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Buscamos Community Manager Freelance – Barcelona En Savant Chemicals, empresa ubicada en Barcelona, buscamos un/a Community Manager freelance con experiencia, iniciativa y creatividad para gestionar nuestras redes sociales. Perfil que buscamos • Persona proactiva, con ideas propias y capacidad para ejecutarlas., • Experiencia demostrable como Community Manager., • Portfolio obligatorio con trabajos reales publicados., • Buen gusto y gracia creando contenido (copy + visual)., • Creación de contenido para redes sociales., • Planificación y publicación de contenidos., • Propuesta de ideas creativas y campañas., • Gestión del calendario editorial., • Seguimiento básico de métricas y engagement. Requisitos • Experiencia previa como Community Manager., • Portfolio o ejemplos reales de cuentas gestionadas., • Buen manejo del tono y la comunicación., • Conocimientos en diseño (Canva, Adobe, etc.)., • Conocimiento de tendencias y formatos actuales. Ubicación: Barcelona Tipo: Colaboración freelance

Solutia Life Sciences (división de reclutamiento de Solutia) se especializa en perfiles técnicos y mandos intermedios en los sectores farmacéutico, biotecnológico y de dispositivos médicos. Desde Solutia Life Sciences buscamos un líder apasionado por la calidad y las personas para asumir el rol de Quality Assurance Manager en una compañía líder en desarrollo, producción y comercialización de medicamentos y complementos alimenticios que se encuentra en plena expansión. Misión Liderar y supervisar todas las actividades relacionadas con el aseguramiento de la calidad en nuestras operaciones garantizando que todos los productos fabricados y/o distribuidos cumplan con los estándares de calidad internos, normativas regulatorias y expectativas de los clientes. Garantizar que se mantenga la calidad y la integridad de los productos de la empresa a lo largo de toda la cadena de suministro. Responsabilidades: • Liderar los equipos de garantía de calidad y dirección técnica para garantizar la excelencia en los procesos de aseguramiento de calidad de la compañía, de acuerdo con una organización transversal y colaborativa con otros de departamentos de la empresa y partners externos., • Promover una cultura de mejora continua y excelencia en la calidad. Asegurar que la calidad esté integrada en las operativas de la compañía y que forme parte de la cultura de la empresa., • Implementar y mantener el sistema de gestión de calidad de la compañía., • Establecer y asegurar el seguimiento de indicadores y objetivos de calidad en las áreas estratégicas., • Asegurar en todos los procesos de la compañía el cumplimiento de normativas de calidad nacionales e internacionales (GMP, FDA, EMA, UEEA, etc.)., • Supervisar los procesos de desarrollo, fabricación, ensayo y distribución para garantizar que los productos cumplen las normas de calidad pertinentes antes de su comercialización., • Identificar los posibles riesgos de calidad que puedan afectar a la seguridad de los pacientes y a la calidad de los productos, y proponer estrategias de mitigación de riesgos., • Velar por el mantenimiento de las certificaciones de calidad de la compañía., • Liderar y gestionar las inspecciones regulatorias y auditorías de clientes., • Supervisar la revisión y aprobación de la documentación de calidad de productos y procesos Requisitos: • Grado en ciencias farmacéuticas, química o afines., • Inglés nivel advanced (C1), • Al menos 5 años de experiencia gestionando equipos en calidad dentro de la industria farmacéutica, • Habilidades de liderazgo, impacto e influencia, capacidad de negociación y dotes persuasivas., • Habilidades organizativas con capacidad para gestionar múltiples proyectos y prioridades simultáneamente., • Habilidades analíticas y de resolución de problemas., • Habilidades de comunicación empática y clara, • Capacidad para interactuar con equipos multidisciplinarios. Compromiso con la Igualdad de Oportunidades: En Solutia GHS garantizamos que todos nuestros procesos de selección se desarrollan en base a criterios objetivos, valorando únicamente las competencias, la experiencia y el talento de las personas candidatas. Promovemos la igualdad de oportunidades y no toleramos ningún tipo de discriminación por razón de sexo, género, edad, origen, raza, religión, orientación sexual, identidad de género, discapacidad o cualquier otra circunstancia personal o social. Asimismo, nuestra política retributiva se rige por el principio de equidad salarial ante el desempeño de las mismas funciones, reforzando nuestro compromiso con un entorno laboral diverso, inclusivo y respetuoso.

Uneix-te al nostre equip al Departament de Gestió de Patrimoni Immobiliari! Ubicació: Barcelona Sobre nosaltres: A Armadans Sancho som especialistes en l’administració de finques, gestionant comunitats de propietaris, lloguers i patrimonis, i comercialitzant habitatges. El nostre compromís amb la transparència i el tracte personalitzat ens defineix. Ens enfoquem a oferir un servei d'excel·lència, personalitzat i professional a cada client. Descripció del lloc: Estem a la recerca d’un/a Gestor/a de Patrimoni Immobiliari Junior, amb interès pel sector immobiliari i ganes d’aprendre, per donar suport en la gestió de la cartera de propietats, el seguiment dels actius i l’atenció telefònica general a clients, llogaters i proveïdors, oferint un servei proper i professional. Responsabilitats: • Coordinació i negociació de contractes de lloguer., • Supervisió de manteniment i millores de les propietats., • Avaluació i selecció de proveïdores i contractistes., • Compliment amb la normativa legal i regulacions vigents., • Atenció telefònica general i suport a la gestió diària del departament. Requisits: • Es valorarà el títol o estar cursant estudis en Administració i Direcció d’Empreses, Economia o Dret però no és imprescindible., • Coneixement de la Llei d’Arrendaments Urbans., • Excel·lents habilitats de comunicació en català, castellà i anglès., • Competència en l’ús d’eines informàtiques i software de gestió immobiliària., • Perfil polivalent amb capacitat d’organització i priorització de tasques. Oferim: • Contracte indefinit., • Ambient de treball dinàmic i col·laboratiu., • Oportunitats de desenvolupament professional i formació contínua., • Possibilitat de teletreball. Com aplicar: Esperem la teva sol·licitud i que t’uneixis al nostre equip per continuar construint un servei de qualitat i confiança.

About Us: As a global life science company, taking care of human, animal and plant life has been our priority for 50 years. Today, we are a world leader in the production of heparin – the primary anticoagulant used to save approximately 100 million lives every year. We have also set the benchmark for the manufacture of APIs and functional ingredients for the pharmaceutical, nutraceutical, veterinary, animal nutrition and agricultural sectors. We work to innovate in human, animal, and plant health. We believe that partnership is the key to success and we support our partners across the healthcare, plant and animal health markets worldwide. About the Role: As Communications Director, you will shape and lead Bioiberica’s corporate communications strategy, overseeing both internal and external communications in collaboration with the three Business Units: Human Health, Animal Health, and Plant Health. In this role, you will manage the annual budget and ensure all communication initiatives reinforce Bioiberica’s purpose, cultural principles, values, and strategic objectives. Key Responsibilities External Communications • Create content aligned with corporate pillars and ensure consistent brand application, • Provide support and guidance on COMMs strategy and execution to the 3 Business Units, • Act as main media contact; manage corporate comms, press releases, and agency collaboration, • Oversee website and social media strategy, • Lead crisis communications, KPI tracking, digital dashboard, and advertising ROI analysis Internal Communications • Drive alignment with new brand identity and Culture Principles, • Coordinate messaging across internal channels and produce internal content and videos, • Lead internal campaigns and the BioComms contributor group, • Manage corporate events and represent the company at external events and trade shows, • Collaborate with SARIA Food & Pharma’s M&C team which includes actively participating in divisional team meetings, sharing best practice updates and cost efficiencies About You: • Extensive experience in corporate communications, external communications, or public relations is essential, • Proven track record in a senior leadership role within a communications function is essential, • Experience in science-based, pharmaceutical, or food-related industry is essential, • Comfortable working across multiple Business Units or operational divisions, • Experience supporting organisations through periods of change e.g. cultural transformation, is desirable, • Highly collaborative and supportive leader, • Proactive, structured with a solution-driven approach, • Excellent verbal and written communication skills, with fluency in English and Spanish required What’s Next: If this sounds like a role that you would be interested in, then we would love to hear from you. Please apply with a copy of your CV in English to allow our application to be considered. Equality and diversity at Bioiberica / SARIA's group of companies We value diversity and are committed to an inclusive working environment in which all employees are respected and supported regardless of gender, age, ethnic origin, religion, sexual orientation, disability, or social background. We expressly welcome applications from people with a wide range of perspectives and experiences. Our goal is to ensure equal opportunities and actively combat discrimination – both in the application process and in everyday working life.

Potters Industries, LLC is the world’s leading manufacturer of glass microspheres offered in a wide range of different chemistries, sizes, and surface coatings, allowing for use across a variety of applications and end-uses. Our glass microspheres provide the necessary retroreflectivity in traffic safety markings; clean, peen and strengthen metals; provide light weighting, dimensional strengthening, and reduction of thermal conductivity in plastics and polymers; reduce thermal expansion and improve flow in paints and coatings; reduce friction and weight in oil drilling; and improve special conductivity applications in electronics. With more than one hundred years history, our manufacturing, sales and distribution network serves every part of the world, and we continue to expand and grow through safe and responsible innovation. In Europe, we operate 9 production plants across 7 countries and serve customers in the entire EMEA region. Location: Castellbisbal (Barcelona) Reporting to the Regional Operations Manager, Europe and working closely with the local plant team, the role will lead the operations of the plant. This includes health and safety of employees and other personnel, environmental stewardship and compliance to legal requirements, focus on high level of service and product quality for customers, and productivity, cost-efficient operation and responsible asset management of the plant. The Plant Manager also assumes the primary leadership position at the plant to promote personnel development, optimize organizational culture and drive organizational performance to achieve plant goals and objectives in both the short and long term. Responsibilities: • Conceptualizes a vision and strategic direction for the plant, consistent with the respective business strategy. Cascades down the strategic plan coming from the Europe Operations Manager and translates the plan into the day-to-day activities of the plant., • Responsible for overall HSE Performance for the plant. Communicates, promotes and personally demonstrates Safety/Health as #1. Partnering with the Europe HSE Manager, develops and completes HSE action plans for improvements. Understand and Implement HSE Essentials program., • Manages the overall day-to-day operations of the plant to assure optimum utilization of personnel and facilities. Plans, directs and coordinates all manufacturing operations of production and machinery., • Directs and manages the establishment and maintenance of material replenishment methods, quality standards, and performance metrics in support of the organizational goals and objectives., • Prepares annual budgets along with the Europe Operations Manager., • Prepares and proposes capital investments. Besides, monitors capital expenditure to ensure budget adherence and follow up projects in mid and long-term to ensure completion and committed payback., • Provides leadership and resources to implement programs and initiatives., • Manages all personnel issues and concerns under his/her supervision., • Actively promotes Potters vision, mission, and values with employees, outside vendors, and customers. Qualifications and experience: • University degree or professional diploma in Engineering field (chemical, mechanic)., • Minimum 5 years’ experience in a similar role, either as a Plant Manager in small-sized business or Production Unit Manager in bigger organizations. Extensive experience with verifiable accomplishments in manufacturing environments., • Fluent in English with effective communication skills, encompassing verbal, written and presentation., • Directly applicable knowledge on HSE principles and initiatives, as well as environmental regulations and compliance., • Directly applicable engineering, maintenance and continuous improvement experience with a mid-size manufacturing organization., • Demonstrated Leadership and prior experience leading teams., • Ability to work across all functions and levels of the organization., • Excellent organizational skills; ability to multi-task and manage competing priorities.

¡En Ayesa crecemos contigo! En Ayesa no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de nuestros proyectos de #ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa, Making It Happen. Si eres una persona entusiasta, te apasiona la #ingeniería y buscas un nuevo reto profesional ¡Este es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a Ingeniero/a Especialista de la Sección de Seguridad Industrial que quiera continuar construyendo el futuro con nosotros desde nuestras oficinas en ??Barcelona ¡Anímate a dar el salto!¡Te estamos esperando! ¿Qué buscamos? • Gestión global de los documentos relacionados con seguridad industrial y cumplimiento normativo de las instalaciones., • Comprobación del cumplimiento de los requisitos, estándares o especificaciones relacionados con la seguridad y legalidad de las instalaciones, en los diseños realizados por otras secciones., • Preparación de la documentación técnica necesaria para la especificación de elementos o instalaciones de seguridad industrial, en base a la normativa vigente, los estándares del proyecto y requisitos del cliente., • Preparación de la documentación técnica necesaria para la instalación de los elementos de seguridad industrial requeridos en el proyecto, en base a la situación real de las instalaciones en campo, normativa vigente, estándares del proyecto y requisitos del cliente., • Preparación de la documentación técnica necesaria para la legalización de instalaciones industriales, en base a la normativa vigente, los estándares del proyecto y requisitos del cliente., • Preparación de requisiciones técnicas para la petición de oferta o compra de elementos y/o instalaciones de seguridad industrial requeridas en el proyecto., • Preparación de requisiciones técnicas para contratación y montaje de elementos y/o instalaciones de seguridad industrial requeridas en el proyecto., • Revisión y/o aprobación de documentación técnica de Suministradores., • Revisión y análisis técnico de ofertas., • Preparación de comparativas e informes técnicos de ofertas., • Revisión y aprobación de documentación técnica de suministradores., • Transferencia y solicitud de información necesaria a otras Secciones o Departamentos., • Detección y transmisión a su superior de puntos de mejora a nivel técnico, organizativo y de recursos humanos. Requisitos • Titulación Universitaria de ámbito técnico (Química o similar), • Inglés fluido., • Experiencia previa como especialista en seguridad de proyectos industriales en plantas de proceso químico, farmacéutico, oíl and gas, y/o alimentario Te Ofrecemos Un Camino Lleno De Aventuras ¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con profesionales top del sector. Porque lo importante eres tú: contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible. Contamos con: seguro médico, ticket restaurant, guardería y transporte. Plan Bienestar: descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡mucho más! Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir o la fotografía? Todo tiene cabida. ¡Actualízate! Apostamos por un aprendizaje continuo. Contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española de servicios de tecnología e ingeniería referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

Encargado de Taller de Mecanizado. Sección de torneado. (CNC) Nuestro cliente es una empresa especializada en Decoletaje y Mecanizado CNC con capacidad de fabricar cualquier tipo de pieza para la industria en pequeñas y medianas series. La empresa cuenta con tornos CNC de última generación para mecanizar piezas de revolución equipados con tecnología de doble cabezal, cabezales fijos y móviles de hasta 10 ejes y 24 herramientas motorizadas. También alimentadores de barra de hasta 90 mm. Fabrican piezas de geometría compleja bajo plano. Mecanizan piezas de revolución a partir de 2 mm a 300 mm y piezas de superficies planas de hasta 700×400 mm. Trabajan con todo tipo de materiales: aceros al carbono, inoxidables, aluminios, latones y cobreados, plásticos técnicos y acrílicos, materiales tratados y cromados entre otros. El nivel de calidad y excelencia con el que se trabaja, así como los años en el sector, ha llevado a la compañía a consolidar los clientes de diferentes sectores y la consecuente estabilidad de su plantilla, que trabaja en dos turnos de lunes a jueves (de 6.00 a 19.00h) y viernes intensivo de mañanas. Condiciones: • Centro de trabajo: Cornellá de Llobregat, Barcelona., • Salario: Salario Competitivo superior a la media del sector, • Jornada completa, • Horario: Ideal adaptarse a jornada partida para cubrir la supervisión de los dos turnos de trabajo (negociable), • Vacaciones: Agosto completo, de 10 a 15 días en Navidades y Semana Santa completa., • Modalidad: Presencial, • Viajes: No., • Dependencia: Dirección., • Equipo a cargo: 4 profesionales / 15 máquinas Funciones, Responsabilidades y Tareas: • Liderar el área de mecanizado, sección Tornos CNC, cubriendo funciones de mando, dirección técnica y logística en procesos de fabricación a medida., • Supervisar las tareas de su equipo para producir piezas de alta precisión, controlando la calidad y asegurando la operativa., • Poner en marcha personalmente y con autonomía en aquellos proyectos de mayor complejidad., • Supervisar/Realizar la preparación, ajuste y funcionamiento de los tornos CNC., • Interpretación de planos de piezas con geometrías complejas., • Reporte a Dirección de los trabajos en curso y de la planificación. Requisitos: • Formación profesional mecánica o experiencia equivalente., • Aportar experiencia consolidada en montaje, reglaje de herramientas y preparación tornos CNC, monocabezal y con doble cabezal, con alimentador de barras, y con 1, 2 y 3 torretas equipadas con eje Y y hasta eje B., • Alto grado de conocimiento de programación ISO preferiblemente en controles FANUC y SIEMENS, así como estar familiarizado en programar con doble canal., • Capacidad de interpretar planos de piezas con geometrías complejas y obtener piezas acabadas de forma autónoma, respetando especificaciones y tolerancias dimensionales., • Experiencia profesional trabajando en todos los materiales (aceros, aluminios, latones, inoxidables, plásticos, etc), • Valorable residencia Baix LLobregat, • Competencias: Liderazgo, capacidad de trabajo, trabajo en equipo, orientación a la mejora continua, proactividad, compromiso, búsqueda de un proyecto estable de largo recorrido. Valora Recursos Humanos realiza este proceso de selección y garantiza la confidencialidad de las candidaturas.

✨ ¿Buscas tus primeras prácticas en comunicación en Barcelona? ✨ En Roman, llevamos más de 35 años ayudando a marcas y organizaciones a construir, proteger y potenciar su reputación. Y ahora queremos incorporar talento en prácticas a nuestro equipo de Barcelona 👀🚀 ¿Quiénes somos? Somos una consultora líder en comunicación y asuntos públicos en España, con más de 300 clientes y un enfoque 360º en: 💬 Comunicación corporativa y financiera 📱 Comunicación digital y marketing 🎨 Creatividad, diseño y branding 🌍 Public affairs, propósito e impacto Además, somos la primera consultora de comunicación B Corp en España, lo que refleja nuestro compromiso con el impacto social, ambiental y humano. 🎓 Roman Internship Program 2026 Un programa de prácticas diseñado para que aprendas de verdad, participes en proyectos reales y conozcas el día a día de una agencia innovadora, colaborativa y en constante evolución. 📈 Más del 20% de nuestros becarios continúan su carrera profesional en Roman, porque entendemos las prácticas como un programa de entrada a la firma y una apuesta real por el talento a largo plazo. Para nosotros es una oportunidad real de incorporación y crecimiento profesional. ¿Qué te ofrecemos? ✔️ Prácticas remuneradas 🕘 Horario de 9:00 a 14:00 (lunes a viernes) 🎂 Free birthday 🍎 Córner saludable con fruta ecológica semanal 📚 Formación y mentoring continuo 📈 Posibilidades reales de crecimiento 🏠 Política de teletrabajo ¿A quién buscamos? Estudiantes o recién graduados/as con: ✔️ Convenio de prácticas (6 meses) ✔️ Disponibilidad del primer trimestre para realizarlas (de febrero a septiembre) ✔️ Formación en Periodismo, Publicidad, Comunicación, Marketing, RRPP, Ciencias Políticas o afines ✔️ Inglés alto (First o superior) ✔️ Actitud proactiva, ganas de aprender y espíritu de equipo Áreas donde podrás hacer prácticas: 💬 Corporate & Financial Communication ✨ Brands & Brand Experience 📲 Marketing & Digital Communication 🎨 Branding & Creativity 📊 Reputation Management & Analytics 🏛️ Public Affairs ¿Por qué Roman? 🌟 Trabajarás en proyectos retadores y con impacto real 🌱 Formarás parte de una empresa B Corp comprometida con un futuro mejor 🤍 Te unirás a un equipo joven, diverso y multidisciplinar En Roman creemos en las personas, en la igualdad de oportunidades y en crear un entorno donde puedas ser tú mismo/a y crecer profesionalmente 🚀 Si quieres aprender, aportar y dar el primer paso en tu carrera en comunicación… Roman es tu sitio. #RomanInternshipProgram #PeopleMatters #TalentoJoven

En Conceptfarma , empresa de servicios para la industria Farmacéutica, estamos buscando un formador/a para dar formación a las farmacias de la Zona de Barcelona. Responsabilidades Será responsable de la formación del personal farmacéutico en las patologías y productos asignados, llevando a cabo acciones formativas directamente en farmacias y proporcionando estrategias comerciales para impulsar la venta y el desarrollo de nuevas gamas de producto. Requisitos • Licenciado en Farmacia, • Mínimo un año de experiencia en posiciones similares, • Habilidades pedagógicas y de gestión comercial, • Carnet de conducir y vehículo propio, • Persona seria y responsable, • Zona de Trabajo: Barcelona Ofrecemos: • Contrato laboral indefinido, • Jornada de 40 horas semanales (de lunes a viernes), • Sueldo bruto: 28.000 €/anuales, • Formación de los productos/patologías, • Zonas de trabajo: Barcelona

¿Quieres formar parte de un equipo apasionado en pleno corazón de Barcelona? En Grup La Pomada trabajamos para crear experiencias únicas que hagan brillar a nuestra ciudad. Buscamos personas con actitud, energía y ganas de hacer sonreír a nuestros clientes. Si te apasiona la hostelería y quieres crecer en un entorno donde se valora el talento, te estamos esperando. ¿Quiénes somos? En Grup La Pomada creemos que el alma de nuestros restaurantes es nuestra gente. Nos mueve la ilusión de ofrecer a locales y turistas momentos inolvidables, con una cocina catalana y mediterránea cuidada y un servicio excepcional. Actualmente contamos con 6 restaurantes en el centro de Barcelona y estamos en plena expansión con nuevas aperturas. Eso significa que esta posición es una oportunidad clave para quienes quieran liderar un proyecto sólido, dinámico y con futuro dentro de nuestro grupo. 🌟 Queremos que vengas para quedarte. ¡Ofrecemos trabajo para toda la vida! ✨ Lo que buscamos en ti • Actitud positiva, don de gentes y pasión por la hostelería., • Experiencia mínima de 3 años como director/a gestionando restaurantes con volumen., • Capacidad de liderazgo y motivación de equipos., • Disponibilidad para turno horario partido cuando se requiera., • Residencia o disponibilidad para trabajar en el centro de Barcelona. 🚀 Lo que ofrecemos • Contrato indefinido y jornada completa., • 33.000 € brutos anuales + variable según facturación., • Entre 100 € y 300 € al mes en propinas, según el restaurante., • Plan de incentivos mensual., • Posibilidades reales de crecimiento y promoción interna en un grupo en plena expansión., • Formar parte de un equipo joven, dinámico y comprometido. 👉 Si buscas un proyecto estable, con futuro y con la posibilidad de crecer en nuevas aperturas, este es tu lugar. Aplica ahora y crezcamos juntos.

Who are we? Difer - Event Crafting is a multicultural and multinational company based in Barcelona. Since 2005 we work worldwide for our international clients by building booths, events and shows, using the contacts and suppliers we have acquired in the last 20 years. Our team prides itself on Quality and Customer Service and maintains these relationships over years. What are we looking for? We are looking to build up a Purchase department concentrating on controlling costs, purchase prices, quick budget proposal turnaround and supplier management. Therefore it is an absolute necessity for you to have ample experience in the Purchasing Department in the Event and Exhibition Industry and for custom booths, experience on how to set up a Purchase department, as well as speak fluent English and Spanish (German would be highly appreciated). What do we offer? We offer the possibility to help grow with the department and lead the possible future colleagues. Flexible working hours are no issue and there is an attractive pay package (55K) with added boni at the end of the year. Our team will not only help you get your footing, but also support you along the way.

Desde Hays estamos en busca profesionales de enfermería con experiencia en cuidados críticos pediátricos para asumir el rol de Coordinador/a - Referente en los turnos de tarde y de noche, en un reconocido Hospital de Barcelona. Funciones principales: • Coordinar y supervisar la actividad asistencial del equipo de enfermería en la UCI Pediátrica., • Garantizar la correcta atención y seguridad del paciente pediátrico crítico., • Organizar los recursos humanos y materiales del turno asignado., • Colaborar en la implementación de protocolos y procedimientos asistenciales., • Actuar como referente técnico y de apoyo para el equipo en situaciones complejas. Requisitos: • Grado en Enfermería y especialización en cuidados críticos pediátricos/neonatales., • Experiencia mínima de 5 años en UCI Pediátrica o Neonatal en hospitales de alta complejidad., • Habilidades de liderazgo, gestión de equipo y toma de decisiones. Condiciones: Contrato estable. Salario entre 45.000 y 47.000 € brutos anuales, según experiencia. Plus de nocturnidad para el turno noche. Vacantes turno tarde: 1 Vacantes turno noche: 1

🔍 Buscamos Director/a Industrial – Rol Estratégico Grupo industrial internacional en fase de transformación incorpora un/a Director/a Industrial para liderar un proyecto clave de evolución y crecimiento. 🎯 El reto • Liderar la estrategia industrial y asegurar la excelencia operativa en los centros productivos bajo su responsabilidad., • Coordinar y desarrollar equipos industriales senior en entornos complejos y exigentes., • Planificar y ejecutar un ambicioso plan de inversiones industriales, garantizando plazos, costes y retorno., • Impulsar la optimización de procesos, la mejora continua y los estándares de seguridad y calidad., • Acompañar la evolución del negocio hacia productos de mayor valor añadido y soluciones más sostenibles., • Actuar como partner del negocio, participando activamente en la toma de decisiones estratégicas. 👤 El perfil • Formación superior en Ingeniería (Industrial, Química, Mecánica o similar)., • Experiencia consolidada en entornos industriales de proceso continuo., • Trayectoria senior liderando operaciones, plantas o perímetros industriales relevantes., • Alta credibilidad técnica y capacidad para liderar equipos experimentados., • Visión estratégica, orientación a resultados y capacidad para gestionar escenarios complejos y de cambio., • Nivel alto de inglés. 📍 Disponibilidad Disponibilidad para viajar y visitar de forma recurrente los centros productivos en España. 📩 Interesados/as Si te motiva un proyecto industrial con impacto real y recorrido a medio-largo plazo, haznos llegar tu candidatura.

Road and Rail Director - Spain DSJ Global is partnering with a leading international logistics organisation to appoint a Road & Rail Director to oversee and expand their land transportation business across Spain. This senior leadership role is suited to an experienced transport professional with a strong operational, commercial, and strategic background within the logistics service provider sector. Position Overview The Road & Rail Director will hold full responsibility for national road and rail operations, ensuring excellence in service delivery, operational efficiency, commercial growth, and organisational leadership. The successful candidate will drive strategic initiatives, strengthen the transport network, and lead a high‑performing team while aligning national activities with wider regional and global frameworks. Key Responsibilities • Lead, develop, and manage the national Road & Rail organisation, with at least five years of proven team leadership experience., • Define and execute national strategies for road and rail operations, ensuring sustainable growth and performance improvement., • Oversee P&L responsibility, financial planning, and performance optimisation across the land transport business., • Enhance operational excellence across linehaul, distribution, multimodal solutions, and partner management., • Build and maintain relationships with key customers, internal stakeholders, and external partners across the market., • Ensure compliance with quality, safety, and regulatory requirements while maintaining high service standards., • Implement and support digitalisation, process standardisation, and continuous improvement initiatives., • Collaborate with regional and global management teams to ensure strategic alignment and effective operational integration. Candidate Requirements • Minimum 12 years of professional experience in land transportation (road transportation, rail transportation, or combined road/rail solutions)., • Strong background within a Logistics Service Provider environment (e.g., freight forwarder, 3PL, multimodal transport operator)., • Minimum 7 years of leadership experience, managing teams and driving organisational development., • Fluency in Spanish and English is mandatory., • Demonstrated experience managing P&L, delivering transformation projects, and leading both operational and commercial functions., • Strong understanding of national and international transport networks, partner structures, compliance frameworks, and multimodal integration., • Excellent communication, stakeholder management, and negotiation skills., • A strategic mindset paired with the ability to operate hands‑on within a dynamic and evolving organisation.

🚀 ¡Únete a Huspy como Sales Team Leader! ¿Te apasionan las ventas, el liderazgo de equipos comerciales y los entornos de alto crecimiento? En Huspy, proptech internacional en plena expansión, estamos transformando el sector inmobiliario a través de tecnología y una propuesta de valor diferencial para los agentes. Buscamos Sales Team Leaders para liderar, desarrollar y escalar equipos comerciales en Barcelona, Valencia, Málaga y Sevilla. 🎯 ¿Cuál será tu misión? Liderar el equipo de Sales Account Executives de tu oficina, impulsando resultados a través de datos, coaching y mejora continua. 🛠️ ¿Qué harás en tu día a día? ✔️ Liderar y gestionar el equipo comercial ✔️ Acompañar al equipo en todo el ciclo de ventas: captación, cierre, onboarding y seguimiento ✔️ Realizar coaching continuo, feedback y acompañamiento individual ✔️ Definir, analizar y optimizar KPIs (captación, conversión, activación y productividad) ✔️ Tomar decisiones basadas en datos y proponer mejoras de procesos ✔️ Colaborar con otros Team Leaders y con Dirección para alinear objetivos ✔️ Participar en eventos del sector, networking y acciones de generación de leads ✔️ Asegurar el correcto uso del CRM y la calidad de los datos 🔍 ¿Qué buscamos? ✅ Base sólida en ventas ✅ +4 años de experiencia en gestión o coordinación de equipos comerciales ✅ Perfil muy orientado a resultados, métricas y mejora continua ✅ Habilidades de liderazgo, comunicación y toma de decisiones ✅ Capacidad para desarrollar talento y gestionar distintos niveles de performance ✅ Experiencia con CRM (HubSpot, Zapier o similares) 🌟 Sumará puntos si además tienes… ➕ Experiencia en real estate o proptech ➕ Background en startups o entornos en rápido crecimiento ➕ Creatividad para proponer nuevas estrategias comerciales ➕ Experiencia en eventos sectoriales y generación de oportunidades ¿Qué te espera en Huspy? 💰 Salario competitivo + variable + beneficios sociales 📄 Contrato estable 🚀 Proyección profesional hacia roles de mayor responsabilidad 🌍 Entorno internacional, dinámico e innovador 🎓 Formación continua en liderazgo, negocio y producto 🧬 Nuestro ADN Huspy 🔹 Ownership & accountability 🔹 Liderazgo cercano y basado en datos 🔹 Mentalidad de crecimiento 🔹 Orientación a impacto 🔹 Trabajo en equipo 👉 ¿Te ves liderando el crecimiento de Huspy? ¡Queremos conocerte!

Ésta es una excelente oportunidad para un experto en Consultoría SAP que quiera dar un salto en su carrera profesional y formar parte de una multinacional presente en los 5 continentes en los que trabaja VISEO. Contamos con más de 20 años de experiencia como consultora tecnológica implementando proyectos punteros. Uno de nuestros principales objetivos es el crecimiento en Cloud, con diferentes tecnologías como S4HANA, Public y Private Edition. Dentro de VISEO participarás en proyectos altamente metodológicos, con grandes clientes a nivel nacional e internacional de diferentes sectores, lo que te permitirá conocer y profundizar en su negocio. Formarás parte de un equipo sólido y altamente cualificado en SAP. Tu Rol • Participarás en proyectos de implementación y roll outs de SAP S4Hana trabajando principalmente con el módulo SD., • Revisión y resolución de incidencias funcionales., • Participarás en proyectos: preparación BBPS, realización tareas previstas, documentación., • Assessments en clientes de logística y retail para mejorar y optimizar procesos., • Conocerás un acelerador de implementación que también te permitirá conocer más rápido el sector y la tecnología., • Tecnologías que utilizamos: SAP SD, SAP MM, S4HANA, Public Cloud. Tu Perfil • Experiencia mínima de 5 años en proyectos de implementación, roll outs o evolutivos en el módulo de SD., • Conocimientos básicos ABAP; debugging para definir requerimientos técnicos., • Conocimientos integraciones mediante IDOCS/ SCPI / BTP / EDI, • Nivel avanzado de inglés, trabajamos en proyectos internacionales., • Buscamos una persona proactiva, con buena comunicación y actitud para resolver problemas. ¿Qué podemos aportarte? • Oportunidad de incorporarte en una empresa pionera a nivel tecnológico., • Formación continua; técnica, competencial e idiomas., • Contrato Indefinido y plan de carrera personalizado., • Beneficios Sociales (seguro médico, ayuda al teletrabajo, ticket restaurant, transporte, 26 días de vacaciones al año etc.)., • Conciliación familiar y laboral gracias a un modelo de teletrabajo híbrido y mucha flexibilidad., • Salario competitivo según la experiencia aportada. Tendrás las siguientes responsabilidades en seguridad dentro de la compañía: • Acceso a la información confidencial relativa al cliente del que es responsable., • Solicitud de medidas / usuarios., • Observancia del cumplimiento de las políticas de seguridad y las políticas internas. VISEO apuesta por la diversidad a todos los niveles. Contamos con oportunidades de carrera para profesionales con discapacidad. Nos gustaría conocerte. Se valorará positivamente estar en posesión de Certificado de Discapacidad del 33% o superior

Company Description Connect Dot specializes in cross-border business expansion, bridging markets, cultures, and opportunities to deliver real international outcomes. With expertise in connecting Chinese and European markets, we offer services such as market entry strategy, business development, and sales facilitation. Our client is a premium mobile accessories brand, we focus on sleek design, uncompromising quality, and sustainable materials — made for modern Apple users who care about both aesthetics and function. As we expand in Europe, we are now opening our offline retail presence, starting from Barcelona. This is a hands-on, field-driven role — ideal for someone who knows how local retail really works. Who We’re Looking For • Based in Barcelona, • Experience in B2B sales / business development, preferably in:, • Consumer electronics, • Lifestyle / design brands, • Premium retail distribution, • Comfortable with cold outreach + relationship-based selling, • Understands retail margins, MOQs, sell-in vs sell-out, • Independent, proactive, and result-oriented, • English & Spanish required This role is perfect for someone who already works as a freelance sales rep, showroom agent, or distributor-side BD.What We Offer, • Flexible freelance collaboration, • Clear product positioning & brand story, • Strong HQ support (product, marketing, logistics), • Retainer + commission structure, • Opportunity to grow into Spain / Europe team as the business scales

🧑‍💼 Oferta de Empleo – Representante de Ventas (SDR) Ubicación: Presencial – Barcelona, España. Empresa: Tecnofind ES Tipo de contrato: Indefinido con periodo de prueba de 3 meses Jornada: Full time (L-V), con flexibilidad horaria orientada a resultados 🎯 ¿Cuál será tu misión? En Tecnofind, revolucionamos la captación de clientes para inmobiliarias a través de una plataforma única. Buscamos un/a Representante de Ventas apasionado/a por el mundo digital, que combine creatividad, foco en resultados y talento para conectar. Tus principales responsabilidades serán: • 🚀 Cold Calling y Prospección activa: Serás la primera voz de Tecnofind para nuevos prospectos. Tu rol será identificar oportunidades y despertar interés real., • 💻 Realización de demos comerciales: Mostrarás en vivo nuestra plataforma a potenciales clientes. Queremos que nos conozcan a través del producto, porque ver Tecnofind en acción marca la diferencia., • 🎯 Cualificación de leads (B2B): Detectarás si hay “match” entre lo que ofrecemos y las necesidades del cliente (inmobiliarias principalmente)., • 📊 Gestión de CRM (HubSpot): Registrarás cada interacción y seguirás el flujo comercial como un/a experto/a en procesos digitales., • 🤝 Colaboración activa: Trabajarás mano a mano con marketing y dirección comercial para iterar, mejorar y escalar resultados., • 📈 Alcance de KPIs: Tendrás objetivos claros y medibles, con bonificaciones alineadas a rendimiento real. 🎁 ¿Qué te ofrecemos? • Herramientas digitales + soporte de marketing + script comercial., • Mentoring semanal y acompañamiento personalizado para ayudarte a crecer., • Libertad para organizar tu agenda: horario flexible basado en objetivos., • Ambiente startup, ágil y con posibilidad de escalar profesionalmente., • Salario base entre 22K según experiencia + plan de comisiones atractivo con tope de 60K anuales (base+38k). Si vendes bien, puedes alcanzar hasta 30/40K € anuales y si vendes muy, muy bien, puedes llegar a 60k anuales. 🧩 Requisitos ¿Qué estamos buscando? • Experiencia previa de 1 a 3 años en ventas B2B, • Te emocionan los resultados y no te asustan las llamadas en frío: sabés que cada llamada es una oportunidad., • Dominio básico de herramientas digitales y CRM (idealmente HubSpot, aunque se capacita)., • Apasionado/a por la venta, • Orientado/a a los desafíos y a la superación de objetivos, • Analítico/a y creativo/a para la resolución de problemas, • Aprendizaje rápido y curiosidad intelectual, • Convicción en la revolución de Tecnofind en líder de SaaS inmobiliairio, • Trabajo en equipo y orientación a resultados colectivos, • Adaptabilidad y flexibilidad en entornos cambiantes y dinámicos, • Español nativo (exclusivamente), valoración de un lenguas co-oficiales, • Presencialidad en la oficina de Barcelona con flexibilidad: hasta 1 días por semana de teletrabajo., • Y sobre todo: actitud startup. Proactividad, ganas de aprender, adaptarte rápido y comerte el mundo. ➡️ Como SDR, recibirás formación continua y acompañamiento del equipo de Sales Enablement para potenciar tu desarrollo profesional, a través del onboarding, capacitaciones periódicas, herramientas especializadas y espacios de intercambio de conocimientos. 📌 ¿Te interesa? Postula ahora y descubramos si hay “match”. En Tecnofind, no solo vendemos una solución: construimos relaciones de valor con cada cliente. En Tecnofind somos una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y valoramos la diversidad en nuestro equipo. No discriminamos por motivos de raza, religión, color, origen nacional, género, orientación sexual, edad, estado civil o discapacidad. Nuestra gente es la clave de nuestro éxito. Cada persona es única a su manera, y el respeto por esa individualidad es y seguirá siendo una fuente de inspiración y motivación para nosotros.

¿Te interesa el mundo del Business Intelligence? 👀 🚀 Unirte a Innova, es formar parte de una empresa de consultoría líder a nivel nacional y en pleno desarrollo internacional. Si te interesa el mundo de la consultoría y proyectos innovadores, creemos que este es tu lugar. En Innova-tsn buscamos profesionales con más de 4 años de experiencia en análisis avanzado de datos, valorable positivamente conocimiento de SAS, para apoyar la toma de decisiones en áreas como Marketing, Ventas o Compras, entre otros, dentro de sectores como Banca o Seguros. 📌 ¿Qué buscamos? • Experiencia de SQL,, • Se valorará positivamente el conocimientos en plataforma SAS (Base y/o Guide)., • Capacidad para extraer conclusiones basadas en análisis exploratorios de los datos aplicables al negocio., • Formación grado universitario. 📈 ¿Qué valoramos? • Interés en el análisis avanzado de datos para apoyar la toma de decisiones en diferentes áreas de negocio., • Capacidad para trabajar con grandes volúmenes de datos y realizar análisis exploratorios., • Habilidad para comunicar insights basados en datos con impacto en el negocio., • Grado universitario con background técnico., • Experiencia en el sector Bancario. 👋 ¿Qué te ofrecemos nosotros? • Contrato indefinido., • Planes de carrera personalizados basados en evaluaciones de desempeño anuales., • Beneficios sociales: seguro médico., • Retribución flexible: ticket guardería y ticket restaurant., • Política de teletrabajo., • Formación y certificaciones oficiales a cargo de la empresa., • Formar parte de un equipo de consultoría especializado. En Innova, fomentamos mucho el desarrollo del talento, la creatividad y el trabajo en equipo. Invertimos en espacios, tecnologías y herramientas para que los empleados de nuestra compañía profundicen en sus habilidades, exploren nuevas áreas y se sientan una pieza fundamental 🙂 Si estás buscando un lugar donde impulsar y desarrollar tu carrera profesional, únete a nosotros y sé parte de este equipo innovador 😃

Con más de 25 años de experiencia, más de 1.500 proyectos ejecutados y el desarrollo de soluciones tecnológicas de alto impacto para negocios, Stratesys se ha consolidado como multinacional líder en servicios digitales. En Stratesys buscamos un perfil con experiencia en SAP CPI/SAP Cloud Platform Integration 🚀 Lo que buscamos: • Experiencia mínima de 5 años con SAP CPI / SCPI / Integration Suite, • Experiencia avanzada en diseño y desarrollo de iFlows, • Conocimiento de adaptadores, mapeos, Groovy/XSLT y manejo de errores., • Experiencia en Integration Suite: Cloud Integration, API Management, Open Connectors, Event Mesh., • Capacidad para diseñar soluciones de integración end-to-end y arquitecturas escalables., • Experiencia liderando proyectos, • Buenas prácticas en documentación, seguridad y certificaciones SAP., • Habilidades de comunicación con stakeholders funcionales y técnicos. 🚀 Lo que ofrecemos • Participación en proyectos tecnológicos punteros con grandes clientes nacionales e internacionales., • Entorno innovador, colaborativo y orientado a la excelencia técnica., • Plan de carrera personalizado, con formación continua y certificaciones., • Flexibilidad horaria y modelo híbrido de trabajo (preferiblemente Madrid)., • Jornada intensiva en julio y agosto., • Retribución competitiva acorde a la experiencia aportada., • Retribución flexible: 🚊 Tarjeta transporte, 🥗 Tarjeta restaurante, 👶 Ticket guardería y 🏥 Seguro médico., • 🗣️ Formación gratuita en idiomas (inglés, francés, alemán, portugués, etc.)., • Talleres de bienestar físico y emocional.

Gestionar y desarrollar la estrategia comercial en el canal contract en Barcelona (proyectos de obra nueva, hotelería, colectividades, retail, etc.), fomentando relaciones con estudios de arquitectura, interiorismo, promotoras, constructoras y cadenas hoteleras, con el objetivo de posicionar los productos de la empresa (grifería y soluciones de baño) en las especificaciones de proyectos y asegurar su ejecución hasta la venta final. FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES · Definir e implementar la estrategia comercial específica para el canal Contract. · Detectar oportunidades de negocio en proyectos de edificación (hoteles, residencias, oficinas, promociones residenciales, etc…) · Gestionar y fortalecer relaciones con profesionales clave del sector: arquitectos, decoradores, jefes de obra, promotores y property managers · Coordinar con el equipo de prescripción y el departamento técnico para proponer soluciones adaptadas a cada proyecto. · Coordinando con ventas, supervisar la cotización, seguimiento y adjudicación de proyectos contract. · Velar por el cumplimiento de los requisitos técnicos, normativos y logísticos exigidos para cada proyecto. · Participar activamente en ferias, eventos y presentaciones de producto orientadas al canal contract. · Capacidad de prescripción, gestión, ejecución y seguimiento integral de los proyectos a todos los niveles. · Realizar un seguimiento integral de los proyectos, desde la prescripción hasta su ejecución final. · Reportar resultados, oportunidades y evolución de pipeline a responsable de canal Contract. · Gestión de las visitas profesionales del showroom de Barcelona. INDICADORES (KPI’s) · Valor de proyectos ganados (adjudicaciones). · Ratio de conversión de oportunidades a ventas. · Número de nuevos proyectos identificados y registrados. · Nivel de penetración en cuentas clave (prescriptores, promotoras, constructoras). · Cumplimiento de plazos y satisfacción del cliente en fase de ejecución. FORMACIÓN REQUERIDA · Titulación en Arquitectura Técnica, Ingeniería, Diseño de Interiores. CONOCIMIENTOS INFORMATICOS · Conocimientos de Office a nivel de usuario avanzado. Dominio de herramientas de gestión ERP y CRM. Manejo avanzado de herramientas ofimáticas. IDIOMAS · Castellano nativo, catalán, inglés profesional. EXPERIENCIA PREVIA · Experiencia mínima de 2 años en gestión de proyectos Contract o prescripción técnica. · Conocimiento del proceso constructivo y del canal de proyectos (hospitality, residencial, retail...). · Valorable: conocimientos técnicos en grifería, equipamiento sanitario o materiales de construcción. HABILIDADES PERSONALES · Excelentes capacidades de comunicación, relación y negociación con perfiles técnicos y directivos. · Alta capacidad de organización y seguimiento de proyectos complejos. · Orientación a resultados y consecución de objetivos. · Iniciativa y proactividad. · Gestionar y desarrollar la estrategia comercial en el canal contract en Barcelona (proyectos de obra nueva, hotelería, colectividades, retail, etc.), fomentando relaciones con estudios de arquitectura, interiorismo, promotoras, constructoras y cadenas hoteleras, con el objetivo de posicionar los productos de la empresa (grifería y soluciones de baño) en las especificaciones de proyectos y asegurar su ejecución hasta la venta final. REMUNERACIÓN · Salario competitivo acorde a experiencia+ variable según consecución de objetivos a definir. · Coche de empresa, portátil y móvil.

Desde Hays buscamos un/a Director/a de Ventas de Proyectos para importante empresa fabricante de componentes eléctricos. Funciones: • Definir y liderar la estrategia nacional de proyectos con objetivos y KPIs., • Gestionar y desarrollar al equipo de ventas de proyectos., • Impulsar la prescripción técnica en ingenierías y oficinas de diseño utilizando herramientas digitales., • Desarrollar y potenciar canales estratégicos (Panel Builders, OEMs, System Integrators)., • Crear y mantener relaciones con ingenierías, consultoras y prescriptores., • Identificar y ganar proyectos de construcción e infraestructuras con promotores, EPCs, MEPs e instaladoras., • Garantizar soporte técnico al negocio de proyectos (ofertas, cálculos, licitaciones). Requisitos: • Titulación universitaria en Ingeniería Eléctrica, Administración de Empresas o áreas afines., • Entre 8 y 10 años de experiencia en ventas B2B, desarrollo de negocio o gestión de canales dentro de los sectores eléctrico, automatización o soluciones tecnológicas para edificios., • Experiencia demostrada en venta técnica orientada a proyectos y en la gestión de interlocutores a lo largo de toda la cadena de decisión., • Ubicación: Madrid o Barcelona

En Thank You, grupo consolidado y en expansión en el sector del ocio y la hostelería a nivel nacional, buscamos un/a Director General Adjunto. Buscamos un perfil operativo y estratégico, con fuerte liderazgo, para apoyar a la Dirección General en la gestión integral del negocio. Si tienes experiencia gestionando grandes equipos y cuentas de explotación en entornos de hostelería de alto volumen, este reto es para ti. ¿Cuál será tu misión? Como Adjunto a Dirección, serás el responsable de garantizar la excelencia operativa de los espacios y el cumplimiento de los objetivos económicos. Tu rol será asegurar que las entidades funcionen perfectamente, coordinando a los diferentes directores, jefes de departamento y velando por la experiencia del cliente y la rentabilidad del negocio. Principales responsabilidades: • Gestión Operativa: Supervisión diaria de la operativa asegurando el cumplimiento de los estándares de calidad y servicio., • Análisis Financiero: Control y seguimiento de la Cuenta de Explotación (P&L). Gestión de costes (Food & Beverage cost, costes de personal), control de stock y elaboración de presupuestos anuales., • Liderazgo de Equipos: Gestión, motivación y formación de la plantilla. Coordinación directa con los directores de Departamento para alinear objetivos y resolver incidencias., • Estandarización: Implementación y supervisión de procedimientos internos (SOPs) para optimizar flujos de trabajo., • Reporting: Elaboración de informes de actividad y resultados para la Dirección General y la central del Grupo., • Experiencia de Cliente: Garantizar la satisfacción del cliente y la resolución de incidencias en un entorno de alto volumen y exigencia. Perfil que buscamos: • Experiencia: Mínimo 5 años en puestos de dirección o en el sector Hostelería, Ocio Nocturno, Hoteles o Grupos de Restauración de alto volumen., • Gestión Financiera: Imprescindible sólidos conocimientos de gestión de costes, análisis de KPIs y cuenta de resultados., • Liderazgo: Capacidad demostrable para liderar equipos multidisciplinares grandes (más de 150 personas)., • Idiomas: Nivel alto de inglés (C1), imprescindible para la gestión con clientes y proveedores internacionales., • Mentalidad: Perfil resolutivo, con alta tolerancia a la presión, orientación a resultados y disponibilidad y flexibilidad horaria propia del sector. ¿Qué ofrecemos en Thank You Group? • Posición Estratégica: Un rol clave con toma de decisiones real en el grupo., • Desarrollo Profesional: Plan de carrera dentro de una compañía en plena expansión nacional., • Retribución: Salario competitivo (Fijo + Variable por objetivos) acorde a la responsabilidad del puesto., • Rango salarial: > 45.000 en función del perfil y experiencia. ¿Estás preparado/a para el reto? Si tienes la experiencia y el liderazgo necesario para gestionar operaciones de gran envergadura, queremos conocerte. Garantizamos total confidencialidad durante el proceso de selección.

¡En Ayesa crecemos Contigo! Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos más de 10.000 personas trabajando con el mismo objetivo internacionalmente. Si eres una persona entusiasta y buscas un nuevo reto profesional, ¡Este es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a Desarrollador/a especialista en Mulesoft de manera remota o híbrida. ¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando! ¿Qué vas a hacer? · Diseñar y desarrollar integraciones utilizando MuleSoft. · Garantizar la calidad y escalabilidad de las soluciones. · Colaborar con equipos de funcionales y tecnología para asegurar alineación con objetivos estratégicos. ¿Qué buscamos? · Experiencia sólida en MuleSoft (diseño, desarrollo e implementación de integraciones). · Experiencia en proyectos del sector seguros (procesos, normativa y sistemas específicos). · Capacidad para trabajar en entornos ágiles y colaborar con equipos multidisciplinarios. · Conocimientos del sector seguros. · Formación en informática / telecomunicaciones Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: · ¡Llega hasta donde tú quieras! ¡Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. · Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. · Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. · Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más! · Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. · ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas · ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, la empresa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

Multivista Spain is a construction services company with a broad portfolio of technological solutions focused on documenting and digitizing processes related to the design, construction, and maintenance of buildings and infrastructure. This position involves identifying and acquiring business opportunities. The primary sales focus will be on construction documentation services, including: • Photographic Documentation, • 360° Photography, • Webcams, • 3D Laser Scanning, • Video Documentation, • 3D Virtual Tours, • Self-Documentation and other solutions All of these solutions are highly technological and offer significant added value. Therefore, sales will be consultative, targeting various stakeholders in the construction industry across sectors such as Healthcare, Urban Infrastructure, Education, Transportation, and Energy, among others. The position requires prior sales experience in the Spanish construction industry, and any existing network of contacts will be considered an asset. Proficiency in English is required, and strong communication skills will be highly valued. While the position allows for remote work, it is required to be based in Madrid or Barcelona. General Objectives • Understand and adapt to the general business guidelines and sales objectives., • Work with the sales management team to define goals and objectives and strive to achieve them., • Develop sales opportunities through phone calls, online channels (LinkedIn, email, etc.), events, and other communication methods., • Seek new business contacts and leverage existing contacts to achieve sales targets., • Work in coordination with marketing to develop specific materials that facilitate the sale of the solutions offered., • Report results in relation to established objectives and develop periodic sales forecasts. Job Profile • Proven experience in positions similar to sales representative or manager in the construction, architecture, engineering, or building and infrastructure maintenance industry in Spain., • Existing network of contacts., • Knowledge of bidding processes., • Experience in marketing services and technological solutions for the construction industry., • Experience in analyzing KPIs and other sales performance indicators., • Experience using sales systems (CRM)., • Excellent communication skills., • Availability for sales travel as required., • Experience representing the company and its solutions at trade events (booths and conferences)., • Experience in developing long-term business relationships with contacts and client companies. Knowledge of the market, suppliers, competitors, and key players in the Spanish construction industry., • Skills and prior experience working with CRM systems, including performance indicators, sales, and business analytics., • Experience using digital sales platforms; knowledge of tools incorporating AI-powered efficiencies or similar technologies is a plus. Job Requirements • Tertiary or higher education degree. Preferably related to sales, marketing, or architecture, engineering, and/or construction., • At least 5 years of proven sales experience., • Experience using computer tools (Microsoft, CRM, etc.)., • English proficiency. A third language is a plus. Conditions and benefits. • Full-time commitment, • Flexible schedule. Starting between 7 and 9 a.m. and ending at 4 or 6 p.m., • Work from home with occasional visits to the main office and meetings with clients., • Sales commission. A sales commission structure applies. Salary range: 40.000€ - 45.000€ We are an equal opportunity employer. We do not discriminate on the basis of age, gender, gender identity or expression, sexual orientation, disability, ethnicity, nationality, religion, marital status, or any other protected characteristic. All qualified applicants are encouraged to apply.

Grupo Industrial Multinacional, fabricante de lentes oftálmicas, con fábricas en España, Portugal y Latinoamérica, y sucursales en varias localizaciones en Europa, África y América precisa incorporar: RESPONSABLE DEPARTAMENTO IT En dependencia directa de la Dirección General, se responsabilizará de gestionar y liderar los equipos de programación y sistemas del Grupo. La persona a incorporar puede residir tanto en Barcelona como en Madrid, pero durante los primeros meses deberá tener disponibilidad para viajar a Barcelona debido a que dará relevo al actual Responsable, ubicado en Barcelona, y deberá compartir durante unos meses con él la posición, formándose y adquiriendo el know-how de su predecesor que causará baja por jubilación. Dado el elevado nivel de integración de todas las áreas de la empresa, así como de la elevada tecnología existente en todos los departamentos, será imprescindible que el candidato aporte: Formación IT mínimo Ciclo formativo Grado Superior. Imprescindible conocimientos y experiencia en programación C++, programación typescript, SQL y comunicaciones. Profundos conocimientos de la gestión empresarial a todos los niveles: administración, comercial, producción, logística, etc. Experiencia de mínimo cinco años en puesto similar dentro de un entorno de fabricación industrial, valorándose en continous delivery. Aportar asimismo dominio del idioma inglés (B2). Se ofrece incorporación a sólido proyecto empresarial, en continua expansión, para gestionar, liderar y seguir desarrollando un equipo y una operativa informática de altísimo nivel, en todas y cada una de las áreas de la empresa incluyendo la comunicación y el soporte a los clientes. • No se descartará candidato alguno por motivos retributivos., • Se pueden valorar candidaturas residentes en Barcelona y alrededores o Madrid y alrededores, ya que el candidato podria trabajar en la planta de Sant Boi o de Madrid.

🚀 ¡Buscamos Técnico/a de Soporte Senior Onsite en Viladecans (Barcelona)! ¿Te gusta el soporte técnico presencial y el trato directo con usuarios? 🖥️🔧 En Fervimax buscamos un/a Técnico/a de Soporte Senior Onsite para dar soporte a uno de nuestros clientes ubicados es Viladecans (Barcelona). 🔑 Tu misión diaria • Desplegar las diferentes políticas y tecnologías en el puesto de trabajo 🛠️, • Proporcionar soporte a usuarios VIP 🎯, • Atender y gestionar incidencias relacionadas con: – Sistemas operativos Windows – Microsoft Office 365 – Dispositivos móviles Android e iOS 📱 – Puestos de trabajo de oficina (VDI, portátiles, impresoras, etc.) – Puestos de trabajo en almacén (escáneres, dispositivos RF, etc.) 🛠 Lo que necesitamos de ti • Experiencia desplegando políticas y tecnologías de puesto de trabajo, • Soporte a usuarios VIP, • Atención y gestión de incidencias relativas a: – Sistemas operativos Windows – Microsoft Office 365 – Dispositivos móviles Android e iOS – Puestos de trabajo de oficina y almacén (VDI, portátiles, impresoras, (escáneres, dispositivos RF, etc) • Nivel B1 de inglés (valorable) 🌟 Lo que te ofrecemos • Contrato indefinido ✅, • Proyecto con duración inicial de 6 meses, • Trabajo 100% presencial en Viladecans (Barcelona) 🏢, • Horario de oficina flexible ⏰, • Salario: 20K – 26K € 💶 📩 ¿Te interesa? Envíanos tu CV actualizado y únete a un equipo donde tu experiencia marca la diferencia. Conéctate conmigo si quieres saber más sobre esta oportunidad 🚀

En Volkswagen Group Services Barcelona estamos buscando un/a nuevo compañero/a para los proyectos de Comercial Cloud. El objetivo es el desarrollo de aplicaciones/herramientas en los entornos multiplataforma Linux Java e integración con Mainframe de VW. Entre las funciones del puesto: • Recopilar y analizar requerimientos funcionales y técnicos junto con el equipo de negocio., • Diseño y mantenimiento de aplicaciones., • Garantizar calidad mediante pruebas unitarias y de integración, • Habilidad para generación de documentación funcional y técnica., • Capacidad de comunicación y trabajo en equipo. Qué esperamos de ti: • Sólidos conocimientos de Spring y Angular., • Experiencia con contenedores (Docker y/o Kubernetes)., • Programación Java, versiones a partir de la 17, • BBDD MySQL, • Experiencia en SO Linux, bash, • Testing automático con JUNIT, • Angular con Typescript, • Valorables:, • ITIL, AWS certificaciones., • Varolable haber tenido algun contacto con IBM z/OS y productos de IBM, DataPower, Webshpere, IBM MQ. Se valorará experiencia en frameworks legacy como jquery, Strtus, jsp's, jsf's, Primefaces." Qué podemos ofrecerte: • Subvención para dietas, • Opción a participar en el Plan de Retribución Flexible, según la normativa interna de la empresa, • Acceso subvencionado a formación en idiomas, • Acceso a Plataforma de Formación E-learning, • Beneficios corporativos, • Descuentos en automóviles del grupo, • Hasta el 80% de teletrabajo.

🌟 ¡Únete a nuestro equipo como Jefe/a Comercial Junior en Barcelona! En ISS, buscamos talento para impulsar nuestro crecimiento. Si te apasiona el desarrollo comercial y quieres formar parte de una compañía líder en Facility Services, esta oportunidad es para ti. Funciones: • Colaborarás con el Gerente Comercial en la ejecución del plan comercial del sector industria., • Desarrollarás clientes asignados y presentarás nuestra propuesta de valor., • Identificarás nuevas soluciones y coordinarás proyectos a nivel nacional., • Titulación universitaria (se valorará formación complementaria)., • Inglés fluido (imprescindible)., • Experiencia de 2 a 4 años en un rol similar., • Contrato indefinido y jornada completa., • Modalidad híbrida., • Beneficios sociales y plan de retribución flexible., • Descuentos y promociones exclusivas para empleados. ✅ ¿Te interesa? Postúlate y forma parte de nuestro equipo. Hashtags sugeridos: #OportunidadLaboral #Comercial #Ventas#CarreraProfesional #TalentoComercial #DesarrolloProfesional

Sopho Factory. Engineering Futures ¿Te apasiona trabajar con datos e inteligencia artificial para resolver problemas reales de negocio? ¿Te motiva crear soluciones a través de la tecnología que ayuden a las organizaciones a transformar su forma de trabajar y, al mismo tiempo, crecer a nivel personal y profesional rodeado de profesionales diversos y en un entorno de aprendizaje? ¿Quieres empezar tu carrera en una consultora boutique de alto impacto? En Sopho Factory buscamos AI & Data trainees con mentalidad curiosa, ganas de aprender y ambición por crecer en proyectos estratégicos desde el día uno. Qué buscamos • Estudiantes de últimos cursos o recién graduados/as en carreras afines (Matemáticas, Ciencia de datos, Ingeniería, Analítica de datos o similar), • Interés por el análisis de problemas de negocio a través de datos y programación (se valoran conocimientos previos en Python, SQL y modelos de ML), • Curiosidad por el por qué de los datos para poder aportar un punto de vista diferente, • En un entorno internacional los idiomas y la experiencia internacional suman: español e inglés altos son necesarios, otros idiomas europeos e internacionales son bienvenidos, • Aunque no se requiere experiencia previa, otras experiencias en proyectos similares serán valoradas positivamente, • Máxima disponibilidad horaria – ideal jornada completa y presencial en Barcelona Qué ofrecemos • Aprendizaje y mentoría personalizada, acompañada por un equipo cercano, • Proyectos con clientes líderes a nivel nacional e internacional, • Ambiente de oficina dinámico y acogedor, con personas jóvenes y profesionales con experiencia de las que aprender, • Cultura colaborativa, con foco en la excelencia y el trabajo en equipo, • Crecimiento profesional continuo, con retos reales y aprendizaje constante, • Prácticas remuneradas de forma competitiva Si quieres convertir datos en impacto real, este es tu lugar. ¡Empieza a construir tu carrera con nosotr@s!

En Volkswagen Group Services Barcelona estamos a un nuevo/a compañero/a para dar soporte a la coordinación de servicios del área de IT. Se trabajaría apoyando la gestión y coordinación de los despliegues y/o lanzamientos de los servicio que se trabajan en el área. Entre las funciones del puesto: • Trabajar dentro de un equipo de servicio IT., • Coordinación de lanzamientos de aplicaciones., • Colaborar directamente con el equipo en Alemania para gestionar las expectativas del cliente., • Dar soporte al manager en Alemania con las tareas relacionados con la planificación., • Coordinación de los equipos de desarrollo, pruebas y operaciones, • Reacción ante incidentes, monitoreo del proceso de resolución de problemas Qué esperamos de ti: • Formación académica en gestión de IT / Ingeniería organización o experiencia relevante relacionada, • Certificación y/o experiencia en metodología ITIL, SAFEs y/o Scrum, • Fluidez en inglés, tanto escrita como hablada., • Fluidez en alemán, tanto escrita como hablada., • Gran orientación al cliente y habilidades avanzadas de resolución de problemas. Confluence Qué podemos ofrecerte: • Subvención para dietas., • Opción a participar en el Plan de Retribución Flexible, según la normativa interna de la empresa., • Acceso subvencionado a formación en idiomas., • Acceso a Plataforma de Formación E-learning., • Beneficios corporativos., • Descuentos en automóviles del grupo., • Hasta el 80% de teletrabajo

Unirte a Deloitte es participar en la transformación de las principales organizaciones nacionales e internacionales. En Deloitte estamos comprometidos con generar un impacto en la sociedad, en nuestros clientes y en ti ¿Qué funciones desarrollaras? Innovación, transformación digital, optimización de procesos... ¡Ese es el día a día en el área de Soluciones Tecnológicas de Deloitte BPS! Nuestra meta es impulsar el negocio de nuestros clientes a través de la tecnología, siendo especialistas en proyectos de implantación de Microsoft Dynamics 365 CRM, desde una de las mejores firmas de servicios profesionales. ¿Qué buscamos? En estos momentos buscamos profesionales Graduados/as en Ingenierías, Matemáticas, Empresa y Tecnología o carreras afines con inquietudes tecnológicas para incorporarse en nuestro equipo de CRM en las oficinas de Barcelona. No es necesaria experiencia previa, uniéndote a nuestro equipo te acompañaremos en tu proceso de aprendizaje, con profesionales que te ayudarán en tu evolución y proyección profesional. ¿Qué te ofrecemos? • Contarás con un modelo de trabajo híbrido-flexible, • Podrás optar a un sistema de retribución flexible, servicio médico, seguro de salud, seguro de vida y accidente, • Contarás con un plan de formación a lo largo de tu trayectoria profesional, • Te desarrollarás en una cultura de feedback donde fomentar tu aprendizaje continuo, • Participarás si te interesa en programas de acción social y voluntariado de alcance nacional e internacional, • Disfrutarás de una oferta cultural y deportiva ¡Ahora la decisión es tuya! Si crees que este puesto está hecho para ti, haz clic en ‘Solicitar’ y completa tu perfil para que podamos valorar tu solicitud. Si encajas en el perfil, nuestro equipo de captación se pondrá en contacto contigo para conocerte. A partir de ahí te iremos guiando por nuestro proceso de selección y comenzará tu historia en Deloitte. What impact will you make?

The Planning Sr Manager implements the development of the Demand and Supply Plans for all channels in the EU region. This position is critical to ensure that high quality aligned demand plans are developed by leveraging the best available cross-functional inputs and applying judgment based on knowledge of the business, historical analysis and alignment to overarching seasonal strategy. He/she will be primarily responsible for guiding the Planners through this seasonal process. This position will ensure the Planners will focus on cross-functional and cross-regional partnerships to effectively produce timely forecasts that help align the long-term company goals. The individual will participate in the Seasonal Forecast and Buy meetings and assist in preparing the Global Buy Approval and S&OP meeting data for the Planning Director to review with the executive team. The Planning Manager will focus on implementing processes to improve forecast accuracy. This position will work with planners for each product category to develop accurate, high quality forecasts for specific channels, customers or regions by utilizing best-practice processes and sound business knowledge. Essential Functions • Lead the development of accurate, high-quality SKU-level demand plans for all channels and regions, leveraging best practices and cross-functional insights., • Guide and coach Planners across all brands to ensure consistent seasonal forecast processes., • Partner with Global Demand and Supply teams to ensure smooth handoff of production buys and manage communication regarding potential delays., • Participate in Seasonal Forecast, Buy, Global Buy Approval, and S&OP meetings, providing insights and recommendations., • Develop and monitor forecast accuracy, track KPIs, and report results regularly., • Oversee inventory management processes, including sell-in/sell-through, ATS, and slow-moving inventory reporting., • Collaborate with Marketing, Sales, and Product teams to integrate strategic plans into demand and buy plans., • Implement processes and tools to improve forecast quality and accuracy across categories. General Duties • Lead, train, and mentor Planners to strengthen the overall planning team’s capabilities., • Maintain alignment between regional planning activities and global strategies., • Identify and escalate inventory or forecast risks to senior management., • Support DTC channels and other operational initiatives as needed., • Analyze historical data and trends to drive planning decisions and process improvements. What We’re Looking For • Minimum 5-7 years of experience in a Demand Planning function., • Experience in a seasonal industry such as fashion, apparel, footwear, or sports equipment is highly preferred, with understanding of seasonal peaks, fashion cycles, and demand volatility., • Proven ability to manage multiple projects across several categories within tight timelines., • Strong analytical skills, with proficiency in MS Excel and PowerBI., • Excellent cross-functional collaboration and leadership skills., • Strong knowledge of supply chain best practices to work effectively with Production teams., • Excellent verbal and written communication skills in English., • Ability to perform under pressure, make confident decisions, and prioritize effectively., • B.A./B.S. required; MBA a plus. What We Offer • Flexible hybrid working model (remote + on-site)., • Hands-on experience in planning and supply chain operations across multiple European markets., • A dynamic, supportive, and multicultural work environment., • Opportunity to grow within an international planning and operations team. 📩 Interested? Apply now or reach out at — we’d love to meet you.

From Tenth Revolution Group (contract directly with an end-client in the pharma sector) we are looking for Senior SAP Project Manager – Distribution & Logistics to lead large-scale SAP S/4HANA initiatives within a complex, multi-ERP enterprise landscape, where SAP acts as a core platform integrated.. This role is strongly business and delivery-oriented, with full ownership of end-to-end project execution, stakeholder alignment, and coordination of internal teams and external partners. While a solid understanding of SAP S/4HANA within Distribution and Logistics is required, the position focuses on project leadership, governance, and business transformation. The successful candidate will play a key role in ensuring seamless collaboration across SAP, non-SAP ERP platforms, and Salesforce CRM, acting as a bridge between business, IT, and implementation partners. Key responsabilities: • End-to-End Project Leadership, • Business & Functional Ownership, • Multi-ERP & Systems Coordination, • Stakeholder Management, • Vendor & Partner Management, • Governance & Budget Control, • Cross-Functional Leadership, • Change Management & Business Adoption, • Testing, Cutover & Go-Live Oversight, • Continuous Improvement Benefits: • Salary range: discussed by phone. They have a very good range :), • 10% annual bonus, • International environment within EMEA projects using both english and spanish., • Permanent contract + benefits (restaurant card, transportation, childcare, and health insurance)., • Flexible hours, with shortened workdays on Fridays and throughout August., • A hybrid work model: 2 days of remote work per week., • Free cafeteria., • Parking facilities, • Training and development plans If you are interested, please let me know your phone number and availability so that we may discuss the opportunity by phone.

Bist du neugierig, ambitioniert und bereit, im B2B-Bereich etwas Neues aufzubauen? Hast du Freude daran, mit Führungskräften in Kontakt zu treten und Gespräche zu führen, die Türen öffnen? Suchst du eine kommerzielle Rolle, in der du lernen, wachsen und den ersten Schritt in Richtung einer B2B-Sales-Karriere machen kannst? Dann lies weiter. Deine Mission Wir erweitern unser Geschäftsfeld mit Aurora Live Industrial – und suchen einen Network Growth Manager (m/w/d), der uns beim Aufbau und Wachstum in den nordischen Märkten unterstützt. In dieser Rolle konzentrierst du dich darauf, Entscheidungsträger:innen aus der Industrie zu identifizieren und mit ihnen in Kontakt zu treten. Dein Ziel: Sie für die Aurora Live Industrial Community zu begeistern und ihnen den Mehrwert einer Mitgliedschaft aufzuzeigen. Du sammelst wertvolle Erfahrungen in Executive Engagement, B2B-Kommunikation und Beziehungsmanagement – und legst damit das Fundament für deine zukünftige Karriere im Vertrieb. In dieser Rolle wirst du: • C-Level-Führungskräfte aus der Industrie identifizieren und ansprechen., • Über Telefon und LinkedIn das Aurora-Live-Konzept vorstellen., • Virtuelle Meetings durchführen, um den Nutzen und die Erfahrung unserer Community zu erklären., • Die geschäftlichen Prioritäten und Herausforderungen deiner Gesprächspartner verstehen, um relevante Verbindungen zu schaffen., • Mit Teamleads und dem Management zusammenarbeiten, um das Wachstum der Industrial-Unit voranzutreiben., • Dein kommerzielles Verständnis vertiefen und Selbstvertrauen im Umgang mit Führungskräften aufbauen. Was du mitbringst • Eine ausgeprägte kommerzielle Denkweise und Motivation, langfristig im B2B-Vertrieb Karriere zu machen., • Selbstbewusstsein und Neugier, wenn du mit neuen Menschen in Kontakt trittst., • Eine proaktive Haltung – du gehst Themen an und lässt dich von Herausforderungen nicht aufhalten., • Erste Erfahrung im Vertrieb, Kundenkontakt oder in der Hotellerie/Gastronomie ist ein Plus., • Starke Kommunikationsfähigkeiten in Englisch und Deutsch. Was wir dir bieten • Leistung wird belohnt: Attraktives Gehaltspaket mit Fixum, Provision und zusätzlichem Startbonus, um dich beim Aufbau deiner Pipeline zu unterstützen., • Wachstum & Lernen: Ab dem ersten Tag profitierst du von einem vierwöchigen Onboarding-Programm und laufendem Coaching über unsere internationale ME Academy., • Karrierechancen in Europa: Mit Büros in Helsinki, Amsterdam, Antwerpen, Kopenhagen, Berlin, Stockholm, Kuala Lumpur und Barcelona kannst du deine Karriere international gestalten., • Work-Life-Balance: Bis zu 12 zusätzliche Urlaubstage jährlich sowie lokale Benefits wie Fitness- und Massagevergünstigungen und weitere Wellness-Angebote., • Gemeinsam erfolgreich: Wir feiern Erfolge zusammen – ob beim Skifahren in Levi, beim Berlin Marathon oder beim jährlichen Sommertrip in Finnland mit allen internationalen Teams., • Globale Community & Vielfalt: Mit Kolleg:innen aus über 50 Nationen arbeitest du in einem internationalen Umfeld, in dem jede Perspektive zählt. Unser Bewerbungsprozess • Kurzes Videogespräch mit unserem Recruitment-Team., • Erstes Interview mit dem Hiring Manager. Über Aurora Live by Management Events Aurora Live ist der führende B2B-Partner für Technologie- und Managementanbieter – wir verbinden sie direkt mit Top-Entscheidungsträger:innen aus den größten und einflussreichsten Unternehmen. Durch unser exklusives Matchmaking helfen wir Vertriebsteams, Verkaufszyklen zu verkürzen, Gespräche zu beschleunigen und langfristige Kundenbeziehungen aufzubauen. Mehr als 10.000 IT-Entscheider:innen und 900 Lösungsanbieter in 11 Ländern vertrauen bereits auf uns – für strategische Meetings, die echte Geschäftsergebnisse liefern. Wir sind stolz darauf, Partner einiger der innovativsten Unternehmen der Technologie- und Managementbranche zu sein.

¿Te apasiona crear interfaces potentes, escalables y con tecnología top? 😎 ¿Te mueve trabajar con Angular de última generación y buenas prácticas reales? En SmartWay estamos creciendo y buscamos un/a Senior Frontend Developer (Angular) para un proyecto retador en modelo híbrido en Viladecans. ¿Qué harás? • Desarrollar aplicaciones SPA con Angular 17+, usando standalone components y arquitectura moderna., • Diseñar componentes reutilizables y escalables con TypeScript y patrones de arquitectura limpia., • Implementar sistemas de autenticación y autorización completos., • Gestionar estado global con Redux (NgRx, NGXS u otras librerías)., • Aplicar desarrollo reactivo avanzado con RxJS., • Asegurar la calidad con testing unitario e integración (Jasmine/Karma, etc.)., • Participar en CI/CD y automatización de despliegues., • Maquetar con HTML5, CSS3, SCSS y foco en UX., • Colaborar en equipos ágiles (Scrum/Kanban) y hacer mentoring técnico. Requisitos clave • +5 años de experiencia en desarrollo frontend., • +3 años trabajando con Angular 15+., • Dominio de TypeScript avanzado., • Amplios conocimientos de JavaScript orientado a objetos., • Experiencia con RxJS, formularios reactivos y template-driven., • Testing con Jasmine/Karma u otros frameworks., • Optimización de rendimiento en apps Angular., • SPA, interceptors, guards y configuración de environments., • Conocimientos básicos de Node.js. Valoramos muy positivamente • NgRx/Redux u otras librerías de gestión de estado., • Animaciones en Angular., • Testing e2e (Cypress, Playwright)., • DDD, patrones de diseño y micro-frontends., • Accesibilidad (WCAG, ARIA)., • CI/CD con Azure DevOps., • Uso de Git, Jira o Confluence., • Optimización avanzada de CSS/SCSS., • Liderazgo técnico y mentoring en equipos ágiles. Qué ofrecemos • Contrato indefinido desde el inicio., • Modelo híbrido en Viladecans., • Cultura basada en personas, transparencia y aprendizaje continuo., • Equipos colaborativos con espíritu Agile de verdad., • Formación y evolución profesional constante., • Buen ambiente, feedback real y actitud positiva. ¿Te imaginas trabajando así? Si disfrutas creando frontend de calidad, escalable y bien hecho, este es tu lugar. Nos encantará conocerte. Take the Smart Way 🚀 #FrontendDeveloper #AngularJobs #TechTalent #Viladecans #SmartWay #AgileTech

A sp|activa estem buscant una persona per treballar a les nostres oficines de BARCELONA com a … Tècnic / Tècnica superior en Prevenció de Riscos Laborals. Som un servei de prevenció responsable, proper i equilibrat. Busquem persones que connectin amb aquests valors i es vulguin desenvolupar professionalment en l'àmbit de la seguretat i salut laboral. Imprescindible disposar de titulació de Tècnic/a Superior en Prevenció de Riscos Laborals. També requerim carnet de conduir i vehicle propi. Què faràs? T'incorporaràs a l'equip de sp|activa de BARCELONA, contribuint en la millora de la seguretat i salut a les organitzacions, la qualitat de vida laboral de les persones i fomentant la cultura preventiva. Per això col·laboraràs en el disseny i implantació de plans de prevenció, el seguiment de les mesures a implantar, el control de riscos i l'assessorament general en prevenció a les nostres empreses clients. Per què treballar a sp|activa? A més de contribuir proactivament a la salut i seguretat de les persones en el treball, volem que les persones que treballin a sp|activa gaudeixin d'un ambient de treball òptim i saludable. Per això, en incorporar-te a la nostra empresa accediràs a: • Un treball estable i a llarg termini, amb contracte indefinit., • Un horari atractiu., • Facilitats per conciliar vida laboral i familiar., • Formació i desenvolupament professional. T’animes a formar part del nostre equip?

¿Te gustaría pertenecer a una de las empresas de Catering para aerolíneas más importantes a nivel mundial?¿Te apasiona la gestión de equipos y la planificación operativa? ¡Te estamos buscando! Preparar y realizar "shiftbriefings" para informar a los empleados de cada turno de los datos operativos y otras noticias que afecte a su trabajo. • Planificar y asignar/distribuir el personal en presencia a los puestos de trabajo que funcionan en el turno para cumplir objetivos de producción., • Recepcionar los pedidos realizados asegurando que lo que llegó se corresponde con el material solicitado., • Preparar la documentación indicativa necesaria para abordar la producción del turno de acuerdo con el plan maestro y con el fin de que los empleados puedan realizar su labor de forma autónoma., • Planificar la producción del turno a partir del plan maestro derivado de los vuelos del día para conocer anticipadamente el trabajo que es necesario realizar., • Controlar la producción de manera continua contra unos indicadores que permitan conocer las desviaciones en tiempo real y anticipar imprevistos, garantizando el cumplimiento de los objetivos marcados., • Reprogramar la producción cuando se produzcan cambios de avión, aumentos o vuelos especiales con el fin de satisfacer a nuestros clientes., • Chequear periódicamente la producción para garantizar la observación de las normas de calidad, higiene, seguridad aeroportuaria y medioambiente establecidos y cumplir con los requerimientos del cliente. • Gestionar los accidentes que se produzcan en el área, garantizando el registro de estos, con el fin de garantizar la seguridad laboral de los empleados., • Garantizar la difusión entre el personal del área sobre los cambios de montajes existentes en la operativa, de tal forma que los empleados queden enterados y actualizados acerca de la nueva forma de trabajar., • Realizar y coordinar formación operativa del personal del área, por ser este de nueva entrada, por cambios sobrevenidos o con motivo del refresco del personal ya existente. . Requisitos Experiencia de al menos un año en el área de operaciones. Planificación producción y lean manufacturing Ofimática (Nivel básico de Word, Excel y P.Point) WAT, MPS y otras aplicaciones internas. Valorable SAP Proceso de selección Revisión de CV Entrevista personal con el Departamento de Recursos Humanos Entrevista personal con PO Equipos ¿Qué te ofrecemos? Horario: Turnos rotativos (06:00 a 14:00 / 14:00 a 22:00). Rotación de días libres: 7 - 2 - 7 - 5. Contrato: Indefinido, jornada completa. Formar parte de una multinacional líder en su sector, con oportunidades de desarrollo y formación continua. ¿Te ves liderando equipos y asegurando la excelencia operativa? ¡Inscríbete ahora y despega tu carrera con Gate Gourmet!

Who we are Ventós Group is an international company specialized in the distribution and production of Essential Oils & Aroma Chemicals with the Head Quarters located in Barcelona, Spain. The group has 9 subsidiaries around the world. We believe our people are our most important asset, so we'll offer you a dynamic international working environment with constant opportunities for development. Currently, we are looking to strengthen our team in Ventós Barcelona by adding a Quality Control Technician. Responsibilities: • Perform quality control analysis on essential oils and aroma chemicals, • Carry out chemical tests according to internal specifications and industry standars, • Conduct organoleptic evaluations (taste and smell analysis), • Operate and interpret results using GC-FID and GC-MS instruments, • Participate in the development, validation, and maintenance of analytical methods for gas chromatography, • Collaborate with the Regulatory Affairs teams to ensure product traceability and compliance, • Prepare reports, certificates, and documentation related to quality control, • Support the implementation of continuous improvement processes within the QA department Profile: • Prepare reports, certificates, and documentation related to quality control, • Support the implementation of continuous improvement processes within the QA department, • Degree in Chemistry or related scientific field, • Desirable: Master’s degree or proven expertise in Gas Chromatography and Mass Spectrometry, • Expertise in the Flavour and Fragance industry is a strong asset, • Familiarity with quality standards and analytical protocols in the chemical or cosmetics sector is valued, • Solid knowledge of organic and analytical chemistry, • Experience or interest in natural substances, chemical synthesis, and analytical method development, • High level of English is a must, • Attention to detail, problem-solving mindset, and ability to work independently, • Team spirit, flexibility and proactive attitude Additional Information: We offer a benefits package which includes: • Flexible working hours, • Free language classes and access to other training courses, • Health insurance, • Subsidized meals and breakfast service, • Corporate paddle tennis court for employees and their families Would you like to join our team? Send us your application and tell us why!

Responsabilidades • Definir y ejecutar los objetivos comerciales anuales y trimestrales de acuerdo con la estrategia global de la empresa;, • Responsable integral de la gestión comercial y operativa del concesionario/exposición, incluyendo ventas, organización del equipo, gestión diaria y control de la calidad del servicio;, • Diseñar, implementar y optimizar los procesos de venta y operación en tienda (recepción de clientes, seguimiento, cierre de ventas y entrega de vehículos);, • Liderar, formar, evaluar y motivar al equipo comercial y de tienda, asegurando un alto nivel de rendimiento y profesionalidad;, • Mejorar de forma continua los indicadores clave del concesionario (tráfico de clientes, tasa de conversión, ventas, rotación de stock y satisfacción del cliente);, • Desarrollar y mantener relaciones con clientes B2B, distribuidores y socios estratégicos del sector automoción;, • Analizar resultados comerciales y operativos, elaborando informes periódicos para la Dirección;, • Coordinarse con los departamentos de marketing, posventa, logística y administración para garantizar una operación eficiente; 2.Experiencia previa en el sector automoción (vehículos, concesionarios, movilidad o nuevas energías) será altamente valorada; Qué ofrecemos • Paquete retributivo competitivo (salario fijo + variable por objetivos); Sobre la empresa: Kngloo se fundó en España como una empresa internacional con presencia estratégica en China, España, Italia y Estados Unidos. La compañía cuenta con varios centros operativos a nivel global: · Centro de cadena de suministro en Shanghai · Centro de marketing y postventa en Barcelona y Milán · Centro logístico y de almacenamiento en Tarragona · Plataforma de ventas online en Nueva York Bajo su marca insignia “Kngloo”, la empresa se especializa en la cadena completa de la industria automotriz, que incluye: · Producción y comercialización de vehículos y componentes · Construcción y operación de estaciones de servicio y reparación en red · Distribución de productos complementarios y derivados del sector automotor • Tipo de puesto: Jornada completa, Contrato indefinido

Grupo Bimbo es la mayor empresa de panificación del mundo. En Grupo Bimbo estamos en busca de colaboradores que quieran alimentar un mundo mejor.

En Serras Collection, seguimos impulsando nuestro crecimiento y es por ello que buscamos incorporar un/a Sales Director que se responsabilizará de la promoción de nuestros hoteles Luxury & Lifestyle en mercados clave de Europa, USA, Centroamérica y Sudamérica, dentro del segmento Tour & Leisure.

Somos Banco Sabadell Más de 14.000 personas que trabajamos en equipo compartiendo nuestro esfuerzo para alcanzar una meta. Nos caracterizamos por nuestra implicación, espíritu de colaboración y dinamismo. Somos una entidad que en su larga y exitosa trayectoria ha sabido combinar la tradición en la forma de hacer banca, la visión a largo plazo, el crecimiento y la innovación. Una marca fuerte y reconocida en el entorno, para más de 11 millones de clientes que valoran la calidad de nuestros productos y nuestra apuesta por gestionar “su experiencia” como cliente. Nuestra razón de ser es ayudar a personas y empresas a hacer realidad sus proyectos, anticipándonos y ocupándonos de que tomen las mejores decisiones económicas, a través de nuestros valores: el compromiso, no conformismo, profesionalidad, eficacia, empatía y franqueza. Y además, lo hacemos mediante una gestión responsable y comprometida con el medio ambiente. ¿Conoces Sabadell Consulting? 🚀 ¿Quieres impulsar tu carrera en consultoría estratégica dentro de uno de los principales grupos bancarios de España? Conoce a Sabadell Consulting, la unidad de consultoría in‑house de Banco Sabadell. Sabadell Strategic Consulting, ha sido una pieza clave en el apoyo al crecimiento de la entidad en los últimos años, participando activamente en los principales procesos de transformación del Grupo. Sabadell Consulting fue creada en 2010 a partir de un equipo de profesionales procedentes de compañías consultoras de primer nivel. Sus principales objetivos son la contribución al planteamiento del marco estratégico de Grupo Banco Sabadell, la ejecución de proyectos de carácter estratégico y transversal, y la captación y desarrollo de talento para el Grupo. ¿Qué te ofrecemos? • Participar en proyectos estratégicos con impacto real y elevada visibilidad ejecutiva., • Trabajar en un equipo de alto rendimiento, muy cohesionado y con un gran ambiente de trabajo., • Plan de carrera personalizado, formación continua y oportunidades reales de crecimiento., • Posibilidad de incorporarte tanto en nuestras oficinas de Barcelona. 👉 Si tienes formación en ADE, Económicas o Ingeniería (u otras disciplinas analíticas), experiencia en consultoría y dominio de inglés, ¡queremos conocerte! Únete a un equipo dinámico, formado por alumni de McKinsey, Monitor, PWC, Accenture, etc. #SabadellConsulting #Estrategia #Consultoría #InHouse #Banca #StrategyJobs #Barcelona #Madrid #WeAreHiring #CarreraProfesional #BancSabadell

Acerca del empleo Técnico de nóminas Mier-Giralt es una firma especializada en prestar servicios de asesoramiento y acompañamiento a empresas de distintos sectores en materia laboral y de gestión de personas. Se trata de una firma consolidada, pero en constante crecimiento. Prestamos servicios jurídicos y de gestión de personal de alto valor añadido, con profesionales reconocidos por los principales directorios del sector. ¿Qué podemos ofrecerte? • Formar parte de un equipo de trabajo joven y dinámico., • Oportunidades reales de formación y crecimiento con plan de carrera., • Jornada completa, intensiva los viernes y en agosto, flexibilidad organizativa y contrato indefinido., • Colaboración con vocación de permanencia en la firma a largo plazo. ¿Qué buscamos? • Técnico de nóminas, con experiencia de mínimo 2 años en el sector para reforzar el área de gestión laboral., • Manejo de ERP (SAGE, A3, SUASOR, …). Preferiblemente Sage Despachos., • Con autonomía y proactividad para trabajar en un equipo dinámico., • Comprometida con la firma y con los compañeros, responsable, activa, colaborativa y muy rigurosa., • Queremos a una persona con una clara intención de aprender y crecer profesionalmente en la firma., • Que contribuya al mantenimiento de un buen ambiente de trabajo. Funciones a realizar: • Gestión y asesoramiento laboral de una cartera de clientes asignada., • Confección de nóminas de varios tipos de variables; incentivos, retribución flexible, dietas, etc., • Presentación de seguros sociales y de impuestos (modelo 111,190, 216 y 296) y otros trámites asociados., • Realización de contratos y presentación de los mismos en contrat@., • Tramitación de altas y bajas en la Seguridad Social (Sistema Red)., • Tramitación de modificaciones de jornada/modificaciones contrato (Sistema Red)., • Presentación de certificados empresa al SEPE (Certific@)., • Cálculo y generación de finiquitos, • Confección de cartas de cambios de jornada, cambios de categoría y cambios salariales., • Asegurar la correcta aplicación de los Convenios Colectivos aplicables., • Asesoramiento en materia laboral a los clientes de la cartera asignada.

Oferta de empleo | Contable / Fiscal Junior (Departamento Contable-Fiscal) En Exelade estamos ampliando nuestro departamento contable y fiscal y buscamos incorporar jóvenes profesionales con formación sólida y ganas de aprender para crecer con nosotros. Buscamos titulados recientes o con primera experiencia profesional que quieran desarrollarse en el ámbito de la contabilidad y la fiscalidad de empresas. Requisitos: • Grado en ADE, Economía o similar, • Hasta 3 años de experiencia en asesoría, despacho profesional o departamento financiero, • Conocimientos básicos de:, • Contabilidad financiera, • Fiscalidad española (IVA, IS, IRPF – nivel inicial), • Capacidad de aprendizaje, rigor y atención al detalle, • Incorporación a un despacho profesional en crecimiento, con clientes reales y casos variados, • Formación práctica continua en contabilidad y fiscalidad, • Acompañamiento cercano y plan de desarrollo profesional, • Buen ambiente de trabajo, exigente pero colaborativo, • Posibilidades reales de crecimiento a medio plazo Barcelona (modalidad presencial / híbrida según encaje y evolución) Contacta con nosotros: Si te interesa desarrollarte profesionalmente en el área contable-fiscal y buscas un entorno donde aprender de verdad, envíanos tu CV a , o escríbenos por mensaje directo.

GESTOR LABORAL Empresa de consultoría y asesoramiento a empresas, busca un Gestor de nóminas en Barcelona, zona Bonanova. Misión del puesto: Como Gestor/a Laboral ofrecerás un servicio de asesoramiento laboral completo y de calidad a nuestra cartera de clientes. Tu misión será garantizar la correcta gestión de nóminas, contratos y obligaciones legales, aportando valor añadido a través de la eficiencia, el rigor técnico y la cercanía en el trato con el cliente, en base a las siguientes funciones y responsabilidades: En tu día a día te encargarás de: • Gestionar el cálculo y la supervisión de nóminas (aprox. 400 nóminas) de la cartera asignada., • Registrar y tramitar incidencias laborales (IT, accidentes de trabajo, etc.)., • Elaborar finiquitos, contratos, prórrogas y despidos, así como asistir a actos de conciliación., • Realizar altas, bajas y variaciones en Seguridad Social, así como comunicaciones al Sistema RED., • Gestionar el IRPF, atrasos, regularizaciones de convenio y confección del Registro Retributivo., • Presentar los modelos fiscales 111, 190, 216 y 296, y elaborar certificados de retenciones., • Controlar subvenciones y bonificaciones aplicables., • Asesorar a los clientes en materia laboral y normativa de Seguridad Social., • Elaborar informes de costes y soporte a auditorías cuando se requiera., • Mantenerte actualizado/a en convenios colectivos y normativa vigente. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación Inmediata., • Estabilidad Laboral y crecimiento profesional., • Desarrollo profesional mediante programas de formación continua., • Conciliación vida personal y profesional., • Horario: de 9h a 17h y viernes de 9h a 15h. Jornada intensiva en verano., • Ambiente cercano y colaborativo, con un equipo que valora el aprendizaje mutuo, el respeto y la colaboración., • Salario fijo: a valorar entre 26.000-28.000 euros brutos anuales, según experiencia y cualificación demostrable en base al cumplimiento de los puntos relacionados., • Posibilidad de un variable en el caso que aportes proyectos al negocio. Lo que buscamos en ti: • Persona organizada, metódica y orientada al detalle., • Capacidad de planificación, resolución de problemas e iniciativa para aprender., • Habilidades de trabajo en equipo y comunicación con clientes. Experiencia y Formación: • Formación: Grado o Licenciatura en Relaciones Laborales., • Experiencia mínima de 2 años en puesto similar., • Conocimientos sólidos en legislación laboral, Seguridad Social, nóminas e IRPF., • Manejo avanzado de A3NOM y del Sistema RED, contrat@, certific@, delt@, cont@., • Nivel alto de Office (Word y Excel). Si te interesa crecer en un entorno estable y aportar tu talento, ¡queremos conocerte!

Descripción ¡En Ayesa crecemos contigo! En Ayesa no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de nuestros proyectos de #ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa, Making It Happen. Si eres una persona entusiasta, te apasiona la #ingeniería y buscas un nuevo reto profesional ¡Este es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a Coordinador/a BIM para incorporarse a nuestro equipo en Barcelona (zona Sagrada Familia) ¡Anímate a dar el salto!¡Te estamos esperando! ¿Qué vas a hacer? Realizaras las funciones de coordinación BIM de proyectos de arquitectura en nuestra oficina técnica. ¿Qué buscamos? • Formación en Arquitectura, • Mínimo 7 años de experiencia en BIM, imprescindible que los últimos dos sean como coordinador/a BIM de proyectos de arquitectura., • Experiencia demostrable en entono Autodesk y conocimientos IFC, • Inglés B2 . Te Ofrecemos Un Camino Lleno De Aventuras ¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con profesionales top del sector. Porque lo importante eres tú: contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible. Contamos con: seguro médico, ticket restaurant, guardería y transporte. Plan Bienestar: descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡mucho más! Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir o la fotografía? Todo tiene cabida. ¡Actualízate! Apostamos por un aprendizaje continuo. Contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española de servicios de tecnología e ingeniería referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

About NextSteps NextSteps is a dynamic, tech-enabled consulting firm that partners with global FMCG leaders to drive sustainable growth through tailored Revenue Growth Management (RGM) and Route-to-Market (RTM) strategies. Our competitive edge lies in the blend of: • Decades of hands-on FMCG expertise, • Advanced digital tools including Power BI, AI-powered analytics, and bespoke web-based dashboards What You’ll Do As a Consultant with 2–3 years of experience, you’ll play a key role in shaping strategy and implementation for multinational FMCG clients. You’ll bring both analytical rigor and commercial understanding to projects across markets. You will: • Translate complex data into strategic insights that drive commercial decisions, • Lead and support workstreams in RGM and RTM transformation and implementation, • Develop compelling client presentations and dashboards, using tools like Power BI to tell clear, data-driven stories, • Conduct market, pricing, and commercial performance analyses across diverse data sources, • Collaborate directly with client teams, contributing both strategic direction and on-the-ground support, • Guide and coach junior consultants as you take on increasing ownership of project delivery, • (Bonus) Contribute to implementation workstreams with operational follow-through What You Bring We’re looking for future leaders who are passionate about FMCG growth strategy, data-driven decision-making, and client impact. You should have: • 2–3 years of experience in strategy, commercial analytics, or consulting (FMCG sector preferred), • A strong academic background (e.g., Business, Engineering, Economics, or Computer Science), • Proven skills in Excel and comfort working with Power BI or similar tools, • Excellent written and verbal communication skills in English (Fluency required), • Fluency in French is essential; Arabic is a plus, • A strategic mindset, high attention to detail, and ability to structure complex challenges, • Flexibility and cultural adaptability—50%+ travel expected across client locations, • Legal right to work in Spain (mandatory requirement), • Must be based in Barcelona Why Join NextSteps? At NextSteps, you’ll fast-track your consulting career while working on global, high-impact projects. We offer: • A front-row seat to top-tier FMCG strategy projects across regions, • A high-growth environment with mentorship and career development, • A collaborative culture focused on real implementation and client partnership, • Competitive compensation and a performance-driven growth path Let’s Talk If you're ready to deepen your FMCG expertise and grow within a team that values precision, progress, and partnership, we’d love to hear from you. 📧 Apply by sending your CV and a short note on why you'd be a great fit to: