Trabajos grupo de compras en SalamancaCrear alertas

En Palladium Hotel Group, buscamos profesionales entusiastas, dinámicos y con clara vocación al cliente, ¿quieres unirte a nosotros? Queremos darte la oportunidad como Manager de Compras (aperturas) en nuestras Oficinas Corporativas de Madrid. Ofrecemos un desarrollo profesional tan único como tú… Tu misión consistirá en planificar, coordinar y supervisar todas las actividades del área de compras para proyectos de construcción hotelera, garantizando el suministro oportuno de materiales, servicios y equipos con los mejores estándares de calidad, coste y plazo, alineados con los objetivos estratégicos de la empresa. Requisitos del perfil • Titulación universitaria en Ingeniería, Arquitectura Técnica, Administración de Empresas o similar., • Formación complementaria en Supply Chain, Project Management o Compras (valorable)., • Mínimo 5 años en gestión de compras en el sector construcción, preferentemente en proyectos hoteleros o de gran envergadura., • Conocimientos en materiales y procesos constructivos., • Legislación aplicable a contratos de suministro y subcontratación., • ERP de gestión de compras (valorable: SAP, Navision, Presto)., • Preferible Inglés fluido (valorable otros idiomas)., • Disponibilidad para viajar. Funciones y tareas principales del puesto • Diseñar y ejecutar la estrategia de compras para proyectos hoteleros en distintas fases (obra gruesa, acabados, FF&E, OS&E)., • Negociar contratos marco con proveedores nacionales e internacionales., • Supervisar al equipo de compras y administrativos del área., • Coordinar con los departamentos de obra, arquitectura, ingeniería y logística para definir, • necesidades., • Evaluar y homologar proveedores, asegurando cumplimiento de estándares técnicos y legales., • Controlar presupuestos de compras y analizar desviaciones., • Implementar y optimizar herramientas de gestión (ERP, plataformas de licitación, etc.)., • Supervisar la logística de entrega en obra y la gestión de incidencias., • Elaborar informes periódicos para la dirección sobre KPIs, ahorros y riesgos. ¿Qué te ofrecemos? • Te unirás a Palladium Hotel Group, empresa española con presencia internacional en pleno proceso de expansión, que ha sido reconocida por quinto año consecutivo como Top Employer en España, Italia, México, República Dominicana, Brasil y Jamaica., • Ofrecemos una política salarial competitiva, contratación indefinida y estabilidad laboral, así como planes de formación para que tengas posibilidades de desarrollo y crecimiento dentro de la compañía a nivel nacional e internacional., • Formarás parte de un equipo dinámico, multicultural, con mentalidad ganadora y que cuenta con grandes profesionales del sector hotelero, y estarás al día de las nuevas tendencias de tu área y del sector., • Además, podrás disfrutar de acceso a descuentos en hoteles del grupo y otras empresas asociadas a través de PHG Benefits Club.

En Palladium Hotel Group, buscamos profesionales entusiastas, dinámicos y con clara vocación al cliente, ¿quieres unirte a nosotros? Queremos darte la oportunidad como Administrativo/a de Compras para nuestras oficinas corporativas de Madrid. Ofrecemos un desarrollo profesional tan único como tú... Tu misión consistirá en brindar apoyo administrativo y operativo en los procesos de adquisición, arrendamiento o gestión de activos inmobiliarios para la cadena hotelera, asegurando el orden documental, la coordinación con proveedores y la correcta gestión interna de la información. Requisitos del perfil • Ciclo de Gestión Administrativo o Superior., • Al menos 2 año de experiencia en un puesto similar, idealmente en departamentos de Real Estate, Compras o sector hotelero., • Conocimientos de sistema ERP SAP, • Dominio de Microsoft Office., • Se valorará positivamente nivel B1 de Inglés. Funciones y tareas principales del puesto • Clasificar y archivar contratos, escrituras, licencias y documentos relacionados con activos hoteleros., • Solicitar presupuestos, recopilar ofertas y registrar condiciones comerciales., • Realización, modificación o anulación de Órdenes de Compra (OC) en SAP., • Dar soporte en la elaboración de comparativas de propuestas o reportes., • Agendar reuniones, preparar minutas y dar seguimiento a tareas con otras áreas (legal, técnico, contable)., • Gestionar el flujo de comunicaciones con proveedores y organismos oficiales., • Preparar documentación para procesos de apertura, renovación o desinversión de hoteles., • Colaborar en la recopilación de información para estudios de viabilidad o visitas técnicas. ¿Qué te ofrecemos? • Te unirás a Palladium Hotel Group, empresa española con presencia internacional en pleno proceso de expansión, que ha sido reconocida por quinto año consecutivo como Top Employer en España, Italia, México, República Dominicana, Brasil y Jamaica., • Ofrecemos una política salarial competitiva, contratación indefinida y estabilidad laboral, así como planes de formación para que tengas posibilidades de desarrollo y crecimiento dentro de la compañía a nivel nacional e internacional., • Formarás parte de un equipo dinámico, multicultural, con mentalidad ganadora y que cuenta con grandes profesionales del sector hotelero, y estarás al día de las nuevas tendencias de tu área y del sector., • Además, podrás disfrutar de acceso a descuentos en hoteles del grupo y otras empresas asociadas a través de PHG Benefits Club.

Natac es una compañía española dedicada a la investigación, desarrollo, fabricación y venta de ingredientes de origen natural. Somos un grupo empresarial en plena expansión, que ofrece la estabilidad necesaria para lograr una gran evolución profesional. Apostamos por invertir en las personas como un valor de futuro. Actualmente buscamos cubrir la posicón de Supply Chain Manager, para que pase a formar parte del equipo Natac. En Natac encontrarás una oportunidad laboral que impactará directamente en tu desarrollo personal y profesional, te unirás a una compañía en crecimiento, con un proyecto muy atractivo que te permitirá evolucionar y aumentar tus conocimientos de un mercado en alza y con un futuro prometedor. Somos una compañía con un equipo humano apasionado por su trabajo y con el objetivo común de formar parte de un proyecto profesional que impacte de manera positiva en la sociedad; unirte a Natac te permitirá mostrar lo mejor de ti a diario y además tu esfuerzo será siempre valorado positivamente. Funciones del puesto: • Trato directo con proveedores dentro de la Industria del aceite incluyendo negociación, evaluación, mantener relaciones comerciales, visitas y viajes., • Estudio de tendencias del mercado y planificación de compras dentro de la Industria del aceite., • Supervisar que se cumple la política de compras y operaciones logísticas del Grupo Natac, de acuerdo con las directrices de la compañía y proponer mejoras en este campo, siempre que se considere necesario., • Diseño, formalización, establecimiento, implantación, seguimiento y mejora continua de los procesos y procedimientos del área., • Identificación y homologación interna de potenciales proveedores de productos y servicios. Evaluación de propuestas y negociación con proveedores de transporte y servicios logísticos. Liderando la relación con los proveedores de la Empresa. Negociación de acuerdos marco, mejora de precios, mejora de márgenes y ahorros, con constante evaluación de la cadena de suministro para la mejora de la eficiencia en búsqueda de la excelencia en el área. Proponer posicionamiento en precio y política de compras., • Seguimiento de mercados y competencia, identificando oportunidades y amenazas. Análisis periódico de los precios de materias primas e ingredientes., • Planificación y control de stocks de materias primas, definición de niveles evitando tanto roturas como excesos de material almacenado, optimizando su gestión., • Seguimiento KPI´s, asegurando su cumplimiento y velando por la calidad del servicio. Proporción de información relevante del área al resto de la organización para la mejor toma de decisiones., • Definir el ‘know-how’ sobre la gestión documental de las compras y archivo de operaciones, así como de la permanente actualización de la información de proveedores en el sistema de información (portfolio, calificación, tiempos de servicio, condiciones de venta…) y definir como operar con el proceso documental que acompaña al movimiento de mercancías Requisitos: • Titulación académica: Ingeniería (idealmente Agrónomo) / ADE / Química / Biología, • Otros conocimientos: Negociación / Logística y Aprovisionamiento / Importación-Exportación, • Conocimientos de informática: Business Central / Excel, • Idiomas: Inglés nivel C1. Valorable otros idiomas., • Experiencia: 10 años de experiencia en compras y logística, con 5 años en puestos de responsabilidad, • Experiencia en la industrial del aceite o nutrición animal., • Orientación a resultados. Proactividad, organización y rigor., • Capacidad de trabajo autónomo., • Experiencia en gesión de personal. Lo que ofrecemos: • Salario competitivo y beneficios (paquete de retribución flexible con seguro médico, tarjeta transporte, tarjeta restaurante, pago de guarderías y formación., • Contrato indefinido., • Horario flexible de entrada y salida. Los viernes jornada intensiva., • Formación continua y oportunidades de desarrollo profesional dentro de la compañía.

Buscamos un ingeniero/a con experiencia en proyectos que quiera incorporarse a nuestro equipo de consultores/as en Madrid. ¿Quiénes somos? Somos MIGSO-PCUBED la consultora Líder en Project Management, parte del grupo ALTEN. 🌍Actualmente contamos con más de 3.300 consultores, operando en Europa, Norte América, Asia y Australia. 🤝🏻 Damos soporte a nuestros clientes en gestión de proyectos y PMO. MIGSO-PCUBED brinda su apoyo a proyectos de I+D, TIC y transformación para nuestros clientes. Tenemos una amplia cartera de Proyectos en sectores como Aeronáutica, Automoción, Ferrocarril, Defensa, Energía, Farmacéutico, Servicios Financieros, Telecomunicaciones, Tecnología & Media, y Sector Público. ¿Cuál será tu día día? • Planificar el proyecto involucrando a todos los departamentos afectados (compras, ingeniería, etc...)., • Controlar presupuestos y costes., • Estudiar y gestionar posibles riesgos., • Hacer seguimientos del avance del proyecto., • Coordinar los diferentes departamentos involucrados en el proyecto., • Elaboración de informes detallados con manejo de varios KPIs, • Ayudar a nuestros clientes a gestionar sus proyectos de manera eficaz, dándoles soporte directo, y guiándoles a través de tu expertise ¿Quién eres? • Estas graduado/licenciado en ingeniería, • Tienes una experiencia profesional entre 1 y 3 años de experiencia en gestión de proyectos., • Tienes una comunicación fluida en inglés (B2/C1) (un nivel fluido de francés es valorado muy positivamente), • Manejo de alguna herramientas como: SAP, Excel, Power Bi, MS Project, GoogleSheet, • Te comunicas de manera eficaz con los diferentes actores del proyecto, stakeholders, clientes, • Eres capaz de asumir responsabilidades, tomar decisiones de manera autónoma y reportar el avance de las actividades que estas desarrollando en tu perímetro de manera eficaz. ¿Por qué trabajar con nosotros? ¡Trabajar con nosotros es una experiencia única por varias razones! Aquí tienes algunos puntos clave: • Desarrollo profesional: Ofrecemos un plan formativo robusto para impulsar tu crecimiento y habilidades, además de oportunidades de formación en idiomas para expandir tus horizontes., • ¡Diviértete mientras trabajas! Nuestros eventos corporativos y actividades de team building te permiten conectar con colegas, construir relaciones sólidas y disfrutar de momentos memorables., • Flexibilidad que importa: Tu bienestar es fundamental, por eso ofrecemos retribución flexible que incluye Ticket Restaurante, transporte y guardería, para adaptarnos a tus necesidades., • Tu salud es nuestra prioridad: Ofrecemos un completo seguro médico para cuidar de ti., • Cultura de bienestar: Nos preocupamos por ti. Nuestras políticas promueven la igualdad, la desconexión digital y disponemos de espacios de trabajo acogedores que fomentan un entorno positivo y equilibrado para todos. ¿Crees que encajas en la la descripción? presenta tu solicitud hoy y comienza tu viaje en MIGSO-PCUBED ✈ #MORETHANJUSTAJOB #HIRING

¿Quiénes somos? GSE, filial de GOLDBECK, diseña, construye y renueva edificios corporativos para diversos sectores (logística, industria, terciario, centros de datos). Como empresa impulsada por su misión, nos comprometemos a hacer que el sector inmobiliario sea más eco-responsable y sostenible a través de soluciones innovadoras, incluido el uso de BIM. Somos una empresa de 17 nacionalidades, con más de 600 empleados en Francia, Europa (Alemania, Italia, España, Portugal, Rumanía) y China. Tenemos una facturación de 876 millones de euros para el ejercicio 2023. Nuestros empleados nos dan una valoración de 4,6/5 en Glassdoor y estamos orgullosos de contar con la certificación Platinium de EcoVadis y Great Place to Work® . «El 85% de nuestros empleados aprecian su entorno de trabajo, que es solidario, agradable, libre para expresarse y les da un fuerte sentido de pertenencia. ¿Qué proponemos? Compañía multinacional para desarrollo de grandes proyectos industriales y logísticos, Data Centers, con clara orientación interna hacia las personas y en fase de expansión, solicita un/a Jefe/a de producción para una obra en MADRID: • Supervisa la finalización de las obras de construcción del proyecto (ajustes al calendario), • Realiza mediciones y seguimiento de la producción de la obra., • Se mantiene alerta en relación con todos los aspectos de salud y seguridad en la obra que son necesarios para completar el proyecto con éxito y aplica los procedimientos del grupo y la normativa de seguridad correspondiente a todos los agentes que trabajan en el proyecto., • Supervisa los procedimientos administrativos y las autorizaciones en el marco del proyecto, y consulta a los organismos públicos y a los proveedores de servicios de apoyo., • Garantiza la entrega de la documentación final del proyecto al cliente asegurando su calidad y la conformidad con los trabajos realizados., • Participa en la negociación y en la selección de los contratistas., • Realiza las compras del proyecto, con el equipo del proyecto. ¿Qué necesitamos? El profesional adecuado deberá poseer formación especializada en ingeniería (Caminos, Obras Públicas, Industrial) ó arquitecto técnico. etc. Experiencia mínima de 3 años como jefe de producción en construcción Idiomas: inglés valorable Experiencia y capacidad para liderar, coordinar y gestionar equipos humanos(contratistas, encargados, asistentes de proyecto). Muy valorables conocimientos de BIM. ¿Qué ofrecemos? • Salario fijo + bonus, • Coche de empresa + dietas + KM, • Formación a cargo de la empresa, • Seguro médico, • 23 días de vacaciones

¡Estamos contratando! Buscamos Soportes Comerciales (Inside Sales) con experiencia, a poder ser en Logística Internacional, para gestionar la operativa de los proyectos que tenemos en el Caribe dentro del Dpto. de operaciones. Si te identificas y tienes inquietudes por la innovación, consultoría, dispones de capacidades de gestión y habilidades comunicativas, no busques más, tenemos un hueco para ti. La persona que se incorpore como soporte comercial al departamento de Operaciones tiene que tener experiencia en la gestión del ciclo de ventas para que cuando KAM del Caribe traslade la oportunidad, gestionar todo los temas pertinentes con cliente, mayorista, compras y logística para la materialización de las oportunidades levantadas. Funciones: • Dar soporte a clientes y comerciales., • Gestión de los procesos de compra y suministro de soluciones tecnológicas., • Revisión de pedidos de venta y fechas de entrega de equipamiento tecnológico., • Soporte administrativo a los comerciales y apoyo en la gestión diaria., • Apoyo en diferentes fases del proceso. Desde la gestión de la venta, pasando por la compra y gestión de la factura. También se responsabilizará de: • Creación y configuración de ofertas de venta a clientes según los criterios aportados por vendedores y/o gerencia., • Aprovisionamiento de mercancía. Compra de la mercancía según la oferta aceptada (pedido)., • Gestión de proveedores. Pedidos a proveedores (Europa, México, Rep. Dominicana) y seguimiento de los mismos según las condiciones particulares de cada proveedor., • Llevar a cabo la gestión, control y seguimiento de proyectos junto con el responsable de cuenta. Seguimiento sobre el delivery de los proyectos de la compañía, • Almacenaje y distribución de mercancía. Alta en almacén del material adquirido., • Cumplimiento y gestión de SLAs. Requisitos: • Buscamos a 2 perfiles para cubrir vacantes en Madrid (Chamartín) con muchas ganas de aprender, que quieran desarrollarse dentro de un entorno dinámico y en constante cambio., • Experiencia contrastada de 2 años en el sector IT, en trámites administrativos ya sea en funciones de compras, venta o gestión de proyecto., • Persona resolutiva, empática, con visión global orientada a resultados, • Dotes de comunicación (oral y escrita), dinamismo y flexibilidad, • Excelentes habilidades de organización, cumplimiento y seguimiento de procesos y procedimientos, enfocado en la mejora continua., • Habilidades para la resolución de problemas, analizar situaciones complejas y encontrar soluciones prácticas y eficientes. ¿Qué ofrecemos? Como parte de este puesto, trabajarás en un equipo altamente integrado con la oportunidad y las herramientas para crecer, desarrollar e impulsar tu carrera. Tú defines el éxito; Econocom proporciona las herramientas y flexibilidad para tener un impacto significativo en tu carrera. • Trabajar en nuestras oficinas de Madrid (Chamartín)., • Incorporación inmediata., • Trabajo Hibrido con jornada intensiva todos los viernes y meses de verano (julio y agosto)., • Remuneración salarial en función de la valía y experiencia aportada., • Entorno de trabajo agradable donde podrás ver y aplicar las últimas tecnologías. Conocerás las últimas tecnologías digitales aplicadas en grandes clientes., • Oportunidad de formación y desarrollo profesional dentro de una empresa de referencia en servicios de consultoría y transformación digital. Si su perfil coincide con estos requisitos, envíanos tu curriculum a: INFORMACIÓN BÁSICA SOBRE PROTECCIÓN DE DATOS PERSONALES: RESPONSABLE: ECONOCOM PRODUCTS & SOLUTIONS SAU, A63319008, C/ Cardenal Marcelo Spínola 4. 28016 Madrid. | DATOS RECOGIDOS: Identificación personal y de contacto, currículo vitae, experiencia laboral y académica, titulaciones acreditativas, nombre de referencias, notas y documentación de las entrevistas. | FINALIDAD: Gestión de candidatos y perfiles profesionales en los procesos de selección. | PLAZO DE CONSERVACIÓN: Máximo 24 meses. | LEGITIMACIÓN: Aplicación de medidas precontractuales así como la intención de concluir un contrato. | CESIONES Y DESTINATARIOS: Sociedades del Grupo Econocom en España (GEE) y organismos y autoridades, siempre y cuando sean requeridos de conformidad con las disposiciones legales y reglamentarias. | EJECUCIÓN DE DERECHOS Y CONTACTO: Puede ejercer sus derechos así como a ampliar la información sobre el tratamiento de datos personales a través de la dirección de correo electrónico: y a presentar su reclamación ante la autoridad local competente.

En Repsol apostamos por las personas, por eso el equipo humano que formamos reúne a profesionales con una amplia variedad de trayectorias, habilidades y culturas. La combinación de tal riqueza de talentos y recursos permite crear equipos diversos, comprometidos y dinámicos que trabajan para hacer realidad los objetivos de la compañía y nos impulsan hacia el éxito. Al mismo tiempo, promovemos espacios de trabajo inclusivos que contribuyan a que las personas pueden desarrollar todo su potencial profesional, fomentando el trabajo en equipo y la colaboración entre las distintas áreas de Repsol. Por ello, estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades, la diversidad y la inclusión, desarrollando procesos de selección accesibles, basados en capacidades y libres de cualquier forma de discriminación. Información clave: Equipo: Ingeniería y Construcción – O&M Localización: Madrid, España Nivel de experiencia: Al menos 5 años de experiencia en el sector de generación eléctrica o industrial, incluyendo experiencia en subestaciones y redes de alta tensión. Requisitos: Grado en Ingeniería, preferentemente Eléctrica. Experiencia en O&M en subestaciones y líneas de alta tensión. El equipo al que te unes: Repsol Generación Baja en Carbono (Renovables), que se posiciona como uno de los cuatro pilares de negocio del Grupo Repsol en el marco del Plan Estratégico 2024-2027, cuyo objetivo es descarbonizar nuestro porfolio de productos y afianzar la posición de la Compañía como un proveedor multienergía a nivel nacional e internacional. Tu objetivo dentro de la compañía será llevar a cabo la gestión del mantenimiento eléctrico de la compañía. Principales tareas: • Diseñar especificaciones técnicas de contratación en función de las necesidades de los activos., • Diseñar y gestionar planes de mantenimiento de infraestructuras eléctricas y sus componentes (AT y BT)., • Planificar, programar y supervisar paradas anuales o puntuales de mantenimiento sobre infraestructuras eléctricas., • Elaborar procedimientos y gamas de mantenimiento-operativos de cualquier naturaleza relativos a infraestructuras eléctricas, de acuerdo a la estrategia de mantenimiento acuerdo a los activos bajo su perímetro de acción., • Atención y supervisión en campo de paradas programados, reparaciones eléctricas o instalación de nuevos equipos cuando sea requerido., • Diseño y gestión de stock de repuestos necesarios a los activos bajo su ámbito de gestión., • Realizar actividades de gestión y operativas relacionadas con los procesos de compras, almacenamiento, control de inventarios, distribución y transporte de materiales e insumos., • Cumplir y hacer cumplir los requerimientos de Seguridad y Salud, Calidad y Medio Ambiente de Repsol EyG., • Participar de manera activa en el comisionado, puesta en marcha y transferencia de instalaciones bajo su ámbito de gestión, desde la fase de E&C a la fase de explotación. Qué ofrecemos: • Contrato Indefinido., • Seguro médico., • Aportación a plan de pensiones., • Desconexión digital., • Medidas de conciliación., • Asesoría legal., • Servicios de apoyo al empleado. Encajarás en el puesto si: • Cuentas con al menos 5 años de experiencia en el sector de generación eléctrica o industrial, incluyendo experiencia en subestaciones y redes de alta tensión., • Cuentas con experiencia en O&M en subestaciones y líneas de alta tensión., • Formación en Ingeniería, preferiblemente Eléctrica., • Cuentas con autonomía y proactividad, Dotes comunicativas, Capacidad de análisis., • Nivel de inglés elevado mínimo B2, ideal C1., • Tienes experiencia en herramientas: De cálculo y diseño de plantas de generación (estudios de cargas, redes de tierras, capacidad de cables, calentamiento, …), cálculo electromecánico de subestaciones eléctricas, diseño y cálculo de líneas eléctricas., • Cuentas con disponibilidad para realizar viajes ocasionales.

Sobre nosotros 👥 En Volkswagen Group Retail S.L.U. nos dedicamos a gestionar la Red de Concesionarios Oficiales de las marcas Volkswagen, Audi, Seat, Cupra, Skoda y Volkswagen Vehículos Comerciales más importantes de España. Somos parte de Porsche Holding, el mayor distribuidor de automóviles de Europa, con más de 33,000 empleados y con presencia en más de 30 países, entre esos España. En VGRS creemos en lo que hacemos, creemos que los 1.600 empleados que formamos parte del Grupo somos los que damos forma al éxito de nuestra organización, y por ello, nos superamos día a día y aspiramos a ser los pioneros en el futuro de la movilidad. Apostamos por la promoción interna, es por eso que tenemos como objetivo que el 90% de nuestras vacantes se cubran a través de nuestro talento interno. Nos atrevemos a cosas nuevas, somos valientes e innovadores, vivimos la diversidad en todas sus facetas, cumplimos con nuestra palabra, estamos orgullosos de nuestros resultados y trabajamos bajo la premisa “nosotros en vez de yo”. Nos encontramos en plena búsqueda un/a Resposable de Recambios y Accesorios cuya misión será maximizar la rentabilidad del área de recambios y accesorios, garantizando la más alta calidad de servicio y la satisfacción de los clientes, mediante una eficiente utilización de los medios técnicos y humanos disponibles. ¿Cómo será tu día a día? 📝 1. Asegurar una eficiente organización estructural del área de recambios y accesorios considerando los objetivos y requerimientos económico-empresariales mediante: • Una planificación e implementación de las instalaciones, medios de manutención y aplicaciones informáticas de gestión necesarias., • Desarrollo e implementación de procedimientos de trabajo e indicaciones de SEAT., • Una planificación óptima del número de colaboradores a emplear. 2. Asegurar que se cumplan todos los contratos y directrices vigentes que afectan al área de recambios y accesorios., 3. Asegurar una eficiente gestión de los recambios y accesorios para satisfacer los requerimientos de los clientes tanto internos (Servicio Autorizado, VN y VO) estableciendo protocolos relativos a: • Gestión de los pedidos., • Logística (suministro y devoluciones)., • Condiciones comerciales., • Gestión de cobros. 4. Acordar con el Director de Posventa y Jefe de Ventas (instalaciones completas) los objetivos de ventas del área de recambios y accesorios., 5. Informar puntualmente al Director de Posventa y Jefe de Ventas (instalaciones completas) de la evolución del comportamiento de los clientes y competidores para, si es necesario, proponer e implementar medidas y acciones promocionales y de comercialización., 6. Controlar los resultados e indicadores de su ámbito de gestión para identificar las desviaciones respecto a los objetivos establecidos, diagnosticar los motivos y proponer acciones de mejora al Director de Posventa., 7. Planificar las compras de recambios y accesorios en función de los objetivos marcados y ventas del Servicio Autorizado, controlando los resultados e indicadores de su ámbito de gestión para identificar las desviaciones respecto a los objetivos establecidos, diagnosticar los motivos y proponer acciones de mejora al Director de Posventa y Jefe de Ventas (instalaciones completas)., 8. Ejercer liderazgo, instruir, informar adecuadamente y motivar a los colaboradores a su mando para asegurar un alto nivel de rendimiento. Evaluar su desempeño en función de su rendimiento y aptitudes., 9. Identificar necesidades formativas de los colaboradores a su cargo para que junto con el Responsable de Formación, confeccionar el plan de formación individual de cada empleado., 10. Proponer y acordar con el Director de Posventa un sistema de retribución para los colaboradores a su mando que cumpla con sus expectativas, contribuya a su motivación y ayude a lograr los objetivos del área de recambios y accesorios., 11. Asegurar que la literatura técnica, notas informativas periódicas e informaciones relativas al área de recambios y accesorios estén completas, actualizadas y accesibles a todo el personal y clientes., 12. Asegurar la conservación, el orden, la limpieza y el cumplimiento de las todas disposiciones/normativa vigente relativas a seguridad e higiene de las instalaciones y equipamiento de las áreas de recambios y accesorios. Tu perfil encaja con la posición si... 🧐 • Tienes un Grado en Ingeniería, ADE, Master en Logística o similares., • Valorable experiencia como Jefe de Recambios o Jefe de Logística, especialmente de las marcas VGED o SEAT., • Tienes experiencia en la gestión de equipos (+ 30 personas) y almacenes en diferentes ubicaciones (+ 10), • Tienes conocimientos DMS Quiter, logística de distribución/Just in time y optimización de espacios/almacenaje, • Has participado en la implementación de procesos., • Tienes experiencia con control indicadores de seguimiento (KPI’s), gestión de inventarios anuales / rotativos / continuos, gestión de stocks y análisis de budget., • Te consideras una persona con capacidad de análisis y de negociación., • Tienes facilidad para conocer nuevos sistemas informáticos., • Nivel ingles B2 ¿Qué ofrecemos? 👀 • Proyección profesional en multinacional consolidada en el sector 🌐, • Estabilidad 🤝, • Seguro de vida a cargo de la empresa 📌, • Salario fijo + variable 📑, • Retribución flexible 🙌, • Descuentos especiales de empleados VGRS 🌟, • VGRSalud (actividades deportivas) 🎾 🧘‍♀️, • Ubicación: Alcobendas, Madrid 📍 Si buscas una empresa que valore tu talento y tus iniciativas, te brinde crecimiento profesional, compartes nuestros valores acerca de la responsabilidad hacia el medio ambiente y sociedad, y, además, vienes dispuesto a asumir nuevos retos uniéndote a un gran equipo… ¡Nos encantará saber de ti! 🔑Nosotros te entregamos la llave de tu nueva carrera y tú solo… ¡acelera! 🚗

Buscamos un ingeniero/a con experiencia en planificación de proyectos que quiera incorporarse a nuestro equipo de consultores/as. Quiénes somos: Somos MIGSO-PCUBED la consultora Líder en Project Management, parte del grupo ALTEN. 🌍Actualmente contamos con más de 3.300 consultores, operando en Europa, Norte América, Asia y Australia. 🤝🏻 Damos soporte a nuestros clientes en gestión de proyectos y PMO. MIGSO-PCUBED brinda su apoyo a proyectos de I+D, TIC y transformación para nuestros clientes. Tenemos una amplia cartera de Proyectos en sectores como Aeronáutica, Automoción, Ferrocarril, Defensa, Energía, Servicios Financieros, Telecomunicaciones, Tecnología & Media, y Sector Público. Funciones: -Planificarás el proyecto involucrando a todos los departamentos (compras, ingeniería, etc...). -Programarás actividades y su seguimiento con Primavera P6 o MS Project -Gestionarás cambios, recursos y documentación de las desviaciones del proyecto -Control de costes / riesgos + individuar los cuellos de botella -Controlarás el avance del proyecto e implementarás reportes automáticos -Participarás a la estrategia y objetivos de la planificación en función de tu experiencia previa en el sector Darás soporte a nuestros clientes gestionando sus proyectos de manera eficaz, dándoles apoyo directo y guiándoles a través de tu conocimiento Tendrás la posibilidad de participar en múltiples proyectos en diferentes sectores (aeronáutico, energético, ferrocarril..) Tu perfil: -Graduado/licenciado en ingeniería -Tienes al menos 2 años de experiencia en planificación de proyectos -Tienes una comunicación fluida en inglés (B2/C1) -Manejo de herramientas como: Excel, Ms Project, Primavera P6 -Te comunicas de manera eficaz con los diferentes actores del proyecto, stakeholders, clientes Eres capaz de asumir responsabilidades, tomar decisiones de manera autónoma y reportar el avance de las actividades que estas desarrollando en tu perímetro de manera eficaz. ¡Trabajar con nosotros es una experiencia única por varias razones! Aquí tienes algunos puntos clave: Desarrollo profesional: Ofrecemos un plan formativo robusto para impulsar tu crecimiento y habilidades, además de oportunidades de formación en idiomas para expandir tus horizontes ¡Diviértete mientras trabajas! Nuestros eventos corporativos y actividades de team building te permiten conectar con colegas, construir relaciones sólidas y disfrutar de momentos memorables Flexibilidad que importa: Tu bienestar es fundamental, por eso ofrecemos retribución flexible que incluye Ticket Restaurante, transporte y guardería, para adaptarnos a tus necesidades Tu salud es nuestra prioridad: Ofrecemos un completo seguro médico para cuidar de ti Cultura de bienestar: Nos preocupamos por ti. Nuestras políticas promueven la igualdad, la desconexión digital y disponemos de espacios de trabajo acogedores que fomentan un entorno positivo y equilibrado para todos. ¿Crees que encajas en la la descripción? presenta tu solicitud hoy y comienza tu viaje en MIGSO-PCUBED 🚀 #MORETHANJUSTAJOB

Intecsa Industrial e Initec Energía, pertenecientes al Grupo Vinci, han centrado sus áreas de actividad en la ejecución de proyectos de ingeniería “llave en mano” tanto nacionales como internacionales para la industria de hidrocarburos y energía. ¿Qué buscamos? Buscamos a un/a Especialista de Planificación para trabajar en nuestra oficina de Madrid, con experiencia mínima de cinco años desarrollando estas funciones en proyectos de plantas industriales de sectores varios (petroquímica, gas, fertilizantes y/o generación de energía). ¿Qué vas a hacer? Tu alcance de actividades en el día a día se resume en lo siguiente: • Elaboración de los procedimientos específicos de Control de Proyectos para el proyecto al que sea asignado, • Elaboración del WBS del proyecto, • Elaboración de la planificación de Ingeniería y compras en los distintos niveles requeridos., • Generación de las curvas de avance e histogramas de recursos, • Emisión de informes al Cliente, • Emisión de informes internos, • Análisis de desviaciones y propuesta de medidas correctoras, • Asesorar al Director de Proyecto en el control y seguimiento de la ruta crítica ¿Qué requisitos debes cumplir? • uso avanzado de paquete ofimático, • uso avanzado de programa Primavera P6, • Disponibilidad de viajes puntuales a obra o a reuniones con Cliente, • Deseable conocimientos de programas de Análisis de riesgos (Primavera Risk Analysis o similar) Intecsa Industrial e Initec Energía apuesta por la igualdad de oportunidades para todas las personas, independientemente de su condición, con planes corporativos destinados a asumir un fuerte compromiso con la no discriminación y fomentar un entorno respetuoso, asegurando un comportamiento ético entre todas las personas que formamos parte del grupo.

Estamos en búsqueda de un/a Administrativo Comercial altamente motivado/a y organizado/a para unirse a nuestro equipo. El/La candidato/a ideal debe poseer habilidades excepcionales de comunicación y una fuerte capacidad para gestionar múltiples tareas de manera eficiente. Este rol es crucial para asegurar la excelencia en el servicio al cliente, manteniendo una comunicación fluida entre los distintos departamentos de la empresa. Funciones del puesto: • Solicitar y negociar precios y condiciones con proveedores de productos tecnológicos., • Supervisar los contratos vigentes y asegurar su renovación o actualización antes de la fecha de caducidad., • Elaborar propuestas económicas atractivas y competitivas para los clientes., • Hacer seguimiento de las propuestas enviadas, coordinando con el equipo comercial y manteniendo informados a los clientes sobre el estado de sus solicitudes., • Facilitar la comunicación y colaboración entre los departamentos de ventas, administración, técnico y logística., • Asegurar que se cumplan los estándares de calidad y tiempos de respuesta óptimos para el cliente., • Gestionar y resolver cualquier incidencia o problema que surja con los clientes de manera eficaz y oportuna., • Proponer soluciones efectivas y mantener una comunicación clara y constante con el cliente afectado. Requisitos: • Buscamos a 2 perfiles para cubrir vacantes en Madrid (Chamartín) con muchas ganas de aprender, que quieran desarrollarse dentro de un entorno dinámico y en constante cambio., • Experiencia contrastada de 2 años en el sector IT, en trámites administrativos ya sea en funciones de compras, venta o gestión de proyecto., • Persona resolutiva, empática, con visión global orientada a resultados, • Dotes de comunicación (oral y escrita), dinamismo y flexibilidad, • Excelentes habilidades de organización, cumplimiento y seguimiento de procesos y procedimientos, enfocado en la mejora continua., • Habilidades para la resolución de problemas, analizar situaciones complejas y encontrar soluciones prácticas y eficientes. ¿Qué ofrecemos? Como parte de este puesto, trabajarás en un equipo altamente integrado con la oportunidad y las herramientas para crecer, desarrollar e impulsar tu carrera. Tú defines el éxito; Econocom proporciona las herramientas y flexibilidad para tener un impacto significativo en tu carrera. • Trabajar en nuestras oficinas de Madrid (Chamartín)., • Incorporación inmediata., • Trabajo Hibrido con jornada intensiva todos los viernes y meses de verano (julio y agosto)., • Remuneración salarial en función de la valía y experiencia aportada., • Entorno de trabajo agradable donde podrás ver y aplicar las últimas tecnologías. Conocerás las últimas tecnologías digitales aplicadas en grandes clientes., • Oportunidad de formación y desarrollo profesional dentro de una empresa de referencia en servicios de consultoría y transformación digital. Si su perfil coincide con estos requisitos, envíanos tu curriculum a: INFORMACIÓN BÁSICA SOBRE PROTECCIÓN DE DATOS PERSONALES: RESPONSABLE: ECONOCOM PRODUCTS & SOLUTIONS SAU, A63319008, C/ Cardenal Marcelo Spínola 4. 28016 Madrid. | DATOS RECOGIDOS: Identificación personal y de contacto, currículo vitae, experiencia laboral y académica, titulaciones acreditativas, nombre de referencias, notas y documentación de las entrevistas. | FINALIDAD: Gestión de candidatos y perfiles profesionales en los procesos de selección. | PLAZO DE CONSERVACIÓN: Máximo 24 meses. | LEGITIMACIÓN: Aplicación de medidas precontractuales así como la intención de concluir un contrato. | CESIONES Y DESTINATARIOS: Sociedades del Grupo Econocom en España (GEE) y organismos y autoridades, siempre y cuando sean requeridos de conformidad con las disposiciones legales y reglamentarias. | EJECUCIÓN DE DERECHOS Y CONTACTO: Puede ejercer sus derechos así como a ampliar la información sobre el tratamiento de datos personales a través de la dirección de correo electrónico: y a presentar su reclamación ante la autoridad local competente.

Gestagua (perteneciente al Grupo SAUR) se encarga de la gestión del ciclo integral del agua en su totalidad o en alguna de sus fases. Presente en España desde 1986, actualmente atendemos a más de medio millón de ciudadanos en más de medio centenar de municipios. Principios como la diversidad, la estabilidad en el empleo, la conciliación de la vida profesional y familiar, la formación continua o la responsabilidad inspiran nuestros valores: Responsabilidad, Sentido del Servicio, Transparencia, Innovación, Solidaridad y Proximidad. En la actualidad, nos encontramos en la búsqueda de un/a PROJECT MANAGER- OBRAS para incorporarse a nuestro departamento de Desarrollo y Marketing. La persona seleccionada se encargará del proceso de licitación y cotización de proyectos de obra vinculados al ciclo integral del agua, asegurando la coherencia técnica, económica y contractual de las ofertas. Funciones principales: • Liderar la preparación y presentación de ofertas para proyectos de obra (captación, potabilización, redes de distribución, saneamiento y depuración)., • Coordinar con otros departamentos (ingeniería, compras, jurídico, financiero, PRL, etc.)., • Analizar pliegos técnicos y administrativos para identificar requisitos, riesgos y oportunidades., • Definir la estrategia de oferta junto con la dirección., • Elaborar el cronograma del proceso de licitación y asegurar el cumplimiento de plazos., • Preparar documentación técnica y económica para licitaciones., • Dirigir la elaboración de presupuestos y valoraciones económicas, incluyendo costes directos e indirectos, riesgos y márgenes., • Revisar y validar mediciones, precios unitarios y estimaciones de recursos., • Coordinar la solicitud y evaluación de ofertas de proveedores y subcontratistas., • Presentar propuestas económicas finales para aprobación interna., • Analizar necesidades de mejora y optimización de infraestructuras en operación., • Estimar inversiones (CAPEX) para elaborar ofertas competitivas., • Garantizar el cumplimiento normativo y supervisar la documentación técnica y administrativa requerida., • Realizar el traspaso de proyectos adjudicados al equipo de ejecución, asegurando la transferencia del conocimiento. Perfil buscado: • Titulación universitaria en Ingeniería Civil, Ingeniería de Caminos, Ingeniería Industrial, Ingeniería Ambiental o similar., • 5 años de experiencia en licitaciones y gestión de proyectos de obra dentro del sector del agua., • Experiencia en proyectos de obra lineal hidráulica (redes de abastecimiento, colectores, emisarios, conducciones de impulsión) y/o en proyectos de EDAR y ETAP., • Conocimiento sólido de presupuestación, mediciones y análisis de costes., • Manejo avanzado de Presto y Microsoft Excel., • Conocimiento de normativas y estándares aplicables al sector del agua y la contratación pública., • Familiaridad con metodologías de planificación y control de proyectos (MS Project, Primavera)., • Habilidades para liderar procesos de licitación complejos y para la negociación con proveedores y subcontratistas., • Español nativo o nivel alto y valorable inglés B2 o superior., • Disponibilidad para desplazamientos puntuales a obras, oficinas técnicas, reuniones con clientes o UTEs. Se ofrece: • Contrato indefinido., • Incorporación a empresa internacional del sector del agua., • Participación en proyectos estratégicos y de gran impacto., • Oportunidades de desarrollo profesional., • Dos días de teletrabajo. GESTAGUA es una empresa comprometida con la diversidad y la igualdad. De esta forma, todos nuestros procesos de selección garantizan la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas sin distinción de raza, etnia, religión, sexo, origen, nacionalidad, edad, discapacidad, orientación sexual e identidad de género.

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Descripción del puesto: En este caso, buscamos un/a Planificador/a (Scheduler) para trabajar junto a uno de nuestros clientes, empresa líder de proyectos de movilidad. La modalidad será 100% teletrabajo, con visitas puntales en Madrid. Cuáles serán tus funciones: • Creación y coordinación de cronogramas generales para proyectos de gran envergadura, integrando subproyectos complejos a lo largo de todas las fases del proyecto., • Análisis y cumplimiento de los requisitos contractuales relacionados con la planificación., • Comunicación con los distintos departamentos (ingeniería, compras, I+D, fabricación, instalación) para mantener actualizado el cronograma según los inputs recibidos, bajo la supervisión del Project Manager., • Identificación y comunicación del camino crítico y escalado de conflictos al Project Manager., • Seguimiento del progreso del proyecto: comparación entre planificado y real, y propuesta de medidas correctoras en caso de desviaciones., • Colaboración con el Contract/Claim Manager para la creación de curvas S, análisis de KPIs de planificación, y documentación de causas raíz de retrasos., • Identificación de hitos externos dependientes de cliente o terceros, como input para el Contract Manager. Qué perfil buscamos: • Experiencia en planificación de proyectos de obra civil y señalización., • Dominio avanzado de: Primavera P6 y Microsoft Project., • Conocimiento de técnicas de planificación en red (Network Planning)., • Experiencia en project controlling y seguimiento de KPIs., • Capacidad para gestionar simultáneamente entre 6-7 proyectos., • Nivel alto de inglés (C1 mínimo)., • Proactividad y autonomía para integrarse en el equipo de forma rápida. Valorable: • Conocimiento previo en herramientas como Project Online., • Experiencia previa en señalización., • Madrid como lugar de residencia. Banda salarial: 38.000-42.000€/Brutos anuales Por qué unirte a nosotros: • Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes., • Aprender más sobre tecnologías emergentes., • Acceso a formación continua y certificaciones.

¿Quiénes somos? En PreZero España ofrecemos soluciones de última generación en servicios urbanos esenciales, tratamiento de residuos y economía circular. Somos la división medioambiental del Grupo internacional Schwarz, que también incluye las empresas Lidl y Kaufland, así como Schwarz Produktion y Schwarz Digits, con más de 575.000 empleados y presencia en 32 países. En PreZero hemos sido galardonados con la certificación TOP Employer 2023, 2024 y 2025, que nos reconoce como una de las mejores compañías para trabajar en España. Participamos activamente en la transición hacia una economía circular a través de soluciones innovadoras para la reducción, reutilización y el reciclaje de residuos. PreZero afianza su compromiso hacia el residuo zero en LaLiga española, convirtiendo San Moix (RCD Mallorca) en el primer estadio residuo zero de España. ¿En qué consiste el puesto? Desde la Dirección de Operaciones e Ingeniería, buscamos un/a Coordinador/a de mercados energéticos en nuestras oficinas de Madrid que realice la función de coordinar la compra y la venta de electricidad y gas, con el objetivo de optimizar la compra y la venta de energía de las empresas del grupo PreZero. Sus principales funciones serán las siguientes: • Operación de los mercados: Aseguramiento del envío de ofertas a todos los mercados, optimización de transacciones de compra y venta de electricidad y gas fijando una estrategia en mercados diarios, intradiarios y de ajuste, • Seguimiento de los costes adicionales a los costes de mercado, desarrollando estructuras para su control, • Gestión de precios: Definición de estrategias de precios para los contratos de suministro, • Facturación: Aseguramiento del correcto funcionamiento de la facturación tanto a clientes como a proveedores de la comercializadora, • Ejecución de compras y ventas de energía en el mercado de futuros, a través de acuerdos con productores o productos en mercados, • Reporte de resultados tanto agregados como de control de rentabilidad de los contratos de suministro ¿Qué buscamos? • Formación: Titulación universitaria (Ingeniería)., • Formación complementaria: Valorable MBA o Máster en Energía/Mercados energéticos, • Conocimientos en la operación de los mercados de electicidad y gas natural. Conocimiento de las técnicas y modelos para el cálculo de la previsión de demanda y generación. Conocimientos de normativas y regulaciones específicas de la comercialización de electricidad y gas, • Idiomas: Nivel B2 de inglés, • Experiencia: 3 años realizando las funciones de gestión de comercializadora eléctrica y gas., • Habilidades: visión de negocio, orientación a resultados, negociación, planificación y organización., • Competencias corporativas: alcanzar el máximo desempeño, trabajar con orientación a resultados, cooperación, afrontar situaciones de conflictos y gestionar los cambios. ¿Qué te ofrecemos? • Remuneración competitiva 💰, • Acceso a catálogo de cursos CreZe de formación técnica, digital, en habilidades e idiomas. 💻, • Fruta en la oficina.🍎, • Acceso a la 'Bolsa de beneficios' dotado de un atractivo importe que podrás destinar a diferentes productos y servicios (tarjeta comida, seguro médico, formación, cheque guardería, entre otros.) 💰, • Acceso al Plan de retribución flexible (cheque guardería, transporte, etc.)🚍, • Asignación de un/a buddy que te acompañará a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional y personal durante tus primeros meses ✈, • Flexibilidad horaria, jornada intensiva viernes, verano, navidad y semana santa, puentes 🕐, • Acceso al programa Cuidate+ 💗, • Acceso al Programa de Asistencia al Empleado para ti y tu familia, donde recibiréis de forma gratuita asesoramiento financiero, legal y psicológico.⚖️, • Desarrollo y proyección profesional acompañado/a de los mejores profesionales del sector🚴 ♀️, • Formar parte de un equipo que respeta el medioambiente, que tiene el sello EFR (empresa familiarmente responsable) 👨 👩 👧 👧, que fomenta el voluntariado y la inclusión de colectivos vulnerables, se preocupa por la sostenibilidad y la economía circular, promoviendo el reciclaje para tener un planeta más limpio. Donde unos ven residuos, nosotros vemos recursos.🌎 Si te gustan los retos y cumples con el perfil no dudes en inscribirte a nuestra oferta. Una nueva forma de pensar para un futuro más limpio. ¡Te estamos esperando! PREZERO en todos sus procesos de selección, acceso al empleo y promoción de personal garantiza, sigue y respeta, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal.

🌟 Buscamos un@ F&B Manager apasionad@ por la restauración 🌟 En nuestro grupo creemos que la gastronomía no es solo un trabajo, sino una experiencia que une personas, culturas y sabores. Por eso estamos buscando a alguien especial que quiera crecer con nosotros y aportar su visión al área de Food & Beverage. UN PEDACITO DE NUESTRA HISTORIA La Familia Baldoria Group nació en noviembre de 2022 con una misión muy clara: crear momentos inolvidables alrededor de la mesa. Para nosotros, la buena comida es solo el principio; lo que nos mueve es ofrecer espacios con alma, llenos de música en directo, de sonrisas auténticas y, sobre todo, de muchísimo AMORE. Nuestro viaje comenzó con Baldoria, un restaurante que no tardó en enamorar a Madrid y que pronto fue reconocido por su propuesta única: en 2025 hemos alcanzado el 2º puesto como Mejor Pizzería de Europa, 1º en España y 1º en Madrid según 50 Top Pizza. Un orgullo que nos impulsa a seguir creciendo. Después de ese éxito, dimos vida a Beata Pasta, una trattoria moderna y descarada que reinventa lo clásico: pasta fresca hecha cada día, tradición italiana reinterpretada con energía joven, creatividad y un ritmo vibrante. Hoy, apenas unos años después, nuestro grupo ya cuenta con 5 Beata Pasta y 1 Baldoria, y seguimos creciendo sin parar . Cada nueva apertura es un capítulo más de esta aventura gastronómica que estamos escribiendo juntos. Y ahora… ¡queremos que formes parte de esta historia! Queremos a un@ profesional con varios años de experiencia en compras, logística y operaciones de alimentos y bebidas dentro de la restauración, alguien que entienda tanto la parte estratégica como la importancia de los pequeños detalles en el día a día. Una persona capaz de negociar con proveedores, cuidar los márgenes y al mismo tiempo crear propuestas innovadoras que sorprendan a nuestros clientes. El rol tiene mucho de colaboración: trabajarás mano a mano con nuestro Chef Ejecutivo y con el/la F&B Specialist para diseñar menús, analizar tendencias gastronómicas, incorporar productos de temporada y garantizar que cada plato y cada bebida cumplan con nuestros estándares de calidad. También estarás en contacto con Marketing y Finanzas, conectando la creatividad de la cocina con la visión de negocio. Lo que valoramos en ti: • Capacidad de negociación y visión estratégica., • Orientación a resultados y atención al detalle., • Adaptabilidad en un entorno dinámico y enfoque en la experiencia del cliente., • Creatividad e innovación para aportar nuevas ideas. Herramientas que manejas: ERP y software de gestión de restauración (ej. EasyList), Excel avanzado, plataformas de inventario, analítica y gestión de proyectos. 📍 Ubicación: Madrid ✈️ Disponibilidad para viajes 🗣️ Buscamos a alguien que domine el español y el italiano, y si hablas inglés será un plus muy bien valorado. Valoramos mucho la pasión por la gastronomía, la curiosidad por innovar y, por supuesto, el talento para gestionar equipos y procesos con eficacia.

¿Quiénes somos? En PreZero España ofrecemos soluciones de última generación en servicios urbanos esenciales, tratamiento de residuos y economía circular. Somos la división medioambiental del Grupo internacional Schwarz, que también incluye las empresas Lidl y Kaufland, así como Schwarz Produktion y Schwarz Digits, con más de 575.000 empleados y presencia en 32 países. En PreZero hemos sido galardonados con la certificación TOP Employer 2023 y 2024, que nos reconoce como una de las mejores compañías para trabajar en España. Participamos activamente en la transición hacia una economía circular a través de soluciones innovadoras para la reducción, reutilización y el reciclaje de residuos. PreZero afianza su compromiso hacia el residuo zero en LaLiga española, convirtiendo San Moix (RCD Mallorca) en el primer estadio residuo zero de España. ¿En qué consiste el puesto? Desde la Dirección de Operaciones e Ingeniería buscamos incorporar un/a Comprador/a de maquinaria en Madrid, cuya misión principal será realizar la negociación, adquisición y logística asociados a las compras de maquinaria, siguiendo siempre la política y el procedimiento del departamento de Compras, con el fin de optimizar el coste, calidad y servicio ofrecido al cliente interno. Sus principales funciones serán las siguientes: • Realizar la valoración de los equipos incluidos en las ofertas que realiza el área de Contratación para contribuir a la adjudicación de licitaciones., • Realizar la elección de los proveedores y la solicitud, negociación y análisis de ofertas a partir de los requerimientos establecidos, para optimizar la compra de equipos, suministros o materiales., • Supervisar el registro en SAP y el envío a los proveedores de las órdenes necesarias de acuerdo con las condiciones establecidas (plazo, precio, etc) para dar inicio al proceso de compra de cada bien o servicio., • Analizar el gasto de la compañía en las categorías de compras asignadas para identificar áreas de mejora., • Analizar continuamente el mercado de las categorías de compras asignadas para identificar oportunidades que supongan un ahorro o una mejora en el servicio., • Establecer acuerdos marco con proveedores, de las categorías de compras asignados para optimizar el coste y/o servicio que se ofrece al cliente interno., • Supervisar el cumplimiento del procedimiento de compras. ¿Qué buscamos? • Formación: Ingeniería o Licenciatura técnica., • Formación complementaria: Valorable en Compras., • Herramientas ofimáticas: Nivel avanzado de Paquete Office (especialmente Excel y Power Point).., • Nivel de inglés B2., • Experiencia: 3 años de experiencia como Comprador o una posición similar en una empresa del sector industrial o de servicios., • Habilidades: Acción empresarial, alcanzar el máximo desempeño, trabajar con orientación a resultados, cooperación y comunicación. ¿Qué te ofrecemos? • Remuneración competitiva 💰, • Acceso a catálogo de cursos CreZe de formación técnica, digital, en habilidades e idiomas. 💻, • Café☕️y fruta en la oficina🍎., • Acceso a la 'Bolsa de beneficios' dotado de un atractivo importe que podrás destinar a diferentes productos y servicios (tarjeta comida, seguro médico, formación, cheque guardería, entre otros.) 💰, • Acceso al Plan de retribución flexible (cheque guardería, transporte, etc.)🚍, • Asignación de un/a buddy que te acompañará a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional y personal durante tus primeros meses ✈, • Flexibilidad horaria, jornada intensiva viernes, verano, navidad y semana santa, puentes 🕐, • Acceso al programa Cuidate+ 💗, • Acceso al Programa de Asistencia al Empleado para ti y tu familia, donde recibiréis de forma gratuita asesoramiento financiero, legal y psicológico.⚖️, • Desarrollo y proyección profesional acompañado/a de los mejores profesionales del sector🚴‍♀️, • Formar parte de un equipo que respeta el medioambiente, que tiene el sello EFR (empresa familiarmente responsable) 👨‍👩‍👧‍👧, que fomenta el voluntariado y la inclusión de colectivos vulnerables, se preocupa por la sostenibilidad y la economía circular, promoviendo el reciclaje para tener un planeta más limpio. Donde unos ven residuos, nosotros vemos recursos.🌎 Si te gustan los retos y cumples con el perfil no dudes en inscribirte a nuestra oferta. Una nueva forma de pensar para un futuro más limpio. ¡Te estamos esperando! PREZERO en todos sus procesos de selección, acceso al empleo y promoción de personal garantiza, sigue y respeta, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal.

¿Te apetece unirte al equipo de Mutua Madrileña y formar parte de un proyecto único y en continuo crecimiento? Desde el Área de Compras nos encontramos en la búsqueda de un/a Category Manager para impulsar la evolución de la categoría de compras IT desde un enfoque transaccional hacia un modelo de sourcing estratégico, alineado con las mejores prácticas del mercado, que aporte valor tangible al negocio y acompañe la transformación tecnológica del Grupo. Pensamos en un perfil más de 10 años de experiencia en funciones de compras, y al menos 3 años como Category Manager IT en entornos con alto volumen de contratación tecnológica. Habituado/a a liderar iniciativas transversales con equipos de Compra y Tecnología y con experiencia contrastada en la negociación de grandes acuerdos de servicios profesionales software, hardware y cloud. Funciones: • Definir e implantar estrategias de sourcing de IT basándose en mejores prácticas de mercado y en constante colaboración con el área de Tecnología., • Creación y ejecución del plan anual de Compras con iniciativas que tengan impacto desde el punto de vista de optimización de costes, mitigación de riesgos de suministro, reducción del pool de proveedores y agilidad., • Organizar, guiar y acompañar a los compradores multicategoria de IT en la ejecución de las iniciativas del plan de compras y en las compras no planificadas., • Ejecución end to end en procesos de selección de proveedores de acuerdos relevantes, desde la definición de la RFP hasta el cierre del contrato., • Analizar e incorporar tendencias de mercado y mejores prácticas en estrategias de sourcing para la categoría que generen mayor aportación de valor por parte del equipo de Compras., • Realizar una gestión estratégica de proveedores aportando una visión de Grupo en aquellas subcategorías que puedan gestionarse de una forma global., • Definir y ejecutar la estrategia de canales de compra para esta categoría El perfil que buscamos: • Ha cursado una Ingeniería / Licenciatura, • Ha llevado a cabo cursos de posgrado (opcional), • Tiene una alta orientación y enfoque al cliente interno y externo., • Posee habilidades interpersonales y de comunicación en todos los niveles dentro y fuera de la organización, • Aplica un alto nivel de negociación alto en acuerdos globales y tiene altas capacidades para resolver problemas en situaciones complejas y ambiguas, • Es altamente proactivo/a y está acostumbrado/a a gestionar riesgos proponiendo soluciones. ¿Te sientes Preparado? ¿Eres un Valiente? ¡Únete a nuestro reto profesional! En Grupo Mutua Madrileña, valoramos la diversidad y creemos en la igualdad de oportunidades para todos. Promovemos un entorno inclusivo donde la equidad salarial y la no discriminación son pilares fundamentales. Si buscas trabajar en una empresa que se compromete a que cada persona se sienta valorada y respetada ¡nos encantaría conocerte! Grupo Mutua es para #PreparadosyValientes. Grupo Mutua es para ti. Aceptando suscribirte a esta oferta consientes el tratamiento de tus datos personales conforme a los términos y condiciones establecidos en: Este es un puesto para Preparados y Valientes: Preparados para crear impacto en Grupo Mutua: la potencia de una compañía diversificada y líder. Y Valientes para afrontar nuevos retos con una visión transformadora y motivada por la innovación. ¿Te sientes identificado? Grupo Mutua es tu lugar.

ACERCA DE KLEPIERRE Klépierre es el líder europeo en centros comerciales, que combina experiencia en desarrollo inmobiliario, arrendamiento y gestión de activos. Con sede en Francia, la compañía posee y opera 70 centros comerciales de primera categoría en las principales ciudades de 10 países y cotiza en la Bolsa de París (SBF120). El lema de Klépierre, Shop.Meet.Connect.® refleja la visión de nuestros centros comerciales: además de ofrecer la mejor experiencia comercial, también son lugares para socializar, participar en actividades recreativas e interactuar de manera sostenible con el entorno. La política de RSC del Grupo, conocida como Act4Good®, tiene como objetivo construir una plataforma comercial sostenible. En cuanto al bienestar de los empleados, Klépierre está comprometida a ofrecer la mejor experiencia posible a sus equipos, brindando un entorno donde todos pueden tener éxito y desarrollarse a largo plazo. Nuestro lema "We love shaping malls" resume la experiencia y pasión de los equipos de Klépierre, que persiguen un objetivo común basado en valores compartidos: Commit, Develop, Explore y Care. Creamos un entorno de trabajo diverso, inclusivo y no discriminatorio, donde cada uno puede alcanzar su máximo potencial. Klépierre da la bienvenida a personas de todos los orígenes, independientemente de sus capacidades físicas, origen, género, orientación sexual, etc. We love shaping malls. FUNCIONES DEL PUESTO Bajo la dependencia del Technical Manager de Iberia, tiene las siguientes funciones: Estrategia • Diseñar la estrategia técnica y asegurar su cumplimento en el Territorio de España., • Representar a Klépierre España en el área técnica ante las autoridades y organizaciones locales, regionales y nacionales, • Responsable de la monitorización técnica de los activos en España para garantizar que las operaciones respetan siempre los estándares de calidad y seguridad del Grupo, con un foco continuo en el cliente., • Representar a Klépierre en el área de responsabilidad social corporativa. Gestión inmobiliaria: • Implementar y monitorizar los estándares técnicos de Klépierre Grupo., • Minimizar los riesgos, asegurando el cumplimiento de los procedimientos de Klépierre y seguimiento de estos en la herramienta KOMPLY., • Asegurar la optimización del coste y el consumo responsable de energía y agua y la correcta separación de los residuos, reportándolo en la herramienta correspondiente., • Realizar las auditorías técnicas en los centros comerciales y asegurar el seguimiento del plan de acción., • En colaboración con el departamento de compras, participar en el desarrollo y optimización de las necesidades técnicas relacionadas con compradores y minoristas para el correcto mantenimiento de los centros comerciales y relativas a OPEX y CAPEX., • Negociar y gestionar los contratos relativos al consumo de energía Gestión patrimonial: • Validar, para su aprobación por el Grupo, el plan de trabajos plurianual (CAPEX) diseñado por los directores y Responsables de operaciones de los centros y asegurar su aplicación., • Analizar los costes y su consistencia entre los centros comerciales para optimizar los resultados., • Seguimiento del reporting en España dentro del territorio de Iberia. Cumplimiento de la normativa aplicable: • Asegurar el cumplimiento de la normativa aplicable y el plan de acción oportuno al efecto. En particular, prevención de incendios, seguridad, salud e higiene, reportándolo en la herramienta correspondiente., • Organizar los trabajos relacionadas con el mantenimiento y las reparaciones técnicas necesarias, anticipando los futuros problemas que se pudieran presentar mediante el mantenimiento preventivo interno o subcontratado. Responsabilidad Medioambiental: • Gestionar las auditorías para la obtención de las certificaciones relativas a ISOS, accesibilidad, etc., • Realizar el reporting anual al Grupo. Gestión de equipos: • Responsabilidad funcional de los responsables de operaciones de los Centros comerciales de España y la interlocución con los proveedores externos de limpieza, seguridad y mantenimiento de los centros comerciales, asegurando:, • El cumplimiento de funciones y la motivación de los responsables de operaciones de los centros comerciales en España., • la coordinación con el resto de los departamentos de Klépierre Iberia, en particular, en la entrega de locales, ejecución de trabajos y coordinación con las ECOP., • Supervisar los proveedores técnicos., • Supervisar y asegurar el cumplimiento de la parte técnica de los contratos de gestión. RRHH • Formación de nuevas incorporaciones, • Apoyo a los Directores de Centro en los casos en que la posición de Responsable de Operaciones esté vacante, incluyendo el turno de guardias presenciales al menos una vez al mes. ¿POR QUÉ UNIRSE A KLÉPIERRE? FORMAR PARTE DE UN LÍDER EUROPEO AUDAZ E INNOVADOR Klépierre moldea experiencias para millones de europeos en algunas de las regiones más dinámicas del continente. La empresa combina los beneficios de su escala humana –agilidad y proactividad– con la excelencia de una empresa cotizada. Klépierre tiene un conocimiento inigualable en inmuebles comerciales, arrendamiento, gestión de activos, operaciones de centros comerciales, gestión inmobiliaria, mantenimiento y construcción, financiamiento e inversión. BENEFICIARSE DE UN COMPROMISO Y UNA AMBICIÓN COMUNES Klépierre está en constante evolución para construir la plataforma comercial más sostenible. Enriquecida por sus diversas culturas, nacionalidades y perspectivas, Klépierre es un reflejo vibrante de los territorios en los que opera. Un conjunto común de valores –COMMIT, DEVELOP, EXPLORE, CARE– resume eficazmente la mentalidad de nuestros equipos, que trabajan juntos para brindar el mejor servicio a los clientes. PROSPERAR EN UN AMBIENTE DE TRABAJO ESTIMULANTE Klépierre valora todos los talentos. Nuestro compromiso con nuestros empleados refleja el deseo de ofrecer una experiencia única a aquellos que se unan a nosotros, a lo largo de toda su carrera profesional. Klépierre fomenta la flexibilidad, permitiendo a los empleados asumir nuevos desafíos en toda Europa y adaptar sus habilidades a las necesidades cambiantes de nuestros clientes. Invertimos en el desarrollo profesional continuo, ofreciendo a los miembros del equipo (de diversos orígenes) oportunidades emocionantes para aprender, crecer y prosperar.

🎨 En Sport Street buscamos Diseñador/a Team Sport En Grupo Sport Street llevamos desde 1985 impulsando el deporte y la moda deportiva. Lo que empezó en España como un distribuidor mayorista se ha convertido en un grupo con más de 400 tiendas en el país y presencia internacional en Francia, Portugal, Rumanía y México. Somos más de 2.000 personas que compartimos una misma pasión: el deporte y sus valores. Creemos en el trabajo en equipo, la solidaridad, la superación y la búsqueda constante de nuevos retos. Nuestra misión es clara: acercar el deporte y la moda deportiva a cada persona, cada día, ofreciendo productos innovadores y de calidad que inspiran un estilo de vida activo. Hoy seguimos creciendo, abriendo nuevos mercados y apostando por el talento que nos acompaña en esta trayectoria. Ahora queremos sumar a un/a Diseñador/a de Team Sport, alguien capaz de transformar la pasión por el deporte en colecciones que vestirán a miles de jugadores en la cancha. ✨ Tu reto será… • Diseñar equipaciones completas de team sports: camisetas, pantalones, ropa de entrenamiento y accesorios., • Crear gráficos, estampados y sublimados personalizados para clubs y federaciones., • Seleccionar materiales técnicos que garanticen rendimiento, durabilidad y comodidad., • Colaborar con producto, compras y proveedores para asegurar coherencia, viabilidad y calidad en la producción., • Inspirarte en tendencias globales para aportar diseños innovadores y funcionales. 💼 Nos encantaría que tuvieras… • +3 años de experiencia en diseño textil, preferiblemente en ropa deportiva técnica o uniformidad., • Dominio de Illustrator, Photoshop y demás programas de diseño., • Pasión por el diseño y sensibilidad estética, unida a visión comercial., • Trabajo en equipo, iniciativa y ganas de crecer., • Valorable: inglés técnico para trabajar con proveedores internacionales. 💚 Qué te ofrecemos… • Contrato estable en un grupo líder y en plena expansión internacional., • Flexibilidad horaria y día libre por tu cumpleaños., • Descuento de empleado en nuestras tiendas., • Un entorno dinámico, apasionado por el deporte y lleno de retos donde podrás crecer. 📣 Si el diseño deportivo es tu pasión y quieres dejar tu huella en las equipaciones de miles de deportistas… 👉 ¡Este es tu sitio! Envíanos tu CV y demos el primer paso juntos.

Para el diseño y construcción de una Planta de Ciclo Combinado en Berlín que suministrará electricidad y agua caliente a la ciudad, se precisa para trabajar desde Madrid cubrir vacante Expediting Engineer que se encargará de: • Seguimiento de proveedores nacionales e internacionales., • Control de tiempo de entrega, calidad y documentación., • Coordinación de la ingeniería, compras y logística para el suministro., • Gestión de plazo., • Pruebas FAT. Requisitos: • Ingeniería., • Experiencia de al menos 5 años en SECTOR OIL&GAS., • Inglés C1., • Disponibilidad para viajar. Se ofrece: • Formar parte de una empresa con 125 años de experiencia y situada entre las primeras constructoras de Europa y del mundo., • Primera constructora española en obtener el certificado de Huella de Carbono “Medio Ambiente CO2”., • Empresa integradora y que ofrece medidas de conciliación., • Plan de formación y desarrollo., • Movilidad internacional y entre negocios., • Acceso a nuestros Programas de Bienestar Integral. Incorporación al área de Infraestructuras de FCC Industrial (Grupo FCC), empresa comprometida con la igualdad y la diversidad. El proceso de reclutamiento de esta oferta garantiza el principio de igualdad de oportunidades en todas las candidaturas sin distinción de raza, religión, sexo, origen nacional, edad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica protegida por Ley. Asimismo, cuenta con el Distintivo de Igualdad en la Empresa (DIE) y Plan de igualdad donde se recogen entre otras, medidas de conciliación y medidas dirigidas a fomentar el desarrollo profesional de la mujer y su incorporación a la empresa, especialmente en puestos tradicionalmente masculinizados, disponiendo de medidas de conciliación.

En Logicalis Spain estamos buscando un/a Service Manager (IT & Finance) para incorporarse en uno de nuestros clientes. Perfil y funciones: Perfil orientado a proporcionar de manera proactiva información presupuestaria, que colabore en generación de información y datos fiables de la Central de compras con las herramientas que dispone el Cliente y con dashboards en PowerBI. • Definición, control y cumplimiento de Presupuestos, • Identificar riesgos y oportunidades, • Anticipación a posibles desviaciones., • Control de compras. Establecimiento de planes de mejora sobre el plan de compras previsto o definido,…., • Gestión integral del proceso de facturación: solicitudes, pedidos, recepciones y relación con proveedores, • Revisión de las renovaciones de compras (interesa la renovación, mejor cambio de equipación...), • Seguimiento de KPI´s de los proyectos del área y colaboración en auditorías e iniciativas de mejora de procesos internos, • Conocimiento del mundo IT, • Imprescindible nivel alto en Excel y PowerBI ¿QUÉ OFRECEMOS? Logicalis Spain somos un grupo internacional con más de 20 años de experiencia en el sector IT, vinculados a proyectos y servicios de gran envergadura en Data Centers, Ciberseguridad y Analytics. • Puesto de trabajo estable., • Entorno de trabajo dinámico y colaborativo., • Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua., • Modalidad de trabajo híbrida, • Día libre en tu cumpleaños, • Posibilidad de acogerse a planes de retribución flexible (tarjeta restaurante, tarjeta transporte y tarjeta guardería), • Seguro médico y Wellhub, • Portal de descuentos especial para empleados Ubicación: Madrid

En la Dirección de Compras No Mercancías de Grupo Carrefour estamos en búsqueda de un responsable de compras de servicios operacionales y generales, cuya misión principal será liderar negociaciones, optimizar costes y garantizar el cumplimiento del sourcing plan y contratos. Asimismo, se encargará de supervisar la demanda y el gasto, validar necesidades con criterios de TCO y mejorar procesos y costes. Finalmente, se centrará en recopilar información alineada con la dirección de compras y participar activamente en reuniones y negociaciones, proponiendo mejoras en procesos y procedimientos. Funciones principales: • Analizar los volúmenes de compra por categoría y nº de proveedores., • Desarrollo del sourcing dentro del ámbito de compra., • Interlocución entre todas los prescriptores para unificar los procesos de compras y de prescripción de necesidades. Fomentar la comunicación entre los prescriptores y CNM para encontrar sinergias., • Garantizar y hacer cumplir las normas establecidas en la Compañía y Grupo en cada fase de la negociación y adjudicación. Fomentando el seguimiento de los procedimientos y procesos., • Asegurar y poner en marcha la negociación a realizar en base a la información anterior (volúmenes, necesidades, sourcing, normas de la compañía)., • Llevar a cabo la contractualización de las negociaciones en coordinación con las áreas jurídicas correspondientes., • Elaborar la documentación necesaria en las Negociaciones así como la Apertura del Portal de Negociación de las licitaciones y comunicación con los proveedores participantes., • Controlar y garantizar los ahorros de la dirección derivados de las negociaciones realizadas y asegurar que se cumplan los ahorros previstos., • Implementación de la Estrategia de Compras del área en colaboración con su responsable de las familias de compras asignadas., • Challenge: realizar challenge definido para cada una de las demandas recibidas, asegurando el control de la demanda y del gasto correspondiente., • Control de costes Requisitos: • Graduado en ADE o similar, • Experiencia mínima de 4 años, • Idiomas: B2+ / C1 Inglés + B1 de Francés, • Conocimientos en Paquete Office / Negociación con Proveedores / Finanzas Ofrecemos: • Un entorno dinámico y retador., • Oportunidades de desarrollo profesional en una empresa líder en el sector., • La posibilidad de liderar proyectos estratégicos de alto impacto. Valoraremos todas las candidaturas interesadas y si eres la persona seleccionada para avanzar en el proceso, nos pondremos en contacto contigo para darte más detalles del puesto y conocer tu perfil. ¡Muchas gracias! ¡Nos encantará conocerte y contarte más detalles de nuestro proyecto profesional!

El Grupo Onet es un grupo multinacional de origen francés con una larga trayectoria dedicada a dar servicios a todo tipo de empresas e instituciones. Nuestro principal objetivo es hacer que nuestros clientes puedan centrarse en su actividad principal, liberándose de la gestión de un servicio auxiliar. En ONET Iberia operamos a nivel nacional y ofrecemos soluciones innovadoras en el sector de servicios a empresas tales como: limpieza, mantenimiento, gestión de residuos y realización de servicios auxiliares. Nos encontramos en la búsqueda de un/a Responsable de Compras que se pueda incorporar a nuestro departamento Financiero en nuestra oficina de Madrid. La persona seleccionada tendrá las siguientes responsabilidades: • Optimización de procesos de aprovisionamiento, • Diseñar, liderar y optimizar el proceso integral de compras, tanto directas como indirectas., • Impulsar e implementar iniciativas de mejora continua orientadas a la eficiencia operativa, la trazabilidad y la optimización de costes., • Garantizar el cumplimiento de las exigencias legales, normativas y de compliance definidas en la compañía. 2. Gestión de proveedores • Negociar y cerrar acuerdos con proveedores nacionales e internacionales, garantizando las mejores condiciones en términos de calidad, costes y plazos., • Evaluar, homologar y hacer seguimiento continuo del desempeño de los proveedores, fomentando relaciones sólidas y sostenibles. 3. Aportación a los departamentos internos y a la Dirección • Dar respuesta ágil y eficaz a las necesidades de todos los departamentos internos., • Actuar como socio estratégico de las áreas operativas para anticipar necesidades de aprovisionamiento y aportar soluciones eficientes., • Analizar datos e indicadores clave de compras, elaborar informes periódicos y proporcionar visibilidad estratégica a la Dirección. 4. Management del equipo • Organizar, animar y desarrollar al equipo de Compras, alineando su actividad con los objetivos estratégicos de la compañía., • Fomentar un entorno colaborativo orientado a resultados, profesionalización y mejora continua. La persona seleccionada deberá contar con el siguiente perfil: • Formación Universitaria en ADE, Ingeniería, Logística o similar., • Experiencia mínima de 3 años en puestos similares en el Sector Servicios., • Habilidades de negociación y comunicación., • Habilidades interpersonales para movilizar a los interlocutores internos., • Capacidad analítica, orientación a resultados y autonomía., • Experiencia en definición e implantación de mejoras y optimización de procesos., • Nivel alto de inglés (valorable francés). Unirse a Onet también significa adherirse a los valores de "Escucha, Respeto, Audacia", que son la base de nuestro Grupo y guían nuestras acciones a diario. Desde Onet llevamos muchos años comprometidos con la diversidad, contratando y reconociendo a todos los talentos. Onet es una Empresa comprometida con la Igualdad efectiva entre mujeres y hombres, promoviendo y sensibilizando a la plantilla actual y futura para alcanzar el objetivo de igualdad real.

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en ___ y ___. Descripción del puesto: En este caso, buscamos un/a Proyectista-Diseñador/a en Solidworks con amplia experiencia en el sector Oil& Gas para unirse al departamento de proyectos de uno de nuestros principales clientes en su sede de Madrid. • Oficinas: Las Rozas, Madrid., • Modalidad: Híbrida (2 días de teletrabajo). Cuáles serán tus funciones: • Modelado paramétrico de calderas, intercambiadores de calor, tuberías, depósitos y estructuras metálicas., • Generación de ensamblajes completos que representen el sistema de biodiesel, respetando espacio, mantenimiento y accesibilidad., • Detallado de planos de fabricación, montaje e instalación., • Tolerancias, materiales, soldaduras, tratamientos superficiales, normas aplicables (ASME, EN, etc.)., • Simulaciones con SolidWorks para, el análisis de esfuerzos en estructuras sometidas a presión y transferencia de calor en componentes de la caldera., • Cálculo y diseño de bancadas para equipos pesados., • Asegurar estabilidad en condiciones reales de operación., • Generación automática de listas de piezas para compras y producción., • Integración con ERP o sistemas de gestión de proyectos industriales., • Detección de colisiones entre piezas y sistemas (válvulas, tuberías, aislamiento térmico, etc)., • Optimización del layout en espacios reducidos o plantas existentes. Qué perfil buscamos: • Formación de cliclo superior o similares en arquitectura o construcción/diseño civil/mecánico., • Experiencia en organizaciones EPC trabajando en grandes proyectos., • Experiencia específica en modelado paramétrico de calderas, intercambiadores de calor, tuberías, depósitos, estructuras metálicas y generación de ensamblajes completos., • Excelentes conocimientos de software de dibujo con Solidworks (cálculos de elementos finitos, elementos paramétricos, ensamblajes, etc.)., • Excelentes conocimientos de español e inglés hablado y escrito (mínimo B2 hablado y escrito)., • Fuertes habilidades interpersonales y de comunicación, capaz de trabajar en equipo. Banda salarial: 30.000-37.000€/Brutos anuales Por qué unirte a nosotros: • Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes., • Acceso a formación continua y certificaciones., • Disfrutar de un plan de compensación flexible., • ...¡y mucho más!

¿Quiénes somos? En PreZero España ofrecemos soluciones de última generación en servicios urbanos esenciales, tratamiento de residuos y economía circular. Somos la división medioambiental del Grupo internacional Schwarz, que también incluye las empresas Lidl y Kaufland, así como Schwarz Produktion y Schwarz Digits, con más de 575.000 empleados y presencia en 32 países. En PreZero hemos sido galardonados con la certificación TOP Employer 2023, 2024 y 2025, que nos reconoce como una de las mejores compañías para trabajar en España. Participamos activamente en la transición hacia una economía circular a través de soluciones innovadoras para la reducción, reutilización y el reciclaje de residuos. PreZero afianza su compromiso hacia el residuo zero en LaLiga española, convirtiendo San Moix (RCD Mallorca) en el primer estadio residuo zero de España. Una nueva forma de pensar para un futuro más limpio. ¿En qué consiste el puesto? Desde la Dirección de Operaciones e Ingeniería, en el Departamento de Compras y Flotas, buscamos incorporar un/a Técnico/a de Mantenimiento de Flota en Madrid, cuya misión principal será supervisar y controlar el mantenimiento de la flota de la compañía. Funciones • Seguimiento de las tareas asociadas a la implementación de los modelos de gestión de los talleres., • Liderar, supervisar y aprobar reparaciones según los criterios corporativos, • Seguimiento de los planes de mantenimiento preventivos y legales, • Colaborar con el cliente interno para maximizar la disponibilidad operativa de la flota, • Conocer y cumplir los compromisos establecidos en la Política de Calidad, Medioambiente, Seguridad y Salud así como otros requisitos del Sistema de Gestión aplicables a su puesto de trabajo. ¿Qué buscamos? • Formación: Grado Superior en Electromecánica, Formación Profesional mecánica automóviles o similar., • Conocimientos específicos: Nivel alto en Paquete Office., • Experiencia: Mínimo 2 años de experiencia dando soporte en la gestión y optimización de recursos de taller y maquinaria similar a la usada en nuestros servicios. Formación o experiencia en vehículos Industriales, • Competencias corporativas: Alcanzar el máximo desempeño, trabajar con orientación a resultados, cooperación, comunicación y crear un ambiente laboral positivo,, • Otros: disponibilidad para viajar., • Valorable: Experiencia en el uso de herramientas digitales para la gestión y control de mantenimiento (GMAO, software de flota, etc.), en peritaje de vehículos y en la supervisión y optimización del mantenimiento de flotas de vehículos industriales. ¿Qué ofrecemos? • Remuneración competitiva 💰, • Acceso a catálogo de cursos CreZe de formación técnica, digital, en habilidades e idiomas. 💻, • Fruta y café gratis en la oficina.🍎☕️, • Acceso a la 'Bolsa de beneficios' dotado de un atractivo importe que podrás destinar a diferentes productos y servicios (tarjeta comida, seguro médico, formación, cheque guardería, entre otros.) 💰, • Acceso al Plan de retribución flexible (cheque guardería, transporte, etc.)🚍, • Asignación de un/a buddy que te acompañará a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional y personal durante tus primeros meses ✈, • Flexibilidad horaria, jornada intensiva viernes, verano, navidad y semana santa, puentes 🕐, • Acceso al programa Cuidate+ 💗, • Acceso al Programa de Asistencia al Empleado para ti y tu familia, donde recibiréis de forma gratuita asesoramiento financiero, legal y psicológico.⚖️, • Desarrollo y proyección profesional acompañado/a de los mejores profesionales del sector🚴 ♀️, • Formar parte de un equipo que respeta el medioambiente, que tiene el sello EFR (empresa familiarmente responsable) 👨 👩 👧 👧, que fomenta el voluntariado y la inclusión de colectivos vulnerables, se preocupa por la sostenibilidad y la economía circular, promoviendo el reciclaje para tener un planeta más limpio. Donde unos ven residuos, nosotros vemos recursos.🌎 Si te gustan los retos y cumples con el perfil no dudes en inscribirte a nuestra oferta. ¡Te estamos esperando! PREZERO en todos sus procesos de selección, acceso al empleo y promoción de personal garantiza, sigue y respeta, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal.

Grupo Aspasia, empresa líder en la formación para el empleo, precisa docentes de las siguientes áreas: • SAP S4HANA FINANZAS, • S4HANA GESTION DE MATERIALES – COMPRAS, • SAP LOGISTICA DE PRDOCUCCION Para impartir presencialmente en una de sus sedes de Madrid. Requisitos: • Experiencia profesional mínima requerida: Al menos un año en actividades relacionadas con la especialidad., • Acreditación requerida: Cumplir como mínimo alguno de los siguientes requisitos:, • Licenciado, Ingeniero, Arquitecto o el Título de Grado correspondiente u otras titulaciones equivalentes., • Diplomado, Ingeniero Técnico, Arquitecto Técnico o el Título de Grado correspondiente u otras titulaciones equivalentes., • Técnico superior de las familias profesionales: Administración y gestión, Comercio y Marketing, Informática y comunicaciones., • Competencia docente: Será necesario tener experiencia metodológica o experiencia docente contrastada de 500 horas de formación., • Otros: El formador deberá estar homologado como instructor en la correspondiente tecnología específica del fabricante y contar con todas las certificaciones de la especialidad a impartir vigentes y actualizadas. Justificación de las prescripciones de formadores y tutores Deberá presentar: • Copia de la titulación, • Justificación de experiencia profesional, • Justificación de formación metodológica o experiencia docente, • Disponer de alguna de las siguientes Certificaciones SAP:, • C_TS450_XXXX SAP Certified Application Associate - SAP S/4HANA Sourcing and Procurement – Upskilling for ERP Experts, • C_TS452_XXXX SAP Certified Application Associate – SAP S/4HANA Sourcing and Procurement, • Donde (XXXX) corresponda a la versión en que se vaya a impartir la formación.

Desde ECB GROUP estamos buscando un/a Director/a de Ingeniería para formar parte de una compañía internacional, líder en soluciones de refrigeración para el sector energético y eléctrico. La persona seleccionada será responsable de liderar y supervisar todas las actividades de ingeniería dentro de la empresa, garantizando el desarrollo eficiente y seguro de soluciones técnicas integrales para el diseño, construcción y montaje de proyectos EPC fundamentalmente de proyectos de refrigeración industrial, orientados a los sectores de energía y oil & gas. Su función principal es asegurar la excelencia técnica, la viabilidad operativa, y el cumplimiento normativo de los proyectos, alineando los objetivos de ingeniería con los requerimientos del cliente y los lineamientos estratégicos de la empresa. Supervisa equipos multidisciplinarios (mecánica, civil, eléctrica, instrumentación y procesos), gestionar recursos y cronogramas, así como promover la innovación y la mejora continua. Entre sus responsabilidades clave se incluyen: • Liderar el diseño conceptual y de detalle de sistemas de enfriamiento y estructuras industriales., • Coordinar, distribuir , análisis coste horas / hombre y supervisión de las mismas, • Seleccionar,colaborar y supervisar los trabajos de asesores externos, ingenierías, tecnólogos, proveedores que dan apoyo a la compañía, • Asegurar que las soluciones de ingeniería cumplan con normas internacionales (ASHRAE, API, ASME, ISO)., • Coordinar la integración de disciplinas en proyectos EPC, desde la fase de ingeniería hasta la puesta en marcha., • Evaluar riesgos técnicos y proponer soluciones robustas y costo-eficientes., • Establecer estándares de calidad, seguridad y desempeño para los entregables técnicos., • Interactuar con clientes, proveedores y otras áreas clave como compras, construcción y control de proyectos. ¿Qué necesitamos? • Ingeniería Mecánica, Industrial o similar., • 10 años de experiencia en ingeniería industrial, en sectores afines EPC (Oil&Gas, Energía, etc.)., • Sólida experiencia liderando departamento técnico., • Experiencia en proyectos internacionales., • Nivel avanzado de inglés. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido con incorporación directa en la plantilla de nuestro cliente., • Retribución flexible., • Horario de entrada flexible., • Modelo híbrido de trabajo., • Seguro médico y de vida, • Clases de inglés, • Jornada intensiva en verano de 3 meses, • Excelente ambiente laboral ¡Te esperamos! Sobre nosotros En ECB GROUP somos parte de un grupo empresarial líder en servicios de optimización de recursos, con presencia internacional. Contamos con servicios de talento técnico y profesional de alta calidad para un amplio espectro de industrias en todo el mundo. Entendemos que todas las empresas son diferentes y por ello nos enfocamos en ofrecer soluciones innovadoras adaptadas a las necesidades específicas de cada cliente. Nos apasiona lo que hacemos y creemos firmemente en nuestra experiencia, conocimiento del mercado, el talento de nuestro equipo y su compromiso que nos permite ofrecer un servicio transparente y de alta calidad. Si quieres formar parte de este reto, envíanos tu CV, ¡queremos conocerte! Si tu perfil se adapta a los requerimientos que estamos buscando, contactaremos contigo lo antes posible. Agradecemos el tiempo que has dedicado en participar en esta oferta de empleo.

Desde Grupo Elecnor buscamos Jefe de Obra Hidráulica (h/m) EDAR para incorporar en la EDAR Galapagar en Madrid. Funciones: • Responsable directo de las Planificaciones de Obra y Cierres de Producción., • Relación directa con la Dirección de Obra y el Cliente., • Responsable directo de compras y pedidos en coordinación con el departamento de compras de la empresa., • Responsable de cumplir y hacer cumplir los requerimientos del Plan de Seguridad y Salud (PSS), Plan de Control Medioambiental, Control de Calidad., • Realización de certificaciones y cierre mensual de las obras., • Seguimientos in-situ de la correcta ejecución del proyecto/obra, así como, del cumplimiento de los requisitos y/o condiciones impuestas a los materiales y servicios que prestan los proveedores. Identificando incidencias, proponiendo y tomando acciones para consensuarlas., • Dar soporte técnico al encargado de la obra con objeto de optimizar los proyectos y/o ofertas contratadas y cumplir la normativa vigente en las materias afectas. Requisitos: • Titulación: Ingeniería Industrial, Ingeniería de Caminos o Ingeniería de Obras Públicas., • Experiencia de más de 10 años ejerciendo las funciones descritas., • Conocimientos sólidos en normativas técnicas y procedimientos constructivos hidráulicos., • Capacidad de liderazgo y resolución de problemas en obra., • Manejo avanzado de MS Project, AutoCAD y software de gestión de obras., • Incorporación inmediata., • Carnet de conducir. Se ofrece: • Contrato indefinido a jornada completa., • Jornada intensiva los viernes y los meses de julio y agosto., • Salario según valía del candidato., • Estabilidad laboral., • Desarrollo profesional en una empresa en crecimiento y en proceso de expansión., • Beneficios sociales a través de Plan de Compensación Flexible.

En Sport Street buscamos PATRONISTA (temporal) 🚀 En Grupo Sport Street llevamos desde 1985 creciendo sin parar. Hoy contamos con +400 tiendas en España y seguimos expandiéndonos por Francia, Portugal, Rumanía y México. Ya somos más de 2.000 personas apasionadas por el deporte y sus valores: trabajo en equipo, solidaridad, superación y nuevos retos. Ahora buscamos un/a Patronista que quiera formar parte de este proyecto y crecer con nosotros. ✨ Lo que harás • Crear y desarrollar patrones base y escalados para colecciones de textil deportivo., • Ajustar y corregir muestras, asegurando fitting y viabilidad de producción., • Colaborar con diseño, compras y producción para garantizar coherencia en el proceso., • Estar al día de tendencias técnicas y aportar soluciones innovadoras. 💼 Lo que buscamos • Experiencia de 3-4 años (o más) en patronaje de moda, idealmente deportiva., • Conocimientos de paquete Adobe (Illustrator, Photoshop, InDesign), • Ganas de aprender, trabajar en equipo y aportar., • Valorable: inglés técnico. 💚 Lo que ofrecemos • Contrato temporal (por maternidad)., • Flexibilidad horaria., • Estabilidad y proyección., • Día libre por tu cumpleaños., • Descuento de empleado., • Formar parte de una empresa líder y en expansión. 📣 Si la moda deportiva es tu mundo y buscas un nuevo reto donde crecer… ¡Queremos conocerte!

Grupo SANDO precisa incorporar en la delegación Centro de su área de Construcción a un/una Jefe/a de Oficina Técnica en la provincia de Madrid. Como Jefe/a de Oficina técnica asumirá las siguientes funciones: 🛠️ Funciones principales • Apoyo técnico a la dirección de obra., • Revisión y control de mediciones, presupuestos y certificaciones., • Supervisión de proyectos, planos y documentación técnica., • Elaboración de estudios y comparativos de ofertas de proveedores y subcontratistas., • Control de costes y seguimiento económico de la obra., • Gestión de documentación técnica y administrativa., • Titulación en Ingeniería Civil, Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos, arquitectura técnica, ingeniería de la edificación o similar., • Experiencia mínima de 10 años en puestos similares en obra civil., • Dominio de software técnico: AutoCAD, Presto, MS Project, Excel, etc., • Conocimiento de normativa técnica y de seguridad aplicable a obra civil., • Capacidad de organización, análisis y trabajo en equipo. Grupo Sando, empresa comprometida con la igualdad de oportunidades y la diversidad, priorizará las candidaturas de personas con discapacidad, colectivos en riesgo de exclusión social y los pertenecientes a los colectivos menos representados, mejorando la vida de las personas que trabajan en la compañía a través de sus planes de igualdad y medidas de conciliación de la vida laboral, familiar y personal.

En Grupo INVOIN, buscamos un/a Comprador/a de Proyectos Industriales con experiencia en sectores como O&G, petroquímica o energía para incorporarse a un proyecto estable y de larga duración en Madrid. Si tienes experiencia en compras técnicas y quieres seguir creciendo en un entorno industrial exigente, ¡te estamos buscando! Características del puesto • Salario competitivo, acorde a la experiencia y conocimientos aportados., • Contrato indefinido., • Jornada completa., • Modalidad: Presencial., • Gestionar el proceso completo de compras: solicitud de ofertas, análisis comparativo, negociación y adjudicación., • Realizar el seguimiento y coordinación de los pedidos hasta su cumplimiento conforme a contrato., • Coordinar la logística de transporte y envío de materiales., • Formación y Experiencia:, • Formación Superior en rama industrial (Grado o Ingeniería Técnica/Superior)., • Experiencia mínima de 2 años en proyectos de O&G, Petroquímica, Fertilizantes y/o Energía., • Habilidades y Conocimientos:, • Nivel alto de inglés (oral y escrito)., • Buen manejo de herramientas informáticas a nivel usuario avanzado., • Participación en proyectos innovadores del sector energético., • Oportunidades de desarrollo profesional en un entorno dinámico y motivador., • Un equipo profesional comprometido con el éxito de cada proyecto.

Clínica Veterinaria Alameda, ubicada en Leganés, precisa incorporar a su equipo un/a Veterinario/a Generalista para turnos diurnos. Sobre nosotros En nuestra clínica, cada detalle está pensado para el bienestar de nuestros pacientes. Desde un quirófano completamente equipado para cirugías con la máxima seguridad, hasta nuestra peluquería con supervisión veterinaria y productos de primeras marcas. Nuestro laboratorio de última generación nos permite realizar análisis de sangre, heces, orina y citológicos, además de contar con kits rápidos de diagnóstico. Trabajamos estrechamente con otras clínicas y hospitales de Madrid, creando así una red de atención veterinaria de alta calidad en Madrid. Formamos parte de IVC EVIDENSIA, el mayor grupo veterinario europeo presente en más de 20 países Creemos en la calidad clínica y en la excelencia en la gestión como mayores activos. Nuestros valores, son la integridad, la lealtad y el respeto por nuestros compañeros y clientes. Buscamos Un/a Veterinario/a con al menos un año de experiencia laboral con pequeños, acostumbrado a pasar consulta de forma autónoma. Se valorará positivamente poseer conocimientos/experiencia en cualquier especialidad. Pensamos en un/a profesional con ganas de crecer profesionalmente dentro de nuestra empresa, preferiblemente que pueda incorporarse de forma inmediata. Ofrecemos • Contrato indefinido a media jornada. -martes de 10:30 a 16:30h -dos fines de semana al mes (sábados y domingos) de 10:30 a 14:00. Día libre entre semana a elegir cuando se trabaje el fin de semana. *Valorable con el candidato/a el realizar más turnos de mañana si lo prefiere. • Retribución competitiva, variable según experiencia y conocimientos., • Formación continua, posibilidad de realizar estancias en otros centros del grupo y desarrollo profesional., • Beneficios corporativos IVCE: plan de bienestar, cheque guardería, club de compras, descuentos en servicios y productos para tus mascotas, etc., • Incorporación inmediata. Ofrecemos, además, una trayectoria profesional estable en un centro referente en la ciudad, flexibilidad y autonomía en el desarrollo de tus funciones y condiciones competitivas, en un entorno cercano, dinámico y donde las personas son nuestra prioridad. Disfrutarás de los beneficios corporativos para Veterinarios de IVC Evidensia: acceso a material científico, formación especializada, presupuesto anual disponible para casos de recursos económicos limitados, plataforma de servicios Well Being, club de compras, etc. ¿Interesado/a? No dudes en inscribirte a través de nuestra web o solicita el empleo de forma sencilla a través de LinkedIn. También puedes enviar tu CV a con la Referencia: "Vet Alameda". Si tienes cualquier consulta al respecto o necesitas información más detallada, no dudes en contactar con nosotros. ¡Te esperamos!

¿Tienes un perfil técnico con experiencia liderando operaciones y equipos multidisciplinares? ¿Te gustaría trabajar en una empresa consolidada del sector industrial con visión estratégica y proyectos de largo recorrido? ¡Esta es tu oferta! Desde la división RAS RECRUITING, especializada en selección directa, te acompañamos en la búsqueda de tu nuevo proyecto profesional. Actualmente, estamos reclutando un/a RESPONSABLE TÉCNICO/A para empresa del sector industrial en la zona de MADRID. ¿CUÁLES SERÁN TUS RESPONSABILIDADES? Tu misión principal será coordinar y supervisar toda la actividad operativa de la delegación, garantizando que los servicios contratados por los clientes se ejecuten con eficacia, calidad técnica y dentro de los estándares exigidos por la compañía. • Reunirte con los clientes para definir las necesidades técnicas del servicio., • Coordinar los recursos humanos y técnicos implicados en la instalación, montaje y desmontaje de equipos., • Supervisar el cumplimiento de plazos, calidad y costes de cada proyecto., • Asegurar la correcta planificación del mantenimiento preventivo y correctivo., • Controlar indicadores operativos y elaborar reportes para Dirección de Operaciones., • Gestionar aspectos logísticos, compras, y planificación interna de turnos y personal. ¿QUÉ ESPERAMOS DE TI? • Formación técnica: Ingeniería Industrial, Mecánica, Eléctrica o similar., • Experiencia mínima de 5 años en gestión de equipos técnicos y operativos., • Conocimientos en mantenimiento industrial, electricidad, climatización y montaje de equipos., • Valorable manejo de herramientas de planificación y análisis de KPIs., • Disponibilidad para trabajar presencialmente en la sede asignada y para atender eventos fuera de horario si es necesario. Nuestra búsqueda está enfocada a personas con visión operativa, capacidad de organización, liderazgo cercano y habilidades de comunicación para interactuar tanto con clientes como con equipos técnicos. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? • Contrato indefinido., • Horario de 8:00h a 18:00h., • Proyecto estable, con autonomía y posibilidad de crecimiento., • La oportunidad de liderar una delegación con total autonomía, siendo pieza clave en la transformación operativa del grupo., • Formarás parte de un proyecto estratégico con impacto directo en la calidad del servicio y la satisfacción del cliente, en un entorno técnico y dinámico que trabaja con sectores diversos., • Este proyecto te permitirá consolidar tu perfil como líder operativo, ampliar tu visión de negocio, desarrollar habilidades de planificación, gestión de equipos y control de costes, y crecer dentro de una compañía que apuesta por la formación continua y la excelencia. Si quieres ser parte de un gran proyecto y continuar tu desarrollo profesional en el ámbito de la gestión operativa y técnica, ponte en contacto con nosotros/as, ¡queremos conocerte!

¿Por qué AAG? Somos un grupo que impulsa la innovación y el crecimiento sostenible, con un equipo de más de 17.000 personas apasionadas por transformar el sector. Únete a una organización dinámica que valora el talento y fomenta el desarrollo profesional. ¿Quieres formar parte de una empresa líder en el sector de recambios de automoción? ¿Tienes experiencia en la negociación y te apasiona el área de compras? !Esta es tu oportunidad para unirte a nuestro equipo! 🚀 Buscamos un/a Senior Negociator para el departamento de compras ubicado en Madrid. La principal función del puesto es apoyar las actividades del Director de Compras para Iberia en la mejora de la rentabilidad de la compañía. Como parte de esta función, serás el encargado/a de la realización de las negociaciones necesarias con los proveedores. Responsabilidades • Negociación de acuerdos anuales con los proveedores., • Mejorar la rentabilidad mediante sinergias con otros países. Debe ser capaz de identificar, defender y negociar mejoras con los proveedores, gracias a las condiciones de compra ya existentes en los otros países., • Acelerar la introducción de la marca privada del grupo en Iberia., • Mejoras de los márgenes de beneficio gracias al desarrollo de nuevas palancas de negociación., • Coordinarás los resultados de las negociaciones de algunos proveedores de compras., • Participará en la consecución de las sinergias provenientes de las nuevas adquisiciones o resultantes de cambios de modelo operacional y logístico., • Realizarás el análisis y presentación de los planes de acción de tu área. Requisitos • Buen conocimiento de los modelos de distribución., • Alta capacidad de análisis, autónomo y con iniciativa., • Nivel experto de Office 365, (especialmente Excel, Power Point, nivel alto de Power B.I)., • Excelentes habilidades de comunicación en un entorno internacional., • Imprescindible inglés alto.

LA EXPERIENCIA DE VIAJAR EN BUENA COMPAÑÍA Grupo Viajes El Corte Inglés es una compañía líder en el sector de viajes que centra su actividad en el viaje vacacional, en el viaje corporativo y en la organización de eventos, incentivos y congresos. Su máximo: hacer felices a las personas en sus viajes y encuentros potenciando su bienestar, impulsando destinos y contribuyendo a una sociedad más amable con una fuerte apuesta por la sostenibilidad. Contamos con un equipo humano multidisciplinar, integrado por alrededor de 6.000 profesionales, repartidos en más de 20 países. Estamos inmersos en un proceso de crecimiento lleno de nuevos retos tecnológicos y organizativos, por ello, necesitamos personas que quieran formar parte de nuestro equipo. • ¿Qué harás en nuestra compañía? 👩‍💻 Estamos buscando Ingenieros/as web con experiencia en desarrollo .NET para que se unan a nuestros equipos de tecnología. Trabajarás en colaboración con otros desarrolladores/as de software, arquitectos/as, devops y unidades de negocio. Tu talento servirá para proponer e implementar soluciones técnicas a problemas complejos, así como optimizar soluciones ya existentes. Trabajamos en proyectos y con arquitecturas muy variadas según las distintas áreas del negocio, siempre buscando conseguir la mejor solución para cada caso. Eso sí, sea cual sea la solución, siempre aplicamos las mismas premisas: cumplir las necesidades, escalabilidad, estabilidad, responsabilidad y calidad. A nivel técnico no esperamos que tengas experiencia con toda nuestra pila tecnológica. Si eres una persona con experiencia también nos interesa saber sobre ti. • ¿Qué esperamos de ti? Buscamos profesionales capaces de cubrir una serie de requisitos. No te preocupes si no cumples con todos ellos ya que puedes ser igualmente perfecto/a para el puesto. • 3 años de experiencia o más en desarrollo C#, • Tener conocimientos y/o experiencia en ASP.NET Core y ASP.NET - Especialmente MVC y WebAPI., • Tener conocimientos y/o experiencia en API REST, servicios web SOAP y microservicios., • Estar familiarizado/a con trabajar con formatos de datos como JSON y XML, • Haber trabajado con bases de datos relacionales SQL. Actualmente utilizamos Microsoft SQL Server y PostgreSQL., • Tener conocimientos y/o experiencia con bases de datos no relacionales NoSQL. Actualmente utilizamos MongoDB y Redis (entre otras), • Poseer la capacidad (¡y virtud!) de escribir código de calidad, escalable y mantenible., • A la hora de programar seguir patrones conocidos, como Domain Driven Design (DDD) o principios SOLID, y estándares de la industria., • Conocer herramientas y conceptos relacionados con tests como son las pruebas unitarias, pruebas de integración, cobertura de código, mocking, …, • Tener experiencia usando algún sistema de control de versiones (usamos Git) y herramientas de CI/CD., • Tener habilidad y motivación por aprender nuevas tecnologías, herramientas y técnicas., • ¿Qué te ofrecemos?, • Contrato indefinido directo con nosotros 📃, • Plan de carrera individualizado para todas las personas de IT, realizando evaluaciones del desempeño y un seguimiento periódico para impulsar tu crecimiento dentro de la compañía., • Contamos con un Plan de Onboarding para ayudarte en tu adaptación al proyecto y al equipo de trabajo., • Formación. Somos partners de Microsoft y Google, por lo que te ayudaremos a certificarte 💻, • Beneficios para empleados de El Corte Inglés: descuentos en compras, precios especiales en viajes, mejoras en días de vacaciones y mucho más ✈, • Descuentos en seguros de salud 👨‍⚕️ Además, somos ágiles en el proceso de selección, desde que inicias el proceso hasta que te presentamos la oferta suelen pasar 10-15 días. • Lugar y horarios de trabajo 🕓 Damos una gran importancia a la conciliación familiar y por eso intentamos ser flexibles en los horarios, sobre todo de entrada y salida y también en relación con la modalidad de trabajo. Podrás trabajar en modalidad hibrida, compaginando el trabajo en remoto y en nuestras oficinas de Madrid, Palma o Sevilla.

Desde Palladium Hotel Group queremos que seas parte de nuestra familia uniéndote a nuestro equipo de Oficinas Corporativas, como Real Estate Procurement Executive. Tu misión consistirá en gestionar técnica y operativamente los procesos de compra de materiales, equipos y servicios necesarios para la ejecución de proyectos hoteleros, asegurando la calidad, el coste y el cumplimiento de los plazos establecidos. Requisitos del perfil • Titulación técnica (Ingeniería, Arquitectura Técnica, o FP Superior en Construcción, Obras o similar)., • Experiencia mínima de 2-3 años en funciones similares en el sector construcción, preferentemente en proyectos hoteleros o de edificación singular., • Conocimientos de materiales de construcción, instalaciones y acabados hoteleros., • Interpretación de planos y documentación técnica., • Manejo de ERP de compras y gestión de proyectos (valorable: Presto, SAP, Navision)., • Conocimientos de normativa técnica y de contratación. Funciones y tareas principales del puesto • Analizar las necesidades de materiales y servicios según los planos y especificaciones técnicas del proyecto. Solicitar y comparar ofertas técnicas y económicas de proveedores., • Participar en la negociación de condiciones técnicas y comerciales., • Emitir órdenes de compra y hacer seguimiento de entregas., • Coordinar con los equipos de obra, arquitectura e ingeniería para validar especificaciones., • Verificar la conformidad técnica de los productos entregados., • Apoyar en la homologación de proveedores y control de calidad., • Colaborar en la elaboración de informes de seguimiento y control de costes. ¿Qué te ofrecemos? • Te unirás a Palladium Hotel Group, empresa española con presencia internacional en pleno proceso de expansión, que ha sido reconocida por quinto año consecutivo como Top Employer en España, Italia, México, República Dominicana, Brasil y Jamaica., • Ofrecemos una política salarial competitiva, contratación indefinida y estabilidad laboral, así como planes de formación para que tengas posibilidades de desarrollo y crecimiento dentro de la compañía a nivel nacional e internacional., • Formarás parte de un equipo dinámico, multicultural, con mentalidad ganadora y que cuenta con grandes profesionales del sector hotelero, y estarás al día de las nuevas tendencias de tu área y del sector., • Además, podrás disfrutar de acceso a descuentos en hoteles del grupo y otras empresas asociadas a través de PHG Benefits Club.

En el Grupo DISA, somos un referente en el sector energético, proporcionando soluciones integrales en toda España. Dentro de nuestras distintas actividades, nuestro equipo de Suministros y Trading juega un papel clave en la estabilidad y crecimiento de nuestros Negocios, gestionando estratégicamente la volatilidad del mercado del petróleo, y garantizando el suministro eficiente de todos los productos, tanto petrolíferos como gas natural y biocombustibles, que se comercializan en el Grupo. Si te apasiona el mundo energético, el análisis, la normativa y la sostenibilidad y quieres formar parte de un Equipo dinámico e innovador, inscríbete a nuestra Oferta como Técnico/a de Regulación y Reporting.🚀 Te adelantamos algunas de las tareas que desarrollarás en tu día a día en nuestro Equipo: 📊 Elaborar, gestionar y enviar reportes oficiales a CORES, CNMC, Ministerio y demás organismos, asegurando el cumplimiento en existencias mínimas, biocombustibles y emisiones. 🧮 Calcular obligaciones legales: existencias mínimas, cuotas de CORES, cuotas CNMC y obligaciones de mezcla de biocombustibles, coordinando pagos y su distribución entre las compañías del grupo. 🤝 Coordinar la gestión de arrendamientos de existencias y el registro en plataformas oficiales (SICBIOS, CLH, ISCC, entre otras). ✅ Mantener y supervisar esquemas de certificación de sostenibilidad (Sistema Nacional e ISCC), incluyendo la preparación y atención de auditorías externas. 📈 Analizar datos y elaborar informes estratégicos para la toma de decisiones, optimización de procesos y adaptación a cambios normativos. 📑 Supervisar y controlar documentación de compras, ventas y movimientos de biocombustibles, asegurando trazabilidad y transparencia. ⚠️ Gestionar riesgos asociados, aplicando medidas correctoras y garantizando la fiabilidad de la información reportada. 🎯 ¿Por qué unirte a nosotros? 💡 Serás parte de un Equipo dinámico y estratégico. 📈 Tendrás la oportunidad de optimizar procesos clave en la Empresa. 🤝 Trabajarás con distintos equipos y proveedores, potenciando tu crecimiento profesional. 🔝 Un rol clave con impacto directo en la rentabilidad y en la eficiencia operativa del Grupo. Te Ofrecemos: -Un proyecto con posibilidades reales de crecimiento -Un entorno dinámico donde tu proactividad e iniciativa marcarán la diferencia. -Oportunidad de generar impacto directo en los resultados del Grupo -Contrato Indefinido -Incorporación Inmediata -Centro de Trabajo: Madrid 📩 Inscríbete ahora y forma parte de nuestro Equipo de DISA Suministros y Trading 🚀 Si dispones de Certificado de Discapacidad no olvides indicarlo en el registro de tus datos. Las personas que concurran a nuestros procesos de selección y evaluación serán valoradas en base a los requisitos del puesto de trabajo con objetividad, transparencia y respetando el principio de igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres Se solicitará durante el Proceso de Selección la documentación necesaria que certifique los datos informados en el curriculum.

Sobre nosotros IVC Evidensia es el mayor grupo veterinario de Europa, y continuamos nuestra estrategia de crecimiento en España y Portugal, donde ya somos más de 150 centros de primer nivel. Creemos en la calidad clínica y en la excelencia en la gestión como mayores activos. Nuestros valores son la integridad, la lealtad y el respeto por nuestros compañeros, clientes y pacientes. Sobre el puesto En este puesto podrás colaborar de manera directa la integración de nuevos centros veterinarios a nuestra red en España. Trabajarás directamente y de forma presencial con los centros veterinarios adquiridos para coordinar, junto a las distintas funciones de soporte, el proceso de integración inicial en el Grupo y las tareas asociadas al mismo. Algunas de las funciones incluyen: • Ejercer como punto de apoyo principal a las clínicas durante la integración, coordinando la colaboración y la comunicación entre equipos, garantizando la correcta y puntual finalización de cada paso del proceso., • Coordinar la formación en nuevos procesos entre los distintos departamentos y sistemas que participan en la integración., • Gestión documental de las distintas etapas de transición., • Coordinación de las solicitudes de información de asesores y antiguos propietarios para posibles ajustes en el precio de compra, y, en general, a los distintos equipos en relación a sus necesidades de información corporativa., • Colaborar con los servicios centrales en UK y en España en el intercambio efectivo de información para asegurar la adecuada implementación de los distintos proceso y políticas en el ámbito de las Finanzas, RRHH, IT, Marketing. Buscamos Un/a Integration Specialist para unirse a nuestro equipo. Esta es una gran oportunidad para alguien que quiera crecer en un entorno dinámico y este orientado a la gestión de proyectos y a la coordinación de tareas de tipo multidisciplinar. Necesitaremos que puedas aportar: • Experiencia previa en coordinación de equipos y proyectos multidisciplinares., • Conocimientos financieros y de Administración Laboral en el ámbito de PYMEs., • Orientación al detalle y autonomía en el desarrollo de tus funciones., • Disponibilidad para viajar en España durante los procesos de integración de los nuevos centros., • Dominio de Inglés, aunque no descartaremos candidaturas por este motivo., • En IVC Evidensia valoramos la capacidad de crear relaciones de confianza con nuestros interlocutores. Ofrecemos • Contrato laboral indefinido en el grupo veterinario líder en Europa., • Remuneración atractiva y competitiva en función de la formación y experiencia profesional., • Flexibilidad y autonomía en el desarrollo de funciones., • Condiciones competitivas en un clima corporativo de proximidad, dinámico y donde las personas son nuestra prioridad. Disfrutarás de los beneficios corporativos para Veterinarios de IVC Evidensia: plataforma de servicios Wellbeing, club de compras, etc. ¿Interesado/a? ¡No dudes en inscribirte a través de nuestra web o solicita el empleo a través de LinkedIn! Si tienes cualquier consulta al respecto o necesitas información más detallada, no dudes en contactar con nosotros. ¡Te esperamos!

Carrefour España busca un/a Analista Financiero/a FPA para unirse a nuestro equipo de Control de Gestión. ¿Qué harás? • Participarás en el proceso de planificación financiera (Capex, Opex, Compras No Mercancías) de Carrefour España, colaborando en la elaboración de presupuestos, forecasts y análisis de desviaciones., • Realizarás el seguimiento y control presupuestario, identificando riesgos y oportunidades para optimizar la rentabilidad., • Elaborarás informes de gestión y presentaciones para la Dirección, • Analizarás la eficiencia de las inversiones (Capex) y gastos operativos (Opex), proponiendo mejoras y optimizaciones., • Colaborarás en el análisis de la rentabilidad de las compras no mercancías, identificando oportunidades de ahorro y mejora de la eficiencia., • Participarás en el seguimiento de los indicadores clave de rendimiento (KPIs) relacionados con la Responsabilidad Social Corporativa (RSC), contribuyendo a la toma de decisiones estratégicas. ¿Qué buscamos? • Formación: Grado en Administración y Dirección de Empresas, Economía, Finanzas o similar + Master., • Experiencia: Experiencia de al menos 4 años en posiciones de control de gestión, planificación financiera o análisis financiero, preferiblemente en entornos retail o gran consumo., • Conocimientos:, • Sólidos conocimientos en contabilidad, finanzas y análisis de costes., • Experiencia en la gestión de presupuestos (Capex, Opex)., • Conocimiento de procesos de compras no mercancías y su impacto en la rentabilidad. Habilidades: • Dominio avanzado de Excel (tablas dinámicas, macros, etc.)., • Experiencia en el uso de herramientas de visualización de datos (Looker Studio)., • Nivel de inglés B2 o superior (valorable)., • Excelente capacidad analítica y de resolución de problemas., • Habilidades de comunicación y presentación., • Capacidad de trabajo en equipo y orientación a resultados., • Conocimiento en herramienta de Gestion y de reporting (SAP R3, SAP S4, BW, Looker Studio, Tableau...) Qué ofrecemos • Incorporarte a una multinacional líder en retail con un compromiso real con la sostenibilidad., • Liderar proyectos con impacto positivo y visibilidad internacional., • Gestión de un equipo propio, con autonomía para proponer e implementar iniciativas., • Un entorno colaborativo, dinámico y orientado al desarrollo profesional., • Condiciones competitivas y oportunidades de crecimiento en un grupo global. Valoraremos todas las candidaturas interesadas y si eres la persona seleccionada para avanzar en el proceso, nos pondremos en contacto contigo para darte más detalles del puesto y conocer tu perfil. ¡Muchas gracias! ¡Nos encantará conocerte y contarte más detalles de nuestro proyecto profesional!

EIFFAGE Construcción es una empresa multinacional francesa, con larga historia y consolidada trayectoria en proyectos de infraestructuras y ámbito industrial. Con el respaldo de un Grupo Eiffage con más de 170 años de experiencia, presencia en los 5 continentes y más de 72.000 empleados, Eiffage Construcción se ha convertido en un referente nacional en los sectores de construcción de obras públicas; fabricación de áridos y hormigón; morteros, fabricación y extendido de aglomerados asfálticos, ofreciendo un servicio 360º. • 📍 Ubicación: C/Orense. Madrid, • Dependencia Jerárquica : Directora de control interno, • Incorporación: Inmediata 🎯 Misión del puesto Colaborar en la auditoría interna, auditoría operativa y de procesos, así como en el control interno de la compañía, asegurando la fiabilidad financiera, el cumplimiento normativo y la correcta gestión de riesgos. El puesto busca garantizar la mejora continua en procedimientos y aportar recomendaciones para aumentar la eficiencia y el control en todas las áreas de la organización. Funciones principales Auditoría interna • Ejecutar auditorías basadas en riesgos, financieras, operativas y de cumplimiento, de acuerdo con el Plan Anual de Auditoría., • Participar en la definición del alcance, matrices de riesgos y programas de trabajo., • Realizar pruebas de control y de detalle por ciclo (contabilidad, compras, tesorería, RRHH, proyectos)., • Identificar deficiencias de control, riesgos emergentes y oportunidades de mejora., • Elaborar informes con hallazgos claros, evaluación de riesgos y recomendaciones prácticas., • Presentar conclusiones en reuniones de cierre con los responsables de área y consensuar planes de acción., • Hacer seguimiento de la implementación de los planes de acción correctivos., • Elaborar y actualizar procedimientos internos, políticas y manuales de control., • Implementar y revisar controles de segundo nivel, alineados con el plan de control del Grupo., • Apoyar en la gestión de riesgos financieros, operativos y regulatorios., • Colaborar en proyectos de compliance, auditorías ISO, due diligence y reporting corporativo., • Contribuir a la mejora de herramientas de control interno (ERP, SAP, Presto, bases de datos). Requisitos del puesto • Formación superior en Finanzas, Auditoría, ADE, Economía o Ingeniería., • Experiencia de 3-4 años en auditoría interna o externa, preferiblemente en consultoría (Big4) o en grandes empresas., • Conocimiento sólido en metodologías de auditoría, control interno y gestión de riesgos (ERM)., • Valorable experiencia en sector construcción, infraestructuras o proyectos internacionales., • Manejo de herramientas de gestión y auditoría (Navision o SAP, pack Office, BI)., • Habilidades clave: pensamiento crítico, independencia de criterio, comunicación efectiva y capacidad de síntesis. Beneficios • Condiciones económicas competitivas y paquete de beneficios según experiencia., • Modelo híbrido: trabajo en oficina con 1-2 días de teletrabajo semanal (a partir de 6 meses en la empresa)., • Flexibilidad horaria y jornada intensiva de junio a septiembre., • 22 días de vacaciones + 4-5 adicionales de convenio construcción., • Entorno colaborativo y planes de formación continua. ¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO! Eiffage Construcción apuesta por la igualdad de trato y oportunidades, respetando la diversidad de género, discapacidad, edad, origen étnico, cultural o racial, estado civil, así como la identidad y orientación sexual de las personas que quieran formar parte de nuestros procesos selectivos.

¿Quieres ser parte del proyecto digital más ambicioso del Grupo Mutua Madrileña? ¿Te gustan los retos y quieres desarrollarte en un sector altamente competitivo y en constante crecimiento? Nuestra principal misión es hacer la vida más fácil a las personas, facilitando sus desplazamientos y ofreciendo las mejores soluciones tecnológicas de una manera sencilla, práctica y asequible. Nuestro compromiso es garantizar prácticas sostenibles y responsables con todos aquellos que intervienen en la cadena de prestación del servicio. Buscamos incorporar a un nuevo profesional en la división del Servicio de traslados para Imbric, nuestra plataforma de movilidad urbana líder en la prestación de servicios corporativos de movilidad. Los mejores desarrollos tecnológicos unidos a la mejor experiencia de servicio, permite a nuestros clientes controlar detalladamente el uso del mismo y ser claves en sus procesos de compras. Contamos con una red de más de 8.500 vehículos repartidos en más de 200 ciudades europeas y, actualmente, más de 50.000 usuarios nos eligen como su solución de movilidad. El mundo de la movilidad está cambiando y cada día existen menos personas dispuestas a efectuar sus desplazamientos en vehículos privados, ¿nos ayudas a construir un futuro más sostenible al alcance de todos? Propósito del puesto Formar parte del proyecto digital más ambicioso del Grupo Mutua Madrileña, contribuyendo al desarrollo de Imbric, la plataforma de movilidad urbana líder en servicios corporativos. El objetivo es facilitar los desplazamientos de las personas mediante soluciones tecnológicas sostenibles, prácticas y asequibles. Responsabilidades clave • Estrategia de crecimiento y retención de la red de traslados, con foco en el mercado nacional., • Análisis de datos e investigación de mercado para identificar oportunidades de expansión de la flota., • Diseño y ejecución de programas de retención para aumentar el compromiso de los conductores., • Gestión de proveedores: búsqueda, activación, formación e integración., • Seguimiento operativo: control de KPIs, reporting, dimensionamiento de red., • Negociación y colaboración con operadores locales para mejorar la calidad del servicio., • Resolución de incidencias y soporte a otras áreas vía email/teléfono., • Conocimiento normativo del sector y adaptación a las particularidades locales., • Propuestas de mejora: testeos del servicio, definición de evolutivos y automatizaciones. ¿Qué encontrarás? • Integración en un equipo joven y colaborativo., • Interacción con áreas técnicas, legales, financieras, de soporte y marketing., • Posibilidades de crecimiento interno y transversalidad entre servicios., • Participación en un modelo de negocio innovador respaldado por la solvencia del Grupo Mutua., • Contrato indefinido con salario competitivo., • Horario flexible y modelo híbrido., • Retribución flexible: tickets restaurante, transporte, seguro médico y guardería., • Acceso a formación y programas de desarrollo personal. Requisitos del perfil • Formación universitaria en Ingeniería, ADE, Turismo, Comercio o similares., • Nivel de inglés intermedio-alto, tanto escrito como hablado (se realizará prueba)., • Perfil analítico, con dominio de Excel (también se realizará prueba)., • Experiencia recomendable en áreas de negocio y/o soporte. Idealmente 2-3 años de experiencia., • Capacidad de coordinación, planificación y priorización en proyectos múltiples., • Orientación al detalle, proactividad y enfoque en la definición de procesos. ¿Te sientes Preparado? ¿Eres un Valiente? ¡Únete a nuestro reto profesional! Grupo Mutua es para #PreparadosyValientes. Grupo Mutua es para ti. Aceptando suscribirte a esta oferta consientes el tratamiento de tus datos personales conforme a los términos y condiciones establecidos en: Este es un puesto para Preparados y Valientes: Preparados para crear impacto en Grupo Mutua: la potencia de una compañía diversificada y líder. Y Valientes para afrontar nuevos retos con una visión transformadora y motivada por la innovación. ¿Te sientes identificado? Grupo Mutua es tu lugar.

En Grupo Bimbo estamos en busca de colaboradores que quieran alimentar un mundo mejor. ¿Quieres ser parte de una gran empresa que alimenta el mundo con grandes acciones? Es tu oportunidad de colaborar con nosotros y pertenecer a una gran comunidad global que se encarga de llevar alimentos deliciosos y nutritivos a las manos de todos. Grupo Bimbo es la mayor empresa de panificación del mundo. Estamos presentes en 39 países y cuatro continentes: América, Europa, África y Asia. Fabricamos más de 13.000 productos diferentes en categorías como pan, dulce, galletas y pan tostado. Actualmente nos encontramos en búsqueda de un Operations Finance Business Partner para la región de EMEA, con base en Madrid o Barcelona. MISIÓN En Grupo Bimbo estamos en busca de colaboradores que quieran alimentar un mundo mejor. ¿Quieres ser parte de una gran empresa que alimenta el mundo con grandes acciones? Es tu oportunidad de colaborar con nosotros y pertenecer a una gran comunidad global que se encarga de llevar alimentos deliciosos y nutritivos a las manos de todos. Grupo Bimbo es la mayor empresa de panificación del mundo. Estamos presentes en 39 países y cuatro continentes: América, Europa, África y Asia. Fabricamos más de 13.000 productos diferentes en categorías como pan, dulce, galletas y pan tostado. Actualmente nos encontramos en búsqueda de un Operations Finance Business Partner para la región de EMEA, con base en Barcelona / Madrid. MISIÓN Asegurar el control eficiente y preciso del 67% del gasto del P&L de una región con una facturación de 1,800 millones de euros. Ser el punto de contacto en Finanzas para VP de Operaciones y Director de Compras EMEA. Construir y analizar el desempeño financiero frente a presupuesto de las áreas de Operaciones y Compras. Gestionar los procesos de CapEx, con especial foco en análisis de retorno financiero. Soporte y seguimiento de planes e iniciativas de productividad de BU's y EMEA en su conjunto. FUNCIONES PRINCIPALES • Ser partner financiero de referencia para los equipos EMEA de Operaciones y Compras., • Construir y dar seguimiento al Presupuesto del área de Operaciones. Revisar regularmente su desempeño real en comparación con el presupuesto y analizar las variaciones de los costos en la cadena de suministro, desde materiales hasta la entrega de producto al mercado)., • Proporcionar información financiera que respalde la toma de decisiones estratégicas en áreas operativas por líneas y/o fábricas., • Proporcionar seguimiento del desempeño y retorno financiero de proyectos de productividad., • Participar activamente en la elaboración de presupuestos y previsiones para las operaciones y proyectos de CapEx, • Evaluar propuestas de inversión, preparar análisis de retorno de la inversión (ROI, Payback) y participar en la toma de decisiones sobre proyectos de CapEx y seguimiento del grupo., • Colaborar con el equipo de Operaciones para identificar oportunidades de optimización de procesos que conduzcan a eficiencias financieras, identificación de ahorros/productividades en la cadena de suministro., • Implementar mejores prácticas en la gestión financiera de las operaciones., • Facilitar la comunicación efectiva entre el equipo de Operaciones, Compras y el departamento Financiero de EMEA y de los países de la región., • Presentar informes financieros de manera clara, comprensible, destacando las implicaciones financieras en las decisiones operativas., • Garantizar el cumplimiento de las políticas financieras internas y normativas contables internacionales. Mantenerse actualizado sobre cambios en regulaciones y estándares financieros relevantes., • Preparar benchmarking análisis de los costos de la cadena de suministro internos y externos (en base a información disponible)., • Apoyar en análisis de oportunidades para manejo de cash Flor en la cadena de suministro (inventarios de materias primas, repuestos de mantenimiento, etc.)., • Otros análisis requeridos para apoyar el manejo y la optimización de costos de la cadena de suministro para ser competitivos en el mercado. REQUISITOS DEL PUESTO Formación universitaria de Administración de Empresas, Finanzas, Contabilidad, Negocios o Similares. MBA o Máster en Finanzas deseable. 10 años de experiencia en construcción y manejo de P&L en Operaciones y Supply Chain. Análisis, proyección y construcción de presupuestos y modelos financieros complejos en diferentes monedas. Análisis de coste unitario, de producción y del costo total de entrega al mercado Experiencia con análisis de variaciones de costes en el P&L de plantas y en general de la cadena de suministro (logística, distribución, transporte, etc) Soporte en la creación y de casos de negocio y seguimiento de iniciativas de productividad en la cadena de suministro Control de inversiones de capital (capex), incluyendo análisis de rentabilidad Manejo y análisis de inventario Análisis de Riesgos y Oportunidades. Conocimiento y experiencia en procesos de fábricas y cadena de suministro Conocimiento de análisis de tendencias, benchmarking y análisis estadísticos Experiencia en control interno deseable Paquete muy avanzado de Office, destacando la parte de Excel y Powerpoint Herramientas de análisis financiero y software ERP (Oracle a plus), MRP, etc. Inglés y español avanzados COMPETENCIAS REQUERIDAS: Habilidades analíticas y de resolución de problemas Autonomía y proactividad Excelentes habilidades de comunicación, verbales y escritas Capacidad de influir transversalmente con las diferentes áreas del negocio y los países Trabajo en equipo y alto nivel de colaboración Visión estratégica y capacidad para pensar a largo plazo. Adaptabilidad a un entorno internacional y multicultural Capacidad analítica y de conectar datos financieros con opetracionales Liderazgo de equipos multidisciplinarios Capacidad para el manejo de complejidad Orientación a los detalles y alto nivel de precisión “Le informamos que, de conformidad con la Ley Orgánica 3/2018, de Protección de Datos Personales y Garantía de los Derechos Digitales (LOPDGDD) y el Reglamento (UE) 216/679 General Europeo de Protección de Datos (RGPD), los datos personales que nos facilita quedarán almacenados en un fichero “Gestión de Personal” registrado por BIMBO (con denominación social BAKERY IBERIAN INVESTMENTS, S.L.), con la finalidad de analizar su perfil profesional a los efectos de hacerle partícipe en los procesos de selección que se desarrollen en BIMBO a la vista de los puestos/becas vacantes o de nueva creación que se originen periódicamente. “Asimismo, Vd. puede ejercer los derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación, portabilidad y oposición, así como llevar a cabo cualquier aclaración dirigiéndose a BIMBO con domicilio en C/ Josep Pla, nº 2 Edificio B mar – 08019 BARCELONA adjuntando copia de su D.N.I. o documento identificativo, o a través del correo electrónico a la cuenta (adjuntando esta copia de su D.N.I. o documento identificativo o firmándolo con firma electrónica reconocida)

¿Quieres ser uno de nosotros? Buscamos personas con ganas de seguir desarrollando su carrera profesional en el área 360 con un rol comercial y de selección, ¿te apetece? Si crees que ayudar a encontrar el empleo ideal a las personas es el mejor trabajo del mundo, si te apasiona la idea de ser un referente para clientes y candidatos en tu sector, si te encanta pasar más tiempo mirando perfiles de candidatos que el feed de Instagram o si tus amigos no aceptan un empleo sin pedirte opinión, ¡trae tu Talento a Manpower! ¿Qué vas a encontrar en Manpower? En Manpower tendrás la oportunidad de aprender a trabajar prospectando mercado y seleccionando candidatos para las principales compañías de este país, contar con las herramientas tecnológicas más innovadoras para que puedas hacer tu trabajo de manera más eficiente y obtener mejores resultados. Además, podrás colaborar en proyectos multidisciplinares y seguir desarrollando tu carrera profesional. Serás el/la responsable de: Trabajar por objetivos dentro de un equipo orientado a la selección de perfiles cualificados en diferentes áreas de especialización, con un rol claramente proactivo. En base al perfil posibilidad de coordinar un equipo de consultores. Participar en procesos de selección end to end de profesionales cualificados. Elaborar y presentar informes y reportes a cliente Lanzar ofertas a los candidatos On boarding y seguimiento. Mantener contacto habitual con los principales clientes, para asegurar que el negocio actual se está llevando a cabo eficazmente e identificar nuevas oportunidades para todos los negocios del Grupo. Hacer un seguimiento de manera habitual al cliente, para garantizar su satisfacción con el trabajador además de a los colaboradores Prospectar el mercado local para identificar oportunidades de negocio. Realizar un seguimiento de cliente activo con objetivo de hacerlo crecer según objetivos establecidos. Cómo es la candidatura ideal: Muy valorable aportar experiencia previa en un rol 360 realizando funciones de selección y comerciales. · Titulación universitaria. . Muy valorable aportar alguna experiencia de tipo comercial · Muy valorable buen nivel de inglés. . Orientación a cliente y a resultados y habilidades comunicativas. . Orientación Comercial. . Gestión de conflictos. Adaptabilidad. . Trabajo en equipo. . Organización y Planificación. Qué beneficios te ofrecemos: • Contrato indefinido, • Salario bruto anual + Variable sobre objetivos, • Pago último día hábil del mes, • Vacaciones: 23 días laborables de vacaciones al año, 6 días inhábiles y/o de libre disposición., • HAPPY FREE DAY. Por tu cumpleaños, recibirás 100€ de regalo en tu nómina para que te lo gastes en lo que tú quieras. Además, te damos el día libre para que lo celebres a lo grande., • Seguro de vida, • Plan Impulsa Contigo +: ContigoMás es el Club de ManpowerGroup en el que desde el primer día y sólo por formar parte de nuestra compañía, tú y los tuyos os podréis beneficiar de descuentos y ventajas al realizar compras en las mejores marcas, viajes, alquiler de vehículos y mucho más., • Posibilidad de smartworking (modelo híbrido), • Excelente ambiente de trabajo, • Plan de carrera e itinerario formativo ¿Qué te parece la idea de unirte a una de las mejores compañías con mayor crecimiento en su sector? ¿Y si además esta empresa está liderando los rankings del "Great Place to Work"?

Buscamos un perfil de Analista de CAPEX en el equipo Corporativo de Compras CAPEX & GCIO, que participará en el proceso de análisis y control de las inversiones solicitadas por las plantas productivas de Gestamp. Funciones Preparación de informes de seguimiento y control de inversión para realizar el correspondiente análisis dedesviaciones. Realizar cierre mensual de facturas pagadas y contabilizadas relacionadas con las ordenes de inversión. Control de pagos y contabilización de inversiones. Gestión del módulo de inversiones en SAP controlando junto con IT los cambios y mejoras necesarios. Administración y mantenimiento de ICT (Investment Control Tool) dando soporte en la carga de datos a losdistintos usuarios de la herramienta. Realización de informes ad-hoc relacionados con las inversiones del grupo. Formación y Cualificación: Ingeniería industrial, Licenciatura en ADE / Económicas C1 Inglés. Conocimiento avanzado de MS Excel, MS PowerBI.. Conocimientos de módulos SAP FI, CO, IM deseable. Entre 2 y 3 años de experiencia en una función similar. Información adicional: Lugar de trabajo en oficinas Madrid Headquarters.

Empresas: Orenes Grupo ORENES GRUPO, holding empresarial con una importante presencia en todos los sectores relacionados con el ocio, la hostelería, la restauración y el juego, precisa de personas para la gestión autónoma de locales SportBar, SIN NECESIDAD DE INVERSIÓN, en la zona sur de Madrid (Aranjuez, San Martín de la Vega, Valdemoro,...). Se trata de un modelo de negocio muy atractivo y consolidado que cuenta con el respaldo de nuestra multinacional. Nuestros locales cuentan con diseños innovadores y la última tecnología del sector, creando así las condiciones necesarias para alcanzar el éxito. Requisitos: Experiencia: -Al menos 2 años como responsable de locales de restauración, hostelería y/o sala de juegos. Conocimientos: -Atención al cliente, gestión económica de negocios y dirección de equipos. Otros: -La persona seleccionada tendrá que ser emprendedora. Se ofrece: -Modelo de negocio basado en una fórmula con más de 30 años de probado éxito. -Negocio de alta rentabilidad gracias a su gran rotación en todos los tramos del día. -Proporcionamos un apoyo y colaboración continuo tanto en la puesta en marcha del negocio como en toda su actividad con un asesoramiento permanente. -El montaje y adecuación del local corren a nuestro cargo, ya que se trata de locales con actividad y licencia previa. -Cuentan con los proveedores más importantes del sector y con el apoyo de la central de compras del grupo empresarial, aprovechando así el potencial de compras del grupo y mejorando así la rentabilidad. -Soporte técnico garantizado. -Disponemos de las herramientas de gestión necesarias para el correcto funcionamiento del negocio, a través de un sistema informático propio y call center de ayuda y asistencia 24h. Con el firme compromiso de tratar todas las candidaturas bajo la premisa de no discriminación e imparcialidad, y valorando las capacidades, logros y experiencia independientemente de su edad, sexo, nacionalidad, raza o discapacidad; se valorarán positivamente candidaturas con certificado de discapacidad. Requisitos :

Grupo Loxamhune requiere incorporar un/a BECARIO/A para el departamento de compras y técnico. Realización de pedidos de compras generalistas (directas e indirectas).

Quieres aportar tu energía al área de compras del Grupo Arteche?💫 💫En Arteche buscamos una persona con Ingeniería Eléctrica o Electrónica para la configuración y pruebas de los equipos de protección de las subestaciones eléctricas de alta tensión. La persona estará en Las Rozas de Madrid con un alto porcentaje de viajes. Somos una empresa tecnológica a la vanguardia del sector eléctrico, pionera en la innovación dentro del marco de una cultura basada en la cercanía, la confianza, la constancia y el compromiso, nuestros valores por excelencia. Con 75 años de experiencia en la industria de la energía eléctrica, ofrecemos soluciones y equipos de alta tecnología. Somos un referente internacional con equipos operando en más de 150 países. Nuestro propósito es asegurar el acceso universal a una energía limpia, eficiente y de calidad. ¿Compartes nuestra energía? 🎯 Responsabilidades principales: • Configurar los equipos de protección y la comunicación entre equipos., • Realizar las pruebas de funcionalidad y cableado de los equipos tanto en fábrica como en campo, coordinando con el resto de áreas para corregir los errores detectados y asegurar el correcto funcionamiento del sistema., • Analizar la ingeniería del proyecto, así como diseñar y llevar a cabo soluciones de puesta en marcha., • Gestionar con el cliente las certificaciones de avance o aceptación de hitos de facturación., • Generar y controlar la documentación necesaria y asegurar que es completa antes de su trasmisión al cliente., • Interactuar con los equipos del cliente o subcontratas en campo., • Coordinar las subcontratas propias en campo., • Controlar los costes de cada servicio ejecutado, reportando en los sistemas correspondientes. 🌍 Requisitos: • Ingeniero eléctrico o electrónico con conocimientos eléctricos., • Inglés nivel avanzado., • Disponibilidad para viajar en desplazamientos temporales., • Al menos 1 año de experiencia., • Preferiblemente haber trabajado en subestaciones., • Preferiblemente haber trabajado con equipos de protección y programación con software DIGSI y TEST UNIVERSE. 🤝 Ofrecemos: • Incorporarte a una empresa con propósito y una cultura de valores sólidos, comprometida con la innovación, la sostenibilidad y las personas., • Formar parte de un equipo cercano, con impacto real en la comunicación interna y externa de la organización., • Buen ambiente de trabajo y oportunidades de desarrollo profesional., • Horario flexible y otras facilidades para conciliar el trabajo y la vida personal., • Salario acorde a la experiencia de la candidata o el candidato., • Aprendizaje y formación continua., • Herramientas innovadoras para el desarrollo de tu trabajo. Si quieres pertenecer a una marca de prestigio que cuenta con una reconocida presencia internacional, muestras capacidad de trabajo en equipo y de tracción para impulsar proyectos y capacidad de adaptación a los cambios, no lo dudes, ¡Te estamos esperando! 💥

¿Quiénes somos? En PreZero España ofrecemos soluciones de última generación en servicios urbanos esenciales, tratamiento de residuos y economía circular. Somos la división medioambiental del Grupo internacional Schwarz , que también incluye las empresas Lidl y Kaufland, así como Schwarz Produktion y Schwarz Digits, con más de 575.000 empleados y presencia en 32 países. En PreZero hemos sido galardonados con la certificación TOP Employer 2023, 2024 y 2025 que nos reconoce como una de las mejores compañías para trabajar en España . Participamos activamente en la transición hacia una economía circular a través de soluciones innovadoras para la reducción, reutilización y el reciclaje de residuos. PreZero afianza su compromiso hacia el residuo zero en LaLiga española, convirtiendo San Moix (RCD Mallorca) en el primer estadio residuo zero de España. ¿En qué consiste el puesto? Desde la Dirección de Negocio Público Sureste buscamos incorporar un/a Técnico/a de Ecoparques en Jijona (Alicante) , cuya misión principal será gestionar el contrato dentro de su ámbito de gestión, coordinando las operaciones, el equipo de trabajo y las acciones comerciales con sus clientes, para garantizar tanto el cumplimiento de los requerimientos técnicos y administrativos como la máxima satisfacción del cliente y facilitar el logro de los objetivos de la compañía en materia de crecimiento y/o rentabilidad. Sus principales funciones serán las siguientes: • Elaborar el presupuesto anual, sus revisiones a lo largo del año y los cierres mensuales, analizando las desviaciones encontradas y proponiendo medidas correctoras., • Garantizar un reflejo fiel de la evolución de cada contrato y el cumplimiento de los objetivos económicos marcados por su superior., • Supervisar y analizar las compras descentralizadas de su ámbito de gestión., • Supervisar el cumplimiento de políticas y procedimientos internos en materia de Prevención de Riesgos Laborales y Calidad y Medio Ambiente y Energía., • Colaborar en auditorías., • Realizar la planificación del servicio, resolviendo las incidencias que puedan surgir y proponiendo mejoras en la ejecución., • Supervisar la contratación, gestión y formación de todos los empleados a su cargo., • Impulsar una relación fluida con la Representación Laboral de los Trabajadores, asistiendo a los Comités de Empresa y colaborando con el área de Relaciones Laborales., • Fomentar reuniones con los clientes actuales para garantizar su satisfacción con los mismos e identificar otras posibles necesidades adicionales a satisfacer., • Colaborar con el área de contratación en la elaboración de ofertas., • Otros: elaborar informes internos o externos sobre la evolución del servicio, asistir a jornadas o eventos internos de formación, información o sensibilización, realizar desplazamientos entre diferentes contratos, etc., • Conocer y dar a conocer las políticas y procedimientos internos que sean de aplicación al personal bajo su responsabilidad, así como de supervisar y velar por su cumplimiento. ¿Qué buscamos? • Formación: Grado en Ingeniería o similar., • Formación complementaria: Valorable formación en finanzas y en Prevención de Riesgos Laborales. Conocimientos de medioambiente y gestión de residuos., • Herramientas ofimáticas: Nivel avanzado de Paquete Office., • Experiencia: Mínimo dos años gestionando equipos y contratos de servicios medioambientales dentro del negocio de tratamiento., • Habilidades: Alcanzar el máximo desempeño, comunicación, asignar tareas y responsabilidades, comprender las circunstancias y las relaciones y desarrollar las personas. ¿Qué te ofrecemos? • Remuneración competitiva, • Acceso a catálogo de cursos CreZe de formación técnica, digital, en habilidades e idiomas., • Acceso a la 'Bolsa de beneficios' dotado de un atractivo importe que podrás destinar a diferentes productos y servicios (tarjeta comida, seguro médico, formación, cheque guardería, entre otros.), • Acceso al Plan de retribución flexible (cheque guardería, transporte, etc.)