Gobernanta/o de Apartamentos Turísticos – Jornada Completa – Málaga
hace 15 horas
€2300–€2400 mensual
Jornada completa
Distrito Centro, Málaga
En Pacto ETT somos especialistas en la gestión de recursos humanos y nuestra ilusión en reclutar talento no se detiene. Nos define la eficiencia, la flexibilidad, la mejora continua y la rigurosidad. #MemorableExperiences Actualmente, seleccionamos Gobernanta/o para incorporarse a una empresa especializada en la gestión de apartamentos turísticos en Málaga. La persona seleccionada se encargará de la supervisión y coordinación de los servicios de limpieza y mantenimiento de los apartamentos, desplazándose entre los distintos alojamientos según las necesidades del servicio. Condiciones: • Jornada completa., • Horario rotativo., • Trabajo en diferentes apartamentos de Málaga., • Incorporación según necesidades del servicio. Funciones: • Supervisión y organización del equipo de limpieza., • Control y seguimiento del estado de los apartamentos., • Revisión de la limpieza y preparación de los alojamientos antes de la entrada de los huéspedes., • Coordinación de tareas y distribución de servicios., • Control de materiales y necesidades de cada apartamento., • Comunicación y seguimiento de incidencias., • Desplazamiento entre los diferentes apartamentos para realizar las labores de supervisión. Requisitos: • Experiencia previa como gobernanta/o, supervisora/o de pisos o en puestos similares., • Experiencia en la gestión y coordinación de equipos de limpieza., • Capacidad de organización, planificación y resolución de incidencias., • Disponibilidad para desplazarse entre los diferentes apartamentos., • Carnet de conducir B, • Flexibilidad y disponibilidad para trabajar en horario rotativo., • Valorable experiencia en apartamentos turísticos u hoteles. Si tienes experiencia en supervisión de equipos y te interesa formar parte de un proyecto dinámico en Málaga, ¡queremos conocerte! Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Este proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.