Hotel jobs in Sant Boi De LlobregatCrear alertas

IMPORTANTE: Este puesto está exclusivamente relacionado con el área de LIMPIEZA HOTELERA. No es un puesto vinculado a cocina, bar ni restauración. ¡Estamos contratando! Importante empresa del sector limpieza y hotelería busca incorporar a su equipo: 👥 CAMAREROS/AS DE PISO y LIMPIADORES/AS para sus Hoteles en Barcelona. 📌 ¿Qué buscamos? Personas con experiencia en limpieza de habitaciones, manejo de funda nórdica, reposición de amenities, tendido de camas y tareas afines. 📋 Requisitos: ✅ Experiencia mínima de 6 meses en hoteles ✅ Disponibilidad inmediata ✅ Documentación en regla 💼 Ofrecemos: 📄 Contrato 🕘 Horario: 9:00 a 15:00 (25 o 30h semanales) 📅 Jornada: Lunes a domingo con 2 días de descanso 📍¿Te interesa? ¡Te esperamos!

Desde Eurofirms buscamos un/a camarero/a para un reconocido hotel en Molins de Rei. Realizarías las siguientes funciones: • Atención en banquetes de desayuno., • Reposición de la comida y bebidas del banquete., • Limpieza e higiene de la zona utilizadas. Fecha del servicio: 27 de noviembre 2025 de 06.30h a 13.30h. Disponibilidad de coche para el traslado, pago extra del servicio. Contrato vía ETT Servicio recurrente y posibilidades altas de pertenecer a nuestra bolsa de candidatos. Si te interesa, inscríbete y te contactamos.

📢 Oferta de Trabajo – Barcelona Buscamos un perfil con experiencia en eventos, azafata, que tenga don de gentes y sea super proactivo. 📅 Fecha: 10 de diciembre 🕘 Horario: Lo antes posible hasta 16:45h 📍 Ubicación: Hotel Hyatt Barcelona 💰 Salario: 8,38€ netos/hora ✅ Imprescindible Ingles + experiencia como azafata Uniformad; Clean look+ camiseta blanca basica + americana negra + pantalon de vestir + zapatos de salon/manoletinas. Si estás interesado/a en esta oportunidad👍🏻

En Persona Service estamos seleccionando un/a oficial 1ª - Frigorista para un Hotel de 5 estrellas ubicado en Barcelona. Responsabilidades principales: -Mantenimiento preventivo y correctivo de sistemas de climatización industrial (UTA, chillers, fan coils, splits, etc.). -Supervisión y control de instalaciones HVAC en áreas productivas y salas blancas. -Diagnóstico y reparación de fallos electromecánicos. -Cumplimiento de normativas GMP y gestión de documentación técnica. -Coordinación con los equipos de validación y producción. -Registro y seguimiento de incidencias mediante sistema GMAO. Requisitos: -Formación FP Grado Medio o Superior en Electricidad, Electrónica, Mecatrónica o similar. -Mínimo 2 años de experiencia en mantenimiento electromecánico (preferible en entornos industriales regulados). -Conocimientos en climatización industrial (HVAC), electricidad industrial y automatización. ¿Qué ofrecemos? -Jornada irregular: Turnos rotativos de mañanas (6h a 14h) y tarde (14h a 22h). -Salario: (según valía y experiencia del candidato/a). -Contrato 3 meses + indefinido. Si te interesa esta oportunidad, ¡es tu momento de inscribirte!

Horario: Jornada parcial de 6 horas diarias entre lunes y domingo en turno de mañana en horario entre 08:00h y 15:00h con los descansos establecidos por ley. Vacantes: 2 Salario: A concretar Población: Molins De Rei Iniciar sesión para inscribirte Comparte esta oferta Descripción de la oferta de empleo de Camarero/a pisos en Molins De Rei Seleccionamos un/a camarero/a de pisos para empresa del sector limpieza ubicada en Molins de Rey. La persona seleccionada realizará las siguientes funciones: • Limpieza y mantenimiento: mantener impecables las habitaciones, oficinas y zonas comunes del hotel., • Cambio de ropa de cama: sustituir sábanas y toallas, asegurando que los huéspedes tengan un espacio higiénico., • Reposición de suministros: proveer los dormitorios con artículos de aseo y otros complementos necesarios., • Atención al cliente: responder a solicitudes de los huéspedes relacionadas con la limpieza y el mantenimiento., • Gestión de lavandería: realizar labores de lencería y lavandería, asegurando que la ropa de cama y toallas estén en óptimas condiciones., • Control de habitaciones: registrar ocupantes, reportar desperfectos y garantizar que cada habitación esté lista para nuevos huéspedes., • Experiencia mínima de 6 meses en puesto similar., • Buscamos a una persona responsable y con ganas de trabajar.

En ROYAL ROOMS somos una empresa especializada en el outsourcing de servicios de limpieza profesional, con amplia experiencia en la gestión integral de limpieza de habitaciones, zonas comunes y áreas públicas en el sector hotelero. Nos comprometemos a ofrecer un servicio de calidad, eficiente y alineado con los más altos estándares del sector, garantizando la satisfacción de nuestros clientes y el bienestar de los huéspedes. Buscamos personas responsables, comprometidas y con orientación al detalle, que deseen formar parte de un equipo dinámico y profesional. ¿Tienes experiencia en limpieza hotelera y te apasiona el trabajo bien hecho? Estamos en búsqueda de un/a Camarero/a de Pisos Avanzada para integrarse al equipo de limpieza de un hotel ubicado en Barcelona - Hospitalet. Funciones principales • Limpieza y puesta a punto de habitaciones, pasillos ascensores y zonas comunes del hotel., • Cumplimiento de los estándares de limpieza, seguridad e higiene establecidos por el cliente., • Atención al detalle para garantizar la comodidad y satisfacción de los huéspedes., • Apoyo en áreas de servicio y tareas complementarias según las necesidades operativas del hotel, • Requisitos, • Experiencia mínima de 1 año en funciones similares en hoteles de categoría similar., • Actitud proactiva, compromiso y orientación al detalle., • Disponibilidad para trabajar en turnos y fines de semana., • Ofrecemos, • Incorporación a una empresa consolidada en el sector, mediante contrato fijo discontinuo de 6 meses., • Incorporación: 08/01, • Contrato de 34h semanales, con 8 fiestas mensuales rotativas., • Estabilidad laboral y buen ambiente de trabajo., • Salario: 1.509.60 Euros Brutos en 12 pagas

About the job ¿Cuál será tu misión? Buscamos un Camarero(a) extra para ayudarnos en momentos puntuales, serás responsable de atender los pedidos y entregar comida y bebida a nuestros clientes proporcionando una excelente experiencia general al cliente. ¿Qué tendrás que hacer? Proporcionar un excelente servicio al cliente. Recibir y dar la bienvenida a todos los huéspedes de acuerdo con las normas de la empresa. Mantener un contacto directo y frecuente con los huéspedes, especialmente durante los momentos más importantes de su estancia, como el desayuno, el almuerzo, la cena y/o cualquier evento o reunión (banquetes, pausas para el café, etc.). Demostrar un excelente conocimiento de los huéspedes frecuentes, prestando atención a sus preferencias. Conocer y ofrecer los diferentes productos y servicios disponibles en el restaurante del hotel. Revisar las especialidades diarias y los cambios en el menú con el equipo de F&B correspondiente. Gestionar las reservas del restaurante. Comunicarse eficazmente con el personal de cocina para asegurarse de que los pedidos son correctos y se entregan puntualmente. Llevar a cabo el montaje y la limpieza de las mesas del restaurante y de las salas de reuniones según sea necesario. Cumplir con los procesos y procedimientos relacionados con la preparación de los productos, la calidad y el servicio de acuerdo con los estándares de la marca. Entregar los cheques y cobrar las facturas de los clientes, utilizando el sistema de punto de venta, manejando el dinero y procesando las tarjetas de crédito y débito. Identificar oportunidades para aumentar los ingresos del departamento de F&B mediante el Upselling. Garantizar que todos los outlets de F&B estén limpios, ordenados y listos para recibir a los clientes. Cumplir todas las normas y reglamentos pertinentes de sanidad y todas las directrices de atención al cliente. ¿Qué buscamos? Se valorará muy positivamente la experiencia previa desarrollando funciones similares en otras cadenas hoteleras, o industrias afines. Formación profesional en hostelería/F&B. Muy valorable dominio del idioma local y conocimientos de inglés. Conocimiento práctico de varios programas informáticos (Microsoft Office, TPV, etc.). Orientación al servicio al cliente. Capacidad de escucha activa y comunicación eficaz. Atención al detalle. Orientación comercial. Capacidad para trabajar por cuenta propia y en equipo. ¿Por qué elegirnos? **Contrato temporal del inicios de Junio a finales de Agosto. Jornada de tarde (16h a 00h / 17h a 01:00h) En Minor Hotels Europe & Americas nos comprometemos a dar forma a carreras apasionantes en todo el mundo y a experiencias interculturales. Nuestro viaje está impulsado por la pasión y la dedicación de nuestros increíbles equipos, que también disfrutan de beneficios exclusivos como: Experiencia mundial - diversidad de 150 nacionalidades diferentes. Oportunidades de desarrollo profesional llenas de retos nacionales e internacionales. Amplia gama de programas de formación para mejorar las habilidades. Iniciativas de bienestar, incluidas condiciones de trabajo flexibles. Programas de reconocimiento de empleados, como nuestros “Memorable Dates”. Posibilidad de marcar la diferencia a través de nuestro programa de sostenibilidad e iniciativas de voluntariado. Tarifas y promociones para los empleados, con descuentos en nuestros hoteles de todo el mundo y ventajas exclusivas a través de nuestro programa de fidelización corporativa. Department: F&B service The company Welcome to Minor Hotels Europe & Americas, formerly NH Hotel Group. Minor Hotels is a global hospitality leader with a global network of more than 550 hotels across six continents. We drive growth through eight diverse hotel brands – Anantara, Avani, Elewana, Oaks, NH, NH Collection, nhow and Tivoli – and a portfolio of related hospitality businesses. Perpetually driven by an entrepreneurial spirit, Minor creates better brands, businesses and partnerships by always focusing on what matters most to our guests, our team members and our partners.

Buscamos comercial autónomo para la captación de nuevos clientes B2B (tiendas, restaurantes, clínicas, oficinas, hoteles). Ofrecemos un servicio innovador de marketing olfativo mediante instalación de difusores profesionales con mantenimiento mensual. Buenas comisiones Libertad total de horarios y organización

About the job ¿Cuál será tu misión? Como Camarero(a) serás responsable de atender los pedidos y entregar comida y bebida a nuestros clientes proporcionando una excelente experiencia general al cliente. ¿Qué tendrás que hacer? Proporcionar un excelente servicio al cliente. Recibir y dar la bienvenida a todos los huéspedes de acuerdo con las normas de la empresa. Mantener un contacto directo y frecuente con los huéspedes, especialmente durante los momentos más importantes de su estancia, como el desayuno, el almuerzo, la cena y/o cualquier evento o reunión (banquetes, pausas para el café, etc.). Demostrar un excelente conocimiento de los huéspedes frecuentes, prestando atención a sus preferencias. Conocer y ofrecer los diferentes productos y servicios disponibles en el restaurante del hotel. Revisar las especialidades diarias y los cambios en el menú con el equipo de F&B correspondiente. Gestionar las reservas del restaurante. Comunicarse eficazmente con el personal de cocina para asegurarse de que los pedidos son correctos y se entregan puntualmente. Llevar a cabo el montaje y la limpieza de las mesas del restaurante y de las salas de reuniones según sea necesario. Cumplir con los procesos y procedimientos relacionados con la preparación de los productos, la calidad y el servicio de acuerdo con los estándares de la marca. Entregar los cheques y cobrar las facturas de los clientes, utilizando el sistema de punto de venta, manejando el dinero y procesando las tarjetas de crédito y débito. Identificar oportunidades para aumentar los ingresos del departamento de F&B mediante el Upselling. Garantizar que todos los outlets de F&B estén limpios, ordenados y listos para recibir a los clientes. Cumplir todas las normas y reglamentos pertinentes de sanidad y todas las directrices de atención al cliente. ¿Qué buscamos? Se valorará muy positivamente la experiencia previa desarrollando funciones similares en otras cadenas hoteleras, o industrias afines. Formación profesional en hostelería/F&B. Muy valorable dominio del idioma local y conocimientos de inglés. Conocimiento práctico de varios programas informáticos (Microsoft Office, TPV, etc.). Orientación al servicio al cliente. Capacidad de escucha activa y comunicación eficaz. Atención al detalle. Orientación comercial. Capacidad para trabajar por cuenta propia y en equipo. ¿Por qué elegirnos? En Minor Hotels Europe & Americas nos comprometemos a dar forma a carreras apasionantes en todo el mundo y a experiencias interculturales. Nuestro viaje está impulsado por la pasión y la dedicación de nuestros increíbles equipos, que también disfrutan de beneficios exclusivos como: Experiencia mundial - diversidad de 150 nacionalidades diferentes. Oportunidades de desarrollo profesional llenas de retos nacionales e internacionales. Amplia gama de programas de formación para mejorar las habilidades. Iniciativas de bienestar, incluidas condiciones de trabajo flexibles. Programas de reconocimiento de empleados, como nuestros “Memorable Dates”. Posibilidad de marcar la diferencia a través de nuestro programa de sostenibilidad e iniciativas de voluntariado. Tarifas y promociones para los empleados, con descuentos en nuestros hoteles de todo el mundo y ventajas exclusivas a través de nuestro programa de fidelización corporativa. Department: F&B service The company Welcome to Minor Hotels Europe & Americas, formerly NH Hotel Group. Minor Hotels is a global hospitality leader with a global network of more than 550 hotels across six continents. We drive growth through eight diverse hotel brands – Anantara, Avani, Elewana, Oaks, NH, NH Collection, nhow and Tivoli – and a portfolio of related hospitality businesses. Perpetually driven by an entrepreneurial spirit, Minor creates better brands, businesses and partnerships by always focusing on what matters most to our guests, our team members and our partners.

IMPORTANTE: Este puesto está exclusivamente relacionado con el área de LIMPIEZA HOTELERA. No es un puesto vinculado a cocina, bar ni restauración. ¡Estamos contratando! Importante empresa del sector limpieza y hotelería busca incorporar a su equipo: 👥 CAMAREROS/AS DE PISO y LIMPIADORES/AS para sus apartamentos en Castelldefels 📌 ¿Qué buscamos? Personas con experiencia en limpieza de habitaciones, manejo de funda nórdica, reposición de amenities, tendido de camas y tareas afines. 📋 Requisitos: ✅ Experiencia mínima de 6 meses en hoteles ✅ Disponibilidad inmediata ✅ Documentación en regla 💼 Ofrecemos: 📄 Contrato 🕘 Horario: 9:00 a 15 :00 ( 30h semanales) 📅 Jornada: Lunes a domingo con 2 días de descanso 📍¿Te interesa? ¡Te esperamos!

About the job ¿Cuál será tu misión? Como Camarero(a) serás responsable de atender los pedidos y entregar comida y bebida a nuestros clientes proporcionando una excelente experiencia general al cliente. ¿Qué tendrás que hacer? Proporcionar un excelente servicio al cliente. Recibir y dar la bienvenida a todos los huéspedes de acuerdo con las normas de la empresa. Mantener un contacto directo y frecuente con los huéspedes, especialmente durante los momentos más importantes de su estancia, como el desayuno, el almuerzo, la cena y/o cualquier evento o reunión (banquetes, pausas para el café, etc.). Demostrar un excelente conocimiento de los huéspedes frecuentes, prestando atención a sus preferencias. Conocer y ofrecer los diferentes productos y servicios disponibles en el restaurante del hotel. Revisar las especialidades diarias y los cambios en el menú con el equipo de F&B correspondiente. Gestionar las reservas del restaurante. Comunicarse eficazmente con el personal de cocina para asegurarse de que los pedidos son correctos y se entregan puntualmente. Llevar a cabo el montaje y la limpieza de las mesas del restaurante y de las salas de reuniones según sea necesario. Cumplir con los procesos y procedimientos relacionados con la preparación de los productos, la calidad y el servicio de acuerdo con los estándares de la marca. Entregar los cheques y cobrar las facturas de los clientes, utilizando el sistema de punto de venta, manejando el dinero y procesando las tarjetas de crédito y débito. Identificar oportunidades para aumentar los ingresos del departamento de F&B mediante el Upselling. Garantizar que todos los outlets de F&B estén limpios, ordenados y listos para recibir a los clientes. Cumplir todas las normas y reglamentos pertinentes de sanidad y todas las directrices de atención al cliente. ¿Qué buscamos? Se valorará muy positivamente la experiencia previa desarrollando funciones similares en otras cadenas hoteleras, o industrias afines. Formación profesional en hostelería/F&B. Muy valorable dominio del idioma local y conocimientos de inglés. Conocimiento práctico de varios programas informáticos (Microsoft Office, TPV, etc.). Orientación al servicio al cliente. Capacidad de escucha activa y comunicación eficaz. Atención al detalle. Orientación comercial. Capacidad para trabajar por cuenta propia y en equipo. ¿Por qué elegirnos? En Minor Hotels Europe & Americas nos comprometemos a dar forma a carreras apasionantes en todo el mundo y a experiencias interculturales. Nuestro viaje está impulsado por la pasión y la dedicación de nuestros increíbles equipos, que también disfrutan de beneficios exclusivos como: Experiencia mundial - diversidad de 150 nacionalidades diferentes. Oportunidades de desarrollo profesional llenas de retos nacionales e internacionales. Amplia gama de programas de formación para mejorar las habilidades. Iniciativas de bienestar, incluidas condiciones de trabajo flexibles. Programas de reconocimiento de empleados, como nuestros “Memorable Dates”. Posibilidad de marcar la diferencia a través de nuestro programa de sostenibilidad e iniciativas de voluntariado. Tarifas y promociones para los empleados, con descuentos en nuestros hoteles de todo el mundo y ventajas exclusivas a través de nuestro programa de fidelización corporativa. Department: F&B service The company Welcome to Minor Hotels Europe & Americas, formerly NH Hotel Group. Minor Hotels is a global hospitality leader with a global network of more than 550 hotels across six continents. We drive growth through eight diverse hotel brands – Anantara, Avani, Elewana, Oaks, NH, NH Collection, nhow and Tivoli – and a portfolio of related hospitality businesses. Perpetually driven by an entrepreneurial spirit, Minor creates better brands, businesses and partnerships by always focusing on what matters most to our guests, our team members and our partners.

Para hotel Abba Garden para empezar URGENTE MAÑANA. Horarios semanales.

Buscamos director de un local situado en un hotel 5 estrellas disponibilidad tarde - noche experiencia minimina de 3 años nivel de ingles alto

Estamos buscando un/a candidato/a comprometido/a y responsable para unirse a nuestro equipo de limpieza de habitaciones en un hotel. Responsabilidades: Limpiar y mantener las habitaciones asignadas según los estándares de limpieza del hotel. Cambiar la ropa de cama y las toallas. Reposición de suministros de artículos de aseo y amenities. Informar sobre cualquier daño, avería o irregularidad en las habitaciones. Requisitos: Experiencia previa en limpieza de habitaciones preferida, pero no esencial. Atención al detalle y capacidad para trabajar de manera eficiente. Excelentes habilidades de organización y gestión del tiempo. Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo. Disponibilidad para trabajar en turnos flexibles, incluyendo fines de semana y días festivos según sea necesario. Ofrecemos: Salario competitivo. Entorno de trabajo dinámico y colaborativo. Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la empresa.

Importante empresa especialidad bañadores ubicada por la zona de Ciutat Vella, busca incorporar un/a dependient/a para incorporar de manera inmediata. ¿Tienes experiencia de dependienta o ayudante de dependienta ? ¿Te interesaría poder participar en un proyecto de una importante empresa empresa sector bañadores? Responsabilidades principales: • Asesorar de manera personalizada a los clientes en la elección de productos (bañadores, accesorios de natación, etc.)., • Gestionar reclamaciones o devoluciones asegurando la satisfacción del cliente., • Ejecutar el proceso de venta, incluyendo cobros y cierres de caja diarios., • Mantener el stock correctamente organizado y reponer productos según sea necesario., • Garantizar que la tienda esté limpia, ordenada y atractiva para los clientes., • Colaborar en la implementación de promociones y cambios en el escaparate., • Realizar inventarios periódicos y reportar cualquier discrepancia. Beneficios: • Horario: Lunes a Viernes: 10:00h - 13:30h y 16:30h - 20:00h + Sábado: 09:30h - 13:30h., • Salario:Bruto anual: 19.260,12euros + 2% de la venta neta (14 pagas)., • Contrato: Directamente por empresa e indefinido., • Ubicación: Cerca del hotel W Barcelona (Barceloneta). Requisitos: • Experiencia previa en el sector retail o en atención al cliente., • Valorable experiencia en tiendas relacionadas con deporte o moda, • Excelentes habilidades comunicativas y orientación al cliente., • Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión., • Proactividad y actitud positiva hacia la venta., • Disponibilidad para trabajar en el horario especificado.

DESCRIPCIÓN DE LA EMPRESA: En HUNIX AGENCY somos una firma de diseño web especializada en desarrollo Webflow y estética editorial. Nos dedicamos a transformar la presencia digital de empresas premium (Restauración, Hotelería, Marcas Personales) elevando su "estatus digital" con diseños exclusivos que se alejan de las plantillas convencionales. Actualmente nos encontramos en fase de pre-lanzamiento estructural. Estamos finalizando nuestro portfolio y procesos internos para iniciar la comercialización en las próximas semanas. DESCRIPCIÓN DE LA VACANTE: Buscamos incorporar un perfil comercial serio para nuestro equipo fundador, encargado de la apertura de mercado y captación de clientes de alto valor. CONDICIONES: 1. Remuneración: Modelo basado 100% en comisiones por proyecto cerrado. No existe sueldo base fijo. Ofrecemos márgenes altos por venta debido al ticket medio-alto de nuestros servicios. • Prospección Cualificada: Identificación de empresas (Hoteles, Restaurantes, Servicios Premium) cuya imagen digital actual no refleje la calidad de su servicio real., • Presentación de Propuestas: Contacto con gerencia/dueños de negocio para presentar nuestras soluciones de diseño, • Experiencia o habilidad para la interlocución con gerentes y dueños de negocio., • Imagen profesional y seriedad (nuestro producto es estético y visual, la venta también debe serlo).

¿Quieres un trabajo estable y duradero y ayudarnos a ofrecer un excelente servicio a nuestros huéspedes? Hola Camp Gavá, nuestro objetivo es ofrecer la máxima calidad en todos los aspectos de nuestro alojamiento, empezando por la atención al cliente. Buscamos incorporar de forma inmediata a una persona a jornada completa, en horario continuo y rotativo por turnos para sumarse al equipo de recepción. ¿Qué necesitamos? Una persona con estudios relacionados con el turismo y la atención al cliente: Turismo, Marketing, Ventas, Relaciones Públicas. Imprescindible: Idiomas: -Castellano nivel nativo -Inglés y francés nivel alto con titulación demostrable (B2, C1...) -Otros idiomas. Experiencia: Valoramos que la persona que se vaya a incorporar tenga un recorrido laboral en el área de recepción. Idealmente, buscamos a una persona tenga una experiencia mínima de 2 años y demostrable ya sea en hoteles o campings. Carnet de conducir. Tareas: Gestión y revisión de reservas. Atención telefónica. Atención al cliente, presencial y online (correo electrónico, redes, OTAs...). Recepción de clientes: check-in y check-out. Tareas propias de facturación, cobro y cuadre caja. Gestión de incidencias y sugerencias. Salario: 20.500 brutos dependiendo experiencia. Incorporación inmediata

En SB Hotels, con más de 30 años de experiencia en el sector, contamos con 10 hoteles ubicados en Barcelona, Tarragona, Tierras del Ebro y Madrid. Apostamos por la profesionalidad, la cercanía y el trabajo en equipo para ofrecer una experiencia única a nuestros huéspedes. Actualmente estamos seleccionando Ayudante de camarero con jornada 20 horas para nuestro hotel en Sant Feliu de Llobregat. ¿Cuáles serán tus funciones? Preparación de todo el servicio de mesa. Supervisión del estado óptimo de la vajilla, cubertería y mantelería para cada servicio. Recepción de clientes y atender peticiones recogiendo el pedido y tramitándolo al servicio de barra o a la cocina del establecimiento. Soporte en control de existencias de productos del almacén. Cumplimiento de las normas relacionadas con la gestión de residuos en las instalaciones. Cumplimiento de las buenas prácticas medioambientales. ¿Cuáles son los requisitos de la vacante? Formación en hostelería Experiencia de al menos 1 año en restaurantes. Nivel alto de inglés. ¿Qué ofrecemos? Formación inicial en el puesto de trabajo Formación continua durante el año Entrega de Uniforme Posibilidad de comer en el centro Jornada de 20 horas semanales en turno rotativo. 2 días de descanso semanal, ocasionalmente en fin de semana. Entrenamientos con un coach deportivo. Descuentos en servicios deportivos Descuentos en formación en Universae.

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En SB Hotels, con más de 30 años de experiencia en el sector, contamos con 10 ubicados en Barcelona, Tarragona, Tierras del Ebro y Madrid. Actualmente estamos seleccionando un/a Camarero/a para nuestros hoteles 4* en Sant Feliu de Llobregat. ¿Cuáles serán tus funciones? • Preparación de todo el servicio de mesa., • Supervisión del estado óptimo de la vajilla, cubertería y mantelería para cada servicio., • Recepción de clientes y atender peticiones recogiendo el pedido y tramitándolo al servicio de barra o a la cocina del establecimiento., • Asesoramiento a los clientes sobre la carta y resolución de las posibles dudas que puedan tener sobre la oferta gastronómica., • Atender las posibles reclamaciones., • Soporte en control de existencias de productos del almacén y tramitación de pedidos correspondientes en caso de agotarse las existencias., • Cumplimiento de las normas relacionadas con la gestión de residuos en las instalaciones., • Cumplimiento de las buenas prácticas medioambientales. ¿Cuáles son los requisitos de la vacante? Formación en hostelería Experiencia de al menos 2 años en restaurantes. Nivel alto de inglés ¿Qué ofrecemos? Oportunidad de desarrollo profesional en empresa en expansión. Formación inicial en el puesto de trabajo Formación continua durante el año Entrega de Uniforme Posibilidad de comer en el centro Turnos seguidos y rotativos. 2 días de descanso semanal, ocasionalmente en fin de semana. Entrenamientos mensuales con un coach deportivo. Descuentos en servicios deportivos Descuentos en formación en Universae.

¿Tienes experiencia en hostelería y buscas una nueva oportunidad laboral? ¿Te gustaría trabajar en un hotel junto al mar y desarrollar tu carrera profesional en Marriott? Si es así, ¡te estamos buscando! Desde Hotel AC Gavà mar creemos en las personas y en su talento. Por eso, queremos ayudarte a crecer y encontrar tu lugar en el mundo laboral, aportando conocimientos y experiencia de forma mutua. Buscamos personas motivadas, dinámicas, con ganas de aprender y emprender retos que fomenten su desarrollo profesional. Formarás parte de un hotel perteneciente a una reconocida cadena hotelera internacional, ubicado en Gavà Mar. AC Hotel Gavà Mar es un hotel urbano totalmente reformado con 69 habitaciones. Además, dispone de siete salas de reuniones para eventos, reuniones de negocios o ceremonias privadas en una ubicación inmejorable junto a la playa. Gracias a nuestro nuevo concepto actual, cálido y mediterráneo, creamos ambientes versátiles y acogedores, tanto para nuestras habitaciones como para los espacios comunes y para eventos, asegurando que la experiencia de nuestros huéspedes, así como nuestras reuniones y otras celebraciones sean aún más especiales y memorables. Ofrecemos cocina mediterránea, siempre de productores locales con ingredientes de temporada y la más alta calidad. La experiencia se complementa con nuestro magnífico bar, donde ofrecemos un menú de cócteles exclusivos y una hermosa terraza con piscina y vista al mar. La persona que necesitamos debería tener: • Experiencia previa demostrable en hostelería como cocinero/a, • Imprescindible formación específica del puesto., • Disponibilidad total horaria y flexibilidad., • Imprescindible hablar castellano. Funciones/Responsabilidades • Preparar, cocinar y presentar los platos del menú según recetas y procedimientos establecidos., • Asegurar el correcto almacenamiento de ingredientes y alimentos preparados., • Controlar la calidad y frescura de los productos utilizados., • Mantener la limpieza y el orden de su estación de trabajo y utensilios., • Colaborar con el equipo de cocina en el montaje de platos y servicio en horas pico., • Aplicar las normas de higiene y seguridad alimentaria (por ejemplo, APPCC)., • Informar sobre cualquier necesidad de reposición de productos o mal funcionamiento de equipos.

En SB Hotels, con más de 30 años de experiencia en el sector, contamos con 9 hoteles -y dos más en construcción- ubicados en Barcelona, Tarragona, Tierras del Ebro y Madrid. Actualmente buscamos 2º Maitre con formación en hostelería para nuestros Hoteles de 4* en Barcelona y Sant Feliu de Llobregat. En dependencia directa del Jefe de sala participará de un proyecto multidisciplinar, de dar servicio a restaurante, room service y eventos. Su principal misión será apoyar al Jefe de sala en la planificación, organización y coordinación de las personas que conforman el departamento, y el control y evaluación de todas las actividades de prestación de servicio de alimentos y bebidas coordinando cocina y sala. ¿Cuáles serán tus funciones? · Planificar y organizar junto con el Jefe de Sala el servicio de restaurante y bar. · Organizar los recursos necesarios para la correcta prestación del servicio, dotándolo de una estructura eficiente. · Determinar el equipo de camareros y los turnos de trabajo. · Apoyar en la gestión del aprovisionamiento y la relación con los proveedores, por delegación del Jefe de Sala. · Supervisar la decoración y la ambientación de la sala para conseguir crear un entorno confortable y una imagen acorde con el tipo de servicio que ofrecemos. · Definir los procesos a seguir antes, durante y después del servicio, y da las instrucciones necesarias para asegurar la atención al cliente, los niveles de calidad y los resultados económicos deseados. · Asesoramiento al cliente en aspectos gastronómicos, así como sobre la oferta de servicios disponibles cerca del establecimiento. · Venta de los servicios del establecimiento. · Desarrollar una estrategia de comunicación para informar, promocionar y vender los servicios del establecimiento, teniendo en cuenta las necesidades del destinatario juntamente con el Responsable de Restauración y siguiendo criterios de cadena y corporativos. · Controlar el cobro del servicio. ¿Que requisitos son imprescindibles para la vacante? -Experiencia de al menos 2-3 años en el sector y funciones similares en hoteles. Experiencia en gestión de equipos. Experiencia en cuanto al control del buen funcionamiento de la sala y cumplimiento de los estándares generales de calidad con apoyo constante del Jefe de Sala Residencia en provincia del puesto vacante. Imprescindible nivel alto de inglés y se valorarán otros idiomas. ¿Qué beneficios ofrecemos? Oportunidad de desarrollo profesional en empresa en expansión. Formación inicial en el puesto de trabajo Formación continua durante el año Entrega de Uniforme Posibilidad de comer en el centro Turnos seguidos y rotativos. 2 días de descanso semanal, ocasionalmente en fin de semana. Entrenamientos mensuales con un coach deportivo. Descuentos en servicios deportivos Descuentos en formación en Universae.

Desde HRCORE seleccionamos Técnico de mantenimiento para hotel ubicado en la zona de Mercabarna cerca del aeropuerto, en Barcelona. Requisitos: • Experiencia mínima de 2 - 3 años como técnico de mantenimiento., • Conocimiento en actividades como pintura, fontaneria, electricidad, etc..., • Estar inscrito en la demanda de empleo. Se ofrece: • Contrato indefinido a jornada completa., • Jornada continuada de lunes a viernes (turno de mañana) y 2 sábados al mes (turno de mañana)., • Estabilidad laboral y buen ambiente de trabajo., • Salario según convenio en 14 pagas. ¡Te estamos esperando!