Industrial jobs in Fuenlabrada - Page 2Create job alerts

Being part of LOEWE gives you the opportunity of learning new things every day and working with people passionate about what they do, in a fast moving and ambitious company. We are looking for a Junior Project Manager (Leather Goods & Accessories) to join our Development team to coordinate product development across different departments. The position will report to Department Project Manager and will help fully developing collection of Leather Goods and Accesories within established time, cost and quality standards. Your role will be: • Support Project Managers in the launching of samples and their follow up, • Daily communication with atelier and vendors to follow up and communicate Designer's input and feedback, • Support PM in collecting comsumption and labor times, MOQ from vendors, • Support PM during Mise Au Point with Design and transmit to internal and external clients, • Request Quality tests when needed, • Communicate PM neccessary info for Risk Analysis with CQ before producing any collection, • Delivery of samples to CQ for FG tests, • Punctual assistance on After Sale if needed by quality in collaboration with Industrial Department, • Follow up the process between the development sign off of a project and the deliveries in the store What is important for the role: • 2-3 years experience in Leather Goods development (ideally also Project Management scope), • Knowledge in the development of Leather Goods ( multi material – New technique , technical materials , textile materials… ), • Sensibility to the product, • Knowledgeable about Art, Craft, Design and production processes both industrial and artisanal, • Fluent in English. Spanish is highly recommended. French is a plus, • Excell, Power Point, Power BI. Knowledgeable of Centric system is highly recommended. Illustrator, Indesign, Photoshop or similar will be a plus About us: Created in Spain in 1846, LOEWE approaches 175 years as one of the world’s major luxury houses. Since 2013, under LOEWE’s creative director, Jonathan Anderson, the brand has started a new chapter, presenting itself to the world as a house focused on craft and culture; evidenced through an intellectual yet playful approach to fashion, bold and vibrant Spanish lifestyle, and unmatched expertise with leather. LOEWE has a rich legacy of craftsmanship dating back to its beginnings as a collective workshop and has long valued artisanal techniques in its approach to design and manufacture. These core values are reflected in the brand’s belief in the importance of craft in today’s culture, its modern interpretations of historical artistic achievements and its commitment to supporting contemporary art, craft and culture around the world.

Formarás parte de un Servicio de Diseño Industrial en una empresa líder del sector consultoría, donde tu trabajo será clave para optimizar el uso industrial de las instalaciones. Reportarás a un Coordinador Técnico y colaborarás directamente con departamentos como Producción, Control de Calidad y otros equipos involucrados en el proceso de diseño. Funciones principales: • Diseño en AutoCAD: Creación y actualización de planos de diseño industrial según las necesidades de producción, y carga de documentación en el servidor compartido., • Coordinación con proveedores: Implementación de los diseños y seguimiento de las reformas en las instalaciones., • Especificaciones técnicas: Definición de requisitos para intervenciones y reformas en la planta de producción., • Soluciones comerciales: Elaboración de informes sobre posibles soluciones de mobiliario industrial para el taller, en función de las necesidades de producción. Requisitos: • Experiencia demostrable en diseño industrial con AutoCAD., • Capacidad para trabajar en equipo y coordinarse con múltiples departamentos., • Orientación a la optimización de procesos y resolución de problemas técnicos., • Inglés intermedio ¿Qué ofrecemos? • Oportunidad de desarrollar tu carrera en un entorno dinámico y técnico., • Colaboración en proyectos de alto impacto en el sector aeronáutico., • Estabilidad laboral y crecimiento profesional. Ubicación: Getafe (Madrid) 100% presencial Horario: Lunes a jueves de 8:00 a 17:00 y viernes de 8:00 a 15:00 Salario bruto anual: negociable según experiencia del candidato.

SARIA es una empresa global y líder especialista en el reciclaje de residuos animales y vegetales. Como Grupo SARIA, creamos valor para nuestros socios y el medio ambiente al actuar como un proveedor de servicios confiable y fabricante de productos de calidad para las industrias agrícola, energética, de alimentación animal, alimentaria, de catering y farmacéutica. Nuestra amplia cartera de productos y servicios se basa en la transformación de subproductos animales y residuos orgánicos en materias primas de alta calidad para nuevas aplicaciones, conservando los escasos recursos naturales existentes y realizando, mediante nuestro modelo de negocio, una importante contribución a la sostenibilidad ambiental. En SARIA, estamos construyendo una cultura en la que todos puedan sentirse como en casa, con independencia de su género, edad, cultura, orientación sexual, religión y discapacidad. Juntos, tenemos éxito como un equipo global. Queremos fomentar la innovación y capacitar a nuestros equipos para compartir nuevas formas de pensar, aprovechando al máximo el talento diverso. Al mismo tiempo, como empresa familiar, valoramos una mentalidad práctica y queremos que cada persona crezca y desarrolle al máximo sus habilidades. Es esta combinación la que nos diferencia como empleador y caracteriza la vida en SARIA. Nos ilusiona que te conviertas en parte de nuestro equipo y te unas por completo a la aventura que se avecina. Si quieres trabajar con nosotros y formar parte de nuestro equipo como: Técnico/a Mantenimiento Industrial. TU OBJETIVO EN ESTE PUESTO El motivo de la incorporación de un nuevo Técnico/a de Mantenimiento se debe a la necesidad de dar cabida a todas las reparaciones surgidas en las máquinas e instalaciones. FUNCIONES PRINCIPALES • Ejecutar las órdenes de trabajo preventivas derivadas del Plan de Mantenimiento (correctivos, preventivos)., • Atender y ejecutar las órdenes de trabajo derivadas de las emergencias de proceso de acuerdo con las instrucciones del Responsable de Mantenimiento, siguiendo las especificaciones requeridas., • Realizar las guardias de fin de semana y festivos correspondientes por calendario., • Mantener el orden y limpieza en el taller de mantenimiento de forma organizada y eficiente dentro de su espacio de trabajo., • Mantener una comunicación fluida con el Responsable de Mantenimiento por lo que hace referencia a las situaciones diarias y las órdenes de trabajo realizadas. TE OFRECEMOS Posición estable. Incorporación a multinacional líder en su sector, en un ambiente dinámico y profesional. Tendrás a tu disposición beneficios sociales como seguro médico, descuentos en servicios y/o productos, así como beneficios fiscales a través de Ticket restaurante, guardería y transporte

Objective of the Position: The Senior Buyer leads the end-to-end procurement strategy and execution for complex packages (equipment, materials, subcontracts, and specialized services) within industrial plant projects (EPC, water treatment, power, utilities). The role secures best total cost, quality, delivery, and risk allocation across the full project lifecycle—acting as the procurement voice in the project, negotiating critical terms, managing supplier performance, and coordinating closely with Engineering, Construction, QA/QC, HSE, Planning, Legal, and Finance. They also lead and mentor other buyers, orchestrating multiple workstreams and taking strategic decisions on critical packages. 1. Project Procurement Leadership • Own the full procurement cycle for assigned packages: market screening, RFI/RFQ, bid clarification, technical/commercial alignment, cost breakdowns, negotiations, award, and post‑award contract management., • Build the procurement strategy per package (timeline, sourcing options, risk & mitigation, make/buy, standardization, evaluation criteria) aligned with Project Management and corporate policies., • Drive procurement from basic engineering through commissioning, ensuring scope, cost, and schedule adherence., • Manage supplier interfaces across design, FAT/SAT, logistics, site delivery, and documentation close‑out. 2. Cross‑Functional Stakeholder Management • Engineering: align specifications, freeze BoMs, manage deviations/VORs, coordinate inspections and FAT punch‑lists., • Construction / Site: delivery sequencing, site constraints, lift plans, off‑loading/positioning coordination, pre‑alerts., • Quality (QA/QC): ITPs, material certificates, NCR resolution, dossier QA/QC completeness., • HSE / PRL: compliance requirements, inductions, access documentation, method statements., • Planning / PMO: procurement schedule L2/L3, critical path, expediting priorities., • Legal & Finance: payment terms, securities, LDs, IP, insurance, currency exposure, and claims. 3. Supplier Strategy, Negotiation & Performance • Develop competitive supply strategies (dual sourcing, framework agreements, LTA/MTA) and supplier development plans for critical commodities (e.g., pumps, valves, skids, MCCs, instrumentation, structural steel, piping)., • Lead complex commercial negotiations: Incoterms, payment milestones, LDs, performance guarantees, warranty, IP, documentation deliverables, after‑sales service., • Set and track KPIs (OTD, quality/NCRs, documentation on‑time, service levels) and enforce recovery plans. 4. Team Leadership & Mentoring • Coordinate workloads for junior and mid‑level buyers, supervising bid tabs, compliance checks, and contract drafts., • Coach on negotiation tactics, market intelligence, cost breakdown analysis, and contractual risk., • Uphold documentation standards and procurement governance across the team. 5. Contracting & Risk Management • Translate project risks into robust contract terms (LDs, securities/retention or bonds, warranty levels, IP/license clauses, variation mechanisms, acceptance criteria, documentation prerequisites)., • Lead change management and claims with suppliers (cost/time), ensuring timely notices and evidence., • Drive prevention: early escalation on delays, quality risks, logistics constraints, and cash‑flow pressure. 6. Documentation & Compliance • Guarantee complete technical documentation delivery before shipment: datasheets, drawings, P&IDs redlines, certificates (CE/CoC), O&M manuals, ITPs, as‑built, QA/QC dossier, PRL/HSE credentials., • Ensure ERP/SRM/DMS records are accurate; enforce audit‑ready files (LOAs, bid tabs, NDAs, MoMs, CMs)., • Promote digital procurement tools and standardized templates. Core Competencies Technical • Solid expertise in industrial/EPC procurement, subcontracts, and international logistics (Incoterms®, CIP/DAP/DDP)., • Ability to read P&IDs, electrical SLDs, GA drawings, and interpret technical specifications., • Strong contracting skills (LDs, warranty, IP, acceptance, change/variation, termination, dispute mechanisms)., • Cost modeling, should‑cost, and TCO mindset. Leadership & Business • Influential stakeholder management across engineering, site, and executive levels., • Prioritization in fast‑moving, multi‑project environments; decision‑making under uncertainty., • People leadership: coaching, feedback, and delegation., • Strategic sourcing and supplier development. Personal • Advanced negotiation and communication (verbal and written)., • Analytical, structured, and outcome‑oriented., • Ownership, resilience, and high ethical standards. Experience & Qualifications • 7–10+ years in industrial/EPC procurement (water treatment, energy, O&G, chemicals, utilities, or similar)., • Degree in Engineering, Business/Finance, or International Trade (or equivalent experience). What we offer: Competitive salary + Benefits ( Health and Life Insurance, Pension Plan, Flex retribution) Hybrid model Flexible working hours

🚀 ¡Estamos buscando Programador/a de PLC y EPLAN Senior! – Sector Automoción En ARGHOS seguimos creciendo y buscamos incorporar un/a Programador/a de PLC y EPLAN Senior para dar soporte transversal al área de automatización y proyectos en una empresa líder del sector automoción, en Leganés (Madrid). 🔧 ¿Qué harás? • Diseño e interpretación de esquemas eléctricos y neumáticos con EPLAN (herramienta clave en implantación)., • Interpretación de cableado eléctrico de cuadros y coordinación con fabricación., • Programación de PLCs y HMIs Siemens (valorable Rockwell)., • Programación y simulación de robots KUKA (valorable Fanuc)., • Soporte técnico en RFQs y asesoramiento al responsable de proyectos., • Interlocución técnica con proveedores internacionales., • Participación en proyectos completos: desde diseño hasta puesta en marcha. 🎯 ¿Qué buscamos? • Experiencia de 3–5 años mínimo en automatización industrial., • Experiencia en programación de PLCs y HMIs (Siemens principalmente)., • Conocimientos en EPLAN o herramientas similares de diseño eléctrico., • Perfil técnico con visión global de proyecto. ⭐ Se valorará positivamente • Experiencia en robótica industrial (KUKA / Fanuc)., • Experiencia en proyectos internacionales., • Inglés B2 ✈️ Condiciones • 📍 Presencial en Leganés (Madrid), • 🌍 Disponibilidad para viajar aprox. 30% anual, • 🚀 Proyecto estable en entorno industrial de alto nivel

Movemos personas y damos forma al futuro. En OTIS, estamos orgullosos de ser líderes de la industria que fundamos. Este es el mejor momento para unirte a nuestro equipo. Actualmente, estamos seleccionando un INGENIERO DE DIGITALIZACIÓN DE DOCUMENTACIÓN TÉCNICA (H/M) para nuestra fábrica de Leganés. En este puesto buscamos a una persona que será figura clave en el proceso de transformación global hacia los nuevos sistemas integrales de la compañía. El rol se centrará en convertir, estructurar y actualizar la documentación técnica actual en la documentación global del futuro, siguiendo los Global Templates definidos para el nuevo sistema CLM, dentro de la iniciativa estratégica Global Industry 4.0. Responsabilidades principales: • Transformar, estructurar y estandarizar la documentación técnica existente (planos, BOMs, reglas, configuraciones, documentación de ingeniería, etc.) de acuerdo con los Global Templates establecidos para los futuros sistemas CLM., • Garantizar el cumplimiento riguroso de los estándares corporativos globales, incluyendo nomenclaturas, estructuras, calidad documental y flujos definidos., • Realizar análisis comparativos entre datos legacy y nuevos modelos globales, identificando inconsistencias, gaps, duplicidades u obsolescencias., • Colaborar estrechamente con equipos globales y de EMEA dedicados a la misma iniciativa, compartiendo buenas prácticas, alineando procesos y asegurando un enfoque homogéneo., • Coordinarse con CLM/ERP, Ingeniería Industrial, SEE, Ingeniería de Diseño y equipos de fábrica, para asegurar la coherencia en la integración de datos en toda la cadena de valor., • Preparar y validar datos para su utilización en etapas posteriores de programación, automatización y validación del sistema., • Documentar, mantener y mejorar los procesos de conversión, asegurando metodologías repetibles, trazables y escalables., • Proponer mejoras de proceso y estandarización, contribuyendo a la eficiencia y robustez de la información técnica global. Formación y experiencia: • Ingeniería Industrial (preferente) o similares con experiencia en documentación técnica., • Valorable experiencia en procesos de estandarización, documentación técnica, gestión de datos o configuración de producto., • Inglés C1, • Nivel muy alto de Excel, • Valorable manejo de herramientas tipo Windchill para gestión documental, • Manejo de herramientas de diseño tipo CREO, Catia, Solidworks, • Familiaridad con BOMs, planos, documentación de diseño y estructuras de producto., • Valorable experiencia previa con sistemas CLM/ERP Qué ofrecemos: • Participación directa en un proyecto estratégico de transformación dentro de Global Industry 4.0., • Integración en equipos globales y europeos, con oportunidad de compartir mejores prácticas y contribuir a un estándar internacional., • Oportunidades de crecimiento profesional en estandarización, digitalización y gestión de datos técnicos., • Condiciones salariales competitivas, • Contrato temporal, • Horario L-V 7.15h - 15-30h en modalidad presencial. Presenta hoy mismo tu candidatura para unirte a nosotros y construir juntos el futuro. #BuildWhatsNext

¿Te apasiona el sector ferroviario? ¿Tienes experiencia en mantenimiento y reparación de maquinaria industrial y/o pesada? ¿Quieres ser parte de un equipo que combina años de experiencia en el sector con la energía de una plantilla joven y en crecimiento? Desde Marlex, estamos colaborando con importante empresa del sector ferroviario dedicada a ofrecer soluciones integrales de mantenimiento ferroviario a nivel mundial, apostando por la eficacia, calidad y satisfacción de nuestros clientes. Actualmente se encuentra seleccionando un/a Mecánico/a SAT para dar soluciones a sus clientes. La sede se encuentra en Alcorcón. ¿Cuál será tu misión en la empresa? En dependencia del Responsable Técnico, tus responsabilidades serán: • Realizar tareas de mantenimiento preventivo de acuerdo al plan de cada máquina., • Resolver incidencias detectadas en mantenimientos preventivos y correctivos., • Reparar o sustituir componentes defectuosos mediante planos, esquemas y otras guías técnicas., • Contrato indefinido, • Estabilidad laboral en una empresa referente del sector ferroviario., • Formación continua para que puedas seguir desarrollándote y crecer profesionalmente., • Ambiente de trabajo saludable: apostamos por un equipo unido y motivado, en el que todos puedan colaborar y aprender, con beneficios para empleados., • Proyección de carrera en un entorno de innovación y dinamismo, donde se valora tu esfuerzo y dedicación., • Cuentas con formación profesional en áreas como mecánica, mantenimiento y/o similar, • Dispones de experiencia en mantenimiento y/o reparaciones de maquinaria industrial, pesada, mecánica de campo y/o similar., • Cuentas con disponibilidad para viajar con alta frecuencia., • Eres una persona polivalente, resolutiva, con habilidades de comunicación y capacidad para trabajar en equipo.

SEGULA Technologies busca incorporar un/a Ingeniero/a Senior de Instalaciones Industriales para participar en un proyecto estratégico dentro del sector energético e industrial, relacionado con el desarrollo e implementación de sistemas de energía geotérmica en un entorno tecnológico de I+D. La persona seleccionada actuará como apoyo técnico a la propiedad durante la ejecución de obra, supervisando la correcta implementación de las instalaciones y asegurando que los trabajos se ejecuten conforme a proyecto, planificación y estándares de calidad. Funciones: Entre sus principales responsabilidades estarán: Supervisión técnica de obra • Presencia diaria en obra para supervisar el avance de los trabajos., • Verificar que la ejecución se realiza conforme a planos, especificaciones y procedimientos., • Detectar desviaciones técnicas o posibles riesgos durante la ejecución. Seguimiento de instalaciones • Supervisión de perforaciones, entubaciones y trabajos de obra asociados., • Control de zanjas, colectores e instalaciones hidráulicas y eléctricas., • Seguimiento del montaje en sala de máquinas, pruebas, purgas y puesta en marcha de sistemas. Control documental • Elaboración de informes semanales con avance de obra, incidencias y evidencias fotográficas., • Registro de pruebas, ensayos y actividades relevantes del proyecto., • Seguimiento de hitos y actualización de documentación técnica. Seguimiento de planificación • Control del cumplimiento del cronograma del proyecto., • Identificación anticipada de retrasos o posibles cuellos de botella. Coordinación técnica • Interlocución con jefe de obra de la contrata y coordinadores de seguridad., • Escalado de incidencias o cuestiones técnicas al responsable del proyecto Calidad y seguridad • Revisión de materiales y documentación técnica., • Verificación de cumplimiento de estándares técnicos., • Observación de condiciones de seguridad en obra Puesta en marcha • Participación en pruebas finales y validación de instalaciones., • Revisión de documentación final y planos as-built. Requisitos Formación • Al menos 5 años de experiencia en supervisión de obra o gestión de proyectos de instalaciones industriales., • Experiencia en entornos industriales o energéticos., • Experiencia trabajando con contratas., • Instalaciones industriales (energía, mecánica, climatización)., • Supervisión de ejecución de obra técnica., • Excel, • Inglés valorable Se ofrece: • Incorporación a SEGULA Technologies, grupo internacional de ingeniería y consultoría tecnológica con presencia en más de 30 países., • Participación en un poyecto innovador dentro del sector energético, vinculado a soluciones de energía sostenible., • Entorno técnico de alto nivel, colaborando con equipos multidisciplinares.

¿Te gustaría desarrollarte profesionalmente como ingeniero/a de proyectos dentro del sector de la climatización y las instalaciones térmicas, participando en proyectos técnicos reales desde la fase de diseño hasta la ejecución? Desde Adecco Selección colaboramos con una empresa especializada en soluciones de climatización, ventilación y eficiencia energética para edificación, ubicada en la Comunidad de Madrid, que apuesta por el crecimiento del talento joven y la estabilidad laboral. Buscamos un/a Ingeniero/a Junior de Climatización (HVAC) que quiera consolidar su carrera profesional dentro de un equipo técnico experimentado, participando activamente en el estudio, desarrollo y soporte de proyectos de instalaciones térmicas. La persona seleccionada realizará, entre otras, las siguientes funciones: • Estudio técnico de obras y proyectos de climatización., • Generación y actualización de planos técnicos (AutoCAD / Revit)., • Realización de cálculos básicos de instalaciones y dimensionado de equipos., • Elaboración de documentación técnica de proyectos., • Soporte técnico al equipo comercial., • Apoyo al equipo de ingeniería ante incidencias técnicas., • Visitas puntuales a obra para seguimiento y soporte técnico., • Coordinación con otros departamentos técnicos y agentes externos. Requisitos • Grado en Ingeniería Industrial, Mecánica, Energética o similar., • Experiencia aproximada de 1–3 años en funciones técnicas similares (perfil junior con ganas de aprender)., • Manejo de AutoCAD (valorable Revit/BIM)., • Valorable conocimientos básicos de instalaciones térmicas y climatización (HVAC)., • Capacidad de aprendizaje, organización y trabajo en equipo., • Actitud proactiva y orientación al desarrollo profesional., • Necesario vehículo propio para acceder al centro de trabajo ¿Qué ofrecemos? • Contratación directa y estable en la plantilla de la empresa., • Horario de oficina: De Lunes a jueves: 8:00 a 14:00 y 15:00 a 17:30 y Viernes: 8:00 a 14:00, • Salario: 28.000 € brutos anuales en 12 pagas, según perfil y experiencia., • Vacaciones competitivas., • Incorporación a una empresa consolidada y en crecimiento dentro del sector de la climatización y la eficiencia energética., • Entorno técnico colaborativo y plan de desarrollo profesional real., • Participación en proyectos variados y con impacto técnico.

TÉCNICO/A DE CALIDAD – Sector Ferroviario Colway Industrial | Getafe (Madrid) | Presencial | Jornada completa | Contrato indefinido 🚂 ¿Quieres formar parte de una empresa que está transformando la tecnología embarcada en los trenes de toda Europa? En Colway Industrial diseñamos, fabricamos e integramos sistemas electrónicos y eléctricos para material rodante ferroviario. Trabajamos con Talgo, CAF, Stadler y Renfe en proyectos que van desde sistemas de información al viajero y videovigilancia hasta cableado de potencia y señalización. Estamos creciendo de forma muy significativa y buscamos incorporar un/a Técnico/a de Calidad a nuestro equipo en Getafe para reforzar el departamento y acompañar este crecimiento. 🔧 ¿Qué harás? • Inspecciones de recepción de materiales y de producto terminado., • Gestión de no conformidades de proveedor y cliente: registro, seguimiento, cierre., • Envío de certificados de calidad y pruebas con cada equipo expedido., • Control de equipos de calibración., • Apoyo documental al sistema de gestión de calidad (ISO 9001, EN 15085)., • Preparación de auditorías internas y externas., • Colaboración directa con compras, almacén, taller y proyectos. 🎓 ¿Qué buscamos? • CFGS en Calidad, Mecánica, Electricidad, Electrónica o Grado en Ingeniería., • Mínimo 2 años de experiencia en calidad en entorno industrial/fabricación., • Experiencia en gestión de no conformidades e inspecciones., • Capacidad de lectura de planos técnicos e instrumentos de medición básicos., • Inglés B1-B2 (documentación técnica y proveedores internacionales)., • Persona metódica, proactiva y con buena capacidad de comunicación., • Valorable: experiencia en ferroviario, aeroespacial o sector regulado; conocimiento de EN 15085, ISO 9001 o herramientas 8D. ⭐ ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Empresa en crecimiento con una gran cartera de proyectos., • Sector ferroviario: estabilidad y proyectos a largo plazo., • Oportunidad real de desarrollo profesional., • Equipo cercano donde tu trabajo tiene impacto directo., • Jornada intensiva en verano. Si te interesa el puesto o conoces a alguien a quien pueda encajar, ¡compártelo! 🙏 #Empleo #Calidad #Ferroviario #Getafe #Madrid #Ingeniería #ISO9001 #EN15085 #QualityControl #RailwayIndustry

En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes al menos 3 meses de experiencia como Técnico/a de Manufacturing, nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! ¿Cuáles serían tus principales funciones? • Gestión de documentación de manufacturing., • Comparación de planos de montaje., • Registro de los cambios implementados., • Comunicación entre departamentos. ¿Qué buscamos?: • Técnico/a aeronáutico/a, mecánico/a, industrial o similar., • Experiencia con CATIA., • Conocimiento de lectura de planos 2D., • Experiencia en entorno de producción., • Inglés B1 o B2. ¿Qué podemos ofrecerte?: • Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento., • Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico., • Formación especializada y desarrollo profesional continuo., • Beneficios sociales y plan de compensación flexible., • Retribución competitiva. ¿Quiénes somos?: Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 337 millones de euros, 10 sedes y un equipo formado por 5.500 personas. Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen.

Somos una empresa multinacional líder en el sector industrial, con presencia global y reconocida por su enfoque en la innovación y mejora continua. Tu misión en el equipo • Impulsar la cultura de calidad en la producción en planta y de cara a nuestros clientes, • Asegurar que los productos cumplen los estándares desde el inicio hasta el final, • Detectar oportunidades de mejora y hacer que las cosas pasen, buscando la satisfacción del cliente, • Participar en nuevos proyectos y lanzamientos de producto como parte clave para asegurar la calidad del producto final en los máximos estándares y como nuestros clientes esperan, • Trabajar mano a mano con producción, ingeniería de planta e ingeniería de aplicaciones; para juntos y en equipo resolver los problemas del día a día y ayudando en la gestión de las mejoras de calidad impulsadas desde el lado de nuestros clientes, • Gestionar herramientas, laboratorio y recursos clave para el control de calidad, • Analizar incidencias y proponer soluciones efectivas – siendo clave el uso de herramientas estándar como el 8D o el 5 Porqué, • Colaborar en auditorías internas y externas, • Gestionar y actualizar la documentación de calidad, • Realizar controles y seguimiento de indicadores de calidad, • Colaborar con producción para resolver problemas del día a día, • Dar soporte al laboratorio y a los ensayos de calidad ¿Qué perfil buscamos? • Formación técnica/superior en el ámbito Industrial (Laboratorio de Análisis y de Control de Calidad, Química Industrial, etc.), • Experiencia de 3 años en puestos de ingeniero de calidad en plantas industriales e idealmente con interacción con clientes finales, • Buena base de conocimiento normativo ISO 9001, ISO 14001 e IATF 16949 entre otros., • Nivel alto de inglés (C1) – otros idiomas serán un valor adicional., • Una persona proactiva, con mentalidad analítica y ganas de aprender, que disfrute resolviendo problemas y trabajando en equipo para hacer las cosas cada vez mejor, • Gusto por el trabajo en planta y la interacción con equipos operativos. ¿Por qué nosotros? • Estabilidad laboral con contratación indefinida desde el inicio., • Salario: 28K - 35K/bruto año en función del cumplimiento con los requerimientos del puesto., • La oportunidad de trabajar para una empresa global líder en su sector y, al mismo tiempo, trabajar en un equipo pequeño y agradable con un ambiente familiar., • Participar de una empresa que invierte en personas y en equipos para asegurar el crecimiento de forma responsable y sostenible, • Medidas de conciliación: flexibilidad horaria de entrada y salida, flexibilidad semanal, jornada intensiva los viernes y en agosto., • Ambiente de trabajo dinámico y enfocado en la innovación., • Oportunidad de desarrollo en una empresa global y líder en el sector. Si tienes pasión por la CALIDAD y cumples con los requisitos, ¡queremos conocerte! Envíanos tu candidatura.

¿Te apasiona la gestión de proyectos técnicos y la industrialización de productos electrónicos? ⚙️ ¿Te gustaría formar parte de una empresa en plena expansión con proyectos internacionales? 🌍 ¡Esta es tu oportunidad! Sigue leyendo… ¡Queremos conocerte! 🚀 Desde la división RAS Recruiting especializada en selección directa, te acompañamos en la búsqueda de tu nuevo proyecto profesional. Actualmente, estamos reclutando un/a INGENIERO/A DE INDUSTRIALIZACIÓN para empresa del sector tecnológico en la zona de MADRID. ¿CUÁLES SERÁN TUS RESPONSABILIDADES? Serás responsable de gestionar técnicamente los proyectos en fase de industrialización, asegurando la correcta transición entre el diseño y la producción, cumpliendo con los estándares de calidad, coste y plazos establecidos. • Coordinar y realizar el seguimiento de proyectos en fase de industrialización., • Supervisar el cumplimiento de hitos técnicos y plazos definidos., • Identificar riesgos técnicos y proponer soluciones., • Coordinarte con los departamentos de Diseño, Producción y Calidad., • Elaborar y revisar documentación técnica de proyectos., • Participar en validaciones de prototipos y pruebas funcionales., • Dar soporte en la implementación productiva., • Proponer mejoras en procesos de industrialización. ¿QUÉ ESPERAMOS DE TI? • Grado en Ingeniería Industrial, Electrónica o similar 🎓., • Experiencia aproximada de 3 años en industrialización o gestión de proyectos técnicos en entornos electrónicos o industriales., • Nivel de inglés avanzado (imprescindible) 🌐. Valoraremos positivamente conocimientos en francés., • Valorable conocimiento en herramientas como Altium, ERP Infor M3 o SQL., • Disponibilidad para viajes esporádicos ✈️. Nuestra búsqueda está orientada a personas con capacidad de comunicación técnica, orientación a resultados y habilidad para trabajar en entornos exigentes. 💡 ¿QUÉ TE OFRECEMOS? • Contrato indefinido., • Jornada completa con flexibilidad horaria ⏰., • Salario competitivo acorde a la experiencia y responsabilidades del puesto 💰., • Incorporarte a un entorno tecnológico, internacional y en constante crecimiento 🌍. Si quieres ser parte de un gran proyecto y continuar tu desarrollo profesional en el ámbito de la ingeniería y la industrialización, ponte en contacto con nosotros/as, ¡queremos conocerte! 🚀

En Arghos- Grupo Aernnova, incorporamos un/a Ingeniero/a de diseño aeronáutico con CATIA. Ofrecemos: • Contrato indefinido con nuestra Empresa, Arghos., • Salario competitivo, negociable individualmente en función de la experiencia aportada., • Acceso a nuestro Plan de Retribución flexible Arghos (Seguro Médico, Ayuda Comida, Ayuda Transporte, Ticket Guarderia) Requisitos: • Experiencia en Aeronáutica de 3 años (muy valorable si se posee experiencia en entorno Airbus), • Buen manejo de Catia, • Experiencia en diseño de estructura primaria metálica ARGHOS () es una Empresa de Servicios de Ingeniería presente en diferentes sectores industriales como el Aeroespacial y Defensa, Transporte (Ferrocarril & Automoción), Plantas Industriales y Energía. Somos una división de Ingeniería del Grupo AERNNOVA (), empresa global de aeroestructuras, líder en sus sectores de actividad. Combinamos las fortalezas de pertenecer a este importante Grupo Industrial y Tecnológico, con gran proyección internacional y desarrollo de productos propios, con las ventajas de una actividad de servicios de ingeniería flexible, reactiva, y abierta a diferentes tecnologías. Si te gusta trabajar en equipo, en Proyectos innovadores con alto componente técnico, no dudes en inscribirte. ¿Eres tú la persona que estamos buscando? ¿O conoces a la persona ideal para esta posición? No dudes en aplicar a la oferta y/o compartirla con tus contactos, ¡Queremos conocerte! En esta línea, Arghos - Grupo Aernnova apuesta por la igualdad de oportunidades entre todas las personas como pilar fundamental del desarrollo profesional y personal. Por ello, damos la bienvenida a todas las candidaturas sin distinción de raza, sexo, estado civil, ideología, nacionalidad, religión o cualquier condición personal, física o social.

Desde Marlex, estamos colaborando con una destacada empresa del sector industrial ubicada en Humanes de Madrid, que se encuentra en búsqueda de un/a Responsable de Mantenimiento Industrial para liderar el departamento de mantenimiento de su planta productiva. ¿Cuál será tu misión en la empresa? • Definir, planificar y ejecutar el mantenimiento preventivo de la maquinaria industrial., • Supervisar inspecciones periódicas para garantizar el correcto funcionamiento de equipos mecánicos, eléctricos, hidráulicos y neumáticos., • Realizar el mantenimiento correctivo, diagnosticando averías en maquinaria pesada como prensas, plegadoras, grúas, equipos de soldadura, corte y manipulación de acero., • Priorizar incidencias y asegurar una rápida recuperación de la operatividad de la planta., • Analizar fallos recurrentes y proponer acciones de mejora continua., • Coordinar y supervisar al equipo técnico de mantenimiento, distribuyendo tareas y asegurando su correcta ejecución., • Gestionar proveedores externos y controlar el inventario de repuestos críticos., • Velar por el cumplimiento de los protocolos de seguridad industrial y participar en auditorías internas y externas., • Analizar indicadores clave de mantenimiento (OEE, MTTR, MTBF) y reportar resultados a la dirección., • Colaborar en la evaluación técnica de nuevas inversiones en maquinaria y proyectos de mejora. ¿Qué ofrece la empresa? • Incorporación a un puesto estable, con proyección y desarrollo dentro de la organización., • Jornada completa de 7 a 15, • Oportunidad de liderar un departamento clave, con capacidad de influir en la mejora continua y la eficiencia productiva. Eres el/la candidato/a ideal si… • Cuentas con formación en Ingeniería Técnica o FP Superior en Mantenimiento Industrial, Mecatrónica, Electromecánica o áreas afines., • Aportas al menos 5 años de experiencia en mantenimiento industrial con maquinaria pesada., • Tienes experiencia demostrable liderando equipos técnicos, así como gestionando proveedores y recursos., • Posees sólidos conocimientos en sistemas mecánicos, eléctricos, hidráulicos y neumáticos, además de interpretación de planos y documentación técnica., • Valoras el mantenimiento predictivo (vibraciones, termografía, análisis de aceite) y conocimientos en procesos de soldadura o mecanizado., • Te defines como una persona con liderazgo, capacidad de organización, toma de decisiones y orientación a la seguridad y la mejora continua.

¡Únete al equipo Alten y comparte tu experiencia como Industrialización y/o Soporte a taller! En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes de experiencia al menos 2 años como Ingeniero/a de Industrialización y/o Soporte a taller, nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! ¿Cuáles serían tus funciones?: • Redacción, revisión y actualización de tareas de industrialización., • Análisis y validación de procesos de montaje (estructural y/o sistemas eléctricos, mecánicos o hidráulicos)., • Interpretación y generación de documentación técnica y planos asociados a producción., • Validación de instrucciones técnicas en 3D mediante CATIA (enfoque no orientado a diseño)., • Coordinación con equipos multidisciplinares para asegurar la correcta ejecución y mejora de procesos industriales. ¿Qué buscamos?: • Titulación en Ingeniería (Industrial, Aeroespacial, Mecánica o similar)., • Experiencia mínima de 2 años en industrialización aeronáutica o entornos industriales complejos (valorable experiencia en sector aeronáutica, espacio y defensa)., • Conocimientos sólidos en procesos de montaje (estructural y/o sistemas en vehículos)., • Experiencia en lectura y elaboración de documentación técnica y planos., • Manejo de herramientas como CATIA, SAP y entornos PLM, junto con nivel de inglés mínimo B2 y buenas habilidades organizativas y comunicativas. ¿Qué podemos ofrecerte? • Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento., • Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico., • Formación especializada y desarrollo profesional continuo., • Beneficios sociales y plan de compensación flexible., • Retribución competitiva. ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 337 millones de euros, 10 sedes y un equipo formado por 5.500 personas. Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen. Si crees que eres talento, ¡apúntate!

¡Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! Queremos incorporar a nuestro equipo un/a Ingeniero/a Senior de Cálculo Estructural – Fatiga (Aeronáutica) para uno de nuestros proyectos de referencia dentro del sector seguridad digital. Si estás buscando nuevas oportunidades donde crecer profesionalmente, no dudes en aplicar a a esta oferta 🚀 Conocimientos, habilidades y experiencia requeridas: • Titulación universitaria: Ingeniería Aeronáutica / Aeroespacial / Mecánica / Industrial., • ≥ 5 años en cálculo estructural de aeronaves, con especialización en resistencia a fatiga., • Habilidades: Cálculo analítico de estructuras aeronáuticas, Evaluación y análisis de fatiga de componentes e Interpretación y reporte de resultados técnicos de fatiga., • Inglés nivel B2 o superior. ¿Quiénes somos? En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work. Let’s Tech Together Let’s Tech Together es nuestra promesa y filosofía. Nos atrevemos a innovar, a tomar la iniciativa y a construir un futuro tecnológico juntos. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente ¿Qué te ofrecemos? 24 días de vacaciones para que desconectes: 🏖️ Disfruta de un merecido descanso con 24 días hábiles de vacaciones, para que disfrutes de tiempo de calidad! Contrato indefinido: 📄 Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: 🗓️ ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral." Retribución flexible: 💼 Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc.. Metodología SmartWorking: 🌐 Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: 🎾☕ En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales… Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. IT&Engineering Academy: 🎓 Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. 📚 Oportunidad de aprender de grandes profesionales: 👨 🏫 Aprovecha la oportunidad de aprender de los mejores. Nuestros programas de coaching y mentoring te brindan la guía y el apoyo necesarios para alcanzar tu máximo potencial. Tenemos Convenios con distintas Asociaciones y Colegios de Ingenieros, brindándote la posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. 📝 Proyección de futuro y estabilidad: 🚀 Diseña tu propio camino hacia el éxito con nuestro plan de carrera personalizado, que te ofrece proyección de futuro y estabilidad a largo plazo en un ambiente de trabajo colaborativo y motivador. Movilidad geográfica: 🌍 Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Eventos de empresa y networking: 🤝 Forma parte de una comunidad cercana y vibrante. Desde after-works hasta cenas y eventos exclusivos, te ofrecemos la oportunidad de conectar y disfrutar del mejor ambiente laboral. Únete a nuestras fiestas trimestrales. 🎉 Programa de referenciados: 📣 Deseamos atraer a los profesionales más destacados y, para lograrlo, te incentivamos a que nos refieras a aquellos talentos excepcionales que conozcas. Plan de rebranding: 🔄 Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Great Place to Work: 😊 Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡Somos un Great Place to Work reconocido por nuestro excepcional clima laboral! ¿Cómo será el proceso de selección? • En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión. En SII Group Spain, garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad. Trabajamos juntos para construir una organización que respeta y valora las diferencias, asegurando un espacio en el que todos puedan prosperar y contribuir al éxito colectivo.to en cuestión.

¿Quieres formar parte de proyectos industriales punteros en un entorno dinámico, innovador y con impacto real? ¡En Actemium te estamos esperando! 🌍 Sobre Actemium Actemium, marca de VINCI Energies, ofrece soluciones integrales para el sector industrial: ingeniería, diseño, fabricación, instalación y mantenimiento en automoción, aeronáutico, logístico, nuclear y alimentación, entre otros. Apostamos por la igualdad de oportunidades y un entorno inclusivo, ético y respetuoso, donde la diversidad impulsa la innovación y el éxito. 🔗 Conoce más: ___ 💡 ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Salario competitivo según experiencia y valía profesional., • Formación continua y desarrollo profesional., • Retribución flexible: seguro médico, ticket guardería, descuentos en ocio y marcas aliadas., • Cursos de idiomas contratados por la empresa., • Flexibilidad laboral y conciliación., • Posibilidad de participar en el plan de inversión de empleados en acciones de la compañía. ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Ingeniero/a de Mantenimiento para reforzar nuestro equipo en las instalaciones y líneas de producción de AIRBUS Getafe. Serás clave en la optimización de procesos, la gestión del mantenimiento preventivo y la mejora continua de nuestras máquinas y sistemas, trabajando en estrecha colaboración con proveedores y equipos internos. 📌 Tu misión Garantizar el correcto funcionamiento y la fiabilidad de las líneas de producción, impulsando la mejora continua y asegurando la máxima eficiencia en los procesos industriales. 🎯 Principales responsabilidades • Gestión de sistemas GMAO (SAP PM, MAXIMO) para el mantenimiento., • Creación y optimización de gamas de mantenimiento preventivo., • Elaboración de informes de KPIs y actividad., • Soporte en análisis de causa raíz y resolución de averías, incluyendo informes técnicos., • Contacto periódico con proveedores y fabricantes., • Propuestas de mejora en máquinas y procesos., • Redacción de instrucciones de trabajo, procedimientos y documentación técnica., • Conocimientos en electricidad (lectura y comprensión de esquemas eléctricos)., • Conocimientos en mecánica y utillaje., • Valorable: automatización y control industrial, manejo de herramientas de IA (Copilot). 👥 Perfil que buscamos • Titulación en Ingeniería Técnica o Superior Industrial., • Experiencia mínima de 3 años en funciones similares., • Dominio avanzado de herramientas ofimáticas (Excel: tablas dinámicas, macros)., • Nivel de inglés mínimo B2., • Disponibilidad para jornada partida (lunes a viernes) y flexibilidad para trabajos puntuales en fin de semana o turnos., • Capacidad para trabajar en equipo y trato directo con cliente., • Conocimiento de otros GMAO., • Conocimientos en hidráulica y neumática. 🌱 Sobre VINCI Energies VINCI Energies responde a los retos actuales de movilidad, energía, medio ambiente y convivencia mediante una dinámica constante de innovación de sus ofertas y soluciones, contribuyendo a la construcción de un mundo más sostenible. En España, VINCI Energies despliega su oferta a través de 3 marcas: Axians, Actemium y Omexom. 🔗 Más información: ___ #IngenieríaIndustrial #MantenimientoIndustrial #GestiónDeMantenimiento #ProducciónIndustrial #MejoraContinua #Automatización #ControlIndustrial #IndustriaAeroespacial #EmpleoIngeniería #OportunidadProfesional

En Arghos - Grupo Aernnova, incorporamos un/a Ingeniero/a Mecánico, con Solid Edge, para participar en proyectos del sector ferroviario (principalmente para proyectos relacionados con productos relacionados con electrónica de potencia). Ofrecemos: • Contrato indefinido con nuestra Empresa, Arghos., • Salario competitivo, negociable según la experiencia aportada., • Acceso a nuestro Plan de Retribución Flexible (Seguro Médico, Ayuda Comida, Transporte, Ticket Guardería)., • Proyecto estable (duración inicial estimada 6 meses-1 año, con probable continuidad) en entorno industrial internacional., • Incorporación inmediata. Funciones principales: • Desarrollo de diseño mecánico conceptual y de detalle de producto., • Modelado 3D y generación de planos 2D con Solid Edge (incluyendo chapa metálica, remachados, uniones soldadas ,etc)., • Comprobaciones estructurales mediante cálculo con programas de elementos finitos. Requisitos: • Ingeniería Mecánica o similar., • Deseable experiencia mínima de 3 años en diseño mecánico con Solid Edge., • Experiencia en proyectos de chapa plegada, uniones soldadas y/o remachados., • Deseable experiencia en cálculos estructurales con algún programa de elementos finitos y/o cálculos manuales., • Deseable conocimientos de electrónica., • Perfil proactivo, autónomo, con atención al detalle y capacidad analítica. ARGHOS (___) es una Empresa de Servicios de Ingeniería presente en diferentes sectores industriales como el Aeroespacial y Defensa, Transporte (Ferrocarril & Automoción), Plantas Industriales y Energía. Somos una división de Ingeniería del Grupo AERNNOVA (___), empresa global de aeroestructuras, líder en sus sectores de actividad. Combinamos las fortalezas de pertenecer a un importante Grupo Industrial y Tecnológico con gran proyección internacional, con las ventajas de una ingeniería flexible, reactiva y abierta a diferentes tecnologías. Si te gusta trabajar en equipo, en proyectos innovadores con alto componente técnico, no dudes en inscribirte. ¿Eres tú la persona que estamos buscando? ¿O conoces a alguien ideal para esta posición? ¡Queremos conocerte! En esta línea, Arghos - Grupo Aernnova apuesta por la igualdad de oportunidades entre todas las personas como pilar fundamental del desarrollo profesional y personal. Por ello, damos la bienvenida a todas las candidaturas sin distinción de raza, sexo, estado civil, ideología, nacionalidad, religión o cualquier condición personal, física o social.

We are looking for a Junior Procurement Engineer / Buyer with 2–3 years of experience in industrial EPC/EPR projects. The role requires strong coordination skills, the ability to work under pressure and with tight deadlines, and proactive interaction with internal stakeholders to support project execution. The candidate will support procurement activities from RFQ to PO placement, ensuring compliance with project requirements, internal procedures, and schedule constraints. Key Responsibilities • Support procurement activities for industrial projects (EPC/EPR), including:, • RFQ preparation and issuance, • Bid clarification and commercial alignment, • Supplier comparison and recommendation, • Purchase Order (PO) placement and follow-up, • Coordinate closely with engineering, project management, construction, quality, and logistics teams., • Work with nominated and approved suppliers, ensuring compliance with project, technical, and commercial requirements., • Manage procurement activities under short lead times and high-pressure environments., • Follow up with suppliers on:, • Drawings and documentation (e.g. GAD, VDD/VDDL), • Manufacturing progress and delivery dates, • Commercial and contractual compliance, • Maintain accurate procurement documentation and records., • Support negotiations on commercial terms under guidance of senior buyers or procurement leads., • Ensure procurement activities align with project schedules and budget constraints., • Act as a reliable interface between suppliers and internal stakeholders. Required Qualifications & Experience • Bachelor’s degree in Engineering, Business Administration, Supply Chain, or similar., • 2–3 years of experience in procurement for industrial projects, preferably EPC/EPR environments., • Familiarity with procurement of equipment, packages, or services for industrial plants., • Experience working with technical documentation and project deliverables., • Exposure to fast-track projects and multitasking environments. Skills & Competencies • Strong organizational and time-management skills., • Ability to work under pressure and with tight deadlines., • Good communication and interpersonal skills, with the ability to manage internal client relationships., • Proactive, hands-on, and solution-oriented mindset., • Basic understanding of Incoterms, commercial terms, and supplier management., • Good command of English (written and spoken); additional languages are a plus., • Proficient in MS Office; experience with ERP systems is an advantage (sage, procore…) Personal Attributes • Reliable and detail-oriented., • Flexible and adaptable to changing project priorities., • Team player with a collaborative attitude., • Eager to learn and develop within a project-based procurement environmente

SeproTem ETT es una empresa especializada en la gestión, asesoramiento y captación de talento tanto para puestos temporales como para puestos fijos. Su misión es la de seleccionar a los mejores profesionales con una clara orientación al cliente. Actualmente seleccionamos un/a ingeniero/a mécanico para importante cliente del sector metal ubicado en Fuenlabrada. Funciones del día a día: • Diseño y desarrollo de fabricación de maquinaria, • Control de documentación técnica, • Cálculo y diseño de fabricación de maquinaria Requisitos mínimos: • Formación en Ingeniería Mecánica / Industrial, • Experiencia mínima de 3 años un puesto similar, • Dominio de herramientas de diseño como AutoCAD o SolidWorks, • Dominio del inglés C1 (oral y escrito) Ofrecemos: • Contratación inicial ETT + incorporación en plantilla cliente, • Jornada completa prestada de lunes a viernes en horario de 07.00h a 15.30h, • Trabajo presencial en oficinas situadas en Fuenlabrada, • Salario según valía y experiencia de cada candidato/a

Desde Marlex, estamos colaborando con empresa especializada en soluciones de embalaje reutilizable para el transporte industrial, ubicada en Parla, y que actualmente se encuentra en búsqueda de un/a Responsable de Mantenimiento Electromecánico. ¿Cuál será tu misión en la empresa? • Planificar, coordinar y supervisar las actividades de mantenimiento preventivo y correctivo de las instalaciones y equipos productivos., • Gestionar el mantenimiento de sistemas eléctricos, neumáticos, hidráulicos y mecánicos, asegurando su correcto funcionamiento., • Controlar y supervisar las intervenciones de mantenimiento interno y externo, garantizando la calidad de las reparaciones realizadas., • Estimar necesidades de materiales y repuestos, gestionando pedidos y controlando el stock asociado al área de mantenimiento., • Detectar fallos en las instalaciones mediante revisiones periódicas, proponiendo y ejecutando las acciones correctivas necesarias., • Registrar las tareas de mantenimiento, reportar la actividad realizada y asegurar el cumplimiento de las normas de seguridad, orden e higiene en el trabajo. Al perfil seleccionado se le ofrece: • Contrato indefinido con incorporación inmediata., • Salario competitivo + variable según experiencia., • Jornada laboral de lunes a viernes (8:00 a 17:00) con flexibilidad de entrada, sin trabajo en fines de semana., • Integración en un equipo técnico multidisciplinar dentro de un entorno industrial consolidado., • Teléfono móvil de empresa, compensación por servicio de guardias (horas y kilometraje) y plus mensual asociado., • Proyecto estable con posibilidad de desarrollo, requiriendo disponibilidad para urgencias y vehículo propio. Eres el/la candidato/a ideal si.. • Cuentas con experiencia entre 3 a 5 años en mantenimiento industrial, preferiblemente en entornos productivos., • Dispones de formación profesional o experiencia equivalente en mecánica y/o electricidad industrial., • Tienes conocimientos en mantenimiento mecánico, soldadura y manejo básico de herramientas informáticas (Office)., • Aportas carnet de conducir, así como disponibilidad de vehículo propio., • Resides cerca de Parla o alrededores y tienes disponibilidad para atender incidencias urgentes de forma puntual., • Eres una persona resolutiva, organizada y con capacidad para trabajar en equipo dentro de entornos productivos exigentes.

ALTEN es una compañía líder en consultoría tecnológica e ingeniería, presente en más de 30 países y con más de 57.000 profesionales en todo el mundo. En España, colaboramos con empresas y organismos públicos en el desarrollo de soluciones innovadoras que impulsan la transformación digital y la eficiencia operativa. Buscamos incorporar a un Senior Project Leader especializado en liderar proyectos estratégicos en el sector aeronáutico, coordinando equipos y asegurando la correcta ejecución técnica y operativa para unirse a nuestro equipo de Ingeniería dentro de la Dirección Técnica. ¿Qué harás en tu día a día como Senior Project Leader? En esta posición tendrás un rol estratégico en la gestión de proyectos industriales, asegurando la correcta ejecución y alineación con los objetivos del cliente. Tu día a día incluirá: • Liderar y coordinar equipos multidisciplinares, garantizando la eficiencia y el cumplimiento de plazos., • Reportar la actividad y el estado de calidad al cliente, actuando como interlocutor principal y asegurando la transparencia en cada fase del proyecto., • Definir y desarrollar KPIs, así como identificar y evaluar riesgos y oportunidades, anticipando desviaciones y proponiendo soluciones., • Gestionar la carga y capacidad de los equipos, optimizando recursos y asegurando la correcta planificación., • Detectar necesidades y proponer mejoras, impulsando la optimización de procesos y la mejora continua. Tus principales responsabilidades serán: • Liderar proyectos de ingeniería orientados a procesos y fabricación en el sector aeronáutico, asegurando la correcta implementación y coordinación de actividades en entornos industriales., • Coordinar equipos de ingeniería y técnicos especialistas, garantizando la correcta ejecución y alineación con los requisitos del cliente., • Actuar como punto de contacto principal con el cliente, facilitando la comunicación técnica y asegurando la satisfacción y la calidad de entrega., • Colaborar con otras áreas para garantizar el cumplimiento de los estándares del sector aeronáutico., • Impulsar la mejora continua y la optimización de procesos dentro del área de proyectos de telecomunicaciones. Requisitos: • Ingeniería Industrial, Aeronáutica, Mecánica o similar., • Mínimo 5 años de experiencia profesional, incluyendo experiencia como Team Leader y en entornos industriales., • Experiencia en Ingeniería de Procesos / Manufacturing Engineering, especialmente en proyectos relacionados con la fase posterior al diseño del avión., • Valorable nivel alto en inglés. Qué ofrecemos: • Incorporación a una multinacional referente en ingeniería y tecnología., • Modelo híbrido de trabajo y flexibilidad horaria., • Plan de desarrollo profesional personalizado y acceso a formación continua., • Entorno de trabajo dinámico, colaborativo y orientado a la innovación., • Ticket Restaurante, seguro de salud y programa de retribución flexible., • Participación en proyectos estratégicos de alto impacto tecnológico. Próximos pasos Si tu perfil encaja con esta posición, envíanos tu candidatura. Nuestro equipo de Talent Acquisition and Development se pondrá en contacto contigo para contarte más sobre el proyecto y conocerte mejor.

En Arghos- Grupo Aernnova, incorporamos un/a Ingeniero/a de cálculo para trabajar en el sector aeronáutico. ¿Eres tú la persona que estamos buscando? ¿O conoces a la persona ideal para esta posición? No dudes en aplicar a la oferta y/o compartirla con tus contactos, ¡Queremos conocerte! Ofrecemos: • Contrato indefinido con nuestra Empresa, Arghos., • Salario negociable individualmente en función de la experiencia aportada., • Acceso a nuestro Plan de Retribución flexible Arghos (Seguro Médico, Ayuda Comida, Ayuda Transporte, Ticket Guarderia) Requisitos mínimos: • Ingeniería mecánica o similar, • Experiencia de entre 3 y 5 años, • Dominio del programa Hypermesh y valorable Abaqus, • Experiencia en el sector aeronáutico ARGHOS () es una Empresa de Servicios de Ingeniería presente en diferentes sectores industriales como el Aeroespacial y Defensa, Transporte (Ferrocarril & Automoción), Plantas Industriales y Energía. Somos una división de Ingeniería del Grupo AERNNOVA (), empresa global de aeroestructuras, líder en sus sectores de actividad. Combinamos las fortalezas de pertenecer a este importante Grupo Industrial y Tecnológico, con gran proyección internacional y desarrollo de productos propios, con las ventajas de una actividad de servicios de ingeniería flexible, reactiva, y abierta a diferentes tecnologías. Si te gusta trabajar en equipo, en Proyectos innovadores con alto componente técnico, no dudes en inscribirte. En esta línea, Arghos - Grupo Aernnova apuesta por la igualdad de oportunidades entre todas las personas como pilar fundamental del desarrollo profesional y personal. Por ello, damos la bienvenida a todas las candidaturas sin distinción de raza, sexo, estado civil, ideología, nacionalidad, religión o cualquier condición personal, física o social.

Si eres recién graduado en Ingeniería en Organización Industrial o ADE junior, en ALTEN encontrarás el equipo y el proyecto que lleven tu carrera profesional al siguiente nivel. En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes interés en participar en proyectos de mantenimiento de flota militar y servicio post-venta del sector aeronáutico, nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! ¿Cuáles serían tus funciones? • Gestión y análisis de piezas de recambio: configuración de Part Numbers, mantenimiento de datos logísticos y soporte técnico., • Soporte técnico en repuestos: identificación y análisis de componentes, resolución de incidencias y revisión de tareas de mantenimiento (AMM)., • Gestión de precios y presupuestos: asignación de solicitudes de presupuesto (RFQs), actualización de tarifas según políticas de cliente y evaluación técnica de ofertas., • Seguimiento de obsolescencias: elaboración de informes técnicos, resolución de consultas y participación en comités especializados., • Análisis y reporting: preparación de documentación técnica y económica relacionada con reparaciones, motores y previsiones a medio-largo plazo., • Trabajo colaborativo con distintas áreas: coordinación con equipos de Pricing, Configuración Logística y soporte a múltiples plataformas y programas., • Mejora continua: optimización de procesos, mantenimiento del sistema logístico y soporte en la toma de decisiones estratégicas. ¿Qué buscamos? • Grado en Organización Industrial, Industrial, ADE..., • Posibilidad para trabajar de forma presencial en Getafe (Madrid)., • Inglés Medio-Alto., • Ganas de aprender. ¿Qué podemos ofrecerte? • Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento., • Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico., • Formación especializada y desarrollo profesional continuo., • Beneficios sociales y plan de compensación flexible., • Retribución competitiva. ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 337 millones de euros, 10 sedes y un equipo formado por 5.500 personas. Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen.

¡Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! Queremos incorporar a nuestro equipo un/a Ingeniero Senior y Junior de Cálculo Estructural – Estática (Aeronáutica) para uno de nuestros proyectos de referencia dentro del sector seguridad digital. Si estás buscando nuevas oportunidades donde crecer profesionalmente, no dudes en aplicar a a esta oferta 🚀 Conocimientos, habilidades y experiencia requeridas: • Titulación universitaria: Ingeniería Aeronáutica / Aeroespacial / Mecánica / Industrial., • Experiencia:, • Senior: ≥ 5 años en cálculo estructural estático de aeronaves., • Junior: 1–3 años de experiencia en cálculo estructural aplicado a aeronaves., • Habilidades: Cálculo estructural estático de componentes y estructuras aeronáuticas, Diseño, análisis y modelización de estructuras, Uso de software de simulación como Nastran y Hyperworks, Interpretación y reporte de resultados técnicos., • Inglés nivel B2 o superior. ¿Quiénes somos? En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work. Let’s Tech Together Let’s Tech Together es nuestra promesa y filosofía. Nos atrevemos a innovar, a tomar la iniciativa y a construir un futuro tecnológico juntos. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente ¿Qué te ofrecemos? 24 días de vacaciones para que desconectes: 🏖️ Disfruta de un merecido descanso con 24 días hábiles de vacaciones, para que disfrutes de tiempo de calidad! Contrato indefinido: 📄 Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: 🗓️ ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral." Retribución flexible: 💼 Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc.. Metodología SmartWorking: 🌐 Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: 🎾☕ En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales… Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. IT&Engineering Academy: 🎓 Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. 📚 Oportunidad de aprender de grandes profesionales: 👨 🏫 Aprovecha la oportunidad de aprender de los mejores. Nuestros programas de coaching y mentoring te brindan la guía y el apoyo necesarios para alcanzar tu máximo potencial. Tenemos Convenios con distintas Asociaciones y Colegios de Ingenieros, brindándote la posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. 📝 Proyección de futuro y estabilidad: 🚀 Diseña tu propio camino hacia el éxito con nuestro plan de carrera personalizado, que te ofrece proyección de futuro y estabilidad a largo plazo en un ambiente de trabajo colaborativo y motivador. Movilidad geográfica: 🌍 Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Eventos de empresa y networking: 🤝 Forma parte de una comunidad cercana y vibrante. Desde after-works hasta cenas y eventos exclusivos, te ofrecemos la oportunidad de conectar y disfrutar del mejor ambiente laboral. Únete a nuestras fiestas trimestrales. 🎉 Programa de referenciados: 📣 Deseamos atraer a los profesionales más destacados y, para lograrlo, te incentivamos a que nos refieras a aquellos talentos excepcionales que conozcas. Plan de rebranding: 🔄 Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Great Place to Work: 😊 Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡Somos un Great Place to Work reconocido por nuestro excepcional clima laboral! ¿Cómo será el proceso de selección? • En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión. En SII Group Spain, garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad. Trabajamos juntos para construir una organización que respeta y valora las diferencias, asegurando un espacio en el que todos puedan prosperar y contribuir al éxito colectivo.to en cuestión.

CIMPA PLM Services es el brazo digital e industrial del grupo Sopra Steria, reconocido líder europeo en consultoría, servicios digitales y desarrollo de software. Contamos con un equipo de 1600 colaboradores y ofrecemos servicios PLM (Product Lifecyle Management) en España y en todo el mundo en el sector aeroespacial, así como en las áreas de defensa, automoción, transporte, energía y otros. La razón de ser de CIMPA PLM España es guiar a nuestros clientes, socios y empleados hacia opciones audaces y sostenibles en un contexto de transformación y evolución. ¿Cómo lo hacemos? Aprovechando tecnologías adaptadas a usos y contextos específicos y aportando resultados concretos y sostenibles que integren plenamente las interacciones entre lo digital y lo humano. Somos personas apasionadas, impulsadas por el deseo de dar lo mejor de nosotros mismos. Seguimos creciendo y reforzando nuestra estrategia de diversificación en nuevas cuentas y sectores. Si quieres formar parte de un equipo “Great Place to Work”, ¡Sigue leyendo! ¿Qué reto proponemos? Participar en un importante proyecto del sector aeroespacial realizando las siguientes tareas: • Revisión y gestión de la documentación de diversos programas, • Subida de esta documentación a los sistemas de cliente dependiendo de su configuración, • Registro de documentacion en BBDD, • Envío de documentación a suppliers ¿Qué buscamos? • Estudios de Grado medio o superior en administración., • Disponibilidad para ir todos los días a las oficinas de Getafe., • Buen nivel de inglés hablado y escrito (Mínimo un B2), • Deseable conocimiento o experiencia en aviónica. ¿Qué tenemos para ti? • Contrato indefinido y jornada completa, • 23 días de vacaciones, • Tickets restaurante, • Ayuda económica para la contratación de un seguro médico privado., • Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y ¡mucho más!, • Seguro de vida y de accidentes, • Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación), • Acceso a Privilege Club, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcas, • Onboarding personalizado y detallado. Te acompañamos en todo momento para que te sientas #soprano desde el primer momento., • Oficina con espacios reservados al ocio. ¡Trabajo y diversión unido! ¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más! The world is how we shape it Adquirimos el compromiso de respetar la diversidad, creando un ambiente de trabajo inclusivo y aplicando políticas que favorezcan la inclusión y promuevan el respeto social y cultural en cuestiones de género, edad, funcional, orientación sexual y religión con igualdad de oportunidades.

¿Quieres aportar tu energía al área de Compras del Grupo Arteche? 💫 En Arteche buscamos un perfil de Ingeniero/a Industrial para incorporarse al equipo de Operaciones de nuestra sede de Pinto (Madrid). La persona seleccionada tendrá un papel clave en la transformación y mejora de nuestras operaciones, impulsando iniciativas de mejora continua y apoyando la industrialización de nuestros procesos. Somos una empresa tecnológica a la vanguardia del sector eléctrico, pionera en la innovación dentro del marco de una cultura basada en la cercanía, la confianza, la constancia y el compromiso, nuestros valores por excelencia. Nuestro propósito es asegurar el acceso universal a una energía limpia, eficiente y de calidad. ¿Compartes nuestra energía? 🎯 Responsabilidades principales: Mejora Continua y Optimización de Procesos: • Análisis y optimización de flujos, balanceo de estaciones y reducción de Lead Time., • Coordinación de proyectos de mejora continua (CI) y benchmarking de mejores prácticas., • Industrialización de procesos, técnicas, herramientas e instalaciones., • Medición de tiempos estándar y seguimiento de KPIs de rendimiento., • Definición de procedimientos estándar, documentación técnica y programas formativos., • Diseño e implementación de espacios de entrenamiento práctico (DOJO)., • Ejecución de auditorías en el área de trabajo y gestión de desviaciones., • Seguimiento de indicadores y control de capacidad de proceso (Six Sigma). 🌍 Requisitos: Formación académica: Licenciatura o Grado en Ingeniería Industrial. Valorable formación específica en Lean Manufacturing o Industrialización de Procesos. Experiencia: 5 años de experiencia en ingeniería de procesos, mejora continua o industrialización en entorno industrial. Habilidades: • Conocimientos en Lean Manufacturing y mejora continua., • Experiencia en análisis, optimización e industrialización de procesos productivos., • Capacidad de interpretación y análisis de KPIs productivos., • Identificación y resolución de problemas y riesgos de procesos. Herramientas: • Excel avanzado., • SAP. 🚀Competencias: • Pensamiento analítico y orientación a datos., • Comunicación clara y efectiva., • Capacidad de organización, priorización y gestión de múltiples tareas., • Resolución de problemas y toma de decisiones. 🤝 Ofrecemos: • Incorporarte a una empresa con propósito y una cultura de valores sólidos, comprometida con la innovación, la sostenibilidad y las personas., • Formar parte de un equipo cercano, con impacto real en la comunicación interna y externa de la organización., • Buen ambiente de trabajo y oportunidades de desarrollo profesional., • Salario acorde a la experiencia de la candidata o el candidato., • Aprendizaje y formación continua., • Herramientas innovadoras para el desarrollo de tu trabajo. Si quieres pertenecer a una marca de prestigio que cuenta con una reconocida presencia internacional, muestras capacidad de trabajo en equipo y de tracción para impulsar proyectos y capacidad de adaptación a los cambios, no lo dudes, ¡Te estamos esperando! 💥

Job Description: * DESCRIPTION * * An opportunity for a in the field of has arisen within Airbus Defence and Space in Getafe. The selected candidate will join TADVA3, as a member of the Flight & Integration Test Centre. * Are you someone who enjoys getting hands-on with complex systems, interrogating data generated on them and rigorously assessing their performance? * Are you someone who needs to see tangible results, excited by technical challenges, fault finding and resolving technical problems with creative solutions with a digital mind-set? * * If so, we would love to have you as part of our team! * * - We are looking for a Systems Test Engineer with a background in Military Aircraft Communication Systems on * Mission Communication Systems . The higher the ‘match’, the better, but , since at Airbus and at TADVA3 we support your personal growth with customized development paths, starting from your team colleagues that will provide you with technical training plus coaching support. You will need skills focused on two main `pillars’: OFF-LAB/RIG: - Technical knowledge on the COMMS Systems Under Test (modes of operation, performance, functionalities, limitations, etc), absolutely independent from the rig environment - Requirements’ interpretation, partitioning and allocation to build-up segregated Test Procedures and any other Test Data Set required before testing, including generic or specific software tooling for requirements’ traceability and configuration control - Systems behavior assessment derived from test results, including problem investigation skills, and the use of generic or specific analysis software tools. HANDS-ON_LAB/RIG: - Technical knowledge on the Lab Equipment, both Standard or Specific to Missison Comms - Technical knowledge on Test Support Systems controlling the execution sessions and associated capabilities (recording, visualisation, automatic scripting, etc) - Advanced level in English and Spanish, technical and general, is required so that meetings, presentations and documentation are properly managed * ATTITUDES AND OTHER REQUIREMENTS * We are looking for candidates that match the following attitudes and requirements: * Pro-active approach to problem solving and decision making * Open-minded, team spirit minded, rigorous and autonomous with a can-do mindset * Ability to work under strict timescales and milestones as part of an integrated and multifunctional team * High adaptability to work on new topics, new programs with good networking skills * * NATO security clearance in force * (or equivalent) or *at least *being eligible for it by the recognized authorities. * * Be eligible for ITAR and National Export Control authorisations * * Remember that in Airbus you will enjoy: * * Attractive salary and special bonus payments * Excellent upskilling opportunities and great international, group wide development possibilities, working in a diverse environment, with more than 140 nationalities. * Special social benefits * On-site-facilities, including canteen and medical services * Work/Life Balance focus, including hybrid working schemes, nursery school, etc. * And many other benefits that are awaiting you Take your career to a new level and apply online now! This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth. Company: Airbus Defence and Space SAU Permanent ------- Professional Testing By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus. Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief. Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to . At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.

Job Description: A job opportunity as *Supply Officer *for Procurement has arisen within Airbus Defence & Space in Getafe (Madrid ). The successful candidate will join the Supply Management team. In your role as Supply Officer, you will: • Participate in the introduction of new products (NPI) • Verify and ensure order fulfillment. • Obtain and maintain order-related data in the ERP system. • Analyze delays and prioritize urgent items based on the needs of the assembly lines and Customer Support. • Lead short- and long-term operational action plans (missing parts, improvement of logistics flows, etc.). • Ensure daily monitoring of Supply Chain performance (receiving, workshops, internal transport, shipping) and resolve disputes. • Ensure interactions with suppliers (remote and/or on-site) and cross-departments to implement corrective and preventive actions. - • Manage bidirectional logistics flows (quotes, returned parts, tracked disassemblies). • Provide a comprehensive overview of stock levels and implement action plans with suppliers to control inventory levels. Is your profile aligned to the following list of skills? Apply! We are looking forward to know you: • Education: Aeronautical or Industrial Engineering degree or a related discipline. - • Experience: Junior level ( 1-3 years experience) • Soft skills: Problem Solvings Skills ; Analytical Skills; Capable of coordinating a MFT ; • Languages: Advanced level in English • Technical knowledge: Advanced Level in Excel / Gsheet ; Data analysis skills • Valuable / Nice to have: Knowledge of SAP - MM module At Airbus we are focused on our employees and their welfare. Take a look at some of our social benefits: • Vacation days plus additional days-off along the year (Apróx. 35 days per year in total). - Attractive salary. - • Hybrid model of working (40% per quarter) when possible, promoting the work-life balance. • Collective transport service subject to working calendar/home location. • Benefits such as life insurance, health insurance, employee stock options, retirement plan, or study grants. - • On-site facilities (among others): free canteen, kindergarten, medical office. • Possibility to collaborate in different social and corporate social responsibility initiatives. Excellent upskilling opportunities and great development prospects in a multicultural environment. - Option to access special rates in products & benefits. *WANT TO KNOW MORE ABOUT US? #AirbusDiversity * Airbus is a leader in designing, manufacturing and delivering aerospace products, services and solutions to customers on a worldwide scale, pioneering sustainable aerospace for a safe and united world. With around 130,000 employees and as the largest aeronautics and space company in Europe and a worldwide leader, Airbus is at the forefront of the aviation industry, connecting people and places via air and space. At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking. Last but not least, the company has been awarded with the “Top Employers Spain 2024” certification and "Top Employers Europe 2024" by Top Employers Institute. This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth. Company: Airbus Defence and Space SAU Agency / Temporary ------- Entry Level Supplier Management By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus. Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief. Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to . At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.

Your mission Our company is growing, and we are looking for a Java Developer (M/F) to join our team in Madrid. Working closely with our client’s services and team members in Spain and France, you will work on PLM projects in the aerospace industry. Under the responsibility of a project manager, within an expert team (Solution Architect, Technical & Functional Leaders, Developers…) , your main mission will be to develop and implement our PERCALL SOLINGS solution. This position requires a security clearance and presence at the client site. Your role • Participate to the business needs analysis and propose relevant solutions, • Develop and customize solution-specific modules in Java, • Integrate the solution with other systems (interfaces with ERP, MES, CAD...), • Implement APIs and optimize performance, • Draft technical documentation, • Participate in the definition, writing and execution of technical tests, • Ensure clear and consistent communication with internal teams and clients on a daily basis, • Provide regular activity reports and project updates Your profile • University degree in Engineering or IT, • Minimum 3 years of experience in Java Development, • Good level of English, • Team spirit, • Excellent communication skills, • Ability to multitask, with rigor and strong commitment Technical skills: Mastery: • Language: Java, • Databases: Oracle, SQL Server, PostgreSQL Would be an asset: • Scripting: Shell / Bash, • Language: Perl, • DevOps Tools: Gradle, Jenkins, Git, • Operating Systems: Unix, Linux, Windows, • Experience in the industrial sector

🚀 Oportunidad Junior | Proyecto Internacional SAP | Sector Aeroespacial Colaboramos con una compañía líder del sector aeroespacial para incorporar un/a perfil junior que dará soporte clave a la implantación de SAP en su planta de España, trabajando en coordinación directa con el equipo corporativo en Alemania. La persona seleccionada se integrará en un equipo consolidado, participando en un proyecto estratégico internacional, con una clara orientación al aprendizaje, la responsabilidad y el desarrollo profesional en un entorno industrial y tecnológico de alto nivel. 🔧 ¿Cuáles serán tus principales funciones? • Participar activamente en la implantación de SAP en la planta de España, colaborando en las distintas fases del proyecto., • Trabajar en coordinación directa con el equipo corporativo en Alemania, asegurando la correcta alineación de procesos y necesidades locales., • Analizar y comprender los procesos internos de la planta para apoyar su correcta parametrización en SAP., • Gestionar, documentar y hacer seguimiento de incidencias durante la transición al nuevo sistema., • Dar soporte en la formación y acompañamiento a usuarios internos durante la implantación., • Actuar como nexo de unión entre los equipos locales y corporativos, facilitando la comunicación y el avance del proyecto., • Colaborar en la transición desde los sistemas actuales (BAAN y SAGE) a SAP, asegurando una adopción progresiva y estable. 🎯 ¿Qué buscamos? 🔹 Estudios universitarios finalizados recientemente (preferiblemente en los últimos 1–2 años) en Ingeniería, ADE, Economía, IT o similares. 🔹 Nivel de inglés alto (mínimo C1) para un uso habitual en entorno profesional internacional. 🔹 Disponibilidad para viajar a Alemania en las fases iniciales del proyecto. 🔹 Interés por proyectos tecnológicos, transformación digital y entornos industriales. 🔹 Capacidad de aprendizaje, organización y trabajo en equipo. 🔹 Actitud proactiva, compromiso y motivación por desarrollarse profesionalmente. ✨ ¿Qué ofrecemos? • Participar en un proyecto internacional estratégico de implantación SAP., • Excelente oportunidad de aprendizaje y crecimiento en entorno real de transformación digital., • Exposición a un entorno industrial y tecnológico de alto nivel., • Acompañamiento por parte de un equipo experto., • Desarrollo profesional en una empresa referente del sector aeroespacial. 💼 Condiciones • Contrato de duración determinada (2 años) vinculado al proyecto SAP., • Salario bruto anual: 30.000 € + bonus por hitos del proyecto (5.000 € al finalizar el primer año + 5.000 € a la finalización del proyecto), • Entorno internacional con interacción constante con equipos en Alemania. 👉 ¿A qué esperas para dar el salto? Si te interesa o conoces a alguien a quien pueda encajarle, ¡no dudes en escribirme!

Who we are Whitewater is a leading provider of innovative and sustainable water treatment solutions operating in Ireland, UK and across Europe in the Data Centre, Pharma and Industrial sectors. We specialise in designing, installing, and maintaining water treatment solutions to meet our clients' specific needs. Our team is dedicated to delivering high-quality, cost-effective solutions that prioritise safety, reliability, and environmental sustainability. Whitewater is headquartered in Bray, Co. Wicklow and operates from European bases in Spain, Sweden, Italy and UK, with plans for further offices to open in Germany, Denmark and Finland. The Group is experiencing significant growth due to its focus on off-site construction methods of delivering projects, meaning on-site construction time is kept to a minimum. Our client led approach to delivery has meant the Group is delivering projects direct to the ultimate user. Role We are looking for an International Accountant to join our team and take ownership of the accounting and financial oversight of several international entities while working closely with the Group Financial Controller. This role offers strong exposure to international operations and the opportunity to play a key part in building and scaling the Group finance function. Key Responsibilities • Manage the accounting and financial oversight of international subsidiaries (Sweden and Finland), • Lead the monthly close process for assigned entities, • Ensure accuracy and completeness of financial records, • Coordinate with the AP & AR finance team (Ireland), • Support audits and statutory requirements in relevant jurisdictions, • Liaise with local advisors (tax, payroll, accounting) where required, • Act as a coordination point with the Finance teams in Ireland and Spain, ensuring smooth collaboration and information flow across subsidiaries, • Support the financial reporting, consolidation and supporting schedules for group reporting, • Support the daily treasury management of the group, including cash visibility and forecasting, • Assist in the coordination and documentation of transfer pricing processes and policies across group entities, • Identify process improvements and efficiencies within the finance function, • Support the Group Financial Controller with analysis, reporting and ad-hoc finance projects Requirements • 8–10 years of experience in accounting or finance role, • Proven experience working in international / multi-entity environments, • Experience handling the financial close of subsidiaries or business units, • Strong understanding of financial reporting and accounting principles, • Advanced Excel skills, • Ability to work independently and take ownership of responsibilities, • Fluent English (C1 or higher) required, • Strong communication skills and ability to work with international teams, • Experience with treasury, transfer pricing, group reporting or consolidation processes is a plus., • Willingness to travel The recruitment process will be fully conducted in English, as the role requires daily interaction with international teams. What we offer: Competitive salary Hybrid model Benefits: ( Health insurance, Life Insurance, Pension Plan)

¿Te interesa desarrollar tu carrera trabajando en proyectos del sector espacio? En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! ¿Cuáles serían tus principales funciones? • Control financiero dentro del sector espacial., • Apoyo en proceso de presentación de informes y seguimiento de las inversiones en curso., • Apoyo en el proceso de planificación., • Apoyo en el control de estrategia industrial de operaciones (cierre financiero, recopilación de datos y tratamiento de la información, mantenimiento de datos maestros) ¿Qué buscamos? • Grado universitario de ADE, Economía o similar., • Formación o experiencia con SAP., • Al menos 1 año de experiencia., • Inglés B2-C1., • Perfil curioso, responsable y metódico. ¿Qué podemos ofrecerte? • Incorporación a una empresa multinacional competitiva en continuo crecimiento., • Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico., • Formación especializada y desarrollo profesional continuo., • Beneficios Sociales y Plan de Compensación Flexible., • Retribución competitiva. ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 337 millones de euros, 10 sedes y un equipo formado por 5.500 personas. Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen.

Buscamos profesionales de la ingeniería de licitaciones y ofertas para el desarrollo de negocio a nivel nacional en el ámbito del mantenimiento, reparación e instalación de sistemas electrónicos y equipos embarcados en trenes. Funciones: Identificar nuevas oportunidades de negocio definiendo soluciones rentables que satisfagan las expectativas y necesidades de todas las partes: • Análisis de licitaciones y concursos públicos., • Liderar, coordinar y centralizar la documentación e información necesaria para ofertar con las diferentes áreas y departamentos de la empresa., • Elaboración y presentación de ofertas., • Seguimiento, negociación y cierre de ofertas, contratos y proyectos., • Colaboración en la presentación de estrategias y planes de negocio identificando iniciativas, mercados, sectores y productos/servicios a abordar., • Análisis de rentabilidad y criterios de oportunidad., • Seguimiento, atención y fidelización de clientes durante todo el proceso de oferta y desarrollo del proyecto., • Resolución de incidencias haciendo de enlace entre el cliente y las áreas de producción o servicio. Requisitos: • Ingeniería Industrial o similar., • Experiencia mínima de 2 años realizando funciones similares., • Experiencia en la gestión de plataformas de licitación públicas., • Nivel de inglés B2 o equivalente., • Valorable conocimiento en programas de gestión de requisitos. Ofrecemos: • Desarrollo profesional, formación y mejora continua., • Buen ambiente de trabajo., • Contrato indefinido., • Formato híbrido de trabajo y flexibilidad horaria., • Retribución a determinar según la experiencia ¿Te interesa? ¡Inscríbete y te llamamos! NERTUS Mantenimiento Ferroviario y Servicios, S.A, somos una empresa del Grupo Siemens y RENFE nacida en 2002 dedicada tanto al mantenimiento y servicios ferroviarios por todo el territorio nacional, como al mantenimiento e ingeniería de señalización e infraestructuras ferroviarias a nivel nacional e internacional. Proporcionamos a nuestros colaboradores un entorno de trabajo seguro y saludable, garantizando la igualdad de oportunidades y la no discriminación por causa alguna.

🌱 Oportunidad en Recursos Humanos | Beca (Madrid – zona sur) 🌱 Desde Hays estamos colaborando con una compañía multinacional del sector industrial, con un fuerte enfoque en las personas y los procesos, para incorporar una persona en Beca de Recursos Humanos en su centro de trabajo ubicado en Pinto (Madrid). Buscamos un perfil con ganas de aprender, implicarse y desarrollarse dentro de un departamento de RRHH, participando en tareas reales y adquiriendo una visión global del área 👇 🔍 ¿Cuál será tu rol? Durante tu beca apoyarás al departamento de Recursos Humanos en distintas áreas clave, entre ellas: ✔️ Administración de personal: altas internas, gestión documental y comunicaciones. ✔️ Beneficios sociales y compensación: apoyo en altas, solicitudes y actualizaciones. ✔️ Control horario y nómina: revisión de marcajes y soporte en el proceso de payroll. ✔️ Formación: organización de acciones formativas, coordinación con proveedores y seguimiento de facturación. ✔️ Facturación y reporting: apoyo en la gestión de facturas y elaboración de informes. ✔️ Proyectos transversales: colaboración en iniciativas de igualdad y mejora de procesos del área. 🎓 Perfil que buscamos ✅ Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos. ✅ Posibilidad de realizar prácticas curriculares y/o extracurriculares (larga duración). ✅ Alta motivación por aprender y desarrollarse en RRHH. ✅ Persona proactiva, polivalente y dinámica. ✅ Buenas habilidades sociales y orientación al trabajo en equipo. 📍 ¿Qué ofrece el proyecto? ✨ Beca remunerada: 500 € brutos mensuales (media jornada). ✨ Posibilidad de ampliar a jornada completa (hasta 800 € brutos/mes). ✨ Horario habitual: lunes a viernes de 8:30 a 13:30 (presencial). ✨ Experiencia práctica real en un entorno industrial y multinacional. ✨ Aprendizaje transversal dentro del área de RRHH. ✨ Ticket restaurant. 📍 Ubicación: Pinto (Madrid). 📅 Incorporación: lo antes posible. 🤝 Formarás parte de un equipo cercano, donde podrás conocer de primera mano cómo funciona el área de Recursos Humanos y desarrollar competencias clave para tu futuro profesional. 👉 ¿Te interesa o conoces a alguien a quien pueda encajarle? Aplica o comparte esta oportunidad 🙌

Desde LHH Recruitment Solutions buscamos un/a Controller de filial, que será el máximo responsable financiero en España, para incorporarse a una compañía americana del sector retail / industrial en Madrid. Buscamos un perfil con 5 a 7 años de experiencia en finanzas, con una visión integral de la función financiera y acostumbrado/a a trabajar en entornos internacionales. Será imprescindible contar con inglés totalmente fluido y conocimiento de US GAAP, así como capacidad para desenvolverse con autonomía y cercanía al negocio. Funciones principales: • Liderar la función financiera end-to-end: contabilidad, control de gestión, tesorería y fiscalidad., • Garantizar el cierre mensual, reporting a HQ, presupuestos y forecasting., • Supervisar el cumplimiento de normativa contable local y corporativa (US GAAP)., • Seguimiento y análisis del rendimiento financiero del negocio, identificando áreas de mejora., • Optimización del cash flow y control del capital circulante., • Relación con bancos, auditores y otros interlocutores externos., • Soporte financiero a la toma de decisiones del negocio. Requisitos: • Grado en Contabilidad, Finanzas, ADE o similar., • Experiencia de 5 a 7 años en posiciones financieras en entornos internacionales., • Conocimiento de US GAAP., • Nivel bilingüe de inglés, tanto oral como escrito., • Contrato indefinido. Beneficios: • Incorporación a una compañía internacional en fase de transformación y crecimiento., • Salario fijo entre 55.000€ y 60.000€., • Salario variable., • Un día de teletrabajo a la semana.

En Astek buscamos un/a Ingenier@ de soporte que estará cooperando directamente con nuestro partner líder del sector industrial. 💪 Tu misión, si la aceptas… • Monitorizar el funcionamiento de las aplicaciones (Analizar incidencias o errores en ellas), • Comprobar interfaces entre aplicaciones, • Dar soporte y apoyo a usuarios, • Soporte de aplicaciones para recogida de datos 👀 ¿Quién eres? • Un/una persona con buena actitud, ganas de aprender y analitic@, • Un buen compañero/a para trabajar en equipo, • Alguien con un nivel B2-C1 de inglés, • Un/a Ingeniero titulado en Ingeniería informática o similar, • Alguien con experiencia entre 0 y 2 años 💼 ¿Quiénes somos? Desde 2015, Astek Iberia acompaña a sus clientes en su desarrollo en toda España (Madrid, Barcelona, Valencia, País Vasco, Andalucía, Galicia, etc.). Fue fundada en Francia en 1988, Astek es un actor global en ingeniería y consultoría tecnológica, presente en cinco continentes y 25 países. Con experiencia en una amplia gama de sectores industriales y de servicios, Astek es un socio esencial, apoya a sus clientes en un despliegue inteligente de sus productos y servicios, y en la implementación de su transformación digital. Hoy en día somos más de 8.000 empleados, comprometidos cada día a promover la complementariedad entre las tecnologías digitales y la ingeniería de sistemas complejos. ¿Por qué unirte a nosotr@s? 🚀 Crecerás profesionalmente en una empresa en constante desarrollo y evolución 📏 Te beneficiaras de un seguimiento personalizado de tus proyectos profesionales lo más ajustado a tus ambiciones 📈 Contribuirás realmente y en tiempo real al desarrollo de la empresa 🏝️ Disfrutarás de 23 días de vacaciones (además de los festivos) que podrás elegir cuando desees 🌍 Te integrarás a nuestro equipo: diverso, multicultural y en constante crecimiento, en modalidad presencial. 🔋 Tendrás días llenos de buena energía y buen ambiente …¡y más te queda por descubrir! 😄 ☎️ ¿Nos encontramos? 📧 ¡Te estamos esperando! ¡Puedes aplicar adjuntando tu CV detallado en inglés, y te contactaremos lo antes posible!

Desde Hays estamos colaborando con una compañía industrial internacional, líder en su sector, para incorporar un/a Analista de Fábrica en su centro productivo ubicado en San Martín de la Vega (Madrid). Buscamos un perfil analítico, con visión de negocio y ganas de formar parte del día a día de una planta industrial, combinando análisis económico, control de costes y contacto directo con operaciones 👇 🔍 ¿Cuál será tu misión? Serás una figura clave para garantizar el control económico y la eficiencia del proceso productivo, trabajando de forma transversal con distintos departamentos. ✨ ¿Qué harás en tu día a día? ✔️ Registro y análisis de consumos de materias primas. ✔️ Análisis y ajuste de recetas y datos de producto en SAP. ✔️ Control de costes y seguimiento de consumos (materias primas, cartón, inventarios). ✔️ Gestión de pequeñas compras en fábrica y contacto con proveedores. ✔️ Coordinación con los equipos de Producción, Logística y Calidad. ✔️ Elaboración de informes, archivos de seguimiento y datos para reuniones operativas. ✔️ Apoyo en la preparación de presupuestos e inventarios. ✔️ Participación en la implementación de mejoras y nuevas tecnologías en el área administrativa. 🎯 ¿Este puesto es para ti si… ✅ Tienes formación en ADE, Económicas, Ingeniería Industrial/Mecánica o FP empresarial. ✅ Cuentas con al menos 2 años de experiencia en un rol similar en entorno industrial. ✅ Te manejas con Excel avanzado y tienes experiencia en SAP (logística y/o finanzas). ✅ Posees inglés mínimo B1 (B2 valorable). ✅ Eres una persona analítica, organizada y con buena capacidad para priorizar. ✅ Te sientes cómodo/a trabajando tanto en oficina como en contacto con planta. 📍 ¿Qué ofrece el proyecto? ✨ Contrato indefinido (o 6 meses + indefinido según situación del candidato). ✨ Salario entre 33.000 y 36.000 € brutos anuales. ✨ Jornada completa presencial en fábrica. ✨ Posibilidad de 1 día de teletrabajo semanal una vez adquirida autonomía. ✨ Beneficios adicionales: comida y seguro médico. ✨ Posición estable, con alto impacto en el negocio y visibilidad interna. 📍 Ubicación: San Martín de la Vega (Madrid). 📅 Incorporación prevista: finales de abril. 🤝 Formarás parte de un equipo cercano y colaborativo, siendo la mano derecha del área de administración de fábrica, con una visión muy completa del negocio y de los procesos productivos. 👉 ¿Te interesa o conoces a alguien que encaje con este perfil? Aplica o comparte la oportunidad 🙌

¿Te interesa la tecnología aplicada a entornos industriales reales? En Grupo Crit buscamos un/a Técnico/a IT para el área de Soporte IS que quiera asumir un rol clave en la transformación tecnológica de una planta del sector automoción. ¿Cuál será tu misión? Formarás parte del equipo IS de la planta, siendo responsable del correcto funcionamiento de las aplicaciones corporativas y participando activamente en nuevos proyectos tecnológicos. Tus principales responsabilidades serán: • Dar soporte local a los usuarios en aplicaciones corporativas., • Supervisar diariamente el correcto funcionamiento de los sistemas de fábrica (recogida de datos de producción, declaraciones de fabricación, etiquetado, etc.)., • Resolver incidencias técnicas de forma ágil y eficaz., • Participar en la implantación y puesta en marcha de Barflow y sistemas EDI en planta., • Colaborar con el IS Manager en nuevos proyectos y mejoras de procesos., • Desplegar estándares tecnológicos definidos a nivel de grupo. ¿Qué buscamos? • Titulación universitaria en Ingeniería Técnica (valorable especialidad informática o industrial)., • Nivel alto de inglés, • Vehículo propio, • Perfil resolutivo, organizado y con capacidad para trabajar en entorno industrial., • Valorable experiencia previa en sistemas industriales, EDI o entornos productivos.

En Eulen Flexiplán apostamos por el talento y trabajamos para conectar a los mejores profesionales con proyectos de valor. Actualmente colaboramos con una compañía española líder y referente internacional en la fabricación de sistemas de difusión y distribución de aire, para incorporar un/a Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales (PRL) en su planta industrial de Móstoles (Madrid) . Tus principales responsabilidades serán: Gestión Técnica Integral: Realización, actualización y seguimiento de las evaluaciones de riesgos y la planificación preventiva, con foco en procesos de corte, soldadura, pintura y logística. Control de Siniestralidad: Ejecución de investigaciones riguroas de accidentes e incidentes (TIA) y aseguramiento de la implantación de acciones correctivas. Operativa y Cumplimiento: Gestión íntegra de EPIs, señalización, planes de emergencia y coordinación de la vigilancia de la salud. Gestión de Relaciones: Participación activa en el Comité de Seguridad y Salud, gestionando de forma directa la interlocución y requerimientos técnicos del organismo. Cultura y Capacitación: Impartir formación práctica a mandos intermedios, jefes de equipo y nuevas incorporaciones para integrar la seguridad en el día a día. Presencia en Planta: Mantenimiento de una presencia constante en taller para la observación de condiciones reales y soporte directo a la Dirección Industrial. Te ofrecemos: Salario: 25.000 € – 30.000 € brutos anuales distribuido en 14 pagas. Contrato: Estabilidad mediante contrato 3+3+Indefinido. Horario: L-J de 7:00 a 15:05. Viernes, verano (junio a septiembre), Semana Santa y Navidad: Jornada intensiva de 8:00 a 15:00. Proyecto: Posición de responsabilidad individual en una empresa líder con alta tecnología e innovación. Eres lo que necesitamos porque... Formación: Dispones de Titulación Superior en PRL o máster con las 3 especialidades (Seguridad, Higiene, Ergonomía y Psicosociología). Experiencia: Aportas una experiencia mínima de 3 años en entornos industriales o sector metal. Idiomas: Cuentas con un nivel mínimo B2 de inglés . ¡Te estamos esperando!

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En Eulen Flexiplán apostamos por el talento y trabajamos para conectar a los mejores profesionales con proyectos de valor. Actualmente colaboramos con una compañía española líder y referente internacional en la fabricación de sistemas de difusión y distribución de aire, para incorporar un/a Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales (PRL) en su planta industrial de Móstoles (Madrid) . Tus principales responsabilidades serán: Gestión Técnica Integral: Realización, actualización y seguimiento de las evaluaciones de riesgos y la planificación preventiva, con foco en procesos de corte, soldadura, pintura y logística. Control de Siniestralidad: Ejecución de investigaciones riguroas de accidentes e incidentes (TIA) y aseguramiento de la implantación de acciones correctivas. Operativa y Cumplimiento: Gestión íntegra de EPIs, señalización, planes de emergencia y coordinación de la vigilancia de la salud. Gestión de Relaciones: Participación activa en el Comité de Seguridad y Salud, gestionando de forma directa la interlocución y requerimientos técnicos del organismo. Cultura y Capacitación: Impartir formación práctica a mandos intermedios, jefes de equipo y nuevas incorporaciones para integrar la seguridad en el día a día. Presencia en Planta: Mantenimiento de una presencia constante en taller para la observación de condiciones reales y soporte directo a la Dirección Industrial. Te ofrecemos: Salario: 25.000 € – 30.000 € brutos anuales distribuido en 14 pagas. Contrato: Estabilidad mediante contrato 3+3+Indefinido. Horario: L-J de 7:00 a 15:05. Viernes, verano (junio a septiembre), Semana Santa y Navidad: Jornada intensiva de 8:00 a 15:00. Proyecto: Posición de responsabilidad individual en una empresa líder con alta tecnología e innovación. Eres lo que necesitamos porque... Formación: Dispones de Titulación Superior en PRL o máster con las 3 especialidades (Seguridad, Higiene, Ergonomía y Psicosociología). Experiencia: Aportas una experiencia mínima de 3 años en entornos industriales o sector metal. Idiomas: Cuentas con un nivel mínimo B2 de inglés . ¡Te estamos esperando!

Being part of LOEWE gives you the opportunity of learning new things every day and working with people passionate about what they do, in a fast moving and ambitious company. We are looking for a Junior Project Manager (Leather Goods & Accessories) to join our Development team to coordinate product development across different departments. The position will report to Department Project Manager and will help fully developing collection of Leather Goods and Accesories within established time, cost and quality standards. Your role will be: Support Project Managers in the launching of samples and their follow up Daily communication with atelier and vendors to follow up and communicate Designer's input and feedback Support PM in collecting comsumption and labor times, MOQ from vendors Support PM during Mise Au Point with Design and transmit to internal and external clients Request Quality tests when needed Communicate PM neccessary info for Risk Analysis with CQ before producing any collection Delivery of samples to CQ for FG tests Punctual assistance on After Sale if needed by quality in collaboration with Industrial Department Follow up the process between the development sign off of a project and the deliveries in the store What is important for the role: 2-3 years experience in Leather Goods development (ideally also Project Management scope) Knowledge in the development of Leather Goods ( multi material – New technique , technical materials , textile materials… ) Sensibility to the product Knowledgeable about Art, Craft, Design and production processes both industrial and artisanal Fluent in English. Spanish is highly recommended. French is a plus Excell, Power Point, Power BI. Knowledgeable of Centric system is highly recommended. Illustrator, Indesign, Photoshop or similar will be a plus About us : Created in Spain in 1846, LOEWE approaches 175 years as one of the world’s major luxury houses. Since 2013, under LOEWE’s creative director, Jonathan Anderson, the brand has started a new chapter, presenting itself to the world as a house focused on craft and culture; evidenced through an intellectual yet playful approach to fashion, bold and vibrant Spanish lifestyle, and unmatched expertise with leather. LOEWE has a rich legacy of craftsmanship dating back to its beginnings as a collective workshop and has long valued artisanal techniques in its approach to design and manufacture. These core values are reflected in the brand’s belief in the importance of craft in today’s culture, its modern interpretations of historical artistic achievements and its commitment to supporting contemporary art, craft and culture around the world.

Objective of the Position: The Senior Buyer leads the end-to-end procurement strategy and execution for complex packages (equipment, materials, subcontracts, and specialized services) within industrial plant projects (EPC, water treatment, power, utilities). The role secures best total cost, quality, delivery, and risk allocation across the full project lifecycle—acting as the procurement voice in the project, negotiating critical terms, managing supplier performance, and coordinating closely with Engineering, Construction, QA/QC, HSE, Planning, Legal, and Finance. They also lead and mentor other buyers, orchestrating multiple workstreams and taking strategic decisions on critical packages. 1. Project Procurement Leadership Own the full procurement cycle for assigned packages: market screening, RFI/RFQ, bid clarification, technical/commercial alignment, cost breakdowns, negotiations, award, and post‑award contract management. Build the procurement strategy per package (timeline, sourcing options, risk & mitigation, make/buy, standardization, evaluation criteria) aligned with Project Management and corporate policies. Drive procurement from basic engineering through commissioning, ensuring scope, cost, and schedule adherence. Manage supplier interfaces across design, FAT/SAT, logistics, site delivery, and documentation close‑out., 2. Cross‑Functional Stakeholder Management Engineering: align specifications, freeze BoMs, manage deviations/VORs, coordinate inspections and FAT punch‑lists. Construction / Site: delivery sequencing, site constraints, lift plans, off‑loading/positioning coordination, pre‑alerts. Quality (QA/QC): ITPs, material certificates, NCR resolution, dossier QA/QC completeness. HSE / PRL: compliance requirements, inductions, access documentation, method statements. Planning / PMO: procurement schedule L2/L3, critical path, expediting priorities. Legal & Finance: payment terms, securities, LDs, IP, insurance, currency exposure, and claims., 3. Supplier Strategy, Negotiation & Performance Develop competitive supply strategies (dual sourcing, framework agreements, LTA/MTA) and supplier development plans for critical commodities (e.g., pumps, valves, skids, MCCs, instrumentation, structural steel, piping). Lead complex commercial negotiations: Incoterms, payment milestones, LDs, performance guarantees, warranty, IP, documentation deliverables, after‑sales service. Set and track KPIs (OTD, quality/NCRs, documentation on‑time, service levels) and enforce recovery plans., 4. Team Leadership & Mentoring Coordinate workloads for junior and mid‑level buyers, supervising bid tabs, compliance checks, and contract drafts. Coach on negotiation tactics, market intelligence, cost breakdown analysis, and contractual risk. Uphold documentation standards and procurement governance across the team., 5. Contracting & Risk Management Translate project risks into robust contract terms (LDs, securities/retention or bonds, warranty levels, IP/license clauses, variation mechanisms, acceptance criteria, documentation prerequisites). Lead change management and claims with suppliers (cost/time), ensuring timely notices and evidence. Drive prevention: early escalation on delays, quality risks, logistics constraints, and cash‑flow pressure., 6. Documentation & Compliance Guarantee complete technical documentation delivery before shipment: datasheets, drawings, P&IDs redlines, certificates (CE/CoC), O&M manuals, ITPs, as‑built, QA/QC dossier, PRL/HSE credentials. Ensure ERP/SRM/DMS records are accurate; enforce audit‑ready files (LOAs, bid tabs, NDAs, MoMs, CMs). Promote digital procurement tools and standardized templates. Core Competencies Technical Solid expertise in industrial/EPC procurement, subcontracts, and international logistics (Incoterms®, CIP/DAP/DDP). Ability to read P&IDs, electrical SLDs, GA drawings, and interpret technical specifications. Strong contracting skills (LDs, warranty, IP, acceptance, change/variation, termination, dispute mechanisms). Cost modeling, should‑cost, and TCO mindset. Leadership & Business Influential stakeholder management across engineering, site, and executive levels. Prioritization in fast‑moving, multi‑project environments; decision‑making under uncertainty. People leadership: coaching, feedback, and delegation. Strategic sourcing and supplier development. Personal Advanced negotiation and communication (verbal and written). Analytical, structured, and outcome‑oriented. Ownership, resilience, and high ethical standards. Experience & Qualifications ~7–10+ years in industrial/EPC procurement (water treatment, energy, O&G, chemicals, utilities, or similar). ~ Degree in Engineering, Business/Finance, or International Trade (or equivalent experience). ~ Professional English (negotiations and technical documentation); additional languages a plus. Tools: ERP (e.g., SAP/Oracle/Nav), eSourcing suites, and DMS; BIM literacy (nice to have for documents interfaces) What we offer: Competitive salary + Benefits ( Health and Life Insurance, Pension Plan, Flex retribution) Hybrid model Flexible working hours

Objective of the Position: The Senior Buyer leads the end-to-end procurement strategy and execution for complex packages (equipment, materials, subcontracts, and specialized services) within industrial plant projects (EPC, water treatment, power, utilities). The role secures best total cost, quality, delivery, and risk allocation across the full project lifecycle—acting as the procurement voice in the project, negotiating critical terms, managing supplier performance, and coordinating closely with Engineering, Construction, QA/QC, HSE, Planning, Legal, and Finance. They also lead and mentor other buyers, orchestrating multiple workstreams and taking strategic decisions on critical packages. 1. Project Procurement Leadership Own the full procurement cycle for assigned packages: market screening, RFI/RFQ, bid clarification, technical/commercial alignment, cost breakdowns, negotiations, award, and post‑award contract management. Build the procurement strategy per package (timeline, sourcing options, risk & mitigation, make/buy, standardization, evaluation criteria) aligned with Project Management and corporate policies. Drive procurement from basic engineering through commissioning, ensuring scope, cost, and schedule adherence. Manage supplier interfaces across design, FAT/SAT, logistics, site delivery, and documentation close‑out., 2. Cross‑Functional Stakeholder Management Engineering: align specifications, freeze BoMs, manage deviations/VORs, coordinate inspections and FAT punch‑lists. Construction / Site: delivery sequencing, site constraints, lift plans, off‑loading/positioning coordination, pre‑alerts. Quality (QA/QC): ITPs, material certificates, NCR resolution, dossier QA/QC completeness. HSE / PRL: compliance requirements, inductions, access documentation, method statements. Planning / PMO: procurement schedule L2/L3, critical path, expediting priorities. Legal & Finance: payment terms, securities, LDs, IP, insurance, currency exposure, and claims., 3. Supplier Strategy, Negotiation & Performance Develop competitive supply strategies (dual sourcing, framework agreements, LTA/MTA) and supplier development plans for critical commodities (e.g., pumps, valves, skids, MCCs, instrumentation, structural steel, piping). Lead complex commercial negotiations: Incoterms, payment milestones, LDs, performance guarantees, warranty, IP, documentation deliverables, after‑sales service. Set and track KPIs (OTD, quality/NCRs, documentation on‑time, service levels) and enforce recovery plans., 4. Team Leadership & Mentoring Coordinate workloads for junior and mid‑level buyers, supervising bid tabs, compliance checks, and contract drafts. Coach on negotiation tactics, market intelligence, cost breakdown analysis, and contractual risk. Uphold documentation standards and procurement governance across the team., 5. Contracting & Risk Management Translate project risks into robust contract terms (LDs, securities/retention or bonds, warranty levels, IP/license clauses, variation mechanisms, acceptance criteria, documentation prerequisites). Lead change management and claims with suppliers (cost/time), ensuring timely notices and evidence. Drive prevention: early escalation on delays, quality risks, logistics constraints, and cash‑flow pressure., 6. Documentation & Compliance Guarantee complete technical documentation delivery before shipment: datasheets, drawings, P&IDs redlines, certificates (CE/CoC), O&M manuals, ITPs, as‑built, QA/QC dossier, PRL/HSE credentials. Ensure ERP/SRM/DMS records are accurate; enforce audit‑ready files (LOAs, bid tabs, NDAs, MoMs, CMs). Promote digital procurement tools and standardized templates. Core Competencies Technical Solid expertise in industrial/EPC procurement, subcontracts, and international logistics (Incoterms®, CIP/DAP/DDP). Ability to read P&IDs, electrical SLDs, GA drawings, and interpret technical specifications. Strong contracting skills (LDs, warranty, IP, acceptance, change/variation, termination, dispute mechanisms). Cost modeling, should‑cost, and TCO mindset. Leadership & Business Influential stakeholder management across engineering, site, and executive levels. Prioritization in fast‑moving, multi‑project environments; decision‑making under uncertainty. People leadership: coaching, feedback, and delegation. Strategic sourcing and supplier development. Personal Advanced negotiation and communication (verbal and written). Analytical, structured, and outcome‑oriented. Ownership, resilience, and high ethical standards. Experience & Qualifications ~7–10+ years in industrial/EPC procurement (water treatment, energy, O&G, chemicals, utilities, or similar). ~ Degree in Engineering, Business/Finance, or International Trade (or equivalent experience). ~ Professional English (negotiations and technical documentation); additional languages a plus. Tools: ERP (e.g., SAP/Oracle/Nav), eSourcing suites, and DMS; BIM literacy (nice to have for documents interfaces) What we offer: Competitive salary + Benefits ( Health and Life Insurance, Pension Plan, Flex retribution) Hybrid model Flexible working hours

Objective of the Position: The Senior Buyer leads the end-to-end procurement strategy and execution for complex packages (equipment, materials, subcontracts, and specialized services) within industrial plant projects (EPC, water treatment, power, utilities). The role secures best total cost, quality, delivery, and risk allocation across the full project lifecycle—acting as the procurement voice in the project, negotiating critical terms, managing supplier performance, and coordinating closely with Engineering, Construction, QA/QC, HSE, Planning, Legal, and Finance. They also lead and mentor other buyers, orchestrating multiple workstreams and taking strategic decisions on critical packages. 1. Project Procurement Leadership Own the full procurement cycle for assigned packages: market screening, RFI/RFQ, bid clarification, technical/commercial alignment, cost breakdowns, negotiations, award, and post‑award contract management. Build the procurement strategy per package (timeline, sourcing options, risk & mitigation, make/buy, standardization, evaluation criteria) aligned with Project Management and corporate policies. Drive procurement from basic engineering through commissioning, ensuring scope, cost, and schedule adherence. Manage supplier interfaces across design, FAT/SAT, logistics, site delivery, and documentation close‑out., 2. Cross‑Functional Stakeholder Management Engineering: align specifications, freeze BoMs, manage deviations/VORs, coordinate inspections and FAT punch‑lists. Construction / Site: delivery sequencing, site constraints, lift plans, off‑loading/positioning coordination, pre‑alerts. Quality (QA/QC): ITPs, material certificates, NCR resolution, dossier QA/QC completeness. HSE / PRL: compliance requirements, inductions, access documentation, method statements. Planning / PMO: procurement schedule L2/L3, critical path, expediting priorities. Legal & Finance: payment terms, securities, LDs, IP, insurance, currency exposure, and claims., 3. Supplier Strategy, Negotiation & Performance Develop competitive supply strategies (dual sourcing, framework agreements, LTA/MTA) and supplier development plans for critical commodities (e.g., pumps, valves, skids, MCCs, instrumentation, structural steel, piping). Lead complex commercial negotiations: Incoterms, payment milestones, LDs, performance guarantees, warranty, IP, documentation deliverables, after‑sales service. Set and track KPIs (OTD, quality/NCRs, documentation on‑time, service levels) and enforce recovery plans., 4. Team Leadership & Mentoring Coordinate workloads for junior and mid‑level buyers, supervising bid tabs, compliance checks, and contract drafts. Coach on negotiation tactics, market intelligence, cost breakdown analysis, and contractual risk. Uphold documentation standards and procurement governance across the team., 5. Contracting & Risk Management Translate project risks into robust contract terms (LDs, securities/retention or bonds, warranty levels, IP/license clauses, variation mechanisms, acceptance criteria, documentation prerequisites). Lead change management and claims with suppliers (cost/time), ensuring timely notices and evidence. Drive prevention: early escalation on delays, quality risks, logistics constraints, and cash‑flow pressure., 6. Documentation & Compliance Guarantee complete technical documentation delivery before shipment: datasheets, drawings, P&IDs redlines, certificates (CE/CoC), O&M manuals, ITPs, as‑built, QA/QC dossier, PRL/HSE credentials. Ensure ERP/SRM/DMS records are accurate; enforce audit‑ready files (LOAs, bid tabs, NDAs, MoMs, CMs). Promote digital procurement tools and standardized templates. Core Competencies Technical Solid expertise in industrial/EPC procurement, subcontracts, and international logistics (Incoterms®, CIP/DAP/DDP). Ability to read P&IDs, electrical SLDs, GA drawings, and interpret technical specifications. Strong contracting skills (LDs, warranty, IP, acceptance, change/variation, termination, dispute mechanisms). Cost modeling, should‑cost, and TCO mindset. Leadership & Business Influential stakeholder management across engineering, site, and executive levels. Prioritization in fast‑moving, multi‑project environments; decision‑making under uncertainty. People leadership: coaching, feedback, and delegation. Strategic sourcing and supplier development. Personal Advanced negotiation and communication (verbal and written). Analytical, structured, and outcome‑oriented. Ownership, resilience, and high ethical standards. Experience & Qualifications ~7–10+ years in industrial/EPC procurement (water treatment, energy, O&G, chemicals, utilities, or similar). ~ Degree in Engineering, Business/Finance, or International Trade (or equivalent experience). ~ Professional English (negotiations and technical documentation); additional languages a plus. Tools: ERP (e.g., SAP/Oracle/Nav), eSourcing suites, and DMS; BIM literacy (nice to have for documents interfaces) What we offer: Competitive salary + Benefits ( Health and Life Insurance, Pension Plan, Flex retribution) Hybrid model Flexible working hours