Trabajos interna en FolguerolesCrear alertas

Per a empresa multinacional del sector de l'automoció amb seu de producció a la comarca d’Osona i en plena fase de creixement, seleccionem un/a Tècnic/a en Metrologia. La missió del lloc de treball serà garantir que les peces i els components fabricats compleixin amb les especificacions tècniques i requisits de qualitat, mitjançant l'ús d'eines i tècniques de metrologia avançada. En dependència directa del Responsable d'Industrialització, les principals tasques i funcions del lloc de treball són: Preparació dels controls de medició (instruccions detallades del que s'ha de medir i procediments a aplicar). Gestió global dels equips de seguiment i mesura (control regular de l'estat dels dispositius de seguiment i mesura i la seva verificació / calibració interna). En el cas de calibratges interns realitzar-los i registrar-los. Elecció i adquisició dels dispositius de mesura (sol·licitar nous equips de mesura quan sigui necessari). Control i gestió amb entitats externes per procedir al calibratge intern dels dispositius de seguiment i mesura. Respectar la correcta manipulació dels equips. Retirar de servei els dispositius que es considerin oportuns pel seu estat i/o fiabilitat (R&R). Gestió de la documentació associada (registres interns - certificats externs). Dur a terme les mesures de manera rigorosa d'acord amb les pautes establertes assegurant-ne la fiabilitat. Vetllar per la conservació i bon estat de tots els equips de mesura, examinar-los i valorar si compleixen les normes de qualitat. Reportar al Responsable de departament (Qualitat o Industrialització) en cas d'incidències amb les lectures que no compleixin amb els paràmetres establerts. S'ofereix: Incorporació estable en sòlid i prestigiós grup empresarial, referent internacional en el seu sector i en continu creixement. Contracte indefinit a jornada completa. Entorn industrial altament tecnificat. Oportunitats reals de desenvolupament professional a curt/mig termini. Formació contínua i classes d’anglès a càrrec de l’empresa. Horari: de dilluns a divendres de 8h a 13h i de 15h a 18h. Condicions salarials a convenir, d'acord amb l'experiència, coneixements i valors aportats. Es requereix: Coneixements de les tècniques de mesura. Coneixements dels equips de mesura a utilitzar (màquines de mesura de coordenades CMM, perfilòmetre, rugosímetre, micròmetre...). Coneixements de Core-Tools i GD&T (interpretació de plànols). Persona metòdica, amb capacitat analítica, orientada al detall i a la qualitat. Capacitat d'adaptació al canvi i facilitat per treballar amb equips interdisciplinaris en un entorn col·laboratiu. Experiència: Experiència mínima de 2 anys en posicions similars en entorns industrials, preferiblement en el sector automoció. Es valorarà molt positivament experiència professional en laboratoris de metrologia. Formació: Es valorarà positivament (no imprescindible) formació universitària en Enginyeria Industrial (superior o tècnica), Enginyeria Mecànica, Enginyeria Elèctrica o similars, o Cicle Formatiu de Grau Superior (CFGS) en Laboratori d'anàlisi i Control de Qualitat, CFGS en Programació de la Producció en Fabricació Mecànica o similars. Idiomes: Català i castellà: avançats. Anglès: es valorarà molt positivament nivell intermedi (mínim B2). Requisits valorables: Coneixements i experiència en el Software PC-Dmis. Coneixements de l'ERP Dynamics 365 Business.

Per a empresa industrial d'Osona , en expansió internacional i amb el focus en productes tècnics d'alt valor afegit, cerquem un/a Project Manager Electrònic . La missió del lloc de treball és assegurar el desenvolupament i la industrialització de productes amb proveïdors xinesos actuant com a interfície operativa, garantint terminis, coherència tècnica i qualitat d'execució, amb un fort enfocament en electrònica i integració de sistemes. En dependència de Direcció Tècnica, les principals tasques i funcions del lloc de treball són: Gestió de projectes i interfície amb Xina o Àsia: Actuar com a contacte operatiu amb els proveïdors xinesos. Liderar reunions periòdiques de seguiment de projectes i accions derivades. Controlar planificació, objectius assolits, riscos i desviacions. Coordinar múltiples projectes en paral·lel amb una priorització clara. Coordinació tècnica (Electrònica / Estructural): Comprendre arquitectures electròniques, interaccions HW/FW i restriccions del sistema i transmetre-les als proveïdors xinesos. Validar propostes tècniques de proveïdors juntament amb enginyeria interna. Coordinar validacions electròniques, certificacions i protocols de test. Assegurar l'alineació entre mecànica, electrònica i software. Transferència CP0 ? CP2 i industrialització: Gestionar la transferència des de CP0 intern (concepte i disseny) al desenvolupament amb el proveïdor. Assegurar la correcta comprensió de l'arquitectura del producte i les seves limitacions. Fer seguiment de prototips, assajos i fases d'industrialització. Execució i reporting: Preparar informes estructurats de projecte (estat, riscos, accions). Anticipar retards o incidències tècniques i proposar solucions. Escalar riscos majors a Direcció Tècnica quan sigui necessari. S'ofereix: Incorporació estable a empresa industrial consolidada amb expansió global, oportunitats de creixement professional en projectes tècnics innovadors i implicació en desenvolupaments internacionals. Alta autonomia operativa, amb suport tècnic intern i sense necessitat de coneixements profunds en programes específics (els dissenyadors reporten informació). Condicions salarials a convenir, d'acord amb l'experiència, coneixements i valors aportats. Es requereix: Forta orientació a gestió de projectes, d'inici a fi. Capacitat de gestió multiprojecte: coordinació de projectes paral·lels amb priorització clara, control de riscos i resolució proactiva d'incidències tècniques. Sòlid coneixement de sistemes electrònics, HW/FW i processos de validació. Experiència en certificacions i assajos electrònics. Habilitats comunicatives avançades en anglès o xinès per a comunicació fluida amb proveïdors asiàtics (Xina/Àsia) i equips interns. Domini d'eines ofimàtiques per reporting estructurat i capacitat per escalar riscos estratègics. Estudis mínims: Formació universitària en Enginyeria (Electrònica, Mecatrònica, Industrial o similar). Experiència mínima: Es requereix experiència de 3 a 5 anys en desenvolupament de producte o gestió de projectes treballant amb proveïdors xinesos o fabricació a Àsia. Es requereix experiència gestionant projectes tècnics d'inici a fi. Idiomes: Anglès: fluid (mínim C1), per a comunicació diària i constant amb proveïdors asiàtics / xinesos. Català, castellà. Es valorarà molt positivament el domini de l'idioma xinès o l'experiència cultural prèvia amb l'Àsia / Xina.

Oferta de Treball: Responsable ITSobre AVENTEC AVENTEC, S.L, és una empresa que es dedica a la prestació de serveis d’enginyeria i solucions tecnològiques a les empreses i administracions del sector del cicle urbà de l’aigua. S’ha desenvolupat la plataforma AQUA360, una suite software per controlar tots els processos i serveis relacionats amb la gestió de l’aigua; eficiència hidràulica, qualitat de l’aigua, servei a l’abonat, gestió d’actius, per exemple, amb la integració de tecnologies IoT, Big Data, Business Intelligence i Intel·ligència Artificial. També s’ofereixen serveis d’enginyeria civil integrals especialitzats en el cicle urbà de l’aigua. AVENTEC, S.L, forma part del grup Aigües de Vic, S.A. Missió del lloc de treball Busquem un/a Responsable IT proactiu/va i amb visió estratègica per liderar la transformació digital dels nostres clients i coordinar la implantació de les nostres solucions tecnològiques punteres. Funcions principals Gestió d'Outsourcing: Actuar com a Responsable d'IT extern per a una empresa del sector de l'aigua, garantint el correcte funcionament dels seus sistemes i la alineació de la tecnologia amb els seus objectius de negoci. Gestió de Projectes: Liderar la implantació de la plataforma AQUA360 en nous clients, assegurant el compliment de terminis i qualitat. Coordinació Tècnica: Servir de pont entre l'equip de desenvolupament tècnic d'AVENTEC i el client final, traduint necessitats de negoci en especificacions tècniques. Supervisió d'Infraestructures: Vetllar per la seguretat, escalabilitat i manteniment dels entorns tecnològics gestionats. Coneixements i Habilitats Perfil Tècnic: Formació en Enginyeria Informàtica, Telecomunicacions o similar. Experiència prèvia en gestió de projectes IT (metodologies Agile o Waterfall). Coneixements en entorns de dades: SQL, BI, i valorable experiència en IoT o Big Data . Comprensió d'infraestructures de xarxa, administració de servidors i seguretat de la informació. Habilitats transversals (Soft Skills): Capacitat de lideratge i gestió de proveïdors/equips. Excel·lents habilitats comunicatives per al tracte directe amb el client. Mentalitat resolutiva i orientada a resultats. Capacitat d'organització i gestió de prioritats en entorns dinàmics. Què oferim? Condicions laborals: Jornada completa amb horari flexible per afavorir la conciliació. Entorn de treball: Incorporació a un equip jove, dinàmic i amb un ambient col·laboratiu. Creixement: Formació contínua en tecnologies d'avantguarda i possibilitats reals de promoció interna. Impacte: Participació en projectes de gran rellevància per a la sostenibilitat i la gestió d'un recurs crític com l'aigua.

Desde Casa Tarradellas seleccionamos a un/a técnico/a de Calidad i Seguridad Alimentaria para el turno de TARDE de uno de nuestros centros productivos. Formará parte del equipo de Seguridad Alimentaria del grupo que tiene como objetivo garantizar y velar por la máxima calidad en la elaboración de nuestros productos siguiendo los estándares de IFS y BRC al máximo nivel. Es indispensable : - Formación en el ámbito de ciencias (Biología, CTA, Biotecnología, Ciclo de Laboratorio o similar...). - Inglés (nivel B2). - Aportar mínimo 2 años de experiencia profesional. - Residencia próxima al lugar de trabajo. - Disponibilidad de vehículo propio. - Persona inquieta, responsable, metódica, organizada y con capacidad de trabajo. Ofrecemos : - Estabilidad profesional dentro de una de las primeras marcas alimentarias. - Promoción interna. - Formación específica para el desarrollo del cargo.