Trabajos interna en SevillaCrear alertas

¿Quieres formar parte del equipo de Serveo? Si quieres que cada día sea diferente, enfrentándote a nuevos desafíos y formando parte de un equipo que te permita desarrollar todas tus capacidades, ¡sigue leyendo! En Serveo somos un equipo multidisciplinar, diverso e inclusivo, formado por más de 45.000 profesionales. Somos un referente en servicios de transporte, salud, industria, facility management y energía ofreciendo soluciones integrales, innovadoras y sostenibles. Sonreímos al cambio y afrontamos juntos cada nuevo reto, impulsando la excelencia de nuestros servicios y fomentando el crecimiento de nuestros equipos en un extraordinario ambiente de trabajo. ¡Orgullosos/as de ser reconocidos como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España por Forbes 2023 y por Actualidad Económica (El Mundo) como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España 2024! ¿Qué buscamos? Desde el área de energía de Serveo estamos buscando un/a Energy Manager en Sevilla, que tendrá un rol clave en la optimización energética de las instalaciones, realizando las siguientes funciones: • Analizar el uso energético de las instalaciones para diseñar programas que incrementen la eficiencia y reduzcan costes., • Rediseñar procesos y adaptar equipamiento, edificios y sistemas de energía en proyectos nuevos o existentes para maximizar la conservación energética., • Supervisar y reportar datos de gases de efecto invernadero, asegurando el compromiso ambiental del servicio., • Verificar las actuaciones de O&M con impacto energético y su adecuación técnica a las necesidades de la instalación., • Recopilar y analizar datos de consumo para monitorizar desviaciones, mejorar el mantenimiento predictivo y garantizar el correcto funcionamiento de contadores y medidores junto al equipo de O&M., • Gestionar proyectos de mejora energética desde el estudio inicial hasta la ejecución y puesta en marcha, incluyendo ofertas, coordinación de equipos, validación de ahorros y elaboración de informes y presentaciones para el cliente. Formación • Grado en Ingeniería Industrial, Energética, Eléctrica, Mecánica o titulaciones afines., • Valorable Máster en Gestión Energética, Eficiencia Energética, Energías Renovables, Ingeniería de la Energía o Sostenibilidad Industrial. Idiomas Nivel alto de inglés (mínimo C1). Ofimática • Imprescindible contar con manejo avanzado de Office 365 y Power BI., • Valorable formación en herramientas de diseño y simulación (Dialux, PV Syst), contratación y mercados energéticos, regulación para consumidores industriales y sistemas de gestión y digitalización energética. Experiencia • Experiencia de más de 4 años en posiciones similares. Habilidades • Perfil actitud proactiva, innovación, colaboración, organización, flexibilidad y polivalencia. ¿Qué te ofrecemos? (Áreas corporativas, ingeniería, operaciones y tecnología) • Contrato indefinido: te ofrecemos un proyecto a largo plazo en una empresa líder en servicios de infraestructuras., • Flexibilidad para facilitar la conciliación. Serveo ha sido galardonada con el Certificado EFR de la Fundación Más Familia, por su implicación en la conciliación personal, familiar y laboral. En este puesto tendrás:, • Flexibilidad horaria de entrada y salida, • Jornada continua en verano y festividades, • Política corporativa de teletrabajo (5 días al mes), • Paquete retributivo competitivo:, • Retribución total altamente competitiva en el sector, compuesta por una retribución fija más una retribución variable, • Posibilidad de adherirse al Plan de Retribución Flexible (seguro médico, ticket guardería, abono transporte, entre otros)., • Tarjeta Restaurante., • Vehículo de empresa más tarjeta Solred, • Seguro de vida, • Desarrollo y proyección profesional: a través de la participación en proyectos transversales, formación y movilidad interna., • Excepcional ambiente de trabajo, en el que te sentirás como ‘en familia’ desde el primer día. En Serveo impulsamos una forma de trabajar que deja de lado las jerarquías y empodera a cada persona para ser líder en su día a día. Despierta tu talento. Impulsa tu futuro. Supérate con nosotros. ¡Conócenos más entrando en: ___!

Nuestro objetivo es actualizar y optimizar el sector de la prevención para ofrecer atención de calidad y acceso a servicios de última generación. Por ello, queremos crecer de la mano de personas con talento, determinación y apasionadas por cambiar paradigmas. Queremos incorporar para nuestra delegación de SEVILLA ,UN MÉDICO/A ESPECIALISTA EN MEDICINA DEL TRABAJO. Las responsabilidades son: -Cuidar y mejorar el bienestar de las organizaciones y a las personas en cada etapa de su vida, a través de las diferentes actividades de la medicina del trabajo. -Planificar las actividades de medicina del trabajo derivadas de la identificación y evaluación de los riesgos laborales asociados a los puestos de trabajo. -Realizar Exámenes de Salud relacionados con los riesgos laborales y del puesto de trabajo, así como las actividades sanitarias que llevamos a cabo en las empresas que confían en nosotros. -Participar en campañas específicas de salud. Requisitos: -Licenciatura o Grado en Medicina. • Especialidad de Medicina del Trabajo, • Experiencia demostrable, preferiblemente en Servicios de Prevención. • Carné de conducir, • Incorporación Inmediata. -Se valorará formación en PRL: Seguridad, Higiene, Ergonomía. -Buena predisposición para trabajar con un buen equipo humano. Te proponemos: La incorporación a una organización íntegramente volcada en la salud de las personas. Somos una compañía en continua expansión. ASPY está comprometida con la igualdad, las mujeres representan la mitad del equipo de directivo, y la mayor parte de las personas que forman la compañía son mujeres. • Flexibilidad horaria para velar por la conciliación personal, familiar y profesional, pudiendo iniciar la jornada de 7:30 a 8 h. -Festivos 24, 31 de diciembre y 5 de enero. -En determinadas vísperas de festivo (miércoles o jueves santo, etc.) se realiza una jornada laboral intensiva, saliendo a las 14:30h y 15 horas en función del festivo. -Desarrollo en un entorno con profesionales dedicados a mejorar la salud de las personas en un excelente entorno para el crecimiento profesional -Formación Interna que incluye tanto la formación imprescindible para tu desarrollo profesional, como formación en habilidades sociales, sostenibilidad y acceso a formación voluntaria que podrás realizar fuera de tu horario laboral. -Ventajas económicas en el seguro de salud privada, con un coste atractivo por ser trabajador de ASPY, y aplicando en este caso los beneficios de la retribución flexible. Te esperamos!!!

¡Forma parte de Laboratorios Ordesa y crece en una empresa innovadora, con propósito y visión de futuro! ___ es una compañía referente en el sector de la nutrición especializada, con una sólida trayectoria y en pleno crecimiento. Apostamos por la innovación, el rigor científico y el compromiso con la salud a través de soluciones nutricionales de alto valor para todas las etapas de la vida. Formar parte de Ordesa significa incorporarse a un entorno con grandes oportunidades de desarrollo profesional, donde las personas y el propósito marcan la diferencia. ¿CUÁL SERÁ TU NUEVO RETO? Estamos buscando un/a Delegado/a de Visita Médica (Temporal) con perfil hospitalario para desarrollar e impulsar nuestra presencia en las provincias de Sevilla y Huelva, con nuestros productos de FontActiv. Tu misión será estratégica y muy completa: combinarás la visita médica multidisciplinar, la gestión de relaciones institucionales (farmacia hospitalaria, suministros, compras) y la optimización de resultados comerciales, dentro de un portfolio centrado en nutrición clínica. Esta posición es de carácter temporal. ¿QUÉ BUSCAMOS EN TI? • Experiencia previa en visita médica hospitalaria y gestión de múltiples especialidades (endocrino, interna, geriatría, digestivo, oncología…)., • Capacidad para realizar un volumen de visitas sostenido y construir relaciones de confianza con los distintos actores del entorno hospitalario., • Perfil resolutivo/a, organizado/a, negociador/a, con fuerte orientación a resultados y actitud constructiva., • Formación universitaria en áreas de salud: nutrición, farmacia, biología, enfermería, ciencias de la salud, etc., • Muy valorable conocimiento previo en nutrición clínica., • Carnet de conducir y disponibilidad para viajar dentro del área asignada., • Manejo de CRM y herramientas digitales. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? Un entorno donde tu trabajo tiene impacto directo, productos con respaldo científico, un equipo humano cercano y profesional, y posibilidades reales de crecimiento dentro de una empresa que apuesta por el talento. ¿Estás preparado/a para dar un salto en tu carrera y liderar tu zona con nosotros? 👇 ¡Queremos conocerte!

• Rol de Jefe de Grupo / Project Manager Construcción industrializada., • Importante empresa del sector Construcción. Tu nueva empresa: Empresa asentada en el sector, con fuerte presencia nacional se encuentra en búsqueda de un jefe de grupo, project manager, para liderar proyectos de edificación, en Andalucía. Descripción del rol: • Seleccionamos un jefe de grupo edificación, jefe de proyectos, para incorporarse a proyecto de expansión nacional muy potente, dentro de la construcción industrializada., • La persona a seleccionar será un perfil estratégico en la ejecución de los proyectos de la compañía. Actuará como nexo entre cliente, obra y estructura interna, asumiendo la responsabilidad directa sobre plazos, costes y correcta ejecución., • Buscamos un perfil con visión, con experiencia y conocimiento de campo, que aporte criterio técnico y capacidad de gestión, habituado a entornos exigentes, que se sienta cómodo tomando decisiones, anticipando riesgos y asegurando la rentabilidad de cada proyecto., • La posición combina gestión desde oficina con presencia frecuente en obra a nivel nacional. Perfil buscado (H/M/D): • Formación académica en Arquitectura, Ingeniería Civil, Grado en Edificación, Técnico Superior en Proyectos de Edificación o similares., • Experiencia mínima de 5 años como Jefe/a de Grupo en edificación, o Project Manager en construcción industrializada., • Trayectoria en proyectos complejos, con múltiples interlocutores., • Capacidad contrastada de coordinación de equipos y departamentos., • Perfil resolutivo, con autonomía y enfoque práctico en obra., • Alta capacidad de planificación, seguimiento y control de desviaciones., • Orientación clara a resultados y a la satisfacción del cliente., • Disponibilidad para viajar en zona sur del país., • Ubicación abierta a nivel de Andalucía, preferiblemente Sevilla, Málaga. Qué ofrecemos: • Incorporación a una compañía de primer nivel en el sector de la construcción industrializada., • Proyecto sólido y estable, con recorrido profesional y visibilidad interna, • Posición con alto nivel de responsabilidad e impacto en el negocio., • Entorno profesional exigente, colaborativo y técnicamente solvente., • Formación continua y desarrollo profesional estructurado., • Paquete retributivo competitivo, alineado con la experiencia y el valor aportado. Tu siguiente paso: Si estás interesado en esta oferta, haz click en "aplicar ahora" para enviar una copia actualizada de tu CV, o llámanos ahora. Si esta oferta no se adapta a tu perfil pero estás buscando un nuevo puesto de trabajo, por favor contáctanos y lo comentamos. Te garantizamos la confidencialidad.

Acerca de la Empresa ¿Quieres trabajar en una empresa internacional y líder en tecnología para el sector espacial? 🚀 En SOLAR MEMS impulsamos el futuro de la tecnología desarrollando y suministrando dispositivos ópticos de alta precisión para sistemas de guiado, navegación y control. Nuestra misión es liderar la innovación en los sectores espacial, de defensa y otras industrias tecnológicas avanzadas, promoviendo la transferencia de conocimiento desde el espacio hacia aplicaciones terrestres y construyendo alianzas sólidas y duraderas con nuestros clientes. SOLAR MEMS tiene sede en Sevilla, en el parque Aeroespacial Aerópolis, donde alberga tanto oficinas como instalaciones para la fabricación de sus productos Nuestra Cultura y Valores: En SOLAR MEMS, valoramos la excelencia, la creatividad y la colaboración. Fomentamos un entorno de trabajo colaborativo y diverso donde cada empleado se siente valorado y tiene la oportunidad de crecer tanto personal como profesionalmente. Creemos en la importancia de la responsabilidad social y estamos comprometidos con la sostenibilidad en todo lo que hacemos Misión del Puesto: El propósito fundamental del puesto de Project Manager es planificar, coordinar y ejecutar proyectos complejos dentro de los estándares de calidad, seguridad y normativas exigidas en el sector, cumpliendo siempre con las expectativas del cliente. Hacer el seguimiento de cada etapa del proceso, manteniendo la relación con el cliente e identificando en cada momento los posibles riesgos y sus mitigaciones. Descripción de Funciones: • Liderar el equipo del proyecto de acuerdo con los requisitos de este, siguiendo los procedimientos internos de gestión de proyectos de la PMO de SMT., • Trabajar en equipo con los departamentos de Producción, Calidad e Ingeniería para garantizar que los entregables cumplen tanto las expectativas y requisitos del cliente, como el estándar de calidad de SOLAR MEMS., • Asegurar la satisfacción de los clientes con el rendimiento de SOLAR MEMS y trabajar para desarrollar la mejor relación posible con ellos. Responsable de las comunicaciones formales con los clientes y de transmitir sus necesidades al equipo de SOLAR MEMS., • Planificar, supervisar y monitorizar la ejecución del proyecto., • Responsable de gestionar los costes, el calendario y los riesgos/oportunidades del proyecto desde su inicio hasta tu fin., • Aplicar y mantener configuration management, toda la documentación relativa al proyecto., • Informar semanalmente al responsable de la PMO sobre el estado de cada proyecto que gestiona. Formación del Puesto: Obligatoria: · Titulación Universitaria en Ingeniería Industrial, Aeroespacial o similar. Muy valorable tener Máster. · Nivel alto de inglés hablado y escrito (mínimo C1 o similar). Complementaria y valorable: · Se valorará positivamente haber cursado créditos de gestión de proyectos. · Titulación en gestión de proyectos. · Conocimiento de las ECSS y/o experiencia previa en el sector espacial. Experiencia Requerida: Años: Al menos 3 años de experiencia. Tipo de experiencia: Gestión de Proyectos de Ingeniería en contacto con clientes internacionales. Competencias generales del puesto: • Alta capacidad de trabajo en equipo., • Capacidad para comunicarse de forma clara y profesional con las distintas partes interesadas, tanto interna como externamente., • Capacidad para negociar eficazmente, crear consenso, anticipar y resolver problemas, tanto interna como externamente., • Capacidad para trabajar eficazmente en momentos de alta carga de trabajo., • Adaptabilidad, gestión del cambio., • Buena organización y gestión del tiempo, • Capacidad para tomar decisiones con conocimiento de causa y mantenerlas., • Estilo de liderazgo auténtico, liderando con integridad. Competencias generales del puesto: · Metodología PMP · Normativa ECSS · Manejo herramientas paquete MS avanzado (MS Project, MS Excel, MS Sharepoint) Compensación ¿Qué ofrecemos? • Flexibilidad de horario., • Teletrabajo., • Beneficios sociales., • Buen ambiente., • Oportunidades de crecimiento Si estás buscando una oportunidad emocionante y desafiante en Sevilla, SOLAR MEMS es el lugar para ti. Declaración de Igualdad de Oportunidades Solar MEMS apuesta por la igualdad de oportunidades. Todas las candidaturas serán consideradas sin discriminación por razón de sexo, edad, origen, identidad o expresión de género, orientación sexual, discapacidad o cualquier otra condición.

Necesitamos una persona para el puesto de fijador/a rotulista, para la aplicación de vinilos en diferentes soportes publicitarios, especialmente en vehículos ¿Qué necesitamos? • Experiencia mínima de 2 años demostrable desarrollando fijaciones vinilos en vehículos, cristales, paneles y otros soportes. Sobre todo, en vehículos de grandes dimensiones (autobuses)., • Carnet de conducirB1, • Titulación en ESO., • Trabajos a realizar en Sevilla Funciones y Responsabilidades • Fijación en vehículos, cristales, paneles y otros soportes. Sobre todo, en vehículos de grandes dimensiones (autobuses)., • Verificación y control de la publicidad fijada en los soportes., • Evitar posibles daños en el soporte y mantenerlo limpio y en perfecto estado., • Asegurar la homologación de los materiales que se aplican sobre los soportes., • Asegurar el cumplimiento de la normativa en cuanto a espacios útiles de cada soporte (porcentaje de ocupación en ventanas de emergencia y áreas no rotulables), • Cumplir con la normativa de Prevención de Riesgos laborales en los lugares de fijación (Cocheras, estaciones de autobuses, metros, espacios públicos, y aeropuertos), • Obtención de comprobante fotográfico de la fijación u otra documentación justificativa necesaria., • Ejecución de otras funciones en aras de la coordinación de tareas solicitadas por su responsable directo., • Realizar su trabajo de acuerdo con la normativa interna establecida y de acuerdo con la protección del Medio Ambiente, en el ámbito específico de la gestión de los residuos generados, su control y reciclaje., • Disponibilidad para trabajar por la noche y los fines de semana

Somos un grupo global del Ibex 35 donde desarrollamos proyectos de concesiones, ingeniería y servicios, innovadores de alto valor, en los más de 20 países donde estamos presentes. Buscamos una persona como tú, que se sume a nuestro #RumboSacyr y nos ayude a seguir mejorando la vida de las personas. En la actualidad Sacyr Ingeniería e Infraestructuras, precisa incorporar un/a Jefe/a de Producción con ubicación en Sevilla Funciones y responsabilidades del puesto: • Control y supervisión las líneas de producción durante todo el proceso constructivo: realización de revisiones diarias del avance y detección de posibles incidencias o retrasos en los plazos., • Realización de mediciones y supervisión de las mediciones de subcontratistas., • Coordinación y supervisión de los medios humanos, técnicos y materiales de la obra, • Gestión y organización de los materiales y medios auxiliares necesarios para el correcto funcionamiento de la obra., • Colaboración en el seguimiento de las políticas de prevención, calidad y medio ambiente., • Formación Universitaria: Arquitectura Técnica, Arquitectura, Ingeniería Civil o formación relacionada., • Experiencia de 1 año relacionada, • Movilidad geográfica a nivel nacional e internacional., • Beneficios sociales (seguro médico, tickets restaurante, cheques guardería), políticas de conciliación, retribución flexible, diversidad y reconocimiento., • Desarrollo personal y laboral a través de programas de formación continua, oportunidades de movilidad interna e internacional, voluntariado y hábitos de vida saludable.

People Transformation Lead (H/M): Haz que la estrategia suceda 🧩 ¿Eres de los que piensa que un proceso no sirve de nada si no funciona en el mundo real? ¿Te apasiona transformar el "cómo se hacen las cosas" para que los equipos vuelen? En nuestro equipo de talento, no buscamos a alguien que solo diseñe modelos en una pizarra o rellene reportes de estado. Buscamos a un BPS- People Transformation Lead: el motor que traducirá nuestra visión estratégica en una operativa impecable, eficiente y escalable. 🎯 Tu Propósito Tu misión será liderar la implantación y evolución del modelo BPS (Business People Solutions). Serás el puente crítico entre la estrategia y la operación diaria, asegurando que el nuevo sistema operativo de People no sea solo un concepto, sino la realidad que impulse nuestro impacto en el negocio. 🚀 ¿Qué harás con nosotros? Tu día a día no será administrativo; será transformador. Tus responsabilidades principales incluyen: • Liderar la ejecución: Implantar y evolucionar los procesos internos de People bajo el modelo BPS., • Arquitectura de flujos: Diseñar estructuras operativas claras, simples y, sobre todo, sostenibles., • Optimización continua: Identificar cuellos de botella y rediseñar procesos para maximizar la eficiencia y la experiencia del empleado., • Gestión del cambio real: Facilitar la adopción de nuevas formas de trabajo (Agile, Lean) asegurando que los equipos se sientan acompañados en la transición., • Priorización estratégica: Decidir qué iniciativas moverán la aguja del negocio basándote en el impacto operativo., • Conexión transversal: Garantizar que todo el sistema operativo de People esté alineado con la estrategia global de Talent Intelligence. 👤 ¿Eres tú a quien buscamos? Buscamos a una persona con mentalidad pragmática y visión sistémica. Encajarás perfectamente si aportas: • Experiencia sólida: Background en Operaciones, Mejora de Procesos o Transformación Organizativa (preferiblemente en entornos dinámicos como consultoría o transformación digital)., • Track record de impacto: Has liderado cambios operativos con resultados medibles en eficiencia., • Mentalidad "Maker": Tienes la capacidad de simplificar lo complejo y hacer que las cosas funcionen., • Habilidades clave: Gestión de proyectos complejos, rediseño de procesos y facilitación de equipos., • Plus: Si conoces metodologías Agile/Lean o dominas métricas de proceso, ¡queremos conocerte! 🌱 Lo que este reto te ofrece • Impacto Directo: Serás la pieza clave en la consolidación del modelo BPS como el "sistema operativo" de nuestra área., • Visibilidad: Colaborarás estrechamente con los líderes estratégicos de la compañía., • Crecimiento: Un entorno de aprendizaje acelerado en transformación organizacional y People Operations., • Propósito: Participar en la evolución real de People hacia un modelo de consultoría interna de alto valor., • Contrato indefinido. Horario 9 a 18 L-J y V 8 a 15 en La Cartuja. ¿Te sientes identificado/a? Si eres un apasionado de la eficiencia y crees que la mejor estrategia es la que se ejecuta con éxito, queremos hablar contigo. ¡Inscríbete! Konecta es una compañía líder en la prestación de servicios y soluciones digitales de customer management. Cuenta con más de 120.000 profesionales, que trabajan en 30 idiomas alrededor de 26 países. Konecta ofrece soluciones end-to-end que abarcan todo el ciclo de vida de los clientes, con una oferta omnicanal integrada y digital, con el fin de mejorar la eficiencia de sus procesos y acompañar la evolución de sus servicios, cubriendo la experiencia del cliente, la consultoría de reingeniería de procesos, las tecnologías digitales y de última generación y operaciones de clientes (Front y Back Office), entre otros. Clave en este proceso, ha sido la capacidad de Konecta para dar respuesta a la evolución de los mercados apostando fuertemente por la tecnología, estableciendo varios tech hubs, en los que se trabaja en desarrollos de automatización, robotización, servicios digitales, Big Data e Inteligencia Artificial. La compañía apuesta por un modelo de crecimiento empresarial sostenible, mediante la implantación de prácticas de gestión sustentadas en la rentabilidad, calidad, ética, transparencia, diversidad e igualdad de oportunidades, minimizando su impacto en el medioambiente y colaborando con el desarrollo comunitario. Con sede en Madrid, genera unos ingresos globales de 2.000 millones de euros con más de 500 clientes, entre los que se encuentran las principales empresas de telecomunicaciones, energía, banca, automoción y movilidad, e-commerce y retail.

¡Estamos muy contentos de anunciar que arrancamos con un nuevo STRATESYS Academy de Finanzas este 2026🚀 El programa Academy te ofrece la oportunidad de adquirir los conocimientos técnicos en el módulo de SAP FI indispensables para adentrarte en el apasionante mundo de la consultoría, combinando la resolución de problemas con las últimas tendencias tecnológicas. ¿Qué buscamos? ✔Te has graduado recientemente en ADE, FICO, economía, Ingeniería o similares. ✔Estás buscando tu primera experiencia laboral en este ámbito. ✔Te apasiona la tecnología y tienes ganas de aprender y formarte en un equipo dinámico. ¿Qué valoramos positivamente? ⏺Certificación en el módulo de SAP FI (no excluyente) ⏺Nivel alto de inglés: B2 en adelante. ⏺Conocimientos en otros idiomas: alemán, portugués... ⏺Disponibilidad de incorporación inmediata. Sobre el programa: 📍Modelo presencial en nuestra oficina de Sevilla. 📅 Incorporación ASAP. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Incorporación a una compañía multinacional de servicios digitales reconocida a nivel nacional en proyectos innovadores y de calidad., • Plan de carrera profesional y formación personalizados en base a tu experiencia y preferencias laborales., • Revisiones salariales anuales., • Retribución flexible (Tarjeta transporte, cheque restaurante, tarjeta sanitaria, etc.), • Formación gratuita en idiomas: inglés, francés, chino, portugués, alemán, etc. 🗣️, • Formación interna (os damos acceso a la plataforma de learning hub)., • Horario flexible e intensivo todos los viernes del año así como los meses de Julio y Agosto para que puedas disfrutar del verano ___ Sobre Stratesys Somos una firma multinacional especialista en diversas plataformas tecnológicas líderes como SAP, Salesforce, Microsoft, OpenText y otros fabricantes de software que forman parte de nuestro ecosistema de alianzas. Contamos con una presencia fuerte y consolidada en Europa y América, apoyada en un equipo de 1.700+ profesionales desplegados a lo largo de nuestra extensa red de oficinas y centros ‘global shore’ localizados a uno y otro lado del Atlántico.

Somos una organización multinacional en crecimiento, con una fuerte presencia internacional y centro estratégico en Sevilla. Buscamos profesionales con talento que quieran unirse a un equipo dinámico, innovador y orientado a la excelencia financiera. Buscamos un/a Especialista en Consolidación Financiera para integrarse en nuestro Departamento de Consolidación y Reporting. La persona seleccionada será responsable de asegurar la correcta elaboración de los estados financieros consolidados del grupo, así como de dar soporte en procesos clave de cierre, auditoría y reporting a la dirección. Responsabilidades principales • Preparar los estados financieros consolidados mensuales, trimestrales y anuales., • Coordinar y revisar la información recibida de las filiales nacionales e internacionales., • Asegurar la correcta aplicación de las normas contables (IFRS/NIIF)., • Analizar variaciones y preparar informes para la dirección financiera., • Participar en procesos de auditoría interna y externa., • Apoyar en la mejora continua de herramientas, procesos y controles del área., • Colaborar en proyectos especiales de integración, adquisiciones y sistemas financieros. Requisitos • Formación en ADE, Economía, Finanzas o similar., • Experiencia mínima de 3–4 años en consolidación, auditoría o reporting financiero (valorable Big Four)., • Conocimientos sólidos de IFRS/NIIF., • Alto nivel de Excel; valorable experiencia con herramientas de consolidación (HFM, SAP BPC, Tagetik, etc.)., • Inglés avanzado (escrito y hablado)., • Capacidad analítica, orientación al detalle y habilidades de comunicación., • Disponibilidad para trabajar en Sevilla (imprescindible) Qué ofrecemos • Incorporación a una empresa multinacional estable y en crecimiento., • Contrato indefinido y plan de carrera dentro del área financiera., • Entorno de trabajo colaborativo con proyectos internacionales., • Modelo híbrido de trabajo (según políticas del centro).

¿Te interesa la consultoría estratégica y el impacto de la tecnología en las personas? Esta puede ser tu oportunidad para crecer en un entorno dinámico y colaborativo. 📍 Ubicación: Sevilla 🚀 ¿Cuál será tu rol? Formarás parte del área de Talento y Transformación Organizacional (T&OT), participando activamente en proyectos de consultoría estratégica enfocados en la transformación de organizaciones y personas: • Participación en proyectos de consultoría estratégica, colaborando en análisis, elaboración de entregables y apoyo en reuniones internas y con cliente., • Apoyo en la gestión y seguimiento de tareas y planes de acción, asegurando una correcta documentación y cumplimiento de plazos., • Colaboración en iniciativas de comunicación interna y externa: preparación de presentaciones, newsletters y contenidos para canales corporativos., • Soporte en actividades de formación: organización de sesiones, elaboración de guías y materiales didácticos., • Aplicación y consolidación del conocimiento adquirido, contribuyendo a la mejora continua de procesos., • Apoyo en la preparación de propuestas comerciales, aportando análisis, datos y soporte en presentaciones., • Investigación y análisis de tendencias de mercado y nuevas líneas de negocio., • Participación en el desarrollo de nuevos servicios, aportando una visión fresca y creativa desde un enfoque junior. 🎯 ¿Qué buscamos? • Titulación universitaria en ADE, Derecho, Económicas, Psicología, Relaciones Laborales o similar., • Experiencia de 1 a 3 años en consultoría, preferiblemente en proyectos de RRHH, transformación digital o gestión del cambio., • Valorable experiencia o conocimientos en gestión del cambio y/o transformación digital., • Buen manejo de herramientas digitales: Excel y PowerPoint (nivel medio-avanzado)., • Inglés intermedio/alto valorable., • Deseable conocimiento de metodologías ágiles (SCRUM, Kanban). 🌱 ¿Qué esperamos de ti? • Orientación a la calidad y al detalle en los entregables., • Capacidad analítica y organizativa para estructurar información y apoyar la toma de decisiones., • Habilidad para trabajar en equipo, en entornos multidisciplinares y virtuales., • Buenas habilidades de comunicación, tanto internas como con cliente., • Actitud proactiva, ganas de aprender y crecer en proyectos estratégicos., • Flexibilidad y capacidad de adaptación a entornos cambiantes.

¿Quieres trabajar en una empresa internacional y líder en tecnología para el sector espacial? 🚀 En SOLAR MEMS impulsamos el futuro de la tecnología desarrollando y suministrando dispositivos ópticos de alta precisión para sistemas de guiado, navegación y control. Nuestra misión es liderar la innovación en los sectores espacial, de defensa y otras industrias tecnológicas avanzadas, promoviendo la transferencia de conocimiento desde el espacio hacia aplicaciones terrestres y construyendo alianzas sólidas y duraderas con nuestros clientes. SOLAR MEMS tiene sede en Sevilla, en el parque Aeroespacial Aerópolis, donde alberga tanto oficinas como instalaciones para la fabricación de sus productos. Nuestra Cultura y Valores: En SOLAR MEMS, valoramos la excelencia, la creatividad y la colaboración. Fomentamos un entorno de trabajo colaborativo y diverso donde cada empleado se siente valorado y tiene la oportunidad de crecer tanto personal como profesionalmente. Creemos en la importancia de la responsabilidad social y estamos comprometidos con la sostenibilidad en todo lo que hacemos. Si estás buscando una oportunidad emocionante y desafiante en Sevilla, SOLAR MEMS es el lugar para ti. Misión del puesto: El/la People Technician de SOLAR MEMS dará soporte operativo a los procesos clave del área de People, asegurando una gestión ágil, ordenada y orientada a la experiencia de empleado. Funciones: • Gestionar el Plan de Formación, coordinando cursos, inscripciones, asistencia, evaluaciones y documentación., • Colaborar en la gestión de FUNDAE, preparando la información necesaria para la correcta bonificación., • Administrar el registro horario, controlando incidencias, fichajes incorrectos, permisos, vacaciones y ausencias., • Coordinar tareas de Prevención de Riesgos Laborales: reconocimientos médicos, formaciones obligatorias y archivo documental., • Dar soporte a los procesos de selección: publicación de vacantes, cribado de CV, coordinación de entrevistas y apoyo en la comunicación con candidatos., • Preparar la documentación de alta y acompañar a nuevas incorporaciones en el onboarding., • Mantener y actualizar la documentación del personal, garantizando trazabilidad y cumplimiento legal., • Elaborar reportes periódicos sobre plantilla, formación, horas, PRL y documentación., • Apoyar la gestión del clima laboral, participación en encuestas, acciones de escucha y propuestas de mejora., • Colaborar en la organización de actividades de team building, eventos internos y acciones de bienestar., • Participar en iniciativas de cultura y comunicación interna, facilitando la correcta difusión de mensajes y materiales., • Contribuir a la mejora continua de procesos del área de People. Requisitos del puesto • Formación universitaria: Grado en Psicología, ADE, Relaciones Laborales o similar., • Experiencia previa: Al menos 1 año en funciones administrativas de RR. HH., • Idiomas: Inglés C1 (demostrable)., • Manejo fluido de herramientas de gestión de personal y nivel sólido de Excel., • Conocimientos básicos de legislación laboral, PRL y procesos administrativos de RR. HH. Competencias necesarias • Organización y capacidad de planificación., • Rigor documental y atención al detalle., • Orientación de servicio y buena comunicación., • Orientación al cliente interno., • Proactividad y autonomía., • Confidencialidad y responsabilidad., • Sensibilidad hacia la cultura, el clima laboral y la experiencia de empleado. Declaración de Igualdad de Oportunidades Solar MEMS apuesta por la igualdad de oportunidades. Todas las candidaturas serán consideradas sin discriminación por razón de sexo, edad, origen, identidad o expresión de género, orientación sexual, discapacidad o cualquier otra condición.

Rol de Jefe de Grupo / Project Manager Construcción industrializada. Importante empresa del sector Construcción. Tu nueva empresa: Empresa asentada en el sector, con fuerte presencia nacional se encuentra en búsqueda de un jefe de grupo, project manager, para liderar proyectos de edificación, en Andalucía. Descripción del rol: Seleccionamos un jefe de grupo edificación, jefe de proyectos, para incorporarse a proyecto de expansión nacional muy potente, dentro de la construcción industrializada. La persona a seleccionar será un perfil estratégico en la ejecución de los proyectos de la compañía. Actuará como nexo entre cliente, obra y estructura interna, asumiendo la responsabilidad directa sobre plazos, costes y correcta ejecución. Buscamos un perfil con visión, con experiencia y conocimiento de campo, que aporte criterio técnico y capacidad de gestión, habituado a entornos exigentes, que se sienta cómodo tomando decisiones, anticipando riesgos y asegurando la rentabilidad de cada proyecto. La posición combina gestión desde oficina con presencia frecuente en obra a nivel nacional. Perfil buscado (H/M/D): Formación académica en Arquitectura, Ingeniería Civil, Grado en Edificación, Técnico Superior en Proyectos de Edificación o similares. Experiencia mínima de 5 años como Jefe/a de Grupo en edificación, o Project Manager en construcción industrializada. Trayectoria en proyectos complejos, con múltiples interlocutores. Capacidad contrastada de coordinación de equipos y departamentos. Perfil resolutivo, con autonomía y enfoque práctico en obra. Alta capacidad de planificación, seguimiento y control de desviaciones. Orientación clara a resultados y a la satisfacción del cliente. Disponibilidad para viajar en zona sur del país. Ubicación abierta a nivel de Andalucía, preferiblemente Sevilla, Málaga. Qué ofrecemos: Incorporación a una compañía de primer nivel en el sector de la construcción industrializada. Proyecto sólido y estable, con recorrido profesional y visibilidad interna Posición con alto nivel de responsabilidad e impacto en el negocio. Entorno profesional exigente, colaborativo y técnicamente solvente. Formación continua y desarrollo profesional estructurado. Paquete retributivo competitivo, alineado con la experiencia y el valor aportado. Tu siguiente paso: Si estás interesado en esta oferta, haz click en "aplicar ahora" para enviar una copia actualizada de tu CV, o llámanos ahora. Si esta oferta no se adapta a tu perfil pero estás buscando un nuevo puesto de trabajo, por favor contáctanos y lo comentamos. Te garantizamos la confidencialidad.

Rol de Jefe de Grupo / Project Manager Construcción industrializada. Importante empresa del sector Construcción. Tu nueva empresa: Empresa asentada en el sector, con fuerte presencia nacional se encuentra en búsqueda de un jefe de grupo, project manager, para liderar proyectos de edificación, en Andalucía. Descripción del rol: Seleccionamos un jefe de grupo edificación, jefe de proyectos, para incorporarse a proyecto de expansión nacional muy potente, dentro de la construcción industrializada. La persona a seleccionar será un perfil estratégico en la ejecución de los proyectos de la compañía. Actuará como nexo entre cliente, obra y estructura interna, asumiendo la responsabilidad directa sobre plazos, costes y correcta ejecución. Buscamos un perfil con visión, con experiencia y conocimiento de campo, que aporte criterio técnico y capacidad de gestión, habituado a entornos exigentes, que se sienta cómodo tomando decisiones, anticipando riesgos y asegurando la rentabilidad de cada proyecto. La posición combina gestión desde oficina con presencia frecuente en obra a nivel nacional. Perfil buscado (H/M/D): Formación académica en Arquitectura, Ingeniería Civil, Grado en Edificación, Técnico Superior en Proyectos de Edificación o similares. Experiencia mínima de 5 años como Jefe/a de Grupo en edificación, o Project Manager en construcción industrializada. Trayectoria en proyectos complejos, con múltiples interlocutores. Capacidad contrastada de coordinación de equipos y departamentos. Perfil resolutivo, con autonomía y enfoque práctico en obra. Alta capacidad de planificación, seguimiento y control de desviaciones. Orientación clara a resultados y a la satisfacción del cliente. Disponibilidad para viajar en zona sur del país. Ubicación abierta a nivel de Andalucía, preferiblemente Sevilla, Málaga. Qué ofrecemos: Incorporación a una compañía de primer nivel en el sector de la construcción industrializada. Proyecto sólido y estable, con recorrido profesional y visibilidad interna Posición con alto nivel de responsabilidad e impacto en el negocio. Entorno profesional exigente, colaborativo y técnicamente solvente. Formación continua y desarrollo profesional estructurado. Paquete retributivo competitivo, alineado con la experiencia y el valor aportado. Tu siguiente paso: Si estás interesado en esta oferta, haz click en "aplicar ahora" para enviar una copia actualizada de tu CV, o llámanos ahora. Si esta oferta no se adapta a tu perfil pero estás buscando un nuevo puesto de trabajo, por favor contáctanos y lo comentamos. Te garantizamos la confidencialidad.

Necesitamos una persona para el puesto de fijador/a rotulista, para la aplicación de vinilos en diferentes soportes publicitarios, especialmente en vehículos ¿Qué necesitamos? Experiencia mínima de 2 años demostrable desarrollando fijaciones vinilos en vehículos, cristales, paneles y otros soportes. Sobre todo, en vehículos de grandes dimensiones (autobuses). Carnet de conducirB1 Titulación en ESO. Trabajos a realizar en Sevilla Funciones y Responsabilidades Fijación en vehículos, cristales, paneles y otros soportes. Sobre todo, en vehículos de grandes dimensiones (autobuses). Verificación y control de la publicidad fijada en los soportes. Evitar posibles daños en el soporte y mantenerlo limpio y en perfecto estado. Asegurar la homologación de los materiales que se aplican sobre los soportes. Asegurar el cumplimiento de la normativa en cuanto a espacios útiles de cada soporte (porcentaje de ocupación en ventanas de emergencia y áreas no rotulables) Cumplir con la normativa de Prevención de Riesgos laborales en los lugares de fijación (Cocheras, estaciones de autobuses, metros, espacios públicos, y aeropuertos) Obtención de comprobante fotográfico de la fijación u otra documentación justificativa necesaria. Ejecución de otras funciones en aras de la coordinación de tareas solicitadas por su responsable directo. Realizar su trabajo de acuerdo con la normativa interna establecida y de acuerdo con la protección del Medio Ambiente, en el ámbito específico de la gestión de los residuos generados, su control y reciclaje. Disponibilidad para trabajar por la noche y los fines de semana

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Enfermero/a del Trabajo – Sevilla ¿Te apasiona cuidar de la salud de las personas en su entorno laboral y buscas un nuevo reto en Sevilla? &##129658; En El Corte Inglés, creemos que el bienestar de nuestros equipos es clave para construir un entorno laboral seguro, saludable y sostenible. Por eso, buscamos un/a Enfermero/a del Trabajo para incorporarse a nuestro Servicio de Prevención Mancomunado en Sevilla . Si tienes vocación por la salud laboral y quieres formar parte de un equipo comprometido con las personas, ¡esta oportunidad es para ti! ¿Tu misión será apoyar y promover la salud de las personas que forman parte de nuestra organización, contribuyendo a la prevención, la asistencia y la mejora continua en el entorno laboral. Colaborarás en la realización de exámenes de salud y en el seguimiento del plan de vigilancia sanitaria. Participarás en la gestión y asistencia ante situaciones de primeros auxilios, accidentes laborales y patologías relacionadas con el entorno de trabajo. Gestionarás documentación sanitaria y colaborarás en el cumplimiento de la normativa vigente en prevención de riesgos laborales. Darás soporte y orientación a los trabajadores, promoviendo hábitos saludables, campañas de bienestar y acciones formativas en salud laboral. ¿Buscamos a una persona con: Grado o Diplomatura en Enfermería . Especialidad en Enfermería del Trabajo o formación específica en salud laboral. Experiencia previa en servicios de prevención propios o ajenos, o en entornos con alta exigencia en PRL. En El Corte Inglés apostamos por el talento, el compromiso y el desarrollo profesional. Estabilidad y desarrollo profesional en una compañía líder con presencia nacional. Un entorno colaborativo donde la salud laboral es una prioridad estratégica. Proyectos con impacto real en la vida de miles de personas trabajadoras. Formación continua y oportunidades de crecimiento dentro del área de PRL. Además, contamos con un plan de retribución flexible , seguro de vida , descuentos especiales para empleados y acceso a formación continua a través de nuestro Centro Universitario y nuestras escuelas de oficios. &##Únete a nuestro equipo en Sevilla y contribuye a mejorar la salud laboral de miles de trabajadores.

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Grupo industrial internacional, especializado en soluciones de packaging flexible para el sector alimentación , precisa incorporar un/a Export Area Manager para gestionar y expandir mercados europeos, Norte de África (Magreb) y países árabes. Responsabilidades: Desarrollo de negocio en Europa, Magreb y países árabes. Gestión y fidelización de clientes internacionales. Negociación de acuerdos comerciales y seguimiento de condiciones contractuales. Análisis de tendencias de mercado y detección de nuevas oportunidades comerciales. Coordinación interna con producción, logística y calidad para asegurar el cumplimiento de estándares y plazos. Adaptación de la estrategia comercial a las particularidades culturales y regulatorias de cada mercado. Participación en ferias internacionales del sector alimentación. Cumplimiento de objetivos de facturación y rentabilidad. Requisitos (h/m/d): Experiencia mínima de 8 años en exportación en sector alimentación. Experiencia en gestión de mercados europeos, Norte de África (Magreb) y países árabes. Conocimiento de normativa y particularidades comerciales de los mercados indicados. Nivel muy alto de inglés y francés (imprescindible). Disponibilidad para viajar de forma frecuente. Perfil con alta capacidad de adaptación cultural, habilidades de negociación y orientación a resultados.

¿Y si tu próximo paso profesional te colocara en el centro de los proyectos que están transformando la industria? ⚙️ Imagina ser una pieza clave en garantizar que los procesos, productos o soluciones cumplan con los más altos estándares de calidad, innovación y rendimiento. Trigo CEE promovemos y trabajamos la integración sociolaboral de las personas con discapacidad a través de la prestación de servicios de Calidad Industrial y de manipulado y envasado de productos, apostando siempre por las personas. Bajo nuestro lema QUALITY IS OUR MINDSET , nuestro propósito es permitir a las personas viajar con total tranquilidad y confianza, asegurando que cada método de transporte cumpla con los más altos estándares de calidad y seguridad. ¿Te atreves a dar el siguiente paso? Coordinador/a Centro Especial de Empleo Actuación en Zona Madrid, Guadalajara y Valladolid ⏳ Estabilidad garantizada: Indefinido Desarrollo profesional real ¿Por qué trabajar con nosotros? Innovación constante: aquí cada día plantea nuevos desafíos, nuevas ideas y nuevas soluciones. Crecimiento real: te acompañamos a crecer desde dentro con formación y promociones internas. Cultura colaborativa: trabajamos en equipo, celebramos los logros juntos y aprendemos de los errores. Tu misión Los retos a los que te enfrentarás: Gestión operativa y supervisión de equipos Gestionar y supervisar los equipos de trabajo, asegurando la adecuada organización, planificación y la mejora continua de los procesos. Dar apoyo técnico al equipo durante la ejecución de los servicios. Gestionar, coordinar y supervisar al personal técnico de la Unidad de Apoyo (UNAP). Asegurar un clima laboral adecuado en todos los centros de trabajo. En ausencia de la persona responsable del centro, asumir la representación operativa del CEE Inserción laboral y atención a personas trabajadoras Acompañar y realizar el seguimiento de las personas trabajadoras en su incorporación. Intervenir y resolver incidencias relacionadas con su desempeño y adaptación al puesto, en coordinación con el equipo de la UNAP Desarrollo de procedimientos y documentación Crear y actualizar los procedimientos operativos y los documentos de trabajo de los diferentes puestos. Supervisar y coordinar la elaboración de las Memorias Anuales del CEE. Redactar informes, análisis y documentación interna necesaria para auditorías, certificaciones o inspecciones. Desarrollo de negocio y relación con clientes Identificar nuevas oportunidades de negocio y nuevos lugares de intervención. Desarrollar servicios con clientes actuales y potenciales Gestión administrativa y normativa Asegurar el cumplimiento de la normativa específica de CEE y de inserción de personas con discapacidad. Gestionar y realizar el seguimiento de la documentación relativa a subvenciones (elaboración, solicitud, justificación documental y relación con administraciones públicas). Coordinar los procesos de ayudas públicas/subvenciones en colaboración con los departamentos correspondientes Qué te hará triunfar en el puesto: ✅ Conocimiento de la normativa de CEE y de la legislación relacionada con la discapacidad ✅ Conocimiento de la gestión de subvenciones. ✅ Gestión de equipos y orientación al cliente. ✅ Nivel alto de Excel Así será tu proceso de selección: Recibirás una llamada telefónica del equipo de Selección, donde podrás charlar sobre más detalles del proyecto y tu experiencia profesional Si te llama la atención el proyecto, tendrás una primera entrevista online / presencial con nuestro equipo de Selección para resolver las dudas del proyecto Tras la incorporación, tendrás el acompañamiento personalizado de todo el equipo de TRIGO CEE. Porque sabemos que lo que haces importa, hazlo en un lugar donde de verdad deje huella. Inscríbete y sigamos formando juntos el #TeamTRIGO. En TRIGO fomentamos la igualdad de oportunidades y la diversidad. Todas las candidaturas serán evaluadas sin discriminación por razones de género, origen, orientación sexual, discapacidad u otras circunstancias. ¡Estamos deseando conocerte, no dudes en inscribirte! ¡LA CALIDAD EMPIEZA CONTIGO!

Avilés Psicología (Sevilla y Mairena del aljarafe) En Avilés Psicología entendemos que cuidar la salud mental implica también cuidar a quienes acompañan. Por eso seguimos ampliando nuestro equipo y abrimos un espacio de colaboración para un/a psiquiatra que quiera formar parte de un entorno profesional, humano y en constante crecimiento. Buscamos incorporar a un/a profesional comprometido/a con una práctica clínica rigurosa, ética y cercana, con especial interés en el trabajo con trastorno límite de la personalidad (TLP) y otras patologías de salud mental en población adulta. Ofrecemos: Integración en un equipo sanitario cercano y colaborativo. Espacio profesional y acogedor para la atención de pacientes. Coordinación con psicólogos del centro para trabajo interdisciplinar. Posibilidad de derivación interna de pacientes. Flexibilidad organizativa y autonomía clínica. Visibilidad en nuestra web y canales de difusión (si lo deseas). Buscamos: Especialista en Psiquiatría (homologación en España si procede). Experiencia en el abordaje de trastorno límite de la personalidad , trastornos del estado de ánimo, ansiedad u otras patologías clínicas. Interés por el trabajo coordinado con psicoterapia. Mirada respetuosa, ética y humana hacia el paciente. Compromiso profesional y ganas de formar parte de un equipo que se cuida. ¿Te interesa colaborar? Queremos conocerte. Si te interesa colaborar con nosotros, escríbenos contándonos: Tu recorrido profesional Tu experiencia clínica El tipo de colaboración que buscas y nos pondremos en contacto contigo.

En ADYD Group continuamos creciendo y reforzando nuestros equipos con perfiles que aporten experiencia, compromiso y visión profesional. Somos una compañía especializada en ingeniería, diseño de proyectos y servicios de outsourcing, donde el rigor, la confianza y la colaboración son clave en nuestro día a día. Buscamos incorporar un/a Secretario/a de Dirección para dar soporte directo a la Dirección, en una posición clave para el buen funcionamiento y la coordinación interna de la compañía. La posición se desarrollará de forma presencial en nuestras oficinas ubicadas en Madrid (zona Las Tablas) . ¿Cuál será tu misión? Dar soporte integral a Dirección, gestionando la agenda, reuniones y coordinación de compromisos. Organización de viajes, preparación de documentación y seguimiento de asuntos clave. Interlocución con clientes, proveedores y equipos internos, tanto a nivel nacional como internacional. Redacción, revisión y gestión de documentación confidencial. Apoyo en tareas administrativas y organizativas que faciliten la toma de decisiones y el día a día de Dirección. ¿Qué buscamos? Experiencia sólida, de al menos 10 años , en puestos similares de Secretaría de Dirección o alta dirección. Nivel de inglés muy alto (C1) , imprescindible para la comunicación en entornos internacionales. Alto nivel de organización, discreción y autonomía. Habilidades de comunicación, proactividad y capacidad para gestionar múltiples tareas de forma eficiente. Dominio de herramientas ofimáticas y entornos digitales. ¿Qué te ofrecemos? Incorporación estable a una empresa en crecimiento y con proyectos consolidados. Entorno profesional, cercano y de confianza, con una posición de alta responsabilidad.

Estamos contratando: Ingeniero/a de Ventas (Sales Engineer) ¿Te apasionan las ventas técnicas y el contacto con clientes? ¿Quieres formar parte de una empresa innovadora en el sector industrial y energético? ¡Esta oportunidad es para ti! En Vector Energy somos una empresa líder en automatización, control industrial, energías renovables y eficiencia energética con más de 20 años de experiencia en el sector. Vector comercializa sus soluciones en más de 50 países y es partner en Europa de marcas internacionales líderes en su ámbito industrial, como LS Electric, Peter Electronic, New Elfin o GIC. Además, estamos centrados en el desarrollo de nuestra propia marca con un importante departamento de I+D para el desarrollo de las soluciones tecnológicas que necesite el mercado. Contamos con un equipo de profesionales apasionados por la innovación tecnológica, altamente comprometidos con los proyectos de sus clientes, y apostamos por la transición energética y la transformación digital para conseguir un nuevo modelo energético más sostenible y respetuoso con el medio ambiente. ¿Cuál será tu misión? Impulsar y aumentar las ventas de nuestras soluciones y productos, identificando nuevas oportunidades de negocio, desarrollando relaciones comerciales sólidas y cerrando acuerdos de valor para nuestros clientes de la zona de Madrid. Tus principales responsabilidades Identificar y desarrollar nuevas oportunidades de venta. Prospectar, contactar y hacer seguimiento de clientes potenciales. Presentar soluciones técnicas adaptadas a las necesidades del cliente. Negociar y cerrar acuerdos comerciales. Gestionar y fidelizar cuentas existentes (upselling y cross-selling). Analizar y reportar resultados de ventas. Mantenerte actualizado/a sobre tendencias del mercado, competencia y necesidades del cliente. Colaborar estrechamente con los equipos de ingeniería y soporte técnico. Áreas clave de trabajo Automatización y control industrial Energías renovables Eficiencia energética Qué buscamos en ti Titulación universitaria en ingeniería industrial, eléctrica o electrónica. Experiencia mínima de 2 años en un puesto similar. Conocimiento del mercado industrial y de ventas técnicas. Disponibilidad para viajar. Clara orientación al cliente y a resultados. Excelentes habilidades de comunicación y negociación. Resiliencia y actitud positiva ante los retos comerciales. Capacidad de adaptación a entornos dinámicos. Espíritu de trabajo en equipo y colaboración interna. ¿Qué ofrecemos? Incorporación a una empresa sólida y en crecimiento. Proyecto estable con posibilidades de desarrollo profesional. Formación continua en productos, procesos e innovación. Entorno colaborativo y orientado a resultados. Contamos con un convenio colaborativo con Adeslas. Flexibilidad horaria. ¿Te interesa y crees que podrías aportar valor al proyecto? Inscríbete en esta oferta o envíanos tu perfil. ¡Queremos conocerte!

¿POR QUÉ ELEGIR SNGULAR? La gente viene a SNGULAR atraída por proyectos que usan tecnologías punteras, y se quedan por los grandes profesionales con los que trabajan. Y además porque ofrecemos esto: Personas primero: somos una empresa colaborativa orientada a las personas, donde TÚ y tu perspectiva siempre serán valoradas. Nuestro valor número uno es Personas antes que resultados. ¿Suena bonito? Pues en SNGULAR, además, lo llevamos a la práctica. Crecimiento y formación continua : Tenemos un espíritu de Start-up con la infraestructura de una gran organización (ya somos 1300). Se te ofrecerán oportunidades de crecimiento profesional: aprender nuevas habilidades, obtener nuevas certificaciones, o convertirte en un gran Líder... ¡deja tu zona de confort de la manera que TÚ quieras! ️ Beneficios increíbles (los tienes detallados al final), tenemos incluso un Wellbeing Pack para cuidar nuestro bienestar físico y mental. En SNGULAR adoptamos una cultura plural, donde trabajamos con respeto, donde existe igualdad de oportunidades, donde nos enorgullecemos de ser proactivos, trabajamos con humildad e intentamos mantener siempre un espíritu de equipo, sin perder nunca el buen humor. Conoce todo lo que hace de Sngular un #BestPlaceToGrow ¿CUÁL SERÁ TU ROL? Como Senior Frontend Developer dentro del App Squad, tu misión será liderar el desarrollo del core de la aplicación móvil, garantizando la calidad técnica, escalabilidad y rendimiento del producto. Serás responsable de: Desarrollar y evolucionar la aplicación móvil principal. Implementar funcionalidades utilizando el UI Kit corporativo compartido. Consumir e integrar APIs desde la capa Middleware. Diseñar y gestionar el estado global de la aplicación. Asegurar buenas prácticas en arquitectura, rendimiento y experiencia de usuario. Participar activamente en todo el ciclo de vida del desarrollo: análisis, diseño técnico, implementación, testing y despliegue. ¿QUÉ SE NECESITA PARA ESTA POSICIÓN? +4 años de experiencia en ingeniería de software y desarrollo Frontend. Experiencia sólida en entornos modernos cross-platform: React, React Native, Next.js Amplia experiencia con TypeScript. Perks (beneficios) Acceso a formación continua: presupuesto individual para formación, obtención de certificaciones, acceso ilimitado a Udemy, clases de idiomas, dinámicas de formación interna. Flexibilidad horaria, teletrabajo, posibilidad de trabajar desde nuestros Hubs. 22 días de vacaciones + día de cumpleaños + 2 días de asistencia a eventos técnicos + 24 y 31 de diciembre no laborables. Wellbeing pack: Ayuda para la mejora del bienestar. Retribución flexible. Dinámicas y Eventos de Teambuilding Pack de Bienvenida Posibilidad de elegir equipo (Windows / Mac) Otras Iniciativas que te permiten conseguir bonus adicionales: recomendar profesionales, speaker en eventos, artículos técnicos,... And last, but not least: ¡porque somos muy Sngulares! Tenemos Encuentro Virtual todos los viernes, fiestas, espacios donde podrás expresarte, proponer cambios y ser partícipe de ellos.

Buscamos profesionales del sector inmobiliario con ambición de crecer, con fuerte orientación comercial y mentalidad de resultados, que quieran dar un salto de nivel y construir una carrera a medio y largo plazo dentro de una consultora especializada en activos de inversión de alto valor.Trabajarás con inversores y empresarios, en operaciones desde 1.000.000€, participando en el proceso completo hasta notaría, con metodología y procesos definidos.Entrarías en una posición de apoyo inicial para adquirir los conocimientos necesarios y podrás ascender a consultor en los primeros meses. Esta posición inicial, está pensada como etapa de desarrollo, con posibilidad de evolucionar progresivamente hacia Responsable de Inversores o Responsable de Propiedades, en función del desempeño, resultados y adecuación al método de trabajo de la compañía. Esta es la puerta de entrada a una posición clave dentro de la empresa con plan de carrera real y alcanzable. La evolución depende de ti.Encajas especialmente si vienes del sector inmobiliario y has realizado cierres y negociaciones.¿Dónde vas a trabajar?Somos una consultora especializada en la intermediación de activos comerciales y hoteleros en rentabilidad a nivel nacional.Trabajamos con operaciones a partir de 1.000.000 €, concretamente:Medianas y suelos comerciales.Locales comerciales en rentabilidad.Edificios y suelos de uso hotelero.Activos para apartamentos turísticos.Funciones del puesto:Como Soporte, dentro del área de Operaciones, participarás activamente en el ciclo completo de las operaciones, siempre acompañado y bajo metodología definida:Apoyo en la captación activa de inversores o propietarios con motivación.Gestión, seguimiento y cualificación de cartera, utilizando CRM y herramientas tecnológicas internas.Analizar datos del mercado y propiedades para la toma de decisiones.Colaboración en la presentación de oportunidades, negociación y procesos de cierre.Análisis, gestión documental y seguimiento de operaciones desde la fase inicial hasta notaría.Trabajo coordinado con el equipo de consultores para ganar autonomía y asumir responsabilidades crecientes.Desarrollo profesional y plan de carrera.El puesto contempla un plan de desarrollo profesional que permite, en función del rendimiento, actitud y cumplimiento de objetivos, evolucionar hacia posiciones de mayor responsabilidad.Posición inicial: Soporte Retribución orientativa: 22.000 € brutos/año, con posibilidad y visión de ascenso rápido a consultor y cambio de condiciones.Evolución profesional: Consultor (Responsable de Inversores o Responsable de Propiedades)En roles de mayor responsabilidad, y en función de resultados, experiencia y desempeño, la retribución total puede situarse en rangos altos del sector, pudiendo alcanzar cifras como 70.000 €/año + variable.La evolución no es automática ni garantizada; está vinculada a criterios objetivos y medibles y dependerán únicamente de ti y de tus ganas de crecer.Experiencia mínima requerida:Mínimo 3 años de experiencia en el sector inmobiliario.Experiencia acreditable en ventas y cierres reales.Requisitos indispensables:Carnet de conducir y vehículo propio disponible.Disponibilidad para viajar por España (1–2 noches por semana), con gastos cubiertos conforme a la política interna de la empresa.Perfil profesional y habilidades clave:Experiencia en negociación y cierres.Clara orientación comercial y a resultados.Ambición por crecer.Muchas ganas de aprender .Habilidades de comunicación y trato profesional con clientes de alto nivel.Actitud proactiva y positiva.Capacidad de trabajo en equipo y colaboración.Disciplina y capacidad de seguir procesos y sistemas definidos.Alta tolerancia al rechazo.Interés real por la formación continua y el desarrollo profesional.¿Qué ofrece Mapesa?En Mapesa buscamos profesionales que quieran crecer y consolidarse dentro de un proyecto a largo plazo.Ofrecemos:Metodología comercial estructurada, basada en procesos y sistemas ya testados.Formación continua y práctica, orientada a la actividad real del mercado.Acompañamiento y trabajo en equipo con profesionales especializados.Entorno profesional exigente, enfocado al rendimiento y la mejora continua.Retribución variable vinculada a resultados, con posibilidades reales de crecimiento económico.Desarrollo de habilidades comerciales, negociación avanzada y mentalidad empresarial.Participación en un proyecto sólido y en crecimiento, con visión a largo plazo.Apoyo especializado: Contarás con el respaldo de asesores externos (jurídicos, fiscales, etc.) para que te enfoques en lo que realmente importa.Beneficios extras: Periodo de jornada intensiva, bonificaciones en seguros sociales, planificación de carrera interna, administración de compensaciones, entre otros.Conciliación y estabilidad laboral: para que puedas equilibrar tu vida personal y profesional.Experiencia adicional valorable (no imprescindible):Conocimiento de activos terciarios o singulares.Análisis de activos en rentabilidad.Cartera propia de inversores o propietarios.Inglés hablado.Manejo de CRM.Uso de herramientas de IA aplicadas al trabajo.Condiciones ofrecidas:Contrato indefinido.Salario fijo + variable.Jornada completa.Buscamos personas comprometidas, orientadas a resultados y con vocación de crecimiento profesional dentro del sector inmobiliario de inversión.Si te motiva trabajar con operaciones de alto valor, procesos claros y un plan de desarrollo real, y tienes ambición por crecer, este es tu lugar.

¿Quiénes somos? Somos uno de los mayores distribuidores de Telefónica, en pleno crecimiento y referencia en soluciones de internet, telefonía y servicios digitales para empresas. Trabajamos con un enfoque muy claro: personas, innovación y resultados. Aquí tus ideas se escuchan, tu esfuerzo se ve y tu desarrollo profesional es una prioridad, no solo un mensaje en la oferta. ¿Qué harás en el día a día? Asesorar a clientes empresa (B2B) en soluciones de internet, telefonía y servicios digitales, detectando necesidades y ofreciendo propuestas a medida. Elaborar presupuestos y propuestas comerciales atractivas, incluyendo opciones de financiación adaptadas. Gestionar y ampliar tu cartera de clientes, construyendo relaciones a largo plazo. Realizar acciones de prospección y captación de nuevos clientes (llamadas, visitas, etc.). Visitar clientes para presentar soluciones, negociar condiciones y cerrar acuerdos. Trabajar mano a mano con un equipo comercial dinámico, donde se comparten buenas prácticas, se aprende cada día y se celebran los objetivos conseguidos. ¿Qué buscamos en ti? Experiencia previa en ventas, atención al cliente o asesoría comercial (muy valorable en telecomunicaciones, tecnología o servicios). Pasión por la tecnología y facilidad para explicar conceptos de forma sencilla y cercana. Mentalidad claramente orientada a objetivos, iniciativa y buena organización. Habilidades de comunicación, negociación y empatía con cliente. Ganas reales de crecer en un sector estable, en constante evolución y con gran demanda. ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido desde el inicio. Jornada completa: de lunes a jueves de 09:00 a 14:00 y de 15:00 a 18:30 h; viernes de 09:00 a 15:00 h (tardes de viernes libres). Formación inicial y continua en producto, tecnología y habilidades comerciales, con posibilidad de obtener certificaciones reconocidas. Plan real de desarrollo y promoción interna: si destacas, tienes camino para crecer. Excelente ambiente de trabajo: equipo joven, cercano y colaborativo, con cultura de apoyo y aprendizaje constante. Beneficios sociales: descuentos exclusivos en nuestros productos y servicios, y programas de bienestar. Salario bruto anual de 23.112 euros y sistema de comisiones e incentivos por objetivos, transparente y sin techo: cuanto mejores sean tus resultados, más ganas. Eventos de equipo, afterworks y actividades sociales para disfrutar también fuera del día a día comercial. ¿Por qué dar el paso con nosotros? Porque formarás parte de uno de los mayores distribuidores de Telefónica, con estabilidad, desarrollo, buen ambiente y un variable que puede marcar la diferencia en tu futuro profesional.

Perfil técnico orientado a la implantación práctica de soluciones digitales y cloud para entidades del tercer sector, participando en proyectos de transformación digital mediante tecnologías Microsoft, Google Workspace y desarrollo web. Técnico/a con capacidad operativa para desplegar y aplicar herramientas digitales en entornos reales Responsabilidades Acompañamiento y asesoramiento de entidades en materias propias del tercer sector, gestión y procesos de digitalización. Atención a los procesos asociados a los proyectos del área Gestión Tercer Sector (fortalecimiento de entidades: Programa de Asesorías a entidades, Programa DigitalizaciONG, Sherpas Digitales y Programas de soporte a entidades). Elaboración de contenidos divulgativos y educativos asociados a los programas. Participación activa en las acciones de coordinación interna. Configuración y soporte de entornos Microsoft 365 y Google Workspace. Despliegue básico de soluciones cloud (Azure y servicios cloud equivalentes). Desarrollo y mantenimiento de sitios web y aplicaciones digitales. Automatización de procesos con herramientas low-code: Power Platform, Google Apps Script / automatizaciones Workspace Integración de herramientas colaborativas en proyectos con entidades sociales. Soporte técnico en proyectos de digitalización financiados. Documentación técnica y acompañamiento a usuarios. Experiencia valorable 1–3 años en: Implantación de herramientas digitales Soporte técnico cloud desarrollo web Proyectos de digitalización Titulación CFGS Desarrollo de Aplicaciones Web (DAW) o CFGS, Desarrollo de Aplicaciones Multiplataforma (DAM) o CFGS, Administración de Sistemas Informáticos en Red (ASIR) o Certificados de profesionalidad equivalentes o experiencia laboral mínima de 3 años. Formación complementaria Formación técnica especializada en cloud, así como cualquier otra formación en competencias digitales y tecnología informática: entornos de producción, colaboración y comunicación digital, o experiencia laboral mínima de 3 años. Valorable: Microsoft AZ-900 Azure Fundamentals MS-900 Microsoft 365 Fundamentals PL-900 Power Platform Fundamentals Google Google Workspace Administrator (nivel básico) Google Cloud Digital Leader (valorable Conocimientos técnicos valorables Ecosistema Microsoft Azure (conceptos básicos de arquitectura cloud) Microsoft 365 / Entra ID Power Apps, Power Automate, SharePoint Ecosistema Google Google Workspace (Drive, Admin Console, Groups, Meet) Automatizaciones con Apps Script Gestión básica de identidades y permisos Desarrollo web HTML, CSS, JavaScript CMS (WordPress u otros) Integraciones API básicas Competencias valorables Orientación práctica y resolutiva. Capacidad de adaptación a distintos entornos tecnológicos (Microsoft y Google). Comunicación con equipos no técnicos del tercer sector. Autonomía técnica en tareas operativas. Inglés nivel B1 o similar. Sustitución (3 meses) con posibilidad de ampliación Sueldo bruto anual equivalente: 23.500 €

En HAYS estamos colaborando con una empresa que ofrece un amplio abanico de actividades y servicios deportivos y de ocio para personas de todas las edades y condición física con más de 60 centros deportivos a nivel internacional. Buscamos un/a profesional para incorporarse al equipo de soporte técnico como HelpDesk de Nivel 1 , con sólida experiencia en la suite Windows, Microsoft 365 . Responsabilidades principales Atender y resolver incidencias relacionadas con Microsoft 365 (Exchange Online, Teams, SharePoint, OneDrive, etc.). Escalar incidencias críticas a nivel superior cuando sea necesario, asegurando una comunicación clara y completa. Colaborar con el equipo de IT para implementar mejoras y optimizar procesos. Documentar procedimientos y soluciones en la base de conocimiento interna. Asistir en la formación y soporte a usuarios finales para el uso eficiente de herramientas Microsoft 365. Requisitos Experiencia mínima de 1 año en soporte técnico. Conocimientos en Windows, Microsoft 365 (administración y troubleshooting). Ideal conocimientos N2 Capacidad para diagnosticar y resolver incidencias complejas. Habilidades de comunicación y orientación al cliente. Lo que ofrecemos Desarrollo y crecimiento profesional Modalidad: Presencial Ubicación: Madrid Si valoras nuevas oportunidades aplica y contactaremos contigo!

¿Quieres formar parte de un equipo con una de las trayectorias más solventes en el mundo de la IA y el BigData? ¿Te apetece trabajar en una compañía joven, participativa y especializada? Para ello solo exigimos un requisito, que tus respuestas a las preguntas anteriores hayan sido: ¡SÍ! En Matica, trabajamos continuamente para mantenernos a la vanguardia tecnológica, y además somos una empresa People Centric, donde ponemos al trabajador en el centro de todo lo que hacemos. Creemos en una cultura horizontal, sin egos, en un entorno donde se valoran tanto las ideas como las personas. Buscamos un Administrador/a de Sistemas con 1 a 1,5 años de experiencia en infraestructura, cloud y administración de sistemas. Comenzará brindando soporte en proyectos de infraestructura interna y cloud corporativo y, progresivamente, evolucionará hacia la participación en proyectos para clientes, contribuyendo a mejorar los estándares de calidad, rendimiento y buenas prácticas en la infraestructura tecnológica. ¿Qué buscamos? Conocimientos en Redes (VPN, subredes, firewall), Linux y/o Windows y entorno cloud (Azure o AWS). Nivel alto de inglés (mínimo B2). Valoramos experiencia previa en proyectos técnicos. Valoramos tener conocimientos de scripts o automatización Desde el primer día tendrás: Plan de formación estructurado (18–24 meses). Certificaciones oficiales pagadas por la empresa. Mentoring técnico continuo en todas las tareas. Exposición a proyectos reales y entornos productivos. ¿Cómo será tu día a día? · Configuración de equipos Windows y Mac: serás acompañado en el soporte técnico a los usuarios internos en problemas relacionados con hardware, software y conectividad de manera presencial y remota. · Gestión de dispositivos mediante Intune: asegurararás con el equipo el cumplimiento de las políticas de seguridad y de gobierno de dispositivos y aplicaciones de la organización, manteniendo el orden en los activos. · Gestión de usuarios, accesos y permisos en Microsoft 365 y Microsoft Entra ID. · Administración básica de firewalls y redes internas. · Mantendrás la infraestructura en Azure y AWS e instaurarás buenas prácticas de seguridad y despliegue de aplicaciones cloud y web. · Gestionarás redes virtuales, subredes, mantenimiento de las VPNs corporativas, creación de VPNs dedicadas con cliente (site-to-site, acceso seguro) y seguridad básica. · Darás apoyo en control de costes y optimización de recursos , así como documentación de arquitectura y procedimientos. · Darás soporte a los equipos de desarrollo en proyectos de infraestructura. · Automatizarás tareas, podrás proponer mejoras técnicas y estandarizarás la mejora de la infraestructura base de los proyectos de Mática. · Darás soporte en la evolución hacia infraestructuras de proyectos, introduciéndote progresivamente en infraestructura como código (IAAS). ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido y un salario competitivo, en este caso entre los 24.000 y 30.000 euros brutos/año de entrada, ajustado según tu experiencia (nuestro plan de carrera incluye 2 revisiones anuales). Plan de formación estructurado, con mentoring continuo y certificaciones pagadas por la empresa. También tendrás a tu disposición un plan de formación especializado, participación en la propiedad y los beneficios de Grupo Mática: Wetaca gratuito en la oficina dos días a la semana, horario flexible con facilidades para trabajar desde donde quieras, seguro de salud y un divertido welcome kit con portátil (podrás escoger entre varios modelos Mac o Windows), móvil, botella personalizada, auriculares bluetooth y golosinas. Cuando estés en nuestra oficina, en el centro de Barcelona o Madrid, la fruta, los cafés y los refrescos corren a cuenta de Mática. ¡Ah! Y si eres amante de los animales, te gustará saber esto: ¡nuestras oficinas son Pet-friendly! Si te interesa, escríbenos por LinkedIn o envía tu CV a Do you want to be Mática? Be Mática!

Oferta de Empleo: Solution Engineer & Integration Specialist (HealthTech / IA) Sobre Nosotros: Vademecum – Scientia semper tecum VIDAL VADEMECUM SPAIN SA , parte del grupo VIDAL GROUP , es el referente en soporte a la decisión clínica. Con sede en Madrid y un equipo de 30 personas , combinamos décadas de rigor científico con las últimas tecnologías. Bajo el lema Scientia semper tecum, somos el aliado tecnológico que acompaña a médicos y farmacéuticos en cada paso de su práctica diaria. The Challenge! En este rol, no solo gestionarás datos; darás forma al futuro de la interoperabilidad sanitaria. Impacto Global: Colaborarás directamente con las mayores empresas de desarrollo de software e integradores de sistemas a nivel mundial, asegurando que nuestra ciencia se integre en sus ecosistemas. Agilidad Real: Trabajarás en equipos multidisciplinares reducidos (Product Managers, Data Engineers y Stakeholders clave). La iteración es rápida, el feedback es constante y tu contribución es visible desde el primer día. Exploración de Datos: Realizarás análisis exploratorios para identificar patrones y optimizar el flujo de grandes conjuntos de datos hospitalarios. Traducción Técnica: Convertirás hallazgos técnicos complejos en narrativas claras y visualizaciones para perfiles tanto técnicos como de negocio, facilitando la toma de decisiones basada en datos. El Puesto: Responsable de Éxito Técnico e Interoperabilidad Buscamos un perfil técnico polivalente que actúe como puente entre nuestra tecnología y el ecosistema hospitalario. Combinarás consultoría, ingeniería de datos e IA Generativa para optimizar el despliegue a escala global (Europa, LATAM y EE. UU.). Ubicación: Madrid (Híbrido / Remoto). Salario: 35.000€ - 50.000€ brutos anuales (según perfil y experiencia). Equipo: Formarás parte de un equipo de integración de 6 personas con alta autonomía. Tus Responsabilidades Clave Análisis Funcional & Consultoría: Interlocución técnica con hospitales y partners de primer nivel para definir arquitecturas de integración óptimas. Soporte de Integración (API & Flat Data): Guía técnica para desarrolladores externos en el despliegue de APIs REST y flujos de datos tradicionales ( Flat Data ). Monitoring & Troubleshooting de Alto Nivel: Supervisión proactiva del flujo de datos y logs de errores para resolver incidencias antes de que afecten al cliente. Ingeniería de Datos & ETL: Desarrollo y mantenimiento de procesos de extracción ( Scraping ) y carga en entornos MSSQL y MySQL . Mentalidad AI-First: Implementación de agentes de IA y LLMs para automatizar tareas y acelerar la documentación técnica. ¿Qué buscamos en ti? Formación: Ingeniería Informática, Grado en Datos o FP Superior (DAM/ASIR) . SQL & APIs: Dominio avanzado de SQL (MSSQL/MySQL) y arquitectura REST/JSON. Manejo de Datos: Comodidad con ecosistemas modernos y formatos tradicionales (CSV, TXT). IA Operativa: Uso habitual de OpenAI, Claude o Copilots para potenciar el desarrollo. Idiomas: Castellano: Obligatorio (nativo o fluido). Inglés: Nivel profesional deseado (B2+/C1 para soporte internacional). Francés: Se valorará muy positivamente (un plus). Soft Skills: Capacidad de consultoría, autonomía y alta orientación al cliente. Beneficios y Conciliación Permanent contract. ⏰ Flexible start time de lunes a viernes. ️ Retribución Flexible (Pluxee): Ponemos a tu disposición la posibilidad de acogerte voluntariamente a los servicios de Ticket Restaurant, Tarjeta Transporte y Guardería . Estos gastos se deducen directamente de tu salario bruto, permitiéndote un ahorro fiscal directo y optimizando tu nómina cada mes. Desarrollo continuo: Acceso a licencias de Udemy Business Development plans y política de movilidad interna. ☀️ Horario de Verano: Jornada intensiva durante los meses estivales. Flexibilidad: Entorno de trabajo híbrido con gran autonomía. (3 días presenciales 2 en remoto) ¿Cómo será el proceso de selección? ️ ➡️ ¡Atento a tu teléfono y correo! Contactaremos contigo para una primera toma de contacto. ➡️ ¡Prepárate bien! Entrevista presencial o virtual. Puede haber una, dos o tres entrevistas y, según el proceso, una prueba técnica. ➡️ ¡Espera el resultado! Te mantendremos informado sobre el estado de tu proceso en todo momento.

En Grupo Vértice, empresa especializada en soluciones de formación online, ampliamos nuestro equipo de Experiencia de Cliente y buscamos una persona con experiencia Proveedores y gestión de Catálogo de Formación Online.Responsabilidades principales:Búsqueda y evaluación de nuevos proveedores de contenidos y servicios de formación online, alineados con la estrategia y el portfolio de la compañía.Gestión del catálogo formativo, incluyendo:Alta, actualización y mantenimiento de contenidos y proveedores.Coordinación interna para asegurar coherencia comercial, pedagógica y operativa.Gestionar el alta, actualización y mantenimiento del catálogo formativo (contenidos, fichas técnicas, documentación y datos clave).Comunicación y relación continua con proveedores y clientes internos, actuando como punto de contacto principal:Resolución de incidencias.Seguimiento de acuerdos y colaboración.Coordinación y comunicación de novedades de catálogoGestión de la satisfacción de colaboradores y stakeholders, velando por:Asegurar el cumplimiento de procesos internos y la correcta ejecución de las colaboraciones.La calidad del servicio prestado.La correcta ejecución de los proyectos formativos.La detección de mejoras y oportunidades de crecimiento.Perfil requeridoExperiencia de al menos 2 años en gestión de proveedores, partners o catálogo (preferiblemente en formación, e-learning, contenidos digitales o servicios B2B).Conocimiento de modelos de licenciamiento y distribución de formación.Buenas habilidades de comunicación y negociación.Manejo en herramientas de gestiónCapacidad de organización y seguimiento de múltiples interlocutores.Orientación a la calidad del servicio y a la satisfacción del cliente.Nivel medio de inglés para comunicación básica con proveedores.Autonomía y proactividad.Red de contactos con proveedoresCapacidad para identificar necesidades y tendencias de mercado para su incorporación a catálogo

¿POR QUÉ ELEGIR SNGULAR? La gente viene a SNGULAR atraída por proyectos que usan tecnologías punteras, y se quedan por los grandes profesionales con los que trabajan. Y además porque ofrecemos esto: ♂️Personas primero: somos una empresa colaborativa orientada a las personas, donde TÚ y tu perspectiva siempre serán valoradas. Nuestro valor número uno es Personas antes que resultados. ¿Suena bonito? Pues en SNGULAR, además, lo llevamos a la práctica. Crecimiento y formación continua : Tenemos un espíritu de Start-up con la infraestructura de una gran organización (ya somos 1300). Se te ofrecerán oportunidades de crecimiento profesional: aprender nuevas habilidades, obtener nuevas certificaciones, o convertirte en un gran Líder... ¡deja tu zona de confort de la manera que TÚ quieras! ️ ♀️ Beneficios increíbles (los tienes detallados al final), tenemos incluso un Wellbeing Pack para cuidar nuestro bienestar físico y mental. En SNGULAR adoptamos una cultura plural, donde trabajamos con respeto, donde existe igualdad de oportunidades, donde nos enorgullecemos de ser proactivos, trabajamos con humildad e intentamos mantener siempre un espíritu de equipo, sin perder nunca el buen humor. Conoce todo lo que hace de Sngular un #BestPlaceToGrow ¿QUÉ CONOCIMIENTOS TÉCNICOS NECESITAS? .NET Core. ASP.NET Web API. Entity Framework. SQL Server. Azure DevOps (o herramientas similares de CI/CD). Diseño, desarrollo y mantenimiento de APIs. Perks (beneficios) Acceso a formación continua: presupuesto individual para formación, obtención de certificaciones, acceso ilimitado a Udemy, clases de idiomas, dinámicas de formación interna. Flexibilidad horaria, teletrabajo, posibilidad de trabajar desde nuestros Hubs. 22 días de vacaciones + día de cumpleaños + 2 días de asistencia a eventos técnicos + 24 y 31 de diciembre no laborables. Wellbeing pack: Ayuda para la mejora del bienestar. Retribución flexible. Dinámicas y Eventos de Teambuilding Pack de Bienvenida Posibilidad de elegir equipo (Windows / Mac) Otras Iniciativas que te permiten conseguir bonus adicionales: recomendar profesionales, speaker en eventos, artículos técnicos,... And last, but not least: ¡porque somos muy Sngulares! Tenemos Encuentro Virtual todos los viernes, fiestas, espacios donde podrás expresarte, proponer cambios y ser partícipe de ellos.

Location: Sotogrande, Cádiz We are looking to incorporate a Junior Architect to work on-site and long-term on The Hills, a high-end real estate development currently in an active phase of architectural definition and refinement. This role is aimed at a junior profile with recent architectural training who is eager to be involved in the day-to-day reality of a demanding project, learning from the inside how a complex architectural development is shaped, adjusted, and optimised until its final version. RESPONSIBILITIES Continuous development, adjustment, and updating of the architectural project Preparation and modification of drawings according to project needs Technical support to the senior architecture team Review and improvement of existing architectural solutions Iterative work focused on correction and refinement of the project Internal coordination to ensure technical and formal coherence PROFILE Degree in Architecture (recent graduate or early professional experience) Previous experience through internships or initial professional roles Strong interest in learning and professional development Practical, organised, and consistent profile Ability to work continuously on the same project over time Willingness to receive guidance and apply ongoing improvements This role is not focused on conceptual or creative design, but rather on technical development and the continuous refinement of an existing architectural project. CONDITIONS Full-time, on-site position Full integration into the project team Direct, daily involvement in architectural development Demanding and highly formative project environment Opportunity for medium-term professional growth PERFECT FOR Architects at an early stage of their career seeking hands-on experience in a real, high-level development, with daily involvement, continuous learning, and a practical, professional approach to architecture. Localización: Sotogrande, Cádiz Buscamos incorporar un/a Arquitecto/a Junior para trabajar de forma presencial y estable en el proyecto The Hills, un desarrollo inmobiliario de alto nivel actualmente en fase activa de definición y perfeccionamiento arquitectónico. El puesto está orientado a un perfil junior, con formación reciente en arquitectura, que quiera implicarse en el día a día real de un proyecto exigente, aprendiendo desde dentro cómo se desarrolla, ajusta y optimiza un proyecto hasta alcanzar su versión final. FUNCIONES Desarrollo, ajuste y actualización continua del proyecto arquitectónico Elaboración y modificación de planos según las necesidades del proyecto Apoyo técnico al equipo de arquitectura senior Revisión y mejora de soluciones arquitectónicas existentes Trabajo iterativo de corrección y perfeccionamiento del proyecto Coordinación interna para garantizar coherencia técnica y formal PERFIL BUSCADO Titulación en Arquitectura (recién finalizada o con experiencia inicial) Experiencia previa en prácticas o primeros trabajos profesionales Interés por aprender y crecer profesionalmente Perfil práctico, ordenado y constante Capacidad para trabajar de forma continuada sobre un mismo proyecto Buena disposición para recibir indicaciones y aplicar mejoras sucesivas • No se busca un perfil conceptual o creativo, sino orientado al desarrollo técnico y a la mejora continua del proyecto.* CONDICIONES Trabajo presencial en oficina Integración completa en el proyecto Participación directa y diaria en el desarrollo arquitectónico Proyecto exigente y formativo Posibilidad de crecimiento profesional a medio plazo IDEAL PARA: Arquitectos/as en etapa inicial que busquen formarse en un proyecto real, con implicación diaria, aprendizaje continuo y una visión práctica de la arquitectura profesional

En Vithas seguimos creciendo, buscamos una persona Responsable de Unidad de Medicina Interna para liderar la actividad asistencial de la unidad, impulsar la mejora continua de la calidad y la seguridad del paciente, coordinar equipos multidisciplinares y colaborar estrechamente con la Dirección Médica. Responsabilidades clave Liderar el equipo de Medicina Interna, planificando recursos y supervisando la actividad asistencial. Establecer y monitorizar indicadores de calidad y seguridad del paciente , promoviendo protocolos basados en la evidencia. Coordinar la atención transversal con otras especialidades y niveles asistenciales. Participar en proyectos de docencia, investigación y formación continuada, cuando aplique. Impulsar iniciativas de mejora de procesos y experiencia del paciente, en colaboración con áreas de apoyo. Requisitos imprescindibles Licenciatura/Grado en Medicina y título de Especialista en Medicina Interna (vía MIR u homologación). Colegización vigente (o elegibilidad inmediata). Experiencia clínica consolidada (≥ 5–7 años) y experiencia en coordinación/gestión (≥ 2–3 años: jefatura, supervisión o funciones equivalentes). Competencias: liderazgo colaborativo, orientación a la calidad y seguridad, capacidad docente y de gestión del cambio. Se valorará Experiencia en gestión por procesos e indicadores asistenciales . Participación en comités de seguridad/ética, investigación clínica y publicaciones. Conocimientos de sistemas de historia clínica electrónica. Inglés u otros idiomas. Qué ofrecemos Incorporación a un grupo hospitalario en crecimiento con proyectos asistenciales de alto impacto. Formación y desarrollo (itinerarios de liderazgo clínico). Beneficios : (seguro de salud, retribución flexible, etc., si aplica).

Sobre nosotros En Volkswagen Group Retail S.L.U. nos dedicamos a gestionar la Red de Concesionarios Oficiales de las marcas Volkswagen, Audi, Seat, Cupra, Skoda y Volkswagen Vehículos Comerciales más importantes de España. Somos parte de Porsche Holding, el mayor distribuidor de automóviles de Europa, con más de 33,000 empleados y con presencia en más de 30 países, entre esos España. En VGRS creemos en lo que hacemos, creemos que los 1.600 empleados que formamos parte del Grupo somos los que damos forma al éxito de nuestra organización, y por ello, nos superamos día a día y aspiramos a ser los pioneros en el futuro de la movilidad. Apostamos por la promoción interna, es por eso que tenemos como objetivo que el 90% de nuestras vacantes se cubran a través de nuestro talento interno. Nos atrevemos a cosas nuevas, somos valientes e innovadores, vivimos la diversidad en todas sus facetas, cumplimos con nuestra palabra, estamos orgullosos de nuestros resultados y trabajamos bajo la premisa “nosotros en vez de yo”. Nos encontramos en plena búsqueda de un Asesor Comercial VO en Huelva ¿Cómo será tu día a día? - Asegurar estándares establecidos por la marca - Proponer nuevos canales de distribución - Potenciar la venta de atípicos - Gestionar la promoción y comercialización de vehículos a través de leads - Garantizar la máxima satisfacción del cliente - Aplicar políticas de calidad con estándares de la marca - Análisis y gestión del stock de vehículos - Realización de informes de su gestión como vendedor - Participar y colaborar en reuniones del departamento de ventas - Control de documentación económica de la venta de vehículos - Impulsar campañas y promociones de ventas de la marca - Seguimiento de clientes reales o potenciales Tu perfil encaja con la posición si...

¿POR QUÉ ELEGIR SNGULAR? La gente viene a SNGULAR atraída por proyectos que usan tecnologías punteras, y se quedan porque colaboran con grandes profesionales. Y además porque ofrecemos esto: Personas primero : somos una empresa colaborativa orientada a las personas, donde TÚ y tu perspectiva siempre serán valoradas. Nuestro valor número uno es “Personas antes que resultados”. Crecimiento y formación continua : espíritu de start-up con la infraestructura de una gran organización (ya somos más de 1300). Formación, certificaciones y evolución profesional hacia donde tú quieras. ️ Beneficios increíbles , incluyendo un Wellbeing Pack para cuidar nuestro bienestar físico y mental. En Sngular adoptamos una cultura plural, donde trabajamos con respeto, donde existe igualdad de oportunidades, nos enorgullecemos de ser proactivos, trabajamos con humildad e intentamos mantener siempre un espíritu de equipo, sin perder nunca el buen humor. Conoce todo lo que hace de Sngular un #BestPlaceToGrow. LA OPORTUNIDAD Queremos incorporar un/a Senior AI Engineer especializado en sistemas agénticos y LLM avanzadas para impulsar iniciativas estratégicas de IA orientadas a impacto real en negocio. El reto va más allá de la productividad individual: el objetivo es diseñar sistemas inteligentes que automaticen procesos complejos, coordinen decisiones y aporten valor operativo medible, estableciendo además un marco de gobierno para iniciativas basadas en agentes. Trabajarás en un entorno técnico de alto nivel, colaborando con perfiles expertos y participando en el diseño de soluciones que combinan ML clásico y GenAI. La colaboración se realizará en formato de equipo senior, con dedicación principal al proyecto y participación activa en la comunidad técnica de Sngular. TU MISIÓN Diseñar, construir y evolucionar arquitecturas de agentes inteligentes capaces de razonar, planificar y ejecutar acciones en flujos complejos, garantizando calidad, coherencia y escalabilidad en entornos productivos. Serás responsable de la arquitectura cognitiva de los sistemas, la gestión de contexto y memoria, la fiabilidad de las respuestas y la integración efectiva con el ecosistema tecnológico corporativo. ¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA? Diseñar y desarrollar agentes autónomos capaces de descomponer problemas complejos mediante técnicas de razonamiento avanzado. Implementar arquitecturas multi-agente con flujos de colaboración, supervisión y persistencia de estado. Diseñar mecanismos human-in-the-loop para garantizar control, seguridad y calidad en procesos críticos. Optimizar la gestión del contexto mediante caching, compresión de prompts y selección dinámica de ejemplos. Construir arquitecturas de memoria a corto y largo plazo para mantener coherencia y aprendizaje continuo. Garantizar salidas estructuradas robustas e integrables con el resto del stack tecnológico. Diseñar pipelines avanzados de RAG con búsqueda híbrida, re-ranking y chunking semántico. Aplicar técnicas de fine-tuning especializado (PEFT, LoRA/QLoRA). Optimizar comportamientos de modelos mediante ingeniería programática de prompts. Definir criterios técnicos para seleccionar entre GenAI, ML clásico o técnicas NLP tradicionales. Establecer marcos de evaluación de calidad, fidelidad y seguridad de modelos. Gestionar el ciclo de vida de experimentación y versionado de modelos. ¿QUÉ ES NECESARIO PARA EL PUESTO? Experiencia sólida diseñando soluciones basadas en LLM y sistemas agénticos en producción. Dominio de Python para desarrollo de sistemas de IA y automatización avanzada. Experiencia experta con frameworks de orquestación de agentes (especialmente LangGraph). Conocimiento profundo de T ransformers, mecanismos de atención y NLP . Experiencia trabajando en entornos cloud para despliegue de soluciones de IA. Experiencia con bases de datos vectoriales (Pinecone, Weaviate, Milvus o equivalentes). Conocimiento de MLOps aplicado a modelos generativos (tracking, evaluación, versionado). Experiencia previa en diseño de pipelines de RAG. Capacidad para diseñar arquitecturas robustas, escalables y orientadas a negocio. Experiencia en diseño de sandboxes seguros para ejecución de código o herramientas por agentes. Experiencia integrando sistemas de IA en procesos operativos complejos. Conocimiento de evaluación de modelos generativos (fidelidad, relevancia, seguridad). BENEFICIOS Acceso a formación continua: presupuesto individual para formación, obtención de certificaciones, acceso ilimitado a Udemy, clases de idiomas, dinámicas de formación interna. Flexibilidad horaria, teletrabajo, posibilidad de trabajar desde nuestros Hubs. 22 días de vacaciones + día de cumpleaños + 2 días de asistencia a eventos técnicos + 24 y 31 de diciembre no laborables. Wellbeing pack: Ayuda para la mejora del bienestar. Retribución flexible. Dinámicas y Eventos de Teambuilding. Pack de Bienvenida. Posibilidad de elegir equipo (Windows / Mac). Otras iniciativas que te permiten conseguir bonus adicionales: recomendar profesionales, speaker en eventos, artículos técnicos… And last, but not least: porque somos muy Sngulares Tenemos Encuentro Virtual todos los viernes, fiestas, espacios donde podrás expresarte, proponer cambios y ser partícipe de ellos.

En Grupo Vértice, empresa especializada en soluciones de formación online, ampliamos nuestro equipo de Atención al Cliente y buscamos una persona con experiencia en gestión operativa de pedidos y soporte a clientes, acostumbrada a trabajar con herramientas y a dar seguimiento end-to-end a los servicios contratados.¿Cuál será tu misión?Gestionar de forma eficiente los pedidos de clientes, asegurando su correcta tramitación, el despliegue de los servicios formativos y una atención ágil y de calidad ante dudas o incidencias.Responsabilidades principales:Gestión y tramitación de pedidos de clientes, desde la recepción hasta su correcta ejecución.Uso de herramientas de licenciamiento para la activación y gestión de servicios formativos.Despliegue operativo de servicios (altas, accesos, configuraciones básicas, coordinación interna).Atención a clientes para la resolución de dudas, consultas e incidencias relacionadas con pedidos y servicios.Seguimiento de casos hasta su cierre, asegurando una experiencia satisfactoria para el cliente.Coordinación con equipos internos (operaciones, proveedores, comercial) para garantizar el cumplimiento de los acuerdos. ¿Qué buscamos?Experiencia previa (2-3 años aprox.) en atención al cliente, customer support o gestión de pedidos, preferiblemente en entornos B2B o de servicios.Perfil operativo, organizado y con capacidad de seguimiento.Buenas habilidades de comunicación escrita y verbal.Capacidad para trabajar con herramientas de gestión y sistemas digitales.Orientación clara al cliente y a la resolución de problemas. Se valorará especialmente:Experiencia en empresas de formación online, e-learning, SaaS o servicios digitales.Uso habitual de herramientas de licenciamiento, CRM o ticketing.Capacidad para gestionar varios pedidos o incidencias en paralelo.Nivel medio de inglés para soporte puntual.

En Hermanos Fernández López, empresa perteneciente al grupo multinacional italiano Gruppo Orsero, llevamos más de 40 años dedicándonos a la comercialización de fruta y verdura fresca.Con un equipo de más de 1.000 profesionales distribuidos en 17 centros de trabajo en toda España, damos servicio a más de 5.000 clientes de los canales mayorista, detallista y gran distribución.Actualmente, buscamos incorporar en nuestro centro de Dos Hermanas (Sevilla) a un/a: Técnico/a de Calidad¿Qué harás en tu día a día?Seguimiento y control de la trazabilidad y del resto de prerrequisitos sanitarios.Supervisión del cumplimiento de la normativa interna en materia de calidad y seguridad alimentaria.Acompañamiento en auditorías internas, externas, de certificación, cliente y sanitarias.Control de calidad de los productos recibidos, preparados y expedidos.Verificación de etiquetado, controles de producción y requisitos del cliente.Control de temperatura y punto de control de análisis de materia prima.Impartición de formación a manipuladores/mozos.Realización y control de registros en materia de calidad y seguridad alimentaria.Elaboración de informes de producto preparado y devoluciones.Supervisión de las normas de higiene y buenas prácticas de trabajo del personal manipulador.¿Qué necesitas para unirte a nosotros?Grado o licenciatura en Biología, Ingeniería Agronómica, Tecnología de los Alimentos, Calidad en la Industria Alimentaria o similares.Conocimiento de normativa de seguridad alimentaria.Manejo de herramientas informáticas: Paquete Office, bases de datos, SAP, Internet.Valorable conocimiento en: IFS, APPCC, Ecológico, Fairtrade, CoC GLOBALG.A.P., IGP Plátano de Canarias, Legionella.Conocimientos en Food Fraud y Food Defense.Buscamos una persona…Responsable, meticulosa y con gran atención al detalle.Con capacidad para trabajar en entornos dinámicos y con alto volumen de actividad.Organizada, con iniciativa y orientación a la mejora continua.Con buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo.Comprometida con la calidad, la seguridad alimentaria y la excelencia del producto.Horario: Rotativo semanalmente:Turno mañana: 06:00 – 15:00Turno tarde: 09:00 – 18:00 Un sábado cada 3 semanas / 1 vez al mes

Somos una empresa sanitaria dedicada a la gestión de hospitalarios. En la actualidad contamos con 5 hospitales concertados con el Servicio Andaluz de Salud (SAS).Estamos buscando para nuestro hospital en la provincia de Huelva, Médico Especialista en Neumología.Funciones:· Consulta de Medicina Interna.· Pase de planta.· Realización de pruebas de la especialidadRequisitos:· Formación: Licenciatura o Grado en Medicina.. Especialidad: Título de Especialista vía MIR u homologado por el Ministerio de Sanidad.. Experiencia previa.Ofrecemos:· Incorporación inmediata.· Contrato de larga duración convertible en indefinido.· Jornada completa o parcial, según disponibilidad del candidato, en jornada continua de mañana.. Flexibilidad para compatibilizar con la actividad privada y de compañías.Buscamos a una persona con ilusión y capacidad de trabajo, que sea capaz de integrarse en un equipo.

Operations Specialist Intern Altavista Finance · Remoto Sobre Altavista Finance Altavista Finance es una firma boutique de financiación y estructuración de deuda inmobiliaria en España. Ayudamos a clientes nacionales e internacionales a acceder a soluciones de financiación sofisticadas, diseñando estructuras a medida que optimizan liquidez, fiscalidad y necesidades del cliente. La compañía nace a finales de 2024 y está creciendo con fuerza: cerramos unas 5 operaciones al mes, gestionamos transacciones complejas para clientes HNWI y estamos construyendo un equipo de alto rendimiento. Nuestro crecimiento se basa en excelencia técnica, atención al detalle, visión emprendedora y un servicio diferencial. Fundada por Federico Muñoz (MBA por London Business School; trayectoria internacional en consultoría estratégica, start-ups y dirección de compañías de más de 100 personas), Altavista combina rigor técnico y mentalidad emprendedora para ofrecer una experiencia única en el mercado. Instagram: @altavistafinance LinkedIn: Altavista Finance Sobre el rol Estamos buscando un perfil joven, con hambre, curiosidad y ambición, que quiera aprender cómo se construye una empresa desde cero, trabajando directamente mano a mano con el CEO. Es una pasantía multifuncional, pensada para alguien que quiere desarrollar habilidades principalmente en las siguientes áreas: operaciones, procesos, tech, automatizaciones. Además, tendrá la oportunidad de explorar las siguientes áreas según performance e intereses: ventas, legales, finanzas, partnerships… un rol 360° diseñado para hacer de todo. Si quieres trabajar muy de cerca con un fundador, ver cómo se toman decisiones y evolucionar rápidamente en tu carrera, este es el lugar. Solo necesitas ganas de aprender y trabajar en un entorno exigente. Procesos, Sistemas y Tecnología Mantener y mejorar el CRM y el tech-stack de la compañía. Crear pequeñas automatizaciones (Zapier, Airtable, IA, etc.). Apoyar en el desarrollo, testeo y creación de agentes de IA que usamos internamente. Operaciones y Gestión Interna Preparar documentación interna, dashboards y estructuras de trabajo. Coordinar tareas administrativas esenciales: pagos, facturación, contratos, etc. Legal & Corporate Ayudar en la elaboración de contratos, acuerdos de partners y documentos internos. Investigar y preparar documentación para constitución de sociedades y trámites administrativos. Ventas y Partners Preparar materiales comerciales, presentaciones y campañas de outreach. Coordinar con partners internacionales para expandir la red de Altavista. Qué buscamos en ti 0 a 2 año de experiencia profesional . Background en ADE, Ingeniería, Finanzas, Economía, Derecho, International Business o similares (otros perfiles con mente estructurada también bienvenidos). Inglés fluido (C1) ; otros idiomas son un plus. Capacidad analítica sólida y gusto por resolver problemas. Actitud emprendedora, proactiva, flexible y con ganas de aprender. Interés por tecnología, sistemas y/o IA (no obligatorio, pero muy valorado). Madurez, precisión y ganas de asumir responsabilidad real desde el primer día. Lo que ofrecemos Mentoría directa con el fundador (MBA LBS, experiencia internacional en más de 10 países, trayectoria en consultoría estratégica y start-ups). Oportunidad de aprender de primera mano y de forma acelerada cómo se construye un negocio desde sus bases. Evolución de carrera : este puesto está diseñado para crecer hacia roles de Operaciones, Chief of Staff o Ventas. Amplio campo de acción: Exposición a todas las áreas de un negocio en etapa de crecimiento. Modelo híbrido : trabajo remoto, con posibilidad de reuniones presenciales en Madrid. Compensación competitiva : Salario base (700€/mes) + Bonus discrecional según desempeño. ¿Te interesa crecer rápido y aprenderlo todo? Envíanos tu CV y una breve explicación de por qué quieres trabajar con nosotros.

Técnico Mantenimiento Aeronáutico (TMA)Licenciado en Mantenimiento Aeronáutico (LMA)Requisitos: • Estudios mínimos / experiencia Formación en mantenimiento aeronáutico (licencia de categoría B, ya sea b1.1/ b1.2 /b1.3/ b1.4/ b2…) o como mínimo aprobados la mayoría de los módulos correspondientes para su licencia. • Requisitos mínimos Perfil proactivo y resolutivo Disponibilidad inmediata Se valorará experiencia en ámbito aeronáutico Tener o estar en proceso de poseer los módulos correspondientes a su licencia • Descripción Se buscan diferentes perfiles para Técnico en Mantenimiento Aeronáutico para puesto estructurado. Posición a largo plazo. Se requiere al menos estar en proceso de poseer los módulos correspondientes a su licencia Buscamos personas responsables, con iniciativa, motivación, compromiso con la empresa, resolutiva, con ganas de trabajar en equipo, con ganas de aprender dentro de un entorno de trabajo multidisciplinar y con capacidad de adaptación.Nuestra sede principal de Centro de Mantenimiento se encuentra en el Aeródromo de Vélez-Málaga. Sede secundaria en Aeropuerto Internacional de Málaga. Para el mantenimiento de una amplia y moderna flota de aeronaves en Málaga.· Contrato indefinido de 40 horas semanales.· Diferentes puestos de trabajo según experiencia. Desde persona finalizando los módulos de su licencia hasta personal con licencia B1.2 que sean certificadores con experiencia.· Promoción Interna· Fines de semana libres· Festivos libres· Horarios de mañana o tarde (sin horarios nocturnos) Trabajarás de Lunes a Viernes.· Complementos salariales· Vacaciones programadas en verano y navidad. • Tipo de industria de la oferta Mantenimiento Aeronáutico • Categoría Mantenimiento Aeronáutico• Nivel Empleado/a • Salario neto mensual:A partir de 2100€ netos + complementos hasta 3.100€ netos + complementos (dependiendo de la experiencia, licencia y puesto).

Desde el Hospital Veterinario de Lleida del Grupo Unavets seleccionamos un/a Veterinario/a para ampliación de plantilla. La persona seleccionada se incorporará a un centro con un equipamiento completo, un equipo de más de 15 profesionales. Ofrecemos plan de desarrollo profesional y grandes oportunidades de formarse en un hospital en expansión y con alto volumen casos. REQUISITOS: Licenciatura / Grado en Veterinaria. Experiencia en medicina interna, cirugía de tejidos blandos y hospitalización Se valorará interés en alguna especialidad. QUE OFRECEMOS: Contrato Indefinido. Salario hasta 37.000 euros en función de la experiencia del candidato/a Seguro médico privado pagado por la empresa + Importante paquete de beneficios sociales Plan de Carrera y desarrollo profesional Formación continua. Acceso a sesiones webinar, talleres, etc. ¡Si tu perfil encaja con lo que hemos descrito, nos encantaría conocerte!

¿Quieres formar parte de un equipo donde la excelencia, la creatividad y la atención al detalle son nuestra seña de identidad?En METT Marbella – Estepona, hotel 5* lifestyle, te esperamos en un entorno exclusivo frente al mar, que incluye 249 habitaciones y suites, 5 espacios F&B (Isola, Ammos, El Bar de Lola, Azure Beach y D’Lirio) y un servicio que marca la diferencia. Aquí tu talento será valorado y cada día tendrás la oportunidad de apoyar en la creación de experiencias culinarias inolvidables para nuestros huéspedes.¡Únete a METT Marbella – Estepona como Demi Chef y desarrolla tu carrera mientras perfeccionas tu arte culinario!¿Cómo marcarás la diferencia?Apoyar a los Chefs de Partie: Colabora en la preparación y presentación de platos siguiendo los estándares del hotel.Gestionar tu sección bajo supervisión: Mantén tu estación limpia, organizada y lista para el servicio.Contribuir al desarrollo de menús: Participa en la preparación y prueba de nuevos platos e ideas innovadoras.Aprender y crecer profesionalmente: Aprovecha la formación interna y desarrolla tus habilidades técnicas y creatividad.Cumplir normas de higiene y seguridad: Mantén los estándares de sanidad y seguridad alimentaria en todo momento.¿Eres la persona que estamos buscando?Experiencia previa o formación culinaria: Estudios en cocina y trayectoria inicial en restaurantes y hoteles, con experiencia en gastronomía mediterránea.Deseo de aprender y desarrollarse: Motivación para mejorar y crecer en un entorno profesional.Proactividad y actitud positiva: Capaz de seguir instrucciones, adaptarse a un entorno dinámico y mantener la excelencia.Trabajo en equipo: Capaz de colaborar con chefs y compañeros en un ambiente exigente y profesional.¿Por qué METT Marbella es tu próximo destino profesional?Trabaja en un hotel de prestigio: Sé parte de un entorno que combina lujo lifestyle, estilo y excelencia, donde cada detalle importa.Salario competitivo y beneficios: Valoramos tu talento y experiencia, ofreciéndote una retribución atractiva acorde al sector.Crecimiento profesional real: Oportunidades de formación, desarrollo y promoción dentro de un equipo que apuesta por tu talento.Entorno dinámico y apasionante: Aprende de profesionales que comparten tu pasión y contribuye a experiencias culinarias únicas para nuestros huéspedes.Si tu objetivo es desarrollar tu talento, aprender y sorprender a nuestros huéspedes mientras creces en un entorno de lujo y estilo, ¡esta es tu oportunidad!Únete a METT Marbella – Estepona como Demi Chef y sé parte de la experiencia que nuestros huéspedes recordarán siempre. ¡Te estamos esperando!

Auxiliar de EnfermeríaEmocional Technologies 22, S.L. · Provincia de Málaga (presencial)Sobre EmocionalEn emocional.com somos un centro de psicología y formación que combina lo mejor de la tecnología con lo mejor de las personas.Trabajamos en proyectos sociales y educativos que promueven la conciliación, la corresponsabilidad y el bienestar de menores y familias.Sobre el proyectoBuscamos Auxiliares de Enfermería para la ejecución de campamentos socioculturales dirigidos a menores de 3 a 16 años (o hasta 21 años en caso de discapacidad) en la provincia de Málaga.El servicio se desarrollará en espacios educativos públicos durante el periodo estival.Tu día a díaApoyo al profesional responsable del grupo en el desarrollo de actividades.Asistencia a menores durante el servicio de comedor.Tareas de higiene en menores de 6 años y menores con necesidades especiales.Supervisión de hidratación y aplicación adecuada de protección solar.Acompañamiento en salidas y excursiones programadas.Apoyo en la recogida y cierre de campus junto al equipo de coordinación.Colaboración en el cumplimiento de protocolos de seguridad y bienestar infantil.Requisitos imprescindiblesTitulación de Formación Profesional Grado Medio.Título de Técnico en Atención a Personas en Situación de Dependencia.Formación en: Primeros auxilios, RCP, Uso de desfibriladores semiautomáticosCertificación negativa actualizada del Registro Central de Delincuentes Sexuales.Disponibilidad en horario de mañana y tarde durante el periodo de ejecución del servicio.Capacidad de trabajo en equipo y experiencia en atención a menores.Condiciones laboralesServicio presencial en la provincia de Málaga.Periodo de ejecución: de junio a agostoJornada de lunes a viernes (no festivos).Horario del servicio: 7:30 a 17:00 h, según organización interna y turnos asignados.Contratación conforme al convenio colectivo aplicable al sector.Qué ofrecemos en EmocionalIncorporación a proyecto social de alto impacto.Entorno de trabajo colaborativo y coordinado con equipo multidisciplinar.Posibilidad de continuidad en futuros proyectos sociales y educativos.Formación interna y participación en nuevos programas.Cómo postularEnvía a , y tu CV + titulaciones acreditativas y certificados requeridos con asunto“Auxiliar Enfermería Campamentos Málaga”

¿Buscas un proyecto retador en una compañía líder que te ofrezca desarrollo profesional y crecimiento? ¿Tienes experiencia en el sector de la limpieza, especialmente en entornos industriales, químicos? ¡Entonces, esta puede ser tu oportunidad! En Grupo EULEN buscamos a un/a Jefe/a Servicios Limpieza Industrial: serás clave para garantizar la excelencia en nuestros servicios en la línea de negocios de limpieza industrial en la zona del Campo de Gibraltar, en Cádiz. ¿Cómo será tu día a día?Serás responsable de planificar, organizar, supervisar y optimizar los procesos de higienización en entornos industriales complejos.Elaborarás informes técnicos sobre los servicios para mejorar nuestros estándares de calidad en los servicios de limpieza industrial.Elaborarás estudios de métodos y tiempos, así como de reingeniería de los procesos con el fin de mejorar la productividad. Analizarás rendimientos y propondrás acciones correctivas para optimizar presupuestos y tiempos de trabajoInvestigarás y conocerás productos, técnicas y principales proveedores para ofrecer el mejor servicio del mercado a nuestros clientes.Compartirás y difundirás “buenas prácticas” en tu ámbito de responsabilidad, tanto interna como externamente, para dar a conocer las nuevas técnicas y/o servicios.Participarás en visitas a clientes potenciales y actuales, presentando nuestros servicios y técnicas.Colaborarás en estudios técnicos para identificar las necesidades de los serviciosDesarrollarás formaciones técnicas a los equipos de limpieza y personal anexo¿Qué encontrarás en el Grupo EULEN?Contrato indefinido. Un proyecto a largo plazo, en una organización en constante crecimientoSalario competitivo y plan de compensación flexible con ahorro tributario en comida, transporte, guardería, seguro médico y jubilación. Seguro de vidaFlexibilidad para la conciliación: jornada completa de lunes a jueves e intensiva los viernes y en verano. Sabemos que tu vida personal es importante para ti y, por ello, ofrecemos un horario flexible que te permita disfrutar de un ambiente saludable que fomente tu rendimiento y desarrollo.Desarrollo profesional y formación continuada en conocimientos técnicos y competencias a través de nuestra Universidad corporativa. Ponemos a tu disposición el acceso a nuestra plataforma para que puedas escoger tu aprendizaje dentro de un amplio catálogo formativoDescubre nuestra Fundación David Álvarez EULEN y nuestro compromiso con la sociedad y apoyo a los/as trabajadores/as área como salud, educación y área social.Promovemos la igualdad de oportunidades, diversidad e inclusión de todas las personas y estamos certificados como Entidad Familiarmente Responsable (efr) ¿Qué nos puedes aportar? Experiencia en la especialización de los servicios de limpieza industrial, convencional, viaria o del sector de facillity servis.Valorable formación o carnets en prevención de riesgos laborales.La experiencia que marca la diferencia: Buscamos a profesionales con experiencia en puesto de gestión servicios limpieza o facility Servis.Gestión de equipos, persona metódica con clara orientación a resultadosCarnet de conducir B y residencia cercana al campo de Gibraltar – Cádiz.Disponibilidad para desplazarse entre localidades del campo de Gibraltar y flexibilidad horaria para gestionar imprevistos propios del servicio.En Grupo EULEN, nos comprometemos a garantizar la igualdad de oportunidades en todos los procesos de selección, promoviendo la equidad en cada etapa. Trabajamos activamente para implementar medidas que fomenten un entorno inclusivo y diverso. Este compromiso de la empresa refleja nuestra convicción de que un equipo diverso enriquece nuestra cultura organizacional y potencia nuestro impacto positivo en la sociedad. ¡Reconocemos el talento de las personas!Conócenos mejor entrando en

Teladoc Health International somos la marca líder en el mundo en asistencia sanitaria virtual. Nuestros servicios abarcan todo el espectro de necesidades de atención médica, desde simples hasta complejas. Conectamos a nuestros usuarios con la atención primaria, salud mental y experta. La persona que se incorpore orientará y dará consejo médico a los pacientes de servicios catalogados como baja complejidad a través de medios telemáticos, activando el recurso médico correspondiente en caso necesario, de acuerdo a las exigencias del cliente y los estándares marcados por Teladoc Health International. Funciones: -Atender a los pacientes a partir de una escucha activa del motivo de la consulta. -Realizar una entrevista estructurada. -Determinar médicamente la gravedad y el nivel asistencial requerido. -Dar consejo y orientación médica al paciente siendo posible la prescripción farmacológica. -Activar, en caso necesario, los recursos adecuados. -Cumplimentar de forma adecuada el caso del paciente en el sistema. -Reportar las incidencias al supervisor. -Cumplir con los estándares de calidad establecidos siguiendo el código ético médico. -Conocer, mantenerse actualizado y actuar de acuerdo a los protocolos internos de gestión y los acuerdos pactados con las compañías siguiendo las políticas para cumplir con la ética de Teladoc Health International. Requisitos: • Imprescindible: más de 2 años de experiencia asistencial reciente (medicina de familia, medicina interna) Centro de Urgencias de Atención Primaria (CUAP) / Centro de Atención Continuada Urgencias hospitalarias • Colegiatura activa en España. Modalidad de trabajo: 100% REMOTO Horario: min. 1 noche / semana + guardia de fin de semana de 16h de colaboración al mes (total), repartidas en 2 jornadas con un horario de 00:00-08:00 (8 horas).