Trabajos laboral en BullasCrear alertas

Asesorar en materia jurídico laboral a la Organización con el objetivo de dar cumplimiento a la legislación vigente, así como en los distintos procedimientos jurídicos en materia de derecho laboral y Seguridad Social a los que se enfrenta la Compañía, a fin de evitar infracciones y minimizar

Experiencia mínima de 2 años desempeñando funciones similares como Técnico/a Laboral en empresas de servicios, asesorías o gestorías laborales. Atención telefónica y presencial a los trabajadores para la resolución de consultas laborales y administrativas. Diplomatura, Grado Universitario o

Gestión de ITs, incidencias y documentación laboral. Experiencia previa en administración laboral en asesoría o despacho profesional. Incorporación a un equipo experto y con recorrido dentro del área laboral.

La persona seleccionada se incorporará al departamento laboral y se responsabilizará de:. Asesoramiento general en materia laboral a empresas cliente. Seguimiento y actualización de la normativa laboral vigente y su impacto.

Experiencia en posiciones similares en departamentos laborales, asesorías o gestoría. Uso de plataformas telemáticas para la gestión y comunicación con la Administración Pública en materia laboral y de Seguridad Social (Contrat@, CAT365, Delt@, , SILTRA y Sistema RED. Importante compañía co

La Fundación Laboral de la Construcción es una organización comprometida con la diversidad y la igualdad en todas sus vertientes, y conforme a su compromiso con la igualdad de trato y oportunidades basa sus procesos de selección sobre criterios de adecuación al perfil, siempre desde el punto de

Como Técnico Laboral en Asesoría, te encargarás de gestionar las nóminas, los contratos y las obligaciones laborales de nuestros clientes. También realizarás trámites con la Seguridad Social y otros organismos oficiales, ofreciendo asesoramiento personalizado en materia laboral. Experiencia e

Adecco Selección colabora con importante grupo de asesorías para incorporar de forma estable un técnico/a laboral en sus instalaciones en la zona sur de Madrid (Pinto). Trabajarás en el departamento Laboral encargándote de las siguientes. Asesoramiento laboral a empresas.

Te incorporarás como Técnico/a Laboral, dando soporte al área laboral y participando en la gestión diaria de una cartera de clientes. Velarás por el cumplimiento normativo y por la correcta ejecución de los procedimientos laborales. Entorno dinámico, con aprendizaje real y recorrido dentro de

Experiencia mínima de 2-3 años en Dptos de RRHH, asesorías o gestorías laborales, gestionando procesos de nómina, contratación, altas, bajas y Seguridad Social. Experiencia trabajando con soluciones de gestión laboral y nómina, especialmente en entornos de digitalización y mejora de proceso

Buscamos a alguien con ganas de desarrollarse en el área laboral, concretamente en. Formación en Relaciones Laborales. Conocimientos Siltra, Sistema Red, de normativa laboral y Seguridad Social.

Muy valorable formación adicional en Derecho laboral, relaciones laborales y/o compliance laboral. Análisis y conocimiento de la normativa laboral española, convenios colectivos de aplicación, políticas internas, procedimientos e instrucciones todo ella dentro del ámbito laboral. Gestión y co

El/la profesional seleccionado/a desempeñará un papel clave en la gestión de procesos laborales, siendo un apoyo fundamental para el equipo de recursos humanos y garantizando el cumplimiento normativo en todas las áreas relacionadas con la administración laboral. Conocimiento actualizado de la

Funcions principals· Atenció telefònica i gestió de trucades del despatx· Filtratge i derivació de trucades· Confecció de nòmines· Gestió d’altes i baixes de treballadors· Elaboració i comunicació de contractes laborals· Tramitació d’altes i baixes d’autònoms· Gestió d’ass

Des de Ingeus iniciem un nou projecte d’orientació i acompanyament laboral a col·lectius vulnerables a Barcelona i per això necessitem incorporar tècnics i tècniques en Orientació laboral. La nostra missió és dissenyar, implementar i dur a terme programes d'inserció laboral, formació i h

Experiencia de aproximadamente 3 a 4 años en el área jurídico-laboral. La persona incorporada se integrará en el equipo jurídico-laboral, participando activamente en distintas áreas de asesoramiento y gestión, asumiendo, entre otras, las siguientes funciones:. Asesoramiento jurídico-laboral

Funcions principalsGestió i revisió de nòminesAssessorament laboral i atenció de consultesSeguiment de clientsAplicació de normativa laboral i de Seguretat SocialTramitació de gestions (jubilacions, incapacitats, maternitat/paternitat, pensions, estrangeria, procediments judicials)RequisitsGra

Estudiante de grado en Derecho o máster acceso a la abogacía o máster en derecho laboral.

Si te apasiona el Derecho Laboral, disfrutas trabajando cerca del negocio y buscas un entorno donde puedas aportar valor, asumir responsabilidades y seguir creciendo profesionalmente, queremos conocerte. Asesorar de forma integral en materia de Derecho Laboral y Seguridad Social. Grado o Licenciatur

Asegurar la correcta aplicación del convenio colectivo y de la normativa laboral. Experiencia de al menos 3 año en laborales administrativas, en un departamento de Recursos humanos o gestoría. Estabilidad laboral, planes de desarrollo y formación continua.

Desde Fundación Laboral de la Construcción buscamos un/a. La Fundación Laboral de la Construcción es una entidad que trabaja desde hace 30 años para impulsar un sector de la construcción innovador y sostenible, liderando su transformación en los ámbitos del empleo, la formación y la segurid

HSE TraineeAt Bolton Food, we are looking for an HSE Trainee to join our Health, Safety & Environment Team.This internship is a great opportunity to kickstart your career in industrial safety, environmental management, and sustainability, while contributing to the continuous improvement of safety an

Eres Técnico/a laboral senior y tienes experiencia consolidada en despacho o asesoría?¿Te gustaría incorporarte a un entorno estable, cercano y bien organizado, donde puedas trabajar con autonomía, aportar tu criterio profesional y asumir un rol de confianza dentro del departamento laboral? Bus

La persona seleccionada participará en el asesoramiento recurrente a la dirección y al área de Recursos Humanos, así como en el acompañamiento jurídico en materias laborales, negociación colectiva, relaciones laborales y procedimientos administrativos o judiciales. Experiencia acreditable en

Interés en el ámbito de la salud laboral y la vigilancia de la salud. Entornos profesionales consolidados, con posibilidad de desarrollo dentro del área de salud laboral.

Asesoramiento principalmente en la rama laboral. En Gi Group Holding queremos hacer del mundo laboral un lugar más sostenible y gratificante.

Defensa de los intereses del cliente tanto en la vía administrativa como ante los tribunales en asuntos laborales. Manejo de disputas laborales, incluyendo procesos de negociación y mediación entre las partes.

Despacho especializado en Derecho Laboral y Seguridad Social busca incorporar un/a Coordinador/a Jurídico Laboral para asumir la supervisión técnica y organizativa del área procesal del despacho. Experiencia mínima de 5 años en Derecho Laboral y Seguridad Social. Experiencia acreditable en pro

Asesorar en materia jurídico laboral a la Organización con el objetivo de dar cumplimiento a la legislación vigente, así como en los distintos procedimientos jurídicos en materia de derecho laboral y Seguridad Social a los que se enfrenta la Compañía, a fin de evitar infracciones y minimizar

Derecho Laboral & Seguridad Social. Se valora poseer estudios especializados en el área del Derecho Laboral & Seguridad Social.

Si buscas desarrollarte como abogado/a laboralista en Derecho Laboral y Seguridad Social, envíanos tu CV. Asistencia a juicios laborales. Grado/Licenciatura en Derecho o Graduado en Relaciones laborales.

Si buscas un ambiente cercano, oportunidades de crecimiento y estabilidad laboral, esta oferta es para ti! ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido: Creemos en el talento y apostamos por la estabilidad laboral. Gestión laboral: Contratos, despidos, comunicaciones laborales y trámites de seguridad

Incorporación a un equipo experto y con recorrido dentro del área laboral. Tienes experiencia en gestión laboral y buscas un proyecto estable en Barcelona?. Si conoces bien la casuística laboral del sector educativo concertado y te motiva incorporarte a un entorno altamente especializado, esta o

Desde Grupo Aubay estamos en búsqueda de una persona para incorporarse al área de gestión operativa de protección de datos, dando soporte en la coordinación y seguimiento de ejercicios de derechos RGPD dentro de un entorno corporativo internacional.Inscríbase sin demora! Se espera un gran volu