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Contrato laboral (no es beca ni prácticas).

Valorable Máster en Derecho Laboral o Asesoría Jurídica de Empresa. Dominio de procedimientos judiciales y relaciones laborales complejas. Eres abogado/a laboralista y cuentas con más de 10 años de experiencia? ¿Te encuentras en búsqueda de un cambio? Desde Sibils Consulting tenemos la mejor

Te integrarás en un equipo de Asesoras y Asesores Laborales altamente cualificado, donde podrás gestionar las nóminas y consultas laborales de empresas clientes, con proyección para asumir otras funciones de RRLL y consultoría de RRHH. Sincro somos una consultora especializada en compliance Lab

En Icfide Consulting & Training estamos en búsqueda de un/a técnico/a laboral, con experiencia en asesorías y gestorías, para formar parte de un equipo en una empresa de Barcelona. Experiencia como técnico/a laboral. Mínimo 3 años de experiencia y conocimientos en materia laboral, nóminas y

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Gestión de certificados y documentación laboral. Grado en Relaciones Laborales o similar.

Serás responsable de proporcionar asesoramiento laboral a empresas y resolver consultas relacionadas con el ámbito laboral. Además, el puesto incluye la revisión y actualización de políticas corporativas, redacción de contratos laborales, cartas de despido, sanciones, reducciones de jornada l

Contrato laboral (no es beca ni prácticas).

Elaboración de informes jurídicos, dictámenes, due diligence y auditorías laborales. Participación en la estrategia de desarrollo del área laboral y captación de nuevos clientes. Valorable Máster en Derecho Laboral o Asesoría Jurídica de Empresa.

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Gestión de certificados y documentación laboral. Grado en Relaciones Laborales o similar.

Estudiante de derecho o graduado social - Responsable y trabajador -Que le guste el derecho laboral - Que le guste la practica procesal y la preparacion de escritos juridicos y juicios.

Serás responsable de proporcionar asesoramiento laboral a empresas y resolver consultas relacionadas con el ámbito laboral. Además, el puesto incluye la revisión y actualización de políticas corporativas, redacción de contratos laborales, cartas de despido, sanciones, reducciones de jornada l

Dominio de procedimientos judiciales y relaciones laborales complejas. Eres abogado/a laboralista y cuentas con más de 10 años de experiencia? ¿Te encuentras en búsqueda de un cambio? Desde Sibils Consulting tenemos la mejor oferta para ti. Responsable del Área Jurídico-Laboral.

Abrimos proceso de selección para incorporar un/a Abogado/a Laboral a la división TAX & LEGAL en la oficina de Santander, de uno de nuestros despachos clientes de más prestigio. Qué harás en tu día a día? Asesoramiento laboral integral a empresas. Modificaciones sustanciales de condicione

Contrato laboral (no es beca ni prácticas).

Estamos buscando un/a Responsable del Departamento Laboral para incorporarse a una gestoría laboral y fiscal en crecimiento , con un enfoque profesional y cercano. Qué harás en tu día a día? Coordinar y apoyar a un equipo laboral, organizando tareas y asegurando el cumplimiento de plazos y

Experiencia como técnico/a laboral. Mínimo 3 años de experiencia y conocimientos en materia laboral, nóminas y seguros sociales. En Icfide Consulting & Training estamos en búsqueda de un/a técnico/a laboral, con experiencia en asesorías y gestorías, para formar parte de un equipo en una empr

Buscamos un/a Técnico/a Laboral para incorporarse en el departamento de People & Culture en nuestra oficina de Cornellá de Llobregat (Barcelona):Funciones y responsabilidades:- Gestión del sistema externalizado de nómina, contrataciones y comunicaciones a Seguridad social. Requisitos:- Gradu

Serás responsable de proporcionar asesoramiento laboral a empresas y resolver consultas relacionadas con el ámbito laboral. Además, el puesto incluye la revisión y actualización de políticas corporativas, redacción de contratos laborales, cartas de despido, sanciones, reducciones de jornada l

Buscamos dos perfiles de Asesor Laboral para importante despacho ubicado en Barcelona. Requisitos Grado en Relaciones Laborales o afines. Ciclo completo de nóminas ¿Qué funciones realizarás? Altas y bajas y demás trámites ante la Seguridad Social Redactar y elaborar contratos, así como, docum

Gestión laboral a nivel nacional e internacional. Asesoramiento en materia laboral para la toma de decisiones y resolución de consultas. Coordinación con las asesorías laborales de los distintos países.

Ciclo completo de nóminas ¿Qué funciones realizarás? Altas y bajas y demás trámites ante la Seguridad Social Redactar y elaborar contratos, así como, documentos laborales. Asesoramiento a los clientes en temas laborales y de legislación. Buscamos dos perfiles de Asesor Laboral para imp

Gestión de certificados y documentación laboral. Grado en Relaciones Laborales o similar.

Estamos buscando una persona para nuestro equipo de Servicio de Inserción Laboral (SIL) , cuya misión principal será facilitar y mejorar la empleabilidad de personas con trastornos de salud mental para que se puedan incorporar/reincorporar al mundo laboral o al sistema educativo. Hola! En DAU (

Te integrarás en un equipo de Asesoras y Asesores Laborales altamente cualificado, donde podrás gestionar las nóminas y consultas laborales de empresas clientes, con proyección para asumir otras funciones de RRLL y consultoría de RRHH. El equipo lo conforma un grupo de profesionales altamente c

Asesoramiento jurídico oral de ámbito laboral en materias como contratación laboral, Seguridad Social, convenios colectivos, extinción de contratos, despidos, asesoramiento en materia de retribución de personal, así como de otras cuestiones de ámbito general dentro del área laboral. Qué bus

Impulsa tu carrera como Responsable departamento laboral en una firma de prestigio en plena expansión! ¿Te gustaría trabajar en una firma de abogados, economistas y asesores fiscales de referencia, con un ambiente dinámico, cercano y grandes oportunidades de desarrollo? Si eres un profesional co

Estamos buscando un/a técnico/a laboral con mínimo 4 años de experiencia para una empresa del sector turístico. SE REQUIERE: -Diplomado/a Relaciones Laborales o Graduado/a social.

SBA Flexibilidad horaria 1 día de teletrabajo Localización: Barcelona Requisitos Experiencia como técnico/a laboral Imprescindible experiencia previa en asesorías o gestorías Manejo de SILTR@ Mínimo 3 años de experiencia y conocimientos en materia laboral, nóminas y seguros sociales

Procesos administrativos laborales : Apoyarás en la gestión de incidencias, renovaciones, contrataciones y desvinculaciones en colaboración con el área laboral. Sólido conocimiento en selección de personal , legislación laboral y procesos administrativos. Excelente ambiente laboral, con un

Key languages Nivel nativo de español Nivel avanzado de inglés Main responsibilities Asesorar jurídicamente en materia laboral a los diferentes departamentos de la empresa Coordinar los procedimientos legales con despachos externos (nacionales e internacionales) Redactar y revisar inf

Requisits: -Mínim 4 anys d'experiència en un rol similar - Bon domini de català i castellà - Formació en Relacions Laborals - Bon nivell de Microsoft Office S'ofereix: - Jornada flexible - Tindràs festa el dia del teu aniversari - Jornada de 37,5h setmanals - Jornada intensiva a l&

Descripción del puesto ¿Te apasiona el ámbito laboral y quieres formar parte de un equipo consolidado en una empresa con proyección internacional? En Belmonte Group, buscamos un Técnico Laboral Senior con un mínimo de 5 años de experiencia en el área laboral para unirse a uno de nuestros

Por eso, como parte de Eurofirms Group, y de acuerdo con nuestra cultura People first, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. Nuestro cliente es una importante firma de servicios profesionales ubicada en Barcelo...

Te apasiona el ámbito laboral y buscas una oportunidad para desarrollar tu carrera profesional en una empresa del sector deportes? ¡Tenemos una excelente oportunidad para ti! Una reconocida organización dedicada al mundo del deporte está buscando incorporar a su equipo un/a administrativo/a la

Participación en la estrategia de desarrollo del área laboral y contribución a la captación de clientes. Máster en Asesoría Jurídico-Laboral, Derecho del Trabajo o similar. Experiencia: Al menos 10 años de experiencia en asesoría jurídica laboral, preferiblemente en despacho profesional.

Col·laboració activa amb l'equip per garantir el compliment d'objectius laborals i empresarials. Què s'ofereix? Contracte indefinit directament per empresa amb jornada laboral completa. Requisits: Experiència mínima de 2 anys en gestió laboral.

Funcions: Assessorament laboral i gestió de nòmines. Interlocució directa amb clients i col·laboració amb l’equip laboral. Requisits: Diplomatura o Grau en Relacions Laborals o experiència contrastada.

Formación en Relaciones Laborales o Derecho (especialidad en Derecho Laboral). Te apasiona el ámbito laboral y buscas un nuevo reto profesional en una compañía sólida y en constante evolución? Estamos en búsqueda de un/a Técnico/a Laboral para unirse a una reconocida empresa ubicada en el

Fomentar la intermediación laboral mediante acciones que impulsen contrataciones de calidad. Conocimiento actualizado del mercado laboral local y uso de herramientas de networking profesional. Ofrecemos programas de formación de calidad a personas desempleadas y trabajadores en activo, con el obj...