Laboral jobs in Santa ÚrsulaCreate job alerts

Contrato laboral (no es beca ni prácticas).

Estudiante de derecho o graduado social - Responsable y trabajador -Que le guste el derecho laboral - Que le guste la practica procesal y la preparacion de escritos juridicos y juicios.

Te integrarás en un equipo de Asesoras y Asesores Laborales altamente cualificado, donde podrás gestionar las nóminas y consultas laborales de empresas clientes, con proyección para asumir otras funciones de RRLL y consultoría de RRHH. Actualmente nos encontramos en pleno proceso de expansión

Qué necesitamos?Grado/Licenciatura Relaciones Laborales y Recursos HumanosValorables conocimientos adicionales en materia de documentación laboral y plataformas digitales de documentaciónOffice 365Inglés intermedioNecesitamos también que cuentes con excelentes habilidades de comunicación, reso

Serás responsable de proporcionar asesoramiento laboral a empresas y resolver consultas relacionadas con el ámbito laboral. Además, el puesto incluye la revisión y actualización de políticas corporativas, redacción de contratos laborales, cartas de despido, sanciones, reducciones de jornada l

Te gustaría formar parte de una organización con un fuerte compromiso social, que promueve la igualdad de oportunidades y la inclusión laboral real?Buscamos un/a Técnico/a de Apoyo con vocación social y capacidad organizativa, para acompañar procesos de inserción laboral de personas con diver

Qué necesitamos de ti?Experiencia previa de al menos 3 años en la gestión de nóminas y administración laboral. Conocimiento de la normativa laboral y de la Seguridad Social española. Qué te ofrecemos?Estabilidad laboral en un despacho con sólida reputación y en proceso de expansión.

Te gustaría formar parte de una organización con un fuerte compromiso social, que promueve la igualdad de oportunidades y la inclusión laboral real?Buscamos un/a Técnico/a de Apoyo con vocación social y capacidad organizativa, para acompañar procesos de inserción laboral de personas con diver

Qué buscamos?Un/a Técnico/a Laboral con mínimo 1 año de experiencia en asesoría, que sea proactivo/a, autónomo/a y con capacidad para gestionar su propia cartera de clientes, así como para trabajar en equipo.

Ofrecemos programas de formación de calidad a personas desempleadas y trabajadores en activo, con el objetivo de mejorar sus habilidades y facilitar su inserción en el mercado laboral. Qué estamos buscando? Buscamos una persona con experiencia previa en prospección laboral y mediación, acostu

Te apasiona el ámbito laboral y buscas una oportunidad para desarrollar tu carrera profesional en una empresa del sector deportes? ¡Tenemos una excelente oportunidad para ti! Una reconocida organización dedicada al mundo del deporte está buscando incorporar a su equipo un/a administrativo/a la

Experiencia de al menos 2 años como abogado/a laboralista. Ubicación: Santander Si te apasiona el Derecho Laboral y buscas un proyecto en el que crecer rodeado de un equipo multidisciplinar, ¿nos conocemos?. Abrimos proceso de selección para incorporar un/a Abogado/a Laboral a la división TAX &

Abrimos proceso de selección para incorporar un/a Abogado/a Laboral a la división TAX & LEGAL en la oficina de Santander, de uno de nuestros despachos clientes de más prestigio. Qué harás en tu día a día? Asesoramiento laboral integral a empresas. Modificaciones sustanciales de condicione

Procesos administrativos laborales : Apoyarás en la gestión de incidencias, renovaciones, contrataciones y desvinculaciones en colaboración con el área laboral. Tu misión será asegurar una gestión ágil y eficaz de las personas en tienda, apoyando a responsables de zona y encargados/as en pr

Què s'ofereix? Contracte indefinit directament per empresa amb jornada laboral completa. Requisits: Experiència mínima de 2 anys en gestió laboral. Formació relacionada amb Dret, o Relacions Laborals.

Impulsa tu carrera como Responsable departamento laboral en una firma de prestigio en plena expansión! ¿Te gustaría trabajar en una firma de abogados, economistas y asesores fiscales de referencia, con un ambiente dinámico, cercano y grandes oportunidades de desarrollo? Si eres un profesional co

Estamos buscando un/a Responsable del Departamento Laboral para incorporarse a una gestoría laboral y fiscal en crecimiento , con un enfoque profesional y cercano. Qué harás en tu día a día? Coordinar y apoyar a un equipo laboral, organizando tareas y asegurando el cumplimiento de plazos y

Formación en Relaciones Laborales o Derecho (especialidad en Derecho Laboral). Te apasiona el ámbito laboral y buscas un nuevo reto profesional en una compañía sólida y en constante evolución? Estamos en búsqueda de un/a Técnico/a Laboral para unirse a una reconocida empresa ubicada en el

SBA Flexibilidad horaria 1 día de teletrabajo Localización: Barcelona Requisitos Experiencia como técnico/a laboral Imprescindible experiencia previa en asesorías o gestorías Manejo de SILTR@ Mínimo 3 años de experiencia y conocimientos en materia laboral, nóminas y seguros sociales

Elaboración de informes jurídicos, dictámenes, due diligence y auditorías laborales. Participación en la estrategia de desarrollo del área laboral y contribución a la captación de clientes. Máster en Asesoría Jurídico-Laboral, Derecho del Trabajo o similar.

Funcions: Gestió integral de processos laborals d'empreses, des de elaboració de nòmines fins la presentació de models fiscals com el 111 i el 190 de IRPF. Suport en la gestió laboral de persones autònomes. Resolució de consultes laborals i prestació d'assistència tècnica en rel

Descripción del puesto ¿Te apasiona el ámbito laboral y quieres formar parte de un equipo consolidado en una empresa con proyección internacional? En Belmonte Group, buscamos un Técnico Laboral Senior con un mínimo de 5 años de experiencia en el área laboral para unirse a uno de nuestros

SE REQUIERE: -Diplomado/a Relaciones Laborales o Graduado/a social. Estamos buscando un/a técnico/a laboral con mínimo 4 años de experiencia para una empresa del sector turístico.

Busquem per empresa de telecomunicacions ubicada a Barcelona, un/a tècnic/a laboral per formar part del departament de RRHH. Requisits: -Mínim 4 anys d'experiència en un rol similar - Bon domini de català i castellà - Formació en Relacions Laborals - Bon nivell de Microsoft Office S'

Key languages Nivel nativo de español Nivel avanzado de inglés Main responsibilities Asesorar jurídicamente en materia laboral a los diferentes departamentos de la empresa Coordinar los procedimientos legales con despachos externos (nacionales e internacionales) Redactar y revisar inf

Te apasiona el ámbito laboral y buscas un nuevo reto profesional en una compañía sólida y en constante evolución? Estamos en búsqueda de un/a Técnico/a Laboral para unirse a una reconocida empresa ubicada en el Vallès Occidental. Formación en Relaciones Laborales o Derecho (especialidad e

Impulsa tu carrera como Responsable departamento laboral en una firma de prestigio en plena expansión! ¿Te gustaría trabajar en una firma de abogados, economistas y asesores fiscales de referencia, con un ambiente dinámico, cercano y grandes oportunidades de desarrollo? Si eres un profesional co

Requisitos: Grado en Relaciones Laborales, Administración, RRHH o similar. Por eso, como parte de Eurofirms Group, y de acuerdo con nuestra cultura People first, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. Nuestro

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Asesoramiento jurídico oral de ámbito laboral en materias como contratación laboral, Seguridad Social, convenios colectivos, extinción de contratos, despidos, asesoramiento en materia de retribución de personal, así como de otras cuestiones de ámbito general dentro del área laboral. Qué bus

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Procesos administrativos laborales : Apoyarás en la gestión de incidencias, renovaciones, contrataciones y desvinculaciones en colaboración con el área laboral. Apoyo legal y normativo : Te asegurarás de que se cumplen las normativas laborales en las tiendas. Requisitos: - Formación univer

Qué estamos buscando? Buscamos una persona con experiencia previa en prospección laboral y mediación, acostumbrada a contactar con empresas y a gestionar relaciones comerciales. Realizar orientación laboral al alumnado, guiándolo en su proceso de búsqueda de empleo. Publicar y gestionar ofer

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Funciones principales Asesoramiento jurídico-laboral a empresas clientes Representación y defensa letrada en procedimientos ante los Juzgados de lo Social, CMAC y otras instancias administrativas o judiciales. Supervisión técnica del área laboral, incluyendo la coordinación del equipo para

Requisitos: Grado en Relaciones Laborales, Administración, RRHH o similar. Por eso, como parte de Eurofirms Group, y de acuerdo con nuestra cultura People first, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. Nuestro

Descripción del puesto ¿Te apasiona el ámbito laboral y quieres formar parte de un equipo consolidado en una empresa con proyección internacional? En Belmonte Group, buscamos un Técnico Laboral Senior con un mínimo de 5 años de experiencia en el área laboral para unirse a uno de nuestros

Estamos buscando una persona para nuestro equipo de Servicio de Inserción Laboral (SIL) , cuya misión principal será facilitar y mejorar la empleabilidad de personas con trastornos de salud mental para que se puedan incorporar/reincorporar al mundo laboral o al sistema educativo. Si te gustaría

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Buscamos dos perfiles de Asesor Laboral para importante despacho ubicado en Barcelona. Requisitos Grado en Relaciones Laborales o afines. Ciclo completo de nóminas ¿Qué funciones realizarás? Altas y bajas y demás trámites ante la Seguridad Social Redactar y elaborar contratos, así co

Estamos buscando una persona para nuestro equipo de Servicio de Inserción Laboral (SIL) , cuya misión principal será facilitar y mejorar la empleabilidad de personas con trastornos de salud mental para que se puedan incorporar/reincorporar al mundo laboral o al sistema educativo. Hola! En DAU (

Estamos buscando un/a Responsable del Departamento Laboral para incorporarse a una gestoría laboral y fiscal en crecimiento , con un enfoque profesional y cercano. Requisitos Formación universitaria en Relaciones Laborales, Derecho, Ciencias del Trabajo o similar. Experiencia mínima de 7 añ

Ciclo completo de nóminas ¿Qué funciones realizarás? Altas y bajas y demás trámites ante la Seguridad Social Redactar y elaborar contratos, así como, documentos laborales. Asesoramiento a los clientes en temas laborales y de legislación. Buscamos dos perfiles de Asesor Laboral para important

Interlocució directa amb clients i col·laboració amb l’equip laboral. Requisits: Diplomatura o Grau en Relacions Laborals o experiència contrastada. L’Assessorrament i bona la gestió dels temes que ens encomanen és una referència en les 4 àrees descrites: laboral, fiscal i comptable, j

Busquem per empresa de telecomunicacions ubicada a Barcelona, un/a tècnic/a laboral per formar part del departament de RRHH. Requisits: -Mínim 4 anys d'experiència en un rol similar - Bon domini de català i castellà - Formació en Relacions Laborals - Bon nivell de Microsoft Office S'