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Segundo jefe de Producción Buscamos un/a Segundo/a Jefe/a de Producción para coordinar las operaciones diarias de una o varias áreas productivas, asegurando el cumplimiento de los planes de producción, los estándares de calidad y las normas de seguridad alimentaria. Será uno de los principales referentes operativos durante el turno, dando soporte al Jefe/a de Producción y participando activamente en la elaboración cuando las necesidades de la operación lo requieran. ¿Cómo será tu día a día? • Coordinarás al equipo de operarios/as durante el turno, distribuyendo tareas y asegurando el cumplimiento de los objetivos de producción. * Participarás directamente en la elaboración y preparación de producto, trabajando junto al equipo cuando sea necesario para garantizar el ritmo y los volúmenes de producción. Supervisarás la ejecución de los procesos productivos y resolverás incidencias operativas de forma inmediata. Controlarás ritmos de producción, calidad del producto, mermas y eficiencia del equipo. Garantizarás el cumplimiento de las recetas, fichas técnicas y procedimientos establecidos. Asegurarás el cumplimiento de las normas de seguridad alimentaria, higiene, orden y limpieza. Darás soporte al Jefe/a de Producción en la planificación y organización diaria de la planta. Apoyarás la formación, acompañamiento y desarrollo de nuevos operarios/as. ¿Qué buscamos? • Buscamos una persona con experiencia sólida (mínimo 1 año) en producción alimentaria industrial, acostumbrada a gestionar plantas de alto volumen y equipos multidisciplinares. Perfil altamente operativo, con capacidad de control real del día a día en planta, toma de decisiones rápida y orientación a resultados. Experiencia gestionando equipos grandes en entornos de producción, con capacidad de liderazgo, organización y exigencia operativa. * Conocimiento aplicado de APPCC, seguridad alimentaria y procesos industriales., • Mentalidad de mejora continua, orden, disciplina operativa y estándares altos. Qué ofrecemos • Incorporación a una empresa en crecimiento que lidera la revolución de la alimentación saludable., • Ambiente de trabajo inclusivo, dinámico y comprometido con valores sostenibles., • Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua., • Participación activa en un proyecto con impacto positivo en la comunidad y el medio ambiente., • Contrato indefinido y estabilidad laboral. Beneficios • Comida incluida (16,60€ de crédito diario durante tu turno)., • 50% de descuento para disfrutar de nuestros productos (límite mensual)., • Eventos corporativos y actividades de equipo., • Oportunidades de crecimiento interno., • Formación continuada.

En Avenir... • 🏉 Trabajarás codo a codo con un gran equipo que ha fundado y escalado empresas líderes globales que han transformado sectores., • 🌍 Dedicarás tu energía y talento en un entorno innovador y enfocado en generar impacto social y ambiental positivo que nos ayude en el importante camino de la sostenibilidad., • 💡 Aprendizaje continuo: tendrás oportunidad de bucear en diferentes áreas del negocio y contribuir con tus ideas a dar forma a nuestro crecimiento. Misión y función del puesto Como miembro de la oficina técnica, tus principales funciones como miembro del departamento serán: • Análisis y diseño de las necesidades de los clientes, residenciales, PYMEs y terciarios, para ofrecer la mejor solución energética (autoconsumo, aerotermia, instalaciones HVAC, ...), • Mantenimiento y actualización de nuestra base de datos con información precisa y actualizada sobre los costos y especificaciones de los equipos que nos proporcionan los proveedores., • Estudio de mercado para la introducción de nuevos equipos en los productos actuales o nuevos., • Cumplimiento normativo: Asegurar que los productos o proyectos cumplan con las normativas y regulaciones aplicables., • Asesoramiento a nuestros agentes comerciales y equipo de instalaciones en relación a dudas técnicas que estos puedan tener., • Asistencia a las reuniones con clientes, instaladores, fabricantes en caso de ser necesario (correo electrónico, videollamada, visita a obra). Empresa Somos Avenir Energía, una empresa Tech que desde el 2015 está revolucionando el sector de la instalación energética en todas sus vertientes. Nuestra misión es crear una solución energética adaptada a las necesidades del cliente, acompañándolo en la transición energética. Junto a nuestro Partnership con Selectra, somos capaces de ofrecer al cliente una solución integral de ahorro y eficiencia energética. Queremos que nuestros clientes sean realmente capaces de controlar sus gastos energéticos sin preocuparse de las desviaciones del mercado. ADN Avenir • Ambición, compromiso, humildad, esfuerzo y aprendizaje continuo., • Buscas una empresa en pleno crecimiento., • Te gusta permanecer en continuo proceso de aprendizaje, de la mano de los mejores profesionales., • Te gusta trabajar en equipo; Avenir es un proyecto de todos y tenemos mucho que aportar para tu crecimiento., • Estás preparado para seguir progresando y mejorando en tu trabajo todos los días., • Si crees que la excelencia y el bienestar en el trabajo funcionan mejor de la mano., • Si tienes ganas de sumarte a un equipazo.

Honest Greens es una marca de restauración innovadora y en plena expansión, con una misión clara: mejorar la sociedad a través de la comida real. Creemos que comer sano debe ser sencillo, accesible y delicioso. Por eso, creamos experiencias gastronómicas que combinan sabor, salud y sostenibilidad, integrando tecnología y nuevas tendencias para ayudar a las personas a cuidarse y vivir mejor. Venimos a cambiar las reglas del sector. Apostamos por una cocina real y saludable, y por personas auténticas, con ganas de sumar y crecer dentro de un entorno dinámico y comprometido. Si buscas un lugar donde ser tú mismo/a, aprender cada día y trabajar en equipo, en Honest Greens tienes tu sitio. Descripción del puesto Buscamos un/a Cocinero de producción alimentaria para nuestro centro de producción situado en Vallecas. Responsabilidades • Elaborar productos siguiendo recetas y estándares de calidad Honest Greens., • Mantener la limpieza y el orden en el área de trabajo cumpliendo con los protocolos de higiene y seguridad alimentaria., • Colaborar con el equipo de producción para optimizar procesos y tiempos., • Adaptarse a turnos rotativos, mostrando flexibilidad y compromiso. Requisitos • Experiencia demostrable en entornos de producción u obrador., • Conocimiento de técnicas de cocina y con maquinaria industrial., • Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión., • Disponibilidad para jornada completa y turnos rotativos., • Compromiso con los valores de Honest Greens: alimentación saludable, sostenible y de calidad. Qué ofrecemos • Incorporación a una empresa en crecimiento que lidera la revolución de la alimentación saludable., • Ambiente de trabajo inclusivo, dinámico y comprometido con valores sostenibles., • Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua., • Participación activa en un proyecto con impacto positivo en la comunidad y el medio ambiente., • Contrato Indefinido y estabilidad laboral. Beneficios • Salario: 1.600 euros brutos mensuales., • Comida incluida (16,60€ de crédito diario durante tu turno), • 50% de descuento para disfrutar de nuestros productos (límite mensual)., • Eventos corporativos y actividades de equipo.

En Selectra... buscamos personas valientes, dinámicas y listas para afrontar la velocidad del mundo. Queremos profesionales capaces de entender los retos digitales, traducirlos en soluciones ágiles y potenciar su impacto en nuestros proyectos. Estamos comprometidos con el desarrollo de nuestro talento, formando a quienes tienen el potencial de convertirse en los futuros líderes de nuestras áreas clave: ventas, desarrollo de negocio y marketing. MISIÓN Tu misión es generar tráfico cualificado e incrementar la captación de leads con origen en fuentes orgánicas. Eres responsable de una web, vertical o tema concreto, y de ejecutar el plan de acción que garantice su crecimiento. ¿Que harás? Investigación y estrategia de contenido • Analizar la demanda informacional de tu vertical: qué preguntas existen, cómo se formulan en lenguaje natural, qué entidades y temas necesitas cubrir y qué huecos hay en tu cobertura actual. Identificar oportunidades de visibilidad evaluando el ecosistema completo: SEO tradicional, búsqueda conversacional, sistemas de recuperación y cualquier canal a través del cual los usuarios puedan encontrar tu contenido. Planificar la producción editorial alineando la cobertura temática con los objetivos de captación y las necesidades del negocio. Contenido • Producir contenido de alta calidad: claro, bien estructurado, factualmente sólido y con criterio editorial propio., • Revisar y optimizar contenido existente para mejorar su rendimiento y su relevancia frente a la demanda actual. Conectar con servicios externos mediante APIs, webhooks o conectores estándar para mantener contenidos actualizados, crear contenido a escala y automatizar flujos de producción. Aplicar estrategias de SEO on-page y colaborar con offsite para ejecutar la estrategia off-page bajo supervisión del SEO Manager. Gestión técnica y salud del sitio • Ejecutar los cambios necesarios para garantizar la salud técnica del sitio: rastreo, indexación, Core Web Vitals y arquitectura de la información., • Comprender cómo las decisiones técnicas —estructura del código, jerarquía semántica, sistema de plantillas— afectan al posicionamiento y a cómo los sistemas interpretan el contenido, con capacidad para identificar problemas, comunicarlos con precisión y verificar su resolución., • Coordinar con el equipo de desarrollo para mantener el sitio libre de errores que afecten al rastreo, la indexación o la experiencia de usuario. Datos, producto y conversión • Monitorizar el rendimiento del contenido y del sitio, identificando patrones, desviaciones y oportunidades., • Pensar en la web como un producto: proponer mejoras en los flujos de conversión, los elementos de captación y la experiencia de usuario., • Identificar fricciones en el customer journey y proponer soluciones concretas., • Implementar y optimizar estrategias de conversión según las directrices de segmentación y la normativa vigente. KPIS • Leads captados y su cualificación, • Tasa de conversión web, • Calidad, precisión y originalidad del contenido, • Evolución del tráfico y del posicionamiento ¿Qué buscamos en ti? Soft Skills • Orientación a resultados, • Planificación y Organización, • Iniciativa, • Aprendizaje continuo Hard Skills • SEO y visibilidad orgánica, • Creación y estrategia de contenidos, • Análisis de datos, • IA conversacional y NLU (Natural Language Understanding), • Conocimiento de mercado y negocio ¿Por qué Selectra? La visión de Selectra es que nadie tenga que preocuparse por los gastos de su hogar o negocio. Para ello, solucionamos la gestión de estos gastos - como luz, gas, internet, telefonía, seguros o alarmas - ahorrando al cliente tiempo y dinero. Somos una multinacional con presencia en 22 países y estamos centrados en las personas. En apenas 8 años hemos conseguido ser el comparador nº 1 de luz y gas y ahorrar a nuestros clientes 80,8 millones de euros en 2024 en España, Portugal y México y LATAM... ¿La clave de nuestro liderazgo? Nuestro equipo. Todos con el mismo objetivo: simplificar la vida de las personas. Nuestro ADN • We make it BIG. Somos ambiciosos, enérgicos e inconformistas, • We make it EASY. Somos constructivos, amables y empáticos, • We make it YOURS. Somos implicados, responsables y exigentes, • We make it HAPPEN. Somos proactivos, humildes y resolutivos, • We make it TOGETHER. Somos serviciales, cooperativos y un equipo Y tú, ¿te sumas al reto?

¿Tienes experiencia como Operario de Mantenimiento? En Grupo Innovaly, empresa líder en servicios, buscamos un profesional polivalente con habilidades técnicas en diversos oficios para asegurar el correcto funcionamiento de nuestras instalaciones. Si eres una persona resolutiva, detallista y con ganas de unirte a un proyecto sólido, queremos conocerte. Tus funciones principales: Buscamos un perfil todoterreno que se encargue de: • Fontanería: Reparación de averías básicas, grifería, sanitarios y desatascos., • Electricidad: Mantenimiento preventivo y correctivo de instalaciones eléctricas básicas, cambio de luminarias y mecanismos., • Mantenimiento General: Pintura, pequeñas reparaciones de albañilería y mantenimiento de instalaciones. Requisitos mínimos: • Experiencia demostrable de al menos 2 o 3 años en puestos similares (mantenimiento integral de edificios o naves)., • Conocimientos sólidos y prácticos en electricidad y fontanería., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y priorizar tareas., • Persona proactiva con excelente actitud de servicio., • Carné de conducir tipo B en vigor., • Certificado PRL., • Disponibilidad para viajar a nivel nacional (gastos de alojamiento y manutención cubiertos íntegramente por la empresa). ¿Qué ofrecemos? • Estabilidad laboral: Contrato indefinido con periodo de prueba de un mes en una empresa en pleno crecimiento., • Incorporación inmediata., • Horario: De lunes a viernes de 7:00 a 15:30 (con 30 minutos de descanso)., • Salario: Entre 22.263 € y 23.355 € Bruto/Anual (12 pagas)., • Vacaciones: 22 días hábiles al año., • Material y vestuario: Entrega de uniforme corporativo y EPIs adaptados a las funciones de mantenimiento. ¿Te interesa el reto? Si eres un profesional que disfruta resolviendo problemas técnicos y quieres formar parte de la evolución de Grupo Innovaly, envíanos tu CV.

En Selectra... buscamos personas valientes, dinámicas y listas para afrontar la velocidad del mundo. Queremos profesionales capaces de entender los retos digitales, traducirlos en soluciones ágiles y potenciar su impacto en nuestros proyectos. Estamos comprometidos con el desarrollo de nuestro talento, formando a quienes tienen el potencial de convertirse en los futuros líderes de nuestras áreas clave: ventas, desarrollo de negocio, marketing e IT. ¿Qué harás? Ejecución y Liderazgo Técnico • Hands-on Coding: Contribuir directamente al desarrollo de software, dedicando alrededor de un 40% de tu tiempo a programar y resolver los retos técnicos más complejos., • Garantía de Delivery: Asegurar la previsibilidad del equipo, persiguiendo una tasa de cumplimiento de los sprints y manteniendo una velocidad de entrega de valor estable., • Calidad y Mejora Continua: Identificar, priorizar y reducir proactivamente la deuda técnica crítica de los servicios bajo tu responsabilidad., • Diseño de Arquitectura: Liderar y asegurar la correcta implementación de Domain-Driven Design (DDD), Arquitectura Hexagonal y sistemas basados en eventos para garantizar el desacopleamiento de los servicios. Impacto y Colaboración con Negocio • Partner Estratégico: Trabajar mano a mano con Product Management y stakeholders para asegurar que las entregas técnicas aportan un alto valor de negocio real., • Defensa de Propuestas Técnicas: Analizar, diseñar y argumentar alternativas técnicas clave (explicando los beneficios de sistemas reactivos o asíncronos cuando sea necesario) para conseguir el respaldo de negocio., • Gestión del Alcance (Scope): Proteger el plan del sprint, minimizando el scope creep y garantizando la estabilidad de las planificaciones iniciales., • Comunicación Transparente: Explicar de manera clara y proactiva los trade-offs (ej. velocidad vs. calidad, consistencia eventual vs. inmediata) y los riesgos técnicos a perfiles no técnicos. Visión Estratégica • Alineación con OKRs: Garantizar que el trabajo diario del equipo está estrictamente alineado con los milestones y objetivos estratégicos definidos por la dirección. ¿Qué buscamos en ti? Soft Skills • Visión de Producto, • Excelencia Comunicativa, • Influencia y Negociación, • Liderazgo Inspirador Hard Skills • 3 años experiencia en Python desarrollando aplicaciones escalables en sistemas de alta disponibilidad y listas para producción., • Amplia experiencia aplicando Domain-Driven Design (DDD), patrones de Arquitectura Hexagonal (Clean Architecture) y Arquitecturas Orientadas a Eventos (EDA)., • Experiencia en el diseño de sistemas asíncronos utilizando herramientas como GCP Pub/Sub, Kafka, RabbitMQ o similares (con fuerte foco en conceptos como consistencia eventual, idempotencia y procesamiento de streams)., • Amplia experiencia trabajando con el ecosistema de Google Cloud Platform (GCP)., • Dominio en modelado y optimización tanto de BBDD Relacionales (ej. PostgreSQL) como No Relacionales (ej., Firestore)., • Experiencia trabajando en entornos Scrum/Kanban, orientados a la previsibilidad y la entrega continua. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato Indefinido, • Ventajas y beneficios exclusivos para empleados/as, • Formación continua, • Modalidad Híbrida (3 días remoto y 2 días desde nuestras oficinas en madrid centro) ¿Por qué Selectra? La visión de Selectra es que nadie tenga que preocuparse por los gastos de su hogar o negocio. Para ello, solucionamos la gestión de estos gastos - como luz, gas, internet, telefonía, seguros o alarmas - ahorrando al cliente tiempo y dinero. Somos una multinacional con presencia en 22 países y estamos centrados en las personas. En apenas 8 años hemos conseguido ser el comparador nº 1 de luz y gas y ahorrar a nuestros clientes 71,6 millones de euros en 2023 en España, Portugal y México y LATAM... ¿La clave de nuestro liderazgo? Nuestro equipo. Todos con el mismo objetivo: simplificar la vida de las personas. Nuestro ADN • We make it BIG. Somos ambiciosos, enérgicos e inconformistas, • We make it EASY. Somos constructivos, amables y empáticos, • We make it YOURS. Somos implicados, responsables y exigentes, • We make it HAPPEN. Somos proactivos, humildes y resolutivos, • We make it TOGETHER. Somos serviciales, cooperativos y un equipo Y tú, ¿te sumas al reto?

Descripción del puesto: Buscamos un/a Ingeniero/a Broadcast responsable y con alta capacidad técnica para incorporarse al equipo de operaciones. Su función principal será garantizar el correcto funcionamiento de los sistemas de producción y distribución de señal, tanto en entornos locales como remotos, y participar en la implantación y soporte de infraestructuras basadas en tecnologías IP (ST 2110), producción remota y entornos cloud. Se trata de un puesto de nivel intermedio, ideal para profesionales con experiencia que puedan asumir mayores responsabilidades cuando sea necesario, como la coordinación técnica de operaciones o el soporte a proyectos especiales. Responsabilidades principales: • Supervisar el flujo de señal y la integridad de los sistemas de producción y distribución., • Gestionar y operar controladores broadcast y orquestadores para la configuración dinámica de flujos IP y recursos., • Garantizar el cumplimiento de los estándares técnicos y procedimientos operativos., • Detectar y resolver incidencias técnicas en tiempo real, coordinando con los distintos equipos y proveedores., • Dar soporte técnico a las operaciones de producción en directo y a entornos de trabajo remotos., • Participar en la planificación, pruebas y validación de nuevos sistemas y flujos de trabajo., • Elaborar informes técnicos y proponer mejoras continuas en los procesos y herramientas., • Colaborar estrechamente con los departamentos de ingeniería, producción y tecnología para asegurar la continuidad del servicio. Requisitos: • Experiencia de 3 a 5 años en entornos de ingeniería broadcast o producción audiovisual en directo., • Conocimientos sólidos de infraestructura broadcast, enrutamiento de señales y flujos IP basados en ST 2110., • Experiencia práctica con broadcast controllers y orquestadores IP (Nevion VideoIPath, GV Orbit, Lawo VSM, Cerebrum, etc.), • Familiaridad con equipos y sistemas de los principales fabricantes del sector (Sony, EVS, Grass Valley, Lawo, Imagine, Calrec, entre otros)., • Conocimientos en producción remota, entornos cloud y automatización de sistemas., • Capacidad de resolución de problemas y trabajo bajo presión., • Habilidades de comunicación y coordinación con equipos multidisciplinares., • Disponibilidad para trabajar en horarios flexibles, incluyendo fines de semana o días de evento. Valorables: • Experiencia con flujos HDR/SDR, gráficos AR/VR y herramientas de producción virtual., • Familiaridad con plataformas en la nube (AWS, GCP, Azure o entornos privados)., • Participación previa en proyectos de migración o despliegue de workflows IP o cloud., • Conocimientos de herramientas de gestión de incidencias y documentación técnica.

En Avenir Energía somos una empresa Tech que desde 2015 revoluciona el sector de la instalación energética. Nuestra misión es crear soluciones adaptadas a las necesidades del cliente para acompañarlo en la transición energética junto a nuestro partner Selectra. Tu misión y funciones • Consultoría Técnica Especializada: Liderarás la identificación de necesidades críticas en el sector terciario y PYMES, actuando como el nexo experto entre el cliente y las soluciones de vanguardia., • Soluciones HVAC de Alto Nivel: Diseñarás y propondrás alternativas tecnológicas avanzadas como VRF, Enfriadoras o Aerotermia, trabajando mano a mano con nuestra Oficina Técnica y fabricantes líderes., • Ingeniería Financiera y de Valor: Transformarás presupuestos técnicos en potentes propuestas de inversión, justificando la rentabilidad mediante métricas de ROI, Payback y LCOE., • Modelos de Financiación Inteligente: Serás responsable de estructurar soluciones de Renting o Leasing diseñadas para que el proyecto se autofinancie con el ahorro energético generado., • Impulso de Alianzas Estratégicas: Te convertirás en el embajador de Avenir ante tu red de contactos, potenciando relaciones de confianza con instaladoras, mantenedoras e ingenierías para abrir nuevas oportunidades de negocio., • Interlocución de Alto Vuelo: Serás la voz que de respuesta a los desafíos del cliente, convenciendo a Direcciones Financieras con números sólidos y ganándote la confianza de los equipos de Mantenimiento gracias a tu rigor técnico. ¿Qué buscamos? • Formación en Ingeniería Técnica, Superior o Grado Superior con base en termodinámica y RITE., • Experiencia mínima de 3 años en el sector HVAC dentro del segmento B2B y terciario., • ADN Avenir: Ambición, compromiso y ganas de aprender constantemente de los mejores. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Sede en Madrid Centro., • Un proyecto sólido en plena expansión con oportunidades de desarrollo y crecimiento., • Paquete retributivo con salario fijo y variable ambicioso por objetivos de margen. ¿Te sumas al equipo? Buscamos profesionales con ambición y compromiso que quieran progresar cada día en un entorno de aprendizaje continuo.

Sobre nosotros: Somos una de las compañías líderes y de mayor crecimiento en el sector de simuladores virtuales multideportes de alta gama en España, operando con un enfoque estrictamente empresarial y comercial (B2B). Equipamos espacios de alto nivel como hoteles, centros deportivos y complejos de ocio. En este momento, nos encontramos en la búsqueda de un perfil versátil para montaje de estructuras y equipos, con CARNET DE CONDUCIR (Excluyente) para incorporar a nuestra empresa. Responsabilidades Principales • Carpintería y Estructuras: Corte, ensamblaje y montaje de estructuras de madera (DM, contrachapado, etc.) para cabinas y pantallas. Medición y aplicación de revestimientos, tapicerías y materiales de amortiguación. Garantizar que todas las medidas y ángulos cumplan con las especificaciones de diseño., • Electricidad y Cableado: Instalación de tomas de corriente, interruptores y cableado interno de baja tensión para iluminación, PCs y periféricos. Organización y gestión profesional del cableado dentro de la estructura para un acabado limpio y funcional. Conexión de componentes eléctricos (sensores, monitores de lanzamiento, luces LED)., • Acabados y Detalle: Realización de trabajos de fontanería menor si es necesario (ej. sistemas de refrigeración de agua). Aplicación de pintura, sellado y retoques estéticos. Montaje final de componentes, fijación de equipos y remate de la instalación. Requisitos del Candidato • Experiencia: Demostrable en un rol similar (carpintería, electricidad o mantenimiento general)., • Licencia / Movilidad: Carnet de conducir en regla (imprescindible)., • Habilidades Técnicas: Conocimientos sólidos de seguridad eléctrica, normativa básica de construcción y destreza en el uso de herramientas eléctricas y manuales (sierras, taladros, polímetros, etc.)., • Lectura de Planos: Habilidad para interpretar planos y diagramas de montaje (esquemas eléctricos y de carpintería)., • Actitud: Proactividad, atención al detalle y capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo. Lo que ofrecemos • Tipo de Contrato: Indefinido., • Jornada: Presencial, 8 horas diarias., • Remuneración: Salario base + atractivo esquema de comisiones calculadas por productividad.