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About the Company At Zavala Civitas, we specialize in executive search and organizational consulting, delivering transformative results for leading businesses worldwide. Since 1971, with more than 2,700 successful projects completed, our mission has been to help clients enhance performance and expand across markets through our presence in North America, Latin America, Europe, and Asia-Pacific. Why Choose Zavala Civitas? 𝗦𝘁𝗿𝗼𝗻𝗴𝗹𝘆 𝗣𝗿𝗼𝗮𝗰𝘁𝗶𝘃𝗲: Shortlist of qualified candidates within 10–15 days, supported by a milestone-based approach that ensures speed and limit risk. 𝗚𝗹𝗼𝗯𝗮𝗹 𝗥𝗲𝗮𝗰𝗵, 𝗟𝗼𝗰𝗮𝗹 𝗜𝗻𝘀𝗶𝗴𝗵𝘁: Reach of a global firm combining a global boutique approach with unrestricted access to top talent worldwide. 𝗩𝗮𝗹𝘂𝗲 𝗮𝗻𝗱 𝗖𝗹𝗶𝗲𝗻𝘁 𝗙𝗼𝗰𝘂𝘀: Whoever sells the work, does the work. Partners/Principals inteview all candidates presented to our client, this gives us a 92% closing rate. 𝗢𝘂𝗿 𝗦𝗲𝗿𝘃𝗶𝗰𝗲𝘀: Executive Search Executive Assessment & Leadership Development CEO & Board Advisory Website: ___ Website: Essential Duties and Responsibilities: Pre-Sales Activities: • Create commercial agendas for sales meetings., • Prepare Pre-Sales Reports to provide sales representatives with insights into potential clients., • Conducting market research and gathering information on relevant industries Sales automation and Mailing List Management: • Research and identify potential prospects for sales campaigns., • Prepare and distribute email marketing campaigns. Sales Administration: • Schedule meetings and appointments for partners, • Prepare and distribute sales collateral, including presentations and proposals., • Coordinate with other departments to ensure seamless communication and collaboration., • Provide insights to improve the sales process. Marketing Support • Support the marketing team in different ongoing initiatives as required. Requirements: • Internship in collaboration with the University for at least 6 months., • Ability to work full-time, from 9:00 to 18:00., • Bachelor’s degree in business administration, Marketing, or a related field., • 2+ years of experience in a sales support or administrative role., • Proactive and resourceful., • Excellent communication and interpersonal skills., • MS Office Suite, • Familiarity with sales automation tools is a plus. (Zoominfo, reply), • Excellent time management and organizational skills., • Strong attention to detail and accuracy., • Ability to work independently and as part of a team., • Spanish as native language and fluent English Benefits: • 800EUR gross per month, • A high-level environment, with international projects, leading companies and access to business dynamics at the highest level., • Hybrid work model with high flexibility and autonomy., • Workday ends at 15.00 on Fridays., • Reduced working hours during July and August., • Birthday gift from the company, • One global team outing per year

CONCIERGE - LUXURY Hotel Boutique Evok Collection, grupo francés de hoteles y restaurantes de lujo de dimensiones europeas, ofrece a sus huéspedes "una vida de ensueño" a través de una interpretación única y contemporánea del arte de vivir en los centros culturales y de estilo de vida europeo. A través de sus establecimientos en París, Madrid y Roma ( 2026), Brach nos hace partícipes de un arte de vivir familiar y sofisticado. Es una invitación a viajar. Brach ofrece una experiencia inmersiva, alegre y auténtica para todos los visitantes, y una visión contemporánea de la vida de barrio para los residentes locales y los asiduos. El Concierge en Brach Madrid desempeñará un papel clave en la creación de una experiencia memorable para los huéspedes, proporcionando un servicio altamente personalizado, con atención a los detalles, y siendo el embajador del "arte de vivir" característico de Evok Collection. Como Concierge, serás responsable de atender todas las necesidades y solicitudes de los huéspedes, garantizando su satisfacción en cada interacción, al tiempo que promoverás una imagen de lujo, exclusividad y hospitalidad. Responsabilidades principales: • Atención al cliente de lujo., • Gestión de solicitudes y reservas., • Gestión de atenciones y clientes VIP., • Conocimiento local y recomendaciones personalizadas., • Resolución de problemas., • Colaboración con otros departamentos., • Mantenimiento de relaciones con proveedores., • Control administrativo., • Representar la filosofía y los valores de Brach Madrid y Evok Collection en todo momento, siendo un embajador del lujo, la elegancia y el servicio personalizado. Requisitos del puesto: • Experiencia mínima: 2-3 años como Concierge en hoteles de lujo (5*), preferiblemente en destinos urbanos., • Idiomas: Nivel avanzado de español e inglés (oral y escrito); conocimiento de un tercer idioma es altamente valorado (francés, italiano, alemán, etc.). Habilidades: • Excelente capacidad de comunicación, organización y gestión del tiempo., • Atención al detalle, proactividad y habilidades excepcionales de resolución de problemas., • Conocimiento profundo de las atracciones, cultura y vida social de Madrid. Competencias: • Orientación al cliente de lujo., • Capacidad para trabajar bajo presión y gestionar múltiples solicitudes simultáneamente., • Actitud profesional, discreción y sentido de la confidencialidad.

OFERTA DE EMPLEO 7997 OFICIAL 3ª MANTENIMIENTO Desde la Oficina de empleo de Ciudad Lineal estamos gestionando la oferta de empleo 7997 para un puesto de Oficial 3ª mantenimiento preventivo y correctivo de maquinaria industrial, equipos, instalaciones. FUNCIONES: • Diagnosticar, minimizar las paradas por desperfectos técnicos., • Mantenimiento preventivo planificado., • Reparar averías en equipo o instalación de la empresa., • Colaborar con empresas externas contratadas para reparaciones, reformas o ampliación de maquinaria. SE REQUIERE: • Uso de carretillas elevadoras, elevador y puente grúa., • FP O Grado medio o superior de Electricidad, • Experiencia mínima de un año. SE OFRECE: • Contrato temporal + indefinido., • Jornada completa a turnos rotativos (mañana, tarde y noche)., • Salario: 33.117 euros brutos anuales., • Zona del puesto de trabajo: Metro Torre Arias SI ESTÁ USTED INTERESADO/A, y reúne los requisitos, envíe currículum actualizado, indicando nº de oferta 7997-LinkedIn y número de DNI o NIE a: Para poder vincular Su candidatura a la oferta, será necesario ESTAR INSCRITO/A COMO DEMANDANTE DE EMPLEO (como desempleado o en mejora de empleo). Si no lo está, puede tramitarlo pidiendo cita en cualquier oficina de empleo de la Comunidad de Madrid: ___ Para poder vincular Su candidatura a la oferta, será necesario ESTAR INSCRITO/A COMO DEMANDANTE DE EMPLEO (como desempleado o en mejora de empleo). Si no lo está, puede tramitarlo pidiendo cita en cualquier oficina de empleo de la Comunidad de Madrid: EL ENVIO DEL CV IMPLICA AUTORIZACION PARA SU REMISION A LA EMPRESA CORRESPONDIENTE, CONFORME AL REGLAMENTO UE 2016/679 DE PROTECCION DE DATOS.

¿Quiénes somos? Fundada en 2012, en la última década nos hemos convertido en la aerolínea low-cost de referencia en Madrid, operando vuelos de corto y medio alcance hacia más de 30 destinos nacionales e internacionales. Somos una compañía que conecta personas, ofreciendo en cada vuelo una experiencia única y al alcance de todos, basada en la excelencia, la puntualidad y la cercanía con nuestros clientes. Combinamos las ventajas del segmento low cost (operación punto a punto, eficiencia en costes y precios muy competitivos), con las de una compañía de red (amplia red de conexiones, gran calidad de servicio, clase business, programas de puntos, etc.). Con más de 50 millones de pasajeros que han depositado su confianza en nosotros desde el inicio de nuestras operaciones, nos hemos posicionado entre las cuatro principales compañías aéreas en el aeropuerto Adolfo Suárez Madrid-Barajas en 2023. Este logro refleja nuestro compromiso con la excelencia operativa y empresarial Como empresa joven, conscientes del mundo que queremos construir para las futuras generaciones, pensamos y actuamos comprometiéndonos con la sostenibilidad, tanto social como ambiental, siempre desde la excelencia operativa y empresarial. Iberia Express forma parte del Grupo Iberia, con una red que opera a más de 130 destinos en todo el mundo y que es líder entre Europa y América Latina. También es parte de IAG (International Airlines Group), uno de los mayores grupos de aerolíneas del mundo, y es miembro de OneWorld, una alianza de quince compañías aéreas y una red mundial que ofrece vuelos a más de 900 destinos en 170 territorios. Lo que tendrás que hacer • Proporcionar asistencia en la gestión y actualización de los equipos informáticos de la empresa, brindar soporte a los empleados en el uso de aplicaciones informáticas clave como Intranet, Teams, Outlook, Azure entre otras. Asimismo, te encargaras del mantenimiento de los sistemas/redes y de abordar de manera efectiva cualquier incidencia que pueda surgir en la rutina diaria., • Web de Ecommerce: Elaborar test plans y ejecutarlos en los diversos entornos del sitio web. Monitorizar y detectar problemas en las soluciones web implementadas en Azure, así como en la infraestructura Cloud que presta servicio a las diferentes áreas de la compañía. Colaborar estrechamente con otros equipos para resolver eficientemente los problemas identificados y garantizar la coherencia y seguridad del código transmitido desde el equipo de Desarrollo mediante procesos de revisión., • Realizar consultas a bases de datos e interpretar los datos obtenidos, integrándose con plataformas API como Postman. Ofrecer soporte a otras áreas de la compañía que utilizan nuestros datos como fuente en sus procesos., • Gestionar la integración con terceras empresas (IAG, soporte aeroportuario, partners del ecommerce) para la solución de incidencias o el despliegue de nuevas aplicaciones, asegurando una colaboración eficiente y la resolución oportuna de los desafíos presentes. Lo que esperamos de ti • Habilidad para desempeñarse con eficacia en un entorno colaborativo y orientado al trabajo en equipo, demostrando una destacada capacidad para la resolución de problemas., • Firme motivación por el aprendizaje continuo y el constante desarrollo de conocimientos y habilidades propias., • Destacada organización y proactividad como atributos fundamentales para abordar desafíos y contribuir al éxito del equipo., • Buscamos a una persona con un perfil académico relacionado con el área de IT (modulo superior de tratamiento de bases de datos, desarrollo web o similar). Lo que podemos ofrecerte • Posibilidad de desarrollo y aprendizaje en el seno de una empresa reconocida por su prestigio en el sector., • Participación en un programa de prácticas remuneradas, brindándote una experiencia valiosa y reconocimiento por tu contribución., • Te proporcionaremos un entorno propicio para potenciar tus habilidades y conocimientos, promoviendo tu crecimiento profesional.

Responsibilities: • Responsible for delivery of multiple channels in Spain market;, • Responsible for organizing and monitoring the end to end delivery fulfillment, coordinating all involving parties and making sure timely delivery of goods;, • Keep routinely and closely communication between country & customers to make sure all the delivery information is passed on smoothly & efficiently;, • Cooperating all the programs related to delivery management from customer level to make sure each program can be fulfilled in time; Requirements: • Enrolled at a Spanish university, major in a Bachelor’s/Master’s Degree in business administration, finance or a similar field of study;, • Able to start in our Madrid office as soon as possible for 40h/week, preferably for a period of 6 months;, • Proficient in Spanish and Chinese;, • Good knowledge of MS office, especially Excel;, • Can work independently and collaboratively across diverse teams, departments and levels;, • Structured way of working, with the ability to multitask in a fast-paced environment;, • High level of accountability, including the ability to work well under pressure and meet deadlines;, • Must have the right to work as an intern in Spain by the start date;, • Must be currently enrolled at university and able to sign Three Parties Internship Agreement.

About the job About the job About the Company Hello! Welcome to Plaza Premium Group, we're people passionate about "Making Travel Better". We are a global company with team members from all walks of life, together we are #PPGFamily, together we are building a legacy. You don't need to be from this industry, you do need to be passionate. Our promise to you: • We will respect and value your background and perspectives, • We will work together with integrity, • We will share our incredible pride for job, company, and industry What we ask of you: • Bring passion to all that you do, • Listen, move fast and think innovatively, • Speak up, have ideas, and share them, • Believe in customer service, and treating every person with kindness As industry leaders in innovating global airport hospitality, you will work with colleagues from all parts of the world for a truly global experience. You will help and craft services and facilities in over 200 locations in more than 60 international airports across the world. Who we are: We were established in HK in 1998 by someone who understood the value of an airport lounge and felt that the experience shouldn't just be limited to a closed-circuit group of travelers. Through the years we have worked incredibly hard to create an experience that is both accessible and quality. Almost 25 years later we now span four core business segments: airport lounges, airport terminal hotels, airport meet & greet services, and a range of airport dining concepts. In addition to our own brands, PPG provides airport hospitality solutions to leading airlines, alliances, and corporates around the world. Here are a few names you might recognize: Cathay Pacific Airways, Singapore Airlines, Lufthansa, etc. With the future of travel always insight, we created Smart Traveller, a mobile-app rewards program underpinned by in-house technology. We are fast-moving and always evolving to drive our purpose of making travel better. Join our family today. Together, we'll make travel better. Job Scope: Assist and ensure to maintain cleanliness and tidiness of the premises and equipment. To perform various cleaning activities in any of the business outlets. Handle complaints/requests with professionalism and patience. Respond promptly to requests from guests. Maintain and keep records of inventory. Adhere strictly to rules regarding health and safety and be aware of any company-related practices. What you'll be doing: • Clean shower rooms, Lounge, restrooms, corridor, elevator, stairway and other work areas so that health standards are met., • Clean rugs, carpets, upholstered furniture using vacuum cleaners and \or shampooers., • Empty wastebasket, empty and clean dust bins, and transport other trash and waste to disposal areas., • Change shower towels after every guest use and send to laundry., • General dusting of the lounge., • General check list to be followed to ensure that all guest amenities\ towels etc are in place and the shower room is ready for the next guest use., • Ensure that the time frame and job role is completed within the set time frame., • Carry linens, towels, toilet items, and cleaning supplies using wheeled carts., • Run errands such as taking dirty linens to laundry as required., • Sweep, scrub, wax, and polish floors, using brooms, mops, and powered scrubbing and waxing machines., • Keep storage areas and carts well stocked, clean and tidy., • Replenish supplies such as linens and shower rooms amenities., • Sort, Count and mark clean linens and store them in linen closet., • Report any damage equipment or maintenance need to lounge supervisor., • Carrying out fire, safety, and evacuation procedures as required by the Company’s Fire Policy, • Complying with the Company’s health, safety and hygiene policies, • Complying with company’s standards in relation to personal hygiene and personal presentation to the duty roster and at all times being mindful of personal appearance and grooming., • Reporting any complaints or guest problems to the Supervisor or Duty Manager immediately., • Carrying out any additional tasks and all other duties assigned for that day., • A minimum of 1-2 years' solid experience in housekeeping operations, • Highly motivated with strong communication, • A good team leader and player with positive attitude, • Good command of both spoken and written English, • Positive ‘can do’ attitude, independent with good efficiency, • Shift duty is required, • Work location : Airport

About Us: Xiaomi Spain is looking for a designer with a lot of energy, passion and responsibility, to join the Xiaomi marketing team. The marketing area is growing and doing a lot of interesting projects. We are looking for a talented designer that helps elevate the brand and creates powerful visuals. Responsibilities: • Creation of KV´s for the different products of the brand., • Brainstorming in a visual way for all the projects of the marketing team., • Adaptation of the international campaigns to different plans of media buy., • Design of the creative for the different platforms of SOME., • Help in daily Marketing activities of the team. Requirements: • Must be currently enrolled in university and able to sign Three-Party Internship Agreement., • Advanced knowledge of Adobe Softwares. Video editing is key., • High level of Spanish and English is mandatory. A third language is a plus., • Enthusiastic and knowledgeable about the technology industry in general., • Self-motivated, self-starter, flexible with an entrepreneurial spirit and naturally gifted at interacting with other companies will be a plus., • This internship role is a paid opportunity.

Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualqui

Are you looking for the next challenge in your career?.Would you like to be part of an exciting, highly qualified team of professionals in an international environment?.We are currently looking for an C#.NET software intern to join our team.This is a great opportunity for students who are eager to s

Buscamos incorporar a una persona en prácticas para formar parte del equipo corporativo de.Redacción y envío de comunicados internos dirigidos a diferentes países.Apoyo en la producción de materiales.Participación en el diseño y ejecución de.Colaboración con equipos internos para identifica

Being part of LOEWE gives you the opportunity of learning new things every day and working with people passionate about what they do, in a fast moving and ambitious company. Our Architecture & VM department is looking for an intern to join us and support the team. If you are a fan of LOEWE, this is great opportunity to gain experience with a leading luxury fashion house. About your role: • Update of MID Code for suppliers that send goods to USA, • ASANA updates for Logistic tasks, • Help in communication of shipments to Logistic team, • Help with invoicing of elements to UE projects, • Help with importation SOP, • Follow up of exportation of elements for Capex and Windows projects, • Control of invoices received and match with the purchase’s orders, • Check of payments of invoices, • Help with solving issues in purchases orders process Internships at LOEWE: • You must be currently enrolled in studies that allow you to sign an internship agreement (convenio de beca) with your university, • If you are from the UE you must have a student NIE. If you are from outside the UE, you need a working permit., • Our internships run for 6-12 months and the hours will generally be 9am to 6.30pm Mondays to Thursdays and 9am to 3pm on Fridays, • You’ll receive study support to the value of €800-900 gross per month as well as a daily lunch subsidy About you: • Interest in fashion & culture and considering a career in Administrative role., • Great attention to detail, pride in the quality of your work, • High level of both Spanish and English, any other languages definitely a plus, • Comfortable with all Microsoft Office programs About us: Created in Spain in 1846, LOEWE approaches 180 years as one of the world’s major luxury houses. Now under the Creative Direction of Jack McCollough and Lazaro Hernandez, the brand presents itself to the world as a house focused on craft and culture; evidenced through an intellectual yet playful approach to fashion, bold and vibrant Spanish lifestyle, and unmatched expertise with leather. LOEWE has a rich legacy of craftsmanship dating back to its beginnings as a collective workshop and has long valued artisanal techniques in its approach to design and manufacture. These core values are reflected in the brand’s belief in the importance of craft in today’s culture, its modern interpretations of historical artistic achievements and its commitment to supporting contemporary art, craft and culture around the world. At LOEWE, we value the uniqueness of our clients and our teams, whoever and wherever they are. We are committed to a culture that welcomes all genders, ethnicities, socioeconomic backgrounds, and abilities, including people with disabilities of all types. Our aim is for everyone to feel valued, included and empowered to contribute their best.

Empresas: Minor Hotels Europe & Americas Como Oficial de Mantenimiento, asistirás al Jefe de Mantenimiento en sus actividades diarias. También serás responsable del correcto funcionamiento, mantenimiento e inspección de todos los equipos mecánicos, eléctricos y electrónicos, garantizando el cumplimiento de todas las normas. • Asistir al responsable de mantenimiento en el trabajo diario y supervisar el mantenimiento preventivo de todos los equipos e instalaciones., • Llevar a cabo todas las actividades de mantenimiento correctivo de manera oportuna y eficiente., • Ayudar en la aplicación de las medidas de seguridad y supervisar la disponibilidad de los permisos necesarios., • Organizar con el responsable las propuestas de inversión, sustitución, ajuste de contratos con proveedores., • Apoyar al responsable de mantenimiento en la organización de las tareas y actividades de mantenimiento de los proveedores externos en el hotel, y coordinar estas actividades con todos los departamentos implicados., • Colaborar en el control y seguimiento de los consumos energéticos y costes de mantenimiento, por ejemplo, agua y electricidad., • Ayudar en el montaje de salas de reuniones (audiovisuales, iluminación, etc)., • Resolver las incidencias y problemas de los huéspedes de forma oportuna y adecuada., • Al menos 2-3 años de experiencia en mantenimiento preferiblemente en un hotel/sector servicios de tamaño y complejidad similares., • Formación profesional (electricidad y electrónica, climatización, mantenimiento industrial y campos relacionados)., • Imprescindible dominio del idioma local y muy valorable conocimientos de inglés., • Conocimientos en HVAC (calefacción, ventilación y aire acondicionado), sistemas eléctricos y electrónicos., • Conocimientos prácticos de varios programas informáticos (Microsoft Office, etc.)., • Organizado y proactivo., • Capacidad para trabajar por cuenta propia y en equipo., • Capacidad para detectar y resolver problemas de forma eficaz. En Minor Hotels Europe & Americas nos comprometemos a dar forma a carreras apasionantes en todo el mundo y a experiencias interculturales. Nuestro viaje está impulsado por la pasión y la dedicación de nuestros increíbles equipos, que también disfrutan de beneficios exclusivos como: • Experiencia mundial - diversidad de 150 nacionalidades diferentes., • Oportunidades de desarrollo profesional llenas de retos nacionales e internacionales., • Amplia gama de programas de formación para mejorar las habilidades., • Iniciativas de bienestar, incluidas condiciones de trabajo flexibles., • Programas de reconocimiento de empleados, como nuestros “Memorable Dates”., • Posibilidad de marcar la diferencia a través de nuestro programa de sostenibilidad e iniciativas de voluntariado.

En Homeclub, gestionamos más de 1. En Homeclub, promovemos una cultura que valora el aprendizaje continuo y el crecimiento personal, empoderando a cada miembro del equipo para que comparta nuevas ideas y asuma el control de su desarrollo profesional. En Homeclub, creemos en crear un ambiente de tra

Te invitamos a formar parte de nuestro Plan de Becarios de MAPFRE!.Sabemos que quieres encontrar un lugar que te permita innovar, donde valoren tu talento e impulsen el crecimiento de tu carrera profesional, participando en proyectos globales en un entorno flexible y ágil rodeado de excelentes prof

Comercial Interno - Vendedor Especialista. Asesorar a clientes del sector transporte con un enfoque técnico-comercial.

¿Quiénes somos? Somos una compañía de gestión de activos... pero si te quedas con eso, te perderías lo más interesante. En StaroneRocket, el diseño, la estrategia inmobiliaria y la experiencia del usuario se unen en un ecosistema que transforma espacios en oportunidades reales. Nuestra estructura se apoya en tres grandes áreas que funcionan de forma coordinada, cubriendo todo el ciclo de vida del activo: • BestFlat: identificar, negociar y comprar inmuebles que cumplan criterios de: rentabilidad, potencial de revalorización y ubicación estratégica., • Después entra en acción ArcTempus, nuestro estudio de arquitectura y el corazón creativo de la compañía, representa nuestro sello de identidad. Aquí transformamos espacios a través del diseño y la innovación., • Por último, Zenhia; se encarga de la gestión y explotación de los activos. Ya sea en formato de alquiler turístico, temporal o residencial, su objetivo es garantizar la máxima ocupación y rentabilidad, cuidando al detalle la experiencia del inquilino y del propietario. Tu misión: Como parte del equipo de RRHH, tendrás la oportunidad de: • Administración de Personal – Apoyar en el ciclo administrativo del empleado, gestionar expedientes y colaborar en tareas diarias de RRHH., • Relaciones Laborales – Brindar soporte y asesoramiento a empleados sobre políticas internas y ayudar a actualizar procedimientos., • Prevención de Riesgos Laborales – Colaborar en la formación obligatoria y en la gestión documental relacionada con salud y seguridad laboral. Los requisitos que nos gustaría que tuvieras: • Estar cursando un Grado en Derecho, Relaciones Laborales, Recursos Humanos, Administración de Empresas o un campo relacionado., • Se valorará estar realizando o haber realizado Máster en Dirección de Recursos Humanos o Derecho Laboral., • Actitud proactiva y ganas de aprender., • Interés en Recursos Humanos y administración laboral., • IMPRESCINDIBLE: poder realizar convenio de prácticas mediante con alguna entidad educativa. Esta es tu oportunidad para dar tus primeros pasos en Recursos Humanos, aprender de profesionales, asumir retos reales y formar parte de una empresa que transforma ideas en espacios y espacios en oportunidades. ¿Te animas?.

Finance Internship Opportunity (Leganés, Madrid) We are looking for a Finance Intern to join our team in Leganés (Madrid). This is a great opportunity to gain hands-on experience in an international biopharmaceutical environment and receive structured training in finance and accounting. Duration: 6 months Location: Leganés, Madrid What we offer: Comprehensive training in Accounting, Taxation, Financial Analysis, Auditing, and SAP Exposure to both local operations and coordination with our parent company Requirements: • Final-year student in Economics, Finance, Accounting or Business Administration, • Proficient in Microsoft Office; experience with SAP is a plus, • Fluent in Spanish and English; Mandarin a plus If you are motivated to learn and ready to work in a dynamic, multicultural environment, we’d love to hear from you!

Opdenergy is a growing independent renewable energy producer (IPP) with presence in Europe, United States and Latin America with more than 19 years’ experience. The company develops, builds, finances, manages and operates high quality renewable energy projects in several countries, with a portfolio of 2,6 GW (1,3 operational and + 1,3 ready to build / under construction) assets in operations and construction, whole portfolio under development sums up to over 18 GW. Opdenergy is now looking for a Talent Acquisition Intern to join our HR Team in Madrid. The selected candidate will be mainly responsible of owning talent processes, improving and carrying them out responding to the company need. What you will help with • Analyze hiring needs and selection criteria with the hiring managers for different positions, • Screening CVs, interview candidates and identify competencies needed for specific positions or teams, • Plan sourcing strategies and build talent pipelines to fill future roles, • Carry out the onboarding process for the new hires to adapt quickly and effectively, • Taking part in projects related to employee experience and employer branding, diversity & inclusion, • Proposing and carry out employer branding strategy to attract, engage, and retain top talent, • Creating and executing campaigns across various channels, • Collaborating with internal stakeholders, such as HR, marketing, and leadership, to ensure communication internally Who you are • Currently pursuing or recently completed a degree in Human Resources, Business Administration, Psychology, or a related field., • Strong interest in recruitment, employer branding, and HR processes., • Excellent communication and interpersonal skills., • Ability to work in a fast-paced environment and manage multiple tasks effectively., • Detail-oriented with strong organizational and problem-solving skills., • Proficiency in Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint); familiarity with recruitment tools is a plus., • Ability to conduct market research and analyze data effectively., • Team player with a proactive and eager-to-learn attitude., • Fluent in english, italian language is a plus., • Candidates must be able to sign an internship agreement with their university/school. What do we offer • Hybrid model with 2 flexible days a week working from home., • 6-month internship with possibility of extension., • Real chances to grow inside a global, multicultural environment., • Free snacks and well equipped facilities., • Language and technical training on demand. We're an equal opportunity employer. All applicants will be considered for employment without attention to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, veteran or disability status By selecting “Apply” above, you indicate you have read and acknowledge Opdenergy Candidates Privacy Notice: ___ By selecting “Apply” above, you indicate you have read and acknowledge Opdenergy Candidates Privacy Notice:

La persona seleccionada se encargará de evaluar los sistemas de información e infraestructuras tecnológicas del Grupo que son soporte de las operaciones, siguiendo las directrices de la Dirección de Auditoría Interna, con el fin de asegurar la integridad y fiabilidad de la información financiera. FUNCIONES PRINCIPALES: -Definir y ejecutar las pruebas sobre las aplicaciones e infraestructuras de las sociedades del Grupo: controles de accesos, operativos, de cambios a programas, , y controles automáticos o de aplicación. -Revisar la autorización y trazabilidad de transacciones y el cumplimiento de las políticas establecidas. -Elaborar informes con los resultados del trabajo realizado y con recomendaciones para subsanar las incidencias identificadas. -Realizar seguimiento y evaluación de los planes de remediación implementados por las distintas áreas. -Colaborar en la valoración y ejecución de pruebas complementarias de Auditorías de procesos y financieras. -Análisis de procesos de gestión de incidentes de seguridad, de seguimiento de ANS con proveedores de servicios de tecnología, de planes de continuidad de negocio, de políticas de tratamiento de datos, … EXPERIENCIA -Al menos 4-5 años como Auditor/a de Sistemas Senior y asumiendo puestos de responsabilidad. -Imprescindible experiencia en Big Four. -Valorable experiencia en revisión de procedimientos de ciberseguridad -Valorable experiencia en auditorías internacionales, fundamentalmente LATAM. FORMACIÓN -Ingeniería Informática/ Telecomunicaciones. -Certificado como Auditor de Sistemas/ IT (CISA) -Valorable conocimiento y formación en ciberseguridad (CISSP. CCSP,…) -Valorable conocimiento financiero. PERFIL -Disponibilidad para viajar (1-2 meses en proyectos no consecutivos)

Descripción del puesto Buscamos a una persona para el puesto de Manager de Control Interno, que será responsable de liderar el diseño, implementación, evaluación y mejora continua del sistema de control interno de la organización. El objetivo es garantizar la eficiencia operativa, la confiabilidad de la información financiera, el cumplimiento normativo y la protección de los activos. Trabajarás en estrecha colaboración con diversas áreas de la compañía para promover una cultura de control y gestión de riesgos. La posición es clave para garantizar el cumplimiento de los marcos regulatorios internacionales, incluidas las normativas de la SEC y los requisitos de la Ley SOX (Sarbanes-Oxley Act). Buscamos a una persona con sólida experiencia en auditoría, cumplimiento normativo, evaluación de riesgos y mejora de procesos internos, especialmente en entornos complejos y regulados. Responsabilidades • Diseñar, implementar y supervisar el cumplimiento del marco de control interno junto con la matriz del Grupo., • Coordinar y ejecutar evaluaciones periódicas de riesgos y controles clave en procesos financieros, operativos y tecnológicos., • Apoyar en la preparación y cumplimiento de los requisitos de SOX de la matriz., • Colaborar con auditores internos y externos, asegurando el suministro oportuno de información y documentación requerida., • Monitorear y dar seguimiento a los planes de acción derivados de hallazgos de auditoría., • Desarrollar y realizar capacitaciones en control interno para personas clave de diferentes áreas., • Mantener comunicación fluida con la matriz y actuar como enlace local en temas de cumplimiento normativo., • Elaborar reportes ejecutivos e informes técnicos para la alta dirección local y corporativa., • Participar en la mejora continua de procesos, promoviendo la eficiencia operativa sin comprometer el control., • Colaborar con distintas áreas de la compañía y del Grupo. Requisitos • Licenciatura en Administración y Dirección de Empresas, Ingeniería o carreras afines., • Más de 5 años de experiencia en control interno, auditoría interna o externa, preferiblemente en empresas multinacionales o auditoras Big 4., • Conocimiento comprobado de la Ley Sarbanes-Oxley (SOX) y estándares COSO., • Conocimiento actualizado de los requisitos del PCAOB, así como de controles automatizados y COBIT., • Dominio de normativas internacionales (IFRS / US GAAP)., • Habilidades analíticas, de comunicación y liderazgo., • Inglés fluido (oral y escrito)., • Certificaciones profesionales: CIA, COSO u otras relacionadas., • Postgrado en Auditoría, Control Interno, Compliance o similares., • Experiencia en la industria de aviación o transporte., • Manejo de herramientas de auditoría y control (SAP, GRC Tools). Qué ofrecemos • 1 día de teletrabajo a la semana., • Formación continua y oportunidades de desarrollo profesional., • Ambiente dinámico, inclusivo y colaborativo., • Jornada intensiva en verano., • Seguro de vida., • Retribución flexible., • Día libre por tu cumpleaños., • Plan de Bienestar., • Ayuda económica escolar y por nacimiento. ✨ En nuestra compañía valoramos la diversidad y la inclusión. Invitamos a postularse a todas las personas, sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual, identidad o expresión de género, condición de discapacidad o cualquier otra característica.

Bienvenid@ a Eurostars Hotel Company, La Industria de la Felicidad Eurostars Hotel Company es la cadena hotelera de Grupo Hotusa del que forman parte las marcas Eurostars Hotels, Áurea Hotels, Exe Hotels, Ikonik Hotels, Crisol Hotels y Tandem Suites. Actualmente, nuestro portofolio cuenta con más de 250 hoteles con presencia en más de 18 países de todo el mundo. Nuestra actividad está avalada por un importante know how que se refleja en todos los ámbitos, desde la gestión hotelera a los valores de marca o al cuidado en la experiencia del huésped. ¿Quieres unirte a la Industria de la felicidad? Buscamos un/a Auditor/a Interno/a para nuestras oficinas de Madrid. ¿Cuáles serán tus tareas? • Auditorias financieras; Evaluar la veracidad y exactitud de los registros contables y financieros., • Verificar que los procedimientos administrativos, operativos y financieros se estén cumpliendo según las políticas internas del hotel., • Colaboración en la elaboración de Políticas internas., • Identificar áreas de oportunidad, deficiencias y recomendar acciones correctivas para mejorar la eficiencia., • Verificar que se hayan implementado las acciones correctivas sugeridas en auditorías anteriores, • Colaboración y gestión en proyectos de mejora, • Emitir informes con hallazgos, conclusiones y recomendaciones para la mejora continua. ¿Qué buscamos? • Estudios ADE, Economía y similares., • Máster de Auditoría y experiencia demostrada en auditorías de cuentas a empresas grandes., • Nivel alto de inglés y otros idiomas valorable., • Recomendable conocimiento SAP, • Excel avanzado, • Dominio de normas de auditoría interna, control interno y normativa contable., • Comunicación y redacción de informes, • Capacidad de análisis, pensamiento crítico., • Disponibilidad para viajar., • Conocimientos de BI. En Eurostars Hotel Company podrás formar parte de una empresa líder en el sector travel, en continuo crecimiento y expansión global, que apuesta por el constante desarrollo profesional de su equipo. Además, al formar parte de Eurostars Hotel Company podrás disfrutar de los siguientes beneficios: • 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4*/5* alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares., • Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector., • Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc), • Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Eurostars Hotel Company, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis. Si este proyecto te interesa y crees que encajas en el perfil, nos encantaría que apliques a la posición. O, si conoces a alguien que le pueda interesar, no dudes en compartir esta oferta.

Empresas: Minor Hotels Europe & Americas Como Oficial de Mantenimiento, asistirás al Jefe de Mantenimiento en sus actividades diarias. También serás responsable del correcto funcionamiento, mantenimiento e inspección de todos los equipos mecánicos, eléctricos y electrónicos, garantizando el cumplimiento de todas las normas. • Asistir al responsable de mantenimiento en el trabajo diario y supervisar el mantenimiento preventivo de todos los equipos e instalaciones., • Llevar a cabo todas las actividades de mantenimiento correctivo de manera oportuna y eficiente., • Ayudar en la aplicación de las medidas de seguridad y supervisar la disponibilidad de los permisos necesarios., • Organizar con el responsable las propuestas de inversión, sustitución, ajuste de contratos con proveedores., • Apoyar al responsable de mantenimiento en la organización de las tareas y actividades de mantenimiento de los proveedores externos en el hotel, y coordinar estas actividades con todos los departamentos implicados., • Colaborar en el control y seguimiento de los consumos energéticos y costes de mantenimiento, por ejemplo, agua y electricidad., • Ayudar en el montaje de salas de reuniones (audiovisuales, iluminación, etc)., • Resolver las incidencias y problemas de los huéspedes de forma oportuna y adecuada., • Al menos 2-3 años de experiencia en mantenimiento preferiblemente en un hotel/sector servicios de tamaño y complejidad similares., • Formación profesional (electricidad y electrónica, climatización, mantenimiento industrial y campos relacionados)., • Imprescindible dominio del idioma local y muy valorable conocimientos de inglés., • Conocimientos en HVAC (calefacción, ventilación y aire acondicionado), sistemas eléctricos y electrónicos., • Conocimientos prácticos de varios programas informáticos (Microsoft Office, etc.)., • Organizado y proactivo., • Capacidad para trabajar por cuenta propia y en equipo., • Capacidad para detectar y resolver problemas de forma eficaz. En Minor Hotels Europe & Americas nos comprometemos a dar forma a carreras apasionantes en todo el mundo y a experiencias interculturales. Nuestro viaje está impulsado por la pasión y la dedicación de nuestros increíbles equipos, que también disfrutan de beneficios exclusivos como: • Experiencia mundial - diversidad de 150 nacionalidades diferentes., • Oportunidades de desarrollo profesional llenas de retos nacionales e internacionales., • Amplia gama de programas de formación para mejorar las habilidades., • Iniciativas de bienestar, incluidas condiciones de trabajo flexibles., • Programas de reconocimiento de empleados, como nuestros “Memorable Dates”., • Posibilidad de marcar la diferencia a través de nuestro programa de sostenibilidad e iniciativas de voluntariado.

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Descripción del Puesto: Principales Funciones.Como parte del equipo de Funds Finance and Operations, tus responsabilidades incluirán:.Apoyo en el seguimiento de los Flujos de Caja de la Cartera y de los Inversores.Apoyo en la gestión y estimación de tesorería.Apoyo en la valoración del Fondo d

As a Trainee in Energy Markets Iberia, you will support commercial and analytical activities related to origination, portfolio management, and market performance. Join ENGIE Global Energy Management & Sales Iberia and take an active role in shaping the energy transition. About Global Energy Manageme

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International Markets (IMa) brings together AXA markets in America (Mexico, Colombia and Brazil), MEA (Turkey, Lebanon, Morocco, Algeria, Nigeria, Egypt and CIMA Countries) and SEA (Philippines, Indonesian, and Thailand) with the determined and exciting ambition to create strong sustainable and profitable growth. Driven by our culture, International Markets strengthens, energizes and develops innovative solutions and capabilities tailored to the diverse needs of our customers, whilst protecting our reputation, our brand and our balance sheet. To support this emerging market-oriented business model, AXA IMa offers a multicultural and diverse environment (languages, countries, nationalities) and multiple international career development opportunities. The IFRS17 and AFH Life & Health is resposible for: • IFRS 17 actuarial support, • Provide support to Life & Health entities on AXA Actuarial reporting methodology and processes and improve coordination and follow up on actuarial reporting process with Group PBR team, INM PBR L&S and INM RM L&S., • Contribute to the Organization of the Ima Technical Committee and Chief actuary meetings., • Coordination of local AFH., • Review the actuarial assumptions / model changes proposition., • Perform Ad-hoc reviews., • P&L monitoring., • Support to Stategic Plan on actuarial and IFRS17 impacts. The team is part of the overall International Markets Finance area, headed by the Chief Financial Officer and organized around 4 teams: • LATAM and Turkey geographical area, • ASIA and Africa geographical area, • AMIH Holdings, Cost & Capital Management, • AFH Life & Health, • Tax Primary Mission and Key accountabilities: The IFRS17 and AFH life and health Intern missions will be mainly oriented to: • Assist the entities in the IFRS17 topics, provide technical support, • Active contribution of the local IFRS17 project teams ensuring compliance with the planning; continuous follow-up on the main tasks and review on the main deliverables, • Contribute to the Organization and content of the Ima Technical Committee and Chief actuary meetings, • Participating in the IFRS closings procedures (monthly, quarterly, preclosings and forecasts) making sure that the Life & Health impacts are well monitored and explained, • Conducting regular and ad-hoc analysis on the assumptions review, model changes,, • Providing actuarial and IFRS17 assistance to the team members and local entities Candidate profile: Background and experience: • Ongoing studies (final semesters)/recent graduate, degree in Actuarial /Finance/Audit & Accounting, • Previous practical experience in the field is an advantage Tecnhical and professional skills: • Actuarial knowledge, • Strong analytical skills, • Basic knowledge of the IFRS17 and accounting mechanisms, • Fluent in English, • Basic knowledge of the insurance industry, • Very good knowledge of Ms Office tools (Excel, Word, PowerPoint) Soft skills and competencies: • Autonomous, organized, and reliable, • Strong communication and interpersonal skills, • Capacity for managing tight deadlines, • Ability to work in the international environment, • Initiative and agile spirit *Immediate availability required

Actualmente estamos buscando un/a Becario/a para el Departamento de Seguros para nuestra sede en Madrid. Control interno y seguimiento de procesos de seguros. Haber realizado prácticas curriculares en el ámbito de los brokers de seguros.

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Implementos Recambios , el supermercado del transportista, seguimos creciendo y buscamos un Comercial Interno - Vendedor Especialista para nuestro equipo en.

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Qué estamos buscando? Se precisa incorporar a una persona que se encargue de la realización de la limpieza de alcantarillado y de pozos de red de saneamiento. Colaboración en los trabajos de limpieza de la red de alcantarillado y desatascos de instalaciones. Realización de labores de limpieza d