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En NTT DATA nos encontramos em la búsqueda de un Senior Tech Lead para trabajar para un importante cliente dedicado a la aviación. Como Senior Tech Lead para el dominio de IMS, serás un líder senior a nivel empresarial reportando al Jefe del Grupo de Ingeniería de Software y alineado con el Científico de Datos, serás responsable de asegurar que los diseños técnicos y la estrategia tecnológica general proporcionen un equilibrio óptimo entre costo, riesgo, tiempo para el valor y todas las demás consideraciones, para las soluciones de IA y el desarrollo de plataformas de ML. Proporcionarás una aportación significativa a la arquitectura del producto para productos de IA reutilizables que puedan ser adoptados por más de una parte del Grupo dentro del dominio de IMS (relacionado con Mantenimiento, Reparación y Servicios de Revisión). Monitorizarás y reducirás continuamente el esfuerzo requerido por los consumidores internos para descubrir y adoptar estos productos potenciados por IA, tratando a los colegas como clientes y optimizando los viajes asociados. Serás responsable de la dirección técnica para plataformas de IA / ML para productos IMS, incluyendo abstracciones ligeras de IA generativa y la ruta hacia la plataforma en vivo y en tiempo real para el desarrollo de ML. Asegurarás que todos los equipos operen un proceso de gobernanza técnica estructurado y ágil que apoye la toma de decisiones rápida y auditable con responsabilidades adecuadamente delegadas, evidenciando conformidad con todos los estándares y límites para componentes técnicos reutilizables, patrones de diseño, interfaces y modelos de aprendizaje automático. Ser propietario de la gobernanza técnica, incluyendo el proceso KDD (Key Design Decision) para productos IMS, apoyando una toma de decisiones rápida y auditable y conformidad con los estándares del Grupo para componentes reutilizables, patrones de diseño y modelos de ML Experiencia y conocimiento del enfoque técnico para el desarrollo de modelos y la ingeniería de ML contemporánea, incluyendo plataformas de terceros, rutas hacia la producción y pipelines CICD para MLOps y ciencia de datos Mantener un enfoque disciplinado y auditable en la toma de decisiones arquitectónicas alineadas con principios ágiles Al menos 10 años de experiencia trabajando en Ingeniería Empresaria l, trabajando en entornos complejos, incluyendo la entrega de herramientas y capacidades de IA, con un historial comprobado de entrega de valor tangible a través de la tecnología Disposición y capacidad para estar en el sitio y viajar semanalmente entre Barcelona y Londres Habilidades sobresalientes de liderazgo, comunicación e interpersonales, con la capacidad de inspirar y motivar a un equipo diverso y multifuncional Capacidad para enmarcar consideraciones técnicas complejas para el consumo por ejecutivos con poco tiempo para apoyar la toma de decisiones y la educación Se prefiere experiencia en la industria aérea. ¿Buscamos integrar este perfil en el equipo de Zaragoza, donde contamos con dos oficinas (El Trovador y Aragonia). No obstante, colaboramos con equipos distribuidos en diferentes localizaciones por lo que tenemos un modelo de trabajo muy flexible. Para esta oportunidad buscamos a futuros compis abiertos a hacer viajes semanales a Barcelona. ¿Contrato indefinido desde el primer momento. &##Participar en proyectos destacados. &##Ayuda flex (ayuda extra aparte de tu salario): 126 euros más al mes como ayuda al teletrabajo y a las dietas. &##Amplia carta de beneficios sociales: seguro médico &##127973;; y ventajas y descuentos en diversos productos y servicios que disfrutamos como colectivo &##128184;. &##Jornada completa con flexibilidad horaria, donde el horario oficial sería de lunes a jueves de 08:30 a 18:00 y los viernes de 08:00 a 15:00. Los meses de julio, agosto y mitad de septiembre hacemos jornada intensiva, de lunes a viernes de 08:00 a 15:00. &##27 días de vacaciones (23 días laborales + 2 días de libre disposición + 24 de diciembre nochebuena + 31 de diciembre nochevieja). &##Acceso a los cursos de nuestra universidad corporativa (idiomas, formación técnica y habilidades competenciales). &##No puedes perderte nuestra mítica fiesta de verano! &##Ambiente laboral diverso, creativo, colaborativo y multinacional. &##Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo.

¿Te apasiona el martech y quieres formar parte de un equipo dinámico y estratégico? En el área de Experience Optimization (ExO) buscamos un/a profesional con talento y ganas de crecer para trabajar con clientes de primer nivel, tanto nacionales como internacionales. Nuestro objetivo es ayudar a los clientes a entender y optimizar sus canales digitales, mejorando su conversión y el engagement con los usuarios en un entorno omnicanal. Si eres una persona curiosa, meticulosa, con ganas de crecer profesionalmente y con capacidad de asumir apasionantes retos, ¡esta es la oportunidad que estabas buscando! Entre sus funciones principales: Utilización de herramientas de Marketing automatión como Adobe Campaign , Salesforce, Breeze, ActiveCampaign o similares. Dentro de ellas: Implementación de los journeys en la herramienta de Marketing Automation. Configuración de la audiencia a la que se dirija cada campaña. Configuración de las plantillas de comunicación (email, sms, push) con nociones básicas de HTML para la adecuación de las plantillas. Realización del reporting de seguimientos sobre el éxito de las campañas. Requisitos indispensables Capacidad de trabajo en equipo, comunicación efectiva y, sobre todo, ¡ganas de aprender y aportar! Proactividad y motivación ¿Dónde trabajarás? Buscamos integrar este perfil en el equipo de Zaragoza, donde contamos con dos oficinas (El Trovador y Aragonia). No obstante, colaboramos con equipos distribuidos en diferentes localizaciones por lo que el modelo (híbrido o presencial) lo eliges tú. ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido desde el primer momento. Participar en proyectos destacados. Revisiones de categoría y salario de forma anual. El salario dependerá de tus estudios y de si aportas experiencia laboral relacionada con la posición. Ayuda flex (ayuda extra aparte de tu salario): 126 euros más al mes como ayuda al teletrabajo y a las dietas. Amplia carta de beneficios sociales: seguro médico ; seguro de vida y accidentes ⛑; ticket restaurante ; y ventajas y descuentos en diversos productos y servicios que disfrutamos como colectivo . Jornada completa con flexibilidad horaria, donde el horario oficial sería de lunes a jueves de 08:30 a 18:00 y los viernes de 08:00 a 15:00. Los meses de julio, agosto y mitad de septiembre hacemos jornada intensiva, de lunes a viernes de 08:00 a 15:00. 27 días de vacaciones (23 días laborales + 1/2 días de libre disposición + 24 de diciembre nochebuena + 31 de diciembre nochevieja). Asignación de mentor/mentora. Acceso a los cursos de nuestra universidad corporativa (idiomas, formación técnica y habilidades competenciales). ¡No puedes perderte nuestra mítica fiesta de verano! Ambiente laboral diverso, creativo, colaborativo y multinacional. Cultura de feedback continuo. Oportunidad de ser el arquitecto o la arquitecta de tu propio camino profesional. ¿Te unes al reto? ¡Te estamos esperando! ¡NTT DATA es tu sitio! Porque hemos obtenido en España, por 9º año consecutivo, la certificación Top Employer, que nos reconoce como una de las mejores empresas en las que trabajar, gracias a nuestro compromiso por el talento. Únete a un equipo que apuesta por el desarrollo integral de sus profesionales, elige el modelo de trabajo que mejor se adapte a ti, y colabora en un entorno diverso, donde cada persona tiene su propia singularidad. #TheDigitalLovers #TopEmployer ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro.

¡Únete a nuestro equipo como Comprador/a Senior de Accesorios ✨ En Lola Casademunt , marca de moda femenina en plena expansión nacional e internacional, buscamos incorporar un/a Comprador/a Senior de Accesorios con una visión estratégica, sólida experiencia y sensibilidad por el producto, que lidere el desarrollo y la gestión de la categoría de accesorios. Misión del puesto Definir, desarrollar y ejecutar la estrategia de compra de la categoría de accesorios, asegurando colecciones alineadas con la identidad de marca, las tendencias de mercado y los objetivos comerciales. Responsabilidades del puesto Definir y ejecutar la estrategia de compra de accesorios (bolsos, calzado, bisutería, pañuelos, etc.). Seleccionar y desarrollar colecciones coherentes con el posicionamiento de marca y las tendencias del sector. Gestionar de forma integral el proceso de compra: negociación con proveedores, definición de precios y control de márgenes. Analizar ventas, rotaciones y resultados por categoría, proponiendo acciones de mejora y optimización. Trabajar de forma muy cercana con los equipos de diseño, producto y comercial. Buscar, seleccionar y homologar nuevos proveedores nacionales e internacionales. Realizar el seguimiento de calendarios, producciones y control de calidad del producto. Lo que se busca Experiencia mínima de 5 años como comprador/a de accesorios en empresa de moda. Perfil senior, con alto conocimiento técnico de producto, materiales y procesos. Fuerte capacidad analítica y clara orientación a resultados. Sólida experiencia en negociación con proveedores y gestión de presupuestos. Alta sensibilidad por la moda, las tendencias y el detalle. Nivel alto de Excel; se valorará experiencia con herramientas de reporting. Nivel alto de inglés (imprescindible). Qué se ofrece Incorporación a una empresa de moda en pleno crecimiento internacional. Participación en proyectos globales con gran visibilidad y proyección. Entorno creativo, colaborativo y dinámico. Contrato estable y oportunidades reales de desarrollo profesional. Horario flexible: Lunes a jueves: 8:00 – 17:30 h (con flexibilidad de entrada). Viernes: 9:00 – 13:00 h. Transporte gratuito desde Barcelona ciudad hasta las oficinas en Cardedeu (Vallès Oriental).

En SEMIC|Econocom transformamos la tecnología en valor real! Con más de 40 años de experiencia en el sector tecnológico en España, en SEMIC|Econocom somos mucho más que un proveedor global de productos, servicios y soluciones IT. Desde 2022 formamos parte del Grupo Econocom, lo que nos permite combinar la cercanía y experiencia local con una visión internacional. Somos más de 500 profesionales presentes en 10 ciudades españolas, y trabajamos con pasión para ayudar a empresas y administraciones públicas a crecer e innovar mediante la tecnología. Workplace: Diseñamos entornos de trabajo modernos, seguros y colaborativos que mejoran la productividad y la experiencia del usuario. Soluciones Audiovisuales: Espacios inteligentes que potencian la comunicación, la formación y la colaboración. Además, contamos con un equipo altamente cualificado en Inteligencia Artificial , especializado en el desarrollo de proyectos tanto internos como para clientes. Este equipo se implica activamente en aplicar la tecnología para optimizar procesos, mejorar la toma de decisiones y generar valor real en distintos ámbitos de negocio. ¿Flexibilidad horaria y teletrabajo Plan de carrera, formación continua y clases de idiomas Movilidad interna dentro de un grupo internacional Financiación al 0% en tecnología y condiciones especiales en seguros de salud ¿Tienes interés en nuevos retos profesionales en BILBAO ? Estamos en búsqueda de un/a Técnico/a de Redes altamente motivado/a para unirse a nuestro equipo en nuestra sede ubicada en Bilbao. El/La candidato/a ideal será responsable de diseñar, implementar y mantener nuestra infraestructura de red, asegurando su rendimiento, seguridad y disponibilidad. Implementar y administrar firewalls, switches, routers y otros dispositivos de red. Realizar pruebas de rendimiento y optimización de la red. Colaborar con otros equipos para garantizar la integridad y seguridad perimetral de la red principalmente con fabricantes HPE y Fortinet. Documentar los procedimientos y configuraciones de red. Requisitos mínimos: Estudios: CGFS o Ingeniería informática y/o Telecomunicaciones. Experiencia de 2-3 años demostrable en diseño, implementación y mantenimiento de redes. Experiencia en configuración y administración de dispositivos de red, como Cisco, Juniper, etc. Familiaridad con herramientas de monitoreo de red. Certificaciones relevantes (CCNA, CCNP, etc.) son altamente valoradas. Capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo. Carné de conducir. Idiomas: Castellano nativo, euskera avanzado (valorable) e inglés técnico. Organización: Fuerte capacidad de organización y gestión del tiempo, con atención al detalle. Orientación al cliente: Actitud proactiva y orientada a brindar un servicio de alta calidad a los usuarios. Aprendizaje continuo: Ganas de seguir aprendiendo y buena actitud. Contrato Indefinido. Jornada: Completa. Incorporación Inmediata. Horario: de lunes a jueves de 8:00h a 17:30h y los viernes de 8:00h a 14:00h Salario: según experiencia. ¿Quieres formar parte de nuestro equipo? Si te apasiona la tecnología, valoras el trabajo en equipo y buscas un entorno donde crecer profesionalmente, Semic|Econocom es tu lugar.

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Estamos ampliando equipo! Grupo Servinform, a través de su empresa especializada Servinform Finance , busca incorporar Asesores/as de Inversión para uno de los proyectos más consolidados y estratégicos: el asesoramiento personalizado a los clientes del principal banco online del mundo. ¿En Grupo Servinform somos referentes en soluciones de transformación digital 360. Apostamos por el talento inclusivo y el desarrollo continuo de las personas. Servinform Finance es nuestra división especializada en servicios financieros, y lidera proyectos clave dentro del sector bancario. ¿Te encargarás de asesorar a los clientes del banco para ayudarles a rentabilizar sus ahorros, con una atención cercana, transparente y 100% multicanal. Todo ello a través de videollamadas, sin necesidad de desplazamientos. Serás parte de un modelo de banca adaptado a los nuevos tiempos. ¿Contrato indefinido y proyecto estable con más de 5 años de trayectoria. Trabajo híbrido: solo 3 días presenciales al mes. Formación presencial los 2 primeros meses. Teletrabajo desde cualquier punto de España Formación inicial remunerada (2 semanas a cargo de la empresa). Horario atractivo: lunes a jueves de 10:00 a 19:00 h (un día hasta las 20:00 h) y viernes de 9:00 a 15:00 h (39h semanales). Vacaciones flexibles: Elige tus días según tus necesidades. Formación continua en productos financieros y banca digital Convenio de Contact Center + descuentos en portales. Personas con interés por la inversión y el asesoramiento financiero. Buena comunicación, orientación al cliente y actitud proactiva. Ningún sector de nuestra sociedad puede ser entendido sin la igualdad entre hombres y mujeres, así como la integración de las personas con discapacidad. Por eso, en el Grupo Servinform enfocamos la igualdad y diversidad como un factor elemental para el progreso social, trabajando día a día para cumplir este objetivo. REQUISITOS MÍNIMOS: Mínimo 6 meses de experiencia en un puesto similar. Estudios de Grado Superior. Habilidades excepcionales en comunicación y asesoramiento financiero.

Si te gusta ayudar a colaboradores, resolver incidencias y tener impacto real en el día a día de un canal de ventas, sigue leyendo — porque esta oportunidad puede encajarte muy bien. Estamos buscando un/a Partner Services B2C para unirse a nuestro equipo en Barcelona y dar soporte directo a nuestra red de colaboradores. Queremos a alguien resolutivo/a, organizado/a y con buena comunicación, que disfrute combinando atención, gestión y coordinación. Qué te ofrecemos: Contrato indefinido Modelo híbrido (2 días de teletrabajo) Horario: lunes a jueves de 10:00 a 19:00 y viernes de 10:00 a 17:00 Retribución flexible Descuento en gimnasio Actividades de equipo y buen ambiente de trabajo En qué consistirá tu día a día: Atender consultas e incidencias de colaboradores por teléfono, email y WhatsApp Dar soporte operativo y de back office en la gestión diaria Revisar y coordinar el cálculo y pago de comisiones Preparar informes de seguimiento y resultados del canal Controlar y reportar KPIs de actividad Proponer mejoras para que los procesos sean más ágiles Mantener una relación cercana con los partners, detectando oportunidades de fidelización y cross-selling Nos encajará mucho que tengas: Al menos 2 años de experiencia en atención a partners, colaboradores o cliente B2B Conocimiento del sector energético Formación en Administración y Finanzas o similar Inglés nivel B2 Buen trato con personas, orden y mentalidad resolutiva Comodidad trabajando con datos, procesos y coordinación Si te interesa crecer en un entorno dinámico y con recorrido, nos encantará conocerte.

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En Ioon estamos convencidos de que la tecnología será el eje de la transformación de nuestras vidas, ¿Te animas a ser parte de esta revolución? En Ioon te ofrecemos: 23 días laborables de vacaciones al año Programa de Retribución Flexible (cheques guardería, tarjeta transporte, seguro médico). Formación continua: Acceso gratuito a plataforma openwebinars y €350 de presupuesto para tu propia formación (no canjeable, no acumulable) Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto) Posibilidad de hacer coaching a compañeros o participar en hackathons donde la marca tiene presencia Estabilidad y carrera profesional Plan de compensación de referencias internas Te proponemos esta posición por si te quieres sumar a un nuevo reto profesional: Consultor/a SAP CO (Controlling) Cualificaciones/ Experiencia en implementaciones y soporte Experiencia en S4/Hana Experiencia en proyectos internacionales Inglés: B2 + Experiencia en: Material Ledger Product Costing SAP FICO Modalidad: Híbrido en Madrid (lunes a jueves en las oficinas del cliente y el viernes remoto) Proceso ágil: Participación en entrevista telefónica y entrevista online Contrato indefinido Sueldo bruto / año 41.000€ en 12 pagas

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El Grupo Pierre Fabre, de la Fundación Pierre Fabre, es una empresa mundial con un posicionamiento único: la alianza de la experiencia farmacéutica y dermocosmética. Un grupo farmacéutico con un fuerte posicionamiento: médico y natural El segundo laboratorio dermocosmético más grande del mundo El segundo grupo farmacéutico privado francés más grande Líder del mercado en Francia de productos vendidos sin receta en farmacias Creemos en lugares de trabajo inclusivos, donde las diferencias entre las personas son respetadas, valoradas y atendidas para desarrollar el talento en igualdad de oportunidades ¿Te gustaría asumir un nuevo desafío y dar tus primeros pasos profesionales dentro de la industria? En el marco de nuestra Young Graduates Academy , buscamos un/a becario para incorporarse al equipo de Channel Activation , con un rol clave en la activación de los principales canales del mercado: farmacia y parafarmacia . Proyecto a desarrollar El/la becario formará parte del equipo de Channel Activation, colaborando en el desarrollo, implementación y análisis de estrategias de activación tanto en punto de venta físico como online, adquiriendo una visión 360º del retail dermocosmético. Canal Farmacia Apoyar al Channel Activation Manager Farmacia en el desarrollo de planes de activación para farmacias coach y de grupos. Desarrollar y coordinar activaciones en punto de venta: optimización de visibilidad y espacios, materiales PLV, promoción, eventos, etc. Seguimiento de KPIs de performance y benchmarking competitivo. Canal Parafarmacia Colaborar con el Channel Activation Manager Parafarmacia en el desarrollo del negocio web de las principales cadenas de parafarmacia. Participar en la planificación, ejecución y análisis de campañas de Retail Media tanto onsite como offsite. Realizar seguimiento de KPIs de performance de las campañas y benchmarking competitivo. Perfil deseado Conocimientos básicos/intermedios de Marketing o Trade Marketing . Nivel intermedio/alto de Marketing Digital y e-commerce . Conocimiento del mercado dermocosmético/cosmético (valorable). Capacidad analítica y orientación a KPIs. Nivel intermedio/alto de Excel para análisis de datos. Nivel intermedio de PowerPoint para presentaciones ejecutivas. Buenas habilidades de comunicación y organización. Inglés profesional. Imprescindible poder firmar un convenio de prácticas con tu Universidad o Escuela. Las prácticas están abiertas a estudiantes de todas las universidades, escuelas de negocio e instituciones que permitan un convenio de prácticas por 12 meses . ℹ️ Información adicional Inicio previsto: 16/02/2026 Ubicación: Barcelona ⏳ Duración: 12 meses (Hasta diciembre) Horario: Lunes a jueves: 07:30 a 13:00 y 14:00 a 17:00, viernes: 07:30 a 13:30(Flexibilidad de hasta 2 horas en la entrada y salida) 2 días de teletrabajo Ayuda económica: 825 € brutos/mes + ticket restaurante Estamos convencidos de que la diversidad es fuente de realización, equilibrio social y complementariedad para nuestros empleados, por lo que nuestras ofertas están abiertas a todos, sin restricci ón alguna.

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Apertura de proceso de selección para la incorporación de dos profesionales a nuestro equipo. Laberinto Gris Art Gallery es una empresa internacional dedicada a las artes en la ciudad de Zaragoza, trabaja con galerías y el mundo editorial de Europa y Estados Unidos. Nuestra línea expositiva gira en torno al arte contemporáneo y la ilustración. Unirse a nuestra plantilla supone una oportunidad de trabajar con reconocidas empresas a nivel internacional. Si eres una persona que quiere aportar y crecer en la empresa, eres lo que buscamos: una persona con iniciativa, responsable, perfeccionista, organizada y auto-resolutiva. Que tenga pensamiento creativo, con dotes sociales para la atención al coleccionista y con conocimientos del mundo del arte. Entorno de trabajo participativo y activo. Con el propósito de contratación fija y un proyecto duradero. Buscamos incorporar profesionales en nuestro equipo para desarrollar las siguientes tareas: Conocimientos mínimos para este puesto: Grado en Historia del Arte o carrera afín. Se prefiere más de 3 años de experiencia en un puesto similar en una galería de arte contemporáneo o empresas relacionadas con el mundo del arte. Dominio escrito y hablado de español e inglés C1; Francés es un plus. Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita. Conocimiento práctico de una amplia gama de arte y artistas del siglo XX y contemporáneos. Competente con PC, paquete de Microsoft Office, incluidos Excel y Word, así como Adobe Photoshop. Es un plus el manejo de Prestashop y Mailchimp. Manejo y estar actualizado en el mundo de las RRSS. Indispensable incorporación inmediata. Cualidades personales clave: Apasionado por las artes y contacto con las tendencias internacionales en el mundo del arte. Enérgico, extrovertido y auto motivado. Bien organizado, detallista y eficiente. Poseer excelentes habilidades de comunicación con una disposición agradable. Fuerte entusiasmo por trabajar en un ambiente de equipo. Adaptable, de rápido aprendizaje y con habilidades multitarea. Capacidad para escuchar activamente e identificar las necesidades del cliente con un enfoque empático. Con disponibilidad para trabajar algún fin de semana de forma ocasional en ferias de arte o eventos. Destreza con habilidades informáticas. Características del puesto: Subir y mantener los contenidos por lo que es necesario capacidad de redacción y conceptualización. Las plataformas son bilingües EN/ES y los coleccionistas mayoritarios angloparlantes por lo que se exige un nivel alto de Ingles. Responsable de contactar con clientes y proveedores, gestionar mails y redacción de contenido web de la empresa. Responsable de las redes sociales, atención al coleccionista (tanto virtual como físico), control de tienda web en Prestashop y campañas de newsletter en mailchimp, retoque fotográfico, composición y preparación de artes finales. Manejo del archivo artístico, catalogación de las obras, así como el packaging de éstas para su envío y seguimiento. También colaborará en la realización de eventos con coleccionistas y en la preparación y/o asistencia a ferias internacionales. Se encargará también de búsqueda y ampliación de la empresa en el mercado del arte. Desarrollará nuevos productos online y se encargará de la mejora continua del departamento de venta tanto online como físico. Horario: 38 horas semanales. Lunes, martes, miércoles y jueves: de 9:00 h a 14:30 h y de 16:00 h a 18:30 h. Viernes: de 9:00 h a 15:00 h. Qué ofrecemos: 22 días de vacaciones en días laborales + el 24 y 31 de diciembre porque son grandes días y te mereces disfrutarlo como tú quieras. Salario a tratar en la entrevista. Estabilidad: contrato indefinido. Tras la entrevista se hará prueba de trabajo en estos conocimientos: Nivel de inglés (minimo C1, certificado o no). Imprescindible manejo y conocimientos: Sino se sabe usar nivel profesional de Mailchimp y nivel profesional de Prestashop y uso de Wordpress se aprenderá a la incorporación del trabajo. Si le interesa la oferta envíe currículum y carta de presentación a con "Art Advisor" en el asunto.

Desde la oficina RAS INTERIM Santo Boi de Llobregat seleccionamos Administrativo/a para Departamento Comercial para empresa del sector electrodomésticos ubicada en Castelldefels. TUS RESPONSABILIDADES - Gestión Administrativa comercial: gestión de pedidos con cliente, gestión de cargos, abonos y facturas, seguimiento de los pedidos y entregas, etc. - Experiencia valorable con programa SAGE - Tareas administrativas relacionadas. ¿QUÉ NECESITAMOS DE TI? - Valorable formación en CFGM o CFGS en Administración y finanzas. - Experiencia previa más de tres años en puesto similar como Administrativo/a Comercial. -Valorable experiencia con Programa SAGE. - Dominio del catalán y castellano, tanto hablado como escrito. - Residencia en la Zona del Baix Llobregat (Gavà, Castelldefels y/o Viladecans) -Disponer de vehículo propio ¿QUÉ PODEMOS APORTARTE? - HORARIO: Jornada completa de 40 horas. De lunes a jueves de 08.00h a 17.00h (con 1 hora comer). Viernes de 08.00h a 16h (intensivo) - SALARIO: 24.000€ brutos anuales. - CONTRATO: Contratación inicial por ett + posibilidades incorporación empresa. - Disponibilidad incorporación inmediata.

¿Eres un/a experto/a en asuntos regulatorios? ¡Ésta es tu oportunidad para unirte a una empresa líder en innovación y sostenibilidad en el sector químico! Desde RAS Recruiting, especialistas en selección directa, te acompañamos en la búsqueda de tu nuevo proyecto profesional. Actualmente, buscamos TÉCNICOS/AS EN REGULATORY AFFAIRS para el área de COMPLEMENTOS NUTRICIONALES de una empresa del sector químico, ubicada en la zona de L'ALT PENEDÈS. ¿CUÁLES SERÁN TUS RESPONSABILIDADES? Te encargarás de desarrollar y mantener el conocimiento regulatorio que afecta a los productos del área de complementos nutricionales a nivel nacional e internacional: • Proporcionar orientación y asesorar en la estrategia regulatoria que afecta al lanzamiento de dichos productos en los diferentes mercados y realizar los registros pertinentes a nivel internacional. - Contactar con las diferentes autoridades para realizar los registros. - Gestionar los posibles requerimientos derivados de los diferentes procesos de registro. - Generar y mantener actualizada la documentación del producto, incluyendo la revisión de las etiquetas de producto. - Dar soporte técnico a otros departamentos (I+D, MKT), sobre propuestas de nuevos productos, modificaciones, etc. - Elaborar comunicados a clientes y al equipo comercial, informando sobre decisiones adoptadas por el departamento. - Gestionar la documentación de materia prima química. ¿QUÉ ESPERAMOS DE TI? • Titulación de Grado universitario en Ciencias Químicas, Farmacia, Biología o similar. - Experiencia previa de mínimo 5 años en un puesto similar. - Alto nivel de inglés para comunicación y elaboración de documentos. - Carné de conducir y vehículo propio. Eres la persona ideal si cuentas con capacidades organizativas excepcionales para gestionar múltiples prioridades y una alta atención al detalle. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? • Contrato indefinido con incorporación directa a empresa. - Horario flexible, de lunes a jueves con entrada entre las 07:30h y las 09:00h y salida entre las 17:00h y las 18:30h, viernes jornada intensiva (de 08:00h/09:00h a 13:30h/14:30h). - Última semana de julio y agosto jornada intensiva. - Salario competitivo acorde a tu experiencia y habilidades + ticket restaurante. - Posibilidad de un día de teletrabajo. - Formación continua y oportunidades de desarrollo profesional en un entorno innovador. Si buscas un nuevo reto en el área de asuntos regulatorios y tienes el deseo de impactar el sector químico, ¡esperamos tu candidatura!

Beca en Recursos Humanos En Newlink , consultora internacional de engagement con más de 25 años de trayectoria , ayudamos a organizaciones, marcas y personas a generar relaciones sólidas y relevantes en un mundo hiperconectado y en constante cambio. Trabajamos desde distintos centros de conocimiento como Reputación, Marca y Cultura , y creemos firmemente en el talento joven como motor de crecimiento. Actualmente buscamos incorporar un/a Becario/a de Recursos Humanos que quiera aprender de verdad cómo funciona un departamento de RRHH desde dentro, participando en procesos reales desde el primer día. ¿Qué aprenderás y en qué participarás? Formarás parte del equipo de People y colaborarás en: • Procesos de reclutamiento, onboarding y offboarding de trainees. • Gestión y elaboración de convenios de prácticas y trámites asociados • Publicación de ofertas en universidades, escuelas y portales especializados. • Criba curricular y gestión de candidaturas ( Linked In Recruiter ) • Entrevistas telefónicas • Actualización de BBDD y gestión documental • Apoyo en tareas de administración de personal • Uso y desarrollo de plataformas HRIS • Colaboración en proyectos de procesos, herramientas y comunicación interna • Comprensión del ciclo de vida del empleado y del impacto de People en el negocio ¿A quién buscamos? #128100; • Estudiantes de Relaciones Laborales y RRHH, Psicología o estudios/posgrados afines • Imprescindible posibilidad de firmar convenio de prácticas • Buen nivel de español e inglés (oral y escrito) • Personas organizadas, curiosas, con alto nivel de adaptación y con ganas reales de aprender • Buen manejo de Office, Outlook, Notion y herramientas digitales con IA. ¿Qué te ofrecemos? ~ Aprendizaje real y desarrollo profesional en una consultora internacional. ~ Prácticas con una duración de 6 meses . ~ Bolsa de ayuda al estudiante + alta en la Seguridad Social . ~ Jornada completa: ~ Lunes a jueves: 9:00–14:00 y 15:00–17:00 | Viernes: 9:00–15:00 ~2 días de teletrabajo a la semana. ~ Flexiworking en Navidad, Semana Santa y agosto. ~ Excelente ambiente de trabajo y acompañamiento continuo. Si te motiva aprender People desde dentro , con criterio y en un entorno colaborativo, nos encantará conocerte . ✨

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¿Por qué RCD? RCD es un despacho de abogados global, dinámico e innovador, referente en el asesoramiento jurídico integral. Cuenta con más de 20 áreas de especialización legales y sectoriales y un equipo formado por 50 socios/as y 400 profesionales en España, con oficinas en Barcelona, Madrid, Valencia y Sevilla. Asimismo, el despacho tiene una potente vocación internacional, y opera en más de 30 ciudades clave de todo el mundo a través del grupo DWF. En RCD apostamos por el crecimiento y desarrollo de quienes forman parte de nuestro equipo, en un entorno que fomenta el talento, la formación continua y la asunción de nuevos retos. Creemos en un equipo diverso y enriquecedor, donde cada persona tiene la oportunidad de aprender, crecer y consolidar su carrera, con acceso a oportunidades de especialización y promoción. Qué buscamos? En dependencia directa del Socio y asociado del Departamento de Derecho Fiscal, tu responsabilidad principal será realizar el asesoramiento diario, encauzando y anticipándose a las necesidades específicas de los clientes Funciones principales: Asesoramiento fiscal en operaciones de reestructuración y M&A. Resolución de consultas en el ámbito tributario y contable. Emisión de informes y dictámenes jurídicos. Confección y presentación de declaraciones tributarias en especial de sociedades y personas físicas. Atención de requerimientos y elaboración de recursos contencioso-tributarios. Asistencia en materia de inspecciones tributarias. Asistencia en materia de inspecciones tributarias. Requisitos: Grado en Derecho, Grado en ADE, Grado en Economía. Experiencia de mínimo 3 años en firmas medianas y grandes. Formación complementaria en materia de Derecho Fiscal, máster, especialización, etc. Idiomas: Castellano: avanzado (lengua vehicular) e inglés: avanzado (operaciones con clientes internacionales). Ofimática: Nivel avanzado de Excel, Word y PowerPoint. Competencias profesionales: Gestión de equipos. Visión estratégica. Responsabilidad. ¿Qué valor añadido te podemos aportar? Contratación indefinida. Jornada completa de lunes a jueves y los viernes jornada intensiva. Modalidad de trabajo híbrida (entre dos y tres días de teletrabajo a la semana). Posibilidades de crecimiento y desarrollo profesional. Salario negociable en función de la experiencia del candidato/a. Beneficio de empresa (retribución flexible a la carta). Acceso al plan formativo interno. Un gran ambiente de trabajo, tanto dentro como fuera de la oficina. Si consideras que RCD encaja con lo que estás buscando y crees que tu perfil se adapta a nuestras necesidades, esperamos con interés recibir tu CV. ¡Únete a nuestro equipo! Conoce más sobre nuestra firma en

Descripción del puesto: Asesoría contable/laboral integrada en despacho de abogados, con trayectoria consolidada y enfocada en el asesoramiento a empresas, busca incorporar a su plantilla un técnico contable-fiscal para la realización de las siguientes funciones: Llevanza de la contabilidad: conciliaciones bancarias, cuentas anuales, etc., elaboración de estados financieros e informes para clientes. Confección y presentación de impuestos mensuales, trimestrales e informativos (IVA, retenciones, etc.), Asesoramiento en materia contable y fiscalidad básica. Requisitos: Titulación universitaria en ADE, Economía o similar, o Grado Superior en Administración y Finanzas o similar. Experiencia previa de al menos 2 años en puestos similares. Manejo de Microsoft Office y programas de contabilidad, especialmente A3 y Foke. Jornada: Presencial Lunes a Jueves (9.00-13.30 y 15.30 a 18.00) (Flexibilidad) Viernes (09.00-15.00) Salario: Según experiencia y valía Tipo de contrato: Indefinido Incorporación: Inmediata

¡Buscamos Auxiliar Administrativo/a para Barcelona! ¿Te gusta el orden, eres resolutivo/a y te manejas bien con la gente y los números? En nuestra empresa tecnológica, en pleno crecimiento, queremos sumar a alguien como tú a nuestro equipo de Cornellà de Llobregat. ¿Quién encajará mejor en este puesto? Buscamos una persona cercana, organizada y con actitud, que disfrute trabajando en equipo y tenga ganas de implicarse en el día a día de la empresa. Si eres meticuloso/a, comunicativo/a y te gusta que las cosas salgan bien a la primera, aquí te sentirás a gusto. ¿Qué harás en tu día a día?: Atención telefónica y trato con los clientes. Coordinación con el equipo comercial y el Servicio Técnico. Gestión y comunicación con entidades financieras. Facturación clientes y financieras. Preparación de contratos de mantenimiento. Introducción y control de facturas de proveedores. Gestión y seguimiento de incidencias. Tareas administrativas generales (archivo, escaneo, etc.) ¿Qué ofrecemos?: Contrato a jornada completa. Horario estable: de lunes a jueves de 8:00-14:00 y 15:00-18:00. Viernes: 8:00- 14:00 Jornada intensiva julio y agosto. Salario según convenio (≈21000 brutos/año) Incorporación inmediata Buen ambiente de trabajo y equipo cercano Requisitos imprescindibles FP Grado medio Administración/Finanzas Experiencia en facturación mínimo 1 año Buenas habilidades comunicativas y trabajo en equipo Catalán obligatorio Manejo del paquete Office (especialmente Excel)

Somos una scale-up del sector Gran Consumo, en rápido crecimiento y con presencia internacional. Buscamos un/a Técnico/a de nóminas que se encargará de toda la gestión completa de nóminas, altas y bajas, seguros sociales, retenciones, beneficios y embargos; además de liderar toda la transición a un nuevo software de nóminas. Estamos ubicados en Zona Franca, Barcelona. Horario de lunes a jueves de 08:00 a 17:00, viernes de 08:00 a 14:00, con un día de teletrabajo. Entrada y salida flexible. Responsabilidades: Gestión completa de nóminas: revisión de incidencias, cálculo, generación de remesas, pagos, envío a empleados y elaboración de documentación contable y financiera asociada. Administración integral del ciclo laboral: contratación, altas en Seguridad Social, modelo 145, finiquitos y bajas, asegurando cumplimiento legal en procesos de incorporación y salida. Elaboración y presentación de Seguros Sociales, control de bonificaciones, y obtención de los documentos RLC y RNT mediante plataformas oficiales. Cálculo, validación y presentación del modelo 190 anual, incluyendo certificados de retención para trabajadores y profesionales externos. Administración y seguimiento de beneficios sociales y planes de retribución flexible, optimizando la compensación total de las personas trabajadoras. Gestión, control y comunicación de embargos salariales conforme a la normativa vigente, asegurando correcta aplicación en nómina. Tramitación de comunicaciones oficiales: altas y bajas de centros de trabajo, aperturas de actividades y notificaciones ante ayuntamientos y organismos públicos. Elaboración de informes internos sobre costes de personal, análisis de gastos variables y control de horas extraordinarias para soporte a la dirección. Realización y presentación de estadísticas laborales y encuestas oficiales requeridas por el INE u otros organismos públicos. Tramitación y seguimiento de ayudas, subvenciones y bonificaciones en Seguridad Social derivadas de formación u otros incentivos empresariales. Requisitos: ~+3 años de experiencia como técnico/a de nóminas trabajando el ciclo completo. ~ Formación en grado universitario en Relaciones Laborales, ADE o similar. ~ Valorable experiencia en la integración de software de nóminas. ~ Conocimientos altos de nómina, software de confección de nómina, gestión digital (SILTRA, SEPE, Sistema RED). ~ Persona organizada, metódica, con un nivel alto de atención al detalle ~ Valorable experiencia en gestoría. ~ Valorable catalán, inglés e italiano.

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¿Conoces Dogfy Diet? Dogfy Diet es más que una empresa, es un movimiento que nace en 2019 dedicado a transformar la manera en la que cuidamos a nuestros fieles compañeros. Nuestro objetivo es llevar comida natural y cocinada a todos los hogares, mejorando así la alimentación y la calidad de vida de nuestros perros. Embarcamos en esta aventura dispuestos a aportar el máximo valor y, actualmente, con sede en Barcelona, operamos en España, Italia, Francia y Alemania superando los 65M€ de facturación en 2025. En esta trayectoria de crecimiento, el talento es fundamental, convirtiéndose así en uno de nuestros principales pilares. Nuestro equipo es joven, dinámico y comprometido, lo que nos permite adaptarnos a los exigentes ritmos que marca el mercado. Esto nos ha permitido crear una cultura sólida, impulsada por el talento de todas las personas que forman parte de este proyecto. ¡Ya somos más de 450 empleados y empleadas! ¿Qué buscamos? Nos encontramos en la búsqueda de un/a PPC Specialist , para unirse al equipo de Paid Media en nuestras oficinas de Zona Franca (Barcelona). En tu día a día, te encargarás de… Planificar, gestionar y optimizar campañas de paid media en distintos canales y países. Hacer un seguimiento constante de los KPIs para asegurar un uso eficiente del presupuesto y maximizar resultados. Trabajar en conjunto con los equipos de crecimiento, estrategia, creatividad y contenido para alinear las campañas con los objetivos de la marca. Analizar los datos de rendimiento a diario para detectar oportunidades de mejora. Elaborar informes periódicos que muestren la evolución y los resultados de las campañas. Explorar nuevas oportunidades de activación, como audiencias, formatos o canales diferentes. Realizar tests A/B en copys, creatividades, audiencias y landings para aprender y optimizar continuamente. ¿Eres la pieza que nos falta? Experiencia de 2 años en gestión de campañas PPC (Meta, TikTok y Google). Conocimiento profundo de las tácticas y plataformas de paid Marketing. Enfocado 100% a resultados: CPC, CPL, CPA, etc. Fuertes habilidades analíticas para interpretar y procesar datos a fin de evaluar el rendimiento de las campañas y optimizar estrategias. Persona creativa, con capacidad para generar nuevas ideas y probar nuevos enfoques. Con capacidad de autogestión, proactividad y grandes habilidades de comunicación y de trabajo en equipo. Ventajas de formar parte de Dogfy Diet: • Formarás parte de una empresa joven y dinámica en continua expansión, ofreciendo un entorno colaborativo que impulsa el crecimiento profesional. • Participarás en proyectos innovadores, con un alto interés profesional en una empresa líder en el sector. • Tu trabajo tendrá un gran impacto tanto para nuestras mascotas como para el crecimiento de la empresa. • Horario flexible de lunes a jueves de 8:00 a 17:00, viernes de 08:00 a 14:00. • Teletrabajo de un día a la semana. • Dispondrás de 23 días de vacaciones a tu elección. • ¡En nuestras oficinas siempre encontrarás una selección de fruta fresca y café! • También tendrás un descuento exclusivo en nuestros productos para ti y tus conocidos. • En la oficina tendrás varios servicios disponibles; parking en las instalaciones (coche, moto, patinete eléctrico y bicicletas), gimnasio, pistas de pádel, vestuarios, sala de lactancia, Smart Point (paquetería), zonas de descanso y zonas lounge. • Tendrás un salario competitivo en función de tu experiencia, valía y aportación a la empresa con revisiones que impulsen tu motivación. Si te entusiasma este proyecto, no dudes en inscribirte ¡Únete a nuestro equipo y contribuye a marcar la diferencia en la vida de nuestros perros! Si quieres saber más sobre la empresa puedes visitar nuestra página web En Dogfy Diet, valoramos la diversidad y la igualdad para todos y todas. Creemos que la inclusión es la clave para impulsar la innovación y construir un futuro laboral enriquecedor para todas las personas.

Buscamos talento... ARQUITECTO/A JUNIOR ¿Por qué VALORA? Somos una firma de servicios profesionales de consultoría, ingeniería y desarrollo tecnológico. Nuestro objetivo es apoyar la transformación competitiva de las organizaciones y de la alta dirección, ante algunos de los retos globales, como son la sostenibilidad, la internacionalización y la gestión de cadenas de las cadenas de suministro. Operamos a nivel global a través de nuestras sedes corporativas para EMEA en España y para LATAM en México. Disponemos de filiales en Gran Bretaña, Francia, Holanda y Turquía y equipos operacionales en Portugal y Marruecos. Para seguir impulsando nuestro liderazgo en Sostenibilidad e Ingeniería en España y México, queremos incorporar a nuestro equipo un/a Arquitecto/a Junior. ¿Qué vas a hacer? Elaboración de estudios de viabilidad técnica y urbanística de locales comerciales, tanto en centros comerciales como en locales a pie de calle. Realización de levantamientos de planos de locales existentes y gestión de consultas técnicas con Ayuntamientos y organismos competentes. Desarrollo y redacción de proyectos conforme a la normativa local y estatal vigente, asegurando el cumplimiento del Código Técnico de la Edificación (CTE). Tramitación y seguimiento de licencias y permisos necesarios para el desarrollo de los proyectos. Realización de visitas a obra en fases iniciales, en acompañamiento y apoyo al equipo responsable del proyecto. Requisitos: Formación académica: Grado en Arquitectura. Manejo de herramientas de diseño y gestión de proyectos como Auto CAD y programas de mediciones y presupuestos (Presto y/o Arquímedes), así como dominio del paquete Office. Capacidad de organización, actitud proactiva y orientación a la resolución de incidencias en un entorno dinámico. ¿Qué ofrecemos? Estabilidad laboral (contrato indefinido) y crecimiento profesional para que nada te pare hacia el éxito. Ambiente de trabajo agradable en una empresa con un clima laboral excelente. Formación continua. Teletrabajo para una flexibilidad real. (1 día) Jornada completa con horario flexible, de lunes a jueves de 9h a 18h y los viernes de 8h a 15h. Jornada intensiva en verano y navidad. Seguro médico. ¡Atrévete a formar parte de un gran equipo! En Valora tenemos un firme compromiso con la igualdad de oportunidades y la no discriminación por motivos de sexo, edad, raza, religión, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o ideología política. Por ello, evaluamos las candidaturas a nuestras ofertas de empleo únicamente en base a conocimientos, habilidades y experiencias, aplicando en todo momento la normativa vigente relativa a la igualdad de género entre mujeres y hombres (Real Decreto-ley 6/2019 y su normativa de desarrollo).

Beca en Recursos Humanos En Newlink , consultora internacional de engagement con más de 25 años de trayectoria , ayudamos a organizaciones, marcas y personas a generar relaciones sólidas y relevantes en un mundo hiperconectado y en constante cambio. Trabajamos desde distintos centros de conocimiento como Reputación, Marca y Cultura , y creemos firmemente en el talento joven como motor de crecimiento. Actualmente buscamos incorporar un/a Becario/a de Recursos Humanos que quiera aprender de verdad cómo funciona un departamento de RRHH desde dentro, participando en procesos reales desde el primer día. ¿Qué aprenderás y en qué participarás? Formarás parte del equipo de People y colaborarás en: • Procesos de reclutamiento, onboarding y offboarding de trainees. • Gestión y elaboración de convenios de prácticas y trámites asociados • Publicación de ofertas en universidades, escuelas y portales especializados. • Criba curricular y gestión de candidaturas ( Linked In Recruiter ) • Entrevistas telefónicas • Actualización de BBDD y gestión documental • Apoyo en tareas de administración de personal • Uso y desarrollo de plataformas HRIS • Colaboración en proyectos de procesos, herramientas y comunicación interna • Comprensión del ciclo de vida del empleado y del impacto de People en el negocio ¿A quién buscamos? #128100; • Estudiantes de Relaciones Laborales y RRHH, Psicología o estudios/posgrados afines • Imprescindible posibilidad de firmar convenio de prácticas • Buen nivel de español e inglés (oral y escrito) • Personas organizadas, curiosas, con alto nivel de adaptación y con ganas reales de aprender • Buen manejo de Office, Outlook, Notion y herramientas digitales con IA. ¿Qué te ofrecemos? ~ Aprendizaje real y desarrollo profesional en una consultora internacional. ~ Prácticas con una duración de 6 meses . ~ Bolsa de ayuda al estudiante + alta en la Seguridad Social . ~ Jornada completa: ~ Lunes a jueves: 9:00–14:00 y 15:00–17:00 | Viernes: 9:00–15:00 ~2 días de teletrabajo a la semana. ~ Flexiworking en Navidad, Semana Santa y agosto. ~ Excelente ambiente de trabajo y acompañamiento continuo. Si te motiva aprender People desde dentro , con criterio y en un entorno colaborativo, nos encantará conocerte . ✨

Beca en Recursos Humanos En Newlink, consultora internacional de engagement con más de 25 años de trayectoria, ayudamos a organizaciones, marcas y personas a generar relaciones sólidas y relevantes en un mundo hiperconectado y en constante cambio. Trabajamos desde distintos centros de conocimiento como Reputación, Marca y Cultura, y creemos firmemente en el talento joven como motor de crecimiento. Actualmente buscamos incorporar un/a Becario/a de Recursos Humanos que quiera aprender de verdad cómo funciona un departamento de RRHH desde dentro, participando en procesos reales desde el primer día. ¿Qué aprenderás y en qué participarás? Formarás parte del equipo de People y colaborarás en: • Procesos de reclutamiento, onboarding y offboarding de trainees. • Gestión y elaboración de convenios de prácticas y trámites asociados • Publicación de ofertas en universidades, escuelas y portales especializados. • Criba curricular y gestión de candidaturas (Linked In Recruiter) • Entrevistas telefónicas • Actualización de BBDD y gestión documental • Apoyo en tareas de administración de personal • Uso y desarrollo de plataformas HRIS • Colaboración en proyectos de procesos, herramientas y comunicación interna • Comprensión del ciclo de vida del empleado y del impacto de People en el negocio ¿A quién buscamos? • Estudiantes de Relaciones Laborales y RRHH, Psicología o estudios/posgrados afines • Imprescindible posibilidad de firmar convenio de prácticas • Buen nivel de español e inglés (oral y escrito) • Personas organizadas, curiosas, con alto nivel de adaptación y con ganas reales de aprender • Buen manejo de Office, Outlook, Notion y herramientas digitales con IA. ¿Qué te ofrecemos? Aprendizaje real y desarrollo profesional en una consultora internacional. Prácticas con una duración de 6 meses. Bolsa de ayuda al estudiante + alta en la Seguridad Social. Jornada completa: Lunes a jueves: 9:00–14:00 y 15:00–17:00 | Viernes: 9:00–15:00 2 días de teletrabajo a la semana. Flexiworking en Navidad, Semana Santa y agosto. Excelente ambiente de trabajo y acompañamiento continuo. Si te motiva aprender People desde dentro, con criterio y en un entorno colaborativo, nos encantará conocerte.

Acerca del empleo Somos una empresa dedicada a la producción audiovisual nacional e internacional, con más de 23 años de experiencia en el sector y sumando. Tenemos nuestra sede en Milladoiro y estamos buscando un/a Jefe/a de Contabilidad que se una a nuestro equipo. ¿Cuál será tu misión? · Registrar y revisar operaciones contables complejas. · Analizar y conciliar cuentas contables (bancos, clientes, proveedores, impuestos, activos fijos, etc.). · Controlar cierres contables mensuales, trimestrales y anuales. · Elaborar y revisar estados financieros (balance, estado de resultados, flujo de efectivo). · Preparar, supervisar y presentar declaraciones tributarias (IVA, renta, retenciones, otros impuestos locales). · Comunicación al SII. · Elaborar informe de costes de proyectos- · Preparación de cash-flow y previsiones de tesorería. · Atender requerimientos de entidades fiscales y auditorías externas. · Demás tareas anexas al puesto. Lo que buscamos: Persona dinámica, responsable, comprometida y organizada. Titulación universitaria en Administración y Dirección de Empresas/Económicas o F. P. superior en Administración y Finanzas. Más de 3 años de experiencia en puesto de trabajo con funciones y tareas similares. Conocimiento de la normativa fiscal. Alta capacidad de decisión, autonomía y planificación. Habilidades para trabajar en equipo y en entornos con picos de estrés. Experiencia previa en el sector audiovisual. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido. Retribución competitiva en función de la valía y experiencia del perfil. Ambiente laboral creativo y dinámico. Horario de lunes a jueves de 09:00 a 17:30 h. (1 hora para comer) y viernes de 08:00 h. a 14:30 h. Horario de verano de 08:00 h. a 14:30 h. en los meses de julio y agosto. 1 día de teletrabajo semanal a convenir. Convenio con restaurante de la zona y abono en salario en especie del 60% del menú. Datos de contacto/Envío CV:

¿Quiénes somos? Bluespace es la empresa líder de Self Storage en España, con más de 20 años de historia y presencia en 4 países. Contamos con más de 100 centros y vamos a por más: ¡185 en 5 años! Nuestro compromiso: un entorno laboral excelente, desarrollo profesional, sostenibilidad y crecimiento. Tu misión: Como contable te será responsabilizarás de la contabilidad, los estados financieros y la fiscalidad de las sociedades del grupo que se requieran. Te encargarás de gestionar y coordinar los cierres contables y fiscales con la gestoría y la auditoría. ¿Qué harás en tu día a día? Llevar a cabo la contabilidad de las sociedades con el GAAP que se requiera, desde todos los aspectos (Balance y P&L); Capex, proveedores, cuadre interco, fondos propios, deuda… Desarrollar y controlar el cash-flow de los proyectos de cada sociedad. Revisar la fiscalidad de las sociedades, así como, de la presentación de los impuestos de éstas. Mantener interlocución con la gestoría para la coordinación del cierre contable y fiscal. Responsabilizarte de conciliaciones bancarias de los centros, revisión y gestión con los centros para que los saldos bancarios y contables concilien correctamente. Contabilizar y seguir las facturas para conseguir las firmas de autorización de estas, emisión del correspondiente fichero de pago de las mismas para su cargo en la cuenta bancaria de la empresa. Centralizar la información contable que resulta de la actividad empresarial en cuanto al área de compras. Realizar seguimiento de saldos deudores. Reclamar facturas ya pagadas, pendientes de recibir. Dar de alta todos aquellos activos fijos nuevos que la empresa defina como tal imputando todas aquellas condiciones necesarias para que correlacione los mismos con las facturas de compras. Participar activamente en los procesos de cierre contable actualizando la contabilidad de su área en las fechas requeridas. Supervisar y coordinar las fichas de Alta de Proveedores para que tengan toda la información necesaria y no falte ninguno por recibir. Algunas de tus funciones ocasionales serán: Realizar análisis contable tras el cierre, para la declaración de los impuestos y el reporting financiero. Contabilizar gastos de personal. Lanzar amortización de los distintos activos. Controlar los gastos a periodificar. Seguir la siniestralidad de nuestras pólizas de seguros y realizar reuniones de coordinación para mantener – reducir el nivel de siniestros. Coordinar, gestionar y supervisar la auditoría externa. ¿Qué te ofrecemos? Un proyecto estable con contratación indefinida. Salario según experiencia. Beneficios: ticket restaurante/guardería, mutua médica, descuentos en nuestros productos/servicios. Jornada parcial de 40h semanales en horario flexible de lunes a jueves y jornada intensiva el viernes. Modelo híbrido de trabajo: 2 días a elegir desde casa y 3 días en head office. ¡Team buildings, deporte, ¡y momentos inolvidables! Como el Bluevent: un fin de semana al año en el que todo el equipo se reúne para celebrar lo que logramos juntos/as! Formación continua (plataforma propia y GoodHabitz). Acceso fácil y parking en todos los centros. Empresa comprometida con el medioambiente y la sostenibilidad. ¿Qué esperamos de ti? Diplomatura/Licenciatura en Administración y Finanzas o similar. Imprescindible nivel avanzado de inglés. Experiencia de cómo mínimo tres años realizando funciones similares en el área de contabilidad de una empresa o en una asesoría contable. Que seas una persona organizada capaz de trabajar en un entorno dinámico y en crecimiento. Iniciativa y capacidad resolutiva. Orientación al detalle y pasión por el trabajo en equipo. Síguenos en redes (@bluespace_selfstorage) y descubre más en bluespace.es. ¿Listo/a para el reto? Súmate a nuestro crecimiento y forma parte del equipo Bluespace. ¡Te estamos esperando! En Bluespace garantizamos la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección, fomentando un entorno laboral diverso, inclusivo y respetuoso.

Buscamos un/a Junior Finance Analyst con perfil proactivo, analítico, comprometido, responsable y con gran capacidad para trabajar en equipo. La persona seleccionada deberá desenvolverse en un entorno internacional y demostrar iniciativa en sus funciones. Tus responsabilidades serán: - Apoyar las operaciones financieras y los procesos de pagos internacionales. - Proporcionar soporte en la gestión de pagos SEPA y SWIFT. - Colaborar con el equipo financiero para garantizar la exactitud y el cumplimiento de las transacciones. - Preparar y analizar informes utilizando funcionalidades avanzadas de Excel. - Participar en proyectos de visualización y reporte de datos. ¿Qué esperamos que tengas? - Grado o Licenciatura en ADE, Economía y/ Contabilidad y Finanzas. - Experiencia de 6 meses a 1 año en las funciones descritas. - Sólido conocimiento de conceptos financieros y sistemas de pago internacionales (SEPA, SWIFT). - Nivel avanzado de Excel. - Nivel C1 de español e inglés. Muy valorable nivel alto de francés. - Conocimientos de Power BI y SAP Hana (valorables). ¿Qué podemos ofrecerte? - Incorporación inmediata a un entorno de trabajo multinacional. - Jornada completa en turno partido (lunes-jueves) e intensivo (viernes). Flexibilidad en la hora de entrada. - Contrato indefinido. - Modalidad híbrida: 3 días de trabajo en oficina + 2 días de trabajo en casa (inicialmente habrá un periodo 100% presencial para formación y/o adaptación al puesto). - Salario fijo + variable + Tarjeta Restaurante. - Lugar de trabajo bien comunicado: metro Ciudat de Justicia. - Club de Descuentos para tí y tus familiares. Sobre nosotros Europ Assistance es una empresa consolidada, parte del Grupo Generali, dedicada a cuidar de las personas desde 1963. Ofrecemos asistencia en más de 200 países a través de una amplia red de empresas proveedoras y centros de asistencia. Nuestra misión es acompañar a personas y empresas del estrés a la tranquilidad, en cualquier momento y lugar. La visión de nuestros/as 12.000 empleados/as es ser la empresa de cuidados más fiable del mundo. En España operamos desde 1977, siendo pioneros en asistencia en viaje. Hoy, ofrecemos soluciones en una amplia gama de servicios: seguros de viaje y asistencia médica, asistencia en carretera y movilidad, hogar y estilo de vida, salud, cuidado de personas mayores y servicios personalizados. Como empresa y compañía empleadora responsable, aplicamos el principio de igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección, valorando únicamente las competencias personales y profesionales. Fomentamos la diversidad, el desarrollo profesional, el bienestar personal y un entorno de trabajo inclusivo y accesible. You live, we CARE.

Bluespace es la empresa líder de Self Storage en España, con más de 20 años de historia y presencia en 4 países. Contamos con más de 100 centros y vamos a por más: ¡185 en 5 años! Nuestro compromiso: un entorno laboral excelente, desarrollo profesional, sostenibilidad y crecimiento. Como contable te será responsabilizarás de la contabilidad, los estados financieros y la fiscalidad de las sociedades del grupo que se requieran. Te encargarás de gestionar y coordinar los cierres contables y fiscales con la gestoría y la auditoría. ¿Llevar a cabo la contabilidad de las sociedades con el GAAP que se requiera, desde todos los aspectos (Balance y P&L); Desarrollar y controlar el cash-flow de los proyectos de cada sociedad. Revisar la fiscalidad de las sociedades, así como, de la presentación de los impuestos de éstas. Mantener interlocución con la gestoría para la coordinación del cierre contable y fiscal. Responsabilizarte de conciliaciones bancarias de los centros, revisión y gestión con los centros para que los saldos bancarios y contables concilien correctamente. Centralizar la información contable que resulta de la actividad empresarial en cuanto al área de compras. Dar de alta todos aquellos activos fijos nuevos que la empresa defina como tal imputando todas aquellas condiciones necesarias para que correlacione los mismos con las facturas de compras. Participar activamente en los procesos de cierre contable actualizando la contabilidad de su área en las fechas requeridas. Algunas de tus funciones ocasionales serán: Realizar análisis contable tras el cierre, para la declaración de los impuestos y el reporting financiero. Contabilizar gastos de personal. Controlar los gastos a periodificar. Seguir la siniestralidad de nuestras pólizas de seguros y realizar reuniones de coordinación para mantener – reducir el nivel de siniestros. Coordinar, gestionar y supervisar la auditoría externa. ¿Un proyecto estable con contratación indefinida. Salario según experiencia. Beneficios: ticket restaurante/guardería, mutua médica, descuentos en nuestros productos/servicios. Jornada parcial de 40h semanales en horario flexible de lunes a jueves y jornada intensiva el viernes. Modelo híbrido de trabajo: 2 días a elegir desde casa y 3 días en head office. ¡Como el Bluevent: un fin de semana al año en el que todo el equipo se reúne para celebrar lo que logramos juntos/as! Formación continua (plataforma propia y GoodHabitz). Diplomatura/Licenciatura en Administración y Finanzas o similar. Imprescindible nivel avanzado de inglés. Experiencia de cómo mínimo tres años realizando funciones similares en el área de contabilidad de una empresa o en una asesoría contable. Que seas una persona organizada capaz de trabajar en un entorno dinámico y en crecimiento. Orientación al detalle y pasión por el trabajo en equipo. Súmate a nuestro crecimiento y forma parte del equipo Bluespace. ¡En Bluespace garantizamos la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección, fomentando un entorno laboral diverso, inclusivo y respetuoso.

Gestor Comercial de Seguros a empresas (delegación de Hospitalet de Llobregat) – Grupo SIFU Somos Grupo SIFU , Centro Especial de Empleo de iniciativa social en prestación de Facility Services . Con más de 30 años de experiencia , un equipo de 8.000 profesionales (de los cuales 4.000 tienen algún tipo de discapacidad), y presencia en España, Francia y Andorra , trabajamos cada día por una sociedad más inclusiva y sostenible. #Tu misión será captar y desarrollar clientes del segmento empresas, ofreciendo soluciones aseguradoras adaptadas a sus necesidades, contribuyendo al crecimiento sostenible de la cartera y siempre alineado con las políticas y objetivos de la compañía. #Gestionar y desarrollar una cartera de clientes empresariales y potenciales. Implementar la estrategia comercial definida por la dirección en el ámbito de empresas. Elaborar y presentar ofertas de seguros con el apoyo de los equipos técnicos y de suscripción. Identificar nuevas oportunidades de negocio y gestionar de forma integral el proceso de negociación, cierre y fidelización del cliente. #Formación mínima: Ciclo Formativo de Grado Medio . Experiencia de 3 a 5 años en venta de seguros a empresas . Nivel alto en Paquete Office y manejo de CRM . Habilidades de negociación , orientación al cliente y gestión comercial . Residencia en la provincia del puesto vacante. Español nativo o bilingüe. #Contrato estable . Formación continua y oportunidades de desarrollo. Beneficios personales y sociales, dentro de una Empresa Saludable con descuentos y actividades internas. Horario : 9:30 a 19:00 de lunes a jueves Viernes de 9 a 17h

¡Estamos contratando! Operativa Tráfico Marítimo de Importación Tercer País Operinter es un operador logístico integral con más de 40 años de experiencia y presencia global. Ofrece soluciones personalizadas en transporte marítimo, aéreo y terrestre, así como servicios aduaneros, almacenaje y logística avanzada, todo respaldado por un equipo especializado y una red internacional sólida, englobada dentro de Grupo Alonso. ¿Quién es Grupo Alonso? Grupo Alonso es un holding multinacional con más de 60 años de trayectoria y actividad en tres grandes áreas: logística, energía e infraestructuras, y ocio y servicios. Presente en los cinco continentes, apuesta por el talento, la sostenibilidad y la innovación, guiado por su filosofía 4E: Ecología, Economía, Evolución y Estabilidad. Puesto vacante: Operativa Tráfico Marítimo de Importación Tercer País y tráfico nacional Ubicación: Delegación Las Palmas de Gran Canaria, aunque también tenemos sede en Tenerife. Funciones principales: Nueva incorporación para el departamento de TRAFICO INTERNACIONAL Trafico importación Coordinar nuevos embarques en terceros países y Europa Realizar seguimiento de los mismos hasta llegada a su destino Preparar documentación para entregar al departamento de aduanas Confeccionar los albaranes para su entrega al cliente Facturación del expediente. Requisitos: ✅ Experiencia en transporte marítimo de importación/exportación o puesto similar ✅ Conocimiento de tráfico nacional, especialmente con Barcelona ✅ Nivel alto de inglés (oral y escrito) Horario: Lunes–jueves: 08:00–14:30 & 15:00–17:00 Viernes: 08:00–14:00 Ofrecemos: ✔️ Contrato indefinido ✔️ Incorporación inmediata. ✔️ Delegación Las Palmas de Gran Canaria // Santa Cruz de Tenerife Horario: Lunes a Jueves 8.00 a 14.30 y 15.00 a 17.00 h Viernes de 8.00 a 14.00 h ¡Únete al equipo de referencia en logística internacional!

GENERA Facility Services, empresa de servicios facility perteneciente a NEALIS precisa cubrir una vacante de Jefe/a Servicio - Gestor de Mantenimiento para la provincia de Barcelona. ¿Cuáles serían tus responsabilidades? -Control y seguimiento de la planificación de cada contrato. -Gestión del equipo a su cargo. -Control económico de los contratos. -Atender las incidencias del servicio. -Elaboración de presupuestos de correctivos en colaboración con el equipo técnico. -Gestión y seguimiento de los proveedores necesarios. ¿Qué buscamos? -Ingeniería técnica o Gado en Ingeniería - Experiencia mínima de 3 años en empresas de servicios de mantenimiento. - Experiencia en gestión de equipos. - Valorable experiencia en empresas de mantenimiento técnico o SAT. - Valorable experiencia con la administración pública. - Carnet de conducir B ¿Qué se ofrece? -Jornada completa de lunes a jueves; intensiva los viernes. Horario intensivo en julio y agosto. -Retribución acorde a la experiencia y valores de la candidatura. -Se ofrece estabilidad y desarrollo profesional en un entorno altamente profesionalizado. -Se proporciona vehículo de empresa. ¿Qué ofrece Genera? Te ofrecemos que puedas cumplir tus objetivos profesiones y personales en un gran grupo empresarial en plena transformación. Tendrás un paquete retributivo atractivo en un entorno dinámico y profesional; retribución flexible, acceso a descuentos y otros beneficios sociales como empleado/a. ¿Por qué NEALIS/GENERA? En NEALIS/GENERA, valoramos a cada persona por su talento y su pasión. Creemos en la igualdad de oportunidades y nos aseguramos de que cada candidatura sea evaluada sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, orientación sexual, identidad de género, estado de discapacidad o cualquier otra característica protegida por la ley.

¿Eres un/a apasionado/a de la publicidad y el entorno digital? Entonces, ¡Ésta es tu carrera! En Deporvillage somos jóvenes, ambiciosos, emprendedores, dinámicos y muy trabajadores; y tenemos la suerte de contar con un equipo profesional y experto digno de la mejor de las competiciones. ¿Te animas a correr con nosotros? ¿A quién necesitamos en nuestro equipo? Esto es una carrera de fondo y para seguir alcanzando nuevas metas y nuevos triunfos, necesitamos ampliar nuestro equipo de Business Development incorporando a un Digital Account Executive. Formarás parte del departamento de Retail Media, los responsables de comercializar los espacios publicitarios dentro del ecosistema Deporvillage, entre otras acciones de comunicación y marketing. Tus principales funciones y responsabilidades serán: Desarrollar las estrategias de Retail Media acordadas por el equipo comercial y realizar el seguimiento de campaña. Ser el punto de contacto entre las marcas asignadas y los distintos departamentos internos (CRM, diseño, contenidos, etc) para la elaboración de las creatividades y su ejecución. Orientar y asesorar a las marcas para la elección de los assets (claims, formatos, imágenes, etc.) con el objetivo de optimizar la campaña. Comunicación fluida con el departamento de ventas e identificación de oportunidades comerciales. Realizar un análisis post-campaña para trasladar los insights y resultados a las marcas asignadas. ¿Qué te pedimos? ~ Enfoque creativo para las campañas y pasión por el entorno publicitario. ~ Formación en publicidad, marketing, ADE o similar ~ Nivel Inglés medio-alto. ~ Un buena orientación a cliente y facilitación de acuerdos. ~ Persona con iniciativa e implicación, con capacidad para trabajar de forma autónoma. ~ Ser organizado y mostrar atención por los detalles. ~ Capacidad para la resolución de incidencias con orientación a cliente ~3-5 años de experiencia en agencia, medios o cliente final. ¿Qué te ofrecemos? Formar parte de Deporvillage es sumarte a un equipo que apuesta por el desarrollo profesional, la colaboración y el bienestar. Aquí vas a encontrar: Formaras parte de la estrategia de ventas de una de las principales tiendas online de deporte de Europa. Una empresa en crecimiento, con retos reales y visión de futuro. Un entorno dinámico, ágil y cercano, donde las ideas cuentan. Un plan de desarrollo profesional y oportunidades reales de crecimiento. Un equipo comprometido, con el que compartir aprendizajes y avanzar juntos. Beneficios que marcan la diferencia ~ Porque entendemos que el equilibrio personal y profesional es clave, en Deporvillage cuidamos de ti con beneficios que suman: ~ Horario flexible. Lunes a jueves: entrada entre las 8:00 y las 9:30 h, salida entre las 17:00 y las 18:30 h. Viernes con jornada intensiva. ~1 día de teletrabajo a la semana. ~ Descuento de empleado en Deporvillage, Sprinter y JD Sports. ~ Catering subvencionado en nuestras oficinas centrales. ~ Ayuda al bienestar mensual, para que inviertas en lo que te haga sentir bien. ¿Dónde estamos? ~ Nuestras oficinas están ubicadas en Manresa, un espacio pensado para colaborar, concentrarse y disfrutar del día a día.

Buscamos incorporar un/a administrativo/a para realizar labores de Prevención de riesgos Laborales y selección con experiencia de al menos 2 años en puesto similar realizando labores con plataformas CAE y selección de personal.Contrato indefinido Horario flexible de Lunes a jueves de 8:00-17:15

¿Eres un/a apasionado/a de la publicidad y el entorno digital? Entonces, ¡Ésta es tu carrera! En Deporvillage somos jóvenes, ambiciosos, emprendedores, dinámicos y muy trabajadores; y tenemos la suerte de contar con un equipo profesional y experto digno de la mejor de las competiciones. ¿Te animas a correr con nosotros? ¿A quién necesitamos en nuestro equipo? Esto es una carrera de fondo y para seguir alcanzando nuevas metas y nuevos triunfos, necesitamos ampliar nuestro equipo de Business Development incorporando a un Digital Account Executive. Formarás parte del departamento de Retail Media, los responsables de comercializar los espacios publicitarios dentro del ecosistema Deporvillage, entre otras acciones de comunicación y marketing. Tus principales funciones y responsabilidades serán: Desarrollar las estrategias de Retail Media acordadas por el equipo comercial y realizar el seguimiento de campaña. Ser el punto de contacto entre las marcas asignadas y los distintos departamentos internos (CRM, diseño, contenidos, etc) para la elaboración de las creatividades y su ejecución. Orientar y asesorar a las marcas para la elección de los assets (claims, formatos, imágenes, etc.) con el objetivo de optimizar la campaña. Comunicación fluida con el departamento de ventas e identificación de oportunidades comerciales. Realizar un análisis post-campaña para trasladar los insights y resultados a las marcas asignadas. ¿Qué te pedimos? Enfoque creativo para las campañas y pasión por el entorno publicitario. Formación en publicidad, marketing, ADE o similar Nivel Inglés medio-alto. Un buena orientación a cliente y facilitación de acuerdos. Persona con iniciativa e implicación, con capacidad para trabajar de forma autónoma. Ser organizado y mostrar atención por los detalles. Capacidad para la resolución de incidencias con orientación a cliente 3-5 años de experiencia en agencia, medios o cliente final. ¿Qué te ofrecemos? Formar parte de Deporvillage es sumarte a un equipo que apuesta por el desarrollo profesional, la colaboración y el bienestar. Aquí vas a encontrar: Formaras parte de la estrategia de ventas de una de las principales tiendas online de deporte de Europa. Una empresa en crecimiento, con retos reales y visión de futuro. Un entorno dinámico, ágil y cercano, donde las ideas cuentan. Un plan de desarrollo profesional y oportunidades reales de crecimiento. Un equipo comprometido, con el que compartir aprendizajes y avanzar juntos. Beneficios que marcan la diferencia Porque entendemos que el equilibrio personal y profesional es clave, en Deporvillage cuidamos de ti con beneficios que suman: Horario flexible. Lunes a jueves: entrada entre las 8:00 y las 9:30 h, salida entre las 17:00 y las 18:30 h. Viernes con jornada intensiva. 1 día de teletrabajo a la semana. Descuento de empleado en Deporvillage, Sprinter y JD Sports. Catering subvencionado en nuestras oficinas centrales. Ayuda al bienestar mensual, para que inviertas en lo que te haga sentir bien. ¿Dónde estamos? Nuestras oficinas están ubicadas en Manresa, un espacio pensado para colaborar, concentrarse y disfrutar del día a día.

¿Eres un/a apasionado/a de la publicidad y el entorno digital? Entonces, ¡Ésta es tu carrera! En Deporvillage somos jóvenes, ambiciosos, emprendedores, dinámicos y muy trabajadores; y tenemos la suerte de contar con un equipo profesional y experto digno de la mejor de las competiciones. ¿Te animas a correr con nosotros? ¿A quién necesitamos en nuestro equipo? Esto es una carrera de fondo y para seguir alcanzando nuevas metas y nuevos triunfos, necesitamos ampliar nuestro equipo de Business Development incorporando a un Digital Account Executive. Formarás parte del departamento de Retail Media, los responsables de comercializar los espacios publicitarios dentro del ecosistema Deporvillage, entre otras acciones de comunicación y marketing. Tus principales funciones y responsabilidades serán: Desarrollar las estrategias de Retail Media acordadas por el equipo comercial y realizar el seguimiento de campaña. Ser el punto de contacto entre las marcas asignadas y los distintos departamentos internos (CRM, diseño, contenidos, etc) para la elaboración de las creatividades y su ejecución. Orientar y asesorar a las marcas para la elección de los assets (claims, formatos, imágenes, etc.) con el objetivo de optimizar la campaña. Comunicación fluida con el departamento de ventas e identificación de oportunidades comerciales. Realizar un análisis post-campaña para trasladar los insights y resultados a las marcas asignadas. ¿Qué te pedimos? ~ Enfoque creativo para las campañas y pasión por el entorno publicitario. ~ Formación en publicidad, marketing, ADE o similar ~ Nivel Inglés medio-alto. ~ Un buena orientación a cliente y facilitación de acuerdos. ~ Persona con iniciativa e implicación, con capacidad para trabajar de forma autónoma. ~ Ser organizado y mostrar atención por los detalles. ~ Capacidad para la resolución de incidencias con orientación a cliente ~3-5 años de experiencia en agencia, medios o cliente final. ¿Qué te ofrecemos? Formar parte de Deporvillage es sumarte a un equipo que apuesta por el desarrollo profesional, la colaboración y el bienestar. Aquí vas a encontrar: Formaras parte de la estrategia de ventas de una de las principales tiendas online de deporte de Europa. Una empresa en crecimiento, con retos reales y visión de futuro. Un entorno dinámico, ágil y cercano, donde las ideas cuentan. Un plan de desarrollo profesional y oportunidades reales de crecimiento. Un equipo comprometido, con el que compartir aprendizajes y avanzar juntos. Beneficios que marcan la diferencia ~ Porque entendemos que el equilibrio personal y profesional es clave, en Deporvillage cuidamos de ti con beneficios que suman: ~ Horario flexible. Lunes a jueves: entrada entre las 8:00 y las 9:30 h, salida entre las 17:00 y las 18:30 h. Viernes con jornada intensiva. ~1 día de teletrabajo a la semana. ~ Descuento de empleado en Deporvillage, Sprinter y JD Sports. ~ Catering subvencionado en nuestras oficinas centrales. ~ Ayuda al bienestar mensual, para que inviertas en lo que te haga sentir bien. ¿Dónde estamos? ~ Nuestras oficinas están ubicadas en Manresa, un espacio pensado para colaborar, concentrarse y disfrutar del día a día.

¿Eres un/a apasionado/a de la publicidad y el entorno digital? Entonces, ¡Ésta es tu carrera! En Deporvillage somos jóvenes, ambiciosos, emprendedores, dinámicos y muy trabajadores; y tenemos la suerte de contar con un equipo profesional y experto digno de la mejor de las competiciones. ¿Te animas a correr con nosotros? ¿A quién necesitamos en nuestro equipo? Esto es una carrera de fondo y para seguir alcanzando nuevas metas y nuevos triunfos, necesitamos ampliar nuestro equipo de Business Development incorporando a un Digital Account Executive. Formarás parte del departamento de Retail Media, los responsables de comercializar los espacios publicitarios dentro del ecosistema Deporvillage, entre otras acciones de comunicación y marketing. Tus principales funciones y responsabilidades serán: Desarrollar las estrategias de Retail Media acordadas por el equipo comercial y realizar el seguimiento de campaña. Ser el punto de contacto entre las marcas asignadas y los distintos departamentos internos (CRM, diseño, contenidos, etc) para la elaboración de las creatividades y su ejecución. Orientar y asesorar a las marcas para la elección de los assets (claims, formatos, imágenes, etc.) con el objetivo de optimizar la campaña. Comunicación fluida con el departamento de ventas e identificación de oportunidades comerciales. Realizar un análisis post-campaña para trasladar los insights y resultados a las marcas asignadas. ¿Qué te pedimos? ~ Enfoque creativo para las campañas y pasión por el entorno publicitario. ~ Formación en publicidad, marketing, ADE o similar ~ Nivel Inglés medio-alto. ~ Un buena orientación a cliente y facilitación de acuerdos. ~ Persona con iniciativa e implicación, con capacidad para trabajar de forma autónoma. ~ Ser organizado y mostrar atención por los detalles. ~ Capacidad para la resolución de incidencias con orientación a cliente ~3-5 años de experiencia en agencia, medios o cliente final. ¿Qué te ofrecemos? Formar parte de Deporvillage es sumarte a un equipo que apuesta por el desarrollo profesional, la colaboración y el bienestar. Aquí vas a encontrar: Formaras parte de la estrategia de ventas de una de las principales tiendas online de deporte de Europa. Una empresa en crecimiento, con retos reales y visión de futuro. Un entorno dinámico, ágil y cercano, donde las ideas cuentan. Un plan de desarrollo profesional y oportunidades reales de crecimiento. Un equipo comprometido, con el que compartir aprendizajes y avanzar juntos. Beneficios que marcan la diferencia ~ Porque entendemos que el equilibrio personal y profesional es clave, en Deporvillage cuidamos de ti con beneficios que suman: ~ Horario flexible. Lunes a jueves: entrada entre las 8:00 y las 9:30 h, salida entre las 17:00 y las 18:30 h. Viernes con jornada intensiva. ~1 día de teletrabajo a la semana. ~ Descuento de empleado en Deporvillage, Sprinter y JD Sports. ~ Catering subvencionado en nuestras oficinas centrales. ~ Ayuda al bienestar mensual, para que inviertas en lo que te haga sentir bien. ¿Dónde estamos? ~ Nuestras oficinas están ubicadas en Manresa, un espacio pensado para colaborar, concentrarse y disfrutar del día a día.

¿Quiénes somos? Bluespace es la empresa líder de Self Storage en España, con más de 20 años de historia y presencia en 4 países. Contamos con más de 100 centros y vamos a por más: ¡185 en 5 años! Nuestro compromiso: un entorno laboral excelente, desarrollo profesional, sostenibilidad y crecimiento. Tu misión: Asegurar la gestión de los siniestros abiertos por parte de los centros, actuando como vínculo con el proveedor externo encargado de su gestión. Gestionar y hacer seguimiento de la herramienta de ticketing para la gestión de siniestros. ¿Qué harás en tu día a día? Coordinar los siniestros abiertos por los centros a través de la herramienta de ticketing, actuando como vínculo con el proveedor externo. Gestionar la herramienta de ticketing y al proveedor externo, proponiendo mejoras y asegurando su correcta implementación. Supervisar la atención y resolución de siniestros, garantizando procesos ágiles y comunicación constante con todas las partes implicadas. Gestionar y evaluar los siniestros abiertos por debajo de franquicia. Coordinarse con todas las áreas de la compañía para resolver cualquier siniestro abierto. Preparar y monitorizar los principales KPI’s relacionados con el ámbito de seguros. ¿Qué te ofrecemos? Un proyecto estable con contratación indefinida. Salario según experiencia. Beneficios: ticket restaurante/guardería, mutua médica, descuentos en nuestros productos/servicios. Jornada completa de 40h semanales en horario flexible de lunes a jueves y jornada intensiva el viernes (9h a 15h). Modelo híbrido de trabajo: 2 días a elegir desde casa y 3 días en head office. ¡Team buildings, deporte, ¡y momentos inolvidables! Como el Bluevent: un fin de semana al año en el que todo el equipo se reúne para celebrar lo que logramos juntos/as! Formación continua (plataforma propia y GoodHabitz). Acceso fácil y parking en todos los centros. Empresa comprometida con el medioambiente y la sostenibilidad. ¿Qué esperamos de ti? Experiencia mínima de 2 años en un puesto similar. Buen nivel de inglés hablado y escrito; se valorará conocimiento de portugués, francés y/o italiano. Formación universitaria o Grado Superior. Persona proactiva y con alto grado de implicación. Buenas habilidades de comunicación y capacidad de organización. Capacidad para coordinarse eficazmente con distintos departamentos. Síguenos en redes (@bluespace_selfstorage) y descubre más en bluespace.es. ¿Listo/a para el reto? Súmate a nuestro crecimiento y forma parte del equipo Bluespace. ¡Te estamos esperando! En Bluespace garantizamos la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección, fomentando un entorno laboral diverso, inclusivo y respetuoso.

¿Eres un/a apasionado/a de la publicidad y el entorno digital? Entonces, ¡Ésta es tu carrera! En Deporvillage somos jóvenes, ambiciosos, emprendedores, dinámicos y muy trabajadores; y tenemos la suerte de contar con un equipo profesional y experto digno de la mejor de las competiciones. ¿Te animas a correr con nosotros? ¿A quién necesitamos en nuestro equipo? Esto es una carrera de fondo y para seguir alcanzando nuevas metas y nuevos triunfos, necesitamos ampliar nuestro equipo de Business Development incorporando a un Digital Account Executive. Formarás parte del departamento de Retail Media, los responsables de comercializar los espacios publicitarios dentro del ecosistema Deporvillage, entre otras acciones de comunicación y marketing. Tus principales funciones y responsabilidades serán: Desarrollar las estrategias de Retail Media acordadas por el equipo comercial y realizar el seguimiento de campaña. Ser el punto de contacto entre las marcas asignadas y los distintos departamentos internos (CRM, diseño, contenidos, etc) para la elaboración de las creatividades y su ejecución. Orientar y asesorar a las marcas para la elección de los assets (claims, formatos, imágenes, etc.) con el objetivo de optimizar la campaña. Comunicación fluida con el departamento de ventas e identificación de oportunidades comerciales. Realizar un análisis post-campaña para trasladar los insights y resultados a las marcas asignadas. ¿Qué te pedimos? ~ Enfoque creativo para las campañas y pasión por el entorno publicitario. ~ Formación en publicidad, marketing, ADE o similar ~ Nivel Inglés medio-alto. ~ Un buena orientación a cliente y facilitación de acuerdos. ~ Persona con iniciativa e implicación, con capacidad para trabajar de forma autónoma. ~ Ser organizado y mostrar atención por los detalles. ~ Capacidad para la resolución de incidencias con orientación a cliente ~3-5 años de experiencia en agencia, medios o cliente final. ¿Qué te ofrecemos? Formar parte de Deporvillage es sumarte a un equipo que apuesta por el desarrollo profesional, la colaboración y el bienestar. Aquí vas a encontrar: Formaras parte de la estrategia de ventas de una de las principales tiendas online de deporte de Europa. Una empresa en crecimiento, con retos reales y visión de futuro. Un entorno dinámico, ágil y cercano, donde las ideas cuentan. Un plan de desarrollo profesional y oportunidades reales de crecimiento. Un equipo comprometido, con el que compartir aprendizajes y avanzar juntos. Beneficios que marcan la diferencia ~ Porque entendemos que el equilibrio personal y profesional es clave, en Deporvillage cuidamos de ti con beneficios que suman: ~ Horario flexible. Lunes a jueves: entrada entre las 8:00 y las 9:30 h, salida entre las 17:00 y las 18:30 h. Viernes con jornada intensiva. ~1 día de teletrabajo a la semana. ~ Descuento de empleado en Deporvillage, Sprinter y JD Sports. ~ Catering subvencionado en nuestras oficinas centrales. ~ Ayuda al bienestar mensual, para que inviertas en lo que te haga sentir bien. ¿Dónde estamos? ~ Nuestras oficinas están ubicadas en Manresa, un espacio pensado para colaborar, concentrarse y disfrutar del día a día.

En Europ Assistance, buscamos incorporar una persona al equipo de Pricing de nuestra oficina de Madrid. Tus principales funciones serán: Realización de cotizaciones de los productos de seguros y servicios de la compañía, principalmente de seguros de auto. Defensa de las cotizaciones/pricing en los comités pertinentes. Elaboración y análisis de los principales clientes de la vertical. Preparación y actualización de bases de datos estadísticas. Comunicación directa con los equipos de Negocio. ¿Qué necesitamos que tengas? Grado o Licenciatura en ADE, Económicas, Matemáticas, Estadística, Actuariales o similar. Experiencia de 2 años en puesto similar en compañía aseguradora. Experiencia demostrada en el cálculo de cotizaciones y tarifas de seguros de auto. Dominio de la herramienta Excel. Nivel B2-C1 de inglés. Residencia actual en Madrid. ¿Qué podemos ofrecerte? Incorporación inmediata a un entorno de trabajo multinacional. Jornada completa en turno partido (lunes-jueves) e intensivo (viernes). Flexibilidad en la hora de entrada. Contrato indefinido. Modalidad híbrida: 3 días de trabajo en oficina + 2 días de trabajo en casa (inicialmente habrá un periodo 100% presencial por formación y/o adaptación al puesto). Salario competitivo + Tarjeta Restaurante. Lugar de trabajo bien comunicado: metro Santiago Bernabéu/Nuevos Ministerios. Club de Descuentos para tí y tus familiares. Europ Assistance es una empresa consolidada, parte del Grupo Generali, dedicada a cuidar de las personas desde 1963. Ofrecemos asistencia en más de 200 países a través de una amplia red de empresas proveedoras y centros de asistencia. Nuestra misión es acompañar a personas y empresas del estrés a la tranquilidad, en cualquier momento y lugar. La visión de nuestros/as 12.000 empleados/as es ser la empresa de cuidados más fiable del mundo. En España operamos desde 1977, siendo pioneros en asistencia en viaje. Hoy, ofrecemos soluciones en una amplia gama de servicios: seguros de viaje y asistencia médica, asistencia en carretera y movilidad, hogar y estilo de vida, salud, cuidado de personas mayores y servicios personalizados. Como empresa y compañía empleadora responsable, aplicamos el principio de igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección, valorando únicamente las competencias personales y profesionales. Fomentamos la diversidad, el desarrollo profesional, el bienestar personal y un entorno de trabajo inclusivo y accesible. You live, we CARE.

Desde Sanromá Solé, despacho boutique de selección de personal, nos encontramos en búsqueda de un perfil para el puesto de Responsable de Calidad, para una empresa consolidada del sector químico, con una estructura organizativa horizontal y dirección cercana, orientada a la mejora continua y la excelencia operativa. Funciones principales: • Gestión y desarrollo del Sistema de Calidad, asegurando su alineación con la normativa ISO 9001 y su correcta aplicación en la organización. - Revisión y mantenimiento de la documentación del sistema de calidad y de los procedimientos internos. - Seguimiento de indicadores de calidad y análisis de resultados para la mejora de procesos, eficiencia y reducción de costes. - Supervisión de la calidad del proceso productivo en planta, garantizando el cumplimiento de estándares técnicos y especificaciones. - Validación y liberación del producto final conforme a requisitos internos, normativos y de cliente. - Planificación y coordinación de auditorías internas y externas. - Colaboración transversal con producción y otros departamentos para impulsar la mejora continua. - Promoción de la cultura de calidad y formación interna en buenas prácticas y procedimientos. Ofrecen: • Contrato indefinido en una empresa estable y con recorrido. - Retribución entre 35.000€ y 40.000€ brutos anuales, según experiencia y valía. - Horario flexible de lunes a jueves (8:00 a 17:00 h). - Viernes con jornada intensiva. - Entorno de trabajo cercano, colaborativo y con toma de decisiones ágil. Valoran: • Formación técnica o universitaria vinculada a Calidad, Ingeniería o Producción. - Experiencia consolidada en puestos de calidad en entornos industriales. - Capacidad analítica y experiencia en gestión de KPIs y reporting. - Habilidades de comunicación y coordinación con distintos equipos. - Residencia cercana a Cerdanyola del Vallès. Si estás buscando una posición estable en el área de calidad, dentro de una empresa industrial con estructura horizontal y foco en la mejora continua, no dudes en inscribirte. ¡Esperamos tu candidatura!

En INECCA (Ingeniería de Control de Calidad) llevamos años en el sector de la inspección y los ensayos de materiales. Buscamos a una profesional con rigor científico que quiera liderar nuestra división química, garantizando la excelencia en cada análisis que sale de nuestro laboratorio.INECCA es un referente en el control de calidad con personal técnico muy cualificado que garantiza la calidad del resultado para que llegue a nuestro cliente.Buscamos un/a Ingeniero/a Químico/a para incorporación inmediata.RESPONSABILIDADES DEL PUESTOLiderazgo técnico: Responsable Técnica de Área Química. Con autoridad para validar resultados y que liderará la formación de personal. Gestión Operativa: Coordinará el flujo de muestras de suelos, aguas y materiales, asegurando que INECCA cumpla siempre con sus compromisos de tiempo y forma.Mentoria: Formará y supervisará a técnicos laborantes, transmitiendo tu metodología y estándares de calidad.Supervisión y seguimiento de los resultados de ensayos tanto químicos como físicos de control de calidad de obras.Realización de ensayos químicos.Realización de informes técnicos.Asegurar el cumplimiento de las distintas normativas y especificaciones técnicas requeridas.REQUISITOSCapacidad analítica.Capacidad para desplazarse entre obras y realizar ensayos si fuese necesario.Perfil organizado con capacidad de mando y habilidades pedagógicas.Grado en Ingeniería Química o similar.Permiso de conducir (B)OFRECEMOSContrato en una empresa consolidada y referente en el sector.Autonomía real en la gestión del área química.Plan de formación continua en normativa técnica y control de calidad.Jornada laboral completa en horario de lunes a jueves de 7:30 a 14:00 y de 15:00 a 17:00, Viernes de 7:30 a 13:30Salario según convenio.Lugar de trabajo Málaga.Si eres un profesional que no se conforma con procesar datos, sino que busca la excelencia en cada análisis, en INECCA te ofrecemos el escenario perfecto: un entorno agradable y de compañerismo, de máximo rigor donde tu talento técnico y tu capacidad de liderazgo serán el motor de nuestra calidad.

Nos encontramos en la búsqueda de Técnico/a Especialista en Gestión de Calidad, que se una a nuestra empresa ubicada en Terrassa, Vallès Occidental Algunas de tus funciones principales serán: Desarrollo, adaptación, implantación y mantenimiento de estándares de calidad. Gestión de las incidencias de clientes y proveedores. Soporte en la realización de inspecciones y auditorías en planta y seguimiento de las acciones derivadas. ¿Qué buscamos? Formación universitaria. Con conocimientos y experiencia en gestión de calidad y seguridad alimentaria. Experiencia mínima de 3 años ocupando un puesto similar en el sector de alimentación industrial, química o farmacéutico. ¿Qué ofrecemos? Formar parte de un proyecto estable. Jornada completa , de lunes a jueves de 08:30 a 17:30 y viernes de 08 a 15h. Retribución competitiva, acorde con el perfil y experiencia del/la candidato/a Si consideras que tu perfil encaja con la vacante, ¡no lo dudes e inscríbete!