Trabajos mañana en Rubí - Page 2Crear alertas

Seguro médico privado pagado por la empresa + importantes beneficios sociales Oportunidades de desarrollo profesional y pertenencia a un grupo de clínicas y hospitales veterinarios con más de 150 centros en la actualidad.

Los puestos son para realizar tareas de verificación e inspección dentro del proceso productivo del sector de automoción. La persona seleccionada se encargará de examinar componentes y piezas para asegurar que cumplen con los estándares de calidad exigidos y las normativas del sector. Este trabajo es clave para mantener la integridad del producto final, evitando defectos que puedan afectar a la funcionalidad o seguridad de los vehículos. La labor se realiza en un entorno industrial, siguiendo protocolos estrictos con observación visual y control manual. La integración en un equipo es esencial, ya que la coordinación y la comunicación sobre cualquier incidencia son fundamentales para la eficiencia. Se ofrece un contrato fijo discontinuo con incorporación inmediata. La duración inicial estimada es de tres semanas, con posibilidad de prórroga según las necesidades de producción. El salario bruto por hora es de 8,86 euros, que sube a 10,97 euros para las horas en turno nocturno. El centro de trabajo está en Martorell y el régimen incluye turnos rotativos de mañana, tarde y noche.

¿Tienes experiencia como operario/a de producción? ¿Te interesaría trabajar para una importante empresa del sector del metal? Si es así, no dudes en seguir leyendo. Una importante empresa situada en Castellbisbal, precisa incorporar a un/a operario/a de producción del metal. Entre tus funciones estarian las siguientes: - Preparar y configurar el proceso de corte (consulta de especificaciones e introducción de parámetros). - Abastecer y colocar bobinas, verificando sus características y asegurando materiales para el apilado. - Supervisar el proceso de corte, controlando calidad, medidas y posibles defectos. - Controlar el correcto funcionamiento de la línea (desechos, corte y apoyo visual). - Registrar la producción y realizar ajustes o cambios de matrices cuando sea necesario. - Gestionar los impactos ambientales y cumplir con los procedimientos del SGI (calidad, seguridad y medioambiente). Si crees que encajas con el perfil solicitado, ¡inscríbete, te estamos esperando! En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos - Disponibilidad para trabajar turnos rotativos de mañana, tarde y noche. - Vehículo propio para acceder al recinto. - Valorable experiencia y formación en el sector. - Valorable certificado de discapacidad. ¿Qué ofrecemos? - Salario por convenio siderometalúrgico + pluses (p.e. nocturnidad) - Estabilidad laboral con altas posibilidades de incorporación en empresa.

El puesto se enfoca en el mantenimiento integral de maquinaria e instalaciones dentro del sector de la automoción. Las responsabilidades abarcan la ejecución de tareas de mantenimiento preventivo, correctivo y predictivo en sistemas mecánicos, eléctricos, neumáticos e hidráulicos, con el objetivo fundamental de garantizar la seguridad operativa y el funcionamiento óptimo de todos los equipos. Además, el profesional será responsable de realizar ajustes específicos de proceso, incluyendo la calibración de trayectorias en robots, la modificación de parámetros de operación, y el ajuste de sistemas de visión artificial y utillajes, asegurando así la máxima calidad del producto final y la eficiencia global de las líneas de producción. La gestión administrativa también forma parte del rol, implicando la cumplimentación de órdenes de trabajo, la elaboración de informes técnicos detallados y la comunicación regular con el responsable del departamento de Mantenimiento para reportar incidencias y avances. Otras funciones incluyen la colaboración activa en el control de inventario, la solicitud y el análisis de piezas de recambio necesarias para las reparaciones, así como el apoyo en la puesta en marcha y verificación de nuevos equipos o instalaciones que se incorporen a la planta. El cumplimiento estricto de todas las normativas y protocolos establecidos en materia de seguridad y prevención de riesgos laborales es un aspecto esencial e innegociable del puesto, promoviendo un entorno de trabajo seguro para todo el personal. La empresa ofrece un contrato indefinido de incorporación directa. El horario de trabajo establecido es a turnos rotativos, cubriendo los turnos de mañana, tarde y noche de lunes a viernes. Existe la posibilidad de realizar guardias puntuales según las necesidades operativas de la producción. La retribución salarial es negociable en función de la experiencia y cualificación del candidato, partiendo de un baremo inicial que oscila entre los 34.000 y los 38.000 euros brutos anuales, más los correspondientes complementos asociados al turno. La empresa se hace cargo de la formación específica relacionada con el puesto y existe una clara proyección de crecimiento profesional dentro de la estructura organizativa.

En Martorell, se necesita personal para el ensamblaje y control de calidad en la línea de producción de parachoques. Las tareas incluyen montaje, inspección y ajuste de componentes automovilísticos, asegurando que cumplan con los estándares. Se trabaja en un entorno industrial donde la precisión es clave. Las responsabilidades principales son ensamblar guarnecidos y parachoques con herramientas específicas, inspeccionar visual y funcionalmente las piezas para detectar defectos, sustituir componentes no conformes y gestionar el material rechazado. También se elaboran reportes de incidencias para el control de calidad. Se requiere disponibilidad para turnos rotativos de mañana, tarde y noche. Se valora formación profesional en Electricidad, Electrónica, Mecánica o Automoción. El contrato es fijo discontinuo, con jornada en turnos rotativos (5:45-13:45, 13:45-21:45, 21:45-5:45). Salario bruto anual de 18.079 euros.

La gestión y supervisión operativa de un almacén logístico es el eje central de este puesto, que busca garantizar la eficiencia en los flujos de mercancía y el cumplimiento de los estándares establecidos. Las responsabilidades incluyen la organización diaria de las tareas del equipo, la supervisión de la preparación de pedidos y la coordinación de la recepción y expedición de materiales. El profesional debe asegurar que la ubicación de la mercancía, ya sea en zona de refrigerado o a temperatura ambiente, se realice según los procedimientos definidos, manteniendo un inventario preciso y actualizado. El uso de herramientas como la pistola de radiofrecuencia para el picking y el transpalet manual para la manipulación de cargas es parte del día a día. Se debe colaborar activamente en las tareas operativas, fomentando un ambiente de trabajo colaborativo y resolutivo. Además, velar por el orden y la limpieza general de las instalaciones contribuye a un entorno seguro y organizado, cumpliendo con las normativas de higiene y prevención de riesgos laborales. Se busca una persona organizada, con capacidad de liderazgo para gestionar equipos y un enfoque práctico hacia la resolución de problemas logísticos cotidianos. Se valora la experiencia previa en almacenes y el conocimiento de procesos básicos de almacenaje y distribución. El objetivo es optimizar las operaciones, mejorando la productividad y la calidad del servicio. El contrato es indefinido, con jornada completa de lunes a viernes en turnos rotativos de mañana y tarde, más un sábado al mes por la mañana. El salario bruto anual es de 22.185,24 euros.

Se buscan dos personas para realizar verificaciones en el sector de automoción en Martorell, con incorporación para días puntuales. El contrato es temporal y de jornada completa, con 8 horas diarias de lunes a viernes en turno de mañana, entre las 08:00 y las 16:00 horas, respetando los descansos que marca la ley. Las tareas principales consisten en revisar piezas de automoción, clasificarlas según los defectos detectados y realizar el retrabajo de parachoques, además de otras funciones habituales del puesto. Es un trabajo dinámico y práctico, centrado en el control de calidad y el acabado de los componentes. Se valorará la atención al detalle y la capacidad para seguir las indicaciones del proceso, así como el ritmo constante en un entorno de producción. La persona seleccionada se incorporará a un equipo con tareas bien definidas y supervisión cercana.

El puesto consiste en la operación y supervisión de maquinaria de plastificación y laminación de papel, en Barberà del Vallès. Las funciones incluyen la preparación de la máquina ajustando temperatura, velocidad y presión, la carga de bobinas de film, y el control de la tensión del material para asegurar la calidad final. Tras la laminación, se supervisa el curado y se realiza el corte de los pliegos. Se requiere experiencia en laminadoras industriales de alta velocidad y conocimiento del comportamiento de papeles y plásticos. Se valora el control de calidad visual, el manejo de maquinaria auxiliar como troqueladoras o retractiladoras, y la formación en artes gráficas. Es necesaria una experiencia mínima de un año. Las condiciones incluyen un salario base anual de 18.000 a 19.000 euros brutos, con contrato indefinido y posibilidad de crecimiento profesional. El horario es rotativo, alternando cada dos semanas entre turno de mañana (lunes a jueves de 6 a 14 h y viernes de 6 a 12:45 h) y turno de tarde (lunes a jueves de 14 a 22 h y viernes de 11:45 a 18:45 h). Se requiere vehículo propio.

Buscamos personal para tareas de montaje de componentes electrónicos en Sabadell. Las funciones principales incluyen preparar y cargar la máquina de montaje superficial (SMD), supervisar su funcionamiento durante la producción y realizar los ajustes necesarios para mantener la calidad. También habrá que identificar y solucionar pequeñas incidencias en el proceso, además de mantener el área de trabajo ordenada y segura. El horario comienza con un turno de mañana, de 7 a 15 horas, para recibir la formación. Después, el trabajo pasa a ser en turno de tarde, de 14 a 22 horas. Se ofrece un contrato directo con la empresa, con un salario bruto anual de entre 26.000 y 29.000 euros.

Empresa ubicada en Terrassa (Barcelona)Selecciona un/a peon metal para turno de mañana y otro para el turno de tarde con experiencia en el manejo de planchas de hierro.

Se buscan personas para la manipulación de alimentos en un entorno de frío industrial, con temperaturas que oscilan entre los 6 y 8 grados. La labor principal consiste en la preparación de los alimentos y su posterior montaje en bandejas, así como la limpieza de los utensilios y equipos utilizados durante el proceso. Es imprescindible seguir los procedimientos establecidos y cumplir con la normativa vigente en materia de alimentación. Se requiere personal acostumbrado a trabajar en posiciones estáticas y en ambientes fríos, con un ritmo de trabajo rápido. Se valoran personas con ganas de trabajar, que sean cooperativas y comprometidas con sus tareas diarias. El contrato es fijo discontinuo, con posibilidad de incorporación a la empresa tras un periodo inicial. Se ofrecen tres turnos: mañana, de lunes a viernes de 5.30 a 14 horas; tarde, de lunes a viernes de 13.30 a 22 horas; y noche, de domingo a jueves de 22.00 a 5.30 horas. El salario es de 11,20 euros brutos por hora, más un plus nocturno de 2,10 euros brutos por hora.

El puesto se centra en las operaciones finales de la cadena logística, abarcando la manipulación, control y preparación de productos para su distribución. Las tareas principales implican un trabajo físico y metódico, asegurando que los artículos estén correctamente empaquetados y paletizados antes de salir del almacén. La atención al detalle es fundamental para mantener los estándares de calidad y evitar errores que puedan afectar a la integridad del producto durante el transporte o almacenamiento posterior. Se trabajará en un entorno dinámico donde la productividad y el ritmo de trabajo son factores clave para cumplir con los objetivos operativos diarios. El rol requiere una actitud responsable y la capacidad de adaptarse a procedimientos establecidos, utilizando las herramientas y maquinaria proporcionadas de manera segura y eficiente. La formación específica en manipulación de productos, especialmente en sectores regulados, es un valor añadido que contribuye a la ejecución precisa de las tareas asignadas. El entorno de trabajo está equipado con tecnología moderna que facilita las operaciones y prioriza la seguridad de todo el personal. La posición ofrece una oportunidad para desarrollar habilidades prácticas en un sector logístico en constante evolución, con procesos estructurados y un enfoque en la mejora continua de la eficiencia operativa. La jornada laboral es rotativa entre turno de mañana, de lunes a viernes, y turno de tarde, con horarios específicos cada día. La contratación es de carácter temporal pero con posibilidades de continuidad en un sector con proyección de futuro. El salario bruto anual ofrecido es de 17.094 euros. El trabajo se desarrolla en instalaciones tecnológicas que cumplen altos estándares de seguridad, situadas en una zona de fácil acceso y con parking disponible para los empleados.

Se busca personal para el mantenimiento de maquinaria e instalaciones en una empresa del sector alimentario en Rubí. Las tareas incluyen mantenimiento preventivo y correctivo de líneas automatizadas de producción, diagnóstico y resolución de averías eléctricas, mecánicas, neumáticas e hidráulicas, así como ajuste, montaje y reparación de equipos de producción, transporte y envasado. También se requiere interpretar esquemas eléctricos y neumáticos, realizar programación básica de automatismos, sensores y variadores de frecuencia, y supervisar el funcionamiento de hornos, cámaras de fermentación y sistemas de frío industrial. Se llevarán a cabo cambios de formato y puesta en marcha de maquinaria para optimizar la eficiencia, siempre cumpliendo con los estándares de calidad, seguridad alimentaria y prevención de riesgos. Se ofrece contrato a jornada completa, con 40 horas semanales distribuidas en turnos rotativos de mañana, tarde y noche, de lunes a domingo, con los descansos legales establecidos (cuatro días de descanso por cada seis trabajados).

Las funciones principales del puesto se centran en las tareas logísticas y de manejo de materiales dentro del entorno de almacén. La persona seleccionada será responsable de la carga y descarga de mercancías, utilizando maquinaria específica para la elevación y transporte de palés y materiales. Una parte fundamental del trabajo consiste en el abastecimiento regular de componentes, como tuberías y sistemas hidráulicos o neumáticos, a las diferentes líneas de producción para garantizar la continuidad operativa. Además, se requiere la preparación meticulosa de pedidos, lo que incluye la verificación y el control de la mercancía tanto entrante como saliente, asegurando la correspondencia con la documentación asociada. El mantenimiento del orden y la limpieza en las zonas de trabajo es una tarea diaria crucial para promover un entorno seguro y eficiente. La gestión del espacio de almacenamiento, optimizando la ubicación de los materiales, también forma parte de las responsabilidades habituales. El rol exige una actitud proactiva hacia el cumplimiento de los protocolos de seguridad establecidos en la empresa para prevenir accidentes. La colaboración con otros departamentos, como producción o logística, es necesaria para coordinar los flujos de materiales de manera efectiva. En resumen, este puesto es clave para el soporte de las operaciones diarias del almacén, contribuyendo directamente a la cadena de suministro interna. La jornada laboral es intensiva de mañana, con horario establecido de 07:00 a 15:00 horas. La contratación inicial se formaliza mediante un contrato de duración determinada de una semana, existiendo altas posibilidades de continuidad y renovación en función del rendimiento y las necesidades de la empresa. El salario se establece conforme a lo dispuesto en el convenio colectivo aplicable al sector. El lugar de trabajo es un almacén industrial situado en las afueras de la ciudad, requiriendo por tanto transporte privado para el acceso.

Descripción del Trabajo: ⚡¿Do you dare to lead the digital transformation to create a more sustainable world? 🌳 Schneider Electric - We are your Energy Technology Partner. We electrify, automate, and digitalize every industry, business, and home, driving efficiency and sustainability for all. At Schneider Electric, our values – IMPACT (Inclusion, Mastery, Purpose, Action, Curiosity, Teamwork) – are the foundation of everything we do. Becoming an Impact Maker means turning sustainability ambitions into actions at the intersection of automation, electrification, and digitization. Are you ready to lead the digital transformation to create a more sustainable world? If you are up to challenge your creativity and make an impact, we are excited to welcome you! Category Buyer | Universal Enclosures About the Role Join a dynamic and entrepreneurial environment where the agility of a small company meets the strength and global reach of Schneider Electric. As a Category Buyer, you will be responsible for securing the best Quality, Cost, and Delivery (QCD) conditions for a portfolio of components supplied to multiple Universal Enclosures manufacturing plants across Europe. Working within an international procurement organization, you will play a key role in supplier management, strategic sourcing, cost optimization, and business continuity. You will be part of a collaborative team of 10 procurement professionals, contributing to Schneider Electric's purchasing strategy and supplier performance objectives. Key Responsibilities Aligned with Schneider Electric's Procurement Strategy, you will drive supplier performance and implement sustainable cost optimization initiatives while ensuring business continuity. Supplier Management & Strategic Sourcing - Manage operational relationships with assigned suppliers and foster sustainable competition within the supplier panel. - Lead Request for Quotation (RFQ) processes and select suppliers in alignment with commodity strategies. - Drive supplier consolidation plans while mitigating business and supply chain risks. - Act as the first escalation point for supplier crisis management. Negotiation & Cost Optimization - Lead or participate in annual negotiations with suppliers and cross-functional stakeholders. - Identify and implement cost reduction initiatives, including Value Engineering (QVE) and Change of Source (COS) projects. - Ensure achievement of annual productivity and procurement performance targets. Cross-Functional Collaboration - Collaborate closely with Marketing, R&D, Quality, Supply Chain, and Manufacturing teams. - Support strategic supplier initiatives and procurement transformation projects. - Contribute to procurement tools and databases by ensuring data accuracy and availability. Supplier Leadership - When acting as a Schneider Supplier Leader (SSL), lead global supplier strategies, including: - Global negotiations - Should-Cost analysis - Lean manufacturing initiatives - Supplier performance improvement plans (External) Spanish Qualifications: Required Skills Education - Master's Degree in Purchasing, Supply Chain, Business, or a related field with at least 3 years of purchasing experience. - Alternatively, an Engineering degree combined with procurement experience. Languages - Fluent English (mandatory). - Spanish (mandatory). - French is highly desirable. Technical Competencies - Strong negotiation and supplier management capabilities. - Purchasing expertise including: - Cost analysis - Market analysis - Supplier performance management - Advanced Excel and analytical skills. - Knowledge of procurement digital tools and platforms (RPA, e-Sourcing, SRM, SupplierOn, Prism, Tableau, etc.). - Understanding of contract management, legal frameworks, and risk assessment. - Financial acumen and Total Cost of Ownership (TCO) analysis. - Knowledge of Quality and Supply Chain processes. Leadership & Behavioral Competencies - Strong leadership and stakeholder management skills. - Ability to work effectively with plant leadership teams and international stakeholders. - Excellent organizational, communication, and prioritization skills. - Strong analytical thinking with the ability to translate data into actionable plans. - Solution-oriented mindset with the ability to perform under pressure. - High level of autonomy, adaptability, and decision-making capability. Why Join This Opportunity? - Work in a highly international environment supporting multiple manufacturing plants across Europe. - Gain exposure to strategic procurement and supplier negotiations at a global level. - Be part of a fast-paced and complex industrial environment where your impact is visible. - Collaborate with senior stakeholders and procurement leaders across Schneider Electric. - Contribute directly to business performance, competitiveness, and supply chain resilience. Additional Information - International exposure with regular interaction across several European countries. - Frequent supplier negotiations and strategic sourcing activities. - Business travel required: approximately 10% to 20% of working time. - Experience in an international manufacturing environment is highly valued. - Ideal candidate profile includes 3 to 5 years of procurement experience, particularly in supplier negotiations and strategic sourcing. - French language skills are considered a strong advantage. What will you get? We adapt to you!: 🕓 With our flexible schedule, you'll have the freedom to adjust your work hours to accommodate your personal needs and responsibilities. 🏝 Need more time to relax and disconnect? With our Holy Pack, you can purchase additional vacation days to recharge when you need it most. 📅 Celebrate holidays your way! 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Fomentamos el trabajo en equipo a través de oportunidades de proyectos en el Schneider Career Hub, formas inteligentes de colaborar, celebrando las contribuciones mediante un programa de reconocimiento, compartiendo tu voz en nuestra encuesta de compromiso y promoviendo un entorno laboral inclusivo y cercano. Apoya a tu comunidad. Marcamos la diferencia en tu comunidad con licencias para voluntariado, programas a través de la Schneider Electric Foundation e iniciativas que apoyan la educación juvenil. (External) Spanish Company Boiler Plate: Buscando causar un IMPACTO con tu carrera? Al considerar unirte a un nuevo equipo, la cultura es importante. En Schneider Electric, nuestros valores y comportamientos son la base para crear una cultura de excelencia que apoya el éxito empresarial. Creemos que nuestros valores IMPACT – Inclusión, Maestría, Propósito, Acción, Curiosidad, Trabajo en Equipo – comienzan con nosotros. IMPACT también es tu invitación para unirte a Schneider Electric, donde puedes contribuir a convertir la ambición de sostenibilidad en acciones, sin importar el papel que desempeñes. Es un llamado para conectar tu carrera con la ambición de lograr un mundo más resiliente, eficiente y sostenible. Estamos buscando IMPACT Makers; personas excepcionales que convierten las ambiciones de sostenibilidad en acciones en el cruce de la automatización, la electrificación y la digitalización. Creemos que todos tienen el potencial para ser un IMPACT Maker y los celebramos todos los días. ¡Conviértete en un IMPACT Maker en Schneider Electric – ¡inscríbete hoy! Ingresos mundiales de 40 millones de euros +9% de crecimiento orgánico 150 000 empleados en más de 100 países Para ser considerado como candidato para nuestras posiciones debes enviar tu solicitud en línea. Esta posición permanecerá abierta hasta que se complete el proceso de selección. Schneider Electric aspira a ser la empresa más inclusiva y solidaria del mundo, ofreciendo oportunidades equitativas a todos, en todas partes, y garantizando que todos los empleados se sientan valorados de forma única y seguros para aportar lo mejor de sí mismos. Reflejamos la diversidad de las comunidades en las que operamos y "aceptamos lo diferente" como uno de nuestros valores fundamentales. Creemos que nuestras diferencias nos hacen más fuertes como empresa y como individuos, y nos comprometemos a defender la inclusión en todo lo que hacemos. En Schneider Electric, mantenemos los más altos estándares de ética y cumplimiento, y creemos que la confianza es un valor fundamental. Nuestra Carta de Confianza es nuestro Código de Conducta y demuestra nuestro compromiso con la ética, la seguridad, la sostenibilidad, la calidad y la ciberseguridad, respaldando todos los aspectos de nuestro negocio y nuestra disposición para actuar y responder con respeto y buena fe a todos nuestros grupos de interés. Puede obtener más información sobre nuestra Carta de Confianza aquí. Schneider Electric es un Empleador de Igualdad de Oportunidades. Nuestra política es proporcionar igualdad de oportunidades en el empleo y el avance en áreas de reclutamiento, contratación, capacitación, transferencia y promoción a todas las personas calificadas, independientemente de raza, religión, color, género, discapacidad, origen nacional, ascendencia, edad, estado militar, orientación sexual, estado civil o cualquier otra característica o conducta legalmente protegida.

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