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En Serunion, empresa de restauración colectiva con más de 30 años de experiencia en el sector y líder en el mercado,Buscamos monitor/a de comedor escolar para incorporarse a centro durante el curso escolar, en los centros ubicado en: ELIANA, SAN ANTONIO DE BENAGEBER, POBLA DE VALLBONA, BENISANO, BENAGUACIL Nuestros monitores/as realizan fundamentalmente las siguientes funciones: 1. Atender a los/as niños/as durante la comida generando hábitos correctos de comportamiento y alimentación., 2. Organizar a los/as niños/as durante la hora de la comida, darles de comer y controlar que coman bien, así como ejercer una función educacional y de entretenimiento de los/as niños/as., 3. Realizar la recogida de niños/as y acompañamiento de los mismos en las diferentes actividades y salidas organizadas y responsabilizarse de ellos/as a la hora de la comida o del patio., 4. Llevar a cabo las actividades programadas y cumplir los objetivos establecidos, fomentando la participación de los/as niños/as., 5. Dinamización y seguimiento del grupo de alumnos/as asignados/as., 6. Ser un referente directo de estos alumnos/as., 7. Reuniones periódicas con el equipo y el coordinador/a., 8. Tareas de limpieza y adecuación del puesto de trabajo. #PasiónPorMiTrabajo Ofrecemos: • Contarás con una jornada laboral parcial, de lunes a viernes, lo que te permitirá disfrutar de tus fines de semana y tener un equilibrio entre tu vida profesional y personal., • Tu dedicación y talento serán reconocidos con un sueldo acorde al convenio., • Contaras con una incorporación inmediata en empresa líder en restauración, con presencia nacional y parte de grupo internacional de gran relevancia., • Contrato: sustitución, fijo discontinuo... (en función necesidades de los centros educativos), • Salario según convenio. Si estás interesado/a ... En unirte a nuestro equipo como monitor/a de comedor escolar en Serunion y crees que tienes la pasión y las habilidades necesarias para tener un impacto positivo en la comunidad escolar, te invitamos a que te inscribas en la oferta. ++Una vez que te inscribas en la oferta, recibirás un mensaje por WhatsApp con un enlace para realizar tu entrevista virtual de forma rápida y sencilla con DANI. ¡Estate atento/a y prepárate para dar el siguiente paso en tu camino laboral con Serunion!++ En Serunion, queremos construir un equipo diverso y comprometido, donde todas las personas tengan la oportunidad de desarrollar su potencial y contribuir al éxito de nuestra empresa. ¡Te animamos a que te postules y seas parte de nuestro equipo inclusivo! • Estudios mínimos: Ciclo Formativo Grado Medio o formación de monitor de tiempo libre., • Imprescindible disponer del Certificado de Delitos Sexuales actualizado FECHA SEPTIEMBRE 2025, • Se valorará la experiencia en el sector., • Clara orientación y vocación hacia los/as niños/as.

El perfil debe combinar tareas de administración, contabilidad y gestión de recursos humanos, incluyendo finanzas (cobros, pagos, facturación) y documentación legal y laboral, así como la gestión de nóminas y beneficios. Conocimientos legales: Habilidades para aplicar la normativa laboral y de seguridad social. Habilidades administrativas: Capacidad para organizar y planificar tareas, manejar múltiples responsabilidades y trabajar con precisión en el manejo de datos. Conocimientos contables: Entender los principios básicos de contabilidad y finanzas. Competencias digitales: Uso de software de contabilidad y gestión de nóminas. Conocimientos de idiomas, título de B2 de inglés.

En TGB La Eliana buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Encargado/a de Turno responsable, resolutivo/a y dinamico/a capaz de adaptarse a un entorno de trabajo ágil y profesional. Requisitos imprescindibles: • Experiencia mínima de 2 años en un puesto similar dentro del sector de restauración organizada o fast-food., • Disponibilidad para trabajar en turnos de tarde-noche., • Capacidad para liderar equipos y gestionar situaciones de forma autónoma., • Perfil proactivo, organizado y orientado al cliente. Funciones principales: • Garantizar servicios rápidos y de calidad, manteniendo una atención constante a los detalles y asegurando en todo momento la máxima satisfacción del cliente., • Preparar el turno en función de la previsión de ventas diarias, asegurando que todo esté listo a tiempo y que no falte ningún recurso necesario para garantizar un servicio óptimo., • Responsable de realizar el cierre del local y de las cajas, asegurando que las instalaciones queden impecables y correctamente apagadas. Deberá organizar al equipo y planificar las tareas para garantizar un cierre eficiente dentro del horario establecido. Formación inicial incluida. El puesto incluye una formación práctica de aproximadamente 2 meses, donde se enseñará toda la operativa, estándares de la marca, gestión del personal y procedimientos internos para asegurar una incorporación exitosa. Qué ofrecemos: • Incorporación estable a una empresa consolidada., • Buen ambiente de trabajo y equipo joven., • Condiciones económicas competitivas en función de la experiencia.