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Proceso abierto para jóvenes emprendedores que aspiren a ocupar cargos de dirección y gestión de empresas. ¡Se comenzará a trabajar en departamentos de publicidad, promoción y venta de servicios varios para adquirir experiencia y poder pasar así a cargos de responsabilidad! ¿Te gustan los retos? ¡Te están buscando! . *Jóvenes: personas con mentalidad ambiciosa, aventurera y competitiva 100% COMISION

¿Quieres formar parte de un proyecto estable y con desarrollo profesional? ¿Te apasionan las ventas y te gusta trabajar por objetivos? Entonces eres la persona que estamos buscando!!! Trabajarás como Comercial en tienda Vodafone de Badalona, en un proyecto ESTABLE, con una EMPRESA de TELEFONIA, consolidada a nivel nacional, con las tarifas más competitivas. ¿Qué ofrecemos? - PUESTO FIJO y ESTABLE con posibilidades de promoción. - CONTRATO INDEFINIDO y ALTA EN LA SEGURIDAD SOCIAL desde el primer día de trabajo. - SALARIO FIJO MENSUAL de 1.350€ brutos + ALTAS COMISIONES INDIVIDUALES - JORNADA LABORAL de 40 HORAS SEMANALES de Lunes a Sábado con turnos partido de 9.30 a 13:30 y de 16:30 a 20:30 - FORMACIÓN INICIAL y CONTINUA a cargo de la empresa. ¿Qué buscamos? - Don de gentes. - Orientación al cliente. - Detección de necesidades y creación de las mismas. - Agilidad y proactividad a la hora de abordar a los clientes. - Buena comunicación y saber informar sobre los productos y servicios. - Si quieres aportar todo tu talento... - ¡TE ESTAMOS ESPERANDO!

Proceso abierto para jóvenes emprendedores que aspiren a ocupar cargos de dirección y gestión de empresas. ¡Se comenzará a trabajar en departamentos de publicidad, promoción y venta de servicios varios para adquirir experiencia y poder pasar así a cargos de responsabilidad! ¿Te gustan los retos? ¡Te están buscando! . *Jóvenes: personas con mentalidad ambiciosa, aventurera y competitiva 100% COMISION

Buscamos promotor/a con perfil comercial para promocionar e incentivar la venta de una conocida marca de tabaco a las personas fumadoras en diferentes estancos. Cada día se trabajará en un estanco diferente. Disponibilidad de jornada completa. Distintas zonas de BARCELONA Funciones: promocionar e incentivar la venta de la marca de tabaco. Para ello se proporciona uniforme y material de apoyo + curso de formación. Se trabajará con tablet. Ofrecemos: sueldo y contrato fijo horario a 40h semanales de jornada completa: de 9:00 a 14:00 y de 17:00 a 20:00 formación a cargo de la empresa. Kilometraje + dietas, cuando el puesto de trabajo esté a más de 20 kilómetros des de el domicilio. Incentivo extra de hasta 1000€ mensual. Se valorará: Experiencia previa como comercial o promotor/a de estancos Carné de conducir y vehículo propio

¡Súmate a RAS! Desde RAS INTERIM SABADELL seleccionamos OPERARIOS/AS DE ALMACÉN para un centro logístico ubicado en SABADELL SUD. TUS RESPONSABILIDADES: - Lectura y control de mercancías mediante pistola radiofrecuencia - Clasificación de mercancía por zonas - Descarga manual de camiones y paletización de la mercancía - Carga y estiba manual de camiones. ¿QUÉ NECESITAMOS DE TI? - Residencia en SABADELL o cercanías. - Disponibilidad incorporación inmediata. - Ser persona seria y responsable. Buscamos personas comprometidas y cumplidoras en el trabajo. - Valorable experiencia previa en puestos de almacén. ¿QUÉ PODEMOS APORTARTE? - Contrato hasta el 08/11/2024 - Jornadas de 30 horas semanales (ampliables): De 07.00h a 13.00h, ampliable hasta las 15.00h. - Salario: 13.53€/h brutos

Experiencia en cargo similar Responsabilidad Papeles aptos para hacer contrato de trabajo. Turno partido y seguido a 30h Se valora personas que vivan en cercanías

Precisamos un equipo de 3 personas jóvenes y con carácter dinámico para realizar la captación de nuevos clientes. Posibilidad de jornada completa o parcial. Sueldo de 750€ hasta 1480€. Formación a cargo de la empresa. No necesaria experiencia. Precisamos imprescindible que una de las personas tenga carnet B y vehículo, kilomentraje pagado.

¿Buscas oportunidades de crecimiento? ¿Quieres trabajar en una empresa en plena expansión? ¿Te apasionan los nuevos retos? ¡Esta es tu oportunidad! ¡Estamos contratando!. Si eres una persona con orientación a la atención al cliente y quieres incorporarte a una compañía en continuo crecimiento... ¡este es tu trabajo! La persona seleccionada se responsabilizará de: - Gestión de cuenta de explotación del restaurante. - Gestión de horarios y turnos. - Control de los ratios: absentismo, labor, etc. - Planificación, organización y control de la gestión diaria del propio local. - Coordinación del personal a su cargo. - Formación del nuevo personal. - Gestión de stocks y pedidos. - Realización de inventarios quincenales y mensuales. - Garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad. - Asistencia y reporte de auditorías (tanto internas como externas) - Selección de personal base. Es imprescindible tener experiencia previa.

Desde IMAN Temporing Sabadell, empresa especializada en RRHH, queremos acompañarte en tu trayectoria laboral. #Conectamoseltalentoconlasoportunidades Buscamos incorporar un/a comercial para una empresa líder en el sector de la energía ubicada en Sabadell. ¿QUE FUNCIONES REALIZARAS? - Prospección de las zonas de actuación para ampliación de la cartera. - Asesoramiento profesional a clientes/pymes. - Concertar y realizar visitas comerciales. - Asesoramiento y seguimiento de los clientes potenciales. - Elaboración y presentación de ofertas personalizadas. - Seguimiento de los clientes, fidelización y cierre de operaciones. ¿QUE OFRECEMOS? - HORARIO: Flexible 40h semanales. - SALARIO: 1.348€/mes brutos + incentivos. - Formación a cargo de la empresa. - POSICIÓN ESTABLE. Contrato inicial por ETT + posibilidad de incorporación a empresa. REQUISITOS: - Experiencia previa como comercial y muy valorable venir del sector de la energía. - Persona proactiva con mucha capacidad comunicativa. - Buena actitud e imagen. - Ganas de tener proyección en una empresa líder en su sector. - Residencia en la provincia del puesto de trabajo. Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.

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