Personal de seguridad jobs in Molins De ReiCreate job alerts

Job Description:DXC ayuda a empresas globales a ejecutar sus sistemas y operaciones críticos para el negocio mientras moderniza la TI, optimiza las arquitecturas de datos y garantiza la seguridad y la escalabilidad en nubes públicas, privadas e híbridas. Las mayores compañías del mundo y organizaciones del sector público confían en DXC para desplegar servicios que impulsen nuevos niveles de rendimiento, competitividad y experiencia del cliente en todo su entorno de TI.Contamos con más de 125.000 personas en más de 70 países, en las que nuestros clientes confían la entrega de tecnologías transformadoras para garantizar el éxito, la seguridad y el bienestar de empresas y personas en todo el mundo. Creamos soluciones y generamos mejores resultados para los clientes a lo largo de todo su entorno de IT combinando fortalezas y experiencia a nivel global. Descubre más sobre cómo ofrecemos excelencia a clientes y compañeros en DXC.com.En España somos uno de los principales líderes del mercado de TI. Contamos con cerca de 8.000 profesionales, distribuidos en trece localizaciones, con centros de excelencia en tecnologías de última generación como Cloud, Inteligencia de Negocio, IA o Automatización entre otras, que dan servicio a más de 200 clientes de todas las industrias tanto del sector público como privado. Trabajamos con las principales empresas del país que confían en nosotros para guiar y administrar sus agendas digitales y así transformar sus negocios.Desarrollamos políticas activas de diversidad e inclusión laboral de personas con discapacidad y estamos orgullosos de contar con una representación del 49% aproximadamente de mujeres profesionales.En DXC España estamos buscando un Senior UX & Product Designer para unirse a nuestro gran equipo de AdvisoryX.Buscamos un Senior UX & Product Designer con al menos 5 años de experiencia para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal tendrá experiencia en diseño UI, principios de usabilidad, sistemas de diseño y tendrá conocimientos avanzados de herramientas como Figma. Además, deberá tener una sólida experiencia en investigación de usuarios para crear experiencias intuitivas y capacidad estratégica para definir la dirección del producto.Requisitos:Experiencia demostrable en diseño UX/UI.Dominio de Figma y otras herramientas de diseñoConocimiento de sistemas de diseño.Conocimiento en estrategias de diseño de productosExperiencia en investigación de usuarios y análisis de datos.Conocimientos de accesibilidad.Capacidad para trabajar en equipo y comunicar ideas de manera efectiva de manera verbal y escrita.Habilidad para resolver problemas y pensar de manera críticaAtención al detalle y capacidad para gestionar múltiples proyectos simultáneamente, priorizar tareas y cumplir con plazos establecidos.Iniciativa para identificar problemas y proponer mejoras anticipando las necesidades de los usuariosBuenas dotes de comunicación.Inglés mínimo B2/C1 (reuniones y documentación).Disponibilidad presencial en Madrid / Barcelona / Zaragoza (modelo híbrido con presencia real cuando toque).Funciones:Diseñar interfaces de usuario atractivas y funcionales.Utilizar sistemas de diseño y colaborar en evolutivos de componentes.Realizar investigaciones de usuarios, incluyendo entrevistas, encuestas y pruebas de usabilidad.Analizar los resultados de la investigación y traducirlos en soluciones de diseño efectivas.Colaborar con equipos multidisciplinarios para asegurar la implementación de los diseños.Crear wireframes, prototipos y mockups para comunicar ideas de diseño.Mantenerse actualizado con las tendencias y mejores prácticas en diseño UX/UI.Definir estrategias de diseño de productos:Desarrollar y comunicar la estrategia de diseño de productos, alineada con objetivos de negocio y visión del cliente.Definir y priorizar iniciativas de mejora de la experiencia del usuario basadas en datos y feedback de usuarios.At DXC Technology, we believe strong connections and community are key to our success. Our work model prioritizes in-person collaboration while offering flexibility to support wellbeing, productivity, individual work styles, and life circumstances. We’re committed to fostering an inclusive environment where everyone can thrive.Recruitment fraud is a scheme in which fictitious job opportunities are offered to job seekers typically through online services, such as false websites, or through unsolicited emails claiming to be from the company. These emails may request recipients to provide personal information or to make payments as part of their illegitimate recruiting process. DXC does not make offers of employment via social media networks and DXC never asks for any money or payments from applicants at any point in the recruitment process, nor ask a job seeker to purchase IT or other equipment on our behalf. More information on employment scams is available here. #J-18808-Ljbffr

¿Tienes experiencia en atención al cliente y gestión de equipos? En Adecco estamos buscando Personal de Sala para Eventos para dar soporte en congresos, ferias y eventos corporativos. Si eres una persona dinámica, con orientación al cliente y capacidad para trabajar en equipo, ¡queremos conocerte! Importante: Los contratos se realizarán en función de la disponibilidad de eventos, por lo que buscamos personas con flexibilidad horaria y disponibilidad para incorporarse en diferentes proyectos a lo largo del año.Funciones principales: Entre las responsabilidades se incluyen: Organización de la organización del equipo de sala. Supervisión del correcto desarrollo de las actividades. Servicio de atención al público, resolviendo dudas e incidencias de manera eficaz. Coordinación con los distintos equipos implicados en el evento para garantizar un servicio de calidad. Apoyo en tareas de montaje y desmontaje básico de material cuando sea necesario. Garantía del cumplimiento de los protocolos de seguridad y atención al cliente establecidos. Resolución de incidencias. Requisitos: El/la candidato/a ideal deberá cumplir con los siguientes requisitos: Experiencia previa en atención al cliente, eventos, hostelería o puestos similares. Valorable manejo de idiomas, especialmente inglés y/o catalán. Excelentes habilidades comunicativas y trato al público. Capacidad para trabajar en equipo y adaptarse a entornos dinámicos. Disponibilidad inmediata y flexibilidad horaria. Buena presencia y actitud profesional. Proactividad, responsabilidad y capacidad para resolver incidencias. Orientación al servicio y a la satisfacción del cliente. Si te identificas con este perfil, buscamos personas comprometidas, con actitud positiva y ganas de formar parte de importantes eventos en Barcelona. ¡Te invitamos a inscribirte en esta oferta! ¡Esperamos conocerte pronto! En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos Valorable idioma: inglés ¿Qué ofrecemos? Acceso a cursos gratuitos de formación a través de Adecco

El puesto se enfoca en el mantenimiento integral de maquinaria e instalaciones dentro del sector de la automoción. Las responsabilidades abarcan la ejecución de tareas de mantenimiento preventivo, correctivo y predictivo en sistemas mecánicos, eléctricos, neumáticos e hidráulicos, con el objetivo fundamental de garantizar la seguridad operativa y el funcionamiento óptimo de todos los equipos. Además, el profesional será responsable de realizar ajustes específicos de proceso, incluyendo la calibración de trayectorias en robots, la modificación de parámetros de operación, y el ajuste de sistemas de visión artificial y utillajes, asegurando así la máxima calidad del producto final y la eficiencia global de las líneas de producción. La gestión administrativa también forma parte del rol, implicando la cumplimentación de órdenes de trabajo, la elaboración de informes técnicos detallados y la comunicación regular con el responsable del departamento de Mantenimiento para reportar incidencias y avances. Otras funciones incluyen la colaboración activa en el control de inventario, la solicitud y el análisis de piezas de recambio necesarias para las reparaciones, así como el apoyo en la puesta en marcha y verificación de nuevos equipos o instalaciones que se incorporen a la planta. El cumplimiento estricto de todas las normativas y protocolos establecidos en materia de seguridad y prevención de riesgos laborales es un aspecto esencial e innegociable del puesto, promoviendo un entorno de trabajo seguro para todo el personal. La empresa ofrece un contrato indefinido de incorporación directa. El horario de trabajo establecido es a turnos rotativos, cubriendo los turnos de mañana, tarde y noche de lunes a viernes. Existe la posibilidad de realizar guardias puntuales según las necesidades operativas de la producción. La retribución salarial es negociable en función de la experiencia y cualificación del candidato, partiendo de un baremo inicial que oscila entre los 34.000 y los 38.000 euros brutos anuales, más los correspondientes complementos asociados al turno. La empresa se hace cargo de la formación específica relacionada con el puesto y existe una clara proyección de crecimiento profesional dentro de la estructura organizativa.

Se busca personal para el mantenimiento de maquinaria e instalaciones en una empresa del sector alimentario en Rubí. Las tareas incluyen mantenimiento preventivo y correctivo de líneas automatizadas de producción, diagnóstico y resolución de averías eléctricas, mecánicas, neumáticas e hidráulicas, así como ajuste, montaje y reparación de equipos de producción, transporte y envasado. También se requiere interpretar esquemas eléctricos y neumáticos, realizar programación básica de automatismos, sensores y variadores de frecuencia, y supervisar el funcionamiento de hornos, cámaras de fermentación y sistemas de frío industrial. Se llevarán a cabo cambios de formato y puesta en marcha de maquinaria para optimizar la eficiencia, siempre cumpliendo con los estándares de calidad, seguridad alimentaria y prevención de riesgos. Se ofrece contrato a jornada completa, con 40 horas semanales distribuidas en turnos rotativos de mañana, tarde y noche, de lunes a domingo, con los descansos legales establecidos (cuatro días de descanso por cada seis trabajados).

El puesto consiste en formar parte de un equipo de producción en una planta industrial del sector farmacéutico ubicada en Esplugues de Llobregat. La persona seleccionada participará en los procesos de fabricación y acondicionado de productos farmacéuticos, asegurando el cumplimiento de las normas de calidad, seguridad y medio ambiente. Las tareas incluyen ejecutar los programas de producción según la planificación, organizar los recursos necesarios y seguir estrictamente las Buenas Prácticas de Fabricación y las medidas de salud y seguridad laboral. También será responsable de verificar y registrar los parámetros críticos de los procesos para garantizar la integridad del producto final. El trabajo implica colaborar de forma constante con técnicos de garantía de calidad y producción, supervisores y personal de mantenimiento. Se espera participación en investigaciones, controles de cambio y mejora continua, aportando información sobre incidencias o defectos detectados. El entorno es dinámico y requiere buena comunicación entre turnos. La contratación es mediante contrato temporal a través de una empresa de trabajo temporal. El horario es rotativo, con turnos de mañana y tarde. Las condiciones salariales se rigen por el convenio colectivo del sector químico aplicable.

En PULIM, una empresa destacada en el sector de consultoría y servicios empresariales, nos enorgullece ofrecer un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo donde cada empleado puede crecer y desarrollar su potencial. Con un equipo de entre 200 y 500 profesionales comprometidos con la excelencia, buscamos integrar a nuestro equipo un Profesional de limpieza por suplencia para dos meses ( noviembre diciembre) En Sant Boi de LLobregat. Este puesto es fundamental para garantizar que nuestras instalaciones se mantengan impecables, apoyando así nuestro compromiso con la calidad y la satisfacción del cliente. Valoramos la responsabilidad, la atención al detalle y la capacidad de adaptación en nuestros empleados. Si estás preparado para contribuir a un entorno de trabajo donde la limpieza y la organización son prioritarias, y deseas ser parte de una empresa que valora y apoya el crecimiento personal y profesional, te invitamos a considerar esta emocionante oportunidad en PULIM. Tareas - Realizar la limpieza y mantenimiento de las instalaciones asignadas, asegurando un ambiente higiénico y ordenado. - Sustituir al personal de limpieza en sus ausencias, garantizando la continuidad y calidad del servicio. - Manejo adecuado de productos químicos y equipos de limpieza, siguiendo las normas de seguridad establecidas. - Reportar cualquier incidencia o necesidad de mantenimiento detectada durante las labores de limpieza. - Colaborar con el equipo de trabajo para optimizar los procesos de limpieza y mejorar la eficiencia del servicio. Requisitos - Experiencia previa en limpieza profesional de al menos un año. - Capacidad para seguir instrucciones detalladas y cumplir con los estándares de calidad de la empresa. - Disponibilidad para trabajar en horarios flexibles, incluyendo fines de semana y festivos si es necesario. - Habilidad para manejar productos y equipos de limpieza de manera segura y eficiente. - Buena actitud y habilidades interpersonales para interactuar de manera efectiva con el equipo y los clientes. - Se valora la recidencia en la zona de Sant Boi de Llobregat. Beneficios Jornada laboral turno tarde, de lunes a sabado + domingo alternos + plus Horario de 15:00 a 19:015. Incorporación inmediata. Únete a PULIM, donde valoramos el talento y ofrecemos oportunidades de crecimiento en el sector de Consultoría y Servicios Empresariales. ¡Aplica para ser Profesional de limpieza/suplencia hoy!

En Rubí se busca personal para tareas de envasado y empaquetado en distintas secciones de producción.La misión principal del puesto consiste en asegurar el correcto envasado, etiquetado y acondicionamiento del producto, cumpliendo con los estándares de higiene y seguridad establecidos.Entre las

En Montajes y Servicios Industriales GUICAR S.L., una empresa familiar con una sólida trayectoria de más de 20 años en el sector industrial, estamos buscando un/a Operario/a de Producción para unirse a nuestro equipo. Nos especializamos en brindar servicios de valor añadido a la industria automotriz, enfocándonos en la mejora continua de nuestros procesos productivos. Como parte de nuestro compromiso social, trabajamos activamente para integrar a personas con capacidades diferentes al mundo laboral, promoviendo su autonomía, iniciativa y autoestima. Únete a nosotros y forma parte de una organización que no solo busca resultados materiales, sino también contribuir al desarrollo personal y profesional de sus empleados. Tareas - Montaje y ensamblaje de componentes en línea de producción. - Revisión y verificación de la calidad del producto terminado mediante sistemas de cámaras de visión artificial. - Interpretación y ejecución de instrucciones de montaje según los requisitos de cada cliente. - Registro y cumplimentación de documentación asociada a la producción. - Colaboración con el equipo para garantizar el cumplimiento de los objetivos de producción, calidad y seguridad. Requisitos - Capacidad para trabajar en equipo y seguir procedimientos estandarizados de manera rigurosa. - Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos y adaptarse a cambios en el horario laboral. El régimen de turnos es rotativo semanal: - Turno de mañana de 6 a 14h de martes a sábado - Turno de tarde de 14 a 22h de lunes a viernes - Compromiso con la mejora continua y la capacidad para aprender nuevas habilidades y procesos. - Estar en posesión de certificado o resolución de discapacidad vigente, conforme a la normativa aplicable. - Disponer de medio de transporte propio o acceso a transporte público que permitan garantizar la puntualidad y asistencia a los turnos establecidos. Beneficios - Acceso peatonal cómodo y seguro a las instalaciones. - Zona de aparcamiento gratuito en las inmediaciones. - Incorporación a un entorno de trabajo dinámico, colaborativo y de trato cercano. - Formación inicial y acompañamiento para facilitar la adaptación al puesto. - Posibilidades de aprendizaje continuo y desarrollo de nuevas competencias profesionales. - Estabilidad laboral dentro de una empresa comprometida con la inclusión y la diversidad. - Integración en un equipo comprometido con la calidad, la seguridad y la mejora continua. - Buen ambiente de trabajo basado en el respeto, la colaboración y el apoyo mutuo. - Acceso a instalaciones adaptadas y accesibles.Oportunidad de adquirir experiencia en un entorno industrial con procesos innovadores. Únete a GUICAR S.L. como Operario/a de Producción y contribuye al crecimiento industrial mientras promueves la inclusión laboral y desarrollas habilidades en un entorno innovador y colaborativo.

¿Tienes experiencia con gestión de equipos? En Adecco estamos buscando Supervisores/as Logísticos/as para coordinar operativas de delivery en congresos, ferias y eventos. Si eres una persona organizada, resolutiva y con capacidad para gestionar equipos, ¡queremos conocerte! Importante: Los contratos se realizarán en función de la disponibilidad de eventos, por lo que buscamos personas con flexibilidad horaria y disponibilidad para incorporarse en diferentes proyectos a lo largo del año. Funciones principales: Entre las responsabilidades se incluyen, Organización de la operativa logística para la entrega de productos en congresos y ferias. Supervisión del personal en las operaciones logísticas. Realización de pedidos al almacén interno, asegurando la disponibilidad de los productos necesarios. Supervisión del stock y garantía de un inventario adecuado. Gestión de la comunicación con proveedores/as para coordinar entregas y servicios. Resolución de incidencias logísticas y operativas de manera eficaz. Mantenimiento de una comunicación directa con los/las directivos/as y supervisores de la empresa para reportar avances y necesidades. Colaboración en la planificación estratégica de las operaciones logísticas. Garantía del cumplimiento de las normativas de seguridad y calidad en las operaciones. Requisitos: El/la candidato/a ideal deberá cumplir con los siguientes requisitos, Experiencia previa en supervisión logística o roles similares. Valorable manejo de idiomas: catalán o inglés Capacidad de liderazgo y gestión de equipos. Excelentes habilidades organizativas y de planificación. Disponibilidad inmediata y rotativa para los diferentes horarios. Habilidad para trabajar en un entorno dinámico y bajo presión. Actitud proactiva y enfoque en la resolución de problemas. Si te identificas con este perfil, buscamos personas comprometidas, con iniciativa y ganas de asumir responsabilidades en operativas logísticas de eventos, te invitamos a inscribirte en esta oferta. ¡Esperamos conocerte pronto! En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos Valorable catalán/inglés. Experiencia previa en supervisión de personal. ¿Qué ofrecemos? Acceso a cursos gratuitos de formación a través de Adecco.

El puesto de operario/a de producción se desarrolla en un entorno industrial dedicado a la metalurgia. Las responsabilidades principales incluyen la verificación y manipulación de piezas en la línea de producción, con especial atención a la zona de prensado. El trabajo requiere realizar controles de calidad básicos para asegurar que los componentes cumplen con los estándares establecidos antes de pasar a las siguientes fases del proceso. Se trata de una posición fundamental para el mantenimiento del flujo de trabajo y la eficiencia operativa en la planta. La actividad se lleva a cabo en un ambiente dinámico donde la precisión y la atención al detalle son clave. El personal operativo es un pilar esencial en la cadena de fabricación, colaborando estrechamente con otros departamentos para lograr los objetivos de producción. Este rol implica trabajar con maquinaria y herramientas específicas del sector, siguiendo siempre los protocolos de seguridad e higiene industrial. La adaptabilidad a diferentes tareas dentro del área de producción es un aspecto valorado, ya que las necesidades pueden variar. La contribución del operario/a es crucial para la entrega puntual de productos y la satisfacción del cliente final. La empresa ofrece una contratación inicial de tipo temporal, con perspectivas de conversión a un contrato indefinido según rendimiento y necesidades de la compañía. La retribución bruta establecida es de 16.05 euros por hora trabajada. La jornada laboral es completa, con una duración de cuarenta horas semanales. El horario de trabajo es rotativo, cubriendo turnos de mañana, tarde y noche, por lo que se requiere flexibilidad horaria. Se trata de una oportunidad laboral que permite una incorporación inmediata al mercado de trabajo. Las condiciones se ajustan a la normativa laboral vigente en el sector.

Entonces, tú también puedes marcar la diferencia. Únete a un entorno profesional que contribuye a la transformación de empresas y sociedad. Alcanza tus metas, supera tus límites y únete a una firma que va más allá de los servicios profesionales. Porque marcar la diferencia no es solo algo que decimos. Es lo que hacemos. Desarrolla tu carrera con nosotros. Buscamos un/a consultor/a con experiencia en Identidad Digital (IAM/IGA/PAM) para impulsar proyectos de gobierno y control de accesos de extremo a extremo. Colaborarás con equipos técnicos y de negocio para diseñar, implantar y optimizar soluciones que garanticen el acceso seguro y el cumplimiento normativo en nuestros clientes. • Experiencia demostrable en proyectos de Identidad Digital con soluciones IAM/IGA/PAM (SailPoint, Saviynt u One Identity Manager)., • Conocimientos sólidos en gestión de roles, políticas SoD, autenticación/autorización, directorios y ciclo de vida de identidades., • Capacidad analítica y orientación al detalle., • Experiencia en gestión con cliente (consultoría, toma de requisitos, demos, seguimiento)., • Deseable experiencia en consultoría o entornos de ciberseguridad., • Diseño e implementación de soluciones IAM/IGA/PAM sobre al menos una de estas plataformas: SailPoint, Saviynt o One Identity Manager, incluyendo configuración de conectores, workflows y reglas de aprovisionamiento/desaprovisionamiento., • Gobierno de identidades y acceso: definición de roles (RBAC/ABAC), políticas SoD (segregación de funciones), campañas de certificación/recertificación y proceso de life cycle de identidades (joiner/mover/leaver)., • Autenticación y autorización: integración con SSO/MFA y estándares (SAML, OAuth2, OIDC), así como con directorios (AD, Azure AD/Entra ID, LDAP)., • Análisis funcional y técnico con orientación al detalle: levantamiento de requisitos, modelado de casos de uso, pruebas y documentación (HLD/LLD, manuales operativos, runbooks)., • Gestión con cliente: interlocución con stakeholders, seguimiento de hitos, riesgos y dependencias; apoyo en presentaciones y formaciones., • Mejora continua: automatización de tareas y buenas prácticas de seguridad y cumplimiento (por ejemplo, soporte a auditorías y evidencias)., • Un gran ambiente de trabajo, tanto dentro como fuera de la oficina, • Oportunidades internacionales y red de contactos global, • Salario competitivo y plan de remuneración flexible, • 31 días laborables de vacaciones, • La tarde de tu cumpleaños libre, • Flexibilidad y posibilidad de teletrabajo, • Acceso a Kteam, nuestra plataforma de bienestar, servicios, solidaridad y promociones, • Los beneficios pueden variar para programas de becas y/o prácticas Nuestro compromiso en KPMG es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. Y es que cada persona tiene un valor único y especial que aportar a la firma. Nuestros valores marcan la diferencia. Marca la diferencia, impulsa tu talento. #J-18808-Ljbffr

Te damos la bienvenida al "backstage".Asegúrese de leer detenidamente la información sobre esta oportunidad antes de presentar su candidatura.¡Únete a nuestro equipo! En Amazon, entendemos que el trabajo no se limita solo al puesto.Es por eso que tenemos oportunidades laborales disponibles en nuestros almacenes que podrían ser adecuadas para ti.Ubicación BCN4 Polígono Logis Empordà 17469 El Far d'Empordà, Girona España Turnos Tipo de Contrato: Temporal o Fijo Discontinuo (DPC) Horas Disponibles: Según el centro y la temporada, ofrecemos oportunidades a tiempo parcial (16-39 horas semanales) o a tiempo completo (más de 39 horas semanales).Turnos: Turnos rotativos y turnos fijos según necesidades operativas de mañana, tarde o noche.Las personas trabajadoras pueden rotar entre diferentes turnos, manteniendo una jornada laboral constante.Semana laboral es de Lunes a Domingo.Las opciones de turnos disponibles se confirmarán más adelante en el proceso de solicitud.Salario €10.56 por hora para los turnos de día.Pago adicional por turnos de noche, horas extraordinarias y festivos puede aplicarse.Transporte La empresa pone a disposición de los empleados tres lineas de autobús.Una ruta Norte con paradas en Roses, Santa Margarida, Empuriabrava, Castelló d'Empuries y Fortià.Una ruta Sud con dos paradas en Salt Espai Gironés y en Girona centro.Una tercera ruta desde la estación de autobús de Figueres.Precio servicio 2.05€ (1.80€ con bono-bus).Algunos ejemplos de tareas son los siguientes: Recibir y almacenar inventario Preparar y empaquetar los pedidos de los clientes Cargar cajas en camiones para su envío Usar escáneres para leer los códigos de barras de los productos Ver indicaciones en pantallas y seguir instrucciones para algunas tareas Resolver problemas Garantizar que el producto cumpla los requisitos de calidad También tendrás que ser capaz de hacer lo siguiente: Levantar hasta 15 kg en solitario Estar de pie, caminar, empujar, tirar, agacharte, flexionarte y alcanzar objetos en alto durante los turnos Usar carros, carretillas, transpaletas y otros equipos para mover productos Subir y bajar escaleras (cuando corresponda) Trabajar a una altura de hasta 13 m en un entresuelo (cuando corresponda) Cumplir estrictamente con los estándares de seguridad, calidad y producciónado. xohynlmRequisitos adicionales: Las personas candidatas deben tener 18 años o más y dominar el español (o el árabe en algunos sitios) para poder comprender y cumplir todos los requisitos del trabajo y las directrices de seguridad.Por qué te encantará Amazon Lugar de trabajo seguro, moderno y bien organizado 10 % de descuento para el personal de Amazon Seguro médico, de vida y cobertura por incapacidad de larga duración Plan de pensiones Programa Career Choice (disponible tras 1 año de empleo) Employee Assistance Program (EAP) Retribución Flexible: tickets de guardería y ticket restaurante Orientación profesional: cursos de idiomas disponibles desde el primer día Menú de cantina subvencionado por Amazon y bebidas calientes gratuitas

¿Qué buscamos? Certificado de profesionalidad de atención sociosanitaria a personas dependientes en domicilio o instituciones sociales, FP Grado Medio Técnico/a Auxiliar de Enfermería o Técnico/a en Atención Sociosanitaria, Técnico/a en atención a personas en situación de dependencia. Con vocación 100% en el sector de cuidados a las personas. Valorable un año de experiencia en puesto similar. Con perfecto dominio de las lenguas vehiculares y con la documentación en vigor (DNI/NIE, número de afiliación a la seguridad social y domiciliación bancaria.). Imprescindible disponer de vehículo propio, coche y/o moto, para realizar desplazamientos entre los domicilios del servicio. ¿Cuáles serán tus funciones y responsabilidades? Atención en el propio domicilio, a las personas usuarias, siguiendo las pautas de actuación y atendiendo a lo establecido por los/as técnicos/as responsables del servicio: Ayuda y/o supervisión en el aseo e higiene personal. Ayuda y/o supervisión para el vestido, calzado y la alimentación. Actividades relacionadas con la atención del domicilio, vigilancia y mantenimiento del orden del hogar (preparación de alimentos, compra, lavado, planchado…). Transferencias, traslados y movilización dentro del hogar. Actividades de ocio dentro del hogar. Ayuda para levantarse, acostarse y/o realizar cambios posturales. Acompañamiento externo a la vivienda (paseos, acompañamiento a vistas médicas, …) ¿Qué te ofrecemos? Jornada Laboral: Parcial, de 30 horas semanales. Horario: De lunes a viernes, disponibilidad horaria de 8:00 a 15:00 horas, a concretar con el centro. Tipo de contrato: Temporal, de 8 meses aproximadamente, con posibilidad real de continuidad. * Cuidado en Red: servicio de atención psicoemocional disponible todos los días del año. === Descripción de la compañÃa Accent Social es una empresa catalana especializada en la atención de personas dependientes, respetando su autonomía y acompañándolas en su proceso vital. En Accent Social estamos comprometidos en garantizar la igualdad de oportunidades, promoviendo la presencia equilibrada entre mujeres y hombres y fomentando la inclusión laboral de colectivos vulnerables.

Grupo Montajes es un grupo de empresas con un largo recorrido empresarial, con más de 25 años de experiencia. Ha ido evolucionando basándose en un buen servicio, calidad, seriedad, así como la incorporación y formación de personal altamente cualificado. Gracias a su evolución es capaz de desarrollar todo tipo de instalaciones integrales y energías renovables. (electricidad, climatización, gas, fontanería, proyectos en general, eficiencia energética, telecomunicaciones, contraincendios, etc.) El grupo cuenta con una política empresarial perfectamente definida para alcanzar el máximo nivel de calidad de nuestras instalaciones y dar el mejor servicio a nuestros clientes. Tareas Las funciones del puesto incluyen: - Apoyo, gestión, planificación y seguimiento de las obras asignadas junto al Jefe/a de Obra. - Gestión y planificación de compras junto al Jefe/a de Obra. - Gestión y organización del personal propio. - Organización, supervisión, gestión y coordinación de trabajos de las distintas subcontratas intervinientes en la obra. - Previsión de compra de materiales necesarios en cada fase de ejecución. - Coordinación y planificación de la puesta en marcha. - Revisión de mediciones. - Detección de necesidades, aportando soluciones constructivas, y previsión de errores en obra. - Ajustar y minimizar los tiempos de obra para un rendimiento efectivo. - Asistencia reuniones de obra y de seguridad y salud. - Gestión documental de la obra. Requisitos Requisitos mínimos: Experiencia en el sector de obra y ejecución de instalaciones. (Electricidad, fontanería, gas, climatización, telecomunicaciones, protección contra incendios…) Beneficios Se ofrece: - Posición estable de trabajo. - Jornada completa, en horario distribuido: De lunes a jueves 8:00h a 16:30h Viernes de 08:00h a 14:30h - Salario a convenir según experiencia y valía. Zona de trabajo: Barcelona y alrededores.

En ADYD Group seguimos creciendo y apostando por el mejor talento dentro del ámbito de la ingeniería. Somos una empresa especializada en diseño, ingeniería de proyectos y servicios de outsourcing, donde el talento y la oportunidad van de la mano. Buscamos incorporar un/a Encargado/a de Obra para un importante proyecto de construcción e instalaciones en un Centro de Datos (Data Center) ubicado en Montmeló (Barcelona). La persona seleccionada será responsable de coordinar y supervisar la ejecución de los trabajos en campo, garantizando el cumplimiento de los plazos, los estándares de calidad y las condiciones de seguridad. ¿Cuál será tu misión? Organizar, coordinar y supervisar la ejecución diaria de la obra, liderando los equipos en campo y asegurando que los trabajos se desarrollen conforme a la planificación, los procedimientos establecidos y los objetivos del proyecto. ¿Cuáles serán tus funciones? - Coordinar y supervisar las actividades diarias de obra. - Dirigir equipos propios y empresas subcontratadas. - Organizar los recursos humanos, materiales y maquinaria necesarios para la correcta ejecución de los trabajos. - Controlar el avance de la obra y realizar el seguimiento de los rendimientos de producción. - Resolver las incidencias operativas que puedan surgir durante la ejecución. - Garantizar el cumplimiento de los procedimientos constructivos y los estándares de calidad. - Velar por el cumplimiento de las normas de Seguridad y Salud en obra. - Reportar el estado y la evolución de los trabajos al Jefe de Obra o Project Manager. - Mantener una comunicación fluida con los diferentes agentes implicados para asegurar el correcto desarrollo del proyecto. ¿Qué buscamos? - Formación técnica, Formación Profesional o experiencia equivalente en el sector de la construcción o instalaciones. - Experiencia previa en ejecución de obra, coordinación de equipos y supervisión de trabajos en campo. - Experiencia gestionando personal propio y empresas subcontratadas. - Capacidad para organizar recursos y planificar la producción diaria. - Conocimientos de procedimientos constructivos, calidad y Seguridad y Salud. - Persona organizada, resolutiva, con capacidad de liderazgo y orientación a resultados. - Permiso de conducir B Se valorará especialmente: - Experiencia en proyectos de instalaciones técnicas, centros de datos o entornos industriales. - Capacidad para coordinar distintas disciplinas en obra. - Habilidades de comunicación y resolución de incidencias en campo. ¿Qué te ofrecemos? - Incorporación a un proyecto de gran envergadura dentro de un Centro de Datos (Data Center) - Participación en proyectos técnicos de alto nivel. - Desarrollo profesional dentro de un enpleta.torno dinámico y en crecimiento. - Ubicación: Montmeló (Barcelona) - Horario: Lunes a jueves de 08:00 h a 18:00 h (con una hora para comer) y viernes de 08:00 h a 14:00h - Jornada completa.

Empresa del sector de la alimentación busca personal para trabajar en stand tradicional de asado de castañas. Preferiblemente mujeres entre 25 a 55 años. Responsables, con experiencia en hostelería y cara al público. Con disponibilidad en horario de tarde, incluidos fines de semanas. Se ofrece contrato y alta en la Seguridad Social. Oferta de treball a la comarca Barcelonès - Experiencia como ayudante de cocina, dependienta de panaderías y similares. - Trato cara al público. - Carné de manipulador de alimentos.

Se busca personal para el puesto de cocinero en la zona de Sarria (Lugo). Es imprescindible contar con la titulación de Técnico en Cocina y Gastronomía debidamente acreditada en la demanda de empleo. El contrato ofrecido es de carácter temporal. La persona seleccionada se encargará de las tareas propias de la cocina, como la preparación de alimentos, el manejo de utensilios y equipos, y el mantenimiento del orden y la limpieza en el área de trabajo. También deberá colaborar con el resto del equipo para asegurar un servicio ágil y de calidad. Es necesario tener Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos y capacidad para adaptarse a un ritmo de trabajo dinámico. Se valorará la experiencia previa en puestos similares y el compromiso con las normas de higiene y seguridad alimentaria.

¿Qué buscamos? Certificado de profesionalidad de atención sociosanitaria a personas dependientes en domicilio o instituciones sociales, FP Grado Medio Técnico/a Auxiliar de Enfermería o Técnico/a en Atención Sociosanitaria, Técnico/a en atención a personas en situación de dependencia. Con vocación 100% en el sector de cuidados a las personas. Valorable un año de experiencia en puesto similar. Con perfecto dominio de las lenguas vehiculares y con la documentación en vigor (DNI/NIE, número de afiliación a la seguridad social y domiciliación bancaria.). Valorable disponer de vehículo propio, coche y/o moto, para realizar desplazamientos entre los domicilios del servicio. ¿Cuáles serán tus funciones y responsabilidades? Atención en el propio domicilio, a las personas usuarias, siguiendo las pautas de actuación y atendiendo a lo establecido por los/as técnicos/as responsables del servicio: Ayuda y/o supervisión en el aseo e higiene personal. Ayuda y/o supervisión para el vestido, calzado y la alimentación. Actividades relacionadas con la atención del domicilio, vigilancia y mantenimiento del orden del hogar (preparación de alimentos, compra, lavado, planchado…). Transferencias, traslados y movilización dentro del hogar. Actividades de ocio dentro del hogar. Ayuda para levantarse, acostarse y/o realizar cambios posturales. Acompañamiento externo a la vivienda (paseos, acompañamiento a vistas médicas, …) ¿Qué te ofrecemos? Jornada Laboral: Completa Horario: de lunes a viernes, disponibilidad horaria de 8:00 a 18:00 horas a concretar con el centro Tipo de contrato: Temporal, de 3 a 4 meses aproximadamente === Descripción de la compañÃa Accent Social es una empresa catalana especializada en la atención de personas dependientes, respetando su autonomía y acompañándolas en su proceso vital. En Accent Social estamos comprometidos en garantizar la igualdad de oportunidades, promoviendo la presencia equilibrada entre mujeres y hombres y fomentando la inclusión laboral de colectivos vulnerables.

TÉCNICO/A SUPERIOR DE PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES – PLANTA INDUSTRIAL Y OBRA Ubicación: Castellbisbal, Barcelona Sector: Industrial | Metal | Fabricación Contrato: Indefinido Jornada: Completa Área: Prevención de Riesgos Laborales LA OPORTUNIDAD Desde ConfiARTE , consultora especializada en selección de personal y búsqueda de talento, seleccionamos un/a Técnico/a Superior de Prevención de Riesgos Laborales para incorporarse a una importante compañía industrial de referencia en Castellbisbal. Buscamos un/a profesional de PRL con experiencia en entornos industriales y capacidad para trabajar directamente en planta , que no entienda la prevención únicamente desde una perspectiva documental. La posición requiere una persona con presencia en campo, criterio técnico, capacidad de interlocución y carácter resolutivo , acostumbrada a detectar riesgos, hablar con los equipos, plantear soluciones y realizar el seguimiento de las medidas implantadas. Además de la actividad habitual en planta, tendrá participación en trabajos, actuaciones y proyectos vinculados a obra y empresas contratistas , por lo que será especialmente valorable la experiencia en coordinación de actividades empresariales y en entornos donde conviven trabajadores propios, contratas y subcontratas. Buscamos una persona que conozca la prevención desde dentro. Alguien que sepa recorrer una planta, identificar una situación de riesgo, hablar con el responsable del área, plantear una solución y hacer seguimiento hasta comprobar que realmente se ha corregido. TU MISIÓN Tu principal objetivo será contribuir al mantenimiento y mejora de los estándares de seguridad y salud laboral de la organización, integrando la prevención en la actividad diaria de planta y en los diferentes trabajos y proyectos que se desarrollen. Trabajarás de forma muy próxima a Producción, Mantenimiento, Operaciones, Ingeniería y mandos intermedios , prestando asesoramiento técnico y realizando un seguimiento directo de las condiciones de seguridad. PRINCIPALES RESPONSABILIDADES Prevención en planta • Realización y revisión de evaluaciones de riesgos de puestos, instalaciones, equipos y procesos., • Inspecciones periódicas de seguridad en las diferentes áreas de la planta., • Identificación de condiciones y comportamientos inseguros., • Propuesta, implantación y seguimiento de medidas preventivas y correctoras., • Seguimiento de acciones derivadas de inspecciones, auditorías y evaluaciones., • Asesoramiento a responsables de producción y mantenimiento., • Supervisión del cumplimiento de procedimientos e instrucciones de trabajo seguro., • Control y seguimiento de EPIs y medidas de protección colectiva., • Participación en proyectos de mejora continua relacionados con seguridad. Accidentes e incidentes • Investigación de accidentes, incidentes y situaciones potencialmente peligrosas., • Análisis de causas y definición de medidas correctoras., • Seguimiento de la eficacia de las acciones implantadas., • Elaboración de informes e indicadores de siniestralidad y prevención. CAE, contratistas y obra • Gestión y seguimiento de la Coordinación de Actividades Empresariales (CAE) ., • Control de documentación preventiva de empresas contratistas y subcontratistas., • Coordinación de trabajos realizados por empresas externas dentro de planta., • Seguimiento de medidas preventivas durante trabajos de mantenimiento, montaje, adecuación y obra., • Supervisión de las condiciones de seguridad durante la ejecución de trabajos., • Coordinación con responsables de las empresas contratistas., • Participación en reuniones de seguridad y coordinación de actividades. Formación y cultura preventiva • Impartición y/o coordinación de formación e información en materia de PRL., • Sensibilización de trabajadores y mandos sobre buenas prácticas preventivas., • Participación en campañas y acciones de cultura preventiva., • Asesoramiento a los diferentes departamentos de la organización. Gestión preventiva • Elaboración, actualización y seguimiento de procedimientos de seguridad., • Participación en auditorías internas y externas., • Mantenimiento de la documentación preventiva., • Seguimiento de indicadores y objetivos de PRL., • Colaboración en la implantación y mejora de estándares de seguridad. EL PERFIL QUE BUSCAMOS Buscamos un/a Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales que combine conocimientos técnicos con una verdadera capacidad para desenvolverse en campo. Queremos encontrar una persona: • Práctica y orientada a la realidad de la planta., • Con capacidad para detectar riesgos y actuar ante ellos., • Autónoma y acostumbrada a tomar iniciativa., • Con facilidad para relacionarse con trabajadores, mandos y responsables., • Con capacidad para mantener una comunicación firme y profesional cuando una situación lo requiere., • Resolutiva ante problemas e incidencias., • Organizada y rigurosa con la documentación., • Capaz de trabajar en entornos industriales exigentes., • Acostumbrada a coordinar diferentes interlocutores., • Con capacidad para defender los criterios preventivos y, al mismo tiempo, entender las necesidades de producción. No buscamos únicamente un perfil documental. Buscamos un/a profesional que quiera estar en planta, en obra y cerca de la operación . REQUISITOS • Formación universitaria o técnica., • Máster Universitario/Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales., • Se valorará especialmente disponer de las tres especialidades:, • Seguridad en el Trabajo., • Higiene Industrial., • Ergonomía y Psicosociología Aplicada., • Experiencia previa como Técnico/a de PRL., • Experiencia en entornos industriales, planta productiva o sector metal ., • Experiencia en evaluaciones de riesgos e inspecciones de seguridad., • Experiencia en investigación de accidentes e incidentes., • Experiencia en CAE y coordinación con empresas contratistas ., • Capacidad para trabajar directamente con producción, mantenimiento y operaciones., • Conocimiento de la normativa vigente en materia de PRL., • Manejo de herramientas ofimáticas y documentación preventiva. VALORAREMOS ESPECIALMENTE • Experiencia en industria pesada, siderurgia, metalurgia, transformación del acero o fabricación industrial ., • Experiencia combinando planta y obra ., • Experiencia en coordinación y supervisión de trabajos de empresas externas., • Conocimientos de maquinaria industrial y equipos de trabajo., • Experiencia en trabajos en altura., • Conocimientos de riesgo eléctrico., • Experiencia en espacios confinados., • Conocimientos de consignación y bloqueo de equipos., • Experiencia con sistemas de gestión ISO 45001 ., • Experiencia en organizaciones con elevado número de trabajadores y contratistas., • Experiencia impartiendo formación en materia preventiva., • Catalán, para la interlocución profesional dentro del entorno de trabajo. ¿QUÉ OFRECEMOS? • Incorporación estable a una compañía industrial de referencia ., • Contrato indefinido., • Jornada completa., • Proyecto profesional de largo recorrido., • Posición con presencia real en planta y participación en proyectos y trabajos de obra ., • Integración en un entorno industrial de elevada exigencia técnica., • Contacto directo con diferentes áreas de la organización., • Participación en proyectos de mejora de seguridad y cultura preventiva., • Formación y desarrollo profesional., • Condiciones económicas acordes con la experiencia y conocimientos aportados. UNA POSICIÓN PARA PROFESIONALES DE PRL DE CAMPO Si eres Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales y buscas una posición en la que tu trabajo tenga una incidencia directa sobre la seguridad de las personas y la actividad de la planta , esta puede ser una oportunidad interesante. Si tienes experiencia en industria, metal, obra o entornos productivos y eres una persona dinámica, resolutiva y acostumbrada a trabajar sobre el terreno , queremos conocerte. #J-18808-Ljbffr

¡Únete al emocionante mundo de la logística y el transporte! Una destacada empresa del sector ubicada en Castellbisbal, Barcelona, está en búsqueda de carretilleros/as que deseen formar parte de su dinámico equipo. Si te apasiona trabajar en un entorno ágil, organizado y lleno de retos, esta es tu oportunidad para destacar y crecer profesionalmente. Como carretillero/a, desempeñarás un papel crucial en el flujo de operaciones logísticas. Tu misión será asegurar que cada proceso se realice con precisión, garantizando que los productos lleguen a su destino en óptimas condiciones. Trabajarás en un entorno en el que la seguridad y la eficiencia son la prioridad, y donde tus habilidades serán valoradas y potenciadas. El trabajo se desarrolla de forma presencial, con una jornada laboral parcial y un horario flexible que se adapta a las necesidades operativas. La compañía ofrece un contrato que puede evolucionar de temporal a indefinido, brindándote estabilidad y la posibilidad de construir una carrera sólida en el sector. Funciones: Entre las funciones se incluyen, Realizar la carga y descarga de camiones, asegurando que los pedidos y las cantidades coincidan con los requerimientos establecidos. Manejar carretillas eléctricas de manera segura y eficiente, cumpliendo con las normativas de seguridad y las directrices de formación proporcionadas. Paletizar y flejar los productos según los estándares y requisitos específicos del cliente. Mantener las áreas de trabajo limpias, ordenadas y seguras, contribuyendo al buen funcionamiento del almacén. Utilizar flejadoras y transpaletas eléctricas para optimizar las operaciones de almacenamiento y transporte interno. Realizar controles visuales de los equipos antes de su uso, asegurando que estén en condiciones óptimas para operar. Colaborar con otros departamentos para garantizar que las operaciones logísticas se desarrollen de manera fluida y eficiente. Participar en la organización y clasificación de mercancías dentro del almacén, asegurando una distribución eficiente del espacio. Contribuir a la mejora continua de los procesos, proponiendo ideas y soluciones que optimicen las operaciones diarias. Requisitos: Buscamos personas comprometidas, responsables y con ganas de aportar valor al equipo. Entre los requisitos se incluyen, Experiencia previa en el manejo de carretillas eléctricas y en tareas similares. Carnet de carretillero/a en vigor, con formación actualizada. Habilidad para trabajar en equipo y colaborar con otros departamentos. Capacidad para mantener un entorno de trabajo seguro y ordenado. Atención al detalle y destreza para realizar controles de calidad. Disponibilidad para trabajar de manera presencial en Castellbisbal, con jornada parcial y horario flexible. Actitud proactiva, capacidad de adaptación y compromiso con la excelencia operativa. Deseo de aprender y crecer dentro de un entorno dinámico y en constante evolución. Beneficios del puesto: Esta es una oportunidad única para unirte a una empresa que valora a su equipo y fomenta un ambiente de trabajo positivo y colaborativo. Entre los beneficios se incluyen, Contrato con posibilidad de evolución de temporal a indefinido, brindando estabilidad laboral. Jornada parcial con horario flexible, ideal para conciliar la vida personal y profesional. Formación continua para mejorar tus habilidades y conocimientos en el sector logístico. Oportunidad de trabajar en una empresa reconocida en el sector, con un equipo comprometido y profesional. Ambiente de trabajo seguro, organizado y orientado al bienestar de las personas. Posibilidad de asumir nuevas responsabilidades y crecer dentro de la organización. Acceso a herramientas y equipos modernos que facilitan el desempeño de tus funciones. Participación en un entorno dinámico, donde cada día trae nuevos retos y aprendizajes. Si te interesa formar parte de este emocionante proyecto, ¡no dudes en inscribirte a la oferta! Estamos deseando conocerte y descubrir cómo puedes contribuir al éxito del equipo. En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos Buscamos personas comprometidas, responsables y con ganas de aportar valor al equipo. Entre los requisitos se incluyen, Experiencia previa en el manejo de carretillas eléctricas y en tareas similares. Carnet de carretillero/a en vigor, con formación actualizada. Habilidad para trabajar en equipo y colaborar con otros departamentos. Capacidad para mantener un entorno de trabajo seguro y ordenado. Atención al detalle y destreza para realizar controles de calidad. Disponibilidad para trabajar de manera presencial en Castellbisbal, con jornada parcial y horario flexible. Actitud proactiva, capacidad de adaptación y compromiso con la excelencia operativa. Deseo de aprender y crecer dentro de un entorno dinámico y en constante evolución. ¿Qué ofrecemos? Esta es una oportunidad única para unirte a una empresa que valora a su equipo y fomenta un ambiente de trabajo positivo y colaborativo. Entre los beneficios se incluyen, Contrato con posibilidad de evolución de temporal a indefinido, brindando estabilidad laboral. Jornada parcial con horario flexible, ideal para conciliar la vida personal y profesional. Formación continua para mejorar tus habilidades y conocimientos en el sector logístico. Oportunidad de trabajar en una empresa reconocida en el sector, con un equipo comprometido y profesional. Ambiente de trabajo seguro, organizado y orientado al bienestar de las personas. Posibilidad de asumir nuevas responsabilidades y crecer dentro de la organización. Acceso a herramientas y equipos modernos que facilitan el desempeño de tus funciones. Participación en un entorno dinámico, donde cada día trae nuevos retos y aprendizajes.

TÉCNICO/A SUPERIOR DE PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES – PLANTA INDUSTRIAL Y OBRA Ubicación: Castellbisbal, Barcelona Sector: Industrial | Metal | Fabricación Contrato: Indefinido Jornada: Completa Área: Prevención de Riesgos Laborales LA OPORTUNIDAD Desde ConfiARTE, consultora especializada en selección de personal y búsqueda de talento, seleccionamos un/a Técnico/a Superior de Prevención de Riesgos Laborales para incorporarse a una importante compañía industrial de referencia en Castellbisbal. Buscamos un/a profesional de PRL con experiencia en entornos industriales y capacidad para trabajar directamente en planta, que no entienda la prevención únicamente desde una perspectiva documental. La posición requiere una persona con presencia en campo, criterio técnico, capacidad de interlocución y carácter resolutivo, acostumbrada a detectar riesgos, hablar con los equipos, plantear soluciones y realizar el seguimiento de las medidas implantadas. Además de la actividad habitual en planta, tendrá participación en trabajos, actuaciones y proyectos vinculados a obra y empresas contratistas, por lo que será especialmente valorable la experiencia en coordinación de actividades empresariales y en entornos donde conviven trabajadores propios, contratas y subcontratas. Buscamos una persona que conozca la prevención desde dentro. Alguien que sepa recorrer una planta, identificar una situación de riesgo, hablar con el responsable del área, plantear una solución y hacer seguimiento hasta comprobar que realmente se ha corregido. TU MISIÓN Tu principal objetivo será contribuir al mantenimiento y mejora de los estándares de seguridad y salud laboral de la organización, integrando la prevención en la actividad diaria de planta y en los diferentes trabajos y proyectos que se desarrollen. Trabajarás de forma muy próxima a Producción, Mantenimiento, Operaciones, Ingeniería y mandos intermedios, prestando asesoramiento técnico y realizando un seguimiento directo de las condiciones de seguridad. PRINCIPALES RESPONSABILIDADES Prevención en planta - Realización y revisión de evaluaciones de riesgos de puestos, instalaciones, equipos y procesos. - Inspecciones periódicas de seguridad en las diferentes áreas de la planta. - Identificación de condiciones y comportamientos inseguros. - Propuesta, implantación y seguimiento de medidas preventivas y correctoras. - Seguimiento de acciones derivadas de inspecciones, auditorías y evaluaciones. - Asesoramiento a responsables de producción y mantenimiento. - Supervisión del cumplimiento de procedimientos e instrucciones de trabajo seguro. - Control y seguimiento de EPIs y medidas de protección colectiva. - Participación en proyectos de mejora continua relacionados con seguridad. Accidentes e incidentes - Investigación de accidentes, incidentes y situaciones potencialmente peligrosas. - Análisis de causas y definición de medidas correctoras. - Seguimiento de la eficacia de las acciones implantadas. - Elaboración de informes e indicadores de siniestralidad y prevención. CAE, contratistas y obra - Gestión y seguimiento de la Coordinación de Actividades Empresariales (CAE). - Control de documentación preventiva de empresas contratistas y subcontratistas. - Coordinación de trabajos realizados por empresas externas dentro de planta. - Seguimiento de medidas preventivas durante trabajos de mantenimiento, montaje, adecuación y obra. - Supervisión de las condiciones de seguridad durante la ejecución de trabajos. - Coordinación con responsables de las empresas contratistas. - Participación en reuniones de seguridad y coordinación de actividades. Formación y cultura preventiva - Impartición y/o coordinación de formación e información en materia de PRL. - Sensibilización de trabajadores y mandos sobre buenas prácticas preventivas. - Participación en campañas y acciones de cultura preventiva. - Asesoramiento a los diferentes departamentos de la organización. Gestión preventiva - Elaboración, actualización y seguimiento de procedimientos de seguridad. - Participación en auditorías internas y externas. - Mantenimiento de la documentación preventiva. - Seguimiento de indicadores y objetivos de PRL. - Colaboración en la implantación y mejora de estándares de seguridad. EL PERFIL QUE BUSCAMOS Buscamos un/a Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales que combine conocimientos técnicos con una verdadera capacidad para desenvolverse en campo. Queremos encontrar una persona: - Práctica y orientada a la realidad de la planta. - Con capacidad para detectar riesgos y actuar ante ellos. - Autónoma y acostumbrada a tomar iniciativa. - Con facilidad para relacionarse con trabajadores, mandos y responsables. - Con capacidad para mantener una comunicación firme y profesional cuando una situación lo requiere. - Resolutiva ante problemas e incidencias. - Organizada y rigurosa con la documentación. - Capaz de trabajar en entornos industriales exigentes. - Acostumbrada a coordinar diferentes interlocutores. - Con capacidad para defender los criterios preventivos y, al mismo tiempo, entender las necesidades de producción. No buscamos únicamente un perfil documental. Buscamos un/a profesional que quiera estar en planta, en obra y cerca de la operación. REQUISITOS - Formación universitaria o técnica. - Máster Universitario/Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales. - Se valorará especialmente disponer de las tres especialidades: - Seguridad en el Trabajo. - Higiene Industrial. - Ergonomía y Psicosociología Aplicada. - Experiencia previa como Técnico/a de PRL. - Experiencia en entornos industriales, planta productiva o sector metal. - Experiencia en evaluaciones de riesgos e inspecciones de seguridad. - Experiencia en investigación de accidentes e incidentes. - Experiencia en CAE y coordinación con empresas contratistas. - Capacidad para trabajar directamente con producción, mantenimiento y operaciones. - Conocimiento de la normativa vigente en materia de PRL. - Manejo de herramientas ofimáticas y documentación preventiva. VALORAREMOS ESPECIALMENTE - Experiencia en industria pesada, siderurgia, metalurgia, transformación del acero o fabricación industrial. - Experiencia combinando planta y obra. - Experiencia en coordinación y supervisión de trabajos de empresas externas. - Conocimientos de maquinaria industrial y equipos de trabajo. - Experiencia en trabajos en altura. - Conocimientos de riesgo eléctrico. - Experiencia en espacios confinados. - Conocimientos de consignación y bloqueo de equipos. - Experiencia con sistemas de gestión ISO 45001. - Experiencia en organizaciones con elevado número de trabajadores y contratistas. - Experiencia impartiendo formación en materia preventiva. - Catalán, para la interlocución profesional dentro del entorno de trabajo. ¿QUÉ OFRECEMOS? - Incorporación estable a una compañía industrial de referencia. - Contrato indefinido. - Jornada completa. - Proyecto profesional de largo recorrido. - Posición con presencia real en planta y participación en proyectos y trabajos de obra. - Integración en un entorno industrial de elevada exigencia técnica. - Contacto directo con diferentes áreas de la organización. - Participación en proyectos de mejora de seguridad y cultura preventiva. - Formación y desarrollo profesional. - Condiciones económicas acordes con la experiencia y conocimientos aportados. UNA POSICIÓN PARA PROFESIONALES DE PRL DE CAMPO Si eres Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales y buscas una posición en la que tu trabajo tenga una incidencia directa sobre la seguridad de las personas y la actividad de la planta, esta puede ser una oportunidad interesante. Si tienes experiencia en industria, metal, obra o entornos productivos y eres una persona dinámica, resolutiva y acostumbrada a trabajar sobre el terreno, queremos conocerte. Desde ConfiARTE gestionaremos el proceso de selección con absoluta confidencialidad y te acompañaremos durante todas las fases. CONFIARTE Departamento de RRHH, Selección de Personal y Búsqueda de Talento Tareas ¿Cuál será tu misión? Garantizar el cumplimiento de la normativa en materia de seguridad y salud laboral, promoviendo una cultura preventiva sólida y acompañando a responsables, mandos y trabajadores en la aplicación de las medidas de prevención. Principales responsabilidades - Realizar evaluaciones de riesgos y proponer medidas preventivas y correctoras. - Elaborar, actualizar y supervisar planes de seguridad y procedimientos de trabajo. - Realizar visitas e inspecciones preventivas en instalaciones y centros de trabajo. - Coordinar actividades empresariales con clientes, proveedores y empresas contratistas. - Investigar accidentes, incidentes y situaciones de riesgo. - Gestionar la documentación preventiva y mantener actualizados los registros correspondientes. - Impartir formación e información a los trabajadores en materia de prevención. - Supervisar el uso adecuado de equipos de protección individual y colectiva. - Colaborar con responsables de producción, mantenimiento y operaciones. - Participar en auditorías internas y externas. - Realizar el seguimiento de indicadores preventivos y planes de acción. - Promover buenas prácticas y una cultura de seguridad en toda la organización Requisitos Perfil requerido - Formación universitaria o técnica relacionada con ingeniería, arquitectura, ciencias ambientales, relaciones laborales o similar. - Máster en Prevención de Riesgos Laborales, preferiblemente con las tres especialidades: - Seguridad en el Trabajo. - Higiene Industrial. - Ergonomía y Psicosociología Aplicada. - Experiencia previa como técnico/a de prevención en empresas industriales, constructoras, servicios técnicos, mantenimiento o entornos productivos. - Conocimiento de la normativa aplicable en prevención de riesgos laborales. - Experiencia en coordinación de actividades empresariales. - Manejo habitual de herramientas informáticas y plataformas de gestión documental. - Permiso de conducir y disponibilidad para realizar desplazamientos dentro de Cataluña. Se valorará especialmente: - Experiencia trabajando en plantas industriales o instalaciones técnicas. - Conocimientos en trabajos en altura, riesgo eléctrico, espacios confinados, maquinaria y consignación de equipos. - Experiencia en sistemas de gestión ISO 45001. - Nivel de catalán suficiente para desenvolverse profesionalmente. - Capacidad para impartir formaciones y liderar reuniones de seguridad. Competencias personales Buscamos una persona: - Rigurosa, organizada y responsable. - Con iniciativa y capacidad para anticiparse a los riesgos. - Cercana a los equipos y con buenas habilidades de comunicación. - Capaz de combinar el control documental con la presencia activa en planta. - Con criterio técnico y capacidad para gestionar situaciones complejas. - Orientada a la mejora continua y a la prevención práctica. Beneficios ¿Qué ofrecemos? - Incorporación a una gran compañía industrial, sólida y en crecimiento. - Contrato indefinido. - Proyecto estable y con recorrido profesional. - Integración en un equipo técnico especializado. - Formación continua y posibilidades de desarrollo. - Condiciones económicas competitivas, acordes con la experiencia y formación aportadas. - Centro de trabajo de referencia en Castelldefels. - Jornada completa. Una oportunidad para generar un impacto real Esta posición ofrece la posibilidad de participar activamente en la mejora de la seguridad de una organización industrial relevante, trabajando cerca de los equipos y contribuyendo a que cada actividad se desarrolle con las máximas garantías. En ConfiARTE, entendemos de personas e inspiramos confianza. Te acompañaremos durante todo el proceso de selección con cercanía, profesionalidad y absoluta confidencialidad.

El puesto se centra en las operaciones finales de la cadena logística, abarcando la manipulación, control y preparación de productos para su distribución. Las tareas principales implican un trabajo físico y metódico, asegurando que los artículos estén correctamente empaquetados y paletizados antes de salir del almacén. La atención al detalle es fundamental para mantener los estándares de calidad y evitar errores que puedan afectar a la integridad del producto durante el transporte o almacenamiento posterior. Se trabajará en un entorno dinámico donde la productividad y el ritmo de trabajo son factores clave para cumplir con los objetivos operativos diarios. El rol requiere una actitud responsable y la capacidad de adaptarse a procedimientos establecidos, utilizando las herramientas y maquinaria proporcionadas de manera segura y eficiente. La formación específica en manipulación de productos, especialmente en sectores regulados, es un valor añadido que contribuye a la ejecución precisa de las tareas asignadas. El entorno de trabajo está equipado con tecnología moderna que facilita las operaciones y prioriza la seguridad de todo el personal. La posición ofrece una oportunidad para desarrollar habilidades prácticas en un sector logístico en constante evolución, con procesos estructurados y un enfoque en la mejora continua de la eficiencia operativa. La jornada laboral es rotativa entre turno de mañana, de lunes a viernes, y turno de tarde, con horarios específicos cada día. La contratación es de carácter temporal pero con posibilidades de continuidad en un sector con proyección de futuro. El salario bruto anual ofrecido es de 17.094 euros. El trabajo se desarrolla en instalaciones tecnológicas que cumplen altos estándares de seguridad, situadas en una zona de fácil acceso y con parking disponible para los empleados.

En Artes Marciales MAC buscamos practicantes de artes marciales que quieran dar un paso más en su desarrollo y comenzar una carrera profesional dentro del mundo de la enseñanza. No es imprescindible que tengas experiencia previa dando clases. Nosotros te formaremos para convertirte en instructor/a MAC. Lo que realmente buscamos son personas con una buena base marcial, actitud positiva, vocación por ayudar a los demás y ganas de crecer dentro de una organización dedicada a la enseñanza de las artes marciales y al desarrollo personal de sus alumnos. Tareas En MAC entendemos que ser instructor no consiste únicamente en enseñar a dar patadas, golpes o realizar técnicas. Nuestro trabajo consiste en ayudar a las personas a crecer. Trabajamos cada día con niños, jóvenes y adultos para desarrollar disciplina, confianza, respeto, perseverancia, autocontrol y seguridad en sí mismos. Por eso buscamos personas que quieran enseñar, ayudar, inspirar y convertirse en un referente positivo para sus alumnos. Requisitos A quién buscamos? Principalmente practicantes de: Taekwondo Karate También tendremos en cuenta candidatos procedentes de otras artes marciales o deportes de combate. Requisitos marciales Nivel avanzado de artes marciales, preferiblemente cinturón marrón, rojo o cinturón negro. Aproximadamente 3 años de práctica o un mínimo de 200 horas de entrenamiento. No es necesaria experiencia previa como instructor/a. Para nosotros es especialmente importante que seas una persona con: Buena actitud y energía. Facilidad para relacionarte y trabajar con niños y adultos. Vocación por ayudar a otras personas. Responsabilidad y puntualidad. Buena capacidad de comunicación. Ganas de aprender y mejorar. Mentalidad de equipo. Vocación educativa. Capacidad para relacionarte de forma profesional con alumnos, familias y compañeros. No buscamos únicamente buenos artistas marciales. Buscamos buenas personas que quieran aprender a convertirse en grandes instructores. Beneficios ¿Qué ofrecemos? Formación específica para convertirte en Instructor/a MAC. Formación e incorporación inmediata. Acompañamiento durante tu proceso de aprendizaje como instructor/a. Posibilidad de ampliar progresivamente horas de trabajo. Posibilidad de asumir nuevas responsabilidades. Desarrollo y crecimiento profesional dentro de Artes Marciales MAC. Trabajo dentro de un equipo vinculado al deporte, la educación y las artes marciales. Contrato fijo-discontinuo. Condiciones económicas según experiencia, disponibilidad y responsabil Envíanos tu CV indicando: Arte marcial que practicas. Graduación actual. Años de práctica. Escuela o experiencia marcial. Disponibilidad horaria. Zona o centros MAC en los que podrías trabajar.

La planta de Barcelona está especializada en soluciones ETO (Engineering to Order) dentro de la división Secure Power, con un enfoque en centros de datos prefabricados y módulos de potencia. ¿Todo listo para enviar su solicitud? Asegúrese de comprender todas las responsabilidades y tareas asociadas a este puesto antes de continuar. Ofrece soluciones completas basadas íntegramente en componentes de Schneider Electric, cubriendo todo el ciclo de vida del proyecto, desde la fase de oferta y diseño, hasta la puesta en marcha en las instalaciones del cliente y su posterior mantenimiento.Descripción:En un contexto de fuerte crecimiento del negocio y de ampliación de las instalaciones, buscamos incorporar un perfil que se encargue de liderar un equipo de 7 personas. Esta posición será responsable de la gestión del área de métodos y mejora continua de la planta, así como de la planificación productiva.Responsabilidades clave:Liderar y desarrollar el equipo de métodos, mejora continua y planificación de planta (7 personas), asegurando su alineación con los objetivos de plantaDefinir, implantar y optimizar procesos productivos, garantizando eficiencia, calidad y seguridadImpulsar iniciativas de mejora continua (Lean, Six Sigma, Kaizen), identificando oportunidades de optimización y liderando su implementaciónSupervisar y desarrollar el área de planificación productiva, asegurando un plan maestro alineado con la demanda, la capacidad y los recursos disponibles.Analizar KPIs clave de planta (productividad, OEE, lead time, costes, etc.) y definir planes de acción para su mejoraGestionar la estandarización de procesos, instrucciones de trabajo y documentación técnicaAsegurar la disponibilidad y optimización de herramientas, layouts y medios productivosLiderar proyectos de industrialización y escalado productivo en el contexto de crecimiento y ampliación de la plantaEvaluar el retorno de las inversiones (ROI), garantizando la viabilidad económica y el impacto operativo de los proyectos A quién buscamos?Grado o Máster en Ingeniería Industrial, Mecánica, Eléctrica o similar+5 años de experiencia previa en las funciones descritas gestionando equipos como managerExperiencia demostrada en auditoriasde proceso (VDA, IATF, AS9100, ISO9001 o similar)Conocimientos sólidos en Lean Manufacturing, mapeo de procesos y herramientas de a nálisis de causa raíz (5 Porqués, Ishikawa, etc.).Experiencia con herramientas digitales de fabricación (MES, PLM, ERP)Herramientas de mejora y análisis(Excel avanzado, Power BI, estadística, etc.)Formación técnica en el ámbito de las instalaciones eléctricas y automatismos industrialesNivel C1 (advanced) de inglés en entorno laboral, capacidad para mantener discusiones de alcance técnicoDisponibilidad para viajar puntualmente para visitar a proveedores o dar soporte en instalaciones y puestas en marcha (estimado 1semana trimestre) Por qué Schneider Electric?Como empresa orgullosamente orientada a las personas, encontrarás un ambiente dinámico y personal y atractivas oportunidades de desarrollo. Nuestros modelos de trabajo flexibles garantizan el equilibrio entre la vida familiar y laboral, fomentando el crecimiento personal, el rendimiento y la cooperación. Creamos continuamente un entorno inclusivo, respetuoso y cooperativo ya que juntos nos atrevemos a innovar y a hacer realidad nuestras audaces ideas.Las grandes personas hacen de Schneider Electric una gran empresa.Buscando causar un IMPACTO con tu carrera?Al considerar unirte a un nuevo equipo, la cultura es importante. En Schneider Electric, nuestros valores y comportamientos son la base para crear una cultura de excelencia que apoya el éxito empresarial. Creemos que nuestros valores IMPACT – Inclusión, Maestría, Propósito, Acción, Curiosidad, Trabajo en Equipo – comienzan con nosotros.IMPACT también es tu invitación para unirte a Schneider Electric, donde puedes contribuir a convertir la ambición de sostenibilidad en acciones, sin importar el papel que desempeñes. Es un llamado para conectar tu carrera con la ambición de lograr un mundo más resiliente, eficiente y sostenible.Estamos buscando IMPACT Makers; personas excepcionales que convierten las ambiciones de sostenibilidad en acciones en el cruce de la automatización, la electrificación y la digitalización. Creemos que todos tienen el potencial para ser un IMPACT Maker y los celebramos todos los días.¡Conviértete en un IMPACT Maker en Schneider Electric – ¡inscríbete hoy!Ingresos mundiales de 40 millones de euros+9% de crecimiento orgánico 150 000 empleados en más de 100 paísesPara ser considerado como candidato para nuestras posiciones debes enviar tu solicitud en línea. Esta posición permanecerá abierta hasta que se complete el proceso de selección.Schneider Electric aspira a ser la empresa más inclusiva y solidaria del mundo, ofreciendo oportunidades equitativas a todos, en todas partes, y garantizando que todos los empleados se sientan valorados de forma única y seguros para aportar lo mejor de sí mismos. Reflejamos la diversidad de las comunidades en las que operamos y "aceptamos lo diferente" como uno de nuestros valores fundamentales. Creemos que nuestras diferencias nos hacen más fuertes como empresa y como individuos, y nos comprometemos a defender la inclusión en todo lo que hacemos. En Schneider Electric, mantenemos los más altos estándares de ética y cumplimiento, y creemos que la confianza es un valor fundamental. Nuestra Carta de Confianza es nuestro Código de Conducta y demuestra nuestro compromiso con la ética, la seguridad, la sostenibilidad, la calidad y la ciberseguridad, respaldando todos los aspectos de nuestro negocio y nuestra disposición para actuar y responder con respeto y buena fe a todos nuestros grupos de interés. Puede obtener más información sobre nuestra Carta de Confianza aquí.Schneider Electric es un Empleador de Igualdad de Oportunidades. xsgfvud Nuestra política es proporcionar igualdad de oportunidades en el empleo y el avance en áreas de reclutamiento, contratación, capacitación, transferencia y promoción a todas las personas calificadas, independientemente de raza, religión, color, género, discapacidad, origen nacional, ascendencia, edad, estado militar, orientación sexual, estado civil o cualquier otra característica o conducta legalmente protegida.

La planta de Barcelona está especializada en soluciones ETO (Engineering to Order) dentro de la división Secure Power, con un enfoque en centros de datos prefabricados y módulos de potencia. Ofrece soluciones completas basadas íntegramente en componentes de Schneider Electric, cubriendo todo el ciclo de vida del proyecto, desde la fase de oferta y diseño, hasta la puesta en marcha en las instalaciones del cliente y su posterior mantenimiento. Description: En un contexto de crecimiento exponencial del negocio y expansión de nuestras instalaciones, buscamos incorporar un profesional altamente autónomo y motivado para unirse a este proyecto estratégico. Formarás parte de un equipo de 6 personas, dentro del equipo de Supply Chain, Procurement & Master Cost, responsables de coordinar la cadena de suministro end to end del negocio, la gestión de ordenes de compra y la coordinación con proveedores. • Analizar las BOM y contrastar con las órdenes de compra, inventario disponible y material en tránsito para identificar faltantes y riesgos de suministro., • Realizar el material readiness assessment de cada proyecto o unidad productiva, asegurando que todos los componentes críticos estén disponibles antes del inicio de cada fase de fabricación., • Generar y mantener informes de gaps de materiales, identificando cantidades pendientes, fechas comprometidas y posibles impactos en el plan de producción., • Coordinar diariamente con los equipos de Compras, Planificación, Almacén y Producción para resolver incidencias de suministro y garantizar la continuidad operativa., • Traducir el plan de fabricación en necesidades concretas de materiales, alineando la disponibilidad de componentes con las fechas de producción comprometidas., • Crear y liberar las órdenes de picking de acuerdo con el calendario de fabricación, asegurando que el material correcto esté disponible en el momento y ubicación requeridos., • Asegurar la disponibilidad completa de materiales para cada fase productiva (estructura, mecánica, eléctrica, integración, FAT, etc.), minimizando interrupciones y esperas en línea., • Monitorizar el avance de compras y expediciones por medio de seguimiento con el proveedor para anticipar desviaciones y activar acciones correctivas antes de que afecten a producción., • Mantener la precisión de los datos maestros relacionados con planificación de materiales, BOMs y órdenes de picking dentro del ERP., • Elaborar indicadores de desempeño relacionados con disponibilidad de materiales, cumplimiento del plan de producción, shortages y eficiencia de picking., • Participar en reuniones de seguimiento diario, proporcionando visibilidad sobre riesgos de materiales y planes de mitigación., • Impulsar iniciativas de mejora continua orientadas a optimizar los procesos de material readiness, kitting, picking y abastecimiento a producción., • Grado en Ingeniería Industrial, Organización Industrial, Supply Chain Management o similar., • Mínimo 3-5 años de experiencia en planificación de materiales, producción o supply chain en entornos de fabricación discreta., • Experiencia trabajando con estructuras de producto complejas (multilevel BOMs) y proyectos de fabricación bajo pedido (Engineer-to-Order / Make-to-Order)., • Experiencia en entornos industriales con elevado número de referencias y componentes mecánicos, eléctricos y de integración., • Conocimiento sólido de procesos MRP, planificación de materiales e inventario., • Conocimiento de procesos de almacén, picking, kitting y suministro a líneas de producción., • Experiencia trabajando con ERP (SAP, Oracle, Dynamics 365 o equivalente)., • Nivel avanzado de Excel para análisis de datos y reconciliación de materiales., • Autonomía, orientación a resultados y mejora continua. Como empresa orgullosamente orientada a las personas, encontrarás un ambiente dinámico y personal y atractivas oportunidades de desarrollo. Nuestros modelos de trabajo flexibles garantizan el equilibrio entre la vida familiar y laboral, fomentando el crecimiento personal, el rendimiento y la cooperación. Creamos continuamente un entorno inclusivo, respetuoso y cooperativo ya que juntos nos atrevemos a innovar y a hacer realidad nuestras audaces ideas. Las grandes personas hacen de Schneider Electric una gran empresa. En Schneider, creemos que cada empleado es un talento que merece igualdad de oportunidades. Esto significa que tú importas. Cada persona necesita sentirse valorada, apoyada y tratada de manera justa para hacer su mejor trabajo. Nuestro Total Rewards es nuestra forma de decir: “Te vemos. Te valoramos”. Es más que salario y beneficios: es una inversión significativa en ti. Está diseñado para que puedas rendir, crecer, sentirte seguro y elevar tu potencial para destacar como un generador de impacto. Schneider Electric está ahí cuando más lo necesitas Nuestro paquete de Total Rewards describe todos los beneficios y el apoyo que disfrutarás como parte del equipo de Schneider Electric: • Cuida de ti y de tu familia., • Nos aseguramos de que te sientas seguro con beneficios que ayudan a que tú y tu familia prosperen: seguro de salud y de vida, tiempo libre remunerado, licencias parentales y de cuidado, opciones de trabajo flexible, apoyo para enfermedades crónicas y asesoramiento confidencial para los desafíos de la vida., • Invierte y planifica tu futuro., • Te ayudamos a planificar e invertir en el futuro con una compensación competitiva y programas: tu salario base, incentivos a corto plazo o incentivos de ventas, oportunidades de poseer acciones de la empresa y planes de ahorro para la jubilación., • Desarrolla tus habilidades y tu carrera., • Nos comprometemos a ayudarte a crecer con conversaciones continuas de desempeño y desarrollo, Senior Talent Program, oportunidades de carrera globales, acceso a nuestro Schneider Career Hub para nuevas posiciones, proyectos y mentores, y plataformas de aprendizaje como Coursera para dotarte de habilidades para hoy y mañana., • Colabora en el lugar de trabajo., • Fomentamos el trabajo en equipo a través de oportunidades de proyectos en el Schneider Career Hub, formas inteligentes de colaborar, celebrando las contribuciones mediante un programa de reconocimiento, compartiendo tu voz en nuestra encuesta de compromiso y promoviendo un entorno laboral inclusivo y cercano., • Apoya a tu comunidad., • Marcamos la diferencia en tu comunidad con licencias para voluntariado, programas a través de la Schneider Electric Foundation e iniciativas que apoyan la educación juvenil. Al considerar unirte a un nuevo equipo, la cultura es importante. En Schneider Electric, nuestros valores y comportamientos son la base para crear una cultura de excelencia que apoya el éxito empresarial. Creemos que nuestros valores IMPACT – Inclusión, Maestría, Propósito, Acción, Curiosidad, Trabajo en Equipo – comienzan con nosotros. IMPACT también es tu invitación para unirte a Schneider Electric, donde puedes contribuir a convertir la ambición de sostenibilidad en acciones, sin importar el papel que desempeñes. Es un llamado para conectar tu carrera con la ambición de lograr un mundo más resiliente, eficiente y sostenible. Estamos buscando IMPACT Makers; personas excepcionales que convierten las ambiciones de sostenibilidad en acciones en el cruce de la automatización, la electrificación y la digitalización. Creemos que todos tienen el potencial para ser un IMPACT Maker y los celebramos todos los días. Ingresos mundiales de 40 millones de euros +9% de crecimiento orgánico 150 000 empleados en más de 100 países En Schneider Electric, mantenemos los más altos estándares de ética y cumplimiento, y creemos que la confianza es un valor fundamental. Nuestra Carta de Confianza es nuestro Código de Conducta y demuestra nuestro compromiso con la ética, la seguridad, la sostenibilidad, la calidad y la ciberseguridad, respaldando todos los aspectos de nuestro negocio y nuestra disposición para actuar y responder con respeto y buena fe a todos nuestros grupos de interés. Puede obtener más información sobre nuestra Carta de Confianza aquí. Schneider Electric es un Empleador de Igualdad de Oportunidades. Nuestra política es proporcionar igualdad de oportunidades en el empleo y el avance en áreas de reclutamiento, contratación, capacitación, transferencia y promoción a todas las personas calificadas, independientemente de raza, religión, color, género, discapacidad, origen nacional, ascendencia, edad, estado militar, orientación sexual, estado civil o cualquier otra característica o conducta legalmente protegida. Schneider Electric aspira a ser la empresa más inclusiva y solidaria del mundo, ofreciendo oportunidades equitativas a todos, en todas partes, y garantizando que todos los empleados se sientan valorados de forma única y seguros para aportar lo mejor de sí mismos. Reflejamos la diversidad de las comunidades en las que operamos y "aceptamos lo diferente" como uno de nuestros valores fundamentales. Creemos que nuestras diferencias nos hacen más fuertes como empresa y como individuos, y nos comprometemos a defender la inclusión en todo lo que hacemos. #J-18808-Ljbffr

En GUTMAR , empresa especializada en mecanizado de precisión y soldadura para sectores como Aeroespacial, Espacio, Defensa y Fusión Nuclear , entre otros, buscamos incorporar un/a Responsable de Mantenimiento de Planta y Maquinaria. La persona seleccionada será responsable de la planificación, coordinación y seguimiento del mantenimiento preventivo y correctivo tanto del parque de maquinaria como de las instalaciones generales de la planta , asegurando el correcto funcionamiento de los equipos, infraestructuras y servicios necesarios para la actividad productiva. • Planificación y seguimiento del mantenimiento preventivo de maquinaria e instalaciones de planta., • Gestión y coordinación de averías, incidencias y acciones correctivas., • Supervisión del estado general de los equipos productivos, instalaciones auxiliares e infraestructuras de la planta., • Coordinación de trabajos de mantenimiento realizados internamente y decisión sobre aquellos que deban externalizarse., • Gestión y seguimiento de proveedores externos de mantenimiento, reparaciones y servicios técnicos., • Propuesta de mejoras orientadas a la fiabilidad de los equipos, la seguridad, la eficiencia y la mejora continua., • Formación e instrucciones al personal de producción en tareas básicas de mantenimiento periódico y buen uso de los equipos., • Selección y coordinación del equipo de técnicos de mantenimiento., • Valorable FPII en Mecatrónica, Mantenimiento Electromecánico, Mecánica o similar., • Valorable Máster en PRL., • Experiencia mínima de 3 años en puesto similar., • Trabajo en equipo., • Proactividad, iniciativa y creatividad., • Capacidad de análisis y toma de decisiones.Orientación a la mejora continua. Si te interesa formar parte de nuestro equipo, envíanos tu CV a #J-18808-Ljbffr

El puesto forma parte de una empresa del sector industrial y se centra en las actividades de producción y control de calidad. Las funciones principales implican el manejo de maquinaria especializada para procesos de inyección y transformación de materiales plásticos. El personal se encarga de supervisar el funcionamiento de las máquinas, asegurando que los parámetros de operación se mantengan dentro de los rangos establecidos. Además, se realizan tareas de pesado de piezas para verificar el cumplimiento de las especificaciones de peso y calidad. Otra actividad relevante es la trituración de plástico, proceso necesario para la reutilización de materiales y la optimización de recursos en la línea de producción. También se incluye la carga de la maquinaria con las materias primas requeridas, siguiendo procedimientos de seguridad y eficiencia. El entorno de trabajo es dinámico y requiere adaptabilidad para rotar entre diferentes estaciones de trabajo según las necesidades de producción. La posición exige un compromiso con los protocolos de seguridad industrial y la capacidad de trabajar de manera metódica y precisa. El rol contribuye directamente al flujo de operaciones, apoyando la fabricación de componentes plásticos y asegurando que los productos finales cumplan con los estándares de calidad exigidos. La integración en un equipo de trabajo es fundamental, promoviendo la coordinación y la comunicación efectiva entre colegas para alcanzar los objetivos de producción diarios. La empresa ofrece contratos mensuales con posibilidad de larga duración, dependiendo del desempeño y las necesidades de la producción. El horario de trabajo sigue una rotación mensual entre los turnos de mañana, tarde y noche. La retribución salarial se establece en 12.46 euros brutos por hora para los turnos de día y tarde, y 14.37 euros brutos por hora para el turno nocturno.

Se busca personal para trabajar en procesos de decapado industrial en Castellbisbal. La posición requiere experiencia en entornos fabriles y manejo de maquinaria. Las tareas incluyen programar y supervisar equipos de baños, realizar producción con herramientas manuales y neumáticas, y operar carretilla elevadora para mover bobinas. También se deben ejecutar controles de calidad, registrar la producción y manipular productos químicos siguiendo las normas de seguridad y medioambiente. Es importante mantener el área y las herramientas limpias y ordenadas. Se ofrece un contrato temporal inicial a través de una agencia de colocación, con opción a pasar a plantilla fija después de seis meses. El salario es de 15,87 euros por hora, con jornada completa de 40 horas semanales. El horario es rotativo en cinco turnos (mañana, tarde y noche), cambiando cada cuatro semanas, e incluye fines de semana según planificación. El puesto proporciona formación continua y la posibilidad de crecer en un entorno industrial dinámico, donde se valora la seguridad, la calidad y el trabajo en equipo.

El puesto forma parte del proceso productivo dentro del sector químico. Las tareas principales se desarrollan en el área de envasado, donde se requiere una ejecución cuidadosa y metódica para garantizar la correcta presentación, sellado y etiquetado de los productos finales. También implica tareas de fabricación, colaborando en distintas etapas del proceso bajo supervisión directa y siguiendo los protocolos de seguridad establecidos. La posición exige trabajo en equipo y coordinación constante con otros departamentos para asegurar un flujo eficiente de materiales y productos terminados. El entorno está orientado a mantener altos estándares de calidad e higiene, fundamentales en la industria. La adaptabilidad a diferentes líneas de producción y la capacidad para seguir instrucciones técnicas son clave para desempeñar bien este trabajo, que también requiere atención al detalle y responsabilidad en el manejo de maquinaria y herramientas específicas del área. Se ofrece un contrato temporal con jornada completa y salario base acorde al convenio colectivo aplicable del sector, con posibilidad de horas extraordinarias justificadas por picos de producción. El paquete retributivo incluye las cotizaciones sociales obligatorias y los complementos establecidos por convenio, además de formación inicial específica sobre los procesos, equipos, seguridad e higiene industrial. El lugar de trabajo es una nave industrial dotada con las medidas de seguridad y comodidades básicas para el personal.

Buscamos personal de seguridad para incorporarse en unas instalaciones situadas en Rubí (Barcelona). Las tareas principales incluyen la vigilancia y el control de acceso, la realización de rondas de seguridad, la atención al público y la resolución de incidencias, así como la elaboración de i