Trabajos plataforma digital en Cornellà De LlobregatCrear alertas

En Aubay estamos buscando un/a Senior Product Designer / UX-UI con 8-10+ años de experiencia, con un background sólido en eCommerce de alto volumen, marketplaces, retail o compañías digital-first. Es importante que hayas trabajado en productos digitales internacionales/multimercado y que puedas demostrar mediante tu portfolio no solo diseños, sino impacto real en negocio: mejora de conversión, engagement, revenue, reducción de fricción o aumento de la adopción digital. Tu misión Tu misión será diseñar y optimizar la experiencia de usuario de un eCommerce internacional a lo largo de todo el customer journey: discovery, consideración, compra y post-compra. Trabajarás conjuntamente con Product, Business y Engineering, proponiendo mejoras, cuestionando soluciones existentes y contribuyendo a la evolución del Design System internacional. Requisitos • 8-10+ años de experiencia en Product Design / UX-UI., • Figma avanzado., • Sólidos conocimientos de UX/UI, Design Systems, responsive y mobile-first., • Experiencia creando user flows, wireframes, prototipos y diseños UI de alta fidelidad., • Experiencia/conocimientos en analytics, CRO, experimentación y A/B testing., • Experiencia demostrable en eCommerce/marketplace/retail digital de alto volumen., • Experiencia trabajando en varios países o mercados., • Portfolio imprescindible, idealmente mostrando resultados e impacto medible., • Inglés C1, por tratarse de un entorno internacional., • Perfil hands-on, proactivo y con capacidad para gestionar e influir en stakeholders senior. Entorno técnico Trabajarás con herramientas como Figma, plataformas de analítica y herramientas de experimentación (A/B testing). Trabajarás estrechamente con los equipos de Producto e Ingeniería para garantizar que el diseño se implemente correctamente y mantenga su calidad. Se solicita experiencia trabajando en ecosistemas digitales internacionales, con múltiples países y mercados. Se ofrece • Ubicación: Barcelona, vacante hibrida., • Viajes: No requeridos., • Salario: En base a experiencia aportada., • Beneficios sociales a través de nuestra plataforma de trabajadores Aubay., • Planes de formación en idiomas y/o tecnologías punteras. Si estas interesado y cumples con el perfil, ¡no dudes en inscribrirte!

NTT DATA es una consultora multinacional que ofrece soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo referente en consultoría. Digital Technology es la unidad enfocada a acompañar a las grandes organizaciones iberoamericanas en su transformación digital, generando dividendos digitales a través de la tecnología y el diseño, con enfoque práctico y orientado al negocio. Para lograrlo, buscamos personas que compartan nuestra curiosidad permanente, pasión por la tecnología, excelencia constante y visión estratégica. 🔍 Buscamos incorporar un perfil de: Resiliencia y Continuidad de Negocio para formar parte de nuestro equipo de Ciberseguridad! ¿Qué harás? • Colaborar en la definición e implementación de planes de continuidad de negocio., • Colaboración en el desarrollo de procedimientos de gestión de crisis., • Colaboración en evaluación de riesgos de continuidad de negocio., • Apoyo mantenimiento de planes de continuidad, • Soporte en la coordinación de la definición de planes de recuperación TI., • Colaboración en la implementación de estrategias de continuidad., • Participación en ejercicios de prueba de continuidad y simulacros de gestión de crisis., • Documentación de procedimientos, informes y evidencias de pruebas., • Interacción con equipos técnicos y de negocio para asegurar la operatividad de servicios críticos., • Adaptación a normativas como DORA, NIS2 y otras., • Reporting de resultados a la Dirección. Requisitos: • Formación técnica en Informática, Telecomunicaciones o carreras afines., • Formación en estándares de continuidad (ISO 22301, ITIL o BCI)., • Valorable formación en otras certificaciones (ISO 27001, ISO 42001…), • Capacidad analítica, reporting, organización y trabajo en equipo. Lo que te ofrecemos: 🧠 Formar parte de un equipo de élite, especializado en la unión entre estrategia y tecnología. 💼 Contrato indefinido con revisiones de categoría y salario anuales. 🎓 Certificaciones bonificadas (Adaptada a cada división). 📝 Acceso a nuestra plataforma formativa NTT DATA University (formaciones técnicas, metodológicas, idiomas y soft skills). 👩🏽 💻 Trabajo híbrido y horario flexible para que conciliemos mejor. 📅 Jornada intensiva (8:00 a 15:00) los viernes y durante el verano. 🏥 Beneficios corporativos: complementos salariales adicionales, retribución flexible, seguro médico, etc. 🔝 Global Top Employer 2025 — por 10º año consecutivo en España. 🌊 Programas solidarios y actividades sociales a través de nuestro portal de voluntarios de The Blue Wave impulsando un impacto positivo. 🌏 Innovación diversa y cultura inclusiva en NTT DATA creemos que cada persona es única. Apostamos por una cultura inclusiva que valora la diversidad y fomenta un entorno donde todos podamos explorar y potenciar nuestra singularidad. 🚀 Únete al equipo de Digital Technology en NTT DATA.

Buscamos a un/a Digital Graphic Designer para una reconocida empresa del sector de la cosmética de lujo, ubicada en Cerdanyola del Vallés. Funciones principales: • Diseñar y adaptar contenidos gráficos corporativos para canales online y offline., • Crear diseños responsive, garantizando su correcta visualización en distintos dispositivos., • Gestionar y adaptar contenidos para la plataforma de comercio electrónico Salesforce Commerce Cloud., • Diseñar campañas de email marketing orientadas a venta mediante Salesforce Marketing Cloud., • Ejecutar todas las fases del diseño digital hasta su entrega: contenidos web, banners, páginas de producto, artículos de blog y landing pages., • Adaptar materiales publicitarios y promocionales a diferentes soportes offline., • Crear invitaciones, láminas, cartelería y otros materiales para eventos., • Coordinarte con diferentes departamentos para asegurar la calidad y el cumplimiento de los plazos., • Mantenerte al día de las últimas tendencias, técnicas y tecnologías del entorno digital. ¿Qué buscamos? • Formación en Diseño Digital, Front-End Development o similar., • Entre 3 y 4 años de experiencia en una posición relacionada., • Conocimientos de HTML5, CSS y JavaScript., • Dominio de herramientas de diseño digital como Adobe XD, Figma, Email on Acid o Litmus., • Manejo avanzado de Adobe Creative Suite: InDesign, Acrobat, Illustrator, Photoshop y After Effects, entre otras., • Nivel alto de inglés., • Capacidad para comprender y trasladar la estética y el estilo propios de una marca premium., • Perfil proactivo, creativo y con iniciativa para aportar nuevas ideas., • Persona metódica, organizada, rigurosa y responsable., • Capacidad para trabajar en varios proyectos al mismo tiempo y cumplir con los plazos establecidos. ¿Qué ofrecen? 🤝 Contrato indefinido ⌚ Horario flexible 🏢 Modalidad presencial con posibilidad de 10 días de teletrabajo al año 🙌 Incorporación a una empresa en crecimiento y con desarrollo internacional 🏥 Seguro médico a partir de los seis meses 🌴 30 días naturales de vacaciones al año, además de festivos autonómicos y puentes 💻 Formación en idiomas ✨ Descuentos en productos y dos lotes gratuitos al año Si buscas un proyecto donde combinar creatividad, entorno digital y una identidad de marca muy cuidada, ¡nos encantará conocerte! 🚀

¿Quiénes somos? Tailored Perfumes es una compañía especializada en el desarrollo, fabricación y distribución de productos de perfumería y belleza. Con sede en España y presencia internacional, trabajamos con un portfolio de marcas globales que distribuimos en más de 100 países y en más de 30.000 puntos de venta. Desarrollamos cada proyecto de forma integral, desde la conceptualización y el diseño hasta la fabricación y distribución, combinando creatividad, conocimiento del sector y atención por los detalles. Actualmente estamos trabajando en el lanzamiento de una nueva marca propia de perfumería y buscamos una persona freelance que quiera acompañarnos en esta fase de creación y crecimiento. Sobre el proyecto Buscamos un/a Social Media & Content Creator Freelance para colaborar con nuestro equipo de Marketing durante la fase de lanzamiento y crecimiento de una nueva marca. No buscamos únicamente a una persona que programe publicaciones o gestione comentarios. Queremos encontrar a alguien que se implique en el proyecto, entienda el posicionamiento de la marca y contribuya activamente a definir su personalidad en redes sociales. La colaboración se desarrollará con autonomía profesional y estará orientada al cumplimiento de los entregables y plazos acordados entre ambas partes. Qué harás en tu día a día • Gestionar los perfiles de Instagram y TikTok de la marca., • Planificar y organizar el calendario mensual de contenidos., • Proponer nuevas ideas, formatos y líneas de contenido adaptadas a cada plataforma., • Crear, grabar y editar piezas para redes sociales., • Redactar copys alineados con el tono de voz de la marca., • Publicar los contenidos y realizar su seguimiento., • Gestionar comentarios, mensajes directos e interacciones con la comunidad., • Realizar seguimiento de publicaciones de influencers, creadores y contenido UGC., • Identificar tendencias de TikTok e Instagram y proponer cómo adaptarlas al universo de la marca., • Crear guiones y estructurar para contenidos de vídeo., • Colaborar con el equipo de Marketing en campañas, lanzamientos y acciones especiales., • Participar en sesiones de creación y grabación de contenido., • Analizar las principales métricas de redes sociales y elaborar conclusiones que nos ayuden a mejorar., • Contribuir a construir y mantener una identidad digital y un tono de voz coherentes., • El alcance concreto de los servicios, los entregables y las fechas de entrega se acordarán al inicio de la colaboración entre ambas partes. Eres la persona adecuada si… • Tienes mínimo 6 meses de experiencia en Social Media, Community Management, Content Creation o funciones similares., • Conoces muy bien Instagram y TikTok y estás al día de sus tendencias., • Te gusta investigar qué está ocurriendo en redes y detectar oportunidades para las marcas., • Tienes creatividad y facilidad para generar ideas de contenido., • Sabes grabar y editar vídeos adaptados a formatos digitales., • Tienes una buena capacidad de redacción y sabes adaptar el tono según la plataforma., • Eres una persona organizada y cuidadosa con los calendarios y las publicaciones., • Tienes sensibilidad por el branding, la estética y la comunicación visual., • Te interesa el sector de la perfumería, beauty, cosmética, moda o lifestyle., • Puedes prestar y facturar tus servicios como profesional autónomo/a., • Para participar en el proceso, necesitaremos que nos compartas un portfolio, perfiles propios o ejemplos de proyectos que nos permitan conocer tu estilo y forma de trabajar. Valoraremos positivamente • Experiencia previa creando contenido para marcas., • Haber trabajado como Content Creator o UGC Creator., • Conocimientos de Canva, CapCut, Adobe Express, Lightroom o herramientas similares., • Conocimientos de analítica y elaboración de informes de redes sociales., • Experiencia creando guiones para contenido audiovisual., • Experiencia colaborando con influencers o creadores de contenido., • Interés por la inteligencia artificial y por su aplicación a la creación y planificación de contenidos., • Experiencia en el lanzamiento de nuevas marcas o productos., • Disponibilidad para aparecer puntualmente en vídeos, cuando el formato o el contenido lo requieran. Qué ofrecemos • Colaboración vinculada a la fase de lanzamiento y desarrollo de la marca., • Dedicación estimada equivalente a entre 8 y 12 horas semanales, como referencia para dimensionar el proyecto., • Flexibilidad horaria, en función de las necesidades y entregables del proyecto., • Modalidad híbrida, con disponibilidad para asistir puntualmente a reuniones y sesiones de creación de contenido., • La colaboración se formalizará mediante el correspondiente contrato mercantil de prestación de servicios., • Posibilidad de colaborar con otros clientes, dado que no exigimos exclusividad., • La colaboración se formalizará mediante un contrato mercantil de prestación de servicios. Proceso de selección • Revisaremos tu CV, portfolio y los perfiles profesionales o personales que quieras compartir con nosotros., • Tendrás un primer contacto telefónico con el equipo de People para resolver dudas y alinear expectativas., • Tendrás una entrevista con la persona responsable de la marca para valorar tu experiencia, criterio y forma de trabajar., • Te propondremos un ejercicio práctico breve para conocer tu creatividad y comprensión del proyecto., • Te daremos feedback sobre el proceso siempre tendrás una respuesta por nuestra parte, independientemente del resultado. Si sientes que esta oportunidad encaja contigo y te gustaría participar en la creación de una nueva marca de perfumería, estaremos encantados de conocerte. En Tailored Perfumes nos comprometemos con la igualdad de oportunidades. No discriminamos por motivos de raza, color, religión, género, identidad de género, orientación sexual, origen nacional, discapacidad, estado civil, edad u otra característica protegida por la ley. Fomentamos un ambiente inclusivo donde todas las personas sean tratadas con respeto y consideración.

⚡¿Te atreves a liderar la transformación digital para crear un mundo más sostenible? 🌳 En Schneider Electric somos el partner digital líder en sostenibilidad y eficiencia de empresas, comunidades y personas, nuestro objetivo es que todas las personas seamos capaces de aprovechar al máximo nuestra energía y recursos, a través de la integración de procesos, software, el Big Data y tecnologías energéticas de referencia que permiten una gestión integrada de edificios, industrias y ciudades. Somos parte del TOP5 en el ranking de las mejores empresas para trabajar en España 2023. Estamos presentes en más de 110 países con un equipo diverso y disruptivo de más de 135 mil personas. Si estás en búsqueda de una oportunidad que te permita impulsar tu carrera y retar tu creatividad, ¡Queremos conocerte! Como parte clave de la Organización de DCS/Prefab, se requiere contratar a una persona para la Planificación y Coordinación de la Producción para la planta de Barcelona. Esta persona reportará directamente al responsable de operaciones de la planta y formará parte de un equipo compuesto por 4 planificadores. No tendrá equipo directo a cargo. La Planta de BCF está especializada en soluciones ETO para Secure Power, principalmente centros de datos prefabricados y power modules para el mercado de los data centers. Se busca una persona con liderazgo, que pueda realizar la planificación de la producción en base a los proyectos en curso, y la coordinación de los trabajos de las subcontratas, así como la coordinación con la recepción de equipos y materiales. Será el pilar centrar en la coordinación entre los diferentes departamentos, Project management, calidad, almacén y producción, ejerciendo el trabajo de planificador/a de planta. Localización: Sant Boi ¿Qué harás? Formarás parte del equipo de producción, siendo el máximo responsable del control de los operarios para la instalación mecánica y eléctrica de los centros de datos de Schneider. Tendrá como responsabilidades, ser conocedor de todas las características técnicas del proyecto, liderar el equipo de instaladores, resolver todas las dudas que surjan ya sea directamente o indirectamente solicitando apoyo de ingeniería. En caso de ser necesario, será el/la responsable de desplazarse al site para la puesta en marcha, por lo que se requiere disponibilidad para viajar con una frecuencia aproximada trimestral, por un periodo de entre 5 y 10 días consecutivos. Trabajarás y colaborarás con otros departamentos ligados a la producción como Ingeniería, project management, almacén -gestión de materiales-, industrialización, calidad y H&S, teniendo especial atención a la gestión del orden y limpieza la de planta así como de la seguridad e uso de EPIs. Responsabilidades clave: · Liderar la instalación mecánica y eléctrica de un proyecto · Punto de contacto entre ingeniería y operarios de producción · Modificaciones en instalaciones y gestión de red marks en planos. Control documental · Responsable de trasladar la necesidad de producción a todo el equipo de operarios del proyecto · Visión de la planificación global del proyecto para ayudar a la gestión de los recursos productivos · Participación en las reuniones diarias de producción · Coordinación de las diversas contratas e instaladores. Gestión de los materiales necesarios · Responsable de asegurar el cumplimiento de las inspecciones de calidad · Seguimiento y mejora de las instrucciones de trabajo ¿A quién buscamos? · FP grado medio y/o FP grado superior o Ingeniero Eléctrico/Industrial de campo · Interpretación de planos 2D, 3D. Uso de herramientas CAD (Revit y AutoCAD) · 5+ años experiencia en instalaciones industriales o mantenimiento industrial · Se valorará positivamente conocimientos de inglés3 · Se valorará conocimientos en instalaciones de media tensión · Disponibilidad para viajar puntualmente para dar soporte a los trabajos en cliente. Estimado 10% viajes (1 semana al trimestre) · Disponibilidad para turnos en jornada de mañana y de tarde rotatorios ¿Qué obtendrás? • ¡Nos adaptamos a ti!: 🕓 Con nuestro horario flexible, tendrás la libertad de adaptar tus horas de trabajo para acomodar tus necesidades y responsabilidades personales. 🏝 ¿Necesitas más tiempo para relajarte y desconectar? Con nuestro Holy Pack, podrás comprar días adicionales de vacaciones para recargar energía cuando más lo necesites. 📅 ¡Celebra las festividades a tu manera! Con los Floating Holidays, podrás intercambiar días festivos por otros días que se adapten mejor a tus planes y preferencias personales. 🧘 ♂️ ¿Necesitas tiempo adicional para explorar nuevas experiencias o enfocarte en proyectos personales? Con el Sabbatical Pack, podrás solicitar hasta 2 meses de descanso extra (no remunerados). 💞 Valoramos la importancia de la familia y queremos apoyarte en todos los aspectos de tu vida. Nuestra Global Family Leave Policy te brinda condiciones remuneradas flexibles para los momentos en que más lo necesites, sin importar si estás a punto de ser papá o mamá, si necesitas tiempo para superar una pérdida o para cuidar a un ser querido. • ¡Te cuidamos!: 📱 Con acceso a la plataforma de salud y bienestar Wellwo, tú y hasta 5 personas de tu elección podrán disfrutar de atención médica virtual y apoyo psicológico 24/7, bien como acceder a asesoramiento nutricional, clases dirigidas, ¡y mucho más! 🏄 ♂️ Desde asistir a clases de baile a reservar el SPA de un hotel, te ofrecemos un convenio con AJ by Gympass para que puedas acceder a una red de miles de gimnasios y centros deportivos para que mantengas tu cuerpo activo de la manera que más te guste. 🩺 Tu bienestar es nuestra prioridad. Contarás con servicio médico en tu centro de trabajo, para que tengas atención cercana ante cualquier necesidad médica. • ¡Te empoderamos!: 🎯 Con Open Talent Market, nuestra plataforma de desarrollo profesional impulsada por IA, podrás conectar con oportunidades laborales, proyectos y mentorxs en Schneider Electric a nivel global. 🤑 Te ofrecemos la oportunidad de ser accionista de Schneider Electric y compartir nuestros logros con nuestro programa de accionariado. 🙌 Celebramos el talento y el éxito de todxs con nuestro programa de reconocimiento, con el cual podrás regalar y recibir puntos por tus logros y cambiarlos por tarjetas regalo en tus tiendas favoritas. 💗 Contarás con un seguro de vida para tu protección. 💰 Te ofrecemos un Plan de Retribución Flexible con el que podrás elegir entre una variedad de opciones, como seguro de salud, ticket restaurant, ticket guardería, ticket transporte, formación y más. 🛒 Como parte de nuestra #SEGreatPeople, tendrás acceso a una tienda online de productos de Schneider Electric con precios exclusivos y super descuentos. 🎁 Con Club Schneider disfrutarás de descuentos especiales en tus tiendas favoritas, restaurantes, agencias de viajes y otros servicios externos. 💚 Participa en programas de voluntariado subvencionados por la empresa, para contribuir a nuestra comunidad y tener un impacto positivo en tu entorno. ¿Por qué Schneider Electric? Como empresa orgullosamente orientada a las personas, encontrarás un ambiente dinámico y personal y atractivas oportunidades de desarrollo. Nuestros modelos de trabajo flexibles garantizan el equilibrio entre la vida familiar y laboral, fomentando el crecimiento personal, el rendimiento y la cooperación. Creamos continuamente un entorno inclusivo, respetuoso y cooperativo. Juntos nos atrevemos a innovar y a hacer realidad nuestras audaces ideas. Las grandes personas hacen de Schneider Electric una gran empresa. Estamos en búsqueda constante de personas excepcionales, apasionadas por el cliente, que rompan esquemas y piensen de forma disruptiva. Si te motiva el aprendizaje constante, ¡definitivamente queremos conocerte! ¿Lo mejor de todo? En nuestro ambiente inclusivo, creemos firmemente que la diversidad es una fuente de fortaleza y creatividad. ¡Aquí, la autenticidad es un superpoder! Nos comprometemos a crear un lugar de trabajo donde cada voz sea escuchada. 🚀💪

La Fundació Equitat.org impulsa els reptes de l’educació a Catalunya amb recerca, prospectiva, debats, programes i innovació. Treballem des de la independència, la cooperació, el compromís i el rigor amb una extensa xarxa de professionals i col·laboradors que com nosaltres pensen que el coneixement crític pot contribuir a transformar la societat i oferir una educació de qualitat per a tothom. La digitalització de la nostra societat ha transformat radicalment la manera com la infància i l’adolescència creixen, es comuniquen i aprenen. Més enllà de la regulació com a primeres mesures de contenció, el repte de fons és educar en una ciutadania digital crítica i conscient a llarg termini. Però l’escola no pot fer-ho tot sola. Cal doncs una aposta ferma per a que aquesta disposi de les condicions per fer front al repte digital de manera efectiva i sostenible. El seu rol educador és clau per garantir que els espais digitals siguin segurs, educatius i ètics. Però massa sovint, els centres es troben amb una manca d’eines pràctiques, suport efectiu i espais de referència. Davant aquest context, tenim la missió d’educar els infants i adolescents, dotant d’eines i formació als docents per desenvolupar hàbits digitals segurs, ètics i crítics. Ho farem impulsant una plataforma de suport, formació i acompanyament als docents perquè no hagin d’afrontar aquest gran repte del nostre temps en solitari. Busquem una persona per liderar el desplegament estratègic d’una iniciativa pionera amb vocació de transformació sistèmica. S’incorporarà a l’Àrea de Programes i treballarà sota la Direcció Executiva del programa a l’equip d’Equitat Digital. Funcions • Planificació estratègica. Impulsarà el desplegament del programa. Liderarà l’execució del projecte i assegurarà que les diferents línies de treball avancin de manera coordinada i coherent amb els objectius i terminis establerts per la Direcció. Resoldrà les incidències i necessitats que sorgeixin per garantir el bon funcionament del projecte., • Articulació de la xarxa de col·laboradors i aliances. Articularà i dinamitzarà la relació amb centres, col·laboradors i aliances, fent el seguiment de les col·laboracions. Vetllarà perquè els acords es despleguin adequadament en l’àmbit operatiu i facilitin l’assoliment dels objectius del projecte., • Estratègia de continguts i coneixement. Coordinarà el desenvolupament dels recursos i les formacions. Organitzarà el treball dels experts, autors i proveïdors implicats en la seva creació, garantint l’acompliment dels terminis, la qualitat dels lliuraments i la coordinació entre els diferents agents implicats., • Estratègia digital. Coordinarà l’evolució de la plataforma i les eines digitals. Actuarà com a enllaç entre les necessitats del projecte i els equips tècnics per garantir que els desenvolupaments s’ajustin als requeriments pedagògics definits., • Qualitat, dades i avaluació. Dissenyarà i organitzarà el sistema de recollida de dades i indicadors sobre el terreny, assegurant-ne la qualitat i disponibilitat per a l’anàlisi i la presa de decisions de la Direcció. Supervisarà l’execució dels processos d’avaluació., • Gestió pressupostària i justificació econòmica. Vetllarà per la correcta gestió econòmica i administrativa del programa. Farà el control efectiu del pressupost, pilotarà els processos de justificació tècnica i econòmica i assegurarà el compliment rigorós dels requeriments establerts pels finançadors., • Estratègia de comunicació i gestió de continguts. Supervisarà l’execució de les accions del pla de comunicació del projecte. Assegurarà la recopilació de continguts vius dels centres (testimonis, imatges, dades d’ús) per nodrir i alinear-se amb l’àrea de comunicació de la Fundació. Perfil i competències • Formació superior universitaria. Es valorarà especialment formació en ciències socials, polítiques públiques, innovació social o àmbits afins., • Alta capacitat de gestió àgil i precisa en diverses línies de projecte., • Experiència en la coordinació de projectes de consultoria, innovació social, educatius o de l’àmbit del lleure., • Comprensió del món educatiu de Catalunya i passió per l’educació., • No és imprescindible un coneixement avançat en l’àmbit tecnològic o digital. Però es valorarà coneixement del context vinculat al repte del projecte: alfabetització digital crítica, riscos de la digitalització i competències digitals avançades relacionades amb la desinformació o el benestar., • Excel·lents capacitats comunicatives i relacionals., • Alt nivell d’iniciativa i autonomia., • Excel·lents capacitats en comunicació escrita, oral i també a l’hora de presentar públicament en català i castellà. Es valorarà positivament també el domini de l’anglès., • La posició requereix disponibilitat per a desplaçar-se puntualment en el territori català. Oferim: • Ser membre de l’equip d’una institució capdavantera en la recerca, el debat i la innovació social., • Liderar un projecte pioner amb impacte social., • Incorporació immediata., • Contracte laboral indefinit. La posició s’emmarca en un projecte amb finançament i activitat previstos fins al desembre de 2029., • A Equitat.org apostem per un model de treball basat en la presencialitat i la col·laboració des del Hub Social de Barcelona. Ho combinem amb polítiques de flexibilitat que afavoreixen la conciliació, incloent jornades de teletreball programades al llarg de l’any., • Retribució: 40.000 € bruts anuals. Els criteris retributius de l’entitat estan explicitats en el manual de categories i sous de l’organització. Candidatura • Si hi estàs interessat o interessada envia el teu CV a selecciodigital@equitat.org amb la referència “Cap projectes”. La carta de presentació és opcional., • Et garantim la total confidencialitat del procés de selecció., • No es respondrà a cap petició d’informació per via telefònica ni per correu electrònic., • A Equitat.org treballem per reduir les desigualtats i millorar l’educació a Catalunya. Volem que aquest compromís també es reflecteixi en el nostre equip. Promovem la diversitat, la igualtat d’oportunitats i la no discriminació per raó de sexe, identitat o expressió de gènere, orientació sexual, origen, edat, diversitat funcional o qualsevol altra condició personal o social en els processos de selecció., • Data límit de recepció de sol·licituds: 15 d’octubre de 2026.

⚡¿Te atreves a liderar la transformación digital para crear un mundo más sostenible? 🌳 En Schneider Electric somos el partner digital líder en sostenibilidad y eficiencia de empresas, comunidades y personas, nuestro objetivo es que todas las personas seamos capaces de aprovechar al máximo nuestra energía y recursos, a través de la integración de procesos, software, el Big Data y tecnologías energéticas de referencia que permiten una gestión integrada de edificios, industrias y ciudades. Somos parte del TOP5 en el ranking de las mejores empresas para trabajar en España 2023. Estamos presentes en más de 110 países con un equipo diverso y disruptivo de más de 135 mil personas. Si estás en búsqueda de una oportunidad que te permita impulsar tu carrera y retar tu creatividad. ¡Queremos conocerte! ¿Cuál es tu misión? Como técnico/a especialista en Frio Industrial, te responsabilizarás de realizar ejecuciones técnicas de calidad en el área de Frío para los clientes. Principales Responsabilidades y funciones • Efectuar el mantenimiento de los equipos de frío del parque instalado, • Llevar a cabo actuaciones en campo, realizando reparaciones de los equipos de frío del parque instalado, • Actualizar la BBDD de clientes para tener un control de las acciones ejecutadas., • Colaborar en la planificación de las intervenciones., • Asesorar a nuestros clientes / fuerza de ventas en aspectos técnicos realizados con el área de la actividad Frío., • Participar activamente en las Formaciones de Producto a clientes y/o otras actividades. ¿Quién tendría éxito? • Experiencia mínima de 5 años en trabajos de puestas en marcha y reparación y mantenimiento de equipos de Frío, • Valorable conocimientos de programación de PLCs/autómatas, etc., • Requisito básico: Carnet de instalador y mantenedor de frío. (Título de manipulación de gases fluorados o Título de RITE) Qué obtendrás? Como Técnico/a tendrás algunos beneficios adicionales: 📈 Un plan remunerado por detección de negocio ➕ Plus de disponibilidad y de guardias 🚗 Vehículo Requisitos adicionales: Disponibilidad para viajar Disponibilidad para realizar Guardias rotativas ¡Nos adaptamos a ti!: 🕓 Con nuestro horario flexible, tendrás la libertad de adaptar tus horas de trabajo para acomodar tus necesidades y responsabilidades personales. 🏝 ¿Necesitas más tiempo para relajarte y desconectar? Con nuestro Holy Pack, podrás comprar días adicionales de vacaciones para recargar energía cuando más lo necesites. 📅 ¡Celebra las festividades a tu manera! Con los Floating Holidays, podrás intercambiar días festivos por otros días que se adapten mejor a tus planes y preferencias personales. 🧘 ♂️ ¿Necesitas tiempo adicional para explorar nuevas experiencias o enfocarte en proyectos personales? Con el Sabbatical Pack, podrás solicitar hasta 2 meses de descanso extra (no remunerados). 💞 Valoramos la importancia de la familia y queremos apoyarte en todos los aspectos de tu vida. Nuestra Global Family Leave Policy te brinda condiciones remuneradas flexibles para los momentos en que más lo necesites, sin importar si estás a punto de ser papá o mamá, si necesitas tiempo para superar una pérdida o para cuidar a un ser querido. ¡Te cuidamos!: 📱 Con acceso a la plataforma de salud y bienestar Wellwo, tú y hasta 5 personas de tu elección podrán disfrutar de atención médica virtual y apoyo psicológico 24/7, bien como acceder a asesoramiento nutricional, clases dirigidas, ¡y mucho más! 🏄 ♂️ Desde asistir a clases de baile a reservar el SPA de un hotel, te ofrecemos un convenio con AJ by Gympass para que puedas acceder a una red de miles de gimnasios y centros deportivos para que mantengas tu cuerpo activo de la manera que más te guste. 🩺 Tu bienestar es nuestra prioridad. Contarás con servicio médico en tu centro de trabajo, para que tengas atención cercana ante cualquier necesidad médica. ¡Te empoderamos!: 🎯 Con Open Talent Market, nuestra plataforma de desarrollo profesional impulsada por IA, podrás conectar con oportunidades laborales, proyectos y mentorxs en Schneider Electric a nivel global. 🤑 Te ofrecemos la oportunidad de ser accionista de Schneider Electric y compartir nuestros logros con nuestro programa de accionariado. 🙌 Celebramos el talento y el éxito de todxs con nuestro programa de reconocimiento, con el cual podrás regalar y recibir puntos por tus logros y cambiarlos por tarjetas regalo en tus tiendas favoritas. 💗 Contarás con un seguro de vida para tu protección. 💰 Te ofrecemos un Plan de Retribución Flexible con el que podrás elegir entre una variedad de opciones, como seguro de salud, ticket restaurant, ticket guardería, ticket transporte, formación y más. 🛒 Como parte de nuestra #SEGreatPeople, tendrás acceso a una tienda online de productos de Schneider Electric con precios exclusivos y super descuentos. 🎁 Con Club Schneider disfrutarás de descuentos especiales en tus tiendas favoritas, restaurantes, agencias de viajes y otros servicios externos. 💚 Participa en programas de voluntariado subvencionados por la empresa, para contribuir a nuestra comunidad y tener un impacto positivo en tu entorno. ¿Por qué Schneider Electric? Como empresa orgullosamente orientada a las personas, encontrarás un ambiente dinámico y personal y atractivas oportunidades de desarrollo. Nuestros modelos de trabajo flexibles garantizan el equilibrio entre la vida familiar y laboral, fomentando el crecimiento personal, el rendimiento y la cooperación. Creamos continuamente un entorno inclusivo, respetuoso y cooperativo ya que juntos nos atrevemos a innovar y a hacer realidad nuestras audaces ideas. Las grandes personas hacen de Schneider Electric una gran empresa. Disclaimer Estamos en búsqueda constante de personas excepcionales, apasionadas por el cliente, que rompan esquemas y piensen de forma disruptiva. Si te motiva el aprendizaje constante, ¡definitivamente queremos conocerte! ¿Lo mejor de todo? En nuestro ambiente inclusivo, creemos firmemente que la diversidad es una fuente de fortaleza y creatividad. ¡Aquí, la autenticidad es un superpoder! Nos comprometemos a crear un lugar de trabajo donde cada voz sea escuchada. 🚀💪

📢 Coordinador/a de Operaciones y Flujo de Cliente (Sector Inmobiliario) 📍 Barcelona Norte | 💼 100% Presencial | 🛡️ Contrato Indefinido ¿Te apasiona la organización, los procesos digitales y el trato con las personas? ¿Tienes experiencia gestionando CRM's, controlando flujos de trabajo y te motiva el sector inmobiliario? Buscamos un perfil dinámico, metódico y con mentalidad de servicio para coordinar la experiencia de nuestros clientes y el flujo interno de nuestro negocio. No buscamos un administrativo/a clásico de papel y archivo, sino una pieza clave que conecte la tecnología con el factor humano. Somos una firma consolidada con más de 50 años de trayectoria y reconocida en el sector, que combina el área inmobiliaria y jurídica. Estamos digitalizando nuestros procesos y buscamos a alguien organizado que mantenga el control operativo del día a día. 📋 Tus funciones principales: ◾ Control y Flujo de Leads (CRM): Introducir, clasificar y hacer el seguimiento de los clientes que entran en nuestros sistemas ◾ Gestión de la Demanda: Ser el primer contacto del cliente (presencial y telefónico), identificar rápidamente su necesidad con empatía y derivarlo de forma ágil al profesional adecuado del equipo. ◾ Soporte en Marketing y RRSS: Supervisar las automatizaciones de la plataforma, apoyar en la ejecución de campañas digitales de la marca y ayudar en la gestión de las redes sociales de la empresa. ◾ Coordinación interna: Garantizar que las agendas, llamadas y expedientes sigan el flujo correcto para que el equipo trabaje de forma eficiente. 📌 ¿Qué perfil encaja en esta posición? ◾ Experiencia en gestión: Experiencia previa en puestos de coordinación administrativa, gestión de proyectos, secretariado de dirección o customer support, idealmente en el sector inmobiliario o de servicios. ◾ Habilidad digital: Manejo fluido y agilidad con herramientas digitales, plataformas de automatización y CRMs (si conoces GoHighLevel o programas inmobiliarios, ¡es un gran plus!). ◾ Comunicación y Cercanía: Persona muy educada, empática, que sepa hablar claro y con total naturalidad y cercanía con personas de perfil trabajador. ◾ Idiomas: Dominio fluido de castellano y catalán. ◾ Soft Skills: Alta capacidad de organización, atención al detalle y mentalidad de equipo. 🤝 ¿Qué te ofrecemos? ◾ Estabilidad absoluta: Contrato laboral indefinido en una empresa muy sólida, respetada y con valores de empresa familiar. ◾ Condiciones atractivas: Sueldo competitivo ajustado al perfil + incentivos por objetivos. ◾ Excelente ambiente: Trabajo en un equipo humano, dinámico, en una oficina moderna y en constante evolución. Si te consideras una persona resolutiva, te gusta el control de procesos y quieres un puesto estable donde aportar tu granito de arena... 📩 ¡Inscríbete en la oferta y nos pondremos en contacto contigo!

NTT DATA es una consultora multinacional que ofrece soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Digital Technology es la unidad enfocada a acompañar a las grandes organizaciones iberoamericanas en su transformación digital, generando dividendos digitales a través de la tecnología y el diseño, con enfoque práctico y orientado al negocio. Para lograrlo, buscamos personas que compartan nuestra curiosidad permanente, pasión por la tecnología, excelencia constante y visión estratégica. Digital Architecture es la división que proporciona la estrategia tecnológica y las plataformas IT necesarias para impulsar la digitalización y transformación de nuestros clientes, ofreciendo soluciones cloud-native y siendo referentes en la construcción de arquitecturas robustas, seguras y que contemplen todas las necesidades. Estamos ampliando nuestro equipo de arquitectura en Azure y buscamos perfiles capaces de diseñar soluciones que combinen innovación, gobierno y fiabilidad operativa. Personas con criterio para conectar necesidades de negocio, requisitos regulatorios y decisiones tecnológicas, construyendo arquitecturas preparadas para evolucionar. Como Microsoft Gold Partner, en NTT DATA impulsamos soluciones sobre Azure que combinan innovación tecnológica, gobierno y cumplimiento normativo. Trabajamos en proyectos donde la nube debe integrarse de forma realista con entornos existentes, modernizar aplicaciones críticas y habilitar plataformas empresariales escalables, seguras y conectadas con el ecosistema Microsoft. ¿Qué nos gustaría que aportaras? Aunque no todo es imprescindible, nos gustaría que contaras con: • Al menos 5 años de experiencia diseñando y evolucionando arquitecturas cloud sobre Microsoft Azure, en entornos empresariales complejos., • Conocimiento sólido de los servicios esenciales de Azure para el diseño de soluciones: identidad, redes, cómputo, almacenamiento, bases de datos, integración, observabilidad, seguridad y gobierno., • Experiencia aplicando principios del Microsoft Azure Well-Architected Framework y definiendo arquitecturas escalables, resilientes, seguras y eficientes., • Capacidad para diseñar y evolucionar entornos híbridos, conectando Azure con infraestructuras on-premise, otras nubes y el ecosistema Microsoft., • Experiencia en la definición de landing zones, modelos de gobierno, estructuras de suscripciones, políticas, gestión de identidades y controles de cumplimiento., • Conocimiento de estrategias de modernización y migración de aplicaciones, valorando alternativas basadas en servicios PaaS, contenedores, arquitecturas serverless o plataformas gestionadas., • Criterio para abordar decisiones de seguridad y cumplimiento: Microsoft Entra ID, gestión de secretos, segmentación de red, cifrado, monitorización, auditoría y protección de cargas., • Capacidad para colaborar con equipos de ingeniería, plataformas, ciberseguridad, datos y responsables de negocio, facilitando decisiones técnicas alineadas con los objetivos del proyecto. También valoraremos positivamente: • Certificaciones de Microsoft Azure, especialmente Azure Solutions Architect Expert, o experiencia práctica alineada con sus dominios de conocimiento., • Experiencia con infraestructura como código y automatización mediante Terraform, Bicep, ARM Templates o Azure DevOps., • Conocimiento de Azure Kubernetes Service, Azure Landing Zones, Azure Arc, plataformas de integración, arquitecturas orientadas a eventos o prácticas DevSecOps., • Participación en iniciativas de gobierno cloud, optimización de costes, Cloud Center of Excellence o evolución de modelos operativos., • Interés por las capacidades de datos e inteligencia artificial del ecosistema Azure y por su integración en arquitecturas empresariales. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? • Diseñar arquitecturas objetivo en Azure que respondan a necesidades de negocio y equilibren seguridad, escalabilidad, disponibilidad, rendimiento, gobierno y coste., • Definir patrones, estándares y arquitecturas de referencia reutilizables para acelerar el diseño y la adopción de soluciones cloud., • Diseñar y evolucionar landing zones, modelos de gobierno y controles técnicos que permitan utilizar Azure de forma segura, ordenada y escalable., • Acompañar proyectos de modernización, migración e integración híbrida, ayudando a seleccionar el enfoque tecnológico más adecuado para cada caso., • Evaluar decisiones de arquitectura, identificar riesgos y proponer alternativas ante retos de conectividad, identidad, integración, cumplimiento o operación., • Colaborar con equipos de desarrollo, plataformas y ciberseguridad para asegurar que los diseños se llevan a la práctica de forma consistente y sostenible., • Facilitar conversaciones entre equipos técnicos y responsables de negocio, transformando necesidades complejas en decisiones de arquitectura y roadmaps accionables., • Contribuir al desarrollo de la práctica de Azure mediante la compartición de conocimiento, la creación de activos reutilizables y la exploración de capacidades relevantes del ecosistema Microsoft. 📍 Aunque nuestra búsqueda está centrada principalmente en Barcelona, también tenemos equipos en Barcelona, Coruña, Bilbao, Madrid, Oviedo, Sevilla, Valencia, Valladolid y Zaragoza. Por lo que si vives en estas u otras ciudades también nos interesa tu perfil y estaremos encantados de conocerte. ¿Qué te ofrecemos? 🧠 Formar parte de un equipo de élite especializado en la unión entre estrategia y tecnología. 💼 Contrato indefinido con revisiones de categoría y salario de manera anual. 🎓 Certificaciones bonificadas de los principales proveedores cloud (AWS, Azure, GCP) y otras tecnologías. 📝 Acceso gratuito a nuestra plataforma formativa, NTT DATA University, donde encontrarás formaciones técnicas, metodológicas, idiomas y soft skills. 💻 Trabajo híbrido y horario flexible para facilitar la conciliación. 📅 Jornada intensiva (8:00 a 15:00) los viernes y los meses de verano. 🏥 Beneficios corporativos: complementos salariales adicionales, retribución flexible, seguro médico, seguro de vida y accidentes y muchos más. 🌊 Programas solidarios y actividades sociales para impulsar un impacto positivo a través de nuestro portal de voluntarios The Blue Wave. 🔝 Un ambiente de trabajo excelente, que fomenta el compañerismo y la buena convivencia. Somos Global Top Employer 2025, y, en España, por 10º año consecutivo. 🌏 Innovación diversa y cultura inclusiva. En NTT DATA creemos que cada persona es única y apostamos por una cultura que valora la diversidad y fomenta un entorno donde todos podamos explorar y potenciar nuestra singularidad. ¡Únete al equipo de Digital Technology en NTT DATA!

NTT DATA es una consultora multinacional que ofrece soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo referente en consultoría. Digital Technology es la unidad enfocada a acompañar a las grandes organizaciones iberoamericanas en su transformación digital, generando dividendos digitales a través de la tecnología y el diseño, con enfoque práctico y orientado al negocio. Para lograrlo, buscamos personas que compartan nuestra curiosidad permanente, pasión por la tecnología, excelencia constante y visión estratégica. 🔍 Buscamos un perfil de Cloud Architect Cibersecurity para formar parte de nuestro gran equipo de Ciberseguridad! Requisitos: • Titulado Superior en Grado Técnico (Informática o Telecomunicaciones), • 1 a 4 años de experiencia en Cloud (AWS y Azure o GCP), • 1 a 2 años de experiencia en Ciberseguridad AWS y/o Azure, • Conocimientos de programación / scripting, preferiblemente Python, • Conocimientos de automatización con Terraform, • Conocimientos de CSPM, CWP, CNAPP, • Conocimientos de IdPs (EntraID, Okta, ...), • Conocimientos de frameworks de ciberseguridad (CIS, NIST, ...), • Conocimientos de regulaciones (ENS, RGPD, DORA, ...) Lo que te ofrecemos: 🧠 Formar parte de un equipo de élite, especializado en la unión entre estrategia y tecnología. 💼 Contrato indefinido con revisiones de categoría y salario anuales. 🎓 Certificaciones bonificadas (Adaptada a cada división). 📝 Acceso a nuestra plataforma formativa NTT DATA University (formaciones técnicas, metodológicas, idiomas y soft skills). 👩🏽 💻 Trabajo híbrido y horario flexible para que conciliemos mejor. 📅 Jornada intensiva (8:00 a 15:00) los viernes y durante el verano. 🏥 Beneficios corporativos: complementos salariales adicionales, retribución flexible, seguro médico, etc. 🔝 Global Top Employer 2025 — por 10º año consecutivo en España. 🌊 Programas solidarios y actividades sociales a través de nuestro portal de voluntarios de The Blue Wave impulsando un impacto positivo. 🌏 Innovación diversa y cultura inclusiva en NTT DATA creemos que cada persona es única. Apostamos por una cultura inclusiva que valora la diversidad y fomenta un entorno donde todos podamos explorar y potenciar nuestra singularidad. 🚀 Únete al equipo de Digital Technology en NTT DATA.

NTT DATA es una consultora multinacional que ofrece soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Digital Technology es la unidad enfocada a acompañar a las grandes organizaciones iberoamericanas en su transformación digital, generando dividendos digitales a través de la tecnología y el diseño, con enfoque práctico y orientado al negocio. Para lograrlo, buscamos personas que compartan nuestra curiosidad permanente, pasión por la tecnología, excelencia constante y visión estratégica. Digital Architecture es la división que proporciona la estrategia tecnológica y las plataformas IT necesarias para impulsar la digitalización y transformación de nuestros clientes, ofreciendo soluciones cloud-native y siendo referentes en la construcción de arquitecturas robustas, seguras y que contemplen todas las necesidades. En NTT DATA colaboramos con entidades financieras en la evolución de sus plataformas tecnológicas. Buscamos perfiles de arquitectura de soluciones capaces de trabajar junto a negocio y equipos de ingeniería para definir soluciones coherentes en entornos donde la seguridad, la integración y la evolución controlada son esenciales. Participarás en iniciativas de transformación dentro del sector bancario, diseñando arquitecturas que conecten necesidades de negocio, capacidades existentes y decisiones tecnológicas sostenibles a largo plazo. ¿Qué esperamos encontrar? Aunque no todo es imprescindible, nos gustaría que tuvieras: • Más de 5 años de experiencia como arquitecto o arquitecta de soluciones, diseñando soluciones end-to-end en entornos complejos., • Experiencia en arquitecturas basadas en microservicios, APIs, integración de sistemas y entornos distribuidos., • Capacidad para modelar soluciones junto a áreas de negocio y convertir necesidades funcionales en decisiones tecnológicas coherentes, viables y mantenibles., • Conocimiento de principios de Arquitectura Empresarial, especialmente TOGAF, y experiencia aplicando patrones y estándares de arquitectura., • Experiencia o conocimiento del sector financiero, preferentemente banca, y sensibilidad hacia los requisitos de seguridad, resiliencia, trazabilidad e integración propios de entornos regulados., • Capacidad para colaborar con equipos de desarrollo, plataformas, seguridad, datos y negocio, manteniendo una visión transversal de la solución., • Nivel de inglés B2 o superior. También valoraremos positivamente: • Experiencia con BIAN, SAFe u otros marcos de referencia aplicados al sector financiero y a la transformación de plataformas., • Participación en modernización de aplicaciones, evolución de plataformas core, canales digitales, pagos, onboarding o procesos bancarios., • Experiencia en cloud, arquitecturas orientadas a eventos, observabilidad, DevSecOps o gobierno de APIs. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? • Definir y modelar soluciones junto con las áreas de negocio, conectando objetivos, procesos, capacidades y arquitectura tecnológica., • Diseñar arquitecturas seguras, escalables y resilientes basadas en microservicios, APIs, integración y patrones distribuidos., • Asegurar la coherencia entre la solución propuesta, los sistemas existentes, los estándares de arquitectura y la evolución prevista de la plataforma., • Identificar dependencias, riesgos y decisiones críticas, proponiendo alternativas técnicas que permitan avanzar de forma controlada., • Colaborar con equipos técnicos y de negocio durante el diseño y la entrega, revisando la calidad y viabilidad de las soluciones., • Contribuir a la evolución de principios, patrones y prácticas de arquitectura aplicables a iniciativas del sector bancario. 📍 Aunque nuestra búsqueda está centrada principalmente en Barcelona, también tenemos equipos en Madrid, Bilbao, Oviedo, Sevilla, Valencia, Valladolid y Zaragoza. Por lo que si vives en estas u otras ciudades también nos interesa tu perfil y estaremos encantados de conocerte. ¿Qué te ofrecemos? 🧠 Formar parte de un equipo de élite especializado en la unión entre estrategia y tecnología. 💼 Contrato indefinido con revisiones de categoría y salario de manera anual. 🎓 Certificaciones bonificadas de los principales proveedores cloud (AWS, Azure, GCP) y otras tecnologías. 📝 Acceso gratuito a nuestra plataforma formativa, NTT DATA University, donde encontrarás formaciones técnicas, metodológicas, idiomas y soft skills. 👩🏽 💻 Trabajo híbrido y horario flexible para facilitar la conciliación. 📅 Jornada intensiva (8:00 a 15:00) los viernes y los meses de verano. 🏥 Beneficios corporativos: complementos salariales adicionales, retribución flexible, seguro médico, seguro de vida y accidentes y muchos más. 🌊 Programas solidarios y actividades sociales para impulsar un impacto positivo a través de nuestro portal de voluntarios The Blue Wave. 🔝 Un ambiente de trabajo excelente, que fomenta el compañerismo y la buena convivencia. Somos Global Top Employer 2025, y, en España, por 10º año consecutivo. 🌏 Innovación diversa y cultura inclusiva. En NTT DATA creemos que cada persona es única y apostamos por una cultura que valora la diversidad y fomenta un entorno donde todos podamos explorar y potenciar nuestra singularidad. ¡Únete al equipo de Digital Technology en NTT DATA!

¿Quieres ayudar a las empresas a transformar su negocio a través de la tecnología? En BDO, una de las mayores organizaciones internacionales de servicios profesionales, seguimos creciendo. Estamos presentes en más de 160 países y contamos con más de 1.300 profesionales en España, acompañando a nuestros clientes en algunos de sus retos más estratégicos. Nuestra división Digital & Tech está impulsando la transformación digital de organizaciones de todos los sectores mediante soluciones de ERP y CRM, Servicios IT, Cloud & DevOps, Inteligencia Artificial, Data y Consultoría Tecnológica. Y ahora buscamos incorporar un/a IT Account Manager que quiera formar parte de esta aventura. 💡 Tu misión Serás responsable de identificar nuevas oportunidades de negocio, construir relaciones de confianza a largo plazo y acompañar a los clientes durante todo su proceso de transformación tecnológica. Buscamos un perfil con ADN comercial, que combine la capacidad de abrir mercado y generar nuevas oportunidades (hunter) con la habilidad de desarrollar y fidelizar cuentas estratégicas (farmer). Tendrás la oportunidad de apoyarte en la fortaleza de una firma multidisciplinar como BDO, colaborando estrechamente con profesionales de auditoría, legal, fiscal y consultoría para ofrecer soluciones de alto valor añadido. 🌍 Un entorno multisector y de gran impacto Trabajarás con organizaciones de diferentes tamaños y sectores, desde compañías internacionales hasta empresas en plena expansión, participando en proyectos relacionados con: ✅ ERP & CRM ✅ Infraestructura y Servicios IT ✅ Cloud & DevOps ✅ Inteligencia Artificial y Data ✅ Transformación Digital 🎯 ¿Qué harás? Desarrollo de negocio • Identificar y generar nuevas oportunidades comerciales., • Construir y gestionar tu propio pipeline., • Captar nuevas cuentas B2B en distintos sectores., • Impulsar iniciativas de cross-selling aprovechando el ecosistema BDO. Gestión y crecimiento de clientes • Desarrollar las cuentas captadas mediante estrategias de up-selling y cross-selling., • Generar relaciones duraderas y de confianza., • Asegurar renovaciones y proyectos recurrentes., • Convertirte en el interlocutor de referencia para el cliente. Consultoría comercial • Comprender las necesidades del negocio y trasladarlas a soluciones tecnológicas de valor., • Coordinarte con equipos de preventa y especialistas técnicos., • Participar en la elaboración de propuestas comerciales y negociación de condiciones., • Gestionar CRM, previsiones de venta y reporting comercial., • Representar a BDO ante fabricantes y partners tecnológicos como Microsoft, AWS, SAP, Salesforce o Google Cloud. ✅ ¿Qué buscamos? Imprescindible • Más de 5 años de experiencia comercial en el sector IT., • Experiencia en la comercialización de soluciones o servicios tecnológicos B2B., • Conocimiento de alguna de estas áreas:, • ERP / CRM, • Servicios IT, • Infraestructura, • Cloud & DevOps, • IA & Data, • Experiencia demostrable tanto en captación como en desarrollo de cuentas., • Capacidad para interactuar con perfiles directivos (CIO, CTO, Directores de Sistemas, Compras, etc.)., • Orientación a resultados, autonomía y experiencia trabajando con CRM. Valoraremos especialmente • Experiencia en distintos sectores de actividad., • Trayectoria en consultoras, integradoras o firmas de servicios profesionales., • Red de contactos consolidada en el sector tecnológico., • Nivel alto de inglés., • Nivel alto de castellano. 🌟 ¿Por qué unirte a BDO? En BDO apostamos por el talento, el desarrollo profesional y el equilibrio entre la vida personal y laboral. Te ofrecemos: 🎉 24 días laborables de vacaciones + el día de tu cumpleaños libre 📈 Plan de desarrollo profesional y formación continua 🌍 Acceso a GoFluent, nuestra plataforma de aprendizaje de idiomas 💰 Paquete retributivo competitivo 🏢 Modelo de trabajo híbrido | Barcelona 📄 Contrato indefinido 🚀 Formarás parte de una compañía global donde la tecnología, la innovación y las personas se unen para generar un impacto real en nuestros clientes y en la sociedad. ¿Preparado/a para dar el siguiente paso en tu carrera? Únete a BDO Digital & Tech y forma parte del cambio. ¡Queremos conocerte! #SomosBDO #WeAreBDO #DigitalTech #ITSales #AccountManager #VentasIT #BusinessDevelopment #Cloud #ERP #CRM #InteligenciaArtificial #Data #Technology #B2B #Hiring #TechCareers #Consulting #SalesJobs #BDOCareers 🚀

DOMMA es una startup femtech con un propósito claro: positivizar la madurez femenina. Somos la plataforma integral de salud digital para la mujer +40, que la acompaña en la (peri)menopausia combinando nutracéuticos con evidencia científica, acompañamiento digital, IA y data, soporte experto y educación para romper tabúes. Un negocio rentable, en expansión y con impacto social real: una comunidad de más de 350.000 mujeres. EL RETO Cada día, miles de mujeres entran en una consulta o en una farmacia buscando respuestas sobre su menopausia y salen con poco más que buenas intenciones. Nosotras tenemos el sistema para cambiar eso: DOMMA PRO, nuestro canal para profesionales de la salud y farmacias, ya en marcha y creciendo. Ahora necesitamos a la persona que lo haga crecer: con criterio científico para ganarse a quien prescribe, y con músculo comercial para convertir. Empezarás sol@ sobre el terreno, con dirección al lado y la ambición de montar tu propio equipo a medida que el canal lo pida. TU MISIÓN • Construir y cuidar nuestra red de prescriptores: ginecología, matronas, medicina de familia, nutrición. Que conozcan la evidencia detrás de DOMMA y la recomienden con confianza., • Comunicar ciencia con rigor: presentar nuestras fórmulas y estudios clínicos a profesionales sanitarios, resolver dudas técnicas y formarles., • Gestionar y cerrar leads que llegan por canal digital: cualificación, seguimiento y cierre por videollamada., • Hacer crecer la red de clínicas y farmacias DOMMA PRO: prospección, cierre, activación y formación al equipo del mostrador., • Que cada cuenta funcione: seguimiento de sell-out, reposición, materiales y fidelización., • Representar a DOMMA en congresos, jornadas científicas y formaciones del sector., • Gestionar tu pipeline en CRM con disciplina y traer al equipo la voz del canal: qué piden consulta y farmacia, qué funciona, qué falta. QUÉ BUSCAMOS • Titulación en Farmacia, Nutrición Humana y Dietética u otra ciencia de la salud relacionada: hablas el idioma de quien prescribe porque es el tuyo., • Experiencia comercial en canal salud con enfoque digital: gestión de leads online, CRM, cierre por videollamada. Si tu experiencia es solo visita presencial con ruta asignada, este rol te va a chocar., • Capacidad de traducir evidencia científica en argumentos claros, tanto en una videollamada de 20 minutos como delante de una sala en un congreso., • Perfil hunter con método: te mueves por objetivos y por datos, no por visitas., • Autonomía total: organizas tu agenda y tu pipeline sin que nadie te persiga., • Sensibilidad real por la salud de la mujer y comodidad hablando de menopausia sin tabúes., • Castellano nativo; catalán muy valorable. SUMA PUNTOS • Formación específica en salud de la mujer, menopausia o nutrición femenina., • Haber trabajado nutracéuticos, dermocosmética o producto de consejo farmacéutico., • Experiencia en entornos digitales de venta: inside sales, growth comercial, gestión de funnel., • Red propia de prescriptores o farmacias en Cataluña y/o resto de España., • Experiencia en startup o construyendo un territorio desde cero. NO ES PARA TI SI • Eres el perfil clásico de visita médica. Aquí el canal es digital y lo construyes tú., • Buscas gestionar un equipo desde el día uno. Aquí primero se construye el canal con tus manos y luego se contrata., • Eres perfil de laboratorio o consulta puro y la parte comercial te da pereza., • Necesitas supervisión constante., • Te incomoda hablar de menopausia, sofocos o libido con naturalidad. Es nuestro día a día y nuestra bandera. QUÉ OFRECEMOS • Construir un canal desde sus cimientos en una femtech rentable y en crecimiento, con impacto directo en la salud de miles de mujeres., • Recorrido real: el rol nace para crecer con el canal hasta liderar equipo propio., • Autonomía y ownership sobre tus cuentas y tu territorio., • Fijo + variable ligado a resultados del canal., • Trabajar directamente con las fundadoras. BENEFICIOS • Flexibilidad horaria., • 2 días de teletrabajo a la semana (miércoles y viernes)., • Oficina en Sant Cugat del Vallès, a 15 min de Barcelona (junto a la estación de FGC de Mirasol). 📩 CÓMO APLICAR (IMPRESCINDIBLE) Si eres tú la persona que buscamos, envía un email a people@wearedomma.com demostrándonoslo e incluyendo tu CV. Solo valoramos candidaturas que nos han mandado email.

En Aubay estamos buscando un/a Senior Product Designer / UX-UI con 8-10+ años de experiencia, con un background sólido en eCommerce de alto volumen, marketplaces, retail o compañías digital-first.Es importante que hayas trabajado en productos digitales internacionales/multimercado y que puedas demostrar mediante tu portfolio no solo diseños, sino impacto real en negocio: mejora de conversión, engagement, revenue, reducción de fricción o aumento de la adopción digital.Tu misiónTu misión será diseñar y optimizar la experiencia de usuario de un eCommerce internacional a lo largo de todo el customer journey: discovery, consideración, compra y post-compra. Trabajarás conjuntamente con Product, Business y Engineering, proponiendo mejoras, cuestionando soluciones existentes y contribuyendo a la evolución del Design System internacional.Requisitos8-10+ años de experiencia en Product Design / UX-UI.Figma avanzado.Sólidos conocimientos de UX/UI, Design Systems, responsive y mobile-first.Experiencia creando user flows, wireframes, prototipos y diseños UI de alta fidelidad.Experiencia/conocimientos en analytics, CRO, experimentación y A/B testing.Experiencia demostrable en eCommerce/marketplace/retail digital de alto volumen.Experiencia trabajando en varios países o mercados.Portfolio imprescindible, idealmente mostrando resultados e impacto medible.Inglés C1, por tratarse de un entorno internacional.Perfil hands-on, proactivo y con capacidad para gestionar e influir en stakeholders senior.Entorno técnicoTrabajarás con herramientas como Figma, plataformas de analítica y herramientas de experimentación (A/B testing). Trabajarás estrechamente con los equipos de Producto e Ingeniería para garantizar que el diseño se implemente correctamente y mantenga su calidad. Se solicita experiencia trabajando en ecosistemas digitales internacionales, con múltiples países y mercados.Se ofreceUbicación: Barcelona, vacante hibrida.Viajes: No requeridos.Salario: En base a experiencia aportada.Beneficios sociales a través de nuestra plataforma de trabajadores Aubay.Planes de formación en idiomas y/o tecnologías punteras.Si estas interesado y cumples con el perfil, ¡no dudes en inscribrirte!

⚡¿Te atreves a liderar la transformación digital para crear un mundo más sostenible? 🌳 En Schneider Electric somos el partner digital líder en sostenibilidad y eficiencia de empresas, comunidades y personas, nuestro objetivo es que todas las personas seamos capaces de aprovechar al máximo nuestra energía y recursos, a través de la integración de procesos, software, el Big Data y tecnologías energéticas de referencia que permiten una gestión integrada de edificios, industrias y ciudades. Somos parte del TOP5 en el ranking de las mejores empresas para trabajar en España 2023. Estamos presentes en más de 110 países con un equipo diverso y disruptivo de más de 135 mil personas. Si estás en búsqueda de una oportunidad que te permita impulsar tu carrera y retar tu creatividad. ¡Queremos conocerte! ¿Cuál es tu misión? Como técnico/a especialista en Frio Industrial, te responsabilizarás de realizar ejecuciones técnicas de calidad en el área de Frío para los clientes. Principales Responsabilidades y funciones • Efectuar el mantenimiento de los equipos de frío del parque instalado, • Llevar a cabo actuaciones en campo, realizando reparaciones de los equipos de frío del parque instalado, • Actualizar la BBDD de clientes para tener un control de las acciones ejecutadas., • Colaborar en la planificación de las intervenciones., • Asesorar a nuestros clientes / fuerza de ventas en aspectos técnicos realizados con el área de la actividad Frío., • Participar activamente en las Formaciones de Producto a clientes y/o otras actividades. ¿Quién tendría éxito? • Experiencia mínima de 5 años en trabajos de puestas en marcha y reparación y mantenimiento de equipos de Frío, • Valorable conocimientos de programación de PLCs/autómatas, etc., • Requisito básico: Carnet de instalador y mantenedor de frío. (Título de manipulación de gases fluorados o Título de RITE) Qué obtendrás? Como Técnico/a tendrás algunos beneficios adicionales: 📈 Un plan remunerado por detección de negocio ➕ Plus de disponibilidad y de guardias 🚗 Vehículo Requisitos adicionales: Disponibilidad para viajar Disponibilidad para realizar Guardias rotativas ¡Nos adaptamos a ti!: 🕓 Con nuestro horario flexible, tendrás la libertad de adaptar tus horas de trabajo para acomodar tus necesidades y responsabilidades personales. 🏝 ¿Necesitas más tiempo para relajarte y desconectar? Con nuestro Holy Pack, podrás comprar días adicionales de vacaciones para recargar energía cuando más lo necesites. 📅 ¡Celebra las festividades a tu manera! Con los Floating Holidays, podrás intercambiar días festivos por otros días que se adapten mejor a tus planes y preferencias personales. 🧘 ♂️ ¿Necesitas tiempo adicional para explorar nuevas experiencias o enfocarte en proyectos personales? Con el Sabbatical Pack, podrás solicitar hasta 2 meses de descanso extra (no remunerados). 💞 Valoramos la importancia de la familia y queremos apoyarte en todos los aspectos de tu vida. Nuestra Global Family Leave Policy te brinda condiciones remuneradas flexibles para los momentos en que más lo necesites, sin importar si estás a punto de ser papá o mamá, si necesitas tiempo para superar una pérdida o para cuidar a un ser querido. ¡Te cuidamos!: 📱 Con acceso a la plataforma de salud y bienestar Wellwo, tú y hasta 5 personas de tu elección podrán disfrutar de atención médica virtual y apoyo psicológico 24/7, bien como acceder a asesoramiento nutricional, clases dirigidas, ¡y mucho más! 🏄 ♂️ Desde asistir a clases de baile a reservar el SPA de un hotel, te ofrecemos un convenio con AJ by Gympass para que puedas acceder a una red de miles de gimnasios y centros deportivos para que mantengas tu cuerpo activo de la manera que más te guste. 🩺 Tu bienestar es nuestra prioridad. Contarás con servicio médico en tu centro de trabajo, para que tengas atención cercana ante cualquier necesidad médica. ¡Te empoderamos!: 🎯 Con Open Talent Market, nuestra plataforma de desarrollo profesional impulsada por IA, podrás conectar con oportunidades laborales, proyectos y mentorxs en Schneider Electric a nivel global. 🤑 Te ofrecemos la oportunidad de ser accionista de Schneider Electric y compartir nuestros logros con nuestro programa de accionariado. 🙌 Celebramos el talento y el éxito de todxs con nuestro programa de reconocimiento, con el cual podrás regalar y recibir puntos por tus logros y cambiarlos por tarjetas regalo en tus tiendas favoritas. 💗 Contarás con un seguro de vida para tu protección. 💰 Te ofrecemos un Plan de Retribución Flexible con el que podrás elegir entre una variedad de opciones, como seguro de salud, ticket restaurant, ticket guardería, ticket transporte, formación y más. 🛒 Como parte de nuestra #SEGreatPeople, tendrás acceso a una tienda online de productos de Schneider Electric con precios exclusivos y super descuentos. 🎁 Con Club Schneider disfrutarás de descuentos especiales en tus tiendas favoritas, restaurantes, agencias de viajes y otros servicios externos. 💚 Participa en programas de voluntariado subvencionados por la empresa, para contribuir a nuestra comunidad y tener un impacto positivo en tu entorno. ¿Por qué Schneider Electric? Como empresa orgullosamente orientada a las personas, encontrarás un ambiente dinámico y personal y atractivas oportunidades de desarrollo. Nuestros modelos de trabajo flexibles garantizan el equilibrio entre la vida familiar y laboral, fomentando el crecimiento personal, el rendimiento y la cooperación. Creamos continuamente un entorno inclusivo, respetuoso y cooperativo ya que juntos nos atrevemos a innovar y a hacer realidad nuestras audaces ideas. Las grandes personas hacen de Schneider Electric una gran empresa. Disclaimer Estamos en búsqueda constante de personas excepcionales, apasionadas por el cliente, que rompan esquemas y piensen de forma disruptiva. Si te motiva el aprendizaje constante, ¡definitivamente queremos conocerte! ¿Lo mejor de todo? En nuestro ambiente inclusivo, creemos firmemente que la diversidad es una fuente de fortaleza y creatividad. ¡Aquí, la autenticidad es un superpoder! Nos comprometemos a crear un lugar de trabajo donde cada voz sea escuchada. 🚀💪

En Aubay estamos buscando un/a Senior Product Designer / UX-UI con 8-10+ años de experiencia, con un background sólido en eCommerce de alto volumen, marketplaces, retail o compañías digital-first. Es importante que hayas trabajado en productos digitales internacionales/multimercado y que puedas demostrar mediante tu portfolio no solo diseños, sino impacto real en negocio: mejora de conversión, engagement, revenue, reducción de fricción o aumento de la adopción digital. Tu misión Tu misión será diseñar y optimizar la experiencia de usuario de un eCommerce internacional a lo largo de todo el customer journey: discovery, consideración, compra y post-compra. Trabajarás conjuntamente con Product, Business y Engineering, proponiendo mejoras, cuestionando soluciones existentes y contribuyendo a la evolución del Design System internacional. Requisitos • 8-10+ años de experiencia en Product Design / UX-UI., • Figma avanzado., • Sólidos conocimientos de UX/UI, Design Systems, responsive y mobile-first., • Experiencia creando user flows, wireframes, prototipos y diseños UI de alta fidelidad., • Experiencia/conocimientos en analytics, CRO, experimentación y A/B testing., • Experiencia demostrable en eCommerce/marketplace/retail digital de alto volumen., • Experiencia trabajando en varios países o mercados., • Portfolio imprescindible, idealmente mostrando resultados e impacto medible., • Inglés C1, por tratarse de un entorno internacional., • Perfil hands-on, proactivo y con capacidad para gestionar e influir en stakeholders senior. Entorno técnico Trabajarás con herramientas como Figma, plataformas de analítica y herramientas de experimentación (A/B testing). Trabajarás estrechamente con los equipos de Producto e Ingeniería para garantizar que el diseño se implemente correctamente y mantenga su calidad. Se solicita experiencia trabajando en ecosistemas digitales internacionales, con múltiples países y mercados. Se ofrece • Ubicación: Barcelona, vacante hibrida., • Viajes: No requeridos., • Salario: En base a experiencia aportada., • Beneficios sociales a través de nuestra plataforma de trabajadores Aubay., • Planes de formación en idiomas y/o tecnologías punteras. Si estas interesado y cumples con el perfil, ¡no dudes en inscribrirte!

🌍¿Quiénes somos? Getronics es una compañía global de servicios tecnológicos con más de 130 años de historia, especializada en soluciones digitales end-to-end. Con presencia en 22 países y un equipo de más de 4.000 profesionales (1450 en España), ayudamos a organizaciones de distintos sectores a impulsar su transformación digital a través de servicios como cloud, ciberseguridad, workplace, aplicaciones y soluciones industriales. Trabajamos en entornos donde la tecnología es crítica para el negocio, participando en proyectos complejos y de alto impacto en sectores como industria, energía e infraestructuras. Nuestra propuesta combina conocimiento técnico, cercanía con el cliente y una clara orientación a resultados. 🚀 ¿Cuál será tu misión? Serás una figura clave entre Sales, Solution Design y Operations, trabajando estrechamente con los equipos de Business Development y los clientes para identificar, cualificar y desarrollar oportunidades de servicios gestionados y outsourcing. Participarás en todo el ciclo de la oportunidad, desde las primeras conversaciones con el cliente y el análisis de sus necesidades hasta la elaboración de la propuesta y el cierre contractual. • Trabajar junto a los equipos de Business Development en la identificación, cualificación y desarrollo de oportunidades., • Analizar necesidades de negocio y requisitos de clientes, especialmente en procesos RFI, RFP y RFQ., • Diseñar soluciones y arquitecturas alineadas con las necesidades del cliente y con el portfolio de Getronics., • Participar y liderar presentaciones, workshops y reuniones con clientes, incluyendo interlocutores de nivel CxO., • Liderar el proceso completo de bid management, desde el alcance inicial hasta la firma del contrato., • Coordinar equipos multidisciplinares de Sales, Solution Architects, Pricing y Operations., • Elaborar y revisar documentación técnica y comercial para propuestas y concursos., • Contribuir al análisis de costes, modelos financieros, ROI y business cases., • Identificar oportunidades de innovación y diferenciación frente a la competencia., • Desarrollar estrategias de oferta alineadas con los objetivos comerciales y financieros., • Trabajar con los equipos de Portfolio para mantener y mejorar materiales y soluciones de Sales Enablement., • Asegurar el cumplimiento de procesos internos, governance y plazos de presentación., • Facilitar una correcta transición entre Sales, Pre-Sales y Operations una vez adjudicada la oportunidad., • Incorporar aprendizajes de procesos anteriores para mejorar continuamente la metodología de Pre-Sales y Bid Management. 📢¿Qué buscamos? • 5+ años de experiencia en posiciones de Pre-Sales, Solution Architecture, Service Management, Managed Services u Outsourcing., • Experiencia trabajando con servicios TIC multidisciplinares y soluciones end-to-end., • Experiencia en la gestión de RFP/RFI/RFQ y procesos de licitación., • Capacidad para transformar necesidades de negocio en soluciones y propuestas de valor., • Experiencia presentando business cases y soluciones a interlocutores senior/CxO., • Experiencia en proyectos o deals internacionales/multipaís., • Conocimientos financieros: análisis de costes, ROI, P&L y modelos económicos., • Buen conocimiento del mercado y capacidad para analizar soluciones y propuestas de la competencia., • Excelente capacidad de comunicación, presentación e influencia., • Nivel avanzado de PowerPoint, Word y Excel., • Conocimiento de metodologías Agile. Será valorable experiencia en algunas de estas áreas: • Cloud: Private/Public Cloud y Microsoft 365., • Digital Workplace / End User Services., • Smart Workplace., • Cybersecurity: SIEM, IDS, PAM, Identity & Access Management., • OT., • Employee Experience, SLA, XLA y servicios orientados a experiencia., • Service Desk e ITIL., • Desktop & Application Virtualisation., • Field Services, Logistics & Break/Fix., • Automation. También valoraremos experiencia en sectores como Manufacturing, Financial Services & Insurance, Transport & Logistics o Automotive. Idiomas • Francés: Nivel avanzado C1 equivalente (se realizará prueba), • Inglés: nivel avanzado C1 equivalente (se realizará prueba) 🔷¿Qué ofrecemos? • Podrás crearte tu propio plan de formación, seleccionando tus propios contenidos entre una plataforma propia con más de 15.000 opciones a tu alcance, entre las que encontrarás contenidos acerca de las últimas tecnologías, metodologías ágiles, finanzas personales o salud mental, entre muchas otras opciones., • Estabilidad, ya que formarás parte de una empresa con 130 años de historia y 4.000 empleados en 22 países, de los cuales, 1.450 están en España., • Crecimiento profesional. Tendrás acceso a todas las vacantes de Getronics por si quieres dar un salto en tu carrera. Además, ponemos a tu disposición GetLead, un programa destinado a acompañar en el camino a nuestros futuros líderes., • Formarás parte de un gran equipo con el que crecer día a día., • Podrás acogerte a retribución flexible para que puedas beneficiarte de aquello que más se ajuste a tus necesidades: ticket restaurante, guardería, transporte, seguro privado…, • Disfrutarás de flexibilidad horaria para que puedas compatibilizar tu vida profesional y personal., • Igualdad de Oportunidades y Diversidad: Garantizamos la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección externos e internos, generando así equipos en los que el respeto por la diversidad y el compañerismo se convierten en la mejor herramienta para lograr el éxito de nuestros proyectos., • Formarás parte de una comunidad diversa e inclusiva donde se evalúa únicamente por tu capacidad, experiencia y desempeño. Estamos comprometidos con el aseguramiento de procesos de incorporación del talento en igualdad de oportunidades., • Ponemos en valor nuestros compromisos por la igualdad, la diversidad y la inclusión en todas nuestras operaciones y acciones internas, así como en las relaciones que establecemos con clientes y demás partes interesadas. Si consideras que la posición encaja con tu perfil y cumples con los requisitos indicados, ¡INSCRÍBETE AHORA! ✍️ Estamos deseando conocerte. Tratamiento de datos de candidato/as En cumplimiento de la Ley Orgánica 3/2018 de Protección de Datos y de Garantía de los Derechos Digitales, de 5 de diciembre (LOPD-GDD) y en atención a la aplicación del Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 27 de abril, relativo a la Protección de Datos de Carácter Personal (en adelante “RGPD”), le informamos que los datos personales facilitados y recogidos en esta solicitud de empleo o currículum vitae, serán tratados bajo responsabilidad de CONNECTIS FINANCIAL AND SHARED SERVICES, S.L.U., con CIF B-86997947, con la finalidad de formar parte de los procesos de selección, bolsa de trabajo y contratación, que se produzcan en nuestra organización y mantenerle informado, basado en nuestro interés legítimo de tramitar su solicitud de empleo. Le informamos, que para que dicha finalidad pueda ser desempeñada, es necesario que sus datos personales se comuniquen a otras organizaciones para informar de la capacitación técnica de nuestros candidatos. En el supuesto de producirse alguna modificación de sus datos personales, le solicitamos, nos lo comunique por escrito con la exclusiva finalidad de mantener actualizada su solicitud de empleo o currículum vitae. Los datos podrán ser conservarlos hasta un máximo de 2 años sin actualizar. Asimismo le informamos que puede ejercitar gratuitamente sus derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación y portabilidad en los términos y condiciones previstos en el RGPD, dirigiéndose a CONNECTIS FINANCIAL AND SHARED SERVICES, S.L.U. con domicilio en c/ Vía de los Poblados 1, edificio D, planta 2, 28033 Madrid, mediante comunicación escrita o a la dirección de correo , adjuntando copia de su DNI o documento equivalente. Para más información puede consultar nuestra política de privacidad.

NTT DATA es una consultora multinacional que ofrece soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Digital Technology es la unidad enfocada a acompañar a las grandes organizaciones iberoamericanas en su transformación digital, generando dividendos digitales a través de la tecnología y el diseño, con enfoque práctico y orientado al negocio. Para lograrlo, buscamos personas que compartan nuestra curiosidad permanente, pasión por la tecnología, excelencia constante y visión estratégica. Digital Architecture es la división que proporciona la estrategia tecnológica y las plataformas IT necesarias para impulsar la digitalización y transformación de nuestros clientes, ofreciendo soluciones cloud-native y siendo referentes en la construcción de arquitecturas robustas, seguras y que contemplen todas las necesidades. Estamos ampliando nuestro equipo de arquitectura en Azure y buscamos perfiles capaces de diseñar soluciones que combinen innovación, gobierno y fiabilidad operativa. Personas con criterio para conectar necesidades de negocio, requisitos regulatorios y decisiones tecnológicas, construyendo arquitecturas preparadas para evolucionar. Como Microsoft Gold Partner, en NTT DATA impulsamos soluciones sobre Azure que combinan innovación tecnológica, gobierno y cumplimiento normativo. Trabajamos en proyectos donde la nube debe integrarse de forma realista con entornos existentes, modernizar aplicaciones críticas y habilitar plataformas empresariales escalables, seguras y conectadas con el ecosistema Microsoft. ¿Qué nos gustaría que aportaras? Aunque no todo es imprescindible, nos gustaría que contaras con: • Al menos 5 años de experiencia diseñando y evolucionando arquitecturas cloud sobre Microsoft Azure, en entornos empresariales complejos., • Conocimiento sólido de los servicios esenciales de Azure para el diseño de soluciones: identidad, redes, cómputo, almacenamiento, bases de datos, integración, observabilidad, seguridad y gobierno., • Experiencia aplicando principios del Microsoft Azure Well-Architected Framework y definiendo arquitecturas escalables, resilientes, seguras y eficientes., • Capacidad para diseñar y evolucionar entornos híbridos, conectando Azure con infraestructuras on-premise, otras nubes y el ecosistema Microsoft., • Experiencia en la definición de landing zones, modelos de gobierno, estructuras de suscripciones, políticas, gestión de identidades y controles de cumplimiento., • Conocimiento de estrategias de modernización y migración de aplicaciones, valorando alternativas basadas en servicios PaaS, contenedores, arquitecturas serverless o plataformas gestionadas., • Criterio para abordar decisiones de seguridad y cumplimiento: Microsoft Entra ID, gestión de secretos, segmentación de red, cifrado, monitorización, auditoría y protección de cargas., • Capacidad para colaborar con equipos de ingeniería, plataformas, ciberseguridad, datos y responsables de negocio, facilitando decisiones técnicas alineadas con los objetivos del proyecto. También valoraremos positivamente: • Certificaciones de Microsoft Azure, especialmente Azure Solutions Architect Expert, o experiencia práctica alineada con sus dominios de conocimiento., • Experiencia con infraestructura como código y automatización mediante Terraform, Bicep, ARM Templates o Azure DevOps., • Conocimiento de Azure Kubernetes Service, Azure Landing Zones, Azure Arc, plataformas de integración, arquitecturas orientadas a eventos o prácticas DevSecOps., • Participación en iniciativas de gobierno cloud, optimización de costes, Cloud Center of Excellence o evolución de modelos operativos., • Interés por las capacidades de datos e inteligencia artificial del ecosistema Azure y por su integración en arquitecturas empresariales. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? • Diseñar arquitecturas objetivo en Azure que respondan a necesidades de negocio y equilibren seguridad, escalabilidad, disponibilidad, rendimiento, gobierno y coste., • Definir patrones, estándares y arquitecturas de referencia reutilizables para acelerar el diseño y la adopción de soluciones cloud., • Diseñar y evolucionar landing zones, modelos de gobierno y controles técnicos que permitan utilizar Azure de forma segura, ordenada y escalable., • Acompañar proyectos de modernización, migración e integración híbrida, ayudando a seleccionar el enfoque tecnológico más adecuado para cada caso., • Evaluar decisiones de arquitectura, identificar riesgos y proponer alternativas ante retos de conectividad, identidad, integración, cumplimiento o operación., • Colaborar con equipos de desarrollo, plataformas y ciberseguridad para asegurar que los diseños se llevan a la práctica de forma consistente y sostenible., • Facilitar conversaciones entre equipos técnicos y responsables de negocio, transformando necesidades complejas en decisiones de arquitectura y roadmaps accionables., • Contribuir al desarrollo de la práctica de Azure mediante la compartición de conocimiento, la creación de activos reutilizables y la exploración de capacidades relevantes del ecosistema Microsoft. 📍 Aunque nuestra búsqueda está centrada principalmente en Barcelona, también tenemos equipos en Barcelona, Coruña, Bilbao, Madrid, Oviedo, Sevilla, Valencia, Valladolid y Zaragoza. Por lo que si vives en estas u otras ciudades también nos interesa tu perfil y estaremos encantados de conocerte. ¿Qué te ofrecemos? 🧠 Formar parte de un equipo de élite especializado en la unión entre estrategia y tecnología. 💼 Contrato indefinido con revisiones de categoría y salario de manera anual. 🎓 Certificaciones bonificadas de los principales proveedores cloud (AWS, Azure, GCP) y otras tecnologías. 📝 Acceso gratuito a nuestra plataforma formativa, NTT DATA University, donde encontrarás formaciones técnicas, metodológicas, idiomas y soft skills. 💻 Trabajo híbrido y horario flexible para facilitar la conciliación. 📅 Jornada intensiva (8:00 a 15:00) los viernes y los meses de verano. 🏥 Beneficios corporativos: complementos salariales adicionales, retribución flexible, seguro médico, seguro de vida y accidentes y muchos más. 🌊 Programas solidarios y actividades sociales para impulsar un impacto positivo a través de nuestro portal de voluntarios The Blue Wave. 🔝 Un ambiente de trabajo excelente, que fomenta el compañerismo y la buena convivencia. Somos Global Top Employer 2025, y, en España, por 10º año consecutivo. 🌏 Innovación diversa y cultura inclusiva. En NTT DATA creemos que cada persona es única y apostamos por una cultura que valora la diversidad y fomenta un entorno donde todos podamos explorar y potenciar nuestra singularidad. ¡Únete al equipo de Digital Technology en NTT DATA!

👉 ¿Quiénes somos Aubay? Somos una multinacional europea creada en 1997 con presencia en España desde hace más de 20 años, cotizamos en bolsa con el índice (EURONEXT: AUB), nuestra sede central en Paris, y presencia en Francia, Luxemburgo, Reino Unido, Bélgica, Italia, México, Portugal y España. Contamos con un equipo humano de más de 7.500 personas de las cuales, más de 2.500, desarrollan su trabajo en la Península Ibérica. Líderes en innovación y digitalización, acompañando a nuestros clientes en su transformación digital. 🎯 Requisitos clave: • Consultor/a SSFF EC, con conocimientos funcionales (core) y experiencia en SAP SuccessFactors Employee Central., • Configuración de: Data Models (Corporate, Succession, Country-specific), Business Rules, Workflows, • Gestión de estructura organizativa: Posiciones, Job Classification, Foundation Objects, Gestión de empleados (hire, rehire, termination, cambios organizativos), • Experiencia en proyectos de: Migración de SAP HCM On-Premise a SuccessFactors, Transformación hacia SAP S/4HANA, • Data Migration: Uso de templates (Import/Export), Data cleansing y validación, • Participación en: Fit-to-Standard workshops, Gap analysis, Testing (UAT, SIT) 👉 ¿Qué ofrecemos? ✅ Modalidad: 100% remoto ✅ Contratación con nosotros, con contrato indefinido que se puede percibir en 12 o 14 pagas según la preferencia con convenio de consultoría. ✅ Horario flexible. ✅ Corporate benefits (Plataforma de descuentos) ✅ Beneficios sociales: 📚Formación a tu medida: Ofrecemos plan de formación continua en últimas tecnologías y "Soft Skills", así como clases de inglés. 👍 Plan de retribución flexible (seguro médico opcional (56,70 euros/mes), psicólogo gratuito, ticket restaurante y guardería).

NTT DATA es una consultora multinacional que ofrece soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Digital Technology es la unidad enfocada a acompañar a las grandes organizaciones iberoamericanas en su transformación digital, generando dividendos digitales a través de la tecnología y el diseño, con enfoque práctico y orientado al negocio. Para lograrlo, buscamos personas que compartan nuestra curiosidad permanente, pasión por la tecnología, excelencia constante y visión estratégica. Digital Architecture es la división que proporciona la estrategia tecnológica y las plataformas IT necesarias para impulsar la digitalización y transformación de nuestros clientes, ofreciendo soluciones cloud-native y siendo referentes en la construcción de arquitecturas robustas, seguras y que contemplen todas las necesidades. Estamos ampliando nuestro equipo de arquitectura en Azure y buscamos perfiles capaces de diseñar soluciones que combinen innovación, gobierno y fiabilidad operativa. Personas con criterio para conectar necesidades de negocio, requisitos regulatorios y decisiones tecnológicas, construyendo arquitecturas preparadas para evolucionar. Como Microsoft Gold Partner, en NTT DATA impulsamos soluciones sobre Azure que combinan innovación tecnológica, gobierno y cumplimiento normativo. Trabajamos en proyectos donde la nube debe integrarse de forma realista con entornos existentes, modernizar aplicaciones críticas y habilitar plataformas empresariales escalables, seguras y conectadas con el ecosistema Microsoft. ¿Qué nos gustaría que aportaras? Aunque no todo es imprescindible, nos gustaría que contaras con: • Al menos 5 años de experiencia diseñando y evolucionando arquitecturas cloud sobre Microsoft Azure, en entornos empresariales complejos., • Conocimiento sólido de los servicios esenciales de Azure para el diseño de soluciones: identidad, redes, cómputo, almacenamiento, bases de datos, integración, observabilidad, seguridad y gobierno., • Experiencia aplicando principios del Microsoft Azure Well-Architected Framework y definiendo arquitecturas escalables, resilientes, seguras y eficientes., • Capacidad para diseñar y evolucionar entornos híbridos, conectando Azure con infraestructuras on-premise, otras nubes y el ecosistema Microsoft., • Experiencia en la definición de landing zones, modelos de gobierno, estructuras de suscripciones, políticas, gestión de identidades y controles de cumplimiento., • Conocimiento de estrategias de modernización y migración de aplicaciones, valorando alternativas basadas en servicios PaaS, contenedores, arquitecturas serverless o plataformas gestionadas., • Criterio para abordar decisiones de seguridad y cumplimiento: Microsoft Entra ID, gestión de secretos, segmentación de red, cifrado, monitorización, auditoría y protección de cargas., • Capacidad para colaborar con equipos de ingeniería, plataformas, ciberseguridad, datos y responsables de negocio, facilitando decisiones técnicas alineadas con los objetivos del proyecto. También valoraremos positivamente: • Certificaciones de Microsoft Azure, especialmente Azure Solutions Architect Expert, o experiencia práctica alineada con sus dominios de conocimiento., • Experiencia con infraestructura como código y automatización mediante Terraform, Bicep, ARM Templates o Azure DevOps., • Conocimiento de Azure Kubernetes Service, Azure Landing Zones, Azure Arc, plataformas de integración, arquitecturas orientadas a eventos o prácticas DevSecOps., • Participación en iniciativas de gobierno cloud, optimización de costes, Cloud Center of Excellence o evolución de modelos operativos., • Interés por las capacidades de datos e inteligencia artificial del ecosistema Azure y por su integración en arquitecturas empresariales. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? • Diseñar arquitecturas objetivo en Azure que respondan a necesidades de negocio y equilibren seguridad, escalabilidad, disponibilidad, rendimiento, gobierno y coste., • Definir patrones, estándares y arquitecturas de referencia reutilizables para acelerar el diseño y la adopción de soluciones cloud., • Diseñar y evolucionar landing zones, modelos de gobierno y controles técnicos que permitan utilizar Azure de forma segura, ordenada y escalable., • Acompañar proyectos de modernización, migración e integración híbrida, ayudando a seleccionar el enfoque tecnológico más adecuado para cada caso., • Evaluar decisiones de arquitectura, identificar riesgos y proponer alternativas ante retos de conectividad, identidad, integración, cumplimiento o operación., • Colaborar con equipos de desarrollo, plataformas y ciberseguridad para asegurar que los diseños se llevan a la práctica de forma consistente y sostenible., • Facilitar conversaciones entre equipos técnicos y responsables de negocio, transformando necesidades complejas en decisiones de arquitectura y roadmaps accionables., • Contribuir al desarrollo de la práctica de Azure mediante la compartición de conocimiento, la creación de activos reutilizables y la exploración de capacidades relevantes del ecosistema Microsoft. 📍 Aunque nuestra búsqueda está centrada principalmente en Barcelona, también tenemos equipos en Barcelona, Coruña, Bilbao, Madrid, Oviedo, Sevilla, Valencia, Valladolid y Zaragoza. Por lo que si vives en estas u otras ciudades también nos interesa tu perfil y estaremos encantados de conocerte. ¿Qué te ofrecemos? 🧠 Formar parte de un equipo de élite especializado en la unión entre estrategia y tecnología. 💼 Contrato indefinido con revisiones de categoría y salario de manera anual. 🎓 Certificaciones bonificadas de los principales proveedores cloud (AWS, Azure, GCP) y otras tecnologías. 📝 Acceso gratuito a nuestra plataforma formativa, NTT DATA University, donde encontrarás formaciones técnicas, metodológicas, idiomas y soft skills. 💻 Trabajo híbrido y horario flexible para facilitar la conciliación. 📅 Jornada intensiva (8:00 a 15:00) los viernes y los meses de verano. 🏥 Beneficios corporativos: complementos salariales adicionales, retribución flexible, seguro médico, seguro de vida y accidentes y muchos más. 🌊 Programas solidarios y actividades sociales para impulsar un impacto positivo a través de nuestro portal de voluntarios The Blue Wave. 🔝 Un ambiente de trabajo excelente, que fomenta el compañerismo y la buena convivencia. Somos Global Top Employer 2025, y, en España, por 10º año consecutivo. 🌏 Innovación diversa y cultura inclusiva. En NTT DATA creemos que cada persona es única y apostamos por una cultura que valora la diversidad y fomenta un entorno donde todos podamos explorar y potenciar nuestra singularidad. ¡Únete al equipo de Digital Technology en NTT DATA!

⚡¿Te atreves a liderar la transformación digital para crear un mundo más sostenible? 🌳 En Schneider Electric somos el partner digital líder en sostenibilidad y eficiencia de empresas, comunidades y personas, nuestro objetivo es que todas las personas seamos capaces de aprovechar al máximo nuestra energía y recursos, a través de la integración de procesos, software, el Big Data y tecnologías energéticas de referencia que permiten una gestión integrada de edificios, industrias y ciudades. Somos parte del TOP5 en el ranking de las mejores empresas para trabajar en España 2023. Estamos presentes en más de 110 países con un equipo diverso y disruptivo de más de 135 mil personas. Si estás en búsqueda de una oportunidad que te permita impulsar tu carrera y retar tu creatividad, ¡Queremos conocerte! Como parte clave de la Organización de DCS/Prefab, se requiere contratar a una persona para la Planificación y Coordinación de la Producción para la planta de Barcelona. Esta persona reportará directamente al responsable de operaciones de la planta y formará parte de un equipo compuesto por 4 planificadores. No tendrá equipo directo a cargo. La Planta de BCF está especializada en soluciones ETO para Secure Power, principalmente centros de datos prefabricados y power modules para el mercado de los data centers. Se busca una persona con liderazgo, que pueda realizar la planificación de la producción en base a los proyectos en curso, y la coordinación de los trabajos de las subcontratas, así como la coordinación con la recepción de equipos y materiales. Será el pilar centrar en la coordinación entre los diferentes departamentos, Project management, calidad, almacén y producción, ejerciendo el trabajo de planificador/a de planta. Localización: Sant Boi ¿Qué harás? Formarás parte del equipo de producción, siendo el máximo responsable del control de los operarios para la instalación mecánica y eléctrica de los centros de datos de Schneider. Tendrá como responsabilidades, ser conocedor de todas las características técnicas del proyecto, liderar el equipo de instaladores, resolver todas las dudas que surjan ya sea directamente o indirectamente solicitando apoyo de ingeniería. En caso de ser necesario, será el/la responsable de desplazarse al site para la puesta en marcha, por lo que se requiere disponibilidad para viajar con una frecuencia aproximada trimestral, por un periodo de entre 5 y 10 días consecutivos. Trabajarás y colaborarás con otros departamentos ligados a la producción como Ingeniería, project management, almacén -gestión de materiales-, industrialización, calidad y H&S, teniendo especial atención a la gestión del orden y limpieza la de planta así como de la seguridad e uso de EPIs. Responsabilidades clave: · Liderar la instalación mecánica y eléctrica de un proyecto · Punto de contacto entre ingeniería y operarios de producción · Modificaciones en instalaciones y gestión de red marks en planos. Control documental · Responsable de trasladar la necesidad de producción a todo el equipo de operarios del proyecto · Visión de la planificación global del proyecto para ayudar a la gestión de los recursos productivos · Participación en las reuniones diarias de producción · Coordinación de las diversas contratas e instaladores. Gestión de los materiales necesarios · Responsable de asegurar el cumplimiento de las inspecciones de calidad · Seguimiento y mejora de las instrucciones de trabajo ¿A quién buscamos? · FP grado medio y/o FP grado superior o Ingeniero Eléctrico/Industrial de campo · Interpretación de planos 2D, 3D. Uso de herramientas CAD (Revit y AutoCAD) · 5+ años experiencia en instalaciones industriales o mantenimiento industrial · Se valorará positivamente conocimientos de inglés3 · Se valorará conocimientos en instalaciones de media tensión · Disponibilidad para viajar puntualmente para dar soporte a los trabajos en cliente. Estimado 10% viajes (1 semana al trimestre) · Disponibilidad para turnos en jornada de mañana y de tarde rotatorios ¿Qué obtendrás? • ¡Nos adaptamos a ti!: 🕓 Con nuestro horario flexible, tendrás la libertad de adaptar tus horas de trabajo para acomodar tus necesidades y responsabilidades personales. 🏝 ¿Necesitas más tiempo para relajarte y desconectar? Con nuestro Holy Pack, podrás comprar días adicionales de vacaciones para recargar energía cuando más lo necesites. 📅 ¡Celebra las festividades a tu manera! Con los Floating Holidays, podrás intercambiar días festivos por otros días que se adapten mejor a tus planes y preferencias personales. 🧘 ♂️ ¿Necesitas tiempo adicional para explorar nuevas experiencias o enfocarte en proyectos personales? Con el Sabbatical Pack, podrás solicitar hasta 2 meses de descanso extra (no remunerados). 💞 Valoramos la importancia de la familia y queremos apoyarte en todos los aspectos de tu vida. Nuestra Global Family Leave Policy te brinda condiciones remuneradas flexibles para los momentos en que más lo necesites, sin importar si estás a punto de ser papá o mamá, si necesitas tiempo para superar una pérdida o para cuidar a un ser querido. • ¡Te cuidamos!: 📱 Con acceso a la plataforma de salud y bienestar Wellwo, tú y hasta 5 personas de tu elección podrán disfrutar de atención médica virtual y apoyo psicológico 24/7, bien como acceder a asesoramiento nutricional, clases dirigidas, ¡y mucho más! 🏄 ♂️ Desde asistir a clases de baile a reservar el SPA de un hotel, te ofrecemos un convenio con AJ by Gympass para que puedas acceder a una red de miles de gimnasios y centros deportivos para que mantengas tu cuerpo activo de la manera que más te guste. 🩺 Tu bienestar es nuestra prioridad. Contarás con servicio médico en tu centro de trabajo, para que tengas atención cercana ante cualquier necesidad médica. • ¡Te empoderamos!: 🎯 Con Open Talent Market, nuestra plataforma de desarrollo profesional impulsada por IA, podrás conectar con oportunidades laborales, proyectos y mentorxs en Schneider Electric a nivel global. 🤑 Te ofrecemos la oportunidad de ser accionista de Schneider Electric y compartir nuestros logros con nuestro programa de accionariado. 🙌 Celebramos el talento y el éxito de todxs con nuestro programa de reconocimiento, con el cual podrás regalar y recibir puntos por tus logros y cambiarlos por tarjetas regalo en tus tiendas favoritas. 💗 Contarás con un seguro de vida para tu protección. 💰 Te ofrecemos un Plan de Retribución Flexible con el que podrás elegir entre una variedad de opciones, como seguro de salud, ticket restaurant, ticket guardería, ticket transporte, formación y más. 🛒 Como parte de nuestra #SEGreatPeople, tendrás acceso a una tienda online de productos de Schneider Electric con precios exclusivos y super descuentos. 🎁 Con Club Schneider disfrutarás de descuentos especiales en tus tiendas favoritas, restaurantes, agencias de viajes y otros servicios externos. 💚 Participa en programas de voluntariado subvencionados por la empresa, para contribuir a nuestra comunidad y tener un impacto positivo en tu entorno. ¿Por qué Schneider Electric? Como empresa orgullosamente orientada a las personas, encontrarás un ambiente dinámico y personal y atractivas oportunidades de desarrollo. Nuestros modelos de trabajo flexibles garantizan el equilibrio entre la vida familiar y laboral, fomentando el crecimiento personal, el rendimiento y la cooperación. Creamos continuamente un entorno inclusivo, respetuoso y cooperativo. Juntos nos atrevemos a innovar y a hacer realidad nuestras audaces ideas. Las grandes personas hacen de Schneider Electric una gran empresa. Estamos en búsqueda constante de personas excepcionales, apasionadas por el cliente, que rompan esquemas y piensen de forma disruptiva. Si te motiva el aprendizaje constante, ¡definitivamente queremos conocerte! ¿Lo mejor de todo? En nuestro ambiente inclusivo, creemos firmemente que la diversidad es una fuente de fortaleza y creatividad. ¡Aquí, la autenticidad es un superpoder! Nos comprometemos a crear un lugar de trabajo donde cada voz sea escuchada. 🚀💪

Overview En este rol, desarrollarás soluciones fullstack en un entorno SaaS para farmacias, con foco en automatización y venta online. Trabajarás junto al CEO para hacer crecer el producto y, a futuro, liderar el equipo de desarrollo como CTO. Deberás resolver retos en la nube y en integración de dispositivos, aportando impacto directo en eficiencia y servicio al cliente. Es una oportunidad para moldear una plataforma crítica en un sector con crecimiento y transformación digital. Compensaciones / Beneficios • retribución competitiva, • proyección a CTO, • teletrabajo híbrido (40%-50%), • horario flexible, • oficinas en Sant Cugat Responsabilidades, • Desarrollar componentes y APIs con NodeJS y Express.js, • Trabajar en frontend (HTML/CSS/JavaScript) y en arquitectura fullstack, • Gestionar bases de datos MySQL, SQL Server o SQLite, • Usar sistemas de control de versiones (Git, Bitbucket, SourceTree), • Colaborar estrechamente con el CEO para crecimiento y visión tecnológica, • Contribuir en proyectos de apps y tecnologías asociadas (Cordova), • Participar en mejoras de rendimiento y escalabilidad de la nube, • Contribuir a la migración y mantenimiento de sistemas de automatización para farmacias Requisitos principales, • NodeJS, • Express.js, • javascript, • html, • css, • Base de datos en Mysql, SQL Server, SQLite, • Bitbucket, • SourceTree o GIT, • conocimientos de APP (Cordova), • Conocimientos de redes (valorable), • experiencia en entornos SaaS o nube (opcional), • trabajo en equipo, • proactividad, • orientación a resultados, • React, • Electron.js, • Apache Cordova

Estamos en la búsqueda de un Head of Customer Success Manager (H/M) 🚀😉💙! Nuestro cliente, empresa internacional tecnológica está creciendo! Y desde Selecta Digital estamos ayudándole a promover el mejor talento para su equipo. El objetivo de la posición es ser el responsable sobre la estrategia postventa, liderazgo del equipo de Customer Succes y la relación con las cuentas de mayor impacto. Responsabilidades: • Transformar la promesa comercial en resultados operativos tangibles para el cliente, asegurando que el uso de la plataforma se traduzca en valor demostrable., • Asegurar la retención de clientes, anticipando el riesgo de churn en cuentas complejas y construir la estrategia que habilite la expansión de las cuentas., • Dirigir y desarrollar al equpo de CSMs., • Evaluar los modelos de trabajo actuales y proponer una estrategia revisada que asegure el alcance de los objetivos de negocio., • Actuar como responsable final de la salud de la cartera y diseñar procesos escalables que acompañen el crecimiento de las cuentas., • Supervisar activamente las cuentas de alta complejidad, asumiendo la intervención directa en situaciones de riesgo o en el fortalecimiento de alianzas. Requisitos indispensables 🔵Experiencia como Customer Success Manager o posiciones similares en empresas de tecnología que comercializen un SaaS. 🔵Experiencia demostrable gestionando pipelines de clientes Enterprise con ARR elevado. 🔵Experiencia liderando equipos con impacto medible en indicadores de retención y NRR (indispensable). 🔵Nivel de inglés C1 (indispensable). Otro idioma es un plus 🟢Experiencia con herramientas de analíticas (Power BI, Looker u otra) para interpretar métricas de uso y salud. 🟢Conocimiento práctico en la configuración e implantación de herramientas de análisis de comportamiento de usuario para la extración de insights. 🟢Experiencia previa en la integración de la Inteligencia Articial para la optimización de procesos internos. Oferta 🗺 Modalidad híbrida - remoto (España) ⌚ Flexibilidad horario de lunes a viernes - Jornada de verano jul-agosto 💰 Retribución flexible + otros beneficios 📋 Contrato indefinido + seguro médico • Tanto Selecta como nuestros clientes estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y no discriminamos por motivos de edad, raza, religión o sexo.

🌍¿Quiénes somos? Getronics es una compañía global de servicios tecnológicos con más de 130 años de historia, especializada en soluciones digitales end-to-end. Con presencia en 22 países y un equipo de más de 4.000 profesionales (1450 en España), ayudamos a organizaciones de distintos sectores a impulsar su transformación digital a través de servicios como cloud, ciberseguridad, workplace, aplicaciones y soluciones industriales. Trabajamos en entornos donde la tecnología es crítica para el negocio, participando en proyectos complejos y de alto impacto en sectores como industria, energía e infraestructuras. Nuestra propuesta combina conocimiento técnico, cercanía con el cliente y una clara orientación a resultados. 🚀 ¿Cuál será tu misión? Serás una figura clave entre Sales, Solution Design y Operations, trabajando estrechamente con los equipos de Business Development y los clientes para identificar, cualificar y desarrollar oportunidades de servicios gestionados y outsourcing. Participarás en todo el ciclo de la oportunidad, desde las primeras conversaciones con el cliente y el análisis de sus necesidades hasta la elaboración de la propuesta y el cierre contractual. • Trabajar junto a los equipos de Business Development en la identificación, cualificación y desarrollo de oportunidades., • Analizar necesidades de negocio y requisitos de clientes, especialmente en procesos RFI, RFP y RFQ., • Diseñar soluciones y arquitecturas alineadas con las necesidades del cliente y con el portfolio de Getronics., • Participar y liderar presentaciones, workshops y reuniones con clientes, incluyendo interlocutores de nivel CxO., • Liderar el proceso completo de bid management, desde el alcance inicial hasta la firma del contrato., • Coordinar equipos multidisciplinares de Sales, Solution Architects, Pricing y Operations., • Elaborar y revisar documentación técnica y comercial para propuestas y concursos., • Contribuir al análisis de costes, modelos financieros, ROI y business cases., • Identificar oportunidades de innovación y diferenciación frente a la competencia., • Desarrollar estrategias de oferta alineadas con los objetivos comerciales y financieros., • Trabajar con los equipos de Portfolio para mantener y mejorar materiales y soluciones de Sales Enablement., • Asegurar el cumplimiento de procesos internos, governance y plazos de presentación., • Facilitar una correcta transición entre Sales, Pre-Sales y Operations una vez adjudicada la oportunidad., • Incorporar aprendizajes de procesos anteriores para mejorar continuamente la metodología de Pre-Sales y Bid Management. 📢¿Qué buscamos? • 5+ años de experiencia en posiciones de Pre-Sales, Solution Architecture, Service Management, Managed Services u Outsourcing., • Experiencia trabajando con servicios TIC multidisciplinares y soluciones end-to-end., • Experiencia en la gestión de RFP/RFI/RFQ y procesos de licitación., • Capacidad para transformar necesidades de negocio en soluciones y propuestas de valor., • Experiencia presentando business cases y soluciones a interlocutores senior/CxO., • Experiencia en proyectos o deals internacionales/multipaís., • Conocimientos financieros: análisis de costes, ROI, P&L y modelos económicos., • Buen conocimiento del mercado y capacidad para analizar soluciones y propuestas de la competencia., • Excelente capacidad de comunicación, presentación e influencia., • Nivel avanzado de PowerPoint, Word y Excel., • Conocimiento de metodologías Agile. Será valorable experiencia en algunas de estas áreas: • Cloud: Private/Public Cloud y Microsoft 365., • Digital Workplace / End User Services., • Smart Workplace., • Cybersecurity: SIEM, IDS, PAM, Identity & Access Management., • OT., • Employee Experience, SLA, XLA y servicios orientados a experiencia., • Service Desk e ITIL., • Desktop & Application Virtualisation., • Field Services, Logistics & Break/Fix., • Automation. También valoraremos experiencia en sectores como Manufacturing, Financial Services & Insurance, Transport & Logistics o Automotive. Idiomas • Francés: Nivel avanzado C1 equivalente (se realizará prueba), • Inglés: nivel avanzado C1 equivalente (se realizará prueba) 🔷¿Qué ofrecemos? • Podrás crearte tu propio plan de formación, seleccionando tus propios contenidos entre una plataforma propia con más de 15.000 opciones a tu alcance, entre las que encontrarás contenidos acerca de las últimas tecnologías, metodologías ágiles, finanzas personales o salud mental, entre muchas otras opciones., • Estabilidad, ya que formarás parte de una empresa con 130 años de historia y 4.000 empleados en 22 países, de los cuales, 1.450 están en España., • Crecimiento profesional. Tendrás acceso a todas las vacantes de Getronics por si quieres dar un salto en tu carrera. Además, ponemos a tu disposición GetLead, un programa destinado a acompañar en el camino a nuestros futuros líderes., • Formarás parte de un gran equipo con el que crecer día a día., • Podrás acogerte a retribución flexible para que puedas beneficiarte de aquello que más se ajuste a tus necesidades: ticket restaurante, guardería, transporte, seguro privado…, • Disfrutarás de flexibilidad horaria para que puedas compatibilizar tu vida profesional y personal., • Igualdad de Oportunidades y Diversidad: Garantizamos la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección externos e internos, generando así equipos en los que el respeto por la diversidad y el compañerismo se convierten en la mejor herramienta para lograr el éxito de nuestros proyectos., • Formarás parte de una comunidad diversa e inclusiva donde se evalúa únicamente por tu capacidad, experiencia y desempeño. Estamos comprometidos con el aseguramiento de procesos de incorporación del talento en igualdad de oportunidades., • Ponemos en valor nuestros compromisos por la igualdad, la diversidad y la inclusión en todas nuestras operaciones y acciones internas, así como en las relaciones que establecemos con clientes y demás partes interesadas. Si consideras que la posición encaja con tu perfil y cumples con los requisitos indicados, ¡INSCRÍBETE AHORA! ✍️ Estamos deseando conocerte. Tratamiento de datos de candidato/as En cumplimiento de la Ley Orgánica 3/2018 de Protección de Datos y de Garantía de los Derechos Digitales, de 5 de diciembre (LOPD-GDD) y en atención a la aplicación del Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 27 de abril, relativo a la Protección de Datos de Carácter Personal (en adelante “RGPD”), le informamos que los datos personales facilitados y recogidos en esta solicitud de empleo o currículum vitae, serán tratados bajo responsabilidad de CONNECTIS FINANCIAL AND SHARED SERVICES, S.L.U., con CIF B-86997947, con la finalidad de formar parte de los procesos de selección, bolsa de trabajo y contratación, que se produzcan en nuestra organización y mantenerle informado, basado en nuestro interés legítimo de tramitar su solicitud de empleo. Le informamos, que para que dicha finalidad pueda ser desempeñada, es necesario que sus datos personales se comuniquen a otras organizaciones para informar de la capacitación técnica de nuestros candidatos. En el supuesto de producirse alguna modificación de sus datos personales, le solicitamos, nos lo comunique por escrito con la exclusiva finalidad de mantener actualizada su solicitud de empleo o currículum vitae. Los datos podrán ser conservarlos hasta un máximo de 2 años sin actualizar. Asimismo le informamos que puede ejercitar gratuitamente sus derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación y portabilidad en los términos y condiciones previstos en el RGPD, dirigiéndose a CONNECTIS FINANCIAL AND SHARED SERVICES, S.L.U. con domicilio en c/ Vía de los Poblados 1, edificio D, planta 2, 28033 Madrid, mediante comunicación escrita o a la dirección de correo , adjuntando copia de su DNI o documento equivalente. Para más información puede consultar nuestra política de privacidad.

DOMMA es una startup femtech con un propósito claro: positivizar la madurez femenina. Somos la plataforma integral de salud digital para la mujer +40, que la acompaña en la (peri)menopausia combinando nutracéuticos con evidencia científica, acompañamiento digital, IA y data, soporte experto y educación para romper tabúes. Un negocio rentable, en expansión y con impacto social real: una comunidad de más de 350.000 mujeres. EL RETO Cada día, miles de mujeres entran en una consulta o en una farmacia buscando respuestas sobre su menopausia y salen con poco más que buenas intenciones. Nosotras tenemos el sistema para cambiar eso: DOMMA PRO, nuestro canal para profesionales de la salud y farmacias, ya en marcha y creciendo. Ahora necesitamos a la persona que lo haga crecer: con criterio científico para ganarse a quien prescribe, y con músculo comercial para convertir. Empezarás sol@ sobre el terreno, con dirección al lado y la ambición de montar tu propio equipo a medida que el canal lo pida. TU MISIÓN • Construir y cuidar nuestra red de prescriptores: ginecología, matronas, medicina de familia, nutrición. Que conozcan la evidencia detrás de DOMMA y la recomienden con confianza., • Comunicar ciencia con rigor: presentar nuestras fórmulas y estudios clínicos a profesionales sanitarios, resolver dudas técnicas y formarles., • Gestionar y cerrar leads que llegan por canal digital: cualificación, seguimiento y cierre por videollamada., • Hacer crecer la red de clínicas y farmacias DOMMA PRO: prospección, cierre, activación y formación al equipo del mostrador., • Que cada cuenta funcione: seguimiento de sell-out, reposición, materiales y fidelización., • Representar a DOMMA en congresos, jornadas científicas y formaciones del sector., • Gestionar tu pipeline en CRM con disciplina y traer al equipo la voz del canal: qué piden consulta y farmacia, qué funciona, qué falta. QUÉ BUSCAMOS • Titulación en Farmacia, Nutrición Humana y Dietética u otra ciencia de la salud relacionada: hablas el idioma de quien prescribe porque es el tuyo., • Experiencia comercial en canal salud con enfoque digital: gestión de leads online, CRM, cierre por videollamada. Si tu experiencia es solo visita presencial con ruta asignada, este rol te va a chocar., • Capacidad de traducir evidencia científica en argumentos claros, tanto en una videollamada de 20 minutos como delante de una sala en un congreso., • Perfil hunter con método: te mueves por objetivos y por datos, no por visitas., • Autonomía total: organizas tu agenda y tu pipeline sin que nadie te persiga., • Sensibilidad real por la salud de la mujer y comodidad hablando de menopausia sin tabúes., • Castellano nativo; catalán muy valorable. SUMA PUNTOS • Formación específica en salud de la mujer, menopausia o nutrición femenina., • Haber trabajado nutracéuticos, dermocosmética o producto de consejo farmacéutico., • Experiencia en entornos digitales de venta: inside sales, growth comercial, gestión de funnel., • Red propia de prescriptores o farmacias en Cataluña y/o resto de España., • Experiencia en startup o construyendo un territorio desde cero. NO ES PARA TI SI • Eres el perfil clásico de visita médica. Aquí el canal es digital y lo construyes tú., • Buscas gestionar un equipo desde el día uno. Aquí primero se construye el canal con tus manos y luego se contrata., • Eres perfil de laboratorio o consulta puro y la parte comercial te da pereza., • Necesitas supervisión constante., • Te incomoda hablar de menopausia, sofocos o libido con naturalidad. Es nuestro día a día y nuestra bandera. QUÉ OFRECEMOS • Construir un canal desde sus cimientos en una femtech rentable y en crecimiento, con impacto directo en la salud de miles de mujeres., • Recorrido real: el rol nace para crecer con el canal hasta liderar equipo propio., • Autonomía y ownership sobre tus cuentas y tu territorio., • Fijo + variable ligado a resultados del canal., • Trabajar directamente con las fundadoras. BENEFICIOS • Flexibilidad horaria., • 2 días de teletrabajo a la semana (miércoles y viernes)., • Oficina en Sant Cugat del Vallès, a 15 min de Barcelona (junto a la estación de FGC de Mirasol). 📩 CÓMO APLICAR (IMPRESCINDIBLE) Si eres tú la persona que buscamos, envía un email a demostrándonoslo e incluyendo tu CV. Solo valoramos candidaturas que nos han mandado email.

NTT DATA es una consultora multinacional que ofrece soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo referente en consultoría. Digital Technology es la unidad enfocada a acompañar a las grandes organizaciones iberoamericanas en su transformación digital, generando dividendos digitales a través de la tecnología y el diseño, con enfoque práctico y orientado al negocio. Para lograrlo, buscamos personas que compartan nuestra curiosidad permanente, pasión por la tecnología, excelencia constante y visión estratégica. 🔍 Buscamos un perfil de Cloud Architect Cibersecurity para formar parte de nuestro gran equipo de Ciberseguridad! Requisitos: • Titulado Superior en Grado Técnico (Informática o Telecomunicaciones), • 1 a 4 años de experiencia en Cloud (AWS y Azure o GCP), • 1 a 2 años de experiencia en Ciberseguridad AWS y/o Azure, • Conocimientos de programación / scripting, preferiblemente Python, • Conocimientos de automatización con Terraform, • Conocimientos de CSPM, CWP, CNAPP, • Conocimientos de IdPs (EntraID, Okta, ...), • Conocimientos de frameworks de ciberseguridad (CIS, NIST, ...), • Conocimientos de regulaciones (ENS, RGPD, DORA, ...) Lo que te ofrecemos: 🧠 Formar parte de un equipo de élite, especializado en la unión entre estrategia y tecnología. 💼 Contrato indefinido con revisiones de categoría y salario anuales. 🎓 Certificaciones bonificadas (Adaptada a cada división). 📝 Acceso a nuestra plataforma formativa NTT DATA University (formaciones técnicas, metodológicas, idiomas y soft skills). 👩🏽 💻 Trabajo híbrido y horario flexible para que conciliemos mejor. 📅 Jornada intensiva (8:00 a 15:00) los viernes y durante el verano. 🏥 Beneficios corporativos: complementos salariales adicionales, retribución flexible, seguro médico, etc. 🔝 Global Top Employer 2025 — por 10º año consecutivo en España. 🌊 Programas solidarios y actividades sociales a través de nuestro portal de voluntarios de The Blue Wave impulsando un impacto positivo. 🌏 Innovación diversa y cultura inclusiva en NTT DATA creemos que cada persona es única. Apostamos por una cultura inclusiva que valora la diversidad y fomenta un entorno donde todos podamos explorar y potenciar nuestra singularidad. 🚀 Únete al equipo de Digital Technology en NTT DATA.

NTT DATA es una consultora multinacional que ofrece soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo referente en consultoría. Digital Technology es la unidad enfocada a acompañar a las grandes organizaciones iberoamericanas en su transformación digital, generando dividendos digitales a través de la tecnología y el diseño, con enfoque práctico y orientado al negocio. Para lograrlo, buscamos personas que compartan nuestra curiosidad permanente, pasión por la tecnología, excelencia constante y visión estratégica. 🔍 Buscamos incorporar un perfil de: Resiliencia y Continuidad de Negocio para formar parte de nuestro equipo de Ciberseguridad! ¿Qué harás? • Colaborar en la definición e implementación de planes de continuidad de negocio., • Colaboración en el desarrollo de procedimientos de gestión de crisis., • Colaboración en evaluación de riesgos de continuidad de negocio., • Apoyo mantenimiento de planes de continuidad, • Soporte en la coordinación de la definición de planes de recuperación TI., • Colaboración en la implementación de estrategias de continuidad., • Participación en ejercicios de prueba de continuidad y simulacros de gestión de crisis., • Documentación de procedimientos, informes y evidencias de pruebas., • Interacción con equipos técnicos y de negocio para asegurar la operatividad de servicios críticos., • Adaptación a normativas como DORA, NIS2 y otras., • Reporting de resultados a la Dirección. Requisitos: • Formación técnica en Informática, Telecomunicaciones o carreras afines., • Formación en estándares de continuidad (ISO 22301, ITIL o BCI)., • Valorable formación en otras certificaciones (ISO 27001, ISO 42001…), • Capacidad analítica, reporting, organización y trabajo en equipo. Lo que te ofrecemos: 🧠 Formar parte de un equipo de élite, especializado en la unión entre estrategia y tecnología. 💼 Contrato indefinido con revisiones de categoría y salario anuales. 🎓 Certificaciones bonificadas (Adaptada a cada división). 📝 Acceso a nuestra plataforma formativa NTT DATA University (formaciones técnicas, metodológicas, idiomas y soft skills). 👩🏽 💻 Trabajo híbrido y horario flexible para que conciliemos mejor. 📅 Jornada intensiva (8:00 a 15:00) los viernes y durante el verano. 🏥 Beneficios corporativos: complementos salariales adicionales, retribución flexible, seguro médico, etc. 🔝 Global Top Employer 2025 — por 10º año consecutivo en España. 🌊 Programas solidarios y actividades sociales a través de nuestro portal de voluntarios de The Blue Wave impulsando un impacto positivo. 🌏 Innovación diversa y cultura inclusiva en NTT DATA creemos que cada persona es única. Apostamos por una cultura inclusiva que valora la diversidad y fomenta un entorno donde todos podamos explorar y potenciar nuestra singularidad. 🚀 Únete al equipo de Digital Technology en NTT DATA.

Overview En esta posición, lideras la construcción y evolución de la plataforma de datos en una empresa líder del sector industrial europeo. Apoyas la transformación digital conectando sistemas industriales con un entorno cloud moderno, con foco en producción, eficiencia energética y logística. Colaboras estrechamente con Data Scientists para llevar modelos de ML a producción y reentrenamiento, estableciendo productos de datos reutilizables y bien documentados. Buscas impacto tangible a través de soluciones escalables en un entorno híbrido y con liderazgo progresivo del equipo. Compensaciones / Beneficios • modelo de trabajo híbrido con 50% teletrabajo, • horario de entrada flexible y verano intensivo, • parking en instalaciones y comedor subvencionado, • formación continua y desarrollo profesional, • retribución competitiva, • autonomía para proponer soluciones y buenas prácticas Responsabilidades, • Diseñar, construir y operar pipelines de datos fiables y escalables que conecten sistemas industriales con la plataforma de datos corporativa, • Ingestar datos industriales (sensores, PLC, MES) desde Kafka hacia Azure y Databricks, • Desarrollar pipelines en arquitecturas Lakehouse (Bronze/Silver/Gold) con procesamiento batch, micro-batch y streaming, • Integrar datos de planta con información corporativa, cuidando calidad, observabilidad y trazabilidad, • Gestionar grandes volúmenes de datos y desafíos como retrasos, duplicados y reintentos, • Colaborar en gobierno de datos y automatización de infraestructura y despliegues, • Construir productos de datos reutilizables, mantenibles y bien documentados, • Trabajar con Data Scientists para producción y reentrenamiento de modelos de ML Requisitos principales, • Experiencia sólida en diseño y operación de pipelines de datos en producción, • Dominio de Python y SQL, • Experiencia con Spark, Databricks o plataformas Lakehouse, • Conocimiento avanzado de ETL/ELT y procesamiento de grandes volúmenes, • Experiencia con Azure o plataformas cloud (preferentemente Azure), • Capacidad para crear soluciones mantenibles, documentadas y escalables, • Perfil hands-on con interés en diseño e implementación de arquitecturas, • Habilidades de colaboración con equipos técnicos y stakeholders, • Inglés a nivel profesional, • Vehículo propio para desplazamientos a Vallès Occidental, • colaboración con equipos técnicos, • gestión de stakeholders, • capacidad de aprendizaje y transferencia de conocimiento, • Python, • SQL, • Spark

NTT DATA es una consultora multinacional que ofrece soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Digital Technology es la unidad enfocada a acompañar a las grandes organizaciones iberoamericanas en su transformación digital, generando dividendos digitales a través de la tecnología y el diseño, con enfoque práctico y orientado al negocio. Para lograrlo, buscamos personas que compartan nuestra curiosidad permanente, pasión por la tecnología, excelencia constante y visión estratégica. Digital Architecture es la división que proporciona la estrategia tecnológica y las plataformas IT necesarias para impulsar la digitalización y transformación de nuestros clientes, ofreciendo soluciones cloud-native y siendo referentes en la construcción de arquitecturas robustas, seguras y que contemplen todas las necesidades. En NTT DATA colaboramos con entidades financieras en la evolución de sus plataformas tecnológicas. Buscamos perfiles de arquitectura de soluciones capaces de trabajar junto a negocio y equipos de ingeniería para definir soluciones coherentes en entornos donde la seguridad, la integración y la evolución controlada son esenciales. Participarás en iniciativas de transformación dentro del sector bancario, diseñando arquitecturas que conecten necesidades de negocio, capacidades existentes y decisiones tecnológicas sostenibles a largo plazo. ¿Qué esperamos encontrar? Aunque no todo es imprescindible, nos gustaría que tuvieras: • Más de 5 años de experiencia como arquitecto o arquitecta de soluciones, diseñando soluciones end-to-end en entornos complejos., • Experiencia en arquitecturas basadas en microservicios, APIs, integración de sistemas y entornos distribuidos., • Capacidad para modelar soluciones junto a áreas de negocio y convertir necesidades funcionales en decisiones tecnológicas coherentes, viables y mantenibles., • Conocimiento de principios de Arquitectura Empresarial, especialmente TOGAF, y experiencia aplicando patrones y estándares de arquitectura., • Experiencia o conocimiento del sector financiero, preferentemente banca, y sensibilidad hacia los requisitos de seguridad, resiliencia, trazabilidad e integración propios de entornos regulados., • Capacidad para colaborar con equipos de desarrollo, plataformas, seguridad, datos y negocio, manteniendo una visión transversal de la solución., • Nivel de inglés B2 o superior. También valoraremos positivamente: • Experiencia con BIAN, SAFe u otros marcos de referencia aplicados al sector financiero y a la transformación de plataformas., • Participación en modernización de aplicaciones, evolución de plataformas core, canales digitales, pagos, onboarding o procesos bancarios., • Experiencia en cloud, arquitecturas orientadas a eventos, observabilidad, DevSecOps o gobierno de APIs. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? • Definir y modelar soluciones junto con las áreas de negocio, conectando objetivos, procesos, capacidades y arquitectura tecnológica., • Diseñar arquitecturas seguras, escalables y resilientes basadas en microservicios, APIs, integración y patrones distribuidos., • Asegurar la coherencia entre la solución propuesta, los sistemas existentes, los estándares de arquitectura y la evolución prevista de la plataforma., • Identificar dependencias, riesgos y decisiones críticas, proponiendo alternativas técnicas que permitan avanzar de forma controlada., • Colaborar con equipos técnicos y de negocio durante el diseño y la entrega, revisando la calidad y viabilidad de las soluciones., • Contribuir a la evolución de principios, patrones y prácticas de arquitectura aplicables a iniciativas del sector bancario. 📍 Aunque nuestra búsqueda está centrada principalmente en Barcelona, también tenemos equipos en Madrid, Bilbao, Oviedo, Sevilla, Valencia, Valladolid y Zaragoza. Por lo que si vives en estas u otras ciudades también nos interesa tu perfil y estaremos encantados de conocerte. ¿Qué te ofrecemos? 🧠 Formar parte de un equipo de élite especializado en la unión entre estrategia y tecnología. 💼 Contrato indefinido con revisiones de categoría y salario de manera anual. 🎓 Certificaciones bonificadas de los principales proveedores cloud (AWS, Azure, GCP) y otras tecnologías. 📝 Acceso gratuito a nuestra plataforma formativa, NTT DATA University, donde encontrarás formaciones técnicas, metodológicas, idiomas y soft skills. 👩🏽 💻 Trabajo híbrido y horario flexible para facilitar la conciliación. 📅 Jornada intensiva (8:00 a 15:00) los viernes y los meses de verano. 🏥 Beneficios corporativos: complementos salariales adicionales, retribución flexible, seguro médico, seguro de vida y accidentes y muchos más. 🌊 Programas solidarios y actividades sociales para impulsar un impacto positivo a través de nuestro portal de voluntarios The Blue Wave. 🔝 Un ambiente de trabajo excelente, que fomenta el compañerismo y la buena convivencia. Somos Global Top Employer 2025, y, en España, por 10º año consecutivo. 🌏 Innovación diversa y cultura inclusiva. En NTT DATA creemos que cada persona es única y apostamos por una cultura que valora la diversidad y fomenta un entorno donde todos podamos explorar y potenciar nuestra singularidad. ¡Únete al equipo de Digital Technology en NTT DATA!

El marketing digital ha dejado de ser una línea en un presupuesto para convertirse en el motor de crecimiento de las marcas. Pero entre tanta herramienta, dato y canal, muchas empresas necesitan un aliado que conecte todas las piezas: estrategia, tecnología, ejecución y resultados. Adsmurai se ha convertido en ese aliado.Somos un Growth-Tech Partner. Combinamos tecnología propia, datos, inteligencia artificial y criterio experto para convertir el marketing en un sistema de crecimiento escalable. Diseñamos, construimos y optimizamos el sistema completo que hace que una marca crezca mejor, porque creemos que el crecimiento no viene de hacer más campañas, sino de conectar mejor las piezas.Nuestra plataforma, Adsmurai Marketing Platform, es el cerebro de todo. Centraliza la gestión de campañas, datos, audiencias y feeds, permitiendo a marcas y agencias escalar resultados mediante estrategias automatizadas e inteligentes. Integra múltiples fuentes, plataformas y KPIs en tiempo real, automatiza catálogos y creatividades, y analiza datos de e-commerce, CRM y medios para optimizar la eficacia publicitaria.Con una cultura basada en la excelencia, la agilidad y la colaboración, impulsamos un entorno donde la innovación audaz y la eficiencia generan resultados transformadores. Nuestro equipo, formado por más de 460 expertos, es clave en esta revolución tecnológica.Somos partner oficial de Meta, Google, Pinterest y TikTok, y referente para marcas líderes en retail-fashion, lujo, educación y deportes. Contamos con oficinas en Barcelona, Málaga, Bogotá y Madrid, estableciendo el estándar global de eficiencia y excelencia en marketing digital.Buscamos un/a Analytics & CRO Lead con un fuerte componente de consultoría estratégica, implementación técnica y comunicación con cliente. Desafíos del puesto:Estrategia y liderazgo de la práctica de Analytics & CRO: Definir el rumbo metodológico y técnico del área, asegurando que los planes de medición y las estrategias de conversión impacten directamente en los objetivos de negocio y en la cuenta de resultados de nuestros clientes.Desarrollo de negocio y consultoría estratégica: Acompañar a los clientes en su madurez digital, identificando nuevas oportunidades de crecimiento dentro de sus cuentas y participando activamente en la propuesta e impulso de soluciones analíticas y de experimentación.Gestión de proyectos e implementación técnica: Liderar y ejecutar la implementación end-to-end de los proyectos analíticos, asegurando el cumplimiento de timings, la calidad de la entrega y el seguimiento activo del progreso junto al equipo técnico. Eres tu si:Trayectoria consolidada en Data Analytics y CRO: Cuentas con un amplio recorrido y seniority demostrable en el ecosistema analítico, dominando tanto la capa estratégica como la técnica (GA4, GTM Server-Side, SQL/BigQuery, herramientas de BI y plataformas de testing/CRO).Visión comercial y orientación a negocio: Posees un marcado perfil consultivo, capaz de detectar necesidades no cubiertas en los clientes, defender propuestas de valor técnico ante perfiles de decisión (C-Level, CMOs, CDOs) y potenciar el crecimiento del área.Excelente capacidad relacional y de storytelling: Sabes traducir la complejidad del dato crudo en narrativas claras de negocio, construyendo relaciones de confianza a largo plazo con clientes e interlocutores clave.Solidez técnica y arquitectónica: Mantienes la solvencia técnica para guiar la resolución de problemas complejos (pérdida de datos, atribución, gobernanza y privacidad, integraciones cross-domain).Plus muy valorado:Relación directa con Partners: Experiencia trabajando o gestionando alianzas con partners tecnológicos clave (Google Cloud / Marketing Platform, VWO, Optimizely, OneTrust, etc.).Ecosistema App & E-commerce: Experiencia avanzada en medición de aplicaciones móviles (Firebase, MMPs como AppsFlyer/Adjust) e integración del Data Layer en CMS corporativos (Shopify Plus, Adobe Commerce).Otras plataformas Enterprise: Conocimiento de entornos analíticos complejos como Adobe Analytics o infraestructuras cloud avanzadas (GCP, Azure).Conocimientos de Front-End: Nociones de JavaScript, HTML y CSS para entender aspectos técnicos de implementación a nivel de código. Qué ofrecemos?Contrato indefinido.Flexibilidad horaria de entrada y salida.Modelo híbrido oficina-remoto con 2 días de teletrabajo.Jornada intensiva los viernes, prefestivos laborables, julio y agosto.23 días de vacaciones (+1 día por año de antigüedad).Adsmubirthday—día libre por tu cumpleaños.Formación activa dentro de la empresa y crecimiento profesional a través de nuestro Plan de Carrera.AdsmuAcademy (plataforma de formación adhoc para los trabajadores).Actividades de equipo y afterworks.Clases de inglés.Convenio con gimnasios (WellHub)Plan de retribución flexible: ticket restaurante, transporte y seguro médico. Estos son nuestros valores:Make things happen: Aplicamos la razón en la toma de decisiones basándonos en datos. Gestionamos de principio a fin y orientándonos a resultados.Walk, run, fly: Disparamos la proactividad ejecutando ideas. Nos marcamos metas ambiciosas, tenemos curiosidad y no tenemos miedo al fracaso.Passionate players: Trabajamos con actitud positiva y ponemos pasión en todo lo que hacemos, con perseverancia y orgullo por nuestro trabajo.Work together: Construimos relaciones de confianza basadas en la honestidad. Escuchamos, empatizamos y respetamos a las personas.Nuestra cultura está alineada con los valores universales de libertad, cooperación y autorrealización. Trabajamos cada día para que todo el mundo tenga las mismas oportunidades independientemente de su sexo, etnia, nacionalidad, orientación sexual, creencias políticas o religiosas y nunca aprobaremos ninguna acción discriminatoria.Adsmurai nació en 2014 de una conversación entre amigos y tratamos de mantener y transmitir ese buen rollo y convertirlo en un pilar fundamental de nuestra cultura.

Descripción de la empresaSQLI es un líder europeo en transformación digital y experiencia de cliente, ayudando a grandes marcas internacionales a impulsar su crecimiento a través de la tecnología. Desde la estrategia hasta la implementación, diseñamos y entregamos arquitecturas de alto rendimiento y experiencias digitales atractivas, combinando tecnologías avanzadas, metodologías probadas y una sólida experiencia técnica.Contamos con más de 2.200 profesionales en 12 países y buscamos personas apasionadas que compartan nuestros valores: Espíritu creativo, compromiso y visión de futuro.Descripción del empleoBuscamos un/a Consultor/a Senior / Lead de Dynamics 365 para incorporarse a un proyecto estratégico enfocado en la transformación y consolidación de plataformas CRM en una compañía internacional líder en su sector.El objetivo principal será liderar la evolución de un ecosistema formado por soluciones actuales, reemplazando progresivamente un sistema legacy por Microsoft Dynamics 365 (Field Services).Formarás parte de la transición y configuración del nuevo CRM, liderando la evolución funcional y técnica en Dynamics 365:Liderar la configuración y evolución de Dynamics 365 (Field Services)Participar en la sustitución de un sistema legacy por CRM DynamicsTraducir necesidades operativas (coordinadores e inspectores) a soluciones en CRMCoordinar y guiar un equipo nearshore (colaboración internacional)Trabajar mano a mano con arquitectura para definir solucionesGarantizar calidad, escalabilidad y buenas prácticasActuar como referente técnico frente a stakeholdersRequisitosAl menos 4 años de experiencia en Microsoft Dynamics 365 (CRM)Capacidad de trabajo en entornos de transformación digital/ecommerceNivel de español e inglés alto (imprescindible)Perfil con autonomía y visión de liderazgo técnico/funcionalInformación adicionalContrato indefinido.Salario competitivo.Retribución flexible (tickets restaurante, guardería, transporte público/movilidad).Seguro médico privado (incluyendo atención dental).Plataforma UDEMY Business con numerosos contenidos de formación online (certificaciones, cursos, etc.).Presupuesto anual individual para formación y certificaciones.Política de teletrabajo con 1 días de oficina/semana.Horario flexible, con viernes más cortos y jornada de verano en julio y agosto.SummaryType: Full-timeFunction: ConsultingExperience level: Mid-Senior LevelIndustry: Information Technology And Services

Descripción del trabajo NTT DATA es una consultora multinacional que ofrece soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo referente en consultoría. Digital Technology es la unidad enfocada a acompañar a las grandes organizaciones iberoamericanas en su transformación digital, generando dividendos digitales a través de la tecnología y el diseño, con enfoque práctico y orientado al negocio. Para lograrlo, buscamos personas que compartan nuestra curiosidad permanente, pasión por la tecnología, excelencia constante y visión estratégica. Buscamos un perfil de Cloud Architect Cibersecurity para formar parte de nuestro gran equipo de Ciberseguridad! • Titulado Superior en Grado Técnico (Informática o Telecomunicaciones), • 1 a 4 años de experiencia en Cloud (AWS y Azure o GCP), • 1 a 2 años de experiencia en Ciberseguridad AWS y/o Azure, • Conocimientos de programación / scripting, preferiblemente Python, • Conocimientos de automatización con Terraform, • Conocimientos de CSPM, CWP, CNAPP, • Conocimientos de IdPs (EntraID, Okta, ...), • Conocimientos de frameworks de ciberseguridad (CIS, NIST, ...), • Conocimientos de regulaciones (ENS, RGPD, DORA, ...), • Contrato indefinido con revisiones de categoría y salario anuales., • Certificaciones bonificadas (Adaptada a cada división)., • Acceso a nuestra plataforma formativa NTT DATA University (formaciones técnicas, metodológicas, idiomas y soft skills)., • Trabajo híbrido y horario flexible para que conciliemos mejor., • Jornada intensiva (8:00 a 15:00) los viernes y durante el verano., • Beneficios corporativos: complementos salariales adicionales, retribución flexible, seguro médico, etc., • Programas solidarios y actividades sociales a través de nuestro portal de voluntarios de The Blue Wave impulsando un impacto positivo. Global Top Employer 2025 — por 10º año consecutivo en España. Innovación diversa y cultura inclusiva en NTT DATA creemos que cada persona es única. Apostamos por una cultura inclusiva que valora la diversidad y fomenta un entorno donde todos podamos explorar y potenciar nuestra singularidad. #J-18808-Ljbffr

¿Quieres ayudar a las empresas a transformar su negocio a través de la tecnología? En BDO, una de las mayores organizaciones internacionales de servicios profesionales, seguimos creciendo. Estamos presentes en más de 160 países y contamos con más de 1.300 profesionales en España, acompañando a nuestros clientes en algunos de sus retos más estratégicos.Nuestra división Digital & Tech está impulsando la transformación digital de organizaciones de todos los sectores mediante soluciones de ERP y CRM, Servicios IT, Cloud & DevOps, Inteligencia Artificial, Data y Consultoría Tecnológica. Y ahora buscamos incorporar un/a IT Account Manager que quiera formar parte de esta aventura. Tu misión Serás responsable de identificar nuevas oportunidades de negocio, construir relaciones de confianza a largo plazo y acompañar a los clientes durante todo su proceso de transformación tecnológica.Buscamos un perfil con ADN comercial, que combine la capacidad de abrir mercado y generar nuevas oportunidades (hunter) con la habilidad de desarrollar y fidelizar cuentas estratégicas (farmer). Tendrás la oportunidad de apoyarte en la fortaleza de una firma multidisciplinar como BDO, colaborando estrechamente con profesionales de auditoría, legal, fiscal y consultoría para ofrecer soluciones de alto valor añadido.Un entorno multisector y de gran impacto Trabajarás con organizaciones de diferentes tamaños y sectores, desde compañías internacionales hasta empresas en plena expansión, participando en proyectos relacionados con: ERP & CRM Infraestructura y Servicios IT Cloud & DevOps Inteligencia Artificial y Data Transformación Digital ¿Qué harás? Desarrollo de negocioIdentificar y generar nuevas oportunidades comerciales.Construir y gestionar tu propio pipeline.Captar nuevas cuentas B2B en distintos sectores.Impulsar iniciativas de cross-selling aprovechando el ecosistema BDO. Gestión y crecimiento de clientesDesarrollar las cuentas captadas mediante estrategias de up-selling y cross-selling.Generar relaciones duraderas y de confianza.Asegurar renovaciones y proyectos recurrentes.Convertirte en el interlocutor de referencia para el cliente. Consultoría comercialComprender las necesidades del negocio y trasladarlas a soluciones tecnológicas de valor.Coordinarte con equipos de preventa y especialistas técnicos.Participar en la elaboración de propuestas comerciales y negociación de condiciones.Gestionar CRM, previsiones de venta y reporting comercial.Representar a BDO ante fabricantes y partners tecnológicos como Microsoft, AWS, SAP, Salesforce o Google Cloud. ¿Qué buscamos? ImprescindibleMás de 5 años de experiencia comercial en el sector IT.Experiencia en la comercialización de soluciones o servicios tecnológicos B2B.Conocimiento de alguna de estas áreas:ERP / CRMServicios ITInfraestructuraCloud & DevOpsIA & DataExperiencia demostrable tanto en captación como en desarrollo de cuentas.Capacidad para interactuar con perfiles directivos (CIO, CTO, Directores de Sistemas, Compras, etc.).Orientación a resultados, autonomía y experiencia trabajando con CRM. Valoraremos especialmenteExperiencia en distintos sectores de actividad.Trayectoria en consultoras, integradoras o firmas de servicios profesionales.Red de contactos consolidada en el sector tecnológico.Nivel alto de inglés.Nivel alto de castellano. ¿Por qué unirte a BDO? En BDO apostamos por el talento, el desarrollo profesional y el equilibrio entre la vida personal y laboral. Te ofrecemos: 24 días laborables de vacaciones + el día de tu cumpleaños libre Plan de desarrollo profesional y formación continua Acceso a GoFluent, nuestra plataforma de aprendizaje de idiomas Paquete retributivo competitivo Modelo de trabajo híbrido | Barcelona Contrato indefinido Formarás parte de una compañía global donde la tecnología, la innovación y las personas se unen para generar un impacto real en nuestros clientes y en la sociedad. ¿Preparado/a para dar el siguiente paso en tu carrera? Únete a BDO Digital & Tech y forma parte del cambio. ¡Queremos conocerte! #SomosBDO #WeAreBDO #DigitalTech #ITSales #AccountManager #VentasIT #BusinessDevelopment #Cloud #ERP #CRM #InteligenciaArtificial #Data #Technology #B2B #Hiring #TechCareers #Consulting #SalesJobs #BDOCareers

En Bershka, el Product Manager Online será responsable de gestionar el mercado digital, enfocándose en alcanzar los objetivos de venta y reflejar la identidad de la marca de manera efectiva en el entorno online. Acceso ilimitado a Tra!n, nuestra plataforma de aprendizaje online.

Somos una compañía líder en transformación digital, en constante evolución y a la vanguardia de la tecnología. Formado por más de 3.000 personas creativas, digitales e innovadoras conectadas a un propósito y capaces de generar conexiones con personas de todo el mundo. Un equipo responsable, flexible y con alta capacidad de adaptación a las necesidades de nuestros clientes y del mercado, a la vez que proporciona valor, visión, creatividad, expertise, profesionalidad y pasión por la tecnología en cada proyecto. • Diseñar y evolucionar soluciones técnicas enfocadas en escalabilidad, resiliencia y automatización., • Participar en decisiones de arquitectura y definición de estándares tecnológicos., • Desarrollar componentes backend utilizando Java o Golang., • Gestionar y automatizar infraestructura sobre Kubernetes en entornos productivos., • Diseñar soluciones basadas en arquitecturas de microservicios y principios de ingeniería moderna., • Colaborar con equipos de desarrollo para simplificar procesos de despliegue y operación., • Resolver incidencias complejas y contribuir a la mejora continua de la plataforma., • Impulsar buenas prácticas de observabilidad, automatización y fiabilidad de sistemas., • Experiencia sólida en desarrollo backend con Java o Golang., • Experiencia con arquitectura de software, patrones de diseño, SOLID y DDD., • Experiencia en entornos basados en microservicios., • Nivel avanzado de Kubernetes: gestión de clústeres, operadores, CRDs y Helm., • Experiencia automatizando despliegues y operaciones en entornos productivos., • Contrato indefinido., • Modelo de trabajo en remoto. Opción de ir a trabajar a oficinas pero siempre a elección del trabajador., • Horario flexible: entrada 8.30h salida 18h con viernes intensivo de 8h a 15h y en verano (julio y agosto) intensivo de 8h a 15h., • Vacaciones: 22 días de vacaciones + 2 días de libre disposición, además de los días 24 y 31 de diciembre libres., • Contrato indefinido: desde el primer día, con opción de 12 o 14 pagas., • Retribución flexible: Tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico, formación y otros beneficios con ventajas fiscales., • Club de ventajas: Descuentos en tecnología, ocio y formación., • Formación continua: Acceso a Udemy Business, cursos de idiomas, certificaciones oficiales y formación técnica. Consulta nuestro calendario aquí: https://www.knowmadmood.com/es/talento/formacion, • Plan de carrera: Acompañamiento para crecer, especializarte o asumir nuevos retos., • Bienestar integral: Programas de nutrición, actividad física y equilibrio emocional., • Conciliación: Asistencia personal y familiar 24/7., • Ambiente inclusivo: Entorno diverso y multicultural., • Eventos sociales: Actividades para conectar con el equipo. ¡Apúntate y te daremos más detalles! En knowmad mood nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección. #J-18808-Ljbffr

¿Quiénes somos?: Si los siguientes requisitos del puesto y la experiencia coinciden con sus habilidades, por favor, asegúrese de enviar su solicitud sin demora. Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en y incorporar un DevOps para nuestro cliente del sector logístico Ubicación: Barcelona. 3 días presenciales Contrato Indefinido con Neotalent Conclusion En este puesto, trabajarás en estrecha colaboración con ingenieros de software y de datos como parte del equipo de Plataforma para construir, mantener y optimizar entornos de infraestructura escalables y seguros que respalden operaciones comerciales críticas y plataformas de datos. Brindar soporte técnico en entornos de nube e infraestructura. Construir, mantener y mejorar pipelines de CI/CD y procesos de despliegue. Gestionar infraestructura como código (IaC) utilizando Terraform. Mejorar la fiabilidad, escalabilidad, disponibilidad, seguridad y rendimiento de sistemas y aplicaciones. Automatizar la infraestructura, los flujos de trabajo operativos y los procesos de monitoreo. Dar soporte y evolucionar la infraestructura en la nube en entornos GCP y AWS. Colaborar con los equipos de infraestructura y datos para implementar mejores prácticas y excelencia operativa. Gestionar y monitorear sistemas y servicios basados en Linux. Implementar soluciones de monitoreo, observabilidad y alertas para sistemas críticos y pipelines de datos. Dar soporte a componentes de infraestructura de datos como Airflow, BigQuery, dbt, Pub/Sub, GoldenGate y herramientas relacionadas. Participar en iniciativas de modernización de infraestructura y mejora de plataformas. Garantizar la seguridad, el cumplimiento normativo y la estabilidad operativa en todos los entornos. • Licenciatura en Informática, Ingeniería, Tecnologías de la Información o un campo relacionado (o experiencia práctica equivalente)., • De 3 a 5 años de experiencia como ingeniero DevOps o en un puesto similar de ingeniería de infraestructura/plataforma., • Sólida experiencia en administración de sistemas Linux., • Experiencia práctica con herramientas de infraestructura como código (IaC), como Terraform., • Experiencia con plataformas de nube pública como GCP y AWS., • Sólido conocimiento de los conceptos de CI/CD y de las mejores prácticas de automatización., • Experiencia con Git y flujos de trabajo de control de versiones (GitHub o Bitbucket)., • Conocimiento de conceptos de redes y arquitectura de infraestructura., • Familiaridad con herramientas de monitoreo, observabilidad y alertas., • Experiencia en scripting o programación con Python, Bash, Go o lenguajes similares., • Conocimiento básico de bases de datos como PostgreSQL o MySQL., • Habilidades avanzadas de comunicación en inglés. xbhjioe Se valorará positivamente el dominio del español. • Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes, • Aprender más sobre tecnologías emergentes, • Acceso a formación continua y certificaciones, • Disfrutar de un plan de compensación flexible ... ¡y mucho más! #J-18808-Ljbffr

El marketing digital ha dejado de ser una línea en un presupuesto para convertirse en el motor de crecimiento de las marcas. Pero entre tanta herramienta, dato y canal, muchas empresas necesitan un aliado que conecte todas las piezas: estrategia, tecnología, ejecución y resultados. Adsmurai se ha convertido en ese aliado. Somos un Growth-Tech Partner. Combinamos tecnología propia, datos, inteligencia artificial y criterio experto para convertir el marketing en un sistema de crecimiento escalable. Diseñamos, construimos y optimizamos el sistema completo que hace que una marca crezca mejor, porque creemos que el crecimiento no viene de hacer más campañas, sino de conectar mejor las piezas. Nuestra plataforma, Adsmurai Marketing Platform, es el cerebro de todo. Centraliza la gestión de campañas, datos, audiencias y feeds, permitiendo a marcas y agencias escalar resultados mediante estrategias automatizadas e inteligentes. Integra múltiples fuentes, plataformas y KPIs en tiempo real, automatiza catálogos y creatividades, y analiza datos de e-commerce, CRM y medios para optimizar la eficacia publicitaria. Con una cultura basada en la excelencia, la agilidad y la colaboración, impulsamos un entorno donde la innovación audaz y la eficiencia generan resultados transformadores. Nuestro equipo, formado por más de 460 expertos, es clave en esta revolución tecnológica. Somos partner oficial de Meta, Google, Pinterest y TikTok, y referente para marcas líderes en retail-fashion, lujo, educación y deportes. Contamos con oficinas en Barcelona, Málaga, Bogotá y Madrid, estableciendo el estándar global de eficiencia y excelencia en marketing digital. Buscamos un/a BI & Data Analytics Consultant con un fuerte componente de consultoría estratégica, implementación técnica y comunicación con cliente. • Modelado y Data Engineering: Diseñar, optimizar y mantener modelos de datos robustos en SQL para dar soporte a entornos cambiantes. Te encargarás de la limpieza, estructuración y carga de datos garantizando un alto estándar de rendimiento., • Visualización de datos y Data Storytelling (Looker/LookML): Construir productos de datos y cuadros de mando avanzados a partir de requerimientos técnicos. Te asegurarás de aplicar criterios estéticos y de usabilidad coherentes en el front-end de los dashboards para maximizar su adopción., • Calidad del dato y Gobernanza (Data Quality): Liderar el control de calidad del dato, identificando desviaciones, auditando flujos de información y resolviendo incidencias en procesos de datos complejos., • Consultoría técnica y Documentación: Sintetizar requerimientos del negocio en soluciones técnicas orientadas a producto. Serás responsable de responder a dudas sobre arquitecturas/flujos de datos y de mantener la documentación técnica al día bajo las mejores prácticas., • Dominio avanzado de SQL: Aportas al menos 2 años de experiencia escribiendo, optimizando y auditando código SQL complejo para la preparación y transformación de datos., • Experiencia en Looker & LookML: Sabes cómo modelar datos en LookML y crear visualizaciones claras, interactivas y orientadas a la toma de decisiones directivas., • Capacidad analítica y rigor técnico: Posees una mente metódica para la detección de errores de datos, análisis de causa raíz y diseño de reglas de homogenización., • Cultura de documentación: Valoras la claridad y te aseguras de que cada desarrollo o modelo quede correctamente documentado para garantizar la escalabilidad del equipo., • Orientación a negocio: Capacidad para entender briefs técnicos complejos y traducirlos en productos de datos operativos de punta a punta., • Herramientas de orquestación y transformación: Experiencia previa trabajando con dbt o herramientas similares de construcción de pipelines de datos., • Experiencia sectorial: Conocimientos en analítica aplicada a inversión en medios/marketing, métricas financieras o proyectos de medición de sostenibilidad/ESG., • Contrato indefinido., • Flexibilidad horaria de entrada y salida., • Modelo híbrido oficina-remoto con 2 días de teletrabajo., • Jornada intensiva los viernes, prefestivos laborables, julio y agosto., • 23 días de vacaciones (+1 día por año de antigüedad)., • Adsmubirthday—día libre por tu cumpleaños., • Formación activa dentro de la empresa y crecimiento profesional a través de nuestro Plan de Carrera., • AdsmuAcademy (plataforma de formación adhoc para los trabajadores)., • Actividades de equipo y afterworks., • Clases de inglés., • Convenio con gimnasios (WellHub), • Plan de retribución flexible: ticket restaurante, transporte y seguro médico., • Make things happen: Aplicamos la razón en la toma de decisiones basándonos en datos. Gestionamos de principio a fin y orientándonos a resultados., • Walk, run, fly: Disparamos la proactividad ejecutando ideas. Nos marcamos metas ambiciosas, tenemos curiosidad y no tenemos miedo al fracaso., • Passionate players: Trabajamos con actitud positiva y ponemos pasión en todo lo que hacemos, con perseverancia y orgullo por nuestro trabajo., • Work together: Construimos relaciones de confianza basadas en la honestidad. Escuchamos, empatizamos y respetamos a las personas. Nuestra cultura está alineada con los valores universales de libertad, cooperación y autorrealización. Trabajamos cada día para que todo el mundo tenga las mismas oportunidades independientemente de su sexo, etnia, nacionalidad, orientación sexual, creencias políticas o religiosas y nunca aprobaremos ninguna acción discriminatoria. Adsmurai nació en 2014 de una conversación entre amigos y tratamos de mantener y transmitir ese buen rollo y convertirlo en un pilar fundamental de nuestra cultura. #J-18808-Ljbffr

NTT DATA es una consultora multinacional que ofrece soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Digital Technology es la unidad enfocada a acompañar a las grandes organizaciones iberoamericanas en su transformación digital, generando dividendos digitales a través de la tecnología y el diseño, con enfoque práctico y orientado al negocio. Para lograrlo, buscamos personas que compartan nuestra curiosidad permanente, pasión por la tecnología, excelencia constante y visión estratégica. Digital Architecture es la división que proporciona la estrategia tecnológica y las plataformas IT necesarias para impulsar la digitalización y transformación de nuestros clientes, ofreciendo soluciones cloud-native y siendo referentes en la construcción de arquitecturas robustas, seguras y que contemplen todas las necesidades. Estamos buscando personas con experiencia en arquitectura empresarial y con visión estratégica, curiosidad y capacidad para entender cómo evolucionan la tecnología y las organizaciones. Profesionales capaces de conectar los objetivos de negocio con las capacidades, procesos, datos, aplicaciones y plataformas que los hacen posibles; de convertir esa visión en principios, decisiones y roadmaps tecnológicos accionables. Valoramos especialmente el criterio para dar coherencia a ecosistemas complejos, impulsar su evolución y facilitar conversaciones útiles entre negocio y tecnología. Aunque no todo es imprescindible, nos gustaría que contaras con: • Al menos 5 años de experiencia en Arquitectura Empresarial, participando en la definición de arquitecturas objetivo y en la evolución de ecosistemas tecnológicos complejos., • Conocimiento sólido y experiencia práctica aplicando TOGAF, especialmente en la definición de principios, arquitecturas de referencia, roadmaps, análisis de brechas y procesos de gobierno., • Capacidad para conectar la estrategia de negocio con las capacidades, procesos, aplicaciones, datos y tecnología que la hace posible., • Experiencia elaborando mapas de capacidades, landscapes de aplicaciones, arquitecturas de dominio y modelos que permitan entender dependencias, duplicidades, riesgos y oportunidades de simplificación., • Criterio para definir estándares, patrones y principios de arquitectura que orienten decisiones tecnológicas y ayuden a mantener la coherencia del ecosistema., • Experiencia en iniciativas de transformación, modernización, racionalización de aplicaciones, evolución cloud o definición de roadmaps tecnológicos., • Capacidad para colaborar con perfiles de negocio, arquitectura de soluciones, datos, seguridad, plataformas y equipos de ingeniería, facilitando el alineamiento y la toma de decisiones., • Habilidad para sintetizar información compleja y trasladarla a interlocutores técnicos y ejecutivos mediante análisis, visualizaciones y recomendaciones accionables. También valoraremos positivamente: • Experiencia en gobierno de arquitectura, gestión de portfolios tecnológicos, gobierno del dato o modelos operativos de arquitectura empresarial., • Conocimiento de marcos complementarios como ArchiMate, SAFe, IT4IT, COBIT o prácticas de Lean Portfolio Management., • Experiencia con repositorios o herramientas de Arquitectura Empresarial, CMDB, inventarios de aplicaciones o plataformas de gestión de portfolios., • Capacidad para liderar sesiones de trabajo, orientar a otros perfiles de arquitectura y acompañar la adopción de estándares y prácticas comunes., • Definir y evolucionar arquitecturas empresariales que conecten objetivos de negocio, capacidades, procesos, aplicaciones, datos y tecnología., • Aplicar TOGAF para estructurar arquitecturas actuales y objetivo, identificar brechas y construir roadmaps tecnológicos realistas y priorizados., • Diseñar principios, estándares, arquitecturas de referencia y modelos de decisión que aporten coherencia a la evolución del ecosistema tecnológico., • Analizar dependencias, redundancias, obsolescencia y riesgos arquitectónicos, proponiendo alternativas para simplificar, modernizar o racionalizar el portfolio., • Acompañar a las áreas de negocio y tecnología en la definición de iniciativas de transformación, asegurando su alineamiento con la arquitectura objetivo., • Impulsar prácticas y procesos de gobierno de arquitectura que permitan evaluar decisiones relevantes, gestionar excepciones y facilitar la adopción de estándares., • Facilitar conversaciones entre perfiles técnicos y responsables de negocio, transformando información compleja en criterios claros para priorizar inversiones y tomar decisiones., • Contribuir al desarrollo de la disciplina de Arquitectura Empresarial, compartiendo conocimiento y ayudando a elevar la madurez arquitectónica de los equipos. Aunque nuestra búsqueda está centrada principalmente en Barcelona, también tenemos equipos en Madrid, A Coruña, Bilbao, Oviedo, Sevilla, Valencia, Valladolid y Zaragoza. Por lo que si vives en estas u otras ciudades también nos interesa tu perfil y estaremos encantados de conocerte. Formar parte de un equipo de élite especializado en la unión entre estrategia y tecnología. Contrato indefinido con revisiones de categoría y salario de manera anual. Certificaciones bonificadas de los principales proveedores cloud (AWS, Azure, GCP) y otras tecnologías. Acceso gratuito a nuestra plataforma formativa, NTT DATA University, donde encontrarás formaciones técnicas, metodológicas, idiomas y soft skills. Trabajo híbrido y horario flexible para facilitar la conciliación. Jornada intensiva (8:00 a 15:00) los viernes y los meses de verano. Beneficios corporativos: complementos salariales adicionales, retribución flexible, seguro médico, seguro de vida y accidentes y muchos más. Programas solidarios y actividades sociales para impulsar un impacto positivo a través de nuestro portal de voluntarios The Blue Wave. Un ambiente de trabajo excelente, que fomenta el compañerismo y la buena convivencia. Somos Global Top Employer 2025, y, en España, por 10º año consecutivo. Innovación diversa y cultura inclusiva. En NTT DATA creemos que cada persona es única y apostamos por una cultura que valora la diversidad y fomenta un entorno donde todos podamos explorar y potenciar nuestra singularidad. ¡Únete al equipo de Digital Technology en NTT DATA! #J-18808-Ljbffr

🌍¿Quiénes somos? Getronics es una compañía global de servicios tecnológicos con más de 130 años de historia, especializada en soluciones digitales end-to-end. Con presencia en 22 países y un equipo de más de 4.000 profesionales (1450 en España), ayudamos a organizaciones de distintos sectores a impulsar su transformación digital a través de servicios como cloud, ciberseguridad, workplace, aplicaciones y soluciones industriales. Trabajamos en entornos donde la tecnología es crítica para el negocio, participando en proyectos complejos y de alto impacto en sectores como industria, energía e infraestructuras. Nuestra propuesta combina conocimiento técnico, cercanía con el cliente y una clara orientación a resultados. 🚀 ¿Cuál será tu misión? Serás una figura clave entre Sales, Solution Design y Operations, trabajando estrechamente con los equipos de Business Development y los clientes para identificar, cualificar y desarrollar oportunidades de servicios gestionados y outsourcing. Participarás en todo el ciclo de la oportunidad, desde las primeras conversaciones con el cliente y el análisis de sus necesidades hasta la elaboración de la propuesta y el cierre contractual. • Trabajar junto a los equipos de Business Development en la identificación, cualificación y desarrollo de oportunidades., • Analizar necesidades de negocio y requisitos de clientes, especialmente en procesos RFI, RFP y RFQ., • Diseñar soluciones y arquitecturas alineadas con las necesidades del cliente y con el portfolio de Getronics., • Participar y liderar presentaciones, workshops y reuniones con clientes, incluyendo interlocutores de nivel CxO., • Liderar el proceso completo de bid management, desde el alcance inicial hasta la firma del contrato., • Coordinar equipos multidisciplinares de Sales, Solution Architects, Pricing y Operations., • Elaborar y revisar documentación técnica y comercial para propuestas y concursos., • Contribuir al análisis de costes, modelos financieros, ROI y business cases., • Identificar oportunidades de innovación y diferenciación frente a la competencia., • Desarrollar estrategias de oferta alineadas con los objetivos comerciales y financieros., • Trabajar con los equipos de Portfolio para mantener y mejorar materiales y soluciones de Sales Enablement., • Asegurar el cumplimiento de procesos internos, governance y plazos de presentación., • Facilitar una correcta transición entre Sales, Pre-Sales y Operations una vez adjudicada la oportunidad., • Incorporar aprendizajes de procesos anteriores para mejorar continuamente la metodología de Pre-Sales y Bid Management. 📢¿Qué buscamos? • 5+ años de experiencia en posiciones de Pre-Sales, Solution Architecture, Service Management, Managed Services u Outsourcing., • Experiencia trabajando con servicios TIC multidisciplinares y soluciones end-to-end., • Experiencia en la gestión de RFP/RFI/RFQ y procesos de licitación., • Capacidad para transformar necesidades de negocio en soluciones y propuestas de valor., • Experiencia presentando business cases y soluciones a interlocutores senior/CxO., • Experiencia en proyectos o deals internacionales/multipaís., • Conocimientos financieros: análisis de costes, ROI, P&L y modelos económicos., • Buen conocimiento del mercado y capacidad para analizar soluciones y propuestas de la competencia., • Excelente capacidad de comunicación, presentación e influencia., • Nivel avanzado de PowerPoint, Word y Excel., • Conocimiento de metodologías Agile. Será valorable experiencia en algunas de estas áreas: • Cloud: Private/Public Cloud y Microsoft 365., • Digital Workplace / End User Services., • Smart Workplace., • Cybersecurity: SIEM, IDS, PAM, Identity & Access Management., • OT., • Employee Experience, SLA, XLA y servicios orientados a experiencia., • Service Desk e ITIL., • Desktop & Application Virtualisation., • Field Services, Logistics & Break/Fix., • Automation. También valoraremos experiencia en sectores como Manufacturing, Financial Services & Insurance, Transport & Logistics o Automotive. Idiomas • Francés: Nivel avanzado C1 equivalente (se realizará prueba), • Inglés: nivel avanzado C1 equivalente (se realizará prueba) 🔷¿Qué ofrecemos? • Podrás crearte tu propio plan de formación, seleccionando tus propios contenidos entre una plataforma propia con más de 15.000 opciones a tu alcance, entre las que encontrarás contenidos acerca de las últimas tecnologías, metodologías ágiles, finanzas personales o salud mental, entre muchas otras opciones., • Estabilidad, ya que formarás parte de una empresa con 130 años de historia y 4.000 empleados en 22 países, de los cuales, 1.450 están en España., • Crecimiento profesional. Tendrás acceso a todas las vacantes de Getronics por si quieres dar un salto en tu carrera. Además, ponemos a tu disposición GetLead, un programa destinado a acompañar en el camino a nuestros futuros líderes., • Formarás parte de un gran equipo con el que crecer día a día., • Podrás acogerte a retribución flexible para que puedas beneficiarte de aquello que más se ajuste a tus necesidades: ticket restaurante, guardería, transporte, seguro privado…, • Disfrutarás de flexibilidad horaria para que puedas compatibilizar tu vida profesional y personal., • Igualdad de Oportunidades y Diversidad: Garantizamos la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección externos e internos, generando así equipos en los que el respeto por la diversidad y el compañerismo se convierten en la mejor herramienta para lograr el éxito de nuestros proyectos., • Formarás parte de una comunidad diversa e inclusiva donde se evalúa únicamente por tu capacidad, experiencia y desempeño. Estamos comprometidos con el aseguramiento de procesos de incorporación del talento en igualdad de oportunidades., • Ponemos en valor nuestros compromisos por la igualdad, la diversidad y la inclusión en todas nuestras operaciones y acciones internas, así como en las relaciones que establecemos con clientes y demás partes interesadas. Si consideras que la posición encaja con tu perfil y cumples con los requisitos indicados, ¡INSCRÍBETE AHORA! ✍️ Estamos deseando conocerte. Tratamiento de datos de candidato/as En cumplimiento de la Ley Orgánica 3/2018 de Protección de Datos y de Garantía de los Derechos Digitales, de 5 de diciembre (LOPD-GDD) y en atención a la aplicación del Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 27 de abril, relativo a la Protección de Datos de Carácter Personal (en adelante “RGPD”), le informamos que los datos personales facilitados y recogidos en esta solicitud de empleo o currículum vitae, serán tratados bajo responsabilidad de CONNECTIS FINANCIAL AND SHARED SERVICES, S.L.U., con CIF B-86997947, con la finalidad de formar parte de los procesos de selección, bolsa de trabajo y contratación, que se produzcan en nuestra organización y mantenerle informado, basado en nuestro interés legítimo de tramitar su solicitud de empleo. Le informamos, que para que dicha finalidad pueda ser desempeñada, es necesario que sus datos personales se comuniquen a otras organizaciones para informar de la capacitación técnica de nuestros candidatos. En el supuesto de producirse alguna modificación de sus datos personales, le solicitamos, nos lo comunique por escrito con la exclusiva finalidad de mantener actualizada su solicitud de empleo o currículum vitae. Los datos podrán ser conservarlos hasta un máximo de 2 años sin actualizar. Asimismo le informamos que puede ejercitar gratuitamente sus derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación y portabilidad en los términos y condiciones previstos en el RGPD, dirigiéndose a CONNECTIS FINANCIAL AND SHARED SERVICES, S.L.U. con domicilio en c/ Vía de los Poblados 1, edificio D, planta 2, 28033 Madrid, mediante comunicación escrita o a la dirección de correo , adjuntando copia de su DNI o documento equivalente. Para más información puede consultar nuestra política de privacidad.

Descripción del trabajo ¿Quiénes somos? Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en y un Consultor SIEM para nuestro cliente para incorporarse a un entorno global de ciberdefensa, participando en la integración, gestión y optimización de fuentes de logs dentro del ecosistema SIEM. Tu objetivo será reforzar las capacidades de monitorización, detección y respuesta ante ciberamenazas. Ubicación: Barcelona Modalidad: 2 días presenciales en las oficinas de Barcelona Contrato Indefinido con Neotalent Conclusion • Integración de fuentes de logs, • Identificar requisitos técnicos para la incorporación de nuevas fuentes., • Configurar conectores (incluyendo IPs y dependencias)., • Coordinar aperturas de firewall y flujos de red., • Validar la correcta ingesta de logs y resolver incidencias., • Asesorar sobre la configuración de dispositivos según estándares., • Definir estándares de logging y guías de configuración., • Documentar configuraciones, mapeos y conectores., • Desarrollar parsers personalizados para distintas tecnologías., • Gestionar solicitudes de onboarding con equipos internos y proveedores externos., • Priorizar iniciativas según capacidad y necesidades., • Validar entregables de terceros., • Participar en el diseño de soluciones como experto/a técnico., • Gestionar cambios de configuración en la plataforma SIEM., • Realizar seguimiento y documentación de actividades., • Coordinar iniciativas de onboarding y mejora continua., • Integración de fuentes de logs alineadas con requisitos de monitorización., • Configuración y validación de conectores., • Desarrollo y mantenimiento de estándares de logging., • Elaboración de informes de estado, riesgos y progreso., • Coordinación efectiva entre equipos técnicos y stakeholders.Experiencia, • Mínimo 5 años en seguridad de la información., • Mínimo 5 años en entornos IT., • Experiencia con plataformas SIEM y onboarding de logs.Conocimientos técnicos, • Entornos Linux y Windows., • Fundamentos de redes., • Monitorización de seguridad y respuesta a incidentes., • Integración de tecnologías en entornos complejos.Formación, • Titulación en Informática, Ingeniería o similares (o experiencia equivalente).Competencias, • Capacidad de trabajo en entornos globales y distribuidos., • Habilidades de coordinación con múltiples stakeholders., • Nivel alto de inglés (imprescindible)., • Participación en proyectos globales de ciberseguridad., • Acceso a tecnologías avanzadas en SOC y SIEM., • Entorno colaborativo e internacional., • Oportunidades de crecimiento profesional., • Oportunidad de participar en un proyecto de telecomunicaciones de alto impacto en España. xkdbapo, • Desarrollo profesional en tecnologías de vanguardia como 5G y Cloud Core., • Un entorno de trabajo dinámico, internacional y con oportunidades de crecimiento. #J-18808-Ljbffr

En Raona ayudamos a las empresas a transformar la forma en la que trabajan a través de tecnología Microsoft, IA, automatización y Digital Workplace. Llevamos más de 20 años anticipándonos al futuro tecnológico y hoy somos un equipo internacional de más de 360 personas repartidas entre España, Andorra, Argentina y Colombia. Trabajamos con grandes compañías de múltiples sectores, desarrollando soluciones innovadoras que mejoran la experiencia de las personas, impulsan la productividad y generan impacto real en negocio. Pero más allá de la tecnología, hay algo que nos define especialmente: nuestra cultura. Apostamos por la autonomía, la flexibilidad, el aprendizaje continuo y un entorno cercano donde las ideas cuentan y las personas pueden crecer de verdad. Si buscas un lugar donde crecer, aportar y rodearte de gente con pasión por la tecnología, sigue leyendo La oportunidad Buscamos incorporar un/a Ingeniero/a Azure Cloud para unirse a nuestro equipo. Estas serán algunas de tus responsabilidades: Resolución de tickets de incidencias en Azure. Despliegue y creación de la arquitecturas en Azure. Integración de otras arquitecturas. Mejora y saneamiento de la infraestructura. Implantación y evaluación de impacto de las mejoras de seguridad. Conocimiento sobre implantación de Google y AWS. Conocimiento sobre App Gateway, conectividad Participa en proyectos innovadores, colaborando con equipos multidisciplinares y siendo parte activa en la evolución de las soluciones y procesos. Lo que buscamos en ti Nos encantará conocerte si cuentas con: Gran capacidad de trabajo en equipo, Amplios conocimientos en arquitectura Azure a nivel de: • Creación, • Despliegues, • Integración de otras arquitecturas, • Resolución de incidencias., • Implantación de mejoras de seguridad Valorable conocimientos en AWS y Google Cloud Muy valorable certificaciones relacionadas con Azure. Y, sobre todo, si eres una persona con ganas de aprender, aportar ideas y seguir creciendo dentro del mundo tech. Contrato indefinido desde el primer día. Modelo híbrido o full remote, con flexibilidad y autonomía real. Budget para material tecnológico 23 días laborables de vacaciones para desconectar y recargar energía. Acceso a certificaciones oficiales Microsoft y formación continua. Participación en proyectos innovadores donde podrás aprender, aportar y evolucionar profesionalmente. Programa de referral con recompensa por recomendación. Tarjeta restaurante para tu día a día. Eventos corporativos, team buildings y actividades internas durante el año. Webinars técnicos y sesiones de bienestar con nuestras Raona Expert Talks y Raona Wellness. Healthy food con Nora Real Food en oficina (Barcelona). Acceso a plataforma de descuentos y beneficios. En Raona creemos en el talento sin etiquetas. Promovemos un entorno diverso, inclusivo y respetuoso, donde todas las personas tengan las mismas oportunidades de crecimiento y desarrollo, independientemente de su género, edad, origen, orientación o cualquier otra condición personal. Además, impulsamos iniciativas como #WomenTech, con el objetivo de dar visibilidad y potenciar el talento femenino dentro del sector tecnológico. Si te apasiona la tecnología, disfrutas trabajando en equipo y quieres seguir creciendo en un entorno innovador y flexible, queremos conocerte. #J-18808-Ljbffr

¿Quieres ayudar a las empresas a transformar su negocio a través de la tecnología? En BDO, una de las mayores organizaciones internacionales de servicios profesionales, seguimos creciendo. Estamos presentes en más de 160 países y contamos con más de 1.300 profesionales en España, acompañando a nuestros clientes en algunos de sus retos más estratégicos. Nuestra división Digital & Tech está impulsando la transformación digital de organizaciones de todos los sectores mediante soluciones de ERP y CRM, Servicios IT, Cloud & DevOps, Inteligencia Artificial, Data y Consultoría Tecnológica. Y ahora buscamos incorporar un/a IT Account Manager que quiera formar parte de esta aventura. 💡 Tu misión Serás responsable de identificar nuevas oportunidades de negocio, construir relaciones de confianza a largo plazo y acompañar a los clientes durante todo su proceso de transformación tecnológica. Buscamos un perfil con ADN comercial, que combine la capacidad de abrir mercado y generar nuevas oportunidades (hunter) con la habilidad de desarrollar y fidelizar cuentas estratégicas (farmer). Tendrás la oportunidad de apoyarte en la fortaleza de una firma multidisciplinar como BDO, colaborando estrechamente con profesionales de auditoría, legal, fiscal y consultoría para ofrecer soluciones de alto valor añadido. 🌍 Un entorno multisector y de gran impacto Trabajarás con organizaciones de diferentes tamaños y sectores, desde compañías internacionales hasta empresas en plena expansión, participando en proyectos relacionados con: ✅ ERP & CRM ✅ Infraestructura y Servicios IT ✅ Cloud & DevOps ✅ Inteligencia Artificial y Data ✅ Transformación Digital 🎯 ¿Qué harás? Desarrollo de negocio • Identificar y generar nuevas oportunidades comerciales., • Construir y gestionar tu propio pipeline., • Captar nuevas cuentas B2B en distintos sectores., • Impulsar iniciativas de cross-selling aprovechando el ecosistema BDO. Gestión y crecimiento de clientes • Desarrollar las cuentas captadas mediante estrategias de up-selling y cross-selling., • Generar relaciones duraderas y de confianza., • Asegurar renovaciones y proyectos recurrentes., • Convertirte en el interlocutor de referencia para el cliente. Consultoría comercial • Comprender las necesidades del negocio y trasladarlas a soluciones tecnológicas de valor., • Coordinarte con equipos de preventa y especialistas técnicos., • Participar en la elaboración de propuestas comerciales y negociación de condiciones., • Gestionar CRM, previsiones de venta y reporting comercial., • Representar a BDO ante fabricantes y partners tecnológicos como Microsoft, AWS, SAP, Salesforce o Google Cloud. ✅ ¿Qué buscamos? Imprescindible • Más de 5 años de experiencia comercial en el sector IT., • Experiencia en la comercialización de soluciones o servicios tecnológicos B2B., • Conocimiento de alguna de estas áreas:, • ERP / CRM, • Servicios IT, • Infraestructura, • Cloud & DevOps, • IA & Data, • Experiencia demostrable tanto en captación como en desarrollo de cuentas., • Capacidad para interactuar con perfiles directivos (CIO, CTO, Directores de Sistemas, Compras, etc.)., • Orientación a resultados, autonomía y experiencia trabajando con CRM. Valoraremos especialmente • Experiencia en distintos sectores de actividad., • Trayectoria en consultoras, integradoras o firmas de servicios profesionales., • Red de contactos consolidada en el sector tecnológico., • Nivel alto de inglés., • Nivel alto de castellano. 🌟 ¿Por qué unirte a BDO? En BDO apostamos por el talento, el desarrollo profesional y el equilibrio entre la vida personal y laboral. Te ofrecemos: 🎉 24 días laborables de vacaciones + el día de tu cumpleaños libre 📈 Plan de desarrollo profesional y formación continua 🌍 Acceso a GoFluent, nuestra plataforma de aprendizaje de idiomas 💰 Paquete retributivo competitivo 🏢 Modelo de trabajo híbrido | Barcelona 📄 Contrato indefinido 🚀 Formarás parte de una compañía global donde la tecnología, la innovación y las personas se unen para generar un impacto real en nuestros clientes y en la sociedad. ¿Preparado/a para dar el siguiente paso en tu carrera? Únete a BDO Digital & Tech y forma parte del cambio. ¡Queremos conocerte! #SomosBDO #WeAreBDO #DigitalTech #ITSales #AccountManager #VentasIT #BusinessDevelopment #Cloud #ERP #CRM #InteligenciaArtificial #Data #Technology #B2B #Hiring #TechCareers #Consulting #SalesJobs #BDOCareers 🚀

Entonces, tú también puedes marcar la diferencia. Únete a un entorno profesional que contribuye a la transformación de empresas y sociedad. Alcanza tus metas, supera tus límites y únete a una firma que va más allá de los servicios profesionales. Porque marcar la diferencia no es solo algo que decimos. Es lo que hacemos. Desarrolla tu carrera con nosotros. Desde el Departamento de Sectors & Business Consulting, acompañamos a las empresas en sus procesos de transformación estratégica, de operaciones y digital. Actualmente, nos encontramos ampliando el equipo con un/a Consultor/a Senior de Data & Analytics con experiencia en administraciones y entidades públicas para trabajar en proyectos del Sector Público. • Participar en proyectos de consultoría de innovación tecnológica y data en clientes del Sector Público: transformación de las organizaciones a través del dato, gobierno del dato para administraciones públicas, arquitecturas informacionales, aplicación de la inteligencia artificial para la mejora de procesos, etc., • Prospección de tecnologías emergentes como IoT, Digital Twins o blockchain para comprender su relevancia y aplicación en las administraciones públicas., • Evaluación de tendencias tecnológicas globales para la identificación de escenarios de transformación tecnológica, en especial aquellas relacionadas con el dato y la gobernanza del dato., • Participar en la comprensión de las necesidades del cliente y en la elaboración de la solución, desde la conceptualización hasta la implementación y la mejora continua., • Coordinar el día a día de los proyectos con autonomía, así como la gestión del equipo, bajo el apoyo y guía del Management team., • Aportar creatividad y nuevas ideas para la definición de soluciones innovadores., • Participar en la función comercial, dando soporte al Management team y liderando con autonomía propuestas comerciales en el ámbito del dato., • Formación: Grado en Ingenierías (Informática/Telecos/Industrial o similar), ADE, Matemáticas, Física, Políticas o similar. Se valora Máster o Postgrado., • Experiencia profesional previa mínima de 5 años en proyectos de consultoría del dato, preferiblemente en el Sector Público (Data & Analytics, Gobierno del dato, inteligencia artificial, arquitecturas informacionales, etc.)., • Nivel alto de catalán., • Orientación a resultados., • Capacidades analíticas, de estructuración y síntesis., • Certificaciones en gestión de proyectos y servicios (PMP, Prince2, ITIL, Lean, 6Sigma, etc.) y en metodologías ágiles (Scrum, Kanban etc.), • Certificación en alguna solución de Data Governance., • Conocimiento de entornos Cloud., • Experiencia en explotación de datos en entornos informacionales: Datawarehouse / Data Lake., • Un gran ambiente de trabajo, tanto dentro como fuera de la oficina, • Oportunidades internacionales y red de contactos global, • Formación continua y plan de carrera a tu medida, • Salario competitivo y plan de remuneración flexible, • 31 días laborables de vacaciones, • La tarde de tu cumpleaños libre, • Flexibilidad y posibilidad de teletrabajoAcceso a Kteam, nuestra plataforma de bienestar, servicios, solidaridad y promociones, • Los beneficios pueden variar para programas de becas y/o prácticas Nuestro compromiso en KPMG es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. Y es que cada persona tiene un valor único y especial que aportar a la firma. Nuestros valores marcan la diferencia. Marca la diferencia, impulsa tu talento. #J-18808-Ljbffr

We are One Team. We make it happen. We are Unstoppable. BABEL es una consultora tecnológica multinacional especializada en aplicar sus servicios y conocimiento tecnológico en los procesos de aceleración digital de sus clientes, grandes empresas y organismos públicos. ¿Cuál es nuestro plan estratégico? ¡Miramos hacia el futuro! Nuestro plan estratégico Hiperespacio 2029 promete ser un viaje emocionante, lleno de oportunidades para crecer y desarrollarse profesionalmente. Alcanzar 1000 millones de facturación, un reto que estamos seguros de que con la colaboración y el talento de nuestra gente, será otra historia de éxito que escribiremos juntos y juntas. ¿Qué buscamos? Buscamos incorporar un/a Cloud Engineer especializado/a en Microsoft Azure con al menos 3 años de experiencia en proyectos de infraestructura cloud. La persona seleccionada participará en el diseño, implementación, operación y evolución de infraestructuras Azure, trabajando en un entorno internacional y colaborando con equipos de Cloud, DevSecOps, Arquitectura y Operaciones. • Diseñar, implementar y mantener infraestructuras Microsoft Azure ., • Participar en proyectos bajo modelos IaaS, PaaS y SaaS ., • Desarrollar y desplegar infraestructura como código (IaC )., • Diseñar y mantener procesos CI/CD y Azure DevOps ., • Proporcionar soporte L2/L3 sobre plataformas cloud en producción., • Aplicar buenas prácticas de seguridad y gobernanza cloud ., • Colaborar con equipos de Cloud, DevSecOps, Arquitectura, Operación y Gestión de Proyectos., • Mantener la documentación técnica y operativa., • Mínimo 3 años de experiencia en infraestructuras cloud con Microsoft Azure ., • Experiencia sólida con Azure ., • Experiencia en Terraform / Infrastructure as Code ., • Conocimientos de DevOps, CI/CD y Azure DevOps ., • Conocimiento de modelos IaaS, PaaS y SaaS ., • Conocimientos de seguridad y gobernanza cloud ., • Experiencia con Jira y Git/GitHub ., • Familiaridad con metodologías Agile ., • Castellano y portugués B2 o superior , imprescindibles., • Inglés B2 o superior ., • Azure Networking: VNET, Private DNS, Private Endpoints, Routing y Peering ., • Azure Key Vault ., • Microsoft Entra ID, RBAC y Managed Identities ., • AKS ., • Experiencia con ServiceNow, Confluence y Visual Studio Code ., • Certificaciones: AZ-900, AZ-104, AZ-500, AZ-400 o HashiCorp Terraform Associate . Buscamos una persona con buenas habilidades de comunicación , acostumbrada a trabajar en entornos internacionales , con autonomía, proactividad y capacidad para anticipar riesgos. Valoramos especialmente la colaboración, adaptabilidad y orientación a resultados . #babel Babel, the great way to achieve the success. Trabajar en Babel es mucho más que trabajar en una empresa, es unirse a un equipo de personas con una misión compartida y a un modelo de compañía centrado en valores. Y lo hacemos promoviendo la diversidad, la equidad y la inclusión, garantizando la igualdad de oportunidades a todas las personas candidatas, en un entorno libre de cualquier tipo de discriminación. • Apostamos por la flexibilidad laboral-personal., • (Sistema de vacaciones por puntos, teletrabajo y flexibilidad)., • Invertimos en la formación de nuestros Babelievers., • Invertimos en tu salud física y emocional., • (Seguro Médico Privado/ Seguro de vida, entrenador personal y programa de wellbeing)., • Invertimos también en tu tiempo libre (Actividades en la naturaleza, campeonatos deportivos, suscripción a plataforma streaming (por Ej. Netflix) Participamos del crecimiento de la compañía y reconocemos la participación de cada persona (Bono de Beneficios)., • Ponemos foco en trabajar con últimas tecnologías y proyectos innovadores, pero sobre todo, acompañamos a la transformación digital y acercamos la tecnología a la sociedad. ¿Aceptas el desafío? ¡Te esperamos! En cumplimiento de la normativa vigente en materia de protección de datos te informamos que el responsable de tus datos personales es GRUPO BABEL (consultar empresas en la política de privacidad), y los utilizará para gestionar tus procesos de selección, tanto actuales como futuros y el resto de finalidades descritas en la web. Este tratamiento está basado en el consentimiento del candidato. Los datos personales recabados no serán en ningún caso cedidos a terceros salvo por obligaciones legales expresas. Puedes ejercer los derechos que te asisten sobre protección de datos en la dirección . Toda la información sobre política de privacidad en nuestra web. #J-18808-Ljbffr

Doctoralia es una plataforma global líder en el sector de la salud digital. Nuestro objetivo es conectar pacientes con profesionales de la salud de forma sencilla, rápida y eficiente. A través del marketplace y la App móvil, conseguimos que los usuarios puedan buscar profesionales y/o clínicas del sector privado, leer reseñas de pacientes, consultar la disponibilidad y reservar directamente online. Doctoralia forma parte del grupo Docplanner desde 2017, una empresa multinacional con presencia en más de 13 países. Contamos con el respaldo de inversores como Goldman Sachs, One Peak Partners, Point Nine y Target Global, hemos recaudado más de 450 millones de euros y estamos cerca de alcanzar la rentabilidad con más de 180 millones € ARR. • Gestionar de principio a fin los procesos de selección: desde la definición del perfil junto al Hiring Manager hasta la oferta final., • Crear estrategias de atracción efectivas, combinando acciones inbound y outbound, con foco en la calidad y en la velocidad del proceso., • Ser un/a partner estratégico/a para los managers, asesorándoles en decisiones de contratación, mercado laboral, salarios y tendencias de talento., • Diseñar experiencias de personas candidatas positivas, ofreciendo comunicación clara, feedback constructivo y acompañamiento en cada etapa., • Analizar y compartir datos de reclutamiento para mejorar procesos, optimizar tiempos y asegurar el cumplimiento de objetivos., • Colaborar con el equipo en la mejora continua de nuestras prácticas de selección y employer branding., • Mínimo 3 años de experiencia como Talent Acquisition Partner en entornos dinámicos y en crecimiento., • Experiencia reclutando perfiles operativos (ventas, marketing, customer success, finanzas, etc.), tanto individuales como de liderazgo., • Experiencia en procesos de alto volumen y en la creación de estrategias de búsqueda activas., • Experiencia gestionando el proceso completo de selección, redacción de job descriptions, feedback tanto a candidatos como managers y negociación de ofertas., • Nivel alto de español y inglés intermedio-alto (mínimo B2)., • Dominio de herramientas ATS y LinkedIn Recruiter., • Capacidad de construir relaciones sólidas con stakeholders y dominio de métricas., • Pasión genuina por el talento, las personas y la creación de equipos de alto rendimiento., • Excelentes habilidades de comunicación, colaboración e influencia, con actitud proactiva y enfoque en soluciones., • Capacidad de organización, atención al detalle y priorización en entornos cambiantes., • Capacidad de trabajo en equipo., • Salario adecuado a tu experiencia., • Equipo increíble que te acompañará y apoyará en el camino., • Seguro médico privado., • Día de cumpleaños libre., • Clases de idiomas gratuitas., • Acceso ilimitado al chat de iFeel para apoyo en salud mental y bienestar emocional., • Modalidad híbrida con presencia mínima de 1 día a la semana desde nuestras oficinas de Barcelona., • Primer match – Charla con Alejandro (TAP)., • Conversación estratégica – Entrevista con Fito nuestro Team Leader y Alejandro., • Presentación de un Business Case con Fito y Lucía nuestra Head of People. #J-18808-Ljbffr

Doctoralia es una plataforma global líder en el sector de la salud digital. Nuestro objetivo es conectar pacientes con profesionales de la salud de forma sencilla, rápida y eficiente. ¿Cómo hacemos esto? A través del marketplace y la App móvil, conseguimos que los usuarios puedan buscar profesionales y/o clínicas del sector privado, leer reseñas de pacientes, consultar la disponibilidad y reservar directamente online. Doctoralia es una plataforma global líder en el sector de la salud digital. Nuestro objetivo es conectar pacientes con profesionales de la salud de forma sencilla, rápida y eficiente. ¿Cómo hacemos esto? A través del marketplace y la App móvil, conseguimos que los usuarios puedan buscar profesionales y/o clínicas del sector privado, leer reseñas de pacientes, consultar la disponibilidad y reservar directamente online. Doctoralia forma parte del grupo Docplanner desde 2017, una empresa multinacional con presencia en más de 13 países. Contamos con el respaldo de inversores como Goldman Sachs, One Peak Partners, Point Nine y Target Global, hemos recaudado más de 450 millones de euros y estamos cerca de alcanzar la rentabilidad con más de 180 millones € ARR. Buscamos un/a RevOps Product Owner – AI & Automation para ser dueño/a de cuatro productos clave de RevOps en España como un portafolio: diagnosticar qué está roto o falta acercándote a cómo se hace el trabajo realmente, escribir las specs que justifican el caso de negocio, negociar prioridad con los equipos globales que controlan estos sistemas, y construir directamente lo que esté al alcance local — incluyendo testeo práctico y prototipado de herramientas e integraciones, aunque la implementación final sea de otro equipo. • CRM Process & Automation — la salud de nuestros flujos comerciales core en Salesforce/HubSpot: cumplimiento de SLA, higiene de pipeline y la automatización declarativa que mantiene los registros correctos a medida que deals y leads avanzan por el funnel — por ejemplo, que una propiedad se actualice automáticamente cuando un deal pasa a la siguiente etapa — además de la infraestructura de dashboards/reporting que los equipos usan cada día., • Lead Creation & Assignment — la lógica de enrutamiento y asignación que lleva cada lead al rep correcto en el momento correcto (construida sobre DP Lead), evolucionando hacia un modelo ponderado por capacidad y rendimiento en lugar de round-robin plano., • Omni-Channel — la capa de WhatsApp (Kraken), llamadas, email/secuencias y agendamiento/calendario en todo el journey de sales + CS: qué canal, qué mensaje, en qué secuencia y cuándo — incluyendo el agendamiento y reagendamiento de demos, onboarding y reuniones de farming., • CRM UI/UX — la experiencia diaria real que tienen reps y team leads dentro del CRM: comportamiento del action center, vistas, filtros y los gaps que causan tareas perdidas o workarounds mal usados., • Ser dueño/a del backlog de cada producto — diagnosticar qué está roto, falta o funciona mal en las cuatro áreas, acercándote a las personas que hacen el trabajo: shadowing, entrevistas, peticiones directas y observación propia — no suposiciones., • Triar lo que es tuyo — las peticiones rutinarias de business-as-usual van a COE como siempre; los bottlenecks reales e issues sistémicos llegan a tu backlog para un zoom-in adecuado., • Escribir las specs que justifican el caso — convertir un problema diagnosticado en una solicitud clara y priorizada: qué está mal, qué nos cuesta, cómo sería la solución, por qué vale la pena el tiempo de ingeniería global., • Negociar prioridad con los equipos globales dueños de estos sistemas — la mayoría de los cambios core en Salesforce, Kraken y otras plataformas subyacentes solo pueden hacerlos equipos fuera de RevOps España; tú eres quien construye el caso de negocio y asegura un lugar en su roadmap., • Testear y prototipar, de forma práctica — validar herramientas de terceros, prototipar integraciones y entender cómo se conectan las piezas antes de pasar una spec al equipo que la construirá. Construir directamente la automatización y configuración que esté al alcance local., • Medir lo que lanzas o desbloqueas — horas ahorradas, impacto en conversión/engagement y adopción, por producto. Reportar en términos de los OKRs de RevOps., • Hacerlo repetible — documentar lo que funciona en playbooks o templates reutilizables., • Conocimiento profundo de las herramientas y procesos de GTM de Doctoralia España — ya lo tienes en la mayoría de estas cuatro áreas., • Mentalidad de builder para lo que sí es construible localmente, e instinto de tester para validar herramientas e integraciones antes de que se entreguen a otro equipo. Experiencia práctica con automatización de Salesforce/HubSpot (flows, reglas de validación, triggers) es un plus importante., • Comunicación escrita sólida — capaz de convertir un problema reportado de forma informal en una spec clara y convincente que un equipo global, con sus propias prioridades, realmente atienda., • Cómodo/a negociando capacidad de ingeniería escasa con equipos que no te reportan, y dando seguimiento hasta que se lance., • Fluidez en español e inglés. La medida principal de éxito es el throughput por operador de GTM — cada cambio lanzado debe permitir que la gente haga más de lo que ya espera de ella, no solo "ahorrar tiempo" de forma abstracta. Se mide como una tendencia direccional para el rol afectado tras un cambio lanzado, no como una atribución estrictamente aislada — hay demasiadas otras iniciativas en paralelo (la migración a Salesforce, la ingeniería de outbound, etc.) como para separar causas de forma limpia. Esto se acumula en revenue (o output) por FTE de GTM, nuestra métrica de eficiencia principal. Throughput por rol (principal): • SDRs / reps de outbound — reuniones agendadas por rep por semana/mes., • Account Executives — oportunidades avanzadas o deals cerrados por AE., • Especialistas de onboarding — onboardings completados por especialista en un período dado., • Reps de CS / soporte — casos o solicitudes resueltas por rep., • Reps de farming / cuentas — acciones de renovación o upsell completadas por rep. Prerrequisito (hito inicial, no assumido): la instrumentación fiable de throughput por rol todavía no existe del todo — el reporting ha sido poco fiable en varias de estas áreas hasta hace poco. Establecer un tracking de baseline limpio para al menos tres de los cinco roles anteriores (en parte a través del trabajo de dashboards de CRM Process & Automation) es en sí mismo un entregable del primer trimestre, no algo asumido de antemano. • Ownership total de cuatro productos reales y ya diagnosticados — no ejecución de tareas, sino responsabilidad genuina de producto de principio a fin., • Espacio para profundizar de forma práctica donde importa — testear, prototipar y conectar herramientas, no solo escribir specs., • Un camino hacia un conocimiento más profundo de cómo está construido y configurado Salesforce internamente, más allá de lo que tendrías quedándote solo en el lado local/HubSpot., • Colaboración directa con el Head of Revenue Operations y, una vez cubierta, con el/la futuro/a RevOps Product Manager – AI Solutions., • Modelo de trabajo híbrido., • Salario adecuado a tu experiencia., • Lo más importante: un equipo increíble que te acompañará y te apoyará en el camino., • Seguro médico privado., • Día de cumpleaños libre para pasar el día con tus seres queridos., • Clases de idiomas gratuitas., • Acceso ilimitado al chat de iFeel para apoyo en salud mental y bienestar emocional., • Modalidad híbrida con presencia mínima de 1 día a la semana desde nuestras oficinas de Barcelona., • Primer match – Una charla con Fito (TAP)., • Conversación estratégica – Entrevista con Elías ., • Presentación de un Business Case - con Elías nuestro Head of RevOps. #J-18808-Ljbffr

Somos la red de puntos de recogida y entrega (Out-of-Home) que está transformando el e-commerce en México. Nuestra misión es hacer la logística más eficiente, eliminando las barreras de la última milla tradicional y convirtiendo comercios de barrio en centros de conexión digital. La tendencia global indica que las redes de entrega fuera del hogar (PUDO) son el futuro para eliminar las entregas fallidas y hacer el comercio online realmente accesible para todos. Nuestro hogar tecnológico está en Barcelona. Aunque la operación late en México, es desde aquí donde se diseña y se construye la plataforma que mueve cada paquete al otro lado del Atlántico. ¡Únete a PuntoPost y lidera la revolución del Out-of-Home en México! Buscamos un/a Senior Backend Developer para sumarse al desarrollo y evolución del backend de la plataforma. Trabajarás en un equipo técnico pequeño, con contacto directo con el producto y un alto nivel de responsabilidad sobre las decisiones técnicas. Este rol implica participar activamente en el diseño y construcción del sistema, no solo ejecutar tareas aisladas. Usamos herramientas de IA a diario. El diseño, las decisiones y la última palabra siguen siendo tuyos. Tu trabajo consiste en entender el problema, diseñar la solución, escribir la especificación para que no queden huecos y revisar la propuesta hasta alcanzar un resultado que firmarás con tu nombre. No importa quién lo haya escrito realmente: si entra en la rama principal, es tuyo. Y para eso hace falta conocer PHP, Symfony y el resto de las piezas del ecosistema de verdad: no se juzga bien una solución que no sabrías construir. Ocasionalmente, podrás echar una mano en tareas de frontend, que son puntuales y sencillas, y que ayudan a mantener la plataforma funcionando de forma integral. El equipo se junta un par de días a la semana en la oficina de L'Hospitalet para pensar, discutir y sacar producto. El resto de la semana trabajamos desde casa. • Autónomo/a y con criterio técnico: contribuyes a soluciones bien diseñadas y mantenibles, equilibrando la calidad del código con las necesidades y objetivos de la empresa. Sabes dónde la IA aporta y dónde estorba, dentro y fuera del código., • Capacidad de adaptación y visión global: disfrutas diseñando sistemas claros, robustos y escalables, y te manejas con soltura en entornos dinámicos donde las decisiones técnicas tienen impacto directo en el producto., • Colaborador/a crítico/a y constructivo/a: participas activamente en discusiones técnicas, aportando ideas y aprendiendo continuamente., • Versátil y proactivo/a: apoyas en tareas fuera de tu especialidad cuando es necesario, manteniendo siempre el foco principal en el backend. ¿Qué harás en tu día a día? • Diseñar y construir el dominio de la plataforma: el ciclo de vida de un paquete desde que un comercio lo genera hasta que un cliente lo recoge en su punto, con todos los estados, incidencias y excepciones que la última milla real se inventa cada día., • Integrar a nuestros partners: APIs y webhooks con marketplaces, transportistas y sistemas de terceros, cada uno con su formato, sus tiempos y sus manías., • Evolucionar la red de puntos: cobertura por código postal, asignación de paquetes a puntos, rutas de recogida y reparto, y las reglas de negocio que hacen que todo eso cuadre., • Dar herramientas a operaciones: los paneles internos con los que el equipo de México gestiona la red a diario, y que muchas veces son la diferencia entre un problema de una hora y uno de tres días., • Monitorizar y optimizar los procesos críticos: rendimiento, procesos por lotes, consultas pesadas y todo lo que empieza a crujir cuando el volumen crece. ¿Qué herramientas y tecnologías usamos? • Backend y arquitectura: PHP 8.5 con Symfony OOP, Domain-Driven Design (DDD) y CQRS • Bases de datos y mensajería: MySQL como base de datos principal Redis para caché y mensajería • Infraestructura y colaboración Infraestructura en DigitalOcean App Platform, con despliegues automatizados GitHub y GitHub Actions: CI en cada PR Integraciones con CRM externo y con los sistemas de nuestros partners logísticos ¿Cómo trabajamos? • Arquitectura en serio. Contextos acotados, DDD y CQRS: las fronteras entre capas y entre contextos están verificadas automáticamente y el build falla si alguien las rompe., • Análisis estático al máximo. PHPStan en nivel 10 y ECS en cada PR, sin excepciones ni baseline eterno., • Tests como parte del trabajo, no como deuda. Cerca de 400 tests unitarios y más de 140 escenarios funcionales con Behat. Todo cambio llega con su cobertura en ambas capas., • CI que manda. Ningún PR entra sin pasar análisis estático, tests unitarios, tests funcionales y validación del esquema de base de datos., • Code review de verdad, con discusión técnica, criterio y sin postureo., • Decisiones que se discuten, no que llegan dadas. Aquí un senior tiene voz en la arquitectura, no una cola de tickets., • Barandillas, no confianza ciega. Con IA se produce mucho código y muy rápido; por eso todo lo anterior no es una manía nuestra, es lo que nos permite ir a esa velocidad sin romper nada. Aquí no entra nada que no haya pasado por la revisión de una persona y por una CI que no perdona., • Impacto: Trabajar en una empresa con una misión clara, que genera impacto en millones de usuarios/as., • Crecimiento profesional: Aprender y colaborar con un equipo top, lleno de talento y experiencia en startups exitosas., • Entorno flexible: Trabajo remoto la mayor parte del tiempo, pero quedamos 1-2 días a la semana en la oficina., • Flexibilidad horaria: Porque valoramos el balance entre vida personal y profesional., • Proyectos emocionantes: Una hoja de ruta clara con retos tecnológicos que te harán crecer como profesional., • Entorno internacional: Colaborarás a diario con compañeros/as de España y México., • Franja salarial en la que nos movemos, según el perfil: entre 55.000€-60.000€ brutos anuales. Si eres una persona apasionada por el desarrollo y quieres formar parte de un proyecto con propósito, ¡te queremos en nuestro equipo! PuntoPost Technologies México, S.A. de C.V. ("PuntoPost"), le informa que, al enviarnos su candidatura, consiente que la información contenida en su CV sea tratada con la finalidad de valorar y gestionar la solicitud de empleo y realizar las actuaciones necesarias para la selección y contratación. Puede ejercer sus derechos de protección de datos, así como retirar el consentimiento en cualquier momento, enviando un correo a rrhh@puntopost.mx. #J-18808-Ljbffr

En Aubay estamos buscando un/a Senior Product Designer / UX-UI con 8-10+ años de experiencia, con un background sólido en eCommerce de alto volumen, marketplaces, retail o compañías digital-first.Es importante que hayas trabajado en productos digitales internacionales/multimercado y que puedas demostrar mediante tu portfolio no solo diseños, sino impacto real en negocio: mejora de conversión, engagement, revenue, reducción de fricción o aumento de la adopción digital.Tu misiónTu misión será diseñar y optimizar la experiencia de usuario de un eCommerce internacional a lo largo de todo el customer journey: discovery, consideración, compra y post-compra. Trabajarás conjuntamente con Product, Business y Engineering, proponiendo mejoras, cuestionando soluciones existentes y contribuyendo a la evolución del Design System internacional.Requisitos8-10+ años de experiencia en Product Design / UX-UI.Figma avanzado.Sólidos conocimientos de UX/UI, Design Systems, responsive y mobile-first.Experiencia creando user flows, wireframes, prototipos y diseños UI de alta fidelidad.Experiencia/conocimientos en analytics, CRO, experimentación y A/B testing.Experiencia demostrable en eCommerce/marketplace/retail digital de alto volumen.Experiencia trabajando en varios países o mercados.Portfolio imprescindible, idealmente mostrando resultados e impacto medible.Inglés C1, por tratarse de un entorno internacional.Perfil hands-on, proactivo y con capacidad para gestionar e influir en stakeholders senior.Entorno técnicoTrabajarás con herramientas como Figma, plataformas de analítica y herramientas de experimentación (A/B testing). Trabajarás estrechamente con los equipos de Producto e Ingeniería para garantizar que el diseño se implemente correctamente y mantenga su calidad. Se solicita experiencia trabajando en ecosistemas digitales internacionales, con múltiples países y mercados.Se ofreceUbicación: Barcelona, vacante hibrida.Viajes: No requeridos.Salario: En base a experiencia aportada.Beneficios sociales a través de nuestra plataforma de trabajadores Aubay. Planes de formación en idiomas y/o tecnologías punteras. Si estas interesado y cumples con el perfil, ¡no dudes en inscribrirte!