Prácticas jobs in San Isidro - Page 2Create job alerts

Sueñas con desarrollar tu talento culinario en un hotel de referencia internacional? En.Apoyar en la preparación, elaboración y presentación de platos siguiendo los estándares de calidad establecidos.Participar en las diferentes partidas de cocina (desayunos, banquetes, restaurante y eventos).C

Valorable conocimiento de herramientas de análisis web y marketing digital (Google Analytics, SEO, CRM, email marketing). Participación en proyectos reales de marketing y comunicación. Estudiante en Prácticas de Marketing.

Desde Meliá Castilla, buscamos una persona en prácticas para dar soporte al departamento de Alimentos y Bebidas (A&B), colaborando en tareas administrativas, de control y seguimiento de la operativa diaria, adquiriendo una visión global de la gestión de uno de los departamentos clave del hotel.

Empresas: Meliá Hotels International En Gran Meliá Fénix, uno de los hoteles de lujo más emblemáticos de la ciudad y forma parte de The Leading Hotels of the World, una prestigiosa colección de hoteles independientes reconocidos por ofrecer experiencias excepcionales, servicio personalizado y los más altos estándares de calidad. Buscamos un/a Alumno/a de prácticas para el departamento de evento, apasionado/a por la excelencia en el servicio, con actitud positiva, vocación de servicio y ganas de formar parte de un equipo que convierte cada detalle en una experiencia única. Si disfrutas trabajando en un entorno dinámico, elegante y orientado a la excelencia, esta es tu oportunidad para desarrollar tu carrera en una de las marcas de lujo más reconocidas del sector hotelero. • Formarás parte del equipo de eventos dando apoyo en la gestión integral de grupos y eventos., • Participarás en la coordinación operativa de grupos tanto corporativos como de ocio y MICE., • Apoyarás en la organización de eventos y reuniones, • Realizarás seguimiento de reservas de grupos y bloques de habitaciones y colaborarás en la comunicación con clientes y diferentes departamentos internos como food and beverage, recepción o housekeeping., • También ayudarás en la preparación de órdenes de servicio y documentación del evento, así como en la atención durante los mismos., • Buscamos estudiantes de Turismo, ADE, Hospitality o similar, • Nivel alto de inglés, valorándose otros idiomas., • Es importante contar con capacidad organizativa, atención al detalle, buenas habilidades de comunicación, actitud proactiva y orientación al cliente, así como posibilidad de firmar convenio de prácticas con universidad o escuela., • Ofrecemos formación práctica en un entorno hotelero internacional, aprendizaje en gestión de eventos y grupos, integración en un equipo dinámico y posibilidades de desarrollo dentro de la compañía. Requisitos :

El/La alumno/a desarrollará sus prácticas en el Departamento de Marketing y tendrá la oportunidad de aprender sobre redes sociales y marketing digital, colaborando con el equipo en: * Apoyo en la planificación y publicación de contenidos en las redes sociales de la Cadena. Estar cursando est

Preferiría alguien con experiencia en embalaje para mudanzas y con buenas prácticas de manejo para evitar daños. Disponibilidad para trabajar en la mañana y una estimación de 3 a 4 horas sería ideal; también puedo ajustar el horario según la carga de trabajo. Estoy preparando una mudanza y n

Formarás parte del equipo encargado de maximizar los ingresos optimizando precios, disponibilidad y canales de venta en función de la demanda.Es una oportunidad ideal para estudiantes que quieran desarrollar habilidades en Revenue Management.Revisar datos diarios de ocupación y ventas.Ayudar a ac

En Travelodge Hoteles España estamos buscando a una persona dinámica, entusiasta y con don de gentes que quiera realizar unas prácticas realmente diferenciales que aporten valor a sus estudios previos.Aprenderá sobre el funcionamiento de un hotel, rotando por diferentes departamentos en la fase

Ven a descubrir y ejercer la profesión de cirujano dentista en Francia. Convertirse en cirujano dentista en Francia requiere dominar el idioma, conocer las prácticas profesionales del país y superar el examen de idioma exigido por el Colegio Oficial de Odontólogos.

Estoy buscando a alguien con experiencia en pintura de escaleras para aplicar un acabado limpio y duradero. Preferible alguien que aporte sus herramientas y siga buenas prácticas de seguridad. La escalera es de madera y requiere lijado suave, imprimación y dos capas de pintura en color blanco marf

En estos momentos necesitamos incorporar a un Consultor en prácticas, con perspectivas reales de incorporación a la firma una vez finalice sus prácticas profesionales. Los Consultores realizarán su actividad trabajando en equipo junto con un Manager o Director.

Buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Becario/a de Ingeniería de Proyectos de Instalaciones, con ganas de aprender, desarrollarse profesionalmente y adquirir experiencia práctica participando en proyectos reales de ingeniería. Formarás parte del área de Ingeniería de Proyectos y colaborar�

La persona seleccionada participará en la gestión de procesos internos y administrativos, contribuyendo al buen funcionamiento de los proyectos relacionados con movilidad internacional. Colaborar en la coordinación con clientes, administraciones públicas y otras entidades. Participación en proy

Ferias y eventos: ayudar a preparar la participación en ferias comerciales: logística, materiales, agenda de reuniones y seguimiento posterior de contactos. Automatización de procesos: detectar tareas repetitivas del proceso comercial y montar flujos para resolverlas con herramientas de IA y no-c

WOFY ROOMS — PRÁCTICAS EN CONTABILIDAD Y ADMINISTRACIÓN España · Madrid · 100% presencial Aprende el ciclo contable completo de una compañía hotelera en crecimiento. Cursando ADE, Economía, Finanzas, Contabilidad o FP Superior en Administración y Finanzas. En contabilidad, un número m

En kenos Technology buscamos un/a QA Lead para incorporarse a nuestro equipo y liderar la estrategia de calidad en proyectos de gran envergadura. • Liderar el equipo de QA asignado al proyecto., • Definir la estrategia y el plan de testing (funcional, regresión, integración, UAT, etc.)., • Coordinar la ejecución de pruebas manuales y automatizadas., • Asegurar el cumplimiento de plazos, alcance y estándares de calidad., • Gestionar riesgos, dependencias y defectos críticos., • Reportar métricas de calidad, avance y cobertura a stakeholders., • Colaborar con equipos de Desarrollo, Producto y DevOps., • Impulsar buenas prácticas de Quality Engineering y mejora continua. #J-18808-Ljbffr

Estoy preparando una mudanza y necesito alguien que me ayude a embalar mis cosas de forma ordenada y segura. Tengo varias cajas y objetos frágiles que deben envolverse con material adecuado, etiquetarse por habitación y trasladarse a las cajas correspondientes. Preferiría alguien con experiencia en embalaje para mudanzas y con buenas prácticas de manejo para evitar daños. Disponibilidad para trabajar en la mañana y una estimación de 3 a 4 horas sería ideal; también puedo ajustar el horario según la carga de trabajo. Proporcionaré cajas, cinta, burbuja y marcadores, pero acepto sugerencias si ves una mejor forma de organizar.

Garaje busca un Transformation and Governance Specialist para liderar la evolución de formas de trabajo en equipos de producto digital. Trabajarás para impulsar Lean, Agile, Continuous Discovery y Dual Track, coachando a equipos y involucrando a stakeholders senior en procesos de cambio. Se valorará la capacidad de comunicar con claridad, generar consenso y antiviral la adopción de nuevas prácticas en un entorno internacional, con alto énfasis en métricas y gobernanza de la demanda. #J-18808-Ljbffr

Estoy preparando una mudanza y necesito alguien que me ayude a embalar mis cosas de forma ordenada y segura. Tengo varias cajas y objetos frágiles que deben envolverse con material adecuado, etiquetarse por habitación y trasladarse a las cajas correspondientes. Preferiría alguien con experiencia en embalaje para mudanzas y con buenas prácticas de manejo para evitar daños. Disponibilidad para trabajar en la mañana y una estimación de 3 a 4 horas sería ideal; también puedo ajustar el horario según la carga de trabajo. Proporcionaré cajas, cinta, burbuja y marcadores, pero acepto sugerencias si ves una mejor forma de organizar.

Atos busca un líder de Data Governance para coordinar estrategias de calidad y gobernanza de datos a nivel organizacional en Madrid. Se deben gestionar múltiples workstreams, diseñar roadmaps y liderar equipos multidisciplinares con experiencia en DAMA/CMMI/DCAM. La posición implica definir planes de acción y desarrollar dashboards en Power BI para monitorizar KPIs críticos, actuando como referente técnico y promoviendo la adopción de buenas prácticas de gobernanza de datos y gestión del cambio. #J-18808-Ljbffr

Únete a SOGETI, parte de Capgemini, y forma parte de una comunidad global de 300,000 apasionados por la tecnología. Estamos ampliando nuestros equipos con un/a Test Manager para uno de nuestros clientes nacionales en el sector industrial, capaz de liderar la estrategia global de pruebas y garantizar la calidad continua. Responsable de impulsar buenas prácticas de calidad del software, asegurando la correcta definición de requisitos, la trazabilidad completa y la ejecución eficaz de pruebas, colaborando con analistas de negocio para evitar regresiones, garantizar el cumplimiento metodológico y mantener la documentación. Además, formarás y acompañarás a los usuarios en la adopción de la metodología propuesta. • Refinar y mantener la metodología de calidad en todo el ciclo de vida del software, incluyendo la creación de documentación metodológica., • Participar en la definición funcional y en la elaboración de User Stories., • Definir y documentar casos de prueba, así como planificar y coordinar ejecuciones de Test Plans y UAT., • Establecer y supervisar métricas de calidad para los proyectos., • Formar a usuarios y equipos en la metodología de calidad, facilitando su adopción., • Asegurar buenas prácticas de calidad y trazabilidad, trabajando estrechamente con Business Analysts., • Conocimientos de Jira, Confluence y X-Ray., • Experiencia en procesos y métricas de automatización de pruebas., • Conocimientos de metodologías Scrum., • Inglés y español fluidos; deseable francés., • Disponibilidad para viajar: hasta un 25% del tiempo. Modalidad híbrida, ya que el cliente se encuentra en Madrid, y requiere 3 días de forma presencial en sus oficinas. Además, se necesita viajar, hasta un 25% del tiempo. Un ambiente en el que fomentamos el espíritu innovador y emprendedor y en el que también tenemos tiempo para divertirnos con el resto de compañer@s a través de eventos internos como teambuildings, cafés o actividades deportivas. Además, todas las personas que trabajamos en Sogeti contamos con un paquete de Beneficios Sociales aparte del salario: #J-18808-Ljbffr

BBVA, como grupo financiero global, solicita un Analista de Riesgo de Instituciones Financieras para apoyar la disciplina de Insurance, Financial Institutions & Counterparty Risk dentro de Global Risk Management. El puesto exige análisis rigoroso, gestión de modelos y coordinación con distintas áreas para asegurar prácticas estandarizadas. Se requieren formaciones técnicas y experiencia en evaluación de riesgos, con inglés C1 y capacidad de trabajar en equipo en un entorno dinámico y orientado #J-18808-Ljbffr

Posición de Consultor/a Senior Data & LLM para participar en proyectos de alto impacto en el ámbito de datos y modelos de lenguaje de gran tamaño (LLM), desde Madrid y en modalidad híbrida. La misión principal del rol es diseñar, implementar y optimizar soluciones basadas en datos y en IA generativa, alineadas con las necesidades de negocio y los estándares de calidad y seguridad. • Analizar necesidades de negocio y traducirlas en casos de uso de datos y LLM viables y medibles., • Diseñar arquitecturas de datos y flujos de información que den soporte a soluciones de IA generativa., • Desarrollar, integrar y ajustar modelos LLM (propios y de terceros) en entornos productivos., • Definir y aplicar buenas prácticas de gobierno del dato, calidad, seguridad y cumplimiento normativo., • Colaborar con equipos multidisciplinares (negocio, IT, data, seguridad) para asegurar la correcta implantación de las soluciones., • Elaborar documentación técnica y funcional, así como informes de resultados y propuestas de mejora continua., • Acompañar a las personas usuarias clave en la adopción de las soluciones, mediante formación y soporte especializado., • Experiencia de 2–3 años en consultoría de datos, analítica avanzada y/o inteligencia artificial., • Conocimiento práctico de modelos de lenguaje (LLM), técnicas de prompting, fine-tuning y/o RAG., • Experiencia en diseño o implementación de soluciones de datos (ETL/ELT, data lakes, data warehouses, APIs, etc.)., • Manejo de al menos un lenguaje de programación orientado a datos., • Capacidad para trabajar en modalidad híbrida en Madrid (1 día presencial a la semana)., • Valorable experiencia previa en el sector de servicios y tecnologías de la información y en entornos de gran volumen de datos., • Contrato indefinido., • Proyecto de larga duración, con estabilidad y visión de continuidad., • Modelo de trabajo híbrido (1 día presencial a la semana), con alto grado de autonomía., • Participación en proyectos innovadores en el ámbito de datos y LLM, con exposición a tecnologías punteras., • Planes de formación y desarrollo profesional., • Salario competitivo y paquete de beneficios adicionales. #J-18808-Ljbffr

Posición de Consultor/a Senior Data & LLM para participar en proyectos de alto impacto en el ámbito de datos y modelos de lenguaje de gran tamaño (LLM), desde Madrid y en modalidad híbrida. La misión principal del rol es diseñar, implementar y optimizar soluciones basadas en datos y en IA generativa, alineadas con las necesidades de negocio y los estándares de calidad y seguridad. Responsabilidades • Analizar necesidades de negocio y traducirlas en casos de uso de datos y LLM viables y medibles., • Diseñar arquitecturas de datos y flujos de información que den soporte a soluciones de IA generativa., • Desarrollar, integrar y ajustar modelos LLM (propios y de terceros) en entornos productivos., • Definir y aplicar buenas prácticas de gobierno del dato, calidad, seguridad y cumplimiento normativo., • Colaborar con equipos multidisciplinares (negocio, IT, data, seguridad) para asegurar la correcta implantación de las soluciones., • Elaborar documentación técnica y funcional, así como informes de resultados y propuestas de mejora continua., • Acompañar a las personas usuarias clave en la adopción de las soluciones, mediante formación y soporte especializado. Requisitos • Experiencia de 2–3 años en consultoría de datos, analítica avanzada y/o inteligencia artificial., • Conocimiento práctico de modelos de lenguaje (LLM), técnicas de prompting, fine-tuning y/o RAG., • Experiencia en diseño o implementación de soluciones de datos (ETL/ELT, data lakes, data warehouses, APIs, etc.)., • Manejo de al menos un lenguaje de programación orientado a datos., • Capacidad para trabajar en modalidad híbrida en Madrid (1 día presencial a la semana)., • Valorable experiencia previa en el sector de servicios y tecnologías de la información y en entornos de gran volumen de datos. Beneficios • Contrato indefinido., • Proyecto de larga duración, con estabilidad y visión de continuidad., • Modelo de trabajo híbrido (1 día presencial a la semana), con alto grado de autonomía., • Participación en proyectos innovadores en el ámbito de datos y LLM, con exposición a tecnologías punteras., • Planes de formación y desarrollo profesional ., • Salario competitivo y paquete de beneficios adicionales . #J-18808-Ljbffr

¿Quieres formar parte de una compañía de referencia en el sector energético y trabajar en proyectos que están definiendo el futuro del almacenamiento de energía? Para una importante compañía del sector energético, buscamos incorporar en Madrid un/a Project Development Specialist – BESS, con experiencia en desarrollo de proyectos energéticos y conocimiento del ciclo de desarrollo de proyectos de almacenamiento. Será una posición con alta visibilidad e impacto, trabajando de forma transversal con equipos técnicos, legales, financieros y de desarrollo de proyectos. Salario: 60.000–70.000 € + bonus del 20%, según experiencia Modelo híbrido, con mínimo 3 días/semana en oficina Participación en proyectos BESS de gran escala Proyectos y colaboración a nivel Iberia Una posición con capacidad de influencia y recorrido profesional a medio y largo plazo. Tu objetivo será contribuir al desarrollo y estandarización de proyectos BESS, aportando conocimiento y metodología a los diferentes equipos y acompañando a los Project Managers durante las distintas fases del proyecto. • Participar en el desarrollo de proyectos BESS utility scale., • Dar soporte y asesoramiento a los equipos de proyecto en las diferentes fases de desarrollo., • Participar en procesos de permitting, acceso y conexión a red., • Estandarizar procesos, herramientas y buenas prácticas., • Facilitar la transferencia de conocimiento entre proyectos y equipos., • Trabajar transversalmente con equipos de Ingeniería, Legal, Finanzas y Project Management., • Acompañar y desarrollar metodologías de trabajo para los equipos de proyectos., • Identificar oportunidades de mejora y contribuir a la optimización del desarrollo de proyectos. No tendrás equipo directo a tu cargo, pero sí contarás con un alto nivel de influencia y capacidad para estructurar, formar y acompañar a los equipos. • Experiencia sólida en desarrollo de proyectos energéticos., • Se valorará especialmente experiencia en BESS / Energy Storage., • También consideraremos perfiles con sólida experiencia en renovables, aproximadamente 5 años, siempre que conozcan bien el proceso de desarrollo de proyectos BESS., • Experiencia en permitting y acceso/conexión a red., • Español, necesario para la interlocución local., • Portugués será valorado positivamente., • Capacidad para trabajar de forma transversal y colaborativa., • Habilidades para formar, acompañar y estructurar equipos., • Disponibilidad para realizar viajes regulares dentro de Iberia. Porque tendrás la oportunidad de trabajar en proyectos BESS de gran escala, dentro de una compañía con una clara apuesta por la transición energética, participando en una posición transversal con visibilidad, influencia y recorrido profesional. Si tienes experiencia en desarrollo de proyectos energéticos y quieres dar un paso adelante hacia el mundo del BESS y el almacenamiento energético, nos encantará conocerte. #J-18808-Ljbffr

Atos en Madrid busca un Consultor/a SAP Basis para unirse al equipo. Requiere experiencia en SAP Basis/Tech y administración de sistemas SAP, incluyendo ECC y S/4HANA, así como gestión de transporte y upgrades. Buscamos profesional proactivo, orientado al servicio, con conocimiento de SAP HANA, Linux, y SAP RISE, dispuesto a trabajar en entorno cloud/híbrido y documentar procesos siguiendo buenas prácticas. #J-18808-Ljbffr

Una empresa de tecnología en Madrid busca un/a Test Manager para liderar la estrategia global de pruebas en el sector industrial. Se espera que impulse buenas prácticas de calidad del software, defina y documente casos de prueba, así como colabore con analistas de negocio. El puesto requiere conocimientos en herramientas como Jira y Confluence, y un manejo fluido del inglés y español. La modalidad de trabajo es híbrida, requiriendo presencia en oficina tres días a la semana. #J-18808-Ljbffr

BBVA is a global company with more than 160 years of history that operates in more than 25 countries where we serve more than 80 million customers. We are more than 121,000 professionals working in multidisciplinary teams with profiles as diverse as financiers, legal experts, data scientists, developers, engineers and designers. forma parte de AI Transformation, una nueva área con la ambición de impulsar la transformación de BBVA aprovechando el potencial de la Inteligencia Artificial y las nuevas capacidades tecnológicas para evolucionar la forma en la que trabajamos y operamos. Desde AI Processes abordamos la transformación de procesos de manera end-to-end, combinando visión de negocio, rediseño de procesos, tecnología e Inteligencia Artificial, con el objetivo de construir procesos más simples, eficientes, escalables y centrados en nuestros clientes. Trabajamos de forma transversal con distintas áreas y geografías. La posición tendrá inicialmente un foco especial en proyectos de Commercial/Empresas, aunque, como parte del pool de AI Processes, podrá participar y liderar iniciativas de transformación en otros ámbitos. Buscamos un/a Senior Manager de AI Processes para liderar iniciativas estratégicas de transformación de procesos, inicialmente con especial foco en Commercial. Una persona capaz de combinar visión de negocio, conocimiento de procesos, capacidad analítica y orientación a la ejecución, con curiosidad y sensibilidad hacia las posibilidades que ofrecen la Inteligencia Artificial y las nuevas tecnologías. Será responsable de entender problemas y oportunidades de negocio, cuestionar la forma actual de trabajar y diseñar, junto con los distintos stakeholders, nuevas formas de operar, llevando las iniciativas desde su conceptualización hasta su implantación y medición de resultados. Por la naturaleza transversal de AI Processes, buscamos además una persona versátil y adaptable, capaz de comprender rápidamente negocios y problemáticas diferentes y trasladar metodologías, aprendizajes y soluciones entre áreas y geografías. • Liderar proyectos estratégicos de transformación end-to-end, desde la identificación de la oportunidad hasta su implantación y medición de resultados., • Trabajar junto con los distintos stakeholders para comprender sus retos, cuestionar constructivamente los procesos actuales y diseñar nuevas formas de operar., • Identificar oportunidades donde la Inteligencia Artificial y otras capacidades tecnológicas puedan transformar de manera significativa los procesos y la experiencia de clientes y empleados., • Definir modelos AS IS / TO BE, aplicando metodologías de transformación de procesos con una visión pragmática y orientada al impacto., • Impulsar la simplificación y rediseño de procesos, buscando mejoras relevantes en eficiencia, productividad, control, calidad y experiencia de cliente., • Construir el business case de las iniciativas, cuantificar impactos, establecer prioridades y definir roadmaps de transformación., • Incorporar una visión transversal y global, identificando sinergias y mejores prácticas y favoreciendo soluciones reutilizables y escalables entre áreas y geografías., • Definir KPIs y métricas que permitan medir la evolución del proceso y el impacto real de las iniciativas., • Liderar y coordinar equipos multidisciplinares, gestionando los distintos stakeholders necesarios para conseguir la implantación efectiva de las soluciones., • Contribuir activamente al desarrollo de AI Processes como nueva capacidad dentro de AI Transformation, compartiendo conocimiento, metodologías y aprendizajes., • Transformación, optimización y reingeniería de procesos., • Liderazgo de proyectos o programas complejos con impacto relevante en negocio., • Diseño e implantación de procesos y modelos operativos end-to-end., • Gestión de stakeholders senior y equipos multidisciplinares., • Resolución estructurada de problemas complejos., • Elaboración de business cases, priorización de iniciativas y medición de impacto., • Trabajo en organizaciones complejas y entornos globales. Se valorará especialmente el conocimiento del negocio de Commercial/Empresas, dado el foco inicial de la posición. También será valorable la experiencia o conocimiento en Inteligencia Artificial y otras tecnologías aplicadas a la transformación de procesos. • Visión estratégica y orientación al impacto., • Pensamiento crítico y capacidad para cuestionar constructivamente el status quo., • Capacidad para entender rápidamente nuevos negocios, procesos y problemáticas., • Versatilidad y capacidad de adaptación para trabajar en proyectos de distinta naturaleza., • Liderazgo e influencia, también sin dependencia jerárquica., • Capacidad para combinar visión de negocio, procesos y tecnología., • Excelente comunicación y capacidad de síntesis., • Curiosidad y mentalidad de aprendizaje continuo., • Capacidad para desenvolverse en equipos globales y multiculturales., • Nivel alto de inglés. Client Orientation, Empathy, Ethics, Innovation, Proactive Thinking #J-18808-Ljbffr

Soltec, compañía global de tecnología para el sector fotovoltaico, busca un Development Finance Director para unirse al equipo de Finanzas. Se encargará de garantizar la sostenibilidad financiera, gestionar informes y riesgos, y coordinar con auditores externos. La posición implica liderar equipos, asegurar el cumplimiento normativo y contribuir a las estrategias de crecimiento en energías renovables. Se trabajará con estándares ISO y prácticas de gobernanza. #J-18808-Ljbffr

¿Te apasiona el mundo Cloud, DevOps y AI y quieres trabajar en proyectos donde la tecnología tiene un impacto real en el futuro de la banca? En Vermont Solutions buscamos un/a Cloud Integration & AI Ops Consultant (Medior/Senior) para formar parte de un equipo tecnológico que está construyendo una AI Banking Platform basada en agentes inteligentes. Trabajarás directamente sobre la capa AI Ops & Reliability de la plataforma, ayudando a convertir la innovación en IA en una plataforma preparada para operar a escala. Tu día a día combinará Cloud Engineering, Infrastructure as Code, DevOps, CI/CD, Observability, Reliability e integración con AI Security & Guardrails. Entre tus principales responsabilidades están: • Diseñar e implementar la infraestructura Cloud que soporta la plataforma de IA., • Definir y gestionar los diferentes entornos (Development, Staging y Production)., • Implementar Infrastructure as Code utilizando tecnologías como Terraform, AWS CDK o CloudFormation., • Diseñar y evolucionar pipelines CI/CD para automatizar el despliegue de agentes, modelos y componentes de la plataforma., • Trabajar con containers y plataformas de orquestación, principalmente Docker y Kubernetes., • Construir una estrategia de observabilidad end-to-end, incluyendo métricas, logs, alertas y monitoring., • Contribuir a la gestión de incidentes, disponibilidad, performance y reliability de la plataforma., • Integrar la capa de AI Ops con AI Security & Guardrails, trabajando en aspectos como Identity, Permissions, Audit, Traceability y Policy Enforcement., • Colaborar estrechamente con equipos de AI Engineering, Cloud, Security y Platform Engineering., • Ayudar a establecer buenas prácticas de automation, scalability, security y operational excellence para plataformas de IA en entornos regulados. Buscamos un perfil técnico con experiencia práctica en Cloud & DevOps y ganas de trabajar en la intersección entre Cloud, AI y Banking. • Experiencia profesional en AWS., • Experiencia con Infrastructure as Code, especialmente Terraform, AWS CDK o CloudFormation., • Experiencia con Docker y Kubernetes., • Experiencia diseñando y manteniendo pipelines CI/CD, por ejemplo con GitHub Actions o GitLab CI/CD., • Conocimientos sólidos de observabilidad y monitoring, especialmente AWS CloudWatch., • Experiencia en incident management, reliability y production environments., • Experiencia trabajando en entornos bancarios o financieros regulados., • Capacidad para trabajar en un entorno internacional con diferentes equipos técnicos. Será necesario un nivel de inglés B2+ o un C1, • Mentalidad de automation, ownership y continuous improvement., • Experiencia trabajando con AI/ML platforms, Generative AI o agentic AI., • Experiencia con AI Ops / MLOps / LLMOps., • Conocimientos de AI security, guardrails, IAM, permissions, audit y traceability., • Experiencia diseñando plataformas Cloud highly available, scalable and resilient., • Experiencia en arquitecturas orientadas a microservicios., • Certificaciones AWS, Kubernetes o similares. En Vermont Solutions, creemos que trabajar debe ser divertido y satisfactorio. Aquí tienes algunas de las ventajas de unirte a nuestro equipo: • Plan de Formación y certificaciones técnicas., • Desarrollo profesional y plan de carrera definido., • Flexibilidad horaria, • Plan de retribución flexible acorde a tus necesidades (seguro médico privado, cheques formación para estudiar idiomas, cheques guardería, tarjeta transporte...)., • Modelo de gestión sostenible y políticas de igualdad efectiva, ambientes de trabajo abiertos e inclusivos. Si buscas un nuevo proyecto, ¡en Vermont Solutions estamos deseando conocerte! #J-18808-Ljbffr

En EY, damos forma al futuro con confianza. Aquí encontrarás más que un trabajo: una oportunidad para crecer, aprender y dejar huella. Únete a nuestros 7.000 profesionales en España y 15 oficinas y a una red global de 400.000 personas que trabajan cada día para transformar negocios y sociedades. #ShapeTheFutureWithConfidence | #EYCareers | #BuildingABetterWorkingWorld La oportunidad: En EY, somos una firma global líder en auditoría, consultoría, estrategia y transacciones y servicios legales y fiscales. Nos impulsa la innovación, la tecnología y el propósito de generar un impacto positivo duradero. En el departamento de Technology Risk Assurance (Industrial Sector) podrás conocer, desde el primer momento, el entorno tecnológico de las principales empresas nacionales. Diseñar y evaluar los controles implementados para la gestión de sus diferentes riesgos tecnológicos, entrevistando para ello a los Directores de tecnología de estas compañías y a sus principales colaboradores. Como Manager - AI Technology Risk serás responsable de liderar proyectos estratégicos para la revisión y auditoría de modelos de gobierno, control interno y cumplimiento regulatorio de la IA. Asimismo, participarás en la definición de acciones de mejora y en el asesoramiento continuo a grandes clientes con el fin de contribuir al despliegue de una IA Responsable. Colaborarás estrechamente con Directores de Tecnología, Chief Data Officers, Chief AI Officers, Líderes de Innovación y Negocio, etc. asegurando la gestión efectiva de riesgos asociados al uso de la IA. Buscamos un líder visionario que impulse la innovación y establezca relaciones sólidas en un entorno dinámico. • Liderar la definición, establecimiento y revisión de modelos de gobierno de la IA que se alineen con las estrategias organizativas y los objetivos de negocio., • Desarrollar y supervisar modelos organizativos y operativos para la función de IA, asegurando su integración efectiva en la estructura empresarial y su alineación con las mejores prácticas del sector., • Validar los controles existentes en el ámbito de la IA, evaluando el diseño, implementación y efectividad de los controles establecidos., • Realizar pruebas automatizadas utilizando técnicas de auditoría asistida por computadora (CAAT) y herramientas informáticas como ACL, IDEA, Alteryx, entre otras, para verificar el funcionamiento, cálculos, integridad y consistencia de los procesos de negocio relacionados con la IA., • Emitir recomendaciones de mejora a partir de los resultados obtenidos, indicando a nuestros clientes cómo pueden subsanar sus debilidades y mejorar los controles de su plataforma tecnológica y de IA., • Asegurar el cumplimiento regulatorio con la IA Act Europea y otras normativas aplicables, actuando como punto de contacto para cuestiones regulatorias relacionadas con la IA., • Revisar modelos analíticos de IA que utilicen técnicas tanto tradicionales como generativas para impulsar la innovación en la organización., • Asesorar sobre estándares internacionales como ISO 42001, NIST RMF y otros relevantes, asegurando que la organización esté a la vanguardia en la gestión de la IA., • Formación en áreas como Ingeniería, Ciencias de la Computación, Matemáticas, o campos relacionados., • Al menos 5 años de experiencia en inteligencia artificial, gestión de riesgos de IA o auditoría de modelos de IA., • Experiencia en la definición de políticas y modelos de gobierno de la IA., • Perfil competencial: se precisa persona acostumbrada a trabajar en equipo, extrovertida, con capacidad de comunicación, análisis y organización. Con iniciativa, espíritu crítico y ganas de aprender. Con Orientación al cliente y habilidades para gestionar proyectos complejos., • Idiomas: Nivel alto de inglés (mínimo B2)., • Conocimientos avanzados de IA tradicional y generativa., • Experiencia en cumplimiento regulatorio y normativas de IA., • Conocimientos de estándares y normas como ISO 42001, NIST RMF y estándares internacionales similares., • Wellbeing HUB: incluye políticas y acciones para la salud física (Wellhub) y mental., • Seguro de Vida y Accidentes., • Oficina Bankinter con condiciones especiales., • Plan de Compensación Flexible EY Flex (transporte, formación, tarjeta restaurante, guardería…), • Trabajo híbrido y flexibilidad según proyecto., • Formación continua a través de EY University, con un itinerario formativo individualizado., • Plan de carrera para potenciar el crecimiento anual dentro de la firma., • Acompañamiento personalizado: contarás con el apoyo de un Buddy y un Counselor durante toda tu trayectoria., • Trabajo en un entorno dinámico y colaborativo., • Oportunidad de colaborar con equipos globales y multidisciplinares., • Ampliación de tu red profesional en un contexto diverso y enriquecedor., • Acciones de impacto social desde la Fundación EY. #J-18808-Ljbffr

En FACTECH seguimos creciendo y buscamos incorporar un/a Change & Environment Coordinator para participar en un proyecto internacional de gran envergadura, gestionando la planificación, coordinación y gobernanza de cambios en entornos PRE. Buscamos una persona con capacidad organizativa, visión global de los entornos tecnológicos y experiencia coordinando equipos multidisciplinares en entornos complejos. • Coordinar la planificación y ejecución de cambios en entornos PRE, garantizando el cumplimiento de ventanas operativas y minimizando riesgos., • Gestionar y mantener la gobernanza de entornos, asegurando la estabilidad operativa y la trazabilidad de las actividades., • Liderar y facilitar reuniones de CAB (Change Advisory Board), coordinando la evaluación, aprobación y comunicación de cambios., • Supervisar despliegues y actividades técnicas junto a equipos de infraestructura, desarrollo, QA y soporte., • Identificar y gestionar riesgos operativos, incidencias y dependencias técnicas., • Garantizar una comunicación fluida entre equipos técnicos y stakeholders durante ciclos de cambio y situaciones críticas., • Velar por el cumplimiento de los procesos de gestión del cambio y buenas prácticas ITIL., • Experiencia previa en gestión de cambios, coordinación técnica o gobernanza de entornos en organizaciones enterprise., • Conocimientos sólidos de procesos ITIL (Change Management, Incident Management y Problem Management)., • Experiencia coordinando despliegues y actividades en entornos complejos., • Nivel de inglés C1 o superior (imprescindible)., • Capacidad para interactuar con múltiples equipos técnicos y áreas de negocio., • Disponibilidad para participar en intervenciones puntuales fuera del horario habitual cuando el servicio lo requiera., • Experiencia trabajando en entornos PRE, preproducción o staging gobernado., • Conocimiento de herramientas de ticketing y gestión de cambios., • Experiencia en entornos cloud y plataformas distribuidas., • Certificación ITIL Foundation o superiores., • Capacidad de liderazgo, comunicación y gestión de stakeholders., • Proyecto estable de larga duración., • Participación en un entorno tecnológico internacional y de alta complejidad., • Modalidad de trabajo flexible., • Plan de desarrollo profesional y formación continua., • Excelente ambiente de trabajo y acompañamiento por parte del equipo FACTECH. ¿Te interesa o conoces a alguien que pueda encajar? ¡Queremos conocerte! #J-18808-Ljbffr

En Verisure creemos que un servicio al cliente excelente se construye a través de la combinación de la excelencia operativa, la tecnología y la mejora continua. Buscamos un/a PMO con fuerte capacidad analítica y orientación al negocio para incorporarse a nuestro equipo de Operations Strategy para LatAm (Brasil, Argentina, México, Chile y Perú), reportando al Operations Strategy Director de LatAm. El perfil seleccionado se integrará en la oficina central de Madrid durante un periodo de nueve meses a un año, con la intención de que se traslade a México y continúe allí su carrera profesional en Verisure. Esta posición actuará como punto de unión entre los equipos de Operaciones y Tecnología, identificando oportunidades para mejorar los procesos de servicio al cliente, definiendo requisitos funcionales y de negocio, impulsando iniciativas tecnológicas y garantizando la correcta ejecución de los proyectos. Se trata de un rol altamente transversal que combina análisis de negocio, gestión de proyectos, optimización de procesos y gestión de stakeholders. La persona seleccionada trabajará estrechamente con los equipos de Customer Operations, Calidad de producto (QA), Product Owners de IT, equipos de Desarrollo de IT, Arquitectura y responsables de negocio para transformar retos operativos en soluciones tecnológicas escalables. La posición ofrece una oportunidad única para influir de forma directa en la evolución del servicio al cliente, impulsando mejoras medibles en eficiencia, calidad de servicio y costes operativos. • Desarrollar un profundo conocimiento de los procesos operativos y de servicio al cliente de Verisure, • Identificar oportunidades para mejorar el servicio, la experiencia de cliente, la eficiencia de los procesos y la optimización de costes, • Analizar los customer journeys y los procesos de negocio con el fin de detectar áreas de mejora, • Elaborar casos de negocio, análisis de impacto y estudios de retorno de la inversión (ROI) que faciliten la toma de decisiones y la priorización de iniciativas, • Actuar como principal interlocutor entre los equipos de Operaciones y Tecnología, • Recopilar, estructurar y priorizar necesidades de negocio e iniciativas de mejora, • Traducir los retos operativos en requisitos funcionales y especificaciones claras para los equipos técnicos, • Cuestionar planteamientos existentes e identificar soluciones alternativas cuando aporten mayor valor, • Garantizar el alineamiento entre los objetivos de negocio y los desarrollos tecnológicos, • Liderar y coordinar iniciativas de transformación y proyectos tecnológicos con impacto en la operación de servicio al cliente, • Definir alcance, planificación, riesgos, dependencias y planes de ejecución de los proyectos, • Realizar el seguimiento continuo del avance de los proyectos, identificando y gestionando bloqueos y escalaciones de forma proactiva, • Coordinar a los diferentes stakeholders involucrados en Operaciones, IT, Producto, Datos y proveedores externos cuando sea necesario, • Asegurar que las iniciativas entregan los beneficios y resultados de negocio esperados, • Diseñar y mantener cuadros de mando para el seguimiento de proyectos y reporting a dirección, • Impulsar buenas prácticas en excelencia operativa, automatización y transformación digital, • Identificar sinergias entre iniciativas y promover soluciones escalables y reutilizables, • Definir métricas de éxito y monitorizar el impacto de las iniciativas una vez implantadas, • Más de 3 años de experiencia en una o varias de las siguientes áreas:, • Gestión de proyectos IT, • Mejora de procesos, • Transformación de Operaciones, • Análisis de negocio (Business Analysis), • Consultoría, • Experiencia trabajando entre equipos de negocio y tecnología, • Experiencia demostrable en la implantación de proyectos de transformación apoyados en tecnología, • Capacidad para gestionar múltiples iniciativas simultáneamente en entornos dinámicos y de alta exigencia, • Excelente capacidad analítica y de resolución de problemas, • Capacidad para desarrollar casos de negocio y cuantificar impactos operativos, • Conocimiento del ciclo de vida del desarrollo de software y de metodologías Agile, • Nivel avanzado de Excel y PowerPoint, • Experiencia en herramientas de análisis de datos y reporting (Power BI será altamente valorado), • Conocimientos de SQL, Python o plataformas de datos serán valorados positivamente, • Conocimiento de metodologías de modelado y optimización de procesos de negocio, • Excelentes habilidades de comunicación y gestión de stakeholders, • Elevada capacidad de organización y gestión de proyectos, • Mentalidad proactiva y fuerte sentido de la responsabilidad y la autonomía, • Capacidad de influencia sin necesidad de autoridad jerárquica directa, • Orientación al cliente y a la consecución de resultados, • Capacidad para desenvolverse en entornos ambiguos y gestionar prioridades cambiantes, • Sólidas habilidades de negociación, facilitación y coordinación, • Español: nativo o bilingüe, • Formar parte de una de las compañías líderes mundiales en seguridad inteligente y sistemas de alarma conectados, • Participar en iniciativas con impacto directo en la experiencia de cliente y en la eficiencia operativa, • Trabajar con equipos internacionales y proyectos de transformación en múltiples mercados, • Desempeñar un rol de alta visibilidad con interacción frecuente con equipos de Operaciones, Tecnología, Producto y Dirección, • Contribuir a definir el futuro de la atención al cliente mediante la tecnología, la innovación y la mejora continua #J-18808-Ljbffr

Liderar el diseño, desarrollo y evolución de soluciones tecnológicas sobre la plataforma Salesforce (Sales y Service Cloud), con especial enfoque en la integración con plataformas de Contact Center (Genesys Cloud) y otros sistemas legacy de la compañía. Desarrollar componentes complejos, implementar procesos de negocio avanzados en atención, ventas y marketing, y garantizar soluciones robustas, escalables y alineadas con los objetivos estratégicos. • Liderar el diseño, desarrollo y seguimiento de proyectos sobre Salesforce, incluyendo componentes complejos e integración con sistemas legacy (microservicios, Python, MCP)., • Implementar procesos de negocio complejos en atención al cliente, ventas y marketing, garantizando su correcta ejecución y mantenimiento., • Evolucionar y mejorar la integración entre Salesforce y el ecosistema de Contact Center Genesys Cloud, así como con otras plataformas (portales, tarificadores, DataLake)., • Desarrollar y mantener soluciones CTI (Computer Telephony Integration), voicebots, sistemas de grabación de interacciones, click2call, cargadores de tareas y otras funcionalidades avanzadas., • Colaborar con equipos de negocio para traducir requerimientos funcionales en soluciones técnicas robustas y escalables., • Aportar expertise técnico en proyectos de implantación y mejora continua de plataformas de Contact Center., • Garantizar la calidad, seguridad y escalabilidad de las soluciones desarrolladas. Formación: • Ingeniería en Informática, Telecomunicaciones o similar., • Más de 5 años en desarrollo sobre la plataforma Salesforce, con dominio en:, • APEX, Lightning Web Components (LWC), Flows y Triggers., • Visualforce y Web Services (REST/SOAP)., • Sales Cloud y Service Cloud., • Más de 3 años en proyectos de integración de Salesforce con sistemas externos, especialmente Contact Center, portales, tarificadores (CPQ) o DataLake., • Mínimo 2 años en implantación o integración de plataformas de Contact Center (especialmente Genesys Cloud)., • Conocimientos funcionales de Contact Center y desarrollo de integraciones CTI., • Experiencia en desarrollo de Voicebots., • Lenguajes de programación orientados a objetos: Java, VXML., • Disposición para formarse en Genesys Cloud., • Arquitecturas de integración y microservicios., • Seguridad, escalabilidad y mejores prácticas en desarrollo., • Herramientas de testing, CI/CD y control de versiones., • Inglés nivel intermedio-alto., • Experiencia en sector seguros., • Salesforce Marketing Cloud., • Sistemas de Workforce Management (WFM)., • Liderazgo técnico y capacidad de trabajo en equipo., • Comunicación efectiva con equipos técnicos y de negocio., • Orientación a resultados y mejora continua., • Proactividad e innovación en la resolución de problemas complejos. AXA España es uno de los Centros de Talento más relevantes para AXA con más de 3.000 empleados que trabajan en proyectos locales e internacionales. Nos enorgullece haber sido galardonados con distintas certificaciones como Top Employer y Top LinkedIn Company, gracias a nuestro ambiente de desarrollo, diversidad e inclusión. Trabajamos por el progreso de la sociedad protegiendo lo que importa. Creamos un valor sostenible a largo plazo mientras protegemos a nuestros clientes, nuestra economía, nuestro medio ambiente y la sociedad. Aquí, podrás crecer profesionalmente, trabajar con flexibilidad y formar parte de un equipo que impulsa el cambio y la innovación. En AXA promovemos activamente la Diversidad e Inclusión ofreciendo igualdad de oportunidades. Se valorará positivamente la posesión de un certificado de discapacidad. Si buscas un lugar donde marcar la diferencia, ¡te esperamos en AXA España! #J-18808-Ljbffr

En Prodware nos encontramos en un periodo de fuerte crecimiento y estamos buscando personas como tú para que te unas a nuestro equipo. Prodware España es el partner tecnológico de referencia para la implantación de soluciones basadas en Microsoft Dynamics 365, F&O, Power Platform, Customer Engagement, Business Central, M365, Data, Azure y en el desarrollo de soluciones basadas en IA. Con más de 30 años de experiencia ofreciendo a nuestros clientes servicios de consultoría tecnológica y transformación digital, contamos con el equipo más consolidado de España. Como parte de este crecimiento de Prodware España estamos buscando incorporar dos Consultores/as Funcionales D365 CE Senior, ubicados/as en España que lideren funcionalmente proyectos de principio a fin. • Liderazgo funcional end-to-end: dirigirás el discovery, workshops, definición de procesos To-Be y backlog funcional, asegurando trazabilidad y valor de negocio., • Relación con cliente (ownership): serás interlocutor/a funcional principal, gestionando expectativas, decisiones, riesgos y cambios de alcance en tu ámbito, • Diseño de solución: convertirás necesidades de negocio en diseños funcionales claros (user stories, criterios de aceptación, modelo de datos lógico, procesos, plan de pruebas)., • Configuración y despliegue: parametrizarás Dynamics 365 CE y coordinarás con el equipo técnico (desarrollos .NET, integraciones, automatizaciones) lo necesario para completar la solución., • Datos e integraciones: definirás mapeos, calidad, reglas de negocio y enfoque de cargas/integraciones (ficheros u otras herramientas)., • Testing y UAT: liderarás pruebas funcionales, UAT, soporte a salida a producción y estabilización., • Adopción y formación: diseñarás y liderarás sesiones de formación y acompañamiento a usuarios clave., • Evangelización interna: compartirás aprendizajes y aceleradores (plantillas, guías, buenas prácticas), harás mentoring a consultores más junior en la ejecución y ayudarás a mejorar la “forma de hacer” del equipo., • Experiencia sólida en proyectos de implantación CRM en consultoría; se valorará especialmente Microsoft Dynamics 365 CE., • Capacidad demostrable para diseñar procesos end-to-end y aterrizarlos en una solución CRM implementable., • Experiencia facilitando workshops con negocio y dirección, y traduciendo requerimientos a diseños funcionales accionables., • Experiencia con Power Platform (Power Automate / Power Apps) y/o integraciones con ERP/web., • Conocimientos de analítica y reporting (Power BI u otras herramientas) orientados a KPIs, • Experiencia en ámbitos variados (Ventas, Servicio, Marketing, Operaciones, etc.) y capacidad para adaptarte a distintos modelos de negocio, • Mentalidad práctica: orientación a resultados, priorización, gestión de riesgos y calidad de entrega. Formación: Titulación superior. Idiomas: Inglés profesional. • Programa de formación y aprendizaje continuas., • Posibilidad de trabajar de forma remota., • Flexibilidad horaria., • ¡Todos los viernes en jornada intensiva!, • ¡Julio y agosto disfrutaras de todas las tardes libres!, • Retribución flexible., • Portal de Descuentos para empleados., • Eventos de empresa. ¡Nos gusta divertirnos!, • Podrás asistir a eventos organizados por Microsoft., • Te ofrecemos un entorno dinámico, en el que tu plan de carrera y crecimiento será nuestro objetivo., • Buen ambiente de trabajo, abiertos e inclusivos. ¿Por qué deberías unirte a nosotros?Enfoque innovador:Nos dedicamos a evolucionar empresas utilizando las últimas tecnologías.Plan de Carreras:Creemos en potenciar a las personas con talento para ofrecerles oportunidades para crecer en Prodware.Cultura de colaboración:En Prodware no somos sólo compañeros, construimos juntos nuestro presente y futuro, movidos por nuestros valores:pasión, audacia y confianza.¡Y esto es solo el principio! Si quieres saber más, búscanos en redes sociales y visita nuestro sitio web. #J-18808-Ljbffr

Buscamos un Technical Marketing Manager dinámico y con amplios conocimientos para unirse a nuestro innovador equipo. Este puesto ofrece una oportunidad única para combinar la experiencia técnica con la estrategia de marketing e impulsar el éxito del producto y el crecimiento del mercado. Será el enlace clave entre nuestro equipo comercialy el departamento de marketing. Aprovechará su profundo conocimiento de la tecnología y las tendencias del sector para desarrollar estrategias de comercialización atractivas, crear contenido técnico detallado y apoyar las actividades de capacitación de ventas. Sus perspectivas influirán en el posicionamiento del producto, los mensajes y las tácticas de interacción con el cliente, asegurando que nuestras ofertas conecten con el público objetivo y destaquen en mercados competitivos. • Liderar optimización técnica continua del portafolio de productos, con especial foco en el Existing Products Portfolio, asegurando la máxima creación de valor y rendimiento comercial de los productos en catálogo., • Mantener un conocimiento profundo del mercado y de la competencia desde el punto de vista técnico, incluyendo cambios regulatorios y registrales que puedan generar oportunidades para el portafolio de ADAMA., • Proponer, en coordinación con los Product Managers (PMs), el Plan Anual de Aplicaciones y Ensayos de Marketing, alineado con los objetivos estratégicos de producto y las prioridades de las Campañas Anuales., • Diseñar, coordinar e implementar sobre el terreno:, • Ensayos de Marketing y Posicionamiento , orientados a demostrar atributos diferenciales de los productos., • Demostraciones , en condiciones reales de uso., • Ensayos Técnicos , destinados a generar información técnica adicional (incluyendo N-1 y N-2)., • Ejecutar todas las actividades de ensayo en estrecha colaboración con los PMs, garantizando la coherencia con la estrategia de portafolio y de campañas., • Realizar el seguimiento completo de los ensayos, elaborar los informes finales y asegurar la generación de materiales técnicos y comerciales que soporten presentaciones, acciones promocionales y comunicaciones on y offline, alineadas con los mensajes clave y el estilo de comunicación de ADAMA., • Proporcionar soporte técnico especializado y formación a los equipos de Ventas y Marketing, contribuyendo a elevar el conocimiento y la capacidad de argumentación técnica en el mercado., • Proponer mejoras en el posicionamiento de los productos, identificando fortalezas y áreas de mejora, y transformando los conocimientos técnicos en mensajes comerciales claros, relevantes y adaptados al público objetivo., • Colaborar activamente con los PMs en el diseño de campañas por producto y cultivo, asegurando una correcta traducción de la estrategia de la compañía al mercado., • Definir y gestionar el presupuesto de ensayos, en coordinación con los PMs, priorizando la inversión según criterios de retorno, foco en CSS estratégicos y productos clave para el negocio., • Coordinar las relaciones con organismos oficiales, centros técnicos e influenciadores clave del mercado., • Recopilar, analizar y transmitir información relevante del mercado, competencia y tendencias, asegurando un flujo de información estructurado hacia la organización., • Facilitar el intercambio de conocimientos y experiencias entre regiones, generando sinergias y mejores prácticas., • Participar en eventos técnicos del sector, actuando como nexo de transferencia de conocimiento entre el mercado y la compañía., • Colaborar en Project Teams, CSS y otros grupos de trabajo asignados, contribuyendo desde el expertise técnico y de marketing., • Identificar, junto con el equipo de Ventas, nuevas oportunidades de mercado y de negocio., • Mantener activo el proceso de ideation para Iberia y dar soporte a los PMs en iniciativas de CSS a nivel europeo. #J-18808-Ljbffr

Somos la mayor aerolínea española y líder entre Europa y América Latina; pertenecemos al grupo aéreo IAG y formamos parte de la alianza oneworld. Nuestro objetivo es ser siempre la mejor opción para viajar para nuestros clientes y que sientan que para nosotros lo más importante es su seguridad y la calidad y experiencia de su viaje. Además de la aerolínea tenemos como negocio complementario el mantenimiento de aviones. En Iberia valoramos que nuestros profesionales sean un ejemplo de comportamientos para los clientes, pero también dentro del equipo. Esperamos que todas las personas que se incorporen sean un ejemplo de estos. Buscamos un/a GenAI Product Owner especializado/a en IA Generativa con mentalidad estratégica y pasión por la innovación. Serás responsable de convertir las necesidades del negocio en soluciones basadas en GenAI, impulsando su adopción en distintas áreas de Iberia y asegurando un impacto medible en los resultados. • Gestionar y priorizar el portafolio de iniciativas GenAI, alineado con los objetivos estratégicos de Iberia., • Identificar y evaluar casos de uso de IA generativa en colaboración con áreas como Operaciones, Comercial, Legal o Mantenimiento., • Trabajar con equipos técnicos para definir, desarrollar y escalar soluciones de GenAI, desde el prototipo hasta la implementación., • Traducir los requerimientos del negocio en especificaciones funcionales claras centradas en el valor y la usabilidad., • Analizar y comunicar el impacto de las soluciones sobre los KPIs mediante herramientas de reporting (Power BI u otras)., • Fomentar la adopción de prácticas éticas y responsables en IA, asegurando el cumplimiento de los estándares corporativos., • Coordinar, cuando sea necesario, la integración de tecnologías complementarias como Low Code o RPA. Tus conocimientos: • Grado o Máster en Ciencia de Datos, Ingeniería, Matemáticas, Estadística, Física, Economía o áreas afines, • Mínimo 3 años de experiencia como Product Owner, Project Manager o Innovation Lead en proyectos de IA, automatización o transformación digital., • Conocimientos prácticos de tecnologías de IA generativa (ChatGPT, Azure OpenAI, copilots, etc.) y su aplicación en entornos empresariales., • Capacidad analítica para evaluar el impacto y priorizar iniciativas con base en valor y factibilidad., • Habilidades sólidas de comunicación y liderazgo transversal, capaces de unir negocio y tecnología., • Se valorará experiencia en automatización (RPA), Low Code y herramientas de análisis de datos (Power BI, Tableau, etc.). El talento en Iberia: • Somos uno y diversos: Trabajas de manera coordinada, abierta y colaborativa persiguiendo un objetivo común en un entorno diverso e inclusivo., • Ponemos alma y pasión: Haces que las cosas pasen implicándote al máximo en todo lo que haces., • Reinventamos el mañana: Buscas ideas nuevas y distintas para solucionar los problemas., • Conectamos con nuestros clientes y compañeros: Siempre quieres ir un paso más allá de lo que esperan y con una sonrisa y un trato agradable., • Lo hacemos sencillo y eficiente: Ponemos foco en lo importante, analizando las situaciones y eliminando aquello que no aporta valor, • Llevamos la seguridad en ADN: Trabajamos poniendo la atención y el cuidado del primer día: en cada operación en tierra, en cada vuelo. Conocemos los procesos y los aplicamos con rigor. Nuestro compromiso con la Diversidad, Equidad e Inclusión En Iberia somos uno y diversos. Somos un fiel reflejo de la sociedad actual y tenemos equipos con perfiles muy diversos que nos enriquecen para ser más creativos e innovadores. Estamos totalmente comprometidos en dar las mismas oportunidades profesionales a todas las personas. Para ello, todas las decisiones de los procesos de selección están basadas en las competencias, habilidades y conocimientos de la persona que aplica y que son necesarios para el rol. Trabajamos para que en todos nuestros procesos de selección haya representación de la diferencia que nos hace tan fuertes. #J-18808-Ljbffr

En Agap2 España buscamos incorporar a un/a Consultor/a Microsoft Copilot para acompañar a los usuarios en la adopción y uso eficiente de las herramientas de Copilot IA. La persona seleccionada tendrá un papel principalmente formativo, consultivo y de acompañamiento, ayudando a los equipos a descubrir cómo aplicar Copilot en su día a día, identificar casos de uso y aprovechar todo su potencial. • Diseñar e impartir formaciones sobre Microsoft Copilot, inteligencia artificial generativa y Power Platform., • Crear talleres prácticos y demostraciones adaptadas a diferentes perfiles de usuario., • Identificar las necesidades de los distintos departamentos y proponer casos de uso aplicables a su actividad., • Formar a los usuarios en el uso de Copilot para Microsoft 365, especialmente en Word, Excel, PowerPoint, Outlook y Teams., • Enseñar buenas prácticas para la creación y optimización de prompts., • Elaborar guías, presentaciones, manuales y materiales didácticos., • Resolver dudas y acompañar a los usuarios durante el proceso de adopción., • Recoger feedback y detectar oportunidades de mejora en las formaciones., • Colaborar con los equipos de IT, negocio y comunicación en iniciativas de transformación digital., • Identificar oportunidades de automatización mediante Power Automate, Power Apps, Power BI y Dataverse., • Promover un uso seguro, responsable y eficiente de la inteligencia artificial., • Realizar seguimiento de la evolución y el nivel de adopción de Copilot dentro de la organización., • Experiencia profesional trabajando con Microsoft Power Platform y Microsoft Copilot., • Conocimientos de Microsoft 365, especialmente Teams, Outlook, Word, Excel y PowerPoint., • Experiencia diseñando o impartiendo formaciones tecnológicas a usuarios., • Capacidad para identificar y definir casos de uso de inteligencia artificial en entornos empresariales., • Conocimientos sobre creación y optimización de prompts., • Conocimientos de Power Automate, Power Apps, Power BI y Dataverse., • Capacidad para explicar conceptos técnicos de forma clara y sencilla a usuarios no técnicos., • Buenas habilidades de comunicación, presentación y relación con usuarios., • Capacidad para elaborar documentación y materiales formativos., • Nivel de inglés suficiente para consultar documentación técnica., • Certificaciones Microsoft como PL-900, PL-100, PL-200, PL-300, PL-400, AI-900 o AI-102., • Experiencia con Microsoft Copilot Studio y creación de agentes o asistentes personalizados., • Conocimientos de Azure OpenAI, Azure AI Foundry o servicios de IA en Azure., • Experiencia en proyectos de adopción digital, transformación tecnológica o gestión del cambio., • Experiencia trabajando con diferentes áreas de negocio., • Conocimientos sobre gobierno, seguridad, privacidad y uso responsable de la IA., • Experiencia en la medición de la adopción y el impacto de herramientas digitales., • Contrato indefinido desde el primer día., • Posición HÍBRIDA en MADRID con flexibilidad horaria., • Plan de carrera y desarrollo profesional dentro de la compañía., • Retribución flexible, ticket restaurante y otros beneficios sociales. Agap2 es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades, por ello nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia. Animamos a cualquier persona a presentar su candidatura que será tratada con igualdad de oportunidades independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica. #J-18808-Ljbffr

Únete a BIP - xTech, el Centro de Excelencia de BIP especializado en consultoría y transformación digital. Buscamos un perfil con experiencia en Inteligencia Artificial aplicada al entorno corporativo para actuar como asesor estratégico del CIO, ayudando a definir, estructurar y desplegar la visión de IA dentro de la organización. • Liderar proyectos donde la Inteligencia Artificial y la analítica avanzada impulsan la eficiencia, la innovación y la toma de decisiones basada en datos., • Colaborar estrechamente con equipos técnicos, científicos de datos y responsables de negocio, asegurando la correcta definición de objetivos, la planificación de hojas de ruta y la ejecución bajo los más altos estándares de calidad y gobernanza., • Elaborar y ejecutar la hoja de ruta de IA alineada con los objetivos de negocio., • Identificar casos de uso prioritarios y su impacto (valor vs. esfuerzo)., • Evaluar tendencias tecnológicas y su aplicabilidad en la compañía., • Definir frameworks de gobierno de IA (riesgos, compliance, ética, seguridad)., • Establecer modelos de operating model (centralizado, federado, CoE)., • Impulsar buenas prácticas en gestión de datos y modelos., • Acompañar la implementación de soluciones de IA (build vs. buy)., • Definir criterios de selección de herramientas y proveedores., • Impulsar la adopción interna (change management, formación, cultura)., • Traducir capacidades técnicas en impacto empresarial., • Preparar materiales ejecutivos para comité de dirección., • Actuar como puente entre equipos técnicos, IT y negocio., • Asegurar alineamiento entre proyectos de IA y estrategia global., • Definir KPIs de éxito y mecanismos de seguimiento., • Más de 5 años de experiencia en consultoría o roles corporativos (estrategia, transformación digital o IA)., • Experiencia demostrable en proyectos de IA/analítica avanzada., • Experiencia trabajando con stakeholders senior (C-level)., • Entendimiento sólido de tecnologías de IA (ML, GenAI, datos)., • Conocimiento de frameworks de gobernanza de IA y data., • Experiencia en definición de estrategia tecnológica o digital., • Fuerte capacidad de comunicación y storytelling ejecutivo., • Visión estratégica y orientación a negocio., • Capacidad de estructurar problemas complejos., • Alta autonomía y capacidad de influencia., • Inglés fluido (nivel alto imprescindible)., • Viajes ocasionales ida y vuelta en el día., • Liderazgo y orientación a resultados., • Pensamiento analítico y capacidad para priorizar en entornos dinámicos., • Comunicación clara y eficaz con perfiles técnicos y ejecutivos., • Autonomía, compromiso y capacidad de adaptación al cambio., • Actitud colaborativa y enfoque constructivo ante los desafíos., • Experiencia previa en Big4 o consultoras estratégicas/tecnológicas., • Experiencia en programas de transformación digital a gran escala., • Conocimiento de entornos cloud (Azure, AWS, GCP)., • Familiaridad con regulación en IA (AI Act, GDPR)., • Exposición directa a CIO y comité de dirección., • Rol clave en la definición de la estrategia de IA de la compañía., • Impacto transversal en múltiples áreas de negocio., • Posición híbrida entre estrategia, tecnología y negocio., • La oportunidad de liderar proyectos de Inteligencia Artificial y transformación digital con impacto real en organizaciones internacionales., • Acceso a tecnologías avanzadas de cloud, datos e IA., • Entorno colaborativo, dinámico y global dentro de una firma en crecimiento., • Planes de formación y desarrollo profesional continuo., • Beneficios Sociales, paquete retributivo acorde a expectativas, 23 + 3 días laborales de vacaciones, horario flexible, modelo de trabajo híbrido., • Plan personalizado de carrera y formación., • Pertenecer a una compañía internacional en plena expansión, que forma parte de un gran grupo empresarial, con una cultura de cercanía y puertas abiertas y que valora a cada persona de forma individualizada. Bip Iberia, en compromiso y coherencia con la Ley Integral para la Igualdad de Trato y la No Discriminación, tiene abiertas todas sus posiciones a cualquier persona debidamente cualificada para cubrir la vacante, independientemente de su edad, discapacidad, género, orientación sexual o política, raza o creencia. BUSINESS INTEGRATION PARTNERS CONSULTING IBERIA, S.L., con NIF B84701903 y contacto Liliana.mendoza@bip-group.com, tratará los datos recibidos al aplicar su candidatura como Responsable del tratamiento, con la finalidad de gestionar el proceso de selección actualmente activo conforme al artículo 6.1.b) del GDPR, así como para futuros procesos si su perfil fuera de interés, en base al consentimiento del artículo 6.1.a). BUSINESS INTEGRATION PARTNERS CONSULTING IBERIA, S.L. no comunicará sus datos a terceros salvo obligación legal. El periodo de conservación del CV será de un máximo de 1 año, tras el cual será eliminado. Puede ejercer sus derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación al tratamiento, portabilidad, y a no ser objeto de decisiones automatizadas, o consultar información adicional sobre el tratamiento de sus datos en el correo: dpo-bipspain@bip-group.com. #J-18808-Ljbffr

Stratesys es una consultora multinacional especializada en transformación digital y soluciones tecnológicas, con una presencia consolidada en Europa y América. Reconocida como socia estratégica de SAP, participa en proyectos innovadores para clientes de diversos sectores, garantizando excelencia tecnológica y calidad certificada. 🎯 Objetivo del puesto • Desarrollar interfaces responsivas, escalables y optimizadas, apoyándose en herramientas de IA para mejorar eficiencia y calidad del desarrollo., • Generar componentes reutilizables y buenas prácticas que eleven el estándar técnico del equipo., • Desarrollo de componentes reutilizables en Angular (standalone) y React (componentes funcionales), utilizando librerías como Angular Material y Material UI., • Creación de escenarios colaborativos en SAP BTP, con pruebas unitarias e integración con APIs REST/GraphQL., • Participación activa en code reviews, mentoría a perfiles junior y mejora continua de workflows mediante herramientas de IA (GitHub Copilot, Cursor)., • Anticipación de riesgos, definición de planes de prueba y aseguramiento de la mantenibilidad en entornos ágiles., • +4 años de experiencia en desarrollo Front-End con Angular (versiones recientes, standalone components) y React (hooks, componentización)., • Experiencia en testing (Jest, Testing Library), gestión de estado (NgRx/Redux, Context) y consumo de APIs., • Uso habitual e indispensable de herramientas de IA para optimización de código y productividad., • Experiencia en metodologías ágiles (Scrum/Kanban) y buena comunicación en equipo., • Experiencia en SAP BTP (apps HTML5 en entorno Neo) y despliegues en cloud., • Conocimientos en Next.js (SSR/SSG), CI/CD, accesibilidad y performance web., • TypeScript avanzado, Storybook y enfoque mobile-first., • Certificaciones en Angular y/o React, • Incorporación a una compañía multinacional de servicios digitales reconocida a nivel nacional en proyectos innovadores y de calidad., • Plan formativo individualizado. #J-18808-Ljbffr

El mayor desafío para toda empresa que busca desarrollarse es el reclutamiento de nuevos talentos y su retención. Crear una cultura de empresa basada en la agilidad y valorar la experiencia de nuestros empleados es lo que te ofrecemos al unirte a la aventura #eXalt. Actualmente estamos en pleno crecimiento, desde nuestra creación en 2018 nos hemos expandido internacionalmente y contamos con más de 1.500 empleados, por eso queremos implementar una organización aún más cualitativa de lo que ya somos. ¡Desde 2024 estamos también en España desarrollando nuestros equipos! Ya hemos logrado una pequeña parte de lo que imaginamos... pero seguimos creciendo ¡y por eso queremos contar contigo! La fortaleza de eXalt es organizarse internamente como una organización de productos y cultivar. Nos comprometemos a apoyarte a lo largo de tu carrera gracias a nuestra capacitación y nuestro apoyo en la aprobación de certificaciones. Impulsados por nuestros valores de co-creación, doocracia y beta permanente, te permitiremos prosperar en un entorno dinámico y promover tu proactividad y espíritu de iniciativa. Trabajarás dentro de una plataforma que da servicio a aproximadamente 4.700 puntos de venta en España y Portugal y constituye uno de los ecosistemas más críticos dentro del ámbito de Medios de Pago del cliente. El proyecto tiene como objetivo reducir significativamente el coste operativo de la plataforma, mejorar su estabilidad y resiliencia e incrementar su capacidad de evolución futura. Serás responsable de la gestión integral del proyecto, actuando como punto de coordinación entre negocio, equipos técnicos, arquitectura, ciberseguridad, operaciones y proveedores externos. • Liderar la ejecución del Proyecto de Optimización TMS desde la fase de prueba de concepto (POC) hasta su despliegue productivo., • Gestionar la planificación, seguimiento y control de alcance, coste, plazo, calidad y riesgos., • Coordinar equipos multidisciplinares internos y externos involucrados en el proyecto., • Gestionar la relación con proveedores tecnológicos y velar por el cumplimiento de compromisos contractuales., • Realizar el seguimiento económico del proyecto y garantizar el control presupuestario., • Coordinar las actividades de arquitectura, desarrollo, pruebas, certificaciones, pilotos y despliegues., • Definir y mantener la gobernanza del proyecto, facilitando la toma de decisiones y el reporte ejecutivo., • Gestionar dependencias con iniciativas estratégicas relacionadas, especialmente el Proyecto Multifabricante., • Asegurar la correcta ejecución del plan de gestión del cambio y de despliegue progresivo en la red de Estaciones de Servicio., • Elaborar y mantener la documentación funcional, técnica y de gestión necesaria durante todo el ciclo de vida del proyecto., • Impulsar la adopción de buenas prácticas de gestión, delivery, calidad y observabilidad de soluciones tecnológicas. Posees un título universitario (o equivalente). Tienes al menos 5 años de experiencia en gestión y coordinación de proyectos tecnológicos complejos en entornos críticos de alta exigencia. Experiencia liderando equipos multidisciplinares y coordinando distintos interlocutores de negocio y tecnología. Experiencia en implantaciones tecnológicas con impacto operativo y despliegues distribuidos. Conocimientos sólidos en arquitecturas cloud-edge basadas en microservicios y conocimientos generales de .NET, Angular, Azure, AKS y arquitecturas distribuidas. Experiencia en pasarelas de pago, adquirencia, terminales de cobro y ecosistemas TPV. Inglés intermedio mínimo, tanto escrito como hablado (b2). Español C1 o nativo. Ubicación: La sede está en Madrid, trabajan en modelo híbrido de 2 días a la semana de oficina (zona centro de Madrid). Fecha de inicio: lo antes posible. #J-18808-Ljbffr

¿Te apasiona el mundo del Compliance & Ethics y te interesa formar parte de un entorno internacional donde puedas contribuir directamente a fortalecer una cultura de integridad? Buscamos incorporar un/a Compliance & Ethics Officer para participar activamente en el desarrollo, implantación y mejora continua del Marco de Compliance de la compañía, trabajando de forma transversal con diferentes áreas y países. Tendrás un papel muy práctico y transversal, ayudando a convertir los requerimientos regulatorios, las políticas internas y nuestros principios éticos en procesos, controles y comportamientos aplicables al negocio. Entre tus principales responsabilidades estarán: • Participar en la implantación y evolución del Compliance & Ethics Framework y de sus principales programas: Antisoborno y Corrupción, PBC/FT, Sanciones, Competencia, Conducta y Ética, Compliance Digital, Protección de Datos y Riesgo de Terceros., • Participar en la evaluación y seguimiento de riesgos de Compliance y de los correspondientes planes de acción., • Contribuir al gobierno y funcionamiento del Canal de Denuncias, incluyendo la clasificación, escalación, seguimiento y documentación de casos., • Apoyar y/o coordinar investigaciones internas, trabajando estrechamente con Legal, RR. HH., Auditoría Interna y otras áreas., • Participar en el radar regulatorio, identificando cambios normativos relevantes y ayudando a trasladarlos a la organización., • Elaborar y realizar seguimiento de KPIs, KRIs, dashboards y reporting para la Dirección y órganos de gobierno., • Diseñar y desarrollar campañas de comunicación, formación y concienciación que impulsen una verdadera cultura de integridad., • Colaborar con equipos de diferentes países y funciones, promoviendo una aplicación coherente del marco de Compliance y adaptada a las particularidades de cada mercado., • Identificar tendencias, debilidades y oportunidades de mejora y convertirlas en propuestas concretas para el negocio., • Titulación universitaria en Derecho, ADE, Economía, Filosofía u otra disciplina relacionada., • 3–5 años de experiencia en Compliance, Ethics, Risk, Internal Audit u otras funciones de control., • Experiencia práctica en la implantación de marcos, políticas, procedimientos o controles de Compliance., • Experiencia en el funcionamiento de un Canal de Denuncias y en la gestión o investigación de comunicaciones., • Experiencia en entornos internacionales, descentralizados o regulados., • Se valorará formación de posgrado o certificaciones específicas en Compliance., • Inglés alto, hablado y escrito, y dominio del español. Una persona con criterio, integridad y discreción, capaz de trabajar con información sensible y desenvolverse con interlocutores de diferentes niveles y culturas. Alguien analítico/a, proactivo/a y orientado/a a soluciones, con capacidad para trabajar de forma autónoma, gestionar diferentes prioridades y, sobre todo, transformar los requerimientos de Compliance en soluciones prácticas y útiles para el negocio. Un proyecto transversal, con exposición internacional, contacto directo con diferentes áreas y países y la oportunidad de contribuir de forma tangible a la evolución de nuestra cultura de Compliance & Ethics. Si buscas un reto en el que Compliance vaya mucho más allá del cumplimiento normativo y tenga un impacto real en la forma en la que hacemos negocio, ¡queremos conocerte! #J-18808-Ljbffr

¿Te imaginas una financiera transparente, que fuera responsable y explicara perfectamente sus productos, sin dejar lugar a dudas? Sería genial, ¿verdad? Pues así es Sofinco, la nueva financiera responsable y transparente. Sofinco es la entidad en España que pertenece al Grupo Crédit Agricole Consumer Finance, líder europeo en crédito al consumo y nuestros valores son la base de cómo hacemos las cosas: Innovación, Espíritu de Equipo, Cercanía y Compromiso. ¡Por ello y por mucho más hemos sido certificados por Great Place to Work en 23! Apoyar la ejecución del programa estratégico de Sofinco, acompañando en la definición, desarrollo e implementación de los diferentes proyectos, tecnológicos. Garantizar la correcta ejecución de los proyectos siguiendo la metodología de gestión de Sofinco, control presupuestario y estructura de reporting definida en el programa y a nivel interno de la compañía Coordinación con las distintas áreas identificadas como Sponsors, Key Stakeholders e integrantes del equipo de cada uno de los Proyecto. • Monitorizar el progreso de cada proyecto: hitos alcanzados, fases en curso, próximas etapas., • Gestionar el registro de riesgos, issues y puntos de atención, asegurando planes de mitigación., • Controlar desviaciones de alcance, tiempo y coste, activando alertas tempranas., • Realizar el control presupuestario del programa y sus proyectos., • Asegurar el cumplimiento de la metodología de gestión de proyectos de Sofinco., • Definir, mantener y evolucionar plantillas, herramientas y buenas prácticas., • Formar y acompañar a los equipos en la adopción de la metodología., • Promover la mejora continua mediante lecciones aprendidas y retrospectivas., • Preparar, coordinar y facilitar los comités definidos en el modelo de gobierno tanto a nivel de Project Manager como a nivel de Sponsor y resto de directores de la compañía., • Gestionar la documentación del programa., • Actuar como punto de contacto único para la comunicación transversal entre proyectos y áreas., • Identificar y gestionar interdependencias entre proyectos del programa., • Facilitar la toma de decisiones sobre cambios de alcance o prioridades., • Gestión de la capacidad de recursos., • Supervisar que las entregas cumplan los criterios de calidad definidos., • Verificar la alineación de los proyectos con los objetivos estratégicos del negocio., • Capacidad de trabajo en equipo., • Proactividad e iniciativa: anticipación a problemas y propuesta de mejoras., • Rigor y atención al detalle: calidad en la documentación y seguimiento., • Flexibilidad y adaptabilidad: respuesta ágil ante cambios de prioridad o contexto., • Gestión del tiempo y organización: capacidad para manejar múltiples proyectos en paralelo., • Resiliencia: mantener la eficacia bajo presión o incertidumbre., • Conocimientos demostrables en gestión de presupuestos, proyectos y reporting a los distintos niveles de la organización., • Experiencia demostrable en implantación y seguimiento de metodología de gestión de proyectos (agile, waterfall, otros) y gestión orientada a procesos., • Conocimientos en herramientas de gestión., • Experiencia de trabajo con Office 365, herramientas colaborativas y aplicaciones proporcionadas por Teams., • Fuertes habilidades interpersonales., • Innovador., • Capacidad de gestión de proyectos., • Responsabilidad y calidad., • Capacidad de trabajar en un entorno cambiante., • Usuario competente de las herramientas de Microsoft Office: Excel, PowerPoint, Project, • Usuario competente en gestión de proyectos y Office 365., • Habilidades interpersonales., • Proceso financiero y control presupuestario., • Ser parte de una empresa joven y, a la vez, de un gran Grupo internacional, con una cultura basada en la cercanía y en el trabajo en equipo., • ¡Entrar en una empresa que es un Great Place to Work! ¡Te darás cuenta desde el primer momento!, • Beneficios sociales: tarjeta restaurante, seguro de salud, seguro de vida, ayuda para la educación de tus hijos…, • Horario flexible y modelo híbrido de teletrabajo., • 26 días de vacaciones anuales., • Retribución flexible para tickets guardería, tarjeta transporte y formación., • Un gran catálogo con formación permanentemente actualizada: en idiomas, regulatoria, formación interna para que conozcas qué hacen otras áreas, interesantes descuentos por ser parte de Sofinco en Masters y cursos especializados…, • Ser parte de una empresa socialmente responsable, que promueve la igualdad de oportunidades para todos, colaborando con ONGs y con asociaciones, concienciada con el cambio climático e involucrada en proyectos únicos que aportan valor a la sociedad. Sofinco es una empresa comprometida con la igualdad, la diversidad y la integración a todos los niveles. El proceso de selección de Sofinco se basa en la igualdad, evaluando cada candidatura con criterios objetivos basados en la experiencia, formación, habilidades y competencias, sin que medie ninguna discriminación por razón de sexo, edad, raza, etc. #J-18808-Ljbffr

En NTT DATA, buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Manager para el equipo de Process Mining con experiencia en gestión de proyectos, liderazgo de equipos, gestión de riesgos y visión estratégica. Buscamos profesionales capaces de dirigir proyectos complejos, garantizar el cumplimiento de plazos, mantener un enfoque comercial y fomentar la colaboración con cada cliente para alcanzar resultados excepcionales. • Liderar proyectos de consultoría, asegurando el cumplimiento de objetivos, plazos y presupuestos., • Gestionar riesgos y definir estrategias efectivas para mitigarlos., • Diseñar e implementar planes de trabajo que alineen las necesidades del cliente con los objetivos del proyecto., • Supervisar y coordinar equipos multidisciplinarios, fomentando su desarrollo profesional y asegurando un ambiente colaborativo., • Colaborar con clientes para entender sus necesidades estratégicas y operativas, proponiendo soluciones innovadoras basadas en mejores prácticas., • Promover y desarrollar relaciones comerciales a largo plazo con clientes, identificando nuevas oportunidades de negocio., • Realizar presentaciones ejecutivas para clientes y stakeholders, comunicando de manera clara y efectiva los avances, hallazgos y recomendaciones del proyecto., • Licenciatura o grado en Ingeniería, Telecomunicaciones, Ciencias de la Computación o un campo relacionado., • Experiencia mínima de 5 años liderando proyectos en empresas de consultoría o sectores relacionados., • Conocimientos avanzados en gestión de proyectos (idealmente con certificaciones como PMP, PRINCE2 o similares)., • Conocimientos en Process Mining y comprensión de sus principios fundamentales., • Experiencia en análisis de procesos y herramientas tecnológicas asociadas (deseable conocimiento en Process Mining)., • Habilidades destacadas en liderazgo, gestión del tiempo y priorización de tareas., • Alta capacidad analítica y orientación a resultados., • Excelentes habilidades de comunicación, tanto verbal como escrita, y experiencia presentando a audiencias ejecutivas., • Nivel avanzado de inglés (imprescindible)., • Conocimientos de lenguajes de programación., • Incorporación a una comunidad de profesionales con altas cualificaciones., • Programa inicial formativo para actualizar tus conocimientos en programación, herramientas, tecnologías utilizadas, patrones de diseño y buenas prácticas., • Acceso al programa de certificaciones oficiales., • Acceso a proyectos internacionales., • Un modelo de carrera profesional personalizado donde todos los caminos son posibles., • Beneficios sociales entre los que destacan, ayuda flexible, seguro médico privado y un seguro de vida. #J-18808-Ljbffr

Buscamos incorporar un/a Site Manager – Energías Renovables (FV & BESS) al Departamento Técnico y de Construcción de DARGON ENERGY. Buscamos un perfil práctico y resolutivo, con experiencia en la construcción de proyectos de energías renovables, que quiera asumir responsabilidad directa en la supervisión de obra como representante de DARGON ENERGY durante la fase de construcción. La posición estará enfocada en la supervisión en campo, construcción, puesta en marcha y entrada en operación de proyectos fotovoltaicos, BESS e híbridos FV + BESS en España. El/la Site Manager actuará como representante de DARGON ENERGY en obra, dando soporte al equipo Técnico y de Gestión de Proyectos y asegurando que los contratistas ejecuten los trabajos de acuerdo con el proyecto, las autorizaciones y permisos obtenidos, las especificaciones técnicas, los requisitos contractuales y la normativa aplicable. El/la Site Manager se incorporará a cada proyecto durante la fase final previa a construcción, participando en la revisión de su grado de preparación antes del inicio de las obras, y continuará directamente involucrado/a durante la construcción, energización, puesta en marcha y COD. • Reportar al Director Técnico durante la ejecución de los proyectos., • Actuar como representante de DARGON ENERGY en obra, proporcionando información directa y continua sobre el avance de los trabajos, riesgos, incidencias y desempeño de los contratistas., • Participar en la revisión final del proyecto y de su grado de preparación antes del inicio de la construcción y del Notice to Proceed (NTP)., • Revisar, junto con los equipos de Desarrollo y Técnico, el estado de la tramitación administrativa y permisos (permitting) antes del inicio de la construcción, identificando autorizaciones pendientes, condicionantes, plazos y requisitos administrativos que puedan afectar al inicio o ejecución de las obras., • Verificar que los condicionantes establecidos en las autorizaciones ambientales, administrativas, de construcción y de conexión a red estén correctamente incorporados a la planificación y documentación de ejecución., • Identificar posibles diferencias entre el proyecto autorizado y el proyecto que se pretende construir, comunicando cualquier discrepancia antes del inicio de los trabajos., • Participar en la elaboración y revisión de un checklist de preparación para construcción (construction readiness) que incluya permisos, disponibilidad de terrenos, accesos, ingeniería, conexión a red, condicionantes ambientales, suministros y preparación de contratistas., • Controlar y supervisar la ejecución de los trabajos en obra, verificando su adecuación al proyecto, especificaciones técnicas, autorizaciones, normativa aplicable y requisitos contractuales., • Coordinar y supervisar en campo a contratistas EPC, subcontratistas, proveedores e ingenierías., • Controlar el cronograma y avance real de la obra, identificando desviaciones, cuellos de botella y riesgos sobre la ruta crítica, proponiendo las correspondientes medidas correctoras., • Supervisar mediciones, certificaciones de contratistas, modificaciones y trabajos adicionales, proporcionando al Project Manager y al Director Técnico la correspondiente verificación desde obra., • Analizar las incidencias técnicas y operativas surgidas durante la construcción y proponer soluciones prácticas que permitan una rápida toma de decisiones., • Supervisar la recepción, inspección, almacenamiento e instalación de equipos críticos, incluyendo sistemas BESS, PCS, inversores, transformadores, equipos de MT y elementos de Balance of Plant., • Gestionar y supervisar las interfaces entre FV, BESS, infraestructura eléctrica, instalaciones de conexión a red y sistemas auxiliares., • Supervisar la calidad de los trabajos mediante inspecciones, procedimientos de QA/QC, pruebas y control documental., • Supervisar el cumplimiento de los requisitos de Seguridad y Salud y Medio Ambiente durante toda la fase de construcción., • Coordinar y supervisar las actividades de energización, pruebas y puesta en marcha (commissioning) junto con contratistas, fabricantes y operadores de red., • Supervisar las pruebas de rendimiento y la resolución de incidencias técnicas hasta la correcta puesta en marcha del proyecto., • Gestionar y realizar seguimiento de las listas de pendientes (punch list) hasta su cierre definitivo., • Verificar la correcta preparación del dossier final de construcción, incluyendo documentación as-built, informes de pruebas, certificados y documentación técnica., • Dar soporte en la recepción final y entrega de las instalaciones al equipo de Operación y Mantenimiento., • Preparar informes periódicos desde obra sobre avance, planificación, calidad, seguridad, riesgos, incidencias, desempeño de contratistas y decisiones necesarias., • Colaborar estrechamente con los departamentos de Desarrollo, Ingeniería, Compras y Operaciones., • Titulación universitaria en Ingeniería Industrial, Eléctrica, Energía, Civil o similar., • Experiencia mínima de 3 años en construcción y ejecución de proyectos de energías renovables., • Experiencia demostrable en supervisión de obras de proyectos renovables., • Experiencia en coordinación de contratistas EPC, subcontratistas y proveedores., • Conocimiento de los procesos de tramitación administrativa y permisos aplicables a proyectos renovables en España, especialmente en la transición entre desarrollo y construcción., • Capacidad para revisar autorizaciones y condicionantes administrativos desde el punto de vista de construcción y ejecución del proyecto., • Conocimientos de planificación, control de costes, gestión de riesgos y procedimientos de calidad en construcción., • Experiencia en proyectos FV y/o BESS. Se valorará especialmente experiencia específica en almacenamiento con baterías., • Se valorará experiencia en instalaciones eléctricas, MT/AT, energización y puesta en marcha., • Capacidad de análisis, resolución de problemas y toma de decisiones., • Alto nivel de autonomía, responsabilidad y orientación a resultados., • Buenas habilidades de comunicación y capacidad para reportar de forma clara a Dirección de Proyecto y Dirección Técnica., • Disponibilidad para viajar frecuentemente y para desplazarse temporalmente a las ubicaciones de los proyectos durante las fases de construcción en España., • Español fluido e inglés mínimo B2. Se valorará positivamente el conocimiento de catalán. Formamos parte de un grupo energético con ambiciosos planes de crecimiento en energías renovables y almacenamiento energético. En DARGON ENERGY tendrás la oportunidad de participar directamente en la transición de los proyectos desde la fase de desarrollo hasta construcción, y posteriormente en su ejecución, puesta en marcha y entrada en operación. Trabajarás estrechamente con los equipos de Desarrollo y Técnico de la compañía y participarás directamente en las decisiones necesarias para conseguir una correcta ejecución de cada proyecto. La posición ofrece un alto grado de autonomía y responsabilidad en obra, así como la posibilidad de desarrollarse profesionalmente a medida que vaya construyendo la cartera de proyectos FV, BESS e híbridos de DARGON ENERGY. Ofrecemos además: • Salario fijo competitivo más retribución variable vinculada a objetivos., • Oportunidades de formación y desarrollo profesional., • Seguro médico., • Gastos de desplazamiento conforme a la política de la compañía. xqysrnh, • Posibilidad de crecimiento profesional dentro del área de Construcción. #J-18808-Ljbffr

Liderar el diseño, desarrollo y evolución de soluciones tecnológicas sobre la plataforma Salesforce (Sales y Service Cloud), con especial enfoque en la integración con plataformas de Contact Center (Genesys Cloud) y otros sistemas legacy de la compañía. Desarrollar componentes complejos, implementar procesos de negocio avanzados en atención, ventas y marketing, y garantizar soluciones robustas, escalables y alineadas con los objetivos estratégicos. • Liderar el diseño, desarrollo y seguimiento de proyectos sobre Salesforce, incluyendo componentes complejos e integración con sistemas legacy (microservicios, Python, MCP)., • Implementar procesos de negocio complejos en atención al cliente, ventas y marketing, garantizando su correcta ejecución y mantenimiento., • Evolucionar y mejorar la integración entre Salesforce y el ecosistema de Contact Center Genesys Cloud, así como con otras plataformas (portales, tarificadores, DataLake)., • Desarrollar y mantener soluciones CTI (Computer Telephony Integration), voicebots, sistemas de grabación de interacciones, click2call, cargadores de tareas y otras funcionalidades avanzadas., • Colaborar con equipos de negocio para traducir requerimientos funcionales en soluciones técnicas robustas y escalables., • Aportar expertise técnico en proyectos de implantación y mejora continua de plataformas de Contact Center., • Garantizar la calidad, seguridad y escalabilidad de las soluciones desarrolladas., • Ingeniería en Informática, Telecomunicaciones o similar., • Ingeniería en Informática, Telecomunicaciones o similar., • Más de 5 años en desarrollo sobre la plataforma Salesforce, con dominio en:, • APEX, Lightning Web Components (LWC), Flows y Triggers., • Visualforce y Web Services (REST/SOAP)., • Sales Cloud y Service Cloud., • Más de 3 años en proyectos de integración de Salesforce con sistemas externos, especialmente Contact Center, portales, tarificadores (CPQ) o DataLake., • Mínimo 2 años en implantación o integración de plataformas de Contact Center (especialmente Genesys Cloud)., • Conocimientos funcionales de Contact Center y desarrollo de integraciones CTI., • Experiencia en desarrollo de Voicebots., • Lenguajes de programación orientados a objetos: Java, VXML., • Disposición para formarse en Genesys Cloud., • Arquitecturas de integración y microservicios., • Seguridad, escalabilidad y mejores prácticas en desarrollo., • Herramientas de testing, CI/CD y control de versiones., • Inglés nivel intermedio-alto., • Experiencia en sector seguros., • Salesforce Marketing Cloud., • Sistemas de Workforce Management (WFM)., • Liderazgo técnico y capacidad de trabajo en equipo., • Comunicación efectiva con equipos técnicos y de negocio., • Orientación a resultados y mejora continua., • Proactividad e innovación en la resolución de problemas complejos. AXA España es uno de los Centros de Talento más relevantes para AXA con más de 3.000 empleados que trabajan en proyectos locales e internacionales. Nos enorgullece haber sido galardonados con distintas certificaciones como Top Employer y Top LinkedIn Company, gracias a nuestro ambiente de desarrollo, diversidad e inclusión. Trabajamos por el progreso de la sociedad protegiendo lo que importa. Creamos un valor sostenible a largo plazo mientras protegemos a nuestros clientes, nuestra economía, nuestro medio ambiente y la sociedad. Aquí, podrás crecer profesionalmente, trabajar con flexibilidad y formar parte de un equipo que impulsa el cambio y la innovación. En AXA promovemos activamente la Diversidad e Inclusión ofreciendo igualdad de oportunidades. Se valorará positivamente la posesión de un certificado de discapacidad. Si buscas un lugar donde marcar la diferencia, ¡te esperamos en AXA España! #J-18808-Ljbffr

Buscamos un Technical Marketing Manager dinámico y con amplios conocimientos para unirse a nuestro innovador equipo. Este puesto ofrece una oportunidad única para combinar la experiencia técnica con la estrategia de marketing e impulsar el éxito del producto y el crecimiento del mercado. • Liderar la optimización técnica continua del portafolio de productos, con especial foco en el Existing Products Portfolio, asegurando la máxima creación de valor y rendimiento comercial de los productos en catálogo., • Mantener un conocimiento profundo del mercado y de la competencia desde el punto de vista técnico, incluyendo cambios regulatorios y registrales que puedan generar oportunidades para el portafolio de ADAMA., • Proponer, en coordinación con los Product Managers (PMs), el Plan Anual de Aplicaciones y Ensayos de Marketing, alineado con los objetivos estratégicos de producto y las prioridades de las Campañas Anuales., • Diseñar, coordinar e implementar sobre el terreno:, • Ensayos de Marketing y Posicionamiento, orientados a demostrar atributos diferenciales de los productos., • Demostraciones, en condiciones reales de uso., • Ensayos Técnicos, destinados a generar información técnica adicional (incluyendo N-1 y N-2)., • Ejecutar todas las actividades de ensayo en estrecha colaboración con los PMs, garantizando la coherencia con la estrategia de portafolio y de campañas., • Realizar el seguimiento completo de los ensayos, elaborar los informes finales y asegurar la generación de materiales técnicos y comerciales que soporten presentaciones, acciones promocionales y comunicaciones on y offline, alineadas con los mensajes clave y el estilo de comunicación de ADAMA., • Proporcionar soporte técnico especializado y formación a los equipos de Ventas y Marketing, contribuyendo a elevar el conocimiento y la capacidad de argumentación técnica en el mercado., • Proponer mejoras en el posicionamiento de los productos, identificando fortalezas y áreas de mejora, y transformando los conocimientos técnicos en mensajes comerciales claros, relevantes y adaptados al público objetivo., • Colaborar activamente con los PMs en el diseño de campañas por producto y cultivo, asegurando una correcta traducción de la estrategia de la compañía al mercado., • Definir y gestionar el presupuesto de ensayos, en coordinación con los PMs, priorizando la inversión según criterios de retorno, foco en CSS estratégicos y productos clave para el negocio., • Coordinar las relaciones con organismos oficiales, centros técnicos e influenciadores clave del mercado., • Recopilar, analizar y transmitir información relevante del mercado, competencia y tendencias, asegurando un flujo de información estructurado hacia la organización., • Facilitar el intercambio de conocimientos y experiencias entre regiones, generando sinergias y mejores prácticas., • Participar en eventos técnicos del sector, actuando como nexo de transferencia de conocimiento entre el mercado y la compañía., • Colaborar en Project Teams, CSS y otros grupos de trabajo asignados, contribuyendo desde el expertise técnico y de marketing., • Identificar, junto con el equipo de Ventas, nuevas oportunidades de mercado y de negocio., • Mantener activo el proceso de ideation para Iberia y dar soporte a los PMs en iniciativas de CSS a nivel europeo. #J-18808-Ljbffr

El/la consultor/a contribuye a la ejecución de proyectos de consultoría en las áreas de arquitectura y valoración de puestos, diseño de modelos de carreras, transparencia retributiva, diseño de incentivos, entre otros. Desarrolla análisis, elabora entregables y gestiona las actividades asignadas, colaborando estrechamente con consultores senior. Tiene contacto directo con clientes. Se espera que desarrolle una sólida especialización técnica, una comprensión creciente de las necesidades de los clientes y una capacidad progresiva para gestionar relaciones y contribuir al crecimiento de la práctica. • Participar activamente en proyectos de consultoría, garantizando la calidad técnica y el cumplimiento de los plazos acordados., • Realizar análisis de mercado, benchmarking retributivo y estudios comparativos utilizando las herramientas y bases de datos de WTW., • Elaborar informes, presentaciones, modelos de datos y documentación para clientes., • Apoyar la formulación de recomendaciones y propuestas de valor basadas en evidencia y análisis rigurosos., • Gestionar de forma autónoma módulos de trabajo dentro de proyectos de complejidad moderada., • Participar en reuniones de proyecto y contribuir a la preparación de materiales para clientes., • Contribuir a la preparación de propuestas comerciales, presentaciones y credenciales., • Colaborar en la identificación de oportunidades comerciales derivadas de proyectos en curso., • Participar en iniciativas de marketing, publicaciones, eventos y desarrollo de propiedad intelectual., • Mantenerse actualizado sobre tendencias de mercado, regulación y mejores prácticas relevantes para los clientes., • Gestionar eficazmente su carga de trabajo para cumplir los objetivos de productividad., • Realizar seguimiento de las actividades asignadas y comunicar de forma proactiva posibles riesgos o desviaciones., • Contribuir a una ejecución eficiente de los proyectos mediante una adecuada planificación y organización., • Colaborar con compañeros de diferentes equipos, prácticas y geografías., • Compartir conocimientos y buenas prácticas con otros miembros del equipo., • Contribuir a un entorno de trabajo colaborativo, inclusivo y orientado al aprendizaje continuo., • Desarrollar un conocimiento sólido de las metodologías, herramientas y soluciones de Work, Rewards & Careers., • Aplicar criterios técnicos y juicio profesional para resolver problemas habituales y formular recomendaciones fundamentadas., • Mantenerse actualizado sobre tendencias en retribución, transparencia retributiva, valoración de puestos, incentivos, entre otros., • Contribuir al desarrollo de metodologías, herramientas y capital intelectual de la práctica. Orientación al cliente: Comprende las necesidades del cliente y contribuye a ofrecer soluciones de calidad que generen valor y fortalezcan la relación profesional. Capacidad analítica: Interpreta datos complejos, identifica tendencias y extrae conclusiones relevantes para la toma de decisiones. Excelencia técnica: Aplica de manera consistente conocimientos técnicos y metodologías de WTW, demostrando rigor y atención al detalle. Comunicación efectiva: Presenta información de forma clara, estructurada y adaptada a las necesidades de la audiencia. Colaboración: Trabaja eficazmente con compañeros y equipos multidisciplinares, compartiendo conocimiento y contribuyendo al éxito colectivo. Gestión de proyectos y prioridades: Organiza el trabajo de forma eficiente, gestionando múltiples tareas simultáneamente y cumpliendo los compromisos adquiridos. Aprendizaje continuo: Demuestra curiosidad intelectual, busca oportunidades de desarrollo y aplica nuevos conocimientos para mejorar su desempeño • Grado universitario en Administración y Dirección de Empresas, Economía, Psicología, Recursos Humanos, Relaciones Laborales, Ingeniería o titulaciones afines., • Entre 2-6 años de experiencia en consultoría de compensación y beneficios, recursos humanos, organización o áreas relacionadas., • Experiencia en alguna de las siguientes áreas:, • Valoración y arquitectura de puestos., • Diseño de estructuras y modelos de carrera., • Compensación y benchmarking salarial., • Transparencia retributiva., • Diseño de incentivos y programas de retribución variable., • Capacidad analítica avanzada y experiencia trabajando con datos complejos., • Dominio de Excel y PowerPoint., • Nivel alto de inglés (mínimo B2/C1) para trabajar en entornos internacionales., • Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal., • Capacidad para gestionar múltiples proyectos y prioridades simultáneamente., • Orientación al cliente., • Pensamiento analítico y resolución de problemas., • Atención al detalle y rigor técnico. #J-18808-Ljbffr