Trabajos profesional de apoyo social en SabadellCrear alertas

En IMAN GROUP buscamos incorporar profesionales de Prevención de Riesgos Laborales para integrarse en nuestros Servicios de Prevención Propios. Buscamos Técnicos/as Superiores en PRL, aunque también se valorarán candidaturas de Técnicos/as Intermedios/as en proceso de obtención de las tres especialidades, teniendo en cuenta la trayectoria profesional y su adecuación a las necesidades del puesto. Responsabilidades del puesto • Asesorar y proporcionar apoyo especializado en Prevención de Riesgos Laborales (PRL) a toda la estructura organizativa, garantizando la integración efectiva de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SST)., • Elaborar, implementar y mantener actualizado el Plan de Prevención, así como los procedimientos de gestión y desarrollo en materia de SST., • Realizar informes técnicos relacionados con evaluaciones de riesgos, siniestralidad, investigación de incidentes y demás documentación preventiva., • Proponer la planificación de actividades preventivas y definir objetivos en materia de Seguridad y Salud en el Trabajo., • Impartir información y formación sobre procedimientos de SST al personal de estructura., • Ejecutar visitas, inspecciones, acciones formativas y demás actividades requeridas por la empresa en materia preventiva., • Coordinar y gestionar las actuaciones con Servicios de Prevención Ajenos (SPA) y coordinadores externos., • Gestionar la Coordinación de Actividades Empresariales (CAE) con proveedores, contratas y clientes., • Organizar y realizar el seguimiento de reuniones del Comité de Seguridad y Salud, prestando asesoramiento técnico especializado., • Promover y aplicar buenas prácticas ambientales en el desarrollo de la actividad., • Velar por el cumplimiento de las normas de seguridad y salud laboral por parte del personal a su cargo, fomentando una cultura preventiva en la organización. Perfil requerido • Formación acreditada como Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales, o Técnico/a Intermedio/a en proceso de obtención de las tres especialidades para su acreditación como Técnico Superior., • Permiso de conducir B y disponibilidad para desplazamientos con vehículo propio., • Manejo de herramientas Microsoft Office y experiencia en plataformas CAE., • Persona organizada, con orientación a la mejora continua y buenas habilidades comunicativas., • Residencia en la zona del Vallès Occidental. Qué ofrecemos • Proyecto estable dentro de una organización sólida y en crecimiento., • Contrato indefinido a jornada completa (40 horas semanales)., • Horario de lunes a viernes: 9:00 a 14:00 y de 15:00 a 18:00., • Modalidad presencial., • Formación continua, acompañamiento técnico desde la incorporación y oportunidades reales de desarrollo profesional., • Participación activa en la mejora y evolución del sistema de gestión preventiva., • Salario a convenir según experiencia, formación y perfil profesional. En Grupo IMAN estamos firmemente comprometidos con la igualdad de oportunidades, garantizando procesos de selección inclusivos y libres de cualquier tipo de discriminación por razón de género, edad, origen, orientación sexual o condición personal o social.

Descripción del puesto Compañía consolidada con presencia en todo el territorio nacional busca incorporar un/a Especialista en Gestión Laboral para integrarse en el equipo de Recursos Humanos, dentro del área de Personal. Buscamos una persona organizada, analítica y con sólido conocimiento de la normativa laboral y la gestión de nóminas, con motivación por desarrollarse en un entorno dinámico y en constante evolución. Responsabilidades Custodia, organización y mantenimiento de la documentación laboral, garantizando su correcta clasificación y disponibilidad. Atención a la plantilla para la resolución de consultas relacionadas con su relación laboral, tanto de forma presencial como telefónica. Detección, análisis y resolución de incidencias vinculadas al proceso de nómina, asegurando la exactitud en los pagos. Control del registro de jornada y elaboración de informes para distintas áreas de la organización. Comunicación y gestión de trámites con organismos oficiales (Seguridad Social, SEPE, entre otros) a través de sus plataformas digitales. Gestión integral del ciclo de nómina: recopilación y validación de datos, elaboración mensual, cálculo de finiquitos, pagas extraordinarias, incidencias y regularizaciones. Cumplimiento de obligaciones fiscales y de cotización: preparación y presentación de modelos oficiales, cálculo de IRPF y gestión de seguros sociales. Apoyo en la implantación, seguimiento y actualización del Plan de Igualdad. Requisitos Residencia en Vallès Occidental o alrededores. Titulación universitaria en Relaciones Laborales, Recursos Humanos o disciplina afín. Se valorarán candidaturas junior con interés en adquirir una visión global del ciclo laboral y desarrollarse profesionalmente. Conocimiento o experiencia con herramientas oficiales: Contrat@, Delt@, Certific@2, Cat365, SILTRA y Sistema RED. Conocimientos actualizados en normativa laboral y fiscal. Perfil meticuloso, organizado y orientado al servicio interno. Se ofrece Incorporación a una empresa consolidada con perspectivas de crecimiento. Contrato indefinido a jornada completa, en modalidad presencial de lunes a viernes. Ubicación en el Vallès Occidental. Oportunidades de desarrollo profesional y acceso a formación continua. Retribución competitiva acorde a la experiencia y competencias aportadas. Entorno de trabajo inclusivo, diverso y comprometido con la igualdad de oportunidades. Compromiso con la igualdad El proceso de selección está abierto a todas las candidaturas, garantizando la igualdad de trato y oportunidades. La empresa promueve un entorno libre de cualquier tipo de discriminación por razón de género, edad, origen, condición personal o social.

Desde la división RAS RECRUITING , especialista en selección directa, te acompañamos en la búsqueda de tu próximo reto profesional. Actualmente seleccionamos a una persona para incorporarse como TÉCNICO/A DE RRHH en una empresa ubicada en la zona del VALLÉS ORIENTAL. ¿CUÁLES SERÁN TUS RESPONSABILIDADES? Gestión integral de procesos de Recursos Humanos: selección y reclutamiento, incorporación (onboarding), bajas y desvinculaciones. Administración de personal: control de contratos, altas/bajas en la Seguridad Social, gestión de documentación laboral y plataformas CAE. Gestión administrativa de nóminas en coordinación con el departamento o proveedor externo, incluyendo seguimiento de incidencias y ausencias. Apoyo en la elaboración y seguimiento de planes de formación y desarrollo , detección de necesidades formativas y coordinación de acciones formativas. Gestión de relaciones laborales: atención a consultas de la plantilla, apoyo en procedimientos disciplinarios y coordinación con asesoría laboral cuando proceda. Implantación y seguimiento de procesos de evaluación del desempeño y políticas de movilidad interna. ¿QUÉ ESPERAMOS DE TI? Formación en Recursos Humanos, Administración, Relaciones Laborales, ADE o similar. Experiencia previa en funciones generalistas de RRHH (selección, administración de personal, formación). Conocimientos sólidos de legislación laboral y procesos administrativos relacionados con personal. Manejo de herramientas informáticas y sistemas de gestión (ERP, software de RRHH, Excel a nivel intermedio/avanzado). Capacidad de organización, gestión de prioridades y trato cercano con la plantilla y proveedores. Actitud proactiva, orientación a la mejora continua y capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo. Nivel de inglés alto. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? Incorporación a una compañía sólida con proyecto estable y ambiente colaborativo. Contrato directo con la empresa y condiciones según experiencia y valía profesional. Formación continua y posibilidad de desarrollo profesional dentro del área de Recursos Humanos y operaciones. Jornada completa con horario de oficina y posibilidad de flexibilidad. Participación en proyectos transversal. Un entorno donde tu proactividad y capacidad de gestión serán valoradas y recompensadas. Buscamos una persona comprometida, con capacidad de adaptación y enfoque práctico para aportar valor en el área de Recursos Humanos. Si cumples con los requisitos y te interesa formar parte de este proyecto, ¡esperamos tu candidatura!

¿Te gustaría trabajar en empresa multinacional, consolidada y referente en el sector del Ocio a nivel nacional e internacional? ¡CIRSA es tu Compañía! ¡Buscamos un/a Técnico/a de Administración de Personal para nuestras oficinas ubicadas en Terrassa! ¿Qué podemos ofrecerte? ⌚Flexibilidad horaria Política híbrida de teletrabajo Bonus referral por referenciar a una persona que cumpla con el perfil que buscamos. ¡Tu recomendación es garantía extra de calidad! Paquete de retribución flexible con beneficios en tributación (tarjeta restaurante, seguro médico, bono transporte, formación o guardería) Formación continua con un amplio catálogo de cursos a tu alcance ✅ Programa de Becas CIRSA para formarte en lo que quieras Empresa comprometida socialmente a través de la ESG Programas de wellbeing: risoterapia, alimentación saludable, yoga... Clubes deportivos CIRSA: running club, bike club y pádel club dónde podrás competir en torneos internos y contra otras empresas ¿Qué harás con nosotros? Realizarás altas, bajas y modificaciones de los trabajadores en TGSS. Te encargarás de la aplicación de Convenios Colectivos. Elaborarás las nóminas. Gestionarás los modelos 111 y 190. Te encargarás de gestionar incidencias que puedan surgir. Asesorarás a los empleados del Grupo. Darás apoyo a otros proyectos del área. ¿Qué te hará triunfar en la posición? Que seas una persona proactiva y con autonomía. Que aportes experiencia de 2-3 años en funciones similares. Que tengas formación universitaria y/o equivalente. Si eres una persona apasionada de tu trabajo y quieres desarrollar tu carrera profesional… ¡Inscríbete! CIRSA es una compañía implicada con la Igualdad de Oportunidades. Por ello, nos responsabilizamos para que nuestros procesos de selección se lleven a cabo en igualdad de condiciones y sin discriminaciones por razón de nacimiento, edad, raza, sexo, orientación sexual, religión, estatus marital, opinión o cualquier otra condición física, personal o social protegida por las leyes.

En Bertrandt AG España nos comprometemos con la creación de un entorno laboral diverso e inclusivo y creemos en la igualdad de oportunidades considerando a todas las personas cualificadas sin ningún tipo de discriminación por motivos género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o

Comprensión de flujos de datos ERP y principios de interoperabilidad. Formar parte de un equipo de alto nivel en proyectos del sector financiero. Formación continua y planes de desarrollo profesional.

Strong leadership and stakeholder management skills. Identify risks and drive improvements across. High-impact position with real decision-making power.

Amcor is the global leader in developing and producing responsible consumer packaging and dispensing solutions across a variety of materials for nutrition, health, beauty and wellness categories. Detail-oriented with strong follow-up and time management skills. We are guided by our purpose of elevat

Possess a good understanding of basic accounting principles such as numbering flow, “Debits/Credits”, adjusting entries, and corrections. Must be able to read, understand, follow, and prepare company recipes by maintaining the quality and consistency in taste according to the instructions provid

Control de timings de carga y descarga. En resumen, serás responsable de organizar y supervisar el tráfico diario para garantizar que los servicios se desarrollen de forma fluida y eficiente. Asignación de cargas según disponibilidad de flota.

Strong leadership skills with the ability to develop and motivate teams. Hands-on expertise in planning, inventory control, and capacity modeling. Excellent stakeholder management and communication abilities at all organizational levels.

Tendrás un rol clave dentro de la planta, con impacto directo en la calidad del producto y en la toma de decisiones operativas, en una empresa donde la. Formarás parte del equipo de Calidad con foco en producción, asegurando el cumplimiento de la normativa GMP y contribuyendo activamente a la mej

Take charge of your development with an. For this purpose, we welcome applications from all qualified candidates regardless of gender, sexual orientation, race, ethnicity, beliefs, age, marital status, disability, or other characteristics. M turnover and 1,000+ clients worldwide.

El Centro Tecnológico del Notariado, constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN), es la entidad encargada de liderar la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país. Tras más de 20 años, el Centro Tecnológico del Notariado ha consolidado su papel estrat

Capacidad de conectar visión técnica con necesidades de negocio. Definirás estructuras de sistemas, integraciones y flujos de datos. Buscamos a alguien que entienda cómo funcionan las empresas, detecte cuellos de botella y sea capaz de diseñar sistemas y soluciones que realmente transformen la

Missions habituelles : accueil téléphonique, envoi des offres clients, enregistrement et suivi administratif des commandes, suivi pro-actif des livraisons, mailings et toutes autres tâches de support à l'activité commerciale. Pro-activité, sens de l'initiative, capacité à travailler en relat

Identificar oportunidades de colaboración: estudios observacionales, IIS, Real World Evidence y proyectos de. Una oportunidad ideal para entrar en una compañía sólida, con un área terapéutica de enorme relevancia clínica, y demostrar tu valor desde el primer día. Desarrollar relaciones cient

Define, implement, and continuously improve global system processes in close collaboration with business and IT stakeholders. Proactively communicate updates, decisions, and changes to all relevant stakeholders. Hybrid work model with up to 50% remote work.

Demonstrates strong problem solving skills through ability to diagnose and develop recommended solutions. Since 1971, passionate and talented business leaders have paved the way for the next generation of Hard Rock Cafe leaders to deliver authentic experiences that rock!. This job posting is for a p

You will drive process improvements, support regional and global initiatives, and collaborate closely with a wide network of internal stakeholders across Supply Chain, Procurement, Quality, Trade Compliance, and Master Data Governance. DEI and Recognition initiatives such as Women in Manufacturing,

Eres autónomo/a, estás colegiado y quieres ampliar tu cartera de pacientes sin perder tu independencia?. Flexibilidad total: Tú eliges tus zonas de trabajo, el tipo de pacientes que deseas atender y cómo organizar tu agenda. Entorno colaborativo: Formarás parte de una comunidad que cuida tanto

Barcelona, dominio básico del catalán, experiencia previa en recepción o atención al cliente, carácter abierto y orientado al cliente, buena capacidad de comunicación y empatía con los clientes y sus mascotas, solvencia en ofimática, gestión de agenda y gestión de cobros y caja. Posibilida

Buscamos incorporar a nuestro equipo de operaciones un/a aprovisionador/a, cuya misión será asegurar el suministro oportuno de materiales y productos necesarios para la actividad de la empresa, optimizando costes, plazos y nivel de servicio, sin intervenir en la gestión operativa de almacenes. Su

Realizar tareas básicas de testing funcional sobre nuevas funcionalidades antes de su puesta en producción (validación de flujos, detección de errores, etc. Además, colaborarás de forma puntual en tareas de testing funcional sobre nuevas funcionalidades en desarrollo. Organización de horarios

No corresponde a la gestión diaria de apertura y cierre de órdenes de fabricación, funciones que ya están asignadas al equipo administrativo de producción. Apoyo en la estructuración de procesos productivos y logísticos dentro de los sistemas informáticos. Coordinación con distintos departa

Desde Boomerang estamos colaborando con un grupo internacional con presencia global en la búsqueda de un/a Legal Counsel con experiencia en derecho societario y gobierno corporativo para integrarse en el equipo jurídico. La persona seleccionada participará en el asesoramiento legal de distintas s

Gestión del CRM: actualización de información, gestión de citas, seguimiento de clientes y propietarios, publicación de documentación y reserva de propiedades. Oportunidades de desarrollo y crecimiento dentro de la compañía. Búsqueda y captación de propiedades que se adecuen a la demanda d

Buscamos personas con formación profesional de al menos una FP de grado medio o superior, y experiencia en funciones de atención telefónica para poder asumir las funciones y responsabilidades de la posición. Occident es una de las empresas líderes en el sector asegurador y en el seguro de créd

Tindràs un salari fix per sobre de conveni, a més de comissions esglaonades, tot en nòmina, puntualment i sense deduccions. En una empresa en ple creixement com la nostra, el teu rendiment et permetrà escalar cap a nous rols de lideratge i gestió. Tenir empatia i saber escoltar de debò:.

Todas las decisiones de empleo en Cosentino se basan en las necesidades comerciales, los requisitos del trabajo y las calificaciones individuales, sin distinción de raza, color, religión o creencias, nacionalidad, clase social, origen étnico, sexo o situación de embarazo, edad, discapacidad fís

Soporte al responsable de proyecto en la toma de decisiones estratégicas y priorización de actividades. Identificación de posibles mejoras en el proceso, optimización de tiempos y gestión de riesgos técnicos. Supervisión del equipamiento de serie de prototipos, garantizando la correcta aplica

Misión: Profesionalizar y estructurar el área de compras y la gestión del portfolio, con el objetivo de generar impacto en la eficiencia, rentabilidad y escalabilidad del plan de crecimiento y expansión internacional. Identificar oportunidades y optimización de costes y hacer seguimiento de los

Buscamos un perfil con sólida experiencia en Derecho Laboral y amplio conocimiento en materia prestacional de Seguridad Social, acostumbrado/a a gestionar procedimientos laborales con autonomía y alto volumen de trabajo. En Retail Talent Group, consultora especializada en selección de personal pa

Experiencia en el departamento de QA y de producción. Empresa fabricante de producto veterinario se encuentra en búsqueda de un/a QA Shopfloor para su planta de producción. Gestión de incidencias, desviaciones, cambios, CAPAs relacionadas con producción.

Easiploy es la empresa de selección de personal (RRHH) especializada en el sector transporte y logística. El equipo de Easiploy es experto en selección de conductores (C, C+E, ADR, etc. Buscamos un/a conductor/a para realizar repartos de productos de higiene.

EXPERIENCIA DEMOSTRABLE en el puesto de facility, o coordinación de servicios. Serás la persona encargada de coordinar incidencias y asegurar que cada intervención técnica se gestione de forma rápida y eficiente, manteniendo comunicación constante con clientes, técnicos y proveedores. Manten

Apoyo al departamento de administración: archivo, introducción de facturas y tareas administrativas de logística o generales. Te encaja? Si eres una persona organizada, con buena actitud, orientada al cliente y con ganas de formar parte de un entorno profesional y agradable,. Estabilidad laboral

Su principal función será liderar y coordinar el área local de I+D, alineando las necesidades del negocio, del equipo de ingeniería y de las distintas áreas funcionales con la estrategia global de I+D del Grupo, asegurando el cumplimiento de los requisitos regulatorios y los estándares corpora

Desde Aura Staffing ETT estamos seleccionando un/a Responsable de Prensas para incorporarse a una empresa del sector metal ubicada en Montcada i Reixac. Montaje de matrices y ajuste de prensas de estampación en frío de 50/100 toneladas. Buscamos una persona con experiencia en entorno industrial, a

Te apasiona transformar ideas en piezas visuales dinámicas y dar vida a los contenidos digitales de una marca a través del vídeo y el motion? En Oysho buscamos una persona especialista en Diseño Digital Ecommerce – Video & Motion que contribuya creativamente al desarrollo visual de la marca, c

Desde hace más de dos décadas, esta organización financia proyectos innovadores en cáncer, promueve la investigación traslacional y la medicina de precisión, y apoya el desarrollo de talento científico mediante programas competitivos y financiación estratégica. Apoyar la gestión de convoca

El puesto exige alta dedicación a la elaboración de informes con el objetivo de analizar ventas y definir surtidos de producto, la elaboración de presentaciones y realizar determinadas tareas administrativas y de gestión propias del área. Nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por ig

Extensive experience in developing and managing multimedia content (digital, video, newsletters, presentations) and platforms (intranets, websites, social media management tools). Strategically develop, curate, and optimize a broad spectrum of content, including internal communications (intranet art

También participarás en la coordinación con los agentes implicados, el registro de incidencias y la elaboración de documentación de seguimiento, además de colaborar en la preparación, montaje y desmontaje del punto de atención cuando corresponda. Se valorarán titulaciones como: Trabajo Soci

Pharmaceutical and Medical Device industries? PQE Group. Upon receiving your application, if a match is found, the Recruiting department will contact you for an initial HR interview.

En colaboración con el equipo comercial y de atención al cliente, participará en la gestión de las reservas de alquiler de moto con una visión integral del ciclo de cliente: información previa, atención comercial, formalización de reserva, preparación, recogida de la moto, uso de la moto, d

En Bertrandt AG España nos comprometemos con la creación de un entorno laboral diverso e inclusivo y creemos en la igualdad de oportunidades considerando a todas las personas cualificadas sin ningún tipo de discriminación por motivos género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o

Crear paneles de tendencia junto con los equipos de Arte e Imagen Online para desarrollar ideas que vayan acorde con el ADN de la marca (bodegones, sets, iluminación, recursos creativos…). Bershka, empresa comprometida con la igualdad de oportunidades, busca un/a Fotógrafo/a de calzado y accesor