Trabajos puntuales en AlcobendasCrear alertas

En La Crujiente, panadería y pastelería con servicio de degustación y cafetería, buscamos un/a dependiente/a con experiencia en atención al cliente y manipulación de alimentos, con actitud dinámica y ganas de formar parte de un buen equipo. Funciones • Atención al cliente en mostrador, caja y cafetería., • Preparación y venta de productos de panadería y pastelería., • Elaboración de cafés y otras bebidas., • Apoyo en tareas básicas de cocina y obrador., • Mantenimiento del orden, la limpieza y la correcta higiene del local., • Garantizar una atención cercana y de calidad al cliente. Requisitos • Experiencia previa en atención al cliente, preferiblemente en panadería, cafetería o restauración., • Conocimientos de manipulación de alimentos., • Experiencia en preparación de café y bebidas., • Persona responsable, puntual y con capacidad de trabajo en equipo., • Buena actitud, organización y orientación al cliente. Ofrecemos • Jornada completa de 40 horas semanales., • Buen ambiente de trabajo., • Estabilidad laboral y posibilidad de crecimiento dentro de la empresa

¿Pensando en un nuevo reto profesional en Minor Hotels Europe & Americas? Como F&B Manager , liderarás la estrategia global de Alimentación y Bebidas del hotel, formando parte del equipo directivo y colaborando estrechamente con la Dirección General. Serás responsable de garantizar la excelencia operativa, la rentabilidad del área y el cumplimiento de los más altos estándares de servicio, calidad y experiencia del cliente. Además, impulsarás el desarrollo de los equipos de restauración y contribuirás activamente a la consecución de los objetivos estratégicos del establecimiento. ¿Qué tendrás que hacer? • Liderar, planificar y coordinar todas las operaciones de Alimentación y Bebidas del hotel. • Garantizar el cumplimiento de los estándares de servicio y calidad propios de un establecimiento de lujo. • Supervisar el funcionamiento de restaurantes, bares, banquetes, eventos y demás puntos de venta. • Participar en reuniones estratégicas del hotel relacionadas con ventas, comercialización, posicionamiento y experiencia del cliente. • Analizar costes, ingresos y niveles de rentabilidad por punto de venta, proponiendo acciones de mejora. • Elaborar, controlar y optimizar los presupuestos del área de F&B. • Definir e implementar estrategias de precios, ofertas gastronómicas y propuestas de valor competitivas. • Coordinar la creación y actualización de menús, cartas y sugerencias junto con los equipos de cocina y sala. • Supervisar la calidad de los productos, servicios y procesos operativos. • Garantizar una correcta gestión de inventarios, almacenes y políticas de stock. • Coordinar las necesidades operativas según previsiones de ocupación, eventos y demanda. • Liderar la organización y ejecución de banquetes, congresos, convenciones y eventos especiales. • Supervisar la satisfacción de los clientes e implementar medidas correctivas para garantizar una experiencia excepcional. • Gestionar las inversiones del área y proponer mejoras en equipamiento, instalaciones y recursos. • Liderar, motivar y desarrollar a los equipos de restauración, impulsando una cultura de excelencia. • Participar en los procesos de selección, evaluación del desempeño, planes de formación y desarrollo del talento. • Garantizar el cumplimiento de los estándares de higiene, seguridad alimentaria, prevención de riesgos y normativas vigentes. • Actuar como Duty Manager cuando sea requerido según la planificación del hotel. • Mantener una comunicación fluida y efectiva entre todos los departamentos implicados en la operativa del negocio. ¿Qué buscamos? • Formación universitaria o especializada en Hostelería, Turismo, Restauración, Dirección Hotelera o áreas afines. • Experiencia consolidada liderando operaciones de Alimentación y Bebidas, preferiblemente en hoteles de lujo o establecimientos de alto nivel. • Amplios conocimientos de gestión operativa, presupuestaria y financiera del área de F&B. • Experiencia en análisis de costes, rentabilidad, control de inventarios y optimización de recursos. • Conocimiento del mercado gastronómico, tendencias, productos y competencia. • Experiencia en gestión de eventos, banquetes, congresos y servicios especiales. • Capacidad para liderar equipos multidisciplinares y desarrollar talento. • Excelentes habilidades organizativas, analíticas y de toma de decisiones. • Alta orientación al cliente y a la excelencia en el servicio. • Capacidad de negociación, comunicación e influencia. • Nivel alto de español e inglés, tanto oral como escrito. • Disponibilidad para adaptar horarios a las necesidades operativas del hotel. • Disponibilidad para realizar desplazamientos puntuales nacionales e internacionales. • Carnet de conducir B. ¿Por qué elegirnos? En Minor Hotels Europe & Americas creemos que nuestro éxito depende del talento de las personas que forman parte de nuestros equipos. Por ello, ofrecemos un entorno dinámico, internacional y orientado al desarrollo profesional. • Oportunidades de crecimiento y desarrollo en una compañía internacional. • Programas de formación continua y desarrollo de liderazgo. • Experiencias multiculturales en un entorno diverso y colaborativo. • Iniciativas de bienestar y equilibrio entre vida personal y profesional. • Programas de reconocimiento para empleados. • Participación en proyectos de sostenibilidad e impacto social. • Tarifas especiales para empleados en hoteles del grupo y beneficios exclusivos a través de nuestros programas corporativos. • La oportunidad de liderar una de las áreas estratégicas del hotel, impactando directamente en la satisfacción del cliente, la excelencia operativa y los resultados del negocio.

En Grupo Paraguas seguimos creciendo y queremos que formes parte de nuestro equipo. Buscamos profesionales de sala con pasión por la excelencia, el detalle y el servicio al cliente. Posición: Runner El runner es una figura clave en el funcionamiento del servicio, siendo el apoyo directo del camarero/a para garantizar que todo fluya de forma impecable durante la experiencia del cliente. ¿Cuál será tu misión? Asegurar que los aparadores de sala estén perfectamente preparados y apoyar al camarero/a en el desarrollo eficiente de su rango durante el servicio. Funciones principales: • Supervisar y mantener el servicio de agua y vino en las mesas asignadas, asegurando que nunca falte durante toda la experiencia del comensal., • Apoyar al camarero/a entrando en mesas de forma puntual, bajo su supervisión, y gestionando pequeños rangos cuando el servicio lo requiera., • Colaborar activamente en el montaje, reposición y mantenimiento del material de sala., • Brindar soporte continuo al equipo en todas las tareas necesarias para garantizar un servicio ágil y de calidad. ¡ Estamos deseando conocerte!

¿Cuál será tu misión? Como Recepcionista , serás responsable de atender las necesidades de los huéspedes a su llegada y salida así como de proporcionarles una experiencia excepcional en general durante su estancia, en línea con la visión y los valores del hotel sobre la satisfacción del cliente. ¿Qué tendrás que hacer? Recibir y completar el proceso de check-in de todos los huéspedes y grupos que lleguen de forma puntual y profesional, así como completar el proceso de check-out de los huéspedes y grupos que se marchen. Gestionar la asignación de habitaciones en función de las características de los huéspedes (VIP, tradicionales, nuevos clientes, etc.) con el departamento correspondiente. Gestionar si es necesario, y asegurarse de mantener a la recepción y al equipo directivo plenamente informados de las peticiones, consultas, quejas y/o sugerencias de los huéspedes, tanto de los huéspedes como de otros departamentos. Conocer todos los productos y servicios del hotel, tarifas, promociones disponibles y paquetes de descuento, así como los eventos especiales y VIP diarios. Conocer y comunicar los servicios disponibles en el hotel (tales como reservas en restaurantes) e información general sobre seguridad. Maximizar la ocupación de habitaciones con las mejores tarifas (esto incluye cerrar ventas y extranets si es necesario). Utilizar técnicas de up-selling (promocionar el programa de fidelización de la empresa y Rewards, otros destinos, comidas y bebidas, transporte e instalaciones del hotel). Gestionar las reservas de habitaciones de los huéspedes. Proporcionar información a los huéspedes sobre la propiedad y los alrededores (museos, monumentos), incluidos eventos especiales, lugares de interés, restaurantes, actividades, etc. en la ciudad. Responder a las solicitudes de los huéspedes de servicios o preparativos especiales (por ejemplo, transporte, reservas, limpieza en seco) organizándolos o identificando a los proveedores adecuados. Seguir las normas de la marca de la empresa. Asistir a otros departamentos, según sea necesario. Informar y proporcionar servicios nocturnos a los huéspedes (por ejemplo, llamada despertador). Gestionar los pagos de facturación y las operaciones de caja durante el turno de noche. Hacer rondas, comprobar si hay irregularidades, cerrar ventanas, puertas, etc. Responsable de los informes de auditoría nocturna. ¿Qué buscamos? Experiencia previa en el departamento de Front Office, preferiblemente en un hotel de tamaño y complejidad similares. Licenciatura o diplomatura en Dirección Hotelera o equivalente. Imprescindible dominio del idioma local y nivel alto de inglés. Conocimiento de varios programas informáticos (Microsoft Office, TMS, etc.) y sistemas de Front Office. Orientación al servicio al cliente. Flexibilidad para responder a diversas situaciones de trabajo. Gran capacidad de comunicación. Orientación comercial. Capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo. ¿Por qué elegirnos? En Minor Hotels Europe & Americas nos comprometemos a dar forma a carreras apasionantes en todo el mundo y a experiencias interculturales. Nuestro viaje está impulsado por la pasión y la dedicación de nuestros increíbles equipos, que también disfrutan de beneficios exclusivos como: Experiencia mundial - diversidad de 150 nacionalidades diferentes. Oportunidades de desarrollo profesional llenas de retos nacionales e internacionales. Amplia gama de programas de formación para mejorar las habilidades. Iniciativas de bienestar, incluidas condiciones de trabajo flexibles. Programas de reconocimiento de empleados, como nuestros “Memorable Dates”. Posibilidad de marcar la diferencia a través de nuestro programa de sostenibilidad e iniciativas de voluntariado. Tarifas y promociones para los empleados, con descuentos en nuestros hoteles de todo el mundo y ventajas exclusivas a través de nuestro programa de fidelización corporativa.

Se busca repartidor para empresa de distribución alimentaria Empresa de distribución alimentaria busca incorporar repartidor para jornada completa. Condiciones: Alta en Seguridad Social. Jornada completa. Salario base según convenio/estipulado. Horario: Lunes a viernes: de 09:45 a 14:00 y de 17:00 a 20:00. Sábados: de 09:45 a 15:00. Domingos y festivos libres. Requisitos imprescindibles: Documentación en regla. Carnet de conducir. Persona responsable, puntual y con ganas de trabajar. Preferiblemente vivir cerca de Sanchinarro, Hortaleza o zona CP 28050. Se valorará experiencia previa en reparto o distribución. Abstenerse personas que no cumplan los requisitos indicados.

¿Cuál será tu misión? Como Recepcionista , serás responsable de atender las necesidades de los huéspedes a su llegada y salida así como de proporcionarles una experiencia excepcional en general durante su estancia, en línea con la visión y los valores del hotel sobre la satisfacción del cliente. ¿Qué tendrás que hacer? Recibir y completar el proceso de check-in de todos los huéspedes y grupos que lleguen de forma puntual y profesional, así como completar el proceso de check-out de los huéspedes y grupos que se marchen. Gestionar la asignación de habitaciones en función de las características de los huéspedes (VIP, tradicionales, nuevos clientes, etc.) con el departamento correspondiente. Gestionar si es necesario, y asegurarse de mantener a la recepción y al equipo directivo plenamente informados de las peticiones, consultas, quejas y/o sugerencias de los huéspedes, tanto de los huéspedes como de otros departamentos. Conocer todos los productos y servicios del hotel, tarifas, promociones disponibles y paquetes de descuento, así como los eventos especiales y VIP diarios. Conocer y comunicar los servicios disponibles en el hotel (tales como reservas en restaurantes) e información general sobre seguridad. Maximizar la ocupación de habitaciones con las mejores tarifas (esto incluye cerrar ventas y extranets si es necesario). Utilizar técnicas de up-selling (promocionar el programa de fidelización de la empresa y Rewards, otros destinos, comidas y bebidas, transporte e instalaciones del hotel). Gestionar las reservas de habitaciones de los huéspedes. Proporcionar información a los huéspedes sobre la propiedad y los alrededores (museos, monumentos), incluidos eventos especiales, lugares de interés, restaurantes, actividades, etc. en la ciudad. Responder a las solicitudes de los huéspedes de servicios o preparativos especiales (por ejemplo, transporte, reservas, limpieza en seco) organizándolos o identificando a los proveedores adecuados. Seguir las normas de la marca de la empresa. Asistir a otros departamentos, según sea necesario. Informar y proporcionar servicios nocturnos a los huéspedes (por ejemplo, llamada despertador). Gestionar los pagos de facturación y las operaciones de caja durante el turno de noche. Hacer rondas, comprobar si hay irregularidades, cerrar ventanas, puertas, etc. Responsable de los informes de auditoría nocturna. ¿Qué buscamos? Experiencia previa en el departamento de Front Office, preferiblemente en un hotel de tamaño y complejidad similares. Licenciatura o diplomatura en Dirección Hotelera o equivalente. Imprescindible dominio del idioma local y nivel alto de inglés. Conocimiento de varios programas informáticos (Microsoft Office, TMS, etc.) y sistemas de Front Office. Orientación al servicio al cliente. Flexibilidad para responder a diversas situaciones de trabajo. Gran capacidad de comunicación. Orientación comercial. Capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo. ¿Por qué elegirnos? En Minor Hotels Europe & Americas nos comprometemos a dar forma a carreras apasionantes en todo el mundo y a experiencias interculturales. Nuestro viaje está impulsado por la pasión y la dedicación de nuestros increíbles equipos, que también disfrutan de beneficios exclusivos como: Experiencia mundial - diversidad de 150 nacionalidades diferentes. Oportunidades de desarrollo profesional llenas de retos nacionales e internacionales. Amplia gama de programas de formación para mejorar las habilidades. Iniciativas de bienestar, incluidas condiciones de trabajo flexibles. Programas de reconocimiento de empleados, como nuestros “Memorable Dates”. Posibilidad de marcar la diferencia a través de nuestro programa de sostenibilidad e iniciativas de voluntariado. Tarifas y promociones para los empleados, con descuentos en nuestros hoteles de todo el mundo y ventajas exclusivas a través de nuestro programa de fidelización corporativa.

Estamos buscando Conductores VTC profesionales y dedicados para unirse a nuestro equipo. En Telecab, nos especializamos en la contratación de conductores VTC, ofreciendo un entorno de trabajo estable y enfocado en la excelencia del servicio. Responsabilidades principales: • Realizar el transporte de pasajeros de manera segura, eficiente y puntual., • Garantizar una experiencia de cliente excepcional, mostrando profesionalidad y amabilidad en todo momento., • Mantener el vehículo asignado en óptimas condiciones de limpieza y funcionamiento., • Cumplir estrictamente con la normativa de VTC y las leyes de tráfico vigentes., • Gestionar rutas de manera eficaz utilizando aplicaciones de navegación. Requisitos: • Imprescindible poseer licencia VTC en vigor., • Permiso de conducir B con un mínimo de puntos., • Experiencia previa como conductor profesional (se valorará)., • Excelente historial de conducción., • Orientación al cliente y habilidades de comunicación., • Conocimiento del área metropolitana de Madrid (Alcobendas y alrededores)., • Disponibilidad para trabajar en diferentes turnos. Ofrecemos una oportunidad para crecer profesionalmente en una empresa consolidada en el sector del transporte, con un compromiso firme con la calidad y la satisfacción del cliente.

¿Cuál será tu misión? Como Recepcionista , serás responsable de atender las necesidades de los huéspedes a su llegada y salida así como de proporcionarles una experiencia excepcional en general durante su estancia, en línea con la visión y los valores del hotel sobre la satisfacción del cliente. ¿Qué tendrás que hacer? Recibir y completar el proceso de check-in de todos los huéspedes y grupos que lleguen de forma puntual y profesional, así como completar el proceso de check-out de los huéspedes y grupos que se marchen. Gestionar la asignación de habitaciones en función de las características de los huéspedes (VIP, tradicionales, nuevos clientes, etc.) con el departamento correspondiente. Gestionar si es necesario, y asegurarse de mantener a la recepción y al equipo directivo plenamente informados de las peticiones, consultas, quejas y/o sugerencias de los huéspedes, tanto de los huéspedes como de otros departamentos. Conocer todos los productos y servicios del hotel, tarifas, promociones disponibles y paquetes de descuento, así como los eventos especiales y VIP diarios. Conocer y comunicar los servicios disponibles en el hotel (tales como reservas en restaurantes) e información general sobre seguridad. Maximizar la ocupación de habitaciones con las mejores tarifas (esto incluye cerrar ventas y extranets si es necesario). Utilizar técnicas de up-selling (promocionar el programa de fidelización de la empresa y Rewards, otros destinos, comidas y bebidas, transporte e instalaciones del hotel). Gestionar las reservas de habitaciones de los huéspedes. Proporcionar información a los huéspedes sobre la propiedad y los alrededores (museos, monumentos), incluidos eventos especiales, lugares de interés, restaurantes, actividades, etc. en la ciudad. Responder a las solicitudes de los huéspedes de servicios o preparativos especiales (por ejemplo, transporte, reservas, limpieza en seco) organizándolos o identificando a los proveedores adecuados. Seguir las normas de la marca de la empresa. Asistir a otros departamentos, según sea necesario. Informar y proporcionar servicios nocturnos a los huéspedes (por ejemplo, llamada despertador). Gestionar los pagos de facturación y las operaciones de caja durante el turno de noche. Hacer rondas, comprobar si hay irregularidades, cerrar ventanas, puertas, etc. Responsable de los informes de auditoría nocturna. ¿Qué buscamos? Experiencia previa en el departamento de Front Office, preferiblemente en un hotel de tamaño y complejidad similares. Licenciatura o diplomatura en Dirección Hotelera o equivalente. Imprescindible dominio del idioma local y nivel alto de inglés. Conocimiento de varios programas informáticos (Microsoft Office, TMS, etc.) y sistemas de Front Office. Orientación al servicio al cliente. Flexibilidad para responder a diversas situaciones de trabajo. Gran capacidad de comunicación. Orientación comercial. Capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo. ¿Por qué elegirnos? En Minor Hotels Europe & Americas nos comprometemos a dar forma a carreras apasionantes en todo el mundo y a experiencias interculturales. Nuestro viaje está impulsado por la pasión y la dedicación de nuestros increíbles equipos, que también disfrutan de beneficios exclusivos como: Experiencia mundial - diversidad de 150 nacionalidades diferentes. Oportunidades de desarrollo profesional llenas de retos nacionales e internacionales. Amplia gama de programas de formación para mejorar las habilidades. Iniciativas de bienestar, incluidas condiciones de trabajo flexibles. Programas de reconocimiento de empleados, como nuestros “Memorable Dates”. Posibilidad de marcar la diferencia a través de nuestro programa de sostenibilidad e iniciativas de voluntariado. Tarifas y promociones para los empleados, con descuentos en nuestros hoteles de todo el mundo y ventajas exclusivas a través de nuestro programa de fidelización corporativa.

En Churrería Real 30, una empresa familiar ubicada en Alcobendas/San Sebastián de los Reyes, buscamos una persona para el puesto de churrero/a con experiencia. Salida laboral estable. Ofrecemos:Puesto estable en empresa registrada.Horario fijo de mañanas (inicio entre las 4:00/5:00h., finalización aprox. a las 12:00 h. Tardes de 17:00h. a 21:00).Salario fijo acorde a covenio y ajuste de horas.Buen ambiente de trabajo, trato familiar y equipo reducido.Posibilidad de continuidad y estabilidad laboral. Requisitos: Experiencia previa como churrero/a (obligatorio, si no se cuenta con EXPERIENCIA DE CHURRERO, POR FAVOR NO APLIQUEN)Persona puntual, responsable y con ganas de trabajar.Capacidad para trabajar en equipo y mantener buen ritmo en horas de carga alta. Este es un empleo real, con contrato y condiciones legales. Buscamos personas comprometidas que quieran formar parte de un equipo en crecimiento y trabajar en un entorno profesional pero cercano. Si estás interesado/a, escríbenos y cuéntanos tu experiencia o motivación. ¡Queremos conocerte!

¿Cuál será tu misión? Como Recepcionista , serás responsable de atender las necesidades de los huéspedes a su llegada y salida así como de proporcionarles una experiencia excepcional en general durante su estancia, en línea con la visión y los valores del hotel sobre la satisfacción del cliente. ¿Qué tendrás que hacer? Recibir y completar el proceso de check-in de todos los huéspedes y grupos que lleguen de forma puntual y profesional, así como completar el proceso de check-out de los huéspedes y grupos que se marchen. Gestionar la asignación de habitaciones en función de las características de los huéspedes (VIP, tradicionales, nuevos clientes, etc.) con el departamento correspondiente. Gestionar si es necesario, y asegurarse de mantener a la recepción y al equipo directivo plenamente informados de las peticiones, consultas, quejas y/o sugerencias de los huéspedes, tanto de los huéspedes como de otros departamentos. Conocer todos los productos y servicios del hotel, tarifas, promociones disponibles y paquetes de descuento, así como los eventos especiales y VIP diarios. Conocer y comunicar los servicios disponibles en el hotel (tales como reservas en restaurantes) e información general sobre seguridad. Maximizar la ocupación de habitaciones con las mejores tarifas (esto incluye cerrar ventas y extranets si es necesario). Utilizar técnicas de up-selling (promocionar el programa de fidelización de la empresa y Rewards, otros destinos, comidas y bebidas, transporte e instalaciones del hotel). Gestionar las reservas de habitaciones de los huéspedes. Proporcionar información a los huéspedes sobre la propiedad y los alrededores (museos, monumentos), incluidos eventos especiales, lugares de interés, restaurantes, actividades, etc. en la ciudad. Responder a las solicitudes de los huéspedes de servicios o preparativos especiales (por ejemplo, transporte, reservas, limpieza en seco) organizándolos o identificando a los proveedores adecuados. Seguir las normas de la marca de la empresa. Asistir a otros departamentos, según sea necesario. Informar y proporcionar servicios nocturnos a los huéspedes (por ejemplo, llamada despertador). Gestionar los pagos de facturación y las operaciones de caja durante el turno de noche. Hacer rondas, comprobar si hay irregularidades, cerrar ventanas, puertas, etc. Responsable de los informes de auditoría nocturna. ¿Qué buscamos? Experiencia previa en el departamento de Front Office, preferiblemente en un hotel de tamaño y complejidad similares. Licenciatura o diplomatura en Dirección Hotelera o equivalente. Imprescindible dominio del idioma local y nivel alto de inglés. Conocimiento de varios programas informáticos (Microsoft Office, TMS, etc.) y sistemas de Front Office. Orientación al servicio al cliente. Flexibilidad para responder a diversas situaciones de trabajo. Gran capacidad de comunicación. Orientación comercial. Capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo. ¿Por qué elegirnos? En Minor Hotels Europe & Americas nos comprometemos a dar forma a carreras apasionantes en todo el mundo y a experiencias interculturales. Nuestro viaje está impulsado por la pasión y la dedicación de nuestros increíbles equipos, que también disfrutan de beneficios exclusivos como: Experiencia mundial - diversidad de 150 nacionalidades diferentes. Oportunidades de desarrollo profesional llenas de retos nacionales e internacionales. Amplia gama de programas de formación para mejorar las habilidades. Iniciativas de bienestar, incluidas condiciones de trabajo flexibles. Programas de reconocimiento de empleados, como nuestros “Memorable Dates”. Posibilidad de marcar la diferencia a través de nuestro programa de sostenibilidad e iniciativas de voluntariado. Tarifas y promociones para los empleados, con descuentos en nuestros hoteles de todo el mundo y ventajas exclusivas a través de nuestro programa de fidelización corporativa.

En nuestro restaurante de Tres Cantos buscamos incorporar un/a Cocinero/a con experiencia para una jornada de 40 horas semanales repartidas en 5 días. Buscamos una persona responsable, con experiencia en cocina, organización de equipo, gestión de pedidos y con pasión por la cocina para formar parte de nuestro equipo. Funciones: • Elaboración y presentación de platos., • Preparación de mise en place., • Organización y limpieza de la cocina., • Control y conservación de productos., • Cumplimiento de normas de higiene y seguridad alimentaria., • Trabajo en coordinación con el equipo durante el servicio. Requisitos: • Experiencia senior previa en cocina., • Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión., • Persona puntual, dinámica y resolutiva., • Se valorará experiencia en cocina mediterránea y producto del mar. Ofrecemos: • Contrato de 40 horas semanales., • Jornada distribuida en 5 días., • Buen ambiente de trabajo., • Salario según convenio y experiencia., • Incorporación inmediata.

Camarero/a para cafetería – Madrid Buscamos camarero/a para incorporarse a nuestro equipo en una cafetería ubicada en ALCOBENDAS- Av. de Europa 13. Ofrecemos: • Jornada con turnos rotativos (mañanas y tardes)., • 2 días de libranza consecutivos a la semana., • Buen ambiente de trabajo., • Incorporación inmediata., • Estabilidad laboral. Buscamos una persona que: • Tenga experiencia en atención al cliente y servicio de cafetería (valorable)., • Sea responsable, puntual y con buena actitud., • Sepa trabajar en equipo y mantener un trato amable con los clientes. Si te gusta la hostelería y buscas un proyecto estable, ¡queremos conocerte! Inscríbete y nos pondremos en contacto contigo.

Sobre nosotros Somos un proyecto gastronómico innovador con una propuesta diferente dentro del sector de la restauración. Buscamos personas que quieran formar parte de un equipo joven, dinámico y con ambición de crecimiento. Valoramos la implicación, la actitud positiva y las ganas de construir algo grande desde el principio. Funciones principales • Atención y asesoramiento al cliente en el punto de venta., • Gestión de cobros y cierre de caja., • Recepción, organización y entrega de pedidos de take away., • Gestión de plataformas de delivery y coordinación con repartidores., • Control y preparación de pedidos para garantizar su correcta salida., • Supervisión del stock de packaging y materiales de servicio., • Mantenimiento del orden, limpieza e imagen del local., • Apoyo al resto del equipo cuando sea necesario. Requisitos • Experiencia previa en puestos de caja, atención al cliente, take away o delivery., • Manejo básico de TPV y sistemas de gestión de pedidos., • Buena capacidad de organización y gestión de varias tareas simultáneamente., • Persona responsable, resolutiva y puntual., • Habilidades de comunicación y orientación al cliente., • Capacidad para trabajar en equipo y colaborar con cocina y sala. Qué buscamos Buscamos una persona proactiva, colaboradora y con ganas de trabajar en un entorno dinámico. Alguien que disfrute del trato con el público, que se implique en el proyecto y que aporte energía positiva al equipo. Valoramos especialmente la iniciativa, la responsabilidad y la capacidad de adaptarse a ritmos de trabajo intensos. Ofrecemos • Contrato estable., • Jornada completa., • Salario competitivo según experiencia y valía., • Formación inicial y acompañamiento en la incorporación., • Excelente ambiente de trabajo., • Posibilidades reales de crecimiento y desarrollo profesional dentro del proyecto., • Participación en un concepto gastronómico diferente y con gran potencial de expansión. Si te gusta trabajar de cara al público, eres una persona organizada y quieres formar parte de un proyecto con personalidad propia y mucho recorrido, estaremos encantados de conocerte.

Operario/a de Limpieza Industrial – Industria Alimentaria Funciones principales: • Limpieza y desinfección de maquinaria, utensilios y zonas de producción., • Lavado de bandejas, carros, moldes y equipos de trabajo., • Cumplimiento de los protocolos de higiene y seguridad alimentaria., • Gestión y reposición de productos de limpieza., • Apoyo puntual a otras áreas de producción cuando sea necesario.

Sobre nosotros Somos un proyecto gastronómico en crecimiento que apuesta por la calidad del producto, el trabajo en equipo y el cuidado de los procesos. Buscamos incorporar a una persona comprometida, organizada y con ganas de desarrollarse profesionalmente dentro de un entorno dinámico y exigente. Funciones principales • Apoyo en la elaboración y estirado de masas para pizza., • Producción y preparación de ingredientes para el servicio., • Mise en place diaria y organización de partidas., • Elaboración de preparaciones básicas de cocina., • Mantenimiento del orden y limpieza de la cocina., • Cumplimiento estricto de los protocolos de higiene y seguridad alimentaria., • Apoyo durante el servicio y colaboración con el resto del equipo. Requisitos • Experiencia previa en cocina, panadería, pizzería o elaboración de masas., • Conocimientos básicos de amasado, fermentaciones y producción., • Persona organizada, limpia y metódica., • Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión., • Actitud positiva, ganas de aprender y compromiso con el proyecto., • Valorable experiencia previa en hornos de pizza y producción artesanal. Qué buscamos Queremos incorporar a una persona con buena actitud ante el trabajo, responsable, puntual y con interés por aprender y crecer profesionalmente. Valoramos especialmente el orden, la limpieza y la capacidad de mantener un alto nivel de exigencia en el día a día. Ofrecemos • Contrato estable., • Jornada completa., • Salario entre 1.300 € y 1.400 € netos mensuales, según experiencia y valía., • Buen ambiente de trabajo., • Posibilidad de crecimiento dentro del proyecto., • Formación continua en procesos de producción y elaboración de masas. Si te apasiona la cocina, disfrutas trabajando en equipo y quieres formar parte de un proyecto con recorrido, nos encantaría conocerte.

CAMARERO/A CON EXPERIENCIA EN BARRA Y SALA Buscamos camarero/a profesional para incorporarse a nuestro equipo de forma inmediata. Requisitos: ✅ Experiencia demostrable en barra y servicio de sala. ✅ Manejo de bandeja. ✅ Capacidad para trabajar bajo presión. ✅ Buena actitud y orientación al cliente. ✅ Persona responsable, puntual y organizada. ✅ Disponibilidad para trabajar fines de semana y festivos. Funciones: • Atención y servicio a clientes., • Preparación de bebidas y cafés., • Toma de comandas., • Servicio de mesas., • Mantenimiento del orden y limpieza de la zona de trabajo. Ofrecemos: 💰 Salario según experiencia. 📅 Jornada completa o parcial. 🤝 Estabilidad laboral. ✨ Buen ambiente de trabajo.

Actualmente estamos buscando camareros o camareras para una jornada de 20 horas semanales. Tus funciones estarán integradas dentro del servicio hacia los clientes. Si tienes un año de experiencia como camarero y eres una persona responsable, puntual, comprometida y te gusta trabajar en equipo, ¡te queremos en nuestro equipo!

OFERTA DE EMPLEO – MANTENIMIENTO Y LIMPIEZA DE EDIFICIOS PROPIOS - Apertura/Cierres de Instalaciones Buscamos una persona responsable, resolutiva y organizada para encargarse del mantenimiento general, limpieza y apertura/cierre de dos edificios propios situados uno junto al otro. No se trata de una empresa de limpieza ni de servicios a terceros: el puesto es interno, estable y vinculado al cuidado diario de nuestras propias instalaciones. Puesto: Empleado/a de mantenimiento y limpieza de edificios propios. Funciones principales: • Apertura diaria de las instalaciones a las 7:25 h., • Cierre de instalaciones y garajes a las 18:00., • Limpieza de oficinas, baños, escaleras, accesos y zonas comunes., • Barrido y mantenimiento de patios, jardines y zonas exteriores., • Cuidado básico de plantas, árboles y zonas ajardinadas., • Limpieza de cristales en planta baja (accesos), sin trabajos en altura., • Limpieza mensual de arquetas., • Revisión de sótanos, garajes, patios y zonas sensibles en días de lluvia., • Detección y comunicación de incidencias., • Pequeñas reparaciones de mantenimiento: puertas, bombillas, cerraduras, persianas, roturas menores, ajustes básicos y tareas similares., • Control de luces, puertas, accesos y estado general de las instalaciones., • Apoyo en tareas generales necesarias para el correcto funcionamiento de los edificios. Horario: Jornada de lunes a viernes, con distribución según temporada. Horario ordinario / invierno: De lunes a jueves: • De 7:25 h a 14:35 h., • Regreso de 17:50 h a 18:05 h para cierre de instalaciones y garajes. Viernes: • De 7:25 h a 15:00, según necesidades del servicio., • Regreso puntual a las 17:50 h para cierre de garajes a las 18:00 h. Horario de verano: Del 15 de junio al 15 de septiembre: • De 7:25 h a 14:05 h, de lunes a viernes., • Descanso (15 mins) según convenio/contrato., • Regreso puntual a las 17:50 h para cierre de garajes a las 18:00 h. La jornada se organizará en cómputo anual, respetando los descansos legales y el convenio aplicable. Jornada estimada: Aproximadamente 37,5 horas semanales en cómputo anual, con horario intensivo en verano. Requisitos: • Experiencia previa en mantenimiento de edificios, limpieza, comunidades, oficinas, locales o puestos similares., • Conocimientos básicos de pequeñas reparaciones., • Persona puntual, responsable, discreta y autónoma., • Buena organización y atención al detalle., • Disponibilidad para jornada partida y regreso puntual por la tarde para cierre de garajes., • Se valorará residencia cercana a la zona de trabajo., • Se valorarán referencias de trabajos anteriores. Se ofrece: • Contrato laboral., • Puesto interno y estable., • Trabajo de lunes a viernes., • Dos edificios propios situados uno junto al otro., • Jornada organizada por temporada, con horario intensivo en verano., • Retribución según convenio y experiencia, orientada a una remuneración neta aproximada de 1.600 €/mes, según jornada, en 12 pagas y retención aplicable. Salario bruto: 24.000 € anuales en 12 pagas., • Incorporación a un puesto de confianza y continuidad. Las personas interesadas pueden enviar su candidatura indicando experiencia previa, disponibilidad horaria y referencias si las tienen.

Se necesita camarero/a con experiencia para restaurante ubicado en Alcobendas. Con todos los papeles en regla. Persona responsable con buena iniciativa e indispensable buen trato al cliente. Que sepa trabajar en equipo, ordenado y puntual. Jornada completa. Contrato indefinido. Sueldo según valía y destreza. Incorporación inmediata.

Se busca Office de Cocina / Ayudante de Cocina Restaurante busca incorporar office(friegaplatos) para apoyo en cocina. Funciones: • Limpieza de vajilla, cubertería y utensilios de cocina., • Mantenimiento de la limpieza y el orden en la zona de trabajo., • Apoyo puntual al equipo de cocina. Requisitos: • Persona responsable, organizada y con capacidad de trabajo en equipo., • Se valorará experiencia previa en puesto similar. Ofrecemos: • Incorporación inmediata., • Jornada parcial a 25 horas semanales, contrato indefinido., • Contrato según convenio., • Buen ambiente de trabajo.

Buscamos Ayudante de Camarero/a EXTRAORDINARIO/A ¿Qué harías en el día a día? • Saludar con una sonrisa que valga tanto como nuestro mejor plato., • Tomar pedidos: sí, con buena memoria (y si sabes los alérgenos mejor, ¡brillaremos juntos!)., • Llevar platos, copas, vasos—y sonrisas—sin que nada se caiga (o al menos intentarlo)., • Mantener mesas, barra y sala tan limpias que la mopa se sienta orgullosa., • Gestionar la caja, pagos, comandas acompañado de un camarero… y a veces jugar al malabarista si el local se llena., • Ser un/a guía culinario/a cuando el cliente diga “¿qué me recomiendas?”, • ¿Qué esperamos de ti?, • Que no te asusten los miles de platos... (no literalmente). Que tengas buena presencia, actitud positiva y ganas de pasártelo bien trabajando., • Si tienes experiencia, mejor aún; si no, ¡que tus ganas ganen terreno!, • Que seas puntual, organizado/a y capaz de moverte rápido cuando empieza la “tormenta” de clientes., • Buenas habilidades de comunicación: explicar menú, escuchar qué desea el cliente, responder con simpatía., • Disponibilidad para fines de semana, turnos rotativos y satisfacer ocasionalmente esas ganas de “otra cañita más”., • ¿Qué te ofrecemos? Un ambiente donde reírse es parte del trabajo (aunque no siempre de los pasos de baile, lo prometemos). Un equipo que comparte alegrías, trasnoches… y algún plato que rebota Si crees que eres quien puede mantener una bandeja equilibrada, una sonrisa en la cara y un ritmo digno de ritmo de música electrónica cuando el bar se llena… ¡te queremos con nosotros! ¿Te animas? Envíanos tu CV + algo que nos haga pensar “¡esta persona sí que se lo va a pasar bien siendo camarero/a!”

Buscamos albañil con experiencia demostrable para trabajos de rehabilitación energética, aislamiento de viviendas, reformas y obras de mejora de eficiencia energética. Requisitos: • Experiencia mínima de 2 años en trabajos de albañilería., • Carnet de conducir B en vigor (imprescindible)., • Conocimiento en apertura y cierre de huecos, enfoscados, solados, alicatados y trabajos de cubierta., • Disponibilidad para desplazamientos puntuales., • Valorable formación en PRL de 20 horas de albañilería. Se valorará especialmente: • Experiencia en instalaciones de aislamiento térmico., • Experiencia en rehabilitación de cubiertas y bajo cubiertas., • Manejo de herramientas eléctricas y maquinaria de obra.

SE BUSCA CAMARERO/A CON EXPERIENCIA Buscamos camarero/a con experiencia para incorporación inmediata. Requisitos: • Experiencia llevando bandeja y atención al cliente, • Buena actitud y ganas de trabajar, • Persona rápida, responsable y puntual, • Se valora experiencia en barra y cafetería Ofrecemos: • Buen ambiente de trabajo, • Jornada completa, • Salario según experiencia( por encima de convenio), • Posibilidad de estabilidad Zona: Las tablas ( Madrid ) Interesados enviar CV

En Paellitas Tradición buscamos incorporar una persona para trabajar como repartidor y apoyo de almacén en nuestro obrador, en jornada inicial de 20 horas semanales. La persona seleccionada se encargará del reparto de producto entre el obrador y los locales, además de apoyar en la organización del almacén, recepción de mercancía, control básico de stock y tareas de limpieza propias del puesto. Funciones principales Recepción y colocación de mercancía en el obrador. Organización del almacén, cámaras y zonas de producto. Control básico de stock, rotación de producto y aplicación del sistema FIFO. Preparación de pedidos internos para los locales. Reparto de producto entre obrador y restaurantes. Revisión de albaranes y comunicación de incidencias. Apoyo en la limpieza y mantenimiento del orden del obrador, almacén y zonas de trabajo. Apoyo puntual al equipo del obrador cuando sea necesario. Requisitos Carnet de conducir tipo B. Persona organizada, responsable y puntual. Capacidad para cargar y mover mercancía. Valorable experiencia previa en reparto, almacén, obrador o restauración. Buena actitud, compromiso y ganas de formar parte de un proyecto en crecimiento. Ofrecemos Contrato inicial de 20 horas semanales. Posibilidad de ampliar la jornada a 40 horas semanales en el futuro, según necesidades de la empresa y desempeño. Incorporación a una empresa de restauración en expansión. Buen ambiente de trabajo. Trabajo estable y con posibilidad de crecimiento dentro de la compañía. Formación interna sobre nuestros procedimientos de almacén, reparto, limpieza y control de producto.

Descripción del empleo: Desde Seringlobal estamos solicitando operarios con o sin discapacidad, para realizar las siguientes funciones con uno de nuestros clientes situado en un Centro Comercial de San Sebastián de los Reyes, jornadas de 30 horas semanales, para realizar las siguientes funciones: • Acomodo de carritos de la compra en área de parking, • Acomodo de las cestas y bolsas dentro de la tienda *Preferentemente con experiencia en puestos operativos de pie, en almacén o similares. Condiciones del puesto: • Jornada parcial de 30 horas semanales., • De lunes a domingo con horarios y libranzas rotativas., • Sueldo: A partir de 1035,00€ al mes Responsable y puntual, gusto por el trabajo ágil, capacidad para estar de pie y en movimiento toda la jornada. Estar desempleado y apuntado como demandante de empleo en el SEPE Incorporación Inmediata* En Seringlobal, valoramos la diversidad y la inclusión en nuestro equipo. Nos comprometemos a promover un entorno de trabajo donde todas las personas, independientemente de su género, edad, raza, orientación sexual, discapacidad u origen, tengan las mismas oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional. Fomentamos la igualdad de trato y la no discriminación en todos nuestros procesos de selección y empleo. Si compartes nuestros valores y estás interesado en formar parte de un equipo diverso y comprometido, ¡te animamos a postularte! Tipo de puesto: Media jornada, Contrato temporal

¡Buscamos Ayudante de cocina para Restaurante El Albero! 👨🏻‍🍳👩🏻‍🍳 Con más de 40 años de trayectoria, Restaurante El Albero, ubicado en Paracuellos de Jarama, es un referente gastronómico en el Corredor del Henares. Nuestra cocina combina la tradición con un toque creativo, siempre apostando por la calidad del producto y una excelente atención al cliente. ¿A quién buscamos? Puesto: Cocinero/a a jornada completa Experiencia: Mínimo 3 años de experiencia demostrable Se valorará formación en escuela de cocina Perfil profesional: Persona responsable y comprometida Pasión por la cocina y el trabajo bien hecho Capacidad de trabajo en equipo Interés por crecer y desarrollar carrera dentro de la empresa Se valorarán conocimientos en: Manejo de horno Rational Parrilla de carnes y pescados Requisito imprescindible: Documentación en regla Vehículo propio ¿Qué ofrecemos? Salario bruto por encima de convenio + propinas, con posibilidad de mejora a futuro Solo 2 días de turno partido; el resto, horario continuo 2 días libres a la semana Vacaciones en Semana Santa, agosto y Año Nuevo Contrato indefinido tras superar el periodo de prueba Jornada completa Estabilidad laboral y proyección profesional Pago puntual del salario, siempre antes de fin de plazo Excelente ambiente de trabajo y equipo consolidado ¿Te gustaría formar parte de nuestro equipo? Envíanos tu CV y cocina tu futuro con nosotros en Restaurante El Albero 🍽️✨