Responsable de tienda jobs in San Isidro - Page 3Crear alertas

Estamos buscando sonrisas fluorescentes para nuestro equipo de Administración en Barcelona. Contamos una oficina que es un garaje (sí, muy startup aunque acabamos de cumplir 19 años pero la filosofía nunca se pierde), una Universidad ( donde podrás seguir formándote como profesional y como persona, una dark store que ha sido catalogada como la tienda de sneakers más única del mundo ( y una nave espacial (es digno de ver). Todo en ello presencialmente en el barrio de Gracia, en Barcelona. ¿Te apuntas? Buscamos un/una Administrativo/a Contable organizado/a, responsable y con buenas habilidades de comunicación, para incorporarse a nuestro Departamento de Administración y Finanzas. Tus responsabilidades incluirán: Realización de registros contables diarios. Preparación y presentación de impuestos. Elaboración de informes financieros mensuales, trimestrales y anuales. Reconciliaciones bancarias y control de pagos. Gestión de cuentas por pagar y cuentas por cobrar. Supervisar el cumplimiento de la normativa contable y fiscal vigente. Colaborar en la auditoría interna y externa. Dar apoyo al Departamento de Administración en proyectos y tareas ad hoc . Qué ofrecemos: Un puesto estable en una empresa sólida y en crecimiento. Un ambiente cercano, honesto y colaborativo (sólo gente buena y buena gente). Trabajo 100% presencial en el barrio de Gràcia, Barcelona. Si te interesa, inscríbete. Nos encantará conocerte.

Estamos buscando a un/a Store Manager para la nueva tienda Padel Nuestro que abrirá en Barcelona en Paseo de Gracia. Necesitamos un persona con experiencia en retail, pasión por el deporte y habilidades de liderazgo , que contribuya a posicionar la tienda como un punto de referencia para jugadores y aficionados. Tu misión Como Store Manager , serás responsable de liderar la operativa, el equipo y la estrategia comercial de la tienda, asegurando resultados sostenibles y una experiencia excelente para cada cliente. Cuáles serán tus retos Coordinar y gestionar la operativa diaria, así como el desarrollo de estrategias comerciales. Controlar de los KPIs y resultados, así como la toma de decisiones para mejorar el rendimiento. Asegurar una buena atención al cliente y gestionar los problemas del personal o los clientes que surjan (quejas, reclamaciones, etc.). Asesorar e informar a los clientes sobre las tendencias de compra, necesidades del cliente, beneficios, etc. Cuidar la imagen de la tienda y asegurar los estándares de visual merchandising. Controlar el stock y los inventarios, optimizando la rotación y evitando roturas o sobrecargas. Gestionar caja, arqueos y control de pérdidas. Coordinar acciones de marketing y campañas en tienda junto al equipo. Qué buscamos Experiencia previa como Store Manager en retail. Conocimiento de pádel . Capacidad para asesorar con criterio técnico y enfoque comercial. Capacidad de liderazgo, organización y toma de decisiones. Nivel de inglés: Alto Te ofrecemos: Contrato indefinido Turnos rotativos de lunes a sábado Ambiente joven, dinámico y vinculado al deporte #128073; Postúlate ahora y empieza a vivir tu pasión también en tu trabajo. Esta oferta de empleo corresponde a un proceso de selección gestionado por una empresa asociada a la red de tiendas Pádel Nuestro. La relación laboral, en caso de contratación, se establecerá exclusivamente entre el/la candidato/a seleccionado/a y la misma. Pádel Nuestro actúa únicamente como marca de referencia y apoyo dentro de la red de tiendas asociadas, sin intervenir en el proceso de contratación ni asumir obligaciones laborales derivadas del mismo.

Estamos buscando a un/a Store Manager para la nueva tienda Padel Nuestro que abrirá en Barcelona en Paseo de Gracia. Necesitamos un persona con experiencia en retail, pasión por el deporte y habilidades de liderazgo , que contribuya a posicionar la tienda como un punto de referencia para jugadores y aficionados. Tu misión Como Store Manager , serás responsable de liderar la operativa, el equipo y la estrategia comercial de la tienda, asegurando resultados sostenibles y una experiencia excelente para cada cliente. Cuáles serán tus retos Coordinar y gestionar la operativa diaria, así como el desarrollo de estrategias comerciales. Controlar de los KPIs y resultados, así como la toma de decisiones para mejorar el rendimiento. Asegurar una buena atención al cliente y gestionar los problemas del personal o los clientes que surjan (quejas, reclamaciones, etc.). Asesorar e informar a los clientes sobre las tendencias de compra, necesidades del cliente, beneficios, etc. Cuidar la imagen de la tienda y asegurar los estándares de visual merchandising. Controlar el stock y los inventarios, optimizando la rotación y evitando roturas o sobrecargas. Gestionar caja, arqueos y control de pérdidas. Coordinar acciones de marketing y campañas en tienda junto al equipo. Qué buscamos Experiencia previa como Store Manager en retail. Conocimiento de pádel . Capacidad para asesorar con criterio técnico y enfoque comercial. Capacidad de liderazgo, organización y toma de decisiones. Nivel de inglés: Alto Te ofrecemos: Contrato indefinido Turnos rotativos de lunes a sábado Ambiente joven, dinámico y vinculado al deporte #128073; Postúlate ahora y empieza a vivir tu pasión también en tu trabajo. Esta oferta de empleo corresponde a un proceso de selección gestionado por una empresa asociada a la red de tiendas Pádel Nuestro. La relación laboral, en caso de contratación, se establecerá exclusivamente entre el/la candidato/a seleccionado/a y la misma. Pádel Nuestro actúa únicamente como marca de referencia y apoyo dentro de la red de tiendas asociadas, sin intervenir en el proceso de contratación ni asumir obligaciones laborales derivadas del mismo.

Responsabilidades Definir y ejecutar los objetivos comerciales anuales y trimestrales de acuerdo con la estrategia global de la empresa; Responsable integral de la gestión comercial y operativa del concesionario/exposición, incluyendo ventas, organización del equipo, gestión diaria y control de la calidad del servicio; Diseñar, implementar y optimizar los procesos de venta y operación en tienda (recepción de clientes, seguimiento, cierre de ventas y entrega de vehículos); Liderar, formar, evaluar y motivar al equipo comercial y de tienda, asegurando un alto nivel de rendimiento y profesionalidad; Mejorar de forma continua los indicadores clave del concesionario (tráfico de clientes, tasa de conversión, ventas, rotación de stock y satisfacción del cliente); Desarrollar y mantener relaciones con clientes B2B, distribuidores y socios estratégicos del sector automoción; Analizar resultados comerciales y operativos, elaborando informes periódicos para la Dirección; Coordinarse con los departamentos de marketing, posventa, logística y administración para garantizar una operación eficiente; Otras funciones relacionadas con la gestión comercial y operativa asignadas por la Dirección. Requisitos 1.Mínimo 8 años de experiencia en ventas, con al menos 3 años en puestos de dirección comercial o gestión de concesionarios; 2.Experiencia previa en el sector automoción (vehículos, concesionarios, movilidad o nuevas energías) será altamente valorada; Qué ofrecemos Paquete retributivo competitivo (salario fijo + variable por objetivos); Sobre la empresa: Kngloo se fundó en España como una empresa internacional con presencia estratégica en China, España, Italia y Estados Unidos. La compañía cuenta con varios centros operativos a nivel global: · Centro de cadena de suministro en Shanghai · Centro de marketing y postventa en Barcelona y Milán · Centro logístico y de almacenamiento en Tarragona · Plataforma de ventas online en Nueva York Bajo su marca insignia “Kngloo”, la empresa se especializa en la cadena completa de la industria automotriz, que incluye: · Producción y comercialización de vehículos y componentes · Construcción y operación de estaciones de servicio y reparación en red · Distribución de productos complementarios y derivados del sector automotor Tipo de puesto: Jornada completa, Contrato indefinido

Buscamos incorporar en nuestra tienda de Antequera, un/a responsable de posventa V.Gestionar talleres externos e internos.Comunicación entre área comercial y talleres.Realizar controles de calidad de vehículos.Planificación de tareas de taller.Una empresa en auge en el sector de los vehículos d

Firma líder en joyería busca Store Manager en su Flagship de Diagonal. Misión del puesto: Responsable de la gestión integral del punto de venta, garantizando la excelencia en la experiencia del cliente, el cumplimiento de los estándares de retail premium y la consecución de los objetivos comerciales y de rentabilidad. Responsabilidades principales: Liderar, motivar y desarrollar al equipo de tienda, impulsando un entorno de alto rendimiento y orientación a resultados. Alcanzar y superar los objetivos de ventas y KPIs establecidos (facturación, conversión, ticket medio, productividad). Garantizar una experiencia de cliente excelente y alineada con los estándares de un entorno premium. Gestionar la operativa diaria del punto de venta: organización del equipo, control de stock, inventarios, pedidos y reposición. Asegurar la correcta implantación del visual merchandising y el mantenimiento de la imagen del córner en coordinación con El Corte Inglés. Analizar resultados comerciales y definir planes de acción para optimizar el rendimiento del punto de venta. Gestionar incidencias, devoluciones y atención al cliente con un enfoque orientado a la fidelización. Coordinarse con los equipos centrales y con El Corte Inglés para asegurar el correcto funcionamiento del espacio comercial. Velar por el cumplimiento de los procedimientos internos y normativas del centro. Requisitos: Experiencia mínima de 3 años como Store Manager o Assistant Store Manager en retail premium o lujo. Fuerte orientación a ventas, resultados y experiencia de cliente. Experiencia en liderazgo y gestión de equipos. Capacidad analítica y seguimiento de KPIs. Excelentes habilidades de comunicación y trato al cliente. Flexibilidad horaria y disponibilidad para trabajar en horarios comerciales. Competencias clave: Liderazgo Orientación a resultados Enfoque al cliente Organización y planificación Proactividad y capacidad de resolución

Estamos buscando a un/a Store Manager para la nueva tienda Padel Nuestro que abrirá en Barcelona en Paseo de Gracia. Tu misión Como Store Manager , serás responsable de liderar la operativa, el equipo y la estrategia comercial de la tienda, asegurando resultados sostenibles y una experiencia exce

El/la candidato formará parte del equipo de recepción del hotel Camiral (hotel 5 estrellas – LHW), reportando a la persona responsable de recepción. Tareas y responsabilidades: Estarás a cargo de las primeras impresiones de nuestros Huéspedes y, por lo tanto, deberás realizar las siguientes tareas con los más altos estándares: Dar la bienvenida al huésped que llega Coordinar las necesidades de los huéspedes y asegurarse de que los departamentos del hotel están informados Servicios de conserjería Seguimiento de las quejas de los huéspedes Demostrar un profundo conocimiento de todas las instalaciones y servicios que se ofrecen en el hotel e identificar oportunidades de venta y promoción cuando proceda. Actuar de acuerdo con las políticas y procedimientos Requisitos: Imprescindible: inglés y castellano. Valorable nivel avanzado; francés y catalán. Valorable experiencia de al menos 1 año en un puesto similar en un hotel de 5 estrellas Compromiso de ofrecer un alto nivel de servicio al cliente Capacidad para trabajar bajo presión Excelente presencia y capacidad de trabajar sin supervisión. Carné de conducir y vehículo para acceder al resort Posibilidad de trabajar en turnos rotativos Beneficios: Jornada: 40h/ semanales Horario: intensivos / rotativos (de 7 a 15, de 15 a 23) Contrato estable: indefinido Sueldo: según convenio de hostelería de Hotel 5* Actividades de empresa: torneos de pádel entre trabajadores, clases de pilates, sesiones de Mindfulness y ¡mucho más! Posibilidad de usar las instalaciones de Camiral, a Quinta do Lago Resort y descuento en los hoteles, Wellness, tienda y restaurantes. Descuento en gasolina en todos los establecimientos de Zona Diesel. Acceso a Well Hub, con descuentos en gimnasios y aplicaciones de bienestar. Cobertura médica a través de una app de salud, para empleados y familiares, sin coste. Acceso a Therapyside, nuestra plataforma de terapia online: 3 sesiones gratuitas al año, y tarifas especiales para el resto. Comedor interno 100% subvencionado para empleados de hoteles y trabajadores con horario partido. Taquillas inteligentes para recibir paquetería, disponibles para los empleados Beneficio económico para los empleados que traigan a otro empleado y sea seleccionado. Descuentos en hoteles y campos de golf del grupo: Quinta do Lago (Portugal), Ballynahinch (Irlanda) Convenio con la escuela Ostelea y otras más.

Te gustaría liderar un equipo comercial de alto rendimiento en uno de los principales distribuidores de MOVISTAR? En Complutel Comunicaciones , partner estratégico de Movistar, buscamos talento que quiera crecer con nosotros y seguir impulsando la experiencia de nuestros clientes en tienda. Buscamos un/a Manager de Puntos de Venta Movistar en Málaga , responsable de coordinar y gestionar varias tiendas, asegurando tanto el logro de objetivos comerciales como el desarrollo del equipo. Seguimiento y análisis de resultados comerciales, proponiendo e implementando acciones de mejora para alcanzar y superar los objetivos. Liderazgo, acompañamiento y motivación del equipo comercial, velando por su desarrollo profesional y por un excelente clima de trabajo. Análisis de reportes e indicadores clave para detectar oportunidades de mejora y garantizar el cumplimiento de los objetivos marcados. En Complutel Comunicaciones apostamos por relaciones estables y por el crecimiento de nuestro equipo: Contrato indefinido desde el inicio. Salario fijo de 25.000 € brutos/año + atractivo sistema de comisiones, dietas y gastos de desplazamiento. Vehículo de empresa para tus desplazamientos entre puntos de venta. Formación inicial y continua, tanto en producto como en habilidades de gestión y liderazgo. La oportunidad de representar a la marca líder en telefonía , trabajando con un equipo de profesionales comprometidos y con proyección. Perfil claramente orientado a resultados y al seguimiento de indicadores comerciales. Capacidad para liderar, motivar y desarrollar equipos comerciales. Mentalidad analítica para interpretar datos y transformar los reportes en acciones concretas en tienda. ¿Si cumples con el perfil que buscamos y te ilusiona liderar un equipo en un proyecto sólido y en crecimiento, inscríbete y nos pondremos en contacto contigo. ¡Estamos deseando conocerte y que formes parte de nuestra gran familia Complutel Comunicaciones!

El/la candidato formará parte del equipo de recepción del hotel Camiral (hotel 5 estrellas – LHW), reportando a la persona responsable de recepción. Tareas y responsabilidades: Estarás a cargo de las primeras impresiones de nuestros Huéspedes y, por lo tanto, deberás realizar las siguientes tareas con los más altos estándares: Dar la bienvenida al huésped que llega Coordinar las necesidades de los huéspedes y asegurarse de que los departamentos del hotel están informados Servicios de conserjería Seguimiento de las quejas de los huéspedes Demostrar un profundo conocimiento de todas las instalaciones y servicios que se ofrecen en el hotel e identificar oportunidades de venta y promoción cuando proceda. Actuar de acuerdo con las políticas y procedimientos Requisitos: Imprescindible: inglés y castellano. Valorable nivel avanzado; francés y catalán. Valorable experiencia de al menos 1 año en un puesto similar en un hotel de 5 estrellas Compromiso de ofrecer un alto nivel de servicio al cliente Capacidad para trabajar bajo presión Excelente presencia y capacidad de trabajar sin supervisión. Carné de conducir y vehículo para acceder al resort Posibilidad de trabajar en turnos rotativos Beneficios: Jornada: 40h/ semanales Horario: intensivos / rotativos (de 7 a 15, de 15 a 23) Contrato estable: indefinido Sueldo: según convenio de hostelería de Hotel 5* Actividades de empresa: torneos de pádel entre trabajadores, clases de pilates, sesiones de Mindfulness y ¡mucho más! Posibilidad de usar las instalaciones de Camiral, a Quinta do Lago Resort y descuento en los hoteles, Wellness, tienda y restaurantes. Descuento en gasolina en todos los establecimientos de Zona Diesel. Acceso a WellHub, con descuentos en gimnasios y aplicaciones de bienestar. Cobertura médica a través de una app de salud, para empleados y familiares, sin coste. Acceso a Therapyside, nuestra plataforma de terapia online: 3 sesiones gratuitas al año, y tarifas especiales para el resto. Comedor interno 100% subvencionado para empleados de hoteles y trabajadores con horario partido. Taquillas inteligentes para recibir paquetería, disponibles para los empleados Beneficio económico para los empleados que traigan a otro empleado y sea seleccionado. Descuentos en hoteles y campos de golf del grupo: Quinta do Lago (Portugal), Ballynahinch (Irlanda) Convenio con la escuela Ostelea y otras más.

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Sales Assistant - Max Mara en Barcelona Buscamos un/una Sales Assistant para nuestra tienda Max Mara en Barcelona (Escuelas Pías). El/La candidato/a ideal es una persona dinámica y fuertemente orientada a objetivos con varios años de experiencia en el puesto de asistente de ventas dentro de empresas de moda y/o lujo , con una organización minorista estructurada. El/La Sales Assistant es responsable de compartir la metodología y el ADN de Max Mara con los clientes para impulsar las ventas, hacer crecer la base de clientes y mantener la imagen de la marca. Dar la bienvenida y asistir a los clientes, proporcionando una excelente experiencia en tienda en todo momento. Demostrar un profundo conocimiento de la marca y el producto, basándose en la formación proporcionada, y mantenerse al día sobre el entorno del lujo y la competencia . Llevar a cabo de forma proactiva el protocolo de venta de la marca, maximizando las oportunidades de venta para alcanzar los objetivos de facturación y los KPI de la tienda. Fomentar activamente la confianza del cliente creando una experiencia interactiva y atractiva . Brindar una experiencia de compra excepcional y multilingüe a clientes de alto perfil, asegurando un servicio personalizado, asesoría de moda experta y el cumplimiento de objetivos comerciales. Captar nuevos clientes , cumpliendo los objetivos de conversión, y mantener el servicio a la clientela existente. Experiencia mínima de 1 a 3 años en Retail, con especial enfoque en la gestión del cliente local . Se valorará muy positivamente la experiencia previa en el sector del lujo y con producto Ready-to-Wear (RTW). El conocimiento de catalán es obligatorio . Buen conocimiento de inglés y/o italiano . Dominio del cierre de ventas, capacidad para rebatir objeciones con convicción (especialmente en probador) y enfoque proactivo hacia los resultados. Formación en moda, ventas, idiomas o carreras afines (deseable). Valoramos la agilidad para absorber información técnica de producto y transmitirla con autoridad. Experiencia en fidelización y seguimiento personalizado de clientes. El perfil se completa con una excelente presencia , inclinación por el trabajo en equipo y la gestión de recursos humanos , orientación a resultados, pasión por la moda, positividad , horario flexible y un gran talento para el servicio al cliente . La Compañía fue fundada en 1951 con el objetivo de ofrecer ropa femenina de “alta gama”, producida de acuerdo con excelentes procesos industriales . Más de 60 colecciones de moda cada temporada ~ Más de 2.500 tiendas de una sola marca ~ Más de 10.000 tiendas multimarca ~27 idiomas hablados en el mundo de Max Mara Fashion Group ~ Nuestro ecosistema está formado por 44 Departamentos , incluidos Diseño de Moda, Marketing y Ventas, Operaciones, Retail, Tiendas, TIC, Diseño Arquitectónico, Economía, Inteligencia de Negocios (BI), etc. La División Digital fue el último departamento en establecerse en 2013, con el objetivo de integrar los activos digitales de la empresa, así como soluciones y servicios relacionados con el comercio electrónico y el marketing digital. ¡Descubre tu potencial y tu esencia con una carrera en MMFG, donde trabajar significa pasión, abrazar nuevos desafíos, aprender unos de otros, compartir una visión, trabajar en equipo y hacerlo realidad! Max Mara Fashion Group es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. ¡

Company’s Overview: OVS es el líder en Italia en el sector textil para Mujer, Hombre y Niños. Fundada en 1972 en Venecia cuenta con más de 1200 tiendas en el mundo. OVS ofrece un estilo italiano contemporáneo y esencial con una excelente relación calidad-precio y con una gran atención a la sostenibilidad en la elección de los materiales y procesos de producción. Descripción del puesto Actualmente nos encontramos en búsqueda de un/a Visual Merchandiser en Andalucía (Norte) con un contrato indefinido, Full Time, con el objetivo de ser el/la responsable del visual de las tiendas OVS (propias, córneres y/o franquicias) que le sean asignadas, garantizando la correcta implementación de todas las acciones de visual merchandising conforme a los criterios y pautas establecidos por Corporate. Responsabilidades del puesto Asegurar de que la imagen general de las tiendas, y, en particular, en las tiendas más importantes (escaparates, caracterizaciones, puntos focales, promociones, etc.) estén correctamente configuradas. Coordinar el desarrollo de tiendas. Gestionar las actividades de visual merchandising e instalación de escaparates en la zona de que se trate según el calendario comercial (configuración de colecciones, eventos, actividades promocionales, etc.). Verificar y aprobar, a través de las aplicaciones empresariales adecuadas, la correcta ejecución en cada tienda de actividades visuales de merchandising vinculadas al calendario comercial y otros proyectos corporativos (consulta e intercambio de nueva información; evaluación del nivel de imágenes antes de la apertura, etc.). Cooperar con el gerente de la tienda o con los comerciantes visuales del mercado/tienda para acciones posteriores. Asegurar la verificación periódica de la correcta aplicación de los criterios de visualización en cada tienda, a través del proceso de Comprobación Visual, acordando, si es necesario, con el Gerente de la Tienda cualquier actividad de realineación. Asegurar de proporcionar capacitación y desarrollo profesional del personal de ventas, y personal visual a través de la implementación del programa de capacitación centralizado, al tiempo que apoya al Coordinador Regional de Ventas y a los gerentes de tiendas en la planificación y gestión de proyectos de capacitación a nivel local. Hacer un resumen semanal de los comentarios realizados sobre el área correspondiente al jefe de VM y Windows y al Coordinador Regional de Ventas y al Gerente de Área. Coordinar el equipo inaugural en el área correspondiente, y participa en la apertura de otras áreas. Apoyar la contratación del equipo de tienda, y ser el responsable del desarrollo de esas personas. Responsable de la cuantificación oportuna de los Materiales Visuales necesarios para nuevas aperturas y de proporcionar la información al equipo de OVS correspondiente para la coordinación de pedidos y entregas. Requisitos: Experiencia previa en atención visual merchandising y/o área manager en marcas fast fashion. Disponibilidad para viajar semanalmente. Capacidad de automotivación y de trabajar de manera autónoma. Flexibilidad. Pasión por las ventas y por el mundo de retail. Experiencia en tienda es valorado. Responsable y organizado/a. Oferta: Salario competitivo de acuerdo con el mercado laboral. Coche de Empresa. Sistema de incentivos mensuales y semestrales. Bonus anual. Beneficios (retribución flexible). 23 días de vacaciones anuales. Si quieres desarrollar tu carrera en una marca italiana con presencia internacional, te invitamos a enviar tu candidatura. ¡Suerte!

¡ Somos Raventós Codorníu, líderes en el sector vitivinícola español! Somos el Grupo Raventós Codorníu, Nos conocen por ser la empresa bodeguera más antigua de España, creadores del cava y por poseer la mayor extensión de viñedo de toda Europa, concretamente más de 3.000 hectáreas en las zonas vitivinícolas más importantes del mundo. Tenemos un legado histórico de más de 470 años de experiencia y llevamos desde el año 1551 celebrando la vida. Somos líderes en el sector vitivinícola español y actualmente contamos con 15 bodegas, doce en España (Codorníu, Bodegas Bilbaínas, Parxet, Legaris, Can Matons, Scala Dei, Raimat, Bach, Rondel, Mont-Ferrant, Abadía de Poblet y Portal de Montsant), una en el Valle de Napa en California, (Artesa) y otra en Mendoza, Argentina (Septima). ¿ Quieres saber más sobre nosotros? Nuestro propósito , dar valor a la tierra. Nuestra visión: ser la mejor empresa de vinos del mundo y para el mundo. Oficinas en un entorno emblemático y unos vinos que hacen de ello un match de ensueño. Nuestros valores: H3 O (Honestidad, Humildad, Humanidad y Osadía). Nuestro motor: crecer haciendo crecer. Si te sientes inspirad@por nuestra historia y estás list@para seguir haciendo historia a nuestro lado, ¡sigue leyendo! Como Business Intelligence Trainee serás encargad/a de dar soporte tanto al equipo nacional como internacional en análisis de datos tanto internos como externos . Por lo que, si eres una persona dinámica, con ganas de conocer el mercado y la categoría, tienes iniciativa a la hora de realizar propuestas y llevarlas a cabo, y te gustaría embarcarte en nuevos retos en un entorno joven y dinámico, es tu sitio Sobre tu día a día ¿ Qué harás? Dar soporte en la elaboración y mantenimiento de reporting comercial y dashboards (ventas, mercado, marcas y países). Apoyar en el análisis de datos de ventas y mercado (sell-in, sell-out, evolución vs LY y presupuesto). Participar en la gestión y análisis de informes de P& L , con foco en precios, márgenes y rentabilidad por mercado y producto. Colaborar en la revisión de precios y márgenes , identificando desviaciones y oportunidades de mejora. Dar soporte en el análisis y seguimiento de acciones promocionales en distintos países del canal alimentación (España, UK y Bélgica). Preparar presentaciones y análisis ad hoc para equipos internos (ventas, marketing y finanzas). Apoyar en la gestión y validación de bases de datos , asegurando la calidad y coherencia de la información. ¿ Qué necesitas? Perfil y competencias Interés y capacidad para el análisis de negocio: P& L, pricing, márgenes, ventas y mercados. Habilidad para trabajar con datos complejos y multidimensionales , analizando información por producto, país y canal. Mentalidad analítica y orientación a resultados. Interés por desarrollarse en un entorno de marketing con fuerte conexión con ventas, finanzas y equipos comerciales. Proactividad, curiosidad y ganas de aprender en un entorno dinámico y colaborativo. Formación Grado en ADE, Economía o similar. Valorable Máster en Investigación de Mercados, Analítica de Datos o áreas afines. Conocimientos y herramientas Dominio del paquete Office, especialmente Excel . Nivel alto de inglés (oral y escrito). Valorable experiencia o conocimientos en herramientas de análisis de mercado como Nielsen . ¿ Qué ofrecemos? ❤ Nuestra cultura, promovemos la innovación, la colaboración y el bienestar, donde cada persona trabajadora se sienta cuidada y motivada para alcanzar su máximo potencial. Creemos que la igualdad y la diversidad son pilares fundamentales que enriquecen nuestra organización, promoviendo un entorno inclusivo donde se valoran y celebran todas las acciones. Organizamos eventos corporativos y sociales a lo largo del año, que incluyen reuniones trimestrales sobre el estado de la empresa, actividades de team building y celebraciones. ⚖ Ofrecemos horarios flexibles, un programa de trabajo híbrido (3-2). Disfruta de descuentos en la compra de nuestro cava y vino a través de nuestra tienda online 15 Bodegas. Proporcionamos cursos de formación, aspiramos a crecer haciendo crecer para impulsar tu crecimiento personal y profesional. En Raventós Codorníu basamos nuestro modelo de negocio en el desarrollo sostenible, que abarca las áreas económica, social y medioambiental. Como bodega más antigua de España, nos sentimos responsables de continuar el legado dejado por generaciones anteriores. Nuestro propósito, “Dar Valor a la Tierra”, inspira el Plan Estratégico de Sostenibilidad 2023-2026, enfocado en liderar el mercado de manera responsable, proteger los viñedos, reducir nuestra huella ambiental y promover la inclusión, diversidad y equidad en el entorno laboral. Garantizamos la igualdad de trato y de oportunidades durante el proceso de contratación evitando cualquier tipo de prejuicio y estereotipo, valorando solo en base a criterios objetivos como son las habilidades profesionales y académicas junto con la experiencia.

Buscamos incorporar en nuestra tienda de Sevilla, un/a responsable de posventa V.

Una empresa de retail en Alcorcón busca un Responsable de sección para supervisar las operaciones en tienda y gestionar un equipo.El candidato ideal debe tener experiencia en retail y habilidad para resolver quejas de clientes.Ofrecemos un paquete salarial entre 19.Se requiere disponibilidad para

Buscamos un/a profesional de la restauración organizada con vocación formadora, alta capacidad de comunicación y clara orientación a resultados, que actúe como embajador/a de la marca Santagloria. Experiencia previa en posiciones como Responsable de tienda, Gerente, Encargado/a, Area Manager, F

Sales Assistant Sector: Juguetes y coleccionables ¿Le interesa este puesto? Puede encontrar toda la información relevante en la descripción a continuación. Ubicación: Pop Mart Madrid Tipo de contrato: Full Time / Part Time Fundada en 2010, POP MART es una empresa líder en el sector del entretenimiento y un referente global en la cultura de los designer toys . A través del desarrollo de artistas internacionales, la gestión de propiedades intelectuales (IP) y la promoción de esta cultura, hemos creado una plataforma integrada que abarca toda la cadena de valor del sector. Además de nuestros IP originales e icónicos como Molly, Hirono, Skullpanda y LABUBU , POP MART colabora con reconocidas marcas del mundo del juguete y del lifestyle , como Disney, Universal Studios y Sanrio , para crear art toys coleccionables inspirados en sus personajes más emblemáticos. POP MART es una empresa con un equipo joven y multicultural, donde podrás: Adquirir una experiencia profesional completa que cubre todo el ciclo de vida del retail Recibir formación estructurada en atención al cliente, operaciones de tienda y conocimiento del producto Una selección mensual de juguetes POP MART Sistema de bonificaciones y comisiones basado en el rendimiento individual y de la empresa Programas completos de formación y desarrollo profesional Eventos sociales regulares con el equipo Buscamos Sales Assistant entusiastas y orientados al cliente para unirse a nuestro equipo en Madrid. Como Sales Assistant , tendrás un rol clave en garantizar una experiencia excepcional en tienda, apoyando las operaciones diarias y representando la marca POP MART con energía y positividad. Ofrecer un servicio al cliente excepcional, ayudando a los clientes a descubrir y enamorarse de nuestros productos Apoyar al Store Manager en las operaciones diarias de la tienda Asegurar que la tienda esté siempre limpia, ordenada y visualmente atractiva Apoyar en la gestión de pagos siguiendo los procedimientos adecuados en caja Supervisar la disponibilidad de productos y apoyar la gestión del stock Contribuir a los lanzamientos de nuevos productos y actualizaciones de merchandising Colaborar con el equipo, apoyando a los compañeros y fomentando un ambiente de trabajo positivo Estar disponible para trabajar xcskxlj en turnos flexibles, incluidos fines de semana y festivos Mínimo 2 años de experiencia en un puesto de retail o de atención al cliente Dominio fluido del español e inglés , con excelentes habilidades de comunicación Actitud proactiva y pasión por ofrecer un gran servicio al cliente Capacidad para apoyar los objetivos de ventas y contribuir al rendimiento del equipo Persona responsable, organizada y con gran atención al detalle Espíritu de equipo, actitud positiva y capacidad para motivar a los demás Experiencia en el sector de los juguetes o productos coleccionables Conocimiento de otro idioma extranjero y/o chino Horario: De lunes a domingo Disponibilidad para trabajar fines de semana

Responsable de Sección, Mando Intermedio o Líder de Tienda en sector Retail (gran superficie o especializado). En el sector Retail, hay quienes gestionan tiendas y quienes. Tu rol es crítico: eres el nexo entre la estrategia de la compañía y la realidad operativa de la tienda.

Una empresa líder en reformas busca un Responsable de Zona en Madrid.El candidato deberá gestionar el equipo de la tienda, asegurando un ambiente productivo y cumpliendo con los objetivos de ventas.Se requiere formación en Arquitectura Técnica y habilidades para motivar equipos.Se ofrece contrat

Una empresa de supermercados busca un responsable de tienda en Madrid.El candidato estará a cargo de la selección y formación del personal, gestionará la tienda y garantizará el cumplimiento de estándares de calidad.Se requiere una formación profesional de grado medio y más de un año de exp

En Dia creemos que lo que nos hace diferentes, nos hace más fuertes. Acompañar al franquiciado/a o al/la nuevo/a responsable de tienda durante las primeras semanas de apertura para asesorar y ayudar en la gestión operativa diaria. Supervisar y ayudar a que el franquiciado/a realice correctamente

Introducción Nuestro #teamlidl es competitivo y muy dinámico.Para saber más sobre cómo es trabajar en Lidl consulta nuestra página web de empleo: responsable del equipo de tienda: realizar la selección de personal, contratación, formación y desarrollo del equipo bajo la su

Una marca de moda infantil premium en Madrid busca un/a Asistente Responsable de Tienda. Se requiere experiencia previa, pasión por la moda y habilidades en atención al cliente.

Una empresa de orfebrería francesa busca un Asesor de Ventas para ofrecer una experiencia inolvidable a sus clientes.El candidato ideal tendrá experiencia en la venta de productos de lujo y será responsable de asesorar a los clientes, contribuir a los objetivos de la tienda y mantener la imagen d

Desde Adecco, para la mayor superficie Retail del sector de la alimentación, estamos en búsqueda de un/a responsable de Turno Tienda. En tu día a día te encargarás de: • Preparar inventarios de tienda y realizar pedidos de mercancías con el objetivo de asegurar la disponibilidad de los artí

Actualmente estamos en búsqueda activa de una Responsable de Tienda para nuestra boutique situada en Calle de Don Ramón de la Cruz, 90, Salamanca, 28006 Madrid. Te apasiona el mundo nupcial? ¿Tienes habilidades de liderazgo, gestión de equipos y una clara orientación al cliente? ¿Te motivan lo

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Además, será embajador/a de nuestros valores, del nivel de servicio que se da a los/as clientes/as y de su implicación en la formación a su equipo para mejorar la venta y la cabina. Organización de la tienda: asegurar el cumplimiento de los procedimientos como inventarios, gestión de stock, ca

Experiencia previa en gestión de tienda o como responsable en entornos de venta personalizada o firmas de lujo. Actualmente estamos en búsqueda activa de una Responsable de Tienda para nuestra boutique situada en Calle de Don Ramón de la Cruz, 90, Salamanca, 28006 Madrid. Te apasiona el mundo nup

Se busca un responsable de tienda con experiencia en hostelería, gestión de equipos y orientación comercial.

Una empresa líder en retail busca un empleado de tienda para realizar actividades de caja y atención al cliente en Madrid.Se requiere experiencia en atención al público, habilidades de comunicación y una actitud abierta.El candidato perfecto es responsable y tiene buenas aptitudes numéricas.Es

Te interesa la supervisión operativa y la gestión eficiente de una tienda? Esta es tu oportunidad para incorporarte a un entorno estable y en crecimiento, donde podrás asegurar el correcto funcionamiento del turno y garantizar el cumplimiento de los procesos diarios. Sigue leyendo…Desde Adecco,

Somos una importante empresa del sector nupcial en pleno proceso de expansión.Actualmente estamos en búsqueda activa de una Responsable de Tienda para nuestra boutique situada en Calle de Don Ramón de la Cruz, 90, Salamanca, 28006 Madrid¿Te apasiona el mundo nupcial? ¿Tienes habilidades de lide

Buscas empleo en responsable de tienda? En Madrid te esperan nuevas oportunidades este enero.

La planificación de ventas, la elaboración de planes de trabajo y la gestión del flujo de dinero también formarán parte de sus responsabilidades. También se encargará de optimizar los procesos internos de la tienda, llevar un control de las pérdidas, supervisar la calidad y rotación de los

Asistente Responsable de Tienda (H / M) Adjunto/a al Store Manager, le secundará en la animación y gestión diaria de la tienda. Para continuar con nuestro desarrollo y en el marco de la apertura de nuestra tienda KIDS AROUND en el Outlet Village de Mallorca, buscamos un(a) :. Acompañar al respon

Sabes qué nos falta para ser el mejor equipo de retail del mundo?¡Alguien como TÚ!En nuestras Nike Retail Stores utilizamos nombres especiales para los puestos: cada responsable de tienda se llama “head coach”, cada responsable adjunto de tienda se llama “assistant head coach”, cada manag

Cuál es el reto que te proponemos? Para nuestra nueva tienda Mango Teen en el Centro Comercial X-Madrid, buscamos un/a Responsable de tienda con visión estratégica, energía y capacidad para inspirar y desarrollar a su equipo, llevando la tienda al siguiente nivel. Oferta de empleo: Responsable d

Con un contrato indefinido de 30 horas semanales, la persona será responsable de vender productos, asesorar a clientes y mantener la tienda en óptimas condiciones. Se requiere experiencia de 2/3 años en ventas y un buen nivel de inglés. Una marca innovadora de muebles en Madrid busca un/a ASESOR