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LHH es la firma de selección especializada en la búsqueda de mandos intermedios, directivos y perfiles técnicos. ¿Aportas experiencia como encargado/a de obra de obra civil? ¿Estás en búsqueda de un nuevo proyecto profesional? ¡Entonces esto es de tu interés! Empresa constructora precisa incorporar una figura de Encargado/a de obra civil para su sede en Barcelona. ¿Qué funciones realizarás? • Planificar y organizar el proceso de los trabajos de obra., • Control y supervisión de la obra., • Organización y control de los equipos de trabajo y la asignación de las tareas a los operarios., • Control del cumplimiento del plan de seguridad y salud y de las normas de prevención de riesgos laborales., • Control de los medios, los materiales y la maquinaria de la obra. ¿Qué necesitamos de ti? • Experiencia previa de 5 años como encargado/a de obra civil., • Persona con habilidades de trabajo en equipo. ¿Qué podemos ofrecerte? • Excelente ambiente laboral., • Contrato indefinido por parte de la empresa., • Paquete retributivo atractivo compuesto por flexibilidad horaria y salario muy atractivo y acorde en función de la experiencia.

En JAKALA estamos buscando incorporar un perfil CX Solutions Senior Consultant. Serás responsable de liderar la definición, implementación y optimización de soluciones de orquestación de experiencias personalizadas en entornos complejos, asegurando la máxima calidad y valor para el negocio. Tus principales responsabilidades serán: • Diseño y ejecución de experiencias orquestadas: Liderar la configuración, activación y optimización de audiencias y journeys en Adobe Experience Platform y otras herramientas de orquestación, garantizando la entrega de experiencias personalizadas y consistentes en tiempo real a través de múltiples canales., • Arquitectura y modelado de datos: Definir y mantener modelos de datos avanzados para el perfilado de usuarios, asegurando la integridad, calidad y gobernanza de la información, y facilitando su activación efectiva., • Integración y automatización de ecosistemas Martech: Diseñar e implementar integraciones entre AEP y otras plataformas (CRM, herramientas de marketing automation, call centers, ...), optimizando la ingesta, procesamiento y activación de datos con un enfoque escalable y automatizado., • Análisis avanzado y optimización continua: Interpretar métricas clave, analizar el rendimiento de las campañas y experiencias, y proponer mejoras basadas en datos que generen impacto medible en KPIs de negocio., • Liderazgo técnico y mentoría: Actuar como referente técnico para otros miembros del equipo, compartiendo buenas prácticas, metodologías y experiencia acumulada en proyectos de AEP y orquestación., • Colaboración estratégica: Trabajar estrechamente con equipos de analítica, cloud, marketing y negocio para alinear la estrategia técnica con los objetivos corporativos y garantizar implementaciones eficientes y exitosas. Requisitos: • Experiencia profesional: Al menos 2 años de experiencia práctica y contrastada en Adobe Experience Platform, participando en proyectos de implantación y optimización en distintos sectores o clientes., • Sólidos conocimientos técnicos: Dominio de lenguajes y herramientas clave (Tag Managers, ETLs, SQL, Python, herramientas de personalización, ...) y experiencia en integraciones entre plataformas Martech y entornos cloud., • Capacidad analítica avanzada: Experiencia en la interpretación de datos, análisis de audiencias y optimización de journeys basados en KPIs., • Gestión de proyectos y stakeholders: Habilidad para coordinar equipos multidisciplinares, gestionar expectativas y garantizar la entrega de valor en plazos y calidad acordados., • Orientación a resultados: Enfoque proactivo para detectar oportunidades de mejora y transformar datos en acciones concretas de impacto., • Idiomas: Inglés fluido (B2/C1), tanto oral como escrito, para colaborar con equipos internacionales y gestionar documentación técnica. ¿Qué ofrecemos? • Modelo 100% remoto o híbrido (2 días/semana de presencialidad)., • Seguro médico de salud., • Wellhub, para cuidar tu salud física y mental., • Retribución flexible, con ahorros fiscales en restauración, transporte, guardería, etc., • 28 días de vacaciones al año., • Tres semanas al año de full remote., • Path de carrera adaptado a tus inquietudes profesionales., • Acceso a certificaciones (partners de Google, Salesforce y Adobe)., • Jxpert: programas de capacitación tecnológica en distintas disciplinas de Jakala., • Jlab: laboratorio de pruebas de soluciones tecnológicas., • Formación en idiomas. Sobre Jakala Somos un ecosistema diseñado para que el talento y las soluciones innovadoras se unan para impulsar el valor para las organizaciones, las personas y la sociedad. Actualmente, somos la empresa líder en Martech en Europa, con sede en Milán y oficinas en todo el mundo. Nuestro enfoque impulsado por datos, respaldado por una fórmula ganadora de estrategia, innovación, transformación tecnológica, compromiso y activación, es la piedra angular de nuestro trabajo. Con un equipo de más de 4000 empleados, más de 900 clientes y proyectos en más de 30 países, y una facturación que supera los 500 millones de euros, Jakala es un referente en el panorama digital. Gracias a la contribución de un equipo internacional compuesto por talentos versátiles y altamente cualificados, la empresa ofrece soluciones únicas y personalizadas, anticipando los desafíos de un mercado en constante evolución. Reconocida como Empresa B, Jakala persigue sus objetivos con la firme creencia de que el bienestar de los empleados y un impacto positivo en el medio ambiente son esenciales para garantizar un crecimiento sostenible.

🚨 Este es el reto: En Minsait, el talento impulsa la transformación. Por eso, buscamos dentro del área de desarrollo de soluciones un/a Power Platform Expert Leader con más de 4 años de experiencia liderando proyectos de desarrollo con Power Platform. • Serás el Responsable de un equipo de 3-10 personas., • Actuarás como referente técnico en Power Apps (model-driven y canvas), Power Pages, Power Automate y Dataverse., • Valorable conocimientos en JavaScript, Copilot Studio y metodologías ágiles. Ofrecemos incorporación a proyectos innovadores de transformación digital, con liderazgo técnico y visión estratégica. 😎 Motivos para ser un/a #Minsaiter: 💪 Entorno humano y retador: • Equipo técnico experto y colaborativo., • Cultura de aprendizaje continuo e innovación tecnológica., • Horario flexible y modalidad 100% remota., • 32 días laborables de descanso al año., • Planes de carrera personalizados., • Acceso a plataformas como UDEMY para formación continua., • Contrato indefinido y salario acorde a tu perfil., • Acceso a red de gimnasios, revisiones médicas, fisioterapia en oficina, talleres de salud y telemedicina. ✨ ¿Te animas a ser un/a #Minsaiter? Si te entusiasma la cultura Agile y los retos de transformación, este es tu sitio. Minsait, technology for a more human future. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

En Hercal, empresa referente en el sector de la construcción, precisamos incorporar a un/a Jefe/a de Obra Iberia para la gestión de proyectos en el territorio de España y Portugal. Misión: Tu misión será la supervisión y coordinación de las actividades y equipos vinculados a los proyectos de construcción, asegurando que estos se completen a tiempo, dentro del presupuesto y cumpliendo con los estándares de calidad y seguridad establecidos. Que ofrecemos: • Formar parte de una empresa referente en el sector, innovadora y fuertemente comprometida con el medioambiente., • Posibilidades de desarrollo y crecimiento dentro de la compañía., • Contrato de carácter indefinido., • Jornada laboral completa., • Flexibilidad horaria., • Salario competitivo en función a la experiencia aportada., • Beneficios sociales: seguro de salud y plan de pensiones. Funciones: • Planificar y organizar el plan de obra, asegurando el cumplimiento de los plazos y las especificaciones técnicas del proyecto., • Identificar y solucionar problemas que puedan surgir durante la ejecución del proyecto, tomando decisiones rápidas y efectivas., • Supervisar todas las actividades del proyecto de construcción, garantizando la correcta ejecución de las tareas y el cumplimiento de los estándares de calidad., • Coordinar y dirigir a los equipos de trabajo del proyecto, incluyendo subcontratistas, y la maquinaria., • Realizar el seguimiento y control presupuestario del proyecto, analizando posibles desviaciones, tomando las medidas correctivas necesarias y buscando la eficiencia en los recursos financieros, y la realización y presentación de cierres mensuales a dirección., • Elaborar y mantener actualizada la documentación del proyecto, incluyendo reportes periódicos sobre el avance de la obra y cualquier incidencia relevante., • Implementar y supervisar el cumplimiento de las normativas de seguridad y salud en el trabajo, asegurando un entorno de trabajo seguro., • Gestionar y negociar con proveedores para asegurar la adquisición de materiales y servicios necesarios., • Mantener una comunicación constante y efectiva con el cliente, informando sobre el progreso del proyecto y atendiendo sus necesidades y consultas. Requisitos: • Experiencia de 3-5 años en la como Jefe/a de Obra., • Formación profesional en Ingeniería Civil, Arquitectura, BIM Management o similares., • Imprescindible tener disponibilidad para trabajar en régimen de desplazamiento parcial., • Idiomas imprescindibles: castellano nativo/fluido. Inglés valorable positivamente., • Conocimientos informáticos avanzados en el paquete Office., • Conocimientos y habilidades en el manejo de Autocad., • Carnet de conducir B para desplazamientos al lugar de construcción., • Competencias: gestión de proyectos de construcción, resolución de problemas, liderazgo y gestión de equipos, trabajo en equipo, organización y planificación, proactividad e iniciativa, compromiso y comunicación efectiva. Sobre Hercal Somos una compañía joven y referente en España en el sector de la construcción, especializados en proyectos de demoliciones, movimiento de tierras y de obra civil. Apostamos por el progreso, la consolidación y crecimiento empresarial, guiados por los valores de esfuerzo, responsabilidad y honestidad, con el objetivo de realizar un trabajo bien hecho y lograr la satisfacción del cliente. Ponemos en el centro a las personas, constituyendo equipos profesionalizados, humanos y fiables. Nuestra misión es contribuir al desarrollo sostenible a través de proyectos de construcción que mejoren la calidad de vida de los ciudadanos y aporten valor a nuestros clientes. Revalorizamos el material de nuestras obras, prolongando su vida útil, y reduciendo así el consumo de recursos naturales.

Si cuentas como IT Service Manager con un experiencia en proyectos de Desarrollo de Software, y tu objetivo es seguir creciendo profesionalmente junto a un equipo de alto nivel ¡esta es tu oportunidad! ¿Qué puede ofrecerte knowmad mood (anteriormente atSistemas)? 🏡 Formato de trabajo remoto: 100% teletrabajo (es valorable poder asistir muy puntualmente a Madrid. ⏰ Flexibilidad horaria: Nuestro horario de trabajo es: Viernes de todo el año y verano de 8 a 15 horas Resto del año de lunes a jueves de 8:30 a 18:00 horas con una hora para comer. flexibilidad horaria para poder conciliar con vida personal. 👩 💻 Plan de Carrera: Todos nuestros profesionales tienen a su disposición procesos diseñados específicamente para sus funciones dentro de la compañía: modelo de competencias, evaluaciones, planes de formación y certificación, proyectos y eventos. ✨Formación: Tendrás opciones para formarte en las últimas tecnologías, CERTIFICACIONES y en INGLÉS! . 🔊 Eventos: Participación en eventos tecnológicos. Nosotros somos patrocinadores de eventos como Codemotion, t3chfest y sobre todo estamos orgullosos de ser los organizadores de eventos técnicos como el blockchain spain y DevOps Spain. Acceso a nuestros meetups, techdays y a nuestro blog tecnológico ¿Todavía no conoces ? 🌱Quokka: programa de actividades para promover el bienestar emocional, la actividad física, y la nutrición saludable 🏆Club de ventajas: Programa de beneficios y descuentos (ocio, tecnología, bienestar y salud...) ¿Qué funciones realizarás? 1. Gestión del Servicio • Supervisar la entrega de servicios según los SLA (Service Level Agreements)., • Asegurar la disponibilidad, continuidad y calidad del servicio., • Coordinar con equipos técnicos y proveedores para resolver incidencias. 2. Relación con el Cliente • Ser el punto de contacto principal para el cliente en temas relacionados con el servicio., • Gestionar expectativas y comunicar cambios, mejoras o incidencias., • Recoger feedback y proponer mejoras. 3. Gestión de Incidencias y Problemas • Garantizar que las incidencias se resuelvan dentro de los tiempos acordados., • Analizar problemas recurrentes y coordinar acciones para evitar su repetición. 4. Gestión Financiera del Servicio • Controlar costes asociados al servicio., • Preparar informes de facturación y optimización de recursos. 5. Informes y Métricas • Elaborar reportes periódicos sobre el rendimiento del servicio., • Analizar KPIs y proponer planes de mejora. 6. Mejora Continua • Identificar oportunidades para optimizar procesos y reducir costes., • Implementar iniciativas de innovación en la entrega del servicio. 7. Cumplimiento Normativo • Asegurar que el servicio cumple con normativas internas y externas (ISO, ITIL, GDPR, etc.). ¿Qué se necesita para el puesto? • Formación: Grado en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, ADE o similar., • Experiencia: 2-3 años en gestión de servicios o roles similares., • Competencias técnicas, • Gestión de SLA y KPIs., • Familiaridad con entornos ITIL., • Competencias blandas, • Orientación al cliente y comunicación efectiva., • Capacidad de liderazgo y gestión de equipos., • Resolución de problemas y toma de decisiones., • Negociación y gestión de conflictos. Base técnica en proyectos de desarrollo de software Java y Angular Trabajamos en entornos agile, flexible, con máxima conciliación y teletrabajo y equipos horizontales de trabajo con una cultura de colaboración, compromiso e innovación. Si te identificas con estos valores, no lo dudes y únete a nuestro equipo!

¿Quiénes somos? En knowmad mood somos líderes en transformación digital, combinando talento, tecnología y negocio para afrontar retos complejos con innovación y desarrollo sostenible. • +30 años de experiencia, • +3.000 empleados, • Presencia internacional en 16 países ¿Qué buscamos? • Experiencia trabajando con Arquitectura Microservicios (APIs composition, Restful, OpenApi, Swagger..), • Experiencia en desarrollo con Java (últimas versiones) y framework de Spring, Spring boot., • Haber utilizado herramientas de compilacion/builder (Maven, etc), • Experiencia con Docker, kubernetes, Openshift,, • Experiencia con Ansible., • Experiencia con herramientas como Prometheus, Grafana., • CI/CD Pipelines (build, deploy), • Buen nivel de inglés., • Valorable: experiencia en bróker de mensajes / experiencia en Azure DevOps. Requisitos técnicos • Experiencia sólida en Java y Spring Boot., • Experiencia en arquitectura de microservicios., • Experiencia con AWS., • Manejo de Kafka., • Familiaridad con OpenAPI., • Experiencia en metodologías ágiles (Scrum). 🌟 Nuestra Filosofía 🫂Personas en el centro: Cuidamos de las personas, fomentando un ambiente positivo y relaciones saludables. 💆 Cultura human centric: Apostamos por la formación, desarrollo de carrera y bienestar. 🏡 Flexibilidad y Conciliación: Smartworking y flexibilidad horaria: Tú decides cómo organizar tu jornada. 🚀 Desarrollo Profesional Mapa de carreras: Diseña tu plan de desarrollo profesional. Formación continua: Acceso a Udemy Business (+28.000 cursos), escuela de idiomas y certificaciones (AWS, Scrum, ITIL, etc.). Programa de liderazgo: Crece en habilidades de gestión y liderazgo. 🌈 Diversidad e Inclusión Política activa de diversidad, igualdad e inclusión. +70 nacionalidades en equipos internacionales. 🌞 Bienestar y Felicidad QUOKKA!: Programa de bienestar integral (actividad física, nutrición, equilibrio emocional). Programa +Vida: Salud mental 24/7 para ti y tu familia. 🌴 Beneficios Adicionales Vacaciones: 22 días + 2 de libre disposición, cierre el 24 y 31 de diciembre. Retribución flexible: Transporte, restaurante, guardería, seguro médico. Eventos y comunidad: TechDays, Meetups, celebraciones, deportes y clubes. 📩 ¿Te interesa? Apúntate o escríbenos a o visita . "Nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección” #knowmadmood #WeAreknowmadmood #Somosknowmadmood 🙌🙌🙌

Si cuentas con una experiencia como IT Project Manager en Sistemas de Gestión de Contenidos ¡esta es tu oportunidad!. Te incorporarás a un importante cliente donde liderarás el despliegue de la plantilla corporativa del sitio web y gestionarás las solicitudes relacionadas con el CMS provenientes de las distintas áreas del negocio. El Project Manager actuará como punto de contacto central para el equipo de producto y colaborará estrechamente con los equipos globales y locales. Es imprescindible un nivel de inglés mínimo C1 ya que se trabajará 100% en inglés. ¿Qué puede ofrecerte knowmad mood (anteriormente atSistemas)? 🏡 Trabajo 100% remoto. Imprescindible redidir en España. ⏰ Flexibilidad horaria. Horario de trabajo habitual de 8:30 a 18:00 horas (con una hora para comer). 👩 💻 Plan de Carrera: Todos nuestros profesionales tienen a su disposición procesos diseñados específicamente para sus funciones dentro de la compañía: modelo de competencias, evaluaciones, planes de formación y certificación, proyectos y eventos. ✨Formación: Tendrás opciones para formarte en las últimas tecnologías, CERTIFICACIONES y en INGLÉS! . 🔊 Eventos: Participación en eventos tecnológicos. Nosotros somos patrocinadores de eventos como Codemotion, t3chfest y sobre todo estamos orgullosos de ser los organizadores de eventos técnicos como el blockchain spain y DevOps Spain. Acceso a nuestros meetups, techdays y a nuestro blog tecnológico ¿Todavía no conoces ___? 🌱Quokka: programa de actividades para promover el bienestar emocional, la actividad física, y la nutrición saludable 🏆Club de ventajas: Programa de beneficios y descuentos (ocio, tecnología, bienestar y salud...) ¿Qué funciones realizarás? • Coordinar el despliegue de la plantilla corporativa del sitio web entre los equipos globales y locales., • Gestionar las solicitudes de soporte del CMS, garantizando entregas puntuales y de alta calidad., • Asegurar la coherencia con las directrices de marca., • Supervisar los cronogramas del proyecto, riesgos y dependencias, proporcionando actualizaciones periódicas a los Product Owners., • Actuar como punto de contacto central para el equipo de producto., • Utilizar Jira y Confluence para la gestión de proyectos, seguimiento de tareas y documentación. ¿Qué es importante que manejes con soltura? • De 3 a 5 años de experiencia como Project Manager en sistemas de gestión de contenido web, preferiblemente utilizando Drupal CMS., • Experiencia con CMS (muy valorable Drupal)., • Conocimiento de los principios y mejores prácticas de SEO., • Comprensión básica de HTML/CSS y de conceptos de desarrollo web., • Sólidas habilidades en gestión de proyectos., • Experiencia demostrada en liderazgo y mentoría de editores de contenido., • Excelentes habilidades de consultoría y comunicación, especialmente en entornos multifuncionales., • Conocimiento sólido de los principios de UX y su aplicación al contenido digital., • Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal, con capacidad para interactuar con interlocutores diversos., • Experiencia en gestión de stakeholders a través de distintos departamentos y regiones., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y gestionar múltiples prioridades en entornos dinámicos., • Experiencia en el uso de Jira y Confluence., • Inglés mínimo C1. Trabajamos en entornos agile, flexible, con máxima conciliación y teletrabajo y equipos horizontales de trabajo con una cultura de colaboración, compromiso e innovación. Nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección. En knowmad mood nos rodeamos de un buen ambiente y buena gente, donde se rema en la misma dirección para que todas las personas desarrollen su carrera profesional. Somos un ecosistema de talento y de oportunidades, podrás dirigir tu desarrollo profesional y tener conversaciones con tus responsables para localizar experiencias profesionales que consoliden tus nuevos conocimientos. Si te identificas con estos valores, no lo dudes y únete a nuestro equipo!

¿Te apasiona el BigData? ¿Quieres formar parte de un equipo con una de las trayectorias más solventes en el mundo del Machine Learning, Analytics y BigData? ¿Te apetece trabajar en una compañía joven, participativa y especializada? Para ello solo exigimos un requisito, que tus respuestas a las preguntas anteriores hayan sido: ¡SÍ! En Mática Partners, trabajamos continuamente para mantenernos a la vanguardia tecnológica, y además somos una empresa People Centric, ponemos al trabajador en el centro de todo lo que hacemos. Creemos en una cultura horizontal, sin egos, en un entorno donde se valoran tanto las ideas como las personas. Buscamos un/a Project Manager como mínimo de 1 año de experiencia y background tecnológico de como mínimo 2 años para liderar el ciclo de vida completo de proyectos basados en datos, desde la definición estratégica hasta su despliegue y evolución. Su objetivo será maximizar el valor generado por los datos, alineando capacidades tecnológicas con las necesidades del negocio. ¿Cómo será tu día a día? • Planificación: Define objetivos, alcance, cronograma y presupuesto del proyecto., • Organización y coordinación: Asigna tareas, gestiona recursos y alinea al equipo y stakeholders., • Monitoreo y control: Supervisa el progreso, el tiempo, el presupuesto y la calidad del proyecto., • Gestión de riesgos y problemas: Identifica riesgos, resuelve conflictos y ajusta planes según sea necesario., • Cierre y evaluación: Entrega resultados, documenta aprendizajes y evalúa el éxito del proyecto. ¿Qué buscamos? • Titulación universitaria, preferiblemente en áreas STEM (Ciencia, Tecnología, Ingeniería o Matemáticas)., • 1 año liderando proyectos en entornos de datos (Data, Analytics o AI)., • Experiencia demostrada en la gestión de vendors y en el control financiero de proyectos tecnológicos., • Dominio del ciclo de vida del dato: ingesta, modelado, exposición y consumo., • Experiencia trabajando con herramientas como Databricks, Snowflake, dbt, Power BI, entre otras., • Capacidad para definir soluciones funcionales y arquitectónicas en colaboración con perfiles técnicos (Data Engineers, ML Engineers, Arquitectos de Datos)., • Conocimiento de modelos de gobernanza del dato, catálogos de datos, calidad del dato, seguridad y compliance., • Experiencia trabajando en entornos ágiles (Scrum, Kanban), así como en la gestión de backlogs y definición de métricas de éxito (OKRs, KPIs)., • Alto nivel de inglés, tanto hablado como escrito. Trabajarás en un entorno internacional. Se valorará positivamente: • Conocimiento de arquitecturas cloud, especialmente Azure, y sus servicios analíticos., • Experiencia en la dirección técnica de proyectos con clientes corporativos., • Experiencia en la definición e implementación de planes de sostenibilidad., • Experiencia previa en iniciativas o proyectos relacionados con sostenibilidad, que será especialmente apreciada. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido y salario competitivo ajustado según tu experiencia (nuestro plan de carrera incluye 2 revisiones anuales). También tendrás a tu disposición un plan de formación especializado, participación en la propiedad y los beneficios de Mática: Wetaca gratuito en la oficina dos días a la semana, horario flexible con facilidades para trabajar desde donde quieras, seguro de salud, retribución flexible con Cobee, además de las vacaciones habituales, ofrecemos una semana extra en Navidad y tres días adicionales en Semana Santa. También recibirás un divertido Welcome Kit con portátil (podrás escoger entre varios modelos Mac o Windows), móvil, botella personalizada, auriculares bluetooth y golosinas. Cuando estés en nuestra oficina, en el centro de Barcelona o Madrid, la fruta, los cafés y los refrescos corren a cuenta de Mática. ¡Ah! Y si eres amante de los animales, te gustará saber esto: ¡nuestras oficinas son Pet-friendly! Si te interesa, escríbenos por LinkedIn o envía tu CV a . Do you want to be Mática? Be Mática!

Somos más de 3.000 talentos, pero ¡nos faltas tú! Si te apasiona el desarrollo Back-End y disfrutas de proyectos creativos, queremos que crezcas con nosotros. Únete a una empresa que valora y reconoce tu esfuerzo. 🚀🚀🚀 Buscamos profesionales capaces de cubrir una serie de requisitos. A continuación te detallamos las características que debe cumplir el perfil ideal. No te preocupes si no cumples con todos ellos ya que puedes ser igualmente perfecto para el puesto. Si crees que encajas y eres ideal para el puesto, ¡contacta igualmente con nosotros! Sobre todo si cumples: • Java 11+, • React, • Spring Boot, • Arquitectura hexagonal., • DDD., • BBDD relacionales (PostgreSQL)., • API First/Open API, • Kafka, • Test unitarios, integración. Automatización de test.., • IA aplicada al desarrollo: Conocimiento o experiencia en el uso de herramientas basadas en inteligencia artificial para análisis de documentos o asistencia al desarrollo., • Principios SOLID, clean code. Y nosotros, ¿Qué más te ofrecemos? 🌟 Nuestra Filosofía • Mapa de carreras: Diseña tu plan de desarrollo profesional con nuestra guía., • “Si no sabes dónde vas, cualquier camino es bueno” - Gato de Cheshire, Alicia en el País de las Maravillas 🚀🚀🚀, • Franja salarial abierta: No descartamos candidaturas por el salario. ¿Qué te hará triunfar en esta posición? • 🌱 Pasión por el aprendizaje y el crecimiento: Buscamos personas con ganas de aprender y desarrollarse junto a nosotros., • 🚀 Autonomía y experiencia: Necesitamos que tengas la experiencia suficiente para trabajar de manera autónoma, tanto en equipo como con el código, sin necesidad de supervisión constante. #knowmadmood #WeAreknowmadmood #Somosknowmadmood 🙌🙌🙌

🚀 Vertical Health: la frontera tecnológica La vertical Health de Startups.st está dedicada a las tecnologías disruptivas aplicadas a la Salud y Bio. Desde esta área se gestionan programas, aceleradoras y alianzas centradas en innovación empresarial y tecnológica aplicada a sectores como la salud y la biotecnología. Desde Startups.st impulsamos proyectos tecnológicos en todas las fases del ciclo de vida —desde la idea hasta la inversión y el escalado internacional— en estrecha coordinación con Cantera Capital, nuestro vehículo de inversión y acompañamiento estratégico. 🌐 Un rol con visión global El/la Director/a de Área Health liderará la estrategia, los programas y alianzas de esta vertical a nivel nacional e internacional, actuando como punto de conexión entre los principales actores del ecosistema tecnológico: • Centros de investigación y universidades (CITIC, IMDEA, CSIC, universidades europeas e internacionales)., • Instituciones y clústeres deeptech europeos (EIT, EIC, hubs nacionales e internacionales)., • Fondos de inversión y venture builders especializados en Health., • Ecosistemas globales de innovación en India, China, EE. UU., LATAM y Europa. Este puesto requiere una visión estratégica y ejecutiva de toda la cadena de valor en la creación y escalado de startups tecnológicas: desde la identificación de talento e innovación, hasta la coinversión y el desarrollo internacional de las empresas. 🧭 Responsabilidades principales • Liderar la estrategia y gestión de la vertical Health de Startups.st., • Diseñar y ejecutar programas de incubación, aceleración y venture building en el ámbito tecnológico., • Coordinar proyectos de colaboración público-privada con clústeres, universidades y corporaciones., • Detectar y seleccionar startups de alto potencial tecnológico., • Colaborar estrechamente con La Cantera Capital para estructurar inversiones y acompañar a las startups en su escalado., • Representar a Startups.st en eventos internacionales de innovación y tecnología (EIC, Web Summit, WAIC, SoftLandingWorld, etc.)., • Consolidar relaciones con los principales actores del ecosistema deeptech global. 🌟 Perfil ideal Buscamos a una persona con visión estratégica, liderazgo y mentalidad emprendedora, capaz de conectar ciencia, tecnología y negocio. • Experiencia mínima de 5 años en el ámbito tecnológico o de innovación., • Conocimiento del ecosistema Health nacional e internacional., • Capacidad demostrada para liderar equipos, proyectos complejos y alianzas internacionales., • Pasión por la tecnología y por construir puentes entre talento, capital y mercado., • Inglés fluido (otros idiomas valorables). 💼 Ofrecemos • Contrato indefinido con salario base de 25.000-30.000 € anuales., • Bonus anual por objetivos., • Comisiones por desarrollo de negocio., • Equity / participación en la compañía según resultados y aportación al crecimiento., • Acceso a un ecosistema internacional de innovación y expansión., • Flexibilidad y entorno de trabajo híbrido., • Oportunidad real de crecimiento profesional y liderazgo. 🧠 Buscamos a alguien que: • No se conforme con ejecutar, sino que quiera crear y liderar., • Sea curioso, analítico y con visión estratégica., • Disfrute colaborando en entornos de innovación, inversión y tecnología. 🌐 Sobre nosotros: Startups.st Gracias a nuestras iniciativas apoyamos e impulsamos a los emprendedores y empresarios más innovadores a cotas superiores. Ayudamos al tejido empresarial para que mejore, se profesionalice, evite errores y pueda alcanzar resultados e impacto positivo en la sociedad. Para ello, trabajamos con entidades públicas y privadas para potenciar Ecosistemas de Emprendimiento e Inversión adaptados a cada región. Conectamos territorios en España, Latam, USA, China, India... ayudando a startups prometedoras a alcanzar nuevos horizontes. Nuestro compromiso es crear impacto real a través de proyectos innovadores y sostenibles. 🏆 Hitos destacados: • 50+ programas desarrollados, • 3.500 emprendedores asesorados, • 608 startups apoyadas, • +39M€ en inversión movilizada 🏅 Proyectos premiados: • EOI - The Break Alliance (Premio Comisión Europea), • Ceei Castellón - Programa Órbita (Mejor aceleradora de España, FUNCAS), • Cámara Cáceres - C-Lab (Mejor proyecto de emprendimiento, Cámaras de España) 📈 Crecimiento Startups.st: • 3× facturación YOY, • 2× número de clientes, • +40% crecimiento comunidad emprendedora 🌍 Únete a nuestra misión global En Startups.st, creamos impacto donde se necesita, con creatividad, visión y compromiso. Si quieres construir una marca poderosa y conectar con los líderes del ecosistema emprendedor, te estamos buscando. ¿Esta descripción encaja contigo? Este puesto es ideal para alguien que se sienta cómodo/a no sólo realizando investigación de campo y sintetizando ideas, sino también para alguien que tenga el deseo de arremangarse y formular una gran variedad de proyectos desde el principio en un entorno dinámico. 📩 ¿Interesado/a? Nos encantaría conocerte. Algunas de las cosas que hacemos en Startups.st:

En Getronics queremos ampliar nuestro equipo y queremos incorporar a un/a Consultor/a Herramientas de Productividad y Calidad del Software para que forme parte de un proyecto clave dentro de una Administración Pública que se encarga principalmente de planificar, dirigir y ejecutar las tecnologías de la información y la comunicación en Madrid. La persona que se incorpore tendrá horario de oficina con flexibilidad horaria de entrada y salidas además de jornada intensiva los viernes y meses de verano. La modalidad de trabajo será remota aunque si resides en alguna ubicación donde tengamos oficina física, la modalidad será 80% remoto y 20% presencial para asistir puntualmente y conocer al resto del equipo/compañeros. La persona que se incorpore nos ayudará a garantizar la mejora continua y la excelencia operativa de los procesos y herramientas de calidad dentro del entorno tecnológico de esta entidad pública, impulsando la eficiencia, la automatización y la calidad del dato. REQUISITOS -Tener al menos 6 años de experiencia en rol igual o similar realizando implantación de herramientas y procesos de calidad. -Tener al menos 3 años de experiencia en: • proyectos relacionados con la implantación y explotación de modelos de madurez del desarrollo software., • uso de herramientas de productividad y calidad: Sonar, CMDBuild, etc, • uso de herramientas de ticketing como Atalassian JIRA o BMC Helix., • desarrollo de cuadros de mando sobre PowerBI., • uso de herramientas de medición de la productividad tipo Foreworth o similares. FUNCIONES CONCRETAS: • Revisar la implementación de los procesos de calidad en las herramientas., • Proponer integraciones, mejoras, configuraciones que permitan adecuar las herramientas de calidad con los procesos de calidad., • Proponer mejorar y examinar la implementación de soluciones sobre las herramientas previstas en el entorno tecnológico de IAM., • Proponer mejoras, realizar diagnósticos y revisar las implementaciones de las herramientas de ticketing de IAM, en especial Atlassian JIRA y BMC Helix o similares, • Evaluar herramientas para la implementación de los procesos de calidad., • Evaluar integraciones que permitan realizar automatizaciones y garantizar la calidad del dato., • Estimar y proponer cuadros de mando sobre la base de la información proporcionada por las herramientas. ¿QUÉ OFRECEMOS? • Podrás crearte tu propio plan de formación, seleccionando tus propios contenidos entre una plataforma propia con más de 15.000 opciones a tu alcance, entre las que encontrarás contenidos acerca de las últimas tecnologías, metodologías ágiles, finanzas personales o salud mental, entre muchas otras opciones., • Estabilidad, ya que formarás parte de una empresa con 130 años de historia y 4.000 empleados en 23 países, de los cuales, 1.800 están en España., • Crecimiento profesional. Tendrás acceso a todas las vacantes de Getronics por si quieres dar un salto en tu carrera. Además, ponemos a tu disposición GetLead, un programa destinado a acompañar en el camino a nuestros futuros líderes., • Formarás parte de un gran equipo con el que crecer día a día., • Podrás acogerte a retribución flexible para que puedas beneficiarte de aquello que más se ajuste a tus necesidades: ticket restaurante, guardería, transporte, seguro privado…, • Disfrutarás de flexibilidad horaria para que puedas compatibilizar tu vida profesional y personal., • Igualdad de Oportunidades y Diversidad: Garantizamos la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección externos e internos, generando así equipos en los que el respeto por la diversidad y el compañerismo se convierten en la mejor herramienta para lograr el éxito de nuestros proyectos., • Formarás parte de una comunidad diversa e inclusiva donde se evalúa únicamente por tu capacidad, experiencia y desempeño. Estamos comprometidos con el aseguramiento de procesos de incorporación del talento en igualdad de oportunidades., • Ponemos en valor nuestros compromisos por la igualdad, la diversidad y la inclusión en todas nuestras operaciones y acciones internas, así como en las relaciones que establecemos con clientes y demás partes interesadas. Si consideras que la posición encaja con tu perfil y cumples con los requisitos indicados, ¡INSCRÍBETE AHORA! Estamos deseando conocerte. Tratamiento de datos de candidato/as En cumplimiento de la Ley Orgánica 3/2018 de Protección de Datos y de Garantía de los Derechos Digitales, de 5 de diciembre (LOPD-GDD) y en atención a la aplicación del Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 27 de abril, relativo a la Protección de Datos de Carácter Personal (en adelante “RGPD”), le informamos que los datos personales facilitados y recogidos en esta solicitud de empleo o currículum vitae, serán tratados bajo responsabilidad de CONNECTIS FINANCIAL AND SHARED SERVICES, S.L.U., con CIF B-86997947, con la finalidad de formar parte de los procesos de selección, bolsa de trabajo y contratación, que se produzcan en nuestra organización y mantenerle informado, basado en nuestro interés legítimo de tramitar su solicitud de empleo. Le informamos, que para que dicha finalidad pueda ser desempeñada, es necesario que sus datos personales se comuniquen a otras organizaciones para informar de la capacitación técnica de nuestros candidatos. En el supuesto de producirse alguna modificación de sus datos personales, le solicitamos, nos lo comunique por escrito con la exclusiva finalidad de mantener actualizada su solicitud de empleo o currículum vitae. Los datos podrán ser conservarlos hasta un máximo de 2 años sin actualizar. Asimismo le informamos que puede ejercitar gratuitamente sus derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación y portabilidad en los términos y condiciones previstos en el RGPD, dirigiéndose a CONNECTIS FINANCIAL AND SHARED SERVICES, S.L.U. con domicilio en c/ Vía de los Poblados 1, edificio D, planta 2, 28033 Madrid, mediante comunicación escrita o a la dirección de correo , adjuntando copia de su DNI o documento equivalente. Para más información puede consultar nuestra política de privacidad.

¿Te apasiona la negociación y superar retos? ¡Este es tu momento! En Farmaconsulting buscamos Asesor/a Comercial con experiencia en venta de servicios y una actitud que marque la diferencia. 🎯 ¿Qué harás? • Liderar operaciones de transmisión de farmacias., • Captar clientes estratégicos e inversores., • Alcanzar y superar objetivos en tu zona., • Ser el referente local con nuestro método exclusivo. ¿De dónde vienes? Si tu experiencia está en seguros, inmobiliaria, consultoría, banca, salud o cualquier sector donde la confianza y la negociación sean clave, ¡queremos conocerte! 🚀 ¿Qué te ofrecemos? • Formación premium: máster inicial + formación continua., • Plan de carrera real: 6 niveles salariales + variable sin límite., • Apoyo constante de un equipo experto., • Contrato indefinido, coche de empresa y tarjeta Solred., • Incorporación enero. 🌟¿Por qué elegirnos? • Somos líderes en el sector., • Reconocemos tu ambición y esfuerzo., • Aquí transformarás tu carrera. ¿Preparado/a para dar el salto? ¡Lidera tu éxito en el sector farmacéutico con Farmaconsulting! 👉 Conócenos en

Industrial Digitalization Transformation - Smart Factory & ERP Systems ⚡¿Te atreves a liderar la transformación digital para crear un mundo más sostenible? 🌳 En Schneider Electric somos el partner digital líder en sostenibilidad y eficiencia de empresas, comunidades y personas, nuestro objetivo es que todas las personas seamos capaces de aprovechar al máximo nuestra energía y recursos, a través de la integración de procesos, software, el Big Data y tecnologías energéticas de referencia que permiten una gestión integrada de edificios, industrias y ciudades. Somos parte del TOP5 en el ranking de las mejores empresas para trabajar en España 2023, presentes en más de 110 países con un equipo diverso y disruptivo de más de 135 mil personas. Si estás en búsqueda de una oportunidad que te permita impulsar tu carrera y retar tu creatividad, ¡queremos conocerte! Misión del Puesto Liderar la estrategia, desarrollo e implementación de soluciones digitales en el ámbito industrial, con especial foco en la digitalización de planta (Smart Factory) y la gestión de aplicaciones digitales corporativas. Será responsable de impulsar la transformación digital mediante la integración de tecnologías innovadoras, optimizando procesos y mejorando la eficiencia operativa. 🛠️ Responsabilidades Principales • Liderar proyectos de digitalización industrial, incluyendo despliegue de soluciones Smart Factory, integración IT/OT y automatización de procesos y sistemas MES, • Analizar datos operativos para detectar tendencias y proponer mejoras basadas en metodologías Lean., • Coordinar con equipos multidisciplinares (IT, operaciones, producción, mantenimiento)., • Participar en proyectos de integración y migración de ERP (especialmente SAP)., • Evaluar nuevas tecnologías y soluciones digitales aplicables al entorno industrial., • Actuar como Project Manager en iniciativas digitales, planificando, ejecutando y supervisando proyectos de mejora continua. 📚 Requisitos • Titulación en Ingeniería Informática, Matemáticas, Telecomunicaciones, Organización Industrial o similar., • Mínimo 5 años de experiencia en entornos industriales liderando proyectos digitales., • Experiencia en gestión de aplicaciones empresariales y soluciones Smart Factory. Conocimientos Técnicos: • Conocimiento de arquitecturas IT/OT., • Experiencia en proyectos con SAP (roll-outs, migraciones)., • Valorable experiencia en entornos de Big Data, analítica avanzada o inteligencia artificial., • Familiaridad con plataformas MES, SCADA, IoT industrial., • Español e inglés (nivel alto, mínimo C1). 🌟 Se Valorará • Capacidad de liderazgo y gestión de equipos., • Visión estratégica y orientación a resultados., • Habilidades de comunicación y gestión del cambio., • Experiencia en metodologías ágiles (Scrum, Kanban). ¿Qué obtendrás? 💻 Sabemos lo genial que es trabajar desde casa. Con nuestro plan de trabajo híbrido, podrás disfrutar de tus horas de trabajo desde la comodidad de tu hogar. 🏝 ¿Necesitas más tiempo para relajarte y desconectar? Con nuestro Holy Pack, podrás comprar días adicionales de vacaciones para recargar energía cuando más lo necesites. 📅 ¡Celebra las festividades a tu manera! Con los Floating Holidays, podrás intercambiar días festivos por otros días que se adapten mejor a tus planes y preferencias personales. 🧘 ♂️ ¿Necesitas tiempo adicional para explorar nuevas experiencias o enfocarte en proyectos personales? Con el Sabbatical Pack, podrás solicitar hasta 2 meses de descanso extra (no remunerados). 💞 Valoramos la importancia de la familia y queremos apoyarte en todos los aspectos de tu vida. Nuestra Global Family Leave Policy te brinda condiciones remuneradas flexibles para los momentos en que más lo necesites, sin importar si estás a punto de ser papá o mamá, si necesitas tiempo para superar una pérdida o para cuidar a un ser querido. 🏄 ♂️ Desde asistir a clases de baile a reservar el SPA de un hotel, te ofrecemos un convenio con AJ by Gympass para que puedas acceder a una red de miles de gimnasios y centros deportivos para que mantengas tu cuerpo activo de la manera que más te guste. 🩺 Tu bienestar es nuestra prioridad. Contarás con servicio médico en tu centro de trabajo, para que tengas atención cercana ante cualquier necesidad médica. ¿Por qué Schneider Electric? Como empresa orgullosamente orientada a las personas, encontrarás un ambiente dinámico y personal y atractivas oportunidades de desarrollo. Nuestros modelos de trabajo flexibles garantizan el equilibrio entre la vida familiar y laboral, fomentando el crecimiento personal, el rendimiento y la cooperación. Creamos continuamente un entorno inclusivo, respetuoso y cooperativo, juntos nos atrevemos a innovar y a hacer realidad nuestras audaces ideas. Las grandes personas hacen de Schneider Electric una gran empresa.

En Acertto Talent Linkers somos especialistas en la selección de profesionales de alta cualificación a nivel internacional. Puedes consultar nuestras ofertas de empleo en acertto.es En esta ocasión seleccionamos un/a Responsable de Prevención de Riesgos Laborales y Medio Ambiente con experiencia consolidada en entornos industriales y preferiblemente en el sector eólico. Responsabilidades principales • Fomentar la cultura de seguridad y salud en la organización mediante formación, concienciación y observaciones en campo., • Asegurar el cumplimiento de la legislación en PRL, Medio Ambiente y Seguridad Industrial., • Definir, desarrollar y supervisar el plan de formación en PRL y MA., • Mantener y mejorar el sistema de gestión conforme a normativa vigente., • Participar en auditorías externas y en el Comité de Seguridad y Salud., • Supervisar evaluaciones de riesgos, planes de seguridad y procedimientos de prevención., • Impartir y coordinar formaciones internas y externas., • Investigar accidentes, implantar acciones correctoras y garantizar la gestión adecuada de EPIs y residuos., • Coordinar actividades empresariales a nivel nacional e internacional., • Elaborar estadísticas e informes de PRL y MA., • Desarrollar el departamento de PRL y MA, optimizando recursos y gestionando el equipo a cargo. Requisitos mínimos • Formación universitaria en área técnica., • Técnico Superior en PRL (3 especialidades)., • Experiencia mínima de 5 años como Responsable de PRL y MA en el sector industrial, preferiblemente en energía o eólica., • Alta capacidad de influencia y liderazgo en cultura de seguridad., • Proactividad y disponibilidad para viajes nacionales e internacionales. Se ofrece • Incorporación en empresa del sector eólico con proyección internacional., • Rol estratégico en la consolidación y desarrollo del área de PRL y MA., • Posibilidad de crecimiento profesional en un entorno dinámico. En Acertto Talent Linkers creemos firmemente en la diversidad y la inclusión. Seleccionamos exclusivamente en base al talento, sin distinción de género, edad, origen, religión u orientación.

Somos una compañía global, líder en el desarrollo de infraestructuras regenerativas que generan un impacto positivo en la sociedad. Nuestra plantilla, formada por más de 65.000 profesionales y presente en más de 40 países de los cinco continentes, contribuye a nuestra misión de diseñar un planeta mejor. Buscamos personas que quieran marcar la diferencia, promover el desarrollo sostenible y encontrar soluciones a los mayores desafíos globales, incluidos el cambio climático, la sobrepoblación y la escasez hídrica. Únete a nosotros en la búsqueda de soluciones para lograr un futuro sostenible. ACCIONA, en su división de Facility Services, selecciona Gestor/a de Servicios para importantes clientes en Madrid. Descripción del puesto Misión: Colaborar y apoyar en los proyectos llevados a cabo por su unidad/departamento, de acuerdo a las instrucciones dadas por su responsable, a fin de ejecutar las tareas que se le deleguen y formarse en las técnicas básicas dentro de su ámbito de actividad. Son responsables de la ejecución de los contratos de servicios. Planifican, optimizan y supervisan la utilización de los recursos para asegurar que los servicios se ejecutan conforme a las especificaciones y coste establecidos. Entre sus funciones más comunes están: Gestionar los contratos, elaborar estimaciones presupuestarias, planificar y fijar las fases del servicio, supervisar las actividades de los subcontratistas y del personal subordinado y operarios, verificar la calidad del trabajo durante todas las fases del servicio, etc. FUNCIONES: • Gestión integral del Servicio y las Operaciones: coordinar la apertura, cierre y operación del servicio; supervisar herramientas de gestión y cumplimiento de KPIs de servicio y productividad; mantener tiempos de respuesta adecuados y reporting al cliente., • Gestión económica del contrato: control y seguimiento de la cuenta de explotación, costes, facturación, desviaciones, etc., • Gestión de Recursos y Compras: planificar y gestionar la compra de materiales, consumibles y equipos; supervisar subcontrataciones y cumplimiento de proveedores; controlar presupuestos y corregir desviaciones., • Gestión del Personal: asegurar documentación y formación del personal; gestionar altas, bajas, cambios de jornada y relaciones laborales; monitorizar absentismo y desempeño del equipo., • Mejora Continua y Desarrollo: identificar oportunidades de mejora e impulsar planes de desarrollo, hacer propuestas de optimización del negocio; participar en estudios técnicos y económicos., • Seguridad y Prevención de Riesgos: colaborar en la gestión de seguridad y salud en el trabajo; detectar y analizar riesgos de accidentes/incidentes; coordinar reconocimientos médicos y cumplimiento de medidas de seguridad. Requisitos del candidato • Titulación superior. Valorable Grado en Gestión de Servicios., • Experiencia previa de al menos 3-5 años en gestión de servicios de limpieza, outsourcing, servicios auxiliares, etc., • Experiencia en gestión de equipos., • Conocimientos de RRHH y financieros., • Manejo avanzado de Excel., • Carné de conducir en vigor, ya que tendrá que desplazarse entre los diversos centros. Somos una compañía que valora la diversidad como fuente de talento y por ello trabajamos para impulsar un entorno inclusivo en el que se promueve el respeto, la pertenencia y el compromiso de forma que todas las personas puedan participar en igualdad de oportunidades. Invitamos a todas las personas a inscribirse con independencia del origen, circunstancias, bagaje o condición. ACCIONA ha recibido la certificación Top Employer 2021, 2022, 2023, 2024 y 2025, que reconoce a la Compañía como una de las mejores empresas para trabajar en España.

¡HOLA! bienvenido a nuestras ofertas :) Vamos a contarte que buscamos y que nos hace Genuine. ¿Qué estamos buscando? Buscamos una persona para ocupar la posición de Técnico de Redes N2, integrándose en un equipo y proyecto internacional de gestión de la infraestructura de red de una de las compañías de telecomunicaciones más importantes del mercado. ¿Qué tienes que hacer? • Atención del servicio de Redes de datos privadas., • Exchange a nivel Internacional., • Revisión técnica de incidencias de Nivel 2., • Horario 24x7 ¿Qué necesitas saber? • Al menos 2 años de experiencia como técnico de Redes., • Conocimientos avanzados de Legacy, BGP, tecnologías Cisco y Juniper, Wi-fi y Firewalls., • Disponer de la Titulación Cisco CCNP Certificate., • Inglés nivel alto (mínimo B2 o equivalente). Trabajarás en entorno y proyecto internacional. Día a día en inglés., • Conocimientos avanzados de Wi-Fi y Firewall., • Experiencia previa en entorno de gestión de incidencias en redes. PORQUE EN ENTELGY TODO COMIENZA CONTIGO Cuidarte en todos los aspectos es una máxima en Entelgy, es parte de nuestra cultura Genuine que se vive en el día a día. Sabemos lo que te importa, por ello, la conciliación es algo que valoramos y facilitamos con nuestro modelo de trabajo flexible, #Balance así como un conjunto de iniciativas orientadas a potenciar una vida sana y equilibrada, como nuestra plataforma digital de Salud y Bienestar MyWellness, Health Training y actividades en Entelgy SportClub. Además, con nuestro plan de Retribución Flexible MyFlex accederás a diferentes productos con ventaja económica y fiscal, así como podrás beneficiarte de más de 450 descuentos y ofertas especiales en nuestro portal MyClub y muchas cosas más. PONEMOS TODO NUESTRO TALENTO EN POTENCIAR EL TUYO Nuestra universidad Entelgy College pone a tu disposición una amplia oferta formativa en tecnologías, habilidades, certificaciones, 12 idiomas y mucho más. Tú decides en que quieres formarte. Tu crecimiento estará garantizado y potenciado. Vamos contigo en lo que necesites. Ven para formar parte de nuestro equipo, y descubre que no es sólo lo que hacemos, sino cómo lo hacemos. ¡Atrévete a vivir una experiencia Genuine!

🚀 ¡Únete a la familia Plexus Tech! 🚀 ¿Eres un apasionado de la tecnología y quieres seguir creciendo en un entorno innovador? En Plexus Tech, una compañía líder con más de 4.000 profesionales desarrollando tecnología con alma, ¡estamos ampliando nuestros equipos y buscamos talento como tú! Si te gusta aprender sobre tecnologías punteras y vanguardistas, y estás listo para afrontar nuevos retos, esta es tu oportunidad de formar parte de una comunidad que valora el talento y la innovación. ¿Te animas a dar el siguiente paso? ¡Únete a Plexus Tech y construyamos juntos el futuro de la tecnología! Necesitamos incorporar varios perfiles de Technical Solutions para incorporarse en importante y estable proyecto del sector bancario en Barcelona. Será el Responsable de diseñar, validar y coordinar la implementación de soluciones tecnológicas que dan soporte a los requerimientos funcionales y no funcionales de una aplicación bancaria. Responsabilidad técnica • Asegurar la salud técnica del producto (arquitectura, código, rendimiento, escalabilidad, etc.)., • Revisar y validar decisiones técnicas importantes., • Garantizar que se sigan buenas prácticas de desarrollo y estándares técnicos. Liderazgo técnico del equipo • Apoyar y guiar al equipo de desarrollo desde una perspectiva técnica., • Participar en code reviews, diseño de arquitectura y resolución de problemas complejos. Interfaz entre negocio y tecnología Traducir requisitos de negocio en requisitos técnicos. Colaborar estrechamente con el Product Owner, Scrum Master u otras figuras de producto. Ayudar a priorizar el backlog desde una perspectiva técnica (deuda técnica, performance, etc.). Impulsar el uso de tests, controles de calidad. Gestión del ciclo de vida del producto Asegurar la observabilidad, monitorización y mantenimiento del producto en producción. Coordinar despliegues y estrategias de release. Actuar como punto de contacto técnico para otros equipos: operaciones, infraestructura, seguridad, producto, QA, etc. Participar en reuniones de alineación técnica y aportar visibilidad del estado del producto. Qué te ofrecemos? ✅ Contrato indefinido ✅ La posibilidad de crecer junto a un equipo de referencia en el sector. ✅ Acceso a formación continuada para mantenerte a la vanguardia. ✅ Un ecosistema de trabajo con un ambiente colaborativo y motivador. ✅ Paquete de retribución flexible, incluyendo seguro médico, tickets de restaurante, transporte y guardería. Si te gusta progresar, afrontar nuevos retos y formar parte de una compañía que valora a su talento, ¡esta es tu oportunidad! Fexology es nuestro modelo de trabajo. Queremos que tu talento fluya sin importar el dónde: desde tu casa, desde cualquiera de nuestras ofiicinas o combinando ambas opciones. Trabajar en una compañía adaptable y flexible. Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género

Ahora somos knowmad mood! Si tu objetivo es seguir creciendo profesionalmente junto a un equipo de alto nivel, con mucha experiencia trabajando en Java, ¡esta es tu oferta! Te damos la oportunidad de poder trabajar para un importante cliente. ¿Qué te ofrece el puesto? • Diseñar, desarrollar e implementar aplicaciones genéricas de misión crítica en un marco de software basado en microservicios, • Aplicar prácticas destacadas de ingeniería de software. Mantener altos estándares de diseño y calidad del código en todo momento., • Aplicar prácticas de pruebas automatizadas de última generación (pruebas unitarias, de componentes, de integración)., • Trabajo en paquetes y despliegue automatizado de software., • Contribución en ideas de innovación de productos, prototipos, especificaciones funcionales y de diseño además del software de producción., • Aplicar metodologías ágiles durante todo el proceso de desarrollo: desafiar y aclarar los requisitos y garantizar la entrega oportuna de funciones de alta calidad. Además trabajarás entre otras tecnologías con: • Java y Spring framework, • Arquitectura de microservicios y basada en eventos., • Programación funcional o reactiva, • Pruebas automatizadas de unidades y sistemas, • Docker, • Bases de datos relacionales, • Familiarizado con AngularJS., • Experiencia en Angular 12 o superior, TypeScript, Bootstrap, • Conocimientos de patrones y buenas prácticas para diseñar y desarrollar código limpio y de calidad., • Gran dominio del marcado web, incluyendo HTML5 y CSS3. *Modalidad híbrida en el centro de Madrid 2-3 días a la semana *Mínimo nivel B2 de inglés. *Entrada entre las 7h y las 9.30h y salida a partir de las 16h knowmad mood es una compañía donde nos preocupamos por tu persona, tu felicidad, tu bienestar y tu salud. • Apostamos por la formación y el desarrollo de carrera., • Cultura human centric., • Potenciamos engagement y la escucha activa con las personas., • Nos preocupamos por la felicidad y el bienestar de las personas. ✈ Work mood ✨ Evolution mood • Crea tu propio plan de carrera y crece con nosotros., • Mapa abierto de carrera: opciones de movilidad y crecimiento en nuestras comunidades tecnológicas., • Formación a tu ritmo: nivel técnico, habilidades, metodologías, idiomas y certificaciones., • Programa de desarrollo de liderazgo a tu medida y a tu ritmo. 🤍 Happy mood En knowmad mood nos encargamos de cuidar a nuestras personas y es un lugar fantástico en el que trabajar, convivir y desarrollarte. • Nos gusta escucharte: encuesta de felicidad, línea directa CEO, evaluación 360º, • Cuidamos tu bienestar: a través de nuestro programa de bienestar integral centrado en: actividad física, nutrición saludable y equilibrio emocional., • Y de tu vida: programa de conciliación 24 horas al día y 365 días del año para ti, tu pareja y tu familia: Consultas legales, asistente personal, plan dental, consulta veterinaria, gestor administrativa, • Hacemos equipo: compartimos momentos de diversión, porque sabemos lo importante que es dedicar espacios donde conectar y reírnos más allá de los proyectos y equipos con nuestras actividades de team building: videojuegos online, escape room, ajedrez, etc, • Nos gusta juntarnos: celebramos el verano y la navidad y nos reencontramos en nuestra Santa’s Summer Party y en nuestra Christmas Party. 🎁 Knowmad moments Te acompañamos en los momentos más importantes • Pack de bienvenida, • Cumpleaños, • Aniversario en knowmad mood, • Navidad, • Nacimientos

Somos una consultora de comunicación y asuntos públicos a nivel internacional con más de 35 años de historia que centra su actividad en la protección y proyección de la reputación de sus clientes a través de la comunicación. Con experiencia adquirida a través de la gestión de más de 300 clientes, Roman ofrece servicios de comunicación corporativa, financiera, digital, interna, brands & influence, internacional, public affairs, creatividad, marca, diseño, branding, medición de la reputación y consultoría de propósito e impacto.🌟 Roman, como primera consultora de comunicación certificada como B Corp en España, desempeña su actividad con el objetivo de contribuir a la sociedad a través de la responsabilidad empresarial, la transparencia y un desempeño social y medioambiental que garantice un impacto positivo. De la mano de La Casa de Carlota y Nactiva, los flagships de impacto social y medioambiental de la agencia, respectivamente, Roman actúa para construir un mundo más inclusivo y sostenible.🌍 Actualmente, estamos en busca de un/a Senior Consultant para incorporarse a nuestra división de Public Affairs en nuestras oficinas de Madrid. Reportando a Public Affairs Director, su misión será trabajar en el posicionamiento sobre políticas de afectación en los negocios, midiendo el impacto que generan en las empresas, negocios y sectores, con anticipación a cambios normativos y participación en debates y procesos legislativos. 📌 División: Public Affairs 📍 Ubicación: Madrid 🎯 Requisitos de la posición: • Título de licenciado o graduado, preferiblemente en Ciencias Políticas, Derecho, Periodismo, Relaciones Internacionales, Economía o similares., • Deseable Postgrado o Máster en Asuntos Públicos o Comunicación Política., • Experiencia de al menos 4 años en consultoría política o departamento de asuntos públicos/relaciones institucionales en empresa., • Conocimientos sobre procedimientos parlamentarios y regulatorios en España y en la UE., • Excelente redacción y expresión oral., • Inglés: nivel C1 o superior. Demostrable o certificado., • Se valorarán otros idiomas (catalán, francés,…). 📝 Funciones de la posición: • Gestión de cuentas e interlocución directa con el cliente., • Diseño y ejecución de planes de acción en asuntos públicos., • Desarrollo de estrategias vinculadas a valores de sostenibilidad., • Elaboración de contenidos: documentos de posición, perfiles, propuestas de iniciativas legislativas y no legislativas, etc., • Interlocución con representantes políticos y otros actores institucionales o sociales., • Apoyo en la redacción y presentación de propuestas de nuevo negocio., • Gestión y preparación de reuniones institucionales., • Envió de alertas regulatorias a cliente. 👥 Competencias clave: • Orientación al cliente, • Proactividad, • Compromiso, • Rigurosidad ✨ Ofrecemos: Paquete retributivo competitivo: • Retribución fija + retribución variable (Management By Objectives), • Opciones de retribución flexible: seguro de salud, transporte, guardería y restaurante., • Modelo de trabajo híbrido y flexible., • Política de teletrabajo específica para periodos vacacionales., • Jornada intensiva todos los viernes del año y los meses de julio y agosto., • Córner saludable: Fruta ecológica semanal., • Teambuildings anuales., • Política de vacaciones flexible., • Free Fridays (12 al año), • Free Birthday!, • Medidas de conciliación especiales para mamás y papás. Si quieres estar entre los big players de la comunicación... aquí podrás aprender de los mejores, hacer carrera y crecer como persona y profesional🚀 Nuestros equipos son fundamentales para el éxito de Roman y nos enorgullece ser un lugar de trabajo con igualdad de oportunidades. Los procesos de selección siempre se llevan a cabo sin importar etnia, color, ascendencia, religión, sexo, origen, orientación sexual, edad, ciudadanía, estado civil, discapacidad o identidad de género. Nos importan las personas como factor imprescindible para el crecimiento y evolución de la compañía. #PeopleMatters

Inetum es una compañía de servicios ágil que proporciona servicios y soluciones digitales y un grupo global que ayuda a compañías e instituciones a aprovechar al máximo el flow digital. Presente en más de 26 países, el Grupo tiene más de 27.000 empleados Trabajarías directamente en nuestra plantilla en un proyecto estable y de larga duración, para uno de nuestros más importantes clientes el sector textil. Buscamos un/a desarrollador/a backend con más de 8 años de experiencia en el diseño, desarrollo e implementación de soluciones backend utilizando Java (versiones 11 y 17). Especialización en frameworks modernos como Spring Boot, con experiencia en la construcción de APIs RESTful documentadas mediante OpenAPI/Swagger. Acostumbrado/a a trabajar en entornos distribuidos y de alto rendimiento, con uso de Kafka para la gestión de eventos y mensajería asíncrona. Aplicación de principios de arquitectura hexagonal, orientados a la creación de soluciones desacopladas, testeables y mantenibles. Funciones: • Participación en el diseño y desarrollo de aplicaciones backend robustas y escalables., • Colaboración en la definición de soluciones técnicas innovadoras y diferenciales., • Desarrollo e implantación técnica de las soluciones., • Gestión y ejecución de pruebas funcionales, unitarias y de rendimiento. Requisitos técnicos: • Experiencia en desarrollo backend con Java 11 o Java 17., • Conocimiento avanzado de Spring Boot y módulos asociados: Spring MVC, Spring Security, JMS, Spring Data., • Experiencia en desarrollo de APIs RESTful., • Conocimientos en testing unitario (JUnit, Mockito), pruebas automatizadas y pruebas de rendimiento., • Experiencia en integración mediante REST, SOAP, HTTP, y sistemas de mensajería como Kafka y colas., • Manejo de herramientas de control de versiones y automatización: Git, SVN, Bamboo, JIRA., • Experiencia con bases de datos SQL y MongoDB., • Conocimientos en contenedores y despliegue en entornos cloud: Docker, OpenShift. Otros requisitos deseables: • Capacidad de trabajo en equipo y colaboración en entornos multidisciplinares., • Proactividad en la identificación de mejoras técnicas y funcionales., • Experiencia trabajando en entornos ágiles (Scrum, Kanban)., • Habilidades de comunicación para la interlocución con perfiles técnicos y de negocio., • Autonomía en la toma de decisiones técnicas dentro del marco del proyecto. ¿QUÉ OFRECEMOS? • Contrato indefinido., • 100% teletrabajo, • Flexibilidad horaria., • Plan de carrera: ofrecemos una atractiva carrera profesional en función de la experiencia y potencial personal dentro de una compañía en continua evolución y con un sólido crecimiento, • Plan de formación en competencias tecnológicas de acuerdo con las exigencias de los proyectos y clientes., • Retribución flexible: te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos y modelar tú mismo cómo distribuirlos: seguro de salud, tickets de comida, guardería, tarjeta transporte, etc.

En knowmad mood seguimos evolucionando 🚀. Por eso te buscamos a ti, para que nos ayudes en la colaboración que tenemos con uno de nuestros principales clientes del sector textil, en un nuevo reto. ¿Qué te hará triunfar en esta posición? ✅ Si tienes experiencia como TL y estás acostumbrado a gestionar equipos de desarrolladores, ¡es un gran primer paso! Si tienes experiencia con Java, arquitectura de microservicios y hexagonales, colas de mensajería y base de datos relaciones como DB2, entonces sería un MATCH instantáneo. ¿Cuáles van a a ser tus responsabilidades? 💻 • Análisis técnico con la PO del equipo de las diferentes necesidades de negocio., • Resolución de dudas técnicas de los diferentes miembros del equipo., • Revisión de los diferentes módulos y propuesta de mejoras técnicas, que le una vuelta a la arquitectura actual., • Deuda técnica, que ayude con la parte de documentación. ¿Quieres unirte al club knowmada? Te contamos un poco más sobre nosotrxs: knowmad mood es una compañía donde nos preocupamos por tu persona, tu felicidad, tu bienestar y tu salud. • Cultura human centric: potenciamos la escucha activa 👂con las personas a través de encuestas de felicidad, línea directa con el CEO y evaluaciones 360. Nos preocupamos por la felicidad y el bienestar de las personas., • Vacaciones: Descansa para volver con más fuerza: 22 días de vacaciones + 2 días de libre disposición + 24 y 31 de diciembre (cierre empresa), • Smart working: lo importante es que tú estés bien, tu desarrollo, y la orientación a resultados, no si vienes a la oficina. Por eso no hace falta ni que tengas la oficina cerca, mientras tengas una buena conexión, todo es posible., • Crea tu propio plan de carrera y crece con nosotros 🚀, • Formación a tu ritmo: nivel técnico, habilidades, metodologías y certificaciones., • Programa de desarrollo de liderazgo a tu medida y a tu ritmo., • Cuidamos tu bienestar a través de nuestro programa de bienestar integral centrado en: actividad física, nutrición saludable y equilibrio emocional. Y de tu vida, a través de un programa de conciliación 24 horas al día y 365 días del año para ti, tu pareja y tu familia: Consultas legales, asistente personal, plan dental, consulta veterinaria, gestor administrativa, • Hacemos equipo: compartimos momentos de diversión, porque sabemos lo importante que es dedicar espacios donde conectar y reírnos más allá de los proyectos y equipos con nuestras actividades de team building: videojuegos online, escape room, ajedrez, etc, • Nos gusta juntarnos: celebramos el verano y la navidad y nos reencontramos en nuestra Santa’s Summer Party y en nuestra Christmas Party., • Te acompañamos en los momentos más importantes🎁: Pack de bienvenida, cumpleaños, aniversario en knowmad mood, navidad, maternidad/paternidad., • Nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección No lo pienses más y ¡Join Us!

Buscamos un/a Junior Partner Development Representative especializado en Microsoft Azure para una multinacional líder en tecnología, con presencia internacional y un sólido ecosistema de partners estratégicos en IT. La posición estará centrada en el desarrollo de negocio en torno a soluciones Cloud de Microsoft Azure, trabajando con integradores y resellers estratégicos en España y participando en proyectos de crecimiento a medio y largo plazo. Responsabilidades: • Gestionar oportunidades de negocio relacionadas con soluciones de Microsoft Azure, identificando tendencias del mercado y nuevas áreas de crecimiento., • Desarrollar y mantener relaciones sólidas con partners estratégicos y clientes clave., • Diseñar estrategias comerciales orientadas a impulsar la adopción de soluciones Cloud y maximizar el impacto comercial., • Participar en presentaciones y propuestas de alto valor, aportando una visión estratégica y conocimiento técnico del entorno Azure., • Colaborar estrechamente con equipos internos y partners para asegurar la correcta ejecución de los proyectos., • Analizar tendencias de mercado y detectar nuevas oportunidades dentro del ecosistema Microsoft. Requisitos: • Experiencia de 1 a 3 años en roles de Business Development o similares, enfocados en Microsoft Azure., • Nivel profesional de inglés., • Certificaciones de Azure., • Conocimiento del ecosistema Microsoft y su red de partners., • Habilidad para construir relaciones estratégicas y generar oportunidades comerciales., • Disponibilidad para viajar aproximadamente el 30% del tiempo., • Residencia en Barcelona o Madrid. Ofrecemos: • Salario competitivo con componente variable., • Modelo de trabajo híbrido con oficinas en Barcelona o Madrid., • Entorno internacional, colaborativo y con enfoque en la innovación., • Oportunidades reales de crecimiento dentro de un proyecto en expansión., • Beneficios de salud y bienestar.

Somos Tecalis ♾️ Creamos productos digitales innovadores para que compañías líderes y sus usuarios interactúen entre sí de una forma más humana, ágil, sencilla y segura. Nuestras tecnologías de verificación de identidad, firma electrónica y automatización dan vida a miles de interacciones decisivas cada día. Nuestro compromiso con la calidad y buenas prácticas nos ha posicionado como una de las 1.000 empresas que más rápido crece en Europa según Financial Times. ¿Te unes para seguir aumentando este crecimiento? Buscamos un/a Technical Team Lead para gestionar uno de los Squads de desarrollo • Experiencia en desarrollo backend con PHP, utilizando frameworks como Laravel, Symfony o Lumen., • Valorable conocimientos en tecnologías frontend como Angular., • Experiencia con metodologías ágiles (Scrum) y manejo de herramientas como Jira., • Experiencia en gestión de proyectos., • Buenas habilidades de comunicación para mantener reuniones y contacto con clientes. ¿Qué tenemos para ofrecerte? • Serás parte de un equipo divertido, acogedor, donde el buen ambiente es lo principal., • Trabajarás 100% en remoto desde España., • Disfrutarás de nuestra Jornada Flexible, comenzando entre las 7:00 y 11:00 y terminando de 15:00 a 22:00. ¡Tú eliges!, • Apostamos a la formación continua: contamos con accesos a las plataformas Codely y Udemy., • Dispondrás de jornada semanal de 4 días en verano (julio y agosto)., • Tendrás 23 días de vacaciones y días libres adicionales el 24 y 31 de diciembre, además de medio día libre en tu cumpleaños., • Contarás con seguro de salud privado y retribución flexible. NUESTROS VALORES: Tecalis es una empresa diversa y comprometida con un modelo de oportunidades sin distinción. Hemos establecido políticas y planes de igualdad que dan como resultado un entorno amigable, divertido y profesional en el que desarrollarse personal y laboralmente. Trabajamos para ser motor del cambio y necesitamos personas atrevidas para trabajar juntos en esta gran labor.

🌀 ¿Lo que vamos a construir junt@s? Buscamos un@ Scrum Master para impulsar la transformación Agile dentro de nuestro departamento de Clinical Programming, en colaboración directa con equipos globales de nuestro partner líder en el sector farmacéutico. Serás la pieza clave que conecte personas, procesos y tecnología para que nuestras squads trabajen con más claridad, enfoque y autonomía. 👀 ¿Quién eres? Un@ profesional que… Tiene experiencia sólida aplicando Scrum y metodologías Agile en entornos complejos. Conoce el sector farmacéutico, clínico o GxP (muy valorado). Domina la facilitación de ceremonias Agile: Daily, Planning, Reviews, Retros, PI Planning… Sabe guiar equipos cross-funcionales hacia la autoorganización y la mejora continua. Gestiona dependencias, prioridades, riesgos y bloqueos con liderazgo natural. Comunica con claridad y transparencia con stakeholders a nivel internacional. Habla inglés a nivel avanzado para colaborar con equipos globales. 💼 ¿Quiénes somos? Desde 2015, Astek Iberia acompaña a organizaciones líderes en España (Madrid, Barcelona, País Vasco, Andalucía, etc.) en su evolución tecnológica y su transformación digital. Fundado en Francia en 1988, Astek es hoy un grupo internacional presente en 22 países y 5 continentes, con más de 8.000 especialistas en ingeniería y tecnologías digitales. Aportamos valor en sectores altamente regulados, innovadores y globales. Clinical Programming es una de nuestras áreas estratégicas de crecimiento. 🌟 ¿Por qué unirte a nosotr@s? 🚀 Liderarás una transformación Agile real dentro de equipos clínicos globales. 📏 Disfrutarás de un seguimiento personalizado para impulsar tu carrera. 🌱 Formarás parte de proyectos internacionales con impacto real en la salud mundial. 🌍 Te integrarás en un equipo multicultural, experto y en crecimiento. 🏝️ Tendrás 23 días de vacaciones + festivos, para gestionarlos como prefieras. ⚡ Trabajarás con un ambiente positivo, dinámico y lleno de energía. 📈 Contribuirás activamente al crecimiento de Astek Iberia. …y aún queda mucho más por descubrir 😊 ☎️ ¿Hablamos? 📧 ¡Te estamos esperando! Envía tu CV detallado en inglés y te contactaremos lo antes posible.

¿Te apasiona la tecnología, la interoperabilidad sanitaria y los proyectos con impacto real en la salud pública? En Keapps buscamos un/a Consultor/a sanitario/a con experiencia en desarrollo de soluciones de interoperabilidad utilizando estándares como HL7 DICOM, FHIR para impulsar soluciones innovadoras que transformen la forma en que los sistemas sanitarios se comunican y comparten información, tanto a nivel nacional como europeo. Si te motivan los retos técnicos, los entornos colaborativos e internacionales y los proyectos con propósito, queremos conocerte. Tu impacto en el proyecto Serás parte de un equipo de alto nivel especializado en interoperabilidad técnica y semántica sanitaria, trabajando directamente en proyectos dentro del Sistema Nacional de Salud (SNS) con alcance autonómico, nacional y europeo. Tu misión: • Implementación de proyectos estratégicos, destacando la integración fluida de sistemas de información de diversos servicios hospitalarios con el Sistema de Información Hospitalaria (HIS), • Diseñar y definir arquitecturas Java robustas, escalables y seguras., • Optimización de la comunicación de datos clínicos entre los distintos sistemas hospitalarios, Atención Primaria y Ministerio., • Colaborar codo a codo con el equipo de proyecto en la planificación, ejecución y mejora continua., • Evaluar nuevas tecnologías y enfoques para entornos complejos con altos requerimientos de seguridad y protección de datos. Lo que buscamos en ti • Nivel intermedio de inglés, con capacidad para poder conversar en el idioma. Por qué te encantará trabajar con nosotros • Contrato indefinido desde el primer día., • 100% remoto, porque creemos que el talento no tiene fronteras., • Horario estable y flexible: de lunes a jueves de 8:15 a 17:30 y viernes de 8:00 a 15:00. Julio y agosto jornada intensiva., • Proyectos estables y de largo recorrido, con impacto real en la sanidad pública., • Formación continua: acceso ilimitado a más de 1000 cursos de OpenWebinars., • Beneficios sociales: seguro médico y dental para ti y tu familia (vía retribución flexible con DKV)., • Salario competitivo: entre 44.000 a 50.000 € brutos anuales, ajustado a tu experiencia., • Proceso de selección ágil y cercano. Tu siguiente paso Si quieres formar parte de un proyecto tecnológico, sanitario y humano que contribuye a la evolución del sistema de salud y a la seguridad de sus comunicaciones, apúntate y únete al reto Keapps. En Keapps apostamos por la diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades. Todas las personas cualificadas son bienvenidas, sin importar su identidad o condición.

¿Te apasiona el BigData? ¿Quieres formar parte de un equipo con una de las trayectorias más solventes en el mundo del Machine Learning, Analytics y BigData? ¿Te apetece trabajar en una compañía joven, participativa y especializada? Para ello solo exigimos un requisito, que tus respuestas a las preguntas anteriores hayan sido: ¡SÍ! En Matica Partners, trabajamos continuamente para mantenernos a la vanguardia tecnológica, y además somos una empresa People Centric, donde ponemos al trabajador en el centro de todo lo que hacemos. Creemos en una cultura horizontal, sin egos, en un entorno donde se valoran tanto las ideas como las personas. Buscamos 1 Data Engineer de entre 2,5 años y 4 años habiendo trabajado en todas las etapas del ciclo de vida de proyectos de Data: desde la preparación de datos, transformación y hasta su puesta en producción. Queremos destacar especialmente este último punto: buscamos personas que, al igual que nosotros, no se conformen con las pruebas de concepto, sino que se impliquen en la puesta en producción real de los procesos de Data. ¿Qué buscamos? A nivel técnico: • Muy buen nivel de Azure Databricks y PySpark., • Familiarizado con componentes de desarrollo: ciclo de vida del software, testing, calidad del código, repositorios/versionado de código (preferiblemente git)., • Experiencia trabajando con cliente y recopilando requisitos de negocio en buenas habilidades de comunicación. Será un plus: • Experiencia en el uso de Azure Data Factory. También es importante tener un buen nivel de inglés, ya que muchos de nuestros proyectos serán para clientes internacionales. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido y un salario competitivo, en este caso entre los 30.000 y 40.000 euros brutos/año de entrada, ajustado según tu experiencia (nuestro plan de carrera incluye 2 revisiones anuales). También tendrás a tu disposición un plan de formación especializado, participación en la propiedad y los beneficios de Grupo Mática: Wetaca gratuito en la oficina dos días a la semana, horario flexible con facilidades para trabajar desde donde quieras, seguro de salud y un divertido welcome kit con portátil (podrás escoger entre varios modelos Mac o Windows), móvil, botella personalizada, auriculares bluetooth y golosinas. Cuando estés en nuestra oficina, en el centro de Barcelona o Madrid, la fruta, los cafés y los refrescos corren a cuenta de Mática. ¡Ah! Y si eres amante de los animales, te gustará saber esto: ¡nuestras oficinas son Pet-friendly! Si te interesa, escríbenos por LinkedIn o envía tu CV a Do you want to be Mática? Be Mática!

¡Desde el RACC te estamos esperando!🚖💛 Ofrecemos desarrollar tu carrera profesional en un entorno donde el compromiso, la colaboración, innovación e impacto positivo, son los valores que nos mueven. Buscamos a personas que compartan nuestra misma pasión y visión, que no es otra que ayudar a las personas. Actualmente, buscamos profesionales para nuestro Canal Empresas, una red especializada en dar respuesta de manera integral a las necesidades de las empresas, aportando valor a las compañías, sus empleados y clientes. Si tienes pasión por el mundo de las empresas y los seguros, ¡esta es tu oportunidad! 🚀 ¿Cuáles serán tus funciones? Como Responsable de Empresas, serás una pieza clave en la expansión del canal. • Diseñando y ejecutando la estrategia comercial para la creación y expansión de la línea de negocio enfocada en empresas., • Captando nuevas empresas mediante estrategias comerciales proactivas, incluyendo puerta fría., • Asesorando a las empresas sobre nuestros productos y servicios de seguros, ayudándoles a encontrar la mejor opción para sus necesidades., • Manteniendo un conocimiento actualizado de nuestros productos para ofrecer un asesoramiento adecuado y personalizado., • Desarrollando relaciones comerciales a largo plazo, identificar oportunidades y ofrecer soluciones, asegurando una alta satisfacción del cliente. ¿Qué necesitas para formar parte del #Yellowteam como Responsable Empresas? • Buscamos una persona con sólida experiencia en la venta y gestión de seguros, especialmente en el segmento de empresas, que comprenda las necesidades y desafíos de este tipo de clientes., • Deberás ser capaz de diseñar y poner en marcha una estrategia comercial desde cero, implementando acciones efectivas para la captación de nuevos clientes y la fidelización de la cartera existente., • Habilidades comerciales orientadas a la captación de nuevos clientes y la fidelización de la cartera existente. Es fundamental que seas una persona con una gran capacidad para negociar y cerrar acuerdos de alto valor, con el fin de asegurar relaciones comerciales duraderas y fructíferas., • Ser capaz de trabajar de manera autónoma, gestionando tu tiempo y prioridades, pero también con la habilidad para colaborar con otros equipos del RACC. Se valorará: • Experiencia en la gestión de equipos comerciales., • Conocimiento del sector asegurador y de las tendencias actuales en el mercado de seguros para empresas. ¿Por qué escoger ser Responsable de Empresas en RACC? • Buen ambiente💛: Para nosotros la colaboración y compromiso con los equipos es imprescindible. -Apostamos por tu desarrollo profesional🚀: Para nosotros la formación es imprescindible para que te adaptes bien a la empresa, por ello tus dos primeras semanas realizaras una formación remunerada. Tendrás acceso a programas de formación continua y desarrollo dentro de RACC, con oportunidades de avanzar y asumir nuevos retos. • Proyectos que inspiran: Tendrás la oportunidad de formar parte de un proyecto estratégico de alto impacto dentro de RACC, liderando la expansión de nuestro Canal Empresas., • Sin límites para tu éxito✨: Te ofrecemos un salario competitivo, además de incentivos variables basados en el cumplimiento de objetivos -Olvídate de trabajar sábados!🗓️: Te ofrecemos una jornada completa de lunes a viernes en horario flexible. Horario intensivo los Viernes y trabaja desde casa todos los miércoles. • Amplia gama de beneficios a tu alcance🤩: 1.Descuentos en productos y servicios RACC ¡Serás socio desde el primer día de forma gratuita! 2.Programa de retribución FlexiRacc (guardería, tarjeta transporte, seguro de salud y muchas cosas más...) ¡Únete a nuestro #YellowTeam, donde las personas somos el centro! 💛

Te apasiona el sector farmacéutico y te gustaría convertirte en un referente en la gestión comercial y venta a farmacias, creando relaciones de confianza y duraderas? Si tienes una mentalidad comercial, y te motiva conectar con el sector farmacéutico, ¡este es tu próximo reto profesional! ¿Qué harás como Gestor/a Comercial de Farmacias? Nos enfocamos en ofrecer un servicio integral que permite a las farmacias alcanzar su máximo potencial, y tú serás la cara visible de la Cooperativa en este proceso. Como Gestor/a Comercial , tendrás el reto de ampliar la cartera y serás el partner estratégico de los titulares de farmacia en tu zona, ayudándoles a mejorar la gestión de sus negocios y optimizando su relación con Cofares. • Vacante: Guipuzcóa Responsabilidades clave: • Captar nuevas farmacias y desarrollar las relaciones comerciales con las ya existentes., • Implementar la estrategia comercial en tu zona, centrada en margen, ventas y servicios de valor añadido., • Realizar visitas comerciales regulares, identificando oportunidades para crecer y asegurando que las farmacias reciban el mejor servicio., • Resolver incidencias, gestionar reclamaciones y garantizar una experiencia excepcional para nuestros clientes., • Asesorar a los titulares de farmacia para mejorar la rentabilidad y crecimiento de sus negocios. Requisitos: • Formación Universitaria en Farmacia, Ciencias de la Salud, Económicas o similar, aunque también valoramos experiencia en comercialización de servicios o gestión de cuentas en otros sectores., • Será muy positivo aportar experiencia en ventas, negociación o gestión de clientes en sectores como el sanitario, farmacéutico, retail o grandes cuentas., • Capacidad para construir relaciones sólidas, con orientación a resultados, y habilidad para gestionar cartera de clientes., • Residencia en Guipuzcóa preferiblemente, o disponibilidad para trasladarse., • Imprescindible Carnet de conducir. ¿Qué te ofrecemos? • Crecimiento profesional sin límites: En Cofares, no solo crecerás económicamente, sino también a nivel personal y profesional. Te brindamos acceso a un Plan de Carrera definido desde el inicio que te permitirá evolucionar cada año. Nos comprometemos a invertir en tu desarrollo continuo, tanto en habilidades comerciales como en conocimientos técnicos y liderazgo., • Salario fijo competitivo + variable por objetivos, para recompensar tu esfuerzo y compromiso., • Vehículo de empresa y tarjeta de gasolina, para que puedas moverte cómodamente por la zona asignada., • Seguro médico y de vida incluidos, porque tu bienestar es una prioridad., • Móvil, tablet y portátil proporcionados para que tengas todo lo que necesitas para desempeñar tu trabajo con éxito., • Contratación indefinida apostando por tu estabilidad a largo plazo., • Jornada intensiva todos los viernes y durante los meses de verano (julio y agosto), para que disfrutes de un mejor equilibrio entre trabajo y vida personal. En Cofares trabajamos día a día para potenciar una cultura diversa e inclusiva y seguir fomentando nuestro compromiso con la igualdad de oportunidades tanto a nivel de selección y contratación, como en promoción y movilidad interna. La diversidad es uno de los elementos clave sobre los que seguir construyendo nuestra fuerza laboral empresarial.

Somos más de 3.000 talentos, pero ¡nos faltas tú! Si te apasiona el desarrollo Back-End y disfrutas de proyectos creativos, queremos que crezcas con nosotros. Únete a una empresa que valora y reconoce tu esfuerzo. 🚀🚀🚀 Buscamos profesionales capaces de cubrir una serie de requisitos. A continuación te detallamos las características que debe cumplir el perfil ideal. No te preocupes si no cumples con todos ellos ya que puedes ser igualmente perfecto para el puesto. Si crees que encajas y eres ideal para el puesto, ¡contacta igualmente con nosotros! Sobre todo si cumples: • Java 7, • SQL, • Git, • Scrum/Kanban, • EJB, • Struts Y nosotros, ¿Qué más te ofrecemos? 🌟 Nuestra Filosofía • Mapa de carreras: Diseña tu plan de desarrollo profesional con nuestra guía., • “Si no sabes dónde vas, cualquier camino es bueno” - Gato de Cheshire, Alicia en el País de las Maravillas 🚀🚀🚀, • Franja salarial abierta: No descartamos candidaturas por el salario. ¿Qué te hará triunfar en esta posición? • 🌱 Pasión por el aprendizaje y el crecimiento: Buscamos personas con ganas de aprender y desarrollarse junto a nosotros., • 🚀 Autonomía y experiencia: Necesitamos que tengas la experiencia suficiente para trabajar de manera autónoma, tanto en equipo como con el código, sin necesidad de supervisión constante. #knowmadmood #WeAreknowmadmood #Somosknowmadmood 🙌🙌🙌

Somos casi 3.000 talentos, pero ¡nos faltas tú! Si te apasiona el desarrollo Back-End y disfrutas de proyectos creativos, queremos que crezcas con nosotros. Únete a una empresa que valora y reconoce tu esfuerzo. 🚀🚀🚀 Buscamos profesionales capaces de cubrir una serie de requisitos. A continuación te detallamos las características que debe cumplir el perfil ideal. No te preocupes si no cumples con todos ellos ya que puedes ser igualmente perfecto para el puesto. Si crees que encajas y eres ideal para el puesto, ¡contacta igualmente con nosotros! Sobre todo si cumples: • Java 8/11, • Spring Boot, • Arquitectura Microservicios, • Maven, • BBDD, • Docker, kubernetes, Openshift,, • Ansible, • Prometheus, • Grafana Y nosotros, ¿Qué más te ofrecemos? 🌟 Nuestra Filosofía • Mapa de carreras: Diseña tu plan de desarrollo profesional con nuestra guía., • “Si no sabes dónde vas, cualquier camino es bueno” - Gato de Cheshire, Alicia en el País de las Maravillas 🚀🚀🚀, • Franja salarial abierta: No descartamos candidaturas por el salario. ¿Qué te hará triunfar en esta posición? • 🌱 Pasión por el aprendizaje y el crecimiento: Buscamos personas con ganas de aprender y desarrollarse junto a nosotros., • 🚀 Autonomía y experiencia: Necesitamos que tengas la experiencia suficiente para trabajar de manera autónoma, tanto en equipo como con el código, sin necesidad de supervisión constante. #knowmadmood #WeAreknowmadmood #Somosknowmadmood 🙌🙌🙌

inmho es una empresa líder en administración de fincas y gestión de alquileres con más de 60 años de experiencia. Gestionamos más de 10.000 comunidades de propietarios y tenemos 400.000 clientes satisfechos en toda España que atendemos entre más de 1.000 profesionales altamente cualificados. La profesionalidad, la honestidad, el liderazgo y la cercanía son nuestras señas de identidad. inmho sigue creciendo y buscando a los mejores profesionales para formar parte de nuestro gran equipo. Precisamos incorporar un/a Director/a Comercial en nuestra oficina de Palma de Mallorca para una de nuestras empresas del grupo inmho especializada en gestión de alquileres. ¿Qué buscamos? • Conocimiento del mercado local, • Inglés y mallorquín fluido, • Dotes comerciales, • Conocimientos del mercado inmobiliario, principalmente en la vertiente de alquileres, • Experiencia en gestión de equipo, • Manejo fluido paquete office, • Valorable conocimiento de Alemán Funciones a desarrollar: • Dirigir y coordinar la actividad comercial y operativa de la oficina., • Gestión y supervisión del equipo., • Planificar y supervisar los procedimientos administrativos y comerciales., • Desarrollar estrategias de captación., • Contacto con propietarios e inquilinos., • Controlar la calidad del servicio y garantizar el cumplimiento de las normativas., • Elaborar reportes e informes de actividad y resultados., • Gestión presupuesto, supervisar ingresos, gastos y rentabilidad., • Coordinación con los distintos departamentos., • Analizar el mercado local para detectar oportunidades de crecimiento y mejora competitiva. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido Horario: L a J de 8.30 a 14.00 y de 15.00 a 18.00 y V de 9.00 a 15.00 (horario flexible). Jornada intensiva en verano. 23 días de vacaciones, 24 y 31 de diciembre festivos. Día del cumpleaños libre. Beneficios sociales. Seguro de salud, abono transporte, cheque guardería, tarjeta restaurante. Si tienes ganas de superarte, crecer y desarrollar tu actividad dentro de un equipo sólido y potente, no dudes en contactar con nosotros, ¡te estamos esperando!

👋Hola. Somos la solución Smart que apuesta por hacer las cosas diferentes. Alfred Smart es la tecnología Plug&Play que digitaliza cualquier espacio, desde viviendas hasta residenciales Build-to-Rent y hoteles, sin obras. Y es que, en un futuro próximo, todos los espacios serán inteligentes. Igual que ya pedimos un taxi o la cena a través del teléfono, todos controlaremos nuestras casas, oficinas, apartamentos, etc. a través de una App. En Alfred Smart creamos y desarrollamos una tecnología propia para adelantarnos a ese futuro y hacer posible que todos los espacios sean ya inteligentes, seguros y eficientes. ¿QUÉ BUSCAMOS? Data Engineer – Sensores e IoT para Edificios Inteligentes Necesitamos un/a Data Engineer apasionado/a que nos ayude a gestionar los datos generados por nuestros dispositivos, diseñando sistemas robustos y escalables para nuestra sede en Barcelona. Como Data Engineer tendrás la responsabilidad de diseñar y mantener arquitecturas de datos que soporten la ingesta millares de peticiones por minuto. Trabajarás estrechamente con los equipos de producto y tecnología para convertir datos de sensores en reportes que ayuden a entender cuál es el consumo de un espacio, contribuyendo al desarrollo de soluciones para edificios inteligentes. FUNCIONES CONCRETAS: • Diseñar y desarrollar pipelines de ETL/ELT para datos IoT, • Crear visualizaciones que nos permitan entender el consumo de los espacios o detectar posibles problemas en la calidad del dato, • Colaborar con el equipo de hardware para garantizar la correcta ingestión y calidad de datos desde dispositivos distribuidos en edificios, • Monitorizar y asegurar la integridad, procesamiento y seguridad de los datos, cumpliendo con normativas de privacidad (como GDPR), • Apoyar en la creación y despliegue de modelos predictivos basados en datos de sensores, • Apoyar en la automatización de alarmas en caso de detectar algún incidente, como fugas de agua, desconexiones, etc. REQUISITOS MÍNIMOS: • Licenciatura o experiencia equivalente en Ingeniería Informática, Electrónica, o un campo relacionado., • Experiencia de 3-5 años en ingeniería de datos, • Conocimientos de sistemas de mensajería como Apache Kafka, RabbitMQ o MQTT., • Amplia experiencia con bases de datos relacionales (como PostgreSQL, MySQL)., • Diseño de estructuras de bases de datos, • Sólido conocimiento en lenguajes de programación, principalmente Python., • Conocimiento extenso de CI/CD (GItHub/BitBucket)., • Trabajar con múltiples entornos y un producto en constante desarrollo. SOFT SKILLS: Actitud positiva Ganas de aprender y mejorar Autonomía en el trabajo Trabajo en equipo Actitud colaborativa VALORABLE: • Conocimiento en plataformas de visualización para datos (por ejemplo, Looker, Tableau, PowerBI)., • Experiencia con plataformas cloud (AWS, GCP o Azure), • Haber trabajado con herramientas de orquestación de datos como Airflow, • Conocimientos de Docker y Kubernetes., • Experiencia en proyectos con flujos de datos en streaming. IDIOMAS: • Español nativo, • Inglés nivel intermedio BENEFICIOS: • Formar parte de un equipo joven, en crecimiento, con ganas de aprender, sector innovación, trabajando presencialmente en nuestras nuevas oficinas en el centro de Barcelona., • Flexibilidad horaria para favorecer la conciliación de tu vida laboral y personal., • Posición en la que podrás trabajar 100% en remoto., • Podrás flexibilizar tu salario y destinarlo a servicios como seguro de salud, transporte, guardería y comida. Además, contarás con una bolsa mensual de sueldo adicional para usar estos servicios. En Alfred, trabajamos diariamente para construir una cultura de bienestar y potenciar el crecimiento profesional de las personas. Y es que, creemos que una persona feliz es capaz de llevar al máximo nivel su talento. Aquí encontrarás un ambiente joven, ambicioso, con ganas de crecer y aprender. Con plan de formación y coaching para que sigas desarrollando todo tu potencial que te permitirá crecer profesional y personalmente. Tenemos grandes objetivos y sabemos que sólo podemos alcanzarlos con equipos diversos formados por personas de diferentes orígenes, perspectivas, orientaciones, habilidades y gustos. Cada Alfredian@ aporta experiencias únicas desde su propio mundo. Y eso nos inspira, nos motiva. Nos hace Smart.

Ahora somos knowmad mood! Si tu objetivo es seguir creciendo profesionalmente junto a un equipo de alto nivel, con mucha experiencia trabajando en Java, ¡esta es tu oferta! Te damos la oportunidad de poder trabajar para un importante cliente. ¿Qué buscamos? • Disponer del título de Ingeniería en informática, • Contar con experiencia como arquitecto/a en entornos Java y Spring Boot., • Experiencia en desarrollo Java + Spring Boot, • Conocimiento profundo de arquitectura de microservicios, APIs REST, OAuth2, • Experiencia con bases de datos SQL y NoSQL., • Familiaridad con CI/CD, Docker, Kubernetes y cloud (AWS, Azure o GCP)., • Experiencia en plataformas de venta online o de alta transaccionalidad., • Residente en Mallorca ¿Que harás? • Diseñar y supervisar la arquitectura de microservicios en Java + Spring Boot., • Asegurar la calidad del código, buenas prácticas y evolución tecnológica., • Participar activamente en el desarrollo de código, colaborando en la implementación de soluciones críticas y sirviendo de referente técnico para el equipo de desarrollo., • Colaborar con equipos de producto y negocio para alinear la arquitectura con los objetivos comerciales., • Supervisar la observabilidad, trazabilidad y resiliencia de la plataforma. knowmad mood es una compañía donde nos preocupamos por tu persona, tu felicidad, tu bienestar y tu salud. • Apostamos por la formación y el desarrollo de carrera., • Cultura human centric., • Potenciamos engagement y la escucha activa con las personas., • Nos preocupamos por la felicidad y el bienestar de las personas. ✈ Work mood ✨ Evolution mood • Crea tu propio plan de carrera y crece con nosotros., • Mapa abierto de carrera: opciones de movilidad y crecimiento en nuestras comunidades tecnológicas., • Formación a tu ritmo: nivel técnico, habilidades, metodologías, idiomas y certificaciones., • Programa de desarrollo de liderazgo a tu medida y a tu ritmo. 🤍 Happy mood En knowmad mood nos encargamos de cuidar a nuestras personas y es un lugar fantástico en el que trabajar, convivir y desarrollarte. • Nos gusta escucharte: encuesta de felicidad, línea directa CEO, evaluación 360º, • Cuidamos tu bienestar: a través de nuestro programa de bienestar integral centrado en: actividad física, nutrición saludable y equilibrio emocional., • Y de tu vida: programa de salud mental las 24 horas al día y 365 días del año para ti, tu pareja e hijos., • Hacemos equipo: compartimos momentos de diversión, porque sabemos lo importante que es dedicar espacios donde conectar y reírnos más allá de los proyectos y equipos con nuestras actividades de team building: videojuegos online, escape room, ajedrez, etc, • Nos gusta juntarnos: y por eso nos reencontramos en nuestra Christmas Party. 🎁 Knowmad moments Te acompañamos en los momentos más importantes • Pack de bienvenida, • Cumpleaños, • Aniversario en knowmad mood, • Navidad, • Nacimientos Nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección. #Somosknowmadmood Join us! 😊

Somos Cuatroochenta y buscamos a alguien con tanto talento como tú para formar parte de nuestro equipo. ¿Quieres formar parte de un equipo que deja huella? ¿Te gusta estar a la vanguardia tecnológica? Si quieres contribuir en nuestro objetivo de poner la tecnología al servicio de las personas sigue leyendo porque esto te interesa... 👋 Primero de todo, nos presentamos: Cuatroochenta es una empresa tecnológica con más de 10 años de recorrido especializada en desarrollar e implantar soluciones digitales cloud y ciberseguridad para mejorar el rendimiento de las organizaciones. Nuestro objetivo es minimizar la distancia entre lo que nuestros clientes hacen y lo que son capaces de hacer. Desde octubre de 2020 Cuatroochenta cotiza en BME Growth como empresa en expansión, lo que garantiza elevados estándares de transparencia y gobernanza. Actualmente somos más de 350 profesionales organizados en diferentes sedes en España (Castelló -sede central-, Barcelona, València, Madrid, Málaga, Lugo y Burgos) y Latinoamérica (Panamá, Bogotá, San José, México y Santo Domingo). Nuestros productos y servicios de software cuentan con más de 20 millones de personas usuarias a través de 1.063 clientes en 24 países. Entre nuestros clientes destacan empresas privadas como Consum, Grupo Tendam, Ferrovial, Mahou, Sareb... e instituciones públicas como la Generalitat de Catalunya, Renfe, Adif, entre otros muchos del sector aéreo, sanitario, retail o bancario. 💪 ¿Cuál será tu misión? Como Sales Consultant serás responsable impulsar el crecimiento de CheckingPlan, nuestra solución cloud para la gestión de Facility Services: ___. Entre tus funciones diarias destacarán algunas como: • Identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio en sectores objetivo mediante prospección activa (cold calling, campañas, email marketing, networking y ferias)., • Ejecutar el proceso completo de venta: desde la detección de necesidades hasta la negociación y cierre., • Elaborar propuestas comerciales adaptadas a los requerimientos de cada cliente., • Demostrar y presentar la solución CheckingPlan de forma clara y convincente a interlocutores de perfil técnico y/o decisor., • Gestionar un pipeline de ventas ordenado y actualizado en el CRM, priorizando acciones según el potencial de cierre., • Realizar seguimiento proactivo de leads generados por marketing y convertirlos en oportunidades reales., • Alcanzar los objetivos de venta individuales establecidos por la dirección comercial., • Colaborar con el equipo de preventa para resolver dudas técnicas, realizar configuraciones a medida o preparar demos específicas., • Detectar oportunidades de upselling y cross-selling en la cartera de clientes., • Recoger insights del mercado, competencia y clientes para aportar feedback útil al desarrollo de producto y estrategia comercial., • Elaborar informes semanales de actividad y previsión de cierre a la dirección comercial., • Participar en sesiones de formación interna y mejora continua del discurso de ventas. Te animaremos a hacerte escuchar, a tomar decisiones y a proponer iniciativas porque cualquier idea que nos ayude a trabajar mejor y más organizados siempre será bienvenida. 🌟 ¿Qué necesitas para tener éxito? • Estudios de grado o FP relacionados con ADE, Marketing, Economía o Comunicación., • +3 años en funciones comerciales B2B, especialmente en venta consultiva de soluciones tecnológicas, software SaaS o productos digitales. 🚀 Nuestra propuesta de valor: Te incorporarás en una empresa con un proyecto ambicioso de crecimiento dentro de un ambiente y cultura dinámica, transparente y en continua evolución, así lo refleja nuestra certificación en Great Place to Work® por sexto año consecutivo. • Horario flexible para que adaptes tu trabajo a tu estilo de vida., • Trabajo remoto, híbrido o presencial. ¡Tú eliges!, • 24 días laborables de vacaciones., • Plan de retribución flexible compuesto por seguro de salud (Sanitas), cheque restaurante, transporte, cheque guardería y formación., • Formación continua a través de certificaciones, cursos, tech talks internas, plataformas de e-learning y jornadas de team building., • Retribución competitiva compuesta de un salario fijo y un variable por objetivos ligados a tu plan de carrera individual.

Responsable de Recursos Humanos 📍 Ubicación: Sant Boi de Llobregat (Barcelona) 100% PRESENCIAL 💼 Sector: Industrial 📄 Tipo de contrato: Indefinido 💰 Retribución: 45.000 € brutos anuales Reporta a: Dirección General Misión del puesto Buscamos un/a Responsable de Recursos Humanos que lidere la gestión de personas en la planta, combinando la gestión operativa diaria con una visión estratégica orientada al desarrollo, bienestar y cultura corporativa. Es una posición clave en una empresa familiar con valores humanos sólidos, que requiere una figura cercana, polivalente y proactiva, capaz de construir, implementar y mejorar procesos de manera autónoma. Responsabilidades principales • Gestión operativa y administrativa: contratación, altas/bajas, control de ausencias, cumplimiento normativo, organización de turnos y vacaciones, procesos de acogida., • Desarrollo y cultura: diseño del plan anual de formación, detección de necesidades, proyectos de clima y comunicación interna, iniciativas de bienestar y conciliación., • Selección y atracción de talento: supervisión de procesos (con apoyo de otra persona del equipo que gestiona la selección y contratos), employer branding y onboarding., • Soporte estratégico a Dirección: planificación de plantillas, análisis de indicadores (rotación, absentismo, coste laboral), anticipación de necesidades futuras, participación en proyectos transversales., • Seguridad y salud: coordinación con el servicio de prevención, revisiones médicas, formación obligatoria (PRL y manipulación de alimentos), iniciativas de bienestar físico y emocional. Equipo y estructura • El departamento cuenta con otra persona que gestiona selección, contratos y formación obligatoria, además de una persona en prácticas para tareas administrativas básicas., • El/la Responsable supervisa y coordina todas las funciones, con apoyo directo de Dirección. Perfil profesional • Formación: Grado en Relaciones Laborales, Psicología, ADE o similar. Se valorará formación en Dirección de Personas o Coaching., • Experiencia: mínimo 5 años en posiciones generalistas de RRHH, preferiblemente en entornos productivos o empresas familiares., • Conocimientos: legislación laboral, selección, formación, análisis de indicadores, herramientas digitales., • Idiomas: castellano y catalán nativos. Competencias: empatía, proactividad, autonomía, organización, comunicación asertiva, orientación a resultados y sensibilidad por las personas. ¿Qué ofrecemos? Una oportunidad para tener impacto real en una empresa familiar con valores, trabajando de forma autónoma y en colaboración directa con la Dirección, con capacidad para proponer e impulsar mejoras en bienestar, formación y cultura de equipo.

¡Buscamos a un apasionado del sector bancario que tenga experiencia en seguimiento de proyectos! ¿Quién somos? Somos MIGSO-PCUBED la consultora Líder en Project Management, parte del grupo ALTEN. 🌍Actualmente contamos con más de 3.500 consultores, operando en Europa, Norte América, Asia y Australia. 🤝🏻 Damos soporte a nuestros clientes en gestión de proyectos y PMO. MIGSO-PCUBED brinda su apoyo a proyectos de I+D, TIC y transformación para nuestros clientes. Tenemos una amplia cartera de Proyectos en sectores como Aeronáutica, Automoción, Ferrocarril, Defensa, Energía, Servicios Financieros, Telecomunicaciones, Tecnología & Media, y Sector Público. 💻 ¿Cómo será tu día a día? • Hacer seguimientos del avance del proyecto, los hitos y plazos., • Controlar los costes y gestionar posibles riesgos., • Análisis de la información y elaboración de informes con varios KPIs, • Coordinar los diferentes departamentos involucrados en el proyecto., • Ayudar a nuestros clientes a gestionar sus proyectos de manera eficaz, dándoles soporte directo, y guiándoles a través de tu expertise. 👀¿Quién eres? • Estas graduado/licenciado en ingeniería y/o ADE, • Tienes mínimo 1 o 2 años en gestión de proyectos en sectores de banca o relacionados 📊💰, • Nivel alto de ingles (C1), • Conocimiento de productos financieros banca mayorista., • Conocimientos de mensajería de pagos (SWIFT MT/MX, SEPA, etc.), • Manejas alguna de estas herramientas: Power Bi, Jira, Confluence, Asana, • Conocimiento metodología Agile, • Tienes optimas capacidades comunicativas, • Eres una persona dinámica, comprometida, a la que le gusta estar en contacto con diferentes interlocutores ¿Por qué trabajar con nosotros? ¡Trabajar con nosotros es una experiencia única por varias razones! Aquí tienes algunos puntos clave: • Desarrollo profesional: Ofrecemos un plan formativo robusto para impulsar tu crecimiento y habilidades, además de oportunidades de formación en idiomas para expandir tus horizontes., • ¡Diviértete mientras trabajas! Nuestros eventos corporativos y actividades de team building te permiten conectar con colegas, construir relaciones sólidas y disfrutar de momentos memorables., • Flexibilidad que importa: Tu bienestar es fundamental, por eso ofrecemos retribución flexible que incluye Ticket Restaurante, transporte y guardería, para adaptarnos a tus necesidades., • Tu salud es nuestra prioridad: Ofrecemos un completo seguro médico para cuidar de ti., • Cultura de bienestar: Nos preocupamos por ti. Nuestras políticas promueven la igualdad, la desconexión digital y disponemos de espacios de trabajo acogedores que fomentan un entorno positivo y equilibrado para todos. ¡Únete a MIGSO-PCUBED y conviértete en un/a Experto/a en Project Management! 👨 💻👩 💻

¿Quieres formar parte del equipo de Serveo? En Serveo, somos un equipo diverso y multidisciplinar de más de 48.000 profesionales comprometidos con la excelencia. Lideramos la prestación de servicios eficientes e innovadores en sectores clave como Salud, Government, Industria, Infraestructuras, y Corporate, impulsando a clientes públicos y privados con soluciones integrales y sostenibles que generan alto impacto. Reconocidos como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España por Forbes (2023 y 2025) y Actualidad Económica (2024 y 2025). ¿Qué buscamos? *Las principales funciones de este puesto son las siguientes: • Realizar la gestión de personas, revisión de trabajos a realizar, definir los mejores profesionales del equipo para la ejecución del trabajo., • Realizar la interpretación de planos, manejo de equipos de metrología., • Gestionar equipo de 15-20 personas de ajustadores/as, mecánicos/as, caldereros/as y soldadores/as., • Asistir a reuniones., • Gestionar OTs de trabajo y cierre de las mismas. *Formación principal: Formación Profesional en electromecánica, soldadura o calderería, mecanizado... *Formación complementaria a valorar: Curso de PRL, curso básico de RP, curso de carretilla, plataforma elevadora, trabajos en altura, curso del oficio C4 y/o C12, espacios confinados. *Necesario estar en posesión de carnet de conducir y vehículo propio. *Conocimientos del oficio, gestión de personal, relaciones con el cliente. *Experiencia: Al menos 5 años de experiencia como Encargado o Jefe de equipo. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido, • Horario de 08:00-17:00 con 1 hora para comer., • Contrato de 38h semanales., • Salario competitivo. Si te gustan los retos y cumples con el perfil no dudes en inscribirte a nuestra oferta... ¡Tu futuro está en Serveo!

Acerca del empleo • Rol de Responsable de Logística Internacional (sector industrial), provincia de Alicante., • Desde WeHunt, estamos colaborando con una empresa del sector industrial con proyectos internacionales. Perfil buscado (H/M/D): Posición responsable de coordinar y optimizar la logística internacional de la empresa, asegurando una gestión eficiente del transporte, almacenamiento y distribución de materiales y productos terminados. El objetivo es garantizar la entrega puntual, el control de costos y el cumplimiento de normativas internacionales de calidad y seguridad. • Formación en Logística, Comercio Internacional o similar., • Experiencia mínima de 5 años en funciones de logística internacional dentro del sector industrial., • Nivel alto de inglés (mínimo C1)., • Dominio avanzado de Excel y conocimientos de ERP logísticos o sistemas WMS., • Alta capacidad organizativa, analítica y de resolución de problemas., • Orientación a resultados y mejora continua., • Disponibilidad para trabajo presencial y movilidad ocasional. Se valorará: • Experiencia en gestión de transporte intermodal y documentación aduanera., • Experiencia en entornos industriales o de fabricación con operaciones internacionales. Funciones: • Planificar y coordinar envíos internacionales (Europa, EE. UU. y otros destinos)., • Preparar documentación de exportación e importación (facturas, packing lists, certificados, aduanas, etc.)., • Gestionar relaciones con transitarios, transportistas y agentes logísticos., • Supervisar la recepción, almacenamiento y expedición de materiales., • Controlar inventarios y trazabilidad de productos, optimizando el espacio y flujo en almacén., • Analizar costos logísticos y proponer mejoras de eficiencia operativa., • Asegurar el cumplimiento de normativas de seguridad, calidad y transporte., • Implementar buenas prácticas y participar en auditorías internas o externas. Qué ofrecemos: • Formar parte de una empresa con fuerte posicionamiento en el mercado nacional e internacional., • Proyecto profesional a largo plazo. Estabilidad profesional., • Dinamismo, participación en diferentes proyectos de la compañía., • Asumir un puesto de responsabilidad., • Seguro de salud incluido. Siguientes pasos: Si estás interesado en esta oferta, haz clic en "aplicar ahora" para enviar una copia actualizada de tu CV; garantizamos la confidencialidad.

💡 ¿En qué consiste esta oportunidad?💡 En Amura - Unikal ampliamos nuestra Business Line de Digital Transformation, queremos incorporar un/a Desarrollador/a Fullstack con 3 años de experiencia en Java (Spring Boot) para el backend y React.js en el frontend. Te incorporarás a un equipo técnico dinámico y colaborativo, participando en el desarrollo de soluciones web escalables, modernas y de alto rendimiento. Si disfrutas trabajando en entornos ágiles, aportando ideas y construyendo aplicaciones de principio a fin, ¡esta posición es para ti! ✅ ¿Cuáles son los requisitos de acceso a la oferta? • Grado universitario en Ingeniería Informática, Software, Sistemas Matemáticas, Estadística, Física. FP Grado Superior DAM, DAW, ASIR, o similar, • Experiencia mínima de 3 años en desarrollo Fullstack., • Dominio de Java y el framework Spring Boot., • Experiencia sólida con React.js y JavaScript/TypeScript., • Conocimientos de HTML5, CSS3, RESTful APIs y JSON., • Experiencia trabajando con bases de datos relacionales (MySQL, PostgreSQL o similares)., • Familiaridad con control de versiones (Git) y herramientas de integración continua (Jenkins, GitLab CI, etc.)., • Conocimientos de Docker, Microservicios y buenas prácticas de arquitectura serán altamente valorados., • Nivel intermedio (B1) de inglés técnico 🧩 ¿Cuáles serán mis responsabilidades en el día a día? • Diseñar, desarrollar y mantener aplicaciones web end-to-end., • Implementar y optimizar servicios backend en Java/Spring Boot., • Desarrollar interfaces de usuario dinámicas y reutilizables con React.js., • Participar en la revisión de código y asegurar la calidad técnica de las entregas., • Integrar APIs y gestionar datos de forma eficiente entre el frontend y backend., • Contribuir a la mejora continua del stack tecnológico, procesos y metodologías de desarrollo. 🟢 Modelo híbrido (2 días de oficina y 3días de teletrabajo) 📍Oficinas ubicadas en Ciudad Lineal – Madrid 📄Contrato Indefinido ¿Cómo será el proceso de selección? 🟢Llamada inicial▶️ Entrevista con dpto. RRHH▶️Entrevista con Líder Técnico ¿Quiénes somos? Amura IT es parte del ecosistema de Unikal, un especialista de especialistas con un porfolio integral de servicios diseñado para impulsar la transformación digital de cualquier organización. Como consultora tecnológica, Amura IT combina ingenio humano y tecnologías punteras para resolver problemas complejos y mejorar el rendimiento digital de las empresas. Con más de 20 años de experiencia en el sector TIC, ha trabajado en sectores como banca, seguros, farma, industria, retail, salud y utilities, aportando soluciones avanzadas de Data Analytics, Big Data y Digital & Agile. Sus áreas de especialización incluyen: • Data Analytics & Big Data, para extraer el máximo valor de la información.

Nuestro Grupo es una referencia mundial en suministro de energía y servicios con bajas emisiones en carbono. Junto con nuestros 96.000 empleados, nuestros clientes, socios y partes interesadas, estamos comprometidos en acelerar la transición hacia una economía neutra en carbono, a través de la reducción del consumo energético y soluciones más respetuosas con el medio ambiente. Buscamos 1 Jefes/a de Turno para realizar la operación y el mantenimiento de una importante instalación de venta de vapor a través de una solución con caldera de biomasa situada en las cercanías de Lleida, el cliente es un importante productor de papel reciclado. DISPONIBILIDAD DE HACER TURNOS ROTATIVOS de mañana y tarde de lunes a viernes + Servicio H24. Funciones: En dependencia del Jefe de Proyecto se responsabilizará de: • Gestionará la operativa de la planta junto con los otros dos jefes de turno, teniendo a su cargo un equipo de operación compuesto por 5 operadores y 2 ayudantes. Se responsabilizara del aprovisionamiento de biomasa, así como el funcionamiento de la caldera de biomasa., • Gestión y ejecución del mantenimiento de primer nivel según GIMAO, • Atención a los contratos de mantenimiento por parte de terceros., • Asegurar la producción térmica contractual., • Asegurar la demanda y calidad de las condiciones contractuales., • Relación con cliente a nivel operacional., • Cumplimento de los estándares de ENGIE en relación a Seguridad Laboral., • Cumplimiento de los estándares de ENGIE en relación a Calidad y Medio Ambiente., • Atención ante eventualidades a través del servicio H24 Requisitos mínimos -Formación: Ingeniero o FP II (con experiencia laboral en la rama de la operación y mantenimiento industrial), rama mecánica, eléctrica o de gestión del mantenimiento. • Experiencia: Explotación plantas de energía y servicios en el sector industrial, tales como: • Instalaciones de producción vapor o agua caliente con Biomasa, • Instalaciones de cogeneración CHP, • Instalaciones convencionales de vapor, • Instalaciones convencionales agua caliente, agua sobrecalentada, • Instalaciones convencionales de servicio industrial como aire comprimido, frio industrial y otras., • Instalaciones eléctricas de BT -Se valorará el conocimiento del sector biomasa, su gestión y características específicas para la producción de energía -Conocimientos en la certificación y calibración de instrumentación, en explotación de instalaciones eléctricas industriales de alta y baja tensión, en explotación de equipos de producción de energía térmica y eléctrica • Capacidad de gestión de equipo humano., • Capacidad de gestión cliente. Requisitos deseados -Ofimática en general, Excel, Word, sistemas de supervisión de mantenimiento GIMAO, otros,... -Idioma: Se valorarán conocimientos de idiomas.-Experiencia valorable en el sector de la explotación de equipos industriales y de instalaciones de biomasa concretamente. Te ofrecemos ·Te proporcionaremos planes de formación y carrera. ·Tendrás la oportunidad de adherirte al sistema de retribución flexible (tarjeta de transporte, ticket guardería, formación, ticket restaurante, seguro de salud, entre otros). ·Formarás parte de un equipo dinámico en el que realmente te desarrollarás y crecerás como profesional. ·Trabajarás con un equipo multidisciplinar que te apoyará en todo momento. ·Formarás parte de una red de más de 100.000 profesionales que trabajan para crear un mundo más sostenible. Comprometidos con la inclusión En ENGIE valoramos y fomentamos la diversidad y la inclusión. Estamos comprometidos a acelerar la transición a una economía neutral en carbono lograda mediante la integración de individuos excepcionales y diversos que buscan, apoyan y fortalecen el crecimiento de los demás. ENGIE es la respuesta si... · Buscas un proyecto profesional sólido y con proyección profesional. · Valoras formar parte del primer grupo energético independiente del mundo. · Quieres crecer y desarrollarte dentro de una compañía dinámica y retadora. · Si consideras que tu trabajo, sumado al esfuerzo de las personas que forman parte de la compañía, puede y debe tener un reflejo positivo en el entorno. Si quieres formar parte de un grupo internacional, capaz de ofrecer una amplia variedad de puestos de trabajo dentro de un sector dinámico y prometedor

¿Quieres hacerte experto de la gestión de proyectos en el sector aeronáutico? Sobre nosotros: Somos MIGSO-PCUBED la consultora Líder en Project Management, parte del grupo ALTEN. 🌍Actualmente contamos con más de 3.300 consultores, operando en Europa, Norte América, Asia y Australia. 🤝🏻 Damos soporte a nuestros clientes en gestión de proyectos y PMO. MIGSO-PCUBED brinda su apoyo a proyectos de I+D, TIC y transformación para nuestros clientes. Tenemos una amplia cartera de Proyectos en sectores como Aeronáutica, Automoción, Ferrocarril, Defensa, Energía, Servicios Financieros, Telecomunicaciones, Tecnología & Media, y Sector Público. Tus funciones serán: • Planificar el proyecto dentro del departamento de calidad industrial e ingeniería, en contacto con parte de producción, • Estudiar y gestionar posibles riesgos, • Hacer seguimientos del avance del proyecto, • Elaboración de informes detallados de avance tanto a nivel proyecto como a nivel portfolio, con manejo de varios KPI, • Proporcionar soporte de gestión de proyectos a los distintos departamentos implicados a todos los niveles de gobierno, • Gestión con la herramienta SAP Tu perfil: • Graduado/licenciado en ingeniería, • Imprescindible conocimientos acerca de "Parte 145" y/o mantenimiento aeronáutico, • Tienes una experiencia profesional de mínimo 2 años en gestión de proyectos en sector industrial y/o aeronáutico, • Tienes una comunicación fluida en inglés (B2/C1), • Manejo de alguna herramientas como: SAP, Excel, MsProject, Power Bi, • Eres una persona dinámica, comprometida, a la que le gusta estar en contacto con diferentes interlocutores y que sabe trabajar en equipo. ¿Por qué trabajar con nosotros? ¡Trabajar con nosotros es una experiencia única por varias razones! Aquí tienes algunos puntos clave: • Desarrollo profesional: Ofrecemos un plan formativo robusto para impulsar tu crecimiento y habilidades, además de oportunidades de formación en idiomas para expandir tus horizontes, • ¡Diviértete mientras trabajas! Nuestros eventos corporativos y actividades de team building te permiten conectar con colegas, construir relaciones sólidas y disfrutar de momentos memorables, • Flexibilidad que importa: Tu bienestar es fundamental, por eso ofrecemos retribución flexible que incluye Ticket Restaurante, transporte y guardería, para adaptarnos a tus necesidades, • Tu salud es nuestra prioridad: Ofrecemos un completo seguro médico para cuidar de ti, • Cultura de bienestar: Nos preocupamos por ti. Nuestras políticas promueven la igualdad, la desconexión digital y disponemos de espacios de trabajo acogedores que fomentan un entorno positivo y equilibrado para todos. ¿Crees que encajas en la la descripción? presenta tu solicitud hoy y comienza tu viaje en MIGSO-PCUBED ✈ #MORETHANJUSTAJOB

Securitas Seguridad España S.A., precisa incorporar un/a Gerente en Madrid: Funciones Planificar, realizar, mantener y/o coordinar las gestiones comerciales en su ámbito geográfico o segmento de mercado. Mantener y potenciar las relaciones institucionales en el ámbito geográfico de su competencia. Formalizar contratos con los clientes, proveedores, etc…conforme a los poderes otorgados en escritura. Atención, registro, solución y cierre de incidencias y reclamaciones de los clientes de la Unidad de Negocio. Captar nuevos clientes. Potenciar la venta cruzada a través de todos los productos y servicios de la compañía, etc. Dirigir, supervisar y controlar la correcta prestación de los servicios, atención a los clientes y al personal propio. Llevar a cabo las funciones que le corresponden dentro del Sistema de Gestión de la Calidad y Medio Ambiente, así como controlar que se realicen las que corresponden al personal a su cargo. Apertura, definición, seguimiento y cierre de las acciones preventivas y correctivas relativas a su Gerencia. Coordinar y/o realizar, directa o indirectamente, el reclutamiento y la selección del personal, directo e indirecto, adscrito a su unidad de negocio. Detectar las necesidades formativas del personal a su cargo y proponer las acciones formativas necesarias a la Dirección de Personas y Talento, con la aprobación de la Dirección de Zona respectiva. Promover el desarrollo y fidelización de las personas bajo su dependencia. Realizar otras tareas derivadas de su ámbito de responsabilidad. Elaborar el Plan de Negocio relativo a su Gerencia/Delegación. Realizar el presupuesto correspondiente a su unidad de Negocio y efectuar el seguimiento y control del mismo. Llevar a cabo las funciones que le corresponden dentro de los diferentes Sistemas de Gestión de Securitas (Calidad, Medio Ambiente, Seguridad y Salud, Seguridad de la Información, Continuidad de Negocio, etc.) Se requiere Estudios – Mínimo: Bachillerato y/o Ciclos Formativos de Grado o Superior. Estudios – Valorable: Estudios Universitarios; Nuevas Tecnologías; Gestión de Equipos; Director de Seguridad. Conocimientos – Mínimo: Nivel alto de Ofimática. Inglés medio. Seguridad privada (normativa reguladora) Conocimientos – Valorable: Inglés alto. Sistemas de seguridad. Aplicaciones informáticas de Securitas. Se valorarán todos los conocimientos relacionados con la gestión de unidades de negocio. la gestión comercial y la gestión de personas. Experiencia – Mínimo: 3 años como mínimo desempeñando puestos de responsabilidad en Securitas o excepcionalmente en el sector Servicios. Experiencia – Valorable: Se valorarán todas aquellas experiencias profesionales relacionadas con la gestión de unidades de negocio, la gestión comercial y la gestión de personas. Otros: Permiso de conducir B1. Residir en Madrid. Ofrecemos Estabilidad laboral y formación continua Carrera profesional en un contexto internacional Retribución: a determinar.

En Plexus Tech seguimos creciendo y buscamos a profesionales para trabajar en el desarrollo de tecnología con alma. Somos una compañía tecnológica especializada en servicios y productos IT, basados en la innovación y el desarrollo. Fundada en el talento y las capacidades de nuestra gente, más de 5.000 profesionales que crecen con nosotros en proyectos propios, compañías del IBEX 35, grandes retailers, operadores turísticos, entidades financieras, organismos públicos y empresas internacionales. Estamos buscando un Tech Lead con experiencia en AWS y desarrollo Python; imprescindible experiencia en AWS lambdas, AWS API gateway, SQS, SES, DynamoDB, AWS Step Functions. Te ofrecemos: • Contratación Indefinida., • 100% teletrabajo., • Flexibilidad horaria, • Formación a medida., • Jornada intensiva los meses de verano, • Paquete de retribución Flexible, • Formación de idiomas., • Certificaciones oficiales., • El Club Benefits de Plexus Tech: un servicio a disposición de todos los trabajadores de la compañía que nos permite el acceso a ofertas exclusivas en viajes, hogar, salud, tecnología, moda y demás. Si quieres emprender nuevos retos, nuevos proyectos y sobre todo crecer y ampliar tus conocimientos este puede ser tu proyecto. Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género

Este es el reto 📣 En Minsait, el talento impulsa la transformación. Por eso, buscamos un perfil Java developer para incorporarse a nuestro equipo. Lo que buscamos en ti para ser parte de esta transformación 🤝🏻 • Más de 3 años de experiencia desarrollando en back con Java., • Conocimientos consolidados en Spring Boot y alguno de sus módulos: Spring Cloud, Spring Security, Spring Data o Spring MVC., • Experiencia en diseño y desarrollo de APIs RESTful, manejo de OpenAPI / Swagger., • Experiencia con frameworks ORM como Hibernate y JPA., • Valorable experiencia con herramientas de integración continua (Maven, Jenkins, Git/SVN)., • Experiencia trabajando con metodologías ágiles (Scrum, Kanban). Valorable: • Experiencia en integración y mensajería asíncrona (Kafka, RabbitMQ u otros sistemas de colas)., • Experiencia en Angular u otros frameworks front. Motivos por los que ser un/a #Minsaiter 😎 💪 Entorno humano y retador: • Un equipo diverso, cercano y con enfoque colaborativo., • Cultura de aprendizaje constante e innovación., • Participación activa en proyectos estratégicos aeroespaciales a nivel europeo. 🏡 Conciliación y Flexibilidad: • Flexibilidad horaria, • 32 días laborables de descanso al año., • Jornada intensiva todos los viernes y en verano. 👩 💻 Desarrollo Profesional: • Planes de carrera personalizados según tus intereses y objetivos., • Acceso gratuito a plataformas como UDEMY para formación continua., • Espacios de networking y aprendizaje con equipos técnicos y de RRHH. 💰 Condiciones Competitivas: • Contrato indefinido y salario competitivo según tu perfil., • Seguro de vida., • Acceso a retribución flexible: tarjeta restaurante, guardería, transporte y seguro médico privado. 🤸🏻 ♂️ Bienestar Integral: • Acceso a una red de gimnasios, revisiones médicas, fisioterapia en oficina, talleres de salud y servicios de telemedicina online. Minsait, technology for a more human future! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

¿Nos ayudas a resolver los mayores desafíos de ingeniería? En Quest Global creemos que la ingeniería tiene el poder único de resolver los problemas del presente que marcarán el camino hacia el futuro. Por eso, desde hace más de 25 años, desarrollamos soluciones de ingeniería y tecnología en todo el ciclo de vida del producto, que permiten a nuestros clientes resolver los grandes retos a los que se enfrentan en los sectores aeroespacial y de defensa, automoción, comunicaciones, energía, alta tecnología, ferrocarril y semiconductores. Operamos a nivel local-global desde 18 países, donde contamos con 78 centros de entrega globales, y más de 20.000 profesionales que trabajan con el espíritu de hacer las cosas de forma diferente. En Esp aña, somos más de 800 profesionales trabajando desde distintas provincias y nuestras 8 oficinas de Madrid, Barcelona, Bilbao, Valladolid, Ferrol, Sevilla, Cádiz y Cartagena. Quest Global es un lugar donde nuestra gente puede realmente marcar la diferencia. Nos apasiona la innovación y nos comprometemos a hacer del mundo un lugar mejor, superando los límites cada día para hacer posible lo imposible. ¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA? • Análisis de especificaciones, requisitos y/o estándares técnicos definidos o regulados en proyectos europeos o por organismos internacionales y con aplicabilidad al entorno de eHealth., • Estudio de impacto de aplicación de dichos requisitos/estándares a nivel nacional., • Análisis de normativa europea que incluya especificaciones técnicas aplicables al ámbito de la Salud digital., • Revisión/auditoría interna de entregables técnicos desarrollados en proyectos de programas europeos en los que se participe y apoyo a la revisón que se realice en auditorías de la Comisión Europea, • Apoyo a la elaboración de los apartados técnicos y de gestión para propuestas que se presenten a convocatorias de financiación europeas en salud digital., • Análisis técnico de convocatorias publicadas en programas de financiación europeos como DIGITAL, HORIZON o EU4Health y determinación de posible impacto/interés nacional., • Seguimiento de avance técnico y económico de proyectos europeos de eSalud en los que se participe., • Participación en reuniones técnicas de grupos de trabajo y proyectos europeos e internacionales, así como en eventos relacionados con la salud digital., • Elaboración de informes de avance en el desarrollo de servicios transfronterizos de salud., • Relación con stakeholders nacionales e internacionales técnicos y funcionales para la definición y validación de requisitos de proyectos de salud digital. ¿QUÉ BUSCAMOS? • Grado o equivalente, en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Ingeniería de la Salud o Biomédica, así como otras titulaciones de tipo científico-técnico, combinadas con un currículum profesional orientado a las funciones y actividades descritas., • Experiencia profesional de al menos 2 años en desarrollo/análisis de proyectos software aplicados a salud digital e interoperabilidad de sistemas clínicos, historia clínica, laboratorio o imagen médica donde se utilicen estándares sanitarios de facto o de iure europeos y/o nacionales (HL7, FHIR, CDA, DICOM, SNOMED CT o equivalentes): Identificación de requisitos; Arquitecturas técnicas de implementación de servicios software; Interoperabilidad en base a servicios web; Semántica de datos del sector de salud, • Inglés B2, • Certificación en gestión de proyectos TIC emitida por proveedores autorizados (SCRUM, PMP, PRINCE2, PM2 o equivalentes), incluyendo un curso de formación de al menos 24 horas. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? En Quest Global, creemos en la igualdad de oportunidades y nos comprometemos en preservar un entorno de trabajo inclusivo y seguro, garantizando la igualdad de oportunidades en selección, formación y desarrollo en un entorno libre de discriminación por motivos de etnia, edad, nacionalidad, religión, orientación sexual, identidad o expresión de género o cualquier otra circunstancia personal, física o social. En Quest Global tendrás: • Política de teletrabajo y planes de conciliación. Jornada flexible y posibilidad de trabajo híbrido y en remoto, en función de las características del puesto., • 23 días laborales de vacaciones al año, 24 y 31 de diciembre no laborables., • Un día libre por tu cumpleaños, a elegir dentro del mes en el que los cumples., • Plan retributivo flexible: seguro médico privado, tickets restaurante, tickets transporte, cheque guardería, etc., • Plan de formación individualizado y acceso a nuestra plataforma de aprendizaje con más de 7.000 cursos., • Comité de Responsabilidad Social Corporativa, con implicación en diversas actividades de ayuda a grupos sociales desfavorecidos, infancia y diversidad., • Actividades para equipos: deporte, team-building, gestión emocional, Quest Global Fest anual. ¡Aplica hoy y sé la diferencia que quieres ver en el mundo!

Este es el reto 📣 En Minsait, el talento impulsa la transformación. Por eso, buscamos un perfil de Arquitecto/a Senior especialista en tecnologías web para incorporarse a nuestro equipo. Te encargarás de diseñar la estrategia de testing: definir y ejectutar una estrategia de testing exhaustiva para nuestras aplicaciones incluyendo pruebas unitarias, de integración, funcionales, end-to-end, visuales y de rendimiento. Lo que buscamos en ti para ser parte de esta transformación 🤝🏻 • Experiencia en desarrollo: sólidos conocimientos en las tecnologías relevantes para el ámbito de desarrollo web (front y back)., • Experiencia en testing: amplia experiencia en el diseño y ejecución de pruebas automatizadas para aplicaciones., • Habilidades para la resolución de problemas: identificar y resolver problemas complejos de forma efectiva., • Enfoque en la calidad: compromiso con la excelencia y la búsqueda continua de mejoras en la calidad del producto. Motivos por los que ser un/a #Minsaiter 😎 💪 Entorno humano y retador: • Un equipo diverso, cercano y con enfoque colaborativo., • Cultura de aprendizaje constante e innovación., • Participación activa en proyectos estratégicos aeroespaciales a nivel europeo. 🏡 Conciliación y Flexibilidad: • Flexibilidad horaria, • 32 días laborables de descanso al año., • Jornada intensiva todos los viernes y en verano. 👩 💻 Desarrollo Profesional: • Planes de carrera personalizados según tus intereses y objetivos., • Acceso gratuito a plataformas como UDEMY para formación continua., • Espacios de networking y aprendizaje con equipos técnicos y de RRHH. 💰 Condiciones Competitivas: • Contrato indefinido y salario competitivo según tu perfil., • Seguro de vida., • Acceso a retribución flexible: tarjeta restaurante, guardería, transporte y seguro médico privado. 🤸🏻 ♂️ Bienestar Integral: • Acceso a una red de gimnasios, revisiones médicas, fisioterapia en oficina, talleres de salud y servicios de telemedicina online. Minsait, technology for a more human future! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

Comercial especialista de seguros de empresas en Santander Assurance Solutions, S.A. (SASA) Somos Santander Assurance Solutions (SASA), nacimos hace 4 años y estamos en pleno desarrollo, por ello, buscamos incorporar a especialistas de seguros para nuestro canal de empresas. Nuestra misión consiste en dinamizar y comercializar el portfolio de seguros de nuestros clientes, poniendo en marcha los planes de acción necesarios, que cubran los retos que se esperan de nuestra compañia. Actividades & Responsabilidades: • Comercialización directa de todo tipo de seguros., • Realización de simulaciones y proyectos para ofrecer soluciones personalizadas a clientes., • Acompañamiento en visitas comerciales para presentar propuestas y establecer relaciones sólidas con los clientes corporativos., • Fomento de buenas prácticas y cruce de experiencias positivas dentro del equipo de ventas., • Planificación de agenda para optimizar la gestión del tiempo y las actividades comerciales., • Preparación detallada de visitas, incluyendo recopilación de datos, campañas vigentes, coberturas obligatorias, y seguimiento de planes de acción comprometidos en visitas anteriores., • Seguimiento constante de los objetivos marcados por la Dirección Comercial, ajustando estrategias según los resultados obtenidos., • Formación en el producto y en técnicas comerciales a nuestros clientes. ¿Qué perfil estamos buscando? • Titulación Universitaria / Grado o similar, • Requisito imprescindible titulación mediador de seguros grupo B / valorable grupo A, • Experiencia en sector asegurador y/o banca, con exposición comercial., • Habilidades de comunicación efectiva y capacidad para establecer relaciones sólidas con clientes., • Orientación a resultados, con habilidad para trabajar con metas comerciales y demostrada capacidad para alcanzar y superar objetivos de ventas., • Capacidad analítica y visión estratégica para identificar oportunidades de negocio, adaptar estrategias comerciales y tomar decisiones basadas en datos., • Usuario avanzado de paquete Office. Y, ¿por qué SASA? Porque estamos comprometidos con el bienestar de las personas y esto define lo que hacemos y cómo lo hacemos. Nos encantan los retos y creemos en el desarrollo de las personas, que son las que hacen posible un futuro mejor y más sostenible. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido, • 25 días laborables de vacaciones + 1 extra por tu cumpleaños, • Seguro de vida y salud, • Horario flexible, • Recursos para que sigas formándote, • Jornada intensiva en época estival, • Y muchas cosas más!!!

Este es el reto 📣 En Minsait, creemos en el talento que impulsa el cambio. Únete a nuestro equipo de Desarrollo de Soluciones como Senior Appian Developer y sé parte de esta transformación. Sobre el equipo y su impacto 🤝🏻 Se parte de nuestro equipo de Desarrollo de Soluciones que impulsan la transformación digital y los objetivos de negocio de nuestros clientes. Trabajamos con metodologías ágiles y tecnologías actuales para garantizar entregas eficientes, escalables y de alta calidad. En Minsait aplicamos un enfoque práctico orientado a la mejora continua y a las buenas prácticas de ingeniería, optimizando el rendimiento de las soluciones y aportando valor directo a los procesos y modelos operativos. Motivos por los que ser un #Minsaiter 😎 En Minsait, trabajamos para que nuestros profesionales encuentren el equilibrio perfecto entre su vida personal y profesional. Por ello, ofrecemos: 💪Entorno humano y retador: • Equipo excepcional y diverso, en el que podrás colaborar con profesionales especializados y siempre actualizados., • Entorno que fomenta la innovación, el respeto y el crecimiento conjunto., • Modelos de trabajo adaptados: 100% remoto o híbrido, dependiendo del puesto., • Flexibilidad horaria., • 32 días laborables de descanso anuales., • Planes de carrera personalizados que te permitirán alcanzar todo tu potencial, • Contrato indefinido y retribución acorde a tu experiencia y perfil., • Seguro de vida., • Programa de bienestar: acceso a una red de gimnasios, revisiones médicas, fisioterapia en oficina, talleres de salud y servicios de telemedicina en línea. Lo que harás con nosotros ✨ • Diseño, desarrollo e implantación de soluciones Appian para la automatización de procesos de negocio., • Toma de requisitos, análisis funcional y modelado de procesos (deseable BPMN)., • Configuración de flujos, integración de sistemas mediante APIs, modelado de datos y consultas SQL., • Identificación de mejoras operativas y propuesta de soluciones alineadas con negocio., • Liderazgo técnico, revisión de código, soporte a equipo y garantía de calidad en los entregables., • Definición y seguimiento de KPIs y cuadros de mando asociados a procesos. Lo que buscamos en ti para ser parte de esta transformación • 5 a 12 años de experiencia en desarrollo y/o automatización de procesos., • Experiencia demostrable en Appian (diseño de aplicaciones, integraciones, gestión de datos, administración y despliegues)., • Conocimientos de APIs, SQL, arquitectura de procesos y buenas prácticas Low Code., • Capacidad para traducir necesidades de negocio en soluciones técnicas escalables y mantenibles., • Valorable Certificación Appian Certified Senior Developer. Minsait, technology for a more human future! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.