Seguridad social jobs in El Prat De Llobregat - Page 5Crear alertas

7500 RAZONES PARA ELEGIR H.ESSERS ¿Le gusta esta oportunidad? Asegúrese de inscribirse rápido, ya que se espera un gran volumen de solicitudes. Desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto. H.Essers es una empresa internacional y fiable en el sector de la logística, pero sobre todo una empresa familiar que ofrece puestos de trabajo y seguridad laboral desde 1928. Nuestros 7500 empleados son personas ambiciosas que se atreven a hacer negocios, están dispuestas a aprovechar las oportunidades y marcan la diferencia cada día con sencillez. Esto nos permite, como empresa, invertir continuamente en crecimiento con una visión positiva del futuro. Nuestra gente es nuestro motor. Nos ocupamos de su desarrollo personal y profesional, les proporcionamos equipos modernos y prestamos atención a la conciliación de la vida laboral y familiar. Sí, nuestros 7500 compañeros saben por qué eligen H.Essers. ¿QUÉ HARÁS? Reportando al Operations Manager Transport, sus funciones se centrarán en la gestión integral de los envíos FTL/LTL, asegurando la eficiencia operativa y la satisfacción del cliente a través de una coordinación efectiva y una comunicación fluida con todos los involucrados en el proceso logístico. • Apertura y gestión de expedientes, y recepción de las órdenes de carga FTL/LTL, de los clientes para los países asignados., • Intermediación entre el cliente y los servicios de la empresa para ofrecer soluciones adaptadas a sus necesidades y garantizar un óptimo nivel de servicio., • Gestión, coordinación de los envíos de clientes desde la recogida hasta la entrega en el destino final, optimizando el coste y minimizando el tiempo de entrega., • Gestión de contactos y realización de cometidos comerciales/operativos con corresponsales, y contratación de medios de transporte y comunicación con las empresas de transporte., • Cierre de los viajes (previsión correcta de costes y ventas) y recepción y confección de la documentación de transporte., • Planificación de la flota, información y orientación de los conductores, y seguimiento del progreso del viaje y actualización de la información en el sistema., • Búsqueda y combinación de cargas LTL dentro o fuera de la organización., • Parte administrativa de las cargas: registro y facturación., • Control de costes, resultados y KPIs., • Deberá crear una buena cartera de proveedores tanto nacionales como internacionales, • Gestionar y motivar a los miembros del equipo, realizando ajustes cuando sea necesario para asegurar la motivación y productividad de los empleados., • Encargarse de la organización diaria de las actividades de los empleados para garantizar la satisfacción del cliente y la entrega de servicios dentro del plazo predefinido., • Formación técnica específica en el área de transporte internacional terrestre., • Formación media o superior universitaria en Logística i/o en Comercio Internacional (deseado) y/o 3 años de experiencia profesional en área de importación/exportación terrestre., • Dominio del paquete informático de gestión logística., • Nivel avanzado en paquete Microsoft Office., • Conocimientos de entorno ERP (AS400, Spyro, Padua, Xyric)., • Conocimientos sobre normativa de seguridad y salud en el lugar de trabajo (PRL)., • Competencias clave: Análisis de la información, Toma de decisiones, Organización, Motivación, Coaching/Desarrollo de equipo, Cooperación, Autocontrol, • En H.Essers encontrarás un ambiente familiar con un buen equilibrio trabajo-vida y podrás contar con una mentalidad práctica, donde podrás aprender de tus errores., • Tendrás la oportunidad de gestionar un equipo que está preparado para ayudarte a encontrar soluciones constructivas y colaborativas., • Formarás parte de un equipo de profesionales, en un entorno internacional., • Horario en jornada partida de 8:30 a 18h (L-V)., • Valores familiares: desde 1928 constituyen una sólida base de confianza y compromiso tanto para los empleados como para los clientes., • Seguridad laboral: en un mundo en rápida evolución., • Equipo ambicioso: con 7500 compañeros comprometidos, aspiramos a la excelencia y contamos con un caldo de cultivo de ambición y oportunidades., • Innovación: en nuestros procesos y servicios, lo que nos permite servir a nuestros clientes de forma cada vez más eficiente y sostenible., • Crecimiento internacional sostenible: como organización, reconocemos nuestra responsabilidad social, económica y ecológica para tener un impacto positivo en la sociedad en su conjunto. xcskxlj, • Diversidad e inclusión: son fundamentales para un entorno de trabajo saludable y productivo y se promueven activamente dentro de H.Essers.

Una empresa líder en reparto de agua busca agentes comerciales para su stand en el Centro Comercial SPLAU de Cornellà de Llobregat, Barcelona.Se ofrece un contrato inicial de 6 meses con alta en la Seguridad Social, jornada de 30 horas semanales y turnos rotativos.No se requiere experiencia previa

Una firma de recursos humanos en Barcelona busca un/a Técnico/a de Nóminas con 2-3 años de experiencia en gestión administrativa.Se ofrece un contrato temporal de 6 meses con posibilidad de indefinido.El candidato/a debe tener experiencia en contratos y Seguridad Social, y ser capaz de trabajar

¡¡Estamos ampliando el equipo de Empleo en nuestra oficina de Barcelona!! ¿Te apetece un nuevo reto? Buscamos personas interesadas en analizar las nuevas funcionalidades a desarrollar en proyectos tecnológicos en el ámbito de la administración pública. ¿Quieres conocer más sobre el equipo de trabajo? En el equipo de Sector Público – Empleo de NTT DATA acompañamos a los servicios de empleo en su transformación digital. Participamos en varios proyectos de transformación, desde el diseño, desarrollo y mantenimiento de las distintas soluciones tecnológicas con las que dan servicio a los ciudadanos demandantes de empleo y empresas, integrando los beneficios de las últimas tecnologías del mercado (Hiperautomatización, IA, …). ¿Cuáles serán tus funciones? Gobernanza y estandarización: Desarrollar y mantener metodologías y procesos en proyectos. Seguimiento y control: Monitorear el progreso, costes, riesgos y desempeño de los proyectos. Gestión de recursos: Asignar y optimizar personas, tareas y procesos entre proyectos. Soporte metodológico: Capacitar para gestionar proyectos de manera eficaz utilizando herramientas de referencia en planificación y reporting. Gestión de riesgos: Identificar riesgos y establecer estrategias para mitigar los mismos. Comunicación: Coordinación entre los proyectos, equipos y la alta dirección. Alineación estratégica: Asegurar que los proyectos se alineen con los objetivos corporativos. Requisitos mínimos: Conocimiento de Metodologías: Familiaridad con marcos de gestión de proyectos (Agile, Waterfall, etc.) y herramientas de gestión (DMS, diagramas de Gantt, WBS). Gestión de personas: Capacidad para asignar recursos y tareas en proyectos en tiempo y forma. Supervisión y control: Monitorea el progreso de los proyectos para asegurar el cumplimiento de plazos y estándares, resolviendo problemas que puedan surgir. Análisis y Reporte: Habilidad para analizar datos, definir KPIs y generar informes de rendimiento para Cliente y Equipo de dirección. Gestión de Riesgos: Identificar y establecer estrategias para mitigar riesgos comunes en los proyectos. Gestión global con Cliente. Valorable: HH7/FHIR. Conocimiento previo en Mutuas, Empleo o Seguridad Social. Y... ¿Qué te ofrecemos nosotros? Horario y teletrabajo flexibles , capacidad de autoorganización. Seguro médico , Ayuda Flex, Seguro de vida, etc. Plan de carrera , donde puedes promocionar anualmente y dirigir tu desarrollo profesional hacía donde más cómodo/a te sientas. Universidad corporativa y acceso a la plataforma Udemy, así como al programa de certificaciones asumidas por la compañía. En NTT Data creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad . Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad . #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique No esperes más y ¡apúntate!

Cuál será tu rol? • Gestión laboral de la cartera de clientes asignada de sectores diversos • Confección de nóminas y seguros sociales • Altas, bajas y variación de datos en Seguridad Social • Confección y registro de contratos • Interpretación y aplicación de Convenios Colectivos

¡En Ayesa crecemos contigo! Si le interesa solicitar este empleo, por favor, asegúrese de cumplir los siguientes requisitos que se enumeran a continuación. En Ayesa no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de la tecnología y la ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Lideramos el futuro con equipos diversos e inclusivos. La incorporación de personas con diversidad funcional en nuestros equipos de trabajo enriquece el contexto de los proyectos que desarrollamos. A la vez que fomentan el crecimiento personal y profesional de las personas que forman parte de la compañía. Es por ello que, desde Ayesa fomentamos activamente la incorporación de Personas con Diversidad Funcional en nuestras plantillas. Si eres una persona entusiasta, te apasiona la tecnología, tienes certificado de discapacidad y buscas un nuevo reto profesional, ¡éste es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo en Barcelona con un/a Auxiliar Administrativo. Las personas seleccionadas se incorporarán en nuestra oficia de Barcelona en modalidad de trabajo híbrido. Funciones: • Gestión integral de la oficina: accesos, relación con gestores del edificio y control de la ocupación de puestos de trabajo., • Gestión y control administrativo de gastos, incluyendo autorizaciones y revisión de notas de gastos., • Organización y coordinación de viajes corporativos., • Gestión de invitados y visitas, incluyendo altas, tarjetas y accesos al edificio., • Soporte a la agenda del grupo de Gestión, • Convocatorias y organización de reuniones., • Reserva de salas., • Elaboración de resúmenes y seguimiento de tareas y acciones pendientes., • Participación en foros como el Comité de Seguridad y Salud Laboral, dando apoyo administrativo y seguimiento de acuerdos. Requisitos: • Dominio de herramientas ofimáticas, especialmente: Microsoft Office / Microsoft 365 (Outlook, Word, Excel, PowerPoint)., • Proactividad y actitud de servicio., • Flexibilidad y adaptación a entornos dinámicos y tecnológicos., • Capacidad para gestionar múltiples tareas de forma simultánea., • Buenas habilidades interpersonales y trato profesional., • Catalán avanzado, • Inglés nivel medio Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: ¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más. Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas. ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. xohynlm Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor."

En dependencia directa del Socio del Departamento de Derecho Laboral, su responsabilidad principal será realizar el asesoramiento diario en materia Laboral y de Seguridad Social, encauzando y anticipándose a las necesidades específicas de los clientes. Asesoramiento en todos los aspectos del Dere

Te gustaría formar parte de nuestro equipo? En Mutua Intercomarcal colaboramos con la Seguridad Social desde 1932. Además, asegúrese de leer todos los requisitos relacionados con este puesto. Preferentemente, experiencia en el sector.

El mundo laboral ha cambiado. La seguridad ya no está en un contrato de 40 horas, sino en la capacidad de generar ingresos aprovechando la tecnología, la salud y el bienestar. En BeHConnect, estamos expandiendo nuestro proyecto de E-Commerce y buscamos perfiles que no quieran ser solo "empleados", sino dueños de su propio crecimiento. Sobre el Proyecto BeHConnect es una comunidad de emprendedores digitales enfocada en la distribución y posicionamiento de marcas globales de salud y bienestar. No somos una agencia tradicional; somos una plataforma de aceleración para personas que buscan flexibilidad total, aprendizaje constante y un sistema de ingresos escalable. Tu Rol: Estrategia, Comunicación y Expansión -Como Brand Partner & Digital Strategist, tu enfoque no será administrativo, sino estratégico. Te formaremos para que seas capaz de: -Gestión de Marca Personal y Social Media: Aprenderás a utilizar las redes sociales como herramientas de prospección y posicionamiento profesional. -Marketing de Contenidos: Colaborarás en la creación y difusión de contenido que conecte con nuestra audiencia en el sector Salud y Bienestar. -Community Management & Networking: Interactuarás con personas interesadas, gestionando consultas y creando una comunidad sólida en torno a los valores de la marca. -Estrategia de Ventas Online: Participarás en la ejecución de campañas de comercio electrónico y seguimiento de resultados. Lo que te ofrecemos -Sabemos que buscas algo diferente. Por eso, nuestro ecosistema te brinda: -Formación de Alto Nivel: Acceso a nuestra academia interna donde aprenderás Marketing Digital, Liderazgo, -Ventas y Mentalidad Empresarial (sin costes de matrícula). -Flexibilidad Geográfica y Horaria: Trabaja desde casa, una cafetería o mientras viajas. Tú defines tus 6-10 horas semanales. -Sistema de Compensación Basado en Resultados: Olvida los techos salariales. Tu esfuerzo se traduce directamente en ingresos mediante un sistema de comisiones y bonos por objetivos. -Mentoría Personalizada: No estarás solo/a. Tendrás un mentor que te guiará paso a paso hasta que logres tus primeros resultados. -Entorno Colaborativo: Formarás parte de un equipo joven, proactivo y con una visión de crecimiento internacional. ¿Qué buscamos en ti? -No exigimos títulos universitarios específicos, pero sí una actitud imparable: -Mentalidad Emprendedora: Buscamos personas que entiendan que los grandes resultados vienen del compromiso, no del horario. -Disciplina y Autonomía: Al ser 100% remoto, tu capacidad de organización es clave. -Habilidades de Comunicación: Fluidez en español y capacidad para conectar con las personas. -Tecnología: Conexión a internet estable y un dispositivo (móvil o laptop) actualizado. -Ubicación: Residencia en España, Europa o capacidad de cobro vía PayPal. Si estás cansado de las ofertas tradicionales y quieres construir algo propio dentro de una estructura sólida. ¡Es hora de diseñar tu propio estilo de vida! Te esperamos en el equipo.

Además, se ofrecen beneficios como bono por comisiones y seguridad social.

Seleccionamos desde Vivofácil by Alares un/a Asistente de Hogar con amplia experiencia para la prestación de servicio de limpieza en domicilio ubicado en SANT CELONI.Contrato laboral con alta en Seguridad Social en Régimen General (alta empresa, cotización al paro) +8.Posibilidad de complementar

Supervisa y dirige el departamento laboral, gestionando nóminas, contratos, y asesorando a clientes en materia laboral y de seguridad social.

Seleccionamos para un Cliente Final del sector de repostería ubicado en Hospitalet de Llobregat (Barcelona), a un/a Tècnico/a Laboral Corporativo/a. Realización de la totalidad del ciclo de Nóminas (Altas/bajas, Tramitaciones en la Seguridad Social, confección operativa, etc. Experiencia mínim

Las responsabilidades principales incluirán dar apoyo al departamento de Recursos Humanos, encargándose de las altas y bajas del personal en la Seguridad Social, y colaborando en tareas de contabilidad y facturación. El puesto abarca también la realización de otras actividades inherentes a las

Seleccionamos Asistente de Hogar con amplia experiencia para la prestación de servicio de limpieza esporádico en domicilio de Sant Pere de Ribes (Barcelona).Contrato laboral (fijo discontinuo) con alta en Seguridad Social en Régimen General (alta en empresa, cotización al paro) + 10€/brutos/ho

Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los. Te gustaría formar parte de nuestro equipo? En Mutua Intercomarcal colaboramos con la Seguridad Social desde 1932. Además, asegúrese de leer todos los requisitos relacionados con este puesto.

Nuestro compromiso es velar por el bienestar delos mutualistas y trabajadores, teniendo siempre como inspiración el lema que nosdefine: la mutua de las personas. Te gustaría formar parte de nuestro equipo? En Mutua Intercomarcal colaboramoscon la Seguridad Social desde 1932. Si crees que este pues

Una empresa líder en asesoría laboral busca un especialista en gestión laboral para unirse a su equipo en Castelldefels.El candidato ideal debe tener de 3 a 4 años de experiencia gestionando nóminas y un fuerte conocimiento en asesoría laboral.Ofrecen un entorno de trabajo híbrido con horario

Se requiere experiencia mínima de 2 años en gestión de nóminas SAGE y en la tramitación de altas y bajas en la Seguridad Social.

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Se requiere experiencia mínima de 2 años en gestión de nóminas SAGE y en la tramitación de altas y bajas en la Seguridad Social.

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Se requiere experiencia mínima de 2 años en gestión de nóminas SAGE y en la tramitación de altas y bajas en la Seguridad Social.