Trabajos sin experiencia en Vicálvaro - Page 3Crear alertas

En Eurofirms Group creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, de acuerdo con nuestra cultura People First, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. Asimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas. Seas como seas y sientas como sientas, en Eurofirms Group tendrás un sitio para brillar. ¿Te gustaría aprender y formar parte de una empresa enfocada al bienestar de las personas? En Eurofirms buscamos un perfil apasionado por los recursos humanos para trabajar en nuestro equipo de Madrid como Técnico/a de Selección con certificado de discapacidad. La persona seleccionada realizará las siguientes funciones: • Atender a los/las candidatos/as que están en búsqueda de empleo, siguiendo los protocolos de protección de datos., • Publicar las ofertas en la web propia y en diferentes portales de empleo., • Presentación de las candidaturas al cliente., • Elaborar contratos, firma de documentación, así como seguimiento de realización de la formación PRL., • Realizar gestiones laborales (bajas médicas, revisiones médicas, etc.)., • Controlar los indicadores de calidad., • Solucionar dudas a las personas trabajadoras en todo lo referido a relaciones laborales (nóminas, permisos retribuidos, etc.). ¿Qué ventajas tiene trabajar en una empresa People First? En Eurofirms Group te ofrecemos el mejor entorno y condiciones para que puedas brillar tanto en tu vida profesional como en la personal. Un trabajo que hace de la conciliación una realidad: • Horario flexible con entrada entre las 8:00h y las 10:00h y salida entre las 17:00h y las 19:00h., • Una jornada de teletrabajo a la semana., • Desde el primer día, dispondrás de una tarde libre semanal., • Retribución flexible para ahorrar en tus gastos de manutención, transporte, guardería o seguro médico a través de Cobee., • Un equipo en el que se reconoce el trabajo bien hecho:, • Oportunidad de percibir bonus económico trimestral para aquellos equipos que logran resultados destacados trabajando con excelencia y espíritu colaborativo., • Tu salud, y la de los tuyos, es lo primero:, • Mutua de salud gratuita y con descuentos para tu familia, a partir de los 2 años en Eurofirms., • Descuentos en la cuota de múltiples gimnasios, entrenamientos personales, nutrición y salud mental disponibles en la app Wellhub., • A tu lado en los momentos especiales:, • Jornada libre para celebrar el día de tu cumpleaños., • Si eres una persona que te sientes cómoda trabajando en un ambiente dinámico y muy orientado a las personas queremos conocerte y que formes parte de nuestro equipo. ¡Únete a nosotros!

Funciones principales: Gestión administrativa del área de transporte y taller mecánico Control y archivo de albaranes, facturas y documentación de vehículos Atención telefónica a clientes, proveedores y conductores Apoyo en la planificación de servicios y seguimiento de órdenes de trabajo Uso de herramientas ofimáticas y programas de gestión Requisitos: Formación en Administración o similar Manejo de Office (especialmente Excel) Persona organizada, resolutiva y con capacidad de trabajo en equipo Se ofrece: Jornada completa Estabilidad laboral Buen ambiente de trabajo Salario según experiencia y valía

En empresa fundada en 2021 estamos ampliando la plantilla de conductores, buscando repartidores con muchas ganas de trabajar. Somos un equipo funcionando de manera efectiva, correcta y eficaz. Estamos comprometidos con el bienestar del personal y el cliente. Por lo que esperamos muy buen trabajo de su parte! Aplica SÓLO si tienes: 1. Licencia Vigente (Permiso de Conducir acreditado en territorio Español), 2. Agilidad y destreza utilizando aplicaciones móvil con GPS., 3. Disponibilidad de trabajar todos los días de la semana. (Fines de semana y feriados) cumpliendo con las horas establecidas por la Ley., 4. Ganas de pertenecer a un equipo sólido de trabajadores que quieren dar lo mejor de sí, ayudar y colaborar por el bien común de la empresa., 5. DISPOSICIÓN Y MENTE RESOLUTIVA, 6. Compromiso, Energía y Muchas ganas de trabajar

En Tusclasesparticulares, empresa líder en educación, buscamos acompañantes educativos para apoyar a los niños en casa con sus deberes escolares y ofrecer un entorno de aprendizaje positivo y motivador. Tareas: • Acompañar a los niños en la realización de sus tareas escolares., • Jugar con ellos con actividades para aprender., • Realizar actividades lúdicas y educativas para reforzar su aprendizaje. Requisitos: • No es necesario tener experiencia previa., • Compromiso y responsabilidad en el proceso educativo., • Disposición para trabajar en domicilios de manera puntual o regular. Beneficios: • Flexibilidad horaria, • Trabajo presencial en domicilio, con posibilidad de algunas sesiones online., • Salario: 15€ a 30€/hora ¿Quieres ayudar a los niños a superar sus retos académicos mientras trabajas en un entorno flexible y enriquecedor? ¡Aplica ahora y comienza a hacer la diferencia desde casa!

¿Te quieres unir a nuestra foodtruck? Estamos en el evento The Champions Burger viajando por España los próximos meses. Buscamos a gente guerrera que sienta nuestra misma pasión por las burgers. La incorporación es para el evento de Moratalaz del 15 al 31 de mayo. Único requisito imprescindible es generar buen rollo y ser pro activo. Bueno … si sabes controlar 🥩 en una plancha también nos vale! 🤓 Para ello ofrecemos las siguientes condiciones laborales: • Desplazamiento, alojamiento y comida si no resides en la ciudad del evento., • Contrato a jornada completa de 40h., • Intentaremos solucionar todas aquellas situaciones personales que estén en nuestra mano. Funciones: • Orden, limpieza y mantenimiento de su zona de trabajo., • Hacer piña con el resto del equipo.

Empresa italiana en expansión en el mercado español, líder en el sector de la comercialización y distribución de café italiano de alta calidad, BUSCA: -Personas dinámicas y ambiciosas con ganas de aprender y participar en la expansión de nuestra empresa en el mercado español. Base mensual de 1500€. REQUISITOS: Mayor de 18 años. No se requiere experiencia previa. Incorporación inmediata. Capacidad para trabajar en equipo. Dinamismo, proactividad, iniciativa. Buena presencia. SE OFRECE: -Formación continuada a cargo de la empresa. -Posibilidad de desarrollar tu propia carrera. -Incentivos para lograr objetivos. -Ambiente laboral sano y orientado hacia el bienestar y desarrollo profesional de cada uno de los integrantes de la empresa. -Bonos según resultados. -Contrato Mercantil. Jornada completa.

Buscamos personas para trabajar en la captación de empresas y en la promoción de nuestra aplicación, consiguiendo que nuevas empresas la utilicen. El sistema de pago es por comisiones: por cada empresa que incorpores, recibirás una comisión. Los ingresos pueden variar aproximadamente entre 200 € y 1.500 € al mes, dependiendo de tu rendimiento, implicación y resultados, ya que se trata de un trabajo basado en objetivos. Es una actividad sencilla y flexible, ideal para personas proactivas y con iniciativa.

Empresa líder en el sector de la comercialización y distribución de café italiano y dispositivos para la salud personal y familiar selecciona delegados comerciales para la ampliación de cartera de clientes, gestión, postventa y fidelización de los mismos. SE OFRECE: Fijo mensual de 1.500€. Formación continuada a cargo de la empresa. Flexibilidad horaria. Posibilidad de desarrollar tu propia carrera. Bonos e incentivos para lograr objetivos. Contrato de libre actuación comercial del gremio de la venta. Jornada completa. REQUISITOS: Mayor de 18 años. No se requiere experiencia previa. Disponibilidad inmediata. Capacidad para trabajar en equipo. Actitud positiva y proactiva. *Rogamos que adjunten Currículum Vitae a su candidatura para contactar entrevista.

Conserje. Jornada de 30 horas semanales. Horario nocturno de 22:00 a 06:00. Turnos rotativos repartidos de lunes a domingo. Centro de trabajo situado en la zona San Blas.

Empresa líder en el sector de la comercialización y distribución de café italiano y dispositivos para la salud personal y familiar selecciona a cinco asesores comerciales para la ampliación de cartera de clientes, gestión, postventa y fidelización de los mismos. SE OFRECE: Fijo mensual de 1.500€. Formación continuada a cargo de la empresa. Flexibilidad horaria. Posibilidad de desarrollar tu propia carrera. Bonos e incentivos para lograr objetivos. Contrato de libre actuación comercial del gremio de la venta. Jornada completa. REQUISITOS: Mayor de 18 años. No se requiere experiencia previa. Disponibilidad inmediata. Capacidad para trabajar en equipo. Actitud positiva y proactiva. *Rogamos que adjunten Currículum Vitae a su candidatura para contactar entrevista. SE OFRECE: -Fijo mensual de 1500 euros -Formación continuada a cargo de la empresa. -Posibilidad de desarrollar tu propia carrera. -Bonos e incentivos para lograr objetivos. -contrato de libre actuación comercial del gremio de la venta -Jornada completa

TURNO DE 7.00h a 9:30h de lunes a Viernes. Dependienta/e para estanco, realizando funciones de venta en ventanilla, gestión de stock, colocación de producto y limpieza del establecimiento. Se requiere buen trato al público.

Empresa líder en el sector de la comercialización y distribución de café italiano y dispositivos para la salud personal y familiar selecciona a siete consultores comerciales para la ampliación de cartera de clientes, gestión, postventa y fidelización de los mismos. SE OFRECE: Fijo mensual de 1.500€. Formación continuada a cargo de la empresa. Flexibilidad horaria. Posibilidad de desarrollar tu propia carrera. Bonos e incentivos para lograr objetivos. Contrato de libre actuación comercial del gremio de la venta. Jornada completa. REQUISITOS: Mayor de 18 años. No se requiere experiencia previa. Disponibilidad inmediata. Capacidad para trabajar en equipo. Actitud positiva y proactiva. *Rogamos que adjunten Currículum Vitae a su candidatura para contactar entrevista.

Estamos buscando Jefes de Rango para formar parte del equipo en uno de nuestros locales. Si te apasiona la hostelería, disfrutas del trato con el cliente y tienes una sonrisa que marca la diferencia, ¡queremos conocerte! Tus funciones · Ofrecer un servicio cercano, dinámico y profesional. · Supervisar tu rango de mesas de forma eficiente, garantizando una experiencia excepcional en un entorno único. · Tomar comandas y asesorar al cliente sobre carta, vinos, cócteles y sugerencias del día. · Mantener una coordinación fluida con el equipo de sala y barra para asegurar un servicio ágil y de alto nivel. · Garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad, orden y limpieza del espacio. · Preparar y revisar la mise en place y estándares de calidad. · Realizar trinchado, desespinado y decantación de vinos. Requisitos · Experiencia mínima de 2 años como Jefe de Rango. · Actitud positiva, excelente presencia y orientación al detalle. · Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión, especialmente en horas punta. · Nivel intermedio de inglés. ¿Qué ofrecemos? · Contrato indefinido. · Jornada completa. · Ambiente dinámico, equipo joven y con energía. · Formación continua y proyección dentro del grupo. · Salario competitivo según experiencia. Tu actitud marca la diferencia. Si tienes experiencia, pasión por el servicio, ¡te estamos esperando!

¡¡AMPLIAMOS PLANTILLA!! Franquicia líder en estimulación acuática y masaje infantil busca técnica para llevar a cabo sesiones del Método Splash con bebés (Estimulación Acuática + Masaje infantil) en el centro de la central de la franquicia en Madrid. Se requiere: • Trato agradable, • Proactividad, • Predisposición hacia la venta y orientación a la consecución de objetivos, • Actitud positiva Imprescindible tener titulación reglada relacionada con la educación o sanitaria: • FP Técnico en Ed Infantil, • Magisterio educación infantil y primaria, • Terapia Ocupacional, • Fisioterapia, • Pedagogía, • Etc Se valorará positivamente tener idiomas. Se ofrece: • Jornada de 30 horas con posibilidad de ampliar., • Formación a cargo de la empresa, • Aprendizaje y formación en la franquicia número uno de su sector a nivel nacional e internacional., • Posibilidad de crecimiento en la franquicia líder en su sector

Oficina del Grupo TECNOCASA, la mayor red inmobiliaria de EUROPA, buscamos incorporar Asesores/as Inmobiliarios/as, en el barrio de Ciudad de los Ángeles.No es necesaria experiencia. Si eres una persona joven, con ganas de desarrollarte profesionalmente en el sector inmobiliario, tienes ambición por tener un futuro mejor y buscas una estabilidad, esta puede ser tu oportunidad. Ofrecemos posición estable (contrato Indefinido), con alta en la Seguridad Social y SUELDO FIJO MÁS COMISIONES E INCENTIVOS SUELDO FIJO (1300€) + COMISIONES. ¡Estaremos encantados de realizar una entrevista!

¡¡AMPLIAMOS PLANTILLA!! Franquicia líder en estimulación acuática y masaje infantil busca Terapeuta Ocupacional llevar a cabo sesiones del Método Splash con bebés (Estimulación Acuática + Masaje infantil) en el centro de la central de la franquicia en Madrid. Se requiere: • Trato agradable, • Proactividad, • Predisposición hacia la venta y orientación a la consecución de objetivos, • Actitud positiva Imprescindible tener titulación reglada relacionada con la educación o sanitaria: • Terapia Ocupacional Se ofrece: • Jornada de 30 horas con posibilidad de ampliar., • Formación a cargo de la empresa, • Aprendizaje y formación en la franquicia número uno de su sector a nivel nacional e internacional., • Posibilidad de crecimiento en la franquicia líder en su sector

En Eurofirms Services necesitamos incorporar técnicos/as de mantenimiento para realizar instalaciones de relés de acceso en urbanizaciones ubicadas en distintas zonas de Madrid. Las funciones que tendrá que desarrollar son: -Instalación de relés de acceso en sistemas de telefonillo. -Conexionado, configuración y comprobación del correcto funcionamiento de los equipos. -Generar reportes. -Entre otras funciones propias del puesto. Requisitos: -Titulación en electricidad, electrónica o telecomunicaciones (FP, Grado medio/ superior o equivalente). -Carnet de conducción válido para motos de 125cc . -Experiencia de al menos 2 años en puesto similar. -Valorable residencia cercana al puesto de trabajo. Ofrecemos: -Contrato eventual con posibilidades de contrato estable. -Horario de trabajo: de lunes a viernes entre las 08h y 20h. -Salario: 1875€ brutos al mes.

¡Hola! Somos La Diez y estamos próximos a abrir un nuevo local en Madrid, así que estamos en búsqueda de Ayudantes de Cocina para diferentes tipos de jornadas (de lunes a viernes, fines de semana). No es necesario contar con experiencia previa. Valoramos especialmente: • Buena actitud, trabajo en equipo y responsabilidad., • Formación o estudios complementarios.

Se necesita personal para cubrir las siguientes vacantes:

Buscamos promotores/as comerciales para formar parte del sector energético. Trabajarás en un stand de un centro comercial ubicado en La Gavia. Condiciones: • Contrato estable (3+3meses + indefinido)., • Jornada completa de 36 horas semanales, en horario rotativo, 1 semana de 10:00 a 16:00 h y 1 semana de 16:00 a 22:00 h., • Salario fijo: 1244€ brutos/ mes + Comisiones reales (Sin techo) Funciones: • Captación y asesoramiento de clientes., • Resolución de dudas y/o consultas sobre el producto., • Promocionar la venta del producto., • Cierre de la venta. Requisitos: • Conocimientos: Habilidades de ventas., • Tener disponibilidad inmediata de incorporación.

Si tienes bici, patín, bici eléctrica o moto y ganas de trabajar, buscamos repartidores en Madrid centro. ¿Cuánto puedes ganar? • Sueldo fijo (según horas de contrato) + incentivos ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido, • Jornada hasta 37,5h semanales, • Turnos de lunes a domingo (2 días de descanso) Funciones: • Reparto de pedidos (Food Delivery), • Cumplir tiempos de entrega, • Mantener calidad de servicio ¿Te interesa? Inscríbete y empieza a trabajar con nosotros lo antes posible

Buscamos promotores/as comerciales para formar parte del sector energético. Trabajarás en un stand del centro comercial Gran Vía de Hortaleza. Condiciones: • Contrato estable ( 3 meses + 3 meses+ Indefinido)., • Jornada completa de 36 horas semanales en horario rotativo, 1 semana de 10:00 a 16:00 h y 1 semana de 16:00 a 22:00 h., • Salario fijo: 1244€ brutos/ mes + Comisiones reales (sin techo). Funciones: • Asesoramiento al cliente, resolución de dudas y/o consultas sobre el producto., • Atención al cliente., • Promocionar la venta del producto. Requisitos: • Conocimientos: Habilidades de ventas., • Tener disponibilidad inmediata de incorporación.

Busco camarero/a para incorporación inmediata, turno completo en el centro de madrid, plaza de España. Abstenerse personas sin documentos en regla. Escribirme y enviar currículum

Buscamos asesores/as comerciales para formar parte del sector energético. Trabajarás en un stand en el centro comercial Las Rosas. Condiciones: • Contrato estable ( 3 meses + 3 meses+ Indefinido)., • Jornada completa de 36 horas semanales., • Salario fijo: 1244€ brutos/ mes + Comisiones reales (sin techo). Funciones: · Asesoramiento al cliente, resolución de dudas y/o consultas sobre el producto. · Atención al cliente. · Promocionar la venta del producto. Requisitos: . Disponibilidad para hacer turnos rotativos de mañana y tarde. . Disponibilidad de incorporación inmediata.

¿Qué buscamos? Buscamos un perfil técnico y creativo capaz de desarrollar, ejecutar y evolucionar todo el ecosistema de fermentaciones y bebidas sin alcohol del grupo: desde fermentos vivos y clarificaciones hasta maridajes líquidos, sodas, espumas y destilados sin alcohol. La persona será responsable tanto de la operativa diaria como de la investigación y desarrollo de nuevas propuestas. Funciones principales Fermentaciones & desarrollo técnico • Gestión y elaboración de fermentos y producciones asociadas., • Control técnico de fermentaciones: medición de pH, niveles de azúcar, seguimiento microbiológico, cuidado y mantenimiento de bacterias y cultivos., • Investigación y pruebas de nuevos fermentos aplicados a bebidas, salsas y desarrollos gastronómicos., • Desarrollo de productos derivados de fermentaciones: Sodas, espumas, zumos, clarificaciones, siropes, líquidos de servicio… Maridajes & bebidas sin alcohol • Creación y evolución de maridajes sin alcohol., • Desarrollo de cócteles y propuestas líquidas., • Elaboración de destilados sin alcohol., • Investigación continua y presentación semanal de nuevas propuestas y mejoras. Operativa & servicio • Gestión de producciones diarias y mise en place., • Soporte y ejecución durante servicios., • Gestión de pedidos y control de stock., • Organización operativa del área. Perfil que buscamos • Formación y/o experiencia en cocina técnica, bebidas o fermentaciones., • Dominio técnico de procesos de fermentación y control de variables., • Conocimiento de técnicas culinarias aplicadas al mundo líquido., • Perfil extremadamente curioso, creativo y metódico., • Sensibilidad gastronómica y atención al detalle., • Valorable experiencia en alta gastronomía, I+D o laboratorio culinario. Lo más importante para nosotros No buscamos únicamente a alguien que haga bebidas. Buscamos a una persona capaz de entender los fermentos como herramienta gastronómica, desarrollar nuevas ideas desde la técnica y construir el lenguaje líquido del Grupo XO. La base es bebida. La mentalidad debe ser cocina técnica. Condiciones • Jornada de domingo a jueves., • Incorporación a un entorno creativo y de máxima exigencia gastronómica., • Participación directa en proyectos de innovación del Grupo XO., • Posibilidad de crecimiento y desarrollo dentro del grupo.

En GESTFOOD Hospitality buscamos un/a becario/a de Eventos y Protocolo para incorporarse a nuestro equipo. Responsabilidades • Apoyo en la organización y coordinación de eventos corporativos, gastronómicos y sociales, siguiendo los estándares de calidad e imagen de la marca., • Colaboración en la gestión logística de los eventos: contacto con proveedores, seguimiento de timings, apoyo en montajes y coordinación operativa., • Asistencia en la supervisión del protocolo y la correcta ejecución de cada evento., • Apoyo a los equipos de Operaciones, Cocina y Comunicación para garantizar el buen desarrollo de los eventos., • Participación en visitas técnicas, elaboración de cronogramas, checklists y documentación operativa., • Colaboración en el seguimiento de presupuestos y control básico de costes., • Aportación de ideas creativas y apoyo en la mejora de la experiencia del cliente., • Estudiante o recién titulado/a en Protocolo, Organización de Eventos, Turismo, Comunicación o áreas afines., • Interés por el sector de eventos, hostelería y gastronomía., • Buenas habilidades organizativas y comunicativas., • Capacidad de trabajo en equipo, actitud proactiva y orientación al detalle. Si te apasiona el mundo de los eventos y la gastronomía, y quieres formar parte de un equipo que apuesta por la excelencia, la creatividad y el servicio, ¡nos encantará conocerte!

En TEMPS llevamos 30 años encontrando oportunidades profesionales para la gente que busca trabajo. Tenemos experiencia, somos solventes y estamos comprometidos. ¿Te encaja? Empresa líder en paquetería precisa incorporar trabajadores/as para puesto de repartidor/a con furgoneta, buscamos personas con disponibilidad horaria e inmediata. FUNCIONES: Reparto de paquetería en furgoneta por la zona de Madrid y Pozuelo (mayoritariamente) según la ruta asignada. SE OFRECE: Salario: 9,69€ brutos/hora Jornada de 30h semanales (si quieres puedes solicitar de 40h) Trabajo 3-4 días a la semana en función de la jornada escogida Se proporciona furgoneta y móvil de empresa (la furgoneta hay que dejarla en la nave) 130 paquetes de media diarios Contrato inicial de 2 meses con posibilidad de renovación Zona de reparto: Madrid-Pozuelo Formación teórica de 1 día (remunerado) REQUISITOS: Tener mínimo 8 puntos en el carné de conducir. Tener mínimo 1 año de antigüedad en el carné de conducir Disponibilidad para trabajar de lunes a domingo (días libres según cuadrante) Disponibilidad para incorporarse de manera inmediata. Ganas de trabajar

RMC INSTALACIONES, una empresa dedicada a los trabajos de climatización y servicios varios de fontanería, electricidad, albañilería,.., busca incorporar un Ayudante de Técnico de Aire Acondicionado y varios para unirse a nuestro equipo. Buscamos una persona proactiva y con ganas de aprender, que apoyará a nuestros técnicos experimentados en diversas tareas. • Asistir en la instalación, mantenimiento y reparación de sistemas de aire acondicionado y climatización., • Preparación y transporte de herramientas y materiales al lugar de trabajo., • Colaborar en las tareas de diagnóstico y resolución de averías., • Realizar mantenimientos básicos y tareas de limpieza en equipos de climatización., • Cumplir con las normativas de seguridad y procedimientos de trabajo establecidos.

🏡 ASESOR/A INMOBILIARIO/A – TECNOCASA 💰 SUELDO FIJO + COMISIONES + INCENTIVOS En Tecnocasa, red líder en intermediación inmobiliaria, buscamos Asesores/as Inmobiliarios/as para incorporarse a nuestro equipo y desarrollar una carrera profesional estable dentro del sector. No es necesaria experiencia previa: ofrecemos formación remunerada desde el primer día, acompañamiento constante y un plan de crecimiento real. ✅ ¿Qué ofrecemos? • Sueldo fijo + comisiones + incentivos por objetivos, • Formación inicial y continua a cargo de la empresa, • Plan de carrera profesional dentro del Grupo Tecnocasa, • Contrato laboral y estabilidad, • Buen ambiente de trabajo y apoyo del equipo, • Herramientas y metodología propia de Tecnocasa 📝 Funciones • Captación de inmuebles para venta y alquiler, • Valoración de viviendas, • Asesoramiento personalizado a propietarios y compradores, • Seguimiento de clientes, • Realización de visitas a inmuebles, • Organización de agenda y trabajo diario 🙋 Perfil que buscamos • Personas con actitud positiva y ganas de aprender, • Habilidades de comunicación y negociación, • Orientación a objetivos y resultados, • Capacidad de organización y autonomía, • Buena presencia y trato con el cliente, • Proactividad y compromiso 📈 Si buscas un trabajo con formación, crecimiento y estabilidad, esta es tu oportunidad. ¡Únete a Tecnocasa y desarrolla tu futuro profesional con nosotros!

ÚNICO: IRREPETIBLE, EXTRAORDINARIO, EXCELENTE. Nuestro propósito es brindar un servicio excelente a nuestros clientes en hoteles excepcionales en destinos como Madrid, Mallorca, Costa Brava y Andalucía. Nos ocupamos de nuestros clientes, de nuestro equipo, de nuestros hoteles, de la comunidad y del planeta. Esta visión merece que sea real, cada día y en todos los casos. Creemos que, el lujo debe entenderse como una combinación de nuevas experiencias, el valor de lo auténtico y el placer de la sencillez. Todo ello potenciado por la sofisticación, el estilo, la seducción y la calidez. ÚNICO significa irrepetible; por eso ponemos al alcance de nuestros clientes una experiencia incomparable, la entrada a un mundo hecho a medida y en el que cada individuo es diferente y especial. Porque éste es el auténtico significado del lujo en la hospitalidad contemporánea. NUESTRA GENTE Nos apasiona lo que hacemos, y somos conscientes de que los resultados se obtienen a través de las acciones que repetimos a diario. Es por ello, que cada persona en nuestro equipo se compromete a cultivar una actitud de cuidado y dedicación. Animamos a nuestros equipos a que cosechen esta actitud, y la siembren en todos los aspectos de su día a día. Proporcionando un entorno equitativo, justo, sostenible, ético y seguro donde puedan desarrollar sus habilidades y crecer. Un esfuerzo continuo por mantener la igualdad de oportunidades en todos sus aspectos, y la libertad para y entre todos los miembros de nuestro equipo. Descubre más en

¡Nos estamos expandiendo en Falafeleria y Hummuseria! Somos un conjunto de restaurantes de comida vegetariana del Medio Oriente, y nos encontramos buscando un/a camarer/a. ¿Qué necesitamos de ti? • Experiencia en hostelería., • Rapidez y limpieza., • Súper buen rollo., • Buen nivel de inglés., • Permiso de trabajo., • Seguridad social. ¿Qué esperas para apuntarte? ¡Nuestro maravilloso equipo te espera!

Buscamos riders para incorporación inmediata en Rivas Proceso rápido: si cumples el perfil, te llamamos en menos de 24h. ¿Cuánto puedes ganar? Sueldo fijo según convenio + incentivos por rendimiento. Puedes ganar hasta 1500€ netos al mes!! Cuanto más entregas, más cobras. Además te damos un BONO DE BIENVENIDA: 150€ extra en tu cuarta nómina si te incorporas este mes y cumples 3 meses. ¿Cómo es el trabajo? • Reparto de última milla por Rivas, • Turno de 10h o 35h semanales, tú eliges, • Turnos rotativos, • Contrato indefinido desde el primer día, • Cobrarás el ultimo día hábil del mes ¿Qué necesitas? • Moto 125cc, bici eléctrica o patinete propio, • O carnet de 125cc, si no tienes moto, te la ponemos nosotros, • Si no tienes bici eléctrica, te orientamos sobre opciones de alquiler para que puedas empezar rapido., • Ganas de trabajar y buena actitud ¿Qué te damos? • Ayuda para gasolina, mantenimiento y desgaste del vehículo, • Equipo joven con buen ambiente y respaldo real Aplica ahora. Te contactamos hoy.

¡Únete a nuestro equipo en Clínica Fissalud! En Clínica Fissalud, situada en Valdebebas, Madrid, buscamos un fisioterapeuta para incorporarse a nuestro equipo. OFRECEMOS: • Sesiones privadas de 60 minutos por paciente., • 3 tardes por semana (a convenir según la disponibilidad del terapeuta), con posibilidad de aumentar según la demanda., • Retribución: 30€ por paciente., • Entorno profesional y especializado en diversas áreas de la fisioterapia., • Contrato de colaboración mercantil., • Ventajas de la ubicación: fácil aparcamiento, libre de zona SER, buena comunicación en transporte público y privado, zona tranquila. VALORAMOS: • Formación o experiencia en osteopatía y pilates., • Proactividad, empatía, amabilidad. ¡Te esperamos!

Buscamos riders para incorporación inmediata en Torrejón de Ardoz. Proceso rápido: si cumples el perfil, te llamamos en menos de 24h. ¿Cuánto puedes ganar? Sueldo fijo según convenio + incentivos por rendimiento. Puedes ganar hasta 1500€ netos al mes!! Cuanto más entregas, más cobras. Además te damos un BONO DE BIENVENIDA: 150€ extra en tu cuarta nómina si te incorporas este mes y cumples 3 meses. ¿Cómo es el trabajo? • Reparto de última milla por Madrid, • Turno de 10h o 35h semanales, tú eliges, • Turnos rotativos, • Contrato indefinido desde el primer día, • Cobrarás el ultimo día hábil del mes ¿Qué necesitas? • Moto 125cc, bici eléctrica o patinete propio, • O carnet de 125cc, si no tienes moto, te la ponemos nosotros, • Si no tienes bici eléctrica, te orientamos sobre opciones de alquiler para que puedas empezar rapido., • Ganas de trabajar y buena actitud ¿Qué te damos? • Ayuda para gasolina, mantenimiento y desgaste del vehículo, • Equipo joven con buen ambiente y respaldo real Aplica ahora. Te contactamos hoy.

Reformas Integrales Monaro S.L. – Grupo MONARO En Reformas Integrales Monaro S.L., empresa constructora del Grupo MONARO, buscamos incorporar un/a becario/a técnico/a de obra y project management para apoyar al equipo técnico en la planificación, seguimiento y control de obras. Somos una empresa especializada en el desarrollo integral de proyectos vinculados al sector hospitality, alojamientos turísticos y real estate, participando desde la fase de diseño y planificación hasta la ejecución final de obra. Buscamos una persona con perfil técnico, organizada, proactiva y con ganas de aprender en un entorno real de obra, oficina técnica y gestión de proyectos. Funciones principales La persona seleccionada dará apoyo en las siguientes tareas: • Apoyo en la planificación y seguimiento de obras., • Control de avances de obra y coordinación con equipos internos., • Apoyo en mediciones, presupuestos y comparativos., • Revisión de planos y documentación técnica., • Apoyo en la preparación de documentación de obra., • Seguimiento de certificaciones, partidas y costes., • Coordinación con proveedores, industriales y subcontratas., • Apoyo en la gestión de incidencias durante la ejecución., • Control documental de proyectos, licencias, planos y documentación técnica., • Apoyo al equipo de project management en la organización de tareas, plazos y prioridades., • Visitas puntuales a obra junto con el equipo técnico. Requisitos • Imprescindible tener expediente académico abierto o matrícula activa para poder formalizar convenio de prácticas con universidad, escuela o centro de formación., • Estar cursando estudios relacionados con edificación, arquitectura técnica, construcción, obra civil o gestión de proyectos., • Se valorarán especialmente estudios como: (Grado en Edificación. Grado en Ingeniería de Edificación. Grado en Arquitectura Técnica. Grado en Fundamentos de la Arquitectura / Arquitectura. Máster o formación complementaria en Project Management, gestión de obras o construcción. Ciclo Formativo de Grado Superior en Organización y Control de Obras de Construcción. Ciclo Formativo de Grado Superior en Proyectos de Edificación. Ciclo Formativo de Grado Superior en Proyectos de Obra Civil.), • Conocimientos básicos de interpretación de planos., • Manejo de AutoCAD., • Manejo básico de Excel., • Persona organizada, responsable, resolutiva y con capacidad de aprendizaje., • Interés por la ejecución de obra, la gestión de proyectos y el sector inmobiliario. Se valorará positivamente • Conocimientos de Presto, Revit, BIM, MS Project, ProjectLibre o herramientas similares., • Experiencia previa, aunque sea en prácticas, en obra, estudio de arquitectura, ingeniería o constructora., • Conocimientos básicos de mediciones, presupuestos y planificación., • Capacidad para trabajar en equipo., • Actitud proactiva y orientación a la resolución de problemas., • Carnet de conducir. Qué ofrecemos • Incorporación a una empresa constructora en crecimiento dentro del Grupo MONARO., • Aprendizaje práctico en obras reales., • Formación en gestión de obra, planificación, mediciones, control de costes y coordinación técnica., • Contacto directo con proyectos vinculados a hospitality, alojamientos y real estate., • Buen ambiente de trabajo., • Posibilidad de desarrollo dentro de la empresa según desempeño., • Prácticas remuneradas / condiciones a concretar según convenio.

Empresa de climatización y frío industrial en plena expansión busca incorporar un Técnico Oficial con experiencia en mantenimiento y reparación de maquinaria de hostelería y sistemas de aire acondicionado. ¿Qué buscamos? Experiencia demostrable en reparación de maquinaria de hostelería (botelleros, vitrinas, máquinas de hielo, cámaras frigoríficas). Conocimientos sólidos en instalación y carga de gas de equipos de aire acondicionado (Split, Cassette, Conductos). Valorable experiencia en aerotermia y sistemas industriales. Persona responsable, resolutiva y con capacidad de trato directo con el cliente. Imprescindible: Carnet de conducir B y curso de Prevención de Riesgos Laborales (PRL). Valorable: Carnet de manipulador de gases fluorados. Tus funciones: Diagnóstico y reparación de averías en equipos de frío y calor. Mantenimiento preventivo y correctivo en clientes de hostelería y particulares. Instalación y puesta en marcha de sistemas de climatización. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido con estabilidad laboral. Turnos rotativos (mañana y tarde) Vehículo de empresa y herramientas para el desempeño del trabajo. Salario competitivo según valía y experiencia del candidato

El rol de un asesor inmobiliario en Tecnocasa es multifacético y se centra en guiar a los clientes a lo largo de todo el proceso de compra, venta o alquiler de propiedades. No se trata solo de mostrar inmuebles, sino de ofrecer un asesoramiento integral y personalizado. Funciones clave de un asesor inmobiliario en Tecnocasa: -Captación de propiedades: Una parte fundamental de su trabajo es la búsqueda y captación activa de inmuebles para vender o alquilar. Esto implica prospectar en la zona asignada para identificar propiedades que puedan interesar a los clientes de Tecnocasa. -Valoración de inmuebles: Realizan análisis de mercado para determinar el valor real de las propiedades. Ofrecen valoraciones gratuitas y sin compromiso a los propietarios, utilizando parámetros precisos del mercado para asegurar un precio competitivo. -Asesoramiento y seguimiento al cliente: Proporcionan asesoramiento continuo tanto a compradores como a vendedores, entendiendo sus necesidades y preferencias. Esto incluye desde la primera toma de contacto hasta el cierre de la operación, resolviendo dudas y guiando en cada paso. -Gestión comercial y visitas: Organizan y realizan visitas comerciales a los inmuebles, acompañando a los posibles compradores y mostrando las propiedades de manera efectiva. También gestionan la agenda y la rutina diaria para optimizar su tiempo. -Marketing y promoción: Desarrollan acciones de marketing para promocionar los inmuebles, utilizando diferentes canales y plataformas digitales para maximizar su visibilidad. -Gestión de trámites y negociaciones: Ayudan a los clientes con la gestión de diversos trámites relacionados con la compraventa o el alquiler (herencias, VPO, hipotecas, etc.). Además, negocian los términos y condiciones entre las partes para alcanzar acuerdos satisfactorios. -Fidelización de clientes: Buscan establecer relaciones duraderas con los clientes, brindando un servicio de alta calidad para fomentar la confianza y generar nuevas oportunidades comerciales a través de recomendaciones. En resumen, un asesor inmobiliario de Tecnocasa no solo actúa como un intermediario, sino como un profesional integral que acompaña al cliente desde la captación del inmueble hasta el cierre de la operación, ofreciendo un servicio basado en la transparencia, el esfuerzo y la dedicación. Además, Tecnocasa ofrece una carrera profesional estable con formación continua y posibilidades reales de crecimiento interno, incluso hasta llegar a ser franquiciado y abrir su propia oficina.

Buscamos una persona para un puesto administrativo y de gestión en Madrid. Requisitos: • Hablar español e inglés, • Ser una persona responsable y organizada, • Buena comunicación y actitud profesional El trabajo incluye: • Gestión y organización, • Comunicación con clientes y proveedores, • Ayuda en tareas administrativas y coordinación del proyecto Trabajo flexible: • Posibilidad de trabajar desde casa o presencial, • Horario flexible, • Buen ambiente de trabajo, • Posibilidad de crecimiento dentro de la empresa y futuro puesto de manager Si estás interesado o conoces a alguien, envíame un mensaje privado.

Just Chillin’ es una empresa especializada en la gestión de alquiler turístico, por habitaciones, temporal y compraventa de inmuebles, con operaciones centradas en la ciudad de Madrid. Nuestro objetivo es ofrecer a propietarios una gestión integral, profesional y sin complicaciones, y garantizar a los inquilinos una experiencia cómoda, fluida y de calidad durante su estancia. Estamos en pleno crecimiento y buscamos una persona resolutiva, polivalente y con visión a largo plazo, que quiera desarrollarse junto a nosotros. Responsabilidades principales: Gestión de propiedades turísticas • Programación semanal de entradas y salidas, • Apoyo en check-ins puntuales, • Atención al cliente durante la estancia, • Resolución de peticiones e incidencias, • Traslado ocasional de sábanas y toallas, • Apoyo en mantenimiento básico (contacto con proveedores, revisiones, etc.), • Redacción y publicación de anuncios en plataformas especializadas Gestión de alquileres residenciales • Atención a interesados: llamadas, mensajes y visitas presenciales, • Acompañamiento en firmas de contratos, check-ins y check-outs, • Apoyo Gestión de incidencias durante la estancia, • Apoyo Coordinación de tareas de mantenimiento y servicios auxiliares, • publicación en Idealista u otros portales Requisitos: • Carnet de moto y manejo de moto por Madrid, • Buen uso y manejo de plataformas digitales (Airbnb, Idealista...), • Conocimientos de Word y Excel, • Proactividad y compromiso Ofrecemos: • Jornada completa y puesto fijo, • Pago de la gasolina para desplazamientos, • Móvil y ordenador de trabajo, • Sueldo bruto anual 19.500€-23.500€

El Grupo Tecnocasa, 1ª Red en Franquicia Inmobiliaria de España con más de 400 Puntos de Venta en la Comunidad de Madrid, selecciona 5 comerciales de ventas para las zonas de Moratalaz,en Marroquina- Vinateros -Horcajo. Buscamos gente comprometida e interesada para trabajar en un entorno laboral joven y dinámico y con una GRAN POSIBILIDAD DE CRECIMIENTO FUTURO. REQUISITOS: - No es necesaria experiencia profesional - Disponibilidad para JORNADA COMPLETA -HORARIO DE 10AM A 14PM Y LUEGO DE 5PM A 9 PM Buena presencia, don de gentes, afán de superación, aptitudes para el trabajo en equipo, entusiasmo, compromiso y motivación. SE OFRECE: • Formación a cargo de la empresa, • Posibilidad de crecimiento futuro, • Contrato indefinido y alta en la seguridad social, • SALARIO FIJO más comisiones e incentivos FUNCIONES: • Asesoramiento sobre inmuebles a potenciales clientes, • Prospección de los inmuebles en las zonas asignadas, • Captación y Venta de propiedades, • Seguimiento de clientes, asesoramiento y atención a los mismos Buena presencia, don de gentes, afán de superación, aptitudes para el trabajo en equipo. No necesaria experiencia, formación a cargo de la empresa. Residir cerca de la zona de trabajo. Grupo Tecnocasa, 1ª Red en Franquicia Inmobiliaria de España con más de 700 Puntos de Venta a nivel nacional, seleccionamos personal para ser agente inmobiliario de ventas en la zona de MORATALAZ. Buscamos gente comprometida e interesada para trabajar en un entorno laboral joven y dinámico, con un proyecto para progresar dentro de la empresa y poder llegar el día de mañana a ser franquiciado de Tecnocasa. REQUISITOS: - No es necesaria experiencia profesional - Imprescindible disponibilidad para JORNADA COMPLETA - Buena presencia, don de gentes, afán de superación, aptitudes para el trabajo en equipo, entusiasmo, compromiso y motivación. -Preferiblemente de MORATALAZ o alrededores SE OFRECE: - Formación a cargo de la empresa. - Oficio con crecimiento futuro dentro de la empresa. - Contrato indefinido y alta en la seguridad social. - SALARIO FIJO más COMISIONES e incentivos por buen trabajo. FUNCIONES: - Asesoramiento sobre inmuebles a potenciales compradores - Prospección de los inmuebles en las zonas asignada - Captación y Venta de propiedades - Captación de ventas y alquileres. - Seguimiento de clientes, asesoramiento y atención a los mismos

BEBERAPID es una empresa dedicada al sector de la hostelería en eventos multitudinarios a nivel nacional. Buscamos incorporar MOCHILEROS/AS a nuestro equipo de MADRID. 📍 LUGAR: RIYADH AIR METROPOLITANO (MADRID) 📅 FECHAS: • SÁBADO 23 DE MAYO, • SÁBADO 30 DE MAYO, • DOMINGO 31 DE MAYO, • MARTES 2 DE JUNIO, • MIÉRCOLES 3 DE JUNIO, • SÁBADO 6 DE JUNIO, • DOMINGO 7 DE JUNIO, • MIÉRCOLES 10 DE JUNIO, • JUEVES 11 DE JUNIO, • DOMINGO 14 DE JUNIO, • LUNES 15 DE JUNIO, • VIERNES 26 DE JUNIO, • SÁBADO 27 DE JUNIO, • SÁBADO 4 DE JULIO, • VIERNES 10 DE JULIO, • SÁBADO 11 DE JULIO, • SÁBADO 25 DE JULIO, • JUEVES 30 DE JULIO, • VIERNES 28 DE AGOSTO, • SÁBADO 29 DE AGOSTO, • DOMINGO 30 DE AGOSTO ⏰ HORARIO (APROX.): 18:00 a 00:00 (imprescindible disponibilidad completa) 🎯 FUNCIONES: • Venta ambulante de bebidas durante el evento, • Atención directa al público 📌 REQUISITOS: • Mayor de 18 años, • Permiso de trabajo en vigor, • Disponibilidad total en las fechas indicadas, • Buena presencia y habilidades comerciales 💼 OFRECEMOS: • Salario según convenio, • Contrato Fijo Discontinuo, • Alta en Seguridad Social los días del evento, • Posibilidad de trabajar en eventos por toda España, • Formación a cargo de la empresa en importante recinto de eventos en Madrid

Somos una inmobiliaria especializada en la compra, venta y alquiler de viviendas en la zona de Madrid, ofreciendo un servicio cercano, profesional y personalizado a cada cliente. Trabajamos con viviendas de segunda mano, obra nueva, alquileres e inversiones inmobiliarias, acompañando a nuestros clientes durante todo el proceso. Buscamos asesores inmobiliarios con actitud comercial, ganas de aprender y crecer profesionalmente dentro del sector. Ofrecemos formación continua a cargo de la empresa, apoyo constante, buen ambiente de trabajo y la posibilidad real de obtener altos ingresos mediante salario fijo más comisiones por objetivos y captación.

Buscamos personas con buena imagen para importante marca de peluquería para realizar diferentes trabajos de corte y color como las fotos que adjuntamos. Trabajo: 25 de mayo en horario de 8 a 15 horas. El miércoles 20 de mayo se hará la preparación. Requisitos: Personas atrevidas, dispuestas algun look de la foto de portada

Empresa italiana líder en el sector de comercialización y distribución de productos de café y dispositivos médicos, busca repartidor para la entrega de los productos y dispositivos que comercializamos a nuestros clientes, formando parte de un equipo joven y dinámico con sede en la zona de Ciudad Lineal (Madrid). SE OFRECE: Incorporación inmediata. Jornada de 30 horas semanales, con posibilidad de ampliación. Contrato laboral. REQUISITOS: Persona responsable. Actitud positiva y buena presencia. Horario de lunes a viernes a partir de las 13:00 horas. Disponibilidad sábados por la mañana. FUNCIONES: Recogida de nuestros productos y dispositivos en nuestras oficinas y entrega a nuestros clientes en la zona de Madrid y alrededores.

Se busca persona de mantenimiento para los días 18, 19, 20, 21 y 22 de mayo en horario de 11 a 14. En un importante hotel en el centro de Madrid

En nuestro despacho de abogados, especializado en la Ley de Segunda Oportunidad (cancelación de deudas), buscamos gestor/a de expedientes juridicos para trabajo presencial en pleno centro de Madrid (Calle Gran Vía). El puesto está orientado a personas con formación en Derecho o estudios jurídicos, que deseen adquirir experiencia en un despacho especializado y desarrollarse profesionalmente en el ámbito legal. Funciones principales: • Apoyo en la preparación de expedientes de la Ley de Segunda Oportunidad, que serán presentados por los abogados ante los Juzgados., • Contacto diario con clientes mediante llamadas telefónicas, correos electrónicos y WhatsApp para solicitar documentación., • Organización y archivo de la documentación recibida., • Colaboración con el equipo jurídico en la gestión de expedientes. Lo que ofrecemos: • Contrato indefinido desde el primer día., • Estabilidad laboral en un despacho consolidado., • Formación continua en materia concursal y procesal. Perfil buscado: • Personas con estudios de Derecho (estudiantes, graduados sin máster o con formación jurídica en su país de origen)., • Responsabilidad y capacidad de organización., • Buen manejo del ordenador y de herramientas ofimáticas., • Habilidades de comunicación para tratar con clientes.

El Captador Comercial es la primera cara del negocio. Su trabajo no es vender el servicio, es abrir la puerta. Trabaja en entornos de alta densidad de personas (centros comerciales, mercados, supermercados, zonas comerciales) y su misión es identificar, abordar y generar suficiente confianza en 3–5 minutos como para que una persona con problemas de deuda acceda a sentarse con un especialista. Es un trabajo de volumen, ritmo y resiliencia. El captador recibe más rechazos en un día que la mayoría de vendedores en un mes. Su éxito depende de su energía mental, su velocidad de recuperación emocional y su capacidad de leer personas. No es un trabajo para todo el mundo. Es para gente que vive de pie, que disfruta el contacto humano, que no se rompe con un "no" y que entiende que cada persona que pasa es una oportunidad que no volverá. FUNCIONES DIARIAS DETALLADAS MAÑANA — PREPARACIÓN Y ARRANQUE Revisar zona asignada y planificar puntos de mayor tráfico por hora Recoger material (panfletos, tarjetas, tableta o documentación básica) Briefing de 15 minutos con el equipo o responsable: objetivos del día, leads del día anterior, incidencias Posicionarse en el punto de captación antes de que empiece el flujo de personas DURANTE EL DÍA — EJECUCIÓN EN CAMPO Abordar personas activamente con speech corto y directo Detectar señales de perfil (actitud, conversación, comentarios espontáneos) Entregar panfletos con contexto verbal, no simplemente repartir papel Generar conversaciones que deriven en cualificación básica del lead Registrar contactos en tiempo real (CRM simple o WhatsApp del equipo) Derivar leads calientes al vendedor especialista (presencialmente o por llamada) Visitar comercios y locales en zonas asignadas cuando el flujo baja Mantener el ritmo sin "enfriarse": mínimo un abordaje cada 3–5 minutos en hora punta CIERRE DEL DÍA Reportar número de contactos abordados, leads generados y leads derivados Indicar calidad aproximada de cada lead (deuda estimada, urgencia, receptividad) Recoger material sobrante y dejar puesto en condiciones Reunión o check-in rápido con responsable: qué funcionó, qué no RESPONSABILIDADES CLAVE Generar un mínimo de leads cualificados diarios según objetivo pactado Representar la imagen del negocio en entornos públicos con corrección y profesionalidad Filtrar leads básicamente: no derivar personas sin deuda real o sin interés mínimo Mantener el volumen de actividad durante toda la jornada, no solo en horas cómodas Respetar las zonas y territorios asignados No prometer nada que no pueda cumplirse: su rol es abrir, no cerrar ni asesorar legalmente Proteger la reputación del negocio en cada interacción PERFIL PSICOLÓGICO IDEAL Alta tolerancia a la frustración: el rechazo no le afecta más de 10 segundos. Lo procesa y sigue. Necesidad de logro alta: funciona mejor con objetivos claros y medibles. Orientación a la acción: no analiza en exceso. Si hay una persona delante, actúa. Baja sensibilidad al juicio social: no le preocupa lo que piensa la gente que lo ve trabajar en la calle. Este rasgo es crítico. Alta energía interpersonal: le recarga estar con gente, no le agota. Adaptabilidad rápida: cambia de tono, de enfoque y de estrategia en segundos según la persona. Ego sano: necesita creer en lo que hace y sentirse útil. Si siente que está ayudando, acelera.

Desde REDPISO buscamos Asesor/a Inmobiliario. Funciones a desarrollar: Captación y Valoración de inmuebles Negociaciones Gestión de Visitas Cierre de operaciones Labores de intermediación Tramitación de todo el proceso que conlleva una compraventa de una vivienda Captación de nuevos clientes Requisitos: Personas proactivas y dinámicas Facilidad de palabra, habilidades empáticas y capacidad de trabajo en equipo. Se ofrece: Contrato indefinido desde el primer día Sueldo fijo+comisiones Formación continua y plan de crecimiento dentro del grupo redpiso.