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Desde ManpowerGroup Talent Solutions estamos buscando Internal Communication Trainee para una importante multinacional farmacéutica, referente en medicamentos genéricos de valor añadido, ubicada en Martorelles. Tendrás la oportunidad de participar activamente en la creación de contenidos y en la gestión de iniciativas que impactan directamente en la experiencia con la compañía Buscamos una Persona comunicativa, con iniciativa, proactiva, creativa, organizada y orientada al detalle. Tus responsabilidades serán: -Crearás contenidos y campañas de comunicación interna. • Darás soporte en la organización de eventos internos. -Diseñarás materiales con Canva y/u otras herramientas. -Editarás contenido audiovisual para distintos formatos. Habilidades requeridas: -Formación: Máster en comunicación corporativa, Comunicación audiovisual, periodismo o similar. Conocimientos: Creación de contenidos, edición audiovisual, Microsoft Office, Canva. -Competencias lingüísticas: español (alto), catalán (medio), inglés (alto) -Habilidades comunicativas, iniciativa y proactividad, creatividad, capacidad de organización y orientación al detalle. Condiciones: -Duración: 12 meses -Horario: deseable jornada completa -Posibilidad de realizar algunos días las Prácticas a distancia. -Prácticas remuneradas. -Incorporación: lo antes posible. -Residir preferiblemente en la provincia de Barcelona.

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Role Overview No deje pasar esta oportunidad, inscríbase rápidamente si su experiencia y habilidades coinciden con lo que se indica en la siguiente descripción. We’re looking to bring a Software Developer (Electronic Invoicing) to join a small, technically focused team building and maintaining a B2B electronic invoicing platform. We work with international standards and integrate with national tax systems worldwide. In this role, you’ll take end-to-end ownership of backend systems — from design and implementation to production operations. About B2Brouter B2Brouter is a leading European provider of electronic document exchange solutions, specializing in e-invoicing, e-procurement, and B2B data integration. We help companies automate, secure, and optimize their electronic transactions through reliable, scalable, and compliant digital platforms. Key Responsibilities • Design, build, and maintain REST APIs for invoice processing, document exchange, and third-party integrations., • Develop and manage asynchronous processing pipelines using background jobs and queue systems., • Build and maintain integrations with external platforms, including government tax authorities and document exchange networks., • Optimize database queries, ensure data consistency, and manage concurrency in high-throughput environments., • Participate in code reviews, technical discussions, and contribute to backend architecture decisions., • Support production operations, including incident response, monitoring, and troubleshooting., • Write and maintain technical documentation (systems, APIs, integration specs, and operational runbooks). Required Skills & Qualifications • 4+ years of experience developing with Ruby on Rails in production environments., • Strong experience designing and maintaining RESTful APIs., • Hands‑on experience with background job/queue systems and asynchronous workflows., • Solid SQL knowledge and experience in database performance tuning & optimization., • Comfortable working with XML-based formats and transformations (e.g., XML, XSLT) as well as JSON., • Proven ability to work with third‑party integrations and external dependencies., • English proficiency, as technical documentation, standards, and specifications are primarily in English., • Familiarity with modern development workflows: Git and CI/CD. Valuable / Nice‑to‑Have Skills • Knowledge of Redis and caching strategies., • Experience with observability tools: logging, monitoring, metrics, alerting., • Understanding of security best practices for APIs (auth, data protection, auditability)., • Experience working in high‑availability / high‑throughput backend environments., • Experience in electronic invoicing standards and structured formats (e.g., UBL, CII, Factur‑X/ZUGFeRD, etc.)., • Experience integrating with government tax authority systems (clearance/reporting models). What We Offer • Opportunity to work in a fast‑growing international SaaS company, building a product used by businesses across multiple markets., • Exposure to European and global digital transformation projects, working with international e‑invoicing standards and integrations with tax authorities., • A collaborative, innovative, and supportive team culture, with strong technical ownership and knowledge sharing. B2Brouter simplifies electronic invoicing and document exchange for businesses of all sizes. xcskxlj Our cloud‑based platform helps companies connect with public administrations and private companies ensuring compliance and saving time through fully digital and secure processes. #J-18808-Ljbffr

ph3Training Specialist /h3 pWould you like to join an international team working to improve the future of healthcare? Do you want to enhance the lives of millions of people? Grifols is a global healthcare company that since 1909 has been working to improve the health and well‑being of people around the world. We are leaders in plasma‑derived medicines and transfusion medicine and develop, produce and market innovative medicines, solutions and services in more than 110 countries and regions. /p pCreemos que la diversidad aporta valor a nuestro negocio, a nuestros equipos y a nuestra cultura. Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y nuestra misión es ofrecer un entorno inclusivo donde las diferencias sumen a nuestra compañía. /p pSe precisa incorporar un/a bTraining Specialist /b para bInstituto Grifols SA /b, compañía especializada en la investigación, desarrollo y producción de proteínas plasmáticas purificadas con propiedades terapéuticas que se obtienen a partir del fraccionamiento del plasma humano. /p h3Misión del Rol /h3 pGarantizar la correcta acogida, formación y desarrollo del personal de nueva incorporación y de la plantilla en planta, asegurando la adquisición de competencias técnicas, operativas y de seguridad en un entorno regulado. Actuarás como figura de referencia (“mentor/a de formación”) en coordinación con supervisores y áreas productivas, impulsando la cultura de seguridad, calidad y cumplimiento GMP en el día a día. /p pSe trata de un rol dual con presencia en planta y entorno de oficina, clave para conectar la realidad operativa con los planes de formación establecidos. /p h3Tus responsabilidades serán /h3 ul liSerás el primer punto de contacto formativo para el personal de nueva incorporación. /li liAsegurarás la correcta ejecución del plan de acogida y formación inicial (teórica y práctica en planta). /li liMantendrás actualizado el perfil formativo y la trazabilidad de la formación del personal. /li liRealizarás seguimiento de la evolución de las nuevas incorporaciones durante sus primeras semanas. /li liParticiparás junto con el manager en la evaluación del desempeño inicial. /li liImpulsarás la polivalencia del personal mediante acciones formativas estructuradas. /li liActuarás como sponsor de seguridad en planta, promoviendo el cumplimiento de normas EHS y GMP. /li liGestionarás la entrega y correcta utilización de EPIs. /li liParticiparás en la investigación y seguimiento de incidentes y acciones correctivas. /li liRealizarás rondas de seguridad en planta, detectando riesgos y proponiendo mejoras. /li liContribuirás a la consolidación de una cultura preventiva y de mejora continua. /li /ul h3Quién eres /h3 ul liCFGS o Grado en áreas como Ciencias de la Salud, Química, Biotecnología, Farmacia, Ingeniería Industrial o similares. /li liDispones de al menos 5 años de experiencia en entornos industriales regulados conforme a estándares GMP, muy valorable sector farmacéutico, biotecnológico o químico. /li liConocimiento de GMP y entornos de calidad y seguridad en planta. /li liExperiencia de 2 años en formación, capacitación o desarrollo de personas. /li liNivel usuario de Microsoft Office. /li liValorable experiencia con SAP o sistemas de gestión formativa. /li liEres una persona proactiva, organizada, detallista y con ganas de desarrollarte en un entorno biopharma. /li /ul h3Lo que ofrecemos /h3 pFormar parte de Grifols significa la oportunidad de trabajar en un entorno de proyección internacional donde se promueve la igualdad de oportunidades. /p pSignifica la oportunidad de desarrollarte profesionalmente, de disponer de formación continua y de integrarte en un equipo de profesionales en el que la aportación individual de cada uno cuenta. Nuestro compromiso es mantener un entorno que favorezca el desarrollo profesional de nuestros empleados en un buen ambiente de trabajo. /p pEl capital humano de Grifols es clave tanto en el desarrollo de las actividades como en el proceso de expansión de la compañía. /p pCreemos en el talento diverso y queremos eliminar cualquier barrera que pueda impedir tu participación. Si necesitas algún ajuste en nuestro proceso de selección, por favor, no dudes en informarnos al aplicar. Estamos aquí para ayudarte. /p pbHorario flexible: /b lunes - jueves 8:00h a 17:00h y viernes 8:00 a 15:00h. /p pbPaquete de beneficios /b /p pbContrato de trabajo: /b Temporal /p pbUbicación: /b Parets del Vallès /p pLearn more about Grifols /p /p #J-18808-Ljbffr

Would you like to join an international team working to improve the future of healthcare? Do you want to enhance the lives of millions of people? Grifols is a global healthcare company that since 1909 has been working to improve the health and well‑being of people around the world. We are leaders in plasma‑derived medicines and transfusion medicine and develop, produce and market innovative medicines, solutions and services in more than 110 countries and regions. ¿Listo para inscribirse? Antes de hacerlo, asegúrese de leer todos los detalles pertenecientes a este trabajo en la descripción a continuación. We believe that diversity adds value to our business, our teams, and our culture. We are committed to equal employment opportunity fostering an inclusive environment where diversity makes us outstanding. Role Mission Responsible for planning, coordinating, executing, and supervising the project from a maintenance perspective, ensuring the integration of maintenance requirements into engineering deliverables. Ensures compliance with quality, timelines, budget, and GMP standards, as well as proper documentation management, contributing to an efficient and reliable future operation. What Your Responsibilities Will Be • Participate, follow up projects from a maintenance perspective, helping defining scope, schedule, resources, and budget., • Ensure the integration of maintenance requirements across all project phases, from conceptual engineering to final delivery and validation., • Ensure compliance with GMP and applicable local and international regulations, incorporating maintenance standards., • Oversee the development, review, and completeness of maintenance‑related technical and regulatory documentation., • Monitor project progress and support effective cross‑functional collaboration to meet timelines and quality standards., • Communicate project milestones, risks, and progress to relevant stakeholders. Who You Are To perform this job successfully, an individual must be able to perform each essential duty satisfactorily. The requirements listed below are representative of the knowledge, skills, education, and/or ability required. Reasonable accommodation may be provided to enable individuals with disabilities to perform the essential functions. • Bachelor’s degree in engineering (Industrial, Chemical, Mechanical, Electrical or related fields), or similar (Mandatory)., • Master’s degree or certifications in Project Management or Maintenance (Valuable)., • Advanced level of English (C1) (Mandatory)., • Availability to travel frequently (1 month per month)., • 3 to 5 years of experience in industrial maintenance or asset management in industrial plant projects for the pharmaceutical sector, including the management of expansion, improvement, or transformation projects (Valuable)., • You have user‑level knowledge of MS Office, SAP software and AutoCad (Valuable)., • Experience in regulated industries (pharmaceutical, cosmetics, or food)., • Ability to lead and influence without direct authority., • Analytical thinking and results‑oriented mindset., • Strong communication skills across all organizational levels., • Proactivity, autonomy, and adaptability to multicultural environments. What We Offer It is a brilliant opportunity for you. Grifols is fully aware that its employees are one of its major assets. We are committed to maintaining an atmosphere that encourages all our employees to develop their professional careers in an excellent working environment. xcskxlj Benefits Package Contract of Employment: Indefinite Full Time Flexibility for U Program: Occasionally remote Location: Parest del Vallès Flexible schedule: Monday-Thursday 7:00‑10:00 to 16:00‑19:00 and Friday 8:00‑15:00 (with the same flexible start time) Grifols is an equal opportunity employer. For more information about Grifols, visit J-18808-Ljbffr

Ready to explore, break barriers, and discover more? Dé el siguiente paso en su carrera profesional ahora: desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto y envíe su solicitud. We know you’ve got big plans – so do we! Our colleagues across the globe love innovating with science and technology to enrich people’s lives with our solutions in Healthcare, Life Science, and Electronics. Together, we dream big and are passionate about caring for our rich mix of people, customers, patients, and planet. That's why we are always looking for curious minds that see themselves imagining the unimaginable with us. Your Role Your Role: Enterprise architecture is only as strong as the domain expertise behind it — and this role sits at the heart of that challenge. As Domain Architect Supply Chain, you will own the definition and continuous evolution of the As-Is and Target Architecture for the Supply Chain domain, driving a harmonized, cross-sector view that connects business capabilities with the application landscape. Working with high autonomy and serving as a key technical authority, you will guide architecture decisions across sectors, provide expert input to Architecture Governance Boards, and shape the long-term direction of a critical business domain. You will partner closely with Business Architects, Solution Architects, and senior business and IT stakeholders to reduce technical debt, identify opportunities for simplification and innovation, and ensure the application landscape remains stable, secure, and aligned with strategic priorities. This is a role for someone who thrives at the intersection of business strategy and enterprise architecture — someone who brings both the depth to solve complex architectural challenges and the communication skills to translate them into clear, actionable decisions. Who You Are • Degree in Computer Science, Information Technology, Engineering, or a related field, or equivalent professional experience, • At least more than 5 years of experience in Enterprise Architecture, Domain Architecture, or Solution Architecture within complex IT environments, • Proven track record of shaping and governing business or technology domains at a cross-functional or cross-sector level, • Good understanding of Supply Chain processes and related application landscapes, • Experience in architecture modeling, target architecture development, and application portfolio planning, • Demonstrated ability to prepare and support decisions in architecture governance forums, • Strong analytical and problem-solving skills, with the ability to balance strategic direction and pragmatic delivery guidance, • Business‑fluent English, written and spoken What We Offer We are curious minds that come from a broad range of backgrounds, perspectives, and life experiences. We believe that this variety drives excellence and innovation, strengthening our ability to lead in science and technology. We are committed to creating access and opportunities for all to develop and grow at your own pace. Join us in building a culture of inclusion and belonging that impacts millions and empowers everyone to work their magic and champion human progress! xcskxlj Apply now and become a part of a team that is dedicated to Sparking Discovery and Elevating Humanity! #J-18808-Ljbffr

Would you like to join an international team working to improve the future of healthcare? Do you want to enhance the lives of millions of people? Grifols is a global healthcare company that since 1909 has been working to improve the health and well‑being of people around the world. We are leaders in plasma‑derived medicines and transfusion medicine and develop, produce and market innovative medicines, solutions and services in more than 110 countries and regions. Todas las habilidades, cualificaciones y experiencia relevantes que necesitará un candidato seleccionado se enumeran en la siguiente descripción. We believe that diversity adds value to our business, our teams, and our culture. We are committed to equal employment opportunities, fostering an inclusive environment where diversity makes us outstanding. Mission As an AI Solutions Analyst in our multinational company, you will play a key role in identifying, designing, and developing data, generative and agentic AI use cases that generate tangible business value. Your mission will be to translate business challenges into scalable AI solutions, leveraging modern AI capabilities to enhance efficiency, innovation, and decision‑making across the organization. You will be responsible for the full lifecycle of AI services at Grifols: from ideation and prototyping to development, deployment, adoption and transition to operations. A strong ability to communicate, collaborate, and work effectively with multidisciplinary teams will be essential to drive adoption and ensure the successful integration of AI into business processes. What Your Responsibilities Will Be • Identify, design, and implement AI use cases that deliver measurable impact across business units., • Promote AI adoption across the company, designing and executing awareness, training, and change‑management initiatives., • Collaborate closely with IT teams, business stakeholders, and external AI partners to ensure the effective development and integration of AI solutions., • Lead the end‑to‑end creation and deployment of AI services, ensuring high‑quality delivery and a smooth transition to operations and support teams., • Stay continuously informed about new AI capabilities, especially in generative AI, and assess their potential application in our business context., • Communicate complex AI concepts in a clear, engaging, and business‑oriented manner to both technical and non‑technical audiences., • Measure and report the performance of AI initiatives, sharing insights and recommendations for improvement and scaling. Who You Are • Bachelor’s or Master’s degree in Computer Science, Data Science, Artificial Intelligence, or a related field., • Hands‑on experience developing or implementing AI solutions on cloud platforms. Experience with agentic AI projects is highly valued., • Strong understanding of generative AI technologies, architectures, and best practices for enterprise environments., • Ability to translate business needs into AI solutions, demonstrating a strong problem‑solving and analytical mindset., • Outstanding communication and teamwork skills, able to collaborate effectively with diverse global teams and convey AI concepts in an accessible way., • Demonstrated curiosity and passion for exploring new AI capabilities and identifying innovative business applications., • Experience driving AI awareness and adoption, change‑management initiatives, or digital transformation programs is highly valued., • Experience in Microsoft AI ecosystem (Copilot 365, Copilot Studio, Azure AI, Power Platform, Azure AI Foundry) is a plus., • Advanced English. Benefits Package Contract of Employment: Permanent position Location: Spain – Parets del Valles Employment Conditions Flexibility for U Program: Hybrid Model Flexible schedule: Monday‑Thursday 7‑10 to 16‑19 h and Friday 8‑15 h (with the same flexible start time). Grifols is an equal opportunity employer. We believe in diverse talent and want to remove any barriers that may hinder your participation. If you require any adjustments in our selection process, please let us know when applying. xcskxlj We are here to help. #J-18808-Ljbffr

ph3Descripción del empleo /h3 pPosició de Desenvolupador/a Programador/a encarregat/ada de: /p ul liEvolució i manteniment de l'aplicatiu VIRED Web (GIS desenvolupat per SOCADE Water Engineering Solutions) /li liMillora funcional i gràfica de l'aplicatiu existent /li liOptimització de la comunicació amb l'aplicatiu client VIRED mitjançant les APIs existents o de nova evolució /li liResolució d'incidències de funcionament /li liDisseny i implementació de noves funcionalitats a demanda dels usuaris /li /ul h3Responsabilitats /h3 ul liCaptura de requeriments d'usuari: Recollida i documentació de necessitats dels usuaris /li liDescripció de requeriments funcionals: Especificació detallada de les funcionalitats a desenvolupar /li liProves d'usuari: Disseny i execució de casos de prova per validar les funcionalitats /li liManuals d'usuari finals: Elaboració de documentació clara per als usuaris finals /li /ul h3Requisits /h3 h3Formació /h3 pEs requereix almenys una de les següents formacions reglades o alguna formació equivalent: /p ul liCicle Formatiu de Grau Superior en Desenvolupament de Aplicacions Web (DAW) /li liCicle Formatiu de Grau Superior en Desenvolupament de Aplicacions Informàtiques (DAI) /li liGrau Universitari en Informàtica, Enginyeria Informàtica o equivalent /li liBootcamp intensiu de desenvolupament web/software (mínim 6 mesos de durada /li /ul h3Altres /h3 h3Llenguatges de Programació /h3 ul liJavaScript (nivell intermedi) /li liPHP (nivell intermedi) /li liC# (nivell bàsic-intermedi) /li /ul h3Bases de Dades /h3 ul liMySQL (coneixements sòlids) /li liPostgreSQL (coneixements sòlids) /li liSQL i disseny de bases de dades relacionals /li /ul h3APIs i Integració /h3 ul liJSON (format i manipulació) /li liREST APIs (consumo i integració) /li liServeis web i integració de sistemes /li /ul h3Cartografia i Gràfics /h3 ul liOpenLayers (valorable - formació interna disponible) /li liNocions bàsiques de Sistemes d'Informació Geogràfica (SIG) /li /ul h3Eines i Metodologies /h3 ul liControl de versions (Git/GitHub/GitLab) /li liMetodologies Àgil (Scrum/Kanban) /li /ul h3Competècnies /h3 ul liPersona proactiva amb ganes d'aprendre /li liCapacitat per treballar en múltiples entorns (web i client) /li liFlexibilitat tècnica i adaptabilitat /li liBona comunicació i treball en equip /li liOrientació a la resolució de problemes /li liCapacitat de documentació tècnica clara i precisa /li /ul h3Información adicional /h3 ul liOferim una formació integral interna /li liMentoring de Desenvolupador/a Sènior /li liParticipació en Projectes Reals des del Primer Dia /li liPosició indefinida /li liSer part d'una organització líder en el sector mediambiental /li /ul h3Empresa /h3 pEn Veolia, sabem que los/as profesionales son el pilar fundamental de nuestra identidad corporativa y de nuestros logros. Por eso, promovemos su integración desde un firme compromiso con la igualdad entre hombres y mujeres, compartiendo nuestra cultura corporativa, experiencia y buenas prácticas. /p pComo empresa inclusiva, Veolia está comprometida con la diversidad y valora todas las solicitudes sin discriminación. /p /p #J-18808-Ljbffr

Who We Are Experiencia, cualificaciones y habilidades interpersonales, ¿tiene todo lo necesario para triunfar en esta oportunidad? Descúbralo a continuación. VEGA Chargers is a company specializing in the design and manufacturing of fast chargers (DC) for electric vehicles. At VEGA Chargers, we work tirelessly to create a more sustainable present and future in terms of mobility. To achieve this, we analyze our customers' needs and provide flexible and scalable charging solutions for electric vehicles. Our process starts from conceptualization and design, leading to manufacturing and distribution. What We Are Looking For We are seeking a skilled Pre‑Sales Engineer to join our commercial team and provide technical support for proposals to our customers. The ideal candidate has a strong technical background, excellent communication skills, and a passion for sales, ensuring that the technical solutions proposed are precise and understandable to the customer. Your Responsibilities Will Include • Collaborate with the sales team to identify the technical needs of the client and offer appropriate solutions., • Develop the technical part of the commercial proposals related to EV Chargers and technological solutions., • Present charging solutions from a technical perspective, explaining their benefits and features in a way that is easy for the client to understand., • Work closely with the sales team to define the client’s technical needs., • Translate the technological advantages of the proposed solutions into commercial language to facilitate client understanding., • Prepare product demonstrations and presentations to show clients how the solutions meet their needs., • Be responsible for the development of our product manuals., • Coordinate the project implementation of proposed solutions, ensuring their technical success and that they meet the client's expectations (if not specifically assigned to another role). Requirements • Degree in Engineering, or related fields with technical experience in electric products., • +2 years of experience working in a pre‑sales or technical support role for commercial teams., • Strong understanding of EV charging solutions and the ability to quickly grasp new technologies., • Exceptional communication skills to translate technical concepts into understandable terms., • Ability to work collaboratively with sales, after sales, and technical teams., • Coordination skills to manage the technical implementation of solutions., • Client‑oriented mindset, with the ability to understand and anticipate client needs., • Availability to travel., • Fluent English and Spanish is a must. Nice to Have • Previous experience in testing and validating technological products. Benefits • 1 day of working from home., • Flexible office hours: start between 8 am and 10 am, finish between 4:30 pm and 6:30 pm., • Unlimited coffee & snacks., • Be part of a team where your opinion counts, and you can contribute to innovative solutions. Selection Process • Initial call with Lucía (People Manager) to get to know you and introduce you to VEGA Chargers., • Meeting with Jose (CPO) and the sales team. xcskxlj, • Job offer. #J-18808-Ljbffr

ph3Descripción de la empresa /h3 pComobreferente de la transformación ecológica /b, en Veolia ofrecemos soluciones para la gestión eficiente de las actividades de agua, residuos y energía, impulsando el desarrollo sostenible de las ciudades, industrias y agricultura. /p pTrabajamos principalmente en tres grandes áreas:bagua /b, ofreciendo soluciones tanto en gestión urbana como industrial;bresiduos /b transformándolos en nuevos recursos, ybenergía /bmejorando la eficiencia y reduciendo el consumo y las emisiones en edificios, industrias y ciudades. /p h3Descripción del empleo /h3 pPosició de Desenvolupador/a Programador/a encarregat/ada de: /p ul liEvolució i manteniment de l'aplicatiu VIRED Web (GIS desenvolupat per SOCADE Water Engineering Solutions) /li liMillora funcional i gràfica de l'aplicatiu existent /li liOptimització de la comunicació amb l'aplicatiu client VIRED mitjançant les APIs existents o de nova evolució /li liResolució d'incidències de funcionament /li liDisseny i implementació de noves funcionalitats a demanda dels usuaris /li /ul pResponsabilitats: /p ul liCaptura de requeriments d'usuari: Recollida i documentació de necessitats dels usuaris /li liDescripció de requeriments funcionals: Especificació detallada de les funcionalitats a desenvolupar /li liProves d'usuari: Disseny i execució de casos de prova per validar les funcionalitats /li liManuals d'usuari finals: Elaboració de documentació clara per als usuaris finals /li /ul h3Requisitos /h3 pFormació: /p pEs requereix almenys una de les següents formacions reglades o alguna formació equivalent: /p ul liCicle Formatiu de Grau Superior en Desenvolupament de Aplicacions Web (DAW) /li liCicle Formatiu de Grau Superior en Desenvolupament de Aplicacions Informàtiques (DAI) /li liGrau Universitari en Informàtica, Enginyeria Informàtica o equivalent /li liBootcamp intensiu de desenvolupament web/software (mínim 6 mesos de durada /li /ul pAltres: /p pLlenguatges de Programació: /p ul liJavaScript (nivell intermedi) /li liPHP (nivell intermedi) /li liC# (nivell bàsic-intermedi) /li /ul pBases de Dades: /p ul liMySQL (coneixements sòlids) /li liPostgreSQL (coneixements sòlids) /li liSQL i disseny de bases de dades relacionals /li /ul pAPIs i Integració /p ul liJSON (format i manipulació) /li liREST APIs (consum i integració) /li liServeis web i integració de sistemes /li /ul pCartografia i Gràfics /p ul liOpenLayers (valorable - formació interna disponible) /li liNocions bàsiques de Sistemes d'Informació Geogràfica (SIG) /li /ul pEines i Metodologies /p ul liControl de versions (Git/GitHub/GitLab) /li liMetodologies Àgil (Scrum/Kanban) /li /ul h3Competencias /h3 ul liPersona proactiva amb ganes d'aprendre /li liCapacitat per treballar en múltiples entorns (web i client) /li liFlexibilitat tècnica i adaptabilitat /li liBona comunicació i treball en equip /li liOrientació a la resolució de problemes /li liCapacitat de documentació tècnica clara i precisa /li /ul h3Información adicional /h3 p¿Qué podemos ofrecerte? /p ul liOferim una formació integral interna /li liMentoring de Desenvolupador/a Sènior /li liParticipació en Projectes Reals des del Primer Dia /li liPosició indefinida /li liSer part d'una organitzaciólíder en el sector mediambiental /li /ul pEnbVeolia, /bsabemos que los/as profesionales son el pilar fundamental de nuestra identidad corporativa y de nuestros logros. Por eso, promovemos su integración desde un firme compromiso con la igualdad entre hombres y mujeres, compartiendo nuestra cultura corporativa, experiencia y buenas prácticas. /p pLo que nos une a los/as empleados/as es la pasión y la excelencia con la que trabajamos cada día para proteger el medio ambiente y garantizar el acceso al agua. Juntos, construimos un presente más verde e inclusivo. /p p¡Si quieres formar parte de este equipo y sumarte a este gran reto, no dudes en postularte a la oferta! /p pComo empresa inclusiva, Veolia está comprometida con la diversidad y valora todas las solicitudes sin discriminación. /p /p #J-18808-Ljbffr

Would you like to join an international team working to improve the future of healthcare? Do you want to enhance the lives of millions of people? Grifols is a global healthcare company that since 1909 has been working to improve the health and well‑being of people around the world. We are leaders in plasma‑derived medicines and transfusion medicine and develop, produce and market innovative medicines, solutions and services in more than 110 countries and regions. ¿Está pensando en solicitar este empleo? No se demore, desplácese hacia abajo y envíe su solicitud lo antes posible para no perder la oportunidad. We believe that diversity adds value to our business, our teams, and our culture. We are committed to equal employment opportunity and fostering an inclusive environment where diversity is celebrated. In our Technical Area Department, we are looking for a Specialist to manage customer complaints for all immunohematology products of the Diagnostic Business Unit, as well as manage the post‑market surveillance system of Diagnostic Grifols SA. What Your Responsibilities Will Be • Manage complaints for immunohematology products., • Analyze complaints by performing risk assessment and reportability assessment to Health Authorities., • Create trend reports, complaints monitoring, and audit registered cases., • Report adverse events to Health Authorities and participate in product recalls, defining Field Safety Corrective Actions and Field Safety Notices according to applicable regulations., • Participate in the development and maintenance of quality procedures related to complaints, vigilance system, and post‑market surveillance., • Create post‑market surveillance plans and reports according to applicable regulations. Who You Are • Bachelor’s degree in Health Sciences (Pharmacy, Chemistry, Biotechnology, Biomedicine, or similar)., • 2 years of experience in Quality Assurance or Regulatory Affairs within the pharmaceutical industry and/or medical devices., • Experience in data automation and Artificial Intelligence tools is a plus., • English level C1., • Excellent communication and analytical skills., • Precision and meticulousness in work., • Ability to work effectively in a team. What We Offer We are committed to maintaining an atmosphere that encourages all employees to develop their professional careers in an excellent working environment. Flexible schedule: Monday‑Thursday 7‑10 to 16‑19 h and Friday 8‑15 h (with the same flexible start time). Occasionally remote work is possible. Contract of employment: permanent. Benefits Package: to be discussed during the interview process. Location: Parets del Vallès, Spain. Grifols is an equal opportunity employer. We believe in diverse talent and are ready to accommodate any adjustments needed in our selection process. xcskxlj If you require assistance, please let us know when applying. #J-18808-Ljbffr

ADALIS INDUSTRIAL SOLUTIONS busca un profesional para soporte administrativo y operativo, atendiendo clientes por teléfono y correo.Se gestionarán ofertas, pedidos y reclamaciones, buscando soluciones y mejoras en el servicio.Se valora experiencia en CRM y Excel, con capacidad de priorización, pr

Kärcher is a leading German multinational company specializing in cleaning solutions. It stands out in the market thanks to its maximum performance, innovation, and quality. Currently, the company employs over 15,000 people and has a presence in 70 different countries. We continue to grow and improve thanks to the effort, commitment, and dedication of every single person who is part of this great team. Cualquier información adicional que necesite para este trabajo se encuentra en el texto a continuación. Asegúrese de leerla detenidamente y luego envíe su solicitud. Do you want to be a part of the Kärcher world? Now is your opportunity! We are looking for a Project Manager to join our technical team in Granollers. This role will plan, coordinate, and ensure the successful execution of optimization and continuous improvement projects assigned by the Kärcher Spain Technical Service Management. Responsibilities • Assigned Project Management: Directly responsible for the practical implementation of projects (e.g., the launch of OneView)., • Resource Coordination: Organize the necessary resources (technical staff, materials, training) to execute the project, maintaining fluid communication among all internal stakeholders., • Measurement and Monitoring: Actively monitor the progress of the implementation, reporting deviations and proposing immediate corrective actions to ensure the project stays on course., • Analysis and Data: Collect and analyze performance metrics (e.g., repair time, spare part usage) to detect bottlenecks and opportunities for improvement at the workshop level., • Continuous Technical Training: Always stay informed and technically trained regarding the Kärcher product from a technical perspective.Qualifications, • Bachelor's Degree in Industrial Engineering, • Desirable +2 years of demonstrable experience in Project Management., • Fluency in EnglishWhat We Offer The opportunity to work for a company with a highly prestigious and market-leading brand in a stable position, alongside a team that maintains an excellent working environment and prioritizes teamwork and collaboration. • 100% subsidized private medical insurance., • Employee discount on brand products., • 1 remote work day per week (after the 6-month onboarding period). Do you think you are a good fit? Are you looking for a WOW career path at Kärcher? Apply now and build a cleaner world with us. We are looking forward to meeting you! Together towards a Cleaner World At Kärcher Spain, we are an employer committed to equal opportunities. xcskxlj We seek to attract, develop, and retain the most talented people within a diverse team. We do not discriminate on the grounds of race, color, religion or belief, sex, sexual orientation, identity... #J-18808-Ljbffr

ppWe are Covestro. We are curious. We are courageous. We are colorful. We refine chemical material solutions with game-changing products. Let us empower you to push boundaries. Join us and our 18.000 colleagues now and together we will make the world a brighter place. /p h3Misión del puesto /h3 pLiderar el área de Mantenimiento del site, definiendo e implantando la estrategia de mantenimiento para garantizar la seguridad, la disponibilidad de las instalaciones y la mejora continua de la fiabilidad de los activos, contribuyendo al cumplimiento de los objetivos operativos y de negocio. /p h3Principales funciones y responsabilidades /h3 ul liAsegurar el cumplimiento de las directrices corporativas (Covestro Directiva Nº61) y de todos los requisitos de HESQ, seguridad, calidad y medio ambiente. /li liDefinir, implementar y ejecutar la estrategia y plan de mantenimiento (preventivo, predictivo y correctivo), garantizando la máxima disponibilidad y fiabilidad de las instalaciones. /li liGestionar el desempeño del mantenimiento mediante KPIs, reporting y acciones de mejora continua. /li liLiderar la organización de mantenimiento, incluyendo recursos internos y contratistas, asegurando eficiencia, desarrollo del equipo y cobertura de competencias técnicas. /li liImpulsar proyectos de mejora de fiabilidad, optimización operativa y estandarización de procesos. /li liGestionar el presupuesto de mantenimiento y dar soporte en su planificación y control. /li liCoordinar y liderar la parada técnica del site, asegurando la ejecución segura, eficiente y dentro de objetivos de coste, calidad y plazo. /li liSupervisar el mantenimiento y operación de las utilities del site, garantizando su correcto funcionamiento. /li liGestionar el mantenimiento en múltiples disciplinas técnicas, incluyendo áreas habituales como tuberías, máquinas rotativas y maquinaria general, calorifugado, plástico, valvulería, obra civil, pintura, andamios y limpieza industrial, así como intervenciones esporádicas de mayor especialización como mecanizados y sellado de fugas. /li /ul h3Requisitos (formación, conocimientos y experiencia) /h3 ul liIngeniería Industrial (especialidad Mecánica, Eléctrica o Química) /li liInglés B2-C1 /li liExperiencia mínima de 3 años en posición similar en mantenimiento y/o con personal a cargo /li liConocimientos técnicos amplios en mantenimiento industrial (tuberías, calderería, rotativos, obra civil, pintura, materiales y normativa asociada), incluyendo interpretación de planos, prefabricación, montaje, soldadura y gestión de documentación técnica y contratistas. /li liManejo de herramientas informáticas (Office y SAP), participación en HAZOP, conocimientos de PRL, legislación aplicable y sistemas de certificación/facturación en entornos industriales. /li /ul h3¿Qué ofrecemos? /h3 ul liContrato indefinido con una retribución competitiva en el rango de 55.000 - 60.000 € brutos anuales, en función de la experiencia y conocimientos aportados, además de un bonus variable vinculado a los resultados de la compañía. /li liFlexibilidad y conciliación, con horario flexible de entrada, jornada intensiva los viernes y durante el periodo de verano. /li liModelo de trabajo híbrido, con posibilidad de realizar 2 días de teletrabajo por semana y 27 días laborables de vacaciones. /li liPaquete de beneficios sociales, que incluye plan de pensiones, seguro de salud con condiciones especiales, seguro de vida, compensación por comida y retribución flexible en guardería, transporte y seguro médico para familiares. /li /ul pCovestro welcomes applications from all individuals, regardless of racial or ethnic origin, skin color, nationality, religion, philosophy, gender, age, physical characteristics, marital status, disability, appearance, sexual orientation and sexual identity. We are committed to treating all applicants fairly and avoiding discrimination. /p /p #J-18808-Ljbffr

We are Applus+, one of the world's leading testing, inspection and certification companies, with a presence in more than 65 countries on 5 continents and a team of more than 28,000 people. Haga clic en "Solicitar" a continuación para enviar su candidatura. Asegúrese de que su CV está actualizado y de que ha leído primero las especificaciones del puesto. During the last years we have experienced a great development thanks to our human team that we consider to be a key and strategic piece in the development of our company. Would you like to be part of the project? We are strengthening our Global Financial Services (GFS) organization and are looking for a T&E Process Expert to support our global Travel & Expense processes. This role acts as a process expert for Travel & Expense (T&E), ensuring the consistent implementation and application of the global T&E operating model defined by the Global Process Owner (GPO), once countries and solutions transition into the maintenance phase. This position will report directly to the Purchase to Pay Global Process Owner. You will work closely with Finance, IT, local country teams and vendors, supporting Hypercare during implementations and taking ownership of T&E processes in steady state, ensuring governance, compliance, and continuous improvement. Key responsibilities: • Ensure correct application of the global T&E operating model across countries, • Support implementation projects during Hypercare, in collaboration with the Integration Lead, • Take responsibility for T&E processes once in maintenance & support mode, • Coordinate the T&E maintenance & support model, including governance and escalations, • Identify gaps or local exceptions and analyze and elevate them to the GPO, • Act as the functional liaison between Finance, IT, vendors and country teams, • Support audits, compliance and accounting-related topics linked to T&EWhat we are looking for:, • 3–5+ years of experience in Travel & Expense, Finance Operations or process-driven Finance roles, • Mandatory SAP experience from a user / process perspective (Finance context), • Solid accounting knowledge related to expenses (postings, cost allocation, VAT basics), • Experience working in multinational environments, • Strong communication and stakeholder-management skills, • Fluent English (additional languages are a plus) Note: This role does not require SAP technical customizing or development experience. xcskxlj Why join Applus+? • Be part of a global Finance organization with real impact, • Work in a process-driven, international role, • Play a key role in governance, standardization and continuous improvement, • Grow your career in a global, dynamic environment #J-18808-Ljbffr

ppEn Toyota Material Handling, no solo movemos mercancías, “We move the world” ¿te gustaría formar parte de una compañía líder en manipulación de materiales? ¡Tenemos una oportunidad para ti! /p pToyota Material Handling (TMH), la división del grupo Toyota dedicada al sector industrial, está buscando profesionales con talento como tú, para unirse a nuestro equipo en España de más de 600 empleados. /p pNuestros productos y soluciones, desde carretillas elevadoras hasta avanzados proyectos de automatización logística, maximizan la eficiencia de nuestros clientes. Trabajamos en estrecha colaboración con el resto de la organización en Europa, en un entorno laboral excepcional centrado tanto en la satisfacción del cliente como en el desarrollo personal y profesional de nuestro equipo. En este sentido, nuestro compromiso se refleja en la formación continua y la promoción interna. /p h3¿Te imaginas trabajando en una compañía que valora la calidad de su equipo y está dispuesta a ayudarte a alcanzar tus metas? ¡No busques más! Haz tu Smart Move y únete a Toyota Material Handling. Te ofrecemos el entorno perfecto para desarrollar tus habilidades y crecer profesionalmente. /h3 pActualmente estamos buscando un bperfil de Oficina Técnica de Automatización (Technical Specialist Automation) /b para nuestras oficinas de bBarberà del Vallès, Barcelona. /b /p h3¿Cuáles serán tus principales funciones? /h3 ul liSoporte técnico al servicio postventa TMHES (Toyota Material Handling España) en soluciones de automatización intralogística (Radio shuttle, AGV, sorter, etc.) /li liPreparar material para impartir cursos de formación técnica a especialistas de la red técnica de TMHES referentes a tecnología y soluciones. /li liAsistencia a las diferentes "Formación de Formadores” que corresponda a fábrica o proveedores alternativos. /li liIntegración en red de especialistas TMHE. Asistencia a las diferentes reuniones de ámbito técnico (Champion meeting) con fábricas y proveedores sobre incidencias técnicas y evolución del producto. /li liPreparación de documentación técnica para modificaciones, reparaciones y presupuestos especiales. /li liPuesta en marcha de máquinas, o sistemas en clientes. /li liResolución dudas, tramitación de garantías. Consultas técnicas a fabricantes. Traducciones técnicas de documentos no disponibles en castellano. /li liVisitas a clientes de cobertura nacional (actuales o potenciales), estableciendo una relación estable y continua, a corto medio y largo plazo, con dichos clientes. /li liColaboración en ofertas/ventas acuerdos contratos a clientes de cobertura nacional, haciendo de vínculo entre solicitudes entre el departamento de automatización (Advanced Logistic Solutions) y Red de Servicio TMHES. /li liInforme periódico de sus gestiones al Jefe de Oficina Técnica, velando por el cumplimiento de la planificación realizada, cumplimiento de normas y buenas prácticas. /li liAsegurar el cumplimiento de los requisitos del Sistema Integrado de Gestión detectados en sus actividades. /li /ul h3Eres tú si… /h3 ul liOrientación a Resultados (Análisis estratégico, Planificación y organización del trabajo, Seguimiento sistemático, Toma de decisiones) /li liTrabajo en Equipo (Visión sistémica, Influencia, Formación, Coordinación) /li liNegociación (Orientación al cliente (interno externo), Habilidades para la negociación, Autocontrol emocional) /li liDisponibilidad desplazamientos frecuentes, o asistencia remota /li /ul h3¿Qué otros requisitos debes cumplir? /h3 ul liIngeniero Industrial, preferible rama Mantenimiento. /li liExperiencia mínima 5 años en funciones de mantenimiento de empresas industriales, donde hayan tenido contacto con procesos de semi o automatización /li liInglés fluido nivel medio/alto /li liHabituado a herramientas ofimáticas (especialmente Excel) /li liProgramación e integración de software. /li /ul h3¿Qué ofrecemos? /h3 ul liContrato indefinido. /li liFormación continuada presencial y a través de nuestra academia digital. /li liPlanes de carrera. /li liBeneficios sociales: retribución flexible (seguro médico, ticket guardería, ticket restaurante), descuentos. /li liHorario flexible de lunes a jueves según viajes e intensivo de viernes. /li liIncorporación inmediata. /li /ul pToyota Material Handling España tiene un plan de igualdad, las candidaturas de cualquier género serán bienvenidas. /p /p #J-18808-Ljbffr

Desde ManpowerGroup Talent Solutions estamos buscando.Internal Communication Trainee.Tendrás la oportunidad de participar activamente en la creación de contenidos y en la gestión de iniciativas que impactan directamente en la experiencia con la compañía.Persona comunicativa, con iniciativa, pro

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SHIFT LEADER PRODUCCIÓN | Multinacional Industrial | Zona Granollers En LHH Recruitment Solutions, estamos colaborando con una importante multinacional industrial ubicada en la zona de Granollers en la búsqueda de un/a Shift Leader de Producción. Capacidad de liderazgo, organización y toma de de

Busch Vacuum Solutions en Granollers busca un/a External Sales Engineer para desarrollar negocio en Cataluña.El candidato ideal debe poseer un Grado en Química y al menos 3 años de experiencia en venta técnica de productos industriales.Las funciones incluyen gestionar la cartera de clientes, ase

Únete a nuestro equipo en ADALIS INDUSTRIAL SOLUTIONS!.EPI INDUSTRIES family of companies.Buscamos una persona responsable de proporcionar soporte administrativo y operativo, así como de atender las consultas y necesidades de los clientes (preferiblemente.Tus responsabilidades incluyen:.Gestionar

En LHH Recruitment Solutions buscamos un/a Coordinador/a de Mantenimiento para incorporarse a una compañía líder del sector farmacéutico, en un momento de crecimiento y evolución de sus operaciones.

Siegfried Barbera S.L. Asegúrese de leer la descripción completa a continuación y, si confía en que cumple todos los requisitos, envíe su solicitud de inmediato. in Barberà del Vallès is seeking an IT professional to coordinate SAP EWM/WM application solutions. You'll manage the application lifecycle, support operational activities, and translate business needs into effective solutions. The ideal candidate holds a degree in a related field and has experience with SAP EWM/WM. Proficiency in English and Spanish is essential, as well as strong communication and analytical skills. xcskxlj The position offers benefits such as an annual bonus and flexible working conditions. #J-18808-Ljbffr

VEGA Chargers specializes in designing and manufacturing fast chargers (DC) for electric vehicles. We strive to create a more sustainable future in mobility by analyzing customer needs and offering flexible, scalable charging solutions from concept to distribution. ¿Tiene su CV preparado? Si es así y confía en que este es el puesto ideal para usted, asegúrese de enviar su solicitud lo antes posible. What We Are Looking For We are seeking an experienced Technical Services professional specializing in electric‑vehicle chargers. The ideal candidate is passionate about enhancing the client experience, preventing errors, and closely collaborating with Product and R&D teams. Responsibilities Technical Support and Assistance • Address customer inquiries, technical issues, and troubleshooting needs after purchase, covering hardware, software, or electronic devices., • Provide support via phone, email, chat, or other channels to resolve customer concerns. Installation and Configuration • Install, configure, and update software and hardware according to customer or company needs., • Ensure operating systems and applications are correctly installed and configured. Preventive and Corrective Maintenance • Diagnose and repair defective equipment., • Provide preventive maintenance to avoid malfunctions or failures., • Perform on‑site or remote technical services as needed. User Training • Guide customers on proper product use and assist with common troubleshooting steps. Incident Management • Log, classify, and track reported customer issues., • Prioritize problems based on urgency and impact. Monitoring and Analysis • Supervise equipment and system condition to identify potential failures before they occur., • Analyze recurring failure patterns to propose long‑term solutions. Documentation and Reporting • Maintain detailed records of service interventions and repairs., • Create technical reports on equipment status and applied solutions. Continuous Learning • Stay updated on new technologies, products, and industry trends in technical support. Collaboration with Other Departments • Logistics: Manage replacement parts delivery, returns, and repaired product shipments., • Product Development & Sales: Conduct surveys, collect customer feedback, and analyze it to identify product or service improvements. Requirements • Studies related to electrical or electronic engineering, mechatronics, automation, or industrial maintenance., • Computer skills such as configuring a local area network (LAN) and network interfaces; knowledge of object‑oriented programming languages like Python or Java is highly valued., • Ability to interpret electrical diagrams and perform electrical troubleshooting., • Ability to communicate effectively in both Spanish and English., • Availability to travel sporadically., • Proven experience in After‑Sales Services., • Hands‑on experience with ticketing configuration and management., • Familiarity with OCPP protocols., • Passionate about enhancing the client experience and dedicated to error prevention., • Proven ability to collaborate and communicate effectively with various internal departments., • Strong analytical skills for reviewing and assessing potential clients., • Proficiency in conducting maintenance remotely., • Alignment with the company's vision for a more sustainable future in mobility., • Future availability for on‑call duties., • Demonstrates kindness and a positive attitude in interactions. Nice to Have • Experience in the field of electric vehicle chargers. Benefits • Coffee and snacks, • 22 days of holidays, • Be part of a team where your opinion matters, contributing to innovative creations. Selection Process • Initial call with People: learn more about VEGA Chargers and introduce yourself., • Meeting with Jose (CPO) and Oriol (After Sales Manager). xcskxlj, • Job offer. #J-18808-Ljbffr

En LHH Recruitment Solutions, una multinacional industrial ubicada en Granollers, buscamos un/a Shift Leader de Producción para liderar el equipo durante el turno y asegurar el cumplimiento de objetivos de seguridad, calidad y productividad.La persona formada en gestión de equipos y con experienci

DESS Dental Smart Solutions, ubicada a Barberà del Vallès, cerca un/a Verificador/a de Producció per assegurar que els productes compleixin els estàndards de qualitat. Requereix FPII en Mecànica o similar i mínim 2 anys d’experiència en el sector del metall.

Volpak is a leading organization headquartered in Santa Perpètua de Mogoda, Spain. Haga clic en "Solicitar" a continuación para enviar su candidatura. Asegúrese de que su CV está actualizado y de que ha leído primero las especificaciones del puesto. As a key player in pouch-type packaging for over 40 years, we specialize in designing horizontal form-fill-seal, vertical multi-lane, and cartoning machines. Our business portfolio encompasses a wide range of innovative solutions in consumer goods products, such as sauces & condiments, dairy, and confectionery, while extending its capabilities to meet the needs of other sectors like pet food, home care and chemicals. We strive to continuously expand our offerings and enhance our capabilities to meet the evolving needs of our customers. For more detailed information about Volpak and its comprehensive business landscape, please visit is part of Coesia, a group of innovation-based industrial and packaging solutions companies operating globally, headquartered in Bologna, Italy. Coesia operates in 34 countries with 20 different companies and employs over 8,000 people as of 2025. About the Role Reporting directly to the Customer Service Director, the Customer Service Sales Area Manager is responsible for the development and the performance of all sales activities in assigned business unit and region in order to achieve Customer Service results in line with commercial and budget goals. The role will cooperate with Headquarter and Regional colleagues to implement commercial strategies and sales plan in the assigned area. Main responsibilities include: • Implementing the sales strategy and managing sales processes in order to consolidate, develop and achieve results for After Sales business lines (Spares, Upgrades, Services), and to deliver financial Customer Service targets., • Contributing to the identification, design and promotion of new products and services to answer customer needs and pursuing the company growth strategy., • Handling complex customer claims professionally applying systematic methods to analyze and solve issues in a structured way., • Focusing on fast, complete and correct service with due regard to costs., • Maintaining accurate records of sales and activities related to business and customers; coordinating the agents in the area and dealing with direct customers and supporting Agents in standard proposals, if required., • Collaborating closely with the technical department, OE Sales Dept., Project Dept., distributors and agents to evaluate and fulfill customer needs and requests, conduct technical negotiations and prepare commercial offers., • Collaborating with the Engineering Dept. providing structured and comprehensive field feedback to improve our products and with the Assembling Dept. and Service Organizations of local Coesia Distribution Centres to maintain Service coverage. The position will be based in Santa Perpètua de Mogoda, Spain. What You Need to Be Successful • Engineering Degree in Mechanical, Electronic or related fields, with strong passion and curiosity for technical topics., • At least 4–5 years of experience in a similar commercial role with proven sales results, ideally in Field Service environments., • Experience in handling and negotiating with customers in technical commercial contexts., • Customer orientation and solid Customer Service mindset., • Understanding of service models and customer expectations within multinational companies., • Knowledge of mechatronics applied to automated machinery., • Fluent English; German or other languages would be an advantage., • International experience would be appreciated., • Availability for worldwide travel when required. Our Offer • Flexible timetable., • Life insurance supported 100% by the company., • Optional Medical insurance supported 50% by the company., • Private parking. xcskxlj Coesia is an equal opportunity employer and embraces diversity and inclusion. #J-18808-Ljbffr

is looking for a Senior QA AI Engineer to enhance their QA processes using AI solutions. Revise detenidamente toda la documentación de la solicitud antes de hacer clic en el botón de solicitar al final de esta descripción. As part of Aristocrat's team, you'll explore AI tools, build practical quality checks, and partner closely with developers to embed quality throughout the development lifecycle. The ideal candidate will have over 5 years of experience in software quality assurance and a strong understanding of AI technologies. xcskxlj This position provides a unique opportunity to innovate within a dynamic team committed to quality and continuous improvement. #J-18808-Ljbffr

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