Trabajos spa en CanyellesCrear alertas

✨ ¡Majestic Hotel & Spa Barcelona está buscando incorporar un/a Camarero/a Desayunos y bar terraza con contrato fijo discontinuo! ✨ Si te apasiona la hospitalidad, cuidas cada detalle y disfrutas ofreciendo un servicio excelente, ¡queremos conocerte! En el corazón de Barcelona, seguimos creciendo y queremos incorporar nuevos/as profesionales a nuestro equipo. Tares y funciones a desempeñar: • Atención al cliente ofreciendo un servicio 5* y buscando exceder sus expectativas siguiendo los estándares de calidad LQA y los establecidos por la dirección., • Responsabilizarse del orden y la limpieza de todas las áreas de trabajo., • Estar informado y formado sobre la composición y preparación de todos los productos ofrecidos en la carta con el fin de poder informar al cliente de la forma más correcta., • Asegurarse de realizar, de aquellas mesas dentro de su rango, la correcta facturación de todos los servicios solicitados por el cliente. Cobrar las consumiciones y entregar el cambio con el recibo correspondiente al cliente así como realizar los cierres de caja. Competencias que buscamos: 🌿Persona dinámica y positiva. Capacidad de organización y trabajo en equipo. Español, Catalán e Inglés nivel avanzado. Orientación al cliente. 💼Requisitos de la posición: • Experiencia previa en servicio de sala/ restauración/ hotelería de lujo/ desayunos, • Experiencia en trabajar bajo estándares de calidad alto y bajo presión En Majestic Hotel Group estamos comprometidos en ofrecer igualdad de oportunidades. Por ello, favorecemos una cultura inclusiva y respetamos el principio de no discriminación. Si eres una persona apasionada y te gusta comprometerte con tus retos profesionales, Únete a la Familia Majestic Hotel Group.

En MAJESTIC HOTEL & SPA, queremos incorporar al equipo a un/una CONCIERGE, 40h/semana. Te pediremos las siguientes FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES: • Atención integral al cliente: Gestión de peticiones de conserjería antes, durante y después de la estancia, anticipándose a sus necesidades y ofreciendo un servicio cálido y de calidad., • Gestión operativa y administrativa: Registro de reservas y solicitudes en Alice, gestión de correo electrónico durante el turno de noche y traspaso de información entre turnos (AM y PM)., • Coordinación de servicios externos e internos: Comunicación con Calipodes para gestión de transfers y responsabilidad en el registro y control de paquetería., • Supervisión y formación: Seguimiento y capacitación del personal en prácticas para asegurar estándares de servicio., • Cumplimiento de normas y colaboración: Mantener relaciones laborales positivas, usar lenguaje profesional, cumplir con políticas internas, estándares de apariencia y garantizar la confidencialidad de la información. Las COMPETENCIAS que buscamos son: Persona dinámica y positiva. Capacidad de organización y orientación al cliente. Español, Catalán e Inglés nivel avanzado. Gestión de reservas de habitaciones. En Majestic Hotel Group estamos comprometidos en ofrecer igualdad de oportunidades. Por ello, favorecemos una cultura inclusiva y respetamos el principio de no discriminación. Si eres una persona apasionada y te gusta comprometerte con tus retos profesionales, Únete a la Familia Majestic Hotel Group.

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Reportando a la Dirección Técnica, se responsabilizará del control y seguimiento de la correcta prestación de los servicios contratados (mantenimiento, limpieza, jardinería, etc.) en el inmueble a gestionar con el objetivo de garantizar el perfecto estado de imagen y funcionamiento, la calidad de los mismos, el cumplimiento de la normativa aplicable y el cumplimiento de los procedimientos y directrices que la Dirección Técnica marque. Entre sus principales funciones: Organizativas: • Gestionar los contratos de servicio de los edificios asignados, • Liderar y motivar al personal que tiene bajo su responsabilidad., • Proporcionar formación continuada al personal asignado a su departamento en función de las carencias existentes., • Participar en la contratación de nuevas incorporaciones en el área de su responsabilidad., • Cumplir con las políticas y procedimientos establecidos por la compañía., • Desarrollar y mantener una estrecha relación con los inquilinos y/o propietarios basándose en la comunicación recíproca, con respuestas ágiles y prácticas a los pedidos de estos (Respuesta 24 horas)., • Mantener una actitud positiva de trato con los clientes y de serenidad ante cualquier situación., • Controlar el cumplimiento de la regulación vigente y de los protocolos marcados por la Dirección Técnica., • Responsabilizarse de la imagen del inmueble (limpieza, seguridad y mantenimiento)., • Gestión de proyectos técnicos en los inmuebles asignados., • Controlar que se cumplen las especificaciones técnicas definidas en los contratos de arrendamiento., • Gestión de compras y licitaciones de los materiales y servicios requeridos dentro del área de responsabilidad., • Participación en la preparación del presupuesto anual (Capex-opex) y supervisión mensual de los costes económicos en el presupuesto., • Preparación de comunicaciones a clientes y/o inquilinos, así como presentaciones, resúmenes e informes que se requieran., • Proponer acciones para mejora de la comercialización, de la eficiencia energética, de fiabilidad de instalaciones, de seguridad, de reducción de costes, etc. de los edificios que gestione., • Responsable de supervisar la gestión de los residuos generados en el Centro Comercial y cumplir con la norma ISO 14001 de Medio Ambiental., • Velar por el cumplimiento del Plan de Prevención elaborado por el SPA así como aquellas funciones que se describen en el Manual y procedimientos del SIG., • Elaboración y archivo de los documentos generados en el marco del SIG., • Detección y documentación de no conformidades, elaboración de las acciones correctivas correspondientes., • Formar al personal, así como a proveedores y subcontratistas, sobre los requisitos ambientales a cumplir, y las buenas prácticas ambientales necesarias para la minimización del impacto ambiental del Centro Comercial. Seguridad: • Transmitir confianza en situaciones de emergencia con el conocimiento detallado del plan de evacuación y sus distintos protocolos de actuaciones del Centro., • Conoce y mantiene los procedimientos de emergencia del Centro., • Conocer perfectamente los sistemas de seguridad del centro., • Control de las instalaciones de seguridad preventivas y correctivas con indicaciones de fecha y operaciones realizadas., • Mantiene los todos los equipos de seguridad en perfectas condiciones de funcionamiento, asegurando su eficiencia de funcionamiento dentro del área de responsabilidad., • Coordinación sobre el equipo de seguridad subcontratado. Mantenimiento: • Asegurar que se establecen las operaciones y que las condiciones de funcionamiento son las óptimas para todos sistemas de Climatización, así como también para los sistemas Eléctricos y de Fontanería dentro del área de su responsabilidad, asegurando su eficiencia., • Formar a todo el personal asignado en los procedimientos de operación y mantenimiento involucrados dentro de los trabajos programados., • Supervisión y organización de las tareas a llevar a cabo del mantenimiento general y las operaciones de la propiedad que incluye, • Gestión y administración de los listados e inventarios de los programas de control y sistemas, asegurando recursos de tiempo y personal para sus operaciones y frecuencias asignadas., • Cumplimiento de que las operaciones sean efectivas y el programa de mantenimiento dentro del área de su responsabilidad es efectivo., • Control del mantenimiento preventivo y correctivo con indicaciones de fecha y operaciones realizadas y su introducción en el sistema de gestión de mantenimiento. Parking: • Transmitir confianza en situaciones de emergencia con el conocimiento detallado del plan de evacuación y sus distintos protocolos de actuaciones de la zona de Aparcamiento., • Conoce y mantiene los procedimientos de emergencia del Aparcamiento., • Mantiene los todos los equipos del aparcamiento en perfectas condiciones de funcionamiento, asegurando su eficiencia de funcionamiento dentro del área de responsabilidad., • Coordinación del personal subcontratado para el parking. PERFIL: Ingeniero o Ingeniero técnico / Arquitecto o Arquitecto técnico. Valorables estudios de postgrado y enseñanza de idiomas en centros de reconocida oficialmente. Al menos 5 años de experiencia en gerencia de centro comercial. REQUISITOS IMPRESCINDIBLES: Capacidad y resolución de incidencias de cualquier instalación en campo. Disponibilidad de horario laboral mientras el centro esté abierto al público. Conocimiento físico de la accesibilidad a todas las partes y zonas del centro. Conocimiento de la reglamentación de prevención y medio ambiente y su seguimiento por parte del personal del departamento en los trabajos que se realizan en el Centro. Motivar al personal del departamento para la realización de los trabajos con la máxima profesionalidad, asegurando el cumplimiento de plazos y correcto funcionamiento. Disponer en todo momento de la tomar de decisiones y supervisión de los trabajos realizados. Conocer de los procedimientos y normativa en la administración de la propiedad. Conocimientos generales en sistemas y programas de informática. Conocimientos de las instalaciones de suministro de energía del centro. Excelente capacidad de comunicación y orientación a objetivos. Capacidad de gestión y organización. Proactividad. Capacidad de relación con el Cliente. Involucración con la compañía. Autonomía y toma de decisiones Compromiso con los proyectos en los que se involucre «CBRE está comprometido con la igualdad y no discriminación, por lo que, en coherencia, espera que, en el marco de las presentes relaciones, se respete tal compromiso y se evite cualquier conducta, expresión, referencia o decisión que pudiera lesionar la igualdad pretendida».

🚨 WE ARE HIRING — Spa Director for our Mexico City Location (Luxury Wellness & Operations) 📍 Base principal: Ciudad de México, Monte Líbano 215. Lomas de Chapultepec 🌎 Proceso de onboarding y formación inicial en Barcelona, España ━━━━━━━━━━━━━━━ 🧭 SOBRE HAUTE CUSTOM BEAUTY Haute Custom Beauty combina dermatología, tecnología y lujo para redefinir el concepto de skincare personalizado. Nuestra compañía nace de la unión entre un spa europeo de tres generaciones en Barcelona y una familia enfocada en investigación e innovación en Austin, Texas. Haute Custom Beauty tiene su propio I+D y laboratorio y su propia cadena de distribución en locaciones emblemáticas en Barcelona, Estados Unidos y México así como alianzas estratégicas de distribución como los Hoteles Waldorf Astoria y hemos sido reconocidos como: 🏆 Mejor Facial de España 🏆 Mejor Concepto de Spa de España 🏆 Empresa Europea Innovadora 🏆 Mejor Facial de Ciudad de México Trabajar en Haute Custom Beauty significa formar parte de una compañía exigente, dinámica y en plena expansión internacional. ━━━━━━━━━━━━━━━ 🎯 SOBRE EL ROL Buscamos un/a Spa Director/a con experiencia en wellness de lujo, operaciones y liderazgo de equipos para liderar nuestra operación principal en el spa de Ciudad de México. La posición contempla un período inicial de onboarding y formación en Barcelona antes de incorporarse de forma permanente a la operación en México. (1 mes) Este rol requiere una persona altamente operativa, analítica y con fuerte orientación a excelencia en experiencia cliente, liderazgo y ejecución. No buscamos un perfil únicamente administrativo. Buscamos una persona capaz de liderar equipos, resolver problemas, mantener estándares de lujo extremadamente altos y asegurar que la operación funcione con excelencia diaria. ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌎 DISPONIBILIDAD INTERNACIONAL ⚠️ IMPORTANTE: Este puesto requiere disponibilidad completa para reubicación internacional a Ciudad de México. Abstenerse candidatos que: • no puedan reubicarse, • no tengan flexibilidad internacional, • busquen únicamente una posición local en Barcelona La compañía opera entre Europa, Estados Unidos y México, por lo que buscamos perfiles cómodos trabajando en entornos internacionales y multiculturales. ━━━━━━━━━━━━━━━ 🔧 RESPONSABILIDADES PRINCIPALES • Liderar la operación integral del spa, • Coordinar y elevar constantemente la experiencia del cliente dentro del spa, • Estar presente y pendiente activamente de la experiencia de los clientes durante toda la operación diaria, • Saludar y dar seguimiento a clientes VIP y clientes recurrentes, • Asegurar que cada cliente viva una experiencia extraordinaria, personalizada y alineada con estándares de luxury hospitality, • Supervisar que todos los equipos operativos estén correctamente coordinados y ejecutando su función, • Apoyarse estratégicamente en supervisores y roles operativos para garantizar excelencia constante en servicio y experiencia cliente, • Detectar oportunidades de mejora en tiempo real dentro de la operación del spa, • Resolver incidencias con rapidez, empatía y orientación a solución, • Garantizar consistencia en protocolos de bienvenida, atención, detalle y cierre de experiencia, • Asegurar que el spa opere diariamente bajo estándares de hospitalidad de lujo de máximo nivel, • Supervisar cumplimiento de protocolos operativos y servicio, • Seguimiento de KPIs operativos y comerciales, • Optimización de ventas y performance del equipo, • Coordinación con operaciones globales, • Formación y desarrollo del equipo, • Supervisión de agendas, capacidad operativa y productividad, • Apoyo en aperturas, pop-ups y eventos especiales ━━━━━━━━━━━━━━━ 🧠 PERFIL REQUERIDO • 5+ años liderando hoteles, spas, wellness o hospitality de lujo, • Experiencia gestionando equipos grandes y operaciones complejas, • Español nativo o bilingüe e Inglés fluido imprescindible, • Alta capacidad organizativa y operativa, • Capacidad de liderazgo bajo presión, • Orientación extrema al detalle y experiencia cliente, • Mentalidad resolutiva y de ownership, • Capacidad de adaptación a entornos dinámicos Valorable: • experiencia en medicina estética, • experiencia en retail luxury, • experiencia internacional, • experiencia en protocolos wellness premium ━━━━━━━━━━━━━━━ ⚠️ CULTURA DEL PUESTO Trabajamos en un entorno: • altamente exigente, • rápido, • orientado a resultados, • en constante evolución Estamos implementando nuevos sistemas operativos, automatización y AI en diferentes áreas de la compañía. Buscamos personas: ✅ adaptables ✅ resolutivas ✅ con autonomía ✅ cómodas liderando cambio ✅ con mentalidad de mejora continua 🚫 Abstenerse perfiles: • rígidos, • poco operativos, • con baja tolerancia a entornos dinámicos, • que necesiten supervisión constante ━━━━━━━━━━━━━━━ 💰 COMPENSACIÓN Y PAQUETE INTERNACIONAL • Salario fijo: 45.000 € brutos anuales, • Bonus variable ligado a performance operativa, experiencia cliente, KPIs comerciales y estándares operativos La retribución variable tendrá carácter no consolidable y estará sujeta al cumplimiento efectivo de objetivos y métricas definidas por la compañía. Además, el puesto incluye un paquete internacional de movilidad que contempla: • apoyo económico para vivienda en Ciudad de México, • viáticos y soporte de desplazamiento según necesidades operativas, • 2 vuelos anuales entre Europa y México, • seguro médico privado, • teléfono de empresa Este paquete está diseñado para facilitar una transición internacional cómoda y sostenible para el candidato/a seleccionado/a. ━━━━━━━━━━━━━━━ 🎁 BENEFICIOS • Posibilidad de crecimiento internacional, • Formación interna avanzada en luxury wellness, • Beneficios internos en tratamientos y productos, • Participación en proyectos internacionales, • Desarrollo profesional dentro de una compañía en expansión global ━━━━━━━━━━━━━━━ 🧪 PROCESO DE SELECCIÓN • Entrevista inicial, • Evaluación operativa y liderazgo, • Caso práctico / resolución de escenarios, • Entrevistas con dirección global ━━━━━━━━━━━━━━━ 🔥 OBJETIVO DEL ROL Garantizar que la operación del spa funcione con excelencia absoluta a nivel de experiencia cliente, liderazgo, estándares operativos y performance del negocio, alineando hospitalidad de lujo con ejecución impecable • ::

🚨 WE ARE HIRING — Inventory & Supply Planning Analyst (Zoho + Shopify) 📍 Barcelona — 100% Presencial 🏢 Haute Custom Beauty 📍 Casa Amatller — Passeig de Gràcia 41, 1ª Planta ⏰ Horario obligatorio: Lunes a viernes 12:00 PM — 9:00 PM (1 hora para comer) ⚠️ IMPORTANTE: Abstenerse candidatos que no puedan trabajar en este horario de forma presencial. Nuestra actividad principal opera entre Europa, Estados Unidos y México, por lo que necesitamos solapamiento operativo diario con los mercados americanos. No buscamos perfiles híbridos ni remotos. El puesto es completamente presencial en Barcelona. ━━━━━━━━━━━━━━━ 🧭 SOBRE HAUTE CUSTOM BEAUTY Haute Custom Beauty combina dermatología, tecnología y lujo para redefinir el concepto de skincare personalizado. Nuestra compañía nace de la unión entre un spa europeo de tres generaciones en Barcelona y una familia enfocada en investigación e innovación en Austin, Texas. Actualmente operamos nuestros spas en localizaciones emblemáticas en Barcelona, Estados Unidos, México y Costa Rica y hemos sido reconocidos como: 🏆 Mejor Facial de España 🏆 Mejor Concepto de Spa de España 🏆 Empresa Europea Innovadora 🏆 Mejor Facial de Ciudad de México Trabajar en Haute Custom Beauty significa formar parte de una empresa exigente, analítica y en constante evolución. ━━━━━━━━━━━━━━━ 🎯 SOBRE EL ROL Buscamos un perfil altamente analítico y operativo para liderar el control y planificación de inventario, consumo y supply chain entre nuestras operaciones de Barcelona, México y Estados Unidos. Este NO es un rol administrativo. El puesto requiere: • análisis constante de datos, • cuestionar información, • detectar inconsistencias, • construir previsiones, • tomar decisiones operativas basadas en lógica y números reales El rol tiene impacto directo en: • producción, • compras, • disponibilidad de stock, • rentabilidad, • operaciones internacionales ━━━━━━━━━━━━━━━ ⚠️ MUY IMPORTANTE — CULTURA DEL PUESTO Estamos implementando nuevos sistemas de AI y automatización de forma constante. Por ello, buscamos personas: ✅ abiertas al cambio ✅ con mentalidad adaptable ✅ cómodas trabajando en entornos en evolución ✅ capaces de aprender herramientas nuevas rápidamente ✅ con pensamiento crítico y autonomía 🚫 Abstenerse perfiles que: • necesiten estructuras rígidas extremadamente definidas, • tengan resistencia al cambio, • necesiten supervisión constante, • se incomoden con procesos en evolución, • ejecuten tareas sin cuestionar datos ━━━━━━━━━━━━━━━ 🔧 RESPONSABILIDADES PRINCIPALES • Control y fiabilidad de inventario, • Forecast y planificación de demanda, • Análisis de consumo por SKU, • Gestión de stock multi-país, • Planificación de compras y producción, • Auditoría de datos en Zoho, • Integración Shopify ↔ Zoho, • Reporting operativo avanzado, • Gestión operativa en Basecamp, • Mejora continua de procesos y dashboards ━━━━━━━━━━━━━━━ 🧠 PERFIL REQUERIDO • 3–6 años en inventory planning, operaciones o supply chain, • Excel avanzado (imprescindible), • Shopify (imprescindible), • Zoho Inventory / Books o ERP similar, • Capacidad analítica REAL, • Atención extrema al detalle, • Pensamiento estructurado, • Mentalidad de ownership Valorable: • SQL, • Power BI, • experiencia en retail, belleza o manufactura ━━━━━━━━━━━━━━━ 💰 COMPENSACIÓN Salario fijo: 40,000€ bruto/año + Bonus variable trimestral ligado a objetivos y desempeño del puesto. El puesto contempla un sistema de retribución variable asociado al cumplimiento de KPIs operativos, analíticos y entregables previamente definidos por la compañía, relacionados con áreas como: • precisión y fiabilidad del inventario, • reducción de roturas de stock, • optimización de niveles de stock y cobertura, • calidad del reporting operativo, • capacidad de planificación y anticipación, • mejora de procesos y automatización, • implementación y adaptación a nuevas herramientas y sistemas de AI, • coordinación y seguimiento operativo entre equipos La retribución variable tendrá carácter no consolidable, revisable periódicamente y estará sujeta al cumplimiento efectivo de objetivos cuantitativos y cualitativos establecidos por la empresa según las necesidades operativas del puesto y la evolución de la compañía. ━━━━━━━━━━━━━━━ 🎁 BENEFICIOS • Seguro médico privado Sanitas, • Beneficios internos en faciales y medicina estética, • Precios especiales en productos, • Crecimiento profesional real, • Posibilidad de movilidad internacional (México / USA) ━━━━━━━━━━━━━━━ 🧪 PROCESO DE SELECCIÓN • Caso práctico real, • Evaluación analítica, • Toma de decisiones basada en datos ━━━━━━━━━━━━━━━ 🔥 OBJETIVO DEL ROL • Garantizar que Haute Custom Beauty opere con datos fiables de inventario y consumo, permitiendo decisiones precisas de producción, compras y operaciones internacionales basadas en análisis real y no en estimaciones

Bilingual Internal Facialist Trainer – Luxury Spa & Skincare Brand Location: Based in Barcelona – Passeig de Gràcia (Availability to travel within the USA and Mexico locations. Company: Haute Custom Beauty About the Role Haute Custom Beauty is seeking a highly experienced and passionate Bilingual Internal Facialist Trainer to join our luxury skincare brand and spa operations in Barcelona. This role is ideal for a senior facialist with exceptional technical skills, leadership abilities, and a passion for education, luxury hospitality, and operational excellence. The position combines advanced hands-on facial work with internal training, protocol standardization, quality control, and operational support across our spa and international projects. The candidate must be fully bilingual in English and Spanish, as we operate with an international clientele and multicultural teams. Key Responsibilities • Train new and existing facialists in Haute Custom Beauty treatment methodologies, luxury hospitality standards, and protocol execution., • Develop, refine, document, and standardize treatment protocols and operational procedures., • Ensure consistency in treatment quality, client experience, and operational standards across all locations and team members., • Conduct practical evaluations of facialists, including:, • Facial massage techniques, • Extractions, • Skin analysis, • Client communication, • Cabin cleanliness and organization, • Protocol execution and timing, • Support onboarding and continuous education of spa staff., • Implement new products, treatment technologies, and service procedures into daily operations., • Perform advanced facial treatments and protocol demonstrations for clients and VIP guests., • Work across our different spa and retail locations according to operational needs., • Attend clients directly as a practicing facialist during designated operational periods., • Support the company during national and international pop-up events, activations, trainings, and special projects., • Assist spa operations as an active facialist during high-demand periods and fully booked schedules., • Travel nationally and internationally when required., • Collaborate closely with leadership and operations teams to continuously improve treatment quality and guest experience.RequirementsMinimum Requirements, • Minimum 5 years of daily hands-on experience performing facials in a professional spa, clinic, or luxury skincare environment., • Previous experience training, supervising, mentoring, or leading estheticians/facialists., • Fully bilingual: high-level English and Spanish are mandatory., • Strong expertise in:, • Advanced facial massage techniques, • Extractions, • Skin analysis, • Luxury customer service, • Cabin organization and hygiene standards, • Facial protocol execution, • Excellent communication and leadership skills., • Professional image and luxury hospitality mindset., • Strong organizational skills and attention to detail., • Ability to maintain high standards while coaching teams constructively., • Availability for national and international travel.Preferred Qualifications, • Previous experience in luxury hospitality or luxury skincare brands., • Additional languages such as Chinese, Russian, Japanese, French, or Italian are highly valued., • Experience creating SOPs, educational manuals, or training systems., • Valid driver’s license., • Own vehicle is considered a plus.Working Hours Full-time position: Monday to Friday • 11:00 AM – 3:00 PM, • 4:00 PM – 8:00 PM Flexibility based on operational and client needs is essential for this role. Availability to work some Saturdays and Sundays throughout the year when required is mandatory. What We Offer • Opportunity to work within an internationally recognized luxury skincare brand., • Dynamic, international, and fast-growing work environment., • Career growth opportunities within Spain, the United States, and Mexico., • Competitive salary package., • Participation in the development of advanced luxury facial protocols and innovation projects., • Continuous exposure to cutting-edge skincare technologies and luxury wellness concepts., • Potential work visa sponsorship for exceptional international candidates.How to Apply If you are passionate about skincare education, luxury client experience, team development, and advanced facial treatments, we would love to hear from you. Please send: • CV / Resume, • Cover Letter, • Languages spoken and proficiency level, • Examples of previous training or leadership experience, • Join a company committed to innovation, luxury hospitality, operational excellence, and world-class skincare results.

Reportando a la Dirección Técnica, se responsabilizará del control y seguimiento de la correcta prestación de los servicios contratados (mantenimiento, seguridad, limpieza, conserjería, etc.) en los inmuebles que gestione con el objetivo de garantizar la calidad de los mismos, el cumplimiento de la normativa aplicable y el cumplimiento de los procedimientos y directrices que la Dirección Técnica marque. Entre sus principales funciones: Organizativas • Gestionar los contratos de servicio de los edificios asignados, • Liderar y motivar al personal que tiene bajo su responsabilidad., • Proporcionar formación continuada al personal asignado a su departamento en función de las carencias existentes., • Participar en la contratación de nuevas incorporaciones en el área de su responsabilidad., • Cumplir con las políticas y procedimientos establecidos por la compañía., • Desarrollar y mantener una estrecha relación con los inquilinos y/o propietarios basándose en la comunicación recíproca, con respuestas ágiles y prácticas a los pedidos de estos (Respuesta 24 horas)., • Mantener una actitud positiva de trato con los clientes y de serenidad ante cualquier situación., • Controlar el cumplimiento de la regulación vigente y de los protocolos marcados por la Dirección Técnica., • Responsabilizarse de la imagen del inmueble (limpieza, seguridad y mantenimiento)., • Gestión de proyectos técnicos en los inmuebles asignados., • Controlar que se cumplen las especificaciones técnicas definidas en los contratos de arrendamiento., • Gestión de compras y licitaciones de los materiales y servicios requeridos dentro del área de responsabilidad., • Participación en la preparación del presupuesto anual (Capex-opex) y supervisión mensual de los costes económicos en el presupuesto., • Preparación de comunicaciones a clientes y/o inquilinos, así como presentaciones, resúmenes e informes que se requieran., • Proponer acciones para mejora de la comercialización, de la eficiencia energética, de fiabilidad de instalaciones, de seguridad, de reducción de costes, etc. de los edificios que gestione., • Responsable de supervisar la gestión de los residuos generados en el Centro Comercial y cumplir con la norma ISO 14001 de Medio Ambiental., • Velar por el cumplimiento del Plan de Prevención elaborado por el SPA así como aquellas funciones que se describen en el Manual y procedimientos del SIG., • Elaboración y archivo de los documentos generados en el marco del SIG., • Detección y documentación de no conformidades, elaboración de las acciones correctivas correspondientes., • Formar al personal, así como a proveedores y subcontratistas, sobre los requisitos ambientales a cumplir, y las buenas prácticas ambientales necesarias para la minimización del impacto ambiental del Centro Comercial. Seguridad • Transmitir confianza en situaciones de emergencia con el conocimiento detallado del plan de evacuación y sus distintos protocolos de actuaciones del Centro., • Conoce y mantiene los procedimientos de emergencia del Centro., • Conocer perfectamente los sistemas de seguridad del centro., • Control de las instalaciones de seguridad preventivas y correctivas con indicaciones de fecha y operaciones realizadas., • Mantiene los todos los equipos de seguridad en perfectas condiciones de funcionamiento, asegurando su eficiencia de funcionamiento dentro del área de responsabilidad., • Coordinación sobre el equipo de seguridad subcontratado. Mantenimiento • Asegurar que se establecen las operaciones y que las condiciones de funcionamiento son las óptimas para todos sistemas de Climatización, así como también para los sistemas Eléctricos y de Fontanería dentro del área de su responsabilidad, asegurando su eficiencia., • Formar a todo el personal asignado en los procedimientos de operación y mantenimiento involucrados dentro de los trabajos programados., • Supervisión y organización de las tareas a llevar a cabo del mantenimiento general y las operaciones de la propiedad que incluye, • Gestión y administración de los listados e inventarios de los programas de control y sistemas, asegurando recursos de tiempo y personal para sus operaciones y frecuencias asignadas., • Cumplimiento de que las operaciones sean efectivas y el programa de mantenimiento dentro del área de su responsabilidad es efectivo., • Control del mantenimiento preventivo y correctivo con indicaciones de fecha y operaciones realizadas y su introducción en el sistema de gestión de mantenimiento. Parking • Transmitir confianza en situaciones de emergencia con el conocimiento detallado del plan de evacuación y sus distintos protocolos de actuaciones de la zona de Aparcamiento., • Conoce y mantiene los procedimientos de emergencia del Aparcamiento., • Mantiene los todos los equipos del aparcamiento en perfectas condiciones de funcionamiento, asegurando su eficiencia de funcionamiento dentro del área de responsabilidad., • Coordinación del personal subcontratado para el parking. PERFIL • Ingeniero o Ingeniero técnico / Arquitecto o Arquitecto técnico., • Valorables estudios de postgrado y enseñanza de idiomas en centros de reconocida oficialmente., • Al menos 1 año de experiencia en puesto similar., • Nivel de inglés: alto., • REQUISITOS IMPRESCINDIBLES, • Capacidad y resolución de incidencias de cualquier instalación en campo., • Disponibilidad de horario laboral mientras el centro esté abierto al público., • Conocimiento físico de la accesibilidad a todas las partes y zonas del centro., • Conocimiento de la reglamentación de prevención y medio ambiente y su seguimiento por parte del personal del departamento en los trabajos que se realizan en el Centro., • Motivar al personal del departamento para la realización de los trabajos con la máxima profesionalidad, asegurando el cumplimiento de plazos y correcto funcionamiento., • Disponer en todo momento de la tomar de decisiones y supervisión de los trabajos realizados., • Conocer de los procedimientos y normativa en la administración de la propiedad., • Conocimientos generales en sistemas y programas de informática, autocad y BIM., • Conocimientos de las instalaciones de suministro de energía del centro., • Excelente capacidad de comunicación y orientación a objetivos., • Capacidad de gestión y organización. Proactividad., • Capacidad de relación con el Cliente (Inversores)., • Involucración con la compañía. Autonomía y toma de decisiones, • Compromiso con los proyectos en los que se involucre «CBRE está comprometido con la igualdad y no discriminación, por lo que, en coherencia, espera que, en el marco de las presentes relaciones, se respete tal compromiso y se evite cualquier conducta, expresión, referencia o decisión que pudiera lesionar la igualdad pretendida».

⚡ Do you dare to lead the digital transformation to create a more sustainable world? 🌳 At Schneider Electric, we are the leading digital partner in sustainability and efficiency for businesses, communities, and individuals. Our mission is to empower everyone to make the most of our energy and resources through the integration of processes, software, big data, and energy technologies that enable the integrated management of buildings, industries, and cities. We are present in more than 110 countries with a diverse and disruptive team of over 150,000 people. If you are looking for an opportunity to accelerate your career and challenge your creativity, we want to meet you! About the role. 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What will you do? • Support ongoing SEO activities including keyword research, content reviews, and search performance analysis, • Monitor traditional search engines and generative AI platforms to identify brand visibility opportunities, • Conduct prompt-based research across AI tools and conversational search environments, • Track how Schneider Electric’s products, solutions, and expertise are cited or represented in AI-generated responses, • Monitor competitors’ visibility across both traditional and AI-driven search experiences, • Identify long-tail, conversational, and intent-driven search opportunities, • Collaborate with content and digital teams to optimize pages following SEO and AI discoverability best practices, • Support experimentation with AI-friendly content structures such as FAQs, summaries, and semantic content formats, • Assist in the preparation of reports, dashboards, and performance tracking related to SEO and AI search initiatives, • Stay updated on emerging trends related to generative AI, search evolution, and digital discoverability What qualifications will make you successful? • 2–3 years of experience in SEO, digital marketing, content optimization, or search analytics, • Strong interest in generative AI tools and evolving search technologies, • Understanding of keyword research, search intent, and SEO fundamentals, • Experience with tools such as Google Analytics, Semrush, Ahrefs or similar platforms, • Exposure to content optimization, experimentation, or performance analysis is a plus, • Analytical mindset with strong attention to detail, • Good communication and collaboration skills, • Curious, proactive, and eager to learn in a fast-changing digital environment, • Comfortable working independently while collaborating within global teams, • Advanced English level required What will you get? We adapt to you: 🕓 With our flexible schedule, you'll have the freedom to adjust your work hours to accommodate your personal needs and responsibilities. 💻 We know how great it is to work from home. With our hybrid work plan, you can enjoy working from the comfort of your home. 🏝 Need more time to relax and disconnect? With our Holy Pack, you can purchase additional vacation days to recharge when you need it most. 📅 Celebrate holidays your way! With Floating Holidays, you can exchange holidays for other days that better suit your plans and personal preferences. 🧘 Need additional time to explore new experiences or focus on personal projects? With the Sabbatical Pack, you can request up to 2 months of extra leave (unpaid). 💞 We value the importance of family and want to support you in all aspects of your life. Our Global Family Leave Policy provides flexible paid conditions for when you need it most, whether you're about to be a parent, need time to overcome a loss, or to care for a loved one. We take care of you: 📱 With access to the health and wellness platform Wellwo, you and up to 5 people of your choice can enjoy access to wellness content, nutrition counseling, fitness classes, and more! 🏄 From dance classes to booking a hotel spa, we offer an agreement with Wellhub so you can access a network of thousands of gyms and sports centers to keep your body active in the way you like best. 🩺 Your well-being is our priority. You will have medical service at your workplace for close attention to any medical needs. We empower you: 🎯 With Open Talent Market, our AI-driven professional development platform, you can connect with job opportunities, projects, and mentors at Schneider Electric globally. 🤑 We offer you the opportunity to be a shareholder of Schneider Electric and share in our achievements with our stock ownership program. 🙌 We celebrate everyone's talent and success with our recognition program, through which you can give and receive points for your achievements and redeem them for gift cards at your favorite stores. 💗 You will have life insurance for your protection. 💰 We offer you a Flexible Remuneration Plan in which you can choose from a variety of options, such as health insurance, meal vouchers, childcare vouchers, transportation vouchers, training, and more. 🎁 With Club Schneider, you will enjoy special discounts at your favorite stores, restaurants, travel agencies, and other external services. 💚 Participate in company-subsidized volunteer programs to contribute to our community and have a positive impact on your environment. Let us learn about you! Apply today.

En Desigual llevamos 40 años marcando la diferencia con creatividad, audacia y energía. En 1984, nuestro fundador, Thomas Meyer, transformó unos vaqueros en la Iconic Jacket que inició nuestra historia. Desde entonces, hemos evolucionado colección tras colección, fieles a nuestra esencia, reinventándonos constantemente y con una mirada innovadora y abierta hacia el futuro. Cooperation, Fun&Profit, Innovation y Results Orientation, son los pilares que reflejan nuestra manera de ser, trabajar y transformar el futuro. Estos valores inspiran cada decisión que tomamos, impulsan nuestra creatividad y nos motivan a alcanzar resultados con entusiasmo y pasión, siempre en equipo. Buscamos personas que compartan esta visión y quieran unirse a nuestra #DesigualPeople para transformar el futuro de la moda. Si te interesa construir marca, conectar con audiencias a través de influencers y entiendes la comunicación desde una mirada creativa y analítica, queremos conocerte. Como Project & Campaign Manager, contribuirás a gestionar proyectos complejos de inicio a fin, coordinando equipos transversales, agencias externas, producciones y stakeholders para garantizar que las campañas se entreguen a tiempo, dentro del presupuesto y alineadas con la visión de la marca. ¿Qué te ofrecemos? • 4-day work-week: trabajamos 34 horas dentro de una semana laboral de 4 días (de lunes a jueves) para potenciar la creatividad y la conciliación. Trabajamos 3 días en la oficina y uno desde casa. Además, contamos con flexibilidad horaria de entrada y salida., • Oficinas abiertas al mar: estamos en la Barceloneta frente al Mar Mediterráneo. Las vistas nos inspiran y el entorno nos permite disfrutar de una vida saludable: hacer deporte, llegar en bicicleta o caminando, comer al aire libre, ¡y más!, • Salario flexible: podrás flexibilizar tu salario destinándolo a servicios como seguro de salud, transporte, guardería y comida., • Menú subvencionado by Desigual: ¡No tendrás que preocuparte por el almuerzo! Disfruta de comidas saludables y deliciosas cada semana en Honest Greens y Bite Box by Greenvita. Además, en la oficina podrás recargar energías con café, infusiones y fruta fresca todos los días., • Entrena tu cuerpo y mente: disfruta de descuentos y beneficios exclusivos en Inner Flow Fitness Studio & Spa, ubicado a solo unos pasos de nuestra oficina, y alcanza un estado de bienestar y equilibrio., • Desigualiza tu armario: tendrás un 50% de descuento en nuestras colecciones. ¿Qué buscamos? • +5 años de experiencia en Project Management, Campaign Management, Brand Operations o roles similares., • Experiencia sólida gestionando campañas 360º, eventos de gran escala y activaciones cross-channel., • Experiencia previa en moda altamente valorable., • Capacidad demostrada para gestionar múltiples proyectos complejos simultáneamente en entornos dinámicos., • Excelentes habilidades de coordinación transversal y gestión de stakeholders., • Muy buenas capacidades de comunicación y organización., • Mentalidad estratégica combinada con una fuerte capacidad de ejecución operativa., • Alta capacidad de gestión del tiempo y presupuestos., • Capacidad para alinear equipos, generar consenso y hacer avanzar proyectos de forma eficiente., • Experiencia trabajando tanto con equipos internos como con agencias y proveedores externos., • Perfil resolutivo, proactivo y adaptable., • Español fluido e inglés profesional. Tus funciones principales serán… • Liderar la gestión y ejecución integral de campañas globales 360º, iniciativas de marca, eventos, lanzamientos y key consumer moments., • Gestionar múltiples campañas y proyectos simultáneamente en distintos timings, mercados y con diferentes stakeholders., • Crear y gestionar timelines detallados, retroplannings, workflows y roadmaps de entrega., • Coordinar equipos transversales incluyendo Creatividad, Brand, PR, Social Media, Producción, Store Experience, E-commerce, CRM y agencias externas., • Impulsar la comunicación y alineación entre todos los equipos involucrados para asegurar una ejecución fluida y consistente en todos los canales., • Trabajar estrechamente con el equipo creativo para asegurar que las ideas de campaña se traduzcan en planes accionables y ejecuciones exitosas., • Facilitar procesos de toma de decisiones y asegurar alineación entre equipos con diferentes prioridades., • Anticipar riesgos, resolver retos operativos de forma proactiva y asegurar el avance continuo de los proyectos., • Gestionar presupuestos, timings, recursos y costes de producción de forma eficiente., • Garantizar que todos los proyectos y campañas se entreguen en tiempo, forma y con altos estándares de calidad.

En Capitole nos encontramos en la búsqueda de un/a Frontend Developer con al menos 5 años de experiencia para incorporarse a un proyecto de e-commerce de alcance internacional. Si además dominas Angular, JavaScript POO y trabajas en entornos colaborativos con metodologías ágiles, ¡eres nuestro candidat@ ideal! 🔹 Sobre el rol: 📌 Desarrollo de aplicaciones web orientadas al usuario final en entorno e-commerce 📌 Colaboración con equipos backend y otras áreas implicadas para garantizar rendimiento y estabilidad 📌 Identificación de necesidades de negocio y adaptación técnica para asegurar la eficacia de las soluciones web 📌 Garantía del correcto funcionamiento de todas las páginas según los requisitos definidos 🌍 Sobre el proyecto: 🔸 Proyecto de e-commerce con alto tráfico y foco en experiencia de usuario 🔸 Participación activa en un equipo técnico internacional y multidisciplinario 🔸 Modalidad híbrida con asistencia a oficinas en Barcelona 1 vez por semana 💼 ¿Qué buscamos? ✅ Experiencia con HTML5, CSS3 y SASS ✅ Más de 3 años de experiencia con Angular 5 o superior ✅ Dominio de JavaScript orientado a objetos y desarrollo de SPA ✅ Experiencia con servicios REST y Node.js ✅ Conocimientos deseables: GIT, AGILE (Scrum, Kanban), Jira, Confluence ✅ Valorable: optimización de rendimiento en Angular, pruebas unitarias (Jasmine, Karma), DDD, patrones de diseño, integración continua con Azure DevOps ✅ Imprescindible residir en Barcelona 🎉 ¿Por qué Capitole? 💰 Sueldo competitivo acorde al mercado ⏱ Flexibilidad horaria y jornada intensiva los viernes 🏚 Teletrabajo hasta 4 días a la semana 📚 1200 euros en formación para que lo utilices en lo que tú quieras (eventos tecnológicos, libros, formaciones, certificaciones, etc.) 🤍 Seguro médico privado pagado íntegramente por Capitole 💕 Seguimiento con tu equipo todos los meses para tener un continuo feedback 🎉 Retribución Flexible (Tickets Restaurante, Transporte, Guardería) ⚽ Acceso a Wellhub (Gymforless) 📢 ¿Te gustaría saber qué opinan de nosotros? 👉 _ El empleado/a se adherirá a las políticas de seguridad de la información: • Tendrá acceso a la información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaja., • Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y cliente., • Tendrá que firmar un NDA.

Únete a nosotros y forma parte del futuro de BCNC Group! Somos una empresa de ingeniería y tecnología con operaciones en España, Reino Unido, Alemania, Francia y Suecia. Trabajamos con las multinacionales más prestigiosas de Europa ayudándoles a implementar sus proyectos estratégicos. #WeHaveOurOwnCode Buscamos un/una Senior Front End Developer, con al menos 4 años de experiencia trabajando con Angular. Qué harás en tu día a día: • Desarrollar features en aplicaciones Angular siguiendo buenas prácticas de programación., • Integrar APIs RESTful y servicios web en las aplicaciones Angular., • Colaborar con el equipo de desarrollo para realizar el diseño de la arquitectura de los componentes para que sean escalables y robustas., • Colaborar con los equipos de UX/UI para garantizar la coherencia y la usabilidad de la interfaz de usuario. Qué esperamos de ti: • Contar con al menos 4 años de experiencia con: Angular (últimas versiones), • Experiencia con: HTML5, CSS3, SASS, JQuery, Servicios REST, Node.js (por su cuenta) y con aplicaciones SPA., • Conocimientos amplios de Javascript Orientado a Objetos (POO)., • Deseable: contar con uso fluido de control de versiones GIT, uso de metodología Agile, experiencia con herramientas de gestión (Jira, Confluence...), optimizando la velocidad en aplicaciones web y en ejecución de pruebas unitarias en javascript. Que tenemos para ti: • Contrato indefinido: en una compañía de tecnología e ingeniería 100% digital., • 80% Teletrabajo: 1 día a la semana en oficina (zona sur de Barcelona)., • Flexibilidad real: Un horario flexible de entrada/salida para que seas tu quien gestione su tiempo de la manera óptima., • Innovación: Proyectos retadores con tecnologías de vanguardia., • Formación: Un programa de formación personalizado y alineado en lo que más te apasione. Acceso a distintas plataformas educativas: Udemy, Openwebinars, entre otras que surjan a partir de tus necesidades e intereses., • Desarrollo profesional: Un modelo de talento donde podrás evolucionar a través de la experiencia, logros y habilidades que irás adquiriendo dentro de BCNC Group., • Vacaciones: contarás con 23 días laborables de vacaciones + 2 días (24 y 31 de diciembre por convenio) y porque no todo es trabajo, todos los viernes del año y verano (julio y agosto) de jornada intensiva., • Plan de referidos: Si, tus recomendaciones cuentan y cada vez que se incorpore a BCNC Group una persona que referencies recibirás una compensación económica por ello., • Y sobre todo… un buen entorno laboral: ¡nuestros colaboradores puntúan un 4.7 sobre 5 su experiencia en BCNC Group! ¡Si estás buscando desarrollar tu carrera profesional en un entorno estimulante y desafiante, BCNC Group es el lugar para ti!

¿Te gustaría desarrollar tu carrera en PRL dentro de un entorno industrial real? Si tienes formación en Prevención de Riesgos Laborales y buscas una oportunidad para aprender desde dentro, acompañando a un Responsable de Calidad y PRL, esta posición está pensada para ti. Te incorporarás a una empresa industrial consolidada, en crecimiento y con un fuerte foco en la seguridad, donde podrás desarrollar una visión práctica y completa de la PRL en planta. ¿Cuál será tu misión? Dar soporte al Responsable de Calidad y PRL en la gestión diaria de la prevención dentro de la planta, colaborando con producción y mantenimiento para garantizar un entorno de trabajo seguro y alineado con la normativa. ¿Cómo será tu día a día? Trabajarás muy cerca de la operativa, con exposición real a planta y a los equipos: Apoyo en la implementación y seguimiento de las políticas de PRL en planta. Coordinación con los equipos de producción y mantenimiento para asegurar buenas prácticas de seguridad. Colaboración con el Servicio de Prevención Ajeno (SPA) en la ejecución de acciones preventivas. Soporte en la elaboración de informes, evaluaciones de riesgos y seguimiento de medidas correctivas. Participación en la mejora continua de los procesos de seguridad y salud laboral. ¿Qué buscamos? Formación en Prevención de Riesgos Laborales (Nivel Intermedio / CFGS en PRL). Experiencia inicial (prácticas o hasta 1-2 años), preferiblemente en entorno industrial. Interés por desarrollarse en planta y trabajar de forma cercana con equipos operativos. Capacidad de organización, proactividad y ganas de aprender. Buenas habilidades de comunicación para interactuar con diferentes áreas. ¿Qué encontrarás en esta posición? Un entorno donde aprenderás PRL “de verdad”, desde la operativa. Acompañamiento directo del Responsable de Calidad y PRL. Proyecto estable dentro de una empresa en crecimiento. Equipo cercano, dinámico y orientado a la mejora continua. Si buscas una experiencia sólida en PRL, con impacto real en el día a día de una planta industrial, este es el paso que te permitirá construir una base diferencial en tu carrera. Compromiso con la Igualdad de Oportunidades: En GHC, nos comprometemos con la creación de un entorno de trabajo diverso e inclusivo. Todas las candidaturas calificadas serán consideradas para el puesto sin distinción de raza, color, religión, género, identidad o expresión de género, orientación sexual, origen nacional, genética, discapacidad, edad o cualquier otra característica protegida por la ley. Nuestro proceso se basa exclusivamente en las capacidades, méritos y competencias profesionales.

Buscamos un/a Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales para incorporarse a una reconocida empresa del sector restauración y comida rápida. Si cuentas con experiencia en PRL y buscas un rol dinámico, con interlocución constante y capacidad de impacto en distintos centros de trabajo, ¡queremos conocerte! Requerimientos • Grado Universitario en PRL con las 4 especialidades. • Experiencia mínima de 2 años como Técnico/a PRL en SPA o SPP. • Carnet de conducir y coche propio. Conocimientos • Normativa de seguridad y salud laboral. • Normas ISO de seguridad y salud. • Normativa de seguridad alimentaria. • Evaluación de riesgos, inspecciones y medidas preventivas. Competencias • Perfil dinámico, resolutivo y organizado. • Capacidad de comunicación y liderazgo. • Flexibilidad, adaptabilidad y tolerancia a la presión. • Orientación a resultados y trabajo en equipo. ¿Qué funciones tendrás? • Realizar evaluaciones de riesgos y seguimiento preventivo. • Implantar medidas de seguridad y salud laboral. • Investigar accidentes y proponer acciones correctivas. • Supervisar el cumplimiento de la normativa vigente. • Participar en auditorías, inspecciones y comités de seguridad y salud. • Formar y sensibilizar a los equipos en materia de PRL. • Coordinar acciones con proveedores y organismos públicos. • Proponer mejoras y nuevos procedimientos internos. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido. • Jornada completa y modalidad presencial. • Zona de actuación: Barcelona centro y provincia de Girona. • SBA entre 32K y 40K (según experiencia y perfil) + 10% variable. • Incorporación a una empresa consolidada y en crecimiento. • Desarrollo profesional y participación en proyectos transversales.

En MAJESTIC HOTEL & SPA, queremos incorporar al equipo a un/una CAMARERO/A DESAYUNOS, 20h/semana. Te pediremos las siguientes FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES: Organización y preparación de toda la "mise en place" necesaria para el servicio. Proporcionar el servicio en el centro de consumo siguiendo los estándares establecidos por la dirección. Responsabilizarse del orden y la limpieza de todas aquellas áreas utilizadas por él. Anotar de forma correcta los números de habitación (en el caso de los desayunos), acompañar al cliente a su mesa y proceder a la correcta facturación del servicio. Las COMPETENCIAS que buscamos son: Persona dinámica y positiva. Capacidad de organización y trabajo en equipo. Español, Catalán e Inglés nivel avanzado. Orientación al cliente. En Majestic Hotel Group estamos comprometidos en ofrecer igualdad de oportunidades. Por ello, favorecemos una cultura inclusiva y respetamos el principio de no discriminación. Si eres una persona apasionada y te gusta comprometerte con tus retos profesionales, Únete a la Familia Majestic Hotel Group.

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¿Quiénes somos? En PreZero España ofrecemos soluciones de última generación en servicios urbanos esenciales, tratamiento de residuos y economía circular. Somos la división medioambiental del Grupo internacional Schwarz , que también incluye las empresas Lidl y Kaufland, así como Schwarz Produktion y Schwarz Digits, con más de 575.000 empleados y presencia en 32 países. En PreZero hemos sido galardonados con la certificación TOP Employer 2023, 2024 y 2025 que nos reconoce como una de las mejores compañías para trabajar en España . Participamos activamente en la transición hacia una economía circular a través de soluciones innovadoras para la reducción, reutilización y el reciclaje de residuos. PreZero afianza su compromiso hacia el residuo zero en LaLiga española, convirtiendo San Moix (RCD Mallorca) en el primer estadio residuo zero de España. ¿Qué buscamos? Desde la Dirección de Operaciones, buscamos incorporar un/a Técnico/a de Seguridad y Salud en Barcelona cuya misión principal será coordinar las diferentes actividades en materia de PRL, elaborando documentación técnica y realizando las auditorías correspondientes, de acuerdo con las directrices del Responsable del área de PRL de la zona, para cumplir con la normativa vigente y asesorar a los centros de trabajo en la adopción de acciones correctivas o preventivas que minimicen los riesgos y eviten daños a la salud de los trabajadores de la compañía. Funciones Realizar y actualizar las evaluaciones de riesgos en los centros de trabajo, así como mediciones higiénicas, ergonómicas y psicosociales, y visitas de seguimiento, para implementar medidas correctivas o preventivas que garanticen condiciones laborales seguras. Asesorar en prevención de riesgos laborales a los centros de trabajo bajo su responsabilidad, incluyendo inspecciones, reuniones de comités de seguridad y salud, y coordinación de actividades empresariales. Ayudar a mantener el Sistema de Gestión de PRL de la empresa, asegurando su conformidad con la normativa vigente, las directrices de la empresa y la norma ISO. Investigar accidentes graves y enfermedades profesionales en su área, informando a la empresa para tomar medidas correctivas, y participando en inspecciones relacionadas. Realizar auditorías internas de PRL para garantizar el cumplimiento del Sistema de Gestión de la empresa. Asistir en auditorías externas de PRL, apoyando a los responsables de los centros durante las visitas. Desarrollar e impartir formación en PRL cuando la Formación Bonificada no cubra las necesidades legales en los centros a su cargo. Participar en acciones de desarrollo y competencias del equipo de salud y seguridad del departamento. Requisitos Formación : Licenciatura o Grado en Ciencias o Ingeniería Técnica o Superior. Formación complementaria: Máster en PRL (3 Especialidades). Experiencia: De 3 a 5 años como Técnico/a de PRL, en sectores con niveles de riesgo similares, y en organizaciones con diferentes actividades y con más de 5.000 empleados o en Consultoría (SPA). Habilidades: Capacidad de Análisis, Comunicación e Influencia, Visión de negocio, Colaboración, Orientación al cliente y Orientación a resultados. ¿Qué te ofrecemos? Remuneración competitiva Acceso a catálogo de cursos CreZe de formación técnica, digital, en habilidades e idiomas. Acceso a la 'Bolsa de beneficios' dotado de un atractivo importe que podrás destinar a diferentes productos y servicios (tarjeta comida, seguro médico, formación, cheque guardería, entre otros.) Acceso al Plan de retribución flexible (tickets guardería, transporte, etc.) Asignación de un buddy que te acompañará a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional y personal durante tus primeros meses ✈ Acceso al programa Cuidate+ Desarrollo y proyección profesional acompañad@ de los mejores profesionales del sector ♀️ Formar parte de un equipo que respeta el medioambiente, que tiene el sello EFR (empresa familiarmente responsable) , que fomenta el voluntariado y la inclusión de colectivos vulnerables, se preocupa por la sostenibilidad y la economía circular, promoviendo el reciclaje para tener un planeta más limpio. Donde unos ven residuos, nosotros vemos recursos. Si te gustan los retos y cumples con el perfil no dudes en inscribirte a nuestra oferta. ¡Te estamos esperando! PREZERO en todos sus procesos de selección, acceso al empleo y promoción de personal garantiza, sigue y respeta, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal.

Buscamos un/a Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales para incorporarse a una reconocida empresa del sector restauración y comida rápida. Si cuentas con experiencia en PRL y buscas un rol dinámico, con interlocución constante y capacidad de impacto en distintos centros de trabajo, ¡queremos conocerte! Requerimientos • Grado Universitario en PRL con las 4 especialidades. • Experiencia mínima de 2 años como Técnico/a PRL en SPA o SPP. • Carnet de conducir y coche propio. Conocimientos • Normativa de seguridad y salud laboral. • Normas ISO de seguridad y salud. • Normativa de seguridad alimentaria. • Evaluación de riesgos, inspecciones y medidas preventivas. Competencias • Perfil dinámico, resolutivo y organizado. • Capacidad de comunicación y liderazgo. • Flexibilidad, adaptabilidad y tolerancia a la presión. • Orientación a resultados y trabajo en equipo. ¿Qué funciones tendrás? • Realizar evaluaciones de riesgos y seguimiento preventivo. • Implantar medidas de seguridad y salud laboral. • Investigar accidentes y proponer acciones correctivas. • Supervisar el cumplimiento de la normativa vigente. • Participar en auditorías, inspecciones y comités de seguridad y salud. • Formar y sensibilizar a los equipos en materia de PRL. • Coordinar acciones con proveedores y organismos públicos. • Proponer mejoras y nuevos procedimientos internos. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido. • Jornada completa y modalidad presencial. • Zona de actuación: Barcelona centro y provincia de Girona. • SBA entre 32K y 40K (según experiencia y perfil) + 10% variable. • Incorporación a una empresa consolidada y en crecimiento. • Desarrollo profesional y participación en proyectos transversales.

At Schneider Electric, we are the leading digital partner in sustainability and efficiency for businesses, communities, and individuals. Our goal is for all people to be able to make the most of our energy and resources through the integration of processes, software, big data, and energy technologies that enable integrated management of buildings, industries, and cities. We are present in over 110 countries with a diverse and disruptive team of over 150,000 people. If you are seeking an opportunity to propel your career and challenge your creativity, we want to meet you! Schneider Digital is the digital department of Schneider Electric, leading the digital transformation in the company by giving support globally to our internal teams and our clients. Schneider Digital consists of 6 Digital Hubs worldwide which are strategically located to ensure a 24/7 support across the company (France, China, India, USA, Mexico and Spain). We are seeking talented individuals to join the team as Workforce Management Integration Support Specialist. We are looking for candidates with deep expertise in Time and Absence applications who are enthusiastic about driving efficiency, fostering an innovation culture in software development lifecycle practices. You will play a pivotal role in an ongoing Time and Absence transformation and will be responsible for implementation, maintenance, optimization, and innovation of our systems, ensuring they align with our business objectives and deliver exceptional value to our employees worldwide. Our team is committed to driving continuous improvement through various programs and initiatives. Key Responsibilities : Technical platform ownership of Time & Absence solutions. Strategic alignment on the technology solutions deployed across the business units for the above modules. Technology solutioning, technical evaluations of best of the breed solutions available on the market. Understand business requirements, perform POCs and implement solutions Work closely with product owner, technical platform owner and architects to align on roadmaps and solutions Implement, update and deploy new integrations or updating existing integrations Engage with vendors on product issues and solutions Collaborate with other product teams on end-to-end impact of features Engage in troubleshooting and issue resolution What qualifications will make you successful for this role? Required: Minimum of 5 years of experience with UKG Pro WFM (Dimensions) and Dell Boomi Understanding of Dell Boomi architecture and experience with Dell Boomi integrations Expertise with one or more modules of UKG Pro WFM - Time & Attendance, Accruals, Attestation, Advance Scheduling Ability to setup or modify configurations Experience with JSON, HTML, Java script, Groovy and SQL High level of attention to detail Ability to manage ambiguity Strong time management skills Excellent verbal and written communication skills Skilled in MS Office tools - PowerPoint, Word, Excel, Visio Fluency in English Preferred: Broad set of experiences with HR, Timekeeping and Payroll applications UKG Pro WFM (Dimensions) certification is highly preferred Manufacturing industry experience Implementation experience with UKG Pro WFM Exhibit high levels of energy, agility and adaptability Ability to work on global teams with cross cultural awareness and sensitivity What will you get? We adapt to you: With our flexible schedule, you'll have the freedom to adjust your work hours to accommodate your personal needs and responsibilities. We know how great it is to work from home. With our hybrid work plan, you can enjoy working from the comfort of your home. Need more time to relax and disconnect? With our Holy Pack, you can purchase additional vacation days to recharge when you need it most. Celebrate holidays your way! With Floating Holidays, you can exchange holidays for other days that better suit your plans and personal preferences. Need additional time to explore new experiences or focus on personal projects? With the Sabbatical Pack, you can request up to 2 months of extra leave (unpaid). We value the importance of family and want to support you in all aspects of your life. Our Global Family Leave Policy provides flexible paid conditions for when you need it most, whether you're about to be a parent, need time to overcome a loss, or to care for a loved one. We take care of you: With access to the health and wellness platform Wellwo, you and up to 5 people of your choice can enjoy access to wellness content, nutrition counseling, fitness classes, and more! From dance classes to booking a hotel spa, we offer an agreement with Wellhub so you can access a network of thousands of gyms and sports centers to keep your body active in the way you like best. Your well-being is our priority. You will have medical service at your workplace for close attention to any medical needs. We empower you: With Career Hub, our AI-driven professional development platform, you can connect with job opportunities, projects, and mentors at Schneider Electric globally. We offer you the opportunity to be a shareholder of Schneider Electric and share in our achievements with our stock ownership program. We celebrate everyone's talent and success with our recognition program, through which you can give and receive points for your achievements and redeem them for gift cards at your favorite stores. You will have life insurance for your protection. We offer you a Flexible Remuneration Plan in which you can choose from a variety of options, such as health insurance, meal vouchers, childcare vouchers, transportation vouchers, training, and more. With Club Schneider, you will enjoy special discounts at your favorite stores, restaurants, travel agencies, and other external services. Participate in company-subsidized volunteer programs to contribute to our community and have a positive impact on your environment. Let us learn about you! Apply today. Looking to make an IMPACT with your career? When you are thinking about joining a new team, culture matters. At Schneider Electric, our values and behaviors are the foundation for creating a great culture to support business success. We believe that our IMPACT values – Inclusion, Mastery, Purpose, Action, Curiosity, Teamwork – starts with us. IMPACT is also your invitation to join Schneider Electric where you can contribute to turning sustainability ambition into actions, no matter what role you play. It is a call to connect your career with the ambition of achieving a more resilient, efficient, and sustainable world. We are looking for IMPACT Makers; exceptional people who turn sustainability ambitions into actions at the intersection of automation, electrification, and digitization. We celebrate IMPACT Makers and believe everyone has the potential to be one. Become an IMPACT Maker with Schneider Electric – apply today! €40 billion global revenue +9% organic growth 150 000+ employees in 100+ countries You must submit an online application to be considered for any position with us. This position will be posted until filled. Schneider Electric aspires to be the most inclusive and caring company in the world, by providing equitable opportunities to everyone, everywhere, and ensuring all employees feel uniquely valued and safe to contribute their best. We mirror the diversity of the communities in which we operate, and ‘inclusion’ is one of our core values. We believe our differences make us stronger as a company and as individuals and we are committed to championing inclusivity in everything we do. At Schneider Electric, we uphold the highest standards of ethics and compliance, and we believe that trust is a foundational value. Our Trust Charter is our Code of Conduct and demonstrates our commitment to ethics, safety, sustainability, quality and cybersecurity, underpinning every aspect of our business and our willingness to behave and respond respectfully and in good faith to all our stakeholders. You can find out more about our Trust Charter here Schneider Electric is an Equal Opportunity Employer. It is our policy to provide equal employment and advancement opportunities in the areas of recruiting, hiring, training, transferring, and promoting all qualified individuals regardless of race, religion, color, gender, disability, national origin, ancestry, age, military status, sexual orientation, marital status, or any other legally protected characteristic or conduct. Apply now! Email this job to a friend Share on your newsfeed Privacy Notice

At Schneider Electric, we are the leading digital partner in sustainability and efficiency for businesses, communities, and individuals. Our goal is for all people to be able to make the most of our energy and resources through the integration of processes, software, big data, and energy technologies that enable integrated management of buildings, industries, and cities. We are present in over 110 countries with a diverse and disruptive team of over 150,000 people. If you are seeking an opportunity to propel your career and challenge your creativity, we want to meet you! Schneider Digital is the digital department of Schneider Electric, leading the digital transformation in the company by giving support globally to our internal teams and our clients. Schneider Digital consists of 6 Digital Hubs worldwide which are strategically located to ensure a 24/7 support across the company (France, China, India, USA, Mexico and Spain). We are seeking talented individuals to join the team as Data Engineer . Schneider Electric is modernizing current data-lake to make it AI ready, as part of this small team that is making IMPACT in all data platforms of the company. What will you do? · Play an instrumental role in the design, development, and maintenance of new ETL, data extractions and ingestions, data quality… ensuring FAIR principles are achieved. · Work with large and complex datasets, within the platform and make them available to different stakeholders. · Define and build scalable data pipelines to integrate and model datasets from complex data sources. · Ensure the quality best practices, defining and implementing automated testing of data pipelines and orchestration. · Collaborate with data team members to define data quality rules and KPIs for monitoring and exception alerts. · Diagnose and triage infrastructure problems and outages related to the data & analytics platform. · Learn fast about new technologies, project is growing fast and will be soon serving other BU, you will need to learn about different technologies. · Closely collaborate with our cloud engineering team to drive automation and observability as a key success manner. What qualifications will make you successful for this role? · A bachelor’s degree in: Computer Science, Engineering, Mathematics, Economics, or a related field · A minimum of 2 years’ experience in data engineering role · Familiarity with data processing concepts like ETL/ETL pipelines · Experience with Python and Git. · Knowledge of good practices for Python development (project structure, testing, formatting, deploy, etc.) · Hands on experience building on Pyspark. · Experience with S3 for object storage and data lakes. · Experience in data modelling. · Experience in developing and operating workflow orchestration. · Understanding of data partitioning and file formats like Iceberg and Delta. · Understanding of data warehousing concepts and querying languages like SQL. · Agile knowledge. · Fluent in English. Desirable Skills/Experience: · Experience with EMR, Databricks and AWS Glue. · Familiarity with the AWS console and basic command-line tools (AWS CLI) · Basic understanding of AWS serverless services like Lambda, Step functions, AWS Glue and Redshift. · Experience with CI/CD pipelines for automating infrastructure and code deployment. · AWS certification: Solution architect, SysOps Administrator, Developer, DevOps Engineer. · Experience with streaming data services (Kafka, Kinesis, MKS, DMS) · Experience with developing containerized solutions (Docker) What will you get? We adapt to you: With our flexible schedule, you'll have the freedom to adjust your work hours to accommodate your personal needs and responsibilities. We know how great it is to work from home. With our hybrid work plan, you can enjoy working from the comfort of your home. Need more time to relax and disconnect? With our Holy Pack, you can purchase additional vacation days to recharge when you need it most. Celebrate holidays your way! With Floating Holidays, you can exchange holidays for other days that better suit your plans and personal preferences. Need additional time to explore new experiences or focus on personal projects? With the Sabbatical Pack, you can request up to 2 months of extra leave (unpaid). We value the importance of family and want to support you in all aspects of your life. Our Global Family Leave Policy provides flexible paid conditions for when you need it most, whether you're about to be a parent, need time to overcome a loss, or to care for a loved one. We take care of you: With access to the health and wellness platform Wellwo, you and up to 5 people of your choice can enjoy access to wellness content, nutrition counseling, fitness classes, and more! From dance classes to booking a hotel spa, we offer an agreement with Wellhub so you can access a network of thousands of gyms and sports centers to keep your body active in the way you like best. Your well-being is our priority. You will have medical service at your workplace for close attention to any medical needs. We empower you: With Career Hub, our AI-driven professional development platform, you can connect with job opportunities, projects, and mentors at Schneider Electric globally. We offer you the opportunity to be a shareholder of Schneider Electric and share in our achievements with our stock ownership program. We celebrate everyone's talent and success with our recognition program, through which you can give and receive points for your achievements and redeem them for gift cards at your favorite stores. You will have life insurance for your protection. We offer you a Flexible Remuneration Plan in which you can choose from a variety of options, such as health insurance, meal vouchers, childcare vouchers, transportation vouchers, training, and more. With Club Schneider, you will enjoy special discounts at your favorite stores, restaurants, travel agencies, and other external services. Participate in company-subsidized volunteer programs to contribute to our community and have a positive impact on your environment. Looking to make an IMPACT with your career? When you are thinking about joining a new team, culture matters. At Schneider Electric, our values and behaviors are the foundation for creating a great culture to support business success. We believe that our IMPACT values – Inclusion, Mastery, Purpose, Action, Curiosity, Teamwork – starts with us. IMPACT is also your invitation to join Schneider Electric where you can contribute to turning sustainability ambition into actions, no matter what role you play. It is a call to connect your career with the ambition of achieving a more resilient, efficient, and sustainable world. We are looking for IMPACT Makers; exceptional people who turn sustainability ambitions into actions at the intersection of automation, electrification, and digitization. We celebrate IMPACT Makers and believe everyone has the potential to be one. Become an IMPACT Maker with Schneider Electric – apply today! €40 billion global revenue +9% organic growth 150 000+ employees in 100+ countries

WE ARE HIRING — Inventory & Supply Planning Analyst (Zoho + Shopify) Barcelona — 100% Presencial Haute Custom Beauty Casa Amatller — Passeig de Gràcia 41, 1ª Planta ⏰ Horario obligatorio: Lunes a viernes 12:00 PM — 9:00 PM (1 hora para comer) ⚠️ IMPORTANTE: Abstenerse candidatos que no puedan trabajar en este horario de forma presencial. Nuestra actividad principal opera entre Europa, Estados Unidos y México, por lo que necesitamos solapamiento operativo diario con los mercados americanos. No buscamos perfiles híbridos ni remotos. El puesto es completamente presencial en Barcelona. ━━━━━━━━━━━━━━━ SOBRE HAUTE CUSTOM BEAUTY Haute Custom Beauty combina dermatología, tecnología y lujo para redefinir el concepto de skincare personalizado. Nuestra compañía nace de la unión entre un spa europeo de tres generaciones en Barcelona y una familia enfocada en investigación e innovación en Austin, Texas. Actualmente operamos nuestros spas en localizaciones emblemáticas en Barcelona, Estados Unidos, México y Costa Rica y hemos sido reconocidos como: Mejor Facial de España Mejor Concepto de Spa de España Empresa Europea Innovadora Mejor Facial de Ciudad de México Trabajar en Haute Custom Beauty significa formar parte de una empresa exigente, analítica y en constante evolución. ━━━━━━━━━━━━━━━ SOBRE EL ROL Buscamos un perfil altamente analítico y operativo para liderar el control y planificación de inventario, consumo y supply chain entre nuestras operaciones de Barcelona, México y Estados Unidos. Este NO es un rol administrativo. El puesto requiere: • análisis constante de datos • cuestionar información • detectar inconsistencias • construir previsiones • tomar decisiones operativas basadas en lógica y números reales El rol tiene impacto directo en: • producción • compras • disponibilidad de stock • rentabilidad • operaciones internacionales ━━━━━━━━━━━━━━━ ⚠️ MUY IMPORTANTE — CULTURA DEL PUESTO Estamos implementando nuevos sistemas de AI y automatización de forma constante. Por ello, buscamos personas: ✅ abiertas al cambio ✅ con mentalidad adaptable ✅ cómodas trabajando en entornos en evolución ✅ capaces de aprender herramientas nuevas rápidamente ✅ con pensamiento crítico y autonomía Abstenerse perfiles que: • necesiten estructuras rígidas extremadamente definidas • tengan resistencia al cambio • necesiten supervisión constante • se incomoden con procesos en evolución • ejecuten tareas sin cuestionar datos ━━━━━━━━━━━━━━━ RESPONSABILIDADES PRINCIPALES • Control y fiabilidad de inventario • Forecast y planificación de demanda • Análisis de consumo por SKU • Gestión de stock multi-país • Planificación de compras y producción • Auditoría de datos en Zoho • Integración Shopify ↔ Zoho • Reporting operativo avanzado • Gestión operativa en Basecamp • Mejora continua de procesos y dashboards ━━━━━━━━━━━━━━━ PERFIL REQUERIDO • 3–6 años en inventory planning, operaciones o supply chain • Excel avanzado (imprescindible) • Shopify (imprescindible) • Zoho Inventory / Books o ERP similar • Capacidad analítica REAL • Atención extrema al detalle • Pensamiento estructurado • Mentalidad de ownership Valorable: • SQL • Power BI • experiencia en retail, belleza o manufactura ━━━━━━━━━━━━━━━ COMPENSACIÓN Salario fijo: 40,000€ bruto/año + Bonus variable trimestral ligado a objetivos y desempeño del puesto. El puesto contempla un sistema de retribución variable asociado al cumplimiento de KPIs operativos, analíticos y entregables previamente definidos por la compañía, relacionados con áreas como: • precisión y fiabilidad del inventario • reducción de roturas de stock • optimización de niveles de stock y cobertura • calidad del reporting operativo • capacidad de planificación y anticipación • mejora de procesos y automatización • implementación y adaptación a nuevas herramientas y sistemas de AI • coordinación y seguimiento operativo entre equipos La retribución variable tendrá carácter no consolidable, revisable periódicamente y estará sujeta al cumplimiento efectivo de objetivos cuantitativos y cualitativos establecidos por la empresa según las necesidades operativas del puesto y la evolución de la compañía. ━━━━━━━━━━━━━━━ BENEFICIOS • Seguro médico privado Sanitas • Beneficios internos en faciales y medicina estética • Precios especiales en productos • Crecimiento profesional real • Posibilidad de movilidad internacional (México / USA) ━━━━━━━━━━━━━━━ PROCESO DE SELECCIÓN • Caso práctico real • Evaluación analítica • Toma de decisiones basada en datos ━━━━━━━━━━━━━━━ OBJETIVO DEL ROL ~ Garantizar que Haute Custom Beauty opere con datos fiables de inventario y consumo, permitiendo decisiones precisas de producción, compras y operaciones internacionales basadas en análisis real y no en estimaciones

WE ARE HIRING — Inventory & Supply Planning Analyst (Zoho + Shopify) Barcelona — 100% Presencial Haute Custom Beauty Casa Amatller — Passeig de Gràcia 41, 1ª Planta ⏰ Horario obligatorio: Lunes a viernes 12:00 PM — 9:00 PM (1 hora para comer) ⚠️ IMPORTANTE: Abstenerse candidatos que no puedan trabajar en este horario de forma presencial. Nuestra actividad principal opera entre Europa, Estados Unidos y México, por lo que necesitamos solapamiento operativo diario con los mercados americanos. No buscamos perfiles híbridos ni remotos. El puesto es completamente presencial en Barcelona. ━━━━━━━━━━━━━━━ SOBRE HAUTE CUSTOM BEAUTY Haute Custom Beauty combina dermatología, tecnología y lujo para redefinir el concepto de skincare personalizado. Nuestra compañía nace de la unión entre un spa europeo de tres generaciones en Barcelona y una familia enfocada en investigación e innovación en Austin, Texas. Actualmente operamos nuestros spas en localizaciones emblemáticas en Barcelona, Estados Unidos, México y Costa Rica y hemos sido reconocidos como: Mejor Facial de España Mejor Concepto de Spa de España Empresa Europea Innovadora Mejor Facial de Ciudad de México Trabajar en Haute Custom Beauty significa formar parte de una empresa exigente, analítica y en constante evolución. ━━━━━━━━━━━━━━━ SOBRE EL ROL Buscamos un perfil altamente analítico y operativo para liderar el control y planificación de inventario, consumo y supply chain entre nuestras operaciones de Barcelona, México y Estados Unidos. Este NO es un rol administrativo. El puesto requiere: • análisis constante de datos • cuestionar información • detectar inconsistencias • construir previsiones • tomar decisiones operativas basadas en lógica y números reales El rol tiene impacto directo en: • producción • compras • disponibilidad de stock • rentabilidad • operaciones internacionales ━━━━━━━━━━━━━━━ ⚠️ MUY IMPORTANTE — CULTURA DEL PUESTO Estamos implementando nuevos sistemas de AI y automatización de forma constante. Por ello, buscamos personas: ✅ abiertas al cambio ✅ con mentalidad adaptable ✅ cómodas trabajando en entornos en evolución ✅ capaces de aprender herramientas nuevas rápidamente ✅ con pensamiento crítico y autonomía Abstenerse perfiles que: • necesiten estructuras rígidas extremadamente definidas • tengan resistencia al cambio • necesiten supervisión constante • se incomoden con procesos en evolución • ejecuten tareas sin cuestionar datos ━━━━━━━━━━━━━━━ RESPONSABILIDADES PRINCIPALES • Control y fiabilidad de inventario • Forecast y planificación de demanda • Análisis de consumo por SKU • Gestión de stock multi-país • Planificación de compras y producción • Auditoría de datos en Zoho • Integración Shopify ↔ Zoho • Reporting operativo avanzado • Gestión operativa en Basecamp • Mejora continua de procesos y dashboards ━━━━━━━━━━━━━━━ PERFIL REQUERIDO • 3–6 años en inventory planning, operaciones o supply chain • Excel avanzado (imprescindible) • Shopify (imprescindible) • Zoho Inventory / Books o ERP similar • Capacidad analítica REAL • Atención extrema al detalle • Pensamiento estructurado • Mentalidad de ownership Valorable: • SQL • Power BI • experiencia en retail, belleza o manufactura ━━━━━━━━━━━━━━━ COMPENSACIÓN Salario fijo: 40,000€ bruto/año + Bonus variable trimestral ligado a objetivos y desempeño del puesto. El puesto contempla un sistema de retribución variable asociado al cumplimiento de KPIs operativos, analíticos y entregables previamente definidos por la compañía, relacionados con áreas como: • precisión y fiabilidad del inventario • reducción de roturas de stock • optimización de niveles de stock y cobertura • calidad del reporting operativo • capacidad de planificación y anticipación • mejora de procesos y automatización • implementación y adaptación a nuevas herramientas y sistemas de AI • coordinación y seguimiento operativo entre equipos La retribución variable tendrá carácter no consolidable, revisable periódicamente y estará sujeta al cumplimiento efectivo de objetivos cuantitativos y cualitativos establecidos por la empresa según las necesidades operativas del puesto y la evolución de la compañía. ━━━━━━━━━━━━━━━ BENEFICIOS • Seguro médico privado Sanitas • Beneficios internos en faciales y medicina estética • Precios especiales en productos • Crecimiento profesional real • Posibilidad de movilidad internacional (México / USA) ━━━━━━━━━━━━━━━ PROCESO DE SELECCIÓN • Caso práctico real • Evaluación analítica • Toma de decisiones basada en datos ━━━━━━━━━━━━━━━ OBJETIVO DEL ROL ~ Garantizar que Haute Custom Beauty opere con datos fiables de inventario y consumo, permitiendo decisiones precisas de producción, compras y operaciones internacionales basadas en análisis real y no en estimaciones

WE ARE HIRING — Inventory & Supply Planning Analyst (Zoho + Shopify) Barcelona — 100% Presencial Haute Custom Beauty Casa Amatller — Passeig de Gràcia 41, 1ª Planta ⏰ Horario obligatorio: Lunes a viernes 12:00 PM — 9:00 PM (1 hora para comer) ⚠️ IMPORTANTE: Abstenerse candidatos que no puedan trabajar en este horario de forma presencial. Nuestra actividad principal opera entre Europa, Estados Unidos y México, por lo que necesitamos solapamiento operativo diario con los mercados americanos. No buscamos perfiles híbridos ni remotos. El puesto es completamente presencial en Barcelona. ━━━━━━━━━━━━━━━ SOBRE HAUTE CUSTOM BEAUTY Haute Custom Beauty combina dermatología, tecnología y lujo para redefinir el concepto de skincare personalizado. Nuestra compañía nace de la unión entre un spa europeo de tres generaciones en Barcelona y una familia enfocada en investigación e innovación en Austin, Texas. Actualmente operamos nuestros spas en localizaciones emblemáticas en Barcelona, Estados Unidos, México y Costa Rica y hemos sido reconocidos como: Mejor Facial de España Mejor Concepto de Spa de España Empresa Europea Innovadora Mejor Facial de Ciudad de México Trabajar en Haute Custom Beauty significa formar parte de una empresa exigente, analítica y en constante evolución. ━━━━━━━━━━━━━━━ SOBRE EL ROL Buscamos un perfil altamente analítico y operativo para liderar el control y planificación de inventario, consumo y supply chain entre nuestras operaciones de Barcelona, México y Estados Unidos. Este NO es un rol administrativo. El puesto requiere: • análisis constante de datos • cuestionar información • detectar inconsistencias • construir previsiones • tomar decisiones operativas basadas en lógica y números reales El rol tiene impacto directo en: • producción • compras • disponibilidad de stock • rentabilidad • operaciones internacionales ━━━━━━━━━━━━━━━ ⚠️ MUY IMPORTANTE — CULTURA DEL PUESTO Estamos implementando nuevos sistemas de AI y automatización de forma constante. Por ello, buscamos personas: ✅ abiertas al cambio ✅ con mentalidad adaptable ✅ cómodas trabajando en entornos en evolución ✅ capaces de aprender herramientas nuevas rápidamente ✅ con pensamiento crítico y autonomía Abstenerse perfiles que: • necesiten estructuras rígidas extremadamente definidas • tengan resistencia al cambio • necesiten supervisión constante • se incomoden con procesos en evolución • ejecuten tareas sin cuestionar datos ━━━━━━━━━━━━━━━ RESPONSABILIDADES PRINCIPALES • Control y fiabilidad de inventario • Forecast y planificación de demanda • Análisis de consumo por SKU • Gestión de stock multi-país • Planificación de compras y producción • Auditoría de datos en Zoho • Integración Shopify ↔ Zoho • Reporting operativo avanzado • Gestión operativa en Basecamp • Mejora continua de procesos y dashboards ━━━━━━━━━━━━━━━ PERFIL REQUERIDO • 3–6 años en inventory planning, operaciones o supply chain • Excel avanzado (imprescindible) • Shopify (imprescindible) • Zoho Inventory / Books o ERP similar • Capacidad analítica REAL • Atención extrema al detalle • Pensamiento estructurado • Mentalidad de ownership Valorable: • SQL • Power BI • experiencia en retail, belleza o manufactura ━━━━━━━━━━━━━━━ COMPENSACIÓN Salario fijo: 40,000€ bruto/año + Bonus variable trimestral ligado a objetivos y desempeño del puesto. El puesto contempla un sistema de retribución variable asociado al cumplimiento de KPIs operativos, analíticos y entregables previamente definidos por la compañía, relacionados con áreas como: • precisión y fiabilidad del inventario • reducción de roturas de stock • optimización de niveles de stock y cobertura • calidad del reporting operativo • capacidad de planificación y anticipación • mejora de procesos y automatización • implementación y adaptación a nuevas herramientas y sistemas de AI • coordinación y seguimiento operativo entre equipos La retribución variable tendrá carácter no consolidable, revisable periódicamente y estará sujeta al cumplimiento efectivo de objetivos cuantitativos y cualitativos establecidos por la empresa según las necesidades operativas del puesto y la evolución de la compañía. ━━━━━━━━━━━━━━━ BENEFICIOS • Seguro médico privado Sanitas • Beneficios internos en faciales y medicina estética • Precios especiales en productos • Crecimiento profesional real • Posibilidad de movilidad internacional (México / USA) ━━━━━━━━━━━━━━━ PROCESO DE SELECCIÓN • Caso práctico real • Evaluación analítica • Toma de decisiones basada en datos ━━━━━━━━━━━━━━━ OBJETIVO DEL ROL ~ Garantizar que Haute Custom Beauty opere con datos fiables de inventario y consumo, permitiendo decisiones precisas de producción, compras y operaciones internacionales basadas en análisis real y no en estimaciones

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We are currently looking for an experienced General Manager to lead the opening and operations of a new premium hospitality property in Costa Brava, Spain, opening summer 2027. Envíe su CV y cualquier información adicional requerida después de haber leído esta descripción, haciendo clic en el botón de solicitud. Set within 40 hectares of nature, the project combines a 15-room boutique hotel, wellness retreats, destination weddings, and performance-focused experiences in a highly curated environment deeply connected to movement, wellbeing, recovery, and outdoor living. Designed as a destination for people seeking balance, sport, disconnection, and meaningful experiences, the property aims to offer a more contemporary and intentional approach to hospitality. We are looking for a strong operational leader capable of overseeing both the guest experience and the long-term development of a multi-dimensional hospitality concept. -Experience & Skills • Minimum 5–7 years of experience managing a boutique hotel or luxury hospitality property., • Proven expertise in spa and wellness operations management., • Strong experience in organizing private events (weddings) and corporate seminars., • Ability to manage full property buyouts and exclusive privatizations., • Strong interest and understanding of sport, recovery, wellness, and performance-focused hospitality is considered a strong plus., • Strong understanding of the Catalan tourism and hospitality market. -Languages • Fluent Spanish and Catalan (essential for local relationships and supplier management)., • Fluent English (international clientele)., • French is considered a plus. -Soft Skills • Inspiring leadership, strong sense of luxury hospitality, and discretion., • Commercially minded and results-oriented, particularly within wellness and MICE segments., • Creative mindset with the ability to develop original retreat concepts and experiences. -Main Responsibilities • Supervision of hotel operations, including accommodation, spa, and F&B., • Management of wedding operations and retreat organization teams., • Development and commercialization of private buyouts for companies, retreats, and wedding agencies. -Key Performance Indicators • Guest satisfaction score (NPS) across each segment (Hotel / Weddings / Retreats)., • Annual occupancy rate, including optimization of shoulder seasons through retreats., • Profitability by business segment (EBITDA). xcskxlj -Estimated Compensation • For this level of responsibility within the luxury hospitality sector, compensation may range between €5,000 and €8,000 gross per month, often complemented by performance-based bonuses linked to event revenue targets. If you have any questions;

En Tamarit Beach Resort buscamos incorporar un/a Director/a Técnico/a Operativo/a para liderar la operativa diaria del departamento técnico y garantizar el correcto funcionamiento de todas las instalaciones del resort, mediante la gestión del mantenimiento preventivo, correctivo y crítico, la coordinación del equipo técnico, la resolución de incidencias y la supervisión de subcontratas, proveedores y servicios técnicos externos. Misión principal Garantizar el funcionamiento diario de las instalaciones de Tamarit Beach Resort, asegurando que las averías se resuelvan con rapidez, que los planes de mantenimiento preventivo se cumplan, que las incidencias críticas se gestionen de forma eficaz y que los proyectos técnicos definidos se ejecuten correctamente en campo. ¿Está considerando presentar su candidatura para este trabajo? Compruebe todos los detalles en esta descripción del puesto y luego haga clic en "Solicitar". Funciones principales Gestión operativa del mantenimiento • Organizar y supervisar el funcionamiento diario del departamento de mantenimiento., • Coordinar incidencias con Recepción, Housekeeping, Restauración, Animación, Spa, Seguridad, Piscinas y Dirección., • Priorizar averías según urgencia, impacto en cliente y riesgo operativo., • Controlar tiempos de respuesta, calidad de las reparaciones y cierre correcto de incidencias., • Supervisar partes de trabajo, sistemas de incidencias y seguimiento operativo. Mantenimiento preventivo y correctivo • Asegurar la ejecución de revisiones programadas y planes de mantenimiento., • Controlar checklists diarios, semanales, mensuales y anuales., • Supervisar la resolución de averías en alojamientos, zonas comunes e instalaciones críticas., • Detectar averías repetitivas y proponer acciones para evitar su recurrencia., • Coordinar el calendario de mantenimiento preventivo con los responsables correspondientes. Gestión de incidencias críticas • Activar protocolos de emergencia técnica ante situaciones que afecten gravemente a la operación., • Coordinar técnicos, responsables internos, proveedores externos y SATs., • Informar a Dirección y a los departamentos afectados., • Priorizar la continuidad del servicio y minimizar el impacto en el cliente., • Analizar posteriormente las causas y definir acciones correctivas. Proyectos, obras e instalaciones • Ejecutar técnica y operativamente los proyectos definidos y planificados., • Coordinar obras, reformas y nuevas instalaciones sobre el terreno., • Gestionar subcontratas, industriales, proveedores y servicios técnicos., • Controlar plazos, calidad de ejecución y correcta finalización técnica., • Informar de incidencias de ejecución, limitaciones detectadas o necesidades operativas., • Aportar visión práctica para mejorar futuros proyectos e inversiones. Liderazgo del equipo técnico • Organizar turnos, guardias, vacaciones, refuerzos y cargas de trabajo., • Dirigir y coordinar al equipo de mantenimiento., • Evaluar desempeño, detectar necesidades de formación y asegurar el cumplimiento de procesos., • Controlar herramientas, vehículos, materiales y EPIs., • Garantizar que el equipo trabaje con seguridad, orden y eficiencia. Competencias clave • Liderazgo operativo y gestión de equipos., • Alta capacidad de organización y priorización., • Orientación a la resolución de incidencias., • Visión técnica y práctica de mantenimiento., • Capacidad para trabajar bajo presión., • Comunicación fluida con Dirección, departamentos y proveedores., • Enfoque en cliente, seguridad y continuidad del servicio., • Capacidad para coordinar mantenimiento preventivo, correctivo y crítico. Indicadores de desempeño • Correcta ejecución de los proyectos planificados., • Reducción de averías repetitivas y fallos operativos., • Mejora de tiempos de respuesta y resolución de incidencias., • Cumplimiento de planes de mantenimiento preventivo., • Mínimo impacto de incidencias técnicas en clientes y operación. xcskxlj, • Correcta organización y rendimiento del equipo técnico.

Si eres una persona apasionada y te gusta comprometerte con tus retos profesionales, Únete a la Familia Majestic Hotel Group. En MAJESTIC HOTEL & SPA, queremos incorporar al equipo a un/una CONCIERGE, 40h/semana. En Majestic Hotel Group estamos comprometidos en ofrecer igualdad de oportunidades.

Bilingual Internal Facialist Trainer – Luxury Spa & Skincare Brand. The position combines advanced hands-on facial work with internal training, protocol standardization, quality control, and operational support across our spa and international projects. Support onboarding and continuous education

En MAJESTIC HOTEL & SPA, queremos incorporar al equipo a un/una.Te pediremos las siguientes FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES:.Gestión de peticiones de conserjería antes, durante y después de la estancia, anticipándose a sus necesidades y ofreciendo un servicio cálido y de calidad.Gestión operativ

Experiencia previa en servicio de sala/ restauración/ hotelería de lujo/ desayunos. En Majestic Hotel Group estamos comprometidos en ofrecer igualdad de oportunidades. Si eres una persona apasionada y te gusta comprometerte con tus retos profesionales, Únete a la Familia Majestic Hotel Group.

¡Atención, amante de la tecnología! ¿Es usted el solicitante adecuado para esta oportunidad? Descúbralo leyendo el resumen del puesto a continuación. Si eres una persona curiosa, creativa y apasionada por la innovación, ¡esta oportunidad es para ti! En nuestro equipo buscamos mentes inquietas como la tuya, listas para formar parte de comunidades tecnológicas donde construimos juntos. ¡Prepárate para un viaje emocionante! Pero antes, déjanos presentarnos. Somos atmira, un ecosistema de interacción centrado en las personas. Nuestro objetivo es ayudarte a crecer tanto personal como profesionalmente. A través de nuestro Club, podrás conectar, adquirir experiencia profesional y alcanzar tus metas. En atmira, tú eres el protagonista y tienes el poder de explorar tu potencial con #Icouldbe. Buscamos un/a Senior Developer en Angular para incorporar de manera estable y estructural. Diseñar, desarrollar y evolucionar aplicaciones frontend modernas con Angular 17+ aplicando las últimas prácticas de la industria, arquitectura limpia, gestión de estado avanzada y metodologías de testing robustas. Funciones principales: • Desarrollo de aplicaciones SPA con Angular 17+ usando standalone components y control de flujo nativo., • Diseño de componentes reutilizables y escalables aplicando buenas prácticas y patrones de arquitectura., • Implementación de sistemas de autenticación completos., • Arquitectura de estado global con Redux para aplicaciones complejas y escalables., • Desarrollo reactivo avanzado., • Testing integral con cobertura completa: unitarios y integración., • Mentoring técnico y revisión de código para garantizar calidad y buenas prácticas., • Integración CI/CD y automatización de procesos de desarrollo y despliegue., • Maquetación avanzada con HTML5, CSS3 y SCSS, cuidando la experiencia de usuario., • Colaboración con equipos multidisciplinares bajo metodologías ágiles (Scrum/Kanban). Requisitos mínimos: • +5 años de experiencia en desarrollo frontend., • +3 años de experiencia con Angular 15 o superior., • Dominio de TypeScript avanzado (decoradores, interfaces, tipos genéricos)., • Amplios conocimientos de JavaScript orientado a objetos (POO)., • Experiencia en RxJS (observables, operadores, asincronía)., • Experiencia con formularios reactivos y template-driven., • Ejecución de pruebas unitarias con Jasmine/Karma u otros frameworks (qUnit, Istanbul)., • Experiencia en optimización de rendimiento en aplicaciones Angular., • Experiencia en aplicaciones SPA., • Conocimientos básicos de Node.js., • Experiencia en gestión de estado con Redux (NgRx, NGXS u otras librerías)., • Implementación de sistemas de autenticación y autorización., • Conocimientos de interceptors HTTP y guards para protección de rutas., • Configuración de environments para diferentes entornos de despliegue. Requisitos deseable: • Experiencia con NgRx/Redux u otras librerías de gestión de estado., • Conocimientos de animaciones en Angular., • Experiencia en test e2e (Cypress, Playwright)., • Conocimientos de DDD y patrones de diseño., • Manejo fluido de GIT y herramientas de gestión (Jira, Confluence)., • Experiencia en procesos de integración continua (Azure DevOps u otros)., • Conocimientos de accesibilidad web (ARIA, WCAG)., • Experiencia en optimización de CSS/SCSS con variables y mixins., • Conocimientos de arquitecturas micro-frontend. Soft skills: • Mentalidad de mejora continua y aprendizaje de nuevas tecnologías., • Code review constructivo y mentoring de developers junior., • Comunicación técnica efectiva con stakeholders., • Trabajo en equipo en entornos ágiles (Scrum/Kanban)., • Liderazgo técnico sin autoridad formal. ¿Qué te vas a encontrar? • Un equipo fantástico que te ayudará a crecer y encontrar tu lugar en una empresa dinámica, innovadora y ágil., • Open Spaces: espacios de intercambio de conocimiento que fomentan la colaboración y una metodología de trabajo híbrida, flexible y sostenible., • Metodología Smart Working: modelo híbrido de trabajo remoto. (1 día a la semana de presencialidad, resto remoto, en las oficinas Viladecans Business Park), • Horario laboral flexible., • Jornadas reducidas los viernes y durante julio y agosto., • Vacaciones: 23 días., • Atmira Flex: vales de comida, abono transporte, seguro médico y ayuda para guardería a través de nuestra plataforma de compensación flexible., • Comunidad de Embajadores: actividades deportivas, aventuras, planes urbanos…, • ¿Conoces a alguien del sector? Tráelo a trabajar con nosotros y recibe un bono por recomendación., • Apoyo económico para tu conexión a internet en casa y Pack Home Office: silla, monitor, teclado…, • Fruta fresca siempre disponible en la oficina., • ¿No te sientes bien? No te preocupes: ofrecemos servicios para cuidar tu cuerpo y mente: fisioterapia, talleres de bienestar y deportes en equipo. Ya nos hemos presentado, ahora… ¡te toca a ti! ¿Te unes a nosotros para seguir impulsando atmira? xcskxlj atmira está comprometida con la igualdad.

¡Atención, amante de la tecnología! Si eres una persona curiosa, creativa y apasionada por la innovación, ¡esta oportunidad es para ti! En nuestro equipo buscamos mentes inquietas como la tuya, listas para formar parte de comunidades tecnológicas donde construimos juntos. ¡Prepárate para un viaje emocionante! Pero antes, déjanos presentarnos. Somos atmira, un ecosistema de interacción centrado en las personas. Nuestro objetivo es ayudarte a crecer tanto personal como profesionalmente. A través de nuestro Club, podrás conectar, adquirir experiencia profesional y alcanzar tus metas. En atmira, tú eres el protagonista y tienes el poder de explorar tu potencial con #Icouldbe. Buscamos un/a Senior Developer en Angular para incorporar de manera estable y estructural. Diseñar, desarrollar y evolucionar aplicaciones frontend modernas con Angular 17+ aplicando las últimas prácticas de la industria, arquitectura limpia, gestión de estado avanzada y metodologías de testing robustas. Funciones principales: • Desarrollo de aplicaciones SPA con Angular 17+ usando standalone components y control de flujo nativo., • Diseño de componentes reutilizables y escalables aplicando buenas prácticas y patrones de arquitectura., • Implementación de sistemas de autenticación completos., • Arquitectura de estado global con Redux para aplicaciones complejas y escalables., • Desarrollo reactivo avanzado., • Testing integral con cobertura completa: unitarios y integración., • Mentoring técnico y revisión de código para garantizar calidad y buenas prácticas., • Integración CI/CD y automatización de procesos de desarrollo y despliegue., • Maquetación avanzada con HTML5, CSS3 y SCSS, cuidando la experiencia de usuario., • Colaboración con equipos multidisciplinares bajo metodologías ágiles (Scrum/Kanban). Requisitos mínimos: • +5 años de experiencia en desarrollo frontend., • +3 años de experiencia con Angular 15 o superior., • Dominio de TypeScript avanzado (decoradores, interfaces, tipos genéricos)., • Amplios conocimientos de JavaScript orientado a objetos (POO)., • Experiencia en RxJS (observables, operadores, asincronía)., • Experiencia con formularios reactivos y template-driven., • Ejecución de pruebas unitarias con Jasmine/Karma u otros frameworks (qUnit, Istanbul)., • Experiencia en optimización de rendimiento en aplicaciones Angular., • Experiencia en aplicaciones SPA., • Conocimientos básicos de Node.js., • Experiencia en gestión de estado con Redux (NgRx, NGXS u otras librerías)., • Implementación de sistemas de autenticación y autorización., • Conocimientos de interceptors HTTP y guards para protección de rutas., • Configuración de environments para diferentes entornos de despliegue. Requisitos deseable: • Experiencia con NgRx/Redux u otras librerías de gestión de estado., • Conocimientos de animaciones en Angular., • Experiencia en test e2e (Cypress, Playwright)., • Conocimientos de DDD y patrones de diseño., • Manejo fluido de GIT y herramientas de gestión (Jira, Confluence)., • Experiencia en procesos de integración continua (Azure DevOps u otros)., • Conocimientos de accesibilidad web (ARIA, WCAG)., • Experiencia en optimización de CSS/SCSS con variables y mixins., • Conocimientos de arquitecturas micro-frontend. Soft skills: • Mentalidad de mejora continua y aprendizaje de nuevas tecnologías., • Code review constructivo y mentoring de developers junior., • Comunicación técnica efectiva con stakeholders., • Trabajo en equipo en entornos ágiles (Scrum/Kanban)., • Liderazgo técnico sin autoridad formal. ¿Qué te vas a encontrar? • 🌱 Un equipo fantástico que te ayudará a crecer y encontrar tu lugar en una empresa dinámica, innovadora y ágil., • 🏘️ Open Spaces: espacios de intercambio de conocimiento que fomentan la colaboración y una metodología de trabajo híbrida, flexible y sostenible., • 💼 Metodología Smart Working: modelo híbrido de trabajo remoto. (1 día a la semana de presencialidad, resto remoto, en las oficinas Viladecans Business Park), • ⏰ Horario laboral flexible., • 📅 Jornadas reducidas los viernes y durante julio y agosto., • 🏖️ Vacaciones: 23 días., • 🌟 Atmira Flex: vales de comida, abono transporte, seguro médico y ayuda para guardería a través de nuestra plataforma de compensación flexible., • 👟 Comunidad de Embajadores: actividades deportivas, aventuras, planes urbanos…, • 💎 ¿Conoces a alguien del sector? Tráelo a trabajar con nosotros y recibe un bono por recomendación., • 💻 Apoyo económico para tu conexión a internet en casa y Pack Home Office: silla, monitor, teclado…, • 🍎 Fruta fresca siempre disponible en la oficina., • 🧠 ¿No te sientes bien? No te preocupes: ofrecemos servicios para cuidar tu cuerpo y mente: fisioterapia, talleres de bienestar y deportes en equipo. Ya nos hemos presentado, ahora… ¡te toca a ti! ¿Te unes a nosotros para seguir impulsando atmira? atmira está comprometida con la igualdad.

Reportando a la Dirección Técnica, se responsabilizará del control y seguimiento de la correcta prestación de los servicios contratados (mantenimiento, seguridad, limpieza, conserjería, etc.) en los inmuebles que gestione con el objetivo de garantizar la calidad de los mismos, el cumplimiento de la normativa aplicable y el cumplimiento de los procedimientos y directrices que la Dirección Técnica marque. Entre sus principales funciones: Organizativas • Gestionar los contratos de servicio de los edificios asignados, • Liderar y motivar al personal que tiene bajo su responsabilidad., • Proporcionar formación continuada al personal asignado a su departamento en función de las carencias existentes., • Participar en la contratación de nuevas incorporaciones en el área de su responsabilidad., • Cumplir con las políticas y procedimientos establecidos por la compañía., • Desarrollar y mantener una estrecha relación con los inquilinos y/o propietarios basándose en la comunicación recíproca, con respuestas ágiles y prácticas a los pedidos de estos (Respuesta 24 horas)., • Mantener una actitud positiva de trato con los clientes y de serenidad ante cualquier situación., • Controlar el cumplimiento de la regulación vigente y de los protocolos marcados por la Dirección Técnica., • Responsabilizarse de la imagen del inmueble (limpieza, seguridad y mantenimiento)., • Gestión de proyectos técnicos en los inmuebles asignados., • Controlar que se cumplen las especificaciones técnicas definidas en los contratos de arrendamiento., • Gestión de compras y licitaciones de los materiales y servicios requeridos dentro del área de responsabilidad., • Participación en la preparación del presupuesto anual (Capex-opex) y supervisión mensual de los costes económicos en el presupuesto., • Preparación de comunicaciones a clientes y/o inquilinos, así como presentaciones, resúmenes e informes que se requieran., • Proponer acciones para mejora de la comercialización, de la eficiencia energética, de fiabilidad de instalaciones, de seguridad, de reducción de costes, etc. de los edificios que gestione., • Responsable de supervisar la gestión de los residuos generados en el Centro Comercial y cumplir con la norma ISO 14001 de Medio Ambiental., • Velar por el cumplimiento del Plan de Prevención elaborado por el SPA así como aquellas funciones que se describen en el Manual y procedimientos del SIG., • Elaboración y archivo de los documentos generados en el marco del SIG., • Detección y documentación de no conformidades, elaboración de las acciones correctivas correspondientes., • Formar al personal, así como a proveedores y subcontratistas, sobre los requisitos ambientales a cumplir, y las buenas prácticas ambientales necesarias para la minimización del impacto ambiental del Centro Comercial. Seguridad • Transmitir confianza en situaciones de emergencia con el conocimiento detallado del plan de evacuación y sus distintos protocolos de actuaciones del Centro., • Conoce y mantiene los procedimientos de emergencia del Centro., • Conocer perfectamente los sistemas de seguridad del centro., • Control de las instalaciones de seguridad preventivas y correctivas con indicaciones de fecha y operaciones realizadas., • Mantiene los todos los equipos de seguridad en perfectas condiciones de funcionamiento, asegurando su eficiencia de funcionamiento dentro del área de responsabilidad., • Coordinación sobre el equipo de seguridad subcontratado. Mantenimiento • Asegurar que se establecen las operaciones y que las condiciones de funcionamiento son las óptimas para todos sistemas de Climatización, así como también para los sistemas Eléctricos y de Fontanería dentro del área de su responsabilidad, asegurando su eficiencia., • Formar a todo el personal asignado en los procedimientos de operación y mantenimiento involucrados dentro de los trabajos programados., • Supervisión y organización de las tareas a llevar a cabo del mantenimiento general y las operaciones de la propiedad que incluye, • Gestión y administración de los listados e inventarios de los programas de control y sistemas, asegurando recursos de tiempo y personal para sus operaciones y frecuencias asignadas., • Cumplimiento de que las operaciones sean efectivas y el programa de mantenimiento dentro del área de su responsabilidad es efectivo., • Control del mantenimiento preventivo y correctivo con indicaciones de fecha y operaciones realizadas y su introducción en el sistema de gestión de mantenimiento. Parking • Transmitir confianza en situaciones de emergencia con el conocimiento detallado del plan de evacuación y sus distintos protocolos de actuaciones de la zona de Aparcamiento., • Conoce y mantiene los procedimientos de emergencia del Aparcamiento., • Mantiene los todos los equipos del aparcamiento en perfectas condiciones de funcionamiento, asegurando su eficiencia de funcionamiento dentro del área de responsabilidad., • Coordinación del personal subcontratado para el parking. PERFIL • Ingeniero o Ingeniero técnico / Arquitecto o Arquitecto técnico., • Valorables estudios de postgrado y enseñanza de idiomas en centros de reconocida oficialmente., • Al menos 1 año de experiencia en puesto similar., • Nivel de inglés: alto., • REQUISITOS IMPRESCINDIBLES, • Capacidad y resolución de incidencias de cualquier instalación en campo., • Disponibilidad de horario laboral mientras el centro esté abierto al público., • Conocimiento físico de la accesibilidad a todas las partes y zonas del centro., • Conocimiento de la reglamentación de prevención y medio ambiente y su seguimiento por parte del personal del departamento en los trabajos que se realizan en el Centro., • Motivar al personal del departamento para la realización de los trabajos con la máxima profesionalidad, asegurando el cumplimiento de plazos y correcto funcionamiento., • Disponer en todo momento de la tomar de decisiones y supervisión de los trabajos realizados., • Conocer de los procedimientos y normativa en la administración de la propiedad., • Conocimientos generales en sistemas y programas de informática, autocad y BIM., • Conocimientos de las instalaciones de suministro de energía del centro., • Excelente capacidad de comunicación y orientación a objetivos., • Capacidad de gestión y organización. Proactividad., • Capacidad de relación con el Cliente (Inversores)., • Involucración con la compañía. Autonomía y toma de decisiones, • Compromiso con los proyectos en los que se involucre «CBRE está comprometido con la igualdad y no discriminación, por lo que, en coherencia, espera que, en el marco de las presentes relaciones, se respete tal compromiso y se evite cualquier conducta, expresión, referencia o decisión que pudiera lesionar la igualdad pretendida».

Reportando a la Dirección Técnica, se responsabilizará del control y seguimiento de la correcta prestación de los servicios contratados (mantenimiento, seguridad, limpieza, conserjería, etc.) en los inmuebles que gestione con el objetivo de garantizar la calidad de los mismos, el cumplimiento de la normativa aplicable y el cumplimiento de los procedimientos y directrices que la Dirección Técnica marque. Entre sus principales funciones: Organizativas • Gestionar los contratos de servicio de los edificios asignados, • Liderar y motivar al personal que tiene bajo su responsabilidad., • Proporcionar formación continuada al personal asignado a su departamento en función de las carencias existentes., • Participar en la contratación de nuevas incorporaciones en el área de su responsabilidad., • Cumplir con las políticas y procedimientos establecidos por la compañía., • Desarrollar y mantener una estrecha relación con los inquilinos y/o propietarios basándose en la comunicación recíproca, con respuestas ágiles y prácticas a los pedidos de estos (Respuesta 24 horas)., • Mantener una actitud positiva de trato con los clientes y de serenidad ante cualquier situación., • Controlar el cumplimiento de la regulación vigente y de los protocolos marcados por la Dirección Técnica., • Responsabilizarse de la imagen del inmueble (limpieza, seguridad y mantenimiento)., • Gestión de proyectos técnicos en los inmuebles asignados., • Controlar que se cumplen las especificaciones técnicas definidas en los contratos de arrendamiento., • Gestión de compras y licitaciones de los materiales y servicios requeridos dentro del área de responsabilidad., • Participación en la preparación del presupuesto anual (Capex-opex) y supervisión mensual de los costes económicos en el presupuesto., • Preparación de comunicaciones a clientes y/o inquilinos, así como presentaciones, resúmenes e informes que se requieran., • Proponer acciones para mejora de la comercialización, de la eficiencia energética, de fiabilidad de instalaciones, de seguridad, de reducción de costes, etc. de los edificios que gestione., • Responsable de supervisar la gestión de los residuos generados en el Centro Comercial y cumplir con la norma ISO 14001 de Medio Ambiental., • Velar por el cumplimiento del Plan de Prevención elaborado por el SPA así como aquellas funciones que se describen en el Manual y procedimientos del SIG., • Elaboración y archivo de los documentos generados en el marco del SIG., • Detección y documentación de no conformidades, elaboración de las acciones correctivas correspondientes., • Formar al personal, así como a proveedores y subcontratistas, sobre los requisitos ambientales a cumplir, y las buenas prácticas ambientales necesarias para la minimización del impacto ambiental del Centro Comercial. Seguridad • Transmitir confianza en situaciones de emergencia con el conocimiento detallado del plan de evacuación y sus distintos protocolos de actuaciones del Centro., • Conoce y mantiene los procedimientos de emergencia del Centro., • Conocer perfectamente los sistemas de seguridad del centro., • Control de las instalaciones de seguridad preventivas y correctivas con indicaciones de fecha y operaciones realizadas., • Mantiene los todos los equipos de seguridad en perfectas condiciones de funcionamiento, asegurando su eficiencia de funcionamiento dentro del área de responsabilidad., • Coordinación sobre el equipo de seguridad subcontratado. Mantenimiento • Asegurar que se establecen las operaciones y que las condiciones de funcionamiento son las óptimas para todos sistemas de Climatización, así como también para los sistemas Eléctricos y de Fontanería dentro del área de su responsabilidad, asegurando su eficiencia., • Formar a todo el personal asignado en los procedimientos de operación y mantenimiento involucrados dentro de los trabajos programados., • Supervisión y organización de las tareas a llevar a cabo del mantenimiento general y las operaciones de la propiedad que incluye, • Gestión y administración de los listados e inventarios de los programas de control y sistemas, asegurando recursos de tiempo y personal para sus operaciones y frecuencias asignadas., • Cumplimiento de que las operaciones sean efectivas y el programa de mantenimiento dentro del área de su responsabilidad es efectivo., • Control del mantenimiento preventivo y correctivo con indicaciones de fecha y operaciones realizadas y su introducción en el sistema de gestión de mantenimiento. Parking • Transmitir confianza en situaciones de emergencia con el conocimiento detallado del plan de evacuación y sus distintos protocolos de actuaciones de la zona de Aparcamiento., • Conoce y mantiene los procedimientos de emergencia del Aparcamiento., • Mantiene los todos los equipos del aparcamiento en perfectas condiciones de funcionamiento, asegurando su eficiencia de funcionamiento dentro del área de responsabilidad., • Coordinación del personal subcontratado para el parking. PERFIL • Ingeniero o Ingeniero técnico / Arquitecto o Arquitecto técnico., • Valorables estudios de postgrado y enseñanza de idiomas en centros de reconocida oficialmente., • Al menos 1 año de experiencia en puesto similar., • Nivel de inglés: alto., • REQUISITOS IMPRESCINDIBLES, • Capacidad y resolución de incidencias de cualquier instalación en campo., • Disponibilidad de horario laboral mientras el centro esté abierto al público., • Conocimiento físico de la accesibilidad a todas las partes y zonas del centro., • Conocimiento de la reglamentación de prevención y medio ambiente y su seguimiento por parte del personal del departamento en los trabajos que se realizan en el Centro., • Motivar al personal del departamento para la realización de los trabajos con la máxima profesionalidad, asegurando el cumplimiento de plazos y correcto funcionamiento., • Disponer en todo momento de la tomar de decisiones y supervisión de los trabajos realizados., • Conocer de los procedimientos y normativa en la administración de la propiedad., • Conocimientos generales en sistemas y programas de informática, autocad y BIM., • Conocimientos de las instalaciones de suministro de energía del centro., • Excelente capacidad de comunicación y orientación a objetivos., • Capacidad de gestión y organización. Proactividad., • Capacidad de relación con el Cliente (Inversores)., • Involucración con la compañía. Autonomía y toma de decisiones, • Compromiso con los proyectos en los que se involucre «CBRE está comprometido con la igualdad y no discriminación, por lo que, en coherencia, espera que, en el marco de las presentes relaciones, se respete tal compromiso y se evite cualquier conducta, expresión, referencia o decisión que pudiera lesionar la igualdad pretendida».

Reportando a la Dirección Técnica, se responsabilizará del control y seguimiento de la correcta prestación de los servicios contratados (mantenimiento, seguridad, limpieza, conserjería, etc.) en los inmuebles que gestione con el objetivo de garantizar la calidad de los mismos, el cumplimiento de la normativa aplicable y el cumplimiento de los procedimientos y directrices que la Dirección Técnica marque. Entre sus principales funciones: Organizativas • Gestionar los contratos de servicio de los edificios asignados, • Liderar y motivar al personal que tiene bajo su responsabilidad., • Proporcionar formación continuada al personal asignado a su departamento en función de las carencias existentes., • Participar en la contratación de nuevas incorporaciones en el área de su responsabilidad., • Cumplir con las políticas y procedimientos establecidos por la compañía., • Desarrollar y mantener una estrecha relación con los inquilinos y/o propietarios basándose en la comunicación recíproca, con respuestas ágiles y prácticas a los pedidos de estos (Respuesta 24 horas)., • Mantener una actitud positiva de trato con los clientes y de serenidad ante cualquier situación., • Controlar el cumplimiento de la regulación vigente y de los protocolos marcados por la Dirección Técnica., • Responsabilizarse de la imagen del inmueble (limpieza, seguridad y mantenimiento)., • Gestión de proyectos técnicos en los inmuebles asignados., • Controlar que se cumplen las especificaciones técnicas definidas en los contratos de arrendamiento., • Gestión de compras y licitaciones de los materiales y servicios requeridos dentro del área de responsabilidad., • Participación en la preparación del presupuesto anual (Capex-opex) y supervisión mensual de los costes económicos en el presupuesto., • Preparación de comunicaciones a clientes y/o inquilinos, así como presentaciones, resúmenes e informes que se requieran., • Proponer acciones para mejora de la comercialización, de la eficiencia energética, de fiabilidad de instalaciones, de seguridad, de reducción de costes, etc. de los edificios que gestione., • Responsable de supervisar la gestión de los residuos generados en el Centro Comercial y cumplir con la norma ISO 14001 de Medio Ambiental., • Velar por el cumplimiento del Plan de Prevención elaborado por el SPA así como aquellas funciones que se describen en el Manual y procedimientos del SIG., • Elaboración y archivo de los documentos generados en el marco del SIG., • Detección y documentación de no conformidades, elaboración de las acciones correctivas correspondientes., • Formar al personal, así como a proveedores y subcontratistas, sobre los requisitos ambientales a cumplir, y las buenas prácticas ambientales necesarias para la minimización del impacto ambiental del Centro Comercial. Seguridad • Transmitir confianza en situaciones de emergencia con el conocimiento detallado del plan de evacuación y sus distintos protocolos de actuaciones del Centro., • Conoce y mantiene los procedimientos de emergencia del Centro., • Conocer perfectamente los sistemas de seguridad del centro., • Control de las instalaciones de seguridad preventivas y correctivas con indicaciones de fecha y operaciones realizadas., • Mantiene los todos los equipos de seguridad en perfectas condiciones de funcionamiento, asegurando su eficiencia de funcionamiento dentro del área de responsabilidad., • Coordinación sobre el equipo de seguridad subcontratado. Mantenimiento • Asegurar que se establecen las operaciones y que las condiciones de funcionamiento son las óptimas para todos sistemas de Climatización, así como también para los sistemas Eléctricos y de Fontanería dentro del área de su responsabilidad, asegurando su eficiencia., • Formar a todo el personal asignado en los procedimientos de operación y mantenimiento involucrados dentro de los trabajos programados., • Supervisión y organización de las tareas a llevar a cabo del mantenimiento general y las operaciones de la propiedad que incluye, • Gestión y administración de los listados e inventarios de los programas de control y sistemas, asegurando recursos de tiempo y personal para sus operaciones y frecuencias asignadas., • Cumplimiento de que las operaciones sean efectivas y el programa de mantenimiento dentro del área de su responsabilidad es efectivo., • Control del mantenimiento preventivo y correctivo con indicaciones de fecha y operaciones realizadas y su introducción en el sistema de gestión de mantenimiento. Parking • Transmitir confianza en situaciones de emergencia con el conocimiento detallado del plan de evacuación y sus distintos protocolos de actuaciones de la zona de Aparcamiento., • Conoce y mantiene los procedimientos de emergencia del Aparcamiento., • Mantiene los todos los equipos del aparcamiento en perfectas condiciones de funcionamiento, asegurando su eficiencia de funcionamiento dentro del área de responsabilidad., • Coordinación del personal subcontratado para el parking. PERFIL • Ingeniero o Ingeniero técnico / Arquitecto o Arquitecto técnico., • Valorables estudios de postgrado y enseñanza de idiomas en centros de reconocida oficialmente., • Al menos 1 año de experiencia en puesto similar., • Nivel de inglés: alto., • REQUISITOS IMPRESCINDIBLES, • Capacidad y resolución de incidencias de cualquier instalación en campo., • Disponibilidad de horario laboral mientras el centro esté abierto al público., • Conocimiento físico de la accesibilidad a todas las partes y zonas del centro., • Conocimiento de la reglamentación de prevención y medio ambiente y su seguimiento por parte del personal del departamento en los trabajos que se realizan en el Centro., • Motivar al personal del departamento para la realización de los trabajos con la máxima profesionalidad, asegurando el cumplimiento de plazos y correcto funcionamiento., • Disponer en todo momento de la tomar de decisiones y supervisión de los trabajos realizados., • Conocer de los procedimientos y normativa en la administración de la propiedad., • Conocimientos generales en sistemas y programas de informática, autocad y BIM., • Conocimientos de las instalaciones de suministro de energía del centro., • Excelente capacidad de comunicación y orientación a objetivos., • Capacidad de gestión y organización. Proactividad., • Capacidad de relación con el Cliente (Inversores)., • Involucración con la compañía. Autonomía y toma de decisiones, • Compromiso con los proyectos en los que se involucre «CBRE está comprometido con la igualdad y no discriminación, por lo que, en coherencia, espera que, en el marco de las presentes relaciones, se respete tal compromiso y se evite cualquier conducta, expresión, referencia o decisión que pudiera lesionar la igualdad pretendida».

🚨 WE ARE HIRING — Inventory & Supply Planning Analyst (Zoho + Shopify) 📍 Barcelona — 100% Presencial 🏢 Haute Custom Beauty 📍 Casa Amatller — Passeig de Gràcia 41, 1ª Planta ⏰ Horario obligatorio: Lunes a viernes 12:00 PM — 9:00 PM (1 hora para comer) ⚠️ IMPORTANTE: Abstenerse candidatos que no puedan trabajar en este horario de forma presencial. Nuestra actividad principal opera entre Europa, Estados Unidos y México, por lo que necesitamos solapamiento operativo diario con los mercados americanos. No buscamos perfiles híbridos ni remotos. El puesto es completamente presencial en Barcelona. ━━━━━━━━━━━━━━━ 🧭 SOBRE HAUTE CUSTOM BEAUTY Haute Custom Beauty combina dermatología, tecnología y lujo para redefinir el concepto de skincare personalizado. Nuestra compañía nace de la unión entre un spa europeo de tres generaciones en Barcelona y una familia enfocada en investigación e innovación en Austin, Texas. Actualmente operamos nuestros spas en localizaciones emblemáticas en Barcelona, Estados Unidos, México y Costa Rica y hemos sido reconocidos como: 🏆 Mejor Facial de España 🏆 Mejor Concepto de Spa de España 🏆 Empresa Europea Innovadora 🏆 Mejor Facial de Ciudad de México Trabajar en Haute Custom Beauty significa formar parte de una empresa exigente, analítica y en constante evolución. ━━━━━━━━━━━━━━━ 🎯 SOBRE EL ROL Buscamos un perfil altamente analítico y operativo para liderar el control y planificación de inventario, consumo y supply chain entre nuestras operaciones de Barcelona, México y Estados Unidos. Este NO es un rol administrativo. El puesto requiere: • análisis constante de datos, • cuestionar información, • detectar inconsistencias, • construir previsiones, • tomar decisiones operativas basadas en lógica y números reales El rol tiene impacto directo en: • producción, • compras, • disponibilidad de stock, • rentabilidad, • operaciones internacionales ━━━━━━━━━━━━━━━ ⚠️ MUY IMPORTANTE — CULTURA DEL PUESTO Estamos implementando nuevos sistemas de AI y automatización de forma constante. Por ello, buscamos personas: ✅ abiertas al cambio ✅ con mentalidad adaptable ✅ cómodas trabajando en entornos en evolución ✅ capaces de aprender herramientas nuevas rápidamente ✅ con pensamiento crítico y autonomía 🚫 Abstenerse perfiles que: • necesiten estructuras rígidas extremadamente definidas, • tengan resistencia al cambio, • necesiten supervisión constante, • se incomoden con procesos en evolución, • ejecuten tareas sin cuestionar datos ━━━━━━━━━━━━━━━ 🔧 RESPONSABILIDADES PRINCIPALES • Control y fiabilidad de inventario, • Forecast y planificación de demanda, • Análisis de consumo por SKU, • Gestión de stock multi-país, • Planificación de compras y producción, • Auditoría de datos en Zoho, • Integración Shopify ↔ Zoho, • Reporting operativo avanzado, • Gestión operativa en Basecamp, • Mejora continua de procesos y dashboards ━━━━━━━━━━━━━━━ 🧠 PERFIL REQUERIDO • 3–6 años en inventory planning, operaciones o supply chain, • Excel avanzado (imprescindible), • Shopify (imprescindible), • Zoho Inventory / Books o ERP similar, • Capacidad analítica REAL, • Atención extrema al detalle, • Pensamiento estructurado, • Mentalidad de ownership Valorable: • SQL, • Power BI, • experiencia en retail, belleza o manufactura ━━━━━━━━━━━━━━━ 💰 COMPENSACIÓN Salario fijo: 40,000€ bruto/año + Bonus variable trimestral ligado a objetivos y desempeño del puesto. El puesto contempla un sistema de retribución variable asociado al cumplimiento de KPIs operativos, analíticos y entregables previamente definidos por la compañía, relacionados con áreas como: • precisión y fiabilidad del inventario, • reducción de roturas de stock, • optimización de niveles de stock y cobertura, • calidad del reporting operativo, • capacidad de planificación y anticipación, • mejora de procesos y automatización, • implementación y adaptación a nuevas herramientas y sistemas de AI, • coordinación y seguimiento operativo entre equipos La retribución variable tendrá carácter no consolidable, revisable periódicamente y estará sujeta al cumplimiento efectivo de objetivos cuantitativos y cualitativos establecidos por la empresa según las necesidades operativas del puesto y la evolución de la compañía. ━━━━━━━━━━━━━━━ 🎁 BENEFICIOS • Seguro médico privado Sanitas, • Beneficios internos en faciales y medicina estética, • Precios especiales en productos, • Crecimiento profesional real, • Posibilidad de movilidad internacional (México / USA) ━━━━━━━━━━━━━━━ 🧪 PROCESO DE SELECCIÓN • Caso práctico real, • Evaluación analítica, • Toma de decisiones basada en datos ━━━━━━━━━━━━━━━ 🔥 OBJETIVO DEL ROL • Garantizar que Haute Custom Beauty opere con datos fiables de inventario y consumo, permitiendo decisiones precisas de producción, compras y operaciones internacionales basadas en análisis real y no en estimaciones

Desde 2008, ayudamos a entidades de.Contamos con un equipo de profesionales comprometidos con la innovación, la agilidad y la excelencia técnica, transformando procesos y potenciando resultados reales para nuestros clientes.Desarrollo de aplicaciones SPA con.Consumo de APIs REST y gestión de esta

Desde 2008, ayudamos a entidades de.Contamos con un equipo de profesionales comprometidos con la innovación, la agilidad y la excelencia técnica, transformando procesos y potenciando resultados reales para nuestros clientes.Desarrollo de aplicaciones SPA con.Consumo de APIs REST y gestión de esta

Desde 2008, ayudamos a entidades de.Contamos con un equipo de profesionales comprometidos con la innovación, la agilidad y la excelencia técnica, transformando procesos y potenciando resultados reales para nuestros clientes.Desarrollo de aplicaciones SPA con.Consumo de APIs REST y gestión de esta

Este es el reto 📣 En Minsait, creemos en el talento que impulsa el cambio. Únete a nuestro equipo como Desarrollador Front (REACT) y sé parte de esta transformación. Sobre el equipo y su impacto 🤝🏻 En un mundo postdigital, no basta con responder a las necesidades del negocio; es esencial anticiparse a ellas con soluciones tecnológicas en constante evolución. Aplicamos nuestra experiencia y metodologías innovadoras para diseñar, desarrollar e implementar software más flexible, escalable y seguro. Somos expertos en el ciclo completo de desarrollo de soluciones, integrando las herramientas y tecnologías clave para maximizar el valor en cada etapa. Nuestro enfoque se centra en la agilidad, la optimización y la adaptación continua, garantizando que cada solución impulse la transformación digital de nuestros clientes. Motivos por los que ser un #Minsaiter 😎 En Minsait, trabajamos para que nuestros profesionales encuentren el equilibrio perfecto entre su vida personal y profesional. Por ello, ofrecemos: 💪Entorno humano y retador: • Equipo excepcional y diverso, en el que podrás colaborar con profesionales especializados y siempre actualizados., • Entorno que fomenta la innovación, el respeto y el crecimiento conjunto., • Proyectos únicos y retadores con tecnologías punteras, donde tu talento será protagonista. 🏡Conciliación y Flexibilidad: • Modelos de trabajo adaptados: 100% remoto o híbrido, dependiendo del puesto., • Flexibilidad horaria., • 32 días laborables de descanso anuales., • Jornada intensiva en verano y todos los viernes. 👩 💻Desarrollo Profesional: • Planes de carrera personalizados que te permitirán alcanzar todo tu potencial, • Formación continua con acceso gratuito a UDEMY. 💰Condiciones Competitivas: • Contrato indefinido y retribución acorde a tu experiencia y perfil., • Seguro de vida., • Acceso a planes de retribución flexible: tarjeta restaurante, guardería, transporte y seguro médico privado. 🤸🏻 ♂️Bienestar Integral: • Programa de bienestar: acceso a una red de gimnasios, revisiones médicas, fisioterapia en oficina, talleres de salud y servicios de telemedicina en línea. Lo que harás con nosotros ✨ Profesional con perfil de developer front React (3-4 años de experiencia) con capacidad de realizar código claro, conciso y fiable, así como de desarrollar los tests necesarios para dicho código. Debes estar familiarizado con el desarrollo de aplicaciones SPA con separación completa entre el front y back utilizando APIs Rest en el backend. Esperamos que seas capaz de resolver problemas técnicos complejos, de participar de forma activa en la toma de decisiones técnicas en equipo, así como de proponer mejoras técnicas y/o metodológicas que mejoren la calidad de los proyectos. Se valorará también que estés acostumbrado a trabajar en entornos con integración de continua y familiarizado con metodologías ágiles. Conocimientos de tecnologías: Tecnologías core: React/Redux, JavaScript, Sass, PostCSS. Deseables: Yarn, APIs Http Rest. Minsait, technology for a more human future! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

Experiencia mínima de 2 años como Terapeuta de Spa o similar.

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As a Spa Trainee, your mission is to support the Spa team in providing an exceptional and personalized experience to our guests. Welcoming and assisting spa guests with professionalism and warmth. Managing spa reservations and guest inquiries.

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