Técnico de mantenimiento jobs in GranadaCreate job alerts

Un grupo internacional con foco en Data & AI busca un/a Data Architect Senior con perfil híbrido de Data Engineering + GenAI. El rol combina diseño y mantenimiento de arquitecturas de datos cloud a gran escala con desarrollo de soluciones de IA generativa (RAG, LLMs, NLP, agentes inteligentes). 🎯 Sobre el rol Trabajarás transversalmente con equipos técnicos y de negocio, definiendo estándares de gobierno y calidad del dato, optimizando el procesamiento y llevando a producción casos de uso de GenAI. Rol de referente técnico con impacto directo en la estrategia data & AI de la organización. 🎒 Lo que harás • Diseñar y mantener arquitecturas de datos cloud a gran escala., • Desarrollar pipelines ML end-to-end, con foco en sistemas RAG multimodales y agentes inteligentes., • Diseñar y mantener DAGs con Cloud Composer o Airflow., • Optimizar consultas en BigQuery (rendimiento, particiones, costes) y equivalentes en AWS (Athena, Glue)., • Desarrollar librerías y soluciones en Python (posible uso puntual de Java o Node.js)., • Definir estándares de gobierno y calidad del dato, así como buenas prácticas de desarrollo., • Llevar soluciones GenAI a producción desde ideación hasta monitorización continua., • Coordinar transversalmente con múltiples equipos, ofreciendo soporte técnico experto., • Identificar y explorar oportunidades emergentes de GenAI y presentar propuestas de valor. ✅ Imprescindibles • 5+ años en desarrollo y optimización de código Python + SQL, manejando grandes volúmenes de datos., • Trayectoria probada como Data Architect o Senior Data Engineer, liderando proyectos complejos a gran escala., • Dominio avanzado de al menos uno de estos clouds en producción:, • GCP: BigQuery, Cloud Storage, Cloud Composer., • AWS: Lambda, S3, Glue, Athena., • Exposición real al otro cloud (aunque sea como secundario) para poder navegar arquitecturas multicloud., • Experiencia práctica y profunda implementando soluciones GenAI en producción: sistemas RAG, LLMs, NLP, agentes., • Diseño y mantenimiento de DAGs con Cloud Composer o Airflow., • Optimización de consultas de alto rendimiento en BigQuery (o equivalente)., • Español nativo + inglés fluido. 💡 Suma puntos • Scala, PySpark, Snowflake y dbt para procesamiento y transformación., • Data Mesh y Docker., • Herramientas BI: Quicksight, Tableau, Metabase., • Experiencia previa en sector bancario o servicios financieros., • CI/CD en GitLab. 💻 Condiciones • Modalidad: freelance vía Shakers., • Duración: 12 meses con alta probabilidad de extensión., • Ubicación: 100% remoto desde España. En Shakers nos ocupamos de la gestión del proyecto, la facturación y el acompañamiento durante toda la colaboración. Tú te centras en diseñar arquitecturas de datos y llevar GenAI a producción real.

Cuerva pretende ser el ecosistema de referencia en la transición energética del siglo XXI, siendo capaz de transformar la relación de las organizaciones y de las personas con la Energía, con la misión de acelerar la transición energética del conjunto de los usuarios y agentes, fomentando el uso de nuevas fuentes y tecnologías, introduciendo soluciones inteligentes de energía y potenciando la transformación hacia la estructura eléctrica del futuro. Si sus habilidades, experiencia y cualificaciones coinciden con las de esta descripción del puesto, no demore su solicitud. Buscamos un técnico senior — con al menos 6 años de experiencia — para incorporarse al área de explotación y operación de redes eléctricas de Cuerva. La persona seleccionada asumirá un rol clave en la gestión operativa de nuestras infraestructuras de distribución en baja, media y alta tensión, dentro de un ecosistema empresarial en expansión con proyectos de nuevas infraestructuras (Subestaciones, LAT de 132 kV y 20 kV) e infraestructuras digitales. Funciones principales • Supervisión y coordinación de la explotación de líneas, centros de transformación y subestaciones (BT, MT y AT), • Gestión de maniobras y operación de red mediante sistemas SCADA, • Análisis de eventos, faltas y oscilogramas a través de sistemas de protección (relés), • Diagnóstico y resolución de incidencias en red, coordinándose con equipos de mantenimiento y campo., • Elaboración de informes técnicos derivados de la operación (incidencias, calidad de suministro, fuerza mayor, fraudes), • Colaboración con las áreas de ingeniería y regulación en la mejora continua de los procesos de explotación, • Formación técnica en ingeniería eléctrica o similar, • Experiencia mínima de 6 años en explotación y operación de redes de distribución eléctrica, • Conocimiento sólido de sistemas SCADAExperiencia en sistemas xqbhyrx de protección: lectura e interpretación de eventos, faltas y oscilos, y su análisis posterior, • Valorable: conocimiento de normativa sectorial (RD 1955/2000 y desarrollos posteriores), • Capacidad de trabajo en campo y disponibilidad para guardias, • Incorporación a un proyecto industrial en crecimiento, con proyección en distribución y soluciones inteligentes de energía, • Entorno técnico de referencia: instalaciones propias de BT, MT y AT, con proyectos de ampliación activos, • Desarrollo profesional dentro de un ecosistema empresarial multidisciplinar #J-18808-Ljbffr

¿Qué hacemos? En Cívica usamos la tecnología como palanca para mejorar realidades. Acompañamos a grandes organizaciones en su viaje hacia la transformación digital, alineando datos, diseño y desarrollo con impacto tangible en el negocio. Inscríbase (haciendo clic en el botón correspondiente) después de revisar toda la información relacionada con el trabajo a continuación. Data Analytics: Transformamos datos en decisiones. Creamos informes, dashboards y portales que convierten información cruda en inteligencia estratégica. Data Engineering: Diseñamos y gestionamos arquitecturas que aseguran flujos de datos fiables, continuos y escalables. Data Quality & Governance: Creamos ecosistemas de confianza. Establecemos controles y políticas para garantizar que los datos siempre digan la verdad. Artificial Intelligence: Modelos predictivos y sistemas automatizados que optimizan procesos y multiplican el valor. Front & Back Development: Construimos soluciones robustas. Desde aplicaciones web hasta APIs, traducimos necesidades de negocio en tecnología útil y escalable. Design: Diseñamos experiencias claras. Combinamos funcionalidad y estética para conectar con las personas desde la primera interacción. Business & Management: Hacemos que la tecnología hable el idioma del negocio. Alineamos soluciones con los objetivos de sectores como banca o seguros, asegurando resultados desde el día uno. ¿Por qué enamorarte de nosotros? La empresa busca un propósito claro, con enfoque colaborativo, técnico y humano. La tecnología debe ser comprensible, escalable y transformadora. Todo lo que hacemos sigue una lógica colaborativa y humana. Diseñamos plataformas que mejoran servicios, desarrollamos sistemas para tomar decisiones de negocio y acompañamos a organizaciones que entienden que los datos son herramientas de cambio. Trabajamos con instituciones, empresas y administraciones públicas que buscan tecnología comprensible y valor. Utilizamos herramientas punteras como Snowflake, dbt y Google Cloud, junto con una mentalidad crítica, abierta y honesta. Hemos consolidado un equipo interdisciplinario que combina pensamiento crítico, excelencia y una visión ética sobre el uso de la tecnología. Nuestra trayectoria se mide en relaciones de confianza, valor aportado y transformaciones reales. En Cívica se trata de hacer mejor, no más. Este es un lugar para quien busca un entorno donde la tecnología se construye con criterio, conciencia y confianza. ¿Qué buscamos? Sabemos que esta oferta no es para todo el mundo. Buscamos a quienes no se conforman con “esto siempre se ha hecho así” y quieren mover cosas, aprender y crecer. Trabajar en equipo con criterio, energía positiva y ganas de dar opinión. Disfrutar también es importante. Conocerás gente y compartirás experiencias; el CEO y CTO pueden conversar contigo para darte una visión de la empresa y el rumbo. ¿Cuáles serán tus responsabilidades en este rol? La oferta es a largo plazo y para crecer junto al equipo de Cívica. El rol a incorporar es Data Engineer, con foco en: Crear y mantener pipelines de datos, que permitan la ingesta, el almacenamiento y el procesamiento de los datos. Desarrollar procesos que faciliten la integración de datos provenientes de distintas fuentes (bases de datos, archivos, APIs). Mejorar el rendimiento de los pipelines de datos, asegurando una carga y transformación rápida y confiable. Crear modelos de datos lógicos y físicos (relacionales y dimensionales). Automatizar los procesos de ingesta y transformación. Implementar procesos de calidad que garanticen la fiabilidad de la información procesada. Desarrollar procesos alineados con las buenas prácticas de CI/CD. Elaborar la documentación técnica correspondiente. Qué esperamos de la comunidad Las actividades y el aprendizaje continúan desde el inicio; queremos personas que se involucren y crezcan en equipo. ¿Qué necesitamos por tu parte? NO negociables: Tener experiencia en un puesto similar de al menos 4 años Conocimiento avanzado de SQL Conocimiento avanzado de PL/SQL y T-SQL Solvencia en la creación y mantenimiento de modelos de datos (lógicos/físicos, normalizados/denormalizados). Conocimiento de arquitecturas analíticas de datos (DWH, DL, DLH). Experiencia en la orquestación de procesos de datos ¿Cómo será nuestro proceso de selección? Primera llamada para conocerte, videollamada con talento, charla técnica y una conversación final. El objetivo es que el proceso sea ágil y claro, sin entrevistas interminables. ¿Qué ocurrirá en tu primera semana? La incorporación se realiza en Granada. Desde el primer minuto habrá preparación para tu llegada, presentación al equipo y una orientación con People Care, Sistemas, Producción y con el CEO/CTO para compartir la visión. Además, habrá acompañamiento del equipo de Talento durante todo el proceso de integración. La primera semana se enfoca en vivir la experiencia Cívica y entender cómo encajas en la empresa. ¿Qué podemos ofrecerte? Contrato indefinido y estabilidad, proyectos innovadores con tecnología moderna, formación continua y desarrollo profesional, y una cultura de aprendizaje colaborativo. También ofrecemos apoyo para beneficios y condiciones de trabajo, incluyendo compensación por teletrabajo, retribución flexible, equipo necesario, biblioteca, actividades deportivas y descuentos para empleados. Además, fomentamos un entorno que valora la conciliación, los hobbies y el cuidado de las personas. La empresa promueve un ambiente donde las personas puedan crecer, aportar y ser valoradas, con un enfoque en la diversidad y la inclusión. Nuestras historias y el ambiente de trabajo Podemos compartir voces reales del equipo. Queremos que puedas conocer cómo es trabajar en Cívica a través de experiencias de quienes ya están aquí. ¿Listo/a para escribir el próximo capítulo de esta historia? En Cívica Software S.L. creemos firmemente en el talento y en las personas, sin etiquetas, y garantizamos un proceso de selección justo basado en competencias y motivación. xcskxlj Queremos que cada persona aporte lo mejor de sí misma en un entorno donde se sienta valorada y respetada. #J-18808-Ljbffr

Un grupo internacional con foco en Data & AI busca un/a Data Architect Senior con perfil híbrido de Data Engineering + GenAI. El rol combina diseño y mantenimiento de arquitecturas de datos cloud a gran escala con desarrollo de soluciones de IA generativa (RAG, LLMs, NLP, agentes inteligentes).No espere a enviar su solicitud después de leer esta descripción; se espera un granvolumen de candidaturas para esta oportunidad.Sobre el rolTrabajarás transversalmente con equipos técnicos y de negocio, definiendo estándares de gobierno y calidad del dato, optimizando el procesamiento y llevando a producción casos de uso de GenAI. Rol de referente técnico con impacto directo en la estrategia data & AI de la organización.Lo que harásDiseñar y mantener arquitecturas de datos cloud a gran escala.Desarrollar pipelines ML end-to-end, con foco en sistemas RAG multimodales y agentes inteligentes.Diseñar y mantener DAGs con Cloud Composer o Airflow.Optimizar consultas en BigQuery (rendimiento, particiones, costes) y equivalentes en AWS (Athena, Glue).Desarrollar librerías y soluciones en Python (posible uso puntual de Java o Node.Js).Definir estándares de gobierno y calidad del dato, así como buenas prácticas de desarrollo.Llevar soluciones GenAI a producción desde ideación hasta monitorización continua.Coordinar transversalmente con múltiples equipos, ofreciendo soporte técnico experto.Identificar y explorar oportunidades emergentes de GenAI y presentar propuestas de valor.Imprescindibles5+ años en desarrollo y optimización de código Python + SQL, manejando grandes volúmenes de datos.Trayectoria probada como Data Architect o Senior Data Engineer, liderando proyectos complejos a gran escala.Dominio avanzado de al menos uno de estos clouds en producción:GCP: BigQuery, Cloud Storage, Cloud Composer.AWS: Lambda, S3, Glue, Athena.Exposición real al otro cloud (aunque sea como secundario) para poder navegar arquitecturas multicloud.Experiencia práctica y profunda implementando soluciones GenAI en producción: sistemas RAG, LLMs, NLP, agentes.Diseño y mantenimiento de DAGs con Cloud Composer o Airflow.Optimización de consultas de alto rendimiento en BigQuery (o equivalente).Español nativo + inglés fluido.Suma puntosScala, PySpark, Snowflake y dbt para procesamiento y transformación.Data Mesh y Docker.Herramientas BI: Quicksight, Tableau, Metabase.Experiencia previa en sector bancario o servicios financieros.CI/CD en GitLab.CondicionesModalidad: freelance vía Shakers.Duración: 12 meses con alta probabilidad de extensión.Ubicación: 100% remoto desde España.En Shakers nos ocupamos de la gestión del proyecto, la facturación y el acompañamiento durante toda la colaboración. Tú te centras en diseñar arquitecturas de datos y llevar GenAI a producción real. xhfqzwm Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

COMSA Corporación de Infraestructuras, S.L. busca un/a Técnico/a de Climatización/Frigorista para mantenimiento preventivo y correctivo en Granada. Se requieren al menos 3 años de experiencia como oficial primera en climatización y frío industrial, y permiso de conducción vigente.Además, se valoran conocimientos en RITE y gases fluorados, y disponibilidad para semanas de guardia remuneradas. Se ofrece contrato indefinido y formación continua.#J-18808-Ljbffr

Somos Cívica Por favor, verifique que tiene el nivel de experiencia y las cualificaciones adecuadas leyendo la descripción completa de esta oportunidad a continuación. Corría el año 2008. El WhatsApp no existía, los datos vivían en Excel y las nubes estaban solo en el cielo. La idea era sencilla de explicar, pero ambiciosa de ejecutar: crear un espacio donde las personas pudiesen colaborar, una consultora tecnológica donde los datos y el desarrollo se unieran para impulsar soluciones a medida, siempre con el trato cercano de toda la vida. Hoy seguimos fieles a esa esencia: combinamos el poder de los datos y la ingeniería de software para ayudar a empresas a tomar mejores decisiones, innovar y crecer… sin perder nunca el factor humano que nos hizo nacer. Y sí, lo hacemos para grandes compañías, con presencia nacional e internacional, que confían en nosotros para proyectos de alto impacto. Así empezamos, y así seguimos: con tecnología, sí, pero con alma. Porque, para nosotros, la innovación no va solo de código y servidores, sino de poner la tecnología al servicio de las personas. Aquí nadie es un número de ticket ni un “usuario final”: somos personas trabajando con otras personas, con nombres, ideas y muchas ganas de aportar. La colaboración es nuestro sistema operativo. Porque sabemos que, cuando combinamos talento, compromiso y un poco de sentido del humor, el resultado no es solo un buen producto: es una forma de trabajar que genera impacto real, refuerza comunidades y mejora vidas. Esto es Cívica: tecnología con propósito, personas que se implican y un equipo que cree que colaborar es mucho más que compartir documentos en la nube. Y si algo tenemos claro, es que el talento es el corazón de todo lo que hacemos. No solo el de quienes se sientan en nuestras oficinas, sino también el de quienes confían en nosotros como clientes y partners. Cuidar, desarrollar y retener ese talento no es una tarea más: es nuestra ventaja competitiva, y por eso hacemos realidad nuestro lema People Beyond Tech, recordando cada día que la tecnología avanza rápido, pero las personas son las que marcan la diferencia. ¿Quieres saber qué hacemos? En Cívica, usamos la tecnología como una palanca para mejorar realidades. Acompañamos a Grandes Organizaciones En Su Viaje Hacia La Transformación Digital, Alineando Datos, Diseño y Desarrollo Con Impacto Tangible En El Negocio. Así Es Como Lo Hacemos • Data Analytics: Transformamos datos en decisiones. Creamos informes, dashboards y portales que convierten información cruda en inteligencia estratégica., • Data Engineering: Diseñamos y gestionamos arquitecturas que aseguran flujos de datos fiables, continuos y escalables., • Data Quality & Governance: Creamos ecosistemas de confianza. Establecemos controles y políticas para garantizar que los datos siempre digan la verdad., • Artificial Intelligence: Damos inteligencia al futuro. Modelos predictivos y sistemas automatizados que optimizan procesos y multiplican el valor., • Front & Back Development: Construimos soluciones robustas. Desde aplicaciones web hasta APIs, traducimos necesidades de negocio en tecnología útil y escalable., • Design: Diseñamos experiencias claras. Combinamos funcionalidad y estética para conectar con las personas desde la primera interacción, • Business & Management: Hacemos que la tecnología hable el idioma del negocio. Alineamos soluciones con los objetivos específicos de sectores como banca o seguros, asegurando resultados desde el día uno. ¿Por qué enamorarte de nosotros? Porque no todas las empresas tienen tan claro el papel que quieren jugar en el mundo como lo tenemos en Cívica. Para nosotros, no se trata solo de lo que hacemos, sino de por qué y cómo lo hacemos. No nacimos para seguir tendencias tecnológicas, sino para construir soluciones con propósito, con rigor técnico, transparencia y transformaciones reales para las organizaciones que las utilizan. El epicentro de nuestro trabajo no está solo en los resultados, sino en el enfoque. Cada proyecto nace de una escucha atenta, una necesidad real y una convicción compartida: la tecnología debe ser comprensible, escalable y transformadora. Desde la ingeniería hasta el análisis, desde el gobierno del dato hasta el diseño, todo lo que hacemos sigue una lógica colaborativa y humana. Diseñamos plataformas que mejoran servicios, desarrollamos sistemas para tomar decisiones de negocio y acompañamos a organizaciones que entienden que los datos no son solo activos, sino herramientas de cambio. Trabajamos con instituciones, empresas y administraciones públicas que buscan tecnología comprensible, escalable y que genere valor. Lo hacemos con herramientas punteras —Snowflake, dbt, Google Cloud, entre otras—, pero, sobre todo, con una forma de pensar crítica, abierta y honesta. Hemos crecido paso a paso, consolidando un equipo interdisciplinario que combina pensamiento crítico, excelencia y una visión ética sobre el uso de la tecnología. Nuestra trayectoria no se mide solo en líneas de código, pipelines y dashboards actualizados, sino en vínculos de confianza, valor aportado y transformaciones reales. En Cívica no se trata de hacer más, sino de hacer mejor. Por eso, para quienes buscan un entorno donde la tecnología se construye con criterio, conciencia y confianza, este es un lugar al que es fácil querer sumarse. ¿Qué buscamos? Sabemos que esta oferta no es para todo el mundo (ni lo pretendemos). Buscamos a quienes no se conforman con el “esto siempre se ha hecho así”. Aquí venimos a mover cosas. A veces demasiado. A veces nos equivocamos. No somos perfectos, pero lo que sí tenemos son ganas. De hacer cosas que molen, que importen, que dejen huella. Y de crecer. De currar con gente con criterio, con energía positiva, con ganas de dar opinión y de trabajar en equipo. Y sí, también de disfrutar. Porque, como dice nuestro CEO, Josep: “Aunque estemos trabajando, no hace falta estar todo el día con un palo en el c…”. Bueno, mejor esta parte te la contará cuando os conozcáis. ¿Cuáles serán tus responsabilidades en este rol? Esta no es una oferta puntual ni para cubrir un proyecto concreto. Buscamos un compañero de viaje que quiera crecer con nosotros y sumar al largo plazo en el equipo de Cívica. El rol a incorporar es el de Data Engineer, con foco en: Crear y mantener pipelines de datos, que permitan la ingesta, el almacenamiento y el procesamiento de los datos. Desarrollar procesos que faciliten la integración de datos provenientes de distintas fuentes (BBDD, archivos, APIs, …). Mejorar el rendimiento de los pipelines de datos, asegurando una carga y transformación rápida y confiable. Crear modelos de datos lógicos y físicos (relacionales y dimensionales). Automatizar los procesos de ingesta y transformación. Implementar procesos de calidad que garanticen la fiabilidad de la información procesada. Desarrollar procesos alineados con las buenas prácticas de CI/CD. Elaborar la documentación técnica correspondiente. Que la comunidad te acompañe... Dale al play y descúbrelo.... ¿Qué necesitamos por tu parte? Estos Son Nuestros NO Negociables Tener experiencia en puesto similar de al menos 4 años Conocimiento avanzado de SQL. Conocimiento avanzado de programación en PL/SQL, T-SQL. Solvencia en la creación y mantenimiento de modelos de datos (lógicos/físicos, normalizados/denormalizados). Conocimiento de arquitecturas analíticas de datos (DWH, DL, DLH). Experiencia en la orquestación de procesos de datos. ¿Cómo será nuestro proceso de selección? Primera llamada — ¡Hola, hola! Si tu perfil nos hace ojitos, te llamaremos para una charla breve y romper el hielo. Queremos conocerte un poco y contarte por qué creemos que podrías encajar con nosotros. Videollamada con Talento — Nos ponemos cara Si seguimos conectando, agendamos una videollamada para hablar de tú a tú. Te contaremos más sobre Cívica, cómo trabajamos y cómo vivimos nuestra cultura de equipo... Y, por supuesto, también queremos escucharte. Charla techie — Hora de hablar en tu idioma Si hay match, llega el momento de sumergirnos en lo que más te gusta: herramientas, tecnologías, proyectos, retos... Una charla con nuestro equipo técnico para evaluar tu nivel. ¿Ya está? ¿Así de fácil? Pues sí. Ni gymkanas imposibles ni entrevistas eternas. Queremos que el proceso sea tan fluido como tomarte un café con alguien que te cae bien (aunque sea por videollamada). ¿Qué ocurrirá en tu primera semana? Tu incorporación empieza en nuestra oficina de Granada, pero lo más importante no será el lugar: será cómo te vas a sentir. Desde el primer minuto, todo estará preparado para ti. Uno de nosotros te recibirá, te enseñará la oficina y te presentará al equipo. A partir de ahí, solo tendrás que centrarte en disfrutar y empezar a vivir la experiencia Cívica. Tendrás una primera reunión con el equipo de People Care, donde te contarán todo lo que necesitas saber: tu contrato, beneficios, dinámicas internas, eventos y cómo cuidamos de quienes trabajan aquí. Te recibirá también el equipo de Sistemas, que te entregará todas las herramientas para que puedas empezar a trabajar sin preocupaciones. Conocerás a tu equipo de proyecto, y tendrás una bienvenida por parte de Producción, para entender cómo encajas en el engranaje de la compañía. Pero eso no es todo. Nuestro CEO y CTO se reunirán contigo para contarte en primera persona hacia dónde vamos, en qué creemos y por qué lo hacemos así. Porque no se trata solo de trabajar, se trata de compartir una visión. Además, tendrás siempre a alguien del equipo de Talento a tu lado. Desde el primer día y durante todo tu recorrido, habrá momentos de acompañamiento, escucha y revisión conjunta para asegurarnos de que estás bien, creciendo y disfrutando. En Cívica, tu primera semana no es un aterrizaje: Es el comienzo de un viaje que queremos recorrer contigo. ¿Qué podemos ofrecerte? Si has llegado hasta aquí, es que algo te hemos despertado por dentro (y esa era la idea). Ahora solo queremos darte el empujón final. Y no, no vamos a soltarte la típica lista de beneficios tipo promesas de año nuevo que todos sabemos que no se cumplen. Aquí lo que decimos, lo hacemos. Las cosas claras y el talento contento. Contrato indefinido y estabilidad desde el minuto uno: queremos que te sientas parte del equipo a largo plazo, sin sustos. Proyectos innovadores con tecnología moderna: aquí no venimos a reinventar la rueda, pero sí a aprender cada día y potenciar al máximo todas tus habilidades. Formación continua y desarrollo profesional: invertimos en tu crecimiento con un presupuesto flexible para que accedas a cursos, certificaciones, clases de inglés y todo lo que necesites para potenciar tu talento. Además, fomentamos el intercambio de conocimiento y el aprendizaje colaborativo a través de nuestras tribus y comunidades, donde crecer juntos es nuestra filosofía. Comunidades y conocimiento compartido: Nuestra Oficina Técnica es un espacio para crecer, aprender, compartir experiencias y sentirnos parte de algo más grande. Equipo técnico consolidado: un espacio donde cada uno aporta y crece en un ambiente auténtico y positivo. Nuestros líderes son grandes profesionales y referentes técnicos que siempre están para apoyar y guiar. Vacaciones que crecen contigo: 23 días laborables al año, y ¡1 día más cada 2 años de antigüedad! (hasta 30 días). Compensación por teletrabajo: 562,50 €/año para que montes tu oficina en casa como a ti te gusta. Retribución flexible: ¡Elige los beneficios que mejor van contigo! Formación, comida, transporte, guardería… y más. Todo el equipo necesario, a tu disposición: PC, silla, pantalla, teclado, ratón, reposapiés… Queremos que trabajes cómodo/a, estés donde estés. Biblioteca de libros y juegos en la oficina de Granada: Tenemos estanterías llenas de cultura y entretenimiento. Puedes llevarte lo que quieras a casa WellHub: Acceso a un montón de actividades deportivas a precio reducido. Tú eliges la cuota, nosotros ponemos el acceso. Descuentos por ser parte del equipo: Gracias a IBenefits, podrás acceder a cientos de ofertas y descuentos en ocio, salud, moda, deporte y más. Apoyamos los hobbies que unen a las personas: Si compartes una afición con tu compañeros, colaboramos económicamente para que podáis disfrutarla juntos. Porque creemos en un entorno donde trabajar, crecer y pasarlo bien van de la mano. Cuidamos de las personas de verdad: Porque detrás de cada puesto hay una historia, una vida y muchos momentos que merecen ser acompañados. Nos gusta estar presentes en los días especiales y también en los logros cotidianos, con pequeños gestos que dicen mucho. En tu cumpleaños, te llega un desayuno sorpresa a casa para empezar el día con una sonrisa. Si vas a ser mamá o papá, celebramos contigo desde el primer instante, porque formar una familia también forma parte de tu camino en Cívica. Cuando completas un reto deportivo, reconocemos tu esfuerzo y dedicación, como hacemos con cada paso que das…Y eso es solo una parte de todo lo que te espera. Nuestros eventos En Cívica Hay Vida Más Allá De Los Proyectos. Creemos Que Cuando El Entorno Es Positivo, El Trabajo Deja De Ser Solo Trabajo y Lo Profesional y Lo Personal Pueden Convivir En Armonía. Por Eso, Impulsamos Iniciativas Que Te Conectan Con Lo Que Te Gusta y Con Quienes Te Rodean • Deporte y Cultura Contamos con grupos deportivos y organizamos eventos culturales para mantenernos activos, creativos y conectados, siempre con el apoyo y la colaboración de la empresa. • Civicervezas & Civipregunta Cada primer viernes de mes arrancamos el día con la Civipregunta: un encuentro informal en el que Josep Roig, nuestro CEO, comparte novedades y responde a todas nuestras preguntas. Y a mediodía, llegan las Civicerves pagadas por la empresa: una oportunidad para compartir tiempo con los compañeros y desconectar del ritmo diario. • Comida de Navidad Cada año celebramos juntos la comida de Navidad, un clásico para cerrar el año con buen ambiente y grandes momentos. • Cívica Day Un día especial para disfrutar, desconectar y celebrar. Invitamos a nuestras parejas e hijos para compartir este momento con quienes más queremos, y mostrarles el lugar donde trabajamos y pasamos gran parte de nuestro día a día. (¡Sí, adjuntamos pruebas gráficas!) Las historias de Cívica se cuentan mejor desde dentro, ¿Quieres conocerlas? Podríamos contarte muchas más cosas sobre cómo es trabajar en Cívica. Pero preferimos que lo hagan quienes lo viven cada día. Estas son algunas voces reales del equipo. Personas que, como tú, un día decidieron sumarse a este viaje. ¿Listo/a para escribir con nosotros el próximo capítulo de esta historia? En Cívica Software S.L. creemos firmemente en el talento y en las personas, sin etiquetas. Valoramos la diversidad como una fuente de enriquecimiento y crecimiento, y por eso garantizamos un proceso de selección justo, basado únicamente en las competencias y la motivación de cada persona candidata. xcskxlj Queremos que cada persona pueda aportar lo mejor de sí misma en un entorno donde se sienta valorada y respetada. #J-18808-Ljbffr

Técnico electricista industrial para empresa cárnica, con funciones de mantenimiento preventivo y correctivo, reparación de instalaciones y montaje de maquinaria. Se ofrece contrato indefinido y salario bruto anual de 30.

Técnico para cámaras de seguridad y porteros electrónicosDescripciónNecesitamos para incorporación inmediata un técnico con conocimientos en la instalación y mantenimiento de cámaras de seguridad y porteros electrónicos. Nos especializamos en la instalación y mantenimiento de puertas autom

Selecciona la frecuencia (en días) para recibir una alerta:Departamento: Servicio Técnico y SoporteGranada, ES, 41016Unidad de negocio: Jungheinrich de España S.A.U.Fecha de inicio:Únete a Jungheinrich en un entorno de trabajo en el que ¡puedes marcar la diferencia!Con tus conocimientos y tu empuje, como miembro del equipo harás una importante contribución para garantizar que, como empresa, sigamos estando entre los líderes mundiales de nuestro sector.Trabajando codo con codo con compañeros a los que les gustan las ideas audaces y en un entorno familiar que te ofrece todas las oportunidades para conciliar tus objetivos profesionales así como personales.Cada día, los productos y soluciones de Jungheinrich se utilizan para mover millones de mercancías en centros logísticos de todo el mundo.Llevamos 70 años apoyando a nuestros clientes en cada paso del camino con nuestros productos innovadores, seguros y sostenibles, que van desde carretillas elevadoras hasta estanterías, software y robots móviles.Invertimos en talento y fomentamos una cultura de apertura, integridad y respeto mutuo.Incorporándote a Jungheinrich tienes la posibilidad de trabajar en un entorno internacional, diverso y multidisciplinar.Técnico/a Electromecánico... ¡Te estamos buscando!Buscamos incorporar a un/a Electromecánico/a para la zona de Granada. Una vez incorporado/a, recibirás una amplia formación tanto teórica como práctica con una duración de entre 3-4 meses en nuestro training center (parte de esta formación se realiza en Barcelona, Madrid y Valencia).¿Cuáles serán tus funciones?Después de la formación, desarrollarás las siguientes tareas:- Realizar la correcta reparación y mantenimiento los productos Jungheinrich en casa del cliente.- Efectuar el montaje, la puesta en marcha y eventualmente la instrucción en entregas de máquinas nuevas.- Transmitir los trabajos realizados mediante la herramienta informática y elaborar informes de carácter técnico sobre las incidencias detectadas- Utilizar, mantener y custodiar debidamente todas las herramientas, utensilios, medios y EPIs que la empresa pone a su disposición.¿Qué buscamos?- CFGS en Mecatrónica Industrial, Automatización y Robótica Industrial o similar- Experiencia de al menos 2 años en Mantenimiento Electromecánico Industrial- Buscamos una persona comprometida, con iniciativa, proactiva y capacidad de trabajo en equipo.Se ofreceEn Jungheinrich queremos que tod@s se sientan bienvenidos/as, por lo que ofrecemos:- Ser parte de una compañía multinacional líder, en constante crecimiento y con valores corporativos sólidos. Con nuestra certificación Great Place to Work, garantizamos un entorno laboral excepcional y flexible, enfocado en el bienestar de nuestros colaboradores/as.- Contrato indefinido- Furgoneta de empresa- Posibilidad de disponer un pack de retribución flexible según tus necesidades y preferencias con seguro médico (subvencionado al 50%), ticket guardería y PPSE (Plan de Previsión Social).- Referal bonus si traes a gente con tanto talento como tú- Mejoras sociales con reducción del precio, ej: gimnasios, hoteles, alquiler coches, etc- Plataforma de Bienestar, un servicio gratuito, que os ayudará a mejorar vuestra calidad de vida y aumentar vuestro bienestar laboral y personal. Esta plataforma ofrece distintos contenidos, desde programas saludables, emocionales, retos...- Formación continua a cargo de la empresaJungheinrich fue fundada en 1953 en Hamburgo por el Dr. Friedrich Jungheinrich como empresa familiar.Hoy en día, somos una de las empresas líderes en intralogística a nivel mundial, con una cartera de productos única: desde carretillas industriales convencionales hasta soluciones totalmente automatizadas para empresas de intralogística.Con sede central en Hamburgo, Alemania, Jungheinrich está representada por sus propias empresas de venta directa en 41 países, así como por empresas asociadas en unos 80 países de todo el mundo, y emplea a más de 19.000 personas a nivel internacional.En Jungheinrich, valoramos la inclusión, la diversidad y practicamos la equidad para crear igualdad de oportunidades para todos.Todos los solicitantes cualificados serán tenidos en cuenta para el empleo sin distinción de edad, raza, origen étnico, color, afiliación religiosa, afiliación sindical, género, identidad de género, orientación sexual, estado civil, origen nacional, nacionalidad, genética y salud o discapacidad.En Jungheinrich sabemos que nuestra fuerza está en las personas que nos acompañan. Si cumples con los requisitos y quieres desarrollarte con nosotros.Para más información visítanos en www.Jungheinrich.EsLos lectores de pantalla no pueden leer el siguiente mapa con opción de búsqueda.Para activar la función de arrastre con el teclado, pulsa Alt + Intro. Cuando hayas habilitado esa función, usa las teclas de flecha para mover el marcador. Para completar el arrastre, pulsa Intro. Para cancelar, pulsa Escape. 2 Puestos#J-18808-Ljbffr

El candidato seleccionado será responsable de: - Realizar el mantenimiento programado y no programado de la flota Piper, Diamond, y Archer asegurando su aptitud para el servicio - Realizar el mantenimiento de componentes aeronáuticos - Ejecutar reparaciones y modificaciones aprobadas en aeronaves

Se busca una persona para un puesto de obras y mantenimiento de jardinería en la provincia de Granada. Las tareas incluyen coordinar y supervisar equipos en campo, controlar el mantenimiento de zonas verdes, arbolado y sistemas de riego, medir unidades ejecutadas y apoyar en certificaciones, planificar obras de jardinería, supervisar la calidad y seguridad, resolver incidencias, gestionar documentación técnica y actuar como interlocutor con clientes y direcciones facultativas. Se ofrece un contrato eventual con posibilidad de indefinido, jornada completa de lunes a viernes en horario intensivo de 7:30 a 14:30, y retribución según experiencia y convenio. El entorno es dinámico y colaborativo, con oportunidades de aprendizaje continuo y conciliación laboral. Se valoran experiencia previa en conservación de zonas verdes, titulaciones en áreas agrícolas, forestales, ambientales o afines, conocimientos de jardinería, arboricultura y riego, manejo ofimático, habilidades de organización y comunicación, carné de conducir B y residencia en Granada o disponibilidad para desplazarse.

Un grupo internacional con foco en Data & AI busca un/a Data Architect Senior con perfil híbrido de Data Engineering + Gen AI. El rol combina diseño y mantenimiento de arquitecturas de datos cloud a gran escala con desarrollo de soluciones de IA generativa (RAG, LLMs, NLP, agentes inteligentes). 🎯 Sobre el rol Trabajarás transversalmente con equipos técnicos y de negocio, definiendo estándares de gobierno y calidad del dato, optimizando el procesamiento y llevando a producción casos de uso de Gen AI. Rol de referente técnico con impacto directo en la estrategia data & AI de la organización. 🎒 Lo que harás Diseñar y mantener arquitecturas de datos cloud a gran escala. Desarrollar pipelines ML end-to-end, con foco en sistemas RAG multimodales y agentes inteligentes. Diseñar y mantener DAGs con Cloud Composer o Airflow. Optimizar consultas en Big Query (rendimiento, particiones, costes) y equivalentes en AWS (Athena, Glue). Desarrollar librerías y soluciones en Python (posible uso puntual de Java o Node.Js). Definir estándares de gobierno y calidad del dato, así como buenas prácticas de desarrollo. Llevar soluciones Gen AI a producción desde ideación hasta monitorización continua. Coordinar transversalmente con múltiples equipos, ofreciendo soporte técnico experto. Identificar y explorar oportunidades emergentes de Gen AI y presentar propuestas de valor. ✅ Imprescindibles 5+ años en desarrollo y optimización de código Python + SQL, manejando grandes volúmenes de datos. Trayectoria probada como Data Architect o Senior Data Engineer, liderando proyectos complejos a gran escala. Dominio avanzado de al menos uno de estos clouds en producción: GCP : Big Query, Cloud Storage, Cloud Composer. AWS : Lambda, S3, Glue, Athena. Exposición real al otro cloud (aunque sea como secundario) para poder navegar arquitecturas multicloud. Experiencia práctica y profunda implementando soluciones Gen AI en producción: sistemas RAG, LLMs, NLP, agentes. Diseño y mantenimiento de DAGs con Cloud Composer o Airflow. Optimización de consultas de alto rendimiento en Big Query (o equivalente). Español nativo + inglés fluido. 💡 Suma puntos Scala, Py Spark, Snowflake y dbt para procesamiento y transformación. Data Mesh y Docker. Herramientas BI: Quicksight, Tableau, Metabase. Experiencia previa en sector bancario o servicios financieros. CI/CD en Git Lab. 💻 Condiciones Modalidad: freelance vía Shakers. Duración: 12 meses con alta probabilidad de extensión. Ubicación: 100% remoto desde España. En Shakers nos ocupamos de la gestión del proyecto, la facturación y el acompañamiento durante toda la colaboración. Tú te centras en diseñar arquitecturas de datos y llevar Gen AI a producción real.

Un grupo internacional con foco en Data & AI busca un/a Data Architect Senior con perfil híbrido de Data Engineering + GenAI. El rol combina diseño y mantenimiento de arquitecturas de datos cloud a gran escala con desarrollo de soluciones de IA generativa (RAG, LLMs, NLP, agentes inteligentes). 🎯 Sobre el rol Trabajarás transversalmente con equipos técnicos y de negocio, definiendo estándares de gobierno y calidad del dato, optimizando el procesamiento y llevando a producción casos de uso de GenAI. Rol de referente técnico con impacto directo en la estrategia data & AI de la organización. 🎒 Lo que harás • Diseñar y mantener arquitecturas de datos cloud a gran escala., • Desarrollar pipelines ML end-to-end, con foco en sistemas RAG multimodales y agentes inteligentes., • Diseñar y mantener DAGs con Cloud Composer o Airflow., • Optimizar consultas en BigQuery (rendimiento, particiones, costes) y equivalentes en AWS (Athena, Glue)., • Desarrollar librerías y soluciones en Python (posible uso puntual de Java o Node.js)., • Definir estándares de gobierno y calidad del dato, así como buenas prácticas de desarrollo., • Llevar soluciones GenAI a producción desde ideación hasta monitorización continua., • Coordinar transversalmente con múltiples equipos, ofreciendo soporte técnico experto., • Identificar y explorar oportunidades emergentes de GenAI y presentar propuestas de valor. ✅ Imprescindibles • 5+ años en desarrollo y optimización de código Python + SQL, manejando grandes volúmenes de datos., • Trayectoria probada como Data Architect o Senior Data Engineer, liderando proyectos complejos a gran escala., • Dominio avanzado de al menos uno de estos clouds en producción:, • GCP: BigQuery, Cloud Storage, Cloud Composer., • AWS: Lambda, S3, Glue, Athena., • Exposición real al otro cloud (aunque sea como secundario) para poder navegar arquitecturas multicloud., • Experiencia práctica y profunda implementando soluciones GenAI en producción: sistemas RAG, LLMs, NLP, agentes., • Diseño y mantenimiento de DAGs con Cloud Composer o Airflow., • Optimización de consultas de alto rendimiento en BigQuery (o equivalente)., • Español nativo + inglés fluido. 💡 Suma puntos • Scala, PySpark, Snowflake y dbt para procesamiento y transformación., • Data Mesh y Docker., • Herramientas BI: Quicksight, Tableau, Metabase., • Experiencia previa en sector bancario o servicios financieros., • CI/CD en GitLab. 💻 Condiciones • Modalidad: freelance vía Shakers., • Duración: 12 meses con alta probabilidad de extensión., • Ubicación: 100% remoto desde España. En Shakers nos ocupamos de la gestión del proyecto, la facturación y el acompañamiento durante toda la colaboración. Tú te centras en diseñar arquitecturas de datos y llevar GenAI a producción real.

Se busca técnico electromecánico con más de 3 años de experiencia para multinacional farmacéutica en Madrid.Funciones de mantenimiento correctivo y preventivo, gestión de stock y colaboración interdepartamental.

Entre sus tareas, están:Identificar y proponer mejoras que optimizan la eficiencia en su puesto de trabajoDetectar necesidades de inversión relativas al PAI de Riesgos, que traslada a su responsableRealizar las tareas asignadas relativas a cumplimiento de normativa técnico‑legal siguiendo las d

Terapeuta Ocupacional para Centros de Mayores Emocional Technologies 22, S.L. 🕒 Jornada: Completa Sobre Emocional 💜 En emocional.com somos un centro de psicología y formación que combina lo mejor de la tecnología con lo mejor de las personas. Ayudamos a más de 200 empresas y más de 20.000 personas cada día a mejorar su salud mental y emocional. En nuestro proceso de selección promovemos la igualdad de oportunidades. Se valorará positivamente disponer de certificado de discapacidad igual o superior al 33%. Sobre el puesto Buscamos Terapeutas Ocupacionales para incorporarse a un servicio dirigido a personas mayores . La persona seleccionada participará en la intervención terapéutica orientada a favorecer la autonomía personal, el mantenimiento funcional, la estimulación cognitiva, la participación social y el bienestar de las personas usuarias. Funciones principales Entre las principales actuaciones del puesto se incluyen: • Realizar intervención terapéutica con personas mayores., • Desarrollar actividades orientadas al mantenimiento y mejora de la autonomía personal., • Trabajar la estimulación cognitiva y funcional., • Diseñar y adaptar actividades según las necesidades de las personas usuarias., • Participar en intervenciones grupales e individuales., • Favorecer la prevención del deterioro funcional, cognitivo y psicosocial., • Apoyar el envejecimiento activo y la participación social., • Colaborar con el equipo profesional del servicio., • Realizar seguimiento de las personas usuarias., • Registrar y documentar las actuaciones realizadas., • Participar en la planificación y programación de actividades del servicio., • Coordinarse con el equipo técnico cuando sea necesario. Requisitos obligatorios Será necesario contar con: • Grado o Diplomatura en Terapia Ocupacional., • Colegiación profesional vigente., • Experiencia mínima de 1 año trabajando con personas mayores., • Capacidad para realizar intervención individual y grupal., • Disponibilidad para adaptarse a la programación del servicio., • Capacidad de coordinación con equipos profesionales., • Sensibilidad y buen trato hacia personas mayores. Se valorará • Experiencia en centros de mayores, centros de día, residencias o recursos sociosanitarios., • Formación relacionada con personas mayores, dependencia, envejecimiento activo o atención centrada en la persona., • Formación o experiencia en estimulación cognitiva., • Experiencia en prevención de caídas, higiene postural, autonomía personal o mantenimiento funcional., • Experiencia en intervención grupal., • Capacidad de planificación, organización y registro técnico. Condiciones del puesto • Jornada: completa., • Retribución: 1.698,64€ brutos mensual en 12 pagas, • Posibilidad de actividades o intervenciones puntuales en sábados, domingos o salidas, según necesidades del servicio. Documentación a aportar Para poder valorar tu candidatura, necesitamos que nos envíes a los siguientes emails que te indico mas adelante: • CV actualizado., • Título de Grado o Diplomatura en Terapia Ocupacional., • Certificado de colegiación vigente., • Vida laboral actualizada., • Contratos o certificados de empresa que acrediten experiencia mínima de 1 año con personas mayores. Para postular 📩 Envía tu candidatura a: Indicando en el asunto: “Terapeuta Ocupacional - Móstoles” 📲 No te pierdas nuestras próximas vacantes Sigue el canal de Emocional y mantente al día de nuevas oportunidades profesionales. 👉 https:///channel/0029VbDJzxf7j6fzv3G3AP21 ¡Te esperamos!

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Buscamos un/a técnico/a especialista en mantenimiento industrial. La posición está enfocada a mantenimiento preventivo y correctivo, diagnóstico y reparación de averías en entornos industriales. Funciones - Diagnóstico y reparación de averías eléctricas y mecánica - Mantenimiento preventivo y correctivo de maquinaria industrial. - Intervención en instalaciones propias y de clientes. - Ajuste, configuración y puesta a punto de equipos. - Interpretación de esquemas eléctricos y planos técnicos. Requisitos imprescindibles - Conocimientos sólidos en electromecánica industrial. - Experiencia en diagnóstico de averías. - Manejo de herramientas de medición (multímetro, etc.). - Carnet de conducir y disponibilidad para desplazamientos. Se valora - Experiencia en soldadura. - PRL en entornos industriales. - Perfil resolutivo, organizado y orientado al cliente. Ofrecemos - Contrato indefinido. - Vehículo de empresa. - Salario según experiencia. - Proyecto estable en empresa en crecimiento.

Se busca técnico de mantenimiento industrial para empresa alemana con sede en España. Se encargará de puestas en marcha, instalaciones y mantenimientos de maquinaria industrial a nivel nacional e internacional.

El rol a incorporar es el de Data Engineer, con foco en: A continuación, encontrará un desglose completo de todo lo que se requiere de los posibles candidatos, así como la forma de presentar su candidatura. ¡Mucha suerte! Responsabilidades • Desarrollo y mantenimiento de procesos ELT/ETL en entornos cloud: Diseñar, implementar y mantener flujos de integración y transformación de datos escalables, garantizando su eficiencia, fiabilidad y alineación con las necesidades del negocio., • Diseño y optimización de modelos de datos en Snowflake: Construir y evolucionar modelos de datos robustos y eficientes, asegurando un almacenamiento optimizado, alto rendimiento y una adecuada gobernanza de la información., • Desarrollo de transformaciones y lógica de negocio con dbt: Implementar modelos, transformaciones y reglas de negocio mediante dbt, promoviendo la modularidad, reutilización y mantenibilidad de las soluciones de datos., • Calidad del dato y buenas prácticas analíticas: Aplicar estándares de modelado analítico, validación y control de calidad para garantizar la consistencia, precisión y confiabilidad de los datos., • Optimización de rendimiento y costes: Analizar y mejorar consultas SQL, estructuras de datos y procesos en Snowflake, maximizando el rendimiento y optimizando los costes operativos., • Colaboración con equipos multidisciplinares: Trabajar estrechamente con equipos de negocio, BI y arquitectura para comprender los requisitos analíticos y transformarlos en soluciones técnicas de alto valor., • Documentación técnica y gobierno del dato: Documentar modelos, linaje de datos, reglas de negocio y procesos desarrollados, asegurando la trazabilidad, comprensión y mantenibilidad de las soluciones., • Control de versiones y despliegue de soluciones: Participar en la gestión de despliegues entre entornos, revisión de código y control de versiones, garantizando la calidad y estabilidad de los desarrollos realizados. Requisitos • Más de 5 años de experiencia como Data Engineer., • Conocimiento avanzado de SQL., • Experiencia sólida con Snowflake., • Experiencia con dbt., • Conocimientos en modelado analítico., • Experiencia con Git y control de versiones., • Conocimiento de buenas prácticas de desarrollo y calidad del dato., • Preferido: Experiencia con Python y con plataformas cloud (AWS, Azure o GCP)., • Preferido: Experiencia con herramientas de orquestación de procesos y con Airflow., • Preferido: Autonomía, organización, orientación a la calidad, rendimiento y mantenibilidad, capacidad analítica, buena comunicación, proactividad, espíritu de equipo y rigurosidad en la documentación y validación. Beneficios • Contrato indefinido y estabilidad., • Proyectos innovadores con tecnología moderna., • Formación continua y desarrollo profesional., • Comunidades y conocimiento compartido., • Equipo técnico consolidado., • Vacaciones que crecen contigo: 23 días laborables al año, más 1 día cada 2 años (hasta 30)., • Compensación por teletrabajo: 562,50 €/año., • Retribución flexible: formación, comida, transporte, guardería y más., • Todo el equipo necesario a tu disposición: PC, silla, pantalla, teclado, ratón, reposapiés., • Biblioteca de libros y juegos en la oficina de Granada: puedes llevarte lo que quieras a casa., • WellHub: acceso a actividades deportivas a precio reducido., • Descuentos en ocio, salud, moda, deporte y más mediante IBenefits. xcskxlj, • Apoyo a hobbies que unen a las personas. #J-18808-Ljbffr

Selecciona la frecuencia (en días) para recibir una alerta: La siguiente información ofrece un resumen de las habilidades, cualidades y cualificaciones necesarias para este puesto. Departamento: Servicio Técnico y Soporte Granada, ES, 41016 Unidad de negocio: Jungheinrich de España S.A.U. Fecha de inicio: Únete a Jungheinrich en un entorno de trabajo en el que ¡puedes marcar la diferencia! Con tus conocimientos y tu empuje, como miembro del equipo harás una importante contribución para garantizar que, como empresa, sigamos estando entre los líderes mundiales de nuestro sector. Trabajando codo con codo con compañeros a los que les gustan las ideas audaces y en un entorno familiar que te ofrece todas las oportunidades para conciliar tus objetivos profesionales así como personales. Cada día, los productos y soluciones de Jungheinrich se utilizan para mover millones de mercancías en centros logísticos de todo el mundo. Llevamos 70 años apoyando a nuestros clientes en cada paso del camino con nuestros productos innovadores, seguros y sostenibles, que van desde carretillas elevadoras hasta estanterías, software y robots móviles. Invertimos en talento y fomentamos una cultura de apertura, integridad y respeto mutuo. Incorporándote a Jungheinrich tienes la posibilidad de trabajar en un entorno internacional, diverso y multidisciplinar. Técnico/a Electromecánico... ¡Te estamos buscando! Buscamos incorporar a un/a Electromecánico/a para la zona de Granada. Una vez incorporado/a, recibirás una amplia formación tanto teórica como práctica con una duración de entre 3-4 meses en nuestro training center (parte de esta formación se realiza en Barcelona, Madrid y Valencia). ¿Cuáles serán tus funciones? Después de la formación, desarrollarás las siguientes tareas: • Realizar la correcta reparación y mantenimiento los productos Jungheinrich en casa del cliente., • Efectuar el montaje, la puesta en marcha y eventualmente la instrucción en entregas de máquinas nuevas., • Transmitir los trabajos realizados mediante la herramienta informática y elaborar informes de carácter técnico sobre las incidencias detectadas, • Utilizar, mantener y custodiar debidamente todas las herramientas, utensilios, medios y EPIs que la empresa pone a su disposición. ¿Qué buscamos? • CFGS en Mecatrónica Industrial, Automatización y Robótica Industrial o similar, • Experiencia de al menos 2 años en Mantenimiento Electromecánico Industrial, • Buscamos una persona comprometida, con iniciativa, proactiva y capacidad de trabajo en equipo. Se ofrece En Jungheinrich queremos que se sientan bienvenidos/as, por lo que ofrecemos: • Ser parte de una compañía multinacional líder, en constante crecimiento y con valores corporativos sólidos. Con nuestra certificación Great Place to Work, garantizamos un entorno laboral excepcional y flexible, enfocado en el bienestar de nuestros colaboradores/as., • Contrato indefinido, • Furgoneta de empresa, • Posibilidad de disponer un pack de retribución flexible según tus necesidades y preferencias con seguro médico (subvencionado al 50%), ticket guardería y PPSE (Plan de Previsión Social)., • Referal bonus si traes a gente con tanto talento como tú, • Mejoras sociales con reducción del precio, ej: gimnasios, hoteles, alquiler coches, etc, • Plataforma de Bienestar, un servicio gratuito, que os ayudará a mejorar vuestra calidad de vida y aumentar vuestro bienestar laboral y personal. Esta plataforma ofrece distintos contenidos, desde programas saludables, emocionales, retos..., • Formación continua a cargo de la empresa Jungheinrich fue fundada en 1953 en Hamburgo por el Dr. Friedrich Jungheinrich como empresa familiar. Hoy en día, somos una de las empresas líderes en intralogística a nivel mundial, con una cartera de productos única: desde carretillas industriales convencionales hasta soluciones totalmente automatizadas para empresas de intralogística. Con sede central en Hamburgo, Alemania, Jungheinrich está representada por sus propias empresas de venta directa en 41 países, así como por empresas asociadas en unos 80 países de todo el mundo, y emplea a más de 19.000 personas a nivel internacional. En Jungheinrich, valoramos la inclusión, la diversidad y practicamos la equidad para crear igualdad de oportunidades para todos. Todos los solicitantes cualificados serán tenidos en cuenta para el empleo sin distinción de edad, raza, origen étnico, color, afiliación religiosa, afiliación sindical, género, identidad de género, orientación sexual, estado civil, origen nacional, nacionalidad, genética y salud o discapacidad. En Jungheinrich sabemos que nuestra fuerza está en las personas que nos acompañan. Si cumples con los requisitos y quieres desarrollarte con nosotros. Para más información visítanos en lectores de pantalla no pueden leer el siguiente mapa con opción de búsqueda. Para activar la función de arrastre con el teclado, pulsa Alt + Intro. Cuando hayas habilitado esa función, usa las teclas de flecha para mover el marcador. Para completar el arrastre, pulsa Intro. xqbhyrx Para cancelar, pulsa Escape. 2 Puestos #J-18808-Ljbffr

Una empresa líder en maquinaria agroalimentaria busca un Técnico de asistencia en Andalucía. ¿Le gusta esta oportunidad? Asegúrese de inscribirse rápido, ya que se espera un gran volumen de solicitudes. Desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto. Se requiere experiencia mínima de 2 años en servicio técnico, capacidad de comunicación en inglés (mínimo B2) y dominio de herramientas informáticas como Salesforce y MS Office 365. El puesto implica intervenciones en la instalación y mantenimiento de equipos, comunicación con clientes, y participación en formaciones. xcskxlj Se ofrecen oportunidades de desarrollo profesional en un entorno dinámico y profesional. #J-18808-Ljbffr

Asitencia Técnica - SAT Maquinaria Agroalimentaria ¿Todo listo para enviar su solicitud? Por favor, lea la descripción al menos una vez antes de hacer clic en "Solicitar". Buscamos un Técnico de asistencia, SAT para importante fabricante de maquinaria en el sector agroalimentario. Descripción del rol • Buscamos un Field Service Engineer/Technician , con movilidad geográfica en Andalucía., • Salidas e intervenciones de puesta en marcha/instalación, mantenimiento preventivo, correctivo, reparaciones, de los instrumentos y equipos, (in situ y remotos)., • Seguimiento de los presupuestos de reparación y/o de las reparaciones efectuadas., • Diagnósticos de incidencias, reportando diariamente la actividad mediante el CRM Salesforce., • Comunicación directa con cliente, compañeros de red de ventas y equipo de soporte, para velar por la calidad de servicio. Colaborando estrechamente con ventas, logística e ingeniería., • Participar en jornadas formativas a clientes (in situ o remoto)., • Planificar, implementar y realizar seguimiento de las actualizaciones de instrumentos y equipos., • Soporte en las campañas telemáticas puntuales previas a vendimia, cosecha., • Técnico Superior en Mecatrónica Industrial, Mantenimiento Electrónico o Grado en Ingeniería Mecánica o Electrónica Industrial., • Experiencia (mínimo 2 años) como técnico de servicio de departamento técnico/SAT con equipos/maquinaria de análisis y/o en el área industrial/fabricación., • Dominio de los idiomas capacidad para comunicarse en inglés hablado y escrito: imprescindible mínimo B2 (intermedio avanzado)., • Buenos conocimientos en informática general: Sistema operativo Windows, paquete MS Office 365 (Onedrive, Teams, Powerpoint, Excel, Word, etc), copias de seguridad, bases de datos, redes., • Capacidad de resolución de problemas., • Capacidad de manejo de aplicaciones de diagnóstico de equipos/maquinaria., • Capacidad para autogestionar las actividades y responsabilidades diarias., • Persona proactiva, organizada, resolutiva y con vocación de servicio., • Formar parte de una multinacional muy potente dentro de su sector, con fuerte presencia nacional e internacional y reconocida por su calidad en el servicio y trato al cliente., • Posibilidades de desarrollo y carrera profesional, estable y sólida., • Asumir un rol de responsabilidad, en un entorno de trabajo dinámico, profesional y cercano. Siguientes pasos Si estás interesado en esta oferta, haz click en "aplicar ahora" para enviar una copia actualizada de tu CV, o llámanos ahora. Si esta oferta no se adapta a tu perfil pero estás buscando un nuevo puesto de trabajo, por favor contáctanos y lo comentamos. xcskxlj Garantizamos la confidencialidad. #J-18808-Ljbffr

Akens \ Nordburg es una consultora de búsqueda y selección de personal formada por expertos con una larga trayectoria en recursos humanos. Estamos especializados en la búsqueda de personal para empresas internacionales en puestos de mandos intermedios. Para la filial española de una empresa industrial alemana buscamos un Técnico Maquinaria Industrial. La persona seleccionada formará parte del equipo de Servicio Técnico y reportará al director técnico de la empresa. Realizará puestas en marcha, instalaciones y mantenimientos de maquinaria industrial, dando servicio en todo España (incluido islas), Portugal (incluido islas) y eventualmente en zonas fuera de la península ibérica/Europa. La posición está pensada para cualquiera de las siguientes ubicaciones: Barcelona, Madrid, Valencia, Alicante, Sevilla, Málaga, Bilbao o Palma de Mallorca. RESPONSABILIDADES • Puesta en marcha y mantenimiento de la maquinaria en el cliente, • Asesoramiento técnico y formación a los usuarios, • Detección/reparación de averías, eléctricas, neumáticas, mecánicas y de software., • Informes y reporte de trabajos realizados, • Soporte al Departamento Comercial. Analizar y documentar la información para una correcta elaboración de ofertas y/o planificaciones de instalaciones (visitar el cliente, tomar medidas de su nave para propuesta, ubicación de nuevas máquinas, particularidades de la instalación, etc.…). REQUIISITOS • Formación: CFGS Mecánica o Electricidad, Mecatrónica, Ingeniería Industrial o similar, • Experiencia en trabajo similar de puesta en marcha de equipos industriales, con alto componente de mecánica, hidráulica, vapor, electrónica e informática, servicio de asistencia técnica postventa., • Capacidad de interpretar planos, esquemas eléctricos y neumáticos, • Disponibilidad para viajar desde 1 hasta 12 días consecutivos. Al tratarse de instalaciones en casa del cliente, el horario es variable, • Capacidad de comunicarse en inglés de forma independiente, • Carné de conducir. SE VALORARÁ • Capacidad para la toma de decisiones y solución de problemas., • Experiencia en programación de autómatas., • Experiencia en configuración y puesta en marcha de variadores de frecuencia., • Experiencia en redes de comunicación industriales., • Conocimientos de AutoCAD., • Alemán muy valorable., • Capacidad de trabajo en equipo, • Iniciativa y capacidad de trabajo de forma autónoma, • Orientación al cliente y a resultados OFERTA • Participación en proyectos de alto interés profesional con la empresa líder en su sector, • Buen ambiente de trabajo, • Salario competitivo en función de la experiencia y valía del candidato

Nueva oportunidad profesional en Mantenimiento Electromecánico - Makito Buscamos incorporar un/a Técnico/a de Mantenimiento Electromecánico para una compañía líder en su sector, donde la innovación, la mejora continua y la eficiencia operativa forman parte del día a día. Participar en mejo

Formarás parte de un equipo comprometido con la seguridad, la eficiencia energética y la calidad estética de las estancias. El rol exige seguir instrucciones del Engineering Management y proponer mejoras para optimizar la eficiencia operativa, con presencia en áreas de seguridad y cumplimiento n

Técnico de mantenimiento para unirse a su equipo dinámico.Como Técnico de mantenimiento, desempeñará un papel crucial en el mantenimiento y reparación de nuestros equipos y sistemas, garantizando así la eficiencia operativa continua.Esta es una excelente oportunidad para aquellos que buscan c

Bless Ibiza Cala Nova es una cadena hotelera que busca un/a Técnico/a de mantenimiento para realizar reparaciones, mantenimiento y conservación de instalaciones, siguiendo las normativas y estándares de calidad, bajo la supervisión del Jefe/a de SSTT y del 2do/a de SSTT.

ph3Descripción del rol /h3 pÚnete a Ferrovial: Donde la Innovación se encuentra con la oportunidad. ¿Estás listo para desarrollar tu carrera profesional en una compañía global líder en infraestructura, en un entorno retador y generando un impacto positivo en la vida de las personas? En Ferrovial, somos más que una compañía; somos una comunidad de innovadores y pioneros. Cotizamos en tres de los principales mercados bursátiles: Nasdaq (EE.UU.), Euronext Ámsterdam (Países Bajos) y IBEX 35 (España). También somos miembros del Índice de Sostenibilidad Dow Jones y FTSE4Good. Operamos en más de 15 países y contamos con un equipo de más de 24,000 profesionales en todo el mundo. La actividad de Ferrovial se lleva a cabo a través de nuestras unidades de negocio, incluyendo Autopistas, Aeropuertos, Construcción y Energía. La unidad de negocio de Ferrovial Energía nace con el objetivo de promover la transición hacia una economía más sostenible y limpia. Estamos presentes en los principales mercados de Ferrovial y nos centramos en ofrecer soluciones innovadoras para el desarrollo, construcción y operación de infraestructuras de generación, almacenamiento y transmisión de energías renovables. También ofrecemos soluciones de eficiencia energética tanto para clientes públicos como privados. /p h3¿Por qué Ferrovial? /h3 ul liPresencia global, impacto local: Forma parte de una empresa que está dando forma al futuro de la infraestructura a nivel mundial, con roles y proyectos desafiantes que marcan la verdadera diferencia. /li liExcelencia colaborativa: Trabaja junto a grandes profesionales en un entorno colaborativo donde tus ideas y contribuciones se valoran. /li liCultura inclusiva: Desarrolla tu carrera en un entorno innovador y respetuoso, que valora cada opinión, celebra lo que nos hace únicos y transforma las diferencias en innovación. /li liCrecimiento profesional: Benefíciate de la movilidad global y entre unidades de negocio, con procesos de desarrollo diseñados para asegurar tu crecimiento profesional. /li liBeneficios atractivos y bienestar del empleado: Disfruta de un paquete de beneficios completo que recompensa tu trabajo y dedicación, y aprovecha las iniciativas diseñadas para cuidar tu bienestar físico y mental. /li liHerramientas de productividad: Utiliza herramientas innovadoras como Microsoft Copilot para mejorar tu productividad y eficiencia. /li /ul h3Descripción del rol /h3 h3SOBRE EL PUESTO /h3 pGestión técnica para el mantenimiento de instalaciones eléctricas (AT/BT), de climatización y calefacción de grandes infraestructuras, alumbrado público y fotovoltaica de autoconsumo. /p h3PRINCIPALES RESPONSABILIDADES /h3 ul liGestión económica de los recursos técnicos, energéticos y humanos asociados al contrato. /li liCoordinación y supervisión del equipo técnico vinculado al servicio. /li liOptimización energética con enfoque en la eficiencia. /li liInterlocución directa con clientes y proveedores. /li /ul h3REQUISITOS /h3 ul liTitulación en Ingeniería Industrial o equivalente. /li liExperiencia de 3-5 años en funciones similares. /li liFormación técnica en instalaciones eléctricas, térmicas, frigoríficas y de climatización. /li liConocimiento de normativa aplicable: CTE, REBT, RITE y energías renovables. /li liNivel de inglés profesional. /li /ul bSeize the challenge. Move the world together! /b Innovadores, creativos, respetuosos y diversos son algunos de los adjetivos que nos describen. Nos motivan los desafíos y colaboramos entre nuestras unidades de negocio para mover el mundo juntos. ¡Tu viaje hacia una gran carrera profesional comienza aquí! pFerrovial ofrece igualdad de oportunidades a todos los candidatos. Tratamos todas las candidaturas por igual, independientemente del género, raza, color de piel, etnia, religión, nacionalidad, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad y expresión de género, o cualquier otra clase protegida de acuerdo con la legislación aplicable. /p pb#WeAreFerrovial /b /p /p #J-18808-Ljbffr

Se busca un operario o una operaria de mantenimiento para incorporarse en centros de trabajo situados en Granada. La persona seleccionada formará parte del equipo de mantenimiento de una fundación hospitalaria, realizando tareas básicas de conservación, reparación y apoyo técnico en las instalaciones. El objetivo es contribuir al correcto funcionamiento de los espacios destinados a la atención de personas con discapacidad y otros colectivos. Entre las funciones principales se incluyen: ejecutar mantenimiento preventivo y correctivo, realizar pequeñas reparaciones de electricidad básica, fontanería, carpintería, pintura y albañilería ligera. También supervisar el estado de mobiliario y equipamiento, resolver incidencias ordinarias, apoyar en montajes y traslados, y colaborar en el control de herramientas y materiales. Es necesario cumplir con las normas de prevención de riesgos laborales y comunicar averías o necesidades de reparación especializada. El puesto requiere un certificado de discapacidad igual o superior al 33%, experiencia previa valorable en mantenimiento general de edificios, y conocimientos básicos en electricidad, fontanería, pintura y pequeñas reparaciones. Se busca una persona con capacidad para trabajar en equipo, responsabilidad, autonomía y actitud proactiva. Se valorará especialmente la experiencia en centros sociales, educativos o sanitarios, así como formación relacionada con mantenimiento y conocimientos en prevención de riesgos.

ppHay proyectos que se construyen. Y otros que dejan huella. En bCOMSA Corporación /b llevamos más de 135 años formando parte de proyectos que transforman la realidad: infraestructuras, ingeniería y servicios que están presentes en el día a día de las personas. Somos más de b6.000 profesionales /b unidos por una misma forma de hacer las cosas: con calidad, compromiso y visión de futuro. Pero lo que realmente nos define va más allá… /p h3¿Qué buscamos? /h3 pQueremos sumar al equipo un/a Técnico/a de Climatización/Frigorista para realizar mantenimiento preventivo y correctivo en diferentes instalaciones de clientes distribuidos en Granada. /p h3¿Qué harás en tu día a día? /h3 pMantenimientos preventivos y correctivos de las instalaciones de los equipos en el sector de la climatización y el frío industrial. /p h3Eres la persona ideal si aportas… /h3 ul liExperiencia mínima de 3 años como oficial primera en la realización de mantenimientos preventivos y correctivos tanto en climatización como en Frío Industrial. También en aparatos de frío tales como VRV, split, torres de refrigeración, etc... /li liPermiso de conducción en vigor (vehículo de empresa). /li liRITE y gases fluorados. /li liDisponibilidad para realizar semana de guardia remunerada. /li /ul h3¿Qué encontrarás en COMSA? /h3 pUn equipo cercano, donde se comparte conocimiento y se aprende cada día. Formación continua y oportunidades reales de crecimiento. Compensación competitiva y plan de compensación flexible. /p h3Ofrecemos: /h3 ul liHorario de lunes a viernes en horario de 8:00 a 14:00 horas y de 15:00 a 17:00 horas. /li liContrato indefinido. /li liFormación continua. /li liBeneficios sociales. /li /ul p¿Damos el siguiente paso?br/Queremos conocerte. Inscríbete y empecemos a COMStruir juntos/as. /p pEn COMSA Corporación promovemos entornos bdiversos, inclusivos y equitativos /b, donde el talento se valora sin barreras ni etiquetas. Apostamos por la igualdad de oportunidades, fomentamos la participación de mujeres en ámbitos con menor representación y garantizamos procesos de selección objetivos y justos. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppb“El mundo es tuyo con Meliá” /b /p pDescubre un camino sin límites en Meliá, donde las oportunidades de crecimiento y desarrollo son infinitas. Sumérgete en un viaje que te llevará a trabajar en varios países y a formar parte de nuestra extensa familia global. /p h3Descubre algunos de los beneficios que ofrecemos: /h3 ul liMy MeliáRewards: Participa en nuestro programa de fidelidad exclusivo, disfrutando de beneficios y ventajas únicas. /li liMy MeliáBenefits: Aprovecha la compensación flexible y los descuentos exclusivos en una amplia variedad de productos y servicios, promoviendo un estilo de vida activo y saludable. /li /ul h3MISIÓN /h3 pEjecuta las tareas que le han sido asignadas por parte del Engineering Manage, de acuerdo a las instrucciones y estándares recibidos. /p pEntre sus tareas, están: /p ul liIdentificar y proponer mejoras que optimizan la eficiencia en su puesto de trabajo /li liDetectar necesidades de inversión relativas al PAI de Riesgos, que traslada a su responsable /li liRealizar las tareas asignadas relativas a cumplimiento de normativa técnico-legal siguiendo las directrices que recibe /li liDe acuerdo con las instrucciones recibidas, ejecutar todos los trabajos programados de mantenimiento preventivo siguiendo los estándares de calidad, tiempo, seguridad y estética establecidos para cada caso. /li liDe acuerdo con las instrucciones recibidas, ejecutar las tareas de mantenimiento correctivo siguiendo los estándares de calidad, tiempo, seguridad y estética establecidos para cada caso. /li liEs integrante de la brigada contra incendio, por lo que debe acudir a cualquier señal de alarma de incendio y cumplir con los procedimientos correspondientes para salvaguardar la integridad física de huéspedes y empleados, así como los bienes del hotel. /li liParticipar en los inventarios de almacén de mantenimiento a fin de verificar su correcta operación. /li liRealizar las lecturas del consumo diario de energéticos, para conocer y asegurar el uso y rendimiento adecuado de las instalaciones. /li /ul h3En Meliá todos somos VIP /h3 pEn Meliá Hotels International apostamos por la bigualdad /b de oportunidades bentre mujeres y hombres /b en el ámbito laboral, contando con el compromiso de la dirección y con los principios contenidos en las políticas de Recursos Humanos. Asimismo, nos importa la difusión entre toda la plantilla de una cultura empresarial comprometida con la igualdad efectiva, y la sensibilización de sobre la necesidad de actuar conjunta y globalmente. /p pImpulsamos nuestro compromiso con bla igualdad y la diversidad /b, evitando cualquier tipo de discriminación, especialmente, la relacionada con motivos de discapacidad, raza, religión, género o edad. Creemos que bla diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras es fundamental para nuestro éxito como compañía global /b. /p pAdemás, apostamos por el crecimiento sostenible de nuestro sector a través de un gran equipo humano socialmente responsable. En este sentido, nuestro lema es “bHacia un futuro sostenible, desde un presente responsable /b” Gracias a todos/as los colaboradores/as lo hacemos posible. /p pPara protegerte y evitar fraudes en los procesos de selección, te invitamos a consultar nuestras recomendaciones en la página bProtege tu candidatura /b. /p /p #J-18808-Ljbffr

En Cúllar Vega, buscamos personal para atención domiciliaria. Se requiere el certificado de profesionalidad en atención sociosanitaria a personas dependientes, o formación equivalente como Técnico en Auxiliar de Enfermería o Atención Sociosanitaria. Es valorable tener al menos un año de experiencia en puestos similares, así como nociones de prevención de riesgos laborales, calidad y medio ambiente. Se prefiere residir en Cúllar Vega o localidades cercanas. Es imprescindible contar con carné de conducir y vehículo propio. Las funciones incluyen la ayuda en el domicilio: aseo e higiene personal, vestido, alimentación, mantenimiento del hogar (preparación de comidas, compra, limpieza), transferencias y movilizaciones, actividades de ocio, ayuda para levantarse y acostarse, y acompañamiento externo a paseos o visitas médicas. Se ofrece jornada de lunes a viernes, con horario de mañana, tarde o partido. El contrato es de tipo temporal.

ppEmpieza en una empresa de Granada donde aprenderás fontanería desde la práctica. /p pTrabajarás apoyando en instalaciones, revisiones y mantenimiento, ganando base técnica paso a paso. /p pTU FUTURA EMPRESA /p pSolugra realiza trabajos técnicos vinculados a instalaciones y mantenimiento en Granada. Formarás parte de un entorno donde la seguridad, el orden y la calidad del servicio son importantes. /p h3QUÉ HARÁS TÚ /h3 ul liAyudarás en instalaciones básicas de fontanería. /li liPrepararás herramientas, materiales y zona de trabajo. /li liAcompañarás al técnico en montajes, revisiones y mantenimiento. /li liApoyarás en conexiones sencillas, fugas, desagües y pruebas básicas. /li /ul h3QUÉ APRENDERÁS /h3 pMes 1: Conocerás las herramientas básicas, los materiales habituales y cómo se organiza una instalación o revisión de fontanería. /p pMes 3: Empezarás a apoyar con más autonomía en cortes, fijaciones, conexiones sencillas y comprobaciones básicas. /p pMes 6: Podrás asumir tareas simples bajo supervisión y entender mejor instalaciones, fugas, desagües y mantenimiento básico. /p h3QUÉ BUSCAMOS EN TI /h3 ul liGanas de aprender un oficio técnico. /li liPuntualidad y responsabilidad. /li liCuidado con las herramientas y los materiales. /li liBuena actitud con compañeros, técnicos y clientes. /li liInterés por trabajar con seguridad y hacer las cosas bien. /li /ul h3POR QUÉ ESTA EMPRESA ES UN BUEN LUGAR PARA EMPEZAR /h3 pPorque podrás aprender fontanería en trabajos reales, acompañando a técnicos y cogiendo base desde el primer día. Es una buena oportunidad para empezar en un oficio técnico con demanda. /p h3Requisitos /h3 h3Imprescindibles /h3 ul liInterés por la fontanería y el trabajo técnico. /li liDisponibilidad para trabajar en Granada. /li liPRL relacionada con trabajos técnicos. /li /ul h3Opcionales /h3 ul liCarnet de conducir. /li liBase previa en fontanería, mantenimiento o instalaciones. /li liExperiencia ayudando en instalaciones, reparaciones o montaje. /li /ul h3Insignias recomendadas para aplicar /h3 ul liPRL /li liFontanería /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Buscamos Personal de Mantenimiento para trabajar en Málaga centro histórico, con horario de 10:00 a 19:00, dos días de descanso semanal, y posibilidad de contrato indefinido tras un periodo de#J-18808-Ljbffr. Ofrecemos a nuestros huéspedes experiencias vacacionales inolvidables, y a los propieta

Se ofrece puesto para realizar tareas de instalación, configuración y mantenimiento de sistemas de seguridad, incluyendo videovigilancia, alarmas, control de accesos y detección de incendios.

Capacidad de trabajo en equipo Iniciativa y capacidad de trabajo de forma autónoma Orientación al cliente y a resultados Participación en proyectos de alto interés profesional con la empresa líder en su sector Salario competitivo en función de la experiencia y valía del candidato. An

pREMS es la empresa líder en gestión premium de alojamientos Airbnb en España. Ofrecemos a nuestros huéspedes experiencias vacacionales inolvidables, y a los propietarios un servicio completo que abarca inmobiliaria, reformas, diseño de interiores, gestión de alquileres y limpieza, en la Costa del Sol. /ppBuscamos Personal de Mantenimiento para trabajar en Málaga centro histórico, con horario de 10:00 a 19:00, dos días de descanso semanal, y posibilidad de contrato indefinido tras un periodo de /p #J-18808-Ljbffr

Capacidad de trabajo en equipo Iniciativa y capacidad de trabajo de forma autónoma Orientación al cliente y a resultados Participación en proyectos de alto interés profesional con la empresa líder en su sector Salario competitivo en función de la experiencia y valía del candidato. Al

Formarás parte de un equipo comprometido con la seguridad, la eficiencia energética y la calidad estética de las estancias. El rol exige seguir instrucciones del Engineering Management y proponer mejoras para optimizar la eficiencia operativa, con presencia en áreas de seguridad y cumplimiento n

Las funciones incluyen mantenimiento preventivo y correctivo, cumplimiento de normativa y seguridad de instalaciones. Dentro del puesto se espera identificar mejoras, gestionar inversiones relativas al PAI de Riesgos y participar en inventarios y lecturas de consumo para garantizar rendimiento y seg

Garantizar el cumplimiento de las normativas de seguridad y medioambiente en las operaciones de mantenimiento. Gestionar el inventario de herramientas y repuestos necesarios para el mantenimiento. Desplácese hacia abajo y haga clic en "Solicitar" para ser considerado para esta posición.

Nueva oportunidad profesional en Mantenimiento Electromecánico - Makito Buscamos incorporar un/a Técnico/a de Mantenimiento Electromecánico para una compañía líder en su sector, donde la innovación, la mejora continua y la eficiencia operativa forman parte del día a día. Participar en

Imprescindible formación en CFGS o FPII en Fabricación mecánica, Instalaciones de Mantenimiento, Transporte y Mantenimiento de vehículos o equivalente o alternativamente si acredita una formación de CFGM, FPI y un mínimo de 5 años de experiencia en un puesto de trabajo similar de oficial 1ª.

Descripción del trabajo ¿Quieres formar parte de un entorno industrial esencial con impacto medioambiental?, ¿tienes experiencia en mantenimiento industrial a nivel mecánico y dominio de soldadura Tig?, ¿te gusta trabajar en un entorno dinámico, con autonomía y responsabilidad? Si es así, ¡

Qué necesitas para la posición?Imprescindible formación en CFGS o FPII en Fabricación mecánica, Instalaciones de Mantenimiento, Transporte y Mantenimiento de vehículos o equivalente o alternativamente si acredita una formación de CFGM, FPI y un mínimo de 5 años de experiencia en un puesto d