Trabajos técnico gestion en CastelldefelsCrear alertas

¿Te apasiona el sector de las energías renovables y quieres formar parte de una empresa comprometida con la sostenibilidad? ¡Te estamos buscando! En ESR ENERGY queremos incorporar a nuestro equipo un/a Técnico/a de incidencias cuya misión principal será garantizar una atención personalizada, resolutiva y de alta calidad a nuestros clientes con instalaciones solares. Si tienes vocación de servicio, habilidades técnicas y te interesa marcar la diferencia en la transición energética, esta oferta es para ti. Funciones principales: *Ofrecer atención personalizada y resolutiva a nuestros clientes, asegurando una experiencia satisfactoria en todo momento. *Gestionar de forma eficaz las incidencias técnicas relacionadas con instalaciones solares, coordinando con los departamentos implicados para una rápida solución. *Elaborar y proporcionar manuales personalizados de uso y mantenimiento de las instalaciones, adaptados a cada cliente. *Proponer mejoras técnicas que optimicen el rendimiento y la eficiencia energética de las instalaciones, contribuyendo a su evolución y mejora continua. *Colaborar activamente en la mejora de la satisfacción del cliente, reforzando su confianza y fidelización. *Realizar un seguimiento de los sistemas para mantener una alta eficiencia energética, identificando oportunidades de optimización. Requisitos: -Formación técnica . -Valorable experiencia en atención al cliente técnico o gestión de incidencias. -Conocimientos básicos en energía solar fotovoltaica. -Habilidades de comunicación, orientación al cliente y trabajo en equipo. -Capacidad analítica y proactividad para proponer soluciones. Se ofrece: Incorporación a un proyecto estable y en crecimiento dentro del sector energético. Buen ambiente de trabajo, formación continua y posibilidades de desarrollo. Horario: L - V 9:00h a 18:00h Salario: 25.954,92 € Si estas interesado y encaja con lo que estas buscando ¡INSCRIBETE!

¿Te apasiona el análisis de datos, el orden y la eficiencia? ¡Esta es tu oportunidad para formar parte de un equipo dinámico y en crecimiento! 🧩 Perfil del puesto: Buscamos un/a Administrativo/a con experiencia y dominio avanzado de Microsoft Excel, especialmente en: Fórmulas complejas (BUSCARV, INDICE+COINCIDIR, SI anidados, etc.) Tablas dinámicas Cruces de datos Macros (deseable) Además, se valorará experiencia en: Gestión de nóminas y documentación laboral Facturación y control administrativo Manejo de bases de datos y sistemas CRM Organización y archivo digital 🎓 Requisitos: Formación en Administración, Contabilidad o similar Dominio avanzado de Excel (se realizará prueba técnica) Experiencia mínima de 2 años en puesto similar Persona proactiva, organizada y con atención al detalle 📍 Ubicación: El prat de Llobregat 🕒 Jornada: Media (10:00-14:00) Ampliable 💼 Tipo de contrato: Indefinido 📬 Si cumples con el perfil y estás listo/a para un nuevo reto profesional, escríbenos y envíanos tu CV. ¡Te estamos esperando!

En SB Hotels, con más de 30 años de experiencia en el sector, contamos con 9 hoteles -y un 10º en construcción- ubicados en Barcelona, Tarragona, Tierras del Ebro y Madrid. Actualmente, buscamos un/a 2º Jefe/a de cocina con formación en hostelería para nuestros hoteles de 4* en Barcelona y Castelldefels. En dependencia directa del Jefe de Cocina se encargará de llevar un proyecto de cocina multidisciplinar, encargada de dar servicio a restaurante, room service y eventos. Buscamos una persona con alta vocación por la cocina, conocimiento de la cocina tradicional con un estilo actual y que posea experiencia en gestión de equipos. Imprescindible estar familiarizado con métodos de producción orientados al control exhaustivo de costes relacionados con la materia prima. ¿Cuáles serán tus funciones? .Colabora en la supervisión del seguimiento de las Buenas Prácticas Higiénicas por parte del personal. .Asume las responsabilidades del Chef cuando este está ausente. .Planifica las tareas del personal de cocina y supervisa su trabajo. .Supervisa los encargos de aprovisionamiento para la cocina y controla su calidad, cantidad y correcto almacenamiento. .Instruye al personal de cocina en cuanto a las técnicas y los procedimientos necesarios para preparar y conservar los alimentos. .Prepara y cocina los platos de la oferta gastronómica. .Supervisa el cumplimiento de las normas de seguridad e higiene laboral. .Cumplir las normas relacionadas con la gestión de residuos en las instalaciones. .Aportar ideas de mejora o identificación de no conformidades ambientales para mejorar el sistema de gestión. ¿Que requisitos son imprescindibles para la vacante? Formación en hostelería Experiencia como 2º jefe de cocina al menos 1 año en hoteles de categoría similar Experiencia en gestión de equipos, inventarios y pedidos. ¿Qué ofrecemos? Oportunidad de desarrollo profesional en empresa en expansión. Formación inicial en el puesto de trabajo y formación continua durante el año. Entrega de Uniforme. Posibilidad de comer en el centro. Turnos seguidos y rotativos de mañana y tarde 7a 15h y de 16 a 00h. 2 días de descanso semanal, ocasionalmente en fin de semana. 30 días de vacaciones. Entrenamientos mensuales con un coach deportivo. Descuentos en servicios deportivos.

Buscamos Comercial Teleoperador/a para Agencia de Viajes ¿Te apasiona el mundo de los viajes? ¿Tienes don de gentes y habilidades comerciales? ¡Esta es tu oportunidad para formar parte de una agencia dinámica, en constante crecimiento y con un equipo motivado! 📍 Ubicación: Carrer Pau Casals, 4, Castelldefels 08860, Barcelona 🕒 Jornada: Parcial (9:00h - 14:00h) 🔍 ¿Qué harás? Atención telefónica a clientes interesados en nuestros servicios de viaje. Asesoramiento personalizado y cierre de ventas. Seguimiento de reservas y propuestas enviadas. Captación de nuevos clientes mediante llamadas salientes (no agresivas). Gestión y actualización de la base de datos de clientes. ✅ Requisitos: Experiencia previa en ventas telefónicas o atención al cliente. Buen manejo de herramientas informáticas. Excelente comunicación verbal y capacidad de persuasión. Actitud proactiva, orientada a resultados. Se valorará experiencia previa en agencias de viajes o conocimientos del sector turístico. 🎁 Ofrecemos: Formación continua en productos turísticos y técnicas de venta. Salario fijo + comisiones por objetivos. Ambiente laboral dinámico, cercano y profesional. Descuentos especiales en viajes y paquetes vacacionales. Posibilidades reales de crecimiento dentro de la empresa. 📞 Si te entusiasma vender sueños y experiencias, y quieres formar parte de un equipo con pasión por los viajes, ¡te estamos esperando!

Desde IMAN Temporing, empresa especializada en RRHH, queremos acompañarte en tu trayectoria laboral. #Conectamoseltalentoconlasoportunidades Desde la oficina de IMAN Temporing en Viladecans, te ofrecemos la oportunidad de ser parte de una empresa referente en el sector alimentario, ubicada en Sant Boi. Cómo Operario/a de Producción serás clave para garantizar la calidad en procesos de producción industrial. ¿Qué funciones realizarás? Operación de líneas de producción: • Manipularás las máquinas de dosificación y envasado automático., • Repondrás material de las maquinas, según especificaciones técnicas, para el continuo funcionamiento de la maquinaria. Control posproducción: • Etiquetarás, encajarás y paletizarás productos terminados., • Realizarás controles visuales de calidad (envases, etiquetado, integridad). Gestión del entorno: • Mantendrás condiciones óptimas de limpieza e higiene según normativa APPCC., • Reportarás incidencias en maquinaria o desviaciones de calidad. ¿Qué ofrecemos? • Salario: 10,00 €/hora bruto., • Contrato: Temporal + posibilidad de incorporación, • Horario: Rotativo entre turnos de mañana y tarde (6:00 - 14:00; 9:00 - 18:00 y 14:00 - 22:00). ¿Qué te hará triunfar? Experiencia y habilidades: • Mínimo 6 meses como operario/a o manipulador/a en líneas de producción., • Conocimiento básico de protocolos de limpieza y seguridad. Actitudes clave: • Rigor en cumplimiento de normas de higiene., • Adaptabilidad a rotación horaria. Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Este proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.