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En Óptica Ibarreta ampliamos familia y buscamos varios perfiles para nuestras ópticas en Bilbao con Flexibilidad horaria (jornada partida o completa): Asesor/a de Óptica (con experiencia) · Imprescindible experiencia en óptica o asesoramiento en tienda del sector · Si te gusta tratar con personas y asesorar · Si disfrutas ayudando a elegir la montura perfecta · Buena energía y orientación al cliente Queremos conocerte. Óptico/a Optometrista (titulado/a) · Para realizar revisiones visuales completas · Con ganas de ofrecer un trato cercano y de calidad · Con vocación por el cuidado de la salud visual ¿Qué ofrecemos? · Flexibilidad horaria (jornada partida o completa) para adaptarnos a ti · Un equipo humano cercano y buen ambiente de trabajo · Oportunidad de crecer en una óptica de referencia en Bilbao Si te apetece un cambio o una nueva oportunidad en el sector, este puede ser tu momento. Cuéntanos tu experiencia o envíanos tu CV por mensaje privado o a:

En Miphai Collection diseñamos vestidos para momentos especiales. Somos una marca de moda femenina especializada en novia, invitada y fiesta, y creemos profundamente en el poder de una atención cercana, cuidada y personalizada. Nuestra tienda de Calle Máximo Aguirre, 24 (Bilbao) es un espacio donde acompañamos a cada clienta en una experiencia única, poniendo el foco en los detalles, la escucha y el trato humano. Arrancamos este inicio de año buscando un/a assistant store manager (segundo/a encargado/a) que disfrute de la moda tanto como del contacto con el cliente, que se ilusione ayudando a otras mujeres a encontrar el vestido, y que tenga ganas de seguir aprendiendo, creciendo y evolucionando dentro de una marca en pleno desarrollo. ¿Qué estamos buscando? • Perfil a 30 horas semanales, con disponibilidad de mañana y tarde y con flexibilidad horaria para adaptarnos a las necesidades de la tienda y del equipo., • Un perfil que de apoyo a la encargada de tienda en la gestión integral del punto de venta, asegurando una experiencia de cliente excelente, el cumplimiento de objetivos comerciales y el buen funcionamiento del equipo. Funciones principales • Apoyo en la gestión operativa diaria de la tienda., • Liderazgo y acompañamiento del equipo en el día a día (organización, motivación y ejemplo en venta)., • Participación activa en venta y asesoramiento personalizado, manteniendo los estándares de marca., • Supervisión de visual merchandising y correcta imagen de tienda., • Seguimiento de KPIs comerciales (ventas, conversión, ticket medio)., • Apoyo en la organización de turnos, horarios y cobertura de tienda., • Gestión de incidencias operativas y apoyo en nuevas incorporaciones., • Sustitución de la Encargada en su ausencia. ¿Qué buscamos en ti? • Experiencia previa en retail moda, idealmente como segunda encargada (aprox. 1-2 años), • Pasión por el asesoramiento y la venta al detalle., • Destacar por orientación a resultados y objetivos., • Liderazgo positivo, cercano y responsable., • Habilidades de comunicación y trabajo en equipo., • Cuidado la experiencia del cliente., • Proactividad y mejora continua., • ¿Qué ofrecemos?, • Formar parte de una marca en crecimiento dentro del sector de la moda., • Descuento exclusivo en productos Miphai Collection., • Posibilidades reales de desarrollo y crecimiento profesional dentro de la empresa., • Un entorno de trabajo dinámico, cercano y orientado a la excelencia en la atención al cliente. Si sientes que esta oportunidad encaja contigo, queremos conocerte y descubrir todo lo que puedes aportar a Miphai Collection.

⚡¿Te atreves a liderar la transformación digital para crear un mundo más sostenible? 🌳 En Schneider Electric somos el partner digital líder en sostenibilidad y eficiencia de empresas, comunidades y personas, nuestro objetivo es que todas las personas seamos capaces de aprovechar al máximo nuestra energía y recursos, a través de la integración de procesos, software, el Big Data y tecnologías energéticas de referencia que permiten una gestión integrada de edificios, industrias y ciudades. Somos parte del TOP5 en el ranking de las mejores empresas para trabajar en España 2023. Estamos presentes en más de 110 países con un equipo diverso y disruptivo de más de 135 mil personas. Si estás en búsqueda de una oportunidad que te permita impulsar tu carrera y retar tu creatividad. ¡Queremos conocerte! ¿Cuál es tu misión? Como técnico/a especialista en Frio Industrial, te responsabilizarás de realizar ejecuciones técnicas de calidad en el área de Frío para los clientes. Principales Responsabilidades y funciones • Efectuar el mantenimiento de los equipos de frío del parque instalado, • Llevar a cabo actuaciones en campo, realizando reparaciones de los equipos de frío del parque instalado, • Actualizar la BBDD de clientes para tener un control de las acciones ejecutadas., • Colaborar en la planificación de las intervenciones., • Asesorar a nuestros clientes / fuerza de ventas en aspectos técnicos realizados con el área de la actividad Frío., • Participar activamente en las Formaciones de Producto a clientes y/o otras actividades. ¿Quién tendría éxito? • Experiencia mínima de 5 años en trabajos de puestas en marcha y reparación y mantenimiento de equipos de Frío, • Valorable conocimientos de programación de PLCs/autómatas, etc., • Requisito básico: Carnet de instalador y mantenedor de frío. (Título de manipulación de gases fluorados o Título de RITE) Qué obtendrás? Como Técnico/a tendrás algunos beneficios adicionales: 📈 Un plan remunerado por detección de negocio ➕ Plus de disponibilidad y de guardias 🚗 Vehículo Requisitos adicionales: Disponibilidad para viajar Disponibilidad para realizar Guardias rotativas ¡Nos adaptamos a ti!: 🕓 Con nuestro horario flexible, tendrás la libertad de adaptar tus horas de trabajo para acomodar tus necesidades y responsabilidades personales. 🏝 ¿Necesitas más tiempo para relajarte y desconectar? Con nuestro Holy Pack, podrás comprar días adicionales de vacaciones para recargar energía cuando más lo necesites. 📅 ¡Celebra las festividades a tu manera! Con los Floating Holidays, podrás intercambiar días festivos por otros días que se adapten mejor a tus planes y preferencias personales. 🧘 ♂️ ¿Necesitas tiempo adicional para explorar nuevas experiencias o enfocarte en proyectos personales? Con el Sabbatical Pack, podrás solicitar hasta 2 meses de descanso extra (no remunerados). 💞 Valoramos la importancia de la familia y queremos apoyarte en todos los aspectos de tu vida. Nuestra Global Family Leave Policy te brinda condiciones remuneradas flexibles para los momentos en que más lo necesites, sin importar si estás a punto de ser papá o mamá, si necesitas tiempo para superar una pérdida o para cuidar a un ser querido. ¡Te cuidamos!: 📱 Con acceso a la plataforma de salud y bienestar Wellwo, tú y hasta 5 personas de tu elección podrán disfrutar de atención médica virtual y apoyo psicológico 24/7, bien como acceder a asesoramiento nutricional, clases dirigidas, ¡y mucho más! 🏄 ♂️ Desde asistir a clases de baile a reservar el SPA de un hotel, te ofrecemos un convenio con AJ by Gympass para que puedas acceder a una red de miles de gimnasios y centros deportivos para que mantengas tu cuerpo activo de la manera que más te guste. 🩺 Tu bienestar es nuestra prioridad. Contarás con servicio médico en tu centro de trabajo, para que tengas atención cercana ante cualquier necesidad médica. ¡Te empoderamos!: 🎯 Con Open Talent Market, nuestra plataforma de desarrollo profesional impulsada por IA, podrás conectar con oportunidades laborales, proyectos y mentorxs en Schneider Electric a nivel global. 🤑 Te ofrecemos la oportunidad de ser accionista de Schneider Electric y compartir nuestros logros con nuestro programa de accionariado. 🙌 Celebramos el talento y el éxito de todxs con nuestro programa de reconocimiento, con el cual podrás regalar y recibir puntos por tus logros y cambiarlos por tarjetas regalo en tus tiendas favoritas. 💗 Contarás con un seguro de vida para tu protección. 💰 Te ofrecemos un Plan de Retribución Flexible con el que podrás elegir entre una variedad de opciones, como seguro de salud, ticket restaurant, ticket guardería, ticket transporte, formación y más. 🛒 Como parte de nuestra #SEGreatPeople, tendrás acceso a una tienda online de productos de Schneider Electric con precios exclusivos y super descuentos. 🎁 Con Club Schneider disfrutarás de descuentos especiales en tus tiendas favoritas, restaurantes, agencias de viajes y otros servicios externos. 💚 Participa en programas de voluntariado subvencionados por la empresa, para contribuir a nuestra comunidad y tener un impacto positivo en tu entorno. ¿Por qué Schneider Electric? Como empresa orgullosamente orientada a las personas, encontrarás un ambiente dinámico y personal y atractivas oportunidades de desarrollo. Nuestros modelos de trabajo flexibles garantizan el equilibrio entre la vida familiar y laboral, fomentando el crecimiento personal, el rendimiento y la cooperación. Creamos continuamente un entorno inclusivo, respetuoso y cooperativo ya que juntos nos atrevemos a innovar y a hacer realidad nuestras audaces ideas. Las grandes personas hacen de Schneider Electric una gran empresa. Disclaimer Estamos en búsqueda constante de personas excepcionales, apasionadas por el cliente, que rompan esquemas y piensen de forma disruptiva. Si te motiva el aprendizaje constante, ¡definitivamente queremos conocerte! ¿Lo mejor de todo? En nuestro ambiente inclusivo, creemos firmemente que la diversidad es una fuente de fortaleza y creatividad. ¡Aquí, la autenticidad es un superpoder! Nos comprometemos a crear un lugar de trabajo donde cada voz sea escuchada. 🚀💪

Sales Assistant - Max Mara en Bilbao Buscamos un/una Sales Assistant (38h) para nuestra tienda Max Mara en Bilbao. El/La candidato/a ideal es una persona dinámica y fuertemente orientada a objetivos con varios años de experiencia en el puesto de asistente de ventas dentro de empresas de moda y/o lujo, con una organización minorista estructurada. El/La Sales Assistant es responsable de compartir la metodología y el ADN de Max Mara Fashion Group con los clientes para impulsar las ventas, hacer crecer la base de clientes y mantener la imagen de la marca. Será responsable de: • Dar la bienvenida y asistir a los clientes, proporcionando una excelente experiencia en tienda en todo momento., • Demostrar un profundo conocimiento de la marca y el producto, basándose en la formación proporcionada, y mantenerse al día sobre el entorno del lujo y la competencia., • Llevar a cabo de forma proactiva el protocolo de venta de la marca, maximizando las oportunidades de venta para alcanzar los objetivos de facturación y los KPI de la tienda., • Fomentar activamente la confianza del cliente creando una experiencia interactiva y atractiva., • Captar nuevos clientes, cumpliendo los objetivos de conversión, y mantener el servicio a la clientela existente. Requisitos • Experiencia mínima de 1 a 3 años en Retail; experiencia en el sector del lujo es un plus., • Buen conocimiento de inglés., • Se valorará muy positivamente la experiencia con producto RTW (Ready-to-Wear) en retail de lujo o de alta gama., • Sólidas habilidades interpersonales, organizativas y de comunicación., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo., • Manejo fluido de herramientas informáticas., • Pasión por las relaciones humanas y las ventas., • Capacidad de resolución de problemas, curiosidad e interés por el lujo/moda, el arte y el diseño. El perfil se completa con una excelente presencia, inclinación por el trabajo en equipo y la gestión de recursos humanos, orientación a resultados, pasión por la moda, positividad, horario flexible y un gran talento para el servicio al cliente. Sobre Max Mara Fashion Group Max Mara Fashion Group es reconocida en todo el mundo como la precursora de la moda moderna prêt-à-porter. La Compañía fue fundada en 1951 con el objetivo de ofrecer ropa femenina de “alta gama”, producida de acuerdo con excelentes procesos industriales. Pasión, compromiso y tradición han creado un estilo de moda único: • 9 marcas principales, • Más de 60 colecciones de moda cada temporada, • Más de 14.000.000 de prendas vendidas cada año, • Más de 2.500 tiendas de una sola marca, • Más de 10.000 tiendas multimarca, • 27 idiomas hablados en el mundo de Max Mara Fashion Group, • Más de 5.500 empleados en el mundo Nuestro ecosistema está formado por 44 Departamentos, incluidos Diseño de Moda, Marketing y Ventas, Operaciones, Retail, Tiendas, TIC, Diseño Arquitectónico, Economía, Inteligencia de Negocios (BI), etc. La División Digital fue el último departamento en establecerse en 2013, con el objetivo de integrar los activos digitales de la empresa, así como soluciones y servicios relacionados con el comercio electrónico y el marketing digital. ¡Descubre tu potencial y tu esencia con una carrera en MMFG, donde trabajar significa pasión, abrazar nuevos desafíos, aprender unos de otros, compartir una visión, trabajar en equipo y hacerlo realidad! Max Mara Fashion Group es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. ¡Todos son bienvenidos! #úneteanosotros

Director/a de Tienda – Rungis En el marco del refuerzo de nuestra presencia en Francia, buscamos un/a Director/a de Tienda para dirigir y estructurar nuestra entidad con sede en Rungis. Como verdadero/a emprendedor/a dentro del grupo, serás responsable del rendimiento global de la filial y de su desarrollo sostenible. Tus responsabilidades: Reportando a la Dirección General, sus principales funciones serán: • Definir e implementar la estrategia de desarrollo, • Gestionar la cuenta de resultados y asegurar el cumplimiento de los objetivos financieros, • Dirigir, estructurar y desarrollar las competencias del equipo local (8-10 personas), • Impulsar la actividad comercial y reforzar las alianzas estratégicas, • Garantizar el cumplimiento normativo y la correcta gestión operativa de la tienda, • Elaborar informes periódicos para la sede central Perfil requerido • Experiencia significativa en la dirección de una tienda, • Sólida cultura financiera y dominio del control presupuestario, • Liderazgo natural y capacidad para cohesionar equipos, • Visión estratégica combinada con una fuerte orientación operativa, • Un francés de nivel DALF C1. Ofrecemos • Un puesto estratégico con un alto nivel de autonomía en la toma de decisiones, • Un entorno en crecimiento, con reales perspectivas de desarrollo, • Un paquete retributivo atractivo, • Una ubicación estratégica privilegiada ¿Quieres asumir la responsabilidad de una estructura de tamaño humano contando con el respaldo de un grupo sólido? Envía ahora tu candidatura con total confidencialidad.

En Grupo SaveFamily nos dedicamos al diseño y comercialización de tecnología de nicho. Creamos dispositivos que se adaptan específicamente a las necesidades del público infantil, juvenil y senior. Creemos que un niño o un preadolescente debe utilizar productos que desde el origen se hayan conceptualizado en base a sus necesidades. Desde el 2018 proveemos de soluciones tecnológicas para los que más quieres. Más de 500.000 familias confían en SaveFamily. Somos la marca líder en España y uno de los referentes en Europa en el ámbito de los wereables infantiles y para la tercera edad. Requerimos de un/a E-Commerce Manager para dar soporte a nuestro equipo de Marketing para desempeñar las siguientes tareas: Responsabilidades • Gestión integral de tienda en Shopify (configuración, personalización y optimización)., • Implementación y gestión de apps, integraciones y automatizaciones., • Optimización de conversión (CRO) y mejora de experiencia de usuario (UX)., • Gestión de catálogo, inventario, promociones y pricing., • Coordinación con marketing para campañas (Meta Ads, Google Ads, email marketing)., • Análisis de KPIs (ROAS, CAC, LTV, tasa de conversión, ticket promedio)., • Implementación de estrategias SEO en Shopify., • Supervisión de pasarelas de pago y logística., • Reportes periódicos de resultados y propuestas de mejora continua. Requisitos • Experiencia mínima de 3 años gestionando tiendas en Shopify., • Conocimiento avanzado en:, • Shopify Themes y personalización., • Shopify Apps y herramientas de automatización., • Integraciones con ERP, CRM y marketplaces., • Experiencia en analítica digital (Google Analytics, Shopify Analytics)., • Conocimiento en performance marketing., • Perfil analítico y orientado a resultados., • Inglés intermedio/avanzado (deseable). Valoramos especialmente • Experiencia en escalamiento de tiendas (+6 cifras mensuales)., • Conocimiento en Shopify Plus., • Experiencia en internacionalización y multi-moneda., • Conocimientos básicos de HTML/CSS/Liquid. Ofrecemos • Salario competitivo., • Crecimiento profesional., • Trabajo en entorno dinámico y digital. Si te ilusiona lo que lees y crees que tu perfil encaja con lo que buscamos, no dudes en enviarnos tu candidatura. Estamos deseando seguir viendo crecer Grupo SaveFamily junto con personas como tú. En Grupo SaveFamily estamos comprometidos con la igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres y abogamos por la diversidad como motor de éxito en nuestra Organización. Tu candidatura será, por tanto, evaluada única y exclusivamente en base a los requerimientos objetivos del puesto de trabajo; sin tener en consideración otros factores de ámbito personal tales como el género, orientación sexual, raza, religión, nacionalidad de origen, estado civil o responsabilidades familiares.

Sales Assistant - Max Mara en Bilbao Buscamos un/una Sales Assistant (38h) para nuestra tienda Max Mara en Bilbao . El/La candidato/a ideal es una persona dinámica y fuertemente orientada a objetivos con varios años de experiencia en el puesto de asistente de ventas dentro de empresas de moda y/o lujo , con una organización minorista estructurada. El/La Sales Assistant es responsable de compartir la metodología y el ADN de Max Mara Fashion Group con los clientes para impulsar las ventas, hacer crecer la base de clientes y mantener la imagen de la marca. Dar la bienvenida y asistir a los clientes, proporcionando una excelente experiencia en tienda en todo momento. Demostrar un profundo conocimiento de la marca y el producto, basándose en la formación proporcionada, y mantenerse al día sobre el entorno del lujo y la competencia . Llevar a cabo de forma proactiva el protocolo de venta de la marca, maximizando las oportunidades de venta para alcanzar los objetivos de facturación y los KPI de la tienda. Fomentar activamente la confianza del cliente creando una experiencia interactiva y atractiva . Captar nuevos clientes , cumpliendo los objetivos de conversión, y mantener el servicio a la clientela existente. Experiencia mínima de 1 a 3 años en Retail ; experiencia en el sector del lujo es un plus. Buen conocimiento de inglés . Se valorará muy positivamente la experiencia con producto RTW (Ready-to-Wear) en retail de lujo o de alta gama. Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo . Pasión por las relaciones humanas y las ventas . El perfil se completa con una excelente presencia , inclinación por el trabajo en equipo y la gestión de recursos humanos , orientación a resultados, pasión por la moda, positividad , horario flexible y un gran talento para el servicio al cliente . La Compañía fue fundada en 1951 con el objetivo de ofrecer ropa femenina de “alta gama”, producida de acuerdo con excelentes procesos industriales . Más de 60 colecciones de moda cada temporada ~ Más de 2.500 tiendas de una sola marca ~ Más de 10.000 tiendas multimarca ~27 idiomas hablados en el mundo de Max Mara Fashion Group ~ Nuestro ecosistema está formado por 44 Departamentos , incluidos Diseño de Moda, Marketing y Ventas, Operaciones, Retail, Tiendas, TIC, Diseño Arquitectónico, Economía, Inteligencia de Negocios (BI), etc. La División Digital fue el último departamento en establecerse en 2013, con el objetivo de integrar los activos digitales de la empresa, así como soluciones y servicios relacionados con el comercio electrónico y el marketing digital. ¡Descubre tu potencial y tu esencia con una carrera en MMFG, donde trabajar significa pasión, abrazar nuevos desafíos, aprender unos de otros, compartir una visión, trabajar en equipo y hacerlo realidad! Max Mara Fashion Group es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. ¡

¿Hablas francés, te apasionan las dos ruedas y vives el ciclismo como un estilo de vida?En nuestras oficinas de Mallabia, estamos buscando a alguien que no solo gestione incidencias: buscamos a un/a embajador/a de marca capaz de transformar un desafío técnico en una relación de confianza a largo plazo con nuestros distribuidores en Francia y Bélgica.Tu impacto en el equipoComo pieza clave de nuestro mercado internacional, tu misión será:Satisfacción del cliente: Ser el punto de contacto experto para nuestros distribuidores francófonos, garantizando que cada consulta se convierta en una experiencia excelente.Soporte Técnico Estratégico: Resolver dudas sobre producto y garantías con proactividad y precisión.Enlace Comercial: Asegurar que nuestras redes comerciales tengan toda la información técnica y relativa a procesos de postventa necesaria.Voz del Cliente: Detectar oportunidades de mejora para que nuestra innovación y diseño sigan liderando el mercado.¿Qué te hará triunfar en el puesto?Experiencia en el Sector: Conoces la industria del ciclismo (ya sea en taller, tienda o gestión). Entiendes de qué hablas cuando hablamos de componentes y rendimiento.Maestría Lingüística: Eres nativo/a en francés (o nivel bilingüe) y te desenvuelves con solidez en castellano e inglés. Si además hablas algún otro idioma, ¡nos encantará saberlo!Resolución y Orden: Tienes la capacidad de mantener la calma, organizar tus prioridades y dar soluciones rápidas donde otros solo ven problemas.ADN de Servicio: Disfrutas ayudando y tienes esa chispa comunicativa que marca la diferencia en cada llamada o correo.Por qué unirte a nuestro equipoProyectos con Propósito: Formarás parte de una empresa consolidada y en pleno crecimiento que respira innovación en cada cuadro que diseña.Cultura Ciclista: Trabajarás en el País Vasco, rodeado de un equipo dinámico que comparte tu misma pasión por el mundo de la bicicleta.Desarrollo Real: Aquí no te estancarás. Te ofrecemos la oportunidad de involucrarte en proyectos estratégicos y crecer profesionalmente con nuestro equipo.-----¿Parlez-vous français, êtes-vous passionné/e par les deux-roues et vivez-vous le cyclisme comme un véritable art de vivre ?Dans nos bureaux de Mallabia, nous recherchons bien plus qu’une personne chargée de gérer des incidents : nous recherchons un/e ambassadeur/rice de la marque, capable de transformer chaque défi technique en une relation de confiance durable avec nos distributeurs en France et en Belgique.Votre impact au sein de l’équipeEn tant que maillon clé de notre marché international, votre mission sera de :Satisfaction client : être le point de contact expert pour nos distributeurs francophones et faire en sorte que chaque demande devienne une expérience d’excellence.Support technique stratégique : résoudre de manière proactive et précise les questions liées aux produits et aux garanties.Lien commercial : veiller à ce que nos réseaux commerciaux disposent de toutes les informations techniques et des processus de service après-vente nécessaires.Voix du client : identifier des opportunités d’amélioration afin que notre innovation et notre design continuent de faire référence sur le marché.Ce qui vous permettra de réussir à ce posteExpérience dans le secteur : vous connaissez l’industrie du cyclisme (atelier, magasin ou gestion). Les composants et la performance font partie de votre langage quotidien.Maîtrise linguistique : vous êtes de langue maternelle française (ou niveau bilingue) et vous vous exprimez avec aisance en espagnol et en anglais. Toute autre langue sera un atout clé.Capacité de résolution et sens de l’organisation : vous savez garder votre calme, hiérarchiser les priorités et apporter des solutions rapides là où d’autres voient des problèmes.ADN orienté service : vous aimez aider et possédez cette aisance relationnelle qui fait la différence à chaque appel ou échange écrit.Pourquoi rejoindre notre équipeDes projets porteurs de sens : vous ferez partie d’une entreprise solide et en pleine croissance, où l’innovation se reflète dans chaque cadre conçu.Une véritable culture cycliste : vous travaillerez au Pays Basque, au sein d’une équipe dynamique partageant la même passion pour le cyclisme.Un développement concret : ici, pas de stagnation. Nous vous offrons l’opportunité de vous impliquer dans des projets stratégiques et d’évoluer professionnellement avec nous.

Sales Assistant - Max Mara en Bilbao Buscamos un/una Sales Assistant (38h) para nuestra tienda Max Mara en Bilbao . El/La candidato/a ideal es una persona dinámica y fuertemente orientada a objetivos con varios años de experiencia en el puesto de asistente de ventas dentro de empresas de moda y/o lujo , con una organización minorista estructurada. El/La Sales Assistant es responsable de compartir la metodología y el ADN de Max Mara Fashion Group con los clientes para impulsar las ventas, hacer crecer la base de clientes y mantener la imagen de la marca. Dar la bienvenida y asistir a los clientes, proporcionando una excelente experiencia en tienda en todo momento. Demostrar un profundo conocimiento de la marca y el producto, basándose en la formación proporcionada, y mantenerse al día sobre el entorno del lujo y la competencia . Llevar a cabo de forma proactiva el protocolo de venta de la marca, maximizando las oportunidades de venta para alcanzar los objetivos de facturación y los KPI de la tienda. Fomentar activamente la confianza del cliente creando una experiencia interactiva y atractiva . Captar nuevos clientes , cumpliendo los objetivos de conversión, y mantener el servicio a la clientela existente. Experiencia mínima de 1 a 3 años en Retail ; experiencia en el sector del lujo es un plus. Buen conocimiento de inglés . Se valorará muy positivamente la experiencia con producto RTW (Ready-to-Wear) en retail de lujo o de alta gama. Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo . Pasión por las relaciones humanas y las ventas . El perfil se completa con una excelente presencia , inclinación por el trabajo en equipo y la gestión de recursos humanos , orientación a resultados, pasión por la moda, positividad , horario flexible y un gran talento para el servicio al cliente . La Compañía fue fundada en 1951 con el objetivo de ofrecer ropa femenina de “alta gama”, producida de acuerdo con excelentes procesos industriales . Más de 60 colecciones de moda cada temporada ~ Más de 2.500 tiendas de una sola marca ~ Más de 10.000 tiendas multimarca ~27 idiomas hablados en el mundo de Max Mara Fashion Group ~ Nuestro ecosistema está formado por 44 Departamentos , incluidos Diseño de Moda, Marketing y Ventas, Operaciones, Retail, Tiendas, TIC, Diseño Arquitectónico, Economía, Inteligencia de Negocios (BI), etc. La División Digital fue el último departamento en establecerse en 2013, con el objetivo de integrar los activos digitales de la empresa, así como soluciones y servicios relacionados con el comercio electrónico y el marketing digital. ¡Descubre tu potencial y tu esencia con una carrera en MMFG, donde trabajar significa pasión, abrazar nuevos desafíos, aprender unos de otros, compartir una visión, trabajar en equipo y hacerlo realidad! Max Mara Fashion Group es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. ¡

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Estamos en busca de una persona apasionada y orientada al cliente para unirse a nuestro equipo como Dependiente de Tienda de Telefonía en Amorebieta. En este rol, serás la cara amigable de nuestra tienda y desempeñarás un papel crucial en brindar una excelente experiencia al cliente.Funciones:Atender y asistir a los clientes que visitan la tienda.Gestionar transacciones de ventas y realizar un seguimiento de inventario.Resolver problemas y preguntas de los clientes de manera efectiva.Jornada completa de lunes a viernes de 9:30-13:30 y de16:30-20:00 y un sábado de cada dos, de 10:00-13:30.Requisitos:Se valorará experiencia previa en ventas o servicio al cliente.Conocimientos básicos de productos y servicios de telefonía.Habilidades excepcionales de comunicación y servicio al cliente.Orientación a resultados y capacidad para trabajar en un entorno de ritmo rápido.Actitud positiva y habilidades interpersonales.Ofrecemos:Salario competitivo más comisiones.Formación a cargo de la empresa,.Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo.

Nuestro cliente, con más de 50 años de experiencia representando a los principales proveedores tecnológicos globales en Oriente Medio, Europa y África, continúa impulsando su crecimiento en mercados emergentes. Buscamos un/a Store Manager cuya misión será garantizar el éxito integral de las tiendas asignadas , asegurando el cumplimiento de los objetivos estratégicos y el desarrollo de los equipos. Misión del puesto: Asegurar el rendimiento global de las delegaciones bajo su responsabilidad mediante el seguimiento continuo, el soporte operativo y la correcta aplicación de procedimientos. Responsabilidades principales: Seguimiento comercial Análisis de ventas y ratios de consecución mediante KPI definidos. Creación, ejecución y supervisión de planes de acción con los equipos. Seguimiento de productividad y gestión de objetivos comerciales. Gestión de sala Formación, acompañamiento y posicionamiento del equipo en sala. Supervisión de ausencias y comunicación con RRHH y Area Manager. Gestión de horarios Dimensionamiento y adecuación de horarios según carga de trabajo y tráfico. Supervisión de procedimientos Garantizar el cumplimiento de directrices en las tiendas asignadas. Labores comerciales Seguimiento operativo de tiendas. Apoyo comercial directo cuando sea necesario. Comunicación Visita presencial a cada tienda asignada mínimo cada dos semanas. Comunicación alineada con directrices corporativas. Uso adecuado de canales internos y comunicación positiva y horizontal. Colaboración con otros departamentos Participación en procesos de selección. Feedback continuo a RRHH sobre necesidades, expectativas y potencial del equipo. Impulso de la formación obligatoria y voluntaria. Coordinación con responsables de servicios y equipos de Central. Requisitos: Ejemplaridad, compromiso y liderazgo positivo. Capacidad resolutiva, flexibilidad y adaptación al cambio. Humildad y fuerte sentido corporativo. Mínimo 2 años como Store Manager. Experiencia previa liderando equipos. Reconocimiento positivo por parte de equipos anteriores. Habilidades comerciales demostrables. Historial de éxito en consecución de objetivos. Oferta: Salario: 28K + variable atractivo Contratación indefinida Si te motiva liderar equipos, impulsar resultados y formar parte de un proyecto sólido con visión internacional, nos encantará conocerte.

Sales Assistant - Max Mara en Bilbao Buscamos un/una Sales Assistant (38h) para nuestra tienda Max Mara en Bilbao . El/La candidato/a ideal es una persona dinámica y fuertemente orientada a objetivos con varios años de experiencia en el puesto de asistente de ventas dentro de empresas de moda y/o lujo , con una organización minorista estructurada. El/La Sales Assistant es responsable de compartir la metodología y el ADN de Max Mara Fashion Group con los clientes para impulsar las ventas, hacer crecer la base de clientes y mantener la imagen de la marca. Dar la bienvenida y asistir a los clientes, proporcionando una excelente experiencia en tienda en todo momento. Demostrar un profundo conocimiento de la marca y el producto, basándose en la formación proporcionada, y mantenerse al día sobre el entorno del lujo y la competencia . Llevar a cabo de forma proactiva el protocolo de venta de la marca, maximizando las oportunidades de venta para alcanzar los objetivos de facturación y los KPI de la tienda. Fomentar activamente la confianza del cliente creando una experiencia interactiva y atractiva . Captar nuevos clientes , cumpliendo los objetivos de conversión, y mantener el servicio a la clientela existente. Experiencia mínima de 1 a 3 años en Retail ; experiencia en el sector del lujo es un plus. Buen conocimiento de inglés . Se valorará muy positivamente la experiencia con producto RTW (Ready-to-Wear) en retail de lujo o de alta gama. Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo . Pasión por las relaciones humanas y las ventas . El perfil se completa con una excelente presencia , inclinación por el trabajo en equipo y la gestión de recursos humanos , orientación a resultados, pasión por la moda, positividad , horario flexible y un gran talento para el servicio al cliente . La Compañía fue fundada en 1951 con el objetivo de ofrecer ropa femenina de “alta gama”, producida de acuerdo con excelentes procesos industriales . Más de 60 colecciones de moda cada temporada ~ Más de 2.500 tiendas de una sola marca ~ Más de 10.000 tiendas multimarca ~27 idiomas hablados en el mundo de Max Mara Fashion Group ~ Nuestro ecosistema está formado por 44 Departamentos , incluidos Diseño de Moda, Marketing y Ventas, Operaciones, Retail, Tiendas, TIC, Diseño Arquitectónico, Economía, Inteligencia de Negocios (BI), etc. La División Digital fue el último departamento en establecerse en 2013, con el objetivo de integrar los activos digitales de la empresa, así como soluciones y servicios relacionados con el comercio electrónico y el marketing digital. ¡Descubre tu potencial y tu esencia con una carrera en MMFG, donde trabajar significa pasión, abrazar nuevos desafíos, aprender unos de otros, compartir una visión, trabajar en equipo y hacerlo realidad! Max Mara Fashion Group es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. ¡

Estamos en búsqueda de un/a Store Manager para una de nuestras tiendas de Albacete , y queremos llegar a talento de cualquier punto de España. Si actualmente resides en otra provincia y estás valorando un cambio, nuestra formación inicial y el acompañamiento en la incorporación facilitan la transición. La posición es 100% presencial en Albacete. Somos una cadena internacional con más de 4000 tiendas presentes en casi todos los países europeos. Actualmente en España y Portugal contamos con más de 260 tiendas en todo el territorio ibérico, y seguimos creciendo a gran velocidad. Nuestro plan de expansión abre oportunidades constantes de desarrollo, movilidad interna y crecimiento real para quienes quieren seguir dando pasos en su carrera profesional. Nuestra máxima es que el precio no debe ser nunca un impedimento para cuidar de ti y de los tuyos. Por ello brindamos una extensa oferta de productos a precios asequibles y de calidad, en línea con nuestro lema corporativo: siente la calidad, enamórate del precio. Tu misión en este puesto será liderar la tienda, maximizando el volumen de ventas diario, controlando los gastos a través de la planificación, realizando la selección, motivación y seguimiento del equipo a tu cargo, y garantizando el servicio al cliente de acuerdo con los estándares de la compañía. Si buscas liderar todo el funcionamiento del punto de venta, desde los objetivos hasta la motivación del equipo, te apasiona tomar decisiones y guiar a tu equipo hacia el éxito, ¡te esperamos! ¿Qué harás como Store Manager?: Liderarás la tienda a nivel comercial y humano, asegurando la correcta maximización de la venta y la gestión del equipo a tu cargo. Realizarás análisis de los KPIs de venta, poniendo en marcha planes de acción en caso de desviaciones. Gestionarás el equipo de la tienda, realizando la selección, contratación, gestión horaria, motivación y evaluación de desempeño de las personas a tu cargo. Asegurarás una correcta imagen de tienda, garantizando los estándares establecidos por la compañía en cuanto a organización, orden y limpieza. Gestionarás el almacén, incluyendo las tareas administrativas asociadas a la recepción de mercancía y los inventarios. Realizarás las liquidaciones financieras de la tienda. Colaborarás con el equipo en sus tareas diarias de atención, cobro y reposición. ¿Qué ofrecemos a cambio de tu compromiso y motivación?: Te unirás a PEPCO Iberia, empresa internacional en pleno proceso de expansión en España, Portugal y otros países europeos. Formarás parte de un equipo dinámico, diverso e inclusivo, y disfrutarás de jornada intensiva en turnos rotativos con dos días libres a la semana, y dos fines de semana libres al mes. Tendrás un salario fijo y un bonus mensual en función de objetivos. Realizarás una formación inicial de 4 semanas en una tienda formadora, para poder aprender todo lo necesario para triunfar en tu nuevo puesto. Ofrecemos estabilidad laboral y planes de formación y posibilidades de desarrollo y crecimiento dentro de la compañía a nivel nacional e internacional. Podrás disfrutar de acceso a descuento en nuestras tiendas. ¿Qué esperamos de ti?: Trayectoria consolidada en atención al cliente y experiencia en posiciones similares, liderando equipos y tiendas/unidades de negocio, preferiblemente en tiendas de retail textil y/o decoración, de al menos 3 años. Se valorará positivamente tener formación relacionada con comercio/atención al cliente. Se valorarán positivamente conocimientos de inglés en atención al cliente, así como otros idiomas. Conocimientos de ofimática. Buenas habilidades de liderazgo y gestión de personas, trabajo en equipo, orientación al cliente y dinamismo. Disponibilidad para hacer turnos rotativos. Disponibilidad para realizar la formación inicial en otra provincia. En Pepco Iberia creemos firmemente en la igualdad de oportunidades. Todas las candidaturas son valoradas sin distinción de origen, género, orientación sexual, edad, discapacidad, religión o cualquier otro factor protegido por la ley. Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo y diverso donde cada persona tiene la oportunidad de contribuir y desarrollarse profesionalmente. No lo dudes e inscríbete ya. ¡Te estamos esperando!

Asesor/a de Óptica (con experiencia). Imprescindible experiencia en óptica o asesoramiento en tienda del sector. Si te gusta tratar con personas y asesorar.

En Grupo SaveFamily nos dedicamos al diseño y comercialización de tecnología de nicho. Creamos dispositivos que se adaptan específicamente a las necesidades del público infantil, juvenil y senior. Creemos que un niño o un preadolescente debe utilizar productos que desde el origen se hayan conceptualizado en base a sus necesidades. Desde el 2018 proveemos de soluciones tecnológicas para los que más quieres. Más de 500.000 familias confían en SaveFamily. Somos la marca líder en España y uno de los referentes en Europa en el ámbito de los wereables infantiles y para la tercera edad. Requerimos de un/a E-Commerce Manager para dar soporte a nuestro equipo de Marketing para desempeñar las siguientes tareas: Responsabilidades • Gestión integral de tienda en Shopify (configuración, personalización y optimización)., • Implementación y gestión de apps, integraciones y automatizaciones., • Optimización de conversión (CRO) y mejora de experiencia de usuario (UX)., • Gestión de catálogo, inventario, promociones y pricing., • Coordinación con marketing para campañas (Meta Ads, Google Ads, email marketing)., • Análisis de KPIs (ROAS, CAC, LTV, tasa de conversión, ticket promedio)., • Implementación de estrategias SEO en Shopify., • Supervisión de pasarelas de pago y logística., • Reportes periódicos de resultados y propuestas de mejora continua. Requisitos • Experiencia mínima de 3 años gestionando tiendas en Shopify., • Conocimiento avanzado en:, • Shopify Themes y personalización., • Shopify Apps y herramientas de automatización., • Integraciones con ERP, CRM y marketplaces., • Experiencia en analítica digital (Google Analytics, Shopify Analytics)., • Conocimiento en performance marketing., • Perfil analítico y orientado a resultados., • Inglés intermedio/avanzado (deseable). Valoramos especialmente • Experiencia en escalamiento de tiendas (+6 cifras mensuales)., • Conocimiento en Shopify Plus., • Experiencia en internacionalización y multi-moneda., • Conocimientos básicos de HTML/CSS/Liquid. Ofrecemos • Salario competitivo., • Crecimiento profesional., • Trabajo en entorno dinámico y digital. Si te ilusiona lo que lees y crees que tu perfil encaja con lo que buscamos, no dudes en enviarnos tu candidatura. Estamos deseando seguir viendo crecer Grupo SaveFamily junto con personas como tú. En Grupo SaveFamily estamos comprometidos con la igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres y abogamos por la diversidad como motor de éxito en nuestra Organización. Tu candidatura será, por tanto, evaluada única y exclusivamente en base a los requerimientos objetivos del puesto de trabajo; sin tener en consideración otros factores de ámbito personal tales como el género, orientación sexual, raza, religión, nacionalidad de origen, estado civil o responsabilidades familiares.

En Miphai Collection diseñamos vestidos para momentos especiales.Somos una marca de moda femenina especializada en novia, invitada y fiesta, y creemos profundamente en el poder de una atención cercana, cuidada y personalizada.Nuestra tienda de Calle Máximo Aguirre, 24 (Bilbao) es un espacio donde

En Miphai Collection diseñamos vestidos para momentos especiales. Somos una marca de moda femenina especializada en novia, invitada y fiesta, y creemos profundamente en el poder de una atención cercana, cuidada y personalizada. Nuestra tienda de Calle Máximo Aguirre, 24 (Bilbao) es un espacio donde acompañamos a cada clienta en una experiencia única, poniendo el foco en los detalles, la escucha y el trato humano. Arrancamos este inicio de año buscando un/a assistant store manager (segundo/a encargado/a) que disfrute de la moda tanto como del contacto con el cliente, que se ilusione ayudando a otras mujeres a encontrar el vestido, y que tenga ganas de seguir aprendiendo, creciendo y evolucionando dentro de una marca en pleno desarrollo. ¿Qué estamos buscando? • Perfil a 30 horas semanales, con disponibilidad de mañana y tarde y con flexibilidad horaria para adaptarnos a las necesidades de la tienda y del equipo., • Un perfil que de apoyo a la encargada de tienda en la gestión integral del punto de venta, asegurando una experiencia de cliente excelente, el cumplimiento de objetivos comerciales y el buen funcionamiento del equipo. Funciones principales • Apoyo en la gestión operativa diaria de la tienda., • Liderazgo y acompañamiento del equipo en el día a día (organización, motivación y ejemplo en venta)., • Participación activa en venta y asesoramiento personalizado, manteniendo los estándares de marca., • Supervisión de visual merchandising y correcta imagen de tienda., • Seguimiento de KPIs comerciales (ventas, conversión, ticket medio)., • Apoyo en la organización de turnos, horarios y cobertura de tienda., • Gestión de incidencias operativas y apoyo en nuevas incorporaciones., • Sustitución de la Encargada en su ausencia. ¿Qué buscamos en ti? • Experiencia previa en retail moda, idealmente como segunda encargada (aprox. 1-2 años), • Pasión por el asesoramiento y la venta al detalle., • Destacar por orientación a resultados y objetivos., • Liderazgo positivo, cercano y responsable., • Habilidades de comunicación y trabajo en equipo., • Cuidado la experiencia del cliente., • Proactividad y mejora continua., • ¿Qué ofrecemos?, • Formar parte de una marca en crecimiento dentro del sector de la moda., • Descuento exclusivo en productos Miphai Collection., • Posibilidades reales de desarrollo y crecimiento profesional dentro de la empresa., • Un entorno de trabajo dinámico, cercano y orientado a la excelencia en la atención al cliente. Si sientes que esta oportunidad encaja contigo, queremos conocerte y descubrir todo lo que puedes aportar a Miphai Collection.

Asesor/a de Óptica (con experiencia). Imprescindible experiencia en óptica o asesoramiento en tienda del sector. Si te gusta tratar con personas y asesorar.

⚡¿Te atreves a liderar la transformación digital para crear un mundo más sostenible? 🌳 En Schneider Electric somos el partner digital líder en sostenibilidad y eficiencia de empresas, comunidades y personas, nuestro objetivo es que todas las personas seamos capaces de aprovechar al máximo nuestra energía y recursos, a través de la integración de procesos, software, el Big Data y tecnologías energéticas de referencia que permiten una gestión integrada de edificios, industrias y ciudades. Somos parte del TOP5 en el ranking de las mejores empresas para trabajar en España 2023. Estamos presentes en más de 110 países con un equipo diverso y disruptivo de más de 135 mil personas. Si estás en búsqueda de una oportunidad que te permita impulsar tu carrera y retar tu creatividad. ¡Queremos conocerte! ¿Cuál es tu misión? Como técnico/a especialista en Frio Industrial, te responsabilizarás de realizar ejecuciones técnicas de calidad en el área de Frío para los clientes. Principales Responsabilidades y funciones • Efectuar el mantenimiento de los equipos de frío del parque instalado, • Llevar a cabo actuaciones en campo, realizando reparaciones de los equipos de frío del parque instalado, • Actualizar la BBDD de clientes para tener un control de las acciones ejecutadas., • Colaborar en la planificación de las intervenciones., • Asesorar a nuestros clientes / fuerza de ventas en aspectos técnicos realizados con el área de la actividad Frío., • Participar activamente en las Formaciones de Producto a clientes y/o otras actividades. ¿Quién tendría éxito? • Experiencia mínima de 5 años en trabajos de puestas en marcha y reparación y mantenimiento de equipos de Frío, • Valorable conocimientos de programación de PLCs/autómatas, etc., • Requisito básico: Carnet de instalador y mantenedor de frío. (Título de manipulación de gases fluorados o Título de RITE) Qué obtendrás? Como Técnico/a tendrás algunos beneficios adicionales: 📈 Un plan remunerado por detección de negocio ➕ Plus de disponibilidad y de guardias 🚗 Vehículo Requisitos adicionales: Disponibilidad para viajar Disponibilidad para realizar Guardias rotativas ¡Nos adaptamos a ti!: 🕓 Con nuestro horario flexible, tendrás la libertad de adaptar tus horas de trabajo para acomodar tus necesidades y responsabilidades personales. 🏝 ¿Necesitas más tiempo para relajarte y desconectar? Con nuestro Holy Pack, podrás comprar días adicionales de vacaciones para recargar energía cuando más lo necesites. 📅 ¡Celebra las festividades a tu manera! Con los Floating Holidays, podrás intercambiar días festivos por otros días que se adapten mejor a tus planes y preferencias personales. 🧘 ♂️ ¿Necesitas tiempo adicional para explorar nuevas experiencias o enfocarte en proyectos personales? Con el Sabbatical Pack, podrás solicitar hasta 2 meses de descanso extra (no remunerados). 💞 Valoramos la importancia de la familia y queremos apoyarte en todos los aspectos de tu vida. Nuestra Global Family Leave Policy te brinda condiciones remuneradas flexibles para los momentos en que más lo necesites, sin importar si estás a punto de ser papá o mamá, si necesitas tiempo para superar una pérdida o para cuidar a un ser querido. ¡Te cuidamos!: 📱 Con acceso a la plataforma de salud y bienestar Wellwo, tú y hasta 5 personas de tu elección podrán disfrutar de atención médica virtual y apoyo psicológico 24/7, bien como acceder a asesoramiento nutricional, clases dirigidas, ¡y mucho más! 🏄 ♂️ Desde asistir a clases de baile a reservar el SPA de un hotel, te ofrecemos un convenio con AJ by Gympass para que puedas acceder a una red de miles de gimnasios y centros deportivos para que mantengas tu cuerpo activo de la manera que más te guste. 🩺 Tu bienestar es nuestra prioridad. Contarás con servicio médico en tu centro de trabajo, para que tengas atención cercana ante cualquier necesidad médica. ¡Te empoderamos!: 🎯 Con Open Talent Market, nuestra plataforma de desarrollo profesional impulsada por IA, podrás conectar con oportunidades laborales, proyectos y mentorxs en Schneider Electric a nivel global. 🤑 Te ofrecemos la oportunidad de ser accionista de Schneider Electric y compartir nuestros logros con nuestro programa de accionariado. 🙌 Celebramos el talento y el éxito de todxs con nuestro programa de reconocimiento, con el cual podrás regalar y recibir puntos por tus logros y cambiarlos por tarjetas regalo en tus tiendas favoritas. 💗 Contarás con un seguro de vida para tu protección. 💰 Te ofrecemos un Plan de Retribución Flexible con el que podrás elegir entre una variedad de opciones, como seguro de salud, ticket restaurant, ticket guardería, ticket transporte, formación y más. 🛒 Como parte de nuestra #SEGreatPeople, tendrás acceso a una tienda online de productos de Schneider Electric con precios exclusivos y super descuentos. 🎁 Con Club Schneider disfrutarás de descuentos especiales en tus tiendas favoritas, restaurantes, agencias de viajes y otros servicios externos. 💚 Participa en programas de voluntariado subvencionados por la empresa, para contribuir a nuestra comunidad y tener un impacto positivo en tu entorno. ¿Por qué Schneider Electric? Como empresa orgullosamente orientada a las personas, encontrarás un ambiente dinámico y personal y atractivas oportunidades de desarrollo. Nuestros modelos de trabajo flexibles garantizan el equilibrio entre la vida familiar y laboral, fomentando el crecimiento personal, el rendimiento y la cooperación. Creamos continuamente un entorno inclusivo, respetuoso y cooperativo ya que juntos nos atrevemos a innovar y a hacer realidad nuestras audaces ideas. Las grandes personas hacen de Schneider Electric una gran empresa. Disclaimer Estamos en búsqueda constante de personas excepcionales, apasionadas por el cliente, que rompan esquemas y piensen de forma disruptiva. Si te motiva el aprendizaje constante, ¡definitivamente queremos conocerte! ¿Lo mejor de todo? En nuestro ambiente inclusivo, creemos firmemente que la diversidad es una fuente de fortaleza y creatividad. ¡Aquí, la autenticidad es un superpoder! Nos comprometemos a crear un lugar de trabajo donde cada voz sea escuchada. 🚀💪

En TRAMAS, empresa líder en distribución y venta de artículos de textil hogar, con más de 200 tiendas físicas en España, Portugal e Italia, seguimos creciendo. Tras superar los 100 millones de euros de facturación en el último ejercicio, firmamos un crecimiento interanual del 30%. Con más de 30 años de experiencia y una plantilla de más de 1.000 personas, buscamos nuevos talentos que quieran desarrollarse en un proyecto sólido y en expansión. Envíe su solicitud a continuación después de leer todos los detalles y la información de apoyo sobre esta oportunidad de trabajo. Buscamos incorporar un/a Stock Controller & Loss Prevention con experiencia en control de inventario, prevención de pérdidas y seguridad en entornos retail. Sede en Dos Hermanas (Sevilla). Presencial. Su misión será garantizar la fiabilidad del stock en tienda, minimizar pérdidas operativas y desconocidas, y liderar la implantación y optimización de sistemas de protección y control, asegurando la eficiencia operativa y la rentabilidad del negocio. Este rol combina una visión analítica y operativa del stock con la gestión técnica de sistemas de seguridad y tecnología (RFID, CCTV, alarmas). Funciones principales: Control de stock y fiabilidad de inventario. • Supervisar la exactitud de inventarios y analizar desviaciones entre stock real y teórico., • Elaborar informes mensuales de diferencias, rotación, cobertura, faltantes y excesos., • Definir e implementar procedimientos de recepción, almacenamiento, reposición, devoluciones y saldos., • Anticipar necesidades de stock y optimizar niveles de existencias en red de tiendas., • Diseñar y monitorizar KPIs de inventario y dashboards para Dirección., • Colaborar con Compras e Importación para alinear inventarios con la logística internacional. Prevención de pérdidas. • Analizar indicadores de merma y siniestralidad, detectando tendencias y áreas de riesgo., • Coordinar investigaciones internas en colaboración con RRHH y Legal., • Formar a equipos de tienda en procedimientos de prevención de pérdidas. Competencias clave: • Alta capacidad analítica aplicada a inventarios y reducción de pérdidas., • Manejo avanzado de Excel, Power BI u otras herramientas de reporting., • Conocimiento de cadena de suministro en retail internacional., • Orientación a resultados y mejora continua., • Comunicación eficaz con distintos equipos y niveles organizativos., • Planificación y organización en entornos multicentro., • Proactividad, adaptabilidad y liderazgo transversal. Perfil y experiencia: • Formación universitaria en Logística, Supply Chain, Seguridad, Administración o similar., • Experiencia mínima de 3–5 años en control de stock, prevención de pérdidas o posiciones similares en retail o logística., • Nivel intermedio-alto de inglés., • Experiencia en red de tiendas, entornos multicentro o logística internacional (muy valorable). Condiciones y beneficios • Horario: Lunes a jueves de 7:00 a 14:45h y Viernes de 7:00 a 13:30 h, • Desayuno gratuito, coffee corners Nespresso ilimitados y cafetería exclusiva para empleados., • Parking privado, rutas de coche compartido con gasolina cubierta (desde 3 personas) y cargadores eléctricos., • 20% de descuento y 10% en TRAMAS Home en artículos no promocionados., • Proyecto estable y de largo recorrido dentro de una empresa en plena expansión. xcskxlj Envíanos tu candidatura y forma parte del crecimiento de TRAMAS+.

Te gustaría trabajar en la tienda de viajes más grande del mundo, que además está en el puesto Nº 1 de mejores empresas para trabajar en el ranking "Happy Index® at Work" 2023? PANGEA es tu sitio!. Gestionar la reserva a través de nuestros sistemas y en coordinación con el departamento de Bo

Oferta de empleo – Responsable de tienda de cerramientos de aluminio (Barcelona – Zona Grassot). Se valorará experiencia en ventas o gestión de tienda.

En el marco del refuerzo de nuestra presencia en Francia, buscamos un/a Director/a de Tienda para dirigir y estructurar nuestra entidad con sede en Rungis. Garantizar el cumplimiento normativo y la correcta gestión operativa de la tienda. Experiencia significativa en la dirección de una tienda.

Estamos en busca de una persona apasionada y orientada al cliente para unirse a nuestro equipo como Dependiente de Tienda de Telefonía en Amorebieta.En este rol, serás la cara amigable de nuestra tienda y desempeñarás un papel crucial en brindar una excelente experiencia al cliente.Le interesa e

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Gi Group es la multinacional Italiana líder en el mundo que ofrece soluciones integrales para el desarrollo del mercado laboral. Nuestra misión es contribuir con una visión global al desarrollo del mercado laboral con el objetivo principal de aumentar la empleabilidad, basándonos siempre en el valor personal y social del trabajo. Experiencia, cualificaciones y habilidades interpersonales, ¿tiene todo lo necesario para triunfar en esta oportunidad? Descúbralo a continuación. Conoce más en Gi Group nos hemos embarcado en un emocionante proyecto con una gran firma multinacional del sector retail. Esta empresa cuenta con más de 900 tiendas en territorio italiano y ahora se encuentran en plena expansión en España. Actualmente estamos buscando un/a Jefe/a de Equipo y segundo encargado , y tu misión será garantizar el correcto funcionamiento de la tienda en Rivas (Madrid), coordinando al equipo y asegurando el cumplimiento de los objetivos operativos y comerciales. ¿Qué harás en tu día a día? Gestión del equipo de trabajadores de la tienda (4-7 personas). Programación de turnos, festivos y descansos. Capacitación y desarrollo del personal. Comprobaciones de seguridad y cumplimiento normativo. Relación continuada con la persona responsable del control de objetivos. Montaje de la tienda y reposición de mercancías. Reordenamiento del almacén y control de plazos. Operaciones de caja y control de efectivo. Cumplimiento de apertura y cierre de tienda. Atención y apoyo al cliente. Lo que buscamos en ti: Experiencia sólida como gerente de tienda (preferiblemente retail) Experiencia en gestión de KPI’s. Excelentes habilidades de organización y planificación. Orientación al cliente y aptitud comercial. Disponibilidad para trabajar en turnos continuos/partidos, festivos y fines de semana. Conocimiento y uso de herramientas informáticas. Qué ofrecemos: Contrato indefinido en una empresa internacional en crecimiento. Formación inicial y coaching para garantizar tu éxito. Entorno dinámico y desafiante. Incorporación inmediata. xiphteb Si eres una persona organizada, resolutiva y con ganas de asumir nuevos retos, ¡queremos conocerte!

En Miphai Collection diseñamos vestidos para momentos especiales. Somos una marca de moda femenina especializada en novia, invitada y fiesta, y creemos profundamente en el poder de una atención cercana, cuidada y personalizada.Nuestra tienda de Calle Máximo Aguirre, 24 (Bilbao) es un espacio donde acompañamos a cada clienta en una experiencia única, poniendo el foco en los detalles, la escucha y el trato humano.Arrancamos este inicio de año buscando un/a assistant store manager (segundo/a encargado/a) que disfrute de la moda tanto como del contacto con el cliente, que se ilusione ayudando a otras mujeres a encontrar el vestido , y que tenga ganas de seguir aprendiendo, creciendo y evolucionando dentro de una marca en pleno desarrollo. Es esencial asegurarse de que cumple con los requisitos como solicitante para este puesto; por favor, lea atentamente la información a continuación. ¿Perfil a 30 horas semanales , con disponibilidad de mañana y tarde y con flexibilidad horaria para adaptarnos a las necesidades de la tienda y del equipo.Un perfil que de apoyo a la encargada de tienda en la gestión integral del punto de venta, asegurando una experiencia de cliente excelente, el cumplimiento de objetivos comerciales y el buen funcionamiento del equipo. Apoyo en la gestión operativa diaria de la tienda.Liderazgo y acompañamiento del equipo en el día a día (organización, motivación y ejemplo en venta).Participación activa en venta y asesoramiento personalizado, manteniendo los estándares de marca.Supervisión de visual merchandising y correcta imagen de tienda.Seguimiento de KPIs comerciales (ventas, conversión, ticket medio).Apoyo en la organización de turnos, horarios y cobertura de tienda.Gestión de incidencias operativas y apoyo en nuevas incorporaciones.Sustitución de la Encargada en su ausencia. ¿Experiencia previa en retail moda, idealmente como segunda encargada (aprox. Pasión por el asesoramiento y la venta al detalle.Habilidades de comunicación y trabajo en equipo.Cuidado la experiencia del cliente.Descuento exclusivo en productos Miphai Collection.~ Posibilidades reales de desarrollo y crecimiento profesional dentro de la empresa. xiphteb ~ Un entorno de trabajo dinámico, cercano y orientado a la excelencia en la atención al cliente.

En Miphai Collection diseñamos vestidos para momentos especiales. Somos una marca de moda femenina especializada en novia, invitada y fiesta, y creemos profundamente en el poder de una atención cercana, cuidada y personalizada.Nuestra tienda de Calle Máximo Aguirre, 24 (Bilbao) es un espacio donde acompañamos a cada clienta en una experiencia única, poniendo el foco en los detalles, la escucha y el trato humano.Arrancamos este inicio de año buscando un/a assistant store manager (segundo/a encargado/a) que disfrute de la moda tanto como del contacto con el cliente, que se ilusione ayudando a otras mujeres a encontrar el vestido , y que tenga ganas de seguir aprendiendo, creciendo y evolucionando dentro de una marca en pleno desarrollo. Es esencial asegurarse de que cumple con los requisitos como solicitante para este puesto; por favor, lea atentamente la información a continuación. ¿Perfil a 30 horas semanales , con disponibilidad de mañana y tarde y con flexibilidad horaria para adaptarnos a las necesidades de la tienda y del equipo.Un perfil que de apoyo a la encargada de tienda en la gestión integral del punto de venta, asegurando una experiencia de cliente excelente, el cumplimiento de objetivos comerciales y el buen funcionamiento del equipo. Apoyo en la gestión operativa diaria de la tienda.Liderazgo y acompañamiento del equipo en el día a día (organización, motivación y ejemplo en venta).Participación activa en venta y asesoramiento personalizado, manteniendo los estándares de marca.Supervisión de visual merchandising y correcta imagen de tienda.Seguimiento de KPIs comerciales (ventas, conversión, ticket medio).Apoyo en la organización de turnos, horarios y cobertura de tienda.Gestión de incidencias operativas y apoyo en nuevas incorporaciones.Sustitución de la Encargada en su ausencia. ¿Experiencia previa en retail moda, idealmente como segunda encargada (aprox. Pasión por el asesoramiento y la venta al detalle.Habilidades de comunicación y trabajo en equipo.Cuidado la experiencia del cliente.Descuento exclusivo en productos Miphai Collection.~ Posibilidades reales de desarrollo y crecimiento profesional dentro de la empresa. xcskxlj ~ Un entorno de trabajo dinámico, cercano y orientado a la excelencia en la atención al cliente.

Descripción del puesto Buscamos un/a Agente Comercial independiente para desarrollar las ventas de nuestra colección de ropa de cama de bambú en el mercado español. Se trata de una colaboración basada en comisión, centrada en la apertura y desarrollo de cuentas retail. El/la agente actuará como representante comercial de la marca en su territorio, con autonomía en la gestión de la actividad comercial y las visitas a clientes. ¿Es este el puesto que está buscando? Si es así, siga leyendo para obtener más detalles y no olvide enviar su solicitud hoy mismo. La marca Bambaw Cozy es una marca europea especializada en ropa de cama de bambú premium, diseñada para combinar confort, durabilidad y sostenibilidad. Nuestra colección incluye fundas nórdicas, sábanas y fundas de almohada fabricadas con viscosa de bambú de alta calidad, reconocida por su suavidad, transpirabilidad y propiedades termorreguladoras. Los productos se posicionan en el segmento medio-alto y están diseñados para satisfacer las expectativas de consumidores exigentes en cuanto a calidad. Nuestra misión es ofrecer una alternativa más sostenible dentro del sector textil hogar, combinando materiales responsables con calidad duradera y un diseño atemporal. Bambaw Cozy busca expandir su presencia en el canal retail a través de alianzas sólidas y a largo plazo con distribuidores y minoristas profesionales. Productos Comercializarás nuestra colección de ropa de cama de bambú (sábanas, fundas nórdicas, fundas de almohada): objetivo Cadenas retail de textil hogar Grupos con múltiples puntos de venta Retailers independientes estructurados Tiendas que trabajen con marcas de terceros (no exclusivamente marca propia) Responsabilidades Identificar y priorizar cuentas retail con alto potencial Aprovechar tu red de contactos existente en el sector Realizar visitas comerciales y presentaciones en tienda Presentar la oferta wholesale y las condiciones comerciales definidas Cerrar acuerdos dentro del marco de precios establecido Impulsar pedidos piloto y favorecer su conversión en ventas recurrentes Reportar la actividad comercial xiphteb y oportunidades relevantes del mercado Perfil buscado Agente comercial independiente con experiencia en retail, mínimo 3–5 años en ventas B2B Experiencia en textil hogar, lifestyle o sectores afines Se valorará cartera activa de clientes retail Capacidad para representar varias marcas complementarias si aplica Fuerte orientación a resultados Disponibilidad para realizar visitas presenciales Español nativo Remuneración Colaboración como agente comercial independiente Remuneración basada en comisión, alineada con los resultados de venta Oportunidad de colaboración a largo plazo

Estamos en busca de una persona apasionada y orientada al cliente para unirse a nuestro equipo como Dependiente de Tienda de Telefonía en Amorebieta. En este rol, serás la cara amigable de nuestra tienda y desempeñarás un papel crucial en brindar una excelente experiencia al cliente. ¿Le interesa este puesto? Puede encontrar toda la información relevante en la descripción a continuación. Funciones: Atender y asistir a los clientes que visitan la tienda. Gestionar transacciones de ventas y realizar un seguimiento de inventario. Resolver problemas y preguntas de los clientes de manera efectiva. Jornada completa de lunes a viernes de 9:30-13:30 y de16:30-20:00 y un sábado de cada dos, de 10:00-13:30. Requisitos: Se valorará experiencia previa en ventas o servicio al cliente. Conocimientos básicos de productos y servicios de telefonía. Habilidades excepcionales de comunicación y servicio al cliente. Orientación a resultados y capacidad para trabajar en un entorno de ritmo rápido. Actitud positiva y habilidades interpersonales. Ofrecemos: Salario competitivo más comisiones. Formación a cargo de la empresa,. xiphteb Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo.

Buscamos un/a Retail Director especialista en Perfumes y Home Fragrances para liderar la estrategia comercial y operativa de estas categorías en el canal retail. La persona ideal aportará una visión estratégica, sensibilidad por el producto y un sólido track record gestionando equipos y P&L en entornos premium. Responsabilidades: • Definir y ejecutar la estrategia de Perfumes & Home Fragrances., • Liderar el desempeño comercial: ventas, margen, KPIs retail y rentabilidad., • Optimizar el surtido, lanzamientos, pricing y promociones., • Garantizar una experiencia de cliente premium y sensorial en tienda., • Negociar con marcas, proveedores y casas perfumistas., • Liderar equipos retail, impulsando la excelencia operativa. Estrategia y Desarrollo de Categoría • Definir la estrategia integral de Perfumes y Home Fragrances alineada con la visión de la compañía., • Analizar tendencias olfativas, dinámicas de mercado y comportamiento del consumidor para identificar oportunidades., • Construir un surtido competitivo y aspiracional acorde al posicionamiento deseado. Gestión Comercial y KPIs • Supervisar el rendimiento de ventas y los KPIs clave: margen, ticket medio, conversión, ATV, UPT y rotación., • Optimizar el mix de marcas, colecciones, estacionalidades y lanzamientos., • Diseñar estrategias de pricing y promociones específicas para cada subcategoría. Customer Experience & Visual Merchandising • Garantizar una experiencia premium coherente con la esencia de la categoría., • Impulsar implantaciones sensoriales: testers, rituales, ambientaciones y materiales de alta calidad., • Asegurar la correcta ejecución en tienda y el cumplimiento de estándares de marca. Relación con Marcas y Proveedores • Negociar con casas perfumistas, marcas premium y proveedores especializados., • Coordinar lanzamientos exclusivos, colaboraciones estratégicas y activaciones retail., • Captar formaciones técnicas, soporte de marca y materiales comerciales. Liderazgo y Gestión de Equipos • Dirigir al equipo de ventas del área de retail., • Fomentar una cultura orientada al cliente, al producto y a la excelencia operativa., • Trabajar de forma transversal con Marketing y Formación. Gestión Financiera • Elaborar y monitorizar el presupuesto de la categoría., • Analizar indicadores de rentabilidad., • Anticipar necesidades de stock y asegurar niveles óptimos de inventario. Requisitos • Experiencia mínima de 8–10 años en el sector de Perfumería Selectiva y/o Home Fragrances, • Grado en ADE, Marketing, Comercio, Moda & Belleza o áreas relacionadas., • Posgrado (MBA, Retail Management) valorable., • Experiencia demostrada en gestión retail multitienda, liderazgo de equipos y P&L., • Conocimiento profundo de tendencias, categorías olfativas y marcas del sector., • Alta capacidad analítica, visión estratégica y habilidades de negociación., • Sensibilidad por el producto y orientación al cliente. Habilidades Técnicas • Manejo avanzado de herramientas de análisis comercial (Excel, Power BI)., • Conocimiento profundo de tendencias, notas olfativas, marcas líderes y comportamiento del consumidor en perfumería., • Familiaridad con CRM y herramientas retail. Lo que ofrecemos • Liderar una categoría estratégica con alto impacto en negocio., • Entorno dinámico, colaborativo y orientado a la innovación., • Oportunidades de crecimiento y desarrollo. #Hiring #RetailDirector #RetailLeadership #Perfumes #Fragrances #HomeFragrances #SelectivePerfume #PremiumRetail #LuxuryRetail #RetailJobs #RetailManagement #CategoryManagement #VentasRetail #ExperienciaCliente #Leadership #OlfactiveWorld #Fragancias #HeadOfRetail

¿Te apasiona el mundo de la automoción? ¿Te gustaría formar parte de una empresa líder en la venta y reparación de vehículos de ocasión? En HR Motor contamos con 32 delegaciones distribuidas por todo el país y presencia en las principales ciudades. Con más de 26 años de experiencia en el sector y en pleno proceso de expansión, buscamos profesionales con talento para seguir fortaleciendo nuestra marca. En este momento, estamos en búsqueda de un/a Asesor/a Comercial para nuestra delegación en Bilbao. Responsabilidades: • Ofrecer atención y asesoramiento personalizado a los clientes en tienda., • Ayudar al cliente en la selección del vehículo que mejor se adapte a sus necesidades., • Gestionar la atención telefónica y leads conforme a los estándares de calidad de la empresa., • Realizar el seguimiento y fidelización de clientes., • Brindar asesoramiento sobre las opciones de financiación disponibles., • Gestionar todo el proceso de venta, desde la reserva hasta la entrega del vehículo., • Salario fijo + atractivas comisiones variables, con un salario medio mensual aproximado de 2.900 € brutos/mes, pudiendo alcanzar hasta 11.800 € brutos/mes en función de objetivos., • Jornada completa de Lunes a Sábado, con dos sábados libres al mes en horario partido a concretar., • Un entorno de trabajo dinámico y profesional., • Oportunidades reales de crecimiento (Jefe/a de Tienda y/o Área Manager).

En Miphai Collection diseñamos vestidos para momentos especiales. Somos una marca de moda femenina especializada en novia, invitada y fiesta, y creemos profundamente en el poder de una atención cercana, cuidada y personalizada.Nuestra tienda de Calle Máximo Aguirre, 24 (Bilbao) es un espacio donde acompañamos a cada clienta en una experiencia única, poniendo el foco en los detalles, la escucha y el trato humano.Arrancamos este inicio de año buscando un/a assistant store manager (segundo/a encargado/a) que disfrute de la moda tanto como del contacto con el cliente, que se ilusione ayudando a otras mujeres a encontrar el vestido , y que tenga ganas de seguir aprendiendo, creciendo y evolucionando dentro de una marca en pleno desarrollo. Es esencial asegurarse de que cumple con los requisitos como solicitante para este puesto; por favor, lea atentamente la información a continuación. ¿Perfil a 30 horas semanales , con disponibilidad de mañana y tarde y con flexibilidad horaria para adaptarnos a las necesidades de la tienda y del equipo.Un perfil que de apoyo a la encargada de tienda en la gestión integral del punto de venta, asegurando una experiencia de cliente excelente, el cumplimiento de objetivos comerciales y el buen funcionamiento del equipo. Apoyo en la gestión operativa diaria de la tienda.Liderazgo y acompañamiento del equipo en el día a día (organización, motivación y ejemplo en venta).Participación activa en venta y asesoramiento personalizado, manteniendo los estándares de marca.Supervisión de visual merchandising y correcta imagen de tienda.Seguimiento de KPIs comerciales (ventas, conversión, ticket medio).Apoyo en la organización de turnos, horarios y cobertura de tienda.Gestión de incidencias operativas y apoyo en nuevas incorporaciones.Sustitución de la Encargada en su ausencia. ¿Experiencia previa en retail moda, idealmente como segunda encargada (aprox. Pasión por el asesoramiento y la venta al detalle.Habilidades de comunicación y trabajo en equipo.Cuidado la experiencia del cliente.Descuento exclusivo en productos Miphai Collection.~ Posibilidades reales de desarrollo y crecimiento profesional dentro de la empresa. xsgfvud ~ Un entorno de trabajo dinámico, cercano y orientado a la excelencia en la atención al cliente.

En Miphai Collection diseñamos vestidos para momentos especiales. Somos una marca de moda femenina especializada en novia, invitada y fiesta, y creemos profundamente en el poder de una atención cercana, cuidada y personalizada.Nuestra tienda de Calle Máximo Aguirre, 24 (Bilbao) es un espacio donde acompañamos a cada clienta en una experiencia única, poniendo el foco en los detalles, la escucha y el trato humano.Arrancamos este inicio de año buscando un/a assistant store manager (segundo/a encargado/a) que disfrute de la moda tanto como del contacto con el cliente, que se ilusione ayudando a otras mujeres a encontrar el vestido , y que tenga ganas de seguir aprendiendo, creciendo y evolucionando dentro de una marca en pleno desarrollo. Es esencial asegurarse de que cumple con los requisitos como solicitante para este puesto; por favor, lea atentamente la información a continuación. ¿Perfil a 30 horas semanales , con disponibilidad de mañana y tarde y con flexibilidad horaria para adaptarnos a las necesidades de la tienda y del equipo.Un perfil que de apoyo a la encargada de tienda en la gestión integral del punto de venta, asegurando una experiencia de cliente excelente, el cumplimiento de objetivos comerciales y el buen funcionamiento del equipo. Apoyo en la gestión operativa diaria de la tienda.Liderazgo y acompañamiento del equipo en el día a día (organización, motivación y ejemplo en venta).Participación activa en venta y asesoramiento personalizado, manteniendo los estándares de marca.Supervisión de visual merchandising y correcta imagen de tienda.Seguimiento de KPIs comerciales (ventas, conversión, ticket medio).Apoyo en la organización de turnos, horarios y cobertura de tienda.Gestión de incidencias operativas y apoyo en nuevas incorporaciones.Sustitución de la Encargada en su ausencia. ¿Experiencia previa en retail moda, idealmente como segunda encargada (aprox. Pasión por el asesoramiento y la venta al detalle.Habilidades de comunicación y trabajo en equipo.Cuidado la experiencia del cliente.Descuento exclusivo en productos Miphai Collection.~ Posibilidades reales de desarrollo y crecimiento profesional dentro de la empresa. xcskxlj ~ Un entorno de trabajo dinámico, cercano y orientado a la excelencia en la atención al cliente.

¿Hablas francés, te apasionan las dos ruedas y vives el ciclismo como un estilo de vida? ¿Está considerando presentar su candidatura para este trabajo? Compruebe todos los detalles en esta descripción del puesto y luego haga clic en "Solicitar". En nuestras oficinas de Mallabia, estamos buscando a alguien que no solo gestione incidencias: buscamos a un/a embajador/a de marca capaz de transformar un desafío técnico en una relación de confianza a largo plazo con nuestros distribuidores en Francia y Bélgica. Tu impacto en el equipo Como pieza clave de nuestro mercado internacional, tu misión será: • Satisfacción del cliente: Ser el punto de contacto experto para nuestros distribuidores francófonos, garantizando que cada consulta se convierta en una experiencia excelente., • Soporte Técnico Estratégico: Resolver dudas sobre producto y garantías con proactividad y precisión., • Enlace Comercial: Asegurar que nuestras redes comerciales tengan toda la información técnica y relativa a procesos de postventa necesaria., • Voz del Cliente: Detectar oportunidades de mejora para que nuestra innovación y diseño sigan liderando el mercado. ¿Qué te hará triunfar en el puesto? • Experiencia en el Sector: Conoces la industria del ciclismo (ya sea en taller, tienda o gestión). Entiendes de qué hablas cuando hablamos de componentes y rendimiento., • Maestría Lingüística: Eres nativo/a en francés (o nivel bilingüe) y te desenvuelves con solidez en castellano e inglés. Si además hablas algún otro idioma, ¡nos encantará saberlo!, • Resolución y Orden: Tienes la capacidad de mantener la calma, organizar tus prioridades y dar soluciones rápidas donde otros solo ven problemas., • ADN de Servicio: Disfrutas ayudando y tienes esa chispa comunicativa que marca la diferencia en cada llamada o correo. Por qué unirte a nuestro equipo • Proyectos con Propósito: Formarás parte de una empresa consolidada y en pleno crecimiento que respira innovación en cada cuadro que diseña., • Cultura Ciclista: Trabajarás en el País Vasco, rodeado de un equipo dinámico que comparte tu misma pasión por el mundo de la bicicleta., • Desarrollo Real: Aquí no te estancarás. Te ofrecemos la oportunidad de involucrarte en proyectos estratégicos y crecer profesionalmente con nuestro equipo. ¿Parlez-vous français, êtes-vous passionné/e par les deux-roues et vivez-vous le cyclisme comme un véritable art de vivre ? Dans nos bureaux de Mallabia, nous recherchons bien plus qu’une personne chargée de gérer des incidents : nous recherchons un/e ambassadeur/rice de la marque, capable de transformer chaque défi technique en une relation de confiance durable avec nos distributeurs en France et en Belgique. Votre impact au sein de l’équipe En tant que maillon clé de notre marché international, votre mission sera de : • Satisfaction client : être le point de contact expert pour nos distributeurs francophones et faire en sorte que chaque demande devienne une expérience d’excellence., • Support technique stratégique : résoudre de manière proactive et précise les questions liées aux produits et aux garanties., • Lien commercial : veiller à ce que nos réseaux commerciaux disposent de toutes les informations techniques et des processus de service après-vente nécessaires., • Voix du client : identifier des opportunités d’amélioration afin que notre innovation et notre design continuent de faire référence sur le marché. Ce qui vous permettra de réussir à ce poste • Expérience dans le secteur : vous connaissez l’industrie du cyclisme (atelier, magasin ou gestion). Les composants et la performance font partie de votre langage quotidien., • Maîtrise linguistique : vous êtes de langue maternelle française (ou niveau bilingue) et vous vous exprimez avec aisance en espagnol et en anglais. Toute autre langue sera un atout clé., • Capacité de résolution et sens de l’organisation : vous savez garder votre calme, hiérarchiser les priorités et apporter des solutions rapides là où d’autres voient des problèmes., • ADN orienté service : vous aimez aider et possédez cette aisance relationnelle qui fait la différence à chaque appel ou échange écrit. Pourquoi rejoindre notre équipe • Des projets porteurs de sens : vous ferez partie d’une entreprise solide et en pleine croissance, où l’innovation se reflète dans chaque cadre conçu., • Une véritable culture cycliste : vous travaillerez au Pays Basque, au sein d’une équipe dynamique partageant la même passion pour le cyclisme., • Un développement concret : ici, pas de stagnation. xcskxlj Nous vous offrons l’opportunité de vous impliquer dans des projets stratégiques et d’évoluer professionnellement avec nous.

Resumen del rol: El Project Manager Técnico de Despliegue será el responsable máximo de liderar la implementación integral de la nueva solución de Punto de Venta (POS) y Backoffice para una red de tiendas. El objetivo principal es garantizar la transición tecnológica (hardware y software) sin interrumpir la continuidad operativa del negocio, gestionando un ecosistema complejo de proveedores externos y stakeholders internos. Responsabilidades principales: Gestión de Despliegue (Rollout) • Planificar y supervisar el cronograma de implementación de hardware (terminales, impresoras, servidores, redes) y software en 1.000 puntos de venta., • Asegurar que la configuración del software de Backoffice sea consistente y esté integrada con los sistemas centrales., • Gestionar contratos y SLAs con proveedores de hardware y empresas de servicios de campo (field services)., • Elaboración de reportes operativos semanales con tableros de control: avance real vs. planificado, incidencias técnicas detectadas y resolución de tickets en sitio. Experiencia y Formación • Formación: Ingeniería en Informática, Industrial, Telecomunicaciones o carrera afín., • Experiencia: Mínimo 5 años liderando proyectos de despliegue masivo de tecnología, idealmente en el sector Retail o Gran Consumo., • Conocimiento profundo de arquitectura de sistemas POS y herramientas de gestión de inventario., • Experiencia en gestión de infraestructuras críticas en entornos distribuidos., • Alta capacidad de negociación y resolución de conflictos., • Comunicación ejecutiva clara y concisa., • Time-to-Market: Cumplimiento del calendario de despliegue en las 1.000 tiendas., • First-Time Fix Rate: Porcentaje de tiendas que quedan operativas al 100% tras la primera visita del técnico., • Variación Presupuestaria: Control de costes de instalación y logística vs. presupuesto aprobado., • Contrato indefinido., • Retribución flexible (ticket restaurant, ticket guardería, seguro salud)., • Clases de inglés gratis personalizadas con profesora nativa en plantilla., • Club de ahorro con numerosos descuentos en muchos productos y servicios (viajes, tiendas online...).

Estas buscando un nuevo reto profesional? ¿Te gustaría trabajar en la tienda de viajes más grande del mundo , que además está en el puesto Nº 1 de mejores empresas para trabajar en el ranking "Happy Index® at Work" 2023 ? PANGEA es tu sitio! Actualmente buscamos ampliar nuestro equipo

En Telepizza estamos buscando a un/a Dependiente/a de tienda para uno e nuestros clientes.

En el marco del refuerzo de nuestra presencia en Francia, buscamos un/a Director/a de Tienda para dirigir y estructurar nuestra entidad con sede en Rungis. Garantizar el cumplimiento normativo y la correcta gestión operativa de la tienda. Experiencia significativa en la dirección de una tienda.

Una reconocida tienda de calzado busca un Gerente de Tienda en Baracaldo para liderar un equipo y proporcionar una experiencia excepcional al cliente.

El equipo de GUAW sigue creciendo, abrimos una nueva tienda en el Centro Comercial de Zubiarte (Bibao)! Para este nuevo proyecto, buscamos una persona de forma indefinida para el puesto de Sales Assistant/Dependiente/a de tienda a 30 o 20 horas/semana que quiera formar parte de la apertura y partici

Desarrollar las capacidades y el conocimiento necesarios para gestionar eficazmente todos los aspectos de la tienda en ausencia del Gerente de Tienda. Apoyar al Gerente de Tienda en la motivación, formación y desarrollo del equipo para garantizar que la tienda alcance sus objetivos de ventas y los

El equipo de GUAW sigue creciendo, abrimos una nueva tienda en el Centro Comercial de Zubiarte (Bibao)! Para este nuevo proyecto, buscamos una persona de forma indefinida para el puesto de Sales Assistant/Dependiente/a de tienda a 30 o 20 horas/semana que quiera formar parte de la apertura y partici

El equipo de GUAW sigue creciendo, abrimos una nueva tienda en el Centro Comercial de Zubiarte (Bilbao)! Para este nuevo proyecto, buscamos una persona de forma indefinida para el puesto de Sales Assistant/Dependiente/a de tienda a 40 horas/semana que quiera formar parte de la apertura y participar

El equipo de GUAW sigue creciendo, abrimos una nueva tienda en el Centro Comercial de Zubiarte (Bilbao)! Para este nuevo proyecto, buscamos una persona de forma indefinida para el puesto de Sales Assistant/Dependiente/a de tienda a 40 horas/semana que quiera formar parte de la apertura y participar