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Trabajador Social Clínico con Enfoque en Salud Mental Nuestro cliente busca un Trabajador Social Clínico compasivo y con experiencia para unirse a su equipo de salud mental en Barcelona.Ofrecerás apoyo terapéutico y gestión de casos a individuos y familias que enfrentan desafíos de salud menta

Sobre El Puesto En este rol serás una pieza fundamental para garantizar el cumplimiento de la legislación laboral, contractual, de Seguridad Social y fiscal, asegurando la impecable aplicación de nuestras políticas internas. Te responsabilizarás de la gestión de relaciones laborales, liderando la negociación colectiva, la interlocución con el comité de empresa y la resolución de conflictos. Además, representarás activamente los intereses de la compañía ante organismos y foros externos. ¿EN QUÉ CONSISTIRÁ TU DÍA A DÍA? Asesoramiento y Relaciones Laborales Eres la persona que reporta al Responsable de Recursos Humanos y trabajarás en estrecha colaboración con distintas áreas clave como Logística, Ventas y Atención al Cliente, así como con otros departamentos de la compañía. En este rol, asumirás el liderazgo de las siguientes responsabilidades: Actuar como referente interno y punto de contacto experto en materia de legislación laboral. Gestionar conflictos laborales con la representación sindical y la dirección de la empresa. Participar en reuniones con el comité de empresa, tanto ordinarias como de especial complejidad. Representar a la empresa ante los diferentes organismos laborales cuando se requiera (conciliaciones, inspecciones de trabajo, actos de mediación, entre otros). Asesorar en materia laboral sobre sanciones, cuestiones de Seguridad Social, convenios colectivos y desvinculaciones (despidos disciplinarios, objetivos, etc.). Dar soporte y acompañamiento en la comunicación efectiva de despidos, sanciones y otras medidas laborales de carácter sensible. Cumplimiento Normativo y Prevención Gestionar la privacidad, la seguridad y salud laboral a nivel interno y externo, sirviendo de enlace con la empresa externa de PRL para garantizar el cumplimiento normativo en prevención. Dar seguimiento al Plan de Igualdad y velar por el cumplimiento de los compromisos adquiridos por la empresa en esta materia. Proporcionar informes periódicos sobre actualizaciones normativas en legislación laboral al responsable del departamento. Asesorar y formar sobre las novedades legislativas que afecten o puedan afectar a la forma de gestionar la plantilla en todos los ámbitos. Soporte Transversal Brindar apoyo en los canales de comunicación interna cuando sea preciso. Ofrecer soporte puntual al área de administración de personal durante picos de trabajo o para cubrir vacaciones del personal del departamento. Lo Que Estamos Buscando Titulación en Derecho, Relaciones Laborales, Graduado Social o similar. Valorable perfil de Abogado/a Laboralista colegiado/a Experiencia de más de 4 años en posición similar en Recursos Humanos o en el ámbito laboral Orientación a las personas y a los resultados del negocio Capacidad de organización, planificación y comunicación Pensamiento analítico Proactividad y compromiso Disponibilidad de movilidad en nuestros diferentes centros de trabajo cuando sea necesario (Barcelona) Polivalencia y visión global de las distintas áreas de Recursos Humanos ¿QUÉ PODEMOS OFRECERTE? Contrato estable: contrato indefinido a jornada completa (40 horas semanales). Retribución: 32.000€ - 35.000€, según la experiencia aportada. Modelo híbrido: 2 días de teletrabajo a la semana. Flexibilidad horaria y horario regular de 9h a 17h y viernes intensivo hasta las 15h. Vacaciones en días laborables: para que disfrutes de tu descanso de forma efectiva. Desarrollo profesional: oportunidades de formación interna continua. * Excelente ambiente de trabajo: clima laboral óptimo, colaborativo y cercano. Ubicación: principalmente tu trabajo se desarrollará en Badalona. Sector: Gran distribución / Supermercados Función: Jurídico Dirige a otros: No Tipo de empleo: Trabajo a tiempo indefinido Nivel profesional: Trabajador #J-18808-Ljbffr

EPI es una Ingeniería/Consultoría Energética especializada en eficiencia energética y energías renovables. Somos una cooperativa sin ánimo de lucro que tiene por objeto social, dedicar tiempo, recursos y dinero a la democratización del sistema energético y erradicar la pobreza energética. Actualmente estamos buscando a un/a Ingeniero de Eficiencia Energética para trabajar en Rubí (Barcelona) en el Departamento de Eficiencia Energética, reportando al Responsable del Departamento. La misión principal de la persona seleccionada será encargarse de la de la realización de auditorías energéticas, así como de la implementación de la normativa UNE-EN ISO 50001 en diferentes empresas industriales y de gran terciario, estableciendo las estrategias necesarias para alcanzar los objetivos previstos. FUNCIONES: - Analizar el estado inicial de las instalaciones, llevando a cabo visitas técnicas y auditorías energéticas. - Plantear una propuesta inicial de trabajo. - Participar activamente en la fase de diseño e implantación: elaborando documentos, definiendo los procesos, etc. - Realizar un seguimiento posterior, fidelizando a los clientes y recomendándoles otros productos o servicios que se ajusten a las necesidades energéticas de la empresa. SE OFRECE: - Contrato indefinido. - Salario: entre 30.000 y 50.000 euros, a valorar en función del perfil. - Beneficios sociales: VISA de empresa para dietas durante desplazamientos. Medidas de conciliación laboral. Teléfono de empresa. Posibilidad de teletrabajo cuando no se precise estar en las instalaciones del cliente. - Formación a cargo de la empresa. - Posibilidades de desarrollo profesional. - Jornada completa de 40 horas semanales de lunes a viernes. El horario específico se adaptará a las necesidades del trabajador/a. - Incorporación inmediata. SE REQUIERE: - Titulado/a en Ingeniería Técnica Industrial o Graduado/a en Ingeniería de la rama industrial. - Al menos entre 2 y 5 años de experiencia en la realización de un puesto similar. - Manejo de AutoCAD y del paquete de Microsoft Office. - Catalán a nivel nativo (mínimo C2). - Imprescindible tener permiso de conducir B y vehículo propio. - Disponibilidad para desplazarse por Cataluña de forma habitual (en torno a un 25% - 30% de su tiempo de trabajo; ida y vuelta en el día). - Residencia en Barcelona o en los alrededores. - Competencias: extroversión, trabajo en equipo, orientación al cliente y gestión del tiempo. SE VALORARÁ: - Haber realizado algún curso en Prevención de Riesgos Laborales. - Estar acreditado para implantar Normas UNE EN ISO: 9001 y 14001. - Conocimientos de: PVsyst. Inglés. Contrato: indefinidoSalario desde:30000Salario hasta:50000

EPI es una Ingeniería/Consultoría Energética especializada en eficiencia energética y energías renovables. Somos una cooperativa sin ánimo de lucro que tiene por objeto social, dedicar tiempo, recursos y dinero a la democratización del sistema energético y erradicar la pobreza energética. Actualmente estamos buscando a un/a Enginyer/a Eficiencia Energetica para trabajar en Rubí (Barcelona) en el Departamento de Eficiencia Energética, reportando al Responsable del Departamento. La misión principal de la persona seleccionada será encargarse de la implementación de la UNE-EN ISO 50001 en diferentes empresas industriales, estableciendo las estrategias necesarias para alcanzar los objetivos previstos. FUNCIONES: - Analizar el estado inicial de las instalaciones, llevando a cabo visitas técnicas y auditorias energéticas. - Plantear una propuesta inicial de trabajo. - Participar activamente en la fase de diseño e implantación: elaborando documentos, definiendo los procesos, etc. - Realizar un seguimiento posterior, fidelizando a los clientes y recomendándoles otros productos o servicios que se ajusten a las necesidades energéticas de la empresa. SE OFRECE: - Contrato indefinido. - Salario: entre 25.000 y 30.000 euros. - Beneficios sociales: VISA de empresa para dietas durante desplazamientos. Medidas de conciliación laboral. Teléfono de empresa. Posibilidad de teletrabajo cuando no se precise estar en las instalaciones del cliente. - Jornada completa de 40 horas semanales de lunes a viernes. El horario específico se definirá con mayor detalle en la entrevista, pero se adaptará a las necesidades del trabajador/a en la medida de las posibilidades. - Incorporación inmediata. SE REQUIERE: - Titulado/a en Ingeniería Técnica Industrial o Graduado/a en Ingeniería de la rama industrial. - Al menos 1 año de experiencia en la realización de auditorías energéticas. - Manejo del paquete de Microsoft Office. - Catalán nivel nativo (mínimo C2). - Imprescindible tener permiso de conducir B y vehículo propio. - Disponibilidad para desplazarse por Cataluña de forma habitual (en torno a un 25% - 30% de su tiempo de trabajo; ida y vuelta en el día). - Competencias: extroversión, trabajo en equipo, orientación al cliente y gestión del tiempo. SE VALORARÁ: - Haber realizado algún curso en Prevención de Riesgos Laborales. - Estar acreditado para implantar Normas UNE EN ISO: 9001, 14001 y 50001. - Conocimientos de: AutoCAD. PVsyst. Inglés. Contrato: indefinidoSalario desde:25000Salario hasta:30000

En Amazon, la salud y el bienestar de nuestro personal es una prioridad absoluta. Como Enfermero/a de Salud Laboral, estarás en el centro de nuestra misión: crear el entorno de trabajo más seguro posible. Trabajarás dentro de un equipo multidisciplinar de Seguridad y Salud, combinando prevención, atención sanitaria, formación y gestión de emergencias. Este puesto combina la presencia en el centro con la gestión administrativa, incluyendo el uso regular de herramientas informáticas (suite Office y herramientas internas de Amazon). Ofrece variedad de funciones, oportunidades de desarrollo profesional dentro de la red de Amazon, y un paquete de compensación y beneficios atractivo. Key job responsibilities Como miembro de pleno derecho del equipo de Higiene, Seguridad y Medio Ambiente (HSE), sus responsabilidades abarcan un amplio perímetro: 1 - Seguimiento Médico y Acompañamiento de los Colaboradores: - Organizar y realizar las entrevistas de enfermería y los reconocimientos médicos reglamentarios, y asegurar su seguimiento a través de nuestros programas informáticos dedicados - Llevar a cabo acciones de asesoramiento en salud y campañas de sensibilización específicas (TME, gestos y posturas, hábitos de vida saludables). - Apoyar al departamento de RRHH y a los responsables en la adaptación de los puestos de trabajo para favorecer el mantenimiento en el empleo, en estrecha colaboración con un equipo multidisciplinar (psicólogo/a, trabajador/a social, osteópata, ergónomo/a) 2 - Gestión de Situaciones de Emergencia y Formación en Primeros Auxilios: - Formar y supervisar a los Socorristas Laborales, y realizar los cuidados de urgencia según los protocolos médicos. - Analizar las intervenciones para identificar ejes de mejora y participar en las investigaciones de accidentes laborales y enfermedades profesionales. 3 - Prevención de Riesgos Laborales: - Apoyar el análisis ergonómico y garantizar la prevención de riesgos sobre el terreno. - Gestionar el seguimiento estadístico de los accidentes laborales. - Realizar observaciones periódicas para identificar situaciones de riesgo, asegurar su trazabilidad a través de nuestras herramientas internas y contribuir a la implantación de acciones correctivas 4 - Contribución Activa al Enfoque de Seguridad: - Más allá de sus funciones sanitarias, participar activamente en el enfoque de seguridad del centro: realización de auditorías, apoyo a programas específicos y contribución a los análisis de riesgos. Realiza rutinas de seguridad, analiza datos y despliega de forma autónoma planes de acción 5 - Coordinación y Gestión de la Enfermería: - Asegurar el enlace entre el servicio de salud interempresarial y los equipos operativos. - Gestionar la enfermería (farmacia, material) y mantener los registros reglamentarios en soporte digital (cuidados de enfermería, accidentes leves, registros de incidentes). - Coordinar el aprovisionamiento de primeros auxilios y las fichas de exposición a riesgos, e intercambiar buenas prácticas con la red de enfermeros/as. A day in the life Ocupas un papel clave dentro del equipo de Higiene, Seguridad y Medio Ambiente (HSE). Tu día a día será dinámico e impactante, centrado en la creación de un entorno de trabajo saludable y seguro. Alternarás entre la realización de entrevistas de salud, la prestación de asistencia médica, y el análisis, la anticipación y el tratamiento proactivo de los retos de salud laboral. Una parte de tu tiempo también estará dedicada a tareas administrativas a través de nuestras herramientas informáticas: gestión de visitas médicas, análisis de datos en hojas de cálculo y uso de las herramientas internas de Amazon. About the team El equipo de Workplace Health and Safety (WHS) desempeña un papel fundamental para garantizar el bienestar mental y físico de nuestro personal en el trabajo. Nuestro equipo trabaja con responsables, asociados y administraciones locales en todos nuestros centros, asegurando el cumplimiento de las políticas de Amazon y las normativas legales, y garantizando la seguridad de nuestros entornos de trabajo. El equipo ofrece una variedad de oportunidades, desde Técnicos de Seguridad hasta Responsables de Programas. Independientemente de tu puesto, contribuirás al desarrollo y la implementación de la estrategia de seguridad en toda la red.- Curso en PRL. - Grado/Título en Enfermería. Especialidad en Enfermería del Trabajo/Empresa (EIR). - Experiencia trabajando como enfermero/a del trabajo. - Habilidades de comunicación, gestión de proyectos y trabajo en equipo. - Nivel avanzado de español, tanto escrito como hablado.- Las cualificaciones preferidas no son obligatorias para postularse en Amazon. Si posees todas las cualificaciones básicas mencionadas anteriormente, estaremos encantados de recibir su candidatura. - Formación complementaria en salud laboral altamente valorada (Máster en Prevención de Riesgos Laborales, Especialidad en Enfermería del Trabajo o Medicina del Trabajo). - Una primera experiencia en salud laboral es un plus. - Un nivel de inglés operativo constituye una verdadera ventaja para su desarrollo profesional y sus futuras oportunidades de crecimiento dentro de nuestros equipos. Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice (https://www.amazon.jobs/en/privacy_page) to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates. Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.

¿Qué buscamos? Titulación universitaria en Trabajo Social. Valorable experiencia de, al menos, un año en posiciones similares. Nivel medio de ofimática. Valorable contar con nociones en materia de PRL, calidad y medio ambiente. ¿Cuáles serán tus funciones y responsabilidades? Realizar informe social de las personas usuarias. Valoración de su situación personal, familiar y social de las personas usuarias. Ejecutar labores administrativas. Asesorar en aspectos sociales al equipo del Centro. Facilitar información sobre los recursos propios y ajenos. ¿Qué te ofrecemos? Jornada Laboral: Completa Horario: De lunes a viernes de 08:30 a 16:30 horas. Tipo de contrato: Indefinido === Descripción de la compañÃa Clece Mayores es un referente en el sector de servicios de cuidado a personas mayores y dependientes en España y Portugal. ¿Quieres unirte a nosotros y formar parte de una gran empresa?

Trabajador Social comprometido para apoyar a personas en riesgo de exclusión social en su proceso de inserción laboral. Buscamos un profesional con experiencia en el ámbito de la empleabilidad y un profundo conocimiento de los recursos socioeconómicos de. Trabajador Social de Apoyo a la Inserci�

CREI LA GARRIGA busca un/a Trabajador/a Social para incorporación en su centro.

En Barcelona, Sernet Serveis busca un Trabajador Social de Inserción Laboral para apoyar a personas en riesgo de exclusión en su proceso de inserción laboral.

Fasi en Barcelona busca un Trabajador Social Clínico para unirse al equipo de salud mental.

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Sanitas busca un/a Trabajador/a Social para Residencia de Mayores Les Corts en Barcelona. Se requiere Grado en Trabajo Social y al menos un año de experiencia en puestos similares.

Trabajador/a social, indefinido, CREI LA GARRIGA. Actualmente, estamos buscando un/aTrabajador/a Social para que se incorpore en nuestro centro en la Garriga. Trabajador/a social, indefinido, CREI LA GARRIGA.

Tienes formación en Psicología, Trabajo Social, Educación Social o Terapia Ocupacional. Impacto y sentido: trabajamos en algo que importa, tiene y da sentido: mejoramos el sistema sanitario y social, y la vida de las personas mayores, sus familias y quienes las cuidan. Fundada en 2018, Qida es un

Vocación por el ámbito social y el acompañamiento a personas mayores y sus familias. Conocimiento de recursos sociales, dependencia y atención centrada en la persona.

Coordinar con otras entidades en todo lo que resulte en beneficio de los residentes y gestionar los trámites con Servicios Sociales y otras Administraciones xcskxlj. Formación: Grado en Trabajo Social.

Centre Edup busca un Trabajador Social de Salud Mental con experiencia para unirse a su equipo.

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Tienes formación en Psicología, Trabajo Social, Educación Social o Terapia Ocupacional. Fundada en 2018, Qida es una start-up privada y social de alto crecimiento con una misión clara:. En 2025 cerramos una ronda de 37M€, la mayor de impacto social en España y el sur de Europa.

Clece Mayores, referente en servicios de cuidado a personas mayores, busca un/a Educador/a social para residencia geriátrica en Barcelona. La persona seleccionada realizará informes sociales y valoraciones de la situación de las usuarias, trabajando en equipo con el centro para orientar las inter

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Intecserveis-Cet busca un Trabajador Social Remoto para apoyar a familias desde casa en la Comunidad de Madrid. Se requiere título en Trabajo Social, experiencia con población vulnerable en Madrid, excelentes habilidades de comunicación y autonomía.

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Trabajador Social de Salud Mental Remoto Nuestro cliente busca un Trabajador Social de Salud Mental con experiencia y vocación para unirse a su equipo de salud mental, operando en un modelo de trabajo completamente remoto.

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Se busca Trabajador/a Social para dar soporte administrativo en el área de Neurodesarrollo y Salud Mental infanto-juvenil.Sus funciones incluirán intervención social con familias, gestión de recursos, coordinación con servicios y tareas administrativas.

En SERNET Social S.L., empresa del sector de limpieza y conserjería, buscamos para nuestro equipo con incorporación inmediata una Técnica en Unidad de Apoyo. Funciones principales: Encargado de la unidad de apoyo de un centro especial de empleo. Elaborar el Plan de intervención personal (PIP) del centro especial de empleo, que contenga de forma estructurada los objetivos generales de acompañamiento y mejora laboral y social, y que debe incluir un plan de formación y capacitación profesional dirigido a obtener un itinerario para la inserción laboral en la empresa ordinaria, en los casos en que sea posible, o bien procesos de apoyo a la participación comunitaria a las personas con discapacidad y a sus familias. El PIP se revisará cada tres años. Elaborar un programa de acompañamiento individualizado de cada uno de los trabajadores. Realizar acciones individuales o colectivas, en horario laboral y especialmente dirigidas a los trabajadores/as, enfocadas a la mejora de sus competencias. Elaborar un programa de acompañamiento individualizado de cada uno de los trabajadores y trabajadoras con discapacidad destinatarios finales de esta subvención, con el contenido y la dedicación mínimos que constan en la base 3.3 del presente anexo, cuyo seguimiento se materializará en informes de cada trabajador/a, con una periodicidad semestral o la que se indique en la convocatoria, en los que se especificará con detalle el conjunto de pruebas, entrevistas, actuaciones y evaluaciones realizadas con indicación de las tareas que haya ejecutado la EMS, desglosadas por horas. Estos informes estarán firmados por parte del personal técnico que ha realizado el apoyo durante el período que tienen por objeto. Realizar actuaciones individuales o colectivas que incluyan a las familias y que reafirmen la autonomía personal y social de los trabajadores/as con discapacidad incluidos en el apartado a) de la base 1.4 del presente anexo. Trabajar en red con otros centros especiales de empleo. Las entidades beneficiarias deben facilitar que los técnicos de esta línea participen en las acciones de intercambio de experiencias y buenas prácticas a través de reuniones y actuaciones de colaboración en iniciativas conjuntas, y que se creen espacios de cooperación que convoque la Dirección General de Economía Social y Solidaria, el Tercer Sector y las Cooperativas. Titulación mínima: Ciclo Formativo de Grado Superior en la rama de Servicios Socioculturales y a la Comunidad (especialidad en Integración Social), o bien Grado o Licenciatura en Psicología, Educación Social, Trabajo Social o Terapia Ocupacional. Catalán - Castellano hablado y escrito Se valorará: Certificado de discapacidad (mínimo 33%). Experiencia previa en funciones similares o en el ámbito de la integración laboral y apoyo al trabajador. Condiciones: Horario delunes a jueves de 9:00 a 13.00 y viernes de 9:00 a 12:00 horas. Puede varias si hay que realizar visitas a los trabajadores fuera de este horario #J-18808-Ljbffr

Trabajador Social de Salud Mental Remoto.Trabajador Social de Salud Mental.Serás fundamental en la evaluación, apoyo y gestión de casos de personas con diversas condiciones de salud mental, proporcionando intervenciones terapéuticas y conectándolas con los recursos adecuados para su recuperaci�

Se busca un/a trabajador/a social para incorporarse a un centro ubicado en Barcelona capital, zona Vallcarca, dirigido a mujeres sin recursos en situación de exclusión social. Además, se brindan oportunidades formativas periódicas en intervención social, habilidades personales y gestión. Las f

Se realizan visitas domiciliarias, supervisión de casos y comunicación constante con los trabajadores, usuarios y referentes de servicios sociales de la zona de Barcelona. También se gestiona al equipo humano, respondiendo a consultas y peticiones, y se redactan informes sociales y otros document

Las funciones principales incluyen la elaboración del informe social de las personas usuarias, la valoración de su situación personal, familiar y social, y la ejecución de tareas administrativas. Se busca persona con titulación universitaria en Trabajo Social para incorporarse a una residencia

Se busca un trabajador o trabajadora social para una residencia ubicada en el barrio de Sarrià, en Barcelona capital, cerca de la parada de FGC Peu del Funicular. Además, se cuenta con oportunidades formativas recurrentes a lo largo del año, centradas en intervención social, habilidades blandas,

Se busca trabajador/a social para un centro residencial de nueva apertura en Gavà.