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Sobre RIU Hotels & Resorts Cadena comprometida con la igualdad en el empleo, líder en el sector vacacional, con más de 100 hoteles en 20 países, selecciona Gestor/a de Logística Internacional para incorporarse en nuestras oficinas corporativas ubicadas en Palma (Mallorca). Tendrá como principal misión asegurar el flujo eficiente de mercancías desde los proveedores nacionales e internacionales hasta los hoteles en construcción y reforma, a través de nuestros transitarios, garantizando el cumplimiento de plazos, costes y normativas aduaneras bajo la supervisión de la Coordinación de Logística. En proyectos puntuales deberá garantizar la fluidez administrativa del proyecto mediante una gestión rigurosa de la facturación y la tramitación ocasional de lotes de pago. Responsabilidades principales Operativo de Logística Internacional: • Seguimiento de las entregas de presupuestos y compras ya autorizados., • Seguimiento de los transitarios responsables de mover las cargas, realizando tareas de reporting., • Colaborar en la coordinación de las entregas en destino., • Resolución de Incidencias: Gestión de roturas, faltas de stock en origen o retrasos en el transporte., • Revisión de facturas de transitarios así como de declaraciones aduanales de los distintos destinos en curso. Técnico Administrativo: • Gestión administrativa de proyectos: Soporte en la ejecución y seguimiento documental de los proyectos asignados., • Ciclo de facturación: Recepción, validación y tramitación de facturas de proveedores., • Control de pagos: Preparación y gestión de lotes de pago para asegurar el cumplimiento de los cronogramas financieros. Requisitos: • Valorable Formación en Comercio Exterior., • Experiencia en posiciones similares y/o como transitario., • Conocimientos avanzados Paquete Office., • Inglés - Intermedio., • Francés - Valorable. Si buscas desarrollarte en un entorno dinámico, con un trato cercano y familiar, y formar parte de una empresa global que valora tu potencial, esta es tu oportunidad. ¡Aplica ahora y crece con nosotros! Nuestro Compromiso En RIU Hotels & Resorts, valoramos la diversidad, la equidad y la inclusión como pilares fundamentales de nuestro éxito. Damos la bienvenida a todas las candidaturas, independientemente de género, origen étnico, religión, discapacidad, edad, orientación sexual o identidad de género. Creemos que un equipo diverso enriquece nuestra cultura y potencia la excelencia en el servicio.

En ILUNION Hotels trabajamos día a día para construir un mundo mejor, donde todas las personas estén incluidas. Un proyecto espectacular que necesita gente como tú, cuyo talento y energía, nos impulsen para multiplicar lo que somos y lo que hacemos. Buscamos personas que estén alineadas con nuestro propósito y con nuestros valores. ¿Te consideras una persona comprometida, con ganas y crees que encajas en esta posición? ¡Esta es tu oportunidad! Podrás formar parte de nuestro equipo de PERSONAS como Técnico de Apoyo CON CERTIFICADO DE DISCAPACIDAD (H/M/D) en nuestro Hotel en Mallorca. Algunas de tus principales funciones serán: 1. Desplegar e impulsar los proyectos que emanan del área de Personas y Desarrollo de Talento de la compañía., 2. Dinamizar la oferta de valor de Ilunion Hotels en su zona. Facilitar el conocimiento del catalogo de ayudas a todas las personas, ejecutando el procedimiento completo., 3. Liderar visitas y difusión del trabajo que se realiza en la comunidad más cercana, así como la participación en eventos donde la difusión de nuestro trabajo sea pertinente., 4. Gestionar los servicios de ajuste personal y social en todo su ámbito: realizar y registrar las medidas pertinentes, PIA, memorias, propuesta de adaptación del Puesto de trabajo, gestión de ayudas técnicas, gestión de recursos formativos, desarrollar acciones y actividades culturales de ocio y tiempo libre. Detectar e intervenir en los procesos de deterioro evolutivo de las personas empleadas a fin de evitar o atenuar sus efectos. Seguimiento de ratios y porcentajes del 70/30., 5. Solicitud de ayudas y/o subvenciones susceptibles para el área, junto con el apoyo de Central., 6. Control y registro de la documentación de cada expediente laboral susceptible de subvención., 7. Gestionar el servicio de información y asesoramiento sobre ayudas técnicas, recursos disponibles, subvenciones y derechos de las PCD y personas en situación de vulnerabilidad. Implementar el procedimiento de gestión de ayudas., 8. Realizar el estudio y valoración de los candidatos junto al técnico de talento y jefe de departamento y dirección, para evaluar la tensión del equipo donde se incorporaría., 9. Crear y gestionar la red de recursos comunitarios y de contactos con el movimiento asociativo de PCD que sirvan de fuentes de recursos para nuestros trabajadores. Aspectos que necesitamos que tengas: • Imprescindible: Estar en posesión del certificado de discapacidad igual o superior al 33% en vigor., • Imprescindible: Diplomatura/Licenciatura/Grado en TRABAJO SOCIAL, PSICOLOGIA Y/O PEDAGOGIA., • Valorable formación específica en conocimientos de recursos comunitarios, resolución de conflictos, inclusión laboral de personas con discapacidad y colectivos vulnerables, como por ejemplo víctimas de violencia de género, etc., • Buen nivel de Office: correo electrónico e internet. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato de carácter estable., • Podrás disfrutar de un buen ambiente de trabajo, con una gran oportunidad de desarrollo profesional y acceder a formación continua a cargo de la empresa para seguir desarrollando tanto tus hard como soft skills., • Acceso a nuestro restaurante del hotel., • Tarifas y descuentos especiales en nuestros hoteles sujetos a disponibilidad., • Descuentos y beneficios como empleado/a por pertenecer al Grupo ILUNION en vacaciones y viajes, espectáculos, cine, tecnología y electrodomésticos, artículos deportivos y miles planes más., • Y entre otras muchas cosas, ¡disfruta de nuestro Family Day ILUNION junto a tu familia! ¿Quiénes somos? Somos la primera cadena del sector en obtener el ✅Sello Europeo de Excelencia EFQM 700+, que otorga el Club de Excelencia en Gestión y reconoce nuestro modelo y gestión empresarial. Así como la primera compañía española que ha recibido el Premio de la Ética de la Organización Mundial del Turismo (OMT) por nuestro trabajo en el área de turismo accesible. Además, somos la primera compañía hotelera con espacios cerebroprotegidos. Estamos comprometidos con la Accesibilidad Universidad. 👀¿Quieres saber más? Pues sigue leyendo ⬇ 🚀¿Te animas a saber más? Sé el siguiente fichaje estrella para perseguir nuestro propósito! “ILUNION pone en práctica el derecho a la igualdad de trato y oportunidades respetando la diversidad de género, discapacidad, edad, origen étnico, cultural o racial, estado civil, así como la identidad y orientación sexual de las personas que presenten sus candidaturas. A su vez, apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad."

En Terreno Barrio Hotel creemos que la hospitalidad empieza desde la puerta. Si disfrutas creando primeras impresiones memorables y te mueve el trato cercano, atento y auténtico, nos encantará conocerte. Buscamos un Botones para ser una de las caras más visibles del hotel: alguien detallista, amable, resolutivo y con verdadera vocación por acompañar al huésped durante los momentos más importantes de su estancia. Tu misión será asegurar que cada huésped viva una experiencia fluida, cálida y personalizada desde el primer instante, ofreciendo una atención impecable y un soporte operativo esencial para el buen funcionamiento del área de Front Office. ¿Qué harás en tu día a día? • Recibir, acompañar y asistir a los huéspedes garantizando un servicio cercano, profesional y eficiente., • Gestionar el traslado, manejo y custodia del equipaje desde la llegada hasta la salida., • Anticiparte a las necesidades del huésped: identificar llegadas, salidas, VIPs y requerimientos especiales., • Ofrecer información actualizada sobre servicios, instalaciones, horarios y oferta del hotel., • Atender peticiones y coordinar con los departamentos correspondientes para asegurar un seguimiento adecuado., • Entregar mensajes, correspondencia y paquetes con total puntualidad y confidencialidad., • Detectar y reportar incidencias operativas o de seguridad., • Permanecer en el punto asignado, cumpliendo los turnos y estándares de presencia y uniformidad., • Velar por el orden, limpieza y cuidado de su área y materiales de trabajo., • Colaborar en el cumplimiento de los planes de auditoría y protocolos medioambientales. ¿A quién buscamos? • Experiencia mínima de 6 meses en atención al cliente, preferiblemente en hotelería o turismo., • Formación relacionada con turismo, hostelería o customer service., • Dominio de español e inglés a nivel profesional; se valorarán otros idiomas. ¿Qué ofrecemos? • Un proyecto con identidad propia y hospitalidad auténtica., • Entorno dinámico y colaborativo., • Oportunidades de crecimiento dentro del Front Office., • Formación continua y beneficios para colaboradores., • Parking de bicicletas y patinetes. Terreno Barrio Hotel cuenta con la solidez y el respaldo de una gran compañía con más de 50 años de historia, Piñero, comprometida con una gestión responsable y con una visión de futuro basada en la innovación, la digitalización y la sostenibilidad. Si te apasiona hacer que cada llegada cuente y cada despedida deje huella… aquí tienes tu lugar.

Grupo Loxam, empresa líder en el alquiler de maquinaria a nivel nacional e internacional, busca incorporar un/a Técnico/a Comercial para su delegación de Palma de Mallorca. Buscamos a una persona con perfil dinámico, orientado/a a resultados y con capacidad para generar relaciones de confianza con los clientes. Reportará al delegado de la base. Funciones • Gestionar y ampliar la cartera de clientes asignada mediante visitas comerciales en obra, oficinas y captación en frío., • Detectar oportunidades de negocio y realizar la apertura de nuevos clientes para incrementar la cuota de mercado., • Presentar tarifas, elaborar ofertas comerciales y dar soporte en la resolución de incidencias., • Realizar seguimiento y fidelización de clientes, asegurando la continuidad de los contratos de alquiler., • Gestionar los cobros derivados del servicio prestado., • Elaborar informes semanales de actividad (visitas, contratos cerrados, nuevos clientes, etc.) para reportar a la dirección comercial., • Experiencia mínima de 2-3 años en puestos comerciales, preferiblemente en el sector industrial, construcción, alquiler de maquinaria o servicios B2B., • Valorable formación en área comercial, ventas o administración., • Alta orientación a resultados y capacidad de negociación., • Habilidades de comunicación y trato con clientes., • Carné de conducir B y disponibilidad para desplazarse por la zona asignada. Ofrecemos: • Contrato de 6 meses con conversión a indefinido., • Salario fijo + salario variable en función de consecución de objetivos, en función de la categoría y experiencia aportada., • Coche de empresa con todos los gastos asociados incluidos., • Acceso a retribución flexible (tickets restaurante, transporte, guardería...) una vez indefinido, • Tarde libre el día del cumpleaños.

En colaboración con la Associación Balear de l'Empresa Familiar (ABEF) buscamos una persona con perfil administrativo/gestor senior, organizada y resolutiva, que dé soporte directo a Presidencia y actúe como eje de coordinación de la asociación, garantizando el buen funcionamiento del día a día y la correcta ejecución de las actividades. Su MISIÓN será la de dar soporte operativo y organizativo a la Presidencia y a la Junta Directiva, asegurando la correcta coordinación del día a día de la asociación, la ejecución de las actividades y una adecuada atención a los socios, en alineación con las directrices marcadas por Presidencia. FUNCIONES PRINCIPALES: • Organización de actividades y eventos: planificación y coordinación de las actividades de la asociación (aprox. 15 anuales), gestionando la logística, proveedores y asistentes., • Atención y gestión de socios: actuar como punto de contacto para los socios, atendiendo consultas y dando soporte en sus necesidades., • Coordinación con proveedores externos: interlocución y seguimiento con asesores externos (comunicación, contabilidad, laboral, protección de datos, etc.), asegurando la correcta ejecución de los servicios., • Soporte a Presidencia: apoyo directo en el día a día, ejecución del plan de acción definido por Presidencia y seguimiento de tareas., • Soporte a Junta Directiva: apoyo en la coordinación y funcionamiento de la Junta, incluyendo el seguimiento de acuerdos y la organización interna., • Coordinación operativa de la asociación aportando estructura, orden y continuidad en la gestión., • Gestión administrativa: soporte en tareas administrativas, gestión documental y coordinación interna., • Apoyo en comunicación (coordinación): coordinación con proveedores externos de comunicación y seguimiento de acciones., • Apoyo en organización y estructuración interna: colaboración en procesos de análisis y reorganización de la asociación. REQUISITOS: • Formación: formación en Administración, ADE, Comunicación o similar., • Experiencia: experiencia previa en funciones similares de secretaría de dirección, coordinación de proyectos, gestión de eventos o en entornos empresariales o institucionales., • Conocimientos: manejo de herramientas ofimáticas. Se valorará experiencia en asociaciones o fundaciones, así como conocimiento del tejido empresarial balear. Nivel profesional de catalán y castellano valorable. COMPETENCIAS CLAVE: • Capacidad de organización y planificación, orientación al detalle y gestión simultánea de tareas., • Autonomía en la ejecución y capacidad de seguimiento., • Habilidades de comunicación e interlocución con distintos perfiles., • Orientación al servicio y trato cercano., • Discreción y confidencialidad en el manejo de la información., • Flexibilidad y capacidad de adaptación. CONDICIONES: • Jornada parcial en horario de mañanas, de lunes a viernes de 9 a 14h (5 horas al día), con flexibilidad en función de la agenda de actividades y eventos de la asociación., • Posición especialmente interesante para perfiles que busquen conciliación y estabilidad en un entorno profesional de alto nivel., • Modalidad mixta con presencialidad de 2 días a la semana en Cambra de Comerç., • Incorporación a una entidad referente en el entorno empresarial de Baleares, con un entorno profesional dinámico y cercano.

En Grupo Construyendo Empleo buscamos un/a Consultor/a SAP Business One para incorporarse a un equipo dinámico en una empresa en crecimiento, participando en proyectos tecnológicos de alto impacto. 💡 ¿Cuál será tu misión? Serás responsable de implementar y optimizar soluciones SAP Business One, acompañando a los clientes en la mejora de sus procesos de negocio y garantizando una correcta adopción de la herramienta. 🔧 Funciones principales: • Implementación y configuración de SAP Business One., • Análisis de procesos de negocio y elaboración de documentación funcional y/o técnica., • Formación a usuarios finales y soporte continuo 📚., • Coordinación con el equipo técnico para desarrollos a medida e integraciones. 🛠 ¿Qué buscamos? • Experiencia demostrable como Consultor/a SAP Business One., • Conocimiento de procesos de negocio: finanzas, compras, ventas, almacén y/o producción., • Experiencia en proyectos de implantación completos (end-to-end)., • Valorable conocimiento en SQL, Crystal Reports y SAP HANA. 🌟 Competencias clave: • Perfil analítico y orientado a la resolución de problemas., • Buenas habilidades de comunicación y trato con cliente 🤝., • Orientación a resultados y calidad. 🎯 ¿Qué ofrecemos? • Salario competitivo + beneficios., • Formación continua a cargo de la empresa, incluyendo certificación oficial SAP 🎓., • Modalidad presencial (imprescindible residencia en Mallorca)., • Plan de carrera y crecimiento profesional real., • Participación en proyectos desafiantes dentro de un entorno innovador., • Excelente ambiente laboral en un equipo joven y en expansión 🚀. 📩 Si buscas un nuevo reto en el ecosistema SAP y quieres seguir creciendo en tu carrera, ¡queremos conocerte!

Somos Plexus Tech. Una compañía tecnológica especializada en servicios y productos IT, fundada en el talento y las capacidades de nuestra gente, más de 5.000 profesionales desarrollando tecnología con alma. ¡Ampliamos nuestro equipo de desarrollo! ¡Buscamos talento! Desde Plexus Seleccionamos perfil de Data Engineer con capacidad analítica y para la toma de requisitos con negocio y experiencia en sector hospitality. Requisitos y conocimientos técnicos (al menos 3 años de experiencia): SQL a nivel avanzado. DAX. Power Query Ecosistema Cloud de Microsoft: Azure Data Factory Power BI Microsoft Fabric (especialmente en áreas de Data Engineering, Data Warehouse y Lakehouse). Bases de Datos / Entornos: Dominio de modelos relacionales y multidimensionales. Capacidad para trabajar con: Microsoft Fabric Lakehouse (Delta tables, pipelines, notebooks) Fabric Data Warehouse Fabric Semantic Models Herramientas de integración y orquestación de datos. Disponibilidad para acudir 1 día a la semana a oficina en Palma de Mallorca. Ofrecemos: • Contratación indefinida, • Teletrabajo (un día en oficina en Palma), • Te unirás a un equipo de más de 5.000 profesionales, • Podrás impulsar tu proyección profesional con nosotros/as., • Acceso a formación continuada, • Formar parte de una compañía con muchos profesionales de referencia en el sector Ticket Restaurante Ticket transporte Ticket guardería Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBIQ+, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género

En MALLORCA LAW buscamos incorporar un Contable Fiscal (nivel intermedio) con experiencia para gestionar la contabilidad y fiscalidad de nuestras distintas sociedades de clientes (SLs). Responsabilidades • Gestión contable completa de varias SLs: registro de facturas, préstamos, hipotecas e intereses; expedición de facturas; conciliaciones bancarias; coordinación con asesorías externas extranjeras de las matrices (Reino Unido, Suiza, Alemania...), • Elaboración y presentación de cuentas anuales y depósito de libros., • Preparación y presentación de impuestos (IVA, Impuesto sobre Sociedades, Impuesto de Patrimonio, retenciones, etc: modelos 111, 123, 200, 202, 210, 303, 720)., • Preparación y presentación de declaraciones informativas ( IVA, préstamos y créditos, operaciones vinculadas, etc: modelos 124, 181, 190, 232, 347, 390)., • Solicitud de NIF para sociedades españolas y matrices extranjeras, • Altas y modificaciones censales: modelo 036, • Gestión de inmovilizado y amortizaciones., • Gestión de inmovilizado patrimonial., • Elaboración de balances de cierre anual y liquidación., • Elaboración de informes de cierre anual., • Gestión de notificaciones de la AEAT., • Contestación de requerimientos por parte de la AEAT., • Apoyo en cierres trimestrales y anuales., • Coordinación con asesoría externa si fuese necesario., • Revisión y control de documentación., • Experiencia previa en contabilidad y fiscalidad (min 1-2 años)., • Conocimiento práctico de impuestos para pymes y sociedades., • Dominio de herramientas contables y ofimáticas (A3, etc..)., • Capacidad de organización, autonomía y atención al detalle., • Incorporación estable., • Salario acorde a la experiencia., • Muy buen ambiente de trabajo: equipo unido, trato cercano y cero toxicidad., • Nos gusta trabajar bien… pero también trabajar a gusto. Si crees que encajas o conoces a alguien que podría estar interesado/a, ¡estaré encantado de leerte! Enviar CV a:

En Moore Baleares, firma miembro de la red internacional Moore Global, trabajamos con empresas relevantes ayudándolas a crecer, mejorar sus procesos y alcanzar la excelencia. Nuestro compromiso es generar impacto real: en nuestros clientes, en la sociedad y, sobre todo, en las personas que forman parte de nuestro equipo. ¿Te sumas al reto? ¿Cuál es el desafío? En Moore Baleares buscamos incorporar talento en distintas posiciones dentro del área de Auditoría y Análisis Financiero: • Prácticas de Auditoría, • Asistente de Auditoría, • Jefe de Equipo Cada uno de estos roles desempeña una función clave dentro de nuestros proyectos. Desde tus primeros días formarás parte activa de los equipos, participando en el análisis financiero, el control de procesos y la evaluación de riesgos de nuestros clientes. Trabajarás codo a codo con profesionales experimentados, aprenderás metodologías internacionales y contribuirás a generar valor en cada proyecto. ¿Qué funciones desarrollarás? • Participar en auditorías reales: formarás parte de proyectos que te permitirán conocer cómo funcionan distintos negocios y cómo se reflejan en la información financiera., • Analizar y revisar procesos: colaborarás con equipos internos y con los responsables de las empresas cliente para identificar riesgos, mejorar controles y asegurar el cumplimiento normativo., • Elaborar informes y conclusiones: participarás en la revisión y documentación de hallazgos, contribuyendo a la toma de decisiones de alto nivel., • Aprender de los expertos: estarás en contacto directo con nuestro socio, gerentes y auditores senior, que te acompañarán en tu crecimiento profesional y te guiarán en tu desarrollo dentro de la firma. ¿Qué buscamos en ti? Buscamos personas con iniciativa, curiosidad y ganas de aprender. Profesionales que disfruten del trabajo en equipo y tengan interés por el mundo de la auditoría, las finanzas y la consultoría. Perfil académico: Estudiantes de último curso o recién titulados/as en ADE, Economía, Contabilidad y Finanzas o titulaciones afines. Competencias clave: • Pasión por aprender y desarrollarte en el ámbito de la auditoría., • Capacidad analítica y atención al detalle., • Actitud positiva, proactividad y compromiso con el equipo., • Habilidad para trabajar en entornos colaborativos y exigentes., • Interés en mejorar continuamente y aportar ideas. No se requiere experiencia previa para las posiciones de prácticas o asistente; te acompañaremos en tu proceso de formación desde el primer día. Para el rol de jefe de equipo, valoramos experiencia en auditoría y capacidad para coordinar proyectos y equipos. ¿Qué te ofrecemos? • Plan de formación y desarrollo profesional: formación técnica y de habilidades para impulsar tu crecimiento dentro de la firma., • Plan de carrera estructurado: oportunidades reales de promoción y desarrollo interno., • Entorno de trabajo dinámico y colaborativo: un equipo cercano, motivado y comprometido con la calidad y el aprendizaje continuo., • Flexibilidad y equilibrio: un entorno que valora la conciliación y la eficiencia., • Cultura basada en la confianza, el respeto y la excelencia profesional. ¿Cómo es trabajar en Moore Baleares? Trabajar en Moore Baleares es formar parte de una firma, con la solidez de una red internacional y el trato cercano de un equipo local. Creemos en el talento joven, en la formación continua y en el trabajo colaborativo como motor del éxito. Aquí tu desarrollo profesional y personal van de la mano, porque entendemos que crecer juntos es la clave para generar impacto. ¿Listo para empezar tu carrera en Moore Baleares? Si crees que este puesto encaja contigo, envíanos tu candidatura a o aplica a la oferta haciendo clic en ‘Enviar candidatura ahora’ y completa tu perfil. Nuestro equipo de talento se pondrá en contacto contigo para conocerte mejor y acompañarte durante el proceso de selección. Tu historia profesional puede empezar hoy con nosotros.

🌟 Sobre RIU Hotels & Resorts Cadena comprometida con la igualdad en el empleo, líder en el sector vacacional, con más de 100 hoteles en 20 países, selecciona un/a Junior IT Support & Cloud Operations para incorporar en el departamento de IA, en sus oficinas corporativas de Palma. 📢 Misión del puesto Dar soporte integral al departamento de IA, encargándose de la gestión operativa de activos (hardware y licencias) y del apoyo técnico en el despliegue de proyectos en entornos Cloud. Es un rol diseñado para el aprendizaje práctico de arquitectura Cloud e IA. 💼Responsabilidades principales • Gestión de Activos: Control de inventario de hardware especializado, administración de licencias de software y modelos de IA (SaaS, APIs), y documentación de procesos., • Apoyo en Cloud e Infraestructura: Configuración básica de servicios en la nube, soporte técnico de primer nivel y monitorización de recursos para la optimización de costes., • Desarrollo y Datos: Creación de scripts en Python. 🔑 Requisitos deseables del candidato • Formación: Estudiante de último año o recién graduado en CFGS (ASIR/DAM) o Grado en Ingeniería Informática., • Sistemas: Conocimientos de sistemas Linux., • Programación: Python nivel básico/intermedio., • Cloud (Deseable): Familiaridad teórica con conceptos de nube y proactividad para aprender en este entorno., • Habilidades: Organización, atención al detalle y capacidad de aprendizaje. Si buscas desarrollarte en un entorno dinámico, con un trato cercano y familiar, y formar parte de una empresa global que valora tu potencial, esta es tu oportunidad. ¡Aplica ahora y crece con nosotros! 🌍 Nuestro Compromiso En RIU Hotels & Resorts, valoramos la diversidad, la equidad y la inclusión como pilares fundamentales de nuestro éxito. Damos la bienvenida a todas las candidaturas, independientemente de género, origen étnico, religión, discapacidad, edad, orientación sexual o identidad de género. Creemos que un equipo diverso enriquece nuestra cultura y potencia la excelencia en el servicio.

✨ ¡Oportunidad Laboral - Coordinadores/as de Seguridad y Salud -ISLAS BALEARES! ✨ En Ingeniería y Prevención de Riesgos, S.L. , empresa referente en el ámbito de la Prevención de Riesgos Laborales en construcción , buscamos incorporar Coordinadores/as de Seguridad y Salud en fase de ejecución para nuestros proyectos en las Islas Baleares. Se trata de una excelente oportunidad para profesionales con vocación por la prevención, que busquen estabilidad, desarrollo y un entorno de trabajo sólido y especializado. Perfil Requerido Formación obligatoria Titulación universitaria en Ingeniería o Arquitectura (Imprescindible homologación en caso de titulaciones extranjeras) Máster o Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales Valoramos también: Experiencia previa como Coordinador/a de Seguridad y Salud en fase de ejecución Motivación, compromiso y deseo de crecimiento profesional ️ Funciones Principales Bajo la supervisión de un responsable con más de 20 años de experiencia , la persona seleccionada asumirá tareas de coordinación de seguridad y salud durante la fase de ejecución de obra, siguiendo la metodología interna de trabajo y los procedimientos del sistema de gestión de la empresa. Las personas incorporadas recibirán formación interna específica para garantizar su correcta integración en los proyectos asignados. Lo que ofrecemos : Estabilidad laboral y crecimiento profesional. Flexibilidad horaria, posibilidad de organizar su trabajo libremente. Vehículo de empresa + tarjeta de combustible. Ordenador, móvil y herramientas necesarias para tu éxito. Beneficios sociales . Formación continua. Impulsa tu carrera con nosotros. Buscamos talento comprometido. ¡Queremos conocerte! Envíanos tu CV: La presente oferta de empleo tiene en cuenta el principio de igualdad de trato entre mujeres y hombres por lo que se refiere al acceso al empleo, según el artículo 14 de la Constitución Española, la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres. En I+P estamos comprometidos con la protección del medio ambiente y con la mitigación de los efectos del cambio climático, por lo que buscamos alinear nuestros compromisos y procedimientos al reto de la Agenda 2030 y los 17 ODS. Desde el año 2011, I+P promueve con su adhesión a los Diez Principios del Pacto Mundial de Naciones Unidas, el respeto y la promoción de los derechos humanos, laborales, medioambientales y la lucha contra la corrupción.

Somos una empresa familiar hotelera nacida en Mallorca hace más de 50 años. Empezamos con un solo hotel en la isla y hoy gestionamos más de 50 establecimientos en España, Argentina, Bélgica y Nicaragua, muchos de ellos especializados en el turismo de sol y playa. La mayoría de nuestros hoteles son de tres y cuatro estrellas, creados para ofrecer confianza, comodidad y un trato cercano en cada estancia. Actualmente somos la segunda compañía con más plazas hoteleras en las Islas Baleares y la primera en número de hoteles en propiedad. Nuestro objetivo ha sido siempre crecer de manera sostenida, manteniendo una empresa sólida, con tradición y capaz de transmitir confianza tanto a nuestros clientes como a quienes formamos parte de este proyecto. Hoy somos más de 4.000 personas en el equipo de Globales. Muchos llevamos años creciendo juntos, desarrollándonos personal y profesionalmente. Ese compromiso compartido es la base de nuestra solidez y el motor que nos impulsa a seguir avanzando. Desde el equipo de selección de Globales estamos buscando estudiantes en prácticas para unirse a nuestro equipo a través de nuestro Programa de Prácticas de Adjuntos/as a Dirección para nuestros hoteles, ubicados en Mallorca y Marbella. Funciones principales: El programa tiene una duración estimada de 6 meses. Durante este período, realizarás un training 360º, en el que durante los primeros meses rotarás por los distintos departamentos del hotel con el objetivo de adquirir una visión integral de la operativa. Posteriormente, te integrarás al equipo de Dirección, donde podrás desarrollar habilidades de liderazgo y competencias estratégicas. Tus principales funciones serán: - Brindar apoyo en la gestión y supervisión de los de los distintos equipos durante su paso por cada departamento, colaborando en la coordinación de las tareas y el control de la operativa diaria. - Colaborar en la gestión de presupuestos, el control de costos y optimización de recursos de cada departamento. - Participar en la atención al cliente gestionando solicitudes y resolviendo incidencias, garantizando un servicio cercano y de calidad, intentando promover una experiencia positiva. - Colaborar en el seguimiento del cumplimiento de los estándares de calidad del hotel y de las políticas corporativas de la compañía, promoviendo la excelencia. - Asistir a la dirección del hotel en la planificación y ejecución de estrategias operativas, y la elaboración de informes de rendimiento para valorar la calidad del servicio y posibles aspectos de mejora. Requisitos: - Estar cursando el último año de Grado, Máster o Formación Profesional en Turismo, Hostelería o áreas afines. Es imprescindible poder formalizar un convenio de colaboración con el centro educativo. - Nivel alto de inglés; se valorará positivamente el conocimiento de otros idiomas. - Disponibilidad para realizar las prácticas durante el período de mayo a octubre 2026. ¿Qué te vamos a ofrecer? • Prácticas curriculares o extracurriculares. - Transporte desde el aeropuerto hasta el hotel de destino. - Alojamiento en el hotel destino (puede ser en habitación compartida o individual, sujeto a disponibilidad). - Régimen de comidas incluidas en el hotel destino. - 40hs semanales (o el máximo permitido por la Universidad), con dos días de descanso. - Ayuda económica valorada en €800 brutos/mensuales. - Proveemos el uniforme (exceptuando los zapatos). - Guía y supervisión profesional. - Posibilidad de continuar en la empresa con un contrato al finalizar las prácticas. En Globales asumimos un compromiso con la igualdad de oportunidades y la creación de un ambiente de trabajo inclusivo, donde todas las personas puedan sentirse valoradas y respetadas, con independencia de su nacionalidad, raza, orientación sexual, género, edad, religión, y estado civil. ¿Te unes a Globales?

✨ ¡Oportunidad Laboral - Coordinadores/as de Seguridad y Salud -ISLAS BALEARES! ✨ En Ingeniería y Prevención de Riesgos, S.L. , empresa referente en el ámbito de la Prevención de Riesgos Laborales en construcción , buscamos incorporar Coordinadores/as de Seguridad y Salud en fase de ejecución para nuestros proyectos en las Islas Baleares. Se trata de una excelente oportunidad para profesionales con vocación por la prevención, que busquen estabilidad, desarrollo y un entorno de trabajo sólido y especializado. Perfil Requerido Formación obligatoria ~ Titulación universitaria en Ingeniería o Arquitectura ~(Imprescindible homologación en caso de titulaciones extranjeras) ~ Máster o Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales Valoramos también: Experiencia previa como Coordinador/a de Seguridad y Salud en fase de ejecución Motivación, compromiso y deseo de crecimiento profesional ️ Funciones Principales Bajo la supervisión de un responsable con más de 20 años de experiencia , la persona seleccionada asumirá tareas de coordinación de seguridad y salud durante la fase de ejecución de obra, siguiendo la metodología interna de trabajo y los procedimientos del sistema de gestión de la empresa. Las personas incorporadas recibirán formación interna específica para garantizar su correcta integración en los proyectos asignados. Lo que ofrecemos : Estabilidad laboral y crecimiento profesional. Flexibilidad horaria, posibilidad de organizar su trabajo libremente. Vehículo de empresa + tarjeta de combustible. Ordenador, móvil y herramientas necesarias para tu éxito. Beneficios sociales . Formación continua. Impulsa tu carrera con nosotros. Buscamos talento comprometido. ¡Queremos conocerte! Envíanos tu CV: La presente oferta de empleo tiene en cuenta el principio de igualdad de trato entre mujeres y hombres por lo que se refiere al acceso al empleo, según el artículo 14 de la Constitución Española, la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres. En I+P estamos comprometidos con la protección del medio ambiente y con la mitigación de los efectos del cambio climático, por lo que buscamos alinear nuestros compromisos y procedimientos al reto de la Agenda 2030 y los 17 ODS. Desde el año 2011, I+P promueve con su adhesión a los Diez Principios del Pacto Mundial de Naciones Unidas, el respeto y la promoción de los derechos humanos, laborales, medioambientales y la lucha contra la corrupción.

En Tahe Productos Cosméticos, estamos redefiniendo el futuro de la belleza, fusionando innovación y sostenibilidad en cada paso que damos. ¿Te imaginas formando parte de este viaje? Nos hemos consolidado como un referente en la industria cosmética, creando productos que marcan la diferencia y respetan profundamente el medioambiente. Cada fórmula, cada proceso, está pensado para cuidar tanto de las personas como del planeta. El talento individual y la colaboración en equipo son nuestra mayor fortaleza. Creemos en el poder de las nuevas ideas, y sabemos que la diversidad de perspectivas es lo que impulsa nuestro crecimiento. Por eso, buscamos personas con pasión, compromiso y ganas de enfrentarse a retos en un entorno dinámico y en constante evolución. Si te atrae la idea de crecer profesionalmente en una empresa que valora tu potencial y te da el espacio para brillar, ¡esta es tu oportunidad! En este momento, buscamos una persona que se incorpore a nuestro equipo comercial en Baleares, alguien que gestione y haga crecer la cartera de salones y peluquerías de la zona, reforzando el posicionamiento de nuestra marca en la región. Si compartes nuestros valores y quieres formar parte de nuestra historia, ¡nos encantaría conocerte! ¿Qué conseguirás? · Conseguirás crecer con una marca vanguardista. · Confiamos en tu capacidad y aptitudes, por eso te queremos en el equipo de forma INDEFINIDA desde el primer momento. · Tendrás un atractivo paquete retributivo, formado por un salario fijo y por importantes comisiones de venta. · Horario comercial en función de tu clientela, que te permitirá estar presente en el momento adecuado y ofrecer un servicio cercano y de calidad. · Queremos que nos conozcas y que alcances tu máximo potencial, por lo que te ofrecemos formaciones adaptadas a tus necesidades. · Contarás con el apoyo y el asesoramiento del personal más cualificado y preparado dentro del sector ¡Estaremos contigo en el día a día! ¿Qué funciones realizarás? · Informarás, asesorarás y venderás, tanto productos de peluquería con formulaciones sostenibles, ingredientes respetuosos con el medio ambiente, como aparatología estética y cosmética. · Crearás tu propia ruta, buscarás nuevas opciones de venta y cuidarás de los centros especializados en peluquería, belleza y estética, te gratificarás de ver cómo cada vez te conocen más personas en el sector. · Acompañarás a tu cartera de clientes durante su proceso de compra, solucionando sus dudas e incidencias. · Serás la persona responsable de gestionar los pedidos y su seguimiento, con el apoyo de una gran compañía como la nuestra. Si tienes un espíritu abierto, espontáneo, adoras el trato con las personas, la belleza corre por tus venas, sonríes y te emocionas cada vez que consigues cerrar un acuerdo comercial y tu pasión es la peluquería, ¡Queremos conocerte!

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✨ ¡Oportunidad Laboral - Coordinadores/as de Seguridad y Salud -ISLAS BALEARES! ✨ En Ingeniería y Prevención de Riesgos, S.L. , empresa referente en el ámbito de la Prevención de Riesgos Laborales en construcción , buscamos incorporar Coordinadores/as de Seguridad y Salud en fase de ejecución para nuestros proyectos en las Islas Baleares. Se trata de una excelente oportunidad para profesionales con vocación por la prevención, que busquen estabilidad, desarrollo y un entorno de trabajo sólido y especializado. Perfil Requerido Formación obligatoria ~ Titulación universitaria en Ingeniería o Arquitectura ~(Imprescindible homologación en caso de titulaciones extranjeras) ~ Máster o Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales Valoramos también: Experiencia previa como Coordinador/a de Seguridad y Salud en fase de ejecución Motivación, compromiso y deseo de crecimiento profesional ️ Funciones Principales Bajo la supervisión de un responsable con más de 20 años de experiencia , la persona seleccionada asumirá tareas de coordinación de seguridad y salud durante la fase de ejecución de obra, siguiendo la metodología interna de trabajo y los procedimientos del sistema de gestión de la empresa. Las personas incorporadas recibirán formación interna específica para garantizar su correcta integración en los proyectos asignados. Lo que ofrecemos : Estabilidad laboral y crecimiento profesional. Flexibilidad horaria, posibilidad de organizar su trabajo libremente. Vehículo de empresa + tarjeta de combustible. Ordenador, móvil y herramientas necesarias para tu éxito. Beneficios sociales . Formación continua. Impulsa tu carrera con nosotros. Buscamos talento comprometido. ¡Queremos conocerte! Envíanos tu CV: La presente oferta de empleo tiene en cuenta el principio de igualdad de trato entre mujeres y hombres por lo que se refiere al acceso al empleo, según el artículo 14 de la Constitución Española, la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres. En I+P estamos comprometidos con la protección del medio ambiente y con la mitigación de los efectos del cambio climático, por lo que buscamos alinear nuestros compromisos y procedimientos al reto de la Agenda 2030 y los 17 ODS. Desde el año 2011, I+P promueve con su adhesión a los Diez Principios del Pacto Mundial de Naciones Unidas, el respeto y la promoción de los derechos humanos, laborales, medioambientales y la lucha contra la corrupción.

Somos una empresa familiar hotelera nacida en Mallorca hace más de 50 años. Empezamos con un solo hotel en la isla y hoy gestionamos más de 50 establecimientos en España, Argentina, Bélgica y Nicaragua, muchos de ellos especializados en el turismo de sol y playa. La mayoría de nuestros hoteles son de tres y cuatro estrellas, creados para ofrecer confianza, comodidad y un trato cercano en cada estancia. Actualmente somos la segunda compañía con más plazas hoteleras en las Islas Baleares y la primera en número de hoteles en propiedad. Nuestro objetivo ha sido siempre crecer de manera sostenida, manteniendo una empresa sólida, con tradición y capaz de transmitir confianza tanto a nuestros clientes como a quienes formamos parte de este proyecto. Hoy somos más de 4.000 personas en el equipo de Globales. Desde el equipo de selección , estamos en búsqueda de un/a Director/a de Hotel para liderar la gestión de los complejos Globales Lord Nelson : un hotel de 4 estrellas situado frente al mar y un complejo de apartamentos ubicados en la reconocida playa de Santo Tomás , en Es Migjorn Gran, Menorca . Buscamos líderes con visión estratégica , capaces de adaptarse a los cambios y con una marcada orientación a la gestión de personas y al negocio . Coordinar y supervisar el funcionamiento de todos los departamentos del hotel, asegurando su óptimo funcionamiento. - Liderar los equipos que forman parte de la plantilla del hotel, supervisando la política de personal y el cumplimiento de la normativa vigente. - Asegurar el cumplimiento de los objetivos establecidos, tanto en resultados como en el cumplimiento de los estándares de calidad del hotel. - Gestionar el presupuesto, controlando los gastos, analizando las desviaciones y tomando las medidas correctoras necesarias. - Garantizar la satisfacción del cliente, haciendo hincapié en la calidad del servicio ofrecido y en la transmisión de los valores culturales de la empresa. - Gestionar el sistema de calidad del hotel: vigilar el cumplimiento de los estándares de calidad del hotel y del resto de políticas corporativas de la cadena. Para esta posición es necesario tener la siguiente formación y experiencia: • Formación en Dirección Hotelera o Licenciatura en Turismo. - Nivel alto de inglés. - Al menos 5 años de experiencia desempeñándose en posiciones similares. ¿Contrato indefinido a jornada completa. - Descuentos exclusivos en Day pass, experiencias, y estancias en nuestros hoteles. - Acceso a Payflow: la aplicación móvil que te permitirá cobrar, de forma inmediata y sin ningún coste, parte de tu salario devengado antes de la fecha habitual. - Descuentos exclusivos en bienestar y salud, y acceso a un club de ventajas y descuentos en productos y servicios por ser parte de la comunidad GLOBALES. En GLOBALES asumimos un compromiso con la igualdad de oportunidades y la creación de un ambiente de trabajo inclusivo, donde todas las personas puedan sentirse valoradas y respetadas, con independencia de su nacionalidad, raza, orientación sexual, género, edad, religión, y estado civil. ¿

Somos una empresa familiar hotelera nacida en Mallorca hace más de 50 años. Empezamos con un solo hotel en la isla y hoy gestionamos más de 50 establecimientos en España, Argentina, Bélgica y Nicaragua, muchos de ellos especializados en el turismo de sol y playa. La mayoría de nuestros hoteles son de tres y cuatro estrellas, creados para ofrecer confianza, comodidad y un trato cercano en cada estancia. Actualmente somos la segunda compañía con más plazas hoteleras en las Islas Baleares y la primera en número de hoteles en propiedad. Nuestro objetivo ha sido siempre crecer de manera sostenida, manteniendo una empresa sólida, con tradición y capaz de transmitir confianza tanto a nuestros clientes como a quienes formamos parte de este proyecto. Hoy somos más de 4.000 personas en el equipo de Globales. Desde el equipo de selección , estamos en búsqueda de un/a Director/a de Hotel para liderar la gestión de los complejos Globales Lord Nelson : un hotel de 4 estrellas situado frente al mar y un complejo de apartamentos ubicados en la reconocida playa de Santo Tomás , en Es Migjorn Gran, Menorca . Buscamos líderes con visión estratégica , capaces de adaptarse a los cambios y con una marcada orientación a la gestión de personas y al negocio . Coordinar y supervisar el funcionamiento de todos los departamentos del hotel, asegurando su óptimo funcionamiento. - Liderar los equipos que forman parte de la plantilla del hotel, supervisando la política de personal y el cumplimiento de la normativa vigente. - Asegurar el cumplimiento de los objetivos establecidos, tanto en resultados como en el cumplimiento de los estándares de calidad del hotel. - Gestionar el presupuesto, controlando los gastos, analizando las desviaciones y tomando las medidas correctoras necesarias. - Garantizar la satisfacción del cliente, haciendo hincapié en la calidad del servicio ofrecido y en la transmisión de los valores culturales de la empresa. - Gestionar el sistema de calidad del hotel: vigilar el cumplimiento de los estándares de calidad del hotel y del resto de políticas corporativas de la cadena. Para esta posición es necesario tener la siguiente formación y experiencia: • Formación en Dirección Hotelera o Licenciatura en Turismo. - Nivel alto de inglés. - Al menos 5 años de experiencia desempeñándose en posiciones similares. ¿Contrato indefinido a jornada completa. - Descuentos exclusivos en Day pass, experiencias, y estancias en nuestros hoteles. - Acceso a Payflow: la aplicación móvil que te permitirá cobrar, de forma inmediata y sin ningún coste, parte de tu salario devengado antes de la fecha habitual. - Descuentos exclusivos en bienestar y salud, y acceso a un club de ventajas y descuentos en productos y servicios por ser parte de la comunidad GLOBALES. En GLOBALES asumimos un compromiso con la igualdad de oportunidades y la creación de un ambiente de trabajo inclusivo, donde todas las personas puedan sentirse valoradas y respetadas, con independencia de su nacionalidad, raza, orientación sexual, género, edad, religión, y estado civil. ¿

Somos una empresa familiar hotelera nacida en Mallorca hace más de 50 años. Empezamos con un solo hotel en la isla y hoy gestionamos más de 50 establecimientos en España, Argentina, Bélgica y Nicaragua, muchos de ellos especializados en el turismo de sol y playa. La mayoría de nuestros hoteles son de tres y cuatro estrellas, creados para ofrecer confianza, comodidad y un trato cercano en cada estancia. Actualmente somos la segunda compañía con más plazas hoteleras en las Islas Baleares y la primera en número de hoteles en propiedad. Nuestro objetivo ha sido siempre crecer de manera sostenida, manteniendo una empresa sólida, con tradición y capaz de transmitir confianza tanto a nuestros clientes como a quienes formamos parte de este proyecto. Hoy somos más de 4.000 personas en el equipo de Globales. Muchos llevamos años creciendo juntos, desarrollándonos personal y profesionalmente. Ese compromiso compartido es la base de nuestra solidez y el motor que nos impulsa a seguir avanzando. Desde el equipo de selección , estamos en búsqueda de un/a Director/a de Hotel para liderar la gestión de los complejos Globales Lord Nelson : un hotel de 4 estrellas situado frente al mar y un complejo de apartamentos ubicados en la reconocida playa de Santo Tomás , en Es Migjorn Gran, Menorca . Buscamos líderes con visión estratégica , capaces de adaptarse a los cambios y con una marcada orientación a la gestión de personas y al negocio . Las principales funciones del puesto serán: • Coordinar y supervisar el funcionamiento de todos los departamentos del hotel, asegurando su óptimo funcionamiento. - Liderar los equipos que forman parte de la plantilla del hotel, supervisando la política de personal y el cumplimiento de la normativa vigente. - Asegurar el cumplimiento de los objetivos establecidos, tanto en resultados como en el cumplimiento de los estándares de calidad del hotel. - Gestionar el presupuesto, controlando los gastos, analizando las desviaciones y tomando las medidas correctoras necesarias. - Garantizar la satisfacción del cliente, haciendo hincapié en la calidad del servicio ofrecido y en la transmisión de los valores culturales de la empresa. - Gestionar el sistema de calidad del hotel: vigilar el cumplimiento de los estándares de calidad del hotel y del resto de políticas corporativas de la cadena. Para esta posición es necesario tener la siguiente formación y experiencia: • Formación en Dirección Hotelera o Licenciatura en Turismo. - Nivel alto de inglés. - Al menos 5 años de experiencia desempeñándose en posiciones similares. ¿Qué podemos ofrecerte? • Contrato indefinido a jornada completa. - Descuentos exclusivos en Day pass, experiencias, y estancias en nuestros hoteles. - Acceso a Payflow: la aplicación móvil que te permitirá cobrar, de forma inmediata y sin ningún coste, parte de tu salario devengado antes de la fecha habitual. - Descuentos exclusivos en bienestar y salud, y acceso a un club de ventajas y descuentos en productos y servicios por ser parte de la comunidad GLOBALES. En GLOBALES asumimos un compromiso con la igualdad de oportunidades y la creación de un ambiente de trabajo inclusivo, donde todas las personas puedan sentirse valoradas y respetadas, con independencia de su nacionalidad, raza, orientación sexual, género, edad, religión, y estado civil. ¿Te unes?

Somos una empresa familiar hotelera nacida en Mallorca hace más de 50 años. Empezamos con un solo hotel en la isla y hoy gestionamos más de 50 establecimientos en España, Argentina, Bélgica y Nicaragua, muchos de ellos especializados en el turismo de sol y playa. La mayoría de nuestros hoteles son de tres y cuatro estrellas, creados para ofrecer confianza, comodidad y un trato cercano en cada estancia. Actualmente somos la segunda compañía con más plazas hoteleras en las Islas Baleares y la primera en número de hoteles en propiedad. Nuestro objetivo ha sido siempre crecer de manera sostenida, manteniendo una empresa sólida, con tradición y capaz de transmitir confianza tanto a nuestros clientes como a quienes formamos parte de este proyecto. Hoy somos más de 4.000 personas en el equipo de Globales. Desde el equipo de selección , estamos en búsqueda de un/a Director/a de Hotel para liderar la gestión de los complejos Globales Lord Nelson : un hotel de 4 estrellas situado frente al mar y un complejo de apartamentos ubicados en la reconocida playa de Santo Tomás , en Es Migjorn Gran, Menorca . Buscamos líderes con visión estratégica , capaces de adaptarse a los cambios y con una marcada orientación a la gestión de personas y al negocio . Coordinar y supervisar el funcionamiento de todos los departamentos del hotel, asegurando su óptimo funcionamiento. - Liderar los equipos que forman parte de la plantilla del hotel, supervisando la política de personal y el cumplimiento de la normativa vigente. - Asegurar el cumplimiento de los objetivos establecidos, tanto en resultados como en el cumplimiento de los estándares de calidad del hotel. - Gestionar el presupuesto, controlando los gastos, analizando las desviaciones y tomando las medidas correctoras necesarias. - Garantizar la satisfacción del cliente, haciendo hincapié en la calidad del servicio ofrecido y en la transmisión de los valores culturales de la empresa. - Gestionar el sistema de calidad del hotel: vigilar el cumplimiento de los estándares de calidad del hotel y del resto de políticas corporativas de la cadena. Para esta posición es necesario tener la siguiente formación y experiencia: • Formación en Dirección Hotelera o Licenciatura en Turismo. - Nivel alto de inglés. - Al menos 5 años de experiencia desempeñándose en posiciones similares. ¿Contrato indefinido a jornada completa. - Descuentos exclusivos en Day pass, experiencias, y estancias en nuestros hoteles. - Acceso a Payflow: la aplicación móvil que te permitirá cobrar, de forma inmediata y sin ningún coste, parte de tu salario devengado antes de la fecha habitual. - Descuentos exclusivos en bienestar y salud, y acceso a un club de ventajas y descuentos en productos y servicios por ser parte de la comunidad GLOBALES. En GLOBALES asumimos un compromiso con la igualdad de oportunidades y la creación de un ambiente de trabajo inclusivo, donde todas las personas puedan sentirse valoradas y respetadas, con independencia de su nacionalidad, raza, orientación sexual, género, edad, religión, y estado civil. ¿

En Terreno Barrio Hotel creemos que la hospitalidad empieza desde la puerta. Si disfrutas creando primeras impresiones memorables y te mueve el trato cercano, atento y auténtico, nos encantará conocerte. Buscamos un Botones para ser una de las caras más visibles del hotel: alguien detallista, amable, resolutivo y con verdadera vocación por acompañar al huésped durante los momentos más importantes de su estancia. Tu misión será asegurar que cada huésped viva una experiencia fluida, cálida y personalizada desde el primer instante, ofreciendo una atención impecable y un soporte operativo esencial para el buen funcionamiento del área de Front Office. ¿Qué harás en tu día a día? Recibir, acompañar y asistir a los huéspedes garantizando un servicio cercano, profesional y eficiente. Gestionar el traslado, manejo y custodia del equipaje desde la llegada hasta la salida. Anticiparte a las necesidades del huésped: identificar llegadas, salidas, VIPs y requerimientos especiales. Ofrecer información actualizada sobre servicios, instalaciones, horarios y oferta del hotel. Atender peticiones y coordinar con los departamentos correspondientes para asegurar un seguimiento adecuado. Entregar mensajes, correspondencia y paquetes con total puntualidad y confidencialidad. Detectar y reportar incidencias operativas o de seguridad. Permanecer en el punto asignado, cumpliendo los turnos y estándares de presencia y uniformidad. Velar por el orden, limpieza y cuidado de su área y materiales de trabajo. Colaborar en el cumplimiento de los planes de auditoría y protocolos medioambientales. ¿A quién buscamos? Experiencia mínima de 6 meses en atención al cliente, preferiblemente en hotelería o turismo. Formación relacionada con turismo, hostelería o customer service. Dominio de español e inglés a nivel profesional; se valorarán otros idiomas. ¿Qué ofrecemos? Un proyecto con identidad propia y hospitalidad auténtica. Entorno dinámico y colaborativo. Oportunidades de crecimiento dentro del Front Office. Formación continua y beneficios para colaboradores. Parking de bicicletas y patinetes. Terreno Barrio Hotel cuenta con la solidez y el respaldo de una gran compañía con más de 50 años de historia, Piñero , comprometida con una gestión responsable y con una visión de futuro basada en la innovación, la digitalización y la sostenibilidad. Si te apasiona hacer que cada llegada cuente y cada despedida deje huella… aquí tienes tu lugar.

En Terreno Barrio Hotel creemos que la hospitalidad empieza desde la puerta. Si disfrutas creando primeras impresiones memorables y te mueve el trato cercano, atento y auténtico, nos encantará conocerte. Buscamos un Botones para ser una de las caras más visibles del hotel: alguien detallista, amable, resolutivo y con verdadera vocación por acompañar al huésped durante los momentos más importantes de su estancia. Tu misión será asegurar que cada huésped viva una experiencia fluida, cálida y personalizada desde el primer instante, ofreciendo una atención impecable y un soporte operativo esencial para el buen funcionamiento del área de Front Office. ¿Qué harás en tu día a día? Recibir, acompañar y asistir a los huéspedes garantizando un servicio cercano, profesional y eficiente. Gestionar el traslado, manejo y custodia del equipaje desde la llegada hasta la salida. Anticiparte a las necesidades del huésped: identificar llegadas, salidas, VIPs y requerimientos especiales. Ofrecer información actualizada sobre servicios, instalaciones, horarios y oferta del hotel. Atender peticiones y coordinar con los departamentos correspondientes para asegurar un seguimiento adecuado. Entregar mensajes, correspondencia y paquetes con total puntualidad y confidencialidad. Detectar y reportar incidencias operativas o de seguridad. Permanecer en el punto asignado, cumpliendo los turnos y estándares de presencia y uniformidad. Velar por el orden, limpieza y cuidado de su área y materiales de trabajo. Colaborar en el cumplimiento de los planes de auditoría y protocolos medioambientales. ¿A quién buscamos? Experiencia mínima de 6 meses en atención al cliente, preferiblemente en hotelería o turismo. Formación relacionada con turismo, hostelería o customer service. Dominio de español e inglés a nivel profesional; se valorarán otros idiomas. ¿Qué ofrecemos? Un proyecto con identidad propia y hospitalidad auténtica. Entorno dinámico y colaborativo. Oportunidades de crecimiento dentro del Front Office. Formación continua y beneficios para colaboradores. Parking de bicicletas y patinetes. Terreno Barrio Hotel cuenta con la solidez y el respaldo de una gran compañía con más de 50 años de historia, Piñero , comprometida con una gestión responsable y con una visión de futuro basada en la innovación, la digitalización y la sostenibilidad. Si te apasiona hacer que cada llegada cuente y cada despedida deje huella… aquí tienes tu lugar.

Somos una empresa familiar hotelera nacida en Mallorca hace más de 50 años. Empezamos con un solo hotel en la isla y hoy gestionamos más de 50 establecimientos en España, Argentina, Bélgica y Nicaragua, muchos de ellos especializados en el turismo de sol y playa. La mayoría de nuestros hoteles son de tres y cuatro estrellas, creados para ofrecer confianza, comodidad y un trato cercano en cada estancia. Actualmente somos la segunda compañía con más plazas hoteleras en las Islas Baleares y la primera en número de hoteles en propiedad. Nuestro objetivo ha sido siempre crecer de manera sostenida, manteniendo una empresa sólida, con tradición y capaz de transmitir confianza tanto a nuestros clientes como a quienes formamos parte de este proyecto. Hoy somos más de 4.000 personas en el equipo de Globales. Desde el equipo de selección , estamos en búsqueda de un/a Director/a de Hotel para liderar la gestión de los complejos Globales Lord Nelson : un hotel de 4 estrellas situado frente al mar y un complejo de apartamentos ubicados en la reconocida playa de Santo Tomás , en Es Migjorn Gran, Menorca . Buscamos líderes con visión estratégica , capaces de adaptarse a los cambios y con una marcada orientación a la gestión de personas y al negocio . Coordinar y supervisar el funcionamiento de todos los departamentos del hotel, asegurando su óptimo funcionamiento. - Liderar los equipos que forman parte de la plantilla del hotel, supervisando la política de personal y el cumplimiento de la normativa vigente. - Asegurar el cumplimiento de los objetivos establecidos, tanto en resultados como en el cumplimiento de los estándares de calidad del hotel. - Gestionar el presupuesto, controlando los gastos, analizando las desviaciones y tomando las medidas correctoras necesarias. - Garantizar la satisfacción del cliente, haciendo hincapié en la calidad del servicio ofrecido y en la transmisión de los valores culturales de la empresa. - Gestionar el sistema de calidad del hotel: vigilar el cumplimiento de los estándares de calidad del hotel y del resto de políticas corporativas de la cadena. Para esta posición es necesario tener la siguiente formación y experiencia: • Formación en Dirección Hotelera o Licenciatura en Turismo. - Nivel alto de inglés. - Al menos 5 años de experiencia desempeñándose en posiciones similares. ¿Contrato indefinido a jornada completa. - Descuentos exclusivos en Day pass, experiencias, y estancias en nuestros hoteles. - Acceso a Payflow: la aplicación móvil que te permitirá cobrar, de forma inmediata y sin ningún coste, parte de tu salario devengado antes de la fecha habitual. - Descuentos exclusivos en bienestar y salud, y acceso a un club de ventajas y descuentos en productos y servicios por ser parte de la comunidad GLOBALES. En GLOBALES asumimos un compromiso con la igualdad de oportunidades y la creación de un ambiente de trabajo inclusivo, donde todas las personas puedan sentirse valoradas y respetadas, con independencia de su nacionalidad, raza, orientación sexual, género, edad, religión, y estado civil. ¿

En Terreno Barrio Hotel creemos que la hospitalidad empieza desde la puerta. Si disfrutas creando primeras impresiones memorables y te mueve el trato cercano, atento y auténtico, nos encantará conocerte. Buscamos un Botones para ser una de las caras más visibles del hotel: alguien detallista, amable, resolutivo y con verdadera vocación por acompañar al huésped durante los momentos más importantes de su estancia. Tu misión será asegurar que cada huésped viva una experiencia fluida, cálida y personalizada desde el primer instante, ofreciendo una atención impecable y un soporte operativo esencial para el buen funcionamiento del área de Front Office. ¿Qué harás en tu día a día? Recibir, acompañar y asistir a los huéspedes garantizando un servicio cercano, profesional y eficiente. Gestionar el traslado, manejo y custodia del equipaje desde la llegada hasta la salida. Anticiparte a las necesidades del huésped: identificar llegadas, salidas, VIPs y requerimientos especiales. Ofrecer información actualizada sobre servicios, instalaciones, horarios y oferta del hotel. Atender peticiones y coordinar con los departamentos correspondientes para asegurar un seguimiento adecuado. Entregar mensajes, correspondencia y paquetes con total puntualidad y confidencialidad. Detectar y reportar incidencias operativas o de seguridad. Permanecer en el punto asignado, cumpliendo los turnos y estándares de presencia y uniformidad. Velar por el orden, limpieza y cuidado de su área y materiales de trabajo. Colaborar en el cumplimiento de los planes de auditoría y protocolos medioambientales. ¿A quién buscamos? Experiencia mínima de 6 meses en atención al cliente, preferiblemente en hotelería o turismo. Formación relacionada con turismo, hostelería o customer service. Dominio de español e inglés a nivel profesional; se valorarán otros idiomas. ¿Qué ofrecemos? Un proyecto con identidad propia y hospitalidad auténtica. Entorno dinámico y colaborativo. Oportunidades de crecimiento dentro del Front Office. Formación continua y beneficios para colaboradores. Parking de bicicletas y patinetes. Terreno Barrio Hotel cuenta con la solidez y el respaldo de una gran compañía con más de 50 años de historia, Piñero , comprometida con una gestión responsable y con una visión de futuro basada en la innovación, la digitalización y la sostenibilidad. Si te apasiona hacer que cada llegada cuente y cada despedida deje huella… aquí tienes tu lugar.

En Terreno Barrio Hotel creemos que la hospitalidad empieza desde la puerta. Si disfrutas creando primeras impresiones memorables y te mueve el trato cercano, atento y auténtico, nos encantará conocerte. Buscamos un Botones para ser una de las caras más visibles del hotel: alguien detallista, amable, resolutivo y con verdadera vocación por acompañar al huésped durante los momentos más importantes de su estancia. Tu misión será asegurar que cada huésped viva una experiencia fluida, cálida y personalizada desde el primer instante, ofreciendo una atención impecable y un soporte operativo esencial para el buen funcionamiento del área de Front Office. ¿Qué harás en tu día a día? Recibir, acompañar y asistir a los huéspedes garantizando un servicio cercano, profesional y eficiente. Gestionar el traslado, manejo y custodia del equipaje desde la llegada hasta la salida. Anticiparte a las necesidades del huésped: identificar llegadas, salidas, VIPs y requerimientos especiales. Ofrecer información actualizada sobre servicios, instalaciones, horarios y oferta del hotel. Atender peticiones y coordinar con los departamentos correspondientes para asegurar un seguimiento adecuado. Entregar mensajes, correspondencia y paquetes con total puntualidad y confidencialidad. Detectar y reportar incidencias operativas o de seguridad. Permanecer en el punto asignado, cumpliendo los turnos y estándares de presencia y uniformidad. Velar por el orden, limpieza y cuidado de su área y materiales de trabajo. Colaborar en el cumplimiento de los planes de auditoría y protocolos medioambientales. ¿A quién buscamos? Experiencia mínima de 6 meses en atención al cliente, preferiblemente en hotelería o turismo. Formación relacionada con turismo, hostelería o customer service. Dominio de español e inglés a nivel profesional; se valorarán otros idiomas. ¿Qué ofrecemos? Un proyecto con identidad propia y hospitalidad auténtica. Entorno dinámico y colaborativo. Oportunidades de crecimiento dentro del Front Office. Formación continua y beneficios para colaboradores. Parking de bicicletas y patinetes. Terreno Barrio Hotel cuenta con la solidez y el respaldo de una gran compañía con más de 50 años de historia, Piñero , comprometida con una gestión responsable y con una visión de futuro basada en la innovación, la digitalización y la sostenibilidad. Si te apasiona hacer que cada llegada cuente y cada despedida deje huella… aquí tienes tu lugar.

COMERCIAL INTERNA DE EVENTOS - Apertura Hotel Santandría Bai 5★ – Ciutadella, Menorca Desde Somos Design, especialistas en proyectos de facility services y talento para el sector hotelero, nos encontramos en plena fase de preapertura de un hotel 5★ en un enclave único de Menorca, y buscamos incorporar un/a Comercial Interna de Eventos para formar parte del equipo que dará vida a este nuevo proyecto hotelero. En Santandría Bai 5★, los espacios no solo se disfrutan… también se celebran. Buscamos a una persona con sensibilidad comercial, capacidad organizativa y vocación por el detalle, que se encargue de transformar celebraciones, encuentros y eventos en experiencias memorables dentro del hotel. Si te motiva el trato con clientes, la organización de eventos y formar parte de un proyecto desde sus inicios… sigue leyendo. Misión del puesto Gestionar y desarrollar la comercialización y coordinación de eventos y celebraciones dentro del hotel, atendiendo tanto a clientes alojados como a clientes externos. Será responsable de acompañar todo el proceso comercial y operativo del evento: desde la primera solicitud del cliente hasta la correcta ejecución de la experiencia, garantizando siempre los estándares de un hotel 5★. Responsabilidades principales • Comercializar los espacios y servicios del hotel para celebraciones privadas, eventos sociales y encuentros corporativos. • Atender solicitudes de clientes y asesorarles en la organización de eventos y experiencias personalizadas dentro del hotel. • Elaborar propuestas comerciales y presupuestos personalizados adaptados a cada tipo de evento. • Realizar seguimiento comercial de las cotizaciones hasta el cierre de la venta. • Organizar, coordinar y supervisar internamente los eventos junto con los distintos departamentos del hotel (restauración, recepción, operaciones, etc.). • Realizar visitas comerciales y presentación de espacios a clientes interesados. • Gestionar la documentación asociada a los eventos: contratos, facturación y seguimiento de cobros. • Detectar oportunidades para desarrollar nuevas experiencias y propuestas comerciales vinculadas al hotel. Perfil que buscamos Buscamos una persona con perfil comercial, orientación al cliente y capacidad para coordinar diferentes áreas operativas en el contexto de un hotel 5★. • Experiencia previa en ventas, eventos o atención al cliente en hoteles, restauración o espacios de eventos. • Experiencia en la organización o comercialización de eventos sociales o corporativos. • Buenas habilidades de comunicación, negociación y relación con el cliente. • Perfil organizado, resolutivo y con capacidad para gestionar varios proyectos simultáneamente. • Nivel alto de español e inglés (otros idiomas serán valorados). • Formación en Turismo, Marketing, Administración o similar será un plus. • Conocimiento del mercado menorquín Qué ofrecemos Incorporarte a un proyecto hotelero de nueva apertura en Menorca desde sus inicios. Posición estable con contrato indefinido y actividad durante todo el año. Entorno profesional dinámico con eventos exclusivos y contacto directo con clientes. Participación en el desarrollo de experiencias únicas dentro del hotel. Condiciones económicas competitivas.

Davidson Consulting España nace en el año 2014. Formamos parte del grupo Davidson, multinacional francesa de servicios tecnológicos con +18 años de experiencia en el sector y presencia en varios países europeos además de en Canadá. Somos 3000 compañeros a nivel global. En España nos caracterizamos por ser un equipo de más de 150 profesionales altamente cualificados y apasionados por el mundo de la tecnología y la innovación. Por ello, nuestro objetivo es seguir aumentando el equipo para continuar involucrados en proyectos nacionales e internacionales de gran envergadura. Desde Davidson buscamos un/a Software Engineer (Automation & SEO), que se incorpore a nuestro equipo de Davidson en España. Funciones: Automatización y Plataforma: • Diseñar e implementar workflows de automatización para operaciones web., • Desarrollar herramientas internas y servicios para estandarizar procesos., • Crear scripts, pipelines y servicios integrados con APIs, crawlers y plataformas de analítica., • Habilitar capacidades de autoservicio mediante herramientas internas. SEO Técnico: • Traducir buenas prácticas de SEO en soluciones técnicas., • Construir sistemas para monitorizar: Core Web Vitals, Indexación, Visibilidad en buscadores., • Integrar herramientas como Google Search Console, analytics y crawlers., • Colaborar con equipos de SEO y contenido. Web Performance y Observabilidad: • Implementar checks automáticos de: Rendimiento, Accesibilidad, Cumplimiento SEO., • Monitorizar KPIs y crear dashboards o alertas., • Mejorar: Velocidad de carga, Estrategias de renderizado, Métricas de experiencia de usuario. Colaboración: • Trabajar con equipos de ingeniería, SEO, producto y contenido, • Participar en decisiones de arquitectura, • Contribuir a herramientas, documentación y estándares Requisitos mínimos: • +5 años en desarrollo de software, preferiblemente en entornos web o plataformas a gran escala., • Experiencia demostrable construyendo: Herramientas de automatización, Scripts o plataformas internas., • Experiencia práctica en SEO técnico en producción., • Dominio de programación: TypeScript / JavaScript, Python u otros lenguajes similares., • Experiencia desarrollando: APIs, Servicios backend, Pipelines de automatización., • Conocimientos en crawling, scraping o extracción de datos., • Conocimiento profundo de: Crawling e indexación, Datos estructurados (schema.org), Metadata y canonicalización, Sitemaps y robots.txt., • Experiencia con herramientas como: Google Search Console, Google Analytics y Screaming Frog., • Conocimiento de Core Web Vitals., • Experiencia en optimización de rendimiento., • Familiaridad con estrategias de renderizado: SSR, CSR, Edge rendering., • Experiencia con plataformas cloud: Azure, AWS o GCP., • Conocimiento de: CI/CD, Monitorización y Logging., • Nivel alto de inglés. Requisitos valorables: • Experiencia en herramientas de auditoría SEO o motores de recomendaciones, • Conocimiento de arquitecturas headless o plataformas multi-site, • Experiencia con pipelines de datos o integración de ML/IA ¿Qué ofrecemos? • Modelo de trabajo en formato remoto en España., • Salario competitivo según valía y experiencia aportada., • Plan de carrera y desarrollo profesional., • Clima laboral y cercanía personal. ¿Por qué unirte a nosotros? Nos caracterizamos por el excelente trato a los compañeros y una estructura organizativa horizontal. Te sentirás arropado y como en casa, tu opinión siempre importa. Contarás con oportunidades reales de crecimiento y proyección. Si estás interesad@ en participar en el proceso de selección o simplemente quieres conocer más sobre estas oportunidades, ¡no dudes en postularte a la oferta! #DavidsonConsulting #TeRetamosAFicharPorNosotros

Bluetab, an IBM Company. certificados ¡Great Place to Work & Best Work to Place! como una de las mejores compañías para trabajar. Una compañía muy techie que nos ha llevado a ser el brazo fuerte de IBM en Data, Cloud, ML & IA y donde, para empresas clave de diversos sectores, ayudamos a acelerar y optimizar estrategias en plataformas de datos y en la nube, sacando al máximo las ventajas de su arquitectura y entornos de desarrollo. 🚀 Buscamos un Programador/a Python para unirte a Bluetab Si eres un apasionado del Back End, te encanta trabajar con Python y quieres desarrollarte en un entorno innovador con tecnologías punteras, ¡Bluetab te está esperando! 💻✨ 🎯 ¿Qué buscamos? • 🔹 Experiencia sólida de al menos 3 años en Back End con Python., • 🔹 Conocimientos avanzados en Frameworks como Flask y Django, creando soluciones escalables y eficientes., • 🔹 Experiencia y conocimientos sobre Kubernetes (preferencia por AKS)., • 🔹 Familiaridad con el paradigma DevOps, incluyendo el uso de Docker y Kubernetes., • 🔹 Experiencia trabajando en entornos Cloud, especialmente en Azure (AKS) y otros servicios., • 🔹 Experiencia en Apificación, creando APIs eficientes y robustas., • 🔹 Conocimientos en bases de datos SQL, ya sea con MySQL o Oracle., • 🔹 Proactividad, dinamismo y buen trato con usuarios y proveedores, formando parte activa del equipo. Ahora viene lo bueno por ser bluetaber… ¿Qué ofrecemos? • 📜 Contrato indefinido con salario competitivo, acorde a tu experiencia y conocimientos técnicos, con revisiones periódicas basadas en desempeño., • 🏡 Teletrabajo flexible, con la opción de trabajar desde nuestra sede en Madrid o en nuestros Hubs de Alicante, Barcelona, Bilbao y Málaga., • ⏰ Horarios flexibles adaptados a tu vida personal, y jornada intensiva los viernes y en los meses de verano (julio y agosto)., • 🏖️ 23 días de vacaciones para disfrutar y desconectar., • 🍽️ Tarjeta restaurante como beneficio social adicional., • 🏥 Seguro médico y póliza dental con una amplia cobertura., • 🚗👶 Plan de retribución flexible: Transporte y Guardería., • 📚 Formación continua gamificada con acceso a más de 1000 cursos y certificaciones oficiales., • 🎓 Programa Career Coach, que te apoyará en tu desarrollo profesional. ¡Serás el dueño de tu crecimiento!, • 🎁 Tarjeta Regalo Pass de 50€ en el mes de tu cumpleaños, para celebrarte. 🎉 Consideramos que la diversidad es enriquecedora y queremos velar por la inclusión e igualdad de oportunidades, por lo que contamos con un Plan de Igualdad y un Código Ético que recoge estos principios para garantizar la no discriminación de nuestras colaboradoras y colaboradores por cuestión de raza, color, nacionalidad, origen social, edad, sexo, estado civil, orientación sexual, ideología, opiniones políticas, religión o cualquier otra condición personal, física o social. Si te apasiona la tecnología y quieres disfrutar en un entorno innovador y 100% tecnológico, Bluetab, an IBM Company es tu sitio. ¡Te esperamos! #wearehiring #bluetabanibmcompany #bluetaber #boostyourtalent

🌟 Sobre RIU Hotels & Resorts Cadena comprometida con la igualdad en el empleo, líder en el sector vacacional, con más de 100 hoteles en 20 países, selecciona un/a Junior IT Support & Cloud Operations para incorporar en el departamento de IA, en sus oficinas corporativas de Palma. 📢 Misión del puesto Dar soporte integral al departamento de IA, encargándose de la gestión operativa de activos (hardware y licencias) y del apoyo técnico en el despliegue de proyectos en entornos Cloud. Es un rol diseñado para el aprendizaje práctico de arquitectura Cloud e IA. 💼Responsabilidades principales • Gestión de Activos: Control de inventario de hardware especializado, administración de licencias de software y modelos de IA (SaaS, APIs), y documentación de procesos., • Apoyo en Cloud e Infraestructura: Configuración básica de servicios en la nube, soporte técnico de primer nivel y monitorización de recursos para la optimización de costes., • Desarrollo y Datos: Creación de scripts en Python. 🔑 Requisitos deseables del candidato • Formación: Estudiante de último año o recién graduado en CFGS (ASIR/DAM) o Grado en Ingeniería Informática., • Sistemas: Conocimientos de sistemas Linux., • Programación: Python nivel básico/intermedio., • Cloud (Deseable): Familiaridad teórica con conceptos de nube y proactividad para aprender en este entorno., • Habilidades: Organización, atención al detalle y capacidad de aprendizaje. Si buscas desarrollarte en un entorno dinámico, con un trato cercano y familiar, y formar parte de una empresa global que valora tu potencial, esta es tu oportunidad. ¡Aplica ahora y crece con nosotros! 🌍 Nuestro Compromiso En RIU Hotels & Resorts, valoramos la diversidad, la equidad y la inclusión como pilares fundamentales de nuestro éxito. Damos la bienvenida a todas las candidaturas, independientemente de género, origen étnico, religión, discapacidad, edad, orientación sexual o identidad de género. Creemos que un equipo diverso enriquece nuestra cultura y potencia la excelencia en el servicio.

En Moore Baleares, firma miembro de la red internacional Moore Global, trabajamos con empresas relevantes ayudándolas a crecer, mejorar sus procesos y alcanzar la excelencia. Asegúrese de leer la descripción completa a continuación y, si confía en que cumple todos los requisitos, envíe su solicitud de inmediato. Nuestro compromiso es generar impacto real: en nuestros clientes, en la sociedad y, sobre todo, en las personas que forman parte de nuestro equipo. ¿En Moore Baleares buscamos incorporar talento en distintas posiciones dentro del área de Auditoría y Análisis Financiero: Prácticas de Auditoría Asistente de Auditoría Jefe de Equipo Cada uno de estos roles desempeña una función clave dentro de nuestros proyectos. Desde tus primeros días formarás parte activa de los equipos, participando en el análisis financiero, el control de procesos y la evaluación de riesgos de nuestros clientes. Trabajarás codo a codo con profesionales experimentados, aprenderás metodologías internacionales y contribuirás a generar valor en cada proyecto. ¿Participar en auditorías reales: formarás parte de proyectos que te permitirán conocer cómo funcionan distintos negocios y cómo se reflejan en la información financiera. Analizar y revisar procesos: colaborarás con equipos internos y con los responsables de las empresas cliente para identificar riesgos, mejorar controles y asegurar el cumplimiento normativo. Elaborar informes y conclusiones: participarás en la revisión y documentación de hallazgos, contribuyendo a la toma de decisiones de alto nivel. Aprender de los expertos: estarás en contacto directo con nuestro socio, gerentes y auditores senior, que te acompañarán en tu crecimiento profesional y te guiarán en tu desarrollo dentro de la firma. ¿Buscamos personas con iniciativa, curiosidad y ganas de aprender. Profesionales que disfruten del trabajo en equipo y tengan interés por el mundo de la auditoría, las finanzas y la consultoría. Estudiantes de último curso o recién titulados/as en ADE, Economía, Contabilidad y Finanzas o titulaciones afines. Pasión por aprender y desarrollarte en el ámbito de la auditoría. Capacidad analítica y atención al detalle. Actitud positiva, proactividad y compromiso con el equipo. No se requiere experiencia previa para las posiciones de prácticas o asistente; te acompañaremos en tu proceso de formación desde el primer día. Para el rol de jefe de equipo, valoramos experiencia en auditoría y capacidad para coordinar proyectos y equipos. ¿Plan de formación y desarrollo profesional: formación técnica y de habilidades para impulsar tu crecimiento dentro de la firma. Plan de carrera estructurado: oportunidades reales de promoción y desarrollo interno. Entorno de trabajo dinámico y colaborativo: un equipo cercano, motivado y comprometido con la calidad y el aprendizaje continuo. Flexibilidad y equilibrio: un entorno que valora la conciliación y la eficiencia. Trabajar en Moore Baleares es formar parte de una firma, con la solidez de una red internacional y el trato cercano de un equipo local. Creemos en el talento joven, en la formación continua y en el trabajo colaborativo como motor del éxito. Aquí tu desarrollo profesional y personal van de la mano, porque entendemos que crecer juntos es la clave para generar impacto. xcskxlj ¿Nuestro equipo de talento se pondrá en contacto contigo para conocerte mejor y acompañarte durante el proceso de selección.

Valorable formación específica en conocimientos de recursos comunitarios, resolución de conflictos, inclusión laboral de personas con discapacidad y colectivos vulnerables, como por ejemplo víctimas de violencia de género, etc. ILUNION pone en práctica el derecho a la igualdad de trato y opor

Somos Plexus Tech. Una compañía tecnológica especializada en servicios y productos IT, fundada en el talento y las capacidades de nuestra gente, más de 5.000 profesionales desarrollando tecnología con alma. ¡Ampliamos nuestro equipo de desarrollo! ¡Buscamos talento! Desde Plexus Seleccionamos perfil de Data Engineer con capacidad analítica y para la toma de requisitos con negocio y experiencia en sector hospitality. Requisitos y conocimientos técnicos (al menos 3 años de experiencia): SQL a nivel avanzado. DAX. Power Query Ecosistema Cloud de Microsoft: Azure Data Factory Power BI Microsoft Fabric (especialmente en áreas de Data Engineering, Data Warehouse y Lakehouse). Bases de Datos / Entornos: Dominio de modelos relacionales y multidimensionales. Capacidad para trabajar con: Microsoft Fabric Lakehouse (Delta tables, pipelines, notebooks) Fabric Data Warehouse Fabric Semantic Models Herramientas de integración y orquestación de datos. Disponibilidad para acudir 1 día a la semana a oficina en Palma de Mallorca. Ofrecemos: • Contratación indefinida, • Teletrabajo (un día en oficina en Palma), • Te unirás a un equipo de más de 5.000 profesionales, • Podrás impulsar tu proyección profesional con nosotros/as., • Acceso a formación continuada, • Formar parte de una compañía con muchos profesionales de referencia en el sector Ticket Restaurante Ticket transporte Ticket guardería Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBIQ+, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género

Somos Plexus Tech. Una compañía tecnológica especializada en servicios y productos IT, fundada en el talento y las capacidades de nuestra gente, más de 5.000 profesionales desarrollando tecnología con alma. ¡Ampliamos nuestro equipo de desarrollo! ¡Buscamos talento! Desde Plexus Seleccionamos perfil de Data Engineer con capacidad analítica y para la toma de requisitos con negocio y experiencia en sector hospitality. Requisitos y conocimientos técnicos (al menos 3 años de experiencia): SQL a nivel avanzado. DAX. Power Query Ecosistema Cloud de Microsoft: Azure Data Factory Power BI Microsoft Fabric (especialmente en áreas de Data Engineering, Data Warehouse y Lakehouse). Bases de Datos / Entornos: Dominio de modelos relacionales y multidimensionales. Capacidad para trabajar con: Microsoft Fabric Lakehouse (Delta tables, pipelines, notebooks) Fabric Data Warehouse Fabric Semantic Models Herramientas de integración y orquestación de datos. Disponibilidad para acudir 1 día a la semana a oficina en Palma de Mallorca. Ofrecemos: • Contratación indefinida, • Teletrabajo (un día en oficina en Palma), • Te unirás a un equipo de más de 5.000 profesionales, • Podrás impulsar tu proyección profesional con nosotros/as., • Acceso a formación continuada, • Formar parte de una compañía con muchos profesionales de referencia en el sector Ticket Restaurante Ticket transporte Ticket guardería Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBIQ+, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género

En Terreno Barrio Hotel creemos que la hospitalidad empieza desde la puerta. Si disfrutas creando primeras impresiones memorables y te mueve el trato cercano, atento y auténtico, nos encantará conocerte. Buscamos un Botones para ser una de las caras más visibles del hotel: alguien detallista, amable, resolutivo y con verdadera vocación por acompañar al huésped durante los momentos más importantes de su estancia. Tu misión será asegurar que cada huésped viva una experiencia fluida, cálida y personalizada desde el primer instante, ofreciendo una atención impecable y un soporte operativo esencial para el buen funcionamiento del área de Front Office. ¿Qué harás en tu día a día? • Recibir, acompañar y asistir a los huéspedes garantizando un servicio cercano, profesional y eficiente., • Gestionar el traslado, manejo y custodia del equipaje desde la llegada hasta la salida., • Anticiparte a las necesidades del huésped: identificar llegadas, salidas, VIPs y requerimientos especiales., • Ofrecer información actualizada sobre servicios, instalaciones, horarios y oferta del hotel., • Atender peticiones y coordinar con los departamentos correspondientes para asegurar un seguimiento adecuado., • Entregar mensajes, correspondencia y paquetes con total puntualidad y confidencialidad., • Detectar y reportar incidencias operativas o de seguridad., • Permanecer en el punto asignado, cumpliendo los turnos y estándares de presencia y uniformidad., • Velar por el orden, limpieza y cuidado de su área y materiales de trabajo., • Colaborar en el cumplimiento de los planes de auditoría y protocolos medioambientales. ¿A quién buscamos? • Experiencia mínima de 6 meses en atención al cliente, preferiblemente en hotelería o turismo., • Formación relacionada con turismo, hostelería o customer service., • Dominio de español e inglés a nivel profesional; se valorarán otros idiomas. ¿Qué ofrecemos? • Un proyecto con identidad propia y hospitalidad auténtica., • Entorno dinámico y colaborativo., • Oportunidades de crecimiento dentro del Front Office., • Formación continua y beneficios para colaboradores., • Parking de bicicletas y patinetes. Terreno Barrio Hotel cuenta con la solidez y el respaldo de una gran compañía con más de 50 años de historia, Piñero, comprometida con una gestión responsable y con una visión de futuro basada en la innovación, la digitalización y la sostenibilidad. Si te apasiona hacer que cada llegada cuente y cada despedida deje huella… aquí tienes tu lugar.

Somos una empresa familiar hotelera nacida en Mallorca hace más de 50 años. Empezamos con un solo hotel en la isla y hoy gestionamos más de 50 establecimientos en España, Argentina, Bélgica y Nicaragua, muchos de ellos especializados en el turismo de sol y playa. La mayoría de nuestros hoteles son de tres y cuatro estrellas, creados para ofrecer confianza, comodidad y un trato cercano en cada estancia. Actualmente somos la segunda compañía con más plazas hoteleras en las Islas Baleares y la primera en número de hoteles en propiedad. Nuestro objetivo ha sido siempre crecer de manera sostenida, manteniendo una empresa sólida, con tradición y capaz de transmitir confianza tanto a nuestros clientes como a quienes formamos parte de este proyecto. Hoy somos más de 4.000 personas en el equipo de Globales. Muchos llevamos años creciendo juntos, desarrollándonos personal y profesionalmente. Ese compromiso compartido es la base de nuestra solidez y el motor que nos impulsa a seguir avanzando. Desde el equipo de selección de Globales estamos buscando estudiantes en prácticas para unirse a nuestro equipo a través de nuestro Programa de Prácticas de Adjuntos/as a Dirección para nuestros hoteles, ubicados en Mallorca y Marbella. Funciones principales: El programa tiene una duración estimada de 6 meses. Durante este período, realizarás un training 360º, en el que durante los primeros meses rotarás por los distintos departamentos del hotel con el objetivo de adquirir una visión integral de la operativa. Posteriormente, te integrarás al equipo de Dirección, donde podrás desarrollar habilidades de liderazgo y competencias estratégicas. Tus principales funciones serán: • Brindar apoyo en la gestión y supervisión de los de los distintos equipos durante su paso por cada departamento, colaborando en la coordinación de las tareas y el control de la operativa diaria., • Colaborar en la gestión de presupuestos, el control de costos y optimización de recursos de cada departamento., • Participar en la atención al cliente gestionando solicitudes y resolviendo incidencias, garantizando un servicio cercano y de calidad, intentando promover una experiencia positiva., • Colaborar en el seguimiento del cumplimiento de los estándares de calidad del hotel y de las políticas corporativas de la compañía, promoviendo la excelencia., • Asistir a la dirección del hotel en la planificación y ejecución de estrategias operativas, y la elaboración de informes de rendimiento para valorar la calidad del servicio y posibles aspectos de mejora. Requisitos: • Estar cursando el último año de Grado, Máster o Formación Profesional en Turismo, Hostelería o áreas afines. Es imprescindible poder formalizar un convenio de colaboración con el centro educativo., • Nivel alto de inglés; se valorará positivamente el conocimiento de otros idiomas., • Disponibilidad para realizar las prácticas durante el período de mayo a octubre 2026. ¿Qué te vamos a ofrecer? • Prácticas curriculares o extracurriculares., • Transporte desde el aeropuerto hasta el hotel de destino., • Alojamiento en el hotel destino (puede ser en habitación compartida o individual, sujeto a disponibilidad)., • Régimen de comidas incluidas en el hotel destino., • 40hs semanales (o el máximo permitido por la Universidad), con dos días de descanso., • Ayuda económica valorada en €800 brutos/mensuales., • Proveemos el uniforme (exceptuando los zapatos)., • Guía y supervisión profesional., • Posibilidad de continuar en la empresa con un contrato al finalizar las prácticas. En Globales asumimos un compromiso con la igualdad de oportunidades y la creación de un ambiente de trabajo inclusivo, donde todas las personas puedan sentirse valoradas y respetadas, con independencia de su nacionalidad, raza, orientación sexual, género, edad, religión, y estado civil. ¿Te unes a Globales?

Somos una empresa familiar hotelera nacida en Mallorca hace más de 50 años. Empezamos con un solo hotel en la isla y hoy gestionamos más de 50 establecimientos en España, Argentina, Bélgica y Nicaragua, muchos de ellos especializados en el turismo de sol y playa. La mayoría de nuestros hoteles son de tres y cuatro estrellas, creados para ofrecer confianza, comodidad y un trato cercano en cada estancia. Actualmente somos la segunda compañía con más plazas hoteleras en las Islas Baleares y la primera en número de hoteles en propiedad. Nuestro objetivo ha sido siempre crecer de manera sostenida, manteniendo una empresa sólida, con tradición y capaz de transmitir confianza tanto a nuestros clientes como a quienes formamos parte de este proyecto. Hoy somos más de 4.000 personas en el equipo de Globales. Muchos llevamos años creciendo juntos, desarrollándonos personal y profesionalmente. Ese compromiso compartido es la base de nuestra solidez y el motor que nos impulsa a seguir avanzando. Desde el equipo de selección de Globales estamos buscando estudiantes en prácticas para unirse a nuestro equipo a través de nuestro Programa de Prácticas de Adjuntos/as a Dirección para nuestros hoteles, ubicados en Mallorca y Marbella. Funciones principales: El programa tiene una duración estimada de 6 meses. Durante este período, realizarás un training 360º, en el que durante los primeros meses rotarás por los distintos departamentos del hotel con el objetivo de adquirir una visión integral de la operativa. Posteriormente, te integrarás al equipo de Dirección, donde podrás desarrollar habilidades de liderazgo y competencias estratégicas. Tus principales funciones serán: • Brindar apoyo en la gestión y supervisión de los de los distintos equipos durante su paso por cada departamento, colaborando en la coordinación de las tareas y el control de la operativa diaria., • Colaborar en la gestión de presupuestos, el control de costos y optimización de recursos de cada departamento., • Participar en la atención al cliente gestionando solicitudes y resolviendo incidencias, garantizando un servicio cercano y de calidad, intentando promover una experiencia positiva., • Colaborar en el seguimiento del cumplimiento de los estándares de calidad del hotel y de las políticas corporativas de la compañía, promoviendo la excelencia., • Asistir a la dirección del hotel en la planificación y ejecución de estrategias operativas, y la elaboración de informes de rendimiento para valorar la calidad del servicio y posibles aspectos de mejora. Requisitos: • Estar cursando el último año de Grado, Máster o Formación Profesional en Turismo, Hostelería o áreas afines. Es imprescindible poder formalizar un convenio de colaboración con el centro educativo., • Nivel alto de inglés; se valorará positivamente el conocimiento de otros idiomas., • Disponibilidad para realizar las prácticas durante el período de mayo a octubre 2026. ¿Qué te vamos a ofrecer? • Prácticas curriculares o extracurriculares., • Transporte desde el aeropuerto hasta el hotel de destino., • Alojamiento en el hotel destino (puede ser en habitación compartida o individual, sujeto a disponibilidad)., • Régimen de comidas incluidas en el hotel destino., • 40hs semanales (o el máximo permitido por la Universidad), con dos días de descanso., • Ayuda económica valorada en €800 brutos/mensuales., • Proveemos el uniforme (exceptuando los zapatos)., • Guía y supervisión profesional., • Posibilidad de continuar en la empresa con un contrato al finalizar las prácticas. En Globales asumimos un compromiso con la igualdad de oportunidades y la creación de un ambiente de trabajo inclusivo, donde todas las personas puedan sentirse valoradas y respetadas, con independencia de su nacionalidad, raza, orientación sexual, género, edad, religión, y estado civil. ¿Te unes a Globales?

En MALLORCA LAW buscamos incorporar un Contable Fiscal (nivel intermedio) con experiencia para gestionar la contabilidad y fiscalidad de nuestras distintas sociedades de clientes (SLs). Responsabilidades • Gestión contable completa de varias SLs: registro de facturas, préstamos, hipotecas e intereses; expedición de facturas; conciliaciones bancarias; coordinación con asesorías externas extranjeras de las matrices (Reino Unido, Suiza, Alemania...), • Elaboración y presentación de cuentas anuales y depósito de libros., • Preparación y presentación de impuestos (IVA, Impuesto sobre Sociedades, Impuesto de Patrimonio, retenciones, etc: modelos 111, 123, 200, 202, 210, 303, 720)., • Preparación y presentación de declaraciones informativas ( IVA, préstamos y créditos, operaciones vinculadas, etc: modelos 124, 181, 190, 232, 347, 390)., • Solicitud de NIF para sociedades españolas y matrices extranjeras, • Altas y modificaciones censales: modelo 036, • Gestión de inmovilizado y amortizaciones., • Gestión de inmovilizado patrimonial., • Elaboración de balances de cierre anual y liquidación., • Elaboración de informes de cierre anual., • Gestión de notificaciones de la AEAT., • Contestación de requerimientos por parte de la AEAT., • Apoyo en cierres trimestrales y anuales., • Coordinación con asesoría externa si fuese necesario., • Revisión y control de documentación., • Experiencia previa en contabilidad y fiscalidad (min 1-2 años)., • Conocimiento práctico de impuestos para pymes y sociedades., • Dominio de herramientas contables y ofimáticas (A3, etc..)., • Capacidad de organización, autonomía y atención al detalle., • Incorporación estable., • Salario acorde a la experiencia., • Muy buen ambiente de trabajo: equipo unido, trato cercano y cero toxicidad., • Nos gusta trabajar bien… pero también trabajar a gusto. Si crees que encajas o conoces a alguien que podría estar interesado/a, ¡estaré encantado de leerte! Enviar CV a:

pStellantis You España, empresa multinacional que agrupa a la red de concesionarios y servicios oficiales propios del grupo Stellantis, busca la incorporación destrong MECANICA/O OFICIAL DE 1ª /strong, con experiencia demostrable para el departamento de postventa de su centro en strongPALMA DE MALLORCA /strong /ppbr/pp¿Qué strongREQUISITOS MÍNIMOS /strong exigimos? /polliemFP grado medio o certificado de profesionalidad. /em /liliemExperiencia indispensable de 3 años en trabajos de mecánica cualificada de vehículos. MECANICA PESADA (MOTORES, CULETAS, EMBRAGUES ETC) /em /liliemCapacidad de trabajo en equipo y relación con compañeros y responsables. /em /liliemCarnet de conducir B. /em /li /olpbr/pp¿Cuáles serán las strongFUNCIONES /strong a desempeñar en tu cargo? /polliemSustitución de escapes, embragues, amortiguadores, correas, entre otros. /em /liliemReacondicionamientos de motores /em /liliemResolución de averías electrónicas y mecánicas. /em /liliemMantenimiento preventivo y correctivo. /em /li /olpbr/ppOfrecemos unstrong CONTRATO INDEFINIDO a JORNADA COMPLETA /strong constrong CONDICIONES SALARIALES Y BENEFICIOS COMPETITIVOS /strong a la par questrong POSIBILIDAD DE DESARROLLO PROFESIONAL /strong en un entorno de una multinacional /ppbr/ppbr/ppStellantis You es una empresa comprometida con la igualdad y la diversidad. Todos los procesos de selección se realizan respetando la igualdad de trato y no discriminación por razón de género, discapacidad, origen, religión, orientación sexual, identidad de género o expresión de género o por cualquier otra circunstancia protegida por la Ley. /p

Somos Plexus Tech. Una compañía tecnológica especializada en servicios y productos IT, fundada en el talento y las capacidades de nuestra gente, más de 5.000 profesionales desarrollando tecnología con alma. Compruebe a continuación si tiene lo necesario para esta oportunidad y, si es así, envíe su solicitud lo antes posible. ¡Ampliamos nuestro equipo de desarrollo! ¡Buscamos talento ! Desde Plexus Seleccionamos perfil de Data Engineer con capacidad analítica y para la toma de requisitos con negocio y experiencia en sector hospitality. Requisitos y conocimientos técnicos (al menos 3 años de experiencia) : SQL a nivel avanzado. DAX. Power Query Ecosistema Cloud de Microsoft: Azure Data Factory Power BI Microsoft Fabric (especialmente en áreas de Data Engineering, Data Warehouse y Lakehouse). Bases de Datos / Entornos: Dominio de modelos relacionales y multidimensionales. Capacidad para trabajar con: Microsoft Fabric Lakehouse (Delta tables, pipelines, notebooks) Fabric Data Warehouse Fabric Semantic Models Herramientas de integración y orquestación de datos. Disponibilidad para acudir 1 día a la semana a oficina en Palma de Mallorca. Ofrecemos : • Contratación indefinida, • Teletrabajo (un día en oficina en Palma), • Te unirás a un equipo de más de 5.000 profesionales, • Podrás impulsar tu proyección profesional con nosotros/as., • Acceso a formación continuada, • Formar parte de una compañía con muchos profesionales de referencia en el sector Ticket Restaurante Ticket transporte Ticket guardería Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. xcskxlj Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBIQ+, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género

En Grupo Construyendo Empleo buscamos un/a Consultor/a SAP Business One para incorporarse a un equipo dinámico en una empresa en crecimiento, participando en proyectos tecnológicos de alto impacto. Envíe su CV y cualquier información adicional requerida después de haber leído esta descripción, haciendo clic en el botón de solicitud. ¿Cuál será tu misión? Serás responsable de implementar y optimizar soluciones SAP Business One, acompañando a los clientes en la mejora de sus procesos de negocio y garantizando una correcta adopción de la herramienta. Funciones principales: • Implementación y configuración de SAP Business One., • Análisis de procesos de negocio y elaboración de documentación funcional y/o técnica., • Formación a usuarios finales y soporte continuo ., • Coordinación con el equipo técnico para desarrollos a medida e integraciones. ¿Qué buscamos? • Experiencia demostrable como Consultor/a SAP Business One., • Conocimiento de procesos de negocio: finanzas, compras, ventas, almacén y/o producción., • Experiencia en proyectos de implantación completos (end-to-end)., • Valorable conocimiento en SQL, Crystal Reports y SAP HANA. Competencias clave: • Perfil analítico y orientado a la resolución de problemas., • Buenas habilidades de comunicación y trato con cliente ., • Orientación a resultados y calidad. ¿Qué ofrecemos? • Salario competitivo + beneficios., • Formación continua a cargo de la empresa, incluyendo certificación oficial SAP ., • Modalidad presencial (imprescindible residencia en Mallorca)., • Plan de carrera y crecimiento profesional real., • Participación en proyectos desafiantes dentro de un entorno innovador. xcskxlj, • Excelente ambiente laboral en un equipo joven y en expansión . Si buscas un nuevo reto en el ecosistema SAP y quieres seguir creciendo en tu carrera, ¡queremos conocerte!

En ILUNION Hotels trabajamos día a día para construir un mundo mejor, donde todas las personas estén incluidas. Un proyecto espectacular que necesita gente como tú, cuyo talento y energía, nos impulsen para multiplicar lo que somos y lo que hacemos. Buscamos personas que estén alineadas con nuestro propósito y con nuestros valores. ¿Te consideras una persona comprometida, con ganas y crees que encajas en esta posición? ¡Esta es tu oportunidad! Podrás formar parte de nuestro equipo de PERSONAS como Técnico de Apoyo CON CERTIFICADO DE DISCAPACIDAD (H/M/D) en nuestro Hotel en Mallorca. Algunas de tus principales funciones serán: 1. Desplegar e impulsar los proyectos que emanan del área de Personas y Desarrollo de Talento de la compañía. 2. Dinamizar la oferta de valor de Ilunion Hotels en su zona. Facilitar el conocimiento del catalogo de ayudas a todas las personas, ejecutando el procedimiento completo. 3. Liderar visitas y difusión del trabajo que se realiza en la comunidad más cercana, así como la participación en eventos donde la difusión de nuestro trabajo sea pertinente. 4. Gestionar los servicios de ajuste personal y social en todo su ámbito: realizar y registrar las medidas pertinentes, PIA, memorias, propuesta de adaptación del Puesto de trabajo, gestión de ayudas técnicas, gestión de recursos formativos, desarrollar acciones y actividades culturales de ocio y tiempo libre. Detectar e intervenir en los procesos de deterioro evolutivo de las personas empleadas a fin de evitar o atenuar sus efectos. Seguimiento de ratios y porcentajes del 70/30. 5. Solicitud de ayudas y/o subvenciones susceptibles para el área, junto con el apoyo de Central. 6. Control y registro de la documentación de cada expediente laboral susceptible de subvención. 7. Gestionar el servicio de información y asesoramiento sobre ayudas técnicas, recursos disponibles, subvenciones y derechos de las PCD y personas en situación de vulnerabilidad. Implementar el procedimiento de gestión de ayudas. 8. Realizar el estudio y valoración de los candidatos junto al técnico de talento y jefe de departamento y dirección, para evaluar la tensión del equipo donde se incorporaría. 9. Crear y gestionar la red de recursos comunitarios y de contactos con el movimiento asociativo de PCD que sirvan de fuentes de recursos para nuestros trabajadores. Aspectos que necesitamos que tengas: - Imprescindible: Estar en posesión del certificado de discapacidad igual o superior al 33% en vigor. - Imprescindible: Diplomatura/Licenciatura/Grado en TRABAJO SOCIAL, PSICOLOGIA Y/O PEDAGOGIA. - Valorable formación específica en conocimientos de recursos comunitarios, resolución de conflictos, inclusión laboral de personas con discapacidad y colectivos vulnerables, como por ejemplo víctimas de violencia de género, etc. - Buen nivel de Office: correo electrónico e internet. ¿Qué te ofrecemos? - Contrato de carácter estable. - Podrás disfrutar de un buen ambiente de trabajo, con una gran oportunidad de desarrollo profesional y acceder a formación continua a cargo de la empresa para seguir desarrollando tanto tus hard como soft skills. - Acceso a nuestro restaurante del hotel. - Tarifas y descuentos especiales en nuestros hoteles sujetos a disponibilidad. - Descuentos y beneficios como empleado/a por pertenecer al Grupo ILUNION en vacaciones y viajes, espectáculos, cine, tecnología y electrodomésticos, artículos deportivos y miles planes más. - Y entre otras muchas cosas, ¡disfruta de nuestro Family Day ILUNION junto a tu familia! ¿Quiénes somos? Somos la primera cadena del sector en obtener el ✅Sello Europeo de Excelencia EFQM 700+, que otorga el Club de Excelencia en Gestión y reconoce nuestro modelo y gestión empresarial. Así como la primera compañía española que ha recibido el Premio de la Ética de la Organización Mundial del Turismo (OMT) por nuestro trabajo en el área de turismo accesible. Además, somos la primera compañía hotelera con espacios cerebroprotegidos. Estamos comprometidos con la Accesibilidad Universidad. ¿Quieres saber más? Pues sigue leyendo ⬇ ¿Te animas a saber más? Sé el siguiente fichaje estrella para perseguir nuestro propósito! “ILUNION pone en práctica el derecho a la igualdad de trato y oportunidades respetando la diversidad de género, discapacidad, edad, origen étnico, cultural o racial, estado civil, así como la identidad y orientación sexual de las personas que presenten sus candidaturas. A su vez, apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad."

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¿Eres un apasionado de la programación? Por favor, lea detenidamente la información de esta oferta de empleo para entender exactamente qué se espera de los posibles candidatos. En idealista, estamos ampliando nuestro equipo perfiles senior para nuestro equipo de tecnología. Sí te gusta estar rodeado de compañ , trabajar con buen rollo y en un ambiente colaborativo ¡sigue leyendo! seguro que idealista te va a gustar ¿Qué harás? • Trabajarás junto a tus compañ del equipo desarrollando nuevas funcionalidades., • Tendrás un trato fluido con la gente de negocio para poder entender sus necesidades y problemas. Además, trabajarás codo con codo con nuestro equipo de producto y UX para aportar una visión técnica a las soluciones que definamos para los mismos., • Ayudarás a que la plataforma esté estable…Sí, en idealista también tenemos bugs, así que tendrás que ayudar a identificarlos y solucionarlos. ¿Qué te ofrecemos? • Podrás ver el impacto directo de tu trabajo en una de las webs de referencia tanto en España, como en Italia y Portugal. Para los que no lo hayáis vivido ya: no sabéis el cosquilleo que da en la tripa la primera vez que ves algo que has hecho en una plataforma que utilizan millones de personas., • Somos Remote Friendly :) pero tenemos oficinas en el centro de Madrid por si te apetece venir algún día., • Vas a aprender. Lo decimos en serio. La plataforma va evolucionando constantemente, y de ahí sacamos mogollón de charlas internas, posts, talleres… que hacen que el conocimiento fluya., • Además... patrocinamos eventos, acudimos a ellos y hacemos muchos meetups. ¡Es tan importante aprender como enseñar a tus compis!, • Además de tu salario, podrás acogerte a un plan de retribución flexible (tarjeta de transporte, cheques gourmet, seguro médico…) del que te podrás beneficiar desde el primer día., • Clases de Inglés, italiano y portugués., • ¡También tenemos fisio y clases de yoga … porque para nosotros lo más importante es cuidar de nuestros idealistas!, • Además de trabajar, nos gusta pasarlo bien, por eso que si te unes a nuestras familia, cada mes celebrarás algo…Halloween, San Valentín, Navidad,…¡Te lo vas a pasar muy bien!, • Teambuilding y mucho más! ¿Qué esperamos de ti? • Tienes al menos 3 años de experiencia desarrollando el backend de alguna aplicación utilizando Java, y nos puedes hablar de ello., • trabajamos principalmente con Java y Spring pero lo que de verdad nos interesa es que tengas ciertos fundamentos de programación bien asentados., • No te quedas en el “con que funcione vale”. damos mucho valor tanto a las buenas prácticas, como a definir diseños y arquitecturas que nos permitan extender la plataforma de manera sostenible. Así que esperamos que estos sean términos a los que tú también les des importancia, • trabajamos en equipo. El equipo son tus compañ ; pero también lo es la gente de producto y UX, así como la gente de negocio, etc., • Te gusta este mundillo. Y te encanta saber que vas a tener que estar aprendiendo durante toda tu vida laboral. Además, eres lo suficientemente humilde como para aceptar las enseñanzas de tus compañeros, y lo suficientemente generoso como para compartir con ellos tu conocimiento :), • Tienes curiosidad e iniciativa. Al final, este trabajo va de los problemas que somos capaces de resolver y de cómo logramos hacerlo. Así que se espera de ti que seas capaz de analizar, preguntar, pedir ayuda (y ofrecerla), y saber plantear soluciones a los mismos. ¿Qué otras cosas son un plus? • Además de haberte pegado con la parte de backend, tienes soltura con el front., • Sientes curiosidad y has experimentado al menos con otros paradigmas de programación como la programación funcional., • Valoramos además que te desenvuelvas mínimamente en la lengua de Shakespeare. A nivel de lectura es indispensable, porque el 80% del material técnico en nuestra profesión es en inglés. Si además lo hablas con cierta soltura, muchísimo mejor! Y algo más sobre nosotros… Desde que iniciamos esta aventura en el año 2000, idealista es mucho más que una compañía. Es una cultura, una forma de hacer y entender las cosas que nos diferencia. El respeto, la tolerancia, la integridad y la transparencia forman parte de nuestro ADN. Contamos con un equipo de personas que representa a más de 20 nacionalidades distintas, con idiomas diversos, perfiles, culturas y orígenes diferentes. Valoramos la diferencia y aprender de los demás; diferentes creencias y formas de pensar nos enriquecen. idealista fomenta la igualdad en todos los ámbitos, realizando acciones de sensibilización y visibilidad del colectivo LGTB+ entre los empleados/as, en la publicidad y en la comunidad en general. Tenemos el compromiso de crear entornos y espacios donde las personas se sientan seguras, protegidas, libres de discriminación y primando la igualdad de oportunidades. Asimismo, la promoción de la igualdad de género es otra de las bases de nuestro compromiso con nuestro equipo. Estamos comprometidos con el desarrollo de medidas que fomenten la igualdad y favorezcan la conciliación, maternidad y paternidad. ¿Te imaginas formando parte del equipo? xcskxlj ¡Nos encantaría conocerte!

En Plexus Tech seguimos creciendo y buscamos a profesionales para trabajar en el desarrollo de tecnología con alma. Por favor, verifique que tiene el nivel de experiencia y las cualificaciones adecuadas leyendo la descripción completa de esta oportunidad a continuación. Somos una compañía tecnológica especializada en servicios y productos IT, basados en la innovación y el desarrollo. Fundada en el talento y las capacidades de nuestra gente, más de 3.000 profesionales que crecen con nosotros en proyectos propios, compañías del IBEX 35, grandes retailers, operadores turísticos, entidades financieras, organismos públicos y empresas internacionales. Buscamos formar un equipo de ERP, desde personas con 2 años de experiencia hasta nivel analista Uipath. Todos los perfiles deberán tener UiPath Certified RPA Associate (UiRPA). Experiencia contrastada en desarrollo completo de proyectos de implantación de procesos robotizados con UiPath, certificaciones UiPath Experiencia en proyectos y operación de automatización de procesos RPA con UiPath. Conocimientos técnicos: • Programación orientada a objetos., • UiPath Studio., • Conocimientos de SQL y Oracle., • Conocimiento de herramientas de control de versiones como GIT., • Integración de las APIs en las automatizaciones, • Integración de OCR con la automatización de proces os., • Certificación en UiPath ¿Qué ofrecemos? • Contratación Indefinida., • 100% remoto., • Flexibilidad horaria, • Formación a medida., • Jornada intensiva los meses de verano, • Paquete de retribución Flexible, • Formación de idiomas., • Certificaciones oficiales., • El Club Benefits de Plexus Tech: un servicio a disposición de todos los trabajadores de la compañía que nos permite el acceso a ofertas exclusivas en viajes, hogar, salud, tecnología, moda y demás. Si quieres emprender nuevos retos, nuevos proyectos y sobre todo crecer y ampliar tus conocimientos este puede ser tu proyecto. Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. xcskxlj En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género.

En Plexus Tech seguimos creciendo y buscamos a profesionales para trabajar en el desarrollo de tecnología con alma. ¿No sabe con seguridad qué habilidades necesitará para esta oportunidad? Simplemente lea la descripción completa a continuación para obtener una idea clara de los requisitos del candidato. Somos una compañía tecnológica especializada en servicios y productos IT, basados en la innovación y el desarrollo. Fundada en el talento y las capacidades de nuestra gente, casi 5.000 profesionales que crecen con nosotros en proyectos propios, compañías del IBEX 35, grandes retailers, operadores turísticos, entidades financieras, organismos públicos y empresas internacionales. Estamos buscando SRE LEAD con más de 5 años de experiencia en entornos de infraestructura/Cloud/SRE y al menos 3 años liderando iniciativas o equipos de Observabilidad/Plataforma/SRE en entornos Cloud (idealmente AWS). Requisitos: • Experiencia sólida con herramientas de observabilidad/APM y stacks cloud‑native (Prometheus, OpenTelemetry u otros equivalentes) y plataformas de Observabilidad tipo New Relic, Datadog, Dtynatrace o Grafana Cloud., • Buen dominio de arquitecturas cloud y IaC (Terraform), con capacidad para estimar proyectos y participar en propuestas/preventas., • Habilidad para definir y operacionalizar SLIs, SLOs y SLAs, y establecer KPIs/OKRs de observabilidad que permitan medir la evolución de los proyectos (adopción de dashboards, mejora de MTTR, cobertura de trazas, etc.) y tomar decisiones basadas en datos., • Experiencia liderando equipos o iniciativas multidisciplinares, con excelente comunicación y mentalidad muy proactiva y curiosa., • Español e inglés fluido. Buscamos un perfil inquieto y curioso, con mentalidad innovadora, que disfrute explorando nuevas tecnologías, probando herramientas, construyendo PoCs y proponiendo mejoras de forma continua. Resumen del Rol: • Profesional Cloud & Observability Engineering Manager para liderar la estrategia de observabilidad y fiabilidad en uno de nuestros clientes estratégicos en entornos cloud, actuando además como mano derecha del responsable Cloud., • Tu misión será combinar profundidad técnica en cloud y observabilidad con visión de negocio, participando en decisiones clave de arquitectura, estimaciones, propuestas técnicas y construcción de equipo tanto en el cliente como en la propia práctica de Cloud. Responsabilidades Principales: • Definir y evolucionar la estrategia de Observabilidad & SRE (roadmap, SLIs/SLOs/SLAs, estándares de instrumentación) para un cliente estratégico en cloud., • Diseñar y gestionar el ecosistema de observabilidad: alertas, dashboards, runbooks, postmortems y procesos de mejora continua., • Liderar la plataforma de observabilidad cloud‑native asegurando buena cobertura de logs, métricas y trazas., • Colaborar con equipos de desarrollo, plataforma e infraestructura para asegurar una instrumentación end‑to‑end alineada con los flujos críticos de negocio., • Actuar como partner del área de Cloud de DISID en arquitectura, estimaciones y propuestas técnicas para proyectos cloud., • Participar en entrevistas técnicas y decisiones de talento., • Impulsar la cultura SRE y de mejora continua, con foco en automatización, reducción de MTTR y evangelización interna. ¿Qué ofrecemos? • Contratación Indefinida., • 100% teletrabajo., • Flexibilidad horaria, • Formación a medida., • Jornada intensiva los meses de verano, • Paquete de retribución Flexible, • Formación de idiomas., • Certificaciones oficiales., • El Club Benefits de Plexus Tech: un servicio a disposición de todos los trabajadores de la compañía que nos permite el acceso a ofertas exclusivas en viajes, hogar, salud, tecnología, moda y demás. Si quieres emprender nuevos retos, nuevos proyectos y sobre todo crecer y ampliar tus conocimientos este puede ser tu proyecto. Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. xcskxlj En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género.

¡En Grupo Globartia seguimos creciendo! Maximice sus posibilidades de que su candidatura sea seleccionada asegurándose de que su CV y sus habilidades se ajustan al perfil. Somos una empresa, dinámica y en pleno proceso de expansión, especializada en ofrecer soluciones innovadoras en el ámbito de la garantía mecánica y servicios para el sector de la automoción. Estamos ampliando nuestro gabinete pericial, incorporando tanto Técnicos/as de Automoción especializados/as en Mecánica como en Carrocería para trabajar desde nuestras oficinas en Madrid (Alcobendas). ¿Qué harás? • Revisarás y elaborarás informes periciales y técnicos., • Realizarás video-peritaciones., • Gestionarás expedientes de clientes (aseguradoras, renting, financieras, etc.)., • Apoyarás a la red pericial y a clientes estratégicos., • Utilizarás GT Estimate y Audatex. Qué te ofrecemos • Contrato indefinido., • Jornada completa con intensiva en verano., • Seguro médico privado., • 25 días hábiles de vacaciones., • Formación continua en programas de peritación y nuevas tecnologías., • Un entorno dinámico, joven e innovador. Tu incorporación será un éxito si: • Tienes formación en automoción (CFGM o CFGS, ideal en carrocería)., • Aportas experiencia como perito o técnico de automoción., • Manejas GT Estimate, Audatex y Office., • Valorable idioma italiano. (Trato con clientes de Italia), • Te defines como una persona autónoma/a, organizado/a y proactivo/a. Si eres Técnico/a en automoción y buscas un proyecto estable, digital e innovador… ¡queremos conocerte! xcskxlj ¡Inscríbete o mándanos tu CV a y da el siguiente paso en tu carrera con nosotros!