Un equipo de ventas jobs in , Barcelona - Page 4Create job alerts

¿Quieres formar parte de un proyecto innovador en una empresa en pleno crecimiento? Septeo, editor de software de referencia en Europa, es un grupo en rápido crecimiento. En constante transformación, en tan solo 10 años nos hemos convertido en uno de los líderes europeos en tecnología, una referencia en la edición de software. Esta evolución es el resultado de un esfuerzo colectivo: el fruto del trabajo de equipos determinados, audaces y comprometidos. Equipos que colaboran codo a codo con sencillez, cercanía y confianza. Impulsados por valores comunes, en Septeo estamos juntos, trabajamos juntos y transformamos juntos. Pero nuestra ambición no termina ahí. Queremos ser imprescindibles en Europa, que Septeo esté en boca de todos. Por eso estamos buscamos incorporar un/a Responsable de Facturación para gestionar y optimizar los procesos de facturación de las distintas empresas del grupo en España. Trabajarás en un entorno dinámico, colaborando estrechamente con equipos financieros y operativos, con impacto directo en la eficiencia y calidad del servicio. ¿Listo(a) para embarcarte en la aventura? ¿Cuál será tu misión? Garantizar un proceso de facturación eficiente, preciso y alineado con los estándares del grupo en España, liderando el equipo y contribuyendo a la mejora continua y al cumplimiento normativo. Tendrás un rol clave en la coordinación entre equipos y en la mejora continua de los procesos financieros. ¿Qué harás en tu día a día? • Supervisar el proceso de facturación asegurando la precisión y puntualidad en la emisión de facturas., • Gestionar y coordinar el equipo de Administración de Ventas (ADV), aportando liderazgo y soporte., • Definir, implementar y mejorar políticas y procedimientos de facturación, cumpliendo las normativas., • Analizar datos de facturación para detectar tendencias, incidencias y oportunidades de mejora., • Colaborar con los departamentos financiero y de atención al cliente para garantizar procesos fluidos., • Resolver incidencias y consultas relacionadas con facturación., • Elaborar informes y reportes para control interno., • Impulsar iniciativas de mejora continua en eficiencia y calidad del proceso., • Mantener una comunicación fluida con el equipo de Francia, participando en reuniones semanales y asegurando la correcta coordinación de los procesos de facturación a nivel internacional. Requisitos • Formación mínima: Ciclo Formativo de Grado Superior., • Experiencia mínima de 4 años en un puesto similar., • Experiencia en gestión de equipos., • Alto nivel de organización, análisis y atención al detalle., • Conocimiento de herramientas de facturación (valorable Salessforce)., • Conocimiento de normativa relacionada con facturación y cobros., • Buenas habilidades de comunicación y trabajo transversal., • Francés nivel medio-alto (imprescindible para comunicación interna)., • Buen nivel de Ingles. Información adicional 📝 Contrato indefinido y estabilidad laboral. 💸 Salario competitivo acorde a tu experiencia. 📚 Oportunidades de crecimiento profesional y formación continua. 🤝 Ambiente de trabajo colaborativo, dinámico y tecnológico. 🏢 Oficinas modernas con excelente ubicación.

En IKIGAI Talent Group seguimos creciendo y queremos incorporar un/a Senior Recruitment Consultant especializado en la selección de perfiles Digitales/Tech. Buscamos a alguien que disfrute del headhunting, el contacto con talento y la dinámica de un entorno de consultoría, y que quiera desarrollarse dentro de una firma especializada que trabaja con empresas tecnológicas y digitales en crecimiento. Tu misión: Serás responsable de gestionar procesos de selección end-to-end para empresas tecnológicas y digitales que necesitan talento clave. Tus responsabilidades : • Gestionar procesos de selección completos Identificar y atraer talento en digital, marketing y ventas., • Realizar headhunting activo y entrevistas., • Preparar shortlists y presentaciones a clientes., • Acompañar a candidatos y clientes durante todo el proceso., • Colaborar con hiring managers, founders y equipos de negocio en decisiones estratégicas de talento. Qué buscamos: • Experiencia en recruitment, idealmente en consultora., • Experiencia reclutando perfiles digitales, marketing, ventas o tecnológicos Mentalidad. proactiva y orientada a resultados., • Capacidad para gestionar relaciones con clientes y candidatos., • Interés por especializarse y profundizar en el mercado digital. Qué ofrecemos: • Formar parte de una firma boutique especializada en talento tecnológico y estratégico., • Viernes intensivos y jornada remota intensiva en verano., • Cultura que fomenta innovación, iniciativa y nuevas ideas., • Equipo cercano, colaborativo y con mentalidad emprendedora., • Oficina en Barcelona (Francesc Macià) Por qué es diferente esta oportunidad: En muchas consultoras, el trabajo del recruiter se limita a gestionar procesos dentro de un modelo rígido. En IKIGAI Talent Group hacemos las cosas de manera distinta. • Especialización: cada consultor se centra en su nicho para ofrecer máximo valor., • Data-driven: nuestras decisiones se basan en insights del mercado y análisis de talento., • Transparencia: clientes y candidatos siempre saben dónde estamos y cómo trabajamos., • Calidad: buscamos excelencia en cada proceso, desde la búsqueda hasta la presentación de candidatos., • Pasión por las personas: cuidamos a nuestro equipo y a los profesionales con los que trabajamos. Esto permite que cada consultor tenga visibilidad directa con clientes, impacto real en el negocio y capacidad para desarrollar su propia expertise. Si te apasiona el recruitment y quieres trabajar en un entorno donde tu criterio profesional y tu conocimiento del mercado realmente marquen la diferencia, nos encantará conocerte.

Buscamos un/a Data Analyst especializado/a en e-commerce para impulsar la toma de decisiones basada en datos y liderar la transformación de información en insights, modelos analíticos y recomendaciones estratégicas con un impacto directo en el crecimiento del negocio digital y la optimización del rendimiento del canal online. Formar parte del equipo de Data en Barcelona significa desempeñar un rol clave que combina capacidad analítica, visión de negocio y entendimiento del entorno e-commerce. Será tu responsabilidad convertir los datos en una palanca estratégica para mejorar la conversión, la experiencia de usuario y el rendimiento global de las plataformas digitales, trabajando de forma cercana con equipos de producto, marketing y negocio. 👉 Tus responsabilidades 👈 • Analizar el comportamiento de usuarios en plataformas e-commerce, • Construir dashboards de performance (ventas, conversión, tráfico, etc.), • Desarrollar análisis de funnel, cohortes y customer journey, • Identificar oportunidades de crecimiento (pricing, UX, marketing), • Colaborar con equipos de producto, marketing y business, • Diseñar y mantener modelos analíticos para apoyar decisiones estratégicas ✍️ Tu perfil ✍️ • Experiencia en Data Analysis, BI o Product Analytics, • Dominio de SQL, • Experiencia con herramientas de visualización (GA4, Tableau, Power BI o Looker), • Conocimiento de entornos e-commerce o retail digital, • Capacidad para transformar datos en recomendaciones de negocio accionables 🚀 Lo que ofrecemos 🚀 • Una comunidad internacional con más de 110 nacionalidades., • Un entorno donde la confianza es clave: el 70% de nuestros líderes comenzaron en posiciones iniciales., • Formación continua con nuestra Academia interna y más de 250 módulos de aprendizaje técnico y transversal., • Eventos internos frecuentes (afterworks, team buildings, etc.)., • Compromiso con la diversidad y la inclusión a través de nuestro programa WeCare Together. Amaris Consulting se enorgullece de ser un lugar de trabajo que ofrece igualdad de oportunidades. Estamos comprometidos con promover la diversidad dentro de la organización y con crear un entorno laboral inclusivo. Por ello, damos la bienvenida a todas las candidaturas cualificadas, sin importar género, orientación sexual, raza, origen étnico, creencias, edad, estado civil, discapacidad u otras características.

¿Quieres formar parte de la experiencia Exceltic, una empresa con estrategia centrada en las personas? ¿Tienes inquietud por conocer el sector técnico y tecnológico? ¡Ésta es tu oportunidad!👇 Estamos buscando a un/a Senior Mechanical Engineer con experiencia en diseño de maquinaria industrial compleja, para incorporarse de manera estable en uno de nuestros proyectos industriales multinacionales en la zona de Barcelona. ✅Tus funciones se centrarán en: • Mejora, optimización y mantenimiento de de los productos estándar mediante el uso de modelado 3D., • Creación de un concepto de producto y un diseño mediante modelado 3D., • Mantenimiento y actualización de la información sobre los productos., • Realización de soluciones y pruebas en el centro propio de I+D., • Liberar diseños y documentación para producción con una mentalidad de calidad., • Apoyo a los clientes internos respondiendo a sus preguntas técnicas (como por ejemplo la cadena de suministro, ventas, servicio e ingeniería de proyectos)., • Mitigar los riesgos de diseño y contribuir al desarrollo de su dominio técnico. 🔎¿Qué buscamos? • Formación profesional de Master o Carrera en Ingeniería Mecánica., • Más de 5 años de experiencia laboral relevante y un gran interés por la mecánica, la resolución de problemas, las técnicas de producción y la maquinaria., • Experiencia con software CAD 3D, preferiblemente SolidWorks., • Experiencia en FMEA, FEA, CE y desarrollo de maquinaria., • Ser una persona emprendedora, con motivación y excelentes dotes de comunicación y de trabajo en equipo., • Disponibilidad para viajes (hasta un 10%)., • Buen dominio del inglés. 🙌Ofrecemos: 1.Posición estable. 2.Contrato indefinido. 3.Plan de retribución flexible (seguro médico, ticket transporte, restaurante y guardería). 4.Plan de formación. 5.Horario flexible 💫Vivir la experiencia Exceltic significa: · Participar en proyectos punteros en donde puedas desarrollar tus habilidades. · Percibir un salario competitivo en función de aportación. · Disfrutar de un plan de retribución flexible. · Equilibrar tu vida personal y profesional. · Formar parte de un equipo en el que te sientas escuchado/a y en donde puedas aportar nuevas ideas. Acerca de nosotros... Somos una empresa de servicios de ingeniería y consultoría tecnológica. Desarrollamos nuestra actividad en distintos sectores (Ferroviario, Aeronáutico, Espacio, Defensa, Energía, Automoción, Industria, Tecnologías de la Información y Telecomunicaciones). También proporcionamos servicios de auditoría técnica y formación especializada. A día de hoy contamos con una sólida cartera de clientes multinacionales en los distintos sectores y una de las ofertas más completas del mercado. En la familia Exceltic Somos más de 550 miembros y contamos con oficinas en Madrid, Barcelona y Bilbao y con proyectos en los cinco continentes. ¡Únete a nuestro equipo!

Nuestro cliente, SIMON, es la cabecera de un grupo industrial que ha crecido gracias al esfuerzo de miles de personas hasta posicionarse como la empresa líder de material eléctrico de baja tensión en el mercado español y con una notable posición en el mercado mundial. El equipo del Grupo SIMON está formado por 4.000 personas en todo el mundo, tiene implantación propia en 16 países, 10 de ellos con centros productivos. SIMON ofrece a los usuarios la posibilidad de crear espacios y atmósferas que se pueden tocar, ver, oír y sentir. Actualmente, desean incorporar en sus oficinas de Barcelona a un/a: PRODUCT MANAGER Reportando al/la Responsable de PM, se encargará de la definición y puesta en marcha de las estrategias de producto y se responsabilizará de todos los elementos referentes al marketing de su categoría, colaborando activamente en la unidad de negocio de la empresa. Sus principales funciones serán: • Participar en el desarrollo de nuevos productos., • Participar en el Plan de Marketing y Negocio., • Colaborar en la definición de la estrategia de productos y soluciones., • Analizar el mercado por tal de identificar los principales actores y estrategias., • Posicionar los precios de las gamas y participar de forma activa en la política comercial., • Detectar oportunidades de negocio., • Colaborar en la formación y desarrollo de la Red de Ventas. Nos encontramos en búsqueda de un perfil con formación superior acorde a la posición (ADE, Ingeniería, Económicas, etc.), y que cuente con una experiencia de al menos 2 años en un puesto similar en el sector de equipamiento para el Hogar y Edificación, aunque no descartaremos aquellos perfiles que aporten experiencia en otro tipo de sector B2B. Será imprescindible un nivel alto de inglés, así como disponibilidad para viajar. Estamos pensando en una persona implicada y polivalente. Ofrecemos un proyecto sólido en una empresa reconocida con posibilidades de crecimiento, un nivel salarial acorde a la posición y un sistema de retribución flexible (guardería, seguro médico, transporte público, etc.). Además, ofrecen una política híbrida de teletrabajo y flexibilidad horaria.

¡Únete a FERCHAU y forma parte de un equipo líder en Ingeniería e IT! En FERCHAU somos especialistas en servicios de Ingeniería e IT, con presencia en Madrid, Bilbao, Barcelona, Sevilla y Valencia. Pertenecemos a un sólido grupo alemán, referente en el sector, con más de 11.000 profesionales y más de 100 oficinas técnicas en países como Alemania, Austria, Francia, Polonia, Reino Unido e India. Nuestra experiencia abarca sectores estratégicos como Automoción, IT, Ferroviario, Industrial y Aeroespacial, lo que nos permite ofrecer soluciones innovadoras y de alto valor añadido. Actualmente estamos buscando un/a BUSINESS DEVELOPMENT MANAGER para incorporarse a un proyecto estable, con posibilidades de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la compañía. RESPONSABILIDADES: • Desarrollo y prospección comercial en clientes dentro del ámbito de los servicios de ingeniería e IT., • Administrar, retener y aumentar las ventas y la relación con el cliente, incluida la captación de nuevos clientes y el mantenimiento y renovación de los ya existentes., • Gestionar las relaciones con los clientes y asegurar la entrega del servicio de forma efectiva y en la calidad exigida por la compañía., • Asegurar la satisfacción de los clientes, analizar el negocio y los flujos de trabajo y desarrollar una red de contactos dentro de las cuentas., • Identificar nuevas oportunidades de negocio en el sector, analizando el mercado y ofreciendo perspectivas de negocio. REQUISITOS: • Experiencia previa en gestión de cuentas., • Experiencia previa en la captación de nuevos clientes., • Visión en la gestión estratégica de portafolio de clientes o cuentas., • Capacidad analítica y habilidades de negociación., • Habilidad de entender, estructurar y resolver las necesidades de los clientes., • Inglés intermedio o avanzado. ¿QUÉ OFRECEMOS? • Contrato indefinido., • Jornada intensiva los viernes., • Modalidad de trabajo híbrida: 2 días de teletrabajo en la semana., • Soluciones de remuneración flexible (cheque guardería, seguro médico)., • Plan de formación., • Plataforma de Beneficios con descuentos en ocio, restauración, viajes, etc. ¿Estás en búsqueda de una nueva oportunidad laboral? ¿Te gustaría seguir desarrollándote como profesional dentro de una empresa multisectorial? ¡Te estamos esperando!

¿Quienes somos? Quantion es una empresa de servicios de Transformación Digital de Negocio fundada en 2015 y parte del grupo Astek Group, que opera en más de 25 países con más de 10.000 empleados en todo el mundo. Nuestro equipo está especializado en desarrollo de aplicaciones, UX/UI y transformación digital de negocio, enfocado en construir soluciones innovadoras que generen resultados empresariales medibles. Combinamos nuestros equipos en tecnologías de vanguardia y experiencia digital profunda con el ecosistema de innovación, para garantizar que podemos ofrecer la mejor solución para afrontar los retos del negocio, desde su concepto hasta su implementación. Buscamos un/a consultor/a SAP con experiencia en módulos SD y MM, especializado/a en procesos de negocio en entornos retail, con foco en ventas, logística y gestión de integraciones. Responsabilidades • Diseño e implementación de flujos end-to-end desde cero, incluyendo procesos de ventas y aprovisionamiento., • Participación en proyectos orientados a ventas en retail., • Mantenimiento evolutivo y gestión de incidencias en los módulos SD y MM., • Soporte en procesos de facturación intercompany (intrasociedades)., • Análisis y customización de procesos de negocio en SD y MM., • Gestión del flujo de datos entre sistemas y SAP (entradas y salidas)., • Colaboración con equipos técnicos en integraciones mediante SAP PI y/o SAP PO. Requisitos • Experiencia sólida en SAP SD y MM., • Experiencia obligatoria en entornos retail., • Experiencia en procesos order-to-cash (SD) y procure-to-pay (MM)., • Experiencia en facturación intercompany / intrasociedades., • Experiencia en gestión de incidencias y evolutivos., • Conocimiento en integraciones SAP mediante PI o PO., • Experiencia en customización de procesos SD/MM e integraciones de datos. Perfil • Profesional con visión end-to-end de procesos de negocio retail., • Perfil analítico, resolutivo y orientado a negocio., • Capacidad para trabajar en entornos dinámicos y con alto volumen transaccional., • Enfoque en mejora continua y optimización de procesos. ¿Qué ofrecemos? 🚀 Crecerás profesionalmente en una empresa en constante desarrollo y evolución. 📏 Te beneficiarás de un seguimiento personalizado de tus proyectos profesionales. 📈 Realizarás una contribución real al desarrollo de la empresa en tiempo real. 🏝️ Disfrutarás de 23 días de vacaciones. 🌍 Te unirás a nuestro equipo: diverso, multicultural y en constante crecimiento. 🔋 Tendrás días llenos de buena energía y un excelente ambiente.

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en y . Buscamos incorporar un Project Manager IT para nuestro cliente del sector de seguros • Ubicación: Barcelona. Híbrido 3 días de teletrabajo a la semana, • Contrato Indefinido con Neotalent Conclusion Experiencia preferida: más de 5 años de experiencia en gestión de proyectos Workplace en un entorno internacional. Habilidades técnicas requeridas: • Conocimiento de Power BI y elaboración de informes complejos., • Enfoque práctico y orientado a la acción para obtener resultados concretos y estructurar el entorno de la manera necesaria para impulsar iniciativas., • Experiencia demostrada en gestión de proyectos en un entorno global, con capacidad para apoyar la implementación de la gobernanza requerida., • Capacidad para anticipar riesgos o mitigar su impacto/probabilidad una vez ocurridos., • Sólidos conocimientos técnicos en Workplace., • Fuertes habilidades de comunicación y gestión del cambio. Habilidades técnicas opcionales: • Idioma: inglés fluido obligatorio. Habilidades interpersonales: • Excelentes habilidades de escucha activa y comunicación a distintos niveles jerárquicos, seniority, países y culturas; capacidad para transmitir mensajes de forma clara a diferentes audiencias (desde operativa hasta ejecutiva), incorporar feedback rápidamente y adaptarse en consecuencia., • Fuertes capacidades de liderazgo y gestión., • Flexibilidad y adaptabilidad; capacidad para trabajar en entornos dinámicos y matriciales., • Capacidad para coordinar grupos sobre los que no se tiene autoridad formal y con expectativas diversas: stakeholders de negocio, familias profesionales del grupo, expertos, comunidades, etc., en un entorno internacional., • Persona resiliente y perseverante, con gran capacidad para desenvolverse en entornos cambiantes. Formación y experiencia: • Más de 5 años de experiencia en gestión de proyectos Workplace y gestión del cambio en un contexto internacional. Descripción de la misión: Experiencia para liderar iniciativas de cambio IT/Workplace, trabajando con distintos niveles de madurez y stakeholders, además de asistir al Project Manager en entregables globales, gestión de roadmap y seguimiento de tareas. El proyecto se desarrolla en un entorno internacional con stakeholders pertenecientes a diferentes entidades del cliente. Es imprescindible la capacidad para gestionar varios subproyectos totalmente independientes en paralelo. Liderar un cambio en cliente implica: • Involucrar proactivamente a todos los equipos necesarios (productos, grupos de trabajo, funciones de negocio — ventas/suscripción, compliance, etc.) estableciendo y manteniendo la responsabilidad para asegurar su participación activa y garantizar un despliegue fluido., • Definir y supervisar el alcance (contenido y plan detallado del proyecto) dentro de las restricciones de calidad, coste, tiempo y perímetro funcional., • Identificar dependencias y mantener actualizado el registro de riesgos; gestionar riesgos, planes de mitigación e incidencias, colaborando con perfiles senior de negocio o técnicos cuando sea necesario., • Dar soporte a los Comités de Dirección del proyecto y coordinar todas las entidades asegurando actualizaciones eficientes del progreso y el apoyo de los stakeholders., • Preparar reportes adecuados según la audiencia objetivo, incluyendo materiales de seguimiento, control y toma de decisiones. Para ello, consolidar estados y KPIs de productos y/o equipos impactados (presupuesto, planificación, riesgos y mitigaciones)., • Mantener actualizados los planes de despliegue (incluyendo roll-outs locales), adopción y beneficios esperados conforme al business case., • Ser responsable de la transición de las capacidades entregadas al modelo operativo BAU (Business As Usual). Facilitar y apoyar la gestión del cambio para procesos post go-live y planes de formación., • Garantizar la alineación del proyecto con las metodologías utilizadas por los partners de Services (Agile, DevOps, etc.), respetando los estándares de arquitectura, datos, seguridad y calidad. Entregables solicitados: • Reporting de proyecto., • Validaciones y aprobaciones de stakeholders., • Materiales y actas de Steering Committees., • Documentación de Project Gating., • Estrategia de gestión del cambio., • Planificación y seguimiento de la gestión del cambio. Entorno técnico: • Windows 11, • Intune, • Azure 🔎 Lo que ofrecemos: • Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes, • Aprender más sobre tecnologías emergentes, • Acceso a formación continua y certificaciones, • Disfrutar de un plan de compensación flexible, • ... ¡y mucho más!

Estoy manejando una vacante de Responsable de IT-CTO, para una empresa final con presencia internacional, ubicada en Barcelona Es una empresa del sector deportivo, de marca interncacionl, con ambiente jóven que busca a alguien que lidere su área de IT Qué buscamos • Gestionar proyectos tecnológicos desde la fase de análisis hasta la implementación, entrega y mantenimiento y administración, • Colaborar con proveedores externos gestionando proyectos de IT, y prespuesto CAPEX/OPEX de 200k@ anuales aprox., • Gestionar la planificación y ejecución de migraciones de CRM, Salesforce (dominio Salesforce Manrketing Cloud, Ventas, Marketing...), • Identificar riesgos potenciales, desarrollar estrategias de mitigación y garantizar la resolución de problemas., • Garantizar el cumplimiento de las políticas de seguridad y las normativas tecnológicas vigentes. Definición roadmpad de proyectos y reporte directo a dirección general Requisitos: • Ingeniería Informática o equivalente, • 3+ años de experiencia como CIO, PMO, Project Manager en proyectos de TI., • Administración de Salesforce (Sales Cloud, Service Cloud, Marketing Cloud, u otros módulos)., • Conocimiento en gestión de infraestructura tecnológica (servidores, redes, nube)., • Experiencia en proyectos de desarrollo de software (metodologías Agile/Scrum, DevOps, CI/CD y BBDD). Ofrecemos ✅Salario competitivo en el sector, con buen plan de progresión, y variable. Ofrecemos 50.000€ - 60.000€ b/a ✅Trabajo híbrido 1 dia de teletrabajo (Baix Llobregat), y jornada flexible e intensiva ✅Participación en proyectos importantes, de diferentes aplicaciones y reportando a dirección ✅ Empresa con gran ambiente de trabajo, rotación casi nula, y un equipo de 30 personas de gran nivel Si te parece interesante déjanos tu Cv y comentamos

En FLAMASATS estamos comprometidos con el desarrollo de productos seguros, de alta calidad y responsables con el entorno. Con más de seis décadas de trayectoria, seguimos marcando tendencia con nuestros encendedores icónicos Clipper, presentes en más de 130 países y reconocidos por su innovación, diseño y compromiso con el medio ambiente. Además, trabajamos por un mundo lleno de color, donde la creatividad y la innovación de marcas como Alpino, Manley y Dacs han acompañado a varias generaciones. Creemos firmemente que nuestro principal valor son las personas: equipos comprometidos con la mejora continua, el trabajo en equipo y una clara visión de negocio con proyección internacional. En este contexto, buscamos incorporar un/a Junior Trade Marketing Specialist para nuestra división de Iberia en Barcelona (posición presencial), con el objetivo de contribuir al crecimiento del negocio en el punto de venta. 🎯 Misión del puesto Contribuirás a la ejecución y apoyo de la estrategia de Trade Marketing en Iberia, asegurando la correcta implementación de los planes comerciales. Tu rol combina visión operativa y analítica, con impacto directo en la optimización del portafolio, la ejecución comercial y el análisis del rendimiento, con el objetivo de maximizar ventas, rotación y rentabilidad. 🚀 Responsabilidades principales Operativa y gestión comercial • Validar y coordinar pedidos en función de las necesidades comerciales, en colaboración con el departamento de planning, • Hacer seguimiento de stocks, incidencias y negativos, asegurando la correcta presentación de producto a cliente, • Apoyar en la supervisión de la ejecución de pedidos, colecciones y operativa asociada (incluyendo colecciones turísticas), así como gestionar las herramientas comerciales corporativas, • Coordinar remanipulaciones con el equipo global de Marketing Apoyo a ventas y ejecución en punto de venta • Participar en la planificación y validación del calendario de colecciones y lanzamientos, • Desarrollar y coordinar materiales comerciales (argumentarios, folletos, herramientas de venta) y colaborar en el desarrollo del catálogo bimensual con partners, • Dar soporte al equipo de ventas en necesidades operativas, materiales e incidencias Mercado, clientes y activación • Hacer seguimiento del comportamiento de clientes, identificando oportunidades y áreas de mejora, • Proponer acciones para optimizar la ejecución comercial en el punto de venta, • Apoyar el desarrollo de materiales promocionales y activaciones, • Dar soporte en la ejecución del plan de comunicación (patrocinios, co-brandings, redes sociales, etc.) Pricing, promociones y análisis de negocio • Realizar seguimiento de precios, promociones y actividad de la competencia, así como elaborar los reportings necesarios del departamento, • Analizar el impacto de las promociones en ventas y rentabilidad, • Colaborar en el análisis de ventas, clientes, precios y tendencias Planificación y seguimiento del negocio • Dar soporte en la planificación de la demanda y seguimiento de forecast vs ventas reales, • Analizar desviaciones y detectar riesgos de stock (roturas o sobrestock), • Hacer seguimiento de indicadores clave de negocio y provisiones, • Apoyar al Iberia Marketing Manager en el análisis de mercado, ventas y performance ¿A quién buscamos? 🔹Formación en Marketing, ADE, Economía o similar 🔹 Experiencia de aprox. 2 años marketing (especialmente Trade), Product Management. 🔹 Habilidades clave: capacidad analítica, organización, atención al detalle y trabajo en equipo. 🔹 Nivel avanzado de Excel y manejo de herramientas de análisis de datos (Power BI), SAP 🔹 Idiomas: valorable nivel avanzado de inglés. 🔹 Valorable: experiencia en análisis de tendencias de mercado y muy valorable FMCG ¿Qué ofrecemos? • Formar parte de una empresa internacional con marcas reconocidas y consolidadas, • Un entorno dinámico, donde podrás aportar ideas y desarrollarte profesionalmente, • Posición con impacto real en negocio y aprendizaje transversal, • Contrato indefinido, • Jornada completa presencial en Barcelona (no teletrabajo) Condiciones y beneficios: Viernes: jornada intensiva • Fruta fresca en la oficina, • Plan de Retribución Flexible, • Descuentos exclusivos en productos de nuestras marcas, • Acceso a Corporate Benefits, • Acceso a Wellhub (plataforma de bienestar) Si quieres formar parte de un equipo que enciende ideas y desafía los límites del marketing, ¡te estamos esperando! 🔥

¿Cúal es el reto? Nuestra práctica se enfoca en ofrecer soluciones tecnológicas en proyectos desafiantes que impulsen la eficiencia y transformación de nuestros clientes. El equipo, distribuido a nivel nacional, está compuesto por especialistas en tecnologías de Microsoft. Buscamos profesionales para especializarse en Enterprise Resource Planning (ERP) donde colaborarán con las organizaciones para mejorar sus procesos de negocio e impulsar su rendimiento mediante Microsoft Dynamics 365 Business Central. Además, buscamos profesionales para incorporarse en el equipo de Customer Relationship Management (CRM) donde se encargarán de impulsar una relación efectiva entre nuestros clientes y sus usuarios a través de Microsoft Dynamics 365 Customer Engagement. De igual forma, nuestro equipo de Business Intelligence (BI) se encarga del análisis de datos históricos y actuales para presentar conclusiones en formatos visuales intuitivos, a través de Power BI. Por otra parte, nuestro equipo de Robotic Process Automation (RPA) ayuda a nuestros clientes a transformar la eficiencia operativa de sus compañías mediante la automatización de tareas y procesos. Utilizamos lenguajes de programación como Python y SQL. Las tecnologías que se utilizan en nuestros proyectos de transformación son muy variadas, están basadas en lenguajes como .NET y/o Python donde se necesitará aplicar una visión business ayudando a dar una vuelta a los procesos empresariales en el ámbito de finanzas, contabilidad, compras, ventas...etc ¿Cómo te imaginamos? En estos momentos buscamos profesionales graduados/as en carreras STEM (Ingenierías, Matemáticas, Física...) o carreras business (ADE, Economía, Empresa y Tecnología...) con inquietudes tecnológicas para incorporarse en las oficinas de Barcelona en septiembre. No es necesaria experiencia previa, uniéndote a nuestro equipo te acompañaremos en tu proceso de aprendizaje, facilitándote un plan de formación, con profesionales que te ayudarán en tu evolución y proyección profesional. ¿Cómo es trabajar en Deloitte? 🤩 Proyectos de alto impacto donde tendrás un largo recorrido y aprendizaje ☯️ Un día a día híbrido-flexible: tendrás horario flexible y un buen equilibrio entre el teletrabajo y el trabajo en equipo en nuestras oficinas o las de nuestros clientes ⚽ Buen ambiente dentro y fuera de la oficina: disfrutarás de varios teambuildings al año, actividades culturales y deportivas… ¡y mucho más! 🧘 ♀️ Bienestar integral: cuídate con nuestro programa de salud física, mental y financiera… ¡y con equipo médico en las oficinas! 🤲 Impacto social: Podrás apuntarte a una gran cantidad de voluntariados de alcance nacional e internacional y a proyectos pro-bono con los que poner tu tiempo y talento al servicio de quienes más lo necesitan 🗣️Cultura del feedback y aprendizaje continuo: crecerás en un entorno inclusivo donde la igualdad de oportunidades y tu plan personalizado de formación impulsarán tu desarrollo. ¿Ya te visualizas en la Deloitte University de París? 🤝 Beneficios exclusivos por ser parte de Deloitte: podrás disfrutar de un gran catálogo de beneficios y de un completo plan de retribución flexible Si te gusta lo que lees, estos son tus próximos pasos: • Aplica a la oferta haciendo., • Si encajas en el puesto, nuestro equipo de talento te contactará para conocerte mejor. ¡Comienza el proceso! Te iremos guiando por las diferentes fases hasta tu incorporación What impact will you make?

En Desigual estamos trabajando en la 4ª edición de nuestro Young Talent Program. Queremos sumar a nuestro equipo perfiles jóvenes, frescos y con energía, que vibren con la moda y quieran ser parte de una marca en constante evolución. Nacimos en Barcelona en 1984 y hoy, tras un rebranding que nos conecta más que nunca con nuestra esencia, seguimos apostando por la innovación, la diversidad y la autenticidad como motores de nuestra cultura. ¿Qué buscamos? • Estudiante o recién graduado/a en ADE, Economía, Ingeniería, Business Analytics o similar., • Perfil altamente analítico y orientado a datos., • Nivel avanzado de Excel (tablas dinámicas, fórmulas complejas, análisis de datos). Valorable conocimiento de Power BI o herramientas de reporting., • Capacidad para interpretar KPIs y transformar datos en acciones concretas., • Organización, atención al detalle y agilidad en la toma de decisiones., • Nivel fluido de inglés., • Residencia en Barcelona y disponibilidad para viajar aproximadamente un 15% del tiempo., • Interés por el entorno retail, la moda y el negocio producto., • Se valorará experiencia previa en prácticas o posiciones analíticas similares. Responsabilidades • Gestión y seguimiento del replenishment, analizando ventas, stock y rotación para optimizar la distribución de producto en tiendas Outlet., • Análisis continuo de KPIs comerciales y elaboración de reportes para la toma de decisiones., • Definición de surtidos por tienda en función de performance, tipología de punto de venta y necesidades de stock., • Control y actualización de sistemas internos de pricing para diferentes mercados., • Seguimiento de promociones y análisis de impacto en ventas y márgenes., • Participación activa en reuniones comerciales con equipos internacionales y Sales Managers para analizar resultados, tendencias y oportunidades de mejora., • Detección de riesgos y oportunidades a través del análisis de datos., • Comunicación constante con tiendas y apoyo en el análisis del rendimiento comercial. ¿Qué te espera en este programa? Beca anual remunerada de 1.000 € netos al mes. Semana laboral de 4 días con horarios flexibles y un día de teletrabajo. Si, como lo lees ¡semana laboral de 4 días! Para que puedas disfrutar de los viernes libres cada semana para hacer lo que mas te guste😉 Oficinas frente al mar, en la Barceloneta 🌊 con descuento en gym x Innerflow. Descuento en comida x Greenvita Café, té y fruta fresca gratis cada día. 50% de descuento en nuestras colecciones. WOW! Graduate Program de 1 año con opción de continuidad y desarrollo de carrera en Desigual.

Desde Veepee estamos buscando un/a becario/a para dar soporte al equipo de ventas en nuestra oficina de Barcelona. Tu misión será asegurar la gestión operativa de las ventas en coordinación con el/la KAM, garantizando la correcta recopilación de los elementos de marca (oferta, precio y stock final), el análisis de la oferta y el apoyo a la actividad del KAM. En 2001, Veepee revolucionó el gasto de los consumidores al crear el concepto de eventos de venta online, hoy más conocidos como «flash sales»: productos de marca disponibles en cantidades limitadas y durante un tiempo limitado (de 3 a 5 días), ofrecidos con grandes descuentos y con una presentación creativa y atractiva. En 2019, basándose en su estrategia de desarrollo europeo iniciada en 2006, vente-privee cambia su nombre a Veepee, una marca global presente en 10 países europeos. De ser un sitio web no especializado dedicado a la venta online de existencias de grandes marcas, Veepee se ha convertido en un sitio web multiespecializado con experiencia en todos los sectores en los que opera: moda, calzado, hogar, niños, gastronomía y viajes. La estrecha colaboración con 7.000 marcas permite a Veepee ofrecer descuentos exclusivos respecto a los precios de venta al público recomendados. Con 4.500 empleados y millones de miembros en todo el mundo, Veepee alcanzó un valor neto de ventas al consumidor de 3.300 millones de euros en 2024. Actividad 1: Gestión Analítica Analizar la oferta y realizar recomendaciones a los compradores con el fin de asegurar su atractivo. Preparación del análisis de la oferta para el equipo comercial con el objetivo de garantizar su atractivo, incluyendo el análisis de los siguientes datos: • Composición de la oferta: presencia de categorías clave, volumen por referencia y cruce con información de ventas anteriores., • Información de catálogo: referencias, tallas, colores, refco, categoría, estrategia de gastos de envío., • KPIs de negociación: precio de compra, precio de venta al público, precio de venta final, margen de producto, descuento, impuestos. Elaborar recomendaciones de precios y márgenes utilizando las herramientas disponibles, en colaboración con el Buyer y el Content Manager, para optimizar la oferta en términos de surtido, stock y precio, y asegurar su publicación. Elaboración de informes de fin de campaña, así como análisis de palancas de mejora y acciones a implementar en futuras operaciones. Actividad 2: Gestión Comercial Preparación de materiales de presentación para reuniones con marcas (incluyendo informes mi-tic) y participación cuando sea necesario. Apoyo comercial durante todo el proceso hasta el cierre de la operación. Soporte diario en la relación comercial con las marcas (llamadas y emails). Actividad 3: Gestión Operativa Asegurar la correcta gestión operativa de las ventas en relación directa con el partner comercial. Coordinar la correcta gestión contractual con los partners y gestionar posibles incidencias de primer nivel. Transmitir los detalles de la oferta comercial a los Data Coordinators para asegurar la integración de datos. Garantizar el cumplimiento de las fechas de venta, asegurando la recepción a tiempo de la oferta, precios finales y stock, en colaboración con el Content Manager. Actividad 4: Seguimiento de inventario (si aplica) Gestión de devoluciones de ventas. Optimización del inventario: desglose de inventario interno y gestión de reinyecciones. 👉 REQUERIMIENTOS Estudiante o graduado/a en Grado o Máster en ADE, Economía o similar. Capacidad para gestionar múltiples prioridades y actitud proactiva (“can-do”). Atención al detalle. Nivel fluido de español e inglés (tanto hablado como escrito). Capacidad de trabajo autónomo y cumplimiento de plazos. Buen manejo de Excel y Google Sheets. Capacidad de adaptación a un entorno cambiante, lleno de retos ambiciosos, que te permitirá superarte y desarrollar tu experiencia profesional. Posibilidad de firmar convenio de prácticas. Disponibilidad de al menos 6 meses a jornada completa. ✅ BENEFICIOS 👉 Horario laboral flexible ⌚️ 👉 Entorno dinámico y creativo dentro de equipos internacionales 🌍 👉 Variedad de cursos de autoformación en nuestra plataforma de e-learning 👓 👉 Team buildings y afterworks 💃 👉 Modelo de trabajo híbrido → hasta 2 días en casa 🏡🏢

Groupe SEB Ibérica, reconocida como una de las mejores empresas para trabajar en España - GREAT PLACE TO WORK® 2024 & HappyTrainees® 2026 - es la compañía líder mundial en su sector. Rowenta, Tefal, Moulinex, Krups, Lagostina, WMF, Emsa... son algunas de las 45 marcas que pertenecen a Groupe SEB y que son parte de la vida diaria de millones de consumidores en más de 150 países. Con más de 31.000 empleados y 8.000 M€ de ventas anuales, Groupe SEB es el fabricante líder mundial de pequeños electrodomésticos y utensilios de cocina gracias a la fortaleza de sus marcas, su apuesta por la innovación, su crecimiento internacional y su visión de futuro. ¡En Groupe SEB tus competencias y habilidades son importantes, pero tus valores y actitud lo son más! ¿Qué buscamos? Un/a estudiante en prácticas como UGC y Reseñas Trainee en el departamento de Marketing en nuestras oficinas en Poblenou (Barcelona). Descripción del Puesto: En el equipo de contenido digital, el/la estudiante en prácticas brindará soporte en la gestión y generación de contenido UGC (contenido generado por usuarios o micro-influencers) y reseñas de producto para todas las categorías de productos de la empresa. Responsabilidades principales: • Identificación y planificación de necesidades de UGC y reviews, en colaboración con equipos de Marketing, Producto, e-Content y Ventas., • Coordinación integral con la agencia de UGC & reviews: definición de necesidades, selección de perfiles y elaboración de briefs de producto., • Gestión de la logística de envíos y seguimiento de la producción de contenidos, asegurando cumplimiento de plazos., • Revisión y validación de contenidos junto a los equipos internos, garantizando calidad, coherencia de marca y relevancia comercial., • Supervisión de la publicación de UGC y reviews, carga en el DAM y activación del contenido en campañas digitales y e-retail media., • Búsqueda y adaptación de contenidos internacionales del grupo para el mercado local., • Análisis de KPIs y reporting trimestral, evaluando el rendimiento del contenido generado y su impacto en campañas. Lo que te ayudará a ser el mejor candidato/a: • Formación en ADE, Marketing, Ecommerce, Publicidad o similar., • Idealmente aportar algo de experiencia en posiciones de contenido, administración o marketing., • Capacidad de organización y priorización de tareas., • Idiomas: español nativo e inglés medio. ¿Qué ofrecemos nosotros? • Incorporación inmediata., • Convenio de prácticas de mínimo 1 año., • Horario flexible (jornada completa): de lunes a jueves de 8h o 9h a 17:35h o 18:35h con 1h para comer; viernes de 8h o 9h a 14h o 15h., • Jornada intensiva desde el 22 de junio hasta el 31 de agosto de 8h a 15h., • Teletrabajo dos días a la semana., • Ayuda salarial (jornada completa): 860€/brutos mensuales + 40€ ayuda teletrabajo + Ticket Comida (jornada completa) + descuentos en producto., • Descuento en nuestras firmas., • Beneficios sociales: descuentos en gimnasios y en diferentes firmas, office con víveres, fruta en la oficina,... En Groupe SEB apostamos por la diversidad generacional, cultural, de género y la integración de personas con capacidades diferentes. Tenemos una cultura "Employee Centric", donde se potencia la generación de ideas, la comunicación abierta, la participación en la toma de decisiones y donde las personas puedan formarse y desarrollarse como profesionales conciliando sus responsabilidades personales. El 88% de nuestros empleados afirman que Groupe SEB es una gran empresa para trabajar. ¿Te apuntas?

¿Quieres tener la oportunidad de trabajar en la empresa más rompedora del sector Hipotech? Si te gustan las ventas y quieres conocer más del sector financiero, eres dinámico y orientado a resultados, este es tu lugar. TRIOTECA es la empresa líder de la industria hipotecaria tecnológica dedicada a mejorar todo el proceso hipotecario de principio a fin. Con una estrategia de crecimiento agresiva para este año, abrimos vacantes para el equipo comercial de Ventas que nos ayuden a gestionar el viaje hipotecario sacando del mercado a los clientes y fidelizándolos hasta tal punto de no dejarles ninguna duda de que TRIOTECA es la mejor y única solución para ellos. Buscamos un perfil 100% comercial que: • Identifique la necesidad y el perfil del usuario para ofrecerle las mejores opciones de financiación., • Acompañe a nuestros usuarios a entender el Viaje Hipotecario de principio a fin., • Gestione una cartera de clientes., • Garantice una calidad de servicio a todos nuestros usuarios por cumplimiento de plazos, análisis detallado y comunicación en todo el proceso., • Consiga los objetivos de ventas., • Sea honesto y transparente con los clientes., • Le encante hablar por teléfono. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación inmediata., • Formación continua enfocadas a tu desarrollo comercial, • Contrato estable, • Oportunidad de comisionar desde el principio: 18.000 € base + comisiones por desempeño, con un total anual potencial de hasta 25.000 €., • Career Path y planes de crecimiento dentro de nuestro equipo., • Formato presencial en Barcelona con horario de Lunes a Jueves de 9:00 a 18:30 con una hora para comer, y Viernes de 9:00 a 15:00 jornada intensiva., • Dinámicas grupales y TeamBuildings a lo largo del año., • Oficinas en Glòries. Skills y requisitos: • Orientado a resultados y muy comercial., • Grandes habilidades comunicativas telefónicas., • Se valorará experiencia en gestión de Hipotecas o productor financieros., • Perfiles digitales, con ganas de cambiar, modernizar y avanzar en este mundo. Te estamos esperando 🚀

En People2People somos una consultora de selección especializada en identificar y conectar talento con proyectos que generan impacto real. Trabajamos de forma cercana tanto con empresas como con candidatos, asegurando un encaje sólido a nivel profesional y cultural. Actualmente buscamos un/a Project Manager / CRM Specialist para incorporarse a una empresa consolidada del sector cosmética & beauty. Sobre el proyecto: Te incorporarás a una compañía del sector cosmética & beauty, con más de 40M€ de facturación anual y un equipo de unas 120 personas, que apuesta por la innovación, el dato y la mejora continua de sus procesos de negocio. Trabajarás en un entorno joven, dinámico y colaborativo, con visibilidad transversal dentro de la organización. ¿Cuál será tu rol?: Dar soporte a la estrategia CRM de la compañía, participando en la definición, implementación y optimización de la herramienta, con un fuerte enfoque analítico y de negocio. Responsabilidades • Apoyo en la definición de la estrategia CRM, detectando necesidades y oportunidades., • Participación en la definición de soluciones y coordinación con proveedores/desarrolladores., • Definición de procedimientos y buenas prácticas., • Soporte en el lanzamiento de funcionalidades y formación interna., • Análisis de necesidades de información de áreas como ventas, compras o finanzas., • Definición de KPIs, informes y dashboards., • Seguimiento de usuarios y detección de mejoras para la optimización continua del CRM., • Posibilidad de participar en pequeños proyectos tecnológicos adicionales. Requisitos: • Experiencia similar mínima de 2 años., • Formación en Ingeniería, Matemáticas, Estadística o similar., • Alta capacidad analítica y facilidad para entender el negocio., • Idiomas: castellano y inglés nivel medio-alto., • Persona proactiva, organizada y con ganas de aprender. Muy valorable: • Experiencia con CRMs (especialmente Salesforce)., • Uso de herramientas de visualización de datos (Power BI, Tableau, QlikView, etc.)., • Interés por la innovación tecnológica y la IA., • Capacidad para coordinar pequeños proyectos. ¿Qué ofrece la empresa?: • ⏰ Horario flexible (entrada desde las 7:30h, jornada de 8h)., • 🌴 Jornada intensiva:, • Todos los viernes., • 3 meses en verano (mitad de junio a mitad de septiembre)., • Vísperas de festivos., • 🏠 1 día de teletrabajo a la semana., • 📍 Oficinas en Barcelona., • 🌱 Ambiente joven, dinámico y colaborativo., • 📈 Proyecto estable con aprendizaje y desarrollo profesional. ¿Te interesa? Si te motiva trabajar con datos, tecnología y negocio dentro del sector beauty, esta es una muy buena oportunidad para seguir creciendo profesionalmente. 👉 Aplica o escríbeme directamente para más información.

¿Buscando nuevos retos? ¿Quieres formar parte de nuestro equipo? Desde Profile nos encontramos en búsqueda de un/a Analista Programador SAP Business One para colaborar en un proyecto para una compañía del sector alimentación saludable, enfocada en la fabricación de bebidas y productos innovadores, en pleno crecimiento y con fuerte apuesta por la tecnología y la mejora continua de sus procesos. 🚀 ¿Cuál será tu misión? Formarás parte del equipo de IT participando en el desarrollo, evolución e integración del ecosistema SAP Business One, contribuyendo directamente a la optimización de los procesos de negocio. 🛠️ Funciones principales • Desarrollo y personalización mediante SDK de SAP Business One (DI API, UI API, Service Layer)., • Desarrollo en .NET (C# / VB.NET)., • Creación de integraciones con sistemas externos (MES, WMS, TPV, BI) vía APIs REST y servicios web., • Diseño y optimización sobre SAP HANA (SQLScript, vistas, stored procedures)., • Mantenimiento y evolución de add-ons existentes., • Soporte técnico y funcional a usuarios., • Desarrollo de informes con Crystal Reports., • Participación en proyectos de implantación, migración y mejora continua. ✅ Requisitos • +3 años de experiencia con SAP Business One (HANA)., • Experiencia en desarrollo con SDK SAP B1., • Conocimientos sólidos de C# / .NET., • Dominio de SQL / SQLScript., • Experiencia en integraciones (APIs, Service Layer)., • Conocimiento de procesos ERP (finanzas, compras, ventas, inventario, producción). ⭐ Valorable • Experiencia en entornos industriales o logísticos., • Conocimiento de MES, WMS o CRM., • Experiencia con Power BI, Crystal Reports o SAP Analytics Cloud. ¿Qué ofrecemos? • 🚙🏖Como mejora al convenio y reconocimientos de la fidelidad del empleado, en Profile aplicamos el nº de vacaciones de acuerdo a la antigüedad de cada persona: Cada año (hasta 3) se le sumará un día de vacaciones., • 🧗 ♂️Seguimiento con tu equipo todos los meses para tener un continuo feedback., • 🕑Flexibilidad horaria para ayudarte a conciliar tu vida profesional / familiar., • 💰Plataforma de gamificación de Profile Play., • 💫Retribución flexible (tickets restaurante, transporte y/o guardería)., • 🎁Regalos: Lote de Navidad / Cheque Regalo por el día de tu cumpleaños / Sorteos exclusivos., • 🤹 ♀️Team Buildings ¡No te puedes perder la fiesta de verano o la cena de Navidad!, • 🔎Comunidades tecnológicas para que compartas tus conocimientos e ideas con los demás equipos., • 📚 Formación a medida. ¿Hablamos?🤗☎️ Puedes consultar aquí nuestra política de Privacidad y Gestión de Datos:

Partnersihp Empresas. Desarrollo de Negocio ¿Quieres formar parte de una Best Workplaces? Si eres una persona que destaca en trabajo en Equipo, a quién le apasiona crecer con el crecimiento del negocio y buscas formar parte de la escuela Líder en el sector, Talento EPHOS es tu lugar. Somos la escuela de negocios líder, entre las 4 primeras Best Workplaces 2026, especializada en conectar talento joven con las mejores oportunidades en la industria farmacéutica, tecnologías médicas y ciencias de la vida. Buscamos a una persona para Desarrollo de Negocio dentro del sector, capaz de generar y fidelizar relaciones estratégicas y tácticas con empresas del ámbito Life Sciences & Pharma. ¿Qué harás en el día a día? • Captación y desarrollo de negocio: Identificar y atraer nuevas empresas del sector para colaborar en los programas de prácticas remuneradas. Son relaciones de partnership, donde impera el win-win real. Ayudarás a impulsar la carrera profesional de jóvenes Talentos que buscan su lugar en el sector., • Fidelización de clientes: Mantener y fortalecer relaciones con empresas ya colaboradoras, ofreciendo soluciones personalizadas y estratégicas., • Negociación y cierre de acuerdos: Asegurar la viabilidad de los convenios con empresas, adaptándolos a sus necesidades dentro del marco legal actual., • Estrategia comercial: Diseñar e implementar planes de expansión para potenciar la presencia y crecimiento en el sector., • Networking y posicionamiento: Representar a la empresa en jornadas sectoriales, potenciando el reconocimiento de marca., • Seguimiento de las becas en curso: Ayudarás a destacar nuestra propuesta de valor por encima de la de la competencia. Lo que buscamos en ti: ✅ Experiencia: +5 años en desarrollo de negocio, captación de clientes o ventas en Life Sciences, Healthcare, Pharma o Tecnología Sanitaria. ✅ Red de contactos: Conexión con empresas del sector y capacidad para abrir nuevas oportunidades. ✅ Habilidades comerciales: Negociación, cierre de acuerdos y capacidad de persuasión. Generación de relaciones a medio plazo. ✅ Orientación a resultados: Capacidad para gestionar varios clientes y cumplir objetivos comerciales. ✅ Formación: Grado superior en áreas relacionadas con Ciencias de la Vida, Empresa o similares. ✅ Idiomas: Dominio del castellano y del catalán. Nivel alto de inglés. ¿Qué ofrecemos? 🎯 Ambiente dinámico y excelente clima de trabajo. 🌍 Posición clave en una empresa líder en su sector. 📈 Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. 💡 Trabajo con clientes top en la industria. €€€ Salario bruto anual: 45.000€ - 50.000€ + variable muy competitivo por alcance de objetivos. Si eres un perfil relacional y comercial con conocimiento del sector Life Sciences & Pharma y quieres marcar la diferencia en la conexión de talento con empresas, ¡te estamos buscando! 🚀

En Manpower Professional Recruitment buscamos personas con ganas de seguir creciendo y desarrollándose en un rol 360º, combinando selección y desarrollo de negocio dentro del equipo de Finanzas, Legal y RRHH. Si te motiva conectar talento con oportunidades, ser un referente para clientes y candidatos y construir relaciones de valor… este puede ser tu próximo reto profesional. Si crees que ayudar a las personas a encontrar el empleo ideal es el mejor trabajo del mundo, si disfrutas asesorando tanto a clientes como a candidatos, … trae tu talento a Manpower. ¿Cuál será tu misión? • Trabajar por objetivos dentro de un equipo orientado a la selección de perfiles cualificados, con un enfoque claramente proactivo., • Gestionar procesos de selección end to end., • Lanzar ofertas, realizar onboarding y seguimiento de los profesionales incorporados., • Elaborar y presentar informes y reportes a cliente., • Mantener contacto habitual con clientes clave para asegurar la calidad del servicio e identificar nuevas oportunidades de negocio., • Realizar seguimiento continuo para garantizar la satisfacción del cliente, colaboradores y trabajadores., • Prospectar el mercado local e identificar nuevas oportunidades. ¿Qué encontrarás en Manpower? • La oportunidad de trabajar con las principales compañías del país., • Herramientas tecnológicas innovadoras que te permitirán ser más eficiente y obtener mejores resultados., • Participación en proyectos multidisciplinares., • Un equipo en plena expansión., • Un entorno que impulsa tu crecimiento con un plan de carrera real y formación continua. ¿Cómo es el perfil ideal? • Titulación universitaria., • Mínimo de 1 año de experiencia previa en RRHH, Finanzas o Ventas., • Valorable experiencia comercial., • Buen nivel de inglés (muy valorable)., • Clara orientación a cliente y a resultados., • Habilidades comunicativas, comerciales y de negociación., • Capacidad de gestión de conflictos, adaptabilidad y trabajo en equipo., • Organización y planificación. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido., • Salario fijo + variable en función de objetivos., • 23 días laborables de vacaciones, más 6 días libres adicionales., • Happy Free Day: el día de tu cumpleaños libre + 100€ extra en nómina para celebrarlo como quieras., • Seguro de vida., • Plan Impulsa Contigo+: descuentos exclusivos en marcas, viajes, ocio y mucho más para ti y los tuyos., • Modelo de smart working (híbrido)., • Excelente ambiente de trabajo., • Plan de carrera e itinerario formativo personalizado. ¿Te unes al reto? ¿Te imaginas formar parte de una de las compañías con mayor crecimiento del sector y que además lidera los rankings de Great Place to Work? Si buscas un proyecto con propósito, desarrollo y estabilidad… queremos conocerte.

Desde S&You, consultora de selección especializada, colaboramos con una compañía industrial en crecimiento, especializada en soluciones tecnológicas dentro del sector reciclaje y tratamiento de materiales, en la búsqueda de un/a Responsable Comercial. Se trata de una posición estratégica, con impacto directo en el desarrollo de negocio y la expansión comercial tanto a nivel nacional como internacional, dentro de un entorno técnico e innovador. 🎯 Misión del puesto La persona seleccionada será responsable de alcanzar los objetivos de venta definidos, gestionar y fidelizar la cartera de clientes, así como identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio, impulsando el crecimiento de la compañía. ⚙️ Funciones principales • Gestión y desarrollo de la cartera de clientes, asegurando su seguimiento y fidelización., • Prospección de mercado y apertura de nuevas líneas de negocio., • Análisis de mercado y competencia, trasladando insights estratégicos a la organización., • Elaboración y ejecución del plan comercial para alcanzar los objetivos establecidos., • Detección de necesidades del cliente y propuesta de soluciones técnico-comerciales., • Seguimiento de ofertas y negociación de condiciones comerciales., • Uso y actualización del CRM como herramienta de gestión comercial., • Interlocución directa con clientes, asegurando una visión global del servicio., • Control y seguimiento del presupuesto comercial asignado., • Participación en proyectos, eventos y acciones comerciales junto al equipo técnico. ✅ Qué buscamos en ti • Experiencia de 3 a 5 años en posiciones comerciales dentro de entornos industriales., • Valorable experiencia en sectores como reciclaje, gestión de residuos o materiales., • Conocimientos en negociación, ventas técnicas y/o comercio internacional., • Nivel alto de catalán, castellano e inglés (valorable francés)., • Perfil proactivo, orientado a resultados, con autonomía y habilidades de comunicación e influencia. 💼 Qué te ofrece el proyecto • Incorporación a un proyecto sólido, con gran proyección de crecimiento y desarrollo de negocio., • Modelo de trabajo híbrido con alta autonomía., • Vehículo de empresa incluido., • Entorno internacional y multicultural., • Paquete retributivo competitivo: fijo de 35-45k + variable por objetivos de hasta un 20%, • Posición con alto nivel de viajes 📩 Si estás interesado/a en conocer más detalles, puedes escribirme directamente.

¿Conoces Dogfy Diet? Dogfy Diet es más que una empresa: es un movimiento nacido en 2019, dedicado a transformar la forma en la que cuidamos a nuestros compañeros más leales. Nuestra misión es llevar comida natural y recién cocinada a cada hogar, mejorando la nutrición y la calidad de vida de nuestros perros 🐶 Empezamos esta aventura con la determinación de aportar el máximo valor y, con nuestra sede en Barcelona, actualmente operamos en España, Italia, Francia y Alemania, alcanzando más de 65 millones de euros de facturación en 2025. En este camino de crecimiento, el talento es clave y se ha convertido en uno de nuestros pilares principales. Nuestro equipo es joven, dinámico y comprometido, lo que nos permite adaptarnos al ritmo acelerado del mercado. Gracias a ello, hemos construido una cultura sólida impulsada por el talento de todas las personas que forman parte de este proyecto. Hoy estamos orgullosos de ser más de 450 empleados 🚀. ¿Qué estamos buscando? En Dogfy Diet buscamos un/a Growth Manager con italiano nativo para el mercado italiano, que se una a nuestro equipo de Marketing en nuestras oficinas de Zona Franca (Barcelona), reportando directamente a nuestra CMO. 💼 Tu día a día incluirá… • Planificar y coordinar estrategias de adquisición y crecimiento para escalar la base de clientes en línea con los objetivos de FTB., • Apoyar, coordinar y colaborar con el equipo interno de performance marketing para aplicar las últimas prácticas, escalar el rendimiento de las campañas de paid media y desarrollar nuevas estrategias de adquisición., • Diseñar, implementar y optimizar flujos de email marketing adaptados a las diferentes etapas del ciclo de vida del cliente., • Colaborar con el equipo de producto para diseñar y ejecutar tests A/B en elementos de la web, landing pages y el funnel de ventas, con el objetivo de mejorar las tasas de conversión., • Trabajar estrechamente con el equipo de ventas de forma semanal para alinear los esfuerzos de marketing y ventas, garantizando un intercambio constante de feedback y un progreso sostenido hacia los objetivos mensuales., • Desarrollar y ejecutar estrategias para mejorar la retención., • Colaborar con el equipo de atención al cliente para mejorar la eficiencia en la gestión de tickets e incidencias. 🎯 ¿Eres la pieza que nos falta? • Grado en Marketing, Comunicación, Publicidad o un campo relacionado., • Más de 4 años de experiencia en un puesto similar., • Nivel nativo de italiano. Español o inglés a nivel conversacional., • Experiencia en el mercado italiano., • Sólidos conocimientos en SEM, campañas de paid social y optimización de funnels de conversión., • Conocimientos básicos de SEO., • Perfil altamente analítico y orientado a resultados, con experiencia en análisis de cohortes, modelización CAC/LTV y seguimiento de KPIs., • Manejo avanzado de herramientas de automatización de marketing, sistemas CRM, plataformas de paid media y herramientas de visualización de datos. 🎯 ¿Qué te hará destacar? • Máster o estudios de posgrado en Growth Marketing o un campo relacionado., • Experiencia en lanzamiento y expansión de mercados. Beneficios de formar parte de Dogfy Diet • Formarás parte de una empresa joven y dinámica en continua expansión, ofreciendo un entorno colaborativo que impulsa el crecimiento profesional., • Participarás en proyectos innovadores, con un alto interés profesional en una empresa líder en el sector., • Tu trabajo tendrá un gran impacto tanto para nuestras mascotas como para el crecimiento de la empresa., • Horario flexible, los viernes con jornada intensiva!!, • 2 días de teletrabajo a la semana., • Retribución flexible con Payflow: Ticket Restaurante, Guardería y Transporte., • Dispondrás de 23 días de vacaciones a tu elección., • ¡En nuestras oficinas siempre encontrarás una selección de fruta fresca y café!, • También tendrás un descuento exclusivo en nuestros productos para ti y tus conocidos., • Tendrás un salario competitivo en función de tu experiencia, valía y aportación a la empresa con revisiones que impulsen tu motivación. 💡 Si este proyecto te entusiasma, no dudes en aplicar. Únete a nuestro equipo y ayúdanos a marcar una diferencia real en la vida de nuestros perros 🧡 👉 Para saber más sobre la empresa, visita nuestra web: dogfydiet.com En Dogfy Diet valoramos la diversidad y la igualdad para todas las personas. Creemos que la inclusión es la clave para impulsar la innovación y construir un entorno de trabajo enriquecedor para todos.

CELSA es el primer productor europeo de acero circular de bajas emisiones y constituye la cadena de suministro circular más grande de Europa. Recicla chatarra férrica para producir acero en hornos de arco eléctrico, usando la tecnología más sostenible y la más eficiente energéticamente. Buscamos un perfil analítico sólido para incorporarse al área de Control Comercial y Business Performance, dando soporte directo al análisis de ventas, rentabilidad y performance del Grupo a nivel departamental, comité de dirección y consejo de administración, ubicado en nuestras oficinas centrales en Castellbisbal (Barcelona). El rol está orientado exclusivamente a la generación de análisis estructurados, consistentes y accionables para la toma de decisiones de negocio en un entorno industrial complejo, con alto volumen de datos y múltiples fuentes de información. Se requiere una persona con criterio analítico contrastado, elevada autonomía real en el tratamiento del dato y experiencia previa trabajando en entornos corporativos exigentes, donde la calidad del análisis es crítica para la toma de decisiones. Tus funciones serán: 1. Análisis de performance comercial • Análisis de ventas por Unidad de Negocio (volumen, precio, mix y margen)., • Seguimiento, explicación y consolidación de desviaciones vs presupuesto, forecast y cierre., • Identificación de drivers reales de evolución del negocio., • Contribución al análisis de rentabilidad y evolución del EBITDA. 2. Análisis de mercado y entorno competitivo • Recopilación, estructuración y análisis de información de mercado (precios, competencia, importaciones, share)., • Elaboración de análisis comparativos entre mercados y competidores., • Identificación de cambios relevantes en el entorno competitivo y su impacto en negocio., • Transformación de datos en insights accionables para Dirección Comercial. 3. Control de actividad comercial y calidad del dato • Análisis de actividad comercial y productividad por equipo., • Control riguroso de coherencia, calidad y trazabilidad del dato en CRM y sistemas comerciales., • Identificación de inconsistencias relevantes en información comercial., • Soporte analítico a decisiones de pricing, mix y cross-selling. 4. Reporting financiero-comercial • Preparación de información para cierres mensuales comerciales., • Análisis de EBITDA, márgenes y KPIs comerciales clave., • Construcción y mantenimiento de cuadros de mando comerciales., • Asegurar consistencia total, trazabilidad y fiabilidad del dato utilizado en reporting ejecutivo. 5. Automatización, digitalización e inteligencia de datos (Advanced Analytics & AI) • Evolución y optimización de procesos de reporting y análisis con foco en eficiencia y escalabilidad., • Participación en la automatización de reporting y eliminación de tareas manuales de bajo valor., • Evolución de herramientas de Business Intelligence y modelos de datos comerciales., • Aplicación de analítica avanzada para:, • detección de anomalías relevantes en ventas, precios y márgenes, • identificación de patrones de comportamiento comercial con impacto en negocio, • mejora de calidad de forecast mediante análisis histórico y señales de datos, • Colaboración con IT en la mejora del modelo de datos, gobierno del dato y calidad de la información. Perfil que requerimos: • Grado en ADE, Economía, Ingeniería, Estadística o similar., • 3–5 años de experiencia real y demostrable en: control comercial, business performance / FP&A, sales analytics en entorno industrial o corporativo complejo, • Experiencia trabajando con grandes volúmenes de datos, múltiples sistemas y fuentes heterogéneas., • Alta capacidad analítica con pensamiento estructurado y orientado a negocio (no solo reporting)., • Nivel alto de Excel (uso avanzado real en análisis, no reporting básico)., • Experiencia en herramientas de BI (Power BI u otras equivalentes)., • Uso habitual de CRM y sistemas corporativos de reporting (SAP valorable)., • Inglés alto en entorno profesional internacional., • Capacidad demostrada de trabajar con autonomía en análisis complejos sin necesidad de supervisión detallada. ¿Qué ofrecemos? • Queremos que la persona que se incorpore haga carrera con nosotros, por ello, ofrecemos un contrato indefinido., • Formación continua subvencionada por la empresa., • Clases de idiomas gratuitas., • Acceso a la plataforma LinkedIn Learning., • Trabajar en una importante multinacional del sector industria., • Comedor de empresa con el 50% del coste subvencionado., • Teletrabajo 6 días/mes., • Parking en las instalaciones., • Otros beneficios sociales con ahorros fiscales: cheques gourmet, seguro de salud, formaciones..., • Salario a determinar en función del perfil y experiencia de lxs candidatxs.

En Byphasse desarrollamos productos de cuidado personal accesibles, eficaces y de alta calidad, pensados para el día a día. Con una fuerte presencia internacional, trabajamos para ofrecer soluciones de belleza y cuidado adaptadas a todos los consumidores, combinando innovación, proximidad y excelente relación calidad-precio. Buscamos incorporar una persona dinámica, súper activa, organizada y con ganas de aprender constantemente cosas nuevas para unirse al equipo como Assistant Brand Manager. Queremos a alguien curioso/a, proactivo/a y con buena energía, que disfrute trabajando en un entorno creativo y en constante movimiento ✨ FUNCIONES: Assistant Personal a la actual Brand Manager • Liderar la gestiones personales y profesionales de la Brand Manager., • Asegurar la coordinación de la información de forma transversal para conocer y dar seguimiento a todos los proyectos del departamento de marketing, siendo el nexo de unión entre la Brand Manager y el resto de los departamentos., • Garantizar la comunicación eficaz entre el departamento de marketing y el resto de la empresa., • Gestión completa y global de proyectos de trade, merchandising y promociones pack (flujo desde el proveedor, pedido, seguimiento de proyecto, …), • Reporting a la Brand Manager y Dirección de empresa con indicadores claves de ventas, lanzamiento de productos, nuevos clientes, pedidos, ... ¿QUÉ BUSCAMOS? • Grado en Marketing, ADE, Comunicación y similares, • 3 años de experiencia en marketing, valorando experiencia en gran consumo y/o cosmética., • Idiomas: Español, valorando Inglés y/o Francés., • Personas con dotes de:, • organización, proactividad, capacidad de resolución, con alta atención al detalle y con capacidad analítica en la toma de decisiones y en la gestión de conflictos., • Experiencia trabajando con Excel y SAGE., • Personas con alta capacidad de aprendizaje y con interés y sensibilidad por el sector cosmético/beauty. ¿QUÉ OFRECEMOS? • Proyecto estable en una empresa en continuo crecimiento., • Salario: 32.000 € + Variable, • Horario Laboral de Lunes a jueves de 9:00 a 18:00 con media hora flexible para entrar y salir. Viernes de 9:00 a 15:00., • Jornada intensiva en agosto, • Gran ambiente de trabajo con equipos de trabajo multiculturales y de gran colaboración entre las personas que los integran., • Acceso a mutua médica privada

Sobre la compañía Empresa ubicada en Barcelona, con sólida trayectoria en el mercado nacional de productos textiles para el hogar, en pleno proceso de expansión internacional. Nos caracterizamos por la calidad, la innovación y el servicio, y buscamos reforzar nuestro equipo con un perfil con visión global y orientación comercial. Misión del puesto Liderar la apertura, desarrollo y consolidación de mercados internacionales, impulsando el crecimiento de las ventas con marca del distribuidor, gestionando distribuidores y/o clientes directos, asegurando la rentabilidad y el posicionamiento competitivo de la compañía en cada mercado. Responsabilidades principales: * Desarrollar y ejecutar el plan comercial de exportación en los países asignados, incluyendo estrategias para productos con marca propia y marca del distribuidor. * Identificar, abrir y desarrollar nuevos mercados internacionales, tanto a través de distribuidores como de venta directa a clientes estratégicos. * Gestionar, impulsar y hacer seguimiento de la red de distribuidores internacionales, definiendo objetivos y asegurando su correcto desempeño. * Negociar acuerdos comerciales, tarifas, márgenes, condiciones de marca del distribuidor y proyectos específicos por cliente o mercado. * Liderar el desarrollo de proyectos MDD (private label) con clientes internacionales, coordinando internamente con departamentos técnico, calidad y operaciones. * Realizar formaciones técnicas de producto a distribuidores, equipos comerciales locales y clientes clave. * Analizar mercados, tendencias, competencia, precios, normativas y oportunidades de desarrollo. * Participar en ferias internacionales y visitas comerciales, representando a la compañía y potenciando la visibilidad de la marca. * Coordinar con Marketing y Producto para adaptar materiales, colecciones y argumentarios a las necesidades de cada mercado. * Realizar reportes periódicos de actividad, previsiones, pipeline y evolución del negocio a Dirección Comercial. Requisitos del perfil Formación: Titulación universitaria en ADE, Comercio Internacional, Marketing o similar. Experiencia profesional: * Mínimo 5 años de experiencia en posiciones comerciales de exportación. * Experiencia demostrable en apertura y desarrollo de mercados internacionales. * Experiencia en gestión de distribuidores y cuentas clave. * Valorable experiencia previa en productos técnicos y en gestión de proyectos MDD. Competencias y habilidades * Fuertes habilidades de comunicación, relación y negociación. * Capacidad para trabajar en entornos internacionales complejos y multiculturales. * Facilidad para comprender y explicar productos de carácter técnico. * Capacidad para impartir formaciones, apoyar al distribuidor y desarrollar negocio. * Perfil autónomo, orientado a resultados, organizado y con mentalidad de crecimiento. * Disponibilidad para viajar de forma frecuente. a niviel internacional. Idiomas * Inglés y Francés nivel alto (imprescindibles). * Otros idiomas serán valorados positivamente. Qué ofrecemos * Incorporación a una empresa estable y en expansión internacional. * Proyecto con alto impacto y visibilidad, con autonomía para desarrollar y consolidar mercados. * Condiciones competitivas, acordes a la experiencia aportada.

Formel D es el proveedor de servicios global para la industria. Desarrollamos conceptos líderes en el mercado, así como soluciones individuales y escalables a lo largo de toda la cadena de valor del proceso productivo, desde la fase de diseño, industrialización, producción y postventa. La compañía fue fundada en 1993 y tiene su sede en Colonia (Alemania). Actualmente contamos con un equipo de varios miles de personas ubicados en 45 naciones, y más de 80 ubicaciones en 19 países, que trabajan diariamente en el núcleo de la industria. Nuestro impulso es la pasión, el espíritu de equipo y la profesionalidad en todo lo que hacemos, y nuestro éxito se basa en la satisfacción de nuestros clientes, lo que nos hace destacar como proveedor premium dentro del sector. En concreto, estamos seleccionando un/a consultor 360 para nuestra oficina de Sant Cugat del Vallès: Funciones: • Realizar estudios de mercado para analizar e identificar potenciales clientes., • Construir y hacer crecer tu cartera de clientes en automoción, detectando oportunidades y ofreciendo soluciones de valor., • Trabajar mano a mano con el equipo técnico y de consultores en áreas como procesos, calidad y desarrollo., • Seguimiento de las acciones comerciales en CRM., • Participar en reuniones comerciales., • Gestionar procesos de selección 360º: atracción, entrevistas, evaluación, presentación y acompañamiento., • Mantener actualizado el ATS con el estado de las candidaturas en cada proceso de selección., • Reporte semanal del estado de los procesos y de las acciones comerciales llevadas a cabo., • Experiencia como Consultor/a 360, recruiter especializado o un perfil comercial en entornos técnicos., • Disponer de formación en recursos humanos, psicología o afines a la posición., • Disponer de experiencia previa en posición similar de mínimo dos años (ventas + selección)., • Valorable experiencia en automoción, • Pasión por las relaciones humanas y habilidades de comunicación que generan impacto., • Mentalidad orientada a resultados, autonomía y energía comercial., • Persona colaborativa, orientada al bien común, con habilidades para comunicarse y capaz de gestionar situaciones dinámicas manteniendo un trato amable y profesional., • Disponer de carné de conducir y vehículo propio., • Posibilidad de incorporarse a importante empresa multinacional líder en su sector., • Formar parte de un grupo sólido, internacional y en expansión, • Proyectos con las marcas más importantes del sector., • Entorno colaborativo y un equipo que te impulsa a crecer., • Jornada laboral completa de lunes a viernes., • Horario flexible: entrada entre las 8h y las 9; salida entre las 17h y las 18h; de lunes a jueves; viernes de 8h a 14h o de 9h a 15h., • 23 días de vacaciones + 2 locales + 2 días por convenio (24 y 31 de diciembre), • Contrato temporal 6+3 meses con paso a contrato indefinido., • Plataformas de formación y cursos de idiomas., • Plataforma de bienestar y salud., • Beneficios sociales.

El equipo de finanzas sigue creciendo y en esta ocasión buscamos un accountant que se encargará de gestionar los registros de ingresos y gastos en las cuentas de la empresa y también deberá asegurarse de que todo este tipo de transacciones se realizan dentro del marco legal vigente. ¿Qué harás? • Plan general contable., • Cierre mensual: ventas, provisiones, amortizaciones, revisión cuenta resultados. Cuadres bancos y extractos con proveedores, clientes e intercompañía., • Confirmación de la contabilidad de las facturas de proveedores e imputación a centros de coste. Asignación de códigos de impuestos indirectos., • Revisión de sumas, saldos y balances para cierre mensual de contabilidad de filiales extranjeras y nacionales. Conciliación de saldos vivos e inmovilizado., • Impuestos, tramitar las obligaciones fiscales y tributarias pertinentes., • Cierre anual: elaboración de informes para auditoría y confección de notas de memoria para cuentas anuales., • Gestión del ciclo de facturación para clientes MaaS, Cobranding y Cooltra 4 Employees, entre otros. ¿Qué necesitamos de tu perfil? • Experiencia mínima en el área contabilidad de 3 años., • Estudios en economía o finanzas., • Experiencia en uso de ERP (valorable OpenBravo y/o Netsuite)., • Idiomas: castellano nivel nativo y nivel de inglés avanzado (B2)., • Conocimiento avanzado de Microsoft Excel y del paquete Office., • Habilidades comunicativas, de gestión de stress y de organización. ¿Por qué Cooltra? • Organización multicultural e internacional 🌍, • Flexibilidad horaria y jornada intensiva los viernes., • Sistema de trabajo híbrido: 3 días en nuestras oficinas de Norrsken 🏖️ posibilidad de trabajar desde casa hasta 2 días, • Contrato indefinido y jornada completa., • Adelanto de nómina con Payflow y retribución flexible con Cobee., • 50% de descuento en servicios Cooltra., • Fiestas 🎉 , eventos, afterworks y actividades de team building.

Damos forma al futuro con nuestros innovadores productos ASi-5 y buscamos refuerzo para nuestro departamento de soporte: Automation Support Engineer (h/m/x) Lo que te espera ¡Únete a nuestro equipo y participa activamente en la creación del futuro! Como Technical Support Specialist eres el primer punto de contacto para todas las consultas técnicas de nuestros clientes. Entre tus tareas se encuentran, entre otras: • Gestión autónoma de consultas técnicas complejas y su resolución por correo electrónico, teléfono, soporte remoto o directamente in situ en las instalaciones del cliente, • Colaboración estrecha con el equipo de ventas externas, especialmente en el asesoramiento técnico de proyectos exigentes, • Trabajo conjunto con el Product Management y el departamento de desarrollo para mejorar nuestros productos, • Diseño y realización de cursos y talleres sobre productos ASi-5 Lo que aportas Eres técnico o ingeniero en el área de electricidad, automatización, electrónica o una formación similar, y disfrutas desarrollando soluciones técnicas de manera autónoma. Además, aportas las siguientes competencias: • Mentalidad orientada al servicio y al cliente, • Forma de trabajar estructurada y orientada a soluciones, • El español y el catalán como lenguas maternas y un excelente dominio del inglés, tanto hablado como escrito, • Permiso de conducir de la categoría B Lo que te ofrecemos Con nosotros no solo consigues un trabajo, sino la oportunidad de impulsar tu carrera en un entorno técnico apasionante: • Un puesto con verdadera responsabilidad y tareas variadas desde el primer día, • Una formación completa que te prepara paso a paso para tu nuevo rol, • Estabilidad laboral gracias a un contrato indefinido en una empresa mediana en crecimiento, • Proyectos técnicos de alto nivel y clientes de múltiples sectores: aburrirte, no lo harás. ¿Te reconoces en algunos de los puntos mencionados y te gustaría seguir desarrollándote en los demás? ¡Entonces estamos deseando conocerte! Envíanos tu candidatura en inglés y en formato PDF, indicando el número de referencia 261108, a:

En Platanomelón creemos que el bienestar íntimo es salud, y queremos que formar parte de esta conversación sea algo natural, sencillo y humano. Trabajamos para acompañar a las personas a conocerse, cuidarse y disfrutar, construyendo una sociedad más libre, sana y feliz. Buscamos talento que quiera unirse a este movimiento y ayudarnos a impulsar un cambio real. La salud sexual es bienestar. ¡Conócete! La persona que ocupe el rol de Dirección de Marca liderará la definición, evolución y ejecución de la estrategia de marca de Platanomelón, desde el posicionamiento y la narrativa hasta su activación en los principales mercados, como España y México. Trabajará en estrecha colaboración con equipos multidisciplinares, incluyendo creatividad, contenido, producto, PR, influencers y eCommerce, para asegurar la coherencia de marca en todos los puntos de contacto y liderar iniciativas de alto impacto cultural. Su objetivo será seguir construyendo una marca relevante, diferencial y consistente, conectada con el consumidor y alineada con los objetivos de negocio, asegurando que cada acción de marca contribuya al crecimiento y la notoriedad de Platanomelón. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? Estrategia de marca y posicionamiento • Definir el posicionamiento, propósito y narrativa de marca., • Identificar y priorizar targets clave., • Construir propuestas de valor diferenciadas por segmento., • Asegurar coherencia de marca en todos los puntos de contacto. Customer insights y cultura • Profundizar en el conocimiento del cliente y sus motivaciones., • Incorporar insights y tendencias culturales en la estrategia., • Detectar oportunidades de innovación y nuevos territorios. Liderazgo del equipo interno • Dirigir el equipo in-house (creativos, copy, contenido, social)., • Traducir estrategia en briefs claros y accionables., • Asegurar calidad, consistencia y velocidad de ejecución. Estrategia de crecimiento (Brand → Demand) • Diseñar estrategias para convertir notoriedad en tráfico y ventas., • Definir el equilibrio entre branding y performance., • Identificar palancas de crecimiento (social, influencers, PR, contenido). Marketing y campañas • Liderar el plan de marketing y marca (anual/trimestral)., • Conceptualizar y ejecutar campañas 360º., • Coordinar acciones de alto impacto cultural y colaboraciones. Contenido y redes sociales • Definir la estrategia global de contenido (educativo, inspiracional, conversacional)., • Establecer la estrategia por canal (IG, TikTok, etc.)., • Asegurar generación de engagement y tráfico cualificado. Influencers y creators • Diseñar la estrategia de influencer marketing., • Construir programas de embajadores y colaboraciones a largo plazo., • Medir impacto en marca, tráfico y conversión. Métricas e impacto • Definir KPIs de marca (awareness, consideración, preferencia)., • Medir impacto en tráfico, CAC y conversión., • Fomentar una cultura de experimentación y mejora continua. PR y liderazgo de categoría • Definir la estrategia de PR y reputación., • Posicionar la marca como referente en bienestar íntimo., • Liderar la conversación cultural y educativa. Eficiencia operativa e implementación de IA • Diseñar e implementar una estrategia de eficiencia del equipo creativo orientada a escalar producción sin incrementar estructura., • Identificar oportunidades de uso de IA en:, • Generación de contenido (copy, imagen, vídeo), • Adaptación de creatividades por canal/formato, • Testing de variantes creativas, • Formar y evolucionar al equipo en el uso de IA, fomentando una cultura de adopción continua., • Integrar herramientas de IA en los flujos de trabajo del equipo (briefing, producción, edición, distribución) ¿Qué buscamos en ti? • Visión estratégica de marca: Capacidad demostrada para definir posicionamiento, narrativa y propuestas de valor claras, diferenciadas y relevantes para distintos segmentos., • Obsesión por el cliente y la cultura: Alta sensibilidad para entender insights profundos del consumidor y traducir tendencias culturales en oportunidades de marca y negocio., • Mentalidad de negocio y crecimiento: Experiencia conectando branding con impacto real en métricas (tráfico, conversión, CAC), entendiendo el equilibrio entre construcción de marca y performance., • Liderazgo de equipos creativos: Experiencia liderando equipos multidisciplinares in-house, elevando el nivel creativo y asegurando foco, claridad y velocidad en la ejecución., • Excelencia en ejecución y campañas: Capacidad para conceptualizar y aterrizar campañas 360º con alto impacto, coherencia y relevancia cultural., • Dominio de contenido y social: Conocimiento profundo de canales como Instagram o TikTok y capacidad para construir estrategias de contenido que generen engagement y negocio., • Experiencia en influencers y PR: Capacidad para diseñar estrategias de colaboración con creators y medios que posicionen la marca y amplifiquen su relevancia., • Orientación a datos y experimentación: Habilidad para definir KPIs, medir impacto y tomar decisiones basadas en datos, fomentando una cultura de test & learn., • Mentalidad de eficiencia y escalabilidad: Experiencia optimizando procesos y recursos, con foco en maximizar output sin incrementar complejidad., • Interés y adopción de IA: Conocimiento y curiosidad por herramientas de IA aplicadas a marketing y contenido, con capacidad para integrarlas en los workflows del equipo. ¿Qué podemos ofrecerte? ✨ Impacto con propósito Formarás parte de la comunidad más grande en bienestar íntimo, con más de 6 millones de seguidores. No solo serás parte de un referente a nivel nacional e internacional, sino que también nos ayudarás a romper tabúes y generar un impacto real en la sociedad. 🎯 Crecemos con objetivos claros Somos una empresa orientada a resultados, lo que significa que aquí trabajamos con propósito, claridad y ambición para alcanzar todo lo que nos propongamos. 💙 Nuestra gente es lo primero Trabajamos cada día para que nuestro equipo tenga un ambiente sano, dinámico y divertido, donde te sentirás valorado/a y parte de algo grande. 🏡 Modelo híbrido y materiales a tu medida De lunes a jueves nos encontramos en nuestras oficinas, y los viernes y miércoles alternos disfrutamos de home office. Además, te facilitamos todo lo que necesites para trabajar cómodamente desde donde estés. 💰 Beneficios que suman valor Accede a retribución flexible a través de Coverflex para adaptar tu compensación a tus necesidades. 🌊 Oficinas en plena Barceloneta Ubicación inmejorable, a pasos de la playa y con espacios pensados para ti: ✔ Office equipado ✔ Coffee Spot con gran variedad de orígenes de Café de Finca molido al instante, leche animal y vegetal ✔ Vestuarios y duchas para que puedas aprovechar la playa, venir en bici o hacer deporte ✔ Servicio de paquetería personal, porque sabemos que recibir tus envíos en la oficina facilita la vida. ⏳ Flexibilidad horaria real Porque valoramos tu tiempo, aquí decides a qué hora empiezas y terminas tu jornada dentro de un rango definido. Además, nuestros viernes son de jornada intensiva todo el año (6 horas). 🎉 Día especial, trato especial En tu cumpleaños, disfruta de jornada libre para celebrar como se merece. 🌴 Wellbeen Days para tu equilibrio Además de tus vacaciones (22 días), tendrás 5 días adicionales de descanso al año para cuidar de ti, recargar pilas o simplemente desconectar. ✈️ Ventanas de teletrabajo para más libertad Dos veces al año podrás teletrabajar desde donde quieras (territorio Español): una ventana de dos semanas en verano y otra de una semana en Navidad. Porque sabemos que cambiar de aires también inspira. 💸 Descuentos exclusivos Tendrás códigos de descuento para ti y para Friends & Family en nuestros productos. 🥂 Eventos y celebraciones Nos encanta celebrar, y queremos que lo disfrutes con nosotros: 🔥 Summer party 🎄 Fiesta de Navidad 🍹 Afterworks espontáneos para desconectar y pasarlo bien Entonces ¿te atreves a jugar?

Importante empresa del sector retail marketing con presencia internacional precisa incorporar en sus HQ en Barcelona a un/a Director/a de Marketing Estratégico y Desarrollo para su filial española. Es una posición estratégica dentro de la organización. El perfil formará parte del equipo corporativo de marketing estratégico y desarrollo de negocio y será la persona de confianza de la dirección general de España, donde desempeñará una función fundamental en el desarrollo de negocio de la compañía en el mercado español. Como director de Marketing y Desarrollo, cuenta con un equipo de dos personas y tiene plena responsabilidad sobre las siguientes áreas: Desarrollo de negocio • Plan estratégico y Roadmap de la compañía, • Propuestas de negocio a retailers (ampliación del negocio actual, renovación de contratos y nuevos contratos), • Desarrollo de producto (soportes y circuitos publicitarios), • Definición de la política comercial (en colaboración con dirección de ventas): pricing, key account planning, CRM, • Definición de la estrategia y del plan anual, • Implementación (eventos, NdP, RRPP, RRSS, etc.) Si bien la dirección de marketing y desarrollo se responsabiliza de las 3 áreas detalladas, su foco se centra en desarrollo de negocio, especialmente en propuestas a retailers, trabajando codo con codo con dirección general. Teniendo en cuenta las responsabilidades de la posición y de los requerimientos, el perfil buscado debe cumplir las siguientes características: • Profesional con alrededor de 8/12 años de experiencia profesional en gran consumo o afín, en roles de marketing manager o similar, • Licenciatura en Ingeniería, ADE, Económicas, o afín, • Con conocimientos financieros y experiencia trabajando con equipos multidisciplinares., • Imprescindible dominio del inglés, tanto hablado como escrito, uso diario, • Conocimiento y/o interés por las tendencias tecnológicas aplicables a la publicidad (digital signage, eCommerce, digitalización, tecnología móvil, IoT, etc…), • Con alta capacidad estratégica para analizar, diagnosticar, investigar, detectar oportunidades y desarrollar planes comerciales adecuados a las necesidades de cada cliente, • En paralelo, con profundo enfoque práctico de negocio y con capacidades claras de implementar las tácticas: desde la conceptualización hasta la ejecución, • Experiencia y capacidades en el desarrollo y gestión de proyectos, redacción de informes y preparación de presentaciones, • Con pasión por la “estética” y lo “cualitativo”. Con sensibilidad a valorar los trabajos bien hechos, • Muy buen manejo de las relaciones interpersonales

Director/a Comercial y Marketing – Vetformación 📍 Barcelona | Jornada completa | Presencial ¿Te apasiona el crecimiento empresarial y la educación? Únete a Vetformación, la empresa líder en formación de auxiliares de veterinaria en la Península Ibérica, galardonada con el Premio a la Excelencia Educativa 2024. Formamos a los futuros profesionales del sector veterinario, con una combinación sólida de rigor académico y práctica real. Nuestra metodología se basa en la colaboración con veterinarios y especialistas reconocidos, con un propósito claro: impulsar una nueva generación de profesionales altamente cualificados en el cuidado y la salud de los animales. La oportunidad Buscamos un/a Director/a Comercial y Marketing que lidere nuestra estrategia de crecimiento en España y Portugal, impulsando la eficiencia comercial, la digitalización y el posicionamiento de marca. Reportarás directamente a la Dirección General, con la misión de acelerar los ingresos y duplicar las ventas en 18-24 meses. Tu misión • Definir e implementar la estrategia comercial y de marketing integrada., • Liderar un equipo de 5-7 personas (ventas y marketing) en España y Portugal., • Optimizar procesos, CRM y herramientas de inteligencia artificial aplicadas a ventas y marketing., • Desarrollar campañas multicanal, fortalecer la marca y crear alianzas estratégicas., • Analizar resultados y mejorar el rendimiento con base en datos y KPIs. Tu perfil • +8 años de experiencia comercial y +5 en liderazgo de equipo (ventas o marketing)., • Experiencia en educación, salud o servicios profesionales., • Capacidad para aportar estructura en una organización en pleno desarrollo, disfrutando de un entorno que sigue construyéndose y evolucionando, • Experiencia demostrable con CRM, marketing digital y gran agilidad en el uso de herramientas de IA para optimizar contenido y decisiones., • Mentalidad “builder”: iniciativa, pragmatismo y orientación a resultados., • Español fluido; catalán valorado; inglés profesional. Por qué unirte a Vetformación • Impacto real: transformar la educación veterinaria en Europa., • Rol estratégico y visible dentro del equipo directivo., • Empresa en pleno crecimiento (+25% anual) con fuerte propósito., • Autonomía, desarrollo profesional y expansión internacional., • Salario según experiencia y aportación demostrable. 💬 ¿Listo/a para construir, liderar e impulsar el futuro de Vetformación? 👉 Únete a nuestro equipo y contribuye a nuestra transformación

En Iris, no solo creamos compañías; forjamos líderes en innovación tecnológica. Nos mueve la ambición, la excelencia y la empatía para redefinir el futuro de nuestros clientes a través de tecnología avanzada (Cloud, Ciberseguridad, Data, IA). Precisamente de esta visión y dentro de nuestro ecosistema nace Velorum: el sistema nervioso digital de la empresa. Se conecta de forma automática a todos los sistemas —aplicaciones, bases de datos, infraestructura— y construye un mapa vivo de cómo funciona realmente la organización por dentro: qué existe, cómo se relaciona todo, y qué impacto tiene cada cambio. Todo ello sin entrevistar a nadie, sin documentar manualmente, y sin que la información salga de la red. El resultado es una empresa que se conoce a sí misma. Que puede responder en minutos preguntas que antes costaban semanas. Que toma decisiones con visibilidad completa. Y que no depende del conocimiento de unas pocas personas para seguir funcionando cuando algo cambia. Buscamos al director de orquesta de nuestras ventas. No serás quien cierre el trato, sino la pieza clave que hace posible que los KAMs lo hagan. Serás el dueño del pipeline, el creador de las ofertas y el puente entre el cliente, ventas y producto. Tus Responsabilidades Principales: • Garantizar la higiene y actualización del CRM (HubSpot/Salesforce)., • Proporcionar visibilidad real al CRO: forecast, cuellos de botella y métricas., • Asegurar que las oportunidades fluyen por los stages correctos sin atascarse., • Liderar la interacción administrativa y documental con el cliente., • Preparar las bases de las ofertas comerciales asegurando que la propuesta técnica y las condiciones legales/administrativas cuadren., • Seguimiento de contratos, cumplimiento y normativas (tu rol no es convencer, es asegurar que el papel y el proceso fluyan sin fricción)., • Ser el nexo de unión entre los KAMs (comerciales), Producto y Marketing., • Traducir lo que los KAMs recogen del cliente en peticiones accionables para desarrollo., • Optimizar los materiales de venta (casos de uso, playbooks) asegurando que el equipo tiene lo que necesita para vender mejor. Qué buscamos: • Background B2B Enterprise: Experiencia sólida, idealmente en entornos de software complejo, data, IA o infraestructura tecnológica, ejecutando roles de Sales Operations, Deal Desk, Revenue Operations o Preventa., • Traducción Técnica: Capacidad demostrada de entender productos tecnológicos en profundidad y traducirlos a valor de negocio para interlocutores C-level en grandes corporaciones., • Gestión de Stakeholders: Experiencia en la alineación transversal de equipos comerciales, de producto y marketing con impacto demostrable en el ciclo de ventas., • Mentalidad de Builder: Cómodo y motivado construyendo procesos desde cero sin esperar que todo esté ya definido., • Idiomas: Español e inglés fluidos (escritos y hablados), con capacidad de mantener conversaciones comerciales complejas en ambos idiomas., • Atención al detalle: Rigor extremo en la gestión documental y en el seguimiento de procesos administrativos. Valorable: • Experiencia gestionando el ciclo de vida de la oferta, documentación o negociación de contratos técnicos con CIO, CTO o CDO en corporaciones., • Conocimiento de metodologías de ventas enterprise (MEDDIC, Challenger, SPIN o similares)., • Experiencia definiendo materiales de ventas y mensajes de Go-To-Market., • Disciplina en CRM (Salesforce/HubSpot) y en pipeline management como hábito, no como obligación., • Haber crecido en empresas de producto en fase de escala Qué ofrecemos: • La oportunidad de contribuir en la evolución del departamento comercial de una empresa desde dentro, con decisiones que tienen un impacto duradero. Trabajo directo con el CRO y visibilidad hacia el equipo fundador y el consejo., • Un producto con diferenciación genuina en un sector en expansión, con clientes enterprise reales que ya apuestan por él., • Oficinas en la zona alta de Barcelona, con vistas panorámicas y un entorno rodeado de naturaleza, diseñado para potenciar tu innovación., • Acceso gratuito a un completo plan de nutrición, fisioterapia y coaching. Tu salud física y mental es nuestra prioridad., • 23 días laborables de vacaciones al año y acceso a un plan de retribución flexible (seguro médico, tarjeta restaurante y transporte, cheques guardería) para optimizar tu salario.

En Platanomelón creemos que el bienestar íntimo es salud, y queremos que formar parte de esta conversación sea algo natural, sencillo y humano. Trabajamos para acompañar a las personas a conocerse, cuidarse y disfrutar, construyendo una sociedad más libre, sana y feliz. Buscamos talento que quiera unirse a este movimiento y ayudarnos a impulsar un cambio real. La salud sexual es bienestar. ¡Conócete! La persona que ocupe el rol de Dirección de Producto liderará el desarrollo integral de productos bajo marca propia y de marca de terceros, desde la ideación estratégica hasta su ejecución en los mercados clave de España y México. Trabajará en estrecha colaboración con equipos multidisciplinarios internos y externos, incluyendo diseño, proveedores, operaciones, marca y eCommerce, para coordinar estrategias de producto, go-to-market y campañas de lanzamiento. Su objetivo será asegurar que cada lanzamiento esté alineado con las necesidades del consumidor, los objetivos de negocio y los estándares de Platanomelón. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? • Garantizar la entrega puntual de todos los proyectos de desarrollo de producto, dentro del alcance, timings y presupuesto definidos., • Analizar el comportamiento del consumidor, la competencia y las tendencias del mercado global para detectar oportunidades de innovación., • Coordinar con equipos multifuncionales (I+D, diseño, proveedores, operaciones y marca) para garantizar disponer de productos diferenciales y funcionales., • Colaborar con los equipos de marketing y eCommerce de España y México en el desarrollo de campañas de lanzamiento efectivas, que aseguren la consecución de los objetivos de ventas establecidos., • Diseñar estrategias de desarrollo de portafolio a corto (productos de marcas de terceros) y largo plazo (desarrollo de productos bajo marca Platanomelón White label o NPD), alineadas con los objetivos de crecimiento de la empresa., • Liderar la definición de estrategias de pricing y propuestas de valor por categoría o línea de producto., • Asumir la responsabilidad del forecast, P&L y rentabilidad de cada lanzamiento de nuevos productos en coordinación con los eCommerce manager de cada mercado., • Medir el desempeño de productos post-lanzamiento y proponer mejoras continuas con base en datos., • Coordinar, motivar y desarrollar al equipo de producto directo (3 personas), promoviendo la colaboración interdepartamental y la excelencia., • Mantenerse al tanto de cambios regulatorios, nuevas tecnologías y tendencias emergentes para incorporarlas estratégicamente. ¿Qué buscamos en ti? • Más de 4 años de experiencia demostrable en desarrollo de producto en empresas FMCG o startups., • Experiencia previa liderando equipos pequeños o medianos., • Fuerte capacidad analítica y orientación a datos en la toma de decisiones., • Capacidad para liderar en entornos dinámicos, con múltiples proyectos en paralelo y foco en resultados., • Experiencia en creación de marca propia y gestión de producto desde su concepción hasta la puesta en el mercado., • Habilidades organizativas excelentes, atención al detalle y capacidad para coordinar equipos multifuncionales., • Buenas habilidades de comunicación y liderazgo, con visión estratégica y capacidad de ejecución., • Conocimientos de estudios de mercado, investigación de consumidor, forecast y estrategias go-to-market., • Titulación en Marketing, ADE, Economia o campo relacionado., • Manejo avanzado de Excel y herramientas de gestión de proyectos (ej. Trello, Asana). Indispensable: • Track record sólido en desarrollo y lanzamiento de productos., • Visión analítica y orientación a negocio., • Liderazgo y capacidad de influir en equipos y stakeholders., • Organización y enfoque en eficiencia operativa., • Sentido de cliente y empatía con el consumidor final. ¿Qué podemos ofrecerte? ✨ Impacto con propósito Formarás parte de la comunidad más grande en bienestar íntimo, con más de 5 millones de seguidores. No solo serás parte de un referente a nivel nacional e internacional, sino que también nos ayudarás a romper tabúes y generar un impacto real en la sociedad. 🎯 Crecemos con objetivos claros Somos una empresa orientada a resultados, lo que significa que aquí trabajamos con propósito, claridad y ambición para alcanzar todo lo que nos propongamos. 💙 Nuestra gente es lo primero Trabajamos cada día para que nuestro equipo tenga un ambiente sano, dinámico y divertido, donde te sentirás valorado/a y parte de algo grande. 🏡 Modelo híbrido y materiales a tu medida De lunes a jueves nos encontramos en nuestras oficinas, y los viernes y miércoles alternos disfrutamos de home office. Además, te facilitamos todo lo que necesites para trabajar cómodamente desde donde estés. 💰 Beneficios que suman valor Accede a retribución flexible a través de Coverflex para adaptar tu compensación a tus necesidades. 🌊 Oficinas en plena Barceloneta Ubicación inmejorable, a pasos de la playa y con espacios pensados para ti: ✔ Office equipado ✔ Coffee Spot con gran variedad de orígenes de Café de Finca molido al instante, leche animal y vegetal ✔ Vestuarios y duchas para que puedas aprovechar la playa, venir en bici o hacer deporte ✔ Servicio de paquetería personal, porque sabemos que recibir tus envíos en la oficina facilita la vida. ⏳ Flexibilidad horaria real Porque valoramos tu tiempo, aquí decides a qué hora empiezas y terminas tu jornada dentro de un rango definido. Además, nuestros viernes son de jornada intensiva todo el año (6 horas). 🎉 Día especial, trato especial En tu cumpleaños, disfruta de jornada libre para celebrar como se merece. 🌴 Wellbeen Days para tu equilibrio Además de tus vacaciones (22 días), tendrás 5 días adicionales de descanso al año para cuidar de ti, recargar pilas o simplemente desconectar. ✈️ Ventanas de teletrabajo para más libertad Dos veces al año podrás teletrabajar desde donde quieras (territorio Español): una ventana de dos semanas en verano y otra de una semana en Navidad. Porque sabemos que cambiar de aires también inspira. 💸 Descuentos exclusivos Tendrás códigos de descuento para ti y para Friends & Family en nuestros productos. 🥂 Eventos y celebraciones Nos encanta celebrar, y queremos que lo disfrutes con nosotros: 🔥 Summer party 🎄 Fiesta de Navidad 🍹 Afterworks espontáneos para desconectar y pasarlo bien Entonces ¿te atreves a jugar?

ESTA ES LA ÚNICA PLATAFORMA DE EMPLEO EN DONDE COLOCAMOS VACANTES PARA ESTA POSICIÓN. NO ES VACANTE PARA MÁLAGA, MADRID O VALENCIA. ÚNICAMENTE BARCELONA. Sobre Enso En Enso no solo creamos habitaciones. Diseñamos hogares donde las personas que conoces hoy se convierten en conexiones para toda la vida. Desde Barcelona hacia Madrid, Valencia y Lisboa, estamos creciendo rápido. Y ahora buscamos a alguien que crezca con nosotros. No buscamos un título perfecto. Buscamos talento real. Gente curiosa. Creativa. Resolutiva. Personas que convierten ideas en acción y contenido en impacto. Si te gusta crear, proponer, probar cosas nuevas y ver resultados reales… este rol es para ti. Sobre el rol: Te unirás al equipo de Marketing & Brand, con foco en contenido, marca y crecimiento digital. El nivel y la compensación dependerá de tu experiencia y de lo que puedas demostrar, no de un título en tu CV. Rango de posición y salario: • Trainee — 750 € / brutos al mes, • Associate — 1.200 € / brutos al mes Si entras en un nivel inicial pero demuestras autonomía y capacidad, la progresión es rápida. Es un rol con proyección real dentro de la compañía. ¿Qué harás? • Crear contenido para redes sociales, web y materiales comerciales, • Gestionar y actualizar la web y landings, • Apoyar campañas de captación y branding, • Organizar eventos y acciones de marca, • Colaborar directamente con growth y ventas, • Proponer ideas, testear y ejecutar sin micro-gestión, • Traer ideas trend-aware y data-backed ¿Qué buscamos? • Perfil autónomo, resolutivo y con criterio, • Buena redacción y comunicación, • Capacidad de ejecución rápida y ordenada, • Interés por marketing digital, contenido y marca, • Mentalidad analítica y orientación a resultados, • Portfolio o trabajos previos (indispensable), • Buen dominio del idioma Inglés Bonus si: • Te sientes cómodo/a frente a cámara, • Editas video (CapCut, Adobe, Canva, AI tools), • Tienes ojo estético y sensibilidad de marca, • Sabes contar historias que hagan parar el scroll Que ganas tú: • Entorno creativo, ágil y cero corporativo, • Alta autonomía y ownership real, • Impacto directo en marca y negocio, • Aprendizaje transversal en marketing, ventas y producto, • Crecimiento profesional acelerado, • Oficinas en el centro de Barcelona, • Posibilidad de participar en eventos y comunidad ¿Cómo es trabajar en Enso? Trabajar en Enso es participar en una empresa de actividad rápida y llena de sentido. En donde existe trabajo en equipo, amistad y misión, en la que todo el mundo se esfuerza por cambiar la forma de vivir en las ciudades, marcando una verdadera diferencia en la vida de las personas. Creemos que la diversidad añade un valor increíble a nuestros equipos, nuestros productos y nuestra cultura. Sabemos que las mejores ideas y soluciones surgen al reunir a personas de todo el mundo y al fomentar una cultura de inclusión en la que todos se sientan escuchados y tienen la oportunidad de tener un impacto real. Por eso nos comprometemos a ofrecer igualdad de oportunidades a los talentos de todas las procedencias. Contacto Byron Azmitia

🌍 Buscamos un/a Export Área Manager (México & Caribe) En Leds C4 queremos incorporar a nuestro equipo un perfil con visión internacional y enfoque estratégico para liderar el desarrollo de negocio en la zona de México y Caribe. 🔎 Misión del puesto Desarrollar el negocio de Leds C4 en los mercados asignados, potenciando la relación con clientes actuales e incorporando nuevos partners, con el objetivo de crecer en facturación y rentabilidad a través de estrategias de venta directa y prescripción. 📍 Zona de actuación México y Caribe (Costa Rica, El Salvador, Guatemala, República Dominicana, Honduras, etc.) 🌐 Ubicación: Se valorará un perfil con disponibilidad para expatriación en la zona. 🚀 Responsabilidades principales • Definir y ejecutar la estrategia comercial en la zona, • Gestionar la cuenta de explotación (ventas, márgenes y rentabilidad), • Detectar nuevas oportunidades de negocio y desarrollar nuevos canales, • Fidelizar clientes y coordinar equipos locales, • Impulsar proyectos de iluminación (especialmente en sector HORECA y retail), • Analizar el mercado y la competencia, • Participar en ferias, eventos y acciones de marketing, • Realizar seguimiento y reporting a Dirección 🎓 Requisitos • Formación en Comercio Exterior, ADE o Negocios Internacionales, • Experiencia mínima de 3 años en sector iluminación o afín, • Inglés y castellano nivel avanzado (francés valorable), • Perfil analítico, orientado a resultados y con habilidades comerciales ✨ ¿Qué ofrecemos? • Proyecto internacional con alta autonomía y responsabilidad, • Posición estratégica con impacto directo en el crecimiento del negocio, • Oportunidad de expatriación en una zona clave para la compañía, • Entorno dinámico y colaborativo en una empresa referente del sector iluminación, • Desarrollo profesional en un mercado en plena expansión 💡 Si te interesa el desarrollo de negocio internacional y quieres asumir un reto en el sector iluminación, ¡nos encantará conocerte! 📩 Envía tu candidatura o comparte esta oportunidad con quien pueda encajar. #ExportManager #Sales #InternationalBusiness #Lighting #horeca #retail #Latam #Latinoamerica #Mexico #Caribe #Expats #Expatriacion #BusinessDevelopment #LedsC4

¿Tu pasión son las motos y la atención al cliente es tu punto fuerte? MundiMoto es la startup de referencia en la compra y venta de motos. Desde nuestra sede de Barcelona, nuestro equipo de más de 150 personas tiene como misión cambiar la manera en que las personas compran y venden motos, ofreciendo transparencia y profesionalidad. Si buscas un trabajo rodeado de un equipo competente, joven y dinámico dentro del área comercial, ¡no pierdas esta oportunidad! ¿Cuál será tu día a día? Gestión del trámite de los cambios de nombre Seguimiento y tramitación de la documentación del cliente. Soporte en las gestiones administrativas de negocio. Gestión de la documentación y seguimiento del estado de las motos. Cooperar con nuestro equipo de ventas para mantener al día el estado de nuestras motos. Atención al cliente y seguimiento de leads (Lead es una petición de un cliente) Nos encantaría tu perfil si… Estás cursando o has finalizado estudios relacionados con administración o atención al cliente. Posees conocimientos básicos de herramientas ofimáticas (Excel, Word). Tienes ganas de aprender, actitud proactiva y orientación al cliente. ¿Qué valores encontrarás en Mundimoto? Imparable: Trazamos distinto, nada nos frena Apasionados: Nos apasiona lo que hacemos Equipo: Juntos somos mejores GAS: Marcamos la diferencia y actuamos con velocidad Autocríticos: Buscamos nuestra mejor versión Si crees que estás alineado con estos valores, ¡estamos deseando conocerte! Mundimoto está comprometido en promover un ambiente de trabajo en el que se trata con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, orientación sexual, religión etnia o cualquier circunstancia personal o social.

Sobre la oferta de Sales Development Representative Junior (SaaS) Desde Nuclio Talent estamos buscando un/a Sales Development Representative (SDR) para una compañía tecnológica SaaS en pleno crecimiento, especializada en soluciones para eCommerce. ¿Cuáles son las funciones y responsabilidades de un/a SDR Junior? Prospección activa (cold calling & emailing): identificar y contactar leads cualificados a través de llamadas en frío y campañas de email, con el objetivo de generar nuevas oportunidades comerciales y agendar reuniones para el equipo de Account Executives. Social selling (LinkedIn): detectar cuentas estratégicas, ampliar tu red de contactos y generar conversaciones de valor con perfiles decisores mediante herramientas como LinkedIn Sales Navigator. Cualificación de leads: entender las necesidades, retos y contexto de cada potencial cliente mediante un enfoque consultivo, asegurando su encaje y construyendo un pipeline sólido de oportunidades cualificadas. Gestión y seguimiento de leads: realizar un seguimiento proactivo tanto de la base de datos existente como de nuevos leads, manteniendo una comunicación constante para avanzar oportunidades. Gestión de inbound: contactar de forma ágil con los leads generados por marketing, asegurando una rápida respuesta y aumentando las probabilidades de conversión en oportunidades reales. ¿Qué skills debo tener para ser valorado/a para esta posición? Experiencia previa de al menos 6 meses en posiciones similares. Herramientas: se valorará experiencia con CRM (como Salesforce) y uso de LinkedIn/Sales Navigator u otras bases de datos. Actitud y ganas de aprender: perfil con ambición, curiosidad y motivación por desarrollarse en ventas dentro de un entorno SaaS. Organización y proactividad: autonomía para gestionar tu actividad diaria, seguimiento de leads y priorización de tareas. Idiomas: castellano nativo y buen nivel de inglés (otros idiomas como catalán, un plus). ¿Por qué debería aplicar a la oferta? Salario 25.000€ + variable Ubicación: Barcelona (modelo híbrido). Contrato indefinido y formación continua en metodologías de venta SaaS de alto rendimiento. Carrera profesional definida. Podrás evolucionar hacia un rol de Account Executive, gestionando tus propias cuentas y cerrando ventas. Entorno innovador: trabajarás con una solución que está transformando el eCommerce.

En Prosolbia , desde nuestra división de Recruitment, acompañamos a una empresa industrial de referencia en la incorporación de un/a Industrial Sales Representative para reforzar su equipo comercial en España. La compañía es fabricante de soluciones de estanqueidad para aplicaciones industriales , opera en un nicho técnico muy especializado y cuenta con una posición de mercado sólida y reconocida . Su enfoque comercial se basa en la relación a largo plazo, el conocimiento del proceso y la aportación de valor técnico , evitando entornos de venta agresiva o de fuerte presión por precio. ¿Cuál será tu día a día? Visitas presenciales a clientes industriales (mantenimiento, producción, responsables de planta). Gestión y desarrollo de una cartera amplia de clientes activos. Identificación de necesidades técnicas y propuesta de soluciones adecuadas. Trabajo muy orientado a terreno y relación continua con el cliente. Coordinación con el equipo interno y gestión técnico-comercial. Participación puntual en ferias industriales. El puesto implica visitas comerciales de manera frecuente y viajar de forma regular , aproximadamente: 30% del tiempo en viajes con pernoctación (pudiendo incluir alguna semana laboral completa fuera de casa), 70% del tiempo realizando visitas, y el tiempo restante dedicado a trabajo interno y gestión técnico-comercial . Es importante ver el viaje como parte natural del rol, no como una carga. ¿A quién le puede encajar este rol? Perfil técnico con experiencia en ventas técnicas o comerciales en entorno industrial . Formación técnica (CFGS / FP2 o Ingeniería). Interés real por los procesos industriales y facilidad para entender el entorno del cliente. Persona autónoma, con buena capacidad relacional y cómoda trabajando sobre el terreno. Alguien que vea la venta técnica como una evolución profesional desde un rol más operativo. Catalán fluido y castellano nativo. Inglés funcional para comunicación interna. ¿Qué se ofrece? Incorporación a una empresa industrial sólida , con entorno profesional y estable. Rol autónomo, con responsabilidad real y apoyo del equipo. Salario fijo en función de experiencia, en un rango aproximado de 40.000 € a 45.000 € + variable por objetivos. Coche de empresa, gastos cubiertos y herramientas de trabajo.

Comercial B2B & Activación de Ópticas (Barcelona – Híbrido) ¿Cuáles serán tus contribuciones? En FLiPO buscamos un/a Comercial B2B con capacidad de activación y formación para desarrollar y hacer crecer nuestra red de ópticas en España, con foco inicial en Barcelona y Cataluña. No es solo vender. Es activar, hacer crecer y consolidar cada óptica para que funcione de verdad. Tus principales contribuciones serán: Detectar y captar nuevas ópticas colaboradoras (independientes y cadenas). Gestionar el ciclo de venta completo: prospección, demo, negociación y cierre. Realizar el onboarding de nuevas ópticas (remoto y presencial). Formar a los equipos de óptica en producto, argumentario y venta. Analizar resultados y proponer acciones para mejorar conversión y recurrencia. Visitar ópticas para reactivar ventas o detectar bloqueos. Construir relaciones de confianza a largo plazo con cada partner. Coordinarte con marketing y operaciones para maximizar resultados. ¿Qué te ofreceremos en FLiPO? Impacto : No solo vendes, haces que cada óptica funcione y crezca. Escalabilidad : Más de 30.000 usuarios ya utilizan FLiPO. Equipo : Directos, exigentes y orientados a resultados. ♂️ Flexibilidad y crecimiento : Modelo híbrido, autonomía real y variable ligado a resultados. Visión 360º : Contacto directo con dirección, marketing y operaciones. ¿Qué te hará triunfar con nosotros? Experiencia en ventas B2B (idealmente en óptica, retail, moda o sector sanitario). Capacidad real de captación y cierre. Habilidad para formar, activar y acompañar a clientes. Perfil analítico y orientado a resultados. Buena comunicación, claridad y mentalidad práctica.

BDR | Kabilio ¡Únete a la revolución en la gestión contable y fiscal! ¿Estás listo para dejar atrás procesos obsoletos y ayudar a transformar una industria clave? Imagina un mundo donde los despachos profesionales y las pymes no dependan más de interminables hojas de cálculo ni tareas manuales que frenan su potencial. Ese es el futuro que estamos construyendo: un futuro impulsado por tecnologías de vanguardia como la inteligencia artificial, diseñado para potenciar la productividad y modernizar el motor de nuestra economía. Con el respaldo de inversores internacionales y liderados por fundadores con un historial probado de éxito, nuestra start-up tiene una misión clara: revolucionar la gestión contable y fiscal. No solo queremos cambiar las cosas, queremos iniciar un movimiento de innovación radical y significativo. ¿Por qué unirte a nosotros? Porque vamos a construir el siguiente unicornio de España. Porque formarás parte de un equipo de profesionales con una experiencia increíble en construcción de startups que lo han reventado! Porque vas a ayudar a transformar el futuro de una industria clave Porque serás parte de un ambiente excepcional y un entorno dinámico y ágil. ¿Qué harás en tu día a día? Cold Calling y Prospección activa: Serás el Jedi del primer contacto. Conectarás con nuestras potenciales buyer personas para mostrarles por qué nuestro producto lo peta Generación de secuencias con aporte de valor multicanal: ¿Eres creativo? ¡Perfecto! Diseñarás mensajes que no solo lleguen, sino que enamoren. Cualificación de leads: Serás el maestro en descubrir si hay match entre lo que necesitan nuestros prospectos y lo que podemos ofrecerles. El Tinder del B2B. Reporting & CRM: Hubspot será tu herramienta clave. Daros amor mutuamente y larga vida a esa relación. Colaboración: Trabajarás codo a codo con el equipo comercial para asegurar un playbook ganador y un pipeline siempre fresco y en movimiento. Resultados y KPIs: Nos encantan los retos y sabemos que a ti también. Alcanzarás objetivos que te harán brillar como un rockstar, y lo mejor de todo: ¡crecerás con nosotros en Kabilio! Lo que buscamos en ti: Experiencia previa (6 meses a 1 año) en prospección comercial o ventas B2B. Te amaremos un poquito más si has vendido con éxito a firmas de asesorías contables y fiscales, despachos laborales, despachos de abogados, gestorías administrativas o buyer personas similares. Te emocionan los resultados y no te asustan las llamadas en frío . Sabes que cada llamada es una nueva oportunidad. Comunicación brutal : Sabes conectar con las personas y transmitir tu mensaje de forma clara y persuasiva. Experiencia con herramientas CRM como HubSpot o similares. Capacidad para gestionar un alto volumen de actividad con orden y foco en resultados. Dominio de Castellano, el idioma de Cervantes, tanto hablado como escrito. Valorable formación en ADE, Marketing, Ventas o afines. Y sobre todo, actitud de startup : proactividad, ganas de aprender y de comerte el mundo. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido con jornada completa (lunes a viernes). Salario competitivo + variable por objetivos (el éxito tiene recompensa ) . Crecimiento profesional real en una startup con mentalidad de ser un unicornio. Formar parte de un equipo motivado, colaborativo y con un objetivo claro: aportar valor al mercado y crecer juntos . Trabajo híbrido: Utilizamos los 3 días trabajando en una oficina en el centro de Barcelona para aprender, discutir, compartir, etc… y tenemos 2 otros días que puedes trabajar desde casa, con la idea de tener foco total. Si no estás en Barcelona trabajo remoto con visitas puntuales a la oficina! Beneficios flexibles: Trabajamos con Cobee para que te puedas beneficiar fácilmente de los incentivos fiscales en transporte, comida, etc…

COMERCIAL B2B (New Business Developer) – FLiPO España · Alta movilidad Abre nuevas ópticas, haz crecer la red FLiPO. En FLiPO estamos transformando la óptica con un producto modular, escalable y patentado a nivel mundial , y con un modelo asset-light que combina e-commerce y red de ópticas . Cada nueva apertura retail es clave para nuestro crecimiento en España y Europa. Si disfrutas del cierre, te mueves bien en el canal retail y te motiva transformar una industria desde la base, este reto es para ti. ¿Qué harás en tu día a día? Prospectarás y cerrarás nuevas ópticas (tanto colaboraciones como retail) en zonas clave. Realizarás todo el flujo comercial hasta el cierre del contrato Realizarás un proceso comercial en dos ámbitos , tanto visitando tiendas como en formato telefónico Enviarás feedback estructurado sobre las necesidades del mercado. ¿Qué buscamos? Experiencia en ventas presenciales B2B o apertura de puntos de venta. Perfil autónomo, resolutivo y con mentalidad comercial. Alta movilidad geográfica por España. Carnet de conducir (imprescindible). ✅ Valoramos también: Experiencia previa en sector óptico, retail o salud visual. Vehículo propio (coche o moto). Conocimiento de ventas consultivas o productos personalizables. Lo que ofrecemos Incorporación inmediata a una de las startups más prometedoras de España , destacada en El Referente 2024 y respaldada por fondos como Faraday Ventures . Salario de 18.000 euros brutos fijos anuales + variables según objetivos Impacto directo : cada apertura retail que consigas marcará la diferencia en la expansión de FLiPO. Alta autonomía para organizar tus rutas y cierres. Cultura dinámica y con mentalidad de crecimiento : ritmo alto, equipo colaborativo y obsesión por mejorar. Formación continua y acompañamiento de los equipos Comercial y de Capacitación. Crecimiento profesional real en un proyecto con expansión internacional. En FLiPO no buscamos solo un comercial: buscamos a alguien que quiera abrir camino, crecer con nosotros y dejar huella en una de las startups top de España.

Bosch España es la sede regional del Grupo Bosch, una de las principales empresas industriales de propiedad privada a nivel mundial, con cerca de 400.000 empleados y una facturación anual aproximada de 90.000 millones de euros . En España, Bosch comercializa una amplia gama de soluciones: equipamiento para automoción, climatización y calefacción, sistemas de seguridad, herramientas eléctricas y electrodomésticos. La División de Herramientas y Accesorios se encuentra en una fase de crecimiento y refuerzo de su presencia en todos los canales de venta. En concreto, queremos potenciar el canal tradicional : ferreterías, suministros industriales y suministros de construcción. Para ello, buscamos incorporar un/a AGENTE COMERCIAL , con contrato mercantil , para desarrollar el canal tradicional en su zona de actuación. Zona : Barcelona · Girona · Lleida Modalidad: Contrato mercantil Canal tradicional – ferreterías y suministros ¿CUÁL SERÁ TU MISIÓN?: Gestionar y desarrollar la cartera de clientes asignada Prospectar y captar nuevos clientes Alcanzar los objetivos de venta con el apoyo de una marca líder ✅ ¿ QUÉ SE OFRECE?: Colaboración con una marca de referencia internacional Cartera activa desde el inicio Sistema de comisiones atractivo , ligado a resultados Apoyo continuo del equipo interno y estructura comercial sólida ¿QUÉ PERFIL BUSCAMOS?: Experiencia en venta directa/calle (valorable en herramientas o accesorios) Persona responsable, organizada y orientada a resultados Acostumbrado/a a trabajar en equipo y con objetivos compartidos. Buen manejo de herramientas ofimáticas Carnet de conducir y coche propio Incorporación inmediata ¿Te interesa o conoces a alguien a quien le pueda encajar? #Empleo #OfertaDeEmpleo #AgenteComercial #Ventas #Bosch #Herramientas #CanalTradicional #Autónomos #Barcelona #Girona #Lleida

Avanzamos hacia un futuro sostenible y eficiente en el que nuestros hábitos deberán ser mucho más respetuosos con nuestro entorno. Iniciamos un viaje sin retorno en el que la movilidad eléctrica será clave para un mundo sin emisiones ni contaminación. Ha llegado el momento de conectarse a una nueva forma de moverse. En Floox diseñamos, desarrollamos y fabricamos puntos de recarga rápida y ultrarrápida en corriente continua (DC) para vehículos eléctricos. Actualmente nuestras soluciones cubren rangos desde 30 kW hasta 360 kW en DC. Floox nace como marca de soluciones para movilidad eléctrica de Premium PSU, tras 40 años de experiencia en soluciones de conversión de potencia y energía (fuentes de alimentación, convertidores DC/DC, inversores, cargadores de baterías y convertidores bidireccionales) en los sectores de la industria eléctrica, el transporte ferroviario y los equipos de alta tecnología, y cuenta con un equipo de más de 130 personas. Trabajamos para revolucionar la movilidad eléctrica y crear un mundo más eficaz, sencillo y sostenible. MISION Reportando al CEO y formando parte integral de la estrategia de crecimiento de Floox, la misión del/de la Key Account Manager es abrir y liderar las ventas con nuevos clientes para la línea de producto de Floox, con foco en el mercado nacional. FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES Aportar nuevas oportunidades de negocio al funnel de ventas de Floox. Incrementar la conversión de oportunidades mediante técnicas de venta consultiva. Construir una cartera de pedidos sólida. Abrir nuevos canales de venta en el mercado nacional. Trasladar las experiencias de los clientes a requisitos de producto, realizando investigación y análisis de soporte. Abrir y mantener grandes cuentas nacionales. Elaborar previsiones y planes de ventas para 2026-2027. Cumplir los objetivos de ventas. Captar nuevos clientes. Alcanzar las cifras de ventas trimestrales y anuales establecidas. Proporcionar reporting mensual de ventas. Planificar viajes y visitas comerciales trimestrales orientados a la prospección, al aumento del pipeline de oportunidades y al impulso de las tasas de conversión. Ofrecer un alto nivel de servicio a los clientes mediante un enfoque proactivo. Actuar como enlace entre el cliente y el servicio técnico, garantizando una excelente atención al cliente. Analizar las tendencias del mercado y la competencia para realizar recomendaciones relevantes sobre nuevos productos, canales y oportunidades de negocio. REQUISITOS Mínimo 5 años de experiencia en puestos de venta consultiva. Se valorará muy positivamente la experiencia en cargadores para vehículos eléctricos, movilidad eléctrica o electrónica de potencia. Disponibilidad para viajar aproximadamente un 30% del tiempo. ✨ BENEFITS Incorporación a una empresa líder en su sector con posibilidades reales de crecimiento profesional. Contrato indefinido. ⏰ Horario flexible de lunes a viernes. ️ Política de vacaciones atractiva y flexible. Conciliación de la vida laboral y familiar y horarios family-friendly. ☕ Café y té grauitos. Descuento en menús saludables/comida casera. Retribución Flexible Take it Easy Room: disponemos de un espacio para romper la rutina y desconectar del estrés. El espacio incluye todo tipo de servicios relacionados con el ocio: música, proyecciones audiovisuales, lectura, videojuegos, guitarra, bebidas refrescantes ¡e incluso una mesa de ping-pong! Salario competitivo en función de la experiencia y el valor aportado. ¡Únete a nuestro equipo! #WeAreFloox Floox no solo reconoce que su personal es fundamental para su éxito, sino que se enorgullece de ser un lugar de trabajo con igualdad de oportunidades. Los procesos de selección siempre se llevan a cabo sin importar raza, color, ascendencia, religión, sexo, origen nacional, orientación sexual, edad, ciudadanía, estado civil, discapacidad o identidad de género. Nos importan las personas como factor imprescindible para el crecimiento y evolución de la compañía, así como de las personas que la componen.

UDL Libros busca un/a comercial de Literatura Infantil para las zonas de Cataluña, Baleares y Comunitat Valenciana. Funciones: Gestión de la relación comercial y promoción del catálogo infantil en librerías. Preventa de las apuestas infantiles en librerías y clientes más importantes (cadenas, subdistribuidores). Relación con editoriales infantiles para la planificación de estrategias y promoción de acciones. Responsable de la relación comercial con estos clientes. Las tareas diarias incluyen visitas comerciales, realizar presentaciones de las novedades, campañas y preventas, así como la consecución de los objetivos marcados. Coordinación con el resto de equipo, y reporte a la Jefatura de Ventas regional y la Dirección Comercial. Requisitos: Formación: Titulación en las áreas de comercial, marketing, comunicación, humanidades o similar. Habilidades comerciales y capacidad negociadora. Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo. Capacidad de análisis y de seguimiento. 3 años de experiencia en el sector del libro infantil o puesto similar. Carnet de conducir B1 y disponibilidad para viajar.

Comercial Recambios Automoción Barcelona (4 marcas + un salario fijo, + 5 comisiones + 8 primas + 1 prima trimestral + beneficios y vehículo de empresa) ¿Por qué hacer carrera en Amosan Petrochemicals? Aditivos y productos químicos para el mantenimiento automotriz e industrial: Mercado con un crecimiento anual del 15%. Fabricante Internacional con 3 productos de liderazgo mundial: Comisiones más altas. Productos consumibles, sin Servicio Posventa ni problemas de garantía. Gestión operativa realizada por personas con experiencia de campo. Progresión salarial: Gracias a nuestro departamento de I+D, creamos 7 nuevos productos/año que garantizan un aumento directo de su remuneración. Progresión profesional: Posible evolución gracias a la promoción interna. Su Misión Usted será responsable de su propia cartera de clientes B2B, en exclusiva, en cuatro gamas de productos. Un rol donde se mezclan técnica, relación y rendimiento: Adquisición y fidelización de clientes. Análisis de necesidades y propuesta de soluciones de alto rendimiento. Realización de demostraciones técnicas y cierre de ventas inmediatas. Formación y acompañamiento a los clientes. Venta de productos de consumo, de alta rotación, en circuito corto. Su Perfil Buscamos un/a verdadero/a vendedor/a enérgico/a y orientado/a a resultados: Experiencia en venta B2B: Prospección puerta a puerta, venta en circuito corto y desarrollo de una base de datos de clientes profesionales. Capacidad para aprender y transmitir conocimientos técnicos. Lo que Ofrecemos Contrato indefinido. Formación continua: Gracias a nuestra Escuela de Ventas Interna, ofrecemos formación en mecánica y técnicas de venta en campo , específica y adaptada a principiantes. Remuneración competitiva: 1 salario fijo + VARIABLE SIN TECHO, 4 primas mensuales acumulables y primas trimestrales. Herramientas profesionales: Coche de 5 plazas de última generación (uso personal incluido), teléfono, tablet y cobertura de gastos (dietas, desplazamientos, pernoctas). ⚡ ¿Listo/a para acelerar su carrera? Si tiene la ambición de construir una carrera estable a largo plazo, evolucionar dentro de un equipo de alto rendimiento para convertirse en una referencia en ventas y un pilar de la empresa, Amosan Petrochemicals le espera. Contacto Envíe su CV a través de LinkedIn a la atención del servicio de Recursos Humanos Amosan Petrochemicals a la siguiente dirección:

Únete a nuestro equipo! En Yoga One Verdi (Barcelona) buscamos Comercial/Recepcionista: ¿Te apasiona el Bienestar, el yoga, y la atención al cliente? ¡Esta oportunidad es para tí! ¿Recibir con calidez a nuestros alumnos e informarles sobre nuestras clases y servicios. ✅ Captación de nuevos socios, pagos y reservas con eficacia ✅ Gestionar llamadas, whatsapp e emails ✅ Promover nuestros planes, talleres y eventos especiales. ✅ Apoyar en redes sociales y comunicación con clientes. ¿Experiencia demostrada en ventas ✨ Catalán hablado y escrito ✨ Se valora el Inglés ✨ Imprescindiable experiencia en ventas y aconstumbradx a trabajar por objetivos ✨ Disponibilidad para trabajar en horario de lunes a viernes (4 días) 32 horas semanales de 10h a 13h y de 15.15h a 20.15h ¿Clases de yoga y descuentos en productos y talleres. Oportunidad de crecimiento dentro del centro. Contrato indefinido con periodo de prueba Si quieres formar parte de un equipo que transforma vidas a través del yoga, aplica a la oferta :) ¡

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