Jobs in Vilagarcía De Arousa - Page 4Create job alerts

Junior Quality Engineer – Automotive Sector (Zaragoza). Experience: 1 year or automotive internship. Salary: €23,000 per year. We are looking for a Junior Quality Engineer to join the team of one of our clients in the automotive sector, based in Zaragoza. The selected candidate will support the management and follow-up of quality activities related to the vehicle, working closely with the customer’s internal quality team. This role is ideal for candidates who have recently completed an internship in the automotive industry or who have approximately one year of experience in quality. Responsibilities: • Follow-up and monitoring of improvement actions on the vehicle., • Support in daily quality activities on the production floor., • Management of incidents and assistance with root cause analysis., • Coordination with different departments to ensure compliance with quality standards., • Preparation of documentation, reports and progress updates. Requirements: • Degree in Engineering or a related technical field., • Previous experience is essential., • Must be based in Zaragoza or nearby areas., • Basic knowledge of quality tools and methodologies., • Intermediate level of English required., • Proactive mindset, attention to detail and willingness to learn in an industrial environment. If you are looking for a new challenge in the automotive industry, we would love to hear from you. In addition, at K-LAGAN we want you to enjoy the whole experience being part of our team, that's why we offer: • TEAM BUILDING activities., • CONTINUOUS FOLLOW-UP., • CAREERS AND TRAINING DEPARTMENT offering a wide range of formations., • SPECIAL EVENTS: Summer Dinner, Christmas Dinner and Solidarity Day., • BIRTHDAY OFF: enjoy it how, where and with whom you want!, • DISCOUNTS in kindergartens, GYM, and many more... Think it could be interesting for you? Sign up!

Location: Fully remote, Spain (Madrid preferred). Contract: 6-month independent contractor mission Client: Fortune 500 company Start: Immediate The Opportunity Our client is looking for an experienced Controller to take ownership of financial operations for the Spain and UK entities during a 6-month transition period. This is a mission for a senior accounting professional who is fully operational from day one, able to navigate a multinational environment, and confident managing month-end close, VAT topics, CAPEX, statutory and GAAP-related requirements, and Shared Services Center coordination. What You Will Do • Drive the Spain & UK month-end, quarter-end, and year-end close processes with tight deadlines and strong accuracy., • Perform and review general ledger activities, ensuring correct postings, reconciliations, variance analysis, and alignment with internal controls., • Coordinate with the Shared Services Center to ensure correct postings, reconciliations, and accuracy along with issue resolution., • Support reconciliations between local GAAP and US GAAP, documenting differences as required., • Assist in statutory accounts preparation and support the collection of data for tax filings (including VAT)., • Create and maintain documentation (SOPs, accounting process documentation, etc.) for key accounting areas., • Serve as primary contact for the European controller and other internal stakeholders., • Guarantee compliance with internal processes, accounting policies, and financial controls. You Bring • Big 4 experience – highly preferred., • Bachelor’s + Master’s degree in Accounting, Finance, or similar (recognized qualifications such as ACCA, CPA, CA are an advantage)., • Strong hands-on accounting experience, able to roll up your sleeves and perform autonomously., • Proven success with timely month-end close reporting in a multinational context., • Background working with Shared Services Centers (SSC)., • Experience dealing with third-party VAT providers to ensure the books’ accuracy., • Knowledge of Spanish GAAP and ability to work with reconciliations under UK GAAP and US GAAP strongly preferred., • Strong skills in timing, prioritization, and managing CAPEX., • Fluent in English and Spanish. About This Mission • High-impact, high-visibility role reporting to the European controller with Spain & UK scope., • Assignment inside a world-class publicly traded company environment., • Exposure to multinational, matrix, and shared-services structures., • Full autonomy, strong leadership exposure, and a highly professional international ecosystem. Ready to step into a key role with immediate ownership? Apply now.

Every day, Jungheinrich products and solutions are used to move millions of goods in logistics centers around the world. For 70 years, we have been supporting our customers every step of the way with our innovative, safe, and sustainable products, ranging from forklifts to racking, software, and mobile robots. Our mission at Jungheinrich Digital Solutions Spain is next level intralogistics powered by technology, passion and a great team spirit. We are an international corporate IT Hub based in the heart of Madrid and develop intelligent warehouse management solutions and process-reliable warehouse automation for our customers to make their lives easier. About the role: We are looking for a Spare Parts Pricing Specialist who wants to join us and be part of a great team where "WE" come first! Key Responsibilities: • Pricing Projects: collaboration and sub-project management of group-wide pricing projects for spare parts., • Price Setting: continuous improvement of the price models for spare parts., • Pricing Analysis: conduct complex pricing analyses with the aim of optimizing list pricing., • Interfaces: processing of price-relevant inquiries from product management and the sales units about spare parts., • Price adjustment processes: simulation, calculation, and implementation of price adjustments., • Support: close cooperation with the operational team to ensure day-to-day business., • Software and processes: ensuring that the pricing methods are integrated into the process and system landscape., • Market Analysis: conduct market and competitive analysis to understand pricing trends., • Performance Monitoring: proactively analyze the performance of various categories and countries to propose adjustments when necessary., • Customer Focus: maintain a constant focus on customer needs and requirements to ensure pricing decisions are aligned accordingly. Requirements: • Bachelor's degree in Economics, Business, Industrial Engineering or related field; MBA or advanced degree is an advantage, • Professional experience in similar pricing roles, preferably within international companies, • Strong affinity for numbers as well as analytical and conceptual way of working, • Strategic thinking, pragmatic action and quality awareness, • Proficiency in pricing software, SAP ERP, and Excel, • Ability to collaborate internationally and across disciplines, • Very good knowledge of English, knowledge of German is an advantage Nice to Have: • Action-oriented analytical mindset, with a passion for using data to generate answers and drive decisions., • Intellectual curiosity to explore alternatives and propose innovative solutions without relying on predefined models., • Strong autonomy and proactivity, with the ability to move forward on complex tasks independently., • Open and flexible mindset, with a willingness to learn, unlearn, and adapt to new ways of working., • Remote collaboration skills, showing the ability to be a strong team player even in a home office setting., • Passion for numbers, with the ability to interpret information beyond raw data., • Ability to clearly communicate insights in a structured and accessible way to non-technical stakeholders., • Basic knowledge of visualization tools such as Power BI or Tableau (nice to have)., • Previous experience in international or multicultural environments (a plus). Soft Skills: • Team player with a proactive mindset and a passion for building robust systems, • Creative, solution-oriented, and eager to continuously learn and share knowledge " What do we offer? • Cross-cultural environment (20 nationalities working together)., • Friendly atmosphere and excellent team spirit., • Challenging and creative environment, • Flexible work schedule., • Home office., • A great new office located in Gran Vía!

At Loca Barcelona, we’re not just offering a job, we’re offering the chance to be part of a client-focused real estate service that stands out from the competition through exceptional service, fast response times, and full transparency. Your Role: Manage and respond promptly to customer inquiries via email, phone, and in person, ensuring every client feels valued and supported. Provide efficient administrative support to keep processes smooth and transparent. Assist with apartment visits, reservations, and budget management, helping clients make informed decisions. Develop and grow a portfolio of clients and property listings by building strong, trust-based relationships. Who You Are: Passionate about real estate and eager to learn and grow within the industry. Fluent in English and Spanish; knowledge of French is a plus but not required. Enthusiastic, self-motivated, and highly organized. A clear and confident communicator who values transparency. Comfortable working independently or collaborating as part of a team. Ready to deliver fast, reliable responses and outstanding client support. Compensation & Benefits: Annual gross salary: €22,500 Attractive incentives for every reservation made and for positive client reviews Total compensation can reach approximately €27,000 to €28,000 annually We reward dedication and performance : your efforts directly impact your earning potential!

¿Tienes formación y experiencia en eCommerce?¿Dominas Amazon (Seller/Vendor), SEO/SEM y has hecho crecer ventas en retail? En La Casa de las Carcasas buscamos un/a Ecommerce & Marketplaces Manager con experiencia en Amazon , SEO/SEM y entorno retail, con clara visión comercial para impulsar ventas en canal propio y marketplaces. ¿En qué consistirá tu día a día? • Definir y ejecutar la estrategia de Ecommerce y marketplaces con foco en crecimiento rentable., • Liderar la presencia en Amazon y otros marketplaces: catálogo, visibilidad, pricing y promociones., • Optimizar listados y experiencia de compra para mejorar conversión y ticket medio., • Planificar y gestionar campañas de SEO/SEM orientadas a resultados., • Analizar KPIs (ventas, margen, conversión) y elaborar reportes de rendimiento., • Coordinarse con equipos de Retail, Marketing, Producto y Operaciones para iniciativas omnicanal. Requisitos • 3+ años en ecommerce/marketplaces, con responsabilidad directa en Amazon., • Experiencia previa en retail y fuerte orientación a negocio y métricas., • Conocimientos sólidos de SEO/SEM., • Competencia en Excel/Sheets y analítica de resultados., • Estudios: FPII (Grado Superior) o superiores., • Español nativo y inglés funcional. Valorable • Experiencia en expansión a nuevos marketplaces o países., • Gestión de proyectos y/o coordinación de equipos., • Conocimiento de plataformas ecommerce y gestión de feeds. Qué ofrecemos • Contrato indefinido y proyecto estable., • Jornada completa de lunes a viernes., • La oportunidad de ser parte activa de una empresa en expansión y crecimiento., • Formación continua., • Salario competitivo acorde a tu experiencia., • Retribución flexible., • Descuentos exclusivos en todas nuestras tiendas.

Buscamos para nuestras oficinas de Madrid: Un/a becario/a para asesoría contable y fiscal Buscamos a estudiantes del último curso del grado en Administracion y Dirección de Empresas, Contabilidad y Finanzas, Economía o similar con interés en el mundo de la asesoría contable y fiscal. ¿Tus responsabilidades? Tus tareas concretas pueden incluir: • Introducción de asientos contables : gastos, ingresos, movimientos bancarios, provisiones,…, • Conciliación, análisis y justificación de los saldos contables,, • Seguimiento del inmovilizado y de los préstamos,, • Preparación y seguimiento de los pagos y cobros,, • Soporte en procesos de Due diligence,, • Apoyo en la elaboración de las cuentas anuales, así como de los libros contables,, • Preparación y presentación de impuestos: IVA, IRPF, IRNR, 347, IS, …, • Preparación y presentación de declaraciones censales (modelo 036, 840…). REQUISITOS MINIMOS: • Titulación Universitaria en Administración y Dirección de Empresas o en Contabilidad y Finanzas., • Convenio de prácticas., • Valorable experiencia o prácticas en asesoría o en despacho profesional. El dominio del francés o del inglés no es necesario, pero será un punto importante de tu candidatura. LO QUE TE OFRECEMOS: • Incorporación en febrero., • Una práctica de 4 a 12 meses remunerada., • Oportunidad de incorporación al final del periodo de prácticas., • Un equipo joven e internacional asesorando a filiales de grupos internacionales., • Oficinas modernas en pleno corazón Barcelona., • Cestas de frutas, desayunos cada viernes, eventos internos. ¡Si tienes ganas de aprender, es tu oportunidad!

🏨 ¡Forma parte del equipo de INNOVACIÓN en ILUNION Hotels! ¿Te apasiona la tecnología, la optimización de sistemas hoteleros y te motiva impulsar la eficiencia operativa a través de soluciones IT innovadoras en una empresa con un fuerte compromiso social? En ILUNION Hotels buscamos profesionales como tú: personas con vocación de servicio, proactivos, con orientación al detalle y que compartan nuestros valores de inclusión, respeto y diversidad. ✨ ¿Qué harás? Serás parte esencial del equipo de Innovación como Especialista en IT con experiencia en PMS hoteleros, concretamente Opera On Premise y Opera Cloud. El objetivo del puesto es dar soporte, mantener y evolucionar los sistemas de gestión hotelera, garantizando la continuidad del conocimiento y la mejora continua. Este perfil será clave en la operación tecnológica de la compañía, participando en la administración de PMS (Opera On Premise / Opera Cloud), la gestión de integraciones y la evolución del ecosistema de aplicaciones hoteleras. Funciones principales: • Dar soporte funcional y técnico a las áreas de negocio hoteleras en el uso del PMS (Opera On Premise / Opera Cloud)., • Participar en la gestión, configuración y evolución de los sistemas PMS (Opera On Premise y Opera Cloud)., • Acompañar y apoyar en la gestión de integraciones entre PMS y otros sistemas (POS, CRS, CRM, ERP, Power BI, etc.)., • Documentar procesos, modelos de datos, parametrizaciones y desarrollos para garantizar la transferencia de conocimiento., • Participar en proyectos de evolución tecnológica: migraciones, actualizaciones, implantaciones de nuevos módulos o integraciones., • Participar en la definición y mejora de flujos operativos en colaboración con las áreas de negocio., • Participar en la formación interna y transferencia de conocimiento. 🎯 Requisitos mínimos: En caso de no disponer entre 1 y 3 años de experiencia en entornos IT del sector hotelero, se tendrá en cuenta tener experiencia de más de 3 años en IT en otros sectores o formación de al menos dos años relacionada con sistemas de tecnología. Adicionalmente se valorará experiencia con CRM Salesforce, SAP, Azure, middlewares, integraciones API/web services y bases de datos relacionales (Oracle, SQL Server, MySQL). Adicionalmente se valorarán conocimientos en Power BI, gobierno del dato y tecnologías low-code. • Se valorará certificado de discapacidad ≥33%. 💼 ¿Qué te ofrecemos? • Contrato Indefinido., • Salario competitivo según perfil (fijo + variable)., • Podrás disfrutar de un buen ambiente de trabajo, con una gran oportunidad de desarrollo profesional y acceder a formación continua a cargo de la empresa para seguir desarrollando tanto tus hard como soft skills. ¡Tú diseñas tu futuro!, • Modalidad de trabajo híbrida: teletrabajo actual de 2 días a la semana., • Jornada completa con horario flexible., • Jornada intensiva los meses de julio, agosto y semanas de Navidad., • Retribución flexible: guardería, sociedad médica etc., • Descuentos y beneficios como empleado/a por pertenecer al Grupo ILUNION en vacaciones y viajes, espectáculos, cine, tecnología y electrodomésticos, artículos deportivos y miles planes más. ¿Quiénes somos? Somos la primera cadena del sector en obtener el ✅Sello Europeo de Excelencia EFQM 700+, que otorga el Club de Excelencia en Gestión y reconoce nuestro modelo y gestión empresarial. Así como la primera compañía española que ha recibido el Premio de la Ética de la Organización Mundial del Turismo (OMT) por nuestro trabajo en el área de turismo accesible. Además, somos la primera compañía hotelera con espacios cerebroprotegidos. Estamos comprometidos con la Accesibilidad Universidad. 🚀¿Te animas a saber más? ¡Sé el siguiente fichaje estrella para perseguir nuestro propósito!

¿Te apasiona el SEO y la creación de contenido que conecta con los usuarios y mejora el posicionamiento en buscadores? En ANDALUCIA A PIE, estamos buscando un/a Consultor/a SEO con talento y visión estratégica que quiera unirse a nuestro equipo. Si tienes experiencia técnica, capacidad analítica y habilidades para generar contenido de valor, ¡queremos conocerte! ¿Qué buscamos en ti? • Experiencia demostrable en SEO técnico y SEO de contenidos., • Dominio de herramientas SEO como Ahrefs, Screaming Frog, Semrush, Sistrix, entre otras., • Manejo experto de las herramientas de Google: Analytics, Search Console, Tag Manager y Looker Studio., • Experiencia en migraciones web y optimización on-page para mejorar el posicionamiento., • Capacidad para gestionar varios proyectos y coordinar con equipos de comunicación, redes sociales, diseño y desarrollo., • Ganas de seguir aprendiendo y aplicar estrategias SEO innovadoras., • Orientación al cliente, entendiendo sus necesidades y trasladándolas a estrategias SEO eficaces., • Habilidades de copywriting para crear contenido optimizado que aporte valor real al usuario. Responsabilidades diarias: • Ejecutar las acciones SEO derivadas de las estrategias planteadas para cada proyecto., • Análisis de datos y creación de propuestas de mejora basadas en resultados y tendencias de mercado., • Participar en reuniones de seguimiento con clientes y colaborar activamente con los diferentes departamentos., • Crear y optimizar contenidos SEO-friendly, asegurando que cada página web no solo esté bien posicionada, sino que también resuene con la audiencia., • Desarrollo de informes de rendimiento SEO para ayudar en la toma de decisiones clave de negocio., • Optimización continua de páginas web, mejorando su estructura, velocidad de carga y accesibilidad., • Formar parte de un equipo dinámico y multidisciplinar, colaborando en proyectos de diferentes industrias., • Oportunidades de crecimiento profesional y aprendizaje continuo., • Salario competitivo acorde a tu experiencia y capacidades., • Experiencia mínima de 2 años en el área de SEO, tanto técnico como de contenidos.

Ingeniero Hidroeléctrico – Oficina Técnica En Nervión Industries, especializada en ingeniería, mantenimiento y ejecución de proyectos en el sector hidroeléctrico e industrial, buscamos incorporar 2 Ingenieros Hidroeléctricos para reforzar nuestro equipo técnico en Madrid, con 1 perfil Senior y 1 Junior. Formarás parte de un equipo experimentado, trabajando en proyectos de mantenimiento y nuevas instalaciones para grandes clientes del sector energético, participando en el desarrollo de soluciones técnicas de alto valor añadido. ⚙️ ¿Cuál será tu misión? Supervisar las actividades de O&M, reparación y diseño de equipos hidromecánicos y electromecánicos en Centrales Hidroeléctricas conforme a las buenas prácticas y normas del sector. También realizarás visitas puntuales a obra o almacén para replanteos o asistencia técnica. 🧩 Tus funciones principales • Diagnóstico y planificación de mantenimiento, • Análisis de datos recopilados en O&M, • Gestión documental y técnica, • Diseño mecánico e hidráulico de componentes, • Asistencia a la redacción de ofertas -Octave/Matlab, Python u otros softwares/lenguajes de programación ad-hoc, -OpenFOAM u otro software de cálculo CFD, -CalculiX u otro software de cálculo FEM, 🎓 Requisitos • Ingeniería Superior en Mecánica, Caminos, Canales y Puertos o Naval., • Experiencia previa en oficina técnica o proyectos industriales (sector hidroeléctrico, hidráulico o energético)., • Valorable conocimiento de equipos rotativos y turbinas, maquinas rotativas, mecánica., • Disponibilidad para desplazamientos puntuales. 💡 Qué ofrecemos • Contrato indefinido y proyecto estable., • Incorporación inmediata en un entorno técnico especializado y colaborativo., • Participación en proyectos de referencia en el sector energético., • Formación continua y oportunidades de desarrollo profesional. 🚀 ¿Te gustaría formar parte del equipo? Si eres una persona con iniciativa, orientación técnica y ganas de crecer en el sector hidroeléctrico, queremos conocerte.

S21sec by Thales selecciona para su departamento de Ciberseguridad Industrial un Consultor OT para hacer evaluaciones de framework de ciberseguridad OT. Las funciones principales son las siguientes: • Análisis de nuevas normativas, estándar y framework de buenas prácticas., • Auditorías de cumplimiento de framework de seguridad IT/OT ., • Asesoría y apoyo en desarrollo de framework de seguridad., • Definición de métricas de evolución y seguimiento de las prácticas de seguridad., • Desarrollo de informes ejecutivos., • Gestión del cliente. Requisitos: • Ingeniero Industrial/ Ingeniero Telecomunicaciones/Ingeniero Informático, • Conocimientos de IEC 62443, NIST 800-82, ISO 27001 o cualquier otro marco de control. • Conocimientos en ciberseguridad en entornos industriales. Se ofrece: En S21sec nos consideramos disruptivos a la hora de organizar la forma en la que queremos trabajar. Es por ello que estamos continuamente innovando nuestras políticas, para permitir a los empleados disfrutar de una conciliación real de su vida laboral y familiar. Dinos lo que quieres, y lo encontrarás en S21sec. • ¿Te gustaría tener hasta 43 días libres al año? En S21sec puedes organizar tu jornada laboral para aumentar los 24 días de vacaciones que te ofrecemos. ¿Cómo?, • Puedes distribuir tu jornada laboral anual y disfrutar así de un viernes libre al mes o lo que es lo mismo, de 12 viernes libres al año., • Puedes elegir entre, Jornada intensiva de 7 horas al día de lunes a viernes los meses de Julio y Agosto, o seguir con la misma jornada que venías haciendo y sumar entonces 5 días libres para disfrutar durante el año en curso., • ¿Quieres maximizar tu salario neto? En S21sec puedes decidir qué paquete de Retribución Flexible (Tarjeta restaurante, tarjeta transporte, cheques guardería y cheques formación) se adapta mejor a tus necesidades. • ¿Quieres seguir formándote y ampliar tus Certificaciones? Es S21sec cuentas con un Plan de Formación Anual (basado en Certificaciones técnicas, Idiomas, formación en Soft Skills…) • ¿Te gusta compartir lo que aprendes? En S21sec contamos con la participación voluntaria del programa de Speakers. • ¿Quieres trabajar por Objetivos, claros y transparentes? En S21sec contamos con una Política de Bonus Anuales, basados en KPIs. • ¿Quieres elegir cómo desarrollarte profesionalmente en S21sec? Porque no todos somos iguales, en S21sec puedes decidir entre desarrollar tu carrera en Ciberseguridad apostando por la gestión de equipos o especializarte en una de las áreas técnicas con nuestros expertos. Si eres una persona apasionada por la Ciberseguridad, somos tu Compañía. ¡Te estamos esperando!

¡Únete a Nuestro Equipo en Torrejón en un ambiente de trabajo dinámico y entorno de última generación!! 🚀 En Indra, estamos digitalizando el campo de batalla con soluciones de vanguardia aplicadas a sistemas de misión, sistemas de comunicación e información, radares para soluciones de protección activa, de artillería de campaña y avanzados sistemas de guerra electrónica. ¿Te apasionan las tecnologías avanzadas y los proyectos innovadores? ¡Esta es tu oportunidad de formar parte del equipo de Vehículos de Tierra de Indra! ¿Por qué Indra? Es una de las principales compañías globales de tecnología y consultoría y el socio tecnológico para las operaciones clave de los negocios de sus clientes en todo el mundo. Es un proveedor líder mundial de soluciones propias en segmentos específicos de los mercados de Transporte y Defensa. Desde Indra asumimos el reto de diseñar e implantar tecnologías que ayuden a resolver los desafíos de nuestra sociedad en materia social y ambiental, con el compromiso de alcanzar los ODS aprobados por la ONU. Además, es líder en soluciones tecnológicas para el sector espacial, con presencia internacional y certificada como una de las mejores empresas empleadoras. Participarás en proyectos estratégicos que incluyen tecnologías clave como sistemas de navegación por satélite, procesamiento de señales y desarrollo de aplicaciones espaciales. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales. ¿Quieres saber más sobre el proyecto? 🛡️ En el marco de programas tecnológicos avanzados del ámbito de la defensa y la seguridad, se requiere la incorporación de perfiles de Ingeniero/a de diseño de vehículos militares blindados. ¿Qué será necesario para tener éxito en la posición? 🛠️ • Ingeniero/a especializado en el diseño, desarrollo y mejora de vehículos militares blindados, con sólida experiencia en integración de tecnologías de defensa, protección balística, sistemas de movilidad táctica y ergonomía de combate., • Experto en normas OTAN (), diseño CAD/CAE NX (preferentemente), análisis estructural y tecnologías de materiales compuestos y blindajes reactivos/pasivos., • Capaz de liderar el ciclo completo de diseño. ¿Por qué unirte a nuestro equipo? • Diversidad de Proyectos 🌍(ATM, defensa y seguridad, aeroespacial, aueronautico y mucho más), • Crecimiento y Formación 📈(Formación continua y especializada), • Disfrutarás de autonomía y flexibilidad (en la organización del trabajo en base a objetivos y de manera cercana y colaborativa con tus compañeros y responsable directo), • Innovación 💡(trabajarás con tecnologías, herramientas y entornos punteros e innovadores de última tecnología), • Carrera Personalizada 🛤(carrera horizontal y vertical en la compañía con oportunidades reales de crecimiento y desempeño personal y profesional)., • Retribución Competitiva 💰(no te preocupes, en la primera llamada hablaremos sobre banda salarial de la posición), • Evaluaciones de desempeño semestrales (2 veces al año), • Diversidad e Inclusión 🤝(Igualdad de oportunidades), • Conciliación profesional y personal, flexibilidad horaria (de entrada y salida), • Disponemos de buses y lanzaderas para facilitar el desplazamiento de los compañeros al centro desde distintos puntos de Madrid. 🌟 ¿Listo para el Desafío? ¡No pierdas esta oportunidad única! Haz clic en el enlace a continuación y envía tu solicitud hoy mismo. Inscríbete Ahora ¡Esperamos contar contigo en nuestro equipo! 💼✈️

Desde agap2, consultora europea especializada en ingeniería e innovación, buscamos incorporar un/a Ingeniero/a Senior en ITS con sólida experiencia en tecnologías aplicadas a la gestión, control y seguridad del tráfico ferroviario. El/la profesional seleccionado/a liderará proyectos complejos de integración tecnológica, garantizando la correcta operación, mantenimiento y evolución de los sistemas ITS de la red ferroviaria. Funciones principales: • Dirigir y coordinar proyectos complejos de implementación de nuevas tecnologías ITS en la red ferroviaria., • Definir especificaciones técnicas, diseñar arquitecturas de sistemas e integrar soluciones tecnológicas para asegurar un funcionamiento coherente y seguro., • Supervisar el correcto funcionamiento y mantenimiento de los sistemas instalados, asegurando altos estándares de disponibilidad y fiabilidad., • Participar en I+D, evaluando nuevas tecnologías que optimicen la operación y gestión de la infraestructura ferroviaria., • Garantizar el cumplimiento de protocolos de seguridad y estándares de calidad en todos los proyectos relacionados con los sistemas ITS. Requisitos de la posición: • Se requiere formación en Ingeniería de Telecomunicaciones, Ingeniería Informática, Ingeniería Industrial o Ingeniería Civil, preferiblemente complementada con postgrados o cursos especializados en ITS, Control, Mando y Señalización (CMS) o ciberseguridad ferroviaria., • Se requieren al menos 5 años de experiencia en diseño, implementación, integración o mantenimiento de sistemas tecnológicos aplicados a la infraestructura ferroviaria., • Conocimientos profundos en sistemas de señalización y control (ERTMS, ASFA, sistemas de bloqueo) y telecomunicaciones ferroviarias (GSM-R, fibra óptica, redes IP, radiocomunicación)., • Experiencia en sistemas de información al viajero y gestión de estaciones, incluyendo telegestión, videovigilancia y control de accesos., • Conocimientos de ciberseguridad aplicada a sistemas críticos y en sistemas auxiliares como detección de caídas de objetos, protección civil en túneles y suministro de energía., • Dominio de la normativa técnica ferroviaria y de la UE (ETI, RAMS)., • Se valoran habilidades de liderazgo de equipos multidisciplinares, resolución de problemas complejos, visión estratégica, innovación y comunicación efectiva con stakeholders., • Es imprescindible contar con un nivel de inglés C1 o superior para la gestión de proyectos internacionales y seguimiento de normativa europea. Sobre las condiciones: • Tendrás contratación indefinida desde el primer momento., • Proyectos internacionales., • Dispondrás de retribución flexible, ticket restaurant y seguro médico entre otros beneficios., • Trabajo 100% remoto, con flexibilidad horaria y herramientas colaborativas avanzadas., • Plan de carrera. Si te interesa la oportunidad y conocer todos los detalles, no dudes en aplicar al puesto para que podamos contactarte y hablar mejor sobre la posición, darte todos los detalles y resolver cualquier duda que te pueda surgir. Agap2 es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades, por ello nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia. Animamos a cualquier persona a presentar su candidatura que será tratada con igualdad de oportunidades independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica.

En BETWEEN Technology, estamos expandiendo nuestro equipo y buscamos un/a Ingeniero/a Mecánico/a Estructural para unirse a nosotros en Bilbao o Madrid. Si tienes una sólida formación en ingeniería mecánica y experiencia en cálculo estructural, te ofrecemos la oportunidad de desarrollar tu carrera profesional en un entorno dinámico y tecnológicamente avanzado. BETWEEN te ofrece las oportunidades que necesitas para alcanzar tus objetivos profesionales. Si quieres desarrollar tus capacidades en IT e Ingeniería, ¡este es tu próximo destino! Damos soporte en una gran variedad de áreas como Firmware, Software, BI, Diseño, Project Management y muchas más. Además, desarrollamos soluciones tecnológicas a medida desde nuestros BETWEEN Labs. Estamos buscando un/a Ingeniero/a Mecánico/a Estructural para ampliar uno de nuestros equipos en Bilbao o Madrid. Salario entre los 30.000€ y 36.000€ brutos anuales en base a conocimientos y experiencias Funciones: • Participación en la fase de diseño conceptual y de detalle., • Realización de cálculos estructurales para diversos proyectos, asegurando la integridad y seguridad de las estructuras., • Elaboración de documentación técnica detallada, incluyendo memorias de cálculo, planos y especificaciones., • Generación de listados de cantidades y presupuestos preliminares., • Aplicación y revisión de normativas y estándares técnicos relevantes en el ámbito de la ingeniería estructural., • Comunicación con proveedores. Beneficios: • Seguro médico con Sanitas., • Oportunidades de formación continua: Idiomas, Certificaciones, Bootcamps y mucho más., • Participación en multitud de eventos exclusivos para empleados: BETWEEN Night, Torneo de Pádel y mucho más., • Retribución flexible (restaurante, transporte, guardería)., • Atractivos incentivos por validar o recomendar talento. Si buscas unirte a una empresa líder en consultoría tecnológica y de ingeniería, con un fuerte compromiso con el desarrollo profesional de sus empleados, ¡te invitamos a formar parte de nuestro equipo! Requisitos • Titulación universitaria en Ingeniería Mecánica o similar., • Experiencia mínima de 3 años en cálculo y diseño estructural a nivel industrial., • Conocimiento profundo de normativas y códigos de cálculo estructural (ej. Eurocódigos, AISC, etc.)., • Experiencia en el uso de software de cálculo y diseño estructural (ej. ANSYS, SAP2000, TEKLA, etc.)., • Nivel de inglés B2-C1.

¡En Ayesa crecemos contigo! 🚀 ✨ En Ayesa no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de nuestros proyectos de #ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa, Making It Happen. Si eres una persona entusiasta, te apasiona la #ingeniería y buscas un nuevo reto profesional ¡Este es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a Ingeniero/a especialista eléctrico/a en 📍Madrid ¡Anímate a dar el salto!¡Te estamos esperando! ¿Qué vas a hacer? Funciones: • Desarrollo de las tareas propias de la disciplina eléctrica en ingenierías básicas, de detalle o de la propiedad, en los sectores de plantas industriales, energía y oil & gas. ¿Qué buscamos? Requisitos: · 5-7 años de experiencia como especialista en proyectos de plantas industriales con participación multidisciplinar · Ingeniero industrial especialidad electricidad. · Experiencia en proyectos EPC de plantas industriales, de energía, o&g o Mining. · Inglés avanzado mínimo B2 · Definición de las bases de diseño eléctricas. · Diagramas unifilares de MT y BT · Diagramas desarrollados de conexionado. · Especificación de equipos eléctricos (transformadores, CBT,CCM,UPS) · Estudios eléctricos. Cortocircuito, coordinación de protecciones, flujos de carga. · Cálculo de cables, dimensionamiento de bandejas y diseño de rutas eléctricas · Diseño y especificación de redes de tierras. · Diseño y especificación de sistema de alumbrado. · Manejo de software de ingeniería eléctrica (ETAP, SKM Power tolos). Valorable: · Experiencia en obra. · Conocimiento de sistemas de protección contra descargas atmosféricas. · Diseño eléctrico de subestaciones Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: • ¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con profesionales top del sector., • Porque lo importante eres tú: contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano., • Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible. Contamos con: seguro médico, ticket restaurant, guardería y transporte., • Plan Bienestar: descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡mucho más!, • Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir o la fotografía? Todo tiene cabida., • ¡Actualízate! Apostamos por un aprendizaje continuo. Contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas, • ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española de servicios de tecnología e ingeniería referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

¿Quieres ser parte de la red de lujo más prestigiosa del mundo? Actualmente estamos en plena expansión en Madrid, y buscamos agentes inmobiliarios independientes con experiencia que deseen colaborar con nuestra firma. Contamos con oficinas en barrio Salamanca y La Moraleja, dos enclaves clave en el creciente mercado del lujo en España. En Spain Sotheby’s International Realty buscamos profesionales con talento comercial que quieran desarrollar su carrera en el sector inmobiliario de lujo. ¿Tienes experiencia comercial y vienes de sector del lujo, hospitality, moda, automoción u otros entornos premium? Lo que realmente marca la diferencia es que aportes: • Excelentes habilidades de comunicación, capaces de generar confianza y vínculos auténticos con clientes de alto perfil., • Visión estratégica y mentalidad comercial, orientadas a identificar oportunidades y ofrecer un servicio excepcional., • Disciplina, constancia y compromiso, cualidades imprescindibles para alcanzar la excelencia y resultados sostenibles., • Conocimiento y sensibilidad hacia el universo del lujo, entendiendo sus códigos, su exclusividad y la importancia de cada detalle. ¿Qué te ofrecemos? • El respaldo de una marca global de prestigio, presente en más de 80 países., • Apoyo y mentoring de un equipo experto en marketing y tecnología., • Acceso a propiedades exclusivas y una clientela internacional de primer nivel., • Autonomía para ejercer tu profesión dentro de una red sólida y reconocida mundialmente. En Spain Sotheby’s International Realty creemos que el éxito se construye con pasión, esfuerzo y visión de futuro. Si tienes experiencia comercial y quieres dar el salto al sector inmobiliario premium, estaremos encantados de conocerte. 📩 Envía tu CV a (Colaboración dirigida a profesionales autónomos, con plena independencia en la gestión de su actividad.)

Descripción del puesto ¿Te apasiona la tecnología, la automatización y los entornos cloud? En Capitole buscamos un DevOps Engineer con ganas de crecer en un entorno colaborativo, técnico y orientado a la mejora continua. Trabajarás junto a un equipo de ingenieros experimentados, participando en la construcción de infraestructuras seguras, estables y escalables, mientras desarrollas tus habilidades en cloud, automatización e infraestructura como código. Responsabilidades del puesto 🔹 Participar en la definición y gestión de infraestructura mediante Infrastructure as Code (IaC), abarcando redes, bases de datos y proxies en entornos cloud (AWS, Azure) y on-premise. 🔹 Contribuir a la creación de sistemas seguros, estables y escalables, aplicando buenas prácticas de networking y seguridad con el soporte de compañeros senior. 🔹 Colaborar en la implementación y mantenimiento de herramientas de monitorización, logging y alerting para mejorar la observabilidad de los sistemas. 🔹 Apoyar a los equipos de desarrollo en procesos de CI/CD, incluyendo pipelines, testing, empaquetado y despliegue. 🔹 Identificar tareas repetitivas y ayudar a automatizarlas, promoviendo la eficiencia operativa y el autoservicio dentro del equipo. Must Have 🔹 Experiencia con cloud AWS 🔹 Conocimientos básicos de Infrastructure as Code, preferiblemente con Terraform. 🔹 Familiaridad con contenedores (Docker) y nociones de Kubernetes u otras plataformas de orquestación. 🔹 Comodidad trabajando en entornos Linux/Unix. 🔹 Habilidades de scripting (Bash, Python, u otros). 💙 ¿Por qué unirte a nosotros? 📘 1.200 € al año en formación 🏥 Seguro médico privado gratuito 🔹 Retribución flexible en transporte, guardería y tickets restaurante 🏋️ ♂️ Acceso a +10 K gimnasios por toda España con Wellhub (Gymforless) 🎉 Eventos, team buildings y afterworks cada dos meses ⚽ Patrocinamos nuestro equipo de fútbol si te animas a jugar 🔧 Comunidades tecnológicas internas para compartir y crecer juntos 👉 Sabemos lo importante que es informarte sobre la empresa, la cultura y las opiniones de otros profesionales del sector. 🔍 Descubre lo que dicen sobre nosotros en ___ 🕵️ ♀️ 🎥 ¿Te gustaría conocer más sobre nuestra cultura? Mira este video 👉 ___ 🎥 ¿Te gustaría conocer más sobre nuestra cultura? Mira este video 👉 ¿Te animas a este gran reto y equipo? 🚀 Empowering People, Unlocking Innovation

Contratamos Ingeniero de Machine Learning para nuestro equipo. Buscamos perfiles junior, aunque también son bienvenidos perfiles más avanzados para futuros proyectos. También tenemos oportunidades para estudiantes en prácticas. Interesados en cualquiera de estas opciones enviadnos por favor un email con la información que se indica al final. Trabajamos en múltiples ámbitos como visión por computador, modelos de lenguaje, modelos físicos, salud, etc. Puedes ver información sobre nuestra empresa en . Las tareas incluyen: • Desarrollo de modelos y sistemas basados en Machine Leaning con especial énfasis en redes neuronales., • Análisis de datos, visualizaciones de datos, preprocesamiento, etc., • (opcional) Desarrollo de interfaces de usuario e integración de los modelos en servidores. Requisitos necesarios: • Conocimientos y experiencia en el entrenamiento de modelos de Machine Learning y análisis de datos., • Buen nivel de programación, y en especial Python y sus librerías de data science., • Buen nivel en matemáticas., • Basado en España. Requisitos opcionales: • Conocimiento acerca de back end (servidores web, linux, etc.), • Conocimiento de C/C++, • Conocimientos sobre creación de interfaces de usuario mediante tecnologías web., • Conocimientos de tecnologías Big Data. Condiciones: • Trabajo en remoto / híbrido en Sevilla., • Salario a negociar en función de experiencia y conocimientos. Los interesados por favor enviadnos un breve email a , indicando en el asunto "Candidatura ML", con la siguiente información: • CV, • Breve resumen de tu experiencia previa en ML., • Rango salarial de interés., • Muestras de código, repositorios públicos, en caso de tenerlos., • Tu expediente académico del grado., • (opcional) Una breve explicación (técnica) de un concepto o técnica de ML, matemáticas, física, etc, el cual consideres interesante. Agradecemos mucho todas las aplicaciones recibidas y os pedimos disculpas de antemano por no poder responder a todas ellas de forma adecuada debido al volumen recibido.

Sales Assistant Bilingüe Chino - Max Mara en Madrid Buscamos un/una Sales Assistant para nuestra tienda Max Mara en Madrid. El/La candidato/a ideal es una persona dinámica y fuertemente orientada a objetivos con varios años de experiencia en el puesto de asistente de ventas dentro de empresas de moda y/o lujo, con una organización minorista estructurada. El/La Sales Assistant es responsable de compartir la metodología y el ADN de Max Mara Fashion Group con los clientes para impulsar las ventas, hacer crecer la base de clientes y mantener la imagen de la marca. Será responsable de: • Dar la bienvenida y asistir a los clientes, proporcionando una excelente experiencia en tienda en todo momento., • Demostrar un profundo conocimiento de la marca y el producto, basándose en la formación proporcionada, y mantenerse al día sobre el entorno del lujo y la competencia., • Llevar a cabo de forma proactiva el protocolo de venta de la marca, maximizando las oportunidades de venta para alcanzar los objetivos de facturación y los KPI de la tienda., • Fomentar activamente la confianza del cliente creando una experiencia interactiva y atractiva., • Captar nuevos clientes, cumpliendo los objetivos de conversión, y mantener el servicio a la clientela existente. Requisitos • Experiencia mínima de 1 a 3 años en Retail; experiencia en el sector del lujo es un plus., • El conocimiento de chino es obligatorio. Buen conocimiento de inglés., • Se valorará muy positivamente la experiencia con producto RTW (Ready-to-Wear) en retail de lujo o de alta gama., • Sólidas habilidades interpersonales, organizativas y de comunicación., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo., • Manejo fluido de herramientas informáticas., • Pasión por las relaciones humanas y las ventas., • Capacidad de resolución de problemas, curiosidad e interés por el lujo/moda, el arte y el diseño. El perfil se completa con una excelente presencia, inclinación por el trabajo en equipo y la gestión de recursos humanos, orientación a resultados, pasión por la moda, positividad, horario flexible y un gran talento para el servicio al cliente. Sobre Max Mara Fashion Group Max Mara Fashion Group es reconocida en todo el mundo como la precursora de la moda moderna prêt-à-porter. La Compañía fue fundada en 1951 con el objetivo de ofrecer ropa femenina de “alta gama”, producida de acuerdo con excelentes procesos industriales. Pasión, compromiso y tradición han creado un estilo de moda único: • 9 marcas principales, • Más de 60 colecciones de moda cada temporada, • Más de 14.000.000 de prendas vendidas cada año, • Más de 2.500 tiendas de una sola marca, • Más de 10.000 tiendas multimarca, • 27 idiomas hablados en el mundo de Max Mara Fashion Group, • Más de 5.500 empleados en el mundo Nuestro ecosistema está formado por 44 Departamentos, incluidos Diseño de Moda, Marketing y Ventas, Operaciones, Retail, Tiendas, TIC, Diseño Arquitectónico, Economía, Inteligencia de Negocios (BI), etc. La División Digital fue el último departamento en establecerse en 2013, con el objetivo de integrar los activos digitales de la empresa, así como soluciones y servicios relacionados con el comercio electrónico y el marketing digital. ¡Descubre tu potencial y tu esencia con una carrera en MMFG, donde trabajar significa pasión, abrazar nuevos desafíos, aprender unos de otros, compartir una visión, trabajar en equipo y hacerlo realidad! Max Mara Fashion Group es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. ¡Todos son bienvenidos! #úneteanosotros

Forvis Mazars es una red global líder de servicios profesionales que opera bajo una única marca con sólo dos miembros: Forvis Mazars, LLP en Estados Unidos y Forvis Mazars Group SC. Una firma internacional integrada que opera en más de 100 países y territorios te ofrece la posibilidad de unirte a su equipo de Financial Advisory, donde ayudamos a empresas a tomar decisiones estratégicas en momentos clave de su crecimiento. En España, Forvis Mazars tiene más de 800 profesionales y oficinas en ocho ciudades: Madrid, Barcelona, Bilbao, Alicante, Málaga, Oviedo, Valencia y Vigo. ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Senior Analyst para nuestro equipo de Transaction Services, con pasión por las finanzas corporativas, un fuerte pensamiento analítico y ganas de trabajar en proyectos de alto impacto. Si te interesa formar parte de un entorno dinámico, colaborativo y con exposición internacional, esta es tu oportunidad. Responsabilidades principales • Ayudar a empresas y firmas de capital riesgo a analizar adquisiciones, desinversiones y alianzas estratégicas., • Participar en proyectos de due diligence financiera (buy-side y sell-side), análisis de calidad de ingresos, working capital y estructura financiera., • Revisión crítica de los principales drivers de negocio, tanto para el periodo histórico como para las proyecciones financieras., • Elaboración de reportes y presentaciones ejecutivas para fondos de capital privado, corporativos y asesores estratégicos., • Colaborar estrechamente con equipos multidisciplinarios (fiscal, legal, estrategia) en procesos de M&A., • Apoyar en la identificación de riesgos clave y oportunidades de mejora en las transacciones., • Proporcionar apoyo a nuestros clientes en las definiciones y análisis de los ajustes de precio., • Supervisar analistas y colaborar en su formación y desarrollo. Requisitos • Grados en ADE, Economía, Ingeniería Industrial o similar., • A partir de 3 años de experiencia en departamentos de Transaction Services, • Conocimientos de finanzas, contabilidad y análisis de balances., • Con interés en finanzas corporativas., • Interés en desarrollar un desarrollar un perfil profesional amplio, con un desarrollo multidisciplinar, asumiendo responsabilidad en proyectos que abarcan las diferentes áreas de Transaction Services., • Dominio de Office, especialmente Excel, Powerpoint y Word., • Nivel alto de inglés demostrable (C1 en adelante) Competencias • Alto nivel de interlocución, • Energía y proactividad, • Interés y capacidad de participar en múltiples proyectos en un entorno multidisciplinar., • Capacidad de trabajar bajo presión, • Capacidad analítica y rigor en la realización de su trabajo y entregables., • Elevada capacidad de trabajo en equipo. Qué ofrecemos • Incorporación inmediata al departamento de Financial Advisory, • Retribución flexible, • Plan de formación personalizado y continuo que te permitirá liderar tu desarrollo profesional y plan de carrera., • Excelente ambiente de trabajo. Forvis Mazars estamos comprometidos con la diversidad e igualdad durante todo el proceso de selección y bienvenida a la firma, siguiendo una política de no discriminación por motivos de género, edad, discapacidad, raza, origen u orientación sexual. Además, desde 2019 colaboramos de manera continua con fundaciones como Fundación Once - Inserta Empleo, Fundación Adecco o Fundación Randstad para facilitar y apoyar la empleabilidad de personas con discapacidad, adaptando los puestos de trabajo a las necesidades de cada persona. .

En IZHARIA, lideramos la innovación en energía eléctrica y renovable, ofreciendo soluciones que impulsan la transición energética y contribuyen a un mundo más sostenible. Nos especializamos en el diseño, desarrollo y supervisión de infraestructuras eléctricas, abarcando generación, transporte y distribución de energía. Con más de 20 años de experiencia y un equipo de más de 300 profesionales, trabajamos con tecnologías de vanguardia para anticiparnos a los desafíos futuros del sector. Desde la implementación de sistemas eficientes hasta el diseño de redes inteligentes, en IZHARIA innovamos para crecer. Estamos en búsqueda de un/a Responsable de Ingeniería Eléctrica y mecánica en obra de instalaciones nucleares. Principales tareas: • Diseño y modificaciones de sistemas eléctricos y de instrumentación y control en instalaciones nucleares., • Elaboración, interpretación y seguimiento de documentación técnica, incluido planos, diagramas, isométricos y documentación administrativa relacionadas con el montaje y desmontaje de sistemas eléctricos y de instrumentación y control en instalaciones nucleares. Perfil requerido: • Titulación universitaria superior o media en Ingeniería Industrial (Ingeniería, ingeniería técnica, grado + master o grado) y experiencia mínima de 3 años en las tareas descritas. ¿Qué te ofrecemos? • Incorporación inmediata con contrato de trabajo estable., • Retribución en función de la valía del candidato/a., • Horario flexible y, jornada intensiva los viernes y en verano., • Paquete de retribución flexible con ventajas fiscales: seguro médico, formación, restauración, transporte y guardería., • Formar parte de un equipo multidisciplinar, capaz de desarrollar de manera integrada todos los ámbitos de un proyecto de ingeniería. Izharia Ingeniería es una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres, la inclusión y la diversidad y, valoramos todas las solicitudes sin discriminación. Si crees que cumples con los requisitos ¿Te unes a nuestro equipo? ¡Te estamos esperando!

🚀 ¡En VASS buscamos un Cyber OT & Network Engineer con ganas de retos ¿Te emociona el mundo industrial, las redes bien hechas y la ciberseguridad? ¿Sabes lo que es un port mirroring sin tener que consultarlo en Google? ¿Y te hace ilusión trabajar 100% en remoto mientras sigues creciendo profesionalmente? Si has respondido “sí” al menos a dos de estas preguntas… ¡sigue leyendo! 🔧 ¿Qué harás en tu día a día? Participarás en proyectos real-real, de esos que huelen a industria y máquinas de verdad, donde la tecnología 5G y los sensores no son teoría, sino parte del juego. Tus superpoderes se usarán para: • Participar en proyectos de diseño e implementación en plantas industriales usando tecnología 5G para conectar sensores, dispositivos de campo y otros equipos industriales, • Analizar arquitecturas de red y comunicaciones: routing, switching, segmentación de red, port mirroring, etc., • Hacer troubleshooting del bueno con herramientas como tcpdump y Wireshark., • Trabajar con seguridad perimetral y firewalls., • Aportar tu visión en entornos OT: monitorización, soporte y operaciones., • Utilizar tecnología Nozomi Guardian para recolección y análisis de tráfico., • Realizar consultorías técnicas, pruebas de soluciones, asesoramiento y planes directores., • Elaborar informes sobre vulnerabilidades, incidentes, riesgos… y recomendaciones sensatas (prometemos no pedirte 40 páginas). 🧠 Qué necesitamos que traigas en la mochila • Experiencia en configuración y diseño de redes (routing, switching, segmentación, port mirroring…)., • Mano firme con el troubleshooting (tcpdump, Wireshark, la verdadera dupla)., • Experiencia en gestión y configuración de herramientas de seguridad perimetral., • Capacidad para ejecutar consultorías técnicas de diferentes tipologías., • Conocimientos de normativas como ISO, NIST o IEC 62443 (si te suenan y no te dan alergia, ya sumas puntos). 🎁 ¿Qué te ofrecemos? 📝 Contrato indefinido 🌍 100% remoto (sí, de verdad) 🕒 Flexibilidad horaria (tu vida también importa) 🎓 Formación incluida para seguir creciendo 🌴 23 días de vacaciones + 5 adicionales Imprescindible residir en España Además, entrarás a formar parte del área de Ciberseguridad de VASS, donde creemos en la innovación, el talento y en hacer las cosas bien… y con buen ambiente.

In a few words: Position: SAP MM Specialist Location: Madrid Want to know more? 👇 INSUD PHARMA operates across the entire pharmaceutical value chain, providing specialized knowledge and experience in scientific research, development, manufacturing, sales, and marketing of a wide range of active pharmaceutical ingredients (API), finished dosage forms (FDF), and branded pharmaceutical products, adding value to human and animal health. The activities of INSUD PHARMA are organized into three synergistic business areas: Industrial (Chemo), Branded (Exeltis), and Biotech (mAbxience), with over 9,000 professionals in more than 50 countries, 20 state-of-the-art facilities, 15 specialized R&D centers, 12 commercial offices, and more than 35 pharmaceutical subsidiaries, serving 1,150 customers in 96 countries worldwide. INSUD PHARMA believes in innovation and sustainable development. Ready to be a #Challenger? What are we looking for? 🔎 The SAP MM Consultant in InsudPharma will be responsible for managing and optimizing incidents and developments related to the SAP Materials Management (MM) module within a manufacturing environment. This role involves close collaboration with stakeholders to ensure that the SAP MM system supports business needs and enhances overall operational efficiency. The challenge! System Management and Optimization: • Manage and optimize the SAP MM module to meet the evolving needs of manufacturing operations., • Lead implementation, upgrade, and enhancement projects for SAP MM., • Conduct detailed business process analysis to identify system requirements and improvements., • Provide advanced support and troubleshooting for SAP MM users., • Ensure SAP MM processes comply with internal policies and external regulations., • Generate and analyze reports to provide insights into inventory management, purchasing, and overall system performance. What do you need? Experience: • Over 8 years of experience working with SAP MM in a manufacturing environment., • Extensive experience in the implementation, configuration, and support of SAP MM., • Experience in implementation, configuration, and support of SAP EWM., • Desirable experience in implementation, configuration, and support of SAP PM., • Proficiency in SAP MM and SAP WM configuration and integration with other SAP modules., • Strong understanding of manufacturing processes and how they align with SAP MM functionalities., • Knowledge of ticketing tools such as JIRA, Atlassian, PowerBI., • PMP training and S/4HANA certification are desirable. Our benefits! • ⏰ Flexible start time from Monday to Friday (full-time)., • 📜 Permanent contract., • 🥼 Life and accident insurance., • 🍽️ Ticket restaurant, • 🥼 On-site medical service, • 💸 Benefits and Savings Club., • 💻 Training and language learning platform, • 💆🏻 ♀️ Wellness platform with unlimited free psychologist sessions, • 🚕 Cabify transportation service for employee use, • 📈 Development plans, internal mobility policy., • ⭐ Many more! What will the Selection process be like? 🕵️ ➡️ Stay tuned to your phone and email! The first thing we will likely do is contact you through one of the two channels. ➡️ Prepare well! We will continue with an in-person/virtual interview depending on availability and what we agree upon; there may be one or two interviews in the process, and depending on the type of process, there may also be some kind of test. ➡️ Wait for the result! We care that you feel guided throughout each selection process and know what to expect from us, so we will always try to inform you of the status of the process. 🔷 Do you think this offer is not for you? 🔷 Follow us on social media like LinkedIn/Instagram and stay tuned for any offers we may release; the opportunity to be a new Insuder is waiting! #InsudPharma #Challenger #Insuder #InsudTalent COMMITMENT TO EQUAL OPPORTUNITIES The InsudPharma group is aware that business management must align with the needs and demands of society, and therefore assumes the commitment to equal opportunities and treatment between men and women, as stated in the current regulations on the matter - Organic Law 3/2007, and we do not discriminate against any person on the grounds of ethnicity, religion, age, sex, nationality, marital status, affective or sexual orientation, gender identity or expression, disability, or any other personal or social circumstance

¿Tienes vena comercial? ¿Te gusta negociar? ¿Eres de los que ven una colaboración entre marcas y piensan: “esto no fue casualidad”? Entonces puede que te guste lo que viene. En Scoolinary, la plataforma líder en educación culinaria online, buscamos a una persona con perfil comercial, mente curiosa y visión estratégica. Alguien que disfrute conectando marcas, creando alianzas con propósito y viendo cómo esas colaboraciones generan valor real. Tu misión: apoyar el desarrollo y la ejecución de partnerships con marcas del mundo gastronómico, impulsando nuevos ingresos y fortaleciendo el posicionamiento de Scoolinary. Un rol perfecto para quien tenga experiencia en ventas o partnerships B2B y quiera crecer en una empresa con propósito, ritmo startup y mucho sabor. Sobre Scoolinary 🍳 En Scoolinary estamos cambiando la manera en la que el mundo aprende gastronomía. Más de 400 cursos con chefs y expertos de primer nivel, un equipo internacional (España, Argentina, Perú…) y un propósito claro: un mundo que cocine mejor. Somos una empresa B-Corp, lo que significa que medimos el éxito no solo por los resultados, sino también por el impacto positivo que generamos. Aquí no hacemos postureo gastronómico: hacemos educación real, con propósito, y mucho ritmo. ¿Qué harás? Tu misión será darle vida a las alianzas y patrocinios que conecten marcas con nuestra comunidad. Nada de vender humo. Hablamos de colaboraciones que sumen valor, generen ingresos y dejen huella. • Identificar, contactar y negociar con marcas del sector gastronómico y educativo., • Diseñar propuestas creativas que unan el propósito de las marcas con nuestros contenidos., • Colaborar con los equipos de marketing, producción y contenidos para que las acciones brillen., • Hacer seguimiento, medir resultados y cuidar la relación con cada partner., • Detectar nuevas oportunidades de colaboración con marcas nacionales e internacionales., • Cada acuerdo será una historia nueva que contar (y vender). Perfil ideal: No buscamos el CV perfecto. Buscamos actitud, ingenio y hambre de aprender. Pero si además tienes esto, mejor: ✔ 2–3 años de experiencia en patrocinios, colaboraciones o ventas B2B (medios, eventos, agencias o editoriales). ✔ Buen conocimiento del mundo gastronómico y sus marcas. ✔ Inglés alto (C1 o equivalente) para comunicarte con partners internacionales. ✔ Capacidad para comunicar y negociar con claridad y redactar propuestas comerciales ✔ Perfil autónomo, creativo y orientado a resultados. ✔ Experiencia con CRM y gusto por los datos (sí, también ayudan). 👉 Valorable: experiencia en marketing digital o branded content. ¿Qué ofrecemos? • Formar parte de un proyecto referente en el sector gastronómico y educativo., • Entorno creativo, colaborativo y apasionado por la innovación en contenidos., • Trabajo totalmente remoto, • Horario flexible, • Oportunidad de construir y liderar el área de patrocinios en una empresa en expansión internacional., • Presupuesto de formación, • Suscripción Scoolinary, • Retribución fija más variable en función de resultados (salario base de €24.000 brutos anuales + incentivos variables por resultados con potencial total de hasta €50.000 anuales). 🚀 Si compartes nuestro propósito, tienes experiencia en ventas consultivas B2B y te entusiasma crear alianzas con marcas del mundo gastronómico, bebidas o lifestyle… ¡esta oportunidad es para ti! Postula ahora y ayúdanos a construir un mundo que cocina mejor 🍽️✨

National Key Account Manager Madrid HQ – National Travel Want to re-energise your career with Monster Energy, the powerhouse behind your favourite energy drinks and events? Are you bold, relentless, and ready to take your professional journey to the top? This is your chance to elevate your career with one of the most iconic, highest-performing energy drink and lifestyle brands in the industry! 💚 Here’s what you need to know. Key Responsibilities: • Lead and grow the Home channel in Spain across four key regions (North, East, Centre and South), developing and executing tailored business plans in partnership with each Regional Director., • Build strong collaboration with the Channel Director and bottler (CCEP) to identify opportunities, unlock growth, and ensure seamless national execution across key peaks throughout the trading year., • Improve central processes and ways of working with trade marketing teams, ensuring regional activation plans align with national strategy., • Analyse regional and channel performance using Power BI, NielsenIQ, Excel and PowerPoint to drive data-led decisions and commercial recommendations., • Present regional business plans and performance updates to senior leadership, highlighting key insights, opportunities, and ROI., • Proactively review and refine channel efficiency, forecasting accuracy and promotional effectiveness to deliver sustainable growth and value creation. About You: • Commercially strong Account Manager or Category Manager capable of interpreting data and turning insights into clear commercial actions., • Exceptional relationship builder with a proven ability to collaborate effectively with multiple stakeholders., • Confident communicator able to present business plans persuasively to senior individuals, influencing both internal and external partners., • Organised and proactive operator who thrives in a structured environment with multiple regional touchpoints and seasonal peaks., • Fluent in both English and Spanish, resilient, solutions-focused, and commercially astute. If the role and responsibilities sound like a good fit for you, then I’d love to speak to you! Find out more about our available opportunities or how we can help you further your career – contact us today. Please get in touch with Kayleigh Norcross or click “Apply Now” to be considered for this vacancy. Call: 020 7871 8000 Email: Advocate Group is the sole and exclusive talent partner for Monster Energy. All direct or third party applicants will be forwarded to Advocate Group for processing. We are an equal opportunities employer and welcome applications from all suitably qualified persons regardless of their race, sex, disability, religion/belief, sexual orientation, or age. By applying for this role, you are agreeing to our ___, which can be found on our website. Please note that Advocate Group is acting as an employment agency in relation to this vacancy.

Country Services Director – Responsable Técnico y de Servicios - Multinacional – Software para Ingeniería-Arquitectura-ObraCivil / Bilbao OFRECEMOS • Oportunidad/Carrera Profesional como "Country Services Director – Responsable Técnico y de Servicios - Multinacional – Software para Ingeniería-Arquitectura-ObraCivil / Bilbao", • Bilbao, • Multinacional, • Soluciones de Ingeniería y Transformación Digital – Soluciones CAD BIM – Soluciones Software e IT para sectores como Ingeniería – Ingeniería Obra Civil – Ingeniería Instalaciones – Arquitectura, • Salario competitivo + beneficios sociales (multinacional) BUSCAMOS Profesional con Estudios Universitarios – Diplomatura Ingeniería – Arquitectura – Ingeniería en Edificación / Obra Civil / Instalaciones Master – Master MBA Experiencia profesional senior contrastada en • Gestión, • Gestión de Proyectos y Servicios, • Dirección Técnica – Dirección de Ingeniería – Dirección Arquitectura, • Gestión de Equipos, • Desarrollo de Negocio Residencia Bilbao y/o alrededores Inglés – Profesional - Obligatorio REQUISITOS REQUISITOS IMPRESCINDIBLES – TAREAS Y RESPONSABILIDADES Experiencia profesional senior contrastada en áreas como … • Dirección Técnica – Dirección de Ingeniería – Dirección Arquitectura, • Gestión – Responsable Técnico y de Servicios – Gestión de Proyectos y Servicios, • Gestión de Equipos – Gestión de Equipos Técnicos, • Gestión y Desarrollo de Negocio – Budget, Objetivos, Estrategias y Planes de Servicios, Ventas, KPI’s, Servicios y Rentabilidad de los mismos, Gestión del Departamento, …, • Liderazgo y Gestión de Personas, • Negociación y Comunicación, • Mentalidad analítica – Trabajo bajo presión, • Estrategias de Negocio – Orientado al cliente, • Inglés – Equipo Internacional y Multifuncional

Title: Founding Engineer (Agentic Systems & AI Infrastructure) Location: Remote | Full-Time | Founding Team About the Company An early-stage AI infrastructure startup is building a next-generation operating system for data—combining dynamic ontology engines with advanced agentic systems capable of autonomous, transparent workflow execution. Backed by tier-one investors and already partnering with global enterprises, the company is defining a new category of AI middleware. Role Overview As a Founding Staff Engineer, you’ll take end-to-end ownership of core AI infrastructure and help shape the technical foundation from the ground up. This role is highly hands-on, working directly with the founding team to architect agent systems, semantic layers, reasoning engines, and distributed runtime environments. What You’ll Work On • Agent Infrastructure: Orchestration, memory, task planning, and execution logic using Python and open-source LLM frameworks., • Ontology & Semantic Systems: Automated layers that unify structured and unstructured data., • Agent Runtime: Planning, tool execution, distributed system observability, and robust runtime workflows., • Data Infrastructure: Metadata systems, connectors, ETL pipelines, and vectorized storage., • Reasoning Engines: Hybrid LLM + symbolic pipelines, task decomposition, and long-term memory., • Engineering Culture: Define standards for code quality, system design, and technical velocity while contributing to early hiring. What You Bring • 5+ years in backend, infrastructure, or AI systems engineering., • Strong Python skills plus experience with LLMs, vector DBs, LangChain, or custom agent tooling., • Background in agentic systems, reasoning pipelines, or semantic/ontology-based architectures., • Familiarity with knowledge graphs, schema reconciliation, or semantic modeling., • Experience across modern data infrastructure (e.g., dbt, BigQuery, Airflow) and cloud environments (AWS/GCP)., • Prior startup or early-stage experience; strong preference for candidates who have built AI or data infrastructure at scale., • A builder mindset: fast, hands-on, customer-centric, and comfortable operating in ambiguity. Why Join • Work on frontier AI infrastructure with real enterprise adoption., • Founding-level ownership and decision-making influence., • Move fast and solve complex technical problems with minimal bureaucracy., • Backing from leading US and European investors with a $M

¡En Ayesa crecemos contigo! En Ayesa no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de la tecnología y la ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Lideramos el futuro con equipos diversos e inclusivos. La incorporación de personas con diversidad funcional en nuestros equipos de trabajo enriquece el contexto de los proyectos que desarrollamos. A la vez que fomentan el crecimiento personal y profesional de las personas que forman parte de la compañía. Es por ello que, desde Ayesa fomentamos activamente la incorporación de Personas con Diversidad Funcional en nuestras plantillas. Si eres una persona entusiasta, te apasiona la tecnología, tienes certificado de discapacidad y buscas un nuevo reto profesional, ¡éste es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo en cualquiera de nuestras oficinas de España con profesionales con al menos 1 año de experiencia dentro del sector IT. Buscamos todo tipo de perfiles: programadores/as de software, administradores/as de sistemas, analistas funcionales, analistas de datos, testers, consultores de ciberseguridad, SAP, Salesforce etc... Las personas seleccionadas se incorporarán en un área de negocio específica de nuestra compañía en modalidad de trabajo híbrido. Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: 🔹 ¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. 🔹 Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. 🔹 Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. 🔹 Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más. 🔹 Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. 🔹¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas. 🔹¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! 💫🌎 Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor." #LI-ÁF1

🌍 Be the First to Build & Scale Spain 🇪🇸 Ground-floor opportunity to lead a market launch for a Card-as-a-service vendor, backed by Visa and Mastercard. Why This Role? This isn’t just another sales job - it’s your chance to build a country from scratch. You’ll be the face of Spain’s launch, leading GTM execution and shaping the foundation for future success - with a clear route to Country Manager within 2 years. 🔍 What We’re Looking For • 4+ Years of experience selling card issuing and processing solutions as a minimum requirement, • New logo hunter with proven record of exceeding £800K+ annual quotas, • A deep network of Enterprise buyers ready to engage 🚀 The Company • $30M ARR and 55% YoY growth, • 100% new logo focus - targeting Fortune 500 & Global 2000, • Enterprise sales team hitting 114%+ quota attainment on average, • Platinum Partner of Visa and Mastercard, backed by Tier 1 Investors ⚡ Next Steps If you’re a high-performing card issuing seller hungry to own a market and make history, this is your moment. 📞 Apply directly, connect with me on LinkedIn, drop an email, or just pick up the phone. Let’s talk about how you can lead Spain’s PayTech revolution.

Trabajos a realizar: • Ser el interlocutor ante los clientes activos de todo tipo de indústrias: Ingenierias, industria química, plantas de producción farmacéutica, laboratorios, industria plástica, empresas de alimentación, automoción y empresas con planta industrial de otros sectores., • Venta de bombas de vacío, sistemas de vacío llave en mano, post-venta (mantenimientos, recambios, reparaciones)., • Visitas comerciales a clientes a nivel de gerentes, directores de producción, encargados de mantenimiento o directores técnicos, tanto de pequeña como de gran empresa., • Facilitar a los clientes información y asesoramiento técnico respecto a los productos en los que estén interesados., • Buscar y gestionar nuevos mercados, nuevos productos y clientes potenciales., • Reporting diario de las visitas en CRM., • Realizar estudio, análisis, cálculo y diseño de nuevos diseños para presentación a cliente., • Revisar ofertas y envío de las mismas. Realizar negociación directamente con cliente y cerrar operaciones., • Realizar periódicamente seguimiento de ofertas abiertas, • Visitar y/o consultar nuevos clientes generados a través de campañas promocionales o de sector., • Acompañar al cliente durante las pruebas de funcionamiento y puestas en marcha de Sistemas en sus instalaciones o en taller de montaje., • Realizar demos y presentaciones de producto., • Asistir a Ferias y eventos relacionados. Reporte directo al Director Comercial, pero trabajando conjuntamente con el resto de personas del departamento comecial y en relación directa con el Departamento de Sistemas i SAT. Requisitos y experiencia: • Estudios en Ingeniería Técnica Industrial Mecánica o similar., • Experiencia demostrable en venta industrial, preferentemente en el negocio de componentes para maquinaria de proceso de alto valor añadido., • Habilidades en negociación., • Conocimientos de Inglés a nivel oral y escrito., • Persona activa, dinámica, con habilidades comunicativas y con visión comercial orientada a las relaciones interpersonales., • Con disponibilidad para viajar frecuentemente dentro de su zona (zona Centro que comprende las provincias de Madrid, Segovia, Valladolid, Zamora, Salamanca, Cáceres, Ciudad Real, Toledo, Ávila y Guadalajara ). 75% del tiempo visitando., • Buena presencia para poder contactar y visitar clientes de forma presencial., • Experiencia en reporting a través de CRM y entornos de trabajo ofimáticos a distancia (homeoffice)., • Perfil analítico y con claro interés por la búsqueda de soluciones técnicas., • Perserverancia por alcanzar los objetivos en base al trabajo organizado de manera propia y en base a indicadores de rendimiento.

En Hays buscamos un/a Asesor/a Fiscal y Contable para reforzar el equipo de una reconocida consultoría en su oficina de Bilbao. Si tienes experiencia gestionando carteras de clientes y quieres trabajar en un entorno dinámico y profesional, esta oportunidad es para ti. Funciones principales • Presentarás impuestos trimestrales y anuales., • Asesorarás a personas emprendedoras en la puesta en marcha y consolidación de su proyecto empresarial., • Gestionarás el asesoramiento contable, fiscal y laboral de una cartera de clientes, tanto autónomos como sociedades mercantiles., • Contabilizarás facturas, realizarás conciliaciones bancarias, cierres contables, cuentas anuales, atenderás requerimientos de Hacienda y prepararás impuestos., • Te comunicarás por correo electrónico y teléfono para atender consultas de los clientes. Requisitos • Grado en Economía, ADE o similar., • Experiencia mínima de 5 años en asesoría fiscal y contable., • Autonomía en la gestión y capacidad para asesorar directamente a clientes., • Manejo de Excel (nivel medio: fórmulas básicas, cálculos) y software contable (FOQUE u otros)., • Se valorará:, • Máster en Asesoría Fiscal y Tributación. Si buscas estabilidad y un proyecto donde puedas aportar tu experiencia, aplica ahora con Hays estamos deseando conocerte.

Con más de 90 años de experiencia, GfK - A NielsenIQ Company, lidera el análisis del comportamiento del consumidor y el retail con soluciones de última generación. En España, somos la segunda empresa del sector según I+A, con más de 300 empleados en Madrid, Barcelona y Valencia. Nuestro objetivo: impulsar el crecimiento desde el conocimiento. Actualmente nos ha surgido una oportunidad laboral para una posición de Senior de entre 3 y 10 años de experiencia para incorporarse a nuestra plantilla en la oficina de Madrid con amplias opciones reales de crecimiento profesional. Principales funciones La persona seleccionada participará y trabajará con autonomía en todas las fases de los proyectos cuantitativos adhoc, desde la planificación del proyecto, diseño del mismo, creación cuestionarios desde cero, coordinación con otros departamentos involucrados como campo, proceso datos, programación, seguimiento del trabajo de campo, análisis de datos, elaboración de output a cliente y presentación final de resultados, con reuniones y contacto regular con los clientes. Manejo de Office. Requisitos Experiencia de entre 3 y 10 años en empresas del sector de investigación de mercados adhoc. Inglés alto. Residir en Madrid ¿Qué ofrecemos? • Interesante plan de gestión del talento. estabilidad y con posibilidades de crecimiento con un plan de carrera, • Trabajo hibrido (teletrabajo/presencial). Flexibilidad de entrada y salida. Jornada intensiva viernes y en verano, • Buen ambiente de trabajo dentro de un equipo con amplia experiencia, • Beneficios sociales y Formación continuada y con acceso a todo el catálogo de LinkedIn Learning, • Programa de Bienestar al empleado, • Salario según perfil GfK es una organización comprometida con la igualdad de oportunidades independientemente de raza, sexo, religión, edad, orientación sexual, estado civil, discapacidad, nacionalidad e identidad de género.

Desde agap2, empresa internacional de consultoría en ingeniería y tecnología europea, buscamos un/a Project Manager Eléctrico con amplia experiencia en la dirección y coordinación de proyectos de ingeniería de detalle en plantas industriales, centrados en la disciplina eléctrica. Funciones principales: • Liderar la planificación, seguimiento y control de proyectos eléctricos en plantas industriales., • Coordinar el desarrollo de la ingeniería de detalle eléctrica, incluyendo canalizaciones enterradas, sistemas de seguridad, control de accesos, PAVA y otras instalaciones asociadas., • Supervisar la realización de planos, cálculos, especificaciones técnicas y documentación de ingeniería., • Gestionar y coordinar equipos multidisciplinares implicados en el proyecto., • Controlar alcance, plazos, riesgos y calidad técnica de los entregables eléctricos., • Actuar como punto de contacto principal con el cliente para todos los aspectos eléctricos del proyecto., • Coordinar revisiones técnicas, inspecciones y reuniones de seguimiento., • Asegurar la correcta integración de la disciplina eléctrica con el resto de áreas del proyecto., • Elaborar documentación y comunicaciones del proyecto en inglés. Requisitos: • Disponer de un grado en ingeniería eléctrica, ingeniería industrial o similar., • Experiencia mínima de 15 años en proyectos de ingeniería de detalle de plantas industriales cubriendo la disciplina eléctrica (canalizaciones enterradas, sistemas de seguridad, control de accesos, PAVA)., • Conocimiento avanzado de normativas eléctricas aplicables (UNE, IEC, IEEE)., • Manejo de herramientas de diseño y cálculo eléctrico (ETAP, Caneco, AutoCAD, E3D/Navisworks)., • Experiencia en coordinación de obra, proveedores y equipos de ingeniería., • Inglés mínimo C1 (idioma de trabajo del proyecto)., • Habilidades de comunicación y negociación con cliente y equipos internos. Trabajar con nosotros te aportará: • Participar en proyectos desafiantes en un entorno dinámico., • Tendrás contratación indefinida., • Dispondrás de retribución flexible y otros beneficios como seguro médico y ticket restaurant entre otros beneficios., • Plan de carrera definido., • Posibilidad de realizar un modelo híbrido de teletrabajo. Si te interesa la oportunidad y conocer todos los detalles, no dudes en aplicar al puesto para que podamos contactarte y hablar mejor sobre la posición, darte todos los detalles y resolver cualquier duda que te pueda surgir. Agap2 es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades, por ello nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia. Animamos a cualquier persona a presentar su candidatura que será tratada con igualdad de oportunidades independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica.

¡Estamos buscando un/a Controller para unirse a nuestro equipo en Barcelona! ¿Te apasiona analizar datos, transformar información en decisiones estratégicas y formar parte de un equipo dinámico e internacional? ¡Esta oportunidad es para ti! Qué harás: Como Controller, serás pieza clave en nuestro equipo de Controlling, apoyando la toma de decisiones a través del análisis financiero y operativo. Tus responsabilidades incluirán: • Preparar y elaborar información financiera y operativa., • Analizar de forma continua datos y KPI’s., • Participar en los procesos de budgeting, forecasting y planificación., • Controlar costes por centro de coste y reportar desviaciones presupuestarias., • Automatizar informes y desarrollar herramientas para optimizar procesos y reporting., • Dar soporte a otros departamentos mediante extracción y análisis de datos., • Elaborar reportings adicionales para áreas específicas. Lo que buscamos: • Licenciatura en ADE, Economía o similar., • Experiencia mínima de 5 años como Controller., • Conocimientos sólidos del Plan General Contable y contabilidad analítica., • Dominio avanzado de Microsoft Office; se valorará experiencia en Power BI u otras herramientas de BI., • Nivel de Inglés avanzado., • Persona analítica, organizada, proactiva y con capacidad para trabajar en equipo., • Dinámica, metódica y orientada a la mejora continua. Qué ofrecemos: • Incorporación a un equipo internacional y multidisciplinar en un entorno innovador., • Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional., • Cultura de colaboración y aprendizaje continuo., • Ubicación en Barcelona, con un entorno de trabajo flexible., • Salario según experiencia. Únete a un equipo donde tu análisis marca la diferencia y tus ideas realmente cuentan. ¡Te estamos esperando!

Are you part of the industrial world of automation, robotics, and welding solutions? KOVACO, a renowned European manufacturer with more than 34 years of experience, is seeking dedicated dealers to expand global presence for its innovative welding positioners. As a KOVACO dealer, you will represent welding positioners with bearing capacities ranging from 600 kg to 15 tons, designed for precise multi-axis positioning. Our models feature hydraulic lifting for fast height adjustment and smooth rotation speed control with a Start-Stop function, ensuring outstanding efficiency and ergonomics at welding workstations. Our welding positioners are fully customizable, offering optional remote control, programmable positions, arm extensions, and various clamping table modifications — all built with proven European quality and reliability. What we offer: -⁠ ⁠Full support from our experienced sales and technical teams -⁠ ⁠Access to a premium product range trusted worldwide for safety, performance, and durability -⁠ ⁠Partnership opportunities to strengthen and grow your business with cutting-edge welding technology Who we are looking for: -⁠ ⁠Dealers with experience in welding, industrial equipment, or manufacturing -⁠ ⁠Professionals with a strong network and commitment to excellent customer support -⁠ ⁠Partners ready to introduce high-quality European products to their markets Take the next step and join a network defined by innovation and quality.

A Specialist Role with Strategic Impact Texonica Alliance is looking for an SEM Specialist to join our performance marketing team — someone who thrives on precision, strategy, and measurable impact. This role offers the opportunity to design and optimize paid search campaigns that drive visibility, engagement, and conversions for global brands. You’ll combine analytical thinking with creative execution to elevate digital performance and deliver tangible business results. What the Role Entails You will manage and optimize paid search campaigns across Google Ads, Bing, and other major platforms. Your responsibilities include keyword research, bid management, ad copy creation, and continuous testing to improve ROI. You’ll analyze campaign data, extract insights, and prepare actionable reports for internal and client teams. Working closely with content and creative specialists, you’ll ensure paid search aligns seamlessly with brand strategy and broader marketing objectives. Staying current with platform updates, search trends, and automation tools will be key to your success. Who Texonica Alliance Is Looking For You have 2–4 years of experience in search engine marketing, preferably within digital agencies or e-commerce. You are proficient in Google Ads, Google Analytics, and keyword planning tools, with a strong grasp of campaign structure and optimization techniques. You’re data-driven, detail-oriented, and skilled at translating performance metrics into actionable strategies. Google Ads certification is highly valued. A proactive mindset and a collaborative attitude are essential in our fast-moving environment. Job Snapshot Title: SEM Specialist Type: Full-Time Location: Remote (Flexible Hours) Schedule: 35–40 hours per week Start Date: Immediate Compensation: Competitive salary, based on experience About Texonica Alliance Texonica Alliance is a creative marketing studio redefining performance through precision, insight, and imagination. We build campaigns that merge science and storytelling — helping brands grow through meaningful, measurable impact. With a culture rooted in innovation, trust, and collaboration, Texonica Alliance empowers every team member to thrive and create value beyond metrics. • #TexonicaAlliance #SEMSpecialist #SearchEngineMarketing #GoogleAds #PerformanceMarketing #DigitalAdvertising #PPC #BingAds #EcommerceMarketing #MarketingCareers #GrowthStrategy #JoinOurTeam #RemoteJobs

Sobre nosotros: Rabat Music En Rabat Music no solo gestionamos música, creamos experiencias. Somos una empresa en plena expansión en el sector musical/eventos. Buscamos a la persona que se convertirá en el responsable financier@ de nuestra organización. Si buscas un entorno dinámico, joven y donde tu trabajo tenga un impacto directo en la toma de decisiones, con oficina junto a Plaza de España y horario de 10h a 18h de lunes a viernes, este es tu sitio. ¿Qué buscamos? No buscamos a alguien que solo "registre facturas". Buscamos un Responsable Financiero 360º. Serás el departamento financiero al completo. Necesitamos a alguien con autonomía total, capaz de mantener la contabilidad al día, pero con la visión de un Controller para analizar costes, rentabilidad y flujos de caja. Tus aportaciones / tareas principales que realizarás: Contabilidad & Fiscalidad: Ciclo contable completo (asientos, cierres mensuales/anuales, amortizaciones) y preparación de impuestos (IVA, IRPF, Sociedades) para su presentación y/o supervisión con la gestoría. Tesorería & Cashflow: Gestión integral de cobros y pagos. Lo más importante: previsión de tesorería a corto y medio plazo. Control de Gestión (Controlling): Elaboración de Dashboards, análisis de desviaciones (presupuesto vs. realidad), rentabilidad por proyecto/evento y reporte directo a dirección. Administración del día a día: Facturación ágil, conciliaciones bancarias, relación con proveedores y gestión documental organizada. ¿Qué te hace el candidato ideal? Experiencia: Mínimo 4-5 años en puestos y funciones similares. Valoramos muy positivamente si has trabajado como Responsable de Administración en Pymes o como Controller Junior en empresas grandes. Valorable experiencia en mundo musical, pero no es necesario. Formación: ADE, Económicas o similar. Mentalidad: Eres una persona autónoma , meticulosa y capaz de detectar ineficiencias y proponer ahorros. Tech: Excel nivel avanzado es innegociable. Se valorará manejo de software de gestión (Anfix, A3, Navision, etc.). ¿Qué ofrecemos? Estabilidad: Contrato indefinido desde el primer día. Queremos que te quedes y crezcas con nosotros. Conciliación real: Horario de 10:00 a 18:00h. Jornada completa y presencial. Ubicación Premium: Oficinas junto a Plaza de España, Madrid. Inmejorable comunicación. Impacto: No serás un número más. Tu trabajo definirá la estrategia de la empresa. Ambiente: Joven, dinámico y alejado de la burocracia de las grandes corporaciones.

💡 ¿Y si tu próximo paso profesional te colocara en el centro de los proyectos que están transformando la industria? ⚙️ Imagina ser una pieza clave en garantizar que los procesos, productos o soluciones cumplan con los más altos estándares de calidad, innovación y rendimiento. En TRIGO, no buscamos solo experiencia. Buscamos personas con actitud, compromiso y ganas de dejar huella en lo que hacen. Bajo nuestro lema QUALITY IS OUR MINDSET, nuestro propósito es permitir a las personas viajar con total tranquilidad y confianza, asegurando que cada método de transporte cumpla con los más altos estándares de calidad y seguridad ¿Te atreves a dar el siguiente paso? Ingeniero/a Experto RGPQP - Automoción | 100% Remoto 📍 Proyecto de alto impacto en automoción industrial ⏳ Estabilidad garantizada: Enero - mínimo agosto 2026 🌱 Desarrollo profesional real 💼 Modalidad 100% Remoto ¿Por qué trabajar con nosotros? 🔹Innovación constante: aquí cada día plantea nuevos desafíos, nuevas ideas y nuevas soluciones. 🔹Crecimiento real: te acompañamos a crecer desde dentro con formación y promociones internas. 🔹Cultura colaborativa: trabajamos en equipo, celebramos los logros juntos y aprendemos de los errores. Tu misión 🚧 Como Ingeniero/a Experto RGPQP, serás el encargado de atender al nuevo lanzamiento de bombas e inyectores, como proveedores de producto remanufacturado (bombas de inyección diésel) de un cliente líder en automoción Los retos a los que te enfrentarás: • Preparación de toda la documentación y los entregables necesarios para el inicio del proyecto; y la documentación del proceso., • Apoyo en la fase de lanzamiento de producto., • Asesoramiento en aspectos técnicos., • Preparación de planos 2D, • Preparar los requisitos de calidad, los entregables solicitados por cliente en el RGPQP., • Construcción del plan de acción e implementación para lograr el objetivo y alcanzar el éxito en el lanzamiento Qué te hará triunfar en el puesto: ✅ Formación en Ingeniería Mecánica, Industrial o similar. ✅ 3-5 años de experiencia en funciones similares ✅ Conocimientos avanzados en calidad, experto en RGPQP ✅ Inglés mínimo B2 (Indispensable) Así será tu proceso de selección: • 📞 Llamada breve para alinear tus expectativas y conocerte (15 min)., • 💻 Entrevista online con el equipo de Talent Acquisition (40 min)., • 🏢 Validación técnica presencial con el equipo de operaciones/responsables de departamento para conocer cómo es el día a día (45 min) Porque sabemos que lo que haces importa, hazlo en un lugar donde de verdad deje huella. Inscríbete y sigamos formando juntos el #TeamTRIGO. En TRIGO fomentamos la igualdad de oportunidades y la diversidad. Todas las candidaturas serán evaluadas sin discriminación por razones de género, origen, orientación sexual, discapacidad u otras circunstancias

Sobre Nosotros En Founderz, estamos redefiniendo la educación a través de un enfoque práctico e innovador. Como escuela de negocios online, formamos a profesionales en las habilidades del futuro mediante programas certificados en colaboración con líderes de la industria como Microsoft. Con más de 300.000 alumnos en más de 50 países, nuestro objetivo es convertirnos en la escuela de negocios online más grande del mundo. Si te apasiona crear diseños que convierten y quieres formar parte de una empresa en pleno crecimiento, este proyecto te puede encajar. Descripción del Puesto Buscamos un/a diseñador/a especializado/a en creatividades para Paid Media que pueda incorporarse de forma inmediata como freelance. El foco principal será desarrollar piezas visuales de alto rendimiento para campañas en Meta, Google, TikTok, YouTube y otros canales de performance. Trabajarás junto al equipo de Growth & Acquisition y al equipo de Contenido para producir creatividades que no solo sean estéticamente sólidas, sino que respondan a criterios de conversión y aprendizaje continuo. El rol requiere capacidad de adaptación rápida, mentalidad orientada a datos y dominio de las herramientas de diseño más usadas en entornos de performance. Responsabilidades Diseño y producción de creatividades para Paid Media • Crear diseños estáticos y animaciones para campañas en Meta, TikTok, YouTube y otras plataformas de adquisición., • Adaptar piezas según formato, plataforma y objetivo (engagement, leads, conversión)., • Proponer versiones alternativas para pruebas A/B basadas en insights del equipo de paid media. Estrategia visual orientada a performance • Colaborar en la definición de mensajes visuales y enfoques creativos alineados al comportamiento de la audiencia., • Iterar rápidamente diseños según métricas de rendimiento y feedback interno., • Asegurar coherencia visual con la marca Founderz mientras se optimiza para resultados. Colaboración con equipos de marketing y contenido • Trabajar con los equipos de growth, contenido y producto para desarrollar campañas integradas., • Comprender necesidades del funnel y adaptar creatividades según etapa (awareness, consideración, conversión)., • Entregar materiales listos para activación en los diferentes canales. Producción ágil y gestión de tiempos • Mantener un flujo de trabajo eficiente con entregas diarias o semanales según prioridades., • Documentar versiones, iteraciones y variaciones de creatividades para asegurar escalabilidad. ¿Qué te hará triunfar? • Sólido dominio de Figma y Adobe Creative Cloud., • Experiencia directa creando creatividades para campañas de paid media., • Capacidad para conceptuar rápidamente ideas visuales en función de objetivos de conversión., • Conocimientos de motion design (After Effects o similar)-es un plus., • Agilidad en la entrega de piezas, con iteraciones rápidas basadas en datos y feedback., • Mentalidad orientada a resultados: entiendes qué hace que una creatividad funcione en performance., • Capacidad para trabajar con equipos multifuncionales en entornos de ritmo alto. Requisitos • Portfolio que demuestre experiencia en diseños para paid media., • Dominio de Figma y Adobe Pack (Photoshop, Illustrator, After Effects)., • Motion graphics (plus)., • Disponibilidad de 6 a 8 horas al día como freelance., • Incorporación inmediata., • Si estás en Barcelona, disponibilidad para venir 3 veces por semana a la oficina en Sant Cugat (muy valorado). Qué ofrecemos • Colaboración continua con una empresa dinámica y en crecimiento., • Proyectos constantes orientados a paid media, con capacidad real de impacto., • Flexibilidad y autonomía bajo un marco de trabajo organizado., • Participación en iniciativas innovadoras relacionadas con IA y educación., • Remuneración competitiva según experiencia. ¿Te encaja este reto? Envíanos tu portfolio y cuéntanos por qué te gustaría sumarte a las campañas de Founderz. ¡Buscamos a alguien que combine diseño, agilidad y mentalidad de performance!

Somos una empresa con sede en Madrid-Valencia y una de las DNVB (Digital Native Vertical Brands) de mayor crecimiento en Europa, con un enfoque de marca disruptiva en su categoría. Create ofrece un diseño de producto vanguardista, con alta calidad y tecnología IoT, todo ello dentro de un potente entorno lifestyle. En Create tendrás un reto apasionante ayudándonos a alcanzar los objetivos y seguir avanzando hacia nuestra meta: ser la marca más relevante ayudando a las personas a crear "la vida que quieren vivir". Buscamos talentos que aporten nueva energía, nuevas ideas, nuevos puntos de vista y que nos hagan mejores y más fuertes, con libertad para crecer, para construir y crear. Todo ello mientras disfrutas del día a día con tus compañeros y te diviertes. Para nosotros la diversidad no es una palabra, es una realidad. En Create contamos con personas de muchos lugares diferentes. Creemos que la diversidad en términos de cultura, creencias y habilidades, tiene el poder de ofrecer los mejores resultados. Buscamos una persona para cubrir la posición de Beca Sales & E-commerce, con ganas de trabajar en equipo y que nos ayude en nuestro día a día realizando las siguientes tareas: • Soporte en el reporte y análisis de ventas diarias, semanales y mensuales., • Colaboración activa en la actualización de precios para las diferentes campañas del canal de venta., • Recopilar información sobre competidores y tendencias del sector., • Actualizar y mantener la base de datos de producto CREATE según los requisitos de cada canal., • Colaborar en la recopilación y análisis de datos de ventas para identificar oportunidades de mejora. Lo que encontrarás al trabajar en CREATE: • Horario flexible, • Jornada intensiva en verano., • Descuentos adicionales para empleados en todos los productos. REQUISITOS MÍNIMOS: • Estudiante del grado ADE, Finanzas y Contabilidad, Economía, Marketing, Ingeniería y carreras afines para la realización de convenio de prácticas., • Dominio de Excel: Nivel intermedio/avanzado., • Proactividad y capacidad para ejecutar múltiples tareas., • Incorporación inmediata, • Imprescindible posibilidad de firmar convenio de prácticas con Universidad., • En nuestra empresa, nos comprometemos firmemente a garantizar la igualdad total de oportunidades para hombres y mujeres en cada aspecto de nuestro trabajo, construyendo un entorno inclusivo y equitativo para todas las personas. Valoramos a cada persona trabajadora por sus talentos, habilidades y contribuciones, sin importar su raza, religión, color, origen, género, orientación sexual, edad, estado civil o discapacidad.

En BETWEEN te ofrecemos las oportunidades que necesitas para alcanzar tus objetivos profesionales. Si quieres desarrollar tus capacidades en IT e Ingeniería, ¡este es tu próximo destino! Damos soporte en una gran variedad de áreas como Firmware, Software, BI, Diseño, Project Management y muchas más. Además, desarrollamos soluciones tecnológicas a medida desde nuestros BETWEEN Labs. Estamos buscando un/a Ingeniero/a Civil Estructural para ampliar uno de nuestros equipos en Madrid. Si tienes al alrededor de 1 año de experiencia en el ámbito de la ingeniería civil y estás listo para enfrentar nuevos desafíos en proyectos apasionantes, esta es tu oportunidad. Salario entre los 27.000€ y 30.000€ brutos anuales en base a conocimientos y experiencia. Funciones • Elaboración de ingeniería básica y de detalle de proyectos de ingeniería., • Diseño y cálculo de estructuras metálicas y de hormigón armado., • Diseño y cálculo de cimentaciones superficiales y profundas., • Diseño de fundaciones superficiales y profundas., • Cálculo de conexiones para estructuras metálicas y cimentaciones., • Interpretación de normativas americanas, internacionales y eurocódigos., • Elaboración de cálculos estáticos, dinámicos y sísmicos., • Realización de documentación técnica. Beneficios En BETWEEN sabemos que nuestros empleados son nuestro mayor activo y por ello les ofrecemos una serie de beneficios diseñados para mejorar su calidad de vida y fomentar su desarrollo profesional: • Seguro médico con Sanitas: Cuidamos de tu salud y bienestar mediante un seguro médico integral., • Oportunidades de formación: Acceso a programas de formación en idiomas, certificaciones, bootcamps y mucho más, para que puedas seguir creciendo en tu carrera., • Multitud de eventos: Participa en eventos organizados por BETWEEN, como la BETWEEN Night, el Torneo de Padel, la Black Mamba Race, y muchas actividades más que fomentan el compañerismo y el buen ambiente laboral., • Retribución flexible: Ofrecemos un paquete de retribución flexible que incluye opciones como vales de transporte, restauración y guardería para adaptarnos a tus necesidades personales., • Incentivos por validar o recomendar talento: Fomentamos un ambiente colaborativo donde puedes ayudar a crecer a tu equipo, recibiendo incentivos por ello. Si buscas una empresa que fomente tu desarrollo y te brinde la posibilidad de trabajar en proyectos de gran envergadura, te invitamos a unirte a nuestro equipo en BETWEEN Technology. Te esperamos para que juntos, construyamos el futuro de la ingeniería civil. ¡Tu próximo reto profesional te está esperando! Requisitos • Formación en ingeniería civil o afín., • Experiencia de alrededor de 1 año en proyectos industriales., • Conocimientos de softwares como SAP2000, IDEASTATICA, STAAD PRO..., • Nivel de inglés B2.

Vocento es un grupo de comunicación innovador e independiente que desarrolla su actividad de creación y difusión de contenidos y prestación de servicios en todos los territorios de España. Constituido inicialmente como un grupo de prensa, Vocento ha llevado a cabo un proceso de diversificación en negocios vinculados a la gastronomía, las agencias y los clasificados. ¿Te apasiona la IA Generativa y quieres dejar tu huella en proyectos reales que transforman la forma en que se crea y consume contenido? En Vocento estamos construyendo un nuevo equipo de Inteligencia Artificial, clave en nuestra transformación digital, y buscamos a un/a Ingeniero/a de GenAI con visión, curiosidad y ganas de innovar. 🚀 Lo que harás Tu reto será diseñar y desplegar soluciones basadas en Modelos de Lenguaje Grandes (LLMs) que impulsen la eficiencia, la creatividad y la personalización en nuestros productos digitales. En tu día a día: • Diseñarás y desarrollarás arquitecturas RAG (Retrieval-Augmented Generation)., • Crearás y mantendrás pipelines de datos para procesar y vectorizar información., • Evaluarás, ajustarás y optimizarás modelos LLM, tanto open-source como comerciales., • Aplicarás fine-tuning y prompt engineering avanzado., • Desplegarás soluciones como APIs y servicios escalables (LLMOps)., • Colaborarás con equipos de Producto, Datos y Redacción para llevar la IA a cada rincón de la compañía. 💡 Lo que buscamos en ti • +3 años de experiencia como Software Engineer o rol similar., • Experiencia práctica con LLMs y GenAI., • Conocimiento sólido en arquitecturas RAG., • Experiencia en MLOps / LLMOps y despliegue cloud (GCP, AWS o Azure)., • Buenas bases de ingeniería de software y comunicación técnica. Nos encantaría si además tienes: • Experiencia en fine-tuning de modelos open-source., • Conocimiento del ecosistema Google Cloud Platform., • Experiencia en medios de comunicación o proyectos con grandes volúmenes de texto., • Participación en proyectos open-source. ¿Por qué unirte a Vocento? Formarás parte de un equipo pionero en IA Generativa dentro del grupo líder en medios de comunicación en España. Aquí tu trabajo tendrá impacto real, ayudando a transformar la manera en que millones de personas se informan cada día. Innovación, colaboración y propósito te acompañarán en cada proyecto. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido y entorno estable., • Horario flexible y jornada intensiva en verano., • Sede ubicada en Madrid., • Comedor subvencionado y plan de retribución flexible (seguro médico, dental, tickets restaurante…)., • Descuentos exclusivos por ser parte del grupo., • Y además… ¡gimnasio subvencionado en la oficina! 💪 ¿Listo/a para impulsar el futuro de la IA en Vocento? 👉 Envíanos tu candidatura y únete a un equipo que está redefiniendo la tecnología en el mundo de la información. En virtud del Reglamento General de Protección de Datos, le informamos de que la sociedad a cuya vacante se postula usted como candidato es la responsable del tratamiento de los datos de carácter personal que se traten con objeto de llevar a cabo el proceso de selección. El tratamiento se realiza en base al interés legítimo de la sociedad. Sus datos podrán ser comunicados a Administraciones públicas en cumplimiento de la legislación aplicable, y a prestadores de servicios tecnológicos y de selección. Usted tiene derecho a acceder, rectificar y suprimir sus datos, entre otros.

Location: Spain (remote) Contract: full time / indefinite Language(s): German (native speaker) and English (C1) Serrala is the global leader in finance process automation. For over 40 years, we have been advancing the office of the CFO with our award-winning suite of finance automation applications. Our solutions streamline all working capital-related processes, including Order to Cash, Procure to Pay, Cash Flow Management, and Treasury, across both cloud and SAP environments. Our 10+ hubs across Europe, North America, and India support over 2,800 clients worldwide, reflecting the trust we've built with a diverse global community. Join us as we lead the future of finance automation! Your Day to Day: • Customer Health Management: Maintain accurate health-score that blends leading indicators (feature adoption, NPS, executive sponsorship) with lagging ones (renewal likelihood, support sentiment); trigger proactive playbooks as soon as a score dips, and build advocacy based on on Value Realization., • Quarterly Business Reviews (QBRs): Conduct quarterly business reviews (QBRs) to showcase value delivered and align with customer outcomes, milestones and strategic priorities., • Value Creation & Success Plans: Develop tailored success plans to drive adoption, maximize product value, and help customers achieve their business objectives with Serrala’s solution. Ensure Value realization in close partnership with the Solution Architects/Value Engineering Team, • Retention: Apply logo retention strategies and churn mitigation plan to ensure high logo retention through renewals and minimized churn, • Expansion: Collaborate with Account Executives on Account Planning to identify upsell/cross-sell opportunities though value-based selling, • Reference & Advocacy: Identify and develop potential customer advocates to contribute to case studies, testimonials, and reference programs, helping drive new business through peer validation and success stories, • Customer Feedback: Capture feedback and channel insights back into the organization to support shaping the product roadmap, • Cross-Functional Alignment: Work closely with Product, Consulting, Global Support, and Customer Experience teams to drive customer success strategies., • Data-Driven Insights: Act as the voice of the customer, ensuring feedback is integrated into shaping the product roadmap for continuous improvement., • Location: Our brand-new Barcelona office is situated close to metro Diagonal (Barcelona) – hybrid/ remote work approach, • Travel: Availability to occasionally travel to HQ in Hamburg (Germany) and customer sites as needed. What makes you excel in this position: • Educational Background: Bachelor’s degree in Business, Finance or a related field., • Experience: Mandatory experience in Finance and in a Senior Customer Success role within a B2B SaaS environment., • Proven track record of driving commercial goals (retention and/or expansion)., • Experience managing strategic accounts with high ARR and strong growth potential., • Technical Proficiency: High proficiency with customer success tools (e.g.Salesforce, Jira, Freshdesk, Confluence, Qlik)., • Language Skills: Native or bilingual proficiency in German, with strong command of English (C1)., • Proactive attitude: Ability to identify growth opportunities and solve customer challenges proactively., • Commercial Acumen & mindset: Strong understanding of account planning, revenue generation strategies, and customer lifecycle management., • Analytical Skills: Track record of quickly grasping complex & technical processes, preferably related to finance and technology. Why you’ll love it here Step into a dynamic, agile workplace where continuous learning is championed by leadership, and innovation in finance automation is fuelled by cutting-edge tech, AI integration, and strategic SAP transformation. We partner with the best to stay ahead - so you can too. At our core, we're Reliable, Passionate, Empowering, and Enterprising - committed to lasting customer and employee relationships, bold innovation, and your growth every step of the way. EEO Statement We are proud to be an equal opportunity workplace. We celebrate and support diversity by providing equal employment opportunities regardless of race, creed, color, religion, age, sex, national origin, disability or handicap, genetics, protected veteran status, sexual orientation, gender identity or expression, arrest record, or any other characteristic protected by federal, state, or local laws. To all recruitment agencies Serrala does not accept agency resumes. Please do not forward resumes to our job alias, Serrala employees or any other organization location. Serrala is not responsible for any fees related to unsolicited resumes.

El Responsable de Proyecto para Instalaciones Fotovoltaicas será el encargado de liderar y coordinar la ejecución de proyectos fotovoltaicos desde la firma del contrato hasta el cierre con el cliente. Su labor principal será la de garantizar que los proyectos se realicen conforme a las especificaciones técnicas de Solartree, las propias marcadas por los fabricantes de equipos y el documento de proyecto, cumpliendo los plazos establecidos y respetando los presupuestos asignados, siendo además, responsable de optimizar cada fase del proyecto para mejorar la eficiencia operativa y económica, así como de mantener una comunicación fluida con todas las partes involucradas (clientes, subcontratistas, proveedores, equipos internos). FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES PRINCIPALES • Estudio y Análisis del Proyecto:, • Análisis de la oferta, documentación cliente, permisos, estudios y otros detalles del proyecto, • Coordinar y/o realizar visitas al emplazamiento para conocer las condiciones y requisitos específicos del proyecto con antelación a la finalización de la ingeniería, • Coordinación de la Ingeniería del Proyecto:, • Liderar la ingeniería del proyecto, colaborando con los equipos técnicos (internos y/o externos) para optimizar la solución desde el punto de vista técnico y económico., • Trasladar las optimizaciones operativas analizadas y estudiadas al equipo de ingeniería para su implementación en el proyecto., • Control de costes y facturación:, • Dar seguimiento y trabajar en la mejora del presupuesto CERO proporcionado por la Dirección de Operaciones, planteando alternativas técnicas o de suministros, • Realizar un seguimiento económico semanal del proyecto, incluyendo el control de facturación y la adecuación de los gastos a lo presupuestado., • Seguimiento del Cronograma:, • Crear el cronograma de proyecto CERO para validación de la dirección de operaciones en coherencia con el cronograma contractual y darle seguimiento semanal, asegurando su cumplimiento desde la fase inicial hasta la finalización de la obra., • Hacer ajustes en el cronograma conforme sea necesario, manteniendo siempre al equipo y al cliente informados sobre el progreso., • Gestión de Contratos:, • Conocer los términos del contrato con el cliente y los subcontratistas, y actuar en consecuencia para cumplir con hitos y responsabilidades que se deriven de él., • Gestión de Permisos y Licencias:, • Trabajar con el responsable de permisos, licencias y autorizaciones para asegurar que los permisos necesarios para el proyecto sean obtenidos de manera oportuna y conforme a normativa. De manera enunciativa y no limitativa este punto se refiere a licencia de obras, permisos con distribuidoras y legalización con la autoridad competente (industria)., • Aseguramiento de la gestión de Seguridad y Salud (S&S):, • Preparar y coordinar el Plan de Seguridad y Salud, en colaboración con el equipo encargado de PRL (Prevención de Riesgos Laborales), • Obtener la aprobación del plan de Seguridad y Salud por parte de la Coordinación del proyecto, • Generar y gestionar toda la documentación necesaria en materia de prevención de riesgos laborales, • Apertura del centro de trabajo y del libro de subcontratación, • Documentación Técnica y Control de Calidad:, • Gestionar la documentación del proyecto según los procedimientos internos (ratios, aprovisionamientos, pruebas, recepción de materiales, etc.), con el fin de minimizar riesgos y asegurar el cumplimiento de los requisitos de calidad., • Ejecutar el plan de pruebas del proyecto y supervisar las modificaciones necesarias que de él se deriven, • Supervisar el cumplimiento de las EETTs y hacer un seguimiento continuo del progreso del proyecto en obra para asegurar que se cumplan los plazos y la calidad esperada., • Gestión de la comunicación e informes:, • Coordinar la comunicación con el cliente junto con el responsable de desarrollo de negocio, convirtiéndose en el One Voice de Solartree durante la ejecución del proyecto., • Elaborar informes periódicos para el cliente sobre el estado del proyecto, resaltando avances, riesgos y cualquier incidencia relevante., • Elaborar informe final de obra sobre el desarrollo del proyecto y los principales aspectos de este: seguridad & salud, ingeniería, compras, construcción, subcontratas, etc., • Coordinación de compras de proyecto:, • Coordinación del equipo de compras y el equipo de OT para asegurar que los equipos seleccionados sean los más adecuados para el proyecto, en términos técnico, económicos y control de riesgos, • Identificar alternativas y soluciones para compras menores que puedan optimizar los costes y mejorar el servicio del proyecto., • Gestión de subcontratistas:, • Colaborar activamente con el equipo de compras para la firma del contrato con los distintos subcontratistas, definiendo el alcance, cronograma, precios y otros aspectos clave del acuerdo., • Coordinación con los responsables de las diferentes subcontratas para asegurarse que se conocen los alcances, las EE.TT, cronograma, horarios etc. en los diferentes estadios del proyecto:, • Reunión de inicio de proyecto previo a la movilización, • Reunión semanal de avance y coordinación, • Reunión de fin de proyecto para evaluar el cumplimiento del alcance del contrato, especificaciones, calidad, documentación, etc. y emisión de acta de recepción provisional junto con punch list (si fuera aplicable), • Coordinación para la Puesta en Marcha:, • Coordinarse con el equipo de ingeniería y los fabricantes/distribuidores para asegurar que la puesta en marcha se realice correctamente., • Cierre del Proyecto y Exportación de Datos al ERP:, • Asegurar que todos los datos del proyecto se exporten al ERP de la empresa, cerrando el ciclo del proyecto de manera efectiva., • Generación del documento de lecciones aprendidas y presentación al equipo de ingeniería y operaciones, • Trasferencia efectiva al equipo de postventa/O&M del cliente y del propio proyecto. Necesidad de realizar la introducción formal junto con el responsable de desarrollo de negocio. Requisitos personales : • Liderazgo y toma de decisiones., • Organización y orientación a resultados., • Comunicación efectiva con clientes y equipos multidisciplinares., • Resolución de conflictos., • Trabajo bajo presión y adaptabilidad. Jornada: Según calendario de proyectos, respetando lo establecido en la normativa laboral vigente. Condiciones salariales: Según contrato y carta de Retribución Variable anual. Convenio aplicable: Convenio Estatal de la Industria, la Tecnología y los Servicios del Sector del Metal.

En el departamento de Talento de Deloitte contamos con equipos de negocio que asesoran y colaboran en el ciclo de vida del empleado de los profesionales de su negocio. Actualmente, queremos reforzar el equipo de Talento de una de nuestras principales líneas de negocio con la incorporación de un especialista en selección que pueda ayudarnos en los procesos de recruiting para el propio negocio de Strategy, Risk & Transactions. ¿Cuál es el reto? • Participar en la estrategia de Recruiting, basándose en reportes, seguimientos de KPIs de los procesos, investigación de mercado y elaboración de Talent Maps para identificar los perfiles target para el negocio de Strategy, Risk & Transactions, • Ser el/la asesor/a de confianza para el negocio en materia de Recruiting, • Gestión del proceso de búsqueda y captación de profesionales de perfiles STEMfundamentalmente y Business (publicación de ofertas en diferentes portales de empleo, así como búsqueda directa, criba curricular, filtros telefónicos, dinámicas, entrevistas por competencias) desde perfiles de negocio a tecnología, • Entrevistas personales por competencias de los candidatos identificados, • Crear una red de candidatos, dando feedback del proceso y manteniendo el contacto y la relación continuos ¿Cómo te imaginamos? • Formación en ADE, Psicología, Recursos Humanos..., • Valorable Máster especialista en RRHH, • Dos años de experiencia en recruiting, • Inglés avanzado, • Buenas habilidades comunicativas y de relación social, • Curiosidad y proactividad, • Organización y orientación a la excelencia, • Trabajo en equipo, • Dominio de plataformas como LinkedIn Recruiter e Infojobs ¿Cómo es trabajar en Deloitte? 🤩 Proyectos de alto impacto donde tendrás un largo recorrido y aprendizaje ☯️ Un día a día híbrido-flexible: tendrás horario flexible y un buen equilibrio entre el teletrabajo y el trabajo en equipo en nuestras oficinas o las de nuestros clientes ⚽ Buen ambiente dentro y fuera de la oficina: disfrutarás de varios teambuildings al año, actividades culturales y deportivas… ¡y mucho más! 🧘 ♀️ Bienestar integral: cuídate con nuestro programa de salud física, mental y financiera… ¡y con equipo médico en las oficinas! 🤲 Impacto social: Podrás apuntarte a una gran cantidad de voluntariados de alcance nacional e internacional y a proyectos pro-bono con los que poner tu tiempo y talento al servicio de quienes más lo necesitan 🗣️ Cultura del feedback y aprendizaje continuo: crecerás en un entorno inclusivo donde la igualdad de oportunidades y tu plan personalizado de formación impulsarán tu desarrollo. ¿Ya te visualizas en la Deloitte University de París? 🤝 Beneficios exclusivos por ser parte de Deloitte: podrás disfrutar de un gran catálogo de beneficios y de un completo plan de retribución flexible Si te gusta lo que lees, estos son tus próximos pasos: • Aplica a la oferta haciendo clic en ‘Enviar candidatura ahora’ y completa tu perfil, • Si encajas en el puesto, nuestro equipo de talento te contactará para conocerte mejor ¡Comienza el proceso! Te iremos guiando por las diferentes fases hasta tu incorporación.

Desde Winning Consulting buscamos un/a Analista de Experiencia de Cliente (NPS & Analytics) para incorporarse en un proyecto relevante con un cliente del sector retail. Madrid - Hibrido (3/2) • Diseñar, ejecutar y hacer seguimiento de la medición del NPS y otros indicadores de experiencia, • Analizar la información procedente de distintas fuentes de datos (bases de datos, CRM, herramientas de encuestas, canales digitales, tienda física)., • Construir, mantener y mejorar cuadros de mando en Power BI., • Identificar insights, patrones y factores que explican la satisfacción o insatisfacción del cliente, proponiendo acciones concretas de mejora al negocio., • Diseñar y lanzar experimentos (por ejemplo, pruebas A/B o pilotos en tiendas) para evaluar el impacto de iniciativas comerciales o de servicio en la experiencia del cliente., • Mapear y analizar customer journeys clave, identificando puntos de dolor y oportunidades de mejora en la experiencia omnicanal., • Colaborar estrechamente con los equipos de tienda y responsables de punto de venta para recoger feedback cualitativo, contrastar insights y aterrizar acciones en el terreno., • Traducir los datos en relatos claros mediante técnicas de storytelling (data storytelling), conectando insights con ejemplos reales de cliente y casos de uso., • Elaborar informes y presentaciones periódicas para los distintos stakeholders, traduciendo los datos en recomendaciones accionables. Requisitos • Formación universitaria en ADE, Marketing, Economía, Estadística, Ingeniería o similar., • Experiencia en roles de Customer Experience, Customer Insights, Data Analytics., • Experiencia trabajando con NPS., • Manejo de Power BI Excel a nivel avanzado, uso de base de datos (SQL), • Experiencia previa en sector retail u otros entornos omnicanal., • Conocimiento de herramientas de gestión de la voz del cliente (plataformas de encuestas o feedback online)., • Haber participado en iniciativas de mejora continua o proyectos de transformación de la experiencia de cliente., • Nivel de inglés fluido 🌐 Sobre Winning Consulting En Winning Consulting impulsamos la transformación de nuestros clientes mediante consultoría, formación, selección e investigación. Aplicamos pensamiento científico y metodologías probadas para generar valor sostenible. 📎 Más info: ___

Desde Hays estamos colaborando con una importante empresa cliente final, internacional, del sector real state y gestión de inversiones que, aunque está bien consolidada, sigue creciendo exponencialmente. Buscamos a un/a senior cloud engineer que cumpla los siguientes requisitos: • Mínimo 6 años de experiencia como ingeniero/a cloud GCP o Azure., • Experiencia con herramientas de IaC como Terraform., • Conocimientos de redes en la nube, IAM y configuraciones de seguridad., • Conocimientos o experiencia con herramientas de monitorización y observabilidad (Prometheus, Grafana, Azure Monitor, GCP Operations Suite, Datadog)., • Experiencia práctica con Kubernetes, contenedores e implementaciones nativas de la nube en Azure y GCP., • Nivel de inglés avanzado. Como Senior Cloud Engineer, te centrarás en garantizar la fiabilidad, la escalabilidad y la seguridad de entornos de nube en Azure y GCP. También erás responsable del diseño y el mantenimiento de la infraestructura en la nube, la integración de prácticas de infraestructura como código (IaC) y la gestión de la gobernanza de la nube en estrecha colaboración con el equipo de infraestructura. También servirás de puente entre la infraestructura y la seguridad de la información, integrando el cumplimiento normativo y la resiliencia en cada capa de nuestras operaciones en la nube. Las condiciones son las siguientes: • Contrato indefinido con cliente final., • Modalidad híbrida (2 días de presencialidad y 3 días en remoto)., • Salario hasta 70.000€ - 75.000€ + variable (según experiencia)., • Beneficios sociales. ¿Te interesa? ¡Aplica para conocer más!

We’re looking for an experienced Full Stack Engineer to help build the next generation of cloud-native media platforms. You’ll design scalable systems, build modular apps, and create great user experiences for some of the worlds best brands. You will be joining a brand new small team in a major company, so will have true impact at greenfield level. What you’ll do • Work with some of the biggest names in media., • Develop modular, dynamic frontends with modern JavaScript frameworks, • Work with DevOps on cloud deployments and CI/CD pipelines, • Support AI-driven schema and adaptive system development What you’ll bring • 5+ years of full stack experience with JavaScript/TypeScript, • Strong skills in React, Angular, or Vue, • Experience with Kubernetes, Terraform, and cloud platforms Role is fully remote in Spain, however candidates need full right to work in Spain. Interested, or know someone who would be? Click apply or get in touch directly via LinkedIn or on

About Us: Temu is seeking a highly motivated and experienced Business Development Manager to join our team. As a rapidly growing company, we are looking for talented individuals committed to helping us achieve our goals. In this role, you will have the opportunity to work with a team of driven individuals dedicated to making a difference in the industry. Responsibilities: 1. Proactively recruit and develop effective local partnerships with merchandise partners, manufacturers, and brands. Focus on categories selections to increase overall value, in alignment with business and customer needs., 2. Assist merchandise partners in establishing themselves on the platform and their growth. Guide merchandise partners in developing comprehensive plans including market positioning, product planning, brand marketing, and operational strategies., 3. Propose innovative ideas based on the current status of the categories, as well as create and implement projects through resource integration and merchant guidance., 4. Conduct industry analysis reports, explore potential customer needs through data analysis, and adjust strategies accordingly based on market trends. Qualifications: 1. 5+ years of operational experience, including but not limited to experience in brand management or platform operations., 2. Extensive connections and relationships with local seller and vendor networks is a plus., 3. Strong data analysis skills, able to analyze industry trends and project management through data, and summarize conclusions., 4. Possesses market exploration and marketing innovation capabilities, capable of guiding overall merchant marketing plans., 5. Excellent problem-solving skills, self-motivation, ability to think strategically and adapt quickly to changes., 6. Ability to work under pressure and manage logistics during high-demand periods. Equal Employment Statement At Temu, we are proud to be an employer that builds a diverse community. We encourage all qualified individuals to apply and join our team. We are dedicated to providing a work environment free from discrimination and harassment, where all employees are treated with respect and dignity. Apply today to join Temu and be part of a dynamic and innovative company.