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Parrainer et manager votre propre équipe de conseillers pour multiplier vos revenus. Que vous soyez cadre en reconversion, commerçant, manager ou déjà professionnel de l'immobilier, votre succès reposera sur :.

Expérience en salle exigée, idéalement à un poste similaire ou en tant que Chef de Rang confirmé. Le restaurant l'Orangerie de l'hôtel Aquabella à Aix en Provence recherche un(e) Assistant(e) Maître d’Hôtel pour seconder le Maître d’Hôtel dans la gestion du service en salle. Excellent

Le restaurant l'Orangerie de l'hôtel Aquabella à Aix en Provence recherche un(e) Assistant(e) Maître d’Hôtel pour seconder le Maître d’Hôtel dans la gestion du service en salle. Expérience en salle exigée, idéalement à un poste similaire ou en tant que Chef de Rang confirmé. Excellent

Community Manager en contrat d'apprentissage.

L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire,.Etat, de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5).Choisissez l’alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !.Contribuer à la satisfaction client.Participer et contribuer

Assistant(e) Manager Commercial en contrat d'apprentissage.

Manager de Transition – Responsable / Expert Demand Planning. Manager de Transition – Responsable / Expert Demand Planning. Manager de Transition – Responsable / Expert Demand Planning.

Domino Care Aix-en-Provence recrute pour une structure située à Ville ,un Maître / Maîtresse de maison (H/F) dans un établissement à caractère social accueillant des enfants. Vous avez idéalement une première expérience en tant que maître(sse) de maison.

Le Maître ou la Maîtresse de maison fait pleinement partie de l'équipe éducative.

Vous aimez et êtes expérimenté dans les métiers du paysage. Vous aimez organiser et encadrer une équipe sur le terrain ? Nous recherchons un(e) Chef d’Équipe Paysagiste pour piloter des projets de création et d’entretien d’espaces verts. PRINCIPALES MISSIONS : Véritable chef d'orchestre de terrain, vous êtes le garant de la bonne réalisation des chantiers dans le respect de la qualité, des délais et de la sécurité. Vos missions : • Organiser, planifier et superviser le travail des ouvriers paysagistes, • Lire et interpréter les plans techniques d'exécution, • Répartir les tâches et transmettre vos consignes avec pédagogie, • Transmettre votre savoir-faire et accompagner la montée en compétences de votre équipe, • Contrôler les fournitures et la qualité des végétaux, • Assurer le suivi administratif du chantier (fiches d'intervention, demandes de réapprovisionnement), • Garantir l'entretien du matériel et veiller à la sécurité de tous Vous interviendrez sur des travaux variés : terrassement, plantations, arrosage intégré, semis, gazon, terrasses bois, petite maçonnerie paysagère... PROFIL IDEAL : • Vous êtes titulaire d’un CAP/BEP, Bac Pro ou BTS Aménagements Paysagers., • Vous avez une expérience significative en aménagement paysager et en gestion d’équipe., • Vous maîtrisez les techniques de création et d’entretien des espaces verts (plantation, taille, engazonnement, maçonnerie paysagère)., • Vous êtes autonome, organisé(e) et avez un bon sens du leadership., • Le Permis B est indispensable, le Permis BE (remorque) et des CACES seraient un plus.

🚀 À propos du poste Dans le cadre du développement du pôle Delivery, nous recherchons un Chef de Projet IT Senior pour piloter les évolutions majeures et les projets stratégiques d'un de nos clients grands comptes dans le secteur bancaire et des systèmes de paiement. Véritable chef d'orchestre, vous intervenez de la phase d'avant-vente jusqu'à la mise en production, en garantissant le respect strict des engagements contractuels (coûts, délais, qualité). 🎯 Vos Missions principales • Avant-vente & Cadrage : Assister nos équipes commerciales dans la conception, le chiffrage des nouvelles offres et mener les phases de cadrage avec le(s) client(s)., • Pilotage du Delivery : Planifier les jalons projets, sécuriser l'implication des ressources internes (équipes de développement et de correction) et suivre l'avancement via des plannings complexes., • Gouvernance & Communication : Co-animer les comités réguliers (Copil, Comité de suivi) avec les chargés de compte, produire des comptes-rendus rigoureux et assurer une communication fluide en interne et avec le client., • Gestion Budgétaire : Suivre le reste à faire, contrôler les coûts et garantir la rentabilité financière des projets., • Recette & Run : Accompagner le client dans ses phases de recette et piloter le projet jusqu'à son déploiement final. Profil recherché 💼 Profil recherché • Expérience : Vous justifiez d'au moins 7 à 10 ans d'expérience réussie en gestion de projet IT, chez un acteur bancaire ou de la monétique., • Expertise Méthodologique : La gestion de projet (Cycle en V, Agile) n'a plus de secret pour vous. Votre maîtrise de l'animation de réunions à haut niveau et de la gestion de plannings est reconnue comme "experte"., • Langues : Vous parlez et rédigez un anglais professionnel fluide pour interagir dans des contextes internationaux., • Qualités : Rigueur méthodologique, leadership naturel, excellente communication écrite/orale et posture consultative.

Rejoignez un projet stratégique, au cœur d’enjeux industriels majeurs liés à la souveraineté énergétique. Dans le cadre du renforcement de nos équipes projets, nous recherchons un(e) Planificateur Projet confirmé(e). Ce poste vous permettra d’intervenir sur des projets à forte valeur ajoutée, dans un environnement exigeant et structuré, au contact d’acteurs majeurs du secteur nucléaire. Ce qu'on attend de vous : En tant que Planificateur Projet, vous jouerez un rôle central dans le pilotage du planning et la coordination des activités projet : • Élaboration, structuration et mise à jour des plannings projet, • Construction des logiques d’enchaînement et identification du chemin critique, • Suivi de l’avancement physique des activités et analyse des écarts, • Coordination avec les équipes techniques, méthodes et projet, • Production des indicateurs de performance planning, • Participation aux réunions de pilotage et préparation des reportings, • Anticipation des dérives planning et proposition de plans d’actions correctifs, • Interface avec les différentes parties prenantes du projet, • Vous garantissez la fiabilité des données de planification et contribuez activement à la sécurisation des délais projet. Vous vous reconnaissez dans ces critères ? ☑️ Minimum 5 ans d’expérience en planification de projets industriels complexes ☑️ Une expérience dans le secteur nucléaire ☑️ Maîtrise de Primavera P6 et MS Project ☑️ Capacité à évoluer dans un environnement projet exigeant et multi-intervenants Langues : Anglais courant impératif, Français obligatoire. Localisation : Poste basé à Aix-en-Provence. Savoir-être : • Excellentes capacités relationnelles et de coordination., • Rigueur, autonomie et sens de l’organisation., • Capacité d’analyse et réactivité face aux aléas projet., • Esprit d’équipe et culture du résultat.

Situé à Ventabren, le restaurant Dan B., offre à ses convives une expérience exceptionnelle à travers un accueil chaleureux et une cuisine d'une grande finesse, récompensée d'une étoile au Guide Michelin depuis 2009. Rejoindre Dan B., c'est évoluer dans un cadre privilégié, aux cotés d'une équipe joyeuse et dynamique, engagée pour l'excellence. Descriptif du poste Sous la responsabilité de notre maître d'hôtel, voici quelques-unes des missions qui vous seront confiées : • Mise en place salle et office, • Préparation et gestion des services, • Accueil, conseil et accompagnement de la clientèle, • Prise de commandes, • Animation du briefing d'avant service et passation des consignes en cas d'absence de la Maître d'Hôtel Conditions • CDI 43heures hebdomadaires, • Salaire mensuel : 2300€ net, avant prélèvement à la source, et hors primes, • 3j de repos hebdomadaire toute l'année., • Temps de travail compté à l'aide d'une pointeuse et récupéré en période calme si besoin. Une modulation est en place pour répondre à la saisonnalité que vit l'établissement. • Congés répartis sur l'année Profil recherché • Disposant d'une expérience d'au moins deux à trois ans sur un poste similaire dans un établissement haut de gamme, vous appréciez le travail en équipe et êtes dynamique., • La rigueur, l'autonomie et l'organisation vous caractérisent., • La pratique de l'anglais serait appréciée. !!! Vous devez être autonome pour vos déplacements car absence de transports en commun à proximité aux horaires de travail !!!

Rejoindre Bien’ici, c’est rejoindre le trublion de l’immobilier ! Né en 2015, Bien’ici dépoussière la recherche immobilière et vise à devenir le leader des portails immobiliers en France. Notre mission est simple : provoquer des rencontres autour de projets immobiliers entre particuliers et professionnels, en offrant une expérience simplifiée, immersive et personnalisée qui permette aux utilisateurs de se projeter dans leur futur quotidien. Grâce à notre technologie unique et des fonctionnalités exclusives, nous challengeons le secteur. Avec 190 millions de visites annuelles, nous sommes déjà installés à la 2ème place des portails spécialisés en immobilier les plus consultés en France ! Pour accélérer notre croissance, nous recrutons un/une Manager Des Ventes pour la région Sud Est. (Bouche du Rhône et secteur de l’arc méditerranéen - Menton à Perpignan) Rattaché(e) au Directeur Régional, vous pilotez, recrutez, formez, accompagnez et animez l’équipe de commerciaux itinérants. En charge du développement du chiffre d’affaires sur le portefeuille affecté à votre équipe vous aurez les missions suivantes : • Encadrer une équipe de conseillers commerciaux sur le terrain ;, • Être en charge du recrutement, de la formation et de l’accompagnement ;, • Mettre en place les plans d’action (quantitatifs et qualitatifs) nécessaire à l’atteinte des objectifs de chacun ;, • Assurez le suivi des KPI et mettez en œuvre les correctifs si besoin ;, • Assurer la relation avec les principaux acteurs régionaux : clients, influenceurs, partenaires ;, • Développer votre part de CA sur un parc de clients/prospects clés défini ;, • Assurer une veille active et permanente sur le marché et les concurrents ;, • Mettre en place des actions permettant de fidéliser et développer votre portefeuille ;, • Assurer la représentation de l’entreprise lors des évènements professionnels ;, • Animer et accompagner les actions des partenaires éventuels ; Pour être Bien’ici, pas de profils types mais quelques critères sont à remplir : • Vous êtes diplômé(e) d’un Bac +3 et plus ;, • Leader et coach vous savez transcender, cadrer et faire grandir vos collaborateurs, • Vous maitrisez les cycles de vente B2B,, • Vous avez une appétence certaine avec les technos digitales ;, • Vous avez de grandes capacités d’écoute, d’empathie et êtes force de proposition ;, • Vous êtes à l’aise avec les chiffres et avez un grand sens de l’objectif ;, • L'utilisation d’un CRM est un élément central dans votre management ;, • Vous avez le goût du challenge et êtes orienté(e) satisfaction client. En bonus, 2 aptitudes qui nous sont chères : • Aimer le chocolat ;, • Avoir le sens de l’humour ; Et pour vous permettre de bien démarrer, réussir et vous sentir vraiment Bien’ici, nous vous assurons une formation sur l’ensemble des fondamentaux ! • POSTE : Manager des ventes régional – Sud Est, • SECTEURS DE REFERENCE : Bouche du Rhône et secteur de l’arc méditerranéen (Menton à Perpignan), • TYPE DE CONTRAT : CDI, • EXPERIENCE REQUISE : Minimum 4 ans dans un poste similaire, • NIVEAU D’ETUDE : Bac +3 et plus, • REMUNERATION : Salaire fixe + variable, • AVANTAGES : une top mutuelle, compte épargne temps, tickets restaurant, tablette et téléphone portable + véhicule de fonction ! Bien’ici, votre carrière commence ici !

Ce poste s’inscrit dans la montée en puissance D'OXIAM et le développement sur la région AURA/PACA. Dans le cadre d’un projet en cours, nous recherchons un Préventeur HSE (H-F) pour une mission en nucléaire. Missions : • Elaborer les accueils sécurité spécifiques aux chantiers,, • Mettre en place et faire respecter les règles de sécurité, d’hygiène et d’environnement,, • Prévenir des risques de coactivité des entreprises extérieures intervenant sur le site,, • Participer et animer le plan de prévention,, • Faire les respecter le port des EPI,, • Effectuer les Points Sécurité hebdomadaires,, • Accidentologie assistance conseil sur les chantiers,, • Animation de la prévention des risques, de la sécurité et de l'incendie,, • Piloter la stratégie HSE (Hygiène Sécurité, Environnement),, • Suivre les documents associés aux chantiers tels que le PAE, PPSPS, permis de travail, etc,, • Réaliser des audits internes périodiques et évaluer les actions mises en place,, • Garant, sur son périmètre, de la bonne tenue et de la conformité de tous les équipements soumis à des vérifications réglementaires liées à la sécurité,, • Veiller au respect des consignes, effectuez les contrôles nécessaires et préconisez les mesures appropriées ou actions correctrices. Profil : Issu d’une formation spécialisée en HSE/QSSE Bac+2 à bac+5 , vous possédez une expérience réussite d’au minimum 8 ans sur une fonction similaire (dans le secteur du nucléaire). Votre aisance relationnelle et votre capacité à travailler en équipe vous permettent d’être à l’aise. Qui Sommes-nous ? Constructeur de la mobilité et des territoires, OXIAM innove et met son savoir faire au service de projets territoriaux collectifs et privés. Notre objectif ? Bâtir le monde de demain ! Pour cela, notre équipe dynamique, d’une centaine de collaborateurs, contribue au développement de notre forte croissance ! Partenaire de confiance envers nos clients grands comptes, nous les accompagnons sur tous leurs projets de grande envergure. Notre Engagement ? Bâtir l’entreprise de demain ! Nous portons les valeurs de l’expérience collective, de l’innovation constante et nous garantissons l'évolution de carrière. C’est à travers nos différentes communautés, RSE, programme talent EVO et bien d’autres, que nous prouvons chaque jour, par des actions concrètes, ces valeurs ! Envie de participer à l’aventure ?

👋 BEE ENGINEERING, C’EST QUI ? Bee Engineering, c’est un essaim bourdonnant né en 2010, spécialisé dans l’industrie de l’énergie et des procédés, les infrastructures et l’industrie des transports. Nous sommes maintenant 1000 abeilles ambitieuses implantées dans 11 grandes villes en France : Paris, Lyon, Nantes/Saint Nazaire, Toulouse, Annecy, Aix-en-Provence, Mulhouse, Rennes, Bordeaux, Grenoble et Rouen. Pourquoi c’est mieux chez nous qu’ailleurs ? On pourrait vous dire pleins de choses… qu’on est à l’écoute, qu’on est humain, juste et fun, que 97% de nos consultants sont satisfaits… on pourrait ! Le mieux, renseignez-vous ! Un.e Chargé.e de Recrutement, c’est la personne rattachée à la Responsable Recrutement qui : • Participe au processus de recrutement des collaborateurs et développement de l’activité., • Identifie et comprend les besoins en recrutement avec les managers., • Source des candidats pertinents sur les jobboards, diffuse les offres d’emplois., • Réalise les entretiens téléphoniques de préqualification, programme les entretiens avec les, • managers et à terme, effectue les entretiens en autonomie. 🐝 REJOIGNEZ LA RUCHE ! • Vous réalisez une formation BAC+4 ou BAC+5 et recherchez une alternance ? C’est bien !, • Vous présentez un fort intérêt pour le recrutement et vous aimez dénicher des pépites, • sur les jobboards ? C’est mieux !, • Vous êtes tenace, curieux.se, investi.e et avez un bon sens du relationnel ? Ce poste est pour vous ! Nous pourrions vous dire que l’humain est au cœur de nos préoccupations, que nous sommes reconnus pour notre expertise et notre accompagnement, que 97% de nos collaborateurs sont satisfaits et 91% de nos candidats nous recommandent à l’issue de l’entretien ! Mais le mieux, c’est que vous le constatiez par vous même… rencontrons-nous ! 👌 TO BEE OR NOT TO BEE Être salarié.e Bee c’est s’adapter rapidement aux environnements techniques et aux équipes, c’est découvrir différents secteurs, métiers et savoir être curieux pour évoluer rapidement. Et surtout, se donner les moyens de réussir !

Et si vous participiez à la conception des procédés industriels de demain dans le secteur de la santé ? Dans un contexte de forte croissance, LEANPHARMA renforce ses équipes et recherche un(e) Chef de Projet Industriel capable d’accompagner des projets stratégiques dans l’univers exigeant des Life Sciences (industries pharmaceutique, dispositifs médicaux, biotechnologies). • Qui sommes-nous ? LEANPHARMA, c’est bien plus qu’un cabinet de conseil. Nous accompagnons les industriels de la santé sur des projets à haute valeur ajoutée en : • Ingénierie & Qualité, • Lean Management, • Génie des procédés & analytique, • Management de projet Notre promesse : allier excellence technique, agilité et impact concret sur la performance industrielle, et donc, sur la qualité des produits destinés aux patients. Notre différence ? • Une structure à taille humaine, • Un management technique de proximité, • Une vraie culture du partage et de la montée en compétences, • Votre rôle : piloter et optimiser les procédés industriels de nos clients Vous intervenez sur des projets d’industrialisation et d’amélioration des procédés de fabrication, depuis la définition des besoins jusqu’à la mise en service et la qualification des équipements, dans le respect des exigences qualité et réglementaires du secteur Life Sciences. Vous activités seront les suivantes : Pilotage de projet industriel : • Définir et suivre les plannings de projet (niveaux 2 et 3), • Participer aux réunions de suivi d’activités et assurer le reporting projet, • Coordonner les différents intervenants du projet (équipes internes, fournisseurs, sous-traitants), • Suivre les investissements, l’installation et la qualification des nouveaux moyens de production, • Communiquer les avancées du projet auprès des parties prenantes Industrialisation et amélioration des procédés : • Concevoir et améliorer des procédés de fabrication robustes dans une démarche Lean Manufacturing, • Fournir à la R&D les spécifications produit en lien avec les contraintes industrielles et de fabrication, • Définir et rédiger les spécifications des moyens de production et de contrôle, • Rédiger les User Requirement Specifications (URS) pour les nouveaux investissements, • Participer à la mise en œuvre et à l’optimisation des outils et équipements de production Qualification, validation et gestion des risques : • Conduire les analyses de risques procédés et équipements, • Élaborer les stratégies de tests et de qualification, • Coordonner les activités FAT, SAT, QI, QO et QP, • Participer, approuver ou rédiger les protocoles, fiches de tests et rapports associés, • Organiser et suivre les tests selon les plannings établis, • Analyser les résultats des tests, évaluer l’impact des anomalies/non-conformités et conduire les investigations Documentation et gestion des fournisseurs : • Rédiger les procédures, instructions de travail et la documentation technique nécessaire à la production, • Participer au référencement, à la qualification et à l’évaluation périodique des fournisseurs et sous-traitants, • Collaborer avec les partenaires externes dans le cadre des projets d’investissement et d’industrialisation, • Participer à la formation des utilisateurs et des équipes opérationnelles, • Votre profil : Formation et expérience : • Bac + 5 / Diplôme d’ingénieur avec une spécialisation en génie industriel, procédés, production ou ingénierie, • Minimum 3 ans d’expérience sur une fonction similaire en environnement industriel, • Expérience significative en Life Sciences (pharmaceutique, biotechnologies, dispositif médicaux) Compétences techniques : • Bonne maîtrise de la gestion de projet industriel, • Connaissance des activités de qualification/validation d’équipements et procédés, • Maîtrise des outils d’analyse de risques, • Bonne connaissance des exigences réglementaires GMP/BPF, • Connaissance des environnements Lean Manufactuing, • Anglais professionnel courant Ce qui fera la différence : • Autonomie et sens du travail en équipe, • Excellentes capacités de communication, • Rigueur, sens de l’organisation et esprit d’analyse, • Capacité à évoluer dans des environnements exigeants et dynamiques, • Force de proposition et orientation terrain, • Pourquoi nous rejoindre ? Parce que chez LEANPHARMA, vous ne serez pas « juste » consultant : • Vous intervenez sur des projets à fort impact, • Vous êtes accompagné(e) par des managers techniques, • Vous évoluez dans un environnement collaboratif et stimulant, • Vous développez rapidement vos compétences et votre carrière Prê(e) à relever le défi ? Rejoignez une équipe passionnée, engagée et tournée vers l’excellence, et contribuez à construire les solutions industrielles de demain dans le secteur de la santé.

Rattaché(e) au Bureau d'Etudes Automatisme et/ou en Assistance technique, vous aurez en charge les responsabilités suivantes : Programmation et développement : • Développer et configurer les programmes d’automates Siemens (S7, TIA Portal, WinCC) et Schneider (Unity Pro, EcoStruxure)., • Concevoir, développer et optimiser les interfaces homme-machine (IHM/SCADA). Installation et mise en service : • Réaliser les tests, la validation et la mise en service des systèmes automatisés chez les clients., • Diagnostiquer et résoudre les dysfonctionnements des systèmes lors de la mise en œuvre., • Accompagner les équipes de maintenance pour garantir la pérennité des installations. Conception technique : • Participer à la rédaction des spécifications fonctionnelles et techniques., • Assurer le développement des architectures logiques et électriques en collaboration avec les équipes d’ingénierie., • Garantir la conformité des systèmes aux normes et standards industriels en vigueur. Support technique et suivi projet : • Accompagner les équipes projet dans les phases de conception, fabrication et exploitation., • Veiller à la satisfaction du client en assurant un suivi technique et une communication régulière., • Assurer la traçabilité et la mise à jour de la documentation technique liée aux projets d’automatisation., • Ces missions dépendent de votre niveau d'expérience et de compétences. 👀🔎 Formation : Bac +3/+5 ou Ingénieur en automatisme, mécanique-électrique, électrotechnique ou formation équivalente. Expérience : Minimum 3 années d’expérience significative dans la programmation et le développement d’automatismes industriels avec les technologies Siemens et Schneider. Compétences techniques : • Maîtrise des environnements Siemens (TIA Portal, S7, PLC) et Schneider (Unity Pro, EcoStruxure, Modicon)., • Expérience en configuration et exploitation des systèmes SCADA et IHM., • Connaissance des normes et règlementations industriels (IEC, sécurité machine, ATEX)., • Anglais technique nécessaire. Qualités personnelles : • Organisation et rigueur dans la gestion des projets., • Esprit analytique et capacité à diagnostiquer des problématiques complexes., • Bon relationnel et aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire Rejoint l'aventure EFOR 💥 Cette offre d'emploi est ouverte à tous les profils.

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un Chef de projet TCE/Travaux Neufs (H/F) A ce titre, vous aurez pour missions : Gestion de projet : • Piloter des projets de construction et/ou rénovation industrielle (unités de production, utilités, bâtiments, etc.)., • Élaborer et suivre les plannings, budgets, et indicateurs de performance., • Superviser les études TCE (Tout Corps d'État) en collaboration avec les équipes techniques et les prestataires externes. Coordination technique et opérationnelle : • Veiller au respect des normes de sécurité, qualité et environnement (HSE)., • Piloter les interfaces entre les différents corps d'état (génie civil, mécanique, électricité, instrumentation, etc.)., • Gérer les appels d'offres, consulter les fournisseurs et sélectionner les partenaires techniques., • Définir les spécifications techniques et participer à la validation des solutions proposées. Management des équipes et communication : • Animer et coordonner les équipes pluridisciplinaires internes et externes (ingénieurs, architectes, fournisseurs, sous-traitants)., • Être l'interlocuteur privilégié des parties prenantes internes (clients, direction) et externes (autorités, collectivités, etc.)., • Assurer un reporting régulier et efficace sur l'avancement des projets. Plusieurs postes sont à pourvoir rapidement en CDI sur Aix-en-Provence & Montpellier. 👀🔎 Formation : Diplôme d'Ingénieur ou Master 2 en génie chimique, génie des procédés ou génie industriel avec spécialisation en travaux neufs et TCE. Expérience : minimum 3ans d'expérience en gestion de projets TCE ou travaux neufs dans les secteurs de la chimie (pharmaceutique, pétrochimique, fine chimie, ou équivalent). Compétences techniques : • Excellente maîtrise des méthodologies de gestion de projets industriels., • Solides connaissances des normes et réglementations en vigueur (HSE, ATEX, GMP, directive machine, etc.)., • Expérience significative en coordination TCE et dans les domaines des utilités, équipements de production, et infrastructures., • Maîtrise des outils techniques et logiciels tels qu'AutoCAD, MS Project, Primavera, etc., • Anglais professionnel requis. Aptitudes personnelles : • Leadership et capacité à fédérer des équipes pluridisciplinaires., • Organisation, rigueur et capacité à gérer plusieurs projets en parallèle., • Solides compétences en communication et sens du relationnel. Cette offre d'emploi est ouverte à tous les profils.

Dans le cadre de notre développement d'activité dans l'industrie pharmaceutique, nous recherchons un(e) Consultant(e) Validation des Systèmes Informatisés. Vous avez comme principales missions : • Participer à la définition des besoins et des spécifications fonctionnelles des systèmes informatisés., • Rédiger et exécuter la documentation de validation des systèmes informatisés (plan de validation, protocoles, rapports)., • Réaliser les qualifications des systèmes (QI/QO/QP) et assurer leur conformité aux réglementations (GAMP 5, GMP, FDA 21 CFR Part 11)., • Identifier les risques et mettre en place des mesures pour garantir la sécurité et l'intégrité des données., • Accompagner les équipes projet dans la gestion des systèmes informatisés tout au long du cycle de vie (revue périodique, gestion des changements, audit)., • Collaborer avec les départements production, IT, qualité et les fournisseurs pour mener à bien les phases de validation., • Participer aux audits (internes et externes) pour garantir la conformité technique et réglementaire. Cette liste est non exhaustive et peut évoluer en fonction de vos compétences et de la problématique client dont vous serez en charge. 👀🔎 Formation : Bac +5 en ingénierie, informatique, biochimie, ou formation équivalente liée aux systèmes informatisés. Expérience : Une première expérience significative dans un environnement réglementé (pharmaceutique, biotech ou autres industries de santé) est requise. Connaissances techniques : • Maîtrise des normes et standards liés à la validation des systèmes informatisés (GAMP 5, GMP)., • Connaissances des réglementations internationales (FDA 21 CFR Part 11, ISO)., • Bonnes compétences en gestion des données et maîtrise des outils tels que ERP, MES, LIMS ou autre., • Anglais professionnel nécessaire. Qualités personnelles : • Rigueur et organisation dans le suivi des projets., • Esprit analytique et capacité à anticiper les risques., • Excellentes compétences en communication écrite et orale. Cette offre d'emploi est ouverte à tous les profils.

Qui sommes-nous ? PIMAN est un groupe de conseil et de technologie qui accompagne les grands acteurs de l’industrie dans la réussite de leurs projets les plus complexes. Nos 400 experts métiers s’allient à notre Digital Factory pour réinventer la façon de concevoir, piloter et sécuriser la performance des entreprises. Nous rejoindre, c’est intégrer un groupe indépendant, exigeant et audacieux, où la technologie sert l’excellence opérationnelle et où chaque idée peut devenir un levier d’impact réel. Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons un(e) Office Manager en alternance pour accompagner les équipes au quotidien sur des sujets variés. Rejoignez une agence dynamique et participez activement à son développement au travers de missions variées et polyvalentes. Ce qu’on attend de vous : En tant qu’Office Manager en alternance, vous jouerez un rôle central dans la gestion et la coordination de la vie de l’agence : • RH : Sourcing de candidats selon les besoins identifiés, Préqualification téléphonique des candidats, Suivi des candidatures et organisation des entretiens, Accueil des nouveaux arrivants, Suivi des périodes d’intercontrat des consultants, Participation au suivi administratif RH et à la communication interne. • Services généraux : Gestion administrative quotidienne de l’agence, Commande de fournitures et gestion des stocks, Accueil des visiteurs et participation à la vie de l’agence, Organisation d’événements internes et support logistique, Suivi des prestataires et gestion des besoins de l’agence. • Commercial : Veille informationnelle du marché industriel et veille concurrentielle, Mise à jour d’outils de suivi. • QHSE : Réalisation de revues sécurités avec les consultants. Vous vous reconnaissez dans ces critères ? ☑️ Vous préparez une formation en alternance (BTS, Bachelor, Master…) ☑️ Vous êtes organisé(e), autonome et polyvalent(e) ☑️ Vous avez un bon relationnel et appréciez le travail en équipe ☑️ Vous êtes à l’aise au téléphone et avec les outils informatiques ☑️ Permis et véhicule indispensables Localisation : Poste basé à Aix-en-Provence. Démarrage : Septembre 2026 Savoir-être : Excellent sens de l’organisation et de la communication. Dynamisme et esprit d’initiative. Polyvalence et capacité d’adaptation. Rigueur et autonomie au quotidien.

Jeunes diplômé·e·s ambitieux·ses : devenez Business Manager chez Agap2 ! • À propos d'Agap2 Agap2 est un cabinet de conseil européen en ingénierie et services numériques. Depuis 20 ans, nous accompagnons plus de 300 grands comptes dans l'industrie, l'énergie, la santé, le transport, la défense, l'aérospatial et bien d'autres secteurs innovants. Ancrée au cœur de la région Rhône-Alpes, l’agence de Lyon bénéficie d’un tissu industriel et technologique d’envergure. Proche des pôles économiques majeurs, elle accompagne les dynamiques de développement et d’innovation du territoire lyonnais. Votre rôle : devenez intrapreneur et créez votre business unit ! En tant que Business Manager, vous serez au coeur du développement d'Agap2. • Vos missions principales Développement commercial & stratégie • Construire et développer un portefeuille clients dans un secteur stratégique, • Définir et déployer une stratégie de croissance ambitieuse., • Identifier les projets à fort enjeu, négocier des contrats et signer des partenariats à haut niveau. Recrutement & management d'équipe • Recruter et encadrer votre propre équipe d'ingénieurs consultants., • Créer une culture d'excellence technique et humaine., • Accompagner vos talents dans leur montée en compétences. Pilotage et suivi de projets • Assurer la qualité, la rentabilité et la conformité des prestations livrées., • Mettre en place des indicateurs de performance pour piloter votre activité., • Pourquoi nous rejoindre ?, • Devenez acteur·rice du changement dans des secteurs clés., • Développez des compétences entrepreneuriales fortes., • Intégrez une entreprise agile, dynamique et en pleine croissance., • Rejoignez une communauté de talents passionnés, avec un esprit collectif fort., • Vous trouverez chez nous:, • Un parcours de formation structuré dès votre arrivée, • Un coaching personnalisé pour accélérer votre montée en compétences, • Des perspectives d'évolution rapides : management, développement grands comptes, ouverture d'agence, • Une culture d'entreprise forte : performance, bienveillance, esprit d'équipe, • Une vie d'agence animée : afterworks, événements d'équipe, • Et côté conditions ?, • Rémunération attractive : fixe + variable déplafonné (minimum 45K la première année), • Contrat Cadre CDI - 39h/semaine, • 100% de prise en charge des transports en commun, puis voiture de fonction après 1 an, • Titres-restaurant, • Agence à taille humaine avec impact et visibilité dès le départ, • Le profil recherché, • Diplômé(e) d'une grande école d'ingénieur, de commerce ou d'un double cursus ingénieur/management., • Une passion pour l'industrie et une forte envie de vous surpasser dans une fonction commerciale., • Un excellent relationnel, de la persuasion, et l'ambition de créer des partenariats solides., • Une ambition sans limites et une motivation à vous investir pleinement pour devenir, demain, votre propre patron. Pour agap2, tous les talents comptent ! Nous traitons les candidatures dans l'égalité des chances dans un objectif d'inclusion et de diversité de nos collaborateurs. Si vous êtes en situation de handicap, n'hésitez pas à nous poser vos questions et à postuler.

Au sein de Meotec, vous intervenez en tant que Business Manager avec une responsabilité globale combinant : • développement commercial, • gestion de portefeuille clients, • recrutement et management de consultants, • pilotage de la performance des missions Vous contribuez activement au développement de l'activité et à la satisfaction client. 1. Développement commercial • Identifier et développer de nouvelles opportunités commerciales, • Prospecter de nouveaux clients (téléphone, visio, terrain), • Présenter les offres de l'entreprise et réaliser des actions de vente, • Répondre aux appels d'offres et piloter les propositions commerciales, • Conduire les négociations commerciales jusqu'à signature 1. Gestion et développement du portefeuille clients • Assurer le suivi et la fidélisation des clients existants, • Développer les comptes existants par identification de nouveaux besoins, • Garantir la qualité de la relation client dans la durée, • Négocier les renouvellements et extensions de contrats 1. Recrutement et management des consultants • Identifier et recruter des profils consultants via les canaux de sourcing, • Construire et développer un vivier de talents, • Manager et accompagner les consultants en mission, • Suivre la performance et le développement des compétences, • Assurer l'adéquation entre besoins clients et profils consultants 1. Pilotage des missions et satisfaction client • Définir et structurer les missions en lien avec les clients, • Assurer le suivi opérationnel des prestations, • Garantir la qualité des livrables et la satisfaction client, • Identifier les axes d'amélioration et sécuriser les engagements Responsabilités transverses : • Suivi du chiffre d'affaires et de la rentabilité du portefeuille, • Analyse des besoins marché et identification des tendances sectorielles, • Contribution à la stratégie de développement de l'agence, • Participation à la structuration des offres et expertises Profil recherché : • Formation Bac +5 (école d'ingénieurs ou école de commerce), • Forte appétence pour le développement commercial et la relation client, • Intérêt pour les environnements industriels et multi-sectoriels, • Capacité à gérer plusieurs interlocuteurs et sujets en parallèle, • Leadership, autonomie et sens du résultat, • Capacité à recruter et encadrer des profils consultants

Project Control Consultant – Industrial Sector Vous êtes souvent décrit comme un excellent communicant, rigoureux(se) et méticuleux(se) ? Vous souhaitez contribuer à des projets industriels d’envergure et jouer un rôle clé dans leur succès ? Cette opportunité est faite pour vous ! Ce que nous vous offrons : • Projets industriels d'envergure : Participez à des projets ambitieux et stratégiques avec des leaders de l'industrie du futur., • Environnement international : Rejoignez une entreprise internationale, certifiée TOP employeur pour la 6e année consécutive., • Atmosphère bienveillante : Évoluez dans un cadre de travail positif et diversifié, avec des opportunités de carrière variées (management, international, expertise technique, formation...). Votre mission : Dans un contexte de forte croissance, nous recherchons un(e) Project Control Consultant pour rejoindre nos équipes PACA en CDI. Vous serez basé(e) sur site client et serez accompagné(e) au quotidien par votre Delivery Manager, garant de votre intégration et de votre montée en compétences. Vos responsabilités : • Contrôle des coûts, délais et performance : Assurer la planification, le suivi et la coordination des projets pour garantir leur succès., • Planification et suivi des projets : Élaborer et suivre la planification, anticiper les risques et assurer le bon déroulement des projets., • Communication et coordination : Organiser et animer les réunions de suivi avec tous les acteurs du projet, internes et externes., • Analyse et actions correctives : Identifier les écarts entre les prévisions et les réalisations, proposer des actions correctives pour garantir les objectifs de performance., • Reporting de performance : Fournir un reporting clair sur l’avancement des projets, y compris les indicateurs clés de performance (KPI). Profil recherché : • Diplôme : Bac +5 en ingénierie ou équivalent., • Langues : Bon niveau d’anglais (B2 minimum) et français courant., • Compétences : Leadership, capacité d'analyse, organisation, capacité à travailler sous pression et à prendre des décisions. Prêt(e) à rejoindre un environnement stimulant et à contribuer au succès de projets industriels d'envergure ? Si vous ne recevez pas de réponses à votre candidature sous 5 jours vous pouvez considérer que votre candidature n'a pas été retenue.

L'industrie européenne se transforme. Les capitaux sont là, les projets aussi. Mais sur le terrain, il manque l'essentiel : les compétences pour faire tourner les lignes. C'est pour répondre à ce contexte que Kali Group existe. Nous sommes un cabinet de conseil spécialisé à 100% dans le manufacturing opérationnel. De l'industrialisation à la modernisation, nous résolvons les défis que la complexité des usines impose dans l'Aéronautique, le Nucléaire et les Life Sciences. Notre force, c'est notre communauté. Chez Kali Group, chaque spécialiste fait partie d'un collectif d'experts qui partage ses retours d'expérience, ses méthodes et ses solutions. Vous n'êtes jamais seul face à un problème. Quand vous bloquez sur un sujet, un autre membre de la communauté l'a déjà résolu ailleurs. C'est cette intelligence collective qui nous rend différents. Notre ambition : Développer LA communauté de spécialistes en manufacturing et devenir la référence européenne opérationnelle. Ce que vous allez faire concrètement En tant que Business Manager au sein de Kali Group, vous alliez management, business et recrutement pour vos clients industriels. Vous vous impliquez dans des projets techniques à fortes valeurs ajoutées tout en développant vos compétences commerciales. Vos responsabilités : • Développer un portefeuille clients — Vous participerez au développement commercial de votre périmètre en identifiant des opportunités de collaboration avec de nouveaux clients., • Recruter et piloter une équipe d'ingénieurs consultants — Sous la supervision de votre manager, vous recruterez des talents et participerez au pilotage des équipes sur le terrain., • Gérer les opérations et le suivi des projets — Vous suivrez la bonne exécution des missions et assurez la satisfaction de nos clients., • Participer à la gestion financière de votre BU — Vous serez formé à la gestion des budgets et à l'analyse de la rentabilité des projets. Qui vous êtes : • Bac+5 en école d'ingénieurs ou école de commerce : vous avez une première expérience en prospection ou relation client, même courte., • Vous êtes à l'aise dans un environnement terrain et industriel ou vous avez envie de l'être., • Vous avez l'âme d'un entrepreneur : vous aimez bâtir, prendre des initiatives, pas exécuter un process., • Vous aimez passer à l’action et vous n’avez pas peur du téléphone., • Vous voulez que votre travail ait du sens : contribuer concrètement à la réindustrialisation de la France. Vous ne cochez pas toutes les cases ? Postulez quand même. Chez Kali Group, on recrute avant tout des personnalités : de la curiosité, de l'ambition et l'envie de construire quelque chose. Si ce projet vous parle, même partiellement, on veut vous rencontrer. → Envoyez votre candidature dès maintenant. Le prochain chapitre commence ici. Ce qu'on vous offre : Pourquoi rejoindre Kali Group : • Esprit entrepreneurial + collectif : pilotez votre centre de profit, soutenu par une communauté d'experts., • Marché en explosion : la réindustrialisation européenne crée une demande massive., • Rémunération : 50K dès la 1re année, variable déplafonné, mutuelle Alan, 10 RTT, transports 100%, chèque mobilité 250€., • Formation : programme intensif, légitime dès le jour 1., • Culture Kali Group : succès célébrés, initiative valorisée.

Vivez l’expérience Efor : une organisation unique, portée par l’excellence et une ambition forte ! Nous vous proposons un poste à responsabilités alliant développement commercial, intrapreneuriat et management d’ingénieurs consultants dans le secteur des Global Industries. 📢 Facts & Figures Efor : • Création en 2013, • 3 200 collaborateurs, • 340 millions d’euros de chiffre d'affaires, • Une présence sur trois continents, • Excellence technique (Solution & Project Delivery) : + de 100 experts, • Next step 🔜, • 2030 : Doubler nos effectifs, nous positionner comme leader mondial dans notre secteur, et atteindre 1 milliard d'euros de chiffre d'affaires Nos engagements ? • Lors du processus de recrutement, après chaque entretien, nous vous apportons un feedback bienveillant et honnête, • Vous êtes coaché(e) par une directrice associée du groupe pour apprendre et évoluer à ses côtés, • Dès l'onboarding et tout au long de votre carrière dans le groupe, vous participez à des sessions de formation au sein de l'Excellence Academy (notre centre de formation dédié aux Ingénieurs d'affaires), • Vous vous appuyez sur une organisation différenciante et unique pour un accompagnement sur mesure de vos clients et de vos équipes grâce à + de 100 spécialistes au sein de la SPD (Solution & Project Delivery), • Vous percevez une rémunération attractive en fonction de vos performances, La construction du poste se fera en fonction de votre expérience (Embarqué possible, avec une évolution vers un rôle de coach selon vos performances). A propos de vous ? • Vous justifiez d'une expérience de deux ans minimum en tant que business manager en société de conseil, • Vous êtes issu(e) d'un parcours académique scientifique, • Dépassement de soi, engagement, excellence et combativité sont les qualités recherchées pour performer sur ce poste. Notre équipe a hâte de vous rencontrer ! 🔥 Cette offre d'emploi est ouverte à tous les profils.

Le mouton à 5 pattes, cabinet de recrutement, recherche pour son client cabinet d'expertise comptable et d'audit externe leur futur(e) Responsable de portefeuille d'expertise comptable H/F, basé(e) à proximité d'Aix-En-Provence. Pourquoi rejoindre cette prairie ? Pour intégrer un cabinet de 10 ans d'ancienneté, comprenant des pôles structurés et accompagnant des clients prestigieux (dans les Télécoms, Equipements Industriels, Hôtellerie, Culture de la Vigne), mais aussi des clients TPE/PME locales (prestataires artisans, franchises dans la diététique, restauration, hôtellerie, vente de marchandises, quelques holdings),... Missions : Sous la responsabilité d'un chef de mission vous serez en charge : • Tenue complète, d’un portefeuille de sociétés variées,, • Révision des comptes, déclarations de TVA,, • Etablissement des bilans et liasses fiscales,, • Elaboration des tableaux de bords mensuels,, • Relationnel et conseil auprès de vos clients : Cession d’activités, Bilan de liquidation, tableaux de suivi de trésorerie, Le management sera possible après votre phase d'intégration et à votre demande, profils : apprentis ou jeunes CDI, PROFIL : Voici les 5 pattes que nous recherchons sur ce poste : -Diplômé(e) d’un bac + 5 en comptabilité ou en finance (avec ou sans reconversion), -Une expérience minimum de 5-7 années consécutives dans un même cabinet d’expertise comptable, -Vous avez été form(é) sur le courant et êtes reconnu(e) pour votre envie d'apprendre, pour votre humilité et pour votre capacité à travailler en équipe, -La maîtrise de Quadratus / RCA est un gros atout pour votre candidature, -Des déplacements occasionnels possibles chez les clients (périmètre départemental). Vous rejoignez un cabinet pérenne, ayant une ambiance jeune, une direction présente dans l'opérationnel et pleine de tips à vous partager ! Ce CDI base 39h est à pourvoir dès que possible, basé à Aix-En-Provence, rémunération en fonction du profil (40 K€ – 48 K€) + avantages : intéressement, parking, télétravail.... Vous pensez être le mouton à 5 pattes que nous recherchons ? Alors n’hésitez pas et postulez !

• Qui sommes-nous ? PIMAN est un groupe de conseil et de technologie qui accompagne les grands acteurs de l’industrie dans la réussite de leurs projets les plus complexes. Nos 400 experts métiers s’allient à notre Digital Factory pour réinventer la façon de concevoir, piloter et sécuriser la performance des entreprises. Nous rejoindre, c’est intégrer un groupe indépendant, exigeant et audacieux, où la technologie sert l’excellence opérationnelle et où chaque idée peut devenir un levier d’impact réel. • Le contexte : Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un(e) Chargé(e) d’Affaires spécialisé(e) en mécanique, tuyauterie et chaudronnerie. Vous interviendrez sur des projets industriels à forte valeur ajoutée, en environnement exigeant, avec des enjeux techniques, sécuritaires et opérationnels majeurs. • Ce qu'on attend de vous : En tant que Chargé(e) d’Affaires, vous serez responsable du pilotage technique et opérationnel des affaires qui vous seront confiées : -Analyse des besoins clients et élaboration des offres techniques et financières -Pilotage des travaux en mécanique, tuyauterie et chaudronnerie -Coordination des équipes internes et des sous-traitants -Suivi des études, approvisionnements et interventions terrain -Gestion des plannings, coûts et avancement des affaires -Garantie du respect des exigences qualité, sécurité et réglementaires -Suivi contractuel et reporting client -Participation aux réunions techniques et de coordination -Vous assurez la bonne exécution des projets tout en garantissant la satisfaction client et la performance opérationnelle • Vous vous reconnaissez dans ces critères ? ☑️ 5 ans minimum d’expérience en gestion d’affaires. ☑️ Solides compétences en mécanique, tuyauterie et chaudronnerie. ☑️ Expérience dans les secteurs de l'industrie lourde : pétrochimie, chimie, nucléaire. ☑️ Bonne maîtrise du pilotage de travaux et de la coordination terrain. ☑️ Connaissance des contraintes QHSE en environnement industriel exigeant. • Langues : Français obligatoire. Anglais technique impératif. • Localisation : Poste basé en région PACA avec déplacements possibles sur sites industriels. • Savoir-être : Excellentes capacités organisationnelles et relationnelles. Autonomie et sens des responsabilités. Réactivité et capacité à gérer les priorités. Esprit d’équipe et culture du résultat.

Afixen est une société de conseil en ingénierie et en technologie qui accompagne ses clients dans la réussite de leurs projets industriels, techniques et durables. Nous intervenons sur des secteurs stratégiques tels que l’énergie, l’environnement, l’industrie, le ferroviaire et l’IT, en apportant expertise, innovation et engagement opérationnel. Notre ambition est claire : construire un modèle d’entreprise entrepreneurial, où chaque collaborateur peut développer son activité, prendre des responsabilités et avoir un impact réel sur la croissance du groupe. Chez Afixen, nous valorisons les profils ambitieux, curieux et orientés résultats, qui souhaitent évoluer dans un environnement agile, responsabilisant et tourné vers la performance collective. Responsabilités Nous recrutons un(e) Directeur(trice) de Business Unit avec pour mission de créer, développer et piloter une Business Unit, en s’appuyant sur une forte culture business et une véritable posture de dirigeant. Vision & stratégie de la Business Unit • Définir le positionnement, les offres et la feuille de route de la Business Unit, • Construire une proposition de valeur crédible et différenciante, • Identifier les opportunités de marché et piloter le développement stratégique, • Incarner Afixen auprès des décideurs et partenaires clés Développement business & comptes stratégiques • Développer et piloter un portefeuille de clients grands comptes, • Gérer des cycles de vente complexes et à forte valeur ajoutée, • Négocier des contrats structurants et durables, • Assurer une croissance saine, durable et rentable Construction et pilotage de la Business Unit • Recruter, structurer et faire grandir des équipes performantes, • Installer une culture de performance, d’exigence et de responsabilité, • Piloter l’intégralité du P&L (chiffre d’affaires, marge, rentabilité, staffing), • Mettre en place des indicateurs de pilotage et des plans d’action efficaces Rôle de dirigeant au sein du groupe • Agir comme un véritable dirigeant de Business Unit, responsable de ses décisions et de ses résultats, • Contribuer aux réflexions stratégiques du groupe (offres, organisation, croissance), • Participer activement à la construction et au développement d’Afixen sur le long terme Profil recherché • Formation supérieure (école d’ingénieur, école de commerce ou équivalent), • Expérience confirmée en développement d’activité, management d’équipes ou direction de périmètre, • Expérience en développement d’activité, management d’équipes ou direction de périmètre, • Forte culture business et sens des responsabilités, • Leadership naturel, crédibilité métier et posture de dirigeant, • Aisance avec des interlocuteurs de haut niveau (direction, achats, responsables programmes, experts techniques), • Anglais professionnel requis Compensation et package • Statut CDI ou TNS – niveau Directeur, • Rémunération attractive, en cohérence avec le périmètre confié, • Variable lié à la performance de la Business Unit, • Autonomie réelle dans la construction et le pilotage de la BU, • Outils, structuration et back-office groupe pour accélérer l’exécution Pourquoi ce rôle est différent • Vous créez une Business Unit, vous ne reprenez pas un périmètre existant, • Vous êtes responsable du résultat, pas uniquement de l’exécution, • Vous intervenez au niveau direction, avec un impact direct sur la trajectoire du groupe En résumé • Vous maîtrisez le métier, • Vous voulez diriger et construire, • Vous cherchez un rôle à forte responsabilité et à fort impact 👉 Rejoignez Afixen et participez à la construction du prochain chapitre de votre carrière entrepreneuriale.

UTF-8">Profil Vous êtes diplômé d'un Bac +3/Bac+5, idéalement d'un Master en école de commerce (spécialisation marke

L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, spécialisée dans les bijoux artisanaux, un(e) Community Manager en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2,

L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, un artisan glacier, un(e) Assistant(e) Manager Commercial en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor

Auchan Retail France, une entreprise de distribution de plus de 50 000 collaborateurs au service de millions de clients chaque année.

En tant que manager d'expertise comptable , vous accompagnerez une équipe dynamique : encadrement, délégation de missions, formation, coaching.

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Piloter le cycle commercial de bout en bout : détection du besoin, cadrage, négociation et closing Travailler en étroite collaboration avec l’équipe recrutement IT, en charge du sourcing des consultants. Des comptes clients déjà identifiés constituent un point de départ, mais l’enjeu du

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Vous êtes un manager de managers passionné par l'humain et la performance collective, capable d'incarner une stratégie avec courage et de fédérer des profils variés dans un environnement exigeant. Manager et animer l'équipe d'encadrement. Une expérience confirmée de 8 à 10 ans minimum dans

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Avez déjà une première expérience en société de conseil et un esprit entrepreneurial (création d’entreprise, Junior Entreprise, …). Comprendre les enjeux globaux de vos clients et prospects, détecter leurs besoins, et élaborer les services qui y correspondent de manière pertinente. Ide

STAGE - Business Manager (Cybersécurité). Dans le cadre de la croissance de notre agence, nous recherchons un(e) Stagiaire Business Manager :. Ressources Managers, vous participez au recrutement de votre équipe de consultants.

Ideal applicants will have a Master’s degree in Finance and around 10 years of experience, particularly in complex industrial environments.

Responsable de centre de relations clients. Une entreprise du secteur de l'assurance, acteur de référence, vous propose de rejoindre un environnement en pleine croissance et en profonde transformation structurelle, où la qualité de la relation client est un levier clé de performance reconnu

Le Business Manager chez ALTEN est responsable du développement commercial, de la gestion des contrats, du recrutement et du management d'ingénieurs.Il vise à créer des partenariats durables et à assurer la croissance de l'activité.

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Structurer, manager et faire monter en compétence les équipes locales Sales & Operations. Dans le cadre de son développement en France, notre client recherche son futur Country Manager afin de structurer et accélérer sa présence sur le territoire.