Offres Gestion à NantesCréer des alertes d'emploi

L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, une marque de restauration, un(e) assistant manager, pour préparer l’une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 et Mastère/Bac+5) .Op

L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, distributeur français leader dans les produits cosmétiques,.Etat, de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5).Optez pour l’alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !.

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.H/F en CDI basé à proximité de Nantes (44).Rattaché(e) au Responsable Opérationnel Régional, vous prenez en charge le pilotage d'un site industriel.Le

Manpower DIGITAL NANTES recherche pour une société spécialisée dans l'édition et intégration de solution GMAO & ITSM un Analyste fonctionnel en CDI à Saint Herblain. Vous rejoignez Mickael, le responsable accompagné de 5 collègues analystes fonctionnel. Vous disposez d'une expérience réu

Accompagner les Managers sur l'ensemble des sujets RH (organisation, droit du travail, recrutement). Piloter la performance des équipes dans la durée, en structurant les cycles d'évaluation et en accompagnant les managers dans la diffusion et l'appropriation des meilleures pratiques. C'est dans c

Manager de terrain, proche des équipes, structurant et orienté résultats.

LHH accompagne entreprises et talents pour atteindre leurs objectifs et créer un impact durable.Nos solutions en conseil RH et gestion des talents couvrent tous les enjeux de transformation : recrutement, développement du leadership, formation, reconversion et mobilité professionnelle.Grâce à p

Le poste de Project Manager H/F. En tant que Project Manager Informatique, vous assurez le pilotage opérationnel d'une équipe (5 à 10 personnes) pour garantir le bon déroulé des projets à engagement de résultats.

Talents Commerciaux s'appuie sur l'expertise, le dynamisme et l'expérience professionnelle de son équipe pour accompagner chaque entreprise dans la recherche de son futur collaborateur commercial, et chaque candidat dans la concrétisation de ses projets professionnels.Talents Commerciaux Cabinet

En tant que Project Manager Informatique, vous assurez le pilotage opérationnel d'une équipe (5 à 10 personnes) pour garantir le bon déroulé des projets à engagement de résultats.

Vous souhaitez désormais évoluer vers une fonction progressive de Manager AUDIT et intégrer une aventure collective. ALVEOR accompagne un client implanté dans le grand Ouest, spécialisé dans l'expertise comptable et le conseil, dans le cadre d'un recrutement de Manager AUDIT F/H, à Nantes.

En tant qu'IT Business Analyst au sein d'une équipe multidisciplinaire dans un projet pour nos clients assurances/mutuelles, vos responsabilités principales seront les suivantes :. Expérience dans les projets IT, idéalement dans le secteur assurance. Connaissance des progiciels assurance Guidewi

En tant que Senior Business Analyst au sein d'une équipe multidisciplinaire pour nos clients Assurances, vos responsabilités principales seront les suivantes :.

Nous recrutons un Ingénieur CVC industriel H/F pour intégrer l'équipe innovante du bureau d'études de notre client. Chez Extia Ingénierie, c’est «D’abord qui, ensuite quoi » alors, à vous de jouer ! D'abord qui : • Capacité d’analyse : Savoir analyser les besoins techniques et proposer des solutions adaptées, • Communication claire : Expliquer des concepts techniques aux clients et équipes de manière compréhensible, • Leadership : Diriger et motiver les équipes sur le terrain pour assurer une bonne coordination, • Gestion du temps : Prioriser et respecter les délais dans un environnement complexe, • Orientation client : Être réactif aux demandes client et garantir la qualité des solutions proposées, • Adaptabilité : Intégrer de nouvelles technologies et s'adapter aux évolutions du secteur Ensuite quoi : En tant qu’Ingénieur CVC, vous serez un acteur clé de nos projets en génie climatique : • Conception de systèmes CVC: Élaborer des solutions adaptées aux besoins des bâtiments., • Sélectionner les équipements (chaudières, pompes, systèmes de refroidissement, etc.), • Calculs et simulations : Effectuer des calculs de charge thermique pour dimensionner les systèmes., • Optimiser l'efficacité énergétique à travers des simulations, • Supervision de l'installation : Coordonner les activités avec d'autres professionnels. Assurer la mise en service et vérifier la conformité des équipements, • Gestion de projets CVC : Planifier et gérer le budget des projets. Coordonner les équipes et respecter les délais de livraison, • Conception écoénergétique : Intégrer des technologies avancées comme les énergies renouvelables et la récupération de chaleur. Réduire la consommation d'énergie et les émissions de gaz à effet de serre Profil recherché : • Formation : Diplôme d’ingénieur en génie climatique, énergétique ou équivalent (Bac +5), • Expérience : Expérience confirmée dans la conception et la gestion de projets CVC, avec idéalement des projets dans les secteurs tertiaire et/ ou industriel Ici, vos idées et votre expertise auront un véritable impact. Prêt(e) à nous rejoindre ? Postulez maintenant !

🔧 Automaticien – Machines Spéciales (H/F) 📍 Agence de Nantes | 🕒 CDI | 🧭 Disponibilité immédiate ats engineering, renforce ses équipes à Nantes et recherche un Automaticien (H/F) expérimenté pour intervenir sur des projets industriels innovants, en lien direct avec nos clients. 🚀 Vos missions Intégré(e) à notre pôle d’expertise en automatisme, vous interviendrez principalement sur : • Le réglage et les essais de machines en atelier avant expédition,, • La mise en service sur site client (en France ou à l’international),, • Le débogage, l’optimisation des performances machines et le suivi post-installation. 🛠️ Vos compétences techniques Vous êtes autonome sur les environnements suivants : • Automates SIEMENS TIA Portal (Pack ML apprécié),, • Automates ROCKWELL,, • Robots FANUC,, • Variateurs SIEMENS, ROCKWELL et SEW. Une expérience significative sur de la machine spéciale est indispensable. ✅ Votre profil • De formation Bac+2 à Bac+5 en automatisme, électrotechnique ou équivalent,, • Vous justifiez d’une première expérience réussie sur site client,, • Vous êtes curieux(se), adaptable et orienté(e) solutions,, • Vous aimez le travail en équipe tout en étant à l’aise en autonomie sur le terrain. 🎯 Pourquoi rejoindre ats engineering ? • Des projets à forte valeur ajoutée dans l’industrie du futur,, • Une ambiance bienveillante et dynamique au sein d’une équipe passionnée,, • Des perspectives d’évolution en France ou à l’international,, • Une culture de la technologie, de l’agilité et de la proximité client., • Rémunération : 32 - 40 K€ 📩 Envie de relever le défi ?

Votre mission : Mener et réaliser des expertises chez les particuliers et professionnels en qualité d'expert(e) mandaté(e) par les compagnies d'assurance. Et concrètement ? • Faire preuve d’empathie et de pédagogie pour accompagner au mieux les clients sinistrés dans le cadre des garanties contractualisées, • Mobiliser vos connaissances et votre expérience pour analyser et déterminer les causes d’un sinistre, • Valider les garanties et chiffrer des dommages et réparations, • Rédiger des rapports d'expertise à destination des compagnies d'assurance. Tout ça avec sérieux… Mais sans se prendre au sérieux Chez Saretec, l'innovation est dans notre ADN, nous sommes désormais une entreprise à mission, résolument engagée pour un impact positif. 🔎 Notre process de recrutement – Chez Saretec, nous valorisons votre expertise à chaque étape. 👥 Un entretien avec les managers de votre région pour parler concret et terrain. 🧭 Deux tests de personnalité à réaliser à distance, pour mieux vous connaître au-delà du CV. 🧠 Pour certains profils, un test technique à distance permet d’affiner l’évaluation de vos compétences métier. 🤝 Un dernier entretien avec la Direction Métiers et un membre de l’équipe RH pour valider l’alignement et les valeurs partagées. 🛠️ Et après ? On revient vers vous rapidement, avec un retour clair, quoi qu’il arrive. Un process clair, ciblé et efficace, à l’image de notre engagement candidat. #saretecrecrute Vous vous reconnaissez ? • De chouettes qualités humaines et un relationnel hors pair, • Vous savez rendre votre expertise accessible avec clarté & pédagogie, • Vous êtes + branché(e) « réalité augmentée » que « fax et minitel », • On dit de vous que vous êtes « précis(e) et pointu(e) », • Vous êtes curieux(se) et vous faites même preuve d’un besoin inassouvi d’apprendre et de comprendre, • Vous êtes diplômé(e) d'une Licence Génie Civil / Licence Professionnelle BTP – Conduite de travaux, Assurance, Economie de la construction ou Ingénieur, • Et si vous avez déjà une expérience confirmée dans le secteur du bâtiment (conducteur de travaux, économiste de la construction…), c’est top. Vous avez déjà fait le plus dur. Laissez nous vous former à l’expertise en assurance dans votre secteur de prédilection. Et si on parlait un peu de nous… Nous sommes Saretec, un collectif de plus de 2 000 collaborateurs qui fait tout pour redonner le sourire à nos clients. Qu’ils soient professionnels, entreprises ou particuliers, nous sommes toujours à leurs côtés. Pour les aider à prévenir les risques, expertiser les sinistres, chiffrer ou estimer financièrement les dommages et proposer des solutions de réparation. Ce n’est pas un hasard si nous sommes l’un des leaders de cette activité. Chaque année, nous intervenons sur plus de 350 000 missions. Ça en fait, des sourires retrouvés…

Jeunes diplômés ambitieux ? Devenez ingénieur d'affaires industrielles chez agap2 ! • À propos d'Agap2 agap2 est une société de conseil européenne en ingénierie industrielles. Depuis 20 ans, nous accompagnons plus de 300 grands comptes dans l'industrie, l'énergie, le nucléaire, la santé, le transport, la défense, l'aérospatial et bien d'autres secteurs innovants. Votre rôle : devenez intrapreneur et créez votre propre activité. • Vos missions principales Vous êtes véritable intrapreneur, vos missions permettent de développer l'ensemble des compétences d'un véritable patron ! Développement commercial & relation client • Construire et développer un portefeuille clients dans un secteur d'activité, • Définir et déployer son propre business plan, • Identifier les projets à fort enjeu, négocier des contrats et signer des partenariats à haut niveau Recrutement & management d'équipe • Recruter et encadrer votre propre équipe d'ingénieurs consultants, • Créer une culture d'excellence technique et humaine, • Piloter les besoins en formation, le suivi et l'évolution de carrière Pilotage et suivi de projets • Être responsable de son centre de profit : croissance et rentabilité, • Pourquoi nous rejoindre ?, • Développez des compétences entrepreneuriales fortes, • Intégrez une entreprise agile, dynamique et qui souhaitent investir sur la force commerciale en 2026, • Un parcours de formation dédié dès votre arrivée, • Un coaching personnalisé pour accélérer votre montée en compétences, • Des perspectives d'évolution rapides : coaching d'ingénieurs d'affaires, développement grands comptes, ouverture d'agence, • Une culture d'entreprise forte : performance, bienveillance, esprit d'équipe, • Une vie d'agence animée : afterworks, événements d'équipe, • Et côté conditions ?, • Rémunération attractive : fixe + variable déplafonné (minimum 45K la première année), • Contrat Cadre CD, • Titres-restaurant Agap2 valorise la diversité et l'égalité des chances. Nous encourageons toutes les candidatures, y compris celles de personnes en situation de handicap. • Le profil recherché, • Diplômé(e) d'une grande école d'ingénieur, de commerce ou d'un double cursus ingénieur/management, • Une passion pour l'industrie et une forte envie de vous surpasser, • Un excellent relationnel, de la persuasion, et l'ambition de créer des partenariats solides

Qui sommes-nous ? OCY Technologies est une société de conseil, en pleine croissance, spécialisée dans le ferroviaire et l’énergie. Aujourd’hui OCY, c’est 220 personnes passionnées par leur métier qui œuvrent au service d’acteurs tels que la SNCF, la RATP, ALSTOM, EDF, etc. Notre valeur ajoutée repose sur la diversité des projets et des activités proposées à nos consultants tout au long de leur évolution de carrière. Nous sommes convaincus que l’épanouissement de nos équipes est un levier indispensable à notre réussite. C’est pour cela que nous investissons dans leur évolution professionnelle, notamment par une forte politique de formation professionnelle. Quel sera votre challenge au quotidien chez OCY ? Rattaché.e à un business manager senior, votre mission consistera à contribuer à la croissance de OCY. A ce propos, vous devrez : • Développer votre portefeuille clients par une prospection active, • Procéder au recrutement et au développement de la carrière des consultants de votre équipe., • Suivre les projets en cours en relation avec vos clients, • Gérer vos marges et votre rentabilité financière Pour vous accompagner dans la réussite de vos missions, vous serez formé.e et conseillé.e par votre manager. Qu'attendrons-nous de vous ? Que votre principal moteur soit le Challenge ! Impérativement diplomé.e d’une école d'ingénieur et entrepreneur dans l'âme, vous avez des connaissances techniques et vous souhaitez désormais développer des compétences commerciales et managériales. Vous n’aimez pas la routine et un métier polyvalent vous correspond à 100%. En effet, aucun Ingénieur d'affaires chez OCY n'a la même journée type ! Nous recherchons une personne persévérante ayant d’excellentes qualités relationnelles et une forte capacité d’évolution. En nous rejoignant, vous bénéficierez d’un grand nombre d’avantages (frais de transport à 100%, participation aux bénéfices, formation, Tickets Restaurant …) Processus de recrutement : • Si votre profil nous intéresse, nous prenons rapidement contact avec vous (par téléphone) ;, • Vous entrez alors dans notre process de recrutement composé de 2 à 3 entretiens ;, • Dans le cas où votre candidature ne répondrait pas à nos critères de recherche, nous vous le ferons savoir par mail au plus vite. Nous favorisons la diversité au sein de notre entreprise et encourageons les personnes en situation de handicap à postuler. Des aménagements peuvent être mis en place pour les entretiens et l'exercice du poste. Qu'attendez-vous pour nous rejoindre et développer vos compétences dans le ferroviaire ?

Bonjour, Je recherche un ingénieur d'affaires pour accompagner le développement de notre agence nantaise. Vous recherchez un nouveau défi, un métier stimulant alliant technique et business ? Postulez !

DARE DONE® est un réseau de consultants de haut de niveau pour la réussite des entreprises et de leur dirigeant. DARE DONE est un réseau créé pour s’adapter à la nouvelle donne, aux changements rapides et répondre à la demande accrue de conseil de haut niveau en matière de développement. Les crises qui se succèdent rebattent les cartes et créent des opportunités pour les entreprises qui sauront en profiter. Les cadres de DARE DONE sont des consultants expérimentés qui ont fait leurs preuves dans d’autres réseaux spécialisés en stratégie des PME. Ils ont choisi de mettre en place un système beaucoup plus performant pour répondre à la fois au besoin de conseil accru et au besoin de cadres de haut niveau d’entrer dans un métier difficile si on est isolé. Le réseau est piloté et encadré par des gens qui pratiquent et connaissent tout des besoins du métier. Ils fournissent un back office totalement adapté et de nombreux outils qui permettent de gagner du temps et de ne pas tout réinventer à chaque mission et avec une structure de coût très légère. La contractualisation est simple, elle préserve les intérêts de tous et donne une grande liberté à tous les acteurs. L’organisation est optimisée et efficace, avec une connaissance très précise des besoins du métier et une capacité forte à accompagner des nouveaux consultants dans la réussite : formation initiale de haut niveau, support permanent lors du lancement permettant la signature rapide des premières missions, un écosystème permettant des synergies permanentes pour garantir la réussite des missions. Le parcours au sein du réseau permet d’atteindre successivement les niveaux consultant, expert et associé. www.dare-done.com Le conseil en développement de PME DARE DONE est un indépendant sous contrat avec Le réseau DARE DONE qui lui fournit une marque, un savoir-faire, une méthodologie et un soutien de haut niveau lui permettant de réussir très rapidement dans le métier. L’enjeu pour un consultant est d’être crédible, dans la posture, le discours et la réussite des premières missions. DARE DONE fournit aux consultants qui se lancent une notoriété qu’ils n’auront jamais seuls, un partage de compétences et d’expérience, de la formation et un support technique de très haut niveau et un parcours dans le métier leur permettant d’atteindre l’excellence. Les candidats DARE DONE ont généralement une solide expérience en entreprise que ce soit comme cadre, patron de PME ou consultant. Leur formation est complète avec un parcours professionnel réussi et un volonté avérée de se lancer dans l’entreprenariat en limitant les risques d’échec. Ils ont envie de participer au développement des entreprises et à la réussite de leur patron en s’investissant dans un métier gratifiant et riche. Ils ont envie de participer à la réussite commune dans un réseau où le respect, l’engagement et l’exigence sont des valeurs fortement partagées.

Vous aimez comprendre les enjeux clients et créer des opportunités à fort impact ? Chez Cubik, nous accompagnons les entreprises à améliorer durablement leur performance grâce au conseil et à la formation en excellence opérationnelle et Lean Management. Nous recherchons un(e) Business Developer pour développer notre activité depuis Nantes. _ Vos missions : • Identifier et engager de nouveaux prospects, • Construire une prospection ciblée (LinkedIn, email, téléphone), • Qualifier les besoins et détecter les projets, • Générer des rendez-vous à forte valeur ajoutée, • Travailler en lien étroit avec les équipes commerciales, • Piloter votre activité dans le CRM, • Participer à l’amélioration continue de notre démarche commerciale Nous privilégions une approche commerciale structurée et qualitative, centrée sur la compréhension des enjeux clients. Ce poste peut vous correspondre si : • Vous avez une première expérience en développement commercial BtoB, • Vous avez de solides qualités de communication et savez créer l’adhésion, • Vous aimez travailler avec autonomie, méthode et objectifs, • Vous appréciez les environnements structurés, • Vous aimez travailler en collectif et interagir avec des interlocuteurs variés Pourquoi rejoindre Cubik ? • Des sujets à forte valeur ajoutée, • Une équipe accessible et engagée, • Une culture d’amélioration continue centrée sur l’humain, • Une entreprise reconnue pour son engagement RSE (médaille d’or EcoVadis) Pas besoin d’être expert du Lean : curiosité, méthode et envie d’apprendre feront la différence. 📩 Intéressé(e) ? Échangeons Une attention particulière est portée à la prise en compte des besoins spécifiques des candidats en situation de handicap dès les étapes du recrutement.

Vous souhaitez rejoindre une entreprise qui place l’humain au cœur de ses préoccupations et l'expertise au centre de ses attentions ? On vous attend chez Extia Ingénierie ! Société de conseil spécialisée dans les métiers de l'ingénierie, elle a pour objectif de créer des partenariats pour co-construire l'industrie de demain. Pour se faire, Extia Ingénierie privilégie une approche qui allie bien-être et performance. Une vision de l'entreprise partagée par 450 Extiens et récompensée par le label _. Nous croyons en l'égalité des chances et nous offrons à chaque candidat la possibilité de révéler son potentiel, sans distinction et de quelque nature qu'elle soit. Chez Extia Ingénierie, c’est « D’abord qui, ensuite quoi » alors, à vous de jouer ! D'abord qui • Curieux, poser des questions est votre seconde nature, • Ayant soif d’apprendre, vous aimez prendre part aux projets les plus novateurs, • Rigoureux, vous ne laissez rien au hasard Ensuite quoi Au sein d’une équipe pôle études, vous aurez les missions suivantes : • Réalisation des études techniques dans ce qui relève du génie électrique, • Dimensionnement et la réalisation des plans CFO/CFA, • Gestion des bilans de puissance et du chiffrage, • Réalisation des cahiers des charges sur toutes les phases de conception Possibilité d’avoir une partie terrain avec certains suivis des travaux Issu d'une formation en génie électrique : • Vous êtes passionné(e) par le domaine du génie électrique et plus particulièrement toute la partie étude pour des projets de grandes ampleurs., • Vous justifiez au moins d’un an d’expériences dans ce domaine d’activité., • Vous maîtrisez au moins un outil de DAO tel que Autocad, ainsi que CANECO et DIALUX., • Votre curiosité vous a déjà mené à côtoyer Revit MEP !

🚀 Nous recrutons : Senior HR Business Partner / Responsable RH (H/F) – Région nantaise 📍 Localisation : Région nantaise 🔎 Votre mission En tant que partenaire RH stratégique auprès des équipes managériales et de la direction, vous accompagnez les enjeux humains, organisationnels et de transformation de l’entreprise. Vos principales responsabilités : • Accompagner et conseiller les managers sur l’ensemble de leurs problématiques RH, • Piloter des projets RH transverses en lien avec l’organisation, le développement des talents et l’évolution des équipes, • Superviser les relations sociales et contribuer à un dialogue social constructif, • Suivre les indicateurs RH et accompagner le pilotage de la performance sociale, • Intervenir sur les différentes étapes du parcours collaborateur et les enjeux de développement RH, • Participer à l’évolution des pratiques et processus RH 👤 Profil recherché • Minimum 10 ans d’expérience en ressources humaines sur des fonctions généralistes à forte exposition business, • Expérience confirmée dans l’accompagnement des managers et des transformations organisationnelles, • Excellentes capacités de communication, d’influence et de leadership, • Vision à la fois stratégique et opérationnelle de la fonction RH, • Capacité à évoluer dans des environnements exigeants, structurés et en mouvement 💼 CDI 💰 Package attractif selon profil 📩 Intéressé(e) ? Contactez-moi en message privé pour échanger.

À propos de nous Qui sommes-nous ? ASTRIDSEN est une société de conseil en ingénierie spécialisée dans les secteurs à forte technicité : aéronautique, industrie, défense, infrastructures et procédés complexes. Nous accompagnons nos clients sur toutes les étapes de leurs projets, de la conception à la mise en service, avec une exigence constante de qualité, de sécurité et de performance technique le tout en apportant une expertise technique pointue.. Nous offrons un environnement de travail stimulant et équilibré, un accompagnement managérial de proximité, un plan de formation favorisant votre montée en compétences & des ateliers de partage. Notre ambition ? Nous voulons offrir à nos collaborateurs l'opportunité de contribuer à des projets stimulants, tout en devenant une référence d'excellence dans notre domaine. Mission Dans le cadre de notre croissance, la société ASTRIDSEN recherche des Ingénieur(e)s d'affaires F/H basé(e)s dans son agence de Nantes. Ce stage offre la possibilité d'une poursuite en CDI et permettra une immersion au cœur du développement commercial dans le secteur industriel. Missions et Responsabilités L'activité de l'Ingénieur(e) d'Affaires / Business Manager nécessite la maitrise de deux composantes principales. Développement Commercial • Participer à l’identification, la prospection et le suivi de nouveaux clients,, • Contribuer au développement et à la fidélisation du portefeuille existant,, • Analyse et compréhension des besoins,, • Participation à la rédaction des offres commerciales,, • Aider à l’élaboration et au suivi des plans de compte et à l’organisation des revues commerciales,, • Suivre et analyser les indicateurs de performance commerciale,, • Réaliser une veille sectorielle afin d’identifier de nouvelles opportunités dans l’industrie. Recrutement • Identifier et sourcer des candidats,, • Réalisation d'entretiens de préqualification,, • Programmer les entretiens avec les dirigeants. Informations complémentaires Ce que nous offrons • Un environnement stimulant au sein d’un groupe en pleine croissance,, • Une montée en compétences rapide sur un métier stratégique,, • Un poste avec de réelles responsabilités et une forte autonomie,, • Des perspectives d'évolutions et d'embauches (CDI) : management d’équipe, rôle de business unit manager (..),, • Un accompagnement complet : formation, coaching terrain. Profil Profil recherché • Étudiant(e) en dernière année de son cursus en école de management/école de commerce ou école d'ingénieur,, • A la recherche d'un stage de fin d'étude,, • Intérêt marqué pour le secteur industriel et le développement commercial,, • Aisance relationnelle, dynamisme et goût pour le challenge,, • Esprit d’équipe, curiosité et sens de l’initiative,, • Profil motivé et résilient,, • La maîtrise de l’anglais est un plus. Référence de l'offre : 9924as4a2c

Vous êtes Ingénieur(e) Mécanique Structure expérimenté et souhaitez intervenir sur des problématiques concrètes de certification et de justification technique, au cœur de l’environnement aérospatial ? Nous recherchons un profil capable de produire rapidement des livrables de justification solides, avec un fort niveau d’autonomie et une excellente maîtrise des exigences normatives. 🔎 VOS MISSIONS : ✔️ Justification technique & certification : Réaliser les dossiers de justification d’éléments de structure secondaire en conformité avec les normes du secteur. ✔️ Rédaction documentaire : Produire et structurer la documentation technique (rapports de justification, dossiers de certification, synthèses techniques). ✔️ Suivi des essais : Analyser et exploiter les résultats d’essais (mécaniques, qualification), assurer la cohérence entre essais réalisés et démonstration de conformité. ✔️ Analyse de conformité : Vérifier que les éléments testés répondent aux exigences réglementaires et normatives, et construire l’argumentaire technique associé. ✔️ Support technique : Intervenir en support des équipes projet pour sécuriser les choix techniques et garantir la robustesse des démonstrations de conformité. ✔️ Vision globale produit : Assurer la cohérence entre conception, essais et justification sur des ensembles de sièges cabine. 🚀 VOTRE PROFIL : ✅ Formation : Diplôme d’ingénieur ou Bac+5 en mécanique, structure ou équivalent. ✅ Expérience : Au moins 2 ans d’expérience en mécanique structure avec une première exposition à la justification technique ou à la certification ✅ Compétences techniques : • Justification mécanique et calcul de structure, • Expérience dans un environnement fortement normé, • Expérience en analyse et exploitation d’essais, • Rédaction de documentation technique (rapports, dossiers de certification) ✅ Environnement : Expérience dans un contexte aérospatial ou industriel structuré fortement appréciée (cabine / sièges est un plus). ✅ Atouts : Connaissance des structures secondaires cabine, compréhension des logiques de qualification et certification. ✨ POURQUOI MYTTRA ? 📌28 CP/An 📌2 CP Associatifs/An 📌100€ de pass culturel/an 📌Prime de fin d'année automatique allant jusqu'à 1500€ Brut 📌Intéressement 📌Ticket Restaurant (8€) sans condition d'ancienneté 📌Frais de déplacement incitatifs

🛠️ Dessinateur-Projeteur – Installation Générale & Tuyauterie (H/F) 📍 Saint Herblain | 🕒 CDI | 🧭 Disponibilité immédiate ats engineering poursuit son développement et renforce ses équipes. Dans ce cadre, nous recherchons un.une Dessinateur-Projeteur en Installation Générale et Tuyauterie (H/F) pour rejoindre notre pôle opérationnel et participer à des projets industriels ambitieux, en France comme à l’international. 🚀 Vos missions Rattaché(e) au Pôle Tuyauterie et Installation Générale, vous interviendrez sur des projets variés dans les secteurs de la chimie, de l’énergie, de l’oil & gas, du naval et de l’environnement. À ce titre, vous participerez aux études de conception et serez notamment amené(e) à : • Analyser les spécifications techniques et les cahiers des charges,, • Lire et exploiter les schémas process (P&ID),, • Participer à l’implantation des équipements,, • Réaliser les routings de tuyauteries, HVAC et chemins de câbles,, • Contribuer à la création des cahiers d’isométriques et des supports,, • Réaliser les plans guides (génie civil, charpente), les plans d’implantation et d’exécution,, • Assurer l’autocontrôle et la vérification de vos plans et maquettes CAO,, • Participer aux revues de conception internes et, ponctuellement, avec les clients. 🛠️ Vos compétences techniques Vous maîtrisez les bases du dessin industriel et disposez d’une première expérience en conception en installation générale. Une connaissance ou une première pratique des outils 2D/3D est attendue, idéalement : • E3D / PDMS,, • SmartPlant,, • Plant 3D. ✅ Votre profil • Formation technique type BTS CRCI, DUT Génie Mécanique ou équivalent,, • Bonnes connaissances en lecture de plans,, • Autonome, rigoureux(se) et doté(e) d’un bon esprit d’équipe,, • Adaptable et soucieux(se) du travail bien fait,, • Orienté(e) satisfaction client,, • Motivé(e) par l’envie de progresser et de vous adapter aux évolutions des métiers industriels. 🎯 Pourquoi rejoindre ATS Engineering ? • Un environnement de travail stimulant au sein d’une équipe dynamique et innovante,, • Des projets industriels variés et techniquement enrichissants,, • Un accompagnement et une formation continue,, • Une culture d’entreprise fondée sur l’intégrité, la collaboration et l’excellence,, • De réelles opportunités d’évolution professionnelle. 📄 Conditions du poste • CDI – du lundi au vendredi (36,3h/semaine), • 10 RTT par an, • Rémunération : 26 à 40 K€ brut/an (selon profil), sur 12 mois. 📩 Envie de rejoindre l’aventure ATS Engineering ? Postulez dès maintenant et participez à des projets industriels d’envergure !

Structurer. Arbitrer. Accélérer. Valoriser. Dans un environnement économique où chaque décision engage la trajectoire de l’entreprise, la finance ne peut plus être un simple outil de suivi. Elle devient un levier stratégique. Chez Wikane, nous accompagnons les dirigeants dans les moments clés de transformation, là où les enjeux financiers croisent les décisions structurantes. Notre approche repose sur une conviction simple : la performance financière n’est jamais une fin en soi. Elle est la conséquence directe de choix stratégiques maîtrisés. Nous intervenons aux côtés des dirigeants sur des opérations à fort impact : • Structuration et pilotage financier de la croissance, • Opérations de LBO / OBO, • Fusions & acquisitions (FUSAC), • Cession d’entreprise, • Valorisation et préparation à la transmission, • Optimisation du modèle économique, • Accélération du développement Notre différence : une lecture stratégique et opérationnelle: Nous ne nous limitons pas à analyser des chiffres. Nous mettons en perspective : • la trajectoire de l’entreprise, • la robustesse de son organisation, • et la cohérence de ses choix stratégiques Chaque mission vise un objectif clair : Permettre au dirigeant de : • sécuriser ses décisions, • structurer sa trajectoire, • maximiser la valeur de son entreprise, • et arbitrer avec lucidité dans des contextes complexes Dans les phases de croissance, de transmission ou de transformation, ce n’est pas l’accès aux données qui fait la différence. C’est la capacité à les interpréter… et à décider au bon moment. Chez Wikane, nous accompagnons des dirigeants qui souhaitent structurer leur développement et inscrire leur entreprise dans une logique de création de valeur durable et maîtrisée. Wikane Conseil stratégique en finance et développement Partenaire des décisions qui engagent l’avenir

ADIX est un cabinet de conseil en management qui, depuis plus de 30 ans, accompagne ses clients dans la réussite de leurs projets de transformation. Présent sur plusieurs villes de France (Lille, Paris, Nantes, Lyon) nous avons un rayonnement National. Notre mission : « Éclairer et sécuriser l’action de ceux qui entreprennent et décident, dans un monde que tous nous devons rendre durable. » Nous intervenons aux côtés de nos clients pour définir, structurer, piloter et mettre en œuvre leurs transformations, en intégrant de manière équilibrée les dimensions humaines, organisationnelles, procédurales et technologiques. Nos interventions se distinguent par une approche alliant exigence, pragmatisme, compréhension fine des enjeux humains et adaptation au contexte spécifique de l’entreprise. Forts d’une équipe de près de 40 consultants, nous accompagnons des acteurs de secteurs variés — distribution, agroalimentaire, industrie, services — dans des transformations durables et concrètes. Dans un contexte de croissance et de renforcement de notre bureau nantais, nous recherchons un(e) Consultant(e) capable d’intervenir sur des gestions projets à fort enjeu, en accompagnant nos clients dans l’évolution de leurs organisations, excellence opérationnelle et IT. Vous jouerez un rôle clé dans : • Le cadrage et le pilotage de gestion de projets de transformation digitale, • L’accompagnement des directions dans leurs décisions structurantes, • La gouvernance et la sécurisation de projets complexes, • Le développement commercial et la structuration de nouvelles offres, • La contribution à la dynamique entrepreneuriale du cabinet Vos principales missions : 1. Réalisation de missions de conseil Intervenant(e) clé auprès de nos clients, vous menez vos missions avec autonomie et responsabilité sur des problématiques telles que • Schémas directeurs et feuilles de route de transformation digitale et IA, • Cadrage, gouvernance et pilotage de programmes stratégiques, • Transformation des organisations et des processus, • Aide au choix de solutions ou partenaires, • Conduite du changement et accompagnement des parties prenantes, • Structuration de dispositifs de pilotage et de performance 1. Contribuer au développement de l’activité Vous contribuez activement à la croissance du cabinet : • Participation aux démarches commerciales et avant-vente, • Rédaction et soutenance de propositions, • Développement de comptes clients, • Structuration d’offres et méthodologies, • Veille sur les pratiques de transformation et évolutions du marché 1. Contribuer à la dynamique du cabinet • Participation active à la capitalisation des savoir-faire et au partage des connaissances, • Force de proposition dans l’évolution des offres et des méthodes, • Partage de bonnes pratiques, • Développement du bureau nantais. Profil recherché Afin de réussir dans son poste, nous attendons du (de la) futur(e) Consultant(e) : • Une formation supérieure Bac+5 : école de commerce, école d’ingénieur ou Master universitaire,, • Une expérience significative d’au moins 5 ans en cabinet de conseil,, • Une expérience significative dans des ETI,, • Une expérience sur un ou plusieurs secteurs adressés est un plus (Industrie Agro, Industrie manufacturing),, • Une expérience confirmée en transformation, organisation, gouvernance ou pilotage de programmes,, • Une capacité à intervenir en autonomie auprès de directions métiers, fonctions support ou direction générales,, • Excellentes capacités d’analyse, de synthèse et de communication,, • Leadership, autonomie et sens du résultat,, • Bonne compréhension des interactions entre enjeux métier, organisationnels et technologiques,, • Capacité à travailler en Anglais (oral et écrit),, • Une mobilité compatible avec des interventions ponctuelles hors de la ville de rattachement. Compétences attendues : • Une posture de consultant(e) généraliste à forte valeur ajoutée,, • Bonne compréhension des écosystèmes technologiques : ERP, CRM, Cloud, API,, • Compétences en gouvernance SI, AMOA, reporting de pilotage IT et data management,, • Forte capacité d’analyse et de synthèse,, • Excellentes compétences rédactionnelles et relationnelles,, • Leadership, sens du service et orientation client,, • Autonomie, rigueur et sens des responsabilités,, • Capacité à évoluer dans des environnements variés et complexes,, • Esprit collaboratif et sens du collectif. Pourquoi rejoindre ADIX ? Vous intégrez un cabinet indépendant à taille humaine, fondé sur des valeurs d’objectivité, de respect de la culture des clients, de pragmatisme et d’excellence. Vous intervenez sur des projets variés et structurants, dans des environnements et secteurs divers, ce qui offre polyvalence, montée en compétences et enrichissement métier. ADIX valorise l’engagement de ses collaborateurs : un modèle collaboratif, des perspectives de développement via le partage de connaissances, et un cadre de travail responsabilisant. Le (la) futur(e) Consultant(e) en gestion de projets SI interviendra sur des projets structurants, à fort impact, avec un réel niveau d’autonomie et d’influence. Modalités Poste en CDI, Basé à Nantes (avec possibilité d’interventions en région selon les missions), Cadre au forfait jours (218 jours), Fixe + prime en fonction du profil.

Afixen est une société de conseil en ingénierie et en technologie qui accompagne ses clients dans la réussite de leurs projets industriels, techniques et durables. Nous intervenons sur des secteurs stratégiques tels que l’énergie, l’environnement, l’industrie, le ferroviaire et l’IT, en apportant expertise, innovation et engagement opérationnel. Notre ambition est claire : construire un modèle d’entreprise entrepreneurial, où chaque collaborateur peut développer son activité, prendre des responsabilités et avoir un impact réel sur la croissance du groupe. Chez Afixen, nous valorisons les profils ambitieux, curieux et orientés résultats, qui souhaitent évoluer dans un environnement agile, responsabilisant et tourné vers la performance collective. Responsabilités Nous recrutons un(e) Directeur(trice) de Business Unit avec pour mission de créer, développer et piloter une Business Unit, en s’appuyant sur une forte culture business et une véritable posture de dirigeant. Vision & stratégie de la Business Unit • Définir le positionnement, les offres et la feuille de route de la Business Unit, • Construire une proposition de valeur crédible et différenciante, • Identifier les opportunités de marché et piloter le développement stratégique, • Incarner Afixen auprès des décideurs et partenaires clés Développement business & comptes stratégiques • Développer et piloter un portefeuille de clients grands comptes, • Gérer des cycles de vente complexes et à forte valeur ajoutée, • Négocier des contrats structurants et durables, • Assurer une croissance saine, durable et rentable Construction et pilotage de la Business Unit • Recruter, structurer et faire grandir des équipes performantes, • Installer une culture de performance, d’exigence et de responsabilité, • Piloter l’intégralité du P&L (chiffre d’affaires, marge, rentabilité, staffing), • Mettre en place des indicateurs de pilotage et des plans d’action efficaces Rôle de dirigeant au sein du groupe • Agir comme un véritable dirigeant de Business Unit, responsable de ses décisions et de ses résultats, • Contribuer aux réflexions stratégiques du groupe (offres, organisation, croissance), • Participer activement à la construction et au développement d’Afixen sur le long terme Profil recherché • Formation supérieure (école d’ingénieur, école de commerce ou équivalent), • Expérience confirmée en développement d’activité, management d’équipes ou direction de périmètre, • Expérience en développement d’activité, management d’équipes ou direction de périmètre, • Forte culture business et sens des responsabilités, • Leadership naturel, crédibilité métier et posture de dirigeant, • Aisance avec des interlocuteurs de haut niveau (direction, achats, responsables programmes, experts techniques), • Anglais professionnel requis Compensation et package • Statut CDI ou TNS – niveau Directeur, • Rémunération attractive, en cohérence avec le périmètre confié, • Variable lié à la performance de la Business Unit, • Autonomie réelle dans la construction et le pilotage de la BU, • Outils, structuration et back-office groupe pour accélérer l’exécution Pourquoi ce rôle est différent • Vous créez une Business Unit, vous ne reprenez pas un périmètre existant, • Vous êtes responsable du résultat, pas uniquement de l’exécution, • Vous intervenez au niveau direction, avec un impact direct sur la trajectoire du groupe En résumé • Vous maîtrisez le métier, • Vous voulez diriger et construire, • Vous cherchez un rôle à forte responsabilité et à fort impact 👉 Rejoignez Afixen et participez à la construction du prochain chapitre de votre carrière entrepreneuriale.

🚀 Nous recrutons un(e) Customer Success Manager 📍 Localisation : Nantes | 📄 Contrat : CDD (remplacement congé maternité) | 📅 Du 1er juillet 2026 au 14 octobre 2026 | 🌍 Environnement international | 🏨 Hospitality Tech Chez Mapal, nous évoluons dans un environnement dynamique, agile et multiculturel, où nous avançons rapidement pour répondre aux besoins et dépasser les attentes des plus grands acteurs de l’hospitality. Notre ambition : devenir le leader incontournable des solutions dédiées aux hôtels, restaurants, pubs et collectivités. Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons des profils engagés, alignés avec notre vision et notre exigence en matière de satisfaction client. 💡 Le poste En tant que Customer Success Manager, vous jouez un rôle clé dans la construction de relations durables avec nos clients stratégiques. Véritable partenaire business, vous les accompagnez dans l’optimisation de l’utilisation de nos solutions, en phase avec leurs objectifs opérationnels. Vous rejoignez une équipe de 5 personnes et reportez au Head of CSM France. Après une période d’onboarding, vous prenez en charge votre propre portefeuille clients en tant qu’interlocuteur dédié. 🎯 Vos missions • Définir et piloter un account plan par client afin de maximiser la rétention, • Sécuriser le churn et développer l’ARR de votre portefeuille, • Comprendre la stratégie client pour identifier des opportunités d’upsell et de cross-sell, • Maintenir un suivi précis et structuré des comptes dans le CRM, • Contribuer à des projets transverses pour soutenir les objectifs de l’équipe, • Identifier et partager les bonnes pratiques du secteur 🧩 Votre profil • Une première expérience en relation client, customer success, account management ou environnement similaire, • Capacité à comprendre les enjeux clients et à proposer des solutions adaptées, • Bon sens de l’organisation et capacité à gérer plusieurs sujets en parallèle, • Esprit proactif, orienté solution, • Autonomie et capacité à collaborer efficacement en équipe, • Maîtrise du français et de l’anglais, • Une appétence pour le secteur de l’hôtellerie-restauration est un plus 🎁 Ce que nous offrons • Mutuelle prise en charge à 80 %, • Tickets restaurants, • Prise en charge des transports publics à 50 %, • Modèle de travail hybride, • Flexibilité dans l’organisation du travail 🌟 Pourquoi nous rejoindre ? Chez Mapal, vous ne gérez pas seulement un portefeuille clients, vous contribuez directement à leur succès et à la transformation du secteur de l’hospitality.

Vous avez une solide expérience terrain en excellence opérationnelle ? Vous aimez accompagner les équipes au plus près du terrain, structurer des démarches de transformation, obtenir des résultats concrets et durables ? Rejoignez une équipe engagée et intervenez auprès de nos clients en France et en Europe, de la phase de diagnostic jusqu’au déploiement opérationnel des solutions sur le terrain. Votre rôle : En tant que Consultant(e)/Formateur(trice) Lean , vous accompagnez nos clients dans leurs démarches d’excellence opérationnelle et le déploiement durable des pratiques Lean. Vous intervenez auprès d’acteurs issus de secteurs variés, sur des problématiques industrielles ou tertiaires. Poste rattaché à notre agence de Nantes, avec des interventions majoritairement dans le Grand Ouest et pouvant s’étendre plus largement selon les besoins des missions et des clients. Des déplacements réguliers sont à prévoir. Vos interventions : 1. Accompagner des projets d'excellence opérationnelle : Vous accompagnez nos clients en France et en Europe dans l'optimisation de leurs performances opérationnelles, de la phase de diagnostic jusqu'au déploiement et à l'ancrage des pratiques Lean, sur des problématiques industrielles ou tertiaires., 2. Animation de formations à l'École du Lean Durable® : Vous transmettez votre expertise en Lean Management au sein de notre démonstrateur, véritable environnement d'apprentissage par la pratique. Pourquoi rejoindre Cubik ? CUBIK est un cabinet de conseil et de formation spécialisé en Excellence Opérationnelle. Nos 120 experts sont répartis entre Paris, Nantes, Toulouse et Lyon au sein d’agences organisées autour de nos Écoles du Lean Durable®, véritables lieux d’apprentissage, de partage et d’expérimentation. Nous accompagnons nos clients avec une conviction forte : faire de la performance un levier durable en plaçant l’humain au cœur de la transformation. Ce que vous trouverez chez nous : • des missions à fort impact ;, • une forte autonomie ;, • une proximité client ;, • une diversité de secteurs ;, • une culture collaborative et exigeante ;, • un engagement RSE reconnu (médaille d’or EcoVadis). _ Votre profil : Indispensable • Minimum 5 ans d’expérience en excellence opérationnelle, avec une expérience concrète de mise en œuvre de démarches Lean., • Expérience du déploiement ou du pilotage de projets d’amélioration sur le terrain ;, • Capacité à intervenir auprès d’équipes opérationnelles comme de directions ;, • Excellentes capacités d’animation, de structuration et d’accompagnement. Ce qui fera la différence • Goût du terrain ;, • Capacité à embarquer les équipes ;, • Culture de l’amélioration continue ;, • Orientation résultats et impact concret ;, • Appétence pour la transmission ;, • Anglais professionnel apprécié. 📩 Échangeons sur votre parcours et vos aspirations. Une attention particulière est portée à la prise en compte des besoins spécifiques des candidats en situation de handicap dès les étapes du recrutement.

Rejoignez notre équipe et commencez une nouvelle aventure dans un environnement international et dynamique, où vous pourrez donner vie à vos aspirations professionnelles au sein d’une organisation en pleine croissance. Être manager chez Amaris Consulting, c’est adopter un rôle d’intrapreneur. Vous aurez l’opportunité de façonner l’avenir d’Amaris Consulting et de devenir un.e des leaders de demain. En tant que Manager, vous vous investirez dans trois dimensions principales : développement commercial & relations clients, recrutement et leadership d’équipe, gestion financière et performance. Responsabilités : Développement commercial & relations clients • Identifier les prospects par le biais d'une analyse de marché et d’approches directes, • Prendre contact avec les clients potentiels, organiser des réunions pour présenter notre expertise et générer de nouvelles opportunités commerciales, • Gérer et entretenir les comptes existants, en veillant à ce que les relations avec les clients soient solides et satisfaisantes Recrutement et leadership d’équipe • Attirer et recruter les meilleurs talents possédant l'expertise et les compétences adéquates, • Encadrer et soutenir votre équipe pour l'aider à se développer et à réussir, • Assurer la réussite des projets et maintenir un haut niveau de satisfaction des consultants Gestion financière et performance • Superviser le bien-être et le succès de votre unité opérationnelle, • Analyser les performances financières et mettre en œuvre des stratégies pour optimiser les résultats, • Diriger les opérations quotidiennes et créer un environnement de travail dynamique pour votre équipe À propos de vous : • Diplômé(e) d’un Master en commerce ou en ingénierie, • Expérience d’au moins 2 ans dans une ESN, dont au moins 1 an en CDI, • Excellente maîtrise du français et de l’anglais à l’oral et à l’écrit, • Bonne connaissance des outils de gestion de projet et des logiciels métiers, • Esprit structuré, organisé, compétitif, collaboratif et innovant, • Capacité à évoluer dans un environnement exigeant où l’excellence et l’apprentissage continu sont les principaux objectifs, • Aptitudes avérées en communication et leadership Ce que nous offrons : • Une communauté internationale réunissant plus de 110 nationalités différentes, • Un environnement où la confiance a une place centrale : 70% de nos leaders clés ont commencé leur carrière au premier niveau de responsabilités, • Un système de formation solide avec notre Académie interne et plus de 250 modules disponibles, • Un lieu de travail dynamique qui se réunit fréquemment pour des événements internes (afterworks, team buildings, etc.), • Des engagements forts en matière de RSE, notamment par le biais de notre programme WeCare Together Amaris Consulting promeut l'égalité des chances. Nous nous engageons à rassembler des talents d’horizons différents et à créer un environnement de travail inclusif. Dans cette optique, nous recueillons les candidatures de tous les candidats qualifiés, quel que soit leur sexe, orientation sexuelle, race, ethnie, croyances, âge, état civil, handicap ou autres caractéristiques

Business Analyst / Contrôle de gestion -Finance d'entreprise (H/F) Dans le cadre d’un programme de transformation d’envergure au sein d’un acteur majeur du secteur bancaire, nous recherchons un(e) Business Analyst disposant d’une solide expertise en finance bancaire et en systèmes d’information financiers. Vous interviendrez sur des sujets stratégiques liés au pilotage financier, à la gestion actif-passif et aux enjeux de transformation SI dans un environnement complexe et transverse. Le poste nécessite une forte capacité d’analyse, une bonne compréhension des problématiques métiers Finance ainsi qu’une aisance dans les échanges avec les équipes IT et les parties prenantes métiers. VOS MISSIONS • Recueillir et analyser les besoins métiers liés aux problématiques financières bancaires, • Participer aux travaux autour du contrôle de gestion bancaire et du pilotage financier / PNB, • Intervenir sur des sujets ALM (Asset & Liability Management) et de gestion actif-passif, • Contribuer aux problématiques de refinancement et de titrisation, • Accompagner les évolutions et transformations des systèmes d’information financiers, • Participer aux analyses de données, contrôles et recettes via SQL, • Assurer la coordination entre les équipes métiers Finance et les équipes IT, • Contribuer aux projets de migration de données et de transformation SI, • Produire la documentation fonctionnelle et assurer le suivi des actions projet VOTRE PROFIL • Vous justifiez d’une expérience significative en tant que Business Analyst dans un environnement bancaire, • Vous maîtrisez les enjeux de finance bancaire : contrôle de gestion, pilotage financier / PNB, ALM, refinancement et opérations de marché, • Vous disposez d’une bonne compréhension des systèmes d’information financiers, • Vous êtes à l’aise avec SQL et les analyses de données, • Vous savez interagir efficacement avec des interlocuteurs métiers et techniques, • Vous avez idéalement participé à des projets de transformation SI ou de migration de données, • Vous faites preuve d’autonomie, de rigueur et d’une forte capacité d’adaptation, • Vous êtes capable de monter rapidement en compétence sur des sujets variés et transverses À propos de Wolsome : Wolsome est une société de conseil multi-spécialiste créée en 2020 intervenant sur différents secteurs d’activités (Banque, Finance, Assurance, Cybersécurité, BTP, Industrie…). Chez Wolsome BANK, nous accompagnons nos clients sur leurs enjeux d’infrastructure, cloud, DevOps, data, cybersécurité, développement applicatif, et pilotage de projet, avec une exigence forte de qualité, de proximité et de transparence. À l’écoute des besoins de nos clients, nous cherchons à leur proposer des consultants spécialisés et reconnus pour leur maîtrise techniques et leur savoir-être afin de les accompagner dans la réalisation de leurs projets. Rejoindre Wolsome c’est intégrer une entreprise où règne une atmosphère bienveillante, saine et favorable au bien-être des collaborateurs. Dans le cadre de notre politique Diversité et Inclusion, tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Wolsome s'engage à assurer l'égalité des chances.

Notre agence située à Saint-Herblain, recherche son future Ingénieur d'affaires (Business Manager). Forts de 30 ans d'expertise, nous sommes spécialisés en Control Project (PMO). En d'autres termes, nous accompagnons les partenaires industriels de la région dans la réussite de leurs projets innovants, en sécurisant le triptyque bien connu : coûts, délais, risques ! Vous rejoindrez une équipe de 4 Business Managers et 4 recruteurs. Nous vous proposons donc de développer votre âme d'intrapreneur.e et votre culture industrielle locale en : • développant et fidélisant notre portefeuille de partenaires, • participant à la croissance de nos équipes (activité de recrutement), • manageant votre centre de profit 📍Qui êtes-vous ? Vous êtes idéalement issu.e d’une formation supérieure en école d'ingénieurs. Vous avez un attrait le secteur de l'Industrie et justifiez idéalement d'une expérience réussie en management de projet ou en ingénierie d'affaires. L'engagement dans des activités associatives ou sportives est vivement apprécié. Votre niveau d'anglais est fluide et professionnel, vous permettant ainsi d'échanger et d'animer des réunions. Votre réussite à ce poste reposera sur votre approche business (et donc créative) et de votre culture de la performance. Une capacité à établir et entretenir des relations de confiance est également indispensable. 📍Notre promesse En intégrant notre structure en tant que Business Manager, vous serez épaulé.e par le Directeur de votre agence. Nous vous accompagnerons dans votre montée en compétence sur les sujets de management, recrutement, commerce et leadership. Vos performances vous garantiront une évolution de carrière rapide en France (ou à l’international).

✨ Rejoignez notre agence de Nantes en tant qu'Ingénieur(e) projets junior chez MIGSO ! ✨ Chez MIGSO-PCUBED, nous recherchons un(e) Ingénieur(e) projets junior motivé(e) pour accompagner nos clients industriels dans les secteurs industriels aéronautique, naval, défense et des hautes technologies, depuis notre agence de Nantes. 🎯 Ta mission en tant qu'Ingénieur(e) projets : • Piloter les plannings et budgets : Planifier, suivre et optimiser les projets pour nos clients industriels., • Garantir la réussite des projets : Assurer la visibilité globale (reporting, KPIs, gestion des risques) et être un partenaire clé du Chef de Projet., • Participer à l’innovation : Contribuer à des projets de pointe dans des environnements stimulants. 💼 Ton profil : ✅ Esprit structuré, proactif(ve) et orienté(e) résultats. ✅ Une première expérience en suivi de projets serait un atout, idéalement dans des environnements industriels. ✅ Maîtrise des outils de planification (MS Project, Primavera, Excel avancé, etc.) et des méthodes Agile et cycle en V. 📍 Pourquoi nous rejoindre ? • Un cadre de vie exceptionnel : Vivez entre l’océan Atlantique, la douceur de vivre des bords de Loire et la proximité des parcs naturels (Brière, Loire-Atlantique…)., • Un tissu économique dynamique : Nantes Métropole est un pôle majeur pour l’industrie, l’innovation et la recherche, notamment dans les secteurs exigeants et complexes !, • Une équipe soudée et engagée : Rejoignez une agence en croissance, où votre expertise fera la différence. 🔥 Envie de t’épanouir dans un environnement industriel stimulant ? Postule directement ou partage cette offre autour de toi ! Nous sommes impatients de faire ta connaissance. #ingenieur #projets #PMO #industrie #MIGSO #Nantes

Description du poste : En tant que PMO chez MIGSO-PCUBED, vous jouerez un rôle essentiel dans le soutien à la gestion de projets pour nos clients. Vous travaillerez en étroite collaboration avec nos équipes de gestion de projet pour garantir que les projets sont exécutés de manière efficace, dans les délais et dans le respect du budget. Vos responsabilités comprendront, entre autres : • Mise en place et gestion des processus et des outils de gestion de projet., • Collecte, analyse et communication des données liées aux projets., • Suivi de la performance des projets et identification des risques potentiels., • Participer à la résolution de problèmes et à la prise de décisions en matière de gestion de projet., • Préparation de rapports de gestion pour les parties prenantes internes et externes., • Collaborer avec les équipes multidisciplinaires pour assurer le succès des projets. Qui êtes vous : • Diplôme d'ingénieur, BAC+5 en gestion de projet, • Expérience préalable en tant que PMO ou dans un rôle similaire., • Connaissance des méthodologies de gestion de projet (PMI, PRINCE2, Agile, etc.)., • Compétences en analyse de données et en utilisation d'outils de gestion de projet., • Excellentes compétences en communication, tant à l'oral qu'à l'écrit., • Capacité à travailler en équipe et à résoudre des problèmes de manière proactive., • Maîtrise de l'anglais Avantages : • Date de démarrage à convenir, • CDI statut cadre, • Prise en charge à hauteur de votre abonnement transports pour faciliter vos déplacements, • Carte ticket restaurant, • CSE offrant des avantages, • Un accompagnement bienveillant et adapté à chacun, • Un environnement où le bien-être est privilégié, pour favoriser l'esprit d'équipe, • RTT et congés d’ancienneté Si vous êtes passionné par la gestion de projet, que vous êtes un bon communicant et que vous recherchez une opportunité de faire progresser votre carrière au sein d'une entreprise de premier plan, nous aimerions avoir de vos nouvelles. Je vous remercie pour votre candidature, si vous n'avez pas de nouvelle de notre part dans les quinze prochains jours, considérez que votre candidature n'a pas été retenue

MIGSO-PCUBED se positionne en tant que pionner du Project Control et du PMO, avec pour capacité unique de conseiller sur comment mettre en œuvre des projets majeurs et des initiatives de business transformation, mais aussi de fournir les ressources humaines, les outils et les technologies pour permettre d’implémenter ses recommandations et les faire vivre au quotidien. En 30 ans, nous sommes également devenus le partenaire de confiance des marques les plus reconnues dans les domaines de l’aéronautique, de la défense, de l’automobile, du transport, des services financiers, de l’énergie mais aussi des organisations gouvernementales, en les aidant à transformer leurs plus grandes idées en réalité. Dans le cadre d'un accroissement d'activité, notre équipe projet recherche son futur Consultant Expert Planning. Le planificateur joue un rôle central dans la vie d’un projet en pilotant chaque tâche et sa durée afin de s’assurer que les livrables soient réalisés à l’heure. Il crée, met à jour et surveille le planning qui concerne toute ou une partie de l’équipe projet. Surtout, il communique avec les parties prenantes pour développer une référence précise, enregistrer un avancement fiable et réduire les risques de retard. ▶️ YOUR NEXT CHALLENGE Votre rôle consistera également à être force de recommandations auprès du directeur de projet en lui apportant : • Des analyses de chemins critiques & sous-critiques,, • Des analyses de charge/capacité & les optimisations de ressources associées,, • Des plan d’actions afin de réduire des risques,, • Des simulations de planning (recouvrement, augmentation des ressources, réduction scope,…) avec estimations des impacts En tant qu’Expert Planification, vous participez activement à la Communauté Schedule : • En partageant votre expertise, • En développant collaborativement des outils & process à destination de l’ensemble des collaborateurs, • En supportant techniquement au développement de votre Business Unit & de MI-GSO | PCUBED ❗ Cette opportunité est à saisir si : • En tant qu'ingénieur expérimenté, vous justifiez de plusieurs expériences au sein d’un environnement complexe, sur des projets d’envergure., • Vous avez, dans ce cadre, développer des compétences en planification de projet et utilisez des logiciels projet (Primavera P6, Planisware, MS Project ...), • Vous avez un background industriel et une forte appétence pour ce milieu., • Vous avez une bonne maîtrise de l'anglais (niveau B2 minimum)

Actual Talent est le spécialiste européen en Acquisition et Évaluation de talents d'Actual group, 5e acteur de l’emploi et du travail en France. Depuis plus de 20 ans et au travers de nos 22 bureaux, nos consultants experts par métiers (Commerciaux, Ingénierie, IT/Digital, Support) accompagnent entreprises et candidats avec des modalités contractuelles sur mesure : CDI, CDD, Intérim, Freelance, Management de transition, Prestation de services, Alternance et stages. Notre équipe d'experts recrute pour son client un.e : Ingénieur d’Affaires H/F en CDI Basé(e) à Nantes ou Saint-Nazaire Pourquoi rejoindre l'entreprise ? Notre client est un acteur reconnu de l’ingénierie qui accompagne des industriels de premier plan dans la réalisation de leurs projets techniques, en leur proposant des solutions sur mesure en assistance technique, projets au forfait et prestations de bureau d’études. Cette structure intervient auprès de secteurs exigeants tels que l’industrie mécanique, l’énergie, l’aéronautique, le nucléaire, l’automobile, le ferroviaire ou encore le médical. Vous serez en charge de développer l’activité commerciale en proposant des solutions d’ingénierie adaptées aux enjeux techniques et stratégiques de vos clients. Ce poste a pour objectif de créer un portefeuille de nouveaux comptes industriels et de structurer une activité commerciale pérenne sur votre périmètre. Laissez s'exprimer votre talent ! Vos principales missions sont : Développement commercial : • Prospecter activement et développer un portefeuille de clients industriels., • Identifier les interlocuteurs décisionnaires (technique, achats, direction industrielle)., • Qualifier les besoins et construire des offres adaptées (assistance technique, forfait, projets BE)., • Négocier les contrats et les conditions commerciales. Gestion & fidélisation : • Assurer le suivi des missions en cours et garantir la satisfaction client., • Développer les comptes existants et détecter de nouvelles opportunités business., • Maintenir une relation durable avec les partenaires industriels. Recrutement & Structuration : • Recruter et constituer vos équipes d’ingénieurs et dessinateurs projeteurs en lien avec les chargés de recrutement., • Piloter vos projets et coordonner les ressources techniques., • Contribuer à la structuration et à l’optimisation de l’activité commerciale. Venez développer votre talent ! Profil recherché : • Formation et expérience : Titulaire d'un Bac+5 (idéalement), vous justifiez d'au moins 1 an d'expérience sur un poste similaire, idéalement en prestation de services (ingénierie, conseil) ou en environnement industriel., • Développement commercial "chasseur" : votre force réside dans votre capacité à ouvrir de nouveaux comptes et à piloter des cycles de vente complexes, • Expertise conseil : vous savez qualifier un besoin technique, construire des offres pertinentes et défendre la valeur de vos solutions lors des négociations., • Organisation et rigueur : vous gérez simultanément plusieurs projets et interlocuteurs avec une grande efficacité., • Esprit d'équipe : vous contribuez activement à la dynamique collective tout en faisant preuve d'une réelle autonomie., • Ambition : vous rejoignez une entreprise offrant de réelles perspectives d'évolution et un environnement de travail stimulant. Rémunération proposée : • Fixe brut annuel : 32K€ - 40K€, selon votre année d'expérience et votre profil., • Variable : Un système de primes avantageux, avec une moyenne entre 10k€ et 20k€. Avantages : • Statut Cadre, • Véhicule de fonction pour l'ensemble de vos déplacements., • Tickets restaurant, • RTT et Compte Épargne Temps, • Autonomie de gestion au sein d'une structure qui valorise la performance et l'épanouissement professionnel Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Vous vous reconnaissez dans l’esprit du poste ? Postulez dès maintenant ! Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Engagés pour la diversité et l'égalité des chances avec nos partenaires, nous étudions chaque candidature sans distinction : si ce projet vous inspire, ne laissez pas l'autocensure freiner votre potentiel, osez postuler !

⛵ Rejoignez l’aventure Capten ! ⛵ Chez Capten, nous accompagnons nos clients industriels sur des projets d’ingénierie à forte valeur ajoutée. Dans le cadre d’un renforcement d’activité chez un acteur international du secteur agroalimentaire, nous recrutons un Dessinateur Projeteur Mécanique expérimenté pour intégrer nos équipes et intervenir sur un projet stratégique d’implantation industrielle. Intégré(e) au Bureau d’Études Mécanique, vous interviendrez sur des projets d’implantation d’équipements et de lignes de production : • Implantation d’équipements et de lignes de fabrication en environnement industriel, • Réalisation de plans d’ensemble et de détails en 3D et 2D, • Modélisation et conception sous Inventor et AutoCAD, • Participation aux revues techniques et coordination avec les équipes projet, • Prise en compte des contraintes process et environnement usine, • Contribution à la fiabilité et à l’optimisation des implantations Issu(e) d’une formation Bac+2 à Bac+5 en mécanique (Technicien Dessinateur/Projeteur ou Ingénieur orienté conception), vous justifiez d’au moins 10 ans d’expérience en conception mécanique industrielle, avec une expertise en implantation de lignes ou d’usines, idéalement dans le secteur agroalimentaire. Vous maîtrisez Inventor et AutoCAD, êtes à l’aise dans la réalisation de plans 2D/3D et comprenez les contraintes d’intégration en environnement industriel. Autonome, rigoureux(se) et rapidement opérationnel(le), vous savez évoluer dans un contexte exigeant et collaborer efficacement avec les équipes projet. ⛵ Pourquoi rejoindre Capten ? • Intégrer une ESN à taille humaine, proche de ses consultants, • Intervenir sur un projet industriel d’envergure internationale, • Bénéficier d’un accompagnement personnalisé et d’un suivi régulier, • Évoluer sur des missions techniques stimulantes Vous êtes dessinateur projeteur confirmé et souhaitez vous investir sur un projet industriel ambitieux ? Rejoignez Capten et construisons ensemble la suite de votre parcours.

Qui sommes nous ? MIGSO-PCUBED est une société de conseil d’envergure internationale, proposant une offre de service à forte valeur ajoutée en termes de Management de Projet et PMO en secteur industriel. Leader sur notre métier, notre mission au quotidien est d’aider nos clients à transformer leurs plus grandes idées en réalité́. En quelques mots Dans le cadre de l'expansion de nos activités, nous recherchons notre futur(e) Consultant(e) en gestion de projet pour venir fortifier les équipes de La Rochelle et Rochefort. Travailler chez MIGSO - PCUBED, c’est partager une passion commune : Le Management de Projet. Chez MIGSO - PCUBED, vous aurez l’opportunité de vous connecter avec des collaborateurs de différents horizons, d’apprendre et de partager auprès de nos communautés, de créer, d’avoir des responsabilités et de diriger des projets industriels. Votre mission : Véritable co-pilote, vous jouez un rôle de facilitateur au quotidien, vous levez les obstacles et garantissez la performance du projet en créant un environnement de travail collaboratif et efficace. • Devenez un partenaire stratégique : Plongez au cœur des défis de nos clients et anticipez les risques en proposant des solutions sur mesure qui garantissent le succès de leurs projets, • Placez le client au centre de votre action : Visez l'excellence en matière de services, de résultats et d’accompagnement pour assurer la satisfaction de nos clients à chaque étape du projet, • Maîtrisez le temps et les délais : Concevez et animez des plannings, fixez des jalons stratégiques pour optimiser les délais et garantir la fluidité du projet, • Pilotez le projet : Suivez, pilotez et contrôlez le déroulement du projet avec précision, en veillant à l'atteinte des objectifs fixés, • Fédérez les équipes autour d'un objectif commun : Coordonnez les différentes parties prenantes du projet et favorisez la communication pour assurer la cohésion de l'équipe, • Optimisez et progressez : Analysez les indicateurs de performance, identifiez les axes d'amélioration et mettez en œuvre des plans d'action correctifs pour optimiser l'avancement du projet Votre profil • Diplômé.e d’une école d’ingénieur, • Vous avez un fort intérêt pour la gestion de projet, • Excellentes compétences en communication écrite et verbale,, • Capacité démontrée à travailler efficacement en équipe et de manière autonome,, • Maîtrise de l'anglais et du français Conditions du poste • Date de démarrage à convenir, • CDI statut cadre, • Prise en charge à hauteur de votre abonnement transports pour faciliter vos déplacements, • Carte ticket restaurant, • CSE offrant des avantages, • Un accompagnement bienveillant et adapté à chacun, • Un environnement où le bien-être est privilégié, pour favoriser l'esprit d'équipe, • RTT et congés d’ancienneté Les étapes pour nous rencontrer • Notre équipe de chargés de recrutement est votre premier point de contact,, • Un second échange avec un Senior Business Unit Manager, • Un dernier entretien avec un Responsable d'Agence/Delivery Manager. Vous avez envie de rejoindre l'aventure ? Nous attendons votre candidature avec impatience ! Je vous remercie pour votre candidature, si vous n'avez pas de nouvelle de notre part dans les quinze prochains jours, considérez que votre candidature n'a pas été retenue

Qui sommes-nous ? Agap2, c'est + de 5 000 agapiens et un chiffre d'affaires de 272M€ en 2022. Depuis 2005, nous accompagnons les leaders de l'industrie dans leurs projets les plus innovants. Prêt(e) à accélérer votre carrière grâce au stage de pré- embauche ? Chez agap2, nous vous proposons une expérience unique et enrichissante pour intégrer une agence dynamique où votre rôle sera au coeur du développement de nos activités industrielles. Le poste d'Ingénieur d'affaires est un rôle clé : véritable accélérateur de croissance pour les Business Manager et Ingénieurs d'affaires avec qui vous travaillez, vous sélectionnez les bonnes compétences et menez des actions business au quotidien. Ce qui vous attend : • Collaboration quotidienne avec les Ingénieurs d'Affaires / Business Manager pour conquérir les grands comptes industriels ;, • Solutions sur mesure : analyse des besoins clients et proposition de stratégies adaptées ;, • Talent Hunter : sélection des consultants et garant des processus de recrutement ;, • Network Builder : création d'un vivier de candidats pour soutenir la croissance de ton agence ;, • Manager : Accompagnement de vos consultants dans leur carrière, suivez leur évolution, formez-les, et faites-les grandir dans leurs compétences. Votre évolution chez agap2 ? En stage chez nous, vous bénéficierez d'un parcours de formation sur-mesure pour développer vos compétences et préparer votre avenir. Notre objectif : vous fidéliser en CDI à l'issue de votre expérience en devenant Ingénieur(e) d'affaires : développement commercial, management, intrapreneuriat. Les compétences que vous allez acquérir : • Maîtrise de l'environnement industriel, • De l'identification du besoin client au closing des deals, • Réalisation de rendez-vous clients, • Maîtrise du processus de recrutement, • Initiation au management et à la prise de décision Formation & Compétences : • Étudiant(e) en Bac +5 en école de commerce, ingénierie ou université avec une spécialisation en business development, management ou gestion de projet., • Une bonne compréhension de l'environnement industriel et de ses enjeux est un plus., • Excellentes capacités de communication orale et écrite., • Esprit d’équipe : Capable de travailler en collaboration avec différentes équipes internes (ingénieurs d’affaires, RH, consultants)., • Orientation résultats : Motivé(e) par le challenge et la performance, avec une forte capacité d’analyse et un goût prononcé pour le closing., • Autonomie et proactivité : Capable d'identifier les besoins des clients et de proposer des solutions innovantes., • Sens relationnel : À l’aise dans la gestion des relations clients et dans la création de réseaux de contacts., • Curiosité et ouverture d'esprit : En quête constante d’apprentissage, notamment sur les aspects techniques et commerciaux. Pour agap2, tous les talents comptent ! Nous traitons les candidatures dans l'égalité des chances dans un objectif d'inclusion et de diversité de nos collaborateurs.

🌍 Vous êtes passionné par la gestion de projet et vous voulez évoluer dans un environnement industriel stimulant ? Bienvenue chez MI-GSO | PCUBED, leader mondial du conseil en management de projets et programmes. Avec plus de 3000 collaborateurs présents dans 15 pays, nous accompagnons les plus grands groupes industriels à travers le monde dans la réalisation et la réussite de leurs projets. Nous recherchons un Ingénieur Projet (F/H) pour renforcer nos équipes sur le bassin nantais. Au sein des équipes, vos missions seront notamment les suivantes : • Planifier et gérer le projet, en transversalité, à travers les aspects coûts, délais et qualité, en élaborant et optimisant les plannings projet ;, • Contribuer à la remontée des points critiques vers la direction projet ;, • Elaborer des supports de présentation et de pilotage pour l’animation des réunions d’avancement projet ou programme ;, • Suivre les Risques & Opportunités liés au projet et en déduire les potentiels impacts projet ;, • Animer les reportings projets en pilotant les différents indicateurs et KPI's ;, • Analyser les écarts et dérives projet, pour proposer des plans d’actions. Vous aurez l’opportunité de vous connecter avec des collaborateurs de différents horizons, d’apprendre et de partager auprès de nos communautés, de créer, d’avoir des responsabilités et de diriger des projets. 🔎 Profil recherché : • Bac +5 d’une formation en Ecole d’Ingénieur avec un attrait fort pour le management de projet., • A minima une première expérience dans un environnement industriel., • Anglais opérationnel requis (environnement international)., • Des connaissances préalables en Management de Projet (planification, gestion des coûts, mise en place d’indicateurs de pilotage). Ce que nous attendons d’un consultant : • Forte capacité de travail et d’écoute, • Démonstration d’un intérêt pour les grands projets industriels, • Excellentes qualités relationnelles et excellent esprit d’analyse, • Se reconnaitre dans nos valeurs : l’engagement, l’excellence et l’esprit d’équipe Les plus : • Vous justifiez d'une certification en gestion de projet (CAPM, PMP), • Vous avez déjà utilisé PowerBI, MS Project ou encore, Primavera (P6) Rejoindre MIGSO-PCUBED, c’est aussi rejoindre un groupe avec un super environnement de travail : une culture d’entreprise dynamique, des équipes positives et énergisantes… NB : si vous n'avez pas de nouvelle de notre part dans les quinze prochains jours, considérez que votre candidature n'a pas été retenue.

Devoteam Nantes, avec ses 160 collaborateurs, est un acteur clé de la transformation digitale dans la région nantaise. Notre équipe de consultants experts accompagne les entreprises dans la réalisation de leurs projets technologiques les plus audacieux, en s’appuyant sur notre expertise en cloud & DevOps, cybersécurité, data / IA, gestion de projet et développement agile. Devoteam Creative Tech est bien plus qu'une simple entité de développement. Nous concevons aujourd’hui des produits digitaux performants en combinant design, tech, data, business et cloud. Nos équipes pluridisciplinaires réinventent l’existant et imaginent les solutions de demain. Job Description En rejoignant nos équipes, vous serez en charge des missions suivantes : ✅ Développer des fonctionnalités robustes : participer activement au design et à l'implémentation de nouvelles fonctionnalités, en collaboration avec les architectes et les équipes produit. ✅ Garantir l'excellence technique : Contribuer à la qualité du code ✅ Concevoir et mettre en œuvre des architectures logicielles évolutives et résilientes. ✅ Améliorer le delivery en continu : Participer à l'optimisation de nos pipelines CI/CD ✅ Assurer la qualité du code à travers des tests unitaires et d'intégration. ✅ Participer à la veille technologique et proposer des améliorations continues pour nos projets Qualifications Afin de pourvoir ce poste, nous recherchons un profil justifiant des qualifications obligatoires suivantes : • Une expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire, • Back : une expertise sur le langage Java 11, 17 ou idéalement 21 et sur le framework Spring Boot, • Front : une expertise sur framework Angular, • Une première expérience dans un environnement Agile (Scrum, Sage, ...) Additional Information Comment se déroule le processus de recrutement chez Devoteam ? Il comporte 2 à 3 entretiens : • Talent Acquisition Interview : l'objectif est de faire le point sur vos compétences, votre niveau d'anglais et de valider vos éléments de motivation, • Tech & Business Interview : cet entretien vise à approfondir vos compétences techniques et à vérifier leur adéquation avec nos besoins lors d'un échange avec un expert métier, • Leadership Interview : il permet d'évaluer votre potentiel, vos ambitions et d'envisager votre évolution au sein de Devoteam. Nous privilégions au moins un entretien en présentiel. Une prise de référence est demandée et, selon votre profil, des tests (techniques, anglais, personnalité...) peuvent vous être adressés. Pourquoi nous rejoindre : Nous sommes une AI-Driven Company, partenaire des plus grands partenaires technologiques (Google, AWS, Microsoft, ServiceNow,…) et composée d'un important collectif d'experts (50 tribus d'expertise). Avec 75% de nos collaborateurs certifiés dont 100 % sur la GenAI, Devoteam s'impose comme une Learning Company, où l’apprentissage continu est au cœur de notre ADN. Le Groupe Devoteam oeuvre pour l'égalité des chances, pour la promotion de ses collaboratrices et de ses collaborateurs au mérite et lutte activement contre toute forme de discrimination. Nous sommes convaincus que la diversité contribue à la créativité, au dynamisme et à l'excellence de notre organisation. Chaque candidature est donc considérée indépendamment de tout critère discriminatoire.

BEE ENGINEERING, c'est qui ?🐝 Bee Engineering, c’est un essaim bourdonnant né en 2010, spécialisé dans l’industrie de l’énergie et des procédés, les infrastructures et l’industrie des transports. Nous sommes maintenant près de 1 000 abeilles ambitieuses implantées dans 10 grandes villes en France : Paris, Lyon, Nantes, Toulouse, Annecy, Aix-en-Provence, Mulhouse, Rennes, Bordeaux et Rouen. Etre Ingénieur.e d'Affaires chez Bee Engineering, c'est quoi ?💼 C’est une personne clé dans l’organisation et la croissance de la ruche ! A ce titre vous développerez et gérerez votre centre de profit comme un.e véritable entrepreneur(euse) : • Vous identifierez, rencontrerez, fidéliserez vos clients/prospects en leur apportant des solutions pour mener à bien leur projet., • Vous sélectionnerez et recruterez les meilleurs talents pour construire votre équipe de consultants., • Vous assurerez le suivi de vos consultants en projet, leur évolution et serez garant(e) de leur carrière. Pour réussir vous serez coaché(e) au quotidien par un manager plus expérimenté et formé(e) à votre arrivée sur l’ensemble de nos process par nos abeilles expertes ! Devenir une abeille, ca se mérite !🔍 • Vous êtes issu(e) d’une formation BAC+5 en Ecole d’Ingénieurs ou de Commerce ? C’est bien !, • Vous disposez du permis B pour aller rencontrer nos partenaires ? C’est mieux !, • Vous avez envie d’un vrai challenge où votre rémunération dépend RÉELLEMENT de vos résultats ? Ce poste est pour vous ! To BEE or not to BEE... 🐝 Être Ingénieur(e) d’Affaires ou Business Manager c’est chaque jour avoir l’ambition de relever de nouveaux challenges, être doté(e) d’un bon relationnel, être dynamique, mais surtout, savoir être curieux(se) pour pouvoir évoluer rapidement... et être capable de le faire ! Pourquoi c’est mieux chez nous qu’ailleurs ? 💘 On pourrait vous dire plein de choses... qu’on est à l’écoute, qu’on est humain, qu’on fait confiance à nos équipes, que nos Talent Acquisition Manager recrutent les futur(e)s dirigeant(e)s de la société… on pourrait ! Le mieux, rencontrons-nous, faites parti(e) des 92 % de candidats satisfaits des entretiens avec Bee ! Le petit +📣 Il n’est pas obligatoire d’être fun pour travailler ici mais ça aide énormément ! So... BEE yourself ! BEE Engineering, entreprise handi-engagée. A compétences égales, tous nos postes sont accessibles aux personnes en situation de handicap, quelle qu’en soit la nature.elle qu’en soit la nature.

CONSEILLER EN GESTION DE PATRIMOINE (H/F) Dans le cadre de l’ouverture d’une agence à Nantes, notre client renforce ses équipes et recherche des Conseillers en Gestion de Patrimoine indépendants (H/F). 📍 Secteur : Pays de la Loire / Bretagne 🏡 Organisation : télétravail hybride 📑 Statut : Indépendant 👉 Ici, vous n’êtes pas livré(e) à vous-même. Vous intégrez une structure avec un véritable accompagnement au quotidien pour construire et développer votre activité sereinement. Vous bénéficiez : d’un Responsable de secteur présent sur le terrain, d’un support technique réactif, pour vous libérer de l’administratif et de la logistique. Vos missions : • Accompagner vos clients dans la gestion de leur patrimoine financier et immobilier,, • Développer et fidéliser votre portefeuille, • Proposer des solutions personnalisées et adaptées à chaque situation, • Travailler en lien étroit avec les équipes régionales. 🎯 Profil recherché : appétence pour la relation client et le conseil, sens commercial et esprit entrepreneurial, envie de s’inscrire dans un projet structuré et accompagné.

Que ce soit sur la route, dans les airs ou dans l’espace, MIGSO-PCUBED accompagne les grands acteurs industriels dans leurs projets les plus ambitieux. Vous managez déjà des chefs de projet ? Et si vous encadriez ceux qui pilotent les grands projets industriels ? Chez MIGSO-PCUBED, le Delivery Manager: • est responsable hiérarchique de ses consultants, • pilote techniquement les missions chez des industriels majeurs, • développe les compétences et les carrières de son équipe, • structure et sécurise la performance projet (planning, coûts, risques), • contribue à la croissance du compte client Vous managez une équipe de 5 à 10 consultants (juniors ou seniors). Et selon votre évolution, vous pouvez piloter demain 50, 100, 150 personnes sur un compte majeur. Ce rôle n’est pas un poste support. Vous êtes en production, au contact du client. Vous êtes garant de la performance et du développement humain Qui sommes-nous ? Leader mondial du Project Management Office (PMO) et du Project Controls, MIGSO-PCUBED aide ses clients à mieux piloter leurs projets, à gagner en performance et à transformer la complexité en réussite durable. Nous recrutons aujourd’hui nos futurs Delivery Managers Industriels à Nantes et Saint-Nazaire, pour encadrer nos activités PMO au sein de grands comptes de l’industrie. Votre profil: • Vous avez au moins 5 ans d’expérience en gestion de projets industriels., • Vous maîtrisez la planification, le pilotage et le suivi de projets., • Vous avez déjà encadré une équipe et géré des aspects contractuels., • Vous êtes rigoureux(se), curieux(se) et doté(e) d’un vrai leadership., • Vous parlez anglais couramment. Vos avantages en nous rejoignant ? Rejoindre MIGSO-PCUBED, c’est bien plus qu’intégrer un poste : c’est rejoindre une communauté d’experts passionnés, engagés et solidaires. Chez nous, l’esprit d’équipe et la culture du partage sont au cœur de notre ADN — dans nos missions comme dans nos moments de convivialité. Notre culture d’entreprise, tournée vers le développement et l’épanouissement de chacun, vous offrira de nombreuses opportunités pour grandir et évoluer : • Des parcours professionnels clairs et personnalisés, pour progresser dans votre métier ou explorer de nouvelles voies., • Des opportunités d’évolution variées, que ce soit par la mobilité de mission, géographique ou fonctionnelle., • Une forte culture de l’apprentissage, avec un accès libre à des milliers de formations pour renforcer vos compétences., • Un réseau interne international, pour échanger, collaborer et construire votre parcours au sein d’une communauté mondiale., • La possibilité de vous engager sur des sujets transverses ou RSE via notre plateforme d’Ambassadeurs. Et bien sûr, de nombreux avantages pour soutenir votre bien-être et valoriser votre engagement : • Tickets restaurant, • Prime de motivation, • Participation, • Prime d’ancienneté, • Prime de cooptation et d’apport d’affaires, • Subventions CSE, • RTT et congés d’ancienneté, • Télétravail Vous vous reconnaissez dans cette description et souhaitez participer à l’aventure MIGSO-PCUBED ? N’attendez plus, postulez dès maintenant !

🚀 Devenez Ingénieur(e) d’Affaires chez Prime Engineering ! Fondée en 2013, Prime Engineering est un acteur majeur du conseil en ingénierie et en management de projet. Avec plus de 700 collaborateurs répartis dans 10 agences (Paris, Lyon, Nantes, Lille, Aix-en-Provence, Bordeaux, Grenoble, Tours, Toulouse et Varsovie), nous accompagnons les plus grands acteurs des secteurs de l’Énergie, de l’Industrie, des Infrastructures de transport et du Bâtiment. Labellisée Great Place To Work® depuis 2016, Prime Engineering place l’humain et le développement des talents au cœur de sa stratégie. 💡 Notre ADN • 80 % d’ingénieurs au sein de nos équipes, • Environ 100 recrutements par an, dont 1/3 de jeunes diplômés issus d’écoles d’ingénieurs françaises, • Des projets à forte valeur ajoutée : conception, études et suivi de projets pour des directions techniques de premier plan 👉 Et si vous écriviez la suite de l’histoire avec nous ? 🎯 Votre mission En tant qu’Ingénieur(e) d’Affaires, vous êtes un acteur clé de la croissance de Prime Engineering. Véritable entrepreneur(se), vous développez des relations durables avec des grands comptes industriels, basées sur la confiance et la performance. Rattaché(e) à un Manager confirmé, vous serez accompagné(e) à chaque étape pour réussir et évoluer rapidement. Dans l’objectif de développer votre propre Business Unit, vos responsabilités s’articulent autour de quatre axes majeurs : Business Développement • Développer et fidéliser votre portefeuille clients, • Identifier de nouvelles opportunités, • Élaborer les offres commerciales, négocier et répondre aux appels d’offres Recrutement • Sourcer et recruter vos ingénieurs consultants, • Réaliser les entretiens (qualifications téléphoniques et entretiens physiques), • Organiser et participer aux réunions techniques avec les clients Management d’équipes • Accompagner et encadrer vos consultants sur les plans humain et technique, • Suivre les projets, animer les points d’avancement et conduire les entretiens annuels Gestion du centre de profit • Piloter la rentabilité de votre activité, • Assurer le suivi contractuel des prestations, • Collaborer avec les équipes paie et facturation, • Suivre et analyser les KPI 🚀 Votre évolution Chez Prime Engineering, votre progression est une priorité. Après validation de vos compétences en tant qu’Ingénieur(e) d’Affaires, vous pourrez évoluer vers des postes à fortes responsabilités : • Responsable de Département, • Responsable de Business Unit, • Responsable d’Agence 🌟 Pourquoi nous rejoindre ? • Une entreprise ambitieuse et dynamique, labellisée Great Place To Work®, • Une rémunération attractive avec primes, • Des évolutions rapides et méritées, • Titre de transport pris en charge à 100 %, • Un environnement de travail convivial favorisant le bien-être (afterworks, événements d’équipe.) 🎯 Votre profil • Vous avez un excellent relationnel, de l’énergie et le goût du challenge, • Vous aimez entreprendre, construire et piloter vos propres projets, • Vous souhaitez être acteur(rice) de votre carrière et évoluer dans un environnement stimulant 👉 N’attendez plus ! rejoignez Prime Engineering !

Devoteam Nantes, avec ses 160 collaborateurs, est un acteur clé de la transformation digitale dans la région nantaise. Notre équipe de consultants experts accompagne les entreprises dans la réalisation de leurs projets technologiques les plus audacieux, en s’appuyant sur notre expertise en cloud & DevOps, cybersécurité, data / IA, gestion de projet et développement agile. Devoteam Innovative Technology accompagne les entreprises dans leur transformation digitale en s’appuyant sur les leviers technologiques les plus innovants tels que le cloud, l’intelligence artificielle ou encore la cybersécurité. Notre ambition : aider les organisations à optimiser leurs processus métiers et à renforcer leur compétitivité grâce à des solutions sur mesure. Nous combinons expertise technologique, rigueur dans le pilotage des projets et accompagnement au changement pour garantir une adoption efficace et durable des nouvelles technologie Job Description En rejoignant nos équipes, vous serez en charge des missions suivantes : ✅ Piloter et gérer des projets d'Infrastructures du cadrage au déploiement de la solution, ✅ Organiser, coordonner et animer l'ensemble de l'équipe du projet, ✅ Arbitrer les éventuels différents entre l'équipe et les autres intervenants, ✅ Coordonner, synthétiser et participer aux différentes réunions : COMOP, COPIL, ... ✅ Garantir le respect des délais et des coûts, ✅ Recueillir, prioriser et suivre les exigences client, ✅ Construire des dossiers de choix (scénarios / avantages / inconvénients) et analyser les risques. Qualifications Afin de pourvoir ce poste, nous recherchons un profil justifiant des qualifications obligatoires suivantes : • Une expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire, • Communication : Orale & Ecrite pour rédiger des comptes rendu Clair & Concision, • Une certification PRINCE2 ou ITIL V4 est un plus pour le poste Additional Information Comment se déroule le processus de recrutement chez Devoteam ? Il comporte 2 à 3 entretiens : • Talent Acquisition Interview : l'objectif est de faire le point sur vos compétences, votre niveau d'anglais et de valider vos éléments de motivation, • Tech & Business Interview : cet entretien vise à approfondir vos compétences techniques et à vérifier leur adéquation avec nos besoins lors d'un échange avec un expert métier, • Leadership Interview : il permet d'évaluer votre potentiel, vos ambitions et d'envisager votre évolution au sein de Devoteam. Nous privilégions au moins un entretien en présentiel. Une prise de référence est demandée et, selon votre profil, des tests (techniques, anglais, personnalité...) peuvent vous être adressés. Pourquoi nous rejoindre : Nous sommes une AI-Driven Company, partenaire des plus grands partenaires technologiques (Google, AWS, Microsoft, ServiceNow,…) et composée d'un important collectif d'experts (50 tribus d'expertise). Avec 75% de nos collaborateurs certifiés dont 100 % sur la GenAI, Devoteam s'impose comme une Learning Company, où l’apprentissage continu est au cœur de notre ADN. Le Groupe Devoteam oeuvre pour l'égalité des chances, pour la promotion de ses collaboratrices et de ses collaborateurs au mérite et lutte activement contre toute forme de discrimination. Nous sommes convaincus que la diversité contribue à la créativité, au dynamisme et à l'excellence de notre organisation. Chaque candidature est donc considérée indépendamment de tout critère discriminatoire.