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GUARANI, société spécialisée dans les solutions informatiques innovantes, recherche pour l'un de ses clients un(e) Ingénieur(e) Automatisation QA et/ou un(e) Testeur(se) Fonctionnel(le). QUI EST GUARANI ? GUARANI est une ESN pas comme les autres regroupant plus de 350 collaborateurs pleins d’énergie, d’idées, de compétences et d’ambition. Depuis sa création en 2010, GUARANI accompagne tout type d’entreprises : grands comptes, PME, start-ups et éditeurs de logiciel dans leurs besoins IT. Désormais, 8 tipis sont implantés en France : Paris, Lyon, Bordeaux, Marseille, Nice, Toulouse, Nantes et Bourges. Ils nous permettent d’être proches de nos collaborateurs, de nos clients et de faire vivre les valeurs de notre totem : le sens de l’expertise, de l’ouverture, de l’accompagnement et des responsabilités. GUARANI propose trois types d’accompagnements à ses clients : • Renforcement d'équipe sur le long terme en régie (assistance technique unitaire ou groupée), • Renforcement d'équipe ponctuel en régie via notre centre de compétences, • Développement externalisé de projets de A à Z via une équipe dédiée au sein de la Digital Factory. Un mot d’ordre ? Le bien-être, l’accompagnement, l’écoute, le partage et le management de proximité sont au cœur de la stratégie de l’entreprise. MISSIONS Vous aurez les responsabilités suivantes : • Concevoir et développer des scripts de tests automatisés pour les applications web et mobiles, • Exécuter les tests fonctionnels manuels et automatisés, • Analyser les résultats des tests et rédiger des rapports détaillés, • Identifier, documenter et suivre les bugs et anomalies détectées, • Participer à l'élaboration des plans de tests et des cas de tests, • Maintenir et optimiser les suites de tests automatisés existantes, • Collaborer avec les équipes de développement pour résoudre les problèmes identifiés, • Effectuer des tests de régression pour s'assurer que les corrections n'introduisent pas de nouveaux bugs, • Participer aux revues de code et aux réunions d'équipe Agile (stand-ups, planification, rétrospectives), • Assurer une veille technologique sur les outils et méthodes de test, • Contribuer à l'amélioration continue des processus de qualité, • Réaliser des tests de performance et de charge si nécessaire, • Participer à la rédaction de la documentation technique et utilisateur, • Former et assister les autres membres de l'équipe sur les pratiques de test, • Accompagner les ingénieurs QA juniors dans leurs fonctions Ces missions combinent à la fois les aspects d'automatisation des tests et de tests fonctionnels manuels, couvrant ainsi un large spectre des responsabilités d'un testeur QA dans un environnement de développement logiciel moderne. PROFIL Les compétences attendues pour ce poste hybride de Testeur(se) Automatisé(e) et/ou Fonctionnel(le) sont les suivantes : • Vous maîtrisez des technologies d'automatisation telles que Selenium, JUnit, Cucumber, Jenkins,, • Des connaissances sur Git, Docker sont appréciées, • Vous maîtrisez les bases de données PostgreSQL et SQL, • Vous avez une bonne capacité d'analyse et la curiosité pour investiguer sur les origines et les causes des bugs, • La certification ISTQB est un plus, • Capacité d'analyse, autonomie et curiosité vous caractérisent, • Force de proposition et désir d'évoluer sur des missions innovantes, • Excellentes compétences en communication et travail d'équipe Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors, n'attendez plus et rejoignez-nous dès à présent en nous envoyant votre candidature ! QUALITÉ PERSONNELLE • Rigueur, • Esprit d’analyse et de synthèse, • Disponibilité, • Adaptabilité, • Esprit d’équipe, • Proactivité CONDITION DE TRAVAIL • Horaires administratifs, • Télétravail possible, en accord avec le responsable de l’activité et selon le contexte projet LIEU DE TRAVAIL Ce poste est basé à Bordeaux et est à pourvoir dès septembre. Alors tentez la GuarAventure !

L’Agence de Bordeaux : Aujourd’hui, plus de 50 Bordelais travaillent à accompagner nos clients grands comptes, dans des secteurs variés comme la Banque, Assurance, Industrie, Télécommunications, Santé et Aéronautique… 🧬 Notre ADN : 🔹 Expertise 🔹 Innovation 🔹 Collaboration 🔹 Engagement 🔹 Éthique Découvre tes futures missions En immersion totale au sein d’équipes projets, notamment l'équipe MOE et les autres parties prenantes, tes missions seront : • Cadrage du projet, • Gestion du budget, du planning, et des ressources du projet, • Conception du cahier des charges, • Animation de COPIL, COPROJ et autres instances projet, • Coordination des différentes équipes projets : Métiers et Techniques, • Contribuer à la qualité du delivery et à l’amélioration continue, • Mener la conduite du changement Ce qu’on attend de toi 🎯Chef de projet reconnu(e), tu veux progresser et partager ton expertise 💼 De formation supérieure en informatique, tu as au minimum 5 ans d’expérience dans la gestion de projet ⚙️La pratique de l’anglais oral et écrit est impérative 📶 Tu es passionné(e) par les enjeux métiers et technologiques, avec une sensibilité particulière pour le secteur de l’industrie (ou des télécoms 💻 Tu as une expérience dans le domaine technique en tant que développeur ou ingénieur études et développement 📚Ton esprit d’équipe, ton autonomie et ta curiosité sont des atouts essentiels qui te permettront de mener à bien tes missions sur le projet Le processus de recrutement ? Rapide et efficace ! 🤝 Un premier entretien avec notre binôme commerce et recrutement, suivi d'un entretien avec notre Directeur d'agence et/ou un membre de l’équipe commerciale. Vous pouvez compter sur un retour dans un délai maximum de deux semaines. 🌟Avantages Aubay en quelques mots • Mode de travail hybride, • Intégrer et participer à l’animation d’une communauté d’experts, • Une politique de formations pour accompagner la montée en compétences de nos collaborateurs, • Package avantages pouvant atteindre 4 000 € net /an (Participation, PERECO, prime cooptation, prime naissance / Mariage, CSE attractif, …), • Culture d’entreprise axée autour du bien-être des collaborateurs (Cellule d’écoute, Mission Handicap, évènements internes, …), • Fort engagement RSE (labels Numérique Responsable NR1, EcoVadis, Gaïa, de nombreuses collectes en interne, partenaires ESAT, Partenariat sportif paralympique, Mécénats…) 🎥Les retours d’expérience de nos collaborateurs AUBAYTV : 📺Nos experts Aubay décryptent l’actualité IT: ___ Aubay encourage la diversité sous toutes ses formes et garantit l'égalité des chances à tous les candidats. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap et nous proposons tous les aménagements nécessaires.

Ce que nous allons accomplir ensemble : Dans le cadre de programmes industriels stratégiques, nous intervenons sur la rénovation et la modernisation de plusieurs bâtiments industriels de grande envergure, accueillant des activités sensibles de production, d’intégration et de tests. Ces infrastructures doivent répondre à des exigences élevées en matière de sécurité, de fiabilité, de conformité réglementaire et d’adaptation aux procédés industriels spécifiques. En tant qu’Ingénieur – lots architecturaux, vous jouerez un rôle clé dans la conception technique et la mise à niveau de bâtiments industriels critiques, au cœur d’un environnement technologique exigeant. Vous interviendrez sur des projets de rénovation complexes, depuis les phases d’études jusqu’au suivi des modifications en phase travaux, avec une forte responsabilité sur les lots architecturaux. Majoritairement basé(e) en bureau d’études, vous serez également amené(e) à vous rendre sur site pour assurer un appui technique aux équipes travaux et aux différents corps d’état. Votre mission (...si vous l’acceptez !) : Vous aurez la charge de : • L’analyse des cahiers des charges techniques et des contraintes propres aux bâtiments industriels du spatial., • La conception et la réalisation de plans architecturaux (APS, APD, PRO)., • La modélisation 2D et 3D via des outils DAO / CAO., • La production et la mise à jour de maquettes numériques BIM., • La coordination technique avec les architectes, ingénieurs structures, CVC, électricité et autres corps de métier. • La participation aux relevés sur site et l’intégration des contraintes existantes., • Du suivi des modifications techniques tout au long de l’avancement du projet., • La prise en compte des normes de construction et des exigences de sécurité propres aux sites industriels sensibles. Votre future équipe : Vous intégrerez une équipe avec des compétences variées sur du TCE (tout corps d’état) composée d’ingénieurs, de projeteurs et d’architectes. L’environnement est exigeant avec notamment un réel accompagnement à la prise de poste et une logique de montée en compétence progressive. Votre Stack de Jeu : Vous évoluerez dans un environnement technique orienté ingénierie du bâtiment industriel : • Logiciels DAO / CAO : AutoCAD, Revit., • BIM : modélisation et coordination multi-lots., • Outils complémentaires selon spécialité : SolidWorks, CATIA., • Lecture et application des DTU, normes de construction et règles de sécurité (PPSPS)., • Travail sur bâtiments industriels complexes (existants et rénovations lourdes). Les petits plus du projet : Des projets de rénovation industrielle d’envergure, à fort impact. Des bâtiments aux contraintes techniques spécifiques et rares. Une forte interaction entre bureau d’études et terrain. Une vision projet long terme et des responsabilités techniques réelles. Vous : • Vous êtes ingénieur projeteur ou ingénieur études, avec une formation Bac +5 en génie civil, bâtiment, architecture ou équivalent., • Vous justifiez d’au moins une première expérience sur des projets de bâtiments industriels ou tertiaires complexes., • Vous maîtrisez les outils DAO / CAO / BIM, en particulier AutoCAD et Revit., • Vous avez de bonnes connaissances des normes de construction et des environnements réglementés., • Vous possédez une spécialisation ou une appétence pour l’un des domaines suivants : CVC, électricité, structures métalliques, béton armé, BIM., • Vous êtes rigoureux(se), autonome et à l’aise dans le travail collaboratif multi-métiers. Nos Plus Rejoindre Astek, c'est choisir : • un accélérateur d’expérience, où chaque mission est une opportunité de progresser, • un accès à une multitude de projets techniquement passionnants pour nos clients comme en interne, • un accompagnement de proximité individualisé pour un parcours professionnel sur mesure, • un apprentissage continu, grâce à notre Académie de formation interne, • un environnement de travail convivial et inclusif, soutenu par des pratiques RH certifiées #TopEmployer2025 Let's move forward. Rencontrons-nous ! Vous vous êtes reconnu sur l’annonce et Astek vous plaît ? Postulez directement sur cette annonce, afin que Dorian, notre Talent Acquisition Officer, puisse vous contacter pour un premier échange. Mathis, votre futur Manager, vous proposera ensuite d’échanger autour de cette opportunité, de votre parcours et de vos attentes.

Chez agap2 IT, nous sommes convaincus que la valeur de nos projets repose avant tout sur nos consultants. Nous accompagnons nos clients grands comptes sur des projets IT stratégiques, en alliant exigence technique, proximité managériale et accompagnement personnalisé. 🏭 Un projet stratégique au cœur d’un environnement industriel exigeant Dans le cadre de la modernisation d’une infrastructure IT industrielle, nous recherchons un profil hybride capable de piloter et déployer un nouvel Active Directory sur site. 💼 Votre mission Pilotage & gouvernance • Pilotage technique du projet Active Directory, • Analyse de l’existant (AD, dépendances, applications, contraintes industrielles), • Suivi de l’architecture cible (forêt, domaines, GPO, DNS, trusts), • Gestion du planning, des jalons et des risques, • Installation et configuration des contrôleurs de domaine (on-premise), • Déploiement des services : DNS, GPO, LDAP/LDAPS, PKI, • Gestion des politiques de sécurité et authentification, • Définition de la stratégie de migration (users, postes, serveurs, apps), • Gestion de la coexistence ancien / nouvel AD, • Accompagnement des équipes locales, • Rédaction de la documentation technique et d’exploitation, • Transfert de compétences, • Mise en condition opérationnelle 📦 Livrables attendus • Dossier d’architecture AD, • Schémas techniques (avant / après), • Plan de migration, • Dossier sécurité / durcissement, • Documentation RUN 👤 Votre profil • Expérience significative en Active Directory (design + déploiement), • Double compétence : pilotage projet + expertise technique, • Connaissance des environnements industriels (idéalement IT/OT), • Maîtrise des environnements Windows Server / AD / GPO / DNS, • Capacité à évoluer dans des contextes critiques (production, sécurité) ✨ Pourquoi nous rejoindre ? • Projet structurant dans un environnement bancaire exigeant, • Équipe experte et environnement technique challengeant, • Mission longue durée (visibilité 3 ans), • Accompagnement managérial de proximité, • Perspectives d’évolution au sein de agap2 IT

Vous serez en charge de : • Participer à la définition des besoins et à la rédaction des User Stories,, • Collaborer avec les Data Scientists au développement des modules d’analyse de donnée,, • Concevoir et construire des architectures de données,, • Intégrer des sources de données,, • Vous assurez que les données sont facilement accessibles et que leur exploitation fonctionne comme demandé, même dans des circonstances hautement évolutives,, • Exécuter des processus ETL (extraire / transformer / charger) à partir d'ensembles de données complexes et / ou volumineux. Profil recherché • Vous avez un bac+5 en informatique et vous justifiez d'environs 3 à 5 ans d'expériences professionnelles significatives sur un rôle similaire., • Vous êtes habitué à travailler aussi bien avec des méta-données qu’avec des données non-structurées. A cet effet vous maitrisez un ou plusieurs des concepts comme l’ETL, le Data mining le Machine learning, les Big data ou encore la Théorie des graphes par exemple,, • Vous maitrisez les bases de l’analyse statistique,, • Vous êtes apte à rédiger des scripts en Python et/ou R, et une connaissance d'autres langages de programmation comme Java, Scala ou SAS est un plus,, • Vous êtes familiarisé avec l’environnement Linux,, • Une expérience avec les outils de Stockage de fichiers volumineux (HDFS, Data Lake, S3, stockage Blob), la connaissance des infrastructures cloud AWS ou GCP et des bases en streaming temps réel seront aussi de réels atouts. Processus de recrutement • Échangez avec un ou une chargée de recrutement pour un premier contact téléphonique, • Rencontrez un ou une Ingénieure d’Affaires (Business Manager) sur vos souhaits d’évolution, • Approfondissez avec nos responsables et directeurs d’agence pour connaître la vision de l'agence Selon votre profil, des tests ou entretiens techniques pourront vous être demandés. Tout au long du processus, vous pourrez échanger avec nos consultants pour en savoir + sur leur quotidien chez nous ! Les petits plus 🏠 Télétravail possible 👛 100% des frais de transports en communs pris en charge, des tickets restaurant et une mutuelle haut de gamme 🎁 Un CSE avantageux et des challenges tout au long de l'année ! ___ 📈 Des primes à hauteur des performances de l'année et de l'implication 🎉 250 événements par an pour rencontrer tes collègues et des locaux feel good 📢 Des formations, conférences et une plateforme d'e-learning avec LinkedIn pour monter en compétences ___ 👩‍ Des Communautés Métiers et du Mentorat pour partager son expertise et en apprendre sur de nombreux sujets ___ 🕹️ Une communauté de e-sport : Extia Gaming ! ___ 🌏 Envie d’évoluer ? Grâce à notre politique de mobilité interne, explorez de nouvelles opportunités en France ou dans l’un de nos 7 autres pays ! • Les salaires sont à titre indicatif selon le profil

Architecte Technique – Réseau et Hébergement vous serez au cœur de la conception, de l’industrialisation et l’urbanisation du SI à la DSI de la Banque Postale et Assurance, avec pour principale activité l’accompagnement des projets, en particulier du programme de transformation de nos datacenters et rationalisation des socles techniques. Et après ? Notre organisation en mode missions vous ouvrira des perspectives pour progresser, développer vos compétences et vous étonner ! A la DSI de la Banque Postale et Assurance (1800 collaborateurs à Nantes, Toulouse, Paris, Issy-Les-Moulineaux, Gradignan), vos actions auront un impact positif sur nos clients pour une finance plus responsable et une transition juste. VOS MISSIONS • Définir l'architecture technique des projets métiers en s'appuyant sur des technologies à l’état de l’art du marché (sécurité, performance, consommations, maintenabilité et exploitabilité), • Participer de l’idéation à la proposition de scénarios fonctionnels et technologiques, • Participer à l’identification des exigences non fonctionnelles et des macro-fonctionnalités (scalabilité, performance, disponibilité…), • Proposer des solutions en respectant le cadre de référence, • Participer à la rédaction des DAT, études techniques et tous livrables nécessaires à la mise en œuvre des architectures préconisées, accompagner les équipes Développement et Production pour leur mise en œuvre, • Suivre l’avancement des accompagnements confiés, • Coordonner les actions des contributeurs techniques, • Assurer un support des architectures préconisées aux équipes projets, • Contribuer à la formalisation des évolutions de processus impactés par le SI, • Participer à l’entraide entre les architectes et les experts de la Filière, aux activités de la guilde des architectes, à la partie technique sur les RFP, RFI VOTRE EQUIPE Vous rejoignez l’équipe Network et Cloisonnement Team (33 personnes), au sein de la Filière Network, Cloisonnement et Hébergement de la Direction Infrastructure, Cloud et Opérations. La Direction Infrastructures Cloud & Opérations porte les moyens techniques permettant d’offrir aux filières métiers des services standardisés ou adaptés à leurs besoins spécifiques tout en garantissant un haut niveau de qualité de production. La filière Network, Cloisonnement et Hébergement (FNCH) regroupe l’ensemble des activités d’hébergement physique en Datacenter et de réseau (physique hors site et virtualisé) Le Chantier Move to DC du programme DCRS qui adresse la déclinaison opérationnelle de la stratégie d’hébergement de La Banque Postale. Stratégie qui permettra de passer des 5 sites ou DataCenters actuels, à une cible d’hébergement basée sur 3 sites : 2 nouveaux sites en IDF, et un nouveau site en région. POURQUOI PAS VOUS ? De formation supérieure en informatique vous disposez d’une expérience significative sur l’architecture technique dans des programmes / projets exigeants et complexes. Ces projets portaient notamment sur les infrastructures réseaux, et les composants des datacenters, et vous possédez également des compétences avancées en réseau (LAN/Wan), télécom et sécurité. Vous veillez à proposer des solutions à moindre coût tout en respectant les directives, réglementations, politiques de sécurité, normes et standards en vigueur dans votre activité professionnelle. Vous avez envie de rejoindre une équipe qui intervient sur des sujets à grande dimension, dans laquelle vous pourrez apprendre au quotidien? Alors, postulez ! Citoyenne, La Banque Postale s’engage en faveur de la diversité et de l’égalité des chances pour donner accès à tous ses métiers sans discrimination de genre, d’origine sociale ou culturelle, d’orientation sexuelle ou de handicap. Rejoignez-nous et construisons ensemble la Banque préférée des Français. VOUS N’AVEZ PAS IDEE DE CE QUE L’ON PEUT REUSSIR ENSEMBLE Saviez-vous qu’à La Banque Postale, on a un regard singulier sur notre métier ? Notre jeunesse fait de nous une banque avec des convictions et des ambitions, qui croit vraiment que la finance a un sens, qu’elle joue un réel rôle sociétal. D’ailleurs, on accompagne plus d’un million de clients financièrement fragiles et on est la 1ère banque mondiale en matière de RSE grâce à nos actions en faveur d’une finance durable. Notre jeunesse nous rend aussi conquérants. A raison ! Notre Groupe Banque/Assurance accompagne plus de 20 millions de clients, ce qui fait de nous le 3ème groupe du secteur en France. On bouillonne d’idées et de projets innovants pour continuer à nous développer, avec toujours le même engagement vis-à-vis de nos collaborateurs : leur offrir toutes les conditions pour s’étonner.

Qui sommes-nous ? 👀 Depuis près de 20 ans, agap2, acteur européen du conseil en ingénierie et des services numériques, accompagne les grands comptes industriels, bancaires et technologiques dans la réalisation de leurs projets les plus complexes. Pour répondre aux enjeux croissants de transformation IT de nos partenaires, agap2IT est née : notre marque spécialisée dans les projets informatiques et digitaux dans les secteurs de l’industrie, des services et de la finance. Votre mission 💼 Nous recrutons un Développeur C++ pour rejoindre des équipes projets stratégiques à Bordeaux, au sein d’environnements sensibles et exigeants. Notre client opère dans le domaine de la santé à Bordeaux avec des équipes internationales. ✅ Vos responsabilités : · Développement logiciel C++ · Collaboration avec le tech lead et le Product Owner · Travail en agilité Votre profil 👤 🎓 Formation : Bac+5 en informatique 💼 Expérience : 2 ans minimum Anglais obligatoire 💡 Nous rejoindre, c’est : · Évoluer régulièrement sur de nouveaux projets, découvrir de nouveaux métiers et secteurs, travailler à l’international, accéder rapidement à des postes à responsabilité… · Être acteur du développement de la société : identification d’opportunités, organisation d’événements, recrutement de nouveaux collaborateurs… · Rejoindre l’aventure agap2IT, ça ne se raconte pas, ça se vit tous les jours au sein de nos agences et lors des nombreux évènements organisés chaque mois ! Pour agap2IT, tous les talents comptent ! Nous traitons les candidatures dans l’égalité des chances dans un objectif d’inclusion et de diversité de nos collaborateurs. Si vous êtes en situation de handicap, n’hésitez pas à nous poser vos questions et à postuler. Déroulement du processus de recrutement 📞 Le poste vous plaît ? N’hésitez pas, tentez votre chance m'envoyant votre CV.

Le Groupe FAYAT est le leader français indépendant de la construction et le leader mondial du matériel routier. Il accompagne ses clients dans le monde grâce à des solutions innovantes et durables dans les sept grands Métiers autour desquels il s'est construit : Travaux Publics, Fondations, Bâtiment, Énergie & Services, Métal, Chaudronnerie et Matériel routier. FAYAT IT est la DSI du groupe FAYAT 👨 💻 : notre mission est de délivrer et piloter un système d'information de qualité, au service de la performance des filiales du groupe FAYAT en France et à l'International. Elle répond à trois objectifs : • Déployer et assurer la mise en œuvre de la stratégie informatique du Groupe ;, • Assurer une qualité de service optimale à l'échelle internationale ;, • Accompagner les filiales du Groupe dans les chantiers de transformation numérique, de mobilité et de digitalisation. Fayat IT recherche son futur Architecte SAP (H/F) en CDI à Bordeaux (33) ou Massy (91)📍 Rattaché au Manager du département Gouvernance et Projets SAP au sein du centre de compétences ERP, vous interviendrez sur des projets variés, accompagnerez nos clients (filiales du groupe en France et à l'international) dans leur transition vers des solutions SAP et participerez à la réussite de leur transformation numérique. Vos missions seront : • Définir l’architecture globale des solutions SAP (ECC / S/4HANA), • Concevoir l’intégration entre les modules SAP et les systèmes tiers, • Garantir la cohérence, la performance et la sécurité de l’architecture, • Accompagner les équipes projets dans les choix techniques, • Superviser les développements et les interfaces, • Veiller au respect des standards et bonnes pratiques SAP, • Anticiper les évolutions techniques et proposer des optimisations, • Assurer un rôle d’expertise et de conseil auprès des équipes IT et métiers Environnement technique : ECC, S/4HANA. Votre Profil : • Vous êtes titulaire d'une formation supérieure en informatique, • Vous disposez de 8-10 ans d'expérience sur un poste similaire d’architecte SAP, • Anglais Courant (C1) - Expérience dans un environnement international Ce que nous proposons 🤝 : • Une rémunération en adéquation avec votre poste, vos expériences et compétences,, • Une mutuelle prise en charge à 100%,, • Votre abonnement en transport en commun pris en charge à 100%, ou forfait mobilité douce, • Un accès au CSE sans condition d’ancienneté,, • Une carte swile de 10.60€ prise en charge à 60% par l'entreprise,, • 2jrs de télé travail / semaine (à l’issue de la période d’essai), • Une dynamique d'entreprise conviviale par l'organisation de divers évènements Si votre candidature a été retenue : • 1 échange avec Lisa, la recruteuse, afin de valider l'adéquation de votre profil avec notre recherche,, • 1 entretien avec le manager, où vous aurez l'occasion de rentrer dans les détails du poste,, • 1 entretien avec notre DSI Adjoint et RRH afin de confirmer que nous sommes tous en phase sur le poste, Afin d'avoir une vision objective de votre profil, nous utilisons Assessfirst, une solution innovante basée sur l'IA pour cerner votre personnalité, vos motivations et vos capacités cognitives. Vous vous reconnaissez dans ce projet ? Vous savez ce qu'il vous reste à faire. Prêt à nous rejoindre ? Cliquez sur 'Postuler' ! Fayat IT est fier d'être un employeur favorisant l'égalité des chances. Toutes les candidatures seront prises en considération sans discrimination.

Ce que nous allons accomplir ensemble : Vous rejoignez un environnement aéronautique de haut niveau, au cœur de la conception de systèmes électroniques embarqués destinés aux aéronefs civils et militaires. Ces systèmes jouent un rôle clé dans le fonctionnement de l’avion : avionique, cockpit, commandes de vol, systèmes de surveillance, communication, navigation ou encore gestion de l’énergie embarquée. Votre mission s’inscrit dans des projets à forts enjeux de sécurité, fiabilité et conformité réglementaire, où chaque carte électronique conçue doit répondre à des contraintes sévères : environnementales, électromagnétiques, thermiques et normatives. En tant qu’ingénieur électronique , vous interviendrez sur la conception de cartes électroniques intégrées dans des systèmes embarqués critiques, depuis les phases amont jusqu’à la validation et l’industrialisation. Vous serez impliqué dans les choix techniques structurants et garant de la robustesse des solutions développées. Votre mission (...si vous l’acceptez !) : Vous aurez la charge de : • La conception électronique analogique et numérique de cartes embarquées., • La rédaction des spécifications électroniques en lien avec les exigences système., • Le choix et le dimensionnement des composants (microcontrôleurs, FPGA, alimentations, capteurs)., • La réalisation des schémas électroniques et le suivi du routage des PCB., • La prise en compte des contraintes aéronautiques : CEM/EMI, thermique, vibrations, fiabilité., • La participation aux phases de tests, validation et qualification des cartes., • L’analyse des non-conformités et la proposition de plans de correction., • Le support aux équipes d’industrialisation et de production., • La collaboration étroite avec les équipes systèmes, logiciel embarqué et mécanique. Votre future équipe : Vous intégrerez une équipe d’ingénieurs électroniques et systèmes évoluant dans le secteur aéronautique, en interaction quotidienne avec les équipes logiciel embarqué, mécanique, essais et certification. Votre Stack de Jeu : Un environnement technique orienté électronique embarquée aéronautique : • Conception analogique et numérique., • Cartes électroniques multicouches., • Microcontrôleurs, FPGA, DSP., • Alimentations, conversion de puissance., • Outils de CAO électronique (Altium, OrCAD, Cadence, Eagle…)., • Normes et exigences aéronautiques (DO-254, DO-160 – selon périmètre). Les petits plus du projet : Projets aéronautiques à forts enjeux techniques. Systèmes critiques et visibles. Environnement normé et structuré. Forte montée en compétences techniques. Vision complète : de la conception à la qualification. Vous : • Ingénieur Bac+5 en électronique ou systèmes embarqués., • Expérience confirmée en conception électronique, idéalement en environnement aéronautique ou industriel contraint., • À l’aise sur la conception de cartes électroniques complexes., • Sensible aux problématiques de sécurité, fiabilité et qualité produit., • Capable de travailler sur des projets longs et structurés., • Rigoureux(se), autonome, avec un bon esprit d’analyse., • À l’aise dans les échanges techniques avec des équipes pluridisciplinaires. Nos Plus Rejoindre Astek, c'est choisir : • un accélérateur d’expérience, où chaque mission est une opportunité de progresser, • un accès à une multitude de projets techniquement passionnants pour nos clients comme en interne, • un accompagnement de proximité individualisé pour un parcours professionnel sur mesure, • un apprentissage continu, grâce à notre Académie de formation interne, • un environnement de travail convivial et inclusif, soutenu par des pratiques RH certifiées #TopEmployer2025 Let's move forward. Rencontrons-nous ! Vous vous êtes reconnu sur l’annonce et Astek vous plaît ? Postulez directement sur cette annonce, afin que Dorian, notre Talent Acquisition Officer, puisse vous contacter pour un premier échange. Antoine, votre futur Manager, vous proposera ensuite d’échanger autour de cette opportunité, de votre parcours et de vos attentes.

La libellule rose bordelaise recrute son/sa futur(e) Développeur/Développeuse C++ pour rejoindre les équipes de l'un de ses partenaires. Au sein d’une équipe de développement logiciel, tu interviens sur des applications permettant la supervision et la communication entre différents équipements. Ton quotidien : • concevoir et développer de nouvelles fonctionnalités en C++, • développer et maintenir des interfaces graphiques avec Qt / QML, • intégrer et configurer le logiciel afin d’assurer les échanges de données avec différents équipements via des protocoles réseau, • participer aux phases de tests et de validation, • analyser, corriger et suivre les anomalies, • rédiger la documentation technique associée …le tout sur une stack technique Visual C++ • Qt/QML Tu te reconnais dans ce descriptif ? Alors ce poste est peut-être pour toi ! Diplômé(e) d’une formation en informatique (Bac+3 à Bac+5), tu justifies d’au moins 4 ans d’expérience en développement C++. Tu as déjà travaillé avec le framework Qt (Widgets ou QML) dans le cadre de projets logiciels. Psssst : ceci est un idéal...surprend-nous. Si tu as envie de prendre part à la construction de notre agence et de rejoindre une équipe dont les maître mots sont bienveillance et épanouissement, c'est par ici ! Important : Ce poste nécessite l’obtention d’une habilitation de défense délivrée par le Ministère des Armées. « Toutes les Sociétés de Conseil se ressemblent », Toutes ? LR TECHNOLOGIES GROUPE c’est 600 Libelliens qui nous ont élus Great Place To Work en 2016, 2018 et à présent 3e France et Europe 2021. Nous sommes également la 99e société française labellisée B CORP pour notre engagement RSE. Depuis 2014 nous avons créé 11 implantations et 5 pôles d'activités complémentaires : • Aéronautique / Spatial / Défense, • Drone / Robotique / IoT / Automobile/ Ferroviaire / Industries / Multimédia, • Médical / Pharmaceutique, • Énergie / Environnement, • Systèmes d’Informations / Banque / Finance / Assurance 3 raisons de rejoindre : • 600 Libelliens, sollicités par tous comme vous devez l’être, nous ont rencontrés et ont décidé de nous rejoindre., • 94 % des Libelliens déclarent que nous sommes un Groupe où il fait vraiment bon travailler., • Nous grandissons vite mais nous grandissons bien : B CORP | Great Place To Work | ISO 9001 | CIR.

Ce que nous allons accomplir ensemble : Dans le cadre de l’expansion de nos activités dans le secteur de la défense, pour concevoir et développer les cartes et modules ainsi que les équipements électroniques embarqués pour missiles. Votre mission (...si vous l’acceptez !) : • Concevoir, documenter et mettre en œuvre des méthodes de production efficaces pour optimiser les opérations,, • Coordonner les activités liées à l'assurance qualité pour garantir la conformité aux normes de qualité et aux réglementations en vigueur,, • Développer et mettre en œuvre des plans d'amélioration continue pour optimiser la qualité des produits et les processus de production,, • Collaborer avec les équipes de production pour résoudre les problèmes opérationnels et améliorer l'efficacité,, • Mettre en place des procédures de contrôle qualité et assurer la formation du personnel sur les bonnes pratiques,, • Participer à l'analyse des causes profondes des problèmes de production et mettre en place des actions correctives,, • Élaborer des rapports de performance de la production, identifier les tendances et proposer des recommandations d'amélioration. Votre future équipe : Au sein d’un équipe de 8 ingénieurs en électronique numérique de haut niveau technologique. Les petits plus du projet : Vous évoluerez au sein d’un équipe technologique sur des sujets sensibles et passionnants. Vous : • Vous avez obtenu votre diplôme d'ingénieur avec une spécialisation en génie industriel, génie de la production, qualité ou domaine connexe., • Vous avez plusieurs années d'expérience dans un rôle similaire, démontrant une expertise en méthode de production et en assurance qualité., • Vous avez une connaissance approfondie des outils et des méthodologies d'amélioration continue., • Vous avez d'excellentes compétences en analyse et en résolution de problèmes et une capacité à travailler de manière collaborative avec des équipes multidisciplinaires. Nos Plus Rejoindre Astek, c'est choisir : • un accélérateur d’expérience, où chaque mission est une opportunité de progresser, • un accès à une multitude de projets techniquement passionnants pour nos clients comme en interne, • un accompagnement de proximité individualisé pour un parcours professionnel sur mesure, • un apprentissage continu, grâce à notre Académie de formation interne, • un environnement de travail convivial et inclusif, soutenu par des pratiques RH certifiées #TopEmployer2025 Let's move forward. Rencontrons-nous ! Lilya, notre incroyable Talent Acquisition Référent vous contacte pour en savoir plus sur vous. Vous aurez 2 entretiens maximum : avec Quentin (votre futur n+1) puis Alexis notre top Directeur d’agence ! Le dicton préféré de ton futur coach : « Celui qui excelle à résoudre les difficultés le fait avant qu'elles ne surviennent. » Sun Tzu

Ce que nous allons accomplir ensemble : Rejoignez notre équipe passionnée et contribuez à la révolution de l'aéronautique ! En tant qu'ingénieur en qualification et essai pour des moteurs électriques destinés aux futurs avions à hydrogène, vous serez au cœur de l'innovation. Votre travail aura un impact majeur en garantissant la performance, la fiabilité et la sécurité des moteurs électriques pour ces avions révolutionnaires. Votre mission, si vous l'acceptez : Votre rôle principal consistera à concevoir et mener des essais de qualification pour les moteurs électriques. • Vous serez chargé(e) de mettre en place les protocoles de test., • Vous superviserez les essais., • Vous analyserez les données obtenues., • Vous devrez également garantir que les moteurs répondent aux normes les plus élevées en termes de qualité et de sécurité. Votre expertise jouera un rôle essentiel dans la certification des moteurs pour une utilisation aéronautique. Votre future équipe : Rejoignez notre agence Bordelaise en plein essor et participez à des projets d’envergure?! Vous travaillerez sur des projets à forte valeur ajoutée sur les problématiques d’innovations du moment. Les petits plus du projet : Imaginez travailler au sein d'une équipe pionnière, dédiée à façonner l'avenir de l'aviation verte. Ce projet vous offrira l'opportunité de participer à des avancées technologiques révolutionnaires tout en contribuant à la réduction de l'empreinte carbone de l'industrie aéronautique. Vous serez entouré(e) de collègues passionnés, collaborant pour atteindre un objectif commun : l'aviation durable. Vous ? Vous êtes un ingénieur passionné par l'innovation et la transition vers une aviation plus verte. Vous possédez une solide expérience dans la qualification et les essais de moteurs électriques ou d'équipements aéronautiques. Votre capacité à élaborer des protocoles de test robustes et à interpréter les résultats sera essentielle. Si vous êtes motivé par les défis technologiques et que vous souhaitez contribuer à façonner l'avenir de l'aviation, rejoignez-nous ! Rencontrons-nous Notre projet commun vous plait ? Postulez à cette annonce, et soyez transparent ! Dorian, notre incroyable Talent Acquisition Officer vous contacte pour en savoir plus sur vous. Vous aurez 2 entretiens max : avec Antoine (manager à Bordeaux) puis Alexis notre top Directeur ! Le dicton préféré de ton futur coach : « La force d’une équipe est chacun de ses membres. La force de chaque membre est l’équipe. » - Phil Jackson Bienvenue dans la team ! Allez-y, maintenant c’est à vous de jouer ! Mots-clés : ingénieur - ingénieure - consultant - consultante Nos Plus Rejoindre Astek, c'est choisir : • un accélérateur d’expérience, où chaque mission est une opportunité de progresser, • un accès à une multitude de projets techniquement passionnants pour nos clients comme en interne, • un accompagnement de proximité individualisé pour un parcours professionnel sur mesure, • un apprentissage continu, grâce à notre Académie de formation interne, • un environnement de travail convivial et inclusif, soutenu par des pratiques RH certifiées #TopEmployer2025 Let's move forward.

Chez agap2 IT, nous sommes convaincus que la valeur de nos projets repose avant tout sur nos consultants. Nous accompagnons nos clients grands comptes sur des projets IT stratégiques, en alliant exigence technique, proximité managériale et accompagnement personnalisé. Dans le cadre du renforcement d’une équipe infrastructure chez un acteur majeur du secteur bancaire, nous recherchons un(e) Administrateur Système Linux expérimenté(e) spécialisé(e) sur Red Hat Satellite. 💼 Votre mission Vous intégrez une équipe Linux d’environ 20 personnes, en charge de la gestion d’un environnement de production à très grande échelle. À ce titre, vous intervenez sur : • L’administration et le maintien en conditions opérationnelles d’infrastructures Linux en production, • La gestion, la configuration et l’optimisation de Red Hat Satellite, • Le support aux équipes sur les environnements Linux, • La participation aux activités de build et d’industrialisation, • La mise à disposition d’environnements de tests pour les autres équipes 🖥️ Environnement technique • Linux (RHEL), • Red Hat Satellite (indispensable), • Automatisation : Ansible / Bash / scripting, • Outils d’industrialisation et de gestion de configuration, • Environnements de production critiques à forte volumétrie 👤 Votre profil • Expérience significative en administration système Linux, • Maîtrise de Red Hat Satellite (certification fortement appréciée), • À l’aise dans des environnements de production exigeants, • Capacité à intervenir sur des sujets techniques complexes, • Bon esprit d’équipe et sens du service ✨ Pourquoi nous rejoindre ? • Projet structurant dans un environnement bancaire exigeant, • Équipe experte et environnement technique challengeant, • Mission longue durée (visibilité 3 ans), • Accompagnement managérial de proximité, • Perspectives d’évolution au sein de agap2 IT

Entreprise Authentique et engagée, notre agence bordelaise rassemble une quarantaine de collaborateurs. Ici, on allie expertise technique, convivialité et une approche humaine, avec un objectif clair : que chaque membre de l'équipe s'épanouit dans son rôle et progresse dans son parcours. ___ Ingénierie DevOps, SysOps, Cloud, développement Java, .Net, agilistes, testeurs. Nous vous proposons des projets pour nos clients, grandes DSI. Pour vous accompagner dans votre aventure consertienne, sont à vos côtés : • Alexandre, notre directeur d'agence,, • Laurie, notre chargée de carrière et fidélisation,, • Léa, notre chargée de recrutement,, • Laure, notre assistante d'agence,, • Gwenola, notre assistante de gestion. Conserto ? Nous sommes une ESN créée en 2013 à Nantes. Notre credo ? L’expertise technique, l’évolution par la formation, mission, la convivialité et de l’évolution pour nos +450 collaborateurs. Pourquoi nous choisir ? 🚀 Une expertise technique reconnue : Meetups, formations et accompagnement par nos référents techniques. 🤝 Un management humain et inclusif : Plan de carrière personnalisé, actions en faveur de la diversité, et satisfaction collaborateurs à ___ en 2023 à Bordeaux ! 🌱 Un engagement éco-responsable : Certification RSE Lucie, Ecovadis, et des initiatives comme notre outil ___, qui calcule le bilan carbone des sites web. 🌟 Un cadre agréable : Télétravail (3 jours/semaine), salaires attractifs, primes variées, et événements conviviaux toute l’année. Poste : Développeur.euse Java 📌 Le projet Intègre une équipe agile de 8 experts sur une refonte d’un ensemble d’applications stratégiques pour une grande DSI dans le secteur de l’énergie. Dans une équipe de 8 personnes composée de : 3 Développeurs back, 1 Développeur front, 1 Leader Technique, 1 DevOps, 1 Product Owner et 1 Scrum Master et tout cela en agilité scrum. En tant que Développeur.e Java vous êtes amené.e à : • Concevoir et développer, • Réaliser les revues de code, mise en place et suivi des bonnes pratiques / du guide flow, • Réaliser les tests unitaires et tests d’intégration (Notion de qualité très importante, connaissance de la méthode TDD est un plus), • Rédiger la documentation technique, • Participer aux choix techniques du projet, • Analyser l’existant et échanger avec les équipes métiers et techniques Nous recherchons quelqu’un de passionné, qui a de l'autonomie sur certains (pour les autres, nous vous accompagnerons) des outils/technos suivants: • Langage : Java, Angular sur des versions à la pointe, • Frameworks : Spring (boot, MVC, Batch, Security), • Tests : Cypress, Selenium, JUnit, JMeter, • Cloud : AWS ou autre cloud public, • CI/CD : Docker, Gitlab CI, Kubernetes, • Méthodologies : Scrum, SAFe Profil Nous cherchons un profil possédant entre 4 à 6 années d'expérience et ayant une ou plusieurs expériences réussies sur des applications Java au sein d'ESN ou de DSI. Pour finir, un condensé de ce que nous proposons, la suite autour d’un café/thé/bière : 💼 Salaire fixe : de 2 à 4 ans : 40 à 47 K€ ; 4 à 6 ans : 47 à 51K€ ; 6 à 8 ans : 50 à 55K€ ; au-delà de 8 ans : 55 à 65K€ selon votre expérience. 🍴 Titres restaurant 1 350€ part employeur à l’année. 🏅Primes (apport d’affaire, formation, cooptation système innovant). 🏡Télétravail : 3 jours par semaine. 📚Un projet de carrière individualisé, de la formation, du suivi, avec la possibilité d’intégrer des communautés + temps dédié, participer à des salons… Processus de recrutement : 1/ Premier échange téléphonique avec moi-même, Léa, chargée de recrutement pour en apprendre plus sur vos aspirations et notre mode de fonctionnement. 2/ Notre rencontre à l'agence bordelaise/visio pour entrer dans le détail de votre parcours et notre management. 3/ Rencontre avec Alexandre à l'agence, l'occasion d'échanger de nos différentes opportunités. 3,5/ Etape optionnelle : échange avec un expert Conserto pour avoir des billes complémentaires sur votre expertise & parler de son expérience au sein de Conserto. 4/ Bienvenue à bord ! Au-delà du process de recrutement, Conserto déploie tout au long de l’année des actions favorisant l'égalité des chances & la diversité des individus au sein de nos équipes.

Ce que nous allons accomplir ensemble : Nous recherchons un(e) Ingénieur Radiofréquence / Hyperfréquence pour intervenir sur des programmes aérospatiaux stratégiques, tels que satellites, radars embarqués, systèmes de communication et de navigation. Vous contribuerez à la conception, au développement et à l’optimisation de systèmes RF/HF, dans un environnement hautement technique, normé et international. Vos travaux permettront de garantir la performance, la fiabilité et la conformité des systèmes embarqués dans le respect des standards du secteur. Votre mission (...si vous l’acceptez !) : Concevoir, dimensionner et optimiser des circuits, antennes et sous-systèmes RF/HF pour applications aéronautiques et spatiales. Réaliser des simulations électromagnétiques et des études de propagation pour valider les performances. Participer à la validation expérimentale et aux campagnes de tests en laboratoire ou sur site. Collaborer avec les équipes systèmes, électronique, mécanique et software pour l’intégration des sous-systèmes. Rédiger les spécifications techniques, rapports de conception et documentations de tests. Assurer la conformité aux normes et réglementations aéronautiques et spatiales. Proposer des solutions techniques innovantes pour améliorer les performances et la robustesse des systèmes. Votre future équipe : Vous rejoindrez une équipe pluridisciplinaire et internationale, composée d’ingénieurs RF, électronique, systèmes et test, dans un environnement où l’innovation et l’excellence technique sont au cœur des projets. Vous bénéficierez d’un accompagnement et de formations spécifiques pour vous intégrer rapidement et évoluer dans des programmes de pointe. Vous : Diplôme d’Ingénieur ou Master spécialisé en électronique, télécommunications, radiofréquence ou hyperfréquence. Expérience dans le dimensionnement et la conception RF/HF, idéalement dans le secteur aéronautique ou spatial. Maîtrise des outils de simulation électromagnétique (HFSS, CST, ADS, etc.). Connaissance des normes aéronautiques et spatiales (ECSS, DO-160, DO-178, etc.). Compétences en mesures RF et tests expérimentaux (réseaux vectoriels, analyseurs de spectre, chambres anéchoïques). Esprit analytique, rigueur et autonomie dans la gestion de projets techniques complexes. Anglais technique courant, pour travailler avec des équipes internationales. Nos Plus Rejoindre Astek, c'est choisir : • un accélérateur d’expérience, où chaque mission est une opportunité de progresser, • un accès à une multitude de projets techniquement passionnants pour nos clients comme en interne, • un accompagnement de proximité individualisé pour un parcours professionnel sur mesure, • un apprentissage continu, grâce à notre Académie de formation interne, • un environnement de travail convivial et inclusif, soutenu par des pratiques RH certifiées #TopEmployer2025 Let's move forward. Rencontrons-nous ! Vous vous êtes reconnu(e) dans cette offre ? Lilya, notre incroyable Talent Acquisition, vous contactera pour en savoir plus. Mots-clés : ingénieur - ingénieure - consultant - consultante

Ingénieur Infrastructure-as-Code Informations utiles • CDI basé à Bordeaux (centre‑ville), • Télétravail hybride, • Rôle 100% orienté automatisation & engineering (pas de support, pas de CI/CD), • Environnement Linux, • Excellente maîtrise d’Ansible et de Terraform, • Compétences en Python et scripting (Shell), • Expérience sur VMware / Azure appréciée, • Anglais professionnel courant (manager anglophone) Notre mission Transformer la fonction trésorerie en véritable centre de création de valeur grâce à notre approche unique Treasury Value Management et notre plateforme unique et modulaire myDiapason ! Rejoignez l’aventure Diapason Pour accompagner notre croissance, nous recherchons des talents motivés pour construire ensemble le futur des logiciels de trésorerie. Rejoindre Diapason, c’est : • Participer à une expérience de croissance unique : créé en 2010, Diapason équipe aujourd’hui plus de 40% des entreprises du CAC 40. Nos solutions sont utilisées quotidiennement par plus de 20 000 trésoriers sur les cinq continents., • S’investir sur des projets et technologies innovants : pionnier du Treasury Value Management, nous révolutionnons la gestion de trésorerie traditionnelle en alliant standardisation et flexibilité., • Rejoindre l’excellence au service du client : notre obsession est de fournir un service de qualité et une expérience toujours plus innovante à nos clients., • S’investir au sein d’une équipe soudée : nous sommes convaincus qu’il n’y a de valeurs que dans l’humain. Le faible « turn-over » de nos effectifs en est la meilleure preuve., • S’impliquer dans une entreprise en forte croissance : avec l’appui de notre nouvel investisseur PSG Equity, les opportunités de développement sont bien réelles. Diapason se développe sur de nouveaux marchés européens et consolide sa position de leader technologique. Contexte Vous rejoignez l’équipe Infrastructure pour améliorer Symphony, notre plateforme interne IaC qui déploie, sécurise et opère les environnements de production de nos clients. Votre rôle : concevoir, industrialiser et automatiser l’infrastructure, avec un focus fort sur l’ingénierie IaC (pas de support, pas d’astreinte, pas de CI/CD). Il s’agit d’un poste orienté ingénierie, centré sur la conception et l’évolution de l’automatisation — pas un rôle de support ou d’administration système classique. Le poste Automatisation & Engineering • Concevoir et faire évoluer des modules IaC (Terraform et Ansible)., • Développer et maintenir les rôles Ansible, playbooks, modules et workflows., • Contribuer à l’intégration croissante de Terraform dans la plateforme Symphony. Intégration & outils • Améliorer les workflows d’automatisation utilisés par les équipes Ops (Rundeck)., • Intégrer supervision, sécurité, sauvegarde et APIs cloud/VMware dans la plateforme. Fiabilité & sécurité • Participer au durcissement sécurité (CIS, ISO27001, SOC2, SWIFT)., • Améliorer l’observabilité, les mécanismes de rollback et la résilience globale. Documentation & qualité • Contribuer à la documentation et à la structuration de l’inventaire IaC., • Proposer des améliorations continues (refactoring, optimisation, tooling). Profil recherché Compétences requises • Bac+3 à Bac+5 en informatique., • Excellente maîtrise d’Ansible et des environnements Linux., • Connaissance ou expérience en Terraform (modules, providers, cloud)., • Compétences en Python et scripting Shell., • Confort avec YAML, Jinja2, Git et le travail sur codebase IaC partagée., • Expérience VMware/vSphere ou cloud (Azure, OVH…)., • Connaissances en monitoring, observabilité, backup., • Expérience en environnement sensible ou fortement automatisé. Pourquoi nous rejoindre ? • Travail sur une vraie plateforme IaC utilisée en production, dans un contexte de sécurité exigeant., • Poste 100% engineering, zéro support, zéro ticket., • Forte autonomie et impact direct sur les environnements., • Équipe soudée, environnement technique mature, culture d’excellence., • Télétravail hybride + localisation premium Bordeaux centre. Ce que nous offrons • Un environnement stimulant dans une entreprise en forte croissance, • Processus d’intégration maitrisé pour faciliter l’arrivée de nouveaux collaborateurs(trices), • Localisation centrale à Bordeaux dans un quartier animé, • Politique de télétravail hybride, • Package attractif, • Un travail au contact de grandes entreprises internationales dans le domaine de la finance., • Une formation continue et un accompagnement sur nos produits et les tendances du métier. Prêt(e) à rejoindre l’aventure Diapason et à participer à la révolution de la gestion de trésorerie ? Envoyez dès maintenant votre candidature et rejoignez une équipe qui transforme les défis financiers en opportunités de croissance ! Processus de recrutement : • Entretien RH (30 minutes / Teams), • Entretien Head of IaC / DevOps (viso+ mise en situation / cas pratique), • Entretien CTO (présentiel ou distanciel) CDI à pourvoir dès que possible Poste basé à Bordeaux (centre ville)

Ce que nous allons accomplir ensemble : En rejoignant ce projet, vous participerez à la transformation numérique d’un acteur majeur de l’aéronautique, au cœur de programmes à forts enjeux technologiques et industriels. L’objectif : concevoir et faire évoluer des architectures logicielles critiques, embarquées et/ou au sol, destinées à des systèmes aéronautiques complexes où la sécurité, la fiabilité et la conformité réglementaire sont essentielles. Dans un secteur soumis à des normes strictes et à des cycles de développement longs, vous jouerez un rôle clé dans la structuration des socles logiciels qui porteront les futures générations de systèmes avioniques, de bancs de test, d’outils industriels et de plateformes numériques. En tant qu’Architecte Logiciel, vous interviendrez sur des projets stratégiques de modernisation et de conception de systèmes complexes, avec une responsabilité forte sur les choix techniques et architecturaux. Vous serez un référent technique auprès des équipes et un acteur clé dans la cohérence globale des solutions déployées. Votre mission (...si vous l’acceptez !) : Vous serez en charge de : • La définition,la modélisation et la documentation des architectures logicielles (systèmes embarqués, applications critiques, plateformes au sol, microservices, architectures distribuées)., • L’analyse des besoins fonctionnels et techniques en lien avec les équipes métiers, systèmes et hardware., • Du choix des technologies, frameworks et patterns architecturaux adaptés aux contraintes aéronautiques., • L’accompagnement et le support technique des équipes de développement., • La validation des choix techniques et la participation aux revues d’architecture., • La prise en compte des enjeux de cybersécurité, de performance et de maintenabilité., • L’interaction avec les équipes qualité et certification pour garantir la conformité aux normes., • La veille technologique active pour proposer des solutions innovantes mais maîtrisées. Votre future équipe : Vous rejoindrez une équipe composée d’ingénieurs logiciels, experts systèmes, chefs de projet et spécialistes métier. L’environnement est collaboratif, stimulant et orienté innovation. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes R&D, les partenaires industriels et les clients finaux, dans une logique de co-construction et d’excellence technique. Votre Stack de Jeu : Un environnement technique riche et exigeant, combinant logiciel critique, systèmes embarqués et plateformes modernes : • Langages : C++, Java, Python, • Architectures : systèmes embarqués, architectures distribuées, microservices, • Systèmes : Linux, environnements temps réel (RTOS appréciés), • Frameworks & outils : Spring / Spring Boot, outils de modélisation (UML, SysML), • DevOps / CI-CD : Git, Jenkins, GitLab CI, automatisation des builds et tests, • Cloud & plateformes au sol : conteneurisation (Docker), orchestration (Kubernetes), • Qualité & sûreté : tests unitaires et d’intégration, traçabilité, gestion de configuration, • Normes : DO-178C, ARP4754, contraintes de certification logicielle Les petits plus du projet : Un secteur aéronautique exigeant, innovant et technologiquement stimulant. Des projets critiques et visibles, avec un fort impact industriel. Un environnement mêlant embarqué, cloud, DevOps et cybersécurité. Une vraie reconnaissance du rôle d’architecte dans les décisions stratégiques. Des opportunités de formation continue et de montée en expertise. Vous : • Vous justifiez au minimum de 5 ans d’expérience en architecture logicielle ou en conception de systèmes complexes., • Vous avez évolué dans des environnements critiques ou réglementés (aéronautique, défense, ferroviaire, spatial, médical…)., • Vous maîtrisez les fondamentaux de l’architecture logicielle et les problématiques de scalabilité, performance et sécurité., • Vous êtes à l’aise avec plusieurs langages de programmation (C++, Java, Python)., • Vous connaissez les normes aéronautiques (DO-178C, ARP4754) ou vous avez une forte appétence pour les contextes normés., • Vous savez communiquer, argumenter et fédérer autour de choix techniques structurants., • Vous aimez prendre de la hauteur tout en restant connecté(e) aux réalités du terrain. Nos Plus Rejoindre Astek, c'est choisir : • un accélérateur d’expérience, où chaque mission est une opportunité de progresser, • un accès à une multitude de projets techniquement passionnants pour nos clients comme en interne, • un accompagnement de proximité individualisé pour un parcours professionnel sur mesure, • un apprentissage continu, grâce à notre Académie de formation interne, • un environnement de travail convivial et inclusif, soutenu par des pratiques RH certifiées #TopEmployer2025 Let's move forward. Rencontrons-nous ! Vous vous êtes reconnu sur l’annonce et Astek vous plaît ? Postulez directement sur cette annonce, afin que Dorian, notre Talent Acquisition Officer, puisse vous contacter pour un premier échange. Sébastien, votre futur Manager, vous proposera ensuite d’échanger autour de cette opportunité, de votre parcours et de vos attentes.

Vous souhaitez évoluer dans le domaine des systèmes embarqués appliqués et piloter des projets techniques d’envergure ? Ce poste est fait pour vous ! 👇 🚀 Vos principales missions : • Piloter la partie technique des projets : coordination des équipes, planification, gestion des tâches, suivi Qualité / Coût / Délai, avec reporting régulier au management., • Animer et fédérer l’équipe technique, et assurer l’interface technique auprès des clients et partenaires., • Analyser les besoins clients et étudier les documents d’entrée afin de garantir une compréhension précise des attentes fonctionnelles et techniques., • Concevoir et proposer des architectures système robustes, pérennes et standardisées adaptées aux contraintes des systèmes embarqués., • Rédiger les spécifications techniques logicielles, claires, précises et entièrement vérifiables., • Assurer le suivi, la revue et la validation des livrables techniques logiciels tout au long du cycle de développement : spécification, code, tests., • Participer aux réponses aux appels d’offres : analyse technique, réponse clause à clause, rédaction des parties techniques, proposition de solutions, chiffrage et évaluation des risques. 🎓 Parlons un peu de vous : • Diplôme d’ingénieur (généraliste, électronique, informatique embarquée ou équivalent)., • Expérience 10 ans minimum dans le développement ou l’intégration de systèmes embarqués., • Solides compétences en architectures matérielles embarquées, électronique numérique ou microcontrôleurs., • Maîtrise des systèmes Linux embarqués et outils associés (ex Yocto)., • Maitrise langage C/C++, python, • Connaissances web appréciées, • Connaissances des protocoles et interfaces de communication : IP/Ethernet, bus industriels, protocoles temps réel, etc., • Notions en traitement embarqué, flux de données, capteurs, ou systèmes temps réel., • Expérience des cycles de développement logiciel (V-model, Agile, validation, intégration)., • Anglais professionnel indispensable ; une autre langue est un plus., • Vous êtes autonome, rigoureux, doté d’un bon esprit d’analyse et d’un excellent sens du service. 👥 Qui sommes-nous ? Savant mélange entre le savoir-faire allemand et la créativité à la française, Technology & Strategy est une société d’ingénierie résolument tournée vers l’innovation et spécialisée dans le développement de systèmes embarqués intelligents, sécurisés et responsables. Notre agence est composée d'une équipe de passionnés, chaleureuse et à taille humaine. Elle déploie tout son savoir-faire pour accompagner nos clients, PME ou grands industriels, dans différents domaines (Système, logiciel, safety, cyber,...). Depuis nos bureaux d’études jusqu’aux centres R&D de nos clients, nos experts relèvent les défis technologiques de demain. Aussi passionnantes qu’exigeantes, nos activités rayonnent dans des secteurs variés tels que l’énergie, le médical, l’IOT, les transports... 🚗⚡ En pleine expansion depuis notre création en 2008, nous sommes déjà implantés dans 8 pays en Europe et à l’international, au travers de 22 agences qui regroupent près de 3600 ingénieurs. 🚀 📌 Processus de recrutement : 📞 Prise de contact téléphonique 👩 💼 Entretien avec un(e) RH 👨 💼 Entretien avec un(e) manager 👩 💻 Entretien technique Nos postes sont ouverts aux personnes bénéficiant d’une Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH). T&S Groupe encourage la diversité et l’égalité sur le lieu de travail. Tous les candidats qualifiés H/F sont pris en considération pour un emploi sur un pied d'égalité.

Êtes-vous notre futur(e) développeur(se) JAVA / Angular (F/H) ? Vous souhaitez ? • Rejoindre une équipe dynamique et conviviale aux côtés de nos clients, entreprises innovantes, riches de leur culture dans les domaines de l'Aéronautique, du Spatial & de la Défense mais également de l'IT (Retail, Energie, Telecom, BFA...) ;, • Participer à des projets à forts enjeux stratégiques. Que proposons-nous ? • Rejoindre une équipe Agile de 10 développeurs/ses et contribuer au développement de différentes applications. Quelles sont les missions ? • Réaliser les spécifications, la conception, le codage, les tests unitaires, l’intégration logiciel … ;, • Mesurer la qualité du code ;, • Rédiger la documentation technique ;, • Participer aux offres techniques sur votre périmètre ;, • Environnement technique du projet : Java/JEE, Spring, Angular (ou connaissance d'autres frameworks de développement front). Qui êtes-vous ? • Vous avez le goût du challenge et de l'innovation. Vous possédez une expérience significative en développement ;, • Idéalement, vous avez des connaissances en conception et modélisation des systèmes informatisés ;, • Si cette description vous parle, alors vous êtes sûrement notre futur(e) développeur/se Java / Angular ! Vous avez notamment : • Un bon relationnel ;, • Des capacités d’adaptation ;, • Vous aimez le travail en équipe, vous êtes rigoureux(euse), curieux(euse) et vous faites preuve d’un réel sens du conseil. Qui sommes-nous ? SII Nouvelle-Aquitaine : • Une société labellisée « Best WorkPlace » depuis 8 ans, au sein de laquelle 200 consultants partagent notre ADN ;, • Des communautés d’experts passionnés qui aiment partager leurs savoirs faires et connaissances (conférences techniques internes, formations, interventions auprès des écoles partenaires...) ;, • Des référencements chez tous les clients majeurs de la région, qui apportent une grande richesse technique, fonctionnelle, méthodologique, pour une carrière dynamique au sein de SII. En 2025, pour la 8ème année consécutive, SII France a obtenu le label Great Place To Work®. Ce succès est le reflet de notre culture basée sur notre volonté de proposer à tous nos salariés un cadre de travail épanouissant pour le développement de leurs compétences et carrières. Intégrez une équipe dans laquelle la passion pour la technologie, la créativité, la proximité et l’esprit d’équipe sont mis à l’honneur. Le Groupe SII est une société handi-accueillante, signataire de la Charte de la diversité en entreprise. Alors si ces valeurs vous parlent, rejoignez-nous !

We are working with a fintech software company building a B2B SaaS platform used by wealth managers and family offices to aggregate financial data, generate portfolio reporting, and automate operational workflows. The product is live, data‑intensive, and used by professional users in environments where accuracy, reliability, and data security matter. As the platform continues to evolve, the company is looking to bring in an experienced Senior Full‑Stack Developer to strengthen the core engineering team. In order to be successfully considered for this position, applicants must demonstrate senior‑level experience building and owning production SaaS systems within a startup or scale‑up environment, with strong full‑stack capability across modern JavaScript technologies. The Position: The appointed Developer will assume responsibility for: • Building and shipping features across frontend and backend, • Developing user interfaces with a focus on clarity, performance, and usability, • Designing and maintaining APIs that support financial and asset‑related workflows, • Working closely with Product and Design to turn real requirements into sensible technical solutions, • Taking responsibility for code quality, testing, and long‑term maintainability, • Contributing to planning and technical discussions as the product grows Core Technical Stack: The following technologies are all used in production: Frontend: • React, • Tailwind CSS, • Node.js, • TypeScript, • GitHub, • API‑driven architecture, • Automated testing and code quality practices The Candidate: Applicants will be expected to demonstrate: • 5+ years experience as a full‑stack software engineer, • Experience working in a startup or scale‑up SaaS environment, • Solid production experience with React, Node.js, and TypeScript, • Practical experience with Tailwind CSS and component‑based UI development, • Exposure to React Native in a production setting, • Experience working with GraphQL APIs, • Comfort operating in data‑intensive systems, ideally involving financial or sensitive data, • The ability to work autonomously and take ownership of features end to end Fintech or regulated‑environment experience is a plus, but not required. The Company: Our client builds fintech software for wealth managers, family offices, and private‑wealth professionals. The platform focuses on aggregating financial and asset data, producing structured portfolio reporting, and automating operational workflows. It is designed for professional users operating in data‑sensitive and accuracy‑critical environments. The business is venture‑backed, the product is established in market, and the engineering team is scaling alongside increased platform usage. • Competitive salary, • Equity participation, • Hybrid working, • Modern JavaScript‑centric stack Professional working environment with technical documentation and collaboration in English.

QUI SOMMES NOUS ? LAFI, fournisseur de technologies, accompagne ses clients dans l’évolution technologique de la distribution à la souscription, en passant par les services managés. Nous sommes multimarques et disposons d’agréments et certifications auprès de tous les constructeurs significatifs du marché IT tels que Microsoft, Apple, HP, DELL, Cisco, Lenovo… afin de pouvoir fournir à nos clients les meilleurs niveaux de remise associés aux plus hauts niveaux de conseils disponibles. Nous adressons une vaste typologie de clients, privés, publics, Ministères, collectivités territoriales, des grandes entreprises, des ETI et PME. Nous sommes capables de livrer partout en France sous 24/48H ainsi que dans toute l’Europe. Notre vaste catalogue de fournisseurs et de partenaires ainsi que l’assise de LAFI sur le marché nous permettent également de fournir un très large choix de produits et services à tous nos clients, tout en étant à même de gérer et prendre en charge des déploiements Nationaux et Internationaux. LAFI est par exemple titulaire de marchés nationaux tels que UNIHA, UGAP, CAIH… LAFI dispose d’une plateforme d’achats informatisée (EPRO) permettant aux entreprises de gérer leurs commandes sur un plan multi-filiales et multi-utilisateurs en cas de besoin, LAFI se situe donc comme un intervenant majeur dans le top 20 des revendeurs IT France, force de conseil et de proposition et véritable partenaire de nos clients sur l’ensemble de leurs projets. Avec 5 agences en France, nous sommes présents sur le territoire national. LAFI est représentée par 105 collaborateurs en France, qui ne demandent qu’à relever les défis et participer à notre développement. Ainsi, afin de conforter notre croissance, nous développons nos équipes et recrutons un(e) : INGENIEUR COMMERCIAL (H/F) De formation bac +2 à bac +5 en commerce, vous possédez une première expérience commerciale réussie d’au moins 2 ans dans la vente de produits, solutions ou prestations informatiques avec une bonne connaissance technique (produits et service) ainsi que des acteurs de notre marché (constructeurs, éditeurs, partenaires). Vous êtes reconnu(e) pour votre réactivité, professionnalisme, votre sens relationnel et appréciez le travail en équipe. Vous possédez des capacités d’adaptation ainsi que des qualités rédactionnelles. Vous savez adapter l’offres et les services aux besoins des clients. QUELLES SERONT VOS PRINCIPALES MISSIONS ? Rattaché(e) à la direction commerciale, vos principales missions et responsabilités seront de : • Gérer et développer un portefeuille client et prospecter activement sur un territoire confié., • Effectuer les rendez-vous commerciaux., • Identifier les besoins clients et participer à la rédaction des propositions commerciales en adéquation avec les orientations de la société, par exemple offres de services, O365, DAAS., • Faire de la veille technologique, être en contact avec les différents partenaires (constructeurs, éditeurs, etc..). Négocier les prix d’achat directement avec eux lorsque c’est possible., • Travailler en collaboration avec les différents intervenants (chef de projet, avant-vente, adv, atelier, etc.), • Piloter et suivre l’activité : compte rendu de rdv, opportunité, prévision,, • Intervenir en tant que conseil et suivre l'évolution des projets des clients., • Participer à la stratégie de développement du compte (fidéliser les clients existants en étant présent chez eux, diversifier les projets en proposant les nouveautés ou promos), • Réponse aux appels d’offres. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? En nous rejoignant, vous intégrerez une société qui possède plus de 25 ans d’expérience au service de ses clients. Nos clients bénéficient d’une plate -forme d’achat performante et notre taille nous permet nous permet d’offrir à nos clients de la réactivité, de la flexibilité et de la souplesse afin de répondre à tous les besoins de nos clients. Nous veillons au développement des compétences de nos collaborateurs en investissant dans leur formation et les faisons évoluer vers de nouvelles opportunités. Ambitieux, Créatif, Avec l’esprit d’équipe, Prêt pour de nouveaux challenges, alors postulez maintenant !

Dans le cadre du renforcement de son activité ERP, notre partenaire, Pure Player Business Central et acteur reconnu pour la qualité de son accompagnement sur les environnements Dynamics, recrute un Consultant D365 Business Central CDI en Nouvelle-Aquitaine. Vous interviendrez au cœur de projets stratégiques, auprès de clients internationaux, dans une organisation mature, structurée et orientée excellence opérationnelle. Intégré(e) à une équipe projet, vous intervenez sur des projets ERP Business Central à forte valeur ajoutée, de la phase d’avant-vente jusqu’au support post go-live : • Participation aux phases d’avant-vente (qualification, démonstrations, cadrage), • Recueil et analyse des besoins métiers, • Animation d’ateliers de conception fonctionnelle, • Rédaction des spécifications fonctionnelles, • Paramétrage et tests de la solution Business Central, • Formation des utilisateurs et accompagnement au changement, • Support post-déploiement et amélioration continue, • Vous aurez l’opportunité de développer une expertise fonctionnelle forte sur un ou plusieurs domaines métiers (Finance, Supply Chain, Gestion commerciale, Production…). Profil recherché : • Expérience confirmée d’au moins 5 ans en tant que Consultant Fonctionnel Microsoft Dynamics 365 Business Central / Navision, • Bonne maîtrise des méthodologies d’implémentation ERP, • Large compréhension des processus métiers (finance, supply, gestion commerciale…), • Autonomie, rigueur, sens du service et excellent relationnel, • Esprit d’équipe, curiosité et envie de progresser dans un environnement dynamique À propos de nous : Nigel Frank, cabinet de recrutement spécialisé sur les solutions Microsoft, fait partie des leaders mondiaux du secteur. Notre mission : Connecter entreprises et experts (CDI & freelance) sur l’écosystème Microsoft : Dynamics 365 (Finance, Business Central, CE), Power Platform, Azure, CRM, ERP et BI. Ce qui fait notre force : • +5 000 candidats placés chaque année, • +12 000 entretiens menés, • +120 consultants spécialisés, • Une présence internationale sur plus de 20 pays Notre expertise métiers et techniques nous permet d’identifier rapidement les profils rares et d’assurer un matching précis entre besoins clients et ambitions candidats.

🍷 Wineriz recrute un Account Executive B2B en CDI à Bordeaux. Chez Wineriz, on a bâti le logiciel de gestion tout-en-un pour les domaines viticoles français. 850+ clients, ★★★★★ sur Google, et des milliers de domaines qui ne nous connaissent pas encore. C'est là que vous entrez en jeu. Ce que vous ferez : → Prospecter et closer des domaines viticoles sur tout le territoire → Piloter un cycle de vente full-cycle (prospection → démo → signature) → Utiliser l'IA pour scaler votre outreach sans perdre en personnalisation → Être la voix du marché en interne et contribuer à la roadmap produit → Développer un réseau prescripteur (cabinets comptables, agences, apporteurs d'affaires…) Le profil que l'on cherche : ✅ 2+ ans en vente B2B (SaaS ou tech, idéalement cycle court/SMB) ✅ À l'aise aussi bien au téléphone que face à un vigneron sur le terrain ✅ Orienté(e) résultats, autonome, rigoureux(se) ✅ IA-native : vous utilisez déjà Clay, Lemlist, Claude dans votre prospection ✅ Passion pour le secteur viticole = vrai plus Ce qu'on vous offre : 💰 Fixe + variable déplafonné sur le CA généré 🚀 Un produit qui se vend (les clients adorent ça, et vos objections aussi) 🧠 Montée en compétences rapide dans une équipe à taille humaine 🏡 Flexibilité, culture async, vraie autonomie dès le premier jour 🍽️ Tickets Restaurant Pour postuler, envoyez votre CV à en répondant à ces 3 questions : 1️⃣ Pourquoi Wineriz et ce marché en particulier ? 2️⃣ Décrivez votre plus beau closing — contexte, méthode, résultat. 3️⃣ Quels outils IA utilisez-vous déjà dans votre prospection ? • Processus : call 15 min → cas pratique (~2h) → entretien équipe → rencontre avec Axelle, DG

Nous recrutons un(e) Commercial(e) / Business Developer pour accélérer la croissance de notre chiffre d’affaires, à la fois en vente directe et via un réseau de partenaires et distributeurs. Vos missions Rattaché(e) à la Direction commerciale, vous aurez en charge le développement des ventes directes et la structuration d’un écosystème de partenaires performants. Vous devrez notamment : • Qualifier les contacts entrants, • Prospecter les clients potentiels, • Conseiller les clients sur les solutions à mettre en œuvre pour optimiser leurs pratiques en e-mail et data marketing et augmenter leur ROI, • Réaliser des démonstrations en ligne de la plateforme de services en mode SaaS, • Rédiger les propositions de services, • Participer aux opérations de promotion : séminaires d’information, salons, conférences…, • Assurer le suivi et le développement commercial des clients actifs, • Définir et déployer la stratégie de partenariats (revendeurs, intégrateurs, cabinets de conseil…), • Identifier, recruter et contractualiser de nouveaux partenaires, • Animer et accompagner le réseau : formation, suivi de performance, plans d’actions communs, • Mettre à jour le CRM et assurer un reporting régulier, • Remonter les retours terrain pour contribuer à l’évolution de l’offre Profil recherché • 3 à 7 ans d’expérience en vente B2B, idéalement dans le SaaS / logiciel, • Expérience ou forte appétence pour le développement de partenariats, • À l’aise avec les cycles de vente complexes et la vente de solutions à valeur ajoutée, • Bonne maîtrise des outils CRM -Idéalement connaissance de l’email marketing • Esprit entrepreneurial, autonomie et forte orientation résultats, • Excellent relationnel et goût du travail en équipe Candidature Envoyez votre CV et quelques lignes de motivation à

Ce que nous allons accomplir ensemble : Dans un contexte d’accélération de la transition énergétique et de développement massif des infrastructures de stockage d’énergie, notre client intervient sur des projets d’installations de batteries à grande échelle (BESS – Battery Energy Storage Systems). Ces systèmes jouent un rôle clé dans l’intégration des énergies renouvelables au réseau électrique (stabilité, flexibilité, gestion des pics de consommation). Basé(e) à Bordeaux, vous intégrerez une équipe en forte croissance, intervenant sur des projets d’envergure nationale et internationale, au cœur des enjeux énergétiques actuels. Votre mission (...si vous l’acceptez !) : • Être le point focal technique du client, • Analyser les cahiers des charges et évaluer la faisabilité technique, • Challenger et clarifier les exigences techniques en phase avant-vente et exécution, • Attribuer et coordonner les tâches auprès des ingénieurs, • Piloter les plans d’action et le suivi des risques techniques, • Assurer la convergence entre besoin client et solution technique, • Coordonner l’ensemble des activités techniques du gain de l’appel d’offre à la mise en service, • Contribuer au respect des délais, des coûts et des performances techniques Vous serez épaulé(e) par un Chef de Projet, avec une forte autonomie sur le périmètre technique. Votre future équipe : Vous collaborerez étroitement avec : • le Bureau d’Études, • les équipes de mise en service, • les équipes produits, • les partenaires industriels, • les clients énergéticiens et exploitants Les projets portent sur des batteries à grande échelle intégrées au réseau électrique, avec des problématiques techniques complexes et internationales. Votre Stack de Jeu : Anglais courant (environnement international) Management de projet et d’équipe technique Solides connaissances en électrotechnique (HTA/BT, transformateurs, onduleurs, protections) Connaissances en production d’énergie, stockage et réseau électrique Capacité à interagir avec des interlocuteurs techniques et clients Les petits plus du projet : Projets à fort impact dans la transition énergétique Vision transverse du projet, de l’avant-vente à la mise en service Responsabilités élargies et autonomie technique Perspectives d’évolution dans un environnement en croissance Vous : Issu(e) d’une formation d’Ingénieur, vous justifiez d’une expérience significative (5 ans et plus) dans le domaine du transport et/ou du stockage de l’énergie, idéalement sur des projets complexes à forte dimension technique. Vous disposez d’une maîtrise approfondie des systèmes de stockage d’énergie électrique (BESS) ainsi que de leurs contraintes techniques, normatives et d’intégration au réseau. Nos Plus Rejoindre Astek, c'est choisir : • un accélérateur d’expérience, où chaque mission est une opportunité de progresser, • un accès à une multitude de projets techniquement passionnants pour nos clients comme en interne, • un accompagnement de proximité individualisé pour un parcours professionnel sur mesure, • un apprentissage continu, grâce à notre Académie de formation interne, • un environnement de travail convivial et inclusif, soutenu par des pratiques RH certifiées #TopEmployer2025 Let's move forward. Rencontrons-nous ! Notre projet commun vous plait ? Postulez à cette annonce, et soyez transparent ! Lilya, notre Talent Acquisition Officer, vous contactera pour un premier échange téléphonique. Puis vous rencontrerez Clément, votre futur manager, avec lequel vous échangerez autour d'Astek, de votre parcours, de vos attentes et de votre future mission . Enfin, vous rencontrerez Alexis, notre Directeur de département, avec lequel vous pourrez valider votre intérêt et adéquation pour le poste et finaliser les éléments contractuels. Mots-clés : ingénieur - ingénieure - consultant - consultante

Sales Agency Lead / Ingénieur.e d’Affaires Fourchette : 45-70k en fonction de l'expérience + voiture de fonction 📍 Bordeaux centre-ville SFEIR : pure player du digital et de la transformation numérique Apprendre. Innover. Ensemble Chez SFEIR Bordeaux, nous accompagnons nos clients sur leurs enjeux technologiques critiques en nous appuyant sur une communauté d’expert·es reconnus en IA, Data, Software Engineering & Cloud. Nous sommes une ESN de spécialistes, structurée autour d’un principe simple : 👉 vendre de la valeur réelle, portée par l’expertise de nos consultants. Dans le cadre du développement de l’agence, nous recrutons un·e Sales Agency Lead / Ingénieur.e d’Affaires. 🎯 Ton rôle Tu es responsable du développement commercial de SFEIR avec un large terrain de jeu couvrant la métropole bordelaise mais aussi le Sud-Ouest de la France, en lien étroit avec l’équipe recrutement, les Engineering Managers et experts techniques. Tu interviens sur l’ensemble du cycle de vente, de la prospection à la fidélisation, en adoptant une approche "Consultative Selling". Pour t’accompagner au quotidien, tu t'appuies sur une stack commerciale moderne et éprouvée : HubSpot (CRM), LinkedIn Sales Navigator, Google Workspace, Napta, les outils d’intelligence artificielle et les outils internes SFEIR. 🍀 Energie de Startuper Notre agence de Bordeaux est une pépite d’une quinzaine de consultants en plein développement. Nous accordons une attention toute particulière à notre marque employeur que nous développons au quotidien: nouveaux locaux, co-construction de l’agence avec les consultants, teams building… Sfeir s’investit dans la communauté bordelaise au travers de nombreux évènements: trainings gratuits, meetups, nous sommes notamment partenaire privilégié de BDX/IO. 🚀 Tes missions Développement commercial • Mener des actions de prospection multicanale (approche directe, social selling, réseau, événements,...)., • Piloter un portefeuille clients existant tout en contribuant à son développement., • Qualifier les enjeux business et techniques pour proposer les offres SFEIR les plus pertinentes (régie, solution, projets, audits, formation,...), mener les négociations et le suivi des collaborateurs., • Construire les propositions commerciales en binôme avec les équipes techniques. Synergie avec le recrutement • Participer aux recrutements des consultant.es : présentation des missions, projection des candidat·es, transmission de la culture SFEIR. Rayonnement & veille • Représenter SFEIR lors des événements tech locaux (meetups, salons, conférences)., • Assurer une veille active sur l’écosystème nantais et niortais (marché, acteurs, tendances,...). 👤 Profil recherché • Une expérience d'au minimum 3 ans en vente B2B dans une ESN, cabinet de conseil ou environnement IT proche., • Bonne compréhension des modèles ESN (régie, projets, cycles longs, multi-interlocuteurs)., • À l’aise avec la prospection, sans en faire un dogme ni l’éviter., • Capacité à dialoguer avec des interlocuteurs techniques et métiers., • Autonomie : apprécie une certaine liberté d’action. Notre devise : liberté, responsabilité, • Structuré·e, curieux·se, persévérant·e, avec une vraie envie de progresser., • Excellente communication orale et écrite en français, • Bonne connaissance des acteurs tech de la région Bordelaise. 💼 Rémunération & avantages Rémunération • Package composé d’un fixe et d’un variable, cohérent avec le marché et ton niveau d’expérience., • Variable collectif, complété par des accélérateurs individuels en cas de surperformance., • Dispositifs complémentaires :, • Prime vacances (10 % du package brut), • Participation Avantages & moyens 🚗 Véhicule de fonction 💻 Matériel mis à disposition : Mac ou PC selon tes préférences. 📱 Abonnement mobile pris en charge à 50% ou téléphone pro 💳 Carte de frais à débit différé (aucune avance personnelle). 🎟 Mutuelle avantageuse, carte restaurant, CSE (Pass Sport&Culture) 🏢 Organisation & cadre de travail • Mode de travail hybride, avec une présence régulière à l’agence de Bordeaux (environ 3 jours/semaine)., • Des jours de RTT par an en plus de vos congés payés, pour un équilibre vie pro/vie perso réellement respecté., • Vie d’agence active : rituels mensuels, cercles thématiques, événements internes. ✨ Pourquoi rejoindre SFEIR Bordeaux ? • Un poste responsabilisant, sans discours déconnecté du terrain., • La possibilité de vendre une offre reconnue pour sa qualité technique., • Travailler sur des projets modernes à forte valeur ajoutée pour nos clients. 🧭 Process de recrutement • Premier échange avec Vanessa (VP Talent Acquisition)., • Entretien avec Nicolas (ton futur manager)., • Entretien avec Gaetan (Engineering Director). Simple, clair, sans tunnel. Prêt·e à porter une offre tech d'élite sur un bassin stratégique avec nous ?

Description du poste : Tout au long du stage, nous vous confierons des responsabilités commerciales. Vous suivrez en collaboration avec nos Ingénieurs d'Affaires confirmés, le cycle de vente complet d'un projet, en étant constamment en contact client. • Participer à une formation au métier d'Ingénieur d'Affaires, • Définir la stratégie commerciale de vos grands comptes et/ou secteur, • Identifier de nouveaux projets dans des environnements techniques par le biais de votre prospection téléphonique ou d'appels d'offres, • Comprendre les besoins et les enjeux techniques des prospects, • Participer puis animer les rendez-vous clients et présenter notre offre technique, • Manager les équipes techniques internes en lien avec vos projets, • Élaborer des propositions techniques et commerciales Nous comptons sur vous pour amener un regard nouveau, participer à l'amélioration et au développement de notre démarche commerciale et de nos produits. Profil recherché : • Vous êtes étudiant (e) au sein d'une école d'ingénieur (e)s, • Vous avez un attrait pour le commerce et vous possédez de solides connaissances techniques générales, • Vous avez des qualités rédactionnelles et un bon sens de la communication, • Vous possédez idéalement un bon niveau d'anglais, • Vous êtes pugnace, structuré.e, dynamique, motivé.e., et savez faire preuve d'initiative, • Vous avez une bonne capacité d'écoute et une soif d'apprendre le métier, • Vous voulez faire partie d'une société en plein développement et à taille humaine, • Vous souhaitez rejoindre un secteur en pleine évolution avec embauche possible à l'issue du stage.

DeciVision a été créé en 2006 et compte aujourd’hui plus de 80 collaborateurs sur 6 agences (Toulouse, Paris, Nantes, Lyon, Lille et Bordeaux). Nous sommes une société de services spécialisée dans la Business Intelligence et la Data Engineering. Avec plus de 500 clients à notre actif, des interventions à haut niveau d’expertise et forts d’une relation privilégiée avec les principaux éditeurs du monde de la BI (SAP Datasphere, Microsoft Fabric, Talend, SAP BODS, SSIS, Microsoft Data Factory, DBT, SAP BO, SAC, Power BI, Digdash, …), nous sommes un acteur majeur reconnu de l’expertise décisionnelle en France. Dans ce contexte, nous accompagnons nos clients dans leur transformation digitale en leur proposant des solutions sur mesure. Nous recherchons un Consultant BI Azure Data Factory confirmé basé sur Bordeaux. Vous serez 3 jours/semaine sur site client. Vous aurez pour fonctions de participer : · aux daily meetings avec l’équipe pour suivre l’avancement, identifier les blocages et coordonner le développement · aux ateliers techniques afin de recueillir et comprendre le besoin exprimé par les équipes (Chef de projet / Architecte / Développeurs) En parallèle, vous serez aussi en charge de: · l’analyse technique et de la recherche de solutions en cas de problématiques ou besoins spécifiques · proposer des solutions adaptées pour optimiser les pipelines, les architectures et les modèles de transformations · diffuser de bonnes pratiques de développement auprès de l’équipe afin d’assurer qualité, maintenabilité et performance des livrables. Vous collaborerez directement avec l’Architecte pour définir les mécanismes de chargement, les règles de transformation et les choix techniques nécessaires au développement. De formation supérieure, vous avez minimum 5 années d’expérience sur un poste similaire (hors stage et alternance). D’un point de vue technique, vous avez un niveau expert sur SQL et un niveau confirmé sur Azure Data Factory. Des connaissances sur Logic Apps et GITHUB sont également demandées. Power BI serait un plus ainsi que Git/Jira. Adaptable, efficace et autonome, vous avez une excellente communication (relation client) et de bonnes qualités rédactionnelles. Vous appréciez de travailler en équipe et savez discuter avec les métiers et techniquement avec le SI. Aujourd'hui, nous souhaitons poursuivre notre croissance tout en demeurant fidèles à nos valeurs : • expertise : nos consultants sont de véritables passionnés de la BI. Vous serez encadré par des experts du décisionnel qui vous aideront à développer vos compétences (parcours de formation initial de 4 semaines, ateliers techniques trimestriels, formation continue (pour développer vos compétences sur de nouvelles technologies et outils), accès à des ressources d'apprentissage en ligne (E-Learning) et des certifications éditeur). Nous vous offrons une diversité de projets et de clients garantissant une expérience riche et variée., • partage : intégrer la « Team DeciVision », c’est être accompagné et engagé dans une aventure visant à atteindre des objectifs communs, • écoute : dans un environnement toujours stimulant, chaque membre de l'équipe joue un rôle actif dans la vie et le développement de son agence en étant écouté et consulté, en défendant ses idées et en participant aux projets d'entreprise. Un encadrement et des points réguliers avec votre manager local sont organisés., • bienveillance, convivialité et confiance : oui, nous pensons que ces valeurs ne sont pas incompatibles avec l’activité d’une ESN. Ce que nous vous proposons: rémunération et avantages : • un salaire adapté à votre expérience, • une carte restaurant Swile (9 €/jour), • un Plan d’Épargne Entreprise, • 9 jours de repos offerts en plus des congés payés, • télétravail jusqu’à 2 jours/semaine, • une entreprise labellisée "Happy at Work" où la collaboration et la bienveillance sont au cœur de nos valeurs (2024 : 4,22/5 et une recommandation de 73,2%), • nous œuvrons pour l’accès et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap et notre engagement s’étend également au-delà de l’entreprise, avec des actions concrètes en faveur de la société. DeciVision est ainsi fier de soutenir la section para-hockey de Franconville dans le cadre de nos initiatives de mécénat, • index égalité homme-femme : 91/100 (en 2026 au titre des données 2025), • des bureaux où il fait bon vivre, • un environnement stimulant où les défis techniques et stratégiques cohabitent avec des moments de convivialité, • respect de l'environnement à travers une charte d'écoresponsabilité. Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. Venez nous rencontrer ! ___ Les informations personnelles recueillies dans le cadre de votre candidature font l’objet d’un traitement par le GROUPE DECIVISION, afin de gérer le processus de recrutement et, le cas échéant, de constituer un vivier de talents. Ce traitement repose sur votre consentement. Vos données seront conservées pour la durée strictement nécessaire à l’examen de votre candidature, puis archivées pour une période maximale de 2 ans conformément aux préconisations de la CNIL, sauf obligation légale contraire. Elles sont accessibles uniquement aux personnes habilitées du service Ressources Humaines et aux managers impliqués dans le recrutement. Vous disposez d’un droit d’accès, de rectification, d’effacement, de limitation, d’opposition et de portabilité concernant vos données. Vous pouvez exercer ces droits en adressant un courriel à : .

SPIE ICS, filiale du groupe SPIE, leader des services numériques et des infrastructures critiques, vous invite à relever un nouveau défi au cœur de projets d’envergure. Vous souhaitez mettre votre expertise technique au service d’une entreprise innovante et reconnue ? Ce poste est fait pour vous ! Votre mission clé: En véritable pilier des projets Data Center, vous collaborez étroitement avec l’ingénieur d’affaires, le chef de projet et l’ingénieur réseaux pour concevoir, valider et déployer des solutions d’infrastructures performantes et fiables. Vous garantissez la qualité technique, la faisabilité et la pérennité des solutions, tout en accompagnant leur mise en production et leur exploitation. Ce que vous ferez au quotidien: • Répondre aux appels d’offres clients (60 % secteur public, 40 % privé) en analysant précisément les besoins et en proposant des solutions techniques innovantes et adaptées., • Piloter l’ingénierie de solutions complexes, de la rédaction des mémoires techniques à la soutenance auprès des clients., • Maîtriser les risques, les coûts et la qualité pour assurer la réussite de chaque projet., • Coordonner les expertises internes et externes indispensables à la conception et à la mise en œuvre., • Assurer une veille technologique active pour anticiper les évolutions du marché., • Transmettre votre savoir-faire et encadrer une équipe technique de 20 personnes, en véritable mentor., • Être un interlocuteur privilégié des Directions Générales, DSI et partenaires stratégiques (CISCO, ARUBA, HUAWEI, FORTINET, Palo ALTO…)., • Participer pleinement à la stratégie commerciale en apportant votre vision technique et business., • Suivre et piloter les dossiers CIR, de leur création à leur expérimentation. Vos futurs avantages : Nous offrons entre autres des indemnités repas de 10€ par jour travaillé (prises en charge à 60 % par l'entreprise). Vous bénéficierez également de 10 jours de RTT par an, auxquels s'ajoutent 3 jours supplémentaires dès 1 an d'ancienneté. De plus, un intéressement et une participation aux bénéfices sont prévus, ainsi qu'un CSE avantageux, une prime vacances. SPIE ICS vous propose des congés exceptionnels (enfant malade, endométriose, IVG), une politique handicap, un accord égalité professionnelle, ainsi que des congés paternité et maternité pris en charge à 100%. Nous proposons également un programme d'actionnariat pour les salariés, vous permettant de devenir acteur de notre succès. Votre Profil : • Expérience confirmée et reconnue en architecture infrastructures data center, dans des environnements complexes., • Expertise technique large, au-delà de votre spécialité, avec une capacité à appréhender des architectures globales., • Aptitude à coacher et mentorat auprès d’équipes d’architectes., • Excellentes compétences relationnelles et capacité à interagir avec des interlocuteurs de haut niveau (DG, DSI, partenaires)., • Forte appétence commerciale et capacité à intégrer la dimension business dans vos propositions., • Esprit d’analyse, rigueur, autonomie et leadership., • Formation ingénieur ou équivalent, avec certifications techniques ou méthodologiques appréciées (constructeurs : CCIE/ CCNP Data Center , ACDX , HCNP, FCSS Network security )., • Vous disposez d’une expertise technique pointue et d’une vision globale qui dépasse votre domaine d’intervention., • Vous avez déjà démontré votre capacité à encadrer et à faire grandir des équipes d’architectes., • Vous aimez évoluer dans un environnement dynamique, collaboratif et exigeant., • Votre sens du relationnel et votre leadership naturel font de vous un interlocuteur de confiance. Le suivi : Votre manager vous accompagnera au quotidien. En parallèle, la Direction des Ressources Humaines et l’équipe recrutement vont assurer votre bonne intégration au sein de nos équipes, en anticipant vos premiers pas chez SPIE ICS. Ce programme d’on-boarding se fait sur site et au travers d’un parcours digitalisé avec des étapes clé, des points d’échanges et des moments de convivialité au sein des équipes. L’évolution : L’implication, le sérieux et le dynamisme dont vous ferez preuve permettront à votre manager, ainsi qu’au service RH, de vous proposer différentes évolutions tout au long de votre carrière. SPIE ICS promeut la mobilité interne au sein de la filiale et du Groupe (horizontale, verticale, géographique). Découvrez le témoignage de Mathieu, architecte réseau chez SPIE ICS : ___ Processus de recrutement : Un premier entretien avec l'un(e) de nos chargé.es de recrutement, un second entretien avec un opérationnel. Disponibilité : Dès que possible Chez SPIE ICS, nous nous engageons à intégrer la compétence NR (Numérique Responsable) afin de promouvoir des pratiques durables et éthiques au sein de notre organisation. Nous valorisons la diversité et encourageons les candidats de tous horizons, y compris les personnes en situation de handicap, à postuler pour enrichir notre entreprise de leur perspective unique. Vous rejoindrez SPIE ICS au sein d’un périmètre certifié ISO 27001, ce qui vous conférera des responsabilités en matière de sécurité de l’information.

Choisir Capgemini, c'est choisir une entreprise où vous serez en mesure de façonner votre carrière selon vos aspirations. Avec le soutien et l'inspiration d'une communauté d’experts dans le monde entier, vous pourrez réécrire votre futur. Rejoignez-nous pour redéfinir les limites de ce qui est possible, contribuer à libérer la valeur de la technologie pour les plus grandes organisations et participer à la construction d’un monde plus durable et inclusif. Vos missions : Au sein de projets d'envergures délivrés pour nos clients grands comptes multi-secteurs, vous êtes responsable de l'administration, la configuration et l'optimisation des bases de données. A ce titre, vos principales missions consisteront à : • Garantir une relation et une prestation de qualité,, • Assurer la mise à jour régulière des outils de ticketing (ServiceNow, TeamDesk, Solutions clientes etc.) en respectant le formalisme du service,, • Administrer et exploiter les bases de données de Production,, • Assurer le support de niveau 2 et/ou 3 (selon le client) et participer au rythme des astreintes (selon le client),, • Résoudre ou escalader les incidents dans le respect des engagements de service,, • Réaliser les demandes de travaux dans le respect des engagements de service,, • Evaluer et optimiser les performances des bases de données et proposer des axes d'industrialisation & automatisation (MCO),, • Participer à la résolution à froid des incidents et à des ateliers de retour d’expérience (REX),, • Être force de proposition sur l’évolution/mise en place de la supervision des BDD,, • Participer à des missions ponctuelles de build, d’architecture, d’audit et de conseils. Votre profil : De formation supérieure en informatique (bac + 3/4), vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum sur une fonction similaire. Vous possédez des compétences solides et une pratique professionnelle significative dans le domaine des bases de données (Oracle ou PostgreSQL ou SQL Server) en environnement Unix / Linux ou Windows. Vous justifiez de bonnes bases système Linux/Unix ou Windows (terminal, gestion des droits, gestion des groupes et des utilisateurs, gestions des fichiers, etc.). Les petits plus : • La connaissance d'un autre SGBDR majeur (MySQL, MariaDB, etc.) ou d’un SGBD NoSQL (MongoDB, Cassandra, etc.)., • La connaissance d’un langage de programmation (bash, pl/sql, tsql, python, etc.)., • Vous connaissez un et/ou plusieurs outils d'exploitation et de supervision., • Votre sens du service et votre goût pour la relation client, votre esprit d'équipe et votre relationnel vous permettent d'être force de proposition, de partager vos connaissances et expériences., • Vous êtes en mesure de traiter en parallèle plusieurs sujets grâce à votre organisation rigoureuse et la gestion maîtrisée de vos priorités., • Vous démontrez de bonnes capacités rédactionnelles. Quelques raisons de nous rejoindre : • Avantages groupe : bénéficiez d’un ensemble d’avantages tels que le plan d’actionnariat salarié, les primes de cooptation, tickets restaurant, ainsi que des activités sociales et culturelles variées proposées par le CSE. Des dispositifs d’accompagnement à la parentalité, comme le temps partiel à 90% pendant les vacances scolaires, sont également disponibles, ainsi que de nombreux autres avantages issus de nos accords collectifs., • Qualité de vie au travail : profitez d’un équilibre entre vie professionnelle et personnelle, d’une possibilité de télétravailler (en France et à l’international), ainsi que des dispositifs de santé et bien-être (ligne d'écoute, plateforme dédiée...)., • Environnement inclusif : rejoignez des réseaux engagés comme Women@Capgemini, Parents@Capgemini, OUTfront ou CapAbility, et évoluez dans un cadre certifié EDGE+ et reconnu par le Bloomberg Gender Equality Index. Nos engagements et priorités : Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients. Capgemini est un leader mondial, responsable et multiculturel, regroupant près de 350 000 personnes dans plus de 50 pays. Fort de 55 ans d’expérience, nous sommes un partenaire stratégique des entreprises pour la transformation de leurs activités en tirant profit de toute la puissance de la technologie et des innovations dans les domaines en perpétuelle évolution tels que le cloud, la data, l’Intelligence Artificielle, la connectivité, les logiciels, l’ingénierie digitale ou les plateformes.

Au sein d'une équipe de développeurs passionnés comme vous, vous serez amené(e) à : • Concevoir des applications web en participant à l’ensemble des spécifications techniques, du contexte jusqu’aux objectifs, dans un contexte de communication permanente avec les utilisateurs, • Participer aux activités de tests, de maintenance, de support et de développement dans le respect des bonnes pratiques méthodologiques et techniques, • Vous êtes force de proposition dans l'application des bonnes pratiques de développement, • Être garant de la qualité du code et de la documentation, • Être garant de la construction et du déploiement d’un environnement technique cohérent et stable Profil recherché • De niveau minimum BAC +5 d’une école d’ingénieur ou formation en informatique, vous êtes à la recherche de votre nouvelle aventure,, • Vous justifiez d'une ou plusieurs expériences significatives d'a minima 5 ans sur un poste similaire,, • Vous maitrisez NodeJS pour réaliser des APIs et un peu de Java pour du batch, VueJS, HTML5 et CSS3 pour les applications web en mode PWA,, • Software craftsman (méthodologie Agile, TDD, DDD, BDD/ATDD, MVVM, VIP, Clean Code),, • Une utilisation de Docker & Elasticsearch, ainsi que des connaissances en Kubernetes ou en Kafka seraient un plus. Processus de recrutement • Échangez avec un ou une chargée de recrutement pour un premier contact téléphonique, • Rencontrez un ou une Ingénieure d’Affaires (Business Manager) sur vos souhaits d’évolution, • Approfondissez avec nos responsables et directeurs d’agence pour connaître la vision de l'agence Selon votre profil, des tests ou entretiens techniques pourront vous être demandés. Tout au long du processus, vous pourrez échanger avec nos consultants pour en savoir + sur leur quotidien chez nous ! Les petits plus 🏠 Télétravail possible 👛 100% des frais de transports en communs pris en charge, des tickets restaurant et une mutuelle haut de gamme 🎁 Un CSE avantageux et des challenges tout au long de l'année ! ___ 📈 Des primes à hauteur des performances de l'année et de l'implication 🎉 250 événements par an pour rencontrer tes collègues et des locaux feel good 📢 Des formations, conférences et une plateforme d'e-learning avec LinkedIn pour monter en compétences ___ 👩‍ Des Communautés Métiers et du Mentorat pour partager son expertise et en apprendre sur de nombreux sujets ___ 🕹️ Une communauté de e-sport : Extia Gaming ! ___ 🌏 Envie d’évoluer ? Grâce à notre politique de mobilité interne, explorez de nouvelles opportunités en France ou dans l’un de nos 7 autres pays ! • Les salaires sont à titre indicatif, selon le profil

Cadrer les besoins du client • Accompagner le métier dans la réflexion et l’expression de ses besoins (organisation de workshop, structuration des process, rédaction des spécifications fonctionnelles, études préalables, rationalisation du besoin, analyse de l’écosystème, interaction avec d’autres projets, etc...),, • Identifier les compétences nécessaires au projet et construire le planning prévisionnel,, • Chiffrer les budgets et les moyens à mettre en œuvre,, • Analyser les risques et les opportunités du projet,, • Emettre les appels d’offres et structurer la démarche de sélection des soumissionnaires,, • Participer aux négociations commerciales et aux démarches de contractualisation. Consolider la démarche du Projet • Proposer les modèles de gouvernance projet, co/animer les comités de pilotages et participer aux différentes instances,, • Optimiser les process et proposer les méthodologies adaptées,, • Contrôler le respect des exigences contractuelles et la qualité des livrables,, • Suivre et alerter sur les dérives planning et sur les dépassements de jalons du projet,, • Mettre en place et actualiser le reporting des indicateurs de suivi du projet (KPI, actualisation budgétaire, MAJ planning des chantiers, suivi des livrables…),, • Formaliser les engagements et accompagner la direction de projet et les chefs de projet dans la réalisation de leur mission,, • Identifier les opportunités et prévenir les risques : être un catalyseur de plans d’actions,, • Encadrer la réalisation des recettes et tests (élaboration des cahiers de recettes et des supports de formation, définir les moyens et méthodes pertinentes, structurer les remontées d’informations, contrôler les plans d’actions correctives et assurer le reporting),, • Construire la communication autour du projet (KPI, état d’avancement, etc…),, • Centraliser et archiver la documentation du projet. Conseiller et auditer l'exploitation • Identifier et diffuser les bonnes pratiques,, • Accompagner aux changements,, • Initier le suivi d’exploitation et le reporting des indicateurs de suivi (notamment SLA),, • Superviser la mise en place des instances de suivi d’exploitation et veiller au niveau d’expertise de l’équipe d’exploitation dans la maitrise de son outil ou de sa prestation,, • Proposer les audits de contrôle et les plans de préventions,, • Initier le contrôle de la facturation des services récurrents. Profil recherché • De formation Bac+5 (école d’ingénieur, de commerce ou équivalent de l’enseignement supérieur), vous justifiez d’une expérience significative en gestion et conduite de projet et/ou PMO d’a minima 3 ans., • Doté(e) de bonnes qualités relationnelles et d’écoute, vous avez une communication exemplaire tant orale qu’écrite, et un sens fin de l’analyse. Vous êtes orienté vers la recherche de solutions et la satisfaction client., • Vous avez des connaissances en bases de données (SQL, Oracle) et une excellente maitrise des outils bureautique. La connaissance d’outils de management de projet tels que CA Clarity/Workbench, Microsoft Project/Project Server ou Planview sera appréciée., • La maîtrise de l’anglais à l’oral et à l’écrit est indispensable. Processus de recrutement • Échangez avec un ou une chargée de recrutement pour un premier contact téléphonique, • Rencontrez un ou une Ingénieure d’Affaires (Business Manager) sur vos souhaits d’évolution, • Approfondissez avec nos responsables et directeurs d’agence pour connaître la vision de l'agence Selon votre profil, des tests ou entretiens techniques pourront vous être demandés. Tout au long du processus, vous pourrez échanger avec nos consultants pour en savoir + sur leur quotidien chez nous ! Les petits plus 🏠 Télétravail possible 👛 100% des frais de transports en communs pris en charge, des tickets restaurant et une mutuelle haut de gamme 🎁 Un CSE avantageux et des challenges tout au long de l'année ! ___ 📈 Des primes à hauteur des performances de l'année et de l'implication 🎉 250 événements par an pour rencontrer tes collègues et des locaux feel good 📢 Des formations, conférences et une plateforme d'e-learning avec LinkedIn pour monter en compétences ___ 👩‍ Des Communautés Métiers et du Mentorat pour partager son expertise et en apprendre sur de nombreux sujets ___ 🕹️ Une communauté de e-sport : Extia Gaming ! ___ 🌏 Envie d’évoluer ? Grâce à notre politique de mobilité interne, explorez de nouvelles opportunités en France ou dans l’un de nos 7 autres pays ! • Les salaires sont à titre indicatif, selon le profil

Ce que nous allons accomplir ensemble : Vous interviendrez au cœur d’un programme aéronautique stratégique, présent à la fois sur les marchés civil et militaire. Votre mission s’inscrira dans un environnement de production exigeant, au plus proche des lignes d’assemblage et des aéronefs, où qualité, traçabilité et respect des délais sont absolument critiques. Vous contribuerez directement à la bonne exécution des programmes en assurant la disponibilité des pièces et le respect des plannings de fabrication, dans un contexte où chaque retard peut impacter des livraisons d’avions opérationnels. Entre exigences réglementaires strictes, contraintes industrielles fortes et volumes en évolution constante, vous jouerez un rôle essentiel pour garantir la performance industrielle et la satisfaction client. Votre mission, si vous l'acceptez : • Vous intégrez les besoins clients dans l’ERP et ajustez les plannings., • Vous lancez et suivez les Ordres de Fabrication., • Vous pilotez les encours et analysez les écarts., • Vous identifiez les blocages (qualité, approvisionnement, capacité)., • Vous coordonnez les actions avec les équipes internes., • Vous mettez en œuvre des plans de rattrapage., • Vous optimisez les flux et les délais., • Vous fiabilisez les données ERP., • Vous communiquez les délais clients. Votre future équipe : Rejoignez notre agence bordelaise en plein développement et participez à des projets industriels majeurs dans l’aéronautique et le spatial. Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire composée de profils issus de la Production, de la Qualité, des Achats et de la Supply Chain, travaillant en étroite collaboration au quotidien. Vous évoluerez au plus proche du terrain, en lien direct avec les ateliers, dans un environnement technique exigeant, rythmé par des objectifs de performance, de qualité et de délais, auprès d’un acteur de référence du secteur. Les petits plus du projet : Environnement aéronautique et spatial. Projets techniques de haut niveau. Industrie de pointe avec des standards qualité élevés. Contexte international possible selon les projets. Vous ? Diplômé d’une école d’ingénieur ou équivalent Bac+5. Vous disposez d’au moins 3 ans d’expérience en gestion de production, planification ou supply chain industrielle, idéalement en aéronautique, spatial ou industrie à forte contrainte qualité. Vous êtes reconnu pour votre capacité d’analyse, votre rigueur et votre sens de l’organisation. Vous possédez un bon esprit d’équipe et de solides compétences en communication. Rencontrons-nous Notre projet commun vous plait ? Postulez à cette annonce, et soyez transparent ! Lilya, notre incroyable Talent Acquisition Officer vous contacte pour en savoir plus sur vous. Vous aurez 2 entretiens max : avec Antoine (manager à Bordeaux) puis notre top Directeur ! Le dicton préféré de ton futur coach : « Seul on avance, ensemble on va plus loin. » Bienvenue dans la team ! Allez-y, maintenant c’est à vous de jouer ! Mots-clés : • ingénieur - ingénieure - consultant - consultante Nos Plus Rejoindre Astek, c'est choisir : • un accélérateur d’expérience, où chaque mission est une opportunité de progresser, • un accès à une multitude de projets techniquement passionnants pour nos clients comme en interne, • un accompagnement de proximité individualisé pour un parcours professionnel sur mesure, • un apprentissage continu, grâce à notre Académie de formation interne, • un environnement de travail convivial et inclusif, soutenu par des pratiques RH certifiées #TopEmployer2025 Let's move forward.

MISSIONS : En tant qu’Ingénieur(e) en validation de logiciels embarqués bas niveau, vous serez en charge des missions suivantes : • Élaboration de la stratégie de tests, • Conception et exécution de scénarios de tests, manuels et/ou automatisés, à partir des exigences logicielles, • Gestion des anomalies : ouverture, suivi, analyse, validation et clôture, • Contribution au choix et à la mise en place de l’environnement de test, en collaboration avec l’équipe en charge du banc Hardware, • Analyse des anomalies en lien étroit avec l’équipe de développement, • Rédaction de rapports de tests détaillés, • Participation active aux revues de jalons projets PROFIL : Issu(e) d'une formation bac+5 (Ecole d'Ingénieurs ou Université), vous avez d'une expérience professionnelle d'au moins 5 ans dans le logiciel embarqué et en particulier sur des activités de vérification de conformité logiciel embarqué. Vous justifiez de compétences fortes en développement, Java, Python. Une bonne connaissance en développement C, en électronique, microprocesseurs et architecture multicœurs ou en Linux Embarqué Temps Réel serait un plus. Vous êtes rigoureux, curieux avec une forte capacité d'analyse. Anglais technique nécessaire. Qui sommes-nous ? SII Nouvelle-Aquitaine c’est : • Des communautés d’experts passionnés qui aiment partager leurs savoirs faires et connaissances (conférences techniques internes, formations, interventions auprès des écoles partenaires, …), • Des référencements clients qui apporte une grande richesse technique, fonctionnelle et méthodologique., • Des moments de fun et de partage : Afterworks, réunions d’agence, petits déjeuners, cours de sport… Le groupe SII est au cœur de l’innovation au service de grands comptes dans des secteurs d’ingénierie variés. Pour la 8ème année consécutive, SII France a obtenu le label Great Place To Work® et se classe 2ᵉ au Palmarès Best Workplaces 2025 (catégorie +2500 salariés). Nous en sommes très fiers car nous sommes la 1ère ESN de ce classement à obtenir cette reconnaissance par ses salariés ! Ce succès est le reflet de notre culture basée sur notre volonté de proposer à tous nos salariés un cadre de travail épanouissant pour le développement de leurs compétences et carrières. Rejoindre SII, c’est s’engager dans une aventure collective : Let’s Tech Together ! Cette promesse représente notre ambition commune : construire un futur technologique ensemble, dans un cadre où l'expérimentation et l'autonomie sont encouragées, où les innovations sont au cœur de nos actions, et où chaque collaborateur trouve épanouissement professionnel et responsabilisation au sein d'un collectif enthousiaste et inclusif. En tant que société à fortes valeurs humaines, nous sommes signataires de la Charte de la Diversité, de la Charte d'engagement LGBT+ avec l'Association l'autre Cercle et sommes une entreprise Handi-accueillante. Let’s Tech Together incarne ce que nous sommes et ce que nous aspirons à être : Une entreprise dynamique, innovante et humaine. Alors si ces valeurs vous parlent, rejoignez-nous !

Les missions du poste Dans le cadre d'une montée en charge au niveau de notre équipe PLM, nous recherchons un Chef de projet PLM (H/F) afin de piloter le déploiement de notre solution TEEXMA®. Intégré(e) au Service Projets, vous collaborerez avec nos experts pour la mise en oeuvre du logiciel et en assurerez le suivi complet. Rapidement autonome grâce à une période d'accompagnement soutenue, vous prenez en charge l'organisation et le suivi de vos projets d'intégration de notre logiciel : Vos missions seront les suivantes : • Assurer la bonne conduite de projets (piloter le planning, suivre les coûts, assurer le reporting), • Garantir la bonne gestion des priorités, • Faire valider les actions métiers et les coordonner, • Assurer et gérer de manière opérationnelle la relation client, • Accompagner dans la conduite du changement, • Assurer des formations, • Collecter et consolider les besoins métiers spécifiques de nos clients, • Proposer des solutions adaptées aux besoins de nos clients Le profil recherché • Nature curieuse et inventive, • Rigoureux(se), structuré(e), • Esprit entrepreneurial et orienté résultat, • Capacité à travailler en équipe, • Motivé(e) / Dynamique, • Bon relationnel, • Autonome Prérequis : • Diplôme d'ingénieur, • Compréhension et mise en place de processus, • Première expérience réussie en Gestion de Projets, • Expérience dans l'administration de progiciel appréciée, • Bon niveau d'anglais

Chez Sogeti, la technologie coule dans nos veines. C’est cet intérêt pour la technologie qui nous guide au quotidien et qui est reflété dans notre slogan « Made In Tech ». Grâce à notre passion commune pour la technologie, à notre culture entrepreneuriale et à l'importance que nous accordons à la formation continue, nous mettrons tout en œuvre pour vous accompagner à libérer votre plein potentiel. VOS MISSIONS Business Analyst, vous participerez au développement de notre activité et vous aurez l’opportunité de travailler pour des clients grands comptes sur des projets complexes. Voici quelques exemples d’activités : • Participer au recueil, à l'analyse du besoin client et à la traduction en user stories,, • Prendre en charge la conception détaillée et la modélisation d’évolutions fonctionnelles à développer,, • Participer ou animer des workshops avec les parties prenantes,, • Participer activement aux sprints de développement et aux cérémonies Agile (suivi des développements avec les équipes MOE),, • S’assurer de la cohérence entre le besoin et la solution tout au long du cycle de vie des projets et être le contact privilégié pour l’ensemble des acteurs du projet,, • Rédiger l’ensemble des uses cases, constituer les jeux de données et exécuter les campagnes de tests nécessaires à la validation du produit., • S’assurer que les recommandations émises par l’utilisateur sont faisables et respectent son budget. VOTRE PROFIL • Vous êtes titulaire d’un BAC+5,, • Vous avez un bon niveau d’anglais,, • Vous justifiez d’une expérience en environnement similaire d’au moins 3 ans. 3 RAISONS DE NOUS REJOINDRE • Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable., • Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre career manager, parcours d’intégration sur 9 mois., • Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel.

Qui sommes-nous ? Rejoignez ALTEN, leader de l’Ingénierie et des IT Services. Présent dans plus de 30 pays et fort de près de 60 000 collaborateurs passionnés, le Groupe contribue au développement de ses clients dans les domaines de l’ingénierie et des systèmes d'information technologiques. Nous croyons en l’innovation et investissons dans votre avenir pour vous aider à devenir l’un de nos futurs dirigeants ! Votre quotidien Notre site de Mérignac accompagne ses partenaires grands comptes dans de nombreux secteurs industriels, et notamment ceux des Transports et du Ferroviaire. Intégrez une Business Unit de plus de 200 collaborateurs et contribuez à la croissance de l’activité sur différentes thématiques telles que les infrastructures, le matériel roulant, les systèmes et la signalisation notamment. Le métier de Business Manager chez ALTEN comprend les dimensions suivantes Développement commercial : • Mettre en œuvre la stratégie commerciale sur le terrain,, • Gérer la vente de prestations de services techniques, de la phase de prospection jusqu’à la négociation et la signature des contrats,, • S’assurer de la satisfaction client dans une logique de fidélisation des comptes existants pour créer des partenariats durables et profitables,, • Vous serez garant de la rentabilité de votre activité et de la croissance de celle-ci. Recrutement et Management : • Identifier des profils ingénieurs en s’appuyant notamment sur l’équipe de recrutement dédiée,, • Conduire les entretiens de recrutement et s’assurer de la bonne intégration de vos nouveaux collaborateurs,, • Accompagner les consultants dans la construction de leur carrière au sein du Groupe. Votre profil • Diplômé(e) Bac +5 d’une Grande école d’ingénieurs ou de commerce,, • Vous avez une expérience réussie de 3 ans ou plus dans l’industrie, les services ou les métiers de l’IT,, • Vous avez l’âme d’un(e) entrepreneur(e) et l’ambition d’évoluer rapidement vers des postes de direction,, • Vous disposez d’un leadership naturel et avez une bonne capacité à créer du lien,, • Vous êtes orienté(e) résultats et faites preuve de rigueur. Pourquoi nous rejoindre ? Être Business Manager, c’est intégrer un parcours d’excellence menant vers des postes à hautes responsabilités. Chez ALTEN, nous valorisons la performance et encourageons l’émergence de talents grâce à : • Un parcours de carrière structuré avec une projection claire au sein du Groupe,, • Un suivi sur mesure par votre responsable hiérarchique, afin d’exceller dans vos missions,, • Notre université interne AMPLIFY© vous accompagnera tout le long de votre carrière. Ce que nous vous offrons • Un package entre 65 et 72 K€ comprenant une part variable attractive,, • Le remboursement de vos frais kilométriques,, • De réelles perspectives d’évolutions rapides, en France comme à l’international,, • Des événements d’entreprises diversifiés et réguliers,, • Un CSE proposant des offres variées pour vos loisirs. Processus de recrutement • Un premier échange RH au téléphone,, • Rencontre avec l’un de nos recruteurs,, • Entretien avec votre futur directeur sur site,, • Signature de votre contrat et découverte de votre environnement de travail. Prêt à relever des défis en rejoignant un collectif motivant ? Plus qu’un poste, découvrez l’aventure ALTEN !

Et si vous rejoigniez la communauté Astek pour votre stage ? Rattaché au Directeur de BU Industrie, vous définirez et piloterez la stratégie de développement commercial de votre périmètre et construirez votre carrière au sein du groupe à travers chaque succès remporté. Ce que nous vous proposons pour votre stage : Vous avez pour objectif de découvrir le métier de Business Manager ? Vous aimez travailler dans des environnements compétitifs avec des objectifs élevés ? Pour cela, votre quotidien sera rythmé par : • L'identification des enjeux technologiques de votre environnement cible,, • La compréhension des enjeux globaux de vos clients et prospects, détecter leurs besoins, et élaborer les services qui y correspondront de manière pertinente,, • La création d'une relation privilégiée avec vos clients,, • Le recrutement et le management de votre équipe de consultants talentueux,, • Le suivi du déploiement de projets techniques complexes,, • Le pilotage de votre centre de profit, assurer sa rentabilité, et définir de nouveaux leviers pour assurer sa croissance. Les petits plus de votre alternance : • Coaching et pilotage par votre manager, qui fera le nécessaire pour vous amener à la réussite, • Possibilité d’évolution rapide avec un comité carrière semestriel, • Variable non plafonnée versé mensuellement, • A terme, création puis coaching de votre propre équipe commerciale Vous : • Bientôt diplômé d'un Bac +5 (Diplôme d'ingénieur ou d'école de commerce), vous vous projetez dans un rôle à la fois commercial, managérial et technique., • Vous avez déjà une première vision du métier, et / ou un esprit entrepreneurial (création d’entreprise, Junior Entreprise, ), • Vous connaissez déjà le secteur de l'IT et vous êtes familier des métiers et des termes clés, vous permettant d’assimiler et répondre de manière pertinente aux attentes des professionnels du secteur., • Le challenge est un réel levier de motivation pour vous !, • Sociable, pêchu et éloquent, vous n’avez aucun mal à faire le premier pas vers les autres et à créer du lien., • La prospection vous enthousiasme, la réussite vous motive (et les primes aussi ;)), • Véritable compétiteur, vous persévérez afin de relever tous les défis du quotidien ! Stage de fin d'études de 6 mois pouvant débuter à n'importe quelle période de l'année. Nos Plus Rejoindre Astek, c'est choisir : • un accélérateur d’expérience, où chaque mission est une opportunité de progresser, • un accès à une multitude de projets techniquement passionnants pour nos clients comme en interne, • un accompagnement de proximité individualisé pour un parcours professionnel sur mesure, • un apprentissage continu, grâce à notre Académie de formation interne, • un environnement de travail convivial et inclusif, soutenu par des pratiques RH certifiées #TopEmployer2025 Let's move forward. Rencontrons-nous ! Vous vous êtes reconnu sur l’annonce et Astek vous plaît ? Postulez directement sur cette annonce, afin que Tom, notre Talent Acquisition Officer, puisse vous contacter pour un premier échange. Vous pouvez aussi nous rencontrer lors de l'un des nombreux forums étudiants auxquels nous participons. Mots-clés : Business Manager, Ingénieur d'affaires, Business, Recrutement, Manager, challenge, ingénieur, entreprenariat, intraprenariat, technique, prospection, évolution, ambition, dynamique, IT, systèmes d'informations, industrie, ingénierie, aérospace, défense, industrie

Ce que nous allons accomplir ensemble : Rejoignez un acteur majeur de l’aéronautique et jouez un rôle clé dans la transformation agile de projets stratégiques et innovants. Votre mission : accompagner les équipes et les parties prenantes vers plus d’efficacité, de collaboration et de performance, au service de solutions critiques pour l’innovation aéronautique. Votre mission (...si vous l’acceptez !) : En tant que Scrum Master, vous serez responsable de : • Faciliter la mise en œuvre de la méthodologie Agile / Scrum au sein de l’équipe projet, • Accompagner et coacher l’équipe pour favoriser l’autonomie, la collaboration et l’amélioration continue, • Animer les cérémonies agiles (daily, sprint planning, rétrospectives, reviews), • Éliminer les obstacles et fluidifier la communication entre l’équipe, le Product Owner et les parties prenantes, • Garantir la bonne compréhension et l’application des valeurs agiles, • Contribuer à l’amélioration continue des processus et pratiques de delivery Votre future équipe : Vous rejoindrez une équipe dynamique, pluridisciplinaire et passionnée, engagée dans le développement d’applications critiques pour l’aéronautique. Votre rôle sera d’inspirer, fédérer et donner du rythme, pour permettre à l’équipe d’atteindre ses objectifs dans un cadre de confiance et d’efficacité. Vous : Diplômé(e) d’une école d’ingénieur, ou équivalent, avec une expérience solide en gestion agile de projets complexes Praticien confirmé de Scrum, idéalement certifié (PSM, CSM ou équivalent) Un excellent facilitateur et communicant, capable de fédérer autour d’objectifs communs Autonome, pragmatique et orienté amélioration continue À l’aise dans un environnement technique et exigeant (expérience en aéronautique ou secteur industriel est un plus) Nos Plus Rejoindre Astek, c'est choisir : • un accélérateur d’expérience, où chaque mission est une opportunité de progresser, • un accès à une multitude de projets techniquement passionnants pour nos clients comme en interne, • un accompagnement de proximité individualisé pour un parcours professionnel sur mesure, • un apprentissage continu, grâce à notre Académie de formation interne, • un environnement de travail convivial et inclusif, soutenu par des pratiques RH certifiées #TopEmployer2025 Let's move forward. Rencontrons-nous ! Vous vous êtes reconnu.e sur l’annonce et Astek vous plaît ! Lilya, notre incroyable Talent Acquisition vous contacte pour en savoir plus sur vous. Vous aurez 2 entretiens max : avec Sébastien (manager à Bordeaux) puis Quentin notre top Directeur ! Mots-clés : ingénieur - ingénieure - consultant - consultante

Les environnements applicatifs complexes, les ERP métiers et les systèmes legacy critiques t’animent ? Tu es certainement l’Ingénieur Applicatif ERP IKOS que nous attendons ! 🚀 Ton challenge si tu l’acceptes : • Intervenir sur un SI cœur métier critique dédié à la gestion immobilière, dans un contexte de bailleur social, • Assurer la maintenance corrective et évolutive des applications existantes, notamment sur le périmètre ERP IKOS, • Analyser, comprendre et maintenir du code legacy complexe dans un environnement fortement orienté données, • Participer à la résolution d’incidents critiques sur le SI cœur métier, • Contribuer à l’amélioration continue du SI : performance, fiabilité, qualité, disponibilité et sécurisation des traitements, • Intervenir en renfort technique auprès des chefs de projet SI pour sécuriser la livraison de la feuille de route projet, • Gérer les interfaces, les flux de données et les échanges avec les autres applications du SI, • Documenter les interventions, les évolutions et les éléments nécessaires à la capitalisation technique 👀 Tu as le profil idéal si : • Tu as une expérience confirmée sur des systèmes legacy critiques et fortement orientés données, • Tu maîtrises SQL, DB2 ou des modèles de données complexes, • Tu es à l’aise avec les traitements batch, les flux applicatifs et les traitements de masse, • Tu connais IBM i / AS400, RPG, CL, COBOL, mainframe ou un environnement backend data/batch équivalent, • Tu as déjà travaillé sur l’ERP IKOS de Sopra Steria Immobilier, • Tu sais évoluer dans un environnement de production sensible, avec rigueur, autonomie et fiabilité, • Tu es capable d’échanger avec des chefs de projet SI, intégrateurs, gestionnaires applicatifs et interlocuteurs métiers ✨ Les petits plus qui feront la différence : • Une expérience dans l’immobilier, le logement social, la gestion locative ou chez un bailleur social, • Une connaissance des enjeux d’interfaçage applicatif : fichiers d’échange, API, EDI, SOAP/REST, • Une expérience avec Talend ou un ETL équivalent, • Une sensibilité aux sujets de performance, volumétrie, disponibilité et sécurisation des traitements 📍 Localisation : Bordeaux et alentours 🏡 Rythme hybride : 2 jours de télétravail par semaine après 3 semaines en présentiel à 100 % ℹ️ Poste : CDI / Freelance 💰 Salaire : Il n’existe pas un salaire défini puisqu’il sera à définir ensemble selon ton expérience et tes compétences 🔥 Nos petits + 🤝 Interviens sur des environnements techniques et/ou fonctionnels variés. 💜 Échange et partage tes expériences avec une équipe passionnée. 💼 Met en avant tes ambitions professionnelles. 📈 Monte en compétences grâce à un plan de développement individualisé. 🥳 Élargis ton cercle social en participant à des afterworks avec tes supers collègues. 🌿 Rejoins une société qui grandit vite mais bien (découvre nos engagements). 🚀 +250 Aleysiens nous ont rencontré et ont décidé de nous rejoindre. 🔜 La suite des évènements : • Première rencontre téléphonique, • Faisons plus ample connaissance lors d'un entretien, • Échange avec un de nos référents techniques sur tes compétences et son expérience chez nous, • Explore tes ambitions professionnelles avec la direction Engagés pour l’inclusion et la diversité, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Aleysia, l’ESN qui te donne les clés pour réussir 🚀 Ambition, Engagement et Proximité pour une expérience {IT} Minds Connected; Rejoins-nous, on attend plus que toi !

Et si votre prochain projet commençait ici ? ACENSI, société de conseil en transformation digitale, accompagne des entreprises de premier plan dans des secteurs variés tels que la banque, l’assurance, l’énergie ou les télécoms. Avec plus de 2 200 talents en France et à l’international (Canada, Belgique, Île Maurice, Portugal, Roumanie…), ACENSI conçoit et déploie des solutions numériques qui transforment durablement les organisations depuis 2003. Portée par l’innovation et l’expertise, ACENSI place l’intelligence artificielle au cœur de sa vision. Votre évolution est au cœur de nos priorités. Dès votre arrivée, vous bénéficiez d’un parcours d’intégration structuré, puis d’un accompagnement continu tout au long de votre carrière grâce à IA Sens, notre dispositif de formation dédié. Portés par une fondation adossée à l’entreprise, nous agissons pour un numérique responsable (Label LUCIE – niveau 2). Chez ACENSI, chaque talent est invité à laisser son empreinte. Résumé du poste : Dans le cadre de projets stratégiques situé à Bordeaux, nous recherchons des Développeur Full‑Stack Java / Angular expérimentés. Intervenant sur des applications critiques et/ou fortement réglementées, vous participerez à la conception, au développement, aux tests et à la maintenance d’outils au cœur des enjeux de sécurité. Vos missions : • Participation à l’analyse technique et aux choix d’architecture applicative, • Conception, développement et évolution des fonctionnalités front‑end et back‑end, • Contribution à la mise en place et à l’amélioration des chaînes CI/CD, • Garantie de la qualité du code, des bonnes pratiques de développement et de la sécurité applicative, • Rédaction et maintenance des tests (unitaires et intégration), • Maintenance évolutive et corrective des applications, • Amélioration continue des performances, de la robustesse et de la sécurité des systèmes Compétences techniques : Back‑end • Développement applicatif en Java avec Spring Boot, • Conception et implémentation d’API REST robustes et sécurisées, • Gestion de l’authentification, des sessions et du contrôle d’accès, • Mise en œuvre de mécanismes de sécurité : chiffrement, durcissement des endpoints Front‑end • Développement d’interfaces web avec Angular (forte autonomie), • Maîtrise des standards web : HTML5, CSS3, JavaScript, • Gestion des dépendances et du build via npm / yarn, • Sensibilité à l’UX, à la performance et à la maintenabilité du code Base de données • Utilisation de PostgreSQL, • Modélisation des données, optimisation des requêtes et gestion des performances DevOps, Qualité & Environnements • Utilisation de Git et des outils d’intégration continue (GitLab CI, Jenkins), • Conteneurisation avec Docker et notions de Kubernetes, • Environnements Linux (scripts, administration de base), • Suivi de la qualité et de la sécurité du code via SonarQube et Checkmarx, • Connaissance ou intérêt pour le cloud AWS Vous souhaitez vous investir dans une équipe motivée, dynamique et partager des valeurs humaines fortes avec votre employeur, rejoignez les équipes d’ACENSI ! Pour en savoir plus sur notre société, vous êtes invité(e) à visiter notre site internet : acensi.group

Ce que nous allons accomplir ensemble : Vous interviendrez sur des projets aérospatiaux stratégiques, au cœur de la conception et du déploiement de solutions d’Intelligence Artificielle basées sur des modèles de langage (LLM), dans des environnements hautement contraints : sécurité, confidentialité, traçabilité, performance et conformité réglementaire. L’objectif est de concevoir, adapter et industrialiser des IA de confiance, capables de s’intégrer dans des systèmes critiques, tout en répondant aux exigences élevées du secteur aérospatial et défense. Vous contribuerez à structurer une approche robuste et sécurisée de l’IA générative, depuis la customisation des modèles jusqu’à leur déploiement en production, avec un fort enjeu de maîtrise technologique. En tant que Consultant Sénior en Intelligence Artificielle, vous serez responsable de la conception, de l’adaptation et du déploiement de modèles de langage dans des contextes industriels contraints. Vous interviendrez sur l’ensemble du cycle de vie des solutions IA, avec une forte responsabilité sur la robustesse, la sécurité et la gouvernance des modèles. Votre mission (...si vous l’acceptez !) : Vous serez en charge de : • La sélection, l’évaluation et la customisation de modèles LLM (fine-tuning, prompt engineering avancé, RAG)., • L’adaptation des modèles à des cas d’usage industriels critiques (documentation technique, assistance à l’ingénierie, analyse de données complexes, support décisionnel)., • La mise en place de chaînes de déploiement sécurisées pour les modèles IA (on-premise, cloud privé, environnements hybrides)., • La sécurisation des LLM : contrôle des accès, isolation des données, prévention des fuites d’information, robustesse face aux attaques (prompt injection, data poisoning)., • L’industrialisation des solutions IA : MLOps / LLMOps, versioning des modèles, monitoring des performances et des dérives., • La définition des bonnes pratiques d’IA de confiance (traçabilité, explicabilité, auditabilité)., • La collaboration étroite avec les équipes systèmes, cybersécurité, data et métiers., • La participation aux choix d’architecture et à la stratégie IA globale des projets. Votre future équipe : Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire de haut niveau, composée d’experts IA, data engineers, ingénieurs systèmes et spécialistes cybersécurité. L’environnement est exigeant, collaboratif et orienté excellence technique, avec une forte culture de la responsabilité et de la fiabilité. Votre Stack de Jeu : • Modèles LLM : modèles open-source et propriétaires (selon contraintes projet), • Customisation : fine-tuning, prompt engineering, RAG, • Langages : Python (principal), bases solides en scripting et data, • Frameworks IA : PyTorch, TensorFlow, Hugging Face, • Déploiement : conteneurisation (Docker), orchestration (Kubernetes), API, • MLOps / LLMOps : CI/CD IA, monitoring, gestion des versions, • Sécurité IA : contrôle d’accès, chiffrement, isolation, audit, • Environnements contraints : on-premise, cloud privé, systèmes réglementés Les petits plus du projet : IA appliquée à des systèmes critiques aérospatiaux. Projets à fort impact stratégique et technologique. Environnement technique pointu et exigeant. Forte autonomie et responsabilité sur les choix IA. Vision long terme et structuration de l’IA industrielle. Vous : • Ingénieur de formation avec au moins 7 ans d’expérience en IA / Data / Machine Learning, dont une expérience significative sur les modèles de langage (LLM)., • Vous avez déjà travaillé sur le déploiement réel de modèles IA, au-delà du POC., • Vous comprenez les enjeux de sécurité, de confidentialité et de conformité liés à l’IA en environnement critique., • Vous êtes capable de concevoir des architectures IA robustes et industrialisables., • Vous savez dialoguer avec des profils techniques variés (IT, cyber, systèmes, métiers)., • Vous êtes rigoureux(se), structuré(e), avec une forte culture qualité et responsabilité technique., • Une expérience dans les secteurs aéronautique, spatial, défense ou industrie critique est un vrai plus. Nos Plus Rejoindre Astek, c'est choisir : • un accélérateur d’expérience, où chaque mission est une opportunité de progresser, • un accès à une multitude de projets techniquement passionnants pour nos clients comme en interne, • un accompagnement de proximité individualisé pour un parcours professionnel sur mesure, • un apprentissage continu, grâce à notre Académie de formation interne, • un environnement de travail convivial et inclusif, soutenu par des pratiques RH certifiées #TopEmployer2025 Let's move forward. Rencontrons-nous ! Vous vous êtes reconnu sur l’annonce et Astek vous plaît ? Postulez directement sur cette annonce, afin que Dorian, notre Talent Acquisition Officer, puisse vous contacter pour un premier échange. Sébastien, votre futur Manager, vous proposera ensuite d’échanger autour de cette opportunité, de votre parcours et de vos attentes.

Job Offer — AI Operation Specialist @ GENIAL Company Description GENIAL (Generative IA Lab) is a Bordeaux-based company driving innovation in generative artificial intelligence. We design, build, and deploy cutting-edge AI solutions for clients in diverse industries — tourism, software publishing, nutraceuticals, retail, public investment, and more. Our team builds conversational agents, callbots, and custom AI-powered applications that connect directly to our clients' business tools and data. We don't do AI for the sake of AI — we deliver measurable ROI and real adoption. Our mission: Empower organizations with generative AI to transform operations, boost user experiences, and deliver tangible results through our 3U methodology — Useful, Usable, Used. Role Description We are seeking an AI Operation Specialist to join our team full-time / part-time / freelance in Bordeaux, France. This is a hybrid role: part hands-on AI builder, part project manager. You will start by taking ownership of existing AI agents deployed across multiple clients — understanding their feedback, learning the business logic, and driving continuous improvement. As you ramp up, you'll progressively take on new builds and contribute to use case scoping. What you'll do 🔄 Continuous improvement of deployed agents (35%) • Take ownership of AI agents already in production for our clients, • Analyze client feedback, usage data, and conversation logs to identify improvement opportunities, • Deeply understand each client's business logic, domain, and workflows to make agents more relevant and reliable, • Implement prompt improvements, connector updates, behavior adjustments, and feature enhancements, • Monitor agent performance via observability tools (LangSmith, tracing, feedback loops, LLM-as-a-Judge), • Drive a structured improvement cycle: measure → analyze → implement → validate → iterate 📋 Project management & client delivery (30%) • Be the day-to-day contact for your clients throughout the project lifecycle, • Coordinate between internal teams (engineering, product, data science) and client stakeholders, • Run sprint reviews, demos, and feedback sessions with clients, • Track progress, anticipate risks, and ensure on-time delivery, • Manage multiple client projects simultaneously across different industries 🤖 New agent design, build & orchestration (20%) • Design, build, and deploy new AI agents as you gain mastery of the stack: conversational agents, callbots, and custom AI-powered applications, • Architect RAG (Retrieval-Augmented Generation) pipelines with vector search on business document bases, • Orchestrate multi-agent systems, • Select and integrate the right tools & connectors for each client context (CRM, ERP, APIs, data sources) 🎯 Use case scoping & discovery (15%) • Participate in discovery workshops alongside the commercial team, • Contribute to use case identification and feasibility assessment, • Translate business needs into functional specifications and technical architecture How the role evolves Months 1-3 → Continuous improvement of existing agents, client feedback loops, learning the stack & business logic Months 3-6 → Start building new agents from scratch, lead project delivery autonomously Months 6+ → Contribute to scoping, architecture decisions, pre-sales support Qualifications Must-have • Daily usage of AI tools — AI-first problem solver Nice-to-have • Experience with LLMOps: tracing, evaluation pipelines, LLM-as-a-Judge, LangSmith, • Experience managing project delivery in a tech/SaaS/consulting environment, • Experience with callbot/voice AI technologies (LiveKit, ElevenLabs, Deepgram), • Cloud deployment experience (AWS, Docker, Vercel), • Background in SaaS product delivery, • Knowledge of change management methodologies What success looks like | Timeframe | Milestone | |-----------|-----------| | Month 1 | Onboarded on the Genial stack. Owning the continuous improvement cycle on 2-3 client agents — processing feedback, analyzing logs, shipping first improvements | | Month 3 | Deep understanding of your clients' business logic. Autonomous on the improvement cycle and client delivery. Starting to build new agent features from scratch | | Month 6 | Building and deploying new agents end-to-end. Trusted technical lead on your projects. Contributing to scoping and architecture decisions | Why Join Genial? 🔥 Real impact, not just POCs — Every agent you build goes to production and serves real users 🛠️ Builder first — You ship agents, not slide decks. Hands-on, every day 🤝 Client-facing autonomy — You own your projects from build to post-deployment 📊 Observability-first culture — We trace, evaluate, and improve every agent continuously 🎯 3U methodology — We don't ship features, we ship adoption: Useful, Usable, Used 🧗‍♂️ Bordeaux lifestyle — Work from our Bordeaux office, enjoy the southwest 📍 Location: Bordeaux, France 💼 Contract: Full-time / Part-time / Freelance 🏢 Company: GENIAL — Generative IA Lab (SAS CIBLER) 🌐 Website: wearegenial.com

Ce que nous allons accomplir ensemble : Vous rejoignez un programme spatial de haut niveau, au sein d’un environnement industriel exigeant, dédié à la conception et au développement de logiciels C++ pour antennes sol. L’objectif est de développer et faire évoluer des solutions logicielles robustes, utilisées dans des systèmes critiques de télécommunication et de contrôle d’infrastructures au sol, dans un contexte de performance, fiabilité et maintenance long terme. Vous interviendrez au sein d’une équipe en charge d’une chaîne logicielle complète : traitement des données, supervision, contrôle des antennes, communication réseau, et intégration avec des systèmes industriels. En tant qu’Ingénieur Logiciel spécialisé sur C++, vous serez responsable du développement logiciel sur des applications industrielles critiques. Vous contribuerez aux phases de conception, développement, tests, et mise en production/qualification des solutions. Votre mission (...si vous l’acceptez !) : • Développer et maintenir des modules logiciels en C++, dans un environnement industriel exigeant., • Participer à la conception technique et à la modélisation des solutions (architecture, composants, interfaces)., • Implémenter des fonctionnalités liées au contrôle, à la supervision et à la communication des antennes sol., • Assurer la qualité du code via des revues, tests unitaires, et respect des bonnes pratiques., • Participer à l’intégration logicielle, aux tests d’acceptation et aux campagnes de validation., • Collaborer avec les équipes systèmes, tests, intégration et maintenance., • Rédiger la documentation technique et les spécifications nécessaires à la traçabilité. Votre future équipe : Vous rejoindrez une équipe d’ingénieurs logiciels, de systèmes, et d’intégration, travaillant sur des solutions pour antennes sol dans un contexte industriel exigeant. L’organisation est structurée, orientée qualité, robustesse et amélioration continue, avec des échanges réguliers et une forte culture de la technicité. Votre Stack de Jeu : Vous intègrerez un environnement technique industriel orienté C++ : • Langage : C++ (C++11/14/17), • Développement logiciel industriel : conception orientée objet, patterns, architecture modulaire, • Systèmes : Linux (principalement), • Qualité & fiabilité : analyse statique, revue de code, gestion de configuration Les petits plus du projet : Projet spatial à forte visibilité et enjeux industriels. Logiciel C++ pur, orienté industrie, pas seulement embarqué. Enjeux de performance, robustesse et maintenabilité. Exposition à des systèmes complexes (supervision, contrôle, communication). Opportunité de travailler sur un programme long terme avec une vraie responsabilité technique. Vous : • Vous êtes diplômé(e) d’une école d’ingénieurs., • Vous justifiez d’une première expérience en développement C++ dans un environnement industriel., • Vous maîtrisez C++ et les principes d’architecture logicielle., • Vous êtes à l’aise avec les contraintes de performance, fiabilité et maintenabilité., • Vous avez une appétence pour les systèmes critiques et les environnements structurés., • Vous savez produire un code propre, testé et documenté, et vous aimez travailler en équipe. Nos Plus Rejoindre Astek, c'est choisir : • un accélérateur d’expérience, où chaque mission est une opportunité de progresser, • un accès à une multitude de projets techniquement passionnants pour nos clients comme en interne, • un accompagnement de proximité individualisé pour un parcours professionnel sur mesure, • un apprentissage continu, grâce à notre Académie de formation interne, • un environnement de travail convivial et inclusif, soutenu par des pratiques RH certifiées #TopEmployer2025 Let's move forward. Rencontrons-nous ! Vous vous êtes reconnu sur l’annonce et Astek vous plaît ? Postulez directement sur cette annonce, afin que Dorian, notre Talent Acquisition Officer, puisse vous contacter pour un premier échange. Antoine, votre futur Manager, vous proposera ensuite d’échanger autour de cette opportunité, de votre parcours et de vos attentes.

Chez agap2 IT, nous sommes convaincus que la valeur de nos projets repose avant tout sur nos consultants. Nous accompagnons nos clients grands comptes sur des projets IT stratégiques, en alliant exigence technique, proximité managériale et accompagnement personnalisé. Vous souhaitez évoluer sur un produit à forte valeur ajoutée, mêlant logiciel, data et hardware de pointe ? Ce poste est fait pour vous. 💼 Votre mission Au sein de l’équipe Velox, vous intervenez sur une solution permettant de : • Centraliser toutes les données d’expériences scientifiques dans un seul outil, • Automatiser des opérations avancées (autofocus, correction d’astigmatisme…), • Analyser des données complexes (imagerie, spectroscopie EDS/EELS), • Développez et faites évoluer des fonctionnalités en C++, • Participez aux choix techniques avec l’équipe, • Intervenez sur des problématiques de performance et de traitement de données, • Collaborez avec des profils techniques variés (archi, tech lead, PO) 🖥️ Environnement Équipe internationale (Bordeaux + Eindhoven) 10 personnes : 1 Tech Lead, 1 Architecte, 1 PO, développeurs Contexte agile, produit technique et innovant 👤 Votre profil • Développeur C++ junior à confirmé (1 à 5 ans d’expérience), • À l’aise dans des environnements techniques exigeants, • Bonne compréhension des systèmes/software engineering, • Anglais bilingue indispensable (équipe internationale) ✨ Pourquoi nous rejoindre ? • Projet structurant dans un environnement bancaire exigeant, • Équipe experte et environnement technique challengeant, • Mission longue durée (visibilité 3 ans), • Accompagnement managérial de proximité, • Perspectives d’évolution au sein de agap2 IT

Vous souhaitez ? Rejoindre une équipe dynamique et conviviale aux côtés de notre client, entreprise française innovante, riche de sa culture dans le domaine de l’aviation civile et militaire. Travailler sur des projets à fort enjeux dans le domaine de l’avionique de vol et de systèmes. Rejoindre une société « Best Workplace » et adhérer à l’ADN #FUNgenieur. Que proposons-nous ? Travailler au sein d’un environnement stimulant dans un contexte d’innovation fort avec un enjeu stratégique. Quelles sont les missions ? - La décomposition fonctionnelle (logique et physique), - La définition de l'architecture, - La rédaction des spécifications globales et détaillées, - Et enfin la vérification et validation de ces systèmes. Qui êtes-vous ? Dans l’idéal (oui uniquement dans l’idéal, nous recherchons une collaboration durable plus qu’un profil idéal), vous êtes Ingénieur Aéronautique avec une/des expériences significatives qui vous ont permis de développer des connaissances dans : - Les protocoles de communication - Réseaux de données - Liaisons à distance Vous aimez le travail en équipe, vous êtes rigoureux(euse), curieux(euse) et vous faites preuve de réactivité et d’un bon esprit d’analyse. Si cette description vous parle, alors vous êtes sûrement notre futur(e) Ingénieur Système Aéronautique ! Qui sommes-nous ? SII Bordeaux c’est : - Une société labellisée « Best Workplace » depuis 3 ans, au sein de laquelle 130 consultants partagent notre ADN #FUNgénieur. - Des communautés d’experts passionnés qui aiment partager leurs savoirs faires et connaissances (conférences techniques internes, formations, interventions auprès des écoles partenaires, …) - Des référencements clients qui apportent une grande richesse technique, fonctionnelle et méthodologique. - Des moments de fun et de partage : Afterworks, réunions d’agence, petits déjeuners, … Partenaire technologique depuis 40 ans, SII accompagne ses clients dans leurs innovations technologiques ou leurs systèmes d'information. Reconnue unanimement dans le domaine de l'informatique industrielle et embarquée, la diversité des projets et des clients adressés par SII confère au groupe un positionnement d'acteur majeur qui nécessite la maîtrise d'une large gamme de compétences technologiques sur les métiers de l'ingénieur

Le Groupe FAYAT est le leader français indépendant de la construction et le leader mondial du matériel routier. Il accompagne ses clients dans le monde grâce à des solutions innovantes et durables dans les sept grands Métiers autour desquels il s'est construit : Travaux Publics, Fondations, Bâtiment, Énergie & Services, Métal, Chaudronnerie et Matériel routier. FAYAT IT est la DSI du groupe FAYAT 👨 💻 : notre mission est de délivrer et piloter un système d'information de qualité, au service de la performance des filiales du groupe FAYAT en France et à l'International. Elle répond à trois objectifs : • Déployer et assurer la mise en œuvre de la stratégie informatique du Groupe ;, • Assurer une qualité de service optimale à l'échelle internationale ;, • Accompagner les filiales du Groupe dans les chantiers de transformation numérique, de mobilité et de digitalisation. Fayat IT recherche son futur Consultant Fonctionnel SAP FI/CO (H/F) en CDI à Bordeaux (33) ou Massy (91)📍 Rattaché au Manager du département Gouvernance et Projets SAP au sein du centre de compétences ERP, vous interviendrez sur des projets variés, accompagnerez nos clients (filiales du groupe en France et à l'international), dans leur transition vers des solutions SAP et participerez à la réussite de leur transformation numérique. Vos missions seront : • Travailler en collaboration avec la MOA du groupe (recueil des besoins et coanimation des sessions de travail avec nos filiales),, • Participer à la rédaction des cahiers des charges et des spécifications fonctionnelles,, • Réaliser le paramétrage SAP FI/CO,, • Piloter et participer aux campagnes de tests fonctionnels,, • Coordonner ou rédiger la documentation à destination des équipes informatiques et des utilisateurs,, • Réaliser les ateliers de formation et aider nos clients pour le démarrage de leur solution,, • Effectuer ponctuellement la maintenance et le support technique de son périmètre. Environnement technique : ECC, S/4HANA, FI, CO. Votre Profil : • Vous êtes titulaire d'une formation supérieure en informatique et/ou finance., • Expérience : 4-5 ans d'expérience sur un poste de Consultant SAP sur les modules FI et CO, • Anglais Courant (C1), • Expérience dans un environnement international Ce que nous proposons 🤝 : • Une rémunération en adéquation avec votre poste, vos expériences et compétences,, • Une mutuelle prise en charge à 100%,, • Votre abonnement en transport en commun pris en charge à 100%, ou forfait mobilité douce, • Un accès au CSE sans condition d’ancienneté,, • Une carte swile de 10.60€ prise en charge à 60% par l'entreprise,, • 2jrs de télé travail / semaine (à l’issue de la période d’essai), • Une dynamique d'entreprise conviviale par l'organisation de divers évènements Si votre candidature a été retenue : • 1 échange avec Lisa, la recruteuse, afin de valider l'adéquation de votre profil avec notre recherche,, • 1 entretien avec le manager, où vous aurez l'occasion de rentrer dans les détails du poste,, • 1 entretien avec notre DSI Adjoint et RRH afin de confirmer que nous sommes tous en phase sur le poste, Afin d'avoir une vision objective de votre profil, nous utilisons Assessfirst, une solution innovante basée sur l'IA pour cerner votre personnalité, vos motivations et vos capacités cognitives. Vous vous reconnaissez dans ce projet ? Vous savez ce qu'il vous reste à faire. Prêt à nous rejoindre ? Cliquez sur 'Postuler' ! Fayat IT est fier d'être un employeur favorisant l'égalité des chances. Toutes les candidatures seront prises en considération sans discrimination.

Rattaché(e) au Responsable de l’ingénierie, votre rôle est d’accompagner la conception, la réalisation et la mise en service d’équipements spéciaux en réalisant les activités suivantes : • Assurer la définition technique et la spécification d’équipements électriques, • Superviser la réalisation de plans 2D sur le logiciel Microstation (plans d’isolation, d’emménagement intérieur, de signalisation, …) ou un logiciel similaire,, • Assurer le bon déroulement du projet entre les interfaces métiers,, • Piloter les phases de conception et essais avec les fournisseurs,, • Contribuer à spécifier les achats des équipements et matériaux nécessaires,, • Participer aux consultations et à l’analyse technique des appels d’offres,, • Assurer une veille technologique et participer au développement des standards de votre périmètre,, • Répondre et résoudre les problématiques techniques qui pourraient apparaitre pendant les phases d’exécution. Votre profil Diplômé(e) d’une Grande École d’Ingénieur (ou équivalent), vous possédez de solides compétences en Electricité Haute Tension. Vous maîtrisez les outils et règles de conception, vous êtes à l’aise dans un environnement technique exigent et international (langue anglaise). En savoir plus sur la fonction d’Analyste chez TOROW : Le projet évoqué dans cette annonce s’inscrit dans le cadre d’une mission chez l’un de nos clients. Toutefois, selon votre profil et vos aspirations, vous pourrez être amené(e) à contribuer à d’autres sujets à forte valeur ajoutée. En rejoignant TOROW, vous aurez également l’opportunité de participer à nos projets internes — missions de conseil à impact (Pro Bono, RSE, innovation…), ou encore à des projets porteurs de sens. Votre parcours sera accompagné d’un suivi personnalisé ainsi que de formations régulières, tant sur le plan technique que fonctionnel, pour soutenir votre montée en compétences. En savoir plus sur TOROW : TOROW est une société d’innovation et de conseil motivée par le développement durable et capable d’accompagner ses clients dans la transformation durable de leurs activités. Présente à Paris, Lyon, Nantes, Montpellier, Bordeaux, et prochainement à Aix-en-Provence, Lille et Strasbourg, TOROW développe un maillage de proximité sur le territoire national. Les opportunités de mobilité interne sont nombreuses. L’innovation chez TOROW : TOROW travaille sur le stockage de l’énergie pour répondre aux enjeux climatiques, en concevant et développant les batteries de demain en partenariat avec le monde de la Recherche. Connectez vos neurones à notre projet. Rejoignez TOROW.