Trabajos vente en GradignanCrear alertas

Foncia filiale d’Emeria, numéro 1 européen et mondial des services immobiliers résidentiels, accompagne ses clients à chaque étape de leur vie immobilière autour de 5 métiers : gestion de copropriété, gestion locative, location, achat et vente, location vacances.Rejoignez Foncia, un group

Favoriser les visites clients sur le terrain afin de construire une relation de confiance durable Issu(e) d'une formation scientifique de niveau Bac +2 minimum, vous justifiez d'au moins 4 années d'expérience dans la vente de produits chimiques, idéalement en environnement industriel.

Justifiant d'au moins 5 ans d'expérience commerciale dans la vente de solutions et de services IT (cybersécurité/ infrastructures IT/ solutions de collaboration/ services d'intégration/ offre de service xAAS/ cloud). Doté d'un véritable savoir-faire commercial, sachant mettre en place des stra

Nous sommes un groupe spécialisé dans la vente de pièces automobiles et dans l'entretien des véhicules.Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un commercial itinérant (H/F) spécialisé dans la vente de pièces automobiles, d'outillage et d'équipements de garage sur le secteur

Rejoindre ce projet, c’est avoir l’opportunité de progresser professionnellement, en relevant des défis toujours plus grands et variés : évolution vers un autre processus de vente, du management, un autre département, un autre pays… - Nous proposons des CDI de 39 heures et nous engageons

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Vous êtes passionné(e) par le commerce de détail et la gestion de points de vente, avec une envie de travailler dans un environnement dynamique et performant. Maîtrise des outils informatiques courants et des logiciels de gestion de stock. Analyser les indicateurs de performance et mettre en oeu

Lancez-vous dans l'aventure entrepreneuriale en devenant chef d'entreprise dans le recrutement, sur un marché dynamique et porteur. Rejoignez une communauté d'entrepreneurs du recrutement, libre, soutenue et tournée vers l'excellence. Vous avez une solide expérience en vente BtoB, avec un vérit

✨ [CIGOIRE RECRUTE] – Alternance Vente / Merchandising à Bordeaux Tu cherches une alternance qui a du sens, dans un lieu inspirant, au contact de créateurs passionnés ? Bonne nouvelle : Cigoire Bordeaux ouvre ses portes à sa future conseillère de vente en alternance 🌿 📍 8 rue Louis Combes – Bordeaux 🎓 Niveau : Bac à Bac+5 (commerce, mode, design, communication...) 🕒 Démarrage : à partir de juillet 2026 Chez Cigoire, chaque objet a une histoire. Tu participeras à la vie de la boutique : 🛍️ accueil et conseil client 🎨 mise en scène & vitrines 📦 gestion des stocks et réassorts 📸 contenu Instagram & communication 👉 Tu es curieuse, souriante, à l’aise à l’oral et tu aimes la beauté des choses bien faites ? Rejoins notre belle aventure ! 📩 prune@cigoire.com Objet : Candidature Alternance – Cigoire Bordeaux 🌿 Cigoire, concept store de créateurs français Mode • Accessoires • Déco • Cosmétiques • Culinaire Découvre notre univers → _ • #cigoire #recrutement #alternance #conceptstore #nantes #vente #créateurs #slowshopping #merchandising #jobetudiant

Environnement ingénierie & solutions techniques – France / International Dans le cadre de sa croissance, notre client, acteur innovant positionné sur des activités d’ingénierie et de solutions techniques, recherche son/sa futur(e) Directeur(trice) Commercial(e) F/H. L’entreprise évolue dans un environnement à forte intensité technologique et accompagne des clients grands comptes en France et à l’international sur des projets complexes, combinant prestations d’ingénierie, services et solutions physiques. 🎯 Vos missions Rattaché(e) à la direction générale, vous jouez un rôle clé dans le développement et la structuration de l’activité commerciale. À ce titre, vous êtes en charge de : • Piloter la croissance du chiffre d’affaires sur des offres à forte valeur ajoutée, • Intervenir directement sur des cycles de vente complexes (avant-vente technique, appels d’offres, négociation, closing), • Développer et fidélisez des comptes stratégiques en France et à l’international, • Structurer la stratégie commerciale (ciblage, offres, go-to-market, outils), • Contribuer activement à la construction d’offres différenciantes en lien avec les équipes techniques, • Manager et animer l’équipe commerciale, • Représenter l’entreprise auprès de clients, partenaires et écosystèmes clés 🔎 Votre profil • Formation Bac+5 (ingénieur ou équivalent), • Expérience confirmée en développement / direction commerciale dans des environnements techniques (ingénierie, services, solutions industrielles…), • Solide expérience des cycles de vente complexes et à forte valeur ajoutée, • Capacité à vendre des offres hybrides (prestations, services, produits/solutions), • Leadership, vision stratégique et forte orientation terrain, • Aisance dans des environnements internationaux – anglais courant indispensable 💼 Ce qu'il propose • Un rôle clé, à fort impact, au cœur de la stratégie de croissance, • Un environnement agile, innovant et en forte évolution, • Une exposition directe à des enjeux internationaux et à des projets complexes, • Package de rémunération attractif (fixe + variable), • Conditions de travail flexibles 🚀 Pourquoi rejoindre ce projet ? • Participer à une phase structurante de développement, • Contribuer à des projets à forte valeur technologique, • Travailler au plus près de la direction sur des enjeux stratégiques, • Évoluer dans un environnement entrepreneurial, exigeant et stimulant

Et si demain, vous deveniez notre technico-commercial BtoB "FenêtréA", sur le département du 33 ? Ce que l'on vous propose : • Des produits sur mesure, de qualité, innovants, fabriqués en France, au sein de notre usine en Bretagne, • Une force commerciale accompagnée et encadrée par un chef de vente grand Ouest., • Un "réseau expert conseil" FenêtréA, • Une entreprise en développement avec des projets, • Toute une équipe au sein de l'usine, pour assurer une fabrication, une livraison, mais aussi un service après vente Vous contribuez activement au développement du portefeuille clients et à la promotion des gammes de menuiseries extérieures PVC, alu et portes. Au quotidien, vous intervenez auprès d'une clientèle de professionnels du bâtiment. Vous identifiez leurs besoins, proposez les solutions techniques adaptées et assurez le suivi des projets jusqu'à la commande pour de la fabrication sur mesure. Vos principales responsabilités : *Vous prospectez et fidéliser les clients professionnels du secteur. *Vous accompagnez vos clients dans l'élaboration des devis. *Vous êtes le(a) réfèrent(e) technique et garant de la bonne relation entre l'usine et le client. *Vous suivez le plan d'actions commerciales définit avec le chef des ventes. *Vous assurez un reporting régulier et êtes acteur dans la stratégie de développement de votre périmètre. *Vous participez aux animations de votre secteur ainsi que ponctuellement au National Vous agissez en lien direct avec les équipes de l'entreprise située à Beignon en Bretagne, pour garantir la relation de confiance et la qualité du service rendu Le profil recherché : *Technicien(ne) reconnu(e) de la menuiserie extérieure, vous avez obligatoirement une expérience significative dans ce domaine et idéalement auprès d'une clientèle d'artisans et de fenêtriers. *Vous maitrisez les techniques de prospection ainsi que celles de négociation. Véritable « chasseur » dans l'âme vous êtes également capable de fidéliser vos clients. *Vous avez une capacité d'adaptation qui vous permet de nouer des relations privilégiées avec des interlocuteurs variés *Vous maitrisez les outils de chiffrage et êtes à l'aise avec l'informatique. *Vous êtes tourné vers les résultats et avez un gout prononcé pour les challenges. *Domiciliation souhaitée dans le département 33 ou limitrophes Vos avantages : • Un poste en CDI, à pourvoir immédiatement., • Une rémunération compétitive composée d'un salaire fixe et d'une partie variable., • Un parcours d'intégration pour être formés à nos produits et nos méthodes., • Une participation à l'intéressement et participation de l'entreprise., • Une voiture de fonction ainsi que tous les outils nécessaires à votre activité.

Adopt Parfums est un concept unique autour de l'univers du parfum. Une beauté accessible, qui s'inscrit dans une démarche qualitative et exigeante. Nos parfums sont fabriqués en France, à Château-Renard. Nous élaborons nos parfums avec des matières premières de qualité, récoltées au meilleur de leur potentiel olfactif, avec des essences choisies avec soin, et en nous appuyant sur le savoir-faire de nos artisans partenaires à Grasse, la capitale mondiale de la parfumerie. Adopt Parfums est en plein développement et recherche ses nouveaux talents pour partager une riche aventure au sein d'une team fun, passionnée et enthousiaste! En tant que comptable chez Adopt Parfums, votre rôle sera d'assurer la comptabilité du périmètre international d'Adopt Parfums, dans le respect des échéances, des normes comptables et des procédures internes. Vos missions : • 💼 Gérer la comptabilité générale, auxiliaire et analytique :, • Cycle fournisseurs : codification, saisie des factures, règlements dans les délais, lettrage et analyse des comptes, • Cycle clients : établissement des factures de vente, suivi des encaissements, relances, lettrage et analyses des comptes, • 🏦 Assurer la comptabilité du cycle banque :, • Saisie des relevés bancaires, • Tenue et justification des rapprochements bancaires, • Suivi des dépôts et relances auprès des magasins et/ou partenaires bancaires, • 🏗️ Suivre les immobilisations : cadrage mensuel et suivi du budget, • 📅 Réaliser les clôtures mensuelles et annuelles et produire des reportings ciblés, • 🔍 Recueillir les informations pertinentes auprès des interlocuteurs internes et externes pour fiabiliser les données comptables, • 🛠️ Participer à l’amélioration continue des process, notamment via l’automatisation des tâches, • ✅ Veiller à l'application des règles de contrôle interne Contribuer aux engagements RSE d’Adopt Parfums • Appliquer les bonnes pratiques environnementales au quotidien : tri, économie d’énergie, respect des procédures internes (ISO, logistique responsable, achats responsables)., • Contribuer à une gestion financière responsable et durable en favorisant la fiabilité des données, la dématérialisation des process et une utilisation raisonnée des ressources. Profil : • Vous justifiez de 2 à 3 ans d’expérience sur un poste similaire, idéalement dans le secteur du retail ou de la beauté ✨, • La maîtrise des outils CEGID (comptabilité) et SAGE XRT (rapprochements bancaires) est un vrai atout 💻, • Curieux(se), réactif(ve) et enthousiaste, vous aimez évoluer dans un environnement dynamique, • Votre rigueur, votre autonomie et vos capacités d’analyse font de vous un(e) professionnel(le) reconnu(e) et apprécié(e) 🙌 👉 Un niveau d’anglais professionnel est requis afin d’évoluer dans un contexte international et d’interagir avec nos équipes et partenaires à l’étranger 🌍 Suivez-nous sur LinkedIn 👋 _

Vous êtes passionné(e) de Food et vous avez envie d’évoluer dans une entreprise à taille humaine, innovante et dynamique ? Rejoignez l’aventure NutriDry ! Notre équipe Marketing est à la recherche de son ou sa futur(e) alternant(e) Assistant(e) Chef(fe) de Produit Marketing pour travailler sur quatre marques innovantes : · EMERGENCY FOOD®, la solution alimentaire en cas d’urgence et d’imprévu, développant des solutions de repas complets et longue conservation. · MX3®, la marque de nutrition outdoor et sportive, développant des solutions nutritionnelles adaptées à des pratiques intenses. · VOYAGER®, la marque de repas nomades, pratiques et savoureux, qui nourrit toutes les mobilités · ADVENTURE FOOD®, la marque qui accompagne les explorateurs dans toutes leurs aventures avec des plats complets et accessibles L'entreprise NutriDry est le fruit d’un regroupement de cinq PME familiales, fabricantes historiques de produits d’alimentation déshydratés et lyophilisés. Résolument orienté client, notre groupe est spécialiste dans l’alimentation nutritionnelle prête à l’emploi et propose, pour chaque circonstance d’usage, les solutions fonctionnelles adaptées. L’offre NutriDry se structure autour de 4 pôles d’expertise avec, pour chacun, des marques spécialisées : • Le pôle « culinaire », • Le pôle « nomade », • Le pôle « performance », • Le pôle « sécurité » Cadre du poste Contrat : Alternance ou stage Durée : 1 an Date de début : Septembre 2026 Lieu : Bordeaux périphérie (Villenave d’Ornon) Rémunération : Selon la grille de rémunération d’alternance en vigueur Les missions Au sein du département Marketing et sous la responsabilité des Chefs de Marque, vous travaillerez avec toutes les parties prenantes, internes et externes et jouerez un rôle clé dans la mise en œuvre opérationnelle de nos plans d’innovation et d’activation de nos marques. VEILLE & ANALYSE BUSINESS • Veille concurrentielle et analyse des tendances marché & consommateurs, • Suivi mensuel des performances commerciales (ventes, KPI, sell-out) DEVELOPPEMENT PRODUIT & INNOVATION • Développement de nouveaux produits avec les équipes Marketing et R&D (recettes, formats, prix, claims), • Participation à la gestion de projets innovation et coordination des équipes internes, • Participation aux développements et du design packaging MARKETING OPERATIONNEL • Participation au déploiement des plans marketing opérationnels, • Création d’outils d’aide à la vente (fiches produits, argumentaires, PLV), • Coordination des lancements produits (Commerce, ADV, Digital) COMMUNICATION, PARTENARIATS & EVENEMENTIEL • Participation à la mise en œuvre des plans de communication (digital, presse, influence, contenus de marque, trademarketing, etc), • Gestion des partenariats et organisation des événements et salons B2B/B2C Votre profil • De formation bac +4 ou +5, de type école de commerce ou école d’ingénieur agro avec une spécialisation marketing. Vous témoignez d’une première expérience en marketing via un stage ou une alternance., • Rigoureux/se, créatif/ve et force de proposition, vous possédez de bonnes capacités d'organisation et d'analyse. De nature curieux/se et autonome vous aimez travailler en équipe et vous savez vous adapter à votre environnement., • Vous possédez des capacités rédactionnelles, une aptitude au story telling et êtes réellement sensible à l’esthétisme des livrables qui vous sont confiés · Vous maitrisez le Pack Office (PPT, Excel) ainsi que les outils de création graphique (canva, suite adobe). · Vous êtes à l’aise en anglais oral et écrit. Candidature à transmettre par courriel à : emploi-recrutement@nutridry.com + préciser en objet: Candidature Assistant/e chef/fe de produit marketing.

Les Sources de Caudalie Rejoindre Les Sources de Caudalie, c’est travailler dans l’un des 31 plus beaux hôtels de France, classé 5 étoiles Palace, récompensé par 3 clés Michelin et certifié Ecolabel Européen. C’est vivre au quotidien dans un environnement viticole exceptionnel, à 20 minutes de Bordeaux et 40 minutes de l’océan. C’est recevoir nos hôtes dans un domaine dédié au bien-être et à la gastronomie, comprenant deux restaurants aux identités complémentaires, le restaurant doublement étoilé La Grand’Vigne et La Table du Lavoir. C’est enfin rejoindre la grande famille des Sourciers. Vous pourrez vous former, progresser et transmettre grâce à la « Sources Académie », notre école de formation interne. Le Groupe Les Sources Le Groupe Les Sources est une collection d’hôtels 5 étoiles, de restaurants et de Spas Caudalie au cœur des vignes françaises. Avec Les Sources de Caudalie en Bordelais, Les Sources de Cheverny en Val de Loire et Les Sources de Vougeot en Bourgogne. Une ouverture en Alsace est prévue en 2027. En tant que Guest Relation Agent / Réceptionniste, vos missions principales sont : • Assurer l’accueil des clients hôtel, restaurant ou tout autre visiteur ;, • Assurer le suivi des clients pendant toute la durée de leurs séjours ;, • Participer à la facturation et à la vente des prestations ainsi qu'au secrétariat de la réception ;, • Etre un interlocuteur direct auprès des clients pour leurs demandes ;, • Maintenir de bonnes relations avec les prestataires extérieurs de conciergerie ;, • Traiter des litiges clients avec professionnalisme et courtoisie ;, • Respecter les procédures de l'hôtel ;, • Faire la promotion des produits de la boutique, de Rouge ou autres activités proposés par l’hôtel (cours de cuisine, dégustations, yoga, coach, etc..) ;, • Utiliser les techniques d’upselling en réception. Si nous avons le plaisir de vous accueillir dans nos équipes, vous bénéficierez des avantages suivants : • De bons petits plats cuisinés avec amour par Thomas au restaurant du personnel ;, • Deux jours de repos consécutifs et des journées en continue ;, • Une participation annuelle ;, • Dès votre période d’essai validée, vous êtes notre invité pour une nuit et un dîner à l’hôtel afin de vous faire vivre l’expérience côté client ;, • Des tarifs préférentiels pour vous et vos proches dans nos hôtels, nos restaurants, sur les produits de beauté Caudalie et les vins de la propriété ;, • Des opportunités de carrière dans nos hôtels 5 étoiles au cœur des vignes de France Poste à pourvoir en CDD à partir de juin 2025. Profil recherché Idéalement issu(e) d’une formation en hôtellerie, vous avez une expérience réussie et significative dans un hôtel 4 ou 5* en tant que réceptionniste. Votre capacité d’anticipation, votre rigueur et votre sens du travail d’équipe seront les clés de votre succès dans ce poste. Vous vous sentirez parfaitement dans votre élément si vous vous retrouvez dans le portrait suivant : • Faire plaisir et être attentif aux autres est inné chez vous : vous n’oubliez jamais un anniversaire, un prénom, ou le gâteau préféré d’une personne ;, • D’une persévérance sans faille, vous ne déclarez jamais forfait jusqu’à l’ultime minute de jeu, même quand votre équipe perd 20 à 0 ;, • Toujours positif(ve), votre mantra est « il n’y a pas de problème, seulement des solutions ».

«Passionné(e) par la mécanique Poids Lourds et motivé(e) par la relation client ? Alors, prépare toi à embarquer dans une aventure XXL !» AD Poids Lourds Sud-Ouest recherche un(e) Technico-Commercial H/F basé à Floirac (33- Proche Bordeaux) Tes missions, si tu les acceptes ! • Tu seras pleinement responsable du développement de ton portefeuille clients. Tu effectueras des visites régulières, mèneras des actions de prospection et analyseras ton marché pour détecter de nouvelles opportunités., • Tu assureras également le suivi des contrats afin de construire une relation durable et performante avec chacun de tes interlocuteurs., • Tu contribueras activement à l’accroissement du chiffre d’affaires en promouvant nos produits et services et en participant aux actions marketing de l’enseigne., • Tu rédigeras les devis, prendras les commandes et sauras mettre en valeur les solutions les plus pertinentes selon les besoins de tes clients., • La négociation fera aussi partie intégrante de ton quotidien., • Enfin, tu assureras un suivi rigoureux de la relation client : gestion des réclamations, rédaction de comptes‑rendus de visite, qualification des cibles grands comptes… Tu seras le pilier d’une relation de confiance et de qualité, du premier contact jusqu’au suivi post vente. Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre notre entreprise c’est choisir un environnement qui allie la solidité d’un grand groupe et la convivialité d’un esprit familial sur chacun de nos sites. Nous mettons le sens collectif au cœur de notre fonctionnement, guidés par quatre valeurs fortes : l’engagement, la bienveillance, l’exigence et l’humilité. Les avantages : • Une mutuelle familiale prise en charge par l’employeur à hauteur de 63 %, • Un CSE actif proposant des avantages toute l’année, • Un accord d’intéressement et de participation, • Un catalogue formation spécifique à nos métiers et animé par des experts internes, • L’univers multimarque qui permet d’élargir tes compétences au quotidien Mais surtout, tu bénéficieras de réelles opportunités d’évolution au sein de l’entreprise : beaucoup de nos collaborateurs ont construit des parcours inspirants, du poste de Technicien à celui de Responsable de site. Et si le/la prochain(e), c’était toi ? Le profil recherché : 🎓Formation initiale : BTS Négociation et Relation clients et équivalent 🛠️ Expérience : 2 ans dans la vente en B to B, Idéalement dans le secteur automobile, 🤝 Savoir être : Excellent relationnel, force de proposition et sens du commerce. 📈 Compétences techniques : • Maîtrise des techniques de vente et de négociation, • Bonne connaissance du marché local (pièces PL/VI), • Maîtrise des outils : Pack Office

Unikride, entreprise française spécialisée dans les vélos électriques, recrute un Technicien cycle pour renforcer son équipe à Bordeaux. Vos missions : • Montage et réparation de vélos (électriques appréciés), • Gestion de l’atelier et du SAV, • Accueil et conseil clients, • Gestion des stocks et des commandes Profil recherché : ✔️ Expérience minimum 3 ans ✔️ CQP ou équivalent ✔️ Permis B 📍Bordeaux - CDI 39h - 2300€ brut Avantages et spécificités : • Mutuelle d'entreprise, • Travail du mardi au samedi, • Prêt d'un vélo Unikride pour trajet domicile/travail, • Prime à la vente de vélos Prise de poste dès que possible ⚠️

DESCRIPTIF DU POSTE Fondé à Paris en 1997 par Thierry Gillier, Zadig&Voltaire est une marque de designer ancrée dans son époque, qui détourne avec impertinence les codes du luxe pour forger le caractère unique de son ADN. La Maison porte en étendard le « French Spirit of Freedom » initié par Thierry Gillier. En se référant à l’univers de l’art contemporain pour créer, elle fait vivre un style qui ne conditionne ni l’esprit, ni le corps ; il est « effortless ». Rejoindre Zadig & Voltaire, c’est intégrer : • Une maison internationale qui a su s’installer comme un incontournable de la mode française dans plus de 50 pays., • Une maison rock, moderne, qui brille à travers ses fashions show de Paris à New-York., • Une maison qui accompagne et fait évoluer ses collaborateurs., • Une maison qui valorise le travail de ses équipes. En tant que superviseur au sein de notre boutique de Bordeaux vous serez rattaché(e) au responsable du point de vente. Vos missions seront les suivantes : 1. Optimisation des ventes et du chiffre d’affaires : • Accueillir et répondre aux différents besoins d’une clientèle exigeante, • Participer activement au développement des ventes et à la réalisation des objectifs fixés, à travers les indicateurs commerciaux, • Fidéliser votre clientèle par des conseils adaptés et personnalisés, • Assurer le suivi du service client : retours, réparations..., • Contribuer au développement de l’image de l’entreprise à travers différents outils (phoning, fiches clients, SAV, client book…), • Maîtriser et effectuer les procédures et transactions de caisse 1. Animation et management d’équipe : • Former et transmettre son savoir-faire aux conseillers de vente sur les produits, techniques de vente et procédures opérationnelles ;, • Animer et motiver l’équipe de vente sur la réalisation des objectifs et la gestion des KPI, • Participer à la gestion des plannings et aux reportings d’équipe auprès de la direction retail si nécessaire. 1. Procédures opérationnelles du point de vente : • Respecter les procédures et standards de la société, • Garantir la bonne tenue et l’identité visuelle du point de vente, la propreté de l’espace de vente et des produits, • Garantir l’agencement de la surface de vente et la disposition des produits selon les directives merchandising, • Participer à la gestion des stocks. PROFIL RECHERCHE De formation commerciale, vous êtes reconnu(e) pour vos compétences de vente et vos capacités relationnelles. Vous justifiez d’une expérience significative de conseiller(e) de vente et d’une première expérience en management d’équipe au sein d’enseigne(s) spécialisée(s) dans la mode et/ou dans le luxe comme superviseur. Vous animez efficacement votre équipe pour atteindre les objectifs fixés et démontrez un enthousiasme, un dynamisme et une implication dans votre travail au quotidien. Vous avez le goût du challenge, l’envie d’apprendre et une forte affinité pour nos produits et notre Marque.

À propos de l'entreprise Pharmanimation est spécialisée dans le Sell-Out en pharmacie et parapharmacie. Depuis plus de 15 ans, nous accompagnons de nombreux laboratoires en cosmétique, capillaire et compléments alimentaires dans leur développement stratégique en point de vente, à travers des missions d’animation commerciale, de formation et de coaching. À propos du rôle En tant que Conseiller·ère Beauté, vous représentez les marques partenaires directement auprès des consommateurs et des équipes officinales. SECTEUR DE DEPLACEMENT : 33 / 17/ 47/ 64/ 79/ 16/ 40/ 24/ 87/ 23/ 19 CDI : 35H Responsabilités • Animer les points de vente (accroche, diagnostic, mini-soin, VIP...), • Valoriser les produits et les rituels beauté adaptés aux besoins clients, • Promouvoir les valeurs et l’image des marques représentées, • Développer les ventes via des conseils personnalisés et des ventes additionnelles, • Fédérer l’équipe officinale autour de l’animation, • Assurer un reporting terrain via notre application dédiée Qualifications • Formation ou expérience en cosmétologie, dermocosmétique ou animation beauté Compétences requises • Maîtrise des techniques de vente et du conseil client, • Excellent relationnel, autonomie, dynamisme, • Présentation soignée, sens du service et de l’écoute, • Goût du challenge et esprit d’équipe Compétences préférées • Une première expérience en pharmacie/parapharmacie ou en animation. Plage de rémunération • Salaire brut mensuel 2 100 €, • Panier repas : 17 € net/jour sans justificatif, • Prime qualitative de 50 € et prime quantitative variable, selon les objectifs fixés par le laboratoire (dépassement en pourcentage et/ou forfait palier)., • Prise en charge des frais de déplacements selon les laboratoires (Véhicule de service, carte GR, badge péages). Pharmanimation s’engage pour l’égalité des chances, la diversité et l’inclusion. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap ou issues de parcours variés. Postulez dès maintenant sur LinkedIn, nous avons hâte de découvrir votre profil !

QUI SOMMES-NOUS ? Depuis sa création en 2013, AptiSkills s’est imposée comme un acteur de référence avec plus de 10 agences réparties sur toute la France. Nous intervenons sur quatre Business Lines principales : Construction, Énergies & Nucléaire, Aéronautique-Spatial-Défense (ASD), et Ferroviaire. Nous mettons notre savoir-faire au service des carrières de nos Ingénieurs Consultants et de la réussite de projets complexes, en proposant à nos Clients et Partenaires des solutions sur mesure. Notre promesse : excellence, transparence, compétence et agilité. Pour accompagner la croissance de notre activité, nous recrutons un(e) ingénieur(e) d’affaires senior à Bordeaux. TES MISSIONS Rattaché(e) au Responsable d'Agence, qui t’accompagnera au quotidien, tu t’appuieras également des équipes Recrutement, RH et Département Projets & Avant-Vente pour atteindre tes objectifs. DEVELOPPEMENT DE TON PORTEFEUILLE D’ACTIVITES • Prospecter, développer de nouveaux clients et créer des relations durables ;, • Comprendre les besoins/enjeux techniques de tes clients et partenaires ;, • Proposer des solutions d’ingénierie adaptées en t’appuyant sur l’expertise de nos consultants. RECRUTEMENT & MANAGEMENT DE TON EQUIPE • Recruter et faire grandir ton équipe de consultants ;, • Manager au quotidien une équipe d’environ dix consultants embarqués ;, • Accompagner tes consultants dans leur parcours et leur évolution de carrière. GESTION DE TON CENTRE DE PROFIT • Développer ton propre chiffre d’affaires ;, • Gérer ton compte de résultat ;, • Atteindre les objectifs financiers fixés dans ton Business Plan. NOTRE APTISKILLIEN IDÉAL Être Ingénieur d’Affaires chez AptiSkills, c’est un mindset : excellence et performance. • Issu(e) d’une formation Bac+5 (école d'ingénieurs) tu es à la recherche d’une aventure intrapreneuriale, • Tu souhaites travailler dans un environnement formateur, qui t’offre des perspectives d’évolutions rapides ;, • Tu cherches à créer ta propre activité au sein d’un Groupe structuré ; Nos + : • Acquérir les compétences d’un entrepreneur ;, • Une promo d’intégration à Paris afin d’être formé aux bases du métier, • Un parcours d’évolution clair et une forte autonomie, • Un environnement de travail convivial et encourageant la prise d’initiatives, • Obtention d’un véhicule de fonction, • Variable déplafonné TON LIEU DE MISSION L’équipe t’attend à Bordeaux, dans des bureaux propices à l’épanouissement et la convivialité ! 😊 ! AptiSkills valorise la diversité des talents et l’inclusion professionnelle. Handi-accueillante, engagée pour l'égalité femmes-hommes, contre toute forme de discrimination et pour un monde plus responsable, rejoins-nous ! Les données transmises dans le cadre de votre candidature sont utilisées uniquement à des fins de recrutement et traitées conformément au RGPD.

Rejoignez le réseau DECLIC IMMO et devenez un(e) conseiller(e) immobilier privilégié(e) ! Le concept Déclic Immo À l’heure où l’immobilier connaît un grand nombre d’acteurs, DECLIC IMMO incarne la solution immobilière positionnée à la croisée des agences immobilières classiques et des réseaux de mandataires. Notre modèle, c’est l’alliance : • d’une agence immobilière physique offrant un lieu de travail chaleureux et convivial, située à Bouliac, 10 minutes du centre de Bordeaux, • avec une équipe de conseillers immobiliers, libres de choisir leur territoire de travail partout au sein du département de la Gironde, • et d'un accompagnement humain au quotidien pour développer votre activité En rejoignant notre agence, vous rejoindrez une équipe soudée de 5 personnes qui partagent un but commun : faire vivre la meilleure expérience client possible aux personnes qu’elles accompagnent ! C’est grâce à cette mission commune que l’agence Déclic Immo 33 a récolté plus de 60 avis positifs 5 étoiles avec un excellent taux de satisfaction auprès de ses clients. Le tout en voyant son chiffre d’affaires et celui des conseillers augmenter année après année. Pour mener à bien cette mission, vous bénéficierez des meilleures formations sur le marché dans le domaine de la prospection, de la vente, de l’accompagnement client et de la communication digitale. Vous bénéficierez également de l’aide d’un coach dédié et d’un community manager qui mettront tout en place pour vous faire gagner un maximum de temps tout en développant votre notoriété locale. Le but étant que vous vous concentriez pleinement sur le cœur de votre métier à savoir la rentrée de mandats exclusifs et l’accompagnement de vos clients. Nous sommes à la recherche de conseillers immobiliers ambitieux qui souhaitent vivre pleinement de leur passion pour l’immobilier et les relations humaines. Lieu de travail Nous recrutons des conseillers sur l'ensemble de la Gironde. Nous définissons ensemble votre secteur géographique d'expertise, sans pour autant limiter votre champ d'action. Vos missions à nos côtés En tant que Conseiller Immobilier au sein de l’agence Déclic Immo, votre mission principale sera de rentrer des mandats de qualité pour les vendre au meilleur prix et atteindre vos objectifs de chiffre d’affaires. Pour cela vous serez amener à : • Mettre en place des actions de prospection terrain et digitale en utilisant les supports personnalisés fournis par l’agence., • Participer activement à la vie locale pour développer votre notoriété personnelle et celle de l’agence pour être ensuite recommandé naturellement., • Rencontrer quotidiennement des prospects pour créer des relations de qualité sur le secteur et découvrir en amont les projets immobiliers des habitants du secteur., • Estimer la valeur des biens immobiliers du secteur grâce aux outils professionnels et aux méthodes que nous utilisons à l’agence, • Convaincre les propriétaires vendeurs de signer un mandat pour la vente de leur maison, • Suivre et accompagner les propriétaires vendeurs dans la vente de leurs biens en offrant la meilleur expérience client possible, • Réaliser des découvertes acquéreurs complètes pour ensuite leur faire visiter les meilleurs biens qui correspondent à leurs besoins, • Organiser et réaliser la visite de biens immobiliers, • Accompagner les clients dans les procédures administratives et bancaires nécessaires à la conclusion d’un acte de vente, • Contribuer à des actions de promotion dans les médias et sur les réseaux sociaux Bien entendu, cette liste est non exhaustive, tout l’intérêt du métier de conseiller immobilier demeure dans l’absence de routine ! La formation Déclic Immo Vous êtes débutant(e) ? Aucun problème ! A nos côtés, vous serez FORMÉ(E) et GUIDÉ(E) afin de devenir un(e) véritable professionnel(le) de l’immobilier. En effet, vous bénéficierez de deux formations initiales en présentiel, au sein de notre centre immobilier : • Une formation à la création d’entreprise, • Une formation au métier d’agent immobilier Ces deux formations seront complétées par un accompagnement terrain, en compagnie du Directeur de centre, puis d'une formation continue tout au long de l'année pour développer vos compétences. Les avantages du statut d’indépendant Vous aurez un statut d’agent commercial indépendant ; ainsi vous organiserez votre temps de travail comme vous le souhaitez, vous bénéficierez de charges de fonctionnement réduites, et vous gérerez votre propre activité ! Autrement dit, vous serez totalement autonome dans la gestion de votre temps de travail, et serez a-même de gérer l’équilibre vie personnelle/vie professionnelle qui vous correspond le mieux. En contrepartie : une rémunération attractive (un pourcentage sur commissions), un directeur de centre pour vous accompagner, des formations régulières, un espace de travail à votre disposition, et aucune contrainte horaire. Profils recherchés Nous recherchons des candidats débutants et expérimentés avec les compétences suivantes : • Sens du relationnel, et bonnes capacités commerciales, • Pouvoir de conviction et persévérance, • Savoir écouter le client et comprendre ses besoins, • Appétence pour les outils informatiques & digitaux, • Bonne communication et sens de l’organisation De plus, si vous disposez d’un réseau bien développé, ou au fort potentiel de développement, ce poste est fait pour vous. Ayez le déclic, rejoignez-nous !

Présentation de l'entreprise LIVY est un label de lingerie qui s’adresse aux femmes multiples d’aujourd’hui, qui osent exprimer leur style et leur différence. La marque se distingue par son innovation, sa créativité, sa modernité, ses multiples facettes à l’image de ses équipes qui sont guidées par une culture de la performance et de l’exigence. Vous partagez notre audace et notre passion ? L’esprit start-up vous inspire et vos goûts pour la mode, la lingerie et des équipes ambitieuses sont prononcés ? Rejoignez-nous ! Description du poste Offrir une expérience client LIVY unique et exceptionnelle : • Garantir le développement du chiffre d’affaires et contribuer à la rentabilité du point de vente., • Garantir la satisfaction et la fidélisation du client., • Animer l’équipe en respectant la stratégie de la marque et les valeurs de la Maison LIVY., • Assurer le développement de ses équipes, • Garantir l’image et l’identité visuelle de la marque., • Porter les valeurs de la Maison, être l’ambassadrice de la marque et amener son équipe à l’être., • Garantir le respect des procédures et des directives. Objectifs / Chiffre d’affaires : • Développer et optimiser le chiffre d’affaires selon les objectifs fixés par la Direction., • Analyser et suivre les indicateurs commerciaux., • Remonter les informations commerciales. Service client : • Garantie d’un service client d’exception avec une clientèle exigeante Garantir un service client d’exception avec une clientèle exigeante., • Fidéliser la clientèle et développer le fichier client., • Animer le point de vente en accord avec la politique commerciale de la marque. Management d’une équipe : • Suivre et développer les performances de l’équipe, • Encadre et planifier l’activité Identité visuelle : • Garantir le respect des standards de la société, • Garantir le merchandising de la boutique et la mise en valeur de nos produits., • Gérer les stocks et les inventaires Profil recherché Doté(e) d’un esprit positif, vous avez à cœur la satisfaction de nos clients en les guidant et les enchantant dans l’univers particulier de notre Maison. Vos capacités relationnelles, votre souci de l’autre et votre bienveillance vous permettre d’établir une relation privilégiée avec notre clientèle qui voit en vous une Ambassadrice. Votre personnalité et votre exigence sont des éléments déterminants pour vote réussite dans notre Maison. Vous souhaitez faire preuve d’engagement et grandir dans une maison qui révolutionne les codes de la lingerie. La maîtrise de l’anglais est obligatoire.

Le poste Objectifs • Participer à la stratégie de croissance de Ritmic, • Assurer un haut niveau de satisfaction des clients lors des échanges avant ou après la vente par une excellence relationnelle et personnalisée, • Améliorer et développer le service client Ritmic Vos missions • Répondre aux demandes clients, prospects et revendeurs de façon réactive et qualitative : conseil client, service après-vente, résolution des litiges., • Gérer les retours et les renvois en cohérence avec la politique Ritmic., • Faire le lien entre les remontées clients et l'équipe produit / commerce., • Être force de proposition pour améliorer nos outils et optimiser la performance du service client Profil recherché • Vous justifiez d'au moins 1 an d'expérience en service client, • Vous êtes capable de communiquer ouvertement à l'écrit comme à l'oral, • Vous faites preuve de compréhension et trouvez des solutions pour satisfaire le client, • Vous avez une réelle appétence pour l'IA et les outils numériques, • Vous êtes rigoureux, organisé et vous aimez le travail en équipe Environnement de travail • Type : CDD — dès que possible jusqu'au 31 octobre 2026, • Rémunération : À définir, • Lieu : Bordeaux (Darwin Éco-système), • 🌱 Possibilité d'évolution en CDI à l'issue du contrat Ressources _ _

Notre client est un intégrateur leader qui commercialise et déploie des solutions applicatives auprès d'une clientèle professionnelle. C'est dans le cadre d'une forte croissance son activité stratégique Software que nous recherchons aujourd'hui son prochain : Consultant fonctionnel SAGE100 Comptabilité, Gestion Commerciale OU Paie & RH H/F Poste basé à Bordeaux Rattaché(e) au responsable du Service Logiciels, vous intervenez sur des projets de mise en oeuvre des solutions Sage100 Comptabilité, Gestion Commerciale et Paie & RH et des offres autour de ce progiciel. Vos principales missions seront les suivantes : • Vous répondez au cahier des charges des prospects ;, • Vous assurez l'avant-vente et le suivi de projet de votre client ;, • Vous aidez les utilisateurs à formaliser leurs attentes en procédant à l'analyse de l'existant ;, • Vous accompagnez la réalisation du projet Sage100 Comptabilité, Sage100 Gestion Commerciale et Sage100 Paie & RH en paramétrant et en testant la solution, mais aussi en assistant les utilisateurs dans les tests de flux et le démarrage en production ;, • Vous formez les utilisateurs et assurez le rôle de support en répondant à leurs problématiques éventuelles. De formation Bac +2 (BTS/DUT), vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum en tant que Consultant formateur dans la mise en oeuvre de solutions Sage100 pour des entreprises PME ou comme collaborateur comptable en cabinet. Vous maîtrisez parfaitement la méthodologie de déploiement d'un projet Sage100, et vous êtes experts dans le paramétrage de multiples plans de paie issues des différents cas clients. Votre excellent relationnel, votre pédagogie, votre grande rigueur et votre sens du service seront des atouts indispensables pour réussir dans cette fonction. Vous souhaitez rejoindre une entreprise leader dans son secteur d'activité et en développement ? Contactez-nous!

Qui sommes-nous ? Rejoignez ALTEN, leader de l’Ingénierie et des IT Services. Présent dans plus de 30 pays et fort de près de 60 000 collaborateurs passionnés, le Groupe contribue au développement de ses clients dans les domaines de l’ingénierie et des systèmes d'information technologiques. Nous croyons en l’innovation et investissons dans votre avenir pour vous aider à devenir l’un de nos futurs dirigeants ! Votre quotidien Notre filiale ATEXIS est un acteur majeur dans le domaine de l'ingénierie de maintenance de systèmes complexes. Elle accompagne ses partenaires grands comptes dans les secteurs de l'aéronautique, du spatial, de la défense, des transports et de l'énergie. Intégrez le pôle France, composé de plus de 500 collaborateurs et contribuez à créer des technologies plus sûres et durables dans des domaines industriels de pointe. Le métier de Business Manager chez ALTEN comprend les dimensions suivantes Développement commercial : • Mettre en œuvre la stratégie commerciale sur le terrain,, • Gérer la vente de prestations de services techniques, de la phase de prospection jusqu’à la négociation et la signature des contrats,, • S’assurer de la satisfaction client dans une logique de fidélisation des comptes existants pour créer des partenariats durables et profitables,, • Vous serez garant de la rentabilité de votre activité et de la croissance de celle-ci. Recrutement et Management : • Identifier des profils ingénieurs en s’appuyant notamment sur l’équipe de recrutement dédiée,, • Conduire les entretiens de recrutement et s’assurer de la bonne intégration de vos nouveaux collaborateurs,, • Accompagner les consultants dans la construction de leur carrière au sein du Groupe. Votre profil • Diplômé(e) Bac +5 d’une Grande école d’ingénieurs ou de commerce,, • Vous avez une expérience réussie de 3 ans ou plus dans l’industrie, les services ou les métiers de l’IT,, • Vous avez l’âme d’un(e) entrepreneur(e) et l’ambition d’évoluer rapidement vers des postes de direction,, • Vous disposez d’un leadership naturel et avez une bonne capacité à créer du lien,, • Vous êtes orienté(e) résultats et faites preuve de rigueur. Pourquoi nous rejoindre ? Être Business Manager, c’est intégrer un parcours d’excellence menant vers des postes à hautes responsabilités. Chez ALTEN, nous valorisons la performance et encourageons l’émergence de talents grâce à : • Un parcours de carrière structuré avec une projection claire au sein du Groupe,, • Un suivi sur mesure par votre responsable hiérarchique, afin d’exceller dans vos missions,, • Notre université interne AMPLIFY© vous accompagnera tout le long de votre carrière. Ce que nous vous offrons • Un package entre 65 et 72 K€ comprenant une part variable attractive,, • Le remboursement de vos frais kilométriques,, • De réelles perspectives d’évolutions rapides, en France comme à l’international,, • Des événements d’entreprises diversifiés et réguliers,, • Un CSE proposant des offres variées pour vos loisirs. Processus de recrutement • Un premier échange RH au téléphone,, • Rencontre avec l’un de nos recruteurs,, • Entretien avec votre futur directeur sur site,, • Signature de votre contrat et découverte de votre environnement de travail. Prêt à relever des défis en rejoignant un collectif motivant ? Plus qu’un poste, découvrez l’aventure ALTEN !

Description de l'entreprise Agriglass est une entreprise spécialisée dans la fabrication et la distribution de solutions innovantes en verre pour le secteur agricole. Implantée à Bordeaux, Agriglass s’engage à fournir des produits de haute qualité, accompagnés d’un service client exceptionnel, pour répondre aux besoins des professionnels. Acteur engagé dans le développement durable, l’entreprise valorise l’innovation et la responsabilité environnementale. Rejoindre Agriglass, c'est intégrer une structure qui associe expertise, innovation et esprit d'équipe afin de soutenir la filière agricole. Description du poste Nous recherchons un.e Commercial pour rejoindre notre équipe. Ce poste à temps plein implique la gestion et le développement d’un portefeuille clients existant tout en établissant de nouvelles relations commerciales. Vous serez en charge d’identifier les opportunités, de négocier des contrats, et d’assurer le suivi des ventes. Vous contribuerez activement à la croissance de l’entreprise en atteignant et dépassant les objectifs fixés. Ce poste est hybride, basé à Bordeaux, avec la possibilité de travailler partiellement à distance. Qualifications • Compétences en vente et développement commercial : Expérience en négociation, gestion de la relation client, et développement de portefeuilles clients., • Compétences en communication et présentation : Excellentes aptitudes à communiquer oralement et à rédiger des propositions commerciales percutantes., • Connaissances sectorielles : Une bonne compréhension des besoins du secteur agricole ou d’un domaine similaire est un atout significatif., • Autres compétences appréciées : Esprit d'équipe, sens de l'initiative, et maîtrise des outils CRM et bureautiques.

Stage 6 mois Bras droit des cofondateurs - start up à impact A propos du Vedette Club : Depuis 5 ans, Vedette Club propose aux salariés de l’agglomération bordelaise des repas mijotés à partir de produits frais, de saison et livrés dans des contenants 100% réutilisables et réutilisés. Vedette a démarré en 2020 avec une solution de corner physique : un lieu de restauration convivial et éco responsable au cœur des bureaux. Depuis 3 ans, Vedette a également lancé une offre de cantine digitale via son site www.vedette.club : commande en ligne et livraison des repas directement au bureau. Plus de 100 entreprises sont maintenant partenaires du Vedette Club. L’entreprise continue de grandir et fait face à de nouveaux défis. Le stagiaire Bras droit des co fondateurs a pour rôle d’assister les deux cofondateurs autour de deux missions principales : l’account management et le suivi des opérations logistiques. Fiche de poste : • Animer la communauté engagée de clients : le/la stagiaire est le point de contact privilégié des salariés, des Office Manager et de l’ensemble de la communauté avec le Vedette Club. Parmi les missions : répondre aux demandes des clients, suivre le niveau de satisfaction des clients, organiser et suivre les commandes de plateaux repas, animer les réseaux sociaux (Slack et Instagram)., • Superviser les opérations : le/la stagiaire est garant de la livraison en temps et en heure des déjeuners en entreprise. Parmi les missions : gérer quotidiennement les stocks en vente, organiser les tournées, préparer les commandes et suivre la rentabilité des tournées. Le poste : • Stage de 6 mois, • Démarrage 15 juin 2026, • A Bordeaux : Bassin à flot, • Déjeuner offert tous les jours (dîners ponctuellement), • Abonnement transport en commun remboursé à moitié, • Vivre l'expérience entrepreneuriale au plus près Profil recherché : • Tu as envie d’agir pour le bien manger en entreprise, • Tu es super enthousiaste, plein.e d’énergie et créatif.ve, • Tu t’exprimes de manière claire et concise, • Tu es à l’écoute, rigoureux.se et organisé.e, • Tu sais travailler en autonomie et trouver des solutions par toi-même, • Tu as envie d’apprendre et de progresser ! Pour candidater, merci d’écrire à nicolas@vedette.club et baptiste@vedette.club avec CV et quelques lignes pour nous prouver que tu es la personne idéale.

Alternant(e) BTS MCO - Commerce & Vente (H/F) 📍 Bordeaux Centre 🕐 Alternance – Dès que possible 🔄 Rythme : 3 semaines en entreprise / 1 semaine au CFA (IPCEM Bordeaux) 🎓 Formation : BTS MCO, Management Commercial Opérationnel (Bac+2, diplôme d'État) QUI SOMMES-NOUS ? L'IPCEM est un centre de formation en alternance basé à Bordeaux, proposant des formations du BTS au Mastère. Nous accompagnons chaque année des centaines d'étudiants dans leur insertion professionnelle, en lien avec un réseau solide d'entreprises partenaires. Nous recrutons actuellement des alternant(e)s pour le compte de nos entreprises partenaires dans le secteur du commerce de détail (prêt-à-porter, accessoires, retail…). LE POSTE Intégré(e) au sein d'une entreprise partenaire dans le commerce, tu seras formé(e) aux métiers du management commercial et de la relation client, tout en préparant ton BTS MCO. Nous avons actuellement 5 postes dans des entreprises différentes (prêt à porter féminin, accessoires, sport, etc) localisés à Bordeaux Centre. Tes missions selon les entreprises : → Accueil, conseil et vente auprès de la clientèle → Gestion du site web, des réseaux sociaux → Gestion des stocks et réassort → Mise en rayon et merchandising → Participation aux actions commerciales et promotionnelles → Fidélisation client et suivi de la satisfaction PROFIL RECHERCHÉ → Tu es titulaire du Baccalauréat (ou en cours) → Tu as le sens du contact et tu aimes le commerce → Tu es dynamique, rigoureux(se) et motivé(e) → Tu veux apprendre un vrai métier tout en étant rémunéré(e) Aucune expérience requise, on t'accompagne dès le départ. POURQUOI CHOISIR L'ALTERNANCE IPCEM ? → Un rythme adapté : 3 semaines en entreprise, 1 semaine en cours → Un accompagnement personnalisé dans ta recherche d'entreprise → Un réseau de partenaires dans toute la Gironde → Une formation diplômante reconnue par l'État → Une rémunération pendant toute la durée de la formation 📩 COMMENT CANDIDATER ? Postule directement via cette offre et nous reviendrons vers toi rapidement pour un premier échange. Tu peux aussi nous envoyer un dossier de candidature afin d'accélérer tes chances d'être dans une de nos entreprises partenaires. Les candidats inscrits à l'IPCEM bénéficient d'une priorité sur nos offres d'alternance. Le dossier est téléchargeable sur www.ipcem.fr et voici l'adresse mail sur laquelle l'envoyer : tiffanie.dimpre@ipcem.fr A bientôt à l'IPCEM

Bienvenue chez Activ Travaux. Né en 2005, _ est aujourd'hui, l'un des réseaux nationaux leaders sur le marché de la rénovation immobilière avec pas moins de 25 millions d'Euros de travaux, tous corps d'état, commercialisés par an. Se positionnant sur le marché de la rénovation globale pour les particuliers comme les professionnels, les 75 concessionnaires ACTIV TRAVAUX se distinguent des autres opérateurs du marché grâce à offre unique de services très large, segmentée et adaptée aux projets de chacun. • Activ Travaux Premium : Gestion de projet clé en main en contractant général, • Signature Activ Travaux : Gestion de projet à très forte valeur ajoutée en matière de conception, d'innovation, de création et d'image, • Activ Tendances : Vente et installation de biens d'équipement de grandes marques leaders sur leurs marchés Un modèle économique très attractif, un concept unique d'offre globale et l'entraide collective sont les piliers qui font d'ACTIV TRAVAUX le réseau qu'il est devenu. Entreprendre, oui… mais jamais seul Entreprendre avec Activ Travaux, c’est créer sa propre entreprise tout en s’appuyant sur la force d’un réseau national reconnu. Vous restez indépendant, décisionnaire et chef d’entreprise, mais jamais isolé : méthodes éprouvées, outils performants, accompagnement permanent, formation continue et partage d’expérience entre franchisés. C’est le bon équilibre entre liberté entrepreneuriale et sécurité d’un cadre structuré, pour se développer plus vite, plus sereinement et durablement. Nous offrons l'opportunité de devenir concessionnaire du réseau Activ Travaux, incontournable dans le domaine de la rénovation globale et de l'aménagement, en exclusivité contractuelle dans votre secteur géographique. Responsabilités • Référencer et animer votre propre réseau d'architectes, maîtres d'œuvre et artisans., • Commercialiser une production de travaux et de rénovation à forte valeur ajoutée auprès de clients particuliers et professionnels., • Vous démarquer et performer grâce à une offre différenciante qui offre les engagements les plus complets du marché de la rénovation, l'offre Activ Travaux Premium., • Être l'interlocuteur unique de vos clients., • Assurer un engagement contractuel de prix ferme et définitif., • Garantir des délais de livraison., • Offrir une garantie de parfait achèvement., • Fournir une garantie de conformité., • Proposer une garantie décennale., • Animer votre propre réseau de partenaires locaux, apporteurs d'affaires et fournisseurs. Qualifications Nous ne recherchons pas de profil type au sens propre mais il est certain qu'être entrepreneur dans l'âme est indispensable, un sens aigu de la satisfaction client, de la relation commerciale et de l'organisation sont aussi des qualités nécessaires. Pour le reste, que l'on soit en reconversion professionnelle ou que l'on ait la vocation, il faut évidemment avoir un goût prononcé pour le domaine de la rénovation de l'habitat mais surtout il faut avoir une envie très forte de saisir l'opportunité d'entreprendre dans ce marché très porteur. Compétences requises • Esprit entrepreneurial., • Sens de la satisfaction client., • Compétences en relation commerciale., • Organisation. Compétences préférées • Expérience dans le domaine de la rénovation., • Capacité à travailler de manière autonome tout en ayant un esprit d'équipe, • Développement Rémunération Nous vous proposons une offre d'intégration et un package parmi les plus ambitieux du marché de la rénovation immobilière. _

Description du poste : Rejoignez Giphar ! Giphar vous propose de prendre part à un projet collectif conçu par les pharmaciens, au service des pharmaciens. Notre mission : assister chaque jour nos pharmaciens adhérents, alléger leur quotidien et leur permettre d’offrir une écoute, des conseils et un accompagnement sur mesure au patient. La coopérative Giphar est un groupement indépendant de pharmaciens qui place la santé au cœur de son projet. Notre réseau regroupe ainsi 1250 pharmacies qui réalisent, ensemble, plus de 2,4 milliards d’euros de chiffre d’affaires. Pour accompagner ses pharmaciens, Giphar s’appuie sur de nombreux services et des compétences pointues en achat, distribution, marketing, informatique, développement commercial notamment. • Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons aujourd’hui un/une Responsable du Développement Commercial Giphar en Nouvelle Aquitaine pour le département de la GIRONDE (33). Profil recherché Les missions sont les suivantes : • Fidélisation et optimisation du point de vente, • Expliquer et déployer la stratégie du groupement : être garant de la bonne mise en place et utilisation des outils., • Fidéliser et conseiller son portefeuille d’adhérents par un accompagnement sur-mesure (référencement, organisation point de vente, analyse des indicateurs clés, merchandising, analyse du marché vs positionnement local, développer le CA ou optimiser la rentabilité), • Développement réseau : Prospecter les officines afin de développer le nombre d’adhérents de son secteur. Profil : • Diplômé(e) d’un bac+3 mini en commerce ou gestion avec un vrai profil commercial,, • Idéalement avec une expérience dans le secteur pharmaceutique et plus précisément auprès des Pharmacies d'Officines ou dans l’animation de réseau de distribution spécialisé auprès de commerçants indépendants. Vous avez une forte sensibilité « business » et maîtrisez les outils de reporting (Outlook, Pack office). Reconnu(e) pour votre approche analytique, vous aimez le travail en équipe et faites preuve d’ouverture d’esprit. Organisé(e), autonome, votre force de proposition, votre écoute active et votre capacité d’adaptation vous permettront de mener à bien l’ensemble des missions qui vous sont confiées. Si vous êtes motivé(e) par le challenge commercial et souhaitez contribuer au succès d'une entreprise innovante, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Avantages : • Intéressement et participation, • RTT, • Véhicule de fonction Horaires : • Du lundi au vendredi, • Repos le week-end, • Travail en journée Rémunération supplémentaire : • Primes Lieu du poste : Déplacements fréquents

Avec une centaine de recrutements par an, intégrer AGRICA c’est s’engagé au sein de l’acteur référent de la protection sociale auprès du monde agricole dans toutes ses dimensions. En tant que groupe paritaire et mutualiste, à but non lucratif, nous n’avons pas d’actionnaires à rémunérer. Retraite complémentaire et Assurances de Personnes (prévoyance, santé, épargne et retraite supplémentaire) : nos expertises métiers sont multiples pour protéger et accompagner nos clients tout au long de leur vie professionnelle et au-delà. S’appuyant sur l’expertise de ses 850 collaborateurs, AGRICA fait le choix de la culture client au quotidien, de la simplicité et de la coopération, pour participer à la protection de plus de 270 000 entreprises. Dans un environnement en perpétuel mouvement, collaborer chez AGRICA c’est être acteur du projet d’entreprise AGRICA +, c’est être porteur d’innovation, c’est être attentif à la qualité des relations, et c’est être engagé pour le client. Dans le cadre de la Charte de la Diversité, AGRICA s’engage pour l’égalité professionnelle et ouvre tous ses postes à pourvoir aux personnes en situation de handicap. Au sein d’une équipe de 11 collaborateurs et sous la responsabilité du responsable d’Agence de Bordeaux, vous aurez pour mission de : • Développer le conseil et la proximité nécessaire au maintien et à l’équipement du portefeuille confié., • Conquérir de nouveaux clients exerçant dans des secteurs d’activités proches de notre cœur de métier, • Apporter aux entreprises votre expertise dans le domaine de la santé, de la prévoyance collective et du marché de l’épargne retraite et salariale, • Être disponible auprès de vos entreprises et de vos prospects (2 à 3 jours de rdv terrain par semaine sont à prévoir) Vous êtes ouvert, dynamique, tourné vers l’autre et doté d’un excellent relationnel ? Vous êtes animé par la recherche de solutions et le goût du challenge commercial ? Vous pensez que vendre c’est d’abord conseiller ? Vous avez le goût du terrain et êtes en mesure d’organiser votre activité de façon autonome ? Diplômé de l’enseignement supérieur, vous avez une expérience confirmée dans la vente de produits d’assurances de personnes auprès des entreprises (idéalement dans le domaine du collectif) Le territoire de l’agence de Bordeaux couvre les régions du Sud Ouest. Recherchant l’efficacité de votre présence terrain, les départements des Landes, Gers, Sud Gironde et Pyrénées Atlantiques, vous serons confiés. Vous serez amené à vous rendre une fois par semaine au sein de l'agence de Bordeaux. Nous vous proposons de participer à une aventure collective au service du développement de la protection sociale complémentaire où l’individu reste au cœur de nos préoccupations. Pour vous, AGRICA : • Favorise l'équilibre vie personnelle / vie professionnelle : 21 RTT par an, horaires flexibles, droit à la déconnexion., • Distribue des compléments de rémunération : intéressement avec abondement sur PEE et/ou PERECO, plan d’épargne retraite supplémentaire., • Offre des avantages sociaux : complémentaire santé individuelle ou familiale, CSE, restaurant d’entreprise/titre-restaurants, association sportive., • Propose un parcours professionnel évolutif : dispositifs de mobilité interne, accompagnement RH personnalisé. Fourchette salariale : 36k à 45k

Les missions du poste Pour accompagner la dynamique de développement de notre client, nous recrutons un Responsable d'agence commerciale (H/F) basé dans la périphérie Bordelaise. Sous la responsabilité du directeur commercial, vous avez pour mission de manager une équipe commerciale, technique et logistique de 12 personnes afin de développer le chiffre d'affaires de votre agence et garantir sa rentabilité : • Mettre en œuvre et réaliser dans votre secteur la politique commerciale définie par la direction, • Veiller à la réalisation des objectifs quantitatifs et qualitatifs, • Animer, organiser, coordonner, gérer, contrôler l'activité et le suivi de la force de vente afin d'optimiser les résultats, • Analyser les résultats et prendre les mesures correctives nécessaires, • Développer une relation de confiance avec nos clients, • Négocier avec les fournisseurs locaux, • Garantir la bonne gestion et l'optimisation du stock Le profil recherché Autonome, dynamique et ayant le goût du challenge, vous gérez le quotidien d'une agence avec pour objectif le développement de l'activité. Vous avez une expérience significative dans le management et la gestion de centre de profit. Des compétences techniques dans le domaine de l'hydraulique/ mécanique/ pneumatique seraient fortement appréciées. Informations complémentaires Rémunération : 45k € brut sur 12 mois + Véhicule de fonction

Ce que nous allons accomplir ensemble : Dans un contexte d’accélération de la transition énergétique et de développement massif des infrastructures de stockage d’énergie, notre client intervient sur des projets d’installations de batteries à grande échelle (BESS – Battery Energy Storage Systems). Ces systèmes jouent un rôle clé dans l’intégration des énergies renouvelables au réseau électrique (stabilité, flexibilité, gestion des pics de consommation). Basé(e) à Bordeaux, vous intégrerez une équipe en forte croissance, intervenant sur des projets d’envergure nationale et internationale, au cœur des enjeux énergétiques actuels. Votre mission (...si vous l’acceptez !) : • Être le point focal technique du client, • Analyser les cahiers des charges et évaluer la faisabilité technique, • Challenger et clarifier les exigences techniques en phase avant-vente et exécution, • Attribuer et coordonner les tâches auprès des ingénieurs, • Piloter les plans d’action et le suivi des risques techniques, • Assurer la convergence entre besoin client et solution technique, • Coordonner l’ensemble des activités techniques du gain de l’appel d’offre à la mise en service, • Contribuer au respect des délais, des coûts et des performances techniques Vous serez épaulé(e) par un Chef de Projet, avec une forte autonomie sur le périmètre technique. Votre future équipe : Vous collaborerez étroitement avec : • le Bureau d’Études, • les équipes de mise en service, • les équipes produits, • les partenaires industriels, • les clients énergéticiens et exploitants Les projets portent sur des batteries à grande échelle intégrées au réseau électrique, avec des problématiques techniques complexes et internationales. Votre Stack de Jeu : Anglais courant (environnement international) Management de projet et d’équipe technique Solides connaissances en électrotechnique (HTA/BT, transformateurs, onduleurs, protections) Connaissances en production d’énergie, stockage et réseau électrique Capacité à interagir avec des interlocuteurs techniques et clients Les petits plus du projet : Projets à fort impact dans la transition énergétique Vision transverse du projet, de l’avant-vente à la mise en service Responsabilités élargies et autonomie technique Perspectives d’évolution dans un environnement en croissance Vous : Issu(e) d’une formation d’Ingénieur, vous justifiez d’une expérience significative (5 ans et plus) dans le domaine du transport et/ou du stockage de l’énergie, idéalement sur des projets complexes à forte dimension technique. Vous disposez d’une maîtrise approfondie des systèmes de stockage d’énergie électrique (BESS) ainsi que de leurs contraintes techniques, normatives et d’intégration au réseau. Nos Plus Rejoindre Astek, c'est choisir : • un accélérateur d’expérience, où chaque mission est une opportunité de progresser, • un accès à une multitude de projets techniquement passionnants pour nos clients comme en interne, • un accompagnement de proximité individualisé pour un parcours professionnel sur mesure, • un apprentissage continu, grâce à notre Académie de formation interne, • un environnement de travail convivial et inclusif, soutenu par des pratiques RH certifiées #TopEmployer2025 Let's move forward. Rencontrons-nous ! Notre projet commun vous plait ? Postulez à cette annonce, et soyez transparent ! Lilya, notre Talent Acquisition Officer, vous contactera pour un premier échange téléphonique. Puis vous rencontrerez Clément, votre futur manager, avec lequel vous échangerez autour d'Astek, de votre parcours, de vos attentes et de votre future mission . Enfin, vous rencontrerez Alexis, notre Directeur de département, avec lequel vous pourrez valider votre intérêt et adéquation pour le poste et finaliser les éléments contractuels. Mots-clés : ingénieur - ingénieure - consultant - consultante

🌍 Pourquoi rejoindre RGOODS ? Vous voulez donner du sens à votre travail ? Chez RGOODS, nous aidons les ONG et organisations engagées à financer leurs actions grâce à des solutions e-commerce responsables. Notre mission : Transformer chaque achat en acte de solidarité Notre plateforme SaaS en marque blanche permet à nos partenaires de lancer leur boutique en ligne avec une offre de produits : • responsables, • recyclés, • réutilisables, • respectueux des humains et de la planète Depuis janvier 2026, RGOODS a rejoint le groupe Initiatives, leader français de la vente pour les associations scolaires et sportives. Une nouvelle étape qui accélère fortement notre croissance et notre impact ! 🚀 Votre rôle Vous pilotez un portefeuille d’ONG partenaires (parmi les plus grandes en Europe) et êtes garant·e de la performance de leurs dispositifs de vente, à la fois : • en e-commerce, • en print (catalogues de vente à distance) 🧩 Vos missions 1. Gestion Grands Comptes - Relations partenaires • Être l'interlocuteur·trice privilégié·e des ONG et adopter un rôle de conseil, • Assurer un suivi de qualité et une relation de confiance, • Coordonner les échanges entre les partenaires et équipes internes, • Développer l'activité commerciale des ONG partenaires 1. Pilotage e-commerce • Recueillir et analyser les besoins des ONG partenaires, • Élaborer et piloter des plans d'actions de communication online, • Analyser les performances (reporting, ROI, satisfaction...), • Élaborer les bilans de campagne et formuler des recommandations stratégiques, • Coordonner les équipes internes (produit, graphisme, logistique…), • Animer et mettre à jour les boutiques en ligne (Wordpress), • Contribuer à l’amélioration continue des processus et solutions internes (Odoo, WordPress, Notion, Google Suite…), • Proposer des optimisations (UX, merchandising, offre produit) 1. Gestion de projet print • Élaborer et piloter des plans d’actions de communication print (segmentation, fréquence, optimisations, analyse), • Piloter la création de catalogues de vente par correspondance en coordination avec les prestataires externes et l’équipe interne, • Construire les briefs créatifs avec les graphistes, • Sélectionner les produits avec l’équipe achats, • Rédiger les fiches produits et choisir les visuels, • Superviser les maquettes, corrections et BAT, • Garantir le respect des délais de production 🎯 Profil recherché • 4 à 6 ans d’expérience en agence, start-up ou e-commerce, • Forte culture du résultat, • Sens du développement commercial, • À l’aise avec la gestion de projets multi-interlocuteurs, • Bonne compréhension des enjeux print et digitaux, • Proactif·ve, autonome et orienté·e solutions, • Excellent relationnel et sens du service client, • À l’écoute des tendances e-commerce et print, • Excellentes capacités rédactionnelles, • Forte sensibilité au détail et à la qualité 👉 Nous n'avons pas d’exigence de diplôme, chez RGOODS c’est avant tout l'attitude, les valeurs et la motivation qui comptent. 💡 Pourquoi ce poste est unique • Un rôle hybride print + digital rare, • Des projets à impact réel avec des ONG majeures, • Une forte autonomie et un vrai rôle de chef·fe d’orchestre, • Une entreprise en forte croissance avec un groupe solide, • Un environnement flexible (remote + bureau), • Une culture bienveillante et engagée 🙌 Et si c’était vous ? Même si vous ne cochez pas toutes les cases, mais que ce poste vous parle, envoyez nous votre candidature !

Contexte Chez L’Atelier d’Amaya, nous créons des bijoux porteurs de sens, pensés pour accompagner les moments forts du quotidien. Personnalisables à l’infini, ils incarnent l’émotion, le partage et l’authenticité. L’aventure commence en 2007 à Bordeaux, avec l’ouverture de la première boutique par Laure et Amaya, mère et fille. Depuis, la marque n’a cessé de grandir : aujourd’hui, L’Atelier d’Amaya compte plus de 80 boutiques en France et en Belgique, un site e-commerce en plein essor et plusieurs centaines de collaborateurs engagés. Entreprise dynamique et ambitieuse, nous cultivons une culture où l’humain est au cœur de la performance, et où la transmission, la bienveillance et l’exigence vont de pair. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Responsable Administratif et Financier H/F. Votre mission Rattaché(e) au DAF groupe, vous supervisez le contrôleur financier et collaborez au quotidien avec l’équipe comptable. Vous intervenez sur l’ensemble du périmètre (France, Belgique et UK) et vous êtes garant(e) de la fiabilité des données financières. Vos principales missions sont les suivantes, • Animation et supervision de la consolidation mensuelle des comptes des filiales et des centres analytiques, contrôle de l’analyse et de la production mensuelle des comptes du Groupe,, • Pilotage de la clôture statutaire des comptes consolidés du Groupe en normes françaises : respect des délais des différents intervenants, contrôle de la fiabilité des informations financières, analyses et comparaison au Forecast…, • Gestion de l’audit annuel des comptes consolidés du Groupe et des comptes sociaux des filiales, • Préparation du Budget consolidé du Groupe, en lien avec la DAF, • Analyse de la rentabilité des différents points de vente, analyse de la marge du groupe et de plusieurs postes de dépenses et proposition de mesures correctives, • Juridique: création des nouvelles sociétés, enregistrement des nouveaux établissements, obtention de divers documents juridiques obligatoires liés à l’activité,, • Suivi des baux commerciaux, des factures de loyer et de leurs règlements (via l’outil Synergee), • Suivi de la trésorerie Groupe et participation à l’équilibrage des comptes. Vous travaillez activement sur l’optimisation des process, notamment sur les fichiers de reporting et de consolidation. La société étant en forte croissance, vos missions seront amenées à évoluer significativement, en fonction des besoins du service ainsi que de vos capacités à mener Profil recherché • Vous justifiez d’une expérience réussie de 6 à 8 ans en cabinet d’Audit/Conseil et/ou en entreprise, en tant que Contrôleur Financier ou Responsable Administratif et Financier, idéalement dans le secteur du Retail., • Vous êtes reconnu(e) pour vos solides connaissances techniques comptables et financières, votre rigueur et votre forte adaptabilité., • Vous avez d’excellentes capacités organisationnelles et relationnelles et le goût du travail en équipe., • Véritable binôme de la DAF, vous êtes force de proposition et savez prendre des initiatives., • Vous avez envie de vous investir au sein d’un groupe à taille humaine en plein développement., • La pratique de l’anglais est un prérequis. Pourquoi nous rejoindre ? • CDI – Statut Cadre, • RTT, • Télétravail à hauteur d’un jour par semaine, • Intégrer une marque en forte croissance, humaine, engagée et inspirante

📍 Bordeaux | juillet 2026 | Stage de 6 mois Quand ? Début juillet Où ? Bureau à Bordeaux - Quai des Chartrons Prospilot, créée début 2022, recherche sa pépite pour soutenir l’entreprise en pleine croissance ! Prospilot c’est quoi ? Nous sommes une agence de Growth & de Business Development, “notre mission est d’accompagner nos clients dans leur croissance en leur apportant des rendez-vous qualifiés”. Nous sommes 10 experts de la prospection, et accompagnons des dizaines de clients dans leurs sujets de développement. Nous recherchons un(e) alternant(e) motivé(e) et curieux(se) pour rejoindre notre équipe commerciale. Les missions : • Effectuer le suivi de la prospection quotidienne pour nos clients, • Qualification des leads par téléphone sur un portefeuille de comptes clés, • Nous te formerons aux outils de la prospection digitale Directement rattaché(e) à l’ensemble de notre équipe commerciale, vous serez formé(e) sur des outils et des méthodologies concrètes, avec pour objectif de contribuer à structurer, renforcer et optimiser nos processus internes. Une expérience unique ! Vous l’aurez compris, dans une agence en forte croissance, nous avons tous un rôle important. Vous aurez l’opportunité de travailler en direct avec les cofondateurs, de participer à la vie de l’agence, de vivre une expérience entrepreneuriale à la fois formatrice et unique, dans une entreprise en plein développement. Le profil recherché : Nous recherchons une personne déterminée et proactive ayant un bon relationnel à l’écrit et à l’oral. Une première expérience en tant que Business Developer ou en prospection/vente est préférable. Vous pouvez candidater en envoyant un mail à : contact@prospilot.com !

🚀 Thermio recrute un commercial indépendant – Bordeaux Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un commercial terrain indépendant afin de développer notre solution de sacs isothermes personnalisés auprès des professionnels de la restauration et de la vente à emporter. 🎯 Votre mission : • Prospecter restaurants, fast-foods, boulangeries, boucheries et franchises sur Bordeaux et alentours, • Présenter une solution innovante permettant de transformer le sac de livraison en véritable outil de fidélisation client, • Développer votre portefeuille clients et conclure vos ventes 💡 Pourquoi rejoindre Thermio ? • Produit simple à comprendre et à commercialiser, • Marché en forte croissance, • Concept innovant avec réelle valeur ajoutée pour les restaurateurs, • Produit personnalisable et réutilisable, • Liberté totale d’organisation 💰 Rémunération : • Commission attractive et non plafonnée, • Revenus évolutifs selon vos performances, • Fort potentiel sur gros volumes 📍 Secteur : Bordeaux et alentours 📄 Statut : indépendant / freelance / auto-entrepreneur 👉 Vous êtes motivé(e), autonome et attiré(e) par le développement commercial ? Rejoignez une aventure ambitieuse et en pleine croissance. Contact en message privé.

DESCRIPTION DE L'ENTREPRISE: Influencée par Monaco et le Sud de la France, APM Monaco est une marque de joaillerie fashion contemporaine et attachante avec une touche d'élégance monégasque. Nommée d'après sa fondatrice Ariane Prette, APM Monaco a été créée en 1982. C'est en 2012 que la famille Prette décide de s'orienter vers une joaillerie en argent au design pointu, tout en continuant à perpétuer l'héritage d'Ariane. Avec déjà plus de 400 points de vente, APM Monaco poursuit son expansion et a de nombreux projets d'ouvertures partout dans le monde. APM Monaco recrute un Conseiller de Vente en CDI H/F à Temps Partiel pour rejoindre son équipe à Bordeaux! DESCRIPTION DU POSTE: • Développer des relations sur le long terme avec les clients, • Gérer les stocks, • Conseiller les clients et offrir une belle expérience, • Participer au visual merchandising, • Atteindre les objectifs de CA Profil recherché : • Vous adorez APM Monaco !, • Vous avez un esprit commercial, • Vous avez le sens du service et un très bon sens du relationnel, • Vous avez de l'expérience en luxe/fashion retail et en visual merchandising Recommandations : Niveau Anglais requis Type de poste: CDI, temps complet N'attendez plus pour rejoindre APM Monaco, postulez dès à présent !

Requistion ID: 83290 Dentsply Sirona est le plus grand fabricant mondial de produits et de technologies dentaires professionnels, avec plus d'un siècle d'innovation et de service à l'industrie dentaire et aux patients du monde entier. Dentsply Sirona développe, fabrique et commercialise une offre complète de solutions comprenant des produits dentaires et de santé bucco-dentaire ainsi que d'autres dispositifs médicaux consommables dans le cadre d'un solide portefeuille de marques de renommée mondiale. Les produits de Dentsply Sirona fournissent des solutions innovantes, de haute qualité et efficaces pour faire progresser les soins aux patients et fournir des soins dentaires meilleurs et plus sûrs. Le siège social de Dentsply Sirona est situé à Charlotte, en Caroline du Nord. Les actions de la société sont cotées aux États-Unis sur le NASDAQ sous le symbole XRAY. _ Pour plus d'informations sur Dentsply Sirona et ses produits, visitez le site En tant que responsable grands comptes, vous maximiserez le potentiel de vente des comptes clés de Dentsply Sirona en tirant efficacement parti des relations avec nos universités, hôpitaux et organismes de services dentaires (DSO), en vous assurant que les objectifs de revenus atteints sont conformes ou dépassent les objectifs de Dentsply Sirona. Vous développerez des réseaux professionnels régionaux qui permettront à Dentsply Sirona de proposer et de soutenir une formation et une recherche basées sur des solutions dans toutes les catégories de produits. Vous promouvrez Dentsply Sirona en tant que fabricant de choix sur votre région (région Sud Ouest) et plus particulièrement sur les départements suivants: 09-11-16-17-24-30-31-32-33-34-36-37-40-47-64-65-66-79-82-86-87. Vos Missions • Gérer les relations avec les principales parties prenantes au sein des grands comptes de Dentsply Sirona afin d'atteindre les objectifs de ventes et de revenus de l'entreprise, • Piloter l'exécution de la stratégie grands comptes auprès des universités, hôpitaux, Organismes de Services Dentaires (DSO), centrales d'achats, armée, etc., • Développer une utilisation progressive des produits et accroître la connaissance du portefeuille de produits de Dentsply Sirona afin de garantir que nous sommes le fabricant partenaire de choix, • Utiliser et démontrer le retour sur investissement de la conversion des accords de subvention en demande post-essai dans les écoles dentaires, les services dentaires communautaires et les grands comptes., • Travailler de manière interfonctionnelle dans l'ensemble de l'entreprise, • Recueillir les informations de marché auprès des grands comptes ainsi que la situation concurrentielle de l'entreprise, • Gérer la relation avec nos concessionnaires pour les affaires grands comptes, • Appliquer la stratégie commerciale nécessaire en termes d'approche commerciale sur les réseaux directs et indirects, • Développer les synergies entre les différentes divisions commerciales et assure une bonne coordination de notre dualité de distribution, • Suivre la gestion financière de l'activité et participe à l'établissement du budget global des grands comptes, • Assurer l'optimisation des ressources dans un cadre réglementaire Profil • Expérience en gestion de compte clé dans le secteur dentaire ou médical, • Faire preuve d'initiative et de dynamisme en tirant parti des connaissances et des contacts de l'industrie pour garantir que les objectifs organisationnels sont atteints, • Capacité à générer des solutions à la fois stratégiques et opérationnelles aux problèmes, • Expérience avérée de réussite, capable d'apporter des techniques et de la passion pour les meilleures pratiques dans ce domaine, • Capacité à travailler individuellement et dans un environnement d'équipe hautement collaboratif, • Confiant, articulé et capable de résoudre les conflits, • Solides capacités démontrées en matière de résolution de problèmes et de prise de décision, • Excellentes compétences en communication, y compris des compétences en présentation, • Bonnes capacités d'analyse et de synthèse, • Esprit structuré et clair – capacité à prioriser une charge de travail exigeante grâce à la planification commerciale et à la gestion du territoire, • Excellentes compétences en calcul et solides compétences financières, • Connaissances informatiques : Word, Excel, Outlook, PowerPoint et CRM, • Capacité à utiliser les plateformes en ligne et les médias sociaux, • Capable d'entreprendre des voyages d'affaires réguliers Employeur garantissant l’égalité des chances: Dentsply Sirona est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité des chances. Tous les candidats qualifiés seront pris en considération sans discrimination illégale ni égard pour la race, la couleur, la religion, le sexe, l'orientation sexuelle, l'identité sexuelle ou de genre, l'origine nationale ou ethnique, l'âge, l'état civil, le handicap, les facteurs génétiques, le statut de militaire et d'ancien combattant, ou toute autre caractéristique protégée par la législation locale en vigueur. Éligibilité au travail: Tous les candidats retenus doivent avoir le droit de travailler dans le pays où le poste est basé. Aide à la candidature: Si vous avez besoin d'aide pour remplir le formulaire de candidature en ligne en raison d'un handicap, veuillez envoyer une demande d'adaptation à accommodationrequest@dentsplysirona.com. Agences: Veuillez noter que Dentsply Sirona n'accepte pas les demandes non sollicitées ou les candidatures soumises par des agences de recrutement ou des cabinets de recherche, et n'y répond pas. Avis sur les offres d'emploi frauduleuses: Malheureusement, nous avons connaissance de tiers qui prétendent représenter notre entreprise et qui proposent des offres d'emploi non autorisées. Si vous pensez qu'une source frauduleuse vous propose un emploi, veuillez consulter les informations suivantes: _.

Nous sommes le Groupe Milleis. Nous regroupons deux banques haut de gamme, Milleis Banque Privée et Cholet Dupont Oudart. Nous ciblons une clientèle aisée. Nous sommes désormais la troisième banque privée indépendante en France. Nous sommes reconnus comme l’un des leaders de la gestion de patrimoine. Nous privilégions la relation avec nos clients et nous nous différencions par la qualité de nos collaborateurs, la qualité du service que nous offrons à nos clients, nos produits, notre agilité. VOUS ASPIREZ A • Participer à la réussite de Milleis en occupant un poste évolutif qui vous permettra de devenir un Banquier privé autonome et expérimenté à la fin de sa phase d’apprentissage., • Accompagner les Banquiers de l’entité dans les tâches quotidiennes de base mais également de contribuer au développement du business tout en acquérant une connaissance financière solide. VOS MISSIONS SERONT • Accompagnement de la relation client, • Traitement d’appels entrants et sortants (prise de rendez-vous pour le compte des conseillers), • Traitement d’opérations de banque au quotidien, • Gestion du courrier, des alertes, des tâches CRM et mise à jour des référentiels clients., • Développement de la relation client, • Participation au développement du portefeuille (prospection, prise de recommandations…), • Fidélisation de la clientèle existante (participation aux rendez-vous clients, comptes rendus, envois de mailing…), • Accompagnement dans l'élaboration de solutions financières avec les conseillers, • Saisie et analyse de Découvertes Patrimoniales simples, • Accompagnement sur des Découvertes Patrimoniales complexes, • Participation aux rdv spécial immobilier avec notre partenaire dédié, • Vente de produits simples, • Organisation et participation aux évènements clients *Les alternants, apprentis, et stagiaires d’EP ne peuvent pas réaliser de conseil en investissement, ni de vente de produits financiers/assurances. *Sous la supervision des Banquiers Privés et Directeur d’Espace Patrimoniaux, les alternants, apprentis, et stagiaires d’EP peuvent néanmoins participer à la vente de produits/services de Banque Au Quotidien - moyens de paiement et livret d’épargnes (Livret A, Livret Jeune, Compte sur livret, Compte à terme, PEL). VOUS DEMONTREZ POUR CELA • Préparation d’un Master en Gestion de Patrimoine, • Bon relationnel client, dont la relation par téléphone, • Rigoureux, organisé et autonome, • Bonne maîtrise des outils bureautiques, • Capacités d’adaptation, • Capacité d’écoute et qualité d’analyse, de rigueur et de synthèse / savoir gérer les priorités., • Sensible à l’expérience client, • Intéressé par l’actualité économique et financière Les données personnelles communiquées seront enregistrées par Milleis Banque et seront conservées pendant 1 an. Elles sont nécessaires à l’analyse de votre candidature pour ce poste ou d’autres postes à venir. Elles seront transmises aux services RH, au département concerné et au prestataire en charge de l’application de gestion du recrutement. Conformément à loi Informatique et Liberté du 6 janvier 1978 modifiée, vous disposez d’un droit d’accès et de rectification sur les données vous concernant. Si vous souhaitez exercer ce droit, il suffit de nous contacter par courrier à: Milleis Banque DRH, 2-20 Place des Vins de France 75012 Paris. Milleis s'engage en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle et l'emploi de travailleurs handicapés. Entreprise Handi-accueillante ce poste est ouvert, à compétence égale, à tous, y compris aux travailleurs en situation de handicap ou assimilé.

Viens vendre des produits qui font plus que remplir un rayon Chez Ramdam Social, on fabrique et on vend des produits du quotidien en grande surface. Des chips, des serviettes périodiques, des biscuits apéritifs, des cookies. Jusque-là, c'est simple. La différence, c'est qu'à chaque achat, une partie du chiffre d'affaires finance une aide concrète — avec des associations comme le Samu Social, le Secours Populaire ou les Banques Alimentaires. En gros : de la grande conso, mais un peu plus utile. Aujourd'hui, Ramdam c'est 19 références, 5 catégories, 4 000 magasins, et encore beaucoup trop de rayons à aller secouer. Le job Tu rejoins l'équipe commerciale terrain aux côtés de Manon, notre Responsable Nationale de la Force de Vente. Ta mission : faire en sorte que Ramdam ne soit pas juste une bonne idée sur un PowerPoint. En rayon, visible, bien implantée, bien vendue, bien défendue. Ce que tu vas faire • Aller au contact. Chefs de rayon, directeurs de magasin, partenaires Carrefour, Intermarché, Monoprix. Tu représentes Ramdam sur le terrain., • Gagner en visibilité. Pas juste "passer en magasin". Présence en rayon, qualité d'implantation, mises en avant, PLV, opérations commerciales, espaces négociés. Parce qu'un bon produit invisible reste surtout invisible., • Développer le business. Commerçants indépendants, restauration hors foyer, nouvelles opportunités terrain., • Faire remonter ce qui compte. Veille concurrentielle, retours magasins, état réel des rayons. Des infos utiles — pas du remplissage de tableau pour faire sérieux. Pourquoi ce stage est intéressant Parce que tu ne viendras pas regarder les autres travailler. Tu vas apprendre comment on lance une marque en GMS, comment on se bat pour une place en rayon, comment on transforme une intention en exécution commerciale, comment on lit un magasin autrement qu'en client. Dans une boîte où ça va vite, les sujets sont concrets, les responsabilités sont réelles, et le stage sert à quelque chose. On cherche quelqu'un qui : • est en école de commerce, à l'université ou en formation équivalente, • veut apprendre la vente terrain en conditions réelles, • est autonome, organisé(e), débrouillard(e), • parle aux gens, convainc, relance, observe, • a envie de bosser pour une boîte qui fait du business autrement — sans ton moralisateur Permis B obligatoire. Bordeaux et alentours — 6 mois — dès que possible

Edenred Mobility est un leader mondial des solutions de mobilité à destination des entreprises et de leurs salariés. La Business Line Mobility est présente dans de nombreux pays en Europe, Amérique Latine et aux Etats-Unis. Elle représente ~25% des revenus d’Edenred (€577m en 2022) et connait une forte croissance (> 20% par an). Edenred Mobility France est le 2ème acteur du marché des carburant, carte multi-énergies (avec la recharge électrique) et péage en France. L’entreprise opère des programmes mono-marque (cartes Intermarché, Carrefour et Auchan) ainsi que son programme multi-marques (Ticket Fleet Pro). Ses solutions permettent aux flottes d’optimiser leur gestion, de réduire leur coût de carburant et facilitent la transition énergétique. Edenred Mobility France adresse tous types de clients privés et publics : PME, Middle Market, Grands Comptes, administration. Edenred Mobility France a une forte ambition de croissance pour les années à venir sur l’ensemble de ses segments clients, mais aussi avec le développement de nouveaux produits comme la distribution de solutions de recharge électrique au bureau et au domicile des collaborateurs. Edenred a annoncé l’acquisition en février 2024 de Spirii, un des leaders européens des solutions de recharge électrique. 📣 Nous recherchons notre futur Business Developer en CDI pour accompagner notre croissance à Bordeaux. Au sein de la Direction Commerciale de notre BU Edenred Mobility (🚗 carte carburant, recharge électrique, etc.), vous rejoindrez une équipe dynamique de 15 personnes et serez sous la responsabilité de notre Directeur des Ventes France, Cyril. 🎯 Votre impact : Vous jouerez un rôle central dans la création des opportunités commerciales. Vous devrez identifier, contacter, qualifier et closer les deals avec nos prospects. 🚗⚡ Le produit : Cartes carburant et recharge électrique... nous offrons la solution clé en main de l'accompagnement de la mobilité professionnelle à nos clients ! 🤝 Les clients : Vos interlocuteurs seront les porteurs de ces sujets côté client : direction des achats, direction Facility, générales, financières, etc. 👉 Vos missions : • Acquisition : 70%, • Mettre en place une stratégie de prospection ingénieuse et développer le portefeuille de prospects auprès de la cibles C-Level (Directeurs Achats, Services Généraux, DAF, DRH)., • Prospecter de nouveaux comptes par tous les moyens que vous jugerez pertinents (téléphone, linkedin, réseautage, salons, etc...). Vous bénéficierez du soutien de SDR chargés de vous prendre des rdvs à forts potentiels, • Assurer l’intégralité du cycle de vente jusqu’au closing (prospection, conseil, offres, négociations), • Upsell : 30%, • Déployer plus largement nos solutions existantes auprès de vos prospects, • Evangéliser et déployer nos solutions de recharge électrique 🗝️ Vos expériences et compétences qui feront votre succès Issu d'une formation commerciale de type Bac+5, vous justifiez d'une expérience commerciale terrain en acquisition de clients B2B de 5 années en CDI. 🎭 C’est aussi votre savoir-être qui prime : ⚽ Pour vous, le travail d'équipe est synonyme de réussite. Vous aimez relever des défis individuels et collectifs. 🧨 Ambitieux.se et dynamique: chez Edenred Mobility, on récompense comme il faut les top-performers. 🔎 Vous êtes méthodique, autonome et avez le sens de l’organisation. 🗣️ Excellent sens relationnel et rédactionnel, avec des qualités d'écoute avérées. Les petits plus qui font la différence #Vibewithus : • Télétravail : 2 jours par semaine (à partir de 3 mois d’ancienneté), • Nos avantages groupe : la carte ticket restaurant (12 € par jour, pris en charge à 60%), une prime d'intéressement, RTT, CSE, forfait mobilité, chèques Kadeos, & CESU., • Des événements qui enrichissent votre vie professionnelle et personnelle (programme sport & bien-être, ...), • Parcours onboarding, programme d’accompagnement skill+ par nos managers coach afin de garantir une montée en compétence et l’atteinte des objectifs., • ↗️ De réelles perspectives d'évolution (+20% des recrutements se font par mobilités internes) au sein d'une entreprise à la croissance pérenne (Edenred Mobility représente 30% du CA d'Edenred France) 3/ Processus de recrutement Intéressé ? Nous ferons au mieux pour être transparents et rapides ! 1. Faisons connaissance (30’) via Teams avec Gabriel de l'équipe recrutement ;, 2. C’est un premier match ? Continuons… Echangez avec votre futur manager, Cyril (60’)

Descriptif du poste Poste terrain – Région Nouvelle Aquitaine Cureety se développe rapidement et ouvre un poste stratégique pour renforcer sa présence en Nouvelle Aquitaine. Nous recherchons un(e) Key Account Manager – Acquisition & Déploiement capable d’allier prospection terrain, accompagnement des établissements et conduite du changement. 1. Prospection & Développement commercial • Identifier les établissements prenant en charge des patients oncologiques dans votre région., • Contacter et qualifier les prospects, organiser des rendez-vous (phoning + terrain)., • Réaliser des démonstrations adaptées aux interlocuteurs médicaux, paramédicaux, administratifs, DSI/DPO/RSSI et directions., • Présenter les bénéfices médicaux, organisationnels et économiques., • Suivre les cycles de décision (longs, multi-acteurs) et accompagner la contractualisation., • Gérer la relation partenariale avec les différents services de l’établissement., • Assurer un reporting bi-mensuel sur le pipe, les opportunités et les actions. 1. Déploiement & Exécution opérationnelle • Piloter le déploiement : cadrage, ateliers, jalons, responsabilités., • Recueillir les besoins de paramétrage en fonction des organisations internes., • Mobiliser les équipes internes (Produit, Support, Interop, Contenu médical…)., • Former les utilisateurs au démarrage et assurer la formation continue., • Suivre l’adoption : analyser les usages, identifier les freins, proposer des actions correctives., • Organiser des points réguliers avec les équipes médico-soignantes., • Présenter les nouvelles fonctionnalités / modules pour dynamiser l’adoption., • Assurer un mensuel sur les avancées des déploiements., • Utiliser les outils et méthodologies internes pour structurer les projets. Profil recherché Tu aimes aller sur le terrain, créer des opportunités et convaincre. Tu sais naviguer dans des environnements complexes et multi-interlocuteurs (directions, DSI, soignants, médecins) et apprécies les cycles de vente longs et complexe. Tu as une expérience en vente B2B, développement commercial ou déploiement ainsi qu’une expérience dans le secteur hospitalier ou de la santé. Autonome, adaptable, organisé(e), tu aimes prendre des initiatives, écouter, expliquer, fédérer et accompagner. Tu es reconnu(e) pour : • ton aisance relationnelle et ton écoute: comprendre les enjeux, savoir rebondir au bon moment instaurer une relation de confiance durable., • ta capacité à embarquer des équipes, conduire le changement, fédérer autour d’un projet et rendre l’adoption fluide et naturelle., • ta fibre terrain,, • ta curiosité (technique, organisationnelle, sectorielle),, • ton envie d’avoir de l’impact et de contribuer sur le long terme au projet Cureety Permis B indispensable (forte mobilité régionale) Pourquoi nous rejoindre ? • Un poste à impact : améliorer concrètement le suivi des patients en oncologie., • Un secteur en pleine accélération où tout reste à inventer, le terrain de jeux est immense, • Un rôle terrain et responsabilisant, avec la maîtrise complète de ta région., • Un environnement apprenant, entre santé, tech, relation soignants et gestion de projets complexes., • Une entreprise en forte croissance, qui encourage l’autonomie, le feedback et l’évolution. Déroulement des entretiens • Entretien RH avec Aurélie, head of HR (visio), • Entretien de compétences avec Delphine (directrice déploiement) et Nicolas (directeur commercial), • Entretien final co-founder

A propos de l’entreprise : Zoomlion France est la filiale française du groupe international Zoomlion, acteur majeur dans la conception, la fabrication et la commercialisation d’une large gamme de machines et équipements pour le BTP et l’industrie (nacelles, chariots élévateurs, engins de chantier, etc.). En pleine phase de développement sur le marché français, Zoomlion renforce son équipe afin de consolider sa présence, structurer son réseau de concessionnaires et accroître ses parts de marché. A propos du poste : Le Technicien Service Itinérant assure le support technique après-vente chez les clients de la région bordelaise. Il garantit la fiabilité des machines, la qualité des interventions et la satisfaction client. Poste terrain, il comprend le diagnostic et la réparation sur site, le suivi des pièces de rechange et la gestion des garanties. Il exige une forte expertise technique, de l’autonomie et un bon sens du service. Responsabilités : • Intervenir chez les clients pour diagnostiquer et résoudre des pannes mécaniques, électriques et hydrauliques sur des machines de construction et équipements lourds., • Prendre en charge des dépannages complexes en appliquant des méthodes de diagnostic structurées afin de réduire les temps d’arrêt., • Assurer un support technique de haut niveau sur les situations sensibles ou critiques., • Participer à la préparation, à l’inspection et à la mise en service des machines neuves., • Gérer les demandes de pièces de rechange (devis, commandes) et contribuer à l’optimisation des stocks., • Réaliser ou superviser les modifications techniques conformément aux bulletins de service et remonter les anomalies terrain., • Assurer le suivi des dossiers de garantie et des indicateurs de performance service., • Proposer des actions d’amélioration pour renforcer l’efficacité et la qualité du service., • Accompagner et former les équipes techniques locales., • Entretenir une relation de proximité avec les clients de la zone de Bordeaux et assurer le suivi jusqu’à résolution. Qualifications : • Bac +2 minimum en mécanique, maintenance industrielle ou engins TP, • 3 ans d’expérience minimum en maintenance ou après-vente sur machines de construction, engins TP, poids lourds ou équipements industriels Required Skills : • Excellentes compétences en diagnostic mécanique, électrique et hydraulique, • Autonomie, sens du service et orientation satisfaction client, • À l’aise avec les outils informatiques (reporting, Excel, CRM), • Permis B indispensable, • Français courant et anglais professionnel requis

Description du poste : Tout au long du stage, nous vous confierons des responsabilités commerciales. Vous suivrez en collaboration avec nos Ingénieurs d'Affaires confirmés, le cycle de vente complet d'un projet, en étant constamment en contact client. • Participer à une formation au métier d'Ingénieur d'Affaires, • Définir la stratégie commerciale de vos grands comptes et/ou secteur, • Identifier de nouveaux projets dans des environnements techniques par le biais de votre prospection téléphonique ou d'appels d'offres, • Comprendre les besoins et les enjeux techniques des prospects, • Participer puis animer les rendez-vous clients et présenter notre offre technique, • Manager les équipes techniques internes en lien avec vos projets, • Élaborer des propositions techniques et commerciales Nous comptons sur vous pour amener un regard nouveau, participer à l'amélioration et au développement de notre démarche commerciale et de nos produits. Profil recherché : • Vous êtes étudiant (e) au sein d'une école d'ingénieur (e)s, • Vous avez un attrait pour le commerce et vous possédez de solides connaissances techniques générales, • Vous avez des qualités rédactionnelles et un bon sens de la communication, • Vous possédez idéalement un bon niveau d'anglais, • Vous êtes pugnace, structuré.e, dynamique, motivé.e., et savez faire preuve d'initiative, • Vous avez une bonne capacité d'écoute et une soif d'apprendre le métier, • Vous voulez faire partie d'une société en plein développement et à taille humaine, • Vous souhaitez rejoindre un secteur en pleine évolution avec embauche possible à l'issue du stage.

A propos de l’entreprise : Zoomlion France est la filiale française du groupe international Zoomlion, acteur majeur dans la conception, la fabrication et la commercialisation d’une large gamme de machines et équipements pour le BTP et l’industrie (nacelles, chariots élévateurs, engins de chantier, etc.). En pleine phase de développement sur le marché français, Zoomlion renforce son équipe afin de consolider sa présence, structurer son réseau de concessionnaires et accroître ses parts de marché. A propos du rôle : Contribuer à la mise en œuvre de la stratégie commerciale sur Bordeaux, en réalisant une analyse approfondie du marché et de la concurrence, dans le respect des objectifs fixés par la direction. Responsabilités : • Atteindre ou dépasser les objectifs de vente, en pilotant les prévisions, les budgets et le contrôle des dépenses commerciales selon les règles internes., • Développer, structurer et fidéliser les relations avec les clients clés, distributeurs et partenaires stratégiques ; conduire les négociations commerciales et contractuelles conformément aux directives internes et aux exigences légales., • Travailler en étroite collaboration avec les équipes transverses (Produits, Finance, Logistique/Supply, SAV, etc.) afin de garantir la disponibilité des produits, le respect des délais, la fluidité des opérations et la qualité de service., • Assurer un reporting régulier à la direction : résultats, pipeline, prévisions, analyses de marché, points d’alerte et actions correctives, dans une logique d’amélioration continue. Qualifications : • Vous justifiez d’au moins 5 ans d’expérience dans la vente ou la location de matériels d’élévation et de manutention, en particulier nacelles, chariots télescopiques et chariots élévateurs, dans un environnement BtoB. Compétences requises : • Vous êtes à l’aise pour évoluer en autonomie, avec une forte capacité d’organisation et de priorisation, tout en travaillant en lien étroit avec des équipes internes et des partenaires externes., • Vous êtes réactif(ve), curieux(se), méthodique et orienté(e) client, et vous savez construire une relation de confiance durable avec des interlocuteurs variés., • Vous maîtrisez la vente BtoB de bout en bout : prospection, rendez-vous clients, construction des offres, négociation, closing, ainsi que le pilotage d’un plan d’actions commercial., • Vous êtes également à l’aise avec l’animation d’un réseau de distributeurs ou partenaires et l’utilisation d’un CRM., • Vous parlez couramment français et disposez d’un anglais opérationnel., • Vous êtes titulaire du permis B et disponible pour des déplacements fréquents sur l’ensemble du territoire français.

QUI SOMMES NOUS ? LAFI, fournisseur de technologies, accompagne ses clients dans l’évolution technologique de la distribution à la souscription, en passant par les services managés. Nous sommes multimarques et disposons d’agréments et certifications auprès de tous les constructeurs significatifs du marché IT tels que Microsoft, Apple, HP, DELL, Cisco, Lenovo… afin de pouvoir fournir à nos clients les meilleurs niveaux de remise associés aux plus hauts niveaux de conseils disponibles. Nous adressons une vaste typologie de clients, privés, publics, Ministères, collectivités territoriales, des grandes entreprises, des ETI et PME. Nous sommes capables de livrer partout en France sous 24/48H ainsi que dans toute l’Europe. Notre vaste catalogue de fournisseurs et de partenaires ainsi que l’assise de LAFI sur le marché nous permettent également de fournir un très large choix de produits et services à tous nos clients, tout en étant à même de gérer et prendre en charge des déploiements Nationaux et Internationaux. LAFI est par exemple titulaire de marchés nationaux tels que UNIHA, UGAP, CAIH… LAFI dispose d’une plateforme d’achats informatisée (EPRO) permettant aux entreprises de gérer leurs commandes sur un plan multi-filiales et multi-utilisateurs en cas de besoin, LAFI se situe donc comme un intervenant majeur dans le top 20 des revendeurs IT France, force de conseil et de proposition et véritable partenaire de nos clients sur l’ensemble de leurs projets. Avec 5 agences en France, nous sommes présents sur le territoire national. LAFI est représentée par 105 collaborateurs en France, qui ne demandent qu’à relever les défis et participer à notre développement. Ainsi, afin de conforter notre croissance, nous développons nos équipes et recrutons un(e) : INGENIEUR COMMERCIAL (H/F) De formation bac +2 à bac +5 en commerce, vous possédez une première expérience commerciale réussie d’au moins 2 ans dans la vente de produits, solutions ou prestations informatiques avec une bonne connaissance technique (produits et service) ainsi que des acteurs de notre marché (constructeurs, éditeurs, partenaires). Vous êtes reconnu(e) pour votre réactivité, professionnalisme, votre sens relationnel et appréciez le travail en équipe. Vous possédez des capacités d’adaptation ainsi que des qualités rédactionnelles. Vous savez adapter l’offres et les services aux besoins des clients. QUELLES SERONT VOS PRINCIPALES MISSIONS ? Rattaché(e) à la direction commerciale, vos principales missions et responsabilités seront de : • Gérer et développer un portefeuille client et prospecter activement sur un territoire confié., • Effectuer les rendez-vous commerciaux., • Identifier les besoins clients et participer à la rédaction des propositions commerciales en adéquation avec les orientations de la société, par exemple offres de services, O365, DAAS., • Faire de la veille technologique, être en contact avec les différents partenaires (constructeurs, éditeurs, etc..). Négocier les prix d’achat directement avec eux lorsque c’est possible., • Travailler en collaboration avec les différents intervenants (chef de projet, avant-vente, adv, atelier, etc.), • Piloter et suivre l’activité : compte rendu de rdv, opportunité, prévision,, • Intervenir en tant que conseil et suivre l'évolution des projets des clients., • Participer à la stratégie de développement du compte (fidéliser les clients existants en étant présent chez eux, diversifier les projets en proposant les nouveautés ou promos), • Réponse aux appels d’offres. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? En nous rejoignant, vous intégrerez une société qui possède plus de 25 ans d’expérience au service de ses clients. Nos clients bénéficient d’une plate -forme d’achat performante et notre taille nous permet nous permet d’offrir à nos clients de la réactivité, de la flexibilité et de la souplesse afin de répondre à tous les besoins de nos clients. Nous veillons au développement des compétences de nos collaborateurs en investissant dans leur formation et les faisons évoluer vers de nouvelles opportunités. Ambitieux, Créatif, Avec l’esprit d’équipe, Prêt pour de nouveaux challenges, alors postulez maintenant !

Vous êtes l’interlocuteur privilégié dans les domaines de la banque et l’assurance pour nos clients et prospects professionnels : artisans, commerçants, professions libérales et petites entreprises. En plaçant, la satisfaction du client au cœur de vos préoccupations, vous construisez avec eux une relation de confiance. En allant régulièrement à la rencontre des clients et prospects, vous intervenez aux moments clés de leur vie pour apporter conseils et accompagnement et bâtir ainsi une relation de confiance. Véritable partenaire dans leurs réflexions et leurs développements professionnels, votre expertise et votre capacité d’analyse vous permettront de proposer des produits et services en accord avec leurs besoins. 3 raisons de nous rejoindre : • Intégrer une entreprise, 100% orientée vers la satisfaction de ses clients et qui agit pour la société, • Partager notre vision que l’humain a de l’avenir et que la banque de demain se doit d’être inclusive., • Progresser au sein d’une grande entreprise et d’un groupe international (Crédit Agricole) Vos missions : • Accompagner et développer un portefeuille diversifié de clients professionnels (entrepreneurs, professions libérales, artisans, commerçants…) par des actions de prospection et du conseil,, • Analyser et proposer des solutions de financements, de gestion des flux, de placements et d’assurance tout en portant une attention particulière à la maîtrise des risques et à la rentabilité globale de la relation,, • Accompagner les professionnels dans la gestion de leur patrimoine personnel,, • Conseiller au quotidien les clients dans l’analyse financière de leur activité ou de leur marché grâce à votre connaissance et la veille de l’économie locale que vous menez,, • Rencontrer régulièrement vos clients sur leur lieu d’activité et développer votre relation de partenaire en devenant un expert clé pour leur business. Votre environnement et évolution : Vous intégrez une agence collaborative, au plus proche de nos clients que vous conseillez en agence ou à distance (visioconférence, vente et signature à distance). Vous travaillerez en étroite collaboration avec l’ensemble des conseillers de votre agence ou de votre Espace Professionnel ainsi qu’avec votre manager qui vous accompagnera également durant votre intégration. Afin de conseiller au mieux vos clients, vous pourrez vous appuyer sur des spécialistes produits & services qui vous apporteront leur expertise sur différents domaines. Parce que la relation client est notre cœur de métier, votre expérience avec la clientèle professionnelle et votre implication vous permettront par la suite, de progresser vers des fonctions transverses ou managériales. Comment nous traitons les candidatures : Le processus de recrutement comporte 3 étapes : • Réalisation d’un test adapté à votre métier, • Entretien avec un recruteur (RH), • Entretien avec un manager opérationnel Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Qui sommes-nous ? Rejoignez ALTEN, leader de l’Ingénierie et des IT Services. Présent dans plus de 30 pays et fort de près de 60 000 collaborateurs passionnés, le Groupe contribue au développement de ses clients dans les domaines de l’ingénierie et des systèmes d'information technologiques. Nous croyons en l’innovation et investissons dans votre avenir pour vous aider à devenir l’un de nos futurs dirigeants ! Votre quotidien Notre site de Mérignac accompagne ses partenaires grands comptes dans de nombreux secteurs industriels, et notamment ceux des Transports et du Ferroviaire. Intégrez une Business Unit de plus de 200 collaborateurs et contribuez à la croissance de l’activité sur différentes thématiques telles que les infrastructures, le matériel roulant, les systèmes et la signalisation notamment. Le métier de Business Manager chez ALTEN comprend les dimensions suivantes Développement commercial : • Mettre en œuvre la stratégie commerciale sur le terrain,, • Gérer la vente de prestations de services techniques, de la phase de prospection jusqu’à la négociation et la signature des contrats,, • S’assurer de la satisfaction client dans une logique de fidélisation des comptes existants pour créer des partenariats durables et profitables,, • Vous serez garant de la rentabilité de votre activité et de la croissance de celle-ci. Recrutement et Management : • Identifier des profils ingénieurs en s’appuyant notamment sur l’équipe de recrutement dédiée,, • Conduire les entretiens de recrutement et s’assurer de la bonne intégration de vos nouveaux collaborateurs,, • Accompagner les consultants dans la construction de leur carrière au sein du Groupe. Votre profil • Diplômé(e) Bac +5 d’une Grande école d’ingénieurs ou de commerce,, • Vous avez une expérience réussie de 3 ans ou plus dans l’industrie, les services ou les métiers de l’IT,, • Vous avez l’âme d’un(e) entrepreneur(e) et l’ambition d’évoluer rapidement vers des postes de direction,, • Vous disposez d’un leadership naturel et avez une bonne capacité à créer du lien,, • Vous êtes orienté(e) résultats et faites preuve de rigueur. Pourquoi nous rejoindre ? Être Business Manager, c’est intégrer un parcours d’excellence menant vers des postes à hautes responsabilités. Chez ALTEN, nous valorisons la performance et encourageons l’émergence de talents grâce à : • Un parcours de carrière structuré avec une projection claire au sein du Groupe,, • Un suivi sur mesure par votre responsable hiérarchique, afin d’exceller dans vos missions,, • Notre université interne AMPLIFY© vous accompagnera tout le long de votre carrière. Ce que nous vous offrons • Un package entre 65 et 72 K€ comprenant une part variable attractive,, • Le remboursement de vos frais kilométriques,, • De réelles perspectives d’évolutions rapides, en France comme à l’international,, • Des événements d’entreprises diversifiés et réguliers,, • Un CSE proposant des offres variées pour vos loisirs. Processus de recrutement • Un premier échange RH au téléphone,, • Rencontre avec l’un de nos recruteurs,, • Entretien avec votre futur directeur sur site,, • Signature de votre contrat et découverte de votre environnement de travail. Prêt à relever des défis en rejoignant un collectif motivant ? Plus qu’un poste, découvrez l’aventure ALTEN !