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¿Te apasiona la consultoría funcional y tienes experiencia en Business Central o Navision? ¿Vienes del mundo de la economía, empresa o ADE y te gustaría formar parte de un equipo dinámico en pleno crecimiento? ¡Esta es tu oportunidad! 🚀 Responsabilidades • Participar en proyectos de implementación, mejora y soporte de Microsoft Dynamics 365 Business Central., • Recogida de requerimientos funcionales con cliente interno o externo., • Parametrización del sistema y validación de procesos., • Formación a usuarios y documentación funcional., • Colaboración con el equipo técnico para asegurar la correcta ejecución de los desarrollos. Requisitos • Experiencia mínima de 2 años en proyectos con Business Central o Navision., • Formación universitaria en ADE, Económicas o Empresariales., • Nivel de inglés intermedio (capacidad para leer documentación y mantener conversaciones básicas)., • Nivel fluido de español., • Capacidad analítica, orientación al cliente y habilidades comunicativas. Ofrecemos • Proyecto estable con desarrollo profesional., • Equipo colaborativo y ambiente cercano., • Formación continua y acceso a certificaciones., • Flexibilidad horaria y posibilidad de teletrabajo 4 días a la semana.

🎯 ¡En K-LAGAN te estamos esperando para continuar creciendo juntos! Somos una empresa estratégica internacional de servicios tecnológicos, comprometida con nuestro equipo y con la sociedad. Ofrecemos soluciones en IT, industria, electrónica, energía y proyectos de I+D. Nuestro propósito: ✨ Cambiamos el mundo de la consultoría, humanizando la tecnología y liderando la sostenibilidad. 🚀 Buscamos un/a Business Manager IT para nuestra oficina de Barcelona. ¿Tienes experiencia en desarrollo de negocio y gestión de talento en el entorno tecnológico? ¿Te apasiona crear relaciones con clientes, acompañar equipos y liderar proyectos con impacto? ¡Sigue leyendo! 🎯 Tu misión: Liderarás la gestión de clientes y la expansión de nuestra unidad de negocio IT. Serás el motor que conecta oportunidades con personas, garantizando el éxito técnico, humano y operativo de los proyectos. 📌 ¿Qué harás en tu día a día? 🔹 Desarrollar negocio y captar nuevas cuentas en el sector IT 🔹 Gestionar relaciones con clientes actuales y estratégicos 🔹 Coordinar el proceso de selección con el equipo de Talento 🔹 Acompañar a los consultores/as en cliente, fomentando su desarrollo 🔹 Analizar márgenes, KPIs y anticipar riesgos en los proyectos 🔍 Requisitos clave: ✔️ +2 años experiencia en desarrollo de negocio en IT, gestión comercial en consultoría o ingeniería ✔️ Formación en Ingeniería, ADE, RRHH o similares ✔️ Nivel fluido de español e inglés (mínimo B2) ✔️ Excelentes habilidades de comunicación, visión estratégica y orientación a resultados ✔️ Movilidad para visitar clientes cuando sea necesario nacional y internacional (si necesario) 🎁 ¿Qué te ofrecemos? ✨ Contrato indefinido ✨ Bonus por objetivos ✨ Formación continua y mentoring ✨ Día libre por tu cumpleaños ✨ Idiomas, ayuda guardería y kilometraje ✨ Día solidario: 1 día al año que ayudamos a la sociedad (impacto social y ambiental) ✨ Cultura de equipo: cenas, afterworks, eventos internos 🧡 En K-LAGAN la igualdad de oportunidades es un valor fundamental. Si quieres formar parte de un proyecto humano, estable y en expansión... 📩 ¡Aplica ahora y transforma tu carrera con nosotros! ✅ YOUR GROW, OUR VISION #Hiring #BusinessManagerIT #JobOpportunity #Barcelona #Consultoría #ITCareers #Tecnología #RRHH #HumanizingTechnology #KlaganJobs #Talento

Job Summary Werfen has recently set up a Service Management Office. As a trainee you will have the opportunity to gain hands-on experience in IT Service Management as Werfen has implemented an enterprise-wide IT Service Management framework. With this, processes like Incident, Service Request, Change and Problem Management have been introduced following industry best practices (ITIL), policies and procedures. Now the team has started to work on the next phases of the ServiceNow roadmap. Key Accountabilities As a trainee you can join this exciting journey by supporting the team by: • Participate in workshops/meetings, • Understand how the processes are applied in ServiceNow, • Improving Service Management Governance Manuals by enhancing and documenting processes, • Support in setting up key performance indicators and metrics for monitoring, measuring and managing the performance of systems and services, • Support the team in organizational change management activities Networking/Key relationships • Leadership team of Global Technologies and Services, • PMO, • Diverse stakeholders from IT team, • Vendors / Service providers Minimum Knowledge & Experience required for the position: • Student in the area of Information Technology, Economics, ADE or similar, • Good knowledge of Microsoft Office (Excel, Powerpoint, Word), • Basic understanding of ITIL Skills & Capabilities: • Ability to work independently and take decisions in alignment with project team, • Good communication and organizational skills, • Being analytical, organized and collaborative, • Fluent English is mandatory Travel requirements: No Individual Contributor Core Competencies: Managing Work Effectively managing one’s time and resources to ensure that work is completed efficiently. Emotional Intelligence Essentials Establishing and sustaining trusting relationships by accurately perceiving and interpreting own and others’ emotions and behavior; leveraging insights to effectively manage own responses so that one’s behavior matches one’s values and delivers intended results. Building Partnerships Developing and leveraging relationships within and across work groups, including cross-functional groups, to achieve results. Decision Making Identifying and understanding problems and opportunities by gathering, analyzing, and interpreting quantitative and qualitative information; choosing the best course of action by establishing clear decision criteria, generating and evaluating alternatives, and making timely decisions; taking action that is consistent with available facts and constraints and optimizes probable consequences. Continuous Improvement Originating action to improve existing conditions and processes; identifying improvement opportunities, generating ideas and implementing solutions. Continuous Learning Actively identifying new areas for learning; regularly creating and taking advantage of learning opportunities; using newly gained knowledge and skill on the job and learning through their application.

Banco Sabadell es el cuarto grupo bancario privado español, integrado por diferentes bancos, marcas, sociedades filiales y sociedades participadas que abarcan todos los ámbitos del negocio financiero bajo un denominador común: profesionalidad y calidad. Un equipo humano joven y bien preparado, dotado de los recursos tecnológicos y comerciales más modernos, y una organización multimarca y multicanal enfocada al cliente permiten a Banco Sabadell ocupar una destacada posición en el mercado en banca personal y de empresas. ¿Qué estamos buscando? Actualmente estamos buscando a nuestro/nuestra futuro/futura Data Analyst de Activación y Banco Principal para nuestra Dirección de Banca Particulares. Tu misión será la de analizar métricas de vinculación y transaccionalidad, extracción de insigths e impulsar el desarrollo de iniciativas y planes de acción para mejorar los indicadores de negocio y de experiencia Cliente. Hablemos del proyecto... Tus principales funciones y responsabilidades serán las siguientes: • Comprenderás y detectarás las fuentes de datos que aporten visión analítica de negocio., • Ayudarás a desarrollar los KPI’s del área. Diseño y presentación de Informes., • Realizarás sistemáticamente el seguimiento de los principales KPIs de y alertarás de desviaciones respecto a los objetivos comerciales establecidos., • Harás el seguimiento y análisis de los resultados obtenidos en las distintas iniciativas, evaluando las métricas de impacto., • Medirás el resultado de las campañas (promociones) y propondrás propuestas para optimizar y mejorar de manera continua, • Recopilarás las necesidades analíticas de los diferentes departamentos para aportar soluciones mediante Informes y Cuadros de Mando., • Identificarás acciones de mejora que permitan alcanzar los objetivos de éxito., • Revisarás y mejorarás los procesos actuales con el objetivo de incrementar su eficiencia y mejorar la experiencia de nuestros clientes., • Participarás en la puesta en marcha de las acciones identificadas (lanzamiento de pilotos, mejora de procesos implantación de desarrollos, incentivar la adopción…). Y monitorizarás la contribución de las distintas acciones a la mejora de resultados., • Presentarás análisis, planes de acción y resultados en los distintos foros establecidos, y prepararás el material de soporte. ¿Qué valoramos de tu candidatura? • Que cuentes con estudios superiores como Licenciatura en ADE, Económicas o Empresariales., • Tienes conocimientos asociados al dominio de datos, análisis, conversión de funnel y traducción a la visión de negocio., • Que cuentes con conocimientos avanzados en SQL, PL SQL, SAS Developer y Power BI, etc., • Si aportas conocimiento avanzado en herramientas Ofimáticas (Excel y Power Point principalmente)., • Si eres una persona con capacidad de análisis y síntesis, cuentas con buenas habilidades comunicativas y de relación, además de espíritu crítico., • Si tienes un perfil enérgico y entusiasta. Banco Sabadell está comprometido en promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, orientación sexual, religión, etnia o cualquier otra circunstancia personal o social. Banco Sabadell forma parte de la red de empresas con el distintivo de “Igualdad en la Empresa” otorgado por el Ministerio de Igualdad.

DOMINION es una compañía multinacional, cotizada en la Bolsa española, especializada en servicios multitecnológicos y proyectos de ingeniería en cuatro grandes áreas: Tecnología, Telecomunicaciones, Industria y Energía. Con presencia en más de 35 países, un equipo de más de 10.000 profesionales y una cartera de más de 1.000 clientes, seguimos creciendo y buscamos talento con ganas de desarrollarse en un entorno internacional. En esta ocasión, buscamos incorporar a un/a AI Implementation Lead (Senior Track) para una de nuestras unidades de negocios, que se dedica a la ejecución de proyectos industriales y de infraestructuras de gran escala, donde la innovación tecnológica y la eficiencia operativa son pilares clave. 🎯 MISIÓN Tu misión será diseñar, implementar y escalar soluciones de Inteligencia Artificial y automatización que transformen los procesos de las unidades de negocio desde el primer día. Buscamos a una persona autónoma, resolutiva y con visión de producto, capaz de traducir retos de negocio en soluciones técnicas reales. Serás el punto de unión entre la estrategia empresarial y la implementación tecnológica, garantizando que la IA aporte eficiencia, calidad y valor tangible a la operación. FUNCIONES PRINCIPALES 1. Identificación y priorización de casos de uso • Colaborar con las unidades de negocio para detectar oportunidades de aplicación de IA y automatización., • Evaluar impacto, complejidad y viabilidad técnica., • Definir hojas de ruta y KPIs por caso de uso. 2. Diseño e implementación técnica • Construir soluciones con LLMs, APIs y herramientas no-code/low-code (n8n, Zapier, Make, Power Automate)., • Desarrollar integraciones con sistemas internos y fuentes de datos., • Asegurar la escalabilidad, trazabilidad y mantenimiento de cada flujo automatizado. 3. Documentación y transferencia de conocimiento • Generar documentación técnica clara y replicable., • Estandarizar buenas prácticas de prompting, flujos y arquitectura., • Formar y acompañar a usuarios clave (key users) para que sean autónomos. 4. Monitorización y mejora continua • Medir impacto de los casos de uso en producción (tiempo, ahorro, satisfacción)., • Ajustar y optimizar prompts, flujos y pipelines según feedback real., • Identificar oportunidades de mejora o nuevos casos derivados. 5. Alineamiento estratégico y comunicación • Traducir necesidades de negocio a soluciones técnicas comprensibles., • Coordinar con stakeholders técnicos y no técnicos., • Contribuir a la estrategia global de adopción de IA en la organización. REQUISITOS Formación en ADE/ Ingeniería, AI o similares. Valorable Bootcamp AI o similares. Experiencia y conocimientos técnicos (imprescindible) • Experiencia práctica implementando soluciones con LLMs (GPT-4, Claude, Gemini, Copilot)., • Dominio de automatización con n8n, Zapier, Make o Power Automate., • Python intermedio (scripts, integraciones API)., • Conocimientos sólidos de APIs REST, autenticación y gestión de errores., • Comprensión de procesos empresariales (finanzas, RRHH, operaciones, comercial)., • Capacidad para traducir pain points en soluciones técnicas., • 3+ proyectos de IA y automatización documentados., • Al menos 1 automatización end-to-end operativa., • Ejemplos de documentación técnica creada por ti., • GitHub público, portfolio web o blog técnico. En DOMINION creemos en la diversidad como motor de talento. Trabajamos para crear un entorno cada vez más inclusivo y sostenible, basado en el respeto, la cooperación y la igualdad de oportunidades.

En LA SALLE CAMPUS BARCELONA - UNIVERSITAT RAMON LLULL, especializada en programas formativos de Ingeniería, Arte y Tecnología, Filosofía, Arquitectura y Empresa precisa incorporar a su organización dentro del departamento de Marketing y Dirección de Negocio, un/a profesional estratégico/a y orientado/a a relaciones para liderar el desarrollo de negocio nacional y la captación de estudiantes de grado. Será clave en la creación de vínculos con centros educativos, administraciones y organismos del sector, identificando nuevas oportunidades alineadas con nuestros objetivos de matriculación. BUSINESS DEVELOPMENT (Admissions Higher Education) Funciones Principales: • Analizar el mercado local y nacional para detectar oportunidades de captación de estudiantes., • Planificar y ejecutar acciones de promoción y divulgación de nuestros programas en regiones estratégicas., • Analizar resultados, elaborar informes y hacer seguimiento de KPIs del área, con el objetivo de proponer mejoras., • Proponer mejoras en los procesos de admisión y seguimiento comercial para optimizar la consecución de objetivos., • Identificar, seleccionar y asistir a ferias y jornadas de orientación a estudiantes., • Establecer relaciones con instituciones que otorgan becas o financiación a futuros alumnos., • Realizar seguimiento comercial personalizado a potenciales estudiantes, desde la solicitud de información hasta el pago de la primera cuota de matrícula., • Asesoramiento y orientación académica personalizada a potenciales alumnos de grado nacionales e internacionales. Requisitos: • Mínimo 5 años de experiencia en admisiones, captación o desarrollo de negocio en el sector educativo., • Formación en Marketing, Educación, Psicología, Sociología, ADE o similar, • Experiencia con herramientas CRM (idealmente Salesforce), • Experiencia con PowerBi para el análisis de datos., • Disponibilidad para viajar., • Inglés C1-C2, • Catalán nativo, • Perfil comunicativo, colaborativao, analítico y orientado al cliente, • Sensibilidad intercultural y visión estratégica. Se ofrece la oportunidad de incorporarse en una universidad de referencia con entorno dinámico y profesionalizado. Forma parte de un campus global universitario, innovador y comprometido con transformar la educación.

Desde Manpowergroup Talent Solutions buscamos un/a Responsable de Transporte para liderar la gestión operativa del transporte y la distribución en la cadena de suministro de una empresa especializada en el catering áereo situada en El Prat de Llobregat. Tu encargarás de la gestión Integral de todo el proceso de coordinación, información, preparación, cargas y descargas de todos los vuelos de acuerdo con la programación facilitada por los distintos clientes. Qué harás (responsabilidades principales): • Planificarás, coordinarás y optimizarás las operaciones de transporte para garantizar entregas a tiempo y de alta fiabilidad., • Gestionarás relaciones con proveedores y operadores logísticos, negociando contratos y SLAs para maximizar valor., • Supervisarás la planificación de rutas, horarios y recursos, buscando eficiencia operativa y reducción de costes., • Supervisarás flujos de mercancías, inventarios y la correcta trazabilidad entre cocinas, centros de producción y clientes., • Garantizarás el cumplimiento de normativas de seguridad, calidad y medio ambiente aplicables al transporte y al sector., • Colaborarás con ventas, operaciones y atención al cliente para asegurar una experiencia de servicio óptima., • Desarrollarás y monitorizarás KPIs (entrega a tiempo, coste por unidad, incidencias, satisfacción del cliente) y generar informes para la dirección., • Liderarás y desarrollarás al equipo de transporte, promoviendo buenas prácticas y mejora continua. Requisitos -Licenciatura en alguna de las siguientes áreas (valorable): ADE, Ingeniería, Logística, Operaciones u afines. • Mínimo 5 años de experiencia en logística, catering y/o atención al cliente, con foco en gestión de transporte y cadena de suministro., • Necesaria experiencia en gestión de equipos., • Nivel de inglés B2., • Se valorarán certificaciones relacionadas con logística y gestión de transporte, y experiencia con sistemas TMS/ERP (p. ej., SAP, Oracle, Dynamics, etc.). Ofrecemos: • Puesto en una empresa líder del sector con oportunidades de desarrollo., • Plan de formación y crecimiento profesional., • Paquete salarial competitivo acorde al mercado y experiencia., • Beneficios y condiciones acordes a la posición. Si te interesa esta oportunidad laboral, ¡no dudes en postular! ¡Queremos conocerte!

LLUCH ESSENCE, S.L.U. es una empresa familiar dedicada a la comercialización y distribución de aceites esenciales y productos químicos aromáticos. LLUCH ESSENCE lleva más de 70 años suministrando a la industria alimentaria y de perfumería, actuando como agente y distribuidor de productos líderes en el mercado tanto nacional como internacional. La sede central de nuestra empresa se encuentra en El Prat de Llobregat (Barcelona) y dispone de unas amplias instalaciones con más de 19.000 m2 distribuidos en oficinas, laboratorio y almacén. También contamos con Filiales en Colombia, México y Singapour, y dos HUBS en India y China. Tenemos presencia global en los 5 continentes. Contamos con una cartera de más de 4.000 referencias que suministramos a más de 750 clientes. ¿Te gustaría unirte al equipo de Compras para seguir desarrollándote como profesional y formar parte del proceso de crecimiento de Lluch? Reportando a la figura de Global Purchasing Director, la misión principal será desarrollar el crecimiento de la organización y gestionar el área de Producto globalmente (Sourcing, Regulatory, Iberia Operations y Production) actuando como un vínculo con el área enfocada en la clientela (Commercial, Customer Service) garantizando la excelencia en el servicio desde la perspectiva de producto. Para ello las funciones y requisitos serán los siguientes: FUNCIONES PRINCIPALES: Gestión de Categorías y Proveeduría • Dar de alta en el sistema a la nueva proveeduría y/o productos garantizando que se dispone de toda la información en relación a los mismos., • Introducir y actualizar la información del sistema para garantizar que la información es veraz en todo momento., • Gestionar los pedidos y muestras, haciendo un seguimiento global para garantizar el cumplimiento de los compromisos y fechas., • Asegurar que la empresa proveedora envía toda la documentación relativa al producto asegurando que el expediente contiene toda la información necesaria., • Asegurar que la empresa proveedora envía la mercancía cumpliendo con las condiciones solicitadas/acordadas. Gestionar las reclamaciones en caso de incumplimiento definiendo las acciones necesarias para evitar las reincidencias., • Asegurar el correcto archivo de toda la información relativa a las gestiones de pedidos de productos o muestras y, en general, garantizar la disponibilidad y trazabilidad de la documentación., • Asegurar la gestión global de sus funciones asegurando que la clientela interna (cualquier persona de Lluch) disponen de toda información necesaria (en tiempo y forma) para poder realizar su trabajo correctamente., • Seguimiento y actualización de SAP de los estatus de compra Comunicación y Resolución de Incidencias • Gestionar las incidencias y/o reclamaciones que pudieran surgir en relación a los pedidos o muestras gestionadas., • Informar a los departamentos necesarios en caso de retraso o posibles incidencias que impacten en la recepción de las mercancías y pongan en riesgo el cumplimiento de fechas, calidades, etc Normativa Interna y Externa • Cumplir y asegurar el cumplimiento de las normas, procedimientos e instrucciones generales y específicas de prevención de riesgos laborales y medioambiente, Seguridad Alimentaria o GMP’s, así como promoverlos en su área y puesto de trabajo., • Conocer y aplicar el Plan de Emergencia. En caso de detectar alguna situación de riesgo hacia las personas, las instalaciones, el medio ambiente o de seguridad alimentaria comunicarlo de forma inmediata., • Asegurar una correcta segregación de los residuos., • Cumplir con las políticas y procedimientos tanto generales como específicos de la posición, así como asegurar la realización de todas las tareas al alcance para facilitar la consecución de los objetivos de la compañía. FORMACIÓN • Licenciatura en ciencias químicas, ADE o similar. CONOCIMIENTOS ESPECÍFICOS • Conocimientos en Comercio Internacional., • Conocimientos en paquete Office., • Conocimientos de SAP y Microsoft Power BI. CONOCIMIENTOS COMPLEMENTARIOS • Conocimientos del sector químico de aromas y fragancias., • Conocimientos de los mercados internacionales., • Titulación en Postgrado en Perfumes y Fragancias, Mercado y Aplicaciones o Isipca. IDIOMAS • Español: avanzado., • Inglés: avanzado. HABILIDADES • Responsabilidad., • Compromiso., • Autonomía, • Planificación., • Comunicación., • Orientación a resultados., • Orientación a clientela interna o externa. EXPERIENCIA • Más de 1 año de experiencia en posición similar. Lluch Essence tiene como pilar la diversidad, la equidad y la inclusión. Nos comprometemos con la creación de un equipo que represente una variedad de orígenes, perspectivas y habilidades. Cuanta más integración haya, mejor será nuestro trabajo. El siguiente paso es tuyo. Aplica a la oferta para presentar tu candidatura y únete a un equipo multidisciplinar en crecimiento. ¡Te estamos esperando!

DOMINION es una compañía multinacional, cotizada en la Bolsa española, especializada en servicios multitecnológicos y proyectos de ingeniería en cuatro grandes áreas: Tecnología, Telecomunicaciones, Industria y Energía. Con presencia en más de 35 países, un equipo de más de 10.000 profesionales y una cartera de más de 1.000 clientes, seguimos creciendo y buscamos talento con ganas de desarrollarse en un entorno internacional. En esta ocasión, buscamos incorporar a un/a JUNIOR ARTIFICIAL INTELLIGENCE CATALYST para una de nuestras unidades de negocios, que se dedica a la ejecución de proyectos industriales y de infraestructuras de gran escala, donde la innovación tecnológica y la eficiencia operativa son pilares clave. 🎯 MISIÓN Tu misión será aprender implementando, participando desde el primer día en proyectos reales de IA y automatización en producción, no en aula. El programa está diseñado para perfiles con alto potencial y una fuerte motivación por la tecnología aplicada al negocio, pero con menor experiencia técnica. Durante los primeros dos meses tendrás un ramping estructurado (pair programming, mentorías y supervisión cercana), para luego avanzar hacia una autonomía progresiva. Tu objetivo: convertirte en un AI Implementation Specialist capaz de construir soluciones que generen impacto real en la organización. FUNCIONES PRINCIPALES • Participar en el desarrollo e implementación de casos de uso de IA y automatización, desde la ideación hasta el despliegue en producción., • Crear y probar flujos automatizados con herramientas low-code (n8n, Zapier, Make) y scripts básicos en Python., • Documentar procesos y aprendizajes técnicos, contribuyendo a la base de conocimiento del equipo., • Colaborar con usuarios de negocio para traducir necesidades reales en soluciones técnicas simples., • Aprender y aplicar buenas prácticas de prompting, APIs e integración de sistemas., • Participar activamente en sesiones de formación, revisión de código y proyectos en pareja (pair programming). REQUISITOS • Formación en ADE, Economía, Ingeniería o Informática (bootcamp o cursos online valorables)., • Experiencia básica o interés en IA y automatización (ChatGPT, Claude, Zapier, n8n)., • Conocimientos iniciales de Python y manejo avanzado de Excel., • Has realizado al menos un proyecto personal, universitario o de bootcamp aplicando IA o automatización., • Actitud autodidacta, curiosa y resolutiva. En DOMINION creemos en la diversidad como motor de talento. Trabajamos para crear un entorno cada vez más inclusivo y sostenible, basado en el respeto, la cooperación y la igualdad de oportunidades.

Desde LHH, estamos en búsqueda de un/a Director/a de Supply Chain para una empresa industrial que se encuentra en un momento clave de crecimiento sostenido. La persona seleccionada será responsable de liderar la estrategia integral de la cadena de suministro, impulsando la eficiencia operativa, la transformación digital y la excelencia. Principales responsabilidades: • Diseñar y liderar la estrategia global de Supply Chain, abarcando aprovisionamiento y compras, logística y distribución., • Optimizar procesos y flujos logísticos para garantizar eficiencia, calidad y competitividad., • Liderar equipos multidisciplinares, fomentando una cultura de rendimiento y mejora continua., • Impulsar proyectos de transformación digital, automatización e integración de sistemas., • Gestionar relaciones estratégicas con proveedores clave y partners logísticos., • Reportar directamente a Propiedad y formar parte del Comité de Dirección. Perfil: • Formación superior, preferentemente en Ingeniería, ADE o similar. Se valorará MBA o formación especializada en Supply Chain., • Experiencia consolidada (mínimo 10 años) liderando la cadena de suministro en entornos industriales.., • Experiencia previa en contextos de cambio, crecimiento o reestructuración., • Excelentes habilidades de liderazgo, influencia y comunicación., • Se valorará conocimiento de otros idiomas. Se ofrece: • Proyecto de impacto en una compañía en crecimiento., • Autonomía real y capacidad de decisión., • Entorno dinámico, profesional y retador., • Paquete retributivo competitivo acorde al nivel de responsabilidad.

Buscamos un/a "Director de Compras" para una empresa referente en el diseño y fabricación de maquinaria industrial para cocinas profesionales, con más de 30 años de experiencia en el sector, reconocida por su innovación tecnológica, precisión productiva y compromiso con la calidad y la mejora continua. La persona seleccionada reportará directamente a Dirección General y tendrá como misión principal diseñar, implementar y liderar la estrategia global de compras y aprovisionamiento, asegurando el equilibrio óptimo entre coste, calidad, servicio y sostenibilidad en toda la cadena de suministro, tanto a nivel nacional como internacional. Buscamos un profesional con visión industrial, orientación a la eficiencia y sensibilidad técnica, capaz de combinar la gestión estratégica de compras con el conocimiento operativo del producto y del proceso productivo. Funciones: • Diseñar y ejecutar la estrategia de compras y aprovisionamiento a nivel nacional e internacional, alineada con los objetivos estratégicos de la compañía., • Negociar con proveedores estratégicos buscando mejoras continuas en coste, calidad y servicio., • Identificar, homologar y desarrollar nuevos proveedores, especialmente en Europa y Asia, fortaleciendo la red global de suministro., • Colaborar estrechamente con el departamento técnico en el diseño y desarrollo de nuevos productos, aportando soluciones industriales y alternativas de materiales., • Supervisar la planificación de compras y gestión de stock, optimizando los niveles de inventario y los plazos de entrega., • Controlar los indicadores clave de rendimiento (KPIs) del área: coste, rotación, cumplimiento de plazos y no conformidades., • Implementar políticas de compras sostenibles, asegurando la trazabilidad y el control de riesgos en la cadena de suministro., • Coordinar la logística de importaciones y exportaciones, así como la documentación asociada., • Participar en la elaboración de presupuestos y en la negociación de contratos marco con proveedores globales., • Vocación internacional, acostumbrada a negociar en entornos multiculturales y a representar a la empresa en ferias y misiones de desarrollo industrial. Requisitos: • Formación en Administración y Dirección de Empresas (ADE), Ingeniería Industrial o similar., • Experiencia mínima de 5 años en posiciones de responsabilidad en compras industriales, preferiblemente en el sector metalúrgico, electromecánico o de bienes de equipo., • Sólidas habilidades de negociación, análisis de costes y gestión de proveedores internacionales., • Dominio de inglés (nivel alto); se valorará conocimiento de francés o alemán., • Disponibilidad para viajar con frecuencia para visitar proveedores, fábricas y ferias internacionales., • Capacidad de liderazgo, orientación a resultados y visión estratégica., • Conocimientos en ERP (SAP, Business One, etc.) y herramientas de análisis (Excel avanzado, Power BI). Ofrecemos: • Salario atractivo, acorde a la experiencia y nivel técnico del perfil., • Contrato indefinido y proyecto profesional de largo recorrido., • Alta autonomía en la toma de decisiones estratégicas., • Incorporación a una empresa sólida, estable y en crecimiento, con fuerte presencia en el mercado nacional e internacional., • Ubicación: sede en Lleida, con posibilidad de residencia en Barcelona y desplazamientos periódicos a fábrica y a proveedores internacionales., • Horario flexible, con equilibrio entre presencia y trabajo autónomo.

Somos Banco Sabadell Banco Sabadell es una de las principales entidades bancarias en España con más de 13.000 personas caracterizadas por nuestra implicación, espíritu de colaboración y dinamismo. Banco Sabadell ofrece sus servicios a más de 11 millones de clientes contando con una posición privilegiada en el segmento de empresas. Nuestra razón de ser es ayudar a personas y empresas a hacer realidad sus proyectos, anticipándonos y ocupándonos de que tomen las mejores decisiones económicas, a través de nuestros valores: el compromiso, no conformismo, profesionalidad, eficacia, empatía y franqueza. Y además, lo hacemos mediante una gestión responsable y comprometida con el medio ambiente. ¡Únete a nosotros! ¿Qué estamos buscando? Actualmente nos encontramos en la búsqueda de nuestro/nuestra/futuro/futura Director/Directora de Oferta de Seguros cuya misión es liderar el desarrollo y la implementación de estrategias de oferta de seguros, asegurando la competitividad y rentabilidad de los productos. Colaboración con equipos de ventas, marketing y desarrollo de productos para garantizar que las ofertas de seguros cumplan con las necesidades del mercado y los objetivos de la empresa. Hablemos del Proyecto... Entre tus principales responsabilidades y funciones te encargarás de: • Desarrollar y ejecutar estrategias de oferta de seguros alineadas con los objetivos de la empresa., • Liderar el análisis del mercado y la competencia para identificar oportunidades de mejora y crecimiento., • Colaborar con los equipos de ventas y marketing para diseñar campañas efectivas de promoción de productos., • Supervisar el desarrollo de nuevos productos de seguros, asegurando su viabilidad y competitividad en el mercado., • Gestionar el presupuesto del departamento y asegurar el cumplimiento de los objetivos financieros., • Establecer y mantener relaciones con socios estratégicos y proveedores., • Evaluar y mejorar continuamente los procesos internos para aumentar la eficiencia y efectividad del equipo., • Liderar el seguimiento de KPIs de negocio y satisfacción del cliente en relación con los productos de seguros., • Participar en comités y foros internos para la toma de decisiones estratégicas sobre seguros, representando al banco, si corresponde, en iniciativas sectoriales relacionadas con seguros particulares., • Asegurar el correcto desarrollo y motivación de su equipo/colaboradores, en términos de promoción, formación, retribución, etc. mediante el uso de las herramientas de evaluación corporativas. ¿Qué valoramos de tu candidatura? • Has estudiado un Grado Universitario en ADE, Economía o similar., • Tienes conocimientos profundos del mercado de seguros y sus tendencias. Conocimiento a nivel técnico de producto (definición de producto, construcción de tarifas, coberturas de producto, etc.)., • Posees experiencia en desarrollo de productos de seguros de particulares, en Banco o Aseguradora, así como Consultora relacionada con proyectos de seguros, • Tienes experiencia mínima de 5 años en un puesto similar en el sector de seguros. ¿Qué te ofrecemos? • Serás parte de un equipo de profesionales de primer nivel, con una excelente reputación en el sector., • Podrás disfrutar de una amplia oferta formativa., • Aprenderás de la mano de Managers de referencia de las distintas direcciones., • Ampliarás tu red de contactos a través de la colaboración y espacios de networking., • Contarás con opciones de desarrollo de carrera y movilidad dentro del Grupo. Somos un grupo bancario que sienta sus bases en los principios de meritocracia y el desarrollo de sus colaboradores., • Contratación indefinida y remuneración competitiva., • Flexibilidad horaria, con posibilidad de teletrabajo y 31 días laborables de vacaciones., • Productos y servicios financieros exclusivos para empleados (Préstamos a interés a 0%, hipoteca, plan de pensiones, seguros y compensación flexible).

Who we are Ventós Group is an international company specialized in the distribution and production of Essential Oils & Aroma Chemicals with the Head Quarters located in Barcelona, Spain. The group has 8 subsidiaries around the world. We believe our people are our most important asset, so we'll offer you a dynamic international working environment with constant opportunities for development. Currently we need to reinforce our Sales team by incorporating an Sales Account Your Role • Prospecting and developing different markets, • Manage customers through open and interactive communication., • Negotiate and close orders, • Prepare offers, • Identify and assess customer needs., • Manage customer complaints and follow up to ensure their resolution., • Obtain and evaluate all relevant information to handle product and service enquiries, • Prepare activity reports, • Maintain customer databases, • Communicating and coordinating with other departments Your Skills • Previous and recent experience of at least 2-3 years in the commercial area., • We will value positively if you have worked in sectors such as the chemical industry or Flavors & Fragances, among others., • We will consider that you bring higher education in the field of economics (ADE, Business Administration, etc.) or chemistry, among other related training., • Experience with ERP Navision is highly valued., • Languages: High level of English. Additional Information We offer a benefits package which includes: • Option to work remotely 1 whole day and 2 afternoons per week., • Flexible working hours, • Free language classes depending on the needs and another training courses., • Health Insurance., • Common spaces for after work activities., • Meal and breakfast service partially subsidized by the company., • Corporate paddle tennis court for employees and family members Do you think your professional profile fits and this could be a good project for you? Send us your application and tell us why!

¿QUI SÓM? Estem a la recerca de talent per sumar-se al nostre equip, empresa destacada en el camp de l'educació, referent en el seu sector, especialitzada en impulsar i liderar iniciatives d'educació ambiental. Formaràs part d'una entitat en expansió, líder en la generació i gestió de projectes educatius amb l'ambició de tenir un impacte positiu en la societat futura. MISSIÓ LLOC Consolidar i expandir la presència de la companyia en el sector privat, establint col·laboracions i acords amb empreses interessades a promoure l’educació científica, la sostenibilitat i la divulgació ambiental. ¿QUÈ BUSQUEM? Serà responsable de dissenyar i executar l’estratègia de creixement del negoci privat, desenvolupant propostes de valor per a empreses, fundacions corporatives i organitzacions compromeses amb l’educació i la ciència: • Dissenyar i implementar el pla de desenvolupament empresarial orientat al creixement del canal privat., • Detectar oportunitats de col·laboració amb empreses, fundacions corporatives i entitats del sector privat., • Elaborar i presentar propostes de programes educatius, tallers o projectes de RSC alineats amb els valors de cada organització., • Establir relacions de confiança i a llarg termini amb partners estratègics., • Representar l'empresa en esdeveniments, fires o fòrums de l’àmbit educatiu, científic i corporatiu., • Col·laborar estretament amb l’equip de coordinació i de comunicació per adaptar les propostes a cada client., • Fer seguiment dels indicadors d’activitat, volum de negoci i satisfacció de clients., • Aportar idees innovadores per diversificar l’oferta educativa i augmentar la visibilitat de l'empresa en el sector privat. REQUISITS • Grau en Ciències Ambientals, Biologia, Educació, Comunicació, Màrqueting O ADE., • 3-4 anys s en funcions de desenvolupament de negoci, partnerships o gestió de projectes amb empreses en sectors com: educació científica, sostenibilitat, medi ambient, lleure educatiu o formació., • Idiomes: Català i castellà imprescindibles. Anglès valorable., • Coneixements de l'ecosistema d’empreses i fundacions compromeses amb la sostenibilitat i l’educació. COMPETÈNCIES • Capacitat per generar confiança i construir relacions amb empreses., • Comunicació empàtica i habilitat per inspirar., • Visió estratègica i orientació a resultats., • Proactivitat i autonomia en la gestió del desenvolupament de negoci., • Sensibilitat educativa i mediambiental. VALOR QUE APORTEM • Formar part d’un projecte educatiu amb impacte social i ambiental, que acosta la ciència i la sostenibilitat a les noves generacions a través d’experiències pràctiques i transformadores., • Lloc de treball: majoritàriament a la província de Barcelona., • Possibilitats de creixement personal i professional., • Retribució segons característiques i experiència del candidat.

Applus+ es una de las compañías líderes mundiales en ensayo, inspección y certificación, con presencia en más de 65 países en los 5 continentes y un equipo de más de 25.000 personas. Hemos experimentado un gran desarrollo durante los últimos años, gracias a nuestro equipo humano que consideramos que son pieza clave y estratégica en el desarrollo de esta compañía. ¿Te gustaría ser parte de nuestro equipo? Actualmente estamos seleccionando un/a Corporate Insurance Specialist para incorporarse a nuestro equipo en Bellaterra. Las principales funciones de la persona seleccionada serán: • Participar en la renovación del programa de seguros corporativo del grupo (negociación, revisión de condicionados, consultas, etc.), • Dar servicio a las necesidades aseguradoras de las filiales, • Conocimiento e interlocución con aseguradoras y mediadores, • Conocimientos del mercado de reaseguros y gestión de cautivas, • Gestionar los siniestros, • Soporte al equipo en los diferentes sistemas de reporting y documentación de los seguros del grupo Requisitos: • Formación universitaria en ADE, Economía, Empresariales, Derecho, Ciencias Actuariales, o similar., • Experiencia de al menos 5 años en el mercado asegurador, • Capacidad de autonomía y de liderazgo, • Nivel alto de inglés (C1) ¿Qué ofrecemos? • Contrato estable, • Jornada completa, • Plan de retribución flexible (seguro médico, transporte, guardería, ticket restaurant), • Parking para empleados, • Cantina con precio reducido

We are Hiring📢! ¿Estás en búsqueda de nuevos retos profesionales en los que poder desarrollarte tanto profesional como personalmente? ¿Te sientes cómod@ trabajando en entornos dinámicos y en ocasiones bajo presión? ¿Buscas un entorno laboral sano y con un gran ambiente? En Haier HVAC solutions, líder en soluciones de climatización, estamos en búsqueda de un@ Logistics Specialist para unirse a nuestro equipo de logística. Si te apasiona la logística y te consideras una persona organizada, orientada al detalle y estás habituado a trabajar en un entorno dinámico, ¡probablemente esta oportunidad sea para ti! ¿Cuáles serán sus funciones como Logistics Specialist? • Gestión de pedidos de compra con HQ en China (producto acabado y recambios)., • Seguimiento semanal de órdenes de compra y trazabilidad de contenedores., • Coordinación de embarques directos a clientes y almacén., • Planificación de entradas con almacén y coordinación con transitarios., • Control de documentación internacional (BL, packing list, certificados, etc.)., • Supervisión de facturación de transporte y costes logísticos., • Comunicación continua con proveedores, agentes de aduanas y departamentos internos., • Información actualizada al equipo comercial y postventa., • Control de stocks e inventarios., • Gestión de incidencias logísticas y soporte en logística inversa., • Apoyo en procesos de demand planning y mejora continua. Qué necesitas para tener éxito en Haier? • Formación de grado en ADE, Logística o Comercio Internacional., • Experiencia mínima de 5 años en posiciones similares o logística internacional, preferiblemente en importación desde Asia., • Se valora experiencia previa en un rol similar en fabricantes, importadores o servicios técnicos relacionados con la climatización., • Habituado a trabajar en empresas multinacionales y entornos multiculturales., • Conocimiento de procesos logísticos, Incoterms y normativa aduanera., • Dominio profesional de Excel y/o Power BI (se realizará prueba de nivel)., • Conocimiento de SAP a nivel usuario., • Alta capacidad organizativa y estructurada., • Proactividad y orientación a resultados., • Asertividad y habilidades de negociación., • Serenidad y firmeza ante situaciones críticas., • Empatía y colaboración interdepartamental., • Capacidad para trabajar en entornos multitarea y bajo presión., • Habilidad comunicativa y analítica., • Sensibilidad intercultural y capacidad para trabajar con equipos internacionales. ¿Qué ofrecemos? Contrato Indefinido Retribución Flexible en restaurantes, transporte y guarderías. Seguro médico privado iPhone como herramienta de trabajo Fruta, café y bebidas en la oficina Viernes jornada intensiva Ubicación: Barcelona 🎯Si crees que este puede ser tu próximo reto profesional, no dudes en inscribirte en la oferta y te contactaremos lo antes posible para hacerte saber los siguientes pasos.

IFR es una consultoría con 40 años impulsando la transformación digital de las empresas. Acompañamos a organizaciones líderes de distintos sectores mediante soluciones basadas en Microsoft Dynamics 365, conectando procesos, datos y personas para optimizar su gestión y eficiencia operativa. Buscamos un/a Consultor/a Senior SCM – Almacenes Avanzados para incorporarse a nuestro equipo y participar en el diseño e implementación de soluciones empresariales orientadas a la gestión integral de la cadena de suministro, con especial foco en almacenes avanzados y transporte. Formar parte de IFR significa integrarse en un equipo orientado a resultados, donde la tecnología, la innovación y la experiencia funcional se combinan para ofrecer un valor real y sostenible a nuestros clientes. Somos Microsoft Solution Partner en Business Applications, Digital App Innovation, Data & AI y Modern Work, con especialización en Finance, Supply Chain y Small & Midsize Business Management. Responsabilidades • Liderar proyectos de implantación de Microsoft Dynamics 365 Supply Chain Management, especialmente en módulos de almacenes avanzados y transporte., • Analizar y documentar procesos de negocio y requerimientos funcionales., • Proponer y validar soluciones alineadas con las necesidades del cliente., • Coordinar la interlocución entre usuarios clave y equipos técnicos., • Elaborar diagramas de procesos y el documento de requerimientos funcionales (DRF)., • Impartir formación a usuarios clave y grupos de usuarios finales., • Supervisar el cumplimiento de los plazos y la calidad de las entregas., • Dar soporte en el arranque de proyectos e implantaciones., • Ser referente y dar apoyo técnico y funcional a consultores júnior o en prácticas., • Cumplir las políticas de seguridad de la información y notificar posibles incidentes. Requisitos • Titulación universitaria en Ingeniería Informática, Logística, ADE o similar., • Valorable MBA o Máster en Logística o Supply Chain Management., • Experiencia mínima de 3 años (valorable 5) en consultoría de implantación de soluciones empresariales, preferentemente Microsoft Dynamics 365 Finance & Operations, en entornos corporativos o de grandes cuentas., • Experiencia en análisis, rediseño y optimización de procesos logísticos en organizaciones con estructuras complejas, implantaciones internacionales y gestión multiempresa., • Sólidos conocimientos en almacenes avanzados (WMS) y transporte (TMS)., • Experiencia en puesta en marcha de aplicaciones RF, integración de transportistas y entornos D365 FO., • Deseable conocimiento de Power Platform, Copilot y del ecosistema Microsoft, así como certificación MB-330 Microsoft Dynamics 365 SCM., • Nivel de inglés profesional. Qué ofrecemos • Entorno dinámico que impulsa tu desarrollo profesional., • Formación continua y certificaciones oficiales Microsoft., • Modelo de trabajo híbrido., • Flexibilidad para trabajar en cualquiera de nuestras oficinas: Madrid, Barcelona, Zaragoza, Alicante o Lleida., • Tardes libres los viernes., • Jornada intensiva durante el verano (julio y agosto). Si quieres impulsar tu carrera en un entorno innovador y formar parte de proyectos estratégicos en el ecosistema Microsoft, únete a IFR.

En Solutions & Decisions buscamos un/a Director/Manager de Operaciones, con Planning para cliente situado en alrededores de Barcelona ciudad, con almacén global de distribución propio. Tus principales responsabilidades serán: • Liderar las operaciones diarias, asegurando eficiencia y cumplimiento de objetivos de compañía y del área bajo su responsabilidad directa., • Coordinar la planificación de demanda y aprovisionamiento con los productores externos., • Asegurar la colaboración multifuncional con las restantes áreas clave (Comercial, Finanzas, Recursos Humanos)., • Medir los KPIs clave, para la mejora continua de operaciones, liderando proyectos de digitalización y optimización de la cadena de suministro global. Requisitos: • Formación: Titulación universitaria (preferible ingeniería o ADE). Se valorará Master en Supply Chain., • Experiencia demostrable de más de 7-10 años en Operaciones, incluyendo liderazgo y conocimiento de procesos de Planificación (esp. Demand Planning.), • Mínimo 3-4 años en posición de manager, con equipos a su cargo, • Líder estratégico-operativo con enfoque "hands-on", capaz de bajar al detalle e implicarse en la ejecución para lograr resultados, • Idiomas: Nivel B2/B2+ de inglés y C1 de castellano. Catalán valorable., • Competencias clave: Orientación a resultados, Liderazgo de equipos, Colaboración, Resiliencia, sólidas habilidades de comunicación.

Esade Alumni es una comunidad global de líderes responsables que trabajan juntos para mejorar y tener un impacto significativo en las organizaciones y la sociedad. Nos dedicamos a fortalecer nuestro compromiso social, promover la innovación y el emprendimiento, y fomentar el debate sobre los grandes desafíos que enfrentamos. Con más de 73.000 Alumni en todo el mundo, compartimos una identidad común y una voluntad incansable de crecer y avanzar de manera responsable y sostenible. Descripción del puesto: Como Manager de Emprendimiento de Esade Alumni, tu responsabilidad será la de dinamizar la actividad emprendedora e inversora dentro del ecosistema Esade Alumni, fomentando el emprendimiento, canalizando la oferta y demanda, y ofreciendo apoyo estratégico, operativo y financiero a los emprendedores para el desarrollo exitoso de sus proyectos, generando impacto positivo en la sociedad. Tareas y responsabilidades: Estrategia del Área • Definir, implementar y supervisar la estrategia del área., • Analizar el entorno y proponer mejoras y nuevas iniciativas., • Optimizar procesos y asegurar el cumplimiento de objetivos. Apoyo a Emprendedores • Asesorar en business plans, modelos de negocio y financiación., • Acompañar a emprendedores en el lanzamiento de sus proyectos., • Derivar consultas a partners especializados. Relación con Inversores y partners • Gestión de Esade BAN, red de business angels, • Evaluar startups y facilitar el contacto entre emprendedores e inversores., • Acompañar en negociaciones de rondas de inversión., • Gestionar altas, bajas y onboarding de inversores. Gestión de Equipos • Liderar, motivar y desarrollar al equipo del área., • Fomentar la colaboración transversal y la comunicación interna., • Participar en la selección y desarrollo del talento del equipo. Reporting y Análisis • Elaborar informes y cuadros de mando mensuales., • Participar en la definición de presupuestos y seguimiento de KPIs., • Coordinar información para el consejo asesor del área. Representación Institucional • Representar a Esade Alumni en actos públicos y privados., • Captar patrocinadores y clientes corporativos., • Impulsar la participación de la comunidad Alumni. Requisitos • Formación Académica: Titulación universitaria superior (ADE, Económicas o equivalente)., • Experiencia: 3–5 años en entornos empresariales e inversión., • Idiomas: Castellano, catalán e inglés (nivel avanzado)., • Conocimientos Técnicos:, • Especialización en finanzas, • Conocimiento de business angels, startups y ecosistemas emprendedores, • Técnicas de comunicación y negociación, • Manejo de MS Office y CRM Condiciones laborales: • Tipo de contrato: Indefinido, • Tickets restaurant, • Retribución flexible, • Posibilidad de teletrabajo, • Jornada intensiva viernes, Navidad, Semana Santa y periodo estival., • Centro de trabajo: Barcelona (Pedralbes), • Fecha de incorporación: Inmediata, • Remuneración: según valía del candidato ESADE Alumni es una organización altamente comprometida con la sociedad y los valores, como entre otros los de la diversidad y cuenta con los debidos medios para la prevención de conductas inapropiadas y comportamientos asociados a falta de integridad. Nuestra prioridad en la selección de personas pasa por encontrar a aquellos colaboradores que compartan nuestros valores.

Desde hace más de 75 años, en Grup Núñez i Navarro creamos espacios pensados y proyectados para contribuir al bienestar de las personas y satisfacer sus necesidades actuales y futuras. Nuestro Grupo es, hoy en día, marca de referencia en Barcelona para quienes buscan vivienda, un espacio de trabajo, soluciones de aparcamiento y movilidad, propuestas de ocio o alojarse temporalmente en el centro de la ciudad. La misión principal del puesto es impulsar el crecimiento comercial de los hoteles del grupo mediante la captación de nuevos negocios, la optimización de la rentabilidad de los segmentos de mercado y el fortalecimiento de relaciones con clientes clave. Funciones: • Responsable de la relación con los canales de distribución del Grupo, en coordinación con el departamento de Revenue Management., • Responsable de la relación, apoyo y coordinación con los distintos hoteles del grupo, en todos los temas relacionados con el rendimiento comercial de los hoteles., • Asistencia a ferias y otros eventos relevantes, a nivel, nacional e internacional., • Relación con organismos turísticos., • Relación con agencias MICE (Meetings, Incentives, Conferences & Events), negociación y seguimiento de todos los programas., • Apoyo en el seguimiento y la conversión de segmentos de grupos., • Monitorización de la evolución del mix comercial del grupo y participación activa en la propuesta de acciones y seguimiento., • Monitorización de la evolución de venta directa y participación activa en la propuesta de acciones y seguimiento., • Mantenimiento de la base de datos de partners, agencias y empresas relevantes para el grupo. Requisitos: • Formación: Grado en Turismo, Dirección Hotelera o ADE., • Experiencia: Mínimo 5-7 años en departamento comercial con conocimiento de E-commerce o Revenue Management en grupos hoteleros. Valorable experiencia previa en departamentos operativos (recepción, reservas, etc.)., • Amplio conocimiento de la segmentación de mercado y distribución comercial hotelera., • Conocimientos técnicos: Herramientas tecnológicas relacionadas con el proceso de venta (Channel Manager, PMS Opera, CRM Hubspot, motor de reservas, entre otros), • Idiomas: Catalán, castellano, inglés (alto) y francés. Valorable otros idiomas., • Ofimática: Paquete Office., • Disponibilidad para viajar., • Capacidad analítica, excelentes dotes de comunicación y conocimiento en Revenue Management. Beneficios: • Ubicación: Barcelona centro., • Horario: Flexibilidad horaria., • Contrato indefinido a tiempo completo., • Otros beneficios: Plan de pensiones (Sector construcción), retribución flexible y descuentos en servicios de la empresa. Si quieres formar parte de nuestro equipo, ¡apúntate a esta oferta!

Somos la firma global de talento: Selección, headhunting, formación y consultoría de Eurofirms Group. En Claire Joster creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, como parte de Eurofirms Group, y de acuerdo con nuestra cultura People First, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. Asimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas. Seas como seas y sientas como sientas, en Claire Joster tendrás un sitio para brillar. Buscamos para incorporación inmediata un/a Account Executive para una prestigiosa y reconocida empresa de riesgos financieros y broker global de seguros y reaseguros, ubicada en Barcelona Funciones: • Realizar análisis detallados de los contratos aseguradores existentes para detectar brechas de cobertura (gaps de riesgos) y proponer soluciones adecuadas., • Gestionar contratos de seguros internacionales y complejos, asegurando la correcta emisión en diferentes jurisdicciones., • Garantizar que los riesgos detectados estén cubiertos adecuadamente, minimizando la posibilidad de exclusiones en la cobertura., • Asesorar a clientes de alto nivel en la planificación y estructuración de su programa asegurador., • Participar en reuniones y comunicaciones en inglés con clientes internacionales., • Proveer un servicio técnico impecable que genere confianza y fidelización., • Trabajar en estrecha coordinación con los equipos de Business Development, sin asumir funciones comerciales directas., • Elaborar comparativas y presentar informes técnicos a los clientes., • Solicitar y negociar suplementos que impliquen modificaciones contractuales. Requisitos: • Experiencia profesional previa mínima de 5 años realizando funciones similares a las descritas., • Formación universitaria en económicas, ADE, derecho, ingeniería, u otros., • Nivel medio de inglés imprescindible (first certificate), • Dominio técnico de seguros, ideal si es en programas internacionales y contratos complejos., • Excelente capacidad de interlocución con clientes de alto nivel Se ofrece: • Contrato indefinido con Salario competitivo., • Teletrabajo a convenir (1/2 días/semana)., • Todo el mes de julio y agosto jornada intensiva., • Horario estable de Lunes a Jueves con entrada flexible entre las 8h y 9:30h y Viernes intensivo., • Formaciones certificadas en idiomas, descuentos con convenio en gimnasios, pack de retribución flexible y 25 días laborales de vacaciones., • Muy buen ambiente y conciliación laboral., • Plan de carrera anual y desarrollo/progresión Si tienes ganas de seguir aprendiendo y creciendo profesionalmente, ¡Es tu oportunidad! Aplica a la oferta y nos pondremos en contacto contigo a la mayor brevedad.

Desde Claire Joster Executive precisamos incorporar en uno de nuestros clientes del sector retail, con oficinas centrales en Barcelona y empresa de carácter multinacional, un/a Country Manager iberia. La posición puede estar basada en Barcelona o Portugal. Reportando directamente la la Dirección General de la compañía, serás la personas responsable de liderar la estrategia de crecimiento de la marca en los mercados de Iberia. Función • Diseñar e implementar la estrategia comercial y de negocio para el mercado Iberia, alineada con los objetivos globales de la organización., • Detectar nuevas oportunidades de negocio y fortalecer las relaciones con los socios estratégicos existentes., • Representar a la empresa ante clientes y colaboradores clave, promoviendo vínculos duraderos y de confianza., • Realizar visitas periódicas a partners actuales y potenciales para impulsar el crecimiento comercial., • Establecer, supervisar y analizar indicadores clave de rendimiento (KPI), asegurando el cumplimiento de los objetivos definidos., • Desarrollar e implementar planes de acción comercial orientados a alcanzar metas de ventas y rentabilidad., • Optimizar la rentabilidad de productos y servicios, mejorando márgenes y eficiencia operativa., • Coordinar la ejecución de campañas de marketing y promoción en colaboración con equipos regionales o globales., • Gestionar la cuenta de resultados del país, siendo responsable del desempeño financiero y operativo., • Negociar acuerdos comerciales con partners estratégicos, asegurando su correcta implementación junto con el área legal., • Seleccionar, formar y liderar al equipo comercial, estableciendo objetivos claros y realizando seguimiento continuo., • Fomentar una cultura de colaboración, compromiso y orientación a resultados dentro del equipo. Requisitos • Formación superior en ADE, Derecho, Ingeniería Industrial o similar., • Imprescindible mas de 10 años de experiencia en sector retail y al menos 5 años como Country Manager o en una Dirección Comercial., • Experiencia de al menos 5 años en gestión y dirección de equipos comerciales y/o ventas., • Nivel fluido de castellano, portugués e inglés., • Residencia en Portugal o Barcelona (imprescindible)., • Disponibilidad para viajar entorno a un 50%. Oferta • Contrato indefinido., • Salario competitivo., • Trabajo de carácter presencial., • Ubicación del puesto en Portugal o Barcelona.

A Ametller Origen treballem cada dia per promoure un estil de vida més saludable i sostenible, facilitant l’accés a una alimentació més nutritiva, plaent i neta, amb un ferm compromís amb la societat i el medi ambient. Som una empresa en expansió del sector alimentari que gestiona de forma integral el procés de producció i comercialització dels seus productes. Cultivem, elaborem i seleccionem els nostres productes per garantir sabor i qualitat des de l'origen. Vols unir-te a nosaltres per fer arribar el nostre propòsit a la comunitat? Estem a la recerca d’un/a Líder de Planificació Logística per garantir la correcta planificació i gestió del personal, assegurant la cobertura adequada dels equips d’acord amb els criteris de productivitat i la política interna, i exercint un control integral dels temps de treball. Aportar anàlisi i eines que permetin millorar l’eficiència, optimitzar els recursos disponibles i donar suport a la gestió global dels equips. Què faràs? • Definiràs la plantilla necessària mensual per a l’activitat planificada amb un horitzó mínim de dos mesos vista, incloent-hi el personal de vacances i les jornades de descans, i assegurant alhora el control de la despesa de la partida de personal de plataforma., • Validaràs els horaris proposats als magatzems, assegurant la seva coherència amb els nivells de productivitat requerits., • Asseguraràs la correcta gestió de vacances segons la política establerta, garantint l’equilibri entre cobertura operativa i conciliació., • Faràs seguiment periòdic de la planificació horària i de la cobertura de personal als magatzems, ajustant-la quan sigui necessari., • Col·laboraràs amb els Responsables de Magatzem i Caps d’Àrea per anticipar necessitats de personal en funció de l’activitat logística prevista (recepcions, expedicions, campanyes estacionals, etc.)., • Controlaràs i revisaràs els registres de presència, fitxatges i bossa d’hores, assegurant la correcta aplicació de la normativa i de les polítiques internes., • Elaboraràs informes i presentacions de reporting sobre planificació i productivitat, aportant informació rellevant per a la presa de decisions., • Calcularàs i fer seguiment de la productivitat als magatzems, analitzant desviacions i proposant ajustos per optimitzar els recursos disponibles., • Prepararàs i alimentaràs les dades dels indicadors de l’àrea, garantint-ne l’exactitud i l’entrega en temps i forma., • Donaràs suport en l’extracció de dades de la plantilla i en la creació de bases de dades per a la implantació de nous processos o eines., • Gestionaràs les tasques administratives necessàries per garantir la correcta implantació de processos i projectes de planificació i organització logística., • Elaboraràs manuals i materials formatius sobre eines o processos de l’àrea per garantir el recolzament operatiu., • Participaràs en projectes estratègics i en la millora contínua dels processos de planificació logística, assegurant el correcte disseny, implantació i aportant propostes d’optimització., • Assumiràs i duràs a terme les missions que es considerin necessàries de l’àrea per tal de garantir el correcte funcionament, alhora que participar en les accions de formació i millora necessàries per professionalitzar la tasca pròpia i la del Grup. Què esperem de tu? • Grau Universitari en ADE o similar., • Coneixements tècnics en l’àmbit d’actuació., • Microsoft Office (Nivell Intermedi), • Català i Castellà natiu, • Entre 3 i 4 anys d’experiència en el rol de la vacant Què t’oferim? • Incorporar-te a una empresa líder del sector amb un model de negoci únic i diferenciat, en ple procés d'expansió., • Formar part d'un equip jove, dinàmic i innovador en un ambient de treball estimulant i amb autonomia responsable., • Contracte indefinit amb incorporació immediata., • Jornada laboral completa amb horari flexible i accés als beneficis d'empresa: assegurança mèdica privada, descomptes a les botigues, descomptes al restaurant, etc., • Lloc de treball: Parc Logístic, Barcelona

Desde Claire Joster Executive precisamos incorporar un/a International Project Leader para liderar y coordinar todos los procesos de integración de diferentes herramientas y tecnologías desde la central de España a la sede de Francia. Nuestro cliente, empresa del sector servicios de gestión de personas y de carácter multinacional, tiene su sede en Girona (base del puesto de trabajo). Responsabilidades • Claro foco de negocio y visión end to end de proyectos., • Colaborar con las diferentes áreas de negocio del país internacional para poder:, • Hacer la toma de requerimientos., • Revisar las funcionalidades para la escalabilidad del negocio., • Ser el enlace y coordinador/a con las áreas funcionales de la sede corporativa., • Definición de la implementación: planificación de recursos, seguimiento de proyectos, gestión de los timings de la PMO y responsabilidad de cumplimiento del delivery acordado., • Implementar y ejecutar el plan del proyecto en el terreno, coordinando todas las actividades relacionadas con la ejecución., • Supervisar el progreso y tomar medidas para garantizar que se cumplan los plazos y los objetivos realizando un seguimiento constante, identificando desviaciones y tomando medidas correctivas en colaboración con el negocio y IT cuando sea necesario., • Servir como punto de contacto principal en el terreno entre el negocio del país y las áreas de CIS, resolviendo problemas y asegurando la consecución de los objetivos., • Documentar y reportar regularmente el estado del proyecto y cualquier problema o desafío encontrado., • Asegurar la calidad de la solución entregada y su adecuación a las necesidades de la organización. Perfil requerido • Experiencia en un rol de liderazgo similar de 3 a 5 años en gestión, integración e implementación de proyectos (áreas tecnológica, comercial, finanzas, etc.), • Formación universitaria: Ingeniería informática de gestión, sistemas, telecomunicaciones o ADE., • Frances muy alto (profesional), Ingles y Castellano (altos)., • Ubicación del puesto Girona y/o Barcelona, • Disponibilidad para viajar a Francia de manera frecuente. Conocimientos • Tecnológicos/metodológicos, • Metodología Agile y de gestión de equipos, • Project management y liderazgo de proyectos, • Conocimiento de tendencias tecnológicas, • Conocimiento de optimización de procesos, • Idiomas: español, francés e inglés nivel alto Scope: Francia Si estás interesado/a y tienes ganas de formar parte de un importante proyecto como éste con totales opciones de crecimiento profesional ¡ésta es tu oportunidad!

Importante empresa industrial del sector químico busca incorporar una persona para desarrollar las funciones de TECNICO/A APROVICIONAMIENTO La persona seleccionada tendrá asignada las siguientes funciones: • Asegurar el nivel de stock adecuado de nuestros materiales a fin de garantizar el funcionamiento de las líneas de producción, según planificación, • Gestionar los pedidos e incidencias de los proveedores, • Gestionar las necesidades de compras, • Gestionar adecuadamente los niveles de stock e inventarios, • Interacción con diferentes departamentos: logística, producción, comercial ¿QUE BUSCAMOS? • Formación en ingeniería, ADE o experiencia demostrable en panificación, aprovisionamientos o compras, • Experiencia: Mínimo de 2-3 años en puesto similar (entorno industrial), • Experiencia con MRP, • Conocimientos de ingles (B2), • Vehículo propio para acceder a las instalaciones (Valles), • Capacidad analítica NUESTROS COMPROMISOS • Incorporación inmediata con contrato indefinido, • Retribución flexible con ventajas fiscales: seguro médico, formación, descuento comedor, guarderías etc., • Oportunidad de desarrollo profesional, • Formarás parte de una empresa líder en el sector con un ambiente de trabajo cercano

SegurCaixa Adeslas es la compañía No Vida líder en España en seguros de salud, integrada en el Grupo Mutua Madrileña y participada por CaixaBank. En los últimos años se ha convertido en una entidad de referencia gracias a la implantación de un modelo de negocio basado en el crecimiento sostenido y rentable, que sitúa al cliente en el centro de la estrategia. A través de su acuerdo de bancaseguros con CaixaBank, SegurCaixa Adeslas comercializa sus productos en la mayor red bancaria de España. Adicionalmente, la aseguradora cuenta con una red tradicional con más de 4.000 puntos de venta y atención al cliente. Estamos convencid@s de que las personas son el principal valor de nuestra compañía y por eso SegurCaixa Adeslas se muestra absolutamente comprometida con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres. Nuestro Plan de Igualdad persigue hacer efectivo este principio y por ello, el proceso de selección de nuestras ofertas garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas. 🔍 ¿Qué estamos buscando? Un/a Dir. de Iniciativas de Negocio dentro de la Oficina de Plan Estratégico de la compañía En tu día a día supervisarás iniciativas clave del Plan Estratégico, asegurando su planificación rigurosa, ejecución efectiva y seguimiento continuo. Podrá ejercer el rol de PMO en alguna de las iniciativas, y coordinará a un equipo propio. Tendrá un papel clave en la interlocución con la alta dirección, en el apoyo al sponsor o product owner y en la coordinación de equipos amplios, tanto internos como externos, para asegurar impacto y alineamiento estratégico. 💡 FUNCIONES 1.Gestión de iniciativas estratégicas · Supervisar proyectos estratégicos, garantizando avance, coordinación y alineamiento con los objetivos corporativos. · Ejercer como PMO en algunas iniciativas, actuando como eje de control y facilitación entre equipos · Apoyar activamente al sponsor o product owner en la definición de visión, alineamiento estratégico, criterios de priorización y toma de decisiones clave. 2. Planificación rigurosa y seguimiento operativo · Diseñar planes de proyecto detallados, con lógica de ejecución, hitos clave, asignación de recursos · Realizar un seguimiento riguroso del avance, anticipando desviaciones y proponiendo soluciones prácticas. 3. Coordinación de equipos internos y externos ·Coordinar equipos de trabajo diversos, incluyendo personal interno, proveedores, consultoras · Establecer dinámicas de seguimiento de entregables y resolución de conflictos operativos. · Promover una cultura de responsabilidad, entrega de valor y colaboración transversal entre todas las partes involucradas. 4. Conceptualización de nuevas iniciativas estratégicas · Acompañar a las áreas de negocio en la detección y estructuración de nuevas oportunidades o ámbitos de actuación estratégica. · Ayudar a traducir necesidades o ideas en proyectos bien definidos, con objetivos, roadmap y estructura de gobernanza. 5. Reporting y visibilidad ejecutiva · Generar reportes estratégicos claros y sintéticos, enfocados a la toma de decisiones por parte de la dirección. · Participar en comités de seguimiento y órganos de gobierno, con interlocución directa a alto nivel. · Asegurar el seguimiento de KPIs, riesgos y ROI estratégico de las iniciativas bajo su responsabilidad. 6. Supervisión de equipo propio · Coordinar y dar soporte metodológico a su equipo directo, asegurando fomentar una dinámica de equipo orientada a resultados y alineada con los objetivos de la PMO. 🛠 Requisitos: • Titulación universitaria superior (Ingeniería, ADE, Economía o similar); valorable MBA o formación especializada en gestión de proyectos y estrategia., • +10 años de experiencia en gestión de proyectos estratégicos y/o de transformación, con trayectoria en consultoría estratégica o gestión interna de alto nivel., • Sólida experiencia liderando la planificación, ejecución y seguimiento de proyectos complejos con múltiples stakeholders., • Dominio de herramientas de gestión y reporting (MS Project, PowerPoint, Excel, Power BI, herramientas ágiles, etc.). 🎁 ¿Qué te ofrecemos? • 🌍 Incorporación y estabilidad en empresa líder en su sector. Interesantes beneficios sociales., • 📚 Formación continua y crecimiento profesional, • 🤝 Un equipo colaborativo y multidisciplinar donde podrás desarrollar todo tu potencial. ✨ ¡Únete a nuestro equipo! ✨ ¿Te interesa esta oportunidad? ¡Estamos esperando tu candidatura! 👩‍💻👨‍💻

El Centro Tecnológico del Notariado fue constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN) y como socio tecnológico del CGN lidera la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país. Desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y eficientes, para que el notario pueda desarrollar su actividad, contribuyendo a la realización de la función pública que el notariado presta a la sociedad. Tras más de 20 años, el Centro Tecnológico del Notariado ha consolidado su papel estratégico, siempre comprometido con el desarrollo profesional y personal de nuestros equipos. Únete a nuestros retos y empecemos a construir el futuro de un sector clave. ¿Qué buscamos? Como Agente Especializado en Atención al Usuario y Gestión Interna tendrás un papel clave en la resolución de cuestiones vinculadas a nuestros servicios. Cómo será tu día a día: • Tendrás trato directo con los usuarios de las herramientas que desarrollamos en nuestro Centro Tecnológico., • Atenderás consultas de notarías y profesionales del sector, relativas al funcionamiento de las herramientas tecnológicas, principalmente por teléfono y otros canales digitales., • Darás respuesta a sus dudas de funcionamiento y otras cuestiones relacionadas con las plataformas tecnológicas, escalando aquellas incidencias cuando sea necesario., • A nivel de gestión, colaborarás en tareas como elaboración de informes, actualización de bases de datos y elaboración de FAQs., • Tendrás formación y acompañamiento para facilitar tu adaptación al nuevo puesto. ¿Qué requerimos? Pensamos en incorporar a nuestro equipo perfiles distintos, que pueden provenir de diferentes sectores, pero que tendrán en común el interés por trabajos basados en el trato con el cliente y la vocación de servicio. • Mínimo Ciclo Formativo de Grado Medio o Superior en rama administrativa., • Formación universitaria finalizada o en curso (especialidades de Derecho, ADE, Psicología, etc.)., • Experiencia de al menos 1 año en despacho de Abogados, Notaría o Gestoría., • Experiencia mínima de 2 años en puestos de atención al cliente/usuario, preferiblemente en el sector legal o bancario, pero serán valorables otros sectores., • Experiencia mínima de 2 años en puestos de gestión administrativa, con orientación al cliente, en diferentes sectores (como seguros, mutuas de salud, hoteles y centros de reservas, etc.)., • Alta orientación al cliente: interés por el trato con el usuario, capacidad de escucha y aportación de soluciones., • Proactividad y alta capacidad de resolución., • Trabajo en equipo y colaborativo. ¿Qué te ofrecemos? -Un equipo altamente especializado y con herramientas tecnológicas innovadoras. -Acompañamiento y formación continua para tu crecimiento profesional. -Oportunidades de desarrollo y proyección dentro de la compañía. -Salario competitivo además de otros beneficios: -Estabilidad empresarial (somos cliente final). -Contrato indefinido. -Modelo híbrido presencial, 2 días de teletrabajo a la semana. -Desarrollo de carrera profesional y plan de formación continua. -Parking gratuito. -Tickets restaurante. -Retribución flexible (ticket transporte, ticket guardería, otros...). -Condiciones competitivas en seguro médico, internet, telefonía, wellness. Ubicación: Sant Cugat del Vallès (Plaza Xavier Cugat 2, Ed. A). El servicio está dividido en varios equipos que gestionan distinta tipología de casos, por lo que, si crees que encajas con algunos requisitos de la oferta, no dudes en inscribirte, ya que contarás con un proceso de formación y acompañamiento constantes. Creemos firmemente en la igualdad de oportunidades. Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo donde cada persona puede desarrollarse plenamente, sin importar su origen, género, raza, religión, orientación sexual, edad o cualquier otra característica personal. Estamos convencidos de que la diversidad es una de las claves para el éxito y crecimiento de nuestra organización. ¡Te animamos a unirte a nuestro equipo y aportar tu perspectiva única!

¿Te apasiona analizar datos, planificar y ver cómo tus decisiones impactan directamente en el éxito de una empresa? En S&You, consultora internacional de selección, buscamos un/a Planificador/a de Producción para una empresa líder en el sector de la alimentación, ubicada en la zona de Vic (Barcelona). 💡 Si disfrutas trabajando con información, organizando procesos y colaborando con distintos departamentos, ¡esta puede ser tu oportunidad! 🎯 Tu misión Serás la persona responsable de planificar, coordinar y optimizar la producción, asegurando que las necesidades del cliente, las promociones y la capacidad de fábrica estén perfectamente alineadas. ⚙️ ¿Qué harás en tu día a día? • Analizarás previsiones de demanda, promociones y tendencias de ventas 📊, • Transformarás las necesidades comerciales en planes de producción realistas y eficientes 🧭, • Coordinarás con Programación la carga de trabajo y la secuenciación de líneas 🏭, • Harás seguimiento de pedidos, stocks y niveles de servicio 📦, • Participarás en la planificación de campañas y lanzamientos de producto 🚀, • Colaborarás estrechamente con el área de Customer Service para mejorar la comunicación y la respuesta al cliente 🤝, • Elaborarás reportes e indicadores (KPI) que servirán de apoyo a dirección y equipos 📈 👀 Qué buscamos en ti • Formación en Ingeniería, ADE o similar 🎓, • Experiencia previa en planificación o análisis de producción (valorable en alimentación o gran consumo), • Dominio de Excel avanzado, ERP y herramientas analíticas (Power BI, etc.), • Capacidad analítica, visión estratégica y orientación a resultados, • Comunicación efectiva y trabajo en equipo 💬 💼 Qué ofrecemos • Contrato indefinido en una empresa sólida y referente en su sector, • Entorno de trabajo colaborativo y dinámico, • Desarrollo profesional y posibilidad de crecimiento interno, • Condiciones salariales competitivas, adaptadas a tu experiencia 📢 Si te motiva la idea de formar parte de una compañía donde tus análisis y decisiones marcarán la diferencia… 👉 ¡Queremos conocerte! 📩 Inscríbete y hablemos sobre esta oportunidad.

En Farggi La Menorquina, ¡seguimos creciendo! 🎯 Misión del Puesto 🎯 Asegurar la gestión integral, eficiente y estratégica del parque de equipos de frío (congeladores, vitrinas y otros activos en punto de venta) de La Menorquina, dando servicio a todos los canales comerciales: Delegaciones, Distribuidores, Food Service y Retail. El rol es clave para garantizar la excelencia en el punto de venta mediante la disponibilidad, correcta instalación, mantenimiento y optimización de congeladores y vitrinas, asegurando el máximo retorno de la inversión y contribuyendo a la experiencia de marca en el mercado. 💼¿Qué funciones realizarás?💼 • Gestionar integralmente el inventario nacional de equipos de frío, asegurando su correcta asignación, trazabilidad y estado, así como el cumplimiento de las políticas de uso y el control de su ciclo de vida., • Coordinar y supervisar la instalación, retirada y logística de equipos en todos los canales, clientes estacionales y eventos especiales, garantizando el cumplimiento de los estándares de visibilidad y la imagen de marca de La Menorquina., • Analizar y optimizar el rendimiento de los equipos de frío mediante el seguimiento de ratios clave, la identificación de oportunidades de mejora y la aplicación de planes y criterios que maximicen la rentabilidad y el retorno por canal y cliente., • Coordinar el mantenimiento y control de los equipos de frío junto a proveedores externos, garantizando la calidad del servicio, el cumplimiento de SLA y la implementación de mejoras en eficiencia, sostenibilidad y gestión de activos., • Gestionar el presupuesto anual de adquisición, mantenimiento y logística de equipos, asegurando el control y cumplimiento de los costes asignados., • Desarrollar dashboards e informes estratégicos para el seguimiento en tiempo real del rendimiento, utilización, rentabilidad y costes del parque de frío, así como del cumplimiento de SLA e impacto en ventas y visibilidad por canal y cliente., • Capacitar y apoyar a equipos de ventas y distribuidores como referente en equipos de frío, proporcionando formación, herramientas comerciales y criterios de asignación de activos para maximizar su valor en el punto de venta., • Coordinar con Comercial, Trade Marketing, Logística y Finanzas para planificar necesidades, elaborar informes de KPI y proporcionar insights estratégicos que apoyen la toma de decisiones sobre inversión y despliegue de equipos. 📝Requisitos:📝 • Formación universitaria en Ingeniería, ADE, Logística, Operaciones Comerciales o similar., • Experiencia mínima de 3-5 años en roles de gestión de activos comerciales, Trade Marketing u Operaciones, preferiblemente en gran consumo (ej. bebidas, helados, lácteos, alimentación)., • Conocimiento del sector de gran consumo en gestión de equipos de frío., • Sólidos conocimientos en análisis de datos y uso de herramientas de reporting (Excel avanzado, Power BI, ERP)., • Capacidad de negociación con proveedores y de coordinación transversal con equipos Comerciales, Logísticos y de Trade Marketing., • Nivel alto de organización, orientación a procesos y foco en eficiencia., • Disponibilidad para viajes nacionales. 🍦¿Te apetece un helado? ¡Estamos deseando conocerte!🍦 Compromiso con la igualdad de género: Grupo Lacrem promueve la justicia e igualdad de condiciones y de trato entre hombres y mujeres en lo que se refiere al acceso al empleo, a la formación, a la retribución, a la movilidad y a las demás condiciones de trabajo. Además, promueve la no discriminación por razón de raza, nacionalidad, edad, sexo, estado civil, orientación sexual, ideología, opiniones políticas, religión o cualquier otra condición personal, física o social de sus miembros.

Desde GRUPO GALLO estamos buscando un/a Trainee Técnico/a de Compras para el equipo de Compras ubicado en nuestras oficinas de Sant Cugat del Vallés. Formarás parte de un equipo y una organización en pleno desarrollo y transformación. Con una visión moderna y ágil del negocio, en una posición global y transversal a prácticamente todas las áreas del grupo. Tendrás la oportunidad de participar en: Estrategia: • Definir el sourcing map de proveedores y la estrategia de la categoría MPs., • Proponer y gobernar el presupuesto de las categorías bajo su responsabilidad., • Risk Management., • Innovation carrier. Planning y ejecución: • Análisis y reporting desviaciones presupuestarias., • SRM (Supply Relationship Management)., • Soporte y coordinación con Aprovisionamiento., • Negociación y contracting., • TCO y visibilidad coste., • Participación equipos de proyectos. Requisitos: • Licenciado universitario (ADE, Tecnología Alimentos, otras), • Dominio de Excel., • English B2-C1 Qué esperamos de ti: Alguien comprometido, dispuesto a integrarse con agilidad en tareas transversales y multidisciplinares. Con elevados skills relacionales y de trabajo en equipo. Alguien organizado y orientado a resultados y al cliente interno. Que no rehúya tomar decisiones, proactivo y en permanente actitud de revisión en busca de mejoras. Ofrecemos: • Convenio de 6 de meses de prácticas con opciones a formar parte de la plantilla., • Oportunidad de desarrollo profesional en una empresa líder., • Buen ambiente de trabajo, en equipo dinámico y colaborativo., • Jornada flexible. Si cumples con los requisitos y quieres seguir desarrollándote en una empresa líder en el sector, ¡esta es tu oportunidad!

¿Eres de esas personas que ven una licitación y no ven papeles, sino la oportunidad de crear algo grande? ¿Te apasiona coordinar cada detalle para que una propuesta compleja se convierta en un proyecto ganador? Si es así, sigue leyendo. En Inadhoc buscamos a una persona que sea el alma de nuestros concursos públicos: alguien que combine visión técnica, estrategia y un trato exquisito con el cliente para liderar cada proyecto desde la licitación hasta la entrega final. ¿Cuál será tu misión? Más que un gestor/a, serás el punto de unión entre el cliente, los proveedores y nuestro equipo. • Serás el motor de nuestros concursos públicos: Desde la detección de la oportunidad hasta la entrega, liderarás todo el proceso. Elaborarás ofertas técnicas y económicas que destaquen., • Te convertirás en el partner de confianza de nuestros clientes: Guiándoles en la definición de acabados, resolviendo dudas y asegurando que su visión se cumpla a la perfección., • Orquestarás la ejecución perfecta: Coordinarás la instalación del mobiliario, trabajando mano a mano con nuestro equipo de logística y compras para que todo salga según lo planeado, en tiempo y forma. ¿Eres la persona que estamos buscando? Seguro que sí, si te identificas con esto: • ✅ Tienes formación en Arquitectura Técnica, Diseño de Interiores, ADE o similar. ¡Tu visión del espacio es clave!, • ✅ Cuentas con al menos 3-5 años de experiencia "peleando" y ganando concursos públicos en el sector del mobiliario de oficina o contract., • ✅ Te mueves como pez en el agua en el mercado del mobiliario corporativo y conoces a sus principales actores., • ✅ La comunicación es lo tuyo: negocias con soltura, te expresas con claridad y construyes relaciones sólidas. Hablas español y catalán con fluidez., • ✅ Eres una persona proactiva, detallista y te encanta trabajar en equipo para alcanzar un objetivo común. ¿Qué te ofrecemos para que brilles con nosotros? • Un proyecto con futuro: Te unes a un equipo consolidado con un plan de crecimiento claro. Ofrecemos estabilidad real con un contrato indefinido desde el primer día., • Un equipo que suma: Formarás parte de un ambiente de trabajo dinámico y profesional, donde la colaboración es nuestra seña de identidad., • Creemos en la transparencia. Te ofrecemos un paquete salarial competitivo, que definiremos contigo en función de tu experiencia y tu encaje en el rol. Si te ves aquí, transformando espacios y ganando proyectos, ¡queremos conocerte ya!

Impulsa el futuro de la industria con nosotros. Únete como Business Manager en K-LAGAN ⚙️ En K-LAGAN, somos una compañía internacional especializada en servicios tecnológicos estratégicos. Nuestra misión es transformar sectores clave como el industrial, tecnológico y energético, apoyando el crecimiento profesional y personal de nuestro equipo. Nos apasionan los retos, la innovación y construir relaciones duraderas con nuestros clientes. ¿Cuál será tu misión? Como Business Manager para el sector industrial, liderarás el desarrollo y la gestión de proyectos estratégicos en una de las áreas clave para la economía global. Serás el vínculo entre talento y tecnología, impulsando nuevas oportunidades de negocio, fortaleciendo relaciones con clientes industriales y asegurando la excelencia en la ejecución de proyectos. Tus responsabilidades clave: 🔍 Desarrollo de negocio • Identificar oportunidades de crecimiento en el sector industrial (automoción, maquinaria, automatización, logística, manufactura avanzada, etc.)., • Generar nuevas alianzas estratégicas y ampliar la cartera de clientes industriales., • Construir relaciones sólidas y de confianza con clientes actuales y potenciales., • Coordinar procesos de selección para incorporar el mejor talento técnico en proyectos industriales., • Monitorear KPIs, rentabilidad y cumplimiento de plazos en proyectos industriales., • Anticipar riesgos operativos y técnicos, proponiendo soluciones que garanticen el éxito. ¿Qué buscamos? • 🎓 Formación: Ingeniería Industrial, Mecánica, Electrónica, Automática, Organización Industrial o titulaciones afines. ADE también será valorado., • 💼 Experiencia: Al menos 1 año en desarrollo de negocio, gestión comercial o consultoría técnica en sectores industriales (automoción, maquinaria, logística, etc.)., • 🌍 Idiomas: Español e inglés fluidos. Se valorarán otros idiomas como francés o alemán., • 🚀 Habilidades clave: Comunicación eficaz, liderazgo, visión estratégica, orientación a resultados, adaptabilidad y fuerte enfoque al cliente., • ✈️ Movilidad: Disponibilidad para viajes nacionales e internacionales. Nuestro proceso de selección: • Entrevista inicial: Para conocernos y explorar tu encaje cultural., • Entrevista técnica o de competencias: Para valorar tus capacidades y experiencias., • Entrevista final: Con el equipo directivo para definir próximos pasos. ¿Por qué elegir K-LAGAN? 🌍 Impacto real: Proyectos punteros en sectores industriales estratégicos. 📈 Crecimiento profesional: Formación continua, mentoring y desarrollo de carrera a medida. 🧑 🤝 🧑 Cultura inclusiva y colaborativa: Diversidad, respeto y trabajo en equipo. 🎉 Beneficios pensados para ti: • Contrato indefinido., • Formación técnica y en habilidades directivas., • Bonus por objetivos., • Programas de idiomas., • Día libre por tu cumpleaños., • Apoyo para guardería y kilometraje., • Eventos sociales y actividades de team building. En K-LAGAN creemos en el talento sin etiquetas. Nos comprometemos con la igualdad de oportunidades, promoviendo un entorno donde cada persona pueda crecer, liderar e innovar. ¿Listo para impulsar tu carrera en el sector industrial? ¡Postúlate ahora y transforma el futuro con K-LAGAN!

Who we are Ventós Group is an international company specialized in the distribution and production of Essential Oils & Aroma Chemicals with the Head Quarters located in Barcelona, Spain. The group has 9 subsidiaries around the world. We believe our people are our most important asset, so we'll offer you a dynamic international working environment with constant opportunities for development. Currently we need to reinforce our Sales team by incorporating an Sales Assistant. Your Role • Assisting in sales and setting up new customer accounts, • Ordering samples and documentation for customers and following up with them, • Entering quotations and sales orders, following up and keeping the customer informed on the status of orders, • Co-ordinate the arrival of goods with the Purchasing Department to ensure delivery on time, • Generate and prepare export documentation and liaise with HQ for export information and documentation, • Manage customers through open and interactive communication, • Identify and assess customer needs., • Manage customer complaints by following up to ensure their resolution, • Maintain customer databases, • Communication and coordination with other departments Your Skills and Experience • Previous and recent experience of at least 2-3 years in the administrative area in a related field with excellent customer service skills., • We will consider you to bring higher education in the field of economics (ADE, Business Administration, etc.) or chemistry, among other related training., • High level of English, • Desire to be part of a fast growing company with the opportunity to progress as a professional., • Strong communication skills and able to work alone and as part of a team; enthusiastic and reliable, • Organised person, • Experience with Navision ERP a plus Additional Information We offer a benefits package which includes: • Option to work remotely 1 whole day and 2 afternoons per week., • Flexible working hours, • Free language classes depending on the needs and other training courses., • Health Insurance., • Common spaces for after work activities., • Meal and breakfast service partially subsidized by the company., • Corporate paddle tennis court for employees and family members Do you think your professional profile fits and this could be a good project for you? Send us your application and tell us why!

En The Butterflies Healthcare, agencia de publicidad especializada en el sector de la salud, buscamos incorporar un/a Ejecutivo/a de Cuentas con experiencia en el sector farmacéutico. Buscamos a una persona proactiva, organizada y responsable, con capacidad para gestionar múltiples proyectos y coordinar equipos de trabajo. Funciones principales: -⁠ ⁠Gestión, seguimiento y fidelización de cuentas. -⁠ ⁠Coordinación de proyectos con los diferentes departamentos internos (Medical, Diseño, Digital, Producción). -⁠ ⁠Elaboración de propuestas y presupuestos. Requisitos imprescindibles: -⁠ ⁠Formación universitaria en Publicidad, ADE, Marketing o similar. -⁠ ⁠Experiencia mínima de dos años en agencias healthcare (publicidad en el sector salud). -⁠ ⁠Experiencia en gestión y fidelización de cuentas. -⁠ ⁠Capacidad organizativa y proactividad, con habilidad para trabajar con plazos de entrega ajustados y aportar soluciones y mejoras en el desarrollo de proyectos. Se valorará positivamente: -⁠ ⁠Conocimientos en entorno digital y nuevas tecnologías aplicadas a la publicidad. -⁠ ⁠Experiencia en la gestión y seguimiento de proyectos digitales (webs, RRSS, eventos digitales). -⁠ ⁠Nivel alto de inglés (nativo o similar) • En dado caso que sea nativo/a de lengua inglesa no se exige los dos años de experiencia mínima en agencias healthcare. Qué ofrecemos: -⁠ ⁠Ambiente laboral excelente y oportunidades de crecimiento. -⁠ ⁠Modelo híbrido de trabajo: posibilidad de home office 3 días a la semana: -⁠ ⁠Horario flexible. -⁠ ⁠Incorporación a una agencia en plena expansión, reconocida en el sector. -⁠ ⁠Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua. -⁠ ⁠Diversidad de clientes y proyectos (campañas, materiales, eventos, formación, stands, webs) en distintas áreas terapéuticas. Si cumples con el perfil y quieres formar parte de un equipo dinámico en un sector en crecimiento, ¡te estamos esperando!

¿Te gustaría formar parte de una empresa global líder en innovación y tecnología intralogística? Mecalux es una de las empresas más destacadas a nivel mundial en el mercado de sistemas de almacenaje, con más de 55 años de experiencia. Es pionera en la implementación de tecnologías avanzadas para el diseño, fabricación y comercialización de soluciones logísticas, incluyendo almacenes automáticos, software de gestión y estanterías metálicas. Como parte de nuestro crecimiento, estamos buscando profesionales con talento que deseen unirse a un equipo dinámico en expansión, con visión de futuro y un compromiso firme con la innovación y el desarrollo. Actualmente estamos buscando un/a Técnico/a Fiscalista Corporativo/a para nuestra sede de Cornellà de Llobregat (Headquarters). ¿Cuáles serán tus principales funciones? Formarás parte de un equipo en continua evolución, altamente motivado y con una clara vocación de servicio. Participarás en la construcción y gestión de los roles corporativos en el área fiscal en un grupo multinacional con presencia en más de 20 países. Tus funciones principales serán: • Dar soporte a las diferentes áreas del grupo, nacional e internacional, en cualquier asunto de índole fiscal., • Participación en el seguimiento del sistema de reporting fiscal del Grupo, así como en la elaboración de informes en base a los datos reportados., • Monitorear y dar seguimiento a requerimientos y notificaciones de autoridades fiscales., • Garantizar el cumplimiento de los procesos y obligaciones fiscales a nivel legal, y gestión de la documentación societaria de las compañías filiales asignadas., • Preparación del “Country by Country Report” y cálculos relacionados con el Pilar2., • Interlocución con los equipos locales y los asesores externos en la gestión fiscal global de las filiales asignadas., • Asegurar que los estados financieros reflejen información veraz y completa conforme a los criterios fiscales y contables exigidos por la normativa., • Contribuir al desarrollo y mejora continua de procesos, asegurando eficiencia y cumplimiento de normas internas. ¿Qué se requiere? • Licenciatura en Derecho, ADE o Economía, • Máster en Tributación y/o Especialización en Fiscalidad Internacional, • Experiencia de 3 - 4 años en despacho, Big-4 o empresa multinacional, desempeñando las mismas tareas, • Manejo como usuario de ERP’s como por ejemplo SAP, Oracle o similares., • Alto nivel de interlocución, proactividad, capacidad analítica y de trabajo en equipo, • Enfocado a objetivos, habituado a cumplir con deadlines, • Nivel de Inglés hablado y escrito nivel negociación (valorables otros: francés, alemán, italian,.. ) ¿Qué ofrecemos? • Participación en proyectos innovadores y de gran interés profesional, con una de las empresas líderes del sector., • Integración en equipos altamente cualificados y en constante evolución., • Un entorno de trabajo colaborativo, dinámico y de crecimiento continuo., • Altas posibilidades de evolución y crecimiento profesional dentro de una empresa global., • Contrato indefinido y jornada completa con flexibilidad horaria., • Un salario competitivo, acorde con la experiencia y el perfil de cada candidato/a., • Plan de retribución flexible. Te brindamos la oportunidad de impulsar tu carrera en el dinámico sector de la logística, uno de los más prometedores en la actualidad. Si buscas crecer profesionalmente en un entorno de constante evolución, ¡nos encantaría contar contigo en nuestro equipo! En Mecalux tenemos un compromiso con la igualdad de género. Por ello, nuestra voluntad es promover activamente la participación de mujeres y hombres en nuestros procesos de selección y así mismo, garantizar que éstos sean justos y objetivos sin distinción de sexo, orientación, identidad, colectivo, expresión de género o cualquier otra característica protegida por ley.

Process Engineer – Centro de Excelencia de Procesos de Banca (Barcelona o Madrid) Búsqueda exclusiva gestionada por Prosolbia Recruitment & Executive Search Nuestro cliente, banco de primer nivel, ha puesto en marcha un plan de transformación operativa sin precedentes en el sector financiero europeo (2025-2027): • 5.000 M € de inversión en procesos, tecnología e IA, • Foco en reingeniería end-to-end de los procesos core de cliente y back-office, • Equipo multidisciplinar dentro de un Centro de Excelencia de Procesos (CoE) Buscamos un/a Process Engineer que diseñe, optimice y lleve a producción procesos de negocio críticos, trabajando mano a mano con negocio, tecnología y data. Responsabilidades • Mapear y rediseñar procesos core en BPMN con ARIS u otras suites equivalentes., • Liderar iniciativas de mejora continua aplicando Lean, Six Sigma y Design Thinking., • Identificar oportunidades de automatización (BPM, RPA, IA) y coordinar su implantación., • Actuar como enlace entre áreas funcionales y equipos de IT, asegurando alineación de requisitos, data y métricas., • Definir y monitorizar KPIs: tiempo de ciclo, costes, experiencia de cliente y calidad operativa., • Contribuir a la construcción del ecosistema de procesos reutilizables y escalables del banco. Requisitos • Grado en Ingeniería (Industrial, Organización, Informática, Física, Matemáticas o similar; también podemos contemplar perfiles ADE/Economía con posterior especialización en tecnología)., • 3-7 años en reingeniería de procesos, preferiblemente en banca, seguros, fintech o consultoría., • Dominio de BPM y herramientas de modelado (ARIS, Bizagi, Signavio, etc.)., • Experiencia aplicando Lean / Six Sigma en entornos regulados., • Conocimiento de soluciones de orquestación o automatización (Camunda, Appian, UiPath, etc.)., • Inglés profesional (documentación y foros internacionales)., • Valorable: experiencia con Process Mining (Celonis, PAFnow…), analítica avanzada o IA aplicada a procesos. Qué ofrecemos • Incorporación a un equipo de referencia en transformación operativa., • Proyecto estratégico de largo recorrido y alto impacto., • Plan de onboarding y formación continua (metodologías, IA, liderazgo)., • Beneficios de banca: seguro médico, plan de pensiones, retribución flexible, flexibilidad horaria y teletrabajo parcial., • Rango retributivo acorde al mercado y a la experiencia aportada.

Únete al equipo de Recursos Humanos como Técnico/a de nóminas senior de un reconocido grupo farmacéutico con oficinas centrales en Barcelona (Baix Llobregat). Formarás parte del área de administración de personal y nómina y te responsabilizarás de la gestión del proceso completo de nómina, así como de asegurar el cumplimiento de todas las tareas relacionadas con el ciclo de vida de los colaboradores de la compañía. Se ofrece: • Contrato indefinido, horario flexible de entrada y salida, teletrabajo., • Salario competitivo en función de la capacidad y experiencia aportada., • Ambiente dinámico y trabajo en equipo., • Oportunidad de formar parte de una empresa líder y referente en el sector farmacéutico. Perfil: • Licenciatura o Grado universitario en Relaciones Laborales, Ciencias del Trabajo, Derecho, ADE o similar., • Experiencia mínima de 4/5 años en gestión del ciclo completo de nómina como técnico/a de nóminas en empresa final o gestoría / consultoría laboral., • Se valorará haber trabajado con diversidad de convenios laborales y procesamiento de un elevado volumen de nóminas con numerosas variables., • Alto conocimiento en materia de cotización a la seguridad social y de retenciones., • Dominio de algún ERP de nómina como SAP R3, SSFF, ADP, A3NOM, etc., • Dominio de Excel y herramientas ofimáticas., • Deberá ser una persona con una elevada capacidad de organización y planificación., • Atención al detalle., • Persona autónoma, resolutiva y proactiva., • Con motivación por seguir creciendo y desarrollarse profesionalmente., • Clara orientación a las personas y al cliente interno., • Adaptable y flexible., • Con elevado espíritu de colaboración y trabajo en equipo. Si te gustan los retos, te sientes cómodo/a en ambientes dinámicos y tienes pasión por las personas y la industria farmacéutica ¡esta puede ser tu oportunidad!

Prestigiosa Multinacional del Sector Salud selecciona Responsable de Contabilidad para sus oficinas ubicadas en Barcelona. Reportando a la dirección financiera te encargarás de liderar un equipo de cuatro personas responsabilizándote del ciclo contable completo. Aportarás: • Grado en ADE o similar, • Al menos 5 años de experiencia en contabilidad, • Muy valorable experiencia en gestión de equipos, • Nivel alto de inglés Se ofrece: • Contrato indefinido, • Beneficios sociales, • 2 días de teletrabajo a la semana, • Proyección profesional, • Flexibilidad horaria, • Fantástico ambiente laboral Si estás buscando una oportunidad en una empresa en pleno crecimiento, ¡inscríbete en esta oferta!

En RocaSalvatella queremos incorporar a un/a Strategy & Innovation Junior Consultant con ambición y ganas de participar en grandes proyectos de innovación y transformación digital en los negocios de nuestros grandes clientes. Si tienes pasión innata por el mundo de la estrategia digital ¡Esta es tu oportunidad!. 🚀¿Qué buscamos? • ¡Pasión por la transformación digital!, • Ambición y ganas de crecer., • Pensamiento analítico y proactivo orientado a resultados., • Poder trabajar en equipo y mantener buenas relaciones., • Formación en: ADE, Economía, Ingeniería, Marketing o similar, • Idioma: Castellano/Catalán, inglés. 🚩Tu día a día estará entre las siguientes tareas: • Participar en proyectos de estrategia y aceleración digital, diseño de producto/servicios,, • definición de modelos de negocio y transformación/innovación digital., • Participar en equipos multidisciplinares., • Asegurar la calidad y excelencia de nuestros servicios., • Gestión y relación cercana con nuestros clientes para cumplir con expectativas. 🏆¿Qué ofrecemos? • Entorno de trabajo joven y multidisciplinar., • Trabajar con perfiles expertos, y para clientes referentes en el mercado nacional e internacional., • Modalidad de trabajo híbrida, • Flexibilidad horaria, • Excelente clima laboral basado en el compromiso, trabajo en equipo y colaboración., • Retribución flexible.

Somos Banco Sabadell Banco Sabadell es una de las principales entidades bancarias en España con más de 14.000 personas caracterizadas por nuestra implicación, espíritu de colaboración y dinamismo. Banco Sabadell ofrece sus servicios a más de 11 millones de clientes contando con una posición privilegiada en el segmento de empresas. Nuestra razón de ser es ayudar a personas y empresas a hacer realidad sus proyectos, anticipándonos y ocupándonos de que tomen las mejores decisiones económicas, a través de nuestros valores: el compromiso, no conformismo, profesionalidad, eficacia, empatía y franqueza. Y además, lo hacemos mediante una gestión responsable y comprometida con el medio ambiente. ¡Únete a nosotros! ¿Qué estamos buscando? Actualmente buscamos un perfil con visión transversal y dinámico, con capacidad analítica y de síntesis, que tenga interés por aprender y desarrollar nuevas funciones y actividades relativas a la formación y seguimiento del precio de las operaciones y, en general, de riesgo de crédito. Hablemos del proyecto… Tu misión principal se centrará en velar por que los precios de las operaciones de activo recojan adecuadamente los riesgos asumidos. Entre tus responsabilidades principales se encontrarán: • Analizarás los componentes vinculados al pricing para las diferentes carteras., • Análizarás las principales operaciones de riesgo concedidas, calculando su rentabilidad ajustada a los riesgos asumidos y reportando los cálculos realizados a los negocios., • Desarrollarás sistemas de control de la rentabilidad ajustada al riesgo de todas las operaciones concedidas y revisarás las hipótesis de valoración., • Harás seguimiento de la evolución de los precios de nueva entrada de activo y pasivo del Banco., • Desarrollarás y harás mantenimiento de herramientas de cálculo de pricing para las distintas carteras del Banco., • Confeccionarás informes para los diferentes Comités / Comisiones sobre la evolución de los precios respecto a los riesgos asumidos en las operaciones, elaborando análisis específicos de rentabilidad de carteras / clientes / operaciones que incorporen la visión de riesgo (interés, crédito, liquidez, concentración)., • Participarás en el desarrollo de la estrategia de riesgo de crédito del Grupo, y elaborarás y analizarás información sobre benchmarks sectoriales, expectativas supervisoras, presentación a inversores, etc. ¿Qué valoramos de tu candidatura? • Que tengas estudios superiores en ámbito Técnico (Matemáticas, Estadística, Ingeniería, Física o similar) o Empresarial (Economía, ADE o similar), con orientación cuantitativa., • Que aportes un mínimo de 2-3 años de experiencia en posición similar en Banca, con experiencia contrastada en análisis masivo de datos y en el uso de herramientas que permiten su tratamiento de manera automatizada (SAS, lenguaje de programación SQL o similar)., • Valoraremos positivamente conocimientos y/o experiencia en el cálculo de rentabilidades de operaciones / carteras., • Que seas usuario avanzado del paquete Office (especialmente Excel y PowerPoint)., • Que aportes un correcto nivel de Inglés (B2). Banco Sabadell está comprometido en promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, orientación sexual, religión, etnia o cualquier otra circunstancia personal o social. Banco Sabadell forma parte de la red de empresas con el distintivo de “Igualdad en la Empresa” otorgado por el Ministerio de Igualdad.

A Mutua Intercomarcal estem buscant incorporar una Tècnic/a de Recursos Econòmics a la Seu Social de Barcelona amb formació i experiència en l’àmbit comptable i financer. Cerquem un/a professional amb una base sòlida de coneixements tècnics, capacitat analítica i una actitud proactiva orientada a la millora contínua. Formaràs part d’un equip compromès amb el rigor, la transparència i l’eficiència en la gestió econòmica de l’entitat, desenvolupant tasques claus per garantir la fiabilitat de la informació comptable i el suport als processos de control intern i auditoria. ✅ Funcions principals • Gestió de la comptabilitat financera i analítica., • Preparació de tancaments mensuals, trimestrals i anuals., • Conciliacions bancàries i supervisió de comptes comptables., • Elaboració de liquidacions fiscals i models tributaris., • Suport en processos d’auditoria interna i externa., • Col·laboració transversal amb altres departaments (tresoreria, fiscalitat, etc.). ✅ Requisits • Formació acadèmica: Grau en ADE, Comptabilitat i Finances o Economia., • Experiència: Entre 1 i 3 anys en tasques comptables, control financer o auditoria. Es valorarà experiència en entorns regulats: mútues, assegurances o entitats financeres. Coneixements tècnics: • Comptabilitat financera i analítica, • Tancaments periòdics, • Conciliacions bancàries, • Tributació i models fiscals, • Suport en auditories Coneixements digitals: • Excel avançat (formules complexes, taules dinàmiques, Power Query), • Ús d’ERP comptables, • Valorable coneixement de Power BI o altres eines de BI, • Idiomes: Domini del català i castellà ✅ Competències clau • Capacitat d’anàlisi i síntesi, • Adaptabilitat i flexibilitat, • Resolució de problemes, • Treball en equip, • Proactivitat i iniciativa ✅ S’ofereix • Contracte temporal de 6 mesos amb possibilitat de conversió a indefinit a temps complert., • Jornada de 37,5/setmana de dilluns a divendres., • Horari de 8:00h a 15:30h., • Vacances anuals de 27 dies laborables., • Beneficis socials: assegurança de vida des de l’inici de la relació laboral i formació continuada de capacitació reciclatge. Les persones interessades han de presentar el currículum vitae a la següent direcció de correu electrònic: T'esperem! LEY DE PROTECCIÓN DE DATOS Los datos personales que facilite a Mutua Intercomarcal serán tratados de acuerdo con nuestra política de privacidad () con el fin de prestarle los servicios regulados legalmente por la ley general de la Seguridad Social y normativa de desarrollo de la misma. Sus datos no serán cedidos a terceros, no estarán sometidos a transferencias internacionales y serán conservados durante los plazos legalmente establecidos. (Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales.)

Linde Material Handling se cuenta entre los líderes mundiales en la fabricación de carretillas elevadoras, vehículos de interior y soluciones de alto rendimiento para la intralogística. Desde el año 2006, Linde pertenece a KION Group. Nuestros valores son: INTEGRIDAD – hacemos lo correcto | COLABORACIÓN – confiamos los unos en los otros | VALENTÍA – cambiamos e innovamos | EXCELENCIA – aportamos un valor excepcional a nuestros clientes. 🌏Trabajarás en una empresa global de éxito en un entorno internacional. ¿Estás preparad@ para un nuevo reto? Entonces, ¡puede que seas tú a quien estamos buscando! Sobre la compañía: Somos una compañía socialmente responsable, que ofrece igualdad de oportunidades laborales, fomenta la diversidad y el respeto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación, acoso o agresión, verbal o física, ni directa o indirecta, contra la persona u objetos materiales. 🎯Misión Como Product Solutions Specialist – Energy, Safety & Digitalization, liderarás el desarrollo, posicionamiento y difusión de soluciones en energía, seguridad y digitalización dentro de la oferta comercial de Linde. Tu rol será clave para reforzar nuestra propuesta de valor, capacitar a la red comercial y acompañar a nuestros clientes en su transición hacia operaciones más seguras, eficientes y sostenibles. 📝Funciones principales y responsabilidades: Especialista en soluciones • Definir y desarrollar la estrategia local en soluciones de energía, seguridad y conectividad digital., • Analizar mercado y competencia para detectar oportunidades y tendencias., • Posicionar las soluciones como factor diferenciador de la marca., • Elaborar argumentarios de venta y materiales comerciales para la red directa e indirecta., • Apoyar a la red en demostraciones, soluciones a medida y asesoramiento técnico., • Colaborar con HQ en el desarrollo y adaptación de soluciones., • Impulsar estas soluciones en todas las áreas de negocio (NT, STR, UT, CS)., • Diseñar y planificar el plan formativo para la red comercial., • Crear materiales didácticos dinámicos y herramientas digitales adaptadas., • Ejecutar formaciones en energía, seguridad y digitalización., • Evaluar y segmentar los programas de formación para maximizar su eficacia., • Colaborar en eventos internos y externos de la marca. 📚Formación, conocimientos & Experiencia: • Formación universitaria: Ingeniería Industrial, ADE, International Business o similar., • +5 años de experiencia en gestión de producto y formación comercial en entornos industriales o B2B., • Muy valorable: máster en management y experiencia en sector Material Handling., • Dominio de español e inglés (fluido y con capacidad de negociación)., • Buen manejo de herramientas digitales y Microsoft Office. ✏️Competencias & habilidades: • Visión estratégica y orientación a resultados., • Excelentes habilidades de análisis, comunicación, y colaboración. ✨Te Ofrecemos: Ésta es tu oportunidad de desarrollar tu carrera en una sólida empresa tecnológica con proyección internacional y en constante expansión, donde todo es posible. • Retribución según valía y aptitudes., • Incorporación estable en empresa líder en su sector., • Horario flexible de entrada y salida (lunes a viernes)., • Posibilidad de home office hasta el 50% tras el periodo de onboarding., • Mutua privada de salud., • Retribución flexible., • Incorporación a un entorno de trabajo agradable y colaborativo, con un equipo comprometido y guiado por nuestros valores: Integrity, Collaboration, Courage & Excellence. 🌐 ¡Te estamos esperando!

¿Te apasiona el mundo de los Recursos Humanos y quieres iniciar tu carrera profesional en un entorno dinámico y de aprendizaje continuo? ¡Esta es tu oportunidad! En Reig Jofre estamos en búsqueda de 3 trainees para unirse a nuestro equipo de RRHH, con enfoque en tres áreas clave: 📌 Posiciones disponibles: 🧩 ¿Qué buscamos? • Estudiantes o recién graduados/as en Psicología, Relaciones Laborales, Recursos Humanos, Derecho, ADE o carreras afines., • Interés genuino en el área de RRHH y en especialización en alguna de las áreas indicadas., • Buenas habilidades comunicativas y organizativas., • Proactividad, ganas de aprender y actitud colaborativa., • Nivel medio-alto de inglés (valorable)., • Disponibilidad para realizar convenio de prácticas o contrato de primer empleo (según perfil). 💼 ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a un equipo cercano, dinámico y profesional., • Formación y acompañamiento desde el primer día., • Oportunidad de participar en proyectos reales y con impacto., • Flexibilidad y posibilidad de crecimiento dentro del área de RRHH., • Ayuda económica durante el período de prácticas. 📥 ¿Te interesa? Si estás buscando una primera experiencia profesional en Recursos Humanos y quieres formar parte de un equipo que apuesta por el desarrollo del talento… ¡Queremos conocerte! 🔗 Aplica ahora a través de LinkedIn

Quiénes somos En h&k creemos que las grandes cosas se logran en equipo. Somos una consultora tecnológica especializada en Microsoft, IA y consultoría con más de 30 años de experiencia en proyectos Cloud dentro del ecosistema de Microsoft y la energía de un equipo joven que combina innovación, agilidad y excelencia técnica. Con más de 200 profesionales, 1.100 empresas atendidas y sedes en Barcelona, Bilbao, Cartagena y Madrid, acompañamos a empresas líderes en su transformación digital en Europa y LATAM. Lo hacemos desde una visión integral: ofrecemos soluciones end-to-end en ocho áreas, que abarcan desde M365 y Azure hasta Copilot, Data & IA, desarrollo e innovación digital, siempre poniendo la tecnología al servicio de las personas. Somos Microsoft AI Cloud Solution Partner en Infraestructura, Datos e IA, Innovación digital y de apps, Trabajo moderno y Seguridad, y contamos con especializaciones avanzadas en Modern Workplace, Seguridad y Azure. Pero más allá de las certificaciones o la tecnología, lo que realmente nos define es cómo trabajamos y con quién lo hacemos. En h&k no hablamos solo de tecnología: hablamos de personas. Aquí trabajamos codo con codo, compartimos éxitos y aprendemos de la mano cada día. Nuestra cultura se basa en lacercanía, porque sabemos que la confianza se construye tanto con clientes como con las personas que forman parte de nuestro equipo. Nuestro propósito es claro: multiplicar capacidades, multiplicar visión y multiplicar impacto, siempre con un toque humano. Smart tech, human touch no es solo un lema, es nuestra forma de trabajar, de relacionarnos y de construir futuro, contigo. En esta ocasión, buscamos incorporar a un perfil de Consultoría de Negocio con experiencia en proyectos de transformación organizativa y digital, que disfrute analizando procesos, impulsando la eficiencia y colaborando con equipos multidisciplinares en entornos dinámicos y de alto impacto. Tu día a día en este rol En este puesto tendrás la oportunidad de: • Diagnosticar, analizar y rediseñar procesos de negocio (AS-IS / TO-BE), identificando oportunidades de mejora y eficiencia., • Colaborar en la definición de planes de acción y hojas de ruta de transformación digital., • Participar en proyectos bajo metodologías ágiles (Scrum, Kanban), liderando workshops y gestionando backlogs de producto., • Traducir las necesidades de negocio en requerimientos funcionales y coordinar con equipos técnicos para su implantación., • Trabajar en proyectos que integran IA, analítica avanzada y soluciones Microsoft (Dynamics 365, Power Platform, Power BI)., • Presentar entregables estratégicos y acompañar al cliente en la toma de decisiones., • Formar parte de un equipo de consultoría estratégica con enfoque humano, tecnológico y de crecimiento continuo. Lo que te ofrecemos • Modelo híbrido: trabajo remoto combinado con colaboración presencial en nuestra oficina de Barcelona., • Contrato indefinido., • Clases de inglés gratuitas., • Seguro médico privado cofinanciado., • Ticket restaurante, transporte y guardería., • Participación en proyectos con empresas líderes a nivel mundial., • Formación continuada y acceso a certificaciones oficiales., • Incorporación a un excelente equipo humano, diverso y colaborativo., • Revisión salarial continuada en función de tu crecimiento. Lo que buscamos Queremos sumar a nuestro equipo a personas que: Requisitos imprescindibles • 4-5 años de experiencia en consultoría de negocio, estratégica o tecnológica., • Experiencia en proyectos de transformación organizativa o digital., • Conocimientos y experiencia con metodologías Agile (Scrum, Kanban, etc.)., • Dominio de herramientas colaborativas (Jira, Confluence, Teams, Miro…)., • Conocimiento funcional o experiencia con Dynamics 365, plataformas de IA, Power BI, Power Platform o herramientas ERP/CRM/BI., • Nivel alto de inglés (mínimo B2)., • Titulación universitaria en Ingeniería, ADE, Economía o similar. Requisitos valorables • Experiencia previa en consultoras de primer nivel (Accenture, Deloitte, EY, etc.)., • Experiencia en implantación ERP / procesos., • Conocimiento de catalán. Competencias personales Buscamos personas que: • Disfrutan analizando, proponiendo y haciendo que las cosas pasen., • Tienen una mentalidad colaborativa y orientada a resultados., • Saben comunicar con claridad y generar confianza con el cliente., • Son curiosas, flexibles y aprenden rápido en entornos cambiantes., • Se identifican con nuestra filosofía smart tech, human touch. ¿Te gustaría transformar el futuro con nosotros? Si te apasionan los retos, la innovación y los proyectos que generan impacto real en las organizaciones, queremos conocerte. Únete a h&k y multiplica tu impacto.

Buscamos para empresa enfocada a dar servicio a fondos de inversión y gestoras un /a Técnico/a Senior Contabilidad y Reporting: Funciones: • Contabilidad para una cartera de clientes compuesta por Entidades de Capital Riesgo (ECRs) y sus Sociedades Gestoras., • Técnico senior en cumplimiento de las obligaciones de reporte de clientes., • Supervisión de Auditorías Financieras de clientes., • Seguimiento, análisis de impacto e implementación de novedades normativas en el sector del capital riesgo, en materia de contabilidad y reporte., • Atención al cliente en consultas, incidencias y otras cuestiones relacionadas con los procesos de contabilidad y reporte., • Coordinación de un equipo de Técnicos de Contabilidad y Reporte., • Asistencia al Departamento de Cumplimiento Normativo en aspectos contables y financieros de los trabajos de auditoría de procesos. • Asistencia con la Dirección en la detección de oportunidades comerciales y elaboración de ofertas a clientes. • Colaborar con la implantación de procesos de mecanización y mejora de las tareas en materia de contabilidad y reporting. Requistos: +5 años de experiencia en tareas de contabilidad y reporte de entidades reguladas del sector financiero. • Formación acorde con el puesto: licenciatura en ADE, Económicas o similar., • Nivel alto de inglés., • Dominio de herramientas tecnológicas esenciales empleadas en contabilidad (A3, paquete office…) y se valorará conocimiento otras herramientas (Fastes, jira work management…). • Habilidad en la colaboración con equipos de técnicos (equipos de consultoría y/o auditoría financiera), • experiencia en la ejecución de proyectos y actividades respondiendo a deadlines y puntas de actividad,, • Iniciativa, ganas de asumir nuevos retos y gran capacidad de aprendizaje.

En RocaSalvatella, consultora de referencia en transformación digital, acompañamos a organizaciones en su adaptación al entorno digital, combinando estrategia, tecnología y talento. Nuestro enfoque se basa en la cocreación con el cliente, la agilidad y la orientación a resultados con impacto tangible en el negocio. Estamos buscando a un/a Head of People Operations que quiera liderar el área de Personas en una organización dinámica, multidisciplinar y orientada a la innovación. Si te apasionan los entornos digitales y te motiva impulsar la cultura, el desarrollo y el talento, ¡esta oportunidad es para ti! 🚀 Tu día a día estará entre las siguientes tareas • Definir y liderar la estrategia de Personas, asegurando su alineación con los objetivos de negocio y la cultura de RocaSalvatella., • Acompañar y asesorar a los equipos y managers, impulsando el liderazgo, el desarrollo profesional y el alto rendimiento., • Diseñar e implementar iniciativas de desarrollo, aprendizaje y bienestar, que potencien la motivación, el compromiso y el crecimiento de las personas., • Optimizar los procesos operativos de Recursos Humanos, incluyendo selección, compensación, desempeño y clima, buscando siempre eficiencia y mejora continua., • Gestionar los procesos de atracción, onboarding y fidelización del talento, garantizando una experiencia de empleado diferencial desde el primer día., • Analizar datos e indicadores de personas para apoyar la toma de decisiones y medir el impacto de las iniciativas del área. ⚡ ¿Qué esperamos de ti? Sobre tus conocimientos y competencias • Formación en Psicología, Recursos Humanos, ADE o similares., • Experiencia mínima de 3 a 5 años en roles generalistas o de liderazgo en Recursos Humanos., • Capacidad para trabajar en entornos dinámicos, cambiantes y creativos., • Excelentes habilidades de comunicación, empatía y gestión de relaciones., • Enfoque estratégico, pero con mentalidad hands-on para ejecutar con agilidad., • Pasión por construir cultura, impulsar equipos y generar impacto. 🏆 ¿Qué ofrecemos? • Incorporarte a un equipo dinámico, multidisciplinar e internacional., • Formar parte de una empresa innovadora, creativa y en crecimiento., • Un ambiente de trabajo cercano y colaborativo., • Flexibilidad horaria y trabajo híbrido.

¿Te gustaría liderar la creación del área de RRHH en una compañía en crecimiento? Buscamos un/a Responsable de Recursos Humanos para una empresa perteneciente a un grupo internacional del sector alimentación y bebidas, ubicada en el Baix Llobregat. Se trata de una oportunidad para construir desde cero un departamento estratégico y participar directamente en la consolidación cultural y organizativa de la compañía. Sobre el puesto Tu misión será diseñar, estructurar y liderar el nuevo Departamento de Recursos Humanos, estableciendo las bases de una gestión integral que combine eficiencia administrativa, cumplimiento normativo y desarrollo de personas. Serás el/la referente interno/a para el equipo y socio/a clave de Dirección, impulsando una cultura participativa y alineada con los valores del grupo. Principales responsabilidades • Diseñar e implementar la estructura y procesos del Departamento de RRHH., • Colaborar con Dirección General en estrategia de personas, estructura organizativa y clima laboral., • Desarrollar políticas de captación, integración y retención del talento., • Implementar planes de formación, carrera, igualdad y evaluación del desempeño., • Fomentar la comunicación interna y el compromiso del equipo., • Gestionar la parte laboral junto con la gestoría externa (nóminas, contratos, altas y bajas, IRPF, seguros sociales y calendario laboral)., • Actuar como interlocutor/a con los representantes de los trabajadores, liderando negociaciones y relaciones laborales., • Gestionar y optimizar el ERP de RRHH, garantizando fiabilidad y cumplimiento legal. Qué buscamos • Titulación universitaria en Relaciones Laborales, Derecho, Psicología, ADE o similar., • Experiencia de mínimo 8–10 años en posiciones generalistas o de responsabilidad en RRHH, combinando gestión hard y soft., • Experiencia en entornos logísticos o industriales con logística de alta demanda, valorable en empresas filiales o grupos internacionales., • Nivel de inglés intermedio–avanzado (mínimo B2)., • Conocimiento de ERP o software de RRHH (valorables NAVISION o similares)., • Liderazgo empático, visión estratégica y capacidad para construir procesos desde cero. Condiciones • Contrato indefinido, jornada completa., • Horario: lunes a viernes, de 8:00 a 16:00h., • Retribución: entre 42.000 y 50.000 € brutos anuales, según experiencia., • Beneficios: seguro médico privado., • Trabajo presencial en oficinas del Baix Llobregat. Si te motiva construir desde cero un departamento de RRHH sólido y una cultura corporativa participativa, este proyecto es para ti.

Business Development Manager — JOM (Componentes metálicos) Sobre JOM JOM es una empresa dedicada a la fabricación y suministro de componentes metálicos para sectores industriales (maquinaria, electricidad, y otros). Buscamos consolidar y acelerar nuestro crecimiento comercial incorporando un/a Business Development Manager con experiencia en venta B2B industrial, capacidad técnica y orientación a resultados, debido al aumento significativo de nuestras capacidades productivas. Resumen del puesto El/la Business Development Manager será responsable de desarrollar la estrategia comercial nacional e internacional, identificar y cerrar nuevas oportunidades de negocio, gestionar cuentas clave y coordinarse con producción e ingeniería para garantizar soluciones técnicas competitivas y entrega fiable. Reportará al Director Comercial / Dirección General. Responsabilidades principales • Diseñar y ejecutar la estrategia de desarrollo de negocio para los mercados objetivo., • Generar y cualificar pipeline de oportunidades (prospección activa, seguimiento de leads, gestión de RFQs)., • Captación de nuevos clientes y apertura de mercados (nacional e internacional)., • Gestión y fidelización de cuentas clave (key account management)., • Preparación y negociación de propuestas comerciales, contratos y condiciones comerciales., • Colaborar con ingeniería y producción para adaptar especificaciones técnicas, asegurar viabilidad y plazos de entrega., • Participar en ferias, jornadas técnicas y visitas comerciales., • Elaborar y presentar forecasts de ventas, reportes y análisis de rentabilidad., • Implementación y uso del CRM y otras herramientas comerciales; mantener la información actualizada., • Identificar oportunidades de mejora de producto/servicio y alimentar roadmap con feedback del mercado., • Coordinar con logística, calidad y finanzas para resolución de incidencias comerciales y seguimiento post-venta. Requisitos imprescindibles • Titulación: Ingeniería (Industrial, Mecánica, Química) o Grado en ADE/Comercio con experiencia técnica demostrable., • Experiencia mínima: 4–6 años en roles comerciales B2B en sector industrial/manufactura (componentes metálicos o afines)., • Experiencia demostrable en apertura de clientes y manejo de procesos de RFQ/tender., • Dominio de ventas técnicas y negociación de contratos industriales., • Nivel alto de inglés (fluido hablado y escrito). Catalán / castellano: nativo o alto (el catalán es valorable)., • Habilidades informáticas: CRM Excel avanzado, PowerPoint., • Disponibilidad para viajar (nacional/internacional) / carnet de conducir., • Mentalidad orientada a objetivos, autonomía y alta capacidad de organización. Imprescindible • Experiencia previa en internacionalización y apertura de mercados., • Conocimientos en procesos de estampación, mecanizado, chapa, tratamiento superficial o ensamblaje., • Experiencia con ERP., • Red de contactos en sector industrial Competencias y habilidades personales • Alta capacidad de comunicación y negociación., • Enfoque estratégico con sentido práctico., • Capacidad analítica y toma de decisiones basada en datos., • Empatía y habilidades para trabajar en equipo (interfases técnica-comercial)., • Resiliencia y orientación al cliente. KPIs / Objetivos • Crecimiento anual de ventas en cartera propia (%), • Número de nuevos clientes activos por trimestre, • Valor del pipeline calificado, • Margen bruto por ventas captadas, • Tasa de conversión de ofertas a pedidos, • Tiempo medio ciclo comercial (desde prospección a pedido) Qué ofrecemos • Paquete salarial competitivo: fijo + variable por objetivos, • Vehículo de empresa., • Contrato indefinido a jornada completa., • Formación continua, verdaderas posibilidad es de crecimiento profesional y rol con alta visibilidad estratégica., • Excelente imagen en el mercado, con una alta capacidad de atracción de negocio. En JOM trabajan para empresas líderes de un amplio rango de sectores y tienen una sólida posición en el suministro de piezas para automoción, energías renovables, construcción, maquinaria, iluminación, climatización, sector médico, sector eléctrico, ferroviario y otras aplicaciones según demanda., • Ambiente industrial profesional, implicación en proyectos técnicos y estrategia de producto. Igualdad de oportunidades JOM es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Valoramos la diversidad y fomentamos un entorno inclusivo.