Trabajos ade en ValladolidCrear alertas

Somos una asesoría integral de empresas con sede en Valladolid. Estamos buscando incorporar un/a adminsitrador/a de fincas. La persona seleccionada será responsable de la gestión de comunidades de propietarios. Entre sus funciones, estarán: Atención presencial y telefónica a propietarios y proveedores. Gestión de las demandas y necesidades de las comunidades. Asistencia a juntas y realización de otros servicios requeridos por las comunidades. Requisitos: Grado en ADE, Económicas, Derecho o titulaciones afines que permitan colegiarse como administrador de fincas. Valorable experiencia previa en el sector. Ofimática avanzada: paquete Office, Gesfincas. Competencias clave: aptitud comercial, orientación al cliente, habilidades de comunicación, iniciativa, compromiso y, sobre todo, actitud y ganas de trabajar. Necesario coche propio y carnet de conducir. Se ofrece: Estabilidad. Contrato indefinido a jornada completa. Horario flexible. Condiciones negociables.

Empresa de primer nivel en el Sector Inmobiliario, busca un Técnico de contabilidad, con grado o licenciatura en ramas empresariales. Con conocimientos contables, fiscales, legales específicos para el puesto, ERP's y de Análisis financiero y con al menos 3 años de experiencia en dicho puesto. SE REQUIERE: Requisitos: · Licenciatura o grado en Economía, ADE, Empresariales, o Técnico Superior Contable. · Conocimientos: Contables ( PGC/NIIF), fiscales, legales, ERP'S y análisis financiero. · Se valorará cursos o másteres sobre la materia. Idiomas: · Se valorarán conocimiento de inglés u otros idiomas. Informática: · Conocimientos de sistemas ERPs, y paquete de Office 365. · Buen uso de hoja Excel. Experiencia mínima: Al menos 3 años en puesto similar. Competencias/habilidades: · Persona ordenada, proactividad y orientación a resultados, calidad técnica, iniciativa y toma de decisiones, adaptación al cambio, empatía, trabajo en equipo, compromiso y sentimiento de pertenencia y actitud positiva. FUNCIONES: · Funciones internas: o Facturar de acuerdo a los contratos vigentes, con la planificación debida. o Elaboración de la contabilidad: contabilización de clientes y proveedores, ingresos y pagos, y transacciones auxiliares que conlleve. o Facilitar la conciliación Bancaria con los extractos bancarios. o Mantener los ficheros actualizados (activos, contratos, clientes, etc). o Participación en la elaboración de las Cuentas Anuales de la sociedad. o Redacción de informes necesarios para la Dirección. · Funciones externas: o Atención de las auditorías externas y a los cumplimientos legales. o Gestionar impagados. o Relaciones con proveedores y clientes

Grupo hotelero solvente y consolidado con presencia en España busca un Comercial Acerca del Rol - El Director Comercial será responsable de liderar y gestionar todas las actividades comerciales del hotel, incluyendo marketing, ventas, reservas, eventos y estrategias de precios, asegurando la máxima rentabilidad y un servicio al cliente de primer nivel. Responsabilidades Dirigir la comercialización del hotel, incluidas las áreas de contratación, reservas, revenue, MICE, eventos y marketing. Desarrollar estrategias comerciales que maximicen los ingresos y la rentabilidad del hotel. Analizar y evaluar mercados para identificar oportunidades de negocio y desafíos. Mantener un alto nivel de satisfacción del cliente en todas las interacciones comerciales. Cualificaciones Grado/Postgrado en Turismo, ADE, Marketing o similar. Habilidades Requeridas Amplio conocimiento en marketing digital, publicidad, revenue management, gestión de canales y CRM. Inglés nivel alto. Conocimiento profundo del mercado turístico. Habilidades Preferidas Competencias: Liderazgo, habilidades de gestión y ventas, orientación estratégica, excelente comunicación, orientación al cliente y capacidad para trabajar bajo presión. Rango Salarial y Paquete de Compensación - Oferta económica competitiva acorde al perfil y bagaje profesional aportado.

Empresa de primer nivel en el Sector Inmobiliario, busca un Técnico en Control de Gestión, con grado o licenciatura en ramas empresariales. Con conocimientos contables, fiscales, ERP's y de análisis presupuestario y financiero, con al menos 3 años de experiencia en dicho puesto. SE REQUIERE: Requisitos: · Licenciatura o grado en Economía, ADE, Empresariales, o Técnico Superior en Control de Gestión. · Conocimientos: Contables (PGC/NIIF), fiscales, legales, ERP'S y análisis financiero. · Se valorarán cursos o másteres sobre la materia y el puesto. Idiomas: · Se valorarán conocimiento de inglés u otros idiomas. Informática: · Conocimientos de sistemas ERPs, y paquete de Office 365. · Excelente uso de hoja Excel. Experiencia mínima: Al menos 3 años en puesto similar. Competencias/habilidades: · Persona ordenada, proactividad y orientación a resultados, calidad técnica, iniciativa y toma de decisiones, adaptación al cambio, empatía, trabajo en equipo, compromiso y sentimiento de pertenencia y actitud positiva. FUNCIONES: Funciones internas: · Análisis de datos: recopilar, y tratar todos los datos relevantes que ayuden a tomar decisiones en la empresa y su influencia en los resultados (Ingresos, Compras, Márgenes, Gastos, Resultados) y sus desviaciones medidas en términos históricos o sobre objetivos. · Control y análisis de gastos y costes de los edificios, comunidades y activos inmobiliarios. · Elaborar los presupuestos, con sus objetivos. Desplegar éstos en las distintas áreas. · Elaborar los CMI (Cuadros de Mando) con los objetivos, KPIs o indicadores de rendimiento y para poder informar en tiempo real sobre ellos y sus desviaciones. · Preparar el informe económico- financiero con sus ratios. · Asistir a la Dirección, preparando los informes establecidos en tiempo y forma para la toma de decisiones. Funciones externas: · Apoyo tención de las auditorías externas y a los cumplimientos legales.