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En BETWEEN te ofrecemos las oportunidades que necesitas para alcanzar tus objetivos profesionales. Si quieres desarrollar tus capacidades en IT e Ingeniería, ¡este es tu próximo destino! Ofrecemos soporte en una gran variedad de áreas como Firmware, Software, BI, Diseño, Project Management y muchas más. Además, desarrollamos soluciones tecnológicas a medida desde nuestros BETWEEN Labs. Estamos buscando un Superintendente de Electricidad, Instrumentación y Control para ampliar uno de nuestros equipos en Tel Aviv. Salario entre los 70.000€ y 80.000€ brutos anuales en base a experiencia y conocimientos. Al salario acordado se le añadirán 20.000€ brutos en dietas, alojamiento, transporte, viajes de ida y vuelta a España, etc. Funciones Como Superintendente de Electricidad, Instrumentación y Control, tus responsabilidades principales incluirán: • Supervisión General: Asegurar la correcta ejecución de todas las actividades relacionadas con Electricidad, Instrumentación y Control en el proyecto., • Coordinación de Contratistas: Coordinar eficazmente a contratistas y subcontratistas, asegurando una colaboración fluida y productiva., • Control de Avance: Monitorear y controlar de cerca el avance de los trabajos, identificando desviaciones y proponiendo acciones correctivas para cumplir con los plazos establecidos., • Garantía de Calidad: Verificar el estricto cumplimiento de los estándares de calidad (QA/QC) en todas las instalaciones y equipos, asegurando que los entregables cumplan con las especificaciones técnicas y regulatorias., • Gestión HSE: Garantizar el cumplimiento riguroso de las normativas de Salud, Seguridad y Medio Ambiente (HSE) en todas las fases del proyecto, promoviendo un entorno de trabajo seguro para todo el personal., • Resolución de Incidencias: Identificar, analizar y resolver incidencias técnicas que surjan durante la ejecución de los trabajos, minimizando el impacto en el cronograma y el presupuesto del proyecto., • Coordinación Interdisciplinaria: Facilitar y coordinar las interfaces entre las diferentes disciplinas (mecánica, civil, etc.) para asegurar una integración sin problemas de los sistemas eléctricos, de instrumentación y de control., • Planificación a Corto Plazo: Participar activamente en la planificación detallada a corto plazo, asegurando la asignación óptima de recursos y la preparación de las actividades inminentes., • Reporte: Elaborar y presentar informes de progreso regulares al Construction Manager, proporcionando información clara y concisa sobre el estado de las actividades, los riesgos identificados y las acciones tomadas., • Gestión de Documentación: Revisar y aprobar la documentación técnica relevante, incluyendo planos, especificaciones, procedimientos y reportes de inspección., • Supervisión de Puesta en Marcha: Supervisar las actividades de puesta en marcha y pruebas de los sistemas eléctricos, de instrumentación y de control. Beneficios En BETWEEN, valoramos y recompensamos a nuestros empleados. Te ofrecemos: • Seguro Médico Integral: Cobertura médica completa con Alan para tu tranquilidad y la de tu familia., • Desarrollo Profesional Continuo: Oportunidades de formación en idiomas, certificaciones técnicas, bootcamps y mucho más para potenciar tu carrera., • Vida Social y Eventos: Participa en una multitud de eventos exclusivos para empleados como BETWEEN Night, Torneo de Pádel y otras actividades de integración., • Retribución Flexible: Disfruta de opciones de retribución flexible adaptadas a tus necesidades (restaurante, transporte, guardería)., • Incentivos Adicionales: Recompensas por validar o recomendar talento para unirte a nuestro equipo., • Proyectos Desafiantes: Trabaja en proyectos innovadores y de gran envergadura que te permitirán aplicar y expandir tus conocimientos técnicos., • Cultura de Colaboración: Forma parte de un equipo dinámico y colaborativo donde se fomenta el intercambio de ideas y el crecimiento mutuo. Si posees una sólida experiencia en el campo de Electricidad, Instrumentación y Control, y buscas un rol desafiante en un entorno internacional, te animamos a unirte a nuestro equipo en Tel Aviv. ¡Esperamos contar contigo para seguir creciendo juntos! Requisitos • Formación universitaria en ingeniería eléctrica, electromecánica o afín., • Experiencia de 7 años en proyectos de generación de energía como ciclos combinados, termoeléctricas, etc., • Experiencia en proyectos de envergadura a nivel internacional., • Nivel de inglés B2.

Buscamos incorporar un perfil de Ingeniero/a Civil trabajar en oficina técnica en proyectos de construcción de redes aductoras y redes de distribución de aguas. El/la profeisonal residirá en Angola. • Misión del puesto: Liderar la ingeniería de detalle y la supervisión en obra para la construcción de redes aductoras y sistemas de distribución de agua • Ubicación: Angola (modalidad expatriado), • Duración: Proyecto de 5 años 📝 Funciones: • Diseñar y modelar redes de distribución de agua y conducciones aductoras., • Elaborar memorias descriptivas, pliegos técnicos y documentación de detalle., • Revisar la ingeniería, gestionar entregables con el cliente y controlar la documentación de construcción., • Coordinar con las especialidades de electricidad e instrumentación la definición de hojas de datos de equipamiento electromecánico., • Liderar la ingeniería de detalle en sitio y la preparación de ofertas técnicas para nuevas contrataciones. 🎓 Requisitos: • Formación: Titulación en Ingeniería Civil, Hidráulica o Ambiental. Valorable Máster en Recursos Hídricos o Ingeniería Sanitaria., • Experiencia: Mínimo 2 años de experiencia en diseño, supervisión o construcción de redes de abastecimiento de agua., • Software: Dominio de software de modelado hidráulico y diseño (EPANET, WaterCAD, AutoCAD / Civil 3D)., • Disponibilidad: Residencia a pie de obra en Angola durante el periodo del proyecto. 🔍 ¿Qué ofrecemos? • Salario competitivo en función de experiencia + plus de expatriación + dieta local, • Alojamiento (régimen soltero/a), • 2 billetes de avión de ida y vuelta al año a país de origen., • Seguro médico internacional., • Incorporación a un proyecto de gran envergadura en un entorno multinacional. Si te gustan los retos y cumples con el perfil, ¡No dudes en inscribirte a nuestra oferta! Los principios de selección están basados en los valores, las capacidades y méritos de los candidatos/as. A las candidaturas se les garantiza la igualdad de oportunidades durante todo el proceso.

En BETWEEN Group, seguimos creciendo y ampliando nuestro equipo, apostando por el mejor talento. En nuestra división de Ingeniería de Instalaciones, nos involucramos en una gran variedad de proyectos punteros, colaborando con los clientes más innovadores del sector Petroquímico, Químico, Energético, Farmacéutico, Alimentario, Construcción y Obra Civil. Actualmente, estamos buscando un/a Coordinador/a de Ingeniería de Subestaciones para unirse a nuestro equipo y contribuir al éxito de proyectos clave en las ubicaciones de Madrid y Requena. Si posees una sólida experiencia en la coordinación y planificación de proyectos de subestaciones eléctricas, y buscas un entorno dinámico donde desarrollar tu carrera profesional, ¡esta es tu oportunidad! Salario entre los 35.000 y 40.000 en base a experiencia y conocimientos. Los desplazamientos a Requena se le añadirán dietas, alojamiento y transporte. Funciones Principales: • Desarrollar planes detallados de ingeniería para proyectos de subestaciones, definiendo hitos, recursos y cronogramas. Supervisar la ejecución del plan, identificando y mitigando posibles desviaciones., • Liderar y coordinar los equipos de ingeniería multidisciplinares (eléctrica, civil, mecánica, etc.) involucrados en el diseño y ejecución de subestaciones., • Asegurar la correcta ejecución de los proyectos desde la fase de diseño hasta la puesta en marcha, cumpliendo con los plazos, presupuestos y estándares de calidad establecidos., • Supervisar la elaboración y revisión de la documentación técnica relevante, incluyendo planos, memorias técnicas, estudios de seguridad y salud, etc., • Identificar, evaluar y gestionar los riesgos asociados a los proyectos, implementando planes de contingencia cuando sea necesario., • Asegurar que todos los trabajos de ingeniería y construcción cumplen con las normativas técnicas vigentes y los requisitos del cliente., • Mantener una comunicación fluida y profesional con los clientes, reportando el progreso de los proyectos y gestionando sus expectativas., • Coordinar y supervisar la labor de proveedores y contratistas externos, asegurando el cumplimiento de los acuerdos contractuales., • Promover la adopción de nuevas tecnologías y metodologías de trabajo para optimizar los procesos de ingeniería y aumentar la eficiencia., • Garantizar que todos los aspectos del proyecto cumplen con la legislación y normativa aplicable en materia de seguridad, medio ambiente y calidad. ¿Qué Ofrecemos? En BETWEEN Group, valoramos a nuestros empleados y ofrecemos un paquete de beneficios competitivo diseñado para apoyar tu desarrollo profesional y bienestar personal: • Seguro Médico: Cobertura médica completa para ti y tu familia., • Oportunidades de Formación: Acceso a un amplio abanico de programas de formación continua, incluyendo cursos de idiomas, certificaciones técnicas, bootcamps y otras iniciativas para potenciar tu carrera., • Retribución Flexible: Disfruta de beneficios adaptados a tus necesidades, como ticket restaurant, ayuda al transporte y seguro de guardería., • Incentivos por Talento: Participa en nuestro programa de referidos, donde recompensamos la validación o recomendación de talento que se una a nuestro equipo., • Proyectos Retadores: Trabaja en proyectos innovadores y de gran envergadura con clientes líderes en diversos sectores industriales., • Desarrollo Profesional: Oportunidades de crecimiento y desarrollo de carrera dentro de una empresa en constante expansión., • Cultura de Colaboración: Únete a un equipo profesional y dinámico, con un fuerte enfoque en la colaboración y el compañerismo. Si cumples con los requisitos y estás listo/a para asumir este emocionante desafío, te invitamos a formar parte de nuestro equipo. ¡Esperamos tu candidatura! Requisitos • Titulación Universitaria en Ingeniería (Eléctrica, Industrial o similar)., • Experiencia mínima demostrable de 2 años en la gestión y coordinación de proyectos de ingeniería, con un enfoque específico en subestaciones eléctricas., • Conocimiento profundo de las diferentes fases del ciclo de vida de un proyecto de subestación, desde el diseño conceptual hasta la puesta en marcha., • Experiencia en la gestión de equipos multidisciplinares., • Sólidos conocimientos técnicos en el ámbito de subestaciones eléctricas (diseño, equipos, normativa)., • Disponibilidad para desplazamientos entre Madrid y Requena.

En Grupo Elecnor impulsamos desarrollo, creamos oportunidades. Somos una compañía global de infraestructuras, energías y servicios, comprometida con el desarrollo y la creación de oportunidades para las personas en todo el mundo. Audeca es la filial de Elecnor especializada en el mantenimiento integral de infraestructuras viarias y la conservación del medio natural. Buscamos Jefe de Obra Especialista Estructuras (h/m) Localización del puesto: Ámbito Nacional Funciones: • Dirigir y supervisar la ejecución de un proyecto de construcción, asegurando que se cumplan los plazos, el presupuesto y los estándares de calidad., • Planificación inicial hasta la finalización del proyecto, incluyendo la gestión de recursos, la coordinación de equipos y la resolución de problemas., • Elaboración de estudios de viabilidad técnica y económica, preparación de presupuestos detallados, gestión de ofertas de proveedores y elaboración de la documentación técnica necesaria para las licitaciones. Requisitos: • Titulación: Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos o Ingeniería Civil con Máster MECES nivel 3., • Experiencia mínima de 5 años, preferiblemente al menos 2 de ellos en obras de Estructuras, Construcción o Reparación., • Conocimientos de ofimática y programas de control de obras (Presto, diseño AutoCAD, o similar)., • Valorable experiencia en entornos BIM, experiencia en cálculo de estructuras y en redacción de informes técnicos., • Habilidades y competencias, trabajo en equipo, proactividad, capacidad de organización, comunicación y atención al cliente., • Incorporación inmediata., • Base diaria en Madrid y disposición para viajar a obras de ámbito nacional., • Carnet de conducir B. Se ofrece: • Contrato indefinido a jornada completa., • Rango salarial estimado: 40.000 - 47.000 € brutos anuales, según experiencia aportada., • Estabilidad laboral., • Vehículo de empresa, dietas, alojamiento y plan de formación específico., • Desarrollo profesional en una empresa en crecimiento y en proceso de expansión., • Beneficios sociales a través de Plan de Compensación Flexible.

¿Eres Ingeniero/a Industrial, Eléctrico/a o similar y tienes experiencia en Oficina Técnica o Ingeniería de Campo en proyectos industriales o energéticos? Buscamos un/a Ingeniero/a de Oficina Técnica de Obra para incorporarse a un proyecto internacional en Dublín, centrado en la construcción de una central eléctrica de ciclo abierto de 299 MW. En IPROCEL, compañía con sólida experiencia en proyectos de generación y transporte eléctrico, trabajarás junto a equipos altamente cualificados, participando en un entorno internacional donde el rigor técnico, la coordinación y la capacidad de resolver problemas serán claves para el avance del proyecto. ✅ Proyecto energético internacional de gran impacto Participarás en la construcción de una central de 299 MW que tendrá un papel clave como respaldo del sistema eléctrico irlandés y en el desarrollo de las energías renovables. 📈 Desarrollo profesional en un entorno internacional Trabajarás en un proyecto de alta exigencia técnica, coordinándote con diferentes equipos y adquiriendo experiencia en una dimensión internacional. 🌍 Experiencia internacional Vivirás una experiencia profesional en Dublín, trabajando en un entorno multicultural y colaborando con diferentes interlocutores del proyecto. 🔄 Proyecto de 6 meses ampliable La duración inicial será de 6 meses, con posibilidad de ampliación en función de las necesidades del proyecto. ✈️ Condiciones de expatriación La empresa asumirá el alojamiento y los traslados de incorporación, desincorporación y rotaciones. 🚀 Incorporación septiembre/octubre Te incorporarás en septiembre u octubre para participar en una fase clave de la ejecución del proyecto. Tu misión en este proyecto ⚙️ Serás una figura clave para asegurar el correcto desarrollo de la ingeniería de detalle y la documentación técnica necesaria para la ejecución de la obra. Tu trabajo permitirá conectar la ingeniería con la realidad del proyecto, dando soporte a producción, compras y subcontratistas y ayudando a resolver las necesidades técnicas que surjan durante la ejecución. En tu día a día: • 📐 Revisarás planos de construcción, planos de detalle y documentación as-built, asegurando su correcta aplicación en obra., • 📋 Coordinarás y harás seguimiento de los entregables técnicos requeridos por el cliente y la dirección de obra., • 🤝 Darás soporte técnico a producción, compras y subcontratistas en la resolución de dudas, interferencias y necesidades de ingeniería., • 🔍 Gestionarás las solicitudes de información (RFIs) y realizarás el seguimiento de los cambios de diseño hasta su correcta implementación en campo., • 📊 Harás seguimiento del avance de la ingeniería de detalle, asegurando su alineación con los hitos de ejecución del proyecto. Qué te hará tener éxito en esta posición 🚀 3-5 años de experiencia en Oficina Técnica o Ingeniería de Campo Te permitirá desenvolverte con autonomía en obra, entender las necesidades de ejecución y anticiparte a posibles desviaciones técnicas. 🎓 Grado o Máster en Ingeniería Industrial, Eléctrica o similar Te aportará la base técnica necesaria para interpretar documentación, coordinar disciplinas y tomar decisiones con criterio. 🧠 Capacidad analítica y orientación a la resolución de problemas Será clave para identificar interferencias, anticiparte a posibles bloqueos y encontrar soluciones prácticas en un entorno de obra dinámico. 💻 Experiencia con AutoCAD, Navisworks, BIM o gestores documentales Te permitirá trabajar con agilidad sobre la documentación técnica y mantener el control de los entregables del proyecto. 🌍 Inglés fluido (B2/C1) Lo utilizarás en el día a día para comunicarte con equipos, cliente y diferentes interlocutores en un entorno internacional. 🤝 Proactividad y capacidad de coordinación Te ayudará a trabajar con equipos multidisciplinares, producción, compras y subcontratistas, asegurando que las necesidades técnicas avancen al ritmo de la obra. Da el siguiente paso ✨ Si quieres llevar tu experiencia en Oficina Técnica a un proyecto energético internacional en Dublín, participando en la construcción de una central de 299 MW con impacto directo en la transición energética de Irlanda, este puede ser tu próximo reto profesional. En Iprocel, creemos en la igualdad de oportunidades y en el valor que aporta cada persona. Por eso, promovemos un entorno laboral inclusivo donde todas las personas, sin distinción de género, identidad, orientación sexual, origen, edad, capacidades o neuro-diversidad, puedan desarrollarse profesionalmente. La diversidad nos enriquece y es clave para nuestra innovación y crecimiento. Contamos con un Plan de Igualdad alineado con la legislación vigente, que garantiza procesos justos, equitativos y transparentes.

🌴 Veterinarios/as Generalistas | CV Añaterve, Tenerife 📄 Contrato indefinido · Jornada completa · Turnos continuos · 24.000–27.000 € · Ayuda para alojamiento En _ buscamos incorporar dos veterinarios/as generalistas a nuestro equipo. Somos una clínica organizada, con una dirección cercana y una forma de trabajo basada en protocolos. Contamos con servicios de medicina general y preventiva, cirugía, diagnóstico por imagen y medicina felina. 🕐 ¿Cómo será tu horario? • Turnos continuos rotatorios., • Mañanas: de 9:00 a 15:30 horas., • Tardes: de 14:00 a 21:00 horas., • Sin retén obligatorio., • Posibilidad de realizar retenes voluntariamente. 🔎 ¿Qué buscamos? • Grado o Licenciatura en Veterinaria., • Colegiación en España., • Al menos seis meses de experiencia clínica., • Interés por la cirugía, la ecografía o la medicina felina., • Autonomía, capacidad para trabajar en equipo y ganas de continuar aprendiendo. 💚 ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido y jornada completa., • Salario de 24.000 a 27.000 € anuales, según experiencia., • Ayuda para el alojamiento en Tenerife., • Incorporación flexible durante los próximos dos meses., • Formación continua y acceso a la red europea de conocimiento de _., • Oportunidades de desarrollo y movilidad profesional., • Apoyo psicológico, programa de sueño y plataforma de bienestar Wellwo., • Cheque guardería y club de descuentos en diferentes marcas., • Descuentos en productos y servicios veterinarios para tus mascotas. 📩 Envíanos tu CV a seleccion@ivcevidensia.es, indicando en el asunto «VET AÑATERVE», o presenta tu candidatura a través de nuestra _. ¡Te esperamos! 💚 #IVCEvidensia #EmpleoVeterinario #Veterinaria #Tenerife #Güímar #VeterinarioGeneralista

En BETWEEN Group, seguimos creciendo y ampliando nuestro equipo, apostando por el mejor talento. En nuestra división de Ingeniería de Instalaciones, nos involucramos en una gran variedad de proyectos punteros, colaborando con los clientes más innovadores del sector Petroquímico, Químico, Energético, Farmacéutico, Alimentario, Construcción y Obra Civil. Actualmente, estamos buscando un/a Coordinador/a de Ingeniería de Subestaciones para unirse a nuestro equipo y contribuir al éxito de proyectos clave en las ubicaciones de Madrid y Teruel. Si posees una sólida experiencia en la coordinación y planificación de proyectos de subestaciones eléctricas, y buscas un entorno dinámico donde desarrollar tu carrera profesional, ¡esta es tu oportunidad! Salario entre los 35.000 y 40.000 en base a experiencia y conocimientos. Los desplazamientos a Teruel se le añadirán dietas, alojamiento y transporte. Funciones Principales: Desarrollar planes detallados de ingeniería para proyectos de subestaciones, definiendo hitos, recursos y cronogramas. Supervisar la ejecución del plan, identificando y mitigando posibles desviaciones. Liderar y coordinar los equipos de ingeniería multidisciplinares (eléctrica, civil, mecánica, etc.) involucrados en el diseño y ejecución de subestaciones. Asegurar la correcta ejecución de los proyectos desde la fase de diseño hasta la puesta en marcha, cumpliendo con los plazos, presupuestos y estándares de calidad establecidos. Supervisar la elaboración y revisión de la documentación técnica relevante, incluyendo planos, memorias técnicas, estudios de seguridad y salud, etc. Identificar, evaluar y gestionar los riesgos asociados a los proyectos, implementando planes de contingencia cuando sea necesario. Asegurar que todos los trabajos de ingeniería y construcción cumplen con las normativas técnicas vigentes y los requisitos del cliente. Mantener una comunicación fluida y profesional con los clientes, reportando el progreso de los proyectos y gestionando sus expectativas. Coordinar y supervisar la labor de proveedores y contratistas externos, asegurando el cumplimiento de los acuerdos contractuales. Promover la adopción de nuevas tecnologías y metodologías de trabajo para optimizar los procesos de ingeniería y aumentar la eficiencia. Garantizar que todos los aspectos del proyecto cumplen con la legislación y normativa aplicable en materia de seguridad, medio ambiente y calidad. ¿Qué Ofrecemos? En BETWEEN Group, valoramos a nuestros empleados y ofrecemos un paquete de beneficios competitivo diseñado para apoyar tu desarrollo profesional y bienestar personal: Seguro Médico: Cobertura médica completa para ti y tu familia. Oportunidades de Formación: Acceso a un amplio abanico de programas de formación continua, incluyendo cursos de idiomas, certificaciones técnicas, bootcamps y otras iniciativas para potenciar tu carrera. Retribución Flexible: Disfruta de beneficios adaptados a tus necesidades, como ticket restaurant, ayuda al transporte y seguro de guardería. Incentivos por Talento: Participa en nuestro programa de referidos, donde recompensamos la validación o recomendación de talento que se una a nuestro equipo. Proyectos Retadores: Trabaja en proyectos innovadores y de gran envergadura con clientes líderes en diversos sectores industriales. Desarrollo Profesional: Oportunidades de crecimiento y desarrollo de carrera dentro de una empresa en constante expansión. Cultura de Colaboración: Únete a un equipo profesional y dinámico, con un fuerte enfoque en la colaboración y el compañerismo. Si cumples con los requisitos y estás listo/a para asumir este emocionante desafío, te invitamos a formar parte de nuestro equipo. ¡Esperamos tu candidatura! Requisitos Titulación Universitaria en Ingeniería (Eléctrica, Industrial o similar). Experiencia mínima demostrable de 2 años en la gestión y coordinación de proyectos de ingeniería, con un enfoque específico en subestaciones eléctricas. Conocimiento profundo de las diferentes fases del ciclo de vida de un proyecto de subestación, desde el diseño conceptual hasta la puesta en marcha. Experiencia en la gestión de equipos multidisciplinares. Sólidos conocimientos técnicos en el ámbito de subestaciones eléctricas (diseño, equipos, normativa). Disponibilidad para desplazamientos entre Madrid y Teruel.

En Grupo Construcía somos pioneros en construcción circular para el sector inmobiliario. Nuestra actividad abarca desde la consultoría estratégica hasta la construcción, rehabilitación y gestión de activos circulares. Somos la suma de 4 compañías: Construcía: pioneros en construcción circular. Construcía Instalaciones : instalaciones circulares, resilientes y saludables. Eco Intelligent Growth: consultora en economía circular e innovación, basada en los principios Cradle to Cradle®. Circular Capital: sociedad de gestión de inversiones inmobiliarias de impacto positivo. Como pioneros en servicios de circularidad, tenemos el propósito de generar impacto positivo transformando el mundo a través del sector de la construcción y llevarlo al resto de los sectores relacionados. Contamos con una consolidada trayectoria de 20 años de actividad. Hemos implantado con éxito la economía circular en el complejo sector de la construcción con proyectos emblemáticos, gracias a nuestra propia metodología LEAN2CRADLE® Construcía, basada en los principios de la economía circular y el LEAN Construction. Y estamos trasladando estos principios de actuación al resto de los sectores económicos, para impulsar la economía circular. En Grupo Construcía trabajamos por un mundo en el que los negocios regeneren los ecosistemas y la sociedad, colaborando con empresas y organizaciones en la transición hacia modelos de negocio y diseños de productos innovadores, seguros y circulares. Transformamos los modelos productivos hacia la economía circular, como demanda la sociedad, y contribuimos a los Objetivos de Desarrollo Sostenible, la Agenda 2030 y los retos de 2050. Contamos con más de 380 profesionales que desarrollan su actividad en las sedes en Madrid, Barcelona y Lisboa, con el firme compromiso de contribuir a un crecimiento económico rentable y respetuoso con la salud de las personas y el medio ambiente. Desde Construcía nos encontramos en búsqueda de un/a Jefe/a de Obra de Retail , cuyas funciones a desarrollar serían: Planificar y organizar todas las actividades necesarias, para la correcta ejecución de los trabajos con el fin de conseguir el cumplimiento de los plazos o una reducción de los mismos Negociar y conseguir la mejor alternativa de contratación de proveedores/subcontratas conforme a términos de calidad, precios y plazos de ejecución Realizar el cierre económico mensual para cumplir con el objetivo previsto, contemplando los costes incurridos, pagos y el volumen de obra ejecutada, así como las desviaciones producidas en el periodo para cumplir con la normativa Reducir al mínimo los repasos en periodo de postventa Establecer una relación de confianza y ser proactivo con el cliente y la dirección facultativa que conlleve la fidelización del mismo Control de todas las medidas de seguridad y cumplimiento del plan de seguridad. Gestión documentación de la empresa sobre los procedimientos establecidos cumplimiento normas ISO y L2C Requisitos deseables: Formación en Arquitectura Técnica o similar Experiencia previa como Jefe/a de obra en sector Retail/tiendas Formación en PRL Nivel alto de inglés Imprescindible disponibilidad geográfica para realizar proyectos dentro del territorio nacional con condiciones de desplazado. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido desde el primer momento Porcentaje sobre objetivos Flexibilidad horaria Modelo híbrido de trabajo (presencial / remoto) Buen ambiente de trabajo Vacaciones el día de tu cumpleaños (Bday) Retribución flexible Condiciones como desplazado/a (dietas, gastos, desplazamientos, alojamiento...). Hay un lugar para ti, seas quien seas. Promovemos una cultura de Diversidad e inclusión. Grupo Construcía está comprometido con el principio de igualdad de oportunidades para todas las personas que quieran participar de nuestro propósito. Promovemos un entorno de trabajo inclusivo basado en la cooperación y el respeto mutuo. Nuestro Plan de Igualdad va más allá donde nuestro propósito y nuestros valores están presentes en cualquier ámbito de actuación.

ValenciaGUEST, empresa gestora de alojamiento turístico en la ciudad de Valencia, busca talento por ampliacion de su departamento de recepción. Las funciones son las siguientes:📒Gestionar las reservas, entradas, salidas, facturación y las diferentes situaciones especiales (overbooking, no shows, etc…).Asegurar la correcta implantación de los procedimientos y estándares establecidos por la compañía.Comprobar diariamente las incidencias operativas.Revisar las asignaciones del día.Velar por el buen uso y funcionamiento de los procedimientos operativos de su departamentoCoordinar el overbooking.Atender las quejas y sugerencias de los clientesColaborar con el resto de departamentos en la operativa diariaSeguimiento de clientesOptimizar los recursos materiales y humanos de los que dispone con el objetivo de ofrecer mejor calidad de servicio al clienteReportar mensualmente las incidencias de nocturnidad y upselling del Departamento.Serás el anfitrión/a de tus clientes durante su estancia , cuidando por su descanso, resolviendo sus dudas y sumando a que la experiencia con nosotros sea digna de mención.Centro de trabajo en Valencia capital, zona centro.Requisitos ✅Diplomatura en Turismo o similar.Experiencia de mínimo un 2 en posición similar.Estructuración de tarifas y política comercial.Valorable conocimientos de protocolo.Nivel alto de inglés y castellano. Valorable dominio de un tercer idiomaCumplimiento de los KPI de gestión en el departamentos a su cargoDisponibilidad horaria para adaptarse a la operativa y guardias manager on duty.Posibilidad de promoción interna.Se ofrece 🙌Contrato laboral jornada completa.Buen ambiente laboralEquipo dinámico multidisciplinarIncorporación inmediata.

¡TE ESTAMOS BUSCANDO! DERBY HOTELS COLLECTION, es un grupo hotelero de reconocido prestigio nacional e Internacional en expansión, que cuenta actualmente con hoteles en Barcelona, Madrid y Londres, ubicados en edificios históricos como palacios, casas señoriales o construcciones emblemáticas, que destacan por albergar colecciones de obras de arte antiguo y contemporáneo, más de 5.000 piezas en total. Lo que los convierte en pequeños museos de incalculable valor artístico, dichos hoteles gozan de la representación de prestigiosas marcas como Small Luxury Hotels, Design Hotels, Preferred Hotels & Resorts entre otros. Somos una compañía global, atenta a la sostenibilidad, colaboradora con entidades de carácter social que promuevan valores de integración, igualdad de oportunidades e inserción social y creadora de experiencias únicas de excelencia, gastronomía y cultura. Estamos sinceramente comprometidos con la excelencia en el servicio, la calidad y, sobre todo, la mejora continua para asegurar la máxima satisfacción y personalización de nuestros huéspedes. GRUPO DERBY COLLECTION declara su compromiso con el establecimiento y el desarrollo de políticas que integren la igualdad de trato u oportunidades entre mujeres y hombres, sin discriminar directa o indirectamente por razón de género, así como con el impulso y el fomento de medidas por conseguir la igualdad real en el seno de la organización, estableciendo la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres como un principio estratégico de su política corporativa y de recursos humanos. GRUPO DERBY COLLECTION actualmente está en búsqueda de un/a Jefe de operativa / MOD para nuestros hoteles de Madrid. El perfil corresponde a un perfil de mando operativo con visión transversal del hotel , responsable de garantizar el correcto funcionamiento del establecimiento durante su periodo de responsabilidad y de asegurar una experiencia de cliente coherente con los estándares de excelencia, hospitalidad y servicio personalizado propios de un hotel de lujo. Con fuerte orientación a la gastronomía y la restauración y una completa visión del Front of de House , el MOD tendrá un papel especialmente relevante en la supervisión de Food & Beverage y Rooms , asegurando que todas las áreas del hotel trabajen de forma coordinada y que la experiencia del huésped sea excelente en cada uno de sus puntos de contacto. Principales responsabilidades Operativa general del hotel Supervisar la operación diaria del hotel durante el turno asignado. Actuar como principal referente operativo ante clientes, equipos y responsables de departamento. Coordinar la interacción entre Rooms, F&B, recepción, housekeeping, mantenimiento y resto de áreas operativas. Garantizar una visión transversal de la experiencia del huésped, evitando que la gestión se realice de forma aislada por departamentos. Tomar decisiones operativas de forma autónoma dentro de su ámbito de responsabilidad. Gestionar y resolver incidencias, garantizando una respuesta rápida, personalizada y acorde con los estándares del hotel. Supervisar el cumplimiento de los estándares de servicio, calidad, imagen y experiencia de cliente. Anticiparse a necesidades operativas y detectar posibles incidencias antes de que afecten a la experiencia del huésped. Mantener una comunicación fluida con Dirección y con departamentos corporativos. Ser la figura de referencia y apoyo para los equipos durante la operativa. Fomentar una cultura de servicio, hospitalidad, anticipación y excelencia . Liderar desde el ejemplo y asegurar los estándares de lujo. Apoyar a los responsables de departamento en la gestión de situaciones complejas. Identificar necesidades de formación y oportunidades de desarrollo de los equipos. Promover el trabajo coordinado y el sentido de responsabilidad compartida sobre la experiencia del huésped. Perfil requerido Buscamos una persona con experiencia en hoteles de alta gama con una marcada orientación al servicio y capacidad para desenvolverse en entornos de elevada exigencia. Se valorará especialmente: Experiencia previa en posiciones de supervisión o management dentro de hoteles, restaurantes de alta gama o establecimientos gastronómicos de referencia. Elevado conocimiento de la operativa de alojamiento y restauración. Sensibilidad por la hotelería de lujo, la gastronomía y la experiencia de cliente . Capacidad para liderar equipos durante la operación. Excelente capacidad de comunicación y coordinación interdepartamental. Capacidad para tomar decisiones y resolver incidencias con autonomía. Orientación al detalle y a la excelencia. Capacidad para anticiparse a las necesidades del huésped. Nivel alto de inglés; se valorarán otros idiomas. Se ofrece: Jornada completa Excelente ambiente laboral en un equipo dinámico. Programas de formación continua. Sala comedor equipada para el personal. Tarifas especiales Empleado DHC y beneficios en todos los hoteles de nuestra colección. Disponibilidad de anticipo de salario a tiempo real a través de la app Payflow. Club Benefits: podrás disfrutar de descuentos en marcas de reconocido prestigio en áreas como tecnología, viajes, moda, hogar y mucho más. Retribución flexible (salud, tarjeta comida y transporte, formación, guardería). Seguro médico privado a precio más barato, por debajo de mercado. Y muchos beneficios más.

Como oficial de mantenimiento tu role consistirá en desarrollar las siguientes tareas:.Realizar las actividades relacionadas con el mantenimiento preventivo y correctivo de las instalaciones, maquinaria y equipos.Mantener un ambiente agradable y seguro de las instalaciones.Tareas mantenimiento prev

Desde IMAN Global Consulting, consultora especializada en la selección de perfiles Technical, Middle Management y C-Suite, queremos incorporar un/a Responsable de Ingeniería de Procesos e Industrialización para incorporarse a una compañía multinacional líder en la fabricación de componentes de alta precisión mediante procesos de inyección de plástico, ubicada en Riba-roja de Turia (Valencia).Se trata de una posición estratégica con un fuerte componente técnico y operativo, en la que liderarás la industrialización de nuevos productos, la implantación de nuevos moldes, proyectos de automatización industrial y la mejora continua de los procesos productivos.Buscamos un perfil con amplia experiencia en inyección de plástico, orientado a planta y con capacidad para liderar equipos técnicos y proyectos de ingeniería. No se valorarán candidaturas que no tengan trayectoria en inyección de plásticos.Misión del puesto: Liderar el área de Ingeniería de Procesos e Industrialización, asegurando la correcta industrialización de nuevos productos, la optimización de los procesos de fabricación y la incorporación de nuevas tecnologías que impulsen la eficiencia y competitividad de la planta.Principales responsabilidades:Liderar proyectos de industrialización de nuevos productos, nuevos moldes y transferencias de líneas de producción.Definir e implantar proyectos de automatización industrial y mejora de procesos.Optimizar procesos de inyección de plástico, mejorando productividad, calidad y tiempos de ciclo.Gestionar inversiones (CAPEX) relacionadas con maquinaria, moldes y automatización.Participar en la selección, validación e implantación de nuevas máquinas y equipos.Coordinar la validación de nuevos productos, moldes, materiales y procesos (IQ/OQ).Mantener actualizada la documentación técnica (PFMEA, Planes de Control, SOPs y Diagramas de Flujo).Coordinar proveedores de ingeniería y colaborar en nuevos proyectos industriales.Liderar y desarrollar el equipo de Ingeniería de Procesos e Industrialización.Colaborar estrechamente con Producción, Calidad y Mantenimiento para garantizar una industrialización eficiente y sostenible.Perfil requerido:Ingeniería Industrial, Mecánica, Producción o similar.Experiencia consolidada liderando procesos de industrialización en empresas de inyección de plástico.Sólida experiencia en transformación de plástico por inyección, moldes, parámetros de proceso y puesta en marcha de nuevas referencias.Experiencia en automatización industrial, incorporación de nueva maquinaria y mejora de procesos.Experiencia gestionando proyectos de nuevos moldes, cambios de material o traslados de líneas.Experiencia liderando equipos técnicos.Manejo de AutoCAD, SolidWorks y SAP o similares.Conocimientos de Lean Manufacturing, Lean Management y Six Sigma.Nivel fluido de español e inglés (se reporta a Suiza).Se valorará especialmente:Certificación PMP, PRINCE2 o similar.Experiencia en entornos industriales altamente automatizados.Perfil técnico, orientado a planta y con capacidad para liderar mejoras desde un enfoque práctico.Ofrecemos:Incorporación a jornada completa, con contrato indefinido y salario competitivo según valía.Centro de trabajo ubicado en Riba-roja de Turia (Valencia). La empresa no cubre los gastos derivados del traslado, alojamiento, vivienda o reubicación, por lo que estos correrán a cargo del candidato/a.Proyecto de largo recorrido dentro de una compañía multinacional consolidada y referente en su sector, con un entorno de trabajo altamente tecnificado, colaborativo y orientado a la mejora continua.Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, raza, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.

🌴 Veterinarios/as Generalistas | CV Añaterve, Tenerife 📄 Contrato indefinido · Jornada completa · Turnos continuos · 24.000–27.000 € · Ayuda para alojamiento En Clínica Veterinaria Añaterve buscamos incorporar dos veterinarios/as generalistas a nuestro equipo. Somos una clínica organizada, con una dirección cercana y una forma de trabajo basada en protocolos. Contamos con servicios de medicina general y preventiva, cirugía, diagnóstico por imagen y medicina felina. 🕐 ¿Cómo será tu horario? • Turnos continuos rotatorios., • Mañanas: de 9:00 a 15:30 horas., • Tardes: de 14:00 a 21:00 horas., • Sin retén obligatorio., • Posibilidad de realizar retenes voluntariamente. 🔎 ¿Qué buscamos? • Grado o Licenciatura en Veterinaria., • Colegiación en España., • Al menos seis meses de experiencia clínica., • Interés por la cirugía, la ecografía o la medicina felina., • Autonomía, capacidad para trabajar en equipo y ganas de continuar aprendiendo. 💚 ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido y jornada completa., • Salario de 24.000 a 27.000 € anuales, según experiencia., • Ayuda para el alojamiento en Tenerife., • Incorporación flexible durante los próximos dos meses., • Formación continua y acceso a la red europea de conocimiento de IVC Evidensia., • Oportunidades de desarrollo y movilidad profesional., • Apoyo psicológico, programa de sueño y plataforma de bienestar Wellwo., • Cheque guardería y club de descuentos en diferentes marcas., • Descuentos en productos y servicios veterinarios para tus mascotas. 📩 Envíanos tu CV a , indicando en el asunto «VET AÑATERVE», o presenta tu candidatura a través de nuestra web de empleo. ¡Te esperamos! 💚 #IVCEvidensia #EmpleoVeterinario #Veterinaria #Tenerife #Güímar #VeterinarioGeneralista

AMN Healthcare busca un médico obstetra y ginecología (OB/GYN) para cobertura locum tenens. El candidato prestará atención general de obstetricia y ginecología en un entorno de clínica, con una jornada de al menos tres días a la semana. La acreditación suele completarse en unos 30 días. Se exige certificación por parte de la Junta o elegibilidad. Se necesita licencia activa de California. Se prefiere experiencia en EMR con eClinical Works, y AMN se encarga de viaje, alojamiento y cobertura de #J-18808-Ljbffr

¿Eres ingeniero/a y te gustaría formar parte de una empresa especializada en proyectos Fit Out de alto nivel, gestionando obras para clientes nacionales e internacionales?Si está considerando enviar una solicitud, asegúrese de pulsar el botón de solicitar de abajo después de leer la descripción completa.Buscamos incorporar un/a Jefe/a de Obra de Instalaciones Eléctricas para unirse a un proyecto estable, con posibilidades de desarrollo profesional y participación en proyectos de gran envergadura a nivel peninsular (España y Portugal).Serás responsable de coordinar y supervisar la ejecución de las instalaciones en obra, asegurando el cumplimiento de los plazos, la calidad y los costes establecidos, reportando directamente al Director de Proyectos. Tareas a desarrollar en el puesto:-Planificación y supervisión: Planificar, coordinar y supervisar la ejecución de las instalaciones de electricidad, climatización, ventilación, PCI, fontanería y saneamiento durante todo el ciclo del proyecto.-Estudios y ofertas: Participar en la elaboración de estudios, presupuestos y procesos de ofertas.-Gestión de subcontratas: Gestionar la contratación y coordinación de subcontratas e instaladores, garantizando el cumplimiento de plazos, calidad y seguridad.-Control técnico en obra: Supervisar la ejecución en obra, resolviendo incidencias técnicas y coordinándose con la Dirección Facultativa, clientes y proveedores.-Seguimiento económico: Realizar el seguimiento económico de la obra mediante certificaciones, control de costes y desviaciones.-Documentación y normativa: Elaborar y revisar la documentación técnica de cierre de obra y velar por el cumplimiento de la normativa de PRL, Calidad y Medio Ambiente. Requisitos para la posición:-Experiencia: Entre 1 y 2 años para perfiles Junior o entre 3 y 5 años mínimo para perfiles Senior como Jefe/a de Obra de Instalaciones en proyectos Fit Out, retail, industria o grandes superficies, en empresas instaladoras eléctricas o constructoras gestionando instalaciones (especialmente las eléctricas).-Formación: Ingeniería Técnica Industrial (Eléctrica), Ingeniería Superior Industrial e ingenierías afines.-Herramientas: Dominio de Presto (mediciones/presupuestos), Microsoft Project (planificación), AutoCAD y Microsoft Office.Idiomas:-Inglés: Nivel B2 funcional (atención técnica a clientes internacionales, correos y defensa de ofertas en obra).-Aptitudes: Alto nivel de compromiso, iniciativa, autonomía y capacidad de liderazgo y coordinación de equipos.-Disponibilidad de movilidad a las obras asignadas en España y Portugal, con pernoctas segun necesidad.-Conocimientos de Revit MEP (BIM) valorables. Se ofrece:-Estabilidad y proyección: Incorporación estable en una empresa en crecimiento, con desarrollo profesional y participación en proyectos de gran envergadura a nivel peninsular.-Retribución salarial (en función de la experiencia aportada):Junior (1-2 años): 28.000 € - 35.000 € B/ASenior (3-5 años): 36.000 € - 48.000 € B/ABonus anual a partir del 2º año.-Herramientas de trabajo: Vehículo de empresa y tarjeta de combustible para los desplazamientos laborales.-Gastos 100% cubiertos: Desplazamiento, alojamiento y dietas cubiertos por la empresa cuando el proyecto requiera movilidad.-Beneficios sociales: Seguro médico/dental y plan de pensiones conforme al Convenio General del Sector de la Construcción. xqbhyrx Si tienes experiencia dirigiendo instalaciones en obra y te motiva participar en proyectos de alto nivel en distintos puntos de España y Portugal ¡queremos conocerte!#Empleo #JefeDeObra #IngenieriaElectrica #FitOut #Instalaciones #Retail #Construccion #OportunidadLaboral #Headhunting

Descuentos en nuestros hoteles de Universal Beach Hotels. Oportunidad de desarrollo profesional en Universal Hotels.

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🌴 Veterinarios/as Generalistas | CV Añaterve, Tenerife 📄 Contrato indefinido · Jornada completa · Turnos continuos · 24.000–27.000 € · Ayuda para alojamiento En Clínica Veterinaria Añaterve buscamos incorporar dos veterinarios/as generalistas a nuestro equipo. Somos una clínica organizada, con una dirección cercana y una forma de trabajo basada en protocolos. Contamos con servicios de medicina general y preventiva, cirugía, diagnóstico por imagen y medicina felina. 🕐 ¿Cómo será tu horario? • Turnos continuos rotatorios., • Mañanas: de 9:00 a 15:30 horas., • Tardes: de 14:00 a 21:00 horas., • Sin retén obligatorio., • Posibilidad de realizar retenes voluntariamente. 🔎 ¿Qué buscamos? • Grado o Licenciatura en Veterinaria., • Colegiación en España., • Al menos seis meses de experiencia clínica., • Interés por la cirugía, la ecografía o la medicina felina., • Autonomía, capacidad para trabajar en equipo y ganas de continuar aprendiendo. 💚 ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido y jornada completa., • Salario de 24.000 a 27.000 € anuales, según experiencia., • Ayuda para el alojamiento en Tenerife., • Incorporación flexible durante los próximos dos meses., • Formación continua y acceso a la red europea de conocimiento de IVC Evidensia., • Oportunidades de desarrollo y movilidad profesional., • Apoyo psicológico, programa de sueño y plataforma de bienestar Wellwo., • Cheque guardería y club de descuentos en diferentes marcas., • Descuentos en productos y servicios veterinarios para tus mascotas. 📩 Envíanos tu CV a , indicando en el asunto «VET AÑATERVE», o presenta tu candidatura a través de nuestra web de empleo. ¡Te esperamos! 💚 #IVCEvidensia #EmpleoVeterinario #Veterinaria #Tenerife #Güímar #VeterinarioGeneralista

En Grupo Construcía somos pioneros en construcción circular para el sector inmobiliario. Nuestra actividad abarca desde la consultoría estratégica hasta la construcción, rehabilitación y gestión de activos circulares. Somos la suma de 4 compañías: • Construcía: pioneros en construcción circular., • Construcía Instalaciones: instalaciones circulares, resilientes y saludables., • Eco Intelligent Growth: consultora en economía circular e innovación, basada en los principios Cradle to Cradle®., • Circular Capital: sociedad de gestión de inversiones inmobiliarias de impacto positivo. Como pioneros en servicios de circularidad, tenemos el propósito de generar impacto positivo transformando el mundo a través del sector de la construcción y llevarlo al resto de los sectores relacionados. Contamos con una consolidada trayectoria de 20 años de actividad. Hemos implantado con éxito la economía circular en el complejo sector de la construcción con proyectos emblemáticos, gracias a nuestra propia metodología LEAN2CRADLE® Construcía, basada en los principios de la economía circular y el LEAN Construction. Y estamos trasladando estos principios de actuación al resto de los sectores económicos, para impulsar la economía circular. En Grupo Construcía trabajamos por un mundo en el que los negocios regeneren los ecosistemas y la sociedad, colaborando con empresas y organizaciones en la transición hacia modelos de negocio y diseños de productos innovadores, seguros y circulares. Transformamos los modelos productivos hacia la economía circular, como demanda la sociedad, y contribuimos a los Objetivos de Desarrollo Sostenible, la Agenda 2030 y los retos de 2050. Contamos con más de 380 profesionales que desarrollan su actividad en las sedes en Madrid, Barcelona y Lisboa, con el firme compromiso de contribuir a un crecimiento económico rentable y respetuoso con la salud de las personas y el medio ambiente. Desde Construcía nos encontramos en búsqueda de un/a Jefe/a de Obra de Retail, cuyas funciones a desarrollar serían: • Planificar y organizar todas las actividades necesarias, para la correcta ejecución de los trabajos con el fin de conseguir el cumplimiento de los plazos o una reducción de los mismos, • Negociar y conseguir la mejor alternativa de contratación de proveedores/subcontratas conforme a términos de calidad, precios y plazos de ejecución, • Realizar el cierre económico mensual para cumplir con el objetivo previsto, contemplando los costes incurridos, pagos y el volumen de obra ejecutada, así como las desviaciones producidas en el periodo para cumplir con la normativa, • Reducir al mínimo los repasos en periodo de postventa, • Establecer una relación de confianza y ser proactivo con el cliente y la dirección facultativa que conlleve la fidelización del mismo, • Control de todas las medidas de seguridad y cumplimiento del plan de seguridad., • Gestión documentación de la empresa sobre los procedimientos establecidos cumplimiento normas ISO y L2C Requisitos deseables: • Formación en Arquitectura Técnica o similar, • Experiencia previa como Jefe/a de obra en sector Retail/tiendas, • Formación en PRL, • Nivel alto de inglés, • Imprescindible disponibilidad geográfica para realizar proyectos dentro del territorio nacional con condiciones de desplazado. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido desde el primer momento, • Porcentaje sobre objetivos, • Flexibilidad horaria, • Modelo híbrido de trabajo (presencial / remoto), • Buen ambiente de trabajo, • Vacaciones el día de tu cumpleaños (Bday), • Retribución flexible, • Condiciones como desplazado/a (dietas, gastos, desplazamientos, alojamiento...). Hay un lugar para ti, seas quien seas. Promovemos una cultura de Diversidad e inclusión. Grupo Construcía está comprometido con el principio de igualdad de oportunidades para todas las personas que quieran participar de nuestro propósito. Promovemos un entorno de trabajo inclusivo basado en la cooperación y el respeto mutuo. Nuestro Plan de Igualdad va más allá donde nuestro propósito y nuestros valores están presentes en cualquier ámbito de actuación.

Desde IMAN Global Consulting, consultora especializada en la selección de perfiles Technical, Middle Management y C-Suite, queremos incorporar un/a Responsable de Ingeniería de Procesos e Industrialización para incorporarse a una compañía multinacional líder en la fabricación de componentes de alta precisión mediante procesos de inyección de plástico, ubicada en Riba-roja de Turia (Valencia).Se trata de una posición estratégica con un fuerte componente técnico y operativo, en la que liderarás la industrialización de nuevos productos, la implantación de nuevos moldes, proyectos de automatización industrial y la mejora continua de los procesos productivos.Buscamos un perfil con amplia experiencia en inyección de plástico, orientado a planta y con capacidad para liderar equipos técnicos y proyectos de ingeniería. No se valorarán candidaturas que no tengan trayectoria en inyección de plásticos.Misión del puesto: Liderar el área de Ingeniería de Procesos e Industrialización, asegurando la correcta industrialización de nuevos productos, la optimización de los procesos de fabricación y la incorporación de nuevas tecnologías que impulsen la eficiencia y competitividad de la planta.Principales responsabilidades:Liderar proyectos de industrialización de nuevos productos, nuevos moldes y transferencias de líneas de producción.Definir e implantar proyectos de automatización industrial y mejora de procesos.Optimizar procesos de inyección de plástico, mejorando productividad, calidad y tiempos de ciclo.Gestionar inversiones (CAPEX) relacionadas con maquinaria, moldes y automatización.Participar en la selección, validación e implantación de nuevas máquinas y equipos.Coordinar la validación de nuevos productos, moldes, materiales y procesos (IQ/OQ).Mantener actualizada la documentación técnica (PFMEA, Planes de Control, SOPs y Diagramas de Flujo).Coordinar proveedores de ingeniería y colaborar en nuevos proyectos industriales.Liderar y desarrollar el equipo de Ingeniería de Procesos e Industrialización.Colaborar estrechamente con Producción, Calidad y Mantenimiento para garantizar una industrialización eficiente y sostenible.Perfil requerido:Ingeniería Industrial, Mecánica, Producción o similar.Experiencia consolidada liderando procesos de industrialización en empresas de inyección de plástico.Sólida experiencia en transformación de plástico por inyección, moldes, parámetros de proceso y puesta en marcha de nuevas referencias.Experiencia en automatización industrial, incorporación de nueva maquinaria y mejora de procesos.Experiencia gestionando proyectos de nuevos moldes, cambios de material o traslados de líneas.Experiencia liderando equipos técnicos.Manejo de AutoCAD, SolidWorks y SAP o similares.Conocimientos de Lean Manufacturing, Lean Management y Six Sigma.Nivel fluido de español e inglés (se reporta a Suiza).Se valorará especialmente:Certificación PMP, PRINCE2 o similar.Experiencia en entornos industriales altamente automatizados.Perfil técnico, orientado a planta y con capacidad para liderar mejoras desde un enfoque práctico.Ofrecemos:Incorporación a jornada completa, con contrato indefinido y salario competitivo según valía.Centro de trabajo ubicado en Riba-roja de Turia (Valencia). La empresa no cubre los gastos derivados del traslado, alojamiento, vivienda o reubicación, por lo que estos correrán a cargo del candidato/a.Proyecto de largo recorrido dentro de una compañía multinacional consolidada y referente en su sector, con un entorno de trabajo altamente tecnificado, colaborativo y orientado a la mejora continua.Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, raza, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.

ABAI busca un/a Responsable de Operaciones para liderar la expatriación a Buscaramanga (Colombia) desde España, con experiencia en contact center. Se espera coordinar equipos, asegurar la operativa y cumplir KPIs de servicio y finances. La posición ofrece un proyecto internacional estratégico y acompañamiento integral durante la movilidad, con alojamiento y seguro de salud incluidos para un periodo inicial de 18 meses. #J-18808-Ljbffr

FIET es una ONG que nace en 2009 para ofrecer oportunidades de vida a las personas más vulnerables. FIET se crea para luchar contra la trata de personas con fines de explotación sexual y laboral. A través de su programa Rescatar y Restaurar, ofrece a las víctimas atención integral: psicológica, sanitaria, jurídica, educación, formación, inserción laboral, formación materno-educativa, integración, recreación y ocio, alojamiento y atención 24 horas.Para ser considerado para una entrevista, por favor, asegúrese de que su solicitud se ajusta plenamente a las especificaciones del puesto que se encuentran a continuación.FIET está presente en 5 Comunidades Autónomas: Madrid (2015), Alicante (2019), País Vasco (2020), Galicia (2019) y Melilla (2021).Además, también cuenta con proyectos de Cooperación Internacional (Costa de Marfil, Nepal y la India). En 2019, FIET fundó el primer Despacho de Abogados solidario especializado en trata, ofreciendo atención directa a las necesidades jurídicas de las mujeres.DESCRIPCIÓN DE LA OFERTADetalles del puestoEstamos en búsqueda de una Directora de Recurso Residencial que forme parte del equipo de Atención Integral de la Casa de Nuevos Comienzos (CNC) de nuestra ONG en Alicante.La persona seleccionada será responsable de la dirección, coordinación y supervisión del recurso residencial, garantizando su adecuado funcionamiento, la organización del equipo profesional y una atención integral de calidad a las mujeres acogidas.Funciones principalesDirección, organización y supervisión del funcionamiento general del recurso residencial.Gestión y coordinación del equipo profesional, incluyendo la planificación de cuadrantes, turnos, vacaciones, permisos y coberturas.Supervisión de la atención integral de las mujeres acogidas y del seguimiento de sus Planes Individualizados de Atención (PIA).Gestión de las incidencias del recurso, garantizando la adecuada organización y continuidad del servicio.Coordinación con los diferentes departamentos y programas de FIET, así como con administraciones públicas, entidades y recursos externos.Seguimiento de los objetivos, actividad e indicadores del recurso y elaboración y supervisión de la documentación técnica correspondiente.Garantizar el cumplimiento de los protocolos, procedimientos internos y normativa aplicable al recurso.Atención y acompañamiento de las visitas de donantes y otros agentes externos al recurso.RequisitosFormaciónTitulación universitaria en Trabajo Social o Educación Social.Curso Oficial de Director/a de Centros de Servicios Sociales.ExperienciaExperiencia mínima de 2 años en puestos de coordinación, dirección o gestión de equipos y/o recursos de intervención social.Se valorará especialmente:Experiencia en dirección o coordinación de recursos residenciales y equipos multidisciplinares, especialmente en servicios de atención continuada.Experiencia en intervención con mujeres en situación de vulnerabilidad, víctimas o supervivientes de trata, violencia o explotación.Formación y conocimientos específicos en trata de seres humanos y atención integral a víctimas.CompetenciasLiderazgo y gestión de equiposPlanificación y organizaciónToma de decisionesComunicación efectivaGestión de conflictosTrabajo en equipoAdaptabilidad y flexibilidadCompromiso con la misión, visión y valores de FIETSE OFRECEDesarrollar un trabajo que repercute directamente en la generación de oportunidades de vida para mujeres en situación de extrema vulnerabilidad.Incorporación inmediata.Jornada completa, con horario de lunes a jueves de 8:00 a 16:00 h y viernes de 8:00 a 14:00 h.Formación continua.Posibilidad de desarrollo profesional.Salario bruto anual: 30.816,22 € (salario base Grupo 1 + complemento de responsabilidad), conforme al III Convenio Colectivo Estatal de Acción e Intervención Social.Lugar de trabajo: Alicante.¿CÓMO ES EL PROCESO DE SELECCIÓN?Inicio del proceso de selección: 18 de septiembre de 2026Finalización del proceso de selección: 18 de octubre de 2026Presentación de candidaturas: online. xqbhyrx Las candidaturas deberán incluir, al menos, CV y carta de presentación, y se presentarán a través de la sección “Trabaja con nosotros” de nuestra página web.Las candidaturas que cumplan los requisitos del puesto serán valoradas por el equipo de RR. HH. Las personas preseleccionadas participarán en una entrevista en la que se valorarán su experiencia, su adecuación al puesto y las competencias profesionales requeridas para su desempeño.

🏗️ ¿Eres ingeniero/a y te gustaría formar parte de una empresa especializada en proyectos Fit Out de alto nivel, gestionando obras para clientes nacionales e internacionales? Buscamos incorporar un/a Jefe/a de Obra de Instalaciones Eléctricas para unirse a un proyecto estable, con posibilidades de desarrollo profesional y participación en proyectos de gran envergadura a nivel peninsular (España y Portugal). Serás responsable de coordinar y supervisar la ejecución de las instalaciones en obra, asegurando el cumplimiento de los plazos, la calidad y los costes establecidos, reportando directamente al Director de Proyectos. 🛠️ Tareas a desarrollar en el puesto: -Planificación y supervisión: Planificar, coordinar y supervisar la ejecución de las instalaciones de electricidad, climatización, ventilación, PCI, fontanería y saneamiento durante todo el ciclo del proyecto. -Estudios y ofertas: Participar en la elaboración de estudios, presupuestos y procesos de ofertas. -Gestión de subcontratas: Gestionar la contratación y coordinación de subcontratas e instaladores, garantizando el cumplimiento de plazos, calidad y seguridad. -Control técnico en obra: Supervisar la ejecución en obra, resolviendo incidencias técnicas y coordinándose con la Dirección Facultativa, clientes y proveedores. -Seguimiento económico: Realizar el seguimiento económico de la obra mediante certificaciones, control de costes y desviaciones. -Documentación y normativa: Elaborar y revisar la documentación técnica de cierre de obra y velar por el cumplimiento de la normativa de PRL, Calidad y Medio Ambiente. 📋 Requisitos para la posición: -Experiencia: Entre 1 y 2 años para perfiles Junior o entre 3 y 5 años mínimo para perfiles Senior como Jefe/a de Obra de Instalaciones en proyectos Fit Out, retail, industria o grandes superficies, en empresas instaladoras eléctricas o constructoras gestionando instalaciones (especialmente las eléctricas). -Formación: Ingeniería Técnica Industrial (Eléctrica), Ingeniería Superior Industrial e ingenierías afines. -Herramientas: Dominio de Presto (mediciones/presupuestos), Microsoft Project (planificación), AutoCAD y Microsoft Office. Idiomas: -Inglés: Nivel B2 funcional (atención técnica a clientes internacionales, correos y defensa de ofertas en obra). -Aptitudes: Alto nivel de compromiso, iniciativa, autonomía y capacidad de liderazgo y coordinación de equipos. -Disponibilidad de movilidad a las obras asignadas en España y Portugal, con pernoctas segun necesidad. -Conocimientos de Revit MEP (BIM) valorables. 🎁 Se ofrece: -Estabilidad y proyección: Incorporación estable en una empresa en crecimiento, con desarrollo profesional y participación en proyectos de gran envergadura a nivel peninsular. -Retribución salarial (en función de la experiencia aportada): • Junior (1-2 años): 28.000 € - 35.000 € B/A, • Senior (3-5 años): 36.000 € - 48.000 € B/A, • Bonus anual a partir del 2º año. -Herramientas de trabajo: Vehículo de empresa y tarjeta de combustible para los desplazamientos laborales. -Gastos 100% cubiertos: Desplazamiento, alojamiento y dietas cubiertos por la empresa cuando el proyecto requiera movilidad. -Beneficios sociales: Seguro médico/dental y plan de pensiones conforme al Convenio General del Sector de la Construcción. 📩 Si tienes experiencia dirigiendo instalaciones en obra y te motiva participar en proyectos de alto nivel en distintos puntos de España y Portugal ¡queremos conocerte! #Empleo #JefeDeObra #IngenieriaElectrica #FitOut #Instalaciones #Retail #Construccion #OportunidadLaboral #Headhunting

FIET es una ONG que nace en 2009 para ofrecer oportunidades de vida a las personas más vulnerables. FIET se crea para luchar contra la trata de personas con fines de explotación sexual y laboral. A través de su programa Rescatar y Restaurar, ofrece a las víctimas atención integral: psicológica, sanitaria, jurídica, educación, formación, inserción laboral, formación materno-educativa, integración, recreación y ocio, alojamiento y atención 24 horas. Para ser considerado para una entrevista, por favor, asegúrese de que su solicitud se ajusta plenamente a las especificaciones del puesto que se encuentran a continuación. FIET está presente en 5 Comunidades Autónomas: Madrid (2015), Alicante (2019), País Vasco (2020), Galicia (2019) y Melilla (2021). Además, también cuenta con proyectos de Cooperación Internacional (Costa de Marfil, Nepal y la India). En 2019, FIET fundó el primer Despacho de Abogados solidario especializado en trata, ofreciendo atención directa a las necesidades jurídicas de las mujeres. DESCRIPCIÓN DE LA OFERTA Detalles del puesto Estamos en búsqueda de una Directora de Recurso Residencial que forme parte del equipo de Atención Integral de la Casa de Nuevos Comienzos (CNC) de nuestra ONG en Alicante. La persona seleccionada será responsable de la dirección, coordinación y supervisión del recurso residencial, garantizando su adecuado funcionamiento, la organización del equipo profesional y una atención integral de calidad a las mujeres acogidas. Funciones principales • Dirección, organización y supervisión del funcionamiento general del recurso residencial., • Gestión y coordinación del equipo profesional, incluyendo la planificación de cuadrantes, turnos, vacaciones, permisos y coberturas., • Supervisión de la atención integral de las mujeres acogidas y del seguimiento de sus Planes Individualizados de Atención (PIA)., • Gestión de las incidencias del recurso, garantizando la adecuada organización y continuidad del servicio., • Coordinación con los diferentes departamentos y programas de FIET, así como con administraciones públicas, entidades y recursos externos., • Seguimiento de los objetivos, actividad e indicadores del recurso y elaboración y supervisión de la documentación técnica correspondiente., • Garantizar el cumplimiento de los protocolos, procedimientos internos y normativa aplicable al recurso., • Atención y acompañamiento de las visitas de donantes y otros agentes externos al recurso. Requisitos Formación • Titulación universitaria en Trabajo Social o Educación Social., • Curso Oficial de Director/a de Centros de Servicios Sociales. Experiencia Experiencia mínima de 2 años en puestos de coordinación, dirección o gestión de equipos y/o recursos de intervención social. Se valorará especialmente: • Experiencia en dirección o coordinación de recursos residenciales y equipos multidisciplinares, especialmente en servicios de atención continuada., • Experiencia en intervención con mujeres en situación de vulnerabilidad, víctimas o supervivientes de trata, violencia o explotación., • Formación y conocimientos específicos en trata de seres humanos y atención integral a víctimas. Competencias • Liderazgo y gestión de equipos, • Planificación y organización, • Toma de decisiones, • Comunicación efectiva, • Gestión de conflictos, • Trabajo en equipo, • Adaptabilidad y flexibilidad, • Compromiso con la misión, visión y valores de FIET SE OFRECE • Desarrollar un trabajo que repercute directamente en la generación de oportunidades de vida para mujeres en situación de extrema vulnerabilidad., • Incorporación inmediata., • Jornada completa, con horario de lunes a jueves de 8:00 a 16:00 h y viernes de 8:00 a 14:00 h., • Formación continua., • Posibilidad de desarrollo profesional., • Salario bruto anual: 30.816,22 € (salario base Grupo 1 + complemento de responsabilidad), conforme al III Convenio Colectivo Estatal de Acción e Intervención Social., • Lugar de trabajo: Alicante. ¿CÓMO ES EL PROCESO DE SELECCIÓN? Inicio del proceso de selección: 18 de septiembre de 2026 Finalización del proceso de selección: 18 de octubre de 2026 Presentación de candidaturas: online. xqysrnh Las candidaturas deberán incluir, al menos, CV y carta de presentación, y se presentarán a través de la sección "Trabaja con nosotros" de nuestra página web. Las candidaturas que cumplan los requisitos del puesto serán valoradas por el equipo de RR. HH. Las personas preseleccionadas participarán en una entrevista en la que se valorarán su experiencia, su adecuación al puesto y las competencias profesionales requeridas para su desempeño.

Descripción del puesto y responsabilidades:Técnico/a de ventas itinerante y demostrador/aEste puesto se centra principalmente en la gestión y el desarrollo técnico-demostrativo de una cartera de contactos, con el objetivo de incrementar los ingresos mediante acciones concretas sobre el terreno. También será responsable de la incorporación de nuevos clientes, asegurando su integración técnica y el desarrollo de sus competencias.Sus responsabilidades incluirán la identificación, el aprovechamiento y la comunicación de las oportunidades de venta que surjan en su territorio.Sus funciones incluirán:Prospección de nuevos clientes; Apoyo y seguimiento de contactos; Montaje de expositores en tiendas asociadas; Formaciónde equipos de ventas y usuarios finales (trabajadores de la construcción) en el uso de nuestras herramientas de diamante a pie de obra; Realización de demostraciones técnicas con especial atención a nuestras soluciones de perforación y corte; Organización dejornadas de demostración en puntos de venta para promocionar nuestra gama de productos.Se requerirán desplazamientos, en promedio, dos noches por semana, para realizar demostraciones, presentaciones y brindar soporte técnico sobre el terreno; El territorio objetivo es Comunidad Valenciana.Al incorporarse a la empresa, recibirá una formación integral sobre el producto.Recibirá apoyo diario del Responsable de Exportación y orientación continua durante todo el año, bajo la coordinación del Director de Ventas.Perfil deseadoDemostrador/Representante de VentasBuscamos un candidato con una combinación de habilidades técnicas y comerciales, capaz de:Demostrar nuestros productos mediante la experiencia práctica,Establecer relaciones de confianza con los clientes,Adaptar su enfoque a los diferentes interlocutores (distribuidores, vendedores, etc.),Identificar y aprovechar oportunidades de venta,Mantener una presencia regular, independiente y estructurada en el terreno.Se valorará positivamente la experiencia demostrada en la demostración de productos técnicos (ferias, obras, puntos de venta).Autonomía, comunicación clara, capacidad de organización y una sólida aptitud comercial son esenciales para el éxito en este puesto.Información útilCONTRATO: IndefinidoSALARIO: De 25.000 € a 35.000 € brutos anualesEXPERIENCIA: De 1 a 5 años, o más de 5 añosHORARIO: Jornada completaBeneficios: Coche/furgoneta de empresa, reembolso de gastos de manutención y alojamiento durante viajes de negociosEste puesto te ofrece la oportunidad de:Formar parte de un proyecto en rápido crecimiento,Trabajar en un entorno dinámico y técnico,Participar activamente en el desarrollo de negocio y el posicionamiento de una marca líder,Beneficiarte de un atractivo paquete de compensación que incluye un salario base y comisiones; Quiénes somos?MAXIMA SPAINMaxima SPAIN, filial de MAXIMA S.P.A., empresa italiana especializada en soluciones profesionales de perforación y corte con herramientas diamantadas, se encuentra en plena expansión con el objetivo de convertirse en un referente en el mercado español. Nuestras fortalezas radican en:La excelencia técnica de nuestros productos,Una sólida presencia local,Un enfoque humano y concreto, centrado en las necesidades del cliente.Nivel de experiencia: IntermedioTipo de tienda: Venta al por mayor de materiales de construcción, fontaneria, climatizaciòn y electricidad; Tipo de empleo: Tiempo completoFunciones:VentasDesarrollo de negocio- Habilidades:Relaciones interpersonalesVentas B2BAtención al clienteCaptación de nuevos clientesVentasPlanificaciónDemostracionesResponsabilidades

En Grupo Elecnor impulsamos desarrollo, creamos oportunidades. Somos una compañía global de infraestructuras, energías y servicios, comprometida con el desarrollo y la creación de oportunidades para las personas en todo el mundo. Audeca es la filial de Elecnor especializada en el mantenimiento integral de infraestructuras viarias y la conservación del medio natural. Buscamos Jefe de Obra Especialista Estructuras (h/m) Localización del puesto: Ámbito Nacional Funciones: - Dirigir y supervisar la ejecución de un proyecto de construcción, asegurando que se cumplan los plazos, el presupuesto y los estándares de calidad. - Planificación inicial hasta la finalización del proyecto, incluyendo la gestión de recursos, la coordinación de equipos y la resolución de problemas. - Elaboración de estudios de viabilidad técnica y económica, preparación de presupuestos detallados, gestión de ofertas de proveedores y elaboración de la documentación técnica necesaria para las licitaciones. Requisitos: - Titulación: Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos o Ingeniería Civil con Máster MECES nivel 3. - Experiencia mínima de 5 años, preferiblemente al menos 2 de ellos en obras de Estructuras, Construcción o Reparación. - Conocimientos de ofimática y programas de control de obras (Presto, diseño AutoCAD, o similar). - Valorable experiencia en entornos BIM, experiencia en cálculo de estructuras y en redacción de informes técnicos. - Habilidades y competencias, trabajo en equipo, proactividad, capacidad de organización, comunicación y atención al cliente. - Incorporación inmediata. - Base diaria en Madrid y disposición para viajar a obras de ámbito nacional. - Carnet de conducir B. Se ofrece: - Contrato indefinido a jornada completa. - Rango salarial estimado: 40.000 - 47.000 € brutos anuales, según experiencia aportada. - Estabilidad laboral. - Vehículo de empresa, dietas, alojamiento y plan de formación específico. - Desarrollo profesional en una empresa en crecimiento y en proceso de expansión. - Beneficios sociales a través de Plan de Compensación Flexible.

Desde GRUPOTEC nos encontramos en búsqueda de un/a Supervisor/a Eléctrico/a que se incorporaría presencialmente en uno de nuestros proyectos fotovoltaicos ubicado en Reino Unido (UK). Tareas Las principales FUNCIONES que llevarán a cabo son: - Supervisar la ejecución del proyecto en lo concerniente a la disciplina eléctrica. - Ejercer el control y supervisión de las subcontratas, así como de la calidad de los trabajos realizados. - Verificar que el trabajo eléctrico avance según el cronograma establecido. - Resolver inconvenientes que puedan surgir durante la ejecución de la parte eléctrica de la obra. - Emitir informes regularmente según necesidades de la ejecución. - Asegurarse de que se sigan las normas de seguridad eléctrica para evitar accidentes. - Supervisar las pruebas de aceptación de obra y montaje, especializada en plantas FV. - Supervisar el cumplimiento de QA/QC por parte del contratista, tanto en la ejecución como en la puesta en marcha. - Dirigir y controlar el desarrollo de las actividades en todos los frentes de trabajo del proyecto siguiendo las indicaciones dadas por los Ingenieros y verificando que se cumpla las solicitudes del cliente. - Realización de auditorías internas en otros proyectos. Requisitos ¿Qué REQUISITOS valoraremos o tendrá que cumplir el candidato/a? - Formación de Ciclo de Grado Medio o Superior, o similar. - Formación en PRL para trabajos en campo. - Nivel medio-avanzado de inglés (B2 o superior) - Experiencia previa de al menos 2 años en la supervisión eléctrica de proyectos de energía renovable (solar, eólica, ciclos combinados, termosolar, etc.). - Manejo de herramientas de ofimática (paquete office). - Se valorará la disponibilidad geográfica para trabajar a nivel nacional o internacional. Beneficios Debido a la ubicación del proyecto, nos hacemos cargo de la gestión del visado necesario para trabajar en Reino Unido. Proporcionamos alojamiento, dietas y vehículo para los desplazamientos a obra. Además, la posición va vinculada a un plus por desplazamiento y a una serie de vuelos de conciliación. Únete a nosotros y lleva tu carrera al siguiente nivel con una oportunidad única de crecimiento profesional y expansión internacional. Trabajarás en proyectos desafiantes, colaborando con equipos multiculturales, lo que te permitirá desarrollar nuevas habilidades y acceder a una experiencia global. Si buscas un entorno que valore tu potencial y te impulse a alcanzar nuevas metas, esta es la oportunidad que estabas esperando.

BUSCAMOS PERSONAL — GUEST EXPERIENCE & CHECK-INSUPERHOST ALICANTE | GESTIÓN DE ALOJAMIENTOS TURÍSTICOSEn Superhost Alicante buscamos incorporar a nuestro equipo una persona para la gestión de check-ins y atención a huéspedes en nuestros apartamentos turísticos de Alicante, Playa de San Juan y El Campello.Somos una empresa especializada en la gestión integral de alojamientos turísticos, ocupándonos de reservas, atención al huésped, check-in/check-out, limpieza, incidencias y experiencia del cliente.Buscamos a alguien que entienda que un buen check-in no consiste únicamente en entregar unas llaves: es el primer contacto presencial del huésped con nuestra empresa y una parte fundamental de su experiencia.¿A QUIÉN BUSCAMOS?Buscamos una persona responsable, puntual, organizada, autónoma, resolutiva y muy orientada al servicio, con excelentes habilidades de comunicación y trato interpersonal.Alguien con iniciativa, que sepa anticiparse a las necesidades del huésped, detectar posibles problemas antes de que ocurran y hacer seguimiento hasta que una incidencia quede solucionada.No buscamos únicamente una persona que haga entregas de llaves. Buscamos una persona que se implique en la experiencia completa del huésped.REQUISITOSExperiencia previa real y demostrable en check-ins/check-outs de apartamentos turísticos, Airbnb, Booking o similar.Mínimo 1 año de experiencia en un puesto similar.Buen nivel de inglés, suficiente para mantener una conversación fluida con huéspedes internacionales.Excelentes habilidades de comunicación y relaciones interpersonales.Actitud profesional, amable y orientada al cliente.Persona muy puntual y responsable.Capacidad para trabajar de forma autónoma y tomar decisiones.Perfil proactivo y resolutivo.Capacidad de anticipación y atención al detalle.Buena organización y capacidad para gestionar varias tareas o incidencias.Disponibilidad para desplazarse por Alicante, Playa de San Juan y El Campello.Flexibilidad horaria, ya que los horarios dependen de las llegadas de los huéspedes y pueden variar.Disponibilidad para trabajar algunos fines de semana, festivos y horarios de tarde/noche, según necesidades del servicio.Manejo fluido de teléfono móvil, Whats App, correo electrónico, Google Maps y herramientas digitales básicas.SE VALORARÁ MUY POSITIVAMENTEVehículo propio.Carnet de conducir.Experiencia previa en turismo, hostelería, hospitality, recepción o gestión de apartamentos turísticos.Conocimiento de Alicante y sus principales zonas turísticas.Experiencia utilizando Airbnb, Booking u otras plataformas de alquiler vacacional.PRINCIPALES FUNCIONESContactar con los huéspedes antes de su llegada y coordinar correctamente el check-in.Confirmar horarios de llegada y mantener una comunicación proactiva con el huésped.Recibir personalmente a los huéspedes en el apartamento.Realizar el check-in y explicar el funcionamiento del alojamiento, normas, accesos y aspectos importantes.Entregar llaves y/o gestionar accesos.Ofrecer información turística y recomendaciones básicas sobre Alicante y alrededores.Atender consultas de los huéspedes durante su estancia.Detectar y comunicar posibles incidencias del alojamiento.Resolver pequeñas incidencias de forma autónoma cuando sea posible.Coordinarse con el equipo de limpieza para garantizar que los apartamentos estén preparados correctamente antes de cada llegada.Comunicar al equipo de limpieza, mantenimiento u oficina cualquier necesidad detectada.Realizar seguimiento de las incidencias hasta comprobar que han quedado solucionadas.Mantener una comunicación profesional y cercana con los huéspedes durante todo el proceso: pre-arrival, llegada, estancia y post-estancia.Realizar pequeñas gestiones operativas cuando sean necesarias, como llevar toallas, solucionar accesos, entregar algún elemento olvidado o atender necesidades puntuales del huésped.Informar a la oficina de cualquier situación relevante y mantener actualizada la información necesaria.Cuando no haya suficientes check-ins, colaborar con tareas administrativas, operativas o de oficina relacionadas con la actividad de la NDICIONESContrato laboral inicial a media jornada.Horario flexible y variable según las reservas y necesidades del servicio.El puesto combina trabajo presencial en los apartamentos con posibles tareas administrativas y operativas.Existe posibilidad real de ampliación de jornada si la colaboración funciona satisfactoriamente y las necesidades de la empresa lo requieren.Zona de trabajo: Alicante, Playa de San Juan y El Campello.¿TE INTERESA?Envíanos:CV actualizadoDisponibilidad horariaZona de residenciaSi dispones de vehículo propioNivel de inglésBreve presentación explicando tu experiencia en atención a huéspedes/check-insinfo@Superhost AlicanteGestión profesional de alojamientos turísticos y experiencias para huéspedes.

Desde Grupo Elecnor buscamos Jefe de Obra Especialista Estructuras (h/m) Localización del puesto: Ámbito Nacional Funciones: - Dirigir y supervisar la ejecución de un proyecto de construcción, asegurando que se cumplan los plazos, el presupuesto y los estándares de calidad. - Planificación inicial hasta la finalización del proyecto, incluyendo la gestión de recursos, la coordinación de equipos y la resolución de problemas. - Elaboración de estudios de viabilidad técnica y económica, preparación de presupuestos detallados, gestión de ofertas de proveedores y elaboración de la documentación técnica necesaria para las licitaciones. Requisitos: - Titulación: Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos o Ingeniería Civil con Máster MECES nivel 3. - Experiencia mínima de 5 años, preferiblemente al menos 2 de ellos en obras de Estructuras, Construcción o Reparación. - Conocimientos de ofimática y programas de control de obras (Presto, diseño AutoCAD, o similar). - Valorable experiencia en entornos BIM, experiencia en cálculo de estructuras y en redacción de informes técnicos. - Habilidades y competencias, trabajo en equipo, proactividad, capacidad de organización, comunicación y atención al cliente. - Incorporación inmediata. - Base diaria en Madrid y disposición para viajar a obras de ámbito nacional. - Carnet de conducir B. Se ofrece: - Contrato indefinido a jornada completa. - Rango salarial estimado: 40.000 - 47.000 € brutos anuales, según experiencia aportada. - Estabilidad laboral. - Vehículo de empresa, dietas, alojamiento y plan de formación específico. - Desarrollo profesional en una empresa en crecimiento y en proceso de expansión. - Beneficios sociales a través de Plan de Compensación Flexible.

Voltrac | Valencia, España | Trabajo de campo, con desplazamientos por toda España | Jornada completa | Contrato indefinidoRetribución: 25.000 - 30.000 € + coche de empresa para uso profesional + participación en equityVoltrac construye tractores eléctricos autónomos para todo tipo de agricultura, desde cultivos leñosos hasta cultivos extensivos. Nuestra plataforma de 5 toneladas ya se está probando en explotaciones de toda España y estamos escalando la fabricación hasta 100 unidades al año. Buscamos un técnico o técnica de campo para encargarse de la operación, el mantenimiento y las reparaciones in situ, y para operar el tractor de forma remota cuando no sea necesario el trabajo presencial.Quiénes somosVoltrac fue fundada en 2024 por Francisco Infante Aguirre y Thomas Hubregtsen. Francisco construyó aeronaves en Destinus y Volocopter y procede de una familia que fabrica y vende aperos de tractor en más de 25 países; Thomas desarrolló sistemas de aprendizaje automático en Google X, IBM y BMW, y tuvo su primer trabajo en una granja. Contamos con el respaldo de 9 millones de euros de inversores europeos de capital riesgo, entre ellos Extantia, Foodlabs, Antler, Push y Prototype. Somos un equipo de 16 personas de 8 nacionalidades y trabajamos desde unas instalaciones de 1.200 m² en Valencia, una de las ciudades más habitables de Europa.TareasEl puestoSerás responsable de supervisar y mantener los vehículos en el campo, trabajando directamente con los fundadores, el equipo de ingeniería y el equipo de campo del cliente y. Trabajarás en coordinación con los operadores remotos ubicados en nuestra sede de Valencia.Qué harás- Realizar la puesta en marcha inicial con el cliente, formarle y asegurar que todo queda correctamente configurado.- Ser el enlace con los clientes durante su incorporación al ecosistema Voltrac.- Estar en el terreno antes del inicio de las operaciones del cliente, acoplando los aperos adecuados al tractor para que el trabajo se complete durante los primeros despliegues.- Controlar el tractor con precisión con los distintos aperos acoplados, entendiendo cómo funciona cada apero y cómo modifica el comportamiento del vehículo.- Reportar incidencias y anomalías al equipo de ingeniería.- Etiquetar datos operativos para ayudar a mejorar el sistema autónomo.- Mejorar los procedimientos de teleoperación mediante feedback estructurado.- Realizar reparaciones mecánicas y eléctricas, tanto periódicas como urgentes, y el mantenimiento in situ para mantener los vehículos en funcionamiento.- Operar el tractor de forma remota mediante una estación de operación remota proporcionada por la empresa.- Coordinarte a diario con el equipo de operaciones de cliente, manteniéndole informado del estado del vehículo y de la situación en campo.- Adaptar las instalaciones del cliente cuando sea necesario para permitir la operación del vehículo.- Trasladar al equipo las objeciones de los clientes, las peticiones de funcionalidades y la información sobre la competencia.Qué significa el éxito- A los 3 meses: tienes pleno control del vehículo mediante operación remota, sabes realizar los trabajos de campo básicos con los aperos más habituales, resuelves las reparaciones críticas básicas in situ, conoces las parcelas y el equipamiento del cliente y te comunicas bien con las personas que trabajan allí. Has desplegado un vehículo con un cliente.- A los 12 meses: resuelves reparaciones complejas, conoces en profundidad los sistemas y la arquitectura del tractor, operas el vehículo con todos los aperos al nivel de un tractorista experimentado, has reducido el tiempo de inactividad de los tractores y mantienes una relación sólida y una buena imagen ante la operación del cliente y ante terceros.RequisitosImprescindible- Disponibilidad para viajar o trasladarte por periodos de tiempo dentro de España.- Experiencia práctica con los sistemas mecánicos de tractores, camiones u otros vehículos pesados.- Capacidad para manejar correctamente un tractor durante periodos prolongados con una variedad de aperos, y conocimiento práctico del funcionamiento de cada uno.- Trayectoria demostrada resolviendo problemas mecánicos por tu cuenta, con soluciones ingeniosas.- Español profesional.- Inglés básico.- Carné de conducir y disponibilidad para desplazarte por España con poca antelación.- Disponibilidad para un turno de guardia retribuido durante las campañas agrícolas punta, incluida cobertura de noches y fines de semana de forma planificada.Valorable- Experiencia tratando con agricultores, cooperativas, empresas de servicios agrícolas, contratistas o distribuidores.- Conocimiento de los ciclos agrícolas de una gran plantación y comprensión profunda de la logística de campo.- Conocimientos informáticos suficientes para resolver incidencias con el equipo de operación remota.- Curiosidad técnica suficiente para explicar un producto complejo de forma sencilla.- Comodidad en una startup donde no todos los procesos están aún definidos.- Comodidad con el entorno, el estilo de vida y la gente del mundo rural.- Carné de aplicador/a de productos fitosanitarios.- Experiencia acreditada como tractorista.Probablemente no encajes si- Tu forma de arreglar las cosas no incluye entender cómo funcionan y valorar si puedes hacerlo tú mismo/a.- Te cuesta mantener la concentración y la precisión durante sesiones largas de operación remota.- No te sientes cómodo/a trabajando con un producto técnico nuevo que aún está en desarrollo.- No te sientes cómodo/a viviendo en un entorno rural y realizando trabajo agrícola duro al aire libre.- No tienes una mentalidad de hacer todo lo posible por tu cliente.BeneficiosRetribución y beneficios- Salario base: 25.000 - 30.000 € brutos anuales según experiencia.- Participación en equity.- Teléfono y portátil; coche y combustible para uso profesional; alojamiento en hotel o piso durante los despliegues y dietas cubiertas en los desplazamientos.Proceso de selección- Solicitud con tres preguntas breves, unos 5 minutos.- Entrevista por videollamada de 30 minutos con nuestro responsable de operaciones de cliente.- Entrevista por videollamada de 30 minutos con uno de los fundadores.- Visita presencial en Valencia para una prueba práctica y para conocer al equipo (desplazamiento cubierto).Nosotros estamos listos para construir los tractores. ¿Estás tú listo/a para controlarlos?#J-18808-Ljbffr

El puesto de delegado de ventas implica la gestión comercial y la visita activa a la zona asignada, que abarca las provincias de Valencia y Castellón. Las responsabilidades principales incluyen la prospección de nuevos clientes y la venta directa en un entorno empresarial B2B, introduciendo el portafolio completo de productos en los diferentes puntos de venta. El profesional deberá detectar las necesidades específicas de cada cliente, presentar soluciones adecuadas y culminar el proceso con el cierre de acuerdos comerciales que fortalezcan la presencia de la empresa en el mercado. Esta posición requiere una dedicación completa al desarrollo del territorio, con un enfoque estratégico en la construcción de relaciones comerciales duraderas. La actividad diaria combina la planificación de rutas de visita con la gestión administrativa posterior, asegurando un seguimiento meticuloso de cada contacto y oportunidad. El rol es fundamental para alcanzar los objetivos de venta y expandir la cuota de mercado en el sector de ciencias de la vida, un ámbito que exige precisión y un conocimiento profundo de los productos. El trabajo se realizará en el campo, con desplazamientos constantes dentro de la zona designada, por lo que la autonomía y la capacidad de organización son esenciales. Se proporcionarán todas las herramientas necesarias para desempeñar las funciones con eficacia, permitiendo al delegado concentrarse en las tareas comerciales y de representación. La retribución económica ofrecida es de 37.000 euros brutos anuales, con una jornada laboral de lunes a viernes en horario comercial. La empresa proporcionará herramientas de trabajo como tablet y teléfono móvil corporativo, además de cubrir el 100% de los gastos de dietas por comidas y alojamiento durante los viajes.

ConfiARTE selecciona para importante compañía industrial especializada en soluciones de acero para la construcción un/a Encargado/a de Obra con experiencia contrastada en ferralla, montaje de acero corrugado y coordinación de equipos en obra. Buscamos una persona con oficio, liderazgo en campo y capacidad para asegurar la correcta ejecución de los trabajos, coordinando equipos propios, subcontratas, cliente, oficina técnica y producción, siempre bajo criterios de seguridad, calidad, plazo, coste y productividad. Se trata de una posición estable, dentro de una compañía sólida, con presencia nacional y proyectos relevantes en el sector construcción. La compañía ofrece un paquete especialmente competitivo para profesionales acostumbrados a la movilidad en obra: salario fijo competitivo, bonus, vehículo de empresa, tarjeta de gasolina y cobertura de gastos de alojamiento o vivienda cuando el proyecto lo requiera. Una oportunidad sólida para perfiles con experiencia real en ferralla que quieran estabilidad, medios y respaldo para trabajar con garantías. Tareas Funciones principales La persona seleccionada será responsable de coordinar y supervisar la ejecución de los trabajos de ferralla en las obras asignadas, asegurando la planificación, la calidad del montaje y el cumplimiento de los plazos. Entre sus funciones estarán: - Organizar y supervisar los trabajos de montaje de ferralla en obra. - Coordinar equipos de trabajo, subcontratas y empresas contratistas. - Revisar planos, documentación técnica y necesidades de montaje junto con oficina técnica. - Planificar entregas de material y controlar su correcta recepción y uso en obra. - Realizar mediciones, certificaciones y seguimiento de rendimientos. - Controlar costes, detectar desviaciones y proponer medidas correctoras. - Garantizar el cumplimiento de los planes de seguridad y salud. - Coordinarse con jefes de montaje, talleres, logística, prevención, clientes y proveedores. - Reportar incidencias, avances y necesidades de obra. El puesto requiere desplazamientos a diferentes proyectos de construcción dentro de la zona asignada, tal como recoge la descripción funcional del puesto de Encargado de Obras, con responsabilidad sobre varios proyectos, equipos, contratistas y toneladas de producción/montaje. Requisitos Requisitos - Experiencia previa como encargado/a de obra, jefe/a de equipo o responsable de montaje en ferralla. - Conocimiento real del sector de ferralla, edificación u obra civil. - Capacidad para interpretar planos de montaje. - Experiencia en coordinación de equipos y subcontratas. - Conocimientos en seguridad, prevención y coordinación de actividades empresariales. - Manejo básico de herramientas informáticas. - Se valorará experiencia con sistemas de gestión, mediciones, certificaciones o plataformas tipo SAP, PREINFA, Armaplus o similares. - Persona resolutiva, organizada, con autoridad natural en obra y orientación a resultados. Beneficios Se ofrece - Incorporación a compañía líder en el sector industrial y construcción. - Proyecto estable y con recorrido profesional. - Zona de actuación: Comunidad Valenciana - Salario fijo: 35.000 € – 47.000 € brutos/año. - Se valorarán candidaturas con expectativas superiores si aportan una experiencia especialmente sólida y contrastada en ferralla. - Contrato estable. - Entorno técnico, exigente y profesional. CIERRE Si eres un profesional de hierro y estructuras que busca dar un salto en sus condiciones laborales, queremos hablar contigo hoy mismo. Mándanos tu CV o escríbenos un mensaje directo resumiendo tu trayectoria en ferralla y nos pondremos en contacto contigo de inmediato.

Empresa de construcción busca soldadores navales. Alojamiento con agua y electricidad incluidos, coche, billetes de avión desde su lugar de residencia, ropa, herramientas y un salario mínimo de 2600 euros netos mensuales minimo. se pagara por semanas la parte proporcional Requisitos: Conocimientos de inglés de nivel B1.

Buscamos incorporar un encargado o encargada de obra para una empresa consolidada y en crecimiento, con proyectos en todo el país y, de forma puntual, en el extranjero. El perfil ideal es una persona joven, dinámica y con experiencia en obra civil, acostumbrada a coordinar equipos y a gestionar el día a día de una obra. Las funciones principales incluyen la organización y planificación de la obra, la supervisión de los trabajos, la coordinación y gestión de equipos, la resolución de incidencias técnicas y operativas, y velar por el cumplimiento de las normas de seguridad y el uso correcto de los EPIs. También se encargará del control de materiales, equipos y recursos, y de la coordinación con clientes, proveedores y subcontratas. La posición ofrece la oportunidad de formar parte de una compañía en crecimiento, con proyectos de duración entre 6 y 12 meses. Durante la ejecución de los proyectos, se requiere presencia continuada en obra, con regreso al domicilio aproximadamente cada 15 días. La empresa cubre todos los gastos de desplazamiento, gasolina, alojamiento y dietas, y ofrece condiciones salariales competitivas acordes a la experiencia. Es importante destacar que el puesto implica un alto componente de movilidad, por lo que es imprescindible tener disponibilidad para desplazarse y permanecer en obra durante los proyectos asignados.

¿Te imaginas dar un salto profesional mientras lideras operaciones clave en un entorno internacional? En ABAI estamos reforzando nuestras plataformas en Colombia y buscamos un/a Responsable de Operaciones con experiencia en el sector de contact center, actualmente en España, que quiera asumir un reto estratégico como expatriado/a en Buscaramanga durante al menos 18 meses (prorrogable). Se trata de una oportunidad única para profesionales del contact center que quieran evolucionar, liderar equipos y asegurar la excelencia operativa en mercados estratégicos para la compañía. Serás responsable de garantizar el cumplimiento del modelo operativo, el seguimiento de indicadores operativos y financieros, y la satisfacción del cliente, liderando equipos y coordinándote con las áreas de soporte para asegurar resultados y calidad del servicio. • Asegurar el cumplimiento de los servicios pactados con el cliente y los niveles de facturación e ingresos., • Liderar y gestionar equipos operativos, garantizando el cumplimiento de KPIs de servicio, calidad y productividad., • Analizar resultados y definir planes de acción ante desviaciones de indicadores., • Diseñar estrategias orientadas a la mejora continua del servicio., • Coordinarte con áreas soporte (RRHH, Formación, Calidad, Tecnología, etc.) para asegurar el éxito de la operación., • Velar por el cumplimiento de las políticas de seguridad de la información, prevención y buenas prácticas corporativas., • Profesionales con experiencia previa en servicios de Contact Center / BPO., • Experiencia en gestión de operaciones y liderazgo de equipos., • Perfil orientado a resultados, calidad de servicio y satisfacción del cliente., • Capacidad de adaptación a entornos dinámicos y multiculturales., • Interés real en una experiencia de expatriación internacional., • Proyecto internacional estratégico dentro del sector contact center, • Expatriación de 18 meses, con posibilidad de prórroga, • Acompañamiento y acogida personalizada antes y durante la experiencia, • Desarrollo profesional y formativo continuo, • Condiciones económicas muy atractivas, • Alojamiento y seguro de salud incluidos, • Soporte integral durante toda la movilidad internacional En ABAI creemos en un entorno laboral inclusivo, libre de etiquetas y con igualdad de oportunidades para todas las personas. Esta oferta está abierta a cualquier persona que cumpla con los requisitos, sin importar su condición. GENTE ABAI #LIBRES #IGUALES #SIN ETIQUETAS ABAI está comprometido con la Diversidad, la Inclusión, la Igualdad de Trato y Oportunidades y con la lucha contra la discriminación en cualquiera de sus formas. #ABAI #OportunidadProfesional #ResponsableDeOperaciones #ContactCenter #BPO #Operaciones #Liderazgo #GestiónDeEquipos #Expatriación #MovilidadInternacional #LATAM #Colombia #Brasil #Perú #DesarrolloProfesional #J-18808-Ljbffr

Desde IMAN Global Consulting, consultora especializada en la selección de perfiles Technical, Middle Management y C-Suite, queremos incorporar un/a Responsable de Ingeniería de Procesos e Industrialización para incorporarse a una compañía multinacional líder en la fabricación de componentes de alta precisión mediante procesos de inyección de plástico, ubicada en Riba-roja de Turia (Valencia).Se trata de una posición estratégica con un fuerte componente técnico y operativo, en la que liderarás la industrialización de nuevos productos, la implantación de nuevos moldes, proyectos de automatización industrial y la mejora continua de los procesos productivos.Buscamos un perfil con amplia experiencia en inyección de plástico, orientado a planta y con capacidad para liderar equipos técnicos y proyectos de ingeniería. No se valorarán candidaturas que no tengan trayectoria en inyección de plásticos.Misión del puesto: Liderar el área de Ingeniería de Procesos e Industrialización, asegurando la correcta industrialización de nuevos productos, la optimización de los procesos de fabricación y la incorporación de nuevas tecnologías que impulsen la eficiencia y competitividad de la planta.Principales responsabilidades:Liderar proyectos de industrialización de nuevos productos, nuevos moldes y transferencias de líneas de producción.Definir e implantar proyectos de automatización industrial y mejora de procesos.Optimizar procesos de inyección de plástico, mejorando productividad, calidad y tiempos de ciclo.Gestionar inversiones (CAPEX) relacionadas con maquinaria, moldes y automatización.Participar en la selección, validación e implantación de nuevas máquinas y equipos.Coordinar la validación de nuevos productos, moldes, materiales y procesos (IQ/OQ).Mantener actualizada la documentación técnica (PFMEA, Planes de Control, SOPs y Diagramas de Flujo).Coordinar proveedores de ingeniería y colaborar en nuevos proyectos industriales.Liderar y desarrollar el equipo de Ingeniería de Procesos e Industrialización.Colaborar estrechamente con Producción, Calidad y Mantenimiento para garantizar una industrialización eficiente y sostenible.Perfil requerido:Ingeniería Industrial, Mecánica, Producción o similar.Experiencia consolidada liderando procesos de industrialización en empresas de inyección de plástico.Sólida experiencia en transformación de plástico por inyección, moldes, parámetros de proceso y puesta en marcha de nuevas referencias.Experiencia en automatización industrial, incorporación de nueva maquinaria y mejora de procesos.Experiencia gestionando proyectos de nuevos moldes, cambios de material o traslados de líneas.Experiencia liderando equipos técnicos.Manejo de AutoCAD, SolidWorks y SAP o similares.Conocimientos de Lean Manufacturing, Lean Management y Six Sigma.Nivel fluido de español e inglés (se reporta a Suiza).Se valorará especialmente:Certificación PMP, PRINCE2 o similar.Experiencia en entornos industriales altamente automatizados.Perfil técnico, orientado a planta y con capacidad para liderar mejoras desde un enfoque práctico.Ofrecemos:Incorporación a jornada completa, con contrato indefinido y salario competitivo según valía.Centro de trabajo ubicado en Riba-roja de Turia (Valencia). La empresa no cubre los gastos derivados del traslado, alojamiento, vivienda o reubicación, por lo que estos correrán a cargo del candidato/a.Proyecto de largo recorrido dentro de una compañía multinacional consolidada y referente en su sector, con un entorno de trabajo altamente tecnificado, colaborativo y orientado a la mejora continua.Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, raza, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.

Liderar y desarrollar el equipo, gestionar la producción y asegurar la calidad de las elaboraciones, con foco en cumplimiento de normativas y optimización de costes. Se xcskxlj ofrece incorporación a un grupo consolidado y estable, con oportunidades de desarrollo y alojamiento sujeto a. AR Hotels

El lunes será además un día importante para realizar el seguimiento y traspaso de las incidencias del fin de semana al resto del equipo. Buscamos un perfil muy práctico y resolutivo: una persona capaz de atender a huéspedes y propietarios, pero también de desplazarse entre nuestros alojamiento

Contrato indefinido, jornada intensiva, salario desde 14,71 €/h brutos con paga semanal, alojamiento incluido y beneficios. Te encargarás de preparar pedidos con escáner, embalar y gestionar el inventario, manteniendo la calidad y la precisión en cada envío. No se requiere dominio del neerland

Una empresa de alojamiento en Valencia busca un/a administrativo/a contable.

ValenciaGUEST, empresa gestora de alojamiento turístico en la ciudad de Valencia, busca talento para ampliar su departamento de recepción.Maximice sus posibilidades de que su candidatura sea seleccionada asegurándose de que su CV y sus habilidades se ajustan al perfil.Serás el anfitrión de los

Autohero busca Pintores/as de VO para unirse a su taller en Ketzin, Alemania, dentro de un entorno internacional.

Eosol Group busca un Ingeniero Eléctrico de Proyecto con movilidad internacional para un proyecto de compensación síncrona en Irlanda, con foco en la estabilidad y eficiencia de la red eléctrica. Ofrecemos un proyecto internacional, apoyo para la movilidad (visados y alojamiento) y un entorno pr

En AR Hotels & Resorts buscamos un/a Jefe/a de Cocina para incorporarse a AR Roca Esmeralda 4★ , en Calpe, y asumir el reto de liderar su área de Cocina en un momento clave. Tras una profunda renovación, hemos reabierto sus puertas como hotel de 4 estrellas, con 192 habitaciones completamente renovadas y una nueva propuesta de espacios y servicios. Con esta nueva etapa, buscamos a un/a profesional que quiera liderar, aportar su experiencia y formar de un gran equipo de profesionales. Te contamos las funciones y responsabilidades principales : Liderar, organizar y desarrollar el equipo de Cocina. Planificar y supervisar la producción de las distintas partidas y servicios. Garantizar la calidad, presentación y homogeneidad de las elaboraciones. Organizar turnos, tareas y cargas de trabajo del equipo. Controlar escandallos, costes, consumos, mermas y stock. Garantizar el cumplimiento de los estándares de higiene, APPCC y seguridad alimentaria. Supervisar el correcto funcionamiento de las instalaciones y equipos. Participar en la planificación y actualización de la oferta gastronómica. Coordinarse con Dirección y el resto de departamentos para asegurar el correcto funcionamiento de la operativa. Formar, acompañar y motivar al equipo, fomentando una cultura de trabajo basada en la calidad y la colaboración. ¿Qué necesitamos de ti? Experiencia consolidada como Jefe/a de Cocina , preferiblemente en hoteles de 4★, con experiencia en buffet de tamaño medio-alto. Capacidad demostrada para liderar equipos. Perfil organizado, resolutivo y acostumbrado a trabajar con planificación. Con proactividad, iniciativa y capacidad para tomar decisiones. Sólidos conocimientos de gestión de costes, escandallos y producto. Con conocimientos de APPCC y seguridad alimentaria. Orientada a la calidad y a la satisfacción del cliente. Experiencia en herramientas de ofimática para la gestión de pedidos y control de costes. ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido y proyecto profesional estable. Salario competitivo, acorde con la experiencia y trayectoria profesional. La oportunidad de incorporarte a un hotel recién renovado y recientemente categorizado como 4 estrellas. Formar parte de AR Hotels & Resorts, compañía consolidada y en crecimiento, con una sólida trayectoria y presencia en la Costa Blanca. Liderar un equipo consolidado y asumir un papel clave en la evolución y consolidación de esta nueva etapa del hotel. Alojamiento, sujeto a disponibilidad y condiciones del establecimiento. Descuentos y ventajas exclusivas en los servicios de AR Hotels & Resorts y en empresas colaboradoras. Oportunidades de desarrollo profesional dentro de un grupo en expansión. Inscríbete y da el salto profesional que estabas esperando.

Condiciones: Viajes desde su pais de residencia , ropa , herramientas , vehiculo , alojamiento gratuito a cargo de la empresa agua y luz tambien. Precisamos carpinteros de madera con (3 DE EXPERIENCIA) Requisitos: Obligatorio Ingles B1/B2.

Buscamos incorporar un perfil de Ingeniero/a Civil trabajar en oficina técnica en proyectos de construcción de redes aductoras y redes de distribución de aguas. El/la profeisonal residirá en Angola. Misión del puesto: Liderar la ingeniería de detalle y la supervisión en obra para la construcción de redes aductoras y sistemas de distribución de agua Ubicación: Angola (modalidad expatriado) Funciones: Diseñar y modelar redes de distribución de agua y conducciones aductoras. Elaborar memorias descriptivas, pliegos técnicos y documentación de detalle. Revisar la ingeniería, gestionar entregables con el cliente y controlar la documentación de construcción. Coordinar con las especialidades de electricidad e instrumentación la definición de hojas de datos de equipamiento electromecánico. Liderar la ingeniería de detalle en sitio y la preparación de ofertas técnicas para nuevas contrataciones. Formación: Titulación en Ingeniería Civil, Hidráulica o Ambiental. Valorable Máster en Recursos Hídricos o Ingeniería Sanitaria. Experiencia: Mínimo 2 años de experiencia en diseño, supervisión o construcción de redes de abastecimiento de agua. Software: Dominio de software de modelado hidráulico y diseño (EPANET, Water CAD, Auto CAD / Civil 3 D). Disponibilidad: Residencia a pie de obra en Angola durante el periodo del proyecto. Salario competitivo en función de experiencia + plus de expatriación + dieta local Alojamiento (régimen soltero/a) 2 billetes de avión de ida y vuelta al año a país de origen. Incorporación a un proyecto de gran envergadura en un entorno multinacional. Si te gustan los retos y cumples con el perfil, ¡No dudes en inscribirte a nuestra oferta! Los principios de selección están basados en los valores, las capacidades y méritos de los candidatos/as. A las candidaturas se les garantiza la igualdad de oportunidades durante todo el proceso. #J-18808-Ljbffr

ValenciaGUEST, empresa gestora de alojamiento turístico en la ciudad de Valencia, busca talento por ampliacion de su departamento de recepción.Es este el puesto que está buscando? Si es así, siga leyendo para obtener más detalles y no olvide enviar su solicitud hoy mismo.Las funciones son las s