Asturias jobs in Pozuelo De AlarcónCreate job alerts

¿Tienes experiencia liderando proyectos tecnológicos de principio a fin y sabes moverte entre equipos, proveedores, plazos y presupuestos ? ¿Te interesa entender el negocio y las aplicaciones que lo soportan, más allá de la pura gestión de proyectos? Buscamos un/a Responsable de Proyectos y Aplicaciones IT para liderar el equipo de aplicaciones y gestionar la cartera de proyectos tecnológicos de la compañía. La persona que se incorpore tendrá un papel clave como puente entre las necesidades del negocio y el equipo técnico , identificando necesidades, definiendo prioridades y asegurando que las soluciones IT aporten valor real a los usuarios internos. ¿Tiene las cualificaciones y habilidades adecuadas para este trabajo? Descúbralo a continuación • Liderar el equipo de aplicaciones y coordinar la evolución y mantenimiento de las principales aplicaciones empresariales., • Gestionar proyectos IT de principio a fin: alcance, planificación, presupuesto, recursos, riesgos, proveedores y cumplimiento de plazos., • Entender las necesidades de los usuarios internos y traducirlas en soluciones y prioridades concretas para IT., • Participar en el análisis y resolución de incidencias, trabajando conjuntamente con los equipos técnicos y proveedores., • Identificar oportunidades de mejora, optimización y digitalización de procesos mediante el uso de soluciones tecnológicas., • Colaborar con las diferentes áreas de la compañía para garantizar que la evolución de las aplicaciones esté alineada con las necesidades del negocio., • Más de 5 años de experiencia liderando equipos y/o proyectos IT., • Experiencia demostrable en la gestión integral de proyectos tecnológicos., • Capacidad técnica suficiente para comprender el funcionamiento de las aplicaciones, analizar incidencias y trabajar con los equipos técnicos en su resolución., • Capacidad para comprender el negocio y las necesidades de los usuarios internos, convirtiéndolas en requisitos, prioridades y soluciones IT., • Inglés profesional , tanto oral como escrito., • Será valorable Experiencia o conocimientos en ERP, CRM y sistemas de gestión documental., • Conocimientos de Microsoft Power Platform., • Certificaciones o formación en PMP, PRINCE2, ITIL o metodologías Agile., • Experiencia en entornos industriales o compañías con procesos complejos y múltiples áreas de negocio., • xqziphu Formarás parte del equipo de IT de la compañía , reportando directamente al CIO y trabajando de forma estrecha con los responsables de Infraestructura, Operaciones y Service Desk., • Buscamos una persona con visión global, orientación al negocio y capacidad para combinar gestión, liderazgo y conocimiento tecnológico. Langreo (Asturias) Modelo de trabajo híbrido En Duro Felguera promovemos la igualdad de oportunidades, diversidad e inclusión de todas las personas, asegurándonos que estos sean principios inexorables en todos nuestros procesos de selección. #J-18808-Ljbffr

We are looking for a Regulatory Affairs Chemist - REACH (EMEA) to join our team in Asturias. This is a chance to sit at the intersection of science, regulation, and business strategy — protecting market access for the products that keep our operations running and our customers supplied, across one of the most complex regulatory landscapes in the world. You’ll be the go-to expert on EU REACH and Turkish KKDIK compliance, working directly with regulators, industry consortia, and internal teams to keep our substances registered, our dossiers current, and our business moving forward. YOU will be involved in the following tasks: • Create regulatory statements and respond to customer, supplier and authority inquiries., • Review supplier compliance information, support raw material approvals and assess REACH obligations for new materials and products., • Act as EMEA contact for REACH-related topics and provide regulatory support to Product Stewardship, R&D, Procurement, Manufacturing and Commercial teams., • Maintain and update REACH and KKDIK registrations, including dossier management in IUCLID, REACH-IT and related systems., • Coordinate data collection, substance identity assessments, exposure information and technical documentation required for registrations and dossier updates., • Manage interactions with ECHA, Turkish authorities, Only Representatives, Lead Registrants and industry consortia., • Perform regulatory impact assessments for emerging regulations such as PFAS restrictions, microplastics, SVHC updates, restrictions and classifications., • Support customer inquiries and internal requests., • Monitor regulatory developments and communicate impacts to stakeholders., • Support Substance Volume Tracking (SVT) and portfolio transparency activities., • Manage consortium memberships, Letters of Access, study reviews and related invoices., • Develop regulatory strategies for new business opportunities and product changes., • Participate in customer discussions and provide regulatory expertise., • Evaluate laboratory reports, analytical methods, read-across approaches and data quality., • Support OR reporting, regulatory audits and compliance documentation. What YOU will bring to the team: • BSc or MSc in Chemistry, Toxicology, Chemical Engineering or related scientific discipline., • Experience with EU REACH and KKDIK is highly desirable., • Experience with IUCLID, REACH-IT, regulatory databases is a plus., • Strong analytical, project management and stakeholder management skills., • Ability to interpret chemical regulations and translate requirements into business actions., • Excellent communication skills in English is needed; German is an advantage., • Ability to work independently and manage multiple priorities in an international environment. #J-18808-Ljbffr

Softtek es un socio global de ingeniería de software que impulsa el progreso de las compañías. Desde hace más de 40 años, hemos ayudado a nuestros clientes a desarrollar, implementar y gestionar tecnología que mejora la vida de las personas. Con presencia en más de 20 países y más de 16,000 softtekians en todo el mundo, en Softtek estamos en constante crecimiento. En España, te ofrecemos la oportunidad de unirte a nuestra comunidad en ubicaciones como Albacete, Asturias, Ávila, Barcelona, Córdoba, Coruña, Madrid, Narón, Segovia o Zaragoza, donde podrás desarrollar tu carrera dentro de un modelo híbrido y flexible. En 2026, hemos sido reconocidos por tercer año consecutivo en la Lista Forbes como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España, destacando por nuestra flexibilidad y personalización en la experiencia del empleado. Creemos en el poder de las habilidades diversas y la iniciativa personal para lograr cosas asombrosas, y valoramos el talento único de cada persona para contribuir al crecimiento y diversidad de nuestro equipo. ¿Nos acompañas en esta aventura? Estamos buscando un/a Analista Funcional-Técnico/a para incorporarse al área de Estructurales, participando en el soporte y mantenimiento de aplicaciones críticas en producción. Si te interesa la combinación entre negocio, tecnología y resolución de incidencias, esta es una excelente oportunidad para seguir creciendo en banca. Experiencia en banca, incluyendo prácticas profesionales o primeros años de experiencia • Conocimiento funcional de:, • Clientes, • Contratos, • Catálogo de productos bancarios, • Productos estructurales, • Experiencia o interés en soporte de aplicaciones y operaciones productivas (N2), • Perfil híbrido funcional-tecnológico, • Conocimientos en al menos un lenguaje de programación, • Capacidad analítica y orientación a la resolución de problemas, • Interés por trabajar en un entorno regulado, dinámico y crítico para el negocio, • Soporte y mantenimiento de operaciones de nivel 2 (N2), • Supervisión de procesos y aplicaciones en entorno productivo, • Análisis, seguimiento y resolución de incidencias, • Identificación de problemas recurrentes y definición de acciones preventivas, • Participación en iniciativas de mejora continua de procesos y sistemas, • Garantizar el cumplimiento de normativas y procedimientos internos, • Documentación de incidencias, soluciones y planes de acción, • Colaboración con equipos técnicos y funcionales en un entorno de alta criticidad Conciliación: El programa BetterWork que apoya el equilibrio entre tu vida personal y profesional. 24 días de vacaciones Retribución flexible: tarjeta transporte, tarjeta restaurante, cheque guardería o seguro médico familiares. Tarde de cumpleaños libre (también por el cumple de tus hijos) Club del empleado: Beneficios y promociones exclusivas por ser Softtekian. Planes de formación: idiomas, tecnologías y habilidades interpersonales. Oportunidad de movilidad interna: en nuestras sedes internacionales y dentro de España. Valoraremos especialmente la candidatura de personas que posean habilidades y capacidades únicas y diversas, reconociendo la importancia de facilitar su integración plena en el mercado laboral. Cada individuo, con sus capacidades singulares, aporta una riqueza invaluable a nuestra comunidad, y nuestro compromiso es asegurar que todos tengan la oportunidad de demostrar su valía y contribuir al crecimiento y la diversidad de nuestro equipo. #J-18808-Ljbffr

Celanese in Asturias seeks a Regulatory Affairs Chemist - REACH (EMEA) to safeguard market access for our products across the EU. You will lead EU REACH and KKDIK registrations, manage dossiers in IUCLID and REACH-IT, and collaborate with Product Stewardship, R&D, Manufacturing and Commercial teams. This role blends science, regulation and business strategy in a dynamic, international environment, offering exposure to regulatory analyses, audits and cross-functional projects. #J-18808-Ljbffr

Softtek es un socio global de ingeniería de software que impulsa el progreso de las compañías. Desde hace más de 40 años, hemos ayudado a nuestros clientes a desarrollar, implementar y gestionar tecnología que mejora la vida de las personas. Con presencia en más de 20 países y más de 16,000 softtekians en todo el mundo, en Softtek estamos en constante crecimiento. En España, te ofrecemos la oportunidad de unirte a nuestra comunidad en ubicaciones como Albacete, Asturias, Ávila, Barcelona, Córdoba, Coruña, Madrid, Narón, Segovia o Zaragoza, donde podrás desarrollar tu carrera dentro de un modelo híbrido y flexible. En 2026, hemos sido reconocidos por tercer año consecutivo en la Lista Forbes como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España, destacando por nuestra flexibilidad y personalización en la experiencia del empleado. Creemos en el poder de las habilidades diversas y la iniciativa personal para lograr cosas asombrosas, y valoramos el talento único de cada persona para contribuir al crecimiento y diversidad de nuestro equipo. ¿Nos acompañas en esta aventura? Buscamos Desarrolladores/as Java ASO/APX, con certificación en ASO/APX, para incorporarse a proyectos de desarrollo y mantenimiento de aplicaciones corporativas en el sector bancario. La persona seleccionada participará en la construcción de soluciones tecnológicas siguiendo los estándares y frameworks establecidos, colaborando en todas las fases del ciclo de vida del software, desde el análisis técnico hasta la implantación y soporte de las soluciones. • Experiencia mínima de 2 años trabajando con ASO/APX., • Experiencia en desarrollo de aplicaciones corporativas., • Conocimientos de arquitectura y componentes APX., • Experiencia en desarrollo de servicios e integraciones., • Conocimientos de Java y frameworks asociados., • Experiencia con Git y herramientas de control de versiones., • Conocimientos de integración y despliegue continuo., • Experiencia en entornos de desarrollo, pruebas y producción., • Desarrollar y mantener aplicaciones bajo el framework ASO/APX., • Diseñar e implementar componentes y servicios siguiendo los estándares definidos., • Participar en el análisis técnico y estimación de nuevos desarrollos., • Realizar pruebas unitarias y validar la calidad del código., • Gestionar incidencias correctivas y evolutivas., • Colaborar en procesos de integración y despliegue entre entornos., • Elaborar y mantener documentación técnica de las soluciones desarrolladas., • Conciliación: El programa BetterWork que apoya el equilibrio entre tu vida personal y profesional., • 24 días de vacaciones, • Retribución flexible: tarjeta transporte, tarjeta restaurante, cheque guardería o seguro médico familiares., • Tarde de cumpleaños libre (también por el cumple de tus hijos), • Club del empleado: Beneficios y promociones exclusivas por ser Softtekian., • Planes de formación: idiomas, tecnologías y habilidades interpersonales., • Oportunidad de movilidad interna: en nuestras sedes internacionales y dentro de España. Valoraremos especialmente la candidatura de personas que posean habilidades y capacidades únicas y diversas, reconociendo la importancia de facilitar su integración plena en el mercado laboral. Cada individuo, con sus capacidades singulares, aporta una riqueza invaluable a nuestra comunidad, y nuestro compromiso es asegurar que todos tengan la oportunidad de demostrar su valía y contribuir al crecimiento y la diversidad de nuestro equipo. #J-18808-Ljbffr

Desde E-Frontiers, firma especializada en selección y headhunting de perfiles IT, estamos colaborando con una compañía tecnológica líder para incorporar un/a Senior SQL Server Specialist a su equipo. Buscamos un perfil con experiencia sólida en Microsoft SQL Server que quiera participar en proyectos de gran escala relacionados con implantación, evolución, migración y Trabajarás en un entorno profesional y colaborativo, en contacto con equipos de sistemas, infraestructura y cloud, participando en proyectos tecnológicos para grandes organizaciones. La posición tendrá un papel relevante en la administración y evolución de plataformas de bases de datos críticas, asegurando sus niveles de rendimiento, disponibilidad, seguridad y continuidad. Además de la administración habitual, participarás en proyectos de migración, modernización y mejora de infraestructuras, aportando tu experiencia técnica en SQL Server y actuando como referente dentro del área de bases de datos. • Administrar, configurar y evolucionar entornos Microsoft SQL Server., • Participar en el diseño técnico de soluciones de bases de datos., • Ejecutar proyectos de migración, upgrades y consolidación de plataformas SQL Server., • Diseñar y mantener estrategias de backup, recovery y alta disponibilidad., • Trabajar con tecnologías como Always On, Clustering y Replicación., • Analizar y optimizar el rendimiento de bases de datos críticas., • Monitorizar entornos y detectar posibles problemas de rendimiento o disponibilidad., • Colaborar estrechamente con equipos de infraestructura, sistemas y cloud., • Elaborar documentación técnica y procedimientos operativos., • Resolver incidencias complejas y proporcionar soporte técnico especializado., • Participar en la validación técnica de soluciones y propuestas., • Identificar oportunidades de mejora y evolución de la plataforma. 4-5+ años de experiencia administrando Microsoft SQL Server. Experiencia en instalación, configuración y administración de SQL Server. Conocimientos sólidos de: • Experiencia trabajando con Windows Server., • Conocimientos de almacenamiento SAN/NAS y virtualización., • Experiencia elaborando documentación técnica y procedimientos operativos., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y resolver problemas complejos., • Experiencia con Oracle, PostgreSQL o MySQL., • Conocimientos de Azure / cloud., • Conocimientos de PowerShell y scripting/automation., • Experiencia con herramientas de backup como Veeam, Commvault o NetBackup., • Conocimientos de Linux. Presencialidad obligatoria en alguna de las oficinas de la compañía (Zaragoza, Madrid, Barcelona, Alicante, Almería, Asturias, Bilbao, Granada, Lleida, Logroño, Mallorca, Pamplona, Santander, Sevilla, Soria, Talavera de la Reina, Valencia, Valladolid, Vitoria-Gasteiz) Proyecto estable y de larga duración Entorno tecnológico y corporativo Participación en proyectos de migración, modernización y optimización Trabajo junto a equipos especializados de sistemas, infraestructura y cloud Una persona senior, autónoma y resolutiva, con capacidad analítica y orientación a la resolución de problemas, que disfrute trabajando con infraestructuras críticas y quiera asumir un papel técnico de referencia dentro del área de SQL Server. Si tienes experiencia en SQL Server, alta disponibilidad, rendimiento y administración de entornos corporativos, nos encantará conocerte. #J-18808-Ljbffr

Nuestro cliente es un pionero global en tecnología médica avanzada que está transformando la forma en que los profesionales de la salud visual detectan y tratan las enfermedades que amenazan la visión. Buscan un/a Regional Sales Manager con mentalidad emprendedora y una gran motivación para impulsar sus soluciones clínicas de vanguardia en la zona noroeste y centro de España (Madrid, Castilla y León, Galicia, Asturias y Cantabria). Este puesto está diseñado para un/a auténtico/a "hunter" (cazador/a) que disfrute del trabajo de campo, gestione su tiempo como si fuera su propio negocio y busque ser directa y altamente recompensado/a por su esfuerzo. Responsabilidades Principales : • Impulsar los ingresos: Asumir y superar los objetivos de ventas regionales mediante la identificación y el cierre de nuevas oportunidades de negocio., • Generación de leads y prospección: Investigar, desarrollar redes de contactos y realizar llamadas en frío de forma activa para garantizar un mínimo de dos demostraciones de producto de alto impacto al mes., • Consultoría clínica y financiera: Presentar la eficacia clínica y el retorno de la inversión (ROI) financiero de equipos médicos de bienes de equipo (capital equipment) tanto a profesionales clínicos como a propietarios de negocios., • Demostraciones prácticas: Realizar demostraciones de producto y formaciones de aplicación de alta calidad para mantener un elevado ratio de conversión de demostración a venta., • Gestión de cuentas e integración: Ofrecer soporte en la incorporación de clientes, formación continua y material de marketing para el punto de venta (POS) con el fin de asegurar la satisfacción y fidelización a largo plazo., • Embajador/a de la marca: Aumentar el reconocimiento de la marca representando a la empresa en ferias comerciales del sector y eventos regionales., • Experiencia en el sector: Experiencia en Ciencias de la Salud (Life Sciences), Dispositivos Médicos (Medical Devices) o sector sanitario. La experiencia previa en venta de bienes de equipo (capital equipment) es una gran ventaja, pero no un requisito excluyente., • Mentalidad de campo: Gran disposición para viajar y estar en ruta/campo la mayor parte de la semana en el territorio asignado., • Visión comercial y emprendedora: Excelentes habilidades de gestión del tiempo, automotivación y capacidad para dirigir tu territorio como tu propia empresa., • Idiomas: Dominio fluido del español con un buen nivel profesional de inglés., • Requisitos: Permiso de conducir vigente indispensable., • Portafolio de productos innovadores: Vender una solución clínica de alta tecnología, líder en el mercado, que mejora de forma real los resultados de los pacientes., • Autonomía e impacto: Disfrutar de la libertad de un rol comercial de campo con espíritu emprendedor, respaldado por la infraestructura de un líder internacional., • Remuneración altamente atractiva: Un salario base muy competitivo junto con una estructura de comisiones excepcional, donde tu esfuerzo se traduce directamente en grandes recompensas., • Movilidad total: Vehículo de empresa (o asignación de transporte), herramientas y recursos necesarios para garantizar tu éxito en la carretera. #J-18808-Ljbffr

Softtek es un socio global de ingeniería de software que impulsa el progreso de las compañías. Desde hace más de 40 años, hemos ayudado a nuestros clientes a desarrollar, implementar y gestionar tecnología que mejora la vida de las personas. Con presencia en más de 20 países y más de 16,000 softtekians en todo el mundo, en Softtek estamos en constante crecimiento. En España, te ofrecemos la oportunidad de unirte a nuestra comunidad en ubicaciones como Albacete, Asturias, Ávila, Barcelona, Córdoba, Coruña, Madrid, Narón, Segovia o Zaragoza, donde podrás desarrollar tu carrera dentro de un modelo híbrido y flexible. En 2026, hemos sido reconocidos en la Lista Forbes como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España, destacando por nuestra flexibilidad y personalización en la experiencia del empleado. Creemos en el poder de las habilidades diversas y la la iniciativa personal para lograr cosas asombrosas, y valoramos el talento único de cada persona para contribuir al crecimiento y diversidad de nuestro equipo. ¿Nos acompañas en esta aventura? #FutureTogether ¿Te gustaría desarrollar soluciones backend de alto rendimiento utilizando tecnologías modernas, arquitecturas escalables e inteligencia artificial aplicada al desarrollo de software? Buscamos un/a Senior Backend Developer, para incorporarse a un entorno tecnológico de gran escala donde la innovación, la calidad del código y la mejora continua forman parte del día a día. • Experiencia sólida en desarrollo backend con Java 17, Java 21 o versiones superiores., • Amplia experiencia desarrollando microservicios y APIs REST., • Conocimiento y experiencia trabajando con Kafka (gestión, configuración e implementación de soluciones orientadas a eventos)., • Experiencia en ecosistemas tecnológicos de retail, ecommerce o plataformas de producto., • Experiencia con bases de datos MongoDB y PostgreSQL., • Experiencia con Spring Boot., • Conocimiento de patrones arquitectónicos modernos, DDD (Domain Driven Design) y principios SOLID., • Experiencia trabajando en entornos de producto con altos volúmenes de información y sistemas distribuidos., • Experiencia utilizando herramientas de IA para acelerar el desarrollo de software. Buscamos profesionales que entiendan la IA como una herramienta de productividad real dentro del ciclo de desarrollo. Por lo que valoraremos experiencia en: • Uso de asistentes de desarrollo como GitHub Copilot, Cursor, Claude Code o herramientas similares., • Generación y optimización de pruebas unitarias y de integración mediante IA., • Análisis de código y detección temprana de defectos., • Uso de IA para acelerar tareas de desarrollo manteniendo criterios de calidad, seguridad y buenas prácticas. Como parte de nuestro compromiso con la innovación, el proceso de selección incorporará una primera fase apoyada por Inteligencia Artificial, orientada a evaluar competencias técnicas y la forma de abordar problemas reales de desarrollo. Queremos que la experiencia sea ágil, objetiva y centrada en tus capacidades técnicas. • Modelo híbrido: Súmate a nuestro modelo Softtek 56, que se adapta a las circunstancias de cada Softtekian y en donde podrás conectar y desarrollarte con nuestros equipos en las diferentes sedes 56 horas al mes y disfruta de teletrabajo el resto del tiempo., • Conciliación: Horario flexible y el programa BetterWork que apoya el equilibrio entre tu vida personal y profesional., • 24 días de vacaciones., • Retribución flexible: tarjeta transporte, tarjeta restaurante, cheque guardería o seguro médico familiares., • Tarde de cumpleaños libre (también por el cumple de tus hijos)., • Club del empleado: Beneficios y promociones exclusivas por ser Softtekian., • Planes de formación: idiomas, tecnologías y habilidades interpersonales., • Oportunidad de movilidad interna: en nuestras sedes internacionales y dentro de España. Valoraremos especialmente la candidatura de personas que posean habilidades y capacidades únicas y diversas, reconociendo la importancia de facilitar su integración plena en el mercado laboral. Cada individuo, con sus capacidades singulares, aporta una riqueza invaluable a nuestra comunidad, y nuestro compromiso es asegurar que todos tengan la oportunidad de demostrar su valía y contribuir al crecimiento y la diversidad de nuestro equipo. #J-18808-Ljbffr

The challenge Buscamos un Service Area Manager MDA, ubicado en Madrid, con el fin de reforzar la zona Centro-Noroeste (Madrid, Castilla León, Extremadura, Galicia y Asturias). El objetivo del rol es asegurar la correcta implantación, gestión y mejora continua de la red de Servicios Técnicos Oficiales en la zona centro y noroseste, garantizando una alta calidad de servicio, satisfacción del cliente y cumplimiento de los estándares de la compañía en la división de electrodomésticos MDA (Major Domestic Appliances). Esta posición reportará al Service Manager de España. • Gestión de red de SAT (Servicios de Asistencia Técnica): Selección, homologación y contratación de nuevos servicios técnicos oficiales., • Gestión del rendimiento y evaluación continua de la red de SATs., • Asegurar el cumplimiento de KPIs (tiempos de respuesta, first fix rate, satisfacción cliente, etc.)., • Relación con clientes y partners: Coordinación de visitas a clientes y partners clave., • Resolución de incidencias críticas y escaladas., • Impulso de la experiencia cliente (Customer Experience)., • Seguimiento operativo: Supervisión del servicio postventa en la zona asignada., • Análisis de indicadores y reporte periódico al Service Manager., • Identificación de áreas de mejora e implementación de planes de acción., • Coordinación interna: Colaboración con equipos de calidad, logística, atención al cliente y ventas., • Soporte técnico en producto (MDA) y formación a la red de servicios., • Control presupuestario: Seguimiento de costes de servicio y optimización de recursos., • Apoyo en negociaciones con proveedores de servicio., • Formación: Formación técnica (Ingeniería, FP Técnico en Electrónica, Electromecánica o similar). Se valorará formación adicional en gestión de servicios o postventa., • Experiencia: Mínimo 3-5 años en roles similares (gestión de SAT, postventa o servicio técnico). Experiencia en el sector de electrodomésticos (MDA) o afines. Experiencia gestionando redes externas de servicio técnico., • Conocimientos técnicos: Conocimiento de producto MDA (lavadoras, frigoríficos, lavavajillas, etc.). Experiencia en gestión de KPIs de servicio. Manejo de herramientas CRM/ERP., • Idiomas: Inglés nivel medio-alto (mínimo B2)., • Otros: Residencia en la zona Madrid y alrededores. Disponibilidad para viajar dentro de la zona centro y noroeste. Carnet de conducir., • Orientación al cliente., • Capacidad analítica y toma de decisiones., • Habilidades de negociación., • Organización y planificación., • Comunicación efectiva., • Liderazgo transversal (gestión de partners)., • Se ofrece Contrato indefinido., • Paquete retributivo competitivo., • Herramientas de trabajo: vehículo de empresa, portátil y móvil., • Incorporación a compañía líder en el sector. Haier Europe is an Equal Opportunity Employer. Employment decisions are made without regard to race, color, religion, national or ethnic origin, sex, sexual orientation, gender identity or expression, age, disability, or other characteristics protected by law. Haier Europe is part of the Haier Smart Home, the No. 1 company globally in major appliances and among the Fortune's Global 500 and World's Most Admired Companies. Haier Smart Home has a network of 10 R&D centers, 71 research institutes, 35 industrial parks, 143 manufacturing centers and a sales network of 230,000 nodes around the world. We are the world's only IoT Ecosystem Brand that has been ranked in the Kantar BrandZ Top 100 Most Valuable Global Brands for 5 consecutive years. We also ranked as the #1 Global Major Appliances Brand according to Euromonitor International for 15 consecutive years. In 2023, we achieved revenues of approximately € 33.6 billion. In Europe, under our high-end brands, including Candy, Haier and Hoover, we are designing the new era of living by offering our household solutions and scenarios to over 45 markets in Europe and beyond. Haier Europe is headquartered in Vimercate (MB), Italy. More information is available on corporate.haier-europe.com. #J-18808-Ljbffr

Approach People Recruitment presenta una vacante para un/a Regional Sales Manager para la zona noroeste y centro de España (Madrid, Castilla y León, Galicia, Asturias y Cantabria). Sector dispositivos médicos; responsabilidad de impulsar ventas y gestionar cuentas clave. Se busca perfil hunter con mentalidad emprendedora, gran motivación y habilidad para generar leads, hacer demos y cerrar negocios. Se requiere dominio del español y buen inglés, y permiso de conducir. #J-18808-Ljbffr

Shape the Regulatory Future of Chemistry in Europe We are looking for a Regulatory Affairs Chemist - REACH (EMEA) to join our team in Asturias . This is a chance to sit at the intersection of science, regulation, and business strategy — protecting market access for the products that keep our operations running and our customers supplied, across one of the most complex regulatory landscapes in the world. You’ll be the go-to expert on EU REACH and Turkish KKDIK compliance, working directly with regulators, industry consortia, and internal teams to keep our substances registered, our dossiers current, and our business moving forward. Responsibilities YOU will be involved in the following tasks: Create regulatory statements and respond to customer, supplier and authority inquiries. Review supplier compliance information, support raw material approvals and assess REACH obligations for new materials and products. Act as EMEA contact for REACH-related topics and provide regulatory support to Product Stewardship, R&D, Procurement, Manufacturing and Commercial teams. Maintain and update REACH and KKDIK registrations, including dossier management in IUCLID, REACH-IT and related systems. Coordinate data collection, substance identity assessments, exposure information and technical documentation required for registrations and dossier updates. Manage interactions with ECHA, Turkish authorities, Only Representatives, Lead Registrants and industry consortia. Perform regulatory impact assessments for emerging regulations such as PFAS restrictions, microplastics, SVHC updates, restrictions and classifications. Support customer inquiries and internal requests. Monitor regulatory developments and communicate impacts to stakeholders. Support Substance Volume Tracking (SVT) and portfolio transparency activities. Manage consortium memberships, Letters of Access, study reviews and related invoices. Develop regulatory strategies for new business opportunities and product changes. Participate in customer discussions and provide regulatory expertise. Evaluate laboratory reports, analytical methods, read-across approaches and data quality. Support OR reporting, regulatory audits and compliance documentation. Qualifications What YOU will bring to the team: BSc or MSc in Chemistry, Toxicology, Chemical Engineering or related scientific discipline. Experience with EU REACH and KKDIK is highly desirable. Experience with IUCLID, REACH-IT, regulatory databases is a plus. Strong analytical, project management and stakeholder management skills. Ability to interpret chemical regulations and translate requirements into business actions. Excellent communication skills in English is needed; German is an advantage. Ability to work independently and manage multiple priorities in an international environment. #J-18808-Ljbffr

Responsable de desarrollar y consolidar el negocio de UTAs y soluciones HVAC en Madrid, Castilla y León y Asturias, gestionando la relación con instaladores. Se requiere experiencia técnica comercial en el sector.

Gestor comercial B2B enfocado en el desarrollo y gestión de canales de venta.

Desarrollador/a Java Microservicios SeniorDesarrollador/a Java Microservicios SeniorTalent Acquisition en Softtek | Transformando RRHH con datos | Power Automate | Power BI | Excel | Estadistica Aplicada | Knime | TableuSofttekes un socio global de ingeniería de software que impulsa el progreso de las compañías. Desde hace más de 40 años, hemos ayudado a nuestros clientes a desarrollar, implementar y gestionar tecnología que mejora la vida de las personas.Con presencia en más de20 países y más de 16,000 softtekiansen todo el mundo, en Softtek estamos en constante crecimiento. En España, te ofrecemos la oportunidad de unirte a nuestra comunidad en ubicaciones como Albacete, Asturias, Ávila, Barcelona, Córdoba, Coruña, Madrid, Narón, Segovia o Zaragoza, donde podrás desarrollar tu carrera dentro de un modelo híbrido y flexible.En 2025, hemos sido reconocidos en la Lista Forbes como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España, destacando por nuestra flexibilidad y personalización en la experiencia del empleado. Creemos en el poder de las habilidades diversas y la la iniciativa personal para lograr cosas asombrosas, y valoramos el talento único de cada persona para contribuir al crecimiento y diversidad de nuestro equipo. ¿Nos acompañas en esta aventura? #FutureTogetherSi eres unJava Microservices Senior Developercon +5 años de experiencia y te apasiona trabajar contecnologías y frameworks actuales, ¡queremos conocerte!Nos gustaría conocerte si cuentas con las siguientes skills:Experiencia mínima de 5 años con Java.Experiencia en versiones de Java 11, 17 o más.Experiencia con Microservicios con Spring Boot.Conocimientos de BBDD relacionales y no relacionales.Experiencia trabajando con JUnit y Mockito.Experiencia o conocimientos de patrones de desarrollo y arquitectura hexagonal.Conocimientos que le posibiliten la participación en el diseño de arquitectura de sistemas basado en servicios distribuidos.Conocimiento en fundamentos de DDD.Experiencia demostrable en entornos de ejecución de alto rendimiento y concurrencia.Conocimientos de colas de mensajería (ActiveMQ/IBM MQ) y plataformas de streaming (Kafka).Experiencia en el diseño y desarrollo de APIs.Experiencia en desarrollo en tecnologías de Cloud (AWS, Azure, GCP, etc.).¿Cómo será tu día a día?Enfrentarásretos apasionantesen sectores comoretail y banca .Trabajarás contecnología punteray en equipos multidisciplinares.Tendrás la oportunidad deaprender, innovar y aportar todo tu potencial .Conoce nuestra propuesta de valorModelo híbrido:Súmate a nuestromodelo Softtek 56, que se adapta a las circunstancias de cada Softtekian y en donde podrás conectar y desarrollarte con nuestros equipos en las diferentes sedes 56 horas al mes y disfruta de teletrabajo el resto del tiempo.Conciliación:Horario flexible y el programa BetterWork que apoya el equilibrio entre tu vida personal y profesional.️ 24 días de vacaciones.Retribución flexible:tarjeta transporte, tarjeta restaurante, cheque guardería o seguro médico familiares.Tarde de cumpleañoslibre (también por el cumple de tus hijos).Club del empleado:Beneficios y promociones exclusivas por ser Softtekian.Planes de formación:idiomas, tecnologías y habilidades interpersonales.Oportunidad de movilidad interna:en nuestras sedes internacionales y dentro de España.Valoraremos especialmente la candidatura de personas que posean habilidades y capacidades únicas y diversas, reconociendo la importancia de facilitar su integración plena en el mercado laboral. Cada individuo, con sus capacidades singulares, aporta una riqueza invaluable a nuestra comunidad, y nuestro compromiso es asegurar que todos tengan la oportunidad de demostrar su valía y contribuir al crecimiento y la diversidad de nuestro equipo.Valencia, Valencian Community, Spain $30,000.00-$40,000.00 3 weeks agoValencia, Valencian Community, Spain 3 days agoToledo, Castile-La Mancha, Spain 1 week agoLas Palmas de Gran Canaria, Canary Islands, Spain 1 week agoTorrejón de Ardoz, Community of Madrid, Spain 1 week agoValencia, Valencian Community, Spain 1 week agoValencia, Valencian Community, Spain 1 day ago#J-18808-Ljbffr

Desde E-Frontiers nos encontramos en búsqueda de un profesional QA con experiencia en automatización de pruebas y Karate . Formarás parte de nuestro cliente: una de las principales compañías de tecnología de España, actualmente en plena expansión internacional. Podrás trabajar de manera híbrida en alguna de estas ciudades: Zaragoza, Madrid, Barcelona, Asturias, Valladolid, Pamplona, Logroño, Valencia, Almería o Granada. Responsabilidades Colaborar con el QA Lead en la definición y mejora de la estrategia de automatización, la evolución del framework de pruebas y la optimización de la infraestructura de testing. Participar en la gestión y mantenimiento de pipelines de integración continua y de entornos de pruebas con alta complejidad técnica. Proporcionar apoyo técnico y acompañamiento al equipo, impulsando las buenas prácticas en automatización con Karate y en la ejecución de pruebas de rendimiento. Incorporarse a proyectos de alta complejidad tecnológica, trabajando en un entorno colaborativo, innovador y orientado al aprendizaje continuo junto a un equipo multidisciplinar de alto nivel. Se requiere Amplia experiencia en automatización de pruebas utilizando Karate. Conocimientos avanzados en pruebas de rendimiento y optimización del comportamiento de aplicaciones bajo carga. Experiencia en el uso y mantenimiento de frameworks de testing, así como en la gestión de pipelines de integración continua e infraestructuras de pruebas. Capacidad para trabajar con autonomía, tomar decisiones técnicas y resolver incidencias de forma eficiente. Interés o experiencia previa en la formación, mentoría y acompañamiento técnico de equipos de QA. Familiaridad con metodologías ágiles, especialmente Scrum y/o Kanban, valorándose la participación en equipos multidisciplinares. Habilidades de colaboración y comunicación para interactuar eficazmente con perfiles técnicos, funcionales y de negocio. Actitud proactiva, orientación a la mejora continua y foco en la optimización de procesos de calidad. Capacidad para liderar técnicamente iniciativas de automatización y performance, promoviendo la adopción de buenas prácticas dentro del equipo. Compromiso con la calidad del software, la excelencia técnica y la entrega de soluciones fiables. Salario: 35-40K. Híbrido en alguna de estas ubicaciones: Madrid, Zaragoza, Barcelona, Asturias, Valladolid, Pamplona, Logroño, Valencia, Almería, Granada. Flexibilidad horaria y jornada intensiva. #J-18808-Ljbffr

Se busca Ingeniero Informático para desarrollo y mantenimiento de aplicaciones y sistemas, con énfasis en automatización mediante IA.Se requiere experiencia en desarrollo full-stack, bases de datos, cloud, y conocimientos de ERPNext/Frappe y GitHub.

Job Description:Importante red multimarca independiente del sector automoción busca incorporar un/a Responsable de Desarrollo de Zona para gestionar su red de talleres en la zona Noroeste, incluyendo País Vasco, Cantabria, Asturias, Galicia y Castilla y León.

Job Posting Title Service Area Manager MDA - Zona Centro-Noroeste The challenge Buscamos un Service Area Manager MDA, ubicado en Madrid, con el fin de reforzar la zona Centro-Noroeste (Madrid, Castilla León, Extremadura, Galicia y Asturias). El objetivo del rol es asegurar la correcta implantación, gestión y mejora continua de la red de Servicios Técnicos Oficiales en la zona centro y noroseste, garantizando una alta calidad de servicio, satisfacción del cliente y cumplimiento de los estándares de la compañía en la división de electrodomésticos MDA (Major Domestic Appliances). Esta posición reportará al Service Manager de España. What You Will Do Responsabilidades principales Gestión de red de SAT (Servicios de Asistencia Técnica) Selección, homologación y contratación de nuevos servicios técnicos oficiales. Gestión del rendimiento y evaluación continua de la red de SATs. Asegurar el cumplimiento de KPIs (tiempos de respuesta, first fix rate, satisfacción cliente, etc.). Relación Con Clientes y Partners Coordinación de visitas a clientes y partners clave. Resolución de incidencias críticas y escaladas. Impulso de la experiencia cliente (Customer Experience). Seguimiento Operativo Supervisión del servicio postventa en la zona asignada. Análisis de indicadores y reporte periódico al Service Manager. Identificación de áreas de mejora e implementación de planes de acción. Coordinación Interna Colaboración con equipos de calidad, logística, atención al cliente y ventas. Soporte técnico en producto (MDA) y formación a la red de servicios. Control Presupuestario Seguimiento de costes de servicio y optimización de recursos. Apoyo en negociaciones con proveedores de servicio. Requisitos Formación Formación técnica (Ingeniería, FP Técnico en Electrónica, Electromecánica o similar). Se valorará formación adicional en gestión de servicios o postventa. Experiencia Mínimo 3-5 años en roles similares (gestión de SAT, postventa o servicio técnico). Experiencia en el sector de electrodomésticos (MDA) o afines. Experiencia gestionando redes externas de servicio técnico. Conocimientos Técnicos Conocimiento de producto MDA (lavadoras, frigoríficos, lavavajillas, etc.). Experiencia en gestión de KPIs de servicio. Manejo de herramientas CRM/ERP. Idiomas Inglés nivel medio-alto (mínimo B2). Otros Residencia en la zona Madrid y alrededores Disponibilidad para viajar dentro de la zona centro y noroeste. Carnet de conducir. Competencias clave Orientación al cliente Capacidad analítica y toma de decisiones Habilidades de negociación Organización y planificación Comunicación efectiva Liderazgo transversal (gestión de partners) Se ofrece Contrato indefinido Paquete retributivo competitivo Herramientas de trabajo: vehículo de empresa, portátil y móvil Incorporación a compañía líder en el sector. Haier Europe is an Equal Opportunity Employer. Employment decisions are made without regard to race, color, religion, national or ethnic origin, sex, sexual orientation, gender identity or expression, age, disability, or other characteristics protected by law. #J-18808-Ljbffr

Se busca incorporar una persona para el acompañamiento de la ruta escolar de tarde en el Colegio Orvalle, en la zona de Pozuelo y Las Rozas. Se trata de una sustitución de larga duración, con horario parcial de aproximadamente una hora y media al día. La ruta comienza a las 16:20 h y el salario es de 10,50 € brutos por hora, abonándose todo el tiempo desde el fichaje hasta la finalización del recorrido. Las funciones principales son supervisar y acompañar al alumnado durante el trayecto, velando por su seguridad y el correcto desarrollo del itinerario vespertino. El recorrido incluye paradas en puntos como la Avda. Victoria, Norias, Príncipe de Asturias, Avda. España, Guadarrama, Roza Martín y otras zonas del área. Se requiere experiencia previa trabajando con niños y disponer del certificado negativo de delitos sexuales. La jornada es a tiempo parcial y el contrato es temporal por sustitución.

Job Posting Title Service Area Manager MDA - Zona Centro-NoroesteLa challengeBuscamos un Service Area Manager MDA, ubicado en Madrid, con el fin de reforzar la zona Centro-Noroeste (Madrid, Castilla León, Extremadura, Galicia y Asturias). Esta posición reportará al Service Manager de España. An�

Softtek es un socio global de ingeniería de software que impulsa el progreso de las compañías. Desde hace más de 40 años, hemos ayudado a nuestros clientes a desarrollar, implementar y gestionar tecnología que mejora la vida de las personas.Con presencia en más de 20 países y más de 16,000 softtekians en todo el mundo, en Softtek estamos en constante crecimiento. En España, te ofrecemos la oportunidad de unirte a nuestra comunidad en ubicaciones como Albacete, Asturias, Ávila, Barcelona, Córdoba, Coruña, Madrid, Narón, Segovia o Zaragoza, donde podrás desarrollar tu carrera dentro de un modelo híbrido y flexible.En 2026, hemos sido reconocidos en la Lista Forbes como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España, destacando por nuestra flexibilidad y personalización en la experiencia del empleado. Creemos en el poder de las habilidades diversas y la la iniciativa personal para lograr cosas asombrosas, y valoramos el talento único de cada persona para contribuir al crecimiento y diversidad de nuestro equipo. ¿Nos acompañas en esta aventura? #FutureTogether¿Te gustaría desarrollar soluciones backend de alto rendimiento utilizando tecnologías modernas, arquitecturas escalables e inteligencia artificial aplicada al desarrollo de software?Buscamos un/a Senior Backend Developer, para incorporarse a un entorno tecnológico de gran escala donde la innovación, la calidad del código y la mejora continua forman parte del día a día.- Experiencia sólida en desarrollo backend con Java 17, Java 21 o versiones superiores.- Amplia experiencia desarrollando microservicios y APIs REST.- Conocimiento y experiencia trabajando con Kafka (gestión, configuración e implementación de soluciones orientadas a eventos).- Experiencia en ecosistemas tecnológicos de retail, ecommerce o plataformas de producto.- Experiencia con bases de datos MongoDB y PostgreSQL.- Experiencia con Spring Boot.- Conocimiento de patrones arquitectónicos modernos, DDD (Domain Driven Design) y principios SOLID.- Experiencia trabajando en entornos de producto con altos volúmenes de información y sistemas distribuidos.- Experiencia utilizando herramientas de IA para acelerar el desarrollo de software.IA aplicada al desarrolloBuscamos profesionales que entiendan la IA como una herramienta de productividad real dentro del ciclo de desarrollo. Por lo que valoraremos experiencia en:- Uso de asistentes de desarrollo como GitHub Copilot, Cursor, Claude Code o herramientas similares.- Generación y optimización de pruebas unitarias y de integración mediante IA.- Análisis de código y detección temprana de defectos.- Uso de IA para acelerar tareas de desarrollo manteniendo criterios de calidad, seguridad y buenas prácticas.Como parte de nuestro compromiso con la innovación, el proceso de selección incorporará una primera fase apoyada por Inteligencia Artificial, orientada a evaluar competencias técnicas y la forma de abordar problemas reales de desarrollo. Queremos que la experiencia sea ágil, objetiva y centrada en tus capacidades técnicas.- Modelo híbrido: Súmate a nuestro modelo Softtek 56, que se adapta a las circunstancias de cada Softtekian y en donde podrás conectar y desarrollarte con nuestros equipos en las diferentes sedes 56 horas al mes y disfruta de teletrabajo el resto del tiempo.- Conciliación: Horario flexible y el programa BetterWork que apoya el equilibrio entre tu vida personal y profesional.- 24 días de vacaciones.- Retribución flexible: tarjeta transporte, tarjeta restaurante, cheque guardería o seguro médico familiares.- Tarde de cumpleaños libre (también por el cumple de tus hijos).- Club del empleado: Beneficios y promociones exclusivas por ser Softtekian.- Planes de formación: idiomas, tecnologías y habilidades interpersonales.- Oportunidad de movilidad interna: en nuestras sedes internacionales y dentro de España.Valoraremos especialmente la candidatura de personas que posean habilidades y capacidades únicas y diversas, reconociendo la importancia de facilitar su integración plena en el mercado laboral. Cada individuo, con sus capacidades singulares, aporta una riqueza invaluable a nuestra comunidad, y nuestro compromiso es asegurar que todos tengan la oportunidad de demostrar su valía y contribuir al crecimiento y la diversidad de nuestro equipo.#J-18808-Ljbffr

Softtek es un socio global de ingeniería de software que impulsa el progreso de las compañías. Desde hace más de 40 años, hemos ayudado a nuestros clientes a desarrollar, implementar y gestionar tecnología que mejora la vida de las personas. Con presencia en más de 20 países y más de 16,000 softtekians en todo el mundo, en Softtek estamos en constante crecimiento. En España, te ofrecemos la oportunidad de unirte a nuestra comunidad en ubicaciones como Albacete, Asturias, Ávila, Barcelona, Córdoba, Coruña, Madrid, Narón, Segovia o Zaragoza, donde podrás desarrollar tu carrera dentro de un modelo híbrido y flexible. En 2026, hemos sido reconocidos en la Lista Forbes como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España, destacando por nuestra flexibilidad y personalización en la experiencia del empleado. Creemos en el poder de las habilidades diversas y la la iniciativa personal para lograr cosas asombrosas, y valoramos el talento único de cada persona para contribuir al crecimiento y diversidad de nuestro equipo. ¿Nos acompañas en esta aventura? #FutureTogether Estamos en búsqueda de un Desarrollador Front con experiencia en LitElement o con Cells con al menos 3 años de experiencia. El candidato ideal deberá estar familiarizado con el desarrollo de web components y manejo en control de versiones. • +3 años de experiencia en desarrollo Front., • +3 años de experiencia con Cells (basado en LitElement)., • Experiencia en desarrollo de web components., • Experiencia en desarrollo de soluciones frontend modulares e integrables en distintos entornos., • Capacidad para optimizar el rendimiento web y tiempos de carga en aplicaciones críticas., • Experiencia con control de versiones. Te integrarás a un equipo multidisciplinar, trabajando en diferentes proyectos con un cliente del sector bancario. Modelo híbrido: Súmate a nuestro modelo Softtek 56, que se adapta a las circunstancias de cada Softtekian y en donde podrás conectar y desarrollarte con nuestros equipos en las diferentes sedes 56 horas al mes y disfruta de teletrabajo el resto del tiempo. Conciliación: Horario flexible y el programa BetterWork que apoya el equilibrio entre tu vida personal y profesional. 24 días de vacaciones. Retribución flexible: tarjeta transporte, tarjeta restaurante, cheque guardería o seguro médico familiares. Tarde de cumpleaños libre (también por el cumple de tus hijos). Club del empleado: Beneficios y promociones exclusivas por ser Softtekian. Planes de formación: idiomas, tecnologías y habilidades interpersonales. Oportunidad de movilidad interna: en nuestras sedes internacionales y dentro de España. Valoraremos especialmente la candidatura de personas que posean habilidades y capacidades únicas y diversas, reconociendo la importancia de facilitar su integración plena en el mercado laboral. Cada individuo, con sus capacidades singulares, aporta una riqueza invaluable a nuestra comunidad, y nuestro compromiso es asegurar que todos tengan la oportunidad de demostrar su valía y contribuir al crecimiento y la diversidad de nuestro equipo. #J-18808-Ljbffr

En TEMPS llevamos 30 años encontrando oportunidades profesionales para la gente que busca trabajo. Sea uno de los primeros solicitantes, lea la descripción completa del puesto a continuación y luego envíe su candidatura para que sea considerada. Tenemos experiencia, somos punteros y estamos comprometidos. En este momento tenemos esta posición vacante. ¿Te encaja? Buscamos un/a gerente para gestionar la implementación de planes de formación subvencionada en Asturias, con el objetivo de "asegurar, gestionar y supervisar la implementación de los planes de formación subvencionada".Funciones principales· Asesorar en la estrategia territorial de formación subvencionada.· Planificar proyectos de formación (estatales y autonómicos).· Velar por el cumplimiento normativo y técnico.· Supervisar la ejecución completa de las acciones formativas.· Elaborar procedimientos de evaluación continua.· Supervisar la selección de proveedores (formadores, espacios, recursos).· Supervisar campañas de difusión y captación de alumnado.· Analizar la rentabilidad económico-financiera.· Asegurar la justificación económica y documental ante las administraciones.· Promover la actividad comercial con empresas y entidades. Requisitos· Titulación universitaria relacionada (máster valorable).· Mínimo 2 años de experiencia en Gerencia de Formación para el Empleo (indispensable).· Experiencia en formación subvencionada, estatal y autonómica.· Experiencia en liderazgo de equipos y gestión de proyectos.· Manejo de SEPE, plataformas autonómicas, Fundae, Excel avanzado y CRM.· Conocimiento de la ejecución en convocatorias estatales (SEPE y Educación).· Conocimiento de la normativa de formación subvencionada y de metodologías presencial/mixta/online. xqysrnh Aptitudes requeridas Liderazgo, capacidad analítica y organizativa, habilidades comunicativas, proactividad, resolución de problemas y capacidad de trabajo bajo presión. Se Ofrece :- Incorporación inmediata- Horario: Jornada completa de Lunes a Jueves y viernes : jornada de 6 horas • Salario 30k b/a- Buen ambiente laboral- Centro de trabajo ubicado en ASTURIAS- Contrato indefinido

Buscamos un delegado comercial para el canal farmacia en Asturias y León, con experiencia en apertura de mercado, venta Sell In y preferiblemente en dermocosmética.

La empresa se encuentra en un proceso de expansión, ofreciendo un entorno dinámico e innovador en el que desarrollar tu carrera dentro del sector de las energías renovables, pudiendo estar ubicada la posición en Madrid o en Asturias.

Softtek es un socio global de ingeniería de software que impulsa el progreso de las compañías. Desde hace más de 40 años, hemos ayudado a nuestros clientes a desarrollar, implementar y gestionar tecnología que mejora la vida de las personas. Con presencia en más de 20 países y más de 16,000 softtekians en todo el mundo, en Softtek estamos en constante crecimiento. En España, te ofrecemos la oportunidad de unirte a nuestra comunidad en ubicaciones como Albacete, Asturias, Ávila, Barcelona, Córdoba, Coruña, Madrid, Narón, Segovia o Zaragoza, donde podrás desarrollar tu carrera dentro de un modelo híbrido y flexible. En 2025, hemos sido reconocidos en la Lista Forbes como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España, destacando por nuestra flexibilidad y personalización en la experiencia del empleado. Creemos en el poder de las habilidades diverse y la la iniciativa personal para lograr cosas asombrosas, y valoramos el talento único de cada persona para contribuir al crecimiento y diversidad de nuestro equipo. ¿Nos acompañas en esta aventura? #FutureTogether Buscamos Arquitectos/as de Software con sólida experiencia en desarrollo y diseño de sistemas complejos, para incorporarse al equipo de arquitectura en un modelo híbrido desde Madrid. Las personas seleccionadas trabajarán en áreas específicas (pagos, NDC, ventas, etc.), colaborando estrechamente con directores técnicos, product owners y proveedores para definir arquitecturas robustas y alineadas con los objetivos estratégicos del negocio. Se requiere presencia en oficinas aproximadamente una vez por semana. • Experiencia previa en desarrollo de software (requisito imprescindible)., • Experiencia en grandes empresas y proyectos complejos (requisito imprescindible)., • Formación en ingeniería (requisito imprescindible)., • Dominio de principios y patrones de arquitectura de software, con capacidad para explicar fundamentos teóricos y decisiones técnicas., • Conocimiento profundo en Domain-Driven Design (DDD) y diseño orientado al dominio., • Familiaridad con arquitecturas monolíticas, microservicios, orientadas a eventos y orientadas a servicios., • Conocimientos sólidos en programación orientada a objetos y diseño., • Experiencia con bases de datos relacionales, key-value y documentales., • Conocimientos básicos de plataformas cloud (AWS, Azure, Google Cloud) y sus servicios asociados., • Capacidad para comunicar y negociar con interlocutores senior (directores técnicos, negocio, proveedores)., • Habilidad para documentar requisitos y decisiones arquitectónicas de forma clara y fundamentada., • Visión estratégica y capacidad para influir en la toma de decisiones técnicas., • Adaptabilidad al cambio y enfoque innovador. ¿Cómo será tu día a día? Conoce nuestra propuesta de valor • Definir arquitecturas de software para áreas específicas, asegurando escalabilidad, mantenibilidad y alineación con objetivos de negocio., • Explicar y justificar decisiones técnicas con base teórica sólida, aportando claridad a equipos y stakeholders., • Proporcionar liderazgo técnico y acompañamiento a equipos de desarrollo, por encima del rol de Tech Lead., • Impulsar la adopción de DDD y buenas prácticas de diseño en los equipos., • Colaborar con áreas de negocio y tecnología para garantizar que las soluciones cumplen requisitos funcionales y no funcionales., • Revisar especificaciones y gestionar desviaciones durante el ciclo de vida del proyecto., • Participar en auditorías técnicas y validación de entregables críticos., • Asegurar el cumplimiento de principios, estándares y buenas prácticas de arquitectura., • Resolver o escalar posibles incumplimientos., • Participar en múltiples proyectos de diversa complejidad, según experiencia. Modelo híbrido: El cliente requiere presencialidad 1 dia en sus oficinas (preferiblemente los viernes) Conciliación: Horario flexible y el programa BetterWork que apoya el equilibrio entre tu vida personal y profesional. 24 días de vacaciones Retribución flexible: tarjeta transporte, tarjeta restaurante, cheque guardería o seguro médico familiares. Tarde de cumpleaños libre (también por el cumple de tus hijos) Club del empleado: Beneficios y promociones exclusivas por ser Softtekian. Planes de formación: idiomas, tecnologías y habilidades interpersonales. Oportunidad de movilidad interna: en nuestras sedes internacionales y dentro de España. Valoraremos especialmente la candidatura de personas que posean habilidades y capacidades únicas y diversas, reconociendo la importancia de facilitar su integración plena en el mercado laboral. Cada individuo, con sus capacidades singulares, aporta una riqueza invaluable a nuestra comunidad, y nuestro compromiso es asegurar que todos tengan la oportunidad de demostrar su valía y contribuir al crecimiento y la diversidad de nuestro equipo. #J-18808-Ljbffr

Softtek es un socio global de ingeniería de software que impulsa el progreso de las compañías. Desde hace más de 40 años, hemos ayudado a nuestros clientes a desarrollar, implementar y gestionar tecnología que mejora la vida de las personas. Con presencia en más de 20 países y más de 16,000 softtekians en todo el mundo, en Softtek estamos en constante crecimiento. En España, te ofrecemos la oportunidad de unirte a nuestra comunidad en ubicaciones como Albacete, Asturias, Ávila, Barcelona, Córdoba, Coruña, Madrid, Narón, Segovia o Zaragoza, donde podrás desarrollar tu carrera dentro de un modelo híbrido y flexible. En 2026, hemos sido reconocidos por tercer año consecutivo en la Lista Forbes como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España, destacando por nuestra flexibilidad y personalización en la experiencia del empleado. Creemos en el poder de las habilidades diversas y la iniciativa personal para lograr cosas asombrosas, y valoramos el talento único de cada persona para contribuir al crecimiento y diversidad de nuestro equipo. ¿Nos acompañas en esta aventura? #FutureTogether Buscamos Administrador/a de Control-M con experiencia en la gestión, planificación y automatización de procesos batch en entornos distribuidos. La persona seleccionada participará en la administración y evolución de plataformas de planificación corporativas, garantizando la correcta ejecución de procesos críticos, la optimización de cargas de trabajo y el cumplimiento de los niveles de servicio establecidos. Tendrá un papel clave en la coordinación con equipos técnicos para asegurar la estabilidad, disponibilidad y eficiencia de los procesos automatizados. • Experiencia profesional de al menos 3 años administrando Control-M., • Experiencia en entornos distribuidos y gestión de procesos batch., • Conocimiento avanzado de Jobs, dependencias y condiciones de entrada/salida., • Experiencia en la planificación y organización de cargas mediante Folders y Smart Folders., • Experiencia en la gestión y seguimiento de SLA de procesos críticos., • Conocimiento de arquitecturas y servidores asociados a Control-M., • Experiencia en automatización de procesos mediante Control-M., • Manejo avanzado de Excel, incluyendo fórmulas, funciones y tablas dinámicas., • Valorable experiencia en entornos Java distribuidos., • Valorable conocimiento de Control-M Application Integrator., • Valorable conocimiento de Site Standards y estándares de configuración., • Valorable experiencia en el uso de JSON dentro de Control-M., • Valorable experiencia en entornos bancarios o con procesos de alta criticidad. ¿Cómo será tu día a día? • Administrar y mantener la plataforma Control-M en entornos distribuidos., • Planificar, monitorizar y realizar el seguimiento de procesos batch críticos., • Crear, modificar y optimizar Jobs, dependencias y calendarios de ejecución., • Gestionar condiciones de entrada y salida para garantizar la correcta secuencia de procesos., • Configurar y mantener Folders, Smart Folders, SLA y automatismos asociados., • Analizar y resolver incidencias relacionadas con la planificación y ejecución de procesos., • Colaborar con equipos de desarrollo, sistemas y operaciones para la mejora continua de los procesos batch. Conoce nuestra propuesta de valor Conciliación: El programa BetterWork que apoya el equilibrio entre tu vida personal y profesional. 24 días de vacaciones Retribución flexible: tarjeta transporte, tarjeta restaurante, cheque guardería o seguro médico familiares. Tarde de cumpleaños libre (también por el cumple de tus hijos) Club del empleado: Beneficios y promociones exclusivas por ser Softtekian. Planes de formación: idiomas, tecnologías y habilidades interpersonales. Oportunidad de movilidad interna: en nuestras sedes internacionales y dentro de España. Valoraremos especialmente la candidatura de personas que posean habilidades y capacidades únicas y diversas, reconociendo la importancia de facilitar su integración plena en el mercado laboral. Cada individuo, con sus capacidades singulares, aporta una riqueza invaluable a nuestra comunidad, y nuestro compromiso es asegurar que todos tengan la oportunidad de demostrar su valía y contribuir al crecimiento y la diversidad de nuestro equipo. #J-18808-Ljbffr

Codatur busca monitores/as de ocio y tiempo libre para campañas de viajes escolares de 3 a 5 días en Asturias y León. Se solicitan título oficial de monitor/a, inglés C1 certificado, y certificado de delitos sexuales.

El/la Especialista Gestor/a de Cuentas reportará al/la Team Leader de Desarrollo de Canales y será responsable de la captación, desarrollo y ejecución de la estrategia comercial en su región, a través de la red de distribuidores y canales de venta para la ZONA NORTE (GALICIA - ASTURIAS - LEÓN

Sacyr, grupo global del Ibex 35, busca un/a jefe/a de obra para proyectos en Asturias y León.

Asturias, León, que comparta nuestro compromiso con la calidad, la responsabilidad y el servicio excelente. Disponibilidad para trabajar en Asturias - León (imprescindible movilidad).

Somos un grupo global del Ibex 35 donde desarrollamos proyectos de concesiones, ingeniería y servicios, innovadores de alto valor, en los más de 20 países donde estamos presentes.Tiene su CV preparado? Si es así y confía en que este es el puesto ideal para usted, asegúrese de enviar su solicit

Vodafone España está buscando un Especialista Gestor/a de Cuentas para liderar la captación, desarrollo y ejecución de la estrategia comercial en la ZONA NORTE (Galicia, Asturias, León, País Vasco). A continuación, encontrará un desglose completo de todo lo que se requiere de los posibles ca

LG Electronics, líder global en tecnología, busca un Delegado Comercial para la zona norte (Galicia, Asturias, Cantabria y País Vasco) enfocado en el canal cocina Built in. Se valorará experiencia de 5 años en ventas, conocimiento de procesos de ventas en canal cocina y Marketing, xcskxlj y hab

Buscamos monitores/as de ocio y tiempo libre para campaña de viajes escolares en Asturias y León. Título de monitor/a de ocio y tiempo libre.

Financial Accountant needed to manage global accounting, compliance, and reporting, focusing on month-end close, tax, and balance sheet integrity.

Softtek es un socio global de ingeniería de software que impulsa el progreso de las compañías. Desde hace más de 40 años, hemos ayudado a nuestros clientes a desarrollar, implementar y gestionar tecnología que mejora la vida de las personas.Con presencia en más de 20 países y más de 16,000 softtekians en todo el mundo, en Softtek estamos en constante crecimiento. En España, te ofrecemos la oportunidad de unirte a nuestra comunidad en ubicaciones como Albacete, Asturias, Ávila, Barcelona, Córdoba, Coruña, Madrid, Narón, Segovia o Zaragoza, donde podrás desarrollar tu carrera dentro de un modelo híbrido y flexible.En 2026, hemos sido reconocidos por tercer año consecutivo en la Lista Forbes como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España, destacando por nuestra flexibilidad y personalización en la experiencia del empleado. Creemos en el poder de las habilidades diversas y la la iniciativa personal para lograr cosas asombrosas, y valoramos el talento único de cada persona para contribuir al crecimiento y diversidad de nuestro equipo. ¿Nos acompañas en esta aventura? #FutureTogetherBuscamos un/a Analista Funcional‑Técnico/a para el área de estructurales, responsable del soporte y mantenimiento de operaciones en entorno productivo (N2). El rol tiene como objetivo asegurar la estabilidad y correcto funcionamiento de los sistemas, garantizando el cumplimiento normativo y contribuyendo a la mejora continua de los procesos operativos. La posición combina trabajo presencial y remoto dentro de un entorno bancario exigente y regulado.¿Cómo será tu día a día?Soporte y mantenimiento de operaciones (N2) en el área de operaciones.Revisión del correcto funcionamiento del entorno de producción.Resolución de incidencias complejas en entornos productivos.Definición y seguimiento de planes de acción para evitar incidencias reincidentes.Colaboración con otros equipos técnicos y funcionales para asegurar la estabilidad del servicio.Experiencia previa en el sector bancario, aunque sea en prácticas.Conocimiento funcional de servicios bancarios: transferencias, factoring, confirming y cartera.Perfil funcional‑técnico con conocimientos en al menos un lenguaje de programación.Experiencia o exposición a entornos productivos y soporte de operaciones N2.Capacidad de análisis y resolución de problemas en sistemas críticos.Conoce nuestra propuesta de valorConciliación: El programa BetterWork que apoya el equilibrio entre tu vida personal y profesional.24 días de vacacionesRetribución flexible: tarjeta transporte, tarjeta restaurante, cheque guardería o seguro médico familiares.Tarde de cumpleaños libre (también por el cumple de tus hijos)Club del empleado: Beneficios y promociones exclusivas por ser Softtekian.Planes de formación: idiomas, tecnologías y habilidades interpersonales.Oportunidad de movilidad interna: en nuestras sedes internacionales y dentro de España.Valoraremos especialmente la candidatura de personas que posean habilidades y capacidades únicas y diversas, reconociendo la importancia de facilitar su integración plena en el mercado laboral. Cada individuo, con sus capacidades singulares, aporta una riqueza invaluable a nuestra comunidad, y nuestro compromiso es asegurar que todos tengan la oportunidad de demostrar su valía y contribuir al crecimiento y la diversidad de nuestro equipo.#J-18808-Ljbffr

Buscamos un Delegado Comercial de Farmacia con experiencia en venta Sell In para abrir mercado y desarrollar una marca de dermocosmética en Asturias y León.

Softtek es un socio global de ingeniería de software que impulsa el progreso de las compañías. Desde hace más de 40 años, hemos ayudado a nuestros clientes a desarrollar, implementar y gestionar tecnología que mejora la vida de las personas. Con presencia en más de 20 países y más de 16,000 softtekians en todo el mundo, en Softtek estamos en constante crecimiento. En España, te ofrecemos la oportunidad de unirte a nuestra comunidad en ubicaciones como Albacete, Asturias, Ávila, Barcelona, Córdoba, Coruña, Madrid, Narón, Segovia o Zaragoza, donde podrás desarrollar tu carrera dentro de un modelo híbrido y flexible. En 2025, hemos sido reconocidos en la Lista Forbes como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España, destacando por nuestra flexibilidad y personalización en la experiencia del empleado. Creemos en el poder de las habilidades diverse y la la iniciativa personal para lograr cosas asombrosas, y valoramos el talento único de cada persona para contribuir al crecimiento y diversidad de nuestro equipo. ¿Nos acompañas en esta aventura? #FutureTogether Buscamos Arquitectos/as de Software con sólida experiencia en desarrollo y diseño de sistemas complejos, para incorporarse al equipo de arquitectura en un modelo híbrido desde Madrid. Las personas seleccionadas trabajarán en áreas específicas (pagos, NDC, ventas, etc.), colaborando estrechamente con directores técnicos, product owners y proveedores para definir arquitecturas robustas y alineadas con los objetivos estratégicos del negocio. Se requiere presencia en oficinas aproximadamente una vez por semana. Experiencia previa en desarrollo de software (requisito imprescindible). Experiencia en grandes empresas y proyectos complejos (requisito imprescindible). Formación en ingeniería (requisito imprescindible). Dominio de principios y patrones de arquitectura de software , con capacidad para explicar fundamentos teóricos y decisiones técnicas. Conocimiento profundo en Domain-Driven Design (DDD) y diseño orientado al dominio. Familiaridad con arquitecturas monolíticas, microservicios, orientadas a eventos y orientadas a servicios . Conocimientos sólidos en programación orientada a objetos y diseño . Experiencia con bases de datos relacionales, key-value y documentales . Conocimientos básicos de plataformas cloud (AWS, Azure, Google Cloud) y sus servicios asociados. Capacidad para comunicar y negociar con interlocutores senior (directores técnicos, negocio, proveedores). Habilidad para documentar requisitos y decisiones arquitectónicas de forma clara y fundamentada. Visión estratégica y capacidad para influir en la toma de decisiones técnicas . Adaptabilidad al cambio y enfoque innovador. ¿Cómo será tu día a día? Conoce nuestra propuesta de valor Definir arquitecturas de software para áreas específicas, asegurando escalabilidad, mantenibilidad y alineación con objetivos de negocio. Explicar y justificar decisiones técnicas con base teórica sólida, aportando claridad a equipos y stakeholders. Proporcionar liderazgo técnico y acompañamiento a equipos de desarrollo, por encima del rol de Tech Lead. Impulsar la adopción de DDD y buenas prácticas de diseño en los equipos. Colaborar con áreas de negocio y tecnología para garantizar que las soluciones cumplen requisitos funcionales y no funcionales. Revisar especificaciones y gestionar desviaciones durante el ciclo de vida del proyecto. Participar en auditorías técnicas y validación de entregables críticos. Asegurar el cumplimiento de principios, estándares y buenas prácticas de arquitectura. Resolver o escalar posibles incumplimientos. Participar en múltiples proyectos de diversa complejidad, según experiencia. Modelo híbrido: El cliente requiere presencialidad 1 dia en sus oficinas (preferiblemente los viernes) Conciliación: Horario flexible y el programa BetterWork que apoya el equilibrio entre tu vida personal y profesional. 24 días de vacaciones Retribución flexible: tarjeta transporte, tarjeta restaurante, cheque guardería o seguro médico familiares. Tarde de cumpleaños libre (también por el cumple de tus hijos) Club del empleado: Beneficios y promociones exclusivas por ser Softtekian. Planes de formación: idiomas, tecnologías y habilidades interpersonales. Oportunidad de movilidad interna: en nuestras sedes internacionales y dentro de España. Valoraremos especialmente la candidatura de personas que posean habilidades y capacidades únicas y diversas, reconociendo la importancia de facilitar su integración plena en el mercado laboral. Cada individuo, con sus capacidades singulares, aporta una riqueza invaluable a nuestra comunidad, y nuestro compromiso es asegurar que todos tengan la oportunidad de demostrar su valía y contribuir al crecimiento y la diversidad de nuestro equipo. #J-18808-Ljbffr

La misión principal de la persona seleccionada será desarrollar y gestionar la cartera de clientes de la zona norte de España (Castilla y León, País Vasco, Cantabria, Principado de Asturias, Galicia, Comunidad Foral de Navarra y La Rioja), estableciendo relaciones comerciales solidas con los cl

When & where:Spain, Asturias LeonWork model: Field-basedDiscover your role:Develop positive relationships with key healthcare professionals, effectively communicating the value of our portfolio.

En este rol, serás la persona de referencia para aspectos clínicos y técnicos en el área de Leon/Asturias/Galicia.

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La misión principal de la persona seleccionada será desarrollar y gestionar la cartera de clientes de la zona norte de España (Castilla y León, País Vasco, Cantabria, Principado de Asturias, Galicia, Comunidad Foral de Navarra y La Rioja), estableciendo relaciones comerciales solidas con los cl

IE Business School is seeking a Regional Director to lead business development and expansion of its AMP programs in Castilla y León and Asturias.

Dispondrá de coche de empresa para visitas a obras y clientes en Asturias y Cantabria. Seleccionamos para GÓMEZ OVIEDO, importante empresa asturiana con presencia nacional y destacado representante en la prestación de servicios de alquiler de maquinaria y herramienta, para sectores como la constr

Impulsar el desarrollo de la marca Universidad Europea en Asturias, garantizando su correcta aplicación y notoriedad. Buscamos un/a lídercon visión estratégica, capacidad de gestión y pasión por la excelencia para impulsar nuestro Centro Adscrito en Asturias y contribuir a formar a los profesi

Vivir en País Vasco, Asturias o Galicia.