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¡TE ESTAMOS BUSCANDO! DERBY HOTELS COLLECTION, es un grupo hotelero de reconocido prestigio nacional e Internacional en expansión, que cuenta actualmente con hoteles en Barcelona, Madrid y Londres, ubicados en edificios históricos como palacios, casas señoriales o construcciones emblemáticas, que destacan por albergar colecciones de obras de arte antiguo y contemporáneo, más de 5.000 piezas en total. Lo que los convierte en pequeños museos de incalculable valor artístico, dichos hoteles gozan de la representación de prestigiosas marcas como Small Luxury Hotels, Design Hotels, Preferred Hotels & Resorts entre otros. Somos una compañía global, atenta a la sostenibilidad, colaboradora con entidades de carácter social que promuevan valores de integración, igualdad de oportunidades e inserción social y creadora de experiencias únicas de excelencia, gastronomía y cultura. Estamos sinceramente comprometidos con la excelencia en el servicio, la calidad y, sobre todo, la mejora continua para asegurar la máxima satisfacción y personalización de nuestros huéspedes. GRUPO DERBY COLLECTION declara su compromiso con el establecimiento y el desarrollo de políticas que integren la igualdad de trato u oportunidades entre mujeres y hombres, sin discriminar directa o indirectamente por razón de género, así como con el impulso y el fomento de medidas por conseguir la igualdad real en el seno de la organización, estableciendo la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres como un principio estratégico de su política corporativa y de recursos humanos. GRUPO DERBY COLLECTION actualmente está en búsqueda de dos perfiles Assistant Front Desk Manager o 2º Jefe/a de recepción, uno el Hotel Villa Real 5 y otro para el Hotel Urban 5GL, situado en Madrid, en plena Plaza de las Cortes. Si te apasiona la hostelería, llevar la excelencia y satisfacción del cliente al máximo nivel, y quieres unirte a este a gran equipo, aplica a nuestra oferta. Misión del puesto: se encarga de dar soporte al jefe/a de recepción en la dirección, control y seguimiento del conjunto de tareas que se desarrollan en el departamento de recepción, conserjería y relaciones públicas, ofreciendo siempre la mejor calidad de servicio y atención al cliente. Reporta a: Jefe/a de recepción Funciones: • Dar soporte al jefe/a de recepción en la gestión del equipo, planificación diaria y semanal del trabajo., • Identificar las necesidades de los clientes asegurando de que se cubren, superando siempre las expectativas., • Ofrecer a los clientes la mejor atención y servicio en su llegada, estancia y salida., • Atender y solventar las posibles quejas y reclamaciones., • Seguimiento diario del posicionamiento del hotel y de los comentarios de los clientes en las distintas plataformas (TripAdvisor, Booking.com…), así como de las distintas actuaciones del mystery guest., • Procurar el incremento de ventas de servicios del hotel a través de técnicas de upselling y crosselling., • Compartir los resultados con el equipo de recepción, con el fin de motivarles y ayudarles en aumentar el revenue del departamento., • Control y seguimiento de reservas actuales y futuras de habitaciones salas y otros espacios del hotel., • Identificar y reconocer a clientes importantes y recurrentes para lograr una máxima fidelización., • En ausencia del jefe/a de recepción, dirigir, supervisar y planificar el conjunto de actividades del departamento y del personal a su cargo, así como la coordinación con el resto de departamentos del hotel., • Colaborar en la formación del equipo de recepción., • Velar y exigir que todos los trabajos ejecutados por el equipo se realizan siguiendo las medidas establecidas y los protocolos higiénico sanitarios. Requisitos: • Experiencia de 2 años en un puesto similar en un hotel 5*., • Formación universitaria de hostelería o turismo., • Habilidad para trabajar en equipo., • Resolver problemas y comunicarse claramente tanto con el equipo como con los clientes y proveedores., • Orientación al cliente en un entorno exigente., • Visión comercial y orientación a resultados., • Perfil analítico y ágil en la toma de decisiones., • Buen comunicador, asertivo y negociador efectivo ante situaciones de conflicto., • Capacidad de liderazgo y gestión de equipos., • Excelentes actitudes de atención al cliente, comunicación y organización., • Sentido de responsabilidad corporativa y compromiso., • Experiencia en gestión de PMS, se valorará positivamente el conocimiento de ULYSES CLOUD, • Imprescindible dominio del castellano, inglés y un tercer idioma, como mínimo. Se ofrece: • Incorporación inmediata., • Jornada completa, • Excelente ambiente laboral en un equipo dinámico., • Programas de formación continua., • Sala comedor equipada para el personal., • Tarifas especiales Empleado DHC y beneficios en todos los hoteles de nuestra colección., • Disponibilidad de anticipo de salario a tiempo real a través de la app Payflow., • Club Benefits: podrás disfrutar de descuentos en marcas de reconocido prestigio en áreas como tecnología, viajes, moda, hogar y mucho más., • Retribución flexible (salud, tarjeta comida y transporte, formación, guardería)., • Seguro médico privado a precio más barato, por debajo de mercado., • Y muchos beneficios más.

SOMOS EXPERIENCES Somos un grupo de referencia en el mundo de la comunicación y los eventos corporativos con más de 30 años en el sector. Nuestro objetivo es crear experiencias inolvidables para nuestros clientes. Nos mueven los retos, la innovación y la pasión por lo que hacemos. Y nos caracteriza la creatividad, el talento y el compromiso en todo lo que nos proponemos. Estamos buscando incorporar a un perfil Administrativo/a de ESG dentro del departamento de ESG para cubrir una vacante en nuestra sede de Madrid. Funciones: • Gestionar la documentación administrativa del Departamento de ESG, garantizando su correcta actualización y archivo., • Tramitar los procesos de homologación de la compañía en las plataformas de clientes (Achilles, Adquira, SAP Ariba, JAGGAER, BravoSolution y otras similares), realizando el seguimiento de requerimientos y renovaciones., • Gestionar la documentación de Coordinación de Actividades Empresariales (CAE) de los eventos mediante las plataformas establecidas (eCoordina, CTAIMA, Quioo, Dokify, etc.), verificando el cumplimiento de los requisitos documentales exigidos por los clientes., • Coordinar con proveedores, subcontratistas y departamentos internos la recopilación y actualización de la documentación necesaria para la ejecución de los eventos., • Realizar el seguimiento administrativo de incidencias, vencimientos y requerimientos relacionados con la homologación de proveedores y la gestión CAE., • Colaborar en el seguimiento de los planes de sostenibilidad de los eventos, recopilando información e indicadores y apoyando la evaluación de proveedores conforme a criterios ESG., • Dar soporte administrativo al mantenimiento de los sistemas de gestión certificados conforme a las normas ISO 9001, ISO 14001 e ISO 20121., • Realizar visitas puntuales a eventos para comprobar la correcta implantación de los procedimientos establecidos, colaborar con los equipos de producción y reforzar la coordinación entre las distintas áreas de la compañía., • Utilizar herramientas digitales e Inteligencia Artificial como apoyo para la elaboración de documentación, tratamiento de información, automatización de tareas administrativas y mejora continua de los procesos del departamento., • Colaborar con el resto de departamentos en aquellas tareas relacionadas con la actividad del área de ESG. Estudios/conocimientos: • Formación mínima de Bachillerato, Formación Profesional de Grado Medio o Grado Superior, o titulación equivalente., • Manejo habitual de herramientas ofimáticas (Microsoft Office 365 o Google Workspace), especialmente Excel, Word y Outlook., • Conocimientos básicos de herramientas de Inteligencia Artificial (ChatGPT, Microsoft Copilot o similares), valorándose la capacidad para utilizarlas como apoyo en tareas administrativas, análisis de información y elaboración de documentación., • Capacidad para aprender y manejar plataformas de gestión documental y aplicaciones web., • Elevada capacidad de organización, planificación y gestión documental., • Buenas habilidades de comunicación escrita y atención al detalle. Requisitos indispensables: • Disponibilidad y flexibilidad horaria, adaptándose a las necesidades derivadas de la actividad del sector de los eventos, que puede requerir jornadas intensivas, trabajo en fines de semana o festivos y horarios variables durante las fases de montaje, celebración y desmontaje de eventos. Estas circunstancias se gestionarán y compensarán de acuerdo con lo establecido en el convenio colectivo y la normativa laboral aplicable., • Disponibilidad para realizar desplazamientos puntuales a eventos, principalmente en Madrid y, de forma ocasional, en otras ubicaciones nacionales., • Persona organizada, metódica y con gran atención al detalle., • Capacidad para gestionar simultáneamente múltiples tareas y cumplir plazos., • Competencia digital y facilidad para aprender nuevas aplicaciones, incluyendo el uso básico de herramientas de Inteligencia Artificial., • Buenas habilidades de comunicación, trabajo en equipo y orientación al cliente. ¿Qué te ofrecemos? • Buen ambiente de trabajo con un equipo creativo multidisciplinar., • Incorporación a una empresa nacional en expansión con un sólido proyecto empresarial., • Flexibilidad y modelo híbrido., • Incorporarte a un proyecto de referencia en el sector de los eventos., • y mucho +!! ¿A qué esperas? ¡Aplica y déjanos boquiabiertos!

🚗 ¡ÚNETE A LA REVOLUCIÓN DEL AUTOMÓVIL! 🚗 📊💡Prácticas - Optimización de costes ¿Quieres ser parte de algo GRANDE en la industria automotriz? ¡Esta es tu oportunidad en Stellantis! SOBRE NOSOTROS Stellantis es uno de los principales fabricantes del mercado mundial del automóvil y tiene como objetivo proporcionar libertad de movilidad de una forma limpia, segura y accesible para todos. ¿Imaginas formar parte de esto? Ahora es tu momento. Únete a nosotros en nuestra planta de Figueruelas, Zaragoza (antigua Opel España) donde damos vida al Opel Corsa, Peugeot 208 y el nuevo Lancia Ypsilon en sus versiones de combustión, híbridas y eléctricas 🙀 Además, con todos los desafíos a los que los que nos estamos enfrentando, es un momento muy emocionante y especial para unirte a nosotros🚀 ¿POR QUÉ AHORA? Porque es el momento ideal para dar tus primeros pasos y aplicar lo que estás aprendiendo en la universidad dentro de un entorno profesional real. Si estás cursando tus estudios, podrás realizar tus prácticas curriculares o extracurriculares, así como vincular tu TFG o TFM al trabajo que desarrolles con nosotros. Si ya has finalizado tu grado, también puedes unirte a través de una estancia de beca (FEUZ o programa ENLAZAR). En este caso concreto, buscamos estudiantes universitarios/as del ámbito de Ingeniería. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? • Beca remunerada, con transporte gratuito desde Zaragoza capital y acceso a comedor., • Acceso preferente en los procesos de selección que surjan relacionados con esta especialidad., • Oportunidad de aprendizaje en un primer contacto con el día a día de una gran empresa., • Integración en un equipo con grandes profesionales con gran trayectoria y experiencia, que te ayudarán a conocer todo lo necesario para realizar las labores de apoyo., • Duración de la estancia: hasta 10 meses., • Horario a turno central: 07:45 - 16:12 lunes-viernes ¿QUÉ HARÁS EN NUESTRAS PRÁCTICAS? Con esta especialidad colaborarás con el departamento de Optimización de Costes de Producción de la planta productiva de Stellantis en Zaragoza, apoyando en las siguientes tareas: • Apoyar en el análisis de costes y mejora de valor de componentes y sistemas del automóvil., • Participar en la evaluación de proveedores y búsqueda de oportunidades de optimización, incluyendo análisis de datos de producción y propuestas de mejora., • Asegurar que las iniciativas de reducción de costes estén alineadas con estrategia de producto y expectativas de cliente., • Preparar presentaciones, informes y documentación para comunicar avances y resultados a los distintos equipos y partes interesadas. ¿QUÉ BUSCAMOS? • Estar cursando Grado o Máster en Ingeniería Industrial, Organización Industrial o similar., • Estar en disposición de formalizar convenio de beca a través de la Universidad., • Residencia en Zaragoza o alrededores: queremos que formes parte de nuestro equipo en persona., • Inglés alto (mínimo B2)., • Castellano nativo o bilingüe., • Buscamos una persona con capacidad de análisis, atención al detalle y organización., • Manejo avanzado del paquete Office (Excel, PowerPoint y Word) y valorable conocimiento de SAP o sistemas similares., • Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo. ¿ESTÁS LISTO/A PARA MARCAR LA DIFERENCIA EN LA INDUSTRIA AUTOMOVILÍSTICA? ¡Tu camino comienza aquí! 🚀🌟 En Stellantis, se evalúan las candidaturas presentadas en base a los méritos académicos y profesionales, y demás capacidades y competencias de las personas que postulan a las ofertas, valorando su adecuación a las necesidades del negocio. El Grupo está abierto a candidaturas que reflejen la diversidad y pluralidad de nuestra sociedad, sin discriminación por razón de género, edad, nacionalidad, religión, orientación sexual, o salud. La diversidad en el seno de los equipos es una baza fundamental para responder en todo momento a las necesidades de los clientes en todo el mundo, y seguir construyendo el futuro de Stellantis.

¡Buscamos un/a Administrativo/a de Obra con ganas de construir un futuro sólido! ️ Desde IMAN Global Consulting, estamos en busca de un administrativo/a de Obra/Arquitectura organizado/a, resolutivo/a y con espíritu de equipo para unirse a nuestro cliente del sector de construcción. Si te apasiona la gestión, la coordinación y quieres formar parte de un equipo que construye no solo proyectos, sino también relaciones sólidas con clientes y proveedores, ¡este es tu sitio! ¿Qué te ofrecemos? Un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo, donde cada día es un nuevo reto. Estabilidad y posibilidad de crecimiento dentro de la empresa. Salario acorde a tu experiencia y capacidades. ¿Cuáles serán tus funciones? Gestión documental y administrativa de proyectos de construcción y reformas. Apoyo en datos de obra con AutoCAD Control y seguimiento de facturación, presupuestos y pedidos. Control de las subcontratas Coordinación con proveedores, clientes y equipos de obra (visitas ocasionales a obra). ¿Qué buscamos en ti? Experiencia previa en administración de obra/construcción. ️ Manejo de herramientas ofimáticas y programas de gestión (ideal Nalanda u Obralia). ️ Muy valorable el manejo de AutoCAD. Habilidad para la comunicación y el trabajo en equipo. Atención al detalle y capacidad organizativa. Si te apasiona la organización y la eficiencia, y quieres formar parte de un equipo que transforma espacios y mejora vidas, ¡te estamos esperando! Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, raza, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.

Grupo SaveFamily es una empresa especializada en la creación de smartwatches diseñados para mejorar la seguridad y el bienestar familiar. Sus dispositivos están enfocados en ofrecer funcionalidades de monitoreo y seguimiento para los más pequeños, personas mayores o cualquier miembro de la familia que necesite supervisión. Los smartwatches de SaveFamily incluyen características como localización GPS en tiempo real, alertas de emergencia, comunicación bidireccional, y monitoreo de la actividad física, todo con un diseño fácil de usar y enfocado en la seguridad familiar. Desde su constitución en 2018 no hemos parado de crecer, y más de 600.000 familias confían en nuestros productos. En SaveFamily estamos construyendo la próxima generación de nuestra plataforma tecnológica (IoT, apps móviles, backend escalable y servicios conectados). Buscamos una persona con visión técnica, capacidad de liderazgo y experiencia real construyendo productos de alto impacto. Funciones principales: • Atención a clientes en alemán a través de teléfono, correo electrónico y/o chat, • Resolución de consultas, incidencias y seguimiento de casos, • Registro y actualización de información en el sistema, • Garantizar una experiencia de atención eficiente y de calidad Requisitos: • Alemán fluido (oral y escrito), • Buenas habilidades de comunicación, • Experiencia previa en atención al cliente (valorable), • Manejo básico de herramientas informáticas, • Orientación al cliente y capacidad de resolución Ofrecemos: • Salario competitivo, • Formación inicial y continua, • Buen ambiente laboral, • Posibilidades de crecimiento profesional Si te ilusiona lo que lees y crees que tu perfil encaja con lo que buscamos, no dudes en enviarnos tu candidatura. Estamos deseando seguir viendo crecer Grupo SaveFamily junto con personas como tú. En Grupo SaveFamily estamos comprometidos con la igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres y abogamos por la diversidad como motor de éxito en nuestra Organización. Tu candidatura será, por tanto, evaluada única y exclusivamente en base a los requerimientos objetivos del puesto de trabajo; sin tener en consideración otros factores de ámbito personal tales como el género, orientación sexual, raza, religión, nacionalidad de origen, estado civil o responsabilidades familiares.

¿Te gustaría incorporarte a una compañía consolidada donde desarrollar tu carrera profesional en un entorno dinámico y colaborativo? Buscamos un/a Administrativo/a de Servicios en la zona de San Sebastián y alrededores, que desempeñe un papel clave en la coordinación administrativa y operativa del día a día, dando soporte tanto a clientes como a equipos internos. ¿Qué harás en tu día a día? • Atención telefónica y gestión de correo electrónico., • Gestión y seguimiento de solicitudes de clientes., • Organización y coordinación de servicios., • Gestión y seguimiento de incidencias., • Registro de la actividad en el CRM y actualización de bases de datos., • Colaboración con equipos de planificación y operaciones., • Apoyo administrativo general y gestión documental. Requisitos • Nivel alto de euskera (imprescindible)., • Formación Profesional en Administración, Gestión Administrativa o similar., • Buen manejo de herramientas ofimáticas y entorno Microsoft Office., • Carnet de conducir., • Capacidad de organización y planificación., • Buenas habilidades comunicativas y orientación al cliente., • Capacidad para gestionar varias tareas simultáneamente y establecer prioridades. Se ofrece • Contrato indefinido., • Salario de 19.000 € brutos anuales con posibilidades de desarrollo salarial., • Formación inicial a cargo de la empresa., • Modelo híbrido tras el periodo inicial de formación., • Jornada completa de lunes a jueves de 8.00h-16.30h y viernes de 8.00h-14.00h, • Plan de carrera y crecimiento profesional., • Seguro médico parcialmente subvencionado por la empresa., • Plataforma de formación e-learning y formación continua. ¿Te interesa? Si te identificas con esta oportunidad y quieres formar parte de un entorno dinámico, colaborativo y orientado al servicio, inscríbete y estaremos encantados de conocerte.

🎓 Asesor/a Universitario/a de Grado – Primer Paso Hacia Tu Futuro Profesional ¿Acabas de terminar tus estudios en ADE, Derecho, Economía u otra carrera similar y quieres dar tus primeros pasos profesionales en un entorno con propósito, proyección y rodeado de talento joven? ¡Queremos conocerte! En nuestro Departamento de Desarrollo Universitario Nacional, buscamos incorporar a personas proactivas, con ganas de aprender y desarrollarse en el sector educativo, que quieran formar parte de un equipo dinámico y con impacto directo en la vida académica de futuros estudiantes. 🧩 ¿Qué harás en tu día a día? • Representarás a una institución universitaria de prestigio en colegios, ferias, eventos y centros educativos., • Captarás, asesorarás y acompañarás a potenciales estudiantes en su proceso de elección académica., • Identificarás nuevas oportunidades de colaboración con centros y colectivos., • Apoyarás en la organización de eventos institucionales (Jornadas de Puertas Abiertas, AULA, etc.)., • Participarás activamente en el desarrollo de acciones de marketing y visibilidad de la marca., • Harás seguimiento personalizado y gestión de tu propia agenda. 🎯 ¿Qué buscamos? • Personas recién graduadas en ADE, Derecho, Economía, Marketing u otras áreas afines., • Excelentes habilidades de comunicación, presencia y orientación al cliente., • Iniciativa, organización y ganas de crecer profesionalmente., • Valorable experiencia previa en eventos, ventas o atención al cliente (pero no imprescindible)., • Carnet de conducir y vehículo propio., • Disponibilidad para trabajar algunos sábados y realizar desplazamientos. 🚀 ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a una institución con reconocimiento nacional e internacional., • Formación continua y acompañamiento desde el primer día., • Ambiente joven, colaborativo y profesional. 💬 ¿Por qué es una gran oportunidad? Si estudiaste en una universidad donde la excelencia y la vocación son clave, y ahora buscas trasladar esos valores al mundo laboral en un entorno similar, este puede ser tu lugar. Haz de tu primer trabajo una experiencia con sentido y desarrollo. ¿Te interesa? ¡Estamos deseando conocerte!

¡TE ESTAMOS BUSCANDO! DERBY HOTELS COLLECTION, es un grupo hotelero de reconocido prestigio nacional e Internacional en expansión, que cuenta actualmente con hoteles en Barcelona, Madrid y Londres, ubicados en edificios históricos como palacios, casas señoriales o construcciones emblemáticas, que destacan por albergar colecciones de obras de arte antiguo y contemporáneo, más de 5.000 piezas en total. Lo que los convierte en pequeños museos de incalculable valor artístico, dichos hoteles gozan de la representación de prestigiosas marcas como Small Luxury Hotels, Design Hotels, Preferred Hotels & Resorts entre otros. Somos una compañía global, atenta a la sostenibilidad, colaboradora con entidades de carácter social que promuevan valores de integración, igualdad de oportunidades e inserción social y creadora de experiencias únicas de excelencia, gastronomía y cultura. Estamos sinceramente comprometidos con la excelencia en el servicio, la calidad y, sobre todo, la mejora continua para asegurar la máxima satisfacción y personalización de nuestros huéspedes. GRUPO DERBY COLLECTION declara su compromiso con el establecimiento y el desarrollo de políticas que integren la igualdad de trato u oportunidades entre mujeres y hombres, sin discriminar directa o indirectamente por razón de género, así como con el impulso y el fomento de medidas por conseguir la igualdad real en el seno de la organización, estableciendo la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres como un principio estratégico de su política corporativa y de recursos humanos. GRUPO DERBY COLLECTION actualmente está en búsqueda de un perfil de Assistant Front Desk Manager o 2º Jefe/a de recepción para el Hotel Villa Real 5, situado en Madrid, en plena Plaza de las Cortes. Si te apasiona la hostelería, llevar la excelencia y satisfacción del cliente al máximo nivel, y quieres unirte a este a gran equipo, aplica a nuestra oferta. Misión del puesto: se encarga de dar soporte al jefe/a de recepción en la dirección, control y seguimiento del conjunto de tareas que se desarrollan en el departamento de recepción, conserjería y relaciones públicas, ofreciendo siempre la mejor calidad de servicio y atención al cliente. Reporta a: Jefe/a de recepción Funciones: • Dar soporte al jefe/a de recepción en la gestión del equipo, planificación diaria y semanal del trabajo., • Identificar las necesidades de los clientes asegurando de que se cubren, superando siempre las expectativas., • Ofrecer a los clientes la mejor atención y servicio en su llegada, estancia y salida., • Atender y solventar las posibles quejas y reclamaciones., • Seguimiento diario del posicionamiento del hotel y de los comentarios de los clientes en las distintas plataformas (TripAdvisor, Booking.com…), así como de las distintas actuaciones del mystery guest., • Procurar el incremento de ventas de servicios del hotel a través de técnicas de upselling y crosselling., • Compartir los resultados con el equipo de recepción, con el fin de motivarles y ayudarles en aumentar el revenue del departamento., • Control y seguimiento de reservas actuales y futuras de habitaciones salas y otros espacios del hotel., • Identificar y reconocer a clientes importantes y recurrentes para lograr una máxima fidelización., • En ausencia del jefe/a de recepción, dirigir, supervisar y planificar el conjunto de actividades del departamento y del personal a su cargo, así como la coordinación con el resto de departamentos del hotel., • Colaborar en la formación del equipo de recepción., • Velar y exigir que todos los trabajos ejecutados por el equipo se realizan siguiendo las medidas establecidas y los protocolos higiénico sanitarios. Requisitos: • Experiencia de 2 años en un puesto similar en un hotel 5., • Formación universitaria de hostelería o turismo., • Habilidad para trabajar en equipo., • Resolver problemas y comunicarse claramente tanto con el equipo como con los clientes y proveedores., • Orientación al cliente en un entorno exigente., • Visión comercial y orientación a resultados., • Perfil analítico y ágil en la toma de decisiones., • Buen comunicador, asertivo y negociador efectivo ante situaciones de conflicto., • Capacidad de liderazgo y gestión de equipos., • Excelentes actitudes de atención al cliente, comunicación y organización., • Sentido de responsabilidad corporativa y compromiso., • Experiencia en gestión de PMS, se valorará positivamente el conocimiento de ULYSES CLOUD, • Imprescindible dominio del castellano, inglés y un tercer idioma, como mínimo. Se ofrece: • Incorporación inmediata., • Jornada completa, • Excelente ambiente laboral en un equipo dinámico., • Programas de formación continua., • Sala comedor equipada para el personal., • Tarifas especiales Empleado DHC y beneficios en todos los hoteles de nuestra colección., • Disponibilidad de anticipo de salario a tiempo real a través de la app Payflow., • Club Benefits: podrás disfrutar de descuentos en marcas de reconocido prestigio en áreas como tecnología, viajes, moda, hogar y mucho más., • Retribución flexible (salud, tarjeta comida y transporte, formación, guardería)., • Seguro médico privado a precio más barato, por debajo de mercado., • Y muchos beneficios más.

En INDI&COLD buscamos una persona que lidere nuestra tienda con una visión global del negocio, poniendo el foco en las personas, la experiencia de cliente y los resultados. Queremos a alguien con iniciativa, capacidad de análisis y sensibilidad por el producto y el detalle. Una persona que disfrute haciendo crecer a su equipo y que entienda que una buena tienda es el resultado de muchas pequeñas cosas bien hechas. ¿Cuál será tu misión? Liderar el día a día de la tienda para alcanzar los objetivos comerciales, desarrollar al equipo y garantizar una experiencia de compra alineada con la esencia de INDI&COLD. ¿Qué harás en tu día a día? Gestión comercial Liderar la consecución de los objetivos de venta y rentabilidad. Analizar los principales indicadores de negocio y convertir los datos en acciones. Trabajar junto al Área Manager en la definición y seguimiento de planes de mejora. Utilizar las herramientas comerciales para optimizar el rendimiento de la tienda. Liderazgo de equipo Motivar, acompañar y desarrollar al equipo, creando un entorno de confianza y colaboración. Organizar horarios, vacaciones y necesidades operativas de la tienda. Acompañar la venta a través del feedback y el ejemplo. Participar en los procesos de selección e incorporación de nuevas personas. Experiencia de cliente y Visual Merchandising Garantizar una atención cercana, honesta y personalizada. Asegurar una correcta implantación del visual y mantener la tienda cuidada y alineada con la imagen de marca. Transmitir los valores de indi&cold en cada interacción con el cliente. Operativa Supervisar el correcto funcionamiento de la tienda: stock, caja, inventarios, reposición, aperturas y cierres. Mantener una comunicación fluida con el Área Manager y los equipos de Central. Participar en campañas comerciales, formaciones y acciones especiales de la marca.

¿Buscas unas prácticas remuneradas reales en el área comercial y estratégica con posibilidad de continuar tu carrera profesional dentro de un grupo internacional? ¡Nos gustaría conocerte y que formes parte de nuestro proyecto! Somos una industria especializada en la fabricación de componentes para vehículos eléctricos, híbridos y de combustión interna. Contamos con más de 4.000 trabajadores en 6 países, operando en 13 unidades productivas y 3 centros de ingeniería, atendiendo a más de 100 clientes. En Draxton Servicios Centrales, ubicado en Atxondo (Vizcaya), queremos incorporar una persona para el puesto de Commercial Intern, que se incorpore al departamento comercial y apoye en la gestión estratégica de contratos y datos comerciales. La persona seleccionada trabajará directamente con la Directora Comercial del grupo y participará en proyectos clave de análisis y explotación de información contractual y de mercado. Principales funciones Recopilar, organizar y digitalizar todos los contratos de piezas en serie y contratos marco. Introducir la información de los contratos en sistemas de inteligencia artificial para extraer y categorizar datos clave: condiciones, fechas de SOP, volúmenes, aspectos económicos, indexaciones y otra información sensible. Mantener una base de datos estructurada y actualizada de todas las ofertas y contratos, clasificando la información por tipo de pieza y cliente. Analizar contratos y ofertas desde una perspectiva financiera y legal, evaluando el impacto económico y el riesgo asociado a cada proyecto. Colaborar con los Key Managers para validar y comparar información interna con datos de mercado, identificando oportunidades de mejora y optimización. Apoyar en la elaboración de estrategias basadas en la información recopilada, facilitando la toma de decisiones comerciales y financieras. Contribuir a la elaboración de informes y presentaciones para la dirección sobre resultados, tendencias y recomendaciones estratégicas. Perfil deseado Formación en Derecho, Economía, Administración de Empresas o Ingeniería Industrial con interés en áreas comerciales y financieras. Capacidad analítica y atención al detalle. Interés en análisis de contratos, gestión de bases de datos y uso de herramientas de IA para explotación de información. Buenas habilidades de comunicación y capacidad para trabajar en colaboración con distintos departamentos. Proactividad y orientación a resultados. ¿Qué te ofrecemos? Prácticas remuneradas dentro de un proyecto estratégico en una empresa industrial sólida. Oportunidad de trabajar con tecnología y herramientas de inteligencia artificial aplicadas al área comercial. Experiencia práctica en análisis de contratos, datos comerciales y proyectos estratégicos de gran impacto. Horario presencial flexible : entrada entre 8:00 y 9:00h, salida a partir de 17:00h (viernes salida a partir de 14:00h). Jornada mínima de 4 horas al día , con posibilidad de ampliar hasta jornada completa si la persona desea. Posibilidad real de continuar vinculado al grupo Draxton tras la finalización de las prácticas, según desempeño y proyectos disponibles. Oportunidad de desarrollo profesional dentro del grupo Draxton. ¿Por qué unirte a Draxton? Participarás en proyectos que contribuyen a la innovación y mejora de la industria automotriz. Formarás parte de un entorno que apuesta por la diversidad y la inclusión.

En Iberostar estamos buscando incorporar Guest Service para unirse a nuestro equipo directivo del Iberostar Selection Anthelia 5*, en Tenerife (Costa Adeje) , pero antes de saber más sobre la posición, creemos que es importante que sepas un poco sobre Iberostar Group: Somos una compañía 100% familiar con 70 años de experiencia en el sector del turismo. Hoy acogemos a millones de viajeros con la promesa de crear vacaciones felices y experiencias memorables, con una propuesta de valor fundamentada en la calidad y en la experiencia del cliente y del empleado. • Operamos en más de 100 establecimientos distribuidos en 35 destinos alrededor de 13 países de todo el mundo ubicados en localizaciones privilegiadas frente al mar., • Formamos parte de una familia de más de 35.000 personas de 95 nacionalidades, compartiendo los mismos valores: Responsabilidad, Transparencia, Humildad, Pasión y Creatividad., • Trabajamos para crear un lugar donde prosperar: cuidamos de las personas que forman parte de la familia Iberostar, impulsando su crecimiento, atendiendo a su bienestar y promoviendo la equidad como base de nuestras decisiones., • Nuestro movimiento Iberostar Wave of Change es nuestra hoja de ruta para impulsar nuestro propósito de liderar un modelo de turismo responsable. Si esto te resulta interesante… puede que este sea tu sitio. La posición de Guest Service es el primer paso dentro del plan de carrera Iberostar, en el que, si tienes disponibilidad para viajar y las competencias necesarias, podrás desarrollarte en la compañía pasando por Subdirección, hasta la posición de Director/a. ¿Cómo sería tu día a día? • Gestionar la reputación on-line del hotel y revisar las encuestas de ISC., • Analizar constantemente los resultados de las encuestas a clientes y definir planes y acciones de mejora., • Recepción y gestión de quejas, reclamaciones y agradecimientos., • Interactuar constantemente con los clientes, ofreciéndoles una atención directa, y gestionar o realizar las acciones necesarias para asegurar su satisfacción., • Representar al Hotel en ausencia de la Dirección., • Mantenimiento y mejora del clima de las relaciones internas y externas., • Asegurar que los clientes VIP y los clientes repetidores reciben una atención y servicio acordes a su condición., • Colaborar con la Recepción en la gestión de la App. ¿Quién es la persona ideal para este puesto? Buscamos una persona con ganas de aprender, crecer y trabajar en equipo. Tu motivación y compromiso serán claves. Además necesitamos que aportes: • Grado en ADE, Turismo o Dirección Hotelera., • Experiencia mínima de 1 año en la misma posición o similar., • Nivel avanzado de inglés., • Se valorará positivamente el conocimiento de otros idiomas como el Francés o Alemán., • Vocación de servicio., • Proactividad., • Orientación al cliente., • Capacidad de trabajo en equipo., • Liderazgo., • Persona organizada, metódica y responsable., • Disponibilidad geográfica. ¿Qué podemos ofrecerte? • Trabajar en un entorno inspirador que apuesta por las personas, los valores y un modelo de turismo responsable., • Beneficios de empresa: descuentos en todos nuestros hoteles y en otros servicios y productos como seguro de salud, viajes, ocio y mucho más; ser miembro de la Comunidad Iberostar Vitality (nuestro programa de empresa saludable y de bienestar para el empleado)., • Oportunidad de progresión dentro de la compañía: variedad de oportunidades y proyectos que te permitirán desarrollar tu potencial y crecer profesionalmente todos los días, además de poder acceder a nuestro Campus Elearning desde tu primer día. ¿Te suena retador? Inscríbete y estaremos encantados de ampliarte más información. Súmate al equipo.

En Iberostar estamos buscando incorporar Guest Service para unirse a nuestro equipo directivo del Iberostar Selection Anthelia 5*, en Tenerife (Costa Adeje) , pero antes de saber más sobre la posición, creemos que es importante que sepas un poco sobre Iberostar Group: Siga leyendo para descubrir lo que necesitará para tener éxito en este puesto, incluyendo habilidades, cualificaciones y experiencia. Somos una compañía 100% familiar con 70 años de experiencia en el sector del turismo. Hoy acogemos a millones de viajeros con la promesa de crear vacaciones felices y experiencias memorables, con una propuesta de valor fundamentada en la calidad y en la experiencia del cliente y del empleado. • Operamos en más de 100 establecimientos distribuidos en 35 destinos alrededor de 13 países de todo el mundo ubicados en localizaciones privilegiadas frente al mar., • Formamos parte de una familia de más de 35.000 personas de 95 nacionalidades, compartiendo los mismos valores: Responsabilidad, Transparencia, Humildad, Pasión y Creatividad., • Trabajamos para crear un lugar donde prosperar: cuidamos de las personas que forman parte de la familia Iberostar, impulsando su crecimiento, atendiendo a su bienestar y promoviendo la equidad como base de nuestras decisiones., • Nuestro movimiento Iberostar Wave of Change es nuestra hoja de ruta para impulsar nuestro propósito de liderar un modelo de turismo responsable. Si esto te resulta interesante… puede que este sea tu sitio. La posición de Guest Service es el primer paso dentro del plan de carrera Iberostar, en el que, si tienes disponibilidad para viajar y las competencias necesarias, podrás desarrollarte en la compañía pasando por Subdirección, hasta la posición de Director/a. ¿Cómo sería tu día a día? • Gestionar la reputación on-line del hotel y revisar las encuestas de ISC., • Analizar constantemente los resultados de las encuestas a clientes y definir planes y acciones de mejora., • Recepción y gestión de quejas, reclamaciones y agradecimientos., • Interactuar constantemente con los clientes, ofreciéndoles una atención directa, y gestionar o realizar las acciones necesarias para asegurar su satisfacción., • Representar al Hotel en ausencia de la Dirección., • Mantenimiento y mejora del clima de las relaciones internas y externas., • Asegurar que los clientes VIP y los clientes repetidores reciben una atención y servicio acordes a su condición., • Colaborar con la Recepción en la gestión de la App. ¿Quién es la persona ideal para este puesto? Buscamos una persona con ganas de aprender, crecer y trabajar en equipo. Tu motivación y compromiso serán claves. Además necesitamos que aportes: • Grado en ADE, Turismo o Dirección Hotelera., • Experiencia mínima de 1 año en la misma posición o similar., • Nivel avanzado de inglés., • Se valorará positivamente el conocimiento de otros idiomas como el Francés o Alemán., • Vocación de servicio., • Proactividad., • Orientación al cliente., • Capacidad de trabajo en equipo., • Liderazgo., • Persona organizada, metódica y responsable., • Disponibilidad geográfica. ¿Qué podemos ofrecerte? • Trabajar en un entorno inspirador que apuesta por las personas, los valores y un modelo de turismo responsable., • Beneficios de empresa: descuentos en todos nuestros hoteles y en otros servicios y productos como seguro de salud, viajes, ocio y mucho más; ser miembro de la Comunidad Iberostar Vitality (nuestro programa de empresa saludable y de bienestar para el empleado)., • Oportunidad de progresión dentro de la compañía: variedad de oportunidades y proyectos que te permitirán desarrollar tu potencial y crecer profesionalmente todos los días, además de poder acceder a nuestro Campus Elearning desde tu primer día. ¿Te suena retador? Inscríbete y estaremos encantados de ampliarte más información. xqbhyrx Súmate al equipo.

En Iberostar estamos buscando incorporar Guest Service para unirse a nuestro equipo directivo del Iberostar Selection Anthelia 5*, en Tenerife (Costa Adeje) , pero antes de saber más sobre la posición, creemos que es importante que sepas un poco sobre Iberostar Group: Siga leyendo para descubrir lo que necesitará para tener éxito en este puesto, incluyendo habilidades, cualificaciones y experiencia. Somos una compañía 100% familiar con 70 años de experiencia en el sector del turismo. Hoy acogemos a millones de viajeros con la promesa de crear vacaciones felices y experiencias memorables, con una propuesta de valor fundamentada en la calidad y en la experiencia del cliente y del empleado. • Operamos en más de 100 establecimientos distribuidos en 35 destinos alrededor de 13 países de todo el mundo ubicados en localizaciones privilegiadas frente al mar., • Formamos parte de una familia de más de 35.000 personas de 95 nacionalidades, compartiendo los mismos valores: Responsabilidad, Transparencia, Humildad, Pasión y Creatividad., • Trabajamos para crear un lugar donde prosperar: cuidamos de las personas que forman parte de la familia Iberostar, impulsando su crecimiento, atendiendo a su bienestar y promoviendo la equidad como base de nuestras decisiones., • Nuestro movimiento Iberostar Wave of Change es nuestra hoja de ruta para impulsar nuestro propósito de liderar un modelo de turismo responsable. Si esto te resulta interesante… puede que este sea tu sitio. La posición de Guest Service es el primer paso dentro del plan de carrera Iberostar, en el que, si tienes disponibilidad para viajar y las competencias necesarias, podrás desarrollarte en la compañía pasando por Subdirección, hasta la posición de Director/a. ¿Cómo sería tu día a día? • Gestionar la reputación on-line del hotel y revisar las encuestas de ISC., • Analizar constantemente los resultados de las encuestas a clientes y definir planes y acciones de mejora., • Recepción y gestión de quejas, reclamaciones y agradecimientos., • Interactuar constantemente con los clientes, ofreciéndoles una atención directa, y gestionar o realizar las acciones necesarias para asegurar su satisfacción., • Representar al Hotel en ausencia de la Dirección., • Mantenimiento y mejora del clima de las relaciones internas y externas., • Asegurar que los clientes VIP y los clientes repetidores reciben una atención y servicio acordes a su condición., • Colaborar con la Recepción en la gestión de la App. ¿Quién es la persona ideal para este puesto? Buscamos una persona con ganas de aprender, crecer y trabajar en equipo. Tu motivación y compromiso serán claves. Además necesitamos que aportes: • Grado en ADE, Turismo o Dirección Hotelera., • Experiencia mínima de 1 año en la misma posición o similar., • Nivel avanzado de inglés., • Se valorará positivamente el conocimiento de otros idiomas como el Francés o Alemán., • Vocación de servicio., • Proactividad., • Orientación al cliente., • Capacidad de trabajo en equipo., • Liderazgo., • Persona organizada, metódica y responsable., • Disponibilidad geográfica. ¿Qué podemos ofrecerte? • Trabajar en un entorno inspirador que apuesta por las personas, los valores y un modelo de turismo responsable., • Beneficios de empresa: descuentos en todos nuestros hoteles y en otros servicios y productos como seguro de salud, viajes, ocio y mucho más; ser miembro de la Comunidad Iberostar Vitality (nuestro programa de empresa saludable y de bienestar para el empleado)., • Oportunidad de progresión dentro de la compañía: variedad de oportunidades y proyectos que te permitirán desarrollar tu potencial y crecer profesionalmente todos los días, además de poder acceder a nuestro Campus Elearning desde tu primer día. ¿Te suena retador? Inscríbete y estaremos encantados de ampliarte más información. xqbhyrx Súmate al equipo.

En FERCHAU, necesitamos incorporar a nuestro equipo de la Zona Norte un INGENIERO/A DE PROYECTO para el Sector de Automoción para gestionar y coordinar pequeños proyectos relacionados con el área de pintura de una importante fábrica de automóviles ubicada en Vitoria. Se pueden requerir diversas habilidades interpersonales y experiencia para el siguiente puesto. Por favor, asegúrese de consultar la descripción a continuación con atención. Funciones: • Gestionar proyectos de pequeña embergadura del área de Pintura, Sector Automoción., • Definición del proyecto de acuerdo a las especificaciones del cliente., • Busqueda y gestión de proveedores., • Planificación y seguimiento para el cumplimientos de los hitos en tiempo y calidad., • Diseño mecánico: diseño de útiles de pintura., • Grado en Ingeniería Industrial o similar., • Valorable que tenga cierto conocimiento en mecánica de fluidos e ingeniería hidráulica y en gestión de pequeños proyectos, preferiblemente Sector Automoción., • Proactividad e iniciativa. Actitud positiva frente al trabajo y nuevos retos., • Habilidad para trabajar bajo presión y cumplir plazos estrictos., • Familiaridad con normas ISO relacionadas a la industria automotriz., • Valorable conocimientos LEAN, metodología KAIZEN, etc., • Se valorarán conocimientos de alemán. xqbhyrx Ofrecemos contratación estable y plan de carrera individualizado. #J-18808-Ljbffr

Teladoc Health International es la marca líder mundial en atención sanitaria virtual. Por favor, lea detenidamente la información de esta oferta de empleo para entender exactamente qué se espera de los posibles candidatos. Estamos buscando una persona para orientar y asesorar médicamente a pacientes pediátricos, activando los recursos necesarios según directrices del cliente. Responsabilidades incluyen escuchar activamente, realizar entrevistas estructuradas, evaluar gravedad y, cuando corresponde, prescribir farmacológicamente, registrando siempre el caso en el sistema y reportando incidencias al supervisor. xcskxlj #J-18808-Ljbffr Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

STANDBY selecciona para supermercado en Guipúzcoa un/una Personal de Supermercado para cubrir jornada a media: aspectos de atención al cliente, control de stock y gestión de caja. Se anima a todos los posibles solicitantes a que se desplacen y lean la descripción completa del puesto antes de presentar su candidatura. El candidato ideal tendrá experiencia previa en puestos similares, buena disposición para turnos rotativos y fines de semana, y amplio manejo informático. xqbhyrx Se ofrece incorporación estable y base de trabajo en Guipúzcoa. #J-18808-Ljbffr

En Iberostar estamos buscando incorporar Guest Service para unirse a nuestro equipo directivo del Iberostar Selection Anthelia 5*, en Tenerife (Costa Adeje) , pero antes de saber más sobre la posición, creemos que es importante que sepas un poco sobre Iberostar Group: Siga leyendo para descubrir lo que necesitará para tener éxito en este puesto, incluyendo habilidades, cualificaciones y experiencia. Somos una compañía 100% familiar con 70 años de experiencia en el sector del turismo. Hoy acogemos a millones de viajeros con la promesa de crear vacaciones felices y experiencias memorables, con una propuesta de valor fundamentada en la calidad y en la experiencia del cliente y del empleado. • Operamos en más de 100 establecimientos distribuidos en 35 destinos alrededor de 13 países de todo el mundo ubicados en localizaciones privilegiadas frente al mar., • Formamos parte de una familia de más de 35.000 personas de 95 nacionalidades, compartiendo los mismos valores: Responsabilidad, Transparencia, Humildad, Pasión y Creatividad., • Trabajamos para crear un lugar donde prosperar: cuidamos de las personas que forman parte de la familia Iberostar, impulsando su crecimiento, atendiendo a su bienestar y promoviendo la equidad como base de nuestras decisiones., • Nuestro movimiento Iberostar Wave of Change es nuestra hoja de ruta para impulsar nuestro propósito de liderar un modelo de turismo responsable. Si esto te resulta interesante… puede que este sea tu sitio. La posición de Guest Service es el primer paso dentro del plan de carrera Iberostar, en el que, si tienes disponibilidad para viajar y las competencias necesarias, podrás desarrollarte en la compañía pasando por Subdirección, hasta la posición de Director/a. ¿Cómo sería tu día a día? • Gestionar la reputación on-line del hotel y revisar las encuestas de ISC., • Analizar constantemente los resultados de las encuestas a clientes y definir planes y acciones de mejora., • Recepción y gestión de quejas, reclamaciones y agradecimientos., • Interactuar constantemente con los clientes, ofreciéndoles una atención directa, y gestionar o realizar las acciones necesarias para asegurar su satisfacción., • Representar al Hotel en ausencia de la Dirección., • Mantenimiento y mejora del clima de las relaciones internas y externas., • Asegurar que los clientes VIP y los clientes repetidores reciben una atención y servicio acordes a su condición., • Colaborar con la Recepción en la gestión de la App. ¿Quién es la persona ideal para este puesto? Buscamos una persona con ganas de aprender, crecer y trabajar en equipo. Tu motivación y compromiso serán claves. Además necesitamos que aportes: • Grado en ADE, Turismo o Dirección Hotelera., • Experiencia mínima de 1 año en la misma posición o similar., • Nivel avanzado de inglés., • Se valorará positivamente el conocimiento de otros idiomas como el Francés o Alemán., • Vocación de servicio., • Proactividad., • Orientación al cliente., • Capacidad de trabajo en equipo., • Liderazgo., • Persona organizada, metódica y responsable., • Disponibilidad geográfica. ¿Qué podemos ofrecerte? • Trabajar en un entorno inspirador que apuesta por las personas, los valores y un modelo de turismo responsable., • Beneficios de empresa: descuentos en todos nuestros hoteles y en otros servicios y productos como seguro de salud, viajes, ocio y mucho más; ser miembro de la Comunidad Iberostar Vitality (nuestro programa de empresa saludable y de bienestar para el empleado)., • Oportunidad de progresión dentro de la compañía: variedad de oportunidades y proyectos que te permitirán desarrollar tu potencial y crecer profesionalmente todos los días, además de poder acceder a nuestro Campus Elearning desde tu primer día. ¿Te suena retador? Inscríbete y estaremos encantados de ampliarte más información. xqbhyrx Súmate al equipo.

El Grupo IAG7 Viajes está formado por más de 500 personas, dedicadas al sector de la distribución de viajes corporativos y vacacionales, hemos formado un equipo de personas comprometidas, socialmente responsables y profesionales; continuamos creciendo y queremos seguir incorporando talento a la organización, buscamos consultores de viajes especializados en viajes corporativos, para unirse al Business Travel Center de Bilbao. ¿Cómo aportarás valor a la empresa? :Prestando atención personalizada al cliente de empresa en la gestión de las peticiones de viaje .Ofreciendo e informando al cliente de las mejores alternativas disponibles para su petición .Gestionando la reserva de los servicios solicitados (aéreo, tren, coches, hotel... y otros servicios especiales, reuniones...) .Realizando las tareas administrativas y de facturación propias de la prestación del servicio, según los procedimientos y procesos de venta . El perfil que nos encanta tie ne:Inquietud por continuar tu desarrollo y crecimiento profesional en el sector de agencias de viaj es.Experiencia de 3 años en funciones similares en el área de Business Trav el.Clara orientación al clien te.Buen dominio del GDS Amade us.Paquete de Office nivel med io.Titulación en Turismo (preferibl e).Capacidad de trabajo en equi po.Nivel medio-alto de ingl és. ¿Cómo es trabajar en IAG7Vi ajes?Participar de un proyecto ilusionante y en crecimiento, trabajando en equipos compromet idos.Un día a día híbr ido: 3/2 teletrabajo semanal por semanas alte rnas.Buen ambiente dentro y fuera de la ofic ina: disfrutarás de va rios teambuildings y afterw orks al año, actividades de ocio y deportivas, asistencia a espectáculos... ¡y mucho más, porque no todo es trab ajar!Bienestar int egral: cuídate con nuestro programa de salud física, mental, aliment aria...Impacto soc ial: podrás participar en retos con impacto en proyectos de fundaciones, ONG... y poner tu granito de arena en hacer de este mundo un lugar m ejor.Cultura de diversidad, inclusión e igualdad de oportunid ades.Beneficios exclus ivos por ser parte de IAG7Viajes, descuentos en viajes para el empleado y familiares y ventajas exclusivas con nuestros proveed ores.Oficina céntrica y bien comunicada en B ilbao Si te interesa la oportunidad, por favor, envía tu CV a es.com ¡Nos encantará conocerte y qué te unas a nuestro equipo y pr oyecto!

¿Cuál será tu misión A continuación, encontrará un desglose completo de todo lo que se requiere de los posibles candidatos, así como la forma de presentar su candidatura. ¡Mucha suerte! Incorporaremos un/a Técnico/a de Exportación Marítima responsable de la gestión integral de las operaciones de exportación, garantizando la coordinación entre clientes, transitarios, navieras y los departamentos internos implicados. Su objetivo será asegurar el cumplimiento de plazos, requisitos documentales y estándares de calidad en cada envío. Funciones principales Gestión completa de expediciones de exportación por vía marítima. Elaboración, revisión y seguimiento de la documentación de exportación. Gestión de BLC (Bank Letter of Credit) y documentación bancaria asociada a operaciones internacionales. Coordinación con transitarios y navieras para la planificación y seguimiento de los envíos. Seguimiento de pedidos desde la planificación hasta la entrega al cliente. Comunicación con clientes nacionales e internacionales para informar del estado de las operaciones y resolver incidencias. Coordinación con los departamentos internos implicados en el proceso logístico y comercial. Control documental y administrativo de las operaciones de exportación. Requisitos Grado en ADE o titulación universitaria similar. Experiencia de 3–4 años gestionando exportaciones marítimas. Experiencia en documentación de exportación y BLC . Nivel alto de inglés y francés. Manejo habitual de herramientas informáticas y entornos administrativos. Competencias Organización y método. Proactividad e iniciativa. Orientación al cliente. Capacidad de planificación y coordinación. Habilidades de comunicación. Atención al detalle y gestión simultánea de varias operaciones. Se ofrece Incorporación a una compañía industrial consolidada. xqbhyrx Entorno dinámico y con proyección.

Asesor/a para incorporación en departamento fiscal en asesoría en crecimiento en Vitoria-GasteizDescripción del puesto En el puesto de Asesor/a contable y fiscal en Torquemada Asesores te encargarás de ofrecer asesoramiento en materia fiscal a autónomos y empresas, garantizando el cumplimiento de la normativa vigente y optimizando su carga fiscal. En tu día a día prepararás y revisarás declaraciones de impuestos, analizarás la situación fiscal de cada cliente y propondrás estrategias para mejorar su planificación fiscal. También participarás en la resolución de consultas fiscales, así como en apoyo y control al departamento contable. Este es un puesto a jornada completa en modalidad híbrida: trabajarás principalmente desde la oficina en Vitoria, con parte del trabajo realizándose desde casa en modo teletrabajo según necesidades del equipo y de los clientes. La jornada de trabajo es continua durante todo el año, con un horario de 08:00 a 15:00. Las condiciones económicas se valorarán con cada candidato/a en función de su formación y experiencia en puesto similar. La experiencia que se espera de los solicitantes, así como las habilidades y cualificaciones adicionales necesarias para este trabajo, se enumeran a continuación. • Aptitudes en contabilidad y planificación fiscal y elaboración de estrategias para optimizar la carga fiscal de diferentes tipos de clientes., • Aptitudes en preparación de impuestos abarcando la confección, revisión y presentación de declaraciones de impuestos estatales y forales (IVA, sociedades, ITP), • Aptitudes en gestión de auditorías e inspecciones fiscales, aportando soporte documental y técnico ante revisiones de la Administración., • Formación universitaria en Economía, ADE, Derecho o similar; se valorará máster o especialización en fiscalidad., • Manejo avanzado de herramientas ofimáticas y software de gestión fiscal; capacidad para trabajar con volumen de datos y documentación. Conocimientos en materia de IA y su aplicación en el ámbito del asesoramiento contable y fiscal., • Aptitudes analíticas, atención al detalle, orientación a resultados y capacidad para comunicar de forma clara y cercana con las personas clientas., • Capacidad para trabajar en equipo en un entorno híbrido, autonomía en la organización del trabajo y compromiso con la actualización continua en materia fiscal. xcskxlj Queremos incorporar personas que refuercen el equipo, consoliden un ambiente laboral de aprendizaje continuo y compañerismo y con deseo de crecer profesionalmente. #J-18808-Ljbffr

FUNCIONES CARGA/DESCARGA DE COMBUSTIBLE, DESDE EL GASOCENTRO A VARIOS CENTROS DE CLIENTES, CON CAMIÓN RÍGIDO O TRAILER, MANTENIMIENTO DEL CAMIÓN Y ATENCIÓN AL CLIENTE. NECESARIA DISPONIBILIDAD POR LAS TARDES Y ALGÚN FIN DE SEMANA BAJO DEMANDA DE CLIENTES. SE OFRECE CONTRATO INDEFINIDO. JORNADA COMPLETA DE LUNES A VIERNES CON LOS DESCANSOS QUE ESTABLECE LA LEY. FINES DE SEMANA ESPORÁDICOS Y ROTATIVOS, COMPENSADOS DE FORMA ADICIONAL AL SALARIO FIJO. INCORPORACIÓN INMEDIATA, URGE CONTRATACIÓN 1.754 HORAS ANUALES, HORARIO FLEXIBLE SEGÚN CARGA DE TRABAJO. OFRECEMOS UNA RETRIBUCIÓN COMPETITIVA COMPUESTA POR SALARIO FIJO, INCENTIVOS VARIABLES, DIETAS DIARIAS Y GRATIFICACIONES EXTRAORDINARIAS. Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 162026001986 945160600 / www.lanbide.eus

FUNCIONES CARGA/DESCARGA DE COMBUSTIBLE, DESDE EL GASOCENTRO A VARIOS CENTROS DE CLIENTES, CON CAMIÓN RÍGIDO O TRAILER, MANTENIMIENTO DEL CAMIÓN Y ATENCIÓN AL CLIENTE. Si cree que es el candidato ideal para la siguiente oportunidad, envíe su solicitud después de leer la descripción completa. NECESARIA DISPONIBILIDAD POR LAS TARDES Y ALGÚN FIN DE SEMANA BAJO DEMANDA DE CLIENTES. SE OFRECE CONTRATO INDEFINIDO. JORNADA COMPLETA DE LUNES A VIERNES CON LOS DESCANSOS QUE ESTABLECE LA LEY. FINES DE SEMANA ESPORÁDICOS Y ROTATIVOS, COMPENSADOS DE FORMA ADICIONAL AL SALARIO FIJO. INCORPORACIÓN INMEDIATA, URGE CONTRATACIÓN 1.754 HORAS ANUALES, HORARIO FLEXIBLE SEGÚN CARGA DE TRABAJO. xqbhyrx OFRECEMOS UNA RETRIBUCIÓN COMPETITIVA COMPUESTA POR SALARIO FIJO, INCENTIVOS VARIABLES, DIETAS DIARIAS Y GRATIFICACIONES EXTRAORDINARIAS. Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 162 /

¡TE ESTAMOS BUSCANDO! A continuación, encontrará un desglose completo de todo lo que se requiere de los posibles candidatos, así como la forma de presentar su candidatura. ¡Mucha suerte! DERBY HOTELS COLLECTION, es un grupo hotelero de reconocido prestigio nacional e Internacional en expansión, que cuenta actualmente con hoteles en Barcelona, Madrid y Londres, ubicados en edificios históricos como palacios, casas señoriales o construcciones emblemáticas, que destacan por albergar colecciones de obras de arte antiguo y contemporáneo, más de 5.000 piezas en total. Lo que los convierte en pequeños museos de incalculable valor artístico, dichos hoteles gozan de la representación de prestigiosas marcas como Small Luxury Hotels, Design Hotels, Preferred Hotels & Resorts entre otros. Somos una compañía global, atenta a la sostenibilidad, colaboradora con entidades de carácter social que promuevan valores de integración, igualdad de oportunidades e inserción social y creadora de experiencias únicas de excelencia, gastronomía y cultura. Estamos sinceramente comprometidos con la excelencia en el servicio, la calidad y, sobre todo, la mejora continua para asegurar la máxima satisfacción y personalización de nuestros huéspedes. GRUPO DERBY COLLECTION declara su compromiso con el establecimiento y el desarrollo de políticas que integren la igualdad de trato u oportunidades entre mujeres y hombres, sin discriminar directa o indirectamente por razón de género, así como con el impulso y el fomento de medidas por conseguir la igualdad real en el seno de la organización, estableciendo la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres como un principio estratégico de su política corporativa y de recursos humanos. GRUPO DERBY COLLECTION actualmente está en búsqueda de un perfil de Assistant Front Desk Manager o 2º Jefe/a de recepción para el Hotel Villa Real 5*, situado en Madrid, en plena Plaza de las Cortes. Si te apasiona la hostelería, llevar la excelencia y satisfacción del cliente al máximo nivel, y quieres unirte a este a gran equipo, aplica a nuestra oferta. Misión del puesto: se encarga de dar soporte al jefe/a de recepción en la dirección, control y seguimiento del conjunto de tareas que se desarrollan en el departamento de recepción, conserjería y relaciones públicas, ofreciendo siempre la mejor calidad de servicio y atención al cliente. Reporta a: Jefe/a de recepción Funciones: • Dar soporte al jefe/a de recepción en la gestión del equipo, planificación diaria y semanal del trabajo., • Identificar las necesidades de los clientes asegurando de que se cubren, superando siempre las expectativas., • Ofrecer a los clientes la mejor atención y servicio en su llegada, estancia y salida., • Atender y solventar las posibles quejas y reclamaciones., • Seguimiento diario del posicionamiento del hotel y de los comentarios de los clientes en las distintas plataformas (TripAdvisor, …), así como de las distintas actuaciones del mystery guest., • Procurar el incremento de ventas de servicios del hotel a través de técnicas de upselling y crosselling., • Compartir los resultados con el equipo de recepción, con el fin de motivarles y ayudarles en aumentar el revenue del departamento., • Control y seguimiento de reservas actuales y futuras de habitaciones salas y otros espacios del hotel., • Identificar y reconocer a clientes importantes y recurrentes para lograr una máxima fidelización., • En ausencia del jefe/a de recepción, dirigir, supervisar y planificar el conjunto de actividades del departamento y del personal a su cargo, así como la coordinación con el resto de departamentos del hotel., • Colaborar en la formación del equipo de recepción., • Velar y exigir que todos los trabajos ejecutados por el equipo se realizan siguiendo las medidas establecidas y los protocolos higiénico sanitarios. Requisitos: • Experiencia de 2 años en un puesto similar en un hotel 5*., • Formación universitaria de hostelería o turismo., • Habilidad para trabajar en equipo., • Resolver problemas y comunicarse claramente tanto con el equipo como con los clientes y proveedores., • Orientación al cliente en un entorno exigente., • Visión comercial y orientación a resultados., • Perfil analítico y ágil en la toma de decisiones., • Buen comunicador, asertivo y negociador efectivo ante situaciones de conflicto., • Capacidad de liderazgo y gestión de equipos., • Excelentes actitudes de atención al cliente, comunicación y organización., • Sentido de responsabilidad corporativa y compromiso., • Experiencia en gestión de PMS, se valorará positivamente el conocimiento de ULYSES CLOUD, • Imprescindible dominio del castellano, inglés y un tercer idioma, como mínimo. Se ofrece: • Incorporación inmediata., • Jornada completa, • Excelente ambiente laboral en un equipo dinámico., • Programas de formación continua., • Sala comedor equipada para el personal., • Tarifas especiales Empleado DHC y beneficios en todos los hoteles de nuestra colección., • Disponibilidad de anticipo de salario a tiempo real a través de la app Payflow., • Club Benefits: podrás disfrutar de descuentos en marcas de reconocido prestigio en áreas como tecnología, viajes, moda, hogar y mucho más., • Retribución flexible (salud, tarjeta comida y transporte, formación, guardería). xqbhyrx, • Seguro médico privado a precio más barato, por debajo de mercado., • Y muchos beneficios más.

Buscamos una persona para atención al cliente presencial para una empresa de telefonía (puesto orientado al servicio, sin funciones de venta). Inscríbase ahora, lea los detalles del trabajo desplazándose hacia abajo. Verifique que posee las habilidades necesarias antes de enviar una solicitud. Si disfrutas ayudando a las personas, ofreciendo soluciones y trabajando de cara al público, ¡queremos conocerte!En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos Excelente orientación al cliente y habilidades comunicativas. Persona resolutiva, resiliente y con alta tolerancia a la frustración. Nivel medio-avanzado de informática. Interés y motivación real por desarrollarse en el puesto. xqbhyrx Valorable contar con estudios de Bachillerato o equivalente (se solicitará acreditación).

¿Te gusta el trabajo dinámico, el contacto con clientes y formar parte de equipos donde cada día es diferente? Revise detenidamente toda la documentación de la solicitud antes de hacer clic en el botón de solicitar al final de esta descripción. Buscamos personas con experiencia en retail, supermercados o atención al cliente que quieran dar un paso más en su carrera profesional, combinando trabajo operativo en tienda con la coordinación del equipo durante su turno. No buscamos un perfil de oficina. Buscamos una persona que disfrute estando en el terreno, participando activamente en el día a día de la tienda y siendo un referente para sus compañeros. ¿Qué harás en tu día a día? Este es un puesto con una fuerte presencia operativa dentro de la tienda. La mayor parte de tu jornada estará enfocada a tareas propias de la actividad diaria del supermercado: Reposición y colocación de mercancía. Descarga y organización de productos. Atención al cliente y cobro en caja. Preparación de productos de panadería y secciones de frescos. Mantenimiento del orden y la imagen de la tienda. Organización y apoyo en almacén. Además, durante tu turno asumirás responsabilidades de coordinación y apoyo operativo: Organización y reparto de tareas del equipo. Supervisión de la operativa diaria. Gestión de incidencias y resolución de situaciones del día a día. Apoyo en inventarios, reposición y control de stock. Seguimiento de estándares de calidad y presentación del producto. Control y supervisión de caja. Formación y acompañamiento de nuevas incorporaciones. Se ofrece: • Contrato indefinido desde el inicio., • Jornada intensiva de 8 horas (sin turnos partidos)., • Estabilidad laboral y posibilidades de desarrollo profesional., • Buen ambiente de trabajo., • No requiere viajar. Buscamos personas que disfruten de un trabajo activo Aquí no pasarás el día detrás de una mesa. Formarás parte del ritmo diario de la tienda, contribuyendo directamente a que los clientes encuentren siempre el mejor servicio y los productos que necesitan. Si te gusta el trabajo dinámico y buscas estabilidad profesional, inscríbete. xqbhyrx Queremos conocerte.

¡TE ESTAMOS BUSCANDO! DERBY HOTELS COLLECTION, es un grupo hotelero de reconocido prestigio nacional e Internacional en expansión, que cuenta actualmente con hoteles en Barcelona, Madrid y Londres, ubicados en edificios históricos como palacios, casas señoriales o construcciones emblemáticas, que destacan por albergar colecciones de obras de arte antiguo y contemporáneo, más de 5.000 piezas en total. Lo que los convierte en pequeños museos de incalculable valor artístico, dichos hoteles gozan de la representación de prestigiosas marcas como Small Luxury Hotels, Design Hotels, Preferred Hotels & Resorts entre otros. Somos una compañía global, atenta a la sostenibilidad, colaboradora con entidades de carácter social que promuevan valores de integración, igualdad de oportunidades e inserción social y creadora de experiencias únicas de excelencia, gastronomía y cultura. Estamos sinceramente comprometidos con la excelencia en el servicio, la calidad y, sobre todo, la mejora continua para asegurar la máxima satisfacción y personalización de nuestros huéspedes. GRUPO DERBY COLLECTION declara su compromiso con el establecimiento y el desarrollo de políticas que integren la igualdad de trato u oportunidades entre mujeres y hombres, sin discriminar directa o indirectamente por razón de género, así como con el impulso y el fomento de medidas por conseguir la igualdad real en el seno de la organización, estableciendo la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres como un principio estratégico de su política corporativa y de recursos humanos. GRUPO DERBY COLLECTION actualmente está en búsqueda de un perfil de Assistant Front Desk Manager o 2º Jefe/a de recepción para el Hotel Villa Real 5*, situado en Madrid, en plena Plaza de las Cortes. Si te apasiona la hostelería, llevar la excelencia y satisfacción del cliente al máximo nivel, y quieres unirte a este a gran equipo, aplica a nuestra oferta. Misión del puesto: se encarga de dar soporte al jefe/a de recepción en la dirección, control y seguimiento del conjunto de tareas que se desarrollan en el departamento de recepción, conserjería y relaciones públicas, ofreciendo siempre la mejor calidad de servicio y atención al cliente. Reporta a: Jefe/a de recepción Funciones: • Dar soporte al jefe/a de recepción en la gestión del equipo, planificación diaria y semanal del trabajo., • Identificar las necesidades de los clientes asegurando de que se cubren, superando siempre las expectativas., • Ofrecer a los clientes la mejor atención y servicio en su llegada, estancia y salida., • Atender y solventar las posibles quejas y reclamaciones., • Seguimiento diario del posicionamiento del hotel y de los comentarios de los clientes en las distintas plataformas (TripAdvisor, Booking.com…), así como de las distintas actuaciones del mystery guest., • Procurar el incremento de ventas de servicios del hotel a través de técnicas de upselling y crosselling., • Compartir los resultados con el equipo de recepción, con el fin de motivarles y ayudarles en aumentar el revenue del departamento., • Control y seguimiento de reservas actuales y futuras de habitaciones salas y otros espacios del hotel., • Identificar y reconocer a clientes importantes y recurrentes para lograr una máxima fidelización., • En ausencia del jefe/a de recepción, dirigir, supervisar y planificar el conjunto de actividades del departamento y del personal a su cargo, así como la coordinación con el resto de departamentos del hotel., • Colaborar en la formación del equipo de recepción., • Velar y exigir que todos los trabajos ejecutados por el equipo se realizan siguiendo las medidas establecidas y los protocolos higiénico sanitarios. Requisitos: • Experiencia de 2 años en un puesto similar en un hotel 5*., • Formación universitaria de hostelería o turismo., • Habilidad para trabajar en equipo., • Resolver problemas y comunicarse claramente tanto con el equipo como con los clientes y proveedores., • Orientación al cliente en un entorno exigente., • Visión comercial y orientación a resultados., • Perfil analítico y ágil en la toma de decisiones., • Buen comunicador, asertivo y negociador efectivo ante situaciones de conflicto., • Capacidad de liderazgo y gestión de equipos., • Excelentes actitudes de atención al cliente, comunicación y organización., • Sentido de responsabilidad corporativa y compromiso., • Experiencia en gestión de PMS, se valorará positivamente el conocimiento de ULYSES CLOUD, • Imprescindible dominio del castellano, inglés y un tercer idioma, como mínimo. Se ofrece: • Incorporación inmediata., • Jornada completa, • Excelente ambiente laboral en un equipo dinámico., • Programas de formación continua., • Sala comedor equipada para el personal., • Tarifas especiales Empleado DHC y beneficios en todos los hoteles de nuestra colección., • Disponibilidad de anticipo de salario a tiempo real a través de la app Payflow., • Club Benefits: podrás disfrutar de descuentos en marcas de reconocido prestigio en áreas como tecnología, viajes, moda, hogar y mucho más., • Retribución flexible (salud, tarjeta comida y transporte, formación, guardería)., • Seguro médico privado a precio más barato, por debajo de mercado., • Y muchos beneficios más.

¡TE ESTAMOS BUSCANDO! A continuación, encontrará un desglose completo de todo lo que se requiere de los posibles candidatos, así como la forma de presentar su candidatura. ¡Mucha suerte! DERBY HOTELS COLLECTION, es un grupo hotelero de reconocido prestigio nacional e Internacional en expansión, que cuenta actualmente con hoteles en Barcelona, Madrid y Londres, ubicados en edificios históricos como palacios, casas señoriales o construcciones emblemáticas, que destacan por albergar colecciones de obras de arte antiguo y contemporáneo, más de 5.000 piezas en total. Lo que los convierte en pequeños museos de incalculable valor artístico, dichos hoteles gozan de la representación de prestigiosas marcas como Small Luxury Hotels, Design Hotels, Preferred Hotels & Resorts entre otros. Somos una compañía global, atenta a la sostenibilidad, colaboradora con entidades de carácter social que promuevan valores de integración, igualdad de oportunidades e inserción social y creadora de experiencias únicas de excelencia, gastronomía y cultura. Estamos sinceramente comprometidos con la excelencia en el servicio, la calidad y, sobre todo, la mejora continua para asegurar la máxima satisfacción y personalización de nuestros huéspedes. GRUPO DERBY COLLECTION declara su compromiso con el establecimiento y el desarrollo de políticas que integren la igualdad de trato u oportunidades entre mujeres y hombres, sin discriminar directa o indirectamente por razón de género, así como con el impulso y el fomento de medidas por conseguir la igualdad real en el seno de la organización, estableciendo la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres como un principio estratégico de su política corporativa y de recursos humanos. GRUPO DERBY COLLECTION actualmente está en búsqueda de un perfil de Assistant Front Desk Manager o 2º Jefe/a de recepción para el Hotel Villa Real 5*, situado en Madrid, en plena Plaza de las Cortes. Si te apasiona la hostelería, llevar la excelencia y satisfacción del cliente al máximo nivel, y quieres unirte a este a gran equipo, aplica a nuestra oferta. Misión del puesto: se encarga de dar soporte al jefe/a de recepción en la dirección, control y seguimiento del conjunto de tareas que se desarrollan en el departamento de recepción, conserjería y relaciones públicas, ofreciendo siempre la mejor calidad de servicio y atención al cliente. Reporta a: Jefe/a de recepción Funciones: • Dar soporte al jefe/a de recepción en la gestión del equipo, planificación diaria y semanal del trabajo., • Identificar las necesidades de los clientes asegurando de que se cubren, superando siempre las expectativas., • Ofrecer a los clientes la mejor atención y servicio en su llegada, estancia y salida., • Atender y solventar las posibles quejas y reclamaciones., • Seguimiento diario del posicionamiento del hotel y de los comentarios de los clientes en las distintas plataformas (TripAdvisor, …), así como de las distintas actuaciones del mystery guest., • Procurar el incremento de ventas de servicios del hotel a través de técnicas de upselling y crosselling., • Compartir los resultados con el equipo de recepción, con el fin de motivarles y ayudarles en aumentar el revenue del departamento., • Control y seguimiento de reservas actuales y futuras de habitaciones salas y otros espacios del hotel., • Identificar y reconocer a clientes importantes y recurrentes para lograr una máxima fidelización., • En ausencia del jefe/a de recepción, dirigir, supervisar y planificar el conjunto de actividades del departamento y del personal a su cargo, así como la coordinación con el resto de departamentos del hotel., • Colaborar en la formación del equipo de recepción., • Velar y exigir que todos los trabajos ejecutados por el equipo se realizan siguiendo las medidas establecidas y los protocolos higiénico sanitarios. Requisitos: • Experiencia de 2 años en un puesto similar en un hotel 5*., • Formación universitaria de hostelería o turismo., • Habilidad para trabajar en equipo., • Resolver problemas y comunicarse claramente tanto con el equipo como con los clientes y proveedores., • Orientación al cliente en un entorno exigente., • Visión comercial y orientación a resultados., • Perfil analítico y ágil en la toma de decisiones., • Buen comunicador, asertivo y negociador efectivo ante situaciones de conflicto., • Capacidad de liderazgo y gestión de equipos., • Excelentes actitudes de atención al cliente, comunicación y organización., • Sentido de responsabilidad corporativa y compromiso., • Experiencia en gestión de PMS, se valorará positivamente el conocimiento de ULYSES CLOUD, • Imprescindible dominio del castellano, inglés y un tercer idioma, como mínimo. Se ofrece: • Incorporación inmediata., • Jornada completa, • Excelente ambiente laboral en un equipo dinámico., • Programas de formación continua., • Sala comedor equipada para el personal., • Tarifas especiales Empleado DHC y beneficios en todos los hoteles de nuestra colección., • Disponibilidad de anticipo de salario a tiempo real a través de la app Payflow., • Club Benefits: podrás disfrutar de descuentos en marcas de reconocido prestigio en áreas como tecnología, viajes, moda, hogar y mucho más., • Retribución flexible (salud, tarjeta comida y transporte, formación, guardería). xqbhyrx, • Seguro médico privado a precio más barato, por debajo de mercado., • Y muchos beneficios más.

Buscamos una persona para atención al cliente presencial para una empresa de telefonía (puesto orientado al servicio, sin funciones de venta). Si disfrutas ayudando a las personas, ofreciendo soluciones y trabajando de cara al público, ¡queremos conocerte!En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos Excelente orientación al cliente y habilidades comunicativas. Persona resolutiva, resiliente y con alta tolerancia a la frustración. Nivel medio-avanzado de informática. Interés y motivación real por desarrollarse en el puesto. Valorable contar con estudios de Bachillerato o equivalente (se solicitará acreditación).

¿Tienes experiencia en logística y almacén? ¿Te gustaría formar parte de un equipo dinámico y trabajar en una empresa del sector de tecnología industrial?Si es así, esta oportunidad puede ser para ti. Desde nuestra organización cliente, están buscando un/a peón/a especialista para unirse a su equipo en Vitoria-Gasteiz.Entre las responsabilidades que asumirás, se incluyen: Envíe su solicitud a continuación después de leer todos los detalles y la información de apoyo sobre esta oportunidad de trabajo. Gestionar de manera integral el almacén, garantizando el correcto flujo de materiales y productos. Recibir y ubicar material en las zonas designadas, asegurando un control adecuado. Realizar movimientos logísticos internos para abastecer las diferentes áreas de producción. Preparar órdenes y materiales necesarios para los procesos productivos. Controlar los stocks e inventarios, asegurando la disponibilidad de los productos y evitando roturas de stock. Preparar pedidos y gestionar expediciones de manera eficiente y precisa. Velar por el orden y la limpieza del almacén, contribuyendo a un entorno de trabajo seguro y organizado. Si te apasiona el ámbito logístico y quieres formar parte de una empresa comprometida con la calidad y la innovación, esta es tu oportunidad.¡Anímate a postularte y dar el siguiente paso en tu carrera profesional!En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos Requisitos necesarios para el puesto: • Experiencia previa en un puesto similar dentro de un entorno industrial., • Formación y experiencia demostrable en el manejo de carretillas elevadoras., • Se valorará experiencia en el manejo de grúa puente., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo., • Habilidades organizativas y atención al detalle., • Disponibilidad para trabajar en modalidad presencial en Vitoria-Gasteiz. ¿Qué ofrecemos? Beneficios de unirte al equipo: • La oportunidad de trabajar en una empresa del sector de tecnología industrial, en constante crecimiento y desarrollo., • Un ambiente laboral dinámico y colaborativo, donde se valora el esfuerzo y la iniciativa. xqbhyrx, • Posibilidades de formación y desarrollo profesional dentro de la organización.

¿Tienes experiencia en logística y almacén? ¿Te gustaría formar parte de un equipo dinámico y trabajar en una empresa del sector de tecnología industrial?Si es así, esta oportunidad puede ser para ti. Desde nuestra organización cliente, están buscando un/a peón/a especialista para unirse a su equipo en Vitoria-Gasteiz.Entre las responsabilidades que asumirás, se incluyen: Gestionar de manera integral el almacén, garantizando el correcto flujo de materiales y productos. Recibir y ubicar material en las zonas designadas, asegurando un control adecuado. Realizar movimientos logísticos internos para abastecer las diferentes áreas de producción. Preparar órdenes y materiales necesarios para los procesos productivos. Controlar los stocks e inventarios, asegurando la disponibilidad de los productos y evitando roturas de stock. Preparar pedidos y gestionar expediciones de manera eficiente y precisa. Velar por el orden y la limpieza del almacén, contribuyendo a un entorno de trabajo seguro y organizado. Si te apasiona el ámbito logístico y quieres formar parte de una empresa comprometida con la calidad y la innovación, esta es tu oportunidad.¡Anímate a postularte y dar el siguiente paso en tu carrera profesional!En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos Requisitos necesarios para el puesto: - Experiencia previa en un puesto similar dentro de un entorno industrial. - Formación y experiencia demostrable en el manejo de carretillas elevadoras. - Se valorará experiencia en el manejo de grúa puente. - Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo. - Habilidades organizativas y atención al detalle. - Disponibilidad para trabajar en modalidad presencial en Vitoria-Gasteiz. ¿Qué ofrecemos? Beneficios de unirte al equipo: - La oportunidad de trabajar en una empresa del sector de tecnología industrial, en constante crecimiento y desarrollo. - Un ambiente laboral dinámico y colaborativo, donde se valora el esfuerzo y la iniciativa. - Posibilidades de formación y desarrollo profesional dentro de la organización.

¿Apasionado/a del vino y con experiencia en el sector de la hostelería? Si te entusiasma la idea de compartir tus conocimientos sobre el mundo del vino con los clientes y formar parte de un equipo dinámico, esta es tu oportunidad. Estamos buscando un/a Sumiller para incorporar a nuestro equipo en Zarauz, con jornada jornada parcial. ¿Es este el puesto que está buscando? Si es así, siga leyendo para obtener más detalles y no olvide enviar su solicitud hoy mismo. Funciones principales • Selección y gestión de la carta de vinos, asegurando una oferta acorde con la oferta gastronómica del establecimiento., • Asesoramiento personalizado a los clientes sobre las mejores opciones de maridaje según el menú y sus preferencias., • Supervisión y control de inventarios de vinos y bebidas alcohólicas., • Supervisión del almacenamiento de los vinos en condiciones óptimas., • Formación al equipo de camareros sobre los aspectos básicos del vino, maridajes y técnicas de servicio., • Atención en sala, asegurando que la experiencia del cliente sea excepcional en cada visita., • Realización de catas y eventos relacionados con el vino., • Colaboración con el equipo de cocina para diseñar menús degustación con maridajes. Perfil requerido • Formación como Sumiller o en estudios relacionados con la hostelería, gastronomía o enología., • Experiencia mínima de 1 años en un puesto similar, preferiblemente en restaurantes de alta gama, hoteles o bares de vinos., • Conocimientos amplios sobre variedades de vinos, técnicas de servicio y maridajes., • Actitud proactiva, orientación al cliente y capacidad para trabajar en equipo., • Habilidades de comunicación y atención al detalle., • Pasión por la cultura del vino y el aprendizaje continuo. Ofrecemos • Contrato indefinido de jornada parcial., • Estabilidad laboral y posibilidad de crecimiento dentro de la empresa., • Formación continua y catas periódicas., • Un entorno de trabajo motivante con un equipo comprometido., • Buenas condiciones salariales y beneficios. Sobre el establecimiento Restaurante de alto nivel con una cuidada oferta gastronómica, especializada en productos locales y de calidad. xqbhyrx Contamos con un espacio exclusivo y un ambiente de trabajo familiar y profesional en Zarauz. Si eres un amante del vino, cuentas con la formación adecuada y te encanta transmitir tu pasión a los demás, esta oferta es para ti. #J-18808-Ljbffr

Asesor/a Universitario/a de Grado – Primer Paso Hacia Tu Futuro Profesional Por favor, verifique que tiene el nivel de experiencia y las cualificaciones adecuadas leyendo la descripción completa de esta oportunidad a continuación. ¿Acabas de terminar tus estudios en ADE, Derecho, Economía u otra carrera similar y quieres dar tus primeros pasos profesionales en un entorno con propósito, proyección y rodeado de talento joven? ¡Queremos conocerte! En nuestro Departamento de Desarrollo Universitario Nacional, buscamos incorporar a personas proactivas, con ganas de aprender y desarrollarse en el sector educativo, que quieran formar parte de un equipo dinámico y con impacto directo en la vida académica de futuros estudiantes. ¿Qué harás en tu día a día? • Representarás a una institución universitaria de prestigio en colegios, ferias, eventos y centros educativos., • Captarás, asesorarás y acompañarás a potenciales estudiantes en su proceso de elección académica., • Identificarás nuevas oportunidades de colaboración con centros y colectivos., • Apoyarás en la organización de eventos institucionales (Jornadas de Puertas Abiertas, AULA, etc.)., • Participarás activamente en el desarrollo de acciones de marketing y visibilidad de la marca., • Harás seguimiento personalizado y gestión de tu propia agenda. ¿Qué buscamos? • Personas recién graduadas en ADE, Derecho, Economía, Marketing u otras áreas afines., • Excelentes habilidades de comunicación, presencia y orientación al cliente., • Iniciativa, organización y ganas de crecer profesionalmente., • Valorable experiencia previa en eventos, ventas o atención al cliente (pero no imprescindible)., • Carnet de conducir y vehículo propio., • Disponibilidad para trabajar algunos sábados y realizar desplazamientos. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a una institución con reconocimiento nacional e internacional., • Formación continua y acompañamiento desde el primer día., • Ambiente joven, colaborativo y profesional. ¿Por qué es una gran oportunidad? Si estudiaste en una universidad donde la excelencia y la vocación son clave, y ahora buscas trasladar esos valores al mundo laboral en un entorno similar, este puede ser tu lugar. Haz de tu primer trabajo una experiencia con sentido y desarrollo. ¿Te interesa? xcskxlj ¡Estamos deseando conocerte!

¿Te motiva liderar un proyecto con impacto real en la calidad de vida de las personas? Cualquier información adicional que necesite para este trabajo se encuentra en el texto a continuación. Asegúrese de leerla detenidamente y luego envíe su solicitud. Entonces esta oportunidad es para ti. En Neural somos un grupo empresarial con diferentes unidades de negocio, centradas en neurorrehabilitación, trastornos del neurodesarrollo y salud mental. Trabajamos desde un enfoque integral, combinando excelencia asistencial, innovación y una gestión profesionalizada orientada a la sostenibilidad y al crecimiento. En este contexto, buscamos un/a Director/a para el centro de Mentalia Vitoria con una misión clara: liderar la gestión estratégica, económica y operativa de nuestros centros, garantizando la calidad asistencial, el cumplimiento normativo y el desarrollo del negocio en un entorno sociosanitario altamente especializado. Un proyecto sólido, con propósito, en una compañía en crecimiento donde tu liderazgo marcará la diferencia. Condiciones que valoran tu experiencia y tu impacto • Contrato indefinido y jornada completa, apostamos por relaciones profesionales estables y de largo recorrido., • Horario flexible a convenir, con autonomía en la gestión y orientación a resultados., • Proyecto con recorrido y posibilidades reales de desarrollo profesional., • Condiciones salariales a convenir, en función de la experiencia y valía aportada., • Incorporación a un proyecto estable en pleno crecimiento, con un equipo profesional comprometido y en un entorno de trabajo colaborativo. Funciones principales • Gestión y control económico del centro, asegurando la rentabilidad y eficiencia en la gestión presupuestaria., • Gestión de personas y manejo de RRHH, participando activamente en procesos de selección, incorporación y desarrollo de equipo, así como en la resolución de incidencias, participación en comités, elaboración de horarios y calendarios, etc., • Coordinación técnica del equipo interdisciplinar, promoviendo la calidad asistencial y la implementación del proyecto técnico., • Relaciones institucionales y comerciales, atendiendo requerimientos de la Administración, inspecciones y quejas, así como la atención y fidelización del cliente privado., • Supervisión de servicios generales (mantenimiento, limpieza, cocina, etc.), garantizando un entorno adecuado para usuarios y profesionales. Requisitos mínimos • Formación en el ámbito social, sanitario o de gestión., • Capacidad de liderazgo, visión estratégica y orientación a resultados. xqbhyrx, • Habilidades de comunicación y gestión de equipos multidisciplinares. #J-18808-Ljbffr

¿Quiénes somos? Somos una empresa especializada en Servicios Gestionados IT y Ciberseguridad que da servicio a organizaciones de diversos sectores. Gestionamos infraestructuras críticas, proyectos cloud, plataformas de virtualización, entornos Microsoft 365 y soluciones avanzadas de ciberseguridad. ¿Tiene lo que se necesita para triunfar? La siguiente información debe ser leída atentamente por todos los candidatos. ¿Quiénes somos? Somos una empresa especializada en Servicios Gestionados IT y Ciberseguridad que da servicio a organizaciones de diversos sectores. Gestionamos infraestructuras críticas, proyectos cloud, plataformas de virtualización, entornos Microsoft 365 y soluciones avanzadas de ciberseguridad. Buscamos incorporar un/a Técnico/a de Sistemas y Ciberseguridad N2 para reforzar nuestro equipo técnico y participar activamente en la resolución de incidencias, administración de infraestructuras, soporte a clientes y evolución tecnológica de sus entornos. Trabajarás en un entorno multicliente, con acceso a tecnologías líderes del mercado y posibilidades reales de desarrollo profesional. Apostamos por un entorno de trabajo basado en la confianza, la flexibilidad y el desarrollo profesional, ofreciendo un modelo híbrido que combina teletrabajo con actuaciones presenciales y un horario flexible que facilite la conciliación personal y profesional. ¿Qué harás en tu día a día? Formarás parte del equipo N2, siendo responsable de la resolución de incidencias técnicas avanzadas, gestión de cambios, administración de plataformas y apoyo al equipo de soporte N1. Sistemas, Infraestructura, Backup y Ciberseguridad • Gestión de plataformas de virtualización VMware., • Administración de entornos Microsoft Windows Server., • Gestión y administración de Microsoft 365., • Administración de Microsoft Entra ID y servicios Azure., • Administración de soluciones de almacenamiento corporativo., • Gestión de infraestructuras híbridas y entornos cloud., • Supervisión proactiva de servidores, servicios e infraestructuras., • Diagnóstico y resolución de incidencias complejas de sistemas., • Implementación de mejoras y cambios en los entornos de cliente., • Elaboración y mantenimiento de documentación técnica.Backup, Recuperación y Contingencia, • Administración y supervisión de plataformas de backup y recuperación., • Verificación diaria de copias de seguridad y resolución de incidencias asociadas., • Gestión de soluciones de continuidad de negocio y recuperación ante desastres (Disaster Recovery)., • Ejecución de restauraciones de ficheros, equipos, servidores, máquinas virtuales y servicios Microsoft 365., • Realización de pruebas periódicas de recuperación y validación de backups., • Gestión de políticas de retención, replicación y almacenamiento de copias de seguridad., • Administración de soluciones de backup locales, híbridas y cloud., • Participación en la implementación de procedimientos de contingencia., • Intervención en situaciones de recuperación frente a incidentes críticos, ciberataques o pérdida de datos., • Documentación y mejora continua de procedimientos de recuperación y continuidad de negocio., • Colaboración en proyectos relacionados con resiliencia tecnológica y reducción de riesgos operacionales.Cloud y Microsoft 365, • Administración de Exchange Online., • Gestión de SharePoint Online y OneDrive., • Administración de políticas de seguridad y cumplimiento., • Gestión de identidades y accesos., • Implementación y mantenimiento de MFA y Acceso Condicional., • Soporte en proyectos de migración a Microsoft 365., • Administración básica de Intune y gestión de dispositivos., • Resolución de incidencias relacionadas con servicios cloud.Redes y Comunicaciones, • Diagnóstico y resolución de incidencias de red., • Configuración básica e intermedia de switches y redes LAN., • Gestión de VLANs y conectividad corporativa., • Configuración y soporte de VPN de acceso remoto y Site-to-Site., • Resolución de incidencias relacionadas con comunicaciones y acceso a recursos., • Administración básica e intermedia de firewalls., • Soporte técnico en despliegues y cambios de infraestructura de red.Ciberseguridad, • Gestión de soluciones EDR, XDR y antivirus corporativos., • Investigación y análisis inicial de alertas de seguridad., • Gestión y seguimiento de incidentes de ciberseguridad de nivel 2., • Gestión de vulnerabilidades y seguimiento de remediaciones., • Aplicación de medidas de hardening sobre sistemas y servicios., • Administración de políticas de protección de acceso e identidad., • Colaboración en auditorías técnicas y proyectos de mejora de seguridad., • Soporte en iniciativas relacionadas con ENS, ISO 27001, NIS2 y otras normativas de seguridad.Soporte Escalado y Actuaciones In-Situ, • Resolución de incidencias escaladas desde el equipo de soporte N1., • Apoyo técnico y mentoring a técnicos Helpdesk., • Participación en intervenciones presenciales en clientes (incidencias, peticiones y/o outsourcing), • Sustitución e instalación de equipamiento IT., • Resolución de incidencias complejas que requieran actuación in-situ., • Ejecución de cambios planificados y mantenimientos preventivos., • Participación en proyectos de implantación y renovación tecnológica.Requisitos mínimos, • Formación Profesional de Grado Superior en Informática (ASIR o equivalente)., • Experiencia mínima de 4 años en puestos de Sistemas, Infraestructura o Soporte N2., • Experiencia demostrable en administración de Microsoft 365 y Azure., • Conocimientos sólidos de Windows Server., • Experiencia en virtualización VMware., • Experiencia en administración de plataformas de backup y recuperación., • Conocimientos de redes TCP/IP, VPN, routing básico y firewalls., • Experiencia en resolución de incidencias complejas y atención multicliente., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y organizada., • Experiencia en documentación técnica., • Carnet de conducir.Se valorará especialmente, • Experiencia con Azure y Microsoft Entra ID., • Conocimientos de Microsoft Intune., • Experiencia con Syneto., • Experiencia con WatchGuard o Fortinet., • Gestión de soluciones EDR/XDR., • Experiencia en entornos MSP (Managed Services Provider)., • Experiencia en administración de plataformas de backup como Syneto, Veeam, Barracuda, Hornetsecurity, Azure Backup, Synology Active Backup, Datto o Acronis., • Experiencia realizando pruebas de restauración y validación de planes de contingencia., • Conocimientos de RPO, RTO, continuidad de negocio y recuperación ante desastres., • Participación en proyectos relacionados con ENS, ISO 27001 o NIS2., • Certificaciones Microsoft, VMware, WatchGuard , Fortinet o equivalentes., • Euskera (nivel medio): conversaciones y prestar soporte técnico a usuarios y clientes., • Inglés (nivel medio): necesario para la consulta de documentación técnica, relation con fabricantes y gestión de incidencias.Competencias personales Buscamos una persona con un perfil técnico sólido, orientada a la resolución de problemas y con capacidad para desenvolverse en entornos multicliente. • Capacidad analítica y de resolución de incidencias complejas., • Autonomía y responsabilidad., • Orientación al cliente., • Comunicación efectiva., • Capacidad de organización y priorización., • Trabajo en equipo., • Proactividad e iniciativa., • Ganas de aprender y evolucionar técnicamente., • Capacidad para gestionar situaciones críticas con criterio y profesionalidad.¿Qué ofrecemos?, • Contrato indefinido., • Proyecto estable en una empresa tecnológica en crecimiento., • Modalidad de trabajo híbrida, combinando teletrabajo e intervenciones presenciales en clientes., • Horario flexible de entrada y salida, favoreciendo la conciliación laboral y personal., • Participación en proyectos avanzados de Sistemas, Cloud y Ciberseguridad., • Formación continua y certificaciones oficiales., • Plan de carrera profesional., • Tecnologías líderes del mercado., • Excelente ambiente de trabajo., • Contacto directo con clientes y proyectos de alto valor añadido., • Desarrollo profesional en áreas de Sistemas, Cloud, Continuidad de Negocio y Ciberseguridad., • Banda salarial entre 26.000 y 32.000 + 3000 incentivos según valía del candidatoTecnologías con las que trabajarásSistemas y Cloud, • Microsoft 365, • Exchange Online, • SharePoint Online, • OneDrive, • Microsoft Entra ID, • Azure, • Intune, • Windows Server, • VMwareBackup y Continuidad, • Syneto, • Hornetsecurity 365 Total Backup, • Barracuda Cloud-to-Cloud Backup, • Veeam Backup & Replication, • Azure Backup, • Synology Active Backup, • Datto, • AcronisRedes y Seguridad, • WatchGuard, • Sophos, • Fortinet, • VPN, • Firewalls, • Antivirus, • EDR / XDRGestión de Servicios, • Autotask PSA, • Herramientas RMM, • Plataformas de monitorización y gestión remota¿Por qué unirte a nosotros? Porque tendrás la oportunidad de trabajar con tecnologías líderes del mercado, participar en proyectos reales de transformación tecnológica y ciberseguridad, colaborar con clientes de diferentes sectores y desarrollarte profesionalmente dentro de un equipo altamente especializado. Si te apasionan los sistemas, el cloud, la continuidad de negocio y la ciberseguridad, y buscas un entorno flexible donde seguir creciendo profesionalmente, queremos conocerte. xqbhyrx ¡Únete a nuestro equipo! #J-18808-Ljbffr

Desde Eurofirms buscamos un/a Guía de Enoturismo para trabajar en empresa del sector Vinícola ubicada en zona Haro. Las tareas que tendrá que realizar son las siguientes: ¿Tiene las siguientes habilidades, experiencia e impulso para tener éxito en este puesto? Descúbralo a continuación. • Atención al cliente, venta y guía turística en la bodega., • Tarea de venta de producto., • Tarea de realización de catas., • Tareas en auxiliares de oficina. Requisitos: • Experiencia en puesto similar., • Disponibilidad de incorporación inmediata., • Valorable residencia cercana al puesto de trabajo., • Vehículo disponible., • Inglés B2. Se ofrece: • Contrato temporal con posibilidad de paso a empresa., • Salario a convenir. xqbhyrx, • Jornada parcial de 26 horas semanales, con posibilidad de hacer horas complementarias y/o aumentar la jornada., • Horario: entre martes y sábado en horario entre 10:00h y 18:00h con los descansos establecidos por ley.

C Boulevard (Vitoria) con jornada de 30 horas semanales con disponibilidad para realizar turnos rotativos desde el 17 hasta el 23 de agosto, con experiencia en atención al cliente y buen nivel de inglés.

Desde Eurofirms buscamos un/a Guía de Enoturismo para trabajar en empresa del sector Vinícola ubicada en zona Haro. Las tareas que tendrá que realizar son las siguientes: ¿Tiene las siguientes habilidades, experiencia e impulso para tener éxito en este puesto? Descúbralo a continuación. • Atención al cliente, venta y guía turística en la bodega., • Tarea de venta de producto., • Tarea de realización de catas., • Tareas en auxiliares de oficina. Requisitos: • Experiencia en puesto similar., • Disponibilidad de incorporación inmediata., • Valorable residencia cercana al puesto de trabajo., • Vehículo disponible., • Inglés B2. Se ofrece: • Contrato temporal con posibilidad de paso a empresa., • Salario a convenir. xqbhyrx, • Jornada parcial de 26 horas semanales, con posibilidad de hacer horas complementarias y/o aumentar la jornada., • Horario: entre martes y sábado en horario entre 10:00h y 18:00h con los descansos establecidos por ley.

¡TE ESTAMOS BUSCANDO! ¿Es usted el solicitante adecuado para esta oportunidad? Descúbralo leyendo el resumen del puesto a continuación. DERBY HOTELS COLLECTION, es un grupo hotelero de reconocido prestigio nacional e Internacional en expansión, que cuenta actualmente con hoteles en Barcelona, Madrid y Londres, ubicados en edificios históricos como palacios, casas señoriales o construcciones emblemáticas, que destacan por albergar colecciones de obras de arte antiguo y contemporáneo, más de 5.000 piezas en total. Lo que los convierte en pequeños museos de incalculable valor artístico, dichos hoteles gozan de la representación de prestigiosas marcas como Small Luxury Hotels, Design Hotels, Preferred Hotels & Resorts entre otros. Somos una compañía global, atenta a la sostenibilidad, colaboradora con entidades de carácter social que promuevan valores de integración, igualdad de oportunidades e inserción social y creadora de experiencias únicas de excelencia, gastronomía y cultura. Estamos sinceramente comprometidos con la excelencia en el servicio, la calidad y, sobre todo, la mejora continua para asegurar la máxima satisfacción y personalización de nuestros huéspedes. GRUPO DERBY COLLECTION declara su compromiso con el establecimiento y el desarrollo de políticas que integren la igualdad de trato u oportunidades entre mujeres y hombres, sin discriminar directa o indirectamente por razón de género, así como con el impulso y el fomento de medidas por conseguir la igualdad real en el seno de la organización, estableciendo la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres como un principio estratégico de su política corporativa y de recursos humanos. GRUPO DERBY COLLECTION actualmente está en búsqueda de un perfil de Assistant Front Desk Manager o 2º Jefe/a de recepción para el Hotel Villa Real 5, situado en Madrid, en plena Plaza de las Cortes. Si te apasiona la hostelería, llevar la excelencia y satisfacción del cliente al máximo nivel, y quieres unirte a este a gran equipo, aplica a nuestra oferta. Misión del puesto: se encarga de dar soporte al jefe/a de recepción en la dirección, control y seguimiento del conjunto de tareas que se desarrollan en el departamento de recepción, conserjería y relaciones públicas, ofreciendo siempre la mejor calidad de servicio y atención al cliente. 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Requisitos: • Experiencia de 2 años en un puesto similar en un hotel 5., • Formación universitaria de hostelería o turismo., • Habilidad para trabajar en equipo., • Resolver problemas y comunicarse claramente tanto con el equipo como con los clientes y proveedores., • Orientación al cliente en un entorno exigente., • Visión comercial y orientación a resultados., • Perfil analítico y ágil en la toma de decisiones., • Buen comunicador, asertivo y negociador efectivo ante situaciones de conflicto., • Capacidad de liderazgo y gestión de equipos., • Excelentes actitudes de atención al cliente, comunicación y organización., • Sentido de responsabilidad corporativa y compromiso., • Experiencia en gestión de PMS, se valorará positivamente el conocimiento de ULYSES CLOUD, • Imprescindible dominio del castellano, inglés y un tercer idioma, como mínimo. Se ofrece: • Incorporación inmediata., • Jornada completa, • Excelente ambiente laboral en un equipo dinámico., • Programas de formación continua., • Sala comedor equipada para el personal., • Tarifas especiales Empleado DHC y beneficios en todos los hoteles de nuestra colección., • Disponibilidad de anticipo de salario a tiempo real a través de la app Payflow., • Club Benefits: podrás disfrutar de descuentos en marcas de reconocido prestigio en áreas como tecnología, viajes, moda, hogar y mucho más., • Retribución flexible (salud, tarjeta comida y transporte, formación, guardería). xqbhyrx, • Seguro médico privado a precio más barato, por debajo de mercado., • Y muchos beneficios más.

Apoyo administrativo general y gestión documental.

En SIXT, no solo contratamos - sino que construimos carreras de liderazgo. 1ST GEAR! es nuestro programa global de Management Trainee, un viaje dinámico de 12 meses diseñado para acelerar tu carrera hacia un verdadero rol de liderazgo. Desde el primer día, adquirirás experiencia práctica, asumirás responsabilidades y desarrollarás las habilidades necesarias para liderar en una de las empresas de movilidad más innovadoras del mundo. ¿Qué hace único a este programa? No solo lo realizas, sino que promocionas directamente a un puesto de liderazgo. Ya sea gestionando tu propia sucursal en el centro de la ciudad o formando parte de un equipo directivo de alto rendimiento en un aeropuerto, tu próximo paso profesional está garantizado. ¿Quiere presentar una candidatura? Asegúrese de que su CV está actualizado y luego lea atentamente las siguientes especificaciones del puesto antes de solicitar. Buscamos personas ambiciosas, curiosas y proactivas, que estén listas para arremangarse y crecer rápidamente. Si quieres marcar la diferencia, liderar con confianza y moldear el futuro de la movilidad, 1ST GEAR! es tu punto de partida. TU CARRERA DE GESTIÓN EN SIXT • Asumes responsabilidades desde el inicio de tu programa de 12 meses, apoyas el logro de nuestros objetivos operativos y contribuyes a una mayor eficiencia y al éxito compartido dentro del equipo. Tras completar con éxito el programa, serás ubicado directamente en un puesto de liderazgo en cualquier lugar de España, • Obtienes una visión integral de áreas clave del negocio como Ventas, Atención al Cliente, Gestión de Flota y Gestión del Rendimiento, y sigues desarrollándote según objetivos claros de aprendizaje y desempeño, • Trabajas en las operaciones del día a día desde el primer día, conoces nuestras funciones esenciales como Rental Sales Agent y recibes apoyo mediante formación en comunicación, resolución de conflictos, ventas y estrategias de resolución de problemas, • Colaboras estrechamente con Branch Managers y Area Directors para aprender liderazgo directamente en el puesto TUS HABILIDADES IMPORTAN • Mentalidad de crecimiento Cuentas con un Grado o tienes experiencia gestionando equipos, realizando tareas en ventas y atención al cliente, turismo, hostelería y management, • Potencial de liderazgo y espíritu emprendedor Tienes una mentalidad práctica y emprendedora, impulsada a liderar: no esperas instrucciones, tomas la iniciativa, • Excelencia en comunicación Tienes fuertes habilidades de comunicación en inglés (otros idiomas son un plus), • Actitud proactiva Trabajas de forma independiente, resuelves problemas y asumes la responsabilidad, • Flexibilidad Estás abierto/a a rotar entre diferentes ubicaciones y sucursales, • Disponibilidad para movilidad Posees carnet de conducir válido LO QUE OFRECEMOS • Rol de liderazgo garantizado Al completar exitosamente el programa, aseguras tu puesto de liderazgo, • Paquete salarial atractivo Salario base competitivo y coche de empresa para uso profesional y personal, • Beneficios exclusivos para empleados Obtendrás descuentos especiales para tu familia y amigos en alquileres de SIXT, además de ofertas en hoteles, Gympass, escuelas de negocios y múltiples productos. xcskxlj Participarás en actividades de team building y eventos corporativos nacionales e internacionales, • Días Libres Disfrutarás del día libre por tu cumpleaños y días adicionales de vacaciones por tus aniversarios en SIXT, • Política de remuneración flexible Accederás a un programa de retribución flexible vinculado al seguro médico privado, guardería y/o tarjeta de restaurante, • Movilidad profesional y crecimiento internacional Oportunidades en distintas funciones, ciudades e incluso países, • Desarrollo rápido de liderazgo Un programa estructurado en 12 meses que te prepara para tu primer puesto de gestión En SIXT utilizamos herramientas de inteligencia artificial en nuestros procesos de selección La primera fase del proceso es una llamada telefónica realizada por Clara, nuestra asistente de IA, diseñada para ofrecerte una experiencia ágil y flexible desde el primer contacto Si en el momento de la llamada no puedes atenderla, puedes proponer un horario alternativo a Clara Si prefieres que esta llamada sea atendida por una persona de nuestro equipo, también puedes solicitarlo directamente cuando Clara te contacte Quiénes somos: Somos un proveedor de servicios de movilidad líder a nivel mundial, con una facturación de 4,00 mil millones de euros y aproximadamente 9.000 empleados en todo el mundo. Nuestra plataforma de movilidad ONE reúne nuestros productos SIXT rent (alquiler de vehículos), SIXT share (préstamo de vehículos), SIXT ride (servicios de taxi y chófer) y SIXT+ (abono de vehículos), dando a nuestros clientes acceso a nuestra flota de 350.000 vehículos, a los servicios de 4.000 socios colaborador #J-18808-Ljbffr

ASESORÍA JURÍDICA, FISCAL Y DE EXTRANJERÍA DE VITORIA-GASTEIZ PRECISA INCORPORAR UN/A ADMINISTRATIVO/A LABORAL Y FISCAL. IMPRESCINDIBLE - CERTIFICADO DE DISCAPACIDAD IGUAL O SUPERIOR AL 33%. - INSCRITA COMO DEMANDANTE DE EMPLEO (EN SITUACIÓN DE DESEMPLEO EL DÍA ANTERIOR AL INICIO DE LA CONTRATACIÓN). - EXPERIENCIA MÍNIMA DE 3 MESES EN LA OCUPACIÓN. - CONOCIMIENTOS DE GESTIÓN LABORAL, NÓMINAS, PRESENTACIÓN IMPUESTOS, SEGURIDAD SOCIAL Y SISTEMA RED. - MANEJO DE MICROSOFT OFFICE Y CORREO ELECTRÓNICO. VALORABLE EXPERIENCIA PREVIA EN ASESORÍA LABORAL, FISCAL O CONTABLE. CONOCIMIENTO DE PROGRAMAS DE GESTIÓN LABORAL Y FISCAL. EXPERIENCIA EN ATENCIÓN AL CLIENTE. CONTRATO /JORNADA INDEFINIDO A TIEMPO PARCIAL (20 HORAS SEMANALES). HORARIO LUNES A VIERNES DE 9:00 A 13:00. SALARIO A CONVENIR SEGÚN EXPERIENCIA Y VALÍA PROFESIONAL. INCORPORACIÓN A MEDIADOS DE SEPTIEMBRE. Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 162026008440 945160600 / www.lanbide.eus

SOMOS EXPERIENCES La siguiente información tiene como objetivo proporcionar a los posibles candidatos una mejor comprensión de los requisitos para este puesto. Somos un grupo de referencia en el mundo de la comunicación y los eventos corporativos con más de 30 años en el sector. Nuestro objetivo es crear experiencias inolvidables para nuestros clientes. Nos mueven los retos, la innovación y la pasión por lo que hacemos. Y nos caracteriza la creatividad, el talento y el compromiso en todo lo que nos proponemos. Estamos buscando incorporar a un perfil Administrativo/a de ESG dentro del departamento de ESG para cubrir una vacante en nuestra sede de Madrid. Funciones: • Gestionar la documentación administrativa del Departamento de ESG, garantizando su correcta actualización y archivo., • Tramitar los procesos de homologación de la compañía en las plataformas de clientes (Achilles, Adquira, SAP Ariba, JAGGAER, BravoSolution y otras similares), realizando el seguimiento de requerimientos y renovaciones., • Gestionar la documentación de Coordinación de Actividades Empresariales (CAE) de los eventos mediante las plataformas establecidas (eCoordina, CTAIMA, Quioo, Dokify, etc.), verificando el cumplimiento de los requisitos documentales exigidos por los clientes., • Coordinar con proveedores, subcontratistas y departamentos internos la recopilación y actualización de la documentación necesaria para la ejecución de los eventos., • Realizar el seguimiento administrativo de incidencias, vencimientos y requerimientos relacionados con la homologación de proveedores y la gestión CAE., • Colaborar en el seguimiento de los planes de sostenibilidad de los eventos, recopilando información e indicadores y apoyando la evaluación de proveedores conforme a criterios ESG., • Dar soporte administrativo al mantenimiento de los sistemas de gestión certificados conforme a las normas ISO 9001, ISO 14001 e ISO 20121., • Realizar visitas puntuales a eventos para comprobar la correcta implantación de los procedimientos establecidos, colaborar con los equipos de producción y reforzar la coordinación entre las distintas áreas de la compañía., • Utilizar herramientas digitales e Inteligencia Artificial como apoyo para la elaboración de documentación, tratamiento de información, automatización de tareas administrativas y mejora continua de los procesos del departamento., • Colaborar con el resto de departamentos en aquellas tareas relacionadas con la actividad del área de ESG. Estudios/conocimientos: • Formación mínima de Bachillerato, Formación Profesional de Grado Medio o Grado Superior, o titulación equivalente., • Manejo habitual de herramientas ofimáticas (Microsoft Office 365 o Google Workspace), especialmente Excel, Word y Outlook., • Conocimientos básicos de herramientas de Inteligencia Artificial (ChatGPT, Microsoft Copilot o similares), valorándose la capacidad para utilizarlas como apoyo en tareas administrativas, análisis de información y elaboración de documentación., • Capacidad para aprender y manejar plataformas de gestión documental y aplicaciones web., • Elevada capacidad de organización, planificación y gestión documental., • Buenas habilidades de comunicación escrita y atención al detalle. Requisitos indispensables: • Disponibilidad y flexibilidad horaria, adaptándose a las necesidades derivadas de la actividad del sector de los eventos, que puede requerir jornadas intensivas, trabajo en fines de semana o festivos y horarios variables durante las fases de montaje, celebración y desmontaje de eventos. Estas circunstancias se gestionarán y compensarán de acuerdo con lo establecido en el convenio colectivo y la normativa laboral aplicable., • Disponibilidad para realizar desplazamientos puntuales a eventos, principalmente en Madrid y, de forma ocasional, en otras ubicaciones nacionales., • Persona organizada, metódica y con gran atención al detalle., • Capacidad para gestionar simultáneamente múltiples tareas y cumplir plazos., • Competencia digital y facilidad para aprender nuevas aplicaciones, incluyendo el uso básico de herramientas de Inteligencia Artificial., • Buenas habilidades de comunicación, trabajo en equipo y orientación al cliente. ¿Qué te ofrecemos? • Buen ambiente de trabajo con un equipo creativo multidisciplinar., • Incorporación a una empresa nacional en expansión con un sólido proyecto empresarial., • Flexibilidad y modelo híbrido., • Incorporarte a un proyecto de referencia en el sector de los eventos., • y mucho +!! ¿A qué esperas? xqbhyrx ¡Aplica y déjanos boquiabiertos!

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SE PRECISA DE UNA PERSONA PARA REFORZAR EL EQUIPO DE OPERACIONES Y ATENCIÓN AL CLIENTE. ¿Tiene las habilidades necesarias para este puesto? Lea todos los detalles a continuación y presente su candidatura hoy mismo. FUNCIONES: • GESTIÓN ADMINISTRATIVA DE RESERVAS Y OPERACIONES, • ATENCIÓN AL CLIENTE A TRAVÉS DEL CORREO ELECTRÓNICO, TELÉFONO Y WHATSAPP, • COORDINACIÓN CON GUÍAS, PROVEEDORES Y COLABORADORES., • GESTIÓN DE INCIDENCIAS Y MODIFICACIONES DE RESERVAS. REQUISITOS IMPRESCINDIBLES: • EXPERIENCIA LABORAL DEMOSTRABLE DE 1 MES., • NIVEL DE INGLÉS C1, • DISPONIBILIDAD DE MARTES A DOMINGO. xqbhyrx, • DISPONIBILIDAD PARA REALIZAR GUARDIAS SEGÚN PLANIFICACIÓN. SE OFRECE CONTRATO INDEFINIDO A JORNADA COMPLETA DE 08:00 A17:00. SALARIO MENSUAL BRUTO: 1500 . INCORPORACIÓN A PARTIR DEL 01/07/2026 Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 162 /

Para nuestro cliente, empresa líder del sector industrial con presencia internacional, con certificaciones de calidad que garantizan productos de alto rendimiento, STANDBY selecciona:Ingeniero de Calidad para Vitoria con inglés. La descripción completa del puesto cubre todas las habilidades asociadas, la experiencia previa y cualquier cualificación que se espera que tengan los solicitantes. Funciones principales: • Establecer objetivos y parámetros de calidad y realizar su seguimiento., • Coordinar recursos relacionados con la gestión de la calidad., • Inspeccionar planes de acción, protocolos y medidas adoptadas., • Supervisar cumplimiento de normativa vigente., • Analizar la calidad de los productos., • Reclamaciones, devoluciones, atención al cliente., • Auditorías internas y externas., • Revisión de procesos y mejora continua. Perfil demandado: • Formación en Ingeniería Técnica., • Mínimo 2 años de experiencia en ámbito industrial., • Inglés nivel B2., • (Valorable) Experiencia en fundición, soldadura y mecanizado., • (Valorable) Formación en Paquete MS Office. Oferta Profesional: • Incorporación inmediata a una empresa sólida y en crecimiento., • Salario y condiciones personalizadas según experiencia. xqbhyrx ¡Gracias! #J-18808-Ljbffr

En Esteve Teijin, nos especializamos en ofrecer un servicio de excelencia en terapia respiratoria domiciliaria, proporcionando soluciones personalizadas y un acompañamiento cercano para mejorar la calidad de vida de nuestros pacientes. Por favor, lea detenidamente la información de esta oferta de empleo para entender exactamente qué se espera de los posibles candidatos. Precisamos incorporar un/a Fisioterapeuta para la provincia de Alava, que se encargará de realizar los servicios de Terapia Respiratoria Domiciliaria asignados de acuerdo con las directrices indicadas por el equipo y los estándares de calidad y protocolos de atención al paciente establecidos. ¿Cuáles serán tus principales funciones? • Concertar con el paciente o su familia la visita para poder realizar el servicio que requiera., • Ofrecer la mejor atención al paciente, proporcionándole orientación y facilitándole la revisión y el control de los equipos con el objetivo de dotarle de un servicio personalizado y de calidad, que optimice los resultados del tratamiento., • Aplicar la terapia más adecuada en coordinación con las indicaciones de los servicios prescriptores., • Asegurar el suministro de los equipos, recambios y fungibles necesarios en cada momento, para los pacientes asignados, cumpliendo con los procesos de trazabilidad establecidos., • Asegurar la satisfacción del cliente (Paciente, Personal médico) dando respuesta a sus necesidades, de acuerdo con los protocolos y procesos terapéuticos definidos., • Atender y mantener excelentes relaciones con el personal de Neumología de su ámbito de actuación para asegurar la integración del servicio con los procesos terapéuticos descritos. Requisitos • Grado en Fisioterapia, • Valorable conocimiento de las enfermedades respiratorias, • Disponibilidad para realizar guardias Retribución fija + variable (28k - 33k) Jornada 40h de lunes a viernes con horario de 8:00 a 16:06 Fisioterapeuta. xqbhyrx Jornada Completa y Contrato indefinido. (Vitoria- Gasteiz) #J-18808-Ljbffr

Asesor/a Universitario/a de Grado – Primer Paso Hacia Tu Futuro Profesional Por favor, asegúrese de leer atentamente los siguientes detalles antes de enviar cualquier solicitud. ¿Acabas de terminar tus estudios en ADE, Derecho, Economía u otra carrera similar y quieres dar tus primeros pasos profesionales en un entorno con propósito, proyección y rodeado de talento joven? ¡Queremos conocerte! En nuestro Departamento de Desarrollo Universitario Nacional, buscamos incorporar a personas proactivas, con ganas de aprender y desarrollarse en el sector educativo, que quieran formar parte de un equipo dinámico y con impacto directo en la vida académica de futuros estudiantes. ¿Qué harás en tu día a día? • Representarás a una institución universitaria de prestigio en colegios, ferias, eventos y centros educativos., • Captarás, asesorarás y acompañarás a potenciales estudiantes en su proceso de elección académica., • Identificarás nuevas oportunidades de colaboración con centros y colectivos., • Apoyarás en la organización de eventos institucionales (Jornadas de Puertas Abiertas, AULA, etc.)., • Participarás activamente en el desarrollo de acciones de marketing y visibilidad de la marca., • Harás seguimiento personalizado y gestión de tu propia agenda. ¿Qué buscamos? • Personas recién graduadas en ADE, Derecho, Economía, Marketing u otras áreas afines., • Excelentes habilidades de comunicación, presencia y orientación al cliente., • Iniciativa, organización y ganas de crecer profesionalmente., • Valorable experiencia previa en eventos, ventas o atención al cliente (pero no imprescindible)., • Carnet de conducir y vehículo propio., • Disponibilidad para trabajar algunos sábados y realizar desplazamientos. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a una institución con reconocimiento nacional e internacional., • Formación continua y acompañamiento desde el primer día., • Ambiente joven, colaborativo y profesional. ¿Por qué es una gran oportunidad? Si estudiaste en una universidad donde la excelencia y la vocación son clave, y ahora buscas trasladar esos valores al mundo laboral en un entorno similar, este puede ser tu lugar. Haz de tu primer trabajo una experiencia con sentido y desarrollo. ¿Te interesa? xqbhyrx ¡Estamos deseando conocerte!

Porque tú marcas la diferencia Por favor, asegúrese de leer atentamente los siguientes detalles antes de enviar cualquier solicitud. En Primark nos encanta hacer las cosas a nuestra manera y de esta forma continuamos creciendo y abriendo nuevas tiendas en todo el mundo. Ofrecemos a nuestros clientes moda actual a precios asequibles y lo hacemos con pasión, cercanía y compromiso. Si te identificas con estos principios, únete como Team Manager en una empresa en expansión. Porque tienes lo que se necesita para guiar a un equipo y ofrecer la mejor experiencia de compra a tus clientes, ésta es tu oportunidad para dejar huella. Porque tú importas Las personas están en el centro de todo lo que hacemos, por lo que es esencial que te proporcionemos el entorno adecuado para que des lo mejor de ti. Por eso te ofrecemos toda una serie de beneficios que te ponen a ti en primer lugar: • Oportunidades de desarrollo profesional a nivel nacional e internacional en una empresa en continua expansión., • Nuestras jornadas son de 5 días de promedio semanal con turnos continuos., • Formación continuada en diversas áreas., • Posibilidad de apoyo a nuevas aperturas en diferentes localizaciones., • Descuento de empleado para adquirir productos de nuestras fabulosas colecciones. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? Como Team Manager serás responsable de una sección o departamento de la tienda. Concretamente, serás responsable de la planificación comercial, el manejo de stock, las ventas, garantizar los estándares y procedimientos de la compañía y el impacto visual de los productos. También te encargarás de asignar tareas a los Retail Assistants diariamente, desarrollar sus habilidades y mantener su motivación y compromiso. Cuando sea necesario darás soporte en el área de cajas, asegurándote de que todos nuestros clientes tienen una experiencia excelente. Esta es una gran oportunidad para alguien con ganas de trabajar y desarrollar el talento de las personas. Nosotros te proporcionaremos un programa de desarrollo a medida y todo el apoyo que necesites para crecer en Primark. ¿Cómo nos gustaría que fueras? Éste es un puesto para guiar equipos, por lo que, además de excelentes habilidades de atención al cliente, serás un líder capaz de construir relaciones profesionales con tus compañeros. No necesitas experiencia previa en retail para unirte a nosotros, pero esperamos que impulses nuestras ventas y atención al cliente apoyando a tu equipo. Por ello, necesitarás buenas habilidades de comunicación y gran visión comercial. Al ser una compañía en plena expansión nuestras necesidades se encuentran repartidas por todo el país y buscamos que nuestros equipos conozcan variedad de unidades de negocio con el fin de potenciar su progresión profesional, por lo que un requisito indispensable será que aportes disponibilidad geográfica a nivel nacional. Si te incorporas a Primark como Team Manager, valoraremos positivamente que hayas completado tus estudios universitarios de ADE, Marketing e Investigación de Mercados, Comercio y Marketing, MBA (o similar) recientemente. Será importante tener un buen nivel de inglés y también valoraremos otros idiomas que conozcas, incluyendo la lengua de signos. No olvides comentárnoslo, ya que nos ayudará a ofrecerle al cliente un gran servicio. ¡Presenta tu solicitud hoy mismo para unirte a nuestro equipo! Primark promueve la igualdad de oportunidades en el empleo. Colleagues internal/as deben registrar su candidatura hasta el 19/07/2026. Al igual que nuestra moda, nuestra cultura se adapta a cada individuo. xcskxlj Nos esforzamos por crear un lugar de trabajo inclusivo donde las personas puedan ser ellas mismas, acceder a oportunidades y prosperar juntas. #J-18808-Ljbffr