Trabajos caja en Sant Adrià De Besòs - Page 3Crear alertas

Sobre la posición Buscamos un/a Store Manager para liderar el equipo de tienda durante la apertura y gestión diaria de nuestra nueva tienda, Incorporación del equipo prevista para mediados de octubre. La posición requiere un perfil comercial, estético, operativo y muy conectado con el lifestyle urbano. Buscamos una persona capaz de liderar una tienda desde la experiencia de cliente, el producto, la comunidad, el equipo y los resultados. La misión principal será construir una experiencia de tienda coherente con una marca joven, digital, urbana y aspiracional, asegurando al mismo tiempo la excelencia operativa, el cumplimiento de KPIs y el desarrollo del equipo. Misión del puesto Liderar la tienda como un espacio de marca, venta y comunidad. El/la Store Manager será responsable de activar el equipo, impulsar los resultados comerciales, garantizar una experiencia cliente excelente y asegurar que la tienda funcione cada día con orden, ritmo, estética y coherencia de marca. Responsabilidades principales Liderar la consecución de objetivos de venta diarios, semanales y mensuales. Analizar KPIs de tienda: conversión, ticket medio, UPT, ventas por hora, productividad, tráfico y objetivos individuales. Detectar oportunidades comerciales y proponer acciones para mejorar resultados. Asegurar que el equipo entiende los objetivos y sabe cómo impactar en ellos. Impulsar una venta asistida, consultiva y coherente con la marca. Acompañar al equipo en el desarrollo de técnicas de venta basadas en producto, estilo de vida y funcionalidad. Ser referente de producto para el equipo. Asegurar que el visual merchandising refleja el universo de la marca. Liderar, motivar y desarrollar al equipo de tienda. Crear un ambiente de trabajo positivo, tranquilo, exigente y colaborativo. Dar feedback continuo de forma clara, constructiva y cercana. Organizar al equipo según necesidades de negocio, tráfico y momentos clave. Asegurar una comunicación fluida entre tienda, equipo retail y oficinas centrales. Fomentar una cultura de responsabilidad, humildad, aprendizaje y fiabilidad. Garantizar la correcta apertura y cierre de tienda. Supervisar caja, arqueos, devoluciones, incidencias y procedimientos administrativos. Asegurar una correcta gestión de stock, recepción de mercancía, reposición y organización de almacén. Coordinar horarios, turnos, descansos y necesidades de cobertura. Anticipar necesidades de producto, material, mantenimiento o soporte. Perfil ideal Experiencia previa como Store Manager, Assistant Store Manager en retail moda, accesorios, sneakers, concept store o marcas lifestyle. Experiencia liderando equipos en entornos de venta asistida. Fuerte orientación comercial y capacidad de análisis de KPIs. Experiencia en gestión de stock, caja, reposición, visual merchandising y operativa diaria. Inglés imprescindible. Catalán, italiano, francés, alemán, chino o japonés serán un plus. Sensibilidad estética y gusto por el diseño, el color y la funcionalidad. Capacidad para vender y enseñar a vender desde producto + lifestyle. Perfil cercano, natural, resolutivo, flexible y fiable. Capacidad para adaptarse a una marca joven, digital y en crecimiento. Mentalidad de comunidad y orientación a cliente internacional. Competencias clave Liderazgo cercano y práctico. Capacidad para desarrollar equipos. Storytelling de producto. Venta consultiva y asesoramiento personalizado. Análisis de KPIs y orientación a resultados. Sensibilidad estética y criterio visual. Organización, planificación y ejecución operativa. Resolución de problemas. Comunicación clara y positiva. Flexibilidad y adaptación. Mentalidad de marca, comunidad y lifestyle urbano. No encajarás con esta posición si… Tienes un estilo de liderazgo excesivamente rígido, jerárquico o corporativo. Entiendes la venta solo como presión comercial o cierre agresivo. No tienes sensibilidad estética ni interés por el producto. No disfrutas formando y acompañando a equipos. Te cuesta trabajar en entornos dinámicos o en construcción. No tienes mentalidad operativa ni atención al detalle. No estás cómodo/a con clientes internacionales o perfiles digitales. Vendes principalmente por descuento y no por valor de marca, producto y experiencia. Qué ofrecemos Liderar la apertura de una nueva tienda con fuerte identidad de marca. Formar parte de un proyecto joven, urbano y en crecimiento. Participar en la creación de la cultura retail de la marca. Autonomía para desarrollar equipo, experiencia cliente y dinámica comercial. Entorno cercano, dinámico, colaborativo y con visión de desarrollo. Posibilidad de crecimiento dentro del área retail de la marca.

TÍTULO DEL TRABAJO : Vendedora TIPO DE TRABAJO : Contrato Indefinido (40h/sem - lunes a domingo) UBICACIÓN : Barcelona PERFIL DE LA EMPRESA Innovadora y audaz, ERES es una marca de lujo francesa, referencia máxima de un vestuario sofisticado que sublima el cuerpo de la mujer con encanto y confort. ERES se lanzó al universo de los trajes de baño hace más de cincuenta años haciendo gala de un estilo y un saber hacer únicos. En 1996, ERES es adquirida por el Grupo CHANEL. Desde entonces, ERES desarrolla su vestuario con líneas de lencería, homewear, baño y ropa de deporte. Con sede en París y colecciones diseñadas en su propio Estudio de Creación, ERES contribuye al bienestar de cada mujer gracias a sus creaciones elegantes, cómodas y sostenibles. ERES cuenta con una red de distribución omnicanal en todo el mundo compuesta por 306 puntos de venta en Francia y en el extranjero. EL PUESTO De acuerdo con los códigos y la imagen de Eres, su función es ofrecer a los clientes una experiencia única y memorable con el objetivo de maximizar las ventas y establecer relaciones a largo plazo con los clientes. También participará en la gestión de la boutique y actuará como relevo en ausencia de su boutique manager. RESPONSABILIDADES Como vendedora, sus responsabilidades incluyen, entre otras, las siguientes: Representar la imagen de Eres mediante el cumplimiento constante de las normas establecidas por la Dirección de la Boutique, y apoyar al equipo de ventas en este proceso: - Asegurarse de que su presentación es impecable - Garantizar una acogida y una calidad de servicio dignas de una casa de lujo - Dominar y respetar las técnicas de venta y la ceremonia de Eres - Conocer perfectamente Eres, las colecciones y las existencias - Compartir sus conocimientos con clientes y equipos Contribuir a la consecución de los objetivos de su tienda realizando buenas ventas: - Conocer y seguir los indicadores de ventas - Gestionar el fichero de clientes - Prestar apoyo al resto del personal de ventas - Proponer experiencias de venta alternativas (por ejemplo, venta a distancia) - Participar en la gestión diaria de la tienda: apertura/cierre, cierre diario, gestión administrativa (correo, mensajería, paquetería) - Coordinar la gestión operativa de la tienda (recepción de mercancías, gestión de existencias y reposición) - Dominar la gestión completa de la caja y las operaciones relacionadas - Asegurarse de que se respetan las directrices de comercialización y de que los mostradores y los probadores están ordenados en todo momento PERFIL: Tener entre 3 y 5 años de experiencia como vendedora en el sector del lujo o de moda de alta gama. Le apasionan las ventas y asesorar a una clientela exigente y de alto nivel. Es capaz de generar una excelente relación con los clientes y está atenta a sus necesidades. Tiene fuertes competencias comerciales, así como un desarrollado sentido del servicio. Tiene una fuerte sensibilidad al universo de la moda y del lujo. Es dinámica y positiva, flexible y con gran capacidad de adaptación. Tiene espíritu de equipo y gusto por el desafío. Se valorará el conocimiento del mundo de la corsetería, el baño y la lencería. Hablar inglés es imperativo. Si está interesada, envíe su solicitud a la siguiente dirección mail: noel.gonzalez@eres.fr

Nuestro cliente es una reconocida fundación ubicada en el centro de Barcelona que se dedica a impulsar y proteger la escritura, el pensamiento y el arte para crear igualdad de oportunidades. Desarrollan proyectos enfocados a reducir las profundas desigualdades del mundo actual. Entre sus proyectos, tienen la librería ubicada en el centro de Barcelona, con el con el propósito de convertirse en un espacio cultural de referencia, centrado en los conflictos globales, las narrativas políticas, la historia contemporánea y, muy especialmente, en el ámbito de Oriente Próximo, con un fuerte énfasis en la cuestión palestina. En este momento buscan incorporar un/a figura como Coordinador/a de Librería Misión Formarás parte del equipo de la Fundación como Coordinador/a de la Librería reportando directamente al director de Proyectos Culturales. Serás la persona responsable de la gestión integral de la nueva librería. Te convertirás en la referencia del espacio, tanto para lectores como para colaboradores y editoriales, liderando la vida cultural de la librería Responsabilidades Coordinar y motivar al equipo de libretos, formado por 2 personas. Seleccionar, adquirir y organizar el catálogo de libros, con especial atención a los temas de política, conflictos y Oriente Próximo, especialmente Palestina. Atender a los clientes con cercanía, criterio y escucha, recomendando lecturas y generando comunidad lectora. Estimular conversaciones y encuentros informales con los visitantes, creando un ambiente cultural activo, acogedor y respetuoso. Promover y apoyar actividades culturales (presentaciones, tertulias, lecturas compartidas), así como dinamizar el espacio con propuestas propias. Mantener actualizado el stock, realizar inventarios periódicos y gestionar las relaciones con editoriales, distribuidoras y nuevos proveedores. Gestionar el punto de venta: caja diaria, cobros, devoluciones, pedidos especiales, cierres de día, supervisión del cambio e ingresos bancarios. Relacionarse y coordinarse con otros equipos como Fundaciones, otras Librerías. Coordinar la relación administrativa y de gestión interna con el de responsables de Fundacions. Participar en el seguimiento económico: revisión de cifras de ventas, presupuestos mensuales/anuales, control de márgenes y gestión de devoluciones. Coordinar y ayudar al equipo de comunicación de Fundacions para dinamizar las redes sociales y otros canales. Representar institucionalmente a la librería en actos, redes de colaboración y encuentros culturales. Buscamos incorporar a una persona con formación en áreas como Humanidades, Historia, Ciencias Políticas, Estudios Árabes e Islámicos, Biblioteconomía o similares. Es muy valorable formación complementaria en el sector editorial y distribución independiente. Y conocimiento profundo y actualizado de temas relacionados con Palestina, Oriente Próximo y pensamiento político crítico El /la candidato/a ideal deberá aportar una experiencia mínima de 5 años en Coordinación de librerías y espacios culturales afines. Se requiere tener con cocimientos de inglés y árabe, así como muy valorable hablar catalán y/o francés. La persona seleccionada deberá ser alguien con sensibilidad social y que entienda la librería no sólo como un espacio de venta, sino como un refugio cultura. El candidato podrá desarrollarse dentro de su rol y contará con oportunidades para crecer profesionalmente dentro de la organización con un gran ambiente de trabajo y oficinas ubicadas en el centro de Barcelona. Se ofrece un horario de 40 horas repartidas de lunes a sábado y se requiere presencialidad en la librería.

¿TE ATREVES A AFRONTAR TU PRÓXIMO CHALLENGE COMO ASSISTANT MANAGER EN COURIR? En Courir, líder indiscutible del mercado de sneakers en Francia y el referente favorito de la moda urbana, seguimos creciendo. Con más de 300 tiendas en todo el mundo y un equipo de 2000 personas, nuestro objetivo es claro: democratizar la cultura sneaker. Esto no es solo una tendencia; es un estilo de vida que une generaciones. Buscamos un/a Assistant Store Manager / Responsable que complemente a nuestro Store Manager y lidere al equipo de ventas hacia el siguiente nivel. Serás el nexo clave entre el Store Manager y el equipo de tienda y tu misión principal será exprimir el potencial de tu equipo de forma cerca y motivadora, asegurando que la experiencia del cliente sea impecable. ¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA EN COURIR? Gestión Comercial y de KPIs: Analizar y monitorizar diariamente los indicadores clave de rendimiento (KPIs) del punto de venta, implementando planes de acción específicos para alcanzar y superar los objetivos de facturación. Gestión y Desarrollo de Equipos: Fomentar la cohesión, la motivación y el desarrollo profesional del personal. Serás responsable de delegar tareas de forma eficiente, evaluar el desempeño y transmitir conocimientos técnicos y comerciales de manera pedagógica. Excelencia Operativa: Garantizar el cumplimiento estricto de las directrices y procedimientos operativos de la compañía (gestión y control de stock, operaciones de caja, recepción y organización de mercancía, y mantenimiento óptimo del almacén). ¿QUÉ ESPERAMOS DE TI? Experiencia: Mínimo 1 año liderando y gestionando equipos en el sector retail (preferiblemente en entornos con un volumen superior a 8 empleados). Retail DNA: Dominio absoluto de los KPIs comerciales y capacidad estratégica para dinamizar las ventas diarias. Actitud de Líder: Perfil proactivo, ejemplar y orientado a resultados, con una pasión innata por la superación y el cumplimiento de objetivos. ¿QUÉ TE OFRECE COURIR? Integrarte en una empresa en pleno crecimiento en el internacional. Compartir una aventura colectiva orientada hacia una moda más responsable. Ser parte activa de tu carrera profesional gracias a una política interna dinámica (formación, acceso ilimitado a nuestra plataforma de aprendizaje en línea, promociones, movilidad). Beneficiarse de ventajas complementarias (desafíos comerciales, variables por objetivos, 25 % de descuento en nuestros productos, ofertas, etc.). ¿LISTO/A PARA FORMAR PARTE DE LA FAMILIA COURIR? ¡No esperes más y aplica ya! ¡Queremos conocerte!

La oportunidad Localización: Barcelona Contrato: Indefinido Incorporación aproximada: Agosto o septiembre Descripción de la empresa Museo Banksy S.L. es una empresa dedicada a acercar el arte urbano más influyente del siglo XXI al público en España, con sedes en Barcelona y Madrid. Reunimos una selección única de obras, instalaciones y murales icónicos del artista británico Banksy, presentados con una puesta en escena cuidada y material audiovisual. Ofrecemos talleres y visitas guiadas para todo tipo de públicos, con un enfoque experiencial, educativo y accesible. Nuestras exposiciones explican el contexto de la obra de Banksy, su impacto social, su crítica política y su alcance global, mientras apoyamos el talento artístico local mediante colaboraciones, actividades y eventos especiales. Descripción del puesto Como Ayudante de tienda en Museo Banksy S.L., apoyarás el funcionamiento diario de la tienda del museo, atendiendo a visitantes y gestionando la venta de productos relacionados con el arte urbano y las exposiciones. Te encargarás de asesorar a las personas visitantes sobre el merchandising, organizar y reponer el stock, cuidar la presentación del espacio y realizar cobros en caja. También colaborarás en la preparación de materiales para talleres y actividades, y ofrecerás información básica sobre las exposiciones y servicios del museo. Requisitos Aptitudes de comunicación y orientación al servicio al cliente para interactuar con visitantes de forma cercana, clara y respetuosa. Experiencia o interés en ventas en tienda (retail sales) y atención en entornos culturales, turísticos o comerciales. Capacidad de organización, manejo de caja y gestión básica de inventario para mantener la tienda ordenada y operativa. Aptitudes para apoyar en formación interna y explicación de productos y actividades a nuevas personas del equipo o al público. Valorables: interés por el arte urbano y la obra de Banksy, manejo de TPV, disponibilidad para trabajar fines de semana y festivos. Es indispensable hablar con fluidez español, catalán, inglés y francés .

Estoy preparando una mudanza y necesito ayuda para hacer el embalaje de todas mis cajas.Busco alguien que sepa embalar de forma ordenada, proteger objetos frágiles y etiquetar cada caja con su contenido y habitación.Preferiría materiales adecuados (cajares, plástico de burbujas, cinta) y que tod

Empresas: Almanac Barcelona Mision Controlar y supervisar su sector de responsabilidad (Bar o Restaurante) y las tareas a realizar de atención al cliente/a. Tareas y Responsabilidades OFRECER EL MAYOR ESTANDAR DE SERVICIO A LOS/LAS HUESPEDES § Mise en Place: colaborar en la preparación y limpieza del puesto de trabajo y del material e instalaciones. § Colabora en la realización del servicio que se le haya asignado con especial atención al cliente/a. § Desbarase del servicio y limpieza del puesto. § Preparación del siguiente servicio. § Funciones de cajero (bienvenida al cliente, gestión de caja/tpv, despedida del cliente/a). En el caso de actuar como Responsable de Bar, además de las funciones descritas realizará también las siguientes tareas: § Gestionar el servicio de sala del Bar. § Establecer el correspondiente planning de actividades a realizar por el personal a su cargo. § Ejecutar de manera cualificada, autónoma y responsable la venta, distribución y servicio de bebidas en el bar, así como la preparación de cocteles. § Preparar todo tipo de bebidas, diferentes tipos de cocteles y bebidas combinadas. § Examinar y controlar las existencias de mercancías. En el caso de actuar como Responsable de Restaurante, además de las funciones descritas realizará también las siguientes tareas: § Asumir el servicio del restaurante. § Cuidar que el área del restaurante este siempre en orden colaborando con los otros departamentos siempre que su trabajo se lo permita. § Dominar a la perfección el servicio directo y desde mesa auxiliar. § Transmitir a su equipo sus conocimientos, haciendo de ellos unos perfectos colaboradores. § Informar al cliente sobre la confección de los distintos platos de la carta. § Aconsejar sobre la carta de vinos. § Gestionar y controlar los procesos definidos para el desarrollo del servicio. Requisitos :

Empresas: H10 HotelsH10 Hotels precisa incorporar una persona para la posición de Terapeuta en el Spa del hotel H10 The One Barcelona 5GL. La persona seleccionada se encargará de: Realizar tratamientos corporales y estéticos según los protocolos del Menú del Spa. Asesorar al cliente según sus necesidades tanto en tratamientos como en productos. Organización, según protocolos, de la información de salud y datos del cliente. Conocimiento y disposición para up-selling y cross-selling de tratamientos y productos. Venta de producto retail después de cada tratamiento según las necesidades del cliente. Control y reposición del stock de productos en cabina diariamente. Limpieza y orden, tanto de la cabina de tratamientos, como del espacio del Spa y Fitness. Tareas de recepción: bienvenida y despedida del cliente. Gestión de llamadas, información y reserva de tratamientos. Control, apertura y cierre de caja según turnos de trabajo.Requisitos : Experiencia y titulación en terapias manuales y en tratamientos de estética. Capacidad para generar cartera de clientes regular propia. Buen nivel de español y de inglés. Se valorarán otros idiomas. * Contrato 30h/semanales.

El servicio incluiría organizar la cesta, pagar en caja y, si es posible, entregar las bolsas en mi vivienda dentro de un horario acordado. Preferiría una persona amable, paciente y con buena experiencia en atención al cliente. HORario flexible dentro de la mañana, con atención a alergias o res

Busco a alguien confiable para entregar medicamentos a domicilio en mi barrio.El pedido consta de dos frascos y una caja de pastillas, debe llegar a la hora acordada y dejar la entrega en la mesa de la cocina si estoy presente.Necesito que la persona tenga experiencia en manipulación de productos f

Elpuertodesantamaria en Badalona busca Cajero/a para jornada partida, con experiencia en caja y atención al cliente, capaz de trabajar de forma dinámica y eficiente.

Responsabilidades /h3ulliAtender a los clientes en la caja.Realizar cobros y devolver el cambio de manera correcta.Mantener el área de la caja limpia y ordenada.Ofrecer un servicio al cliente excepcional.Colaborar con el equipo en el proceso de reposición de productos.Gestionar pagos en efectivo,

Grupo SEGULA Technologies es una empresa líder en ingeniería y consultoría tecnológica, con presencia en más de 30 países y un equipo de 15.000 profesionales. Colaboramos con compañías punteras en sectores como automoción, energía, aeronáutica, ferroviario, y maquinaria industrial. Usted podría ser el solicitante perfecto para este trabajo. Lea toda la información asociada y asegúrese de presentar su candidatura. ¿Te apasiona liderar la estrategia de compras y asegurar el éxito de proyectos industriales desde su fase inicial hasta el lanzamiento? En Segula Technologies seguimos creciendo y buscamos un/a Program Buyer clave para unirse a nuestros equipos de ingeniería en cliente. Si cuentas con experiencia en el sector de automoción o transformación de plásticos y te motiva la gestión integral de proveedores y presupuestos, ¡este reto es para ti! Misión del puesto Como Program Buyer, serás el máximo responsable de todas las actividades de compras vinculadas al programa asignado (excluyendo CAPEX). Tu objetivo principal será garantizar los objetivos de Calidad, Coste y Plazos (Q, C, T) de los proveedores asignados, liderando la relación con los Lead Buyers y asegurando un lanzamiento impecable (non-event launch). Principales Responsabilidades y Actividades • Proceso de Sourcing Estratégico: Definir la short list de proveedores junto a los Lead Buyers, gestionar RFQs complejas, negociar ofertas técnicas/comerciales y presentar las recomendaciones al Sourcing Board., • Gestión de Proyectos y Coordinación: Liderar funcionalmente al equipo extendido del proyecto, identificar riesgos/oportunidades y liderar task forces en caso de incidencias críticas de proveedores., • Control Presupuestario y Financiero: Validar, realizar el seguimiento y asegurar la convergencia del presupuesto del proyecto (horas y costes), supervisar los flujos de cash-in / cash-out y realizar el seguimiento de órdenes de compra y calendarios de pago., • Calidad y Lanzamiento (Tier 2 Readiness): Implementar el proceso de preparación de proveedores de Nivel 2 y apoyar a Calidad de Proveedores (Supplier Quality) para asegurar la validación de PPAP a tiempo., • Mejora Continua: Participar activamente en talleres de optimización y en la fase de lessons learned al cierre de cada proyecto. Perfil Requerido • Formación: Grado en Ingeniería, Ciencia o Escuela de Negocios, idealmente con especialización en Compras o Gestión de Cadena de Suministro., • Experiencia: Mínimo de 5 años en departamentos de compras y gestión de proyectos dentro del sector automoción o componentes plásticos., • Competencias Técnicas: * Sólidos conocimientos en negociación técnica y contratos/leyes comerciales., • Gestión de finanzas, control de caja y logística avanzada (Incoterms, VMI, consignación)., • Dominio de herramientas de gestión de proyectos (herramientas tipo OPTIMAP o similares)., • Idiomas: Inglés fluido (imprescindible para el contacto internacional)., • Competencias Blandas (Soft Skills): Fuerte liderazgo funcional, excelentes habilidades de comunicación, orientación a resultados, rigor técnico, capacidad de gestión de crisis y un perfil muy enfocado al trabajo en equipo. Se ofrece: • Tipo de Contrato: Contrato Indefinido., • Ubicación: Zona de influencia de Martorell / Baix Llobregat Nord, • Modalidad: Presencial, • Paquete SEGULA Benefits: seguro de salud, guardería, transporte, restaurante., • Posibilidad de moverse entre diferentes sectores., • Plan de formación continua a través de los cursos que tú elijas., • Trabajar en un gran ambiente de trabajo: profesional y muy especializado., • Formar parte de una empresa multinacional en pleno crecimiento a nivel nacional e internacional, dónde apostamos por la promoción interna según tus propios objetivos. xkdbapo ¡Te esperamos!

Grupo SEGULA Technologies es una empresa líder en ingeniería y consultoría tecnológica, con presencia en más de 30 países y un equipo de 15.000 profesionales. Colaboramos con compañías punteras en sectores como automoción, energía, aeronáutica, ferroviario, y maquinaria industrial. ¿Te apasiona liderar la estrategia de compras y asegurar el éxito de proyectos industriales desde su fase inicial hasta el lanzamiento? En Segula Technologies seguimos creciendo y buscamos un/a Program Buyer clave para unirse a nuestros equipos de ingeniería en cliente. Si cuentas con experiencia en el sector de automoción o transformación de plásticos y te motiva la gestión integral de proveedores y presupuestos, ¡este reto es para ti! Misión del puesto Como Program Buyer, serás el máximo responsable de todas las actividades de compras vinculadas al programa asignado (excluyendo CAPEX). Tu objetivo principal será garantizar los objetivos de Calidad, Coste y Plazos (Q, C, T) de los proveedores asignados, liderando la relación con los Lead Buyers y asegurando un lanzamiento impecable (non-event launch). Principales Responsabilidades y Actividades - Proceso de Sourcing Estratégico: Definir la short list de proveedores junto a los Lead Buyers, gestionar RFQs complejas, negociar ofertas técnicas/comerciales y presentar las recomendaciones al Sourcing Board. - Gestión de Proyectos y Coordinación: Liderar funcionalmente al equipo extendido del proyecto, identificar riesgos/oportunidades y liderar task forces en caso de incidencias críticas de proveedores. - Control Presupuestario y Financiero: Validar, realizar el seguimiento y asegurar la convergencia del presupuesto del proyecto (horas y costes), supervisar los flujos de cash-in / cash-out y realizar el seguimiento de órdenes de compra y calendarios de pago. - Calidad y Lanzamiento (Tier 2 Readiness): Implementar el proceso de preparación de proveedores de Nivel 2 y apoyar a Calidad de Proveedores (Supplier Quality) para asegurar la validación de PPAP a tiempo. - Mejora Continua: Participar activamente en talleres de optimización y en la fase de lessons learned al cierre de cada proyecto. Perfil Requerido - Formación: Grado en Ingeniería, Ciencia o Escuela de Negocios, idealmente con especialización en Compras o Gestión de Cadena de Suministro. - Experiencia: Mínimo de 5 años en departamentos de compras y gestión de proyectos dentro del sector automoción o componentes plásticos. - Competencias Técnicas: * Sólidos conocimientos en negociación técnica y contratos/leyes comerciales. - Gestión de finanzas, control de caja y logística avanzada (Incoterms, VMI, consignación). - Dominio de herramientas de gestión de proyectos (herramientas tipo OPTIMAP o similares). - Idiomas: Inglés fluido (imprescindible para el contacto internacional). - Competencias Blandas (Soft Skills): Fuerte liderazgo funcional, excelentes habilidades de comunicación, orientación a resultados, rigor técnico, capacidad de gestión de crisis y un perfil muy enfocado al trabajo en equipo. Se ofrece: - Tipo de Contrato: Contrato Indefinido. - Ubicación: Zona de influencia de Martorell / Baix Llobregat Nord - Modalidad: Presencial - Paquete SEGULA Benefits: seguro de salud, guardería, transporte, restaurante. - Posibilidad de moverse entre diferentes sectores. - Plan de formación continua a través de los cursos que tú elijas. - Trabajar en un gran ambiente de trabajo: profesional y muy especializado. - Formar parte de una empresa multinacional en pleno crecimiento a nivel nacional e internacional, dónde apostamos por la promoción interna según tus propios objetivos. ¡Te esperamos!

Beauty Advisor/Artist Beauty AdvisorBarcelona,ES-B,SpainApply NowFind out how well you match with this jobReq ID25477BrandJo Malone LondonJob FunctionSalesJob Sub-FunctionPoint of Sale Non ManagementAssignment CategoryParttime-Temporary##Como uno de nuestros talentosos asesores de ventas, brindarás un servicio acogedor, auténtico y personalizado a nuestros clientes para lograr todos los objetivos de ventas y servicio al cliente.Con tu pasión por la gente; nuestra compañía; productos y servicios, se asegurará de que cada cliente tenga una experiencia única e inspiradora en la tienda que los enseñe lo que mejor les inspire y les deleite. También utilizarás sus habilidades excepcionales con las personas para construir relaciones de trabajo colaborativas con el resto del equipo dinámico para garantizar que la tienda cumpla con los altos estándares de la Compañía.Si eres un emprendedor ambicioso que busca una carrera progresiva dentro de la industria de la belleza, este podría ser el papel perfecto para ti y el primer paso de tu carrera con el líder en belleza de prestigio.Con una cultura que valora la diversidad de pensamiento y personas, ofrecemos oportunidades profesionales, formación y desarrollo sobresalientes y un paquete competitivo de remuneración y beneficios.## Experiencia valorable en punto de venta / servicio al cliente (preferiblemente en cosmética o fragancias) Todos los candidatos deben poder demostrar la capacidad de proporcionar un servicio al cliente inspirador, auténtico y personalizado. Capacidad para trabajar en equipo y generar buen ambiente de trabajo. Capacidad para trabajar en horario comercial, incluidos fines de semana.* Experiencia preferible en manejo de caja/software de punto de venta y en Microsoft Office.br#J-18808-Ljbffr

pp¿Buscas formar parte de una gran variedad de proyectos punteros en una empresa de ingeniería en fuerte expansión? b¡Queremos conocerte! /b /p p¡Ésta es tu oportunidad! /p pEstamos en búsqueda de un/a System Test Engineer con experiencia en testing de sistemas y automatización de pruebas, para formar parte de nuestro equipo en Barcelona en modalidad presencial en fases iniciales, con posibilidad de modalidad híbrida más adelante. /p h3¿Cuál será tu misión? /h3 pAutomatizar pruebas de sistema sobre productos de eficiencia energética, contribuyendo a la mejora de los procesos de testing en laboratorio. /p h3Este rol es para ti si cuentas con: /h3 ul liFormación en Ingeniería Industrial, Eléctrica, Electrónica, Automática o similar. /li liConocimientos básicos de magnitudes eléctricas. /li liManejo o capacidad para trabajar con instrumentación de laboratorio: analizadores, fuentes, osciloscopios, etc. /li liCapacidad para interpretar especificaciones técnicas y definir escenarios de prueba. /li liValorable experiencia con PyTest, Robot Framework, NI TestStand o herramientas similares. /li liValorable conocimiento de Python, VBScript o entornos Low Code. /li liAutonomía, iniciativa, rigor y orientación a la mejora continua. /li /ul h3En tu día a día te encargarás de: /h3 ul liAnalizar tests manuales existentes y transformarlos en pruebas automatizadas. /li liDiseñar casos de prueba de caja negra a nivel de sistema. /li liAutomatizar pruebas con la herramienta interna WinTaskRunner. /li liEjecutar pruebas en laboratorio con equipos de medida. /li liRegistrar, analizar y reportar resultados. /li liIdentificar incidencias y colaborar con equipos de ingeniería. /li liProponer mejoras en procesos y herramientas de testing. /li /ul h3Otros detalles del puesto /h3 ul liPresencialidad inicial por trabajo en laboratorio. /li liPosibilidad de modalidad híbrida más adelante. /li liProyecto inicial de 2 a 3 meses, con posibilidad de continuidad. /li liEntorno técnico vinculado a productos de eficiencia energética. /li /ul h3Vivir la experiencia Exceltic significa: /h3 ul liTener una posición estable con contrato indefinido. /li liParticipar en proyectos punteros donde puedas desarrollar tus habilidades. /li liAcceder a un plan de carrera personalizado y formación continua. /li liEquilibrar tu vida personal y profesional con horario flexible y modalidad híbrida/remota desde España. /li liFormar parte de un equipo donde puedas aportar nuevas ideas. /li liCompartir el camino con profesionales apasionados y comprometidos. /li /ul pParticiparás en la automatización y mejora de pruebas de laboratorio para productos de eficiencia energética. /p pEn Exceltic somos una empresa líder en ingeniería y consultoría tecnológica. Desarrollamos nuestra actividad en diversos sectores como el ferroviario, aeronáutico, industrial, tecnológico y muchos más. Contamos con cerca de 600 profesionales apasionados, oficinas en Madrid, Barcelona, Valencia, Valladolid y Bilbao, Sevilla y proyectos en los cinco continentes. /p p¡Únete a nuestro equipo y construye el futuro con Exceltic! /p pTu próximo reto profesional puede empezar aquí. /p /p #J-18808-Ljbffr

Una startup digital en crecimiento busca un/a Payment and Treasury Specialist en Barcelona. Es esencial asegurarse de que cumple con los requisitos como solicitante para este puesto; por favor, lea atentamente la información a continuación. La persona seleccionada se encargará de elaborar previsiones de flujo de caja, gestionar cuentas por pagar, y coordinar subvenciones públicas. Se requiere al menos 2 años de experiencia en roles similares y conocimientos en ERP y herramientas de BI. Se ofrece un plan de retribución flexible, posibilidad de teletrabajo, xcskxlj y 23 días de vacaciones al año. #J-18808-Ljbffr Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Desde Mur&Partners buscamos incorporara un/a Responsable Tesorería para grupo empresarial consolidado y referente en el sector de la salud y el bienestar en Barcelona. Sea uno de los primeros solicitantes, lea la descripción completa del puesto a continuación y luego envíe su candidatura para que sea considerada. Misión En dependencia del CFO (y reportando también al CEO), la misión principal del rol será garantizar la liquidez y el equilibrio financiero de la empresa, optimizando la gestión de la Tesorería y los recursos financieros garantizando el cumplimiento de las obligaciones de pago y la sostenibilidad del negocio. Responsabilidades • Planificación y gestión de la tesorería, asegurando la disponibilidad de fondos para atender las obligaciones de pago., • Elaboración y seguimiento de previsiones de tesorería (cash flow) a corto, medio y largo plazo., • Control de cobros y pagos, supervisando los vencimientos y priorizando los pagos según las necesidades de la empresa., • Gestión de la posición bancaria, controlando saldos, movimientos y conciliaciones de las cuentas., • Relación y negociación con entidades financieras, incluyendo la contratación y renovación de productos financieros (pólizas de crédito, préstamos, confirming, factoring, avales, etc.)., • Optimización de la liquidez, buscando la mejor rentabilidad para los excedentes de tesorería y minimizando los costes financieros., • Control de la financiación, supervisando el cumplimiento de las condiciones de préstamos y líneas de crédito., • Gestión del riesgo financiero, especialmente en materia de tipos de interés, divisas y riesgo de liquidez, cuando corresponda., • Supervisión de las conciliaciones bancarias y resolución de incidencias., • Coordinación con los departamentos de Contabilidad, Administración, Compras y Ventas para garantizar la correcta planificación de los flujos financieros., • Elaboración de informes e indicadores (KPIs) sobre liquidez, posición financiera, endeudamiento y previsiones de caja para la Dirección., • Participación en auditorías internas y externas, facilitando la información financiera requerida., • Cumplimiento de la normativa financiera, fiscal y de prevención del fraude relacionada con la gestión de pagos y cobros. Requisitos • Titulación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Economía, Finanzas y Contabilidad, Ciencias Empresariales, o similares., • Experiencia mínima de 5 años en posiciones similares., • Conocimientos avanzados en gestión de tesorería y liquidez, Análisis financiero, control financiero y contabilidad, relaciones bancarias., • Nivel avanzado de excel. Se valorará conocimiento del CRM Dexter Global Finance. xcskxlj, • Idiomas: catalán y castellano nativos. Ubicación Barcelona #J-18808-Ljbffr

pPampling busca incorporar en su tienda de Barcelona un/a profesional para atención al cliente a tiempo parcial (30 horas) con turnos rotativos. Se valorará experiencia en ventas y buen nivel de inglés. /ppFormarás parte de un equipo joven y dinámico, en un entorno que valora la creatividad y el diseño de moda sostenible. Te encargarás de acompañar a los clientes, asesorar sobre tallas y modelos, resolver incidencias y gestionar cobros en caja, manteniendo siempre un visual de tienda alineado con /p #J-18808-Ljbffr

¡Te queremos en nuestro equipo como Offensive Security Consultant! Envíe su CV y cualquier información adicional requerida después de haber leído esta descripción, haciendo clic en el botón de solicitud. ¿Qué vas a hacer aquí con nosotros? • Auditorías de seguridad en modalidad de caja negra a aplicaciones Web (Frontal Web, Webservices, etc)., • Auditorías de seguridad a aplicaciones móviles (Android e IOS)., • Reporte de medidas correctoras y seguimiento de las vulnerabilidades encontradas con los equipos de resolución/mitigación. Nos encantará conocerte si tienes… • Experiencia de al menos 3 años realizando auditorías de Seguridad (pentest y/o análisis de vulnerabilidades a aplicaciones Web y/o apps móviles)., • Conocimiento de metodologías de seguridad (OWASP, OSSTMM) y herramientas de apoyo al proceso de auditoría (Burpsuite, Acunetix y/o Nessus)., • Como mínimo nivel de Inglés B2. ¿Qué te vas a encontrar aquí? • Una empresa exclusivamente de ciberseguridad y muy consolidada, con más de 20 años en el sector, presencia en más de 35 países y un equipo de casi 700 expertos y no hemos parado de crecer., • Estabilidad 100% desde el primer día., • Compañeros que te ayudarán, te escucharán y te acompañarán en todo momento en tu viaje con nosotros. xcskxlj, • Retos interesantes donde tu trabajo y formación de verdad cuenta. #J-18808-Ljbffr

Empresas: Unusual Crew ¡Únete a Unusual Crew como VENDEDORES/AS PARA HELADERÍA! Buscamos vendedores/as para heladería en Ibiza para la temporada. Sobre Unusual Crew: En Unusual Crew , buscamos constantemente talentos de la hostelería, para brindar experiencias culinarias excepcionales. En nuestra constante búsqueda por mejorar la experiencia culinaria, buscamos un segundo/a de cocina con pasión, compromiso y liderazgo para apoyar en la dirección de una cocina de alto nivel. Si tienes experiencia en la cocina y deseas formar parte de un equipo dinámico donde tus habilidades puedan brillar, ¡esta es tu oportunidad! Lo que te ofrecemos: Fechas : Del 1 de agosto al 15 de octubre Salario : 2.300 brutos/mes Turnos disponibles Turno de día: 11:45 a 18:45 Turno de noche: 18:45 a 01:45 Funciones : Atención al cliente Venta y cobro en caja Preparación básica de producto Orden y limpieza del local Requisitos : Mayor de 25 años Inglés intermedio-alto Buena actitud y trato con el cliente Responsabilidad y compromiso para toda la temporada Alojamiento : Es obligatorio alojarse en el alojamiento facilitado por la heladeria. Habitación compartida: 650 + gastos Habitación individual: 800 + gastos ¡Trabajemos juntos! En Unusual Crew, no solo conectamos a los mejores talentos con empresas líderes, sino que creamos oportunidades para crecer profesionalmente. Si estás listo/a para dar el siguiente paso en tu carrera, ¡envíanos tu CV y prepárate para destacar! Requisitos :

ppOTIS, líder a nivel nacional y mundial del sector de la elevación, está contratando un Gestor/a de Cuentas a Cobrar (Accounts Receivable Collector) responsable de gestionar y recaudar los saldos pendientes de cobro de los clientes asignados, para la zona de Barcelona como ubicación principal, con posibilidad de desempeñar la posición desde Madrid o Baleares. /ppEl objetivo principal del puesto es garantizar la cobranza oportuna, minimizar los saldos vencidos y apoyar el flujo de caja de la organización, manteniendo al mismo tiempo relaciones profesionales y positivas con los clientes. /ph3Responsabilidades /h3ulliContacto con clientes y seguimiento: Contactar proactivamente con los clientes por teléfono, correo electrónico y correspondencia escrita para recordarles facturas pendientes, confirmar el estado de los pagos y resolver retrasos en los mismos. /liliNegociación y resolución de pagos: Negociar planes de pago o acuerdos de liquidación adecuados con los clientes, garantizando que se ajusten a las políticas de la empresa y a los términos aprobados, y que los pagos se reciban dentro de los plazos acordados. /liliMonitorización de cuentas y priorización: Revisar y monitorizar regularmente las cuentas de clientes asignadas para identificar saldos vencidos, evaluar riesgos y priorizar las acciones de cobro en función de la antigüedad de la deuda, la exposición, provisiones y perfil del cliente. /liliGestión de disputas: Identificar, documentar y garantizar que se registre la disputa de la factura en caso de falta de pago o discrepancias. Registrar las disputas con precisión en el sistema y asignarlas al responsable adecuado para asegurar su investigación y resolución en tiempo. /liliRegistro y documentación: Mantener registros precisos, completos y actualizados de todas las comunicaciones con los clientes, compromisos de pago, detalles de disputas y actualizaciones del estado de las cuentas en los sistemas correspondientes. /liliInformes y análisis: Preparar y analizar informes sobre el rendimiento de la gestión de cobros, saldos vencidos, nivel de disputas y progreso respecto a los objetivos. Escalar riesgos o incidencias cuando sea necesario. /liliCumplimiento de políticas y normativas: Asegurar que todas las actividades de cobro cumplen con las políticas de la empresa, los controles internos y los requisitos legales y regulatorios aplicables, manteniendo altos estándares éticos en todo momento. /liliAtención al cliente y gestión de relaciones: Proporcionar un servicio al cliente profesional y orientado a soluciones, respondiendo con rapidez a las consultas, abordando preocupaciones y manteneniendo relaciones de trabajo constructivas. /liliColaboración interfuncional: Trabajar estrechamente con equipos internos como contabilidad de cobros, especialistas en disputas, Comercial, Ventas y Legal para resolver incidencias, mejorar procesos y apoyar una gestión eficiente de cobros de principio a fin. /liliSoporte operativo: Apoyar las actividades de cobro de Genpact y locales cuando sea necesario, incluyendo cobertura de respaldo, intercambio de buenas prácticas y contribución a los objetivos del equipo. /li /ulh3Requisitos /h3ullibFORMACIÓN /b: Formación superior en área Administración. Recomendable formación superior o especializada en gestión comercial y/o gestión de cobros. /lilibEXPERIENCIA /b: Experiencia mínima de 3 años en funciones de cobros. /lilibOFIMÁTICA /b: Dominio Ms Office 365. /lilibIDIOMAS /b: Inglés valorable. El conocimiento de catalán será considerado un valor añadido importante, especialmente para la gestión de clientes locales y actividades regionales de cobro. /lilibOTROS /b: Imprescindible carnet B en vigor. /li /ulpOTIS es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los solicitantes calificados serán considerados para la contratación sin importar raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad o estado de veterano, edad o cualquier otra categoría protegida según la ley aplicable. /p /p #J-18808-Ljbffr

Desde Mur&Partners buscamos incorporar a un/a Responsable Tesorería para grupo empresarial consolidado y referente en el sector de la salud y el bienestar en Barcelona. Obtenga más información sobre este puesto leyendo los detalles a continuación y luego envíe su solicitud para ser considerado. En dependencia del CFO (y reportando también al CEO), la misión principal del rol será garantizar la liquidez y el equilibrio financiero de la empresa, optimizando la gestión de la Tesorería y los recursos financieros garantizando el cumplimiento de las obligaciones de pago y la sostenibilidad del negocio. • Planificación y gestión de la tesorería, asegurando la disponibilidad de fondos para atender las obligaciones de pago., • Elaboración y seguimiento de previsiones de tesorería (cash flow) a corto, medio y largo plazo., • Control de cobros y pagos, supervisando los vencimientos y priorizando los pagos según las necesidades de la empresa., • Gestión de la posición bancaria, controlando saldos, movimientos y conciliaciones de las cuentas., • Relación y negociación con entidades financieras, incluyendo la contratación y renovación de productos financieros (pólizas de crédito, préstamos, confirming, factoring, avales, etc.)., • Optimización de la liquidez, buscando la mejor rentabilidad para los excedentes de tesorería y minimizando los costes financieros., • Control de la financiación, supervisando el cumplimiento de las condiciones de préstamos y líneas de crédito., • Gestión del riesgo financiero, especialmente en materia de tipos de interés, divisas y riesgo de liquidez, cuando corresponda., • Supervisión de las conciliaciones bancarias y resolución de incidencias., • Coordinación con los departamentos de Contabilidad, Administración, Compras y Ventas para garantizar la correcta planificación de los flujos financieros., • Elaboración de informes e indicadores (KPIs) sobre liquidez, posición financiera, endeudamiento y previsiones de caja para la Dirección., • Participación en auditorías internas y externas, facilitando la información financiera requerida., • Cumplimiento de la normativa financiera, fiscal y de prevención del fraude relacionada con la gestión de pagos y cobros., • Titulación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Economía, Finanzas y Contabilidad, Ciencias Empresariales, o similares., • Experiencia mínima de 5 años en posiciones similares., • Conocimientos avanzados en gestión de tesorería y liquidez, Análisis financiero, control financiero y contabilidad, relaciones bancarias., • Nivel avanzado de excel. Se valorará conocimiento del CRM Dexter Global Finance., • Idiomas: catalán y castellano nativos. xcskxlj *Te informamos que es importante cumplimentar todos los campos de información solicitados para realizar una correcta aplicación a la posición. #J-18808-Ljbffr

Buscamos a un/a Payment and Treasury Specialist para una startup digital en pleno crecimiento, con sede en Barcelona. Por favor, asegúrese de leer completamente el resumen y los requisitos de esta oportunidad de empleo que se detallan a continuación. Tesorería Estratégica: • Elaborar previsiones detalladas de flujo de caja y análisis de liquidez para cubrir pagos recurrentes y nóminas., • Monitorear y reconciliar saldos bancarios de manera diaria, asegurando precisión en los informes de tesorería., • Negociar líneas de crédito y descuentos financieros con bancos nacionales e internacionales para maximizar recursos. Gestión de Subvenciones Públicas: • Coordinar la documentación necesaria para proyectos ICEX, CDTI y otras subvenciones., • Supervisar auditorías asociadas a ayudas públicas, asegurando el cumplimiento normativo y la correcta ejecución de los fondos., • Implementar mejoras en la gestión de remesas SEPA y pagos automatizados, reduciendo la carga operativa y aumentando la eficiencia., • Diseñar reportes financieros automatizados utilizando Excel avanzado, Power Query y Power BI para facilitar la toma de decisiones. Gestión de Cuentas por Pagar: • Registrar, revisar y procesar todas las facturas de proveedores con precisión y en tiempo., • Validar facturas contra órdenes de compra, resolviendo discrepancias de manera eficiente., • Priorizar pagos según vencimientos, descuentos por pronto pago y acuerdos contractuales. Control Financiero y Reportes: • Generar informes regulares sobre cuentas por pagar, flujos de efectivo y proyecciones financieras., • Asegurar el cumplimiento de políticas internas y normativas fiscales en todos los pagos., • Mínimo 2 años de experiencia en posiciones similares., • Experiencia con ERP, software de BI y herramientas de gestión de proyectos; habituado/a a automatizar procesos., • Conocimientos de FinOps., • Capacidad de aprendizaje rápido, curiosidad, inteligencia y razonamiento lógico. Plan de retribución flexible. Posibilidad de teletrabajo. xcskxlj 23 días laborables de vacaciones al año. ¡Si te interesa, no dudes en aplicar! Responsable Análisis de Crédito Financiero y Reclamación Cobros - Oficinas Centrales SYNERGIE ESPAÑAAsistente de grupo (sustitución maternidad)Beca Estudiante en ADE o similar - BarcelonaEspecialista en gestión documental juniorEspecialista Senior en Riesgos – Medios de PagoBeca CFGS Dual Administración y Finanzas #J-18808-Ljbffr

¿Estás listo para unirte a una empresa en pleno crecimiento en el sector financiero? ¿Es usted el candidato adecuado para esta oportunidad? Asegúrese de leer la descripción completa a continuación. Si tienes un excelente nivel de español e inglés, además de experiencia en Finanzas, ¡este puesto es para ti! Apoyarás a nuestro cliente en el control financiero, análisis y mucho más. Nuestro cliente es una empresa joven y en constante crecimiento que ofrece servicios de consultoría financiera para Startups. Te integrarás en un equipo internacional ideal para ayudar a nuevas empresas a lanzarse, crecer y escalar. Únete a esta compañía en Barcelona y conviértete en un experto en el ámbito de las finanzas para Startups. • Soporte financiero y reportes: Atender todas las necesidades financieras y de informes de los clientes, aportando una visión estratégica del negocio a través de FP&A (previsiones, presupuestos, etc.)., • Análisis y KPIs: Desarrollar y mantener análisis de negocio relevantes y dashboards de KPIs., • Métricas y estándares: Garantizar la precisión de las métricas financieras y los estándares de presentación de informes., • Relaciones externas: Mantener la relación con contables externos, bancos y asesores fiscales., • Gestión de P&L: Gestionar los resultados financieros de la cuenta de pérdidas y ganancias (P&L), identificando riesgos y oportunidades, y recomendando acciones correctivas., • Contabilidad diaria: Supervisar la contabilidad del día a día en colaboración con los recursos internos de los clientes., • Tesorería: Gestionar las Cuentas por Cobrar (AR), Cuentas por Pagar (AP) y la caja/flujo de efectivo., • Idiomas: Nivel nativo de español y fluidez en inglés., • Experiencia: Mínimo entre 3 y 5 años de experiencia en auditoría, contabilidad o análisis de finanzas. La experiencia en Startups es un plus., • Herramientas: Sólidos conocimientos de Excel y software de contabilidad., • Habilidades blandas: Excelentes habilidades de comunicación, mentalidad analítica, atención al detalle y capacidad para trabajar bajo plazos estrictos., • Actitud: Capacidad para pensar fuera de la caja (outside the box) y motivación por seguir mejorando tus habilidades financieras., • Contrato: Permanente / Indefinido., • Salario: 35.000 € - 42.000 € brutos anuales (abierto a negociación, alineado con tu experiencia y el mercado). xcskxlj, • Entorno: Ambiente de trabajo internacional. #J-18808-Ljbffr

ppCentenario y familiar, el Grupo Etam es hoy en día líder en Francia y actor indiscutible de la lencería y de la moda en el mundo, a través de sus marcas, Etam, Undiz, Maison 123, Livy et Ysé y de una red de más de 1400 tiendas en 55 países. /p pEtam acompaña a las mujeres en todos los momentos de su vida desde 1916, con colecciones diseñadas para transmitir lo mejor de ellas mismas. /p pCertificado B Corp™ desde finales de 2025, el Grupo Etam reafirma su compromiso con una moda más responsable. Esta certificación, que acredita que cumplimos con estándares verificados en materia de prácticas sociales y ambientales, transparencia y responsabilidad, se enmarca en la continuidad de la transición iniciada en 2019 a través de nuestro programa de responsabilidad WeCare. /p pAsí que, únete a nosotros para escribir nuestros próximos 100 años. Porque juntos creemos que podemos marcar la diferencia. /p pAtrevámonos juntos. Únete al Grupo Etam. /p h3Tus funciones: /h3 ul liDesarrollar la cifra de negocio de tu punto de venta, garantizando la imagen de marca y gestionando la globalidad del punto de venta. /li liManager de tu equipo, seleccionarás, formarás y animarás al equipo comercial de tu tienda. /li liCoordinación de la operativa comercial, análisis y desarrollo de las ventas para lograr objetivos comerciales. /li liAnimación, gestión y animación de KPI. Elaboración de planes de acción. /li liImplantación de la política de merchandising. /li liFidelización de la clienta. /li liAtención personalizada a la clienta. /li liAnimación de la tienda (control de stocks, inventarios, control de caja, etc.) para garantizar su óptimo funcionamiento. /li /ul pbTodo ello respetando los valores, política y procedimientos del Grupo Etam y su imagen de marca. /b /p pAportas una experiencia similar de 3 años en el Retail fashion y te consideras una persona analítica, con alto dominio de los KPI's. /p pTienes vocación comercial y estás orientado a resultados. /p pTienes aptitudes organizativas y de liderazgo. /p pb¡El equipo ya solo te espera a ti! /b /p h3Un grupo, oportunidades /h3 pUn entorno dinámico con verdaderas perspectivas de crecimiento. La integración se diseña desde el primer día y la movilidad interna se fomenta en todos los niveles: en 2025, el 55 % de los puestos de Manager en tiendas se cubrieron de forma interna. /p h3Desarrollarse y formarse /h3 pUna escuela de formación interna acompaña a los colaboradores con programas concretos para evolucionar. Formaciones y una plataforma de e-learning con más de 200 contenidos permiten a cada persona progresar. En 2025, el 84 % de los colaboradores recibieron formación. /p h3Ventajas en el día a día /h3 ul liDescuentos en las colecciones /li liUn fin de semana libre al mes /li liRetribución variable atractiva /li liHerramientas digitales innovadoras de clienteling /li /ul h3Compromisos concretos /h3 pCertificado B Corp™ desde finales de 2025, el Grupo Etam reafirma su compromiso con una moda más responsable. Esta certificación, que acredita el cumplimiento de estándares verificados en materia de prácticas sociales y medioambientales, transparencia y responsabilidad, forma parte de la continuidad de la transformación iniciada en 2019 a través de nuestro programa de responsabilidad WeCare. /p /p #J-18808-Ljbffr

FullStack Developer: Conecta la lógica de negocio, las bases de datos y la IA ¿Eres de los que disfrutan viendo cómo una buena arquitectura en la base de datos cobra vida en una interfaz impecable? ¿Te motiva integrar APIs modernas y explorar el potencial de la Inteligencia Artificial en proyectos reales? Buscamos incorporar a un/a FullStack Developer (4-5 años de experiencia) para unirse a nuestro equipo tecnológico en Barcelona. Valoramos la energía de trabajar codo con codo y compartir ideas, por lo que apostamos por un modelo híbrido (3 días en la oficina y 2 de teletrabajo). Si eres una persona dinámica, resolutiva y quieres que tu código tenga un impacto directo en la evolución de nuestras aplicaciones web, nos encantaría conocerte. De hecho, si damos con varios perfiles excelentes que encajen a la perfección, ¡tenemos espacio para incorporar hasta a tres personas! Tu día a día y tu caja de herramientas Sabemos que el «desarrollador que lo sabe todo» es un mito. Por eso, nos centramos en lo esencial para este puesto. Necesitamos que te sientas muy cómodo/a trabajando con: - Frontend: Dominio de React y HTML5 para crear la capa de presentación. - Backend y Datos: Experiencia sólida definiendo la lógica de negocio y trabajando a fondo con bases de datos (Oracle, SQL, PL/SQL). - Arquitectura web: Experiencia demostrable en el desarrollo y evolución de portales web complejos. - Conectividad: Soltura en la integración de sistemas y consumo de APIs modernas (será genial si ya has integrado APIs de OpenAI o similares). ⭐ El «Bonus Track» (Lo que te hará brillar aún más) No buscamos un unicornio. Si cumples con lo anterior, ya nos gustas. Pero si además traes experiencia en alguna de estas tecnologías, te integrarás aún más rápido en nuestro ecosistema: - Lenguajes y CMS: Java / J2EE, ColdFusion o Drupal. - Cloud: Experiencia trasteando o configurando servicios en AWS. - Automatización: Uso de asistentes basados en IA como Claude Code u otras soluciones de automatización del desarrollo. - Análisis: Conocimientos o curiosidad por Power BI. ¿Quién eres tú? - Aportas un Grado universitario o Formación Profesional de Grado Superior en Informática, Ingeniería o ramas tecnológicas similares. - Tienes un perfil proactivo y orientado a resultados: si hay un problema, piensas en la solución. - Crees en el poder del equipo y te sientes cómodo/a combinando el trabajo presencial con tus días en remoto. - Sientes curiosidad constante por la innovación tecnológica y te encanta adoptar nuevas herramientas para mejorar los procesos. ¿Qué te llevas a cambio? Queremos que te quedes con nosotros a largo plazo, y por eso te ofrecemos: - Estabilidad: Contrato estable con proyección y un paquete salarial competitivo, ajustado a la experiencia que aportes. - Impacto y vanguardia: Participación directa en proyectos innovadores trabajando con tecnologías punteras (OpenAI, AWS, automatización avanzada). - Crecimiento: Plan de desarrollo profesional y formación continua para que tu stack nunca se quede atrás. - Modelo Híbrido y Flexibilidad: Modelo de trabajo de 3 días en la oficina y 2 días de teletrabajo, además de flexibilidad horaria para facilitar tu conciliación. - Cultura de equipo: Un entorno colaborativo y multidisciplinar con un excelente ambiente laboral, donde tu opinión cuenta. - Comodidad: Oficina en Barcelona, muy bien comunicada para tus días presenciales, equipada con tecnología de última generación.

Experteer Overview En este rol dentro de Transaction Services, apoyarás a clientes en transacciones de compra-venta, con foco en due diligence financiera y asesoría para buyers y sellers. Trabajarás junto a equipos globales y con grandes inversores, aportando análisis riguroso y visión objetiva de la situación financiera. Participarás en proyectos que incluyen modelos de valoración, proyecciones y integración de mecanismos de ajuste de precio, con oportunidades de desarrollo internacional. Buscamos talento proactivo, orientado a resultados y con buena capacidad de comunicación. Compensaciones / Beneficios • Realizar due diligence financiera y análisis de rendimiento, liquidez, flujo de caja y deuda • Evaluar la posición de capital, estructura financiera y calidad de activos y pasivos • Desarrollar proyecciones financieras y modelos de valoración • Identificar y analizar riesgos financieros y mecanismos de ajuste de precio en transacciones • Asesorar en temas de SPA y estructuración de la transacción • Colaborar con equipos globales y clientes internacionales • Contribuir a la preparación de informes claros y objetivos para compradores, vendedores e financiadores • Apoyar en la toma de decisiones comerciales y negociación de condiciones Responsabilidades • 4-6 años de experiencia en auditoría externa o advisory financiera (Deal Advisory) • Licenciatura/Grado en Ingeniería, ADE o Económicas (o Doble Titulación Derecho y ADE) • Alto nivel de inglés (C1-C2) • Disponibilidad para viajar • Capacidad analítica y de resolución de problemas • Proactividad, espíritu comercial, buena comunicación • Iniciativa, flexibilidad y compromiso profesional • Incorporación inmediata Requisitos principales • Oportunidades internacionales • Formación continua y plan de carrera • Salario competitivo y plan de remuneración flexible • 31 días laborables de vacaciones • Flexibilidad y teletrabajo • Programa de beneficios y bienestar (Kteam)

Somos Clínica López Ibor , un referente en el campo de la salud mental desde mediados del siglo XX (y parte del grupo emeis ). Durante décadas, hemos sido reconocidos como líderes en el tratamiento y cuidado de personas que se enfrentan a desafíos emocionales y trastornos mentales. Nuestro legado de excelencia se ha construido sobre los cimientos de la innovación , el conocimiento especializado y, sobre todo, en nuestra metodología integral basada en el bienestar de nuestros pacientes, donde cada enfermedad es atendida por una unidad de tratamiento diferente. Como Director/a de nuestra Clínica López Ibor, en Madrid, coordinarás todas las áreas de la misma, garantizando la implementación de políticas establecidas y el cumplimiento de los estándares de calidad. Te encargarás de que los pacientes reciban los cuidados asistenciales y sanitarios necesarios, gestionando recursos humanos, administrativos, comerciales, y de calidad, y velando por el desarrollo estratégico del centro. ¿Cuáles serán tus responsabilidades principales? Gestión Administrativa y Financiera: • Supervisión y gestión de la cuenta de explotación, control presupuestario y gestión., • Supervisión de facturación, nóminas y datos remitidos a oficinas centrales., • Control de compras centralizadas y no centralizadas, así como vencimientos de pago., • Supervisión de la caja y elaboración del presupuesto anual del centro., • Asegurar el cumplimiento de las normativas y regulaciones gubernamentales aplicables, incluyendo seguridad, salud, privacidad y derechos de los pacientes. Gestión de Recursos Humanos: • Supervisión y gestión del equipo multidisciplinar, incluyendo personal administrativo, de servicios generales, cocineros, mantenimiento, limpieza, entre otros., • Coordinación con la Dirección Médica para la gestión del equipo asistencial., • Gestión de la selección de personal, cambios contractuales y cumplimiento de las políticas de ratios del grupo., • Participación en el proceso de onboarding, formación y desarrollo profesional del equipo., • Relación con el comité de empresa y delegados sindicales, atendiendo las necesidades del personal. Gestión Comercial y Marketing: • Desarrollo de campañas promocionales y contacto continuo con organismos e instituciones del sector., • Relaciones con medios de comunicación, prensa local y líderes de opinión., • Visitas comerciales y seguimiento, así como mantenimiento de la ocupación de la Clínica., • Actualización de tarifas y evaluación de necesidades en inversiones. ✅ Gestión de Calidad: • Conocimiento y seguimiento del sistema de calidad del centro, control de procedimientos e índices de calidad: reclamaciones, devoluciones, inspecciones, etc., • Realización de autoevaluaciones del departamento de calidad y difusión de las políticas de calidad de la compañía., • Supervisión de las compras de material, stock e inventario según los estándares del grupo.

¿Qué te ofreceremos? Antes de solicitar este puesto, por favor, lea la siguiente información sobre esta oportunidad que encontrará a continuación. • Salario fijo + variable según consecución de objetivos., • Contratación indefinida con diferentes jornadas (parciales y completas)., • Posibilidad de trabajar en diferentes horarios que mejor se adapten a ti: turnos rotativos de lunes a domingo, de mañana o tarde. Concentramos la jornada laboral en cinco días a la semana y dos días mínimo de libre, según jornada., • Oportunidades de formación y promoción interna., • Trabajar en una Fundación del tercer sector con valores como ayuda al desarrollo, responsabilidad social, compromiso con el medio ambiente, sostenibilidad, solidaridad, transparencia, integridad e independencia. Responsabilidades Ejecutarás el plan estratégico siguiendo la operativa de trabajo de nuestras tiendas: • Conocer y gestionar el ciclo de ofertas y rotación de la ropa en tienda., • Gestionar el marcaje del precio en prendas y accesorios., • Gestionar el presupuesto y las cifras clave., • Realizar las tareas administrativas asignadas en tiendas: normativa de caja, estadísticas, KPIs, etc. Coordinarás y motivarás al equipo de tienda: • Gestionar el reparto y distribución de tareas del equipo (etiquetado, colocación y mantenimiento del orden y limpieza)., • Gestionar los cuadrantes del equipo según las necesidades del establecimiento, haciendo seguimiento para asegurar que se cumple el horario establecido., • Gestionar el establecimiento en cuanto a horarios de apertura y cierre. Y lo más importante, serás ejemplo de la imagen y filosofía de la organización. Requisitos • Capacidad de liderazgo y pasión por los retos., • Experiencia en gestión de establecimientos y manejo de KPIs., • Orientación al cliente y gestión de equipos., • Experiencia previa en el mercado textil, especialmente en productos second hand, es un plus., • Motivación, iniciativa y deseo de aprender., • Experiencia como Store Manager o Assistant Store Manager, aunque no sea imprescindible. xcskxlj Información adicional Crecemos cada día marcando el objetivo de igualdad de trato y oportunidades, asegurando no discriminación por género, raza, ideología o condición, y promoviendo la inclusión plena. #J-18808-Ljbffr

Smadex Smadex es una empresa líder en tecnología publicitaria para móviles y CTV, fundada en Barcelona y adquirida por Entravision (NYSE: EVC) en 2018. Ofrecemos campañas de marketing de resultados para aplicaciones, juegos y marcas a través de nuestro DSP propio, impulsado por aprendizaje automático avanzado y optimización en tiempo real. Revise detenidamente toda la documentación de la solicitud antes de hacer clic en el botón de solicitar al final de esta descripción. A medida que Smadex escala sus capacidades de IA, estamos creando agentes, automatizando flujos de trabajo y tomando decisiones cada vez más complejas sobre dónde merece la pena invertir en IA. Para liderar esto, buscamos a nuestro primer AI R&D & Effectiveness Lead: un profesional técnicamente riguroso y con visión comercial que pueda evaluar qué merece la pena construir, justificar la inversión y llevarlo a un estándar de producción. Este es un rol fundamental de I+D en la intersección de la ingeniería de IA, el análisis de negocio y la estrategia operativa. No solo evaluarás herramientas de IA; gestionarás el marco de decisión que rige la inversión en IA de Smadex y construirás los agentes, integraciones y flujos de trabajo automatizados que la impulsan. Esta es una posición a tiempo completo con base en Barcelona. Responsabilidades claveMarco de decisión de ROI (Build vs Buy) • Poseer el proceso de evaluación para cada iniciativa de IA (agente, informe/consulta, desarrollo de ingeniería, híbrido o complemento de plataforma nativa) aplicado de forma consistente antes de escribir una línea de código., • Producir análisis de ROI rigurosos para la inversión en IA: cuantificados, rastreados frente a resultados reales e iterados con el tiempo., • Mantener la evaluación de "construir vs comprar" en las plataformas principales (Salesforce, Slack, PowerBI, Notion, Hibob, Saleshood, etc.), evaluando las funciones de IA nativas frente a desarrollos personalizados para cada caso de uso., • Trabajar junto al SVP para poner a prueba las recomendaciones antes de presentarlas a las partes interesadas del negocio.Desarrollo de IA a nivel de producción, • Diseñar y construir agentes de IA, integraciones de webhooks, conexiones MCP y flujos de trabajo agenticos con estándares de producción., • Aplicar principios de seguridad y eficiencia en cada desarrollo: menor privilegio, resultados observables y mantenimiento sostenible., • Producir soluciones limpias y bien documentadas que otros puedan entender, mantener y sobre las que puedan construir, evitando prototipos de "caja negra"., • Gestionar la transferencia técnica al Enablement Lead para cada desarrollo que entre en uso operativo.Gestión de capacidades de IA, • Mantener la matriz de capacidades de IA: qué modelos y herramientas están aprobados para qué casos de uso, con la justificación documentada., • Comparar continuamente nuevas capacidades frente a los casos de uso reales de Smadex, no frente a benchmarks genéricos de la industria., • Realizar un seguimiento proactivo del fin de vida de modelos y herramientas; recomendar transiciones antes de que el rendimiento disminuya., • Evitar que el equipo trabaje con modelos obsoletos o ineficientes en costes.I+D e innovación, • Dirigir la función de I+D orientada al futuro: escaneo del horizonte, creación de prototipos y traducción de capacidades de IA emergentes en pruebas de concepto relevantes para Smadex., • Liderar iniciativas de innovación estructuradas (hackathons, sprints de prototipado rápido), trabajando de forma interfuncional para generar y validar ideas., • Informar al equipo y al Enablement Lead sobre las novedades en el panorama de la IA que sean relevantes para el contexto comercial y operativo de Smadex.Lo que buscamos, • 4-7 años de experiencia en ingeniería de IA, arquitectura de soluciones, producto técnico o un rol similar de construcción práctica., • Experiencia en desarrollo de IA en producción: agentes, automatizaciones, integraciones de API o flujos de trabajo agenticos implementados en un entorno de producción real., • Mentalidad de seguridad y eficiencia: diseña pensando en el menor privilegio, resultados observables y mantenibilidad desde el principio., • Fuerte capacidad analítica: capaz de construir un marco de ROI, cuantificar compensaciones y comunicar una recomendación de desarrollo claramente a partes interesadas no técnicas., • Familiaridad con el ecosistema SaaS empresarial (Salesforce, Slack, Notion, etc.) y cómo la IA se integra en los flujos de trabajo comerciales y operativos., • Bonus: Experiencia con arquitectura MCP, diseño de webhooks o patrones de flujo de trabajo agenticos., • Bonus: Antecedentes en adtech, DSP o programática., • Bonus: Exposición a AWS Bedrock o servicios de IA gestionados equivalentes. Un portafolio de proyectos reales implementados tiene más peso que cualquier certificación. Por qué este rol es importante Esta no es una función de evaluación de herramientas de IA. Es la función que decide qué IA de Smadex merece la pena y se asegura de que se haga correctamente. Poseerás la capacidad de I+D para una unidad de negocio de rápido movimiento y ambición comercial, construyendo los agentes y flujos de trabajo que se componen con el tiempo. Nota: NO proporcionamos patrocinio de VISA. Los candidatos sin permiso legal para trabajar en España no serán considerados. ¿Qué ofrecemos? • Integración en un equipo joven, dinámico y altamente motivado., • Excelente paquete de compensación., • Ubicación privilegiada en el corazón de Barcelona con terraza en la azotea, barbacoa y nevera surtida., • Gran equilibrio entre vida laboral y personal: teletrabajo (2 días por semana), horario flexible., • Vales de comida (Ticket Restaurant)., • Gimnasio mensual: elige entre DiR y Wellhub., • LinkedIn Learning y oportunidades de formación., • Eventos mensuales de TGIF y actividades de team-building. xcskxlj, • Entorno de trabajo divertido y amigable con profesionales de más de 40 países., • ¡Y más! #J-18808-Ljbffr

Desde Candee estamos gestionando esta posición de Finance Manager para una marca lifestyle con alcance internacional. ¿Quiere presentar una candidatura? Asegúrese de que su CV está actualizado y luego lea atentamente las siguientes especificaciones del puesto antes de solicitar. ¿Cómo será tu equipo? Te incorporarás al equipo de Finanzas, un equipo pequeño, muy conectado con el negocio y con un papel clave en la toma de decisiones de la compañía. Reportarás directamente al CFO y trabajarás de forma muy cercana con el resto del equipo de Finanzas, liderando las áreas de contabilidad y controlling. Además, colaborarás de manera transversal con otros departamentos para asegurar que los procesos financieros funcionen de forma eficiente y acompañen el crecimiento de la empresa. Además de contabilidad y controlling, también serás manager de la persona responsable de Tesorería, que a su vez tendrá una línea de reporting funcional hacia el CFO. Aunque de inicio no asumirás la responsabilidad completa del área de Tesorería, se contempla crecimiento para puedas llegar a asumir la responsabilidad completa de las tres áreas financieras. Es una posición con autonomía, visibilidad e impacto, ideal para alguien que quiera dar un paso adelante en su carrera y combinar visión estratégica con una participación muy activa en la ejecución del día a día. ¿Cuál será tu misión? Serás la persona responsable de liderar las áreas de contabilidad y controlling, garantizando la calidad de la ejecución financiera y asumiendo la responsabilidad sobre el reporting financiero, la planificación del negocio y el control presupuestario. Tendrás un papel clave para asegurar el buen funcionamiento del área financiera y aportar visibilidad sobre el rendimiento de la compañía. Gestión del cumplimiento fiscal • Gestionar el calendario de obligaciones fiscales en España, Alemania, Reino Unido, Noruega y Estados Unidos, asegurando el seguimiento y cumplimiento de todos los plazos., • Preparar y supervisar la correcta carga de las facturas de ventas y compras en el sistema SII español, garantizando el cumplimiento de la normativa fiscal local., • Preparar toda la documentación y los archivos necesarios para compartir con los asesores fiscales externos y facilitar la presentación de impuestos., • Asegurar la correcta aplicación de los tipos de IVA en todas las transacciones e identificar y escalar posibles riesgos o inconsistencias cuando sea necesario., • Revisar semanalmente las notificaciones de la Agencia Tributaria y coordinar el seguimiento correspondiente junto con los asesores fiscales externos., • Actuar como principal interlocutor interno con los asesores fiscales externos, garantizando una comunicación fluida, un seguimiento adecuado y una ejecución de calidad. Liderazgo de contabilidad y cierre mensual • Liderar el proceso de cierre mensual, asegurando que todos los asientos contables, conciliaciones, periodificaciones, provisiones y ajustes se completen de forma precisa y dentro de los plazos establecidos., • Supervisar el correcto tratamiento contable y la asignación de todas las transacciones de la compañía, garantizando que facturas, gastos generales y administrativos, nóminas, impuestos, amortizaciones y otros asientos relevantes se registren, clasifiquen y alineen correctamente con la estructura de reporting financiero de la empresa., • Garantizar que las cuentas del balance se concilien y revisen correctamente cada mes, identificando y resolviendo posibles discrepancias., • Impulsar la mejora continua de los procesos contables, reduciendo tareas manuales, mejorando la documentación y aumentando la fiabilidad de los procesos., • Liderar el proceso de auditoría anual, actuando como principal punto de contacto con los auditores externos y coordinando la preparación y entrega de toda la documentación necesaria. Reporting financiero • Asumir la responsabilidad del paquete de reporting financiero mensual, asegurando que los informes sean precisos, estén actualizados y se entreguen en plazo., • Liderar las reuniones mensuales de control presupuestario con los responsables de cada área, ayudándoles a entender las desviaciones y a definir las acciones necesarias., • Preparar y dar soporte en la presentación de los principales indicadores financieros para las reuniones de dirección, destacando KPIs, riesgos, oportunidades y la evolución del negocio., • Liderar la actualización mensual del modelo de Business Plan, asegurando que las hipótesis estén actualizadas y alineadas con el rendimiento más reciente de la compañía., • Dar soporte al desarrollo de análisis financieros que contribuyan a mejorar la rentabilidad, el control de costes, la gestión de caja y la eficiencia operativa. Liderazgo del equipo de Finanzas • Liderar, desarrollar y coordinar al equipo de contabilidad y controlling, asegurando una ejecución de calidad en las operaciones del día a día y su alineación con los objetivos de la compañía., • Liderar las reuniones semanales del equipo de Finanzas, coordinando los temas de contabilidad y controlling, haciendo seguimiento de las acciones abiertas y proporcionando visibilidad sobre el rendimiento de la compañía., • Coordinarte con el resto de departamentos para asegurar que los procesos financieros se entienden, se respetan y se ejecutan correctamente en toda la organización. Buscamos una persona con ganas de asumir un rol de responsabilidad dentro del área financiera, con una base sólida en controlling y contabilidad, capacidad para trabajar con autonomía y motivación por seguir creciendo profesionalmente. Para encajar en la posición, nos gustaría que contaras con: • Entre 2 y 4 años de experiencia en posiciones de Controlling, Financial Planning o Finanzas dentro de empresa. Si tu experiencia principal proviene de auditoría, será necesario que al menos hayas trabajado en empresa al menos 1 año., • Experiencia gestionando equipo de al menos una persona., • Experiencia liderando procesos de cierre mensual, reporting financiero y control presupuestario., • Conocimientos de contabilidad y fiscalidad que te permitan supervisar el área con criterio., • Buen dominio de Excel como herramienta de trabajo habitual., • Experiencia trabajando con ERP (idealmente Netsuite)., • Un nivel de inglés intermedio-alto que te permita desenvolverte con comodidad en tu día a día., • Capacidad para organizarte, priorizar y trabajar con atención al detalle., • Un perfil proactivo, con ganas de mejorar procesos y de colaborar de forma transversal con diferentes equipos., • Modelo híbrido de trabajo., • Café, té y fruta diaria en la oficina., • Beneficios sociales con tarjetas Cobee., • Oficinas en Barcelona., • Gran ambiente de trabajo, y ser parte de la cultura de confianza y flexibilidad de la empresa. xcskxlj, • Entorno emprendedor que fomenta la innovación. #J-18808-Ljbffr

bEmpresas: /bHesperia Worldbr/pEn Hesperia World, transformamos la forma de vivir la hospitalidad. Somos un grupo líder en el sector hotelero con presencia nacional e internacional, gestionando experiencias únicas en hoteles urbanos, vacacionales y resorts. Si buscas un entorno donde la innovación, la excelencia y el talento son protagonistas, este es tu lugar. Únete a nosotros y forma parte de una compañía en constante evolución.brBuscamos un/a MAÎTRE para nuestro HOTEL HESPERIA PRESIDENTE ubicado en Barcelona. /pp Qué harás en tu día a día? /pp • Gestionar el área de restauración del hotel (desayunos, eventos y bar), asegurando un servicio excelente y la satisfacción del cliente. /pp • Organizar y coordinar a todo el personal del área de FB optimizando los recursos humanos y materiales que el Hotel proporciona. /pp • Confeccionar los turnos y horarios del personal a su cargo, informando de las altas, bajas, ausencias, etc. /pp • Asegurar la buena imagen y excelencia de trato al cliente de su equipo. /pp • Seleccionar, formar y evaluar a todo el personal del Departamento. /pp • Controlar el servicio y atención al cliente de los camareros/as bajo su responsabilidad durante cada servicio (desayuno, eventos, bar) o en otro tipo de eventos que el hotel pudiera organizar, marcando el ritmo de trabajo y supervisando el mismo. /pp • Realizar briefings previos a cada servicio con la plantilla, /pp • Implementar check lists de revisión de procedimientos y supervisar su correcta ejecución. /pp • Supervisar la facturación diaria de los puntos de venta, controlar los consumos, y efectuando el arqueo o cuadre de caja de los puntos de venta. /pp • Atender las quejas y sugerencias de los clientes y colaboradores /pp • Controlar el inventario de productos y materiales, identificando a partir del stock existente y de los consumos previstos en base a la ocupación, las necesidades y realizando las solicitudes necesarias al departamento de Economato. /pp • Promover las compras de nuevos materiales que mejoren la imagen del hotel y sus servicios. /pp • Informar a la Dirección de los nuevos productos implantados en el área, en concreto sobre la aceptación de los mismos. /pp • Velar por el buen uso y funcionamiento de los procedimientos operativos de su departamento. /pp • Asegurarse que se cumplen los estándares de servicio. /pp • Difundir las normas de calidad y animar a su personal a su cumplimiento. /pp • Cumplir y velar por que el equipo a su cargo cumpla toda la normativa relativa a APPCC y estándares de calidad marcados por el hotel. /pp • Cumplimiento de los compromisos de sostenibilidad marcados por el hotel: reciclado, consumos energéticos, etc. /pp Qué necesitas para el puesto?br• Grado Medio o Superior en Hostelería. /pp • Experiencia mínima de 2-3 años como maître en hotel similar /pp • Imprescindible dominio del inglés. /pp • Líder en orientación al cliente, gestión de equipos y orientación a objetivos. /pp • Control del aprovisionamiento de materias primas y gestión de almacenes. /pp • Planificación y dirección de servicios en restauración. /pp • Conocimientos de informática /pp • Conocimientos técnicos relacionados con el puesto: protocolo y gestión de costes. /pp Qué ofrecemos?br• Incorporación en julio /pp • Contrato indefinido /pp • Salario Según Convenio /pp • Formación continua y desarrollo profesional br• Buen ambiente de trabajobr• Descuento en hoteles de la Compañía, así como una variedad de servicios y productos, entretenimiento y más. /pp ¡Únete a HESPERIA PRESIDENTE y vive la hospitalidad con nosotros! /pp ¡Te esperamos! /p br/bRequisitos /b :

MUJI busca un/a Assistant Manager para nuestra tienda en Barcelona. Reportando al Store Manager, tu objetivo principal será gestionar y desarrollar un equipo de ventas eficiente, maximizar las ventas, controlar el stock y la caja siguiendo las directrices de la empresa, y apoyar al Store Manager en su ausencia. Consulte la descripción del puesto a continuación. Si confía en que tiene las habilidades y la experiencia adecuadas, envíe su solicitud hoy mismo. Responsabilidades • Gestionar y motivar al equipo de ventas, garantizando un excelente servicio al cliente., • Asegurar que la tienda cumpla con los estándares de visual merchandising y housekeeping., • Controlar el stock y apoyar en la planificación de inventarios y ventas semestrales., • Participar en la organización de eventos en tienda y en la comunicación con los clientes., • Garantizar la seguridad de la tienda, del stock y del efectivo., • Colaborar en la formación del personal y en el desarrollo del equipo., • Cumplir con las políticas de salud y seguridad en la tienda. Requisitos • Experiencia previa en retail y gestión de equipos., • Capacidad para liderar, motivar y desarrollar al equipo., • Experiencia demostrable en aumento de ventas y en cumplimiento de objetivos., • Buenas habilidades de comunicación y organización., • Flexibilidad para trabajar en horarios variables, fines de semana y festivos. Se Valorará • Experiencia en planificación de eventos o merchandising., • Conocimiento de sistemas de caja y gestión de inventarios. Ofrecemos • Integrarte en una marca global con presencia internacional., • Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la empresa. xcskxlj, • Entorno de trabajo dinámico y creativo. Ubicación: Barcelona, España Tipo de puesto: Jornada completa, Contrato indefinido Ubicación del trabajo: Empleo presencial #J-18808-Ljbffr

TÍTULO DEL TRABAJO : Vendedora TIPO DE TRABAJO : Contrato Indefinido (40h/sem - lunes a domingo) UBICACIÓN : Barcelona Por favor, asegúrese de leer atentamente los siguientes detalles antes de enviar cualquier solicitud. PERFIL DE LA EMPRESA Innovadora y audaz, ERES es una marca de lujo francesa, referencia máxima de un vestuario sofisticado que sublima el cuerpo de la mujer con encanto y confort. ERES se lanzó al universo de los trajes de baño hace más de cincuenta años haciendo gala de un estilo y un saber hacer únicos. En 1996, ERES es adquirida por el Grupo CHANEL. Desde entonces, ERES desarrolla su vestuario con líneas de lencería, homewear, baño y ropa de deporte. Con sede en París y colecciones diseñadas en su propio Estudio de Creación, ERES contribuye al bienestar de cada mujer gracias a sus creaciones elegantes, cómodas y sostenibles. ERES cuenta con una red de distribución omnicanal en todo el mundo compuesta por 306 puntos de venta en Francia y en el extranjero. EL PUESTO De acuerdo con los códigos y la imagen de Eres, su función es ofrecer a los clientes una experiencia única y memorable con el objetivo de maximizar las ventas y establecer relaciones a largo plazo con los clientes. También participará en la gestión de la boutique y actuará como relevo en ausencia de su boutique manager. RESPONSABILIDADES Como vendedora, sus responsabilidades incluyen, entre otras, las siguientes: Representar la imagen de Eres mediante el cumplimiento constante de las normas establecidas por la Dirección de la Boutique, y apoyar al equipo de ventas en este proceso: - Asegurarse de que su presentación es impecable - Garantizar una acogida y una calidad de servicio dignas de una casa de lujo - Dominar y respetar las técnicas de venta y la ceremonia de Eres - Conocer perfectamente Eres, las colecciones y las existencias - Compartir sus conocimientos con clientes y equipos Contribuir a la consecución de los objetivos de su tienda realizando buenas ventas: - Conocer y seguir los indicadores de ventas - Gestionar el fichero de clientes - Prestar apoyo al resto del personal de ventas - Proponer experiencias de venta alternativas (por ejemplo, venta a distancia) - Participar en la gestión diaria de la tienda: apertura/cierre, cierre diario, gestión administrativa (correo, mensajería, paquetería) - Coordinar la gestión operativa de la tienda (recepción de mercancías, gestión de existencias y reposición) - Dominar la gestión completa de la caja y las operaciones relacionadas - Asegurarse de que se respetan las directrices de comercialización y de que los mostradores y los probadores están ordenados en todo momento PERFIL: Tener entre 3 y 5 años de experiencia como vendedora en el sector del lujo o de moda de alta gama. Le apasionan las ventas y asesorar a una clientela exigente y de alto nivel. Es capaz de generar una excelente relación con los clientes y está atenta a sus necesidades. Tiene fuertes competencias comerciales, así como un desarrollado sentido del servicio. Tiene una fuerte sensibilidad al universo de la moda y del lujo. Es dinámica y positiva, flexible y con gran capacidad de adaptación. Tiene espíritu de equipo y gusto por el desafío. Se valorará el conocimiento del mundo de la corsetería, el baño y la lencería. xohynlm Hablar inglés es imperativo. Si está interesada, envíe su solicitud a la siguiente dirección mail:

pp¡Únete a MiiN Cosmetics y descubre el mundo de la K-Beauty! ¿Te apasiona el mundo de la cosmética y liderar equipos? En MiiN Cosmetics, te sumergirás en el fascinante mundo de la K-Beauty, rodeado/a de las últimas tendencias en belleza y cuidado personal. Trabajarás en un entorno multicultural, en constante crecimiento, donde cada día trae nuevas oportunidades. /p pEn una de nuestras tiendas en Barcelona, estamos en búsqueda de su Store Manager, quien asumirá el reto de liderar el equipo y ofrecer una experiencia inigualable a nuestros clientes. Como Store Manager, serás el corazón de la tienda: gestionarás el equipo, formarás a los Beauty Advisors, planificarás horarios y asegurarás que cada cliente descubra la rutina perfecta para su piel. /p h3¿Qué harás en tu día a día? /h3 ul liGarantizar una atención personalizada y única a cada cliente. /li liCoordinar el equipo de la tienda, incluyendo formación y desarrollo de los Beauty Advisors. /li liSupervisar el control de stock y asegurar la correcta gestión del inventario. /li liCoordinar la presentación y posicionamiento de productos en tienda. /li liGestionar la parte administrativa, incluyendo cobros, cierres de caja y envío de documentación a la central. /li liAsegurar el correcto mantenimiento de la tienda y la exhibición de promociones. /li liColaborar con tu Area Manager y coordinar acciones con otras Store Managers de la zona. /li /ul h3Requisitos mínimos /h3 ul liExperiencia en ventas y atención al cliente. /li liHabilidades de liderazgo y experiencia en gestión de equipos. /li liProactividad y motivación para asumir un nuevo reto. /li liPasión por el mundo de la cosmética y el cuidado de la piel. /li /ul p¿Estás listo/a para liderar este emocionante proyecto? ¡Si crees que eres la persona ideal para esta oportunidad, no dudes en aplicar! Tenemos muchas ganas de conocerte y sumar tu energía y talento a nuestro equipo. /p /p #J-18808-Ljbffr

¿TE ATREVES A AFRONTAR TU PRÓXIMO CHALLENGE COMO ASSISTANT MANAGER EN COURIR? Es esencial asegurarse de que cumple con los requisitos como solicitante para este puesto; por favor, lea atentamente la información a continuación. En Courir, líder indiscutible del mercado de sneakers en Francia y el referente favorito de la moda urbana, seguimos creciendo. Con más de 300 tiendas en todo el mundo y un equipo de 2000 personas, nuestro objetivo es claro: democratizar la cultura sneaker. Esto no es solo una tendencia; es un estilo de vida que une generaciones. Buscamos un/a Assistant Store Manager / Responsable que complemente a nuestro Store Manager y lidere al equipo de ventas hacia el siguiente nivel. Serás el nexo clave entre el Store Manager y el equipo de tienda y tu misión principal será exprimir el potencial de tu equipo de forma cerca y motivadora, asegurando que la experiencia del cliente sea impecable. ¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA EN COURIR? Gestión Comercial y de KPIs: Analizar y monitorizar diariamente los indicadores clave de rendimiento (KPIs) del punto de venta, implementando planes de acción específicos para alcanzar y superar los objetivos de facturación. Gestión y Desarrollo de Equipos: Fomentar la cohesión, la motivación y el desarrollo profesional del personal. Serás responsable de delegar tareas de forma eficiente, evaluar el desempeño y transmitir conocimientos técnicos y comerciales de manera pedagógica. Excelencia Operativa: Garantizar el cumplimiento estricto de las directrices y procedimientos operativos de la compañía (gestión y control de stock, operaciones de caja, recepción y organización de mercancía, y mantenimiento óptimo del almacén). ¿QUÉ ESPERAMOS DE TI? Experiencia: Mínimo 1 año liderando y gestionando equipos en el sector retail (preferiblemente en entornos con un volumen superior a 8 empleados). Retail DNA: Dominio absoluto de los KPIs comerciales y capacidad estratégica para dinamizar las ventas diarias. Actitud de Líder: Perfil proactivo, ejemplar y orientado a resultados, con una pasión innata por la superación y el cumplimiento de objetivos. ¿QUÉ TE OFRECE COURIR? Integrarte en una empresa en pleno crecimiento en el internacional. Compartir una aventura colectiva orientada hacia una moda más responsable. Ser parte activa de tu carrera profesional gracias a una política interna dinámica (formación, acceso ilimitado a nuestra plataforma de aprendizaje en línea, promociones, movilidad). Beneficiarse de ventajas complementarias (desafíos comerciales, variables por objetivos, 25 % de descuento en nuestros productos, ofertas, etc.). ¿LISTO/A PARA FORMAR PARTE DE LA FAMILIA COURIR? xohynlm ¡No esperes más y aplica ya! ¡Queremos conocerte!

ppReportando a la Dirección General y formando parte del Comité de Dirección (CODI), la persona responsable de la Dirección Financiera y Administrativa liderará la estrategia económico-financiera de la entidad (facturación de 7 M€ y 50 empleados), garantizando la sostenibilidad, el control de gestión, la eficiencia de los procesos administrativos y la transformación digital del área. /p pSerá una figura clave en la toma de decisiones y en el apoyo al desarrollo de los objetivos estratégicos de una entidad de referencia en la provincia de Barcelona. /p h3Principales responsabilidades /h3 h3Dirección económico-financiera y control de gestion /h3 ul liElaborar, coordinar y realizar el seguimiento del presupuesto anual de la entidad /li liRealizar el control y seguimiento presupuestario y el análisis de desviaciones conjuntamente con las diferentes áreas /li liSupervisar la tesorería, los flujos de caja y las necesidades de financiación /li liDefinir e implementar indicadores económicos y financieros para la toma de decisiones /li liElaborar estudios de viabilidad económica de nuevos proyectos, servicios y líneas de actividad /li liDesarrollar y mantener el cuadro de mando financiero y de gestión /li /ul h3Contabilidad, fiscalidad y auditoría /h3 ul liGarantizar la correcta gestión contable de la entidad y el cumplimiento de la normativa vigente. /li liLiderar la digitalización del proceso contable. /li liSupervisar el cierre contable mensual y anual. /li liCoordinar la elaboración del balance social y de la memoria económica. /li liGestionar la presentación y liquidación de impuestos. /li liLiderar la relación con los auditores externos y coordinar la auditoría anual. /li liVelar por el cumplimiento de las obligaciones legales, fiscales y mercantiles. /li /ul h3Administración y organización /h3 ul liLiderar y desarrollar el equipo de Administración y Finanzas (2 personas) /li liDefinir, revisar y optimizar los procesos administrativos para mejorar su eficiencia. /li liImpulsar la digitalización de los procesos contables y administrativos. /li liParticipar activamente en proyectos de transformación y mejora continua. /li /ul h3Sistemas de información y transformación digital /h3 ul liCoordinar proyectos de implantaón, mejora e integración de sistemas. /li liPromover la automatización de procesos y el uso de los datos para la gestión. /li /ul h3Perfil requerido /h3 ul liFormación Titulación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Economia, Ciencias Empresariales o similar. /li liExperienciaExperiencia mínima de 5 años en posiciones de responsabilidad financiera y administrativa. /li liConocimiento de procesos presupuestarios, control de gestion, contabilidad financiera, fiscalidad y auditoria. /li liExperiencia en proyectos de transformación digital y optimización de procesos. /li /ul h3Conocimientotécnicos /h3 ul liDominio de la contabilidad financiera y analítica. /li liConocimientos avanzados de fiscalidad y normativa aplicable. /li liDominio avanzado de Excel y herramientas de Business Intelligence (BI). /li liConocimiento de cuadros de mando y sistemas de reporting. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Modalidad: Lea el resumen de esta oportunidad para comprender qué habilidades, incluidas las habilidades interpersonales relevantes y el dominio de paquetes de software, se requieren. Híbrida. Localización: Barcelona. Desde Candee estamos gestionando esta posición de Finance Controller para Tropicfeel. ¿Qué es Tropicfeel? Tropicfeel nació en 2017 con el objetivo de transformar la forma en que viajamos, ofreciendo a los viajeros de hoy la inspiración y la innovación necesarias para llevar un estilo de vida auténtico y con propósito. No son solo una marca que diseña equipamiento para viajar; también buscan inspirar una manera más consciente de explorar el mundo. Cada decisión que toman y cada producto que crean forman parte de su compromiso por seguir construyendo una empresa centrada en un crecimiento responsable y sostenible. En Tropicfeel forman un equipo de personas con grandes ambiciones, pero saben que hacer realidad esas ideas requiere acción y colaboración. Por eso buscan personas que aporten energía, una actitud proactiva y un fuerte espíritu de equipo, que compartan sus opiniones de forma auténtica y se comprometan a generar un impacto positivo en el mundo. ¿Cómo será tu equipo? Te incorporarás al equipo de Finanzas, un equipo pequeño, muy conectado con el negocio y con un papel clave en la toma de decisiones de la compañía. Reportarás directamente al CFO y trabajarás de forma muy cercana con el resto del equipo de Finanzas, liderando las áreas de contabilidad y controlling. Además, colaborarás de manera transversal con otros departamentos para asegurar que los procesos financieros funcionen de forma eficiente y acompañen el crecimiento de la empresa. Supervisarás a la persona responsable de Tesorería, y aunque de inicio no asumirás la responsabilidad completa del área de Tesorería, se contempla crecimiento para que puedas llegar a asumir la responsabilidad de las tres áreas financieras. ¿Cuál será tu misión? Serás la persona responsable de liderar las áreas de contabilidad y controlling, garantizando la calidad de la ejecución financiera y asumiendo la responsabilidad sobre el reporting financiero, la planificación del negocio y el control presupuestario. Funciones principales Gestión del cumplimiento fiscal Gestionar el calendario de obligaciones fiscales en España, Alemania, Reino Unido, Noruega y Estados Unidos, asegurando el seguimiento y cumplimiento de todos los plazos. Preparar y supervisar la correcta carga de las facturas de ventas y compras en el sistema SII español, garantizando el cumplimiento de la normativa fiscal local. Preparar toda la documentación y los archivos necesarios para compartir con los asesores fiscales externos y facilitar la presentación de impuestos. Asegurar la correcta aplicación de los tipos de IVA en todas las transacciones e identificar y escalar posibles riesgos o inconsistencias cuando sea necesario. Revisar semanalmente las notificaciones de la Agencia Tributaria y coordinar el seguimiento correspondiente junto con los asesores fiscales externos. Actuar como principal interlocutor interno con los asesores fiscales externos, garantizando una comunicación fluida, un seguimiento adecuado y una ejecución de calidad. Liderazgo de contabilidad y cierre mensual Liderar el proceso de cierre mensual, asegurando que todos los asientos contables, conciliaciones, periodificaciones, provisiones y ajustes se completen de forma precisa y dentro de los plazos establecidos. Supervisar el correcto tratamiento contable y la asignación de todas las transacciones de la compañía, garantizando que facturas, gastos generales y administrativos, nóminas, impuestos, amortizaciones y otros asientos relevantes se registren, clasifiquen y alineen correctamente con la estructura de reporting financiero de la empresa. Garantizar que las cuentas del balance se concilien y revisen correctamente cada mes, identificando y resolviendo posibles discrepancias. Impulsar la mejora continua de los procesos contables, reduciendo tareas manuales, mejorando la documentación y aumentando la fiabilidad de los procesos. Liderar el proceso de auditoría anual, actuando como principal punto de contacto con los auditores externos y coordinando la preparación y entrega de toda la documentación necesaria. Reporting financiero Asumir la responsabilidad del paquete de reporting financiero mensual, asegurando que los informes sean precisos, estén actualizados y se entreguen en plazo. Liderar las reuniones mensuales de control presupuestario con los responsables de cada área, ayudándoles a entender las desviaciones y a definir las acciones necesarias. Preparar y dar soporte en la presentación de los principales indicadores financieros para las reuniones de dirección, destacando KPIs, riesgos, oportunidades y la evolución del negocio. Liderar la actualización mensual del modelo de Business Plan, asegurando que las hipótesis estén actualizadas y alineadas con el rendimiento más reciente de la compañía. Dar soporte al desarrollo de análisis financieros que contribuyan a mejorar la rentabilidad, el control de costes, la gestión de caja y la eficiencia operativa. ¿Qué estás buscando? Buscamos una persona con ganas de asumir un rol de responsabilidad dentro del área financiera, con una base sólida en controlling y contabilidad, capacidad para trabajar con autonomía y motivación por seguir creciendo profesionalmente. Requisitos Entre 2 y 4 años de experiencia en posiciones de Controlling, Financial Planning o Finanzas dentro de empresa. Si tu experiencia principal proviene de auditoría, será necesario que al menos hayas trabajado en empresa al menos 1 año. Experiencia liderando procesos de cierre mensual, reporting financiero y control presupuestario. Conocimientos de contabilidad y fiscalidad que te permitan supervisar el área con criterio. Buen dominio de Excel como herramienta de trabajo habitual. Experiencia trabajando con ERP (idealmente Netsuite). Un nivel de inglés intermedio-alto que te permita desenvolverte con comodidad en tu día a día. Capacidad para organizarte, priorizar y trabajar con atención al detalle. Un perfil proactivo, con ganas de mejorar procesos y de colaborar de forma transversal con diferentes equipos. Beneficios Cultura basada en la libertad, la flexibilidad y la confianza. Un entorno emprendedor que impulsa la innovación y anima a proponer nuevas ideas. Modelo híbrido: 3 días de trabajo en oficina y 2 días de teletrabajo. Hasta 2 semanas completas + 10 días adicionales de trabajo en remoto al año, para que puedas viajar, explorar y trabajar desde donde más te inspire. Horario flexible de entrada y salida para favorecer el equilibrio entre la vida personal y profesional. Oficina pet‑friendly: puedes venir a trabajar con tu mascota todos los días. 50% de descuento en los productos de Tropicfeel. Descuentos con partners de movilidad como Cooltra y Kleta. Fruta fresca, café y té disponibles cada día en la oficina. Actividades de team building y celebraciones de empresa de forma regular. Beneficios sociales a través de Cobee, con descuentos en restaurantes, transporte y diferentes servicios. Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional mediante programas de formación y desarrollo. Oficinas en Poblenou (Barcelona), a 10 minutos de la playa y muy bien comunicadas (L4). Proceso de selección Aplica a la vacante. Entrevista estructurada: si cumples los requisitos, tu Talent Partner se pondrá en contacto contigo para resolver dudas sobre la posición y comenzar a conocerte más allá de tu CV. Caso práctico: si ambas partes consideran que hay encaje, se agendará una primera entrevista con la empresa para realizar un ejercicio práctico. Entrevista final: si has completado con éxito el caso, se agendará una entrevista final con la persona responsable de talento en la empresa para confirmar el encaje de la oportunidad por ambas partes. Si has llegado hasta aquí, puedes ser la persona que buscamos. xcskxlj Conectemos. #J-18808-Ljbffr

ppSomos bIPLAN GESTIÓN INTEGRAL /b, empresa vinculada a servicios de ingeniería desarrollados fundamentalmente en el sector eléctrico, obra civil, energías renovables, medio ambiente y legalizaciones. Formamos parte de bVULCAIN ENGINEERING /b, grupo internacional francés de empresas de ingeniería con un enfoque multisectorial, que trabaja en las distintas áreas claves de la infraestructura y de la energía. Actualmente nos encontramos en la búsqueda de un/a bIngeniero/a Eléctrico Junior /b para bSubestaciones /b de bAlta Tensión /b, para incorporarse a nuestro equipo ubicado en la oficina central de bBARCELONA /b. /p h3¿Cómo será tu día a día? /h3 ul liEstudios y diseño para la implantación de nuevas ampliaciones y/o nuevas subestaciones. /li liApoyo en la realización de proyectos de detalle de obra civil y montaje electromecánico de subestaciones de Alta Tensión (cimentación, estructura metálica, equipos eléctricos, edificio, montaje de equipos, caja mando/control). /li liSoporte en los cálculos de estructuras, cimentaciones, pórticos, etc. /li liGeneración de documentación entregable asociada a: valoraciones, redacciones, memorias técnicas, viabilidad, etc. /li liOrganización y planificación para dar apoyo a los trabajos con el equipo asignado. /li /ul h3¿Qué perfil estamos buscando? /h3 ul liFinalizando estudios universitarios o recién egresados de Ingeniería Eléctrica, Ingeniería Industrial o grados similares, con disponibilidad de firmar contrato a jornada completa. /li liSe valorará positivamente experiencia previa en oficina técnica o prácticas en ingeniería. /li liNivel alto de paquete office, de preferencia Excel (se realizará prueba). /li liCapacidad de trabajo en equipo y proactividad. /li liCompromiso y buena actitud. /li /ul h3¡Conoce nuestros beneficios! /h3 ul liIncorporación con contrato indefinido. /li liFlexibilidad horaria de ingreso. /li liDesarrollo profesional y plan de carrera. /li liJornada intensiva todos los viernes del año y 3 días de jornada intensiva durante Julio y Agosto (Jornada de verano según política de empresa). /li /ul p¡Estamos deseando conocerte y que te unas a este gran equipo! /p /p #J-18808-Ljbffr

Novicap es un proveedor integral de soluciones de capital circulante centrado en permitir a los directores financieros/equipos financieros de las PYMEs pagar a sus proveedores y cobrar de sus clientes. Esto incluye crédito a corto plazo (factoring, financiación de la cadena de suministro y préstamos) y soluciones de automatización de pagos. La descripción completa del puesto cubre todas las habilidades asociadas, la experiencia previa y cualquier cualificación que se espera que tengan los solicitantes. Con oficinas en Barcelona y Madrid, estamos buscando un Account Executive apasionado de las finanzas y la tecnología que se quiera unir a nuestro equipo de ventas en Barcelona para contribuir a la financiación y crecimiento del “mid-market” en España. ¿Te parece interesante? ¡Sigue leyendo! ¿Qué harías? Tu misión será generar, estructurar y cerrar operaciones de financiación del capital circulante con empresas “mid-market” a través de soluciones de Factoring, Confirming y otras operaciones de financiación a corto plazo. A grandes rasgos, tus tareas serán: • Desarrollar y mantener un plan de ventas ejecutable que garantice la consecución de los objetivos de ingresos, a través de la adquisición de nuevos clientes y la optimización de los ingresos de los clientes existentes., • Prospección de nuevos clientes potenciales, desarrollo de la relación, evaluación de sus necesidades e información sobre la plataforma de Novicap., • Solicitar al departamento de riesgos el análisis de riesgo crediticio., • Negociar y ajustar las condiciones para satisfacer los requerimientos de los clientes potenciales., • Optimizar la generación de ingresos durante el primer año de una cuenta de cliente, especialmente a través de la venta adicional (up-selling) y la venta cruzada (cross-selling) de otros productos de Novicap., • Mantenerse al tanto de las novedades del mercado y la información de la competencia, y comunicarlas a los equipos apropiados en Novicap. Al hacerlo, contribuirás a la consecución de los planes de crecimiento a largo plazo de Novicap. ¿Cómo lo harás? Con integridad. La transparencia y la claridad son las piedras angulares de nuestro trabajo. Cumplimos nuestros acuerdos y asumimos la responsabilidad de nuestros actos. Además, somos conscientes de que siempre podemos mejorar y agradecemos los comentarios, para seguir creciendo. Siempre nos esforzamos por superar las expectativas, garantizando los más altos niveles de profesionalidad, y aspiramos a superarlas, adoptando un enfoque basado en datos. Y, por último, somos generosos y damos primero. Apoyamos y contribuimos a nuestra comunidad, buscando el bien común por encima de nuestros propios intereses. ¿Con quién trabajarás? Con nuestro equipo de Customer Acquisition, desde Barcelona, reportando directamente al Regional Sales Manager. ¡Un equipo joven y dinámico que está deseando recibirte! Eres la persona adecuada si tienes: • Mínimo de 5 años de experiencia comercial B2B dentro del sector financiero en sentido amplio. Valoramos la trayectoria en Banca tradicional, pero también consideramos perfiles provenientes de FinTechs, Consultoría Financiera, Seguros o Brokerage. El enfoque principal es la capacidad probada de interactuar efectivamente con clientes PYME y Corporativos., • Sólida comprensión y fluidez en el ámbito financiero general, junto con un interés demostrado en los mercados financieros., • Interés manifiesto y disposición para formarse y aplicar conocimientos en análisis de balances, análisis de ratios y soluciones de financiación basadas en el flujo de caja (cash flow lending).Sumas puntos extra si tienes:, • Experiencia previa en, al menos, uno de los principales bancos nacionales o en un proveedor relevante de financiación alternativa., • Conocimiento de productos de financiación de circulante (working capital financing)., • Trabajo a jornada completa con contrato indefinido, • Modelo híbrido de trabajo: trabajamos 3 días desde la oficina y 2 días desde casa para mejorar la conciliación personal y laboral, • Beneficios flexibles con Coverflex: podrás incluir en tu nómina los gastos mensuales en comida, transporte, guardería y otros, • Seguro médico: ofrecemos un seguro de salud opcional a través de Sanitas, con tarifa competitiva y que Novicap subvenciona al 30% para garantizar tu bienestar, • Comunícate mejor con tus compañeros apuntándote a clases gratuitas de inglés o español si las necesitas, • Suscripción a gimnasios con Urban Sports Club, subvencionado en parte por Novicap (¡también tenemos un club de running!), • Compañeros de trabajo increíbles y muy motivados, • Participarás en nuestros eventos de empresa y podrás conocer al resto del equipo que está distribuido en España, • Formarás parte de nuestro entorno de trabajo dinámico e internacional, con una jerarquía plana y una comunicación abierta entre equipos, • Biblioteca con un montón de libros para elegir. Si no encuentras nada, dínoslo y lo añadiremos a la biblioteca., • Fruta, café y té en la oficina. Sabemos que es habitual, pero nos gusta cuidarte de todos modos. Novicap ofrece igualdad de oportunidades y no discrimina por motivos de raza, color, origen, ascendencia, estatus de ciudadanía, religión, discapacidad física o mental, estado civil, sexo, orientación sexual, identidad o expresión de género, edad o cualquier otro motivo protegido por ley, ordenanza o reglamento. Hacemos todo lo posible para garantizar que todos los candidatos reciban un trato justo y equitativo. Si crees que no cumples todos los requisitos, nos encantaría conocerte. xcskxlj Nadie marca todas las casillas, ¡y buscamos a alguien con ganas de unirse al equipo! Rango Salarial: 30k - 40k brutos anuales + Variable #J-18808-Ljbffr

Se h roto la caja de cambios, seat altea 1,.4tsi, a los tres meses de sustituir el embragueul br/li¿Qué tipo de perito/a necesitas? /li Perito de coches br/li¿Para qué necesitas al perito? /li Asesoramiento, elaboración de informe pericial br/li¿Quién solicita los servicios del perito/a? /li Persona particular br/li¿En qué área necesitas que esté especializado el perito/a? /li Peritación de vehículos br/liTipo de vehículo implicado /li Coche br/li¿Para cuándo necesitas los servicios del perito/a? /li Urgente /ul br/bPreferencia para el servicio: /b El mejor precio

ph3Overview /h3pEn Etnia Eyewear Culture necesitamos incorporar BRAND AMBASSADORS que compartan nuestra pasión por las gafas y el cuidado al cliente para ofrecer una experiencia de compra personalizada. /ppEl/La Brand Ambassador será responsable de representar la esencia y valores de Etnia Eyewear Culture durante la puesta en marcha y operación de la bnueva Concept Store temporal /b en Paseo de Gracia. En este espacio experiencial se expondrán los diferentes universos y marcas del grupo Etnia. /ppTu misión principal será crear una experiencia de marca memorable, impulsar la venta durante las visitas guiadas por la tienda, y garantizar un conocimiento profundo del proyecto para transmitirlo a visitantes, clientes y partners. /ph3Responsibilities /h3ulliActuar como anfitrión/a principal del espacio, recibiendo a visitantes, partners y clientes. /liliRealizar visitas guiadas por la Concept Store explicando los universos de Etnia e impulsando la venta. /liliIdentificar necesidades del cliente brindando una atención personalizada para potenciar las ventas y crear una experiencia positiva de marca. /liliTrabajar para alcanzar y superar los objetivos de ventas establecidos, contribuyendo al éxito general de la tienda. /liliColaborar en la organización de la tienda, mantener el orden de los productos, y asegurarse de la reposición de estos para mantener una presentación atractiva. /liliEncargarse de la operativa y cierre de caja, asegurando la integridad de las transacciones y la gestión adecuada del efectivo. /liliRepresentar la cultura y valores de Etnia Eyewear Culture y promover la fidelización para crear una experiencia positiva de marca. /liliExcelentes habilidades de comunicación y conexión con clientes. /liliFacilidad para hablar en público y guiar visitas. /liliActitud proactiva y orientada a experiencia premium. /liliCapacidad de trabajo de forma autónoma y en equipo. /liliGestión eficiente del tiempo y del orden. /liliExperiencia en retail o luxury (valorada). /liliSe valorarán idiomas: francés, italiano, alemán, ruso, árabe, chino y otros. /li /ulh3Availability /h3pbProyecto temporal de junio a diciembre, aunque la incorporación será previa al mes de junio. /b /ppDisponibilidad para turnos, fines de semana y festivos. /ppEn ETNIA estamos comprometidxs con la igualdad de oportunidades y apostamos por un entorno de trabajo diverso e inclusivo como motor para la creación de equipxs donde todxs puedan ser la mejor versión de sí mismxs. /p /p #J-18808-Ljbffr

Se busca personal para trabajar en una tienda de bricolaje ubicada en Barcelona. Las tareas principales consisten en ofrecer atención directa a los clientes, asesorarles sobre los productos disponibles para asegurar una venta personalizada y gestionar los cobros en caja, además de realizar otras labores cotidianas necesarias para el correcto funcionamiento del establecimiento. El contrato es a jornada completa de 40 horas semanales. El horario se organiza de lunes a domingo mediante turnos rotativos de mañana y tarde, situados en una franja horaria de 08:50 a 21:05 horas, contando siempre con los descansos que marca la ley. Es una oportunidad para integrarse en un equipo dinámico, colaborando en el día a día de una tienda orientada al cliente y a la gestión de materiales de construcción y hogar.

Dr. Martens es una marca británica mundialmente reconocida e influyente en la sociedad con más de 60 años de historia. Como embajadorxs de la marca, tenemos la oportunidad de formar parte de una empresa dinámica, próspera y ética, con un grupo de personas muy diverso donde cada unx aporta su verdadero yo a su trabajo y donde cualquiera puede crecer en su carrera. ¿Es este el puesto que está buscando? Si es así, siga leyendo para obtener más detalles y no olvide enviar su solicitud hoy mismo. Nos regimos por tres valores fundamentales que son los pilares de todo lo que hacemos: Sé tú mismx, Actúa con valentía, Demuestra que te importa. Cuál es la historia – Store Manager – La Roca Village, Barcelona Buscamos unx Store Manager para liderar a nuestro equipo de la tienda de La Roca outlet. Nuestrxs Store Managers se caracterizan por su capacidad de liderar y dirigir, guiando al equipo para que este ofrezca una experiencia de compra óptima y para la consecución de los objetivos establecidos y el crecimiento de Dr.Martens. Algunas de las funciones – Store Manager - La Roca Village, Barcelona • Asumir la responsabilidad de las operaciones diarias de tienda, (Coaching, análisis de ventas, visual y administración)., • Implantar e impulsar altos estándares de servicio al cliente., • Alcanzar los KPI’S y objetivos establecidos., • Supervisar los balances de cuentas y todos los costes controlables de la tienda, (incluidas nóminas)., • Garantizar que se siguen los procedimientos adecuados de gestión de producto, incluyendo los inventarios, las entregas, la prevención de pérdidas, etc., • Gestionar y desarrollar al equipo de la tienda. En Dr. Martens tu capacidad técnica irá de la mano con: • El trabajo en equipo eficaz, para la consecución de los objetivos., • La capacidad para encarnar nuestra cultura y políticas de empresa, así como nuestros valores., • Ayudarás a construir un equipo altamente comprometido, asegurando una cultura de colaboración y proporcionando apoyo y orientación a cada miembro., • Te responsabilizarás de tu propio desarrollo, con una actitud proactiva hacia el crecimiento., • Fomentarás el intercambio de ideas, así como la resolución de problemas en colaboración con el resto del Management Team., • Marcarás el camino y serás modelo para seguir en todo lo relacionado con el desarrollo, la innovación y el bienestar. Para ser nuestrx Store Manager debes tener: • Pasión por nuestro producto., • Experiencia similar en una marca preferiblemente Premium., • Experiencia en coaching, desarrollo y dirección de un equipo de ventas, incluida la resolución de problemas de rendimiento., • Orientación a ventas y ser capaz de impulsar al resto a la consecución de sus objetivos., • Excelentes habilidades de comunicación., • Conocimiento de gestión de caja y sistemas de punto de venta, además del paquete Office., • Demostrar resiliencia., • Dominio del inglés a nivel comercial (se valorarán otros idiomas). ¿Que te ofrecemos? • Bonus por objetivos., • Un par de Dr. Martens de bienvenida., • Dos pares de uniforme por temporada., • 65% descuento de personal en todo el calzado y 50 % en complementos., • Oportunidades reales de crecimiento., • Acceso a nuestro Programa de Asistencia al Empleado y Primeros Auxilios en Salud Mental. ¿Te interesa? ¡Inscríbete ya! En Dr. Martens, nos comprometemos a crear un entorno en el que todxs podamos dar lo mejor de nosotrxs mismxs y aportar nuestro auténtico yo al trabajo. Animamos a todas las personas a presentar sus candidaturas, independientemente de la raza, el color, la religión, el sexo, la identidad o expresión de género, la orientación sexual, el origen nacional, la genética, la edad, la condición de veterano o la discapacidad. Los equipos diversos e inclusivos tienen un impacto positivo en nuestra marca, ya que nos ayudan a hablar con autenticidad a nuestrxs consumidorxs. Nos esforzamos por desarrollar un negocio en el que todxs puedan prosperar y empoderadxs para expresarse de forma authentica. xcskxlj Porque creemos que todo el mundo debe sentirse apoyadx e incluidx, sea cual sea su papel en la comunidad Dr. Martens. #J-18808-Ljbffr

Overview Haga clic en "Solicitar" a continuación para enviar su candidatura. Asegúrese de que su CV está actualizado y de que ha leído primero las especificaciones del puesto. Kintai es una fintech nacida para resolver uno de los grandes frenos al crecimiento empresarial: el acceso ágil y realista a financiación de circulante. Desde su fundación, la compañía ha crecido a un ritmo sostenido de 3x anual, demostrando que es posible escalar con criterio y sin renunciar a la rentabilidad. En apenas cuatro años, Kintai ha financiado más de 120 millones de euros a más de 1.000 empresas, acompañándolas allí donde la banca tradicional ya no alcanza. Todo ello con un modelo sólido, rentable y construido sobre una propuesta clara: rapidez, alta elegibilidad y soluciones flexibles que responden a necesidades reales de tesorería. Hoy, Kintai se encuentra en una fase decisiva de su trayectoria. Con una base financiera sana, un producto probado y una ambición bien definida, el proyecto mira al futuro con un objetivo claro: convertirse en el próximo unicornio del ecosistema fintech europeo, sin atajos y con crecimiento sostenible. Como Account Executive en Kintai, tu misión será liderar el ciclo completo de la venta consultiva, desde el primer análisis de la necesidad financiera del cliente hasta el cierre de operaciones con decisores de alto nivel (CFOs, CEOs y fundadores). Serás quien traduzca situaciones de tesorería complejas en soluciones claras y accionables, acompañando a cada empresa a encontrar el oxígeno financiero que necesita para avanzar. Es un rol donde importan el criterio, la claridad y la capacidad de convertir conversaciones estratégicas en decisiones concretas. Aquí se valora la madurez comercial y el dominio de la narrativa financiera. Lo que harás en tu día a día • Mantener conversaciones consultivas con decisores financieros sobre su situación, necesidades y objetivos de liquidez., • Identificar tensiones de tesorería, picos de caja o límites bancarios para proponer soluciones basadas en financiación de circulante., • Adaptar la propuesta de valor de Kintai a cada perfil de empresa y a su contexto operativo., • Acompañar a los clientes durante todo el proceso, colaborando con el equipo de análisis y riesgo para estructurar operaciones., • Gestionar tu pipeline comercial con rigor, claridad y previsión., • Aportar información de mercado, detectar patrones y contribuir al desarrollo de la estrategia comercial., • Participar en dinámicas internas, análisis de casos y sesiones de mejora continua del equipo. Lo que buscamos • Experiencia en ventas B2B consultivas, idealmente en fintech, financiación alternativa, banca, consultoría o servicios profesionales., • Capacidad para entender conversaciones financieras y hablar con solvencia con perfiles directivos., • Habilidad para conducir discoveries profundos y transformar necesidades complejas en propuestas claras., • Mentalidad hunter y orientación a negocio en todas las fases del ciclo comercial., • Perfil analítico, autónomo y cómodo trabajando en entornos dinámicos y en construcción., • Mantener relaciones cercanas y de confianza con los clientes, actuando como asesor de referencia en soluciones de financiación. Valorable • Experiencia con CRM (HubSpot o similar)., • Haber trabajado con PYMEs o empresas de tamaño medio., • Conocimiento de estados financieros o análisis básico de riesgo., • Experiencia vendiendo productos de circulante y red de contactos de CFO No encaja • Perfiles basados únicamente en venta relacional o gestión de cartera heredada., • Comerciales que eviten la parte consultiva o el trabajo analítico., • Personas que necesiten estructuras rígidas o procesos excesivamente marcados. Lo que encontrarás en Kintai • Un rol híbrido en Barcelona, con equilibrio entre oficina y trabajo remoto., • Un proyecto en expansión, con propósito claro y crecimiento sostenido., • Acceso directo al liderazgo y participación en decisiones estratégicas., • Cultura de meritocracia, autonomía, aprendizaje continuo y ritmo alto., • Un entorno moderno, flexible y ambicioso que fomenta el crecimiento profesional., • Proyección hacia roles senior dentro del área comercial y de negocio. ¿Te motiva liderar ventas consultivas en una fintech con visión y crecimiento real? Si te inspiran los retos financieros, disfrutas hablando con decisores y buscas un proyecto con ambición y propósito, este rol puede ser el siguiente gran paso en tu carrera. xcskxlj Súmate a Kintai y contribuye a que más empresas accedan a la financiación que necesitan para avanzar, crecer y competir. #J-18808-Ljbffr

ph3Responsabilidades /h3ulliLiderarás y coordinarás al equipo de la clínica (recepción, auxiliares, higienistas y odontólogos). /liliVelarás por el cumplimiento de los objetivos comerciales, de calidad y atención al paciente. /liliGestionarás el día a día del centro, asegurando una operativa eficiente y enfocada al paciente. /liliReportarás directamente a gerencia sobre resultados, incidencias y mejoras. /liliSerás el motor del trabajo en equipo y el desarrollo profesional del equipo. /liliImpulsarás la resolución de problemas con rapidez y criterio. /liliCoordinarás la agenda clínica optimizando la productividad del centro. /liliPlanificarás las operaciones y el correcto funcionamiento de la clínica, asegurando la adecuada atención al paciente. /liliApoyarás y gestionarás el trabajo del personal de la clínica (organización de plantilla) y de las posibles incorporaciones. /liliRegistrarás la actividad, control de proveedores, supervisión de almacén, arqueo de caja. /liliSeguimiento de los indicadores de calidad: gestión de reclamaciones y ejecución de acciones de mejora. /liliSuministrarás la información necesaria a la Dirección cuando se requiera. /liliAlta orientación al resultado y capacidad de organización. /liliLiderazgo positivo, capacidad resolutiva y comunicación efectiva. /liliPolivalencia para asumir diferentes responsabilidades operativas. /liliIncorporarte a una empresa sólida, en constante crecimiento y con presencia en todo el país. /li /ulh3Beneficios y entorno /h3ulliFormación continua y plan de desarrollo profesional. /liliExcelente ambiente de trabajo y cultura de equipo. /liliRetribución competitiva y beneficios sociales. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

¡Te queremos en nuestro equipo como Offensive Security Consultant! Las cualificaciones, habilidades y toda la experiencia relevante necesaria para este puesto se pueden encontrar en la descripción completa a continuación. ¿Qué vas a hacer aquí con nosotros? • Auditorías de seguridad en modalidad de caja negra a aplicaciones Web (Frontal Web, Webservices, etc)., • Auditorías de seguridad a aplicaciones móviles (Android e IOS)., • Reporte de medidas correctoras y seguimiento de las vulnerabilidades encontradas con los equipos de resolución/mitigación. Nos encantará conocerte si tienes… • Experiencia de al menos 3 años realizando auditorías de Seguridad (pentest y/o análisis de vulnerabilidades a aplicaciones Web y/o apps móviles)., • Conocimiento de metodologías de seguridad (OWASP, OSSTMM) y herramientas de apoyo al proceso de auditoría (Burpsuite, Acunetix y/o Nessus)., • Como mínimo nivel de Inglés B2. ¿Qué te vas a encontrar aquí? • Una empresa exclusivamente de ciberseguridad y muy consolidada, con más de 20 años en el sector, presencia en más de 35 países y un equipo de casi 700 expertos y no hemos parado de crecer!, • Estabilidad 100% desde el primer día., • Compañeros que te ayudarán, te escucharán y te acompañarán en todo momento en tu viaje con nosotros., • Retos interesantes donde tu trabajo y formación de verdad cuenta. Esta lista podría más larga, pero es mejor que conozcas los detalles tú mismo en Evoluciona2. ¿Qué te parece? Si has llegado hasta aquí y leyendo todo esto has pensado que pueda sonarte bien, probablemente podría ser este tu sitio. ¡Vente a trabajar con nosotros a una de las mejores empresas de ciberseguridad! xcskxlj ¡APÚNTATE, TE ESTAMOS ESPERANDO! #J-18808-Ljbffr