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¿Eres un/a comercial nata/o o quieres aprender a serlo? ¿Te gustaría tener un horario flexible para adaptarlo a tus necesidades? ¿Quieres trabajar en una empresa que se preocupa por tu formación y crecimiento?¡Estás en el lugar adecuado! Si quieres ganar más, emprende una carrera como Asesor Inmobiliario o Agente Inmobiliario.. SAFTI te ofrece un porcentaje de ingresos desde un 60% a un 100% de las comisiones que generes. Cuánto más vendas, MÁS GANAS. ¡HAZTE PROTAGONISTA DE TU ÉXITO! Y lo mejor de todo, ¡no hay límites! Cuanto más vendas, ¡más ganas! BENEFICIOS • Plan remunerativo sin competencia, basado en comisiones que aumentan cuanto más vendes, desde un 70% a un 100% de los honorarios. ¡Sin límites!, • Plan de formación completo y continuo, con el apoyo de un equipo de formadores especializados y una academia para profesionalizar tu actividad., • Publicación en los portales inmobiliarios más relevantes y con mayor visibilidad., • Herramientas digitales fáciles de usar., • Plan de carrera único para crecer dentro de la red y convertirte en Manager de Equipo., • Pertenecer a una multinacional con inmenso potencial y con un crecimiento exponencial anual., • Disfrutar de eventos corporativos frecuentes en los que conocerás a mucha gente, aprenderás y te divertirás., • Prospectar la zona., • Captar inmuebles y clientes., • Valorar propiedades., • Organizar y realizar visitas., • Brindar apoyo a propietarios y compradores durante toda la operación., • Realizar estudios de la competencia., • Llevar a cabo actividades de marketing. ¡EN SAFTI, ESTAMOS BUSCANDO A UNA PERSONA COMO TÚ!

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Sales Assistant Bilingüe Ruso - Weekend Max Mara en Barcelona Buscamos un/una Sales Assistant para nuestra tienda Weekend Max Mara en Barcelona. El/La candidato/a ideal es una persona dinámica y fuertemente orientada a objetivos con varios años de experiencia en el puesto de asistente de ventas dentro de empresas de moda y/o lujo, con una organización minorista estructurada. El/La Sales Assistant es responsable de compartir la metodología y el ADN de Max Mara con los clientes para impulsar las ventas, hacer crecer la base de clientes y mantener la imagen de la marca. Será responsable de: • Dar la bienvenida y asistir a los clientes, proporcionando una excelente experiencia en tienda en todo momento., • Demostrar un profundo conocimiento de la marca y el producto, basándose en la formación proporcionada, y mantenerse al día sobre el entorno del lujo y la competencia., • Llevar a cabo de forma proactiva el protocolo de venta de la marca, maximizando las oportunidades de venta para alcanzar los objetivos de facturación y los KPI de la tienda., • Fomentar activamente la confianza del cliente creando una experiencia interactiva y atractiva., • Brindar una experiencia de compra excepcional y multilingüe a clientes de alto perfil, asegurando un servicio personalizado, asesoría de moda experta y el cumplimiento de objetivos comerciales., • Representar los valores de la marca con excelencia, profesionalismo y sofisticación., • Captar nuevos clientes, cumpliendo los objetivos de conversión, y mantener el servicio a la clientela existente. Requisitos • Experiencia mínima de 1 a 3 años en Retail; experiencia en el sector del lujo es un plus., • El conocimiento de ruso es obligatorio. Buen conocimiento de castellano e inglés., • Formación en moda, ventas, idiomas o carreras afines (deseable)., • Se valorará muy positivamente la experiencia con producto RTW (Ready-to-Wear) en retail de lujo o de alta gama., • Sólidas habilidades interpersonales, organizativas y de comunicación., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo., • Manejo fluido de herramientas informáticas., • Pasión por las relaciones humanas y las ventas., • Capacidad de resolución de problemas, curiosidad e interés por el lujo/moda, el arte y el diseño. El perfil se completa con una excelente presencia, inclinación por el trabajo en equipo y la gestión de recursos humanos, orientación a resultados, pasión por la moda, positividad, horario flexible y un gran talento para el servicio al cliente. Sobre Max Mara Fashion Group Max Mara Fashion Group es reconocida en todo el mundo como la precursora de la moda moderna prêt-à-porter. La Compañía fue fundada en 1951 con el objetivo de ofrecer ropa femenina de “alta gama”, producida de acuerdo con excelentes procesos industriales. Pasión, compromiso y tradición han creado un estilo de moda único: • 9 marcas principales, • Más de 60 colecciones de moda cada temporada, • Más de 14.000.000 de prendas vendidas cada año, • Más de 2.500 tiendas de una sola marca, • Más de 10.000 tiendas multimarca, • 27 idiomas hablados en el mundo de Max Mara Fashion Group, • Más de 5.500 empleados en el mundo Nuestro ecosistema está formado por 44 Departamentos, incluidos Diseño de Moda, Marketing y Ventas, Operaciones, Retail, Tiendas, TIC, Diseño Arquitectónico, Economía, Inteligencia de Negocios (BI), etc. La División Digital fue el último departamento en establecerse en 2013, con el objetivo de integrar los activos digitales de la empresa, así como soluciones y servicios relacionados con el comercio electrónico y el marketing digital. ¡Descubre tu potencial y tu esencia con una carrera en MMFG, donde trabajar significa pasión, abrazar nuevos desafíos, aprender unos de otros, compartir una visión, trabajar en equipo y hacerlo realidad! Max Mara Fashion Group es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. ¡Todos son bienvenidos! #úneteanosotros

Descripción de la empresa: Inmobiliaria boutique situada en zona alta de Barcelona, especializada en inmuebles de alto standing. Descripción del puesto: Como Agente Inmobiliario en Upper Stories, te encargarás de captar y vender propiedades de alto standing, asesorar a clientes en la compraventa de inmuebles, y llevar a cabo negociaciones para cerrar tratos con éxito. Además, desarrollarás relaciones sólidas con clientes y colaborarás con el equipo para alcanzar los objetivos de la empresa. Este es un puesto de tiempo completo que se realiza de manera presencial en Barcelona. Requisitos • Tener formación comercial y conocimientos sólidos en el ámbito inmobiliario., • Experiencia en la captación, venta y comercialización de propiedades en zona alta de Barcelona y habilidades efectivas para realizar negociaciones., • Excelentes aptitudes en servicio al cliente y capacidad para construir relaciones de confianza con los clientes., • Conocimiento en bienes inmuebles y en las normativas locales relacionadas., • Se valorará experiencia previa en el sector inmobiliario, capacidad de organización, manejo de herramientas tecnológicas y un enfoque orientado a resultados., • Idiomas: imprescindibles castellano, catalán e inglés. ¡Ven a formar parte de un equipo joven y con ganas de crecer en el sector inmobiliario!

Estamos creando algo diferente… y necesitamos resultados. Buscamos un/a Director/a Médico/a con fuerte enfoque comercial para liderar nuestra nueva Clínica de Longevidad en Barcelona. Este puesto no es solo sobre medicina: necesitamos a alguien que traiga clientes, genere ingresos y haga crecer la clínica desde el primer día. Tu misión: • Captar nuevos pacientes y socios estratégicos, desarrollando activamente la cartera de clientes de la clínica., • Definir y ejecutar la estrategia comercial y de marketing, asegurando que los servicios de longevidad y bienestar lleguen al mercado., • Liderar el equipo médico y asistencial, combinando excelencia clínica con orientación a resultados comerciales., • Supervisar la calidad asistencial y la experiencia del paciente, asegurando que cada interacción sea un motor de fidelización y recomendación., • Colaborar con la dirección general en la planificación estratégica y el desarrollo del negocio., • Impulsar la innovación médica y la incorporación de nuevos servicios que generen valor y oportunidades comerciales., • Garantizar el cumplimiento normativo sanitario, ético y de protección de datos. Lo que buscamos: • Experiencia mínima de 10 años en el ámbito clínico., • Al menos 5 años liderando clínicas o equipos médicos., • Experiencia demostrable en desarrollo comercial, captación de clientes y generación de ingresos., • Valorable experiencia en apertura de nuevas clínicas o proyectos médicos., • Inglés avanzado. Ubicación: Barcelona Si quieres un proyecto donde la medicina, la innovación y el negocio van de la mano, y te motiva traer “comida a casa” haciendo crecer la clínica, queremos conocerte.

Desde Monlau Corporate y en colaboración con empresa dedicada a la venta y alquiler de maquinaria industrial y agrícola, buscamos el perfil de un/a comercial de vehículo industrial para la zona de Martorell y Lleida. ¿Qué nos puedes aportar? Pensamos en una persona dinámica, proactiva y con habilidades comunicativas. Con experiencia en el puesto y en el sector. Clara orientación al cliente, habituado/a a trabajar por objetivos. Capacidad de trabajo en equipo. Gran nivel de autonomía. Capacidad de negociación, aportando una visión innovadora del negocio. Habilidad para captar nuevos clientes y realizar cierres comerciales. Habilidad analítica. ¿Qué podemos ofrecerte? Formar parte de una empresa consolidada y de ámbito internacional. Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional Participar en grupo dinámico y colaborativo. Seguro de vida. Formación continúa. Seguro de salud como retribución flexible. Coche de empresa y dietas. Salario fijo 30.000 + variable por objetivos. Si consideras que tu perfil encaja en la posición descrita ¡te estamos esperando!

Desde Antal International, en colaboración con una compañía especializada en fabricación y en soluciones de fontanería, calefacción y climatización por suelo radiante; estamos en búsqueda de un Técnico Comercial para la zona de Barcelona y alrededores. El Técnico Comercial será responsable de desarrollar el mercado asignado, gestionando la relación con clientes industriales, detectando nuevas oportunidades de negocio y ofreciendo soluciones técnicas personalizadas alineadas con las necesidades de cada cliente. Responsabilidades principales • Desarrollar y ejecutar la estrategia comercial en el territorio asignado., • Identificar y captar nuevas oportunidades de negocio en el ámbito industrial., • Realizar visitas técnicas y presentaciones comerciales a clientes potenciales., • Analizar las necesidades del cliente para ofrecer soluciones personalizadas., • Preparar ofertas comerciales, negociar condiciones y cerrar acuerdos., • Gestionar la cartera de clientes existente, garantizando el seguimiento y la posventa., • Colaborar estrechamente con los departamentos de ingeniería, marketing y operaciones para garantizar la viabilidad técnica y la correcta ejecución de los proyectos., • Participar en ferias, eventos y jornadas técnicas del sector industrial., • Reportar los avances de ventas y previsiones mediante CRM. Requisitos • Formación técnica o universitaria en Ingeniería Industrial, Mecánica, Electrónica o Automatización (valorable FP técnica con experiencia comercial)., • Experiencia mínima de 3 años en ventas técnicas B2B en sectores como automatización, robótica, maquinaria industrial o HVAC., • Capacidad para comprender y comunicar conceptos técnicos complejos., • Excelentes habilidades de negociación, comunicación y gestión de clientes., • Nivel medio-alto de inglés (valorable francés o alemán)., • Disponibilidad para viajar de forma regular por la zona asignada., • Carné de conducir B. Qué se ofrece • Incorporación a una empresa líder en innovación industrial., • Proyecto estable con contrato indefinido y desarrollo profesional real., • Salario competitivo compuesto de fijo + variable por objetivos., • Formación técnica continua en productos y soluciones tecnológicas., • Coche de empresa, dietas y herramientas de trabajo., • Excelente ambiente laboral y trabajo colaborativo entre áreas técnicas y comerciales. Si estás interesado en un cambio laboral para incorporarte a un equipo dinámico y profesional, esta es tu oportunidad.

Sobre Legal Pigeon Legal Pigeon es una compañía Legaltech B2B con más de 4.500 abogados en España que conecta profesionales legales con soluciones innovadoras, combinando tecnología y colaboración humana para simplificar el día a día de despachos y empresas. Tras más de cinco años de crecimiento, seguimos consolidando nuestro modelo de negocio y expandiendo nuestra presencia por todo el territorio nacional. Nuestra sede se encuentra en Barcelona (Calle Aribau con Diagonal). ¿Qué harás como Key Account Manager? ¿Te motiva el mundo legal y la innovación tecnológica? Buscamos un perfil comercial, proactiv@ y con visión estratégica, capaz de gestionar cuentas clave y generar nuevas oportunidades de negocio, combinando prospección activa, seguimiento estructurado y cierre de acuerdos. Tu misión será captar, activar y fidelizar clientes, coordinando todo el proceso comercial: desde la prospección inicial y la demo, hasta el cierre y la relación a largo plazo. Tendrás un papel clave en el uso del CRM (HubSpot) como herramienta central de trabajo y coordinación con el equipo. ✔️ Tus principales funciones • Identificar y cualificar oportunidades de negocio (leads inbound y outbound)., • Realizar prospección activa de forma constante (LinkedIn Sales Navigator, email, llamadas y networking)., • Gestionar y desarrollar cuentas clave, detectando oportunidades de crecimiento., • Preparar, coordinar y realizar demos comerciales personalizadas, así como su seguimiento hasta cierre., • Cerrar acuerdos y asegurar una correcta activación y onboarding del cliente en la plataforma., • Trabajar de forma coordinada con marketing y operaciones para campañas, generación de leads y seguimiento., • Realizar seguimiento postventa, identificando oportunidades de upselling y fidelización. Qué buscamos, • 3–5 años de experiencia en venta consultiva B2B., • Se valora background jurídico, formación en el sector o experiencia vendiendo a despachos o departamentos legales., • Experiencia en prospección activa y gestión del ciclo completo de ventas., • Capacidad analítica y visión estratégica para identificar oportunidades de crecimiento., • Excelentes habilidades de comunicación, empatía y negociación., • Familiaridad con herramientas comerciales y CRM (HubSpot o similares)., • Castellano imprescindible; inglés valorable. Qué ofrecemos, • Formar parte de un proyecto en plena expansión dentro del sector Legaltech., • Equipo joven, dinámico y con mentalidad colaborativa., • Salario competitivo (fijo + variable por objetivos)., • Contrato indefinido y jornada completa., • Home office 2 tardes a la semana., • Seguro médico privado., • Horario: L–J 9:00–18:30 | V 9:00–15:00., • Entorno de trabajo cercano, innovador y con impacto directo en la transformación del sector legal.

🚀¿Qué es Sewan? Sewan es el operador de telecomunicaciones de voz sobre IP de referencia para empresas, pionero en el sector de la telefonía IP en España con más de 15 años de experiencia. Sewan España forma parte de Sewan Groupe, una de las empresas más innovadoras y reconocidas en Francia. Sewan, es una aventura tanto empresarial como humana, en la que participan más 750 empleados repartidos por diferentes sedes europeas. Ofrecemos a nuestros partners (B2B2B) y clientes (B2B) soluciones innovadoras para la gestión de sus negocios. Cuenta con más de 850.000 usuarios corporativos en Europa que trabajan a diario con las soluciones en la nube de Sewan. 📃Descripción del puesto ¿Tienes amplia experiencia como Gestor de Canal en el sector de las telecomunicaciones o informático? ¿Quieres formar parte de una empresa revolucionaría el mercado europeo? Si te consideras una persona autónoma, proactiva, dinámica y que buscas un proyecto estable, aquí van las funcionas principales que vas a desempeñar: • Captar, gestionar y desarrollar una cartera de partners en tu zona., • Detectar oportunidades de negocio y ejecutar acciones para la incorporación de nuevos partners., • Realizar seguimiento de facturación, análisis de KPIs y evolución del negocio del canal., • Elaborar informes comerciales y reporting periódico a la dirección., • Participar activamente en la formación, acompañamiento y desarrollo comercial de los partners, en coordinación con los equipos de ventas, marketing y soporte., • Asegurar el cumplimiento de los objetivos trimestrales y la correcta adopción del modelo Sewan. 🔎 ¿Qué perfil buscamos? • Imprescindible experiencia de mínimo 2 años en gestión de canal (Channel Manager, Partner Manager, Account Manager Telco/IT)., • Capacidad para trabajar de forma autónoma, con visión estratégica y clara orientación a resultados., • Habilidades de comunicación, negociación y construcción de relaciones a largo plazo., • Valorable formación académica técnica (informática, telecomunicaciones, ingeniería o similar)., • Carnet de conducir B y disponibilidad para viajar un 40% del tiempo., • Supervisión de la zona de Cataluña y Levante. 📢 ¿Qué ofrecemos? • Coche de empresa y tarjeta Solred., • Móvil de empresa, • Línea móvil particular con 10 GB y fibra en casa., • Salario fijo + variable según objetivos trimestrales (nivel de retribución según experiencia)., • Retribución flexible optativa (seguro médico privado, cheques Restaurante, transporte, etc.), • Formación gratuita (clases de inglés, certificaciones…) durante el horario laboral., • Happy at Work! El 93% de nuestros empleados recomienda nuestra empresa. 2ª empresa de España mejor valorada por sus empleados en HappyIndexAtWork 2023., • Buen ambiente garantizado: organizamos eventos de teambuilding anuales, presentaciones trimestrales., • Comprometidos con la lucha contra todas las formas de discriminación. Fomentamos un entorno de trabajo integrador que respete todas las diferencias, así como a ser respetuosos con el medio ambiente.

En Eckermann Implant S.L.U, empresa dedicada a la fabricación de implantes dentales y soluciones protésicas, con más de 25 años de experiencia en el sector, buscamos ampliar nuestra red comercial en Barcelona. Para ello, buscamos a un delegado/a comercial dinámico/a y proactivo/a para unirse a nuestro equipo. El candidato/a, deberá de tener habilidades para negociar, cerrar ventas y mantener relaciones duraderas con los clientes. Funciones y responsabilidades: • Captar nuevos clientes potenciales en la zona asignada., • Realizar visitas comerciales periódicas para asegurar la satisfacción del cliente y explorar nuevas oportunidades de negocio., • Elaborar propuestas comerciales y realizar seguimiento de las negociaciones hasta el cierra de la venta., • Experiencia demostrable como comercial de al menos 5 años., • Experiencia demostrable en el sector dental de al menos 2 años., • Capacidad de comunicación y negociación. Ubicación del trabajo: Presencial. Horario: De lunes a viernes. El candidato/a deberá residir en Barcelona. Ofrecemos: estabilidad laboral, salario fijo más comisiones, vehículo de empresa y gastos. Salario: según valía.

¿List@ para conquistar el mundo? El grupo de medios y eventos para el sector MICE, eventoplus, busca un perfil de responsable comercial internacional. Basad@ en Barcelona (alternativamente, Madrid), este puesto consiste en asegurar el desarrollo de la empresa en el mercado internacional de eventos: vender campañas de comunicación, incluyendo publicidad tradicional y online, patrocinios, participación en nuestros eventos, hacer crecer una red de relaciones internacionales, representar eventoplus en eventos internacionales. Ahhh y tienes que querer pertenecer a una gran familia, vivir el sector de eventos en primera línea, conectar con sus profesionales, entender sus problemáticas… Principales responsabilidades: · Planificación del trabajo en el marco de la prospección de cuentas, organización del trabajo y reporting. · Actividad importante de prospección, llamadas y reuniones, emails, llamadas, utilización de linkedin. · Participación en ferias y eventos, principalmente en Europa. · Presentaciones comerciales al cliente en todas las fases del proceso de venta (interés, oportunidad, oferta). · Elaboración de ofertas a clientes entendiendo las necesidades de cada uno y negociación. · Mantenimiento de la cartera de clientes, llamadas de fidelización. · Papel de RRPP muy importante, representación de la empresa en eventos y conferencias, además del hecho de ampliar nuestra audiencia internacional y captar visitantes a nuestros eventos. Principales requisitos: · Sentido comercial, gran capacidad de PR, gusto del contacto, capacidad de abrir puertas, por teléfono, en ferias… · Nivel muy alto de inglés, escrito y hablado. · Conocimiento del sector de eventos y su funcionamiento. Tener contactos en este sector a nivel internacional es positivo. · Tener experiencia comercial previa a nivel internacional es un plus claro.

Actualmente, desde nuestra división CIVIT OCP, especializada en proyectos de edificación, estamos en búsqueda de un/a RESPONSABLE DE ESTUDIOS Y CONTRTATACIÓN que se responsabilizará de organizar, supervisar y controlar el departamento de estudios (parte técnica, económica y viabilidad del proyecto), desarrollando propuestas de mejora y optimizando parámetros para aportar soluciones de calidad a nuestros clientes, con el objetivo de la obtención del proyecto/obra. FUNCIONES PRINCIPALES: Liderar y coordinar al personal que integra el departamento de estudios. Control y seguimiento de las ofertas/proyectos del departamento de estudios. Realización de visitas y negociaciones con clientes para la obtención de las obras. Control del mercado, detectando diferente tipología de obra y realizar propuestas internas para la presentación de ofertas. Analizar la información recibida por el cliente y captar necesidades. Optimización de parámetros y desarrollo de propuestas de mejora técnico-económicas. Supervisión y cierre de las ofertas técnico-económicas con los técnicos de su departamento y control de forma y plazos de entrega. Entrega, presentación y defensa de la oferta/proyecto al cliente. SE REQUIERE: • Se piensa en una persona de perfil senior, especialista en obras de edificación (valorable sector privado) y con conocimiento del mercado actual. Capaz de liderar el departamento de estudios y contratación, desarrollar propuestas de mejora y optimización de parámetros para aportar soluciones de calidad. Formación en Arquitectura, Ingeniería obras públicas, civil o similar. Amplios conocimientos en obras de edificación (sector privado), propuestas de mejora, soluciones técnicas constructivas, normativa… Conocimiento del mercado, detectando todo tipo de obras Experiencia previa superior a 5 años liderando un departamento de estudios en constructora o área de contratación. Competencias profesionales: Visión de negocio- Pensamiento estratégico, negociación, dirección y gestión de personas y orientación al cliente. Ofimática: PRESTO ALTO, TCQ, CAD... Carnet de conducir. SE OFRECE: Incorporación en importante grupo empresarial en crecimiento, estable y solvente. Entorno de trabajo profesional y exigente, orientado a la mejora continua. Contratación laboral indefinida.

¡En SEMIC|Econocom transformamos la tecnología en valor real! Por favor, lea detenidamente la siguiente descripción del puesto para asegurarse de que encaja con el perfil antes de enviar su solicitud. Con más de 40 años de experiencia en el sector tecnológico en España, en SEMIC|Econocom somos mucho más que un proveedor global de productos, servicios y soluciones IT. Desde 2022 formamos parte del Grupo Econocom, lo que nos permite combinar la cercanía y experiencia local con una visión internacional. Somos más de 500 profesionales presentes en 10 ciudades españolas, y trabajamos con pasión para ayudar a empresas y administraciones públicas a crecer e innovar mediante la tecnología. Nuestro enfoque es cercano, ético y comprometido con la sostenibilidad. Áreas clave de trabajo: • Workplace: Diseñamos entornos de trabajo modernos, seguros y colaborativos que mejoran la productividad y la experiencia del usuario., • Infraestructura y Redes: Soluciones escalables y seguras que garantizan el rendimiento y la continuidad del negocio., • Soluciones Audiovisuales: Espacios inteligentes que potencian la comunicación, la formación y la colaboración. Además, contamos con un equipo altamente cualificado en Inteligencia Artificial, especializado en el desarrollo de proyectos tanto internos como para clientes. Este equipo se implica activamente en aplicar la tecnología para optimizar procesos, mejorar la toma de decisiones y generar valor real en distintos ámbitos de negocio. ¿Por qué trabajar con nosotros? En SEMIC|Econocom creemos en un entorno donde las personas pueden crecer y sentirse valoradas. Ofrecemos: • Flexibilidad horaria y teletrabajo, • Plan de carrera, formación continua y clases de idiomas, • Movilidad interna dentro de un grupo internacional, • Acceso flexible a la nómina y descuentos exclusivos, • Financiación al 0% en tecnología y condiciones especiales en seguros de salud ¿Tienes interés en nuevos retos profesionales en BARCELONA? Estamos en busca de un/a Sales Account Manager para el área de Educación altamente competente y comprometido/a para unirse a nuestro equipo. El/La candidato/a seleccionado/a será responsable de desarrollar y gestionar relaciones con clientes del sector educativo, impulsando las ventas de nuestras soluciones tecnológicas y garantizando su máxima satisfacción. Funciones del puesto: • Identificar, captar y gestionar nuevos clientes en el sector educativo (colegios, universidades, centros de formación, etc.)., • Desarrollar y mantener relaciones estratégicas con cuentas clave del ámbito educativo., • Realizar presentaciones comerciales y demostraciones de productos y soluciones tecnológicas adaptadas al sector., • Elaborar propuestas comerciales y negociar contratos., • Colaborar con los equipos técnicos y de marketing para diseñar ofertas específicas para educación., • Realizar el seguimiento de los objetivos de venta y reportar el avance de la cartera., • Mantenerse actualizado/a sobre las tendencias tecnológicas y necesidades específicas del sector educativo. Requisitos mínimos: • Estudios: Grado en Administración y Dirección de Empresas, Marketing, Ingeniería o afines., • Experiencia mínima de 2 años en ventas B2B, preferiblemente en el sector educativo o tecnológico., • Conocimiento del sector educativo y de sus procesos de compra., • Capacidad de negociación y cierre de ventas., • Orientación al cliente y habilidades comunicativas., • Carnet de conducir tipo B., • Idiomas: castellano y catalán avanzados. Competencias Deseadas: • Proactividad y capacidad de resolución de problemas., • Habilidades de comunicación y persuasión., • Capacidad de adaptación a entornos cambiantes., • Enfoque en resultados y mejora continua. Se Ofrece: • Contrato Indefinido, • Modalidad: Hibrida (Barcelona), • Incorporación: Inmediata., • Jornada: Completa., • Horario: de lunes a viernes de 08:00h a 17:00h., • Salario: Según experiencia. ¿Quieres formar parte de nuestro equipo? Si te apasiona la tecnología, valoras el trabajo en equipo y buscas un entorno donde crecer profesionalmente, Semic|Econocom es tu lugar. Te invitamos a enviar tu CV a o que te apuntes a la oferta. xcskxlj ¡Únete a nosotros y sé parte de una empresa que impulsa el futuro desde el presente!

Descripción de la empresa SANITE es una empresa especializada en el diagnóstico, saneamiento y conservación de estructuras de madera en el ámbito de la rehabilitación de edificios históricos. Ofrecemos informes técnicos detallados que garantizan rehabilitaciones seguras, competitivas y respetuosas con la identidad de las construcciones. Nuestros servicios incluyen diagnósticos precisos, soluciones de saneamiento y programas para conservar las estructuras de madera de manera preventiva. Trabajamos con pasión para preservar el patrimonio arquitectónico y cultural. Descripción del puesto Estamos buscando un/a Técnico/a Comercial Técnico para formar parte del equipo de SANITE. En este puesto, te encargarás de: Atender las solicitudes de presupuesto recibidas, realizando visitas técnicas y elaborando propuestas económicas adaptadas al cliente. Desarrollar acciones comerciales para captar nuevos prescriptores (despachos de arquitectura, ingenierías, OCT, administradores de fincas, constructoras, etc.). Hacer seguimiento de los presupuestos enviados y medir la conversión de oportunidades en ventas efectivas. Este es un puesto presencial y a tiempo completo en la provincia de Barcelona y Cataluña en general. Requisitos Experiencia previa en plagas xilófagas y patologías de la madera. Experiencia en la rehabilitación y conservación de patrimonio arquitectónico histórico. Habilidades comerciales y excelente comunicación para el asesoramiento de clientes y presentación de propuestas técnicas y económicas. Capacidad para gestionar proyectos y coordinar actividades con equipos multidisciplinares. Valores como compromiso, orientación al cliente, atención al detalle y responsabilidad son altamente valorados. Se valorarán titulaciones relacionadas con ingeniería, arquitectura o sectores afines, así como el manejo avanzado de herramientas digitales en la gestión de proyectos.

Si quieres desarrollar tu propio negocio y tu carrera profesional formando parte de un proyecto motivador, ambicioso y con retos profesionales, únete a nuestra oficina Auxiliar de Seguros - Grupo AXA PRINCIPALES FUNCIONES: Captar nuevos clientes mediante el seguimiento personalizado Impulsar la ve

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En Landing llevamos 4+ años impulsando a marcas inmobiliarias de lujo en España y en mercados de Asia y LATAM. Además, operamos nuestro propio portal especializado en casas de golf como laboratorio para validar ideas antes de escalarlas a clientes. Ahora buscamos a la persona que dirija la pata publicitaria de Landing con foco total en captar propietarios y compradores internacionales a lo largo de todo el funnel. Tu misión Liderar Google & Meta Ads con presupuestos de 4–5 cifras €/mes por cuenta/destino. Diseñar arquitectura por funnel (TOFU/MOFU/BOFU), audiencias y atribución multicanal. Orquestar nurturing con ActiveCampaign o GoHighLevel (tags, scoring, cadencias, WhatsApp/email). Trabajar codo a codo con Ventas, Producto/Servicios y Edición para alinear oferta, mensajes y landings. Reportar directamente a Dirección y proponer cambios estratégicos en la publicidad. Cómo trabajamos Calidad > CPL: priorizamos intención/etapa, contactabilidad y conversión a cita/visita/Oferta/Reserva. Testing continuo: +100 creatividades activas (estático, vídeo, UGC) con hipótesis claras y criterios de éxito. Rigor operativo: UTMs y naming estándar, checklist de QA, dashboards GA4/Looker y daily checks. Responsabilidades clave Planificar y lanzar campañas multi-mercado (N/E de Europa y USA compradores; España propietarios). Coordinar landings y CRO con Content & Design; briefs claros y mejoras por etapa. Mantener bucle con Ventas (razones de no-calidad/no-show, tiempos de respuesta) para optimizar targeting y mensajes. Garantizar compliance (GDPR/LOPDGDD y políticas de vivienda/segmentación de Google/Meta). Requisitos 3+ años gestionando Google & Meta Ads (agencia o entorno multi-cuenta). Historial con presupuestos mensuales de 4–5 cifras. Experiencia en ActiveCampaign o GoHighLevel (nurturing, scoring, automatizaciones). Inglés operativo (≥B1). Perfil data-driven y obsesión por el detalle y la organización. Qué ofrecemos 100 % teletrabajo (España) y viernes hasta las 14 h. Salario competitivo (fijo + variable por resultados). Team offsite presencial cada 4 meses. Libertad real para proponer, formarte y pilotear nuevos funnels. Proceso Screening de vídeo + CV Entrevista con Director de Landing Entrevista con Fundador Prueba pagada (1 semana) optimizando una cuenta real Offer stage (≤ 5 días) Cómo aplicar Envíanos un email a con asunto “GROWTH PILOT” contándonos: Quién eres y por qué te apasiona el marketing de performance. Por qué encajas en esta posición. Campañas en las que has participado (presupuestos y resultados).

Si quieres desarrollar tu propio negocio y tu carrera profesional formando parte de un proyecto motivador, ambicioso y con retos profesionales, únete a nuestra oficina Auxiliar de Seguros - Grupo AXA PRINCIPALES FUNCIONES: Captar nuevos clientes mediante el seguimiento personalizado Impulsar la v

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¿Te apasionan las ventas y buscas desarrollarte en el sector Fintech? En Dojo estamos ampliando nuestro equipo comercial en Barcelona. Buscamos personas con experiencia en ventas B2B a puerta fría enfocada a PYMES, que quieran formar parte de un proyecto estable y en crecimiento dentro de una empresa consolidada. Sobre Dojo Somos una Fintech líder en soluciones de pago desde 2009, con más de 140.000 clientes en Reino Unido, Irlanda, España e Italia y un equipo de más de 1.000 personas. Ofrecemos soluciones integradas de datáfonos, TPV, ecommerce, reservas y sistemas EPOS, con un enfoque moderno y centrado en las necesidades reales de cada negocio.Tu misión Prospectar, captar y cerrar nuevos clientes a puerta fría interesados en soluciones de pago innovadoras. Alcanzar objetivos mensuales con un sistema de comisiones sin límites. Gestionar tu pipeline en el CRM con seguimiento detallado. Colaborar con Marketing y Producto compartiendo insights del mercado.Requisitos Personas proactivas, ambiciosas y con actitud ganadora 2-3 años de experiencia en ventas a puerta fría. Se valorará experiencia demostrable en sectores energéticos, aseguradoras, inmobiliarias, alarmas, telecomunicaciones o relacionados. Capacidad para organizar y gestionar tu actividad comercial de forma autónoma dentro de un equipo. Qué ofrecemos Contrato laboral a jornada completa (40h/semana) con posibilidades reales de crecimiento. Ingresos muy competitivos: fijo + variable muy elevado + incentivos mensuales. Formación intensiva y acompañamiento continuo. Cultura colaborativa, dinámica y enfocada en generar impacto comercial.¿Quieres ayudar a miles de comercios a modernizar su forma de cobrar? ¡Únete a la revolución en pagos con Dojo! (edited)

Buscamos comerciales autónomos con experiencia comercial que quieran dedicarse a la energía renovable o ya tengan experiencia en el sector energético Comisiones muy altas. ¿Tienes un equipo comercial o quieres trabajar como comercial en el sector energético? Entonces esta es tu oportunidad de trabajar con nosotros. En ESEO Renovables buscamos ampliar nuestra red comercial por toda España. Si eres autónomo, eres proactivo y quieres dedicarte al creciente sector de las energías renovables, este es tu trabajo. Ofrecemos: Cursos y formación a cargo de la empresa. Altas comisiones Requisitos: Ser autónomo Tener experiencia de 1 año o más en el sector energético o comercial. ESEO Renovables es una consultoría en el sector energético que busca ayudar a sus clientes en los distintos campos de la energía, como: Las placas fotovoltaicas, (Autoconsumo) El bombeo solar El Renting, leasing o compra de placas solares. Ayudamos a preparar el terreno para sus placas solares La elección de un buen proyecto e instalación personalizadas Actividad a realizar: Captar clientes potenciales y realizarles un estudio de eficiencia energética. -Encontrar clientes potenciales -Realizarles un estudio de eficiencia energética. -Conseguir fidelizar al cliente

Estamos revolucionando la automatización de procesos de compra con tecnología de vanguardia. Diseñamos y fabricamos soluciones integrales que transforman la experiencia del cliente en los sectores de entretenimiento, turismo y ocio. Estamos buscando en España un Business Development con ambición, conocimiento del sector, ganas de aprender y desarrollar su carrera en el área comercial. Serás clave ayudando a captar y desarrollar clientes, generar nuevas oportunidades comerciales y fortalecer nuestra presencia en el mercado. Por favor, verifique que tiene el nivel de experiencia y las cualificaciones adecuadas leyendo la descripción completa de esta oportunidad a continuación. ¿Qué harás en tu día a día? • Identificar y captar nuevos clientes potenciales, construyendo relaciones comerciales sólidas junto al equipo de Marketing., • Diseñar e implementar estrategias de expansión para aumentar nuestra cartera de clientes., • Gestionar todo el ciclo de ventas, desde la prospección hasta el cierre de contratos., • Analizar el mercado y la competencia, proponiendo iniciativas innovadoras para posicionarnos como referentes., • Explorar sinergias y oportunidades con otros mercados en los que operamos. Lo que buscamos en ti • Mínimo de 3 años de experiencia en roles comerciales o de desarrollo de negocio B2B., • Conocimiento del sector tecnológico., • Excelentes habilidades de comunicación y negociación, con una mentalidad orientada a resultados., • Capacidad para trabajar de forma autónoma, proactiva y resolutiva., • Valorable contar con una red de contactos en el sector., • Disponibilidad para viajar., • Inglés C1, tanto hablado como escrito. Lo que te ofrecemos • Un entorno dinámico y colaborativo, donde cada día es un nuevo reto., • Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional dentro de la empresa., • Espacio para proponer y liderar iniciativas estratégicas., • Contrato a jornada completa con incorporación inmediata. xcskxlj, • Si quieres crecer en una startup innovadora con gran proyección, ¡te estamos esperando!, • Franja salarial según experiencia, entre 25-27 de fijo + 10k de variable

GESTOR/A COMERCIAL - ALIMENTACIÓN (2 vacantes) Por favor, lea detenidamente la siguiente descripción del puesto para asegurarse de que encaja con el perfil antes de enviar su solicitud. Buscamos 2 perfiles comerciales para incorporarse a un proyecto estable y en crecimiento dentro del sector HORECA Zonas a cubrir (2 vacantes): • Reus (Tarragona), • Tortosa – Castellón (imprescindible residir en un punto intermedio para facilitar los desplazamientos) Se trata de una posición de nueva creación, con impacto directo en el desarrollo del negocio en tu zona. ¿Cuál será tu misión? • Gestionar y desarrollar una cartera de clientes HORECA., • Captar nuevo negocio y potenciar las ventas en tu zona., • Introducir nuevas referencias y negociar condiciones comerciales., • Coordinar entregas y asegurar un servicio excelente., • Analizar el mercado y la competencia para detectar oportunidades. ¿Qué buscamos? • Experiencia mínima de 3 años en ventas en alimentación y/o hostelería., • Perfil comercial, autónomo y orientado a resultados., • Buenas habilidades de comunicación y negociación., • Carnet de conducir tipo B. ¿Qué ofrecemos? • Salario fijo: 18.540 € br/a.., • Sistema de comisiones e incentivos mensuales que permite alcanzar hasta 36.000 € br/a., • Coche de empresa para uso laboral., • Dietas reembolsadas., • Horario flexible y adaptado a la estacionalidad del negocio., • Posición de nueva creación, con recorrido y estabilidad. Si te motiva un rol comercial en campo, con autonomía, clientes del sector de alimentación y un variable realmente interesante, ¡queremos conocerte! xcskxlj Aplica directamente o escríbenos para más información.

En Experis trabajamos para conectar el mejor talento con las empresas más innovadoras. Como parte de ManpowerGroup, somos expertos en búsqueda, selección y consultoría en RRHH. Si sus habilidades, experiencia y cualificaciones coinciden con las de esta descripción del puesto, no demore su solicitud. Desde Experis buscamos ampliar nuestro equipo de Consultores/as especializados en selección directa de profesionales IT. Esta posición requiere experiencia previa en venta de servicios IT y/o RRHH, además de excelentes habilidades de comunicación, capacidad de organización y una clara orientaciones a resultados. Funciones: • Desarrollo de nuevo negocio a través de llamadas y acciones de marketing directo., • Reuniones con clientes para captar necesidades y ofrecer soluciones personalizadas., • Negociación y cierre de contratos y acuerdos de colaboración., • Búsqueda y selección de candidatos para cubrir las demandas de nuestros clientes., • Atracción proactiva de talento para crear una base de datos propia., • Mantenimiento de cuentas de clientes y seguimiento de facturas., • Cumplimiento de KPIs y objetivos de ventas. Requisitos: • Titulación universitaria en Administración de Empresas, Derecho, Psicología, Ingeniería, u otras similares., • Mínimo 2 años de experiencia en desarrollo de negocio o venta de servicios, • Muy valorable experiencia gestionando procesos de selección para clientes, experiencia en evaluación de candidatos/as a nivel técnico y personal., • Capacidad para generar nuevas oportunidades de negocio., • Habilidades de negociación., • Conocimiento del mercado en tecnología, incluyendo áreas como desarrollo de software, data, infraestructura, arquitectura, entre otras., • Experiencia trabajando con herramientas como LinkedIn y CRM., • Español fluido e inglés nivel intermedio. ¿Qué ofrecemos? • Oportunidad de desarrollo profesional en una compañía líder en el sector., • Gran ambiente de trabajo, • Trabajo Híbrido, podrás trabajar en nuestras oficinas y desde casa., • Entorno de trabajo dinámico y orientado al crecimiento. xcskxlj, • Herramientas y recursos para potenciar tu desempeño.

Buscamos un/a Diseñador/a para el departamento de Accesorios enfocado en bolsos. Serás responsable de la creación de parte de nuestra colección de Accesorios, desarrollando productos inspirados en las últimas tendencias, respondiendo así a las necesidades de nuestros clientes. La descripción completa del puesto cubre todas las habilidades asociadas, la experiencia previa y cualquier cualificación que se espera que tengan los solicitantes. Tus principales responsabilidades · Colaboración con el/la responsable en el diseño y el desarrollo de las colecciones desde la conceptualización de éstas hasta el proceso de producción. · Búsqueda de nuevos materiales, colores y tendencias para las propuestas de diseño. · Participación en la selección de la paleta de colores, materiales y looks representativos para la campaña. · Desarrollo de muestras, desarrollando las correspondientes fichas técnicas y supervisando las posibles modificaciones para la producción. · Colaboración con el departamento de compras y proveedores para la validación de muestras, compras y producciones. · Presentación y revisión de las colecciones con el equipo comercial para adaptarlas a los diferentes mercados/países. Requisitos para la posición · Imprescindible experiencia de 2-3 años desarrollando colecciones de bolsos y cinturones en un entorno multinacional similar al nuestro. · Nos gustaría que fueras creativo, capaz de captar y entender las últimas tendencias así como las necesidades de nuestros clientes para reflejarlas en nuestras colecciones. · Te imaginamos con buenas habilidades de comunicación y con una fantástica capacidad para trabajar en equipo en un entorno con mucho dinamismo. xcskxlj Si te identificas con este perfil y estás buscando un nuevo reto en tu carrera profesional, ¡esperamos conocerte pronto!

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Agente inmobiliario – Sector Hotelero - (Madrid o Barcelona) Asegúrese de presentar su candidatura con toda la información solicitada, tal como se expone en la descripción del puesto a continuación. Por favor, postúlese solo si tiene experiencia previa en la venta de hoteles, residencias para personas mayores o viviendas flexibles. No aceptamos agentes con solo experiencia residencial. Quiénes somos Somos el principal asesor especializado en la compraventa de empresas en nuestros sectores: hoteles, pubs, restaurantes, guarderías, asistencia sanitaria, comercio minorista, ocio y medicina. Con 90 años de experiencia, ofrecemos servicios profesionales de intermediación y asesoramiento. Nuestro equipo se distribuye en una red de 11 oficinas en el Reino Unido y 11 en Europa. Contamos con el mayor equipo hotelero del sector inmobiliario y nos enorgullecemos de nuestro alto nivel de calidad, ofreciendo una experiencia centrada en el cliente, optimizando las oportunidades de negocio para nuestros clientes mediante la personalización de nuestros servicios. Objetivo del puesto Se trata de un puesto enfocado a ventas y una oportunidad para unirse a nuestro dinámico equipo de Inversión Hotelera en nuestra oficina de Barcelona o Madrid. El/la agente de ventas inmobiliarias será responsable de generar transacciones de ventas gracias a sus esfuerzos de prospección y creación de contactos. Este puesto es una gran oportunidad para una persona emprendedora con pasión por el sector inmobiliario, una fuerte orientación a las ventas y el deseo de convertirse en un/a experto/a en el sector inmobiliario hotelero. Acerca del equipo Contamos con el mayor grupo de especialistas hoteleros de Europa. Nuestro equipo de galardonados agentes inmobiliarios, tasadores y consultores cubre todo el mercado hotelero europeo, especializándose en una amplia gama de activos hoteleros, desde acogedores B&B hasta lujosos resorts con todo incluido, propiedades independientes y hoteles de marcas internacionales. Responsabilidades: Éstas serán tus funciones: • Generar negocio a través de diversos métodos de prospección y monitorización de la actividad del mercado, • Registrar y mantener los requisitos de los clientes en nuestro sistema CRM Salesforce, • Captar, comercializar y gestionar oportunidades de venta, • Negociar y cerrar acuerdos y gestionar los aspectos legales del proceso de venta, • Desempeñar un papel activo en las reuniones de venta y desarrollo de negocio para generar consultas y encargos: Presentar las credenciales de Christie & Co, ofrecer asesoramiento sobre precios y conseguir mandatos de venta tanto en persona como por teléfono, para presentar información preliminar sobre oportunidades hoteleras a posibles compradores, • Gestionar toda la operación inmobiliaria, desde la obtención de listados inmobiliarios hasta la firma de contratos, pasando por la administración, los requerimientos legales y el seguimiento de la transacción., • Desarrollar relaciones con clientes existentes y con clientes potenciales (propietarios de hoteles, compradores y vendedores)., • Identificar posibles compradores para encargos específicos, contactando directamente con los clientes y realizando el seguimiento durante la duración del encargo, así como asistiendo a eventos del sector hotelero para establecer contactos. El candidato adecuado para este puesto deberá aportar: • Amplia experiencia en ventas, • Experiencia previa en la venta de propiedades inmobiliarias de hoteles, • Excepcionales habilidades de negociación, • Conocimientos avanzados de español e inglés, tanto escritos como verbales. Idiomas adicionales deseables., • Habilidades de networking para generar ventas, • Sólidas conocimientos informáticos con excelente dominio de Microsoft Office., • Auto-organizado y motivado. Persistente, intuitivo y atento a los detalles., • Un enfoque proactivo con un fuerte deseo de aprender y crecer dentro del sector., • Permiso de conducir válido., • Programa completo de formación y acceso a una amplia gama de herramientas de marketing y ventas, así como un entorno de trabajo colaborativo., • Una estructura salarial competitiva de fijo + comisiones, • Oficinas modernas en el centro de Barcelona y Madrid, • Oportunidades de crecimiento a través del aprendizaje y la progresión dentro de la empresa, • Relación con interlocutores externos clave del sector hotelero Adaptable, Colaborativo, Innovador, Personal y Confianza. ¿Quieres saber cómo es trabajar en Christie & Co? Haz click aquí: this occasion we are unable to consider candidates requiring visa sponsorship now or in the future. Christie & Co is an Equal Opportunity Employer. xohynlm Our policy is clear: there shall be no discrimination on the basis of age, disability, sex, race, religion or belief, gender reassignment, marriage/civil partnership, pregnancy/maternity, or sexual orientation.

En Staff Global Group, estamos buscando.Si disfrutas ayudando a los clientes y sabes cómo captar su atención, ¡te queremos con nosotros!.Distintas jornadas y horarios, en función de los eventos.Un entorno en el que aprender y crecer profesionalmente.Un trabajo dinámico y retador!.Entrar dentro

En Staff Global Group, estamos buscando un/a.Si disfrutas ayudando a los clientes y sabes cómo captar su atención, ¡te queremos con nosotros!.Jornada 30h/s de lunes a Sábado.Período de la campaña a cubrir:.Incorporación inmediata, contrato de larga duración.Ser el/la embajador/a de la marc

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Descripción del puesto: Como Agente Inmobiliario en Upper Stories, te encargarás de captar y vender propiedades de alto standing, asesorar a clientes en la compraventa de inmuebles, y llevar a cabo negociaciones para cerrar tratos con éxito. Requisitos- Tener formación comercial y conocimientos

Busca un Comercial Técnico para captar clientes, analizar necesidades técnicas y negociar contratos en el sector de la energía renovable.

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