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MISIÓNLiderar, formar y gestionar equipos comerciales con el objetivo de alcanzar los objetivos asignados, velar por la calidad del asesoramiento al cliente, y potenciar el crecimiento de la agencia.RESPONSABILIDADES DEL PUESTOGestión de equipos comercialesCrear, formar y desarrollar un equipo alineado con los estándares y objetivos estratégicos de la compañía.Supervisar y apoyar al equipo en la consecución de sus metas comerciales.Realizar evaluaciones de desempeño utilizando KPIs y ajustar estrategias cuando sea necesario.Estrategia comercialAnalizar mercados potenciales y establecer alianzas estratégicas.Promover la fidelización de clientes y la captación de nuevos mercados.Formación y desarrolloImplementar programas de formación inicial y continua.Fomentar el crecimiento profesional de los colaboradores.Gestión de clientesMantener y expandir la cartera mediante la personalización de servicios y una atención excelente.Aplicar herramientas de CRM para optimizar procesos.Cumplimiento de normas y protocolosSeguir las sistemáticas establecidas y garantizar el uso adecuado de las herramientas proporcionadas.REQUISITOSExperiencia requerida:Experiencia demostrable de dos años en la gestión y desarrollo de equipos comerciales.Experiencia en la comercialización de seguros o productos relacionadConocimientos RequeridosRequerido el Certificado del Módulo de Liderazgo del Programa 8MIL.Valorable formación de Bachiller o equivalente.Valorable conocimiento en técnicas de venta y CRM.Habilidades:Capacidad de liderazgo, comunicación persuasiva y negociación.Orientación al cliente y resiliencia.En AMSUR, S.A. Agencia del Grupo Santalucia Seguros trabajamos para garantizar una igualdad de oportunidades real y efectiva que nos permita promover el desarrollo profesional y la diversidad laboral, en línea con nuestro compromiso con el ODS 5 (Igualdad de Oportunidades) de la Agenda 2030 de Naciones Unidas.

El certificado ha caducado. Presente su candidatura después de leer los siguientes requisitos de habilidades y cualificaciones para este puesto. 09:02 — No me deja firmar. 09:03 * A mí sí. 09:04 + Pues yo tampoco puedo. 09:05 — ¿Habéis cambiado algo? 09:07 (Silencio.) Cinco minutos después aparece el mensaje que nadie quería leer: "El certificado ha caducado." De repente, lo que parecía una simple incidencia deja de ser tan simple. Empiezan las llamadas, los accesos dejan de funcionar, alguien no puede firmar un expediente, otro no consigue autenticarse, los equipos de desarrollo empiezan a revisar servicios, los administradores validan certificados.... ¿Lo reconoces? En PROCESIA buscamos profesionales que disfruten resolviendo los retos que casi nadie ve... hasta que dejan de funcionar. Personas capaces de desarrollar soluciones donde la identidad digital, la firma electrónica y la seguridad forman parte del día a día, garantizando que miles de usuarios puedan acceder, identificarse y firmar con total confianza. Porque detrás de un simple botón de "Firmar" existe toda una arquitectura que debe funcionar de forma coordinada, segura y transparente, y ahí es donde tú marcas la diferencia. Nos gustaría conocerte si cuentas con: • Titulación universitaria de grado medio o equivalente., • En proyectos relacionados con seguridad, desarrollo seguro, firma electrónica, certificados e identidad digital., • Plataformas PKI, infraestructuras de identidad digital y control de accesos., • Sistemas SSO, directorios LDAP y técnicas de cifrado., • Estándares de firma electrónica como PKCS#7, CMS, CAdES, XAdES, XML Digital Signature y PAdES., • Desarrollo con Java, JavaScript, JSP, ASP.NET, XML, SQL, SAML y tecnologías Web Services., • Protocolos de comunicación, conectores ODBC/JDBC y servidores web. Además, valoraremos certificaciones como CISA, CISM o CISSP. • Participarás en el desarrollo, mantenimiento y evolución de componentes relacionados con la arquitectura de seguridad y firma electrónica., • Construirás soluciones para plataformas de identidad digital, control de accesos, PKI, custodia documental y registro electrónico, desarrollando y evolucionando servicios web que forman parte de procesos críticos de eAdministración., • También darás soporte técnico de segundo nivel a otros equipos de desarrollo, colaborarás en la resolución de incidencias complejas y contribuirás a que las soluciones sean cada vez más robustas, seguras y eficientes. Te incorporarás con contrato indefinido a un proyecto tecnológico de gran impacto, donde la seguridad y la innovación avanzan de la mano. Formarás parte de un equipo especializado, colaborativo y con un alto nivel técnico, en el que compartir conocimiento y aprender de los demás forma parte de la cultura de trabajo. Además, impulsaremos tu crecimiento profesional mediante formación continua, apoyo a certificaciones, clases de inglés, seguro médico privado y un plan de carrera adaptado a tu evolución. #J-18808-Ljbffr

Esta acción está financiada por la Unión Europea Tecnologías y Servicios Agrarios, S.A., S.M.E., M.P., empresa filial del GRUPO TRAGSA, especializada en la realización de actividades de ingeniería, consultoría y asistencia técnica en materias agrícolas, ganadería, forestal y medioambiental, busca incorporar 1 Patrón de Altura, de Cabotaje o Litoral de la Marina Mercante - Conservación y protección de espacios marinos en Cádiz • Gobierno y manejo de embarcaciones, planificación de rutas, supervisión de la seguridad a bordo y coordinación de las operaciones marítimas., • Gestión administrativa ante las Capitanías Marítimas y el Instituto Social de la Marina, incluyendo documentación, permisos y certificados., • Supervisión y realización de tareas de mantenimiento preventivo y correctivo de embarcaciones y vehículos asociados a la actividad., • Registro y actualización de información sobre especies y actividades realizadas mediante la aplicación de gestión utilizada por la organización. El cumplimiento de los requisitos y/o méritos deberá justificarse mediante la realización de pruebas de valoración y/o adjuntando la documentación necesaria en el apartado “Anexos” del cuestionario de inscripción. El Grupo Tragsa se reserva la facultad de solicitar en cualquier momento del proceso los documentos acreditativos de los datos consignados en la solicitud, así como de requerir la ampliación de la información contenida en el curriculum vitae, siempre que esta sea necesaria para la acreditación de los requisitos y/o méritos detallados en la vacante ofertada. • Tarjeta profesional de Patrón de Altura, de Cabotaje o Litoral de la Marina mercante (Válido en España) (Adjuntar), • Reconocimiento médico ISM/Certificado de aptitud para el embarque marítimo (ISM) en vigor (Adjuntar), • Disponibilidad para cubrir trabajos o emergencias puntualmente fuera de jornada laboral, • Carnet de conducir tipo B válido en España y en vigor (Adjuntar), • Certificado de Operador Restringido o General del Sistema Mundial de Socorro y Seguridad Marítima (Adjuntar), • Avanzado en Lucha Contra Incendios (Adjuntar), • Disponibilidad para traslado de la embarcación y la tripulación a Huelva., • Experiencia acreditada como Patrón de Altura, Patrón de Cabotaje o Patrón Litoral en embarcaciones (Acreditar mediante CV y vida Laboral), • Contrato temporal con una duración estimada de 12 meses, asociado a la ejecución del encargo detallado en la publicación para el plan de Recuperación, Transformación y Resilencia o con financiación que provenga de Fondos de la Unión Europea., • Jornada Completa., • El plazo de recepción de candidaturas estará abierto desde hoy día 17/08/2026 hasta el próximo 31/08/2026 a las 23:59 (hora peninsular)., • Los aspectos generales para la selección de personal eventual, de acuerdo al procedimiento ordinario en Grupo Tragsa, están publicados y accesibles en la web externa corporativa: https://www.tragsa.es/es/equipo-humano/unete-a-nuestro-equipo/ofertas-empleo-temporal/Documents/bases-generales-ofertas-empleo-temporal.pdf #J-18808-Ljbffr

Ariza Campos SL busca incorporar un/a Comercial de Venta de Telefonía con certificado de discapacidad para ampliar su equipo comercial. Certificado de discapacidad igual o superior al 33%. Esta oferta está dirigida a personas con un certificado de discapacidad igual o superior al 33%, valorándose

Desde Sinergia Talent estamos colaborando con una empresa del sector de la formación profesional en la búsqueda de un/a Docente especializado/a en Electricidad Naval e Instalaciones Eléctricas a Bordo, que contribuya a formar a una nueva generación de profesionales preparados para incorporarse a los proyectos de construcción y reparación naval de la Bahía de Cádiz. Buscamos una persona con sólida experiencia en instalaciones eléctricas de buques y capacidad para transmitir conocimientos técnicos de manera clara, práctica y orientada a la realidad del sector. Impartir la formación teórica y práctica de los programas de “Electricidad Naval e Instalaciones Eléctricas a Bordo”, trasladando al alumnado los procedimientos, estándares de calidad y metodologías de trabajo que actualmente aplican los astilleros y empresas auxiliares del sector naval. El objetivo es preparar profesionales capaces de integrarse en entornos reales de producción, comprendiendo los procesos de instalación, conexión, montaje, verificación y puesta en marcha de los sistemas eléctricos de un buque. • Impartir formación teórica y práctica en electricidad naval., • Guiar al alumnado en la interpretación de planos eléctricos, esquemas y documentación técnica de buques., • Supervisar las prácticas de taller relacionadas con el montaje, cableado, conexión y comprobación de instalaciones eléctricas., • Transmitir los procedimientos de trabajo, seguridad y calidad propios de la construcción naval., • Evaluar la evolución y adquisición de competencias técnicas del alumnado., • Resolver dudas técnicas y realizar seguimiento individual del aprendizaje., • Adaptar la metodología formativa a diferentes niveles de experiencia del alumnado., • Coordinarse con la dirección académica, otro profesorado y el equipo responsable del diseño de contenidos para garantizar la correcta impartición del programa., • Proponer mejoras y actualizaciones en las actividades prácticas en función de la evolución del sector., • Contratación como docente para la impartición del programa formativo., • Formación presencial con componente práctico en taller., • Posibilidad de colaboración en futuras acciones formativas relacionadas con el sector naval., • Incorporación a un proyecto estratégico para el desarrollo del talento industrial de la Bahía de Cádiz. Buscamos profesionales que hayan trabajado en la construcción naval y que quieran dar un paso más en su trayectoria profesional: compartir su experiencia, formar a nuevos especialistas y contribuir al relevo generacional que necesita actualmente la industria naval de la Bahía de Cádiz. • Ingeniería Técnica Naval., • Ingeniería Eléctrica., • Ingeniería Industrial., • Técnico Superior en Sistemas Electrotécnicos y Automatizados., • Formación relacionada con instalaciones eléctricas, mantenimiento industrial o áreas afines., • Certificado de Docencia de la Formación Profesional para el Empleo, CAP o experiencia docente (valorable)., • Experiencia mínima de 3 años en construcción naval, reparación naval o industria auxiliar del sector., • Conocimiento práctico de instalaciones eléctricas a bordo., • Experiencia en montaje, conexión, tendido de cable, pruebas y puesta en marcha de sistemas eléctricos navales., • Capacidad para interpretar planos eléctricos y documentación técnica., • Experiencia como formador/a en programas de Formación Profesional, formación para el empleo o formación técnica especializada., • Experiencia tutorizando equipos o formando a nuevos trabajadores en entornos industriales., • Conocimiento de los estándares de calidad y seguridad aplicados en el sector naval., • Capacidad de comunicación y transmisión del conocimiento técnico., • Orientación práctica y enfoque hacia la empleabilidad del alumnado., • Capacidad para convertir la experiencia de obra en aprendizaje aplicado., • Paciencia, empatía y habilidades pedagógicas., • Capacidad de planificación y organización de sesiones formativas., • Compromiso con la formación de nuevos profesionales del sector naval. #J-18808-Ljbffr

Se busca un docente para impartir certificados profesionales de energía solar fotovoltaica en Mairena del Aljarafe (Sevilla).

Desarrollador/a Java, Certificado en ASO.

PSICÓLOGO/A CLÍNICO/A con certificado de discapacidad - Teletrabajo. Vivofácil busca un/a Psicólogo/a Clínico/a con Certificado de Discapacidad para modalidad 100% teletrabajo. Imprescindible Certificado de discapacidad igual o superior al 33%.

Tienes experiencia previa en puestos de almacén, preparación de pedidos o logística, manejas a nivel básico ofimática, cuentas con certificado de discapacidad, vives cerca de Alcobendas y puedes trabajar de lunes a viernes en horario de 9.