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📍Lugo 📢 SAFTI busca asesores inmobiliarios independientes En un mercado inmobiliario cada vez más exigente, SAFTI se consolida como una de las redes inmobiliarias más sólidas, innovadoras y eficientes del sector. SAFTI en cifras en 2025 : • 225 M€ de facturación, • 25.000 operaciones realizadas, • 250 empleados en la sede central, dedicados al apoyo del equipo comercial, • +20 % de crecimiento, reflejo de un modelo probado y en plena expansión En este contexto de fuerte desarrollo, SAFTI continúa su crecimiento en Galicia y abre proceso de selección para asesores inmobiliarios autónomos. Tu función : Como asesor inmobiliario independiente, desarrollarás tu propia actividad con el respaldo de una gran red: • Captación y valoración de inmuebles, • Acompañamiento a propietarios y compradores, • Organización de visitas y negociación, • Seguimiento de operaciones hasta la firma, • Desarrollo de tu presencia y reputación local Lo que SAFTI pone a tu disposición : • Un modelo inmobiliario consolidado, sin agencia física tradicional, apostando por el infinito marketing digital que impacta en un mercado tradicional como el de Galicia., • Formación inicial y continua, abierta tanto a perfiles con experiencia como a personas en reconversión profesional., • Herramientas digitales de alto rendimiento (CRM, difusión de anuncios, valorados de inmuebles, prospección)., • Comisiones sobre ventas del 70 % mínimo para el agente (los honorarios mejor pagados del sector)., • Acompañamiento humano y estructurado, dentro de un equipo local dinámico., • Un mánager que ha implementado su negocio en León y que te acompañará a afianzar tu negocio. Una verdadera proyección de carrera : Más allá del rol de asesor, SAFTI ofrece una evolución profesional real: • Posibilidad de orientarse hacia una carrera como manager, • 6 % de comisiones sobre tu equipo directo, además de tus propias ventas, • Construcción de ingresos recurrentes basados en el desarrollo y acompañamiento de tu equipo Perfil buscado : • Habilidades comerciales y vocación por el trato con el cliente, • Espíritu emprendedor, autodisciplina, autonomía y compromiso, • Conocimiento de la zona valorado, pero no imprescindible, • Reconversión profesional posible En resumen: TIEMPO Y GANAS, lo demás lo ponemos nosotros. Si quieres emprender, no te rompas la cabeza, nosotros ya hemos creado el camino al éxito, ahora solo tienes que andarlo. 💼 Estatus: Autónomo 📈 Objetivo: desarrollar una actividad inmobiliaria sólida, sostenible y escalable, dentro de una red en pleno crecimiento 👉 ¿Te interesa el proyecto? Hablemos con total confidencialidad para analizar juntos tu futuro profesional.

pp¿Te apasiona el mundo de la arquitectura? ¿Te llama la actividad comercial relacionada con la construcción? ¿Te gustaría formar parte del departamento de Prescripción de una empresa líder en su sector? ¡Esta puede ser tu ocasión! Exlabesa Building Systems te ofrece la posibilidad de desarrollarte profesionalmente en una multinacional líder en la extrusión de perfiles de aluminio que apuesta fuertemente por la diferenciación y la innovación, tanto a nivel de capacidades productivas como de desarrollo de productos, para competir globalmente. /ph3Misión del puesto /h3pContribuir de forma directa a la consecución de los objetivos de venta anuales en la zona centro, asegurar la fidelidad del cliente respecto a nuestra marca y garantizar su máxima satisfacción. /ph3Funciones /h3ulliConseguir que los sistemas Exlabesa sean prescritos en los proyectos de edificación de la zona de Madrid bajo su responsabilidad, organizando y coordinando reuniones con estudios de arquitectura, promotoras inmobiliarias y constructoras. /liliConsultoría y asistencia técnica a clientes (carpinterías metálicas, fachadistas) y prescriptores (arquitectos, ingenieros, promotoras) durante las diferentes fases de los proyectos. /liliEstudio de obras y elaboración de presupuestos optimizando los materiales que aseguren la competitividad de las ofertas. /liliRealización de informes técnicos para proyectos. /liliElaboración de detalles constructivos y encuentros en obra. /liliRealización de cálculos de transmitancias térmicas y atenuación acústica. /liliCálculo y dimensionamiento de estructuras. /li /ulh3Requisitos /h3ulliExperiencia y conocimientos en sistemas de aluminio para la arquitectura. /liliDominio y conocimientos demostrables en Autocad. /liliContacto previo con estudios de arquitectura, promotoras y constructoras de la zona de Madrid. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppHay roles en CRM que se quedan en la herramienta. /pp¿No sabe con seguridad qué habilidades necesitará para esta oportunidad? Simplemente lea la descripción completa a continuación para obtener una idea clara de los requisitos del candidato. /ppY hay otros que empiezan mucho antes: en cómo una entidad entiende a sus clientes, rediseña su relación con ellos y convierte esa visión en decisiones que impactan en negocio. /ppEn NTT DATA buscamos una persona senior que aporte entre 5-7 años de experiencia para incorporarse a nuestro equipo de CRM Strategy en Madrid. /ppTe sumarás a un entorno donde estrategia, negocio, experiencia de cliente y tecnología se conectan de verdad. Aquí trabajarás en proyectos con recorrido, con interlocución relevante y con la oportunidad de aterrizar propuestas que transforman modelos comerciales, de servicio y de relación con cliente en organizaciones líderes. Nuestra propuesta de valor al talento pone el foco en crecer con propósito, aprender de forma continua y cocrear en un entorno AI-first, cooperativo y humano. /ph3Qué harás en tu día a día /h3pFormarás parte de la Foundation de CRM Solutions en NTT DATA, dentro del área de expertise de CRM Strategy, liderando iniciativas de transformación CRM en clientes del sector financiero. /pulliDefinir modelos de relación con cliente orientados a negocio y a generación de valor. /liliRediseñar procesos de CRM end-to-end con visión transversal entre canales, procesos y capacidades. /liliEvolucionar modelos operativos comerciales y de servicio. /liliConstruir y defender business cases asociados a iniciativas CRM. /liliTraducir necesidades de negocio en capacidades funcionales aterrizables en plataformas como Salesforce y Microsoft Dynamics, sobre todo en los ámbitos de Sales y Service. /liliLiderar conversaciones con cliente, estructurar problemáticas y convertirlas en hojas de ruta accionables. /liliCoordinar equipos y contribuir a la calidad de los entregables desde una visión estratégica y ejecutable. /li /ulh3Qué buscamos /h3pBuscamos una persona con experiencia sólida en consultoría y transformación CRM, con capacidad para moverse con solvencia entre la definición estratégica y el aterrizaje práctico. /pulliExperiencia senior en proyectos de implantación de CRM, CRM Strategy, Customer Experience o transformación comercial / de servicio. /liliExperiencia definiendo customer journeys, modelos de relación y modelos operativos. /liliCapacidad para construir narrativas de transformación con lógica de negocio y foco en impacto. /liliExperiencia elaborando business cases y priorizando iniciativas. /liliConocimiento funcional de ecosistemas CRM, especialmente Salesforce y/o Microsoft Dynamics. /liliSoltura en interlocución con perfiles de negocio, transformación y tecnología. /liliCapacidad para liderar equipos, estructurar trabajo y elevar el nivel de la conversación con cliente. /liliNivel fluido de inglés. /li /ulh3Nos encajarás especialmente si aportas /h3ulliConocimiento del sector banca y/o seguros. /liliCertificaciones en Salesforce y MSFT Dynamics. /li /ulh3En este rol encontrarás /h3ulliUn espacio donde combinar visión estratégica, cercanía al negocio y aterrizaje en soluciones concretas. /liliUn equipo con el que compartir criterio, construir propuestas de valor y seguir especializándote en herramientas CRM. /liliLibertad y autonomía para aportar, proponer y liderar. /liliUn entorno donde el crecimiento no se entiende solo como promoción, sino también como aprendizaje, exposición y profundidad de expertise. /li /ulh3Beneficios /h3ulliModelo de trabajo híbrido y flexible. /liliAyuda Flex Teletrabajo. /liliSeguro médico corporativo para ti y cobertura para beneficiarios/as en las condiciones definidas por la compañía. /liliSeguro de vida y accidentes. /liliRetribución flexible con ventajas fiscales. /liliGuardería por retribución flexible. /liliFinanciación a la formación. /liliPortal de ofertas y ventajas en productos bancarios y seguros. /liliActividades deportivas y programas de salud mental. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ph3Misión /h3 pDirigir, organizar y coordinar los recursos materiales y de mano de obra necesarios en el proceso de producción asignados a su ámbito de competencia, de acuerdo con el plan de fabricación y la normativa de seguridad y salud de las personas, siguiendo los estándares de calidad y seguridad de los productos y procesos de producción, proponiendo las mejoras oportunas. /p h3Funciones /h3 ul liOrganizar y coordinar los recursos materiales y humanos para llevar a cabo los programas diarios y semanales de producción y supervisar su cumplimiento, asegurando su eficiencia y la satisfacción de la demanda comercial, en coordinación con su superior. /li liImplantar y ejecutar las acciones de la Sección en relación con la calidad, productividad, costes y seguridad, y directrices y políticas de mejora continua fomentando la participación en su ámbito, así como colaborar en la consecución de los objetivos de la Planta. /li liControlar los indicadores de resultados de la Sección, así como las existencias de materias primas, materias auxiliares y productos en curso, adoptando las medidas oportunas. /li liSupervisar el cumplimiento de los protocolos de trazabilidad de los productos gestionados. /li liEstablecer, implantar y exigir las actividades propias de Organización, Orden y Limpieza en su Sección, supervisando el adecuado estado de instalaciones y equipos de la sección. /li liAsegurar el correcto empleo de los sistemas de administración y gestión de su Sección. /li liImplantar metodología TPM y dar continuidad a la misma. Pilar de Mantenimiento Autónomo. /li liAsegurar la integración entre los pilares fundamentales de TPM, potenciando la cultura de realización de labores de mantenimiento autónomo y colaborar en la realización de manuales. /li liGestionar a su equipo asegurando su coordinación, capacitación, motivación y alineamiento con los objetivos y valores de la Compañía. /li liAsumir las funciones de gestión y coordinación de la Jefatura de Operaciones designadas por el Jefe de Operaciones y/o director Industrial. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liFormación universitaria en Ingeniería, Ciencia y Tecnología de los Alimentos, Veterinaria, o similar /li liConocimientos en Seguridad y Prevención. /li liConocimientos en Mejora Continua (TPM, Lean Manufacturing, etc) /li liCapacidad para liderar personas. /li liAlto conocimiento del Sistema TPM, pilar Mantenimiento Avanzado. /li li2-3 años de experiencia gestionando equipos en el área de producción /li liNivel avanzado de inglés /li liNivel avanzado de Paquete Office /li /ul pEn Sigma, impulsamos la diversidad, igualdad y la inclusión en todas sus dimensiones: género, edad, origen, discapacidad, orientación sexual, entre otros. Por ello acogemos y celebramos las diferencias individuales, reconociendo el valor único de cada persona. Por lo tanto a esta oferta de trabajo puede acceder cualquier persona que cumpla con el perfil profesional requerido. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppEn Innovasur sigue creciendo y buscamos incorporar un/a Ingeniero/a de Preventa Senior Ciber IT. /ph3¿Cuál será tu misión? /h3pDar soporte técnico y estratégico al equipo comercial durante el ciclo de venta, cualificando oportunidades, diseñando soluciones técnicas competitivas y liderando la respuesta a pliegos y memorias técnicas para la Administración Pública. /ppPrincipales funciones: /pulliEvaluar y calificar oportunidades comerciales desde el punto de vista técnico. /liliRedactar y coordinar respuestas a pliegos técnicos y memorias valoradas. /liliDiseñar arquitecturas de soluciones de ciberseguridad e IT. /liliInterlocutoria con fabricantes estratégicos como Cisco, Palo Alto, Fortinet, CrowdStrike, Microsoft, HPE, Dell, entre otros. /liliApoyar técnicamente al equipo comercial en reuniones con clientes y organismos públicos. /liliColaborar con equipos de proyectos para asegurar un correcto traspaso tras la adjudicación. /li /ulh3Qué buscamos: /h3ulliMínimo 3 años de experiencia en Preventa Técnica, Ingeniería de Sistemas o posiciones similares en el sector IT y/o Ciberseguridad. /liliExperiencia demostrable en licitaciones públicas, redacción de pliegos técnicos, PPT y memorias valoradas. /liliConocimiento de soluciones de ciberseguridad: NGFW, EDR/XDR, SIEM, SOC, ZTNA, PAM, DLP, email security o vulnerability management. /liliConocimiento de infraestructuras IT: redes LAN/WAN/SD-WAN, virtualización, cloud, servidores y comunicaciones. /liliFamiliaridad con ENS, ISO 27001, RGPD, NIST y Ley de Contratos del Sector Público. /liliAl menos 2 certificaciones de fabricante en el ámbito de ciberseguridad. /li /ulh3Valoraremos especialmente: /h3ulliCertificaciones como Palo Alto PCNSE, Fortinet NSE4/NSE7, Cisco CyberOps, CrowdStrike, Check Point, Microsoft SC-200/AZ-500, Splunk, SentinelOne o similares. /liliCertificaciones IT como Cisco CCNP, VMware VCP, Microsoft Azure, AWS Solutions Architect, HPE ASE/ATP, Dell Technologies, Red Hat o ITIL. /liliExperiencia previa en integradores o distribuidores de valor añadido. /liliInglés B2/C1 para interlocución con fabricantes y lectura de documentación técnica. /li /ulpEres una persona rigurosa, resolutiva y orientada a resultados. Disfrutas tanto analizando una arquitectura técnica como redactando una propuesta capaz de ganar una licitación. Te mueves bien con fabricantes, sabes trabajar bajo plazos exigentes y tienes capacidad para explicar soluciones complejas de forma clara, tanto a perfiles técnicos como no técnicos. /ph3Condiciones: /h3ulliContrato fijo. /liliJornada completa. /liliModalidad híbrida. /liliUbicación flexible. /liliSalario fijo + variable por objetivos, según experiencia y certificaciones. /liliIncorporación lo antes posible. /liliDesplazamientos ocasionales a clientes y organismos públicos. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Sobre Grupo Fire Grupo FIRE es una de las principales empresas de protección contra incendios (PCI) a nivel nacional. Con más de 35 años de experiencia, somos líderes en el sector, especializados en el suministro, instalación y mantenimiento integral de sistemas y equipos contra incendios. Actualmente, Grupo FIRE está compuesto por más de 33 empresas, con presencia en 8 comunidades autónomas, un equipo de más de 450 profesionales, una cartera superior a + 120.000 clientes y una facturación anual aproximada de 50 millones de euros. Nos encontramos en un proceso de expansión progresivo, con el objetivo de seguir creciendo tanto de forma orgánica como a través de la adquisición e integración de nuevas compañías. Nuestro reto es transformar y unificar la cultura empresarial del Grupo, fortalecer el liderazgo interno y consolidar a Grupo FIRE como una referencia para el talento dentro del sector. En Grupo FIRE ofrecemos un entorno sólido, dinámico y con visión de futuro, en el que impulsamos el desarrollo profesional, la formación continua y la movilidad interna. Buscamos personas comprometidas, con experiencia técnica y motivación para crecer. Súmate a una compañía en crecimiento y forma parte del equipo que protege lo que más importa. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? Como parte del equipo, te integrarás en el departamento técnico y te encargarás de dar soporte a dicho departamento. Dentro de las funciones diarias, se incluyen las siguientes: - Ejecución de mantenimientos preventivos y correctivos en sistemas de protección contra incendios para clientes, incluyendo: - Extintores - Bocas de incendio equipadas (BIEs) - Sistemas de detección y alarma de incendios - Sistemas de extinción (gases y espumógenos) - Hidrantes y casetas de dotación - Grupos de presión PCI - Redes de rociadores - Generar informes detallados de mantenimiento. - Informar al cliente de los trabajos realizados. - Comprobar e informar de las anomalías detectadas en los sistemas de protección contra incendios, a sus responsables técnicos dentro de la empresa. - Preparar la documentación y herramientas necesarias para las revisiones. - Asesoramiento comercial a clientes y empresa. - Realización de pequeñas instalaciones de detección y agua Requisitos - Ciclos formativos de FP1 o equivalentes, relativos a electrónica y/o electricidad. - Experiencia en el sector de Protección contra Incendios. - Dominio informático. - Interés y motivación por el sector contra incendios. - Imprescindible Permiso de Conducir (B). ¿Qué ofrecemos? - La oportunidad de formar parte de una empresa líder en el mercado con gran potencial de crecimiento. - Posibilidades de avance profesional acelerado. - Un entorno de trabajo dinámico y colaborativo, comprometido con la innovación y la excelencia.

ppComo miembro del equipo comercial, buscamos una persona capaz de liderar, coordinar y asegurar el plan de acción comercial de la cartera asignada dentro de los sectores de gas y energía, para conseguir los objetivos cuantitativos y cualitativos marcados por la Compañía. Deberá ejercer un liderazgo de la relación con los sectores basándose en el conocimiento de la problemática y procesos de estos y con la máxima proactividad y colaboración, promoviendo de forma activa la utilidad de la tecnología, la apertura y expansión de relación con contactos nuevos y existentes mediante su inclusión en eventos y la generación y cierre de oportunidades. /ph3Qué harás /h3ulliDiseñar un plan de acción de desarrollo de negocio en los sectores indicados. /liliPromover la generación de reciente negocio, identificar, calificar, negociar y cerrar en el plazo comprometido las oportunidades de ventas con clientes existentes, asegurando que las propuestas comerciales cumplan con los márgenes requeridos e incluyan todo lo necesario para garantizar el éxito de los proyectos. /liliColaborar estrechamente con los clientes, identificando y recomendando la mejor manera en que pueden utilizar GIS en sus Sistemas de Información de Negocio y maximizar su ROI. /liliColaborar con el equipo de Esri Inc. para poder llevar a cabo iniciativas y mejoras en el desarrollo del sector. /liliAsegurar el éxito de los clientes existentes y nuevos: convertirse en su asesor de confianza y ayudar a los responsables de IT y usuarios operacionales a comprender cómo la tecnología GIS de Esri puede ayudarles a tomar decisiones más informadas y más rápidamente. /liliPreparar y presentar propuestas de ventas convincentes. /liliSer un solucionador/a de problemas: identificar y asumir la responsabilidad de los problemas de los clientes y trabajar con el equipo para resolverlos. /li /ulh3Para ello se requiere /h3ulliExperiencia en venta/desarrollo de negocio de soluciones técnicas de software (soluciones geoespaciales orientadas a la problemática de los sectores asignados). /liliConocimiento / experiencia de 2 o más años en los sectores indicados. /liliConocimiento / comprensión del ecosistema de los sectores objetivo (integradores de sistemas, actores principales). /liliCapacidad demostrada para vender soluciones de software empresarial trabajando en equipo. Se valora conocimientos en Consultoría e implantación de proyectos. /liliExperiencia en orquestar recursos (internos y Partners) necesarios para responder a RFIs y RFPs. /liliCapacidad demostrada para gestionar el ciclo de venta, incluida la prospección, propuesta, cierre y desarrollo posterior de una cuenta. /liliExperiencia en trabajo por objetivos de venta. /liliOrientación al cliente y capacidad para pensar de manera estratégica para gestionar y alcanzar con éxito objetivos a corto plazo. /liliTrabajador/a de equipo altamente motivado con actitud madura y positiva, así como pasión por impulsar el uso de GIS para abordar los desafíos y oportunidades de negocio. /liliCapacidad para aprender rápidamente nuevas tecnologías y traducirlas en soluciones que aborden las necesidades del cliente. /liliBuen comunicador/a y negociador/a. /liliNivel de inglés medio - alto. /liliDisponibilidad para trabajar por España y viajar ocasionalmente por el extranjero. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppImportante agencia del sector retail marketing, con presencia a nivel mundial precisa incorporar en su filial Ibérica ubicada en Madrid a un/a Business Strategy Development Manager para acelerar el crecimiento del negocio en España. /pp¿Todo listo para enviar su solicitud? Por favor, lea la descripción al menos una vez antes de hacer clic en "Solicitar". /ppSe trata de un rol clave, en colaboración directa con la Dirección General, que combina desarrollo de negocio, análisis estratégico y gestión de clientes clave. Las funciones: /ph3Funciones /h3ulliDefinir y ejecutar la estrategia de desarrollo de negocio de la empresa, junto con la Dirección. /liliIdentificar y priorizar oportunidades de alto valor, tanto en captación como en desarrollo de clientes. /liliLiderar el ciclo de desarrollo de negocio desde la identificación de oportunidades hasta el cierre de acuerdos estratégicos. /liliEstablecer relaciones de alto nivel con decisores. /liliDesarrollar el potencial de las cuentas existentes, identificando nuevas oportunidades de negocio. /liliLiderar la presentación de propuestas estratégicas, en contextos de pitch o procesos de concurso. /liliPilotar proyectos y cuentas con foco en rentabilidad, calidad y cumplimiento de plazos. /liliAnalizar pipeline, márgenes y performance comercial para apoyar la toma de decisiones. /liliCoordinar equipos internos y asegurar un alto nivel de exigencia en la ejecución. /liliContribuir al pilotaje del negocio mediante una lectura clara de KPIs financieros y de rentabilidad. /li /ulh3Requisitos /h3ulliFormación: Ingeniería, ADE, Económicas o similar. Valora MBA. /liliBuscamos un perfil con experiencia previa en consultoría de negocio, estrategia o afín, seguida de una trayectoria sólida en venta de servicios de alto valor añadido, ya sea en empresas de servicios, gran consumo, agencia o afín. /liliTrayectoria profesional sólida, entre 10 y 15 años de experiencia. /liliValorable conocimiento de sectores como Retail, FMCG, Luxe, Laboratorio, … /liliIdiomas: español fluido, inglés cualificado; francés y/o portugués, un plus. /liliUbicación: Madrid. /liliPerfil claramente business‑minded, con orientación a resultados, capacidad para analizar cifras, leer rentabilidad y tomar decisiones estratégicas, con excelente nivel de comunicación y negociación y potencial para evolucionar hacia un rol de gestión estratégica de clientes. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppEn Scania Ibérica formamos parte de una compañía global presente en más de 100 países, líder en soluciones de transporte sostenible y ¡más de 130 años de historia! Diseñamos camiones, autobuses, motores y servicios que impulsan una movilidad más eficiente y respetuosa con el planeta. /p pNuestra esencia sueca se une al carácter ibérico para crear un entorno donde el rigor, el compromiso y la cercanía son nuestra marca. Aquí, cada persona cuenta y cada paso profesional tiene un rumbo definido. /p pPorque tenemos un propósito claro: transformar el transporte cuidando del planeta y de las personas. /p pPorque creemos en la tecnología útil: la que se aprende, se domina y se aplica con sentido. /p pY porque aquí caminamos en equipo: en nuestros talleres, el trabajo en equipo es una herramienta más. /p h3TE OFRECEMOS /h3 ul liEstabilidad laboral con contrato indefinido. /li liSalario competitivo: fijo + incentivo mensual por producción + bonus anual. /li liRetribución flexible. /li liCrecimiento real: formación continua. /li /ul h3BENEFICIOS PARA TI /h3 ul liPrograma de salud. /li liDescuentos en el grupo Volkswagen. /li liClub Scania+, con cientos de descuentos en productos. /li liAmpliación de permisos de maternidad y paternidad. /li liAyuda escolar y muchos otros beneficios. /li liCoche de empresa. /li /ul h3FUNCIONES PRINCIPALES /h3 ul liGestión y desarrollo del negocio: Gestionar la actividad del taller con el objetivo de satisfacer a los clientes y al equipo, generando negocios responsables y sostenibles que contribuyan al crecimiento de Scania. Planificar la operación del taller a corto y mediano plazo con visión estratégica y enfoque al cliente y a la eficiencia operacional. /li liLiderazgo de equipos: Liderar, gestionar, motivar y empoderar al equipo para un trabajo independiente y coordinado. /li liRelaciones con clientes: Asegurar la satisfacción de las necesidades de los clientes, desarrollando sistemáticamente la experiencia del cliente en la delegación y estableciendo relaciones comerciales duraderas. /li liDesarrollo de negocio: Promover el crecimiento sostenible de las ventas de soluciones de servicio. /li liSeguimiento de resultados: Monitorear indicadores de resultados y objetivos operativos, proponiendo y ejecutando proyectos y actividades para alcanzar las metas definidas. /li /ul h3REQUISITOS /h3 ul liExperiencia y conocimiento técnico en el sector automoción (deseable en camiones y autobuses) y/o experiencia en empresas multinacionales de retail con equipos a cargo. /li liExperiencia en concesionario industrial o similar. /li liHabilidades de gestión comercial, relaciones y negociación con clientes. /li liConocimientos de indicadores financieros y operacionales. /li liExperiencia en liderazgo de equipos. /li liConocimientos a nivel medio/alto del paquete Office (especialmente Excel). /li liDeseable inglés tanto hablado como escrito nivel medio. /li liDeseable: Permiso de conducir B, C y D. /li /ul p¿Te mueves con las ganas de formar parte de algo que deja huella? Entonces, tu próximo paso profesional está aquí. En Scania te esperan formación continua, tecnología de vanguardia y un equipo que se apoya dentro y fuera del taller. Súmate a una marca con historia… y mucho futuro. ¡Muévete a Scania! /p /p #J-18808-Ljbffr

ppEn NTT DATA buscamos una persona para incorporarse al equipo de CRM Strategy, dentro de CRM Solutions, y participar en proyectos de transformación donde la experiencia de cliente y/o usuario, el diseño de procesos y la evolución del negocio se convierten en iniciativas reales. /ppEste rol está pensado para perfiles que disfrutan moviéndose entre estrategia y aterrizaje: personas capaces de analizar cómo se relaciona una compañía con sus clientes, detectar fricciones, identificar requerimientos, rediseñar procesos, construir modelos de relación más eficaces y convertir todo eso en iniciativas accionables, medibles y conectadas con plataformas como Salesforce o Microsoft Dynamics. /ph3Qué vas a hacer /h3ulliParticipar en proyectos de transformación CRM desde una perspectiva estratégica y de proceso. /liliRediseñar procesos end-to-end, identificando nuevos requerimientos y casos de uso a partir de puntos de fricción, oportunidades de mejora e impacto en negocio y experiencia. /liliDefinir modelos de relación con cliente alineados con los objetivos comerciales, de servicio y fidelización. /liliAnalizar y transformar procesos comerciales y de atención, conectando visión de negocio, operativa y experiencia de cliente. /liliDefinir KPIs, marcos de medición e indicadores de impacto para priorizar iniciativas y evaluar resultados. /liliConstruir business cases que ayuden a tomar decisiones con criterio, conectando inversión, viabilidad y valor esperado. /liliAterrizar iniciativas funcionales en plataformas como Salesforce o Microsoft Dynamics, colaborando con equipos de negocio y tecnología. /liliContribuir a la elaboración de propuestas y entregables con narrativa clara, estructura sólida y foco en valor. /li /ulh3Qué buscamos en ti /h3ulliEntre 2 y 5 años de experiencia en proyectos vinculados a CRM, y deseo de seguir creciendo en un entorno donde la estrategia vinculada a las plataformas de CRM tenga recorrido real en cliente. /liliExperiencia en proyectos de implantación de CRM, CRM Strategy, Customer Experience, customer journeys o transformación comercial y de servicio. /liliCapacidad para estructurar problemas de negocio y traducirlos en funcionalidades y recomendaciones claras, viables y accionables. /liliExperiencia en análisis, toma de requerimientos y rediseño de procesos con foco en cliente. /liliSolvencia en definición de KPIs, medición de impacto y construcción de business cases. /liliConocimiento funcional de ecosistemas CRM y capacidad para aterrizar iniciativas sobre plataformas como Salesforce o Microsoft Dynamics, sobre todo con experiencia en Service y Sales. /liliBuen nivel de interlocución, pensamiento analítico y capacidad para construir entregables con claridad y criterio. /liliInterés real por entender cómo negocio, cliente y tecnología se conectan para transformar una organización. /li /ulh3Beneficios /h3ulliModelo de trabajo híbrido y flexible. /liliAyuda Flex Teletrabajo. /liliSeguro médico corporativo para ti y cobertura para beneficiarios/as según las condiciones definidas por la compañía. /liliSeguro de vida y accidentes. /liliRetribución flexible con ventajas fiscales. /liliGuardería por retribución flexible. /liliFinanciación a la formación. /liliPortal de ofertas y ventajas en productos bancarios y seguros. /liliActividades deportivas y programas de salud mental. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppTSK es una compañía global especializada en tecnologías innovadoras que contribuyen a un desarrollo más sostenible a nivel internacional, aportando soluciones para diferentes sectores de la industria como infraestructuras eléctricas, plantas industriales, centrales de generación de energía (convencional o renovable), Gas to Power, plantas de tratamiento de aguas o instalaciones de almacenamiento y manejo de materias primas. En este momento, TSK alcanza ventas cercanas a los 1.000 millones de euros, con más de 1.000 profesionales y proyectos ejecutados en más de 50 países. Desde la División de Energía y Plantas Industriales de GRUPO TSK, se precisa incorporar un/a Comprador/a Senior, para gestión de compras y negociaciones complejas (principalmente turbinas, calderas HRSG, Bombas, Compresores de gas). /ph3Funciones del puesto /h3ulliAnalizar los mercados y la estrategia de suministro del entorno de los proyectos para identificar potenciales proveedores/subcontratistas con capacidades, recursos y referencias adecuadas para los equipos y trabajos a contratar. /liliLiderar procesos de solicitud de oferta (RFQ) a proveedores y suministradores potenciales, centralizando y gestionando las comunicaciones internas y externas asociadas al proceso. /liliRealizar el seguimiento de la recepción de ofertas y la actualización de herramientas de control. /liliRegistrar, custodiar y mantener la trazabilidad documental de las ofertas, aclaraciones, adjudicaciones y cambios. /liliAnalizar, evaluar y tabular ofertas (técnica y comercial), coordinando con resto de disciplinas técnicas (Ingeniería/Calidad/Planificación) para asegurar comparabilidad y homogeneidad. /liliIdentificar oportunidades de ahorro y optimización, proponiendo alternativas de suministro y palancas de negociación alineadas con los objetivos del Proyecto. /liliRealizar análisis técnico‑económicos y de riesgo de suministradores cuyo impacto en el Proyecto sea relevante (plazo, coste, calidad, logística, garantías y condiciones contractuales). /liliNegociar precios y el resto de las condiciones comerciales y contractuales hasta el cierre del contrato. /liliEstablecer y mantener relaciones comerciales sólidas con proveedores y suministradores para alcanzar los objetivos económicos y de plazo de los Proyectos. /liliIdentificar y gestionar riesgos y oportunidades en compras (mercado, condiciones de suministro, capacidad productiva, materias primas, transporte e interfaces). /liliRedactar y gestionar pedidos y contratos, incluyendo el clausulado aplicable y su formalización en el ERP. /li /ulh3Requisitos /h3ulliPreferiblemente grado en Ingeniería. /lili5 años de experiencia en la gestión de compras y negociaciones complejas en proyectos EPC de plantas de generación de energía y/o plantas industriales. /liliNivel alto de inglés (Se hará prueba). /li /ulh3Se ofrece /h3ulliContrato indefinido (Puesto sólido, para pertenecer a nuestro departamento de compras). /liliPosibilidad de trabajar en empresa en crecimiento y con grandes proyectos de ámbito internacional. /liliHorario flexible. /liliJornada intensiva de verano, los meses de julio y agosto. /liliRetribución flexible. /liliClases de idiomas (Inglés/Francés). /liliUn día de teletrabajo a la semana. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppRelevante agencia del sector retail marketing, con presencia a nivel mundial precisa incorporar en su filial Ibérica ubicada en Madrid a un/a Business Strategy Development Manager para acelerar el crecimiento del negocio en España. Se trata de un rol clave, en colaboración directa con la Dirección General, que combina desarrollo de negocio, análisis estratégico y gestión de clientes clave. /ph3Funciones /h3ulliDefinir y ejecutar la estrategia de desarrollo de negocio de la empresa, junto con la Dirección. /liliIdentificar y priorizar oportunidades de alto valor, tanto en captación como en desarrollo de clientes. /liliLiderar el ciclo de desarrollo de negocio desde la identificación de oportunidades hasta el cierre de acuerdos estratégicos. /liliEstablecer relaciones de alto nivel con decisores. /liliDesarrollar el potencial de las cuentas existentes, identificando nuevas oportunidades de negocio. /liliLiderar la presentación de propuestas estratégicas, en contextos de pitch o procesos de concurso. /liliPilotar proyectos y cuentas con foco en rentabilidad, calidad y cumplimiento de plazos. /liliAnalizar pipeline, márgenes y performance comercial para apoyar la toma de decisiones. /liliCoordinar equipos internos y asegurar un alto nivel de exigencia en la ejecución. /liliContribuir al pilotaje del negocio mediante una lectura clara de KPIs financieros y de rentabilidad. /li /ulh3Requisitos /h3ulliFormación: Ingeniería, ADE, Económicas o similar. Valora MBA. /liliPerfil con experiencia previa en consultoría de negocio, estrategia o afín, seguida de una trayectoria sólida en venta de servicios de alto valor añadido, ya sea en empresas de servicios, gran consumo, agencia o afín. /liliTrayectoria profesional sólida, entre 10 y 15 años de experiencia. /liliValorable conocimiento de sectores como Retail, FMCG, Luxe, Laboratorio, ... /liliIdiomas: español fluido, inglés profesional. Francés y/o portugués, un plus. /liliUbicación: Madrid. /liliPerfil claramente business-minded, con orientación a resultados, capacidad para analizar cifras, leer rentabilidad y tomar decisiones estratégicas. Con excelente nivel de comunicación y negociación y potencial para evolucionar hacia un rol de gestión estratégica de clientes. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ph3IT Account Manager | Sector tecnológico /h3pDesplácese hacia abajo y haga clic en "Solicitar" para ser considerado para esta posición. /pp¿Tienes experiencia comercial en la venta de servicios tecnológicos y conoces el mercado gallego? Si además te mueve el reto de hacer crecer grandes cuentas como Inditex y posicionar servicios IT en sector privado , esta oportunidad es para ti. /ppEn una consultora tecnológica líder a nivel internacional, queremos reforzar nuestro crecimiento local en Galicia y alrededores por lo que buscamos un/a cualificado con visión estratégica, orientación a resultados y pasión por generar relaciones de confianza duraderas. /ph3Responsibilities /h3ulliLiderarás el desarrollo de negocio en Galicia y alrededores: cuentas clave, nuevas oportunidades y mantenimiento/fidelización de clientes actuales. /liliDetectarás y convertirás oportunidades en proyectos de desarrollo de software y aplicaciones, infraestructura, Data, Telecomunicaciones, Ciberseguridad, etc. /liliSerás el nexo entre cliente y equipos internos, asegurando una entrega excelente. /liliRepresentarás a la compañía en eventos y foros sectoriales. /liliTrabajarás con objetivos claros de ventas y rentabilidad. /li /ulh3Qualifications /h3ulliExperiencia en hunting en la venta de servicios tecnológicos: desarrollo software / aplicaciones, infraestructura IT, Data, Ciberseguridad, Telecomunicaciones, Cloud, etc. /liliBackground en consultoras tecnológicas, integradores o similares. /liliExperiencia en sector retail (imprescindible, siendo muy valorable haber trabajado con el Grupo Inditex). /liliResidencia en Galicia (idealmente A Coruña). /liliSe valorará tener un nivel de inglés intermedio, aunque no es imprescindible. /li /ulh3Benefits /h3ulliProyecto con impacto real en la transformación digital de Galicia. /liliEstabilidad y crecimiento profesional en un contexto internacional. /liliFlexibilidad horaria, ventajas sociales y participación en programas internos de crecimiento e innovación. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Lugo Todos los posibles candidatos deben leer con atención los siguientes detalles de este trabajo antes de presentar una candidatura. SAFTI busca asesores inmobiliarios independientes En un mercado inmobiliario cada vez más exigente, SAFTI se consolida como una de las redes inmobiliarias más sólidas, innovadoras y eficientes del sector . SAFTI en cifras en 2025 : • 225 M€ de facturación, • 25.000 operaciones realizadas, • 250 empleados en la sede central , dedicados al apoyo del equipo comercial, • +20 % de crecimiento , reflejo de un modelo probado y en plena expansión En este contexto de fuerte desarrollo, SAFTI continúa su crecimiento en Galicia y abre proceso de selección para asesores inmobiliarios autónomos. Tu función : Como asesor inmobiliario independiente , desarrollarás tu propia actividad con el respaldo de una gran red: • Captación y valoración de inmuebles, • Acompañamiento a propietarios y compradores, • Organización de visitas y negociación, • Seguimiento de operaciones hasta la firma, • Desarrollo de tu presencia y reputación local Lo que SAFTI pone a tu disposición : • Un modelo inmobiliario consolidado , sin agencia física tradicional, apostando por el infinito marketing digital que impacta en un mercado tradicional como el de Galicia., • Formación inicial y continua , abierta tanto a perfiles con experiencia como a personas en reconversión profesional., • Herramientas digitales de alto rendimiento (CRM, difusión de anuncios, valorados de inmuebles, prospección)., • Comisiones sobre ventas del 70 % mínimo para el agente (los honorarios mejor pagados del sector)., • Acompañamiento humano y estructurado , dentro de un equipo local dinámico., • Un mánager que ha implementado su negocio en León y que te acompañará a afianzar tu negocio. Una verdadera proyección de carrera : Más allá del rol de asesor, SAFTI ofrece una evolución profesional real : • Posibilidad de orientarse hacia una carrera como manager, • 6 % de comisiones sobre tu equipo directo , además de tus propias ventas, • Construcción de ingresos recurrentes basados en el desarrollo y acompañamiento de tu equipo Perfil buscado : • Habilidades comerciales y vocación por el trato con el cliente, • Espíritu emprendedor, autodisciplina, autonomía y compromiso, • Conocimiento de la zona valorado, pero no imprescindible, • Reconversión profesional posible En resumen: TIEMPO Y GANAS , lo demás lo ponemos nosotros. Si quieres emprender, no te rompas la cabeza, nosotros ya hemos creado el camino al éxito, ahora solo tienes que andarlo. Estatus: Autónomo Objetivo: desarrollar una actividad inmobiliaria sólida, sostenible y escalable, dentro de una red en pleno crecimiento ¿Te interesa el proyecto? xbhjioe Hablemos con total confidencialidad para analizar juntos tu futuro profesional.

ppEn SIRT estamos reforzando nuestro equipo comercial y buscamos un/a Key Account Manager Senior con sólida experiencia en venta de soluciones IT para liderar y hacer crecer cuentas estratégicas. /ph3Tu misión /h3pSerás responsable de desarrollar y expandir cuentas clave, impulsando oportunidades de negocio en el ámbito de networking, ciberseguridad, infraestructura y cloud, con un impacto directo en el crecimiento de la compañía. /ph3Qué harás /h3ulliGestionar de forma integral cuentas estratégicas del sector privado. /liliIdentificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio. /liliLiderar la venta consultiva de proyectos complejos y de alto impacto. /liliRelacionarte con decisores (C-level) y responsables técnicos. /liliColaborar estrechamente con fabricantes y partners tecnológicos líderes. /liliNegociar y cerrar acuerdos estratégicos. /liliGestionar tu propio pipeline asegurando el cumplimiento de objetivos. /li /ulh3Qué buscamos /h3ulli+6 años de experiencia en ventas IT B2B, idealmente en roles de KAM Senior. /liliTrayectoria demostrada en gestión y crecimiento de cuentas clave. /liliConocimiento sólido en networking, ciberseguridad, infraestructura o cloud. /liliExperiencia con fabricantes como Cisco, Meraki, Palo Alto, Fortinet, Aruba, Dell EMC (o similares). /liliPerfil altamente orientado a resultados, con visión estratégica y capacidad de negociación. /li /ulh3Qué te ofrecemos /h3ulliRol estratégico y senior, con alto grado de autonomía. /liliParticipación directa en el crecimiento de cuentas clave y facturación. /liliEntorno sólido que apuesta por la experiencia y el impacto comercial real. /liliPaquete retributivo competitivo (fijo + variable + vehículo). /liliIncorporación ágil en función de la disponibilidad. /li /ulp¿Te interesa? /ppSi eres un/a competente senior en ventas IT y buscas un reto donde hacer crecer cuentas de alto valor en un entorno consolidado, queremos conocerte. /p /p #J-18808-Ljbffr

Tennant Company es un líder mundial en soluciones de limpieza industrial y comercial, con más de 150 años de historia ofreciendo equipos como fregadoras, barredoras y tecnologías de limpieza sostenible. ¿Eres técnico mecánico y buscas un puesto con autonomía real, buenos beneficios y estabilidad en una empresa multinacional? Sigue leyendo. Serás el técnico de referencia en la Zona Bilbao, trabajando con autonomía sobre el terreno. Tu día a día consistirá en visitar clientes para realizar el mantenimiento y reparación de maquinaria de limpieza industrial (barredoras, fregadoras industriales), siempre con el respaldo del equipo técnico central. No estarás encerrado en un taller: cada día es diferente, con clientes distintos y retos técnicos variados. Qué harás - Diagnóstico y reparación de sistemas mecánicos, hidráulicos, eléctricos y motores de combustión en las instalaciones del cliente - Gestión de tu propio stock de recambios en furgoneta-taller - Tareas administrativas derivadas de órdenes de reparación, checklists, hojas de gastos. - Reporte diario del seguimiento de actividad mediante herramientas digitales sencillas Qué buscamos - Carnet de conducir tipo B (imprescindible) - FP en Electromecánica, Automoción o similar - Experiencia práctica en mecánica de automoción, maquinaria industrial. - Se valora especialmente experiencia en hidráulica y motores de combustión - Persona organizada, con orientación al cliente y buena comunicación - No es necesario tener experiencia previa en maquinaria de limpieza: nosotros te formamos Lo que te ofrecemos - Salario fijo de 23.000 euros + variable anual por objetivos - Contrato indefinido (periodo de prueba 6 meses) - Inclusión en Póliza de Seguro médico corporativo - Cheque restaurante diario - Vehículo de flota para la jornada de trabajo (L-V) - Carburante cubierto con Tarjeta Solred - Teléfono móvil de empresa - Horario flexible: de 8h a 17h - Formación continua en maquinaria de última generación - Incorporación a una multinacional líder

ppBuscamos un/a Key Account Manager – Desarrollo de Negocio IT en Madrid. /ppEn SIRT seguimos creciendo y queremos incorporar un/a profesional con experiencia en bventa de servicios tecnológicos /b para desarrollar negocio en bsector público y privado /b. /ppSi te motiva la captación de negocio, trabajar con soluciones de binfraestructura, cloud o ciberseguridad /b y tener impacto directo en crecimiento, este reto es para ti. /ppBuscamos una persona con mentalidad comercial, experiencia en venta consultiva de soluciones IT y motivación por formar parte de un proyecto en expansión dentro de un entorno dinámico y cercano. /ph3Misión /h3pLiderar la generación y desarrollo de negocio, gestionando el ciclo completo de venta en clientes estratégicos y posicionando las capacidades tecnológicas de la compañía. /ph3Responsabilidades /h3ulliDefinir e implementar el plan comercial alineado con la estrategia de negocio. /liliIdentificar y desarrollar nuevas oportunidades en clientes enterprise y administración pública. /liliGestionar el ciclo completo de venta: prospección, cualificación, propuesta, negociación y cierre. /liliElaborar propuestas de servicios IT y soluciones tecnológicas. /liliConstruir relaciones de confianza con clientes, partners y stakeholders. /liliColaborar con equipos técnicos para diseñar soluciones adaptadas al cliente. /liliReportar actividad y forecast al equipo comercial. /li /ulh3¿Qué buscamos? /h3ulliExperiencia previa como Business Developer / Comercial IT. /liliExperiencia en venta de servicios tecnológicos o proyectos IT. /liliExperiencia gestionando clientes enterprise y/o administración pública. /liliCapacidad para gestionar oportunidades de negocio complejas end-to-end. /liliBuen conocimiento del ecosistema tecnológico (infraestructura, cloud, ciberseguridad, etc.). /liliExcelentes habilidades de comunicación, negociación y orientación a resultados. /liliPerfil proactivo, resiliente y con mentalidad de crecimiento. /li /ulh3Muy valorable /h3ulliExperiencia en licitaciones públicas. /liliRed de contactos activa en clientes clave. /liliExperiencia en integradores o consultoras IT. /li /ulh3Qué ofrecemos /h3ulliContrato indefinido desde el inicio. /liliSalario fijo + variable muy competitivo. /liliModelo híbrido y horario flexible. /liliProyecto estable en una compañía en crecimiento. /liliParticipación en proyectos tecnológicos de alto impacto. /liliPlan de desarrollo profesional real. /liliEntorno de trabajo cercano, dinámico y colaborativo. /li /ulpUbicación: Madrid. /ppSi buscas un contexto donde poder crecer, generar impacto y desarrollar negocio dentro del sector tecnológico, queremos conocerte. /p /p #J-18808-Ljbffr

Funciones Principales ¿Está pensando en solicitar este empleo? No se demore, desplácese hacia abajo y envíe su solicitud lo antes posible para no perder la oportunidad. Gestionar la actividad del taller con el objetivo de satisfacer a los clientes y al equipo, generando negocios responsables y sostenibles que contribuyan al crecimiento de Scania. Planificar la operación del taller a corto y mediano plazo con visión estratégica y enfoque al cliente y a la eficiencia operacional. Liderar, gestionar, motivar y empoderar al equipo para un trabajo independiente y coordinado. Asegurar la satisfacción de las necesidades de los clientes, desarrollando sistemáticamente la experiencia del cliente en la delegación y estableciendo relaciones comerciales duraderas. Promover el crecimiento sostenible de las ventas de soluciones de servicio. Monitorear indicadores de resultados y objetivos operativos, proponiendo y ejecutando proyectos y actividades para alcanzar las metas definidas. Beneficios Salario competitivo: fijo + incentivo mensual por producción + bonus anual. Retribución flexible. Estabilidad laboral con contrato indefinido. Creación de oportunidades de formación continua. Programa de salud. Descuentos en el grupo Volkswagen. Club Scania+, con cientos de descuentos en productos. Ampliación de permisos de maternidad y paternidad. Ayuda escolar y otros beneficios. Coche de empresa. Requisitos Experiencia y conocimiento técnico en el sector automoción (deseable en camiones y autobuses) y/o experiencia en empresas multinacionales de retail con equipos a cargo. Experiencia en concesionario industrial o similar. Habilidades de gestión comercial, relaciones y negociación con clientes. Conocimientos de indicadores financieros y operacionales. Experiencia en liderazgo de equipos. Conocimientos a nivel medio/alto del paquete Office (especialmente Excel). xcskxlj Deseable inglés tanto hablado como escrito a nivel medio. Deseable permiso de conducir B, C y D. #J-18808-Ljbffr

ppTe gustaría impulsar tu carrera como agente inmobiliario generando ingresos altos en una empresa con espíritu de equipo, en la que podrás conciliar, y en la que ayudarás a las personas en una de las decisiones más importantes de su vida? /ppBienvenido a Housfy, donde trabajamos con un propósito claro: queremos que todo el mundo tenga una experiencia inmobiliaria accesible, transparente y de calidad. /ph3¿Por qué trabajar en Housfy? /h3ulliSin techo, pero con red: Tendrás un salario fijo en nómina y un escalado de comisiones que va del 12% al 70%, diseñado para premiar el alto rendimiento. La media de nuestros agentes suele alcanzar un paquete total de 50.000 € anuales. Cobrarás a tiempo, todo en nómina y sin descuentos sobre el fijo. /liliUna metodología exclusiva para ganar más: además de dominar tu Zona contarás con canales de captación únicos en el mercado. Multiplicarás tus ingresos gracias a la venta cruzada con otros negocios del grupo y alianzas de peso, como el Banco Santander. Además, para que nada te frene, contarás con herramientas de última generación y un equipo legal experto que agilizará tus cierres. Tú vendes, Housfy facilita el resto. /liliUn horario que te permite conciliar: Contarás con un horario fijo de referencia con el que planificar tu semana con antelación y la autonomía real necesaria para conciliar tu vida personal con una actividad comercial de alto nivel. /liliCultura de equipo y lealtad: Crecerás junto a grandes profesionales, personas honestas y generosas. Celebrarás logros, compartirás afterworks y también tendrás apoyo cuando lo necesites. /liliOportunidades reales de crecimiento: Empezarás como Agente PRO Senior. En una empresa en pleno crecimiento como la nuestra, tu rendimiento te permitirá escalar hacia nuevos roles de liderazgo y gestión. /li /ulh3¿Qué te hará triunfar? /h3ulliTener empatía y saber escuchar de verdad: Entender el momento vital de cada persona será principal. Trabajarás con decisiones importantes y saber escuchar, más que hablar, te ayudará a generar confianza y a hacer bien tu trabajo. /liliLiderazgo y visión de negocio: Tu capacidad para transformar la ambición en resultados sólidos, de manera ética y una estrategia orientada a la recurrencia y al largo plazo. /liliMantener constancia cuando no todo sale: Te ayudará mantener la fortaleza mental para convertir los retos en oportunidades y apoyarte en la fuerza del equipo. /li /ulh3Algo que te gustará saber: /h3ulliContarás con zona propia, contrato indefinido desde el primer día y acompañamiento real al inicio para que cojas el ritmo de nuestra metodología. /li /ulh3Tú Misión como Agente PRO Senior: /h3ulliAyudarás a las personas a tomar buenas decisiones en un momento clave de su vida, apoyado por la tecnología más innovadora del sector, y un equipo profesional experto, para ofrecer una experiencia inmobiliaria clara, transparente y de calidad. /liliLiderarás ciclos de venta complejos de principio a fin contribuyendo activamente a la expansión del proyecto y sumando al equipo para seguir creciendo juntos. /liliAportarás tu experiencia al servicio del equipo para mejorar procesos y resultados. Aquí, tu voz se escucha. /li /ulpEn resumen, si buscas maximizar tus ingresos respaldado por un gran equipo, en un horario con el que podrás conciliar, dentro de un proyecto en expansión que premia tu trayectoria: inscríbete ahora y hablemos. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppIndra Group, Tech for the future. /ppImpulsamos la transformación digital con impacto, gracias a la tecnología avanzada, el conocimiento sectorial y el talento global. /pp¡Únete a nuestro equipo! /ph3Qué harás /h3ulliLiderarás proyectos Salesforce en el sector seguros, participando en iniciativas de implantación, evolución y transformación digital. /liliAnalizarás procesos de negocio (comercial, siniestros, atención al cliente, mediación) y definirás soluciones sobre Salesforce alineadas con las necesidades del cliente. /liliCoordinarás equipos multifuncionales (funcionales, técnicos, arquitectura e integraciones), asegurando una entrega de alta calidad. /liliDiseñarás e implementarás soluciones sobre módulos como Sales Cloud, Service Cloud, Financial Services Cloud o Experience Cloud. /liliGestionarás la relación con cliente y stakeholders clave, participando en comités de seguimiento y toma de decisiones. /liliSupervisarás integraciones con sistemas core aseguradores (pólizas, siniestros, billing, etc.). /liliIdentificarás riesgos, dependencias y oportunidades de mejora continua dentro de los proyectos. /liliParticiparás en preventa: elaboración de propuestas, demos, PoCs y defensa de soluciones ante cliente. /li /ulh3Qué buscamos en ti /h3pNo te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar! /pulliExperiencia mínima de 5–7 años como consultor/a Salesforce, con rol senior o de liderazgo. /liliExperiencia en el sector seguros (compañías aseguradoras o proyectos relacionados). /liliConocimiento sólido del ecosistema Salesforce: Sales Cloud, Service Cloud y/o Financial Services Cloud. /liliExperiencia en definición funcional, configuración y gestión de proyectos end‑to‑end. /liliCapacidad de interlocución con negocio y perfiles técnicos, con visión consultiva. /liliExperiencia trabajando con metodologías ágiles (Scrum, Kanban). /liliNivel medio/alto de inglés para entornos internacionales. /liliSe valorarán certificaciones Salesforce (Administrator, Sales/Service Consultant, etc.). /liliFormación universitaria en ámbito TIC (Ingeniería, Informática, Telecomunicaciones o similar). /li /ulh3Lo que te ofrecemos /h3ulliEstabilidad y Futuro : Proyectos a largo plazo en una empresa líder en tecnología con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera. /liliProyectos Innovadores y de Alto Alcance : Trabajarás en transformaciones digitales en el sector seguros con impacto real. /liliAmbiente Cercano y Transparente : Comunicación directa y trabajo en equipo en un entorno colaborativo. /liliAutonomía y Flexibilidad : Conciliación real y modelo de trabajo flexible. /liliPlan de carrera adaptado a ti : Enfocado en tu crecimiento como experto Salesforce y en sector asegurador. /liliFormación continua : Acceso a Open University y Udemy for Business (más de 6.000 cursos). /liliDescuentos exclusivos para tu bienestar : Beneficios en ocio, restauración, deporte y más. /liliRetribución competitiva y compensación flexible adaptada a tus necesidades. /li /ulh3¿Cómo es nuestro proceso de selección /h3olliRevisión de tu perfil /liliPrimera toma de contacto (5–10 min) /liliEntrevista técnica (incluye evaluación de competencias e inglés si aplica) /liliEntrevista con el equipo de atracción de talento /liliOferta y bienvenida /li /olpNuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el crecimiento profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación. /pp¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una de las mejores empresas empleadoras de España y da el siguiente paso en tu carrera profesional. /p /p #J-18808-Ljbffr

Oferta en español | English version below Si te apasionan las ventas y la gestión comercial, hablas alemán y quieres formar parte de un equipo internacional y multidisciplinar ¡Esta es tu oportunidad! En 360 Zolutions queremos ampliar nuestro equipo comercial y administrativo en las oficinas de Culleredo, A Coruña. QUIENES SOMOS Somos una empresa especializada en soluciones personalizadas de tratamiento de superficies como cabinas de pintura líquida, líneas de pintura en polvo y sistemas de granallado adaptados a diferentes industrias. Con más de 15 años de experiencia en 360 Zolutions ofrecemos una gestión integral de proyectos. Desde el diseño hasta la puesta en marcha de instalaciones de recubrimiento industrial, pasando por las fases de planificación, fabricación y montaje, somos capaces de desarrollar soluciones a medida que abarcan una amplia gama de productos, desde la cabina de pintura más sencilla hasta el proyecto de lacado industrial automatizado más complejo. ¡Sigue leyendo para conocer más detalles del perfil! CUÁLES SERÁN LAS TAREAS DEL PUESTO • Prospección comercial activa y apoyo al equipo de ventas externas. • Elaboración de ofertas, control de pedidos y coordinación con logística y producción. • Gestión administrativa de pedidos y coordinación de procesos internos. • Atención y seguimiento de clientes nacionales e internacionales, principalmente el mercado alemán. • Actualización de bases de datos de clientes y gestión de información comercial. • Apoyo en la preparación de informes y reportes de ventas. • Coordinación con otros departamentos para garantizar la satisfacción del cliente y el cumplimiento de los plazos. QUÉ PERFIL ESTAMOS BUSCANDO • Formación en Administración y Dirección de Empresas, Comercio Internacional o similar. • Experiencia demostrable en back office comercial, gestión de ventas o atención al cliente. • Dominio profesional de alemán y buen nivel de inglés. • Conocimientos de herramientas ofimáticas (Excel, ERP comercial o CRM) deseables. • Habilidades organizativas y capacidad para gestionar múltiples tareas de manera eficiente. • Perfil proactivo, orientado al cliente y con capacidad de trabajo en equipo. QUÉ OFRECEMOS • Contrato indefinido, jornada completa y presencial en nuestras oficinas en Culleredo, A Coruña. • Horario de 8 a 17.30h de lunes a jueves y de 8 a 14h los viernes. • Salario competitivo según perfil y experiencia. • Incorporación a un equipo dinámico y multidisciplinar, con oportunidades de desarrollo profesional. Si quieres formar parte de un equipo internacional, multidisciplinar y sólido, estaremos encantados de recibir tu candidatura y darte más detalles sobre el puesto. Solicita esta oferta de empleo o envíanos tu CV y carta de presentación a rrhh@360zolutions.com ---------------------------[ENGLISH VERSION]--------------------------- If you are passionate about sales and commercial management, speak German, and would like to be part of an international and multidisciplinary team, this could be the perfect opportunity for you! At 360 Zolutions, we are looking to expand our Commercial and Administrative team at our offices in Culleredo, A Coruña. WHO WE ARE We are a company specialising in customised surface treatment solutions, including liquid paint booths, powder coating lines, and blasting systems tailored to a wide range of industries. With more than 15 years of experience, 360 Zolutions provides a comprehensive project management service. From design and engineering through to the commissioning of industrial coating installations, including planning, manufacturing and assembly, we develop bespoke solutions covering everything from the simplest paint booth to the most complex automated industrial coating project. Read on to find out more about the role! YOUR RESPONSIBILITIES & TASKS • Active commercial prospecting and support for the external sales team. • Preparation of quotations, order management, and coordination with engineering and aftersales teams. • Administrative management of orders and coordination of internal processes. • Customer support and follow-up for national and international clients, primarily within the German market. • Maintaining customer databases and managing commercial information. • Assisting with the preparation of sales reports and performance analysis. • Coordinating with other departments to ensure customer satisfaction and timely project delivery. KEY CHARACTERISTICS AND KNOWLEDGE OF THE PERFECT CANDIDATE (M/F/D): • Degree or qualification in Business Administration, International Trade, or a related field. • Proven experience in sales administration, commercial back-office support, sales coordination, or customer service. • Professional proficiency in German and English. • Experience with Microsoft Office applications and familiarity with ERP or CRM systems would be an advantage. • Strong organisational skills and the ability to manage multiple tasks efficiently. • A proactive, customer-focused approach and strong teamwork skills. WHAT WE OFFER • Permanent full-time position based at our offices in Culleredo, A Coruña (Spain). • Working hours: Monday to Thursday from 8:00 am to 5:30 pm, and Fridays from 8:00 am to 2:00 pm. • Competitive salary based on experience and qualifications. • The opportunity to join a dynamic and multidisciplinary team with excellent prospects for professional development. If you would like to become part of a solid, international and multidisciplinary company, we would be delighted to receive your application and provide you with further details about the position. Apply directly through this job advert or send your CV and cover letter to rrhh@360zolutions.com

Construcción, precisa incorporar un/a: Delegado/a Comercial Madrid Descripción Reportando a la Dirección Comercial, su misión será desarrollar el negocio en la zona de Madrid, así como gestionar y expandir la cartera de clientes garantizando su fidelidad e identificar y desarrollar nuevas