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¿Eres un/a comercial nata/o o quieres aprender a serlo? ¿Te gustaría tener un horario flexible para adaptarlo a tus necesidades? ¿Quieres trabajar en una empresa que se preocupa por tu formación y crecimiento?¡Estás en el lugar adecuado! Si quieres ganar más, emprende una carrera como Asesor Inmobiliario o Agente Inmobiliario.. SAFTI te ofrece un porcentaje de ingresos desde un 60% a un 100% de las comisiones que generes. Cuánto más vendas, MÁS GANAS. ¡HAZTE PROTAGONISTA DE TU ÉXITO! Y lo mejor de todo, ¡no hay límites! Cuanto más vendas, ¡más ganas! BENEFICIOS • Plan remunerativo sin competencia, basado en comisiones que aumentan cuanto más vendes, desde un 70% a un 100% de los honorarios. ¡Sin límites!, • Plan de formación completo y continuo, con el apoyo de un equipo de formadores especializados y una academia para profesionalizar tu actividad., • Publicación en los portales inmobiliarios más relevantes y con mayor visibilidad., • Herramientas digitales fáciles de usar., • Plan de carrera único para crecer dentro de la red y convertirte en Manager de Equipo., • Pertenecer a una multinacional con inmenso potencial y con un crecimiento exponencial anual., • Disfrutar de eventos corporativos frecuentes en los que conocerás a mucha gente, aprenderás y te divertirás., • Prospectar la zona., • Captar inmuebles y clientes., • Valorar propiedades., • Organizar y realizar visitas., • Brindar apoyo a propietarios y compradores durante toda la operación., • Realizar estudios de la competencia., • Llevar a cabo actividades de marketing. ¡EN SAFTI, ESTAMOS BUSCANDO A UNA PERSONA COMO TÚ!

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Contratamos y formamos a agentes inmobiliarios independientes. ¿POR QUÉ NO UNIRSE A NOSOTROS? El sector inmobiliario está en pleno auge. SAFTI ofrece la oportunidad de trabajar como agente inmobiliario independiente a quienes lo deseen. ¡Apoyándose en la red inmobiliaria SAFTI, se beneficiará de una formación inmobiliaria completa que le permitirá iniciar su nueva actividad profesional con toda tranquilidad! Trabajando de forma independiente, usted es su propio jefe y gestiona sus propias horas de trabajo. Référent sur votre zone, vous accompagnez vos clients vendeurs et acquéreurs pendant toute la durée de vie de leur projet immobilier : prospection, rendez-vous de prise de mandat, visites, négociation, etc... De este modo, contribuirá a la realización de proyectos inmobiliarios, con una rutina diaria que nunca es la misma. Convirtiéndote en agente comercial inmobiliario SAFTI: ?Trabajas de forma autónoma y gestionas tu propio horario de trabajo. ?Acompañará a sus clientes vendedores y compradores a lo largo de la vida de su proyecto inmobiliario: prospección, citas de mandato, visitas, negociaciones, etc. Nuestro programa de formación único y nuestro apoyo dedicado permitirán a cada uno prosperar en el negocio. ¿Desea combinar independencia, profesionalidad y proximidad? Tanto si es principiante como si es un agente inmobiliario experimentado, SAFTI puede adaptarse a sus necesidades y acompañarle en su proyecto. • ¿Está empezando o ya trabaja en el sector inmobiliario? Sea cual sea su perfil, la red SAFTI contrata agentes inmobiliarios en toda Francia., • Ante todo, buscamos las cualidades humanas que son la clave del éxito: aptitud para la venta, sentido del servicio al cliente y motivación.

Buscamos una persona con experiencia y dominio de inglés para el área financiera, que se incorpore de inmediato a nuestro equipo con base en A Coruña, con el objetivo de gestionar de manera integral la contabilidad y dar soporte financiero al equipo comercial en aspectos de seguimiento de proyectos. Con más de 20 años de experiencia en 360 Zolutions ofrecemos una gestión integral de proyectos. Somos una empresa especializada en soluciones personalizadas de tratamiento de superficies como cabinas de pintura líquida, líneas de pintura en polvo y sistemas de granallado adaptados a diferentes industrias. Desde el diseño hasta la puesta en marcha de instalaciones de recubrimiento industrial, pasando por las fases de planificación, fabricación y montaje, somos capaces de desarrollar soluciones a medida que abarcan una amplia gama de productos, desde la cabina de pintura más sencilla hasta el proyecto de lacado industrial más complejo. Si tienes interés en gestionar la contabilidad global de una empresa internacional, sigue leyendo: Funciones principales • Gestión integral de la contabilidad general, • Supervisión de la contabilidad diaria, cierres mensuales, trimestrales y anuales., • Elaboración, revisión y análisis de estados financieros., • Coordinación seguimiento de cobros e hitos de facturación de los proyectos., • Aplicación, supervisión y armonización de criterios contables conforme a normativa internacional (IFRS)., • Análisis de contratos desde el punto de vista financiero y revisión de las propuestas de facturación antes de su emisión definitiva., • Control y seguimiento de balances, cuentas de resultados y conciliaciones bancarias., • Gestión fiscal en coordinación con asesores externos (IVA, IS, retenciones, operaciones intracomunitarias, extracomunitarias etc.)., • Coordinar con Legal y Ventas la resolución de dudas contractuales o riesgos., • Apoyo a la dirección en la toma de decisiones financieras y elaboración de informes económicos y financieros. ¿Qué estamos buscando? • Formación en Contabilidad, Administración y Finanzas, ADE o similar., • 5 años de experiencia como responsable de contabilidad, • Sólidos conocimientos del Plan General Contable, normativa fiscal española y normativa internacional (IFRS)., • Experiencia en operaciones de contabilidad internacional y transacciones intra/extracomunitarias, • Buen manejo de ERP contables (Contaplus, Odoo) y Excel avanzado., • Perfil analítico, meticuloso y orientado a resultados., • Nivel profesional de inglés (imprescindible para entorno internacional). ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido, a jornada completa y presencial en A Coruña, • Autonomía y responsabilidad dentro del área financiera., • Condiciones salariales acordes a la experiencia y valía del candidato/a., • Incorporación a una empresa consolidada con proyección internacional y a un entorno dinámico. Si quieres formar parte de un equipo internacional, en crecimiento y sólido, estaremos encantados de recibir tu candidatura y darte más detalles sobre el puesto. Solicita esta oferta de empleo o envíanos tu CV y carta de presentación a

¿Eres un/a comercial nata/o o quieres aprender a serlo? ¿Te gustaría tener un horario flexible para adaptarlo a tus necesidades? ¿Quieres trabajar en una empresa que se preocupa por tu formación y crecimiento?¡Estás en el lugar adecuado! Si quieres ganar más, emprende una carrera como Asesor Inmobiliario o Agente Inmobiliario.. SAFTI te ofrece un porcentaje de ingresos desde un 60% a un 100% de las comisiones que generes. Cuánto más vendas, MÁS GANAS. ¡HAZTE PROTAGONISTA DE TU ÉXITO! Y lo mejor de todo, ¡no hay límites! Cuanto más vendas, ¡más ganas! BENEFICIOS Plan remunerativo sin competencia, basado en comisiones que aumentan cuanto más vendes, desde un 70% a un 100% de los honorarios. ¡Sin límites! Plan de formación completo y continuo, con el apoyo de un equipo de formadores especializados y una academia para profesionalizar tu actividad. Publicación en los portales inmobiliarios más relevantes y con mayor visibilidad. Herramientas digitales fáciles de usar. Plan de carrera único para crecer dentro de la red y convertirte en Manager de Equipo. Pertenecer a una multinacional con inmenso potencial y con un crecimiento exponencial anual. Disfrutar de eventos corporativos frecuentes en los que conocerás a mucha gente, aprenderás y te divertirás. Horario flexible y ubicación en el lugar que más te convenga. ¿QUÉ HARÁS EN SAFTI? Prospectar la zona. Captar inmuebles y clientes. Valorar propiedades. Organizar y realizar visitas. Brindar apoyo a propietarios y compradores durante toda la operación. Realizar estudios de la competencia. Llevar a cabo actividades de marketing. Podrás desarrollar tu propio equipo y convertirte en mánager. ¿Estás buscando un nuevo desafío que te haga saltar de la cama cada mañana? ¡Tenemos una oportunidad increíble para ti! ¡EN SAFTI, ESTAMOS BUSCANDO A UNA PERSONA COMO TÚ!

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Buscamos un/a Ingeniero/a Técnico/a de Ofertas para incorporarse al Departamento Técnico de Ofertas en nuestra oficina de A Coruña, participando activamente en la preparación técnica y económica de proyectos industriales. Las principales funciones a desempeñar serán: • Desarrollo de la parte mecánica y eléctrica de los proyectos en fase de licitación, elaborando la ingeniería básica correspondiente., • Elaboración de ofertas técnicas y económicas, así como estudios previos de viabilidad. Preparación de documentación técnica, • Interlocución técnica con clientes, durante las fases de oferta y desarrollo del proyecto., • Coordinación e interlocución con proveedores y fabricantes., • Desarrollo y mejora de métodos, procedimientos y documentación interna para la optimización de ofertas y proyectos. Requisitos: • Titulación en Ingeniería Industrial o formación técnica equivalente., • Experiencia mínima de 4 años en Oficina Técnica–Comercial, en proyectos de plantas industriales, energía, servicios energéticos y/o instalaciones electromecánicas., • Nivel de inglés B2 (mínimo)., • Experiencia en el desarrollo de ingeniería básica de procesos industriales., • Usuario/a avanzado/a de herramientas informáticas., • Disponibilidad para viajar a nivel nacional e internacional (aprox. 20%)., • Valorable conocimiento del software Presto.

Engel & Völkers lleva más de 40 años en la intermediación de inmuebles residenciales y comerciales de alto standing. Somos una marca premium que cuenta con unas 800 oficinas en 33 países y en 4 continentes y una de las compañías líderes del mundo en la intermediación de inmuebles residenciales y comerciales. Debido a nuestra expansión buscamos consultores inmobiliarios en: A CORUÑA ¿Cómo son nuestros consultores inmobiliarios? Persona emprendedora y con experiencia comercial. Pasión por el sector inmobiliario. Alta capacidad de organización, negociación, captación de clientes y cierre de operaciones. Alto nivel de compromiso y responsabilidad. Clara orientación a objetivos. Espíritu colaborador, espíritu de equipo. Alta motivación por ampliar conocimientos en el sector inmobiliario. Conocimiento de la zona. Persona empática, motivada y perseverante. Con ganas de formar parte de un gran proyecto! ¿Qué hacen nuestros consultores inmobiliarios? Captación proactiva de inmuebles y clientes. Negociación con clientes tanto compradores como buscadores. Organización y realización de visitas a las propiedades Acompañamiento constante a clientes. ¡Somos exclusivos por el servicio que ofrecemos! Soporte y seguimiento continúo a propietarios y compradores. Realización de estudios de la competencia en la zona asignada Realización de actividades de marketing para captar residencias y clientes. Fidelización de la cartera de clientes. Búsqueda activa de nuevas oportunidades de negocio. ¿Qué ofrecemos? Academia propia Engel & Völkers. Formación inicial y continua. Una amplia red de contactos. Comisiones competitivas y atractivas. Posibilidad de gestionar tu propio tiempo. Una metodología y claves de éxito. Herramientas de Marketing personalizadas. REQUISITOS MÍNIMOS: ¿Qué buscamos? Una persona con espíritu emprendedor y orientada a un servicio al cliente exclusivo. Residencia en el lugar de la vacante ofrecida. Experiencia como comercial (no necesariamente en el sector inmobiliario, la Academia se encargará de compartir todo nuestro Know-How). Conocimiento de herramientas informáticas. Tenemos nuestro propio CRM y te formaremos en toda su metodología. ¡En Engel & Völkers no tienes límites! Convierte tu talento, en éxito.

Únete a Hijos de Rivera como Brand Manager Internacional. En Estrella Galicia Internacional, llevamos más de un siglo dedicados a crear productos que dejan huella, siempre guiados por nuestros valores: Origen, Personas, Planeta y Aliados. Como parte de nuestro compromiso con la excelencia, buscamos un/a Brand Manager Internacional para fortalecer nuestro equipo. La incorporación será en formato presencial para nuestra sede de A Coruña. Tu misión: Analizar y planificar las marcas de Cerveza y otras categorías en el mercado extranjero, asegurando la excelente ejecución del posicionamiento de las mismas, así como la actividad de Trade Marketing, alcanzando los objetivos marcados por la Dirección. ✅ ¿Qué harás en tu día a día? 1. PLANIFICACIÓN • Creación del Plan de Marketing y Trade Marketing de la Compañía a los objetivos para cada una de las Marcas del portafolio y en función del Canal destinatario: Estudiar la competencia y sus acciones en categorías iguales o similares, benchmarking de otras marcas en el canal para aportar ideas o pautas que encajen en el negocio. Análisis de datos Sell in-out así como estudios de mercado y competencia. Coordinar con el departamento comercial los objetivos y estrategia del país para alinear los planes de Trade Marketing con los mismos Elaborar los Planes de Marketing para el país y presentar el mismo al Equipo Comercial y Distribución Establecer Estrategias Comerciales que den soporte a la consecución de los objetivos asignados (planes promocionales, captación de clientes, etc.) Recomendar portfolio / packaging Recomendar el posicionamiento de precios Trasladar el posicionamiento y pilares globales de marca al mercado Gestionar y controlar la comunicación de la marca a nivel País trasladando la posición y objetivos Diseñar óptico promocional anual 2. EJECUCIÓN • Implementación local de los ejes globales de contenido • Ejecución de los eventos y actividades implementadas, responsabilizándose de la producción del evento, montajes y materiales y contenidos de marca. • Monitorización y reporte al Director del país y al Director Internacional de Marketing • Seguimiento Ejecución Planes: Seguimiento Plan Mkt&Trade Mkt ( KPI´s ) Seguimiento del Planes promocionales ( KPI´s ) y aplicar posibles correcciones. Analizar la evolución de las ventas. Analizar la evolución de los clientes y posibles oportunidades. Soporte al Área Comercial: En negociaciones con clientes con el objetivo de maximizar la rentabilidad del cliente y de la imagen de la marca. Realizar el seguimiento con los Departamentos implicados sobre la puesta en marcha de los planes promocionales, el desarrollo e implantación de los mismos, garantizando su alineación y obteniendo retroalimentación sobre las responsabilidades asumidas por cada uno de ellos. Servir a la fuerza de ventas del país en la implantación de imagen de marca en los puntos de venta a través de proveedores y distribuidores: Asegurar las acciones de los Sales Development Managers para garantizar que se cumplan las condiciones pactadas con el cliente Realizar visitas de seguimiento a los clientes del Canal Gestionar y controlar la comunicación de las marcas a nivel país trasladando el posicionamiento y los objetivos • Definir y comunicar al área Digital el contenido que deberá ser actualizado en medios propios (RR.SS., Webs Marca, presencia en Web de terceros, etc.) 3. GESTIÓN Y OPERATIVA • Control y cumplimiento del Budget de Mkt y Trade Mkt de sus mercados. • Gestión de facturas. • Mantener al día el pago a proveedores Requisitos técnicos: Formación: Grado universitario o titulación superior. Valorable formación en marketing o ADE, Máster MBA y Postgrado en marketing. Experiencia: Entre 8-10 años de experiencia previa en un puesto igual o similar y 3 años de experiencia en el mismo sector. Experiencia internacional y multinacional. Herramientas: Nivel de Excel avanzado. Idiomas: Español e Inglés C1. Valorable otros idiomas como Italiano, Alemán y Francés. Disponibilidad horaria Disponibilidad para viajar Valorable: Experiencia internacional Experiencia en proyectos de economía circular y sostenibilidad ¿Te gustaría incorporarte a un proyecto innovador en un lugar en pleno crecimiento? Estrella Galicia Internacional mantiene un compromiso constante para crear un entorno de bienestar global para nuestros equipos, de igualdad de oportunidades, de diversidad, inclusión y equidad. ¿Eres la persona que buscamos? ¡¡¡Sube con nosotros!!

¡Don’t choose Elis si no quieres asumir retos! Pero si te gusta el desarrollo de mercado a través de la búsqueda de nuevos clientes y la prospección sobre el terreno, escuchar las necesidades de tus futuros clientes y elaborar propuestas adecuadas, ¡te esperamos! En Elis, los Comerciales del equipo de Pest Control , que dependen del/a Jefe/a Regional de Ventas, son los primeros/as embajadores de Elis y desempeñan un papel clave en el desarrollo de nuestro negocio. Conocerás prospectos y serás el responsable de escuchar sus necesidades. Realizarás una investigación de mercado para la búsqueda de nuevos clientes. Presentarás nuestros servicios utilizando herramientas innovadoras. Elaborarás una propuesta de venta del servicio de Pest Control haciendo uso de una tarificación de alto rendimiento. Negociarás, cerrarás y firmarás digitalmente el contrato con el cliente. Zona geográfica de prospección: A Coruña Formar parte de un equipo en pleno crecimiento y desarrollo, formación de primer nivel y nuevos retos profesionales ¿te sientes tentado/a? ¿Sí? Entonces, únete a Elis! >> Un programa de adaptación y formación completa sobre nuestros productos y servicios y coaching en términos de venta a través de Elis Academy. Una trayectoria profesional en ventas para impulsar tu carrera obteniendo acceso a estados específicos o asumiendo nuevas responsabilidades. Podrás participar en numerosos eventos de ventas con premios y viajes. Una tablet y una herramienta de precios para realizar presupuestos online. Un salario fijo + una remuneración variable. Numerosos bonus en función de tus objetivos Vehículo de empresa. Y muchos otros beneficios: dietas, beneficios para empleados, seguro médico de empresa, etc. Si dispones de formación comercial y/o experiencia en venta de servicios Pest Control, eres una persona autónoma, persuasiva y buscas un contrato estable con oportunidades de desarrollo profesional, súmate a Elis >>. ELIS MANOMATIC, S.A.U. te informa que es la entidad responsable del tratamiento de tus datos personales con el fin de valorar tu candidatura para vacantes presentes o futuras a cubrir en nuestra organización. Para más información sobre el tratamiento de tus datos o sobre cómo ejercer sus derechos de derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación, portabilidad y oposición, puedes acceder a nuestro portal web en el apartado política de privacidad. ELIS MANOMATIC, S.A.U. no discriminará directa o indirectamente a los candidatos y candidatas en los procesos de selección, por razones de sexo, estado civil, edad, origen racial o étnico, condición social, religión o convicciones, ideas políticas, orientación sexual, afiliación o no a un sindicato, así como por razón de lengua Que ELIS MANOMATIC, S.A.U. se compromete a actuar bajo el principio de igualdad de trato y de oportunidades entre todo el personal que realicen el mismo trabajo. ELIS MANOMATIC, S.A.U. se dispone a adoptar medidas que eviten cualquier forma de discriminación entre hombres y mujeres. En los procesos de selección, realizarán iniciativas para contratar mujeres en áreas donde la presencia femenina esté subrepresentada o dar preferencia a la contratación de mujeres en igualdad de condiciones.

Nuestro equipo de negocio está creciendo y buscamos un perfil de Key Account Manager IT (KAM Comercial) para nuestra oficina de Galicia. Requisitos mínimos: Experiencia mínima de 4 años en la venta de proyectos de IT complejos a los clientes de sector Industria principalmente. Acostumbrado a tratar con diferentes niveles de interlocución pudiendo llegar a Clevel, tanto en IT, como en compras y las áreas de negocio. Conocimiento de los procesos de negocio de los sectores de sus clientes, capaz de mantener una conversación con ellos en estos términos. Capacidad de influencia, generación de demanda, perfil de venta consultiva e identificado como un advisor de confianza en sus clientes. Conocimiento de las procesos de compra de estos clientes (homologaciones, RFI, RFP, etc) Experiencia y conocimiento en soluciones tecnológicas tanto en área Digital como de Infraestructura. Capaz de definir una estrategia comercial en cliente, definición de plan de cuentas, coordinación de equipos multidisciplinares a lo largo del ciclo de venta para garantizar el cierre de la operación en tiempo y forma con éxito. Hunter pero con habilidades de farmer, capaz de establecer relaciones a largo plazo. Deseable titulación universitaria o experiencia equivalente. En Izertis te ofrecemos: Un entorno dinámico y en constante evolución. Proyectos retadores en clientes líderes del sector financiero. Oportunidades reales de desarrollo profesional. Cultura colaborativa, innovación y visión a largo plazo. ¿Quiénes somos? Izertis, con 29 años de experiencia, cotizada en el Mercado Continuo BME y entre las 1.000 empresas que más rápido crecen entre los países europeos, te da la oportunidad de desarrollar tu carrera profesional junto a más de 2.300 emplead@s a través de sus oficinas distribuidas por Europa, América y África y con presencia en más de 50 países donde prestamos servicios y proyectos a través de su amplio portfolio de soluciones tales como: IA, Data & Intelligence, Digital Experience, Devops, Cloud, Cyber Security, Smart Software Labs, Quality Assurance, Hyper Automation, It Sourcing, Business Solutions, Blockchain, Project & IT Governance Consulting y otras tecnologías habilitadoras de los procesos de transformación. Lidera tu Desarrollo Profesional y súmate al reto que Izertis te ofrece. ¡Te esperamos!

Únete a Hijos de Rivera como Brand Manager Internacional. En Estrella Galicia Internacional, llevamos más de un siglo dedicados a crear productos que dejan huella, siempre guiados por nuestros valores: Origen, Personas, Planeta y Aliados. Como parte de nuestro compromiso con la excelencia, buscamos un/a Brand Manager Internacional para fortalecer nuestro equipo. La incorporación será en formato presencial para nuestra sede de A Coruña. Tu misión: Analizar y planificar las marcas de Cerveza y otras categorías en el mercado extranjero, asegurando la excelente ejecución del posicionamiento de las mismas, así como la actividad de Trade Marketing, alcanzando los objetivos marcados por la Dirección. ✅ ¿Qué harás en tu día a día? 1. PLANIFICACIÓN • Creación del Plan de Marketing y Trade Marketing de la Compañía a los objetivos para cada una de las Marcas del portafolio y en función del Canal destinatario: Estudiar la competencia y sus acciones en categorías iguales o similares, benchmarking de otras marcas en el canal para aportar ideas o pautas que encajen en el negocio. Análisis de datos Sell in-out así como estudios de mercado y competencia. Coordinar con el departamento comercial los objetivos y estrategia del país para alinear los planes de Trade Marketing con los mismos Elaborar los Planes de Marketing para el país y presentar el mismo al Equipo Comercial y Distribución Establecer Estrategias Comerciales que den soporte a la consecución de los objetivos asignados (planes promocionales, captación de clientes, etc.) Recomendar portfolio / packaging Recomendar el posicionamiento de precios Trasladar el posicionamiento y pilares globales de marca al mercado Gestionar y controlar la comunicación de la marca a nivel País trasladando la posición y objetivos Diseñar óptico promocional anual 2. EJECUCIÓN • Implementación local de los ejes globales de contenido • Ejecución de los eventos y actividades implementadas, responsabilizándose de la producción del evento, montajes y materiales y contenidos de marca. • Monitorización y reporte al Director del país y al Director Internacional de Marketing • Seguimiento Ejecución Planes: Seguimiento Plan Mkt&Trade Mkt ( KPI´s ) Seguimiento del Planes promocionales ( KPI´s ) y aplicar posibles correcciones. Analizar la evolución de las ventas. Analizar la evolución de los clientes y posibles oportunidades. Soporte al Área Comercial: En negociaciones con clientes con el objetivo de maximizar la rentabilidad del cliente y de la imagen de la marca. Realizar el seguimiento con los Departamentos implicados sobre la puesta en marcha de los planes promocionales, el desarrollo e implantación de los mismos, garantizando su alineación y obteniendo retroalimentación sobre las responsabilidades asumidas por cada uno de ellos. Servir a la fuerza de ventas del país en la implantación de imagen de marca en los puntos de venta a través de proveedores y distribuidores: Asegurar las acciones de los Sales Development Managers para garantizar que se cumplan las condiciones pactadas con el cliente Realizar visitas de seguimiento a los clientes del Canal Gestionar y controlar la comunicación de las marcas a nivel país trasladando el posicionamiento y los objetivos • Definir y comunicar al área Digital el contenido que deberá ser actualizado en medios propios (RR.SS., Webs Marca, presencia en Web de terceros, etc.) 3. GESTIÓN Y OPERATIVA • Control y cumplimiento del Budget de Mkt y Trade Mkt de sus mercados. • Gestión de facturas. • Mantener al día el pago a proveedores Requisitos técnicos: Formación: Grado universitario o titulación superior. Valorable formación en marketing o ADE, Máster MBA y Postgrado en marketing. Experiencia: Entre 8-10 años de experiencia previa en un puesto igual o similar y 3 años de experiencia en el mismo sector. Experiencia internacional y multinacional. Herramientas: Nivel de Excel avanzado. Idiomas: Español e Inglés C1. Valorable otros idiomas como Italiano, Alemán y Francés. Disponibilidad horaria Disponibilidad para viajar Valorable: Experiencia internacional Experiencia en proyectos de economía circular y sostenibilidad ¿Te gustaría incorporarte a un proyecto innovador en un lugar en pleno crecimiento? Estrella Galicia Internacional mantiene un compromiso constante para crear un entorno de bienestar global para nuestros equipos, de igualdad de oportunidades, de diversidad, inclusión y equidad. ¿Eres la persona que buscamos? ¡¡¡Sube con nosotros!!

Engel & Völkers lleva más de 40 años en la intermediación de inmuebles residenciales y comerciales de alto standing. Somos una marca premium que cuenta con unas 800 oficinas en 33 países y en 4 continentes y una de las compañías líderes del mundo en la intermediación de inmuebles residenciales y comerciales. Debido a nuestra expansión buscamos consultores inmobiliarios en: A CORUÑA ¿Cómo son nuestros consultores inmobiliarios? Persona emprendedora y con experiencia comercial. Pasión por el sector inmobiliario. Alta capacidad de organización, negociación, captación de clientes y cierre de operaciones. Alto nivel de compromiso y responsabilidad. Espíritu colaborador, espíritu de equipo. Alta motivación por ampliar conocimientos en el sector inmobiliario. Persona empática, motivada y perseverante. Con ganas de formar parte de un gran proyecto! ¿Qué hacen nuestros consultores inmobiliarios? Captación proactiva de inmuebles y clientes. Negociación con clientes tanto compradores como buscadores. Organización y realización de visitas a las propiedades Acompañamiento constante a clientes. ¡Realización de actividades de marketing para captar residencias y clientes. Fidelización de la cartera de clientes. Formación inicial y continua. Una amplia red de contactos. REQUISITOS MÍNIMOS: ¿Una persona con espíritu emprendedor y orientada a un servicio al cliente exclusivo. Experiencia como comercial (no necesariamente en el sector inmobiliario, la Academia se encargará de compartir todo nuestro Know-How). Tenemos nuestro propio CRM y te formaremos en toda su metodología. ¡

Engel & Völkers lleva más de 40 años en la intermediación de inmuebles residenciales y comerciales de alto standing. Somos una marca premium que cuenta con unas 800 oficinas en 33 países y en 4 continentes y una de las compañías líderes del mundo en la intermediación de inmuebles residenciales y comerciales. Debido a nuestra expansión buscamos consultores inmobiliarios en: A CORUÑA ¿Cómo son nuestros consultores inmobiliarios? Persona emprendedora y con experiencia comercial. Pasión por el sector inmobiliario. Alta capacidad de organización, negociación, captación de clientes y cierre de operaciones. Alto nivel de compromiso y responsabilidad. Espíritu colaborador, espíritu de equipo. Alta motivación por ampliar conocimientos en el sector inmobiliario. Persona empática, motivada y perseverante. Con ganas de formar parte de un gran proyecto! ¿Qué hacen nuestros consultores inmobiliarios? Captación proactiva de inmuebles y clientes. Negociación con clientes tanto compradores como buscadores. Organización y realización de visitas a las propiedades Acompañamiento constante a clientes. ¡Realización de actividades de marketing para captar residencias y clientes. Fidelización de la cartera de clientes. Formación inicial y continua. Una amplia red de contactos. REQUISITOS MÍNIMOS: ¿Una persona con espíritu emprendedor y orientada a un servicio al cliente exclusivo. Experiencia como comercial (no necesariamente en el sector inmobiliario, la Academia se encargará de compartir todo nuestro Know-How). Tenemos nuestro propio CRM y te formaremos en toda su metodología. ¡

Buscamos una persona con experiencia y dominio de inglés para el área financiera, que se incorpore de inmediato a nuestro equipo con base en A Coruña, con el objetivo de gestionar de manera integral la contabilidad y dar soporte financiero al equipo comercial en aspectos de seguimiento de proyectos. Con más de 20 años de experiencia en 360 Zolutions ofrecemos una gestión integral de proyectos. Somos una empresa especializada en soluciones personalizadas de tratamiento de superficies como cabinas de pintura líquida, líneas de pintura en polvo y sistemas de granallado adaptados a diferentes industrias. Desde el diseño hasta la puesta en marcha de instalaciones de recubrimiento industrial, pasando por las fases de planificación, fabricación y montaje, somos capaces de desarrollar soluciones a medida que abarcan una amplia gama de productos, desde la cabina de pintura más sencilla hasta el proyecto de lacado industrial más complejo. Si tienes interés en gestionar la contabilidad global de una empresa internacional, sigue leyendo: Gestión integral de la contabilidad general Supervisión de la contabilidad diaria, cierres mensuales, trimestrales y anuales. Elaboración, revisión y análisis de estados financieros. Coordinación seguimiento de cobros e hitos de facturación de los proyectos. Aplicación, supervisión y armonización de criterios contables conforme a normativa internacional (IFRS). Análisis de contratos desde el punto de vista financiero y revisión de las propuestas de facturación antes de su emisión definitiva. Control y seguimiento de balances, cuentas de resultados y conciliaciones bancarias. Gestión fiscal en coordinación con asesores externos (IVA, IS, retenciones, operaciones intracomunitarias, extracomunitarias etc.). Coordinar con Legal y Ventas la resolución de dudas contractuales o riesgos. Apoyo a la dirección en la toma de decisiones financieras y elaboración de informes económicos y financieros. ¿Formación en Contabilidad, Administración y Finanzas, ADE o similar. ~5 años de experiencia como responsable de contabilidad ~ Sólidos conocimientos del Plan General Contable, normativa fiscal española y normativa internacional (IFRS). ~ Experiencia en operaciones de contabilidad internacional y transacciones intra/extracomunitarias ~ Buen manejo de ERP contables (Contaplus, Odoo) y Excel avanzado. ~ Nivel profesional de inglés (imprescindible para entorno internacional). ¿Contrato indefinido, a jornada completa y presencial en A Coruña Autonomía y responsabilidad dentro del área financiera. Condiciones salariales acordes a la experiencia y valía del candidato/a. Incorporación a una empresa consolidada con proyección internacional y a un entorno dinámico. Si quieres formar parte de un equipo internacional, en crecimiento y sólido, estaremos encantados de recibir tu candidatura y darte más detalles sobre el puesto.

Engel & Völkers lleva más de 40 años en la intermediación de inmuebles residenciales y comerciales de alto standing. Somos una marca premium que cuenta con unas 800 oficinas en 33 países y en 4 continentes y una de las compañías líderes del mundo en la intermediación de inmuebles residenciales y comerciales. Debido a nuestra expansión buscamos consultores inmobiliarios en: A CORUÑA ¿Cómo son nuestros consultores inmobiliarios? Persona emprendedora y con experiencia comercial. Pasión por el sector inmobiliario. Alta capacidad de organización, negociación, captación de clientes y cierre de operaciones. Alto nivel de compromiso y responsabilidad. Espíritu colaborador, espíritu de equipo. Alta motivación por ampliar conocimientos en el sector inmobiliario. Persona empática, motivada y perseverante. Con ganas de formar parte de un gran proyecto! ¿Qué hacen nuestros consultores inmobiliarios? Captación proactiva de inmuebles y clientes. Negociación con clientes tanto compradores como buscadores. Organización y realización de visitas a las propiedades Acompañamiento constante a clientes. ¡Realización de actividades de marketing para captar residencias y clientes. Fidelización de la cartera de clientes. Formación inicial y continua. Una amplia red de contactos. REQUISITOS MÍNIMOS: ¿Una persona con espíritu emprendedor y orientada a un servicio al cliente exclusivo. Experiencia como comercial (no necesariamente en el sector inmobiliario, la Academia se encargará de compartir todo nuestro Know-How). Tenemos nuestro propio CRM y te formaremos en toda su metodología. ¡

Contratamos y formamos a agentes inmobiliarios independientes. ¿POR QUÉ NO UNIRSE A NOSOTROS? ¿Por qué unirse a SAFTI? El sector inmobiliario está en pleno auge. SAFTI ofrece la oportunidad de trabajar como agente inmobiliario independiente a quienes lo deseen. ¡Apoyándose en la red inmobiliaria SAFTI, se beneficiará de una formación inmobiliaria completa que le permitirá iniciar su nueva actividad profesional con toda tranquilidad! TRABAJAR CON SAFTI Trabajando de forma independiente, usted es su propio jefe y gestiona sus propias horas de trabajo. Référent sur votre zone, vous accompagnez vos clients vendeurs et acquéreurs pendant toute la durée de vie de leur projet immobilier : prospection, rendez-vous de prise de mandat, visites, négociation, etc De este modo, contribuirá a la realización de proyectos inmobiliarios, con una rutina diaria que nunca es la misma. Convirtiéndote en agente comercial inmobiliario SAFTI: ?Trabajas de forma autónoma y gestionas tu propio horario de trabajo. ?Acompañará a sus clientes vendedores y compradores a lo largo de la vida de su proyecto inmobiliario: prospección, citas de mandato, visitas, negociaciones, etc. Nuestro programa de formación único y nuestro apoyo dedicado permitirán a cada uno prosperar en el negocio. ¿Desea combinar independencia, profesionalidad y proximidad? Tanto si es principiante como si es un agente inmobiliario experimentado, SAFTI puede adaptarse a sus necesidades y acompañarle en su proyecto. Perfil - ¿Está empezando o ya trabaja en el sector inmobiliario? Sea cual sea su perfil, la red SAFTI contrata agentes inmobiliarios en toda Francia. - Ante todo, buscamos las cualidades humanas que son la clave del éxito: aptitud para la venta, sentido del servicio al cliente y motivación.

Seleccionamos para grupo empresarial del ámbito industrial, con amplia trayectoria en Galicia y varias plantas productivas en la comunidad, un/a Técnico/a o Responsable de Distribución y Logística para coordinar y optimizar la operativa logística del grupo. La posición surge por la promoción interna de la persona que venía desempeñando el puesto, lo que garantiza continuidad operativa y un entorno ya estructurado. La persona seleccionada será responsable de la gestión de la distribución y expediciones de tres plantas ubicadas en Galicia, coordinando tanto flota propia como transporte subcontratado. Sus principales funciones serán: • Planificar y coordinar la distribución de pedidos a clientes, asegurando plazos, costes y calidad del servicio., • Gestionar la operativa diaria de expediciones y salidas de mercancía de las distintas plantas., • Coordinar la flota propia y subcontratada: 8 camiones, 6 choferes y una flota aproximada de 15 vehículos turismos., • Organizar rutas, cargas y recursos, optimizando la eficiencia logística., • Gestionar el mantenimiento preventivo y correctivo de los vehículos., • Negociar y gestionar contratos de renting y proveedores relacionados con la flota., • Coordinarse con producción, almacén y área comercial para garantizar un flujo logístico eficaz. Beneficios del puesto • Contrato indefinido en un grupo empresarial industrial consolidado y con estabilidad., • Posición clave dentro de la estructura logística del grupo, con impacto directo en el negocio., • Horario estable de lunes a viernes, de 8:30 a 17:30, favoreciendo la conciliación., • Entorno de trabajo cercano y margen de mejora continua., • Proyecto con continuidad y apoyo interno. Requisitos • Formación en Logística, Transporte, Ingeniería, Organización Industrial o similar., • Experiencia previa en gestión de distribución, logística y expediciones, preferiblemente en entornos industriales o multisede., • Experiencia en gestión de flotas propias y subcontratadas., • Conocimientos en planificación de rutas, mantenimiento de vehículos y negociación con proveedores de transporte o renting., • Perfil organizado, resolutivo, con capacidad de planificación y orientación a servicio y eficiencia operativa.

¿Tienes habilidad para conectar con personas y quieres construir tu propio camino? ¡Esta es la oportunidad de impulsar tu carrera con nosotros! 📣 En MGS Seguros, buscamos profesionales comprometidos para unirse a un proyecto estratégico como asesor/a de seguros, asumiendo la gestión y desarrollo comercial de su zona asignada. Contarás con el respaldo de una aseguradora con más de 110 años de experiencia y referente en la distribución a través de agentes profesionales. ¿Qué perfil buscamos?: -Interés por las relaciones interpersonales y vocación de servicio. -Experiencia profesional previa en el trato con el cliente. -Disposición para liderar proyectos profesionales propios y ser tu propio jefe/a. -Estudios mínimos de ESO, se valora positivamente formación adicional. Funciones: ✅Desarrollar y gestionar clientes, aportando valor y confianza. ✅ Ofrecer asesoramiento personalizado a los clientes, identificando riesgos y proponiendo soluciones aseguradoras a medida. ✅ Diseñar campañas, con el apoyo de nuestro equipo, para hacer crecer tu red de contactos y negocio. ¿Qué te ofrecemos? 📈 Plan de carrera profesional con acompañamiento continuo. 🎓 Formación inicial y contina 🤝 Programa de mentorización en la fase de aprendizaje 🛠️ Herramientas digitales de gestión comercial y marketing ⏳ Flexibilidad horaria para que gestiones tu tiempo 💰 Ingresos mínimos garantizados más atractivos incentivos adicionales 🏆 Desarrollo profesional a largo plazo Si eres una persona proactiva, orientada al cliente y con ganas de emprender un proyecto ilusionante, ¡queremos conocerte! 📩 Envíanos tu CV y da el primer paso hacia tu desarrollo profesional. Si quieres conocer la experiencia de otras personas que han iniciado su proyecto profesional con nosotros accede a

Te gustaría formar parte de un sector estable y con muchas salidas profesionales? OTIS , líder a nivel nacional y mundial del sector de la elevación, está contratando COMERCIAL DE MODERNIZACIONES (H/M) en La Coruña Como TÉCNICO COMERCIAL , tus funciones serán: Realización de acciones c

¿Te apasionan los entornos globales, el contacto con el cliente y la tecnología aplicada a la construcción? En Sistemas Técnicos del Accesorio y Componentes, STAC , empresa líder en soluciones para cerramientos de aluminio y PVC. Nace en Padrón, A Coruña en 2001 y actualmente factura más de 194 millones de euros, tiene más de 540 empleados/as y vende en más de 80 países. Es una empresa en expansión internacional, especializada en: • Herrajes para puertas y ventanas de aluminio., • Juntas de estanqueidad y perfiles aislantes térmicos., • Soluciones de domótica y motorización inteligente para cerramientos., • Servicios industriales a través de STAC Industry , colaborando con clientes en la industrialización de proyectos . Buscamos un/a Export Area Manager para representar todas nuestras líneas de negocio en los mercados internacionales asignados. Tu misión: Tras un periodo de formación en nuestra sede central, asumirás la responsabilidad comercial de varios mercados internacionales, promoviendo todas las líneas de producto y servicio de STAC. Tus funciones incluirán: • Desarrollar y mantener relaciones comerciales con clientes internacionales., • Presentar y asesorar sobre el portfolio completo de soluciones técnicas de la empresa., • Detectar oportunidades de crecimiento y desarrollar estrategias comerciales en el extranjero., • Representar a STAC en visitas, reuniones, ferias y eventos internacionales., • Coordinar con los departamentos de producto, ingeniería, logística y marketing para garantizar una atención global al cliente. Requisitos: • Deseable formación universitaria o FP de grado medio o superior en las ramas de: Administración y Dirección de Empresas, Económicas, Comercio o similares., • Experiencia comercial o técnica, preferiblemente en entornos industriales o de exportación, de al menos 2-3 años., • Nivel avanzado en los programas informáticos del paquete Microsoft Office y software de gestión interna (ERP, CRM, etc.)., • Nivel alto de inglés (imprescindible). Se valorará el dominio de otros idiomas como francés, alemán, italiano, portugués, etc., • Habilidades de comunicación, orientación al cliente y actitud proactiva., • Disponibilidad para viajar 15 días de media mensual al extranjero., • Residencia cercana a la fábrica (Padrón, A Coruña) o disponibilidad para establecerse en la zona. Qué ofrecemos: • Remuneración competitiva (fijo + variable) según valía del perfil y experiencia demostrable., • Proyecto estable, con formación inicial completa en la sede central., • Oportunidad de representar a una empresa en pleno crecimiento internacional., • Alto grado de autonomía y responsabilidad comercial., • Condiciones competitivas: salario, dietas y herramientas de trabajo., • Posibilidad real de desarrollo profesional dentro de un equipo internacional y multidisciplinar. ¡Únete a este proyecto con ambiente joven y dinámico; y dónde poder crecer profesionalmente! • Compromiso con la igualdad de género: Esta empresa tiene un firme compromiso con la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres en el empleo y la ocupación laboral. Todas sus ofertas de trabajo se basan en la igualdad y en la no discriminación por razón de género, raza, ideología o cualquier otro motivo. • Compromiso con la diversidad e inclusión: Una discapacidad o un problema de salud no debe ser un obstáculo para participar en un procedimiento de selección. STAC respeta el principio de inclusión en los procedimientos de selección y ofrece a todos los candidatos las mismas oportunidades de demostrar sus competencias en igualdad de condiciones al detectar y eliminar las barreras y obstáculos que puedas surgir en función de una discapacidad o problema de salud.

Buscamos una persona con experiencia y dominio de inglés para el área financiera, que se incorpore de inmediato a nuestro equipo con base en A Coruña, con el objetivo de gestionar de manera integral la contabilidad y dar soporte financiero al equipo comercial en aspectos de seguimiento de proyectos. Con más de 20 años de experiencia en 360 Zolutions ofrecemos una gestión integral de proyectos. Somos una empresa especializada en soluciones personalizadas de tratamiento de superficies como cabinas de pintura líquida, líneas de pintura en polvo y sistemas de granallado adaptados a diferentes industrias. Desde el diseño hasta la puesta en marcha de instalaciones de recubrimiento industrial, pasando por las fases de planificación, fabricación y montaje, somos capaces de desarrollar soluciones a medida que abarcan una amplia gama de productos, desde la cabina de pintura más sencilla hasta el proyecto de lacado industrial más complejo. Si tienes interés en gestionar la contabilidad global de una empresa internacional, sigue leyendo: Gestión integral de la contabilidad general Supervisión de la contabilidad diaria, cierres mensuales, trimestrales y anuales. Elaboración, revisión y análisis de estados financieros. Coordinación seguimiento de cobros e hitos de facturación de los proyectos. Aplicación, supervisión y armonización de criterios contables conforme a normativa internacional (IFRS). Análisis de contratos desde el punto de vista financiero y revisión de las propuestas de facturación antes de su emisión definitiva. Control y seguimiento de balances, cuentas de resultados y conciliaciones bancarias. Gestión fiscal en coordinación con asesores externos (IVA, IS, retenciones, operaciones intracomunitarias, extracomunitarias etc.). Coordinar con Legal y Ventas la resolución de dudas contractuales o riesgos. Apoyo a la dirección en la toma de decisiones financieras y elaboración de informes económicos y financieros. ¿Formación en Contabilidad, Administración y Finanzas, ADE o similar. ~5 años de experiencia como responsable de contabilidad ~ Sólidos conocimientos del Plan General Contable, normativa fiscal española y normativa internacional (IFRS). ~ Experiencia en operaciones de contabilidad internacional y transacciones intra/extracomunitarias ~ Buen manejo de ERP contables (Contaplus, Odoo) y Excel avanzado. ~ Nivel profesional de inglés (imprescindible para entorno internacional). ¿Contrato indefinido, a jornada completa y presencial en A Coruña Autonomía y responsabilidad dentro del área financiera. Condiciones salariales acordes a la experiencia y valía del candidato/a. Incorporación a una empresa consolidada con proyección internacional y a un entorno dinámico. Si quieres formar parte de un equipo internacional, en crecimiento y sólido, estaremos encantados de recibir tu candidatura y darte más detalles sobre el puesto.

Buscamos una persona con experiencia y dominio de inglés para el área financiera, que se incorpore de inmediato a nuestro equipo con base en A Coruña, con el objetivo de gestionar de manera integral la contabilidad y dar soporte financiero al equipo comercial en aspectos de seguimiento de proyectos. Con más de 20 años de experiencia en 360 Zolutions ofrecemos una gestión integral de proyectos. Somos una empresa especializada en soluciones personalizadas de tratamiento de superficies como cabinas de pintura líquida, líneas de pintura en polvo y sistemas de granallado adaptados a diferentes industrias. Desde el diseño hasta la puesta en marcha de instalaciones de recubrimiento industrial, pasando por las fases de planificación, fabricación y montaje, somos capaces de desarrollar soluciones a medida que abarcan una amplia gama de productos, desde la cabina de pintura más sencilla hasta el proyecto de lacado industrial más complejo. Si tienes interés en gestionar la contabilidad global de una empresa internacional, sigue leyendo: Gestión integral de la contabilidad general Supervisión de la contabilidad diaria, cierres mensuales, trimestrales y anuales. Elaboración, revisión y análisis de estados financieros. Coordinación seguimiento de cobros e hitos de facturación de los proyectos. Aplicación, supervisión y armonización de criterios contables conforme a normativa internacional (IFRS). Análisis de contratos desde el punto de vista financiero y revisión de las propuestas de facturación antes de su emisión definitiva. Control y seguimiento de balances, cuentas de resultados y conciliaciones bancarias. Gestión fiscal en coordinación con asesores externos (IVA, IS, retenciones, operaciones intracomunitarias, extracomunitarias etc.). Coordinar con Legal y Ventas la resolución de dudas contractuales o riesgos. Apoyo a la dirección en la toma de decisiones financieras y elaboración de informes económicos y financieros. ¿Formación en Contabilidad, Administración y Finanzas, ADE o similar. ~5 años de experiencia como responsable de contabilidad ~ Sólidos conocimientos del Plan General Contable, normativa fiscal española y normativa internacional (IFRS). ~ Experiencia en operaciones de contabilidad internacional y transacciones intra/extracomunitarias ~ Buen manejo de ERP contables (Contaplus, Odoo) y Excel avanzado. ~ Nivel profesional de inglés (imprescindible para entorno internacional). ¿Contrato indefinido, a jornada completa y presencial en A Coruña Autonomía y responsabilidad dentro del área financiera. Condiciones salariales acordes a la experiencia y valía del candidato/a. Incorporación a una empresa consolidada con proyección internacional y a un entorno dinámico. Si quieres formar parte de un equipo internacional, en crecimiento y sólido, estaremos encantados de recibir tu candidatura y darte más detalles sobre el puesto.

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Un sistema comercial de éxito probado. El modelo donpiso está adaptado al mercado español y aporta grandes ventajas al Agente, es creible y. Captación de inmuebles y su puesta en comercialización.

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Tienes un equipo comercial o quieres trabajar como comercial en el sector energético? Entonces esta es tu oportunidad de trabajar con nosotros. Buscamos comerciales autónomos con experiencia comercial que quieran dedicarse a la energía renovable o ya tengan experiencia en el sector energético C