Offres como modelo à Hortaleza - Page 18Créer des alertes d'emploi

Buscamos un/a Técnico/a Splunk con experiencia en administración, evolución y automatización de entornos Splunk . Especializado/a en integración de fuentes, normalización bajo CIM, mejora continua, fine‑tuning y construcción de capacidades avanzadas en Splunk Enterprise Security. Principales competencias: Integración y normalización de datos Diseño e implementación del onboarding de nuevas fuentes mediante Universal Forwarder, Heavy Forwarder o Edge/Ingest Processor. Verificación y parseo correcto de eventos, asegurando calidad y consistencia. Normalización de eventos y mapeo a modelos de datos CIM. Documentación técnica por fuente: esquemas, parsers, tags y modelos CIM. Automatización de alertas por fallos de ingesta, parseo o calidad de dato. Gobierno y arquitectura de ingesta Inventario y análisis de puntos de entrada, volumen y valor del dato. Diseño de pipelines de ingesta utilizando Edge/Ingest Processor para: Filtrado de eventos innecesarios. Enriquecimiento (GeoIP, lookups, tags). Transformaciones antes del indexado. Implementación de reglas DSL y control de calidad del dato. Monitorización de métricas de ingesta y versionado de reglas de transformación. Detección avanzada y Enterprise Security Validación del alineamiento de sourcetypes con Data Models activos en ES. Activación y diseño de nuevos casos de uso basados en threat intel y MITRE ATT&CK. Implementación de RBA (Risk‑Based Alerting): Asignación de puntuaciones. Risk modifiers. Alertas basadas en thresholds por entidad. Diseño de correlaciones multievento y acciones de respuesta adaptativa. Fine Tuning y optimización Análisis de volumen, ruido y falso positivo de reglas activas. Ajuste de filtros, umbrales y condiciones. Revisión y desactivación de reglas sin utilidad en los últimos 90 días. Optimización de consultas SPL, macros y lookups para mejorar el rendimiento. Gestión de findings y evolución del servicio Implementación y evolución de Intermediate Findings. Creación y mantenimiento de backlog técnico (dashboards, parsers, casos de uso). Diseño, validación y versionado de nuevos casos de uso basados en SPL avanzado. Mapeo sistemático a MITRE ATT&CK y pruebas antes de producción. Dashboards, reporting y KPIs Creación de dashboards operacionales y de negocio. Paneles de ingesta y métricas por fuente. Definición e implementación de KPIs de madurez, detección y calidad del dato. Automatización de reportes periódicos de mejoras y evolución. Documentación y gestión del conocimiento Mantenimiento de documentación técnica actualizada (parsers, dataflows, casos de uso). Fichas de uso con contexto, lógica, validación y criterios de activación. Capacitación del equipo en CIM, RBA, Edge/Ingest Processor y metodologías de tuning. Información adicional Únete a un equipo que impulsa la innovación y trabaja en proyectos de alto impacto. En Inetum valoramos la expertise y el conocimiento, y queremos ayudarte a llevar tu carrera al siguiente nivel en un ambiente colaborativo y dinámico. Ofrecemos la oportunidad de asistir, junto al equipo de ciberseguridad, a conferencias, ponencias y charlas en Congresos de Seguridad Informática, como Navaja Negra, RootedCON, Hacken, jornadas CCN STIC, etc. al ser patrocinadores de muchos de estos eventos. Ponemos a tu disposición un amplio catálogo formativo en competencias tecnológicas y certificaciones de acuerdo con las exigencias de los proyectos y clientes. Formación en idiomas, donde podrás elegir entre 12 opciones. Formación en habilidades personales dentro del ámbito profesional. Uso de otras plataformas adicionales como Udemy y OpenWebinars. Te ofrecemos una retribución a la carta, pudiendo elegir diferentes productos y modelar tú mismo cómo distribuirlos: seguro de salud, tickets de comida, guardería, tarjeta transporte y formación. Además, contarás con un seguro de vida incluido como parte de tus beneficios. También tendrás acceso a ventajas del grupo de empresa, como descuentos en diversos productos y servicios. El contrato será indefinido, con un horario flexible de oficina, con posibilidad de teletrabajar para poder conciliar de la mejor forma tu vida personal-profesional. Proporcionamos estabilidad y un excelente ambiente laboral, formado por los mejores profesionales en el ámbito de la Ciberseguridad. Ofrecemos una atractiva carrera profesional en función de la experiencia y potencial personal, dentro de una compañía en continua evolución y con un sólido crecimiento. Sobre nosotros Inetum es una compañía líder en Europa que acompaña a las organizaciones en un contexto de cambio tecnológico constante. Gracias a una sólida experiencia sectorial, una fuerte cultura de innovación y un modelo internacional escalable, ayudamos a nuestros clientes a transformar sus operaciones y a generar un impacto sostenible en su negocio y en la sociedad. Guiados por valores europeos, impulsamos a las organizaciones para generar un impacto positivo y liberar todo el potencial de la sociedad. Esta visión nos inspira para cumplir nuestros compromisos, atraer el mejor talento y transformar la incertidumbre en oportunidad, al construir un futuro en el que la tecnología destaca las capacidades de cada uno de nosotros. Top Employer Europe 2026 Top Employer Spain 2026 Descubre más aquí: Visión general de la compañía | Inetum

EM&E Group es un grupo español, líder en el diseño, desarrollo y fabricación de soluciones complejas e innovadoras de Defensa y Seguridad. Entre sus productos se incluyen sistemas remotos terrestres y navales, sistemas electrópticos, kits de guiado para munición, así como sistemas robóticos. Estamos ampliando nuestros equipos y buscamos un/a Técnico/a de Selección para incorporar a nuestro Dpto de RRHH Funciones • Publicación de ofertas en principales portales de empleo, • Búsqueda directa de talento para fábrica e ingeniería, • Seguimiento de Onboarding de nuevos empleados, • Resolución de dudas, • Formaciones y gestión de prácticas Requisitos • Experiencia como técnico de selección de 2 años. Preferiblemente en sector ingeniería o industria., • Presencialidad en Alcalá de Henares Lo que te espera aquí 🌟 • ⏰ Flexibilidad: Horario de entrada y salida flexible., • 🕒 Jornada intensiva cada viernes, verano y pre-festivos., • 💻 Teletrabajo: Modelo híbrido para tu comodidad., • 🏖️ Más descanso: Hasta 25 días de vacaciones al año., • 🚀 Crecimiento: Proyectos nuevos constantes. ¿Aceptas el desafío? 📩 Garantizamos la igualdad de oportunidades en el acceso a este puesto. En aquellas áreas en las que haya menos representación de mujeres u hombres, trabajamos activamente para fomentar un mayor equilibrio

En Decskill España seguimos creciendo y evolucionando para llevar las relaciones con nuestros clientes un paso más allá. Nos mueve ayudar a las empresas a afrontar los retos del mundo digital, siempre desde la cercanía, la agilidad y el buen rollo. Formar parte de Decskill es sumarte a una aventura donde cada persona cuenta y donde las ideas tienen espacio para crecer. Actualmente somos más de 600 profesionales, con oficinas en Lisboa, Oporto y Madrid, y seguimos ampliando horizontes 🌍 Además, en la actualidad formamos parte de Grupo Astek, un grupo internacional de referencia en ingeniería y consultoría tecnológica, con una plantilla de más de 10.000 personas, presencia en más de 25 países y proyectos muy punteros en sectores como IT, industria, energía y telecomunicaciones. Esto nos permite combinar la cercanía y agilidad de Decskill con la solidez y proyección de un gran grupo internacional. Antes de nada, ¿a quién buscamos? 👇 Buscamos a una persona con alma comercial y mentalidad consultiva, que disfrute creando oportunidades desde cero y, al mismo tiempo, sepa cuidar y hacer crecer relaciones ya existentes. Alguien curioso, cercano y con ambición sana, que quiera dejar huella y construir negocio a largo plazo. 🎯 Tu misión como Business Manager Buscamos un perfil mixto (hunter & farmer), alguien que disfrute tanto abriendo nuevas puertas como haciendo crecer relaciones ya existentes. Una persona con visión de negocio, mentalidad práctica y muchas ganas de construir algo grande en equipo. En tu día a día te encargarás de: • Detectar y generar nuevas oportunidades de negocio, conectando con clientes y entendiendo qué necesitan de verdad., • Cuidar y hacer crecer las cuentas actuales, construyendo relaciones a largo plazo y de confianza., • Traducir las necesidades del cliente en propuestas de valor realistas, atractivas y alineadas con nuestro ADN., • Impulsar el crecimiento de Decskill participando activamente en la estrategia comercial., • Acompañar la creación y el desarrollo de equipos IT, trabajando mano a mano con el área de talento., • Liderar y motivar equipos de alto rendimiento, desde la cercanía y el ejemplo., • Colaborar con el resto del equipo corporativo, porque aquí vamos todos a una. 🔎 El perfil que buscamos Buscamos a alguien con experiencia, sí… pero sobre todo con actitud, energía y ganas de aportar. Lo que esperamos de ti: • Entre 2 y 4 años de experiencia en un rol similar (Business Manager, Account Manager, BD… you name it)., • Formación académica superior (grado o licenciatura)., • Experiencia real en desarrollo de negocio dentro del mundo IT., • Buen conocimiento del mercado y de los perfiles tecnológicos más demandados., • Dominio de procesos de reclutamiento y selección, siempre desde un trabajo muy coordinado con el equipo de talento: en Decskill negocio y personas van de la mano., • Inglés a nivel profesional (no imprescindible, pero suma puntos 😉) Soft skills que encajan con nosotros: • Proactividad, autonomía y ganas de hacer que las cosas pasen., • Mentalidad comercial, pero con enfoque humano., • Comunicación clara, cercana y honesta., • Capacidad para adaptarte, aprender rápido y moverte cómodo en entornos cambiantes., • Liderazgo natural, de los que suman y hacen equipo., • Buen rollo, sentido común y espíritu colaborativo. 🔝Cómo trabajamos (y cómo cuidamos a nuestro equipo) Creemos que el buen trabajo se hace cuando hay confianza, flexibilidad y equilibrio. Por eso, cuidamos mucho el cómo además del qué. • Modelo de trabajo híbrido, combinando presencial y remoto según las necesidades del proyecto y del equipo., • Flexibilidad horaria: confiamos en tu responsabilidad y en los objetivos, no en el reloj., • Autonomía para organizar tu día a día, con apoyo constante del equipo., • Un entorno cercano, transparente y colaborativo, donde puedes ser tú mismo/a. ✨ ¿Por qué Decskill (y Astek)? • Participarás en el crecimiento de una compañía internacional en plena expansión., • Trabajarás en proyectos innovadores y con clientes de primer nivel, tanto a nivel nacional como global., • Formarás parte de un equipo multidisciplinar, cercano y especializado en IT., • Disfrutarás de un entorno colaborativo, flexible y emprendedor, donde las ideas cuentan., • Buen ambiente, apoyo real entre compañeros y muchas ganas de crecer juntos. 💙 ¿Te animas a dar el siguiente paso? En Decskill, creemos en las personas que piensan en grande, se implican y disfrutan del camino. ¡Nos faltas tú para seguir construyendo este proyecto! **Decskill apuesta firmemente por la igualdad de oportunidades y la no discriminación. Promovemos el talento desde la diversidad y la inclusión, independientemente de la edad, género, etnia, raza, nacionalidad o cualquier otra condición incompatible con la dignidad de la persona.

En NORTHGATE somos líderes en el Renting Flexible en España y el perfecto aliado para empresas y profesionales que utilizan vehículos como herramientas de trabajo. Nuestra forma de entender nuestro sector nos permite ofrecer la auténtica flexibilidad en la contratación de vehículos de empresa, con un modelo de negocio innovador. Actualmente buscamos un Técnico/a de Infraestructuras para trabajar desde nuestros HQs ubicados en Getafe, Madrid. Funciones y responsabilidades del puesto: • Tramitar licencias de actividad, Registro Industrial, licencias y permisos de obra., • Gestionar y hacer seguimiento de OCAs PCI, B.T y A.T., • Gestionar y coordinar presupuestos y servicios externos de proveedores., • Permanente contacto con el negocio para entender y anticiparse a los problemas, coordinándose con las diferentes áreas., • Garantizar el correcto funcionamiento de la Red de delegaciones y talleres de Northgate mediante la gestión de inmuebles, instalaciones y equipos., • Buscar inmuebles y/o terrenos para el establecimiento de nuevos centros de trabajo, o mejora de los existentes., • Instalar, mantener y solucionar incidencia relativas a los puntos de Recarga., • Gestionar infraestructuras, reparaciones, mantenimientos e incidencias de Fotovoltaica., • Gestionar pagos de facturas de energía, (eg. Iberdrola) o pagos relacionados con puntos de carga y fotovoltaicas., • Implementar modificaciones en instalaciones y tecnologías., • Asegurar la viabilidad del inmueble conforme a los requisitos técnicos derivados del negocio (ubicación, disposición del inmueble para correctos lay out de taller, capacidad de almacenaje de vehículos, suministros)., • Gestión y seguimiento de proyectos de ingeniería. Requisitos para el puesto: • Disponibilidad para viajar a nivel nacional y visitar las delegaciones por España. Aproximadamente el 50% del tiempo tendrás que estar fuera de la oficina., • Formación académica relacionada con Ingeniería, Arquitectura o similares., • Experiencia entre 3 - 5 años en gestión de Facility Services y Real Estate, gestión de proyectos (urbanísticos, edificación u obra) y coordinación de proveedores., • Valorable conocimiento y experiencia con Administraciones Públicas (Ayuntamientos, CC.AA., Consejerías de Industria)., • Acostumbrado a trabajar de con AutoCAD y Excel., • Valorables conocimientos en PCI y B.T,PRL y Medio Ambiente. ¿Qué ofrecemos? • Acompañamiento, onboarding y formación inicial para que te sientas como en casa., • Contrato indefinido en una empresa multinacional líder en el sector., • Salario fijo + variable económica por consecución de objetivos., • Coche de empresa., • Modelo híbrido de trabajo (70% presencial - 30% teletrabajo)., • Flexibilidad horaria de entrada (de 7.30 h a 9.30 h) y salida (de 16.30 h a 18.30 h)., • Jornada Intensiva todos los viernes y los meses de verano (hasta las 14.30 h)., • Acceso a nuestro paquete de beneficios de retribución flexible., • Descuentos exclusivos en todos los servicios de Northgate (renting, talleres, etc.).

Vía Célere es una compañía inmobiliaria especializada en el desarrollo, inversión y gestión de activos residenciales. Gracias a su innovador modelo de negocio y equipo de profesionales, Vía Célere es hoy una de las empresas de referencia en el nuevo entorno y ciclo inmobiliario. Durante estos años hemos podido ver con nuestros propios ojos cómo nuestro equipo de profesionales ha entregado más de 10.000 viviendas, convirtiéndonos en una de las empresas de referencia en el nuevo entorno inmobiliario del país. Reportando a la Responsable de Suministros y Acometidas, dentro de la Dirección General de Negocio, las principales funciones del puesto serán las siguientes: • Realizar las gestiones y el seguimiento, ante administraciones públicas, garantizando que las acometidas estén preparadas a la finalización de las obras que estarán bajo su influencia., • Realizar las gestiones y el seguimiento, ante las compañías suministradoras, garantizando que los suministros de cada promoción asignada estén preparados., • Tramitar las licencias necesarias, para poder entregar las promociones en tiempo y forma., • Realizar visitas a obra para revisión y seguimiento de acometidas e instalaciones de enlace., • Asesorar en obra a los agentes intervinientes respecto a la normativa vigente de compañías distribuidoras., • Revisar y hacer seguimiento de acometidas en fase de redacción del proyecto de edificación., • Revisar y hacer seguimiento de proyectos de urbanización para optimización de procesos., • Y elaborar los informes de seguimiento necesarios. Los requisitos del puesto, son los siguientes: • Experiencia mínima requerida de al menos 6 años en el puesto requerido., • Experiencia en el sector, en proyectos residenciales de Obra Nueva., • Valorable experiencia anterior en Constructora como Técnico/a de Instalaciones., • Profesional con una destacada orientación a resultados, organizado/a, con dotes de negociación, proactividad y atención al detalle. ¡Únete al Equipo Vía Célere!

Genia Bioenergy es uno de los actores de referencia en Biogas y Biometano en España, su actividad se centra en desarrollar modelos de economía circular, la descarbonización y la sostenibilidad ambiental. Está formada por un equipo de profesionales con un profundo conocimiento tecnológico y experiencia única en toda la cadena de valor que demanda el sector de la Bioenergía, el Biogas y Biometano. Genia Bioenergy es el primer IPP integrado de Biometano de España y Portugal, con un modelo B2O (Build to Own). Con cartera de proyectos propios y plataformas participadas con terceros. Descripción del puesto: Garantizar el cumplimiento de la normativa en Prevención de Riesgos Laborales, promoviendo un entorno de trabajo seguro y saludable mediante la evaluación de riesgos, la implantación de medidas preventivas y la mejora continua del sistema de PRL de la compañía. Elaborando y realizando el seguimiento de procedimientos, planes de seguridad, emergencia y evacuación, gestión de EPIs, investigación de incidentes y coordinación de actividades empresariales, así como de la formación, asesoramiento y concienciación de las personas trabajadoras. Colaborando estrechamente con el servicio de prevención ajeno, proveedores y distintos departamentos de la empresa, participando en auditorías y acciones orientadas al objetivo de cero accidentes, alineando la prevención con las áreas de calidad y medio ambiente. Requisitos mínimos: Titulación universitaria en Ingeniería (técnica o superior). Máster en Técnico/a en Prevención de Riesgos Laborales especialidad SEGURIDAD. Valoraremos positivamente Máster de Técnic/a en Prevención en las 3 especialidades con formación acreditada (Seguridad, Higiene, ergonomía y psicosociología aplicada). Carnet de conducir B en vigor Disponibilidad para viajar Conocimientos de las normas ISO 45001 - 9001 y 14001

Genia Bioenergy es uno de los actores de referencia en Biogas y Biometano en España, su actividad se centra en desarrollar modelos de economía circular, la descarbonización y la sostenibilidad ambiental. Está formada por un equipo de profesionales con un profundo conocimiento tecnológico y experiencia única en toda la cadena de valor que demanda el sector de la Bioenergía, el Biogas y Biometano. Genia Bioenergy es el primer IPP integrado de Biometano de España y Portugal, con un modelo B2O (Build to Own). Con cartera de proyectos propios y plataformas participadas con terceros. Descripción del puesto: Garantizar el cumplimiento de la normativa en Prevención de Riesgos Laborales, promoviendo un entorno de trabajo seguro y saludable mediante la evaluación de riesgos, la implantación de medidas preventivas y la mejora continua del sistema de PRL de la compañía. Elaborando y realizando el seguimiento de procedimientos, planes de seguridad, emergencia y evacuación, gestión de EPIs, investigación de incidentes y coordinación de actividades empresariales, así como de la formación, asesoramiento y concienciación de las personas trabajadoras. Colaborando estrechamente con el servicio de prevención ajeno, proveedores y distintos departamentos de la empresa, participando en auditorías y acciones orientadas al objetivo de cero accidentes, alineando la prevención con las áreas de calidad y medio ambiente. Requisitos mínimos: Titulación universitaria en Ingeniería (técnica o superior). Máster en Técnico/a en Prevención de Riesgos Laborales especialidad SEGURIDAD. Valoraremos positivamente Máster de Técnic/a en Prevención en las 3 especialidades con formación acreditada (Seguridad, Higiene, ergonomía y psicosociología aplicada). Carnet de conducir B en vigor Disponibilidad para viajar Conocimientos de las normas ISO 45001 - 9001 y 14001

En Inetum buscamos incorporar un Senior Frontend Developer, con experiencia en análisis y definición de arquitecturas front-end, para proyecto de desarrollo software, en uno de nuestros clientes mas estratégicos de Madrid. Será responsable de: • La definición de nuevos componente reutilizables, así como de la actualización o modificación de los existentes, • El soporte técnico a los equipos de desarrollo de Front End, • La coordinación técnica de los equipos de desarrollo Front End, • Interfaz técnico con análisis, especificación api, arquitectura back y base de datos. Requisitos mínimos de, al menos, 4 años de experiencia y conocimientos avanzados en: • Análisis y definición de arquitecturas front-end, • Angular 13,16, • Librería de componentes PrimeNG, • RxJS, • Conocimientos de herramientas de testing: Jest, cypress, • Experiencia en definición y uso de arquetipos para generación automática de código., • Visión de sistema • Modelo de trabajo: híbrido, • Ubicación: Instalaciones del cliente (Madrid, zona centro) Somos un consultora digital, internacional y ágil. En la era de la post-transformación digital, nos esforzamos para que cada uno de nuestros 27.000 profesionales pueda renovarse continuamente. Cada uno de ellos puede diseñar su itinerario profesional de acuerdo a sus preferencias, emprender junto a sus clientes para construir en la práctica un mundo más positivo, innovar en cada uno de los 27 países y conciliar su carrera profesional con su bienestar personal. Nuestros 27.000 atletas digitales están orgullosos de haberse certificado Top Employer Europe 2025 Únete a Inetum. #Weareinetum

Davidson Consulting España nace en el año 2014. Formamos parte del grupo Davidson, multinacional francesa de servicios tecnológicos con +18 años de experiencia en el sector y presencia en varios países europeos además de en Canadá. Somos 3000 compañeros a nivel global. En España nos caracterizamos por ser un equipo de más de 150 profesionales altamente cualificados y apasionados por el mundo de la tecnología y la innovación. Por ello, nuestro objetivo es seguir aumentando el equipo para continuar involucrados en proyectos nacionales e internacionales de gran envergadura. Desde Davidson buscamos un/a Consultor de Gestión de Recursos que se incorpore a nuestro equipo de Davidson en España, para incorporarse al equipo de servicios en España. La persona seleccionada será responsable de apoyar la gestión de repuestos, garantizando la correcta administración del inventario, así como la coordinación con equipos internos y proveedores externos para resolver incidencias y discrepancias. El objetivo principal es asegurar la precisión del inventario y contribuir a la mejora continua de la satisfacción del cliente. Funciones: • Revisión diaria de conciliaciones y elaboración de informes semanales., • Realización de inventarios (stocktaking)., • Gestión y coordinación con proveedores de servicios logísticos., • Seguimiento y resolución de incidencias relacionadas con el inventario., • Comunicación continua con equipos internos y proveedores. Requisitos mínimos: • Experiencia previa en gestión de repuestos, logística o funciones similares., • Experiencia en análisis de datos., • Buenas habilidades de comunicación escrita y verbal., • Capacidad analítica y habilidades interpersonales destacadas., • Nivel alto de inglés. ¿Qué ofrecemos? • Modelo de trabajo en formato presencial en Madrid., • Salario competitivo según valía y experiencia aportada., • Plan de carrera y desarrollo profesional., • Clima laboral y cercanía personal. ¿Por qué unirte a nosotros? Nos caracterizamos por el excelente trato a los compañeros y una estructura organizativa horizontal. Te sentirás arropado y como en casa, tu opinión siempre importa. Contarás con oportunidades reales de crecimiento y proyección. Si estás interesad@ en participar en el proceso de selección o simplemente quieres conocer más sobre estas oportunidades, ¡no dudes en postularte a la oferta! #DavidsonConsulting #TeRetamosAFicharPorNosotros

🌍 About PSS Somos parte del grupo act digital, un grupo multinacional con más de 5.600 empleados en todo el mundo, más de 500 clientes y presencia en 12 países a través de equipos locales de entrega. En PSS, estamos creciendo, y es por ello queremos incorporar un/a Talent Acquisition Specialist a nuestro equipo, con fuerte orientación a negocio, delivery y gestión de cuentas en Madrid. ¿Cuáles serán tus funciones? • Gestionar el ciclo completo de reclutamiento IT para necesidades locales., • Gestionar cuentas asignadas, actuando como punto de contacto en materia de talento y asegurando el cumplimiento de los compromisos de entrega, • Anticipar la demanda de negocio y construir pipelines estratégicos alineados con las cuentas activas, • Reclutar perfiles técnicos de alto valor: Engineering, Cloud, DevOps, Data, Cybersecurity, QA, • Actuar como verdadero business partner de los hiring managers (retando, asesorando y priorizando), • Diseñar y ejecutar una estrategia sólida de búsqueda directa (LinkedIn Recruiter y otros canales), • Optimizar el time-to-hire y asegurar cierres exitosos, • Contribuir a la estructuración y mejora del modelo de reclutamiento nearshore (procesos, KPIs, calidad de entrega), • Apoyar iniciativas de employer branding y posicionamiento de mercado en España 👤 Perfil • +3 años de experiencia como Recruiter en entorno IT (empresa de servicios IT o agencia de selección), • Experiencia demostrable gestionando el ciclo completo: captación de clientes, levantamiento de necesidades, reclutamiento, negociación y cierre., • Experiencia en gestión y desarrollo de cuentas, asegurando calidad de entrega y cumplimiento de SLAs, • Capacidad para generar negocio dentro de cuentas activas y detectar nuevas oportunidades, • Experiencia trabajando con clientes internacionales o en entornos multi-país, • Sólida comprensión del modelo de negocio de servicios IT (márgenes, pricing, urgencias de delivery, priorización de demanda), • Mentalidad claramente orientada a resultados, facturación y KPIs, • Alta capacidad de organización y gestión de múltiples procesos simultáneamente, • Perfil autónomo, resolutivo y cómodo en entornos dinámicos y orientados a performance Y llegados a este punto... ¿Qué te ofrecemos? 📃Contrato Indefinido con PSS. 💰Salario acorde a la experiencia aportada. 🕐Horario flexible de entrada y salida. 🏡Modelo de trabajo hibrido. 📙Plan de carrera y formación continua. 🎁Retribución flexible: te brindamos diversos beneficios sociales, tales como seguro médico privado, ticket restaurante, ticket guardería y/o ticket transporte, para que disfrutes de un completo bienestar. ☎️Campaña de referenciados: Si tienes algún amigo del sector que crees que encaja en nuestras vacantes, tráelo a trabajar contigo, ¡tendrás un premio! PSS comprometida con la Igualdad #PSSIOnForPeople

En Akkodis, combinamos soluciones digitales y de ingeniería para construir un futuro más inteligente para todas las personas. Presentes en más de 30 países de Europa, Asia y América, impulsamos la innovación apoyándonos en el talento de nuestras personas y en la tecnología, transformando sectores y aportando soluciones de vanguardia a los desafíos más complejos del mundo. Actualmente ampliamos nuestro equipo y buscamos un/a Senior Data Engineer para un proyecto con grandes oportunidades de crecimiento profesional. Como Senior Data Engineer, desempeñarás un rol clave en el diseño y evolución de ecosistemas de datos escalables, robustos y de alto rendimiento. ⭐ Eres la persona ideal si cuentas con… • ✔ Más de 5 años de experiencia como Data Engineer o en backend con fuerte orientación al dato., • ✔ Experiencia avanzada en Python (pandas/Polars, typing, packaging, testing, optimización)., • ✔ Conocimiento de orquestación con Dagster, Airflow u otros., • ✔ Experiencia en diseño y optimización de pipelines ETL/ELT., • ✔ Nivel alto de SQL y experiencia con bases de datos relacionales., • ✔ Manejo de Docker, Kubernetes y GitLab CI/CD., • ✔ Experiencia con servicios cloud (Azure preferido: Databricks, ADLS, ADF, o equivalente en AWS/GCP)., • ✔ Familiaridad con sistemas distribuidos, APIs y microservicios., • ✔ Inglés fluido para trabajar en un entorno internacional. 🔧 ¿Cómo será tu día a día? • Diseñarás y construirás pipelines ETL/ELT escalables basados en Python., • Orquestarás workflows con Dagster o herramientas similares., • Crearás pipelines de ingesta para escenarios batch, incrementales y streaming., • Integrarás APIs internas y externas asegurando calidad, fiabilidad y rendimiento., • Implementarás modelos de datos: modelado dimensional, data vault, estructuras domain-driven., • Trabajarás con Docker + Kubernetes, aplicando buenas prácticas de ingeniería y calidad del código., • Participarás en iniciativas de Infraestructura como Código y CI/CD., • Colaborarás con data scientists, arquitectos/as y equipos multidisciplinares., • Contribuirás al roadmap técnico y a decisiones de arquitectura. 🎯 Valoramos especialmente… • Experiencia en entornos internacionales o multinacionales., • Proactividad, pensamiento analítico y atención al detalle., • Conocimientos de español (no obligatorio)., • Excelente comunicación y capacidad de trabajo en equipo., • Experiencia en banca, seguros o sectores regulados (muy valorable)., • Certificaciones en cloud, Kubernetes o DevOps (plus). 🌟 ¿Qué te ofrecemos en Akkodis? • 📃 Contrato indefinido., • 🏢 Modelo híbrido: 3 días presenciales por semana en Madrid., • 🌍 Formar parte de una multinacional líder en un sector en crecimiento., • 🎁 Beneficios flexibles: tarjeta restaurante, transporte, bienestar, etc., • 📚 Formación continua y acceso a programas de desarrollo profesional., • 💸 Ventajas exclusivas y descuentos para personas empleadas de Akkodis. ¿Te encaja este reto? 💬 Déjame tu contacto y estaré encantada de contarte más.

En VASS buscamos un/a Frontend Engineer especializado/a en React para incorporarse a un proyecto global de Colliers, enfocado en el desarrollo de productos digitales enterprise. La persona seleccionada tendrá un papel clave en la construcción de interfaces escalables, accesibles y de alto rendimiento, así como en la evolución del design system corporativo. Misión del rol • Diseñar, desarrollar y mantener interfaces de usuario enterprise escalables, accesibles y de alto rendimiento, • Liderar la evolución del design system y la librería de componentes Responsabilidades • Desarrollo de componentes UI reutilizables con React y TypeScript, • Garantizar rendimiento, accesibilidad (WCAG 2.1 AA) y responsividad, • Integración con APIs REST y GraphQL, • Traducción de diseños de Figma a interfaces de alta fidelidad, • Evolución y mantenimiento del design system (Figma + Storybook), • Participación en arquitectura y code reviews, • Impulso de cultura test-first (unit, integration, performance), • Mentoría técnica y mejora de estándares del equipo Requisitos • +5 años en frontend y +2 años con React en entorno enterprise, • Dominio de React y TypeScript, • Experiencia en design systems (Storybook y Figma), • Integración con APIs REST y GraphQL, • CSS avanzado (Modules, Tailwind o Emotion), • Testing con Jest, React Testing Library, Cypress o Playwright, • Accesibilidad WCAG 2.1 AA, • CI/CD (Azure DevOps o GitHub Actions), • Experiencia en internacionalización, • Metodologías Agile (Scrum/Kanban), • Español e inglés C1 (uso diario en proyecto), • Modelo híbrido de trabajo (2 días presencial en cliente) Valorable • Monorepos y microfrontends, • Optimización (Core Web Vitals) y observabilidad frontend, • Experiencia en B2B SaaS y equipos distribuidos

¿Quieres llevar la Inteligencia Artificial al siguiente nivel? Buscamos un Programador Python especializado en IA para un equipo de Tecnología. Si te motiva el análisis de datos, el entrenamiento de modelos y trabajar con las últimas tendencias en LLM y Visión Artificial, ¡queremos conocerte! Lo que harás: • Desarrollar modelos y soluciones avanzadas de IA y Robotización., • Implementar arquitecturas basadas en NLP, Redes Neuronales y LLM/SLM., • Participar en la recogida de propuestas y elaboración de documentación técnica., • Asegurar el rendimiento de los modelos en entornos de producción. ¿Qué buscamos? • Experiencia: +3-4 años, • Stack Técnico: Python, Machine Learning, Visión Artificial y Procesamiento de Lenguaje Natural (NLP)., • Base Teórica: Sólidos conocimientos en cálculo matemático y análisis de datos., • Soft Skills: Capacidad creativa para resolver problemas complejos y orientación a resultados., • Plus: Conocimientos en otros lenguajes (Java, C++, PHP) y herramientas Agile. Condiciones del puesto: 📍 Ubicación: Híbrido en Madrid. ⏳ Modelo: 6 meses como Freelance (vía Shakers) + Incorporación Indefinida. 🚀 Impacto: Un rol clave en el área de Robotización e IA. ¡Aplica!

¿Eres un experto en Python con visión 360º? ¡Te estamos buscando! Estamos colaborando con un departamento de Tecnología (IA y Robotización), buscamos un Senior Python Fullstack Developer para diseñar y escalar soluciones robustas, desde la API hasta el frontend. Si te apasiona el Clean Code y quieres participar en la arquitectura de herramientas innovadoras, este es tu sitio. Lo que harás: • Desarrollar programas, APIs (FastAPI) y soluciones web de alto impacto., • Liderar la recogida de propuestas técnicas y documentación de soluciones., • Diseñar y ejecutar baterías de pruebas para asegurar la máxima calidad., • Colaborar en despliegues y resolución de incidencias en producción. ¿Qué buscamos? • Experiencia: 3-4 años en roles similares., • Stack Técnico: Python (avanzado), Angular, JavaScript, jQuery y FastAPI., • Bases de Datos: SQL y PostgreSQL., • Herramientas: Gestión de repositorios con GIT/SVN y metodologías Agile (JIRA)., • Plus: Conocimientos en Odoo o Selenium. Condiciones del puesto: 📍 Ubicación: Híbrido en Madrid. ⏳ Modelo: 6 meses como Freelance (vía Shakers) + Incorporación Indefinida. 💻 Entorno: Proyectos de vanguardia en IA y Robotización. ¡Aplica! :)

Buscamos un/a DBA Oracle con experiencia en Oracle GoldenGate para incorporarse a un proyecto estable en Madrid, en un entorno crítico de bases de datos. La persona seleccionada participará en la administración y evolución de entornos Oracle, realizando tareas de monitorización, resolución de incidencias y optimización del rendimiento. Será responsable de la gestión de la replicación de datos con GoldenGate, así como de la ejecución de copias de seguridad y recuperación mediante RMAN. También colaborará en la instalación, actualización y parcheo de bases de datos, creación de nuevos entornos y automatización de procesos mediante scripting. Participará en la gestión de sistemas en alta disponibilidad (RAC/CRS) y en el análisis de rendimiento utilizando herramientas como AWR y SQL Tuning Advisor. El rol incluye la gestión de incidencias, cambios y peticiones, así como el uso de herramientas de monitorización como Oracle Cloud Control y la participación en despliegues de infraestructura y clusters. Requisitos principales • Experiencia como DBA Oracle, • Conocimiento en Oracle GoldenGate, • Experiencia con RMAN (backup & recovery), • Conocimientos de tuning SQL y rendimiento, • Experiencia en instalación y parcheo de BBDD, • Resolución de incidencias en producción Condiciones del puesto • Ubicación: Madrid (zona Las Tablas), • Modalidad de trabajo: Modelo híbrido, • Horario: Turnos rotativos de mañana y tarde, con participación en guardias, • Jornada de verano: Horario intensivo Tecnologías valoradas • Oracle RAC / CRS (Cluster Ready Services), • Oracle Enterprise Manager / Cloud Control, • Scripting (Shell, SQL, automatización de tareas), • Herramientas de planificación (Control-M o similares), • Entornos Exadata y/o Oracle Cloud Infrastructure (OCI), • Mensajería y colas (AQ, MQ), • Gestión de seguridad (ACLs, certificados)

¿Te motiva construir productos académicos que realmente transformen carreras? Buscamos un/a Product Manager estratégico/a y resolutivo/a que entienda la educación no como contenido, sino como impacto. Una persona obsesionada con la calidad, la innovación y los resultados reales de aprendizaje, capaz de diseñar programas que marquen la diferencia en el sector. Como Manager de Producto Académico en Namencis Education tendrás la responsabilidad de garantizar la calidad formativa y lograr un impacto real en el aprendizaje del alumno. La misión del rol es definir la malla curricular, crear nuevos programas e itinerarios y coordinar a los docentes y equipos académicos para ofrecer un producto formativo de máximo nivel. Responsabilidades: • Definición de la malla curricular: Diseñar y actualizar la estructura académica de los programas., • Programas e itinerarios: Crear nuevos programas e itinerarios de aprendizaje., • Modelo de enseñanza: Aportar creatividad al modelo y a los recursos de enseñanza., • Docentes de calidad: Captar y coordinar docentes de alto nivel., • Contenido digital: Liderar la generación continua de contenido digital., • Calidad docente y de aprendizaje: Supervisar y mejorar la calidad de la docencia y del aprendizaje., • Coordinación académica: Alinear equipos para que todo gire en torno al aprendizaje del alumno. Requisitos del rol: • 8–15 años de experiencia en producto educativo, diseño curricular o dirección académica., • MBA y conocimiento profundo de cómo funciona un MBA., • Experiencia manejando equipos multifacetas., • Experiencia creando programas formativos e itinerarios., • Capacidad para seleccionar, coordinar y retar a docentes de alto nivel.

¿Tienes experiencia liderando equipos de Advanced Analytics o inteligencia artificial? ¿Te motiva formar parte de un entorno en crecimiento donde puedas impactar directamente en la gestión de proyectos, desarrollo de negocio y liderazgo de talento técnico? Desde Paul Marlex, buscamos un Manager de Advanced Analytics para Madrid o Barcelona. Se trata de un perfil senior, con capacidad para liderar y desarrollar equipos, supervisar proyectos de inteligencia artificial y algoritmos, y aportar visión estratégica y comercial. Esta posición permitirá acompañar a la organización en su expansión, estructurando soluciones, optimizando procesos internos y fortaleciendo la relación con los clientes, contribuyendo al crecimiento y consolidación del área. ¿Cuál será tu misión en la empresa? • Liderar y supervisar equipos, • Fomentar el crecimiento profesional del equipo y asegurar un buen encaje cultural., • Coordinar la definición de soluciones y guiar técnicamente al equipo en proyectos de IA y y soluciones de Advanced Analytics enfocadas al sector de Transporte & Infraestructura., • Asegurar la calidad y eficacia de las soluciones desarrolladas., • Supervisar el delivery de proyectos, garantizando que se cumplan los objetivos y plazos., • Optimizar el uso de herramientas y metodologías para mejorar la eficiencia del equipo., • Estructurar ofertas internas para ampliar el alcance y valor de los proyectos., • Asumir ownership sobre los clientes, siendo el responsable de la relación y resultados., • Identificar oportunidades comerciales y contribuir al crecimiento estratégico del área., • Combinar visión técnica y estratégica, integrando conocimientos de Advanced Analytics con perspectiva de negocio., • Asegurar que los proyectos y el equipo generen impacto tangible en el negocio y en los clientes. ¿Qué te podemos ofrecer? • Integrarte en un equipo en crecimiento, • Salario competitivo fijo + variable, • Ubicación flexible: Madrid (Alcobendas) o Barcelona., • Modelo de trabajo híbrido, • Horario flexible, • Integrarte en una compañía internacional ¿Qué necesitamos de ti? • Formación en Ingeniería (aeronáutica, telecomunicaciones o industrial) con experiencia en Advanced Analytics e inteligencia artificial., • Experiencia previa en gestión de equipos y proyectos, capaz de liderar, motivar y desarrollar talento dentro de un área técnica., • Capacidad para combinar visión técnica con orientación a negocio, liderando la relación con clientes y detectando oportunidades comerciales., • Nivel de inglés alto (mínimo C1), otros idiomas como francés o árabe son un plus., • Disponibilidad para viajar moderadamente y adaptarte a los modelos híbridos de trabajo., • Mentalidad flexible y proactiva, orientada a resultados, con capacidad de integrarte rápidamente en un equipo en expansión y aportar valor desde el primer día., • Actitud colaborativa y capacidad de comunicación efectiva con stakeholders técnicos y de negocio.

Somos Plexus Tech, una tecnológica con más de 4.000 profesionales desarrollando productos y servicios de innovación que mejoran la vida de personas y compañías. Apostamos por el talento en desarrollo e integramos perfiles junior en el corazón de nuestros proyectos más innovadores. Formarás parte activa de proyectos reales y con impacto, desde el primer día y con un equipo que te acompañará en tu evolución. Nos encontramos ampliando el equipo y por ello buscamos un/a Desarrollador Spark/Scala para trabajar con nosotros. Los requisitos son los siguientes: Developer con conocimientos básicos en SPARK/SCALA, para trabajar como programador en procesos ETL en esta tecnología. Si también tiene conocimientos el PL/SQL, control - m, mejor, azure databricks, mejor. Trabajará en metodologia AGILE, soportando su trabajo sobre JIRA. Los desarrollos se integrarán a través de pipelines de despliegue que validaran la calidad de sus desarrollos sobre herramientas propias. Ofrecemos: Te incorporarás a un equipo con experiencia que te ayudará a involucrarte en el proyecto desde el principio. Participarás en proyectos reales, con acompañamiento técnico y apoyo constante. · Te formarás en buenas prácticas, herramientas y metodologías actuales del sector tech. · Flexibilidad real con nuestro modelo Flexology: trabaja desde casa, en nuestros centros o desde donde tu talento fluya mejor. Tú eliges. · Retribución flexible para optimizar tu salario, con ventajas fiscales en tickets restaurante, transporte, guardería, seguro médico y más, adaptados a ti · Formación continua y desarrollo profesional, con acceso a certificaciones y herramientas digitales como LinkedIn Learning para que nunca dejes de crecer · Un entorno BabyFriendly, donde celebramos cada nuevo bebé con un kit especial y promovemos la conciliación para avanzar en igualdad · Un ambiente colaborativo, cercano y con propósito, donde trabajamos en equipo, compartimos retos y celebramos cada logro. COMPROMISO CON LA IGUALDAD Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género.

💡 ¡Únete a Jakala como Salesforce Marketing Cloud Associate Manager! En JAKALA seguimos creciendo y buscamos un/a Marketing Automation Associate Manager especializado/a en Salesforce Marketing Cloud para nuestras oficinas de Madrid para participar en el diseño de soluciones y asegurar la correcta ejecución de múltiples implementaciones. Este rol combina consultoría estratégica con cliente y gestión de proyectos, y requiere autonomía, capacidad analítica y una sólida visión para impulsar iniciativas de marketing automation con impacto. Responsabilidades principales • Actuar como solution lead para implementaciones de SFMC, asegurando la alineación con los objetivos del cliente y las mejores prácticas técnicas., • Supervisar la ejecución de campañas y journeys de extremo a extremo, incluyendo el diseño y la optimización de automatizaciones., • Ser el punto de contacto principal con el cliente, proporcionando orientación estratégica y asegurando una comunicación fluida., • Gestionar actividades BAU mientras se impulsa la mejora continua y la innovación en los procesos de marketing automation., • Coordinar con equipos internos y, cuando sea necesario, mentorizar a consultores junior. Hard Skills requeridas • 6 años de experiencia en proyectos de Marketing Automation, con al menos 4 años en Salesforce Marketing Cloud., • Experiencia avanzada en Journey Builder, Automation Studio, Email Studio y Contact Builder., • Conocimiento de arquitectura de datos y modelos relacionales dentro de SFMC., • Competencia técnica: habilidades técnicas sólidas, incluyendo SQL avanzado y AMPscript o capacidades avanzadas de HTML/CSS Soft Skills requeridas Más allá de tu experiencia técnica, en Jakala valoramos a profesionales que se destaquen por: • Capacidad demostrada para liderar, inspirar y empoderar a equipos técnicos de alto rendimiento (5+ miembros)., • Mentalidad estratégica y orientación a resultados, con fuertes habilidades de consultoría., • Excelente capacidad de planificación, organización y gestión de recursos., • Comunicación efectiva para interactuar con perfiles tanto de negocio como técnicos., • Adaptabilidad a entornos ágiles y de rápida evolución., • Iniciativa y pasión por la innovación tecnológica aplicada a soluciones para clientes. ✨ Sería un plus si cuentas con: • Certificaciones en SFMC, como SFMC Admin, SFMC Consultant o Accredited Professional (IS, CDP, etc.)., • Experiencia en otras soluciones de Salesforce, como Next, Personalization, CDP, Datorama, Sales Cloud o Service Cloud., • Experiencia en otras tecnologías como Adobe (AJO, Campaign, AEP, etc..) ¿Qué ofrecemos en JAKALA? En JAKALA creemos en un modelo de trabajo flexible, saludable y orientado al crecimiento profesional de cada persona. • Modelo de trabajo híbrido, que combina dos días de trabajo presencial en oficina y tres días de teletrabajo, favoreciendo la flexibilidad y el equilibrio., • Tres semanas al año de full remote., • Horario flexible, pensado para adaptarse a tus necesidades y facilitar la conciliación., • 28 días de vacaciones para que puedas desconectar y recargar energía., • Seguro médico privado cubierto por la compañía., • Wellhub, con acceso a planes de bienestar físico adaptados a tus necesidades., • Retribución flexible (restauración, transporte y guardería), optimizando tu salario neto., • Plan de carrera personalizado, adaptado a tus inquietudes profesionales y acompañado de feedback continuo., • Formación continua a través de iniciativas propias como Jxpert y Jakademy, y acceso a certificaciones oficiales (Google, Salesforce, Adobe)., • Laboratorio de innovación (Jlab) para experimentar y testear soluciones tecnológicas reales., • Formación en idiomas, para seguir creciendo en un entorno internacional., • Un entorno colaborativo, diverso y en constante evolución, donde el aprendizaje y el impacto van de la mano. Sobre JAKALA Somos un ecosistema diseñado para que el talento y las soluciones innovadoras se unan para impulsar el valor para las organizaciones, las personas y la sociedad. Actualmente, somos la empresa líder en Martech en Europa, con sede en Milán y oficinas en todo el mundo. Nuestro enfoque impulsado por datos, respaldado por una fórmula ganadora de estrategia, innovación, transformación tecnológica, compromiso y activación, es la piedra angular de nuestro trabajo. Con un equipo de más de 4000 empleados, más de 900 clientes y proyectos en más de 30 países, y una facturación que supera los 500 millones de euros, JAKALA es un referente en el panorama digital. Gracias a la contribución de un equipo internacional compuesto por talentos versátiles y altamente cualificados, la empresa ofrece soluciones únicas y personalizadas, anticipando los desafíos de un mercado en constante evolución. Reconocida como Empresa B, JAKALA persigue sus objetivos con la firme creencia de que el bienestar de los empleados y un impacto positivo en el medio ambiente son esenciales para garantizar un crecimiento sostenible. 👉 Si te motiva liderar implementaciones de Salesforce Marketing Cloud desde cero, definir arquitecturas sólidas y acompañar a grandes clientes en su arranque, Jakala es tu sitio. 🚀 Únete a nuestro equipo y crezcamos juntos.

En agap2 somos una consultora internacional de ingeniería y tecnología, especializada en el desarrollo de proyectos innovadores. Actualmente buscamos un/a Remote Operations Engineer para incorporarse al equipo de monitorización en Madrid, dentro del Remote Operations Center (ROC), con impacto directo en la operación global de parques eólicos. Trabajarás en un entorno técnico exigente, orientado a la resolución de incidencias en remoto, análisis de datos en tiempo real y optimización del rendimiento de aerogeneradores. Principales responsabilidades: • Monitorización en tiempo real de aerogeneradores mediante sistemas SCADA, • Diagnóstico de incidencias técnicas (eléctricas, mecánicas e hidráulicas), • Resolución remota de fallos o coordinación de intervenciones en campo, • Análisis de datos operativos para mejorar el rendimiento de los equipos, • Contacto con técnicos de campo y clientes durante incidencias, • Seguimiento de KPIs y reporte de actividad Requisitos: • Experiencia mínima de 1 año en sector eólico (técnico de campo o centros de control. también se contempla tener 3 años de experiencia en en entornos industriales con sistemas complejos, • Graduado en Ingeniería o FP Superior (electricidad, automatización, mecánica, renovables…), • Nivel de inglés mínimo B2 para comunicación técnica, • Valorable experiencia con SCADA y SAP, • Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos de mañana, tarde y noche. Trabajar con nosotros te aportará: • Incorporación a un equipo técnico de alto nivel en un entorno de innovación tecnológica., • Proyecto estable con perspectivas de crecimiento profesional., • Posibilidad de realizar un modelo 100% en remoto., • Tendrás contratación indefinida., • Dispondrás de retribución flexible y otros beneficios como seguro médico y ticket restaurant entre otros beneficios., • Plan de carrera definido. Si te interesa la oportunidad y conocer todos los detalles, no dudes en aplicar al puesto para que podamos contactarte y hablar mejor sobre la posición, darte todos los detalles y resolver cualquier duda que te pueda surgir. Agap2 es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades, por ello nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia. Animamos a cualquier persona a presentar su candidatura que será tratada con igualdad de oportunidades independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica.

¡Hola! 🙋 ¿Todavía no conoces hiberus? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN. Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos... y esto es solo el principio. Contamos con un equipo de más de 4.500 profesionales, 46 áreas de especialización y 35 hubs de desarrollo en España, Europa, Latinoamérica, Estados Unidos y África. Somos la primera empresa tecnológica española de capital privado. En los últimos cuatro años, hemos experimentado un crecimiento exponencial, duplicando nuestro volumen de negocio año tras año. Esto nos ha permitido consolidarnos como un actor clave en el ecosistema tecnológico español y mantenernos competitivos frente a los líderes internacionales ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! 🌐💻 Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando! 🔎¿Qué buscamos? Buscamos un/a Data Engineer con experiencia en Python y SQL, que nos ayude a diseñar, construir y optimizar pipelines de datos dentro de nuestros proyectos de Data. Buscamos una persona con sólida base técnica, orientación a calidad del dato y ganas de seguir creciendo dentro de un equipo especializado en Data. Buscamos una persona que nos ayude a seguir creciendo, con ganas de aportar y seguir evolucionando de la mano de los mejores profesionales, pero sobre todo... ¡en hiberus buscamos buena gente!😉 💻Algunas de tus funciones • Diseñar, desarrollar y mantener pipelines de datos eficientes y escalables., • Trabajar con Python y SQL para la transformación, limpieza y procesamiento de datos., • Garantizar la calidad, disponibilidad y consistencia del dato., • Colaborar con equipos de Data Analytics, BI y Data Science para facilitar el acceso a los datos., • Optimizar consultas y procesos para mejorar el rendimiento de las plataformas de datos., • Participar en la mejora continua de las arquitecturas y procesos de datos. 💻💪🏻Habilidades y requisitos • Experiencia trabajando como Data Engineer o en entornos de ingeniería de datos., • Dominio de SQL para modelado, transformación y optimización de consultas., • Experiencia desarrollando en Python para procesamiento y manipulación de datos., • Conocimientos en ETL / ELT y pipelines de datos., • Experiencia trabajando con bases de datos y grandes volúmenes de datos., • Valorable experiencia en entornos cloud y herramientas de procesamiento de datos., • Capacidad para trabajar en equipo y colaborar con perfiles de Data, BI y Analytics., • Disponibilidad para trabajar en Madrid bajo un modelo híbrido 🙌¿Qué te ofrecemos? 💼 Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. 💰 Salario fijo competitivo 🏖️ Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! ⏰ Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. 🤙 Cultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades! 📚 ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. 💳 ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. En hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo 💥 y queremos que formes parte de nuestro equipo. Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos. ¿Hablamos? #somosHiberus y ¿tú? Te animas?🚀

En Lognext llevamos más de 18 años identificando e implementando soluciones tecnológicas prácticas que nos permitan seguir avanzando y optimicen nuestras operaciones, acompañando a los equipos con talento experto de alto rendimiento y haciendo de la tecnología una fuerza transformadora en nuestro día a día. Buscamos un/a Junior IT Talent Specialist con talento para incorporarse a nuestro equipo. 🔍¿Qué buscamos? • Buscamos una persona con 0-2 años de experiencia en selección de personal de perfiles IT., • Excelente comprensión de las descripciones de los puestos de trabajo y capacidad para buscar candidatos según las necesidades del cliente., • Experiencia en atracción de candidatos mediante herramientas y mecanismos de búsqueda proactiva., • Capacidad para trabajar en equipo en entornos dinámicos, siguiendo procesos de validación y cumplimiento de plazos., • Nivel de inglés mínimo B2., • Conocimientos avanzados de MS Office, LinkedIn Recruiter y aprendizaje rápido de herramientas internas como CRM/ERP. 🛠️¿Cuáles serán tus principales funciones y responsabilidades? • Gestionar el proceso end to end, desde la atracción de candidatos hasta la gestión de ofertas, incluyendo la búsqueda de candidatos a través de LinkedIn y otros medios, la gestión del proceso de entrevistas, y la gestión y el feedback con los candidatos., • Desarrollar iniciativas de contratación alineadas con la cultura de la compañía y las expectativas de los candidatos., • Elaborar y adaptar información sobre posiciones, criterios de selección y publicaciones., • Construir una cartera de talento IT., • Adaptarse a entornos diversos y a retos cambiantes. 🏆¿Qué ofrecemos? • 💰 Salario competitivo y excelente esquema de comisiones., • 💼 Plan de retribución flexible (seguro médico, transporte, guardería, vales de comida...)., • 📚 Amplio presupuesto para formación y desarrollo profesional., • 🚀 Proyección de carrera., • 🏢 Oficina en Madrid con modelo híbrido (4 días presencial + 1 remoto)., • ✨ Colaboración con clientes en proyectos apasionantes e innovadores. Únete a un equipo de NEXTERS que van más allá, un equipo donde la creatividad, el ingenio y la audacia marcan la diferencia en un mundo lleno de oportunidades. En Lognext apostamos por la igualdad entre mujeres y hombres y prueba de ello tenemos Plan de Igualdad registrado y publicado. Y así mismo, creemos que en la multiculturalidad existe una fuente de valores, experiencias y conocimiento, que aportan valor añadido a nuestros proyectos es por ello por lo que creemos en la diversidad y estamos comprometidos con ella. Trabajamos día a día para crear entornos en los que se trate con respeto y dignidad sin importar de donde vengas, no discriminamos por motivos de raza, religión o creencias, etnia, discapacidad, edad, nacionalidad, estado civil, orientación sexual o género. #Empleo #Tecnología #Innovación #DesarrolloProfesional #Igualdad #Diversidad

En QuantIA Ingeniería y Consultoría, nos especializamos en transformar procesos complejos a través de tecnologías de vanguardia como los agentes de IA, Machine Learning, la digitalización, la analítica avanzada, BIM y los gemelos digitales. Nuestros socios son destacadas instituciones financieras a nivel mundial, así como empresas líderes en los sectores energético, telecomunicaciones e industrial. Nuestros valores definen nuestra cultura: • Excelencia Técnica: Nos apasiona el código limpio y las arquitecturas escalables., • Propiedad (Ownership): Cada ingeniero es el responsable final de su impacto., • Pragmatismo: Buscamos soluciones que funcionen en producción, no solo en pruebas., • Evolución Constante: El aprendizaje es una parte crítica de nuestro stack técnico. Tu rol en el equipo de digitalización Como Técnico BIM, te integrarás en un ecosistema de alto rendimiento diseñando soluciones. Aquí, el nivel de exigencia técnica es el motor de tu crecimiento: asumirás una responsabilidad real en el modelado de infraestructuras críticas (EDAR, ETAP) que acelerará tu evolución hacia roles de gestión de proyectos y coordinación BIM. Tus desafíos técnicos: • Modelado de Especialidades (MEP/Civil): Desarrollo de modelos complejos de infraestructuras utilizando Revit y/o Civil 3D, asegurando la coherencia técnica del proyecto., • Coordinación y Detección de Interferencias: Uso de Navisworks para la gestión de colisiones y optimización de procesos constructivos., • Automatización de Procesos: Implementación de flujos de trabajo eficientes y uso de Dynamo para la automatización de tareas de modelado repetitivas., • Gestión de Datos y Estándares: Asegurar que los entregables cumplan con los estándares BIM internacionales y los requisitos específicos de calidad de QuantIA., • Interoperabilidad: Gestión de flujos de información entre diferentes plataformas de diseño y cálculo estructural/hidráulico. ¿Por qué elegir QuantIA? • Proyectos de Vanguardia: Trabajarás en el modelado de infraestructuras críticas para las empresas de primer nivel, aplicando metodologías que van más allá del modelado básico., • Entorno de Alto Rendimiento: Un equipo de ingenieros donde el rigor técnico y la innovación en digitalización son la norma., • Tecnología de Última Generación: Acceso a las herramientas más avanzadas de modelado y digitalización., • Modelo Híbrido (Madrid): Disfruta de lo mejor de ambos mundos con 3 días de colaboración en oficina y 2 días de trabajo en remoto. Requisitos: Lo que buscamos en ti • Formación Académica: Ingeniería Civil, Arquitectura, Industrial o FP con especialización técnica., • Experiencia Técnica: Mínimo 2-3 años de experiencia en proyectos utilizando Revit o Civil 3D., • Conocimientos Específicos: Formación sólida en BIM MEP y experiencia demostrable., • Software Complementario: Se valorará el dominio de Navisworks, Dynamo y herramientas de gestión documental., • Certificaciones: Se valorará positivamente contar con certificación de BIM Manager o similar., • Soft Skills: Atención al detalle, capacidad analítica y pasión por la innovación tecnológica., • Ubicación: Requisito indispensable residir en Madrid para asistencia a la oficina. ¿Estás listo para el reto? Únete a Quantia. 🚀

En Lognext llevamos más de 18 años identificando e implementando soluciones tecnológicas prácticas que nos permitan seguir avanzando y optimicen nuestras operaciones, acompañando a los equipos con talento experto de alto rendimiento y haciendo de la tecnología una fuerza transformadora en nuestro día a día. Buscamos un/a Junior IT Talent Specialist con talento para incorporarse a nuestro equipo. 🔍¿Qué buscamos? • Buscamos una persona con 0-2 años de experiencia en selección de personal de perfiles IT., • Excelente comprensión de las descripciones de los puestos de trabajo y capacidad para buscar candidatos según las necesidades del cliente., • Experiencia en atracción de candidatos mediante herramientas y mecanismos de búsqueda proactiva., • Capacidad para trabajar en equipo en entornos dinámicos, siguiendo procesos de validación y cumplimiento de plazos., • Nivel de inglés mínimo B2., • Conocimientos avanzados de MS Office, LinkedIn Recruiter y aprendizaje rápido de herramientas internas como CRM/ERP. 🛠️¿Cuáles serán tus principales funciones y responsabilidades? • Gestionar el proceso end to end, desde la atracción de candidatos hasta la gestión de ofertas, incluyendo la búsqueda de candidatos a través de LinkedIn y otros medios, la gestión del proceso de entrevistas, y la gestión y el feedback con los candidatos., • Desarrollar iniciativas de contratación alineadas con la cultura de la compañía y las expectativas de los candidatos., • Elaborar y adaptar información sobre posiciones, criterios de selección y publicaciones., • Construir una cartera de talento IT., • Adaptarse a entornos diversos y a retos cambiantes. 🏆¿Qué ofrecemos? • 💰 Salario competitivo y excelente esquema de comisiones., • 💼 Plan de retribución flexible (seguro médico, transporte, guardería, vales de comida...)., • 📚 Amplio presupuesto para formación y desarrollo profesional., • 🚀 Proyección de carrera., • 🏢 Oficina en Madrid con modelo híbrido (4 días presencial + 1 remoto)., • ✨ Colaboración con clientes en proyectos apasionantes e innovadores. Únete a un equipo de NEXTERS que van más allá, un equipo donde la creatividad, el ingenio y la audacia marcan la diferencia en un mundo lleno de oportunidades. En Lognext apostamos por la igualdad entre mujeres y hombres y prueba de ello tenemos Plan de Igualdad registrado y publicado. Y así mismo, creemos que en la multiculturalidad existe una fuente de valores, experiencias y conocimiento, que aportan valor añadido a nuestros proyectos es por ello por lo que creemos en la diversidad y estamos comprometidos con ella. Trabajamos día a día para crear entornos en los que se trate con respeto y dignidad sin importar de donde vengas, no discriminamos por motivos de raza, religión o creencias, etnia, discapacidad, edad, nacionalidad, estado civil, orientación sexual o género. #Empleo #Tecnología #Innovación #DesarrolloProfesional #Igualdad #Diversidad

IndraMind es la iniciativa tecnológica de Indra Group que desarrolla IA soberana en un entorno ciberresiliente para la protección integral de nuestros ciudadanos, territorios, e infraestructuras y activos críticos físicos y digitales. En Indramind sabemos que el talento es la clave para impulsar el cambio y construir un futuro digital más seguro. Si estás listo para enfrentarte a nuevos desafíos, crecer profesionalmente y aportar tu experiencia a proyectos que realmente marcan la diferencia, este es el lugar para ti. 💻 ¡Únete a nuestro equipo de Indramind ! En nuestro posicionamiento como compañía líder, queremos reforzar nuestro equipo con un/a Arquitecto/a Data 💡 ¿Qué harás? Diseñarás y evolucionarás arquitecturas de datos modernas basadas en tecnologías open-source. Desarrollarás soluciones end-to-end para casos de uso analíticos y de ingeniería de datos. Participarás en la integración y orquestación de pipelines de datos en entornos cloud. Liderarás la adopción de nuevas tecnologías para la explotación de datos en el data lake. 🎯 ¿Qué buscamos en ti? Más de 5 años de experiencia en arquitectura de datos o ingeniería de datos Sólido background en herramientas open-source aplicadas a entornos cloud. Experiencia en diseño e implementación de arquitecturas de datos escalables y distribuidas. Conocimiento avanzado y experiencia práctica con Apache Airflow, Apache Spark, Apache Iceberg y/o Polaris. Capacidades de desarrollo (Python/Scala/Java) aplicadas a soluciones de datos. Experiencia en integración, monitorización y gobierno de pipelines de datos. Capacidad para liderar iniciativas técnicas y tomar decisiones de arquitectura. Habilidad para comunicar conceptos técnicos de forma clara y alinearlos con objetivos de negocio. Madrid. Hibrido Lo que te ofrecemos • Estabilidad y Futuro 🏢✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera., • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance 🚀: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional., • Ambiente Cercano y Transparente 🤝: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto., • Autonomía y Flexibilidad ⏳: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo., • Plan de carrera adaptado a ti 📈: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional., • Formación continua 📚: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!)., • Descuentos exclusivos para tu bienestar 🎁: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra., • Retribución competitiva 💰 y planes de compensación flexibles 💸📊 a tus necesidades. 🕓 ¿Cómo es nuestro proceso de selección? • Revisión de tu perfil 🔍: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos., • Primera toma de contacto (5-10 min) 📞: Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista técnica 🤝: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Entrevista con el equipo de atracción de talento🤝: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skilss…. para que tanto tu como el equipo de pueda analizar si hay match., • Oferta y bienvenida 🎉: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos!, • Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

Más de 110 años avalan nuestra trayectoria como grupo global de infraestructuras, con una actividad focalizada en tres áreas geográficas principales: Europa, EEUU y Latinoamérica. Ocupan el centro de nuestro modelo de negocio las personas, su bienestar y progreso; y también al entorno, por eso aplicamos en nuestros proyectos criterios sostenibles y soluciones innovadoras alineados con los ODS impulsados por la Agenda 2030 de la ONU. En OHLA apostamos por el talento, en un marco de diversidad e igualdad. Forma parte de nuestro equipo y conviértete en Progress Enablers. Buscamos un/a Técnico/a calidad fotovoltaico para trabajar en la división de OHLA Industrial en nuestras oficinas centrales ubicadas en la zona norte de Madrid. Entre otras, sus funciones serían: • Aplicar, supervisar y mantener el sistema de gestión conforme a la ISO 9001, los requisitos corporativos de OHLA y la normativa aplicable, garantizando su correcta implantación en el proyecto., • Gestionar y mantener actualizada la documentación del Sistema y del proyecto, incluyendo planes de calidad, procedimientos, registros generados en obra (certificados, ensayos, calibraciones, checklist, PPIs, etc.) y dosieres finales., • Liderar y coordinar el equipo de Calidad en obra, actuando como interlocutor principal ante el Cliente y participando en reuniones internas y externas para el seguimiento de los trabajos., • Participar en la planificación y ejecución de auditorías internas, y asistir y apoyar en auditorías externas realizadas por el cliente o por entidades de certificación., • Asegurar el cumplimiento de los requisitos del sistema de gestión, gestionando no conformidades y garantizando la implantación de correcciones y acciones correctivas acordes a la magnitud de los incumplimientos., • Realizar visitas de supervisión a obra y reportar periódicamente al departamento de calidad de sede mediante informes mensuales del desempeño y avance del proyecto. Requisitos mínimos • Titulación superior, preferiblemente ingeniería o similiar. Valorable Máster de Sistemas de Gestión Integrados., • Conocimientos en ISO 90001 y Sistema de Gestión. Paq. Oficce., • Manejo de MS Office, • Experiencia de al menos 2 años de experiencia como técnico/a o coordinador/a de calidad en entorno industrial de plantas fotovoltaicas ¿Qué ofrecemos? • Remuneración competitiva 💰, • Acceso a catálogo de cursos de formación técnica, digital, en habilidades e idiomas., • Dispondrás de una ‘bolsa de beneficios’ con descuentos en diferentes servicios (seguro de salud, restaurantes, entre otros muchos productos!)🍴, • Acceso al Plan de retribución flexible (tickets guardería, transporte, etc.)🚍, • Flexibilidad horaria, jornada intensiva viernes y los meses de verano (Julio y Agosto)🕐, • Acceso al programa BeWell 💗, • Desarrollo y proyección profesional acompañad@ de los mejores profesionales del sector 🌞, • Formar parte de un grupo que respeta el medioambiente, fomenta el voluntariado y la inclusión de colectivos vulnerables, se preocupa por la sostenibilidad y la economía circular, promoviendo el reciclaje para tener un planeta más limpio.🌎 Creemos en el talento sin distinciones. Nuestro proceso de selección garantiza la igualdad de oportunidades para todas las candidaturas, sin importar raza, religión, género, orientación sexual u otras características protegidas por ley.

NTT DATA somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que nonos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. En la actualidad estamos buscando Profesionales Manager – End User Services (Digital Workplace) 🚀 We are hiring | Manager – End User Services (Digital Workplace) 📍 España | Smart Support – NTT DATA Buscamos un/a Manager con sólida experiencia en Digital Workplace, especialmente en End User Services (Service Desk y/o Device Support), para trabajar con clientes estratégicos y contribuir al crecimiento de nuestras capacidades de Smart Support. 🔹 ¿Qué harás? • Liderar servicios de End User Services para clientes clave, • Gestionar la relación con clientes a nivel senior, • Responsabilidad sobre P&L, márgenes y crecimiento de la cuenta, • Supervisar el delivery del servicio y asegurar la calidad, • Liderar y contribuir en RFPs complejas y actividades de preventa, • Colaborar en el desarrollo y evolución de las capacidades de End User Services, • Liderar y desarrollar equipos de alto rendimiento 🔹 ¿Qué buscamos? • +8–12 años de experiencia en IT / consultoría, • Sólida experiencia en Digital Workplace / End User Services, • Experiencia en entornos de Service Desk y/o Device Support, • Familiaridad con conceptos y herramientas de Digital Employee Experience (DEX) es un plus, • Experiencia gestionando clientes, equipos y entornos complejos, • Experiencia demostrable en RFPs y preventa, • Orientación a negocio y gestión económica (P&L) 🌍 Idiomas • Español: nativo o bilingüe, • Inglés: nivel alto (C1–C2 requerido) Se valorará experiencia trabajando con clientes internacionales u organismos. 💡 Skills clave Liderazgo | Orientación a cliente | Mentalidad comercial | Pensamiento estratégico | Comunicación ¿Qué encontrarás en NTT Data? Te invitamos a conocer la realidad de NUESTRA ESENCIA: Ponemos en valor el Bienestar y la Calidad humana, tus motivaciones para sentir la conexión con lo que haces, las personas con las que trabajas y la satisfacción con tus logros y evolución profesional. 💪Nos comprometemos a largo: La estabilidad de una empresa global y consolidada a nivel mundial que valora tu talento como algo dinámico. 🎯Innovación diversa: Somos más que un resultado, somos nuestros principios, nuestras emociones y motivaciones. Creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique 👌Colaboración y cercanía: Nuestro “Buenrrollismo” es la suma de increíbles profesionales y mejores personas. Trabajamos en sintonía, colaborando con otras personas y confiando en que si pides ayuda, la recibirás. 👉👇Experiencia personalizada: Nuestro modelo de trabajo está pensado para adaptarse a ti. Tanto la flexibilidad en el horario como en la presencialidad/teletrabajo. Tenemos también jornada intensiva los viernes y en verano. 🙌Mentalidad de crecimiento continuo: La curiosidad es la base para seguir aprendiendo. Te daremos las herramientas para seguir desarrollándote de manera integral. Conoce nuestra oferta formativa en charlas, talleres, certificaciones… 💙Beneficios y ventajas: A través de la Compensación flexible accederás a descuentos fiscales en distintos productos. Contamos con 25 días de vacaciones y beneficios que te ayudarán a cubrir los gastos del teletrabajo. Sala de wellness y juegos, la cantina con vistas al mar, el club de running, de padel… y muchos eventos donde traer a tus seres queridos. ✨Solidarios y comprometidos: Somos una organización responsable en materia ambiental y social. A través de nuestra Fundación colaboramos en grandes iniciativas, te esperamos en el voluntariado. 👉 Únete a nosotros y ayúdanos a definir el futuro de Digital Workplace & Smart Support #NTTDATA #Hiring #DigitalWorkplace #EndUserServices #DEX #Manager #Consulting

En NTT DATA trabajamos con una misión clara: utilizar la tecnología para generar impacto real en el negocio y en la sociedad. Somos un equipo global que combina estrategia, tecnología y conocimiento sectorial para acompañar a nuestros clientes en sus mayores retos. Aquí no solo desarrollamos soluciones: construimos entornos donde las personas pueden aprender, crecer y formar parte de algo con propósito. Porque #Greattech necesita #GreatPeople. En nuestro área de Energy & Utilities trabajamos en la transformación de uno de los sectores más relevantes actualmente. Colaboramos con las principales compañías energéticas en el desarrollo de soluciones que impulsan: • la transición energética, • la eficiencia operativa 🔹 ¿Qué buscamos? Desde el área de Utilities de NTT DATA, buscamos incorporar un/a Junior Engineer, con ganas de crecer en el sector energético, en un entorno tecnológico, multicliente y visión global. Buscamos perfiles que aporten: • Titulación universitaria en Ingeniería rama energética (Energía, Minas, Industrial) o tecnológica (Informática, Telecomunicaciones)., • Experiencia de 1 a 3 años en proyectos en alguno de los procesos de la cadena de valor de Gas&Power, en compañías energéticas o consultoras., • Experiencia en proyectos y/o servicios tecnológicos para compañías energéticas., • Interés en trabajar con entornos multicliente., • Capacidad para adaptarse a desarrollos evolutivos e integración de sistemas., • Domino de Inglés en entorno laboral. 🔹 ¿Cuáles serán tus funciones? • Desarrollo y configuración de plataformas tecnológicas., • Participación en proyectos evolutivos y de integración., • Colaboración con equipos técnicos y funcionales en un entorno multicliente., • Participación en el análisis técnico y mejora continua de las soluciones., • Análisis de procesos y sistemas de negocio. 🔹 ¿Qué te ofrecemos? En NTT DATA creemos que crecer no es solo avanzar, sino hacerlo en el lugar adecuado. Por eso, te ofrecemos un entorno donde podrás desarrollarte profesionalmente participando en proyectos relevantes y rodeado/a de personas que impulsan tu crecimiento: 💼 Contrato indefinido y participación en proyectos de transformación dentro del sector energético 📈 Plan de carrera con revisiones periódicas, donde tu evolución depende de tu desarrollo y contribución 🧠 Aprendizaje continuo a través de nuestra University (formaciones técnicas, certificaciones, idiomas y soft skills) 👩🏽 💻 Modelo de trabajo híbrido y flexibilidad para favorecer la conciliación 📅 Jornada intensiva los viernes y durante los meses de verano 🏥 Beneficios sociales: ayuda flexible, seguro médico, tickets restaurant y más 🌍 Participación en iniciativas sociales y voluntariado tecnológico Nuestros valores marcan cómo hacemos las cosas: • Think Big. Be Bold → pensamos en grande y nos atrevemos a ir más allá, • Win Together → el crecimiento es en equipo, • Deliver the Outcome → buscamos impacto real en cada proyecto, • Respect Every Voice → cada persona aporta y suma Trabajarás en un entorno donde el aprendizaje continuo, la colaboración y la innovación forman parte del día a día. En NTT DATA queremos que encuentres un lugar donde desarrollar tu potencial, aprender de otros y construir una carrera con sentido. Make this the place where you grow.

NTT DATA somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que nonos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. En la actualidad buscamos un/a Secure Network Engineer con experiencia sólida en redes IP, responsable de implementar medidas técnicas de seguridad sobre infraestructuras de red (core, agregación y acceso). Responsabilidades Buscamos un/a Secure Network Engineer con experiencia sólida en redes IP, responsable de implementar medidas técnicas de seguridad sobre infraestructuras de red (core, agregación y acceso). La persona seleccionada participará en el análisis técnico de vulnerabilidades, la traducción de requisitos de seguridad en configuraciones aplicables a la red, la validación en laboratorio y la preparación de documentación técnica asociada, garantizando que la seguridad esté integrada desde el diseño. Funciones principales • Implementación de medidas técnicas de seguridad sobre red IP (core, agregación, acceso, OLT)., • Hardening de dispositivos de red (routing y switching)., • Análisis de vulnerabilidades conocidas asociadas a versiones y configuraciones de red., • Identificación y definición de comandos de configuración para aplicar controles de seguridad., • Caracterización técnica de arquitecturas de red y análisis de su postura de seguridad., • Identificación de controles de seguridad aplicables a cada elemento., • Identificación de gaps de configuración respecto a baselines definidos., • Elaboración de planes de prueba para validar configuraciones de seguridad., • Ejecución y validación de pruebas en laboratorio., • Preparación técnica de trabajos asociados a FOAs y despliegues programados., • Documentación técnica y elaboración de informes de configuración segura. Requisitos • Mínimo 4-5 años en entornos de red IP complejos., • Experiencia en hardening y seguridad aplicada a dispositivos de red. • Conocimientos técnicos: • Routing y switching (L2/L3: BGP, OSPF, VLAN, etc.)., • Seguridad en protocolos de red y protección de plano de control y gestión., • Análisis de vulnerabilidades en dispositivos de red., • Definición de baselines de configuración segura., • Capacidad para elaborar planes de prueba técnicos., • Experiencia en entornos multi-vendor. Castellano (nativo o fluido). Inglés técnico (valorable). -Se valorará Experiencia en entornos Telco. Conocimiento de arquitectura FTTH y entornos de acceso. Participación en proyectos derivados de RfP. Capacidad analítica y orientación a la mejora continua. En NTT DATA creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo. Porque #Greattech, needs #GreatPeople, like you. Nuestro mejor valor añadido son las personas que hacen vida en este equipo, porque ante todo lo más importante para nosotros siempre serán las personas y por eso siempre velamos por su desarrollo y bienestar. Hoy más que nunca queremos transmitir que somos una empresa que está con nuestros profesionales y que sabemos que la estabilidad es algo que es más importante que nunca, por ello ofrecemos desde el primer día un contrato indefinido, acompañado de un paquete de retribución flexible y la posibilidad de que crezcas con nosotros. ¿Qué encontrarás en NTT Data? Te invitamos a conocer la realidad de NUESTRA ESENCIA: Ponemos en valor el Bienestar y la Calidad humana, tus motivaciones para sentir la conexión con lo que haces, las personas con las que trabajas y la satisfacción con tus logros y evolución profesional. 💪Nos comprometemos a largo: La estabilidad de una empresa global y consolidada a nivel mundial que valora tu talento como algo dinámico. 🎯Innovación diversa: Somos más que un resultado, somos nuestros principios, nuestras emociones y motivaciones. Creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique 👌Colaboración y cercanía: Nuestro “Buenrrollismo” es la suma de increíbles profesionales y mejores personas. Trabajamos en sintonía, colaborando con otras personas y confiando en que si pides ayuda, la recibirás. 👉👇Experiencia personalizada: Nuestro modelo de trabajo está pensado para adaptarse a ti. Tanto la flexibilidad en el horario como en la presencialidad/teletrabajo. Tenemos también jornada intensiva los viernes y en verano. 🙌Mentalidad de crecimiento continuo: La curiosidad es la base para seguir aprendiendo. Te daremos las herramientas para seguir desarrollándote de manera integral. Conoce nuestra oferta formativa en charlas, talleres, certificaciones… 💙Beneficios y ventajas: A través de la Compensación flexible accederás a descuentos fiscales en distintos productos. Contamos con 25 días de vacaciones y beneficios que te ayudarán a cubrir los gastos del teletrabajo. Sala de wellness y juegos, la cantina con vistas al mar, el club de running, de padel… y muchos eventos donde traer a tus seres queridos. ✨Solidarios y comprometidos: Somos una organización responsable en materia ambiental y social. A través de nuestra Fundación colaboramos en grandes iniciativas, te esperamos en el voluntariado.

NTT DATA somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que nonos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Buscamos un/a Secure Network Engineer con experiencia sólida en virtualización, responsable de implementar medidas técnicas de seguridad sobre infraestructuras virtualizadas para red (core, agregación y acceso). Responsabilidades La persona seleccionada participará en el análisis técnico de vulnerabilidades, la traducción de requisitos de seguridad en configuraciones aplicables a la virtualización, la validación en laboratorio y la preparación de documentación técnica asociada, garantizando que la seguridad esté integrada desde el diseño. Funciones principales • Análisis de vulnerabilidades conocidas de la versión SW y HW de criticidad alta y crítica., • Identificación de los comandos de configuración que implementan los controles de seguridad definidos por TE, y pruebas unitarias para comprobar su correcto funcionamiento y sintaxis. Se ha de realizar esta actividad a partir de los manuales de configuración de los equipos proporcionados por el fabricante, con el soporte del fabricante o analizando las capacidades de los equipos., • Elaboración de los planes de prueba para comprobar el correcto funcionamiento de los controles, ejecución y elaboración de los informes de resultados., • Escaneo final de puertos y servicios expuestos con el bastionado aplicado, y corrección de la configuración si aparecen puertos/servicios expuestos no esperados., • Elaboración del documento de configuración de seguridad del equipo, que incluirá los comandos de configuración de seguridad y las parametrizaciones necesarias., • Preparación de los trabajos para pases a producción con la parametrización de las configuraciones de seguridad para los equipos., • Identificación de cambios en los filtros o bastionado. Se ha de realizar esta actividad a partir de los manuales de configuración de los equipos proporcionados por el fabricante, con el soporte del fabricante o analizando las capacidades de los equipos., • Pruebas en laboratorio si se consideran necesarias, • Preparación de los trabajos a realizar en producción, • Disponibilidad o ejecución presencial de los trabajos, • Identificación de cambios en los filtros o bastionado. El contratista ha de realizar esta actividad a partir de los manuales de configuración de los equipos proporcionados por el fabricante, con el soporte del fabricante o analizando las capacidades de los equipos., • Pruebas en laboratorio si se consideran necesarias por TE, • Mínimo 4-5 años en entornos de red IP complejos., • Experiencia en hardening y seguridad aplicada a virtualización., • Conocimientos técnicos:, • Conocimientos de las tecnologías de Virtualización de Red (VM, Openstack, contenedores y sus sistemas de control – VNFM/VIM/K8s, almacenamiento, backup, SDN), • Conocimientos amplios de configuración de seguridad de VMWare, KVM, Docker, Kubernetes, openshift, y de las tecnologías de virtualizacion de Ericsson, IBM, Juniper, REdHat, • Análisis de vulnerabilidades en dispositivos ., • Definición de baselines de configuración segura., • Capacidad para elaborar planes de prueba técnicos., • Experiencia en entornos multi-vendor. Castellano (nativo o fluido). Inglés técnico (valorable). Se valorará Experiencia en entornos Telco. Participación en proyectos derivados de RfP. • Capacidad analítica y orientación a la mejora continua. En NTT DATA creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo. Porque #Greattech, needs #GreatPeople, like you. Nuestro mejor valor añadido son las personas que hacen vida en este equipo, porque ante todo lo más importante para nosotros siempre serán las personas y por eso siempre velamos por su desarrollo y bienestar. Hoy más que nunca queremos transmitir que somos una empresa que está con nuestros profesionales y que sabemos que la estabilidad es algo que es más importante que nunca, por ello ofrecemos desde el primer día un contrato indefinido, acompañado de un paquete de retribución flexible y la posibilidad de que crezcas con nosotros. ¿Qué encontrarás en NTT Data? Te invitamos a conocer la realidad de NUESTRA ESENCIA: Ponemos en valor el Bienestar y la Calidad humana, tus motivaciones para sentir la conexión con lo que haces, las personas con las que trabajas y la satisfacción con tus logros y evolución profesional. 💪Nos comprometemos a largo: La estabilidad de una empresa global y consolidada a nivel mundial que valora tu talento como algo dinámico. 🎯Innovación diversa: Somos más que un resultado, somos nuestros principios, nuestras emociones y motivaciones. Creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique 👌Colaboración y cercanía: Nuestro “Buenrrollismo” es la suma de increíbles profesionales y mejores personas. Trabajamos en sintonía, colaborando con otras personas y confiando en que si pides ayuda, la recibirás. 👉👇Experiencia personalizada: Nuestro modelo de trabajo está pensado para adaptarse a ti. Tanto la flexibilidad en el horario como en la presencialidad/teletrabajo. Tenemos también jornada intensiva los viernes y en verano. 🙌Mentalidad de crecimiento continuo: La curiosidad es la base para seguir aprendiendo. Te daremos las herramientas para seguir desarrollándote de manera integral. Conoce nuestra oferta formativa en charlas, talleres, certificaciones… 💙Beneficios y ventajas: A través de la Compensación flexible accederás a descuentos fiscales en distintos productos. Contamos con 25 días de vacaciones y beneficios que te ayudarán a cubrir los gastos del teletrabajo. 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Capitole es una de las mejores empresas de consultoría informática y el lugar donde quieres estar. ¿Por qué? 🤝 Las personas en el centro. Creemos en un modelo diferente, más humano, con el empleado en el centro de nuestra empresa 👨 💻 Proyectos interesantes. Tecnologías de vanguardia. Metodologías ágiles. 😁 Felicidad y baja tasa de rotación. 🎓 1200 € al año para formación. ⌚ Horario flexible. 🌏 Más de 900 profesionales cualificados, de más de 27 nacionalidades. 🎯 Trayectoria profesional a medida. 📆 Seguimientos mensuales. Evaluación continua 360º. 🩺 Seguro médico privado. 💰 Programa de retribución flexible. 🏋️ ♂️ Wellhub: acceso a apoyo para el fitness, el bienestar y la salud mental. 📄 Tramitación del permiso de trabajo para que puedas venir a España con tu familia. 📢 Comunidades tecnológicas. 🥳 Muchos eventos increíbles. 💜 Y sobre todo… un EQUIPAZO con el que disfrutarás cada día. Capitole sigue creciendo y queremos hacerlo contigo. Estamos ampliando equipo y buscamos un/a Desarrollador/a Genesys Cloud con +4 años de experiencia🚀- 100% REMOTO (📍Mandatory to Reside in Spain!) que haya trabajado en integraciones y automatización de canales conversacionales para participar en proyectos de alto impacto (Integraciones, Chatbots y Voicebots). 📚Requisitos y tecnologías: • +4 años de experiencia trabajando con Genesys Cloud., • Experiencia sólida en Genesys Cloud CX, Web Messaging y Open Messaging., • Conocimiento de REST APIs, JSON, OAuth2, Webhooks y Audiohooks., • Experiencia con arquitecturas de integración y microservicios., • Conocimientos de programación en JavaScript / TypeScript, Python o Java., • Nivel alto de Inglés (C1)🌍 💻Funciones: • Diseñar e implementar integraciones con APIs de Genesys Cloud., • Conectar Genesys Cloud con Chatbots y Voicebots de terceros., • Capturar y exponer datos clave como intents, resúmenes, métricas y duración de interacciones., • Configurar y optimizar flujos en Genesys Architect., • Colaborar en el diseño de arquitecturas de integración. ⭐Muy valorable • Experiencia con Genesys Cloud Embeddable Framework., • Uso de APIs de reporting y métricas de Genesys Cloud y explotación de datos. 📍Ubicación: 100% REMOTO - Viajes puntuales a Madrid (Imprescindible) 📅 Horario: 8h-17h. Intensiva en Agosto! ¿Quieres saber más? ¡Haz here 🖱️ y descúbrelo! Mira lo que dice la gente sobre nosotros🕵️♀️ Glassdoor Reviews No dudes en enviarnos tu perfil, ¡estamos deseando conocerte!💙 The employee will adhere to information security policies: -Will have access to confidential information related to Capitole and the project they are working on. -Must comply with the security policies and internal policies of the company and the client. -Must sign an NDA.

NTT DATA somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que nonos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Buscamos un/a Ingeniero/a en soluciones de contenerización: ¿Qué harás? Construcción de Plataformas Edge/Telco Cloud: despliegue y puesta en servicio del diseño de la plataforma en vacío, sobre los nodos cabecera y distribuidos considerados en el diseño, contemplando desde el despliegue inicial donde se certifique el diseño realizado y se ejecute el pase a producción definido por el cliente, hasta la evolución técnica para asumir, tanto nuevas funcionalidades y versionados tecnológicos, como la demanda de provisiones de instancias de recursos para satisfacer las necesidades de proyectos de Desarrollo y Transformación. Funciones principales: • Planificación, ingeniería y automatización, • Construcción y evolución de Plataformas Edge/Telco Cloud - Ingeniería de comunicaciones, • Despliegue de nodos productivos y preproductivos, • Conocimientos necesarios: OpenShift, • Conocimientos deseados: OpenStack, VMWare, SAN Brocade, Infraestructura de Computo, plataformas de Backup, BBDD, Terrafform, Ansible .., • Especialización con OpenShift Experiencia: + 3 años de esperiencia en OpenShift Valorable conocimiento OpenStack y DevOps Idiomas: Castellano (nativo o fluido). Inglés técnico (valorable). Se valorará Experiencia en entornos Telco. Participación en proyectos derivados de RfP. • Capacidad analítica y orientación a la mejora continua. En NTT DATA creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo. Porque #Greattech, needs #GreatPeople, like you. Nuestro mejor valor añadido son las personas que hacen vida en este equipo, porque ante todo lo más importante para nosotros siempre serán las personas y por eso siempre velamos por su desarrollo y bienestar. Hoy más que nunca queremos transmitir que somos una empresa que está con nuestros profesionales y que sabemos que la estabilidad es algo que es más importante que nunca, por ello ofrecemos desde el primer día un contrato indefinido, acompañado de un paquete de retribución flexible y la posibilidad de que crezcas con nosotros. ¿Qué encontrarás en NTT Data? Te invitamos a conocer la realidad de NUESTRA ESENCIA: Ponemos en valor el Bienestar y la Calidad humana, tus motivaciones para sentir la conexión con lo que haces, las personas con las que trabajas y la satisfacción con tus logros y evolución profesional. 💪Nos comprometemos a largo: La estabilidad de una empresa global y consolidada a nivel mundial que valora tu talento como algo dinámico. 🎯Innovación diversa: Somos más que un resultado, somos nuestros principios, nuestras emociones y motivaciones. Creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique 👌Colaboración y cercanía: Nuestro “Buenrrollismo” es la suma de increíbles profesionales y mejores personas. Trabajamos en sintonía, colaborando con otras personas y confiando en que si pides ayuda, la recibirás. 👉👇Experiencia personalizada: Nuestro modelo de trabajo está pensado para adaptarse a ti. Tanto la flexibilidad en el horario como en la presencialidad/teletrabajo. Tenemos también jornada intensiva los viernes y en verano. 🙌Mentalidad de crecimiento continuo: La curiosidad es la base para seguir aprendiendo. Te daremos las herramientas para seguir desarrollándote de manera integral. Conoce nuestra oferta formativa en charlas, talleres, certificaciones… 💙Beneficios y ventajas: A través de la Compensación flexible accederás a descuentos fiscales en distintos productos. Contamos con 25 días de vacaciones y beneficios que te ayudarán a cubrir los gastos del teletrabajo. Sala de wellness y juegos, la cantina con vistas al mar, el club de running, de padel… y muchos eventos donde traer a tus seres queridos. ✨Solidarios y comprometidos: Somos una organización responsable en materia ambiental y social. A través de nuestra Fundación colaboramos en grandes iniciativas, te esperamos en el voluntariado.

Atención, amante de la tecnología! Si eres una persona curiosa, creativa y con pasión por la innovación, ¡esta oportunidad es para ti! En nuestro equipo de Salesforce, buscamos mentes inquietas como la tuya, dispuestas a formar parte de Comunidades tecnológicas donde construir conjuntamente. ¡Prepárate para un viaje emocionante! Somos atmira, un ecosistema de interacción centrado en las personas. A través de nuestro Club, podrás relacionarte, vivir experiencias profesionales y alcanzar tus metas. Buscamos un/una Desarrollador/a Senior de Salesforce con al menos 4/ 5 años de experiencia para incorporar de manera estable y estructural. Buscamos un/a Salesforce Technical con ~4 + años de experiencia en Salesforce , que pueda asumir ownership técnico y actuar como referente del equipo. Sales Cloud y Service Cloud (experiencia real en proyectos enterprise). Apex , Lightning Web Components (LWC) . Integraciones REST (SOAP valorable). Code review , testing y control de calidad. CI/CD y control de versiones (Git; Jenkins / Bitbucket valorable). ¿Un fantástico equipo de personas que te ayudarán a desarrollarte y encontrar tu sitio dentro de una empresa dinámica, innovadora y ágil. ️ Open Spaces, espacios abiertos al conocimiento que facilitan la colaboración y una metodología de trabajo híbrida, flexible y sostenible. Metodología Smart Working: Modelo híbrido de teletrabajo con un día de presencialidad para hacer Networking en cualquiera de nuestros Hubs: Madrid, Barcelona, Vilafranca, Logroño, Córdoba o Sevilla. ⏰ Horario flexible, del de verdad, conciliación por delante. ️ 23 días de vacaciones + 4 días atmira, 27 en total. Atmira Flex: ticket restaurant, abono de metro, seguro médico y guardería a tu disposición en nuestra plataforma de retribución flexible. Dispondrás de una ayuda económica para el wifi si trabajas desde casa. Además de recibir el Home office pack en casa: silla, pantalla, teclado… ¿No te preocupes, tenemos servicios a tu disposición para cuidar tu cuerpo y mente: fisio, talleres de bienestar y diferentes deportes que practicar en equipo. Seguimos con la ronda de presentaciones, y ¿adivina qué?... ¡es tu turno! ¿te sumas a mover atmira?

💚Softtek es un socio global de ingeniería de software que impulsa el progreso de las compañías. Desde hace más de 40 años, hemos ayudado a nuestros clientes a desarrollar, implementar y gestionar tecnología que mejora la vida de las personas. Con presencia en más de 20 países y más de 16,000 softtekians en todo el mundo, en Softtek estamos en constante crecimiento. En España, te ofrecemos la oportunidad de unirte a nuestra comunidad en ubicaciones como Albacete, Asturias, Ávila, Barcelona, Córdoba, Coruña, Madrid, Narón, Segovia o Zaragoza, donde podrás desarrollar tu carrera dentro de un modelo híbrido y flexible. En 2025, hemos sido reconocidos en la Lista Forbes como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España, destacando por nuestra flexibilidad y personalización en la experiencia del empleado. Creemos en el poder de las habilidades diversas y la la iniciativa personal para lograr cosas asombrosas, y valoramos el talento único de cada persona para contribuir al crecimiento y diversidad de nuestro equipo. ¿Nos acompañas en esta aventura? #FutureTogether 🔎¿Qué buscamos? Buscamos un Analista Desarrollador/a Java con Springboot con 7 años de experiencia con los siguientes requisitos: • Experiencia mínima general de 7 años en proyectos TI., • Experiencia mínima específica de 5 años en proyectos TI desempeñando labores de consultoría tecnológica: análisis, diseño y desarrollo de sistemas de información, • Experiencia de al menos 3 años realizando labores de consultoría técnica, toma de requisitos, análisis, diseño técnico y desarrollo bajo el paradigma de microservicios basados SpringBoot (JAVA) para back-end y vue.js para Front-end, sobre bases de datos relacionales Oracle. 💻 ¿Cómo será tu día a día? Realizarás análisis, diseño y desarrollo de de aplicaciones en entornos Java con Springboot. Se requiere presencialidad en cliente mínima del 33%, normalmente los horario se establecen: una semana L y X, la siguiente M y J y la siguiente solo V, pero será de acuerdo con cliente. ✅Conoce nuestra propuesta de valor 📝Contrato indefinido. 💻Modelo híbrido: Súmate a nuestro modelo Softtek 56, que se adapta a las circunstancias de cada Softtekian y en donde podrás conectar y desarrollarte con nuestros equipos en las diferentes sedes 56 horas al mes y disfruta de teletrabajo el resto del tiempo. 👪 Conciliación: Horario flexible y el programa BetterWork que apoya el equilibrio entre tu vida personal y profesional. ✈️24 días de vacaciones. 🩺 Seguro médico. 💳Retribución flexible: tarjeta transporte, tarjeta restaurante, cheque guardería o seguro médico familiares. 🎂 Tarde de cumpleaños libre (también por el cumple de tus hijos). 🎁 Club del empleado: Beneficios y promociones exclusivas por ser Softtekian. 🎓Planes de formación: idiomas, tecnologías y habilidades interpersonales. 🌍 Oportunidad de movilidad interna: en nuestras sedes internacionales y dentro de España. 🔝 Valoraremos especialmente la candidatura de personas que posean habilidades y capacidades únicas y diversas, reconociendo la importancia de facilitar su integración plena en el mercado laboral. Cada individuo, con sus capacidades singulares, aporta una riqueza invaluable a nuestra comunidad, y nuestro compromiso es asegurar que todos tengan la oportunidad de demostrar su valía y contribuir al crecimiento y la diversidad de nuestro equipo. 👀 ¡Estamos deseando conocerte!

NTT DATA somos un gran equipo de más de 140.000 profesionales, tan diverso como diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras (banca y seguros), industria, utilities, sector público y sanidad. 🔍 Buscamos un/a Genesys Developer especializado/a en IA para el desarrollo de soluciones en proyectos de asistentes conversacionales en voz y texto a través de sus soluciones. El perfil que buscamos es un/a apasionado/a por la tecnología y la innovación, con energía y motivación para asumir retos que impliquen un desarrollo profesional meritocrático y personalizado, enfocado en integrar tecnologías de IA generativa de vanguardia a proyectos que mejoren la experiencia de usuario a través de soluciones conversacionales en canales de atención. 📌¿Cuál será tu rol? • Análisis técnico y funcional de requisitos, diseño de la solución e implementación/desarrollo del asistente conversacional con el objetivo de cubrir las necesidades de los clientes., • Garantizar la alineación de la solución con las tendencias del mercado, incorporando las mejores prácticas y tecnologías y enfoques innovadores., • Liderar, promover y supervisar los conocimientos del equipo y el desarrollo de las capacidades necesarias., • Dirigir la construcción, las pruebas y la documentación de los elementos estructurales de la solución, delegando y colaborando con el equipo., • Presentar y generar argumentos que validen las conclusiones/soluciones/modelos propuestas al equipo y al cliente., • Participar en el proceso de planificación y estimación de proyectos. 📍Ubicación: Madrid, Barcelona o Valladolid. Modelo de trabajo híbrido. 📋 ¿Qué buscamos? Conocimientos técnicos • Experiencia mínima de 2 años en desarrollo y configuración de Genesys Cloud., • Experiencia mínima de 2 años en AWS., • Lenguajes de programación claves en este tipo de soluciones como NodeJS o Python, preferiblemente con experiencia en Typescript., • Conocimientos avanzados en IA Generativa, LLMs y sus principales aplicaciones en soluciones conversacionales, como RAG o frameworks de agentes., • Experiencia en arquitectura de microservicios., • Conocimiento intermedio en contenedores y orquestación, como Docker y Kubernates, e integración con procesos de CI/CD., • Conocimientos en aprendizaje automático y técnicas de fine-tuning de la IA Generativa., • Prompt engineering., • Conocimientos de análisis y visualización de datos. Procesos de ETL de los datos., • Lenguajes adicicionales como Java, Rust o Go., • Liderazgo y experiencia previa gestionando equipos técnicos, impulsando innovación y soluciones técnicas en proyectos complejos., • Visión estratégica para la toma de decisiones tecnológicas alineadas con las necesidades de negocio, optimizando la integración de soluciones conversacionales con IA generativa., • Actitud proactiva y capacidad para interactuar con diferentes stakeholders (internos y externos), promoviendo un trabajo colaborativo y generando soluciones de alto impacto., • Desarrollo del talento y compromiso con el crecimiento y la formación continua del equipo, fomentando un entorno de aprendizaje sobre las últimas tecnologías de IA. Lo que te ofrecemos: 🧠 Formar parte de un equipo de élite, especializado en la unión entre estrategia y tecnología. 💼 Contrato indefinido con revisiones de categoría y salario anuales. 🎓 Certificaciones bonificadas (Adaptada a cada división). 📝 Acceso a nuestra plataforma formativa NTT DATA University (formaciones técnicas, metodológicas, idiomas y soft skills). 👩🏽 💻 Trabajo híbrido y horario flexible para que conciliemos mejor. 📅 Jornada intensiva (8:00 a 15:00) los viernes y durante el verano. 🏥 Beneficios corporativos: complementos salariales adicionales, retribución flexible, seguro médico, etc. 🔝 Global Top Employer 2025 — por 10º año consecutivo en España. 🌊 Programas solidarios y actividades sociales a través de nuestro portal de voluntarios de The Blue Wave impulsando un impacto positivo. 🌏 Innovación diversa y cultura inclusiva en NTT DATA creemos que cada persona es única. Apostamos por una cultura inclusiva que valora la diversidad y fomenta un entorno donde todos podamos explorar y potenciar nuestra singularidad. 🚀 Únete al equipo de Digital Technology en NTT DATA

🚀 Security Consultant (Qualys Specialist) - Global Project ¡Únete a Extia, donde las personas son lo primero! Desde 2007, combinamos rendimiento con bienestar en el trabajo — y lo conseguimos: somos el #1 Great Place to Work® en Francia y llevamos 7 años consecutivos entre los Mejores Lugares para Trabajar en Europa. En Extia, es: “Primero quién, luego qué.” Así que, ¡sigamos avanzando juntos! ¿Eres experto en Qualys Policy Compliance y buscas un reto a escala internacional? 🌍 Estamos seleccionando un perfil técnico especializado en IT Compliance & Hardening para unirse a un proyecto estratégico de una multinacional líder en el Sector Seguros en Madrid. Tu misión será liderar el escalado del programa de cumplimiento a nivel global, asegurando que miles de servidores cumplan con los más altos estándares de seguridad. 🎯 Tu Misión: • Despliegue Global: Documentar y monitorizar el despliegue de Qualys Policy Compliance en diferentes entidades del grupo., • Reporting Avanzado: Diseñar dashboards y paneles de control para que la dirección tenga visibilidad total sobre el estado de cumplimiento., • Soporte Técnico: Actuar como punto de contacto experto para los administradores de IT locales en todo el mundo., • Análisis de Vulnerabilidades: Interpretar resultados y proponer mejoras basadas en estándares internacionales. 🛠️ ¿Qué buscamos? (Stack Técnico) • Qualys Policy Compliance / Audit: Experiencia imprescindible en este módulo (no solo en Vulnerability Management)., • CIS Hardening: Conocimiento sólido en configuración de seguridad y benchmarks., • Python: Capacidad de scripting para automatizar procesos y extracción de datos., • Dashboarding: Habilidad avanzada para crear métricas y visualización de datos. 📋 Lo que puedes aportar: • Experiencia: Alrededor de 3 años en roles similares (valoramos la pericia técnica sobre los años totales)., • Idiomas: Inglés fluido (C1). Trabajarás en un entorno internacional real., • Soft Skills: Rigor documental y capacidad de comunicación para tratar con equipos técnicos remotos. 💼 ¿Qué ofrece el proyecto? • Ubicación: Madrid (Modelo híbrido: 1-2 días en oficina)., • Impacto: Posición con alta visibilidad en una de las infraestructuras de ciberdefensa más potentes del sector., • Cultura: Entorno dinámico, internacional y altamente profesionalizado., • Beneficios sociales como ticket restaurant, seguro médico privado y reembolsos pro transporte., • Seguimiento de carrera profesional ¿Te apasiona la ciberseguridad y el cumplimiento técnico? 📩 ¡Inscríbete ahora o envíame tu CV por mensaje directo! #CyberSecurity #Qualys #ITCompliance #Hardening #CISBenchmarks #JobOpportunity #MadridTech #Python #VulnerabilityManagement

Buscamos a esa persona que ve un Windows recién instalado y piensa: “esto, así, es un peligro público”. 😨 Un/a técnico/a de bastionado de Windows con mirada crítica, mano fina para la configuración y cero miedo a decir “esto se puede hacer mejor”. Si... • Vienes del mundo Informático/TIC (FP o similar) y lo tuyo no es solo pasar pantallas, sino entender qué pasa debajo., • Has pasado ya un buen tiempo endureciendo sistemas Windows en entornos reales, con usuarios, incidencias y vida propia., • Tienes experiencia en un rol parecido en organizaciones grandes (empresa, administración… donde nada es “sencillo”)., • Te suena a idioma propio todo lo que tenga que ver con infraestructura, ciberseguridad y proyectos. Porque, ¿Cómo será tu día a día? Nada de “toquetear un par de opciones y listo”. Aquí hablamos de construir seguridad con cabeza y estilo. • Empezarás revisando sistemas Windows y preguntándote: “¿qué podría salir mal aquí?” (y la respuesta casi nunca es “nada”)., • Definirás y aplicarás configuraciones seguras para que esos equipos dejen de ser blanditos y se conviertan en sistemas serios, robustos y auditables sin sufrimiento., • Trabajarás codo con codo con gente de sistemas, redes y seguridad; no estarás solo/a en tu cruzada. ¿Qué ofrecemos? Queremos que estés bien, que crezcas y que te apetezca quedarte. Ni más ni menos. • Contrato indefinido desde el inicio, porque la estabilidad también es una forma de seguridad., • Horarios flexibles y un modelo híbrido/remoto que te permite organizar tu semana sin hacer malabares imposibles., • Un equipo humano de verdad: gente que ayuda, comparte, enseña y también se equivoca sin que eso sea un drama., • Plan de carrera pensado contigo, no con un power point: apoyo a certificaciones, formación continua, clases de inglés y proyectos donde seguir subiendo el nivel., • Cultura con valores, no solo pósters: igualdad real, respeto, libertad para opinar y liderazgo que escucha., • Viernes de jornada intensiva, varios meses de verano también más ligeros, seguro médico sin copagos y pequeños detalles del día a día que suman más de lo que parece., • Un salario competitivo. Si te imaginas entrando a un sistema Windows y pensando “vamos a dejar esto como una obra de arte… blindada”, y quieres hacerlo rodeado/a de buena gente, dale: este puede ser el inicio de algo muy interesante..... 💙

NTT DATA somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 190.000 profesionales, tan diverso como diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad: Telecomunicaciones, Sector Financiero (Banca y Seguros), Industria, Utilities, Sector Público y Sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones estratégicas, de negocio y tecnológicas, así como el desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las empresas reconocida un año más como Global Top Employer en 2026. El modelo de Consultoría en Banca de NTT DATA se basa en el asesoramiento integral a nuestros clientes, desde el ámbito estratégico al operativo, de procesos y tecnológico. 🔎Qué buscamos ¿Te apasiona la IA generativa y quieres trabajar en proyectos punteros que están redefiniendo la manera en la que las organizaciones interactúan con el dato? Si disfrutas creando, optimizando e industrializando soluciones basadas en Large Language Models, este rol es para ti. ✨ Lo que harás • Diseñar y evolucionar arquitecturas y modelos LLM para casos de uso reales., • Implementar e industrializar la capa completa de gestión de agentes: infraestructura, pipelines, RAG, orquestación y despliegues., • Optimizar la fiabilidad, rendimiento y escalabilidad de las soluciones., • Trabajar con buenas prácticas de testing, calidad y CI/CD para garantizar entregas robustas. 🎯 Lo que buscamos en ti • Experiencia mínima de 2 años en roles de Machine Learning / AI Engineering., • Experiencia sólida en Python y PySpark., • Conocimientos sólidos en LLMs, arquitecturas, frameworks y estrategias de optimización., • Experiencia en testing, DevOps e integración continua (GIT, Jenkins u otros)., • Capacidad para trabajar en entornos dinámicos, aportar ideas y resolver problemas complejos. 🌟 Plus que valoramos mucho • Familiaridad con servicios AWS (SageMaker, Bedrock, Lambda, etc.)., • Conocimientos en Spark, pipelines distribuidos o procesamiento de datos a gran escala., • Experiencia previa con RAG, vector stores o agentes inteligentes. 💼¿Qué te ofrecemos? Te ofrecemos un puesto desafiante con un impacto directo en la práctica, en la que nos centramos en el máximo desarrollo profesional de cada uno de nuestros empleados: 🤝Formar parte de proyectos estratégicos donde la IA generativa es el motor de innovación 🎓Acceso a formación continua y certificaciones en ML/IA y cloud. 🔝Un equipo altamente técnico, colaborativo y orientado a la excelencia. 🆙Plan de desarrollo profesional y tecnologías de última generación 🏫Mantenemos una fuerte relación con las principales universidades. 🌍Potenciamos el networking entre nuestros empleados a través de actividades afterwork, campeonatos deportivos, etc. 🧩Posibilidad de colaborar en la acción social de la Compañía, a través de su Fundación y las numerosas acciones que acometemos a lo largo del año. Trabajamos en un entorno smart working, flexible y con oficinas nuevas. En NTT DATA abunda la gente buena y la buena gente. Apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique ¡Te esperamos!

💡 ¿En qué consiste esta oportunidad?💡 En Amura - Unikal ampliamos nuestra Business Line de Data Technologies, queremos incorporar un/a BI Consultant con amplia experiencia en Power BI para participar en el diseño y desarrollo de soluciones avanzadas de Business Intelligence dentro del ecosistema Microsoft. Buscamos un perfil técnico especializado en Power BI y SQL, con experiencia en modelado de datos, desarrollo de dashboards avanzados y capacidad para transformar datos en insights de negocio de alto valor. 📌 ¿Cuáles son los requisitos para el puesto? • Formación técnica: Ingeniería Informática, Matemáticas, Estadística, Física o similares; FP de Grado Superior (DAM/DAW) con experiencia sólida en el área de datos., • 4-5 años de experiencia desarrollando soluciones de Business Intelligence con Power BI., • Experiencia en modelado de datos, DAX avanzado y Power Query., • Experiencia trabajando con SQL para consulta y transformación de datos., • Experiencia integrando datos de diferentes fuentes y desarrollando procesos de transformación (ETL)., • Experiencia en diseño de dashboards interactivos y storytelling con datos., • Fuertes habilidades analíticas y capacidad para traducir requisitos de negocio en soluciones técnicas., • Nivel de inglés B2 🧩 ¿Cuáles serán mis responsabilidades en el día a día? • Diseñar y desarrollar soluciones avanzadas en Power BI aplicando modelado de datos, DAX y Power Query., • Crear dashboards interactivos y visualizaciones que faciliten la toma de decisiones basada en datos., • Implementar y mantener soluciones de datos garantizando la calidad e integridad de la información., • Colaborar con diferentes equipos para entender los requisitos de negocio y traducirlos en soluciones técnicas efectivas., • Proporcionar soporte técnico en el uso de la plataforma Power BI., • Identificar y resolver problemas técnicos para asegurar el rendimiento óptimo de las soluciones., • Mantenerse al día con las mejores prácticas y novedades de Power BI. 🟢 Modelo híbrido ( 2 días de oficina y 3 días de teletrabajo) 📍Oficinas ubicadas en Ciudad Lineal - Madrid 📄Contrato Indefinido 🏥 Seguro médico 🌴 23 días laborables de vacaciones ¿Cómo será el proceso de selección? 🟢Llamada inicial▶️ Entrevista con dpto. RRHH▶️Entrevista con Líder Técnico ¿Quiénes somos? Amura IT es parte del ecosistema de Unikal, un especialista de especialistas con un porfolio integral de servicios diseñado para impulsar la transformación digital de cualquier organización. Como consultora tecnológica, Amura IT combina ingenio humano y tecnologías punteras para resolver problemas complejos y mejorar el rendimiento digital de las empresas. Con más de 20 años de experiencia en el sector TIC, ha trabajado en sectores como banca, seguros, farma, industria, retail, salud y utilities, aportando soluciones avanzadas de Data Analytics, Big Data y Digital & Agile. Sus áreas de especialización incluyen: • Data Analytics & Big Data, para extraer el máximo valor de la información.

Senior Advisor – AI Governance Office Madrid · Híbrido En Indra Group, protegemos lo que más importa. Somos una compañía global líder en tecnología y consultoría, presente en más de 140 países, que desarrolla soluciones innovadoras en sectores críticos como Defensa, Espacio y Transporte. Nuestro propósito es crear un futuro más seguro, eficiente y sostenible mediante la tecnología. 💻 ¡Únete a nuestro equipo corporativo impulsando la Gobernanza de la Inteligencia Artificial en Indra Group! Desde el área Oficina de Gobierno de IA, lideramos el diseño e implementación del modelo corporativo de gobernanza, cumplimiento, riesgo y auditoría en materia de Inteligencia Artificial, alineado con la regulación europea y los estándares internacionales. 💡 ¿Qué harás? • Elaborar y revisar cláusulas contractuales, contratos, políticas y procedimientos relacionados con tecnologías emergentes., • Diseñar, interpretar e implementar modelos de gobernanza corporativa de IA., • Analizar y aplicar la regulación vigente en materia de IA, desarrollando marcos internos de cumplimiento y gobernanza., • Evaluar riesgos legales, éticos y reputacionales asociados a soluciones de IA., • Realizar evaluaciones de impacto en IA conforme a la normativa aplicable., • Participar en la implementación y/o auditoría de sistemas de gestión, especialmente bajo ISO/IEC 42001., • Coordinar y colaborar con equipos jurídicos, técnicos y de negocio para garantizar el cumplimiento normativo en proyectos de IA., • Elaborar documentación técnica y de cumplimiento asociada a la gobernanza de IA. 🎯 ¿Qué buscamos en ti? ✅ Grado en Derecho. ✅ Máster en Derecho de las Nuevas Tecnologías o Máster en Inteligencia Artificial y Derecho. ✅ Mínimo 5 años de experiencia en Derecho de las Nuevas Tecnologías. ✅ Experiencia en elaboración y revisión contractual en el ámbito tecnológico. ✅ Experiencia en diseño e implementación de modelos de gobernanza corporativa de IA. ✅ Conocimiento y experiencia en análisis e implementación de regulación en materia de IA. ✅ Experiencia en evaluación de riesgos legales, éticos y reputacionales. ✅ Experiencia en implementación o auditoría de sistemas de gestión (especialmente ISO/IEC 42001). ✅ Español nativo o avanzado. ✅ Inglés nivel avanzado. No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y dinos lo que nos puedes aportar! 🚀 Lo que te ofrecemos • Estabilidad y Futuro 🏢✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera., • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance 🚀: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional., • Ambiente Cercano y Transparente 🤝: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto., • Autonomía y Flexibilidad ⏳: Modalidad híbrida que te permitirá organizar tu trabajo con una conciliación real., • Plan de carrera adaptado a ti 📈: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional., • Formación continua 📚: En Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!)., • Descuentos exclusivos para tu bienestar 🎁: Gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más., • Retribución competitiva 💰 y planes de compensación flexibles 💸📊 a tus necesidades. 🕓 ¿Cómo es nuestro proceso de selección? • Revisión de tu perfil 🔍: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos., • Primera toma de contacto (5-10 min) 📞: Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista técnica 🤝: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Oferta y bienvenida 🎉: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos!, • Tiempo estimado: 1-2 semanas. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

NTT DATA somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que nonos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. En la actualidad estamos buscando reforzar varios de nuestros equipos con profesionales en Arquitectura de Redes con amplia experiencia en Routing & Switching, especializados en tecnologías Aruba, Misión: Responsabilizarse del diseño de arquitecturas de red empresariales escalables, seguras y de alta disponibilidad. Funciones principales: • Diseñar arquitecturas de Routing & Switching basadas principalmente en Aruba (HPE Aruba Networking)., • Definir estándares técnicos, buenas prácticas y roadmaps de evolución de la red., • Liderar diseños de red para entornos core, distribución y acceso., • Diseñar soluciones de alta disponibilidad, redundancia y resiliencia., • Evaluar, integrar y optimizar soluciones de Cisco en entornos híbridos., • Proveer soporte de tercer nivel y guía técnica en incidentes complejos., • Documentar arquitecturas, diagramas, estándares y decisiones técnicas. Requisitos técnicos obligatorios: • Experiencia sólida como Arquitecto o Ingeniero Senior de Redes., • Dominio avanzado de Routing & Switching:, • BGP, OSPF, IS-IS, • VLAN, STP, LACP, VRRP, • Amplia experiencia con Aruba Switching, • Conocimiento profundo de arquitecturas campus, datacenter y WAN, • Experiencia diseñando redes multivendor (Aruba / Cisco), • Nivel inglés B2 y español nativo Habilidades: • Visión arquitectónica y pensamiento estratégico., • Capacidad para justificar decisiones técnicas ante negocio., • Liderazgo técnico y mentoría de equipos., • Excelente documentación y comunicación., • Capacidad para trabajar con múltiples stakeholders. Ubicación: Modelo de trabajo flexible e hibrido en oficinas de Barcelona, Madrid, Bilbao preferiblemente. Otras ubicaciones serán consideradas. En NTT DATA creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #Make this the place where you grow# Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo. Porque #Greattech, needs #GreatPeople, like you. Nuestro mejor valor añadido son las personas que hacen vida en este equipo, porque ante todo lo más importante para nosotros siempre serán las personas y por eso siempre velamos por su desarrollo y bienestar. Hoy más que nunca queremos transmitir que somos una empresa que está con nuestros profesionales y que sabemos que la estabilidad es algo que es más importante que nunca, por ello ofrecemos desde el primer día un contrato indefinido, acompañado de un paquete de retribución flexible y la posibilidad de que crezcas con nosotros. ¿Qué encontrarás en NTT Data? Te invitamos a conocer la realidad de NUESTRA ESENCIA: Ponemos en valor el Bienestar y la Calidad humana, tus motivaciones para sentir la conexión con lo que haces, las personas con las que trabajas y la satisfacción con tus logros y evolución profesional. 💪Nos comprometemos a largo: La estabilidad de una empresa global y consolidada a nivel mundial que valora tu talento como algo dinámico. 🎯Innovación diversa: Somos más que un resultado, somos nuestros principios, nuestras emociones y motivaciones. Creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique 👌Colaboración y cercanía: Nuestro “Buenrrollismo” es la suma de increíbles profesionales y mejores personas. Trabajamos en sintonía, colaborando con otras personas y confiando en que si pides ayuda, la recibirás. 👉👇Experiencia personalizada: Nuestro modelo de trabajo está pensado para adaptarse a ti. Tanto la flexibilidad en el horario como en la presencialidad/teletrabajo. Tenemos también jornada intensiva los viernes y en verano. 🙌Mentalidad de crecimiento continuo: La curiosidad es la base para seguir aprendiendo. Te daremos las herramientas para seguir desarrollándote de manera integral. Conoce nuestra oferta formativa en charlas, talleres, certificaciones… 💙Beneficios y ventajas: A través de la Compensación flexible accederás a descuentos fiscales en distintos productos. Contamos con 25 días de vacaciones y beneficios que te ayudarán a cubrir los gastos del teletrabajo. Sala de wellness y juegos, la cantina con vistas al mar, el club de running, de padel… y muchos eventos donde traer a tus seres queridos. ✨Solidarios y comprometidos: Somos una organización responsable en materia ambiental y social. A través de nuestra Fundación colaboramos en grandes iniciativas, te esperamos en el voluntariado.

En Ioon estamos convencidos de que la tecnología será el eje de la transformación de nuestras vidas, ¿Te animas a ser parte de esta revolución? Te proponemos esta posición por si te quieres sumar a un nuevo reto profesional Consultor Salesforce CRM /tech lead Experiencia + 5años liderando iniciativas de CRM y Marketing Automation, con responsabilidad end-to-end y foco en impacto en negocio. Dominio funcional de plataformas CRM, especialmente Salesforce Marketing Cloud, actuando como nexo entre negocio y equipos técnicos. Capacidad demostrada en diseño y gobierno de customer journeys, definición y seguimiento de KPIs estratégicos y coordinación con equipos globales. Disponibilidad para modelo de trabajo hibrido con presencialidad en oficina de cliente. Experiencia recomendada Experiencia en modelos de datos, medición de campañas y reporting ejecutivo mediante dashboards de seguimiento. Conocimientos de SQL y metodologías Agile, aplicados a entornos complejos y multidisciplinares. Certificaciones en Salesforce Marketing Cloud y trayectoria en organizaciones multinacionales o programas de transformación digital. DURACIÓN: larga duracion UBICACION: formato híbrido con disponibilidad para presencialidad parcial en oficina de cliente. Tienen que ser por tanto perfiles de Madrid. Contrato indefinido Sueldo bruto / año en 30.000b/a - 40.000b/a Ventajas Ioon: 23 días laborables de vacaciones al año Programa de Retribución Flexible (cheques guardería, tarjeta transporte, seguro médico). Formación continua: Acceso gratuito a plataforma openwebinars y €350 de presupuesto para tu propia formación (no canjeable, no acumulable) Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto). Posibilidad de hacer coaching a compañeros o participar en hackathons donde la marca tiene presencia Estabilidad y carrera profesional. Plan de compensación de referencias internas.

¡Únete a Extia, donde las personas son lo primero! Desde 2007, combinamos rendimiento con bienestar en el trabajo — y lo conseguimos: somos el #1 Great Place to Work® en Francia y llevamos 7 años consecutivos entre los Mejores Lugares para Trabajar en Europa. En Extia, es: “Primero quién, luego qué.” Así que, ¡sigamos avanzando juntos! Estamos colaborando con un cliente líder en el sector financiero, en plena transformación tecnológica, con enfoque en la innovación y la calidad del dato. Buscamos un/a Data Engineer para incorporarse a su equipo central de datos, donde podrás trabajar con tecnologías punteras y participar en proyectos de gran impacto. 📍 Madrid (modelo híbrido 2 días oficina / REMOTO) 💼 Jornada completa | 🌍 Entorno internacional (inglés profesional) 🔧 Tu rol: • Diseñar e implementar pipelines de datos escalables y seguros (Spark + Scala), • Automatizar flujos complejos con Apache Airflow, • Participar en la creación de nuevos datahubs desde cero, • Colaborar con equipos multifuncionales para entender necesidades de negocio y datos, • Aplicar buenas prácticas de desarrollo con herramientas de CI/CD y contenedores (Kubernetes) 🧠 Lo que aportas: • Experiencia consolidada como Data Engineer (idealmente +4 años), • Conocimientos sólidos en Apache Spark (Scala), Airflow, Kafka, SQL/NoSQL, • Familiaridad con entornos Cloud IMB, arquitectura distribuida y procesamiento por lotes y en streaming, • Experiencia en herramientas de automatización y despliegue (GitLab, Jenkins, Docker, Kubernetes), • Nivel B2/C1 en francés (OPCIONAL) y B2/C1 en inglés (imprescindible). 💙 ¿Por qué unirte a Extia? En Extia creemos firmemente en nuestro lema: “Who first, then what.” Primero la persona, después el proyecto. ✨ Flexibilidad real – Modelo adaptado a tu proyecto y equilibrio vida personal/profesional 📚 Plan de formación personalizado – Diseñamos contigo tu roadmap de evolución 🤝 Triple Seguimiento – Un Coach, un Manager y un HR siempre a tu lado. 🎁 Paquete de beneficios competitivo – Seguro Médico (incl. Fisioterapia y Psicología) + Ticket Restaurante + Transporte 🌍 Entorno internacional – Más de 3.000 colaboradores en Europa y Canada 🏆 Great Place to Work – Cultura basada en cercanía, transparencia y acompañamiento real 🎉 Eventos, afterworks y comunidad activa – Team buildings, acciones solidarias, meetups, celebraciones internas… ¡Nos gusta compartir más allá del trabajo! 📩 ¿Te interesa o conoces a alguien que encaje? Si buscas un nuevo reto donde tu experiencia cuente desde el primer día, ¡estamos deseando conocerte! #Primeroquiénluegoqué

¡Únete a Applus+ y da el siguiente paso en tu carrera! ¿Te gustaría formar parte de una multinacional líder en inspección, ensayos y certificación? En Applus+, somos más de 28.000 profesionales presentes en 65 países, comprometidos con la excelencia, la innovación tecnológica y la sostenibilidad. Buscamos talento como el tuyo para seguir transformándonos y garantizar el cumplimiento de los más altos estándares de calidad. Sobre nuestra división Energy & Industry Desde nuestra división, ayudamos a nuestros clientes a optimizar sus proyectos y activos, minimizando riesgos operacionales y medioambientales. Lo hacemos apostando por la digitalización, la innovación y el conocimiento experto del mercado. Ofrecemos una amplia gama de servicios especializados que incluyen inspección técnica y aseguramiento de calidad (QA/QC), ensayos no destructivos, consultoría e ingeniería especializada, así como soluciones en eficiencia energética y servicios ambientales. Además, contamos con experiencia en verificación de conformidad y certificación, garantizando la calidad y cumplimiento normativo en todos nuestros proyectos. Operamos en sectores clave: energías renovables, energía convencional, infraestructuras, marítimo, telecomunicaciones, minería, aeroespacial, petróleo y gas. ¡Estamos ampliando nuestro equipo en el departamento de Eficiencia Energética! Buscamos a un/a Consultor/a Senior en eficiencia energética con ganas de asumir nuevos retos en un entorno técnico, dinámico y colaborativo. ¿Eres una persona proactiva, flexible y con actitud? ¡Queremos conocerte! Tus funciones principales en esta posición serán: 1. Ofertas y estudios: Desarrollo de estudios técnicos y propuestas de ahorro energético, principalmente en el ámbito de instalaciones de iluminación con tecnología Led, variadores de frecuencia en bombeo y climatización, instalaciones térmicas y energías renovables, y sistemas Scada de medida para la telegestión. Dentro de esta labor, serás responsable de: a. Visitar a clientes y recopilar datos para preparación de propuestas. b. Análisis de datos y propuestas de producto. c. Cálculo y dimensionado de equipos. d. Elaboración de estudios para determinación de ahorros energéticos. e. Preparación de propuestas técnicas y comerciales para presentación a clientes. 2. Ejecución de proyectos: En los proyectos contratados, realizando las funciones de Jefe/a de Proyecto, podrá responsabilizarse de: a. Inventarios de campo. b. Mediciones eléctricas, lumínicas o térmicas. c. Control documental del proyecto y elaboración de memorias técnicas como: elaboración de planos, datos técnicos, hojas de cálculo, configuración de equipos, etc. d. Coordinación del equipo de técnicos a su cargo e. Coordinación y dirección de obra. f. Gestión de presupuesto del proyecto. g. Preparación de mediciones y gestión con proveedores para la obtención de presupuestos. h. Gestión y negociación de compras y subcontrataciones. ¿Qué esperamos de ti? • Formación: Ingeniería Técnica o Superior Industrial, rama Energía o similar, • Se valorarán conocimientos en iluminación, climatización, ventilación, aire comprimido, procesos térmicos y generación térmica, • Al menos tres años de experiencia en realización de auditorías energéticas (sector terciario, industrial y alumbrado público) y en certificaciones energéticas, • Proactividad, compromiso y ganas de aprender, • Buenas habilidades de trabajo en equipo y autonomía, • Capacidad de adaptación y orientación a resultados ¿Qué te ofrecemos? • Horario flexible de entrada y salida, • Jornada intensiva todos los viernes, julio y agosto, • Modelo híbrido (presencial + teletrabajo), • 23 días laborables de vacaciones + 5 de libre disposición, • Días especiales no laborables: ¡el 24 y 31 de diciembre no se trabaja!, • Plan de retribución flexible: ticket restaurante, seguro médico, guardería o transporte, • Descuentos exclusivos para empleados/as, • Complemento del 100% en caso de baja por incapacidad temporal, • Formación continua y cursos de idiomas ¿Por qué unirte a Applus+? Porque formarás parte de proyectos de alto impacto junto a los clientes más importantes del sector, con tecnologías punteras y en un entorno que valora tu talento. Apostamos por un liderazgo cercano, la igualdad de oportunidades y el desarrollo profesional continuo. En Applus+ valoramos la diferencia y garantizamos procesos de selección inclusivos. Si necesitas alguna adaptación, no dudes en decírnoslo. Todas las candidaturas serán consideradas en base a sus méritos y capacidades. ¿Te interesa el reto? ¡Inscríbete y forma parte de un equipo que transforma el mundo a través de la calidad y la innovación!

Buscamos profesionales que quieran formar parte de nuestro gran proyecto industrial. Somos una empresa española con gran presencia a nivel internacional y con más de 60 años de experiencia ofreciendo soluciones innovadoras y sostenibles para mejorar la envolvente del edificio y la calidad de vida de las personas. Actualmente estamos en búsqueda de un/a Product Marketing Manager con foco corporativo, responsable de definir, estructurar y elevar el posicionamiento global de nuestros productos y soluciones. El objetivo del rol es construir la arquitectura de marketing de producto a nivel corporativo, asegurando coherencia, claridad y diferenciación en todos los mercados, y facilitando que los equipos locales puedan ejecutar con mayor efectividad. Responsabilidades: Posicionamiento global de producto • Definir y liderar los frameworks de posicionamiento global de las principales categorías de producto., • Construir propuestas de valor claras, diferenciales y escalables., • Adaptar capacidades técnicas en mensajes de alto nivel orientados a cliente y mercado., • Asegurar la coherencia del discurso en todos los mercados y unidades de negocio. Arquitectura de marketing de producto (capa corporativa) • Diseñar y estructurar el modelo de marketing de producto a nivel corporativo:, • Frameworks de messaging, • Estructuras de propuesta de valor, • Guías de storytelling de producto, • Definir estándares sobre cómo se presentan, explican y comparan los productos. Narrativa comercial y enablement estratégico • Desarrollar argumentarios comerciales de alto nivel para las principales líneas de producto., • Crear herramientas corporativas clave:, • Presentaciones base, • Frameworks de venta por valor, • Narrativas estratégicas por categoría, • Catálogos & Muestras, • Elevar la calidad y consistencia del discurso técnico-comercial en toda la organización. Coherencia de portfolio y alineamiento estratégico • Garantizar coherencia en el portfolio, evitando fragmentación en el posicionamiento., • Apoyar la priorización de categorías estratégicas mediante una narrativa sólida., • Colaborar con Producto para alinear la estructura del portfolio con la lógica de mercado. Coordinación transversal (en entorno matricial) • Actuar como punto de conexión entre:, • Producto, • Marketing, • Dirección comercial, • Traducir la estrategia corporativa en marcos claros de marketing de producto., • Guiar a los equipos locales sin involucrarse en la ejecución directa. Requisitos experiencia: • 5–7 años de experiencia en product marketing, marketing estratégico o roles similares, • Experiencia en entornos B2B, industriales o técnicos, • Experiencia en estructuras corporativas o multinacionales, • Trayectoria demostrada en definición de posicionamiento, narrativa y frameworks Si cumples con el perfil requerido y compartes nuestros valores: transparencia, colaboración, sostenibilidad, eficiencia, mejora continua y visión a largo plazo, te ofrecemos una gran oportunidad profesional para unirte a nuestra compañía y al reto DANOSA.

💡 ¿En qué consiste esta oportunidad?💡 En AMURA IT seguimos creciendo y queremos incorporar a nuestro equipo un/a Desarrollador/a .NET con 3 años de experiencia en desarrollo de aplicaciones web y bases de datos relacionales. Si te apasiona la tecnología, el desarrollo de software y trabajar en proyectos internacionales, ¡esta oportunidad puede ser para ti! ✅ ¿Cuáles son los requisitos de acceso a la oferta? • Buscamos un perfil con 2-3 años de experiencia en desarrollo web utilizando tecnologías Microsoft y con interés en trabajar en un entorno dinámico y colaborativo., • Grado universitario en Ingeniería Informática, Software, Sistemas Matemáticas, Estadística, Física. FP Grado Superior DAM, DAW, ASIR, o similar, • Experiencia de 2-3 años desarrollando aplicaciones web en C# con .NET Core y/o .NET Framework., • Experiencia sólida con bases de datos relacionales, especialmente SQL Server (consultas complejas, vistas, procedimientos almacenados, etc.)., • Conocimiento de frameworks Front-end como Angular, React o Vue.js., • Nivel de inglés medio-alto (B2/C1) para trabajar en un entorno internacional., • Experiencia con HTML5, CSS3, JavaScript, jQuery y TypeScript., • Conocimiento en APIs RESTful y Web Services., • Experiencia con herramientas de control de versiones (Git). 📌 ¿Cuáles serán tus funciones? • Desarrollo y mantenimiento de aplicaciones en .NET., • Diseño, implementación y optimización de bases de datos SQL Server (consultas complejas, índices y procedimientos almacenados)., • Creación y consumo de APIs RESTful para integración con otros sistemas., • Desarrollo de interfaces interactivas y responsivas con Angular, React o Vue.js., • Desarrollo y mantenimiento de microservicios con .NET Core y arquitecturas desacopladas., • Realización de pruebas unitarias y de integración para garantizar la calidad del software., • Documentación técnica del código y de los desarrollos realizados., • Soporte y resolución de incidencias, asegurando el correcto funcionamiento de las aplicaciones. 🟢 Modelo híbrido (2 días de oficina y 3días de teletrabajo) 📍Oficinas ubicadas en Ciudad Lineal – Madrid 📄Contrato Indefinido 🏥 Seguro médico 🌴 23 días laborables de vacaciones ¿Cómo será el proceso de selección? 🟢Llamada inicial▶️ Entrevista con dpto. RRHH▶️Entrevista con Líder Técnico ¿Quiénes somos? Amura IT es parte del ecosistema de Unikal, un especialista de especialistas con un porfolio integral de servicios diseñado para impulsar la transformación digital de cualquier organización. Como consultora tecnológica, Amura IT combina ingenio humano y tecnologías punteras para resolver problemas complejos y mejorar el rendimiento digital de las empresas. Con más de 20 años de experiencia en el sector TIC, ha trabajado en sectores como banca, seguros, farma, industria, retail, salud y utilities, aportando soluciones avanzadas de Data Analytics, Big Data y Digital & Agile. Sus áreas de especialización incluyen: • Data Analytics & Big Data, para extraer el máximo valor de la información. ✨ Si quieres formar parte de un equipo innovador y trabajar en proyectos internacionales, nos encantará conocerte. 📩 Aplica ahora o comparte esta oportunidad con tu red.

Somos FERCHAU, empresa especializada en servicios de Ingeniería e IT. Contamos actualmente con un equipo de 400 profesionales, con oficinas ubicadas en Madrid, Bilbao, Barcelona, Sevilla y Valencia. Seleccionamos a personas clave que quieran formar parte de una empresa estable, con amplia trayectoria y que además busquen afrontar nuevos retos para crecer junto a nosotros. ¿Te animas? 🔍 Actualmente estamos en la búsqueda de un Ingeniero de Instalaciones Mecánicas para proyectos de fabricación de baterías. Es imprescindible contar con experiencia demostrable en instalaciones mecánicas civiles, especialmente en edificios, hospitales, infraestructuras y obras civiles (HVAC, climatización, fontanería, saneamiento, salas técnicas, redes de servicios, etc.), así como coordinación directa con el área civil. 🧩 Funciones: • Revisión y actualización de P&ID utilizando AutoCAD Plant 3D o SmartPlant P&ID., • Propuesta de soluciones técnicas ante cambios en las instalaciones mediante análisis comparativos., • Contacto con proveedores para obtención de ofertas técnicas y económicas mediante SAP o ERP similar., • Verificación del cumplimiento normativo aplicando UNE, ASME, ISO., • Coordinación interdisciplinaria, especialmente con áreas civil, eléctrica y contra incendios, participando en reuniones BIM., • Estimación de demandas eléctricas para nuevos equipos usando cálculos en Excel o ETAP., • Actualización técnica en listas de control y procesos mediante hojas electrónicas y bases de datos técnicas., • Supervisión del modelo 3D, asegurando coherencia entre el modelado BIM y los esquemas técnicos del proyecto., • Soporte técnico in situ a personal en obra mediante comunicación directa o plataformas colaborativas como MS Teams., • Aplicación de experiencia en instalaciones mecánicas civiles, tales como HVAC, redes de climatización, salas técnicas, plantas de tratamiento, instalaciones hospitalarias, etc. 🎯 Requisitos: • Título universitario en Ingeniería Mecánica, Industrial o afín, reconocido por ANECA u organismo equivalente., • Experiencia imprescindible en instalaciones mecánicas civiles (hospitales, edificios, obras industriales civiles, etc.)., • Experiencia comprobada en revisión e interpretación de P&ID., • Conocimiento avanzado en software CAD/BIM como AutoCAD Plant 3D y/o Revit MEP., • Manejo fluido de normativas nacionales e internacionales (UNE, ASME, ISO)., • Experiencia previa coordinando equipos multidisciplinares., • Conocimientos sólidos sobre estimaciones eléctricas básicas en el contexto de instalaciones mecánicas., • Experiencia gestionando proveedores técnicos e interpretando ofertas económicas., • Dominio intermedio-avanzado de inglés técnico (especialmente lectura)., • Capacidad demostrada para actualizar documentación técnica bajo procedimientos internos QA/QC. 🎁 ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Flexibilidad horaria y jornada intensiva los viernes., • Soluciones de remuneración flexible (cheque guardería, seguro médico)., • Plan de formación continua. 🔍 Nuestro proceso de selección consta de: • Primera toma de contacto telefónico., • Conversación con el equipo de RRHH para conocernos mejor y profundizar en detalles., • Entrevista técnica., • Valoración final. ¿Estás en búsqueda de una nueva oportunidad laboral? ¿Te gustaría seguir desarrollándote como profesional dentro de una empresa multisectorial? ¡Te estamos esperando!

Indra Group, Tech for the future Impulsamos la transformación digital con impacto, gracias a la tecnología avanzada, el conocimiento sectorial y el talento global. 💻¡Únete a nuestro equipo! Serás parte del equipo que es el motor de cambio para transformar la sociedad y mejorar la vida de las personas. Por eso desarrollamos soluciones innovadoras que ofrecen propuestas integrales de modernización de arquitecturas y gestión de aplicaciones. Impulsamos la evolución de sectores clave y conectamos talento, tecnología y negocio para generar impacto real. En Minsait construimos un futuro mejor para todos, un futuro sostenible, seguro y conectado. 💡¿Qué harás? • Analizarás, diseñarás y desarrollarás nuevas funcionalidades utilizando Java/J2EE, así como mantener evolutivos y correctivos sobre aplicaciones ya existentes., • Trabajarás con tecnologías como HTML, CSS, JavaScript y ZK, aportando soluciones robustas y orientadas al usuario final., • Participarás en la integración de código y pipelines utilizando Jenkins, así como en la mejora continua de la calidad software mediante SONAR., • Colaborarás en la gestión de bases de datos DB2 y Oracle, optimizando consultas y velando por el rendimiento., • Utilizarás herramientas como Eclipse y CVS dentro del ciclo de vida de desarrollo., • Trabajarás en metodologías ágiles, participando activamente en dailies, planificaciones, retrospectivas y mejora continua., • Formarás parte de un proyecto estable, con impacto real y orientado a largo plazo. 🎯¿Qué buscamos en ti? No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar! 🚀 ✅ Mínimo 2 años de experiencia profesional como Analista Programador/a Java. ✅ Experiencia de 2 años en: • Java / J2EE, • JavaScript, • HTML y CSS, • ZK (muy recomendable), • DB2 y Oracle, • Jenkins, integración continua, • SONAR, calidad de código, • Eclipse y CVS, • Experiencia en análisis funcional y técnico., • Experiencia trabajando con metodologías ágiles., • Capacidad para relacionarte con cliente, entender necesidades y proponer soluciones., • Titulación universitaria o FP con experiencia equivalente. Lo que te ofrecemos : • Estabilidad y Futuro🏢✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder en tecnología con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera., • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance 🚀: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional., • Ambiente Cercano y Transparente🤝: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros/as, en un entorno colaborativo y abierto., • Autonomía y Flexibilidad⏳: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo, en un modelo de teletrabajo hibrido con 2 días en oficinas cliente (Madrid)., • Plan de carrera adaptado a ti📈: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional., • Formación continua📚: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!)., • Descuentos exclusivos para tu bienestar 🎁: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra., • Retribución competitiva 💰 y planes de compensación flexibles 💸📊 a tus necesidades. 🕓 ¿Cómo es nuestro proceso de selección? • Revisión de tu perfil 🔍: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos., • Primera toma de contacto (5-10 min) 📞: Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista técnica 🤝: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Entrevista con el equipo de atracción de talento🤝: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, flexibilidad, modelo de carrera... para que, tanto tú como nuestro equipo de talento, podamos analizar si hay match., • Oferta y bienvenida 🎉: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.