Trabajos coordinador en FozCrear alertas

En Ioon estamos convencidos de que la tecnología será el eje de la transformación de nuestras vidas, ¿Te animas a ser parte de esta revolución? Te proponemos esta posición por si te quieres sumar a un nuevo reto profesional en el que tendrás la oportunidad de desarrollar tus habilidades en .NET. Requisitos: • Se requiere 3 años de experiencia en: .NET, ASPX .NET, VB.NET, jQuery/Ajax, HTML, JavaScript, CSS, XML/XSL, SQL SERVER y procedimientos almacenados para SQL Server (Transact-SQL)., • Conocimientos en Reporting Services de Microsoft, • SSRS (SQL Server Reporting Services), Pruebas y calidad de SW., • Uso de repositorios Git para control de versiones (pe. TortoiseGit, Gitlab)., • Imprescindible 2 años de experiencia en IT., • Mínimo modulo grado superior informática y si es en otros países tiene que estar Homologada. Formato de trabajo: Hibrido 1 día presencial en cliente (Zona Chamartin) el resto teletrabajo. Horario: lunes a viernes 9 a 14:30 y dos tardes hasta las 17:00, el resto del tiempo hasta las 40 horas las acuerda el colaborador con el coordinador del proyecto ¡Te enviamos el portátil a casa! Proceso ágil: Participación en entrevista telefónica y entrevista online 📃Contrato indefinido 💵 Sueldo bruto / año 25.000 – 28.000 Ventajas Ioon: 🎓 Formación continua: acceso a plataforma Openwebinars con más de 1.000 cursos on-line y además tu propio presupuesto para formación: €350 (no canjeable, no acumulable). 🏆 Posibilidad de hacer coaching a compañeros o participar en hackathons donde la marca tiene presencia ✈️23 días laborables de vacaciones al año. 🍴 Programa de Retribución Flexible (cheques restaurante, cheque guardería, tarjeta transporte, seguro médico). 🏡 Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto). 🚀 Estabilidad y carrera profesional. 👨 💼 ➕ 1️⃣ Plan de compensación de referencias internas.

🌟 ¡Gran oportunidad en Madrid .! 🌟 En Ingeniería y Prevención de Riesgos somos una empresa líder en consultoría en seguridad y salud en obras de construcción, con más de 25 años de experiencia avalando nuestro compromiso con la excelencia. Nuestra trayectoria está respaldada por la confianza de administraciones públicas y grandes compañías privadas, que han encontrado en nosotros un aliado estratégico para garantizar entornos de trabajo seguros y sostenibles. Buscamos personas apasionadas por la seguridad, la innovación y la mejora continua, para unirse a nuestro equipo como Coordinador/a de Seguridad y Salud en fase de ejecución en obra. 🔎 Lo que ofrecemos: • Estabilidad laboral y crecimiento profesional., • Flexibilidad horaria, posibilidad de organizar su trabajo libremente., • Vehículo de empresa + tarjeta de combustible., • Ordenador, móvil y herramientas necesarias para tu éxito., • Beneficios sociales., • Formación continua. 🎓Requisitos: • Formación requerida: Ingeniería, Ingeniería Técnica, Arquitectura, Arquitectura Técnica o grados equivalentes. Necesaria homologación en caso de titulación extranjera., • Formación complementaría: Máster o Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales., • Experiencia requerida mínima de 5 años como Coordinador/a de Seguridad y Salud en fase de ejecución en obra., • Valorable experiencia como Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales en plantas fotovoltaicas o proyectos de energía., • Conocimientos sobre el manejo de aplicaciones del paquete Microsoft Office 365. 🏗️ Tus responsabilidades: • Bajo la supervisión de un responsable con más de 20 años de experiencia, realizarán las labores de coordinador de seguridad y salud, en fase de ejecución, aplicando la metodología de trabajo interna de la empresa e integrada en nuestros sistema de gestión., • Aquellas personas elegidas recibirán formación interna específica para el correcto desarrollo de su labor en los distintos contratos que les sean asignados. Si quieres ser parte de una organización que transforma la prevención en valor y que cree en el poder de su gente para marcar la diferencia, Ingeniería y Prevención de Riesgos es tu lugar. 📧 envíanos tu currículum vitae a y 🚀¡Estamos deseando conocerte! La presente oferta de empleo tiene en cuenta el principio de igualdad de trato entre mujeres y hombres por lo que se refiere al acceso al empleo, según el artículo 14 de la Constitución Española, la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres. En I+P estamos comprometidos con la protección del medio ambiente y con la mitigación de los efectos del cambio climático, por lo que buscamos alinear nuestros compromisos y procedimientos al reto de la Agenda 2030 y los 17 ODS. Desde el año 2011, I+P promueve con su adhesión a los Diez Principios del Pacto Mundial de Naciones Unidas, el respeto y la promoción de los derechos humanos, laborales, medioambientales y la lucha contra la corrupción.

CAS Training selecciona un/a Coordinador/a de Desarrollo Core Bancario (APIs, Batch y Centros Autorizadores) con al menos 5 años en desarrollo o coordinación técnica de proyectos Core Bancarios para proyecto remoto Es necesario tener Titulación universitaria o equivalente. Requisitos Experienccia en desarrollo Core Bancario (APIs, Batch y Centros Autorizadores) Sólidos conocimientos en Java Spring Boot, APIs RESTful, microservicios y mantenimiento evolutivo y correctivo. Valorable: conocimientos en.NET CoreC. Experiencia en procesos batch bancarios y centros autorizadores (Visa, Funciones liderará 3 squads, aprox.10 personas en total). Seguimiento diario de actividades, resolución de bloqueos y problemas técnicos. Planificación, control y reporte de avances, cargas y prioridades. Coordinación de procesos de documentación técnica, control de calidad del software y mejora continua. Gestión del flujo de entregas (QAPREPRO), asegurando el cumplimiento de plazos y estándares.

SegurCaixa Adeslas es la compañía No Vida líder en España en seguros de salud, integrada en el Grupo Mutua Madrileña y participada por CaixaBank. En los últimos años se ha convertido en una entidad de referencia gracias a la implantación de un modelo de negocio basado en el crecimiento sostenido y rentable, que sitúa al cliente en el centro de la estrategia. A través de su acuerdo de bancaseguros con CaixaBank, SegurCaixa Adeslas comercializa sus productos en la mayor red bancaria de España. Adicionalmente, la aseguradora cuenta con una red tradicional con más de 4.000 puntos de venta y atención al cliente. Estamos convencid@s de que las personas son el principal valor de nuestra compañía y por eso SegurCaixa Adeslas se muestra absolutamente comprometida con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres. Nuestro Plan de Igualdad persigue hacer efectivo este principio y por ello, el proceso de selección de nuestras ofertas garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas. 🔍 ¿Qué estamos buscando? Un/a Técnico/a para Contact Center en siniestros (apertura, consultas, etc.) para el Ramo de Hogar en Madrid. 💡 FUNCIONES • Interlocución con los proveedores que prestan el Servicio de Declaración de siniestros hogar para trasladar directrices y modelo de gestión. Además de las reuniones de seguimiento ad-hoc que se realizan para temas concretas., • Seguimiento de la calidad ofrecida de los proveedores que atienden las interacciones de declaración de siniestros hogar., • Garantizar que los gestores de los Servicios de Declaración de siniestros hogar tienen la información necesaria para prestar correctamente el servicio, y es accesible de manera ágil., • Garantizar y coordinar la formación de los gestores de los Servicios de Declaración de siniestros hogar, identificando propuestas de eficiencia con soluciones e-learning, • Realizar planes de mejora con los proveedores que repercutan en una mejora continua del Servicio, identificando acciones que reviertan en una mejora del NPS de declaración de siniestros hogar, siempre en coordinación con la dirección de siniestros Hogar, • Realizar sesiones de calibración con negocio y los proveedores para validar la calidad técnica de las llamadas., • Proyectos y despliegues en centros de apertura de siniestros: Junto con la dirección de Multirriesgos, seguimiento y participación en los proyectos relacionados con apertura, • Gestión de las previsiones y dimensionamiento del Servicio, • Seguimiento de los niveles de servicio 🛠 Requisitos: • Licenciatura o Grado Universitario, • Experiencia en la gestión de siniestros hogar con un perfil mínimo de responsable de Servicio (no supervisor o coordinador) o Técnico/a de Calidad en Call Center dentro de consultoría., • Experiencia en el sector de atención al cliente, muy valorable en el ámbito de siniestros hogar , preferiblemente procedente de una empresa de asistencia o empresa aseguradora, • Habilidades para gestionar proyectos de calidad en la gestión, con criterios de calidad y eficiencia, y orientación a resultados., • Capacidad de análisis para identificar oportunidades de mejora, • Habilidades negociadores y liderazgo para supervisar proveedores prestadores del Servicio declaración siniestros hogar., • Disponibilidad para viajar a las sedes de los proveedores prestadores del Servicio dentro de la Comunidad de Madrid. 🎁 ¿Qué te ofrecemos? • 🌍 Incorporación y estabilidad en empresa líder en su sector. Interesantes beneficios sociales., • 📚 Formación continua y crecimiento profesional, • 🤝 Un equipo colaborativo y multidisciplinar donde podrás desarrollar todo tu potencial. ✨ ¡Únete a nuestro equipo! ✨ ¿Te interesa esta oportunidad? ¡Estamos esperando tu candidatura! 👩 💻👨 💻

Acerca del empleo Bechtle es el mayor integrador de IT de Alemania y el principal proveedor de comercio electrónico de IT de Europa. Somos un socio de IT con visión de futuro para grandes o medianas empresas e instituciones públicas, pues ofrecemos la venta directa de productos de IT y los servicios integrales de un proveedor de valor. Con presencia local, desarrollada en Europa y conectados en todo el mundo. Tenemos mucho que ofrecer a nuestros 17.000 empleados: gran margen de acción, objetivos claros, reconocimiento y unidad como parte de un gran equipo. Apoyo de la mano de experimentados especialistas y oportunidades de evolución a largo plazo. Actualmente buscamos un Técnico especialista en soporte de backup y storage para incorporar a nuestro equipo de Prosol. Desde este puesto podrás incorporarte a un equipo altamente cualificado, dentro de un entorno tecnológico avanzado. Funciones a desarrollar • Atención y resolución de incidencias de clientes relacionadas principalmente con las tecnologías de backup (Commvault) y storage (NetApp)., • Seguimiento y escalado a fabricante cuando sea necesario., • Implementación de evolutivos en las plataformas., • Documentación de los trabajos realizados en la herramienta de ticketing., • Gestión y administración de plataformas IT (backup/storage)., • Elaboración y generación de informes técnicos., • Prestación de servicio remoto con posibles asistencias onsite puntuales., • Participación en servicios de guardia periódicos 24x7. Responsabilidades • Seguimiento de incidencias y escalado al fabricante., • Interlocución con fabricantes de manera escrita y hablada (inglés fluido)., • Garantizar el correcto funcionamiento de las plataformas de backup y storage soportadas o gestionadas para distintos clientes., • Participación en sesiones de troubleshooting con fabricantes y clientes., • Reporte periódico al Coordinador del equipo., • Participación en reuniones técnicas y colaboración con los equipos de despliegue en la evolución de las plataformas soportadas o gestionadas. Aptitudes y capacidades • Capacidad de organización y resolución de problemas., • Actitud proactiva y orientación a la excelencia en el servicio., • Buenas habilidades comunicativas y excelente trato al cliente. Formación Necesaria: • Ciclo Formativo de Grado Superior en Informática (o experiencia demostrable en las funciones del puesto)., • Grado en Informática, Telecomunicaciones, Matemáticas o Física., • Certificaciones en administración de sistemas NetApp (NCDA, NCSE, NCSIE, etc.) o experiencia en gestión de cabinas NetApp (FAS, AFF, E-Series)., • Experiencia o certificaciones en virtualización (VMware/Hyper-V) o hiperconvergencia (Nutanix)., • Conocimientos en administración de Windows/Linux., • Conocimientos de otras herramientas de backup (Veeam, Cohesity, etc.)., • Conocimientos en almacenamiento de HPE o DellEMC., • Mínimo 2–3 años en soporte y administración de plataformas Commvault v11.

En sp|activa estamos buscando… COORDINADOR DE SEGURIDAD Y SALUD EN OBRAS DE CONSTRUCCIÓN junior. Somos un servicio de prevención responsable, cercano y equilibrado. Buscamos personas que conecten con estos valores y quieran desarrollarse profesionalmente en el ámbito de la seguridad y salud en obras de construcción. Imprescindible disponer de titulación de Arquitecto, Arquitecto Técnico, Ingeniero o Ingeniero Técnico con nivel superior en Prevención de Riesgos Laborales. También requerimos carné de conducir y vehículo propio. ¿Qué vas a hacer? Te incorporarás al equipo de la Unidad de Construcción de sp|activa en MADRID, para realizar las funciones de Coordinador de Seguridad y Salud en ejecución de obra y de la redacción de estudios y planes de Seguridad y Salud. ¿Por qué trabajar en sp|activa? Además de contribuir proactivamente a la salud y seguridad de las personas en el trabajo, queremos que las personas que trabajen en sp|activa disfruten de un ambiente de trabajo óptimo y saludable. Por eso, al incorporarte a nuestra empresa accederás a: • Un trabajo estable y a largo plazo, con contrato indefinido., • Facilidades para conciliar vida laboral y familiar., • Formación y desarrollo profesional. ¿Te animas a formar parte de nuestro equipo?

Somos Plexus Tech, una tecnológica con más de 4.000 profesionales desarrollando productos y servicios de innovación que mejoran la vida de personas y compañías. Con más de 20 centros de trabajo en España y presencia por todo el mundo, damos servicio a casi el 80% de las empresas del IBEX35. Con 25 años de experiencia, trabajamos en sectores como banca, seguros, industria, retail, hospitality, viajes, sanidad y servicios sociales ¿Qué Buscamos? Buscamos un/a Coordinador/a de Proyecto para incorporarse a nuestra Oficina Técnica en la zona de Bilbao. La persona seleccionada será responsable de la gestión integral de proyectos de infraestructuras de telecomunicaciones, asegurando la correcta planificación, ejecución y control de calidad, así como la coordinación de equipos y relación con el cliente final. Responsabilidades • Coordinación y organización de proyectos de telecomunicaciones (cableado estructurado, infraestructuras TIC)., • Supervisión del ciclo completo: diseño, ejecución y seguimiento., • Control de calidad, análisis de resultados y elaboración de cuadros de mando., • Gestión de equipos de trabajo y relación directa con clientes., • Participación en preventa y soporte técnico en proyectos. Requisitos • Formación: Ingeniería Técnica Industrial o Ingeniería Técnica de Telecomunicaciones (valorable)., • Experiencia: Mínimo 3-4 años en gestión de proyectos. Control de calidad y análisis de resultados. Metodologías de gestión (valorable ITIL). Herramientas TIC y ofimáticas. Manejo de AutoCAD. • Idiomas: Euskera (valorable)., • Herramientas informáticas para cálculo y organización de proyectos., • AutoCAD, paquetes ofimáticos, correo electrónico. ¿Qué Ofrecemos? • Participar en proyectos innovadores con impacto real, en sectores clave, con tecnologías punteras y clientes nacionales e internacionales., • Flexibilidad real con nuestro modelo Flexology: trabaja desde casa, en nuestros centros o desde donde tu talento fluya mejor. Tú eliges., • Retribución flexible para optimizar tu salario, con ventajas fiscales en tickets restaurante, transporte, guardería, seguro médico y más, adaptados a ti., • Formación continua y desarrollo profesional, con acceso a certificaciones y herramientas digitales como LinkedIn Learning para que nunca dejes de crecer., • Un entorno BabyFriendly, donde celebramos cada nuevo bebé con un kit especial y promovemos la conciliación para avanzar en igualdad Compromiso con la igualdad Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género

Descripción de la empresa Tajamar es un centro de formacion con más de 60 años de existencia. Una de sus área de negocio son formaciones en el ámbito tecnológico: Inteligencia Artificial, Ciberseguridad, Desarrollo, Sistemas... Datos: • Jornada completa 100% presencial, • Horario 9 a 18 horas (una tarde de trabajo semanal a convenir en otro horario), • Centro Trabajo: C/ Pío Felipe 12, 28038 Madrid, • Calendario escolar (Vacaciones: Puentes, medio puentes, semana santa, todo agosto, todas las Navidades en sentido amplio), • Remuneración: 22.000 euros brutos anuales en modalidad contratación laboral Descripción del puesto como gestor formación en el ámbito Tech en Tajamar: serás responsable de gestionar y coordinar tareas administrativas y comerciales diarias, garantizando un flujo de trabajo eficiente y ordenado. Algunas de tus responsabilidades incluirán la propuesta de contenidos formativos tech, coordinación docentes, seguimiento alumnos. Requisitos • Experiencia en gestión de formación y capacidad para manejar múltiples tareas con eficacia, • Conocimiento profesional en materia formación tecnológica (Conocer perfiles profesionales tech), • Habilidades de comunicación efectivas para coordinar y colaborar con diferentes equipos y departamentos., • Aptitudes adicionales como la capacidad de trabajar en equipo, organizarse eficazmente y adaptarse a un entorno dinámico serán muy valoradas., • Competencias digitales avanzas (mediante prueba) Valorable: • Conocimientos planes de formación subvencionados de ámbito comunidad de Madrid, estatal, Fundae, (certificados profesionalidad, FP, Másteres, formación continua)

En BETWEEN Technology te ofrecemos las oportunidades que necesitas para alcanzar tus objetivos profesionales. Si deseas desarrollar tus capacidades en IT e Ingeniería, ¡este es tu próximo destino! Estamos buscando un/a Coordinador/a BIM para ampliar uno de nuestros equipos en Bilbao. En BETWEEN damos soporte en una gran variedad de áreas como Firmware, Software, BI, Diseño, Project Management y muchas más. Además, desarrollamos soluciones tecnológicas a medida desde nuestros BETWEEN Labs. Salario entro los 30.000€ y 36.000€ brutos anuales en base a experiencia y conocimientos. Funciones • Coordinación de proyectos BIM y gestionar la fase de planificación y ejecución de proyectos BIM, garantizando la correcta alineación de los estándares BIM establecidos según la ISO 19650., • Coordinación de disciplinas y Colaborar con diferentes disciplinas involucradas en el proyecto, asegurando que la integración sea efectiva y que se cumplan todos los requerimientos técnicos y normativos., • Desarrollar y gestionar la creación de familias paramétricas según las necesidades específicas de los proyectos, asegurando su correcta implementación en entornos BIM., • Asegurar que todos los procesos y entregables cumplan con la normativa vigente y los estándares de calidad exigidos, promoviendo un enfoque de mejora continua., • Liderar y coordinar un equipo de trabajo, fomentando un ambiente colaborativo y eficiente para alcanzar los objetivos del proyecto., • Actuar como punto de contacto entre todos los interesados en el proyecto, facilitando la comunicación y alineación de expectativas. En BETWEEN, Valoramos y Cuidamos a Nuestro Talento. Por Ello, Ofrecemos Una Serie De Beneficios Que Contribuyen a Tu Bienestar y Desarrollo Profesional • Seguro médico con Sanitas: Protege tu salud y la de tu familia con un seguro médico de calidad., • Oportunidades de formación: Accede a programas de formación continua, que incluyen idiomas, certificaciones, bootcamps y mucho más, para potenciar tus habilidades y conocimientos., • Multitud de eventos: Participa en eventos organizados por la empresa, como la BETWEEN Night, Torneo de Padel, Black Mamba Race y muchas actividades recreativas y de team building que promueven la cohesión del equipo., • Retribución flexible: Benefíciate de un paquete de retribución flexible que incluye opciones en transporte, comida y guardería, adaptándose a tus necesidades personales y familiares. Únete a nosotros y crea un impacto significativo en la industria tecnológica y de la ingeniería mientras haces crecer tu carrera profesional. Requisitos • Formación universitaria en Arquitectura o Ingeniería., • Experiencia en la coordinación de proyectos BIM en el área industrial en todas las disciplinas (MEP, Estructuras y Arquitectura)., • Conocimientos avanzados en la aplicación y revisión de la ISO 19650., • Nivel de inglés intermedio avanzado.

En Ioon estamos convencidos de que la tecnología será el eje de la transformación de nuestras vidas, ¿Te animas a ser parte de esta revolución? Te proponemos esta posición por si te quieres sumar a un nuevo reto profesional Desarrollador Java Se requiere 5,5 años de experiencia en: Java con framework Spring, bbdd Oracle, Front: conocimientos HTML/CSS/Javascript Y/O jQuery Y/O AJAX Y/O Bootstrap. IMPRESCINDIBLE Se requiere 2 años de experiencia en: Servicios web (SOAP Y/O REST), Persistencia Java (JPA Y/O Hibernate), Generación de informes (Oracle Reports Y/O Jasper Reports Y/O similar Formato de trabajo: Hibrido 1 día presencial en cliente (Zona Chamartin) el resto teletrabajo. Horario: lunes a viernes 9 a 14:30 y dos tardes hasta las 17:00, el resto del tiempo hasta las 40 horas las acuerda el colaborador con el coordinador del proyecto ¡Te enviamos el portátil a casa! Proceso ágil: Participación en entrevista telefónica y entrevista online Contrato indefinido Sueldo bruto / año 30.000€ - 37.000€ Ventajas Ioon: 23 días laborables de vacaciones al año Programa de Retribución Flexible (cheques guardería, tarjeta transporte, seguro médico). Formación continua: Acceso gratuito a plataforma openwebinars y €350 de presupuesto para tu propia formación (no canjeable, no acumulable) Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto). Posibilidad de hacer coaching a compañeros o participar en hackathons donde la marca tiene presencia Estabilidad y carrera profesional. Plan de compensación de referencias internas.

¿QUIENES SOMOS? Somos una empresa creada en el 2001 en Gran Bretaña, y desde entonces hemos revolucionado el sector de la belleza con nuestras herramientas y productos profesionales para cuidar y embellecer el cabello, diseñados especialmente para el peinado con calor. Fusionando ciencia e innovación con belleza y estilo de alto nivel, ghd es pionera en nuevas tecnologías y diseño para crear las herramientas de cabello más avanzadas técnicamente a nivel global, que se han convertido en una parte esencial de la vida diaria de los estilistas y las mujeres del mundo entero. Actualmente, las herramientas ghd son utilizadas por más de 200.000 estilistas de todo el mundo, se venden en más de 30 países y en más de 45.000 peluquerías. Seguimos siendo tremendamente ambiciosos, con grandes planes de crecimiento, grandes innovaciones en proceso y en expansión geográfica. Nos enorgullecemos de mantenernos fieles a nuestro espíritu fundador, el espíritu de la transformación, y estamos siempre a la vanguardia en el competitivo sector de la belleza, donde somos reconocidos como una de las marcas líderes de peluquería en todo el mundo y sinónimo de diseño y avanzada tecnología. DESCRIPCIÓN GENERAL Con el fin de incrementar las ventas y mejorar la relación con nuestros clientes, el/la Representante de Ventas es responsable del desarrollo de su zona designada en coordinación con su Área Manager, su rendimiento es crucial para mejorar el conocimiento de la marca y los resultados de la compañía. FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES • Vender y conseguir los objetivos., • Hacer demostraciones con las herramientas térmicas que vende ghd., • Animar trainings de venta en las peluquerías que gestione., • Planificar su trabajo y transmitir sus planes a su coordinador., • Explicar el funcionamiento de peluquería desde el punto de vista de un empresario., • Asesorar a sus clientes respetando el interés común (ghd y su cliente)., • Enviar cada día un resumen de actividad., • Buscar soluciones para conseguir la totalidad de sus objetivos., • Proponer promociones en las reuniones de venta., • Tener una visión clara de la competencia. FORMACIÓN, EXPERIENCIA Y HABILIDADES REQUERIDAS • Valorable formación de ciclo superior en peluquería o en comercio, • Experiencia de al menos 3 años como representante de ventas para una marca premium o del sector de belleza profesional, • Habilidades comerciales, • Orientación al cliente y a resultados, • Habilidades sociales y comunicativas, • Conocimiento y manejo de redes sociales, • Imprescindible: carnet de conducir y movilidad geográfica, • Zonas a cubrir: Asturias, Cantabria y León., • Zonas en las que puede residir: Oviedo y/o Gijón. CONDICIONES CONTRACTUALES • Contrato indefinido., • Jornada completa., • Salario fijo + retribución variable por consecución de objetivos., • Coche de empresa + material de trabajo (teléfono de empresa + Ipad) NUESTROS VALORES • COLABORACIÓN: Trabajamos juntos para crear lo extraordinario., • CREATIVIDAD: Fomentamos la creatividad y la excelencia para crear valor para nuestro negocio., • VALENTÍA: Somos emprendedores y responsables de nuestro futuro., • CONEXIÓN: Estamos conectados y nos aseguramos de que el cliente siempre sea lo primero., • COMPROMISO: Somos responsables del efecto que nuestras acciones tienen en los demás y en el planeta. Si cumples estos requisitos y eres una persona con perfil comercial, dinámica y con orientación a ventas y resultados, esta puede ser tu oportunidad, ¡queremos conocerte! Oportunidad de formar parte de un proyecto, equipo y empresa multinacional y de gran prestigio.

FERCHAU S.L., empresa líder en ingeniería y tecnología, busca incorporar un/a Coordinador/a de Proyectos de Analítica de Datos para unirse a su equipo en Bilbao (Vizcaya). 🎯 Responsabilidades principales • Recoger y analizar las necesidades de analítica de datos del negocio, comprendiendo los procesos y objetivos empresariales., • Coordinar el tratamiento de dichas necesidades con los equipos técnicos: diseño, desarrollo, implantación y soporte a usuarios., • Garantizar la correcta aplicación de las políticas de Gobierno del Dato (catálogo, linaje, calidad) y su mantenimiento., • Coordinar la estrategia de ingesta de datos (ETL, ficheros, APIs) y su integración con el Data Pool corporativo., • Asegurar la gobernanza y monitorización de los procesos de datos y la entrega eficiente del servicio al negocio., • Colaborar con otras áreas IT (infraestructura, ciberseguridad, ERP, MES, CRM, etc.) en la estrategia global del dato., • Planificar y hacer seguimiento de los proyectos en curso, controlando la ejecución de proveedores y reuniones de avance con el negocio., • Reportar periódicamente a la dirección del área. 🧩 Requisitos • Más de 5 años de experiencia en proyectos de analítica de datos., • Experiencia en coordinación de proyectos multidisciplinares (usuarios, desarrolladores, sistemas, proveedores)., • Conocimientos sólidos en:, • Diseño y creación de dashboards., • SQL y tecnologías ETL., • Gobierno del Dato., • Plataformas de almacenamiento On Premise o Cloud., • Herramientas de Business Intelligence (Qlik, Power BI)., • Experiencia en analítica en entornos industriales, especialmente en procesos de calidad y producción., • Formación universitaria en carreras de ciencias., • Inglés a nivel profesional., • Se valorará máster en Analítica Avanzada y Gobierno del Dato. 🌍 Ofrecemos • Incorporación a un entorno tecnológico innovador y en crecimiento., • Participación en proyectos de transformación digital con impacto en el negocio., • Colaboración con equipos multidisciplinares y posibilidades de desarrollo profesional., • 1 día de teletrabajo a la semana.

En Vithas buscamos para nuestro Centro Médico de Lleida un Coordinador/a de Centro Médico. Su misión consistirá en asegurar la perfecta Coordinación de la actividad asistencial y no asistencial del Centro Médico, así como la mejor experiencia de cliente a los pacientes y acompañantes que lo utilicen. Funciones: · Supervisar y coordinar las tareas del personal de Atención al cliente en cuanto a citación, recepción y tareas de front Office en general. · Asegurar la correcta realización de tareas de Back office y soporte por el personal no asistencial (facturación integrada, programación y gestión de agendas). Asegurar el cumplimiento de la Protección de Datos. · Coordinar la acción de todas las personas de la organización, asistenciales y no asistenciales, que prestan servicios en el centro médico para conseguir una percepción integral de la atención · Atención al paciente: gestión de quejas, reclamaciones, sugerencias y solicitudes de información por parte de los pacientes. · Supervisar la integridad física y funcional de las instalaciones del centro, gestionando las correspondientes peticiones de servicio a proveedores externos o departamentos internos cuando se precise. · Reporte a la dirección de incidencias y datos de actividad. Requisitos: · Titulación: Grado FP en Administración, Grado universitario en Administración y Dirección de Empresas. · Experiencia Profesional: experiencia previa en el sector en puestos similares, acreditando la experiencia en gestión de personas y en trato directo a clientes, valorable en sector sanitario. · Idiomas: Inglés. · Manejo de Office y programas de gestión de pacientes. Si tu eres el perfil, te esperamos en Vithas!

Para compañía lider en el sector Inmobiliario y Construcción, buscamos a un/a: COORDINADOR/A CALIDAD Y PROCESOS Descripción del puesto Buscamos un Coordinador de Calidad y Procesos para una empresa líder en el sector inmobiliario y de la construcción, en pleno crecimiento y con un fuerte compromiso por la excelencia operativa. La persona seleccionada será responsable de impulsar la mejora continua en los proyectos y procesos internos, garantizando el cumplimiento de estándares de calidad, normativas y buenas prácticas del sector. Funciones principales • Diseñar, revisar y optimizar los procesos internos de la compañía para mejorar la eficiencia y la trazabilidad., • Supervisar la correcta implantación y cumplimiento de los sistemas de gestión de calidad en obra y en oficinas (ISO, procedimientos internos, normativa del sector)., • Realizar auditorías internas periódicas, elaborar informes y proponer acciones correctivas y preventivas., • Coordinar y dar soporte a los diferentes departamentos (técnico, obra, comercial, jurídico) en la aplicación de los procesos establecidos., • Centralizar y estandarizar documentación, flujos de trabajo y herramientas de control., • Formar y acompañar a los equipos en la implantación de nuevas metodologías y mejoras., • Asegurar el seguimiento de KPIs de calidad y de procesos, velando por la mejora continua. Requisitos • Formación universitaria en Ingeniería, Arquitectura Técnica, ADE o similar., • Experiencia previa en roles de calidad, procesos, project management o control interno dentro del sector inmobiliario, construcción o sectores afines., • Conocimiento de sistemas de gestión de calidad y normativas aplicables (ISO 9001 u otras)., • Capacidad analítica, orden, orientación a procesos y mentalidad de mejora continua., • Excelentes habilidades de comunicación y coordinación entre áreas. Se ofrece • Proyecto estable y con recorrido dentro de una compañía sólida del sector., • Participación en la profesionalización y transformación de procesos clave., • Equipo colaborativo y ambiente dinámico., • Paquete retributivo competitivo acorde a la experiencia aportada., • UBICACION : MADRID CIUDAD (PLAZA DE PARKING )

¡Si te apasiona la gestión de personas y el trato directo con cliente, este es tu proyecto! Como Coordinador/a de Servicios en Bilbao, para Eurocen, la división de Adecco Outsourcing especializada en externalización de servicios logísticos e industriales, tendrás la oportunidad de liderar equipos, gestionar una de nuestras grandes cuentas y trabajar día a día en la satisfacción de nuestros clientes de la zona de País Vasco y Cantabria. Serás la persona responsable del control y gestión de los trabajadores de este servicio, estando presente en su día a día con el fin de motivarles y resolver las dudas e incidencias que puedan surgir en su puesto de trabajo. Al colaborar de manera cercana con el cliente, podrás detectar áreas de mejora en el servicio y en procedimientos, pudiendo tener autonomía para implantar iniciativas. Sin duda todo lo que vas a aprender va a hacerte crecer personal y profesionalmente. Responsabilidades: • Coordinación de cartera de clientes del sector industrial y logístico., • Gestión de equipos de unos 80 trabajadores aproximadamente., • Interlocución con cliente (Operaciones, RRHH, Calidad, PRL, Logística, Financiero)., • Interlocución con proveedores., • Interlocución con jefes de proyecto, jefes de equipo, trabajadores, relaciones sindicales., • Gestión de cuenta de resultados, cumplimientos de Budget, preparación de forecast de cartera, revisión y control de costes directos e indirectos, control y análisis de desviaciones., • Implementación del modelo de mejora continua y aplicación de metodología lean manufacturing., • Gestión de propuestas de mejora en procesos, procedimientos, etc., • Coordinación en materia de PRL. Gestión de CAE, documentación básica de incorporación del trabajador, cumplimiento de las medidas preventivas, detectar, analizar y reportar OPS y propuestas de mejora en materia de prevención., • Planificar la estructura de sus servicios para orientarse a la mejora de la productividad., • Planificación de calendarios laborales, cuadrantes de turno, control de vacaciones, absentismo, gestión de la plataforma de control horario., • Planificar acciones formativas e informativas para el buen funcionamiento de los servicios y para velar por la seguridad de todo el equipo a su cargo., • Generación y reportes de información, kpis, sla´s, etc, en el correspondiente cuadro de mandos. Requisitos: • Experiencia en Outsourcing., • Gestión de varios proyectos a la vez., • Gestión de equipos (+30 personas aprox)., • Conocimientos en entornos industriales y/o logísticos., • Conocimientos en RR.HH., • Conocimientos en Lean Manufacturing., • Manejo de Office (Excel alto)., • Disponibilidad horaria y de desplazamiento en País Vasco y Cantabria. En cuanto a beneficios: -📝 Nos preocupa tu adaptación al puesto de trabajo. Por ello, desde el primer día nos encargaremos de tu acogida y te ofreceremos una formación inicial que te permitirá conocer en detalle la compañía. • ⏰ Flexibilidad horaria entrando de lunes a viernes de 9:00h a 18:00h, disfrutando de los findes libres. Aunque es cierto que te pediremos en este caso, plena disponibilidad por si hay que asistir a eventos fines de semana., • 💰 Salario según expertise, ¡queremos gente buena! Será fijo + variable., • 💻 Modelo Híbrido de teletrabajo con un día de teletrabajo a la semana., • 📚 Formación a cargo de la empresa., • 🚀 Plan de crecimiento dentro de la empresa., • ⛑ Ofrecemos seguro privado cofinanciado como beneficio para todos los trabajadores que quieran. -🚗 Coche de empresa o car allowance. • 🌎 Clases particulares pagadas de inglés o cualquier otro idioma., • 📆 Días extras de vacaciones 23 días de vacaciones +5 días de asuntos propios., • 🎂¡El día de tu cumpleaños será libre, para que puedas disfrutarlo con los tuyos, además tendrás un detalle por parte de la compañía! ¿A qué esperas? ¡Apúntate! Porque creemos en el Talento y no en las etiquetas estamos comprometidos con la no discriminación por razón de raza, edad, sexo, estado civil, ideología, opiniones políticas, nacionalidad, religión, orientación sexual o cualquier otra condición personal. Estos son nuestros principios, los que guían nuestra forma de actuar, nuestra forma de ser, de entender y liderar el mercado laboral.

En Ioon estamos convencidos de que la tecnología será el eje de la transformación de nuestras vidas, ¿Te animas a ser parte de esta revolución? Te proponemos esta posición por si te quieres sumar a un nuevo reto profesional Desarrollador .Net Desarrollador .net Se requiere 3 años de experiencia en: .NET, ASPX .NET, VB.NET, jQuery/Ajax, HTML, JavaScript, CSS, XML/XSL, SQL SERVER y procedimientos almacenados para SQL Server (Transact-SQL). - Conocimientos en Reporting Services de Microsoft - SSRS (SQL Server Reporting Services), Pruebas y calidad de SW. - Uso de repositorios Git para control de versiones (pe. TortoiseGit, Gitlab). Imprescindible 2 años de experiencia en IT y mínimo modulo grado superior informática. Si es en otros países tiene que estar Homologada. Sector: SSPP. Formato de trabajo: Hibrido 1 día presencial en cliente (Zona Chamartin) el resto teletrabajo. Horario: lunes a viernes 9 a 14:30 y dos tardes hasta las 17:00, el resto del tiempo hasta las 40 horas las acuerda el colaborador con el coordinador del proyecto ¡Te enviamos el portátil a casa! Proceso ágil: Participación en entrevista telefónica y entrevista online Contrato indefinido Sueldo bruto / año 25.000€ - 28.000€ Ventajas Ioon: 23 días laborables de vacaciones al año Programa de Retribución Flexible (cheques guardería, tarjeta transporte, seguro médico). Formación continua: Acceso gratuito a plataforma openwebinars y €350 de presupuesto para tu propia formación (no canjeable, no acumulable) Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto). Posibilidad de hacer coaching a compañeros o participar en hackathons donde la marca tiene presencia Estabilidad y carrera profesional. Plan de compensación de referencias internas.

📢 ¡ÚNETE A REMAX ACTION Y CONSTRUYE TU PROPIO ÉXITO! En RE/MAX Action, situada en el corazón de Chamartín (Madrid), buscamos profesionales dinámicos, independientes y con visión de futuro, que deseen desarrollar su propio proyecto empresarial dentro de una estructura sólida y reconocida a nivel mundial. 🔍 ¿A QUIÉN BUSCAMOS? • Personas con perfil comercial, emprendedor y analítico, • Con visión de negocio, iniciativa y capacidad de autogestión, • Buena presencia, habilidades comunicativas y de negociación, • Valorable experiencia previa en el sector inmobiliario, • Orientadas a objetivos y con deseo de crecimiento profesional ✅ ¿QUÉ TE OFRECEMOS? • 💰 Los honorarios más atractivos y escalables del sector, • ⏰ Horario flexible: tú decides cuándo y dónde trabajar, • 🌍 El respaldo de una marca líder y de prestigio internacional, • 👥 Acompañamiento constante del equipo y del staff de oficina (Gerente, Coordinador, Director Comercial y RRHH), • 📈 Plan de carrera y crecimiento profesional dentro de la oficina, • 🧠 Formación permanente con acceso a tecnología puntera y contenidos reconocidos internacionalmente, • 🛠️ Innovadoras herramientas tecnológicas para impulsar tu negocio, • 📣 Plan de marketing incluido, • 🎯 Excelente ambiente de trabajo y espíritu colaborativo 🏡 ¿QUÉ HACE UN AGENTE INMOBILIARIO EN REMAX? • Prospección y captación de propiedades, • Valoración de inmuebles, • Organización y realización de visitas, • Seguimiento personalizado a clientes (propietarios y compradores), • Análisis de mercado y competencia, • Cierre de operaciones con apoyo integral 👥 ¿QUÉ HACE UN TEAM LEADER INMOBILIARIO EN REMAX? • Liderar y motivar un equipo de agentes inmobiliarios, • Definir estrategias de captación y ventas, • Acompañar y formar a los miembros del equipo, • Resolver incidencias y asegurar un alto nivel de atención al cliente, • Impulsar el rendimiento del equipo hacia los objetivos de negocio 📩 ¿QUIERES FORMAR PARTE DE UN EQUIPO GANADOR? Si te apasiona el sector inmobiliario y tienes la ambición de construir tu futuro con autonomía pero con el respaldo de una gran marca… 👉 ¡Aplica ahora y empieza a escribir tu historia con RE/MAX Action!

Importante laboratorio farmacéutico con sede en Madrid precisa ampliar su equipo de Fabrica. Funciones 🧪 • Elaboración y desarrollo de protocolos de producción conforme a las directrices regulatorias y los procedimientos internos., • Supervisión y revisión de la documentación de producción, garantizando su correcta cumplimentación y cierre., • Asegurar el cumplimiento de las actividades operativas de acuerdo con las directrices del Responsable Técnico de Producción., • Garantizar el estado de compliance del área, gestionando procedimientos, incidencias, desviaciones, protocolos, cuadernos y demás documentación de soporte., • Verificar que todo el personal del área esté debidamente entrenado y cualificado para el desempeño de sus tareas., • Participar en actividades de planta orientadas a la mejora continua y la optimización de procesos productivos., • Supervisar el cumplimiento de procedimientos y medidas preventivas, asegurando su correcta comunicación al personal operativo., • Gestionar las solicitudes de pedidos, su recepción documental y el archivo correspondiente para asegurar la trazabilidad. Requisitos 🔬 • Grado en farmacia, química o biología, deseable que tenga experiencia en producción de medicamentos., • Ingles C1 Imprescindible (se realiza prueba) Condiciones 🧩 Contrato indefinido, presencial 100% Horario de 9,30h a 18h Seguro médico privado pagado por la empresa Ubicación: Leganés

J. García Carrión, empresa líder en la elaboración y comercialización de bebidas (zumos, vinos y cava), precisa cubrir una posición de Gerente Comercial Horeca en Madrid y provincias limítrofes, cuya misión principal será introducir y animar la venta de nuestro vino tranquilo en la restauración tradicional, reportando directamente al Coordinador de Zona. Funciones principales: • Gestión, desarrollo y búsqueda de clientes en la zona de actuación, negociación con distribuidores y cadenas del canal de restauración/horeca (tarifas, volúmenes, márgenes, objetivos de venta, promociones, etc.)., • Trabajo y gestión con el equipo de los distribuidores de la zona (apoyo en negociaciones, acuerdos integrales, marcación de objetivos, supervisión de ventas, motivación y apoyo en la resolución de incidencias)., • Realizar acompañamientos y supervisión del equipo de distribuidores., • Reporte al Coordinador Regional y a la Dirección Comercial de Horeca., • Análisis de resultados., • Diseño del plan de ventas y objetivos comerciales. Requisitos: • Imprescindible experiencia comercial en Horeca, preferentemente en el mercado del vino tranquilo/D.O., • Conocimiento y dominio de los Distribuidores Horeca de la zona., • Proactividad en el trabajo, persona de compromiso, autoexigente, etc., • Experiencia mínima de 3 años en el sector., • Disponibilidad para viajar a nivel regional., • Formación mínima deseable FP Superior., • Manejo de Microsoft Office. Ofrecemos: • Contratación indefinida., • Desarrollo profesional en una empresa líder del sector gran consumo., • Autonomía en el puesto de trabajo., • Trabajo en equipo., • Excelente paquete retributivo.

COORDINADOR/A LOGISTICA INTERNA ¿Te gustaría formar parte del departamento de logística de Montana Colors? ¡Continúa leyendo! ¿Qué te ofrecemos por ser parte de nuestra Crew? • Healthy day. Para promover un entorno saludable, un día a la semana tendrás fruta gratuita. -Servicio de catering diario. La empresa te pagará la mitad del menú con primer plato, segundo y postres con opciones veganas, vegetarianas y para personas con intolerancias • ¡Montana Day! ¡Un día al año, hacemos la fiesta Montana donde no trabajamos y el objetivo es poder pasar un día diferente y muy divertido!, • Empresa química concienciada con el medio ambiente, sostenible y con productos reciclables., • Servicio de fisioterapeuta para prevenir futuras lesiones., • Descuento del 30% en productos MTN., • 1 día de teletrabajo a la semana., • Seguro médico gratuito Tu misión principal será: Coordinar y supervisar los procesos de recepción de mercancías y el traspaso interno entre centros para lograr el mejor abastecimiento de las plantas productivas, optimizando los recursos logísticos y supervisando a los Encargados de las plantas, asumiendo la coordinación diaria con los departamentos implicados. ¿Cómo será tu día a día? · Coordinación de las recepciones en todos los centros internos y externos · Coordinación del flujo de traspasos entre plantas productivas y desde logística externa · Comunicación y coordinación con el departamento de Supply y los responsables de las plantas productivas · Seguimiento de los procedimientos de recepción · Coordinación y supervisión de los Encargados de logística, así como la gestión del personal de los centros logísticos de Sant Vicenç de Castellet y Esparreguera (sustituciones, horas extras y refuerzos) · Gestión de incidencias en la recepción y devoluciones (materia prima) · KPIs de suministro a planta y de recepciones · Gestión de slots eyes de recepción · Mantenimiento del layout de los diferentes almacenes · Gestión de manipulados · Gestión de inventarios y diferencias de stock ¿Que esperamos de ti? Formación: Formación superior especializada en Logística (muy valorable tener alguna ingeniería) Experiencia: Mínimo 3 años de experiencia en gestión de almacenes con plantas productivas Idiomas: catalán y castellano bilingües. Inglés valorable. Conocimientos: ERP y SGA ¡Si crees que esta es tu posición, no lo esperes más e inscríbete! ¡Estamos deseando conocerte! (Envía tu CV a: )

¿Tienes experiencia liderando equipos en entornos IT críticos y te apasiona la gestión de incidentes? Estamos buscando un/a Coordinador/a de Operaciones IT 24x7 para supervisar un equipo técnico en un entorno de alta disponibilidad. Nuestro cliente busca incorporar un/a Coordinador proactivo/a y estratégico/a para liderar el Centro de Operaciones IT, con base en Alicante y viajes regulares a Madrid para fomentar la colaboración transversal. Este rol es clave para garantizar una coordinación fluida entre el centro de operaciones que ofrece soporte 24/7 a todos los países y servicios IT y los equipos internos, proveedores externos y stakeholders. Responsabilidades clave • Coordinar turnos y tareas del equipo de operadores L1 y L2., • Supervisar la gestión de alertas e incidentes, asegurando el cumplimiento de SLAs., • Actuar como punto de escalado en situaciones críticas., • Mantener documentación actualizada (runbooks, procedimientos)., • Realizar formaciones y evaluaciones periódicas al equipo., • Colaborar con otros equipos IT (Service Desk, Problem, Change)., • Apoyar en análisis post-incidente y mejora continua de procesos. Perfil del candidato/a • +5 años de experiencia en operaciones IT y coordinación de incidentes., • Experiencia liderando equipos en entornos 24x7., • Conocimiento y certificación ITIL., • Manejo de herramientas como Jira, Opsgenie, Helix., • Inglés y español fluidos (oral y escrito)., • Capacidad para trabajar bajo presión, tomar decisiones y liderar con autonomía. Disponibilidad para: • Presencialidad en oficina en turnos rotativos (mañana/tarde/noche), • Guardias: Localizadas fines de semana, • Viajes puntuales a Madrid Lo que ofrecemos • Proyecto estable en entorno crítico de servicios IT., • Oportunidad de construir y consolidar un equipo desde cero., • Formación continua y posibilidad de promoción interna., • Cultura orientada a la innovación, trabajo en equipo y mejora continua. Buscamos personas que… • Sean apasionadas por lo que hacen., • Se comprometan con la excelencia y los resultados., • Propongan mejoras y piensen diferente., • Trabajen en equipo con confianza y responsabilidad. ¿Te interesa el reto? ¡Queremos conocerte!

Somos FERCHAU, empresa especializada en servicios de Ingeniería e IT. Contamos actualmente con un equipo de 400 profesionales, con oficinas ubicadas en Madrid, Bilbao, Barcelona, Sevilla y Valencia. Seleccionamos a personas clave que quieran formar parte de una empresa estable, con amplia trayectoria y que además busquen afrontar nuevos retos para crecer junto a nosotros. ¿Te animas? 🔍Buscamos un Coordinador de Instalaciones para liderar la coordinación del equipo de diseño, cálculo y puesta en obra de instalaciones eléctricas, PCI, HVAC, fontanería, etc. El rol implica supervisar todas las fases del proyecto, asegurando el cumplimiento de estándares técnicos, plazos y calidad. 🧩Responsabilidades: • Coordinar equipos multidisciplinares en proyectos de instalaciones., • Supervisar el diseño y cálculo de sistemas eléctricos, mecánicos y de climatización., • Garantizar la correcta ejecución en obra y la integración con otras disciplinas., • Asegurar el cumplimiento normativo y la calidad técnica., • Reportar avances y gestionar incidencias con clientes y proveedores. 🎯Requisitos: • Formación: Ingeniería Industrial Superior o Ingeniería Técnica Industrial., • Experiencia: Más de 10 años en proyectos similares., • Competencias: Amplia experiencia en coordinación de equipos y gestión de proyectos., • Conocimiento profundo de normativa aplicable en instalaciones., • Capacidad para trabajar bajo presión y cumplir plazos., • Idiomas: Inglés (imprescindible). 🎁 ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido y estabilidad laboral., • Participación en proyectos industriales de alto nivel., • Flexibilidad horaria y 2-3 días de teletrabajo/semana., • Jornada intensiva los viernes., • Soluciones de remuneración flexible (cheque guardería, seguro médico)., • Plan de formación continua. 🔍 Nuestro proceso de selección consta de: • Primera toma de contacto telefónico., • Conversación con el equipo de RRHH para conocernos mejor y profundizar en detalles., • Entrevista técnica., • Valoración final. ¿Estás en búsqueda de una nueva oportunidad laboral? ¿Te gustaría seguir desarrollándote como profesional dentro de una empresa multisectorial? ¡Te estamos esperando!

En BETWEEN Technology te ofrecemos las oportunidades que necesitas para alcanzar tus objetivos profesionales. Si deseas desarrollar tus capacidades en IT e Ingeniería, ¡este es tu próximo destino! Damos soporte en una gran variedad de áreas como Firmware, Software, BI, Diseño, Project Management y muchas más. Además, desarrollamos soluciones tecnológicas a medida desde nuestros BETWEEN Labs. Estamos buscando un Coordinador/a BIM para ampliar uno de nuestros equipos en Bilbao o Madrid. Si tienes un mínimo de 3 años de experiencia en la coordinación BIM y estás familiarizado con las normativas de gestión de la información, este es tu momento de sumarte a un equipo innovador y dinámico. Salario entre los 30.000€ y 35.000€ brutos anuales en base a experiencia y conocimientos. Funciones • Federar modelos multidisciplinares en Navisworks Manage a partir de modelos cargados en AVEVA Global., • Ejecutar clash detection y priorizar colisiones críticas., • Publicar modelos federados en Autodesk Construction Cloud (ACC) y gestionar incidencias mediante el módulo de Issues., • Preparar y liderar reuniones de coordinación semanales, documentando resultados y acuerdos., • Realizar control de calidad básico de modelos (coordenadas, nomenclatura, integridad)., • Coordinar con ingenierías y proveedores para la resolución de incidencias en plazo., • Elaborar reportes periódicos de coordinación y seguimiento de incidencias. Beneficios • Seguro médico con Sanitas, que proporciona la tranquilidad y seguridad que tú y tu familia merecen., • Oportunidades de formación: Te ofrecemos diversas iniciativas de capacitación, que incluyen idiomas, certificaciones, bootcamps y mucho más, para que sigas creciendo profesionalmente., • Multitud de eventos organizados para fomentar la cohesión y el networking, tales como BETWEEN Night, Torneo de Pádel, Black Mamba Race y muchos otros, donde podrás fortalecer la relación con tus compañeros de trabajo., • Retribución flexible, que abarca opciones como tickets de restaurante, transporte y guardería, adaptándose a tus necesidades personales., • Incentivos por validar o recomendar talento, porque creemos que las mejores oportunidades surgen de nuestro propio equipo. En BETWEEN, valoramos a nuestras personas y creemos que su desarrollo profesional es clave para el éxito de nuestra organización. Si cumples con los requisitos y deseas contribuir a proyectos innovadores en un ambiente colaborativo, ¡te estamos esperando! Juntos, construiremos el futuro de la tecnología y la ingeniería. #LI-UC1 Requisitos • Formación universitaria en Arquitectura o Ingeniería., • 3 años de experiencia en proyectos industriales., • Experiencia demostrable en Navisworks Manage (federación, clash detection, reporting)., • Conocimiento práctico de Autodesk Construction Cloud (ACC)., • Familiaridad con entornos colaborativos como AVEVA Global., • Conocimiento de formatos abiertos (IFC) y Navisworks y buenas prácticas de coordinación., • Nivel de inglés B2.

Tienes experiencia liderando equipos en entornos IT críticos y te apasiona la gestión de incidentes? Estamos buscando un/a Coordinador/a de Operaciones IT 24x7 para supervisar un equipo técnico en un entorno de alta disponibilidad. Nuestro cliente busca incorporar un/a Coordinador proactivo/a y e

Importante laboratorio farmacéutico con sede en Madrid precisa ampliar su equipo de Fabrica.

Coordinador/a de Proyectos de Analítica de Datos.

COORDINADOR/A CALIDAD Y PROCESOS. Coordinador de Calidad y Procesos.

Coordinadores/as de Seguridad y Salud en fase de ejecución. Coordinador/a de Seguridad y Salud.

CAS Training selecciona un/a Coordinador/a de Desarrollo Core Bancario (APIs, Batch y Centros Autorizadores) con al menos 5 años en desarrollo o coordinación técnica de proyectos Core Bancarios para proyecto remoto.

Coordinador/a de Servicios en Bilbao.

Somos Plexus Tech, una tecnológica con más de 4.Con más de 20 centros de trabajo en España y presencia por todo el mundo, damos servicio a casi el 80% de las empresas del IBEX35.Con 25 años de experiencia, trabajamos en sectores como banca, seguros, industria, retail, hospitality, viajes, sanid